[薦]單位工作報告范文(精選3篇)。

一篇優秀的報告如何才能寫好呢？為了總結一個階段的工作或學習，報告的使用成為日常生活的常態。報告其實就是將題目和結論進行合理性的結合，我為了達到絕佳體驗制作了這份令人滿意的“單位工作報告范文”，希望這些行業新聞能夠讓你更了解該領域動態！

單位工作報告范文 篇1

總結在寫作方法上要以“我”為中心。就是自我解剖、自我認識，自我肯定、自我表揚，自我批評、自我提高。因此，一般以第一人稱(我或我們)出現。你會寫單位個人工作總結嗎?下面小編給大家帶來單位個人工作總結，希望大家喜歡!

一年的工作轉眼之間就結束了，在這一年中自己聽從領導的指揮，時刻遵守著銀行的紀律，很好的完成了自己這一年的工作，也有了很不錯的工作成績。馬上就要開始新一個階段的工作了，我覺得自己若是想在新的一年中有更大的進步的話就應該要為自己這一年的工作做一個總結，這樣才能夠知道自己這一年是有哪些地方沒有做好的，在新的一年中就能夠有一些進步。

一、工作表現。

作為柜員就是幫助來銀行的客戶辦理業務的，同時也可以根據客戶的需求推薦銀行的一些理財產品。所以自己是必須要清楚這些理財產品的特點的，才能夠根據客戶的需求做好推薦。自己每天都會花時間去了解銀行一些產品的特點，也會向領導領教這方面的一些問題。一年下來自己對所有的產品都比較的了解了，我覺得自己今年在工作上的表現是很不錯的，一直都有在認真的去學習一些新的東西，在工作的過程中也非常的努力，也是能夠很好的去完成自己的工作的。但自己在工作能力這一塊還是有一些欠缺的，所以也導致自己在工作中出現了一些錯誤。

二、工作心得。

在這一年自己也遇到了幾個比較難溝通的客人，也在工作中犯了一些小的錯誤，我也明白了想要做好這個工作不是一件容易的事情。在跟客戶的溝通上我還是存在著一些小的問題的，所以自己之后還是要加強這一方面的訓練，讓自己能夠更好的去處理自己面對的一些問題。在工作的過程中也要更加的認真和細心才行，很多的錯誤其實都是可以避免的，但就是因為自己的不細心導致犯了錯誤，所以在之后自己要改變一些不好的工作習慣，讓自己能夠把工作完成得越來越好。

三、工作計劃。

明年自己要多向優秀的同事學習，我的各方面能力都有需要提高的地方，所以自己要抓緊時間努力的提高自己的能力，讓自己在新的一年中能夠更好的去完成工作。雖然今年的成績是很不錯的，但自己也不能驕傲和滿足，在新的一年要給自己定下一個目標，新的一年努力的去完成自己的這一個目標。我跟優秀的同事之間的差距還是有一點大的，所以在新的一年中自己要努力的去縮小這個差距，追趕上別人的腳步。我相信自己在明年是一定能夠有進步的。

20__年至20__年是銀行發展比較快的幾年，這幾年對我來說也是辛勤耕耘的三年，是適應變革的三年，是開拓創新的三年，也是理清思路、加快發展的三年。在這三年里，隨著銀行的發展，我完成了自己與工作的融合，并且在這三年里，組織和領導給予了我許多學習和鍛練的機會。

一、強化業務學習，提高自身綜合素質，適應新形勢的需要。

我從事儲蓄工作以來，十分注重個人業務能力的培養學習。為儲戶提供規范優質服務的同時，刻苦鉆研業務技能，在熟練掌握了原業務流程的基礎上，積極認真地學習新業務、新知識，遇到不懂的地方虛心向領導及專業科請教學習。隨著銀行改革的需要，我的工作能力和綜合素質得到了較大程度的提高，業務水平和專業技能也隨著銀行各階段的改革得到了更新和進步。

二、以高度的責任心，用戶至上的服務理念，將優質工作落到實處。

我始終堅持“客戶第一”的思想，把客戶的事情當成自己的事來辦，換位思考問題，急客戶之所急，想客戶之所想，大膽開拓思想，征對不同客戶采取不同的工作方式，努力為客戶提供最優質服務，以贏得客戶對我行業務的支持。多次受到不同類型客戶的贊揚，從未接到過一起客戶投訴。

時代在變、環境在變，銀行的工作也時時變化著，每天都有新的東西出現、新的情況發生，這都需要我跟著形勢而改變。學習新的知識，掌握新的技巧，適應周圍環境的變化，提高自己的履崗能力，把自己培養成為一個業務全面的中行員工，更好地規劃自己的職業生涯是我所努力的目標。

當然，在一些細節的處理和操作上我還存在一定的欠缺，今后我將一如既往地做好本職工作，時刻以“服務無止境，服務要創新，服務要持久“的服務理念鞭策和完善自我，在領導和同事們的關心、指導和幫助中提高自己、更加嚴格要求自己，為銀行的改革發展進程添磚加瓦，將優質服務工作落到實處!

三、工作展望。

本人希望繼續在現在的儲蓄崗位上工作，安分守己，兢兢業業，所以對于目前的工作崗位競聘，我也選擇綜合柜員這一崗位，我曾經在20__，20__兩年的技能測試里拿到過一級手的成績，唯一的遺憾是沒有沖到過5星級柜員，所以我今后的目標是爭取拿到過5星級柜員，不管能不能行，以此為奮斗目標。

時間飛逝，光陰如梭。在忙碌而充實的工作中我們度過了意義非凡的20__年?；仡櫼荒甑乃泄ぷ髁钊诵老?。在支行各級領導的帶領和分理處主任的指導及同事間共同努力下，我們積極學習業務知識，增加各項業務技能水平，認真履行工作職責，時刻謹記內控制度，完成了全年各項工作指標，在思想覺悟、業務素質、操作技能、優質服務等方面都有了較好提高?，F將一年的'工作情況總結如下：

一、主要工作內容及職責。

本人于20__年x月入職，從事綜合柜員一職。平日工作主要有柜面對私業務、對公業務等?？此坪唵蔚牟僮鳎瑓s需要平日多積累多學習操作流程，日益更新，專注、仔細、耐心對待每一筆業務的發生與審核，尤其是對公業務。一個月的支票處理量相對較大，為了減少退票率，也為了提高自己處理對公業務水平，我堅持對每一張票據各個要素進行認真審核，高標準嚴格要求自己及客戶填寫規范。伴隨著每筆業務發生的同時，也將內部控制制度銘記于心，七步服務流程做到大方得體，將各項政策落到實處。

二、我的收獲與成長。

我很慶幸自己能夠加入銀行，成為其中的一員，工作近一年的時間里，我的價值觀和人生觀都有個較大的改變，她讓我相信人生一切皆有可能，只要自己肯努力創造。當然也只有能為企業做出奉獻，才能實現自己的價值。首先，在一個工作團體里，大家要團結一致，互助進取，因為團結是取得互利共贏的前提;其次，做好自己的本職工作是基本要求，作為一個柜員應該懂得自己該做什么，什么不能做，有主見有膽識;另外，客戶是我們發展的主體，服務好客戶是我們的職責，研究客戶，通過對客戶的研究從而達到了解客戶的業務需求，力爭使每一位客戶滿意，通過自身的努力來維護好每一位客戶;當然，通過對業務的熟悉和對企業內部控制的了解之后，能為企業的一些潛在的漏洞或發展提出建設性的意見是我們份內之事，也是為企業能做的較好的貢獻。

在市場競爭日趨激烈的今天，在具有熱情的服務態度，嫻熟的業務能力的同時，還必須要不斷的學習，提高自己各方面的能力水平，才能向客戶提供更高效率、更優質的服務。我行舉辦的各類培訓和技能考核為我盡快提高業務技能提供了有力的保障。我始終積極參加各類培訓，堅持認真聽課，結合平時學習的規章制度和法律法規，努力提高著自己的業務能力水平。通過一段時間的工作，我深刻體會到銀行是一個高風險的行業，辦理每一筆業務都要注意到每一個小細節和要素，它可以是一個復核、一個簽章、一個客簽名、一個手印、一個登記、一個交易碼。一筆業務可能涉及到很多個細節問題，如果因為粗心大意，不用心想，漏掉一個沒有做到，都有可能存在風險，就比如放貸款。細節不是兒戲，需要我們嚴肅對待。嚴格把守每一個關口，是對我行風險的控制，更是對自己的負責。

三、存在的不足和努力方向。

回顧20__年的工作，雖然各項工作都能比較順利的開展，但深知自身依然存在不足，需要進一步改善。其一，學習力度不夠。以信息技術為基礎的新經濟時代，新情況新問題層出不窮，新知識新科學不斷問世，面對嚴峻的挑戰，加快學習的步伐迫在眉睫，不容遲緩。我始終相信機會是留給有準備的人，所以，在工作之余，我還在為考取基金銷售資格、中級會計職稱等證書做準備。其二，個人情緒控制不佳。針對以上問題，今后的努力方向是：其一，加強理論學習，進一步提高自身素質;其二，轉變工作作風，努力克服自己的消極情緒，用飽滿的工作狀態，提高工作質量和效率，積極配合領導和同事們把工作做得更好。

四、新一年的展望。

屈原有句名言：“路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索”。在金融業的道路還很漫長，我堅信源于我對金融事業的熱愛和所學的專業知識，將個人理想與企業的發展緊密結合，充分發揮自己的工作積極性、創造性和主動性，我終會實現自己的人身價值，與我們__行共同走向更好的明天。

回想上半年的銀行柜員工作，雖然辛苦但有很價值，學到了很多書本上沒有的東西。我努力提高業務水平，虛心向前輩及客戶學習，得到了領導的賞識和支持，下面是我上半年的工作總結。

一、基本工作情況。

我深知作為一名綜合柜員，沒有過硬的業務理論支撐，就無法為客戶提供完善快捷的服務，為了全面提升自己的綜合素質，跟上政策規章制度的變化，我自覺利用休息時間，系統的學習了相關規章制度和新下發的各項文件，使自己對現行的政策、規章制度有了一個較為全面的認識，對于日常柜臺上的客戶業務咨詢也能給予正確的反饋、答復。

本著謙虛謹慎的學習態度，我多渠道的認真學習各項金融知識，密切關注時事政治和宏觀經濟動向，對于銀行下發的各類文件、資料，不僅僅簡單的停留在了解的層面上，更注重對各種資料的融會貫通、學以致用，通過日常工作的開展，不斷積累工作經驗，在綜合業務能力、綜合分析能力、協調辦事能力、文字語言表達能力等方面，都有了很大的提高。

我熱愛自己的本職工作，并始終要求自己認真細致的去對待每一項工作，在具體的業務辦理過程中，努力做到用心、誠心、信心、耐心、細心的處理每一筆業務，接待每一位客戶。以“客戶滿意、業務發展”為目標，潛心鉆研業務技能，把各項金融政策及精神靈活的體現在工作中，樹立熱忱服務的良好窗口形象，做到來有迎聲，問有答聲，走有送聲，要讓每個顧客都高興而來滿意而歸。

當前的柜臺工作使我每天要面對眾多的客戶，為了給客戶提供高效優質的服務，我常常提醒自己“客戶就是上帝，理解就是溝通的開始”，在繁忙的工作中，我堅持做好“微笑服務”，耐心細致的解答客戶的問題，上半年從未出現因個人原因而出現的客戶投訴或不滿意。

二、做好日常的崗位工作。

作為一名綜合柜員，我深感自己肩上的擔子的分量，稍有疏忽就有可能出現差錯和失誤。因此，我不斷的提醒自己增強責任心。本著對自己和客戶負責的態度，確實做到“規范操作、風險提示、換位思考”，嚴格要求自己，較好的完成了柜面各項業務。一線員工的一舉一動都時刻體現著x銀行的形象，自己的工作質量事關x銀行經營發展大計，責任重于泰山，絲毫馬虎不得。在具體辦理業務時，我做到了“三個必須”，即業務辦理條件必須符合政策、相關證件必須是合法原件、客戶簽字正確無誤，并且做到生人熟人一樣對待，保證了業務辦理的合規、合法。

三、下半年工作規劃。

繼續加強學習，不斷提高自身的綜合能力和業務技能，結合自身工作開展的實際，有計劃的報考銀行從業資格證的相關科目考試，職稱資格考試，針對自身進取不足的實際，自覺提高整體綜合素質。結合我行的服務創優工程開展實際情況，不斷提升自身專業技能，繼續狠抓勤練基本功不放松，不斷提高自身綜合技能、服務能力和營銷能力，有效提升自己的整體綜合素質。

結合崗位實際，不斷探索崗位工作開展的方式、方法，立足實際，著力窗口接觸點的“同位”思維，充分理解客戶的心態，善于換位思考，積極探索客戶維護和服務的方式、方法，并結合當前實際給予有效的開展落實，通過優質服務的開展，不斷提升現有客戶的忠誠度和誠信度。熟練的掌握各種業務技能特別是計算機操作、財會業務等技能，努力適應時代發展需要，培養多方面技能，更好的實踐為“三農”服務的宗旨，我將通過多看、多學、多練來不斷的提高自己的各項業務技能。

我將努力克服自身的不足，在x銀行領導的的帶領下，我將立足自身實際，嚴格服從領導安排，積極開拓進取，不斷提高自身綜合素質，有效履行崗位職責，當好參謀助手，與全體x銀行職工一起，團結一致，為我行經營效益的提高付出自己的努力。

20__年在全行員工忙碌緊張的工作中又臨近歲尾。年終是最繁忙的時候，同時也是我們心里最塌實的時候。因為回首這一年的工作，每一名員工都有自已的收獲。盡管職位分工不同，但大家都在盡最大努力為行里的發展做出貢獻。現將全年的工作情況匯報如下：

一、重視業務核算質量，貫徹人行、總分行各項制度。

在會計經理的組織下每天晨會認真學習制度文件，并結合日常工作多總結多修正。一直堅持向時間要效益、向工作要質量。在核算數量上一直高于平均水平。在核算質量上無重大差錯事故，并控制在萬分之2以內。

二、加強自身管理，做好安全防范工作。

全年無遲到早退，以積極心態投入工作，完成好本職工作和領導交代的各項任務。在安全防范方面，對柜員日常工作所用的各種公章、名章都嚴格做到每日入庫保管;對自己庫中的重要憑證和現金能做到午晚盤庫，帳實相符、不超庫存。對二級庫中的重要憑證和現金的領用，作為庫管記賬柜員能做到仔細核對、帳實相符;總之，我們要將一切防忠于未然，不做亡羊補牢的無用功，力求使全行的工作在穩健中謀發展。

三、培養自身操作能力，各項考試奮勇爭先。

在分行會計部和支行會計經理的組織帶動下堅持苦練基本功，點鈔、小鍵盤和漢字錄入三項技能有了突飛猛進的進步。并，在分行組織的季度考試、新員工考試中，同事間形成你超我趕，互相幫助、互相進步的氛圍，考試成績始終保持在前三十名的水平。體現出了團結同志的精神，更讓員工們感受到了行內大家庭的溫暖。

四、加強服務品質、提升服務理念。

今年在分行會計部的組織下，我行全體柜員、大堂經理參加了民航學院的服務品質學習。在學習過程中，我對服務有了新的體會，在學習結束后，大家的面貌煥然一新，更整潔的儀表，更規范的動作，更發自內心的笑容，使我更加自信的為客戶提供服務。在分行的各項服務品質檢查中，我們用標準、真誠的服務交出了滿意的答案。

五、彌補不足，再創佳績。

回顧今年一年的工作，我發現在工作中還有一些不足：更加細心的辦事態度，更有親和力的處事方式，都是我需要在明年的工作學習中加以改進的。

以上是我20__年的工作總結，向全行領導及員工作匯報。這一年中的所有成績都只代表過去，所有教訓和不足我都牢記在心，努力改進。工作是日復一日的，我們相信“點點滴滴，造就不凡”。有今天的積累，就有明天的輝煌。

轉瞬間，一年又將過去了，在新的一年快要到來的時候，我把自己在__年的工作做一個小結，努力改進不足的地方，發揚優點，爭取使自己在來年的工作中做得更好。

一、業務工作方面：

對新系統的掌握也比較熟悉。在平時的業務技能培訓中，始終能保持較高的熱情，扎實的掌握了各項基本功，更好的利用到工作中去，更好的為客戶服好務。

在優質服務方面：作為前臺操作人員，我們是直接面對客戶的，我們的形象就代表的農行的形象，只有我們熱情周到的服務才能贏得更多的客戶，取得更大的效益，因此在實際工作中我堅持使用普通話，規范化服務，耐心誠懇的解答客戶的詢問，及時。準確?？旖莸臑榭蛻艮k理各項業務。并且積極參加行里的各項活動，積極學習業務有關的各種知識，比如近段時間基金比較熱，前來詢問基金的客戶較多，我對基金的各方面知識都進行了比較廣泛的學習，使得客戶也覺得比較滿意。不過在將來的工作中，隨著銀行業務的廣泛展開，將會有各種各樣更多的業務品種展現在廣大客戶的面前，我將繼續努力學習好各種業務，為更多的客戶更好的服務。

二、在安全和風險防范方面：

我們的企業是經營貨幣的特殊行業。我們的工作是直接和現金打交道。因而不可避免的存在風險，所以為了保障銀行資金的安全運營。我們要樹立安全防范意識。這方面我們領導也十分重視，經常組織我們學習安全及風險防范的文件，時時刻刻給我門敲響警鐘，提醒我們在給客戶最大方便的同時，也一定不要忘了堅持規范操作制度，已防不安全事故的發生。

__年經過大家的共同努力，我們順利完成了支行下達的各項指標和任務，全年無重大差錯事故發生，為20__年的工作畫上了一個圓滿的句號。

在過去一年的工作中我們取得了成績，但是還存在很多不是之處。有時工作中還是有些差錯發生，服務質量，業務技能還有待加強，提高。我打算在新的一年里更加積極努力學習各項新知識，嚴格要求自己，為行里達到新年的新目標做出更多的貢獻。

從__年__月至今，入行已經半年有余，半年時間雖短，但這期間所給予我的成長和歷練卻異常豐富。近半年的實習不僅僅幫助我認識和熟悉了工作環境，更幫助我完成了從學生到職業人的轉變。半年的工作不僅僅表現在專業技能的學習與提升，更表現為對我心態的調整，和對自己職業生涯的從新認知與考量。

作為非金融專業的人，進入銀行系統，所面臨的挑戰和壓力可想而知，首先是來自環境上的不適應，銀行作為經營風險的行業，相對于其他行業各項要求都更為嚴格，這與自由散漫的校園生活相比各種條條框框稱得上苛刻，環境的改變需要自己做出更多的改變和調整;其次是專業技能的欠缺讓自己感到無所是從，環境不熟、業務不懂、技能不會，這是我進入網點最為直接的感觸，點鈔、小鍵盤這些看似簡單的技能，要真正做好并非易事，更不用說解決客戶投訴、積極開展營銷。要成為合格的建行員工，自己需要學習的地方實在太多。

單位工作報告范文 篇2

提高工作質量，提升效率的原則，積極開展了一系列工作。這些工作包括 :

一、 推進信息化建設。我們加強了信息系統的建設和應用，利用現代化的信息技術手段，提高了工作效率和質量。

二、 加強員工培訓。我們組織開展了一系列培訓和學習活動，將員工的專業技能提升到了一個新的高度。

三、 強化質量管理。我們在每個環節上都加強了質量控制和管理，確保了產品質量的穩定性和一致性。

經過一年的努力，我們取得了顯著的成績。公司的業務得到了快速發展，員工的工作效率和工作質量都有了很大的提高。我們深信，在公司領導的正確引導下，在全體員工的共同努力下，公司的未來發展一定會更加輝煌。

2021年，我們在公司主管的指導和全力支持下，遵循公司的要求，秉持提高質量、提升效率的原則，積極推進各項工作。這些工作包括：

1、信息化建設的推進。我們強化了信息系統的建設和應用，采用現代化的技術手段，提高了工作效率和質量。

2、員工培訓的加強。我們組織了一系列培訓和學習活動，將員工的專業技能提升到了更高的水平。

3、質量管理的強化。我們在每個環節上都加強了質量控制和管理，保障了產品質量的穩定性和一致性。

經過一年的艱苦努力，我們取得了顯著的成績。公司的業務快速發展，員工的工作效率和工作質量都有了實質性的提高。我們堅信，在公司主管的正確引導、全體員工的共同努力下，公司必將迎來更加輝煌的未來。

單位工作報告范文 篇3

xx、xx、20XX年，我被英中集團控股有限公司董事會任命為英中傳媒總經理。兩周來，在集團董事會及公司下屬機構的全力支持下，各項工作順利開展。通過公司全體成員的共同努力，在企業管理、招投標活動、項目管理、文化建設、穩健發展等方面取得了可喜的成績，企業綜合實力得到了增強，社會美譽度不斷提升已得到改進。回顧過去兩周的工作，主要有以下幾個方面：

1.組織建設

成立部門，明確工作部門職責及人員配置：市場總監李勇、運營總監鄭飛、財務總監黃惠娟。由于我們團隊只有4個人，而且我們缺少首席執行官的職位，所以首席執行官的職位暫時由我和首席財務官黃惠娟共同擔任，首席執行官的工作暫時由我完成和首席財務官黃慧娟。

2. 文化建設

注重企業文化建設，提煉盈眾傳媒“共贏、激情、創新”的文化，不僅強調與集團的合作關系也凸顯了公司媒體性質的特點，秉承“誠信立足社會、服務創造未來”的經營理念，秉承“卓越服務、幸福生活、以客戶為中心”的企業使命，并倡導“熱情、貼心、省心、放心，快樂五心服務”通過不斷的營銷創新和積極進取，取得了良好的效果，得到了社會各界的認可和鼓勵。

三．團隊建設

通過組織一系列活動，打造盈眾傳媒大團隊：組織盈眾傳媒高管赴南安參加摩爾外展培訓，培養團結協作能力影眾傳媒團隊；

組織高管參加職業素質和商務禮儀培訓，提高職業修養；組織高管參加《企業文化：讓公司有生命》課程培訓，讓高管更清晰地認同公司文化。同時，在開展各種活動的過程中，我注意到不同的同事被給予不同的適合自己的機會，讓他們有機會表達自己，鍛煉自己。

四、業績建設

短短半個月，由于團隊的配合，業績取得了顯著成效。首先，映眾傳媒與映眾做有限公司、眾映汽車俱樂部有限公司、遠航汽車銷售服務有限公司簽訂了合作協議，全覆蓋非媒體廣告等宣傳活動。英中控股集團旗下子公司。全權代理；二是英中傳媒與廈門英中汽車銷售有限公司簽署英中汽車9周年報道宣傳合作協議，承擔集團內業務；最終，媒體與海尚國際酒店簽訂了合作協議同時，截至發稿時，盈眾傳媒正在與廈門佰翔酒店橫品茶藝館等多家企業進行洽談。

盈眾傳媒的成就離不開集團董事的支持和公司成員的配合，但盈眾傳媒成立才半個月，明顯的問題也比較明顯.性的問題仍然存在。我將與我的團隊一起努力創造更好的局面，取得更好的成績。

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單位工作報告集錦(3篇)

這篇網絡上的好文“單位工作報告”聽起來很簡單但內容實用，以下內容僅供參考不作為最終決策的依據。古人曾說，理論是實踐的眼睛，當我們完成一項任務時。都會使用到報告，編寫報告，可以為下階段的工作確立合理的目標和方向。

單位工作報告 篇1

隨著這個月的結束，人事部第二季度的工作也終于告一段落。因為前段時間的影響，有不少的人因此辭去了工作，企業也因為影響采取了一些措施。而在第二季度的企業工作中，我們的人手就顯得明顯不足。為此，我們人事部也早早的做好了招聘計劃。并緊跟企業的復工程度及時的招聘員工進行補充，圓滿的過度了這段時間。

在這段工作中，我們每位員工都積極的出謀劃策，不僅在招聘方面及時、到位，更是在員工的管理上嚴謹有序，在充分的保證了員工安全的情況下，將公司的效率提到了最高?，F在，我對部門在這段時間里的工作情況做總結如下：

一、招聘工作

在這段時間里，我們主要的招聘方式是在網絡招聘，盡管減少了招聘途徑導致備選人數變少，但是我們依舊沒有放松要求，反而在特殊的時間里加強了要求，加強了安全管理。

在招聘的人員方面，我們主要選擇對口的應屆畢業生，單也針對一些崗位招聘了不少有經驗的工作者。面對兩種應聘者，我們采取了多種面試方式，并嚴格的規劃了面試時間，減少了密集接觸的可能。

在這幾個月來，我們招聘的求職者有___人，而在最后留下的有___人。這大大的壯大了公司的隊伍，但因為新人較多，在還需要一段時間的培養才能更好的提升工作能力。

二、培訓方面

因為面試的時間安排，每天都有新的員工加入。為此，我們分批的進行簡單的公司情況介紹，并由各部門的領導各自進行崗位培訓工作。但隨著新員工的不斷增加，我們也意識到了培訓方面的問題。為此，我們也在后面工作中開始調整計劃，放緩了招聘的速度，并對加強了培訓力度，強化員工的工作能力。

三、部門內部的提升

這段時間一直都很忙碌，無論是招聘還是員工的管理，為了公司能夠正常的運轉，我們每位人事部的員工都在積極的貢獻著自己的力量。并且在這段工作的時間里，我們也在通過討論和學習在不斷的提升部門員工的力量，并加強了對人事部新人的工作要求，讓部門能更好的完成工作任務。

如今，我們已經順利的結束了第二季度，相信在未來的工作中也只會越發的順利。但我們不能輕易的放松自己，要在今后的工作中保持這樣的心態，不斷的進步、提升!

部門員工個人工作總結4

轉眼間時間過得真快，20__年的上半年過去。很感謝公司能夠給我這個晉升的平臺，從一名基層員工到一名領班到一名部長。以下是我20__年的上半年工作總結：

1、堅持每月寫工作計劃與工作總結，從而明確工作方向與目標、有計劃、有目標的去進行工作。

2、在業余時間與員工坐聊，逛街、公園。與員工拉近距離，了解員工思想工作。

3、培訓員工基本業務，有效提高工作效率，提高服務。如：擺位、臺布、倒酒、上菜、走資、站姿、手勢等等。

4、關注顧客消費，抓好客源，做好銷售工作。為顧客合理搭配菜肴，讓顧客相信我們。

5、監督餐具用量與管理：每月進行繁點餐具，管理餐具的用量，以星期六、天為最高點，將剩余的餐具進行回收庫存。

6、20__以來，公司制定的日超額獎來，每次的超額，都會以信息的方式傳達給員工，讓員工更加有激情工作。

7、每位新員工加入，我都會以熱烈歡迎他們到來。并且親自帶他們認識所以家人們，為他們安排傳幫帶師傅，由老員工或領班帶領，定期過后進行考核。

8、監督兩個領班所負責的工作完成情況。以及日常工作狀態。

9、考察市場情況，在業余的時間去個餐飲店考察;如產品價格，服務態度，環境等。發現較好的回來像陳總申請學習。如菜單上以久未制作的產品需要及時貼上產品以停止銷售，避免客人看菜單點菜時反感。

10、制定點菜寶編號。培訓點菜寶使用;能夠讓每位新加入的員工高工作效率，而且更加方便。

11、完成各區域的工作流程表，讓各崗位人員明確自我的工作目標。從而有效率的去工作。

12、抓好客源，每逢節假日，都會以信息或打電話像顧客發出祝福語。

回顧半年來的不足之處：

1、未打造員工學習的氣氛;

2、整體員工儀容儀表有待提高;

3、五常法沒有做到堅持與維護;

4、有聲服務沒有做到最好。

通過上半年工作總結，對下半年的工作計劃如下：

1、加強員工整體儀容儀表，個人形象;

2、把工作放在第一，與各部門做好溝通工作，把銷售做好;

3、打造員工學習氣氛，以自我為榜樣;

4、每月進行員工坐聊，了解思想動態;

5、五常法的堅持和維護;

6、做到以顧客姓名來稱呼客人。

上半年轉眼過去，無論自己是否有收獲，是否已達到想要的目標，是否成功已不重要，我們應該展望未來，把最好的心態、最好的精力、最好的工作狀態投入到下半年的工作當中。

單位工作報告 篇2

統計部門個人工作總結

作為統計部門的一名工作人員，我在過去一年的工作中收獲頗豐。在這段時間里，我面臨了各種各樣的挑戰和機遇，通過不懈的努力和勤奮的工作，取得了一定的成績。在這篇工作總結中，我將從我所承擔的工作職責、工作中所取得的成績和遇到的困難等方面進行具體總結。

首先是我在統計部門所承擔的工作職責。作為一名統計部門的工作人員，我的主要工作是負責收集、整理、分析和報告數據，為公司的決策提供支持。我每天要處理大量的數據，通過各種統計方法和工具對數據進行分析，為公司提供詳盡的報告和分析結果。我還要和其他部門合作，協助他們進行數據采集和分析工作，確保數據的準確性和完整性。

在過去一年的工作中，我取得了一些顯著的成績。首先是我成功完成了公司委托的多項統計調研項目，為公司提供了詳盡的數據報告和分析結果。這些報告和結果得到了公司領導的高度評價，對公司的決策起到了積極的支持作用。其次是我建立了一套完善的數據管理系統，提高了數據的采集和整理效率，確保了數據的準確性和時效性。最后是我參與了公司的多個重要決策項目，通過數據分析和報告，為公司提供了重要的決策參考，取得了一定的成績。

在取得這些成績的過程中，我也面臨了一些困難和挑戰。其中最大的困難是數據的質量和完整性問題。由于數據來源的多樣性和規模的龐大，我經常需要花費大量的時間和精力進行數據清洗和整理，確保數據的準確性。由于工作任務的繁重和緊急，我經常需要加班加點，工作壓力較大。這些困難和挑戰雖然給我帶來了一定的壓力，但也讓我不斷地成長和進步。

我在統計部門的工作中取得了一定的成績，同時也面臨了一些困難和挑戰。通過這些工作經歷，我不僅提高了自己的數據分析能力和統計技能，更加深了對工作的熱愛和責任感。在未來的工作中，我將繼續努力學習和提升自己，為公司的發展和進步貢獻自己的力量。希望在未來的工作中，我能夠取得更好的成績，更好地發揮自己的作用。

單位工作報告 篇3

計劃如下：

一、(1-2月)、目前存儲客戶約30以上，計劃在鞏固基礎的同時，日增15.周增60-80.努力月累計350 以上新客戶。同時加強業務學習 開拓視野豐富知識 采取多樣化形式 把學業務與交流技能相結合。 二、(3-4月)、擴展客戶渠道，且在上兩個月的基礎上 上調15%以上的累積量，月總數500以上并對于老客戶及固定客戶保持間斷性聯系，從而穩定與客戶關系，并產出交易。

三、(5-6月)、在擁有老客戶的同時還要不斷從各種渠道獲得更多客戶信息 并以每日10-15以上的客戶量累積，爭取在本月達到500以上的意向客戶，以促進月流水額達到30萬以上的目標。 四、(7-8月)、在完成上述擬定目標的基礎上，一如既往的努力、學習、前進，爭取完成12年目標總額的30%以上為公司創造更高的價值。

五、(9-12月)、達成以上目標后，在以此平行的情況下，繼續擴展，并明確行業用戶如(互聯網及電子商物等)以實現效率的最大化。

六、今年對自己有以下要求

1、每周要增加以上擬定的客戶量以外，還要有50到100個潛在客戶。

2、一周一小結，每月一大結，看看有哪些工作上的失誤，及時改正下次不要再犯。

3、見客戶之前要多了解客戶的狀態和需求，做好準備工作，避免丟失客戶。

4、對客戶不隱瞞和欺騙，這樣不會有忠誠的客戶。在有些問題上與客戶一致。

5、不斷加強業務方面的學習，多看書，上網查閱相關資料，與同行們交流向他們學習更好的方式方法。

6、對所有客戶的工作態度都要一樣。給客戶一好印象，為公司樹立更好的形象。

7、盡全力幫助客戶解決所遇到的問題，先做人再做生意。讓客戶相信我們的工作實力 便于更好的完成任務。

8、自信是非常重要的。建立健康樂觀積極向上的工作態度。

9、和公司其他員工要有良好的溝通，有團隊意識，多交流，多探討 以促使不斷的增長業務技能。

以上就是我這一年的工作計劃，工作中總會有各種各樣的困難，我會向領導請示，向同事探討， 共同努力克服。為公司做出自己最大的貢獻。

年終個人總結篇四

伴隨著平安夜的降臨，200_年的各項工作漸漸進入尾聲，超市員工年終個人工作總結。我作為___超市的一名員工很榮幸得到這次機會，把自己在___超市工作的心得體會寫出來同大家分享。把自己在___超市所接觸的所有事仔細歸類，分為兩種：一是“公”，二是“私”。先從“公”談起，它給我的感覺是一個字“嚴”。這么說是有原因的，第一，___超市公司對下屬門店的日常工作都有嚴格的書面流程。不但收銀員、保安員有嚴格的工作流程，理貨、驗貨中的細節也有明確的規定;第二，處理問題的態度很嚴肅，大到公司總部的老總經理違紀，小到顧客調換一件商品。針對此類問題，我們的態度都以嚴肅謹慎為準則。起初員工們認為沒有這種必要，但在店長的帶領下經過學習實施后，才發現這樣做的重要性。它使我們___超市在顧客眼中不僅是一個好的購物場所，還是一個經營規范的企業，同時也讓供貨商覺得___超市是一個值得信賴的合作伙伴。再說一下“私”。在店里那么多人同在一個屋檐下，相互間的言語沖撞肯定是不可避免的。令人欣慰的是，同事之間不管當時有多大的誤會，總在下班的一聲“路上小心”中消失得無影無蹤。大家出來工作掙錢都不容易，在忙時互相幫忙自然就成了一種默契。在這種默契中一團活氣，團隊精神自然體現的淋漓盡致。店里處于公私分界線上的便是我們的店長，她是我們的驕傲，因為店長從來都是公私分明，年終總結《超市員工年終個人工作總結》。于公，她對屬下員工要求嚴格，處理問題干凈利索，決不拖泥帶水，但卻不會把工作上的情緒帶到私下。于私，她關心員工的每一件事，每次下班總不忘問一下家遠的員工是否有人結著伴回家。我們有如此好的店長真是上天對我們的眷顧!或許我的體會不夠深，看問題也不太全面，但在新的一年中定要廣增閱歷，希望自己在___超市做得越來越好。最后祝公司全體同事新年快樂，也希望公司業績蒸蒸日上，一年勝過一年。我是___超市站街店一名普通的員工，從踏入___超市那天起，我就把自己融入其中。忙碌的工作，使我的生活變得格外的充實。剛加入___超市的時候，一切對我來說都是新鮮的，也是陌生的。許多東西都需要老員工教，我感覺自己需要學習的太多了。于是，他們做什么我都仔細的看，耐心的學，從商品的陳列到缺貨的補報;從商品的促銷到新品的開發……一點一滴的學，一點一滴的記。兩年的工作，使我得到了鍛煉，日常工作逐漸得心應手。我們的工作于細節處見真功，所以必須認真仔細。因此，我認真了解每種商品的功能、價格，隨時檢查商品的生產日期，及時了解同類商品的市場信息，并向店內匯報……我始終堅持：做什么事情，做了就一定把它作好。對工作抱以熱情，對同事抱以關心，用積極的行動來感染周圍的人，帶動周圍的人這是我在___超市感受到的，也是希望我能夠切切實實做到的。舊的一年即將過去，新的一年即將到來。我希望___超市是新的，我也是新的。___超市給了我一個舞臺，我會在這個舞臺上越做越好。

[薦]生活工作報告通用3篇

作為公司的一員，我們只有在不斷學習和探索中才能提高自身的業務能力。為了更快的實現工作目標，我們現在要好好寫寫我們上一階段的述職報告了。述職報告是對過去的工作做出正確的結論。那么，述職報告的內容要寫些什么更好呢？以下是小編收集整理的“[薦]生活工作報告通用3篇”，僅供參考，歡迎大家閱讀。

生活工作報告 篇1

??讓我回顧和總結上學期生活系的工作：

?? 1.部門建設與工作：

?? 1.為了讓學生會更強大，生活部門應該是在適當的時候。學年伊始，我們的生活部就換了新世界的學生會成員。經過嚴格篩選，最終確定了生命系的新成員。

?? 2、新世界成員確定后的第二周，為了消除成員之間的隔閡和陌生感，讓團內氣氛輕松一些，生活部及時召開了小型會議，是的，我們做了一些有意義的小游戲，讓大家互相了解，進一步增進我們的關系。同時，對新成員進行了一系列培訓工作。培訓結束后，新成員們深受感動，學到了很多工作技能，很快融入了生活部的大家庭，也感受到了大家的工作熱情。也為系部完成本學期的內部工作奠定了堅實的基礎。

?? 3、根據部門工作需要，我部門將部門成員分成四個小組，幫助小組全面系統地監控學院所有宿舍、教室的衛生情況。檢查。每周，各組利用組員的課余時間，對所負責的年級進行宿舍衛生檢查。集團化管理不僅保證了工作的順利進行，而且提高了組織的靈活性和效率。

??在宿舍衛生檢查過程中，我的員工禮貌待人，提出不足，要求改進。同時，他耐心地向他們介紹了我系的職能，真誠地歡迎他們提出意見和建議，并表達了我們落實“為學生服務”宗旨的決心。每周定期的宿舍衛生檢查，既加強了宿舍衛生管理，又保證了宿舍同學與學生會的溝通，及時發現并解決問題。這樣的信息交流和工作流程為學生提供了一個安全舒適的生活環境。也很好的完成了生命部的使命。

??二、與其他部門合作：

??在保證本部門工作完成的同時，我們還協助其他部門開展了一系列工作。

?? 1、學生會全體工作人員及其他部門將安排、清理“新老同學會”的籌備工作和后續工作，確保會議有序、順利進行。

?? 2、為迎接學院新生的到來，我校學生會各部門聯手舉辦了一場精彩紛呈的迎新晚會。我司生活部全體成員配合其他兄弟部門安排會場，以及晚會前兩次引導禮儀，晚會全程7名會場秩序維護人員，確保晚會安全順利進行整個派對。

?? 3.工作上的不足：

??由于成員的課程安排不同，有時不能所有成員都在工作中。今后，我們將努力克服這一困難，協調時間，確保各項活動圓滿完成，讓工作開展得更加順利。我們在以后的工作中一定會避免這些缺點。

??總體來說，本學期我們生活部的工作已經很好地完成了，取得了一定的成績。在本學期的工作過程中，為給同學們創造良好的學習空間和生活環境，保障各部門、各項任務的順利開展，使工作規范有序，生活部以服務為本同學們的宗旨，努力工作，大力合作。及時到學生身邊了解生活中的各種困難，內部能解決的一定要解決，不能解決的及時匯報。加強與其他部門的聯系，協調各部門組織的活動，配合完成各項任務，做好各部門的后勤保障工作。

??我們將繼續以飽滿的熱情配合和支持團總支學生會等部門的老師們的工作，把“為學生服務”的宗旨貫徹到生活的每一個角落。

生活工作報告 篇2

在區愛衛辦、街道辦事處的領導下，將愛國衛生工作放到重要位置，與創建文明城市工作相結合，通過治理社區環境衛生死角、開展衛生健康宣傳教育活動，全面推進文明衛生素質和健康水平，創造了社區整潔、優美的生活好環境。

一、建立健全工作機制，促進工作長效發展

（一）領導到位，責任明確。以主任為組長，健全愛國衛生工作領導小組，吸收各方力量，將物業負責人、干部和社區志愿者代表納入工作組成員，明確領導小組工作職責，并將責任分解，劃分宣傳崗、組織崗、后障保障崗等若干個崗位職責，責任落實到人，保證工作領導有力、實施有效。

（二）制定方案，全面推進。立足實際，制定愛國衛生工作年度計劃，以月份為單位，制定主題活動月實施方案，建立以干部、社區志愿者為主體的日常衛生巡查清理隊伍，完善衛生巡查整治工作臺帳，推進工作長效，保證工作有序進行。

二、強化宣傳教育，增強共建意識

四害注意事項、居民文明公約、健康長壽知識、健康飲食科普知識、垃圾分類處理等內容；舉辦專題衛生健康教育活動四次，如：2012年1月18日，舉辦的'“春節期間中老年人合理健康飲食”專題講座活動；2012年3月3日，舉辦的老年人心腦血管疾病預防知識講座活動；012年11月12日，聯合社區衛生服務中心開展的居民健康義診活動，受益人數達到176人，受到了居民的熱烈歡迎和廣泛好評。

三、重點區域整治，清潔社區家園

（一）狠抓滅害防病工作。為確保滅鼠、滅蟑工作的成功。我社區積極組織居民開展了大規模的滅鼠、滅蟑活動，先后發動居民開展了春季滅鼠、夏季滅蚊、冬季滅四害等專項活動，使廣大居民群眾充分認識到滅鼠（蟑）的重要性；社區居民會充分發揮治理主體作用，全年免費為居民發放滅鼠、滅蟑藥物，保障滅害活動有效開展。

（二）認真做好日常衛生清潔工作。以物業為主體，加強衛生保潔人員管理，完善社區衛生清潔硬件設施，督促物業做好日常社區內暴露垃圾、亂堆亂放垃圾的清理工作，做到日產日清，杜絕社區內垃圾死角；組織門店、企業簽訂《門前三包責任書》，規定其在衛生清潔整治中的責任，強化共駐共建。

社區志愿者、熱心居民全年開展整治活動四次，清除背街里巷垃圾、鏟雜草、城市牛皮癬等，清理小廣告220處，清理雜物及建筑垃圾6車；組織物業做好社區內綠化美化工作，美化社區花壇廣場花草，做好社區綠地清潔整治工作，推進社區衛生環境持續優化。

3

根據宜州市愛國衛生運動委員會關于《做好臺風期間及災后愛國衛生工作的緊急的通知》的文件要求，災后我單位結合實際情況，在全系統范圍內開展臺風災后愛國衛生活動，現將活動情況匯報如下：

一、積極相應號召，開展臺風災后宣傳活動。利用多渠道進行宣傳，我單位將宣傳內容印發給每個職工，讓廣大職工對新時期愛國衛生運動的總體目標和任務有了更全面的了解，進一步明確自身的權利、職責，提高了大家的文明衛生意識和自我防病能力，自覺投身到愛國衛生活動中，據統計，開展活動以來，本系統印發宣傳資料約200份、懸掛橫幅2條、張貼宣傳標語10張、編輯短信70余條，清除背街里巷垃圾、鏟雜草、城市牛皮癬等，清理小廣告50處，清理雜物及建筑垃圾1車，清除垃圾2噸；組織小區住戶做好社區內綠化美化工作，美化社區花壇花草。

免費為居民發放滅鼠、滅蟑藥物，保障滅害活動有效開展。

三、認真做好日常衛生清潔工作。以我社職工住宅小區為主體，加強衛生管理，完善社區衛生清潔硬件設施，督促小區業委會做好日常暴露垃圾、亂堆亂放垃圾的清理工作，做到日產日清，杜絕社區內垃圾死角；組織門店、企業簽訂《門前三包責任書》，規定其在衛生清潔整治中的責任，強化共駐共建，推進社區衛生環境持續優化。

宜州市供銷合作社聯合社

2017年8月19日

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生活工作報告 篇3

一、做好本部門新學期的招新迎新工作

作為部長，要善于從多方面發現人才，入圍對象要有吃苦精神，有上進心，確保能真正成為為同學們做事的人，時刻本著我們的宗旨“從同學中來，到同學中去，全心全意服務與同學”，去公平公正的選拔優秀成員。

二、“安全文明和諧寢室”檢查評比活動

為促使同學自覺養成良好的生活習慣，營造具有特色和個性的寢室文化，我院生活部將于開展 “安全文明和諧寢室”檢查評比活動。本學期的檢查評比工作，就以往檢查評比工作而言，必須更細化評分標準，量化評分結果，將衛生檢查結果及時反饋給各寢室，使各個寢室及時掌握各自的衛生情況，以便督促各個寢室有針對性的進行衛生清掃，并在今后的檢查評比將比以往的優秀寢室評比活動增大優秀寢室的獲獎比例。在全院范圍內少限數目評比優秀寢室，以大大鼓舞同學們爭當優秀寢室的積極性，這樣文明寢室檢查評比活動不僅會大大改廣大大學生的就寢環境，而且能培養大家的競爭意識。

三、團委學生會生活干部培訓

為了加強學生會內部的建設，完善組織機構，提高學生會成員的自身素質，使新的血液盡快地融入到生活部這個大家庭，我們應該積極配合院組織部進行一系列的培訓，并積極引導新成員了解學生會工作近況。干部培訓所涉及的內容都是針對學生會成員作為一名學生會干部應該具備的素質展開的。特別是剛加入學生會的新成員，對學生會的制度、工作的開展、流程、待人處事等方面不熟悉，通過干部培訓會使新成員盡快融入進來，方便工作開展，如策劃寫作，有利于提高待人處事的能力，使同學們能從生活中的小事做起，注意自己的外部形象，注意自己的行為舉止，提高自身素質。另外，新老干部交流會，使新成員和部長都能與上屆的老干部進行溝通交流，學習他們的經驗，吸取他們的教訓以便更好的開展工作。還可以在本部門開展的創新活動方案設計大賽，全部門成員自由組隊，共同設計多個活動方案，充分發揮各成員的主觀能動性，思考如何開展一個活動，互相指出不足，鍛煉了成員們的能力。加強生活部委員之間的溝通，提高整體凝聚力，同時還要對各成員進行個性化管理，增進溝通，給與朋友般的關懷，這樣能促進新成員做事更積極，思想更活躍，使其產生對對團委學生會的眷戀。我們還要盡量組織有趣的的新穎的內部活動，如吃飯、交流生活、學習，我們會盡量讓大家包括我自己在內覺得不應為工作而工作，更應培養互相之間的感情才是一種收獲。在新學期的團委學生會工作中，我們本部門成員的工作分工更合理，避免覺得沒事干的現象，盡可能讓新成員在有新的空間得到最大的鍛煉，發揮他們的最大才能，真正做到以感情推動工作，以工作促進感情。

四、與其他部門的協調工作

生活部主動與團委學生會其他部門進行溝通，聽取其他部門的計劃，向他們介紹我們的工作，加強彼此之間的了解。積極配合其他部門開展工作，共同完成院團委學生會交給的任務。

四、在工作中發現的問題

1、不疊被：冬季來臨，嗜睡現象增多，由于個人沒有養成疊被的好習慣，所以不疊被現象也增多了。

2、物品擺放：（1）衣物亂掛床頭或窗子上，不雅觀。（2）書本隨便攤放在桌子上，使桌面顯得不整潔。（3）鞋襪亂放，使寢室顯得混亂。

3、睡覺：由于周末，許多人喜歡運動，回來之后感覺疲憊就想睡覺，所以睡覺現象也有。

4、鎖門：部分寢室為避免檢查而故意鎖門。

5、路燈：很多路燈都壞掉了，而沒有工作人員修理，造成行走不便。

五、對所發現問題的解決方法

1、加大抽查力度，多開展活動使大家養成良好的習慣。

2、對物品擺放制定相關制度。例如：鞋子全部放于床底，并且按一字擺放，書本整齊的擺放在桌子和柜子上，保持桌面干凈。衣物不準掛于床頭，行李箱全部放在床下。 （1）

與2010年生活部工作總結相關的：

到 欄目查看更多內容>>

3、如果出現鎖門現象，則將該寢室作為下次重點抽查對象。如果同一寢室連續出現兩次或兩次以上鎖門現象，則以通報批評對待。如果有特殊情況，由寢室長向班長反映，并匯報給生活部。

4、對于路燈方面，生活部將定期舉行維修活動。

四、在本學年的工作制度

1、遵守學校的各項，遵守學生會的章程及各項。

2、生活部成員都要積極熱心，吃苦耐勞，認真負責，如遇到重要事情不能參加工作，要提前請假。

3、宿管部成員都要積極主動，及時完成我院及本部門分配的任務。

4、平時多聯系同學，多發現問題，積極將問題反映給學院。

5、生活部成員平時也要嚴格要求自己，無論是學習、工作還是生活，都要樹立形象，不發生有損學院團委學生會及本部門名譽和形象的事件。

六、加強自身建設

明確工作思路，完善自身管理，在院團委學生會的指導下我們部門要根據自身的特點，優化自身機構，團結共進，使生活部的運作更規范更有效率。

1、 根據以前生活部的工作情況進行工作總結，繼續組織生活部全體成員學習了解生活部的職能與工作特點。

2、 在實際工作中，實際分工負責與整體作戰相結合，并加強各成員之間的溝通、協商，提高工作效率。

3、 生活部的表彰大會。大會是總結學期的工作，對工作中表現突出的班級以及個人進行表彰，是提高個人工作積極性的有效方法。

我們的宗旨是“從學生中來，到學生中去，全心全意服務于同學?！?/p>

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與2010年生活部工作總結相關的文章：

2010年采編部工作總結

基層部工作總結

百姓熱線欄目工作總結

物業管理部工作總結匯報

校慶慶典現場組工作總結

監察科工作總結

2010年紅十字會工作總結

[薦]教育工會工作報告3篇

歡迎來到述職報告之家為您準備的“教育工會工作報告”匯總，當我們落實一項工作時。都需要書寫報告，報告要結尾要具體切實，指明問題所在以及解決的方法，優秀的報告模板有哪些？煩請將此文章收藏起來以方便以后閱讀。

教育工會工作報告(篇1)

2016市教育工會工作報告

各位代表、各位領導：

值此xx市xx鎮教育工會第三屆一次教職工代表大會隆重召開之際，我謹代表鎮教育工會向與會的全體代表致以崇高的敬意!

現在我代表xx鎮教育工會將鎮教育工會XX年來的各項工作向大會作匯報，請各位代表予以審議。

一、過去一年工作的簡要回顧

本年度，在市局教育工會、鎮教育黨總支和中心初中的關心指導之下，我們認真學習貫徹黨的 市局工會XX年工作要求，緊緊圍繞中心工作，大力加強自身建設和基層組織建設;大力推進民主建設和校務公開，促進了工會整體工作水平的提高;突出維護職能，努力為教職工辦實事，充分發揮工會組織聯系黨、政、群關系的橋梁和紐帶作用，時刻為教職工的利益著想，調動了廣大教職工投身教育改革的積極性;有力地推動了我鎮教育教學改革的發展，取得了優異成績，得到了全體教職工的認可。

1、發揮工會基本職責，推進學校民主管理進程。

我們全面推進校務公開工作，切實按照市教育工會的要求，明確了校務公開的組織領導機制和內容及形式，規范公開程序，完善校務公開的手段與方法。特別是在學校收費、職稱評定、評優評先、小商店招標、學校重大決策如xx學校興建學生公寓樓(二)、學生食堂、400米標準塑膠跑道操場等工程，及時向社會及廣大教職員工進行公開，規范程序，促進了學校管理的進一步科學化。不少學校還在校務公開的內容和形式上向深度和廣度推進，全面實現學校常規管理的公開，如：一日常規檢查結果逐日公示、三好學生評定公示、學校各項競賽評比結果公示、師生食堂菜譜菜價公示等，培養了師生的民主意識及參與集體管理的熱情。

我們不斷完善教職工大會制度，不斷激發起廣大教職工參政議政的意識。中心初中的各項工作通過每周一的校長(園長)會議向全鎮各校公開，凡涉及人事、工程、教學競賽、評優、評先等職評、工資晉級敏感方面的事情一律先公示后確認。中心初中還積極鼓勵廣大教師參與學校管理，使廣大教職工了解我鎮教育在改革和發展中存在的問題和困難，樹立危機意識、競爭意識、質量意識、責任意識，轉變工作態度。好的提議積極采納，有力地激發了全體教職工的工作熱情和自覺意識。職工代表就節日福利、工會經費、教學名次、教學獎勵、成績測試、學額公開等提出了許多比較好的建議，我們根據新的工資改革方案，能積極穩妥地解決好績效考核，在教師福利、績效考核等方面，我們都能予以解決并適當提高標準。

2、圍繞教育教學中心工作，大力開展崗位成才活動。

本年度，工會緊緊結合我鎮教育教學的中心工作任務，結合 活動單教學 、區域教育現代化優質均衡示范縣(市)創建等活動，大力開展崗位競賽活動。配合中心初中正常組織教學基本功比賽、優秀課評比等活動，全面提高教師的業務水平和教育教學工作能力，積極打造教師專業水平發展平臺。開展各學科的說課、上課、評課活動。今年，已有26人次參加市級及以上公開課、基本功比賽和優秀課的評比獲等級獎，其中在XX年全市小學中青年教師的比賽中，朱華、沈書蘭、張超、盧金芳分獲各學科二等獎。組織各中小學及中心園開展 活動單導學 開放活動，促進了全體教師教育教學水平的不斷提高。今年教師有142篇論文發表，其中 由四塊糖想開去 為題目的論文在XX年江蘇省第二屆 行知杯 征文活動中獲一等獎，王建云、盧道奇、馮興華、錢錦鑫等13人獲二等獎，章小峰、王春莉、盧金美、王山洪等18人獲三等獎。另有12個微型課題順利結題。正是由于廣大教職工(2016全國兩會政府工作報告全文)的共同努力，我鎮教育工會被市總工會、市文明辦授予 學習型組織 的榮譽稱號。

在 五嚴 背景下，我鎮教育教學質量繼續保持上升的良好勢頭。今年中考再創佳績。在區域教育現代化驗收過程中，省廳朱廳長對我鎮教育教學及學校建設給予了充分的肯定，對我鎮 難中求進 的精神給予了高度評價。

3、突出工會維權職責，努力為廣大教職工辦實事。

我們堅持 有為才有位 的原則，圍繞教育教學中心工作，組織教職工開展各類有益身心的活動。提拔重用有能力、有水平、肯闖肯干、實績突出的年輕同志走上領導崗位，增強新鮮血液，增強自身的造血功能。在 三八 婦女節活動中，教育工會展示了一臺豐富多彩的文藝節目。在教師節慶祝大會上，鎮黨委副書記、鎮長萬錫元同志敬獻了熱情洋溢的賀詞，將黨委、政府的褒獎和關愛送到每個人的心中，激發了全體教職工的工作熱情，大家都愿為教育甘灑熱血寫春秋。組織退協同志開展書法、繪畫、象棋等比賽活動，讓他們 老有所樂 老有所想 老有所為 。與鎮人武部、文化站共同組織精彩的節目與新兵聯歡，開展多種演講比賽和文化娛樂活動等。同時組織了首屆教職工摜蛋大賽，并分別產生冠、亞、季軍，其中最具影響力的是我鎮xx學校400米標準橡膠跑道操場的建設，集體解決了師生的文體活動場所，在此基礎上，順利地成立了 如皋市第九屆農民運動會開幕式 和xx學校 五十校慶 的活動。以上所有活動在開闊教職工視野、陶冶教職工情操、促進教職工身心健康方面發揮了積極作用，受到教職工好評。

我們還注重人文關懷，實施 溫暖人心 工程。在財力極度拮據的情況下，工會積極爭取中心初中和鎮財政的支持，確保婦女節、教師節、中秋節、春節福利按時發放到人。對工傷、生病和死亡的教職工，中心初中及各工會小組均能及時進行慰問，同時做好工傷職工的工傷保險賠償工作。對于今年的學校撤并工作，能配合中心初中及學校做好教職工的思想工作，積極解決好撤并后教職工的生活，解決了教師的后顧之憂，確保撤并工作順利進行。

4、配合中心初中抓好師德、行風建設，激發教師隊伍整體活力。

我們繼續加強師德師風建設，組織全體教師積極實施 講師德、鑄師魂，做新時期合格的人民教師 為主題的師德教育活動，強化行風建設，努力構建和諧xx教育。

根據如皋市教育局和教育工會的要求，為了弘揚我鎮教師 專存高遠、愛崗敬業、為人師表、嚴謹篤學、與時俱進 的.精神，培養教師良好的師德風尚。推進師資隊伍建設，秉承 內功之路 的發展傳統，堅持走 科研興校 之路，讓科研造就一支志存高遠、學養深厚、潛力無限的教師隊伍，配合中心初中先后邀請了通大周建忠等5位教授等來校講學，進一步改善了學術氛圍，開闊了教師視野2016教育局年度工作報告工作報告。同時我們還積極引導教師自覺地學習、執行新修訂的《中華人民共和國義務教育法》、《未成年人保護法》、《中小學教師職業道德規范》、《如皋市教育系統師德建設承諾》、弘揚愛生樂教、甘于奉獻、厲行節約的優良傳統，還組織教職工觀看《愛心之花》──趙小亭事跡宣傳等，撰寫學習心得體會，組織宣講趙小亭事跡，我鎮工會王美霞同志在市局工會組織的學習趙小亭宣講活動中以《怒放的生命》為題目獲得了二等獎第一名。這些活動有力地促進了我鎮教師隊伍的師德師風建設，提高了教師學法用法意識和師德師風水平。

今年，我鎮將有13位同志被評為市教育工會積極分子，1人被評為如皋市優秀工會工作者，陳海燕、葛坤紅、沙建忠三個老師被評為 如皋市168 先進個人，全鎮師徒結對30對， 168 愛生活動師生結對72對，在青藍工程的實施過程中，中心初中及各校高度重視，全鎮30周歲以下的青年教師都結對拜師，今年100多篇論文的發表絕大部分出于這些師徒當中。xx鎮教育工會在 學陶、師陶、研陶 活動中成績優異，被南通市教育局和教育工會授予 學陶、師陶、研陶 先進集體，陳東同志被評為 學陶、師陶、研陶 先進個人。

各位代表，今年，是我鎮教育發展史上極不平凡的時期，發展的業績和形象的提升得到了上級組織和廣大師生、干群的充分肯定。在市局、市教育工會、鎮黨委、政府和xx鎮教育總支、中心初中的正確領導下，在全體會員傾力支持下，我鎮教育系統的工會工作取得了一定的成績，全鎮教育事業發展態勢喜人。在此，我向各位代表和全體會員表示最誠摯的謝意!感謝各位會員對工會工作的支持，感謝全鎮老師的辛勤耕耘!

教育工會工作報告(篇2)

各位領導、同事：大家好！

在20xx年上半年的教學中，我們學校取得了豐碩的教學成績，這是我們多年以來堅持不懈努力的成果，相信大家都知道，我們只要不斷的努力，就一定能夠做好，現實中存在著很多的問題，需要我們去解決。教學中存在的問題也是非常的多，不過我相信，只要大家努力去做了，就一定能夠做好！我受第xx屆工會委員會委托向大會作工作報告，請審議。

一、前階段的主要工作

一年來，我校工會委員在各級工會組織和學校黨政組織的正確領導下，特別是開展作風建設主題教育活動以來，我鎮緊緊圍繞學校的中心工作，充分發揮民主管理優勢，為學校行政當好助手和參謀，協調好教師之間關系，成為領導和職工溝通思想的紐帶，依靠全體工會成員卓有成效地開展工作，取得了可喜的成績。

1、積極開展各種有意義的文體活動，豐富教職工的業余生活。

2、在學校黨政的領導下，依照工會章程，依法獨立開展工作。

在學校黨政領導的支持下，學校工會緊緊圍繞學校的中心任務，依法獨立開展工作。首先，按照民主集中制的原則，搞好了工會干部的配備工作，推選了那些政治素質強，熟悉工會工作，有奉獻精神，熱心為教職工服務的同志做工會工作，通過培訓，不斷提高他們的政治業務素質。其次，建立健全了工會的各項規章制度。第三，嚴格工會經費的管理，會費的收交及支出均嚴格遵照財務制度，認真履行各種手續。第四，積極開展多種多樣健康有益的活動，使工會工作進一步走向規范化、制度化、正?；能壍馈?/p>

3、從實際出發，不斷改進工作方法，積極參政議政、團結教職工做好學校工作。

積極配合學校行政，認真抓全體教職工的理論學習和業務學習，鼓勵教師積極參加骨干教師的培訓，以及市、縣級教學能手的評選，使我校骨干教師、教學能手的隊伍越來越壯大。同時還分別采取集中培訓、自學等形式對教職工進行遵紀守法教育和師德規范教育，使廣大教師樹立正確的人生觀。為了激勵廣大教師奮發上進，服務“教書育人”這一中心切實落到新課標實施中去。學校開展了多種行之有效的校本培訓，大家相互交流，取人之長，補己之短。教師在各級各類刊物上發表自己的教育教學觀點、理念、經驗介紹，成為教壇上新秀名角。

4、密切聯系群眾，配合學校行政盡力為退休教師和困難職工送溫暖。

在每年的春節，我們工會都盡自己努力給困難職工和退休教師送溫暖，讓他們感受到工會組織的關心。

二、下階段工作的初步打算

各位代表，成績屬于過去。面對現在和未來，面對新的形式和任務，我們要再接再厲，抓住機遇，共創明天，以新的姿態，新的思維，新的面貌和新的工作方式，滿腔熱情，去迎接新的挑戰，為此，我們確定了今后一段時間工會的主要目標和任務：

1、努力建設一個“修身養性”的工會。

建設工會活動室和職工休閑閱覽室，繼續開展豐富多彩的文體娛樂活動，為教職工提供放松身心的機會。對退休教師、生病和生活困難的教職工，及時把組織的溫暖送到他們的心坎上，幫助他們解決生活和工作上的實際困難。

2、努力建設一個“民主和諧”的工會。

堅持每年召開教師代表大會，審議和討論學校和工會工作報告；對重要規章制度、獎懲辦法，以及其他涉及教職工切身利益的重要政策和改革方案，在廣泛聽取意見、反復修改的基礎上，提交教代會審議通過后實施；對教代會代表的提案，做到有案必答；校務、財務工作通過宣傳窗和各種會議，按規定要求進行公開或公示。努力為廣大教職工搭建一個民主管理、民主參與的平臺，營造一個民主和諧的良好氛圍，確保學校健康地、可持續地發展。

3、努力建設一個“凝心聚力”的工會。

建設工會就是建設學校，就是建設教職工隊伍，這是學校黨政工領導的共識。因此，學校工會把凝心聚力、提升素質、促進發展作為建設工會的重點，要在廣大教職工中深入開展教書育人、管理育人、服務育人等作風建設主題活動。繼續開展教案評比、教師基本功評比、課堂教學競賽、評選“師德標兵”、“先進工作者”等系列活動，促進學校師德教風建設。

各位代表，我們工會在上級工會和學校黨政組織的領導和支持下，以作風建設主題教育活動為契機，團結廣大教職工，知難而進，艱苦奮斗，無私奉獻，充分發揮工會的職能作用，為培養優秀的教育人才做出貢獻。

“百年大計，教育為本”。希望大家都能夠意識到教育的重要性，只有我們國家的教育工作做好了，我們的將來才會有希望，我們的祖國才會長久的長治久安下去。我希望大家能夠在今后的教學中，努力工作，刻苦認真，在今后的不斷努力中，取得最長遠的進步！謝謝大家！

教育工會工作報告(篇3)

現在我受學校六屆工會委員會的委托會向大會作工作報告，請予審議，教育工會工作報告。第六屆教代表召開至今已三年多時間了，三年來，在上級工會和校黨支部的領導下，在學校行政的支持下，在全體教職工的共同努力下，我們高舉鄧小平理論的偉大旗幟，以“三個代表”重要思想為指導，緊緊圍繞學?！案母?、發展、穩定”的總要求和中心工作，服務大局;堅持全心全意依靠教職工辦學的方針，調動廣大教職工對學校民主參與、民主管理和民主監督的積極性，發揮工會的橋梁和紐帶作用;按《工會法》、《教育法》、《教師法》等法律法規為依據，與時俱進地做好學校工會工作，維護教職工的合法權益，團結廣大教職工，為樹立新處小學新形象，作出了工會應有的貢獻。

一、加強教職工隊伍的思想建設，提高教師隊伍的政治素質。

幾年來，由于教育發展和改革的需要，實施新課程、創建新目標，使我校的教育教學工作環境和壓力也相繼增大，在這樣的新形勢下，加強教職工的思想政治工作具有重要的現實意義。我校工會從講政治的高度，充分認識到做好思想政治工作是教職工堅定信念、團結奮斗的思想基礎，是改革發展、維護穩定大局的需要，是加強師資隊伍和培養未來人才的需要，是在學校利益格局發生重大變化的形勢下，動員教職工做好學校各項工作的重要保證。幾年來，工會在校黨支部的領導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝全體教職工頭腦，堅持社會主義辦學方向，全面貫徹黨的教育方針，全面推進素質教育和新課改教學。工會切實把加強教職工的師德修養、建立新型師生關系、樹立新的教育理念，嚴禁體罰和變相體罰，切實為學生減負等方面作為師德教育的重要內容。工會始終堅持開展教職工的自我教育活動，開展“展師德風采，樹教育新風”，“樹、創、獻”等三育人活動，每年的暑期和寒假都開展政治學習、師德教育活動，認真學習教育法律、法規，使廣大教職工做到學法、懂法、守法、用法，多次組織教職工聽取先進教師的事跡報告會，每位教職工都寫了學習心得體會。幾年來，我們把加強教職工的思想建設真正落到實處，形成了一支高素質的教職工隊伍。

二、堅持教全會制度，發揮民主管理和民主監督作用。

教全會制度是推進社會主義民主進程，保證教師參政議政的重要途徑。堅持教全會制度本身對增強廣大教職工的主人翁地位，激發他們的主人翁精神起到積極作用。學校的改革、發展、穩定與每一位教職工的利益息息相關，這一點決定了他們積極參與學校管理的必然性。同時學校黨政領導傾聽教職工的意見，尊重教職工的建議并予以積極采納，這一點決定了教職工參與學校管理的積極性和持續性。幾年來，在發揮教全會的作用方面，工會充分注意到這兩方面因素相結合，使教全會開得熱烈且富有生氣。每次教全會上都收到教職工的提案和建議，每次的提案都得到上級領導和學校領導的高度重視，基本做到件件有答復，事事有交待。

實行校務公開是依法治校，勤政廉政，提高管理透明度的重要舉措，在工會的積極推動下，我校校務公開在制度化，規范化軌道上穩步運行。校務公開的內容有針對性，公開范圍廣泛，公開程序規范等等，起到了監督作用，有效地保障了我校教育教學改革及團結穩定大局的發展，推動了依法治校意識、民主管理意識、公仆意識、服務意識、勤政廉政意識的增強。1/3

[薦]學校工作報告范文(精選4篇)

歡迎大家來看我寫的一篇關于“學校工作報告范文”的文章。俗話說一分耕耘，一分收獲，不管是上學還是工作的時候。我們一般都需要寫報告，報告一般由標題、前言、主體和結尾組成。愿你在這里找到自己需要的知識歡迎借鑒！

學校工作報告范文 篇1

學校團委工作總結報告

一、

近年來，我校團委始終以學生為中心，積極推動團學匹配、團員培養和學生服務，取得了顯著的成效。為更好地總結和回顧團委的工作，特撰寫本報告，以期對今后的工作提供借鑒和指導。

二、團結團員、建設團隊

在過去的一年中，團委以團結團員、建設團隊為核心任務，采取了一系列措施。我們注重加強團隊建設，定期組織骨干干部培訓，提高他們的組織管理能力和團隊合作意識。我們積極開展各類活動，如團隊拓展訓練、主題團日、團體合作項目等，不僅增強了團隊凝聚力，也培養了團員的集體意識和團隊精神。同時，我們積極發揮資助團員成長的作用，為團員提供培訓、實習、創業等機會，努力為他們的發展搭建平臺。

三、開展公益活動，服務學生

作為學校團委，我們深知服務學生是我們的職責所在。因此，我們通過組織志愿者活動、開展社區服務、舉辦校園文化活動等方式，努力滿足學生的需求和期望。我們積極參與社會實踐活動，引導團員深入社會，關注社會問題，并通過線上線下的宣傳活動，提高大家對社會問題的認知和關注度。我們組織了多場公益講座，邀請專家學者為學生們解惑答疑，啟發思維。同時，我們還積極組織環保、扶貧、慰問等公益活動，為幫助需要幫助的人提供力所能及的幫助。

四、推動團學匹配，提高培養質量

為了更好地促進團學匹配，我們積極推動團學融入學科建設。我們開展了系列學術講座、科技講座和學術競賽等活動，為廣大團員提供豐富的學術交流機會。同時，我們鼓勵團員積極參與科研項目，并通過設立科研獎勵機制，激發團員的研究熱情和創新能力。我們還注重團學融入專業實踐，組織了一系列實踐活動，如企業參訪、實習實踐等，讓團員在實踐中提升能力、拓寬視野、增長經驗。

五、加強宣傳工作，提高團委影響力

為了提高團委的影響力和知名度，我們充分發揮宣傳工作的作用。我們利用校園網、微信公眾號、校報等多種媒體途徑，及時發布各類信息，宣傳團委相關活動和成果。我們還注重團委形象的塑造，不斷提升團委的服務意識和工作水平。同時，我們與其他學校的團委進行交流合作，參與各類學術會議和交流活動，拓寬團委的工作領域和視野。這些努力讓更多的人了解和關注我們的工作，更好地推動了團委事業的發展。

六、結語

在過去一年的工作中，我們團委以學生為中心，以服務學生為目標，按照“團結團員、建設團隊、開展公益活動、推動團學匹配、加強宣傳工作”的總體要求，通過一系列有效的舉措，取得了一定的成效。但也要清醒地認識到，團委的工作從來都沒有終點，我們需要不斷努力，不斷探索，不斷提高。希望在未來的工作中，我們能夠更好地服務學生、服務社會，為團委的發展貢獻更多的力量！

學校工作報告范文 篇2

學校財務工作總結報告

一、

學校財務工作作為一個重要的管理職責，直接關系到學校經濟運行的正常發展。因此，對學校財務工作進行總結，是為了查找問題、分析原因、積累經驗，提高學校的財務管理水平。本次總結報告將詳細介紹學校財務工作的主要內容，以期為今后的財務管理工作提供參考和借鑒。

二、財務管理工作的現狀分析

近年來，隨著學校規模的不斷擴大和教育改革的深入推進，學校財務工作面臨著一系列新的挑戰和機遇。學校的財務工作范圍逐漸擴大，資金規模也逐年增長。學校財務制度的建立和完善是財務管理工作的重要保障。仍然存在著一些問題，如財務缺乏透明度、資金管理不規范等，這些問題需要著重解決。

三、解決方案與措施

為了提高學校財務管理的水平，我們提出了以下解決方案與措施：

1.建立科學合理的財務管理制度。制定一系列財務管理規范和流程，明確學校的財務管理職責與權限。

2.加強財務信息化管理。提升學校財務信息化系統的智能化水平，實現財務數據的準確、及時、方便的管理與使用。

3.加強財務人員的培訓與學習。為財務人員提供必要的培訓機會，提高他們的專業素質和責任心。

4.加強財務風險管理。建立完善的財務風險管理機制，及時發現和應對潛在的財務風險。

四、取得的成績與經驗

通過多年來的努力，學校的財務管理工作取得了一系列顯著成績。財務報表的編制更加規范與準確，為學校決策提供了重要依據。資金的管理更加細致與高效，確保了學校各項教育教學活動的順利進行。通過定期開展財務管理經驗交流會和業務技能培訓，不斷提高了財務人員的工作能力與素質。

五、面臨的問題與挑戰

學校財務管理工作也面臨著一些問題與挑戰。學校的財務人員隊伍相對不足，人員結構和素質還有待提高。控制財務風險的能力仍然有待加強。財務信息化管理系統的建設和應用仍存在一些障礙。

六、今后的發展方向

面對未來的發展機遇和挑戰，學校財務管理工作將進一步完善和提高。一方面，學校將繼續加強財務制度的建設與完善，確保財務管理工作的規范性和透明度。另一方面，學校將進一步加強財務人員的培訓與引進，提升他們的專業水平和綜合素質。學校將加強與外部專家的交流與合作，借鑒其他優秀學校的經驗，促進財務管理工作的不斷創新與提高。

七、結語

學校財務管理工作是學校管理的基礎和保障，對于保障學校的正常運行和發展具有重要意義。通過本次總結報告，我們進一步認識到了學校財務管理工作的重要性和必要性，并總結了一系列的解決方案與措施。相信在各位領導和全體同仁的共同努力下，學校的財務管理工作必將取得更加輝煌的成績。

學校工作報告范文 篇3

學校團委工作總結報告

一、

自本學年開始，我校團委始終以全面貫徹落實黨的教育方針為根本，積極推進學校團委的工作。本報告旨在總結過去一年來的工作成績和經驗，分析存在的問題和挑戰，并提出下一步工作的目標和措施。

二、工作成績

1.拓寬學生參與渠道

在學生參與方面，我們大力倡導和推廣學生參加社會實踐活動，通過組織各類志愿服務活動，如義賣，環保清理，扶貧支教等，鼓勵學生們關心社會、關愛他人。同時，我們積極建設團員學生的交流平臺，舉辦一系列豐富多彩的活動，如創業講座、學術研討等，提高學生的綜合素質。

2.思想政治教育成效顯著

在思想政治教育方面，我們深入實施全員育人工程，通過開展主題教育，講座和討論等形式，引導學生們進行社會實踐，讓他們更好地理解黨的方針政策，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。我們還積極宣傳中國傳統文化，通過舉辦書畫比賽、經典誦讀大賽等活動，提升學生對優秀傳統文化的認知和理解。

3.組織能力得到提升

在組織能力方面，我們注重團隊建設，加強干部培養。通過領導學習班、干部輪訓班等形式，提高干部團隊的專業知識和組織能力。我們還設立獎學金制度，激勵優秀干部的發展，從而極大地提升團隊的凝聚力和執行力。

4.社會影響力擴大

在社會影響力方面，我們積極拓展校內外的合作與交流，與企業、社區等機構建立合作關系，推動校友、企業家等資源與學校深度對接。同時，我們利用新媒體平臺，擴大學校的影響力，提升學校品牌形象。

三、存在的問題和挑戰

1.學生參與度不高：盡管我們做了很多工作，但仍有部分學生對團委的工作持疏離態度。這需要我們進一步改進策略，提供更多新穎有趣的活動，激發學生的興趣和參與度。

2.干部隊伍不穩定：團隊中干部的流動性較大，這給團隊建設帶來了一定困難。我們需要完善干部培養機制，提高干部隊伍的穩定性和業務水平。

3.社會影響力需要提升：雖然我們與社會建立了良好的聯系，但學校的社會影響力仍有待提升。我們將加大宣傳力度，挖掘學校的特色和優勢，提升學校在社會中的知名度和影響力。

四、下一步工作目標和措施

1.進一步提高學生的參與度：我們將豐富活動形式，加大宣傳力度，提供更多吸引學生的活動，以激發學生的興趣和參與度。同時，我們將加強與學生之間的溝通和互動，了解他們的需求，積極回應他們的呼聲。

2.加強干部培養與選拔：我們將進一步完善干部培養機制，加強對干部的培訓和教育，提高他們的組織能力和業務水平。同時，我們將加強選拔工作，挖掘和培養更多優秀的團隊人才。

3.提升學校的社會影響力：我們將加大對校內外合作的力度，積極與社區、企業等建立聯系，推動資源共享，實現共贏發展。同時，我們將充分利用新媒體平臺，提升學校的知名度和影響力。

五、結語

小編認為，過去一年，我校團委在學生參與、思想政治教育、組織能力和社會影響力等方面取得了一定的成績。但同時也存在一些問題和挑戰。我們將進一步改進工作策略，提高工作效率，解決問題，實現更好發展。相信在全體團委成員的共同努力下，我校團委的工作會越來越好，為學校的發展和學生的成長作出更大的貢獻。

學校工作報告范文 篇4

學校團委工作總結報告

摘要：

自成立以來，我校團委高度重視團委工作的開展和推進，并堅持以學生為中心的原則，積極推動團委工作的發展。經過一年的努力和實踐，團委工作取得了一定的成績和進展。本文將從四個方面對團委工作進行總結和反思，以期為今后的工作提供借鑒。

一、組織和領導

在過去的一年里，團委充分發揮了組織和領導的作用，對學校各項團體組織進行了有效的協調和管理。我們堅持以學生為中心的原則，積極關心學生的學習和生活情況，注重引導學生樹立正確的人生觀和價值觀。我們還加強了與學校各部門的聯系與合作，形成了良好的工作合力。由于人員和資源的不足，在組織和領導方面還存在一定的不足，需要進一步加強。

二、文化和活動

團委開展了豐富多樣的學校文化和活動，為同學們提供了展示自我的平臺。我們組織了校園文化周、藝術節、運動會等一系列活動，豐富了同學們的課余生活。通過這些活動的開展，同學們的創造力得到充分的發揮，從而提高了同學們的綜合素質。由于活動策劃和執行方面的不足，有些活動的效果并不理想，需要進一步改進。

三、志愿服務

團委高度重視志愿服務工作，積極組織學生參與各類社會公益活動。我們開展了志愿服務月活動、社區服務等一系列活動，使同學們深入了解社會，培養了公益意識和社會責任感。我們還加強了與社會組織和機構的聯系合作，擴大了志愿服務的影響力。由于人員和資源的限制，有些志愿服務活動的規模和內容還有待提高。

四、發展和建設

在發展和建設方面，團委加強了培養學生組織干部的工作，提高了年級團委的組織水平。我們注重培養同學們的領導能力和團隊合作精神，積極引導同學們參與各類競選活動。同時，我們還加強了與其他高校和社會團體的交流與合作，拓寬了學生的交際圈。隨著學校規模不斷擴大，團委工作也逐漸面臨著新的挑戰和壓力，需要更廣泛地吸納新鮮血液和創新思維。

小編認為，團委在過去的一年里在組織和領導、文化和活動、志愿服務和發展建設等方面取得了一些成績，但也存在一些不足之處。今后，團委將進一步加強自身建設，加大組織和領導力度，提高活動策劃和執行水平，繼續推動志愿服務工作的發展，為同學們提供更多更好的服務。通過團委的努力，相信我們的學校將迎來更加美好的明天！

[薦]計劃工作報告通用(3篇)

關于“計劃工作報告”以下是我為您撰寫的一些相關內容，隨著人們自身素質提升。都需要進行報告，撰寫報告，有利于更清晰地梳理工作項目，你有沒有在收集報告范文？請將這篇文章分享給您的朋友們讓大家一起分享知識。

計劃工作報告 篇1

幼師個人工作總結及工作計劃

一、 工作總結

在過去的一年里，作為一名幼師，我深深感受到了自己的成長和進步。通過與孩子們的互動和教學經驗的積累，我不斷提升了自己的專業素養和教學水平。在幼師的工作中，我注重從整體上促進孩子們的健康成長，并培養他們充滿好奇心和積極向上的品質。

我積極參與幼兒教育相關的培訓和學習機會，不斷提高自己的專業知識和技能。我參加了多個學習班和研討會，學習了最新的教育理論和方法，并將它們應用到日常的教學中。我學會了用游戲和互動的方式激發孩子們的學習興趣，創造了一個積極、溫馨的學習環境。

我注重與家長的良好溝通和合作。我堅信教育是一項社會化工作，家庭和學校需要密切合作，才能為孩子提供最好的教育。我經常與家長進行溝通交流，介紹他們孩子的學習和成長情況，并征求他們的建議和意見。我還定期組織家長會，與家長分享孩子的學習成果，以及一些家庭教育的方法和技巧。通過與家長的密切合作，我能更全面地了解孩子，并為他們提供更好的教育。

我堅持不懈地磨煉自己的教育技巧和管理能力。在班級中，我時常與其他教師進行交流和合作，分享教學經驗和教育資源。我也充分利用每個學期的課間時間，組織了各種活動和游戲，增強了孩子們的團隊合作能力和創造力。我也注重觀察和分析孩子們的特點，針對個別學生的問題和需求制定個性化的教學方案，幫助他們更好地學習和發展。

二、工作計劃

在新的一年里，我將繼續努力提高自己的教育水平和教育質量。以下是我的工作計劃：

1.不斷學習更新的教育理論和方法：通過參加專題學習班和研討會，了解最新的教育趨勢和理論，將其應用到實際教學中，提高自己的教育水平和教學效果。

2. 積極參與學校的教育項目和活動：積極參與學校組織的校內外活動，如藝術展示、運動會等，為孩子們提供更多實踐和表達自己的機會，培養他們的創造力和團隊合作能力。

3. 建立更緊密的與家長的合作關系：加強與家長的溝通和交流，定期組織家長會，與家長分享孩子的學習成果，以及一些家庭教育的方法和技巧，共同關注孩子的發展。

4. 繼續磨煉個人的教育技巧和管理能力：與其他教師積極合作，分享教學經驗和教育資源，通過觀察和分析孩子們的特點，制定個性化的教學方案，幫助每個學生更好地發展。

5. 提高自身的心理輔導能力：學習心理學知識和技巧，積極幫助孩子們解決心理困擾和適應問題，為他們提供更好的心理支持和輔導。

通過以上的工作計劃，我相信自己能夠在新的一年里更加出色地完成幼師的工作任務，并為孩子們的成長和發展做出更大的貢獻。

計劃工作報告 篇2

_年我被分配在第二車間，跟隨胡師傅工作。剛進入公司時，由于對公司還不是很了解，工作經驗也不足，很多工作一時還不能上手，幸好有黃主任、胡師傅以及好心的同事的耐心指點和教導，我的工作才開始有起色，慢慢能夠做一些比較簡單的電氣維護工作。

試用開始，首先要做的是熟悉工作環境，熟悉要維護的機床設備，這是展開工作的基礎。試用期的前兩周，工作的重點都是熟悉車間，通過觀察車間里的各種各樣的設備，增加自己對車間設備的感性認識，初步了解各設備的功能和作用，還有就是通過和車間里的同事交流，建立良好的關系，增進大家的感情，機床操作人員對各自操作的機床比較熟悉，對機床的常見故障也比較了解，如能得到他們的悉心指導，這對自己的維修工作將是很有幫助的。

在熟悉了車間的環境和設備后，重點就是通過查閱相關的資料、手冊、圖紙、說明書和軟件，進一步深入了解各機床設備的電氣操作、電氣原理、常見故障現象以及常用的故障排查方法。這些資料是很有用的，是維修手段方面應具備的條件?，F在的機床越來越先進了，特別是數控機床，具有很完善的自診斷能力和故障顯示功能，對比較常見的故障都能自我診斷，并把故障原因和維修方法顯示出來，供維修人員參考。就算有些故障無法自診斷，如對機床的電氣原理比較熟悉，維修時能熟練地查找相關的資料，維修起來也是比較簡單比較快的。

搞電氣維修，特別是數控機床維修的，要知識面廣，現在的科技發展很快，電子元件和電氣設備更新換代快，類型又多又廣，除了要掌握常用的電氣知識和電氣維修技術，除了要掌握電子電氣的維修技術，還要掌握一定的機械維修技術，現在的機床故障，不再是電氣故障機械故障分得那么清的了，很多都是電氣、機械、甚至液壓氣壓等故障交混在一起，要各方面都有所熟悉才有利排查故障。所以一有空閑時間，我就找來大量與電氣、電子以及機械有關的書籍，不斷充實自己和增進自己的知識水平，另外還要通過請教師傅、上網查找資料等各種途徑來了解有關的最新消息和資訊。

除了掌握好理論知識外，主要的是要不斷實踐，積累大量的工作經驗，有了豐富的實踐經驗，加上扎實的理論知識，檢修起電氣故障來才能得心應手。胡連春師傅經驗豐富，維修起電氣故障來得心應手，每次有維修任務時，我都會跟著他到維修現場，通過觀察他維修的過程，了解師傅是怎樣詢問現場人員，怎樣查找故障原因，又是怎樣排除故障的，通過做他的維修副手，參與維修工作，從實踐中鍛煉自己的維修能力，掌握一定的維修方法和技巧，以及增加自己的維修經驗。除了跟師傅學習，積極主動參加維修工作外，還要設法找一些東西來維修，辦公室里有很多損壞的電路版、驅動器、plc等各種各樣的電氣部件，有時間我就拿來解剖、分析，查找故障原因，并設法維修。雖然大部分修不好，但通過實踐，加深了自己的理論知識，增加了自己的維修經驗。另外，胡師傅因事沒來上班時，雖然經驗不是很足，維修技術不是很熟，也要敢于獨立維修，要抓住一切機會鍛煉自己，從實踐中摸索，找到一套適合自己的維修方法。 在參與維護、維修工作中，也發現目前車間電氣管理工作的一些不足，維護工作做得還不夠好，車間機床很多電氣設備陳舊破損，線路潮濕、零亂、老化，加之車間長年潮濕，充滿油霧粉塵，很容易引起各種電氣故障。雖然油霧不導電，但夾帶著大量磨屑鐵粉的油霧粘在電氣設備和線路上，也會引起漏電、短路等現象，車間里有好幾臺風扇和去磁器就是因為這個原因造成漏電的。電氣工作人員不應是有故障就維修，無故障就閑著，應該經常到車間去逛逛，查看一下電氣設備的運行狀況和線路情況，做好維護工作，發現異常就立即著手排除。雖然有些異常很微小，但也要重視，要不時間長了就會引起故障。還有有些電線是多余的，為了減少故障因素和維修方便，最好拆去。只有平時維護得好，機床正常工作，才能充分利用好機床，創造大的效益。而一但機床(特別是數控機床)出現故障，即會影響車間的生產，要是出現大故障，造成停車時間過長，對公司來說就會造成巨大的經濟損失。

要做一個合格的電氣維修人員，除了以上這些外，還要有高度的責任心和良好的職業道德，要有比較齊備的知識、技能和經驗，要有比較廣的電氣安全常識，還要有一顆謙虛的上進心。這些我相信會隨著我維修經驗的增加而增強。

今年我公司在安全生產工作當中，加強領導、嚴格管理、采取措施、杜絕隱患，認真貫徹執行國家有關安全工作的方針、政策、法規，并按照安全工作會議上提出的“實現一個目標、健全兩個體系、突出三個重點、做好四項工作”的會議精神和工作目標，來開展安全生產工作。牢固樹立安全第一的指導思想，貫徹執行“預防為主，防消結合”的工作方針，進一步完善了各項安全規章制度，實行安全管理目標責任制。

堅持安全與生產相一致，“誰主管，誰負責;誰受益，誰負責”的原則，強化安全管理，提高安全認識，進一步落實了電工安全生產責任制，完善了各項安全管理考核制度，按部門劃分了安全管理責任區，層層落實各部門的安全生產管理責任和簽定責任書，形成了一個安全管理，領導有力、組織健全的管理體系。

具體工作如下：

一、健全兩個體系、實現一個目標安全工作對于我們這種特殊行業的企業來說，責任重大關系到千家萬戶和社會的穩定，絕不可掉以輕心。雖然安全工作本身不產生經濟效益，但只有實現了安全生產，才談得上經濟效益和社會效益，才會有公司的健康發展。

安全管理是一個系統性的工作，應該把企業內部的安全管理目標置于全體員工的控制下，首先在公司內部從公司到各部門進一步完善了安全搶險應急預案，然后實行分級管理，使其達到各盡其責的目的，形成齊抓共管的局面。

為了提高全體員工的整體素質，今年年初公司制定了培訓，分期分批派出人員到外地系統地進行專業知識學習取證(特種工ic卡)，提高了職工的整體素質和日常維護的業務技能，增強了處理突發事故的能力。

我們還經常開展一些有關安全知識業務知識的培訓教育，并進行了達標考試，合格率為100%，使全體員工做到了人人懂安全、事事重安全。天然氣的安裝從設計、施工、到竣工通氣的每個環節，我們都嚴格按照城市燃氣有關技術規范進行，對不符合安全規范的決不通氣，堅持“一票否決制”，對各個環節的技術資料存檔備案。

為杜絕事故發生，施工中嚴格實行動火制度，分管領導簽字后方能實施。對天然氣管網及用戶的后期管理，今年公司新添燃氣泄漏巡檢儀和智能管線控測儀各一臺，實行專人長期的巡回檢查，對供氣設備定期保養，使其隨時保持良好的工作狀態，按日作好檢查記錄，每月將檢查結果及整改情況存檔備查。

二、加強重點部位安全檢查，和“一崗雙責”的落實安全檢查是安全管理的一個重要環節，由于公司全體員工對安全工作的重要性達成了共識，所以形成了雷打不動的安全檢查制度。今年對全市天然氣主管網再次進行了安全評估檢測，對發現的15個泄漏點及時的進行了整改，使事故防患于未然。

對私拉亂接，違章用氣，違章建筑壓管等狀況，我們嚴格執行有關規定，堅決予以取締，并限期進行整改。

為杜絕事故的發生，真正做到了“以檢查促整改、以整改保安全。為抓好重點部位、重點環節、重點時段的安全，我們特別注重對全市大、中、商業、工業用戶以及居民小區的安全檢查。通過多年來的實踐，由于堅持了安全檢查，就能夠防止不必要的事故發生，為公司的發展，創造了一個安全穩定的環境。

計劃工作報告 篇3

XX年，在局黨組的正確領導下，在全局各科室的支持配合下，局辦公室緊緊圍繞一個目標(提高服務質量)，突出兩個重點(辦文、辦事)，增強三種意識(政治意識、大局意識、責任意識)，發揮四種作用(參謀、協調、服務、把關)，在管理事務、協調內務、搞好服務、參與政務方面盡心盡責，務實創新，扎實工作，較好地發揮了參謀助手、協調服務、監督把關、后勤保障的作用，圓滿完成了各項工作任務和領導交辦的其他重要事務，特別在辦文辦事、信息工作、機關制度建設、后勤保障方面取得了明顯的進步。

(一)內部建設今年以來，局辦公室主管領導和工作人員都有所調整，工作上需要一定時間的磨合。同志兼管局辦公室工作后，在局黨組的領導下，對人員分工重新進行了調整，強調各盡其能、各負其責，同時密切相互之間的協作。在工作中充分發揚民主，善于聽取全體同志的意見和建議，努力調動辦公室全體同志的工作積極性、主動性。目前，局辦公室的內部工作關系已經理順，工作效率明顯提高，同志們之間既各負其責、盡心工作，又團結和睦、精誠協作。局辦公室正逐步變成一個有凝聚力、有親和力、有戰斗力、積極進取、勇于爭先的科室。

(二)軟、硬件建設修改完善了原有的《信息報送和調研工作制度》;重新制定了《崗位責任書》《財務工作制度》《議案提案辦理工作、制度》等，對加強機關內部管理、理順工作程序、明確分工和責任、提高行政效率起到了重要作用。與此同時，進一步加強了機關辦公自動化、信息化建設，通過努力為全局更換了辦公家具，配備了部分辦公設施和計算機設備，改善了辦公條件。

(三)服務工作針對辦公室外來辦事人員多、電話多、領導臨時交辦的任務多等特點，牢固樹立全局一盤棋的思想，按照“工作要細，落實要快，督辦要勤”的要求，積極協調各方，及時處理解決，確保了上下聯系暢通和機關辦文、辦公等日常性工作的正常運行。首先是做好為局領導的服務工作，對領導提出的各項工作部署，能夠及時向各科室及下屬單位傳達，并抓好督促和落實;加強公文制發、傳閱等環節的管理，嚴格審核把關，不把問題上交，不給領導增添麻煩;做好局辦公會、局長碰頭會、局黨組會等各類會議的前期材料準備、會期服務、會后材料整理等工作;實行車輛科室管理、統一調度，妥善安排領導的出行，確保領導用車及時、安全。其次是做好對各科、室、隊、所的服務。對局系統各單位在工作中遇到的困難和問題，能夠及時予以指導、協調、幫助。

(四)公文辦理堅持高標準、嚴要求，做好公文的起草、審核和把關工作。全局的絕大部分公文均由辦公室來完成。同時，對于各科室制發的部分公文也給予了指導。辦公室還具體承擔了大量的匯報材料、交流材料的撰寫任務。截止6月底，共完成公文份，其中由辦公室起草的份?？傮w來看，今年我局公文處理進一步規范，材料質量和水平有了較大的提高。

(五)會務和接待工作今年來我局工作任務極為繁重，工作千頭成緒。一是會議多，既有我局召開的各類會議，也有上級部門來我局檢查和調研性的會議;二是接待任務重，既有上級部門的經常性檢查指導，也有兄弟單位來我局開展的考察。以上繁重的會議和接待任務，大部分都由辦公室來承擔和落實。由于重視和加強了會務和接待工作，提前做好會議安排、制定接待方案，使會議和接待工作進一步規范，服務質量有了較大提高。

(六)信息編報今年以來，先后修訂完善了我局信息報送與調研工作制度，健全了信息報送網絡，充實加強了信息工作隊伍;抓好信息員的培訓與提高工作，多次召開局信息員座談會，邀請宣傳部的同志開展專題講座;不斷強化各科室、局屬各單位領導和信息員辦理信息的責任;加強指導，根據中心工作提出我局近期信息工作要點;注重實效，督促及時上報保增長、綠色通道工作等方面的重要信息;信息工作質量和水平大大提高，有了質的飛躍：XX年二季度共報送信息條。

(七)黨建工作積極配合局黨組、總支做好黨建工作，認真貫徹落實黨建目標管理責任制。在堅持各種政治學習的基礎上，今年又組織舉辦了局機關干部夜校。通過組織觀看電教片、座談討論等形式，開展了對馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想的學習教育活動。抓住自治區開展第六個黨風廉政教育月活動的契機，不斷深化對全系統廣大干部職工的教育。

(八)議案、提案辦理議案、XX年我局辦理市區兩級人大政協建議、提案共件：其中辦理市政府人大建議件(主辦件、會辦件)，協助區發改委會辦市政府政協提案件。辦理區政府人大建議件(均為我局主辦)，辦理區政府政協提案件(主辦件、會辦件)。按照要求，及時將辦件按內容分到各科辦理，明確提出了辦理時限等要求;加強督辦工作，并對上報區政府的送審件進行全面把關。由于今年我局議案、提案辦理工作迅速，辦理程序規范，辦理質量較高，受到區有關部門的好評。

(九)信訪和法制工作信訪和法制工作法制今年，辦公室安排專門人員負責信訪督辦和法制工作，同時為相關科室和行政執法人員提供法規和政策咨詢業務，解答行政執法中遇到的問題。XX年，共收到群眾來信和轉辦信件件，接待群眾來訪批人次，其中集體訪批人次。依法登記立案件，已答復件，按期結案率100%。網上答復市長信箱件，政風行風在線條。對重點矛盾糾紛建立臺帳，實行掛帳督辦，確保及時得到化解穩控。對歷史積案本著實事求是的原則，協調相關部門，完成了帳上件積案的化解工作(其中主辦件，會辦件)。XX年，共受理行政訴訟件、行政復議件。關于信息公開訴訟案件，在應訴過程中，積極向法制局學習請教，在庭下做好充足準備，做到在審理過程中有理有據，最終原告當庭撤訴。

(十)檔案管理按照區級機關文書、檔案目標管理標準，從去年底開始，共整理裝訂各門類檔案卷，檔案管理工作進一步規范。認真開展了檔案行政執法規范化管理，通過了區政府檔案管理工作檢查驗收。

(十一)老干部工作認真落實老干部的政治待遇，定期為老干部提供市區有關部門下發的有關文件。同時主動掌握老干部的身體健康和文化生活情況，春節前夕組織老干部參加春節全局會餐，5月份組織老干部踏青采摘活動。為迎接建黨90周年，6月下旬由局領導帶隊，對老干部進行了慰問走訪。為豐富老干部文化生活，月日，組織系統離退休干部、職工到采摘活動。月日，組織局系統全體離退休老干部、老職工到醫院進行了全面的健康檢查。七一前夕，會同局黨總支、工會看望了部分離退休老黨員和生活困難老干部。同時，堅持有專人負責老干部工作，時刻對老同志的身體、生活、學習等情況進行了了解，及時將局里的各項工作向老干部做通報，廣泛征求了他們的意見和建議;按時為老干部報銷。

(十二)財務工作在做好基礎性財務工作的同時，加強了對財務工作的管理：重新制定了我局《財務工作制度》。完成了局機關的國有資產清產核資的復查工作;配合監察局、財政局完成了單位車輛使用情況調查，按要求進行了各車輛的年度費用明細支出情況統計;配合審計局完成了XX年度對我局下屬事業單位的審計工作;不定期地為領導進行財務情況分析和說明，使領導了解和掌握單位的財務狀況和存在的問題;積極籌措、協調、收取了各專項工作經費和各建設項目資金;積極籌措資金，保證了工作的正常進行和各項費用的發放。按照區財政局相關要求，參照局財務制度，重新梳理制訂了我局《財務會計制度匯編》。按照會計制度規定，加強本局的預算管理，強化會計監管，及時準確填寫會計憑證、帳薄、各類報表，積極主動提出財務工作建議。將每月財務報表報送各領導審核。做好辦公用品購置、修理及更換工作，落實辦公用品領取使用登記制度。XX年，通過政府采購，更換了我局辦公家具桌椅，為個科室分別配備了打印機和筆記本電腦，更換購置了臺液晶顯示器、個臺式機和個照相機。對局屬資產進行嚴格管理，按照《房屋租賃合同》要求，定期收繳房租，督促承租單位做好治安消防工作。同時，辦公室還在后勤和物業管理、社會治安綜合治理、計劃生育等方面做了大量的工作。總之，一年來，辦公室認真履行各項職能，圓滿完成了任務，取得了一定的成績。雖然辦公室的工作取得了一些成績，但從更高的標準來看，仍存在一些問題和不足：一是辦公室應付具體事務過多，工作主動性、超前性不夠，存在被動應付的狀態;二是與各科溝通不夠，參與業務工作少，對全局工作掌握不夠，影響服務協調水平的提高;三是物業管理工作有待進一步加強，支出結構需要理順;四是在宣傳、辦公自動化方面的硬件建設還有待加強，目前辦公室僅有一部舊數碼相機，沒有攝像機。希望能夠配備一臺較專業照相機及攝像機。對于以上問題，我們一方面要積極努力解決自身存在的問題，同時爭取局領導對我們給予更大的支持，把辦公室工作提高到一個新水平。

XX年工作安排年，局辦公室將在抓好各項日常工作的同時，針對工作中面臨的主要問題，重點抓好以下以項工作：

(一)加強機關作風建設，嚴肅學習和工作考勤紀律。完善原有的學習、考勤工作制度，做好督促、檢查和通報工作，使機關作風建設得到進一步改善;

(二)加強與各科室、局屬各單位之間的溝通聯系。利用面對面交流、會議、調研等形式，更深入全面地掌握各科室、局屬各單位的工作情況，以更好地做好協調和服務工作;

[薦]銀行經理述職工作報告(精選3篇)

在我們的學習或者工作中,一般都會需要撰寫報告，報告中涉及到專業性術語要解釋清楚。你所見過的報告是哪些方面的呢？如果您想更好地理解“銀行經理述職工作報告”那么述職報告之家編輯特別推薦這篇文章，我將為您提供一些有用的建議以便您做出正確的決策！

銀行經理述職工作報告(篇1)

陳集中心三和新一屆民主理財小組，在學校黨支部的正確領導下，充分發揮民主理財、民主監督的職能。從本開始對學校的公用經費、資料費以及生活費按上級在關文件進行了審核后再按時上報，最后把上報情況及時公示，得到了學校教職工的好評?，F就我們本學期的工作作如下：

我們民主理財小組成員從任職以來，深感責任重大，肩負著學校教職工對學校各項的監督職能，為此，我們從思想上高度重視，認真學習民主理財章程，工作中認真仔細，從不馬虎，積極吸取群眾意見，及時反映給學校領導。我們把每月底定為學校民主理財小組民主理財日，這一天，我們小組成員認真查閱學校在本月里的各種收、支票據，逐張逐頁地進行核對，對票據嚴格把關，對各種收入與支出情況進行如實記載，嚴格按照理財程序予以審查，對不符合財經報銷的單據，一律不予通過，并把每次審查的內容作好記錄，積極參與學校的各種財務，并把會議精神傳遞給群眾，從中聽取群眾意見，充分發揮民主理財的作用。

按照中心學校規定，我們每月對公用經費、資料費、學生生活費的財務單據進行一次審查，并按時上報到中心學校。然后，把本月的學校財務情況予以公示，增強了學校的各項財務透明度。

本學期按照中心學校的財務審批制度，我們根據校委安排，對學校提出的.地面硬化、電改水改、屋面維修等項目進行了審核，并及時上報中心學校，得到中心學校批復后，再進行實施。這樣規范了操作程序，讓學校財務管理走上了規范化的軌道。

通過一年以來的工作，我們深刻到，民主理財真正體現了人民當家作主，真正做到了“還干部一個清白，給群眾一個明白”，真正增強了領導和群眾的凝聚力，真正鞏固了領導在群眾中的廉政形象，從而，使領導在群眾中的工作更具說服力。

銀行經理述職工作報告(篇2)

作為一名大堂經理，要深入解了大堂經理的，應將微笑掛在臉上，將熱情融入行動中，以良好的儀容儀表、友好溫馨的微笑問候每一位進入網點的客戶。但在我的工作中在還存在很多不足：

首先，要不斷地加強學習，具備良好的職業素質。在日常工作之余應抽出時間熟悉我行各項業務、產品、規章制度、操作。業務知識面要廣，要做到能用簡單易懂的為客戶介紹我行產品和業務;二是要具備一定的社交技巧，善于察顏觀色，在工作中要學會怎樣去掌握客戶的心理，揣摩客戶的心思，取得客戶認同。

其次，要講究技巧，要更用心、貼心服務。大堂經理最重要的職責的'是分流、識別、引導客戶。作為我行的一名大堂經理,在工作中需培養自己的洞察能力,能夠及時的發現顧客的需求與困難,隨時提供幫助。顧客就是上帝,我們必須為每一個客戶提供及時、完全、周到、熱情的服務,但不是對所有的客戶都提供千篇一律的服務,首先得迅速判斷顧客的需求,然后提供差異化的服務。這便是我工作的。

“才能是從對工作的熱情中起來的”想要成為一名合格的大堂經理，有許多的東西要靠自己在工作中細心去發現，點滴去積累，從細微處著手，精心捕捉信息，挖掘優質客戶，服務廣大客戶?！罢J真能做事，用心能成事”只要用心工作，一定可以取得廣大客戶對我們服務的認同與肯定。

銀行經理述職工作報告(篇3)

從往年到今年，我在工商銀行擔負見習大堂經理也要一年了。在這一年當中我學到了很多金融方面的知識，也逐步體會到了在一個營業網點，大堂經理的作用有多么重要。

首先，大堂經理是一個營業網點的形象大使。當客戶來辦理業務時，關注的不單單是室內的環境衛生，業務辦理和等候的時間是非，還包括是不是能夠及時且詳實的得到自己想要咨詢的答案，有無得到更優良更全面的服務。而最早直接面對客戶、最早知道客戶的需求、最早能幫助到客戶的人是我。所以，微笑面對客戶，認真聆聽客戶的需求，及時高效地幫客戶解決題目就顯得很重要了，由于此時，我的任何言行舉止都將代表工行的形象。

另外，我們的柜員做的都是與金錢有關的細致工作，容不得一點過失。他們天天都要辦很多筆業務，工作壓力一定極大。假如有些顧客在他們辦理業務時插進來進行咨詢，不但影響了他們的工作，還極易因此出現失誤操縱，致使操縱風險。此時，假如停下來為客戶解答，就影響了正在辦理的業務；假如不予理會，又會得罪客戶。二者都會致使投訴或客戶的流失的風險。

作為大堂經理，多向柜員學習業務知識、多與柜員溝通了解業務流程，對每一個柜員辦理業務的流程、習慣有所把握，才能更好的在客戶與柜員之間建立更有效的溝通平臺，只有將這些輔助工作做在前面，我才能盡自己所能為他們分擔壓力，同時為客戶提供更好、更全面、更優良的服務。

因此在大堂經理的崗位上，我圍繞崗位職責主要展開了以下工作：

一、分流、引導客戶。根據客戶的需求，引導客戶到相干的業務區域辦理業務，向客戶推薦使用自助裝備辦理業務，指導客戶了解和使用各種電子機具和電子服務渠道，并鼓勵客戶逐步以電子銀行服務渠道作為進行平常的非現金類交易操縱的主要渠道，節省客戶在銀行等待及填寫表格的時間，更可以足不出戶輕松辦理業務。

二、為客戶提供基本的咨詢服務，解決客戶碰到的業務題目。并根據客戶需求，主動推薦各種新型、高回報的理財產品和分行新一期的特點優惠服務。

三、辨認優良客戶。根據分層次服務的原則，給予其特別關注和優先服務，根據客戶的星級及資金閑置情況，向客戶經理推薦有潛力的優良客戶。

四、遵守大堂經理服務標準。及時、耐心、高效地處理客戶意見、批評和誤解，保障網點現場及時、高質和高效力的`服務，進步客戶滿意度。

在上述工作展開的進程中，我以為自己的不足的地方還很多，仍有以下幾方面需要改進：

一、我在接待客戶時固然很熟練但很多時候流于表面，沒有更深層次地發掘客戶的需求，推薦產品主動性有待加強。

二、在平常工作中需要處理的雜務較多，占用了較多時間，以致于對優良客戶的關注度不夠。

三、有時只單純為了解決題目而解決題目，沒有認真的思考題目產生的源頭，沒能杜盡題目的再次發生。

四、在與客戶交往和關系維護時手段簡單，營銷效果其實不明顯，營銷技能有待進步。

結合我這一年來的所得，我非常慶幸自己得到了在這個崗位上見習的機會，也很感謝工行的幫助。不管將來我從事哪一行，做甚么工作，重視團隊合作；耐心、細致、熱忱的服務態度；更加專業的知識積累；和一顆好奇且不斷進取的心，都能為我帶來更加光明的前程。

[薦]評選工作報告精選

自入職的那天起，我們就掌握了一些基本技能，到現在已經嫻熟至極了，但還是要繼續努力。為了讓工作計劃順利進行，我們是時候靜下心來好好寫寫述職報告了。述職報告就是指任職者從中找出經驗教訓，引出規律性的東西引文。那么，你會寫領導要求的相關述職報告嗎？以下是小編收集整理的“[薦]評選工作報告精選”，供大家參考，希望能幫助到有需要的朋友。

評選工作報告 篇1

為貫徹落實XX市教育局《關于做好全市教育工作先進集體優秀教育工作者評選推薦工作的通知》文件精神，根據上級要求，XXXX小學嚴把資格審查關、評選工作程序關、公示關和評選結果關，確保了評選推薦工作的高質量。先將工作情況報告如下：

根據20xx年教師節表彰推薦工作要求，XXXX小學成立了以校長XXX為組長，以張校長、馮校長、李校長、等為成員的評審委員會。評審委員會嚴把資格審查關，切實將忠誠人民的教育事業，具有較高政治素質和高尚的職業道德，模范履行教師職責，依法執教，教書育人，為人師表，無私奉獻。具有較高的專業理論知識和豐富的教育、教學經驗，高質量地完成教育教學任務，認真學習教育理論，積極開展教科研活動，勇于改革，不斷創新，形成自己的教育、教學特色，教育、教學成果顯著。積極實施素質教育，熱愛學生，促進學生的全面發展，在培養人才方面成績顯著；注重培養學生良好的思想道德行為規范，調動學生的積極性和創造性，注重發展學生個性，關心學生身心健康，建立良好的師生關系，受到學生的信任與尊敬；無私奉獻，犧牲自我，為

教育事業發展做出突出成績。做到管理育人、服務育人、環境育人等方面成績突出，五年內年終考核都是合格且有一次優秀的一線專任教師作為參評對象，已獲得過市教育局及以上表彰的人員不再參加本次評選。嚴把工作程序關，采取自下而上、層層推薦、逐級審核的方式進行，對照評選條件，經教職工大會民主推薦確定候選人，然后將候選人姓名和實績材料進行公示。嚴把公示關，對在公示期間，教職工存在異議的評選對象，評審委員會一律不予向上推薦，并取消評選資格。嚴把評選結果關，對符合評選條件、經評選工作程序評選出的評選對象，評審委員會嚴格依據文件精神，及時搞好了回頭再審查，杜絕了推薦評選工作中的漏洞，切實確保了評選推薦工作的高質量。

宿城區埠子中心小學

二0一x年七月二十九日

評選工作報告 篇2

尊敬的領導：

感謝公司領導給我們這次評選優秀員工的機會，也感謝組長和同事們在工作中給予我的支持和幫助。

金蛇已去，馬到功成?；赝?，感謝領導的培養，同事的支持，感謝企業文化的熏陶，感謝自己不斷的進取.好一個，你雖已去，但我們的辛苦，成功，幸福，一個個攻堅戰的勝利，一個個同事的成長，笑容還歷歷在目。是軍品部榮耀的一年，是軍品部輝煌的一年。

感謝領導，沒有韓部長的嚴格要求，我們才能不斷創造佳績;沒有韓部長的信任，我們就不能放飛思想不斷鑄造輝煌;沒有韓部長的關心，我們就無法在一個個緊急關頭咬緊牙關克服困難完成使命。常言道：火車跑的快，全憑車頭帶。

領導就是一個組織領路人，沒有領導理解支持，就不可能人盡其才，人用其智，人守其職，自然就沒有今天軍品部的輝煌成果。沒有領導的事必躬親，嚴格約束，就會士懶兵墮，自然就沒有戰斗力，就不可完成一個個艱巨的任務。感謝領導的嘔心瀝血，感謝領導朝五晚九，才有了中天軍品部輝煌成就。

一個組長就是一把尖刀，一個逢山開路，遇水疊橋的先鋒。組長是直接領導我們沖鋒陷陣的排頭兵。沒有組長的前期工作安排，我們就很難在工作操作中做的井然有序。沒有組長是晝夜監督，就會出現有規不能守，有律不能依。感謝有一個能做榜樣的組長，我們才能嚴格要求自己，像組長看齊，超質量完成一輛輛精品。

一個團隊效率，在于早會組長的細心安排，知天時，知人和，才能把合適的人分配在合適的崗位，才能在合適的時間讓每個人完美的完成自己的工作。組長身先士卒，我等必不畏艱辛，沒有組長的晝夜陪伴，我們怎會不必寒暑，不分晝夜的奮戰在最重要的時候，怎能按時完成一批批緊急的任務。感謝組長對我們噓寒問暖，不辭勞苦，對我們精心照顧，讓我們對中天軍品部有入廠猶如到家的感覺，試問，哪一個人會為自己的家事推諉逃避。軍品部有x年的成功，組長自然功不可沒!

我自覺駑鈍，在工作中不敢不用心。有領導的信任支持，有同事的鼎力相助，分秒不敢輕心大意。自知身兼重任，時刻不敢忘記學習，猶恐不能勝任職位安排。所以，時刻謹記學習乃第一要務，只怕自己不能為每次工作盡知盡智.做為技術人員，工作自然需要同事大力配合，也許因為性格和善，能于同事和睦相處，工作之時大家相互配合，下班之后大家相互關心。工作中出現問題能與同事深入溝通，共同探討，克服了一個個困難，每次都能按時按質完成領導安排的任務。技術人員起步比較難，新同事難免會有很多問題，做為老員工，我深知公司要發展人才最重要，而人才培養和儲備不容易，每當同事遇到問題，總會知無不言言無不盡，深怕他們有疑慮或帶問題工作，拖延浪費工作時間，降低工作效率，或操作不當產生損失。業精于勤而荒于嬉，行成于思而毀于隨。20xx年公司效益很好，我們總會接到加班任務，時而還會奮戰24小時，但是我和同事們從來都不懈怠，不偷懶，任勞任怨，只要能夠圓滿完成任務，再辛苦我們也高興。有時到后半夜有的小同事扛不住我總會激勵他們：人最寶貴的是生命。生命屬于人只有一次。人的一生應當這樣度過：當他回首往事的時候，不會因為碌碌無為、虛度年華而悔恨，也不會因為為人卑劣、生活庸俗而愧疚。

雖然，工作一天會很累，但是我也不會亂了章法，嚴格要求自己按照規章制度操作，也會照顧身邊的同事，謹防大家疏忽，沒有按照章程操作造成損失，或者因為程序不對而反工，工作之事無小事，分刻不敢麻痹大意。 新年開始，又是奮斗的一年。公司領導身懷包藏宇宙之機，吞吐天地之志。中天發展蒸蒸日上，近年成績節節攀升。公司同事相處和睦，互幫互助，厲兵秣馬，斗志昂揚，20xx年定會再創佳績!

評選工作報告 篇3

我局根據省教育廳關于認真做好20xx年教育系統評選表彰活動的通知精神，認真組織開展了河北省教育系統先進集體表彰活動，廣泛發動各個學校積極申報本學校的先進典型，在全縣教育系統上下形成民主、和諧、進取、創新的校園文化氛圍，促進了我縣教育教學質量的提升，品牌的發展?，F就我局開展河北省教育系統先進集體評選表彰活動工作匯報如下：

一、評選程序及做法

1、切實加強領導，精心組織開展，認真做好先進集體的推薦活動評選工作。我局在評選表彰活動中，成立了以局長任組長，教育股、人事股、辦公室、工會等部門負責人組成的先進集體評選表彰活動領導小組，及時召開會議，研究制定具體評選方案，確定評選活動標準，步驟等內容，按照推薦上報，組織審核、公示、確定人選等四個階段，有序開展先進個人推薦評選表彰活動。

2、精心審核評選，確保先進質量。學校按照先進集體評選的標準，認真挖掘典型學校先進事跡，使得先進學校的典型可敬、可親、可信、可學。局對各學校上報的推薦名額、程序等內容提出了具體的要求，規定在推薦上報時，要廣泛征求意見后，依據評選標準及候選學校事跡，對候選學校進行綜合評審，征求相關部門意見后，確定為先進集體候選人員。在經過公示和評審后，由局領導小組研究決定，確定為省級教育系統先進集體。

3、注重搞好結合，推動活動深入。評選表彰活動既是先進集體工作成果的展示，也是構建社會主義教育核心價值體系的重要途徑。因此搞好結合，推動活動深入開展才是評比先進集體的根本目的。

評選結果

經過周密調查，認真審核，最終確定：

河北省教育系統先進集體申報單位：臨城縣第二小學

二、公示情況

自6月25日起，對以上單位主要事跡進行公示，至今未有群眾異議，現報告前來，請局領導批準。

評選工作報告 篇4

為扎實推進師德師風建設，進一步提高我校教師的師德水平，根據上級工作安排，我校將推選一名候選人，現將本校的推薦報告介紹如下：

一、評選條件：

1.堅持四項基本原則，熱愛社會主義祖國，熱愛中國共產黨，努力學習政治理論，認真執行黨的路線、方針和政策，積極參加各項活動。

2.全面貫徹黨的教育方針，認真執行教育政策法規，遵循教育規律。自覺遵守師德規范，廉潔從教，以身作則，為人師表，敬業愛崗，無私奉獻。師德表現突出，教書育人成績顯著，在群眾中有一定的影響力。

3.面向全體學生，關心和愛護學生，循循善誘，誨人不倦，保護學生的身心健康，未發生過體罰或變相體罰現象，教學行為受到學生、家長的肯定。

4.努力學習科學文化知識，刻苦鉆研教學業務，積極運用新課程理念進行教育改革和教育科學研究，所任學科教育質量高。

5.顧全大局，關心集體，團結同事，謙虛謹慎，團結協作，作風正派，舉止端莊，語言文明，禮貌待人，能主動承擔學校工作。從事教育工作十年以上或班主任工作五年以上。

二、評審委員會成員：

組長：

成員：

三、資格審查：

經校委會研究決定，本次師德標兵的產生依據20xx-2011學年的量化考核結果，之后又經過全體教師討論同意依據量化考核結果，同時又征求了廣大學生及社會等各方面的意見。確定本次的師德標兵候選人：趙紅玲。最后評審委員會成員審查了趙紅玲教師的教師資格證書、繼續教育證書、相關獲獎證書等，一切屬實，最終一致決定，該教師經審查符合師德標兵的評選條件。

四、評選工作程序

1、組織召開教師大會，討論并決定依據20xx---20xx學年的量化考核結果。

2、征求廣大學生及社會等各方面的意見。確定本次的師德標兵候選人：趙紅玲。

3、組織審核。評審委員會成員審查候選人的相關材料。最后的侯選人名單及被審查的相關證明材料進行公示，接受廣大師生的監督，公式時間為一周。經公示無異議后方可向上級匯報。

評選工作報告 篇5

? ? ? ?評選評優頒獎詞

? ? ? ?1.優秀員工： 她得青春妙齡，在疊疊的收款單中一頁頁翻過，充實是她得主題；她得金色年華，在各個數字里一天天跳躍，責任是她得重心。耕耘在票據間勤勉于計算中，她也許會錯過很多的約會與假日，但她沒有錯過與優秀作伴，與卓越相隨，與成長同行。

? ? ? ?原本冰冷的工具在他手中舞出華麗的篇章。他不會挑剔臟與累，也不會害怕熱與高。他以他專業的業務水準為大家排憂解難，創造嶄新的明天。

? ? ? ?2.創新高效之星: 二十年來，如何將菜肴做的精致美味是他的追求，如何將每一次的追求演繹成藝術是他的夢想。正可謂“一人巧做千人食，五味調和百味香”，他用勤思善學，樂于助人，告訴我們您是最可愛的人。

? ? ? ?她兢兢業業，一絲不茍；她默默奮斗，無私奉獻；她立足本職工作，自我摸索，不斷創新；在她心里公為重，私為輕，她用高效、務實詮釋了財務人員的操守。

? ? ? ?3.安全規范之星：

? ? ? ?他以廠為家把自己的工作當成一種神圣的使命，他常年活躍在公司的各個領域，檢修和維護設施設備親歷親為，他絞盡腦汁尋找最科學合理的解決方案，他操作規范，為公司杜絕一切安全隱患。

? ? ? ?4.忠誠奉獻之星：

? ? ? ?十六年風雨同舟，她用行動詮釋了什么叫忠誠。她將最美好的歲月奉獻給工作，她的先進事跡只言片語不足以言說，她用自己的行動向我們講述了“忠誠奉獻”四個字。

? ? ? ?5.節約之星

? ? ? ?他不善言辭卻與商家斤斤計較，他把得失看得很輕卻計較著貨比三家的公道，他以勤儉節約為己任，不浪費一分錢，最大限度的滿足公司的物資需求。他以最高的標準展現自己的價值，讓青春無怨無悔，讓人生綻放光芒。

評選工作報告 篇6

物流0902班助學金和獎學金評選工作總結

在學院領導和輔導員的大力支持下，在班委會的極力配合下，物流0902班2010-2011年學期助學金的評定終于有了結果。

為了消除同學們對評選結果的懷疑和任何異議，我們曾多次開班會，說明評定標準和流程。

國家助學金和獎學金是國家為保障在校學生家庭經濟困難的能夠順利完成學業而專門設立的一種資助。評定流程是非常嚴謹的。國家助學金的名單范圍是在我院的擁有貧困證明的同學中篩選的。也就是說，只有被認定為擁有貧困證明中相對貧困的學生才有資格評定國家助學金。我院每年都對貧困生檔案進行更新，以便更好照顧到一些家庭經濟有變動的困難學生。但是并不是所有的貧困生都能被評上國家助學金，許多學生已經被評定為貧困生，可是在國家助學金的名單上卻沒有他，這又是為什么呢？國助的評定是對學生素質的綜合考量，對成績上的要求是有標準的，如果未達到這個標準，那么就不能參加評選，并且，國助評定還要加上綜合素質考核，如果該同學在校期間有違規違紀行為，也將取消參評資格。而獎學金的評定者除了以上標準還必須學習成績突出。

這些是我們班委在進行評選時多次講解的重點，整個評選過程都十分嚴謹，每一個過程的工作進展都上報輔導員。因為國家獎學金和國家助學金的評定是關系到學生切身利益和榮譽的。就因為如此，壓力更大。每一個名額的確定，每一個人員的審核，每一個問題學生的談話，我們都需謹慎小心，每每這時我們班委就會覺得自己肩上任務的重量。

首先，所有同學都是有機會參選的人；然后，在所有同學中，選出有貧困證明的學生；再所有參選同學填寫申請資料；最后，我們班特采用了當事人述說家庭狀況加民主投票、公開唱票的兩種方式選出助學金和國家勵志獎學金候選人。在這個過程中，所有候選人都上講臺敘述自己的家庭基本情況和申請理由，讓同學們更好的了解她們的家庭情況，同時也讓同學們自己真正的了解到哪些同學是最需要國家資助的人。民主投票和公開唱票就更加體現了過程的“三公”原則。

在獎助學金評定的這段時間里，我們的工作得到了學院領導，各年級輔導員及班主任的大力支持。細到每一張登記表，每一張審核表，每一張學生的照片，沒有他們的大力支持，這項工作，我們是不會完成的這么順利的。

還有，這項工作離不開班委成員和班上的同學的支持。最后，進過一系列篩選，終于公正的選出了以下十一名助學金獲得者和兩名勵志獎學金獲得者：

助學金獲得者：*** *** 國家獎學金獲得者：*** *** 在評定結束后，我們的工作還未完成，那就是及時疏導那些未評定上的同學，讓同學端正態度，積極看待評選結果。

總之，這次助學金和獎學金的評定工作取得的完美的結果，離不開大家的努力和配合，希望得到資助的同學更加努力學習，不辜負國家，學校，老師對他們的期望，同時，其他同學也要努力向上，爭取做一名優秀學生。

附：評議小組成員簽字

[薦]開題工作報告精選

絕大多數成功的人都離不開辛苦付出的實踐，畢業踏上工作崗位以后。需要使用報告的情況越來越多，寫好報告有利于我們個人的工作進步和職業發展的。我們精選了一篇有關“開題工作報告”的好文愿您收獲頗豐，我們會在網站上及時發布更多信息！

開題工作報告(篇1)

注：1、開題后，修改的正式開題報告連同此表一式2份一并上交。

2、無開題報告及此表中未填注各項意見者不得參加**答辯。

一、選擇題的特點與答題技巧

選擇題有單項選擇和多項選擇之分，通常占卷面分數的30%—40%左右，主要測試考生對基本知識、基本方法的掌握程度，具有很大的靈活性。支持者常常會做出困惑的答案，同樣具有吸引力。因此，不把考試大綱要求掌握的內容吃透，你是很難回答有經驗的命題者所設計的選擇題的。

一個好的選擇題答案，當然必須掌握一定的知識。但如果再掌握一些答題技巧，就將使你如虎添翼。以下提示將幫助您掌握回答問題的技巧：

(l)計劃答題時間，保持穩定的答題速度。

如前所述，使用多項選擇題的最重要原因是一張試卷可以覆蓋大量的材料。因此，選擇題通常需要很短的時間來回答。在考試開始時，你應該看一下問題的權重，并迅速估計每個問題應該花的時間。

也許你會發現，每道選擇題允許作答的時間不到一分鐘。在某些情況下，這似乎不太可能。但你不必擔心，有很多問題可以在幾秒鐘內解決。

這樣，你就有足夠的時間去思考相對困難的問題。還需要保持穩定的答疑速度。一般的做法是：

首先通讀并回答你知道的問題，跳過你不確定回答的問題。然后重新計算你的時間，看看剩下的每個問題需要多少時間。在一個問題上花太多時間是不值的的。即使你答對了，也不值的為此付出代價。

通過對歷屆考試試題的分析，命題者在一份試題中所包括的題量，往往比規定的合理(正常)答題時間所完成的題量小，也就是說，按照正常的答題速度，試題規定的考試時間應該有一定的富余。

(2)按題目要求答題。

在閱卷中發現，有不少考生連題目的要求都沒看一下就開始答題了。比如單項選擇題要求選擇一個最佳答案，顯然，除最佳答案之外，備選項中的某些答案，也可能具有不同程度的正確性，只不過是不全面、不完整罷了。而我們有些考生，一看基干項，緊接著就被一個“好的”或“有吸引力的”備選答案吸引住了，對其余的答案連看都不看一眼就放過去，從而失去了許多應該得分的機會。

記住，一定要看到所有的選擇。對于一個經過深思熟慮的選擇題，所有的選擇題答案都可能很吸引人。然而，在評判試卷時，只有一個是正確的選擇。

(3)運用排除法。

如果一眼看不到正確答案，則應首先排除明顯荒謬、笨拙或不正確的答案。一般來說，對于選擇題，尤其是單項選擇題，基干項與正確的選擇答案幾乎直接抄自于指定教材或法規，其余的備選項要靠命題者自己去設計，即使是高明的命題專家，有時為了湊數，他所寫出的備選項也有可能一眼就可看出是錯誤的答案。盡可能排除一些選擇項，就可以提高你選對答案而得分的機率。

(4)運用猜測法。

如果你不知道確切的答案，也不要放棄，要充分利用所學知識去猜測.一般來說，排除的項目越多，猜測正確答案的可能性就越大。例如，一份試卷有10道備選答案為四項的單項選擇題，你有把握選對的只有6道，其得分為6分(每道題1分)。

如果盲目亂猜余下的4道題，按概率來說，你可能猜對一道題，于是你的總分數為7分。假如你對不懂的4道題，都能成功地排除二個備選答案，你可望猜對2—3道題，這時你的總分為8-9分。對于滿分為10分的單選題，這個分數應該是理想的。

(5)運用比較法。

直接比較每一個選擇，分析它們之間的差異，并集中在正確和錯誤答案的關鍵。請看過去曾經考過的一道題：

甲廠向乙廠采購20噸化肥，合同約定由乙廠負責托運?；试谶\輸途中丟失近5噸。按照法律規定，作為貨物所有者，( )

a、 a廠有權向運輸部門索賠

b、 b廠有權向運輸部門索賠

c.甲廠有權向乙廠請求賠償

d、 甲廠和乙廠有權共同向運輸部門索賠

這里，本題的關鍵詞是“貨物所有者”，備選答案中“貨物的所有者”出現三個：甲廠、乙廠、甲乙兩廠。由于試題基干項說明“合同約定由乙廠代辦托運”，乙廠代辦托運后，化肥的所有權即由乙廠轉為甲廠所有。

故答案只能是a或c.又由于乙廠只是替甲廠“代辦”，貨物的所有權已經轉移，甲、乙雙方的權利和義務已經了結，甲廠無權再向乙廠提出除貨物質量以外的要求，顯然答案只能是a了。如果題目指明“合同約定由乙廠負責托運”(而不是“代辦”)，答案當然就只能是b了。

因為在貨物到達a廠之前，貨物的所有權尚未轉移?？傊?，由于選擇題的難度，并不是所有的選擇題都是理想的。有些答案可以去掉，以提高你的猜測成功率。

要做到這一點，建議你最好仔細考慮各個選擇答案，把備選項與基于項、備選答案與備選答案之間聯系起來考慮。不要盲目猜測，不要選那些看起來像、讀起來很吸引人的錯誤答案，而落入建議者的陷阱。

第二種建議如下：

造價工程師考試中有兩種選擇題：單選題和多選題。這兩種題型在考試中被廣泛使用。在答題過程中，考生主要可以采用以下幾種方法：

1.淘汰法

最適合單選題。當一個選擇被確定與問題的意義不符時，他會迅速將注意力轉向下一個選項，并依次否定它。假如第一個選擇項就是正確答案，那么后面的幾個選項就可以忽略不看(前提是仔細看過題目)，這樣可以節省時間。

當然，在這個甄別過程中，具體的操作模式是靈活多樣的。

2.去同存異法

應試者在閱讀完試題內容和所有選擇項后，根據題意確定一個選擇項為參照項，該選擇項同其他選擇項存在著比較明顯的特征差異。然后將其他選項與之進行比較，刪除內容或特征相似的項目，保留差異較大的選項。再將剩余的選項進行比較，最后確定一個符合題意的正確答案。

3.印象認定法

印象識別法是根據印象選擇答案。考生讀完一道試題和各種選項后，每各選項對考生大腦的刺激強度是不同的。有的較強，有的較弱，那些似曾熟悉的內容必然會在頭腦中最先形成正確選項的印象，因此，據此作出的判斷的命中率還是比較高的。

4.比較法

此方法應用范圍較廣。在解答單項選擇題時，應試者可以將各選擇項同題意要求進行縱向比較，根據各自同題意要求差異的大小來確定最符合題意要求的答案。在解答多項選擇題時，就要求考生將選項同題意要求作縱向比較，再將前一過程中保留下來的選項進行橫向對比，最后確定符合要求的正確答案。

一般經過這兩次的對比之后，漏選或誤選的可能性就比較小。

5.大膽猜測

如果運用其他方法都無法確定正確答案，可以通過猜測來立案，這可以避免考生在這種試題上過分深究，影響自己的注意力和情緒，同時也有一定的命中率。

在《案例分析》閱卷中，發現很多不應該發生的問題，希望廣大考生引以為戒：

一、答題順序錯誤：

很多考生在第二道題中回答第三道題的規定答案，第二道題在第三道題中規定答案，這種情況比較普遍。更不應該的是

三、四題的答題順序也反了。這種情況不是緊張造成的，而是粗心大意造成的。請注意：答題紙有兩面！注意序列號。

二、鉛筆答題：

雖然試卷上沒有標注，但按照考試常規，客觀題必須用鋼筆或圓珠筆回答。

在這次閱卷中，我們發現相當多的考生用鉛筆作答。這就是緊張造成的。除及少數整個試卷都用鉛筆作答外，有相當一部分考生在“雙代號網絡計劃壓縮工期”考題開始，后面全部用鉛筆作答。

原因是：網絡計劃壓縮工期有兩次，在網絡圖上要標兩次，這可以用鉛筆在圖上標注，但答題時，必須用鋼筆或圓珠筆。這些用鉛筆答題的考生可能因為緊張、考試時間緊而忘了換筆。

記住：在考試中一定要注意保持頭腦清醒?。?！

三、清單計價不熟練：

1、清單編號錯誤。沒有理解清單編號的涵義。這種情況可能是他們平時沒有接觸過清單定價法。

2、工程量計算規則模糊。

三。清單項與定額子項混淆，不偏離傳統定額計價模式。

4、單位錯誤。在傳統的定額計價中，分為100平方、10立方米、10個單位等，而在清單項目中，則是：平方、立方、數字。

建議加強對清單計價及相關定價支持文件的研究！

四、招標程序不清楚，答非所問：

例如，在第二道考題中，要求找出投標程序中存在的缺陷并加以糾正。許多候選人列出了招標程序，花了很多時間，結果找不到積分。有很多考生連競拍程序和概念都不清楚，答案也不是他們問的。

本題得分相當底，得10分以上的不多(本題20分)

以2004年《案例分析》考題中第二題為例，談談答題技巧：

第一問：找出招標程序的不妥之處，并改正

答：第(3)條發出招標邀請書不妥，應為發布(或刊登)招標通告(或公告)。(1.5分)

第(4)條將資格預審結果僅通知合格的申請投標者不妥，資格預審的結果應通知到所有投標者。(1.5分)

第(6)條召開投標預備會前應先組織投標單位踏勘現場。(1.5分)

第(8)條制定標底和評標定標辦法不妥，該工作不應安排在此進行。(1.5分)

這些是問題2，問題1的答案和評分標準。在解決這類問題時，首先要挑出哪個是錯的，找出不正確的關鍵詞，然后改正。是的，不要再寫了，但是有很多考生只是列出了投標程序，所以我們可以看出考試不清楚。

開題工作報告(篇2)

親子活動開題報告

【篇一：“邊疆民族地區親子活動的研究與指導”開題報告】

“邊疆民族地區親子活動的研究與指導”

開題報告

項目申請單位：隴川縣第二示范幼兒園

課題類別：應用研究

報告員：趙蕓琳

課題名稱：《邊疆民族地區親子活動的研究與指導》

《綱要》指出：“家庭是幼兒園重要的合作伙伴，應本著尊重、平等合作的原則，爭取家長的理解、支持和主動參與?！薄皯C合利用各種教育資源，共同為幼兒的發展創造良好的條件。

”越來越多的事實證明，關注家庭教育，建構幼兒園、家庭一體化的教育網絡，充分利用家庭的教育資源，開展家園親子互動，能更加有效地促進幼兒全面發展。幼兒科學啟蒙教育也應積極開辟新渠道、創造新形式、嘗試新方法，我園通過家園親子互動并結合本地一些民族特色，來充分挖掘家庭教育資源，傳承中華民族文化，以促進幼兒主動參與科學啟蒙教育活動，并提高科學啟蒙教育效果。

一、課題研究的背景

兒童教育專家馮德全說過：“對孩子性格影響最早、最深、最強、最經常的因素是父母的愛”。家庭是孩子生命的第一站。兒童的個性、人生觀和價值觀的發展與家庭密切相關。

在兒童游戲的發展過程中，親子游戲是兒童出生后最早的游戲形式，它為親子間的溝通架起了橋梁，是良好家庭氛圍的“潤滑劑”，也是促進兒童健康成長

的重要教育資源。培養幼兒良好的科學素質，單靠幼兒園的教育是遠遠不夠的，還應取得家長的支持與配合，家園互動有利于開展幼兒科學教育活動。在家庭中開展親子科學探索活動能使幼兒的探索欲望和探索空間得到進一步延伸和鞏固，活動具有更強的隨機性和靈活性。

只要充分調動家長的積極性，在科技活動中加強家園互動、親子互動，就能提高家長對幼兒園工作的認識，提高親子游戲的頻率及質量。

我國是個多民族國家，每個民族在發展過程中都創造了本民族優秀的民族文化，形成了獨特的文化模式，文化的多樣性為我國民族地區基礎教育課程文化的選擇提供了豐富的課程文化資源，在進行課程文化選擇時要平等的看待每種文化，尊重文化的差性。目前，我園所處在景頗、傣族、阿昌、德昂、傈僳五種特有少數民族居住的德宏地區，由于信息閉塞，教育的落后，親子活動的開展沒有得到普及和重視，家長在這方面也存在著困惑。

因此，作為民族地區的幼兒園開展親子活動實際與指導不僅對親子游戲的現狀、問題與指導研究有著特殊的意義，還對地區民族文化的傳承有著深遠意義。

二、課題研究的目標和主要內容

1、了解研究班級幼兒家庭親子活動游戲的現狀、存在的問題及問題形成的原因，與家長一起共同探索解決問題的方法。

2、幼兒園通過各種內容豐富的親子活動加深家長對親子游戲的認識，提高邊疆民族地區家庭親子游戲的質量，使家長能夠通過親子游戲的方式進行家庭教育，了解幼兒園工作，增進孩子、家庭、幼兒園的情

感與合作。

3、傳承中華民族文化，讓孩子從小樹立愛祖國、愛家鄉、愛自己的民族、愛同伴的思想，為邊疆民族文化傳承奠定基礎。

三、研究的原則

1、整體性原則：將研究工作與教育目標、教育形式、教育方法作為一個整體進行，把研究工作與各種日常工作緊密結合起來，發揮整體性的優勢。

2、實踐性原則：重視實踐、積極實踐，在實踐中探索民族地區各種親子活動的特質，將實踐經驗不斷提升到理論上而繼續指導實踐活動，在實踐中提高研究工作的高度。

四、研究的對象和方法

選擇隴川縣第二示范幼兒園小、中、大三班幼兒共100人，家長150人以上作為研究對象。

研究方法：問卷調查、分析、行動研究、實踐、總結和反思。課題組人員通過書面提出問題的方式了解研究班級幼兒家庭親子活動游戲的現狀、存在的問題及問題形成的原因，并對調查搜集到的大量資料進行分析、綜合、比較、歸納，然后通過近一年多的實踐活動中不斷反思、總結、探索，累積點滴經驗并及時撰寫階段小結，形成階段性**記錄。

為民族文化傳承奠定基礎，豐富親子游戲內容，積累親子游戲經驗，形成新的教育資源。

五、研究的時間及過程

12011年3月-準備階段

完成內容人員：許存香、趙蕓琳

﹒確定研究組員，明確分工。

﹒確定研究對象幼兒小、中、大三個班級共100名幼兒，家長150人以上。

·組織教師學習親子游戲理論知識，積極收集相關信息，了解國內外親子游戲現狀。

2實施階段（2011年4月-2012年7月）

完成內容人員：許存香、趙蕓琳、郭德紅（縣教科中心教研員）、金小團、封應仙、楊紅慧、趙先、李素梅、孫麻果、閆小靜、張麗菊 ﹒設計調查表，以調查問卷的形式對研究對象進行親子活動方面的摸底調查，了解家長的教育觀念及對親子游戲認識程度等方面的情況?！φ{查結果進行整理分析，作為指導研究工作的重要數據和依據。

根據實際情況和區域特點，有計劃、有目的地開展研究工作。

a、 根據班級的實際情況，對整個研究步驟進行分解，形成班級研究方案。

b、 邀請家長參加幼兒園的集體親子活動

指導。c、 梳理和推廣加入當地少數民族元素親子活動的幾款游戲，

形成新的教育資源。

d、 舉辦親子活動交流會，分享一些有益的經驗和不足

一是提高家長對幼兒園工作的認識，提高親子游戲的頻度和質量。

6、 總結階段（2012年7月-2012年10月）許存香、趙蕓琳、郭德紅完成

1、 整理匯總課題材料，分析研究情況。

2、 完成終結性研究報告，**結題。

三。收集活動**，開展多種形式的展覽活動。

2011年3月

[第二部分：單親家庭及其親子關系的開幕報告]

湖南農業大學全日制普通本科生

畢業**開題報告

學生姓名常冰

200840103118

2008級社會工作

龍歡人文學院學生數年級專業班主任級指稱學院

2011年 11月29日

注：如本**不夠，可另加頁。

【第三部分：培養兒童早期閱讀興趣和能力的實踐研究開幕報告】

《培養幼兒早期閱讀興趣和能力的實踐研究》課題報告

一、 問題的提出

幼兒生理、心理發展的過程和特點告訴我們：在幼兒能力發展過程中，某些能力的獲得存在著關鍵期，錯過這一關鍵期再想獲得這一能力就非常困難，甚至是不可能的?，F代心理學研究成果表明：

3-6歲是兒童口頭和書面語言發展的關鍵時期。在這個階段，孩子的口頭語言發展速度驚人，同時開始認識符號、聲音與意義的關聯性，嘗試用自己所學的語言解釋周圍生活中的所見所聞。

早期閱讀是兒童認識世界、解釋世界、融入社會、發展自我的重要過程。在社會政治、經濟、文化飛速發展的今天，早期閱讀越來越受到世界各國的重視。《幼兒園指導綱要》也明確指出：

要運用書畫等形式，激發孩子的讀書、閱讀、寫作興趣，培養讀前、寫前技能?！伴喿x影響兒童的一生”，幼兒園的孩子們在閱讀中成長；在閱讀中體驗真、善、美；在閱讀中習得新方法、獲得新經驗；在讀書的世界里享受童年的快樂。早期閱讀對兒童的成長非常重要。

豐富兒童詞匯，提高兒童語言理解和表達能力，促進認知發展；它還可以使兒童獲得感官享受和情感滿足，親子感情親密。我園于近年對早期閱讀進行了一些探索，我們主要以圖畫讀物為閱讀材料，為幼兒創造良好的閱讀教育環境，在探索過程中，我們也遇到了一些疑惑，比如：有的幼兒對閱讀不感興趣；有些孩子喜歡閱讀，但閱讀效率很低；作為家長和老師，我們如何幫助孩子？

為了使研究更加規范化、科學化、特色化

提出《培養幼兒早期閱讀興趣和能力的實踐研究》這項課題。

二、課題的界定。

本課題是運用現代幼兒教育基本理論知識和幼兒園素質教育的理論，采取確立幼兒主體地位，讓幼兒積極主動地學習，獨立自主的去閱讀知識，教師和家長則通過創設激發幼兒閱讀欲望的支持性環境和發展性環境，通過大量**并茂的讀物，通過親子閱讀、分享閱讀幫助幼兒積累有關語言的信息，形成和發展具有個人特點的語言，促進和提高幼兒口語表達能力。

三、課題的理論依據：

1、蘇聯教育實踐家和教育理論家蘇霍姆林斯基認為：閱讀能力是任何學習的基礎，因為每一門學問都從閱讀書籍開始。我們的孩子仍然有很多人因為閱讀能力弱，這導致了學習的麻煩。

以今日學校的教育方法，要培養孩子快樂地閱讀教科書的閱讀能力是不可能的，唯有在幼兒期就培養孩子的閱讀能力，才能真正解決上面的問題。

2根據美國教育心理學家布盧姆的研究，兒童早期閱讀對他們未來智力發展的影響最大。聰明的孩子的一個共同特征是他們喜歡閱讀。

四、研究目標

1通過多種方法，激發孩子喜歡聽故事、看書、對文字符號感興趣。

2、能集中注意地傾聽**講述圖書中畫面的文字說明，理解書面語言和口頭語言的對應關系，掌握一定的閱讀能力。

3.使用繪畫或刮擦來制作書籍，進一步了解書籍的構成并能夠提供評論（由老師和家長記錄）。

4教師和家長要密切配合，聯系小學，利用各種教育資源，為孩子創造良好的條件。

五、研究內容

1兒童閱讀能力培養要素的研究（包括興趣、愛好、習慣、數量、方式方法等）；

2注意語言文字的有機結合，提高兒童語言水平。

三。兒童閱讀能力的培養影響和利用兒童的潛能。

4、通過師生互動合作、生生互動合作、親子互動合作的良好人際關系從幼兒興趣入手，在看、聽、說的閱讀過程中，萌發幼兒熱愛圖書的情感，引起幼兒閱讀認字的愿望，養成幼兒良好的閱讀習慣，豐富幼兒的閱讀經驗，提高幼兒觀察、想象、思維、表達能力等。

六、研究措施

開題工作報告(篇3)

論文(設計)題目：網頁設計之圖形創意

隨著社會的進步，科技的發展，人們對于精神上的需求越來越高，互聯網作為人類社會的第四大媒體，在現代傳媒的作用愈顯重要，網頁作為互聯網傳播信息的基礎載體，也愈發的需要被賦予更多的藝術與文化的內涵。

主要研究內容

研究頁面設計中運用心理學，設計學的相關創意手法，對受眾的視覺造成沖擊，達到更好的向受眾傳遞信息，勸服受眾的目的。

開題依據(包括前人的工作、相關研究現狀、此項研究的理論意義、學術價值、應用前景等)

互聯網被譽為現代社會第四大媒體，隨著社會的發展，科技的進步，在信息傳播的過程中起到了不可忽視的作用?，F今，隨著中國社會的發展與進步，人們對精神上的追求愈發強烈，層級單調毫無藝術情趣的網頁再也不能引發人們的閱讀興趣，為了留住用戶，網頁設計越來越被網站運營商所重視，其快速的發展也就成為了必然。

沖擊力有助于設計作品以一個連貫的整體和一種藝術化、個性化的視覺傳達方式表現或表達出作品中的某種理性思維和觀念，并最終達到信息傳播和思維溝通的目的。視覺沖擊是心理學、生理學、設計學的綜合應用，互聯網的進步與發展推動了視覺認知的研究，而視覺認知的研究，也推動著互聯網被越來越多的人所認知、接受和了解。網絡的發展是社會與科技發展的必然，作為新的更加具有優勢的傳播媒體，設計師應當認識到網絡對設計的影響，順應時代發展，賦予自我新的價值。

起止時間和進度安排(包括外出調研)

20xx年11月20日—20xx年11月30日 收集資料，擬訂論文題目

20xx年12月01日—20xx年12月20日 完成開題報告

20xx年12月21日—20xx年03月01日 社會實踐，了解相關

20xx年03月02日—20xx年04月01日 總結資料，撰寫論文初稿

20xx年04月02日—20xx年04月15日 與導師探討，修改論文，完成二稿

20xx年04月16日—20xx年05月01日 總結前期資料，修改論文，完成三稿

20xx年05月02日—20xx年06月01日 潤色論文，完成答辯準備

20xx年06月02日—20xx年06月20日 完成答辯

預期成果及其形式

通過對視覺沖擊的分析研究，認知其在網頁設計中圖形創意的重要作用，及其相關的應用手法。使設計師將其有意識的運用到設計作品中，深化其作品吸引受眾，勸服受眾的能力，使信息在網絡中的傳播更好的被大眾所接受。

可行性分析(已具備的條件和待解決的問題;擬采取的'研究方法、技術路線、實驗方案等)

現代社會科技發展迅速，計算機與互聯網的出現與發展為平面設計提供了更新更廣闊的發展平臺。當代隨著中國社會的發展與進步，人民的物質生活水平不斷提高，越來越多的人們開始追求精神上的富足，網絡作為新的受眾廣大的信息傳播媒體，及其需要被賦予更多的藝術與文化內涵。目前筆者正在一家外企進行社會實踐，主要接觸官網維護相關的設計、計算機技術等。查閱過大量的相關資料，獲得公司官網設計經理的大力支持。但知識積累仍然薄弱，需要進一步的查閱資料，完善相關知識理論。

研究方法：

1、查閱相關文獻資料，構建系統的知識理論基礎。

2、瀏覽各大網站，分析其視覺沖擊的應用特點。

3、總結收集到的相關資料，思考問題。

4、與相關網頁設計師進行交流探討。

技術路線：

查閱資料→相關專家咨詢→確定研究課題→查閱文獻→專家訪談、反饋→制定研究計劃→征詢專家→確定研究計劃→計劃實施→查閱收集資料→總結前果→撰寫論文→征詢專家意見，修改論文→查閱文獻→總結并再次修改論文→裝訂成冊→完成論文

主要參考文獻

[1] 章云.淺談視覺沖擊在廣告設計中的重要作用.思茅師范高等?？茖W校學報, 20xx年8月 第26卷 第4期.

[2] 陸樂.平面設計中的視覺認知概述.科學創新導報,20xx年 第33期

[3] 馮正未、平面設計中的視覺認知: 心理學基礎與文字的應用., 藝術百家20xx 年第1 期總第118 期

[4] 小雨.網頁設計趨勢.優旁博客

[5] 趙由由，許雁翎，李永慧.版式設計在媒體中應用的幾點思考.銅陵職業技術學院學報20xx 年第4 期