電力物流勞模事跡材料怎么寫(系列17篇)_電力物流勞模事跡材料怎么寫
發表時間:2023-07-11電力物流勞模事跡材料怎么寫(系列17篇)。
▲ 電力物流勞模事跡材料怎么寫
立足崗位,選擇完美的紡織女工
全國勞模楊普事跡材料
楊普,女,漢族,中共黨員。臟、累的普通崗位上一干就是省總工會、團省委等“河北省布機擋車工技術狀元” 稱號。市多家報刊選登。
苦練技術,奮力拼搏創佳績
成績的取得靠的不是運氣,而是憑借著實力。實力則來源于日積月累,來自于勤奮和毅力。布機擋車工是一個勞動強度很高的工種,一個擋車工一個班手腳不停,叫過累,為了練就扎實的操作技能,她犧牲了無數個班下時間,在練兵車上“摸、爬、滾、打”反復練習。對于擋車工最基本的“機下打結”一項,她對自己更是高標準、嚴要求,平時基本上做到手不離紗線,別人接500個,她就接1000個,別人練1小時,她就練3小時,手指硬是被軟軟的棉紗勒出了道道口子。
在談戀愛時,別人與戀人都是花前月下、卿卿我我,而她與戀人在一起總是一邊談心一邊練習接頭,有時甚至到了癡迷的程度。功夫不負有心人,經過自己不懈的努力,她的接頭成績已達到了每分鐘搭頭繞圈小、壓紗拉紗準、動作要連貫”。“善于總結規律,勤于動手動腦,博眾人之長,補己之短”。這是楊普的特點。在日常處理斷經、斷緯停臺中,她琢磨出點梭、滑筘等操作方法,對新型織機操作法進行了創新和改善,使該工種操作法提高了一大步。像這種操作小技巧,她總結了很多,因而也形成了一套具有自己獨特風格的操作技術,并得到廣大員工的好評,其完善的操作法也被作為新工入廠的培訓內容,成為了青工們快速提高操作技能的有效方法。
提高素質,優質高產做貢獻。
作為一名新時代的青工,面對行業設備的不斷更新和各種新工藝的應用,為提高自身素質,以適應現代化紡織業發展的要求,楊普先后學習了《仇鎖貴掌握織機性能的七字方法》、《棉織基礎》、《織部工人培訓教材》、《紡織材料學》等教材,在此基礎上她還拓寬知識面,堅持自學,更深入的學習。
有了這些扎實的理論基礎,憑借著豐富的實踐經驗,工作中她更是如魚得水、游刃有余。近年來,隨著人們生活水平的提高,對織物性能和舒適度也有了更高的要求,天絲、竹纖維織物以優良的人體穿著舒適感和較高的服飾價值,受到了人們的青睞。但這種織物生產難度很大,面對新品種投產中遇到的一個個難題,她積極找原因想辦法。車間溫度高達三十六、七度,站著就是一身汗,可她在織機上一爬就是多半天,身上的工作服被汗水浸濕得一片一片。有時為了找到一個完美的操作動作,她總要付出成百上千次的試驗,稍不注意就會碰破手指,經常是舊傷未好又添新傷。在付出了巨大的努力和心血后,她以最短的時間掌握了針對不同品種重點檢查的靈活操作法,同時經過各個工種的同心協力,公司生產的天絲品種織物經專家鑒定達到國內領先水平。正是由于她對工作一絲不茍的態度和對技術精益求精的敬業精神,使她的生產成績一直遙遙領先,8年多,她累計超產棉布近20萬米,為企業做出了突出的貢獻。
言傳身教 熱血灑滿奉獻路
俗話說:“一花獨放不是春,百花齊放春滿園”。楊普覺得一個人的技術再高也不行,要帶動身邊的姐妹們共同進步。她雖進廠時間不長,但已帶過好幾個徒弟了,對徒弟她總是竭盡全力、毫無保留,一遍聽不懂就講第二遍、第三遍,并親自上車示范,直至徒弟理論清楚、操作熟練為止。經她帶過的徒弟全部達到能手和一類手水平,成為企業的生產骨干。2003年,她和徒弟張素娜被公司評為“優秀師徒”,2004年在公司操作運動會上她的徒弟王小富以應知90分,應會99.83分的成績取得第二名,2006年徒弟劉東取得噴氣織機技能競賽第二名……。
面對著人們追求白領、金領的.潮流,作為藍領的她沒有后悔過,身在這個物欲橫流的社會,作為八零年后的她沒有動搖過。八歲的小姑娘,憑著不怕苦、不怕臟、不怕累的精神,吃苦耐勞、任勞任怨,哪里難干往哪里沖,哪有困難到哪里去。經過幾年的摸爬滾打,她將理論與實踐熔為一身,對織機的性能,原料、織物性能等都能熟練掌握,成為了企業里最年輕的高級技師。
不負重托,青春在恒盛的舞臺上綻放
2009年7月懷揣著領導的殷殷期望和萬分信任,楊普作為股份分公司首批技術骨干,從棉四分公司派往了正定紡織基地常山紡織股份恒盛分公司,負責培訓和管理學員的工作。
新的單位,新的崗位,寬敞的明亮的廠房、國際最先進的噴氣織機、國內規模最大的織造車間、國際一流的空調設施吸塵系統……看到這一切,楊普感受到一名紡織工人的驕傲和自豪。同時也深深地感到自己肩上的責任和擔子是如此之重:所有生產的硬件設施全部為國際一流,能否在一流的環境中,用一流的設備織造出一流的產品?操作工人的操作技術水平問題成了所有問題的關鍵。在恒盛的員工中,操作工人全部是從技校剛剛走上工作崗位的新學員,沒有一點的操作基礎和生產經驗。
在困難面前,楊普與車間其他職能人員經過考慮商量,迅速制定出培訓計劃和目標,她對自己的標準是:堅持做到五勤。即嘴勤,對操作中的要點、難點就要當“耍耍嘴”。勤說、勤講,誨人不倦。遇到學員不清楚的問題,反復講,不厭其煩地講,她還拿出自己多年來學習筆記,供學員參考,直至學員弄懂為止。二是手腳勤,多動手,多上手親自示范,多到生產現場,多到織機上言傳身教。三是勤學勤練,做到打鐵工具自身硬。每當車間的新品種上機時,她總是提前翻閱各種書籍,上網搜索相關內容,做到有問有答,有問必答。四是勤分析,對生產中出現的的新情況,對癥下藥解決問題。五是勤總結。對于培訓學員和生產中出現的各種問題勤總結、勤記錄,為后期進廠的新學員培訓做好基礎。除此之外,她還非常重視學員們的思想教育。因為她覺得只帶出一個操作技術優秀的學員是遠遠不夠的,牢固樹立主人翁意識,發揚愛崗敬業、拼搏奉獻精神,也是培訓內容中不可少的一項。為此,她在平時和學員聊天談心中,有意識的對他們講一些公司先模人物的事跡,宣揚一些公司的理念。如:“干就干最好,爭就爭一流”;“把工作當作品,精益求精”;“有作為就有地位”等等。從平時的點滴中引導,教育大家熱愛企業,立足崗位,展現自我,超越自我。
紡織情結 ,無悔選擇人生路
恒盛的新工源源不斷,每隔一段時間總會有一批新工進廠,面對一批又一批新工,楊普總是不厭其煩的講解,大到巡回路線怎么走,布面、經紗怎么查,小到一個處理斷緯停臺動作和一個目光的運用,一個班下來,嗓子講的又干又澀,喝水也不管用,有的學員為她送上西瓜霜含片,盡管如此,她還是愿意多講點,還是愿意把自己的操作特長和生產經驗多傳授他們點。因為她期盼技術屬于更多的人,希望在恒盛的新工中涌現出更多的操作新秀和技術能手。
任務重的情況下,楊普更是主動向主任請纓值班16小時,晚上和學員們一起擠在單身宿舍里休息。有一段時間,楊普明顯感到身體不適,抽空到醫院一查才知道自己已懷孕,看著自己每天回家累的筋疲力盡的樣子,年邁的婆婆拉著她的手心疼的說:“現在是一個女人最該休息的時候,咱只歇兩天行嗎?”她笑著安慰婆婆說:“沒事,媽。我的身體我心里有數,您就放心吧!”拗不過她的婆婆只好每天往其書包里塞一大堆話梅和水果。就這樣,她每天忍著強烈的早孕反應,一直忙碌在車間里。有人曾問她:累不累?苦不苦?她只是淡淡地回答道:“其實人生就像一杯茶,她會苦一陣子,但絕不會苦一輩子”。
付出就會有收獲,經過楊普和全體員工的努力和奮斗,建廠僅半年的恒盛分公司的各項工作已經井然有序,步入正軌。恒盛的首批學員在經過短短優級手水平,并成為后期進廠學員的小師傅,各種高難、復雜訂單產品全部按時按量交單,客戶反饋意見非常滿意。“我與紡織廠結下了不解之緣。選擇紡織,我無怨無悔。”楊普正是帶著這樣的情懷,腳踏實地、自強不息的詮釋著一名紡織員工的執著和追求。
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熟悉xx的人,都喜歡叫她“范博士”。30多年里,xx只專注于做兩件事,一是研發出目前世界上最耐高溫抗燒蝕材料,二是將科研成果成功實現產業化,材料產品成功應用于我國航空航天、飛行器等重點領域,以全新的姿態顛覆了難熔金屬材料的傳統,開創了“納米/微納復合”超高溫難熔金屬基復合材料先河,填補了世界空白。
研發出世界上最抗燒蝕的材料
新型超高速飛行器在近地空間高速長時間飛行,其前端關鍵結構部件表面會產生20xx℃至3000℃高溫,承受強表面氧化和高動壓高過載沖擊,這對熱端構件提出了極為苛刻的使用要求,是國際公認的。最突出技術難題。
一次,一篇有關雜交水稻的報道讓xx靈光乍現,如果用超高溫陶瓷材料和難熔金屬實現“微納復合”,是不是可以像雜交水稻一樣實現雙方優勢互補,既有陶瓷的高熔點、低密度等特性,又有金屬的延展性呢?
一直以來,材料技術要求材料越純越好,現在反而要將雜質引入金屬,xx的想法被人認為“荒唐”。
xx決定進行研究。缺乏超高溫實驗設備,xx自掏腰包在株洲租借高溫爐,每燒制一爐樣品的費用在1萬元左右。一次又一次的失敗,她的學生都開始質疑,對xx說:“您不在電腦上做模擬仿真,偏要跑去做實驗,材料都不知道廢了多少?!?/p>
經過反復的實驗,一年后,xx終于燒出了滿意的材料樣件,世界上最抗燒蝕的材料終于研發成功。這種微納復合輕質難熔金屬基復合材料實現了難熔金屬高溫強韌、輕量化和抗燒蝕一體化設計,其高溫強度比現有超高溫難熔金屬提高5倍以上,密度降低1/2;經風洞和發動機反復考核,材料無破壞、近零燒蝕,可實現空氣中超高溫環境下的長時間抗燒蝕、抗沖刷、抗高過載沖擊,在高超聲速武器熱防護、新型高能發動機等超高溫領域迅速得到推廣和應用。
讓尖端技術材料走上產業化之路
材料有了,新問題又來了。面對這種超高溫難熔金屬復合材料,國內多家加工企業都束手無策?!鞍蜒芯砍晒兂煽蓱玫漠a品,才能真正體現其價值?!眡x說。于是,她開始了人生的再一次挑戰——讓材料產業化。
xx實驗室骨干成員“眾籌”了100萬元,租借了一處民房,自己進行加工。團隊先買來一臺普通車床,開始工藝摸索。每天晚上,xx帶著學徒席地而坐,一邊看設備說明書,一邊摸索操作,逐漸掌握訣竅,做出了簡單樣品。
但要做出復雜零部件,還需要一臺五軸五聯動的數控車床,價值兩三百萬元。買不起,怎么辦?xx找到原xx機床廠廠長,耐心請教。后來,這位廠長出了個主意,先買一臺三軸的,然后再買軸組裝,這樣就只需要花三四十萬元。經過努力,一年多下來,加工問題終于得到解決。
20xx年,xx帶著一批一直從事新材料研究的博士、碩士、工程人員,創建了xx微納坤宸新材料有限公司。20xx年公司實現批量生產,并相繼開發了4大類材料體系、50多種高溫部件。今年,公司訂單金額已有8000多萬元。“微納坤宸已成為我國航空航天、國防軍工以及兵器船舶等領域多個型號產品的唯一供應商?!眡x自豪地說。
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男,漢族,38歲,林業工程師,1996年畢業于農學院林學系,先后在縣中心苗圃場、林業局營林站、林政資源管理站就職,現任縣林業局營林站站長。曾從事林業種苗生產管理、林政資源管理、國家天保工程管理、營造林技術指導、集體林權制度改革等縣林業局關鍵崗位工作。自參加工作以來,他能模范執行黨的路線、方針、政策,遵守國家法律、法規,立足崗位、奮發進取,開拓創新,勇于奉獻,無論在何種崗位,從事何種工作,他都是干一行愛一行,一心撲在工作上,兢兢業業、踏踏實實、勤勤懇懇,各項工作想在前、干在前,充分起到了模范帶頭作用。突出的業績、勤政務實的工作作風也得到了領導的充分肯定,多次被省、地、縣和縣林業局評為先進工作者和先進個人,發揮出了林業局中層干部的中流砥柱作用,為加快我縣林業生態環境建設步伐和促進林業產業的快速發展做出了突出貢獻。其先進事跡如下。
一、開拓進取、刻苦專研。
該同志能認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,貫徹落實和深入實踐科學發展觀,有較強的.政治敏銳性和鑒別力,注重理論聯系實際。在實際工作中能較好地貫徹執行黨的方針、路線和政策,解決工作中遇到的困難和問題。在業務上,勤于鉆研,不斷提高林業的專業技術水平和業務素質,并用以指導林業生產。在林政站工作期,身兼多職,多個崗位都能以極大的熱情和鉆勁,學習本專業的知識。由于他的勤奮和鉆研,他的業務知識得到很大提高,他用所學知識,和他所在股室的同志積極探索、研究和推廣林業生產適用技術,從20xx年來,他先后組織或參與了《化學除草劑在林木育苗中的應用研究》、《意楊截稈造林技術》課題研究、《巖溶石質山人工造林及植被自然恢復技術推廣》等林業技術研究,并有多篇林業論文發表,《意楊截稈造林技術》課題研究20xx年獲地區科技進步三等獎。這些林業技術的應用推廣,大大提高全縣林業工程建設和生態環境治理成效。
二、甘于奉獻,忘我工作。
該同志忠于職守,愛崗敬業,不畏艱難,腳踏實地,甘于奉獻,時刻不忘全心全意為人民服務。在十多年工作期間,都能兢兢業業,勤勤懇懇,任勞任怨,不計名利得失,服從安排,顧全大局,并出色地完成組織交給各項任務。年初,我縣遭遇了特大雪凝災害天氣,年,又遇長期旱情。災情發生時,他總是心系林區群眾,并堅守第一線和林區群眾一起,抗凝凍,查災情,進行災后重建;由于林業受災面廣,受災程度深,林農經濟損失大,災后損失評估急不可待。他接受牽頭任務后,帶領6個小組XX名林業技術人員,頂風冒雨,白天爬山涉水,晚上加班熬夜,通過近兩個月的時間日日夜夜的奮戰,順利完成了災情評估工作,評估成果對指導我縣林業災后重建有著極重要的意義。在林業“二類”調查、連清復查以及集體林權制度......
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__年是我廠大力發展生產獲得生產效益雙豐收的一年。這樣好的形式是因為我們有很多為之努力的好領導和廣大員工、有很多象___同志一樣,在生產一線默默無聞工作踏踏實實的人。為我廠的發展奉獻自我最大的努力更以他為企業付出的一切而受到電廠員工的全體認可。
___同擔任電廠副廠長以來,一向是單位的技術骨干、在工作中哪里需要他、優秀農村工作指導員事跡材料他就出此刻哪里他主要負責電氣部分、運行、維修及工會工作.作為領導他總是以身作則、嚴格要求自我、對自我所從事的工作付出了心血。
__年是電廠創造效益最好的一年,全年發電量提前一個月完成任務,機組的運轉周期和員工的職責心都有了很大的提高,這都是與___同志抓安全、重落實是分不開的,為了確保機組和人身安全他帶領全體員工學習安全操作知識,為了企業的發展、電廠在原有的設備上新增加了部份一次系統二次回路及時解決了目前企業用電需求、并多次向電氣運行人員講解并修改和整理了操作規程,使崗位人員提高了操作和排除事故的本事、從而提高了設備的正常運行保證了人身安全??刂屏税踩鹿实陌l生、使電廠整體安全上了一個新臺階。
在日常工作中、抓重點,加強隊伍建設,提高職工素質。水是生命之源,人為企業之本,高素質的職工隊伍是企業興旺發達的持久動力。提高企業職工的整體素質,建設一支高素質的職工隊伍是企業發展和精神禮貌創立的核心所在。按照這樣的思路,___同志緊緊抓住教育培訓這個中心環節,不斷提高職工隊伍的整體素質,三八紅旗手的先進事跡材料努力塑造一個現代化的禮貌群體。狠抓職工的學習培訓教育,采取自學、身教的辦法,___同志總是把自我專業知識豪無保留的傳授給員工、團結同志、并協助廠長、做好助手的份內工作.
他在主管的電廠工會工作中、灌輸疏導與開展生動活潑、形式多樣的工會活動,增強教育效果,把改善職工的生活環境和工作環境作為一項重要工作來抓。經過技能知識競賽、文娛晚會等職工喜聞樂見、生動活潑的形式,寓教于樂,讓電廠職工有了精神的“家園”。從而豐富了職工的業余文化生活,充實了職工的精神世界,陶冶了高尚的精神情操.順利的完成了總工會舉辦的各項活動、比賽,并取得了較好的成績.
___同志在日常和工作中從不擺架子,五一勞模范先進個人事跡材料與員工相互溝通在員工中得到了信任和認可。當前又面臨著公司大的飛越,做為領導、他進取響應、支持公司的發展。在新的一年中任務更重職責心更強、他都會全力以赴。全身心的投入到電廠和公司的發展中去。今日得到這個榮譽不僅僅是___自我奮斗的結果、更是全體電廠員工努力成果的見證!是電廠人的驕傲!
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**同志是**汽車總站總站長。作為一名企業主要領導,他能夠自覺運用鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀指導實踐工作。能夠充分發揚民主,善于走群眾路線,注重企業團隊精神的發揮。他為人光明磊落,襟懷坦蕩,嚴于律已,寬以待人。他心系職工,急職工之所急,想職工之所想,千方百計為職工謀福利。他十分關心困難職工的工作和生活,讓每一位企業的“主人翁”都能感受到組織的.溫暖。他善于為廣大職工營造出發揮自己聰明才智的良好氛圍,最大限度激發和調動廣大職工的主觀能動性。他在工作中廉潔自律,嚴格遵守法律法規,決不利用手中的權力為個人謀取私利,而把為職工排憂解難作為自己人生價值的最大體現。他善于將上級指令和領導指示與本職工作具體實際相結合,創造性地完成領導交辦的各項任務,講實話、辦實事、重實效。
**年8月被集團公司提任為總站長以來,**同志與總站其他領導班子成員果斷決策,不斷創新,及時調整經營管理思路,全面實施基礎管理改革,使我站的經營管理體制更為健全,運轉更為暢通,經營策劃功能進一步強化;經營管理的水平顯著提高,科技含量進一步增強,管理創新的涵義進一步深化;使業務組合和資源配置更趨合理,市場競爭能力顯著提高;使職工收入分配逐年提高,調動和發揮了員工的工作積極性,總站的整體精神面貌為之一新。
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她雖然很年輕但卻是一個老會計,是我街道會計工作人員中的嬌嬌者,她從事財務工作近二十年來從無出現過一絲一毫的差錯,由于她工作的敬業曾在200、2004年連續兩年被評為優秀公務員,她始終認為從事財務工作的人員必須精打細算、斤斤計較,她是這樣想的也是這樣做的。
一、重學習、強自身、努力提高政策水平和業務素質 她做為一名共產黨員,她時刻不忘自己是一名共產黨員,始終把“三個代表”重要思想和十六大精神做為自己的行動指南,加強對黨的知識的學習,進一步堅定自己的理想信念,增強自身修養,為做好財務工作打牢政治基礎,做為一名財務工作者她努力學習業務知識,學習會計法,財務人員工作制度,財經條例、規定,財務人員職責一系列專業知識。近幾年來計算機運用較為廣泛,同志為提高業務水平,克服重重困難,經常利用八小時以外的時間加班加點學習計算機操作技術,一遍不會兩遍、兩遍不會三遍,只到學會為止。
記得2002年市會計局、財政局等要求日常報表、工資等都必須在計算機上打印上報審批,這次可愁壞了同志,因為她的漢字輸入速度極慢,如果將這項工作完成,只少得三、五天的時間可上報,業務部門要的又急,于是她四處求人,但終無結果,于是她暗下決心想通過這次工作任務,徹底提高自己的漢字輸入速度,于是她加班加點,又是用五筆輸入法、又是拼音輸入法,經過一天一夜的努力,終于保
質保量的完成了上級交給的任務,從這以后她為自己買了許多的關于計算機知識方面的書籍,還為自己制定了計算機知識勤練打字速度,刻苦鉆研計算機知識以便更好地掌握計算機操作技術,提高業務素質,更好地為廣大群眾服務。
二、謙虛謹慎、盡職盡責,當好領導的財務參謀。同志雖然很年輕,但可以稱得上是一個老會計,雖然這樣她本人不驕不燥,不擺資格,顯資歷,平時非常注重日常的學習并經常與辦公室其他財務人員共同交流工作中遇到的難題,當遇到自己吃不準的問題時,她就虛心向他人請教。她認為不論是年輕的,還是年長的只要能解決難題就是老師,所以我們經常可以看到她為了一個難題與別人一起討論,交換思想的情景。
同志認為財務工作人員必須具備小心謹慎和高度負責的工作態度,財務工作不同于其他工作,在財務工作中如有一絲一毫的差錯,將會給單位和集體帶來巨大的損失,所以在日常工作中她處理一筆業務都是看了又看、審了又審,嚴格按財務制度的有關規定處理帳務,如遇到財務手續不全或與財務制度規定相違背的違規票據她堅決不準入帳,如遇到單據、票據與實際發生不符或無票據現象她不怕得罪人堅決打回重新開票,她如果發現在日常業務往來中有什么問題的,尤其對單位工作不利的問題她及時如實地向單位領導反映并提出自己的處理意見和建議。
單位每次搞活動讓她拿預算方案時她總是把費用降低到最低限度,從不多計算一分錢,想方設法為單位節約資金。單位領導曾開玩
笑地對她說:“你算單位的錢可能比算家里的錢還要細”。在日常記帳處理帳務中她總是將單據和票據仔細審查,將每一筆收入、支出,每一個數字,每一個小數點都審查的仔仔細細,直到發現無任何差錯才將其裝訂成冊。在對帳的過程中她更是做到仔細、細致、嚴格按財務有關要求力爭做的更好。
在對待日常的財務處理中,認真分析每一筆業務,并與出納人員及時溝通了解業務的性質和情況,正確做好會計處理,及時編報各類報表,為單位領導提供所需數據和帳務,在日常收支、往來帳務中,及時準確地為領導匯報收支情況和往來情況。 并監督每一筆款項是否按實際需要準確運用,保證集體資金使用到位,做到??顚S?。在使用集體資金時她總是為領導提出合理的使用方案,使有限的資金發揮無限的作用。
三、熱情耐心的服務,樹立機關良好形象 核算中心做為單位的窗口部門,個人的言行舉止將會影響整個單位的形象,所以xx做為核算中心的一名會計非常注重加強自己的服務意識,努力塑造 廉政、勤政、務實、高效的機關人員形象。
她經常說只有服務提高了才能得到外來辦事人員對我們工作的`認可,單位良好的形象才能得到維護。她無論是對內還是對外業務管理過程中,都非常熱心耐心地對待每一位辦事人員,并做到快速、仔細、保質、保量的處理每一筆業務。在日常工資晉升、審核、普調工資、漲工資等一系列業務中,她深知工資關系每一位干部的切身利益,所以對每一個干部的工資情況都非常清楚,哪一個人到什么時間該調
什么工資她專門用一個小本記在上面清清楚楚,幾年來她沒有將一個人的工資調錯過,在遇到機關干部詢問工資增減或其他情況時她總是熱心細致地為其解釋,有時為了一個人的工資她要銀行、單位、審批部門幾頭跑幾趟,但她從沒有推辭過,都是自己掏腰包買票坐車,為機關干部辦理好工資。
對待外來辦事人員,她總是先對辦事人員請清核算中心的辦事程序和單位的一些財務規章制度,以杜絕外來辦事人員人情事。在處理業務中為使辦事人員一次辦完,不跑回頭路,她總是認真審核每一張票據,認真檢查每一鄉鎮票據上要求辦事人員簽字,蓋章的項目,避免給辦事人員造成不必要的麻煩,對辦事人員詢問情況的她能夠做到熱情禮貌,耐心聽取,詳細介紹,不厭其煩。有時既使遇到自己心情不好,她也強忍著筆臉做好一天的工作。
四、積極尋找稅源,努力做好稅收工作 自我單位今年開始辦理開發票業務以來,領導再三考慮以后決定將此項重任交給了她。雖然會計工作已經讓她忙的不可開交,可她還是欣然的接受了這項重任,而且沒有給單位領導提出任何要求,自接任這項工作后她更忙了,節假日、周六、周日加班這是常有的事,尤其到年底加班加點就更頻繁了,但她毫無怨言,盡職盡責的開好每一張票,完成好領導交辦的每一項工作。
為了完成單位開發票的任務,她四處動用個人關系,尋找稅源,為單位完成開發票任務貢獻自己的微薄之力。
她就是這樣一個為集體的資金精打細算,斤斤計較的優秀財務工。
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__,男,現為省公路管理局物資儲運總站瀝青庫主任。中共黨員,年參加工作,長年在生產一線工作,先后任地溝操作工、中控班長、瀝青庫副主任、主任等職。
思想上、行動上同黨中央堅持一致,嚴格遵守黨和國家的法律、法令和政策。
時時刻刻以自我的模范行動影響職工,教師新長征突擊手事跡工作上能嚴格要求自我。為職工做表率,做到吃苦在前、享受在后,深受群眾愛戴,具有較強的吃苦精神,工作中從不怕苦累,不論遇到什么困難,都能經過自我努力克服,按時完成總站交給的任務。
長期以來,具有較強的組織觀念和紀律觀念。一貫堅持以工作為主,一心為工作著想,對總站下達的任務他從不斤斤計較,總是盡自我最大努力完成,工作勤勤懇懇、任勞任怨、認真負責、進取肯干,從不計較個人得失。工作中善于開動腦筋,合理安排好本部門的工作。
景鷹高速公路、武吉高速公路瀝青中轉數量很大,今年瀝青庫瀝青供應、中轉任務十分艱巨。同時,還要力保完成昌九高速公路、宜安公路、大萬公路的瀝青供應,為確保及時完成瀝青供應任務,經常加班加點,放棄節假日休息時間,經常堅持與業務科的聯系,加強溝通,并根據供應工作需要,安排好加溫品種、加溫時間,降低了生產成本,增加了經濟效益。
建設了容量的瀝青儲罐,瀝青庫進行第二期擴容改造工程時。為配合罐區建設,認真組織庫區人員進取參與工藝管道運用操作,熟悉操作規程,為新儲罐建成投入使用后高效運轉做好了充分準備,瀝青儲罐建成一個投產一個,最大限度地滿足了瀝青用戶的需求,確保了高速公路瀝青及時供應。
注重抓好成本核算,工作中。從每一件小的材料開始都精打細算,青年新長征突擊手事跡材料本著節儉的原則,能省則省,異常是柴油、煤等消耗材料采購使用中,更是從采購價格、采購時間都嚴格把關,避免浪費。
在工作中敢于堅持原則,作為一名干部。大膽管理,為了工作,不循私情,敢于同一些違紀行為作斗爭,對一些在工作存在不足的進行大膽批評,維護單位利益和規章制度。
刻苦鉆研專業技術知識,作為一名長期在一線從事生產、管理的。熟練掌握瀝青供應生產技術流程,熟悉機械設備的使用、維護、保養,解罐體保溫性能,生產管理方面,也摸索出一套行之有效的管理方法。
十分重視產品質量和優質服務,作為一名管理干部。多年來,嚴把產品質量關,堅持每一批瀝青都要經過化驗,每發出一車瀝青都要檢查合格證,以確保質量,取得了用戶的信任,同時,處處為用戶著想,新長征突擊手個人事跡材料開展禮貌窗口建設和優質服務工作,工程大忙季節,堅持24小時發油,確保重點建設工程需要。
作為一個基層部門的干部,十分重視安全生產和綜合治理工作。時刻把這兩個一票否決放在心上,經常檢查,發現問題和隱患及時處理,確保了瀝青庫生產安全和治安安全。
要做好自我的工作,深知。必須要取得總站各部門的支持,協調好與其他部門的工作,先進個人事跡這方面,十分主動,需要與其他部門協調的主動上門協助、幫忙其他部門工作的毫無二話、進取支持和配合。
深入群眾,能自覺遵紀守法、尊重領導、團結。作為基層干部。經常與一線職工打成一片,解他工作生活情景,幫忙他解決工作上、生活上存在問題。
抓好瀝青的儲存、供應工作的前提下,作為基層生產單位的負責人。進取配合總站,抓好精神禮貌建設,從職工的思想教育到環境的綠化、美化、生產區的衛生整治都親自去抓。
▲ 電力物流勞模事跡材料怎么寫
我的身邊不乏勞模。但勞模精神究竟是什么樣的精神呢?我通過自己的觀察,有了一些認識。
他們不是圣人,但是他們都很快樂。我的感覺是跟勞模在一起總是精神愉快的。勞??偸墙o人帶來爽朗的笑聲。跟他們聊天的時候,總有種如沐春風的感覺。他們樂觀面對生活,很少抱怨生活中遇到的坎坷或者不幸。相反,他們總是能夠在勞動中發現各種各樣的樂趣,跟他們一起勞動,你會覺得他們是真正的玩家。
他們的生命飽滿著活力和熱情,他們是真正熱愛勞動的,并不因為所得與所付出的些微不平衡就喪失了對勞動的熱情。他們的勤勞的天性總會在生活中使他們游刃有余。在很多普通人的眼里,這些個就知道傻干活兒的勞模,就是智力不夠用,不善算計,冒傻氣。其實,很多勞模是知道這些人對他們的不屑與暗地里的嘲笑的。但這些在勞動中鍛造出了寬厚品質的勞模們,哪會把這樣的評價放在心上呢?他們有自己從勞動中獲得的貨真價實的價值體系!他們善于算大帳算真帳,而不是斤斤兩兩地稱量細算。他們是不屑于算這些蠅頭小利眼前利益!
他們更多的是腳踏實地做幕后的堅定支撐,他們不愿意把時間花費在臺前的華麗表演。日常生活中,他們大多默默無聞,除了身邊的人,沒有多少人了解他們平凡卻閃光的高尚事跡和高昂進取的精神風貌。
通過對勞模的細致觀察,我由衷地感佩他們。在日常生活中,愿意照他們那樣去做:勞動的時候心情是舒暢的。用心體驗勞動的美麗和高尚。把心境放到大海樣廣闊天空樣遼遠中去,放飛真誠的理想,立足腳下的土地!
公司勞模事跡材料2
勞動創造人,勞動創造歷史,勞動創造光輝燦爛的人類文明!在每一腳,每一處都顯露出勞動的珍貴,有時雖是星星點點,卻那樣照耀人心。
勞動不止于辛苦,還帶有微微苦澀的甘甜且伴有初出井底首望遼闊天空的滋味,這些都不是我從我們平時的學習生活中所能觸摸到的。作為一名勞動者內心深處的,最平凡又殊于一般的感受。
如果有誰問我:“誰是最值得尊敬的人?”我第一個回答就是:“勞動者是最值得尊敬的人!”
平時生活中各種電器和工具我們是用得那樣的心安理得,卻不知這些東西背后摻滲著多多少少勞動工人們的汗水,只是一味地認為它們的存在是因為上帝偉大的賜予,所以從來不知道也沒想過要去珍惜這些東西。通過學工,我們才大悟道:原來勞動工人們就是賜予我們“寶物”的上帝。還讓我們意識到了事物的可貴性,告訴我們生活中方便我們的各種物品并非是它們自己“從天而降”,而是有著這么一群人一錘一釘,一釘一錘地鑄造出來的,如果說世界的創造者除上帝還有第二的話,那么就是他們了——偉大的勞動者們。體驗他們的勞動,教我們學會用感恩的心態看待世物萬靈。
在春天,隨著春天瀟瀟細雨的來臨,我走在泥濘不堪的小路上,看見一位六旬的老爺爺正在給莊稼施肥,他沒有滿懷愁緒的恨春天的到來給他增添沉重的擔子,而是辛勤的工作,臉上不時露出滿足的笑容。那是一片綠油油稻田,那稻田里有著人們未來的憧憬,這一點一滴的努力,在別人的眼里,或許是一件微不足道的小事,但在我們生活中卻是一顆顆流光溢彩的珍珠。
古代埃及法老的陵墓就是無數埃及勞動人們辛勤的雙手建筑而成的。胡夫金字塔是眾多金字塔中最的,它高達146.5米(現高137米),邊長230米(現長277米)。據統計,建造這座金字塔一共用了230萬塊石料,每塊重達205噸,根據古希臘歷史學家羅多德的估算,修建胡夫金字塔一共用了30年時間,每年用工10萬人。建筑金字塔動用了大量的勞力,這么大的勞動力,都是古代埃及勞動人民用自己的辛苦汗水筑成的,他們,不一般。
勞動,最光榮。
公司勞模事跡材料3
有一種精神,看似平凡渺小,它卻能成就不平凡的業績;有一種精神,看似豪情萬丈,它卻代表著最平實務本的人文精神。
___,男,現年50歲,中共黨員,__文化,__從事保安工作,現為西南油氣田重慶公共事務管理中心保安大隊保安四班班長,該班主要負責重慶公管中心大門及辦公樓守衛工作。在多年的保安工作中,該同志始終保持政治思想過硬,愛崗敬業、嚴于律己,具有強烈的事業心和責任心,帶領保安四班全體隊員認真履行職責,認真完成上級交給的各項任務,取得了不錯的成績,得到了領導的認可。他所帶班組連續兩年被中心評為“黨員示范崗”、“文明示范崗”,榮獲公管中心20__年度“先進班組”、20__年_度中心優秀“五型”班組。他個人也在20__年被中心評為“優秀共產黨員”、中心20_年_“優秀班長”。
一、率先垂范,帶頭學習,提高班組工作水平
多年來,他始終牢記“我的崗位我負責,盡心盡責保安全”的宗旨,把加強思想政治和業務學習放在自身建設的首位。無論平時工作多忙,都會擠出時間來努力學習,儲備新知識,以此增強個人的理論素質和政治敏銳性,增強工作能力和決策水平,增強把握全局和認識問題、分析問題、解決問題的綜合能力,這樣才能適應時代的發展需要,跟上時代發展的步伐。在要求自己進步的同時,還不忘帶動身邊的隊員共同進步。今年以來,堅持每月開展一次思想政治、形勢學習工作。全年四班共召開班務21次,政治形勢學習22次。他在隊員思想教育中作了大量工作,使隊員們的思想政治覺悟都有了新的提升,對自身工作也有了新的認識。到目前為止,四班涌現出13起好人好事,共評選出月度先進個人20人次。
二、愛崗敬業、堅持原則,守護單位的忠誠衛士
該同志牢固樹立大局意識,面對繁重的安保任務,能夠勇挑重擔、任勞任怨,帶領隊員時刻維護著單位的生命財產安全。他常常對隊員說:“你來單位工作是掙錢,掙錢要有個掙錢的樣子?!彼沁@樣說,也是這樣做的。在工作中,他嚴于律己、恪盡職守、愛崗敬業,用自己樸實的行動感染著身邊的同志。
(一)臨危不懼、忍辱負重,維護停車秩序和安全
眾所周知,到中心機關來辦事、咨詢、上訪的人員較多,車輛也比較多。為了保障停車場內的停車秩序及安全,米班長帶領隊員們每天在上下班期間都要在停車場來回往返跑,不停指揮,但還常常遇到不配合不理解的駕駛員。
記得,有一天中午,外面正下著大雨,一輛小車急速駛來,急忙迎上去,微笑著向司機說明原因,停車場已滿,不能再停了。誰知,司機態度惡劣,嘴里罵罵咧咧,試圖強行通過。義正言辭地說道:‘好吧,如果你真的想從這兒過,那就從我身上壓過去吧“。并急步走到車前挺起胸膛。司機也惱羞成怒,加大油門,試圖恐嚇。但米班長始終面不改色,沒有半點退縮。在僵持之下,司機最終氣急敗壞指著他罵道:“好,你有種,你個臭看大門的,牛什么,你等著瞧…..??粗柴Y而去的車,舒了一口氣,委屈的淚水正溢滿眼眶。這種事常常都會發生,其中的辛酸、委屈,米班長有深深地體會,但這絲毫不影響他對工作的熱愛,他依然無怨無悔地守衛在那兒。
中心機關辦公樓突然闖進了一男一女,吵著要找中心領導要房子。值班員正按例詢問:“請問你們是哪個單位的?”只見那男子提高嗓門,惡狠狠地說:“老子買斷了沒單位,哪個攔我,我打哪個”。這時,正在機關大門值班的聽到了辦公樓里的吵鬧聲,迅速趕來,擋在值班員的前面說:“有事請先到信訪辦聯系”,話音未落,那男子一掌重重地打在的臉上。與此同時,站在男子后面的女子擠到前面,抬起她那穿著高跟鞋的腳,使勁地在腳背上一陣踩踢,還脫下高跟鞋對上舞下打,見勢生怕傷到人上前攔住女子。此時,急了的男子見沖不上樓,便跳起一拳很很地打在的頭頂……就這樣,二人忍著巨痛始終沒讓鬧事者前進一步。
這樣的事可謂日常工作中的家常便飯。始終保持一顆平常之心,淡然處之。他覺得既然選擇了保安工作,就一定要擺正心態,少抱怨,多做事。
米班長共對2380輛外來車輛詢問、檢查、收費、登記。指揮疏導車輛15960余輛,未發生一起,車場往返步行600余公里。
他用真誠而樸實的微笑,以及嫻熟精湛的指揮車輛技巧,贏得了屬地服務單位俊男美女們的好評和佩服。
(二)關心隊員、甘于奉獻,大家的好班長
在工作中,他既是大家的班長,又像一位老大哥一樣,關心照顧大家。他始終牢記自己是一個帶頭的兵,不溫不火,任勞任怨,耐心細致地做好管理工作。他堅信自己首先要做好表率工作,才能帶好頭,管理好班組。比如,一次,在接班檢查時,發現值班室衛生不合格,他二話不說便擦桌掃地,交班的班員見狀,不好意思地從他手中搶過掃把就掃。
他常常利用交接班或休息時間,和班上的隊員交心、談心,拉家常,了解他們心里所想及家中的困難。把了解到的情況及時反饋到大隊,為領導提供了第一手員工的實際情況。
今年2月,一向性格開朗,愛說愛笑的鄧國安一轉常態,終日悶悶不樂,不說話。察覺后,主動找其交談,了解到他腳上長了幾個雞眼,想治療,但苦于不好調班。清楚后,立刻為他調整班次,并耐心說服其他同志配合,再向領導匯報,使其能愉快地去治病。
還有一次,下午18:55分他剛下白班,回到家中正端起碗筷吃飯。忽然,手機又響了。原來是正在值班的宋曉輝來向班長訴苦:“值班室里的取暖器壞了,冷得很?!钡弥闆r后,立馬放下吃到一半的飯碗,一路小跑到值班室,經簡單地檢查,發現線路燒壞了。于是,他馬上提起壞了的取暖器急匆匆地來到電器維修點,懇求師傅道:“師傅,麻煩您,請快點,行嗎?我在上班急著用,請趕一下,謝謝。”修電器的師傅答應得爽快,修得也快。不一會取暖器就修好了?!岸嗌馘X?”,“15元”。付了錢,米班長三步并作兩步走,趕回值班室,立即將修好的取暖器插上電,調試好后交給值班人?!懊髟缫习啵蚁茸吡?。”這時已經是晚上21:45分。
日常工作中,這樣的事例還有很多很多。米班長總是用自己的實際行動來詮釋著一個共產黨員的含義。他甘于奉獻,無怨無悔,執著地守護在自己的崗位上。這兩年多來,為了班組工作,為了照顧班員宋曉輝探親,班長每月需多上40個小時的班。
(三)恪盡職守,積極進取,認真履行職責
對待工作,一直本著“老老實實做事,勤勤懇懇做人”的態度,盡職盡責地完成上級交付的任務。記得,20__年4月底據上級要求,中心大門崗增設對外來車輛停放實施《占道清潔收費》。這樣以來,班里的同志們你一言我一語就嘮叨起來了:“本來工作就多,還要收費,矛盾會更多?!弊鳛榘嚅L的看到大家的不滿,也明白他們的怨言。他思索著決不能讓大家把情緒帶到工作中去,如何才能搞好這項工作。于是,他一邊耐心細致地開導大家,撫平大家的情緒,動員大家一起做好收費準備工作。然后,開始積極部署收費工作。一是他主動找到領導,做先前的收費宣傳工作,把收費事宜提前告知每位在車場停車的司機,以減少今后收費矛盾與壓力。二是主動找到大隊財務解決了票據面額大小等問題;三是票據到班組怎樣分配;四是要解決好先期收費矛盾與麻煩。從4月26日到5月2日每天早上8:30至晚上20:30,一有空,他就和值班的同志們一起摸索收費機制,及時將收費中發現的問題與矛盾及時反饋給大隊或中隊領導。如今,車輛占道清潔收費工作開展得井然有序。
三、強化班組安全、深化hse體系內涵
根據大隊領導的指示劑安全生產辦的安排,保安四班從7月開始實施《班組員工素質培訓需求》培訓及制作ppt匯報。7月5日、9日、13日、16日、19日,以屬地崗位服務為基點,崗位安全為重點。展開了保安四班的初次“員工素質培訓需求”。為了帶好頭,米班長可是煞費苦心,由于他年齡較大,文化水平偏低,根本不知ppt是什么。但就是在這樣的情況下,他還是硬著頭皮,認真學習著。在他的影響下,每個隊員都認真學習相關的培訓內容。這樣,保安四班的安全工作水平整體上有了極大的提升。20__年以來,四班做到了工作安全無傷害,工作質量無事故的好成績。
到目前為止,保安四班共對3236輛外來車輛進行詢問,檢查,登記。守衛區域安全巡查4325次,工作守衛區域月度安全消防檢查11次。110報警電話值班接警13次(值班人自行處理3次)。參加維穩工作5次,出動人員5人。對2205輛車計時,收費,共收費29975.00元。
就是這樣,同志執著的從事著他所熱愛的事業,多年來,他用無私奉獻、用坦蕩的行為為自己的人生作出了最好的詮釋,展現在大家面前的永遠是寬廣、博大的胸懷。以一名共產黨人吃苦耐勞、樂于奉獻的精神,書寫著對安保事業的無限忠誠,在默默無聞的奉獻中實現著自己的人生價值。
公司勞模事跡材料4
陳勇同志,1964年6月出生,?大學本科學歷,1984年參加工作,先后擔任平光廠技術員、調度員、團委副書記、書記等領導職務,
1992年出任亞光廠副書記、副廠長,1994年至今擔任平光制藥公司董事長兼總經理。陳勇同志是一位勇于創新,勤于奉獻和富有開拓能力的現代企業家。他憑借在營銷和企業管理方面的豐富經驗及駕馭市場變化等復雜局面的出眾才能,為平光制藥集團公司的發展壯大作出了突出成績。
在他的領導下, 2007年公司實現銷售收入:2.64億元,同比增長35%;實現利稅:1800萬元,同比增長37%。
2007年公司獲得河南省50戶高增長型企業、河南省緩釋藥物工程研究技術中心、省級工程技術中心、河南省18戶重點醫藥企業、焦作市18家重點企業、焦作市科技創新十強等榮譽。
2007年公司承擔了國家發改委富馬酸盧帕他定投資項目、河南省工業結構調整甘氨酸茶堿鈉緩釋片項目、2個河南省重大科技攻關項目、1個焦作市重點項目等項目。
公司經營業績創下了平光制藥集團公司的歷史最高水平。為焦作市的經濟建設和社會和諧作出了重大貢獻。
陳勇同志任職14年,打造了一個嶄新的平光制藥,他的創業事跡富有傳奇色彩。1993年,進入市場經濟后,由于生產技術落后、經營管理不善等各方面的原因,原來的亞光藥廠很快陷入了困境,企業虧損嚴重,職工工資發不下來,生產經營幾乎陷于停頓,又趕上東南亞經濟危機,對這個小廠來說更是雪上加霜,舉步維艱,企業負債累累,面臨破產倒閉的局面。為了擺脫困境,平光廠黨委決定,任命陳勇同志擔任制藥廠廠長。年富力強的陳勇,思維敏捷,敢想敢干,富有進取精神。接任廠長職務后,對企業的困難,他看在眼里,急在心里。經過深入地分析研究,他決定從加強技術改造入手,成立技改領導小組,研究新技術、新產品,努力開拓市場,實現企業更大的發展。為此,他決定走出去,到外地了解市場形勢,根據市場需求開發新產品。他南下北上,參加廣州交易會,去天津回訪客戶,了解市場,爭取產品訂單。就這樣,老客戶回來了,丟掉的市場找回來了,企業開始恢復了生機,逐步扭轉了長期虧損的被動局面。陳勇同志一心撲在事業上,兢兢業業,埋頭苦干,刻苦鉆研技術和質量管理,提高了產品的市場競爭力,使企業一年一個新臺階。在他的不懈努力下,平光制藥公司由一個原來職工不足50人,瀕臨破產倒閉的小廠發展成為現在擁有三家工業企業、一家商業公司、一家貿易企業的集團公司。
陳勇同志以企業發展為己任,帶領全體員工,不斷深化企業改革,不斷推進管理變革,促進企業長足發展。在他的領導下,平光制藥于2001年整體收購原徐州第六制藥廠,組建江蘇平光制藥有限責任公司;2002年整體收購原鄭州亞新制藥有限責任公司,組建焦作平光信誼中藥有限責任公司;2004年創建焦作平光藍十字醫藥連鎖有限公司。目前,藍十字商業公司已經發展為13個醫藥超市的醫藥連鎖公司;2005年創建焦作平光制藥進出口貿易有限公司,實現了工商貿一體化。
陳勇同志具有高度的責任感、事業心和強烈的開拓精神,堅決擁護黨的路線、方針、政策,他勤奮工作,勇于創新,大膽改革:建立 “能者上,庸者下”的淘汰激勵機制;加強制度創新,形成運行機制,打造管理平臺,全面提升經營管理水平。公司將實施目標管理與績效考核有機結合,使企業管理制度的規范化成為國家GMP標準本土化的過程。建立起相配套的方針目標、組織機構、程序方法、管理制度、人力培訓等多方面組成體系。通過流程再造,實現崗位優化、工作量化、業務流程化;通過自評、互評、專家評,實現定崗、定員、定額、定薪,強化全程控制;通過實行崗位級別工資和責、權、利結合,調動員工的積極性;通過實行全面預算管理,明確成本目標,規范績效考核,加強成本控制。充分挖掘了人、財、物的潛力,整合了企業資源,從根本上轉變了公司管理滯后于發展的被動局面,為持續健康發展奠定堅實基礎。使企業管理工作逐步步入程序化、標準化、制度化軌道。
在加強管理的同時,陳勇同志高瞻遠矚、科學決策,提出了“營銷和研發兩個車輪走路”企業發展思路,2007年成立省級企業技術中心及河南省緩釋藥物工程技術研究中心,僅 2007年科技開發投入2976萬元,占銷售收入的6.2%。其中新購買中試生產設備840萬元,新購買檢測儀器380萬元。在加強創新能力建設方面的發展,使平光制藥開始了又一次發展,通過自主創新,產學研合作等多種方式,使企業產品結構不斷得到調整,市場競爭力增強。近幾年公司與沈陽藥科大學聯合開發化學2類新藥——甘氨酸茶堿鈉緩釋片(全國獨家);與四川滇虹醫藥開發有限公司聯合開發國家3.1類新藥----富馬酸盧帕他定原料、片劑及膠囊;與科特藥物研究所聯合開發了黃楊寧舌下片(全國獨家)和黃楊寧分散片;自主開發銀丹心腦通片、景天祛斑片等中藥八類新藥13個,氟康唑膠囊、鹽酸氟桂利嗪膠囊、羅紅霉素片等15個化學仿制藥品。在企業內部加強制劑新工藝、新技術在藥品生產中的應用。近幾年公司引進、消化、吸收了緩釋技術、微波殺菌干燥技術、一步制粒工藝等新技術、新工藝。應用熱回流濃縮技術、倍他環糊精包合技術等新技術,自主開發銀丹心腦通片、景天祛斑片等中藥八類新藥。同時將一步制粒、薄膜包衣等新工藝、新技術應用于吡拉西坦片、羅紅霉素片的生產中,降低了生產成本,實現了節能降耗,為平光制藥事業的騰飛打下了堅實基礎。
經營策略上,陳勇同志多謀善斷奇招迭出,緊緊抓住銷售龍頭,一心撲在銷售上。隨著對國家醫藥相關政策的調整、市場競爭日趨激烈,加之企業生產規模擴大所帶來的聯動效應,對公司原有的營銷模式提出了新的挑戰,如何實現“以銷帶產,產銷統一”,成為擺在了管理層面前的新課題。為適應市場變化,陳勇同志適時調整營銷策略,他不辭辛勞,走市場,搞調查,以全新的思維,制定出適合企業發展的“穩固省內市場、積極拓展省外市場”營銷策略,以大幫小,以強帶弱,既利于共同發展銷售市場,又解決了因地區差別導致的市場開發不平衡問題。2007年陳勇同志又提出了“一個中心,四個支點”的發展戰略(即以企業的總體戰略為中心,以營銷改革為切入點、以科技創新為增長點、以規范管理為支撐點、以調整產品結構為中心點);以四個支點推進企業的全面建設,推動企業營銷創新,擴大了市場份額。公司創新營銷體制,通過互惠互利、長期雙贏的市場運作方式,實現公司與經銷商的直接聯手和長期合作,共同搭建全新的營銷平臺,創建新型營銷網絡,為建立平光制藥集團終端銷售網絡打下堅實基礎,積累寶貴經驗;通過宣傳策略的全面實施,即平面媒體與影視媒體相結合,專業媒體與大眾媒體相結合,企業品牌塑造與產品品牌塑造相結合,促進企業和產品的知名度、信譽度、美譽度的提高,塑造良好的品牌形象。通過品牌拉動產品銷量,加強營銷渠道的開發與管理,向管理、質量、科技和營銷渠道維護挖潛力、要效益。通過確立廣義終端論的理念,完善銷售服務及售后服務,鞏固老市場、培育和開辟新市場。形成了以營銷創新帶動企業各項工作的良好局面。
陳勇同志全心全意為人民服務的無私奉獻精神、卓越的管理水平和領導才能深得員工們的稱贊,贏得了廣大群眾的擁護。目前,平光制藥集團公司形成了艱苦創業、團結共進的良好氛圍,員工思想穩定,企業的凝聚力、向心力顯著增強,為企業快速發展提供了昂揚向上、團結和諧的良好環境。
面對激烈的市場競爭,陳勇同志胸懷“報效祖國,回報社會,服務民生”的壯志,把“打造一流的現代制藥企業”列為人生奮斗的目標。在他的帶領下,平光制藥的全體員工正努力向“三年內實現年銷售收入5億元“的目標邁進,企業各項工作也將會邁上一個新的臺階。
公司勞模事跡材料5
__,1974年出生,本科學歷,1995年參加工作,現任__湖源牧業開發公司計量部主管,她踏實工作、默默奉獻、爭創一流,在同事的幫助和領導支持下,取得了不錯的'成績,得到了領導和同事的一致認可和肯定。
一、在思想方面
作為__湖源牧業開發有限公司的一名優秀員工,__在公司剛剛成立時從天津來到公司參加工作。從小在天津這個繁華的國際大都市長大的__來到氣候環境惡劣,氧氣稀薄的天峻縣來工作,心理的落差可想而知,這種落差會引起她的失落感,影響工作情緒。富有工作經驗的她深知心態決定一切,只有適應這種落差,消除失落感才能把心投入到工作中去,她便把這種落差當成鍛煉自己的契機,把生活環境上吃的這一點苦當成是對自己的磨礪和人生財富,由此,調整了自己的心態,使自己愉快地去接受,去適應這種生活,適應這里的工作。在自己的努力下,__這個來自天津女孩得到了公司領導和同事的認可,被公司提拔為計重部主管,被同事推選為__湖源牧業有限公司工會主席。
二、在工作方面
作為公司計重部的主管,其工作崗位的重要性不言而喻,計量的準確度直接關系到牧民的收入和公司的效益,在面對公司和牧民這“矛盾體”,她做到了雙贏,不偏不倚,全年誤差率控制在萬分之零點六,得到了公司的認可和牧民的尊重。
作為公司工會主席,為了促`進企業更好的發展,建立完善、穩定、和諧的勞動關系,在__的領導下,工會組織機構完善,人員配備齊全,活動經費充裕。公司規定凡屬公司重大事項或涉及員工利益的問題,必須召開員工代表會議進行討論。近期她又組織員工學習了《勞動法》、《勞動合同法》、《工會法》,并計劃參與討論公司《員工守則》、《人力資源管理制度》、《工資管理制度》的修訂。工會成立后積極監督員工的各項合法權利是否得到落實,全體員工簽定勞動合同,并定期向員工公布各類社會保險的激納情況。她根據公司發展大綱,集合公司企業文化,組織員工進行職業道德、質量、安全、誠信教育,并定期進行培訓考核,安全衛生檢查,落實管理情況,檢查安全操作規程的執行情況,塑造企業良好形象,保障員工生命財產安全,同時也提高了公司的管理水平。
三、在組織紀律方面
作為公司的管理層和公司工會主席,__以身作則,時刻高標準嚴格要求自己,嚴格遵守公司的各項規定和上級組織部門的紀律要求,按時上班,按時參加會議、學習,沒有出現無故缺席想象。她在遵守公司各項規章制度的情況的同時,認真、踏實、盡職盡責的做好各項工作。
四、在學習方面
作為公司計重部的主管,__深知自己工作的重要性,為了更好的服務于公司和牧民,她依照公司的要求,不斷的提高自身的計量業務水平,不斷的學習計量知識,先后自學了《計量基礎知識講義》、《計量技能守則》等專業書籍。為了更好與牧民的溝通,她還自學藏語,在她堅持不懈的努力下,藏語水平達到了能和藏民進行基本的交流,得到了牧民的認同和公司的認可。
總之,從__加入公司以來,她兢兢業業、任勞任怨、埋頭苦干,做出了不平凡的成績,對于成績她永不不自滿,對于困難她永不服輸,對于工作她永不放松,以飽滿的工作熱情迎接每一天,迎接每一天的挑戰!
▲ 電力物流勞模事跡材料怎么寫
XX,男,漢族,1971年8月出生,本科學歷,中共黨員,現任中國石油臺州銷售分公司投資建設部主任。連續多年獲得臺州公司先進個人、臺州公司優秀管理者稱號。2003年以來,先后負責臺州公司市場開發部和投資建設部等關鍵崗位,工作業績突出,帶動作用顯著,在群眾中威望較高。創下整體開發溫嶺燃料總公司4座、中東石化加油站11座、全資、控股收購主城區2座、建設投運控股加油站2座的優異業績,令全省為之側目聚焦。
一、殫心竭慮謀發展、俯下身子重實干
臺州在過去很長一段時間一直是中石化的優勢市場,同時臺州也民營經濟“溫臺模式”創造者,高達10%的車輛擁有率也使大量民營加油站加入到競爭行列,中石油和民營加油站在臺州早已星羅棋布。在這樣一個競爭充分、市場成熟的地區,中國石油作為市場的后來者,發展的困難、發展的壓力均遠遠高于想象,大于預期。
面對激烈的市場競爭,同志從網絡開發入手,把“科學發展、優化布局”的發展思想化作了務實的行動。為掌握第一手資料,同志上任伊始就對臺州范圍內在營的103家社會加油站,65座規劃項目進行了地毯式的摸底調研。所有在營儲備項目的準確銷量、汽柴油比例、主要客戶群體;存在的資產瑕疵、法律風險等客觀數據都逐一建檔保存并不斷更新。使臺州市場開發工作在短期內就走上了標準化、規范化的良性發展軌道。
2006年,同志以敏銳的眼光鎖定了溫嶺市燃料總公司4座有加油站開發目標,面對中石化的激烈競爭。歷經長達213天的艱苦談判和無數細致入微的工作,最終在溫嶺市燃料總公司全體職工43對36票的艱難表決中勝出。從與溫嶺市燃料總公司淵源極深的中石化手中奪得勝利其中的難度可想而之。付出總伴收獲,努力終有回報,溫嶺市燃料總公司4座加油站投運后,當年達銷,其中城北加油站日銷量多年來穩居浙江公司排行榜前列。
二、知難而進敢爭先,能打硬仗不畏苦
近年來,在土地和資金審批落實“兩難”的情況下,同志用自我加壓的乘法、破解難題的招法、拼命三郎的做法和開拓創新的打法,在逆境中崛起,在短時間內就取得顯著成效。一方面,他積極與上級公司和地方政府部門溝通,贏得了他們對市場開發工作的支持;另一方面,他還安排專人跟蹤臺州各地市土地拍賣公告,為土地落實工作提供重要的信息渠道。通過他的不懈努力,促成了黃巖勞動南路項目建設用地的成功落實。
在浙江公司提出“二次創業”的號召后,同志將打好攻堅戰作為踐行“二次創業”的最好手段,并積極鎖定境內最大的民營企業中東石化11座加油站作為攻堅目標。中東石化項目涉及5個縣市區11座加油站,前期基礎信息采集工作量和困難大,加之各站性質各異,存在的資產瑕疵不一,為確保前期銷量采集的準確性,啊率領部門職員以中控系統客服的身份對中東11站進行了中控后臺數據采集,共形成221MB電子表格;帶領法律專家走遍11座油站所在地的國土、房產、工商部門,形成17公斤的調查資料,為各級評審委員會決策提供了科學依據。中東石化加油站陸續投運后全部達到了預期目標,尤其是中東石化路橋站,投運當月即創出近三萬噸的優秀銷售業績,成為浙江公司零售網絡一面新的旗幟。
三、殫心竭慮搞建設,精細管理上水平
“做的每一件事起點要高、思路要新、成效要實、落點要穩,要敢于做別人沒有做好的事,想別人沒有想到的事?!蓖臼沁@樣說的,更是這樣做的。主持投資建設工作以來,他認真貫徹《模塊建設標準》和國家有關質量標準、質量監察一系列法規條例,堅持按標準辦事,強化全員責任。根據工程項目的構成情況、難易程度、施工合同要求,確定工程目標,明確工程標準,編制工程計劃。針對任務重,人手不足的實際情況。打破常規,實行專人負責工程事務,外聘專業師資,組織各庫站尖子工程專業技能培訓,加強現場監管力度,確保年度各項工程施工有序進行,為網絡開發工作提供保障。
在把好工程質量關和安全管理關方面,他采取了一系列行之有效的措施。一是集中精干力量完成重點工程。2009年的重點工程是完成加油站管理系統建設;完成黃瑯油庫安全隱患整改工程;二是通過培訓選拔,在基層庫站中帶出一支責任心強、專業知識精的兼職工程現場管理人員,營造工程質量齊抓共管的有利氛圍,為工程建設管理提供強有力的人才保障。三是加強工程建設管理,著力提高工程管理水平。嚴格落實庫站建設標準,把好設計關、采購關、施工關,避免重復改造。四是加強施工現場管理,提高工程施工質量,確保施工安全事故為零。五是嚴格執行公司財務制度,杜絕預算外資金的支出;做到竣工決算到位,工程款撥付到位;六是認真對待工程項目的跟蹤審計和竣工審計。每筆投資款,都經過公司和浙江分公司兩級機關有關部門及主管領導審批,確保資金使用和流向的合法性。
他要求工程管理人員加強對施工單位的資質審查和準入管理,規范對工程建設施工隊伍的監督與管理。對施工隊伍的管理方面,在工程開工之前他都要求相關人員進行安全教育,要求每天開工前都對施工隊伍召開安全例會,定期對施工進行安全檢查。在工程驗收時,他親自帶領工程管理人員對工程量逐一進行確認,嚴把施工質量關,保證了各項施工工程順利交工,發揮庫站投資效益。
四、技術精湛能力強,以身作則帶隊伍
2007年,洪家加油站管線局部更換,為不影響加油站正常營業,通過科學分析、慎密計劃,向公司領導提出了不停業整改的方案,經31小時的不間斷施工,洪家站完成了公司首例不停業更換局部管線的施工項目。2008年,溫嶺城北加油站加油機更換,因該站采用潛泵供油,更換加油機對管線硬連接部分等軸程度要求極高,需要對管線進行清掃、破土、切割、焊接、回填硬化,動火等級高,施工難度大。為最大限度的控制停業時間,他率領工程人員精心組織安排,把工期壓縮至72小時。期間,他堅持在一線現場協調各工種進度,及時調整施工工序,經過36小時的緊張施工,溫嶺城北加油站提供計量部門檢測合格恢復營業。
2009年,溫嶺暢及加油站管線銹蝕泄露,他啟動緊急搶修預案,帶領工程精干力量19點趕赴現場,23時完成檢測漏點、管線防燃防爆處理、破土、銹蝕點管線置換、防腐、回填硬化一系列搶修措施,確保了加油站的通過一系列行之有效的過程控制措施,保證了項目執行過程的安全性。
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同志對部門員工曾經提出,“聚是一團火,散是滿天星”的要求,而他帶出的隊伍,協作精神、團隊能力和個人素質在公司都是有目共睹的。為了企業,做帶領的團隊打破作息時間,放棄周末雙休,甚至通宵工作都是經常出現,但在這支隊伍的身上從來看不到疲倦,看不到怨言,感受更多的是雖累心安,雖苦心甜。為了帶出一個有戰斗力的集體,對自己的經驗與知識從來沒有過一絲的吝嗇,他身體力行在做人上、業務上、技術上及團隊合作上全面對青年們進行悉心指導,為提高工程管理人員業務技能,他通過“走出去、請進來”的方式,在信息化建設啟動前,組織工程管理人員赴杭州中油、紹興公司觀摩學習,積累經驗。此外還聘請臺州技術學院土木系教師舉辦建設項目現場管理崗培訓班,培訓了一批基層骨干,形成了1人多崗、1崗多能,圍繞每一個工作目標相互理解、主動配合齊抓共管的良好氛圍。
因為對企業的熱愛,同志的熱情總是那么高漲,干勁總是那么旺盛,工作中,也錘煉出了他干練的作風、精湛的技術和卓越的才能,突出的工作業績得到了公司領導和廣大員工的一致好評。
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2014年是我廠大力發展生產獲得生產效益雙豐收的一年。這樣好的形式是因為我們有很多為之努力的好領導和廣大員工、有很多象***一樣,在生產一線默默無聞工作踏踏實實的人。為我廠的發展奉獻自己最大的努力更以他為企業付出的一切而受到電廠員工的全體認可。
***同擔任電廠副廠長以來,一直是單位的技術骨干、在工作中哪里需要他、他就出現在哪里他主要負責電氣部分、運行、維修及工會工作.作為領導他總是以身作則、嚴格要求自己、對自己所從事的工作付出了心血。
2014年是電廠創造效益最好的一年,全年發電量提前一個月完成任務,機組的運轉周期和員工的責任心都有了很大的提高,這都是與***抓安全、重落實是分不開的,為了確保機組和人身安全他帶領全體員工學習安全操作知識,為了企業的發展、電廠在原有的設備上新增加了部份一次系統二次回路及時解決了目前企業用電需求、并多次向電氣運行人員講解并修改和整理了操作規程,使崗位人員提高了操作和排除事故的能力、從而提高了設備的正常運行保證了人身安全??刂屏税踩鹿实陌l生、使電廠整體安全上了一個新臺階。
在日常工作中、抓重點,加強隊伍建設,提高職工素質。水是生命之源,人為企業之本,高素質的職工隊伍是企業興旺發達的持久動力。提高企業職工的整體素質,建設一支高素質的職工隊伍是企業發展和精神文明創建的核心所在。按照這樣的思路,***緊緊抓住教育培訓這個中心環節,不斷提高職工隊伍的整體素質,努力塑造一個現代化的文明群體。狠抓職工的學習培訓教育,采取自學、身教的辦法,***總是把自己專業知識豪無保留的傳授給員工、團結同志、并協助廠長、做好助手的份內工作.
他在主管的電廠工會工作中、灌輸疏導與開展生動活潑、形式多樣的工會活動,增強教育效果,把改善職工的生活環境和工作環境作為一項重要工作來抓。通過技能知識競賽、文娛晚會等職工喜聞樂見、生動活潑的形式,寓教于樂,讓電廠職工有了精神的“家園”。從而豐富了職工的業余文化生活,充實了職工的精神世界,陶冶了高尚的精神情操.順利的完成了總工會舉辦的各項活動、比賽,并取得了較好的成績.
***在日常和工作中從不擺架子,與員工相互溝通在員工中得到了信任和認可。當前又面臨著公司大的飛越,做為領導、他積極響應、支持公司的發展。在新的一年中任務更重責任心更強、他都會全力以赴。全身心的投入到電廠和公司的發展中去。今天得到這個榮譽不僅是***自我奮斗的結果、更是全體電廠員工努力成果的見證!是電廠人的驕傲!
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由于組織的信任和關心,我被調到剛剛成立的維揚區疾控中心工作。7年多來,我始終牢記全心全意為人民服務的宗旨,認認真真學習,踏踏實實工作,兢兢業業奮斗在傳染病防治工作一線。以保護廣大群眾身體健康為己任,以較強的政治責任感、強烈的事業心和求實創新精神,忠實履行一名疾控人員的工作職責,在平凡的崗位上作出了一定的成績,在默默無私的奉獻中找到了自己的人生價值。_年,我被單位評為優秀醫生光榮稱號。
一、解放思想與時俱進始終保持過硬的政治思想素質
一直以來,我始終牢記黨的全心全意為人民服務的宗旨,嚴格要求自己,保持不驕不躁的工作作風,忠實履行工作職責,并得到了服務對象的稱贊。作為傳防科副科長,我以身作則,吃苦在前,在科內起到網模范帶頭作用,盡心竭力帶領和團結同事做好各項工作。
二、勤奮好學精益求精始終保持不斷進取的學風
多年來,我始終堅持把業務學習與工作實踐相結合,在學習中提高自己的工作能力,在工作中實踐所學的知識。利用業余時間,通過自身的不懈努力,獲得了江蘇職工醫科大學預防醫學大專學歷,并取得了疾病控制中級職稱。作為一名疾控技術人員,我利用培訓、自學等多種形式和途徑不斷豐富、更新自身的業務知識,來應對日新月異的疾控工作。通過自學、摸索,我掌握了網絡的一些基本知識,在領導的信任下,我兼任單位的網絡管理員。單位的電腦、網絡出了故障,我總是隨叫隨到,不辭辛苦,盡力幫助解決。
三、愛崗敬業忠于職守始終奮斗在傳染病防治工作一線
作為疾控中心傳染病防治工作的業務骨干,我始終戰斗在疾控工作的第一線。在工作中勤勤懇懇,兢兢業業。疾控中心任務重,人員少,我所分管的工作項目多,要求高。把領導分配的所有工作當作對自己的信任,考驗和鍛煉,盡職盡責,加班加點,努力使各項工作爭先創優。遇到各種突發公共衛生事件和暴發疫情時,我總是在第一時間趕赴現場,及時調查事件的原因,采取有效措施,把疫情撲滅在萌芽狀態。,在那場抗擊“非典”斗爭中,我舍小家顧大家,把不滿4歲的兒子送回了老家,以解決我工作的后顧之憂。作為疫情現場處置人員,我總是不顧個人安危,主動要求深入現場,參與現場流行病學調查處置,為我區抗擊“非典”斗爭的勝利做出了貢獻。在艾滋病防治工作中,始終把關心艾滋病人及病毒感染者的身體健康和生活放在首位,以疾控工作者崇高的職業道德和責任心,主動去貼近他們。面對患者的心理問題,及時與他們溝通,使他們進一步了解自己的病情,消除對疾病的擔憂與懼怕,使患者從痛苦和沮喪中擺脫出來,樹立戰勝疾病的信心。給他們送去黨和政府的溫暖和關愛,幫助他們解決生活中遇到的困難,贏得了他們的信任。在結核病防治工作中,我主動承擔責任,發揮個人主觀能動性,積極探索新的工作方法和經驗,指導基層單位開展工作,圓滿地完成了各項工作任務。,被揚州市衛生局授予結核病防治工作“先進工作者”稱號。今年4月起,甲型流感疫情肆虐全球,我認真做好應對疫情的準備工作,參加多次的業務培訓和演練。每當接到疫情命令時,我作為一線應急隊員,首當其沖趕到現場開展工作。我想,為了人民的身體健康,再苦再累也是值得的。
總之,在組織的關懷下,在領導的幫助下和同事的支持下,我在我熱愛的疾控工作中取得了一定的成績。在成績面前,我感到更多的是責任和壓力,我將更加嚴格要求自己,扎扎實實,無怨無悔投入到工作中,投入到崇高而平凡的疾控事業中,做一個守護人們健康的忠實衛士。
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xxx,男,漢族,1970年2月生,中共黨員,國網浙江慈溪市供電公司客服中心社區經理。
1999年5月開始,xxx堅持用一技之長為社區居民免費提供電力維修服務18年,服務用戶達1萬多人次,結對幫助100多位空巢、孤寡老人,每周 20多次,被居民親切地稱為“萬能電工”“電力110”。
1999年5月,社區文書找到xxx,問他是否愿意當社區志愿者,免費幫居民排除電力故障。xxx毫不猶豫就答應下來,從此一做就是18年。為更好地服務社區的老年人,他還自學電磁爐、洗衣機等常用家電維修。“用電有困難,請找xxx”,是居民們常掛嘴邊的一句話,也成為xxx的服務品牌。居民家中碰到電力故障,只要打電話找錢師傅,保證“馬上到、馬上修、馬上好”。有時候,xxx一天能接到20多個電話,還經常占用節假日,但無論多繁忙、多麻煩,他從不抱怨、從不嫌煩,因為這早已經成為他的日常習慣和生活樂趣。
xxx在為一些空巢老人、孤寡老人提供電力維修服務的同時,還把他們當作自己的`父母一樣關愛。2008年,他在給一位老人修電磁爐的時候,看到他年過七旬還要照顧40多歲患有智力障礙的兒子,就把老人當作重點服務對象。此后,他定期幫老人檢查家里的電器、線路,陪老人話家常。逢年過節,xxx還和妻子買上衣物去看望老人。對于xxx的付出,老人覺得過意不去,一再感謝他。xxx卻說:“我就是您的兒子,這是我的分內事。”一位80多歲的老人患先天性小兒麻痹癥,xxx在2010年上門幫她修過一次臺燈后,就經常去看望她,幫忙買米買油,做些體力活。為更好地幫助孤困老人,他做了500張名片,利用在社區排查電力隱患、提供維修服務的機會,把名片送到老人們手中。
xxx所在公司為更好地發揮他的示范帶動作用,支持他成立以自己名字命名的服務班、共產黨員服務隊、志愿服務中心,組織志愿者開展“千戶萬燈”扶貧幫困等志愿服務活動。此外,他還帶動妻子和女兒加入助人為樂的隊伍中,一家人先后捐助22名貧困學子。
xxx榮獲全國勞動模范、全國“最美志愿者”、全國職工職業道德建設先進個人等稱號。
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__同志,男,現為省公路管理局物資儲運總站瀝青庫主任。中共黨員,年參加工作,同志長年在生產一線工作,先后任地溝操作工、中控班長、瀝青庫副主任、主任等職。
認真落實科學發展觀,同志始終堅持以馬列主義、毛澤東思想、三個代表”重要思想為指導。思想上、行動上同黨中央堅持一致,嚴格遵守黨和國家的法律、法令和政策。
時時刻刻以自我的模范行動影響職工,教師新長征突擊手事跡同志工作上能嚴格要求自我。為職工做表率,做到吃苦在前、享受在后,深受群眾愛戴,具有較強的吃苦精神,工作中從不怕苦累,不論遇到什么困難,都能經過自我努力克服,按時完成總站交給的任務。
長期以來,同志具有較強的組織觀念和紀律觀念。一貫堅持以工作為主,一心為工作著想,對總站下達的任務他從不斤斤計較,總是盡自我最大努力完成,工作勤勤懇懇、任勞任怨、認真負責、進取肯干,從不計較個人得失。工作中善于開動腦筋,合理安排好本部門的工作。
景鷹高速公路、武吉高速公路瀝青中轉數量很大,今年瀝青庫瀝青供應、中轉任務十分艱巨。同時,還要力保完成昌九高速公路、宜安公路、大萬公路的瀝青供應,為確保及時完成瀝青供應任務,同志經常加班加點,放棄節假日休息時間,經常堅持與業務科的聯系,加強溝通,并根據供應工作需要,安排好加溫品種、加溫時間,降低了生產成本,增加了經濟效益。
建設了容量的瀝青儲罐,瀝青庫進行第二期擴容改造工程時。為配合罐區建設,同志認真組織庫區人員進取參與工藝管道運用操作,熟悉操作規程,為新儲罐建成投入使用后高效運轉做好了充分準備,瀝青儲罐建成一個投產一個,最大限度地滿足了瀝青用戶的需求,確保了高速公路瀝青及時供應。
同志注重抓好成本核算,工作中。從每一件小的材料開始都精打細算,青年新長征突擊手事跡材料本著節儉的原則,能省則省,異常是柴油、煤等消耗材料采購使用中,更是從采購價格、采購時間都嚴格把關,避免浪費。
同志在工作中敢于堅持原則,作為一名干部。大膽管理,為了工作,不循私情,敢于同一些違紀行為作斗爭,對一些在工作存在不足的同志進行大膽批評,維護單位利益和規章制度。
刻苦鉆研專業技術知識,作為一名長期在一線從事生產、管理的同志。熟練掌握瀝青供應生產技術流程,熟悉機械設備的使用、維護、保養,解罐體保溫性能,生產管理方面,也摸索出一套行之有效的管理方法。
十分重視產品質量和優質服務,同志作為一名管理干部。多年來,嚴把產品質量關,堅持每一批瀝青都要經過化驗,每發出一車瀝青都要檢查合格證,以確保質量,取得了用戶的信任,同時,處處為用戶著想,新長征突擊手個人事跡材料開展禮貌窗口建設和優質服務工作,工程大忙季節,堅持24小時發油,確保重點建設工程需要。
作為一個基層部門的干部,十分重視安全生產和綜合治理工作。時刻把這兩個一票否決放在心上,經常檢查,發現問題和隱患及時處理,確保了瀝青庫生產安全和治安安全。
要做好自我的工作,同志深知。必須要取得總站各部門的支持,協調好與其他部門的工作,先進個人事跡這方面,十分主動,需要與其他部門協調的主動上門協助、幫忙其他部門工作的毫無二話、進取支持和配合。
深入群眾,同志能自覺遵紀守法、尊重領導、團結同志。作為基層干部。經常與一線職工打成一片,解他工作生活情景,幫忙他解決工作上、生活上存在問題。
抓好瀝青的儲存、供應工作的前提下,作為基層生產單位的負責人。進取配合總站,抓好精神禮貌建設,從職工的思想教育到環境的綠化、美化、生產區的衛生整治都親自去抓。
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XXX自2004年10月調XX縣供電局任局長以來,勵精圖治,大膽改革,勇于實踐,在服務大局、服務社會、服務經濟、服務百姓過程中,不斷完善企業的管理,推進企業的進步,促進企業的發展。為XX縣供電局的發展作出了積極貢獻。
一、狠抓電網建設和科技進步
上任伊始,XXX馬上深入基層一線,走遍全縣各鄉鎮,開展了調查摸底、調研。在XX電業局工作時,他對XX的情況也有一些了解,但是通過實地調研,更深切地感受到XX縣電網建設的滯后。用電“卡脖子”問題在局部地區、季節、時段已經顯現出來,成為了全縣社會經濟發展的瓶頸和制約。特別是東北臺地,工業、農業用電不分,工業用電線路掛在農村綜合線或綜合變上,即阻礙了工業的發展,又增加了居民生活用電不安全、難以保證的因素;季節性炒茶用電難尤為突出。作為基礎性產業的電力,超前投入和加快提高電網自動化水平顯得十分緊迫。在明知企業家底薄,負債累累的情況下:一是堅持開拓創新,搶抓歷史機遇,舉債投入搞建設,努力完善和優化XX電網,科學制訂了《XX電力“十一五”發展規劃》,抓緊組織對“十一五”電網規劃的審查上報,描繪好XX電力發展的`藍圖。二是發揚“四千”精神,爭取電力建設項目、建設資金。XX縣社會用電量少,1座110千伏XX變電所的已經完全滿足全縣3-4的億供電能力的用電需求。但是從電網布局、用電可靠性、合理性來看,又是遠遠不能適應發展的需要。因此,他多次跑XX電業局、跑省電力公司,把相關部門領導請來XX,把XX的用電難題呈到上級領導面前,懇請省、市電力部門加快110千伏冷水輸變電工程建設。由于多方努力,110千伏冷水變電所做到了當年立項當年建設當年竣工投入使用,這在xx電網建設史上也是少見的。該變電所的投運有效地緩解了我縣新渥、冷水、仁川等鄉鎮的供用電矛盾,也為新城區建設和發展,率先奠定了可靠的基礎,為我縣電力建設史上畫上了濃墨重彩的一筆。
二、想為社會經濟發展所想,急為百姓用上電用好電所急
電力與千家萬戶息息相關,因而XXX始終把服務黨和國家工作大局、服務電力客戶、服務發電企業、服務社會發展作為工作的出發點和落腳點,注重企業內質外形建設,營造內和外順的局面?!癤X辦廠不停電”成為XX招商引資的一塊金字招牌。
一是盡責盡力做好全縣重點工程電力配套建設。舉債600余萬元投入市政電力配套工程建設、亮麗及亮化工程建設、工業園區、鄉鎮工業功能小區建設以及62、40省道、高速公路建設,為政府分憂、為企業解難,為建設“平安”XX發揮電力企業積極作用。
二是渡過了玉山區域炒茶用電難關。面對前所未有季節性用電緊張局面,XXX率領全局干部職工縝密制訂農網改造方案,抽調了全縣其他區域的電工力量支援玉山地區改造工作,合理巧妙安排有序用電方案,在縣、鄉(鎮)政府及各村干部的重視配合下,廣大茶農的理解支持下渡過了季節性炒茶用電難關,不誤農時,保證了茶農的增產增收,維護了全縣供用電秩序的穩定。讓懸在縣、鄉兩級政府領導、廣大茶農心中的石頭終于落了地,也使供電局的工作得到了政府、領導、茶農的三滿意。
三是主動備戰五次臺風襲擊,在每次臺風到來之前,精心組織安排好抗災搶修,在電網遭受很大損失的情況下,集中人力物力做好災后搶險救災,以最快速度恢復電力供應。在其他行業服務網點收縮情況下,新增方前等四個供電營業所,切實加強農村供用電服務。投資50余萬元建成國家電戶服務系統,增加了服務平臺,豐富了電力服務的內涵。
三、堂堂正正做人,清清白白做官,兢兢業業干事
隨著XXX的到來,帶來了兄弟單位的先進工作方法和管理方式??冃Э己酥贫鹊娜嫱菩?,促進了員工工作積極性的提高;企業標準化行為通過AA級水平確認,用標準、制度管理人、約束人的工作機制得以形成;省一流縣級供電企業目標的實現,標志著企業管理水平、服務水平有了質的提升。
如今,全縣的第三座110千伏變電所——XX輸變電工程建設已開始,預計10月底就可投入運行。他又為全縣首座投資2.5億元的220千伏XX輸變電工程的早日立項奔波著、忙碌著。
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共產黨員黎同志是桂平市公路管理所的一名養護工人,1968年參加工作以來,在35年的公路養護工作中,他把全部的心血、汗水都傾灑在所熱愛的公路事業上,作為共產黨員,他始終以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導,在平凡的工作崗位上做出了不平凡的業績,實現了自己的人生價值,留下了一串串閃光的足跡。由于業績突出,黎多年來一直受到各級部門的表彰獎勵,連續6年被桂平市交通局評為雙文明建設先進個人,多次被桂平市交通局支部評為優秀黨員1996年、1997年兩次被評為貴港市交通局評為公路養護先進個人2001年4月榮獲貴港市勞動模范稱號;2001年6月榮獲貴港市優秀共產黨員稱號;2001年6月榮獲自治區優秀共產黨員稱號;2001年12月榮獲自治區交通系統兩個文明建設先進個人稱號;2002年4月榮獲廣西五一勞動獎章;2001年至2004年度被自治區公路局授予十優養護工稱號。
心在路上,艱苦奮斗的創業精神
黎同志愛崗敬業,以主人翁的態度對待公路養護工作,扎實苦干,確保了公路的暢通。1998年以前,他先后在里各道班、什字道班等擔任道班工人、班長,1998年領導決定任命他為養護管片的片長,負責全市7個養護片區中西區的養護管理工作。在工作中,他將過去的工作經驗和新的工作情況結合起來,在道班中開展建章立制工作,制訂完善的工作、考勤、學習、機具等管理制度。堅持按制度辦事,用制度約束、規范道班工人的行為,將他對道班管理的經驗在其管理的5個道班中廣為推行。由于多年來認真貫徹全面養護的精神,他管養片區的路容路貌大為改觀,好路率連續多年保持在80%以上。
2000年4月,由于工作需要,單位在他管理西區4條線路的基礎上,將南區2條路況較差的線路交給他管養,這無凝給他增加了工作量和工作難度。當領導準備耐心地做他的思想工作時,沒想到他竟沒有半句怨言,認為組織的安排自己就應服從,并更應以一個共產黨員的要求來承擔起責任。他剛到新增線路新垌北市公路工作時,全線26.4公里的砂土路大部分都是大坑大槽,其中有2.4公里即將中斷交通,從新垌到工業重鎮中沙鎮17公里路程,需1個多小時才能到達,有的路段小汽車根本無法通行。新垌北市公路是南區的生命線,對當地的交通十分重要,黎心里明白了肩上擔子的沉重。為了使該路盡快恢復暢通,他當機立斷地采取了以下措施:首先將管理制度真正落到實處,嚴加管理,切底改變了道班工人作風懶、散現象;其次是親力親為,和道班工人一起,將原來淤塞的18公里排水溝進行切底清理,并將長期堆積在路肩上的雜物清除,解決了公路排水不暢的問題;最后是對路面的大坑大槽進行搶修,在經費缺乏無法解決路料的情況下,黎想到了借助社會力量的支持,主動與當地的源安堂制藥廠和個體運輸戶等工礦企業、個體聯系,得到了他們的熱心地支持,從而募集到社會經費15000多元,解決了搶修中經費的燃眉之急。從2000年5月起至當年年底,經過7個多月的連續奮戰,原來的差等路和特差路得到了明顯的改善和提高,經上級主管部門貴港市交通局當年年終檢查評比,全線路有良等路22公里,沒有差等路。該線路的暢通不但極大地促進了當地經濟的發展。也得到當地群眾一致的好評。
舍家忘已,獻身公路的奉獻精神
1988年,為了解決道班缺乏養路工人影響養護任務完成的被動局面,由于養路工人工作苦由入低,經多次動員社會人員參加養護工作無果的情況下,他決定動員在家務農的妻子參加養護工作。經他多次勸說后,妻子深深地為他的敬業愛業精神所感動,理解了他的良苦用心,決定放棄以此聊生的農業工作,舍棄了兒女的親情,與他一起住進了離家80多公里外的羅榕道班,開始了艱苦的養路工作。在妻子的大力支持下,黎一心撲在養路事業上的理想信念更加堅定了。他夜以繼日地到各班檢查指導工作,經常在路在巡查,掌握所管路段的路況變化情況,晚上不能回到羅榕道班,就堅持巡查到哪里,就在哪個道班吃住。
由于對工作負責,多年來,在沒有加班費的情況下,黎從沒有休息過一個節假日。2001年中秋、國慶雙節長假,他原打算和妻子回家與兒女一起歡度佳節,但此時單位按計劃完成上級下達的工作任務,給他安排了幾個路段的大中修任務,需要盡快組織路料和開展鋪筑等工作,他毅然放棄了休假,滿懷對兒女的內疚奔赴工地,以一貫的工作作風服從了單位的安排。
2003、2004年春節,為了確保春節期間公路的安全暢通,黎放棄了回家團圓的念頭,經常上路檢查,有危及到行車安全的情況,馬上組織人員修復,保證了春節期間沿線群眾的安全通行,使群眾過上一個安全、祥和的春節。
他為了管養公路的安全暢通,不知道犧牲了多少個本該休息的節假日,以一個真正的共產黨員來要求自己,以三個代表重要思想來要求自己,一心樸在公路上,默默地做出奉獻。
心懷同志,相互幫助的高尚品德
黎給予家有的太少,給予別人卻多。由于他對工作投入極大的熱情和全部心血,不僅在道班工人中樹立了很高的威望,而且感化和激勵著周圍的同志。在工作、生活中他處處關心同志,幫助他人事無巨細,在道班中他是個受到所有人歡迎的熱心人。
為了發展道班的副業生產,補貼道班工人微薄的工資收入,黎積極學習種養技術,并將學到的東西毫不保留地奉獻他人。羅榕道班班長陸德賢同志家庭經濟十分困難,從事公路養護工作十幾年,每月僅靠200多元的工資收入維持家庭開支。 黎與妻子到羅榕道班并在道班住下后,在自己搞肉豬、母豬養殖的同時,積極鼓勵陸德賢也一起養殖,并將自己的技術經驗傳授出去,使陸德賢由原來不懂養殖發展到近幾年每年飼養母豬3頭,肉豬近10頭,家庭經濟狀況有了明顯的好轉,從而使其牢固地樹立了安于養路、以班為家的思想。
黎同志為公路事業奉獻了大半生,幾十年來雖沒有驚天動地的創舉,但他在平凡的工作崗位上默默地做出了不平凡的業績。熟悉他的人都知道,只要黎到哪里,路就好到哪里。黎同志用自己的一言一行譜寫了一曲動人的生命之歌,得到了單位、黨、政府的肯定,特別是得到了群眾的一致好評。
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XXX,女,XXXX年出生,大學文化,中共黨員,XXXX年起到XX學校任教,一直擔任初中年級的班主任,教英語,同時兼任校團委書記。XXX認真學習實踐科學發展觀,貫徹落實黨的17大和十七屆三中全會精神,堅決執行黨的教育方針,服從上級領導部門和學校各項決定和部署,認真工作,促進學校教育事業的全面發展,完成了各項工作任務,取得了很大的工作業績。為此她獲得上級領導的肯定和同事的贊揚,受到學生的尊重和家長的擁護,先后獲得省、市優秀班主任,省、市教學能手,市、校優秀黨員,市優秀工作者,市優秀少先輔導員和市優秀團干等榮譽稱號,她的先進事跡主要如下:
一、堅定政治信念,永葆共產黨員的先進本色
多年來,XXX,始終牢記黨的全心全意為人民服務的宗旨,堅持黨的基本理論、基本路線、基本綱領不動搖,在政治上、思想上、行動上與黨中央保持一致。她堅持把理論學習擺在首位,積極參加學校組織的各種學習活動,通過學習不斷豐富自我,完善自我,提高自己的理論水平。在今年黨內開展的深入學習實踐科學發展觀活動中能夠運用平時積累的知識,緊密聯系工作實際,做好各項工作。XXX永葆共產黨員的先進本色,公道正派,以誠待人,以理服人,在工作中始終堅持用馬克思主義的立場、觀點、方法去分析、研究、解決實際問題,在人民群眾中始終起到一個共產黨員的戰斗堡壘和先鋒模范作用。
二、愛崗敬業,成績突出
XXX自參加教育工作以來,做到愛崗敬業,在教書育人的事業上辛勤耕耘。她熱愛教師職業,熱愛班主任工作,熱愛團的工作,把自己的滿腔熱心傾注在工作事業上。她發揚紅燭精神,甘愿燃燒自己,照亮別人。她以慈母般的真情關愛學生,呵護著學生健康成長,一心把他們培養為祖國建設事業有用的接班人。她認真教學,認真批改,在抓好全班教學中,不放過一個差生,給他們補課,鼓勵他們上進。多年來,她的英語教學成績一直居于全年紀第一。她在完成本職工作的同時,積極探索英語教學方法,她所創立的XX英語教學方法用于實際教學中獲得了成功,學生的英語成績普遍上升了XX分,受到學校和上級教育行政部門的肯定和表彰。
三、認真做好班主任和團的工作
XXX做班主任,一直注重學生的政治思想工作,向學生宣傳黨的路線方針,宣傳新時期的人生目標和人生價值,抵制腐朽沒落思想和行為侵蝕學生。她善于和學生家長溝通,了解學生的真實思想情況,把學校和社會聯系起來,全方位地教育好學生。她兼任校團委書記,自覺地在校黨委的領導下,做好團的工作,真正發揮了黨團之間的橋梁紐帶作用。她創新團的工作方法,舉辦各類團的活動,發揮團組織在學生當中的先鋒帶頭作用,為改進全校學風和提高學生綜合素質起到良好有效的作用。
四、舍小家,顧大家,一心撲在教育事業上
XXX是個女教師,在關愛家庭、教育孩子和承擔家務上,比起男教師有更大的責任,但是她舍小家,顧大家,一心撲在教育事業上。她孩子六個月大的時候,因為班主任短缺,她就毅然接班,當上班主任,為了工作,不受孩子牽連,狠心斷乳把孩子送到親戚家全托。她母親患病行動不便,周圍無人照顧,極需要她做女兒的來照顧盡孝心。她望著生病的母親,多想到病床前去伺候,但是,為了教學,為了學生,她未請一天假,照常上班。XXX,自己身體也不好,也同樣,從不請一天假,堅持到校上課。她的心中唯有工作,唯有學生,唯特沒有她自己、她自己的家。
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_,男,1962年12月出生,漢族,在職研究生學歷,中共黨員,_環境科學研究院副院長,高級工程師。
他一直致力于老工業城市結構改造與節能減排、創建生態城市存在的典型環境問題,開辟了以土壤污染恢復和人工濕地污水處理技術為核心的生態工程研究領域,為_創建生態城市提供了強有力的技術支撐。先后承擔30余項國家省市科研與工程項目,獲得發明專利2項、國家先進治理技術獎及省、市科技進步獎10余項。曾入選“_省‘百千萬人才工程’百人層次人選”。
他從開始投身于人工濕地污水處理技術研發中,提出了一套適合北方地區的人工濕地污水處理技術,基建投資與運行成本大大低于常規生化處理技術,成果達到國際先進水平,獲得國家發明專利。被環保部列入“最佳實用推廣技術名錄”,被評為省科技進步二等獎。他主持編制的《人工濕地污水處理工程技術規范》在20_年已經頒布實施。
該成果在應用于_市滿堂河污水處理中心,此后在_、河北、_、山西、_、寧夏、吉林等地的城鎮污水處理、河道綜合整治、農村污水處理等項目中得到不斷應用,規??偭恳堰_50萬m3/d,通過節約建設費用與運行費用的方式產生經濟效益估算為12.5億元,年削減污染物COD3.3萬噸,營建人工濕地100萬m2,為當地生態環境改善作出了巨大貢獻。
針對我國污灌歷史最長、面積最大的石油類污水灌區--沈撫灌區的現狀,他提出微生物與植物聯合修復微觀技術措施與農業生態調控宏觀措施,達到土壤修復與生態恢復的目標,取得了污灌區農田土壤原位修復成果。該成果達到國際先進水平,被科技部列入“國家科技成果重點推廣計劃”,獲得省科技進步二等獎。
在_市東陵區深井子鎮建立了260畝應用示范項目,推動了沈撫灌區生態恢復的進程,帶動農業的可持續發展,提高了農產品的食用安全,為區域人群健康提供了保障。
他先后榮獲“_市創建國家環保模范城市模范個人”、“_市‘共產黨員工程’奉獻標兵”、“_世界園藝博覽會規劃建設先進個人”、“_市五一勞動獎章”、“_市百佳科技創新能手”、“_市勞動模范”、“_市領軍人才”、“_五一獎章”、“_省勞動模范”等榮譽稱號,他帶領的團隊榮獲“20_市科技創新集體”等榮譽稱號。
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