紀委工作報告精選5篇。

時光荏苒，時間不復流，我們迎來了最后的工作任務。作為工作了一段時間的我們是時候進行總結了，總結不是對工作進行記錄的流水賬，而是對工作有概括性和綜合分析的結論。根據您的需求述職報告之家編輯為您整理了這份有價值的“紀委工作報告”，建議你收藏并分享給其他需要的朋友！

紀委工作報告(篇1)

各位代表：

我受中共_X鄉紀律檢查委員會的委托，向大會作紀委工作報告，請予審議。

自20__年3月換屆以來，鄉紀委在區紀委和鄉黨委、政府的領導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想、科學發展觀為指導，深入貫徹落實黨的十七大、十七屆三中、四中、五中全會和中紀委五次、六次全會精神，緊緊圍繞經濟建設這個中心，堅持從嚴治黨方針，從本鄉實際出發，求真務實，認真履行保護、懲處、監督、教育的職能，全面落實黨章賦予的各項任務，進一步強化落實黨風廉政建設責任制，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，加大從源頭上預防和治理腐敗力度，圓滿完成了鄉三次黨代會提出的反腐倡廉目標，為營造良好的反腐倡廉工作氛圍、推進全鄉經濟健康發展、維護社會穩作出了積極的貢獻。

五年來，我們始終堅持“黨委統一領導，黨政齊抓共管，紀委組織協調，部門各負其責，依靠群眾支持和參與”的領導體制和工作機制，抓好黨風廉政建設各項工作任務的落實。一是主動當好鄉黨委的參謀助手。根據上級紀委關于黨風廉政建設和反腐敗工作安排部署，結合本鄉實際，深入開展調查研究，制定工作方案，并在鄉黨委的周密部署下，認真組織實施，做到了年初及時安排部署、平時認真督促落實、年底全面綜合考核，確保了黨風廉政建設工作落到實處、取得實效。二是全力抓好黨風廉政建設責任制的落實。堅持把貫徹落實黨風廉政建設責任制作為加強黨風廉政建設和反腐敗工作的“龍頭”工程，以構建責任體系為核心，通過制定目標、明確責任、強化落實、嚴格考核、責任追究，建立了黨委書記負總責、分管領導具體負責、黨委成員結合分管工作齊抓共管的責任體系，形成了層層抓落實的良好格局。

五年來，鄉紀委充分利用會議、標語、板報、宣傳欄等形式，有計劃、有步驟地組織開展反腐倡廉宣傳教育活動。一是認真組織開展有關廉政主題教育。按照上級紀委的部署和要求，鄉紀委每年都組織開展一次主題廉政教育活動，組織廣大黨員干部深入學習有關廉政知識和黨紀法規。二是以先進性教育、干部作風整頓、社會主義榮辱觀、學習實踐科學發展觀、創先爭優等專題教育活動為契機，切實加強有關黨紀法規的宣傳和教育。通過上黨課、學習討論、觀看廉政電教片等，注重從正反兩方面開展典型教育、警示教育和組織紀律教育，切實增強廣大黨員干部的責任意識和自律意識。

全面加強領導干部廉潔自律工作。鄉紀委認真落實領導干部述職述廉活動等廉潔自律規定，認真組織開好領導班子民主生活會、年度評議等活動，形成監督常態化、制度化，保證了我鄉黨員領導干部干好事和不出事。

鄉紀委堅持把信訪舉報工作當作一項重要政治任務來抓，大力宣傳《信訪條例》，認真落實信訪工作領導責任制，建立健全鄉村兩級信訪網絡，加強矛盾糾紛和信訪隱患排查，積極開展領導接防和下訪活動，把各種矛盾糾紛和信訪件解決在基層、消除在萌芽狀態，較好實現了上級黨委、政府提出的工作目標，在各種重大活動期間都沒有發生重大信訪事件。五年來，鄉紀委共辦理案件25起。

今后五年是實施“十三五”規劃的重要五年，是我鄉經濟和社會發展騰飛的五年。我鄉紀檢工作要繼續圍繞發展這一主題，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實科學發展觀，深入貫徹落實黨的十七大、十七屆三中、四中、五中全會和中紀委五次、六次全會精神，緊緊圍繞經濟建設這個中心，嚴格按照上級紀委的統一部署，在鄉黨委的直接領導下，解放思想，求真務實，團結一致，開拓進取，以更加飽滿的工作熱情，更加堅定的工作信念，更加務實的工作作風，帶頭學習黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章，全面履行黨章賦予的職責，加大工作力度，采取更有力的措施，堅持不懈地推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭，努力爭取更大的工作成績。

堅持圍繞中心、服務大局，把推動黨委、政府決策部署的貫徹落實作為重要任務，進一步加強監督檢查的力度。在工作重點上要突出針對性，要緊貼“十三五”規劃的基本要求和主要任務，緊緊圍繞加快經濟發展方式轉變的主攻方向和重點內容。要充分發揮職能作用，嚴格執行和維護黨的紀律尤其是政治紀律，及時發現、嚴肅查處各種違反政治紀律的行為，堅決糾正有令不行、有禁不止的行為，保證政令暢通，促進我鄉“十三五”規劃的順利實施。

貫徹為民、務實、清廉的要求，把反腐倡廉教育貫穿于黨員干部培養、使用、管理各個環節。改進教育方式，創新教育載體，開展崗位廉政教育、先進典型示范教育和反面警示教育，重點突出工程建設領域反腐倡廉教育，提高教育實效。加強領導干部廉潔自律工作，認真執行《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》，進一步完善實施細則，探索建立領導干部廉潔自律工作長效機制。加強對《廉政準則》及相關制度規定落實情況的監督檢查，嚴肅處理違反準則的行為。

貫徹黨要管黨、從嚴治黨方針，堅決查辦違紀違法案件，嚴肅查辦發生在重點領域和關鍵環節中的案件，嚴重違反政治紀律和組織人事紀律案件。要著力建立預防與懲治并重的辦案制度，嚴肅查辦違法違紀行為。嚴格依紀依法安全文明辦案，全面落實“三重一大”制度。加強信訪舉報工作，不斷拓展和暢通信訪舉報渠道，探索建立紀檢監察信訪協調工作機制。

牢固樹立群眾觀點，堅決糾正損害群眾利益的不正之風。加強對保障和改善民生政策措施落實情況的監督檢查力度，加強對基本公共服務項目、扶貧救災救濟等專項資金的管理和監督，強化對工程建設項目、資金管理使用、工程質量的監督。

各位代表，今后的反腐倡廉工作任務光榮而艱巨，鄉紀委將堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以科學發展觀為統領，全面貫徹黨的路線、方針和政策，堅持從嚴治黨方針，按照上級紀委和鄉黨委的要求，努力營造風清氣正的發展環境，為_X鄉的跨越式發展作出更大的貢獻!

紀委工作報告(篇2)

我代表直屬機關黨委報告工作。丹華同志一會兒將作重要講話，我們要認真抓好貫徹落實。下面，我報告20__年的工作，并提出的工作打算。

20__年，在中央國家機關工委和國資委黨委的領導下，國資委直屬機關各級黨組織按照圍繞中心、服務大局的工作定位，深入學習貫徹黨的、十八屆三中、四中全會和系列重要講話精神，鞏固和拓展教育實踐活動成果，積極推進直屬機關黨的建設，認真落實黨風廉政建設“兩個責任”，各項工作取得了新的成效。

去年以來，直屬機關各級黨組織把學習貫徹系列重要講話精神作為全年工作的主線，抓深抓實，創造性開展工作，成為直屬機關黨建工作最大亮點。

多管齊下，將學習引向深入。充分發揮各級中心組的示范作用，每當發表重要講話和指示、批示，都立即帶頭學習，帶頭交流研討，推動直屬機關掀起學習熱潮。機關舉辦5期、1400多人參加的局處級干部輪訓班，管理局、直管協會和直屬事業單位也按照要求開展輪訓,進行系統學習，實現學習全覆蓋。編印《同志關于國資監管國企改革發展重要論述摘編》，共170條、27000余字，組織機關黨員干部深入學習，并發中央企業、地方國資委主要負責人，突出學習重點和部門特色。各單位認真組織參加征文，廣大黨員干部結合自身工作，從國資國企改革、協會和老干部工作等方面深入思考，踴躍投稿，共收到209篇征文，其中部級干部9篇、局級干部30篇，在此基礎上精選委領導有關文稿、央企負責人特邀文章和征文精品文章，編輯《學習系列重要講話精神，全面深化國資國企改革選輯》，共53篇、近30萬字，并收錄視察央企照片百余幅，成為直屬機關重要學習成果，《選輯》在委內外收到很好反響。

創新方法載體，深化學習成效。在機關LED綜合信息顯示屏開設“國資國企重要論述摘讀”和“心系國資國企圖片集萃”專欄，每天滾動播放關于國資監管國企改革發展重要論述和深入中央企業一線調研考察的圖片，營造濃厚的學習氛圍。在機關辦公平臺設立“國資委機關理論武裝網上課堂”，組織機關黨員干部使用共產黨員微信和易信，利用現代信息手段拓展學_臺。各單位通過自學、專題研討、讀書小組和支部會議等形式和載體，組織黨員干部精研細讀，收到良好效果。

堅持學用結合、學以致用。直屬機關各單位將關于國資國企改革重要論述作為謀劃改革、指導實踐、推動工作的指南，積極把學習成果轉化為推進各項工作的思路和措施，在《關于深化國有企業改革的指導意見》以及中央企業布局結構調整總體方案、深化中央企業勞動用工和收入分配制度改革、發展混合所有制、員工持股等重要文件的起草和重大方案的制定中切實貫徹講話精神，確保國資國企改革發展沿著正確的方向前進。

(二)認真貫徹黨的十八屆三中、四中全會精神，引導和推動廣大黨員干部投身國資國企改革發展

及時開展形勢任務教育。各單位積極組織機關干部認真學習十八屆四中全會、全國“兩會”、中央經濟工作會議和中央企業、地方國資委負責人會議精神，幫助黨員干部解放思想，統一認識，努力落實國資委黨委確定的深化改革、推動發展的目標任務。

積極營造改革氛圍，強化改革意識。在機關綜合信息顯示屏和內網設置“國資改革進行時”專欄，集中宣傳中央及委黨委關于國資監管國企改革發展的重大決策、部署，及時介紹各項重點工作進展情況，集中宣傳張毅主任關于國資國企改革的重要講話精神，在冬訓班等各種輪訓中安排我委推進改革情況的報告，努力營造廣大黨員干部投身改革、支持改革、推動改革的良好氛圍。

在深化改革、促進發展中創先爭優。各單位黨組織積極動員組織黨員干部在本職崗位履職盡責，建功立業。踴躍參加機關精品工作評選，選出39項精品工作分五期在LED屏展播，用身邊的典型教育身邊的人，推動創先爭優常態化、長效化。

積極推進整改落實工作。堅持不懈抓好學習教育，不斷提高黨員干部的宗旨意識和黨性修養，增強群眾觀點。多次召開整改工作推進會，推動整改工作按時、有序推進。堅持“開門搞整改”，在OA網設立專欄公示整改成效，接受群眾監督和評價。開展“三難”問題專項整治，完成21項整改工作，增強服務意識、提高服務水平。結合年度民主生活會認真開展“回頭看”，推動整改工作不斷深化。目前，我委“兩方案一計劃”50個整改事項、144條整改措施，除涉及深化國資國企改革全局，需中央、國務院研究確定的部分重大事項外，均已完成。

持之以恒貫徹規定。及時通報有關典型案例，組織觀看專題片，教育黨員干部時刻繃緊這根弦。建立違反情況匯總報告制度，定期分析直屬機關執行中苗頭性、傾向性問題。認真開展“會所中的歪風”整治，全力推進培訓療養服務機構清理整頓。嚴肅查處和黨紀處理個別違反精神的黨員干部，有效發揮震懾作用。20__年國資委機關會議費和公務接待費分別同比下降48.76%和34.4%，公務用車運行費同比下降29.3%。

建立健全作風建設長效機制。各單位認真總結教育實踐活動中專題民主生活會的經驗做法，根據中紀委、中組部的要求，按照直屬機關黨委的部署，切實組織好20__年度民主生活會，嚴肅認真地開展批評與自我批評，以實際行動落實從嚴治黨要求，提高黨內政治生活質量。開展委機關作風建設課題研究，組織一批有關貫徹落實黨的群眾路線的理論文章，形成較高質量的理論成果。

(四)認真貫徹《機關基層組織工作條例》，不斷加強直屬機關基層黨組織建設，夯實黨建工作基礎

大力推進服務型黨組織建設。開展黨建工作專項調研，與直屬機關66家單位黨組織和紀檢組織負責同志座談交流，研究提出加強與改進黨建工作的建議與措施并認真抓好落實。開展《機關基層組織工作條例》自查工作，查找不足，采取措施，進一步提高黨建工作規范化水平。

加強黨務干部隊伍建設。注重黨務干部培訓、素質養成及提高，注重黨建工作求實效、出精品、創品牌。冬訓班和直屬機關黨建工作培訓班緊緊圍繞中央的要求、委黨委的決策部署和國資國企改革發展實際確定培訓班主題，從提高黨員干部政治素質和業務能力需要出發設計培訓課程，精心挑選并邀請高端權威專家作輔導報告，及時提供高質量的會議文件、輔導材料和輔導書籍，培訓層次和水平不斷提高，成為品牌和亮點。及時完成直屬機關黨委增補工作，做好基層單位黨組織換屆選舉和領導班子增補等工作，選好配強“兩委書記”，推動“一崗雙責”落實到位。

提高黨員發展管理服務水平。按照新修訂的《中國共產黨發展黨員工作細則》，完善黨員發展工作程序，做好黨員發展計劃摸底和名額分配工作，完善入黨志愿書管理。利用春節等傳統節日走訪慰問老干部和困難黨員，加強黨內關懷和幫扶。

嚴格落實“兩個責任”。代委黨委起草《國資委黨委關于落實黨風廉政建設主體責任的意見(試行)》，制定直屬機關紀委關于認真落實黨風廉政建設監督責任的具體措施，細化職責、明確責任。建立黨風廉政建設報告制度，開展簽訂黨風廉政建設責任書、紀委書記約談等工作，共約談18家單位，層層落實責任、傳導壓力。

黨風廉政教育常抓不懈。各單位通過開展廉政主題黨日活動、參加廉政教育大講堂、參觀燕城監獄、解剖典型案例等方式，堅持專題培訓與輔導報告相結合、調研宣講和參觀學習相融合，深入開展廉政警示教育，引導干部增強法治意識、廉政意識。征集廉政文化作品、宣傳廉政公益廣告、做好廉政書屋維護，打造機關廉潔文化。據統計，直屬機關各單位開展廉政教育334次，參加36845人次。

加強信訪舉報和案件查辦工作。健全廉政談話、定期述職、約談匯報等工作機制，以建立信訪電子檔案為重點完善問題線索管理機制，改進案件溝通協調機制。加強信訪初核力度，及時排查苗頭性問題，堅持有腐必反。20__年直屬機關各單位共立案9件，給予黨紀政紀處分11人，移送司法機關1人。

打造過硬紀檢干部隊伍。建立紀委書記報告、述職、約談等制度，定期召開紀委委員會議，明確紀檢機構主業主責，進一步提高紀檢工作實效。選優配強紀委書記，增加直屬機關紀檢干部編制，充實紀檢機構力量。組織參加“每月一課”，加強紀檢工作業務培訓。

加大精神文明創建力度。召開精神文明創建工作交流座談會，對直屬機關精神文明創建工作進行復查。組織開展首都文明單位創建，通過援建圖書館、推動開設道德講堂、舉辦技能培訓班，使城鄉共建不斷深化。直屬單位、直管協會、京外企業駐京單位也都各自開展了豐富多彩的精神文明創建活動。

群團工作取得新成效。精心組織“重走長征路”萬步行、“和諧杯”乒乓球比賽、職工公文寫作技能大賽和書畫作品展等各類文體活動，豐富職工業余文化生活。推進心理健康知心服務工程，舉辦心理健康骨干隊伍培訓班，開展“當好娘家人，永遠心貼心——把黨的溫暖送給困難職工”活動，傳遞組織關懷。全年發放幫扶資金140人次、65萬元，走訪慰問80余人次，幫助協調解決職工子女入學入托問題。組織直屬機關工會干部培訓班，工會工作豐富多彩。完成“國資委機關青年發展與需求狀況”課題研究，不斷提高青年工作水平。組織開展“根在基層”調研實踐活動和青年讀書活動，承辦團中央“我的中國夢——奮斗的青春最美麗”分享團走進國資委活動，受到團中央表揚。開通@青春國資微信平臺和手機報，建立直屬機關青年工作聯絡片制度，不斷推進青年工作。定期召開直屬機關僑聯會議，激發廣大歸僑僑眷在深化改革、完成本單位中心任務中建功立業。

20__年，直屬機關黨建工作取得豐碩的成果。理論武裝工作得到中央領導和上級機關肯定。圈閱了中辦報送的我委學習系列重要講話精神有關情況的報告，馬凱、王勇同志分別作出重要批示，中央國家機關工委常務副書記李智勇同志作了批示，并在大會上表揚我委工作，張毅同志批示“這項工作機關黨委抓得好”。在中央國家機關工委組織的系列重要講話學習成果征集展示中，我委獲優秀組織獎，9名同志獲特別獎、1名同志獲一等獎。直屬機關落實“兩個責任”工作得到中央國家機關工委肯定，有關經驗在工委會議上交流。6個先進集體和個人榮獲中央國家機關“五一”勞動獎狀和獎章，1名同志被評為首都精神文明建設先進個人，6個青年集體、10名青年分獲共青團中央、中央國家機關工委和團工委表彰，直屬機關僑聯連續兩次獲得全國先進基層僑聯稱號，2個集體和6名同志分別榮獲全國離退休先進集體和先進個人稱號，1個職工家庭被評為“全國五好文明家庭”。這些成績的取得，是中央國家機關工委、委黨委正確領導的結果，是直屬機關各級黨組織和廣大黨員干部、黨務工作者扎實工作、共同奮斗的結果。在此，我代表直屬機關黨委對大家表示衷心的感謝!

回顧一年來的工作，我們體會到：機關黨建工作必須服從大局、服務大局，要緊緊圍繞中心任務、融入中心工作，才能發揮出最大的作用;必須明確職責、強化擔當意識，層層傳遞管黨治黨責任，工作才能有實效;必須與時俱進、開拓創新，不斷適應黨的建設新常態，才能開創新局面。

在看到成績的同時，我們還必須清醒看到，直屬機關黨建工作還存在一些不足，比如：面對從嚴治黨管黨的新要求，黨建工作方式方法還需要不斷創新;新形勢下干部職工的思想更加活躍，思想政治工作的針對性需要進一步加強，黨務干部履職能力有待于進一步增強;國資委直屬機關管理鏈條長、業務差別大，需要進一步加強分類指導。這些都需要我們認真研究，切實解決。

年是全面完成“十二五”規劃的收官之年，是全面深化國有企業改革的關鍵之年，也是全面推進依法治國的開局之年。黨建工作也面臨從嚴治黨管黨的新常態、新要求。2017年直屬機關黨建工作總體要求是：深入貫徹黨的、十八屆三中、四中全會精神和系列重要講話精神，圍繞中心、服務大局，適應機關黨建工作新常態，認真落實全面從嚴治黨各項要求，強化從嚴治黨責任，嚴格落實黨風廉政建設“兩個責任”，加強基層黨組織建設，提高直屬機關黨建工作科學化水平，為全面深化國資國企改革發展提供思想、政治和組織保證。

(一)加強思想理論武裝，把學習貫徹系列重要講話精神引向深入作為首要政治任務

1.進一步深入學習貫徹系列重要講話精神。系列重要講話是中國特色社會主義理論體系的最新成果，是指導具有許多新歷史特點的偉大斗爭的最鮮活的馬克思主義。要把學習宣傳貫徹系列重要講話精神引向深入作為當前首要任務，堅持讀原著、學原文、悟原理，組織黨員干部重點深入學習《談治國理政》、《系列重要講話讀本》和《關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭論述摘編》，不斷提高黨員干部思想政治素質和理論水平。結合國資委實際，深入學習關于國資國企改革發展的重要論述、批示與指示，不斷拓展學習的深度和廣度，進一步堅定搞好國有企業的信心、決心，汲取攻堅克難、全面深化國資國企改革發展的智慧和力量。

2.改進學習方式，提高學習質量。充分發揮中心組作用，精心制定、嚴格執行中心組學習計劃，通過理論學習和實地調研結合、內部研討和邀請專家輔導結合，豐富中心組學習內容和方法。開展聯學聯建、交流研討等活動，繼續將學習引向深入。加強對直屬單位學習情況的監督檢查和考核通報，不斷提高學習質量。改進冬訓班的辦班方式，提高冬訓班質量，發揮學習品牌的作用。鼓勵各單位根據自身特色，設計有效的學習載體，豐富學習形式，創建學習品牌。

3.學用結合、學用相長。堅持學而信、學而用、學而行，把學習系列重要講話精神與貫徹落實中央重大決策部署結合起來，與解決國資國企改革發展中的實際問題結合起來，把學習成果轉化為推動國資國企改革發展的信心和決心，轉化為做好本職工作的動力和能力，變成實實在在的工作成效。

1.完善機關黨建工作責任制。推進落實基層黨組織“一崗雙責”，形成一級抓一級、層層抓落實的黨建工作格局。教育引導各級黨組織書記牢固樹立正確的政績觀，把抓好黨建作為最大的政績，堅持黨建工作和中心工作一起謀劃、一起部署、一起考核。進一步研究明確各級黨組織黨建工作責任，引導各級黨組織履行好落實、教育、監督、管理等責任。根據工委要求，推動黨建工作聯述聯評聯考，每年進行一次專項述職評議，加大考核力度。研究建立健全直屬機關黨建工作考評體系。

2.提高基層黨組織建設水平。以開展《機關基層組織工作條例》貫徹執行情況檢查為抓手，強化制度建設，切實把《條例》的各項規定落到實處。按照控制總量、優化結構、提高質量、發揮作用的要求，嚴格黨員發展和管理。配合人事部門對行政領導干部進行考核和民主評議，進一步發揮黨組織在干部管理監督中的作用。嚴把黨務干部入口關，加大培訓力度，以黨組織主要負責人為重點加強黨群干部隊伍建設，提高工作能力和水平。深入實際、深入基層，認真研究全面從嚴治黨新常態下直屬機關黨建新情況、新問題，創新黨建工作，推動直屬機關黨建工作再上新臺階。

3.嚴格執行民主集中制，嚴肅黨內政治生活。深入開展民主集中制教育。充分發揚黨內民主，不斷提高黨內決策的科學化水平。用好批評和自我批評的武器，進一步嚴格程序、細化要求，完善上級黨組織列席下一級單位領導班子民主生活會制度，進一步提高民主生活會質量，不斷提高解決自身問題的能力。認真執行“三會一課”等制度，總結推廣支部工作法，規范程序、嚴格標準，創新組織生活的載體和實現形式，不斷提高組織生活質量。

(三)加強宣傳引導，動員廣大黨員干部在全面深化國資國企改革發展中建功立業

1.切實抓好形勢任務教育，加強改進思想政治工作。深化中國特色社會主義和中國夢的學習宣傳教育，堅定理想信念。以學習貫徹中央經濟工作會、全國“兩會”和中央企業、地方國資委負責人會議精神為重點，圍繞全面深化國資國企改革和保增長各項任務加強形勢任務教育，幫助干部職工深刻領會中央和委黨委的新部署新要求，堅定信心、凝聚力量，為深化國資國企改革發展提供輿論支持、營造良好氛圍。繼續完善黨員干部思想動態匯集反映制度，加強敏感時期的思想動態分析研判和報告，做好思想政治工作。

2.創新宣傳思想工作方式方法。整合現有國資委網站、OA網有關專欄，進一步優化綜合信息顯示屏運行維護，充分發揮傳統載體作用，繼續辦好“國資改革進行時”專欄，全力打造宣傳學習品牌，不斷提高輿論引導的實效和水平。適應新情況新常態，創新方法和載體，建立直屬機關宣傳思想工作微信平臺，增強宣傳工作的吸引力。

3.持續開展創先爭優活動。在深化國資國企改革發展工作中充分發揮各級黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。機關廳局、直屬單位、直管協會和京外企業駐京單位黨組織要圍繞自身工作，針對不同特點開展創先爭優活動，激勵黨員干部崗位建功，激發黨員干部攻堅克難、奮發有為的精神狀態。直屬機關黨委將通過創先爭優評比、精品工作展播等工作，推動活動深入開展。

1.嚴明黨的政治紀律和政治規矩。切實加強紀律教育，嚴明黨的政治紀律和政治規矩，嚴守組織紀律及其他各項紀律，強化黨員干部的紀律意識，始終保持對“七個有之”的警醒。開展黨的紀律執行情況的監督檢查，督促黨員干部嚴格執行紀律，自覺把維護中央權威、遵守黨的政治規矩貫徹到工作、生活全過程，堅決與以同志為的黨中央保持高度一致。

2.嚴格貫徹規定精神。繼續完善違反規定精神情況匯總報告制度，分析研判出現的新情況和苗頭性問題，提前預警和提醒。加強規定精神落實情況的監督檢查，通過多種方式提高監督實效。加大對典型案件的查處和曝光力度，發揮震懾作用。嚴格落實公務接待、會議、用車等制度規定，推進節約型機關建設。鞏固拓展教育實踐活動成果，積極推進制度機制創新，完善制度，提高制度執行力，推動作風建設常態化、長效化。

3.開展“三嚴三實”專項教育。按照中央和工委的部署，通過專題民主生活會、組織生活會、講黨課、座談交流、專題報告等形式，開展“三嚴三實”專項教育，大力弘揚以愛崗敬業為核心的焦裕祿精神，引導黨員干部把“三嚴三實”作為行為準則。以紀念紅軍長征勝利80周年和抗戰勝利70周年為契機，開展革命傳統教育。

1.切實履行“一崗雙責”，把黨風廉政建設的責任扛在肩上。以落實黨風廉政建設主體責任為牛鼻子，加強黨風廉政建設，通過組織專題培訓班，強化黨組織書記“一崗雙責”的意識和能力。建立完善責任落實、檢查考核、倒查追責制度，層層傳導壓力、分解責任。加強督促檢查，總結經驗，推廣典型，推動各級黨組織認真履行落實責任、推進責任、教育責任、監督檢查責任、管理責任。

2.深化黨風廉政教育，強化廉政風險防控。繼續組織局處級干部參加黨風廉政教育大講堂，對新提任的處級領導干部進行黨規黨紀測試，教育引導干部增強廉政意識。梳理匯編、深入剖析直屬機關違紀違法案例，以案示警、以案明紀。通過廉政書屋、廉政講堂和公益廣告，運用新媒體、新技術深化廉政文化建設，營造以廉為榮、以貪為恥的氛圍。結合簡政放權、職能轉變和質量管理體系建設，運用信息化技術，不斷完善廉政風險防控機制。強化黨內監督，拓寬接受群眾監督渠道，切實發揮監督合力。

3.堅持嚴肅執紀，加大案件查辦力度。保持懲治腐敗的高壓態勢，有貪必肅、有腐必查。對頂風違紀、不收斂不收手、群眾反映強烈的領導干部發現一起查處一起。加強上級紀委對下級紀委查辦案件的領導，完善聯動協調機制，形成工作合力。實行“一案雙查”，對違紀案件和腐敗案件，同時追究當事人和相關領導責任。

4.加強紀檢干部隊伍建設。明確職責定位、創新工作方式，督促紀檢干部聚焦主業，切實履行好監督執紀問責把關職責。選優配強紀檢干部，通過“每月一課”、專題學習等方式，加大紀檢干部培訓教育力度，強化責任意識和法律意識，不斷提高紀檢干部業務素質和執紀能力。

(六)深入推進社會主義核心價值觀建設，廣泛開展群團活動，營造團結和諧的機關氛圍

1.深入開展社會主義核心價值觀教育。認真貫徹落實中央《關于培育和踐行社會主義核心價值觀的意見》，深入開展踐行社會主義核心價值觀教育，使社會主義核心價值觀深入直屬機關干部職工心中。立足基層，以總結和推廣“道德講堂”、“中華文化講堂”為主要手段，大力弘揚中華優秀文化，大力宣傳時代楷模、最美人物和身邊好人，凝聚崇德向上向善的正能量。

2.大力加強群眾性精神文明創建。深入開展“創建文明機關、爭做人民滿意公務員”活動，開展文明單位評比表彰，積極推進“城鄉共建”，大力開展群眾性精神文明創建活動。以“郭明義愛心團隊”為依托，廣泛開展志愿服務活動，積極推動學雷鋒志愿服務常態化。

3.創新群團工作，活躍機關文化生活。繼續開展“重走長征路”健步競走活動，適時組織豐富多彩的文體活動，進一步活躍直屬機關職工文化生活。舉辦心理健康講座，完善職工心理健康服務體系，開展“四季幫扶”活動，加大困難職工幫扶力度。開展“爭創模范職工之家，爭做優秀工會干部”活動，不斷提高工會組織服務職工的意識和水平。創新青年工作方式，深入開展“根在基層”調研實踐活動，繼續辦好@青春國資微信和手機報，做好青研會有關工作，打造學習型團組織。加強統戰和僑聯工作，凝聚僑心、匯聚僑智。

同志們，展望2017年直屬機關黨建工作，任務繁重而艱巨。讓我們在中央國家機關工委和委黨委領導下，圍繞中心、服務大局，銳意進取，全面落實從嚴治黨各項要求，努力開創直屬機關黨建工作新局面，為深化國資國企改革發展作出更大的貢獻!

紀委工作報告(篇3)

紀委個人年度工作總結

尊敬的領導、同事們：

很榮幸在這個特別的時刻為大家呈現一份年度紀委個人工作總結。過去一年，作為紀委工作人員，我認真履行職責，迎難而上，攻堅克難，并取得了一定的成果。現在，我要對自己的年度工作進行匯報。

一、深入挖掘問題，強化問責機制

一年中，我和同事們緊緊圍繞問題，充分發揮“誰發現誰解決，誰發現誰問責”的原則，在案件調查、信訪投訴、督促檢查等方面取得了較好的成果。我們組織了專項檢查，針對各類群眾反映強烈的問題，開展了大量調查，針對發現的違紀違法問題，及時向上級紀委和組織部門反饋，并妥善處理好問責工作。

二、加強隊伍建設，提高能力素質

一年中，我不斷加強隊伍建設，積極引導同事參加各類培訓，并注重崗位能力的培養。同時，在日常工作中加強學習交流，共同提高工作素質，并注重強化溝通協調、協同配合等方面，營造了積極向上、相互支持的氛圍。

三、加強宣傳教育，提高監督意識

一年中，我和同事們圍繞“黨紀國法”等方面加強宣傳，多角度深挖違紀違法問題，并對反映強烈的問題進行現場教育。同時，我們組織開展了監督活動，對單位的各項制度和程序進行檢查，并給出了相應的改進意見，引導著大家思考問題、解決問題。

四、助力脫貧攻堅，創新督查手段

一年中，我和同事們認真參與到黨和政府對脫貧攻堅的大型行動中，利用監督執紀知識，采用創新督查手段，加強對有關脫貧攻堅相關工作的監督，保障了工作的優質高效開展。

五、加強督導和日常管理

一年中，我和同事們在日常工作中注重督導和管理，切實貫徹落實上級紀委和組織部門的各項工作要求，并做好紀檢監察工作的各項業務；對于違反工作規定的情況，我們堅決整改，直至實現規范化管理。

思慮總結，過去一年是充實而豐碩的，工作從簡單到復雜，從困難到迎難而上，在這個過程中我和同事們都收獲了很多。做紀檢工作是一件講究刻苦鉆研、實事求是的工作，我必須時刻警惕和學習新知識，不斷提高自己的能力水平，做到清廉、公正、專業，為廣大人民群眾服務。

最后，致以最誠摯的謝意，感謝領導和同事的支持以及對我的信任。今后，我將繼續努力，為紀委工作貢獻自己的力量。

紀委工作報告(篇4)

鄉鎮紀委紀檢監察工作匯報材料

尊敬的各位領導：

今年四季度，***鎮紀委認真貫徹落實省、市、區紀委工作會議精神，結合全鎮工作實際，強化工作措施，加大工作力度，扎實推進紀檢監察工作，再將第四季度主要工作情況匯報如下：

按照區紀委工作要求，深入開展保持黨的純潔性教育活動。工作中堅持以思想教育、正面教育、自我教育為主，在崗位作奉獻、發展上水平，推動創造爭優活動中不斷做出新的.成績。結合周一“機關干部上講臺”活動的開展，集中學習黨的政治理論和業務知識，堅持讓廣大黨員干部帶頭學習、帶頭開展批評與自我批評，爭做引領發展的帶頭人、保持黨的純潔性的示范者，讓廣大黨員干部始終保持思想純潔，進一步堅定理想信念，保持政治純潔，使黨的紀律更加嚴明，保持組織純潔，使執政基礎更加牢固，讓黨群關系更加密切，發展環境更加優化，全力投身于“有機農業鎮、生態旅游鎮、和諧新城鎮”建設。

堅持每月上報鎮紀委本月工作完成情況及下一個月工作動態，做到及時、準確。結合鎮紀委工作重點，認真撰寫信息稿件，四季度重點對廉政文化示范點創建活動進行宣傳報道，并在人民網、淄博時空、博山政務網、博山新聞網等媒體進行了宣傳，收到了良好效果。

我鎮廉政文化建設示范點有：***村、**學校、***中心衛生院長等三個。按照區紀委要求，三個單位基本實現廉政警句上墻、文件材料入檔、開展廉政教育活動等重點工作，并順利過區紀委初檢。目前，***村正在籌建“廉政文化宣傳”一條街，街道已確定，()下一步將對街道兩側實施粉刷美化，實現廉政警句上墻，全力打造廉政文化新亮點。

按區紀委統一部署，深入開展了政風行風評議活動，進一步提高了黨員干部勤政廉政意識。精心組織參加全區百名干部大家評活動，確定鎮民政辦、司法所、計生辦、勞動保障中心和安監站等五個部門參加活動，并及時參加全區百名干部大家評報告會，進一步學習先進經驗，為今后更好的開展工作奠定了基礎。

今年四季度，***鎮紀委工作雖然取得了一定實效，但距離區紀委的要求還有距離，與派出三組各兄弟單位間還有差距。今后工作中，我們將繼續發揮廉潔務實、頑強進取的工作精神，努力推進鎮紀委工作再上新臺階。

謝謝大家！

紀委工作報告(篇5)

各位代表：

現將鎮紀委20**年的工作情況和201*年的工作計劃向鎮第十三屆黨員代表大會第五次會議報告如下，請予審議。

20**年，鎮紀委在市紀委和鎮黨委的正確領導下，以黨的群眾路線教育實踐活動為契機，按照“為民、務實、清廉”的總要求，堅持“標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防”的方針，著力嚴明黨的紀律、切實改進作風、進一步完善反腐倡廉制度體系，認真解決人民群眾反映強烈的突出問題，推進黨風廉政工作全面發展。建設

全年共立案查處違紀案件6件，其中經濟案件3件，已結案6件，處分黨員6人，挽回經濟損失30多萬元。積極受理和辦理群眾的來信來訪，全年辦結群眾來信28件，來訪20多批40人次，20**年在手信訪件已經全部辦結。具體工作側重以下幾個方面：

(1)抓班子促落實。全年將黨風廉政建設和反貪腐工作與全鎮重點工作做到一同謀劃、一同部署、一同落實。年初制定了20**年黨風廉政建設工作的重點和要求，規范了黨風廉政建設工作的硬性約束。班子成員、單位部門、村主要負責人對職責范圍內的黨風廉政建設負起全面責任，以身作則，帶頭嚴格遵守規定，自覺接受社會監督，當好廉潔從政的表率。

(2)抓責任促落實。各單位“一把手”認真履行“第一責任人”的職責，牢固樹立崗位責任、監督責任、社會責任，讓黨風廉政建設責任貫穿各項工作始終。在鎮黨委會、工作例會、鎮村干部會上多次部署黨風廉政建設工作。重視信訪責任落實，先后對新豐、征王等村舉報反映的土地、村級財務等信訪案件進行了跟蹤督辦。

(3)抓人員促落實。建立了黨委、政府、班子成員各盡其責，切實執行“一崗雙責”工作機制，按照“誰主管，誰負責”的原則，具體抓好分管單位的黨風廉政建設工作，形成一級抓一級、層層抓落實的責任機制。各村、鎮屬各單位負責人與黨委政府簽訂了廉政承諾書，進一步落實了廉政建設責任制和問題倒查追責制。

(1)規范“三資”，嚴格監督。為進一步強化“三資”管理網絡信息化平臺，對各村的“三資”進行了抽查審計，規范了“三資”管理臺帳，加強對村級財務的監管，督促各村按照相關規定執行和落實資金審批，規范資產資源發包程序，定期監督民主理財小組會議制度的執行，做到先理財、后審批、再入賬。

(2)公開“三務”，陽光監督。在鎮機關和每個村都設立了“三務”公開欄，按照規定的要求，把項目招投標、惠民政策、惠民資金的發放等“三務”公開相關內容在公開欄做到每季度公開一次;對工程建設等嚴格按照招標程序科學操作，并及時在政府的網站進行公開，全年共公開信息180多條，自覺接受群眾的監督。

(3)執行制度，相互監督。一是面對中央的、省市的十項規定，圍繞工作要求，突出重點進行監督。逐步完善了貫徹落實的要求，明確了來人接待、公車使用、財務開支等方面的管理規定，嚴格執行公務接待標準。二是對規定的貫徹執行情況進行定期與不定期督查，明查與暗訪相結合，批評與提醒相結合，確保干部在工作、學習領會、生活中始終貫徹執行規定。三是以開展黨的群眾路線教育實踐活動為抓手，深入查擺鎮、單位、村“兩委”班子和其他黨員的四風問題，建立四風臺帳，并分別制訂措施，明確整改時限，狠抓各級干部的作風建設，營造風清氣正的政治生態。整改

(1)加大辦案力度。增強查辦案件的積極性和主動性，在堅持信訪主渠道發現線索的同時，積極拓展案源，多渠道排查和收集線索，對近年來黨員干部的違紀違法行為進行了摸排，并及時予以立案調查。

(2)堅持以查促改。牢固樹立懲治與預防并重的理念，在查清問題的同時，加強對違紀人員的教育，使其不僅認識到自身存在的問題，還要保證在今后的工作中不再犯類似的錯誤。對查案過程中發現的管理上的漏洞和薄弱環節，及時提出整改意見和建議，并跟蹤督促，建章立制。

(3)堅持抓早抓小。注重發現黨員干部身上存在的“小過”、“小節”問題，通過約談和警示教育方式，對發現的問題早提醒、早告誡、早遏制。

各位代表，會議以來，新一屆黨中央對紀委工作高度重視，反腐風暴持續推進。我們對照上級組織的要求，我鎮黨風廉政建設及反腐倡廉工作任務依然艱巨：一是貪腐現象在少數領域仍然易發;二是一些群眾反映強烈的突出問題還未得到根本解決;三是少數黨員干部作風方面仍然存在問題;四是制度建設和執行有待加強;五是紀檢干部的履職能力和工作水平還需進一步提高。對此，我們在今后的工作中，將采取有效措施，不斷努力加以改進，并誠懇接受各位代表的監督，接受全鎮廣大黨員干部和群眾的監督，努力向上級認可、黨委滿意、群眾贊同的目標不斷邁進。

201*年，是全面貫徹黨的十八屆四中全會依法治國精神的關鍵之年，最近中紀委五次全會剛剛閉幕，全會對新時期紀委工作提出了更高的新要求，做好今年的紀委工作具有十分重要的意義。

今年，全鎮紀委工作總的要求是：認真學習領會貫徹黨的會議精神，特別是三中、四中全會精神，堅持科學發展觀為指導，按照上級紀委的部署和要求，繼續堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，推進懲治和預防貪腐體系建設，把反腐倡廉工作融入經濟建設、政治建設、文化建設、社會建設和黨的建設之中。大力加強黨員干部作風建設，全面履行黨章賦予的職責，繼續加強黨員干部的.教育、監督和廉潔自律，抓好重點案件的查處，切實糾正損害群眾利益的不正之風。以務實的精神、扎實的工作，為荻垛經濟社會發展提供堅強的政治保證。

201*年紀委工作將側重以下五個方面：

實行黨風廉政建設責任制，是深入推進反腐倡廉工作的制度保障，也是會議以來紀委工作的重要特點。201*年我鎮將進一步強化黨風廉政建設的組織領導，明確黨委在黨風廉政建設和反貪腐工作中的主體責任和紀委的監督責任。要認真落實中央和省市各級紀委“關于建立健全懲治和預防貪腐體系”的部署要求，切實把黨風廉政建設和反貪腐工作與其他業務工作一起部署，一起檢查，一起落實。將按照“誰主管、誰負責”的要求，逐項確定重點工作要求，并落實責任單位、牽頭領導和責任人。將專題召開黨風廉政建設工作會議，與各村和單位簽訂《201*年度懲防體系建設暨黨風廉政建設責任書》，形成一把手負總責，班子成員配合抓，齊抓共管的良好格局。

在推進黨風廉政建設工作中，我們將堅持教育為先、預防為主的原則，把對黨員干部的思想政治教育放在首位。一要堅持學習領會制度，開展經常性理論教育。201*年，將充分利用班子工作會、中心組學習領會、支部活動、遠程教育等載體，認真組織學習領會國家總書記關于黨風廉政建設和反貪腐斗爭的論述文章和中央紀委五次全會等會議精神，堅持以學促知、以學促改。二要組織開展正反典型宣傳教育活動，組織觀看落實黨風廉政建設專題片，通過正反宣傳，學習領會模范的先進事跡，從反面教材中汲取深刻教訓，摒棄不良現象，增強自覺性和責任感。三要繼續鞏固黨的群眾路線教育實踐活動成果，加強對黨的優良傳統和作風建設教育，組織學習領會規定、省市十項規定、泰州興化兩級紀委就解決四風突出問題等的各項具體規定，切實推動廣大黨員干部思想認識再提高，作風再轉變。

“四風”問題體現在細節，直接影響黨在基層的形象。201*年推進作風改進首在糾正四風。一要認真貫徹中央改進工作作風的和省市規定細則。堅持從細節抓起，繼續以嚴的標準、嚴的措施、嚴的紀律堅決防止四風，切實解決存在的突出問題。將加強對干部辦公用房超標、公務用車規范使用、單位和村干部外出請銷假制度、上下班制度、工作日中午禁酒、個人誠信建設等現實熱點問題進行監督，通過有效整治，切實改進作風，樹好形象。二要加強監督檢查，維護群眾利益。加強對落實中央、省市和鎮黨委重要決策、主要事項的貫徹落實檢查，對工作不深入、措施不到位、責任不落實以及有令不行、有禁不止、各自為政的現象，嚴格追究相關人員的責任。監督檢查農村基層干部廉潔履行職責情況，特別加大農村財務的審計力度，著力抓好民生資金的使用，強化對農村集體資金、資產、資源的管理，務實推進常態化審計制度的落實。三要進一步暢通群眾訴求渠道，做好公眾輿情網絡信息的收集反饋工作，高度重視來信、來訪、網絡舉報，拓寬監督渠道，對實名舉報的案件逐一調查核實處置，確保件件有回復。

繼續抓好案件查辦，對影響群眾利益、群眾反映強烈的突出問題，做到有案必查，違紀必究。將重點查處黨員干部貪腐、賄賂和失職、瀆職等職務違紀違法行為;嚴肅查辦違反了四風、違紀違法案件，切實糾正損害群眾利益的不正之風;突出查處財務管理混亂、干部作風漂浮的班子和個人，確保黨委政府各項工作得到高效執行。健全貪腐案件揭露、查處機制和查辦案件協同機制。加強案件剖析，發揮查辦案件的治本功能。對反映黨員干部的苗頭性、傾向性問題，及時組織談話提醒、誡勉、質詢，防止小錯釀成大錯;對反映失實的要及時澄清，保護黨員干部干事創業積極性。

堅持從思想建設、作風建設和業務建設入手，抓好紀檢隊伍的教育和管理，進一步增強執紀能力。將進一步發揮紀委班子的集體領導作用，研究制定科學合理的分工配合機制。充實執紀隊伍建設，籌劃建立常態化的審計隊伍。強化紀檢專干的專職職能，并加強紀檢隊伍的業務知識培訓，提高紀檢干部懂監督、會監督的能力水平。通過流程優化，不斷加強紀檢監察辦案能力，努力提高基層辦案的質量和水平。

各位代表，新常態新要求，深入開展反腐倡廉和黨風廉政建設工作，群眾期盼、使命光榮，任務艱巨、責任重大。讓我們在上級紀委和鎮黨委的堅強領導下，以黨的會議精神為指導，全面貫徹落實中紀委會議精神，與時俱進，扎實工作，努力開創我鎮黨風廉政建設工作新局面!

精選閱讀

紀委工作報告集錦

你會寫工作總結嗎？這段時間的工作你也學會不少經驗。我們寫一份總結對工作進行總結，做好工作總結可以幫助我們發展未來，這是我精心為您準備的“紀委工作報告”希望您會喜歡它，歡迎大家閱讀收藏，分享給身邊的人！

紀委工作報告 篇1

今年是非常充實的一年，在思想政治方面與時俱進，有新的提高，在工作方面做出了一定成績，現簡要總結如下:

一、認真學習十六大精神，在思想政治和理論方面與時俱進

1、認真學習《黨政領導干部選拔任用工作條例》，并結合高校實際加深理解，體會到干部制度改革中科學化、民主化、制度化的重要意義，

2、組織部門的業務學習活動，堅持每周一上午的業務學習制度，協助做好總支理論學習中心組的有關工作。

二、認真完成紀檢監察有關工作，為我校黨風廉政建設上臺階作出努力

1、做好全校紀檢監察工作會議的籌備和會務工作，起草了會議的主報告，著力推動我校各負其責地抓黨風廉政建設的良好運行機制的建立。

2、協助做好省紀委、省委教育工委來我校巡視我校黨委落實黨風廉政建設情況的準備工作，起草了我校的匯報總結材料。

3、分管的黨風廉政教育工作，組織干部參加省教育紀工委的知識測試，黨風廉政教育網頁不斷更新，教育功能逐步擴大。

4、分管的檔案工作被評為校先進單位。

5、以招生監察為主，做好行政監察工作。先后參加了烹飪專業單招考試、普招專業加試和成教專業加試、高考錄取等工作的監察，在參與中監察，在監察中服務，無責任事故的發生。

三、做好黨群總支的有關工作

1、完成年度和學期工作要點和小結的起草工作，并對每學期的組織生活、政治學習作出安排。

2、協助書記做好總支大會和集中學習活動的安排和組織工作。

3、完成了支部目標管理終期評估的有關工作。

4、做好職工考核、職稱晉升測評等有關工作。

四、廉潔自律情況和落實黨風廉政建設責任情況

在紀委工作4年半來，廉潔自律的意識不斷增強，用紀檢干部素質的要求來規范自己的言行，要求別人做到的，自己首先做到，要求別人不做的，自己堅決不做。不接受任何與工作有關的吃請和禮品，堅決拒收禮金、有價證券，并經常向自責任人匯報自己廉潔自律的情況，對責任對象開展教育。

五、存在不足

1、理論學習的面不廣，也不夠深入，往往因為寫文章和完成相關任務，才進行深入學習，自覺性不高。

2、工作作風不夠深入，到學院很少，對基層情況不了解，或了解不全面。

紀委工作報告 篇2

紀委個人年度工作總結

尊敬的領導、同事們：

很榮幸在這個特別的時刻為大家呈現一份年度紀委個人工作總結。過去一年，作為紀委工作人員，我認真履行職責，迎難而上，攻堅克難，并取得了一定的成果?，F在，我要對自己的年度工作進行匯報。

一、深入挖掘問題，強化問責機制

一年中，我和同事們緊緊圍繞問題，充分發揮“誰發現誰解決，誰發現誰問責”的原則，在案件調查、信訪投訴、督促檢查等方面取得了較好的成果。我們組織了專項檢查，針對各類群眾反映強烈的問題，開展了大量調查，針對發現的違紀違法問題，及時向上級紀委和組織部門反饋，并妥善處理好問責工作。

二、加強隊伍建設，提高能力素質

一年中，我不斷加強隊伍建設，積極引導同事參加各類培訓，并注重崗位能力的培養。同時，在日常工作中加強學習交流，共同提高工作素質，并注重強化溝通協調、協同配合等方面，營造了積極向上、相互支持的氛圍。

三、加強宣傳教育，提高監督意識

一年中，我和同事們圍繞“黨紀國法”等方面加強宣傳，多角度深挖違紀違法問題，并對反映強烈的問題進行現場教育。同時，我們組織開展了監督活動，對單位的各項制度和程序進行檢查，并給出了相應的改進意見，引導著大家思考問題、解決問題。

四、助力脫貧攻堅，創新督查手段

一年中，我和同事們認真參與到黨和政府對脫貧攻堅的大型行動中，利用監督執紀知識，采用創新督查手段，加強對有關脫貧攻堅相關工作的監督，保障了工作的優質高效開展。

五、加強督導和日常管理

一年中，我和同事們在日常工作中注重督導和管理，切實貫徹落實上級紀委和組織部門的各項工作要求，并做好紀檢監察工作的各項業務；對于違反工作規定的情況，我們堅決整改，直至實現規范化管理。

思慮總結，過去一年是充實而豐碩的，工作從簡單到復雜，從困難到迎難而上，在這個過程中我和同事們都收獲了很多。做紀檢工作是一件講究刻苦鉆研、實事求是的工作，我必須時刻警惕和學習新知識，不斷提高自己的能力水平，做到清廉、公正、專業，為廣大人民群眾服務。

最后，致以最誠摯的謝意，感謝領導和同事的支持以及對我的信任。今后，我將繼續努力，為紀委工作貢獻自己的力量。

紀委工作報告 篇3

紀委個人年度工作總結

又一年年度工作即將結束，回望過去的一年，我們紀律檢查委員會的工作取得了一定的成績，并且也遇到了一些困難和挑戰。在下面，我將就此為大家進行一下工作總結。

一、工作亮點

1. 持續強化“紅線意識”

我部門堅持認為“管住紅線、守住底線、壓實責任”，并且在年終向各單位和重點崗位通報黑紅榜，對嚴重違紀違法行為進行嚴厲制裁，讓大家更加清晰明確紀律規定，切實防范各類紀律風險。

2.加大內部監督力度

我們采用了“大數據”監管，加強紀律作風建設，及時發現并整改違紀行為，學習掌握了新形勢下的審查監察工作，全方位提升了我們監管工作能力。

3.優化督查工作機制

我們在實踐中發現，傳統的督查方式存在很大的局限性，所以我們就根據實際情況，采取定期隨機抽查、不定期走訪調查等多種方式進行督查，督查結果也讓大家很滿意。

二、存在的問題

1.法律知識應進一步加強

我們部門人員在工作中，由于工作壓力大，經常熬夜加班，所以更新法規、政策的速度比較慢，有時可能會出現沒能及時掌握新法規、政策變化的情況，這就需要在新的一年我們要加大學習和培訓的力度。

2. 協作機制亟待優化

我們與其他相關部門的溝通協作比較緊張，需要更多的溝通和交流，力爭實現全面互通、緊密協作的工作機制。

3.創新工作亟需推行

我們部門的工作方法多年未變，很容易出現“老僵化”的困境，所以我們也要加強創新，突破工作方式，推動工作再上新臺階。

總之，紀委在一年中的工作成果比較多，但是也遇到了一些困難和挑戰，新的一年，我們會在優點的基礎上更加努力，加強不足，不斷完善我們的工作，為維護黨紀國法作出更多更優秀的成績。

紀委工作報告 篇4

XX年初以來，我局認真按照省、市、區委和紀委的決策部署，在省市衛生主管部門的關心指導下，圍繞推動鼓樓跨越發展，打好五大戰役、改善和保障民生、維護社會和諧穩定的目標，積極履行衛生部門職能，狠抓落實懲治和預防腐敗體系建設各項措施，采取關口前移、班子自律的辦法，緊緊圍繞嚴明黨的紀律、執行各項規定、規范權力運行這一反腐倡廉建設要求，不斷健全和完善各項規章制度，持續推動各項反腐倡廉措施的落實?，F將我局XX年紀檢監察工作總結及20xx年工作思路匯報如下：

一、抓宣教，筑防線，增強自律意識。

1、加強黨員干部的黨紀政紀和法律法規的學習教育，提高黨員干部思想境界和道德修養。組織全體黨員干部認真學習黨的xx屆五中、六中全會和《黨員領導干部廉潔從政若干準則》以及中央、省、市、區一系列重要文件和會議精神，注重加強和改進新形勢下黨的建設和黨風廉政建設。采取組織觀看有關廉政教育和行風建設的電教片、上廉政黨課等形式，對黨員和干部職工進行黨紀、政紀和警示等教育。

2、繼續加強與區檢察院交流溝通，積極拓展和延伸預防職務犯罪工作。5月上旬，區檢察院調研組一行來我局調研，就預防職務犯罪工作中心任務，圍繞行政執法、宣傳教育等工作重點，開展共建協作達成共識，不斷促進衛生系統懲防體系建設的開展。

3、緊扣強化制度教育，規范從政行為、嚴守廉政規定、堅持執政為民、服務跨越發展等廉政主題教育活動，特別是以開展三好一滿意活動為載體，大力實行醫德醫風考評等制度，強化行業作風自律。一年來，我局先后召開學習傳達會16場次，開辟學習園地15期、開展理論宣講、黨課輔導5場，學習座談會6場，組織機關效能制度等理論考試5場，不斷增強領導班子成員和黨員干部自警、自省、自律意識，教育和引導干部職工牢固樹立以人為本的服務理念。

二、抓責任，促落實，堅持關口前移。

1、堅持黨風廉政和懲防體系建設一把手工程，堅持主要領導親自抓，負總責，與衛生其他工作同部署、同檢查、同考核、同推進。

2、根據省市區關于黨風廉政建設、懲治和預防腐敗體系工作的部署要求，研究制定了《鼓樓區衛生局黨風廉政建設工作方案》、《鼓樓區衛生局建立健全懲治和預防腐敗體系工作規劃》、《鼓樓區衛生局XX年紀檢監察和糾風工作要點》等文件，全面部署和推進黨風廉政建設各環節工作。

3、按照年度工作重點和局班子成員黨風廉政分工，黨組與局屬基層各單位簽定《黨風廉政建設和政(行)風建設責任書》，層層分解任務，落實人員和措施，明確目標和責任，使黨風廉政和懲防體系建設上下聯動、齊抓共管。年初以來，黨組班子認真執行七嚴禁、四不得有關規定，嚴格落實廉潔過年集體承諾等工作，發揮了較好的示范帶頭作用。

三、抓制度，建機制，源頭預防治理。

1、認真貫徹執行領導干部廉潔從政有關規定，認真執行民主集中制和干部選拔任用有關紀律規定，建立健全民主集中制的決策程序和議事規則，認真按照集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定要求，落實領導班子三重一大集體決策制度，做到決策和議事規范有序，從而達到統一思想，增進團結，促進工作的目的。同時，過好雙重組織生活會，帶頭開展批評與自我批評，班子成員能自覺遵守《領導干部廉潔從政若干準則》及《關于領導干部報告個人有關事項的規定》和《關于對配偶子女均已移居國(境)外的國家工作人員的加強管理的暫行規定》等，認真對照要求，開展黨政機關公務用車問題專項治理工作。經自查，全系統沒有發現違紀違規行為。

2、對衛生部門的行政許可全部實行網上審批，并進一步簡化審批程序、規范審批標準、明確審批權限全部授權窗口審批;對藥品、器械采購、工程建設、店面出租等大的項目和容易產生不正之風的事項，全部由班子集體研究確定，并實行公開招標，陽光作業。我局貫徹執行《鼓樓區關于規范城市社區公共衛生服務專項經費使用和管理的暫行辦法》、《鼓樓區衛生局關于進一步規范衛生系統公共資源市場化配置工作的實施意見》等一系列規定措施，有效堵塞了以權謀私和權錢交易的漏洞。

3、繼續通過聘請人大代表、政協委員以及社區干部群眾代表擔任黨風政風行風和效能建設監督員的辦法，經常開展明察暗訪，堅持政風行風建設每半年通報制度，不斷查找政風行風建設中存在的`問題和薄弱環節，并針對存在問題積極采取措施，認真整改落實。同時，我們積極拓展社會監督渠道，配合市、區新聞媒體，開通在線訪談熱線平臺。2月17日，我局主要領導走進福州市政風行風熱線直播間，接受專訪，并與市民直接在線交流，傾聽群眾心聲，共接進網民咨詢10個、熱線電話9個，針對咨詢的問題，逐一進行答疑解惑，互動交流，強化了社會的監督。

4、推進黨風政風行風建設陽光工程，提升機關效能建設。我局認真貫徹落實《鼓樓區衛生局黨務公開責任制度》、《鼓樓區衛生局政務公開責任制度》、《鼓樓區衛生局政務公開評議制度》、《鼓樓區衛生局信息公開目錄》等有關工作制度，積極落實黨務、政務、院務公開工作，特別是按照《黨務公開工作意見》的總體要求，圍繞衛生中心任務、思想政治建設、組織建設、作風建設等方面的工作，按照年度公開、按時公開和長期公開三種方式，明確了重點公開的8點19條49小項內容，切實做到公開與依法行政、與服務承諾、與電子政務相結合，按照廉政、效能的要求，做到嚴格程序、落實措施、記清臺帳、規范運作。目前，全系統各單位，按照工作進展情況有序推進黨務公開各項措施的落實。

5、加強信訪舉報和各類訴求問題的受理工作。我局《鼓樓區衛生局信訪工作制度》、《鼓樓區衛生局關于做好病人及相關人員投訴處理工作的實施意見》等規范性文件，進一步健全了群眾來信來訪受理和信訪舉報反饋工作機制。特別是對來自12345政府呼叫熱線，先后受理12345訴求400多件，受理群眾來信來訪15件，針對咨詢和反映的問題，我局主要領導都堅持親自批辦，采取有效措施進行調處，并做到事事有回音，件件有著落，辦結反饋率100%。

四、抓督查，促糾建，落實下管一級。

1、強化了對行政許可審批的監督檢查。進一步健全和規范網上受理審批服務環節，優化審批程序，簡化辦事手續，不斷規范衛生行政許可和衛生資源市場化配置等環節的陽光運作。同時，堅持日常督查與隨機抽查相結合的辦法，落實首問負責制，限時辦結制等服務承諾，促進行政許可、行政執法行為的高效規范、公正透明，防止行政審批過程中的不正之風。

2、加強督促檢查，規范院務公開措施，我們強化對單位店面租賃的公開招租，社區衛生服務中心補充工作人員以及財務收支使用等情況進行公開，自覺接受社會和辦事群眾的監督。繼續推行公共資源市場化配置。我局以解決公共資源配置領域的突出問題為重點，最大限度地發揮市場在資源配置中的基礎性作用，以規范運作為主線，以重點項目為抓手，以制度建設為根本，以強化監督為保證，扎實推進衛生系統公共資源市場化配置體系建設，重點對藥品和醫用一次性耗材等，實行由政府統一公開招標，通過堅持依法、公開、公平、高效、利民的原則，采取競價集中配送采購方式，保證了藥品的質量，降低了藥品價格，最大限度地惠及民生，想方設法解決群眾看病就醫難題。

3、深化糾正醫藥購銷和醫療服務中的不正之風工作。通過對違規違紀的機構的檢查，及時提出整改意見，并予以相應的處罰及記分管理，有效地規范了轄區醫療機構管理力度。先后出動執法人員995人次，出動車輛205輛次;受理群眾來信來訪和12345等群眾訴求件76件，打擊取締無證行醫機構8家，查處聘用非衛技人員10家，查處違規跨科執業2家責令停業整改3家，責令限期整改54家;沒收藥品、器械7件，行政處罰2.475萬元;查處違法醫療廣告9家，并對醫療機構聘用非衛技人員及未及時辦理執業注冊的行為進行檢查，做到發現一例，查處一例，進一步促進了我區醫療衛生服務市場的規范有序。

4、為了強化醫德醫風建設，落實醫務人員醫德考評工作。年初以來，我局認真按照省、市衛生主管部門的要求，組織實施《鼓樓區醫療機構醫務人員醫德考評實施辦法》、《鼓樓區衛生局關于醫師定期考核工作方案》、《社區衛生服務機構績效考核指導方案》等考核措施，并認真組織各醫療衛生單位貫徹實施。同時，加大了對醫德醫風建設的考評力度，在加強醫德醫風教育的基礎上，將醫德醫風考評工作納入每半年一次的社區衛生服務中心考評內容。經自查，尚未發現醫務人員收受回扣、紅包等違紀違規行為。

XX年初以來，我局在紀檢監察、糾風工作方面，做了一些工作，取得了一定的成績，但離上級的要求還有一定的差距，由于各社區衛生服務中心下放所在街鎮監管，紀檢監察、行風建設工作開展得還不夠平衡，個別單位對的重要性認識不足，重視不夠，抓工作落實還缺乏主動性和連續性，一崗雙責要求還沒有抓得還不夠到位等，這些問題都要求我局在下半年反腐倡廉工作中。

五、20xx年紀檢監察工作思路

1、認真按照市衛生局紀委和區紀委、區監察局關于加強黨風廉政建設和反腐敗工作的部署，以深化黨建工作三級聯創活動為動力，加強基層黨組織建設，建立和完善教育、制度、監督并重的懲治和預防機制，狠抓下管一級目標責任制的落實。

2、以強化班子建設為核心，積極開展創建學習型、廉潔型、效能型、務實型、節約型機關的活動。加強黨風廉政教育，促進全體黨員干部自覺運用黨紀國法來規范自己的行為，樹立為民、務實、清廉的良好形象。

3、在加快衛生體制改革步伐的同時，繼續推進三優一誠信創建活動。以情暖醫院，優質服務創建活動為載體，大力推進院務公開，強化醫德醫風教育和整頓，糾正醫藥購銷和醫療服務中的不正之風工作，促進民主評議行風工作再上新水平。

4、強化源頭治理。堅持黨務公開工作長效管理，狠抓落實制度管人、管事、管錢環節工作，強化防控醫藥購銷領域商業賄賂長效機制，落實衛生系統公共資源市場化配置工作，推行陽光工程，加強事前、事中、事后的全程公開和監督，杜絕各項暗箱操作，預防各類職務違規行為。

5、加強紀檢監察干部隊伍建設，積極參加各級紀檢監察部門組織的教育培訓活動，并充分利用紀檢監察報刊的導向作用，努力提高基層紀檢監察干部的業務水平。同時，加強紀檢監察的信息收集和報送工作。

6、積極開展調查研究，深入貫徹落實《建立健全懲治和預防腐敗體系XX-20xx年工作規劃》，進一步探索黨風廉政建設工作與建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系的新路子。認真總結黨風廉政建設和反腐敗工作的基本經驗，分析黨風廉政建設工作現狀，并結合工作實際，深入基層，開展專題調研，使反腐倡廉工作更有針對性、實效性。

紀委工作報告 篇5

20xx年，金元集團公司各級紀檢監察部門緊緊圍繞企業的改革發展穩定這個大局，緊緊圍繞企業的中心工作，找準紀檢監察工作的著力點和切入點，堅持以人為本，以提升管理效能和改善各項生產經營指標為重點，建立規范化的管理流程為目標，突出五抓卓有實效地開展紀檢監察工作。

抓責任制落實。以進一步落實公司黨風廉政建設責任制為抓手，認真貫徹并嚴格執行國有企業領導人員廉潔從業若干規定，努力落實國有企業領導人員廉潔自律七項要求。公司與各子公司、電廠簽定了黨風廉政建設責任書。為強化責任制落實，公司出臺了黨風廉政責任制考評具體辦法，明確了考評內容、辦法及獎懲措施，一級抓一級、層層抓落實的責任體系進一步得到鞏固。

抓制度配套完善。針對過去工作中的經驗教訓，以規范權力運行、防范經營風險為目的，紀委牽頭起草修訂并提請公司討論通過了《三重一大集體決策制度》、修改完善領導人員違反黨紀國法經濟處罰辦法。為扎實推進效能監察，借鑒兄弟單位經驗，制定下發公司效能監察辦法。結合對標管理要求，各基層單位制度建設不斷加強，建立了《廉政舉報獎懲制度》、《燃煤管理三保一防體系管理制度》、《財經違規行為責任追究辦法》、《領導人員回避制度》等一系列規章制度，為紀檢監察的有效監督和企業健康發展提供了制度保證。

抓過程監督。公司紀委組成效能監察工作檢查組，從燃煤現場管理源頭入手，狠抓燃煤管理中的軟點。對系統8個火電廠的燃煤管理效能監察工作進行了專項檢查，并根據檢查中發現的問題，提出具體整改要求，各單位高度重視，反應迅速，整改認真，管理得到加強。

抓案件查辦。嚴肅查處系統電廠發生的燃煤管理案件和違紀案件，嚴肅處理了相關涉案人員。結合企業內外發生的案件開展警示教育，教育針對性更強，效果更好。

抓管理創新。公司紀檢監察部門積極會同生產營運部門認真研究燃煤管理中存在的深層次問題，力求管理從治標向治本轉化，變被動監督為主動防范，變傳統人盯人管理模式向依靠制度設計閉環和依靠科技手段提升管理水平。系統電廠多數已配備或更新了計算機監控系統和機械化采樣等設備，并對管理流程進行再造。黔西電廠自我加壓，率先掛出燃煤管理廉政安全運行警示牌;各電廠通過舉辦廉政專題講座、開展廉潔承諾簽名、手牽手、一幫一廉潔幫扶、參觀司法機關警示教育基地等形式，使紀檢監察工作與企業生產經營緊密結合、與時俱進、常做常新。

20xx年，公司通過效能監察，系統各單位在建章立制、發現和整改問題、實現經濟效益等方面都取得了明顯的成效。效能監察工作服務于生產經營，發揮推進和保證作用得到具體體現，也充分顯示了效能監察工作在公司行政和黨委的領導下，堵塞管理漏洞、治理管理薄弱環節、加強內部管理的決心和信心。

新的階段新的任務對企業紀檢監察工作提出了更高的目標和要求。今年及今后一段時期，金元集團公司紀檢監察工作要在認識上進一步統一，工作上進一步修補，流程上進一步再造，細節上進一步完善，管理上進一步加強;要綜合分析，確定方向、抓住重點，分層實施;要加強監督檢查，嚴格考核獎懲;要完善規章制度，狠抓制度落實，建立長效管理機制;要依靠科技手段，推進管理創新，更有效地開展效能監察工作;要整合企業內部的各種監督力量，充分調動各相關方面的積極性，建立符合企業實際的有效監督體系，為企業持續健康發展提供有力的保障作用。

紀委工作報告 篇6

各位代表:

我受中共塘南鎮紀律檢查委員會的委托，向大會報告工作，請予審議，并請列席代表提出意見和建議。

剛剛過去的五年，是全面實現“十二五”各項目標任務的五年，也是我鎮經濟社會快速發展的五年。鎮紀委在縣紀委和鎮黨委的正確領導下，以實現“中國夢”為航標，以社會主義核心價值觀為指南，以開展各項反腐倡廉活動為契機，認真貫徹黨的十八大精神和總書記系列重要講話精神，嚴格落實縣委關于加強黨風廉政建設和反腐朽斗爭的工作部署，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，進一步強化工作職能，改進干部作風，優化發展環境，為全面加強黨的建設，為鎮域經濟社會平穩、快速發展營造良好的外部環境。

一是強化宣傳教育，提升黨員干部的廉政意識。

1、結合網格化工作，組織各個網格人員集中觀看鎮紀委監制的我縣首部原創微電影《虛驚》，大力整治機關作風效能“庸、懶、散”，生活上的“私、奢、貪”;另一方面，通過廉政動漫“案例重現+黨紀解讀”的形式，讓嚴肅的黨紀法規“鮮活”起來，讓黨員干部“秒懂”紀律。

2、制作了《全面從嚴治黨、把紀律挺在前面》系統叢書，發給黨員干部;結合自身特色，制作了《塘南清風版小蘋果》廣場舞，組織各個村居進行宣傳，努力讓廉政教育入心、入耳、入腦。

3、按照“正人先正己”、“打鐵還要自需硬”的要求，對紀檢監察干部嚴格要求、嚴格教育、嚴格管理、嚴格監督，通過每周一次業務交流例會，鎮紀委書記與全體人員集體談話與個別談話相結合，努力為更好地履行監督、執紀、問責“三大任務”提供有力支撐。

二是加強廉政示范點建設，營造廉潔氛圍。

1、在鎮機關本級廉政建設方面：利用鎮、村主干道的200余盞路燈安裝了宣傳牌，內容涵蓋黨風廉政建設、基層黨建、文明城創建、平安創建、志愿者服務等工作。

2、結合網格化工作，著力打造田萬、近港、塘南三個行政村的廉政建設。首先，加強黨風廉政宣傳氛圍硬件建設;其次，強化“三務”公開工作，讓群眾充分享有村務工作的知情權、監督權和參與權,促進廉潔鎮村建設;最后，要求村“兩委”全體干部向村民就本村年度工作目標和個人廉潔情況做出書面承諾，并予以公示。

一是延伸監督觸角，打造廉政建設三級工作體系。

結合黨風廉政進網格活動，在探索“把紀律挺在前面”先行先試方面，建立了鎮村組黨風廉政建設三級工作體系，普通群眾和老黨員作為第三級組網格廉情監督員，負責排查并報告涉及黨員干部的廉情監督信息;第二級村網格職責為督促指導第三級組網格廉情監督員開展排查和報告等工作;第一級鎮網格職責為做好二、三級網格廉情信息和案件線索的.收集、研判、處理和上報工作。充分發動群眾參與監督，形成無處不在的監督網，把紀律和規矩挺在前面。

二是緊跟時代潮流，打造網絡監督平臺。

借助網格化，分發帶有鎮紀委微信二維碼的“連心筆”和“宣傳冊”，拓展用戶數量，宣傳平臺功能，接受群眾的舉報和投訴，主動出擊摸排黨員干部違紀違法線索。

配合縣紀委，做好南昌縣黨風廉政建設網格化監督管理平臺塘南鎮信息錄入工作，截至目前錄入黨員1857人，重點監督對象166人。

(三)深入開展行政監察工作，提升百姓滿意度。

一是強化監督，推行公開制度。繼續發揮村務監督委員會和社務監督小組的作用，加大對村務的監督力度;規范了黨務公開、村務公開、政務公開的時間、內容、形式和程序，提高了公開的實效;建立并完善了重點工程招投標監督制度;實行干部任期經濟責任審計制度，完成村主要領導離任時的審計和任期經濟責任審計工作。通過黨務、政務、村務公開，達到給老百姓一個明白、還干部一個清白的廉政效果。

二是加強案件查辦工作力度，增強教育監管效果。

五年來，鎮紀委積極拓寬信訪舉報渠道，圍繞有信必查，有查必果的原則，對群眾來信來訪認真調查核實，做到態度嚴謹、程序嚴格、執紀嚴明。嚴肅處理了一批違紀違法黨員，彌合黨群干群關系。同時對一些不實的信訪舉報，及時予以澄清，消除影響。五年來鎮紀委共受理群眾舉報102件，其中來信33件，來訪38件，來電31件，信訪案件辦結率100%;共收到縣紀委交辦信訪件20件，已完成初核20件;五年來立案12件，結案12，受黨紀政紀處分13人。

各位代表，過去五年，我鎮黨風廉政建設工作取得了明顯成效，這是縣紀委和鎮黨委正確領導的結果，更是全鎮各級黨組織、廣大黨員干部和人民群眾大力支持、積極參與的結果。在此，我謹代表鎮紀委對大家的關心和支持表示衷心的感謝，并致以崇高的敬意!

在看到成績的同時，我們也要清醒認識到，同上級的要求及人民群眾的期望相比，我鎮的紀檢工作還存在一定的差距：一是抓黨員干部教育學習的力度還不夠，特別是農村黨員干部的教育學習抓的不夠系統;二是個別黨員干部作風建設仍待加強，慵懶散奢影響仍不可輕視;三是鎮紀委人員業務能力素質還需進一步提高。

今后五年是全面實施“十三五”規劃，推進我縣轉型升級的五年。對塘南鎮來說，更是機遇大于挑戰，可以大有作為的“黃金五年”。鎮紀委要進一步增強全局意識、責任意識、服務意識，以更加堅定的信心、更加堅決的態度、更加有力的措施、更加扎實的工作，堅定不移地推進我鎮的黨風廉政建設。

今后五年，我鎮黨風廉政建設工作的總體要求是：高舉中國特色社會主義偉大旗幟，胸懷“中國夢”，堅持圍繞中心、服務發展、保障民生、改革創新，把以人為本、執政為民的理念貫穿到反腐倡廉建設的全過程，以創先爭優、敢為人先的精神，以抓“促進發展、懲治腐朽、保護干部”為工作主旋律，嚴格執行黨風廉政建設責任制，全面構建黨員干部思想道德體系和社會誠信體系，為打造生態名鎮，構建美麗和諧新塘南而努力奮斗。

(一)完善制度，服務經濟。

把加快農業產業化、加速城鎮一體化、推進新農村建設和服裝加工、總部經濟基地建設作為服務重點，深入經濟建設的重點領域，圍繞發展的關鍵環節，認真研究制定紀檢監察工作服務改革發展穩定的措施。大力營造依法行政的發展環境，建立健全保障經濟社會發展的相關制度，按制度辦事、靠制度管人;大力營造務實高效的工作環境，促進干部改進作風、真抓實干、務求實效;大力營造清正廉潔的從政環境，加強對權力運行的監督制約，積極拓展從源頭上防治腐朽工作領域，保證權力正確行使。

(二)關注民生，營造氛圍。

堅持標本兼治、糾建并舉，從人民群眾最關心、最直接、最現實的利益問題入手，積極開展執法監察、效能監察，著力解決群眾反映強烈的突出問題。嚴肅查辦在土地流轉、征地拆遷、建房審批、安全生產、亂收費和亂罰款等方面嚴重侵害群眾利益的案件。突出抓好重點單位和部門，尤其是窗口部門的機關作風建設。加強對維護社會穩定的決策部署貫徹落實情況的監督檢查，認真排查損害群眾利益問題引發的矛盾糾紛，嚴肅查處其中的違紀違法行為。

高度重視群眾來信來訪，引導群眾依法表達合理訴求，主動了解和解決人民群眾的合理要求，做到依法信訪、依法行政、依法處理。

(三)嚴格執紀，懲防并舉。

繼續在廉政教育上下功夫。以理想信念教育和黨性黨風黨紀教育為重點，以微信、微博等新媒體及宣傳欄、宣傳冊等傳統媒體為途徑，深入開展示范教育，警示教育和崗位廉政教育，增強反腐倡廉教育的針對性和實效性。堅持和完善黨委中心組學習，主要負責同志定期上黨課和反腐倡廉專題民主生活會制度，推進廉政文化建設，精心打造廉政文化建設示范點。

繼續在強化監督上下功夫。加強對行政管理、財務管理、工程項目的監督;堅持定期審計，繼續做好經濟責任審計、專項資金審計、績效審計。抓好黨員領導干部民主生活會、述職述廉、民主評議、信訪監督等制度的貫徹執行。深入落實黨內監督制度，加強對制度執行情況的督促檢查，加大對違反制度行為的查處力度。繼續抓好田萬村、近港村、蔡家村、中心小學四個單位的黨務、村務、政務公開試點工作。積極推進全鎮各村各單位黨務公開、村務公開、政務公開，注重發揮新聞輿論和群眾監督作用，提高監督的整體效能。

繼續在查辦案件上下功夫。始終保持查辦案件的強勁勢頭，堅決懲治腐朽行為。重點查辦賄賂、失職瀆職的案件，嚴肅查辦利用人事權、審批權、行政執法權謀取私利的案件，嚴肅查辦權錢交易、嚴重侵害群眾利益的案件，嚴肅查辦黨員干部“違章建房、私搭亂建”等各種違規行為和充當“保護傘”以及帶頭說情的案件。嚴格依紀依法，安全文明辦案。加強和改進信訪舉報、案件審理和案件監督管理工作。

繼續在源頭治腐上下功夫。深入開展“中整治和查處基層侵害群眾利益不正之風和腐朽問題”活動和推進人事制度改革，推行村級領導班子成員公推直選制度，完善干部考核考評體系，加大對“三重一大”事項決策的監督，落實擬提撥干部廉政報告制度;深化“收支兩條線”改革，進一步規范津貼和績效工資發放;加強對公共資源交易市場的監管。進一步規范進場項目，完善項目招投標的辦法和程序，規范招投標投訴舉報的處理;扎實推進政務陽光工程，不斷加強鎮便民惠民服務中心的硬件投入，完善便民惠民服務中心的制度和管理，促進便民惠民服務中心達標升級。

繼續在治理基層腐朽上下功夫。一些惠民政策在落地過程中，由于缺乏有效的監管，也可能被扭曲為權力尋租的工具，直接危害群眾利益。權力大小并不與行政級別絕對成正比，基層干部級別不高，但關系網錯綜復雜，縱然位低但權重，他們直接接觸、管轄著地方各類事務，尤其是掌握著土地、財務、人事等領域審批權、管理權的干部，甚至可以權傾一方。治理基層腐朽問題的當務之急，就是要進一步加大有針對性的打擊力度，堅持露頭就打的的集中式清理，用從嚴從重查處形成巨大威懾，使基層干部“不敢腐”。

(四)強基固本，提升作風。

按照“政治堅強、公正清廉、紀律嚴明、業務精通、作風優良”的要求，不斷加強紀檢監察干部隊伍建設，提高政治素質、業務素質和執紀能力，更好地履行黨章賦予的職責。主動適應新形勢、新任務的要求，提高做好工作的能力和水平。積極探索新形勢下反腐倡廉工作規律，用發展的思路和改革的辦法解決問題，增強工作的預見性、創造性和有效性，扎實推進反腐倡廉教育、制度、監督、改革、懲處等各項工作。要把作風效能建設貫穿于紀檢組織自身建設的始終，加大培訓力度，認真學習經濟、法律、工程建設等知識。要健全完善制度，加強內部管理，嚴格紀律約束，自覺接受監督。鎮紀委班子成員要堅持原則、秉公執紀、嚴于律己、以身作則，開拓進取、勇于創新，樹立可親、可信、可敬的形象，做黨的忠誠衛士和群眾的貼心人。

各位代表，同志們，做好新時期的農村基層紀檢工作任重而道遠，今后一個時期我鎮反腐倡廉的任務依然十分艱巨。我們一定要服從縣紀委、鎮黨委的堅強領導，扎實工作，銳意創新，努力開創塘南紀檢工作新局面，為加快塘南鎮科學發展創造風清氣正的良好環境，為實現我鎮“十三五”發展規劃各項目標任務作出應有的貢獻!

謝謝大家!

紀委工作報告 篇7

20__年紀檢監察工作指導思想是：以黨的十八屆四中全會和中紀委十八屆四次全會精神為指針，認真貫徹落實冀中能源、井礦集團兩級兩會精神和冀中能源紀委工作部署，緊緊圍繞集團公司發展大局，聚焦中心任務，突出主責主業，轉職能、轉方式、轉作風，依法依紀開展督查，以工作的新進展、新作為、新常態，為完成全年各項任務提供堅強紀律保障。

20__年紀檢監察工作總體布局是：全力實施“124”工作。即：圍繞一個中心就是圍繞集團公司黨政中心工作，為企業發展營造風清氣正的環境。

落實兩個責任就是協助黨委落實黨風廉政建設主體責任，落實紀委黨風廉政建設監督責任。

實施四項工程就是實施鑄魂工程、肅紀工程、增效工程和夯基工程。

20__年，要認真抓好以下七項重點工作。

落實黨風廉政建設兩個責任是各級黨委、紀委必須擔負的重大政治責任。各級紀檢組織要認真履職，勇于擔當，切實把兩個責任落到實處。

協助黨委落實黨風廉政建設主體責任。各級紀檢組織要協助黨委落實加強對黨風廉政建設的組織領導、強化對黨風廉政建設任務落實情況的督促檢查、嚴明黨的紀律特別是政治紀律和組織紀律、領導和支持查辦違紀違法問題、防止和糾正選人用人上的不正之風和腐敗問題、持之以恒深入推進作風建設、堅決糾正損害群眾利益的不正之風、加強黨內監督特別是監督檢查、努力從源頭上防治腐敗、領導和推進紀律檢查機制改革10項主體責任。

二級單位黨組織負責人要落實黨風廉政建設責任分解等組織領導工作、對肩負的主體責任各項任務靠前指揮具體主抓、加強對領導班子其他成員和下級黨組織落實責任情況的檢查考核、加強對領導班子其他成員及下級黨組織教育管理監督、帶頭發揮廉潔從業表率作用。二級單位領導班子成員要落實黨風廉政建設分管工作、對分管任務親自抓、加強對分管工作落實黨風廉政建設責任情況檢查考核、加強對分管部門黨員干部的教育監督管理、帶頭發揮廉潔從業表率作用。

認真落實紀委黨風廉政建設監督責任。各級紀檢組織要突出監督執紀問責，堅守責任擔當，剛勁有力地履行協助黨委加強黨風廉政建設、落實紀律檢查機制改革各項措施、維護黨的紀律、推進作風建設、嚴肅查處違紀違規案件、強化對同級黨委的監督、加強對防治腐敗措施落實情況的監督、強化對下級領導班子和領導干部的監督、推進黨風廉政制度建設、強化對紀檢監察干部隊伍的監督等10項監督責任。

嚴格落實黨風廉政建設保障措施。兩個責任關鍵在落實，落實必須有措施。各級黨委、紀委要嚴格落實簽字背書、廉政談話、紀委約談、督查重點、納入民主生活會主要內容、定期報告工作、述責述廉、群情評價、年度考核、責任追究保障措施。

狠抓黨風廉政建設責任制的落實。各單位要強化“一崗雙責”，嚴格執行《黨風廉政建設責任制實施辦法》，堅持把黨風廉政建設責任制的執行落實與黨政各項工作同部署、同落實、同檢查、同考核，做到責任明確，層層分解，全面拓展延伸，實現“兩個責任”全覆蓋、無死角。

源頭治腐，科學預防，是構建企業懲防體系的內在要求，也是實現不敢腐、不能腐、不想腐的有效途徑。各級紀檢組織要以廉潔文化創建為抓手，統籌兼顧，扎實有為，建立健全反腐倡廉建設長效機制，努力提升懲防體系建設水平。

統籌推進懲防體系建設。落實集團公司黨委《建立健全20__—2017年懲治和預防腐敗體系實施細則》，各單位紀檢監察負責人是此項工作的第一負責人，要形成責任分解、監督檢查、倒查追究的完整鏈條，確保整體推進。一要建立工作臺賬，健全懲防體系建設信息管理系統，實施目標管理，強化過程監控，實現精細化管理。二要完善督查考核機制，實施量化考核評價，將檢查結果納入領導班子和領導人員綜合考核評價，與年度評比先進、績效考核等相聯掛。三要強化責任追究。定期對工作進展情況進行督查，對工作不力，推推動動、不推不動、推進不力的單位進行通報，造成不良影響的，嚴肅追究有關領導責任。

積極開展廉潔文化活動。廉潔文化建設是集團公司反腐倡廉的一項鑄魂工程。一要開展廉潔理念宣灌活動。充分利用電視、網絡、報紙、宣傳欄等宣傳陣地作用，加大廉潔文化理念的宣傳，使廉潔文化理念上墻面、上桌面、上畫面、上視面、上網面、上屏面、上版面，使廉潔文化入耳入腦入心，植根于工作崗位上、植根于實際行動中。二要深化反腐倡廉宣教。要分層次、分階段地開展好“十個一”活動，即：開展一次黨紀法規教育，組織一次廉潔宣誓，舉辦一次廉潔演講，開展一次廉潔畫展，送上一句廉潔寄語，開展一次讀書思廉活動，組織一次家庭助廉座談，剖析一例違紀違規案件，舉辦一次廉潔知識競賽，觀看一部廉潔警示教育片，通過開展豐富多彩、寓教于樂的宣教活動，擴大廉潔文化覆蓋面、提高影響力、增強滲透力，營造濃厚的廉潔從業氛圍。三要加強廉潔陣地建設。著眼高標準、高檔次，謀劃建設一批廉潔文化室、廉潔文化街區、廉潔文化廣場、廉潔文化園等廉潔文化宣傳陣地和廉潔文化示范點。按照七條標準，加大“廉潔示范崗”創建力度，采取多種方式賦予廉潔示范崗更加鮮明的特色。實施廉潔文化品牌建設，每個礦廠單位打造1-2個廉潔文化品牌，努力構建“一礦一廠一特色”的廉潔文化建設新格局。適時召開廉潔文化品牌建設交流會，命名一批廉潔文化品牌。四要選樹勤廉敬業典型。在集團公司范圍內選樹勤廉敬業先進典型，積極發揮典型的示范引領作用，以典型引領風氣，以典型匯集正氣，以典型凝聚企業發展正能量。

建立健全反腐倡廉制度。建立廉政教育責任制、領導人員任前公示制度、紀委書記述職、領導干部帶頭改進作風等制度，健全企業“三重一大”事項決策制度。完善對擬提拔黨員領導干部進行黨紀政紀法規知識考試制度、重點領域和關鍵環節的管理與監督制度。探索領導干部作風建設情況考核評價機制，逐步完善集團公司反腐倡廉制度體系。

各級紀檢組織要聚焦主責主業。年內，要大力實施肅紀工程，肅紀工程一要抓正風、二要抓肅紀、三要抓懲處，這是肅紀工程三項核心內容。各紀檢監察組織要切實做到守土有責、守土負責、守土盡責，抓好監督執紀問責，使之成為新常態。

一要強化監督。各級紀檢監察組織要依法依紀開展監督檢查。重點抓好：政治紀律執行情況、“”落實情況、集團公司重大決策部署的落實、集團公司規章制度執行、“三重一大”決策制度落地、各級領導干部作風紀律執行情況等。作風建設永遠在路上，永遠沒有休止符，對“四風”問題要扭住不放，堅決防止反彈和回潮。在強化監督的同時，要突出“五個抓手”，構筑“五條防線”，即：抓早構筑預防防線，抓小構筑細節防線，抓長構筑自守防線，抓嚴構筑反彈防線，抓效構筑擔當防線，弛而不息落實規定，堅持從具體問題起，要一點一點地抓，一錘一錘地敲，使作風建設落地生根。

二要嚴格執紀。執紀不嚴就像高壓線不帶電。各級紀檢組織要牢固樹立“黨紀嚴于國法”的執紀理念，對值班脫崗、跟班空崗、公車私用、公款旅游、超標接待、我行我素、上有政策下有對策等行為，要敢于鐵面執紀，敢于瞪眼、敢于紅臉、敢于叫板，發現一起、查處一起，絕不手軟，增強震懾力。

三要嚴肅問責。沒有問責，責任就是空轉。嚴格責任追究是落實黨風廉政建設責任制最后一道防線，要健全責任倒查追究機制，要緊盯不落實的事、嚴查不落實的人，對懶惰懶為的要嚴厲查處，對無能無為的要嚴肅追責，對不作為、亂作為、慢作為的嚴肅問責，做到有錯必糾、失職必問、問責必嚴。要建立通報制度，對典型事件要公開曝光，切實做到以問責促進作風、促進工作、促進發展。

從權控機制建設基礎入手，抓鞏固，抓深化，抓創新，抓提升，將權力運行主要環節廉潔風險防控融入企業經營管理之中，積極構建決策科學、執行堅決、監督有力的權力運行體系，從機制上預防腐敗、正本清源。動態管理夯實基礎。要規范職權清理登記、流程圖表繪編、風險點查找、風險等級確定、防范措施制定等工作，實行動態化管理，進一步夯實基礎管理工作。把規范“一本二圖三表”作為一項經常性工作抓實抓牢，年內，組織單位進行聯查，對不重視、無進展、不規范的進行通報。全面管控防范風險。將風險權力管控向區科(班組)延伸，向財、供、銷等關鍵領域和重點崗位延伸，扎實推進高風險權力運行主要環節記錄備案，積極構建集團公司、基層單位、區科、崗位“四級聯動”的風險管控格局。把黨務公開工作納入其中，推進“陽光黨務”。深化權控機制建設。結合實際，進一步梳理、完善、修訂現有8個小機制。在此基礎上，再謀劃一批，建設一批，推廣一批，以小機制推進大機制的建設。積極探索“制度+科技”的源頭防控新模式，促進企業管理的制度化。適時召開權控機制建設觀摩會，推廣新做法、新成果。

效能監察工作是我們融入中心、進入管理的有效途徑。也是我們抓效率、抓效益、抓效能的增效工程。我們要融入企業中心工作，實施“三項創新”，充分發揮效能監察堵漏促管增效保廉作用，提升企業管理水平。創新監察內容。采取“重點抓、抓重點”的方式，緊緊圍繞“增量增效、提質增效、降本增效”目標，重點在安全生產、工程建設、產品銷售、財務管理、物資采購、節能減排等方面選題立項。創新監察機制。各級監察組織要充分發揮組織協調職能，創新監察機制，改變“唱獨戲”、“跳獨舞”單打獨干的現狀，積極整合財務、企管、法律等部門監察資源，建立協調、配合、有效的聯合工作機制，做到各盡其責，齊抓共管。創新監察方式。變“重監察立項”為“重監察過程”，變“被動監察”為“主動監察”，變“封閉監察”為“開放監察”，突出效能監察過程管控，針對發現的問題，提出監察建議，持續跟蹤監察，督促整改落實，堵塞管理漏洞，完善規章制度，在監察中不斷提高效能監察效果和整體效能。

在優化企業發展環境中，我們要以零容忍態勢懲治腐敗，始終堅持“二十四字”辦案方針，努力構建不敢腐、不能腐、不想腐的長效機制，為企業發展營造良好的內部環境。案件查辦是“肅紀工程”第三個核心內容，各級紀檢組織要嚴格按照規定抓好落實。

認真落實一為主兩報告。落實查辦案件以上級紀委領導為主，線索處置和案件查辦在向同級黨委報告的同時必須向上級紀委報告。堅持規范操作，在線索處置和案件查辦“兩報告”的重點問題和關鍵環節上，要切實把握好報告范圍、方式、時間、處置和監督指導的具體要求，做到操作程序化、標準化、規范化。

以零容忍態度查辦案件。明確辦案重點。圍繞項目投資、工程建設、人事管理、資金管理、產品銷售、物資采購、招投投標、廢舊物資處理等重點領域、關鍵環節的腐敗案件。嚴肅查處后不收斂不收手、問題線索反映集中、群眾反映強烈的黨員干部。加大辦案力度。堅持有案必查、有腐必懲，以零容忍態度嚴肅查處違紀違規違法案件，形成強有力的、全覆蓋的震懾態勢。發揮辦案效應。堅持查辦案件成果“一案三延伸”向專項整治延伸、向有效防范延伸、向警示教育延伸，達到“查處一案、治理一線、整治一方、教育一片”的目的。

完善查辦案件工作機制。嚴格執行三級督辦制度。承辦信訪件的單位要認真負責，秉公辦事，確保質量，按期報結，不得壓報、遲報信訪件。對黨員干部違規違紀問題應該立案的要立案，不得利用職權徇私舞弊、弄虛作假。對信訪件辦理不力的單位及相關責任人員實行責任追究。嚴格實施“一案雙查”制度。對發生重大案件和嚴重違規違紀行為的單位，既要追究當事人的責任，又要調查發案單位黨委主體責任、紀委監督責任是否落實到位。積極構建舉報機制和受理機制、信息收集機制和信息處置機制，探索企檢聯合辦案協同機制，不斷提高查辦案件能力和水平，確保集團公司黨風廉政建設和反腐敗工作深入開展。

基礎不牢，地動山搖。20__年，要扎實開展“基礎建設年”活動，這是“夯基工程”的重要抓手。各級紀檢組織要積極“轉職能、轉方式、轉作風”，通過抓基層、夯基礎、練基本功，鍛造過硬隊伍，開創黨風廉政建設和反腐敗工作新局面。

抓基層做實紀檢根基。各單位紀委未配備專兼職紀檢人員的，要抓緊配備齊全;總支(支部)要設紀檢委員，并報集團公司紀委備案，確保紀檢監察工作有人抓、有人管、有人做。統籌安排紀檢工作。要做到明確責任要求、明確標準規范、明確工作時限，確保資料完備，管理規范精細。組織工作對標，取長補短，共同提高。

抓基礎夯實工作基石。各級紀檢組織要從紀檢基礎工作抓起，做實主業，提升質量。一要健全制度。健全完善各項工作制度，做好制度補充、修訂完善工作。二要規范過程。要下大力氣突出抓好工作過程的規范化，做到“管理有痕”，每項工作、每個環節、每個流程，都要做到記錄詳細準確、規范完整。三要注重工作評價。既要定性評價，更要定量評價，用數字說話，減少人為因素，使評價工作更加科學。

練內功鍛造過硬隊伍。組織多形式的內培外訓，做到“六強化六提升”，即：強化學習意識，提升學用相長的能力;強化憂患意識，提升加速發展的能力;強化全局意識，提升謀劃工作的能力;強化責任意識，提升崗位服務的能力;強化民主意識，提升團結共事的能力;強化廉潔意識，提升反腐倡廉的能力。各級紀檢干部要轉變作風，率先垂范，樹立服務基層的思想，真正做到心往基層想、腿往基層跑、勁往基層使、法往基層用，推動基層紀檢工作，努力早出成果、快出成果、出好成果。

敢擔當嚴格秉公執紀。各級紀檢干部要貫徹黨的路線方針政策和集團公司各項決策部署，認真履職，秉公執紀，做到講原則不講面子、講黨性不講私情、講法紀不講關系。要出實招、抓細節，敢抓敢管，敢于擔當，勇于作為，做忠誠、干凈、擔當的紀檢監察干部，堅決同各種消極腐敗現象作斗爭。

藍圖已經繪就，關鍵在于落實。同志們，面對新形勢、新目標、新任務，讓我們在集團公司黨政和上級紀委的堅強領導下，聚焦中心任務，落實三轉要求，強化兩個責任，嚴格執紀監督，以高度的政治責任感、務實的工作作風、有為的工作舉措，為全面完成20__年各項任務做出新的更大貢獻!

紀委工作報告 篇8

20__年2月4日中共__鎮第六代表大會通過)中國共產黨__鎮第六次代表大會批準鎮紀律檢查委員會的工作報告，大會認為，鎮第五次黨代會以來，鎮紀委在鎮黨委和上級紀委的正確領導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、

注重預防的方針，緊緊圍繞黨委、政府的工作部署，與時俱進，開拓創新，黨風廉政建設和反腐-敗工作，特別是信訪工作取得明顯成效，為維護我鎮改革發展穩定的大局，促進經濟建設和社會各項事業的全面進步發揮了重要作用，大會要求，鎮紀委要深入貫徹中共中央關于《建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐-敗體系實施綱要》，高舉鄧小平理論偉大旗幟，努力實踐“三個代表”重要思想，全面落實科學發展觀，在鎮黨委和上級紀委的正確領導下，按照黨中央提出的反腐-敗斗爭的指導思想、基本原則、領導體制和工作格局，圍繞中心、服務大局，全面履行黨章賦予的職責，切實維護黨的紀律，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，穩步推進懲治和預防腐-敗體系建設，深入推進黨風廉政建設和反腐-敗斗爭，突出工作重點，突出工作特色，突出工作實效，為推動全鎮社會經濟發展，促進我鎮社會主義新農村建設和構建社會主義和-諧社會，順利實現鎮第六次黨代會提出的各項任務提供強有力的政治保證和紀律支持。

紀委工作報告 篇9

20**年上半年，龍家堡礦業公司紀委認真貫徹落實黨的十九大精神、十九屆二次全會精神和吉煤集團、遼礦公司黨風建設和反腐倡廉工作會議精神和相關工作部署，以落實黨風廉政建設責任制為重點，緊緊圍繞安全生產和經營管理實際開展工作,鞏固和擴大了落實“”和遏制“四風”成果，為實現集團公司改革發展新目標提供堅強政治保證。

1、堅持開展警示教育。通過召開黨委會、班子會、干部大會等形式，認真傳達貫徹了吉煤集團和遼礦公司黨風廉政建設和反腐倡廉工作會議精神，把吉煤集團黨委書記、董事長張金峰、紀委書記李爽、遼礦公司黨委書記張志友、董事長、總經理周玉林、紀委書記李忠的講話，印發到每個支部組織學習。并召開了《龍家堡礦業公司黨風建設和反腐倡廉工作會議》、同時與各支部簽訂了責任書。堅持每周在“龍家堡礦業公司廉潔自律微信群”內，轉發各級紀委查處的違紀案件至少1件，上半年，共向群內發送30余件。對上級紀委下發的文件及時召開干部大會進行貫徹落實，同時將文件下發至各支部進行警示教育。組織黨員干部、重點崗位人員觀看學習《違反規定典型案例匯編》案例1場次，參加210人次。協助礦黨委開展四期“黨的十九大精神輪訓班”同時組織觀看了“厲害了我的國”、“輝煌中國”等專題片，共參加170余人次參加。更新了井下-630大巷廉潔文化長廊，設立了學習班廉政文化專欄，堅持了大屏幕每周播放一句廉潔警句;開展了廉潔勸語進區隊、進社區活動，發送廉潔勸語300余份;2、重要節點超前預防。以“節假日”、“子女升學”等時間節點為重點，提前采取通知、短信、微信等形式超前預警，對全礦的黨員干部進行了廉潔自律教育，進一步嚴明了紀律，嚴防黨員干部利用節日或相關事宜借機斂財等問題的發生，高考期間，對黨員干部子女升入學情況進行了調查，對子女入學的黨員干部采取了談話和簽訂承諾書，同時，組織全礦黨員及班長以上干部簽訂《不操辦、不參與“升學宴、謝師宴、答謝宴”承諾書》400余份，有效地杜絕了操辦及參與宴請的問題。上半年，給黨員干部發送廉潔提示短信200余條。紀委公開了舉報電話、設立了舉報信箱，并對執行情況進行暗訪。

(二)、監督檢查情況;

礦紀委堅持認真貫徹落實中央“”和吉煤集團、遼礦公司黨委具體規定和有關舉措，以“不作為亂作為、工作紀律渙散”專項整治活動為契機，著力強化各級領導人員的作風建設。突出干部履職盡責方面的監督檢查，開展干部作風抽查7次，重點對干部工作作風、機關作風、責任落實和執行情況進行監督檢查。由礦紀委牽頭，黨委工作部、人力資源部、工會等部門配合對《干部入井帶班》進行全面檢查，上半年共入井檢查5次，未發現有違反《干部入井帶班》規定的人員;對機關各科室上下班工作紀律、工作日禁酒執行等情況進行了2次突擊檢查，經檢查，未發現違規飲酒人員和違反工作紀律行為，被檢查科室工作紀律和作風狀態良好。杜絕了“不作為亂作為、工作紀律渙散”現象的發生，有效地促進了黨員干部的責任落實和工作作風的轉變。

(三)、紀律審查情況;

上半年，本單位共受理信訪舉報件1件，集團公司紀委轉辦2件，立案審查2件，初核3件，查處違紀人員3人，違反工作紀律，給于黨紀處分3人，政紀處分1人，誡勉談話1人，收繳違紀款6930元，提出監察建議2條。

(四)、效能監察工作情況;

紀委堅持對“三重一大”集體討論決策情況進行監督檢查。在干部提拔、資金使用、工資分配、勞動組織整頓等重大問題上，杜絕了“暗箱操作”和“一言堂”現象，使各級管理人員的民主意識不斷增強。同時，堅持把“查堵、促管、增效、保廉”作為效能監察的目標。確定了對“支護用品回收復用”和“地付煤炭”2個項目進行效能監察。一是加大了宣傳力度，提高對效能監察的認識;二是完善組織機構，落實責任，成立了督導小組，明確責任和目標;三是規范了支護用品回收、地付煤外運程序。完善了相關制度和措施;四是加強了支護用品和地付煤臺帳管理。付煤實行日結制度，匯總表分別由紀委、銷售公司、選煤廠留存。20**年上半年共修復U型棚2242架、卡子10010付，錨桿455根，利用廢舊物資加工U型底腳7390塊，錨桿托盤25180塊、錨索托盤17395塊、U型棚拉條4461塊，節約資金2651764元。地銷煤外運洗中塊17457噸、洗小塊68111噸、洗末110028噸、粉煤153602噸、原煤19942噸，總計429140噸。無違規違紀事情發生。

回顧上半年的工作，我們雖然取得了一些成績，但按照上級組織的要求還存在一定差距。主要表現是黨風建設和反腐倡廉工作的形式與方法還不夠新穎，監督檢查工作的路徑還需進一步拓寬，廉潔文化活動開展的形式、內容還有待于豐富和創新。

總體思路是：以深入學習領會、貫徹落實黨的十九大和XXX在中紀委二次全會上的重要講話精神為指導，深入貫徹落實吉煤集團、遼礦公司黨風建設和反腐倡廉工作會議精神，按照遼礦集團紀委的工作部署和要求，忠誠履行黨章賦予的職責，聚焦監督執紀問責，深化標本兼治，強化黨內監督，把紀律挺在前面，持之以恒地落實中央“”精神，著力解決職工群眾身邊的不正之風和違紀違規問題，為實現集團公司改革發展新目標提供有力保障。

一是繼續抓好黨風廉政建設工作。通過學習文件規定、開展主題教育、觀看警示教育片等形式，促進黨員干部和重點崗位人員牢固樹立廉潔從業的理念，筑牢思想防線，樹立正確的人生觀、價值觀和政績觀，時刻保持高度警惕，珍惜崗位、珍惜名譽、珍惜地位，做到令行禁止，不踩紅線。

二是繼續抓好日常監督檢查工作。以違反“”、狠反“四風”為重點內容，緊盯年節假期，對收送節禮、公款吃喝、公車私用、借機斂財等問題加大明察暗訪的力度，抓早抓小，動輒則咎，步步推進，一寸不讓，強化作風養成。充分發揮職工群眾監督作用，加大對干部帶班入井、基層區隊“三公開”“四上墻”執行情況、機關工作人員作風、班中飲酒、賭博玩耍、遲到早退的現象進行監督檢查，堅決查處黨員干部違紀違法行為。

三是繼續抓好效能監察工作。按照遼礦集團紀委效能監察總體要求和部署，以“查堵、促管、增效、保廉”作為效能監察的目標，重點圍繞材料使用管理等關鍵環節繼續強化，對監察中發現的違紀線索及時轉立案，對管理中發現的薄弱環節立即組織整改或制定、完善相關制度，認真做好效能監察的各項工作，務求效能監察取得實實在在的成果。

四是繼續抓好廉潔文化創建。深化廉潔文化活動，創造性地開展有特色的宣傳教育活動，拓寬廉潔文化教育途徑，引導黨員干部牢固樹立廉潔從業的理念，營造風清氣正的良好氛圍。

五是繼續抓好信訪接待工作。重視群眾信訪舉報工作，拓寬、暢通信訪舉報的渠道，切實維護和保障舉報人的合法權利。凡礦內外群眾向紀委反映的違法違紀問題或上級組織轉交來的信訪件，都將從速查處，情節嚴重者，報上級組織給予紀律處分和經濟處罰，增大腐敗的成本。嚴肅查處打擊報復舉報人的行為，對誣告陷害的要追究責任。注意把握政策，嚴格執行黨的紀律，依法依紀進行查處。對信訪內容失實，要通過一定途徑予以澄清，支持和保護黨員干部敢抓敢干的積極性。

紀委工作報告集錦3篇

作為公司的員工，我們要有加強學習，勇于實踐的決心。為了提高自己與團隊的工作效率，我們就要在花時間去寫一份述職報告了。述職報告就是向上級領導呈送的總結性報告。那么怎么才能寫出更好的述職報告呢？以下是小編收集整理的“紀委工作報告集錦3篇”，歡迎閱讀，希望您能閱讀并收藏。

紀委工作報告 篇1

黨的XX屆中全會以來，縣紀委堅定不移地貫徹執行黨的路線方針政策，堅持紀檢工作為黨的基本路線服務，為改革開放和經濟建設服務的指導思想，從實際出發，堅持“兩手抓，兩手都要硬”的方針，認真履行紀律檢查職能，深入開展反腐敗斗爭，切實加強黨風廉政建設，在支持、保護、促進xx縣社會穩定和經濟建設中發揮了積極的作用。

一、始終把黨風廉政建設作為黨的建設和政權建設的一項重大政治任務來抓

黨風廉政建設是黨的建設和政權建設的重要組成部分，搞好黨風廉政建設是一項緊迫而又艱苦的政治任務，是紀律檢查機關的中心任務。三中全會后，全黨工作重點的轉移，迫切需要各級黨組織提高戰斗力。據此，全縣各級紀律檢查機關按照中央撥亂反正的戰略部署，緊緊圍繞整頓黨風這個中心，深入開展揭批*、x集團的斗爭，平反糾正了一大批冤假錯案，落實干部政策，妥善處理了漾濞的歷史遺留問題。1980年《關于黨內政治生活的若干準則》公布后，縣以上黨委通過開展對照檢查，整頓紀律，嚴肅黨紀，使黨內生活逐步走上正軌。

黨的十二大以后，黨中央十分重視黨風建設，明確了紀律檢查工作的主要任務是搞好黨風。十多年來，各級紀委在同級黨委和上級紀委的雙重領導下，認真履行《黨章》賦予紀檢機關的“三項任務”和“保護、懲處、教育、監督”四項職能，在維護黨紀、端正黨風，貫徹和執行黨的路線方針政策，保證黨的團結統一方面發揮了重要的作用，使全縣的黨風廉政建設朝著廣大黨員和人民群眾期望的方向發展，主要表現在：第一，各級黨組織從思想上提高對搞好黨風廉政建設重要性、緊迫性的認識，把黨風廉政建設提到重要議事日程，研究制定加強黨風廉政建設的具體措施，落實黨風廉政責任制;第二，廣大黨員干部，特別是黨員領導干部轉變作風，深入基層，認真解決群眾關心的問題，改善和密切了黨群干群關系;第三，黨政領導機關、黨員領導干部從自身做起，從身邊的事做起，帶頭廉潔自律，集中力量解決群眾反映強烈的熱點、難點問題。

1993年8月，以中紀委二次全會為標志，中央作出了關于深入開展反腐敗斗爭的決定后，為切實加強領導，保證反腐敗斗爭的順利開展，以取信于民，縣委成立反腐敗斗爭領導組，組建工作班子，層層落實責任制，形成“黨政一把手親自抓，其他領導分工抓，職能部門重點抓，有關部門配合抓，縣鄉兩級層層抓”的領導格局。措施有力，目標明確，廣大干部群眾積極支持，各民主黨派積極參與，全縣反腐敗“三項任務”取得明顯成效，基本實現了中央關于反腐敗斗爭不斷取得階段性成果的要求，對全縣的經濟建設和改革開放起到了促進和保障作用，也為深入開展反腐敗斗爭，加強黨風廉政建設奠定了良好的基礎。

二、堅持為黨的基本路線服務，保證和促進改革和建設的順利進行

20年來，全縣的經濟建設和各項事業取得巨大成就，呈現出民族團結、經濟發展、社會穩定的繁榮景象。縣紀委和鄉鎮紀委遵照紀檢工作必須保證黨的基本路線貫徹執行的指導思想，在鄧小平理論和“三個代表”重要思想指引下，紀檢工作在深化服務意識、參與意識，為建設、發展、富裕作出積極的探索。

把支持和保護改革開放作為自己工作的出發點，堅持用辯證唯物主義和歷史唯物主義的觀點，在正確認識和處理黨風廉政建設與經濟建設關系上形成共識：第一，考慮紀檢工作時，自覺地把黨的基本路線和漾濞的現行政策、法規結合起來，使紀檢工作與縣委、縣人民政府中心工作做到目標同向，責任同擔，工作同步。并通過“聯系、參與、服務、監督”四種方式，保證黨委、政府安排的各項任務圓滿完成;第二，研究紀檢工作時，與經濟建設和改革開放結合起來，把實現經營機制轉換、大力發展鄉鎮企業和個體經濟、完善分配制度以及其他經濟工作的發展作為紀檢工作的主要內容;在查處違紀案件中，除重點查處領導機關、領導干部及掌管人、財、物部門及其工作人員以權謀私、貪污受賄、違反黨的大政方針，鉆改革空子的違紀違法案件。在履行監督職能時，對各部門各單位貫徹執行縣委、縣人民政府有關加快發展全縣經濟的決定、措施的落實情況進行跟蹤監督檢查，保證各級各項經濟指標按計劃穩步增長。在履行職能中，加大對國有企業、個體經濟和城鄉企業的正當合法權利及一切合法收入的保護力度。工作中，堅持用“三個有利于”標準評判是非，處理好政策性與靈活性之間的關系。

為保證全縣對外開放和深化改革的進行，紀檢機關配合有關部門對加強宏觀調控、深化企業改革、大力發展農業等方面開展了工作，重點對貫徹企業條例、減輕農民負擔、農村財務管理、農用物資供應、扶貧款和烤煙扶持資金投放使用、計劃生育資金管理使用進行了專項檢查，綜合治理，收到了一定成效。

三、加強黨風廉政建設，深入開展反腐敗斗爭

端正黨風、加強廉政建設、反對腐敗是加強黨的建設的大事，是改革開放和經濟建設順利進行的重要保證，是建設有中國特色社會主義理論的重要組成部分。黨中央十分重視加強黨風廉政建設，采取一系列措施，特別是黨的十四大作出開展反腐敗斗爭的決定以來，經過全黨上下的努力和人民群眾的支持，中央確定的反腐敗斗爭“三項任務”不同程度地取得了階段性成果。我縣也和全國一樣，遵照中國共產黨中央關于加強黨風廉政建設、深入開展反腐敗斗爭的指示精神，做了大量的工作，促進全縣各項事業的健康發展。

(一)加強對各級領導機關、領導干部黨風廉政情況的監督檢查

1979年以來，縣紀委把加強對科級領導班子、領導干部的黨風廉政情況的監督檢查作為搞好黨風廉政建設的重點來抓，從五個方面加強監督檢查：在縣委的統一領導下，配合有關部門以黨課形式進行定期不定期考核，對黨風不好、有不廉潔行為的人及時調整和不提拔任用;認真查處群眾舉報副科以上領導干部的問題，通過核實，堅持以事實為依據，以法律為準繩，該處理的處理，該保護的保護;嚴格執行領導干部雙重組織生活會制度，對領導干部的民主生活會制度進行監督檢查，使領導干部置于黨組織的監督之下;切實加強制度建設，做到有章可循，使黨風廉政建設逐步走上規范化、制度化軌道。據此，1988年縣紀委在總結全縣黨內監督經驗的基礎上，針對存在的問題，制定《關于加強黨內紀律監督的若干規定》。1989年，根據歷次民主生活會反映出來的問題，制定《關于黨政機關和干部廉政建設的幾項規定》;縣委根據民主集中制原則的要求，先后制定《黨委議事規則》、《會議制度》、《學習及工作制度》等。同時，為適當增強黨委工作的透明度，各級黨委定期向黨員干部報告工作，通報廉政情況，征求非黨人士的意見，為加強黨的建設起了積極的作用。

中紀委二、三、五次全會后，根據中央和省州縣黨委的部署，縣紀委抓了全縣黨政機關科級以上干部圍繞中央先后制定的領導干部廉潔自律新老《五條規定》和《四條補充規定》，召開專題民主生活會的組織實施工作。全縣11個鄉鎮及縣級機關副科以上單位按要求召開三次專題生活會，糾正存在問題。通過民主生活會，許多單位針對容易產生問題的環節制定整改措施，為進一步加強干部的廉政勤政打下了基礎。

(二)從嚴治黨，查處黨內違紀案件，懲治腐敗分子

改革開放以來，縣紀檢監察機關把查處案件作為支持和保護改革，嚴肅黨紀、政紀，促進經濟建設的中心環節來抓。

1985年，共查辦違紀案件19件，開除黨籍處分4人，黨內嚴重警告處分3人;1994年，查處違紀案件36件(其中黨紀22件，政紀14件)，開除黨籍處分3人，留黨察看處分5人，撤銷黨內職務1人，黨內嚴重警告處分5人，黨內警告處分7人，開除公

職處分1人，行政降職處分2人，行政記大過處分4人，行政記過處分4人。通過查辦案件，為國家和集體挽回經濟損失86365.50元;20xx年，查辦違紀案件19件，開除黨籍處分15人，黨內嚴重警告處分2人，留黨察看處分1人，行政撤職處分2人。通過查辦案件，為國家和集體挽回經濟損失35萬元;20xx年，查辦違紀案件15件，開除黨籍處分7人，黨內嚴重警告處分4人，黨內警告處分3人，行政撤職處分1人。通過查辦案件，為國家和集體挽回經濟損失19萬元。

據統計，1985～20xx年，縣紀檢監察機關共查辦違紀案件450多件，為國家和集體挽回經濟損失210多萬元。

(三)認真解決群眾反映強烈的熱點問題，切實糾正各種不正之風

1、80年代初，主要清理糾正干擾改革的幾項不正之風：貫徹中紀委的《公開信》，糾正黨員干部在分房建房中的不正之風;清理糾正干部人事上的“三招三轉”(即招工、招干、招生，農轉非、工轉干、集體轉全民)的不正之風;抓了職工中長期拖欠公款的清理和歸還;抓了部分黨員干部利用職權亂砍濫伐森林、動用公款請客送禮、大吃大喝的問題;全面清理糾正黨政機關和黨政干部經商辦企業以及亂漲價、濫發獎金補貼等不正之風，促進了改革的順利進行。

2、1989～1990年推行“兩公開一監督”(公開辦事制度、公開辦事結果，接受群眾監督)制度。并對群眾意見大的“三招”、發放貸款、支農物資、扶貧資金使用情況實行跟蹤監督，及時查處了這方面的違紀違法案件，收到良好的效果，使“兩公開一監督”制度在糾風中發揮了重要作用。

3、1993年以來，根據反腐敗斗爭的要求和中央以治理“三亂”、“三清一剎”為重點的糾風工作的總體部署，結合漾濞實際，一是清理糾正亂收費工作，全縣查出違紀收費100多萬元，取消不合理收費項目10余個，調整收費標準7項;二是對全縣黨政機關興辦的158個實體，區別不同情況，采取保留、撤銷、劃轉、停辦、脫鉤等方式作了妥善處理;三是狠剎黨政機關、事業單位干部職工公款培訓駕駛技術，獲取駕駛證照的不正之風，并作出《關于黨政機關、事業單位干部公費培訓機動車駕駛證照的處理決定》，深得群眾歡迎，受到州委、州紀委的充分肯定;四是清理黨政機關干部職工拖欠公款問題，取得成效;五是清理黨政干部用公款出國(境)旅游問題;六是協助有關部門對非公安、武警部門使用武警車輛牌照進行清理和糾正;七是對行政性收費和罰沒收入款實行收支兩條線管理進行專項檢查;八是1996年全縣范圍內集中狠剎了亂設卡、亂收費、亂罰款，中小學亂收費，向農民亂攤派、亂收費三股不正之風，解決了一些熱點問題，并在容易產生消極腐敗現象的環節，制定和完善了相應的監督制約機制。

在重點抓好反腐敗“三項任務”落實的同時，紀檢監察機關還圍繞黨的路線方針政策，國家法令法規以及各項重大改革措施的落實，對減輕農民負擔、烤煙收購、救災救濟款物的使用等開展了專項執法監察，取得一定的成績。

(四)深入開展黨性黨風黨紀和勤政廉政教育

堅持“預防為主，教育為主”的方針，圍繞黨的綱領、宗旨、理想、紀律、作風、國家法令法規、各級黨委政府的政策措施，開展經常性的教育。一是進行馬列主義、毛澤東思想和黨的基本路線、黨的基本知識和鄧小平理論的教育，著眼于武裝頭腦，提高覺悟，增強黨的戰斗力。二是抓黨內法規的學習教育，增強干部的紀律觀念，提高了遵紀守法的自覺性。三是根據各個時期的中心任務和黨員干部的思想實際，配合組織、宣傳、黨校等部門，采取輪訓黨員、上黨課等形式，有針對性地開展反腐倡廉教育，樹立正確的人生觀和價值觀，增強黨員干部抵御拜金主義、享樂主義和極端個人主義等腐朽思想侵蝕的能力。四是利用典型案例，進行剖析，組織觀看反腐倡廉電教片等形式開展教育，達到“查處一件，教育一片”的目的。同時，通過表彰廉潔奉公的先進典型，弘揚正氣，增強教育效果。五是堅持“懲前毖后，治病救人”的方針，注重抓好受處分黨員的回訪教育工作，適時了解受處分黨員的思想、工作和學習情況，做到政治上幫助他們，工作上信任他們，生活上關心他們。此外，圍繞經濟建設大局，強化縣情教育，引導黨員和干部帶領群眾致富、帶頭致富來體現新時期黨組織和黨員的先鋒模范作用，并配合有關部門搞好科技知識、市場經濟知識的教育，把黨員的思想建設和經濟建設結合起來，適應形勢發展的需要。

四、切實加強紀檢機關及紀檢隊伍的自身建設

(一)重視紀檢機關和紀檢隊伍的自身建設，使紀檢機關、紀檢隊伍的思想、組織和作風建設不斷得到加強，保證了紀檢工作的順利開展。

首先，在思想建設上，重點抓了政治理論學習，通過認真組織紀檢干部學習黨的十一屆三中全會以來的各項方針政策，用鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝全體紀檢干部頭腦，進一步明確整個改革開放的過程都離不開黨風廉政建設和反腐敗的觀點，從而增強了紀檢干部的政治責任感和歷史使命感，培養造就了一批思想解放、實事求是、不怕困難、敢于碰硬，忠于職守、無私無畏、剛正不阿、勤奮工作、銳意進取的紀檢干部隊伍。1985年以來，縣紀檢監察機關和紀檢監察干部多次受到州紀委表彰。

其次，加強紀檢干部的培訓學習，提高政治業務素質。一是在縣委的安排下，不定期選送紀檢干部到省委黨校、州委黨校學習政策理論和黨的知識?？h紀委書記、常委和科室主任都參加過學習培訓;二是由上級紀委安排，選送一些紀檢干部參加中紀委、省紀委舉辦的各種紀檢業務培訓班、進修班、研討班，使紀檢工作適應形勢發展的需要;三是縣紀委采取分級負責的辦法每年舉辦一次紀檢干部培訓班，對各鄉鎮紀委書記和縣級機關紀檢組長進行培訓，收到很好效果;四是縣委組織部門每年從黨費中解決部分經費給紀委，作為紀檢干部教育經費，征訂黨內紀檢刊物、黨紀教育片，以此強化教育。

20xx年來，xx縣紀檢監察機關在加強黨風廉政建設中做了許多工作，取得較好的成績，為xx縣的改革、發展和穩定做出了貢獻。但也要清醒地認識到，黨風廉政建設、反腐敗是一項長期、艱巨而又緊迫的政治任務，紀檢機關任重道遠。這就要求各級紀檢監察機關要始終不渝地貫徹“兩手抓，兩手都要硬”的方針，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指針，認真履行職責，緊緊抓住反腐敗斗爭這個重點，協助黨委進一步加強黨風廉政建設，為保證黨的基本路線在全縣的貫徹執行做出新的貢獻。

紀委工作報告 篇2

各位代表：

現在我代表中共XX鎮紀委向大會作工作報告，請予審議。

20xx年工作回顧

20xx年，鎮紀委緊緊圍繞預防教育、完善制度、案件查處、監督檢查等重點環節，扎實工作，積極進取，各項工作都取得了一定的成效。

一、加強黨風廉政教育，增強廉潔自律意識

一是抓好領導干部的廉政學習。制定學習計劃，組織鎮領導班子成員學習黨風廉政建設的有關規定，開展領導干部民主生活會和述職述廉大會，增強領導干部廉潔自律的自覺性。

二是抓好黨員干部的廉政教育。利用泰州市農村干部培訓周，認真組織黨員干部學習黨紀條例，收看新形勢下基層干部黨風廉政建設、村干部作風建設大家談等專題講座，進一步增強了黨員干部的勤政廉政意識。

三是搭建反腐倡廉宣教平臺。要求領導干部履行“一崗雙責”，切實把反腐倡廉教育放在重要位置，確保反腐倡廉工作與職能工作同研究、同部署、同推進、同考核。要求黨員干部深刻認識反腐倡廉宣傳教育的重要性和必要性，筑牢拒腐防變的思想防線，防范和減少違紀違法現象的發生。

二、完善制度建設，積極構建懲防體系

一是認真貫徹落實黨風廉政建設責任制。在年初將年度工作目標和黨風廉政建設責任書一同與各村、各單位(部門)主要負責人簽訂，扎實推進黨風廉政建設責任制的落實。

二是實行“一崗雙責”制，按照黨政“一把手”負總責和“誰主管，誰負責”的原則，抓好檢查督促、責任考核、責任追究三個環節，真正做到反腐倡廉與本職工作同等重要。

三是認真組織開展村級“勤廉指數”無紙化測評和村民直評村干部活動，進一步健全民主決策機制，規范村級重大事項決策程序，逐步構建起運作程序規范、辦事公開透明、工作高效協調的村級事務良性運行格局，不斷推動黨群干群關系融洽，農村社會和諧、穩定、發展。

三、強化案件辦理，加大懲治工作力度

20xx年度，我鎮加大了案件查辦力度，把案件查辦擺上首要位置，注重多層次、全方位地排查線索，挖掘案源，在案件查辦工作中，按照“事實清楚、證據確鑿、定性準確、處理恰當、手續齊全、程序合法”的要求，做到不瞞案、不壓案，有案必查。嚴肅查處重點領域和關鍵崗位發生的違紀違法行為，堅決查處黨員干部的違紀違法行為，著力解決發

生在群眾身邊的腐敗問題。注重從信訪舉報、專項治理、監督檢查中發現案件線索，拓寬案源渠道，著力提高案件查辦能力。20xx年共立案查處黨員干部違法違紀案件8件，其中經濟案件7件。共開除黨籍2人，留黨察看1人，黨內嚴重警告 1人，黨內警告4人，正立案調查中1人，進行誡勉談話6人次。通過加大懲處監督力度，起到了一定的震懾作用。

四、強化監督防范，促進黨員干部廉政勤政。

一是加大對重點工作的監督檢查。加大對村莊環境整治、民生工程等重點工作的監督檢查力度，采取聽、看、查、訪等方式開展校車安全等專項督查，保障安全生產規范運行。

二是以政務公開形式拓寬村級事務的監督渠道。根據公開內容和范圍確定公開方式，切實把權力運行置于人民群眾的有效監督之下。

三是認真落實推進民主評議工作，組織鎮村干部、單位負責人、兩代表一委員對鎮領導干部進行陽光評議，并結合黨的群眾路線教育實踐活動，組織人員對黨委班子和領導干部進行評議并查找問題提供建議。鎮黨委迅速制定整改方案，公之于眾。

四是重視信訪舉報工作，今年以來共收到各類信訪件 89件，其中電子信件16件，來人來訪28人次，上級批轉信件18件。對所有的來信來訪來電都進行了登記，并進行調查核實，及時答復。對信訪積案積極探索從根本上化解矛盾糾紛的有效機制。

在肯定成績的同時，我們也清楚地看到了紀檢工作仍然存在的一些薄弱環節和問題：黨風廉政教育的針對性仍然不夠;化解信訪積案的合力有待加強;對重點單位的監督管理仍然不夠。對于這些問題，我們將高度重視，并在今后的工作中努力加以解決。

20xx年工作建議

20xx年，我鎮黨風廉政建設和反腐敗工作總體思路是：以黨的和中紀委xx屆五中全會精神為指導，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防、聚焦主責的方針，嚴明政治紀律和政治規矩，加強紀律建設，完善黨風廉政建設制度，落實“兩個責任”，推進“一案雙查”，強化監督執紀問責，持之以恒落實省市“十項規定”，堅守陣地，鞏固成果，深化拓展，堅定不移地推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭。

一、轉變教育方式，注重“多措并舉”

防火重于救火，教育好于懲處。經常開展黨風廉政建設和反腐敗宣傳教育活動，對增強我鎮黨員干部的約束力和免疫力至關重要。

一是擴大教育的覆蓋面。教育的對象從著重于鎮村主要干部、單位部門負責人的基礎上，覆蓋到全體鎮村干部、單位部門全體工作人員，不留死角。

二是注重教育的針對性。教育的內容除了學習《廉政準則》、《中國共產黨紀律處分條例》等黨紀黨規外，不斷探索用身邊的活生生事例來教育身邊的人。既用先進人物、先進事跡正面引導，也用被通報的農村基層干部和基層單位發生的典型案例，來警示教育我鎮的黨員干部，既宣傳應該做的，也宣傳不能做的，從而提高教育的針對性。

三是形成教育的多樣化。創新宣傳方式，充分利用微信、短信等新媒介定時或不定時或在中秋、春節等關鍵時點向特定人群宣傳廉潔從政紀律，提升宣傳效果。通過建立黨風廉政教育培訓室，組織黨員干部看案例、談感悟、學黨紀，努力形成教育方式的多樣化。充分利用政務村務公開欄、文化長廊、流動字幕等載體宣傳廉政文化。

四是保證教育的有效性。開展黨風廉政建設和反腐敗宣傳教育活動的目的是提高其滲透力、感染力、影響力，使受教育者真正“入耳、入腦、入心”。通過專題學習、專題輔導、撰寫心得等，不斷提高黨員干部的思想道德素質和廉潔從政意識，從而對黨紀黨規產生敬畏感，使黨紀黨規之劍常懸心中。

二、深化作風建設，堅決“糾正四風”

認真貫徹落實中央“”和省市“十項規定”精神，改進作風，著力解決黨員干部形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風方面存在的問題。以整治“四風”問題為重點，以“轉作風、抓腐敗、辦實事、樹形象”為總抓手，勇挑“轉作風”、“抓反腐”的工作重任。

一是落實有關規定。吃透上級關于作風建設的文件精神，結合本鎮實際，不斷完善作風建設方面的文件規定。抓鐵有痕，踏石有印，注重落實。通過制定切實可行的措施，詳實具體的方案，使中央“”在我鎮得到認真落實，使作風建設得到明顯好轉。

二是加大監督力度。不斷加大執紀監督力度，通過明查暗訪、專項檢查、效能監察、信訪舉報等方式，大力整治村和單位部門存在的“慵懶慢浮貪”、“吃拿卡要”和不作為、慢作為、亂作為等行為。

三是突出整治重點。根據黨的群眾路線教育實踐活動中群眾所反映的突出問題、熱點問題，著重在村級財務管理、防控違法建設、救濟救助資金、惠農補貼資金管理等方面存在的問題進行整治。對查出的問題將通過警誡教育、組織處理、紀律處分等方式嚴肅追究責任，一抓到底，決不姑息遷就。努力做群眾利益的維護者、黨紀國法的執行者、經濟社會發展的助推者。

三、強化“兩個責任”，推動“一案雙查”

一是明晰“兩個責任”。履行黨委黨風廉政建設的主體責任，紀委的監督責任;履行各村、各單位黨支部的主體責任，紀檢監察室的監督責任。切實執行責任分解、定期研判、履職雙報告、黨政正職接受評議、廉政談話等制度。

二是履行“一崗雙責”。在做好職能工作的同時做好黨風廉政建設工作，是各級黨委紀委對各級干部的一貫要求，每個干部既是被監督者、被管理者，又是黨風廉政建設的監督者、管理者。鎮將進一步明確工作職責，細化黨風廉政建設任務，力爭做到職權清、責任清。

三是堅持“一案雙查”。充分利用倒查“責任鏈條”，實施“一案雙查”，既要追究違法違紀當事人的責任，又要倒查所在單位領導責任，還要追究主管部門及具體分工負責人責任，切實做到守土有責、守土盡責。

四、履行主責主業，實現“三個轉變”

主責決定方向，主業決定重心。鎮紀委將緊緊圍繞監督執紀問責三大主責主業，做好“三個轉變”，加強紀檢監察自身建設，努力提升監督執紀和創新履職能力。

一是著力轉變工作職能，聚焦主責主業，把不該管、管不了、管不好的工作交還給主責部門，從配合政府部門開展業務檢查轉變為對政府和相關部門履行職責的監督上來,立足監督的再監督、檢查的再檢查。

二是著力轉變工作方式，積極探索靈活多樣的監督形式，由被動應對向主動作為轉變，由關門辦公向開門執紀轉變，努力做到不越位、不缺位、不錯位。

三是著力轉變工作作風，樹立紀檢干部良好形象。

五、加大查案力度，貫徹“兩個為主”

20xx年，鎮紀委將嚴格按照中紀委“兩個為主”的要求，拓寬案源渠道，加大案件查辦力度，懲前毖后、治病救人，努力維護黨員干部隊伍的純潔性。

一是多渠道主動挖掘線索，努力從信訪舉報中主動排查案件線索，從工作督查中主動發現案件線索，從案件查辦中主動擴大案件線索，切實把“兩個報告”落到實處。

二是堅持原則，敢于動真碰硬，不手軟、不姑息，嚴肅查處各類違法違紀案件。

三是保證案件質量，緊抓線索初核、調查取證、定性量紀等關鍵環節，立足“精細、扎實、準確”，確保所辦的每一件案件都經得起時間的檢驗。

各位代表，同志們，反腐倡廉工作使命光榮，任務艱巨，讓我們在鎮黨委和市紀委的堅強領導下，堅持從嚴治黨的方針，開拓創新、銳意進取、真抓實干，不斷開創我鎮黨風廉政建設和反腐敗工作新局面，為完成全年的目標任務作出更多的貢獻!

紀委工作報告 篇3

五年來，全市各級紀檢監察機關堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的戰略方針，務實創新、開拓進取，開創了全市反腐倡廉工作的新局面。

(一) 強化監督檢查，促進全市科學發展

突出抓好中央和省、市重大決策部署貫徹執行情況的監督檢查，特別是對中央新增投資項目、強農惠農資金等落實情況，進行10余次全面排查和重點督查，對存在問題嚴肅整改;對全市兩型社會建設、兩幫兩促活動、重大項目實施、節能減排、安全生產等重大決策部署執行情況，開展定期不定期的督促檢查，確保落到實處。切實加強效能建設，深入推進行政審批制度改革，行政審批項目由原來的363項精簡到194項(截至20xx年6月，下同)，年檢項目由原來的107項減少到62項，市級行政許可項目全部實現在線審批和電子監察，審批時限壓縮一半以上。積極推進先導區服務型政府建設試點工作，行政審批總時限平均縮短65%以上。全市主動停收行政事業性收費208項，并推行收費依據、標準、范圍、程序、減免五公開。加大效能監察力度，開通了12342投訴熱線，共受理投訴1094件、辦結1007件。率先出臺《長沙市行政問責辦法》，查辦問責案件117件，166人受到責任追究，全市經濟發展環境不斷優化。

(二) 嚴格教育監督，規范公共權力運行

堅持教育為先，形成大宣教工作格局。堅持一年一個重點、一年一個主題，大力開展黨性黨風黨紀教育。20xx年，進行價值觀、權力觀、政績觀三觀教育;20xx年，開展凝聚力、公信力、執行力三力教育;20xx年，狠抓黨性修養教育;20xx年，市委確定3月23日為每年的廉潔從政警示教育日，兩年來圍繞貫徹實施《廉政準則》和建黨90周年，分別開展四個一活動和憶黨史、感黨恩、跟黨走等主題教育，使各級黨員領導干部深受教育。廣大黨員領導干部廉潔自律意識不斷增強，各級領導干部報告個人重大事項12162人次，上繳市紀委無法拒退的紅包禮金843.13萬元。

突出監督重點，全面實行黨政正職三個不直接分管。市委率先出臺《關于加強對縣(處)級黨政正職監督的暫行規定》，在堅持落實三重一大事項集體決策的同時，全面推行黨政正職人、財、物三個不直接分管，通過分權限權規范領導干部用權行為。創新監督方式，開展黨員領導干部公開述廉，在全社會引起熱烈反響。

(三) 推進改革創新，拓展源頭治腐領域

深入開展全省預防腐敗試點工作，著力推進全市干部人事、財政管理、工程建設等重點領域和關鍵環節改革創新，加快建立健全懲治和預防腐敗體系。

推動財政管理制度改革。督促完善國庫集中支付等制度，實行政府采購采管分離，共完成政府采購161.34億元，節減資金23.3億元。清理小金庫118個，查出違規資金7907萬元，收繳違規資金737萬元。強化基金監管。督促出臺《長沙市基金監管實施辦法》，健全基金內防外控機制，全市29項200多億元基金安全運營。加大中介機構和行業協會清理。264家官辦行業協會、82家官辦中介機構全部實現人員、經費等與機關單位五脫鉤，17家行政事業單位舉辦的職工技協及技協企業被注銷，打擊和取締黑中介533家。

(四) 加大糾風治亂，維護群眾根本利益

切實加強黨政機關和領導干部作風建設，積極參與和推動市委每年開展的作風建設主題活動，組織機關干部深入基層為群眾和企業排憂解難;扎實開展基層、群眾辦事難等突出問題專項治理，促使廣大黨員干部不斷提升服務水平。認真開展慶典、研討會、論壇和評比達標表彰活動專項治理，對未經審批的慶典、研討會、論壇活動一律禁辦，對市本級和區縣(市)自行設置的評比達標表彰項目全部撤銷。加強對中小學校辦學收費行為的監管，全面落實義務教育階段學生一費制全免，開展名校校中校清理規范，查處教育違規收費案件51件，33人受到紀律處分;強化對醫療服務行為的監管，將醫療器械和高值耗材納入集中采購范圍，市屬醫院網上集中招標采購藥品、耗材等金額累計29.93億元，扎實開展藥品、醫療器械市場流通秩序專項治理;規范有線數字電視管理和收費，督促減少收費項目，提高服務水平。集中解決征地拆遷、環境保護等方面的突出問題，出臺了《長沙市征地補償監督暫行辦法》。

(五) 堅決查辦案件，保持懲治腐敗勢頭

堅決查處案件。堅持從嚴執紀、有案必查，敢于辦案、善于辦案，充分發揮市委反腐敗協調小組作用，始終保持懲治腐敗的高壓態勢。20xx年10月份以來，全市共立案3262件，其中涉及縣處級干部63人，鄉科級干部347人;結案3190件，處分黨員干部3112人;移送司法機關250人，為國家挽回直接經濟損失1.05億元。全市各級檢察機關共立案偵查涉嫌貪污、賄賂、瀆職等職務犯罪案件746件，涉及851人。各級人民法院共審結貪污、賄賂、挪用公款犯罪案件460件，涉及543人。

(六) 狠抓自身建設，提升履職盡責能力

過去五年反腐倡廉的實踐，讓我們深深體會到：

必須堅持圍繞中心、服務大局，把保障經濟社會發展作為基本原則。

必須堅持標本兼治、綜合治理，把推進懲防體系建設作為根本方法。

必須堅持關注民生、維護民利，把以人為本執政為民作為首要理念。

必須堅持求真務實、動真碰硬，把堅持原則維護正義作為行為準則。

必須堅持改革創新、開拓進取，把勇于突破爭創一流作為不竭動力。

必須堅持健全機制、強化責任，把形成齊抓共管格局作為重要保障。

今后五年全市黨風廉政建設和反腐敗工作的指導思想是：高舉中國特色社會主義偉大旗幟，堅持以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，牢固樹立以人為本、執政為民的理念，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，以懲治和預防腐敗體系建設為主線，以監督和制約權力為核心，以制度建設為根本，以改革創新為動力，以隊伍建設為保障，突出重點，突破難點，扎實推進反腐倡廉建設，為圓滿完成市第十二次黨代會提出的各項目標任務提供堅強的紀律保證。

(一) 突出從嚴治黨，力求在狠抓重點上有新成效

堅定執行黨的政治紀律，確保政令暢通。加大執行政治紀律力度，堅決維護黨的團結統一。加強對黨委政府重大決策部署落實情況的監督檢查。

堅決落實黨風廉政建設責任制，嚴明責任要求。認真貫徹落實新修訂的《關于實行黨風廉政建設責任制的規定》，進一步強化、規范、落實黨風廉政建設責任。按照一崗雙責的要求，進一步健全責任體系，層層分解、部署到位。

堅持教育先行，不斷夯實反腐倡廉基礎。進一步深化宗旨教育、示范教育、警示教育和崗位廉政教育，增強廉政教育的經常性、針對性和實效性。深入開展3·23廉潔從政警示教育日活動，認真抓好以《廉政準則》為重點的條規教育，加強執行《廉政準則》的監督檢查。堅持和完善黨員領導干部報告個人有關事項制度，深入開展廉政文化六進活動，積極探索廉政教育的各種有效途徑和方法。

突出加強監督制約，切實規范權力運行。以規范用權為重點，不斷建立健全決策權、執行權、監督權既相互制約又相互協調的工作機制。努力增強黨員領導干部自覺接受監督的意識，學會在監督的環境下開展工作。認真落實三重一大集體決策制度，堅持實行黨政正職三個不直接分管，不斷完善提升黨員領導干部公開述廉制度。

(二) 注重標本兼治，力求在完善體系上有新發展

把握體系建設的系統性。建立健全懲治和預防腐敗體系涵蓋了教育、制度、監督、改革、糾風、懲處等各個方面，組成了一個相互依存、互為作用、不可分割的有機整體。

突出制度規范的約束性。加快建立健全懲防體系中的各項制度，突出加強反腐倡廉教育制度、監督制度、預防制度、糾風制度、懲治制度等各方面制度建設。

增強源頭治腐的前瞻性。切實加大預防腐敗工作力度，加快推進改革創新，深化治本抓源。

擴大科技反腐的滲透性。高度重視現代科學技術尤其是信息技術在反腐倡廉建設中的作用，加大新興媒體、輿論監督、電子政務、網絡舉報、網絡信息收集等在反腐倡廉教育、監督、案件查處等工作中的應用力度。

(三) 堅持執政為民，力求在作風建設上有新突破

大力加強黨員領導干部作風建設。進一步改進機關作風，切實解決基層、群眾辦事難等突出問題。暢通群眾反映問題、表達合理訴求渠道，維護其合法權益。

著力解決關系民生的突出問題。從人民群眾最關心、最直接、最現實的利益問題入手，重點解決惠民政策落實、教育醫療、征地拆遷、勞動保障、食品藥品安全、環境保護、司法公正等涉及民生民利的突出問題，堅決防止與民爭利，切實糾正行業不正之風，促進社會和諧穩定。

切實提升政務服務水平。進一步精簡行政審批事項，推進流程再造，提高服務水平。認真落實首問負責制、限時辦結制等各項制度，全面實行網上在線審批和電子監察。強化效能監察，著力推進政府精細化管理，提高行政效率。深入開展優化效能測評點、效能監督和專項監察工作，嚴肅查處破壞經濟發展環境的典型案件，加大行政問責力度。

深入推進基層黨風廉政建設。不斷探索和完善農村、城市社區集體三資管理和村級民主監督的新路徑，提高基層黨風廉政建設科學化、制度化、信息化水平。

(四) 強化案件查辦，力求在懲治腐敗上有新作為

繼續保持查辦案件工作的強勁勢頭，堅決查處腐敗分子和消極腐敗現象，決不手軟、決不姑息，不斷以懲治腐敗的新成效取信于民。進一步創新辦案理念思路，牢牢把握辦案工作重點和主攻方向，重點查處發生在領導機關和領導干部中濫用職權、貪污賄賂、腐化墮落、失職瀆職的案件;重點領域和關鍵環節的違紀違法案件;群體性事件和重大責任事故背后的腐敗案件;涉及損害群眾切身利益的案件。不斷拓寬案件線索渠道，建立健全信訪舉報和網絡舉報機制。切實發揮反腐敗協調小組作用，完善辦案機制，形成查辦案件的整體合力。進一步規范案件管理，確保依紀依法安全文明辦案。著力研究和探索提高案件審理質量的有效辦法。

(五)加強隊伍建設，力求在組織保障上有新提高

強化對紀檢監察干部的嚴格要求、嚴格教育、嚴格管理、嚴格監督，切實增強履職意識、找準工作定位，堅持敢于碰硬、敢抓敢管;加大培訓力度，不斷提高廣大紀檢監察干部服務、保障和促進科學發展的能力，維護社會穩定的能力，有效防治腐敗的能力;始終保持優良作風，自覺接受黨組織、黨員和人民群眾的監督，接受社會和新聞輿論的監督。

產業工作報告(精選5篇)

俗話說，只有通過實踐而發現真理，為了將某個階段的工作內容表現出來。我們都需要撰寫報告，寫報告要有從上到下，從整體到細節的思維。述職報告之家認真閱讀多篇文章后選出了“產業工作報告”作為精品，與那些你關心的人分享有興趣的內容吧！

產業工作報告(篇1)

為了加快我市高原夏菜和中藥材產業發展步伐，按照市人大安排，5月16日-30日，由市人大常委會副主任帶隊，一行12人赴安徽、河北、河南、廣州、云南等地進行為期12天的考察學習，主要考察內容為中藥材產業和蔬菜產業發展的先進經驗和作法，現將有關情況報告如下：

一、學習考察的基本狀況

考察團一行先后考察了廣州江南果菜批發市場、安徽亳州中藥材檢測中心、亳州中藥材交易中心、協和成藥業、德昌藥業、普人藥業、數字本草檢測科技有限公司、河南禹州市、云南元謀縣等地的中藥材和蔬菜發展現狀，并聽取了各公司和市縣負責人的介紹。

1.安徽協和成藥業

該藥業集團是一家集中藥材種植、中藥飲片加工、中成藥制造、產品研發、進出口貿易于一體的現代化中藥企業，總資產8億多元，占地230多畝，擁有四家全資子公司，公司主要產品有中藥飲片、出口精制飲片、中成藥制劑、中藥提取物、中藥配方顆粒。產品暢銷全國各地，并遠銷韓國、美國、英國、新西蘭、澳大利亞、加拿人、匈牙利、臺灣等國家和地區。20xx年，銷售收入9.1億元。

2.毫州中藥材商品交易中心有限公司

成立于20xx年12月，是上市藥企珍寶島藥業投建運營的的全球首個大宗中藥材現貨交易平臺。交易中心立足中藥材全產業鏈，運用“中藥材+互聯網+倉儲物流+質量檢測+金融服務+產業配套“全新商業模式，建設有中藥材電子交易平臺、中藥材電商平臺、中藥飲片電商平臺，線下智慧藥市平臺及金融服務中心、倉儲物流中心、質量溯源中心、大數據信息中心，通過“平臺+實體”以“統一質檢、統一倉儲、統一包裝、統一購銷、統一結算、統一管理”的“六統一”的運營模式，開展大宗中藥材電子交易業務、中藥材電商及經營業務、中藥飲片電商及經營業務、線下智慧藥市運營及金融服務質押保理業務。

交易中心站在行業制高點，構建互聯網環境下中藥材現代市場流通體系，聚焦中藥產業上下游全產業鏈服務體系，聚集全國中藥材資源，推動傳統中藥材交易轉型升級，服務藥農、藥商、藥企，服務民生。

3.普人藥業公司

安徽普仁中藥飲片有限公司成立于20xx年8月，已有近二十年的發展歷程，擁有先進的中藥飲片生產技術水平和精干的生產質量管理團隊。公司主導產品中藥飲片（含毒性飲片）、小包裝中藥飲片、精制飲片。已通過GMP認證的800多個品種、5000多個品規，年生產能力達3萬噸。公司遵循道地藥材規范化種植、尊古炮制、自動化生產、質量控制、現代化倉儲管理、誠信經營的理念，確保產品質量和市場的穩定性。

4.安徽德昌藥業股份有限公司

是一家集中藥材種植、生產、加工、中藥提取、保健食品為一體化的飲片生產企業，公司圍繞“中華藥都，養生毫州”的城市定位，以中藥材資源優勢為依托，以市場為導向，以壯大企業規模，提升產品科技含量為核心，按照“發展現代中藥農業，做大做精中藥工業，做強做專中藥商業，培育中醫藥養生保健、文化旅游業”的發展原則，服務中藥產業經濟。

5.禹州中醫藥產業發展情況

禹州市作為明清以來全國四大“藥都”之一，中藥材資源豐富、品質獨到，藥業基礎良好、優勢明顯，已經形成較為完善的產業體系。在種植方面，按照基地化、生態化、規范化要求，發展連片種植基地200多個、省級現代化科技示范基地4個，重點發展道地中藥材。并大力推行“企業+基地+農戶”或“企業+基地+合作社+農戶”的發展模式，發展各類中藥材種植經營組織230多家；在生產方面，把傳統中藥炮制方法與現代科技相結合，大力發展中藥飲片加工業，大力引進戰略合作者和核心技術，延伸產業鏈條；在流通貿易方面，依托大型醫藥物流企業，建成現代化倉儲物流中心，加快推進中藥材流通追溯體系標準化；在醫藥健康養生方面，建設有一批社會化的中醫足療、按摩、健身、藥膳養生、健康養老等館所；在中醫藥文化旅游方面，實施了中醫藥文化博物館建設工程，并按照旅游、文化、養生、商貿四位一體的發展格局，整合禹州中醫藥文化旅游資源，精心打造藥王文化游、中藥材野生資源游、中藥材種植基地生態觀光游、中藥材炮制技藝體驗游等一批中醫藥文化特色游線路；在發展環境方面，禹州市確立了做大做強中醫藥產業、擦亮“華夏藥都’’品牌的發展思路，推動中藥材種植標準化、加工精深化、產品品牌化、倉儲規漠、交易現代化、科技創新化等方面，相繼實施了一系列“組合拳”，營造良好環境、奠定堅實基礎。

6.元謀縣現代農業發展情況

元謀縣位于滇中北部，屬金沙江干熱河谷氣候，年平均氣溫21.9℃，全年基本無霜，素有“天然溫室”之稱，全國有名的“冬早蔬菜之鄉”。元謀縣種植冬早蔬菜已有4 0多年的歷史，積累豐富的資源優勢、技術優勢、市場優勢。結合暖冬資源優勢，調整優化產業結構，做優做強冬早蔬菜產業。種植實現區域化、規?；?，強化科技保障和產供銷一體化服務。通過農村土地流轉培育農業種植企業、農民科技協會、家庭農場等新型農業經營主體，提升蔬菜產業發展的精細化水平。

二、我縣的發展優勢及存在的問題

（1）地域優勢明顯。民樂縣地域遼闊，南北長95.4km，東西寬73.8km，總面積3687.23km2。耕地面積達到129萬畝，且南北海拔落差大，氣候類型多樣，適宜種植的農物種類多，且土壤無污染，是發展中藥材和高原夏菜的理想之地。

（2）大氣環境優良。民樂縣大氣環境質量較好，二氧化硫、氮氧化物、總懸浮微粒，均達到國家二級標準，農村由于污染源較少，其空氣環境質量更優于城區，由于全縣工業結構調整，廢氣排放量逐年減少，使全縣絕大部分地區空氣環境質量保持優良水平。

（3）土壤生態環境好。民樂縣地域面積大，土類眾多，近年來，爭對不同土類開展了有機質提升工程，通過使用酸性肥料、土壤改良劑、種植綠肥、深耕曬土等農技農藝措施，改善了土壤理化性質，進一步提高了土壤有機質含量，提高了土壤肥力，全縣耕地8個土類耕地土壤有機質含量平均增加了0.207g/kg。為農作物生長提供了良好的土壤生態環境。

（4）政策扶持力度大。民樂縣相繼六年的一號文件，對中藥材產業和高原夏菜產業的發展出臺了優惠政策，有效促進了中藥材和高原夏菜產業的發展。

（5）區域特色明顯。我縣屬全國糧食主產區，主要種植小麥、馬鈴薯、中藥材、食用菌、民樂紫皮大蒜、高原夏菜、食用小雜糧等，按照我縣地域特點，根據自然條件和社會經濟條件的相似性、農業生產的基本特點與進一步發展方向的相似性、農業關鍵技術改造措施與增產途徑的相對一致性將我縣從北向南劃分為三個特色種植區，即北部糧林果菜灌溉區、中部糧林經濟作物灌溉區、南部祁連山生態特色產業發展區。根據各區氣候差異，重點發展不同產業。在北部糧林果菜灌溉區重點發展玉米，瓜菜蔬菜制繁種，瓜類蔬菜、林果產業，高原夏菜、工廠化食用菌、甘草、黃芪、板藍根、孜然等中藥材；中部糧林經濟作物灌溉區重點發展油菜、小麥、大麥制繁種、娃娃菜、甘藍、紫皮大蒜、板藍根、黨參、黃芪、蘆巴子、孜然等中藥材；南部祁連山生態特色產業發展區發展油菜、冷涼食用菌、馬鈴薯繁種、黃芪、王不留行、旱防風、當歸等中藥材。

（6）產業化水平高。近年來，我縣中藥材種植面積持續穩定在30萬畝，總產量達到14萬噸以上，產值達10億元以上。主要品種有當歸、黃芪、板蘭根、黨參、防風、王不留行、甘草、柴胡、枸杞等。形成了千畝示范村31個、萬畝示范鎮10個；蔬菜種植總面積達到10萬畝，總產量達到26萬噸以上，總產值達到3.6億元。其中設施蔬菜種植面積達到1.1萬畝，產量達到2.8萬噸，產值達8099萬元。高原夏菜種植面積達到9萬畝，產量達23萬噸以上，產值達2.8億元，主要栽培品種有民樂紫皮大蒜、洋蔥、西蘭花、甘藍、白菜花、娃娃菜、萵筍等。其中民樂紫皮大蒜5萬畝左右、洋蔥3萬畝左右。食用菌栽培面積達到1萬畝左右，總產量達2.4萬噸以上，產值達1.92億元以上。主要種植品種有姬菇、香菇、木耳、金耳、金針菇、雙孢菇等。

近年來，通過政策引導和典型示范，加快發展特色優勢產業，形成了農戶、農民專業合作組織、農業產業化龍頭企業、家庭農場等多種主體共同參與，相互協作，相互促動，整體推進農業產業化發展的良好局面。目前，全縣有農業企業64家，建成農業龍頭企業25家（省級農業產業化龍頭企業6家，市級2家，縣級17家）。培育中藥材加工企業12家，主要生產中藥切片、飲片等產品；積極引導專業合作社、種植大戶發展中藥材切片等初加工，年加工能力近4萬噸。投資1.26億元建成集孵化、咨詢、電商、投融資等為一體的中藥材產業創業創新孵化園，入駐中藥材種植、加工及營銷企業68家。建成“西部藥都”中藥材交易市場，成立中藥材行業商會，組建產業聯盟，扶持培育中藥材營銷合作經濟組織400多個，以板藍根為主的中藥材產品在全國市場上的占比不斷提高。支持縣內企業在國內重點市場設立營銷中心及連鎖經營店10多個，大力發展電子商務現代流通新業態，產品主要銷往安徽、成都、廣西等地，并出口到韓國、日本等國。連續兩年成功舉辦隴藥博覽會，邀請參展企業200多家，中藥材產品市場影響力和競爭力持續提升。通過藥博會的召開，安徽井泉藥業、北京同仁堂藥業來我縣建立中藥材有機綠色生產基地，現已建成中藥材生產基地25000畝。建成中藥材生產企業12家，宏泰藥業、本草源等公司20xx噸板藍根飲片及大青葉加工、亞東生物制藥年產20xx噸中藥飲片生產線已建成投產，中藥材生產鏈條不斷延伸。由宏泰藥業開發的中藥材“甘肅四珍”、“西北四寶”深受消費者青睞，一批特色鮮明、質量穩定、信譽良好的中藥材品牌逐步形成。

（7）冷鏈物流和電子商務發展迅速。近年來，縣委出臺扶持農產品流通方面的政策，支持農產品冷鏈物流體系建設，積極扶持基地農產品市場建設，南古鎮馬蹄村和六壩現代農業示范園區兩個農產品交易市場已建成投入運營。建設農產品冷藏庫15座、貯藏能力達到3.8萬噸。大力發展電子商務，建成電子商務產業園和縣級運營中心（民樂特色館），注冊各類網店100多家，開展電子商務的`企業、專業合作社達21家，紫皮大蒜、民樂羊羔肉、食用菌等58個特色單品實現上網銷售。

（8）農業標準化不斷提升。進一步加快農產品質量安全和無公害、綠色食品、有機食品生產基地建設，完成農業標準化生產面積85.7萬畝，全縣共認定“三品一標”面積52.09萬畝，“三品一標”產品認證總數達到83個。其中民樂紫皮大蒜、洋蔥、番茄通過綠色食品認證，大黃、黃芪、柴胡、板藍根、黑枸杞、當歸、黨參通過了有機食品轉換認證，溫室辣椒、茄子、西紅柿、黃瓜、荷蘭豆、草莓、甜瓜、人參果、葡萄通過了有機食品轉換認證。20xx年，被評為“中國板藍根之鄉”，民樂紫皮大蒜通過了國家地理標志保護產品認證，注冊了“民樂寶”商標，華瑞農業、宏泰藥業中藥材飲片通過了GMP認證，祁民藥業通過GSP認證，民樂紫皮大蒜、馬鈴薯入選中國名優新特產品名錄。

（9）水肥一體化栽培技術，提升了種植水平和產品質量。近兩年來，我縣大力推廣水肥一體化栽培技術，共建立水肥一體化示范點18個，示范面積達到29930畝，主要示范品種有中藥材、高原夏菜、馬鈴薯等，經實測，高原夏菜通過應用水肥一體化技術，畝節水達65%以上，減少化肥用量30%以上，減少農藥用量20%以上，同時減輕土壤板結和鹽堿化，畝增收620左右。應用水肥一體化技術栽培中藥材，畝節水60%以上，減少化肥用量30%以上，減少農藥用量20%以上，畝增收約800元左右。

2.存在的問題

（1）中藥材方面。我縣中藥材雖然種植規模發展速度快，但還存在發展層次較低，資源優勢還未充分挖掘；產業鏈還沒有形成，只有種植和初加工，沒有深加工和銷售平臺；深加工企業少，加工量小，企業帶動力不強；國內市場沒有占有份額小，品牌優勢沒有展顯，銷售及種植效益受限。道地藥材深度研發、價值開發不夠，倉儲流通水平滯后、市場調控能力弱等問題。西部藥都還沒有完全運轉，市場作用還沒有完全發揮出來。

（2）高原夏菜方面。

一是沒有形成祁連雪山腳下的特有品牌；

二是國內市場沒有銷售窗口和長期訂單，有銷售不暢的現象存在；

三是冷鏈物流不健全；四是種植大戶或產業帶頭人缺乏。

三、幾點淺見

1.堅持綠色發展理念。緊緊圍繞“豐富多樣、生態環保、安全優質“的發展思路，堅持綠色有機品牌發展理念。高度重視農業生態環境保護和農業面源污染治理，開展農藥、化肥減量增效行動，采取有效措施，保障畜禽養殖廢棄物資源化利用、農作物秸稈利用和地膜回收無害化處理全面達標。

2.突出抓好特色產業振興帶建設的示范帶動。積極爭取項目資金支持，重點圍繞“一帶四路”著力建設高原夏菜、中藥材等特色產業，輻射帶動全縣農業產業全面升級發展。

3.全力抓好質量安全和品牌創建。高度重視農產品質量安全，從農產品生產、加工、銷售等環節制定技術標準和執法監管措施，禁止在生產銷售環節使用劇毒高殘留農藥和有毒有害的生長調節劑。我縣已被批準為第二批省級農產品質量安全縣，力爭申報國家級農產品質量安全縣。在品牌創建方面，依托全國有機產品認證示范區建設，制定專項計劃，積極支持鼓勵企業發展綠色、有機農業，推進綠色生產，創建綠色有機食品品牌。

（四）高度重視新型農業經營主體培育。充分發揮農業新型經營主體在農業發展中的組織核心和科技示范作用，利用自身擁有的資金、人才、技術、市場等資源，廣泛開展農業新品種引進試驗示范、農業新技術研究攤廣、農產品標準化生產種植和市場終端包裝銷售等社會化服務，提升農業發展整體水平。形成了以果蔬包裝運銷、速凍冷藏保鮮、烘干脫水、等精深加工為主的農產品加工產業鏈，增加產品附加值。

5.多渠道拓寬農產品銷路。積極探索發展農產品電子商務，依托電子商務進農村進社區的良好機遇，實現優質農產品線上銷售。建立大型蔬菜、中藥材集散與批發市場，形成線上線下雙通道交易的銷售渠道。

6.建立完善的檢測體系。整合縣鎮兩級農畜產品檢測力量，建立完善的農產品質量檢測體系，通過例行抽檢、準出送檢、入市檢測等方式，保證農產品質量安全。

7.在中藥材產業發展上，一是加快發展中藥材加工。在中藥材轉化增值上下功夫，以板藍根、黃芪、當歸、黨參等中藥材品種為切入點，支持各類經營主體建設中藥材切片等初加工作坊，提升中藥材基地加工轉化增值水平，提高農戶經營性收入。扶持發展一批深加工企業，通過延伸產業鏈條，提高中藥材附加值。二是抓好品牌創建工作。強化農業投入品檢查和農產品質量監測，健全完善中藥材質量安全監管和追溯體系，做好綠色有機認證服務，不斷提升中藥材產品質量水平。加大品牌創建和宣傳推介力度，進一步鞏固提升“中國板藍根之鄉”品牌優勢，提高市場影響力和占有率。三是強化流通體系建設。推動“互聯網+”市場營銷，鼓勵企業使用電商平臺銷售產品，不斷擴大中藥材銷售網絡。支持市內企業與大型醫藥流通企業建立新型產銷合作模式，拓寬中藥材銷售渠道。支持企業、專業合作社在大中城市和中亞國家設立產品展示及直銷窗口，不斷加快“走出去”步伐。四是進一步完善西部藥都中藥材飲片精深加工區、交易展示區、康養體驗區、中醫藥文化館等設施。把西部藥都的市場交易功能盡快展顯出來。

8.在高原夏菜產業發展上，一是大力開展品牌建設，把品牌建設當作轉變當地農業發展方式，發展高原夏菜產業的重要抓手，大力開展綠色食品、有機食品認證；二是改變當前松散的發展格局和單一的經營模式，建立高原夏菜產銷服務云平臺，為生產者和銷售者提供高效優質的種植技術、市場信息等服務。三是發展長期訂單農業，在國內大型蔬菜批發市場建立直銷窗口，對接線上線下資源，促進電商銷售模式的應用，開拓銷售渠道；四是加快冷鏈物流建設，緩解銷售不暢的局面，實現季產年銷。五是積極發展中介組織的隊伍建設，促進蔬菜的銷售，規范訂單合同，聯系洽談蔬菜生產銷售事宜，積極吸納經紀人參股或收益提成，提高訂單履約率。六是大力開展水肥一體化示范，促進蔬菜產業提質增效。充分利用好水肥一體化示范項目，建設高原夏菜水肥一體化示范點，通過召開現場會、集中培訓等方式，帶動全縣不斷擴大高原夏菜水肥一體化技術應用，做到適時、適量灌水，不斷提高蔬菜產量和品質。

產業工作報告(篇2)

xxxx年，xx鎮深入貫徹落實黨的十九屆三中、四中全會精神，充分發揮優勢，突出重點工作，強化工作舉措，搶抓發展機遇，圓滿完成了國民經濟和社會發展各項任務，各項工作取得了長足進步。主要表現在以下幾個方面：

（一）調整結構，生態產業不斷發展

我鎮立足“綠三角”區位優勢，加大了結構調整力度，突出綠色抓產業、圍繞生態促發展，全鎮生態產業得到了全面、快速、協調的發展。

主要表現在：

農業經濟增效明顯。全鎮推廣優良雜交水稻品種xxxxx畝，雜交玉米種xxxx畝，良種覆蓋率達xx%以上；大力發展效益農業，總面積達xxxxx多畝，設施農業面積達xxxx畝。

特色農業發展迅速。涌現出一批茶葉、苗木花卉、食用菌、金銀花種植等特色農業村，有效促進了農民增收；無公害農產品基地建設不斷推進，全鎮無公害茶園達xxxx畝，無公害苗木基地達xxxx畝，無公害蘑菇基地達xxxx畝。

品牌戰略持續推進。組織制茶能手參加“大別山名優茶傳統工藝大獎賽”，多名選手獲獎；央視x套拍攝的我鎮白桑園村“xx小蘭花”歷史名茶專題片《都是為了蘭花香》已于xxxx年x月x日在央視《科技苑》欄目播出。

（二）加大投入，城鄉建設管理日益完善

傳統村落保護不斷加強。從x月份正式啟動傳統村落保護老街改造工程，目前下水道改造工程、路面工程等已基本完成。

集鎮立面改造工程全面推進。從x月份開始，對三元、xx、查灣三條主街道xxx多戶、xxxx間沿街商鋪進行了立面改造，改造立面面積達xxxxx平方米，同時拆除了xxx多戶廣告牌，統一安裝重新設計的仿古風格廣告牌。

城鄉清潔化有序開展。運用市場化手段進行環衛體制改革，將集鎮及周邊道路、美好鄉村點等保潔權公開招標承包，探索形成了城鄉環衛長效管理機制。

砂石開采專項治理效果明顯。截至xxxx年底，全部關停了采砂許可證到期的x家砂石企業，使河道生態環境得到明顯改善和有效保護。

土地管理日益規范。對國道、省道、曉小路安排專車日巡查，一般村周巡查，并落實獎懲，全年僅發生違法用地x宗，解決土地糾紛xx起。

（三）凸顯特色，美麗鄉村（茶谷）建設亮點紛呈

鎮黨委政府高度重視“x茶谷”項目，各項工作迅速推進：整治了Gxxx、Sxxx鎮內段和曉小路沿線的街道、村莊、道路、河道和竹木市場，取得了良好成效，茶谷沿線環境得到較大改善；改造茶園xxxx畝，建設了觀景臺、觀景亭、觀景通道及蜘蛛畈門景工程，移栽、補植“舒茶早”xx萬株，茶谷古鎮初具規模。三元村美麗鄉村示范點占地xxxx平米的中心文化廣場已經建成，并對三元河道建立了長效清理整治機制，對河堤進行了美化加固和鏈接，對國道沿線的房屋統一實施了灰白色調仿古立面改造，并新建了旅游公廁、污水處理工程等基礎設施和公益設施。

（四）優化環境，招商引資成果豐碩

xxxx年，我鎮的招商引資工作在強化領導責任，優化發展環境，創新招商方式，加大宣傳力度等方面進一步明確責任，細化任務，強化措施，取得了良好的效果。實現招商引資合同額x.xx個億，共開工x個項目，實現到位資金x.xx個億，完成縣下達任務的xxx%，比上年增長xx%。

（五）注重實效，社會穩定工作措施有力

全面落實安全生產責任，切實抓好煙花爆竹、道路交通、建筑施工、企業學校等重點行業和場所的安全生產管理。加強對全鎮校園周邊環境進行整治，摸排出精神病人、偏激人員和各類治安安全隱患xx多起，全面進行登記并及時清除。建立矛盾糾紛信訪隱患排查化解考評機制，堅持周排查，鎮半月上報；在鎮綜治維穩信訪中心設立聯合接訪室，每天安排一名鎮領導班子開展接訪，確保各類矛盾信訪隱患隨時掌握，及時介入，今年以來，全鎮累計排查化解各類矛盾糾紛xxx起，信訪隱患xx起，有效維護了社會穩定。

（六）創新思路，計生工作有力有序開展

認真貫徹落實計劃生育法律法規，及時落實計劃生育優惠獎勵政策，明確了職責和獎懲，積極開展計劃生育工作清理整頓。認真開展春節期間、春季人口計生集中服務月活動，深化優質服務，兌現各項優惠政策，全面提升人口計生政策群眾知曉率和滿意度。計生信息系統建設進一步完善，計劃生育行政執法工作扎實開展，為轉變生育觀念、提高人口素質、穩定低生育水平打下了扎實的工作基礎。統計年度生育率xx.xx‰，二多孩符合政策率xx.xx%，總政策符合率xx.xx%。

（七）精心實施，民生工作深入人心

社會保障體系不斷健全。全鎮xxxx戶xxxx人納入農村低保，xxx戶xxx人納入城鎮低保；辦理殘疾人生活補貼xxx人，民政醫療救助xxx人次xxxxxx萬元；完成農村危房改造xxx戶，使農村住房困難戶居有所安。

基礎設施建設步伐加快。xxxx年完成和崗小型水利工程、三元河小型農田水利工程，改善沿線灌溉條件；穩步實施村村通水泥路暢通工程，拓寬查灣至桃李車道x.x公里，新修大馬至桃李會車道xx個、張田路會車道xx個、馱嶺路會車道xx個。

文教體衛廣電工作不斷加強。不斷改善辦學條件，科學整合教育資源；文化市場管理有序，群眾精神文化生活不斷豐富。穩步推進新型農村合作醫療，參合率達xx%以上，群眾看病難、看病貴的問題得到有效解決。

（八）人大議案辦理及時

自覺接受人大監督和政協監督，認真辦理代表議案，注重提升辦理實效，去年共受理人大議案xx件，已辦理x件，正在辦理x件，需要爭取政策機遇逐步解決的x件，條件尚不成熟的x件。

產業工作報告(篇3)

一、生態工業園區建設推進情況

1、草擬了生態工業園區建設工作推進實施

方案。報工業園區建設工作組

2、對新區工業園區企業基本情況進行調查摸底，形成報表報縣生態工業園區建設工作組。

3、牽頭組織國土局、住建局、對生態工業園區擬選址地點：鎮以下小巖背后以上土地、鄉和鄉交界地新塘上土地進行了實地調查。形成了工業園區選址情況說明報工業園區建設工作組

二、新區工業園區調整為生態產業園區后工作推進情況

5月26日，縣委羅書記率領四大班子領導及相關單位負責人對生態工業園區建設推進情況進行調研，同時對新塘上、新區工業園區、大巖背后小巖背后三處進行實地調研，并組織會議進行了討論。最后確定：將新區工業園區調整為生態產業園區。并成立專門的工作組由副書記、副縣長負責組織相關部門從規劃調整、園區實地摸底調查等方面開展工作。

根據會議精神要求，我局進一步對XX區娛樂康體用地企業進行了摸底調查工作，形成關于XX區娛樂康體用地企業情況報告，報生態產業園區建設工作組。待新區工業園區規劃調整后（該宗地現規劃是康體娛樂用地），各相關職能部門按照各自的職責，開展生態產業園區建設分步推進工作。

三、存在的問題

1、目前新區工業園區已有6家企業入駐，目前已形成一定規模，重新規劃調整開發有一定的困難。

2、無專業生態產業園區設計、規劃人員高規格、高起點對生態產業園區進行總體規劃和詳細規劃。

四、下一步工作計劃和建議

1、規劃管理部門調整新區工業園區規劃

2、應抽調相關單位工作人員成立生態工業園區推進工作辦公室，在生態工業園區推進工作領導小組領導下開展各項工作

3、積極協調配合現有工業園區企業與外地企業合作，盤活現有企業資產，做大做強現有工業園區企業。

產業工作報告(篇4)

今年度，產業協調股在委領導的正確領導、關心指導下，及各股室的大力支持下，緊緊圍繞委里的各項工作要求，認真完成領導交辦的各項工作任務，雖然取得了一定成績，但也存在一些不足?，F結合本股室職能將今年度工作作簡要總結。

一、工作開展情況及取得的成效

（一）、積極組織編制，申報環資、產業、能源、外資類項目。

服裝生產項目、江西省紅土娃現代農業示范基地綜合開發有限公司“草-鵝-沼-果（漁、菜）-蜂”高效生態農業循環經濟項目、XX縣天強新型建材有限公司窯爐節能技術改造等項目。

工程項目、XX縣天強新型建材有限公司窯爐節能技術改造項目、江西省紅土娃現代農業示范基地綜合開發有限公司“草-鵝-沼-果（漁、菜）-蜂”高效生態農業循環經濟項目、江西會昌工業園申報列入省級園區循環化改造試點備選區。

江西五豐公司年產15000噸優質無轉基因米粉生產技術改造項目。

4、擬申報能源類項目2個，分別為XX縣2014年農村電網改造升級工程項目，XX縣城月亮灣110千伏輸變電站工程項目。

XX縣城鎮污水處理設施建設項目。

（二）、爭資爭項工作取得實效

中央預算內資金工業園220千伏輸變電站國網資金22900萬元。共爭取中央資金和專項資金2625萬元，項目7個；國網資金22900萬元，項目1個。

江西氟鹽化工產業基地道路基礎設施建設項目410畝。

并與上級發改委溝通，爭取，今年我縣已爭取到江西氟鹽化工產業基地道路基礎設施建設項目XX縣天然氣管網工程項目、會昌燕子窩能源局的核準；江西科瑞生物炭材料科技有限公司綜合利用林木廢科年產XX市興虹原燃氣設備有限公司會昌分公司XX縣白鵝坑口老礦山廢礦回收綜合利用治理項目、江西石磊氟化工有限責任公司新建年產江西石磊氟化工有限責任公司新建年產24萬噸硫酸等項目獲得市發改委的備案；江西省會昌金龍錫業有限公司新建雞心潭水電站項目獲市發改委同意開展前期工作。

（三）加強項目管理工作

節能審查工作：根據相關文件要求、對照產業結構調整指導目錄，嚴查審批關，今年產業協調股備案了XX縣奧普斯光電科技有限公司led照明燈具生產項目、XX縣奧普斯光電科技有限公司高檔不銹鋼廚具、西餐具生產項目、XX縣生物道農業科技發展有限公司年產江西會昌金陽公司綜合回收尾砂、廢渣制取磨料項目、會昌翊騰針織公司年產備案了江西會昌金陽公司綜合回收尾砂、廢渣制取磨料項目節能評估報告表、會昌翊騰針織公司年產江西省佳龍陽光城市建設公司XX縣汽車商貿綜合市場建設項目節能評估報告表：備案了XX縣匯鑫工程投資有限公司新建XX縣生物道農業科技發展有限公司年產20萬噸生物菌有機肥項目等

均能按照項目“四制”管理要求來實施建設，項目建設單位在項目資金使用上嚴格遵守專項資金管理辦法的要求，設有專帳專戶管理，確保?？顚Ｓ谩ｍ椖拷ㄔO內業資料存檔完善。會昌燕子窩工業園220千伏輸變電工程項目有國網江西省供電公司監督實施。

（四）認真完成其它中心工作

1、積極參與我縣工業園區擴區調區工作，具體協助擴區調區領導小組辦公室的日常事務工作，該項工作正在收集各成員單位的省行政主管部門的意見，收集后，省發改委立即召集相關部門進行評審。

2012年農網改造升級工程的驗收工作；積極投入縣新農村電氣化建設工作。

做好企業能源利用狀況報告的初審，上報等工作。

及半導體照明產品推廣工作。

科室的要求，認真填報所需的相關調查表、項目進度報表、各專項規劃的征求意見等統計工作。

6、做好領導交辦的其他工作。

二、存在的困難、問題及原因

開發出來，甚至有些單位對項目開發存在互相推諉的現象，認為開發項目只是發改委的事，與他們無關。之所以全縣對產業、工業、環資、能源類的項目開發、儲備偏少。

工業、環資、能源類項目認識不夠重視，怕出前期工作費用，沒有項目前期投入的“小舍”，不可能爭取國家投資的“大得”。總認為項目難于爭取，導致沒有積極性。在項目在申報時有等、靠、要的現象。各相關單位及企業對項目的前期工作也不去做實、做全、做好，也不積極爭取，總認為會自然落給他們。在申報項目時，由于前期工作做得不到位，符合申報條件的項目少之又少，嚴重影響全縣的爭資爭項工作。

三、20xx年工作打算

深刻領會中央十八大三中全會精神和用好、用活政策，通過我們的積極爭取，使更多的項目落戶會昌，爭取更多的項目資金，推動我縣經濟社會跨趕發展。2014年工作打算如下：

編制一批推進加快我縣經濟社會發展的大項目，好項目。

協調、化解過剩產能，培育壯大戰略性新興產業，加快發展現代服務業等具體工作；要積極參與加快推進蘇區振興發展，對接央企入贛工作；結合我縣實際，深入調研，制訂出臺我縣城鎮化工作實施意見、生態文明示XX縣工作實施意見。

3、跟蹤好今年已上報的各類項目，使各項目盡早下達投資計劃。

跟蹤國家投資政策方向，多與上級發改委聯系，請示，在爭取政策性、普惠性的項目的基礎上，多爭取些試點性的項目。

5、加強項目管理工作。要求各項單位嚴格按照項目“四制”管理要求來實施建設；在項目資金使用上嚴格遵守專項資金管理辦法的要求，設有專帳專戶管理，確保?？顚Ｓ茫徽J真做好工程竣工預結算，并辦好移交手續；完善好項目建設內業資料存檔。

6、規范節能監察中心正常業務工作的開展，確保我縣年度節能減排目標任務順利完成。

7、轉變工作作風，增強服務意識，樹立終身學習理念，加強依法行政能力，嚴格遵守有關廉潔自律的各項規定。

產業工作報告(篇5)

一、發展現狀

縣冶金建材產業發展至今，規模較大，企業較多，產業所占比重較高。

二、政策措施

為加快全縣冶金建材產業發展，我縣每年下發《全縣工業和開放型經濟工作意見》，文件中明確全年發展目標、重點，發展方向和政策扶持措施，出臺招商引資優惠政策，設立工業企業年度貢獻獎、企業創新產品獎、企業技術改造獎，扶持產業做大做強。每年用于兌現企業的優惠政策資金及獎勵資金高達幾千萬元以上。為扶持全縣有色金屬加工產業的發展，；三是配套產業區（工業一路以東、工業八路以南、工業二路以西、工業九路以北約。搭好產業承接平臺，規劃設立工業合作開發區，主動承接新鋼產業擴張和轉移。我縣與新鋼集團公司簽訂了合作框架協議，新鋼集團公司積極與金屬加工產業園對接，支持金屬加工產業發展。

三、招商引資

一是強化產業招商。立足資源優勢和產業基礎，重點圍繞醫藥化工、金屬加工等重點產業招商。二是實施高位招商。由縣領導組織分管部門和掛點鄉鎮外出招商，深入開展“一把手”招商活動。三是突出對接招商。緊盯產業轉移重點區域實施對接，產業承接、物流運輸、立項爭資等方面達成共識，確立了長期的`合作伙伴關系。

四、優化環境

為創優發展環境，促進全縣經濟社會更快更好發展，項目進區、項目建設服務的情況進行專項督查，嚴肅查處“不作為、慢作為、亂作為”的人和事。

五、環境保護

鑒于冶金建材產業屬于污染程度較高的產業，我縣依法加強對企業環保監管，嚴格執行環境保護“三同時”制度，每年認真開展專項整治，對查出的環保隱患建檔立卡，責令限期整改，同時督促企業加大環保投入。對建材企業實行“扶優汰劣、抓大放小”的原則，對規模較大的企業予以重點培育。

六、存在的問題

一是用地難、融資難、招工難較為突出。特別是國家和省里收緊“地根”和“銀根”，嚴格控制用地指標，加快壓縮信貸規模，對我縣工業和開放型經濟是一大挑戰。二是園區基礎設施配套滯后發展步伐。隨著園區規模的擴大，企業數量的增多，供水、供電跟不上發展需求，排污治污問題還亟待解決，特別是國家對節能環保愈加重視，對產業項目的落戶、現有項目的生產都有很大壓力。三是產業層次較低。多數屬產業的上游企業，產品科技含量較低、附加值不高，產業內的企業相互配套能力弱，產業鏈不長。

七、建議

市里組織冶金建材產業延伸產業鏈規劃編制是加快全市冶金建材產業發展的戰略部署，我縣銅、鋁、鐵等金屬加工產業具有一定的基礎和優勢，為我縣“十二五”規劃重點發展的產業，產業占全縣工業比重較大，因此，建議市里組織編制全市“十二五”冶金建材產業延伸產業鏈規劃中能夠確立我縣為全市銅、鋁、鐵等金屬加工產業基地縣。

專題工作報告精選5篇

工作總結應該從哪些方面來寫呢？我們在過去學到了不少經驗。也要對上一階段進行工作總結，工作總結可以分成兩大類，短期總結和長期總結，今天述職報告之家編輯為大家推薦的是一篇關于“專題工作報告”的好文閱讀，為方便后續閱讀，請你收藏本文！

專題工作報告(篇1)

按照《關于認真清理機關事業單位財政供養人員有關處理工作的通知》要求，我社認真開展了“吃空餉”問題清理整治活動，重點治理長期在編不在崗，仍足額領取工資等問題?，F將清理情況報告如下：

一、專項清理整治內容

按照上級文件要求核查內容進行清理整治。

二、專項清理整治工作情況

一是加強組織領導，成立了供銷社主任為組長的專項整治工作領導小組，及時組織干部職工認真學習有關文件精神，按要求落實到位，確保清理整頓工作有序開展。

二是通過自查，縣供銷社不存在在崗不在編等各種“吃空餉”人員現象。

三是公示監督情況，將我社在編人員花名冊、退休人員名冊及工資發放名冊在我社公示欄內進行公示，接收干部職工及群眾監督，在公示期間，無異議。

今后，我社在自查摸底的基礎上，進一步完善各項管理制度和獎懲措施，努力構建治理“吃空餉”問題的長效機制。加大黨務公開的力度，便于人民群眾的監督。

專題工作報告(篇2)

本學期里，本人回顧歷程，心尚能慰，因為這一學期里，本人基本做到了政治上堅定，思想上積極、業務上鉆研、教學上努力，業績得到了一定的提高。同時，和同志間互幫互助、融洽相處，受到大家的好評。為使今后的工作取得更大的進步，現對本學期教學工作作出總結，希望能發揚優點，克服不足，總結教訓，繼往開來，以促進教育工作更上一層樓。

一、向課堂要質量

要提高教學質量，關鍵是上好課。為了上好課，我做了下面幾點：

1、備教材：認真鉆研教材，對教材的基本思想、基本概念，每句話、每個字都弄清楚，了解教材的結構，重點與難點，掌握知識的內在聯系，知道應補充哪些資料，怎樣才能教好。

2、備學生：了解學生原有的知識與技能，根據他們的興趣、需要、方法、習慣，學習新知識可能會有哪些困難，采取相應的預防措施。

3、備教法：解決如何把已掌握的教材傳授給學生，包括如何組織教材、如何安排每節課的活動。

4、駕駛課堂：組織好課堂教學，關注全體學生，注意信息反饋，調動學生的.有意注意，使其保持相對穩定性，同時，激發學生的情感，使他們產生愉悅的心境，創造良好的課堂氣氛，課堂語言簡潔明了，克服了以前重復的毛病，課堂提問面向全體學生，采取按號數回答方法，注意引發學生學習的興趣，課堂上講練結合，作業少而精，減輕學生的負擔。

二、課后反思提高教學水平

為了弄清每節課所授的內容學生是否掌握。我基本做到每課后立即反思，每單元反思，及時總結自己在教學工作中的得失，以便在后面的教學中發揮優點，克服不足，同時，積極學習其他有經驗的教師的優秀經驗，聽他們的課，有什么教學中的困惑去請教他們。經過我和學生的共同努力，學生的成績有所提高，學生的學習氛圍有所加強，學習興趣有所提高，基本會積極主動的學習。

三、注重評價，激勵促進學生全面發展。

教學中，我把評價作為全面考察學生的學習狀況，激勵學生的學習熱情，促進學生全面發展的手段，也作為反思和改進教學的有力手段。對學生的學習評價，既關注學生知識與技能的理解和掌握，更關注他們情感與態度的形成和發展；既關注學生學習的結果，更關注他們在學習過程中的變化和發展。抓基礎知識的掌握，抓課堂作業的堂堂清，采用定性與定量相結合，定量采用等級制，定性采用評語的形式，更多地關注學生已經掌握了什么，獲得了那些進步，具備了什么能力。使評價結果有利于樹立學生學習的自信心，提高學生學習的興趣，促進學生的發展。

總之，通過一學期的努力，大部分學生已經把落下的功課補上也對這本學期學習內容學得較好。在今后的教學中，還應注重以下幾個方面的訓練：

第一，培養學生良好的學習習慣，即在興趣培養及習慣養成中體驗。

第二，在生動、具體的教學情境中感悟。

1、圍繞生活實際設計教學活動。

2、在活動中實現學習方式的轉變。

在今后教育教學工作中，我將更嚴格要求自己，努力工作，發揚優點，改正缺點，為下一代的健康成長貢獻自己的力量。

專題工作報告(篇3)

縣科技局、縣科學技術協會根據《xxxx縣委辦公室x縣人民政府辦公室關于做好當前抗旱救災工作的緊急通知》、《x縣百千萬幫扶工程領導組辦公室關于緊急開展抗旱救災掛鉤幫扶工作的通知》和縣3月23召開的抗旱救災工作會議精神，認真踐行科學發展觀，積極響應縣委、縣政府的號召，積極開展“xxx員抗旱先鋒行動”活動，現將活動情況報告如下：

一、繼續深入掛鉤村了解旱情。

共深入掛鉤村24次，121人次。據調查了解，大沙村6個片區26個村民小組均不同程度受災，小麥受災面積達1650畝，成災面積達480畝。油菜受災面積達610畝，成災面積達50畝。蔬菜受災面積達180畝。2、5、9、14組嚴重缺水，涉及225戶893人。

二、廣泛宣傳如何應對旱災的措施和辦法。

利用“科普宣傳月”的有利時機，以“科學、抗旱、文化、健康、和諧”為主題，在各鄉(鎮)和縣城廣場輪流開展科普宣傳月活動。始終以“求實、務實、落實”的精神和實際行動，活動采取設立咨詢臺、發放宣傳資料、宣傳手冊等方式，主要宣傳了節水抗旱知識、節水小竅門、水稻旱地育秧技術、水改旱技術、節水灌溉技術、玉米抗旱栽培技術、蔬菜生產節水抗旱技、玉米定向移栽技術、人口與計劃生育政策等方面的科普知識。面對罕見的旱情，農民提得最多是如何進行抗旱生產，科技人員對農民提出的抗旱、維權、畜牧養殖、科技服務熱線等方面的問題，面對面地給群眾解答、宣傳。共發放科技抗旱宣傳資料9500余份、《農業抗旱科技成果及措施簡介》宣傳手冊200余冊，出專欄12期，接受群眾咨詢820余人次。

專題工作報告(篇4)

我作為iaeste組織的實習生，今年夏天到位于柏林的bam（德國國家材料檢測與研究中心）進行了為期兩個月的實習。iaeste是一個促進國際理工科學生交流的組織，提供理科學生到其他國家公司和研究機構進行實習，并了解當地的文化的機會。

在這兩個月中我獲益匪淺，增長了人生閱歷和工作經驗。我認為我出色的完成了我的實習計劃，同時實踐了iaeste的國際交流的宗旨。我徹底的利用了這兩個月，在這兩個月里，我對工作這個概念有了真正的了解，同時也學會了真正的獨立生活。

在抵達柏林后，當地的iaeste把我安排在德國學生martin的寓所里。第二天，有人把我帶到了bam的所在地，并給我介紹了bam的聯系人巴托麥女士。在簽署了一些協議后我被帶到了我所在的實驗室。我見到了我的負責人諾爾豪斯先生,他是一個非常親切的人。他帶領我參觀了bam的主要實驗室，并給了我一些學術論文，我的第一項工作就是進行大量的閱讀,`對工作有一個總體的認識。我的實習就在當天正式開始了。

我所在的部門是焊接技術部，該部的主要目標就是為工業和須良好焊接密封技術的領域服務，尋找優良焊接的技術參數，并解決焊接老化和細裂的問題。我的工作計劃就是在兩個月中完成六組不同參數的irc實驗，在irc的基礎上進行drilling-hole的測量實驗。并對焊接剖面進行金相面顯微照相。同時對所有的測量數據進行圖表化和統計，以便更進一步的分析研究。在第一周內，諾爾豪斯先生會對我的工作進行必要的指導。

從第二周開始，我就開始獨立進行各項實驗的準備和調試，直到準備工作的完成。然后諾爾豪斯先生會和我一起進行實驗過程，通常實驗過程是由計算機控制的，我們在旁邊進行監督。試驗完成后，我們把數據帶回辦公室進行處理。在這過程中，我經歷了實驗的所有步驟包括操作車間內的機器對樣品進行加工。一個實驗的真正進行過程一般為10到20分鐘。但實驗的準備工作往往要持續一天。在實習中我對工作這個概念有了明確的了解，在實驗室中大部分時間我是獨立工作的，每個細小的步驟都由自己完成。我每天都要進車間對樣品進行加工，操作電鋸，砂槍，打磨機等機器。我認為這段實習經歷對我今后所從事的任何工作都將有很大的幫助。這是我從當學生到真正進行工作的一個轉變。

專題工作報告(篇5)

黨的群眾路線教育實踐活動開展以來,xxxxxx到聯系點蘭考縣親自指導活動,并發表重要講話,為我們開展好教育實踐活動指明了方向,提出了新的更高的要求。近段時間，我局通過學習焦裕祿精神、觀看影片后，結合工作實際，以“三嚴三實”為標尺，對照查擺、深刻反思和自我剖析。

一、“三嚴三實”的理解和體會

焦裕祿同志之所以被譽為“縣委書記的好榜樣”,他的精神之所以被代代傳頌,我認為,主要是基于五種精神特質。

一是心系群眾、牢記宗旨的親民愛民精神。作為一名黨員,焦裕祿同志始終牢記全心全意為人民服務這一宗旨。他常說,“xxx員應該在群眾最困難的時候,及時出現在群眾面前。”他是這樣說的,也是這樣做的,狂風暴雨、冰天雪地、沙塵鹽堿難以阻擋他幫助群眾、關心群眾的腳步,一句“我是你們的兒子”道出了他與百姓心連心、情相依,同呼吸、共命運的魚水深情。

二是勤儉節約、艱苦創業的艱苦奮斗精神。焦裕祿同志面對土地貧瘠、災害不斷、生產力水平落后的蘭考縣,找準防止災害、發展生產的突破口,帶領全縣人民戰天斗地、不畏艱險、奮力拼搏、自強不息,用“敢叫日月換新天”的大無畏精神改變了蘭考的面貌。而他自己穿的、戴的都是補了又補的舊衣帽,坐的、用的都是老舊不堪的座椅和工具,他用自己的言行為勤儉節約、艱苦奮斗做出了生動詮釋。

三是實事求是、調查研究的科學求實精神。焦裕祿同志把調查研究當做一種人生態度,在短短一年的時間里,靠一輛自行車和一雙腳走遍了全縣,通過全面、深入的調查研究,掌握了治理災害、改善環境、發展生產的規律和途徑,為蘭考縣未來的發展奠定了堅實的基礎。

四是不怕困難、不懼風險的迎難而上精神。當時蘭考縣嚴重的自然災害對每一名黨員干部都是嚴峻的考驗,焦裕祿同志在這種情況下,沒有被困難嚇倒,他義無反顧地投身到建設當中,在被“三害”肆虐的蘭考披荊斬棘,踐行了他“不改變蘭考面貌,我絕不離開這里”的諾言。

五是勤政為民、廉潔奉公的無私奉獻精神。焦裕祿同志手握戒尺,慎獨慎微,從不利用手中權力為自己兒女、親屬謀取任何好處。而他對群眾、對工作,卻是不怕苦、不怕死,拖著病體深入田間地頭,冒著大雨查看洪水流勢,頂著風沙標記流沙走向,這一巨大反差展現了黨員領導干部的高尚情操,在群眾心中樹起了高大形象。

二、個人“四風”方面存在的問題及剖析根源

（一）形式主義方面

工作上存在忙于事務，不求實效的問題。常常滿足于安排部署多、督促落實少，安排布臵后干部就不再管了，沒有跟蹤問效，致使有些工作效果不是很理想。調查研究不夠，存在作風不實的問題。平時總是忙于事務性工作，沒有靜下心來深入基層調查研究，深入群眾了解問題、分析問題、解決問題，作風上有飄浮現象。

（二）官僚主義方面的問題

聯系群眾不夠密切。工作中與群眾聯系不夠密切，沒能認認真真傾聽群眾的意見和建議。全鄉的村組沒有全部走遍，很少主動到村組進行走訪調研，征求和收集群眾的意見和建議，為群眾切實解決生活中存在的一些問題。有時收到群眾反映的一些困難和問題，也沒有及時組織工作人員深入群眾了解情況，只是簡單的把問題分解給相關鄉村干部辦理，工作上存在聯系群眾不密切，關心群眾不夠多，服務群眾不到位，群眾觀點淡薄等現象。工作講情面，不愿得罪人，有好人主義的思想。在工作中講情面多，批評人少，不愿意去得罪人，一味追求一團和氣，不愿較真碰硬。

工作標準有時不高，遇事有當甩手掌柜的現象。對自己分管的工作滿足于過得去、一般化，不求過得硬、追求高標準，不愿大膽改革創新，墨守成規，不愿擔當重任，工作只要完成了就萬事大吉了，對于有些工作不去深入調查研究，而是按部就班，有時甚至當甩手掌柜。

（三）享樂主義方面的問題

工作中有慵懶松散的現象。有時上班有遲到早退現象，存有“求穩多、求進少”的傾向，有時候存在著“干累了，歇口氣”的想法，有時有應付的思想，一定程度上還存在有些懈怠。

思想上有不思進取的現象。參加工作后，剛開始的前幾年工作積極性很高，精神狀態很好，干勁也很足，時間長了就有些松勁了,有時習慣于按部就班和不求有功但求無過的思想,有時甚至感到多一事不如少一事，得過且過，當“太平官”、做“太平事”。因此，無論在開展工作時，還是在解決各種問題上，有時不能完全從群眾的角度和實際情況出發，出現了工作創新不夠、成效不大的現象。生活上有貪圖享受的現象。實事求是地說，自己有貪圖安樂享受的意識，艱苦奮斗精神發揚的不夠。有接受村干部、親朋好友吃請現象。

（四）奢靡之風方面的問題

勤儉節約意識不夠強。剛開始看到一些奢靡之事，由于樸素的農民情節也會心有不悅，但時間久了也就放松了對自己的要求。比如在過去的工作中，有時候下鄉看到困難戶家中一貧如洗，但是面對接待，盡管反復要求對方“簡單些、不要浪費”，當看到滿桌的豐盛菜肴還是安然接受，說明自己勤儉節約的意識慢慢淡化了。執行廉政規定不夠嚴格。前有借公務接待之名宴請朋友現象，有時在承辦會議活動時，存在講排場、安排宴請超標等現象。對照上級的要求以及對自己的剖析，我認為，出現這些問題的主要根源是：一是忽視的學習的重要性，沒有合理安排好時間，沒有分清楚主次，沒有學習的動力；二是放松了對自己的嚴格要求，沒有時刻以中央、省委、市委各項紀律規定嚴格要求自己；三是宗旨觀念有所淡化，為民服務的意識不強。