公司結業申請書(集合11篇)
發表時間：2022-07-17公司結業申請書(集合11篇)。
? 公司結業申請書
尊敬的公司領導：
我于20xx年X月X日進入公司，根據公司的需要，目前擔任XX一職，負責XXXX工作。
本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱情;性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協作能力;責任感強，確實完成領導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關系相處融洽而和睦，配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能，注重自身發展和進步，平時利用下班時間通過培訓學習，來提高自己的綜合素質，目前正在電大就讀?？?，以期將來能學以致用，同公司共同發展、進步。
兩個多月來，我在王總、公司領導和同事們的熱心幫助及關愛下取得了一定的進步，綜合看來，我覺得自己還有以下的缺點和不足：
一、思想上個人主義較強，隨意性較大，顯得不虛心與散漫，沒做到謙虛謹慎，尊重服從;
二、有時候辦事不夠干練，言行舉止沒注重約束自己;
三、工作主動性發揮的還是不夠，對工作的預見性和創造性不夠，離領導的要求還有一定的距離;
四、業務知識方面特別是相關法律法規掌握的還不夠扎實等等。
在今后的工作和學習中，我會進一步嚴格要求自己，虛心向其他領導、同事學習，我相信憑著自己高度的責任心和自信心，一定能夠改正這些缺點，爭取在各方面取得更大的進步。
根據公司規章制度，試用人員在試用期滿兩個月合格后，即可被錄用成為公司正式員工。且本人在工作期間，工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心，為人開朗熱情，就別良好的團隊溝通能力，因此，我特向公司申請：希望能根據我的工作能力、態度及表現給出合格評價，使我按期轉為正式員工。
來到這里工作，我最大的收獲莫過于在敬業精神、思想境界,還是在業務素質、工作能力上都得到了很大的進步與提高，也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了企業的美好明天要靠大家的努力去創造，相信在全體員工的共同努力下，企業的美好明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進，希望上級領導批準轉正。
此致
敬禮!
申請人：___________
______年_____月_____日
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公司領導：
為體現公司人文關懷，將公司對員工的關心落實到實處，經我部研究，現申請為公司發放非現金性福利。
經過我部多方考察和對比后，決定為公司在華聯超市采購一桶魯花牌花生油、一瓶橄欖油和一瓶福臨門牌香油，三種油總價為239.8元，由于我司采購數量較多，經過與華聯超市協商后給予了一定折扣，折后三種油總價為220元。
以上妥否，請批示。
此致
敬禮！
申請人：xx
日期：xx
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尊敬的各位公司領導：
您們好！
非常感謝您們能在百忙中抽出寶貴的時間來閱覽我的轉正申請，我叫張德波，很榮幸的于20xx年6月25號進入公司，時光飛逝，四個月轉瞬即逝。這是我人生中彌足珍貴的經歷，也給我留下了精彩而美好的回憶。在一個成長和拼搏的歲月里，我進入了貴陽本土房地產龍頭企業——中天城投集團。記得曾經有人這樣說過：“一流的企業銷售的是文化，二流的企業銷售的是產品，一個企業的品牌和口碑來源于自己企業的企業文化，因為它是一種新的現代企業管理理論，企業要真正步入市場，走出一條發展較快、效益較好、整體素質不斷提高、使經濟協調發展的路子，就必須普及和深化企業文化建設并不斷提升。而中天城投集團正是這樣贏得了貴陽人的一致好評和認可，也非常榮幸的成為了中天的一份子，加入了這個和諧的大家庭。下面是我進入公司這段時間以來的思想、工作、學習等一些感想和體會，向領導匯報。
第一，深入學習和領會公司的企業文化，做企業文化的踐行者。企業文化是一個公司的靈魂，是企業員工團結進步，努力工作的精神源泉，也是企業提升其核心競爭力的不竭動力。在我進入公司的這段時間里，通過不斷的學習和思考，特別是在與公司領導和同事的接觸過程中，使我深深體會到了企業文化的力量。誠信、溫暖、快樂、認真、苦干、拼搏、創新的夢遠精神就在我的領導和同事的身上體現出來。公司里的領導和老員工，不僅在工作中給予我們許多的指導和幫助，更是在點點滴滴的小事上，成為我們學習企業文化的老師。而我也深深明白，作為一個新入職的員工，真正領會企業文化，踐行企業文化，還有很長的一段路要走，還需要用心去體會。在實際工作中，我還有許多的缺點和不足，距離企業文化的要求仍有一段差距，但我相信，有這樣好的領導和同事，我一定能夠從他們身上學到更多的東西，并且通過自己的努力，彌補自身的不足，早日成為一名合格的中天人。
第二，努力學習專業，項目知識，提高自身業務能力，為公司創造更多價值。進入公司之時，我就給自己訂了一個學習計劃和目標。首先，就是了解公司的有關制度和規定，用這些制度和規定來規范和約束自己的行為，嚴格要求自己，不作違反公司規定，損害公司利益的事情。其次，了解崗位職責，認真學習專業知識。在熟悉崗位職責的過程中，我認識到，作為一名置業顧問，并不是把房子賣出去那么簡單，而是要掌握更多的專業知識，比如投資、理財，告知顧客如何貸款，貸多少年最劃算，幫助顧客分析是否具有投資價值等等，要站在顧客的角度上思考問題，想顧客所想，急顧客所急，使顧客在買到稱心如意的房子的同時，還能夠得到更多的附加服務。
還有了解有關的房地產知識和銷售知識的同時，也在通過各種渠道，努力學習有關的投資理財知識，豐富自己的知識，為以后更好的生活打下堅實的基礎。最后，就是自身整體素質的提高。銷售代表要直接面對顧客，她的言談舉止都代表著企業的形象，所以我在著裝、談吐等方面對自己都嚴格要求，因為我知道自己代表著企業形象，我要通過自己的努力，維護企業形象。
第三，把個人發展與企業發展相結合。在我看來，人無論工作，還是生活，都要有一個明確的目標，或者就是我們常說的理想。只有有了目標，你才會有方向，才會有前進的動力。對我而言，年紀不大也不小，正是學知識、積累經驗的時候，工作的舒適度、是否體面并不是我考慮的重點，而如何能夠提高自身整體素質，盡快成長才是我所要想的問題。銷售代表雖然屬于基層崗位，但她可以直接面對客戶，鍛煉自己的口才和交往能力，同時有了基層的銷售經驗，才能夠更進一步提升。更重要的事，我認識到公司是一家有實力和前途的企業，我也愿意為公司服務，也愿意長期在公司工作，希望自己在公司能有一個光明的未來，我也會通過自己的努力回報公司。
第四：還記得導師說過中天秉承“農場法則”的核心價值觀，如若我們收獲的話，必須先買一塊土地，購買種子并播種，之后持之以恒地耕種、施肥、澆水、灌溉，到秋天的時候才能收獲糧食。而這種持續不斷的付出，也不一定都有回報。很可能秋季的一陣龍卷風，就導致莊稼顆粒無收。因此，而對于置業顧問來說，我們必須堅守三個原則：第一，先付出，后回報，不可不勞而獲；第二，持續不斷的付出，最后才有回報，農夫不是插了秧之后坐等就有收獲；第三，無論企業或者個人，都要關注周圍的生態環境。雖然這個法則對各行各業都是如此，但沒有多少人真正用心做到。
未來方舟倡導的是“標準中天、效益中天、和諧中天、責任中天”十六字方針，為“建立深厚的中天城投品牌價值”的企業目標的實現而努力。
經過幾個月的了解和實踐，我知道了現在開發的項目是由中天城投集團全力打造的“未來方舟”項目，是西南地域唯一集溫泉養生、游樂度假、商務休閑和高尚人居等多功能為一體的國際生態綜合型地產項目，建成后將成為貴陽城市新中心，甚至覆蓋整個大西南。以前需要到外地才能感受和游玩到的，在五年以后在未來方舟就可以體驗，如好比北京天安門至紫禁城一樣的長達5公里城市中軸線，好比上海外灘的7公里的沿河商業景觀，貴陽第一高度的540米地標建筑，國際級的嘉年華主題樂園、世界級的海洋館、大西南首個室內滑雪場等游樂設施，它是屬于貴陽最大最全的娛樂休閑天堂，它們的出現給貴陽帶來了嶄新的名片。
我們中天打造的是讓人重新想象的一個未來，我們這個團隊也將創造這樣一個不敢想象的銷售奇跡！
曾經有人勸我說，置業顧問這個職業單身和離婚的比較多，當時我不以為然，現在才知道，常年在外的我陪家人的時間確實很少很少，也正因為如此更讓我學會了感恩和珍惜時間。對于我而言，做人做事沒有最好，只有更好。那么，在以后的工作中，我將定下目標來約束自己，還記得在花果園時，陳曉輝總說過一句話：“在花果園工作一年的同事，到了年底你們還買不起一套房，你就不配做宏立城人”，那么幾年，我借用陳總的話，在明年年底，我必須在未來方舟買一套120左右的房（至少有首付）。按我們現在的價格來計算，我的首付至少在20萬人民幣。也就是說，我每月至少有3萬的收入。
當設定銷售自己的目標時，我們應該用務實的、現實可行的條款來進行詳細說明。提防滿目夸大、空洞無物的目標。只有談到制定長遠的規劃和決策時，超級宏大的目標才有意義，但這并不適合具體的目標設定。重點是要設定你能在一年里切實達到的現實目標。我的計劃如下：
（1）細化目標
一個人最大的悲劇不是無法實現自己的目標，而是不知道為自己的目標去奮斗。這就是目標不夠不夠具體的額緣故。目標制定得越具體、越細化，就越容易實現，你想掙100萬元錢，不是籠統地去想，而是要知道將在多長的時間內實現這個目標。比如，計劃在一年內實現，那么，就需要知道每月要賺3萬元，即每周8千元，每天1千余元。按照比例計算，每天必須拜訪100位以上客戶，登記20個有效客戶，邀約到訪5組客戶。
（2）把每個小目標寫在紙上
離你越遠東西越顯得不重要，同樣，看不到、摸不到的目標月更難以去實現。當你制定好自己的銷售目標時就需要把每一個月、每一周、甚至每一天的目標明扼要地記錄下來。最好是寫在紙上，放在自己容易看得見的地方，時時刻刻地提醒自己為實現這些目標去做。有時，即使只要用眼睛掃一眼就能看見。
（3）每天每周都要去確定目標
研究發現，1至3天的即期目標是最好的目標，也是最容易實現的目標。這些目標好比馬拉松長跑路上的一個個顯示標志，它能時刻鼓舞你前進，鼓舞你堅持不懈地去做。更重要的是在你為實現這個小小的目標之后，會給你不斷地帶來幸福感和成就感。
作為一個有遠見的行銷人員，通常都會制定一個長期目標，確定自己的前進方向。然后根據每個階段的工作把這些目標進行細化，中期目標、短期目標等等一層層地細化。直到具體到每天知道應該做什么。當然，每一個小目標都必須是某個長遠目標分割而成的，如果都是單獨存在的，則無法有助于大目標的實現。短期內的小目標是某段時期長遠目標的主要組成部分，最終目標的如期實現，必須先把這個大目標分割成幾個不同的小目標，分期來完成。
（4）注重目標的實效：要成交量不要拜訪量
任何一個銷售人員在做業務之前都會制定不同銷售目標，目標，季度目標，月度目標，周目標，日目標等等。但是，當你緊盯這些目標的的時候有沒有注意到它的實效性？換句話說，就是制定的目標要達到一個什么效果。沒有或者無法達到預期效果的目標，也不能稱之為真正意義上的目標。
目標是一個起點，要實現的效果才是終點。對于一個銷售人員來說，最終達到了什么效果才是衡量目標是否實現的標準。那么，這個效果是什么呢？其實，也就是我們經常說的“成交量”，只有有了足夠的成交量才能保證有更大的業績。
在這段時間以來，我在學習和工作中逐步成長、成熟，但我也清楚的認識到自
身還有很多不足，比如工作能力和創新意識不足、業務水平還有待提高等。今后我將繼續努力，一方面自覺加強學習，向理論、向專業知識、向領導和各位同事學習，逐步提高自己的理論水平和業務能力，另一方面克服自身不足，做到腳踏實地，提高工作主動性。在點滴實踐中完善提高自己，希望領導和同事們對我進行監督指導。
在此，我要向這段時間以來對我提供了巨大幫助的領導和同事們表示感謝，我將以一名專業的置業顧問工作人員的標準來嚴格要求自己，立足崗位，做好本職工作。
既然公司給了我們一個這么好的平臺，在這里我們每天必須調整自己的心態，控制好自己的情緒，以專業和激情來面對每一天的工作，時刻提醒自己：“我是最棒的”，只有自己持之以恒的付出，才會迎來收獲的明天。作為一名合格的置業顧問，我渴望按期轉正，讓我可以為更多的效力于中天。請各位領導考慮我的轉正申請，我將認真的接受公司對我的審查和考驗。
此致
敬禮！
未來方舟仁懷商業部
置業顧問：xxx
20xx年11月5日
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尊敬的領導：
我是xx單位職工xx，我家庭有兩口人，月平均收入在1500元左右，家庭人均收入在750元左右。我和前夫結婚多年因病一直末能生育子女，經多年堅持不懈的努力醫治。直到20xx年11月終于生下女兒。因身體因素導致女兒早產。女兒一出娘胎就在兒科搶救。(在這以前就為了醫病不但花光了家里夫妻倆的全部積蓄和收入還多方借債。)女兒的早產給本來就貧困的家庭帶來了更多的困難。使一貧如洗的家庭舊債末還又添新債。但為了孩子再苦再累花再多的錢也是值得的我也是高興的。但沒有想到的是女兒的出生不但沒有給我帶來希望和幸福，卻是更加的絕望。當我還沉浸在初為人母的喜悅中的時候，一場婚變給了我致命的打擊。當時孩子才滿月，前夫家因為我生了女兒非逼著我離婚。我不同意前夫就毅然辭去工作，離開我和女兒。
因為我母親早故，父親年歲已高。在孩子一周歲之后我不得不同意離婚給前夫。但條件有一個前夫必須先幫我把孩子帶到能上學。前夫家住在xx市，每個月工資用于食宿就所剩無幾了，所以經濟上的困難對我來說確實是個問題，希望張總能在原來的基礎上給予每月xx元的補貼。
通過這兩年時間的接觸，我覺得張總是個直率的人所以我才能這么直接地說出心中的愿望，才敢在此冒昧地向公司提出補貼的要求，并不是“居功自傲”，我為公司所付出的談不上“功”，所以請公司不要誤會我的本意，我只是作為一名員工跟一個自己信任的領導進行溝通和交流。因為張總使我相信，只要付出，就會有回報!
期待您的答復。
申請人：
時間：
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尊敬的主管領導：
您好！我是xxx公司的一名員工，在公司工作了三年時間。我寫這封信是為了向您申請結業證書。
入職公司的第一天，我就被這里的良好氛圍所吸引。公司注重員工的職業發展，并提供了各種培訓機會。在過去的三年中，我不斷參加各種培訓課程，提升自己的專業知識和技能。這些培訓不僅加強了我的工作能力，也提高了我的自信心和團隊協作能力。
在公司的指導下，我積極參與各項工作，并取得了一定的成績。通過不斷努力，我成功地完成了多個重要項目，為公司贏得了客戶的贊譽。同時，我也對自己進行了全面的自我反思，總結了工作中的經驗和教訓，以便更好地發展自己。
除了工作上的成績，我還積極參與公司的社會責任活動。公司鼓勵員工關注社會問題，并提供了參與公益活動的機會。通過參與慈善義賣、環?；顒拥龋腋惺艿搅藶樯鐣鲐暙I的快樂與成就感。這些經歷讓我認識到企業應該承擔的責任，并不斷激勵著我更加努力地工作。
公司的培訓和發展計劃是我在這三年里不斷成長的重要支撐。我參加了大量的內部培訓和外部課程，通過學習和實踐，不斷提高了自己的專業技能和管理能力。在這個過程中，我收獲了很多，從基礎技能到高級管理知識，都有了很大的進步。
現在，我已經完成了公司規定的培訓階段，達到了結業的要求。我希望能夠得到公司的結業證書，這將是對我三年來不斷學習和努力的認可與鼓勵。我相信，這張證書證明了我的成長和能力，將對我的職業生涯產生積極的影響。
在取得結業證書后，我將以更高的熱情和積極性繼續工作，并將所學所獲應用到工作中，為公司的發展貢獻自己的力量。同時，我也愿意與其他員工分享我的學習經驗，幫助他們提高工作能力，促進團隊的整體發展。
再次感謝您的支持和關注！希望能夠得到您的批準并頒發結業證書。我將繼續為公司的發展努力奮斗，不辜負您對我的期望。
衷心感謝！
此致
敬禮
xxx
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尊敬的領導：
20xx年xx月xx日，這是我正式的到公司報道的日子，在這一天，我正式的加入了xxx這個大家庭，我很高興成為其中的一員。在這3個多月的工作時間里，我受到了xxx這個大家庭的關心和照顧，得到了很快的成長，所以我殷切的希望能夠早日成為一名正式員工，現在鄭重向領導正式提出轉正申請，請領導批準我轉為正式員工，我將做以下匯報： 上班的第一天我就看到了公司樓下的標語，其中xxx這一句話看的我熱血沸騰，我感覺大學4年沒有虛度，我終于可以用我學到的東西服務社會，實現自身的價值。雖然我知道自己現在的能力很小，但是身為一個年輕人的我仍為可以實現自身的價值而感到自豪，從這一刻起，我也堅定了自己努力奮斗的信念。
在這幾個月里，我按照正式員工的標準嚴格要求自己，使自己在各個方面不斷的成長。在生活上，我在辦公區內，能夠保持辦公室衛生良好。在業務上，我積極的學習，
此致
敬禮！
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
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尊敬的領導：
我很遺憾自己在這個時候向公司正式寫出辭職申請書。
來到省移動客服中心已經接近半年了，正是在這里我開始踏上了社會，完成了自己從一個學生到社會人的轉變。這里平等的人際關系和開明的工作作風，讓我能開心的工作，開心的學習。但是因為離家比較遠，父母近期身體都不好，家里沒有人照顧，作為一個女兒我有侍奉雙親的責任，這兩天我雖然很努力讓自己專心工作，但是心卻無時無刻不牽掛家里，我現在的狀態確實已經無法勝任工作。正是考慮到這些因素，我鄭重向公司提出辭職，希望領導能夠批準，另外離開前我也會認真做好現有的工作，把未完成的工作做一下整理，以保證工作的順利的交接。
我真心的感謝公司領導一直以來對我的信任，感謝身邊同事對我的關心和幫助，很榮幸自己成為過公司的一員，我確信在公司的這段工作和學習的經歷和經驗將成為我一生寶貴的財富。
祝公司業務蒸蒸日上，取得更大的成功!
望領導早日批準我的申請，在此非常的感謝！
此致
敬禮申請人：xxx
時間
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敬愛的公司領導：
我于 年 月到貴公司工作，我非?？春霉镜陌l展前景和本職工作，我決心認真學習，努力工作，為公司的發展作出應有的貢獻。 為了保障自己的合法權益，根據《中華人民共和國憲法》和《勞動法》關于參加社會保險的有關規定，特向領導申請為我辦理養老保險的參保手續并履行繳費義務?，F申請自愿加入貴公司統一辦理的社會養老保險計劃，遵守《規定》中的各項條款。
特此申請，懇請批準！
申請人： 申請時間： 年 月 日 附：
申請人信息
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合肥市物價局房地產價格處：
我公司開發銷售的徽商·城市庭院項目，目前已經全部封頂，進入準現房狀態，隨著后期園林的不斷完善，成本投入的不斷增加，開發成本也相應提高。與周邊樓盤相比，我項目現行的商品房銷售價格也普遍低于周圍商品房市場銷售價格?，F特申請價格調整。望批準為感！（另附價格表）
安徽省徽商集團有限公司
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公司領導：
為了進一步增進員工對公司的歸屬感與認同感，鞏固與宣傳xx公司企業文化氛圍，籍我國傳統節日————端午節（公歷6月23日）即將來臨之際，特申請對所有員工給予精神與物質的慰勞，希望在未來的日子里，攜手創造xx新的神話！
方案如下：
1、按部門、小組發放。
2、發放標準：1包xx粽子/1人；100元/1人等
3、截止到xx年xx月，公司共xx人，以上方案是否可行，請有關領導予以批準！
此致
敬禮！
申請人：
20xx年xx月xx日
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江西省人民政府金融工作辦公室：
為改善中小企業融資環境，搭建中小企業融資擔保平
臺，滿足中小企業擔保需求，經過對撫州市經濟社會發展的全面考察及多方面協商論證，根據《中華人民共和國公司法》、《國務院辦公廳關于進一步明確融資性擔保業務監管職責的通知》（國辦發[20xx]7號）、中國銀監會《融資性擔保公司管理暫行辦法》、《江西省融資性擔保機構管理暫行辦法》及國務院《關于進一步促進中小企業發展的若干意見》（國發
[20xx]36號）等有關規定，公司法人撫州市****有限公司和自然人***、***、***擬共同出資設立撫州市****擔保有限公司，公司基本情況如下：
一、名稱：撫州市****擔保有限公司。
二、住所：撫州市玉茗大道
三、性質：融資性擔保公司
四、出資情況：公司注冊資本金3000萬元，全部為貨幣出資，其中：撫州市****有限公司出資1560萬元，占比52.0%；***出資750萬元，占比25.0%；***出資390萬元，占比13%；***出資300萬元，占比10.0%。
五、法定代表人:***
六、公司 業務范圍：
在撫州市轄區范圍內為中小企業和個人提供融資性擔保服務。包括：主營貸款擔保、票據承兌擔保、貿易融資擔保、項目融資擔保、信用證擔保、其他融資性擔保業務；兼營訴訟保全擔保、投標擔保、預付款擔保、工程履約擔保、尾付款如約償付擔保等履約擔保業務、與擔保業務有關的融資咨詢、財務顧問等中介服務、以自有資金進行投資、再擔保和辦理債券發行擔保業務及監管部門規定的其他業務（法律法規禁止和限制的項目除外）。
七、組織機構設置及人員配備情況
全體股東組成公司股東會，股東會是公司的最高權力機構。公司設董事會，由3名股東組成，其中董事長1名、董事2名；公司不設監事會，但設監事１名。公司實行董事會領導下的總經理負責制，下設擔保業務部、風險管理部、財務部、綜合管理部四個部門及擔保評審會，各部門對總經理負責。公司配備工作人員15名。主要人員如下：
董事長：***
董事：***、***
監事：***
總經理：***
副總經理：***、***
擔保業務部負責人：***
風險管理部負責人：***
財務部負責人：***
綜合部負責人：***
公司出資人經過前期的市場調研及可行性研究分析，召開了首次股東大會及首屆董事會會議，成立了撫州市****擔保有限公司籌建工作領導小組，制定了籌建工作方案、公司章程、業務管理制度、內部管理制度、財務管理制度、風險控制制度、信息披露制度等規章制度，辦理了工商預先核準名稱手續及驗資手續，辦理了由人民銀行征信系統出具的各出資人信用記錄報告，各出資人信用記錄均良好，無不良信用記錄。經全體股東協商一致承諾：撫州市****擔保有限公司成立后將自覺接受相關部門的日常監管，依據《公司法》及國家、省、市有關融資性擔保的政策文件精神，合法規范運作，并積極尋找選擇合作銀行，與合作銀行共同努力發展中小企業融資性擔保等業務。至此，籌建撫州市****擔保有限公司各項前期準備工作已經完成，特申請批準設立撫州市****擔保有限公司。
撫州市****擔保有限公司（籌備組）
二○xx年四月二十六日
法定代表人簽字：
聯系人：***，聯系電話:***********
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全體股東簽字、蓋章（或指紋）： 撫州市****有限公司（蓋章）： ***（簽字）：
***（簽字）：
***（簽字）：
法定代表人（簽字）：
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