爆破工程師聘用合同(經典15篇)
發表時間：2023-03-10爆破工程師聘用合同(經典15篇)。
? 爆破工程師聘用合同 ?
本合同一式兩份，甲、乙雙方各執一份，經雙方簽字蓋章后生效，兩份同等法律效力。
本合同未盡事宜，按照《勞動法》、甲方的有關規定執行。
本合同條款如與國家法律、法規和政策相悖時，以國家法規政策為準。
甲方（蓋章）： 乙方（簽字）：
年 月 日 來
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乙方因生、老、病、傷，殘、死，甲方按國家和上海市有關規定處理。
甲方按照國家和上海市的有關規定按期為乙方繳納養老，醫療，失業， 公積金等社會保障。
甲方在生產經營狀況良好的情況下，為乙方購買的商業保險，在保險期內，甲方有權變更或撤消險種。
乙方因病或非因工負傷需治療的，按照《勞動合同規定》之規定，給予相應的醫療期。乙方在醫療間的工資待遇、醫療費用等按照國家和本地區及甲方的有關規定處理。
? 爆破工程師聘用合同 ?
乙方：顧文祥
身份證號：xxxxxxxxxxxxxxxxx
甲方公司因工作和業務發展需要，經甲乙雙方平等友好協商，就甲方聘請乙方擔任甲方公司 工程師，達成如下聘用協議：
本協議有效期為壹年即20xx年11月30日到20xx年11月 29日
1、 將相關資料歸還乙方。
2、 投標。
3、 甲方應妥善保管乙方資料和證書，確保職稱證書完好無損。如果由于甲方原因發生乙方的證書丟失或吊銷，甲方應賠償損失。
1、 乙方承諾向甲方提供的資料真實合法，若乙方提供的資料是虛假偽造，乙方自行承擔一切責任并負責賠償甲方相應損失。
2、 乙方的職稱證書在協議有效期內交由甲方保管。
1、 酬金按年支付，支付標準為年。
2、 付款時間：酬金一次性付清。即雙方簽訂協議時，乙方提供工程師證書（原件）、身份證復印件、畢業證復印件、一寸彩色照片（或電子版）。甲方收到上述資料后一次性將第一年聘用工資xxxx元匯到乙方指定賬戶。乙方須保證證書未在其它公司掛靠，如因乙方證書已掛靠而導致甲方不能使用的，乙方須退還甲方支付的聘用工資。
1、 協議有效期內，乙方提出終止協議，則乙方必須雙倍返還酬金，甲方提出終止協議則已付酬金不予返還。
2、 乙方須保證證書真實、有效，如因乙方提供虛假證書，導致甲方投標或申辦資質失敗，乙方退還甲方已付酬金。
1、 本協議期滿前一個月，如雙方達成一致意見，可續簽本協議。
若不續簽的，甲方應及時歸還乙方所有證件，甲方不得扣留拖延歸還任何證件。
2、 協議終止或協議期滿后，甲乙雙方應彼此友好合作，配合完成解除協議等相關的后續工作。
3、 本協議一式貳份，雙方各執一份。
乙方：xxx
法定代表人： 身份證號：xxxxxxxxxxxxx
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___________________公司(單位)(以下簡稱甲方)
依照國家有關法律條例，就聘用事宜，訂立本合同。
(一)甲方依照合同條款聘用乙方為員工，乙方工作部門為_____職位，工種為，乙方應經過三至六個月的試用期，在此期間甲、乙任何一方有權終止合同，但必須提前七天通知對方或以七天的實行工資作為補償。
(二)試用期滿，雙方無異議，乙方成為甲方的正式合同制勞務工，甲方將以書面方式給予確認。
(三)乙方試用合格后被正式錄用，其試用期應計算在合同有效期內。
(一)甲方根據國家有關規定和企業經營狀況實行本企業的等級工資制度，并根據乙方所擔負的職務和其他條件確定其相應的工資標準，以銀行轉帳形式支付，按月發放。
(二)甲方根據盈利情況及乙方的行為和工作表現增加工資，如果乙方沒達到甲方規定的要求指標，乙方的工資將得不到提升。
(三)甲方(公司主管人員)會同人事部門，在如下情況，甲方將給乙方榮譽或物質獎勵，如模范地遵守公司的規章制度，生產和工作中的突出貢獻或物質獎勵，技術革新、經營管理改善，乙方也可由于有突出貢獻得到工資和職務級別的提升。
(四)甲方根據本企業利潤情況設立年終獎金，可根據員工勞動表現及在單位服務年限發放獎金。
(五)甲方根據政府的有關規定和企業狀況，向乙方提供津貼和補助金。
(六)除了法律、法規、規章明確提出的要求補助外，甲方將不再有義務向乙方提供其它補助津貼。
(一)乙方的工作時間每天為8小時(不含吃飯時間)，每星期工作五天半或每周工作時間不超過44小時，除吃飯時間外，每個工作日不安排其它休息時間。
乙方有權享受法定節假日以及婚假、喪假等有薪假期。甲方如要求乙方在法定節假日工作，在乙方同意后，須安排乙方相應的時間輪休，或按國家規定支付乙方加班費。
(三)乙方成為正式員工，在本企業連續工作滿半年后，可按比例獲得每年根據其所擔負的職務相應享受______天的有薪年假，協議書《勞務聘用協議書》。
(四)乙方在生病時，經甲方認可的醫生及醫院證明，過試用期的員工每月可享受有薪病假一天，病假工資超出有薪病假部分的待遇，按政府和單位的有關規定執行。
(五)甲方根據生產經營需要，可調整變動工作時間，包括變更日工作開始和結束的時間，在照顧員工有合理的休息時間的情況下，日工作時間可做不連貫的變更，或要求員工在法定節假日及休息日到崗工作。乙方無特殊理由應積極支持和服從甲方安排，但甲方應嚴格控制加班加點。
在乙方任職期間，甲方須經常對乙方進行職業道德、業務技術、安全生產及各種規章制度及社會法制教育，乙方應積極接受這方面的教育。
(一)甲方有權根據生產和工作需要及乙方的能力，合理安排和調整乙方的工作，乙方應服從甲方的管理和安排，在規定的工作時間內按質按量完成甲方指派的工作任務。
(二)甲方須為乙方提供符合國家要求的安全衛生的工作環境，否則乙方有權拒絕工作或終止合同。
甲方根據生產和工作需要，按國家規定為乙方提供勞動保護用品和保健食品。對女職工經期、孕期、產期和哺乳期提供相應的保護，具體辦法按國家有關規定執行。
(一)甲方按國家勞動保險條例規定，為乙方支付醫藥費用，病假工資、養老保險費用及工傷保險費用。
(二)甲方根據單位規定提供乙方宿舍和工作餐(每天______次)。
(1)甲方因營業情況發生變化，而多余的職工又不能改換其它工種。
(2)乙方患病或非因工負傷，按規定的醫療期滿后，不能從事原工作，也不能調換其它工種。
(3)乙方嚴重違反企業勞動紀律和規章制度，并造成一定后果，根據企業有關條例和規定應予辭退的，甲方有權隨時解除乙方的勞動合同。
(4)乙方因觸犯國家法規被拘留，勞動教養、判刑，甲方將作開除處理，勞動合同隨之終止。
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1、甲方根據工作需要及乙方的崗位意向，與乙方簽訂崗位聘用合同，明確乙方兼職營銷工程師崗位及職責。
2、乙方負責甲方在武漢市市區內的市場營銷、產品售前服務、項目實施等工作，并全力協助項目（單）的回款。
3、甲方根據工作需要及乙方的業務、工作能力和表現，可以調整乙方的工作崗位，重新簽訂崗位聘任合同。
第三條工作條件、勞動保護
1、甲方根據乙方工作崗位的實際情況，實行靈活的工作方式，不限制乙方每天工作時間，乙方只須及時上報進行兼職工作的情況，保證在一個月內至少有十個工作日進行兼職工作。
2、甲方為乙方提供開展工作所需要的產品光盤、推廣資料。
3、甲方可根據工作需要組織乙方進行必要的業務培訓。
第四條工作報酬、獎勵
1、甲方根據乙方的工作業績、回款情況，分月計提、結算乙方工作報酬。工作報酬計算辦法：當月已回款的實際銷售額×50％
2、甲方根據乙方的工作業績、回款情況，分月進行獎勵。獎勵計算辦法：當月已回款的實際銷售額×獎勵系數
獎勵系數：
在一個月內完成一個項目（單）或銷售額達1800元以上，且收回全部款項，獎勵系數為5％；
在一個月內完成兩個項目（單）或銷售額達3600元以上，且收回1800元以上款項，獎勵系數為7％；
在一個月內完成兩個項目（單）或銷售額達3600元以上，且收回全部款項，獎勵系數為10％。
3、乙方業績特別突出或年度累計銷售額達5萬元的另行專項獎勵。
4、甲方應在按月結算后及時支付給乙方勞動報酬及獎勵，最遲不得超過當月最后一個工作日。
第五條工作紀律、懲處
1、乙方應遵守國家的法律、法規。
2、乙方應遵守甲方規定的各項規章制度和勞動紀律，自覺服從甲方的管理。
3、乙方如違反甲方的規章制度、勞動紀律，甲方按市府和單位的有關規定經予處罰。
第六條聘用合同的變更、終止和解除
1、聘用合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規定的義務，任何一方不得擅自變更合同。確需變更時，雙方應協商一致，并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的，原合同繼續有效。
2、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現時，聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前，經雙方協商同意，可以續訂聘用合同。
3、經聘用合同雙方當事人協商一致，聘用合同可以解除。
4、乙方有下列情形之一的.，甲方可以解除聘用合同。
（1）在工作期內被證明不符合聘用條件的；
（2）嚴重違反工作紀律或聘用單位規章制度的；
（3）故意不完成工作任務，給公司造成嚴重損失的；
（4）嚴重失職，營私舞弊，對甲方單位利益造成重大損害的；
（5）被依法追究刑事責任的。
5、有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但應提前三十天以書面形式通知受聘人。
（1）乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的；
（2）乙聘用合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使已簽訂的聘用合同無法履行，經當事人協商不能就變更聘用合同達成協議的；
（3）乙方不履行聘用合同的。
6、有下列情形之一的，乙方可以通知聘用單位解除聘用合同。
（1）在工作期內的；
（2）甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的。
7、乙方要求解除聘用合同，應當提前三十天以書面形式通知甲方。
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總工程師聘用合同協議
在當今社會，人們對合同愈發重視，合同的使用頻率呈上升趨勢，簽訂合同也是非常有必要的行為。擬定合同的注意事項有許多，你確定會寫嗎？以下是小編收集整理的總工程師聘用合同協議，歡迎閱讀與收藏。
甲方：______________________
乙方：________________________
根據甲方公司發展需要，甲方有意向聘用乙方。雙方本著平等自愿，協商一致的原則，達成如下聘用協議： 一、經甲方同意，甲方聘用乙方為副總工程師，協助總工程師負責公司所需技術與工程建設和生產管理。
二、擬聘用期限：從 年月日起至 年月日止。
三、乙方報酬：基本工資每月_________元，按照公司薪酬制度進行。乙方同時享有保險,休假,旅游,等公司所提供的一切其他福利待遇。甲方必須為乙方提供良好的.工作條件(獨立房間,食宿,上網，通訊，交通)并承擔相應費用。
四、乙方權力：副總工程師對公司負責，享有下列權力：
1．參與公司的技術管理工作，并向直接領導報告工作；
2．參與組織實施公司決議、公司年度計劃和戰略發展計劃；
3．擬訂公司項目管理機構和技術方案；
4．擬定公司成果研究、技術課題攻關；
5．執行公司授予的其他職權。
五、乙方職責
1．在項目經理或總工程師的直接領導下做好技術管理、質量管理工作，對項目經理負責。
2．負責項目部DCS系統成果研究、技術課題攻關，負責項目部施工規范、技術規范、組織施工設計、制訂施工方案，并督促其貫徹落實。
3．配合項目的設計和做好施工單位建設技術溝通工作，將項目建設為具有先進水平的陶粒砂自動化工業生產線。
4．參與設計圖紙會審及項目施工工作，保證項目建設全面達到陶粒砂生產要求。
5．配合設計生產單位做好設備安裝與調試工作。
6．參與組織陶粒砂生產線的階段試車和全流程試車，協調處理試生產階段出現的所有技術問題。
7．組織編制生產工藝和設備的操作規程。
8．組織生產人員崗前培訓工作。
9．配合銷售任務與生產經理工作，抓好生產設備正常運轉后的維護與保養，提高運轉率。
10．抓好生產穩定工作，發現影響生產的問題，快速有效解決。
11．參與抓好安全生產管理工作。
12．完成上級領導臨時交辦的其他任務。
六、乙方禁止行為
1．不得利用職位謀取私利。
2．未經甲方同意，不得以公司名義與自己或者自己的近親屬訂立合同或者進行交易。
3．不得自營或者為他人經營與本公司同類的業務或者從事損害本公司利益的活動。
4．不得將公司技術資料往外泄密與其他個人或公司。
5．不得從事違反法律及公司規章制度的其他行為。
七、違約責任
未經雙方協商,任何一方均不得單方終止本協議。如一方單方終止協議，應按照國家法律或勞動合同規定向對方償付損失。
八、本協議聘任期限為 年，從______年______月_____日起至______年_____月_____日止；協議期滿，甲方如解聘乙方需提前一個月通知乙方；甲方未提出解聘乙方的，本協議按照原條件延長一年。
九、甲乙雙方如有不可預見事宜需中途解除協議的,雙方經協商,均不承擔違約責任。
十、本協議未盡事宜，由雙方友好協商予以補充，補充內容作為本協議的組成部分。
十一、本協議自雙方當事人簽字蓋章之日起生效。
十二、本協議一式二份，甲乙雙方各持一份。
甲方（簽章）：________________ 乙方（簽章）：________________
_________年____月____日 _________年____月____日
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承包人（全稱）：______________________________
依照《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國建筑法》及其他有關法律、行政法規，遵循平等、自愿、公平和誠實信用的原則，雙方就本建設工程施工事項協商一致，訂立本合同。
工程名稱：_______________________；
工程地點：_______________________；
工程內容：_______________________；
群體工程應附承包人承攬工程項目一覽表（附件1）
工程立項批準文號：______________；
資金來源：_______________________。
承包范圍：_______________________。
開工日期：_______________________；
竣工日期：_______________________；
合同工期總日歷天數___天。
工程質量標準：_____________________。
金額（大寫）：______元（人民幣）
$：______元
組成本合同的文件包括：
1.本合同協議書
2.中標通知書
3.投標書及其附件
4.本合同專用條款
5.本合同通用條款
6.標準、規范及有關技術文件
7.圖紙
8.工程量清單
9.工程報價單或預算書
雙方有關工程的洽商、變更等書面協議或文件視為本合同的組成部分。
本協議書中有關詞語含義與本合同第二部分《通用條款》中分別賦予它們的定義相同。
承包人向發包人承諾按照合同約定進行施工、竣工并在質量保修期內承擔工程質量保修責任。
發包人向承包人承諾按照合同約定的期限和方式支付合同價款及其他應當支付的款項。
建設工程合同實用范本【四】
承包人（全稱）：______________________________
根據《中華人民共和國合同法》和中華人民共和國建設部，國家工商管理總局共同發布的《建設工程施工合同》及其他有關法律、法規，自愿、平等、公平和誠實信用的原則，甲乙雙方就_____________工程協商簽訂合同，共同信守。
1.4工程開竣工日期___________年_________月________日至___________年_________月________日。
2.1承包范圍：乙方包工，包料。
3.1甲方向乙方提供設計圖紙，核定乙方的施工方案。
3.2甲方向乙方提供水、電、場地、工人住宿，方便乙方施工。
4.1按照協議約定進入現場并嚴格按照設計圖紙進行施工，保證按期完工。
4.2施工中做到文明施工，嚴格按照安全標準組織施工。
4.3乙方編制施工方案，由甲方審定后實施。
4.4乙方保證按圖施工，不得私自變更甲方圖紙，如需更改必須與甲方溝通協商。
5.1工程總價：大寫_________________________________。
5.2結款方式：合同簽訂之日，甲方付給乙方__________元為預付款。
5.3乙方材料及工人進場再付工程款_______%大寫__________元
5.4工程全部結束驗收合格后，甲方向乙方付清余款。
5.5工程結束三天內為工程驗收期，逾期視為工程合格。
由于以下原因造成竣工日期推遲和延誤，工期相應順延。
6.1不可抗力及自然災害因素，如雨、雪等天氣；地震、洪水等天災。
6.2發包人未能按約定日期支付工程相應款項，使施工不能正常進行。
7.1除國家法律法規政策明確規定或其它不可抗力因素外，任何一方違約造成的損失，由違約方承擔賠償責任。
7.2甲方未按約定的時間和要求提供場地，方案回復，支付工程款的，乙方可以要求順延工期，同時引起的停工待料，延誤工期和施工人員工資等費用均有甲方承擔。
8.1本合同在執行過程中發生的爭議由雙方當事人協商解決，協商不成的可向當地人民法院起訴。
9.1協議未盡事宜，甲乙雙方可以洽商，簽訂補充協議，補充協議具有同等法律效應。
10.1本協議一式兩份，甲乙方各執一份，經雙方簽字蓋章后生效。
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甲方：____________公司
身份證號：_________________
乙方：
甲方公司因工作和業務發展需要，經甲乙雙方平等友好協商，就甲方聘請乙方擔任甲方公司工程師，達成如下聘用協議：
一、合同期限本協議有效期為_______年即____________年_________月_________日到____________年________月_________日
二、甲方責任和義務
1、將相關資料歸還乙方。
2、投標。
3、甲方應妥善保管乙方資料和證書，確保職稱證書完好無損。如
果由于甲方原因發生乙方的證書丟失或吊銷，甲方應賠償損失。
三、乙方的責任和義務
1、乙方承諾向甲方提供的資料真實合法，若乙方提供的資料是虛
假偽造，乙方自行承擔一切責任并負責賠償甲方相應損失。
2、乙方的職稱證書在協議有效期內交由甲方保管。
四、酬金
1、酬金按年支付，支付標準為________年。
2、付款時間：酬金一次性付清。即雙方簽訂協議時，乙方提供工程師證書(原件)、身份證復印件、畢業證復印件、一寸彩色照片(或電子版)。甲方收到上述資料后一次性將第________年聘用工資________元匯到乙方指定賬戶。乙方須保證證書未在其它公司掛靠，如因乙方證書已掛靠而導致甲方不能使用的，乙方須退還甲方支付的聘用工資。
五、違約責任
1、協議有效期內，乙方提出終止協議，則乙方必須雙倍返還酬
金，甲方提出終止協議則已付酬金不予返還。
2、乙方須保證證書真實、有效，如因乙方提供虛假證書，導致
甲方投標或申辦資質失敗，乙方退還甲方已付酬金。
六、其他
1、本協議期滿前一個月，如雙方達成一致意見，可續簽本協議。若不續簽的，甲方應及時歸還乙方所有證件，甲方不得扣留拖延歸還任何證件。
2、協議終止或協議期滿后，甲乙雙方應彼此友好合作，配合完成解除協議等相關的后續工作。
3、本協議一式貳份，雙方各執一份。
甲方：_______________公司乙方：____________________
法定代表人：____________身份證號：__________________
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公司（以下簡稱甲方），現聘用 （以下簡稱乙方）為甲方勞動合同制職工，甲、乙雙方本著自愿、平等的原則，經協商一致，特簽訂本合同，以便共同遵守。
第一條 合同期限
合同期限為 年，從 年 月 日至 年 月 日止。其中試用期為 個月，從 年 月 日至 年 月 日止。
第二條 工作崗位
甲方安排乙方從事工作。
甲方有權根據生產經營需要及乙方的能力、表現調整乙方的工作，乙方有反映本人意見的權利，但未經甲方批準，乙方須服從甲方的管理和安排。
乙方應按時，按質，按量完成甲方指派的任務。
第三條 工作條件的勞動保護
甲方需為乙方提供符合國家規定的安全衛生的工作環境，保證乙方人身安全及人體不受危害的環境條件下從事工作。
甲方根據乙方崗位實際情況，按照甲方規定向乙方提供必要的勞動防護用品。
第四條 教育培訓
在乙方被聘用期間，甲方負責對乙方進行職業道德、業務技術、安全生產及各種規章制度的教育和訓練。
第五條 工作時間
甲方實行每周工作五天，四十小時，每天8小時工作制。上下班時間按甲方規定執行。
乙方享有國家規定的法定節假日，婚假，喪假、計劃生育假等有薪假日。
甲方確因生產（工作）需要乙方加班時，按照上海市和甲方的有關規定給予乙方一定的經濟補償或相應時間的補休。
第六條 勞動報酬
按甲方現行工資制度確定乙方月基本工資為 元。其余各類津貼、獎金等發放按公司規定及經營狀況確定。
甲方實行新的工資制度或乙方的工作崗位變動時，乙方的工資待遇按甲方規定予以調整。
甲方發薪日期為每月 日，實行先工作后付薪。
第七條 勞動保險和福利待遇
乙方因生、老、病、傷，殘、死，甲方按國家和上海市有關規定處理。
甲方按照國家和上海市的有關規定按期為乙方繳納養老，醫療，失業， 公積金等社會保障。
甲方在生產經營狀況良好的情況下，為乙方購買的商業保險，在保險期內，甲方有權變更或撤消險種。
乙方因病或非因工負傷需治療的，按照《勞動合同規定》之規定，給予相應的醫療期。乙方在醫療間的工資待遇、醫療費用等按照國家和本地區及甲方的有關規定處理。
第八條 勞動紀律
乙方應遵守國家的法律、法規及甲方依法規定的各項規章制度。
乙方應遵守甲方規定的工作程序、保密規定等制度。
乙方違反勞動紀律和甲主的規章制度，甲方可按獎懲規定給予批評、教 育、處罰，直至解除勞動合同。
第九條 勞動合同的解除與不得解除的規定
經甲、乙雙方協商一致，勞動合同可以解除。
乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：
（1） 在試用期間，發現不符合錄用條件的；
（2） 嚴重違反勞動紀律或者甲方的規章制度的；
（3） 嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；
（4） 被依法追究刑事責任或勞動教養的。
在下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同，但是應當提前30日以書面形式通知乙方本人：
（1） 乙方患病或者非因工負傷，醫療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排適當工作的；
（2） 乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的；
（3） 勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使原勞動合同無法履行，經當事人協商不能就變更勞動合同達成協議的；
（4） 甲方瀕臨破產進行法定整頓期間或者生產經營狀況發生嚴重困難，確需裁減人員的。
有下列情形之一的，乙方可以通知甲解除勞動合同：
（1） 在試用期內的；
（2） 甲方以暴力或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的；
（3） 甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬或提供勞動條件的；
（4） 乙方因其它情況需要辭職，需在一個月前以書面形式通知甲方。
乙方有下列情形之一的，甲方不得隨意解除勞動合同：
（1） 患病或負傷，在規定的醫療期內的；
（2） 女職工在孕期、產期、哺乳期內的；
（3） 法律、法規、規章、規定的其他情形。
解除勞動合同的經濟補償，按《勞動合同規定》執行。
對于乙方在本合同期內由甲方出資培訓，乙方因個人情況辭職或離職， 在培訓期內的按培訓費的100%賠償，并退還任職最后三個月薪金；在培訓結束后的，將酌情減免培訓費的賠償金額。
第十條 雙方需約定的其他事項
乙方若因病不能上班時，可憑醫院出具的有關證明，享受甲方規定的一年七個工作日的有薪病假。
當有薪病假日累計超過七天后，甲方將按規定從乙方工資中扣除相應金額。
第十一條 違反勞動合同的責任
甲、乙雙方任何一方違反勞動合同，給對方造成經濟損失的，應根據損失情況和責任大小，依據國定的有關法規和企業依法制定的規章制度及雙方約定的事項，承擔一定的經濟補償。
第十二條 勞動爭議
甲、乙雙方履行本合同和因辭退、除名、開除乙方而發生勞動爭議時，可由甲、乙雙方協商解決。
若雙方不能協商解決的，可由爭議的一方向企業所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。不服從仲裁裁決的一方，可在收到仲裁裁決書即日 起十五天內，向甲方所在地人民法院提出訴訟。
第十三條 其他
本合同一式兩份，甲、乙雙方各執一份，經雙方簽字蓋章后生效，兩份同等法律效力。
本合同未盡事宜，按照《勞動法》、甲方的有關規定執行。
本合同條款如與國家法律、法規和政策相悖時，以國家法規政策為準。
甲方（蓋章）： 乙方（簽字）： [page]
年 月 日 來
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一、甲方（雇主）基本信息
公司名稱：
公司地址：
公司聯系方式：
二、乙方（員工）基本信息
姓名：
身份證號碼：
住址：
聯系方式：
三、合約目的
本合同旨在明確甲方與乙方之間在乙方試用期內的權利和義務，建立相互信任的勞動關系。
1 未知驅動探索，專注成就專業
四、合同內容
1. 試用期時間
乙方將作為工程師的試用期為____，從__年__月__日開始，到__年__月__日結束。
2. 工作內容及職責
乙方將承擔如下工作內容及職責：
3. 工資及福利待遇
乙方試用期期間，將享受如下工資及福利待遇：
試用期工資：
公司福利：
4. 試用期績效評估
乙方的工作表現將在試用期結束前進行績效評估?？冃гu估根據乙方在試用期內的工作情況、能力表現、團隊合作能力等因素來確定。
5. 保密條款
乙方在試用期期間及之后都應保守甲方的商業秘密，并對涉及商業機密的文件、資料等進行保密。
6. 解約條款
1. 乙方試用期期間，任何一方均有權終止本合約，提前[提前通知天數]向對方發出書面通知。
2. 如乙方試用期內違反公司的行為準則、工作紀律或涉及不端行為，甲方有權隨時終止本合約。
7. 法律適用和爭議解決
本合同受所在國家法律的約束，并且任何因本合同引起的`爭議應提交相關法院解決。
五、其他條款
1. 對于未盡事宜，雙方可協商另行簽訂補充協議，補充協議應作為本合同的組成部分。
2. 乙方在簽署本合同之前已充分了解并同意所有的條款和條件。
六、合同生效及變更
本合同自雙方簽字蓋章起生效，合同正本一式兩份，甲方和乙方各執一份。
甲方（雇主）乙方（員工）
簽字：簽字：
姓名：姓名：
職務：職務：
日期：日期：
? 爆破工程師聘用合同 ?
甲方：___________________________
乙方：___________________________
甲方聘用乙方為甲方勞動合同制職工，甲、乙雙方本著自愿、平等的原則，經協商一致，特簽訂本合同，以便共同遵守。
第一條 合同期限
合同期限為 3 年，從20xx年9月5日至20xx年9月4日止。
第二條 工作崗位
甲方安排乙方從事工作。
甲方有權根據生產經營需要及乙方的能力、表現調整乙方的工作，乙方有反映本人意見的權利，但未經甲方批準，乙方須服從甲方的管理和安排。
乙方應按時，按質，按量完成甲方指派的任務。乙方工民建工程師證章由乙方保管，甲方取得注冊證章后在一周內必須返還給乙方。甲方擅自使用乙方印章由甲方承擔全部責任。在企業年檢或檢查工作有需要時，乙方有義務及時提供證書以備檢查。
甲乙雙方須嚴格按照本合同約定內容執行。
第三條 工作條件的勞動保護
甲方需為乙方提供符合國家規定的安全衛生的工作環境，保證乙方人身安全及人體不受危害的環境條件下從事工作。甲方根據乙方崗位實際情況，按照甲方規定向乙方提供必要的勞動防護用品。
第四條 教育培訓
甲方在使用乙方工民建工程師證書期間，有維護其繼續有效的義務。
與乙方注冊證書相關的每年的業務培訓由甲方負責，甲方有義務將培訓信息告知并盡量派人代替乙方參加學習，如需本人參加，學習期間的差旅費、食宿費、均由甲方報銷。本合同期間的乙方注冊證書維護所需費用(包括注冊費、印章費、年檢費、繼續教育學習費由甲方報銷)。
甲方：___________________________
乙方：___________________________
日期：___________________________
? 爆破工程師聘用合同 ?
甲方：
乙方：
身份證：
電話：
甲方因業務工作需要，現聘用乙方（專業）通信工程（級別）中級工程師從事兼職工作，經甲、乙雙方友好協商，本著平等、互利、自愿、誠實信用的原則，達成一致，茲訂立協議如下，雙方共同遵守執行。
一、協議周期：
自20XX年5月日起至20XX年5月日結束，為期1年。
二、乙方責任和義務：
1、甲方聘請乙方作為技術顧問，乙方同意將通信工程工程師職稱證書用于甲方企業資質申報、升級、年檢、投標及備案等。在簽訂協議時，乙方須將其通信工程工程師資格證原件給予甲方保管，并提供本/專科畢業證原件、身份證原件給予甲方核實。
2、如乙方已取得廣東省信息中心核發的自然卡（綠色或藍色），應一并交由甲方保管及使用，并有義務辦理原使用企業的解聘退出手續。
3、在協議期內，乙方有義務協助甲方提供相關證書原件,僅用于甲方在上述協議有效期內進行資質申報、升級、審查、投標及備案等用途。
4、乙方承諾在協議期內，如甲方資質辦理時,如需要學歷證及身份證原件,乙方應在三個工作日內提供配合甲方（相關辦事主管部門審核原件），雙方交接證書原件必須有書面的簽收，甲方須加蓋企業公章。
5、乙方提供的資料僅供甲方資質辦理使用，不對甲方所做項目負技術責任，不承擔甲方在工程項目中的任何失誤和責任。
6、若乙方證書在甲方使用過程中，發現仍有信息登記在原單位，導致甲方無法使用，乙方必須到原單位辦理退出手續。甲方從不能使用的時間點起中止計算聘用期，并停止支付聘用費，直至乙方證書在甲方業務中能正常使用為止，才開始重新計算。
三、甲方義務責任：
1、根據甲、乙雙方協商，合同簽訂后，履約期間甲方支付每年乙方崗位津貼共￥6000元（大寫：人民幣陸仟元整）。支付方法為：第一年分兩筆支付。甲方收到乙方職稱證證書原件、身份證原件、畢業證原件、評審表復印件驗證無問題后，在3個工作日內支付乙方第一筆的費用￥3000元；甲方成功在三庫平臺鎖定乙方職稱證后三天內，甲方支付第一年的余款￥3000元。若本協議簽定期限在二年以上，則第二年之后甲方需在每年度開始之前一次性向乙方支付崗位津貼。
2.如甲方在資質申報過程中，發現證書不可用，甲方應在簽訂本協議一個月內退回所收證書給回乙方，乙方需在甲方通知后一周內歸還已收到的費用本協議終止。
乙方銀行賬戶：開戶行：中國建設銀行
開戶名稱：開戶賬號：
3、甲方必須保證乙方所提供的上述證件原件的安全，用于且僅用于甲方資質申報、升級、審查及備案用途，甲方若需乙方在查驗原件到現場時，應提前三天通知乙方，乙方應盡力給予配合，由此發生的費用由甲方承擔；如乙方不能到場，并造成甲方損失的，甲方有權要求乙方退回已支付的所有款項；如乙方由于個人原因，兩次或以上不能到場，甲方有權單方面解除合同，并追究乙方違約責任，違約責任按已支付的當期費用雙倍返還。
4、履約期內，甲方妥善保管乙方的證書原件，如果由于甲方原因發生乙方的學歷證和資格證丟失，甲方負責及時為乙方辦理補證手續并承擔全部費用，如無法恢復甲方應賠償乙方相關損失，其相關損失計算方法如下：甲方賠付乙方（學歷證、職稱證）每個證書壹萬元整。如因乙方自身原因導致后果，甲方概不負責。在未得到乙方書面認可下，甲方不得將乙方的資格證書用到其他的企業，不得做出有損于乙方利益的其他行為。
5、乙方如有特殊情況，可將職稱證的原件抵押取回暫用，時間不超過15天?；螂p方同意的第三方中轉交換。如乙方取回職稱證時間超過15天，須知會甲方，并取得甲方同意。乙方逾期不歸還也不告知，甲方有權單方面解除合同，并追究乙方違約責任，違約責任按已支付的當期費用雙倍返還。
四、其他義務：
1.在合同有效期內，甲方需要乙方配合的相關事項。如需乙方提供證書及資料快遞時，其中每次由于郵遞資料等產生的費用，由甲方承擔;如需乙方到現場，則由此引發的正常工作費用（含來汽車或列車回路費、生活住宿費）由甲方負責全額報銷，并給予乙方補貼500.00元/天。
五、相關續約約定：
在本協議期滿前一個月，甲方應該以書面形式通知乙方是否續簽協議，乙方若未收到通知則視為不再續簽協議。
六、協議的解除：
1、協議期滿或雙方協商同意可解除本協議，但需經雙方書面確認；
2、甲方如不按時支付乙方費用，乙方有權終止協議，并追究甲方相關經濟責任及法律責任。
3、乙方如提供的資料不真實或虛假，造成甲方資質申報手續不能辦理或延誤，甲方有權追討乙方經濟責任及法律責任。
4、甲方應提前開好乙方的解聘證明。
七、違約責任：
甲、乙方有下列情況之一的視為違約，應該擔負相應的違約責任：
1、甲乙雙方必須認真履行本協議規定的條款義務；
2、乙方在甲方掛靠期間，若因甲方違反國家相關法律法規，失去了工程師資格證，屬于甲方違約；甲方負責補辦工程師證書，補辦不了就賠償乙方￥20000.00元（大寫：貳萬元整）。
3、乙方如提供證書不真實，需承擔違約責任，應馬上退還崗位津貼，并賠償甲方貳倍的崗位津貼金，且甲方有權追究乙方的相關法律責任；甲方如違規使用乙方證書，需承擔違約責任，已支付的崗位津貼乙方不予退還，并賠償乙方壹倍的崗位津貼金，且乙方有權追究甲方的相關法律責任；
4、乙方（已有自然人卡的）在收到甲方支付的崗位津貼后，不能在壹個月內協調辦理自然人卡原企業的解聘及退出手續，屬于乙方違約，甲方有權要求乙方立即退還崗位津貼，并賠償甲方貳倍的崗位津貼；
5、在甲、乙雙方簽訂協議且甲方已支付崗位津貼后，乙方未在規定時間內將職稱資格證給予甲方，應當承擔違約責任，應立即退還崗位津貼，并賠償甲方貳倍的崗位津貼；
6、在甲、乙雙方簽訂協議且甲方已支付崗位津貼金后，乙方承諾在協議期內如甲方資質辦理時,如需要學歷證及身份證原件,乙方應在三個工作日內提供配合甲方，如乙方不能提供，并造成甲方損失的，有權要求乙方退回已支付的所有款項；
7、甲方必須保證職稱資格證原件、復印件僅用于甲方資質申報、升級、年檢、投標及備案等用途，在合同期滿后7日內將原件返還乙方。否則甲方承擔嚴重違約責任，除須支付乙方違約金￥20000.00元（大寫：人民幣貳萬元整），乙方仍有權向甲方索要相關證件，并有權追究甲方的相關法律責任，并賠償乙方由此引起的全部損失；
8、若協議期滿后不再續簽，則甲方的資質里無權再使用乙方的所有資料。甲方違反本協定，應當承擔違約責任，須支付乙方違約金￥20000.00元（大寫：人民幣貳萬元整）。
八、本協議未盡事宜，雙方協商解決，本協議一式二份，甲、乙雙方各執一份。
甲方（蓋章）：乙方（簽字）：
委托代表人（簽字）：身份證號碼：方電話：乙方電話：
住址或常駐地址：
簽署日期：年月日簽署日期：20XX年月日
? 爆破工程師聘用合同 ?
（一）在聘用期內如因乙方原因發生注冊證書失效或注銷或吊銷或無法正常年審的，甲方有權單方終止本協議，乙方必須退還甲方已經支付聘用工資款項。
（二）乙方不得違約要求解聘，應在合同期滿前1個月提出解聘要求，否則乙方應退還甲方已支付的聘用工資。
（三）甲方要求提前解聘的，應提前1個月通知乙方，乙方不退一次性支付的聘用工資。
? 爆破工程師聘用合同 ?
國家注冊工程師聘用協議
甲方（用人單位）：
乙方（工程師）：
根據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》及其相關法律、法規的規定，按照國家發展與改革委員會要求，做好甲方資質就位及乙方工程師的注冊和登記工作，雙方本著友好協商，互惠互利的原則，達成以下協議：
1、乙方同意作為工程師在甲方注冊，甲方聘用乙方擔任工程師職務，乙方不得擅自以甲方名義開展工作，不得損害甲方的利益；甲方保證乙方工程師注冊證書的年檢及時、有效，保證乙方繼續教育等工作的及時進行。如果由于甲方原因發生乙方的工程師資格證、注冊證丟失或吊銷，甲方賠償乙方相關損失，其相關損失計算方法如下：資格證、注冊證丟失甲方賠付乙方 伍仟 元（或幫乙方補辦）；注冊證吊銷甲方賠付乙方 壹拾萬 元。如因乙方自身原因導致后果，甲方概不負責。
2、工程師注冊證書，執業資格證書由甲方保管、執業印章等其他證書由乙方保管。
3、甲方負責乙方完成工程師的初始注冊（或轉注冊），乙方提供注冊所需要的相關資料和證明，以保證初始注冊成功。
4、乙方配合甲方在企業資質年檢升級過程中提供需要的乙方相關證件及材料。證書使用范圍僅限于企業資質升級或年檢，不得用于其它。
5、聘用的工程師實行不坐班工作制。在協議有效期內，甲方每2年支付乙方工資，費用一次付清。按照用人單位、持證人
和代理方的三方協議，所有工資由代理方代收代付。
6、如果甲方需要乙方親臨施工項目現場指導，雙方再行協商。
7、在協議有效期內，乙方的注冊（含續期注冊）費用、執業
年檢費等費用由甲方承擔。年檢所需資料及業績證明材料等由甲方負
責辦理，乙方進行相關的配合。
8、在協議有效期內，甲方在工程項目施工中所發生一切有關
工程施工質量和工程施工安全方面的事故責任以及由此造成的經濟
損失均由甲方承擔。
9、在協議有效期內，甲乙雙方不得擅自單方解除協議，如因
此造成損失，由擅自解除協議一方負責。如果甲乙雙方在協議期內需
要變動協議，應本著相互支持與理解的原則，一方應在一個月前告知
另一方，以便另一方做好工作安排。但在下列情況下，乙方有權提前
解除協議：（1）甲方不能按期支付工資。（2）如因甲方因素導致
乙方證書初始注冊不成功。（3）甲方有其它違約行為。
10、本協議有效期暫定為自年年
月日止。協議到期后，如雙方無異議，可自動延長，如有異議，雙方友好協商解除該協議，但解除方應提前一個月通知對方。
11、協議解除后，甲方如不再續聘，應及時協助乙方辦理注冊
變更手續，不得無故刁難。如不能及時辦理，由此造成的損失由
甲方負責。
12、協議未盡事宜，由雙方友好協商處理。
13、本協議一式二份，雙方各執一份，具同等效力，簽字生效。
甲方（蓋章）：乙方（簽字）：年月日年月日
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分包的規定：
(1)承包人不得將其承包的全部工程轉包給第三人，也不得將其承包的全部工程肢解后以分包的名義分別轉包給第三人;
(2)分包工作需要征得發包人同意，投標文件中已說明的分包，合同履行時還需再征得發包人同意;
(3)承包人不得將設計和施工的主體、關鍵性工作的施工分包給第三人；
(4)分包人的`資格能力應與其分包工作的標準和規模相適應，其資質能力的材料應經監理人審查;
(5)發包人同意分包的工作，承包人應向發包人和監理人提交分包合同副本。
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