自身建設工作總結（實用十一篇）

自身建設工作總結（實用十一篇）。

● 自身建設工作總結 ●

自身建設是政協工作的重要內容，是政協有效履職的重要基礎。一年來，十一屆區政協強化“三個突出”，不斷加強政協自身建設，政協工作科學化水平得到進一步提升。

突出委員隊伍建設，最大限度激發委員履職盡責、干事創業的積極性、主動性。進一步規范委員履職行為，制定印發《區政協委員履行職責的若干規定》，對區政協委員參加各類會議和調研視察、撰寫提案、反映社情民意、參加活動以及通報內容、請假制度、勸其辭去委員職務和區政協委員應自重自律、維護政協形象等方面作出明確要求。通過組織舉辦十八大精神學習報告會、走訪聯系委員、為委員進行健康查體、與淄博市第一醫院聯合開展“愛心使者”志愿服務等活動，提高委員履職水平，增強委員奉獻意識，關心委員生產生活，努力為委員排憂解難。在全體政協委員中開展“創先爭優展風采、為建設活力＊＊、魅力山城建言獻策”主題實踐活動，以述職考評形式對委員參與主題實踐活動情況進行考核，對評選出的25名優秀政協委員在區政協十一屆九次常委會議上進行了表彰。今年以來，廣大政協委員立足本職，雙職奉獻，發揮優勢，施展才干，許多委員在各自崗位上做出了突出業績，樹立并展示了政協委員的良好形象和時代風采。我區政協創新委員管理方式、發揮委員主體作用的經驗做法在《聯合日報》頭版頭條予以報道。

突出文史、宣傳工作，為擴大政協社會影響增動力、添活力。編輯出版《＊＊民俗》文史專輯，該書分物質生活民俗、社會生活民俗、精神生活民俗三大部分，22萬余字，征集錄入民俗資料81篇，圖片171幅，較為詳實系統地反映、記錄了＊＊傳統風俗習慣，對豐富＊＊文化內涵、推動文化強區建設發揮了重要作用。舉辦慶祝黨的十八屆三中全會暨紀念毛澤東誕辰一百二十周年書畫展，展出80余幅歌頌改革開放、歌頌中國共產黨領導的多黨合作和政治協商制度，謳歌幸福生活、展現中國夢的優秀書畫作品，引導教育廣大群眾振奮精神，堅定信心，齊心協力，共建＊＊美好明天。充分發揮新聞宣傳在傳播政協理論、報道履職成果、展示委員形象中的積極作用，精心編輯《＊＊政協》會刊4期，加強政協網站信息管理和更新，在各級新聞媒體發稿98篇，宣傳政協委員18人。在市第七屆“宣傳人民政協好新聞”評選活動中，我區1件作品獲一等獎，2件作品獲二等獎，3件作品獲三等獎；在全市政協宣傳工作會議上，我區以《圍繞中心突出特色，讓政協發聲更有力》為題作了交流發言；被省政協辦公廳表彰為全省政協宣傳工作先進集體。

突出內強素質、外樹形象、轉變作風、嚴格管理，全力加強政協機關建設。嚴格執行中央、省市區委關于加強作風建設、密切聯系群眾的相關規定，通過開展“三服務一爭創”、“庸懶散”專項治理、聯系幫扶困難群眾、“轉作風提效能，如何當好機關主任（科長）”大討論、周一集體學習討論等活動，系統學習了黨的十八屆三中全會、XXX一系列重要講話精神和區委干部理論學習委員會規定的九個專題內容，公開承諾踐諾，主動查擺問題，積極進行整改，修訂完善機關各項規章制度、工作標準和服務規范，促進文風、會風、工作作風的根本轉變，機關干部的思想境界、綜合素質、為民意識、履職能力明顯提升，呈現出壓力增、精神旺、信心足、步調齊、面貌新的良好局面。認真做好老干部工作，堅持每月15日集中學習日制度，重要節日及老干部生日上門慰問，統一安排老干部健康體檢，組織老干部視察全區重點項目建設，向老干部通報經濟社會發展情況，使老干部發揮余熱、安享晚年。

自身建設是政協工作的重要內容，是政協有效履職的重要基礎。一年來，十一屆區政協強化“三個突出”，不斷加強政協自身建設，政協工作科學化水平得到進一步提升。

突出委員隊伍建設，最大限度激發委員履職盡責、干事創業的積極性、主動性。進一步規范委員履職行為，制定印發《區政協委員履行職責的若干規定》，對區政協委員參加各類會議和調研視察、撰寫提案、反映社情民意、參加活動以及通報內容、請假制度、勸其辭去委員職務和區政協委員應自重自律、維護政協形象等方面作出明確要求。通過組織舉辦十八大精神學習報告會、走訪聯系委員、為委員進行健康查體、與淄博市第一醫院聯合開展“愛心使者”志愿服務等活動，提高委員履職水平，增強委員奉獻意識，關心委員生產生活，努力為委員排憂解難。在全體政協委員中開展“創先爭優展風采、為建設活力＊＊、魅力山城建言獻策”主題實踐活動，以述職考評形式對委員參與主題實踐活動情況進行考核，對評選出的25名優秀政協委員在區政協十一屆九次常委會議上進行了表彰。今年以來，廣大政協委員立足本職，雙職奉獻，發揮優勢，施展才干，許多委員在各自崗位上做出了突出業績，樹立并展示了政協委員的良好形象和時代風采。我區政協創新委員管理方式、發揮委員主體作用的經驗做法在《聯合日報》頭版頭條予以報道。

突出文史、宣傳工作，為擴大政協社會影響增動力、添活力。編輯出版《＊＊民俗》文史專輯，該書分物質生活民俗、社會生活民俗、精神生活民俗三大部分，22萬余字，征集錄入民俗資料81篇，圖片171幅，較為詳實系統地反映、記錄了＊＊傳統風俗習慣，對豐富＊＊文化內涵、推動文化強區建設發揮了重要作用。舉辦慶祝黨的'十八屆三中全會暨紀念毛澤東誕辰一百二十周年書畫展，展出80余幅歌頌改革開放、歌頌中國共產黨領導的多黨合作和政治協商制度，謳歌幸福生活、展現中國夢的優秀書畫作品，引導教育廣大群眾振奮精神，堅定信心，齊心協力，共建＊＊美好明天。()充分發揮新聞宣傳在傳播政協理論、報道履職成果、展示委員形象中的積極作用，精心編輯《＊＊政協》會刊4期，加強政協網站信息管理和更新，在各級新聞媒體發稿98篇，宣傳政協委員18人。在市第七屆“宣傳人民政協好新聞”評選活動中，我區1件作品獲一等獎，2件作品獲二等獎，3件作品獲三等獎；在全市政協宣傳工作會議上，我區以《圍繞中心突出特色，讓政協發聲更有力》為題作了交流發言；被省政協辦公廳表彰為全省政協宣傳工作先進集體。

突出內強素質、外樹形象、轉變作風、嚴格管理，全力加強政協機關建設。嚴格執行中央、省市區委關于加強作風建設、密切聯系群眾的相關規定，通過開展“三服務一爭創”、“庸懶散”專項治理、聯系幫扶困難群眾、“轉作風提效能，如何當好機關主任（科長）”大討論、周一集體學習討論等活動，系統學習了黨的十八屆三中全會、XXX一系列重要講話精神和區委干部理論學習委員會規定的九個專題內容，公開承諾踐諾，主動查擺問題，積極進行整改，修訂完善機關各項規章制度、工作標準和服務規范，促進文風、會風、工作作風的根本轉變，機關干部的思想境界、綜合素質、為民意識、履職能力明顯提升，呈現出壓力增、精神旺、信心足、步調齊、面貌新的良好局面。認真做好老干部工作，堅持每月15日集中學習日制度，重要節日及老干部生日上門慰問，統一安排老干部健康體檢，組織老干部視察全區重點項目建設，向老干部通報經濟社會發展情況，使老干部發揮余熱、安享晚年。

● 自身建設工作總結 ●

????近年來，我們建設局在抓好本部門三個文明建設，推進城市建設的同時，積極參與社區各項建設工作，取得了初步成效。我們的做法是：
????一、健全網絡，在形成合力上支持社區建設
????我局認識到，社區建設只靠黨委政府是不夠的，要做好社區建設工作，必須要取得駐區單位的全力支持。只有積極發揮駐區單位作用，才能為社區建設提供有效的支持。
????首先，我局牽頭建立健全了社區建設的網絡。2001年5月，我局牽頭幫助城西居委會成立了社區黨建聯席會和建設管理委員會，局主要負責人被推舉為“兩會會長”，幫助城西居委會成立了社區服務、城市管理、文明共建、計劃生育、綜合治理、黨政教育等6個領導小組，明確了各領導小組的工作職責。我們經常召集領導小組成員單位負責人參加聯席會議，研究解決社區建設工作中遇到的難題。2003年，由我局與房管局共同牽頭，幫助城西居委會成立了業主管理委員會，經選舉由我局的一名副局長擔任會長，定期組織業主開展活動，為強化社區物業管理工作提供了組織保障。
????其次，我局注重與所在社區加強聯系和溝通。我們經常主動與社區居委會交流雙方之間的工作動態，加強了解與溝通，在重大活動安排上，能事先通氣，相互配合，互惠互利。通過經常性的聯系溝通，我們與居委會的距離縮短了，感情增進了，形成了親如一家的社區工作氛圍，也初步形成了社區共建的良性機制。
????第三，我局注重培育各駐區單位和社區居民的社區意識。由于“兩會”與社區成員單位之間不存在領導與被領導的關系，因此，只能通過組織、協調的方式去解決問題。我們建設局作為“兩會”的成員單位和牽頭單位，在這方面做了一些工作。在抓好社區資源開發利用的同時，通過宣傳發動，使轄區內的機關企事業單位、群眾團體、居民都來參與社區事務管理，解決社區共同面臨的社會事務，使大家在參與社區建設中催生社區的責任感、使命感，形成了“我為人人，人人為我”的共建氛圍。
????二、發揮優勢，在共駐共建上支持社區建設
????我們本著“資源共享、優勢互補、聯手共建、共同發展”的原則，積極探索支持社區建設的新舉措、新方法，與社區共同搭建了社區建設工作平臺。
????一是思想工作同做，在培育文明居民上下工夫。社區居民素質，是社區建設的一項重要內容。而我局職工及家屬在社區內有一千多人，對社區全員素質建設具有較大的影響。為此，我局認真宣傳貫徹《公民道德建設綱要》等文件，深入開展了愛國主義、集體主義、社會主義教育，社會公德、職業道德、家庭美德教育，加強職工素質教育，并讓其去影響和帶動家屬、朋友提高素質。通過一系列工作，全局職工道德意識明顯增強，綜合素質進一步提高，成為維護社區社會公德的一支重要力量。
????二是社區服務共辦，在強化服務設施上下工夫。2001年，我局倡議召開了由社區60家成員單位參加的協調會，就開展社區活動的原則、方式、內容進行了會商，建立了“一隊、一基地、四中心”，從而建立、完善了社區的服務載體。為解決社區居民活動場地問題，我局經與有關單位協商后確定了居民晨練場所、集會場所、文體活動場所、衛生保健場所、教育培訓場所等五大場所。如在解決居民晨練場所上，我局責成園林處與社區內的三個物業管理處聯系，免費向居民開放公園，并分別在西苑小區、衡陽路小區、上灣居民區建成了居民晨練點，并投資2000多元添置了部分設施。
????三是生活環境同創，在打造文明社區上下工夫。2002年上半年，有人反映潤德路無路燈、下水道不通等問題，我們及時與繭絲綢公司、交警大隊等近10個成員單位聯系，籌資近3萬元，改造道路，修建下水道，架設路燈，進行了綠化。通過改造，潤德路面貌一新，沿路居民十分滿意，該路還被縣里評為文明路。西苑小區過去由于基礎設施不配套、管理不善等原因，小區里燈不亮、路不平、下水道不成體系、垃圾亂倒，居民意見很大。我局和房管局牽頭，對小區環境實行綜合整治，鋪路、架路燈、設置垃圾箱、綠化等工作一個月內就全部完成，小區也因此被評為全省優秀物業管理小區。
????三、加大投入，在基礎設施上支持社區建設
????我們建設局作為縣政府一個重要的職能部門，每一項工作都與城市居民的生產、生活息息相關，都關系到社區內群眾的切身利益。近年來，我們抓住建設新城區的契機，結合社區環境整治的要求，堅持以規劃為龍頭，以建設為重點，以管理為關鍵，全面加快了城區建設步伐。在規劃方面：邀請省市專家編制了《縣城總體規劃》、《城區綠地系統規劃》以及主街道和重點地段、居民小區的詳細規劃，并嚴

● 自身建設工作總結 ●

為了貫徹落實黨的教育方針，按照縣教育局關于“師德、師風”活動的部署安排，根據《教育部關于進一步加強和改進師德建設的意見》和教育局紀委王成書記《在師德師風專項政治會議上的講話》精神，20ｘｘ年，我校教職工提高認識，振奮精神，加強師德師風建設，塑造良好的為人師表形象，全面提高我校教師職業道德水平，大力推進師德師風建設，取得了顯著成效。絕大多數教師自覺樹立了立德樹人、為人師表、育人為本、勇于創新的師德風范，認真查找我校師德師風建設中存在的問題，杜絕違反教師職業道德規范的現象發生，促進了我校教育教學質量的提高。特進行總結如下。

一、指導方針清晰明確工作方案詳實細致

根據王成書記《在師德師風專項政治會議上的講話》精神，我校以做“人民滿意的教師”為主題，以規范教師從教行為為重點，以建立師德教育長效機制，把依法治教和以德治教結合起來，使廣大教師樹立正確的教育觀、質量觀、人才觀，建立新型師生關系，提高職業使命感和幸福感，愛崗敬業、無私奉獻，制訂了《海陵中學師德師風專項整治工作方案》，并成立了“海陵中學師德師風巡查組”全面負責學校師德師風專項整治工作。把學習內容安排在全年各個關鍵時間，并且每月安排一次全校性的大活動，把師德師風建設活動與創先爭優活動、以及高素質教師隊伍建設工作和校園文化建設有機結合起來，保證活動確有成效。各年級部和各行政管理部門認真落實“教書育人、管理育人和服務育人”的師德建設活動內容，通過活動強化了師德教育，弘揚了高尚師德，引導廣大教師和管理、服務人員熱愛職業教育事業，關心關愛學生，展示了我校教師隊伍良好風貌，促進了學校和諧科學發展。

二、學習宣傳氛圍濃厚全員參與師德建設

20ｘｘ年2月開學工作會議中校長室提出了師德建設活動總要求。通過學習，廣大教師提高了認識，明確了活動的意義。學校和各部門（處）領導做到逢會必講師德師風建設，大力宣傳“師德師風建設”要求。按工作方案要求，每次教研活動時間都要先安排師德教育內容，組織廣大教師和行政后勤人員深入學習討論《教師法》、《義務教育法》、《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》、《中小學教師職業道德規范》、《國家中長期教育改革與發展規劃綱要》《中小學教師違反職業道德行為處理辦法》、《海安縣教育系統師德建設“十禁止’》等師德教育材料，使廣大教職工樹立教書育人、管理育人、服務育人的思想觀念，明確自己的職責、權利和義務，增強法制意識，轉變教育觀念，依法執教、以德執教、以信立教、為人師表，積極創建民主、平等、和諧、誠信、愉悅的師生關系。

三、開展師德師風專項整治，開展自查自糾活動。

1.學校領導班子成員重點查找：

一查辦學方向。查找是否全面貫徹黨的教育方針，把立德樹人作為教育工作的根本任務；是否落實素質教育的戰略主題，將素質教育貫穿于教育教學的各個環節；是否能夠發現、研究并解決學校發展面臨的問題；是否存在校園辦學目標﹑辦學思想不明確，工作上沒思路，安排上沒計劃，管理上沒措施，行動上不落實，學校辦學無特色等問題。

二查日常管理。是否對建立現代學校管理制度缺乏思考，是否存在學校管理松懈，規章制度不完善，制度落實不到位，執行不嚴格；安全設施不完備，存在安全管理漏洞等問題。

三查引領作用。查找是否堅持面向全體學生，因材施教；是否開展經常性的`師德師風教育，引領教師成長；是否存在帶頭示范作用差，不能以身作則，責任心不強、工作積極性和主動性差；不敢堅持原則，學校正氣不足，人心渙散；在校內外組織和參與酗酒、賭博等問題。

四查工作作風。查找是否把主要精力用在校風、教風、學風建設上；是否存在忽視對教師師德師風的要求和教育教學能力的培養提高；是否對教師的評價不夠客觀公正，沒有做到人盡其才，不善于團結廣大教職員工，調動其工作積極性；是否對學校內部的亂收費行為處理不堅決、不及時、不徹底等問題。

五查民主決策。查找是否存在學習不勤奮、思考不深入，決策水平低、工作失誤多；重大決策不集體研究，重要事項結果不公開；為人處事頭腦簡單，態度粗暴，不講究方式方法，班子鬧不團結；無視組織紀律，以個人名義隨意改變會議決議、決定等問題。

2.教師重點查找：

一查愛國守法。愛國守法是教師職業的基本要求。查找是否言行與國家法律法規相違背；行為舉止是否違反教育管理的規定和要求，是否違反社會公德和《中小學教師職業道德規范》，有損教師形象。

二查愛崗敬業。愛崗敬業是教師職業的本質要求。查找是否存在事業心和責任心不強，缺乏敬業精神和積極的進取心，教學上應付，備課不充分，教學過程不嚴謹，上課隨意，不認真批改作業，不思進取，得過且過，不重視業務學習和思想提高，教學成績長期沒進步等問題。

三查關愛學生。關愛學生是師德的靈魂。查找是否存在教育管理學生缺乏耐心、細心和愛心；對學生不能公平對待、一視同仁，以自己的好惡厚此薄彼；不尊重學生的人格，歧視、諷刺、挖苦、侮辱、責難學生，體罰或變相體罰學生；向學生亂收費，引導學生訂購書報教輔材料，加重學生的課業負擔和精神負擔等問題。

四查教書育人。教書育人是教師職業的天職。查找是否存在教育觀念落后，教學方法陳舊，教學效率低下，不踐行新課程理念，課堂達標活動實施被動不積極；課堂上接打電話，在課堂或考場上吸煙，工作日酗酒，酒后上課；違反教育規律和人才成長規律等問題。

五查為人師表。為人師表是教師職業的內在要求。查找是否存在衣冠不整，不修邊幅，語言粗俗，舉止不端；在同事中拉幫結派，亂發議論，用不正當手段誹謗、誣告他人；不尊重家長，不能友善地與家長溝通，指責、訓斥學生家長，索要或接受學生、家長財物等問題；組織觀念淡薄，紀律性差，作風不正、有令不行、有禁不止，隨意調課缺課曠工；集體觀念差，個人主義嚴重，不服從組織調配；工作上挑三揀四，避重就輕，遇事不敢負責，不承擔責任；不負責任地濫發無根據的帖子和瀏覽不健康網站等行為。

六查終身學習。終身學習是教師專業發展不竭的動力。查找是否存在因循守舊、墨守成規、不思進取，不注重知識積累更新，不潛心鉆研業務，不重視課標學習，不重視提高專業素養和教育教學水平等問題。

3.進行“開門查”：

學校通過召開學生座談會、家長座談會，設立師德監督信箱、校長信箱、師德監督電話等形式，廣泛向學生、家長和社會征詢意見，主動接受社會監督。

四、加強師德師風的尋訪過程，杜絕在職教師從事有償家教及收受學生禮品禮金等違背師德師風的現象。

學校結合實際，對照師德規范要求，完善各項規章制度，逐步建立健全以教育為基礎、以制度為核心、以督查為手段，教育、宣傳、考核、監督與獎懲相結合的師德師風建設的長效機制。

1.建立師德師風培訓制度。把師德培訓作為教師繼續教育的重要內容，教師自學時間每月不少于4學時，每學期組織2次集中學習，做到師德教育培訓經常化、制度化。

2.建立“師德承諾”制度。組織教師向社會公開作出“師德承諾”，簽訂師德師風責任狀，并將承諾內容以告家長書的形式下發，將承諾內容公布在學校網頁、宣傳櫥窗的醒目位置，學校設立師德師風監督舉報電話051388698166和校長信箱，接受全社會的監督。

3.建立師德師風考評制度。建立社會、家長、學生民主評議師德師風的制度，每學期組織一次民主評議活動，通報評議結果，接受社會監督。

4.建立“師德問題一票否決”制度。對違反師德行為規范的教師，當年不得評先、評優，不得晉升職稱、職務，三年內不得參加優秀教師評選，已取得稱號的，要取消其稱號。對情節嚴重、觸犯刑律的，要依法取消其教師資格，移送司法機關處理。

5.建立師德責任追究制度。

五、教育活動豐富多彩深化落實扎實有效

1.結合工作實際，各部門圍繞管理育人、服務育人開展多項活動引領師德建設

學校黨員干部率先垂范，把理論學習放在首位，以黨的路線方針政策引領指導學校工作。引導全體教師正確分析形勢，進一步統一思想，幫助師生樹立崇高理想，堅定愛黨愛國的信念，錘煉奮斗奉獻的品德，努力提高綜合素質。加快學校建設步伐，以創先爭優和師德建設成果，推動學校各項事業更好更快發展。

為提高全體師生員工凝聚力，進一步明確辦學理念和辦學思路，彰顯特色、引領行動。學校形成了“團結、務實、創新”的海陵精神，以“惟廣惟實，求新求精”為校訓，秉承“享受學習，奠基幸?！钡霓k學宗旨，倡導“為師生共享成功，讓規范管理一切”的管理理念，奉行“有容有為，勇于擔當”的政訓，“想大問題，做小事情”的師訓，“立志遠方，立根腳下”的生訓，為學生的終生發展固本，為教師的幸福人生鋪路。

2．與教育教學和學生管理工作緊密結合，促進教師各項素質的提高

結合教學工作實際，配合建立高素質教師隊伍的需要，我們開展了如“高效課堂”觀摩、教學優質課比賽、“青藍工程”師徒結對、“168”愛生行動，“培優補基”，學困幫扶“一對一”等一系列活動，以及全校師生共同參與的文明修身活動、愛國主義教育活動和“我為海陵添光彩”教師演講比賽等。一系列活動的開展大力推動了我校師德師風建設，調動了廣大教師的教學積極性，提升了教學業務水平，形成良好校園風氣。

20xx年師德師風建設簡要思路：

1.全民動員，加強學習。舉行師德師風教育活動啟動儀式，積極組織教師學習《中小教師職業道德規范》，學習《教育法》、《教師法》、《公民道德建設實施綱要》等法律法規，學習黨的十八屆三中全會等精神，撰寫學習心得體會，并認真對照檢查，把學習成果自覺納入規范自身的教育行為之中，不斷提高自身的師德素養。業務學習要記好學習筆記，增強學習的針對性和實效性，在學習過程中不斷實踐，不斷反思，不斷成長，隨時做好迎檢準備。組織好20ｘｘ年教師業務考試工作；做好教師師德師風教育論文的征集工作，舉行師德師風論文評比。

2.建立完善的師德師風建設評價機制。建立由學生、家長、教師代表等人員組成的師德師風建設評價小組，對教師師德師風進行全方位考核、評價。利用學校校園網的協同平臺和辦公平臺等，搭建學校與家長、學生的溝通平臺，及時反饋家長、學生和社會對我校教師師德師風的意見、建議，促進學校師德師風建設。設立意見箱、校長信箱等多種渠道，廣泛聽取社會、家長、學生對學校師德師風建設的意見和建議，主動接受社會、家長、學生的監督。學校還將通過家訪、電話詢訪、家長會、家長學校、學生評教、家長問卷、社會問卷等方式，加強學校與家長、社會的聯系，積極爭取家長、社會對學校工作的理解和支持，形成教育合力。

3.開展主題活動，助推師德教育取得成效。開展以“學規范，做人民滿意的教師”、“敬業愛生、為人師表”等為主題的師德師風建設活動；每個教職工要在崗位上出彩，黨員要爭上“黨員示范課”、青年黨員亮相課；黨員、教師開展師徒結對；教研組、年級組要團結協作，爭創明星備課組、明星學科組；適時在教師中開展創先爭優“愛崗敬業”等典型發言和演講比賽；教師節期間舉行全校教師宣誓儀式等活動。

4.做好師德教育宣傳活動。開展向身邊的“優秀教師集體、優秀教師”學習活動，通過黑板報、宣傳欄、廣播、校園網等輿論工具，及時、大張旗鼓的宣傳校內外師德教育動態，重點宣傳我校教師的職業道德事跡，努力引導廣大教職工樹立高尚的道德情操和精神追求，潛心育人，樂于奉獻，努力做人民滿意的教師。

● 自身建設工作總結 ●

一、取得的成績

學習《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國教育法》、《預防未成年人犯罪法》、《未成年人保護法》、《學生傷害事故處理辦法》等法律法規，提高自己的法律意識。利用政治學習時間，觀看了《師德啟示錄》vcd光盤，學習了“師德標兵”們的先進事跡，深受感染。觀看之后，參與了學校組織的討論，談感想，寫體會。決心以“師德標兵”為榜樣，努力學習，認真工作，力爭成為一名合格的教師。師德是做一個合格人民教師的起碼要求，是作為一名教師應該具備的道德修養教師應該熱愛教育事業，要有強烈的責任心和事業心。在工作中，服從領導安排，遵守學校的各項規章制度，按時上下班，從不遲到早退，有病有事先向領導請假，并且嚴格遵守教委對教師提出的“十不準”條例。

在教育過程中，有高度的事業心、責任心、愛崗敬業。樹立正確的人才觀，重視對每個學生的全面素質和良好個性的培養，與每一個學生建立平等、和諧、融洽、相互尊重的關系，關心每一個學生，尊重每一個學生的人格，努力發現和開發每一個學生的潛在優秀品質，堅持做到不體罰或變相體罰幼兒。正確處理教師與學生家長的關系，在與家長聯系上相互探究如何使學生發展的方法、措施，在交往中不收禮、不吃請、不叫家長辦事。

二、存在問題及解決措施

進一步與學生溝通，更熱愛學生，關心學生，建立真正平等的師生關系，以自己的言行和人格魅力來影響學生，使他們“親其師”，“信其道”。

三、今后工作方向

要以最佳的思想境界，精神狀態和行為表現，積極地影響和教育學生，使他們健康成長。把言傳和身教完美結合起來，以身作則，行為示范。

● 自身建設工作總結 ●

宣傳交流會終于在不久的之前就這么平靜又理所當然地成為過去式，“暢游學海，新風揚航”―學風建設系列活動宣傳交流會工作總結。本來以為活動正式開展之后會很振奮，但貌似一切都在靜默中進行?；叵肫鹫麄€會議的準備和開展過程，現做以下總結。

1、準備是永遠都不會充分的。

這么長時間以來，從一開始的策劃到現在實際意義上的開始落實，已經有很長的一段準備時間。但是從會議的流程、進展、效果來看，雖然大致上達到了原定目標，但是距離出色發揮還有很大的`一段距離。很多原想已經準備得很充分的事情其實還存在著很多的缺陷。不知道的知道了、原先看不到的看到了，下一次就會想的更多、做得更好。

2、協調性永遠是很重要的一點。

從整個宣傳交流會來說，學秘的全體干事都做到了很好的協調。這包括了內部自身工作的協調、與來賓的協調、與各班交流人的協調，希望在后續工作中能繼續保持延續這個良好的態勢，更認真的做好接下來的工作。

3、明朗的目標永遠是提高效率最重要的部分。

這次活動從一開始就缺少明朗、具體的目標，增加了這個策劃過程的曲折性以及落實過程的不確定性。雖然如此，在一個模糊的又是難以把握好的框架內做出具體的、有意義的、符合要求的、精彩的活動確實是件非常困難的事情，特別是對完全沒有活動策劃組織經驗的學秘。但是“學秘是萬能的”，在摸索中我們雖然做得很辛苦，但是也學到了更多，知道了哪些臆想中很完美的事情執行起來的可能性到底有多大，懂得了如何一項項刪除、一點點修改，最終版是永遠都不會存在的概念，我們能做的只有盡力完善。但是還是要學會，盡管只要模糊的概念，也要找到最具體、最可行的目標。

4、獨立的行動能力是團隊中不可或缺的硬件。

學秘是一個團隊，而且學秘的干事每個人也都有各自的特點，但是總體來說事先預見性和獨立的行動能力還遠遠不夠。這需要在日后的工作中重點培養、加強。整個宣傳交流會的準備過程暴露了很多問題，也引起我很大的慎思，到底我們需要什么、我們還缺少的是什么、我們有該如何去補救。希望學秘的干事不僅是一個優秀的團隊中的一員，也是一個團隊里單個優秀的個體。

● 自身建設工作總結 ●

師德建設是全面貫徹黨的教育方針的根本保證，是進一步加強和改進青少年學生思想道德建設和思想政治教育的迫切要求。

一、取得的成績

學習《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國教育法》、《預防未成年人犯罪法》、《未成年人保護法》、《學生傷害事故處理辦法》等法律法規，提高自己的法律意識。利用政治學習時間，觀看了《師德啟示錄》vcd光盤，學習了“師德標兵”們的先進事跡，深受感染。觀看之后，參與了學校組織的討論，談感想，寫體會。決心以“師德標兵”為榜樣，努力學習，認真工作，力爭成為一名合格的教師。師德是做一個合格人民教師的起碼要求，是作為一名教師應該具備的道德修養教師應該熱愛教育事業，要有強烈的責任心和事業心。在工作中，服從領導安排，遵守學校的各項規章制度，按時上下班，從不遲到早退，有病有事先向領導請假，并且嚴格遵守教委對教師提出的“十不準”條例。

在教育過程中，有高度的事業心、責任心、愛崗敬業。樹立正確的人才觀，重視對每個學生的全面素質和良好個性的培養，與每一個學生建立平等、和諧、融洽、相互尊重的關系，關心每一個學生，尊重每一個學生的人格，努力發現和開發每一個學生的潛在優秀品質，堅持做到不體罰或變相體罰幼兒。正確處理教師與學生家長的關系，在與家長聯系上相互探究如何使學生發展的方法、措施，在交往中不收禮、不吃請、不叫家長辦事。

二、存在問題及解決措施

進一步與學生溝通，更熱愛學生，關心學生，建立真正平等的師生關系，以自己的言行和人格魅力來影響學生，使他們“親其師”，“信其道”。

三、今后工作方向

要以最佳的思想境界，精神狀態和行為表現，積極地影響和教育學生，使他們健康成長。把言傳和身教完美結合起來，以身作則，行為示范。

● 自身建設工作總結 ●

　　一、前段工作基本情況

各區、縣（市）認真貫徹全市民政工作會議精神，社區建設、村務公開民主管理和婚姻登記取得了很大進展，突出體現為“五個明顯：

一是社區辦公服務設施建設步伐明顯加快。各區均計劃用三年左右的時間，通過“分步實施、重點扶持的辦法，使所轄社區居委會辦公服務用房面積達到“老城區300m2，新城區500 m2以上的標準。為實現這一目標，各區均出臺了社區辦公服務用房建設獎勵扶持政策，并安排了專項經費。岳麓、開福區還將社區辦公房建設納入了區今年的實事工程。今年，全市共新建、改建、擴建了 個社區辦公服務用房，建設面積41152 m2，平均達564 m2/社區。此外，加強了對開發商提供社區辦公服務用房的監管。今年共督促 68個開發項目為社區配備了辦公服務用房。至XX年底，全市385個城市社區辦公服務用房總面積為158783 m2，平均每社區431 m2，有260個社區用房面積已達到300 m2以上。在陣地建設方面。在建設、規劃、國土、房產等部門的大力支持和配合下，去年共督促68個開發項目為社區配備了辦公服務用房。至XX年底，全市385個城市社區辦公服務用房總面積為158783m2，平均每社區431m2（XX年不足28 m2），有260個社區用房面積已達到300 m2以上。

二是部門對社區建設的支持力度明顯增強。如為解決社區用房，市規劃局加強了對大型開發項目配套建設社區辦公服務用房的監管；為改善社區環境，市城管局牽頭開展了100個社區標準化建設活動；為繁榮社區文化，市文明辦、市文化局組織開展了社區文化藝術節；為改進社區治安，市綜治辦加強了社區治安巡防隊員的配備等。

三是社區的管理服務功能明顯提質。各社區因地制宜地開展了多種貼近群眾生活、群眾喜聞樂見的管理服務活動。如開展社區物業管理、推行社區養老服務、挖掘社區就業崗位安置下崗失業人員等，一批社區服務品牌相繼涌現，如瀏正街的“鄰里節活動、楊家山社區的“紅歌晚會、馬王街社區的“老街坊影院、牛婆塘社區的“新聞發言人制度、赤崗社區的“義工俱樂部等，都取得了很好的反響。社區建設的目的和落腳點是社區服務，在社區服務方面，我市本著以人為本，服務居民的宗旨，竭力打造社區服務品牌。目前，全市有服務網點3070個，志愿者隊伍14.46萬人，部分社區和街道還設有熱線電話、呼叫服務、社區網站服務等硬件服務。在著力發展社區衛生、繁榮社區文化、美化社區環境、加強社區治安的同時，還大膽創新開展了豐富多彩的、貼近群眾生活的、群眾喜聞樂見的社區服務活動，為充分發揮社區基層民主自治的職能，打下良好的基矗如社區黨建“四百工程、“三聯五帶頭、“一個黨員一面旗等活動的開展，充分發揮了社區黨組織服務群眾、凝聚人心的作用；社區居家養老服務、社區服務站和志愿者隊伍的建立，極大地方便了居民群眾，提高了居民生活質量。

四是村務公開民主管理工作力度明顯加大。市委、市政府出臺了《長沙市村務公開和民主管理實施辦法》（長辦發[XX]35號），《辦法》對村務公開和民主管理的內容、時間、形式、程序、監督等方面都作出了明確規定，具有較強的指導性、操作性。借換屆選舉之機，各級普遍對村干部進行了業務培訓，市、區縣（市）、鄉鎮三級共舉辦培訓班20余期，參加培訓近萬人次。如瀏陽市由市委、政府組織對全體村干部進行了集中培訓。絕大多數村均按規定公開了村級事務，重大村務普遍由村民代表會議或村民會議決策，大多數村民主理財小組切實履行了對村級財務的監督管理職能，保障了村民知情權、決策權、參與權、監督權的落實。三是進一步加強了對村務公開民主管理的監督。村務公開工作納入了全市黨風廉政建設目標責任和市對區縣（市）的年度目標管理考核內容。今年，市委督查室、市政府督查室牽頭就村務公開工作開展了專題督查，區縣（市）的季度督查已形成慣例。四是進一步強化了典型的示范引導作用?？偨Y了開福區“村財村管、鄉鎮監督的經驗和瀏陽市“發揮民間組織作用，參與村務公開民主管理的經驗，并在全國深化村務公開民主管理座談會上作了典型發言，獲得了高度評價。重點抓了100個新農村建設示范村的村務公開民主管理工作。

五是婚姻集中工作取得明顯進展。 開展了婚姻登記窗口規范化建設活動，開福區、雨花區被評為全國婚姻登記規范化建設窗口單位。寧鄉縣、望城縣已爭取落實了婚姻登記人員編制，為實行婚姻集中登記打好了基矗

3、加強督促，加快“城中村村改社區工作

自XX年7月全市社區建設會議上部署推進“城中村村改社區工作以來，市級在雨花區進行了試點，主要開展了以下工作：一是選定了紅星、火焰、友誼、五一、高橋五個試點村，并在試點村所在的街道、村進行了廣泛宣傳，制定了工作實施方案；二是撤銷了高橋、五一、友誼三村建制，組建了社區籌委會，完成了火焰社區居委會的選舉。三是在對試點村村集體資產進行全面清產核資的基礎上，制定量化股份、配股到人的方案。紅星村的資產量化、配股方案已獲得村民會議和有關部門的通過。其他的如集體土地處置、村民戶籍轉換、村民社會保障等問題因無相關政策支持而未開展。此外，開福區根據本區實際，已進行了18個村的村改社區工作，其主要作法是只改換村委會名稱，不涉及村民戶籍轉換、集體資產處置、村民社會保障等系列政策問題。目前，根據譚市長指示，這項工作已交由市法制辦牽頭進行。

　　二、存在的問題

前段社區建設、村民自治以及婚姻登記工作雖然發展很快成效顯著，但也暴露出一些問題：

1、工作發展不夠平衡

一是認識不夠統一，存在著“一手硬、一手軟的現象。對社區用房、村務公開欄、民主選舉等群眾看得見、摸得著的事抓得有成效，而對社區服務、民主管理、民主決策等無形的東西則下功夫不夠，重形式、輕實效的現象不同程度存在，使社區建設和村民自治的各個方面沒有實現均衡同步發展。二是工作力度不一，有的區縣（市）工作抓得實，制度落實好，群眾反映佳；有的工作不規范，有制度未落實，群眾有意見。

2、村、居委會的自治功能發揮不夠

法律將村、居委會定位為基層群眾性自治組織，但這些年來這兩個組織的行政化傾向越來越嚴重是一個無法回避的問題。長發[XX]25號文件雖要求實行“部門工作進社區準入制度，但一年來實行準入申報的部門廖廖無幾。各部門、各級政府都把社區、村作為一級行政組織來布置工作、開展考核，卻沒有實行“權隨責走，費隨事轉，大大地削弱了社區和村委會的自治功能。

3、工作協調指導不夠到位

突出表現在三個方面，一是有些部門單一行動，各自為陣，沒有完全形成合力；二是牽頭部門“牽而不動，民政部門作為社區建設和村民自治的牽頭職能部門，往往心有余而力不足，如“村改社區工作，很多政策問題都難以協調到位。三是缺乏有效的協調指導手段。如社區服務工作，近年來都是社區在自發組織開展，政府雖有政策但無資金支持，社區不得不從有限的工作經費中擠出資金來開展服務。

4、投入嚴重不足

主要表現在：一是工作經費嚴重不足，影響一些工作的正常開展。以去年為例，按預算我辦公室的辦公經費為5.4萬元，而實際開支23.85萬元（包括11.5萬元換屆選舉經費，至今財政仍未撥款），其中資料打印費4.31萬元，打印耗材1.55萬元，接待外省市參觀考察300余人次，接待費3.12萬元，社區干部培訓費6.7萬元。這樣，一方面擠占了民政工作經費，另一方面，影響了一些工作的正常開展。如按要求準備全市統一的社區居務公開欄和村務公開欄內容的印發、社區直選的試點、社區信息軟件的試用、社區服務品牌的培育等，因為沒有經費無法開展。二是設施經費兌現困難。按XX年第24次市委常委辦公會議紀要要求，去年有95個社區進行了申報，經驗收合格的有73個社區，而因為經費的原故，只有30個社區享受了補貼。另一方面，已建好的社區辦公服務用房的社區中，由于得到市級支持的社區很少，社區往往債臺高筑，在一定程度上挫傷了街和社區的工作積極性。三是社區工作經費和設施經費的支持僅限于城市社區，而縣（市）的小城鎮社區既得不到城市社區資金支持，也得不到農村村委會的資金補助，小城鎮社區建設工作開展十分艱難。即將進行的農村社區建設的試點，也將面臨更大的壓力。

三、下階段工作安排

隨著構建社會主義和諧社會各項目標任務的推進，社區和農村一級作為社會的細胞，其建設和管理任務也日益重要。根據六中全會精神和全國十二次民政會議工作部署，下階段著重抓以下幾項工作：

（一）、突出一個主題，打造兩個平臺

全年工作以突出服務和諧社會建設為主題，以完善城鄉基層管理和服務網絡為著力點，積極推進農村社區建設，全面開展城市社區建設，加快建設管理有效、服務完善、文明祥和的新型城鄉社區，以打造城市社區和農村社區兩個平臺。

● 自身建設工作總結 ●

根據城建局轉發的建設部《關于建設系統深入開展平安建設的意見》的通知要求，我處結合本單位實際，把開展平安建設與平安榆林相結合，把群眾關心的熱點問題作為工作重點，積極全面推行平安建設，認真貫徹落實，較好地完成了XX年年平安建設任務?，F將我處安排部署XX年年平安建設工作總結如下:

一、完成的主要工作

（一）切實加強領導工作

?述職報告之家ys575.CoM避坑指南:
• 自身建設工作總結?|?自身衛生工作總結?|?自身優勢工作總結?|?自身廉潔工作總結?|?自身建設工作總結?|?自身建設工作總結

處領導班子高度重視平安工作，把平安建設擺在重要位置，列入重要議事日程，列入工作計劃和長遠規劃，列入領導目標責任制。處主任、書記是園林處平安建設的第一責任人,處內成立平安建設領導小組，主任高文智任組長，書記陳榆平任副組長，劉貴生、苗艷娥和丁振清為小組成員，下設辦公室，由劉貴生任辦公室主任。處內共分六個平安小區，單位機關為一個小區，四個園林管理所為四個小區，管護隊為一個小區，管理所、管護隊負責人和辦公室主任為各小區的第一責任人。按照“誰主管、誰負責”的原則，層層建立領導責任制、工作責任制和崗位責任制，把平安建設的各項任務落實到單位、崗位，落實到責任人。

（二）加大投入，完善設施

為了確保平安建設工作的順利進行，我單位在財務室和業務室等重要部門安裝了防盜門窗，為治安員和督查員購置了設備，為防汛搶險隊員購置了雨衣、雨鞋等防護設施，為了防止和及時發現水車在運行中的意外情況，我們還投資15000多元安裝了gps衛星監控系統，為我處的平安建設工作奠定了物質基礎。

(三）加強學習，開展園林綠化綜合治理工作

以提高全單位工作人員依法行政意識為重點，大力推進全單位工作人員的學法用法工作，因人施教，采取學習、舉辦法制講座、開展法律知識競賽、上法制課等形式促進法制宣傳教育向縱深開展。堅持每周兩次政治、業務學習，一月一次普法教育，主要學習《公民道德建設實施綱要》、《行政許可法》、《榆林市城市綠化管理辦法》等法律法規；以建立普法工作機制為依托，建立起一個法制宣傳教育、依法治理的平臺，對全體工作人員特別是執法人員等重點對象進行法制宣傳教育，增強其法制觀念，開展好園林綠化行業治安環境整治工作。

(四）建立健全矛盾調解網絡

各管護段實行領導責任制、定期召開例會、分工負責制、聯防聯動制、責任追究制，加大矛盾糾紛排查調處工作力度。按照“及時排查，各負其責，工作超前，預防為主”的原則，把解決事關群眾切身利益的實際問題和影響穩定的突出問題作為排查調處的重點，積極從源頭上解決問題，對園林綠化糾紛做到早發現，有人管，控制住，把糾紛激化案件減少到最低限度。辦公室除了負責來訪人員的接待工作外，還及時掌握民情動態，把接待上訪工作做細、做實，把各種矛盾解決在了萌芽狀態，有效防止了互相串聯、越級上訪的現象發生。

（五）積極參加社會治安綜合治理宣傳月活動

我處以構建和諧社會為目的，認真組織實施開展了社會治安綜合治理宣傳月活動，宣傳中共中央、國務院《關于進一步加強社會治安綜合治理的意見》，省委、省政府《關于加強社會治安綜合整治的若干意見》及市區有關社會治安治理工作文件精神?！队芰质谐鞘袌@林綠化管理辦法》以及防火和保護園林樹木知識。制作社會治安綜合治理專欄一塊，不定期更換版塊內容。

(六)建立健全平安建設各項制度和考核獎懲機制

為了深入開展平安建設工作和創建市級平安單位，我們制訂了《辦公樓安全管理暫行規定》、《文明安全樓公約》、《治安員崗位職責》和《門衛制度》等規章制度，并且掛牌上墻。

處內把平安建設的成效作為檢驗各所干部工作水平的重要標準，列為干部考核的重要內容。工作中加強了對平安建設工作的督促檢查，對工作扎實、成效顯著的科室、部門和個人予以表彰，對因工作失職、瀆職引發影響穩定重大問題的，實行一票否決，取消其評先評優資格，并嚴肅追究相關人員的責任。

（七）各綠化區、管護段做好了防火工作

進一步轉變思想觀念，完善各項措施，加強綠化區防火力度。綠化區防火工作一是要從短期防火、季節性防火向長遠防火轉變，未雨綢繆，做好了綠化區防火規劃工作，每個綠化區都安裝禁火警示牌；二是要從被動防火向主動防火轉變，及早清理綠化區內的死樹、枯枝和枯草，并加強巡查，對火情爭取早發現、早撲滅；三要從單純綠化區防火向辦公樓，庫房等各生產、管理場所全面防火轉變，防患于未“燃”；四是由業余撲火向專業撲火轉變，普及了防火、撲火知識，保證了撲火人員的安全，并逐步建立專業防火隊伍。在全處干部職工的共同努力下，今年我處管轄的綠化地段沒有發生一起重大火災。

（八）綠化施工中搞好安全措施

進一步加強了安全意識，搞好了安全措施，在清理死樹、枯枝時，施工人員系佩安全帶，佩戴安全帽，修剪草坪時，我們選派專業修剪人員和專業的機械維修工，確保了工作人員的人身安全。

（九）噴灑農藥時做好防毒工作

進一步加強防毒意識，施工前通過電視臺和發放傳單等方法向市民通知具體的噴灑時間，施工人員要佩戴防毒面具和手套，措施得當，施工中沒有發生人員中毒情況，確保了施工人員和綠化區內行人的安全。

（十）車輛駕駛員安全行駛

駕駛員加強了安全駕駛意識，出車前仔細檢查車輛的制動系統，定期對車輛進行保養和維修；行駛中謹慎駕駛，嚴格遵守交通規則，文明駕駛，不搶道、不闖紅燈，確保了人員和車輛的安全。

（十一）各科室和園林分所做好了消防和防盜工作

各部門工作人員提高消防和防盜意識，我們在下班前關掉了辦公樓的各種用電設施，重要部門、財務室和庫房關好防盜門，各管護地段妥善保管好綠化、灌溉設備和設施，有效地預防了偷盜或破壞現象。

(十二)各園林分所做好了防汛工作

汛期來臨時，各綠化區的樹木、花草和草坪隨時面臨著被雨水沖垮、沖毀的可能，為了預防可能出現的突發事件，單位專門成立了防汛搶險領導小組，由處主任親自擔任組長，并且制訂了《防汛搶險預案》和二十四小時值班制度，各園林所認真做好防汛工作，加固樹池、加固綠地、隔離帶的防汛設施，各種措施的采取，有效地保護了綠化樹木和綠化設施的汛期安全。

以7月30日為例，一場罕見的暴風雨襲擊了古城榆林。市區內的航宇路、常樂路、長城路和210國道過境線城區段道路一百多棵行道樹被大風吹倒?！袄茁暰褪敲睢保庮I導迅速調集防汛搶險隊四十多名搶險隊員連夜出擊，在處領導的現場指揮帶領下，對損毀的綠化樹木和綠化設施進行了搶救、搶修。搶險范圍涉及城區內所有主要道路。搶救工作一直延續到7月31日凌晨4時。被風吹倒的102棵大樹全部扶直固定，搶救后的大樹僅有3棵被折斷，其他全部恢復正常,使災害造成的損失降到了最低限度。

二、工作中的體會

（一）充分認識平安建設的`重大意義是創建平安單位的動力

在深入開展平安建設活動中，我單位干部職工充分認識到，我國改革發展正處于重要戰略機遇期，要抓住機遇，深化改革，擴大開放，加快發展實現全面建設小康社會的宏偉目標，必須要有一個和諧穩定的社會環境。目前，我國經濟發展、政治穩定、民族團結、社會進步，總體形勢很好，但是也要看到，我國仍面臨著錯綜復雜的國內外環境、影響社會穩定的因素依然存在。深入開展平安建設，是構建社會主義和諧社會，促進經濟社會協調發展的保障工程，是維護人民群眾根本利益，提高黨的執政能力的基礎工程，事關經濟發展和社會穩定的大局。深入開展平安建設，建設系統任務艱巨，園林綠化行業責任重大，正是因為充分認識到開展平安建設的重大意義，我們才進一步增強了平安建設的緊迫感和責任感。

（二）從實際出發，扎實推進是平安建設的保證

開展平安建設，我們從實際出發，結合實際，貼近實際，辦實事，求實效，不做表面文章。工作中精心研究，精心部署，理清思路，明確工作重點，抓主要矛盾。加強了對平安建設的指導工作、總結推廣經驗，以點帶面，推動了平安建設的深入開展。

● 自身建設工作總結 ●

● 自身建設工作總結 ●

****年，我局繼續包掛橫路鄉花園村，我局按照縣委和縣村建辦的要求，積極開展工作，為完成全年任務打下了較好的基礎。

1、局總支高度重視村建工作。半年來，局總支和局長辦公會研究村建工作3次，駐村工作組按照去年的人員未作變動，局長到村建點2次，村建工作組每月到村1-2次，與村黨支部和村委會對今年的主要工作進行了多次研究。全系統**名黨員干部在花園村聯系幫扶了**戶貧困戶，幫扶資金****多元，有的還捐了衣物，與他們建立了經常性的聯系，為這些貧困戶解決了一些實際困難。

2、“三培兩帶”工程扎實推進。該村充分發揮黨支部戰斗堡壘和黨員先鋒模范作用，為“三培兩帶”增添了新的內容。村黨支部書記***4月籌資15萬元，利用當地資源興辦石料場，目前已創收8000多元，為村民在本地創辦企業帶了個好頭;村委會主任***購買了一部小碾米機，為本地村民服務;村民兵連長鄧京漢投資1.5萬元，買起了牛蛙養殖場;六組無職黨員**，今年擴大養羊規模，新增50頭，總數達到了170多頭，成為本地養殖業的***入黨積極分子***1人種田30多畝，且大部分是兩季稻，是本村的種植能手;二組入黨積極分子余涵茂今年種西瓜8畝多，收入上萬元。

3、幫扶資金已經落實。經村建工作組與村委會協商，決定我局今年繼續扶助村里改善辦公條件，主要幫助村里興建村部圍墻，目前已完成設計和預算，總投資17687元，待8月底開工建設。同時，積極協助村里向上爭取扶助資金。

4、村級公路建設投入大。從村部到1組的芳源公路全長4km，去年已完成路基改造，投入26萬元，今年路面硬化計劃投資88萬元，除交通部門和庫區辦扶助42萬元，其余資金主要由村里動員爭取本村在外創業的老板捐助。

8、****公路3km，今年完成路基改造，計劃投資22萬元，****公路1km，投資7萬元，這些都主要依靠村民集資、老板贊助。駐村工作組主要協助村里開展籌資和修路現場管理。

5、村組財務清理已經開始。按照鄉政府的安排，花園村已經進行了村組財務清理，債務8.5 萬元，債權3萬元，即將按照鄉政府的統一安排，開展化解債務工作。

6、主動協助村里開展科技信息、農業生產、計劃生育、社會治安綜合治理、精神文明建設等工作。圖書館開展了送科技活動，全年為村里放映2場科技電影，為村訂閱了2份農業科技報刊，完成了3名逐函大招生任務，計劃生育工作得到上組業務部門的充分肯定，成為前不久在我縣召開的全省計劃生育科技勤工作現場會唯一的村組參觀點。半年來未發生重大治安案件。

● 自身建設工作總結 ●

您好!我懷著復雜的心情寫這封辭職信。由于您對我的能力的信任，使我得以加入公司，并且在短短的兩年間獲得了許多的機遇和挑戰。

平時開會我大多緘默不語，不是我不喜歡說話，是我內心的想法超出自己口語的控制力，怕說出來拗口。借此書我談一下自己對公司的看法。

和能生財.祥和至少能為公司帶來平穩氣氛。

以前眼睜睜錯過一些大單，歸其原因是我們技術不到。所以，提高自身水平是必須的。

對公司造成的不便，我深感抱歉。但同時也希望公司能體恤我的個人實際，對我的申請予以考慮并批準為盼。

日期：

我很抱歉在公司事務繁忙之時辭職。

雖然在公司期間我做了許多案例，但自我感覺水平提高得太慢，比在校期間慢了許多百分點。這個原因加上“要去深造”促使我有離開公司的念頭，此念堅定不矣 ---和公司一起發展是件非常愉快的事,期間的風風雨雨自不用提，充實便充滿不可忽視的.樂趣，因為，太少工作可做，是一種負擔，很多工作要做，是一種快樂。

來公司差不多半年，學到許多東西，技術加強了不少，做事速度也提升了許多，這都得感謝公司領導對我的信任。

我的辭職暫時對公司造成一定的不便，對此我深感歉意，也很遺憾今后再也不能分享你們的酸甜苦辣。但對于我的第四份工作，我銘記于心。

末了，衷心祝福各位領導和同事快樂工作每一天，公司事業蒸蒸日上。

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