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月嫂合同協議書

發表時間:2025-04-08

2025月嫂合同協議書(實用14篇)。

在我國大中城市里,越來越多的家庭要求社會提供形式多樣、質量滿意的家政服務。月嫂服務也也來越多,下面小編給大家分享了關于月嫂私單合同協議書(精選14篇),僅供大家參考。

月嫂合同協議書 篇1

甲方(用戶):

身份證號:

乙方(月嫂):

身份證號:

丙方:

經__阿嫂——家政服務中心介紹,甲乙雙方協商同意自愿簽訂合同。

一、雙方約定服務內容及事項

1、甲方要求乙方提供的家庭服務內容為,服務期限自 年 月 日開始,工作時限每天 時至 時,每日 餐,每月 天禮拜,服務費為 元/月,大寫 。服務地點為 。如續約甲方應于本合同期滿前10天向阿嫂家政提出申請,以便于做好乙方相關工作的安排。

2、預約月嫂應提前簽約,并交納預訂金500元,由阿嫂家政代收,待簽訂正式協議時在服務費中扣除。

3、本合同簽訂后,甲方應當在每個服務周期(每月起始日向乙方交納服務費,此項服務費由阿嫂家政代收,服務周期結束后,扣除丙方培訓費和管理費用后及時支付給乙方。如果甲方拒絕支付服務費,乙方有權撤回,預定押金不退。

4、乙方為甲方提供的具體服務內容詳見阿嫂家政送給甲方的“月嫂服務項目”一欄。

5、協議未到期,甲乙雙方不得以任何理由單方終止協議,否則承擔違約責任。

二、甲方權利義務

1、甲方享受乙方提供本協議約定的護理服務。

2、甲方對乙方工作不滿意,有權要求阿嫂家政調換所服務的月嫂,調換不滿意,可作為退單處理,工資按實際工作日計算。

3、甲方需向乙方提供甲方家庭成員基本相同的食宿條件,不得讓乙方與異性成年人同居一室,甲方保證乙方(24小時月嫂服務)每天睡眠時間不少于6小時。

4、甲方在服務期內,對服務場所安全負責,不得指使乙方從事特種作業人員才能完成有安全隱患的工作。

5、甲方在乙方入戶當天具體說明與工作有關電器設備的使用方法,并將家中貴重物品及現金妥善保存好,以避免不必要的誤會。

6、由于甲方設施設備等原因造成月嫂發生意外,甲方應立即與阿嫂家政聯系,主動處理好善后事宜,并承擔相應責任。

7、乙方在服務過程中因故意或重大失誤給甲方造成損失,甲方有權追究乙方責任和經濟賠償,依照國家法律和有關法規處理,但甲方不得采取搜身、扣押錢物、身份證以及毆打、威逼等侵權行為。

8、甲方不得擅自將乙方轉換為第三方服務,不許將乙方帶往外地服務。乙方在服務過程中發生意外事故,甲方應當及時報告阿嫂家政和相關部門,以便妥善解決。

9、甲方應將家中相關人員有傳染病的特殊情況,在簽約之前,如實告訴阿嫂家政和乙方。如有隱瞞,乙方有權撤回,余款不退,造成后果包括月嫂體檢、治療費用一律由甲方負責。

10、早產兒及足月新生兒身體健康有異常情況,在簽訂合同時主動向阿嫂家政和乙方說明,在服務過程中如出現異常情況及時與醫生聯系,非護理原因造成的嬰兒異常和產婦異常,乙方和阿嫂不承擔責任。

11、合同期滿,甲方嚴禁與乙方私續訂單,否則造成一切后果阿嫂家政概不負責。

三、乙方權利和義務

1、乙方享有及時收取報酬的權利(24小時月嫂必須保證每天不少于6小時睡眠)。

2、乙方需及時親自完成合同約定的服務內容,持證上崗,保證服務質量。

3、工作期間不得擅自外出,任何時間內未經甲方同意不得帶外人去甲方住處,不得私自翻動甲方物品,不參與甲方家庭糾紛,違反上述規定,發生問題由乙方自行承擔。

4、乙方在服務活動期間如遇不公正待遇或合法權益受到侵犯時,有權終止服務(事先必須及時通知阿嫂家政),提出申拆或依法請求賠償。

5、乙方有權拒絕增加合同以外的勞動負擔,有權拒絕轉換為第三方服務或帶往外地服務。

6、乙方有權拒絕為家中有傳染病人的甲方提供服務。

7、乙方直系親屬生病、去逝,不屬違約。

8、乙方在服務過程中,如發現服務對象病情嚴重,必須及時向阿嫂家政匯報,以便妥善解決。

9、在服務時乙方需愛護甲方財物,如是乙方的原因給甲方造成的損失,乙方應當給予賠償。

10、乙方在服務期間如生病所發生的醫療費由乙方自行承擔。

11、由于乙方的違法行為或不按《阿嫂家政月嫂規范》操作,造成甲方損失,由乙方承擔相應的責任,并賠償甲方損失。

四、丙方的責任

1、阿嫂家政對乙方實行會員制管理,負責培訓乙方的服務技能以提高乙方的`服務水`平。

2、丙方負責向甲方提供乙方真實的基本信息和乙方服務技能的情況,以便甲方進行選擇,在服務期內,丙方對乙方的服務情況進行跟蹤調查,并及時指導,以保證乙方更好的完成服務內容。

3、丙方及時了解甲乙雙方履行本合同情況,協商甲乙雙方因履行本合同的爭議。

4、甲方違約,丙方替乙方扣罰甲方違約金服務費的10%。

5、服務期結束后,如甲方在母嬰護理上有疑問,向丙方咨詢時,丙方應當給予解答。

五、本合同未盡事宜,甲、乙、丙三方協商解決。

六、本合同經三方簽字后生效,一式三份,甲、乙、丙各執一份,具有同等法律效力。

甲方簽字: 乙方簽字: 丙方蓋章:

聯系電話: 聯系電話:

_______年________月________日

月嫂合同協議書 篇2

當事人姓名:_________________________

(以下簡稱甲方)

地址:_______________________________

電話或電傳:_________________________

居民身份證號碼:_____________________

月嫂中心名稱:_______________________

(以下簡稱乙方)

負責人:_____________________________

地址:_______________________________

電話或電傳:_________________________

居民身份證或營業執照:_______________

相關人員:___________________________

預定進住月嫂中心的人

產婦姓名:___________________________

口即合同當事人甲方。

口與甲方的關系

嬰兒姓名:___________________________

與甲方的關系:

口隨同產婦進住。

口單獨托嬰。

緊急聯絡人

姓名:_______________________________

地址:_______________________________

電話或電傳:_________________________

與產婦或嬰兒之關系:_________________

本合同有關月嫂中心所提供之服務,經甲乙雙方同意訂定條款后,以資共同遵守。

本合同所稱月嫂中心,是指凡提供第四條所列全部或一部服務項目的提供者而言,并不以其名稱為月嫂中心為限。

第一條 甲乙雙方的權利義務,依本合同條款的約定;本合同未約定者,依有關法律、法規或誠信原則確定。

甲、乙雙方的特別約定,其效力優于本格式合同條款。

第二條 甲方與乙方簽訂本合同時,應清楚載明預定進住月嫂中心的日期及其期間,該預定日期之前后三周內,均屬有效期限。

合同實際生效日以進住月嫂中心當日為準。

第三條 乙方的建筑物須符合建筑法及消防法有關公共安全的相關規定,其設備應合乎產后護理機構的設置標準。

第四條 乙方提供下列服務:

1.配備醫師或護理人員對產婦或嬰兒作健康狀況的評估。

2.嬰兒居住的場所、哺乳、洗滌工作、奶粉或其他相關物品的提供。

3.產婦居住的場所、膳食、衣物提供及洗滌。

4.產婦照護嬰兒的教導及健康恢復課程。

5.書報雜志的提供。

上述所定服務的內容及收費詳如附件。

第五條 本合同的預約定金為人民幣_______元。

第六條 為顧及產婦及嬰兒的安全及休息,探視產婦時間為每日上午_______時至_______時,下午_______時至_______時,探視嬰兒時間為每日上午_______時至_______時,其余時間非經產婦及乙方的同意,單獨托嬰的情形,非經甲乙雙方的同意,不接受探視。

第七條 為顧及產婦及嬰兒的安全及休息,乙方不得允許推銷人員進入向產婦推銷物品。

第八條 乙方對產婦及嬰兒的照顧及安全管理事項,應善盡其義務。乙方非經甲方書面同意,不得將嬰兒交給任何人帶走。甲方非產婦時,應征得產婦的書面同意,如為單獨托嬰的情形,則由甲方帶走。但依其情形顯示由甲方帶走有違背公序良俗之虞時,乙方應通知公安機關協助處理。

產婦出院時,應將嬰J乙一并辦理出院,如有延長托嬰的需要者,有關托嬰的內容及費用應另行約定。

第九條 產婦或嬰兒發生急、重病或其他緊急事故時,乙方應即送醫治療,同時依其設備采取適當救護措施,并即通知緊急聯絡人。

第十條 在第二條第二款所稱的合同實際生效日之前,產婦或嬰兒因死亡、疾病、健康情形不佳或其他不可歸責于甲方的事由,致使無法接受乙方的服務的,甲方可解除合同,乙方應將甲方繳交的預約定金全數退還。

除上述事由外,甲方可于第二條第二項所稱的合同實際生效日之前解除合同。但乙方僅可沒收甲方繳交的預約定金,不得請求其他損害賠償。

第十一條 合同存續中,產婦或嬰兒因死亡、疾病、健康情形不佳或其他不可歸責于甲方的事由而必須出院的,甲方可終止合同,乙方應將預約定金抵充作為住院費用的一部分,并按已發生的服務項目收費,不得額外收取任何費用。

第十二條 在第二條第二項所稱的合同實際生效日之前,因天災、戰亂等不可歸責于乙方的事由,致使乙方無法履行合同的,甲方可解除合同,乙方應將甲方所繳交的預約定金全數退還。

第二條第二項所稱的合同實際生效日之前,如乙方不能證明有前項的事由,致使無法履行合同的,甲方可解除合同,乙方應加倍返還甲方所繳交的預約定金,甲方如能證明因此而受有其他損害者,還可以請求損害賠償。

第十三條 合同存續中,因可歸責于產婦或嬰兒的事由,致使無法繼續接受乙方的服務的,乙方可終止合同,并按已發生的服務項目收費,不得額外收取任何費用。

上述情形,乙方向甲方請求終止合同后,未達預定進住月嫂中心期間的天數的全部費用百分之_______作為損害賠償總額。但不得逾越全部費用的10%。

第十四條 合同存續中,因可歸責于乙方的.事由,致使無法繼續履行合同的,甲方可終止合同,并可請求合同終止后,未達預定進住月嫂中心期間的天數的全部費用百分之_______作為損害賠償,甲方如能證明因此而受有其他損害時,并可另行請求損害賠償。

第十五條 乙方所提供的服務,因有安全或衛生上的危險,造成產婦或嬰兒損害的,乙方應負賠償責任。

第十六條 乙方依第十五條的規定負損害賠償責任時,對每一人的最高賠償金額不超過人民幣_______元。

損害賠償請求權人如能證明乙方有故意或過失者,不受上述最高賠償金額的限制。

第十七條 因本合同發生消費爭議時,可依相關規定申訴、申請調解、提起訴訟或提請仲裁。

第十八條 本合同成立后,可經雙方同意增減費用或變更合同內容。

第十九條 本合同書一式二份,由甲、乙雙方分執保管,乙方不得借故收回。

第二十條 其他協議事項

1._______________________________________________

2._______________________________________________

3._______________________________________________

甲方:____________________ 乙方:______________

負責人:__________________

居民身份證號碼:__________ 營業執照:__________

地址:____________________ 地址:______________

電話:____________________ 電話:______________

________年______月______日

月嫂合同協議書 篇3

甲 方: 身份證號:

居住地:

聯系方式:

乙 方: 身份證號:

居住地:

聯系方式:

甲乙雙方本著平等互利的原則,自愿達成以下協議:

第一條乙方為甲方提供產褥期的護理工作,工作內容包括:新生兒母親護理(指導母乳喂養,做好乳房護理,膳食月子餐的調配,協助產婦進行個人衛生清潔,傷口護理,防止細菌感染,疏解產婦產后的焦慮、煩躁等情緒,減輕產婦操勞,盡快恢復健康,隨時觀察產婦的身體狀況。)新生兒護理(人工和混合喂養、洗澡、撫觸、洗換尿布,做好臍部護理、臀部護理保持干燥、防止感染,隨時觀察嬰兒的身體狀況(如食欲、食量、體溫、大小便等)及產婦和嬰兒居住的環境衛生)。

第二條 乙方遵守協議,做好個人的清潔衛生,做到守時守信,盡心盡力,盡責的為客戶服務。

第三條 工作時間:每月工作時間26天,一個月休假四天。

1、_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。共計 天,屆時按月嫂進醫院之日為準。

2、由于乙方工作性質特殊,需24小時不間斷對母嬰進行護理,為了乙方健康,甲方應安排乙方合理的休息時間,保證乙方的全天食宿條件和足夠的睡眠時間。配合月嫂做好工作和提供協助。

第四條 服務費用:乙方下單前甲方依時支付服務費 元給乙方,不得無故拖欠,現預收甲方定金元,屆時在乙方服務費中減除,中途如無故辭退月嫂需付全月工資。

第五條月嫂有享受國家法定假日的權利(法定假期如:元旦、清明、五一、端午、中秋各一天、國慶、春節各三天),若甲方不給乙方放假,需按國家規定支付三倍工資,若甲方給乙方放假,加班費可免,若甲方既不給乙方放假又不支付加班費,則應減少月嫂工作日。

第六條甲方不得隨意扣除乙方酬金,不得隨意更改和增加服務項目,必須乙方同意,需要延時服務的提前預約,提前補交服務費用,(遇不足5斤和不滿37周出生屬于早產另增加工資30%,遇多胞胎另增工資50%,特殊嬰兒另增加工資30%)工作中,甲方增加服務內容以外的工作,乙方有權需要增加適當的報酬或有權拒絕甲方不合理的工作安排。

第七條 合同履行期間,如發生無法預料和不可抗拒的情況,乙方不能為甲方服務,可按天結賬余款退還,互不承擔違約責任

第八條甲方家庭成員中如有傳染病的,應提前告訴乙方,做好必要的防護措施,若由于甲方沒有告訴乙方而致使乙方染病的,乙方患病期間所有醫藥及護理費用由甲方負責。

本合同經雙方協議簽訂后,甲方所付定金不退,本合同一式兩份自雙方簽字之日起生效,到期后自行終止,甲乙雙方各執一份,同具法律效力。

甲方(公章):_________

乙方(公章):_________

法定代表人(簽字):_________

法定代表人(簽字):_________

_________年____月____日

_________年____月____日

月嫂合同協議書 篇4

甲方:(企業)

乙方:(雇主)

為保障甲、乙雙方的合法權益,雙方經友好協商,達成協議如下:

一、甲方同意為乙方派遣 級(初級、中級和高級)家政服務員  名,承擔乙方的 類(A類:為一般家務;B類:為護理嬰幼兒;C類:為護理老人;D類:為家庭護理病人;E類:為醫院護理病人;F類:為 )工作,服務費為: 元人民幣/月。

二、甲方所派遣的服務員若有慢性的傳染病或發生盜竊乙方財物而無法追回 (財物追回后原物歸還乙方,甲方不承擔其他責任)致使乙方受損; 甲方依據有關部門的`證明予以乙方相應賠償(盜竊由市公安局出具確鑿證明,傳染病由市傳染病醫院出具證明)。

三、 甲方負責服務員的日常管理和培訓工作,每月老師上門家訪:指導服務員工作、收取服務費,對乙方提出的相關服務質量問題, 甲方負責指導并監督服務員予以改進。

四、乙方每月安排服務員休息 天并保證其食宿,給予服務員每日夜眠時間達8小時; 乙方若不能保證服務員的休息,每天應給予其日工資的 倍加班補助。

五、符合下列情況之一,甲方有權單方面解除合同,并追究乙方的經濟及法律責任:

1.唆使服務員脫離甲方管理;

2.乙方成員中有傳染病人而隱瞞不報;

3.未按時交納服務費;

4.乙方住址變更后兩日內未通報甲方或私自將服務員帶到外地;

5.工作要求違反國家法律、法規或有刁難、虐待或打罵服務員行為。

注:符合以上任何一條,乙方保證金均作為違約金處理。發生第2條問題并導致服務員染病時乙方承擔一切責任。

六、符合下列情況之一, 乙方有權提出解除合同。

1.特殊情況,如:被護理的老人或病人去世;

2.服務員發生盜竊行為或有傳染病;

3.調換服務員間隔 0個工作日無替換服務員到崗工作;

4.服務員在適應期后(上崗 5天后)仍不能相對獨立完成工作,且甲方予以調換3人仍未達相應級別服務員標準;

5.服務員刁難、虐待或打罵乙方成員。

注:符合以上任何一條, 乙方均可提出解除合同;若發生第2條問題, 甲方無條件退還問題發生日之當月服務費。

七、服務費每月實行預交方式, 乙方需提前 至 天預交下月服務費, 乙方若不按時交費 (甲方未上門收費除外), 甲方將調回服務員,合同自行解除,保證金作為違約金處理。

八、乙方對服務員的安全負責, 不得讓服務員違規工作,如:在無安全防護措施的情況下讓服務員爬到陽臺外擦玻璃,致使服務員發生意外, 乙方承擔相關責任。

九、本合同期滿即行終止, 解除合同時乙方需持本合同和保證金收據原件并將服務員送交甲方后, 方可辦理解除合同手續,甲方全額退還保證金,但登記費和甲方留檔材料不予退還;解除合同時乙方如無法向甲方提交保證金收據原件, 無論何種方式保

證金均不予退還(合同期滿乙方若需繼續聘用服務員, 應在合同期滿前通知甲方)。

十、本合同并雇主指南均一式兩份,自雙方簽字之日起生效, 甲、乙雙方各執一份,同具法律效力,合同有效期為:

甲方:

乙方:

_______年________月________日

月嫂合同協議書 篇5

甲方(用戶):_______________

乙方(中介單位):_______________

丙方(家政服務員):_______________

甲、乙、丙 三方本著自愿合作的原則,協商同意簽訂本服務合同。甲、乙、丙三方必須遵守國家法律、法規、遵守東營市的有關規定;遵守東營家政服務協會制定的《東營家政服務行業公約》、《東營家政服務消費指南》和《東營家政服務人員職業守則》,以確保、甲、乙、丙三方的合法權益不受侵犯。

一、雙方約定家政服務事項

1、服務項目:_______________

乙方同意為甲方選派丙方,承擔甲方的第( )項服務:_______________(1)一般家政; (2)孕、產婦護理;(3)嬰、幼兒護理;

2、服務地點:_______________

3、服務期限:_______________ ________年 ________月 日起至 ________年 ________月 日止。

4、工資:_______________甲方支付丙方工資為:_______________( )元人民幣,甲方應在丙方每完成一個月工作的最后一天以現金形式一次性付清丙方工資,不得以任何理由拖欠,克扣。

二、三方權利義務

1、甲方應在簽訂合同書時出示有效身份證件,如實說明對丙方的具體要求,以及與丙方健康,安全有關的家庭情況(如家中是否有傳染病人等。

2、合同期內,甲方如對丙方的服務項目或服務類別要求改變,應與丙方協商,并適當調整工資報酬。

3、甲方有權要求丙方重新進行體檢,費用由甲方承擔,如體檢不合格則費用由丙方自行承擔。

4、甲方有權以合法方式追究丙方因其責任造成損失的經濟責任和法律責任,但不得采取搜身、扣押錢物、身份證及其他有效證件,以及毆打,威脅等非法方式進行處理。

5、甲方應尊重丙方的人格及勞動,不歧視不虐待丙方,并負有保護其在服務期間人身及財物安全的責任和義務。

6、甲方應安全妥善保管家中的現金和貴重物品以免發生糾紛。

7、甲方每月安排丙方休息不得少于四天,甲方若不能保證丙方休息,的要給予日平均工資兩倍的加班補助。

8、甲方在未經丙方及乙方的同意,不得擅自將丙方轉為第三方服務;不得擅自將其帶往非約定服務場所提供服務;不得唆使丙方做違法和違反乙方有關家政服務管理規定的事情。

9、甲方對丙方在服務期間不得指使其從事危險工作,由于甲方原因造成丙方發生意外傷害,甲方應承擔相關責任,并立即通知乙方。

10、丙方在服務期間應尊重甲方的生活習慣,服從甲方指導,工作認真負責。如因丙方工作給甲方造成損失,丙方應酌情賠償;因甲方原因造成丙方損失的,丙方有權要求甲方賠償損失。

11、丙方外出應請假,如遇特殊情況不能按時返回,應提前通知甲方。

12、乙方應為甲、丙雙方提供真實的服務信息。為甲、丙雙方提供洽談的場所。

三、服務合同的簽訂,變更,解除與終止;

1、簽訂合同時,甲丙雙方要按乙方有關規定加納手續費和信譽保證金,手續費一律不退,合同終止時,甲、丙雙方要告知乙方。

2、合同內容變更時,甲、丙雙方應及時到乙方辦理變更手續。甲方服務地址、聯系電話變更時應及時通知乙方。

3、合同期滿,甲、丙雙方愿繼續合作的,應在合同期滿之日起7日內,到乙方續簽新議論的服務合同,并交相應手續費。

4、合同期未滿,單方要求解除合同,必須提前3天通知對方。

5、丙方離開甲方外出,未按時返回發生意外,甲方應在24小時內通知乙方,并在駐地派出所備案。

6、甲丙方在執行合同中產生爭議,應協商解決;協商無效,可到乙方進行調解;調解無效則向當地人民法院起訴。

四、其他

1、本合同未盡事宜三方另行商議解決,協商不成的按照國家有關規定執行。

2、本合同一式三份,三方各持一份,自三方簽字或蓋章之日起生效。

3、合同有效期為;自 ________年 ________月______日至 ________年 ________月______日止。

甲方(簽字)______ 乙方(蓋章) ______丙方(簽字)______

家庭地址:_______________ 家庭地址:_______________ 家庭地址:_______________

聯系電話:_______________ 聯系電話:_______________ 聯系電話:_______________

________年 ________月______日

月嫂合同協議書 篇6

甲方(經營者):_____________聯系電話:__________________

法定代表人:_______________經營住所:__________________

乙方(消費者):_____________聯系電話:__________________

家庭住所:_________________身份證號:__________________

丙方(服務人員):___________聯系電話:__________________

身份證號:_________________戶口所在地:________________

經甲乙丙三方協商,簽訂本家政公司服務協議。

一、三方約定家政服務事項

1.服務內容:甲方同意為乙方家庭選派家政服務員丙方,承擔乙方的第( )項服務:

(1)一般家務;(2)孕產婦護理;(3)嬰幼兒護理;(4)老人護理;(5)半自理病人護理;(6)不能自理病人護理;(7)醫院護理病人;(8)其他。

丙方按甲方和乙方要求應達到_____________________工作標準。

2.服務期限:_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。如需續簽協議乙方應于本協議期滿前_______日內通知甲方和丙方。

3.工作時間:丙方每天工作時間為______________,每周休息日為______________。

4.工作地點:_________ ___________

5.服務費用:乙方按日、周、月支付甲方服務費(含家政服務員丙方工資和甲方管理費):___元人民幣/日、周、月。

按日向乙方提供家政服務的,服務費用當日結算;按周結算服務費用的,乙方于每周_______前向甲方支付服務費用;按月結算服務費用的,乙方于每月_______日前向甲方支付服務費用。

6.工傷保險及其他保險福利待遇:甲方應為丙方繳納工傷保險,甲方應組織丙方從事育嬰和嬰幼兒看護的參加商業意外傷害保險。

二、甲方權利和義務

1.甲方應為乙方選派體檢合格和具備相應服務能力的家政服務員,家政服務員必須具有《身份證》、《健康證》和《培訓證》,方可從事家政服務。

2.甲方應為其家政服務員依法繳納工傷保險費,費用由甲方承擔。對從事育嬰和嬰幼兒看護的服務人員,甲方應組織其參加商業意外傷害保險,費用由丙方承擔。如因丙方責任,對乙方造成人身財產損失的,由保險公司按規定賠償。

3.乙方有下列情況之一的,甲方有權解除合同并追究乙方相應責任:

(1)誤導丙方脫離甲方管理;

(2)家庭成員中有傳染病人而隱瞞不報;

(3)未按時交納服務費;

(4)住址或服務地址變更后未及時通報甲方或私自將丙方帶離約定服務地;

(5)對丙方工作要求或內容違反國家法律法規或治安管理條例;

(6)刁難、虐待、打罵家政服務員;

(7)指使家政服務員從事危險工作或違規作業,以及由于乙方的不當安排,導致丙方發生意外傷害。

3.甲方所派丙方如對乙方有違法行為,甲方應為乙方和相關部門對相關事項的處理提供必要的協助。

三、乙方權利和義務

1.乙方應在簽訂協議書時出示有效身份證件,如實說明對家政服務員的具體要求,以及與家政服務員健康安全有關的家庭基本情況(如家中是否有傳染病人等)。一經簽訂協議,乙方應負責對丙方的管理和指導。

2.乙方有權合理選擇、更換和辭退家政服務員。協議期內,如對家政服務員的`服務項目或服務

類別要求有所改變,應及時通知甲方,以便雙方變更協議內容及服務費。符合下列情況之一,乙方有權解除協議:

(1)有充分理由證明服務需求不再存在的;

(2)有效證據證明丙方有違法行為的;

(3)提出調換家政服務員后間隔7個工作日甲方無法選派新的家政服務員到崗工作的;

(4)丙方在上崗______個工作日的適應期后,仍不能完成合同所要求的工作,且甲方已先后調換3人均未能達到相應服務標準的。

3.乙方有權要求丙方重新進行體檢,費用由乙方承擔;如體檢不合格則由丙方自行承擔。

4.乙方應平等待人,尊重甲方所派服務人員的人格和勞動,不準虐待和歧視,并負有保護丙方在服務期間的人身安全和財物安全的責任和義務。有權拒絕家政服務員在其住宅從事與家政服務無關的活動,具體要求由乙方與丙方約定。

5.乙方有權以合法方式追究丙方因其責任造成損失的經濟責任和法律責任,但不得采取搜身,扣押錢物、身份證及其他有效證件,以及毆打、威逼等非法方式處理。

6.乙方對初次上崗的丙方應具體說明家政服務方面的要求和進行相應指導,乙方應妥善保管家中的現金和貴重物品,以免因此發生糾紛。

7.乙方應向丙方提供與其一般家庭成員基本相同的伙食,為其提供適當和安全的居住場所,不得安排丙方與異性成年人同居一室。

8.乙方應按國家規定安排丙方的休息和法定假日。若不能保證丙方休息,按規定給予休息日和節假日的加班補助。乙方要保證丙方每天不少于八小時的睡眠時間。

9.乙方在未經丙方及甲方的同意,不得擅自將丙方轉為第三方服務;不得擅自將其帶往外省市等非約定服務場所提供服務;不得誤導丙方做違法和違反甲方有關家政服務管理規定的事項。

10.乙方對丙方在服務期間和服務場所的安全負責,不得指使其從事危險工作;由于乙方人為或因其設施、設備等原因造成丙方發生意外傷害,乙方應承擔相關責任,并應立即通知甲方。如遇丙方突發急病或其他傷害時,乙方應采取必要的救治措施。

四、丙方權利和義務

1.享有休息、休假和獲得勞動安全衛生保護的權利,乙方勞動安全、衛生條件惡劣或強令冒險作業,有權拒絕執行;

2.乙方不按規定支付報酬的,有權提前解除服務協議;

3.乙方不履行服務協議或侵害丙方合法權益,有權向有關部門申訴,有獲得賠償的權利。

4.丙方必須提供《身份證》、《健康證》和《職業技能培訓證》方可從事家政服務。

5.遵守甲方的各項規章制度,服從乙方的管理;

6.認真完成乙方對工作的安排,并達到服務協議規定的各項指標。

五、違約責任

1.甲乙丙三方應遵守合同約定,任何一方違反合同約定的,另外二方均有權解除合同并有權要求賠償因違約造成的損失,合同另有約定的除外。

2.有關違約的其他約定事項:_____________________。

六、協議解除與簽訂

1.本協議期滿,如不再續簽協議,協議自動終止。

2.協議期滿經協商,可續簽協議。若續簽協議,乙方應提前7天與甲方、丙方協商,經甲方同意方可續簽協議。

3.協議期內,非因違約而由三方依照約定或經協商正常解除協議的,甲方應退還乙方剩余的服務費。

七、當事人三方約定其他事項:____________________

八、爭議處理方式

□協商解決;

□ ______________仲裁委員會仲裁;

□ ______________法院判決。

九、其他事宜

1.本協議未盡事宜甲乙丙三方另行商議解決。

2.本協議執行過程中如有爭議,經協商不能解決的,應依照消費者權益保護法等有關法律法規處理。

3.本協議一式三份,甲乙丙三方各執一份,自簽字或蓋章之日起生效。

甲方(簽字或蓋章):_______

_______年___月___日

乙方(簽字或蓋章):_______

_______年___月___日

丙方(簽字或蓋章):_______

_______年___月___日

月嫂合同協議書 篇7

甲方:

電話:

身份證號碼:

乙方:

電話:

身份證號碼:

由于甲方有雇傭月嫂方面的需求,乙方愿意為甲方提供月嫂服務,并為甲方提供專業、優質、安全的月嫂服務。為了明確雙方的權利和義務,經平等協商,特訂立如下合同,雙方共同遵守:

一、 甲乙雙方約定事項:

1、 服務期限________年____月____日起至________年____月____日止,共計26天。

2、服務費用________元,大寫__________元,服務期內休息四天,具體時間雙方協商,合同簽訂當日甲方向乙方支付服務費定金________元,服務至第七天將全款的50%________元付清,第十三天將全款金額________元付清。

3、國家法定節假日,乙方是否休息,由雙方協商,如不能休息,甲方可參照國家有關節假日標準,支付乙方報酬(一天工資的雙倍),(元旦一天,清明一天,端午一天,中秋節二天,國慶節三天,春節三天)。

4、乙方工作時間,正常每天24小時不斷性服務,時間長、責任重,因此甲方不得隨意額外增加乙方的其它服務內容,必須保證乙方體力充沛,精力旺盛,保證順利完成母嬰的正常護理工作。

5、 由于工作的特殊性與活動性,乙方可以根據客戶需求轉為第三方服務。

6、 若有早產兒未滿37周新生兒,體重低于2500克,需再加護理費壹仟元。

二、 服務內容:

1、 產婦

A 根據產婦的飲食習慣合理的安排營養餐

B 指導產婦實行母乳喂養,按需哺乳。

C 指導產婦進行乳房按摩與護理,防止乳房下垂、松弛。

D 協助產婦進行個人衛生清潔,做好會陰沖洗及傷口護理,防止細菌感染。

2、嬰兒

A 科學、合理健康喂養嬰兒,保證嬰兒健康的營養需要。

B 安撫哭鬧嬰兒、呵護入眠。

C 為嬰兒洗澡、按摩、撫摸,增加與寶寶的情感交流,促進嬰兒健康發育,及時為嬰兒換衣服、尿布。

D 做好臍部護理,臀部護理,保持干爽,防止感染。

E 隨時對嬰兒的'身體狀況(食欲、食量黃疸、體溫、大小便)的觀察

F 培養嬰兒的良好的生活習慣。

三、甲乙雙方的權利和義務

1、甲方的權利:甲方有權要求乙方提供有效的健康證明及有效證件。

甲方的義務:按時向乙方支付服務費,不得以任何理由拖欠,為乙方提供與甲方基本相同的食宿條件,配合乙方做好月嫂工作,并提供合理的協助。

2、 乙方的權利:乙方有權拒絕甲方不合理的工作安排,并要求甲方提供有效的健康證明。

本協議自雙方簽字生效,甲乙雙方各執一份,如有違約,由違約方向對方賠償相應損失,本協議未約定事項,由雙方協商解決。

甲方(公章):__________________乙方(公章):__________________

法定代表人(簽字):__________________法定代表人(簽字):__________________

__________________年________月________日__________________年________月________日

月嫂合同協議書 篇8

甲方:__________家庭住址:______________________________

乙方:__________電話:____________________

甲乙雙方經協商,就甲方聘用乙方從事月嫂事宜,在平等互利的情況下達成如下協議:

一、乙方姓名:__________性別:_____年齡:_____,到客戶家庭□醫院從事服務工作。服務時間:_______年_____月 _____日至_______年_____月_____日(_____小時_____小時)

具體內容:

1、產婦服務

產婦的生活護理,洗滌產婦衣物,協助產婦進行個人衛生清潔,做好會陰沖洗及傷口護理,幫產婦擦身,觀察惡露;

乳房護理,月嫂需依據自己的經驗幫助產婦通乳,解決乳房脹痛,進行乳房按摩,指導產婦實行母乳喂養、按需哺喂。

2、嬰兒服務

照料寶寶的.日常起居,新生兒觀察、護理、潛能開發、洗澡、撫觸、換洗尿布、喂奶、喂水、洗滌并消毒寶寶的奶瓶、衣物、尿布等。

二、根據聘用期限和服務級別要求,甲方應向乙方支付服務費_____元,甲方必須在規定時間內向乙方交納服務款項。一月結算一次,于服務中間付清。定金_____%支付(訂金_____元)。

三、在服務期間內,請客戶尊重服務人員的辛勤工作,甲方保證服務人員的每周休息_____天,月工作日為_____天(可根據實際情況安排休息日)。甲方如調換月嫂應至少提前_____天與服務中心協調,不得自行辭退月嫂。乙方如因特殊情況需要終止協議或調換服務對象,應提前_____天向公司說明情況,經公司批準同意方可終止調換,對于擅自退出崗位者根據公司規定及有關法律法規處理。

四、實行服務人員帶薪試用制,試用天數為_____天,試用期內請客戶按正常程序簽署、履行合同。試用不合格,按實際工作天數收取服務費。

五、訂合同之前,乙方要持有效證件(身份證、健康證、上崗證)。

六、甲方負責保管好自家的貴重物品、金銀飾品、錢幣和有效證件,避免產生誤會。

七、本協議一式_____份,甲乙雙方各持一份,本協議甲乙雙方簽字后生效。

以上規定及相關要求敬請仔細閱讀,以求雙方合作愉快。

甲方(公章):_______________ 乙方(公章):_______________

法定代表人(簽字):_______________法定代表人(簽字):_______________

_______年_____月_____日 _______年_____月_____日

月嫂合同協議書 篇9

甲 方:________(雇主) 證件號碼:________ (附身份證復印件)

乙 方:________(雇員) 證件號碼:________(附身份證復印件)

本合同依據<勞動合同法>起草, 由于(甲方)有雇 用母嬰護理員(簡稱月嫂)方面的需求,(乙方)愿意為甲方提供“月嫂”服務,并承諾為甲方提供專業、優質、安全的“月嫂”服務。為了明確雙方權利和義務,經甲、乙雙方方協商,自愿簽訂, 就乙方為甲方進行月嫂服務達成以下協議:

第一條:甲方與乙方為直接雇傭關系。雇傭期間的一切勞務糾紛以及民事、刑事責任均由甲、乙雙方獨立自行承擔。

第二條:乙方服務范圍:(1)產婦: A.安全、衛生、科學、合理安排產婦膳食,平衡營養,促進產后康復及乳汁分泌; B.指導產婦實行母乳喂養、按需哺喂; C.指導產婦進行乳房按摩與護理,防止乳房下垂、松馳;指導產婦產后運動; D.協助產婦進行個人衛生清潔,做好會陰沖洗及傷口護理,防止細菌感染; E.舒解產婦產后焦慮、煩躁等情緒,減輕產婦操勞,盡快恢復健康;F .隨時對產婦的身體狀況觀察、記錄。(2)嬰兒: A.科學、合理健康喂養嬰兒,保證嬰兒健康的營養需要; B.安撫哭鬧嬰兒,呵護入眠等; C.為嬰兒洗澡、按摩、撫觸,增加與BB 的情感交流,促進嬰兒健康發育,及時為嬰兒更換衣物、尿布等; D.做好臍部護理,臀部護理,保持干爽,防止感染;E .隨時對嬰兒的身體狀況(如食欲、食量、體溫、大小便等)觀察記錄。F .培養嬰兒良好的生活習慣。

第三條:乙方私自外出期間以及為甲方服務期間因自身突發疾病而發生的意外傷亡,甲方不承擔任何責任。

第四條:乙方與甲方及家庭成員之間人格平等。甲方不得向乙方提出不合理的要求,甲方不得打罵乙方,不得對其進行人格污辱,不得進行虐待。不得完全限制其人身自由等。如有上述情況發生,乙方有權單方終止合同,并對甲方終止服務。

第五條:乙方為甲方進行家政服務期間,因乙方疏忽而造成服務對象身體受到傷害,乙方應負全部責任。甲方私有財產如果非乙方損壞、盜竊,所造成的相關后果與乙方無關。但是乙方有保護甲方私有財產不受損失的義務。

第六條:乙方向甲方提供勞務發票。

第七條:合同期限________年________月________日至________年________月________日。服務收費 (春節期間從初一到初七為雙薪)。

第八條:本合同從簽訂之日起立即生效,到期后自行終止。

第九條:合同期滿以后,甲方仍需乙方為其服務,應與乙方重新協商。雙方同意以后,方可續簽合同。

本合同一式兩份,甲、乙雙方各持一份。

甲方: ________乙方:________

電話: ________電話: ________身份證號: ________身份證號:________

月嫂合同協議書 篇10

雇用(甲方):_______________ 電話:_______________ 身份證號碼:_______________

公司(乙方):_______________ 電話:_______________ ________月嫂(丙方):_______________身份證號碼:_______________

由于 (甲方)有雇用乙方公司中母嬰護理員(簡稱月嫂)方面的要求,(丙方)愿意為甲方提供"月嫂",并承諾為甲方提供專業、優質、安全的"月嫂"服務。為了明確雙方權利和義務,經平等協商,特訂立如下合同,雙方共同遵守:_______________

一、 甲乙丙三方約定事項

1、 服務期限:_______________

________年 ________月 日起至 ________年 ________月 日止,共計26天。(根據產婦實際生產日期可適當提早或推遲,但服務時間為26天)

2、服務費用:_______________

甲方在預約乙方月嫂時,需交納給公司介紹費100元。

甲方應支付乙方公司服務費共計 元整人民幣

支付的.時間為服務期第七日為 ________年 ________月 日付全款元。(注:_______________試用期七日后,丙方無差錯發生,甲方不得無故取消合同;如若取消,乙方不退還服務費。)

3、丙方工作時間:_______________

正常為每天24小時間斷性服務,時間長,責任重,因此甲方不得隨意額外增加月嫂的其他服務內容,保證月嫂的體力充沛,精力旺盛,順利完成母嬰的月子中護理工作,服務時間為26天。

4、服務內容:_______________

(1)產婦:_______________

A、產婦的生活護理,協助產婦進行個人衛生清潔,做好會陰擦洗及傷口護理,幫產婦擦身,觀察惡露:_______________

B、產婦的乳房護理,月嫂需依據自己的經驗幫助產婦通乳,解決乳房脹痛,教會產婦如何清潔乳房和雙手后擠奶或進行乳房按摩,教會產婦正確的哺喂姿勢,指導產婦實行母乳喂養、按需哺喂;

C、制作產婦的營養餐和催乳湯水,平衡營養,促進產后康復及乳汁分泌;

D、為產婦綁繃帶,指導做產后恢復操,促進子宮復原、惡露排出并幫助產婦體型的復原;

E、經常與產婦交流育兒心得,打破產婦對獨立育兒的焦慮狀態和封閉生活的抗拒心理,及時安撫產婦,避免產后抑郁癥的出現;

F、隨時對產婦的身體狀況觀察、記錄。

(2)嬰兒:_______________

A、照料寶寶的日常起居,包括喂奶、喂水、換尿布、洗澡;為寶寶每天按摩、撫摩、鍛煉身體;洗滌并消毒寶寶的奶瓶;

B、健康方面的專業護理,包括臍帶結扎部位的消毒、臀部護理,保持干爽,防止感染;隨時對嬰兒的身體狀況(如食欲、食量、體溫、大小便等)觀察記錄,萬一寶寶身體有異常,提醒并協助治療;

C、常見病的觀察和護理,月嫂需判定寶寶是否患有尿布疹、鵝口瘡、新生兒黃疸等,并對某些新生兒疾病有預防措施;

D、寶寶的情感和潛能開發,月嫂安撫哭鬧嬰兒,呵護入眠,指導產婦為寶寶做嬰兒操,鍛煉寶寶的四肢協調能力,開發大腦并給予寶寶美妙的情感撫慰;

E、給予嬰兒正確的引導,培養嬰兒良好的生活習慣。

二、甲乙丙雙方的權利和義務

1、甲方的權利

(1)甲方可在服務內容的工作范圍內,安排丙方工作;

(2)甲方有權要求丙方體檢,并提供有效的健康證明。

2、甲方的義務

(1)按時向乙方支付服務費;

(2)配合丙方做好月嫂工作,并提供合理的協助;

(3)為丙方提供與甲方基本相同的食宿條件;

3、丙方的權利

(1)甲方增服務內容以外的工作,丙方有權要求增加適當的報酬;

(2)丙方有權拒絕甲方不合理的工作安排。

4、丙方的義務

(1)嚴格按服務內容為甲方服務;

(2)在工作時,丙方需愛護甲方的財物,如因丙方的原因,給甲方造成損失的,丙方給予賠償。

三、終止合同

在全同期內,丙方有下列情況之一時,乙方有權立即終止合同,并按工作天折算費用給乙方:_______________

1、違反國家法律、法規;2、不服從甲方合理工作安排;3、未經甲方同意,丙方擅自離崗;4、被證明有偷盜行為的;5、不能勝任相應工作的;6、身體有病,不能繼續從事月嫂工作的。

四、在合同期內,甲方有下列情況之一時,丙方有權立即終止合同,并要求甲方按工作天折算費用:_______________

1、甲方的工作安排違反國家法律、法規;

2、甲方以任何理由對丙方實施搜身、扣押錢物、毆打謾罵、威逼等行為。

五、其他約定:_______________

1、簽訂合同之前,丙方要持有效證件(身份證、健康證、上崗證);

2、由于丙方的違法行為或其他責任造成甲方損失的,由丙方承擔相關責任,賠償甲方損失。

3、丙方在服務期間,由于自身或第三方原因造成自身傷害的責任由丙方自行負責。在甲方家出現意外傷害,由甲丙雙方各承擔50%;

4、甲乙丙方欲中途解除合同,需提前一周通知合同另一方。

六、因履行本合同發生爭議的解決辦法

雙方因履行本合同發生爭執,應當先協商解決,再由公司出面調解;最終可向所屬行政區人民法院提出訴訟。

七、本合同甲乙丙雙方簽字后生效。本合同一式三份,甲乙丙雙方各執一份。

甲方:_______________ 常住地址:_______________ 聯系電話:_______________

乙方:_______________ 常住地址:_______________ 聯系電話:_______________

丙方:_______________

月嫂合同協議書 篇11

雇用(甲方):____________

身份證號碼:______________

月嫂(乙方):____________

身份證號碼:______________

由于 ____________(甲方)有雇用母嬰護理員(簡稱月嫂)方面的需求,____________(乙方)愿意為甲方提供“月嫂”服務,并承諾為甲方提供專業、優質、安全的“月嫂”服務。為了明確雙方權利和義務,經平等協商,特訂立如下合同,雙方共同遵守:

一、甲乙雙方約定事項

1.服務期限:

(1)______年______月______日起至______年______月______日止,共計______天。

(2)由于乙方工作性質特殊,需24小時對母嬰進行護理,為乙方健康,甲方應安排乙方休息______天。

2.服務費用:

甲方向乙方支付服務費,支付的時間為服務期終止日:______ 年______月______日,

3.服務內容:

(1)產婦:

a.科學、合理安排產婦膳食,平衡營養,促進產后康復及乳汁分泌;

b.指導產婦實行母乳喂養、按需哺喂;

c.指導產婦進行乳房按摩與護理,防止乳房下垂、松馳;指導產婦產后運動;

d.協助產婦進行個人衛生清潔,做好會陰沖洗及傷口護理,防止細菌感染;

e.舒解產婦產后焦慮、煩躁等情緒,減輕產婦操勞,盡快恢復健康;

f.隨時對產婦的身體狀況觀察、記錄。

(2)嬰兒:

a.科學、合理健康喂養嬰兒,保證嬰兒健康的營養需要;

b.安撫哭鬧嬰兒,呵護入眠等;

c.為嬰兒洗澡、按摩、撫觸,增加與bb的情感交流,促進嬰兒健康發育,及時為嬰兒更換衣物、尿布等;

d.做好臍部護理,臀部護理,保持干爽,防止感染;

e.隨時對嬰兒的身體狀況(如食欲、食量、體溫、大小便等)觀察記錄。

f.培養嬰兒良好的生活習慣。

(3)其他:

洗衣、買菜、煮飯、打掃衛生等日常家務。

二、甲乙雙方的權利和義務

1.甲方的權利

(1)甲方可在服務內容的工作范圍內,安排乙方工作;

(2)甲方有權要求乙方體檢,并提供有效的健康證明。

2.甲方的義務

(1)按時向乙方支付服務費;

(2)配合乙方做好月嫂工作,并提供合理的協助;

(3)為乙方提供與甲方基本相同的食宿條件。

3.乙方的權利

(1)甲方增加服務內容以外的工作,乙方有權要求增加適當的報酬;

(2)乙方有權拒絕甲方不合理的工作安排。

4.乙方的義務

(1)嚴格按服務內容為甲方提供服務;

(2)在工作時,乙方需愛護甲方的財物,如因乙方的原因,給甲方造成損失的,乙方給予賠償。

三、在合同期內,乙方有下列情況之一時,甲方有權立即終止合同,并按工作天折算費用給乙方:

1.違反國家法律、法規;

2.不服從甲方合理工作安排的;

3.未經甲方同意,乙方擅自離崗;

4.被證明有偷盜行為的;

5.不能勝任相應工作的;

6.身體有病,不能繼續從事月嫂工作的。

四、在合同期內,甲方有下列情況之一時,乙方有權立即終止合同,并要求甲方按工作天折算費用:

1.甲方的工作安排違反國家法律、法規;

2.甲方以任何理由對乙方實施搜身、扣押錢物、毆打謾罵、威逼等行為。

五、其他約定:

1.由于乙方的違法行為或其他責任造成甲方損失的,由乙方承擔相關責任,賠償甲方損失。

2.乙方在服務期間(包括路途中),由于自身或第三方原因造成自身傷害的責任由乙方自行負責。

3.若乙方在服務期間表現良好,甲方愿無償為乙方提供客源。

4.服務期結束后,如甲方在母嬰護理方面有疑問向乙方咨詢時,乙方應予以解答。

六、因履行本合同發生爭議的解決辦法

雙方因履行本合同發生爭議,應當先協商解決;協商不成的,可向所屬行政區人民法院提出訴訟。

七、本合同自甲乙雙方簽字后生效。本合同一式二份,甲乙雙方各執一份。

甲方:________________乙方:________________

常住地址:____________常住地址:____________

聯系電話:____________聯系電話:____________

日期:________________日期:________________

月嫂合同協議書 篇12

甲方(用工單位):

地址:

郵編:

法定代表人:

職務:

聯系電話:

委托代理人:

職務:

聯系電話:

單位聯系人:

聯系電話:

乙方(派遣單位):

地址:

郵編:

法定代表人:

職務:

聯系電話:

委托代理人:

職務:

聯系電話:

單位聯系人:

聯系電話:

根據《中華人民共和國合同法》及其他有關法律、法規的規定,甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的基礎上協商一致,簽訂了本合同以共同遵守。

第一條服務內容

第二條合同期限與人數

1.甲乙雙方約定合同期限按照以下條款執行:

(1)固定期限,自____年__月__日起至____年__月__日止;

(2)合同期滿如雙方沒有終止合同的書面請求,在《勞務派遣續訂確認書》簽署后自動按整年度延續,依此類推;

2.派遣人員人數及名單以每月實際發生和結算單載明的為準,并由雙方共同核定增減變動。

第三條服務地址

第四條甲方承擔的費用及其支付方式

1.派遣費占每月固定費用的___%;

2.每月固定費用的計費方法:

(1)以實際派遣人數為依據,按照每月___元/人的標準計算,包括派遣人員的工資、社會保險費和勞保等福利待遇。社會保險費的數額以當地社保經辦機構每年核定的繳費基數和比例為依據;

(2)若乙方委托甲方代發派遣人員工資,甲方應按乙方出具的委托書的規定代發,并書面通知乙方代發數額,代發數額從固定費用中扣除;

3.甲方于每月___日支付乙方上述費用;

4.其他費用

(1)依法應由用人單位支付的經濟補償金;

(2)工會經費及殘疾人保障金;

(3)《工傷保險條例》規定的由用人單位承擔的費用。派遣人員發生工傷事故(含職業病)后,先由甲方墊付醫療、賠償等法定費用,在工傷認定之后,由工傷保險基金先行支付或者依法報銷。

第五條崗位和時間

1.崗位描述:

2.工作時間:

甲方因工作需要需增加派遣人員工作時間,應根據國家有關規定并支付派遣人員加班工資或安排補休。

第六條甲方權利

1.派遣人員如有提供虛假身份證、學歷證、履歷等其它證件或乙方未履行如實告知義務而導致甲方受到損失的,甲方有權追究乙方的相關責任;

2.派遣人員有以下情形之一的,甲方有權要求乙方變更派遣人員并作合同背書:

(1)在試用期內不能勝任甲方的工作要求;

(2)派遣人員不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作;

(3)嚴重違反甲方勞動紀律、規章制度和工作定額任務管理;

(4)工作失職,給甲方造成經濟損失;

(5)委派期滿,派遣人員提出停止派遣或擅自離崗;

3.甲乙雙方協商一致確定的派遣人員勞務報酬標準,作為本合同附件;

4.出資對派遣人員進行業務、技能培訓的,甲方有權與派遣人員約定與培訓有關的違約責任,并事先書面通知乙方,在乙方不反對的情況下實施;

5.派遣人員給甲方造成的經濟損失,有權向其索賠,對方有義務給予協助;

6.有權在派遣人員入職前核查其身份證、學歷證及各種資質資格等證件的真實性、有效性;

7.凡甲方要求在本合同第六條2.情形之外停止派遣或更換派遣人員的,應提前30日書面向乙方提出,經雙方協商一致后,方能停止委派或更換派遣人員;

8.對擬派遣人員的身體健康情況有知情權;

9.根據雙方約定的'工作崗位安排派遣人員的工作;若有變動,應書面通知乙方并進行勞動用工備案。

第七條甲方義務

1.出示必備有效的資質證明:營業執照、稅務登記證、組織機構代碼證;

2.須依據合同約定,按照派遣人員實際崗位合理確定派遣人員的`勞務報酬及福利待遇;

3.于每月___日將上月派遣人員的勞務報酬發放清冊交乙方;派遣人員的工會經費及殘疾人保障金由甲方依法繳納;

4.按月將派遣人員的考勤審核與勞務報酬等情況告知乙方;派遣人員的工資報酬及福利待遇可由乙方委托甲方代為發放,代發數額從固定費用中扣除并以書面形式通知乙方;

5.應支付乙方派遣人員參加社保的費用,繳納比例參見本地社會保險參保標準,繳納基數以本地社保經辦機構每年核定的參保基數為依據;

6.應如實告知乙方和派遣人員、服務的場所、人員、數量、規模、食宿標準和服務對象中是否有傳染病人或精神病人;

7.為派遣人員提供符合國家規定的勞動工具和必要的勞動保護用品;

8.對派遣人員應注意的安全事項、應遵守的各項紀律等履行告知和管理責任;

9.派遣人員出現工傷、職業病、非因工負傷及患病所應享受的待遇均按照國家有關規定執行;甲方應協助乙方做好工傷認定、勞動能力鑒定的申報理賠工作;

10.派遣人員發生工傷事故后,先由甲方墊付醫療、賠償等相關費用,待乙方按社保規定程序報銷后,按社保核定金額全額支付給甲方,甲方應承擔《工傷保險條例》規定的由用工企業應支付的其他所有費用部分;

11.派遣人員發生工傷事故后,甲方必須在24小時內告知乙方,以便乙方辦理申報備案事宜;如果由于甲方誤報、漏報、申報時間延誤及證明資料不真實等造成的不予以支付社保待遇或工傷認定部門做出不屬于工傷認定,由甲方承擔全部經濟法律責任。

第八條乙方權利

1.可委托甲方代發派遣人員的工資報酬及福利待遇,乙方委托甲方代發的,甲方應按乙方出具的委托書的約定代發,并書面通知乙方代發金額,代發金額從每月固定費用中扣除;

2.維護派遣人員的合法權益;

3.對甲方不履行合同的,有權追究違約責任。

第九條乙方義務

1.應如實告知甲方有關派遣人員的真實身份、健康狀況、文化程度和服務技能等級、是否接受過培訓、是否有不良記錄;

2.出示必備有效的資質證明:營業執照、稅務登記證、組織機構代碼證;

3.應與派遣人員建立勞動關系,簽訂勞動合同,乙方進行勞動用工備案,并負責檔案資料收集整理;

4.負責為派遣人員辦理社會保險,甲方應支付的相關社會保險費用,標準由乙方按相關規定計算并書面通知甲方;

5.派遣人員發生工傷事故的,乙方接到甲方通知后,按《工傷保險條例》妥善處理,并負責辦理申報和理賠事宜;由甲方承擔用工單位的賠償責任;在勞動部門做出工傷認定后由乙方負責社會保險基金支付或商業保險賠付部分的申報理賠等事務;

6.對派遣人員給甲方造成的經濟損失,乙方應協助甲方對派遣人員進行索賠。

第十條符合下列情況之一的,甲方可以與派遣人員解除勞務關系

1.違反甲方依法制定并公示的勞動紀律及規章制度;

2.嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成損害的;

3.被依法追究刑事責任的或被限制人身自由十五日以上的;

4.患病或非因工負傷,在規定的醫療期滿后不能從事原工作,而甲方又無法安排派遣人員從事其它工作的;

5.派遣其它人員不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位仍不能勝任工作的;

6.合同訂立時所依據的客觀情況發生變化或不可抗力,致使本合同無法履行的;

7.有酗酒、吸毒、賭博、自殘等行為的;

8.按本條第4、5、6項解除與派遣人員勞務關系的,甲方須提前30日以書面形式通知派遣人員與乙方。

第十一條甲方有下列情形之一的,乙方通知甲方解除勞務關系

1.甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

2.甲方采取搜身、體罰、侮辱等方式,嚴重侵犯派遣人員人格尊嚴的;

3.甲方未按照法律法規規定或者書面約定支付勞務報酬或提供勞動條件的。

第十二條甲方支付給乙方各項費用,由乙方開具正式發票

第十三條違約責任

合同簽訂后,雙方任何一方都不得私自終止合同,如一方私自終止合同,或未按合同履行的,屬于違約;違約方按年度管理費總額的____%承擔違約賠償。

第十四條甲方如發生下列情形之一者,乙方有權單方面解除終止合同并不承擔任何經濟法律及違約責任

1.甲方隱瞞其單位經營狀況、不履行如實告知義務或有違法違規等行為的;

2.甲方拖欠派遣人員勞務報酬一個月以上的;

3.甲方拖延支付服務費、社保等各項費用的;

4.甲方有違反安全生產操作規程的;

5.甲方在生產服務過程中不顧派遣人員生命安全的。

第十五條其它事項

本合同有效期內,經雙方協商一致,可以變更合同內容,變更內容不得侵害派遣人員的利益。

本合同一式四份,雙方簽字蓋章后生效,雙方各執兩份。雙方因履行本合同發生爭議,可向有管轄權的人民法院起訴。

甲方(用工單位簽章): 乙方(委派單位簽章):

代表簽章: 代表簽章:

____年__月__日____年__月__日

月嫂合同協議書 篇13

雇用(甲方):_______

月嫂(乙方):_______

身份證號碼:_______

身份證號碼_______

由于_________(甲方)有雇用母嬰護理員(簡稱月嫂)方面的需求,_________(乙方)愿意為甲方提供“月嫂”服務,乙方具有多年的“月嫂服務”經驗,愿意為甲方提供“月嫂服務”,并承諾為甲方提供專業、優質、安全的“月嫂服務”。為了明確雙方權利和義務,經平等協商,特訂立如下合同(以下簡稱“本合同”),雙方共同遵守:

一、甲乙雙方約定事項

1.服務期限:______年___月___日起至______年___月___日止,__個月,工作日共計___天。實際工作開始日期根據雇傭方產婦生產日期為準,每月工作日____天,雇傭__個月。

2.服務費用:甲方向乙方支付服務費,每月____________(日薪:_____________),合計費用________________。甲方于______年___月___日前,向乙方支付定金________;甲方于服務終止日向乙方支付服務費用余款________。乙方應向甲方開具收據,實際結算余額金額根據實際工作日確認。

3.作息時間由于乙方工作性質特殊,作息時間為_______________乙方在合同期間不得請假,之后如因正當緊急理由可與甲方協商,取得同意后進行調休,但調休時間不得超過2日。

4.服務地點:乙方向甲方提供服務的地點包括:產婦生產時的醫院、甲方的家中以及其他必要的場所。

二、甲乙雙方的權利和義務

1.甲方的權利和義務

(1)甲方可在服務內容的工作范圍內安排乙方工作以及其他未盡事宜雙方協商。合同期間將對乙方進行服務考核。

(2)甲方有權要求乙方體檢,并提供有效的健康證明;

(3)為乙方提供與甲方基本相同的住所條件,乙方的日常飲食與甲方家人飲食標準相同。

(4)應尊重乙方的人格尊嚴和勞動,提供安全的勞動條件、服務環境和居住場所,不得歧視、虐待乙方。如遇乙方突發急病或受到其他傷害時,甲方應及時采取必要的救治措施。

2.乙方的權利和義務

(1)乙方應服從甲方的工作安排和合理要求;

(2)乙方如因合理的特殊情況,在征得甲方同意后在本合同約定的時間段內可以調休,但不得超過2日;乙方因工作需要與其他客戶見面的,甲方在不忙的期間可準予乙方合理的業務時間,乙方應集中約見客戶;

甲方:_______

乙方:______________

簽字:_______

簽字:_______

_____年___月___日

月嫂合同協議書 篇14

甲方(雇主):_______________ 身份證號:_______________住所:_______________

乙方:_______________

地址:_______________

聯系電話:_______________

丙方(月嫂):_______________身份證號:_______________

甲乙丙三方在平等、自愿、公平、誠實信用的基礎上就母嬰生活護理服務的相關事宜協商一致,訂立本合同。

第一條服務內容

1、丙方為甲方提供母嬰生活護理服務,詳見護理服務規范。

2、為了更好服務甲方,在服務人員入戶服務開始28天內,乙方將到甲方就母嬰護理服務工作情況進行回訪。

第二條服務場所:_______________

第三條服務期限及費用:_______________

1、合同服務期限為______天,具體時間為_______年_______月______日至________年________月______日

2、甲方支付乙方中介費:___________元人民幣,丙方為甲方提供母嬰生活護理服務工資為人民幣______元。簽定本合同時,甲方應預付工資____________元至乙方處,服務結束后丙方到乙方處結算預付的工資;結束工作的前一天一次性付清丙方剩余工資,不得以任何理由拖欠、克扣。

第四條甲方權利義務

1、甲方有權要求丙方提供真實的身份信息,乙方應向甲方提供丙方的相關信息。

2、甲方有權要求丙方提供衛生部門指定體檢單位的有效體檢合格證明;甲方有特別要求的,丙方體檢費用由甲方承擔。

3、甲方應在簽訂合同時出示有效身份證件,如實填寫家庭住址、居住條件、系電話、服務內容以及與丙方健康安全有關的情況(甲方家庭成員是否患有傳染疾病、精神疾病等其他嚴重疾病)。

4、甲方應對上崗的丙方說明工作要求、工作程序并進行相應指導,甲方有責任妥善保管家中財物,對家中有容易破損的、價格貴重的如珠寶玉器、瓷器、字畫等物品,甲方應以書面方式明示:_______________不要讓丙方清潔整理,否則后果自負。

5、甲方應保證丙方每天累計睡眠時間不少于8小時,并保證人體勞動所需的正常營養。

6、有下列情形之一的,甲方有權要求乙方調換丙方:_______________

(1)丙方有違法行為的;

(2)丙方患有傳染病或精神疾病的;

(3)丙方有刁難、虐待甲方成員等嚴重影響甲方正常生活行為的。

(4)身體不健康或體檢不合格的;

(5)不能完成合同約定工作或偷竊、工作消極懈怠等不良行為。

7、約定服務期滿,甲方如需要繼續服務的,應提前7天向乙方提出續約。

8、丙方離開甲方家外出,未按時返回或發生意外,甲方應在24小時之內通知乙方,并向派出所報案。

9、甲方在未經丙方及乙方的同意,不得擅自將丙方轉為第三方服務;不得擅自將其帶往外省市等非約定服務場所提供服務;不得唆使丙方做違法和違反乙方有關管理規定的事情。

第五條乙方權利義務

1、乙方應對丙方身份信息進行收集存檔管理。

2、乙方應督促丙方辦理健康體檢并提供衛生部門指定體檢單位的有效體檢合格證明。

3、乙方應建立丙方服務質量跟蹤管理制度,對丙方定期回訪了解服務情況。

4、甲方或丙方的人身權益以及經濟利益受到侵害時,乙方可以為雙方進行協調處理并在必要時提供合同等相關文檔、出庭作證。但不承擔法律及經濟責任或連帶責任。

5、在合同期限內,接受并協調甲方或丙方的投訴。如有必要,甲方可以委托乙方同丙方溝通協商與工作相關的事項。

6、以下情況有符合一項的,乙方有權撤回丙方并解除合同的情況:_______________

(1)甲方無正當理由頻繁要求調換月嫂的;

(2)在調解糾紛和協商態度極其惡劣;

(3)嚴重傷害乙方工作人員人身安全的.,如毆打、威逼乙方工作人員;

第六條丙方權利義務

1、工作中必須遵紀守法、誠實守信、盡職盡責。

2、生活中應潔身自愛,并注意個人的儀表與衛生。

3、丙方在服務期間,應注意安全,規范操作,增強防火、防盜、防觸電、防煤氣中毒等安全意識。

4、丙方應遵守職業道德,不翻、不拿甲方財物,不得向他人泄露甲方的家庭成員情況、經濟狀況、工作或學習的地址、電話號碼、住址、身份及隱私等家庭信息。

5、丙方未經甲方同意,不得帶任何人進入合同約定的服務場所。

6、工作時間,丙方不能提供服務的,應向甲方請假并取得同意。

7、丙方承擔因其責任造成甲方損失的經濟責任和法律責任,但因下列情形之一造成損害的,丙方不承擔賠償責任:_______________

(1)因不可抗力造成損害的。

(2)第三人侵權造成人身傷害或者財產損失的。

(3)丙方經管或者使用的財產正常損耗的。

(4)丙方受甲方及其家庭成員指令從事高風險行為導致損害的。

(5)丙方按甲方及其家庭成員指令操作一件事務而其它事務造成損失的。

(6)丙方按甲方及其家庭成員指令從事不在服務范圍內的事務造成損失的。

8、丙方在服務期間應尊重甲方的生活習慣,服從甲方指導,工作認真負責。如因丙方工作給甲方造成損失,丙方應酌情賠償;因甲方原因造成丙方損失的,丙方有權要求甲方賠償損失。

第七條違約責任

1、任何一方違反合同約定,另一方均有權要求賠償因違約造成的損失,雙方另有約定的除外。

2、服務期間發生盜竊、斗毆等民事行政案件,應由法院或公安機關處理。

3、不按期履行合同:_______________甲方提前解除合同,應當賠償不少于3天工資作為違約金補償給丙方。

第八條合同爭議的解決辦法

本合同項下發生的爭議,由雙方當事人協商解決或向消費者協會、家政服務協會等機構申請調解解決;協商或調解解決不成,依法所在地人民法院起訴。

第九條合同的解除、續約及其他

1、解除:_______________合同到期未續約,合同自動解除,丙方離崗時,甲方與丙方均應認真檢查各自財物有無損壞和丟失,丙方離崗后,合同各方不再為他方承擔任何責任;續約未續費的,合同自動解除。

2、續約:_______________合同到期滿,甲方與丙方應到乙方辦理續簽。

3、私簽:_______________合同期內或合同期滿后,甲方私自介紹丙方給其他人服務,甲方應賠償乙方5000元,乙方不承擔由此而引發的責任和義務,發生任何問題,甲方、丙方自行承擔。

第十條其他約定事項

本合同自雙方方簽字或蓋章之日起生效,本合同一式三份,甲、乙、丙方各執一份。

甲方(簽字):_______________

乙方(蓋章):_______________永昌縣__公司

丙方(簽字):_______________

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