年度述職報告|扶貧年度工作計劃（集錦12篇）
發表時間：2022-08-20扶貧年度工作計劃（集錦12篇）。
? 扶貧年度工作計劃 ?
按照市委、市政府工作的總體要求及省市區愛衛會的工作部署，并結合我局實際情況，現將20xx年愛國衛生工作計劃安排如下：
一、加強領導，健全組織和制度，進一步貫徹《某省愛國衛生條例》
1、按照《某省愛國衛生條例》精神，要求某市水利局局屬各單位要進一步加強愛國衛生工作的領導，建立健全愛國衛生工作制度和組織，要專兼職愛國衛生工作人員，負責本單位的愛國衛生工作，制定20xx年度“愛國衛生工作領導小組”和“愛國衛生工作計劃”。
2、貫徹宣傳《某省愛國衛生條例》十周年，要利用宣傳欄、展報、宣傳畫冊等形式進行宣傳《條例》和《條例》出臺的意義，及《條例》中規定的各部門職責及市民的權利和義務等。
3、要求各單位要認真組織學習《某省愛國衛生條例》，使廣大干部職工明確開展愛國衛生運動的重大意義，提高其依法行政的意義。
二、層層動員，全民參與，大力開展第十八個“愛衛月”活動
局屬各單位要按照省市愛衛會的要求，發動干部職工廣泛參與，積極開展第十八個“愛衛月”活動。愛衛月著重開展周末義務勞動、衛生檢查評比、健康教育宣傳活動。周末義務勞動主要社區主要干道及背街小巷為主，以消滅“四害”孳生地為目的，充分發動廣大干群參與，搞好主要背街小巷、社區和單位內外環境衛生，解決干部職工反映突出的衛生問題，實實在在為民辦實事。局屬各單位要組織對社區、單位及家庭進行衛生檢查評比，開展創“衛生家庭”、“衛生社區”“衛生達標單位”活動。達到先進標準的家庭、社區、單位的，要予以表彰。健康教育要以單位、社區為主體，通過宣傳欄、宣傳畫冊、廣播電視等形式宣傳愛國衛生及衛生防病知識，提高全民的環境和自我保健意識。
三、全面動員，加強領導，廣泛開展除“四害”工作
除“四害”工作要充分發動干部職工參與，堅持以環境綜合治理為主的有力措施，針對“四害”各自的生長規律、生活特點，合理使用化學除害藥品，滅殺“四害”，最大限度地控制“四害”密度。重點地區要引進市場運作方式，讓專業公司承包除害，確保有效控制各種傳染性疾病在我局發生和流行。
四、抓示范，鞏固“爭創”成果，以點帶面，大力開展“衛生先進”爭創活動
按照省市區愛衛會關于開展“衛生先進”爭創活動的通知要求，局屬各單位要積極創造條件，踴躍參與“爭創”活動。通過樹立典型，弘揚衛生先進，以點帶面，指導和促進我局愛國衛生工作向縱深發展。
五、深入宣傳，狠抓示范，全面開展健康教育促進行動工作
健康教育工作以結合我市創建國家衛生城市、省級文明城區創建、“愛衛月”等活動，開展健康教育宣傳活動。采取多種形式，在廣大干部職工中深入持久地開展健康教育工作，充分利用“愛衛月”世界無煙日“愛眼日”、“愛牙日”等活動，進行一系列健康教育知識宣傳活動，不斷增強廣大干部職工的健康意識。繼續開展“雙萬行動”，按照省市區愛衛會要求，結合我局健康教育工作的實際情況，積極開展工作。
六、各司其責，齊抓共管，共同把全局愛國衛生工作推上新臺階
局屬各單位愛衛會工作要制定部門職責，單位各科室要各司其責，齊抓共管，常抓不懈，動員全體干部職工廣泛參與。要進行衛生監督，做好預防和控制重大疫情及各種傳染病的發生、蔓延，解決好本單位的垃圾、污水污物的無害化處理。要開展對干部職工的健康教育工作，普及衛生知識，改善辦公條件和衛生設施質量，組織干部職工積極參加愛國衛生運動和衛生宣傳活動。要把愛國衛生工作所需經費列入預算，保證愛國衛生工作與水利建設進一步協調發展。要認真配合市、區愛衛會的工作，共同把我局的愛國衛生工作推上一個新的臺階。
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一、村情概況
1、基本情況
村是鎮的邊遠山區村，地處黃龍鄉、水源鄉、路口鄉、鎮三鄉一鎮交界處，版土面積8.6平方公里，12個村民小組，17個自然村。耕地面積1365.45畝，其中水田面積1285畝，林地面積5360畝。全村455戶2552人，其中建檔立卡貧困戶143戶貧困人口482人（低保戶53戶105人）。全村總勞力1067人，外出務工785人。1969年因修張源小一型水庫，浸沒耕地面積396畝，該村四面被大山包圍，在高山大嶺中形成一個盆地，自然地形導致交通不便，信息閉塞，無主導產業，也沒有合作社，村民主要收入來源只能靠外出務工，201x年農民人均純收入20xx元。
2、貧困現狀與原因分析
村離鎮政府有10公里，該村種植業主要是水稻，早些年種部分蠶桑，由于蠶桑市場價格不穩定、勞動力外出等原因，目前幾乎沒有。養殖業有張源小一型水庫，由于缺乏投入、缺少技術，盡管水面大，只能承包到一戶，不能增加村集體收入和村民收入。所以貧困發生率很高，達17.8%。村民小組道路7.5公里無硬化，飲水主要為山泉水。
全村有小學一所，小孩上學遠的要步行3公里，早出晚歸。全村共有適齡兒童245人（其中女童120人），在校適齡兒童185人（其中女童91人）。全村初中以上文化水平的720人，而今就讀高中的只有35人，就讀初中的42人，勞動力結構文化素質低。
二、十三五幫扶植規劃
1、指導思想
按照中央、省政府《關于全力打好精準扶貧攻堅戰的決定》的總體要求，緊緊瞄準貧困村莊和貧困人口，解決貧困工作重點，充分發掘和整合各種扶貧資源，大力推進新農村中心村莊建設，全面建成小康社會。
2、規劃目標
通過扶貧開發村莊整治的實施，使貧困村的主要基礎進一步完善，主導產業得到發展，農民增產增收，自然村莊整治規劃合理，做到路面平整，村莊整潔，自來水到戶，亮化、硬化、綠化合理，村容村貌改觀，社會治安穩定，鄰里關系和諧，訂立村民文明公約，群眾素質和自我發展能力增強，村民生活水平提高，全村經濟文化和社會全面進步。
三、幫扶規劃及建設項目
A、基礎設施
第一年（201x年）：全面啟動中心村莊建設，高標準改造硬化1.3公里，寬7米（12組）公路，解決山區移民搬遷至25戶至中心村莊，受益貧困戶10戶、受益貧困人口35人。同時結合中心村莊建設，積極幫助籌集資金，建一個怡康院，為孤寡老人解決生活娛樂場所；完成中心村旁長500米的馬井欄水壩加固。
第二年（201x年）：建設改造水庫庫區6組通7組的組級公路1.6公里項目，解決6組、7組村民出行問題，受益貧困戶16戶、受益貧困人口130人；中心村達到50戶，完成自來水廠建設工程。
第三年（201x年）：建設改造4組組級公路項目，解決4組村民出行問題，受益貧困戶13戶、受益貧困人口115人；中心村達到80戶。
第四年（201x年），建設改造8組組級公路1.2公里項目，
受益貧困戶12戶、受益貧困人口89人；中心村達到100戶。
第五年（202x年），建設10組組級公路1.5公里項目，受益貧困戶12戶、受益貧困人口73人。
B、生產開發項目
201x年培植產業大戶2戶，發展茶葉200畝，提供標準化技術指導，逐年擴大種植面積，到十三五末發展到20xx畝油茶、茶葉生產基地。
（1）種植業：將門垅周圍改造成油茶項目，建成一個以油茶為支柱的產業
（2）養殖業：抓好張源水庫養魚、養鴨、養豬的立體養殖。
四、主要措施
1、組織全村黨員、組長、村民代表學習宣傳，把國家對貧困地區的好政策、好設想宣傳到每家每戶，讓人人知曉，積極爭取交通、水利、電力、教育、衛生等渠道的支農資金，爭取定點扶貧結對幫扶單位等社會扶貧的投入。
2、充分調動全村人民的積極性參與村莊整治，通過自力更生、艱苦奮斗，努力拼搏。從規劃的制定到項目實施驗收，充分尊重廣大人民群眾意愿，不搞形象工程，搞民意工程，讓群眾在村莊整治中感受到主人翁意識，自始至終以主人翁姿態參與扶貧開發。
3、在村支部、村委會領導下，成立好各種組織。首先成立規劃實施小組、規劃監督小組，充分調動共青團、婦聯、老年人協會、農民科技協會等組織的積極性，讓他們在規劃實施過程中有一分熱發一分光，獻計獻策。
4、要完成規劃并付諸實施各個項目，單靠上級撥款是遠遠不夠的，必須整合各種資源。第一要充分利用本村自然資源，將自然資源開發出來；第二要充分利用本村能人、在外務工、辦企業的、致富能手、帶頭人為本村村莊整治出力；第三整合各種資源包括科技、文教、衛生、信息等資源共同參與的村莊整治。將對村扶貧有力的資源整合起來，擰成一股繩，合力打造新興的村。
5、搞好技術培訓，為村莊整治服務。在村莊整治工作中，要什么技術就引進什么技術，老百姓想知道什么技術就培訓什么技術，搞什么項目就培訓什么項目，不盲目蠻干。另外，為村莊整治做好服務工作，在生產開發項目中，從項目選定到產前、產中、產后服務要緊緊跟上，讓老百姓放心生產、大膽干。
6、搞好市場流通。首先要整合各方面信息，準確分析市場行情，走在市場前面，市場需要什么就組織老百姓生產什么，老百姓生產了什么就幫老百姓銷售什么，把農民引進市場，鼓勵他們大膽出去闖市場，樹立市場意識，商品意識，搞好流通工作。
7、盡努力，爭取上級掛鉤單位對我村扶助。首先在制定規劃時，征求掛鉤單位意見，要求掛鉤單位為我村出謀獻策。另外，經常與掛鉤單位聯系，匯報工作，溝通感情，讓掛鉤單位為我村村莊整治工作動真情、出真力。
8、抓好黨員結對幫扶工作，制定黨員幫扶辦法，支部委員、村干部、黨員各結對幫扶5戶貧困戶，每年對幫扶工作組織檢查驗收、評比，幫扶對象和被幫扶對象張榜上墻，接受社會監督。
9、抓好制度建設。沒有規矩不成方圓，村莊整治首先必須要健全制度，比如：村級財務管理制度，群眾議事決事制度，賬目公告、公示制度，村規民約等都要上墻讓群眾心中踏實有數，讓扶貧開發工作扎扎實實有條不紊。
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為了務實抓好20xx年的安全生產工作，根據礦井的實際情況，堅持“安全發展”的科學理念，著重從防災和治災入手，采取科學有效的防治措施和強硬手段，大力提升礦井安全保障能力，預防事故發生。
一、指導思想：
認清形勢和認真貫徹落實科學發展觀，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全工作方針，切實強化安全基礎投入與管理，狠抓《內蒙古煤礦安全質量標準化》的實施，本著“力除隱患，落實責任”原則，有效防止安全事故發生，不斷延長安全生產周期。
二、奮斗目標：
1、全年無重傷以上事故。
2、輕傷事故控制在0、9人次/以下。
3、安全質量標準化確保到二級。
3、安全教育培訓合格率為100%。
4、隱患排查整改合格率為100%。
三、組織領導：
1、成立安全生產工作領導小組。
組長：李向陽
副組長：張傳銀、楊青、王桂華
成員：李傳國、李二勇、張曉敏、張宇。
2、成立安全生產目標監督管理小組，做到分工明確、責任細化、指揮協調、監督落實到位。
四、重點工作：
1、認清工程建設的嚴峻形勢，切實體現“關愛生命，以人為本”的安全理念。統籌協調、科學規劃，保持礦井健康有序發展。
2、全年安全工作實行分階段考核：一是千方百計的實現半年安全工作目標；二是實現全年安全工作奮斗目標。制定切實可行的階段考核目標，嚴格考核兌現。
3、抓住重點、措施要準、工作要實、全面細化安全管理。
（1）以“一通三防”作為全年日常安全工作的核心，扎實做好“一通三防”日常監督管理工作。要把通風系統整治作為促進礦井安全生產的首要任務來抓。落實專人負責，定期對治理效果進行專題分析。認真落實瓦斯管理制度，加強局部通風管理，杜絕瓦斯超限作業。強化監控系統維護與管理。加強臨時停風停電管理，必須嚴格按措施執行到位。
（2）以細化預防“頂板事故、機運事故”的發生作為日常安全工作監管重點。工程項目嚴格按工程質量考核及其規程措施落實監督，認真抓狠抓斜坡提升的日常規范管理，不斷改善機運環境。
（3）高度重視防治水工作，排水設備、設施檢修工作，水倉清理和供電系統維護，確保不發生淹井事故。
（4）充分發揮現場管理人員安全管理作用，做到指揮、協調、監督到位。
4、立足現場、強化監管、狠抓落實。
（1）充分激發全項目員工狠抓現場安全作用的發揮，實行每月安全獎懲掛鉤考核，認真抓好各級人員崗位責任制的落實。
（2）規范管理，繼續深入開展隱患排查治理工作。采取綜合監管措施，加大自查自糾力度，執行安全隱患責任追究制度，認真落實安全隱患的處理及其復查驗收工作。
（3）打擊違章，徹底糾正不良操作習慣，對違章行為進行綜合治理。
（4）認真吸取教訓，對礦井發生的各類事故都必須采取“四不放過”的原則，進行追查處理。
5、不斷提高職工安全保障能力。通過多種形勢的思想教育和安全技能培訓，切實增強員工的安全意識和事故處置能力，實現“我要安全”的和諧理念，達到創造安全生產環境共同享受，實現平安共同幸福的宗旨。
6、加快資金落實、設備投入、合理施工布局。安全生產工作是一項長期艱巨性的工作。通過采取更加有效的措施和更加扎實的工作，促進我項目安全生產形勢持續穩定發展。
五、隱患排查方面
為了確保安全生產建設，始終堅持“以人為本、安全第一”
的方針，以查“三違”查“隱患”，杜絕各類事故為重點，堅持每月一次安全隱患排查，對存在的問題落實責任人、整改時間、整改措施進行整改，并安排專人按期回查，未按期完成者嚴格按制度處罰，堅持每周雷打不動的安全例會，并向職工認真貫徹學習上級文件精神，及時總結上月安全工作存在問題及下月的安全工作部署。
六、嚴格值班制度。
為了充分發揮礦級領導在安全生產建設過程中的關鍵作用，及時發現和消除安全隱患，在正常生產建設和整改過程中，每班至少有一名領導現場帶班，并做到與工人同時下井、同時出井，嚴格執行井下交接班制度，上一班帶班人員在井下向接班的帶班人員詳細說明井下安全情況、存在問題及處理結果，認真填寫帶班、交接班記錄，每月月底制定下一月領導帶班計劃，匯總上一月領導帶班完成情況，并在公示欄內公示，接受職工監督，嚴格考核兌現。
七、完善各項規章制度
制定20xx年應急救援預案、災害預防處理計劃，并組織演練。制定完善安全生產管理制度，進一步規范職工的操作行為，同時強化制度的落實，利用每月安全例會、班前會進行貫徹學習，真正使制度能扎根于每位職工，使執行制度成為一種習慣，從而起到促進管理、促進安全生產建設的作用。
八、貫徹落實文件精神，組織開展安全活動
根據上級文件精神要求和企業的安排部署，認真組織開展各項安全活動，，在認真開展活動期間，懸掛張貼安全標語，組織安全宣誓、應急演練等活動，進一步增強全項目干部職工的安全意識，提高職工遵章守紀的自覺性，形成人人重視安全、人人關注安全的良好氛圍。
開展形式多樣化的安全宣傳活動，定期組織全項目職工觀看安全教育片，進行安全知識競賽活動等，通過這些活動在職工中營造自覺守法、守紀的良好氛圍，促進我項目安全生產平穩發展。
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為全面貫徹精準扶貧相關文件精神，落實各級政府及教育主管部門脫貧攻堅工作安排部署，確保教育精準扶貧工作有效開展，根據本校教育精準扶貧長遠規劃，結合我校工作實際，特制定xx小學教育扶貧20xx——20xx年度工作計劃。
一、指導思想
認真貫徹落實黨中央關于扶貧攻堅的重要指示精神，按照“治貧先治愚，扶貧先扶智、徹底斬斷貧困鏈條”的總體思路，遵循政府主導、社會參與的工作原則，深入推進教育精準扶貧工作。以提升貧困地區基礎教育水平、資助家庭貧困學生就學為首要工作任務，以加強貧困生資助力度、確保適齡學生全部入學為主要工作措施，通過教育提升貧困地區和貧困家庭的自我發展能力，從根本上消除貧困。做好教育精準扶貧常規工作，抓好重點工作，確保教育精準扶貧工作穩步推進。
二、工作措施
（一）做好教育精準扶貧常規工作
1.組織全體教職員工，認真學習相關文件精神，及時了解精準扶貧工作動態，知道黨和國家關于精準扶貧工作安排部署，知道xx區以及xx鄉精準扶貧工作具體安排和推進情況。
2.繼續加強宣傳力度，充分利用手機短信、微信、校訊通、板報等各種載體，宣傳好教育精準扶貧的重大意義、幫扶內容和典型事跡等，讓每個貧困戶、貧困生了解幫扶政策，掌握幫扶措施。
3.做好信息臺賬管理工作。學校根據實際情況對已建立的信息臺賬，在認真調研的基礎上，進行動態管理，確保不漏一戶貧困戶、不漏一個貧困生，并程度地發揮各種教育扶貧資源的作用，確保教育精準扶貧工作穩步實施。
4.加大教師培訓力度，把教師的培訓落到實處，促進教師的教育教學水平提高。
5.學校常規管理工作，常抓不懈，確保xx小學教學質量穩中有升。
（二）抓好教育精準扶貧重點工作
1.落實好義務教育階段“三免一補”政策，對就讀我校的建檔立卡的家庭經濟困難寄宿生給予生活補助，保證上級的貧困寄宿生補助全額準確的落實到位，讓那些家庭貧困的孩子能夠安心讀書、讀得起書。落實好農村義務教育學生營養改善計劃，為貧困學生提供營養改善計劃膳食補助。落實好教科書一科一輔的免費發放政策，堅決杜絕亂收費和推薦教輔資料的行為，堅決杜絕違規補課行為。
2.進一步鞏固“普九”成果，做好適齡兒童入園，入學工作，抓好義務教育階段防流控輟工作。
3.進一步抓好“義務教育均衡”創建工作。抓住機遇，改善辦學條件，完善設備設施，確保創建工作基本達標，為20xx年xx區創建工作順利迎檢做好準備。
4.爭取教師周轉房立項并完成招標，力爭在20xx年能開始實施。
三、保障機制
（一）組織領導不放松，要做到分工明確，責任到人。
（二）經費保障
1.保證資金落實到位。對于上級財政撥付貧困學生資助金、“三兒”資金和農村義務教育學生營養改善計劃等，要及時精準發放到學生手里。
2.多方籌措資金，對貧困兒童予以補助，確保貧困家庭兒童能順利入學，正常就讀。
3.多方籌措資金，確保各項工作順利推進。
(三）制度保障
工作落實，責任到人，依據學校相關考核制度考核，考核結果納入年終績效評估，獎懲到位，促進教育精準扶貧工作穩步實施。
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1.通過有效的商品信息，平面，陳列，提升店鋪形像與銷售，如(常規月底促銷、元旦、春節、情人節、清明節、勞動節、暑假、中秋節、國慶節、圣誕節等節假日促銷方案提升店鋪系列促銷，平面與陳列結合的形像提升)
2.利用10佳店鋪陳列方案，通過每季陳列指引進行季度考核與評比，全面提升店鋪陳列與形像氣氛
3.陳列與平面制作20xx年秋冬、20xx春夏畫冊方案與拍攝跟蹤
4.新店開業的統籌工作協助(空間設計、平面物料下單、新店陳列指引)
5.與設計部跟進協商春、夏、秋、冬的主題設計風格與主題、通過商品規劃作出每季陳列與平面的促銷方案
6.與設計部跟進協商店鋪春、夏、秋、冬的道具配飾采購與指引制作
7.店鋪音樂的月度更新計劃，提升店鋪進店率
8.訂貨會的平面設計、空間區域、陳列布場
9.根椐商品信息制作新品上市促銷方案的平面與陳列形像方案
10.根椐商品信息制作主題面料促銷方案的平面與陳列形像方案
11.陳列助理全程跟進店鋪執行情況的反饋與建意，有效提升店鋪執行能力與培養店鋪陳列小助手的效果，發現問題及時處里有效性。
? 扶貧年度工作計劃 ?
1.確認并執行公司賦予本部門的使命;
2.主要負責部門內設計組別工作的統籌安排
3.部門成本費用控制，所產生的日常費用審核
4.協助銷售商品管理組針對新店、常規、大型促銷的方案的空間、平面與陳列協助、
5.負責店鋪新品的形像企劃。
6.每周、月召開部門例會，定期總結部門需要完善及相關執行進度。
7.規劃年度貨品推廣方案，平面、空間設計元素的修訂，審批物料、貨架下單等工作。
8.結合終端市場的信息反饋，協調并組織人員定期巡鋪，對直營、加盟、代理、聯營店提供店鋪陳列、人員培訓、形象維護的支持。
9.制作與采購店鋪所需的形像道具，提升店鋪整體形像
10.新店開業的統籌工作協助(空間設計、平面物料下單、新店陳列指引)
11.完成各職能崗位評估表，并參照最終的評估結果對終端進行分級管理。
12.選擇、招募、培訓本部門人員，并制定本部門相應的規章、運作、考核制度。
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按照省、市、市關于打贏脫貧攻堅戰的部署，我局結合村實際情況，特制定201x年工作計劃。
一、目標任務
到201x年底幫扶19戶貧困戶建檔立卡54個貧困人口全部退出貧困，橋棚村退出貧困村。
二、具體措施
1.結對幫扶，國資局各科室及國資經營中心負責人，局班子成員共19人結對幫扶19戶建檔立卡貧困人口54人，精準扶貧一對一。
2.重點推進產業扶貧，帶動發展一批立足產業基礎，堅持因地制宜、因戶施策，由國資局選擇一批有特色的、有前景的種植業和養殖業給予重點技術培養、及投入資金扶持。
3.重點推進就業扶貧，幫助就業一批通過收集發布全市企事業招工、項目建設用工及公益崗位等就業信息，及時為貧困戶提供就業信息，且由國資局投入資金購買收割機來組織貧困戶加盟轉移農村優質勞動力，促進貧困戶在家增加工資性收益。
4.重點推進教育扶貧，陽光助學一批針對建檔立卡貧困戶因子女就學返貧的農戶，對其子女就學進行資助。
5.重點推進住房扶貧，幫扶貧困將其參與農村住房保障體系，農村危舊改造指標優先安排他們，除享受危房改造補助政策外，國資局和所在鄉鎮統籌另外給予資金補助。
6.重點推進保障扶貧，大病救助一批針對建檔貧困戶因大病致貧、返貧等對象，在參加農村新型合作醫療的個人繳費，給予資助和實施醫療救助。重點給予適當的資金扶助。
7.重點推進政策扶貧，政府兜底一批針對重度弱智殘障貧困戶，未享受低保的辦理低保，在原已享受的低保、五保政策的基礎上，國資局提供資金提高其生活及過年過節福利補助。
三、保障措施
1、嚴格落實責任。局屬科室及經營中心為“聯戶幫扶”責任單位，單位負責任人為幫扶責任人，分管領導為責任領導。嚴格執行脫貧攻堅一把手負責制，局長、同志為第一責任人，成立國資局駐村幫扶工作隊，黨組成員同志任隊長，成員由組成，負責蹲村幫扶日常工作。
2、嚴格落實幫扶制度。駐村幫扶工作隊嚴格做到“三個過硬”：駐村時間過硬，每季度至少要保持50天駐村時間；工作作風過硬，幫扶工作隊員要掌握貧困戶所想、所需，把脫貧攻堅政策宣傳到位、把脫貧工作措施落實到位；幫扶效果過硬，按照幫扶規劃，實行倒排工期，一件一件抓落實，確保每項工作如期完成。
3、加強輿論宣傳。要充分利用新聞媒體，廣泛宣傳幫扶工作開展情況，營造濃厚的活動氛圍。充分調動群眾的積極性和主動性。
4、強化考核機制。嚴格實行獎懲制度，對表現突出的個人，報市委市政府予以表彰；對考核不合格或被上級抽查到不合格、不達標的貧困戶，要嚴格追責。
? 扶貧年度工作計劃 ?
20xx年是全面貫徹落實《全民健身條例》之年，也是全面完成“十一五”規劃之年。光榮社區體育工作將以科學發展觀為統領，以20xx年xxx為契機，以提高全民健身意識、增強人民體質為根本任務，按照區委、區政府建設體育大區的總體要求，著力提高市民身體素質，提升競技體育水平，，開創社區體育工作新局面。
一、指導思想
以“三個代表”重要思想為指導，堅持“黨委領導、政府負責、社會協同、公眾參與”的工作方針，以20xx年xxx為契機，以健康是人的基本權利為第一目標，加快構建“親民、便民、惠民”的全民健身長效機制，為百姓提供更好的健身環境、更多的服務產品，讓體育發展成果惠及每一個人，全面提升社區競技體育整體實力；努力探索體育競賽表演、體育健身、體育設施的資源整合、形成活力的管理運作模式，不斷滿足市民的體育需求和精神文化需求。
二、主要目標
（一）精心備戰社區全民健身運動會
1、青少年組參加圍棋、乒乓球比賽。
2、調動各方積極性，組隊參加市社區全民健身運動會成年組體育比賽；
3、組織承辦社區全民健身運動會相關賽事。
（二）全面完成“十一五”規劃所確定的各項工作任務
1、全社區體育場地總面積力爭達到1200平方米。中心建設全覆蓋，新建社區公共運動場4個、健身點10個；
2、注重健身團隊組織結構調整，提高各類健身團隊管理和運行質量；
3、具備開放條件的社區俱樂部室內、外體育場所全部向社區開放。
三、重點工作
（一）完善機制，創新方式，積極營造“廣泛參與的健身氛圍
1、開展群眾體育活動。一是繼續開展以“全民健身與世博
同行”為主題的群眾體育活動，組織好20xx年的全民健身日、全民健身節等活動。二是在上海世博會舉辦期間，組織各類小型多樣、豐富多彩的體育健身活動，把世博會作為推動全民健身開展的巨大推動力。
2、完善社區體育組織。在各樓棟、單元及家庭，完善體育組織架構，發揮社會體育指導員的作用，滿足群眾體育健身多樣化的需求，提高各類健身團隊管理和運行質量。
四、保障措施
（一）加大宣傳，形成合力
向群眾、有關部門大力宣傳健身知識，積極爭取各單位等有關部門的密切配合，共同承擔增強人民體質的重任，增強合力；積極爭取區委、區政府及有關部門領導的高度重視，支持體育事業的發展；進一步凝聚人心，堅定信心，加快光榮社區體育發展。
（二）更新觀念，進一步推進“管辦分離”工作機制，實現體育部門由辦體育向管體育轉變，在管理上下功夫。繼續做好社區的走訪制度，深入基層、深入群眾，了解他們的體育需求，了解發展體育事業存在的問題和困難，找出解決問題的辦法和措施，為改變體育現狀出新招、做實事。
（三）不斷強化思想作風進一步落實學習實踐科學發展觀整改落實方案，落實聯系群眾和學習制度。進一步規范和完善工作程序，細化議事規則，
（四）深化精神文明創建活動，營造良好環境
細化創建內容，創新活動方式，通過創建文明機關這個抓手，進一步提高居民的綜合素質。
? 扶貧年度工作計劃 ?
一、指導思想：
以《幼兒園工作規程》、《幼兒園教育指導綱要》和XX市《幼兒園一日活動細則》為依據，堅持以“科學的教育發展觀”的理論為指導，進一步貫徹落實《綱要》精神，僅僅圍繞XX區教育局教研室、XX區幼教集團和古城實驗小學的工作目標，規范與細化管理過程，以改革創新為動力，以全面提高幼兒園保教質量、尋求科學高效的人性化管理為重點，以夯實教科研基礎、深化特色教育研究為手段，進一步轉觀念、強內涵、優師資、促發展，不斷開創古城轄區幼教事業持續發展的新局面。
二、工作思路
1.強化師德建設，努力打造古城街道幼兒教師愛崗敬業、關愛幼兒、遵紀守法、樂于奉獻的師表形象。
2.以提高全體幼兒教師的素質為中心，以深化課堂教學改革為重點，引導教師更新教育教學觀念，增強教科研意識，改進教學方法、教學行為和教學手段，改革課堂結構，積極促進教師專業成長。
3.以安全教育為重點，抓好人防、物防與技防，提升教師、家長的安全意識，提高幼兒自護能力。
4.以各項活動為主線，促進幼兒的身心健康、全面發展。
5.以家園聯系為依托，認真挖掘社會資源，進一步完善幼兒園、社會、家庭的三結合教育網絡。
6.以健康教育為特色，以教育科研為先導，進一步打造古城幼教的品牌，為幼兒的終身發展夯實基礎。
三、主要工作
1.開展暑期幼兒教師培訓，全面提升全街道幼兒園教職工的綜合素質。
（1）組織開展“學習楷模李吉林 立足崗位比貢獻”宣講活動；
（2）組織學習教育部《幼兒園、小學、中學教師專業標準》；
（3）學習區教育局的《教育教學工作十條量化要求》（宿區教發[20xx]2號）和《爭先創優考核獎勵暫行辦法》（宿區教發[20xx]3號），落實開學前提前三課時的備課量，貫徹到底到位精神；
（4）舉行幼兒教師教育技術能力培訓和教學設備使用培訓；
（5）開展教師“品讀經典、滋養人生、提升素質”讀書活動。要求每個教師暑期必讀一本與教師專業化成長有關的書籍；
（6）參加省市級培訓的學員做好本園老師的二次培訓工作。
2.加大課堂教學改革力度，提高課堂教學實效性。
要求各幼兒園在上一學期努力探究的基礎上，進一步理清思路，完善方案，加強實踐。召開課堂教學模式現場會，在轄區范圍內推廣較成熟課堂教學模式，對先進經驗進行總結提煉與表彰。
3.開展幼兒教師基本功大比武活動，提高教學業務水平。
開展教師優課評比，提高全體教師課堂教學水平；開展基本技能（包括說課、案例設計、課件制作、論文評選、評課、觀察筆記評選和單項技能競賽等）過關達標活動等。
4.進行跟蹤管理與指導，促進教學管理上水平。
定期到幼兒園參與活動，檢查與指導工作，聽課，查看教師作業，與教師面對面交流情況，發掘亮點，指出不足，提出改進意見，促進教師教學水平的提高。
5.開展“骨干教師大講堂”活動，發揮骨干教師示范帶動作用。
依托轄區內的骨干教師，聘請其他幼兒園的名師，開展“骨干教師大講堂”活動，發揮骨干教師效益、共享名師資源、培養名師隊伍，通過此項活動，引領教師專業成長與發展，全面提升教師駕馭新課堂能力，推動課改進程，打造富有特色的古城幼兒教育，為古城幼兒教育均衡發展提供人才保障。
6.大力推行“新課預上”。
開展“新課預上”活動，即提前一周，將下周將要教學的內容，組織優秀教師進行課堂展示，為教師深入備課提供活的課例，使教師備課化靜為動，化平面為立體，有效提高教師備課質量，提升上課水平。
7.開展“三組聯合”式的教科研活動。
積極開展教研、科研、集體備課活動，各幼兒園都要成立教研組、集體備課組、課題組，并將三組的活動有機結合，通過集體備課形成精品教案，通過教學發現不足，通過教研改進教學方法、形成問題，通過科研對問題加以解決。
強化課題過程管理，實驗小學對各幼兒園的課題進行跟蹤管理與指導，做好幼兒園課題的申報、組織開題、中期論證工作，真正達到科研立園、科研興教、科研強師、科研增效的目標。
8.認真做好“三聯系”工作。
認真做好幼兒園、家庭、社會的“三聯系”工作，定期召開家長委員會議，每學期最少開展兩此家長、社會人員參與的開放日活動，對家長、社會人員提出的意見和建議要認真聽取，并做到件件有落實、件件有記錄、件件有答復。
9.積極開展安全教育系列活動，確保安全“零”事故。
開展安全教育與安全演練，提高教師、幼兒的安全意識和安全技能；加強安全隱患排查，做到早發現、早整改，將所有安全隱患消滅在萌芽狀態；做好人防、物防、技防工作，對各幼兒園的安全工作實行定期檢查和不定期抽查的方式，發現問題及時整改；強化責任意識，實行責任追究。
10.完成兩所幼兒園市優質幼兒園的申報、迎評工作。
四、具體措施：
1.以省優質園為龍頭，整合幼教資源。
以轄區內的啟智、金陵名府兩所省優質幼兒園為龍頭，積極整合轄區內各園的優質資源，實行優質互補，實現共同發展、均衡教育、共同提高。
2.構建社區、幼兒園互動的早期教育體系。
在橫向上，依托社區，定期研討幼兒早期教育工作，推進托幼一體化建設，形成家庭、幼兒園、幼兒園和社區相結合的幼兒教育網絡。定期組織幼兒家長參與幼兒教育活動，面向家長開放多種形式的早期教育、指導等服務工作，傳輸親子教育理念，促進幼兒家庭教育質量不斷提高，促進幼兒教育事業健康發展。
3.加強對新成立園的指導與管理力度，每周不少于3次進園監督、檢查、指導和服務，協調好他們與社區、上級及周邊姊妹園的關系，為他們出謀劃策，使他們在保教隊伍、辦園條件、安全衛生、保教水平、管理績效等方面盡早地達到江蘇省優質幼兒園的標準。
4.加強隊伍建設，打造一支優質隊伍。
（1）加強思想政治學習和職業道德教育，關注新上崗教師的教育與引領，激發教職工愛崗敬業的精神。通過學習教育活動，教職工努力自覺做好本職工作，樹立高度的事業性和責任心。繼續發揚優良的團隊作風，團結一致，齊心協力。本學期將實行家長問卷，不斷規范師德行為。
（2）強化反思與研究，倡導教師要以先進的理念來指導自己的教學行為。認真總結教學實踐經驗，積極撰寫教育筆記與教育論文，期末以評比的形式挖掘優質價值。
（3）加強骨干教師培養，發揮好骨干教師的示范帶頭作用。抓好對骨干教師的過程管理，通過上課、講座、沙龍、競賽等形式，給骨干教師提供展示的機會，給青年教師提供學習研討的機會，提高全體教師的工作能力，不但壯大骨干教師隊伍。
5.開展園本教科研，努力構建園本特色。
本學年深入開展有效教學研究，立足轄區特點，以園本教科研為平臺，不斷提高保教質量和教師素質，完善評價機制，切實提高課程的實施水平，各園皆要努力構建具有園本特色的'園本課程。
（1）教研的工作重點是圍繞教師在工作實踐中遇到的一些問題展開教研，各園的教研組長和集體備課組長要充分發揮示范引領作用，提高教研意識。努力開展好一課多研、同課異構、教學研討、集體備課、聽評課等多種形式的教研活動以及教學基本功比賽，使教研工作能夠真正解決教育教學中實際存在的問題，把“備課—說課—上課—聽課—說課—評課—議課”一體化，把活生生的教學現場作為案例，以先進的教學理論為指導，對教師的教育行為進行診斷、評價與質疑，找出開展活動中的長處與不足，并且共同探討為什么會產生這些問題，應該怎么做，為什么要這么做，用理論來詮釋我們的教育行為，使教研的過程成為培訓教師的過程。
（2）深入開展課題研究。認真做好立項課題的研究工作，積極申報新課題，以課題研究為龍頭，積極進行專題研討和觀察筆記的撰寫；注重反思，強化多讀、多思、多些，每位教師每學年要參加1項課題研究，撰寫2篇教育教學論文，積累50篇觀察筆記，讀20篇幼兒教育專著（文章）并撰寫同步的讀書筆記，形成2篇經驗總結。在課題研究過程中，做好經驗的總結，資料的收集、整理、匯總工作，提高科研的實效性，張揚科研興園的理念。
6.落實班級精致化管理，優化幼兒一日活動。
進一步貫徹落實新《綱要》精神，科學合理安排幼兒一日活動，保障幼兒身心健康發展。堅持以游戲活動為基本活動，保教并重。不斷完善各項規章制度，并且加強對貫徹落實制度的檢查和督促，平時考核與期末評比進行掛鉤。經常深入第一線，觀摩活動，對一日活動各個環節進行探討，注重互幫互學與引導。
五、重點工作安排：
20xx年八月份：
1.開展教師暑期培訓；
2.制訂學年幼教工作計劃。
九月份：
1.開學工作檢查；
2.慶祝教師節。
十月份：
1.開展各項秋季活動；
2.幼兒園環境創設競賽。
十一月份：
1.教科研培訓；
2.對幼兒園進行視導檢查。
十二月份：
慶“元旦”幼兒教師才藝大展示。
20xx年元月份：
學期總結及綜合考評。
二月份：
開學工作檢查。
三月份：
1.開展各項春季活動；
2.市優質園申報；
3.幼兒園年檢及公辦幼兒園視導檢查。
四月份：
1.開展幼兒教師基本功預賽——各單項競賽：說課、案例設計、評課（看教學錄像）、論文撰寫、單項技能（自選1項、指定1項——彈、唱、跳、說、做、畫等）；
2.清明祭掃活動。
五月份：
1.繼續開展幼兒教師基本功決賽（上課）
2.大班幼兒技能競賽及展示（面向家長）。
六月份：
1.慶“六一”活動；
2.幼兒六一體檢；
3.大班幼兒與小學一年級開展“幼小銜接”活動；
4.學期總結及綜合考評。
七月份：
1.安全隱患排查、整改；
2.維護、更新各項設施設備。
八月份：
教師暑期培訓。
? 扶貧年度工作計劃 ?
為深入貫徹落實的精神，改善##市居民工作生活環境，提高人民群眾生活質量，營造安寧祥和的社會環境，##市建設委員會制訂了。按照該方案的部署，從xx年9月到同年12月底，我委完成了“城鄉清潔工程”的宣傳發動工作和集中整治工作，從xx年1月開始進入了長效管理時期。為在新的一年更好地開展“城鄉清潔工程”工作，我委制訂xx年“城鄉清潔工程”工作計劃如下：
一、加強學習，提高認識。
組織全委工作人員認真學習等與“城鄉清潔工程”有關的重要文件，使全委工作人員進一步提高對實施“城鄉清潔工程”重要性和緊迫性的認識，積極主動投身于這項偉大的運動當中，并在日常工作中切實轉變機關干部作風，塑造執政為民的良好形象。
二、完善機構、健全制度。
xx年12月，我委成立了“城鄉清潔工程”領導小組。為更好地開展工作，于xx年2月在領導小組下設工作督查辦公室，并準備完善和建立工作責任制度、責任追究制度、定期巡查制度、投訴舉報制度、快速反應制度、總結匯報制度、獎勵制度、工作檔案制度、宣傳報道制度，抓好制度落實，通過嚴格的制度來管理和規范我委xx年“城鄉清潔工程”的各項工作。
三、制訂五年工作規劃。
根據提出的未來五年“城鄉清潔工程”的總體要求、總體目標、主要任務和相關措施，配合##市三個階段的“城鄉清潔工程”工作，結合##市城市建設的特點，制訂##市建委五年“城鄉清潔工程”工作的實施細則，力爭##市到20xx年自治區成立50周年大慶時獲國家文明城市或國家創建文明城市工作先進城市稱號，確保到20xx年##市城鄉居民生活環境質量將得到明顯改善。
四、加強巡查督促工作。
“城鄉清潔工程”工作督查辦公室每周一下午對建委及相關領導責任路段城鄉清潔擔負的職責內容及全市范圍內建委業務內容中各單位開展“城鄉清潔工程”情況進行督查和巡查，及時發現并處理違反和的現象和行為，督促有關部門對存在問題進行整改，檢查整改的進展情況及措施的落實情況，及時向上級有關部門匯報“城鄉清潔工程”工作情況，正常情況下每月1～2報，特殊情況或特殊問題在解決后立即匯報，保證信息暢通。
五、編制專業規劃。
按照“統一規劃、合理布局、因地制宜、綜合開發、配套建設”的原則，積極開展專業規劃研究與編制的各項工作，對新建、擴建、改建城市道路中各種管線設施的建設進行統籌規劃、綜合協調，做到管線入地、同步建設。xx年我委已上報計劃，協調規劃部門完成公交、燃氣、供水、排水等多個行業的專項規劃編制工作。
六、加強宣傳教育工作。
我委將積極利用現有的宣傳方式、渠道，宣傳報道自治區、市委、政府的有關政策、法規、通知以及本單位“城鄉清潔工程”開展情況，讓廣大人民進一步了解和充分認識開展城鄉清潔運動的必要性和重要性，提高公民意識，使廣大居民群眾理解、支持并主動地參與城鄉清潔運動，配合做好“城鄉清潔工程”工作。目前，我委用于宣傳的渠道有三條：
1。利用##市建委網站，開辟“城鄉清潔工程”專欄或專題，及時上傳自治區、市委、政府和我委印發的有關政策、法規、通知以及廣西自治區內各地“城鄉清潔工程” 開展動態，在條件允許前提下組織網民對目前存在的“城鄉清潔工程”熱點問題、難點問題進行探討，及時處理網民投訴的問題，勇于接受網民的監督和建議，并將有利于轉變我委機關干部作風、提高行政效能的良好建議貫徹到實際工作當中。
2。利用公交候車站及其它公益廣告設施開展宣傳工作，設置我委開展“城鄉清潔工程”及城市建設等宣傳標語或宣傳圖板，宣傳“城鄉清潔工程”的重要性和意義，為開展各項工作營造濃厚的社會輿論氣氛。
3。主動與新聞媒體如廣播、電視臺、報紙、雜志聯系，對我委負責的與老百姓飲食起居密切相關的重大“城鄉清潔工程”項目進行全程跟蹤報道，對建委在“城鄉清潔工程”方面取得的成就進行宣傳，以便于市民更好地了解建委的工作情況，同時也有利于媒體和大眾更好地監督建委開展各項工作。
七、將“城鄉清潔工程”各項工作與全區“南珠杯”競賽活動、##市“金壺杯”市容環境綜合整治競賽活動以及其他評比活動相結合。
另外，為鼓勵先進，鞭策后進，擬于年終時結合日常工作情況組織一次考評，對“城鄉清潔工程”工作抓得緊、成效顯著的單位或個人給予通報表揚，評定實施“城鄉清潔工程”先進單位、個人，召開表彰大會，對評出來的先進單位和先進個人，給予適當的物質獎勵，通過報紙、刊物、網絡、廣播、電視等新聞媒體報道宣傳其先進事跡。
? 扶貧年度工作計劃 ?
貧困是人類社會面臨的重大挑戰之一，也是全球發展的關鍵議題。為了落實國家扶貧政策，推進單位扶貧工作工作，我單位制定了2021年度工作計劃。本報告將詳細闡述的工作目標、計劃及具體措施，力求全面展示單位扶貧工作的情況。
一、背景分析
我單位一直致力于脫貧攻堅，為貧困地區提供幫助和支持。2020年爆發的新冠疫情對貧困地區造成了更大的沖擊，加劇了貧困的現象。因此，2021年，將進一步加大對貧困地區的幫助力度，助推貧困地區實現全面小康。
二、目標設定
1. 精準扶貧：通過進一步調研和摸底，明確貧困群眾的基本情況，實施精準扶貧措施，確保幫扶措施精準到位。
2. 產業扶貧：推動農業產業化，加強農產品市場監管，提高農產品附加值，幫助貧困地區群眾增加收入。
3. 教育扶貧：通過捐助貧困地區學校，改善教學資源，提高教育水平，推動貧困地區的教育發展。
4. 衛生扶貧：加強貧困地區的醫療衛生服務，提高醫療資源的配置，改善貧困地區的衛生環境。
5. 生態扶貧：通過推動生態保護項目，提高貧困地區的環境質量，促進可持續發展。
三、工作計劃與措施
1. 精準扶貧：設立調查小組，深入貧困地區開展調研工作，了解貧困群眾的基本情況。根據調研結果，明確幫扶目標，制定幫扶措施，并建立幫扶檔案，確保幫扶工作的全面覆蓋。
2. 產業扶貧：通過整合資源和政策支持，推動貧困地區農業產業化發展。為貧困地區提供技術培訓、種植技術指導和市場對接等服務，幫助貧困地區群眾提高種植、養殖技術，提高農產品質量和附加值。
3. 教育扶貧：對貧困地區的學校進行捐助，改善辦學條件和師資力量。組織教育培訓和教學交流活動，提高教育質量，推動貧困地區的教育發展。
4. 衛生扶貧：加強貧困地區醫療資源的配置和衛生服務的提供。設立衛生服務站，增加貧困地區的衛生人員和醫療設備。開展衛生知識宣傳，提高貧困地區居民的衛生素養。
5. 生態扶貧：推動生態保護項目在貧困地區的實施。加大資金投入，開展生態修復工程，提高貧困地區的生態狀況。通過發展生態旅游等產業，幫助貧困地區群眾增加收入。
四、工作計劃的實施
1. 成立專項工作小組，明確各項工作的責任人和時間節點，確保整個工作計劃的有序推進。
2. 加強與地方政府和相關機構的溝通與合作，共同推動單位扶貧工作的落地實施。
3. 積極爭取各方支持，增加項目資金，保證工作計劃的順利進行。
五、預期效果與收益分析
1. 經濟效益：通過產業扶貧和生態扶貧，貧困地區的產業發展會得到較大的改善，帶動地方經濟增長。
2. 教育效益：通過教育扶貧，貧困地區的教育水平將得到提高，進一步推動當地社會進步。
3. 衛生效益：通過衛生扶貧，改善了貧困地區的衛生環境，提升了群眾的健康素質。
4. 社會效益：通過精準扶貧和綜合措施，減少貧困地區的貧困人口，提升了當地居民的生活質量與幸福感。
：
單位扶貧2021年度工作計劃報告明確了的目標、計劃和具體措施，旨在推進貧困地區的脫貧攻堅工作。將堅定信心，積極行動，全力以赴，助力貧困地區實現全面小康。希望社會各界能夠關注和支持的工作，共同為貧困地區的發展與進步做出積極貢獻。
? 扶貧年度工作計劃 ?
按照縣委政府的統一安排部署，為進一步推進精準扶貧工作，確保鄉村在20xx年實現全面脫貧銷號的目標，現結合村實際，特制定20xx年駐村幫扶計劃。
一、指導思想
緊緊圍繞縣委、政府“同步全面建成小康社會”的總體目標和“生態立縣、旅游強縣、綠色崛起、同步小康”戰略部署;按照脫貧攻堅確定“時間表”和“路線圖”，進一步落實“部門主幫”責任制，壓實部門幫扶責任清單，著力提高幫扶意識和幫扶水平，解決基層和群眾的實際困難，加快貧困村脫貧步伐;著力發揮黨員干部帶頭作用，凝聚力量，發展壯大農村經濟，促進貧困戶增收致富，20xx年全村徹底擺脫貧困。
二、基本情況
侯家鄉村位于縣西南方向39公里處，距離侯家鄉場鎮8公里，村幅員面積3.1平方公里，轄四個社，250戶，1033人;有耕地875畝，其中田570畝;主要收入來源為傳統種植、養殖和勞務輸出。20xx年末人均純收入4626元，貧困發生率17.62%，全村有建卡貧困戶46戶179人，20xx年已脫貧3戶12人，20xx年已脫貧5戶22人，計劃20xx年脫貧38戶145人。
三、幫扶內容
按照“一路二水三產業四居住環境改善”的總體思路和村“七有”、戶“七有”的“雙七”目標，建立臺賬和任務清單，逐項消號。
1、抓好“雙七有”，實現精準脫貧。強化對薄弱項目的建設，年底必須實現“雙七有”，一是做好村集體經濟項目，加強對山坪塘承包經營管理、強化無花果等產業發展等，確保集體經濟收入。二是抓好人飲工程，拉通剩余48戶農戶的自來水管道，實現自來水全覆蓋，整治病害塘庫，確保旱澇保收。三是建設50平方米以上的村文化室。四是年內實現寬帶網絡進村入戶，家家有閉路電視，覆蓋率達100%。五是加強安全住房建設，入住率達100%。五是鞏固其他已建好的“雙七有”工程。(完成時間：20xx年9月以前，責任人：)
2、抓好土地流轉，培育支柱產業。支持鼓勵村民李飛創建“利飛農場”，流傳土地100畝，種植西瓜、大棚蔬菜100畝，新建養豬廠，年出欄生豬500頭。輻射帶動全村大力發展特色種養殖業。(完成時間：20xx年9月以前，責任人：)
3、抓好回引創業，培育產業大戶。鼓勵以一社孟杰年出欄1萬只土雞養殖為代表的養殖業發展，回引在外務工人員回鄉創業，年內培育養殖大戶5戶，戶均養生豬10頭、家禽100只;培育種植業大戶2戶，戶均種植翡翠米1畝，優質油菜5畝，大棚反季節蔬菜2畝，全村新植黑桃100畝，新植水果100畝。擬于20xx年建設馬鈴薯及雙低油菜籽產業基地。(完成時間：20xx年9月以前，責任人：)
4、筑巢引鳳，吸引外商企業落地。以已引進的“無花果”種植為龍頭項目，合理利用現有優質的土地資源，吸引更多有實力的企業到村實地考察選項，力爭讓他們能落地開花，讓村的閑置土地發揮最大作用。(完成時間：20xx年9月以前，責任人：)
5、抓好安全住房，強化易地扶貧搬遷。以易地扶貧搬遷、危舊房改造等惠農政策，抓好村民的安全住房建設。易地扶貧搬遷項目，協助完成17戶69人精準貧困戶易地扶貧搬遷工作，一是年內協助該村抓好一社孟家溝6戶26人聚居點的建設;二協助1戶4人在鄉鎮街道以上城市購房;10戶39人自己選擇地址建房;危舊房改建項目，協助完成10戶31人危舊房改建。鞏固20xx年已脫貧5戶22人的住房建設。(完成時間：20xx年9月以前，責任人：)
6、抓宣傳培訓，強社會管理。抓好黨的強農惠農政策、法律法規、扶貧政策、科技興農知識的培訓，不斷提高村民素質，充分調動群眾脫貧奔康的主動性和積極性。年內力爭培訓1200人次，為實現“鄉風文明、村容整潔、管理民主、生活寬裕、生產發展”的新農村建設奠定堅實的基礎。(完成時間：20xx年9月以前，責任人：)
7、開展結對共建,強化組織保障。局機關黨支部與村黨支部開展黨組織共建工作，按照“組織共建、發展共謀、脫貧共為、實事共辦、困難共幫、難題共解”的結對共建思路，狠抓基層組織建設。以開展“兩學一做”學習教育活動為契機，充分發揮共產黨員在精準扶貧中的示范引領作用和先鋒模范作用。(完成時間：20xx年9月以前，責任人：)
四、幫扶措施
為使精準扶貧工作真正落到實處，發揮好幫扶單位作用，確保該村20xx年底全面如期脫貧、摘帽、銷號，不留下一戶一人。
1、強化組織領導。經局黨組研究，成立20xx年扶貧攻堅幫扶領導小組，由局黨組書記、局長同志任組長，局黨組成員、駐村指導員任執行副組長，其余班子成員任副組長，中層干部為成員的領導小組，領導小組下設辦公室，駐村指導員負責聯系對接貧困村脫貧攻堅工作。
2、強化宣傳引導。以召開村民會、村民議事會、黨員大會、院戶會、張貼標語、發放明白卡等方式，廣泛宣傳精準扶貧政策、精準扶貧方式等，做到家喻戶曉，人人明白，通過宣傳動員，深化村民對精準扶貧工作的認識，堅定村民扶貧攻堅的信念，激發村民自力更生，艱苦創業熱情，廣泛吸納在外創業成功人士回村創業，全力支持參與精準扶貧工作。
3、強化結對幫扶。全面落實“54321”結對幫扶責任制，實施黨員精準扶貧示范工程，每季度為該村辦一件基礎設施、產業發展的實事，實行任務到人，責任到人，層層立下“軍令狀”，將結對幫扶工作納入干部職工年度個人考核，壓實幫扶責任，不脫貧不脫鉤。
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