尊敬的各位領導，同事們：

大家好！

非常感謝公司和領導為我提供了一次難得的學習、鍛煉和提升的機會，借此向一直關心、幫助我的領導和同事表示最衷心的感謝。

2012年進入公司市場開發部市場策劃崗。工作中我一直嚴格要求自己，不斷學習，提高工作效率和工作能力，凡事能從大局出發，把公司的利益放在第一位。在公司領導的指導下，在同事的幫助下，做好以下工作：

第一、主要負責對新項目前期的市場調研、項目定位、經濟效益分析評估，并撰寫項目可行性分析報告、經營方案等。參與完成了《周轉材料租賃站建站可行性分析報告》、《周轉材料租賃與大型設備準入管理辦法》、《塑鋼門窗貼牌生產方案》、《塔吊、施工電梯租賃經營方案》、《商業混凝土攪拌站建站可行性分析報告》、《設備融資租賃方案》、《關于集團施工用房統一加工的報告》、《關于酚醛保溫板的調研報告》等項目方案的前期調研及撰寫。

第二、施工項目用房的統一加工**工作，負責考察篩選合格**商，與項目部前期對接，洽談、簽定合同，后期交付驗收，協調處理**過程中出現的問題。

第三、數據信息收集工作，包括物資材料的詢價，集團在建、新開項目進度情況的收集整理，公司每個月合同簽定、履**況的匯總上報等。

四是除了做好本職工作外，還要兼顧公司的合同管理和日常安全生產檢查。

此外、被抽調至上莊公租房項目現場工作一個多月，主要負責協調鋼材、商砼的入場，保證兩項材料按時、按質、按量**。

今天我想競爭的職位是市場開發部市場策劃崗。我認為自己有能力勝任這個職位，其理由有三：

一是業務能力強，責任心強。項目方案的形成，需要經過前期的市場調研、數據收集分析、再同集團公司，建材科技公司的經營特點相結合，才能切實可行，面對細致復雜的工作，我堅信“辦法總比困難多”，在工作中認真負責，勤奮敬業;業務上勤于思考，善于找問題，形成了扎實的工作作風，較強的業務能力和工作責任心。

二是具有良好的協調能力和敬業精神。項目方案從紙面化為現實，除了方案本身要切合實際，相關方面的認可支持是不可或缺的，尤其是對新項目、新產品，很多人持謹慎態度，這就需要進行協調，消除懷疑與分歧，我一直就注重培養自己這方面的能力和敬業精神，在工作期間，能在公司、**商、項目單位三方之間起到較好的協調溝通作用，使新項目、新產品順利的進入集團市場。

三是具有良好的道德品質。首先要做的是做人。我在工作中始終把公司利益放在首位，依法辦事，維護單位和個人的良好形象。在個人品德方面，為人正直、待人誠懇、樂于助人。

當然，我還有很多缺點需要改進：

一是完成角色和思維方式的轉變。即由“打工者”的角色向“主人翁”轉變，從“領導交辦，辦就辦好”的思維方式向“怎樣去辦，如何辦好”的方式轉變，在今后的工作中真正的做到考慮全面、有的放矢，全力以赴，為公司創造更多的效益。

二是要抓好學習，提高能力。既要向書本學、向領導同事學，還要從實踐中學，把學習和工作有機地結合起來，不斷提高自己的業務能力和思維水平。

古人云：“不可以一時之得意，而自夸其能；亦不可以一時之失意，而自墜其志”。我相信不論職務變不變，誠懇待人的本色不會變；樂于助人的品行不會變；踏實辦事的作風不會變。

真心希望你能給我一個機會，相信我，支持我！最后，祝各位領導和同事身體健康，工作順利。

我的演講完了，謝謝大家！

二〇一三年四月十九日

? 火電廠競聘上崗演講稿

尊敬的各位、各位評委、同志們：

大家好!很高興能站在這個講臺向各位匯報我的工作，論述我的觀點。今天，我要競聘的是稅務分局局長競崗演講稿。

本人學歷本科，中共員，稅務局第四分局局長競崗演講稿，現負責企業稅收征管，參加工作13年來一直在基層一線工作。在工作期間，我嚴格要求自己，大膽創新，盡職盡責為地稅的建設和發展作出了應有的貢獻，曾獲全市計算機操作能手及全市十佳稅管員，每年都獲得榮譽稱號，記三等功一次。

分局副局長職位不僅僅是一種權利，更是一份沉甸甸的責任，必須具有強烈的責任心。能否協助局長帶出一支善打硬仗、能打勝仗的稅務隊伍，旅游局副局長競聘演講稿這個角色起著重要作用。今天，我競聘水庫管理局副局長競聘演講稿所具備的優勢和能力是：

一、具有良好的個人素質。我工作認真，踏實。謙虛謹慎、遵紀守法，能夠始終保持愉快的情緒和高昂的.工作熱情，具備強烈的服務意識和奉獻。

二、具備這個崗位需要的團隊。我為人誠實，口岸局副局長競聘演講稿，尊重，能與其他部門積極溝通和協作，能與大家一起營造和諧有序融洽的工作氛圍。

三、具備這個崗位需要的創新能力。注重創新意識的培育，在工作中不斷地摸索經驗，探索工作新路子。

四、具備豐富的基層工作經驗，多崗位的鍛煉，縣計生局副局長競聘演講稿，使我具有多方面的綜合能力。

各位、各位評委，假如我有幸競崗成功，我將擺正位置，扮好角色抓重點攻難點，認真履行工作職責，上為局長分憂，下為群眾服務，并把它作為出發點和落腳點，圍繞改革與管理兩大主題，做好以后的工作。

一、努力做到政治成熟、堅定、業務過硬，醫保局局長競聘演講稿，紀律嚴明，作風優良，為人正派，工作突破，功績突出。

二、協助局長抓好各級班子建設。我將注重協助局長各級班子建設，對局班子的、作風、紀律進行全方位約束。在改進方法上，引導大家不斷加強學習，努力提高藝術，進一步增強局班子的凝聚力和戰斗力。在中層干部和分局班子建設上，以改革為契機，通過競爭上崗，加培訓和學習，使年齡結構、知識結構、專業結構得到明顯優化，提高中層干部的整體素質。

三、不斷創新備項稅務管理。一是按照推進現代化稅收管理的進程，依托CTAIS(信訪副局長競聘演講稿)，對稅收征管方式進行了改革創新。二是按照簡政放權、轉變職能的要求，重組崗責體系，規范工作流程，進行了機關工作運行機制的創新。三是按照理順秩序、規范管理的要求，進行工作制度的創新。

四、互融共進抓好勤政廉政建設。在加強勤政廉政建設工作中，我將堅持三個觀點：一是堅持風廉政建設與稅收中心工作的高度統一性，從本質上認識風廉政建設對稅收中心工作的促進作用，從而增強風廉政建設的自覺性；二是堅持風廉政建設與履行職責的互融共進性，把風廉政建設作為履行職責的基本保證和重要基礎，要求各級在履行職責的過程當中自覺嚴于律己，維護風、行風的純潔；三是堅持風廉政建設與工作實績的關聯性，加強風廉政建設的根本目的是為了規范“兩權”運行。

古希臘哲人說：“給我一個支撐點，我會把地球支起”，而我現在要說：“企業登記注冊分局副局長競聘演講稿”!當然，我也深深地知道：此次競聘意味著有一部分人會成功，而另一部分人會落選。對此我將以平常心來面對。此次競聘，無論成功失敗，我都將以此為新的起點，更加努力工作，勤奮學習，迎難而上，在工作崗位上揮灑自己的激情與汗水!

我的演講完畢。謝謝大家!

? 火電廠競聘上崗演講稿

如果我能榮幸地成為一名銷售競聘組長演講，我將會建立一個具有凝聚力的、有激情的、有良好執行力的優秀銷售團隊。

1、溝通：建立良好的“至上而下、至下而上”的縱向溝通渠道，同時構建合理的團隊成員之間的橫向溝通平臺。此外，加強與兄弟團隊的有效溝通也是必不可少的。

2、協作：有了良好的溝通就能提高彼此的信任度從而提高團隊成員之間的協作能力，鼓勵隊員互相之間的有效協作，進而達到1+1>2的工作效率。

3、執行力：有了良好的協作就能發揮團隊良好的執行力。對于上級安排的工作合理安排時間，合理安排協作配合，以高效率、高標準完成工作為目的。

4、關于團隊士氣：要達到理想的銷售業績，必須要保持銷售人員的激情和士氣。本人將會用自身對工作的熱情和日常生活中的激情感染我的隊員。對于個別隊員的問題要及時去深入了解情況，在發現問題的同時解決問題。

? 火電廠競聘上崗演講稿

尊敬的支行黨委、領導：

您好!此刻呈現在您面前的，是一份競聘報告，更是我執著事業的滿腔熱忱。感謝您為我提供了這樣一個展示自我的機會，下面我就此次競聘的相關問題向您做一簡要匯報：

下面我做一下自我介紹：

我今年??歲，大專學歷，現任??。我法學大專畢業，進入銀行工作一直都系做柜員(主要系公司業務方面的工作，4年的銀行生涯，使我掌握了扎實的金融專業知識，鍛煉了我分析問題、解決問題的能力。一份耕耘，一份收獲，這兩年年度考核都系優秀。

今天之所以競聘支行法律崗這一職位，我認為我已經具備了競爭這一崗位的許多優勢，我有能力，有信心，有決心勝任這個職位。我的優勢主要有：

1、熱愛銀行事業，具有豐富的工作實踐經驗。

參加工作以來，我在工作中時常告誡自己：“愛行就要敬崗、敬崗就要敬業、敬業就要精業”，在工作中，我總是全身心投入到自己所熱愛的這份事業中。4年來，我一直從事公司業務方面的工作，對支行的業務了如指掌，爛熟于心，具有豐富的實踐經驗。

我知道，做好支行法律崗工作，光靠熱情是遠遠不夠的，還需要具有扎實的銀行法律理論知識，這樣做起工作來才能左右逢源，游刃有余。我學的是法學專業，具有一定的法律知識基礎，這是做好支行法律崗不可或缺的條件。我在業余期間曾系統的學習了銀行相關法律，有較為豐富的金融法律法規知識，所以，只要竟聘成功，則能把自己的業務能力和法律知識，二者有效的結合起來，省去了重新學習熟悉的過程，可以立即投入工作。

3，我愛崗敬業，具有嚴謹細致、扎實高效的工作作風。

我富有強烈的事業心和責任感，多年的工作經歷使我養成了嚴謹細密、一絲不茍的工作作風，不怕吃苦、迎難而上的工作態度，工作四年以來,我工作一直兢兢業業，經常加班加點，能夠刻苦鉆研業務知識，高效快捷、準確無誤地做好工作。所有這些，都為做好法律崗工作奠定了堅實的基礎。

4，我年輕，有活力，有創造力，有更大的發展潛力。我今年??歲，正是干事業的大好年齡。同時，我自身沒有任何思想上和生活上的包袱，可以的將全部精力投放在工作上，全心全意的做好工作!因而我希望自己的信心、能力和創造力可以為我們的支行做出更多的貢獻。

如果能夠得到支行黨委和領導們的信任，讓我走上支行法律崗的工作崗位，我將不負重托,不辱使命，勤奮工作，開拓創新。我想如果競聘成功，我將努力做到下面幾點：

第一，履行崗位職責，做好分內工作。

上崗后我將不辜負組織、領導和大家對我的信任、期望，以此為新的起點，努力履行和實現任期內工作任務，認真履行法律崗的崗位職責，做好全行信貸業務涉及法律風險的顧問，做好全行法律風險預警，定期寫出法律書面分析報告，確保我行各項涉及法律事務的工作不會存在法律風險，為全行各項經營合規合法，順利實現跨越式發展貢獻出自己的力量!

第二，真誠講團結，搞好關系，創造和諧共事的良好氛圍。

多年的工作經驗，告訴我，同事之間團結比什么都重要。在團結方面，一定要擺正位置，正確認識和看待自己，胸懷全局。在工作中和生活上平易近人，努力做到說真話，辦實事，求實效。工作中多溝通交流，在和諧中工作，在和諧中進步。

第三，加強學習，增加知識含量。

信息社會，知識一日千里。為此，我將積極加強學習銀行相關法律知識，掌握最先進的金融法律理論知識，能更好的為領導服務，為我支行法律工作做出突出貢獻。

尊敬的支行黨委、領導，我熱愛支行法律崗工作，更有充分的信心做好這一工作，由衷地希望給我一次機會，我定能還您一份精彩!

最后，真誠地祝愿您工作順利，身體健康，事事如意!

? 火電廠競聘上崗演講稿