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找工作的自我鑒定(匯總十七篇)

發表時間:2019-12-25

找工作的自我鑒定(匯總十七篇)。

? 找工作的自我鑒定

本人通過半年多的護理工作實習,在帶教老師的悉心指導與耐心帶教下,認真學習江澤民關于,學習精神,認真學習《醫療事故處理條例》及其法律法規,并積極參加醫院組織的醫療事故護理條例培訓,多次參加護理人員學習,通過學習使我意識到,社會主義市場經濟體制的建立,法律制度日益完善,人民群眾法制觀念不斷增強,依法辦事、依法維護自身的合法權益已成為人們的共識,現代護理質量觀念是全方位、全過程的讓病人滿意,這是人們對醫療護理服務提出更高、更新的需求,因而豐富法律知識,增強安全保護意識,并且可以使護理人員懂法、用法、依法減少醫療事故的發生。理論水平與實踐水平有了一定提高。

在實習過程中,本人嚴格遵守醫院規章制度,認真履行實習護士職責為指導,嚴格要求自己,尊敬師長,團結同學,關心病人,不遲到,不早退,踏實工作,努力做到護理工作規范化,技能服務優質化,基礎護理靈活化,愛心活動經?;?,將理論與實踐相結合,并做到理論學習有計劃,有重點,護理工作有措施,有記錄,實習期間,始終以“愛心,細心,耐心”為基本,努力做到“眼勤、手勤、腳勤、嘴勤”,想病人之所想,急病人之所急,全心全意為患都提供優質服務,樹立了良好的醫德醫風。在各科室的實習工作中,本人嚴格遵守科室制度,按時參加護理查房,熟悉病人病情,能正確回答帶教老師提問,規范熟練進行各項基礎護理操作及??谱o理操作,正確執行醫囑,嚴格執行三查七對,能規范書寫各類護理文書,及時完成交接班記錄,并做好病人出入院評估護理和健康宣教,能做好各科常見病,多發病的護理工作,認真執行無菌操作規程,能做好術前準備指導,并完成術中,術后護理及觀察,在工作中,發現問題能認真分析,及時解決,能熟練進行內,外,婦兒及重癥監護等各項護理操作,對各科室的急,危,老,重患者,能迅速熟悉病情并做出應對,在搶救工作中,一絲不茍,有條不紊,得到了患者的信賴和好評,同時,本人積極參加各類病例討論和學術講座,不斷豐富自己的業務知識,通過學習,對整體護理技術與病房管理知識有了更全面的認識和了解。

通過半年多的實習,本人理論水平和實踐水平都有所提高,在今后的工作中,本人將繼續努力,牢記護士職責,不斷加強思想學習與業務學習,全面提高自身綜合水平,為患者提供優質服務。

在過去的上半年里,在院領導、護士長及科主任的正確領導下,我認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論。堅持“以病人為中心”的臨床服務理念,發揚救死扶傷的革命人道主義精神,立足本職崗位,善于總結工作中的經驗教訓,踏踏實實做好醫療護理工作。在獲得病員廣泛好評的同時,也得到各級領導、護士長的認可。較好的完成了XX上半年的工作任務。具體情況總結如下:

一、專業知識、工作能力方面:我本著“把工作做的更好”這樣一個目標,開拓創新意識,積極圓滿的完成了以下本職工作:協助護士長做好病房的管理工作及醫療文書的整理工作。認真接待每一位病人,把每一位病人都當成自己的朋友,親人,經常換位思考別人的苦處。醫。學教育網搜集整理認真做好醫療文書的書寫工作,醫療文書的書寫需要認真負責,態度端正、頭腦清晰。我認真學習科室文件書寫規范,認真書寫一般護理記錄,危重護理記錄及搶救記錄。遵守規章制度,牢記三基(基礎理論、基本知識和基本技能)三嚴(嚴肅的態度、嚴格的要求、嚴密的方法)。

二、思想道德、政治品質方面:能夠認真貫徹黨的基本路線方針政策,通過報紙、雜志、書籍積極學習政治理論;遵紀守法,認真學習法律知識;愛崗敬業,具有強烈的責任感和事業心,積極主動認真的學習護士專業知識,工作態度端正,認真負責。在醫療實踐過程中,嚴格遵守醫德規范,規范操作。

護理部為了提高每位護士的理論和操作水平,每月進行理論及操作考試,對于自己的工作要高要求嚴標準。工作態度要端正,“醫者父母心”,本人以千方百計解除病人的疾苦為己任。我希望所有的患者都能盡快的康復,于是每次當我進入病房時,我都利用有限的時間不遺余力的鼓勵他們,耐心的幫他們了解疾并建立戰勝疾病的信心,當看到病人康復時,覺得是非常幸福的事情。

護理事業是一項崇高而神圣的事業,我為自己是護士隊伍中的一員而自豪。在今后工作中,我將加倍努力,為人類的護理事業作出自己應有的貢獻!

在即將迎來的XX下半年,我會繼續發揚我在過去的一年中的精神,做好我自己的工作,急病人之所急,為病人負責,絕對不要發生因為我的原因而使病人的病情惡化,我對自己的工作要做到絕對負責,這才是一名救死扶傷的好護士應該做的最起碼的工作。作為一名護士,我時刻的意識到我擔子上的重任,我不會為醫院抹黑,我只會來激勵我更加努力的工作。在生活中我也是會嚴格要求自己,我相信我會做到。

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XX忠誠黨的教育事業,愛崗敬業、嚴謹治學、為人師表,處處嚴格要求自己,在思想上,該同志堅持四項基本原則,擁護中國共產黨的領導,積極參加單位組織的各項政治學習,努力提高自己的思想政治覺悟,嚴格遵守單位的各項規章制度。

在工作中,該同志具有強烈的事業心和高度的責任感,工作勤勤懇懇、任勞任怨。勇于開拓、銳意創新,能夠虛心向老教師學習,認真鉆研教材,積極參與教研,努力提高自身的業務素質,取得了顯著的工作效果。在生活中,該同志想他人之所想,急他人之所急,團結同志,樂于助人,注重提高個人修養,在搞好本職工作的同時,積極參加各種集體活動,認真完成組織交給的各項工作任務,受到了學校領導和家長的一致好評。

該教師在校期間表現良好。在語文學習方面給予了同學極大的幫助,上課內容活潑生動,豐富且緊扣主題,讓學生們感受到了語文教學的別樣魅力,有了一番新的見解。像這樣的加入,給我校語文教學帶來了新思路,也讓我們看到了更開闊的眼界,更廣泛的視野。該教師對待工作態度認真,在課上極力為同學灌輸知識,課后盡心講解,耐心輔導,十分出色地完成了本職工作。在上課之余也深受同學喜愛,能和學生打成一片,和學生們分享理想,給與他們積極的鼓勵,讓大家對未來有了更實際的目標和更美好的憧憬。我校十分感謝該教師能在過去(時間)加入我校的教育工作,給我們全體師生都帶來了寶貴的經驗和美好的回憶。

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(一)

我是一個達觀開暢的人,長于與人共處,具有親和力,對待日子充溢熱心,作業仔細負責,有耐性,可以喫苦耐勞;大學里我體系的學習了物業辦理方面的常識,了解物業辦理相關的作業,了解物業辦理法律法規,了解根本作業軟件;一同我還使用時刻去物業公司實習,做過保安;曾經在大學里參與了許多的社團,興趣喜好廣泛。期望在物業這個職業有所開展。

(二)

自己活潑開暢,對自己要求嚴厲,自我控制才干較強,要強并有激烈的職責感,是一個很理性的女孩。干事謹慎仔細,從不遷延,有些完美主義,所以干事比較重視細節并必定要美麗的完結,這種完美主義也使我的抗壓才干比較強。

我的履行才干也比較強,在擔任理學院歸納作業室歸納行政助管期間,高效率的完結各項作業,收到教師廣泛好評。

學習中我喜愛規劃好時刻和使命并會在預訂時刻內完結,出游時我必定會規劃好消費上限并嚴厲施行,絕不會激動消費,總歸我的日子有規則,有條理,我不喜愛打無預備之仗,戰前必定會做好足夠預備。

(三)

具有兩年銀行從業經歷,了解銀職事務,長于客戶營銷,現已考取AFP資歷認證。心態敞開,長于自我調節,視界開闊,易承受新常識,知道新事物快,具有較強的學習才干,能快速習慣各種作業環境,興趣喜好廣泛,活躍參與各類活動,獨立日子才干強,一同富于團隊精力,賦有職責感,干事仔細仔細。具有豐厚的金融和保險業常識,長于與各類人群外交,有豐厚的營銷經歷。

(四)

我是一個很直爽的人,不管是干事仍是做人,所以一下我說的都是現實,沒有夸大。我具有較強的專業才干,專業常識十分的結實,年年取得大連醫科大學優秀學分先進個人稱謂,并在三甲醫院實習一年,實習期間取得了教師的共同好評。有很強的英語才干,能進行一般的白話交流。

具有較強的安排才干,在校期間屢次安排班里的團體活動,都得到了同學的好評。

自己性情開暢、慎重、有生機,待人熱心、真摯。作業仔細負責,活躍自動,能喫苦喫苦;喜愛考慮,謙善與人交流,以揚長避短。

(五)

自己性情開暢,為人誠篤大方,活躍向上,勤勉好學,可以喫苦耐勞。作為初學者,我有較強的學習才干,能謙善討教。作為參與者,我誠篤可信,賦有團隊協作精力,有杰出的協作才干。我干事仔細負責,有抗壓才干和激烈的職責和進步心,長處是耐性及仔細。

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想想過去一個多月的實習生活,每一天早出晚歸,是那么的充實而規律。實習之前,我只是個美術教育專業的師范生,我迷茫過,要成為一名優秀的教師,除了理論知識要豐富之外,還必須要懂得說話的藝術,對于美術教師來說,繪畫本事是最重要的。

在實習動員大會上,美術系系主任的話給我留下了很深刻的印象,他說,實習只是一段經歷,不要有太大的壓力,好好面臨這份挑戰。

將近一個多月的實習,讓我體會到了作為一名美術教師的樂趣,同時,我充分的把理論知識結合到實際中去。此刻回想,感覺真不錯,聽著同學們一句句的“教師好”讓我心境愉悅,很有成就感。

我實習的是初二年級的美術課程,記得上第一節課的時候,我沒什么緊張。聲音異常洪亮,教的是基礎的繪畫知識,上起來比較得心應手,看著同學們專注的神情,我覺得自我有很大的存在感,感覺很實在,很開心。

鑒賞課是美術課程中最難把握的了。因為沒辦法在學生面前展示。備課的時候我會精心收集一些課程需要的圖片,這樣雖然學生們看不到真品帶來的震撼感,可是至少能讓學生了解和明白。指導教師也很支持我這么做,并告訴我在上鑒賞課的時候多和學生互動交流,活躍課堂氣氛,我虛心聽取指導教師的意見和提議,并在下一堂課的時候加以改善。果然很有成效,學生們學的更主動了,課堂氣氛更好了。

美術課程還包括手工制作,在上這類型課的時候,我會自我先動手做好上課時需要用的,給同學們做范例,供他們借鑒。學生們的動手本事很強,我也看出他們最喜歡上的就是手工制作課程了,看到他們一個個認真仔細的在制作,我在旁邊指導幫忙,同學們做的很好很快。

當展示的時候,各個都“毛遂自薦”,推薦自我的作品,氣氛很簡便很愉悅,讓我這個實習美術教師很有成就感。不管我上什么類型的美術課程,同學們都會配合我,指導教師也會在一旁指導幫忙我,讓我很感動。

藝術是一門語言,更勝于一門語言,它附有獨特的感染力,在美術教育中,我體會到了,要用心的和學生交流,鼓勵學生發現美,感受美,創造美。

這段時間的美術教師實習讓我學到了很多學校課堂上學不要到的新知識,讓我更加肯定將來要當一名優秀的美術教師,我也會為了這個目標更努力。有了這次實習經歷,我相信目標就在我眼前。

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20xx年,我作為一名“甘肅省第七期萬名醫師支援農村衛生工程醫療隊”隊員,負責對口支援張家川縣***衛生院。一年來,在縣衛生局支農辦、***衛生院的`堅強領導下,我積極參與了醫療衛生疾病預防控制、國家免疫規劃接種及國家基本公共衛生均等化服務等多項工作,對食品營養與衛生保健、社會人群健康教育等科普知識進行了全面的宣傳講解,全心全意為***鄉醫療衛生事業的發展貢獻了一份力量。

一、不斷加強政策理論學習,切實提高思想素質,為服務當地群眾奠定堅實思想基礎

在支農工作期間,我按照縣支農辦和***衛生院的相關規章制度和要求,結合創先爭優活動,深入學習科學發展觀,不僅自覺學習全縣紀律作風整頓和機關作風效能綜合整治活動的相關會議精神,掌握支農政策,了解支農項目建設,還積極參與單位組織的課程考試答題活動,主動投入到衛生院召集的政策文件學習和業務培訓活動中,提高自身素質,不斷地完善、充實自己的知識儲備,用理論指導工作實踐。通過10余次的學習培訓,我的理論水平明顯提高,支農意識明顯加強,為全年支農活動的順利開展奠定了堅實的思想基礎。

二、積極協助衛生院開展業務培訓活動

按照著力服務鄉鎮衛生院醫務工作者業務培訓的要求,在支農工作期間,我緊緊把握“傳技術、帶人才、幫管理”的衛生支農工作重點,不斷是使自身知識資源優勢得到最大化共享,積極幫助幫扶單位整章建制,配合***中心衛生院先后開展衛生法律、法規知識講座5次,規范診療講座6期,累計培訓總數達268人次。帶教衛生院醫師2名,通過開展規范病歷書寫培訓,常見病、多發病診療講座等活動,有效提高了衛生院管理水平,減少了醫療差錯和糾紛,對和諧醫患關系、融洽護患關系起到了積極作用。在各類醫療衛生知識技能培訓過程中,通過理論培訓和實踐考核相結合的方式,基本實現了提高理論水平、解決實際問題、創新診療措施、培養技能人才、加強服務能力的目標。

三、開展日常診療工作,方便群眾就醫,社會效益和經濟效益實現雙贏

在支農期間,我以飽滿的工作熱情和極端負責的工作態度,積極投身日常診療工作,把努力為群眾提供安全、有效、方便、價廉的醫療衛生服務放在工作首位,對前來就診的患者,耐心檢查,細心解答,用心指導患者服藥,并對一些患有慢性疾病的老年患者,經常上門隨訪,盡量滿足群眾就醫需求。此外,每當開展巡回醫療活動時,我們有重點、有目的地選擇地方病、常見病多發村,一邊為村民診病,一邊通過檢查疾病普查出地方病和常見病發病趨勢和防治效果,開展專病普查和巡回醫療,極大的方便了患者就診,產生很好的社會效應。在方便群眾就醫的同時,我所在的支農隊也創造了較好的經濟效益。20xx年,在***鄉支農隊員的通力配合下,共接診各類門診病人3650人次,打針、輸液500人次,全年業務收入達77萬元。

四、加大宣傳力度,提高群眾衛生意識和自我保健能力

按照縣衛生支農辦的工作要求和工作計劃,結合各類衛生節日及衛生知識普及活動,在入村入戶廣泛宣傳基本醫療知識,提高群眾衛生意識和自我保健能力的同時,我和其他隊員一起,在衛生院書寫了內容豐富的衛生宣板報共計17期板面34幅,廣泛散發多發病、常見病防范指南以及健教資料、傳單、健康教育處方3000份,開展健教知識宣傳,讓農民學到衛生保健常識,引導農民建立良好的衛生習慣和保持良好的心態,使當地群眾對一些疾病能夠早發現,早治療。同時,我們也經常與農村巡回醫療車、衛生監督車、宣傳彩車一齊出動,開展義診暨新型農村合作醫療宣傳,每次的義診和巡回醫療,都因聲勢大、內容實而深受群眾歡迎。此外,結合縣衛生局統一部署,對全縣部分單位的XX80名在職及退休職工進行健康體檢檔案的歸類、匯總及統計。

五、參加巡回醫療,廣泛宣傳醫療政策和醫療知識

巡回醫療作為支農活動的輔助形式,廣受群眾愛戴。在支農工作期間,我積極參與巡回醫療活動,在**鎮、**鎮、**鎮、**鄉,先后進行巡回醫療12次,前后接診各類病人680人次,免費為群眾測血壓。并和市醫院支農隊員一起赴縣醫院、中醫院和龍山衛生院等醫療機構開展心腦血管疾病的學術講座,受訓人數約350人。在診治過程中,我廣泛宣傳最新醫學科技知識,發放各種宣傳資料4000余份,傳播常見疾病的預防措施,極力倡導健康生活理念,為提高群眾科學素養和健康水平貢獻了力量。

六、協助鄉村衛生機構,建立完善各級健康檔案資料

在衛生局、**鄉黨委、政府和當地衛生院的正確領導下,我和其他隊員一起,以鄉衛生院建檔工作為主體,積極動員群眾廣泛參與,采取入戶建檔、集中建檔等便民形式,加快建檔進度。深入村組了解兒童出生建卡、建證與登記情況對婦幼與預防保健工作進行督導達10次以上,抽查200余戶開展配合防疫專干及保健人員接種門診疫苗962人,接種率96.2%,投服糖丸898人。認真核實老年人、慢性病患者、孕產婦、0-3歲兒童等重點人群的檔案資料完整性和信息真實性,并制定和完善了健康檔案的使用和管理制度,確保了健康檔案的連續性。

七、實施健康教育進村、進校衛生科普知識宣傳進戶和課堂化

年度內在衛生院的協調下,出動宣傳車輛,與機關專業人員分別到轄區、**中心小學、**中學、**村、**村等12所學校,在各學校的大力支持下,進行疾病預防和衛生保健知識講座13次,共計有1650名師生聽講。此舉對促進群眾公共衛生均等化服務,提高群眾保健與疾病預防意識,產生了積極作用。

八、關注衛生支農工作信息交流,重視工作效益網絡反饋情況

為了很好推進衛生支農工作有效開展,適應工作量化信息交流。一年來,我共編寫衛生支農工作信息簡報XX期,心得體會4篇,工作計劃2份,健康教育資料15篇,工作建議一份,為主管部門和業務機構的信息統計提供了有效依據。

九、視院為家敬崗位,團結守紀不違心

在歷時一年的衛生支農工作中,我以全力實施支農項目為己任,以醫院工作制度為依托,愛崗敬業,兢兢業業,在醫院出勤天數達228天。無論工作還是生活,都緊密團結周圍同志,積極協作配合工作,得到較好認可。

總之,一年的時間匆匆而過,回顧過去,我感慨萬千。**衛生院雖然是一個鄉鎮衛生院,但由于這里緊靠中心集鎮,衛生院XX名職工負責全鄉14082人的疾病診治,衛生防疫和計劃免疫等工作,工作量大面寬,難度大,責任重。但是,衛生院職工積極認真的工作態度,令我感動,雖然我的支農工作就要結束了,但是基層人民群眾那份熱切的期盼和基礎醫務工作者艱苦奮斗的精神,深深地刻在了我的腦海,它將激勵我在今后的工作中,發揚不怕苦、不怕累的精神,刻苦鉆研醫術,提高自己的醫療服務水平,為全縣醫療衛生事業貢獻自己的力量。

幾點建議:

一、衛生院根據現有的醫療資源,積極開展常規的診療活動。結合全縣深化醫藥體制改革,推進九項基本公共衛生服務項目,大力開展宣傳教育活動,把一些常見病、慢性病病人介紹到衛生院,甚至可以上門開展醫療服務,使醫院的資源能夠得到有效利用。

二、每年選派人員到上級醫院進行學習,提高業務水平,積極探索適合本院發展的新項目、新技術。

三、適當提高基層醫務人員的生活待遇,調動他們的工作積極性。 最后向一年來在工作中給我給予關懷和幫助的各級領導表示感謝。

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一、加強學習,廉政建設與行政工作相結合

進取開展扶貧及殘疾人獻愛心活動。為認真落實中央和省關于精準扶貧精準脫貧的工作要求,深入了解塔頭村鄉村振興戰略的實施和社會主義新農村示范村建設情景,20xx年__月__日,副校長__帶隊到塔頭村調研指導精準扶貧工作,我處__處長等隨行,并向塔頭村捐贈了_萬元扶貧資金;同時,進取號召并組織員工開展捐贈活動,共捐款___元,為學校定點幫扶貧困村等奉獻一點愛心。

為解決從__村農民因臺風“__”而面臨爛在地里的蘿卜的困難,采購8800斤蘿卜,在自營的4個食堂打造“蘿卜宴”,獲得了我校廣大師生的一致好評,引來了___報等多家媒體爭相報道。

二、完善制度,實現了有制可依、有章可循

20__年修訂和新制定《____》和《__》;完成了《__》、《后勤處飲食服務中心飯菜售價管理規定》、《后勤處飲食中心師生投訴處理辦法》、《后勤處飲食服務中心食堂合作經營項目管理規定》、《__財經大學后勤處飲食服務中心食堂安全管理規定》、《飲食服務中心工作職責》等6份內控制度的制定,做到工作有章可循。

20xx年上半年,完善了多項規章制度,修訂了《__財經大學小額工程管理辦法》和《后勤處采購實施辦法》、制定了《小額工程管理實施細則》;進一步推進學校垃圾分類管理工作,制定《__財經大學學校生活垃圾分類管理工作實施方案》,進行__省高校省級學校生活垃圾分類教育基地的申報工作。

三、抓住重點,并全方位做好服務保障

1.做好本科教學評估的各項工作。成立后勤處“平安學?!眲摿⒐ぷ餍〗M,制定《后勤處“平安學?!眲摿⒐ぷ鞣桨浮罚⒔∪笄诎踩ぷ鳈C制,將學校后勤安全各項工作細化細化再細化,落實落實再落實,做到職責到崗,崗位到人,人盡其責。組織相關人員對學校進行每一天巡查,發現問題及時解決;作為必訪單位,完成《后勤處本科教學評估自評報告》的編寫和支撐材料的收集、整理;做好專家進校期間交通車輛的安排,為了節儉經費,在學校車輛不足的情景下,安排4位后勤處工作人員使用私車作為專家用車;對學校路面進行高壓沖洗及打磨;補種花草樹木約1500平方米;為消除安全隱患、美化學校,安排物業公司對學校約8萬平方米的廢棄工地進行平整后撒播花種,在評估期間開成一片格?;ê?,受到評估組專家和師生的.好評。

2.完成__省寓專會各項工作。作為省高校學生公寓管理專業委員會主任單位,完成全國學生公寓管理專業委員會委員梳理調整工作;圓滿完成__省學生公寓管理專業委員會20_年會暨高校學生公寓管理干部培訓會議的籌備和組織工作,會議的各項安排受到了各參會高校的一致好評。

根據省教育廳及后勤協會工作安排,成立了專家組起草和討論《__省高校學生公寓(宿舍)管理辦法》;完成省高校后勤協會寓專會組織的20xx學生公寓管理專業委員會主任、副主任單位工作會議。

3.落實臺風“__防御工作,確保學校安全。為加強學校防臺風安全管理工作,最大程度保證廣大師生人身及財產安全,在“山竹”來臨前,后勤處提前做好了防控措施,對學校所有教室及公共區域的門窗、水電、各食堂食材備料等進行了全面排查,對可能存在安全隱患的地方立即進行了整改,并備足各項應急裝備,成立應急小組,確保臺風期間學校安全穩定;“山竹”過后,后勤處快速組織人員進行各項安全排查和清理工作,杜絕安全隱患。

4.做好登革熱的預防工作。制作《滅蚊除病、預防登革熱》宣傳畫報,組織學生多次統一進行滅蚊,并安排員工多次進到宿舍分發滅蚊片共計55000片。

5.做好綠化工作,美化學校環境。完成校友捐贈樹木種植63棵,進行綠化改種補種約450平米,進一步美化學校環境。

6.保障水電正常使用。完成日常水電、土木報修8600單,完成42項修繕工程的施工管理,完成電梯、水電搶修任務13起,確保了學校各類考試和大型活動水電供應;順利完成華師高教新村周轉房裝修等25項工程施工管理及項目需求編制、預算審核、報送等工作;經過合同節水項目的實施,對供水管網運行情景進行實時有效的監控和分析,及時發現漏損點和用水異常設備、設施及時維修,實現主動漏損控制,杜絕漏損和浪費,進行有效的管理。經測算,上半年我校節水效益分成約為23萬元,直接減少了水費的支出。

7.落實車倆維修審批程序。車輛維修遵循“先審批、后辦理”的原則,按規定填寫《車輛報修審批表》后報審,完善車輛維修審批程序,有效控制了車輛維修費用;__年以來完成__校區到三水校區班車約1050趟,接送教師人數達45000次,總公里數約72萬公里,做到了全年安全無事故。20xx年上半年,開通了__往返三水校區客運專線。

8.加強管理,建設安全、和諧公寓。完成___學年本科生和研究生學生宿舍的調整分配工作。在充分與學生處、各學院溝通協調的基礎上,制定《___學年學生宿舍調整分配方案》,完成20__級三水回校生、研究生新生等8022名學生宿舍的安排,在學生宿舍調整和分配工作中,對學院和學生提出的申請和要求,都能及時回復,并做好耐心細致的解釋工作。

為規范學生宿舍的管理,增強育人功能,提高服務質量,印制了約10萬份住宿協議,與全校近26000名在校住宿學生簽訂住宿協議書;分別制定《__畢業生離校退房方案》、《畢業生離校須知》,讓學生了解離校流程,確保14882名畢業生順利離校;制定《___年學生宿舍調整分配方案》,完成20xx級三水回校生等6575名學生的宿舍安排工作。

9.規范流程,不斷提高維修工作效率。學生公寓保修約1600單,公共區域約3705單金額約50萬;做到隨時待命,遇緊急情景及時搶修以及處理臨時故障共計10項,臺風__災后維修共計30項。

201_年承接了學校相關部門申請的裝修項目如教學樓后籃球場改造、學生活動中心室內改造、財大創谷創新創業文化系統工程等,造價金額合計約660萬,全年資金往來573.5萬元。

至20__年11月30日止,共抄計水電費791.94萬元,比去年同期增加了62.48萬元;完成工程預算及合同審簽60余項,合同金額合計約670萬。完成工程結算共60余項,送審合計約638萬。完成__校區服務類項目的采購及合同審簽40余項,合同金額合計約100萬。

10.力抓食品安全,改善用餐環境,擴大品牌影響力。食堂監管員每一天對食堂用電、用氣、食材質量、操作程序和規范等進行檢查,建立工作臺帳,定期開展檢查食品衛生安全專項檢查。

20__年4月,由廣財飲食中心提議編撰“__高校食堂大眾菜菜譜”的提議,得到了華南師范大學、華南理工大學等高校飲食同行的認可,獲得省伙專會支持并得以順利實施。

20__年上半年食堂的“六T”工作有序進行,對食堂后廚工具的擺放和倉庫物品的存放進行定點劃線,同時實行專人專項管理,制度落實到人。定期對食堂的安全衛生情景、從就餐環境、食品衛生、食品質量、工作人員個人衛生及服務態度等方面加強管理。

11.加強員工培訓,不斷提高職業素養和執行力。定期組織員工進行業務培訓,將理論與日常工作實際聯系相結合,提高員工的文化知識與業務水平,增強與服務對象的溝通技巧。

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公司規定的為期兩個月的試用期已經接近尾聲了,這預示著我將要成為本公司的一名正式員工了。雖然試用期即將結束,但是這兩個月的工作經歷對于我的人生和我以后的工作來說卻是一個嶄新的開始。

這兩個月,我從對公司機器操作的一無所知到現在能夠很好地操作并了解其中的技術關鍵,從并不適應的早班和晚班的倒班生活到現在的成為一種習慣;還有我從工作中和同事的耐心指導中學到的技術技能和認真負責的工作態度;我依然還記得主任在下班后把我留下來給我經行講解的畫面。

在試用期期間,我能夠做按時上班下班,工作時間不馬虎,與同事配合著有質量地完成工作任務等。此外,這份工作給了我對"工作"一詞新的認識,原來社會中每個人都有能力借著工作為其他人的幸福生活做出努力。就象這里的職務,看起來很不起眼,卻真的很重要。還有個人與集體有著密切的聯系。只有家的互相助和配合,才能讓一件事情順利完成。

總而言之,試用期期間的一切真的讓我獲益良多!試用期的點點滴滴增加了我以后正式工作的信心。我相信我能夠順利,有質量地完成我以后的工作任務,請家看我的實際行動!

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一、思想方面:

我能夠進取參加政治學習,深入學習政治理論知識,認真仔細的做好政治學習筆記。關心國家大事,堅持四項基本原則,擁護黨的各項方針政策,遵守勞動紀律,團結同志,熱心幫忙同志;教育目的明確,態度端正,鉆研業務,勤奮刻苦;關心學生,愛護學生,為人師表,有奉獻精神。熱愛自我的事業。進取的投身到工作之中去。進取的參加了學校組織的校本培訓使自我在教育科研、教育理論上都有所成長和提高。

二、教學方面

本學期是本人第四次帶高三,雖然重新繼續原先的高三教學之路,但在工作上卻絲毫不能照搬過去的東西。過去的經驗是財富也是包袱,每年的高考都有新的東西,如果不能與時俱進的話,最終只能是自食懶果。所以,這個學期更是“嚴陣以待”。

幾次的高三,我積累了一些教學資料,而在這個學期我重新進行整理,工作量甚至比之前還要大,也正是一年的經驗,使我能做到心中有數,對于高三的教學工作有了明確的目標和操作經驗。

在這一個學期里,我仔細研究高考考綱,比照過往的教學,重新調整了復習計劃,安排復習資料,能夠更加緊貼高考一輪復習和學生實際情景。在落實教學中,注意講練結合,細化復習資料,課堂上有明確的學習目標,練習結合考試,做到有的放矢,力求學生有效率地學習。而在實際課堂教學中,能夠及時與學生互動交流,發現問題,進行解決。

另外,在組內,我進取與其他優秀教師交流,共同討論,實現資源共享;共同學習,共同提高,進取參加教研活動,不放過一次學習提高的機會。

三、個人學習:

進取學習各種教育理論,不斷的充實自我,以便在工作中以堅實的理論作為指導,更好地進行教育教學。堅持向老教師學習,本學期共聽課25節,參加了5次教育教學理論講座,堅持做好讀書筆記,并將一些比較好的教學理念,應用到自我的教學之中。和自我的教學實際相結合,在實踐中檢驗自我的學習效果。我還利用業余時間認真學習電腦知識,學習制作多媒體課件,為教學服務。

四、努力方向:

1、加強自身基本功的訓練,課堂上做到精講精練,注重對學生本事的培養,多加一些開放的試題的練習。結合《語文的新課程標準》安排自我的語文教學。

2、對后進生多些關心,多點愛心,再多一些耐心,使他們在各方面有更大提高。

3、采用多種教學手段吸引學生的注意,提高學生的學習的興趣。

4、在教學上下功夫,努力使班級學生的成績在原有的基礎上有更大的提高。

教育工作,是一項常做常新、永無止境的工作。一份春華,一份秋實,在教書育人的道路上我付出的是辛勤的汗水和真摯的淚水,然而我收獲的卻是那一份份充實,那沉甸甸的情感。我用我的心去教誨我的學生,我用我的情去培育我的學生,我無愧于我心,我無悔于我的事業。讓我把一生矢志教育的心愿化為熱愛學生的一團火,將自我最珍貴的愛奉獻給孩子們,相信今日含苞欲放的花蕾,明日必須能盛開絢麗的花朵。

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我和xx區xx局副局長于20xx年x月至x月參加省第x輪巡察工作。巡視期間,我參與了x個投資項目的全面調查,個別咨詢x人次,發現了一些違紀違規問題線索:如工程未進行公開招投標、虛假招投標、超規定標準支付設計費、工程未經審計自行定價支付工程款、材料采購材質偷梁換柱(如銅換不銹鋼)、合同簽訂設備采購價高于供貨企業報價等問題。為相關部門對涉嫌違法違紀人員立案調查和經濟偵查起到了一定作用。

下面,結合自己的經歷,談談自己對巡察工作的一些自我鑒定。

一、巡察工作要講

“搞巡視工作,立場一定要堅定,能服從組織安排,工作要認真負責,能勤學習,肯鉆研,勇于攻堅克難”,這是我參加巡視幾個月以來的深刻體會。我在x月x日上午到達巡視地點,當晚巡察組長召開全體巡察工作人員工作會議,在第一時間就宣讀巡察條例,強調巡察工作的紀律,并對巡視人員提出明確的要求和希望,在場的每一個巡察人員都進行了積極表態,簽訂保密承諾書。巡察期間,我積極學習各級領導關于巡察工作的系列重要講話,努力學習投資的業務知識,對每個投資環節都進行了詳細了解,這些做法,讓我在巡察工作中發現了不少問題,為巡察工作做出一定成績。

二、巡察工作要做好充分準備

每次下去巡察單位之前,我都要用大量的時間做好前期準備工作。針對被巡察單位具體情況,制定巡察工作目標,自己每次都對被巡察單位的文件、資料進行認真閱讀,針對有關問題咨詢相關人員并將談話內容做好筆記簽好字。將重要的線索資料、復印、蓋好單位公章才拿回巡視組做好取證資料。

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以下是一份企業在職員工的工作自我鑒定范文,如果你需要實習自我鑒定范文,那么請點擊這里。

工作以來,在單位領導的精心培育和教導下,通過自身的不斷努力,無論是思想上、學習上還是工作上,都取得了長足的發展和巨大的收獲,現將工作總結如下:思想上,積極參加政治學習,堅持四項基本原則,擁護黨的各項方針政策,自覺遵守各項法規。

工作

上,本人自xxxx年工作以來,先后在某某部門、某某科室、會計科等科室工作過,不管走到哪里,都嚴格要求自己,刻苦鉆研業務,爭當行家里手。就是憑著這樣一種堅定的信念,我已熟練掌握儲蓄、會計、計劃、信用卡、個貸等業務,成為XX行業務的行家里手。

我每天都風雨無阻,特別是冬天,冰天雪地,怕擠不上車,我常常要提前兩、三個小時上班,就是那時起我養成了早到單位的習慣,現在每天都是第一個到行里,先打掃衛生,再看看業務書或準備準備一天的工作,也是這個習慣,給了我充足的時間學習到更多的業務知識,為我幾年來工作的順利開展打下了良好的基礎。

我工作過的崗位大部分在前臺,為了能更好的服務客戶,針對不同層次、不同需求的客戶,我給予不同的幫助和服務,記得有一位第一次到我行客戶,當我了解到他要貸款買二手房時,由于他不知該怎么辦,只是有個想法,我便詳細地向他介紹了個貸的所有手續。除了在服務客戶上我盡心盡力,在行里組織的各項活動中我也積極響應,經常參加單位組織的各項競賽,展示自我,并取得了優異的成績,受到了單位的嘉獎。

學習上,自從參加工作以來,我從沒有放棄學習理論知識和業務知識。由于我畢業財校屬于中專,剛工作我就利用業余時間自學大專,并于xx年畢業,但我沒有滿足于現狀,又于xx年自修東北大學金融本科,由于學習勤奮刻苦,成績優良,學習中受到老師充分肯定,目前正在積極準備論文答辯。不但掌握和提高了金融知識,也有了一定的理論水平,完全達到了本科生所具有的水準。學習理論的同時,更加鉆研業務,把學到的金融知識融會到工作中去,使業務水平不斷提高,并于xx年參加全國中級經濟師資格考試,順利通過同時被行里聘為中級師。在多年的業務知識考核當中,每次會計業務資格考試都達到1級水平。

最后,我想說的是,上面只是我工作中取得的一點成績,這與單位的領導和同事們的幫助是分不開的。我始終堅信一句話“一根火柴再亮,也只有豆大的光。但倘若用一根火柴去點燃一堆火柴,則會熊熊燃燒”。我希望用我亮麗的青春,去點燃周圍每個人的激情,感召激勵著同事們一起為我們的事業奉獻、進取、立功、建業……

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20xx年,在上級部門以及領導的關懷下,我認真執行各項收發工作實際,進一步強化鍛煉我收發組成員的業務技能,有力地促進各項工作的圓滿完成。由于我的嚴格督促,與努力領導,截止20xx年xx月,我收發組工作效益獲得了全面的提升,其中,我收發組共清罐xx次,倒灌xx次;共計收發船只xx條,其中外貿游船xx條,內貿船xx條,共計收發總量xx噸;管道發油x次,共計xx噸;不僅僅如此,我還嚴格督促我收發組成員對各項設備隱患的登記檢查,保證了我組在收發工作的安全性進展,有效的預防了安全事故的發生?,F結合我部門工作實際,將我在收發組一年來的主要工作鑒定如下,望各位領導給予審核:

為進一步加強我收發組的各項工作,提升我收發組的各項工作本事。我特切合自身的本職工作,結合我在20xx年度的工作實際,認真開展對20xx年度的各項工作任務完成情景的分析與鑒定,并仔細找出工作中所存在的問題,以完成對20xx年度工作提出進一步的設想,為我組今后的收發工作打下堅實基礎。

一、緊抓安全質量,實際安全工作。

由于我公司儲物部的工作性質較為特殊和繁雜。所以,在實際的日常工作中,我收發組的工作現場較為復雜,物品集中繁多,導致在工作中常常存在有較多的安全隱患問題。這些安全隱患問題時刻威脅著我收發組的正常工作運營,危害著我收發組每一位員工的生命安全性。保障工作的安全性是我儲運部收發組每一項工作運營的基本出發點,自上任以來我時刻將安全一詞謹記心中,爭取將安全的概念與安全意識傳入每一位班組成員的思想之中,到達將實踐安全工作于實際,確保每一位班組成的生命安全,保證我收發組工作的正常,高效運行。

1.實施安全工作會講:

在每一次的收發工作執行前后,我都會開展工作例會。在例會中,對每一位班組成員講解安全工作的重要性,結合我收發組各項工作實際,對我組的具體收發任務進行細致的分析。要求每一位班組成員牢記收發工作的安全隱患點,提高職工工作的安全效益,掌握如何避免和處置安全隱患的發生。并在執行收發任務前,安排布置好收發組成員的安全檢查工作,與警戒工作等,做好謹慎的工作部署。

2、嚴抓組員安全實施:

在實際的收發工作之中,對我組組員進行嚴格的工作審查,緊抓組員的現場實際操作規范。結合組員的工作實際,考察組員的每一項工作操作步驟的合理性,分析徹查組員在操作步驟中存在的問題,并對于組員存在的問題實施及時的整改措施。對于出現有兩次或是兩次以上的違規操作者,實行嚴苛的懲罰制度,并在例會上作為典型事例分析講說,以此來提高組員的工作規范。緊抓員工安全意識,對員工進行定期的安全教育,主講安全隱患的危害與損失,將安全隱患扼殺在萌芽之中。根據實際的現場任務工作進行審查,制定相應的設備檢查制度,定期對設備進行具體的巡檢工作,對于發現存有問題的設備進行及時的上報與維修,保障收發設備的正常使用。

3、定期進行工作鑒定:

在每次的收發任務結束后,組織全組人員進行鑒定報告,根據實際工作以及員工對工作的鑒定,對工作中存在的問題進行仔細的審查,并每一位組員的收發操作情景進行詳細的記錄,并將其存入檔案,累計評分,并在年終之際,結合評分進行獎懲制度,以此來加強組員操作上的謹慎性。對員工的工作進行評測和教育,提高員工的工作規范性和工作安全性。

二、加強管理本事,提高綜合技能

作為一名收發組的班長,我承擔著收發工作的重要工作職責,我不僅僅要做好收發工作的安全管理與防范工作,為收發組組員做出帶頭作用,還要做到對員工的嚴格管理與制度實施工作。僅有加強對員工的管理工作,才能使我收發組的工作效益得以突出體現,為儲運部工作打下扎實基礎。

1.運行管理安全體系

在實際的工作中,確立正確的安全操作運行體制,設立專門的小組負責人和小組記錄員,具體記錄員工的每一次操作規范,對此加以評分記入檔案。建立全面的運行管理安全制度,并確保安全制度的實際實施,要求各組員嚴格按照制度執行各項收發任務,確保收發工作的安全進行,保障全年油脂的儲運工作安全執行。

2、設置登記嚴查制度

要求員工在每次的收發工作前后進行登記,記錄具體收發情景,記錄收發工作時間,以及收發數據詳情。增加員工對收發工作的職責意識,更好地了解收發工作的重要意義。并對在收發工作執行過程中,發現的操作失誤,操作不規范,以及習慣性操作等現象逐一進行排查,及時指導改正,并對其進行扣分處罰,記入員工檔案,以保障每一位組員都能夠正確操作,做好收發后盾工作。

3、加強學習工作,組織安全培訓:

在嚴抓員工工作管理,保障收發正常運行的同時,我還注重于加強員工各方面的本事素質培訓,加強我班組的團隊建設工作。根據公司所指定的學習與培訓計劃,我及時組織我班組成員加強對各方面收發技能的學習,充分利用培訓室結合我收發工作實際對我組成員進行模擬現場培訓,分析和解決組員在培訓中存在的問題,將強員工工作技能,避免員工操作失誤情景的發生,進一步使我收發組成員的本事得以有效發揮。在日常的收發工作中,我切實建設團隊的團結性,進取與組員進行溝通,征求組員意見,整改管理措施。在工作實際當中,我注重于各個組員之間的和諧與團結建設,經過組隊操作評比,團體合作完善工作實際等手段來將強我收發組的團隊力量,建設出一支高技能,高效益的收發團隊。

我不僅僅對我組員工進行嚴格的培訓,規范員工工作。還嚴抓自身的工作技能,組織自身對于收發工作的學習。例如:我公司儲運部門于今年8月份新裝了一臺發車流量計,對于此新裝設備,我組個人員都不夠熟悉,所以,為做好我收發組的各項發出任務,我對新裝的發車流量計設備進行了深入的研究與學習。我從最基礎的發車流量簡單操作學起,認真學習掌握每一步發車流量計的使用步驟,研究了解發車流量計設備的工作原理以及如何進行檢查維修工作,并仔細對我公司的運輸數據做出統計以便于配合供應商校準流量計的準確性,保障新進設備的正常與準確使用,為我儲運部門做好基礎工作。

三、鑒定工作實際,計劃工作實施

根據公司部門與領導的監督與指導,結合我收發組今年的各項工作實際。我對我收發組今年的工作作出了具體的鑒定與分析,我收發組今年的工作雖有了整體效益上的提高,可是在實際的現場工作實際中,我收發組工作還存在有一些問題,作為一名收發組組長我存在有主要職責,我的管理力度還不夠,團隊建設還不夠強。所以在未來一年度的工作之中,我將全面提高自我的各方面素質技能,加強提高我收發組的管理力度,做到嚴格高效的管理實施,規范員工行為思想,加強員工安全意識,全面建設擁有最硬技術,創造最高效益的收發班組,為我公司的儲運工作做出最大的貢獻。

規范服務項目的基礎上,從規范員工的語言、儀表和形象入手,去年我公司與電工路派出所聯合在社區內成立了社區保安大隊,設立了社區警務室,強化了小區的治安管理,并且為小區的物業管理人員量身訂做了保安服,在工作中公司要求窗口服務崗位員工上崗要統一服裝、儀表整潔、舉止大方,結合社區服務資料和服務標準制定了相應的崗位行為規范,確保了物業人在服務中的良好精神風貌。我們本著為職工服務、為職工著想的原則,繼續開通緊急事故處理24小時報修電話,遵守承諾,對自身服務提出更高要求。具體做到“三公開”,即公開服務項目和服務資料,公開收費標準,公開經理聯絡電話。在工作中,如果誰家管道出了問題,就主動出面協調其他各住戶給予配合與支持,暫時處理不了的向住戶詳細耐心地說明原因。對職工不懂的日常維護知識悉心傳授,對職工不理解的有償服務耐心講解,對職工提出的意見和提議虛心理解和改正,大大增強了工作的主動性。

幾年來的不斷發展和壯大,職工思想意識的轉變,服務理念的更新和服務質量的提高,職工家屬的認可,已使今日的x物業樹立起了品牌效應,市紅星別墅小區為了提高小區檔次,加大售房力度,多次慕名前來誠聘x物業公司接管紅星別墅小區。

x物業做為全市物業管理企業的排頭兵,在去年十一月九日全市物業管理企業經驗交流會上,介紹了在物業管理上的經驗的做法,受到了朱玉林副市長的高度評價,并做出要求:x物業公司的管理經驗和做法要在全市物業公司內宣傳和推廣。今年電業小區又獲殊榮,被評為“全市十佳物業管理小區”光榮稱號,省、市、區政法委及主管物業管理的領導先后到電業小區示察工作,對電業小區的物業管理都給予了充分的肯定和評價。

四、安全生產形式穩定工程質量管理創優

安全生產能夠說是最大的經濟效益,是各項工作能得以順利開展的首要保障。一年來,我們始終堅持“居安思危、警鐘長鳴”的工作方針,把確保安全生產當作首要和重點問題來抓,利用每周四的生產例會,把安全意識時刻貫穿到每名職工的頭腦之中,安全措施層層到位,經過全公司的共同努力,去年在生產工程、維修、服務等各崗位均未發生人身、設備輕傷及以上事故。綜合市場、職工食堂、獨身宿舍等服務網點及“三板廠”的安全防火工作也是我們全年安全生產工作的重點,由于職責到位,防范措施得當,全年未發生火災、火險事故。

交通安全是各項安全工作中的重中之重,在車輛管理上,我們認真執行出車單制度,要求每名司機做到“不見票、不動車”,嚴格控制長途用車,從管車、派車到駕車,嚴格遵守紀律,保證了全公司交通安全工作的穩定局面。

過去的一年,我們以非生產改造工程為契機,樹形象工程,由物業公司承覽的局非產工程一次性經過驗收,并已交付使用,這體現了全公司整體的實力,同時為公司今后的長足發展奠定了基礎。

五、拓展產業化領域,潛心營建“半壁江山”

創新是一個企業發展的靈魂,要想徹底從傳統的管理思維、模式、方法中脫胎換骨,就應大膽去償試。隨著電力體制改革的不斷深入,工資指標拔離指數的逐年加大,光靠單一的物業管理已不能適應企業發展和市場經濟的需要,我們依托自身優勢和局里的優惠政策,拓寬產業領域,帥先地進行了“物業辦企業,企業養物業”的償試,“三板”實體自組建幾年業的發展,產品質量不斷提高,產品種類不斷推陳出新,其中彩色道板廠全年生產道板:19000平方米,為局內工程供給貨源6000平方米,出售給市重點工程指揮部、市政公司、園林處、仁安公墓等單位共計:11000平方米;彩鋼板廠全年安裝彩鋼屋面:18370平方米,工程總造價145萬元;理石廠全年為局內各項工程供給、加工理石貨源:5869平方米,“三板廠”的運作投產不僅僅大大降低了局內工程的造價,并且給物業公司創造了利潤,減少了資金的倒流。

回顧過去的一年,我們取得了一些成績,每一個發展和提高,都與局領導的關懷指導和全體員工的進取努力分不開的。但我們深知:工作中還存在很多不足,離業主的要求還有差距。新的一年,面臨新的挑戰和考驗,以“管理無盲點、服務無缺憾、、業主無怨言”為工作指針,振奮精神,鼓足干勁,與時俱進,開拓創新,以高昂的斗志,飽滿的熱情,勵精圖治,再譜新篇,為實現物業管理再攀新高而努力工作!

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在領導和全體同志的關懷、幫忙、支持下,緊緊圍繞中心工作,充分發揮崗位職能,不斷改善工作方法,提高工作效率,以服從領導、團結同志、認真學習、扎實工作為準則,始終堅持高標準、嚴要求,較好地完成了各項工作任務。

一、一年來的工作表現

(一),確保貨物的安全,四川汶川地震為了保障救災物資順利的運到四川成都,我們班組保障物資作安全有序的遠到目的地。嚴格的檢查物資的中是否夾雜著禁止運輸的貨物,確保航空運輸安全。奧運期間我們班組個個都提高警惕,防止一切禁止運輸的貨物上飛機。在那段時間的確是很辛苦,辛苦歸辛苦,可是我們覺得我們的幸苦換來的是公司的安全和人民的生命安全,我覺得我們的辛苦是值得的。

(二)強化形象,提高自身素質。為做好班組工作,我堅持嚴格要求班組,注重以身作則,以誠待人,一是愛崗敬業講奉獻。綜合班組的工作量不大,工作時間長無規律,所以,我正確認識自身的工作和價值,正確處理苦與樂,得與失、個人利益和團體利益的關系,堅持甘于奉獻、誠實敬業,二是錘煉業務講提高。

(三)嚴于律已,不斷加強作風建設。一年來班組對自身嚴格要求,始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自我的準則,始終把作風建設的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實腳踏實地埋頭苦干上。在工作中,以制度、紀律規范班組的一切言行,嚴格遵守公司各項規章制度,尊重領導,團結同志,謙虛謹慎,主動理解來自各方面的意見,不斷改善工作;堅持做到不利于公司形象的事不做,不利于公司形象的話不說,進取維護公司的良好形象。

(四)強化技能,做好服務工作。工作中,我注重把握根本,努力提高服務水平。班組人手少,工作量大,這就需要科室領導人員調節。在這一年里,遇到各類活動和會議,我都進取配合做好工作,與領導心往一處想,勁往一處使,不會計較干得多,干得少,只期望把工作圓滿完成。

二、工作中的不足與今后的努力方向

一年來的工作雖然取得了必須的成績,但也存在一些不足,主要是思想解放程度還不夠,學習、服務上還不夠,和有經驗的同事比較還有必須差距,期望班組中經驗比較差的能趕上經驗比較豐富,工作本事比較強的我也期望更要進一步技能,這樣你最我趕工作起來才有意義呀!,在今后工作中,班組成負責員必須認真鑒定經驗,克服不足,努力把工作做得更好。

發揚吃苦耐勞精神。應對貨量大、客戶多,任務重的工作性質,不怕吃苦,主動找事干,做到眼勤、嘴勤、手勤、腿勤,進取適應各種艱苦環境,在繁重的工作中磨練意志,增長才干。

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工作方面:服從安排,認真負責,踏實肯干,講求實效。凡事積極主動,迎難而上,爭當排頭兵,不怕苦,不怕累。

生活方面:勤儉節儉,愛護公物,講究衛生,熱愛勞動,嚴于律己,誠實守信,淡泊名利,助人為樂,尊敬領導,團結同事,談吐得體,舉止大方,注意堅持形象。

可是本人也還存在一些缺點和不足,主要是學習不夠深入,政治敏銳性不夠強,工作方式方法欠妥,文字功底不夠扎實,有待在今后的工作中進一步完善和提高。

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家庭是幼兒園重要的合作伙伴。應本著尊重、平等、合作的原則,爭取家長的理解、支持和主動參與,并進取支持、幫忙家長提高教育本事。

伴隨著炎炎夏日的到來,我們即將結束本學期的工作?;仡欉@一學期所做的工作,在教師和全班幼兒及其家長的共同努力下,各方面都有了必須程度的提高和提高?,F就本學期的班級工作開展的具體情景鑒定如下:

一、教育教學方面

1、禮儀任務重,并且孩子們對于簡單的'念兒歌興趣不大,所以我會采用情景表演和問答討論的方式合理安排時間來進行禮儀教育活動。

2、主題活動的實施,我對這一教育理念不夠理解,不能很好的掌握。沒有重視與很好的落實,本應當重視的卻沒有做好,我對此感到遺憾。

3、區角活動,在區角活動有計劃有步驟地對幼兒進行階段性、針對性地觀察指導、為幼兒供給豐富有效材料,引導幼兒在自由、寬松的氣氛中主動參與游戲、探索。這彌補了我在主題活動的實施上的不足。

二、生活護理及常規教育

1、生活護理:幼兒園工作中,教育孩子的工作固然重要,但保育工作也不能忽視。僅有個干凈的環境,孩子有一個健康的身體,才能愉快地學習和生活。所以,我班教師在注意了教育教學工作的同時更注意了保育工作的落實,嚴格按照安全、衛生制度,每一天堅持教室的通風及室內外環境的清潔,定時消毒。對于個別體弱的幼兒,我們在生活上也給予較特殊的照顧,經常留心他們在進餐、午睡時的表現,戶外活動中也異常關心他們的冷暖,提醒他們多喝水,及時給孩子更換汗濕的衣服,我班的小朋友都帶了衣服與毛巾,我們總是耐心地為幼兒更換,使家長放心。

2、常規管理。幼兒升入中班后覺得自我長大了,不再是幼兒園的小弟弟、小妹妹了,我們抓住幼兒渴望長大的契機,加強常規管理,培養幼兒良好的進餐、盥洗、午睡等習慣,并在一日生活各環節中加強觀察與指導,進取鼓勵幼兒學做自我的事。大多數幼兒會在教師的指導下獨立地有順序地脫穿衣服,有個別小朋友很愿意疊被子,體驗勞動的樂趣。為要使孩子有一個良好的身體,我們還注重加強各項鍛煉活動,鼓勵幼兒早入園進行早鍛煉工作。由于條件的限制戶外活動并不能如計劃實行。

三、家長工作:

"家庭是幼兒園重要的合作伙伴。應本著尊重、平等、合作的原則,爭取家長的理解、支持和主動參與,并進取支持、幫忙家長提高教育本事。"

本著這樣的指導思想,我們在家園聯系工作中,注重與家長的溝通和理解,及時將我們的教育理念傳遞給家長。開學初就召開了家長會,一方面讓家長們了解本學期的保教計劃,幼兒在園情景;另一方面與家長共同探討幼兒教育的經驗,拉近我們與家長之間的距離。此外我們利用早晚家長接送孩子的時間,與家長進行交流溝通,"六一"活動期間,我們也經常與家長交流,邀請家長參加幼兒的活動,加強了家長的參與和互動,真正做到讓家長放心、滿意?;顒优啪毜某晒?,讓我感到些許的自豪,盡管活動中有些失誤,但我認為整個活動過程我付出了汗水和努力,我也收獲了喜悅。不論大家能否理解我的差錯,但在問題面前我沒有低頭,我有我的執著。其實我更認為這次的活動也是對自我的一個突破,我覺得我不害怕失敗,問題之后就是發展。我理解并允許自我失敗,這是對我影響很大的問題。

四、個別幼兒的教養工作與成效。

每個班級都會有特殊的幼兒,我班也不例外,對于我班的閔萬磊,其性格教師們也有所了解,對其性格的培養我主要采取多表揚的教育方法。從他身上汲取閃光點,去點亮他們自信自立的明燈,我們幫忙幼兒發現自我的優勢智能,建立其自信和對團體的歸屬感。

他此刻的禮貌禮貌、及其提高,都是我所期望的,教師對幼兒的期望對幼兒的發展也有很大的作用。在平時的生活與教學工作中,我很注意自我的言行舉止、品德態度,我想這對他是有著潛移默化的作用。

五、存在不足與努力方向

經驗是我要儲存的能量,在工作方面我遵守學校的規章制度,認真完成領導交給我的任務,對幼兒認真負責,今后我將不斷努力研究,學習,把工作干得更出色。我認為自我有一顆愛心加上耐心加上信心,我想我會把自我有限的生命投入到無限的的革命事業中。

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繼20xx年下半年我園順利完成__市一級園復驗工作以后,幼兒園按照教育局工作部署,實行總分園拆分,豪園分園獨立成園,作為這所區級示范性幼兒園的“母體”,我們感到十分自豪,因為我園為推進我區學前教育優質均衡的發展作出了努力。

本學年我園共有6個班級,2個小班,2個中班,2個大班,教師12人,全部持證上崗。教師隊伍以中青年教師為主,30歲以下青年教師為5人。教師中幼高2人,幼一7人。領導班子有2人組成,均為本科學歷,幼高職稱。教師中區教壇新秀1名。在這一年中,我園深入貫徹教育局20xx年工作要點,教工團結敬業,各部門有條不紊的協調運作,加強學校文化建設,追求內涵發展,提升辦園質量。

一、基于園情,制定新三年發展規劃,為幼兒園發展勾畫藍圖

由于總分園的拆分,我園基本情景有了明顯的改變,教師們發現原先制定的三年發展規劃已經不適用于此刻的北石路幼兒園,所以,制定新三年發展規劃成為我園今年工作的首要任務。我們向教師發放了兩份問卷調查表,就原規劃實施情景、新規劃預設目標征詢教師意見,由園長執筆撰寫初稿,在全體會議上解讀和征詢提議,不斷完善。在此基礎上,進一步聽取專家、家長和社區的提議,由此自下而上,自上而下,構成了規劃的定稿。根據新規劃我們分年度、分階段有計劃有步驟的分解目標,制定了與之配套的園務計劃、部門計劃,使各類計劃構成系統,有整體效應。

基于對園情、教師隊伍和專業發展以及保教工作實施情景的分析,我園進一步理清思路,尋找適合本園未來三年發展的新的增長點,以“辦普陀人民滿意的教育”為宗旨,在全面推進新課程實施的過程中,以提高教育質量為著力點,夯實教學基礎,促進內涵發展,力爭使幼兒園教育教學水平有比較明顯的提高和提升,成為區域內西部優質教育資源圈教育質量比較過得硬的一級幼兒園。明確了規劃實施的指導思想、辦園理念及發展目標,圍繞“給孩子一個智慧的明天”致力于貫徹“以幼兒發展為本”的新課程實施理念,為培養“未來的社會人”做準備,為孩子適應“未來的明天”而服務。

二、依法辦園、以德立園,以學實活動和師德建設為抓手,優化學習型團體

幼兒園深入貫徹教育局學習工作要點,以深入學習實踐科學發展觀為契機,提高教工政治思想覺悟。幼兒園從班子到中層,從中層到教師能進取貫徹上級要求,認真落實深入學習實踐科學發展觀的各項活動,做到“學習理論全動員,尋找問題全動員,建言獻策全動員”。幼兒園從廣泛動員,營造氛圍到立足實際,靈活學習,再到組織調研,廣泛征詢和制定整改方案,做到步步遞進,層層推進。整個學實活動著重“三個重視”,一是重視科學發展觀理論的學習理解;二是重視學習與實踐的相結合;三是重視結合本園實際進行解放思想的大討論,深入群眾,傾聽了解,努力尋找不適應,不貼合科學發展觀的突出問題,深刻分析問題并思考解決的措施和方案。在“三個重視”的過程中,我們充分發揚民主,自上而下,自下而上,在充分聽取意見和提議的基礎上,初步制定了《北石路幼兒園深入學習實踐科學發展觀整改落實方案》。整改方案確立“強班子、中層服務意識及本事,深教育教學內涵建設,,促教育質量提升”為總目標,以“堅持行動研究,求真務實,切實將整改工作落到實處”為原則,努力做到“有項目,有措施,有實效”。著重三件事,抓好三個項目,關注“對幼兒園三年發展規劃的制定;關注幼兒園園本特色課程方案的完善;關注教師隊伍教學研究本事提高”三方面的問題研究。

此外,幼兒園加強師德建設,經過政治學習、專家講座、師愛詩歌朗誦、交流愛生事例、北石崗位之星評比等活動強化崇高師德,依法履行教師職責和義務,努力做到愛崗敬業,樂于奉獻,為人師表,嚴于律己,熱愛、尊重、關心、鼓勵每一個幼兒。幼兒園以《教師》《教師師德規范》為準繩,實行師德一票否決制。我們還開展兩個月一次的愛生服務,受到家長歡迎。

在學習活動的感召下,幼兒園不斷加強依法辦園,以德立園的意識,堅持貫徹國家教育方針、政策、法律、法規,認真學習《幼兒園規程》和《綱要》,依法治園,堅持正確的辦學方向,進取落實科學發展觀,全面實施素質教育,從規范出發,規范收費,規范運作,規范管理,規范教學,使幼兒園贏得家長信任。尤其是規范行風建設,拒收家長禮品、禮券,贏得家長的信任,先后收到表揚信8封。

三、加強班子建設,落實黨風廉政職責制,為中層干部和教師樹立工作典范

作為黨員干部,我們班子成員進取貫徹落實黨風廉政建設職責書,貫徹“三中一大”和“一崗雙責”要求,加強廉政自我教育和自我建設。

認真學習黨中央、國務院《關于實行黨風兩證建設職責制的決定》和區委區政府《關于貫徹落實黨風廉政建設職責制的實施辦法》,明確黨風廉政建設職責制的基本內涵,理解什么是三重一大,什么是一崗雙責,自覺承擔起園長所要承擔的具體業務工作和黨風廉政建設雙重職責。同時,繼續學習貫徹中國特色社會主義理論體系,深入開展學實活動,牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀和正確的權力觀、地位觀、利益觀以及社會主義榮辱觀,提高黨性修養和從政道德修養。

堅持講學習,講政治,組織教工開展政治學習,提高思想覺悟和政治認知。抓師德建設,抓教師修養,提高教師為家長服務的意識和本事。同時,工作執行貼近群眾,關心群眾,維護群眾利益。設立園長信箱、園長接待日、園長熱線,聽取教工、家長的心聲,及時交流,達成共識。利用黨員民主會開展批評與自我批評,深入教工調查座談,努力尋找問題,進一步嚴格自律,加強控制。我在園內能平等公正地對待每一位教工,以自我的真誠、豁達、開朗的性格、富有情趣的多方面的愛好和追求精益求精的工作作風以及高度的職責感影響、感染每一位教工,使幼兒園人人追求正氣,人人追求和諧,人人追求內涵,人人不停步,人人有提高。

為認真貫徹黨的十七大精神,堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針,我們班子制定了幼兒園領導干部廉潔勤政守則、幼兒園領導班子黨風廉政職責制、幼兒園領導干部重大事情報告制度、幼兒園大額經費支出制度,以制度保障自身作風建設,理解教工監督,努力做到廉潔奉公,忠于職守,不利用職務和職務上的影響謀取不正當利益。

貫徹落實“三重一大”制度和厲行節儉八項要求,推進幼兒園民主決策,在人事安排、評優推優、工資福利和招生、收費、維修、采購等工作中加強規范管理,信息透明,不是領導說了算,而是由核心組共同商議完成。在管理上加強民主管理,完善民主監督,大力推進園務公開,并向家長和社會進行必要項目的公示,自覺理解來自家長和社會的監督,提升教育行風建設水平。

我園領導班子能發揮園長的表率作用,工作十分投入和勤勉,以真誠、真心和教師團結互助,和諧相處,為教師樹立了工作為重,人文追求的良好典范,全園干群關系和諧,工作局面順暢。應對幼兒園的各項工作,我們以“政治素質好、管理業績好、團結協作好、依法行政好、作風形象好”的“五好班子”創立要求為指導,認真學習實踐科學發展觀活動,落實黨風廉政制,構成工作的凝聚力和戰斗力。在我們的帶動下,全園教工也能人人追求正氣,人人追求和諧,人人追求內涵,人人不停步,人人有提高。

四、推進精神禮貌創立活動,以迎世博創和諧學校,提升學校文化內涵發展

我園重視“規范、和諧、大氣、細節”的學校文化建設,以“迎世博,創禮貌和諧學?!睘檩d體,提升學校文化內涵建設,經過“迎世博知識競賽、迎世博雙語考試、迎世博禮貌環境創設、迎世博北石寶寶藝術節、、迎世博環保行動、迎世博慶祝祖國媽媽60周年生日系列活動”等一系列活動提高教工參與世博、了解世博、奉獻世博的熱情。幼兒園針對迎世博,禮貌學校的創立,利用社區、家長的資源宣傳、溝通,共同推進,和諧氛圍日漸濃厚,家長參與力度不斷加大,我們先后開展了“迎世博,濃濃親子情攝影作品展示、迎世博花車親子制作、迎世博禮貌行車志愿者服務”等活動,還邀請家長擔任評委,參與評選優秀作品。這些活動有力地推進迎世博600天的大活動,更進一步凝聚眾人資源,為幼兒感受學校文化而努力。由于迎世博活動形式多樣,效果明顯,得到了教師、家長和幼兒的共同歡迎和進取參與,我園也所以被區教育工會推薦以迎世博為主題的__市巾幗禮貌崗評選工作。

同時,為進一步創立精神禮貌和豐富學校文化,幼兒園每月定期開展“歡樂月末”活動,經過不一樣主題為切入口,加強各類信息的交換,既豐富大家的知識,又愉悅教工身心。先后開展了運動、美食、茶文化、歌聲美、詩歌誦、走進高雅藝術等系列活動,尤其值得一提的是,我園平等對待后勤外聘工,每月也為她們開展“歡樂月末”活動,她們參與運動游戲,交流生活小竅門,包粽子、唱卡拉OK等,高興又投入,讓外聘工也能放松身心,以飽滿的精神投入工作,此項活動有力的促進了后勤職工的文化建設??梢?,我園的歡樂月末活動不僅僅歡樂,更多的注入了人文關懷,使活動富有生活情趣和藝術審美。

五、進取推進民主管理,健全和完善相關程序,提高教工主人翁意識

高度重視以人為本的民主管理,強調管理的透明、公正,充分發揮民主和教工的參與意識,集眾人力量和智慧做好管理工作。首先關心民管會工作。上半年,我園總分園拆分,原工會主席到了豪園,我園工會面臨改選,在上級工會和支部書記的指導下,認真學習工會改選的相關文件,按照工會改選的程序規范操作改選工作,充分發揮民主,順利完成工會改選工作,并于今年順利召開了兩次民管會,圍繞中心議題建言獻策。同時,工會還吸納外聘職工代表參與民管會,增強民管會的受眾面,關心外聘人員的意見和提議。

高度重視園務公開,做到“決策前,廣泛聽取意見,集思廣益;決策中周密統籌,合情合理;決策后上下溝通,全面落實”,規范民主管理模式。如幼兒園三年發展規劃制定能不斷調研,聽取教師意見和提議,集思廣益,制定貼合園情,貼合大家共同期望的愿景;如園務計劃、教師隊伍建設計劃、教師個人發展計劃與教師的反復溝通;如結合學實活動發動大家共同尋找問題,提出整改方案;又如制度建立健全的聽證,譬如園本教研制度;溫馨辦公室、溫馨教室創立指標、信息工作制度等,這些都采用了自下而上,自上而上,人人知曉,人人參與的公開形式。除此以外,認真做好做好重大事項或制度的公示工作。為了促進家長監督意識,在第一次新生家長會上專門就家長關心的問題進行園務公開的專項輔導,告知家長收費公示欄、收費制度、為家長服務制度、園長信箱、園長熱線等等,使家長能清楚知曉,便于家長與園方的直接溝通。在伙食費使用上及時做好公示。

高度重視核心組建設,使民主管理不斷規范和推進。幼兒園結合培養一支穩定的中層干部隊伍為出發點,提出了以“重職責,講細節;重和諧,講氛圍;重示范,講效率;重本事,講質量?!钡母刹颗囵B目標,利用核心組會議進行培養和指導,園長帶頭梳理當月分管工作的完成情景,理解中層干部的監督,聽取大家的意見。同時,各分管中層也就自我工作在會議上回顧鑒定,大家談經驗,找問題,共商量,構成民主管理的核心團隊。

六、注重隊伍建設,落實課程管理,提升教工專業水平

我們以園長課程管理為抓手,以園本教研為主陣地,進一步加強保教隊伍建設,促進專業內涵化發展,提高保教工作質量。

(一)提高園長課程領導力

園長認真參加課程領導了專題培訓,將學習與實踐相結合,有效落實園長課程管理,組織教師修訂一日活動作息制度、備課計劃、各年齡段教師一日活動指導手冊,關注課程實施要點。組織教研組長深入學習《幼兒園課程質量鑒定指南》,再組織教師分解細讀,經過學習,大家感悟頗深,發現真的看進去了,學進去了,對照自我的工作,還是有許多需要完善的方面。這對于教師是十分可喜的提高,說明教師學習意識增強,質量意識提高。在一日活動中,園長能深入各活動環節,走進各班,從執行作息制度、各環節活動安排、材料供給、環境創設、班級文化氛圍、師幼互動、隨堂聽課等多方面給予觀察指導,與教師共同探討,分享經驗,發現問題,思考改善。此外,在各班設立“備課資料、觀察指導、案例與反思”開放架,完善修訂“周計劃、日計劃、觀察與指導、案例與反思”。對于青年教師,除了常規的青年教師帶教活動,園長還每月觀摩她們各自的課程環節活動,從生活、運動、游戲、學習各環節加以指導,幫忙她們不斷熟悉業務,提升理念,提高專業實踐本事。經過召開教研組長例會和參與大小教研活動,教研情景,掌握第一手資料。每月設立重點工作考核項目,全面關注班級工作和課程實施的平衡性、有效性。

(二)園本教研制度

我園首先認真修訂了園本教研制度,使制度更具有操作性,進一步明確園長、教研組長、教師三個層面在園本教研中的地位和職責,并完善園本教研保障制度,將職責要求以書面形式告知每位教師,以此提醒大家要認真落實到位。根據我園教師在教研活動中存在缺少質疑,不會發現根本問題,不會準確表達自我的觀點等不足,大教研組以教研制度來培養教師的教研本事,進取探索了“每月研討課展示評課制度、教研活動質疑制度、教研活動評星制度、自主結伴研討制度”等。

(三)教研工作

教研工作幼兒園常抓不懈,針對我園教研的實際問題,本年度幼兒園提出以“組長‘專業引領’本事培養、教師‘教研本事’鍛煉內化、教研‘制度建設’培育深化”三位一體創新教研文化,提高教研質量。在實踐中教師的感悟十分深刻,她們感覺教研工作的務實開展對于提高教師專業本事和實踐研究本事幫忙很大。大小教研計劃配套實施,做到雙周大教研,單周小教研,正規教研和非正規教研相結合,教師們教研意識增強,教研氛圍濃厚,教研本事得到進一步的提高,互助分享式教研文化不斷培育。每次教研活動有計劃、有記錄、有反思,園長細心批閱指導,過程參與,研討點撥,起到了專業引領作用。

結合園情,開展以園為本有效教研,以構建民主、開放、互動的教研文化為基礎,培養教師實踐反思質疑和思辨本事。大教研組長向教師發放教研問卷調查表,了解來自教師教育實踐的困惑,尋找教研的真問題,如上半年“培養幼兒傾聽本事的策略研究”;下半年的“團體教學活動中教師預設提問有效性的實踐研究”。同時,一年實施下來,有效的提高了教師教研本事。園長能認真參加每一次的大教研活動以及分次參加小教研活動,以教師的身份與大家一齊研討,大家教研的話語權是平等的,進取的,主動的。

(四)聚焦團體教學活動,提高教學有效性

聚焦教學現場,以每月研討課形式聽課評課,提高教師對優質團體教學活動的直觀體驗和理性認識,進一步領會和感悟《課程指南》的各項要求,掌握新課程在目標、功能、結構、資料及鑒定等方面的重大變革,不斷更新教育理念,轉變教育行為,提高專業化水平。經過學習實踐。經過研討,教師們感悟到新課程的價值關鍵在于立足幼兒發展之本,注重認知、情感、社會性等多方面教育。還認識到現代幼兒教育應注重過程,貼近幼兒生活經驗,貼合幼兒興趣,滿足幼兒需求,為幼兒終身發展奠定基礎。同時發現,新課程注重啟蒙性、整合性和開放性,作為教師,應當轉變課程觀,創設開放互動的活動氛圍,制定適宜的目標,創設環境和材料,注重環節的層層遞進,為推進目標服務。尤其是我們的聚焦教學研究,結合了教研的提問研究,使教師切身體會到開放式提問對于目標達成,培養幼兒思考表達本事的重要性。教師們還認識到怎樣的師幼互動、生生互動和生材互動是有效的,由此,教師們開始意識到有效的團體活動,其真正意義上的有效究竟是什么,開始思考我該怎樣設計,我該給予孩子什么我該怎樣給等深層次的問題。

(五)為教師搭建多種形式的展示、觀摩、評比的平臺

為了讓教師有更多的的互相學習、開闊眼界,增加感知,提高理性認識的機會,我園除每月開展不一樣年齡段的研討課或者是一課三研,直擊教學現場,聽課評課以外,還組織了第一屆“北石杯”青年教師教學大獎賽,園長對她們進行說課、教學、反思的專題培訓。幼兒園根據幼教科或教研室以及其他途徑為教師供給外出參觀學習、聆聽專家講座、觀摩專家教師教學展示,今年我園共到25所幼兒園觀摩教科研活動、聆聽專家報告等共計60人次以上,涵蓋所有園內教師,到達的園所包括__市市級示范園,如威海路幼兒園、虹口區實驗幼兒園、__市實驗幼兒園;區級示范園如童星幼兒園、大風車幼兒園、豪園幼兒園;一級園包括長風二幼、曹村一幼、滿天星等等。經過學習交流,讓教師進一步領會新課程理念,關注課程實施的有效性,感悟優質活動的內涵。

(六)幼小銜接工作有效推進

今年,我區教研室進取貫徹市教研室關于推進大班幼兒幼小銜接工作,我園也根據要求結合園情,開展大班“幼小銜接”園本實施方案的研究和實踐,從社會性適應和學習性適應上做好入學準備。我們修訂了實施方案,研究全面兼顧,重點突出的原則,經過目標引領、方案跟進、具體實施、發現問題、鑒定經驗等多種方式的綜合運用,努力實踐園本幼小銜接工作,提高幼小銜接工作的質量。幼兒園制定了社會性適應和學習性適應的基本目標,并確立了重點突破口“規則意識培養”的目標,對組織形式進行了比較細致的制定,如基礎性三大課程中的滲透性實施、基礎性學習課程的集中性實施、特色課程的集中性實施、個別化學習、家長工作等等,教師們按照計劃認真實施,其間兩個班之間有比較明顯的差異,經過園長指導、組長關心等方式使得兩個班之間差異縮小。同時,教師們結合教學展示將幼小銜接課程實踐放在首位,與大家一齊學習研討,不斷提高幼兒適應水平和本事。我們還組織大班幼兒走進小學參觀學校,組織家長聆聽幼小銜接的專家講座和咨詢活動,提高家長對幼小銜接工作的重視。

(七)科研工作有所突破

科研工作目前成為幼兒園的弱項,由于前期課題的結題和轉移(拆分)等因素,導致本學年幼兒園沒有區級課題。但我園沒有氣餒,而是結合現狀修訂了幼兒園科研三年行動計劃,組織教師園本特色課程為切入口,尋找研究資料,我們經過學習、情報收集、科研培訓,提高對科研的認識,拓展思路。大家逐漸構成共識,原有的特色課程比較局限于數活動,應當將視野放寬,從解讀指南中各年齡段發展目標入手,尋找究竟3-6歲幼兒思維發展需要什么我們該經過什么樣的途徑和方法來培養幼兒的思維本事和思維品質基于這些問題,我們尋求專家資源,請來了原科研室朱教師為我們把關診脈,經過專家的支持,大家展開了新的研究。目前,我園強化了以課題為引領的特色課程研究。當然,這些還是比較初級階段的,需要在新年度中有新的突破。

(八)與苗苗托兒所三年結對帶教

隨著教育改革的不斷深入,托幼一體化進程也不斷推進。為了進一步深入貫徹課改理念,落實我區教育局學前教育圈鏈點戰略,實現我區學前教育優質均衡發展,以及更好的促進托兒所和幼兒園之間構成整體、系統、科學的一體化發展模式,我園與苗苗托兒所之間制定三年結對帶教,認真落實科學發展觀,進取貫徹《__市學前教育綱要》,深入實踐課改,不斷強化現代學校先進管理理念,提高辦園品質。做到規范辦園、提升內涵、教工發展、德才兼備,切實提高幼兒園和托兒所保教水平,提升教育質量,辦普陀人民滿意的教育。計劃用三年時間帶教苗苗托兒所,從園本教研、隊伍建設兩條線入手,認真落實園(所)長課程管理負責制,以園(所)為本,引領教師深入學習二期課改先進理念,加強課程實踐和反思,促進教師專業發展。本學期雙方互動7次,資料有課程管理、作息制度和備課、教學觀摩和評析、環境交流、專家講座、教研論壇等,效果明顯,共同提高。

(九)后勤隊伍建設呈現新局面

本年度后勤工作穩步有序,首先加強后勤組長的工作指導,對三大員從加強規范操作,落實工作要求和改善后勤文化建設,提高后勤人員凝聚力和協作意識兩條線入手,經過崗位比武、衛生檢查、后勤會議、預防手足口病和HINI流感的培訓等入手,提高規范操作本事。后勤每月也開展歡樂月末活動,暖人心,樂人心。所以,本學年后勤人員工作進取性和努力程度較往年有較大提高。我園今年連續幾次理解了衛監所、食監所、防疫站的抽查,均合格。保健工作除了落實常規工作以外,認真做好了兩大傳染病的預防工作,加強晨檢,做好消毒、知識培訓、家長告知、缺席兒童上報、開設兩次家長甲流預防講座等多項工作,嚴把關,深控制,使得幼兒園沒有一例相關傳染病發生。針對小班兩教一保,我組織后勤組長、教師和保育員召開溝通會,提出工作要求,并指導組長制定小班保育員一日工作實施細則,不僅僅有工作時間、資料、觀察指導,更有保育員配合教師的教育指導語,幫忙保育員克服只重做,不會講的問題,逐漸培養她們能用規范的指導用語指導幼兒生活習慣和生活自理本事養成。

(十)學歷、職稱和師訓工作

本學年有2名教師本科畢業,3名本科在讀。2名青年教師晉升為一級教師。1名教師中級論文鑒定C級,為明年申報作進取準備。11月初園長申報了中高職稱。所有教師認真參加“十一五”師訓課程,促進了教師繼續學習的意識和學習本事。

七、進一步強化服務理念,重視家長工作質量,增進家、園、社區合作。

(一)專業指導

落實幼兒園專業指導,以多種形式和方法優化家長教育理念和教育技能。幼兒園經過家長會、家長講座、家園小報、家園信息窗、家長觀摩教學、家園聯系冊、家?;拥刃问綄议L進行學前教育的專業指導,提升家長素質。資料豐富,有幼小銜接、美育、課程實施、03早教、幼兒園活動掠影、保教指導、特色課程介紹、園務公開介紹等。

(二)家委會工作

召開四次家委會會議,園長就幼兒園階段工作、重點工作、新工作等向家長進行園務公開,溝通交流,聽取家長的意見和提議。幼兒園就幼兒園工作向他們發放鑒定表,邀請他們擔任評委,選出家長和幼兒喜歡的菜肴,評選迎世博親子制作的作品。在六一活動中,我們還安排家委會代表作家長志愿者,維護秩序,家長們都十分盡心盡力。向新生家委會發放聘用書,宣傳家委會職責和制度。我園還召開家委會擴大會議,邀請專家和居委會干部專門就新制定的三年發展規劃進行商議探討,聽取意見和提議,進一步溝通和完善。

(三)家園活動

幼兒園開展形式多樣的家園活動,溝通家園聯系,推進家園共育,如親子春秋游、變廢為寶親子制作、家長進課堂、大班畢業典禮、家長觀摩教學活動、家長問卷調查、第一屆北石寶寶藝術節系列活動、迎世博環保袋制作活動、慶祝祖國媽媽60周年活動、愛牙日、運動會等,整合家長資源,為孩子發展營造良好環境。

(四)愛生志愿者服務

幼兒園增強服務意識,在上學期愛生服務的基礎上,本學期繼續開展,關心特殊幼兒,加強個別教育和引導,為家長供給入學咨詢、皮球打氣、測身高體重、檢查視力等,還進取參加支部蘭溪幼兒園第十屆殘疾日活動,團員青年、黨員干部帶頭捐款捐物,奉獻愛心。工會還收集了愛生小事例,讓教師不斷提高服務意識。

(五)家長問卷調查

本年度共發放4份家長問卷,資料為幼兒園工作情景調查、家長工作調查、家?;诱{查、保教質量調查,做好統計、分析、反思、整改工作。經過問卷調查,我們了解家長對幼兒園工作的重視、關心、參與和鑒定,作為進一步提高工作質量,改善工作方法的依據。

(六)03早教和社區聯動

為了推進三年行動計劃,做好對社區散居嬰幼兒家庭開展03歲早教活動,認真制定03早教計劃,認真分析現狀,尋找早教瓶頸問題,成立一支相對固定的早教指導隊伍,每月開展一次有針對性的早教教研活動,改變了以往幼兒園“誰負責早教,誰拍腦袋想”的單一準備模式,從而構成早教研究的氛圍年初,經過師資培訓、教研活動等邊學習、邊實踐,開展靈活多樣的早教活動,促進早教工作內涵發展。教師們認真學習《__市0~3歲嬰幼兒教養方案》,進一步加強與社區的合作,提高社區早教工作的覆蓋率。幼兒園做好早教對象的摸底工作,建立早教對象聯絡冊,向相關家長進行早教宣傳和早教知識講座。并有目的、有計劃和有步驟的聯合各居委計生干部一齊開展早教活動,先后開展了四次公益免費活動、陽光娃娃運動會、醫教結合、早教班兩期、新生適應班、美育活動等受到了家長歡迎,收到了良好的效果。早教工作的成功源于教師的教研、方案的細化、人員的合作和社區的支持。另外,幼兒園還加強與居委會、片警、真如鎮文化中心的聯系,為推進世博,整改學校周邊環境,豐富學校文化而努力。我們還聯合社區進行了敬老節活動,受到社區老人的歡迎。

八、其他工作

(一)園容園貌

我園雖然規模小,硬件條件也不占優勢,但做到環境干凈、整潔、整齊。四季都有鮮花、綠樹,綠地、處處洋溢著清新美麗的氣息。

幼兒園以“迎世博,創綠色、禮貌、和諧”學校為抓手,進取營造相關環境,增強宣傳力度,倡導禮貌行動,幼兒園先后進行了“禮貌小貼士、認養小樹、世博宣傳畫、世博標語、圍墻欄桿油漆、世博花車制作、環境死角清理”等活動。

結合課程,幼兒園力求做到做到“環境動態化、幼兒主體化、表征多樣化、課程平衡化”。要求教師要樹立幼兒為學習主體、環境主人的理念,減少不必要的裝飾物或教師的包辦代替,更多的要立足于幼兒的學習過程的記錄、經驗的分享和好奇探究的學習興趣激發。幼兒園以年級組、班級為單位,加強環境創設的互查和自查,取長補短,共同提高。

結合“溫馨教室、溫馨辦公室”創立指標的制定,強化以人為本,和諧學校的物質和人文環境創設的意識,為下年度正是開展評選工作奠定基礎。

(二)財務、資產管理工作

1、認真履行經濟職責,依法管理,規范收費,每月公布伙食費使用情景,認真完成小金庫自查、收支兩條線自查、財務自查等報告,順利完成教育局審計科、區人大對我園08年預算和執行工作的檢查調研。

2、認真做好各項資產管理工作。

(1)根據總分員拆分要求,做好資產清理分家工作,保證兩園資產賬目清晰,帳物對應。

(2)能做好每月對幼兒園固定財產的盤點工作,及時上交相關部門。

(3)做好ETE電腦登記工作,賬目相符,以及階段自查工作。

(4)做好規范的領物工作,以節儉為本,嚴格執行申領制度。

(5)對于幼兒園固定資產報廢工作按要求和程序做好相應事宜。

(6)做好新學期教師用書、幼兒操作材料包的登記發放工作。

(7)根據新學期班級調整要求,做好班級固定資產清點和班級財產移交登記工作。

(8)對于假期中局撥資產要做好驗收登記入賬工作。

(9)加強對園內易耗品的使用情景調查以及自查固定資產貼標工作,做到“新建舊更”。

3、提高安全意識,完善安全制度,如出入園登記、接待制度,加強門衛進出人員登記管理工作,組織幼兒和教工進行消防安全演習,組織教師自查園內安全隱患,與上級有關部門聯系,及時解決問題。

4、進取開展退休教工回娘家活動,11位老人歡樂相聚,做游戲,學操節、包餃子、參觀世博展覽、參觀真如文化中心教師節歡唱卡拉OK、送健康,送溫馨、敬老節快遞送祝福、冬送暖、夏送涼等,這些活動,促進退休教工之間的聯絡,加強對幼兒園發展的關心和關注,讓退休教工體驗到團體的溫暖。暑期中,幼兒園還組織08年退休的教師從參加教育工會的旅行,補貼了旅游費2500多元,讓她們玩得開心,玩得舒適。

5、信息技術加強管理,我們進一步完善了信息技術計劃,加大向家長宣傳力度,發放相關家長問卷、測算家?;咏壎省⒓皶r在家校平臺上交流信息,發送家長關心的信息資料等,下半年此項工作有較大提高。加強幼兒園網頁信息更新,以量化指標考核負責人。

九、成績和榮譽

本學年我園榮獲__—__年度區禮貌單位,并被區教育工會推薦申報__市巾幗禮貌崗。1位園長獲區教育系統黨員示范崗,1位教師獲區園丁獎,2位教師獲支部三八紅旗手,1位教師區早教工作先進,1位教師獲真如鎮園丁獎,1位教師獲區學前科技教師迎世博故事演講三等獎,保健員或區托幼機構保健論文交流會鼓勵獎;1位營養員獲區食堂烹飪大賽三等獎。3位教師獲愛滿天下全國教師論文比賽全國三等獎、__三等獎和優秀獎。1篇論文刊登在《__托幼》雜志上。教壇新秀對區級公開展示半日活動1次。1位小朋友區小青蛙故事比賽優勝獎。以上獲獎面涉及園長、教師、后勤,資料全面,體現出幼兒園關注各項工作整體推進。

十、存在的問題和不足

1、如何進一步以科研課題為引領,加強特色課程的研究和落實。

2、如何進一步優化教師隊伍,優化學歷、職稱比例,分層培養教師。

3、如何進一步優化后勤保育員的年齡結構,提高中級工的比例,提升教育意識。

以上問題,我們要加強科學發展觀的學習實踐,學會以科學的`眼光來確定實踐活動和保教質量的成效。并要經過借助“外腦”資源,在課題研究上定課題,深研究,出成果。最根本的還是要進一步依靠自我的力量加強青年教師的培養,使青年教師盡快成長和提升,為教師隊伍的良性穩步的可持續發展作準備。我們相信,只要努力,就能成就未來。

總之,在全園教職工的共同努力下,今年我園工作總體情景良好,各項工作落實到位,運行平穩有序,教工隊伍的服務意識、團隊精神、業務本事、家園、社區工作都有了進一步提高。相信,幼兒園在今后的日子里,會不斷進取,努力追求內涵建設,使幼兒園在原有基礎上有更大更快更好的發展。明年,我們將在堅持原有特色和優勢的基礎上,不斷反思,不斷改善,將工作做得更實、更到位,不斷提高辦園的質量和加強內涵建設,為實現優質教育均衡化發展和實現普陀教育由大區向強區發展做出不懈努力。

? 找工作的自我鑒定

一、所在崗位

我是被安排為生產部經理,起初我以為這個工作崗位不會有很多的工作要做的,但是在第二天公司進入了正式營運后我的這個幻想就被破滅了,原來生產部才是那個最多工作要做的部門,那時候我才知道一間公司的生產部是要跟公司的每個部門打交道的,而且他們會經常來問你這問你那,很多決策都要生產部首先下了決策他們才能下決策,有的時候甚至覺得生產部比ceo還要繁忙。有些事情ceo都不能直接下決定,還要問我們生產部的'意見,要我們自己下決策。

二、工作內容

我在每年都要寫出生產年度工作計劃及執行情況分析報告、生產設備投資決策分析報告、生產作業計劃與分析總結、投資預算與可行性分析報告、生產部年度總結和產品成本分析報告等一系列的報告。有的時候真的覺得寫報告是一件很痛苦的事,因為實在是有很多報告要寫,而且這些報告會牽涉到很多東西要考慮。

就產能計劃來說吧。什么是產能計劃呢?產能計劃是提供一種方法來確定由資本密集型資源——設備、工具、設施和總體勞動力規模等,綜合形成的總體生產能力的大小,從而為實現企業的長期競爭戰略政策提供有力的支持。一年的產能計劃屬于中期計劃。這里雇員人數的變化(招聘或解雇),新工具的增加、小型設備的購買以及轉包合同的簽訂等情況發生時,中期計劃可能需要調整。一般來說,企業進行產能計劃時,都必須遵循以下幾個步驟:1、估計未來的能力需求;2、計算需求與現有能力之間的差;3、制定候選方案;4、評價每個方案。

寫出了初步的產能計劃后,還要根據現有的材料及報告,再按實際操作進行調整,再總結出現在本部門還沒有解決的問題,提出解決方案,與本部門的其他人討論是否還需要修改以及還有什么其他問題需要提出來與ceo討論的,提前把問題找出來,解決了就方便日后的實際運行。經過了與各個部門的討論,我們需要就公司近期的發展狀況完善自己的計劃,因為各個部門的計劃都在變動,因此我們的計劃也一改再改,但也在不斷完善。

三、年度工作總結

在第八年我們生產部基本上都能夠按照原定的生產計劃進行生產,準時向客戶供貨。而且緊緊圍繞公司年初所制定的總目標,同心同德,開拓進取,以飽滿的熱情,努力工作,取得了較令人滿意的成績。概括為以下兩個方面:

1、研究開發p2產品

在這一年中我們因為要研發p2產品,所以我們對自己的原有生產設備進行了改進。首先我們賣掉了一條手工生產線和一條半自動生產線(只剩下一年使用期限的那條),然后我們再租回了一條全自動生產線和一條全自動裝配線。

在人員上我們也有了一些變動。如培訓、解聘、招聘了一部分人員具體如下:

(1)工人技術水平:

a、1級技術工人培訓到3級技術工人(需時6個月):120人

b、2級技術工人培訓到4級技術工人(需時5個月):80人

c、引進5級技術工人:30人

(2)管理人員平均職稱級別:

a、辭退無職稱人員:14人

b、引進初級職稱人員:8人

c、引進中級職稱人員:10人

d、引進高級職稱人員:2人

經過了一年的努力,我們研究開發了p2產品,且取得了iso9001認證,在第八年我們的主打產品是p1,而我們第九年的主打產品將會變為p2。

2、預算與執行情況

因為生產部是公司中的核心部門,所以我們做投資預算的時候,必須與其他部門聯系,再根據實際需求計劃,再進行調整,然后寫出投資預算與可行性分析報告。所以我們部門的預算與實際情況是相去不遠的。

? 找工作的自我鑒定

工作以來,在單位領導的精心培育和教導下,通過自身的不斷努力,無論是思想上、學習上還是工作上,都取得了長足的發展和巨大的收獲,現將工作總結如下:

工作上,本人自20xx年工作以來,先后在某某部門、某某科室、會計科等科室工作過,不管走到哪里,都嚴格要求自己,刻苦鉆研業務,爭當行家里手。就是憑著這樣一種堅定的信念,我已熟練掌握儲蓄、會計、計劃、信用卡、個貸等業務,成為行業務的行家里手。

記得,剛進來,為了盡快掌握業務,我每天都提前一個多小時到崗,練習點鈔、打算盤、儲蓄業務,雖然那時住處離工作單位要坐車1個多小時,但我每天都風雨無阻,特別是冬天,冰天雪地,怕擠不上車,我常常要提前兩、三個小時上班,就是那時起我養成了早到單位的習慣,現在每天都是第一個到行里,先打掃衛生,再看看業務書或準備準備一天的工作,也是這個習慣,給了我充足的時間學習到更多的業務知識,為我幾年來工作的順利開展打下了良好的基礎。

我工作過的崗位大部分在前臺,為了能更好的服務客戶,針對不同層次、不同需求的客戶,我給予不同的幫助和服務,記得有一位第一次到我行客戶,當我了解到他要貸款買二手房時,由于他不知該怎么辦,只是有個想法,我便詳細地向他介紹了個貸的所有手續。除了在服務客戶上我盡心盡力,在行里組織的各項活動中我也積極響應,經常參加單位組織的各項競賽,展示自我,并取得了優異的成績,受到了單位的嘉獎。

學習上,自從參加工作以來,我從沒有放棄學習理論知識和業務知識。由于我畢業財校屬于中專,剛工作我就利用業余時間自學大專并畢業,但我沒有滿足于現狀,又于20xx年自修東北大學金融本科,由于學習勤奮刻苦,成績優良,學習中受到老師充分肯定,目前正在積極準備論文答辯。不但掌握和提高了金融知識,也有了一定的理論水平,完全達到了本科生所具有的水準。學習理論的同時,更加鉆研業務,把學到的金融知識融會到工作中去,使業務水平不斷提高,并于20xx年參加全國中級經濟師資格考試,順利通過同時被行里聘為中級師。在多年的業務知識考核當中,每次會計業務資格考試都達到1級水平。

最后,我想說的是,上面只是我工作中取得的一點成績,這與單位的領導和同事們的幫助是分不開的。我始終堅信一句話“一根火柴再亮,也只有豆大的光。但倘若用一根火柴去點燃一堆火柴,則會熊熊燃燒”。我希望用我亮麗的青春,去點燃周圍每個人的激情,感召激勵著同事們一起為我們的事業奉獻、進取、立功、建業……

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