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蚌埠勞模事跡材料(集合十九篇)

發表時間:2024-03-18

蚌埠勞模事跡材料(集合十九篇)。

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請朋友們想象這樣一個鏡頭:時間,盛夏的一天。地點,縣城東路的一座化糞池旁。人物,環衛工人等同志。環境,烈日當頭,沒有風絲,沒有蔭涼,化糞池長15米,寬4米,深2米。場面,毫不猶豫地跳下去,一股嗆人的沼氣幾乎將他熏倒。他忍著撲鼻難聞的氣味,用鐵锨一點點地把糞便、淤泥、碎磚、雜物挖進糞桶,然后傳給上面的同志。他的高統靴灌滿了糞水,身上、臉上沾上了糞便,氨氣熏出的眼淚與滿臉汗水混在一起。 嘩――曄――嘩;凌晨,深沉而渾厚的掃地聲,在的大小街道上響起。它象一首威武雄壯的進行曲,以千軍萬馬之聲,摧枯拉朽之勢,打破了夜神的壁壘,踏碎了黎明前的星光,蕩漾了昔日留下的'污穢,當萬道金光染紅了東方天空的時候,一個清潔美麗的城市,又一次奉獻給生活在城市中的人們。

如果僅僅用披星戴月、餐風飲露和冒嚴寒、戰酷暑等詞語來表現環衛工人的辛勤勞作,就可能顯得膚淺和一般化。一滴水可以映照出太陽的光輝,在市勞動模范、縣環衛工人的身上,就集中體現了環衛工人高尚的品格,他在平凡的崗位上書寫著平凡的人生,卻書寫出了不平凡的業績。

翻開昨天的日歷,讓歷史的年輪回歸到1995年,剛走上環衛糞便清運工作崗位的,就將這樣幾句話作為自已的金科玉律:“寧愿一人臟,換來萬人潔;寧愿個人麻煩,方便千家萬戶;寧愿個人辛苦,一心為民服務?!辈簧砼R其境,你也許無法理會這個“臟”字的全部內涵。

甘于與糞便打交道并不難,但要熱愛這一行,干好這一行,沒有崇高的思想境界是不行的。說“吃喝拉撒,人之常情。既然社會需要環衛工人,我就要樂意干好這一行。如果嫌臟,你不干,我不干,我們的城市會變成什么樣子呢?”他一人負責縣委和一招大院等7座公廁80多個蹲位的清掏洗涮工作,每天沖洗達10多個小時。6載寒來暑往,清水擔進去,糞便拖出來,若要計算,約有20萬公斤。每逢中央、省、市領導來漣視察或縣里舉行重大活動,他就請家屬來幫忙,自己連飯也不回家吃。

臟累的勞動能夠凈化人的心靈,艱苦的崗位能鍛煉人的意志。正是靠這種對環衛事業執著的愛,靠這種無私奉獻的敬業精神......

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xxxxxxxx,男,現年33歲,1997年參加工作,1998年加入中國共產黨,現任xxxx鎮政府科技副鎮長。工作期間,他適時把全心全意為人民服務作為踐行宗旨、服務民生的神圣職責,不斷在學習實踐中提升、發展、進步,在當地,群眾們都稱他為敢于“啃硬骨頭”的時代先鋒,專為群眾拔窮根的好干部!

強學習 提素質

參加工作來,xxxxxxxx同志始終以全心全意為人民服務為宗旨,以踏踏實實做人、兢兢業業干事、公公正正待人為出發點,努力加強理論學習,注重提高自身素質,熱愛本職工作,樂于奉獻,時時處處發揮著黨員先鋒模范作用,為全鎮經濟建設和社會經濟發展付出了艱辛的勞動,真正體現了一個共產黨員兢兢業業、善于吃苦、真抓實干的本色。作為人口與計劃生育工作組的負責人,xxxxxxxx同志深知自己肩上的重任重大,無論在工作還是日常生活中,他都保持著謙虛、謹慎的學生心態,適時向領導、同事們學習,不斷加強對國家最新方針、政策、17大報告、行政管理、突發性事件、領導藝術等方面知識的學習,努力提高自身素質,時刻以一個優秀共產黨員的要求嚴格要求自己,作好表率,其工作實績多次得到各級黨委、政府和組織部門的肯定。

亮承諾 挑重擔

“說一千句空話,不如干一件實事”。這是xxxxxxxx同志在實際工作中總結出來的一句治理名言。

xxxx年,他被調整到計劃生育工作組。擺在面前的是一個完全陌生的工作環境,一塊最難啃的“骨頭”。然而,他并沒有猶豫,毫不畏縮,他以最真摯、最質樸的感情面服務的群眾,以“干一行,愛一行,鉆一行”扎實的工作作風和敬業精神直面天下第一難事。從接手人口計生工作那天起,他就帶領計生辦(站)全體工作人員進村逐戶開展地毯式排查,全面摸清全鎮人口與計劃生育現狀、底數,在征求到工作中存在的拉關系、講人情、收費亂等一些不規范的制度缺陷問題,他先后就“干部職工管理制度”、“科室管理職責”、“目標考核獎懲激勵制度”等相關體制機制和表、卡、帳、冊、簿進行了廢除和改制,適時更新人口臺帳,做到數據準確、真實有效,確實工作的連貫性和主動性。在他的帶動下,鎮計生辦(站)率先進行站容站貌改觀,堅持了正常的上下班制度,對手術對象進行了各項優質服務與跟蹤回訪,不定期免費為育齡群眾們開展婦科病普查普治,尤其是在全鎮開展計生“三新”(新農村、新農家、新農民)和“六卡到家”和“八個一”承諾服務以來,群眾生產生活和生育觀念發生了質的改變,贏得了廣大計生對象戶的稱贊。在他的帶動下,該鎮的人口與計生工作一年一個新臺階,一年一個新變化,各項優惠政策得以及時兌現,群眾的優生優育意識有了明顯轉變,全鎮人口與計劃生育工作逐步走向良性循環軌道。

保民生 促穩定

作為千千萬萬民政工作者中的一員,他始終把“上為政府分憂、下為百姓解愁”作為保民生、保增長、保穩定的工作宗旨,恪盡職守,腳踏實地,為了理想和信念,用自己的青春、熱血和汗水為民計民生工作譜寫了新的一頁。

為民解困,做困難群眾貼心人。他及時幫助困難群眾解決生產難、生活難、住房難等民計民生熱點難點問題,他經常深入村組一線群眾家中走訪調查,規范完善了全鎮救災工作分級負責、救災款物分級發放相關管理制度。為把人民群眾的損失減少到最低程度,他總在第一時間趕赴災害現場,為群眾排危解難,并以最快的速度進行核災報災,盡快爭取政府對災區群眾進行救助,把救災款、物等及時地發放到災民手中,確保災民有飯吃、有衣穿、有地方住。最低生活保障制度是解決特困群體基本生活的有效途徑,是黨和政府關注民生、重視民生、保障民生、改善民生的偉大工程,為切實將惠民政策落實到特困戶、低保戶等弱勢群體手中,每次發放救災款物,他都要將享受民政救濟對象名單逐戶核實,最后在各組群眾中張榜公布,為低保對象建立“一戶一檔”,動態管理,真正做到應保盡保。

尊老愛老,做老年人的暖心人。為確保“五保”老人最低生活有保障,他適時深入到特困弱勢群眾家中了解當前最急需解決的實際困難和問題,積極向上級爭取資、藥品幫助他們解決養病難、飲水難、生產生活難等實際問題;為確保敬老院的老人們有一個舒適的生活環境,他適時與單位職工一起在院內植樹、栽種花草、幫助老人打掃環境衛生,逢年過節,他都要提前為老人們送去豐富的食品、水果等慰問品,與老人們交心談心,共享天倫之樂。目前,該鎮入住敬老院的有16人,院外供養的有30人。為讓老人們生活有保障,起食飲居有人照料,文化生活有平臺,xxxxxxxx同志還多方籌集資金為老人們安裝上有線電視、象棋、跳棋、圖書等,專門為老人們聘請了廚師和洗衣、掃地的工勤人員,切實讓老人們有一個溫馨的家。

農村危改,實事辦在群眾心坎上。為及時幫助農村地質災害戶和農村茅草房戶解決安全住房問題,xxxx年以來,他嚴格按照農村危改相關政策執行標準,帶領危改辦同志逐村逐戶進行排查,將符合條件的、最急需搬遷和危改的對象名單按類別向社會公布,真正做到公平、公正、公開,群眾無異議后與其簽訂協議書。為確保工程質量,讓受益戶住上安全房、放心房,他還與同事們一起定村定點定戶幫扶、指導、監控。xxxx年至xxxx年,全鎮累計有619戶農村危房改造惠民政策,2011年正在組織實施的有612戶。

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xx三木制造有限公司自2004年4月創建以來,至2006初止,一直處于虧損狀態。當時集團公司曾有過撤消xx三木的提議。此時xx先生正從英國愛丁堡瓦特大學留學歸國,他極力否決此方案,并最終決定由他擔任xx三木總經理。

剛開始時,企業十分困難,因前期訂單不多,員工經常放假,xx先生認為企業再苦不能苦員工,為保障員工的生活,其毅然決定讓員工正常出勤,協助公司做一些零散事情,工資照常發放,在此期間xx先生一邊尋找出路,一邊與員工同甘共苦,那怕是安排員工維護公司綠化---拔草,其也一同頂烈日、冒風雨,獲得了員工的一致稱贊,當時他才20歲。

xx先生在英國主修商業金融。對國際市場分析與營銷策略方面有著獨到見解,對企業的國際化經營管理,尤其是進行國際營銷方面更是獨樹一幟。自2006年5月擔任xx三木總經理以來,擴大人員招聘,尤其注意管理層人員的招聘,使公司整體企業形象得到提升。并給大量提供就業機會,及施展才華的平臺。本篇文章來自資料管理下載。而普工都以接納當地的下崗職工、自謀職業轉業軍人為主。企業堅持“以人為本”,員工的各方面福利待遇逐年得到提高:繳納社保、醫保、工傷保險、發放手機、繳納話費、社保補貼(針對農民工購買了農村養老保險不再參加職工養老的人員)、高溫補助、免費工作等等,與員工簽訂勞動合同,讓員工得到保障,薪資與福利待遇是城南工業園企業的排頭兵,帶動園區企業前進。

營造良好企業環境及福利,吸納更多外出務工人員回家就業。大批管理、技術等人員從沿海地區返鄉加盟,使公司整體實力顯著增強,銷售額也日益上升。創新思路抓銷售,對產品加大宣傳,使產品進入國際市場。讓更多的客戶來xx三木做客,為日后的銷售渠道奠定基礎;并使經營連續虧損兩年的xx三木在當年就扭虧為盈。

在市場經濟不斷發展、xx先生領導公司不斷深化改革、經營機制不斷創新,開展技術創新、集思廣益、各項評優評比等活動提高員工的積極性,各部門均在開展生產大比賽,如每月通過評比優秀班組、質量獎等進一步激發員工的內在潛力、調動和發揮員工積極性的有效舉措,現取得了較好的成績。

一、技術革新

  1、生產三部大膽革新,將公司熱壓機硅膠條配件,改成耐熱板,從而改進了技術,使員工在生產過程中,不用頻繁更換硅膠條,使產品達到品質效果,從而大大的節省中間環節的時間,由原生產需要8小時完成的生產任務,現只需6小時,從而提高了生產進度及產能,亦降低了安全隱患;

2、通過技術革新,模具調整,大大的提高了機器的通用性,降了生產成本。經過多次研究并測試,改進了A4內頁點焊,由原只能生產A4產品,可以共同生產A4、A3及A5產品,節省調模與換模的時間。

二、質量獎

為了加強員工的自檢意識,減少生產品質異常,提高產品質量,確保產品質量符合規定要求。生產二部與三部同時開展質量比賽活動。后道工序檢驗前道工序的質量,如檢查出質量產品,則扣除前道工序的質量獎份額獎勵給后道工序員工,從而提高了產品質量,也增強了員工自檢意識,形成了無形的比賽與競爭,使產品的不良率下降了2%。

三、實行師傅帶學徒

為從質量、產量、進度三個方面形成良情競爭,生產一部實行“師傅帶學徒”,從徒弟所做產品的質量、技能、速度來體現師傅水平與新員工學習與技能提高的速度,針對師徒二人平均不良率小于1%,則獎勵基本工資的.10%,如新員工連續一周產品達到或超出計劃產能,則一次獎勵500元。由此即提高新老員工的工作積極性,原本新員培訓周期為一個月,產能為1000PCS/天,現為20天左右,1200~14000PCS/天,大大的縮短了新員工的培訓周期,提高員工技能與速度,使新老員工的薪資都得到了增漲,對新員工穩定起到了積極性的作用。

四、開發新品

公司積極響應政府“節能、減耗”的號召,從環保角度出發,新研發一款塑膠類夾具文件夾,打破傳統使用五金夾具的做法,從而減少五金夾具電鍍工序,有利于環境保護。通過各項評優及機臺手晉級以提高員工技能與素質為展現員工的風采,形成人人爭當先進、為公司的發展人人做貢獻的良好氛圍,同時體現集體團結的力量。本篇文章來自資料管理下載。生產一、二、三部每月舉辦月度優秀班組評比、機臺手晉升;每季度進行季度優秀員工評比;每年進行年度十佳個人、先進個人、優秀員工、先進管理者、三等功勛獎、年度優秀團隊、年度優秀部門等。2014年現已評選出季度優秀員工40名、晉升機臺手20人,月度優秀班組12個、質量獎約6萬元、年度十佳個人10名、先進個人2名、優秀員工10名、優秀團隊1名、優秀部門1名、先進管理者2名。合計獎勵金額約15萬元,從而激發全體員工的工作積極性和責任心,提升和挖掘員工的創新能力,更使員工素質得到了有效的提高。

五、加強企業文化建設及素質教育

1、每年舉辦新春聯歡晚會,從策劃、編排、主持、演員均為公司員工,從而提高了員工文化娛樂生活;

2、每年均組織員工外出旅游,放松心情、享受生活、領略大自然的人文風光,現已赴革命圣地井岡山進行紅色旅游、以及三清山、婺源、河南、海南、橫店、無錫等多地旅游,對于非常優秀人員,公司安排至德國旅游;

3、每年七一期間,組織黨員到縣革命烈士紀念塔下緬懷先烈;多次織組公司職員對當地孤寡老人院送去錢、物進行慰問、對駐當地的人民子弟兵進行慰問贊助;多次參與保護環境義務清理清潔公共設施與區域(如白蓮廣場、市民廣場)等等。

公司目前已投入1億元;由原有的兩幢廠房擴大至大型鋼結構廠房四幢(每幢約3300平方米),1幢5層(3萬多平方米)生產車間及辦公綜合樓,來滿足集中工作、學習、會議、生活的需要。相關配套倉庫、配電房、辦公室、食堂、宿舍等輔助房約10000平方米。

公司由06年的五六十人壯大至400人, PP生產線9條,削筆機生產線6條,先進機器設備100多臺,生產的PP文管產品多達十八個系列,二百余個品種,專利產品達三十余個,產品暢銷全國市場并出口世界各地歐美、東南亞等國家?,F在月產值比原年產值還多,實現稅收近500萬。

公司擁有健全、完善的企業制度,xx先生始終本著“以人為本、以本取信、以信待人”的經營理念,全面推進企業文化建設。始終認真貫徹黨委政府的要求,積極開展各項工作和活動。在保證公司資產增值的同時,注重員工隊伍建設,選好人、用好人、養好人、留住人,把人才的培養放在首位,吸引更多人才加入三木的團體。

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曾獲前旗十佳優秀青年、優秀共產黨員、行業十佳文明服務標兵;獲市首屆十大杰出青年稱號;連續15年被評為前旗郵政先進工作者、優秀投遞員;年被樹為市郵政“愛心郵路”建設標兵;年7月評為內蒙古自治區“首屆感動內蒙古人物”稱號;年9月評為“全國助人為樂道德模范”;年9月20日評為“全國郵政先進個人”;年5月評為內蒙古自治區“五四”青年獎章;年5月獲得全國“五一勞動獎章”;年7月評為內蒙古自治區模范共產黨員;年11月評為內蒙古自治區“用戶滿意服務明星”。

交通不便,條件艱苦,工資不高,小佘太鎮過去雇用的幾個郵遞員都先后辭職。1991年,被安排在郵電所,成了一名鄉郵員。要完成的是40多個自然村80多個郵點的投遞任務,十九年風雨郵路,騎爛了5輛自行車、2輛摩托車。所在的內蒙古前旗小佘太山區地處白云查汗山與查斯太山之間,溝壑縱橫,道路難行,并且氣候十分惡劣。他每出郵一次,就得騎上自行車來回行走70多公里,走遍分布在70公里溝壑坡梁的80多個村莊郵點,有時遇到風雨雪天爬坡上梁,過河谷走山澗的羊腸小道,幾乎都得推車步行;有時走的累了,遇不上人家,餓了啃幾口烙餅,渴了喝山泉水;山高路陡的時候,干脆就宿在山洞里。

19年來,從來沒有因為個人私事請過一次假,無怨無悔地干著看似普通卻惠及民眾的通信服務工作,將他的'青春和愛心奉獻給了這條崎嶇的郵路和大山里的人們。

沉甸甸的郵包里,不僅有山里人的家書、匯款單,還有黨政公文。小佘太鎮黨委書記劉基平對記者說:“他把文件和報紙送來,我們才能了解中央的政策。老百姓也很需要他,經常來問“有沒有我的信?”遇到收信人地址不詳、姓名不清的郵件,對來講更是常有的事情,但是他從來不怕多跑路、走彎路,四處打聽,走村進戶,憑著對老百姓的濃濃深情,想方設法將這些死件變成活件,親自送到收信人手中,以自己的執著溫暖了千萬人的心。農忙季節,總是幫助村民代郵代取各種信件包裹,時常有郵件的人家干脆給了把鑰匙,讓自己找手章蓋在郵件單上。鄉親們都稱是老百姓“放心的郵遞員”、“貼心的郵遞員”。 山里交通不便,物資匱乏,村民們的農用品、生活必需品都要到很遠的地方才能買到,甚至還要到山外去采購。有摩托車,整天走村串鄉,和村民又打成一片,成了村民的“免費采購員”。十幾年來,無怨無悔地為山民義務服務,山民們一天見不著他就不習慣。的郵包里總是放著一個小本子,上面密密麻麻地記錄著村民們每天要他捎辦的事情......

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電信勞模事跡材料范文

作為一名電信先進員工,要加倍的努力學習專業知識,掌握的業務技能,提高工作能力,為將來的工作打好堅實的基礎。下面是學習啦小編整理電信員工個人先進事跡的范文,歡迎閱讀!

電信勞模主要事跡材料1

尊敬的各位領導:

上午好!時間飛逝,須臾間我在電信工作已足足超過兩年,回首兩年,發現自己從一個沉默寡言的女孩轉變為一個活潑開朗的姑娘,真為之感到高興!

畢業那年,在親朋好友的鼓勵下,我來到電信,擔任電信客服,剛開始以為,客服僅是接接電話,其實不然,這之間承擔好大的責任,其中包括了解電信繁瑣的業務,懂得與客戶交流,明白如何幫客戶解決使用電信產品時遇到的困難。當然如果是純粹的業務咨詢就謝天謝地了,最主要的是投訴電話,這其中包括有理投訴與無理投訴,對于有理投訴,我學會了冷靜認真傾聽客戶反映的問題,運用和客戶融為一體,站在客戶的角度思考問題,為之解釋,為之處理,聽到客戶點頭時,我知道成功地解決了客戶的問題,對于那些無理投訴,我更是沉著應戰,換位思考,仔細想想客戶肯定是使用電信產品時遇到困難了,這更要發揚我的同理心,也許有時候還是會換來客戶的大喊大叫,我也不會慌張,因為我可以運用工單再次為用戶反映處理,直到用戶滿意為止。

當然,作為客服,我確實做到了盡心盡力,那些成績,那些收獲也都屬于過去,更重要的是展望未來,人往高處走!終于,單位給予我這次競聘的機會,讓我能往更高方面發展,也可以更加提升自己!經過兩年多的工作經驗,我覺得我能勝任值班長這個工作,主要表現在以下幾個方面:

第一,在學校,我擔任過班長此職務,有一定的協調管理能力,直到如何和被管理者進行溝通指導,以便提高業績 第二,在工作中,我除了自己能勤奮刻苦以外,也善于與在任班長進行溝通了解班長該有的職責,每天記錄并反饋客戶代表反映的問題,并及時糾正告知!遇到話務員不能解決的疑難投訴,先巧妙地指導話務員如何與客戶溝通處理,如果實在無法解決,主動攔截,為之處理,而不影響話務員正常接續,從而保證接通率! 第三,注重班組業績,創建和諧的團隊精神,隨時關注本班的相關數據,有強烈的上進心與自信心,會隨時了解其他班組的信息,從而取長補短!

因為以上幾點,我有信心能勝任值班長這個職務,當然行動勝于雄辯,我會用我的行動來證明,如果勝任值班長后,對于近期相關目標,我會付出比現在更多的精力,一定要突出自己的相關優勢,所謂新官上任三把火!

第一方面,我先加強和諧的團隊精神,與被管理者正面溝通對于存在的問題,以及如何處理,并積極改進,爭取在一兩個月內在原來的基礎上提高一個層次,我相信我有這個實力!第二方面,我會努力再向其他班長學習更多關于管理方面的經驗,以便更好地提高班組水平,還要有強烈的競爭意識,定一個班組為自己的競爭對手,爭取在某一個月內超越,我相信以我這種積極上進的思想,一定可以達成目標,同時在目標之內完成使命,一切只因為相信自己!

人生道路還很長,我想我面對的挑戰還很多,對于這一次的挑戰,我應該牢牢抓住機會,因為展示自己優勢的時候到了,所以,請領導給予我這次機會,謝謝!

電信勞模事跡材料2

我熱愛我的工作。我能在職場這條路上找到自己心儀的工作,跟我從工作歷程中找到自己的特質,有著很大的關系。在此之前我是做傳媒的,在報社和雜志社做過記者和編輯,之后,經朋友介紹我正式進入職場,就在湖南電信郴州分公司做營業員。我挺喜歡這個工作,它讓我發現自己的特質:很有親和力,不怕與人接觸,抗壓性高。我在工作中,彷佛在做一份不同的工作,秘訣在于我保持對公司與工作的興趣。

作為一名剛進電信公司的新員工,對所有的一切都感到新鮮和好奇,以往是走進電信公司接受服務,感受電信公司上帝般的感覺,而現在我要作為服務者來面對廣大的客戶群體,來為客戶服務,這對我可以說是一個很大的人生挑戰。

我的工作主要是與電信客戶直接面對面溝通。也就是要幫助客戶可以順利使用電信公司的服務。電信的客戶分布甚廣,各行各業的都有,甚至還有國家機關,像國稅局、工商局等。我因此交了很多朋友,跟不同產業的人分享著不同的經驗,這也成為我工作上另一項樂趣。

營業員的工作內容重復性較高。很多人都覺得它很隱性,看不到有形的成績,我卻覺得這項工作很有意思,它的喜悅與痛苦都來自于客戶??措娨?、電影,念書時,好象所有的對錯都很清楚,非白即黑,但面對客戶的反應,很多時候有理說不清,我得冷靜面對他們情緒性的抱怨,甚至是謾罵的字眼。

剛開始我也常想,電信公司又不是我家開的,客戶不順,干嘛不分青紅皂白地罵我,我也常被客戶無理的反應搞得郁悶不已。但同時我也擁有筆墨難以形容的喜悅。記得我在做營業員的第二個星期,有位客戶不太會使用自己的小靈通,連存電話號碼都不知道,我很有耐心地教他操作,花了近半個小時的時間,終于把他教會了,聽到客戶的感謝聲音,我差點興奮地躍起來了。

之后,他每次到營業臺辦理業務,都會再三地向我表達謝意,聽到他的稱贊,我特別高興,并表示這是我份內該做的事。后來他甚至向旁邊的人宣傳,說他非常滿意我們的服務。

營業員終究是要解決問題的,除了親切之外,還得要學會冷靜面對客戶的情緒,不要被他們的情緒牽著走。有時候客戶會說不清楚問題在哪里,營業員也得冷靜地幫助客戶發現問題,以便順利解決。

由于營業員的工作很瑣碎,往往挫折感大于成就感,但一有成就感又會樂上好幾天。所以做營業員就要有點雞婆個性,如果你是個比較自我的人,很難樂在其中。有人問我,你一個大男人什么不好干,偏要跑到電信做營業員,公司到底給我什么?我覺得公司給我一個工作的舞臺,一個繼續深造的機會。如果一味抱怨工作辛苦,太斤斤計較,那就太辜負任用你的公司,也辜負了這個機會。

我自己平時在個人形象上沒有太多的要求,什么自然啊、親切啊、微笑啊,感覺不是那么重要。進入電信公司以后,看似簡單的事情原來也不是那么簡單,就拿每天早上8點半前的迎賓崗說,站要直、衣要整、語要勤,所有的一切都代表電信公司的形象,通過自己的工作,讓自己真正融入到電信公司,享受客戶對我們滿意的目光與贊許,同時也讓我明白了一件是事:做好一件事不難,難的是要如何堅持!

說話是我們天天都離不了的,但如何說、怎么說又是一門藝術,如何讓客戶感受到上帝的感覺也不是一時半會能達到的?!澳?歡迎光臨!”、“您好!交費是嗎?您請坐,請報號碼………”,一句句多么簡單的語言,多么樸素的話語,卻代表了電信公司對客戶的真誠與關愛!這也教會我要如何為人處事,如何做一個真誠的人!

通過工作的這些日子,讓我在各方面的技能都得到提高,也讓我感受到電信公司不光光是一個服務型的企業,他更多的是培養人才的搖籃,讓進入公司的員工都能夠更快的進入角色。我的打字水平一直以來是我的弱項,也沒有太多的重視,進入公司后,發現自己已經很落后了,于是就天天練習、摸索,雖然現在的速度還不盡人意,但相比以前,不知快了多少,我相信通過努力,我一定會達到公司要求,這對我以后的學習生活也一定大有幫助的。

工作中比較讓我擔心的是我有什么會讓客戶覺得不滿意,我要怎么為客戶提供貼心服務,不知自己的能力如何。首先,我以“用戶快樂所以我快樂”當作我的工作理念,為自己的工作積蓄了充足的后勁。同時,我向公司的業務能手學習很重要,它能幫助我不斷地提高自己。另外,我會經常閱讀一些勵志書籍,盤點一下自己的工作能力是否符合工作需求。我覺得這個檢視自我能力的方法還不錯。對我來講,我的人生不會比進金融業、高科技產業的同學差,而且比他們豐富,因為在營業員這個工作崗位上,可以學到很多東西。

人的一生,總是離不開工作的?,F在的我雖忙碌,卻很快樂,很滿足。盡管現在,我還是一名新員工,但是我希望自己在公司能夠發揮自己的光和熱,真正發揮自己的潛能,不斷學習,不斷進步,能與電信共成長,見證電信公司走向新的輝煌,能夠做好客戶的貼心服務將是我最大的心愿!

電信勞模事跡材料3

轉眼間我來到中國電信工作已經五年的時間了。時光飛逝,不知不覺又迎來新的一年。在即將過去的20年里,我在公司領導的引導和關心幫助下,順利完成了相應的工作,同時也學到了很多東西,努力提高自己不足的地方,為公司做出更大的貢獻而努力?,F對20年的工作做一個總結,同時也說說自己的一些想法,不到的地方還請各位領導與同事不吝賜教。

俗話說:“火車跑得快全靠車頭帶”。我無論從業務能力,還是從思想上都存在許多的不足。但在日常工作中得到了部門領導和同事的正確引導和幫助,使我的工作能力提高,方向明確,態度端正。從而,對我的發展打下了良好的基礎。

一、工作匯報

近幾年來,隨著電信的幾次分營,我局已逐步從壟斷走向市場,在市場競爭面前,更認識到“服務就是生命線”的真實含義,我們每年不間斷地開展“樹電信新風,創優質服務”的活動,使廣大干部職工牢固樹立全心全意為用戶服務的意識,也給企業帶來了勃勃生機。通過多年的努力,使我局建設有了一個較好的基礎。

二、工作感想

經過五年的鍛煉,是自己對這份工作有了更深的認識。對于工作或者事業,每個人都有不同的認識和感受,我也一樣。對我而言,則通常會從兩個角度去把握自己的思想脈絡。

首先,是心態。套用米盧的一句話“心態決定一切”。有了正確的態度,才能運用正確的方法,找到正確的方向,進而取得正確的結果。具體而言,我對工作的態度就是選擇自己喜愛的,我一直認為工作不該是一個任務或者負擔,應該是一種樂趣,是一種享受,而只有你對它產生興趣,徹底地愛上它,你才能充分的體會到其中的快樂??梢哉f,懂得享受工作,你才懂得如何成功,期間來不得半點勉強。其次,是能力問題,又可分為專業能力和基本能力。對這一問題的認識,我用一個簡單的例子說明:以一只駱駝來講,專業能力決定了它能夠在沙漠的環境里生存,而基本能力包括適應度、堅忍度、天性的警覺等,決定了它能在沙漠的環境里生存多久。具體到人,專業能力決定了你適合與某種工作,基本能力包括自信力,協作能力,承擔責任的能力,冒險精神,以及發展潛力等,將直接決定工作的生命力。一個在事業上成功的人,必是兩種能力能夠很好地協調發展和運作的人。

三、工作目標

在今后的工作中,以“微笑服務”為己任,以顧客滿意為宗旨,立足本職、愛崗敬業、扎扎實實地做好電信基層裝機工作。在作風上,遵章守紀,團結同事、務真求實、樂觀上進,始終保持嚴謹認真的工作態度和一絲不茍的工作作風,勤勤懇懇,任勞任怨。時刻牢記自己的責任和義務,嚴格要求自己,在任何時候都要努力完成領導交給的任務。一年的工作雖然快結束了,但學習和思考并沒有停止,也不能停止!我將不辜負領導的關心幫助和悉心指導,在今后的工作中努力改善自身,勇敢迎接更多挑戰。作為一名電信局裝機工作人員,我們要積極投身于工作,在新觀念、新思路、新方法的研究和探索中,尋求適應,使自身獲得各個方面的提高,更好地促進公司的發展,求得更大的進步和最好的發展!

最后,再次感謝大家平日對我的照顧與關心,在以后的工作中,我一定會繼續努力,爭取做出更好的成績。預祝大家新年快樂,工作順利,也祝愿中國電信的事業在新的一年里蒸蒸日上!

電信勞模事跡材料4

歲月不居!轉眼間我來到電信工作將近一年了。時間催促我即將告別2013,憧憬激勵我在20年開創事業的新高。2013年是我真真正正走上工作崗位的第一年,對于工作或者說事業,每個人都有不同的認識和感受,我也一樣。對我而言,我通常會從兩個角度去把握自己的思想脈絡。

首先是心態,套用米盧的一句話“態度決定一切”。有了正確的態度,才能運用正確的方法,找到正確的方向,進而取得正確的結果。具體而言,我對工作的態度就是選擇自己喜愛的,然后為自己的所愛盡自己最大的努力。我一直認為工作不該是一個任務或者負擔,應該是一種樂趣,是一種享受,而只有你對它產生興趣,徹底的愛上它,你才能充分的體會到其中的快樂。我相信我會在對這一業務的努力探索和發現中找到我工作的樂趣,也才能毫無保留的為它盡我最大的力量??梢哉f,懂得享受工作,你才懂得如何成功,期間來不得半點勉強。

其次,是能力問題,又可以分成專業能力和基本能力。對這一問題的認識我可以用一個簡單的例子說明:以一只駱駝來講,專業能力決定了它能夠在沙漠的環境里生存,而基本能力,包括適應度、堅忍度、天性的警覺等,決定了它能在沙漠的環境里生存多久。具體到人,專業能力決定了你適合于某種工作,基本能力,包括自信力,協作能力,承擔責任的能力,冒險精神,以及發展潛力等,將直接決定工作的生命力。一個在事業上成功的人,必是兩種能力能夠很好地協調發展和運作的人。

20年,我將以嶄新的精神狀態投入到工作當中,努力學習,提高工作、業務能力。積極相應電信公司企業轉型的需要,貢獻自己的光和熱。

電信勞模事跡材料5

轉眼間我來到中國電信寬帶維護部工作已經一年的時間了。在這一年的時間里,自己學習到了很多有關寬帶的知識。為了更好地完成工作,總結經驗,揚長避短,提高自己的業務技能,現將工作情況總結

一、工作匯報

自年12月26日工作以來,我認真完成工作,努力學習,積極思考,工作能力逐步提高。剛進入新的工作崗位時,為了配合adsl與端口的綁定工作,和百路達公司的工作人員一起到用戶端摸排用戶機器的網卡mac地址。為了確保端口的正確無誤,摸排資料的準確,為將來端口的順利綁定打下了堅實的基礎。

緊接著又做了一部分資源上線的工作。包括模塊局的建立和dslam設備的內連接及外連接。這些工作使自己更加熟練的操作使用客服系統。而且對機房設備有了一定的了解,使自己對上層設備有了更加感官上的認識。

當分公司搬到新的辦公場所后,公司的內部辦公網絡交由我們維護。在為開通每一個信息點時,使自己學習到了的網絡知識,更加提高了自己的實際動手能力。同時,為了確保每一個信息點的及時正常使用,使公司的各位領導及每一位同志盡快的在新的辦公環境中投入到工作中,我和班上的幾位同事加班加點的完成了這項艱苦的任務。

在投入到新的辦公環境后,我也開始了新的工作――故障預處理。這項工作使自己掌握了基本的adsl技術。可以處理大部分的用戶端故障。為了解決一些外線班處理不了的問題,自己和外線人員一起機房和用戶端處理。在用戶家,每一句話都代表著公司形象。所以,我在實際工作中,時時嚴格要求自己,做到謹小慎微。

此外,火車跑的快還靠車頭帶,由于剛參加工作,無論從業務能力,還是從思想上都存在許多的不足。在這些方面我都得到了部門領導及本部門的老員工的正確引導和幫助,使我在工作能力提高,方向明確,態度端正。從而,對我的發展打下了良好的基礎。

二、工作感想

踏入新的工作崗位后,經過一年的鍛煉,使自己對這份工作有了更深的認識。對于工作或者說事業,每個人都有不同的認識和感受,我也一樣。對我而言,我通常會從兩個角度去把握自己的思想脈絡。

首先是心態,套用米盧的一句話“態度決定一切”。有了正確的態度,才能運用正確的方法,找到正確的方向,進而取得正確的結果。具體而言,我對工作的態度就是選擇自己喜愛的,然后為自己的所愛盡自己最大的努力。我一直認為工作不該是一個任務或者負擔,應該是一種樂趣,是一種享受,而只有你對它產生興趣,徹底的愛上它,你才能充分的體會到其中的快樂。我相信我會在對這一業務的努力探索和發現中找到我工作的樂趣,也才能毫無保留的為它盡我最大的力量。可以說,懂得享受工作,你才懂得如何成功,期間來不得半點勉強。

其次,是能力問題,又可以分成專業能力和基本能力。對這一問題的認識我可以用一個簡單的例子說明:以一只駱駝來講,專業能力決定了它能夠在沙漠的環境里生存,而基本能力,包括適應度、堅忍度、天性的警覺等,決定了它能在沙漠的環境里生存多久。具體到人,專業能力決定了你適合于某種工作,基本能力,包括自信力,協作能力,承擔責任的能力,冒險精神,以及發展潛力等,將直接決定工作的生命力。一個在事業上成功的人,必是兩種能力能夠很好地協調發展和運作的人。

三、工作目標在今后的工作中,我會加倍的努力學習專業知識,掌握的業務技能,為將來的工作打好堅實的基礎。

在作風上,能遵章守紀、團結同事、務真求實、樂觀上進,始終保持嚴謹認真的工作態度和一絲不茍的工作作風,勤勤懇懇,任勞任怨。在生活中發揚艱苦樸素、勤儉耐勞、樂于助人的優良傳統,始終做到老老實實做人,勤勤懇懇做事,勤勞簡樸的生活,時刻牢記自己的責任和義務,嚴格要求自己,在任何時候都要努力完成領導交給的任務。

隨著端口綁定工作的深入,新工作內容的展開,可以預料我們的工作將更加繁重,要求也更高,需掌握的知識更高更廣。為此,我將更加勤奮的工作,刻苦的學習,努力提高文化素質和各種工作技能,做出應有的貢獻。

今后我將以嶄新的精神狀態投入到工作當中,努力學習,提高工作效率,熟練業務能力。積極響應公司加強管理的措施,遵守公司的規章制度,做好本職工作。


?? 蚌埠勞模事跡材料 ??

該同志1983年參加工作,2005年任路燈管理處主任以來自覺學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀及以來黨的路線、方針、政策,并注重用理論指導實踐,與市委、建設局黨委持續一致,廉潔自律,熱愛城建事業,在路燈管理方面堅持科學發展觀和以人為本的思想,帶領全處職工出色地完成了建設局交辦的各項工作任務。

該同志熱愛路燈事業,模范帶頭作用強,經常深入現場與工人們一齊工作,并注重發揮全體職工的用心性。作為路燈管理處負責人,該同志頭腦清醒、思路清晰,時刻不忘自我職責,帶領路燈職工管理好、維護好全市路燈和市燈飾亮化設施,為市民開啟打亮、享受城市夜晚的眼睛,更好地服務市民和社會。

2007年以來,隨著路燈事業的發展,全市路燈總量從2萬盞迅速增加到此刻的近3萬盞,需要維護的公益亮化設施也從無到此刻的廣場、橋梁、居民樓體亮化設施以及每年主要節日時新增亮化設施。應對繁重的工作任務,周艷惠同志始終以較高的政治覺悟,顧全大局,體諒全市工作的艱難,勇挑重擔,無私奉獻,任勞任怨,帶領職工想方設法,克服困難。每一項任務,他總是率先沖在第一線,2008年春節前夕,為給市民創造祥和、喜慶的節日氛圍,按照局黨委的要求在全市安裝了2000多個大紅燈籠。在臘月二十八、二十九氣溫驟降至零下24度,并伴有大雪強風。而致使不少路段已經安裝好的燈籠被風刮破,為持續好喜慶氛圍,周艷惠同志緊急組織全體職工帶頭到一線,進行搶修。大年三十,當人們沉浸在濃濃的節日歡樂氣氛闔家團圓舉慶祝時,他正帶領全體職工頂著凜冽的寒風,逐一搶修破損的燈籠,確保了大紅燈籠在節日期間的正常運行。

該同志從不計較個人得失,艱難、緊急的工作任務,總是以身作則,幾年來圓滿的完成了正常管理工作和上級交辦的牡丹江大橋、虹云橋、國慶節掛國旗、節日亮化等近百項突擊性的緊急任務。近三年來,我市主、次街路的路燈照明率分別提高了1%和2%,受到廣大市民和上級領導的贊揚。

在他的帶領下,路燈處連續三年獲得市建設局先進標兵單位,連續兩年獲得市級城市亮化建設先進單位,2008年度省級禮貌單位,2008年度省級城市照明標兵單位;個人也多次獲得城市建設先進個人、黨風廉政建設先進個人和城市亮化建設先進個人等榮譽稱號。

?? 蚌埠勞模事跡材料 ??

郝建秀,女,漢族,1935年11月出生于山東青島嶗山大翁村,全國紡織工業全國勞動模范,團中央委員,全國婦聯執行委員會委員,全國總工會執行委員會委員。歷任青島市委副書記,市革委會副主任,山東省總工會副主任,省婦聯主任,紡織工業部部長,全國婦聯副主席,國家計委副主任,中共十一、十二、十三、十四、十五屆中央委員,十二屆中央書記處候補書記、書記,全國政協九屆常務委員。

1949年6月青島解放后,為了盡快恢復生產,各紡織廠都要招收一批工人。年僅13歲的郝建秀抱著試試看的心理去報了名,當時就被錄用。同年9月,郝建秀來到青島國棉六廠細紗車間上班,成為新中國第一代紡織工人中的一員。

郝建秀在工作中掌握細紗操作規律,摸索出一套高效、快捷、節約的工作法。郝建秀摸索出的細紗工作法,創造了七個月細紗皮輥花率平均僅0.25%的新記錄。這個記錄為當時全國棉紡織工業平均皮輥花率的六分之一。郝建秀接線好、浪費少、清潔棒的好技術最終引起原紡織工業部和全國紡織工會領導人的重視。1951年,中國紡織工業部和全國紡織工會總結了她的操作方法,并命名為“郝建秀工作法”,成為中國工人階級在社會主義經濟建設中運用科學原理進行創造性勞動的典范。

?? 蚌埠勞模事跡材料 ??

我的身邊不乏勞模。但勞模精神究竟是什么樣的精神呢?我通過自己的觀察,有了一些認識。

他們不是圣人,但是他們都很快樂。我的感覺是跟勞模在一起總是精神愉快的。勞??偸墙o人帶來爽朗的笑聲。跟他們聊天的時候,總有種如沐春風的感覺。他們樂觀面對生活,很少抱怨生活中遇到的坎坷或者不幸。相反,他們總是能夠在勞動中發現各種各樣的樂趣,跟他們一起勞動,你會覺得他們是真正的玩家。

他們的生命飽滿著活力和熱情,他們是真正熱愛勞動的,并不因為所得與所付出的些微不平衡就喪失了對勞動的熱情。他們的勤勞的天性總會在生活中使他們游刃有余。在很多普通人的眼里,這些個就知道傻干活兒的勞模,就是智力不夠用,不善算計,冒傻氣。其實,很多勞模是知道這些人對他們的不屑與暗地里的嘲笑的。但這些在勞動中鍛造出了寬厚品質的勞模們,哪會把這樣的評價放在心上呢?他們有自己從勞動中獲得的貨真價實的價值體系!他們善于算大帳算真帳,而不是斤斤兩兩地稱量細算。他們是不屑于算這些蠅頭小利眼前利益!

他們更多的是腳踏實地做幕后的堅定支撐,他們不愿意把時間花費在臺前的華麗表演。日常生活中,他們大多默默無聞,除了身邊的人,沒有多少人了解他們平凡卻閃光的高尚事跡和高昂進取的精神風貌。

通過對勞模的細致觀察,我由衷地感佩他們。在日常生活中,愿意照他們那樣去做:勞動的時候心情是舒暢的。用心體驗勞動的美麗和高尚。把心境放到大海樣廣闊天空樣遼遠中去,放飛真誠的理想,立足腳下的土地!

勞模事跡材料范文2

勞動創造人,勞動創造歷史,勞動創造光輝燦爛的人類文明!在每一腳,每一處都顯露出勞動的珍貴,有時雖是星星點點,卻那樣照耀人心。

勞動不止于辛苦,還帶有微微苦澀的甘甜且伴有初出井底首望遼闊天空的滋味,這些都不是我從我們平時的學習生活中所能觸摸到的。作為一名勞動者內心深處的,最平凡又殊于一般的感受。

如果有誰問我:“誰是最值得尊敬的人?”我第一個回答就是:“勞動者是最值得尊敬的人!”

平時生活中各種電器和工具我們是用得那樣的心安理得,卻不知這些東西背后摻滲著多多少少勞動工人們的汗水,只是一味地認為它們的存在是因為上帝偉大的賜予,所以從來不知道也沒想過要去珍惜這些東西。通過學工,我們才大悟道:原來勞動工人們就是賜予我們“寶物”的上帝。還讓我們意識到了事物的可貴性,告訴我們生活中方便我們的各種物品并非是它們自己“從天而降”,而是有著這么一群人一錘一釘,一釘一錘地鑄造出來的,如果說世界的創造者除上帝還有第二的話,那么就是他們了——偉大的勞動者們。體驗他們的勞動,教我們學會用感恩的心態看待世物萬靈。

在春天,隨著春天瀟瀟細雨的來臨,我走在泥濘不堪的小路上,看見一位六旬的老爺爺正在給莊稼施肥,他沒有滿懷愁緒的恨春天的到來給他增添沉重的擔子,而是辛勤的工作,臉上不時露出滿足的笑容。那是一片綠油油稻田,那稻田里有著人們未來的憧憬,這一點一滴的努力,在別人的眼里,或許是一件微不足道的小事,但在我們生活中卻是一顆顆流光溢彩的珍珠。

古代埃及法老的陵墓就是無數埃及勞動人們辛勤的雙手建筑而成的。胡夫金字塔是眾多金字塔中最的,它高達146.5米(現高137米),邊長230米(現長277米)。據統計,建造這座金字塔一共用了230萬塊石料,每塊重達205噸,根據古希臘歷史學家羅多德的估算,修建胡夫金字塔一共用了30年時間,每年用工10萬人。建筑金字塔動用了大量的勞力,這么大的勞動力,都是古代埃及勞動人民用自己的辛苦汗水筑成的,他們,不一般。

勞動,最光榮。

勞模事跡材料范文3

有一種精神,看似平凡渺小,它卻能成就不平凡的業績;有一種精神,看似豪情萬丈,它卻代表著最平實務本的人文精神。

___,男,現年50歲,中共黨員,__文化,__從事保安工作,現為西南油氣田重慶公共事務管理中心保安大隊保安四班班長,該班主要負責重慶公管中心大門及辦公樓守衛工作。在多年的保安工作中,該同志始終保持政治思想過硬,愛崗敬業、嚴于律己,具有強烈的事業心和責任心,帶領保安四班全體隊員認真履行職責,認真完成上級交給的各項任務,取得了不錯的成績,得到了領導的認可。他所帶班組連續兩年被中心評為“黨員示范崗”、“文明示范崗”,榮獲公管中心20__年度“先進班組”、20__年_度中心優秀“五型”班組。他個人也在20__年被中心評為“優秀共產黨員”、中心20_年_“優秀班長”。

一、率先垂范,帶頭學習,提高班組工作水平

多年來,他始終牢記“我的崗位我負責,盡心盡責保安全”的宗旨,把加強思想政治和業務學習放在自身建設的首位。無論平時工作多忙,都會擠出時間來努力學習,儲備新知識,以此增強個人的理論素質和政治敏銳性,增強工作能力和決策水平,增強把握全局和認識問題、分析問題、解決問題的綜合能力,這樣才能適應時代的發展需要,跟上時代發展的步伐。在要求自己進步的同時,還不忘帶動身邊的隊員共同進步。今年以來,堅持每月開展一次思想政治、形勢學習工作。全年四班共召開班務21次,政治形勢學習22次。他在隊員思想教育中作了大量工作,使隊員們的思想政治覺悟都有了新的提升,對自身工作也有了新的認識。到目前為止,四班涌現出13起好人好事,共評選出月度先進個人20人次。

二、愛崗敬業、堅持原則,守護單位的忠誠衛士

該同志牢固樹立大局意識,面對繁重的安保任務,能夠勇挑重擔、任勞任怨,帶領隊員時刻維護著單位的生命財產安全。他常常對隊員說:“你來單位工作是掙錢,掙錢要有個掙錢的樣子。”他是這樣說,也是這樣做的。在工作中,他嚴于律己、恪盡職守、愛崗敬業,用自己樸實的行動感染著身邊的同志。

(一)臨危不懼、忍辱負重,維護停車秩序和安全

眾所周知,到中心機關來辦事、咨詢、上訪的人員較多,車輛也比較多。為了保障停車場內的停車秩序及安全,米班長帶領隊員們每天在上下班期間都要在停車場來回往返跑,不停指揮,但還常常遇到不配合不理解的駕駛員。

記得,有一天中午,外面正下著大雨,一輛小車急速駛來,急忙迎上去,微笑著向司機說明原因,停車場已滿,不能再停了。誰知,司機態度惡劣,嘴里罵罵咧咧,試圖強行通過。義正言辭地說道:‘好吧,如果你真的想從這兒過,那就從我身上壓過去吧“。并急步走到車前挺起胸膛。司機也惱羞成怒,加大油門,試圖恐嚇。但米班長始終面不改色,沒有半點退縮。在僵持之下,司機最終氣急敗壞指著他罵道:“好,你有種,你個臭看大門的,牛什么,你等著瞧…..??粗柴Y而去的車,舒了一口氣,委屈的淚水正溢滿眼眶。這種事常常都會發生,其中的辛酸、委屈,米班長有深深地體會,但這絲毫不影響他對工作的熱愛,他依然無怨無悔地守衛在那兒。

中心機關辦公樓突然闖進了一男一女,吵著要找中心領導要房子。值班員正按例詢問:“請問你們是哪個單位的?”只見那男子提高嗓門,惡狠狠地說:“老子買斷了沒單位,哪個攔我,我打哪個”。這時,正在機關大門值班的聽到了辦公樓里的吵鬧聲,迅速趕來,擋在值班員的前面說:“有事請先到信訪辦聯系”,話音未落,那男子一掌重重地打在的臉上。與此同時,站在男子后面的女子擠到前面,抬起她那穿著高跟鞋的腳,使勁地在腳背上一陣踩踢,還脫下高跟鞋對上舞下打,見勢生怕傷到人上前攔住女子。此時,急了的男子見沖不上樓,便跳起一拳很很地打在的頭頂……就這樣,二人忍著巨痛始終沒讓鬧事者前進一步。

這樣的事可謂日常工作中的家常便飯。始終保持一顆平常之心,淡然處之。他覺得既然選擇了保安工作,就一定要擺正心態,少抱怨,多做事。

米班長共對2380輛外來車輛詢問、檢查、收費、登記。指揮疏導車輛15960余輛,未發生一起,車場往返步行600余公里。

他用真誠而樸實的微笑,以及嫻熟精湛的指揮車輛技巧,贏得了屬地服務單位俊男美女們的好評和佩服。

(二)關心隊員、甘于奉獻,大家的好班長

在工作中,他既是大家的班長,又像一位老大哥一樣,關心照顧大家。他始終牢記自己是一個帶頭的兵,不溫不火,任勞任怨,耐心細致地做好管理工作。他堅信自己首先要做好表率工作,才能帶好頭,管理好班組。比如,一次,在接班檢查時,發現值班室衛生不合格,他二話不說便擦桌掃地,交班的班員見狀,不好意思地從他手中搶過掃把就掃。

他常常利用交接班或休息時間,和班上的隊員交心、談心,拉家常,了解他們心里所想及家中的困難。把了解到的情況及時反饋到大隊,為領導提供了第一手員工的實際情況。

今年2月,一向性格開朗,愛說愛笑的鄧國安一轉常態,終日悶悶不樂,不說話。察覺后,主動找其交談,了解到他腳上長了幾個雞眼,想治療,但苦于不好調班。清楚后,立刻為他調整班次,并耐心說服其他同志配合,再向領導匯報,使其能愉快地去治病。

還有一次,下午18:55分他剛下白班,回到家中正端起碗筷吃飯。忽然,手機又響了。原來是正在值班的宋曉輝來向班長訴苦:“值班室里的取暖器壞了,冷得很?!钡弥闆r后,立馬放下吃到一半的飯碗,一路小跑到值班室,經簡單地檢查,發現線路燒壞了。于是,他馬上提起壞了的取暖器急匆匆地來到電器維修點,懇求師傅道:“師傅,麻煩您,請快點,行嗎?我在上班急著用,請趕一下,謝謝?!毙揠娖鞯膸煾荡饝盟欤薜靡部?。不一會取暖器就修好了?!岸嗌馘X?”,“15元”。付了錢,米班長三步并作兩步走,趕回值班室,立即將修好的取暖器插上電,調試好后交給值班人?!懊髟缫习?,我先走了?!边@時已經是晚上21:45分。

日常工作中,這樣的事例還有很多很多。米班長總是用自己的實際行動來詮釋著一個共產黨員的含義。他甘于奉獻,無怨無悔,執著地守護在自己的崗位上。這兩年多來,為了班組工作,為了照顧班員宋曉輝探親,班長每月需多上40個小時的班。

(三)恪盡職守,積極進取,認真履行職責

對待工作,一直本著“老老實實做事,勤勤懇懇做人”的態度,盡職盡責地完成上級交付的任務。記得,20__年4月底據上級要求,中心大門崗增設對外來車輛停放實施《占道清潔收費》。這樣以來,班里的同志們你一言我一語就嘮叨起來了:“本來工作就多,還要收費,矛盾會更多。”作為班長的看到大家的不滿,也明白他們的怨言。他思索著決不能讓大家把情緒帶到工作中去,如何才能搞好這項工作。于是,他一邊耐心細致地開導大家,撫平大家的情緒,動員大家一起做好收費準備工作。然后,開始積極部署收費工作。一是他主動找到領導,做先前的收費宣傳工作,把收費事宜提前告知每位在車場停車的司機,以減少今后收費矛盾與壓力。二是主動找到大隊財務解決了票據面額大小等問題;三是票據到班組怎樣分配;四是要解決好先期收費矛盾與麻煩。從4月26日到5月2日每天早上8:30至晚上20:30,一有空,他就和值班的同志們一起摸索收費機制,及時將收費中發現的問題與矛盾及時反饋給大隊或中隊領導。如今,車輛占道清潔收費工作開展得井然有序。

三、強化班組安全、深化hse體系內涵

根據大隊領導的指示劑安全生產辦的安排,保安四班從7月開始實施《班組員工素質培訓需求》培訓及制作ppt匯報。7月5日、9日、13日、16日、19日,以屬地崗位服務為基點,崗位安全為重點。展開了保安四班的初次“員工素質培訓需求”。為了帶好頭,米班長可是煞費苦心,由于他年齡較大,文化水平偏低,根本不知ppt是什么。但就是在這樣的情況下,他還是硬著頭皮,認真學習著。在他的影響下,每個隊員都認真學習相關的培訓內容。這樣,保安四班的安全工作水平整體上有了極大的提升。20__年以來,四班做到了工作安全無傷害,工作質量無事故的好成績。

到目前為止,保安四班共對3236輛外來車輛進行詢問,檢查,登記。守衛區域安全巡查4325次,工作守衛區域月度安全消防檢查11次。110報警電話值班接警13次(值班人自行處理3次)。參加維穩工作5次,出動人員5人。對2205輛車計時,收費,共收費29975.00元。

就是這樣,同志執著的從事著他所熱愛的事業,多年來,他用無私奉獻、用坦蕩的行為為自己的人生作出了最好的詮釋,展現在大家面前的永遠是寬廣、博大的胸懷。以一名共產黨人吃苦耐勞、樂于奉獻的精神,書寫著對安保事業的無限忠誠,在默默無聞的奉獻中實現著自己的人生價值。

勞模事跡材料范文4

一、以高尚的人格、忘我的精神感染學生

在工作中,她認為“身教重于言教”。她家住良鄉,孩子只有一歲多,但她堅持克服一切困難,始終把學生放在第一位,她盡可能地和學生在一起,早讀前、課間、放學后,為的是深入班級中,了解學生。及時發現問題,及時解決。

二、以滿腔的熱情、無私的愛心關愛學生

作為一個班主任老師,必須擁有深厚的愛生之心。她用自己全部的愛去關心每一個學生,讓愛拉近了她和學生的距離。她班有兩名特殊學生,其中一名叫王某,新生入學時,他已是鼎鼎大名,是一個很難管教的學生,剛開學,就和兩名老師發生沖突,經了解,他的父母離異,他跟父親住在一起,父親再婚并又得一子。這種家庭情況使王某形成了很多不好的習慣,比如上課不聽講,不完成作業,與同學老師相處不容恰。對于這位學生,她并未放棄,而是投入更多的愛,經常與他談心,做他的思想工作。和他一起吃飯。漸漸地,他的行為習慣有了很大進步。另一名學生叫高某,他的體重達到了300多斤,走路都很困難,她并未嫌棄她,而是更加關心他,照顧他,他的英語成績不好,她利用休憩時間給他補課。幫他制定減肥計劃,并督促他完成。他的學習成績有了很大提高。

三、用科學的理念教育學生

她注重班干部培養,班干部是集體的主力軍,是班主任的得力助手。重視班干部的選拔和培養,發揮他們的作用,帶動全體隊員共同進步。

班級大力開展學文明禮儀常識,做文明禮儀隊員,抓典型,樹模范,同學們的行為習慣不斷養成。

成功的集體活動往往在孩子們記憶中留下難以磨滅的印象,活動豐富著精神生活,又能長知識,增才干。她組織全班同學積極參加學校開展豐富多彩的活動,迸射出五彩繽紛的火花。

1、在學校組織的藝術節活動中,合唱比賽榮獲一等獎。

2、在學校組織的跳繩選拔賽中團體總分第一名。

3、在學校組織的義賣活動中,她班班干干部捐的物品最多,班級在義賣活動中榮獲最佳創意獎。

4、在學校組織的運動會中團體總分第二名。

5、為了提高學生健康水平,弘揚奧運精神,積極組織學生參加迎奧運,冬季長跑活動,在活動中,她以身作則,和學生一起跑步,在她的帶動下,她班無一人缺席,出色的完成了長跑活動。

6、為了普及奧林匹克知識,傳播奧林匹克文化,使學生關注奧運,了解奧運。她組織學生開展“迎奧運知識問答”活動。

四、英語特色班的創設

“班級建設要有特色”在班級管理中,她利用自身優勢,在班級里開展了各種英語特色活動。在英語實踐活動中,提高學生的英語修養。根據學生的年齡特點,他了解到初一的學生愛玩、愛唱、愛活動、愛表現、善模仿等特點,于是利用校本課時間教學生唱一些英文歌曲,培養學生的學習興趣及美感。同時,通過唱英文歌,使學生認識、記憶更多的詞匯。她也利用課余或自習課時間教學生很多英文游戲做游戲大大活躍了課堂氣氛。使學生在玩中學。她根據初一教材北師大九、十冊書的特點,每單元的第一課是故事教學,在學完故事后,學生以小組為單位表演故事,它發現她班一些學生在校外參加英語班,有一定英語基礎,課本教學內容對他們來說很容易,于是我請他們當編劇找課外的材料組織同學們表演,通過這次活動,為學生實踐語言提供了很好的機會,又使學生體驗合作,提高學生的興趣。通過這些活動提高學生的英語語言綜合運用能力。

一年的班主任工作,雖然沒有輝煌的成績,但勤勤懇懇,兢兢業業,始終以“為了孩子的一切,一切為了孩子”的心態,投入到工作中。

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勞動創造人,勞動創造歷史,勞動創造光輝燦爛的人類文明!在每一腳,每一處都顯露出勞動的珍貴,有時雖是星星點點,卻那樣照耀人心。

勞動不止于辛苦,還帶有微微苦澀的甘甜且伴有初出井底首望遼闊天空的滋味,這些都不是我從我們平時的學習生活中所能觸摸到的。作為一名勞動者內心深處的,最平凡又殊于一般的感受。

如果有誰問我:“誰是最值得尊敬的人?”我第一個回答就是:“勞動者是最值得尊敬的人!”

平時生活中各種電器和工具我們是用得那樣的心安理得,卻不知這些東西背后摻滲著多多少少勞動工人們的汗水,只是一味地認為它們的存在是因為上帝偉大的賜予,所以從來不知道也沒想過要去珍惜這些東西。通過學工,我們才大悟道:原來勞動工人們就是賜予我們“寶物”的上帝。還讓我們意識到了事物的可貴性,告訴我們生活中方便我們的各種物品并非是它們自己“從天而降”,而是有著這么一群人一錘一釘,一釘一錘地鑄造出來的,如果說世界的創造者除上帝還有第二的話,那么就是他們了——偉大的勞動者們。體驗他們的勞動,教我們學會用感恩的心態看待世物萬靈。

在春天,隨著春天瀟瀟細雨的來臨,我走在泥濘不堪的小路上,看見一位六旬的老爺爺正在給莊稼施肥,他沒有滿懷愁緒的恨春天的到來給他增添沉重的擔子,而是辛勤的工作,臉上不時露出滿足的笑容。那是一片綠油油稻田,那稻田里有著人們未來的憧憬,這一點一滴的努力,在別人的眼里,或許是一件微不足道的小事,但在我們生活中卻是一顆顆流光溢彩的珍珠。

古代埃及法老的陵墓就是無數埃及勞動人們辛勤的雙手建筑而成的。胡夫金字塔是眾多金字塔中最的,它高達146.5米(現高137米),邊長230米(現長277米)。據統計,建造這座金字塔一共用了230萬塊石料,每塊重達205噸,根據古希臘歷史學家羅多德的估算,修建胡夫金字塔一共用了30年時間,每年用工10萬人。建筑金字塔動用了大量的勞力,這么大的勞動力,都是古代埃及勞動人民用自己的辛苦汗水筑成的,他們,不一般勞動,最光榮。


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__同志,男,現為省公路管理局物資儲運總站瀝青庫主任。中共黨員,年參加工作,同志長年在生產一線工作,先后任地溝操作工、中控班長、瀝青庫副主任、主任等職。

認真落實科學發展觀,同志始終堅持以馬列主義、毛澤東思想、三個代表”重要思想為指導。思想上、行動上同黨中央堅持一致,嚴格遵守黨和國家的法律、法令和政策。

時時刻刻以自我的模范行動影響職工,教師新長征突擊手事跡同志工作上能嚴格要求自我。為職工做表率,做到吃苦在前、享受在后,深受群眾愛戴,具有較強的吃苦精神,工作中從不怕苦累,不論遇到什么困難,都能經過自我努力克服,按時完成總站交給的任務。

長期以來,同志具有較強的組織觀念和紀律觀念。一貫堅持以工作為主,一心為工作著想,對總站下達的任務他從不斤斤計較,總是盡自我最大努力完成,工作勤勤懇懇、任勞任怨、認真負責、進取肯干,從不計較個人得失。工作中善于開動腦筋,合理安排好本部門的工作。

景鷹高速公路、武吉高速公路瀝青中轉數量很大,今年瀝青庫瀝青供應、中轉任務十分艱巨。同時,還要力保完成昌九高速公路、宜安公路、大萬公路的瀝青供應,為確保及時完成瀝青供應任務,同志經常加班加點,放棄節假日休息時間,經常堅持與業務科的聯系,加強溝通,并根據供應工作需要,安排好加溫品種、加溫時間,降低了生產成本,增加了經濟效益。

建設了容量的瀝青儲罐,瀝青庫進行第二期擴容改造工程時。為配合罐區建設,同志認真組織庫區人員進取參與工藝管道運用操作,熟悉操作規程,為新儲罐建成投入使用后高效運轉做好了充分準備,瀝青儲罐建成一個投產一個,最大限度地滿足了瀝青用戶的需求,確保了高速公路瀝青及時供應。

同志注重抓好成本核算,工作中。從每一件小的材料開始都精打細算,青年新長征突擊手事跡材料本著節儉的原則,能省則省,異常是柴油、煤等消耗材料采購使用中,更是從采購價格、采購時間都嚴格把關,避免浪費。

同志在工作中敢于堅持原則,作為一名干部。大膽管理,為了工作,不循私情,敢于同一些違紀行為作斗爭,對一些在工作存在不足的同志進行大膽批評,維護單位利益和規章制度。

刻苦鉆研專業技術知識,作為一名長期在一線從事生產、管理的同志。熟練掌握瀝青供應生產技術流程,熟悉機械設備的使用、維護、保養,解罐體保溫性能,生產管理方面,也摸索出一套行之有效的管理方法。

十分重視產品質量和優質服務,同志作為一名管理干部。多年來,嚴把產品質量關,堅持每一批瀝青都要經過化驗,每發出一車瀝青都要檢查合格證,以確保質量,取得了用戶的信任,同時,處處為用戶著想,新長征突擊手個人事跡材料開展禮貌窗口建設和優質服務工作,工程大忙季節,堅持24小時發油,確保重點建設工程需要。

作為一個基層部門的干部,十分重視安全生產和綜合治理工作。時刻把這兩個一票否決放在心上,經常檢查,發現問題和隱患及時處理,確保了瀝青庫生產安全和治安安全。

要做好自我的工作,同志深知。必須要取得總站各部門的支持,協調好與其他部門的工作,先進個人事跡這方面,十分主動,需要與其他部門協調的主動上門協助、幫忙其他部門工作的毫無二話、進取支持和配合。

深入群眾,同志能自覺遵紀守法、尊重領導、團結同志。作為基層干部。經常與一線職工打成一片,解他工作生活情景,幫忙他解決工作上、生活上存在問題。

抓好瀝青的儲存、供應工作的前提下,作為基層生產單位的負責人。進取配合總站,抓好精神禮貌建設,從職工的思想教育到環境的綠化、美化、生產區的衛生整治都親自去抓。

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孫守軍同志在平頂山市石龍區法院辦公室負責機要保密、印章管理、司法統計、檔案管理、勞資、外聯等工作,他以“辦公室是全院的中樞神經,是溝通上下的橋梁和紐帶,干好辦公室工作,發揮好服務作用,與審判工作同樣重要、神圣”為信念,不斷提高自身修養,在平凡的崗位上做出了較為突出的貢獻。石龍區法院的機要保密、檔案管理、司法統計等項工作,連年被評為市級先進。孫守軍同志因工作成績突出,2002年被石龍區區委、區政府評為全區辦公室系統先進個人,2003年12月30日被平頂山市中級人民法院榮記個人三等功一次。

一、鉆研政治業務理論,不斷提高自身修養。

辦公室工作點多面廣,因此孫守軍同志把努力提高自己的各項專業知識和法律專業技能作為長期奮斗目標孜孜以求之,除了參加市、區、上級法院組織的各種政治業務培訓外,他還報名參加了四川大學法律專升本遠程教育和中央黨校專升本函授班,并取得了本科學歷,同時他注重書本知識和實際工作相結合,向領導求教,向經驗豐富的老同志學習,干中學,學中干,逐漸成為辦公室工作的.“行家里手”。

? ? ? ?二、牢固樹立服務意識,勤勉敬業,無私奉獻。

辦公室人員少、工作頭緒多,他就一個人兼做多項工作,寧肯自己多出力流汗,從未影響全院整體工作。在機要保密工作中,他經常參加院里審委會、(更多精彩文章來自“秘書不求人”)院務會等重要會議,擔任記錄工作,從未出現過跑風漏氣現象;在日常文件收發登記、歸檔工作中,他認真細心地管理好每一份文件材料,從沒有發生過丟失事件;作為印章管理人員,他嚴格落實用印審批登記制度,切實杜絕違反規定事件發生;在財務和統計工作中,他凡事往前趕,不等不拖,確保全院帳清物明,統計數字確鑿無誤;為了確保石龍區法院檔案管理市頒一級水平,他除了督促各業務庭搞好案卷按期歸檔外,加強了對各庭檔案工作的業務指導,對于自己能解決的問題,不推不卸,靜下心來,登記下來一本一本地認真整理,并建立了案卷目錄、全案介紹等,全市法院檔案大檢查中,受到了市中院檢查組的充分肯定和通報表揚。

三、他以實際行動表達了人民法院干警對黨、對人民、對法律的赤膽忠誠。

在2003年全國上下抗擊“非典”工作中,孫守軍同志響應區委、區政府的號召,主動報名加入到抗擊“非典”工作第一線,他用了短短幾天時間摸清了全區4個辦事處、11個行政村的外出務工返鄉人員情況,并協助辦事處、村、組對返鄉人員進行了妥善安置,對其中有發熱、干咳等癥狀的人員進行了隔離治療,在抗擊 “非典”斗爭中,他發揚連續作戰、不畏艱險的工作作風,兩個多月的日日夜夜戰斗在第一線,犧牲星期天和節假日,忘我奮戰,表現了一名法院干警的崇高情懷。在深入一線工作的同時,他還向群眾宣傳防治“非典”的有關知識,教育群眾相信科學、相信黨和政府,消除疑慮,穩定情緒。在防治“非典”這場沒有硝煙的戰爭中,孫守軍同志用他的一顆赤誠之心,譜寫了新時期人民法院干警忠于黨、忠于人民的光輝篇章。

四、公道正派,廉潔無私,發揮好窗口和服務作用。

工作中他養成了認真謹慎、務實高效的良好作風。一是做好為領導服務工作,只要院黨組交辦的工作不分份內份外,不挑肥撿瘦講價錢,都保質保量地提前完成。二是寓協調于服務之中,為各業務庭提供快捷方便的服務,處理好了與庭室、同志們的關系,受到了院領導和同志們的一致好評。三是搞好外聯工作,嘴快、腿快、手利,有時送文件簡報、報表、取材料,一天在區里來回跑幾趟,從沒有抱怨拖沓過。四是真誠禮貌地接待好來院人員,待人接物彬彬有禮、和藹可親,給

當事人和人民群眾留下了很深的印象。五是廉潔無私,吃苦耐勞,在財務管理等工作中,嚴格遵守財務管理制度和院規院紀,經常加班加點,從不叫苦怕累講待遇,從未占公家的便宜。六是關心同志們比關心自己為重,在長資、落實福利時,周到、認真,通過自己艱辛的工作,將組織的關懷和溫暖送到同志們心中。


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小鑫,男,1987年6月出生,黨員,漢族,畢業于浙江交通學院,大專,寧波工務段線路工,在校期間曾獲得“社會工作積極分子”、“優秀大學生干部”、“國家勵志獎學金”等榮譽,工作后獲得“寧波工務段首屆青工比武第二名”。

“我們無法預知人生的路途,但此刻的盡心投入,必然會成為我們前行路上的有利基石”他一直將這句話貫穿在自己的工作中,虛心向前輩們請教業務知識,積極和領導交流心得體會,努力提高自己的的業務水平,掌握工務專業技術,在短短幾年的工作中就成了工區生產的中堅力量并帶動年輕職工一起努力,一起學習,共同進步。

一,堅持不懈,鐵杵磨成針

2009年正趕上沿海鐵路的大發展,工務部門肩負著為鐵路運輸提供良好設備的重任,是實施跨越發展的前沿陣地,辛苦不用過多的言語便能體會到,而甬臺溫鐵路的聯調聯試更是辛苦中的辛苦,這對于一名剛從學校走出來的大學生來說是一種頂端掉落崖底的感覺。許多同期進來的同學,同事沒過多久就選擇離開這個崗位的時候,他堅持了下來。人們總是對養路工抱有偏見,認為養路工是出苦力的,他不這么認為,他覺得這是對人意志的一種考驗,不論任何的崗位,要想取得成功,都有它不可言喻的心酸過程。他說:“其實我只是想看看自己能不能堅持”,這也正是他的個性,只要堅持不懈鐵杵自然磨成針。很多在鐵路系統工作了多年的老同志在那時也曾勸他這份工作對年輕人來說太辛苦,讓他還是放棄這份工作。那時他暗下決心,不能落后,不能被大家看不起,年輕人也有年輕人的精神。從此,凡事臟活,累活他搶著干,全身心的投入,把忍辱負重、不甘人后、自加壓力、扎實工作,作為對線路路工職業道德內涵的理解。碰到問題他也總是以工作為重,曾今有次走路不小心扭傷了腳,為了早日回歸工作崗位,他沒過幾天就到工區幫助工長做室內臺帳,做計劃報表,等傷好了之后又立刻投身到生產中去。

二,天不下雨,那就求雨

他是一個有理想、有目標、有追求的人,對于自己的工作一直懷揣著一份自己的見解,工區成立后,生產慢慢步入正軌,他在繼續堅持努力工作的同時,不忘發現工作中的問題和不解之處,然后請教老同志,查閱相關書籍,自己上網訂閱鐵路工務的書刊,充實自己的技術知識,也樂于對生產和工作提出自己的見解,如沿海作業在天窗修制度下“重檢慎修”的理念開始貫穿生產之中時,他主動提出參加到檢查小組,結合自己的專業測量知識,和領導交流檢查方法,首先開始了使用水準儀抄平檢查,控制起道的方式,有效的提高了作業效率。在這一套步驟完善之后,他又主動的向領導要求自己抄平自己作業,以此來掌握起道作業的要領,然后又開始了改道和撥道等等工作,對沿海鐵路的檢修工作有了深入的認識。年輕同事很是羨慕他有那么多學習的機會,他就告訴大家:機會是自己創造的,我們要從教我學轉變成我要學。爭做學習型職工一直是他對自己工作的一個定位。也正是這樣的理念,為工區的年輕同志樹立了榜樣,大家的積極性被他帶動,他也毫不保留的把自己的所學所感告訴大家。

三,積極工作,踏實做人

平常別人休息的時候,他任然堅持工作,至今任有許多的假期。哪里有需要他就去哪里,主動請命。工區職工多是來自外地,到加班的時候總是缺少人員,但每次都少不了他。段,工會,車間的活動他都積極參加,在“青工比武”“籃球賽”“業務知識競答中都有非常好的成績。2010年末,他參加了南京站仙西聯絡線和京滬高鐵的聯調聯試工作,工作之余鉆研高鐵工作與客專250線路的不同之處,每天記工作日志,寫工作小結,學習安博格小車的作業方式和難點,在京滬高鐵聯調將近尾聲的時候,又回到工作指導2011新入路職工的業務學習。同事們都稱他為“最佳第六人”,哪里需要就去哪里。有人曾說,像他這么努力的將來一定會做領導,他笑笑說:做不做領導我從未想過,我只是想多學一些東西,讓自己成為有用的人,也為我們大學生工人們爭做一個榜樣,一直喜歡呆在工區是因為這里有很多我可以學習的東西。他身上有一種感染力,一種新時代的路人的精神。

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楊永明同志是公司機動科一名普通的技術工人,在工作中,他遵章守紀、團結同事、樂觀上進,始終保持嚴謹認真的工作態度和一絲不茍的工作作風,勤勤懇懇,任勞任怨。在生活中發揚艱苦樸素、勤儉耐勞、樂于助人的優良傳統,始終做到老老實實做人,勤勤懇懇做事,處處嚴格要求自己,在任何時候都起到模范帶頭作用。

他雖然文化水平不高,但是他對釀醋工藝了解非常透徹,他話不多,經常蹲守在生產第一線,對機器設備進行反復試驗,他還利用休息間隙對拆換下來的零件進行研究、維修,將自己的滿腔熱情完全投入到了忘我的工作之中。

艱苦的努力,務實的工作,多年的鉆研、學習、提高,不僅使楊永明同志成為了業務骨干、土專家,也極大的降低了公司生產成本,提高了工作效率,得到了領導和同志們的高度評價,尤其是楊永明同志開創性的將酒精發酵缸改為自行設計的發酵罐,節省了空間,節約了人力,對整個釀醋行業的科技化發展都起到了巨大的推動作用。

酒醋同源,制醋先釀酒。酒精發酵是釀醋工藝最關鍵的一道工序,傳統的酒精發酵工藝都使用大缸,人工翻醅普通技術工人先進事跡材料---,勤勤懇懇 任勞任怨普通技術工人先進事跡材料---,勤勤懇懇 任勞任怨。如果要規?;l展,對空間及人力有很高的要求。楊永明同志經過不斷的鉆研、反復試驗,設計出立體式酒精發酵罐代替大缸,實現了全封閉清潔化生產,同時加入恒溫控制系統,使發酵不受氣候影響,不但保持了老陳醋的特點,而且理化衛生指標達到了國際先進標準,大大提高了出品率和生產效率,勞動力節省95%,占地節約80%,經濟效益顯著。

使用酒精發酵罐代替大缸,改變了千百年不變的傳統工藝,不僅解決擴產與空間、人力之間的矛盾,而且邁出了釀醋機械化、科技化的第一步,為老陳醋酒精發酵工藝中采用微機控制技術奠定了基礎,這是山西老陳醋生產工藝的一次巨大的創新,是造福全人類的一次壯舉,勤勤懇懇 任勞任怨。

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_,男,1962年12月出生,漢族,在職研究生學歷,中共黨員,_環境科學研究院副院長,高級工程師。

他一直致力于老工業城市結構改造與節能減排、創建生態城市存在的典型環境問題,開辟了以土壤污染恢復和人工濕地污水處理技術為核心的生態工程研究領域,為_創建生態城市提供了強有力的技術支撐。先后承擔30余項國家省市科研與工程項目,獲得發明專利2項、國家先進治理技術獎及省、市科技進步獎10余項。曾入選“_省‘百千萬人才工程’百人層次人選”。

他從開始投身于人工濕地污水處理技術研發中,提出了一套適合北方地區的人工濕地污水處理技術,基建投資與運行成本大大低于常規生化處理技術,成果達到國際先進水平,獲得國家發明專利。被環保部列入“最佳實用推廣技術名錄”,被評為省科技進步二等獎。他主持編制的《人工濕地污水處理工程技術規范》在20_年已經頒布實施。

該成果在應用于_市滿堂河污水處理中心,此后在_、河北、_、山西、_、寧夏、吉林等地的城鎮污水處理、河道綜合整治、農村污水處理等項目中得到不斷應用,規模總量已達50萬m3/d,通過節約建設費用與運行費用的方式產生經濟效益估算為12.5億元,年削減污染物COD3.3萬噸,營建人工濕地100萬m2,為當地生態環境改善作出了巨大貢獻。

針對我國污灌歷史最長、面積最大的石油類污水灌區--沈撫灌區的現狀,他提出微生物與植物聯合修復微觀技術措施與農業生態調控宏觀措施,達到土壤修復與生態恢復的目標,取得了污灌區農田土壤原位修復成果。該成果達到國際先進水平,被科技部列入“國家科技成果重點推廣計劃”,獲得省科技進步二等獎。

在_市東陵區深井子鎮建立了260畝應用示范項目,推動了沈撫灌區生態恢復的進程,帶動農業的可持續發展,提高了農產品的食用安全,為區域人群健康提供了保障。

他先后榮獲“_市創建國家環保模范城市模范個人”、“_市‘共產黨員工程’奉獻標兵”、“_世界園藝博覽會規劃建設先進個人”、“_市五一勞動獎章”、“_市百佳科技創新能手”、“_市勞動模范”、“_市領軍人才”、“_五一獎章”、“_省勞動模范”等榮譽稱號,他帶領的團隊榮獲“20_市科技創新集體”等榮譽稱號。

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有一種精神,看似平凡渺小,它卻能成就不平凡的業績;有一種精神,看似豪情萬丈,它卻代表著最平實務本的人文精神。

xx,男,現年50歲,中共黨員,**文化,**從事保安工作,現為西南油氣田重慶公共事務管理中心保安大隊保安四班班長,該班主要負責重慶公管中心大門及辦公樓守衛工作。在多年的保安工作中,該同志始終保持政治思想過硬,愛崗敬業、嚴于律己,具有強烈的事業心和責任心,帶領保安四班全體隊員認真履行職責,認真完成上級交給的各項任務,取得了不錯的成績,得到了領導的認可。他所帶班組連續兩年被中心評為“黨員示范崗”、“文明示范崗”,榮獲公管中心2010年度“先進班組”、2011年度中心優秀“五型”班組。他個人也在2010年被中心評為“優秀共產黨員”、中心2011年“優秀班長”。

一、率先垂范,帶頭學習,提高班組工作水平

多年來,他始終牢記“我的崗位我負責,盡心盡責保安全”的宗旨,把加強思想政治和業務學習放在自身建設的首位。無論平時工作多忙,都會擠出時間來努力學習,儲備新知識,以此增強個人的理論素質和政治敏銳性,增強工作能力和決策水平,增強把握全局和認識問題、分析問題、解決問題的綜合能力,這樣才能適應時代的發展需要,跟上時代發展的步伐。在要求自己進步的同時,還不忘帶動身邊的隊員共同進步。今年以來,堅持每月開展一次思想政治、形勢學習工作。全年四班共召開班務21次,政治形勢學習22次。他在隊員思想教育中作了大量工作,使隊員們的思想政治覺悟都有了新的提升,對自身工作也有了新的認識。到目前為止,四班涌現出13起好人好事,共評選出月度先進個人20人次。

二、愛崗敬業、堅持原則,守護單位的忠誠衛士

該同志牢固樹立大局意識,面對繁重的安保任務,能夠勇挑重擔、任勞任怨,帶領隊員時刻維護著單位的生命財產安全。他常常對隊員說:“你來單位工作是掙錢,掙錢要有個掙錢的樣子?!彼沁@樣說,也是這樣做的。在工作中,他嚴于律己、恪盡職守、愛崗敬業,用自己樸實的行動感染著身邊的同志。

(一)臨危不懼、忍辱負重,維護停車秩序和安全

眾所周知,到中心機關來辦事、咨詢、上訪的人員較多,車輛也比較多。為了保障停車場內的停車秩序及安全,米班長帶領隊員們每天在上下班期間都要在停車場來回往返跑,不停指揮,但還常常遇到不配合不理解的駕駛員。

記得,有一天中午,外面正下著大雨,一輛小車急速駛來,急忙迎上去,微笑著向司機說明原因,停車場已滿,不能再停了。誰知,司機態度蠻橫,嘴里罵罵咧咧,試圖強行通過。義正言辭地說道:‘好吧,如果你真的想從這兒過,那就從我身上壓過去吧“。并急步走到車前挺起胸膛。司機也惱羞成怒,加大油門,試圖恐嚇。但米班長始終面不改色,沒有半點退縮。在僵持之下,司機最終氣急敗壞指著他罵道:“好,你有種,你個臭看大門的,牛什么,你等著瞧…..??粗柴Y而去的車,舒了一口氣,委屈的淚水正溢滿眼眶。這種事常常都會發生,其中的辛酸、委屈,米班長有深深地體會,但這絲毫不影響他對工作的熱愛,他依然無怨無悔地守衛在那兒。

中心機關辦公樓突然闖進了一男一女,吵著要找中心領導要房子。值班員正按例詢問:“請問你們是哪個單位的?”只見那男子提高嗓門,惡狠狠地說:“老子買斷了沒單位,哪個攔我,我打哪個”。這時,正在機關大門值班的聽到了辦公樓里的吵鬧聲,迅速趕來,擋在值班員的前面說:“有事請先到信訪辦聯系”,話音未落,那男子一掌重重地打在的臉上。與此同時,站在男子后面的女子擠到前面,抬起她那穿著高跟鞋的腳,使勁地在腳背上一陣踩踢,還脫下高跟鞋對上舞下打,見勢生怕傷到人上前攔住女子。此時,急了的男子見沖不上樓,便跳起一拳很很地打在的頭頂……。就這樣,二人忍著巨痛始終沒讓鬧事者前進一步。

這樣的事可謂日常工作中的家常便飯。始終保持一顆平常之心,淡然處之。他覺得既然選擇了保安工作,就一定要擺正心態,少抱怨,多做事。

米班長共對2380輛外來車輛詢問、檢查、收費、登記。指揮疏導車輛15960余輛,未發生一起,車場往返步行600余公里。

他用真誠而樸實的微笑,以及嫻熟精湛的指揮車輛技巧,贏得了屬地服務單位俊男美女們的好評和佩服。

(二)關心隊員、甘于奉獻,大家的好班長

在工作中,他既是大家的班長,又像一位老大哥一樣,關心照顧大家。他始終牢記自己是一個帶頭的兵,不溫不火,任勞任怨,耐心細致地做好管理工作。他堅信自己首先要做好表率工作,才能帶好頭,管理好班組。比如,一次,在接班檢查時,發現值班室衛生不合格,他二話不說便擦桌掃地,交班的班員見狀,不好意思地從他手中搶過掃把就掃。

他常常利用交接班或休息時間,和班上的隊員交心、談心,拉家常,了解他們心里所想及家中的困難。把了解到的情況及時反饋到大隊,為領導提供了第一手員工的實際情況。

今年2月,一向性格開朗,愛說愛笑的鄧國安一轉常態,終日悶悶不樂,不說話。察覺后,主動找其交談,了解到他腳上長了幾個雞眼,想治療,但苦于不好調班。清楚后,立刻為他調整班次,并耐心說服其他同志配合,再向領導匯報,使其能愉快地去治病。

還有一次,下午18:55分他剛下白班,回到家中正端起碗筷吃飯。忽然,手機又響了。原來是正在值班的宋曉輝來向班長訴苦:“值班室里的取暖器壞了,冷得很?!钡弥闆r后,立馬放下吃到一半的飯碗,一路小跑到值班室,經簡單地檢查,發現線路燒壞了。于是,他馬上提起壞了的取暖器急匆匆地來到電器維修點,懇求師傅道:“師傅,麻煩您,請快點,行嗎?我在上班急著用,請趕一下,謝謝?!毙揠娖鞯膸煾荡饝盟?,修得也快。不一會取暖器就修好了?!岸嗌馘X?”,“15元”。付了錢,米班長三步并作兩步走,趕回值班室,立即將修好的取暖器插上電,調試好后交給值班人。“明早要上班,我先走了?!边@時已經是晚上21:45分。

日常工作中,這樣的事例還有很多很多。米班長總是用自己的實際行動來詮釋著一個共產黨員的含義。他甘于奉獻,無怨無悔,執著地守護在自己的崗位上。這兩年多來,為了班組工作,為了照顧班員宋曉輝探親,班長每月需多上40個小時的班。

(三)恪盡職守,積極進取,認真履行職責

對待工作,一直本著“老老實實做事,勤勤懇懇做人”的態度,盡職盡責地完成上級交付的任務。記得,2010年4月底據上級要求,中心大門崗增設對外來車輛停放實施<占道清潔收費>。這樣以來,班里的同志們你一言我一語就嘮叨起來了:“本來工作就多,還要收費,矛盾會更多?!弊鳛榘嚅L的看到大家的不滿,也明白他們的怨言。他思索著決不能讓大家把情緒帶到工作中去,如何才能搞好這項工作。于是,他一邊耐心細致地開導大家,撫平大家的情緒,動員大家一起做好收費準備工作。然后,開始積極部署收費工作。一是他主動找到領導,做先前的收費宣傳工作,把收費事宜提前告知每位在車場停車的司機,以減少今后收費矛盾與壓力。二是主動找到大隊財務解決了票據面額大小等問題;三是票據到班組怎樣分配;四是要解決好先期收費矛盾與麻煩。從4月26日到5月2日每天早上8:30至晚上20:30,一有空,他就和值班的同志們一起摸索收費機制,及時將收費中發現的問題與矛盾及時反饋給大隊或中隊領導。如今,車輛占道清潔收費工作開展得井然有序。

三、強化班組安全、深化HSE體系內涵

根據大隊領導的指示劑安全生產辦的安排,保安四班從7月開始實施《班組員工素質培訓需求》培訓及制作PPT匯報。7月5日、9日、13日、16日、 19日,以屬地崗位服務為基點,崗位安全為重點。展開了保安四班的初次“員工素質培訓需求”。為了帶好頭,米班長可是煞費苦心,由于他年齡較大,文化水平偏低,根本不知PPT是什么。但就是在這樣的情況下,他還是硬著頭皮,認真學習著。在他的影響下,每個隊員都認真學習相關的培訓內容。這樣,保安四班的安全工作水平整體上有了極大的提升。2012年以來,四班做到了工作安全無傷害,工作質量無事故的好成績。

到目前為止,保安四班共對3236輛外來車輛進行詢問,檢查,登記。守衛區域安全巡查4325次,工作守衛區域月度安全消防檢查11次。110報警電話值班接警13次(值班人自行處理3次)。參加維穩工作5次,出動人員5人。對2205輛車計時,收費,共收費29975.00元。

就是這樣,同志執著的從事著他所熱愛的事業,多年來,他用無私奉獻、用坦蕩的行為為自己的人生作出了最好的詮釋,展現在大家面前的永遠是寬廣、博大的胸懷。以一名共產黨人吃苦耐勞、樂于奉獻的精神,書寫著對安保事業的無限忠誠,在默默無聞的奉獻中實現著自己的人生價值。


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xx,中共黨員。1981年8月出生,現任中國銀行xx省xx海門支行營業部副主任(見習)。自2003年底進入中行以來,從事金融工作8年多,她先后斬獲100多個業務技能比賽桂冠,榮獲從全國金融“青年服務明星”、全國金融“五一”勞動獎章、xx省勞動模范、中總行優秀共產黨員,到海門市“勞模”、“首席技工”不下50個先進榮譽。xx用自己對金融事業的滿腔熱愛和執著追求詮釋著自己的人生觀和價值觀。

愛事業練就破世界紀錄絕活

為了練好卓越的技能,xx犧牲了所有與家人朋友團聚的時間和機會,利用一切可以利用的時間潛心揣摩、刻苦訓練。當年她自己家的練功室沒有空調,夏日如坐蒸籠,汗流浹背。冬日凍瘡裂開,捆鈔帶上血跡斑斑。再苦再累,自己克服一下就可以了,但在孩子哺乳和照料上她還是掉淚了。兒子3歲那年,因為她只顧自己練習,兒子高燒到41度居然沒有發現,幸虧被她鄉下早早趕來的母親發現,否則真會后悔一輩子。

鑄志礪鋒,百煉成鋼,從2005年開始,xx陸續參加系統內外各項業務技能比賽,捷報頻傳。2006年起,她連續6年在上級行組織的業務技能測試中獲得“五項全能”。2008年,她以單指單張10分鐘2846張創下xx省中行歷史上的最好點鈔成績。2009年5月,她作為中國銀行推薦的唯一選手,參加中國金融工會和中央電視臺狀元360合作的“超級銀行柜員”節目拍攝,并以單指單張撥點30秒鐘178張的成績打破點鈔世界紀錄,讓億萬觀眾目睹了中行員工迷人的風采。本篇文章來自資料管理下載。2011年8月,在xx中行技能比賽中,xx又以3020張的成績打破了由自己保持三年之久的單指單張點鈔紀錄。為xx中行代表隊嬋聯xx省中行比賽團體冠軍立下了赫赫戰功。2011年12月,她作為xx省代表參加了總行的青春風采大賽,節目中,她以30秒點鈔195張的成績成功打破了09年在“超級銀行柜員”節目中的紀錄,獲得了在場所有領導的一致肯定。

學偶像造就客戶最喜愛明星

在xx取得一定成績后,她所在的黨組織一直想為她安排更有發展前途的崗位。她回答領導:“黨培養了我,我不能把學到的本領閑置起來,再說我愛一線,我的價值在一線,我要像偶像許振超一樣扎根一線,把最美好的微笑、最優質的服務奉獻給客戶,那才是我最快樂!最幸福的事!”

每天,只要一踏上崗位,她就會用陽光般的心態、天使式的微笑和準確快捷的服務迎接每一個客戶。作為一名資歷尚淺的理財經理,她一直抱著真誠、熱心的心去為每一位客戶服務。每天一早,她都會利用有限的時間去認真掌握最新資訊,分析各種行情,結合中行最新發布的各種的產品,去尋找和挖掘客戶的潛在需求。她隨身攜帶了一本“客戶日志”,詳細記錄著每位客戶的投資偏好、聯系方式等資料,并時刻與客戶保持著“熱線聯系”,一有適合客戶的產品,她總會在第一時間通知,為客戶財產保值增值盡心盡責。

xx連續數年被評為當地消費者心中喜愛的服務明星。2010年“三八”節期間,xx市婦聯宣傳部和xx電視臺專門攝制反映她服務事跡的紀錄片,在xx電視臺《江海風韻》欄目中播出。2011年,她被評為xx市“十大女杰”、xx省“勞動模范”、中國銀行總行及xx分行優秀共產黨員、xx市“十大女杰”。

樹標桿成為大眾最推崇品牌

贈人玫瑰,手留余香,彌久芬芳。xx深知責任的內涵和意義,培養和帶動全行員工苦練技能成為她工作的重要部分。她總結創造出了個金柜臺業務分層訓練法,把一級能手19分鐘的時間縮短了整整十多分鐘。她把這種既簡便又實用的方法在海門中行普及推廣,培養了28個一級能手、17個二級能手。她用此方法代表海門市參加了xx市職工“十佳操作法”的評選,受到專家一致好評。她個人還被榮幸地評為海門市十大“首席技工”。本篇文章來自資料管理下載。在中行新的藍圖對私業務測試項目推出后,她又率先探索,掌握了較為實用、科學的訓練方法,并通過“狀元授課”方式傳授到每個參測員工,使大家的成績有了突飛猛進的跨越。雖然她現在的崗位對于測試的要求并不高,但她還是會經常出現在技能訓練的教室,和新員工們一起訓練,如果碰到有困難的員工,她會不厭其煩手把手去教,直到她們掌握為止。

目前,在xx中行設有以xx和另一位同事名字命名的“衛華技能工作室”,已成為訓練和培養技能選手的重要基地。每當新大學生入行,她都不厭其煩、言傳身教,手把手地糾正練習手法,她成為xx中行技能義務教員?!靶l華品牌”享受了眾星捧月般的榮耀,xx本人也成為人們稱羨不已的“偶像”。

做一個社會最需要的人、把自己的聰明才智毫無保留地奉獻給中行、全社會,xx是這樣想的,也是這樣做的。她應江、浙、閩、豫四省中行邀請為其技能選手授課,在xx中行女工工作會議上作經驗介紹,為當地各行各業作勞模巡回講演、技能示范表演。2010年10月,xx作為總行黨務工作部邀請的員工代表參加中國銀行總行《企業文化訪談》的錄制。近年來,她所撰寫的《新時代金融服務的思考》、《基本功訓練趣談》等多篇極具操作性的技能實用論文,在各級報刊、省市行網站發表,引起較大反響。

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郭東林同志1994年參加工作,20xx年擔任園林綠化工程隊隊長職務以來,以隊為家、身先士卒,以自己的專業優勢,務實創新,在短短的幾年中,使綠化工程隊隊伍成為了能打硬仗、敢于肯硬骨頭的園林綠化工程隊,他創新創業、銳意改革,使本單位有了革新式的變化。他帶領本部門的廣大干部職工團結奮進、攻堅克難、任勞任怨、甘于奉獻,為牡丹江市的園林綠化建設做出了突出的貢獻。

謀事業為大家,抓生產舍小家。近年來,為了能使本單位在短時間內的工作狀態有個新的變化和起色,能讓市區的廣場、街路的美化、彩化能有新的變化,給廣大市民帶來日新月異景觀視覺,他夜以繼日忘我的工作,克服愛人沒工作、孩子老鬧毛病、老人長期有病在床的家庭困難,帶領專業技術骨干走現場、查實情,凌晨迎月上崗,晚歸月影相隨,如有綠地施工建設時,就同施工隊伍風雨無阻、晝夜兼程,保質保量的完成施工任務。為了使干部、職工隊伍的凝聚力、向心力具體的體現在實際工作中,放下包袱、輕裝上陣,真正的形成戰斗力,化為生產力,更好的為城市的園林綠化建設獻計獻策、盡心盡力,他將職工作為自己的親人來看待,關心備至;為了能讓專業好、技術強、有性格的專業骨干重新發揮積極作用,情感并注。通過自己的實際行動使隊伍有了動力,大大的提高了生產效率。

抓管理不松懈,求實效搞創新。園林綠化工程隊肩負著28個游園、廣場和26條街路的40公頃綠化養護管理工作,內容多、面積大、分布廣,臨時機動任務隨時增加??茖W管理、有序安排是工作開展的唯一途徑。他首先從黨支部建設入手,抓黨員、干部隊伍建設,使黨員、干部隊伍成為了領頭軍;二是抓專業技術骨干隊伍建設,為打造城市綠化精品工程充實了力量;三是抓安全生產,建章立制,保證了多年安全生產無事故。為了將綠化資金做到節省和放大使用效率,首次提出了“五色草立體花壇”由往年招標施工轉變為綠化隊自己建設的意見,得到了領導的首肯,節省了經費。

苗露主要事跡

苗露同志1997年參加工作,20xx年以來為促進我市城鄉建設和建設工程質量工作中,認真貫徹執行黨的方針政策,特別是在建設工程質量監督管理法律法規,立足崗位,開拓創新,勇于奉獻,為應危機,保增長,推助追趕型跨越式發展做出了積檢努力并取得突出成績.其明顯特點,一是勤奮好學,思維敏捷;能夠認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想,踐行科學發展觀,掌握其精髓指導工作實踐,參加國家在職研究生考試順利通過,取得了公共管理碩士學位,晉升高級經濟師,結合本職工作提出了許多著有見地的思想觀點,為工程質量監管提供了新思路。二是銳意進取,堅持改革;在深化建設工程質量監督管理過程中,積極倡導推進工程質量巡查機制,推進分類監管和實行差別化管理,強化市場與行政聯動管理,以信息網絡為支撐強化信息化管理,為單位提高工作效率和監管實效,在科技轉化方面做出突出貢獻。三是勇于創新,埋頭苦干。無論是在行政審批中心辦理工程質量監督注冊時,還是在日常的工程質量監管工作中,都能夠創新思路,做到為優化經濟發展環境,又堅持執行了工程質量法律法規,受到各方責任主體和同行監管人員的`好評。特別是在接受國家工程質量監督執法檢查和創建國家魯班獎工程驗收中,不辭辛苦,勇挑重擔;在創建省市文明單位,推進建筑節能和分戶驗收工作中,不斷完善管理檔案,建立健全各項規章制度,及明發現修正環節,制度各個方面管理漏洞和薄弱環節,在他負責管理建立的單位管理檔案,在全省質監機構考核中,受到專家組好評,并成為全省第一家國家質監機構考核通過的單位。

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**,女,**市公共交通有限責任公司原工會主席,中共黨員,全國勞動模范。七十年代、八十年代期間,**是1路線公共汽車駕駛員。她在駕駛員這個平凡崗位上創造了不平凡的事跡,至今仍被人民稱道。**駕駛公共汽車可以用“安、準、凈”三個字概括。

安,就是安全。**性急如烈火,可是駕駛車輛十分平穩,從不開英雄車、斗氣車,乘客坐在車廂里,就好象坐在屋里,不知不覺就到達了目的地。**說:“咱拉的是一車有血有肉的大活人,不是貨物,忽快忽慢讓人們東倒西撞還行?!币虼耍{駛的車連續八年被評為特優車、免檢車。

準,就是準時。**有極強的時間觀念,該辦的事,一分鐘也不拖拉。不管天氣是暴雨傾盆,還是大雪紛飛,**上班從不遲到,也不請假,結婚的頭一天還照常上班。不管家里有什么困難也影響不了她出車;不管有什么困難,她都能夠竭盡全力去克服,因此,她的出勤率最高。在崗位上,**除了開車就是保養車輛,每天收車后,都要把車輛的小毛病修理好才回家,因此她駕駛的車輛很少在半路拋錨,總能夠準點出車,準點運營,準點到站,準時收車。

凈,就是干凈。**把車廂清潔衛生看得比自己洗臉梳頭更重要,一遍又一遍地掃地,擦玻璃,揩機器。坐在一塵不染的車廂里,很少有人隨便扔煙頭,往地板上吐痰,這就是**長年保持車輛百分之百整潔合格率的“秘訣”。**保持各項先進指標的“秘訣”,在于她對公交事業,對廣大人民群眾有一顆火熱的心,赤誠的膽。早在七十年代末期,一路線上常有人向公交汽車拋石頭,砸碎玻璃,甚至把人砸傷,有些司乘人員嚇得不敢出車,至使站牌下多出許多滯留的乘客。這時候,**總是帶頭出車,甚至打連班,保證了公共汽車按點發車的信譽。至于在站牌上扶老攜幼,給乘客解決各種困難,甚至替乘客掏錢買票更是常有的事。

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她的幸福就是一輩子都做一個醫生。

38年軍旅路,40多萬公里巡診路,武警新疆總隊醫院院長莊仕華的無私大愛,飛越戈壁大漠、白山黑水、巴蜀大地……

醫風清正

讓患者盡享親情般的溫馨

7月,莊仕華隨報告團巡回演講,武警新疆總隊醫院的值班電話比往日繁忙了許多。

“請問您找誰?”“莊院長回來了嗎?”……每天同樣的電話不下上百個。

四川閬中的羅潤然老人,患膽結石病多年,總擔心手術有風險不敢做。從電視里看到莊仕華的事跡,立馬對孩子們說:“你們一定要送我去新疆,把膽囊手術做了?!?/p>

記者在病房里見到從廣州來的倫小明時,他已經可以下地走動了。兩年前,倫小明查出患膽囊息肉,醫生建議盡快手術,可他總擔心。7月15日一早,退休在家的倫小明像往常一樣翻閱報紙,一則關于莊仕華的報道打動了他?!斑@樣好的醫德醫風,難能可貴!”倫小明當即決定:“找莊院長做手術!”

倫小明孑身來疆,醫務人員體貼有加,醫院倡導的“兒女式服務”,讓倫小明盡享親情般的溫馨。

“大愛無疆、大醫精誠”,出院前,倫小明特制了一幀最大號的錦旗,表達對莊仕華、對新疆武警總醫院肝膽外科中心醫務人員的敬意。

醫術精湛

10多萬例手術無一失敗

莊仕華喜歡穿白大褂,他給自己的定位是:“當一輩子醫生?!?/p>

從18歲入伍當衛生員起,他就立志做一名救死扶傷的好醫生。30多年來,他用精湛的醫術,解除了38萬名各族群眾的病痛,讓絕望的患者看到生的希望。

去年5月的一天,身高1米63、體重138公斤的哈薩克族小伙子阿孜別克找到醫院,抓住莊仕華的手不放。身患膽結石病的阿孜別克,曾到過幾家醫院,都因風險大而被拒絕。經檢查,阿孜別克的腹腔被厚厚的油脂層包裹,不僅尋找膽囊難度大,剝離風險更大,是腹腔鏡手術的禁忌。“病人從千里之外趕來,我們不能不管啊!”面對醫護人員的重重顧慮,莊仕華態度堅決。經過精心縝密的準備,莊仕華成功實施手術。

只要有一線希望就不放棄努力,莊仕華創造了一個又一個生命奇跡。

醫德高尚

把別人的生命當作自己的生命

“莊院長感動人們的,不僅僅是高超的醫術,還有他崇高的醫德?!睂Υ?,武警新疆總醫院肝膽外科中心護士長于曉萍感受頗多。

“醫生要把病人的痛苦當作自己的痛苦,把別人的生命當作自己的生命,這樣才能認真學技術,認真做手術,認真對待每一位病人?!?0多年來,手術做了10萬多例,莊仕華從沒有收過患者一個紅包,沒有吃過患者一頓宴請,還帶頭組織醫護人員為患者捐款80多萬元。

“當個一輩子為人民服務的醫生,是我最快樂、最幸福的事情!”穿行在醫院掛滿錦旗的走廊里,莊仕華內心充滿愉悅和滿足。

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有一種精神,看似平凡渺小,它卻能成就不平凡的業績;有一種精神,看似豪情萬丈,它卻代表著最平實務本的人文精神。

___,男,現年50歲,中共黨員,__文化,__從事保安工作,現為西南油氣田重慶公共事務管理中心保安大隊保安四班班長,該班主要負責重慶公管中心大門及辦公樓守衛工作。在多年的保安工作中,該同志始終保持政治思想過硬,愛崗敬業、嚴于律己,具有強烈的事業心和責任心,帶領保安四班全體隊員認真履行職責,認真完成上級交給的各項任務,取得了不錯的成績,得到了領導的認可。他所帶班組連續兩年被中心評為“黨員示范崗”、“文明示范崗”,榮獲公管中心20__年度“先進班組”、20__年_度中心優秀“五型”班組。他個人也在20__年被中心評為“優秀共產黨員”、中心20_年_“優秀班長”。

一、率先垂范,帶頭學習,提高班組工作水平

多年來,他始終牢記“我的崗位我負責,盡心盡責保安全”的宗旨,把加強思想政治和業務學習放在自身建設的首位。無論平時工作多忙,都會擠出時間來努力學習,儲備新知識,以此增強個人的理論素質和政治敏銳性,增強工作能力和決策水平,增強把握全局和認識問題、分析問題、解決問題的綜合能力,這樣才能適應時代的發展需要,跟上時代發展的步伐。在要求自己進步的同時,還不忘帶動身邊的隊員共同進步。今年以來,堅持每月開展一次思想政治、形勢學習工作。全年四班共召開班務21次,政治形勢學習22次。他在隊員思想教育中作了大量工作,使隊員們的思想政治覺悟都有了新的提升,對自身工作也有了新的認識。到目前為止,四班涌現出13起好人好事,共評選出月度先進個人20人次。

二、愛崗敬業、堅持原則,守護單位的忠誠衛士

該同志牢固樹立大局意識,面對繁重的安保任務,能夠勇挑重擔、任勞任怨,帶領隊員時刻維護著單位的生命財產安全。他常常對隊員說:“你來單位工作是掙錢,掙錢要有個掙錢的樣子?!彼沁@樣說,也是這樣做的。在工作中,他嚴于律己、恪盡職守、愛崗敬業,用自己樸實的行動感染著身邊的同志。

(一)臨危不懼、忍辱負重,維護停車秩序和安全

眾所周知,到中心機關來辦事、咨詢、上訪的人員較多,車輛也比較多。為了保障停車場內的停車秩序及安全,米班長帶領隊員們每天在上下班期間都要在停車場來回往返跑,不停指揮,但還常常遇到不配合不理解的駕駛員。

記得,有一天中午,外面正下著大雨,一輛小車急速駛來,急忙迎上去,微笑著向司機說明原因,停車場已滿,不能再停了。誰知,司機態度惡劣,嘴里罵罵咧咧,試圖強行通過。義正言辭地說道:‘好吧,如果你真的想從這兒過,那就從我身上壓過去吧“。并急步走到車前挺起胸膛。司機也惱羞成怒,加大油門,試圖恐嚇。但米班長始終面不改色,沒有半點退縮。在僵持之下,司機最終氣急敗壞指著他罵道:“好,你有種,你個臭看大門的,牛什么,你等著瞧…..。看著疾馳而去的車,舒了一口氣,委屈的淚水正溢滿眼眶。這種事常常都會發生,其中的辛酸、委屈,米班長有深深地體會,但這絲毫不影響他對工作的熱愛,他依然無怨無悔地守衛在那兒。

中心機關辦公樓突然闖進了一男一女,吵著要找中心領導要房子。值班員正按例詢問:“請問你們是哪個單位的?”只見那男子提高嗓門,惡狠狠地說:“老子買斷了沒單位,哪個攔我,我打哪個”。這時,正在機關大門值班的聽到了辦公樓里的吵鬧聲,迅速趕來,擋在值班員的前面說:“有事請先到信訪辦聯系”,話音未落,那男子一掌重重地打在的臉上。與此同時,站在男子后面的女子擠到前面,抬起她那穿著高跟鞋的腳,使勁地在腳背上一陣踩踢,還脫下高跟鞋對上舞下打,見勢生怕傷到人上前攔住女子。此時,急了的男子見沖不上樓,便跳起一拳很很地打在的頭頂……就這樣,二人忍著巨痛始終沒讓鬧事者前進一步。

這樣的事可謂日常工作中的家常便飯。始終保持一顆平常之心,淡然處之。他覺得既然選擇了保安工作,就一定要擺正心態,少抱怨,多做事。

米班長共對2380輛外來車輛詢問、檢查、收費、登記。指揮疏導車輛15960余輛,未發生一起,車場往返步行600余公里。

他用真誠而樸實的微笑,以及嫻熟精湛的指揮車輛技巧,贏得了屬地服務單位俊男美女們的好評和佩服。

(二)關心隊員、甘于奉獻,大家的好班長

在工作中,他既是大家的班長,又像一位老大哥一樣,關心照顧大家。他始終牢記自己是一個帶頭的兵,不溫不火,任勞任怨,耐心細致地做好管理工作。他堅信自己首先要做好表率工作,才能帶好頭,管理好班組。比如,一次,在接班檢查時,發現值班室衛生不合格,他二話不說便擦桌掃地,交班的班員見狀,不好意思地從他手中搶過掃把就掃。

他常常利用交接班或休息時間,和班上的隊員交心、談心,拉家常,了解他們心里所想及家中的困難。把了解到的情況及時反饋到大隊,為領導提供了第一手員工的實際情況。

今年2月,一向性格開朗,愛說愛笑的鄧國安一轉常態,終日悶悶不樂,不說話。察覺后,主動找其交談,了解到他腳上長了幾個雞眼,想治療,但苦于不好調班。清楚后,立刻為他調整班次,并耐心說服其他同志配合,再向領導匯報,使其能愉快地去治病。

還有一次,下午18:55分他剛下白班,回到家中正端起碗筷吃飯。忽然,手機又響了。原來是正在值班的宋曉輝來向班長訴苦:“值班室里的取暖器壞了,冷得很?!钡弥闆r后,立馬放下吃到一半的飯碗,一路小跑到值班室,經簡單地檢查,發現線路燒壞了。于是,他馬上提起壞了的取暖器急匆匆地來到電器維修點,懇求師傅道:“師傅,麻煩您,請快點,行嗎?我在上班急著用,請趕一下,謝謝?!毙揠娖鞯膸煾荡饝盟?,修得也快。不一會取暖器就修好了。“多少錢?”,“15元”。付了錢,米班長三步并作兩步走,趕回值班室,立即將修好的取暖器插上電,調試好后交給值班人?!懊髟缫习?,我先走了。”這時已經是晚上21:45分。

日常工作中,這樣的事例還有很多很多。米班長總是用自己的實際行動來詮釋著一個共產黨員的含義。他甘于奉獻,無怨無悔,執著地守護在自己的崗位上。這兩年多來,為了班組工作,為了照顧班員宋曉輝探親,班長每月需多上40個小時的班。

(三)恪盡職守,積極進取,認真履行職責

對待工作,一直本著“老老實實做事,勤勤懇懇做人”的態度,盡職盡責地完成上級交付的任務。記得,20__年4月底據上級要求,中心大門崗增設對外來車輛停放實施《占道清潔收費》。這樣以來,班里的同志們你一言我一語就嘮叨起來了:“本來工作就多,還要收費,矛盾會更多。”作為班長的看到大家的不滿,也明白他們的怨言。他思索著決不能讓大家把情緒帶到工作中去,如何才能搞好這項工作。于是,他一邊耐心細致地開導大家,撫平大家的情緒,動員大家一起做好收費準備工作。然后,開始積極部署收費工作。一是他主動找到領導,做先前的收費宣傳工作,把收費事宜提前告知每位在車場停車的司機,以減少今后收費矛盾與壓力。二是主動找到大隊財務解決了票據面額大小等問題;三是票據到班組怎樣分配;四是要解決好先期收費矛盾與麻煩。從4月26日到5月2日每天早上8:30至晚上20:30,一有空,他就和值班的同志們一起摸索收費機制,及時將收費中發現的問題與矛盾及時反饋給大隊或中隊領導。如今,車輛占道清潔收費工作開展得井然有序。

三、強化班組安全、深化hse體系內涵

根據大隊領導的指示劑安全生產辦的安排,保安四班從7月開始實施《班組員工素質培訓需求》培訓及制作ppt匯報。7月5日、9日、13日、16日、19日,以屬地崗位服務為基點,崗位安全為重點。展開了保安四班的初次“員工素質培訓需求”。為了帶好頭,米班長可是煞費苦心,由于他年齡較大,文化水平偏低,根本不知ppt是什么。但就是在這樣的情況下,他還是硬著頭皮,認真學習著。在他的影響下,每個隊員都認真學習相關的培訓內容。這樣,保安四班的安全工作水平整體上有了極大的提升。20__年以來,四班做到了工作安全無傷害,工作質量無事故的好成績。

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就是這樣,同志執著的從事著他所熱愛的事業,多年來,他用無私奉獻、用坦蕩的行為為自己的人生作出了最好的詮釋,展現在大家面前的永遠是寬廣、博大的胸懷。以一名共產黨人吃苦耐勞、樂于奉獻的精神,書寫著對安保事業的無限忠誠,在默默無聞的奉獻中實現著自己的人生價值。

最美勞模事跡材料2

時光如梭,20__轉瞬即逝,焦__在粗紗崗位上已渡過了28個春秋。28年前,當她第一次走進前紡車間時,她就下定決心,一定要做一名合格的擋車工,從那時起她認真學習操作規程,熟背應知應會,虛心請教,苦練基本功,熟練掌握了粗紗擋車技術。

在崗愛崗,用心做事。每天當她走上工作崗位,她就會把家中的大小事情拋諸腦后,全身心地投入到工作中去。作為一名工作多年的粗紗擋車工,她明白要想公司有好的效益,就必須杜絕次品布出廠,必須保證每一道工序的質量。工作中認真細心,一絲不茍,推條子時她認真查對桶號,分辨棉條色差,杜絕錯支事故發生;巡回中,認真觀察紗的成型,保證成紗質量,杜絕粗細條發生;一次生產中,她發現斷頭多,且不好接,仔細查看后發現棉條成型不好,立即關車并匯報給把關員,向上追蹤,及時維修設備,杜絕了設備事故的發生;交接班時,詳細交代設備運轉情況,支數品種的翻改,生產供應情況,為下班順利生產奠定基礎。

加班加點,保證產量。乙班人員緊,工作任務重,為了完成產量,她顧不上吃飯喝水,做起事情來十分迅速,裝滿幾十斤重的棉條桶,一班下來要推七八十桶,但她從未叫苦叫累。工作不分上下班,主動加班加點成了她的家常便飯,每天她總是最后一個離開車間。有人欠產或者設備原因造成產量不能按時完成時,就會影響下一道工序的生產,她看到后就主動留下和工長繼續生產直到完成產量。多年來,落紗、并條、精梳等工序她都能熟練操作,圓滿完成,班上有人生病時,隨時服從工長分配,哪個崗位需要就去哪個崗位工作。有時在家休息,接到班上電話,需要支援別的班的工作,她總是隨叫隨到。多年來她從未因為個人原因而影響工作,一次婆婆住院手術,需要她在醫院照顧,但班上人員緊,她心里非常著急,婆婆知道后就說,你去上班吧,工作上的事都是大事,咱可不能因為家務事而耽誤工作。

嚴以律己,寬以待人。工作中,他總是嚴格要求自己,別人能做到的,她一定要做到更好。但由于生產緊張、加上設備老化、轉崗人員多等客觀情況的存在,在生產和分配過程中,有時也會出現一些矛盾和問題,一些同事一時不能理解,甚至發生怨言,她總能換位思考,理解關心同事,勸說幫助她們,直至解決問題。以自己的行為品德來影響周圍的人和事。

一份耕耘,一份收獲。季度操作測試中她以純熟的手法,規范的動作,達到優級手;在20__年度操作比武中獲得一等獎;20__年度操作比武中獲得二等獎,20__年集團公司開展的勞動競賽中,被評為“首席操作工”。并連續多年被評為公司先進生產者;榮譽面前,不驕不躁,為公司創造良好的效益是她最大的心愿。為了__集團的振興,平凡的她在自己的工作崗位上,踏踏實實,一步一個腳印,無怨無悔的奉獻著自己的青春和力量。

最美勞模事跡材料3

___,男,47歲,1998年加入___.,現任拉布大林分公司120生產隊隊長。他憑著一腔熱血、務實求真、技術精湛的精神,一步一個腳印、默默無聞的奉獻著……

___始終以黨的方針、路線為指引,堅持進取向上的工作態度;他勇于克服困難,知難而上,奮力拼搏;他認真履行隊長職責,遵守農場的各項規章制度,充分發揮了機車的優勢,保證了優質、高效、低耗、安全地實現了標準化作業。

抓好經營管理,提高經濟效益。在經營管理工作中,___注重加強各生產環節的管理,嚴格控制生產費用,努力降低成本。他以技術革新和技術比武為載體,經常組織職工開展修舊利廢和改革創新等活動;強化單車核算管理,嚴格控制物資領發,杜絕發生損失浪費現象,強化了勤儉持家意識;及時將機車作業量、作業率、標畝耗油等任務完成情景核算上墻,增加透明度,理解職工群眾監督,構成了濃厚的民主管理風氣。

___注重綜合素質的提高,團結同志,工作認真,辦事講原則,分工不分家。

他做為一隊之長,認真履行自我的職責,努力完成本職工作。他部署工作顧全大局,統籌安排。他經常開展田間調查活動,合理調整種植結構,科學進行品種布局;在農業機械管理工作中,注重發揮最大工作效率,沒各生產作業環節嚴格按照農藝要求檢修機車機具,異常是播種機械,反復調試,確保播量一致;在夏管工作中,他親自進行田間調查,根據田間作物長勢情景合理安排部署滅草、滅蟲、追肥等工作;夏檢工作嚴格執行農場專業部門下發的檢修標準,協同各機車、車長對每臺機車進行技術鑒定;他抓單車核算工作鍥而不舍,每年制定的單車核算方案科學合理,切合實際。他要求主管機務的副隊長與核算員每一天準確統計各機車作業、耗油、費用、工分情景,及時上墻公布增加透明度,并做到日清月結,做大各類機車作業有目標,費用有計劃。他工作本事強,愛崗敬業,在平凡的崗位上取得了不平凡的工作業績。

做為一名黨員,他善于政治理論學習,能認真學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想、科學發展觀;認真學習黨的路線、方針、政策及黨的基本理論知識。

他善于取人之長,補己之短。身為一隊之長,總是不斷的學習老技術工人的典型經驗,探討技術革新的有效方法,鼓勵他們發揚創新精神,不斷改善農機具不適宜現行作業情景。他重視專業技術人員培養教育,每年都自行組織專業技術培訓班,讓職工掌握熟悉農業與農機等專業知識和安全生產常識。他將多年積累的工作經驗傳授給職工,到達相互交流和學習的目的。他憑借自我的努力,不斷提高自身水平,做到理論與實踐相結合,做好本職工作,發揮自身價值,與時俱進,適應新時代需要。

他注重安全生產,切實抓出成效。安全生產是農業生產的重中之重,他經常以各種形式向職工們宣傳讓職工群眾們了解安全生產的重要性,僅有在安全的條件下才能進行生產。他每一天早出晚歸,與職工們同奮斗,時刻提醒職工按安全規則操作進行作業,時刻注意安全生產。

他以無怨無悔、默默無聞的奉獻精神,用多少個春秋寒暑始終如一地書寫著自我的人生信條。他為人和善,和職工們想處總是那么和藹可親。他不可是工作上的佼佼者,更是值得職工們信賴的帶頭人。

___表里如一,不圖名利,把一顆真摯的心奉獻給了他所熱愛的農墾事業,在黑土地上一如既往地實現著自我的人生價值……

最美勞模事跡材料4

彈指一揮間,在中材環保工作已有年的時間,其間有心酸,也有汗水,但同志更多的是對公司的感激,因為在這年工作中不僅僅學到了與工作相關的知識、技能與方法,還學習到了如何做人、如何做一個對社會對公司有用的人。這是比任何東西都寶貴的人生財富,并將受益終身。

一、踏實工作任勞任怨

在實際工作中,一方面由于包裝車間是公司的主力生產車間,軋機班生產比較忙,天車操作人員更是職責重大。為能保證高效,安全,圓滿的完成車間的生產任務。同志加班加點,隨叫隨到,獲得各級領導導一致好評。另一方面,講究工作方法,學以致用。充分發揮進取性、主動性,事業心和職責感。多年來她以寬以待人,謙和忍讓,豁達大度,職責不推,困難不讓的精神為大家樹立了楷模,在大家的共同努力下,包裝車間軋機班多次獲得公司勞動競賽優勝班組稱號。

二、善于學習提高素質

由于包裝車間的天車使用頻率高。經常會出現一些毛病。為保證安全生產,不出現安全事故,并且不影響生產。她從自我的工作經驗中總結出很多經驗,然后結合《天車安全操作規程》制定詳細點檢計劃并嚴格遵照實行,由于點檢到位,避免很多安全事故的發生。她對工作和事業總有一份拼命的執著。自從事天車操作工作以來,同志在工作上始終對自我高標準嚴要求。無論在什么地方,在哪個崗位,都十分注重學習,注重從書本上和實踐中汲取知識營養,并把掌握到的業務知識靈活地運用到工作實踐中去。并且經過學習,使本人的天車操作技能和應急處理本事都有很大的提高。

三、立足本職安全第一

為保證天車的安全運行,每一天上班都認真檢查,天車主梁下撓,及時發現,把事故隱患撲滅在苗頭中。從剛參加工作時的一個新人到此刻的擁有豐富經驗的教師傅轉變,經歷很多,學到很多,其中有些教訓是用自我的慘痛經驗獲取的,為能給新來的員工起到帶頭作用,避免再犯以前的錯誤,她帶頭遵守并嚴格遵守操作規程。讓大家都有很強的職責心和團體榮譽感。為包裝車間的安全生產工作打下良好的基礎。從事天車操作以來從未發生過安全生產事故。

四、模范帶頭嚴以律己

“與她相處時,你總會有一種‘如沐春風’的感覺”這是許多與同志接觸過的人最直接的感受。平時無論誰家里有事,只要一個電話,無論多忙,她都會盡可能地給予照顧。她經常掛在嘴邊的一句話是“誰家里沒有個大小急事,大家要相互理解。你們家里有事就放心去辦吧”。同樣是上班,自我患病沒有耽誤過工作,孩子發燒沒有分心影響到工作,她從未因家里的事請過一天假。作為一位教師傅,時刻以高標準、嚴要求來約束自我提高自我,并時刻關心愛護每一個小兄弟。除了把本職做到位,還進取參車間的各項培訓。工作更是進取請戰、黨團活動進取參加。

五、殫精竭慮,孜孜追求

在中材環保工作的多年間,有多少個節假日、公休日,她是在工作中度過的,她記不清;多年里,不分白天黑夜,隨叫隨到地干了多少事,她說不清;多年里,她帶過多少新手,將多少門外漢培養成業務能手,她數不清。而她記得清的是每一天上班準點準時;她說得清的是起重吊裝多少噸是起重限額;她數得清的是幾千個日日夜夜無事故!

一個平凡崗位上的普通工人就這樣在艱苦的蛻變中完成了質的飛躍。工作沒有終點,僅有始點;沒有最好,僅有更好。在以后的工作中她將會一如既往的高標準要求自我,不求轟轟烈烈,但求扎扎實實,努力做好一名優秀的天車工。為公司安全穩定和諧發展貢獻自我的滿腔熱情。

最美勞模事跡材料5

___是拉布大林分公司第五生產隊隊長,他憑著一腔熱血、務實求真、敢于創新的精神,始終以黨的路線、方針、政策為指導,認真貫徹落實農場的經營決策,一步一個腳印,以用心向上的工作態度,帶領本隊干部職工迎難而上,奮力拼搏,20__年度取得了畝效益第一的好成績,實現經營利潤868萬元,職均收入6.55萬元,人均收入3.85萬元。

___始終牢記自我的職責,明晰自我承擔的任務,明確努力的方向。為此,在謀劃全隊各項工作時從大局和整體利益出發,通盤研究,從為職工謀取最大利益入手,堅持原則,認真履職,用新的思路探索新的工作方法和有效途徑。他始終堅持:僅有細化管理,科學管理,才能取得更大經濟效益的經營理念,力求完成各項工作任務更加更完善。

抓好經營管理,提高經濟效益。在經營管理工作中,___注重加強各生產環節的管理,嚴格控制生產費用,努力降低成本。他以技術革新和技術比武為載體,經常組織職工開展修舊利廢和改革創新等活動;強化單車核算管理,嚴格控制物資領發,杜絕發生損失浪費現象,強化了勤儉持家意識;及時將機車作業量、作業率、標畝耗油等任務完成情景核算上墻,增加透明度,理解職工群眾監督,構成了濃厚的民主管理風氣。

重視、支持農業科技工作。為完成好農場布置的大田科技試驗任務創造一切方便條件;他根據工作實際情景,靈活調整工作安排,不誤農時,努力完成好各項工作任務,為農業豐產豐收奠定了堅實基礎。

堅持職工增收,企業增效的工作目標。他注重提高農業科學種田水平,按作業標準重點抓好各個生產環節工作,在每個生產環節都堅持深入到實際,認真做好生產情景調查,發現問題及時解決,不留任何隱患,杜絕發生不良結果。

___重視畜牧業工作。具體工作中,他注重科學引導和防檢疫工作,確保牲畜質量,在養畜戶遇到困難時,能進取幫忙他們克服困難,共度難關。

以黨的十九大精神為宗旨,以黨的群眾路線教育實踐活動為動力,努力為職工辦實事,為職工群眾解決生產、生活中的實際困難,引導大家走向富裕之路;認真抓好新農村建設工作,重點從整治村屯環境和改善隊容隊貌工作入手,種植各種樹木4820株,清理村屯生活垃圾600立方米,鋪墊維修環村公路12000延長米,使職工群眾生產、生活環境得到明顯改善。

加強自身學習,搞好班子團結。工作中注重學習新的管理方法,強化班子成員之間溝通,遇事共同商量,有職責有分工,缺陷能互補,方法有改善,極大地調動了干部職工的進取性,充分發揮了各類人員的主觀能動性,構成了齊抓共管的良好局面。他始終強調:“班子要密切配合,領導干部要互相支持,管理人員要努力協調,職工要進取肯干,僅有這樣才能取得好的工作成績?!?/p>

由于領導干部分工明確,溝通及時,工作互補,干部職工群眾牢固樹立了相互支持和敢于吃苦耐勞的精神,全年取得了良好的工作成績。

雖然一年的工作有得有失,但他相信有農場黨委的大力支持,有第五生產隊領導班子精誠團結,有全隊職工這個群英團體進取努力工作,更加堅定了___隊長克服困難、敢于擔當的決心和信心。

我們相信,在___的帶領下凝聚力量,拉布大林農牧場第五生產隊干部職工士氣將更加高漲,為農墾事業做出更大的貢獻,第五生產隊會取得更大的發展。


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