腫瘤康復科住院醫師工作總結（集錦12篇）

腫瘤康復科住院醫師工作總結（集錦12篇）。

腫瘤康復科住院醫師工作總結 <一>

住院醫師的培訓是醫學生畢業后教育的重要組成部分，對于培訓臨床醫師，提高醫療質量極為重要，是醫學臨床專家形成過程的關鍵所在。我科在20xx年度，一如既往的重視住院醫師的培訓，現將工作坐如下總結：

第一，臨床方面。我科要求住院醫師分管具體病床，由高年資醫師帶領，開展日常臨床醫療工作。為避免住院醫師出現依賴性，影響臨床自主決斷能力，我科在日常工作中，在上級醫師把關情況下，由住院醫師提出自己的臨床診治意見，并參與臨床決策，從而增強了住院醫的獨立自主性和臨床決策能力，為進一步擔任總住院醫師做好了準備。高年資住院醫師這種進行有針對性的?？婆囵B，以及對危重癥的判斷和處理能力的培養。

第二，教學方面。我科的教學活動是以一帶一形式為主，由主治醫師或副主任醫師帶教，日常遇到的問題隨時講解，內容有很大的隨意性，包括問診、查體和完成病歷等臨床基本功訓練，指導如何將書本知識和臨床聯系、指導學習典型病例的典型臨床表現和體征、指導建立正確的臨床思維，有效理解并執行主治醫師的查房意見，督導其進行有難度、風險性高的有創操作、培養高年住院醫師對病患診療過程的整體把握能力，并對其危重癥搶救方面的能力不足進行強化指導。教學方式采取多樣化，如講座、教學查房、臨床病例討論、學術會議匯報等。20xx年度我科固定每月舉行一次住院醫師培訓小課，不定期舉行學術匯報多次。安排住院醫師外出進修學習3人。

第三，高尚醫德及溝通能力的培養：我科在住院醫生培訓中強化職業道德和責任意識的培養，督促帶教老師以身作則樹榜樣，潛移默化感染規范化培訓醫師，同時帶教老師需結合工作中所遇到的具體情況有針對性的進行分析、討論，抓住典型，深入剖析，培養規范化培訓醫師抵制非道德行為的堅決性和長期性。在培訓過程中提倡“多作換位思考，真誠關心患者”，要求住院醫師每日至少查房三次，多與患兒家長談心，了解家長的困難，用通俗的語言想患兒家長解釋病情，規范化培訓醫師要從細微之處體現“以人為本”的服務理念，這對提高醫患溝通能力有著巨大的推動作用。

第四，參與臨床研究，開拓科研思維：我科在住院醫師全面素質訓練中還增加了臨床科研能力培訓和專業外語閱讀項目，要求培訓人員在接受培訓期間參加科里科研工作，從中培養研究思路和嚴謹的科學態度。目的是讓其了解本學科的發展以及新知識、新技能，跟上時代的腳步。

第五、加強評估和考核：建立、實施質量評估及考核制度，包括培訓質量及組織管理水平等方面的評估、檢查，認真組織出科考核。評估、考核的目的是對臨床醫師參加培訓的情況進行檢驗，同時也能發現培訓中存在的不足，使之在今后的工作中不斷完善。

腫瘤康復科住院醫師工作總結 <二>

自20xx年8月參加工作以來，已經近四年，現將這幾年的工作進行總結如下：

一、政治思想方面

作為一名中共黨員，堅決擁護中國共產黨的領導，遵守醫院和科室的各項規章制度，遵守各項勞動紀律，堅守崗位。恪守醫德、廉潔行醫，牢記“健康所系，性命相托”的醫學誓言，以病人為中心，救死扶傷，多次受到患者的好評，收到多封表揚信及錦旗。

二、臨床工作方面：

作為住院醫師，能夠勝任病房和急診的工作，與同事互學互尊，團結協作，醫護配合默契。管理病床5-10張，認真管理病人，及時書寫病歷和病程。對于常見病、多發病，積累了診治思路，掌握其診療過程。掌握腦血管病最新的指南，參加腦卒中靜脈溶栓培訓班，掌握溶栓流程，參與靜脈溶栓多例。參與腦卒中隨訪工作，在腦卒中專病門診隨訪病人。

對于疑難病和少見病，管理副腫瘤綜合征、長節段脫髓鞘性脊髓病、視神經脊髓炎、多發性硬化、運動神經元病、肌張力障礙、遺傳性痙攣性截癱、多系統萎縮、甲亢性肌病、周圍神經病等疾病，培養了這些疾病診治的臨床思維和能力。

對于急危重癥疾病，熟悉呼吸機的應用，掌握急危重癥的診治流程和搶救流程，參與癲癇持續狀態、腦卒中、重癥肌無力伴呼吸衰竭、格林巴利綜合癥伴呼吸衰竭的搶救多例。

自20xx年11月至20xx年8月，擔任住院總醫師共10個月，會診病例千余例，包括脊髓病、wernicke腦病、缺血缺氧性腦病、癲癇、神經痛、焦慮抑郁、合并神經系統疾病的手術風險評估等，參與多科會診討論。

三、科研工作和發表論文：

著重于脊髓病的研究，進行病例收集和整理工作。

四、其他

參與社區健康大講堂講課，積極參加義診，參加職工運動會、手工大賽等文體活動。

感謝醫院領導和同事對我的關心幫助，我在這四年的工作中有很多收獲，學到了很多知識，但是仍然存在一些不足和錯誤，我將在以后的工作中積極要求進步，提高自己，為醫院和科室的發展貢獻自己的力量。

腫瘤康復科住院醫師工作總結 <三>

作為一名婦科住院醫師，我已經度過了一年充滿挑戰和收獲的工作。在這一年中，我不僅豐富了專業知識，還學到了很多與患者溝通和團隊合作相關的技巧。下面，我將為大家詳細描述一下我的工作經歷和收獲。

首先，我要感謝我所在的醫院，他們給予我充分的機會去接觸和處理各種婦科疾病。我有幸參與了許多復雜的手術和緊急情況，如宮外孕手術、子宮肌瘤切除術和婦科緊急病例。這些經歷讓我對婦科疾病的診斷和治療有了更深入的理解。

在我完成與手術相關的任務之余，我還主動參與診斷和治療不同疾病的環節。我每天都會參觀例行診所，和患者進行詳細的溝通和詢問。這使我能夠進一步了解患者的病情和需求。我學會了傾聽和換位思考，以便更好地了解患者的心理狀態，并根據他們的需求提供最佳的醫療服務。

在與患者交流的過程中，我還注意到婦科疾病對患者心理健康的影響。每當患者被確診患有嚴重疾病時，他們常常感到沮喪和失望。因此，我努力培養自己成為一位有同情心和耐心的醫生，以提供必要的支持和安慰。我會告訴患者他們不是孤單的，我們會盡最大努力幫他們戰勝疾病。

除了與患者的交流，作為一名婦科住院醫師，我還必須與其他醫生和護士進行緊密的合作。我認識到團隊合作對于提供高質量的醫療服務至關重要。與其他專業人員緊密合作，不僅提高了疾病的診斷和治療效果，還幫助患者更好地恢復。通過與護士的合作，我了解到提供及時的照顧和關注對于患者很重要。在手術和治療過程中，我積極與護士溝通，確?；颊叩玫阶罴训淖o理和關懷。

我還積極參與了婦科疾病的研究和學術交流活動。每個月，我們會舉辦一次婦科學術研討會，討論最新的研究成果和診斷方法。我積極與同事分享我的經驗和觀點，并從他們的經驗中學習。這些學術交流活動幫助我保持學習的態度，并不斷提高自己的專業能力。

總而言之，在這一年中，我通過婦科住院醫師的工作經歷收獲了許多寶貴的經驗和技能。我學會了更好地與患者溝通，關注他們的心理健康，并為他們提供必要的支持和治療。與其他專業人員的緊密合作也讓我認識到團隊合作對于提供全面的醫療服務至關重要。最重要的是，我意識到持續學習和與同行的學術交流對于提高自己的專業能力至關重要。我相信這些經歷和收獲將成為我未來醫學生涯的寶貴財富。

腫瘤康復科住院醫師工作總結 <四>

深圳平樂骨傷科醫院疼痛康復科

疼痛康復科主任職責

1、在院長的領導下，負責疼痛康復科的醫療、護理、教學、科研、預防、行政管理及名老中醫經驗的繼承整理工作；不斷提高醫療護理質量，努力完成醫療任務。

2、制定本科工作計劃與業務建設計劃，組織實施，經常督促檢查，定期總結匯報。

3、每兩周進行一次行政查房，解決有關行政管理方面的問題。

4、組織全科人員進行業務學習，努力繼承、發掘、整理、提高中醫藥學，進行科研工作，開展新療法、新技術，不斷總結經驗，提高中醫療效。

5、檢查督促本科人員，認真執行各項規章制度和各項技術操作規程，嚴格并及時處理差錯事故。

6、確定本科醫生的輪換、值班、會診、出診。組織中醫臨床病案討論。

7、做好對下級醫師的業務指導，技術考核，提出升、調、獎、罰的意見。組織臨床教學安排進修、實習人員的學習及工作。

記錄人：科主任：

疼痛康復科門診主治醫師職責

1、在科主任的領導下，負責本科門診較復雜病癥的診治工作。

2、參加?？崎T診工作。

3、參加門診科間會診工作。

4、指導本科室在門診工作的下級醫師工作。

5、擔任臨床教學、指導進修、實習工作。

6、監督檢查好門診病歷、處方，檢查申請單和病員登記工作。

7、協助安排好值班（含節假日值班）。

8、按時出席門診的各項會議，掌握門診動態，隨時向科主任匯報門診工作。

9、認真執行各項規章制度和技術操作常規，經常檢查本科門診工作質量（醫療、服務）嚴防差錯、事故。

10、學習國內外先進醫療技術，開展新技術、新療法，進行科研工作，做好資料積累，及時總結經驗。

疼痛康復科門診治療醫師職責

1、在科主任的領導下，負責本科門診患者推拿治療工作。

2、認真接待每一位患者，平等待人，認真檢查，妥善處理。嚴格執行首診負責制，做好處方、門診診療手冊，門診日志及各種檢查單等醫療文件的書寫工作。

3、嚴格執行各項規章制度和技術操作常規，熟練運用平樂推按手法，對癥治療，做到重癥輕按，輕癥重按，對治療幾次后療效不明顯的病人及時請上級醫師會診。

4、指導進修，實習學生開展工作。

腫瘤康復科住院醫師工作總結 <五>

20--年以來，在縣衛生局及我院領導班子的正確指導和大力支持下，我科全體醫護人員更新思想觀念、改進工作作風、強化內部管理，進一步增強職工的競爭意識、質量意識，圓滿完成了全年各項工作目標，現總結如下:

一、不斷擴大業務，順利完成本年度目標任務。

20--年是我科挑戰與機遇并存的一年，這一年我院進行門診綜合樓及職工樓的建設，很大程度地影響了全院尤其是我科的就醫、辦公環境，但由于院領導及職工同心協力，共渡難關，最終又明顯地改善了我科就醫、辦公環境，使我科取得了可喜的成績，全年的業務收入達到240萬元，比去年同期增長了11.2%;入院人數達1452人次、門診人數達15560人次，分別比去年同期增長11.6%和13.8%，取得經濟效益和社會效益雙豐收。

二、深入開展先進性教育，提高干部職工的政治思想素質。

自今年2月份以來，我科貫徹開展創先爭優活動，統一思想，堅定信心，從責任意識、安全意識、服務意識來教育職工，提高職工的事業心和責任心;從工作作風和工作能力等方面查找不足，認真整改;通過義診、下鄉隨訪體檢等活動進一步提高了職工救死扶傷和全心全意為人民服務的宗旨教育，并通過實施開展“誠信在衛生，滿意在醫院”活動、組織“展白衣天使風采，樹共產黨員形象”活動、開展“醫院管理年”活動和實施“醫療惠民工程”四項舉措推動了醫院各項工作的進一步發展，全面提升了科室形象。

三、加強科室內部管理，優化服務環境，提高服務質量。

從今年1月份起，在全科廣泛開展向社會服務承諾活動，自覺接受社會監督?？剖宜嗅t護人員不接受病人的請客送禮，不為了創收而搞亂收費、亂檢查、亂用藥。把服務環境人性化、服務工作規范化、服務項目特色化、文明創建常態化、投訴處理快捷化、提高社會美譽度等管理理念落實到科室的日常管理中去。落實醫療服務規范，落實周六、周日醫生查房制度，設置醫患溝通記錄制度、建立“醫患聯系卡”。一年來，科室在堅持對病人實施個性化醫療、人性化服務，吸引了當地及周邊大量患者來診，門診病人、住院病人數明顯增長，達到了歷史最好水平。

四、規范醫療質量管理，提高醫療技術水平

1、注重人才隊伍建設

我科人員利用早班交班時間、休息時間，努力學習專業知識，利用病歷討論，主任查房積累臨床經驗，業務水平不斷提高，人才隊伍不斷加強。

2、強化規章制度的落實

科內定期召開會議，每周一次，強調醫療安全，狠抓醫生、護士職責執行情況;每月兩次安全質量檢查，對不合格表現給以徹底整改、徹底查辦。

3、抓好“三個環節”的管理和監控

(1)入院時:詳問病史、全面查體，嚴格用藥;

(2)住院時:嚴密觀察，安全護理，文明服務;

(3)出院時:交待事項，建立感情，定期隨訪。

4、加大安全管理力度

制定切實有效的安全管理措施。安全是保證科室業務開展的重要環節，因此，每位職工必須樹立牢固的安全意識，樹立強烈的責任感和事業心。

①定期進行安全教育，做到制度化、經常化。

②定期對病歷進行檢查和評估。

③定期對安全隱患進行檢查和評估。

住院醫師工作總結模板2

時間真快，轉眼間已經值班半年了，經過這半年的值班，使我又學會了許多，無論在工作上還是思想上又有了進一步的提高。

在政治思想方面，本人有堅定正確的政治方向，擁護中國共產黨的領導，始終堅持黨的路線、方針、政策，始終堅持全心全意為人民服務的主導思想，堅持改革、發展和進步，不斷提高自己的政治理論水平，遵守各項法律、法規、規章和診療技術規范、常規，具有良好的職業道德和敬業精神。積極參加醫院組織的各種活動，遵守醫院的各項規章制度。

在工作中，任勞任怨、兢兢業業。勇挑重擔，服從組織分配，努力工作，圓滿完成了各項工作任務。本人深切的認識到一個合格的醫生應具備的素質和條件。以認真學習理論知識和提高業務技能為基礎，努力提高自身的業務及理論水平，努力學習理論知識，學習有關婦產科理論基礎，同時記錄讀書筆記。聽取專家學者的學術講座。從而開闊了視野，擴大了知識面。始終堅持用新的理論技術指導業務工作，能熟練掌握常見病、多發病的診治技術。工作中能嚴格執行各種工作制度、診療常規和操作規程，為病人提供最溫馨的“人性化服務”，并能換位思考，從病人的角度出發，認真負責一絲不茍的處理每一位病人，對患者極端負責任，想病人之所想、急病人之所急，詳細詢問病史，認真體格檢查，嚴密觀察病情變化，在最大程度給于患者精心治療，自工作以來，工作能力得到了上級及同事的肯定，同時獲得患者及家屬的肯定。

工作以來，能以身作則，積極接受上級醫師指導，完成一般患者診治工作。同時進一步提高自身基本理論知識。當然在工作學習方面還有很多不足，比如：有時對一些疑難病例還不能很好的進行診斷治療，一些技術操作方面還待進一步提高，理論知識還待進一步學習。

綜上所述，本人從政治表現、業務技術、等方面已經較以前有一定的提高。今后將會努力學習進一步提高自身各項水平。

住院醫師工作總結模板3

從20--年3月開始，本人繼續擔任成都市新都區人民醫院康復科總住院醫師工作。一年來，在醫院領導和科室領導、同事的關心支持下，忠實履行住院總工作職責，在努力提高自身業務及綜合素質的同時，踏踏實實工作，現將近期工作情況總結匯報如下：

一、繼續建立和完善各項規章制度，有效保障醫療及病人安全

病人安全及醫療安全是醫院生存的生命線，也是患者和醫生所追求的最終目標。如何保證病人安全是每個醫務工作者也是每一個醫院管理者共同關心的話題。對患者安全管理，最大程度的保證患者安全也是實行住院總制度的預期目標。保障病人安全歸根結底要靠制度建設。我科室從20--年建立住院病區以來，建立并完善了相關科室制度，但一些制度仍需要完善。在本人擔任總住院醫師期間，協助科室領導制定了康復科病人的隨訪及登記制度，提高了科室服務滿意度。

二、積極救治病人，做到“一切以病人為中心”

本人接任康復科住院總正值我科室根據醫院發展整體部署分科為化康復科和中醫科之際，我科傳統康復醫療人員減少，我科針灸治療組出現嚴重缺口，為了彌補這個缺口，使我科就診病人不因人員缺口而服務質量下降，我在完成原有住院醫師及住院總醫師職責同時，擔當起我科針灸傳統康復治療職責，使我科病人能及時接受針灸康復治療，減少患者病痛，讓更多患者更快康復。

三、參與康復科病房值班及會診工作

康復科病房目前開房床位77張。我不僅能夠認真的管理自己的病員，對其他醫師和其他組的病員也能做到心中有數，并在值班過程中獨立處理各種重點病員，在科室領導和同事的關心和指導下，業務水平不斷進步，專業技術操作日漸規范和熟練。會診工作是每個住院總的主要工作，遇到急會診，我總是及時到達，與相關科室醫師一道積極處理病人，特殊重點病人的診治。有許多許多忙碌的夜晚，有許多病人痛苦得到緩解，有許多許多可以回憶，許多許多的歷歷在目，正是這種辛勤勞動為住院總贏得了榮譽，使病人痛苦緩解，減少病人功能缺陷。同時，去相關科室會診及和各位住院總的合作使我拓展了知識，開闊了視野。同時我亦承擔會診后他科病院針灸治療任務，擴大了康復治療范圍，使更多的病員得到康復治療減少了痛苦、保全功能。

四、科內帶教及教學工作

我擔有我科內帶教及教學工作任務，同時我新進醫生及低年資醫生需要培訓。我參與了康復科的臨床帶教及教學工作，如為新進醫生安排講課及教學任務，帶領新進醫生掌握操作技術。并協作科室主任，制定了完整的實習指導制度，完成每周二科室業務學習工作及一二季度康復科醫生組科內三基三嚴考核。

五、質控員工作

從20--年3月起我開始擔任康復科質控員，協助科領導每周檢查病例;登記并于每周二科內質控日通報病例質量。并每晚相對空閑時間抽查科內架上病歷，及時發現運行病歷缺陷，并督促主管醫師及時完善運行病歷，減少科內運行病歷質量缺陷，減少因病歷質量導致的醫療風險。

通過幾個月的住院總工作，我感受最深的一點是總住院醫師不僅是科室的一個重要職位，是聯系本科室和其他科室的一個有用的橋梁，同時更是一種榮譽，各科室住院總的辛勤勞動贏得了他人的尊重更贏得了病人的信任，這是一個醫生最大的榮譽。同時，住院總工作可以提高自身素質，使自己得到了提高。

住院醫師工作總結模板4

20--年，醫院的臨床工作取得了快速的發展，各種醫療運行指標大幅度攀升，特別是平均住院日、床位使用率、門診及急診就診人數等，與此同時也意味著住院醫師的臨床工作量明顯增加。不言而喻，臨床工作量的增加可以在很大程度上增加臨床實踐的機會，從臨床能力培訓的角度是與住院醫師培訓的總體思想相一致的。

一、業務講座情況：

全年安排內科專業知識業務講座12次，其中請主任醫師進行講座2人次，重點安排內科各項規章制度、內科常見病多發病的診斷治療，臨床思維培養，科研能力提高等方面，使剛踏入醫院的住院醫生對醫院、病人、各種疾病疾病得到了解，加強規范化管理。

二、轉科交流情況：

今年住院醫師繼續實行轉科學習，包括內兒科、外科、婦產科、中醫科，轉科使剛參加工作的醫生開拓了視野，為今后工作奠定了良好的基礎。同時，其他科室也向我科派了來住院醫生，我們也對其進行了神經科的知識講授。

三、住院醫師規范化培訓：

根據甘肅省住院醫師規范化培訓的要求，對住院醫師進行規范化培訓，嚴格“三基”訓練和出科考核，參加了本年度的考試，均通過考試。

四、住院醫師考勤情況予以登記

開展讀書會、病例大討論情況等。同時，開展了匿名評教活動，請住院醫師就輪轉計劃執行情況、專業知識和技能傳授情況、出科考核等方面對帶教老師進行評教，參考住院醫師評教和總帶教老師互評，優秀者上報人事備案職稱晉升優先考慮。

各帶教老師也對住院醫師培養深有感觸，感到帶教工作是一種責任和榮譽。大家總結如下，第一，均嚴格按照輪轉計劃實施，無隨意更換，第二，學員積極性很高，求知欲很強。住院醫師培訓期間最能體現訓練的高強度，包括在指導老師帶領下進行臨床操作，如胸穿、腹穿、早查房、匯報病歷、收治新病人、送病人出院等。因此自然就負有第一線教師的職責。要順利實現這些使命，組織住院醫師強化學習和訓練是行之有效的辦法。第三，帶教老師帶教嚴格，在醫德醫風和臨床技能方面均嚴要求。他們表示，對于住院醫師除了專業知識要培養好，更要關心他們的生活、心理，讓他們體會到科室的溫暖，這樣更有利于培養工作的開展。

李主任認為，我院的住院醫師的主動性較前面幾屆要高，內科開展的讀書會和病例討論已初具成效，當前，在深化我國醫藥衛生體制改革的新形勢下，住院醫師規范化培訓作為醫學終生教育承前啟后的關鍵環節，是向專科醫師發展的必備階段，是醫學臨床專家形成的必由之路，也是提高醫療服務水平，保證醫療安全的有效手段，希望持久的堅持下去。

住院醫師工作總結模板5

一年的時間就這樣走過了，在經過一年的努力后，我終于可以說在不斷的成長中得到了更多的進步。一年的時間過的真的是很快。作為醫院醫師的我，一年來認真努力的工作，今年對我來說，也是一個相當值得懷念的一年，我相信隨著我漸漸的成長，我會有更多的進步，這些都是我會做好的事情，我相信我能夠做好，我會在不斷的成長中，得到最好的發展的。在來年年里，繼續堅持!

一、緊緊圍繞醫院開展的廉潔自律主題。從事醫療活動，緊跟國際國內形勢，拒絕行hui、受hui，拒絕商業回扣行為，嚴格要求自己;服從領導，團結同事，愛崗敬業，未發生一起醫療差錯與糾紛;工作中，一切以病人為中心，全心全意為病人著想!

二、在分管院長的領導下，業務上秉承過去的優良傳統和作風。認真學習，勤于總結，對過去的經驗進行“去粗取精、去偽存真、由表及里、去其糟粕、取其精華”。理論與實踐相結合，出色完成臨床各項診療任務。

三、工作業績與上年相比，門診人次有所增加。日間診療業務有所提高;學習掌握兒科各項診療技術。認真執行國家基本藥物目錄制度，使用基本藥物，滿足病人需求的同時減低就醫成本。

今后，要更加善于學習、善于總結，與時俱進，緊跟時代步伐，學習掌握更新更好的醫學技術，造福社會，造福病人的同時，完善豐富自己的人生。

作為一名醫師，必須要有高度的責任感。救死扶傷是我們的天職，我相信隨著時間的增長，我的醫術會得到更多的提高。不過這些不是最重要的，思想才是第一，只要本著為人民服務的態度，我就能夠做的更好，相信我能夠做好。醫師的責任和天職就是這樣，我會在來年年工作的更好的!

腫瘤康復科住院醫師工作總結 <六>

作為一名全科住院醫師，工作計劃對于我的工作生活至關重要。在醫院里，我需要面對各種疾病和病情，需要為患者提供全面的治療方案和關懷服務。一個詳細具體且生動的工作計劃可以幫助我更好地管理時間，提高工作效率，同時也能夠提升我的醫療水平和服務品質。

我會每天早上提前到崗，進行病房查房。在查房過程中，我會認真記錄患者的病情變化和治療效果，及時調整治療方案。同時，我會與護士和其他醫務人員溝通協作，確?；颊叩玫饺娴淖o理和治療。在查房的過程中，我會耐心傾聽患者和家屬的意見和建議，及時解答他們的疑問，讓他們感受到我們的關心和關愛。

除了查房，我還會安排一些診療工作。在診療過程中，我會仔細觀察患者的癥狀和體征，結合化驗檢查和影像學檢查結果，制定合理的診療方案。我會根據患者的情況，選擇適當的藥物治療或手術治療，確?；颊叩玫郊皶r有效的治療。同時，我還會根據患者的特殊情況，為他們提供心理護理和康復指導，幫助他們盡快康復。

我還會定期參加科研討論和學術交流。在科研討論中，我會分享和學習最新的醫學研究成果和臨床治療進展，不斷提升自己的專業能力和水平。在學術交流中，我會與其他醫療機構和專家學者互動交流，開闊視野，拓展思路，為提升患者治療效果和提高醫療服務水平提供參考和借鑒。

在日常工作中，我還會關注醫患溝通和醫療糾紛處理。在面對患者和家屬的不滿和疑慮時，我會耐心傾聽，認真分析，及時溝通，解決問題，避免醫患糾紛的發生。同時，我還會關注醫療質量和安全管理，積極參與醫院的質控和安全管理工作，確保醫療服務的規范和有效，保障患者的權益和安全。

全科住院醫師的工作計劃是一項既具體又全面的工作。在日常工作中，我需要做好查房、診療、科研和學術交流等工作，同時關注醫患溝通和醫療糾紛處理。只有做到全面、細致、及時地開展工作，才能提高患者治療效果，提升醫療服務水平，為患者提供更好的醫療服務。希望通過我的努力和奮斗，能為患者的健康和幸福貢獻一份力量。

腫瘤康復科住院醫師工作總結 <七>

作為一名眼科住院醫師，我在繁忙而充實的一年中進行了各種眼科疾病的診斷、治療和手術。通過對患者的關心和治療，我不僅提高了自己的醫學水平，也收獲了非常寶貴的經驗和教訓。

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在眼科住院醫師的工作中，我主要負責疾病的初步診斷和治療。在患者來到急診室或門診時，我首先進行病史了解和常規檢查，以確定疾病的類型和嚴重程度。在診斷過程中，我經常需要進行眼底檢查、驗光、角膜地形圖和眼壓測量等特殊檢查。這些檢查結果是我制定合理治療方案的重要依據。

對于較為簡單的眼科疾病，我通常采用藥物治療或非手術治療的方法。例如，對于結膜炎、角膜炎和翼狀胬肉等疾病，我會給予患者抗生素眼藥水或抗炎藥物，配合眼部清潔和濕熱敷等措施。我還會給予患者有關飲食、作息和生活習慣的建議，以促進疾病的康復。

對于嚴重的眼科疾病，我則需要進行手術治療。以白內障手術為例，我在術前需要與患者充分溝通，解釋手術的風險和效果，幫助他們做出正確決策。在術中，我需要根據患者的眼球結構和視力情況選擇適合的手術方法，如超聲乳化摘除白內障并植入人工晶體。術后，我會對患者進行定期復查和護理，確保手術的效果和患者的恢復。

在工作中，我同樣需要與患者的家屬和其他醫務人員進行良好的溝通和合作。在與患者家屬的交流中，我會盡力解答他們的疑惑和擔憂，幫助他們理解疾病的狀況和治療的原理。與其他醫務人員的合作則是為了更好地服務患者。例如，我與護士、檢驗師和手術室人員密切配合，確保患者在整個就診過程中得到周到的照顧。

在這一年的工作中，我不僅積累了大量的臨床經驗，也意識到了自身的不足之處。我發現對于一些復雜的眼科疾病，我在診斷和治療方面仍然存在一些不足。因此，我主動參加了相關的學術會議和培訓班，提高了自己的專業知識和技能。我還通過閱讀專業文獻和與同行交流，不斷提高自己的學術水平，了解最新的診療理念和方法。

小編認為，眼科住院醫師的工作是一項充滿挑戰和責任的工作。在這一年中，我學到了很多知識，也感受到了醫者對患者的責任和擔當。通過與患者的互動和治療，我深刻體會到眼睛是人體最珍貴的寶藏，保護好患者的視力是我職責所在。我相信，在未來的工作中，我將繼續努力提高自己的專業能力，為更多的患者帶去希望和光明。

腫瘤康復科住院醫師工作總結 <八>

作為皮膚科住院醫師，我有幸能夠在這個專業領域中深入學習和實踐。在過去的一段時間里，我充分發揮我的專業知識和技能，與導師和同事們緊密合作，不斷提高自己的能力。以下是我個人對我的工作總結和經驗分享。

首先，在皮膚科領域，與患者建立良好的關系是非常重要的。每一位患者都應該被尊重和關注，他們的每一項需求都應該得到及時回應。我始終保持耐心和友善的態度，與患者進行充分的溝通，以確保他們理解并愿意接受治療方案。我發現，當患者感受到我的關懷和支持時，他們更愿意配合治療，并且對于治療效果的評估和反饋更為準確。因此，與患者建立信任和良好的溝通是取得成功的關鍵。

其次，作為皮膚科住院醫師，我必須具備扎實的專業知識和豐富的臨床經驗。我努力學習和更新最新的醫學知識，掌握并豐富自己的診斷技巧和治療策略。在臨床工作中，我努力提高自己對各種皮膚疾病的診斷和治療水平，不斷追求醫學上的完美。同時，我也在參加學術會議和專題講座中積極參與討論和分享經驗，與同行們一起學習和交流，以不斷提高自己的專業素養。

此外，在團隊合作方面，我也積極參與和貢獻。作為一名住院醫師，我明白個人的能力和努力是不夠的，只有與團隊緊密合作，才能提供更好的醫療服務。我和我的導師以及其他專業人員保持良好的溝通和合作，確?；颊叩玫饺娴脑\療服務。我也經常與其他醫生和護理人員進行多學科協作，共同解決復雜病例和疑難問題。通過與團隊的緊密合作，我深深體會到團隊的力量和價值，也學會了如何更好地與他人合作。

在住院醫師的工作中，面臨各種各樣的挑戰和壓力是不可避免的。然而，對于這些挑戰，我的態度始終是積極樂觀的。我相信，在努力學習和實踐的過程中，我能夠不斷改進自己的技能和能力，提供更好的醫療服務。同時，我也明白自我關懷和壓力管理的重要性。在工作之余，我會參加一些運動活動和放松自己的愛好，以保持身心健康。只有我自己好了，才能更好地服務于患者。

總而言之，作為一名皮膚科住院醫師，我秉承著對患者的關心和敬業精神，不斷提高自己的專業水平和技能。通過良好的溝通與團隊合作，我盡力為患者提供最好的醫療服務。我相信，只要保持積極樂觀的態度，不斷學習和進步，我能夠成為一名出色的醫生，幫助更多的患者重獲健康和信心。

腫瘤康復科住院醫師工作總結 <九>

醫師進行住院醫師培訓是現今各醫院培養住院醫師主要途徑，也是每一位住院醫師必經之路，對衛生人才的培養及儲備，醫療服務水平的提高起到了至關重要的作用，住院醫師規范化培訓總結。河北醫科大學附屬哈勵遜國際和平醫院近年來不斷對此培訓進行加強，并對各項制度等進行進一步的完善，本文通過對住院醫師規范化培訓的現狀分析，找出目前住院醫師培養的不足之處，探討如何進行一步提高培訓的質量，讓住院醫師培訓工作更加規范化。

住院醫師規范化培訓在醫學教育中具有重要的戰略地位。隨著醫學教育觀念的不斷改變。以往“十年寒窗終身受用”的一次性教育觀念，已被基本醫學教育→畢業后醫學教育→繼續醫學教育的繼續醫學教育觀念所取代。住院醫師培訓是臨床醫師提高實際診斷和治療能力的必要階段，也是臨床醫學人才成長特有的階段，是畢業后醫學教育的一個重要組成部分。河北醫科大學哈勵遜國際和平醫院順應時代發展，高度重視住院醫師規范化培訓工作，近年來不斷學習和探索，在管理質量、培訓效果、規范化等項目上取得了初步的效果，筆者現將體會總結如下。

1.培訓基本情況

1.1培訓對象及時間：全院臨床、醫技科室的住院醫師(包括碩士研究生)。分為兩個階段，第一階段(培訓時間：碩士研究生1年，本科生3年，專科生4年)在二級學科范圍內及相關科室輪轉。第二階段(培訓時間：碩士研究生及本科2年，專科3年)根據各學科特點進行二級或三級學科的培訓。

1.2培訓方法：根據筆者所在醫院《住院醫師規范化實施細則》安排培訓和考核工作。

1.2.1參加工作3年以內的住院醫師在二級學科及相關專業科室輪轉，以提高、掌握相關疾病的診斷與鑒別診斷能力，規范基本技能操作;進行嚴格的臨床診療操作技術的訓練，并通過規定科目的考核。第一年住院醫師實行24h住院負責制(不具備條件的，在院時間不少于12h)。

1.2.2參加工作3年以上的住院醫師在三級學科(本專業)培訓，在前段基礎上進行專業定向培訓，進一步掌握本專業的基本理論和臨床技能，逐步達到獨立處理本專業常見并急重癥，參加科間會診，參加科室的實習教學帶教和科研工作。在此階段應安排一年時間擔任總住院醫師工作。

1.3考試、考核辦法

1.3.1教材：住院醫師培訓教材以人民衛生出版社的本科教學課程教材、衛生部醫政司主審、湖南醫科大學主編、湖南科學技術出版社出版的《“三基”訓練手冊》(第3版)和衛生部醫政司主審、中國醫師協會組織編寫、人民軍醫出版社出版的《國家執業醫師、護士“三基”訓練叢書》為基本教材。

1.3.2進一步加強輪轉醫師的管理工作，要求輪轉醫師進培訓科室一周內書寫一份普通病歷，帶教教師修改后，科室主管主任審核后才能書寫病程記錄等其他醫療文件(普通病歷交科教處入住院醫師檔案);主治醫師以上職稱人員擔任輪轉醫師指導教師，實行導師制;在轉科醫師出科時由培訓科室組織一次基本技能和基本理論考試(試卷及考核表交科教處)，培訓科室根據平時表現進行出科鑒定。

1.3.3全體住院醫師(含碩士畢業后的住院醫師)每季度接受一次科教處組織的基礎理論、基本知識和基本技能的“三基”理論考核。

理論考試內容：3年內住院醫師為二級學科知識考試60分+英語40分，4～5年住院醫師內容為三級學科理論知識60分+英語40分。

基本技能考核內容：以《河北省醫務人員崗位基本技能訓練和競賽活動方案》中規定的訓練內容為基礎，主要包括法律法規、醫療文件書寫、體格檢查、各種穿刺以及急救能力等。

1.3.4分科室輪轉考核、階段考核、醫院考核。輪轉結束時由所在科室考核，輪轉科室主任和帶教導師組成考核小組。每年由醫院住院醫師規范化培訓領導小組組織考核小組進行階段考核。要求：第一年考核與職稱定級相結合，第一階段考核合格方可進入下一階段，第二階段培訓結束，由院住院醫師規范化培訓領導小組審定考核資格，組織進行第二階段考核。考核內容有臨床實踐、政治思想和醫德醫風、專業理論、專業外語、醫療文書書寫、門急診中獨立處理常見病及急危重患者的能力、查房能力、撰寫論文和文獻綜述的能力?？己撕细裾咭暈橥瓿晒P者所在醫院住院醫師規范化培訓工作，取得晉升主治醫師資格。

2.培訓過程中存在的問題

2.1學員積極性不高，住院醫師在培訓期間雖然能夠得到獎金發放，但對于負荷量很大的臨床任務而言，待遇相對較低。這種不平衡使學員對參加培訓產生抵觸情緒，從而影響了學員的積極性，并直接影響培訓效果。

2.2由于筆者所在醫院無法給住院醫師解決住宿，導致24h住院醫師負責制無法落實，參與臨床實踐的機會相對減少。另外一些已結婚成家甚至有孩子的學員由于家庭原因無法保證正常的培訓時間，甚至連12h留院制都無法落實，嚴重影響了培訓效果。

2.3來自科室的阻力較大。由于臨床科室的工作量大，科室主任首先把學員看成科室勞動力，本科室在人員不足的時候，把培訓學員從輪轉科室召回本科室工作。這樣影響了住院醫師去其他科室的輪轉機會，導致住院醫師知識結構和能力結構的構建受到限制。

2.4帶教老師水平和責任心參差不齊目前住院醫師培訓實施過程中，筆者所在醫院規定各臨床科室帶教老師必須是高年資主治以上職稱人員，但在實際工作中，住院醫師能夠接觸到的醫師最多是主治醫師，有的甚至是剛剛晉升主治的人員，而副主任醫師和主任醫師居于二線，不直接管理患者。

2.5部分科室主任和輪轉醫師對本項工作的重視程度不夠;科室對輪轉醫師存在重使用輕帶教的傾向;部分科室對考核工作重視不夠，部分科室的考核流于形式;規章制度的建立健全及落實還不夠。此外，由于對帶教老師缺乏對應的激勵制度，導致帶教老師對住院醫師培訓工作缺乏積極性和責任心。

3.改進和完善住院醫師培訓的對策

3.1建立有效健全的住院醫師獎勵機制，培訓人員每次出科管理人員到科室進行回訪，讓科主任、護士長、科室醫生就培訓人員在該科室的紀律、學習、思想等方面進行評分，年終對回訪情況進行匯總，從中評選出優秀住院醫師，對優秀醫師進行物質和精神獎勵，全院表揚，并將獎勵情況納入個人住院醫師檔案作為憑證。以此來激發培訓人員的積極性，通過相互競爭促進培訓效果。

3.2建議嚴格落實培訓制度，不論科室如何困難一定要保證參訓人員按計劃輪轉，培訓管理人員每月對相關科室、人員帶教及輪轉情況進行檢查，并將檢查結果作為科室質量考評依據。將輪轉人員的出勤情況與年度考核掛鉤，對不按時按質量的完成輪轉任務的培訓人員取消當年評優評先資格。對輪轉時間不夠的人員進行延期培訓，在沒有完成輪轉任務的情況下不予晉升主治醫師。

3.3提高帶教老師教學水平和積極性。帶教老師在住院醫師進入基地參加培訓期間起著至關重要的作用，醫院應完善帶教老師遴選標準。對于帶教老師承擔的教學任務，人事部門可將住院醫師考核成績納入帶教老師的績效考核中，在職稱晉升和獎金分配時考慮相應的權重，以促進帶教老師水平和工作積極性的提高。

腫瘤康復科住院醫師工作總結 <十>

今年來，在縣委縣政府的高度重視下，在省市殘聯的精心指導和縣實事辦的督導下，桃源縣殘聯承擔的省級殘疾兒童康復救助任務69名552個月、市級殘疾兒童康復救助任務110名殘疾兒童的入訓任務超額完成。截止目前，已送訓139名殘疾兒童（其中腦癱兒童31名、孤獨癥兒童42名、聽力殘疾兒童13名、智力殘疾兒童53名），完成1048.25個月免費康復訓練，省級殘疾兒童康復救助任務完成率190%，市級殘疾兒童康復救助任務完成率154%，取得了良好的康復訓練效果，現將項目情況總結如下：

一、領導高度重視，責任分解到位

一是縣委縣政府高度重視，縣級領導一月一調度省市民生實事項目工作。

二是縣殘聯成立了重點民生實事項目領導小組，理事長鐘茂勝同志組長、副理事長袁正君、龔光武同志任副組長、康復股長吳勝男、組聯股長鄭勇及辦公室相關人員為成員，鄭勇同志任聯絡員，通過責任股室例會、橫縱向聯絡、工作情況通報等形式，構建協調順暢、聯動高效的工作機制，確保重點民生實事項目工作順利推進。理事長鐘茂勝同志在六一兒童節前親自走訪慰問了在進行康復訓練的殘疾兒童，在七家定點康復機構召開了家長座談會，廣泛聽取和征求兒童家長意見，通過走訪調研共征求意見20條，解決問題19個。

三是制定《桃源縣殘聯20xx年重點民生實事項目工作方案》，按照工作要求和具體任務對各類殘疾兒童康復指標任務進行分解落實，召開鄉鎮(街道)殘聯理事長工作會議，對全縣殘疾兒童康復救助對象全面摸底，共摸排出0-6歲有需求的殘疾兒童105名，通過統計上報，建立需求檔案，構建縱向到底、橫向到邊的責任體系，確保工作責任分解到人，落實到位，切實為群眾辦實事。

二、加大資金投入，扎實推進項目

一是在保障省、市重點民生實事項目任務經費的同時，積極整合地方資源，進一步加大資金投入，擴展殘疾兒童康復救助年齡段，對未能納入國家及省、市重點民生實事項目的7-17周歲困難殘疾兒童開展康復救助共26人，投入資金30萬元。二是根據實際情況開展救助工作，縣殘聯在六一兒童節和年終救助為進行康復訓練的殘疾兒童發放交通生活補貼20xx元/人，通過鎮殘聯為殘疾兒童家庭解決救助20xx元/人，共投入資金55.2萬元。全年除康復訓練費外額外投入生活費、交通費共85.2元。

三、加大考核力度，強化機構管理

一是簽訂考評結算協議書。在市殘聯與各康復機構簽訂服務協議的基礎上，桃源縣殘聯又與各康復機構簽訂資金的結算付款協議書，進一步細化結算辦法和訓練質量。二是出臺了處罰規章。在協議中就岐視虐待兒童等行為如何處罰作了規定，為更好的監督各康復機構履行服務協議情況提供有力保障，提高了康復資金的`使用效率；三是強化對機構的檢查督導，制定殘疾兒童康復訓練日?；卦L和調研工作制度，對回訪或調研中發現的問題及時反饋至康復機構，并督促機構及時整改，確?？祻陀柧氂匈|量。

通過平時的督導檢查，共指出康復機構服務質量問題12個，經過整改，提高了服務質量。按照《考評結算協議書》，通過考評，在各機構申報康復訓練費的基礎之上共核減缺勤、服務不到位等費用15.3萬元。

四、暢通溝通渠道，開展便民服務

一是創建包含殘聯、機構、家長的三方微信群，對于殘疾兒童家長在康復訓練過程中出現的問題和給出建議及時的給予回復和解決，有效化解矛盾，確保零上訪。對于來信來訪的殘疾兒童家長訴求及時登記和處理，符合規定的及時辦理，不符合的給予耐心解釋，化解矛盾于萌芽狀態。通過微信溝通交流及時為殘疾兒童家長提出的問題和需求給予回復和解決，為18名異地康復的殘疾兒童辦理兒童康復救助審批和資金結算工作，通過微信交流，給兒童家長提供了方便，也提高了工作效率。

二是通過殘疾兒童康復訓練日常回訪制度，定期開展電話回訪，掌握兒童康復訓練情況和家長滿意度，根據回訪結果及時改進服務。

三是開展便民服務。對有需求的0-6歲殘疾兒童應救盡救，結合政務下沉和“我為群眾辦實事”實踐活動打通服務最后一公里，通過微信、政務平臺等信息化手段積極為50多名殘疾兒童對象資料申報提供便利，讓數據多跑路，讓家長少跑路，切實減輕家長負擔。

腫瘤康復科住院醫師工作總結 <十一>

藥物依賴問題在當今社會已經成為一個嚴重的健康威脅。作為藥物依賴科的住院醫師，我的責任就是確?；颊叩玫阶詈玫闹委熀完P懷。在這篇文章中，我將詳細描述一下我的工作計劃，并為您分享我的經驗和見解。

首先，我的工作計劃是為那些酒精或藥物濫用問題的患者提供全面的身體和心理評估。我將與患者進行面對面的訪談，以了解他們的過去和現在的藥物使用情況，以及其背后的潛在原因。通過這種方式，我能夠判斷出他們是否對藥物產生了依賴，并確定最適合他們的治療計劃。

接著，我將計劃并管理患者的戒斷過程。這可能包括藥物輔助治療，如替代療法和解毒藥物的使用。此外，我還會與心理咨詢師和社工合作，為患者提供心理支持和社會支持，幫助他們在康復過程中更好地應對挑戰。

在患者完成戒斷過程后，我將制定個性化的康復計劃。這個計劃將包括各種康復措施，如康復訓練、心理治療、家庭治療和康復支持小組。我將與患者密切合作，監督他們的進展，并根據需要調整治療計劃。

除了直接面對患者，我還將參與開展關于藥物依賴問題的教育活動。我將與其他醫生和護士分享我的知識和經驗，提高他們對藥物依賴問題的認識，并實施早期干預和預防策略。此外，我還將與各種機構和社區組織合作，組織康復支持小組，提供康復資源，幫助患者重新融入社會。

作為一個藥物依賴科的住院醫師，我認識到這是一個挑戰性的工作。但我愿意投入時間和精力來幫助那些需要幫助的人。我相信通過綜合的治療方法，患者可以重獲健康和幸福。

在工作中，我將努力保持更新和學習最新的研究和治療方法。我將參加相關的培訓和學術會議，與同行交流，并不斷提升自己的專業能力。

總之，藥物依賴科住院醫師的工作計劃是一個復雜而細致的過程。通過全面評估、戒斷過程管理、康復計劃制定和教育活動開展，我們將為患者提供最好的治療和關懷。我相信，通過我們的努力，我們可以幫助更多的患者走出藥物依賴的困境，實現他們的康復和重生。

腫瘤康復科住院醫師工作總結 <十二>

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