財務出納試用期第一個月工作總結|財務出納試用期第一個月工作總結(合集20篇)

發表時間：2024-11-22

財務出納試用期第一個月工作總結(合集20篇)。

■ 財務出納試用期第一個月工作總結 ■

時光如梭，轉眼間我已經在這家公司工作了一個月?；仡欉@段時間，我深感榮幸能夠加入這個團隊，并且在這個過程中我學到了很多寶貴的經驗和知識。在這篇文章中，我將詳細、具體且生動地總結我在這個企業的工作經歷。

我要感謝公司提供給我的這個機會。作為新人，剛開始工作時我充滿了激動和期待。在入職后的第一個月，我意識到了現實的嚴峻性。在初期，我通過觀察和學習來適應新的工作環境。雖然有一些困難，但我的同事給予了我很大的支持和鼓勵。他們在我遇到問題時總是耐心地解答并分享他們寶貴的經驗。這種合作和支持無疑加速了我熟悉工作流程和掌握相關技能的速度。

在工作的初期，我主要負責與客戶溝通和處理一些日常事務。這對我來說是一個很好的機會，因為我通過與客戶交流了解了市場需求和消費者心理。我向客戶展示出了我們公司的專業知識和服務態度，并且努力保持良好的溝通和關系。這個過程中，我發現了自己的不足之處并不斷提高自己的溝通技巧和時間管理能力。

在這個月的工作中我也有機會參與團隊項目。這些項目給了我學習和成長的機會，通過與團隊成員合作共同解決問題，我加深了對團隊協作和合作的理解。與他們一起工作，我學會了互相支持，尊重不同的觀點，并克服了個人利益和團隊目標之間的矛盾。通過這樣的工作經歷，我逐漸摸索到了如何發揮個人的優勢并將其融入到團隊合作中的方法。

除了工作，我也積極參加公司舉辦的培訓和活動。公司給每位新員工提供了一系列培訓課程，涵蓋了從基礎技能到領導力等方面的內容。我珍惜這個機會，努力將所學知識運用到實際工作中。同時，我也參加了公司組織的團建活動和社交聚會，與同事們加深了交流，增進了友誼。

小編認為，我認為這個月的工作經歷是寶貴的。作為新人，我積極適應新的工作環境和角色，并學到了許多關于工作的技能和知識。與同事們的合作和支持使我在工作中感到更加自信和樂觀。在未來的工作中，我將繼續努力，不斷提高自己的專業素質和技能，為公司的發展做出更大的貢獻。

我要感謝公司為我提供了這個機會，并感謝所有幫助過我的同事們。我相信在公司的每個積極行動都會為我們共同的目標做出貢獻，并幫助我成長為一個更好的職業人士。我期待著未來的工作和挑戰，相信我會越來越好地適應這個團隊并取得更好的成績。

■ 財務出納試用期第一個月工作總結 ■

在這個轉眼即逝的人生旅程中，每一個新的開始都意味著一次重要的機會。對于我這個剛剛加入職場的新人而言，第一個月工作的總結成為了我個人成長的重要里程碑。在這一個月中，我經歷了各種挑戰和機遇，收獲了寶貴的經驗和教訓。

來到新的工作環境，最重要的是快速適應并了解公司文化和工作規范。我在第一個月中積極與同事交流，了解公司的經營理念、團隊協作方式以及對工作有什么樣的要求。這一點非常關鍵，因為它幫助我更好地融入團隊，并與同事建立起良好的合作關系。我也主動向資深員工請教，向他們學習工作技巧和經驗，這不僅加速了我的學習曲線，還為我在職業生涯中奠定了堅實的基礎。

與此同時，我還要承擔起分配給我的具體工作任務。在公司一開始，作為新人，我所負責的工作往往是一些較為基礎和簡單的任務。雖然這些工作可能沒有那么有挑戰性，但我始終保持著高度的責任心和積極的態度完成它們。這樣不僅能幫助我展現出自己的工作能力和效率，還為我贏得了同事和上級的信任。同時，我也利用業余時間持續學習和提升自己，通過主動參加培訓和研討會，不斷提高專業知識和技能。

在工作中，我積極主動地與同事溝通合作，并主動尋求他們的意見和建議。對于我而言，與團隊的良好合作是提高工作效率和質量的重要方面。通過與同事的討論和協商，我能夠聽取不同的觀點和意見，從而得出更全面的解決方案。我也學會了正面接受和處理批評和反饋，將其視為個人成長的機會。通過不斷改進和反思自己的工作表現，我在這一個月內取得了可喜的進步。

除了工作任務的完成，我還關注和提升自己的職業素養和人際交往能力。在公司中，我積極參加各種文體活動和團隊建設活動，與同事們加深了解與交流，增進了友誼和凝聚力。在與不同的人打交道的過程中，我學會了尊重和傾聽他人的聲音，學會了客觀地解決問題和處理沖突。作為一個新人，我也能夠自信地表達自己的想法和意見，為團隊的發展和進步貢獻一份力量。

回顧這一個月的工作，我充滿感激和激情。在公司的支持和鼓勵下，我不斷成長和進步，逐漸摸索出一套適合自己的工作方法和思維方式。同時，我也意識到工作中的挑戰和困難，并不是一蹴而就的，需要不斷地學習和努力。我愿意將第一個月的工作總結作為自己努力的起點，堅持不懈地追求卓越，為公司的發展貢獻自己的力量。

在未來的日子里，我希望能夠在工作中不斷成長和提升自己，挑戰自我，推動自己的職業發展。我相信只要保持積極向上的心態和持之以恒的努力，我一定能夠取得更加顯著的成果和進步。讓我們一起期待未來的日子，共同創造更加輝煌的明天！

■ 財務出納試用期第一個月工作總結 ■

開學一個多月來，教導處主要進行了以下工作：制定各種計劃、教學常規檢查、校本教研活動、組級聽課活動、單元檢測、教案作業檢查（組內自查）等教學工作?；仡^細想，我覺得開學以來的教學工作開展的規范、有效、創新。具體體現在以下幾方面：

一、認真制定計劃，為全期工作的開展勾畫藍圖

開學前，在學校賀校長、主管教學副校長任校長的指導下，教導處人員詳細制定了本學期的教學教研計劃，務求計劃的指導性、實效性、創新性。比如：學困生檢測工作、第一屆教師基本功大賽——普通話比賽工作、興趣小組工作匯報演出、按周分年級進行年級的觀課、議課系列活動、學習新課標及新課程標準考試等。然后，召開教研組長會，把教學教研計劃解讀給組長，由組長依學校教學教研計劃分組、分級、分科制定教研組工作計劃、學科計劃、興趣小組計劃、培優補差計劃等具體的支計劃。教導處的教學教研計劃由學校領導研究把關，教研組計劃、學科計劃等支計劃由教導處認真把關（其中兩個教研組的計劃存在一定的問題，教導處提出改進意見后返工重新制定）。同時，每月由校長、主管副校長對教導處工作計劃落實情況給予評價，教導處對教研組工作在每月例會上進行評價、指導、督促。（同時各項工作在評比考核的基礎上與期末教師量化考核掛鉤，考核結果與獎金福利掛鉤。）這樣，做到了由詳細的計劃到具體的落實，切實保證了各項工作的有效開展。

二、狠抓常規，抓教學工作從基礎做起

抓常規是教導處工作的第一要務。首先，在賀校長的帶領下，學校校委會人員在當天值班的上、下午各進行一次教學區的查看，對各種情況進行監控，看到問題及時指出，發現亮點及時表揚，進而督促教師按常規干好自己的工作。其次，教導處人員及時按計劃進行推門聽課，進一步規范教師的常規意識（按學校常規聽課評價表進行打分評定），把教師常態下的教學監控起來。第三，做好各種檢查。把好教案作業關，第一個月，按教學計劃安排，已經督促組長自查教案作業（學校要求組長一期內自查教案作業2次，同時，教導處每期定期檢查2次），并把單元測試交教導處查閱、評價；對學生的課外作業及時了解座談，及時了解學生作業量及教師布置作業的質量。

三、重視教研，通過教研提升教師的專業發展

學校的教研首先得到了領導的重視，按分工分包教研組，各個行管走到教研第一線，引起老師們的重視。同時，教導處人員按學科分工分包教研組，引領教師的專業化發展。比如，開學以來，隨著教研組組級聽課活動的開展，教導處把議課工作作為教研的中心工作來抓。由組長主持，行管參與，教導處人員引導大家進行觀課后的集體議課活動，通過近2周的教研，老師們對議課活動由“不習慣”逐步轉變為“放開說”，讓我們看到了教研的希望，感受到了教研的價值。同時教導處完成了教研室教育科研立項工作、縣級優質課推薦工作。

四、穩中求進，各項工作在逐步展開

從上周開始，學校利用每周一下午放學后時間進行“寶豐縣第一實驗小學第一屆教師基本功大賽——普通話比賽”活動，學校71名教師報名參加，預計2個周一下午進行完，最后，評出學?！捌胀ㄔ挊吮笔?，給教師提供展示的平臺，促進教師的專業素養的提高。另外，學困生檢測方案、學習新課標方案、4月底進行的校級觀摩課方案等在本月27號的組長例會上已經通過，將逐步開展落實。

回顧開學來的教學工作，雖忙但有序、有效，相信在縣基礎教研室的指導、引領下，加上學校領導對教學的重視，我們學校的教學工作將會走得更規范、科學、扎實、有效。

樊繼東

■ 財務出納試用期第一個月工作總結 ■

新員工的年終工作總結與新員工這一年見習期里，我有過剛參加工作時的熱情，有過一展宏圖的沖勁，有過“數風流人物還看今朝”的懷想；我也有過失敗的受挫感，有過受到批評責備的委屈，有過憋在肚子里的苦水——想我的

新員工四、幾點建議：

公司正處于高速發展時期，是一個非常關鍵的時期，我感覺首先，要加強思想觀念的轉變，加大培訓力度，公司要強化激勵機制，加大獎金額度，提高提成比例。好的激勵機制可以改變人的行為，好的激勵機制可以激勵員工，只有充分運用激勵機制，調動員工的積極性，使員工素質不斷提高，業務不斷熟練，從而保持旺盛的工作干勁，才能使企業能夠健康、快速發展。

其次，結合唐山質監站的工作的實際情況和發油車次、以及工作強度，經過反復權衡，我站請求公司考慮一下，人員的增添問題，以便我們能更出色的完成公司交給的任務，創造更好的業績。

篇2：

又是一個嶄新的春季，懷著欣喜、懷著激動我踏入了xx業務之列。

回首過去，那還是xx年2月13日，我剛剛進入xx乳業，被安排在河松百姓倉買做促銷員，當時的我對業務知識、銷售技巧一竅不通，面對品類繁多的產品、各類產品的營養知識、消費者的復雜問題簡直就是撲朔迷離、一頭霧水。店里的月銷售額也只有3000元左右，我是既著急又上火。我的主管業務不斷地開導我，告訴我公司有定期的培訓，只要你用心，一定會好的，要相信公司、相信領導、相信自己。我堅定了信心，每天用心的學習產品知識、公司的培訓課程我一堂不舍得落下、面對消費者，我更是以我的所學、所知、所解，一心一意、誠懇耐心地讓客戶滿意。通過一年多的、不斷的努力，不斷的學習，我的客戶回頭率越來越多，店里的月均銷售額從原來的3000元上升到7000元，銷量達到8000元左右時又帶了薛家合力。銷售額達

到了左右。我無比興奮，更是無比感動，感謝培訓老師教會我那么多的知識;感謝我的經理及各級領導對我的信任;感謝我的主管對我的栽培和幫助。我的成長、我的成績離不開這無數人的付出，謝謝，真心的謝謝大家! 今天，我以全新的面貌進入業務隊伍，我知道，我還有許多的不足和差距。我的性格有些內向，社交能力相對要受影響，我會努力克服自己的弱點，多與人交往，多與人溝通，多向領導咨詢，多向同事學習，爭取以最快的速度融入到我們的大家庭里。

在今后的工作中，我為自己制定了新的工作目標和方向一、嚴以律己，寬以待人，尊敬領導，和睦同事。

二、繼續努力學習業務知識及銷售技巧，為工作做充分的準備。 三、保證良好的心態，為客戶服務。四、每天做好基礎的工作，不漏店，不對付。五、保證店里的良好形象，做好店里的銷售幫助。六、保證店里產品的新鮮度。七、確保陳列店不斷品、不缺貨。

八、全心全意全力把工作做到，把銷量做到。 篇3：

xx月份工作計劃：

1、全市衛生大檢查 3、按市、區兩級愛衛會要求，4月份有序開展城鄉滅鼠工作，確保在創建國家衛生城市考核驗收時鼠密度不超標。

4、開展屋頂水塔和地下水井蚊子孳生地專項治理工作。 5、各類環衛工作車輛正在搶修中，爭取完成年度檢審工作。 6、按創衛要求，對環衛設施進行改造，制定垃圾中轉站“一站一方案”，對城區果殼箱、垃圾房等增添制定計劃并上報予以實施，做好機械清掃車輛、高壓沖水車采購事宜。

7、完成垃圾日產日清工作。 xx月份工作計劃：

1、完善公司各項規章制度，加強勞動合同法學習，逐步規范用工制度管理。

2、對照創衛各項要求，借鑒外地先進經驗，進一步加強對環境衛生的管理。

3、繼續對屋頂水塔及地下水井蚊蠅孳生地進行治理。 4、做好創衛臺帳工作。

■ 財務出納試用期第一個月工作總結 ■

新人第一個月工作總結

作為一名新人，在公司的第一個月工作經歷充滿了挑戰和收獲。在這一個月里，我經歷了很多的成長和學習，也遇到了一些困難和挑戰。以下是對我在新公司第一個月的工作總結。

在這一個月里，我最大的收獲就是學習到了很多新的知識和技能。作為一名新人，我時刻保持著饑渴學習的態度，不斷地吸收新的知識和技能。通過和老同事的交流和學習，我了解到了公司的業務流程和操作規范，也學會了一些實用的工作技巧和方法。在這一個月里，我不斷地擴展自己的知識面，提高了自己的工作能力和水平。

在工作中我也遇到了一些挑戰和困難。作為一名新人，我還沒有完全適應公司的工作環境和節奏，對一些工作流程和操作方法還不夠熟悉，導致工作效率有所下降。而且在一些復雜的工作任務中，我也會遇到困難和挑戰，需要不斷地思考和學習才能解決。在這一個月里，我深刻地意識到了自己的不足之處，也認識到了要不斷地克服困難，提高自己的工作能力。

在這一個月里，我也經歷了很多的成長和進步。通過不斷地努力和學習，我成功地完成了一些工作任務，得到了領導和同事的認可和贊許。在工作中，我也發現了自己的一些優勢和特長，比如責任心強、專注細致等，這些優勢也幫助我更好地完成工作。在這一個月里，我不斷地反思和總結工作經驗，發現了自己的不足之處，并制定了改進的計劃和措施。

我在新公司的第一個月工作經歷讓我受益匪淺。在這一個月里，我不僅學到了很多新的知識和技能，也發現了自己的一些優勢和不足之處，通過不斷地努力和學習取得了一些成績和進步。在未來的工作中，我將繼續保持良好的學習態度，克服困難和挑戰，提高自己的工作能力，為公司的發展做出更大的貢獻。希望在未來的工作中，我能夠不斷地進步和成長，達到更高的工作水平和成就。

■ 財務出納試用期第一個月工作總結 ■

2021年9月，我們的幼兒園歡聲笑語中迎來了全新的開學季。對于我們教職工來說，這一個月可謂是忙碌而充實的時光。通過集體的努力和團隊的默契，我們取得了很多進展和成就。我將為大家詳細介紹我們幼兒園開學第一個月的工作總結。

在開學前，我們教職工積極備課，制定了詳細的工作計劃，為新學期做好準備。我們制定了課程安排，準備了豐富多彩的教具和教材，并對幼兒園進行了全面的凈化和消毒工作，確保了孩子們的健康和安全。

開學第一天，我們教職工以飽滿的熱情和笑容迎接孩子們和家長們。我們一并進行了開學典禮，向新生和家長們介紹了幼兒園的基本情況和教育理念，讓他們感受到我們的關愛和溫暖。

在教學方面，我們注重培養幼兒的各項能力，根據他們的興趣和特點，制定了有趣而富有挑戰性的教學計劃。我們通過生動的故事、繪本閱讀、游戲活動和手工制作，啟發幼兒的創造力和想象力，培養他們的語言表達能力和社交技巧。

我們注重培養幼兒的良好的行為習慣和道德品質，開展了豐富多彩的品德教育活動。我們組織了集體活動，如勞動實踐、親子互動和社區服務，讓幼兒感受到團隊合作的重要性，培養他們的社會責任感和公民意識。

在健康方面，我們定期檢查幼兒的身體狀況，并加強了營養餐的配餐工作。我們向家長們普及了有關健康飲食的知識，并組織了健康課堂，引導幼兒養成良好的生活習慣和飲食習慣。

除了教學工作，我們還注重與家長的溝通和合作。我們定期組織家長會，與家長們分享幼兒的學習情況和生活經驗，聽取他們的意見和建議。我們積極回答家長們的問題，解決他們的困惑，營造了良好的教育環境。

更重要的是，我們加強了幼兒園的安全管理工作。我們定期進行火災逃生演練和防災疏散演練，確保幼兒的人身安全。我們加強了對游戲設施和器材的檢查和維護，排除了各種潛在的安全隱患。

在這一個月的工作中，我們取得了顯著的成績。幼兒們在各個方面都有了很大的進步，語言溝通能力得到了提高，合作技巧和自理能力也得到了培養。家長們對我們的工作給予了高度評價和認可，他們對幼兒園的信任和滿意度也得到了提升。

當然，在這個過程中，我們也遇到了一些困難和挑戰。比如一些孩子對分離比較困難，需要我們做好心理安撫和適應工作。人員調整和幼兒入園的數量增加，也給我們帶來了一定的壓力和負荷。

小編認為，幼兒園開學第一個月的工作總結是積極向上、充滿收獲的。在教職工的共同努力下，我們為孩子們創造了良好的學習和成長環境，培養了他們的能力和潛力。同時，我們也不斷完善自身的教育理念和教育方法，提高了教學品質和服務水平。我們相信，在未來的日子里，我們將會取得更多的進步和成就，為孩子們的成長和發展貢獻自己的力量。

■ 財務出納試用期第一個月工作總結 ■

我于xx系，在是xx。在校內成績一直是名列前茅，都夸獎我專業素養高，學得扎實。這讓我在畢業前一直引以為傲，懷著大的傲氣來到后，我卻發現了自己的淺薄。

因為我在學校表現優秀的原因，公司對我很欣賞，我一進來就將我安排到了xx，這樣重要的部門讓我這個新人參與進來，這讓我在榮幸之余又感覺有些惶恐。并非是覺得自己不能勝任，而是認為自己可能會因為經驗的差距而犯下一些錯誤，讓公司蒙受損失。對于我自己的能力，在當時我是抱有十分的自信的，至少在沒有正式上手前是這樣。

但是在正式上手后，復雜的結構和繁忙的工作給我好好地上了一課，讓我明白在學校學習的跟上公司里使用的實際上還是有著一些差異，而這些差異則需要我在日后的工作中拿出比在學校學習百倍的努力來迅速理解適應。所以后面我調整了一下狀態后，就積極跟著李哥張哥他們身后幫他們打下手，學習他們的操作，并跟自己所學進行一個驗證和調整，加速我對公司工作的理解。

經過我的不懈努力，在進公司半個月后我，雖然還有些生疏，但總體來說已經可以讓李哥和張哥他們把一些不是那么重要的工作交給我單獨處理了。這對我也是一個很大的，讓我在面對交給我的工作時爆發出了令我都感覺驚愕的熱情和效率，在保證錯誤率低下的前提上以最快的速度完成了李哥和張哥交給我的任務。

隨后的里我逐漸上手，目前為止已經在公司里待了一個月了，處理問題xx件，接手x件，統統都圓滿的完成了任務，獲得了部門里大家的稱贊。而我也在這段時間里加緊學習，將我在學校里學習的知識進行了融會貫通，豐富自己的學識和見識。在生活上，我也在這一個月的時間里跟公司里的大家打成了一片，融入了我們公司這個大集體里面。

回想這一個月的'生活，實在是讓我不得不感慨果然出真知，閉門造車般的寒窗苦讀始終不如在外行萬里那般豐富。

但是我畢竟來公司只有短短的一個月，很多方面的知識和經驗我都有所欠缺，這些是無法在短時間內積累到得，只有通過長時間的不懈努力才能獲得。所以我將在后面的日子里加倍的努力，挖掘出自己的潛力，為公司發光發熱。

所以，也希望和同們在接下來的日子里對我多多關心，多多教導！xx在這里提前向大家致謝了！

■ 財務出納試用期第一個月工作總結 ■

光陰似箭，轉眼間入職已滿一個月。這一個月期間，我學到了很多以前沒有接觸過的東西，經過努力，使自己有了一定的提高。對我來說，試用期不僅僅是工作，也是對自己的一個考驗、一個學習和鍛煉的機會。從這段時間來看，發現自己渴求的知識正源源不斷的向自己走來，到這個大溶爐里慢慢消化，這就是經驗。在此十分感謝集團和藥廠領導對我的關照。

一個月以來，我切身體會到福樂藥業是一個風清氣正的工廠，是一個學習型的組織。在這個集體中，有一種濃郁的文化氣息感染著我，使我感覺到這是一個人人追求進取而脫離低級趣味的氛圍。我期盼抓住每一次集團或福樂培訓的機會，豐富頭腦，開闊視野，以便更加有序的開展工作。在工作過程中，我深深感到加強自身學習、提高自身素質的緊迫性，一是向書本學習，堅持每天擠出一定的時間不斷充實自己，端正態度，改進方法，廣泛汲取各種“營養”；二是向周圍的同事學習，學習他們任勞任怨、求真務實的工作作風和處理問題的方法；三是向實踐學習，把所學的知識運用于實際工作中，在實踐中檢驗所學知識，查找不足，提高自己，防止和克服淺嘗輒止、一知半解的傾向。通過學習，填補了此前自身的不足和空白，通過學習，摒棄了積累多年的拖沓懶散的壞習慣。

■ 財務出納試用期第一個月工作總結 ■

這段時間，在領導的關懷和指導下，我通過不懈努力，各方面均取得一定的進步，現將我的工作情況做如下匯報：

一、通過理論學習和日常工作積累我對自己的崗位有了較為深刻的認識。

我進學校拿到的第一份資料是《佳程雅育咨詢師工作手冊》，然而對其中內容的認識只是停留在字面上，這里的一切對我來說都是新鮮挑戰，不懂就學。在這段時間里，反復的看領導給我的書面材料，進而初步的了解了學校的工作流程、管理制度;必須具備的基本素養(責任心強、會愛學生、寬容樂觀)，基本能力(善于聆聽、善解人意，自我調節、紓解壓力，擅長表達、有效溝通，清醒敏捷、善做統計)。在這一個月中，發了4次傳單，在發傳單的過程中，得到了這樣的心得體會：發傳單看似很簡單，其實也很深奧的。首先是領導對你的信任，讓你獨自一人去發傳單，沒有人監管;可以鍛煉我們的意志力，鍛煉耐心，很多時候，會有人不接你的傳單，甚至于不愿意接近你，這個時候很多人都放不下自己的面子，會在腦子里想著覺得很委屈，這種情況你就需要學會控制自己的情緒，笑臉迎人，如果能具備這樣的性格，那么你今后一絲不茍能夠成功。同時，我們這是給他們創造一次機會，將機會送到他們手里，對于愿意接你的傳單時，要學會感激，說聲“謝謝”。做任何事“心態”很重要。

二、明確崗位職責，認識個人經驗不足。

根據崗位職責的要求，我的主要工作及學習任務是：

1、負責學生的排課、調課事務;

2、了解老師的教學風格及特點，維護老師的正常教學環境，監督檢查老師的教學過程及效果，和老師建立良好的溝系，及時溝通學生情況及要求，提出改進意見或建議;

3、及時掌握、有效協調學生、老師的可利用時間，加大上課密度，限度地提高課時消耗量和教學效果;

4、教務數據的精準統計及報送;

5、向家長反饋學生在校的基本信息;

6、領導交辦的其他工作。

目前在如何續費、挽單等方面存在不足，為了讓自己做一個更稱職的人員，一定努力學習并克服各種不足。

三、提出自己努力計劃。

1、學無止鏡，時代的發展瞬息萬變，各種崗位知識日新月異。我將堅持不懈地努力學習自己的崗位知識，并用于實踐中。

2、“業精于勤而荒于嬉”，在以后的工作中不斷學習知識，通過多看、多學、多練來不斷的提高自己的各項知識技能。

3、不斷鍛煉自己的膽識和毅力，提高自己解決實際問題的能力，并在工作過程中慢慢克服急躁情緒，積極、熱情、細致地的對待每一項工作。

■ 財務出納試用期第一個月工作總結 ■

開學一月以來，總結自己的班級工作如下:

第一次開學班會的主題是——站在初三的起跑線上。分析我們的優勢，思考我們存在的問題。統一思想:爭取時間和精力，努力爭取明年六月的輝煌!會議還公布了本學期班會的計劃，重點是學習方法經驗交流，準備召開三次學習方法經驗交流主題班會;集體生日聚會照常每月舉行一次。會后安排手抄報站在初三起跑線上，按時張貼。這次班會極大地鼓舞了士氣，為穩定兒童情緒、有序開展班級工作奠定了良好的基礎。

9月份召開集體生日聚會。按照之前的程序——生日祝詞，小表演，切蛋糕，吃蛋糕。每月一次的集體生日聚會增強了集體凝聚力，大家團結在一起互相幫助，為我們的家做出貢獻。同時也鍛煉了一些孩子的表演能力和欲望。

召開青春期女生教育主題班會。請體育老師協助組織男生戶外活動，女生在教室參加班會。我一直認為，讓女生穩定是一個班級集體穩定的基礎和保證，所以我入學就召開了女生會。這是繼初一女生班會之后的深入總結。本人以《今日說法》《寶貝回家》中的一個案例——三個女孩離家出走為開頭，主要要求女孩們做到：1、必須保護好自己的人身安全;2.一定要聽媽媽的話;做到自尊、自信、自愛、自立、自強。我覺得班里女生的穩定離不開初一的班會。這次班會也激發了女生的活力，效果不錯。

開展了兩次讀書交流會-三國演義論壇活動。張增輝、劉津、夏廣玉、李晗、周凱、李仲晨李仲晨等幾位演講者，臺上演講者認真投入，情緒激昂;觀眾凝神傾聽，掌聲雷動。場面很感動!這兩次讀書交流會極大地調動了孩子們讀名的熱情，幾位演講者也成了兩個班的名人。我們還拍了照片，錄了視頻作為數據保存。

九月末安排我和我的祖國愛國手抄報，開學時準備張貼。

總結一下，這個月真的做了很多工作。

得益于暑假期間制定的班會計劃，有準備的工作才能開展的較為成功。而這都是學校領導的不斷督促、不斷指導的結果，真心的感謝學校領導的督促與指導!

■ 財務出納試用期第一個月工作總結 ■

此刻我將自己這一個月的收獲和認識向領導做一下匯報。

一、懂得事情輕重緩急，做事較有條理。辦公室是企業運轉的一個重要樞紐部門，對企業內外的許多工作進行協調、溝通，做到上情下達，這就決定了辦公室工作繁雜的特點。每一天除了本職工作外，還經常有計劃之外的事情需要臨時處理，并且一般比較緊急，讓人不得不放心手頭的工作先去解決。

二、工作中雖然獲得了必須的成績，但不可避免的會發生錯誤，為了避免類似錯誤的再次發生，在日常工作中不斷總結經驗。并用心向領導、同事請教、學習。

三、大家能在同一公司上班并非易事。在日常工作中本人都能與同事相處融洽，同時也能夠用心的配合及協助其他部門完成工作。

四、工作收獲：

1、工作敏感度有所提高，能夠較用心地向領導匯報工作進度與結果。

2、工作適應力逐步增強，對后期安排的工作，現已得心應手。

五、工作中存在的不足：

1、外來客人的接待和服務不夠熱情大方。做為辦公室文員，做好接待工作是自己的本份工作。由于本人在這方面沒有足夠的經驗，每次接待都不是做得很好。在以后的接待工作中，力求能做到熱情周到，耐心細致。接下來的工作計劃：會根據以上工作中存在的不足，不斷改善，提高自我工作意識及工作效率，努力做好工作中的每一件事情！

■ 財務出納試用期第一個月工作總結 ■

20__年10月27日，我榮幸成為__的一員，在財務部擔任會計一職，到此刻，我已經加入__這個家庭整整兩個多月了。在這一個月的試用期時間里，我對公司的架構、管理、運行模式及業務有了進一步的了解。

雖然我已經不是剛出社會的應屆畢業生，盡管我已經有了近3年的會計工作經歷，可是，應對這從未接觸過的行業，心里總有點忐忑。

在原工作單位，我主要從事代理記賬及審計咨詢工作，涉及的基本是制造業與商貿企業的稅務賬處理、稅務籌劃及企業與各政府部門之間的溝通等工作，而不涉及一個企業內部的日常財務工作，對企業的內賬及其管理認知比較少，所以，應對新的行業，應對新的工作職能，盡管入職前有對相關行業的會計制度與政策進行咨詢與了解，但心里總有不踏實，感覺無從下手，害怕會做不好工作。而當我加入__，公司寬松融洽的工作氛圍，讓我放松了原先緊繃的情緒，很快適應了新的工作環境。

在這短短幾個月的工作時間里，我感受良多。

一、在人際交往方面

公司雖然人員不多，并且基本都是新入職，可是每個人都相處融洽，組成一個融洽、和諧的團體。

二、工作方面，得到必須的鍛煉與提升

1、得益于之前的工作，由于對excel工作表的常用函數運用尚算熟練，讓我在計算公司產品收益及設計相關文件表格時能事半功倍。盡管剛開始時，由于不熟悉業務，在計算產品收益時在數據組合上往往有些手忙腳亂，但最終總算能把握好規律，順利完成該項工作，并且經過資料的搜集與測試，順利把借款明細表按要求設計出來。

2、由于我兼顧著公司日常費用支出與報銷的工作，所以在費用單據規范化及報銷管理上有了深一步了解。報銷單據原則上只理解發票報銷，在確實無法取得發票的情景下，允許收據報銷，但必須說明情景。報銷時必須經過領導審核經過，財務才給予報銷。費用單據的規范化，及報銷管理制度的訂立，是加強公司的單據管理及成本費用控制的重要環節。

3、由于公司是剛起步，辦公系統及財務系統尚未配置到位，所以，查找篩選適宜的辦公系統及財務系統是我前期工作的一部分，而在對軟件的初步了解及與軟件供應商的洽談過程中，更能發現自身談判本事的不足，而每次洽談過程中總助鮮明的立場及簡潔有力的理據，伶俐的口才，都讓我佩服不已。這是十分值得學習的對象!

4、在這個月的中后期，公司業務開始初步發展，服務費收入及相應的業務支出交替發生，在每筆放款項目達成時，能對每筆放款項目的服務費及查勘費及時登記，并與跟進每個放款項目的客服專員順利完成對接，做好業務的登記。

三、我的不足之處

作為一名企業會計，我的工作獨立性尚且不夠。在前一份工作中，我更多的是處于執行者的地位，是命令的接收者，只需要把負責的客戶相應的財務數據及指標定期對上級領導反映，以便領導掌握代理客戶的基本情景，并且根據領導的指示執行相應的操作，而不需要在管理層面上對每一項操作思考。

所以工作依靠性較強。而在這新的崗位，在執行職責的同時，更多的需要對每一操作是否合理進行思考，真正參與到企業的基層管理中。所以，在工作中更需要較強的的獨立性。另外，在首次服務費收入進賬時，由于跟領導、客服人員的溝通接洽不足，在中間的轉賬、登記及聯系客戶對接方面出現了小差錯，萬幸最終得以及時糾正了，而這也為以后的工作樹立了前車之鑒。

雖然我加入__僅有短短的一個月，但我確實學到了很多，也體會了很多;盡管在這新的行業中，我的專業技能尚算生疏，但我必須會不斷的學習，時刻關注最新的財會政策，努力提升我的專業技能，積累處理問題的經驗，盡我的全力做好我的我的本職工作，體現自我的價值，和公司一齊成長，與公司一齊展望完美的未來!

■ 財務出納試用期第一個月工作總結 ■

在新公司新工作了一個月下來，對比之前的工作，感受是時間過的很充實，之前的工作，每天工作的事情比較少，所以在公司的時間里，感覺就是好像很閑，不知道要做什么，每天都在閑散的挨時間。新公司新工作就是相反了，是每天都過的比較充實，一天下來都有事情做，我自我覺得，上班的時候有事情可做的時候，時間過的很快，一眨眼，一天就過完了，時間到了，要下班了。

我在新公司的工作崗位是文職，工作工具就是一臺電腦和一部電話機，也不用怎么走動，每次坐在位置上，對著電腦敲敲鍵盤，完成領導下放的任務，辦公室里也沒什么說話的聲音，同事們都在自己做自己的事情，是很有工作氣氛的，這種工作環境我是很喜歡的，會讓我沒有其他的時間去想別的事情，可以認真心無雜念的工作。

新公司的同事們都挺好相處的，上班的時候看到了都會打聲招呼，有什么不懂的，只要我問，都會愿意教我，每個人都是很親切的，所以這個公司的氛圍特別好，我很慶幸能夠來到這家公司工作，雖然沒什么工作經驗，自己愿意去學習，在這個月里，自己虛心的學習，多看多聽多想，盡早的熟悉自己手頭的工作，做好自己手頭的工作。

這一個月的時間過的很快，一眨眼就過去了。我還是收獲滿滿的。在工作上，我更深入的了解了公司的相關政策和制度，也逐漸了適應了新公司的工作環境和工作范疇。在生活上面，我學會了做菜，因為公司是可以自己帶飯的，看到其他同事都自己做飯，我就開始慢慢摸索，現在也能自己帶飯了，我覺得很開心。在人際方面，我這個月里，結識了一個好朋友，我們幾乎每天都是一起下班的，這讓我在新的環境和新的人際關系里，內心的那一絲絲不安被撫平。

總的來說，這工作的第一個月對于我來說，還是比較快樂和充實的。對于工作每天的完成的充實和對公司同事們之間的友好相處的快樂。之后的時間里也是會努力工作，做好自己手頭的事情，提高自己的工作能力，全方位的提升自己，希望未來在公司能夠有足夠的話語權，能夠有好的工作發展。新的工作新的同事新的崗位，給我的都是新的體驗，但是我也不懼挑戰，努力的做好自己該做的就可以了。

■ 財務出納試用期第一個月工作總結 ■

新員工第一個月月度總結三篇

篇1：

一、通過XX月份日常工作和學習積累的一點認識。 這個月感覺業務素質和解決問題的能力還不夠，以后要做到加強學習，更新觀念。對待日常工作，不要總找借口，要從自身出發，不斷加強學習更新觀念，不斷分析認識提高自己。我們在執行某些任務時，總會遇到一些問題。而對待問題有兩種選擇：一種不怕問題，想方設法解決問題，千方百計消滅問題。結果是圓滿完成任務，一種是面對問題，一籌莫展，不思進取，結果是問題依然存在，任務也不會完成，反思對待問題的兩種選擇和兩個結果。我感覺主要的環節在于與同事之間的溝通，既然知之，必然要付諸于行動，未來的日子里我會先從我們自身做起，與公司同事共勉，以促共同進步。

二、認真工作，使自己素養不斷得到提高。

質檢部全體人員嚴格遵守公司各項規章制度，全員出勤率100%，無遲到、早退等違紀現象，全體檢驗員認真參加每月一次的質量培訓學習，努力學習業務知識，全面提高操作技能。嚴格按照公司現場管理制度的要求，抓好現場管理，所有物品擺放整齊有序。檢驗員進入車間取樣，穿工作服、戴安全帽，安全事故率為零。

三、認真學習加強提高工作能力。 這個月我的主要工作任務是：

1、完成對渤海石油、中海油發油罐車油品的各項檢測。 2、完成對質檢站的日常運營和維護工作。 3、完成與公司主管領導和同事的溝通工作。四、幾點建議：

篇2：

又是一個嶄新的春季，懷著欣喜、懷著激動我踏入了xx業務之列。

回首過去，那還是XX年2月13日，我剛剛進入xx乳業，被安排在河松百姓倉買做促銷員，當時的我對業務知識、銷售技巧一竅不通，面對品類繁多的產品、各類產品的營養知識、消費者的復雜問題簡直就是撲朔迷離、一頭霧水。店里的月銷售額也只有3000元左右，我是既著急又上火。我的主管業務不斷地開導我，告訴我公司有定期的培訓，只要你用心，一定會好的，要相信公司、相信領導、相信自己。我堅定了信心，每天用心的學習產品知識、公司的培訓課程我一堂不舍得落下、面對消費者，我更是以我的所學、所知、所解，一心一意、誠懇耐心地讓客戶滿意。通過一年多的、不斷的努力，不斷的學習，我的客戶回頭率越來越多，店里的月均銷售額從原來的3000元上升到7000元，銷量達到8000元左右時又帶了薛家合力。銷售額達到了左右。我無比興奮，更是無比感動，感謝培訓老師教會我那么多的知識;感謝我的經理及各級領導對我的信任;感謝我的主管對我的栽培和幫助。我的成長、我的成績離不開這無數人的付出，謝謝，真心的謝謝大家! 今天，我以全新的面貌進入業務隊伍，我知道，我還有許多的不足和差距。我的性格有些內向，社交能力相對要受影響，我會努力克服自己的弱點，多與人交往，多與人溝通，多向領導咨詢，多向同事學習，爭取以最快的速度融入到我們的大家庭里。

在今后的工作中，我為自己制定了新的工作目標和方向一、嚴以律己，寬以待人，尊敬領導，和睦同事。二、繼續努力學習業務知識及銷售技巧，為工作做充分的準備。

三、保證良好的心態，為客戶服務。

四、每天做好基礎的工作，不漏店，不對付。 五、保證店里的良好形象，做好店里的銷售幫助。六、保證店里產品的新鮮度。七、確保陳列店不斷品、不缺貨。

八、全心全意全力把工作做到，把銷量做到。

篇3：

XX月份工作計劃：

1、全市衛生大檢查第一次明查通過公司全體干群努力，達到預期目標。

2、城區蚊、蠅防治工作全面展開，今年根據創衛工作需要新增控制范圍2平方公里，目前蚊、蠅控制范圍已延伸至平陽社區。

3、按市、區兩級愛衛會要求，4月份有序開展城鄉滅鼠工作，確保在創建國家衛生城市考核驗收時鼠密度不超標。

4、開展屋頂水塔和地下水井蚊子孳生地專項治理工作。 5、各類環衛工作車輛正在搶修中，爭取完成年度檢審工作。

6、按創衛要求，對環衛設施進行改造，制定垃圾中轉站“一站一方案”，對城區果殼箱、垃圾房等增添制定計劃并上報予以實施，做好機械清掃車輛、高壓沖水車采購事宜。

7、完成垃圾日產日清工作。 XX月份工作計劃：

1、完善公司各項規章制度，加強勞動合同法學習，逐步規范用工制度管理。

2、對照創衛各項要求，借鑒外地先進經驗，進一步加強對環境衛生的管理。

3、繼續對屋頂水塔及地下水井蚊蠅孳生地進行治理。 4、做好創衛臺帳工作。

■ 財務出納試用期第一個月工作總結 ■

試用期是一個新員工進入公司后的重要階段，通過這一個月的時間，公司和員工可以相互了解，評估是否適合繼續合作。對于員工而言，試用期是學習和適應公司文化、工作環境的過程，也是展示自己能力的機會。經歷了一個月的試用期，我深感受益良多，下面將詳細回顧和總結這段經歷。

試用期的第一個月，我充分了解了公司的組織結構和崗位職責。在入職之初，公司為我們組織了一次全員會議，介紹了公司的發展歷程、核心價值觀以及各個部門的職能。通過這次會議，我更加明確了自己在公司中的定位，以及與其他部門的協作關系。此后，我跟隨我的直屬領導和其他同事一起工作，通過實踐，更加深入地了解了自己的工作職責和業務流程。這段時間，我積極向同事請教和學習，不斷提高自己的專業能力和崗位技能。

試用期的一個月，我經歷了各種公司相關培訓，提高了自己的綜合素質。公司為新員工提供了一系列培訓課程，包括崗位技能培訓、軟技能培訓以及團隊建設培訓等。通過這些培訓，我學到了很多實用的知識和技能，例如溝通技巧、時間管理和團隊協作等。這些培訓不僅讓我在工作中更加游刃有余，還提升了我在職場中的競爭力。我也參加了公司舉辦的一些行業會議和講座，跟隨公司的業務發展動態，拓寬了自己的視野。

試用期一個月，我逐漸適應了公司的文化和工作環境。每個公司都有自己獨特的文化和價值觀，要想融入其中，就需要積極適應并與之契合。我通過與同事的交流和觀察，了解公司的文化特點，并努力運用到自己的工作中。在公司中，團隊協作是非常重要的，我積極跟團隊成員合作，建立了良好的合作關系。與此同時，我也努力保持良好的工作態度和積極的工作意識，堅持按時完成任務，以保證工作的質量和效率。這些努力讓我在團隊中得到了認可，并與同事建立起了深厚的友誼。

試用期一個月的總結讓我深感到時間的寶貴和自我成長的重要。通過這一個月的實踐，我不僅提高了專業能力，還鍛煉了自己的工作態度和團隊合作能力。同時，我也更加清楚了自己的職業發展方向和目標，為自己以后的發展制定了更加明確的規劃。這段時間是充實且有價值的，也是對自己的一次全面的考驗。

小編認為，試用期一個月是我個人成長的重要階段。通過不斷學習和適應，我對公司的崗位職責、業務流程有了更加清晰的認識，提高了自己的工作能力。同時，我也更了解了公司的文化和工作環境，并與同事們建立起了良好的合作關系。這段寶貴的經歷將成為我職場生涯中的一筆財富，為今后的工作和發展奠定了堅實的基礎。

■ 財務出納試用期第一個月工作總結 ■

作為一個新的員工，我很榮幸地加入了這家公司，并度過了我第一個星期的試用期。這一周充滿了挑戰和機遇，我獲得了很多寶貴的經驗，感受到了團隊的凝聚力和合作精神。

在這個星期里，我首先被安排了一些基礎的培訓課程，以便更好地了解公司的業務和流程。通過這些課程，我對公司的目標和使命有了更深入的理解，同時也明確了我在團隊中的角色和職責。這種全面的培訓為我接下來的工作打下了堅實的基礎。

除了培訓外，我還有幸參與了幾個項目的實踐操作。這些項目讓我面臨各種挑戰，包括時間限制、團隊合作和與客戶的有效溝通。盡管只是試用期，但我感受到了公司對每個員工的重視與信任。我的團隊成員給予了我很多指導和幫助，使我能夠克服困難并取得進展。

在這個星期里，我也了解到了團隊的凝聚力和合作精神對于一個公司的重要性。團隊成員之間的相互支持和合作讓我們能夠共同解決問題，提高工作效率。通過團隊會議和討論，我們能夠分享彼此的經驗和知識，共同成長。

雖然在試用期的這個星期里我遇到了一些挑戰，但我也取得了一些成就。通過遵循公司的價值觀和規范行為，我與同事建立了良好的工作關系，并且努力提高自己的技能，以更好地完成工作任務。我相信，通過不斷的學習和努力，我能夠在這個團隊中取得更大的成就。

回顧這個試用期，我感到非常慶幸能夠有機會加入這個團隊。我對公司的使命和目標充滿信心，并且對未來的工作充滿期待。我會繼續努力提升自己的能力，為公司做出更大的貢獻。

這個試用期給予了我許多寶貴的經驗和機會，讓我更好地了解了公司的運作方式和團隊合作的重要性。我將會牢記這些經驗，并且始終努力成為一個出色的員工。我相信，在未來的日子里，我能夠與團隊一起實現更多的目標和成就。

■ 財務出納試用期第一個月工作總結 ■

一、積極主動，端正自己的態度

實習的第一個月，只能是在初期學習中，很多東西如果自己不懂，一定要去多問問帶你的那個人，不要等到問題積累到一定的程度了，再去解決。當下的問題就要在當下解決掉，只有這樣在之后的工作實習才會順利進行。開始的時候，要去工作的東西都還比較少，是先給予穩定期才會繼續加工作，但是如果一天的工作很快就做完，也不要等著主管去說，你可以主動要求，可以再多做一些，也是在幫助自己更快地去適應工作。

二、計劃好時間，不要太隨意

一天的工作就在那里，有時可能多，有時可能少，那就一定要計劃好每一個階段的時間。哪一個階段做什么事情，還有多少時間能夠完成，都要去好好的規劃一下。如果隨意的話，可能這一天的工作就會做不完，會拖到第二天，要是每天都這樣，一天一天的積累，工作就會越積越多，到最后就做不完，算是沒有達到工作的量。你想別人都做的很好，就你一天到晚的在不停的弄，還是每天都在補昨天的，怎么都不美好了。所以，規劃好時間，才可以更好的完成工作，并且長期的就能夠練好效率了，進度也快，還能超額完成，這是很有成就感的。

三、不足的地方

（一）這一個月實習，還沒有迅速的進入到工作中，大部分都是在工作之外的一個狀態，不能很好的融入進這個環境。

（二）對于實習的地方還是不怎么熟悉，很多都在不停的去弄懂這樣一個階段。需要主動了解工作的一切事宜。

（三）與在一起實習的同事還處在剛認識的階段，并不是很熟悉，主要是自己太內斂了，不夠主動，這方面需要加強。

這一個月的實習過的真的很快，還在不斷的去適應從學校步入社會的環節，還有更多需要去學習的。下一個月甚至之后的工作自己更加要去努力，在各個方面去學習和改正自己的缺點，要快速XXX，為自己畢業打下一個堅實的基礎，在之后的工作中凸顯自己的優勢。

■ 財務出納試用期第一個月工作總結 ■

這學期，我執教芽班（托班），因為很少執教托班，所以在此之前雖然有一點心里準備，但是不會覺得托班有多么的“恐怖”，但是從這個月的情況來看，真的是讓我心服口服。在開學初，我們班上三位老師進行了家訪，只有5位家長由于某種原因拒絕家訪，其他的都走訪過了。從開學新生家訪中來看，這些寶貝年齡都在3歲左右，多數都是獨生子女，是家里的“小皇帝”、“小公主”，因此，爸爸媽媽對孩子生活自理能力的培養大多是采取包辦代替。孩子不會自己穿、脫衣服；大小便不會自理，有的甚至還要尿褲子、打紙尿褲；不會告知大人自己的需求；不會自己吃飯，不會使用小勺，都是大人包辦；在家中養成不良的進餐習慣，有的是邊吃飯、邊跑，有的是邊玩、邊喂著吃飯，把飯含在嘴里，有許多孩子有嚴重的挑食現象；孩子在家中基本都有午睡的習慣，但是花樣百出，有的要大人陪著睡，有的要含著奶嘴睡，有的喜歡抱著被子，咬著手帕睡；在家中孩子說什么，就是什么，比較溺愛；同伴之間不會交往，不合群，有爭奪玩具，打鬧咬人現象。知道了這些孩子的特點，雖然做了充分的準備，但真正開學后還是手忙腳亂，也可能是缺乏經驗的原因。這些孩子真的是花樣百出，什么的都有，讓我們三位老師頭疼至極，我們每天像那機器的輪子一樣，不停地在教室里轉，屁股都沒有粘在椅子上歇息過，用四個字來形容——筋疲力盡。總是盯著那個時鐘看，“快到點、快到點……”一個月過去了，在保教方面，我也總結了一些經驗出來，我們根據托班孩子年齡小（兩歲半至三歲），自理能力、自我控制力和保護意識差等特點，明確了托班工作的重點是以保為主、保中施教，并制定和實施了一整套的保教措施。具體步驟是：穩定情緒教育、禮貌謙讓教育、自我服務教育、音樂素質教育、以罰促改教育。

一、穩定情緒教育：

我們對新入班的孩子進行了穩定情緒教育。新入班的孩子有一種強烈的被遺棄感，由于恐懼、陌生和失去了對父母的依賴，他們大哭大鬧，有的甚至不吃不喝，大小便失控……針對這些情況，我們像媽媽一樣關心疼愛他們，不厭其煩地哄他們說笑、輕拍或抱著搖他們入睡、不怕臟臭地為他們清洗衣褲和被褥上的大小便，使他們有安全感，對老師產生信任感。我們還允許孩子從家里帶一件自己鐘愛的東西來園，如小玩具、自己的小衣服、小被子等等，孩子看到這些熟悉的東西，便會產生一種親切感，情緒很快能安定下來。另外我們還買來一些小零食，不時的分給他們吃，讓他們覺得幼兒園有好吃的東西，從而喜歡上幼兒園。有一個小朋友叫符桓焌，他性格非常硬，軟硬不吃，不管你用什么東西或者方法哄他，都無效，每天一來，全班都沒人哭了，但是你總能聽到他大大的哭聲，他最怕入睡房睡覺了，一進去就大哭大鬧，于是我們就將就他，一個老師在教室里陪他睡在桌子上，每餐都喂他吃飯，經常陪他說話、聊天，慢慢的他的情緒也穩定下來了，到現在，他基本上來園都不哭鬧了。我們通過上述工作，加快了孩子情緒穩定的過程。

二、禮貌謙讓教育：

在大部分孩子情緒穩定之余，我們對他們進行了禮貌謙讓教育，就是教育孩子從小講禮貌，尊敬師長、能夠謙讓，養成良好的行為習慣。我們首先從自身做起，每天都和孩子們見面問“你好”，分手道“再見”，讓孩子們模仿。只要有其他班老師或者園長進班，我們都要提示孩子們給老師、園長問好“老師好”“園長媽媽好”。我們還利用分發食物的時候，提醒孩子們在接到老師給的東西后要說“謝謝”之類的禮貌用語。我們還用談話的形式教育孩子要熱愛爸爸、媽媽、爺爺、奶奶和老師，做懂禮貌不吵鬧的“好寶寶”，以“小紅花找朋友”“貼貼找乖寶寶”的游戲及時表揚好孩子。在行為習慣培養方面，我們十分注意隨機教育，就是發現問題及時幫助教育。例如：有的孩子在飯桌上沖著飯菜咳嗽，我們看見了就馬上告訴他這樣做很不衛生，并教他轉過去捂著嘴咳嗽。有些孩子吃完飯放碗的時候會一下子放下去，聲音很響，我們會重新拿起碗，教育他要蹲下去輕輕放，這樣碗寶寶才不會疼……諸如此類生活上的行為習慣，只要我們從點滴做起，嚴格要求，孩子也就習慣成自然了。

三、自我服務教育：

我們還側重對孩子進行自我服務教育，也就是創造機會培養孩子自己的事情自己做的習慣?，F在的孩子多數都是獨生子女，是家里的“小皇帝”、“小公主”，因此，爸爸媽媽對孩子生活自理能力的培養大多是采取包辦代替，造成大部分孩子這方面的能力不夠，沒有自我服務的意識，更談不上什么自理能力。針對這些問題，我們主動與家長聯系，讓他們配合教育，盡可能多地創造機會給孩子以鍛煉。特別是有些孩子盡管是小便也要把褲子全脫掉，這就增加了老師的工作負擔，于是我們與個別家長聯系，讓他們在家里教孩子們怎樣小便。在幼兒園，我們老師也循序漸進地教孩子自己吃飯、自己脫褲子大小便、自己脫鞋子上床睡覺并將鞋擺放整齊……我相信，在我們老師的不懈努力下，孩子們的生活自理能力一定會提高的。

四、音樂素質教育：

愛音樂是每個孩子的天性，他們聽到音樂會很專注，會隨著節奏進行系列的身體動作反應。陳鶴琴先生說：“大凡健康的兒童無論是游戲、散步或工作，他們本能的都愛唱歌，表現出音樂的律動?！庇變簭男【途邆淞藢W習音樂的潛力，如幼兒一聽到節奏明快、活潑、優美、抒情的歌曲，馬上就會手舞足蹈，搖頭晃腦。發現一些發響的玩具，好奇心會驅使他們拿起搖動，并作為樂器邊唱邊伴奏……在培養孩子音樂素質方面，我們盡可能給孩子提供多聽、多看、多學、多唱、多跳的機會。根據三歲孩子的年齡特點，在開學初，我就從網上錄制了一些簡單的幼兒歌曲和律動，每次孩子們有哭鬧現象時，我就播放這些音樂，并帶動孩子們做律動，孩子們可喜歡了，一下子就跟著老師動起來，把他們的注意力轉移了。我還買來幾個“小小智慧樹”的cd碟，上面的內容孩子們可喜歡了，只要一播放，孩子們就會跟著跳起來。在鍛煉孩子們的身體技能方面，我們則以大自然為家，有的放矢地讓孩子在操場上或塑膠道上“放羊”、玩沙、滑滑梯、開小車等，鍛煉他們勇敢頑強的精神和自我保護意識。

五、以罰促改教育：

我們班的好幾個孩子特別調皮，記得剛開學那幾天，為了穩定孩子們的情緒，我們會帶孩子們到操場上玩，轉移他們的注意力，可哪知，一帶到下面，他們就像是出籠的小鳥，到處亂跑，怎么叫都叫不回來，只要有一兩個跑起來，其他的就會跟風，可把我們幾個老師急的……針對這種情況，我覺得一定要想個辦法，這樣下去不得了，都成了無規矩無紀律的了。于是我們幾個老師在一起想出一個辦法：雖然有幾個特調皮的，但還是有多數是聽話的。于是我們利用兩天的時間訓練孩子們排隊，學著搭小火車，出去玩時，先讓幾個特調皮的待在教室里，由一個老師照看，其他的就跟著老師排小火車，先在操場上走走，再讓他們玩。孩子天生愛玩，當他們知道自己為什么不能下去玩時，都會跟老師說“要乖乖，不要跑”。就這樣實施了幾天后，我發現那幾個調皮的小朋友中有兩個如：譚積人和陳藝之好像乖了一點，知道自己的錯誤而被老師罰不能玩，于是在這兩天的戶外活動時，我也讓他們兩個下來玩，我發現他們兩個規矩多了，也跟著小朋友排隊了，也不那么愛跑了。我相信這樣的教育要持之以恒，要時時督促他們，要讓他們知道怎么做是對的，怎么做是不對的，只有這樣，才能讓他們改掉以前的任性，有秩序的參加集體活動。

通過以上五方面的教育，我發現：孩子們的情緒慢慢穩定下來了；慢慢的變得懂事了；他們的生活衛生習慣、獨立能力、自我服務能力有了一點點提高；聽到音樂聲會不由自主地動起來。雖然孩子們有很大的進步，但是我們仍然要堅持不懈地進行教育培養，不斷探索出更加切合實際的教育方法，使幼兒在各方面都得到更好的發展。

■ 財務出納試用期第一個月工作總結 ■

甲方(用人單位)名稱：

乙方(勞動者)姓名：_______________

居民身份證號碼：____________

根據甲乙雙方平等協商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

一、合同期限

試用期為，本合同生效日期年月日

二、工作內容

乙方同意在甲方從事工作。

甲方對乙方進行入職前的培訓，乙方參加考核合格后進入兩周實習期，不合格者甲方予以解聘，合格后進入試用期。

三、勞動紀律

詳見附表《公司考勤制度》并簽字確認。

四、勞動報酬

入職前培訓、考核不合格者培訓期間無底薪。試用期底薪(基本工資)+ 交通補助 + 話費補助+提成，基本工資：1800元/月;交通補助：50元;話費補助：100元;提成：詳見企業銷售人員管理辦法。出差補助：詳見企業銷售人員管理辦法。

五、勞動合同的變更、解除、終止、續訂

乙方有下列情形之一，甲方可以隨時解除本合同：

1.試用期間，被證明不符合錄用條件的;

2.嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的;

3.嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;

4.被依法追究刑事責任的。

下列情形之一，甲方可以解除合同，但應提前兩日以書面形式通知乙方：

1.乙方患病或非因工負傷，醫療期滿后不能從事原工作或從事由甲方另行安排的工作;

2.乙方勞動未達到勞動合同規定的質量和數量，經過培訓或調整工作崗位，仍不能勝任工作的。

下列情形之一，乙方可以隨時通知甲方解除本合同：

1.甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

2.甲方不能按照本合同規定支付勞動報酬或提供勞動條件的。

乙方不能勝任甲方安排的工作，或有其他原因需要解除勞動關系的，需提前一周提交書面辭職報告待批準后離職。

乙方違反本合同約定的條件，解除勞動合同或違反本合同約定的保守商業秘密事項，給甲方造成損失乙方應按勞動部《勞動合同法》有關規定的賠償辦法賠償甲方損失。

本合同期滿，試用期勞動合同即行終止。

六、其他

本合同未盡事宜，按公司有關規章制度執行。

本合同一式兩份，甲、乙雙方各執一份。

甲方(蓋章)

乙方(簽字)

年月日

一個月試用期合同2

甲方：________________________

乙方：________________________

身份證號：______________________________________

甲方聘用乙方為試用期員工，試用期_______個月，自_________年_____月______日起至_______年_____月_____日止。經雙方平等協商，現就試用期間的有關事項訂立以下條款，以共同遵守。(試用期最長不超過3個月)

一、乙方的崗位(工種)為：_______________________

在試用期間，根據工作需要和乙方能力，甲方有權對乙方的工作崗位進行調整。

二、在試用期間，乙方應保守甲方的商業秘密，嚴格遵守勞動紀律和甲方的各項治理規定及制度，并根據甲方工作安排，認真履行職責，維護甲方合法權益。

三、乙方試用期工資為_________元/月，甲方按月發放。

四、乙方在試用期內，考勤均由甲方按實際出勤狀況和公司考勤制度執行。試用期勞動合同

五、乙方在試用期內，公司的福利待遇均已包含在試用期工資內。

六、乙方每月工資由甲方自上班之日起的次月10日左右發放，若乙方工作不足一個月時，按月工資比例折合實際工作天數計算。若工資發放日恰逢周日或假日，甲方結合公司實際情況逐日順延發放。

七、在試用期內，乙方提出解除本合同時，須提前七個工作日通知甲方，協商解決，否則，將根據公司制度，由公司按制度論處。

八、在試用期內，甲方如認為乙方不能勝任工作或發現乙方應聘材料弄虛作假，不符合錄用條件的，可隨時停止試用并予以解雇，工資按乙方實際考勤，依據公司制度及本合同相關內容(條款)結算。

九、在試用期內，乙方嚴重違反勞動紀律或者甲方的治理規章制度的;或者故意或嚴重失職，給甲方利益造成損害的，甲方有權立即終止試用并予以解雇。乙方應對甲方造成的損失予以全額的賠償責任。

十、在試用期內，因乙方泄露甲方商業秘密，給甲方造成經濟損失;或因乙方的故意或重大過失行為給甲方造成經濟損失的，甲方有權向乙方進行追償。

十一、試用期滿或試用期內工作突出并經考核合格者，將在當月內與公司簽訂正式勞動合同?？己瞬缓细裾撸靖鶕嶋H情況將予以解雇。

十二、乙方聲明，乙方在簽署本合同時，已知曉甲方的制度并愿意遵守各項事宜。

十三、本合同經雙方簽字后起生效。

十四、未盡事宜，甲、乙雙方協商解決。

甲方：(公章)

乙方：(簽字)

日期：

一個月試用期合同3

甲方：____________________________

★述職報告之家Ys575.cOM小眾但硬核專題:

試用期一個月總結?|?一個月工作計劃?|?實習一個月工作總結?|?一個月心情?|?財務出納試用期第一個月工作總結?|?財務出納試用期第一個月工作總結

乙方：____________________________

身份證號：________________________

根據國家勞動管理規定以及本公司員工聘用辦法，甲方乙方為試用員工，雙方在平等、自愿的基礎上，經協商一致簽訂本試用，共同遵守本協議所列條款。

一、試用合同期限

試用期為________個月，自________年________月________日至________年________月________日止。

二、根據甲方的工作安排

聘用乙方在________________工作崗位。

三、甲方聘用乙方的月薪為________________元

(含養老、醫療、住房)試用期滿后，并經考核合格，可根據平等協商的原則，簽訂正式勞動合同。

四、甲方的基本權利與義務

1、甲方的權利

a、有權要求乙方遵守國家法律和公司各項;

b、在試用期間，乙方如嚴重違反勞動紀律或企業規章制度，甲方有權終止合同。乙方的行為給甲方造成損失的，由乙方賠償，情節嚴重的追究法律責任;

c、試用期間，乙方由于個人原因所發生的疾病以及傷殘等意外事故，乙方自行負責;

2、甲方的義務

a、為乙方提供必要的工作條件;

b、負責對乙方進行職業道德、業務技能及公司規章制度的和培訓;

五、乙方的基本權利和義務

1、乙方的權利

a、享有國家賦予的一切公民權利;

b、享有公司規章制度規定可以享有的福利待遇的權利;

c、試用期間如變更單位，須提前一個月甲方，雙方協商終止試用合同;

2、乙方的義務

a、遵守國家法律法規、當地政府規定的公民義務;

b、遵守公司的各項規章制度、行為規范的義務;

c、維護公司的聲譽、利益的義務。

六、甲方的其他權利、義務

a、試用期間，乙方不能勝任工作或弄虛作假不符合錄用條件，甲方有權提前解除本合同;

b、乙方有突出表現，甲方可提前結束試用，與乙方簽訂正式勞動合同;

七、乙方的其他權利、義務

a、試用期滿，有權決定是否簽訂正式勞動合同;

b、具有參與公司民主管理、提出合理化建議的權利;

c、反對和投訴對乙方試用身份不公平的歧視。

本合同如有未盡事宜，雙方本著友好協商原則處理。

本合同一式兩份，甲、乙雙方各執一份，具有同等效力，經甲乙雙方簽章生效。

甲方：(蓋章)________________乙方：(蓋章)____________

法定代表人簽字：______________簽字：____________________

簽約日期：____________________簽約地點：____________________

一個月試用期合同4

甲方：

身份證號：

乙方：

身份證號：

根據國家勞動管理規定以及本公司員工聘用辦法，甲方招聘乙方為試用員工，雙方在平等、自愿的基礎上，經協商一致簽訂本試用合同，共同遵守本協議所列條款。

一、試用合同期限：

試用期為 ___個月，自___年___月__日至___年___月__日止。

二、根據甲方的工作安排，聘用乙方在_____工作崗位。

三、甲方聘用乙方的月薪為元(含養老、醫療、住房公積金)。試用期滿后，并經考核合格，可根據平等協商的原則，簽訂正式勞動合同。

四、甲方的基本權利與義務：

1.甲方的權利

有權要求乙方遵守國家法律和公司各項規章制度;

在試用期間，乙方如嚴重違反勞動紀律或企業規章制度，甲方有權終止合同。乙方的行為給甲方造成損失的，由乙方賠償，情節嚴重的追究法律責任;

試用期間，乙方由于個人原因所發生的疾病以及傷殘等意外事故，乙方自行負責;

2.甲方的義務

為乙方提供必要的工作條件;

負責對乙方進行職業道德、業務技能及公司規章制度的教育和培訓;

五、乙方的基本權利和義務。

1.乙方的權利

享有國家法律法規賦予的一切公民權利;

享有公司規章制度規定可以享有的福利待遇的權利;

試用期間如變更單位，須提前一個月通知甲方，雙方協商終止試用合同;

2.乙方的義務

遵守國家法律法規、當地政府規定的公民義務;

遵守公司的各項規章制度、員工手冊、行為規范的義務;

維護公司的聲譽、利益的義務。

六、甲方的其他權利、義務

試用期間，乙方不能勝任工作或弄虛作假不符合錄用條件，甲方有權提前解除本合同;

乙方有突出表現，甲方可提前結束試用，與乙方簽訂正式勞動合同;

七、乙方的其他權利、義務

試用期滿，有權決定是否簽訂正式勞動合同;

具有參與公司民主管理、提出合理化建議的權利;

反對和投訴對乙方試用身份不公平的歧視。

八、本合同如有未盡事宜，雙方本著友好協商原則處理。

九、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執一份，具有同等效力，經甲乙雙方簽章生效。

甲方(蓋章):

法定代表人簽字：

簽約日期：

乙方:

簽約日期：

簽約地點：

一個月試用期合同5

甲方(用人單位)：_________________法定代表人：____________________________

乙方(勞動者)姓名：_______________身份證號碼：____________________________

根據《中華人民共和國勞動法》等有關法律規定，經甲乙雙方平等自愿協商一致，同意訂立本試用期合同。

一、合同期限

試用期自________年______月______日起至________年______月______日止。試用期為______個月。

二、工作內容

甲方根據工作情況，循序漸進地安排試用員工的工作，在工作中細心指導、培訓，發現問題及時指導講解，對員工的問題細心解釋釋疑，以期試用期員工盡早熟悉工作程序，掌握工作技巧，盡早轉正;乙方應按照甲方要求按時、按質、按量完成安排的工作任務;

三、勞動報酬

甲方按照公司試用期相關規章制度為準，確定試用期工資報酬及發薪時間，不得無故拖欠。

四、勞動紀律

1、乙方必須遵守甲方制訂的各項規章制度和勞動紀律，有服從工作安排的義務，有找尋房源和客戶的義務;

2、乙方應遵守職業道德，不得損害甲方或業主利益，不得泄露甲方的商業秘密和技術機密。

五、勞動合同的解除、變更、終止

1、乙方有下列情況之一的，甲方有權解除勞動合同。

(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

(2)假冒本公司名義向外招搖撞騙的;

(3)侵占挪用公款、公物或損壞公物，移交賬款不清或棄職潛逃的;

(4)竊取公司任何技術性資料及商業性資料致使本公司蒙受損失的;

(5)嚴重失職、營私舞弊，對用人單位利益造成重大損害的;

(6)嚴重違反勞動紀律或者用人單位規章制度的;

(7)被依法追究經濟責任和法律責任的。

注：違反上述(2)(3)(4)(5)條款的，公司有權對其進行追償并將依法追究其法律責任。

2、具有下列情形之一的，乙方可以隨時通知甲方解除本合同。

(1)在試用期內的;

(2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

(3)甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬的。

3、試用期滿或雙方約定的合同終止條件出現，由甲方評估乙方綜合能力，決定轉正、辭退還是延長試用期。

六、合同效力及文本

本合同文本一式______份，雙方各執______份，本合同自雙方簽字后生效。

甲方(公章)：_______________乙方(簽字)：__________________

電話：________________________電話：___________________________

_________年_________月_______日_________年_________月_______日

■ 財務出納試用期第一個月工作總結 ■

“一年好景君須記，最是橙黃橘綠時”，又到一年收獲的季節，首先感謝各位領導在這一年來對我的悉心栽培，感謝同事的一直幫助和關懷，使得我在交行客服這個大家庭中不斷的進步和成長，在此我要對20__年的工作進行總結。

一、忠于職守，以赤誠之心克艱

20__年，是我進入“__公司”的第二個年頭，隨著__的客戶數不斷增加、營銷活動力度不斷加大，銀行利率上調等因素的影響，客戶對交行客戶中心的需求不斷增加，__客戶每日的話務量均較去年翻了一番。由于話務人員人力資源短板、加之工作需要，人員抽調等，交行客服的話務量居高不下，接通率持續下降。面對這一情況，我深刻的認識到，作為一名普通的交行客服代表，應該時刻保持著一顆兢兢業業，在公司困難的時候不離不棄的心態，勇于接受挑戰。

二、樂于奉獻，促幸福之花綻放

正是懷揣著這種不怕苦不怕累，為交行客服事業樂于奉獻的夢想作為支撐，憑著自己純熟的接續經驗，由原來每天50—60個接續產量，提升到了每天80—90個，且連續三個月創下了交行金融服務中心產量的佳績，同時轉接評價滿意率高達99.0%以上。當做這些經驗分享時，我常常告訴大家“兩多兩少”，其實就是平時在上班少多一點付出，少一點休息，多一份耐心，少一份急躁，這樣就可以獲得產量和滿意度的雙贏。

三、繼往開來，揚夢想之帆遠航

20__年，我積極主動的加入__組織的“青年匯”活動中，為公司團委活動增添了不少色彩，也謝謝中心給為我一個大的舞臺發揮和展示了我自己的愛好和特長，豐富了同事間的業余文化交流。

20__年，我會繼續朝著我的夢想邁進。業余時間，我通過成人高考，現在在就讀本科計算機專業，不斷提高著自己的文化水平。希望能憑著自己的專業知識向公司的IT部門靠攏，爭取成為一名合格的IT技術人員，做好服務人員向支撐人員的職業轉型。

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