廉政述職報告供銷社（熱門18篇）

廉政述職報告供銷社（熱門18篇）。

一. 廉政述職報告供銷社

這次全縣供銷工作會議的主要任務是：深入學習貫徹黨的十八大精神，認真落實省、市供銷工作會議和全縣三級干部會議精神，總結工作，部署今年工作。下面，我代表縣社向大會作工作報告。

一、20工作回顧

2012年，在縣委、縣政府的正確領導和省、市社的精心指導下，緊扣縣委“拼爭全國五十強縣市，建設現代化綜合新城”戰略目標，以項目建設為抓手，以開放合作為前提，以“為農服務”為根本，以“創一流業績”為動力，圍繞“兩大任務、三大工作、四項基礎、五大網絡，百個網點”的基本工作要求，精心組織，周密部署，扎實推進各項工作，圓滿完成了全年各項工作任務，實現商品銷售總額9億元，利潤420萬元，均同比增長10%以上。，縣社被省人力資源和社會保障廳、省供銷合作社聯合授予“全省供銷合作社系統先進集體”榮譽稱號;被省供銷社授予“縣級供銷合作社‘爭先創優’考評特等獎”;被市供銷社授予“縣區供銷社綜合考評特優獎”。

(一)啟動“縣農資配送中心”立項工作?！翱h供銷農資配送中心”項目，是縣社實施“新網工程”建設的重大重點項目之一。經過一年時間的申報籌備，于去年4月份縣政府同意立項并下發抄告單，項目進入規劃、設計階段。

(二)組織實施總社兩個項目建設工作。積極爭取中央財政引導資金對我縣“新網工程”項目建設的投入是縣社工作的重中之重。2012年，已爭取總社對兩個項目的政策支持，并完成項目實施任務。1、“縣昌南煙花爆竹有限責任公司”通過軟硬件設施升級改造，高標準打造全省一流的(倉儲)配送中心，累計投入100多萬元完成了路面硬化、屋面改造、綠化美化等工程，使配送中心軟硬件設施處于全省領先水平。2、“潭林糧油食品發展有限公司”稻米精加工擴建項目，是全國供銷總社新型合作示范項目，企業投資1000多萬元，擴大了生產規模，增強了企業發展實力，已獲得了中央財政資金和省級配套資金共計161萬元。

(三)完成市縣引導資金項目建設任務。一是新建網點100個，全縣五大網絡網點總數達1041個。其中，農資網點312個，新增10個;日用消費品網點187個，新增20個;農副產品網點128個，新增30個(含農民專業合作社);煙花爆竹網點305個，新增20個;再生資源網點109個，新增20個。二是打造網點100個，已爭取市、縣“新網工程”引導資金300萬元，通過精心布局和網點建設，100個經營服務網點全面達標，29個網點獲市級財政引導資金96.6萬元，71個網點獲縣級財政引導資金200萬元。

(四)認真抓好四項基礎服務性工作。2012年縣社重點抓好四項基礎工作。一是服務“三農”。做好農資經營等傳統服務，在系統內11個基層社布設了“助農取款服務點”，建立農村現代金融服務;重點發展農民專業合作社，在現34個的基礎上新增10個有供銷股份的專業合作社，使入戶農戶達4000多戶，幫助農民年實現收入9000萬元以上;積極開展技術培訓活動，累計培訓3場共600余人次;發布各類信息600余條，服務廣大會員3000余人次。二是信訪維穩。認真做好信訪苗頭的排查，妥善處理好各類矛盾糾紛，全系統未有一類上訪事件，呈現出祥和穩定的良好局面。三是安全生產。全系統把危房安全、煙花爆竹及企業經營過程中的安全問題切實抓緊抓好，未發生一起安全事故。四是基礎管理。完善制訂各項基礎管理辦法，完善修訂機關效能管理規定，進一步加強財務管理和社有資產管理。

(五)全力推進基層社標準化建設任務。2012年，縣社繼續采取“土地變性型”、“籌資改建型”、“借資改造型”等“三種模式”盤活社有閑置資產，建設鄉級農資配送中心。把盤活資產同危房改造結合起來、同“新網工程”建設結合起來、同新型基層社建設結合起來。完成了三江、廣福、岡上、富山、八一等五個基層社鄉級農資配送中心的升級改造。同時，按照全國總社“十有”標準，在全縣十二個基層社中，建成了基礎夯實、機制靈活、功能齊備的新型基層供銷社。

(六)有序開展作風和效能建設年活動?？h社積極開展“作風大轉變、效能大提速、環境大優化”活動，把營造工作環境，轉變工作作風，提升供銷形象作為工作重心來抓。完善修訂機關效能管理規定，嚴格執行考勤(請假)制度，促進了干部職工的工作作風大轉變、工作效率大提升;制定系統綜合業績考評辦法，采取科學有效的管理手段最大限度地調動干部職工“干事創業”的主動性、積極性、創造性;認真開展支部晉位升級活動，營造比學趕超、創先爭優的氛圍，基層黨建工作得到了加強，在去年全縣“效能杯”乒乓球比賽中獲一等獎，圓滿完成了縣委、縣政府房屋征收工作任務。

回顧過去一年的工作，我們雖然取得了一定的成績，但與上級的要求和群眾的期盼相比仍存在一定的差距。我們應清醒地認識到：全系統多數社有企業規模偏小，效益不高，網點布局不合理，基層社基礎工作薄弱等問題，這些前進中的問題都需要在今后的工作中逐步加以完善和解決。

二、工作安排

(一)指導思想

深入學習貫徹黨的十八大精神，圍繞縣委十二屆五次全會關于“‘三年倍增計劃’，為躋身全國五十強縣市、建設現代化綜合新城”的奮斗目標，按照“半年有苗頭、一年有勢頭、兩年有看頭”的要求，堅持社有經濟發展和系統為農服務兩手抓，高舉為農服務旗幟，為農村繁榮、農業增產、農民增收作出新的貢獻，為加快構建核心增長極戰略支點而奮斗。

(二)目標任務

主要工作任務是：實現社有企業經濟快速發展和為農服務水平不斷提升。

主要工作目標是：

1、全系統實現商品銷售總額10億元，同比增長10%以上;實現利潤483萬元，同比增長15%以上;

2、新建服務網絡網點60個，使全系統網點總數達1100個;

3、建設“十有”標準基層供銷社2個，達到總數14個;

4、向上爭取政策或資金較去年有大的飛躍，新上規模項目有大的增加。

(三)工作舉措

圍繞“搶機遇，促發展;夯基礎，建網絡;搭平臺，強服務;保穩定，促和諧”的基本工作思路，狠抓七個方面工作舉措。

1、積極爭取政府支持，重點打造精品網點。一要積極爭取各級政府支持。按照省政府202號文件《關于進一步支持供銷合作事業發展的意見》(贛府發[2013]2號)的文件精神，積極申報、包裝項目，爭取更多資金用于全縣“新網工程”網絡建設中來，推動基層社和社有企業快速發展，提升自身實力。二要高標準建設好精品網點。今年重點建設好100個精品網點，新增60個經營服務網點(其中，農資連鎖服務網點10個，日用消費品服務網點20個，農副產品服務網點10個，再生資源回收網點10個，煙花爆竹網點10個。)，牢固樹立精品意識，高標準打造新農村現代流通服務體系建設。三要精心組織實施總社兩大項目建設。1、“縣幽蘭馬游果蔬專業合作社”蔬菜加工項目;2、“縣幽蘭潭林水稻種植專業合作社”優質水稻種植基地改建項目。

2、夯實基層基礎工作，全面加強基層社建設。縣社將以全省深入開展基層建設年活動為契機，不斷夯實基層社發展基礎。提升基層社建設水平，對照“十有”標準，以基層社升級改造為抓手，加大“新網工程”建設力度，年內完成2個基層社的標準化建設任務，繼續抓好已初具規模的十二個基層供銷社標準化建設，全面推進以“三社一會”為主要內容的基層組織體系建設。切實配齊配強基層社班子，今年要重點解決好基層人才隊伍斷層的問題，在系統內和社會上聘任想干事、能干事、干成事，熱愛供銷事業、樂于奉獻的優秀人才充實到基層社供銷隊伍中來，同時，認真解決好基層組織“有人管事，有錢辦事”和“人浮于事”等問題，充分發揮基層社為農服務的職能作用。

3、加強社有資產管理，盤活現有資產存量。進一步完善社有資產管理，嚴格執行社有資產管理的辦法，任何單位和個人都不得擅自批準變賣社有資產，對改制后剩余不多的資產進行盤活，確保社有資產保值增值增效。今年要重點盤活黃馬、蓮塘、蔣巷、塘南等基層社的鄉級農資配送中心建設。各基層社、直屬企業現有門店在公開、公正、公平基礎上，陽光操作，大幅提升資產的升值空間。積極探索建立科學高效的管理辦法，實行資產市場化運作，從今年開始，縣社將到期的租賃資產委托縣公共資源交易中心對外進行統一拍租，最大限度的提高社有資產的經濟效益。

4、做大做強系統企業，推進重大項目建設。為進一步做大做強企業規模，提升效益，增強企業為農服務實力和能力，項目建設是關鍵。縣社將充分整合系統內部資源，以抓項目促發展，重點推進“縣農業生產資料配送中心”和“再生資源綜合大市場”等重大項目建設。盡快完成“縣農資配送中心”項目的規劃、土地運作等前期準備工作;力爭完成“再生資源綜合大市場”項目(用地面積約120畝，投資1.2億元，是集交易、回收、利用、加工、展示、倉儲、貨運等多種功能為一體的交易場所)選址、立項、報建工作;積極籌備“縣日雜茶果公司煙花爆竹配送中心”選址規劃工作，同時，儲備好一批潛力大、帶動面廣、有配送能力的連鎖經營企業進入國家政策扶持項目建設中來。

5、拓寬三農服務渠道，提升為農服務水平。全系統在確保做好傳統為農服務的同時，不斷探索為農服務的新辦法，要在生產生活中關注農業發展的新態勢和農民的新需求，延伸服務領域，強化服務載體，提升服務水平，加快搭建為農服務平臺，充分發揮供銷社的為農服務優勢。加強農資網點、莊稼醫院和綜合服務站的服務功能，繼續為農民提供包括市場信息、農業實用技術、產品銷售、科學用肥、合理用藥、蟲情測報、價格公示、發送農產品信息等服務，指導農民科學種田。加大開放辦社力度，走強強聯合之路。通過與農業產業化龍頭企業、各類協會、專業合作社等組織搭建合作平臺，提升縣、基層供銷合作社為農服務水平;組織農民養植大戶加入專業合作社，促進農產品專業化、規?；a，逐步建立和培育有影響力的農民專業合作社及農產品品牌，幫助更多的農民增收致富。繼續抓好各類技能培訓活動，免費培訓農民1000人次以上，為供銷事業發展提供人才保障和智力支持。

6、妥善處理矛盾糾紛，確保系統和諧穩定。一是妥善處理信訪維穩工作。定期開展矛盾糾紛排查，制定突發事件預案，妥善解決好企業改制遺留問題和各種矛盾糾紛，做好重點人員的穩控和接訪息訪工作，把矛盾和問題解決在基層。二是認真抓好安全生產工作。高度重視安全生產經營，進一步完善各項安全管理制度，按照“安全第一、預防為主”的原則，把危房安全、煙花爆竹及企業經營過程中的安全(消防)生產，作為工作重中之重來抓。三是切實解決好弱勢群體的民生問題。解決退休人員、下崗職工生活生產中的問題，每年拿出不少于10萬元的慰問金用于訪貧問苦，確保全系統和諧穩定，為打造全新供銷合作社創造良好的生產經營環境。

7、學習貫徹十八大精神，全面加強作風建設。認真學習和貫徹黨的十八大精神，切實加強領導作風、工作作風、生活作風建設，堅持創新發展的思路，穩步推進工作方法的創新。嚴格落實中央“”和縣委、縣政府36條規定，在實際工作中自覺踐行厲行節約的作風，嚴格執行公款吃喝、公車私用、公款出游的要求，在全系統形成勤儉節約、反對浪費的良好風氣。進一步完善全系統綜合業績考評辦法，重點增加機關作風建設、經濟效益指標、基層社標準化建設、網絡網點建設等在考評中的份額。進一步加強廉政建設，嚴格落實黨員干部廉潔從政的有關規定，實行領導干部“一崗雙職”制度，做到清正、清廉、清明，樹立務實、清廉的形象。

同志們：機遇前所未有，形勢催人奮進，使命無比光榮。讓我們抓住各級黨委、政府對供銷社高度重視和支持，加快謀劃，以全新的工作思路、昂揚的工作斗志、扎實的工作實效，在供銷合作事業大發展中贏得主動，有所作為，為打造全新供銷合作社而努力!

二. 廉政述職報告供銷社

新春伊始，吳忠市春耕備耕已經拉開序幕。20xx年，全市春播面積29.88萬畝，預計引黃灌區3月1日前完成春播工作、揚黃灌區4月20日前完成春播工作。

節后第一茬溫室菜定植已經完成，全市共有日光溫室10750棟，已定植9619棟，定植率89.48%。其中，利通區已定植4242棟，定植率99.7%;紅寺堡區已定植1330棟，定植率79.25%;孫家灘已定植603棟，定植率100%;青銅峽市已定植2303棟，定植率98%;鹽池縣已定植760棟，定植率62%;同心縣已定植381棟，定植率60.48%。

吳忠市各級農業部門進一步加強對種子、化肥、機械等生產資料需求、供應、價格、儲備等情況的`調查摸底，及時組織調劑供應，確保春耕生產資料充足。截至目前，全市種子儲備充足，儲備小麥種子5260噸，雜交玉米儲備量1592噸，種子價格與去年持平。已儲備氮肥2.12萬噸、磷肥2.08萬噸、鉀肥0.67萬噸、各種農藥420噸、農膜1091噸，市場供應量充足，化肥的價格和去年同期相比略有上升。機械準備充足，全市各級農機主管部門充分利用農閑的好時機，檢修各種機具，目前，已完成檢修大中型拖拉機3500臺、播種機具21330臺，儲備柴油2064噸，滿足春播生產需要。

春耕備耕時節是化肥、種子、農藥等農資購銷旺季，也是假冒偽劣農資進入市場的多發季節。為此，吳忠市各級農牧部門開展了種子、化肥等農業生產投入品專項治理行動，全市共出動行政執法人員120多人次，共抽查種子單位60家，農藥、化肥經銷單位130多家。經檢查，沒有發現假冒種子、化肥和偽劣農藥。

吳忠市各級農牧部門組織種養大戶、農村帶頭人等農業新型經營主體，圍繞春耕備耕、設施農業定植、肉牛羊養殖等舉辦各類農業技術培訓班120期，培訓人數2200人次，發放資料1萬份，進一步夯實農業農村人才隊伍。

三. 廉政述職報告供銷社

(一)以學習宣傳十八大精神為重點，加強學習。利用校園廣播等宣傳媒體，加大宣傳力度，營造學習宣傳氛圍，并落實到實際工作中，成為推動學?？茖W發展的動力。

(二)扎實推進黨員干部理論學習。認真學習《義務教育法》、《教師法》等，以及與教育有關的政策法規文件，不斷提高黨員干部政策理論水平。

(三)貫徹科學發展觀，解決突出問題。繼續鞏固擴大科學發展觀學習實踐活動成果，轉變工作作風，凝聚人心，激發干勁。堅持回頭看，對查擺出的突出問題集中解決。

(一)以構建“文明校園”為目標，切實加強學校管理。在學校管理工作中，實行-管理，堅持校務公開;實行人本管理，在工作中理解教師、尊重教師，形成“尊重人才，尊重知識”的良好氛圍;實行依法管理，深入開展法律法規的學習活動，使廣大師生學法、懂法、守法、用法，努力營造安全、文明、和諧的校園。

(二)廣泛開展“人文校園、綠色校園、和諧校園”教育活動。通過文明級組、文明班、文明宿舍、文明個人的創建活動，把工作重心放在育人氛圍的營造上，把主要精力放在師生文明行為習慣的養成上。

(三)充分發揮法制副校長或校外法制輔導員的作用，每學期至少舉行1次法制教育報告或講座。

(四)搞好“6.26禁毒日”宣傳活動和“世界艾滋病預防宣傳日”教育活動;組織學生開展“拒絕-，遠離網吧”、“遠離賭博，遠離不良嗜好”等主題教育;開展崇尚科學、反對迷信教育活動，積極參與反邪教斗爭;組織開展社會實踐活動，增強學生社會意識。

(五)認真開展爭先創優活動，搞好優秀黨員、優秀教師、優秀班主任、優秀德育工作者、優秀學生、優秀學生干部等評選表彰工作。

(六)認真做好高明區文明單位創建工作。加強硬軟件建設，提高辦學水平。加強校園美化、綠化、凈化工作，使精神文明創建工作再上臺階。

(一)深入學習實踐《中小學教師職業道德規范》，組織形式多樣的學習交流活動。開展“立高尚師德，樹教育新風”和“愛教育、愛學生、愛自己”主題實踐活動，把職業道德規范轉化為廣大教師的自我行動。

(二)開展“好書人人讀”活動，大興讀書學習之風。以4月23日“世界讀書日”為契機，組織師生廣泛開展多種形式的讀書活動。

(三)開展資源節約活動，以實際行動促節能減排。在校園內廣泛開展“節約一度電、一張紙、一滴水、一粒糧”活動，在學生中開展勤儉節約教育，使勤儉節約逐步成為師生的行為習慣。

(四)引導教師向科研型教師轉型。開展切合學校實際的豐富多彩的教科研活動和教師基本功技能競賽。鼓勵和支持教師參加各級各類培訓、學習，不斷提高教師整體的教科研能力和教育教學能力。

(五)積極探索創新有利于未成年人思想道德建設的方式方法。通過組織開展心理健康教育輔導、教師論文比賽等活動，提高教師研究德育工作的積極性。

(一)加強學校管理，依法決策、依法管理、依法治校。實行-管理，政務、事務、財務公開，積極推行校務公開。

(二)認真做好評優選先、年度考核、檔案管理等工作。繼續以學生問卷、征求家長意見、師德調查、評價教師為載體，自覺主動接受學生、家長、社會的監督，努力創辦好人民群眾滿意的學校。

(三)不斷強化校園安全穩定工作，健全學校安全管理長效機制，積極開展“平安校園”創建活動。

(四)發揮門衛保安作用，推行校園安全責任險制度。努力構建平安、文明、健康、和諧校園，確保教育穩定平安。

(一)繼續深化以“知榮辱、講誠信、樹新風”道德實踐為主要內容的社會主義榮辱觀教育，切實加強未成年人思想道德建設，引導青少年樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和道德認知標準。

(二)通過重大節日、紀念日，繼續深化“民族精神代代傳”教育活動，大力弘揚以愛國主義為核心的民族精神和以改革創新為核心的時代精神，并將其轉化為廣大少年兒童的精神力量和自覺行為。組織學生深入蔬菜基地、花卉基地開展社會實踐活動，引導學生感受家鄉變化，關注家鄉發展。

(三)構建德育網絡，形成工作合力。通過家長學校建設、家長會、家訪等形式，建立家長、社會、學?！叭Y合”的德育網絡。積極協調有關部門，突出抓好校園周邊環境整治，營造未成年人健康成長的良好社會環境。

(四)加強學生基礎道德修養和法制教育，強化學生的社會公德意識、法律意識和法制觀念。形成講理想、講奉獻、講責任、講道德、講文明、勤儉節約、艱苦奮斗、遵紀守法、勤奮學習、健康成才的良好風氣。

(五)結合學校工作實際和學生年齡特點開展好各種文體活動，活躍校園課余生活，讓學生在各種活動中施展才能，培養愛好，增強體質，建立信心，培養團隊意識。

(六)綜合運用教育、管理、-等手段，把思想道德教育和加強管理結合起來，把耐心細致的工作同紀律約束結合起來，嚴格校紀校規，依法治校，使不文明、不道德行為和現象在學校校園無立足之地。

(七)積極開展志愿者服務活動，充分發揮我校共青團和少先隊的先進性，向雷鋒同志學習，弘揚青少年志愿者服務精神，創造良好的校園環境，展現楊和中學學子良好的精神風貌。

1、個人活動內容。以加強自身修養，提高自身素質為前提，以改善班級的學習環境為突破口，以幫助同學共同進步為服務目標，約束自己的行為，用自己的實際行動影響和教育同學。要求每一個志愿者從自己做起，從現在做起，克服不良習慣，養成良好的行為。要確定一個良好的開端，如，從不亂扔廢棄物并撿起地上的紙屑開始，從禮貌待人、與同學和諧相處開始，從遵守學校各項規則制度開始，等等，也就是從我們身邊的小事做起，不求轟轟烈烈，但求扎實有效。

2、班集體活動內容。以班風、學風建設為基準，以爭創先進集體為方向，使班集體形成團結友愛、積極向上的學習氛圍。從抓本班的薄弱環節入手，找準切入點，創建良好的學習生活氛圍。幫助在學習和生活存在困難的同學。

3、年級和學?；顒觾热?。以建設學校，宣傳學校、服務學校為總體思想，圍繞校內及學校周圍的公益勞動等活動開展工作。

四. 廉政述職報告供銷社

廉政述職報告

尊敬的領導、各位同事：

大家好！我是XX供銷社的干部XXX。今年，我有幸能夠參加廉政述職，向各位領導和同事們匯報工作情況。在過去的一年里，我始終堅持廉潔自律，努力履行崗位職責，取得了一定的成績。在述職報告中，我將重點從以下幾個方面進行匯報。

一、廉政建設

廉政建設是我們供銷社的重要任務。在過去一年里，我按照機關廉政建設的要求，全面加強自身廉政修養。在崗位工作中，我積極履行職責，時刻保持警醒，堅決杜絕任何違法違規行為。

同時，我還積極參加廉政教育培訓，不斷提高自身廉政意識和素質。在培訓中，我學習了黨紀法規和相關政策，增強了自己的廉政觀念。此外，我還參與了廉政主題活動，如組織開展廉政知識競賽、組織廉政文化宣傳等，使廉政建設工作深入到各個部門和員工中，形成了良好的廉政氛圍。

二、工作成果

在過去一年的工作中，我以務實、高效的工作作風，完成了上級交辦的各項任務。具體來說：

1.完成了年度銷售目標：根據上級的要求和市場情況，我制定了詳細的銷售計劃，并且積極拓展市場，增加了銷售額。最終，我們的供銷社順利完成了年度銷售目標，并取得了一定的利潤。

2.改善了服務質量：我注意傾聽顧客的需求，并及時反饋給上級，將顧客的意見與建議轉化為實際行動。通過改進服務流程、提高員工的服務意識和技能，我們的服務質量得到了大幅提升，受到了廣大顧客的好評。

3.加強了供銷合作：我積極與供應商和客戶進行溝通和合作，促進兩者之間的利益共享。通過談判和協商，我們取得了一系列的重要合作項目，為企業的發展提供了強有力的支撐。

三、廉潔自律

作為一名供銷社干部，我深知廉潔自律對于黨風廉政建設的重要性。因此，我嚴格要求自己，自覺接受組織的監督，時刻保持廉潔自律的意識。

在廉潔自律方面，我始終堅持以下原則：

1.不收受禮品、禮金或其他非法收入，堅決杜絕腐敗行為。

2.公平公正地處理每一筆供銷交易，堅決杜絕任何利益輸送或受賄行為。

3.嚴格遵守組織紀律和工作規定，嚴禁違反國家法律法規和供銷社的相關規定。

此外，我還積極參與黨風廉政建設，通過自己的行動和言論，引導他人樹立正確的價值觀和道德觀念。

四、存在問題和改進措施

在廉政工作中，我也存在一些問題，例如在執行工作時有時存在過于姑息遷就的情況，導致一些違規行為沒有及時制止。為了加強自身的廉政建設，我將采取以下改進措施：

1.加強學習：進一步學習黨紀法規和相關政策，提高自身的廉政意識和法律素質。

2.加強監督：積極參與監督工作，及時發現并制止違規違法行為，保持公正公平的態度。

3.加強溝通：與同事建立良好的溝通和合作機制，共同營造廉政工作的良好氛圍。

以上就是我在過去一年中的廉政工作情況的簡要匯報，感謝各位領導和同事的支持和關心。我將一如既往地堅持廉潔自律，不斷提升自身的工作能力和道德水平，為XX供銷社的發展貢獻自己的力量！

謝謝大家！

五. 廉政述職報告供銷社

廉政述職報告：

尊敬的領導、各位同事：

我代表公司向您作出廉政述職報告。

近年來，我們公司一直致力于推動公司廉政建設，嚴格執行各項制度和規定，在多個方面取得了顯著的成效。在過去一年中，公司繼續深化廉政建設，始終把廉政工作作為經營工作的重要內容，積極推進了各項重點工作，加強了公司管理，更好地服務了社會公眾和員工群眾。

一、政治紀律

在政治紀律方面，公司在工作中始終強調政治紀律在黨員干部的日常工作中的重要性，嚴格要求黨員干部實行民主集中制，在集體合作中嚴格遵守黨的紀律和國家法律法規。在考核評價中，公司堅持以政治立場、人民利益和職責擔當作為重要標準，高度重視檢查機關的指導和監督，嚴肅查處一些違反紀律的行為，增加了工作的紀律性和規范性。

二、經濟紀律

在經濟紀律方面，公司在各個環節都嚴格執行企業管理法規，制定各項制度和規定。采取科學的管理方式，推進國有企業改革和發展，重視對企業的財務管理和內部控制，拓寬公司經濟管理的寬度和深度。在供應市場中，我們堅守守信譽、誠實守信、承擔責任的原則，積極維護我們公司的聲譽，在市場競爭中占據了一席之地。

三、形式主義、官僚主義

在形式主義、官僚主義方面，公司始終強調要加強工作的落實，不拘泥于形式，注重實質，按照實際情況，完善和調整工作方案。公司堅持聰明規避與整改結合，嚴肅查處各類形式主義、官僚主義行為，堅決打破局面，讓工作更加具體化、實化并落到實處。

四、職務行為

在職務行為方面，公司不斷完善各種制度規則，在職務分工上明確要求，對于每個職位給出具體的工作職責。加強獎懲機制，合理使用嚴格管理方法，明確職責范圍和限制，從而保證工作責任能夠得到充分地落實和守護。同時，公司也重視員工的成長和發展，積極加強基層干部培養和管理，深入實施干部選拔、品德考核機制，不斷提升員工素質和能力。

五、組織紀律

在組織紀律方面，公司始終按照中央文件要求，堅持領導班子集體決策，強化組織內部協調和溝通，規范內部管理行為，優化公司人員配置。加強職務分工，理順決策流程，確保體制機制的穩定性和科學性。同時，對于違反組織紀律行為，公司嚴格查處，守住紀律底線。

總之，在公司的廉政建設中，我們始終牢固樹立以人民為中心、服務企業、服務群眾的思想，堅持減少政府干預，推進自主管理，加強監督與實踐，從而得到了非常亮眼的成效。未來，我們將繼續推進公司廉政建設，更加注重人性化管理，加強組織建設，促進員工的成長和發展，加強供銷社規范化和科學化建設，為打造公信力供銷社作出應有的貢獻。謝謝大家！

六. 廉政述職報告供銷社

20xx年是不平凡的一年，我們在這一年做了大量的工作，如為農服務和項目建設等方面，有很大成效，但對照上級的要求，還有一定差距。我們要不斷總結經驗，開放思想，振奮精神，開拓進取，為構建社會主義新農村做貢獻。

20xx年的總體要求是：深入貫徹落實國發40號文件精神，以為農服務為宗旨，以社會主義新農村建設為目標，以合作制為基本原則，解放思想，按照“保穩定、求發展、促和諧”的總體思路，大力推進經營創新、組織創新、服務創新，加快構建運轉高效、功能完備、城鄉并舉的農村現代經營服務新體系，努力成為農業社會化服務的骨干力量、農村現代流通的主導力量、農民專業合作的帶動力量，真正辦成農民的合作經濟組織，積極開創供銷合作事業新局面，為建設文明做貢獻。

20xx年主要經濟指標是，實現銷售50000萬元，報表利潤80萬元，綜合效益100萬元。

為了圓滿完成各項經濟指標和上級的各項工作任務，20xx年我們工作的重點是以下三方面：

一、加快發展“新網工程”建設，進一步提供為農服務良好環境

1、加快發展農業生產資料現代經營服務網絡。在現有的基礎上，進一步完善農資連鎖配送中心的服務功能，為打造生態、生產綠色有機農產品，也為人民的身體健康提供基礎性保障。計劃20xx年全年農資網點配送額8200萬元，配送面可達96%。

2、加快發展農村日用消費品現代經營網格。加快傳統經營網絡改造升級，加強區域物流配送中心、連鎖超市和便利店等農村零售終端建設，逐步形成市有配送中心、鎮（街道）有超市、村有便利店的連鎖經營體系，營造便利實惠、安全放心的.消費環境。

3、加快發展農副產品現代購銷網絡。創新農產品流通方式，推動大型連鎖超市與農民專業合作社、生產基地、專業大戶等直接建立采購關系，培育產品，推出更多優質品牌，同時使專業合作社與大賓館或超市直接建立產銷關系，降低流通成本，提高流通效率。

二、加強“三社”基礎建設，進一步提高為農服務能力

1、加強改造重組基層供銷社。我社經過改制后，物資資源、人才資源缺乏，給重組基層社帶來困難。江口城北供銷社、尚田供銷社和溪口鎮供銷社要進一步鞏固完善，同時，再重組幾家基層社，吸納農村經濟組織的能人和具有影響力的人員到我們基層社中來，為供銷事業輸入新的血液，注入新的活力。

2、加強專業合作社和綜合服務社建設。利用農產品得天獨厚的自然條件，結合創辦環球花木專業合作社的經驗，積極領辦和扶持農民專業合作社。搭建好營銷平臺、落實好工作人員，并根據工作的流程充分利用媒體資源對合作社產品進行形象宣傳，爭取形象與效益的雙豐收。

3、加強對農村綜合服務社的建設。按照政府引導、整合資源市場運作的原則，進一步拓展服務領域、創新服務方式，在繼續搞好農資、農副產品、日用消費品經營的基礎上，打造有特色的農村社區綜合服務平臺。

三、加大再生資源管理力度，進一步完善回收網絡體系

1、加緊培育骨干龍頭企業。市社將在明年進一步指導再生資源管理辦公室吸收社會力量，采取多元投資等形式組建再生資源開發網絡建設的龍頭企業，壯大再生資源回收利用的隊伍。

2、加緊建設回收網點、專業化分揀中心、區域集散交易市場和綜合利用處理基地，開展廢舊家電、報廢汽車等回收拆解業務，形成回收、分揀和加工利用一體化經營的再生資源回收利用體系，實現再生資源產業化經營、資源化利用和無害化處理。

3、加緊開展從業人員業務培訓，提高從業人員的經營素質。今年已舉辦培訓班2期，組織培訓200人次，明年將再根據實際情況組織培訓，提高從業人員的職業道德、服務意識和業務水平。

七. 廉政述職報告供銷社

尊敬的領導：

首先，請允許我以這篇述職報告表達我在供銷社廉政建設工作中的心得體會?；厥走^去的一年，我積極參與并負責組織了一系列廉政建設活動，并推動了供銷社廉政工作的深入開展。下面，我將就我所負責的主要工作內容進行詳細報告。

一、加強廉政教育和宣傳工作

作為供銷社廉政工作的重點之一，我積極組織開展了廉政教育培訓班、廉政知識競賽和廉政宣傳活動。通過這些活動，我希望能夠加強員工的廉政意識，提高他們的道德觀念和職業操守。此外，我還通過制作和發布廉政宣傳手冊、懸掛廉政標語等方式，向整個供銷社傳播廉政理念，引導員工自覺遵守廉潔從業規范。

二、加強廉潔風險防控

在供銷社的經營管理過程中，不可避免地會面臨一些廉潔風險。為了做好廉政風險防控工作，我建立了一個完善的廉政風險管理體系，明確了風險點和應對措施。此外，我還制定了廉潔從業行為準則，促使員工自覺遵守廉潔從業原則，并建立了舉報獎勵制度，鼓勵員工積極參與廉政風險防控工作。

三、加強廉政監督和檢查

為了確保廉政工作的落到實處，我定期組織對供銷社的廉政工作開展監督和檢查。通過隨機抽查和現場調查等方式，我發現并及時糾正了一些不正之風和腐敗問題。并且，在發現問題后，我根據供銷社的規章制度，采取相應的處罰措施，并向相關部門作出了詳細的匯報。

四、完善廉政管理制度

在過去的一年中，我對供銷社的廉政管理制度進行了全面的修訂和完善。針對以往制度中存在的漏洞和不足之處，我增加了一些必要的條款和細則，使廉政管理制度更加完善和健全。此外，我還加強了對制度的宣傳和培訓，確保員工能夠全面理解和遵守廉政制度中的各項規定。

五、總結和展望

回顧過去一年的工作，我認為在供銷社廉政建設方面取得了一定成效。另一方面，我也意識到自己在該領域的知識與經驗還有待進一步提升和完善。因此，我將繼續努力學習與探索，加強與其他單位和組織的交流與合作，不斷提高自身的廉政工作水平。

以上就是我在供銷社廉政建設工作中所做的主要工作內容和成果。我深感此項工作的重要性，將以更加扎實的工作態度和更高的責任心，為供銷社的廉政建設工作做出更大的貢獻。最后，感謝領導對我工作的支持和關懷！

八. 廉政述職報告供銷社

九. 廉政述職報告供銷社

一是服務農業，助農增收取得新進展二是服務創建，綜合治理取得新成效

創建文明城市、實施環境革命是縣委、縣政府全年工作的重點，我們堅持以大局為重，積極參與推進省級“文明城市”和“放心消費縣”創建，在服務“兩大創建”中鍛煉機關作風建設。今年重點配合做好縣城拆遷地塊中涉及原供銷社改制企業的人和事的掛鉤幫扶和行政服務推進等工作，顧全大局，勇于擔當，經過艱苦工作，限期完成，不拖后腿，不設障礙，內部消化，自行化解，無一釘子戶、無一超期拆遷戶，縣社拆遷幫扶工作得到縣委、縣政府肯定。供銷大廈拆遷合同的簽約，確保了縣城建設項目整體推進。在掘港農場改制期間，積極參與中心工作，走村到戶，通宵達旦，通情達理，維護穩定；為服務省級“放心消費縣”創建工作，著力推進“兩個市場”、“兩個配送中心”建設，積極實施“新網工程”，完善農村流通市場建設，按照“小超市、大連鎖”，“小網點、大網絡”思路，建設農資和日用工業供應“兩張網”，供合農資連鎖有限公司建有配送中心8家、農資農家店210家。加強行風建設，強化管理，規范運作，推進商品質量承諾制度、商品準入制度和經營管理“六統一”制度，“連”住企業、“鎖”住質量、“管”住價格、“穩”住市場，完善農資服務體系，逐步形成鎮鄉村“三位一體”聯購分銷、聯合合作的連鎖網絡，開展“放心農資下鄉進村”活動，組織農資星級連鎖店評比，推進農資連鎖和誠信體系建設，實現放心農資全覆蓋；為支持“三夏”生產，5月份成功舉辦年度農藥商品推介會，推出100多個優質高效農藥產品，落實農藥貨源150余萬元，平抑了價格、穩定了市場，支持了生產，為全縣農業豐產增收奠定了基礎。

信訪穩定是縣委、縣政府的全局性工作，供銷社和農村商業是全縣重點特困行業，作為老字號商業企業，面廣量大，事關全縣農村穩定和供銷事業發展。我們認真貫徹縣委、縣政府提出的`“穩定也是生產力”的新概念，把維護穩定、維護大局作為供銷社工作的大事、要事來抓，上為政府挑重擔、下為企業解困難，如履薄冰、不負重托，確保全縣農村社會和諧穩定。今年來，我們堅持穩定重于一切、高于一切，認真學習宣傳《信訪條例》，引導信訪、規范信訪，班子成員深入一線，現場辦公，緩解矛盾、化解風險，以穩定促發展，重點做好四大板塊的信訪穩定：一是做好破產企業穩定工作。組織專門班子，集中做好6家破產企業改制完善重組工作，妥善處理、及時化解相關問題和矛盾。正式簽訂供銷大廈拆遷合同；二是做好農村商業穩定工作。農村商業矛盾多、困難多、信訪多，涉及到主任室大量工作精力，我們認真履行縣政府賦予全縣農村商業歸口管理職能，“成熟一家，改制一家”，盡其所能，化解風險，緩解矛盾，未發生大面積、大范圍群訪事件；三是做好特殊群體穩定工作。農村商業和供銷社改制企業是弱勢困難群體，

十. 廉政述職報告供銷社

年是供銷社為農服務社推進年、專業合作社提升年、基層網絡拓展年、破解難題攻堅年、機關作風建設年。一年來，在縣委、縣政府和上級社的正確領導下，堅持科學發展觀總攬全局，改革與穩定并舉、發展與服務并重、系統與本級并抓，一切服從大局、一切服務經濟，知難而進、迎難而上，真抓實干、團結苦干，職能工作全力以赴、邊緣工作不推不讓、維穩工作常抓不懈，盡心盡力，爭先進位，充分發揮供銷社在構建和諧社會、服務新農村建設中的重要作用。全縣供銷社經濟進入了發展恢復期和經濟運行質量提升期，全行業實現了“三個三”：一是“三超”（經濟實績超計劃、超序時、超同期）；二是“三無”（無重大安全事故、無重大越訪事件、無重大違法違紀案件）；三是“三個率先”（為農服務、網絡建設、經濟發展實績在全市同行業率先超額完成目標任務），如東供銷社的為農服務、行業管理、網絡建設、扭虧解困、信訪穩定、作風建設和黨建紀檢等工作在全省系統總結推介，并得到縣領導充分肯定。

一是服務農業，助農增收取得新進展

構建和諧社會和服務新農村建設是黨委、政府中心工作，也是供銷社工作的立足點和突破口，必須抓實抓好。我們積極履行為農服務職能，以“三社兩店一化”（村級服務社、專業合作社、基層供銷社，農資農家店、農村超市，網絡連鎖化）為載體，重點突出“助農增收”，努力實現“富農強社”。一年來，我們堅持圍繞中心、維護大局，積極參與服務新農村建設。如東供銷社企業改制成為全省率先實現“四光”、成為“四無”縣級社，基層企業人走樓空，網破線斷，在形成為農服務網絡“散”、服務陣地“丟”、服務項目“少”、服務實力“弱”的情況下，履行職能，務實創新。我們把為農服務社建設作為全年工作的重要抓手，組織機關干部和企業負責人到通州、如皋、興化、安徽等地參觀學習；主任室分組劃片，走村到戶，踩點選址，到各鎮聯絡指導；做好推進會議準備工作；積極實施省政府“為農服務工程”，興辦為農服務“五件實事”，在供銷社經濟十分困難的情況下，縣社機關緊縮開支，增收節支，擠出30多萬元用于“為農服務工程”建設，特別是九、十月份深入村組，扎實推進服務社建設，提前兩個月超額完成任務，15家新建服務社全部通過省三星級驗收，7家省三星級復檢，為近幾年通過省級驗收最多年份；新建“四有”農民專業合作社8個，累計14個（其中全國總社首批示范專業合作社2家、全國總社“千社千品”富民工程示范專業社4家、省市“四有”合作社7家），入社成員總數1418人，帶動農戶7828戶，幫助成員年均實現純收入1.229萬元，實現銷售總額9622萬元，利潤總額590萬元，注冊品牌總數5個，獲得認證總數5個。雙甸綠野富硒玉米、綠野富硒水稻、江洋出口蔬菜、海晨蟹苗、長青棉花、聯發禽業等一批供銷社興辦的合作社成為特色品牌農民專業合作社。“領辦專業合作社，服務新農村建設”項目，獲創新如東建設優秀成果獎和全縣“十佳”創新發展金點子。結合“五走進”和“三名”（名品、名企、名人）活動，培植典型、培育亮點。有2人獲全市首屆“十佳”農產品經紀人；1人為全市首屆優秀農產品經紀人；2人獲全省百佳農產品經紀人，1人獲提名獎，為全省獲獎量最多的縣。縣委書記周鐵根在全縣新農村建設工作會上充分肯定了供銷社為農服務工作，《中華合作時報》、《江蘇科技報》和全國、省、市總社等向各地推介如東供銷社的做法。

二是服務創建，綜合治理取得新成效

創建文明城市、實施環境革命是縣委、縣政府全年工作的重點，我們堅持以大局為重，積極參與推進省級“文明城市”和“放心消費縣”創建，在服務“兩大創建”中鍛煉機關作風建設。今年重點配合做好縣城拆遷地塊中涉及原供銷社改制企業的人和事的掛鉤幫扶和行政服務推進等工作，顧全大局，勇于擔當，經過艱苦工作，限期完成，不拖后腿，不設障礙，內部消化，自行化解，無一釘子戶、無一超期拆遷戶，縣社拆遷幫扶工作得到縣委、縣政府肯定。供銷大廈拆遷合同的簽約，確保了縣城建設項目整體推進。在掘港農場改制期間，積極參與中心工作，走村到戶，通宵達旦，通情達理，維護穩定；為服務省級“放心消費縣”創建工作，著力推進“兩個市場”、“兩個配送中心”建設，積極實施“新網工程”，完善農村流通市場建設，按照“小超市、大連鎖”，“小網點、大網絡”思路，建設農資和日用工業供應“兩張網”，供合農資連鎖有限公司建有配送中心8家、農資農家店210家。加強行風建設，強化管理，規范運作，推進商品質量承諾制度、商品準入制度和經營管理“六統一”制度，“連”住企業、“鎖”住質量、“管”住價格、“穩”住市場，完善農資服務體系，逐步形成鎮鄉村“三位一體”聯購分銷、聯合合作的連鎖網絡，開展“放心農資下鄉進村”活動，組織農資星級連鎖店評比，推進農資連鎖和誠信體系建設，實現放心農資全覆蓋；為支持“三夏”生產，5月份成功舉辦年度農藥商品推介會，推出100多個優質高效農藥產品，落實農藥貨源150余萬元，平抑了價格、穩定了市場，支持了生產，為全縣農業豐產增收奠定了基礎。

十一. 廉政述職報告供銷社

尊敬的領導：

我作為供銷社的一名工作人員，向您述職報告我們供銷社的廉政建設情況?；仡欉^去一年，我們付出了辛勤努力，取得了一系列可喜的成果。下面將分別從廉政意識提升、制度建設、風險防控和教育培訓四個方面詳細介紹。

首先，廉政意識的提升是廉政建設的基礎。我們通過多種途徑加強職工的廉政教育，提高職工的廉潔自律意識。通過開展廉政教育培訓，講解廉政法規和工作紀律，加強職工對廉政建設的認識。同時，組織廉政知識競賽、案例研討等活動，激發職工的學習熱情。我們還加強了廉政文化的宣傳，在辦公樓和內部刊物上張貼廉政標語，提升全體職工的廉政意識。

其次，制度建設是廉政建設的保障。我們加強了內部制度的完善和執行力度，建立了健全的廉政管理制度。例如，完善了審計制度，定期對各個崗位進行審計，防止內部的腐敗行為。我們還建立了廉政舉報機制，鼓勵職工積極舉報腐敗行為，保護舉報人的合法權益。此外，我們加強了財務管理制度，提高了資金使用的透明度和準確性，預防財務領域的腐敗問題。

再次，風險防控是廉政建設的重要工作。我們加強了對內部風險的分析和防范，確保廉潔黨建。通過加強對重要崗位的監督和檢查，防止廉政風險的滋生。我們還加強了對外部風險的抵御，對供銷社的業務合作方進行嚴格的風險評估和盡職調查，確保與他們的合作正當合規。

最后，教育培訓是廉政建設的重要手段。我們注重加強廉政教育培訓，提升職工的廉政素質。通過從廉政建設的案例中汲取教訓，加強對廉政風險和腐敗問題的認識，提高職工的風險意識和廉潔意識。我們還邀請了廉政專家和學者開展培訓，提供專業的知識和經驗，幫助職工更好地開展工作。

尊敬的領導，通過我們的努力，供銷社的廉政建設工作取得了明顯的成效。我們的職工廉潔自律意識有了顯著提升，內部制度得到了進一步完善，風險防控力度得到了加強，教育培訓取得了積極效果。但是，我們也清醒地認識到，廉政建設是一個長期艱巨的任務，我們仍然面臨許多挑戰，需要進一步加強。

未來，我們將繼續加強廉政意識的培養，加強制度建設的完善，進一步提高風險防控的能力，加大教育培訓的力度。我們將認真聽取職工的意見和建議，不斷改進廉政建設工作，確保供銷社的廉政建設工作取得更大的成就。

在今后的工作中，我們將堅定不移地貫徹黨的建設總要求，把廉政建設作為一項長期而持久的任務，始終保持清正廉潔的工作作風，堅決做到廉潔自律，忠實履行職責，保持良好的精神面貌，為供銷社的發展做出更大的貢獻。

最后，對于我們供銷社在廉政建設方面所取得的成績，我們要特別感謝黨和政府的關懷支持，也要感謝全體職工對廉政建設的積極參與和共同努力。謝謝！

十二. 廉政述職報告供銷社

區集中整治小鬼難纏、優化發展環境專項活動辦公室的要求，對照整治小鬼難纏、優化發展環境專項活動重點整治的9種行為認真做好自查自糾階段的工作，并對自查自糾中發現的問題進行歸類，從深層次認真剖析問題存在的根源。

一、自查自糾階段工作情況

1、精心組織，周密部署。區社及時召開了各單位負責人參加的動員會，統一了思想，提高了認識，將自查自糾階段工作進一步細化，明確了各項任務的完成時限。

2、廣泛征求意見。為幫助本系統和機關干部各單位找準在行業作風、工作效能等方面存在的問題。區社機關領導干部作風整頓領導小組認真篩選了20個服務單位、服務對象下發了征求意見函和有關調查表格，力求客觀真實征求社會和群眾對區社機關的意見和建議。

3、領導帶頭。區社領導班子帶頭對9種行為，重點開展“四查四糾”，認真撰寫剖析材料并公示，區社其他干部也進行了自查自糾。

二、自查自糾發現的主要問題

通過自查自糾，一些區社機關干部存在：服務接待不夠熱情，工作紀律較為渙散，工作消極應付，有空崗、缺崗、上網聊天、玩游戲等問題。

三、剖析存在的原因

上述問題的存在，既有區社干部的主觀原因，也有區社管理制度落實不嚴，領導水平有關。主要有以下原因：

1、一些干部職工缺乏事業心、責任感，思想上不要求進步，對自己要求不嚴，得過且過、混日子思想在作怪。

2、為群眾服務意識不夠牢，業務知識、理論學習不夠，辦事效率不高。

十三. 廉政述職報告供銷社

按照省供銷社和市安委會辦公室關于集中開展“安全生產月”宣傳教育活動的統一部署，市供銷社高度重視“安全生產月”集中宣傳教育活動工作，切實加強此項工作的組織領導。一是召開了專題會議，結合供銷社機關和直屬企業工作實際，制定了《市供銷社2014年“安全生產月”宣傳教育活動工作方案》。二是根據市安委會辦公室《關于做好2014年“安全生產月”集中宣傳咨詢日活動的通知》要求，對全系統開展“安全生產月”活動進行了研究和工作部署。三是要求各企業深刻領會全省開展“安全生產月”活動的重要意義，牢固樹立安全、穩定的大局意識，進一步將安全生產“黨政同責，一崗雙責”覆蓋到各生產、經營單位和租賃業主，抓好集中宣傳、集中整治，務求實效。

市供銷社在“安全生產宣傳月”活動期間，一是連續召開安全生產工作會、專題會、緊急工作會，認真學習傳達了全國、全省、全市安全生產電視電話會議精神和國務院、省委、省政府主要領導、市委、市政府領導關于安全生產的重要批示指示精神，強化安全生產意識。二是加大了安全生產的領導和督查工作力度，督促直屬企業認真處理好安全與經營、安全與效益、安全與穩定、安全與發展的關系，確保企業安全穩定。三是直屬企業認真制定“安全生產月”宣傳活動實施方案，加強領導，增添措施，落實責任，扎實開展安全生產隱患排查、整治，徹底消除安全隱患和不穩定因素，將省、市安全生產電視電話會議精和市上領導關于安全生產的重要指示、講話精神貫穿落實到整個生產、經營工作中。

為推進全市供銷社系統“安全生產月”活動的有序開展，營造濃郁的宣傳氛圍，組織開展了形式多樣，內容豐富的“安全生產月”宣傳教育活動。一是認真組織機關干部職工學習《中華人民共和國安全生產法》，再次組織觀看了《沉重的代價，深刻的教訓》安全生產電視專題片。各直屬企業充分利用廣播、宣傳專欄和印發宣傳資料等形式集中搞好“安全生產月”宣傳活動，并組織員工學習《消防法》《省生產經營單位安全生產責任規定》等安全生產法律法規，明確了企業和各租賃業主安全生產的主體責任。二是市供銷社主要領導、分管領導親自參加市安委會辦公室組織的安全管理干部培訓班的學習，并親自帶隊參加了市安委會、江陽區北城街道、社區組織的大型“安全生產月”集中咨詢日宣傳活動，向市民散發宣傳資料。三是市社機關和直屬企業嚴格按照市政府《關于2014年全市安全生產工作意見》的工作要求，在系統內組織開展了安全生產法律法規和安全操作技能的培訓工作。上半年，共舉辦培訓班4期(其中在6月舉辦煙花爆竹安全經營培訓一期)，開展相關的安全生產知識競賽4次，辦墻報8期，印發資料4000余份，提高了全員安全法律法規意識。

為保證“安全生產月”活動的順利進展，我們認真開展了排查、整治安全生產隱患行動。一是印發了《市供銷社安全生產專項整治實施方案》下發各企業貫徹執行。二是組織機關干部職工和直屬企業經理學習了市安委會辦公室轉發《國務院安辦關于認真吸取近期事故教訓切實加強消防和道路交通安全生產工作的緊急通知》的通知等文件精神。市社領導進行了強調。三是市社主要領導參加全市安委會對區、縣煙花爆竹安全運輸、存儲、經營的大檢查。四是開展隱患大排查、大清理。由主要領導、分管領導分別帶隊深入到各直屬企業進行了一次安全生產大排查，對發現的安全隱患和存在的問題及時進行統一的疏理，督促企業制定整改措施，落實了整改時限。五是狠抓安全生產隱患排查整治“回頭看”活動。督促煙花爆竹經營重點行業，人員密集的沱江市場重要場所，嚴格規范安全操作規程，嚴格執行工作紀律，嚴格實施工作步驟，嚴肅追究相關責任人的責任。六是進一步強化汛期安全防范意識，認真做好汛期、高溫季節的安全生產、經營的監管和防汛物資的儲備。堅持做好重要節假日領導帶班和值班登記、報告制度，保證24小時通信、信息暢通，隨時做好安全應急救援準備工作。

十四. 廉政述職報告供銷社

十五. 廉政述職報告供銷社

現將醫院領導班子工作和廉政建設匯報如下，有不當之處，請指正。

一年來，在區衛生局、中醫院黨組織的正確領導下，院支委以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真落實科學發展觀，以狠抓醫療服務質量為突破口，解放思想，更新觀念，開拓創新，與時俱進，全面加強內涵建設，突出抓好醫院物質文明、精神文明和政治文明建設，使醫院的整體實力和綜合水平大大提高。

一、大力加強黨的建設。

我院以改革的精神不斷探索新時期黨建工作的新思路、新方法，堅持黨要管黨、從嚴治黨，保證監督黨的路線、方針和政策得到認真貫徹執行。

(一)認真組織學習黨的方針政策，全面推進黨建工作。

在上級組織的支持下，充實加強了院級領導班子建設。醫院黨委嚴格落實中心組學習制度，定期組織中層干部學習黨的大政方針，并將精神及時傳達到每個職工。

(二)加強黨組織自身建設，認真堅持黨的民主生活會制度。 黨支部不斷加強自身政治理論學習，提高整體素質。堅持民主集中制和少數服從多數原則，嚴做到按程序辦事。多年來，黨支部按照黨章要求，始終堅持定期召開民主生活會，廣泛聽取和征求意見，認真進行自我剖析，開展批評與自我批評，加強相互間的交流和監督，及時糾正和預防問題、偏差的發生。

二、積極開展精神文明創建活動。

我院堅持以精神文明創建活動為載體，努力創建適合社會主義市場經濟體制要求、符合廣大人民群眾愿望的全新服務模式，使醫院精神文明建設上了一個新水平。

積極推行院務公開，加強醫院民主管理，推進民主政治建設。 醫院對院務公開非常重視，對醫院改革發展的重點、業務和財務活動的焦點、黨風廉政建設的難點、人事任免的熱點，以及涉及職工切身利益的其他重大事項，采取了多形式、多渠道、多層次的公開，基本實現了院務活動的公開透明。堅持職工大會制度，按照要求適時召開工會代表大會和職工代表大會。

三、切實加強醫院黨風廉政建設，努力做好反腐倡廉和糾正行業不正之風工作。

近幾年，我院嚴格按照區衛生局關于黨風廉政建設的要求和部署，在中醫院黨總支的具體指導下，不斷加大工作力度，強化工作措施，使醫院黨風廉政建設逐步走上規范化、制度化軌道，以此保障了醫院改革發展的穩定。

幾年來，我院始終堅持對中層干部定期進行理想信念和反腐倡廉教育，引導廣大干部樹立和保持正確的權力觀和利益觀，做到警鐘長鳴，防范于未然。重點抓好制度建設，立足源頭預防治理，標本兼治。多年來未發生違紀違法案件，保證了事業健康發展，保護了干部健康成長。

我院注重強化監督約束機制，規范員工的職業行為，促其把良好的思想道德轉化為優秀的服務言行。繼續推行《醫患雙向道德承諾書》，并公開舉報電話，征求意見，接受群眾監督;發現違紀違規人員或對病人服務態度不良者，堅決予以查處，決不手軟。

四、醫院年度重點工作完成情況。

1、建立并完善居民健康檔案：在自愿的基礎上，通過門診、上門等形式，為轄區常住人口建立統一、規范的居民健康檔案。目前轄區常住人口5.8萬，本年度新建597份，更新15231份，累計建立健康基本信息56292人，合格率99.8%。

2、 開展健康教育指導工作：針對健康基本知識和技能、優生優育及轄區重點健康問題等內容，我中心通過進村宣傳、舉辦健康知識講座、播放健康教育影像資料、設置健康教育宣傳欄等方式，為城鄉居民提供健康教育宣傳信息和健康教育咨詢服務。截止目前，設置健康教育專欄2塊，版面更新22次，發放健康教育印發資料10種，共1650份，開展公眾健康咨詢活動12次，舉辦健康知識講座22次，接受教育382人次，轄區居民的健康知識知曉率達95%。

3、預防接種工作：嚴格貫徹執行《疫苗儲存和運輸管理規范》的規定，嚴格落實疫苗冷鏈制度。通過免疫規劃項目實施，為轄區所有0-6歲城鄉兒童提供安全、有效、免費、均等化的國家免疫規劃疫苗的預防接種服務， 1-12月份轄區內應建接種證兒童數1032人次，已建證1032份，建證率100%;1-12月份共接種國家免疫規劃疫苗76970人次。

4、傳染病管理防治工作：認真貫徹落實《傳染病防治法》，建立健全傳染病報告管理制度，積極落實傳染病防治各項工作任務，及時發現、登記并報告轄區內發現的傳染病病例和疑似病例，截止12月份，共報告傳染病例100例，其中乙肝病例報告91例，甲肝1例，丙肝病例報告5例，戊肝1例，水痘2例，全部及時登記、報告，無漏登漏報現象發生。

5、兒童保健工作：負責轄區兒童系統管理，建立0-6歲兒童花名冊及兒童系統管理檔案，兒童系統管理率≥90%。嚴格按照“3、2、1”程序進行兒童查體， 1-12月份共計查體3659人次。

6、孕產婦保健工作：按照《青島市基本公共衛生服務項目實施方案》規定，每年至少為孕產婦免費開展5次孕期保健服務和2次產后訪視。對孕婦進行一般的體格檢查及孕期營養、心理健康等健康指導，了解產后恢復情況并對產后常見問題進行指導。三月初進行了轄區內44個行政村醫生的婦幼保健知識培訓，有力的保障了轄區內居民的健康。做好孕產婦登記管理工作，孕產婦系統管理率≥95%，1-12月份共有產婦746人，住院分娩746人，住院分娩率達100%。產后訪視698人，訪視率達99%，并做好登記、上報、錄入和分析工作。

7、老年人健康管理工作：對轄區65歲及以上老年人進行登記管理，進行健康危險因素調查和一般體格檢查，提供疾病預防、自我保健及傷害預防、自救等健康指導。在居民健康建檔的一開始，我們就將老年人作為重點人群來健康管理，通過健康知識宣傳，65歲以上老年人都能自愿接受體格檢查。截止目前，已為轄區內4498位65歲以上的老年人建立了健康檔案，建檔率99.6%，1-12月份訪視1513人次。

8、慢性病管理工作：慢性病管理，主要是對高血壓、2型糖尿病等慢性病高危人群進行健康指導。對35歲以上人群實行門診首診測血壓，1-12月門診量24163人次，35歲以上就診數10540人次，測血壓數10540人次，測血壓率100%;轄區內確診高血壓和糖尿病的患者進行登記管理，定期進行隨訪，并對他們進行體格檢查及用藥、飲食、運動、心理等健康指導。截止目前，已登記管理高血壓患者7484人，登記管理糖尿病患者2215人。

9、重型精神疾病患者管理工作：嚴格按照《重型精神疾病管理治療規范》的要求，對轄區內已確診的重性精神疾病患者進行登記、建檔，對在家居住的重型精神疾病患者，根據不同等級不定期進行治療隨訪，做好隨訪記錄并提供咨詢服務、康復和治療指導。1-12月份轄區內管理重型精神疾病患者31例，管理率達100%。

3月1日起我院正式接管鄉村衛生室，即衛生室的人員培訓、藥品進銷管理、所承擔的公共衛生服務工作均由醫院統一管理。為做好此項工作，醫院安排專人負責鄉村醫生的管理工作，并在接管之初，制定了詳細的鄉醫培訓計劃、考核、例會制度。

1、每月組織鄉村醫生培訓，認真傳達上級文件精神，先后組織學習了《國家基本藥物制度》、《版國家基本公共衛生服務規范》，布置了本年度公共衛生服務項目工作，培訓了院感知識、計算機基本操作、高血壓、糖尿病的診斷與治療及管理、隨訪規范、中醫健康指導、中醫適宜技術的操作培訓等內容;

2、規定所有村衛生室的藥品均由醫院統一進銷管理，為轄區內衛生室安裝調試了新型農村合作醫療社區收費系統，并對系統的具體操作進行了現場培訓，保證了村衛生室工作的順利開展;

3、充分發揮鄉村醫生的三級醫療網的網底職能，建立、補充、完善居民健康檔案，完成慢性病隨訪工作;

4、在規定時限內完成了54名鄉村醫生執業證書再注冊工作的材料審核和上報;

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5、為預防院內感染的發生，上半年對37家村衛生室進行了院感督查，并將問題及時反饋，幫助解決;

6、為符合享受養老保險補助金條件的鄉村醫生及時發放了養老保險補助;

7、按照衛生局有關文件規定，為村衛生室發放了基本藥物補貼。

1、醫院目前配備了425種基本藥物，基本滿足了臨床用藥的需求;

2、為全面落實基本藥物制度的實施，醫務科及時制定了培訓計劃，加大了對醫務人員的政策培訓和基本藥物的使用培訓;

3、1-12月份共銷售基本藥物165.21萬元。

1、醫療工作量完成情況：1-12月份門診接診患者24163人次，較去年同期下降5%，人均門診費用100元，較去年同期增長2%，其中藥占比為58.6%;收住院599人次，較去年同期增長11.7%，出院596人次，較去年同期增長9.7%，人均住院費用7668元，較去年同期下降20.2%，其中藥占比為68.3%;成功搶救危重病人32人次，病床使用率58%;

2、收入支出情況：1-11月份總收入1008.72萬元，較去年同期增長4.1%，其中業務收入718.02萬元;支出1005.68萬元，較去年同期增長3.66%，結余3.04萬元。

十六. 廉政述職報告供銷社

根據現階段市場時期淡旺季的轉換及或者貴店其他原因造成的短期怠留現象，搶占市場份額，提升賣點和業績，以創造更多利潤，從而進一步擴大自身品牌在市場上的影響力和知名度。

以秀展、促銷活動為主，全力承接旺季到來，搶占爭奪旺季市場份額。

2、利用人潮，示范當今最新動態秀或靜態秀，促銷主題，吸引觀眾，制造定單

2、20xx最新時尚韓式婚紗發表展（專業模特）。

3、雙人現代愛情舞蹈（專業舞蹈表演者表演）。

4、最新韓式婚紗禮服雙人秀（專業模特8名）。

5、雙人現代愛情舞蹈每場1個（專業舞蹈表演者表演，）。

1、事先應在一周內作出相應的媒介廣告，前期鋪墊（如：微博、微信、晚報、西祠胡同、平面媒介傳播等等多渠道。）。

2、現場DM單的印制和發放。

抓住當地顧客的心態，制定出適當的價格，在此基礎上推出“韓國印季〃愛の初體驗大型婚紗展示”，現場預定婚照連升三級，“愛情跳板”特惠專案，現場參與，現場抽獎。

操作方法：

1、本次活動突出特惠欄目，設立高額獎品，（根據貴店營利制訂，以下供參考）以此吸引客戶眼球，可以家電為獎品，強調不限套系，百分百中獎，數量有限，送完為止，并在活動中不停公布中獎人情況及所得獎品，以顯示人氣以及活動的真實性。

2、“特惠三級跳動活動”，現場預定婚紗照連升三級，花同樣的錢享受最好的服務。

其它套系依此類推，預定套系越高檔，現金減價越高。

3、特惠1+1=3行動，兩對同行、套系服務立即增值xx00元以上

5、展開我們服務你滿意活動，活動當天，如有顧客提出正當的不滿意我們服務的情況，可向主管反映，一經查實，可獲得公司提供的精美禮品一份，通過此活動樹立自己金牌服務。

2、所有專案之優惠不得折扣現金，不能重復享受。

3、若遇已在別家定單的客人，一定要以同樣熱情的態度來對待。

十七. 廉政述職報告供銷社

__年，在縣委、縣政府的領導和上級主管部門的指導下，緊緊圍繞中心工作，立足本職，恪盡職守，扎實工作，使自己在思想、工作和作風方面得到了提高，取得了一定的成績?，F將一年以來的工作情況報告如下：

一、強化學習，提高自身素質

加強學習是領導干部鍛煉黨性、堅定信念、提升境界、增長才干的重要途徑，是拒腐防變的思想道德基礎。一年來，自己加強了對黨的基本理論、路線、方針，業務知識以及經濟、科技、法律、歷史等知識的學習，不斷提高了自身的理論素質和業務素質。

一是認真學習了鄧小平理論、____重要思想、科學發展觀以及黨的__大，__屆四中、五中全會精神，不斷提高了黨性修養。

二是認真學習貫徹了《黨章》、《廉政準則》、《黨員干部廉政從業若干準則》等廉政規定，準確把握、全面領會其指導思想、基本精神和主要內容，不斷提高了廉潔自律意識。

三是加強有關知識和業務知識的學習。認真學習了現代科技、___管理、信息安全、合作經濟知識和時事政策，及時把握時事動態和政策方向，不斷提高了自己的領導水平和工作能力，增強了工作的原則性、系統性、預見性和創造性。

四是積極參與全系統創建學習型黨組織活動。認真學習了《毛澤東著作專題摘編》、《國情備忘錄》以及有關讀物，記好了學習筆記，撰寫了《以作風建設為抓手、扎實推進機關黨建工作》的調研報告。通過加強學習，進一步增強了政治意識，強化了黨性修養，堅定了理想信念和提高了履行崗位職責，做好本職工作的事業心和責任心。

二、切實履職，提高工作水平

(一)強化服務抓業務

切實發揮供銷社推進縣域現代流通網絡建設、引領農村合作經濟組織發展、促進農業產業化經營等職能，認真履職，抓好服務。

1、加強農民專業合作社規范化建設。一是深入調研，積極引導。圍繞全縣特色農產品和優勢產業，針對我縣農民合作經濟組織的現狀及發展趨勢，先后多次深入到有關農民專業合作社進行調研，詳細了解情況，深入分析問題，認真總結經驗，積極引導組建，為促進專合經濟組織健康有序、穩步發展奠定了良好的基礎。二是堅持發展與規范并重。今年，全縣共新組建18家農民專業合作社。全縣60個農民專業合作社全部達到規范注冊登記，實現了規范化建設標準。三是積極創建示范專業合作社。今年，金山三合生態特種野豬專業合作社被四川省委農村工作領導小組確定為“省級示范農民專業合作經濟組織”。全縣共有2個百強示范專業合作社，4個省級示范專業合作經濟組織。

2、大力實施“新農村現代流通網絡工程”，為全縣提供農業生產資料便利服務。加大對全縣農資經營企業的監管，在暢通農資供應渠道的基礎上杜絕假冒偽劣產品;積極爭取項目，著力打造農資、農副產品等網絡。改建縣級莊稼醫院2個、鎮級莊稼醫院15個，新建村級莊稼醫院7個，新建及改造鎮級農村社區綜合服務社5個;采取有力措施，確保農資供應。全縣調運銷售各種化學肥料1、2萬噸，保證了全縣大春農業生產需要。

3、加強協調，切實服務。召開了__縣調元牌貴妃棗銷售協調會，就產品品牌、品質、價格等進行了協調，促進了__縣調元牌貴妃棗銷售工作的順利進行，為助農增收起到了積極作用。

4、積極配合新農村示范片建設和中國幸福家園建設工作。在全省新農村示范片建設現場會工作中，充分發揮職能作用，認真規劃、積極配合、全力參與，完成了現場會參觀點__專合社、__專合社的所有工作，得到了與會省地市領導的肯定和贊賞。

5、充分發揮下屬企業作用，為全縣專業合作社服好務。綠苑果蔬公司直接收購并銷售__農產品200萬公斤，入場經營戶達70家，外邀水果經銷商60家，年進出市場農產品數量10000噸以上，保鮮庫年儲存農產品達3000噸以上。積極籌資新建“100噸恒溫凍庫”并投產使用。

6、完成了專業合作社理事及農村經紀人培訓、新品種引進等目標任務。

(二)創新方式抓黨建

1、認真組織，扎實開展創先爭優活動，努力創建一流服務部門。全面啟動全系統創先爭優活動，重溫了入黨誓詞，舉行了公開承諾簽字儀式;開展了黨員先鋒號和黨員先鋒崗的創建工作，命名了1個黨員先鋒號和2個黨員先鋒崗;制作了崗位牌和胸牌，促進了黨員先鋒模范作用發揮和愛崗敬業精神的體現;制定了加強機關作風建設八條硬性規定，機關干部職工作風進一步轉變;制作宣傳展板、固定宣傳標語和宣傳牌、《__合作經濟網》“爭創黨員先鋒號”專欄加強宣傳，營造了濃厚的_宣傳氛圍。通過開展創先爭優活動，使全體干部職工在精神狀態、工作作風、服務三農等方面取得了新的更大的突破，有力地促進了全社各項工作的開展。

2、高度重視，加強領導班子建設，努力爭創“四好”領導班子。一是加強學習，提高素質，打牢“四好”領導班子爭創工作的思想基礎，建設學習型班子。二是齊心協力，增強合力，打牢“四好”領導班子爭創工作的活力基礎，建設和諧型班子。三是開拓創新，真抓實干，打牢“四好”領導班子爭創工作的效率基礎，建設務實型班子。四是強化作風，樹立表率，打牢“四好”領導班子爭創工作的規范基礎，建設廉潔型班子。

3、健全制度，加強民主建設，不斷提高民主生活會質量。堅持定期召開民主生活會，認真開展批評與自我批評，相互交心談心，坦誠相見，在班子中形成樹正氣、講團結的良好風氣，不斷提高民主生活會質量。

4、強化意識，豐富黨內組織生活方式，不斷提高黨員干部參與組織生活的積極性。一是堅持“三會一課”制度，抓好黨內組織生活。二是組織開展形式多樣的支部活動，健全黨員干部身心，有效促進工作的開展。三是開展班子成員帶頭講黨課、普通黨員輪流上黨課活動，進一步增強黨員干部的主體意識和責任感。

5、積極探索，開展黨內聯建共創，充分發揮黨支部加專合社聯結的作用。通過村黨支部與專合社互幫互助、結隊共建的形式，充分發揮村黨支部在勞動力、土地、組織發動及專合社技術、市場、信息等方面的優勢，逐步實現資源共享、人才互補，并最終實現“讓群眾富起來，讓支部動起來，讓隊伍活起來”的目標。

(三)突出重點抓安全

一是抓好單位社會綜合治理工作。以創建“平安供銷”活動為載體，加強宣傳，營造氛圍，狠抓矛盾糾紛調處，強化內部治安防范，確保了全系統社會治安綜合治理工作取得了明顯成效。二是抓好單位安全工作。以開展安全生產“三項行動”、“安全生產月”、節日保安全等專項活動為載體，大力開展安全教育和檢查工作。堅持經常深入果蔬冷藏庫、農資倉庫等安全重點部位加強下屬企業用火、用電、操作、場地等方面的安全檢查，排查安全隱患，確保了人民群眾生命財產安全;加強了對農民專業合作社安全警示教育，促進了全縣農村專業合作經濟組織健康長久安全的發展;加強了機關用火、用電、用氣、用車和職工出行等安全教育，確保了機關安全工作取得實效。

(四)維護和諧抓穩定

一是抓好單位企業軍轉干部工作。堅持經常性聯系軍轉干部，宣傳政策，溝通情感，掌握動態，解疑釋惑，進一步穩定了軍轉干部情緒，疏通了思想。同時，利用特殊節日，以開展座談、聯歡會、慰問活動等形式多樣的聯誼活動表達了對軍轉干部的關懷和問候。今年，單位沒有發生一起軍轉干上訪、集訪等事件。二是抓好離退休職工工作。堅持聯系單位離退休職工，關心重視其生活和身體狀況，切實為離退休職工排憂解難，幫助協調解決了實際困難。三是抓好單位抵制“日貨”_活動監管工作。以宣傳政策、疏通思想、促進工作為抓手，切實加強單位職工政治思想工作，單位沒有一人參加抵制“日貨”_活動，確保了機關穩定和諧。

(五)營造氛圍抓宣傳

利用宣傳欄、制作宣傳掛牌、張帖宣傳圖、懸掛標語、印發宣傳資料等形式，切實抓好了思想、業務以及其它重要內容的宣傳，營造了良好的宣傳氛圍，提高了職工的認識，推動了各項工作的開展。

(六)健全機制抓環境

認真落實縣委、縣政府要求，積極開展機關環境綜合整治工作，做到“機構、人員、辦公設施、經費”四落實，扎實推進機關環境綜合整治工作。一是成立機構，落實責任，形成了主要領導負總責，分管領導具體抓，各股室職工全員參與的工作格局。二是堅持經常性組織機關干部職工對機關辦公區進行衛生整治，營造了優美的辦公環境。三是堅持對所屬水果批發市場及責任區域進行文明勸導、清除牛皮癬、清掃垃圾、根治衛生死角等，促進了周邊環境的大力改善。四是加大投入，將環境整治工作落到實處。投入資金94500元，聘請常年保潔員對水果市場天天保潔;對水果市場圍墻鐵欄桿、三道鐵大門和廣告牌進行換新;拆除破舊停車棚，重新安裝彩鋼雨棚;機關大院新栽種綠化樹、培植草坪。

通過有效的整治措施，大力改善了機關和下屬企業環境。五是配合有關單位、社區全力抓好了城鄉環境綜合治理工作及“百日攻堅行動”。六是認真落實縣委、縣政府要求，密切配合，切實抓好了相關工作，為全面推進全縣創建“五十百千”優美環境示范縣工作發揮了積極作用。

(七)牢記宗旨抓幫扶

認真落實各項幫扶制度，積極參加單位組織的各種幫扶、慰問活動，及時協調化解矛盾和糾紛，真心實意地為群眾辦了一些實事。一是切實抓好聯鎮幫村助組和“計生三結合”幫扶工作。充分發揮黨員服務隊作用，深入聯系的調元鎮臨江村切實開展了“幫戶助耕”和慰問活動，踐行了為民服務宗旨。二是積極參加“向玉樹災區獻愛心”活動，帶頭踴躍捐款向受災群眾獻愛心。三是認真落實“領導掛點、部門包村、干部幫戶”工作要求，堅持“到鎮、進村、入戶”，收集社情民意，聽取群眾的意見和建議，出點子、想辦法，從技術、信息、培訓、物資等方面給予支持和幫扶。

(八)統籌兼顧抓全面

一是認真完成縣委、縣政府和上級業務部門交辦的其它工作任務。認真接待了省、市及兄弟縣(市、區)等視察、調研縣農民專合組織建設。全力以赴參與全省新農村示范片建設現場會有關工作，充分發揮供銷社的職能作用，切實抓好了圖片展示、產品展銷、現場布置等有關籌備工作，同時，做好了宣傳、引導、協調和服務等工作，促進了現場會各項工作的順利進行，確保了全省新農村示范片建設現場會在全縣召開的_成功。

二是堅持深入聯系的中星農資、綠苑果蔬公司了解情況，給予指導，促進了下屬企業的健康發展。三是認真貫徹落實《信訪條例》，促進信訪工作制度化、規范化運行。充分發揮工會、婦聯職能作用，積極為職工排憂解難，切實維護和保障了職工權益。堅持“積極防范、突出重點”的工作方針，進一步研究和完善___工作制度，有序推進了機關___工作，單位未發生一起失泄密事件。

三、廉潔自律，強化公仆意識

嚴格遵守《黨章》、《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《中國共產黨黨內監督條例(試行)》和其他黨規、黨紀、法紀，自覺廉潔自律，時刻牢記“作為一名領導干部，要常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律已之心，自重、自省、自警、自勵”的警言，牢固樹立了正確的世界觀、人生觀和價值觀，處處以身作則，按一個黨員的標準嚴格要求自己，自覺和帶頭抵制各種歪風邪氣，拒腐防變，筑牢了思想防線，永葆了黨員和公仆本色，樹立了廉潔正派的供銷合作社干部形象。

1、帶頭貫徹執行領導干部從政行為“八大禁止”和“52不準”及相關黨風廉政規定，并自覺落實到實際工作和生活之中，做到清正廉潔，不謀私利。

2、認真抓好廉潔自律教育。一是自覺加強自身廉政教育。積極參加全縣__-__年新提拔的科級領導干部廉政教育活動，通過參觀金堂縣監獄接受了深刻的警示教育，使自己更堅定了信念、增強了黨性，牢固了宗旨意識，筑牢了思想防線。二是切實加強干部職工廉潔自律教育。

以《廉政準則》專題討論活動，“廉潔奉公、執政為民”宣傳教育活動，“自覺受監督，習慣被監督”專題教育活動，“貫徹落實《黨員領導干部廉潔從政若干準則》切實加強領導干部作風建設”為主題的黨員領導干部民主生活會，以及班子成員為職工、為企業、為專合社講黨課等形式為載體，深入開展廉政教育工作，使干部職工進一步增強廉潔意識和廉政責任，在行動上做到有令則行，有禁則止。三是積極做好專合組織黨風廉政建設工作。在全縣農民專業合作社建立完善了廉政檔案。同時，還加強了專合組織財務公開工作的監督，要求專合組織定期公開社務、財務，讓入社成員放心。

通過加強機關廉政建設工作，使我社全體干部職工做到了嚴格執行廉潔自律的各項規定，時時、事事、處處嚴要求，進一步堅定了理想信念，樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀和權力觀、地位觀、利益觀，從而筑牢拒腐防變的思想防線。

四、存在的不足

1、理論學習不夠系統，涉獵知識面不夠廣。

2、宏觀思考的能力不夠強，思考問題不夠寬。

3、調查研究不夠多，解決實際問題還不夠。

回顧過去，既有成績，也有差距。在今后的工作中，我將繼續發揚優點，克服不足，踏實工作，為建設中國幸福家園，推動三農工作和促進供銷事業發展作出自己應有的貢獻。

十八. 廉政述職報告供銷社

二○XX年，是大英供銷社轉變職能，強化為農服務，狠抓農村專合經濟組織建設的關鍵年，在縣委，縣政府及上級聯社的正確領導下，縣聯社領導班子克服困難，團結務實，勤政廉潔，圍繞大英三個文明建設組織和帶領全系統員工開展了卓有成效的工作，取得了顯著的成績。各項經濟指標全面完成，全年實行銷售3798萬元，占任務的102％，實現工業產值6145萬元，占任務的100％，實行利潤33萬元，占任務的132％；收購入庫棉花400噸，糧食600噸；招商引資任務實現翻番，完成招商引資任務800萬元，占任務267％；農村合作經濟組織建設取得重大突破，全年發展農村專合組織8個，組建農資協會1個，供銷社在全縣已經累計發展專合組織19個，入社（會）農戶5100戶，帶動農戶12000戶；全系統穩定，沒有出現群體上訪～事件。

一，認真學習，更新知識，改變觀念，提高駕馭供銷社工作的執政能力

一年來，縣聯社領導班子圍繞供銷社供銷社經過股金清整和企業全面改革，供銷社面臨新的形勢，需要不得地總結和探索，一年來，個人堅持不斷學習供銷社的業務知識，法律知識，市場營銷等，特別是在發展專合組織中，個人通過學習，借鑒外地經驗，提出大英農村合作經濟組織發展模式，取得明顯效果?！赀€先后參加了縣委組織部舉辦的為期1周的干部輪訓班的學習，知識培訓和考試，四五普法知識考試，通過學習，使自身的認識水平和工作思維都發生變化，為全盤掌握指導供銷社工作奠定了基矗

二，轉變職能，強化服務，狠抓發展，強力推進供銷社工作再上臺階

（一）理清思路，轉變職能，落實任務，增強系統員工工作的主動性與責任感

在供銷社股金基本兌付完畢，企業和人員進行改革后，全系統干部職工集思廣益，認真分析研究供銷社繼續改革與發展的問題，通過職工會議，集體獻言獻策，明確確立了供銷社必須堅持為農服務的宗旨，立足“三農”，從建立專合組織入手，以產業化經營為紐帶，全面發揮供銷社長期從事流通，網絡健全的優勢，推進大英優勢農業項目的建立和快速發展，體現供銷社的地位和作用。

在年初，縣聯社根據全系統的工作實際，結合上面的安排，制定了全年工作目標與措施，為了保證目標任務的順利完成，實行目標責任制，縣聯社主要領導與企業負責人簽訂了年度目標責任書，并交納了年底工作責任金。對縣聯社機關分科室和人員也制定了明確的工作目標，簽訂機關科室目標責任書，企業和科室人員的年終考核與年終獎勵掛鉤。通過目標責任制管理，使企業與科室目標任務更明確，工作責任感更加增強。

（二）精心組織，扎實工作，強力推進農村專業合作經濟組織快速發展

20xx年，是大英供銷社系統專合組織發展年，全系統圍繞這一中心工作，集中力量，重點突破，取得階段性成果。全縣發展各類專合組織8個，入社農戶1140戶，集中資金300元，專合組織人均增收元。在發展專合組織中：一是充分發揮供銷社的組織優勢，縣聯社專門成立了五個工作組，組建了合作經濟辦公室，落實專職工作人員，明確了職責和任務，深入全縣鄉鎮，進行分類指導，引導，同時，縣聯社印發各類宣傳資料20xx份，制發合作經濟簡報10期，直接到鄉鎮村社舉辦專合組織培訓8次，免費贈送合作經濟組織示范章程50份，在大英電視臺制作播放選擇合作經濟專題電視節目4期，使專合組織思想認識逐漸深入人心，為專合組織發展推廣奠定了基礎；二是發揮供銷社網絡人才優勢，為農村專合組織發展提供助推劑。在發展過程中，充分利用棉花，農資和其它農副產品營銷網絡，為專合組織提供資金，技術，信息，場地條件，解決專合組織運行之初的諸多問題，全年為專合組織優惠提供棉種，化肥，農藥等物質40噸，讓利8萬元，安排生產技術人員70余人次為農民提供配方施肥，科學用藥，病蟲害防治，解決專合組織生產技術問題；三是多種形式組建專合組織，根據當地產業實際情況，縣聯社因地制宜，組建了一棉花為主的科技服務性棉花專業合作社，以隆盛犀牛石村養兔為主的大戶帶動型養兔專業合作社，以河邊馬尖坡村優質柚子，檸檬為主的流通引導型的水果專業合作社，以金元永鎮橋村玉米制種為主的產業開發型的玉米制種專業合作社。四是產銷互動，發揮供銷社的橋梁與紐帶作用。對組建的專合組織，供銷社利用多年從事經營的優勢，實行內引外聯，供銷社組織專業合作社走出去，了解市場，引進外地客商到大英實地考察水果，花椒，花木以及優質水果項目10次。同時，供銷社利用所屬企業積極參與專合組織的產品銷售?！?，縣聯社先后組織專合組織負責人6次到金堂，德陽，重慶新津等地開拓市場，解決大英縣水果，食用菌，兔子的品種改良和市場營銷問題；引進四川省棉麻公司到大英直接與專合組織聯結，～年，除專合組織自身能夠銷售的外，通過供銷社的渠道銷售已經占到％。

（三）適應市場，轉變觀念，恢復和發展供銷社傳統購銷業務網絡體系；

傳統業務既是供銷社為農服務的依托和基礎，也是供銷社自身發展的需要。因此，在積極發展專合組織的同時，供銷社系統轉變觀念，整合資源，理順渠道，實行開門開放辦社，使傳統業務得到一定程度的恢復和發展。一是抓住棉花產業不放，從改進品種入手，通過引進山東標雜1號棉花新品種，對大英棉花進行品種更新換代，在河邊試種取得可喜的成果，解決了原品種病蟲害多，勞力代價大的缺點；引進省棉麻公司共同制定發展大英棉花生產的長遠規劃，實行分片區發展，以專合組織為載體，精心指導，產前，產中全方位服務，有力地推動了我縣棉花生產的發展。在收購中，方便棉農，廣布網點，實行預約收購，訂單收購棉花，在金融部門沒有借貸的情況下，供銷社多方籌集資金，保證了棉花收購。以開門開放辦社，重新整合農資經營。以供銷社控股的有限責任公司為載體，以聯合，連鎖，承包等形式，積極開展農資經營，全縣供銷社農資經營網點達33個，農資經營份額已占全縣的90％，玉豐，天保等鄉鎮已占100％。在開展傳統業務的基礎上，供銷社實行聯合合作，在政策允許的前提下，參與糧食收購600噸。

（四）全員發動，落實責任實現招商引資再上臺階。

按照縣委政府下達的招商引資任務，供銷社切實加強領導落實責任，把招商引資納入企業和機關科室年度目標責任制，并作為考核內容，同時結合供銷社實際，立足三農把招商引資同大英農業產業化相結合，發動全系統員工利用各種關系，堅持內引外聯主動出擊，廣泛向外宣傳，介紹大英，通過干部職工的共同努力，成功地引進了億家能飼料生產企業，四川省棉麻公司在大英設立分公司等3家企業，超額完成了任務。積極做好項目儲備工作對棉花，花椒生產積極進行項目包裝，爭取資金，再擴規模。對引進的企業認真做好服務促進引進企業的健康發展。縣聯社領導和客商深入企業，為企業解決，協調資金，技術，市場等問題，保障引進企業再大英健康發展。

（五）立足社情，強化管理，保障供銷社工作的正常有序運轉。

在既要解決供銷社遺留問題，又要加快發展的情形下，加強供銷社管理是保證科學工作順利進行的必要條件。

1，進一步強化資產資金管理，設立基層社管理辦公室，對基層社的資產實施統一管理，嚴格按照“公開，公平，公正”原則處置社有集體資產，確保社有資產不流失；對資金實行一支筆管理，統收統支，把有限的資金用于供銷社發展和改革遺留問題的處理；

2，厲行節約，嚴格費用開支，一切從節約出發。招待費實行先請示，并辦理就餐手續后就餐，堅決控制接待標準，全年招待費大幅度下降。

3，積極做好剩余股金的經常性兌付，在資金非常困難的情況下，保證了股金的兌付；

4，加強縣聯社機關日常事務管理，對檔案，計生，信訪衛生，安全保衛，社會治安綜合治理，文明小區建設工作做到制度健全，規劃合理，日常工作到位。

三，加強三個文明建設，促進供銷社各項工作蓬勃開展

在供銷社工作職能發生調整充實之后，為三農服務工作面臨新的變化，全系統干部職工立足本職，克服困難，開拓進取，扎實工作，為供銷社系統三個文明建設作出努力。一是轉變作風，深入調查研究，在春節后，通過調查，縣聯社先后就全縣棉花生產，農資保障供應進行專題調研，并就大英縣農資供應及存在問題向縣政府起草緊急報告，引起政府重視，為解決全縣農業生產所需及早籌劃，及時的防止了～年因為農資生產廠家貨源緊缺導致供應緊張的矛盾。協助縣政協深入鄉鎮就全縣農村專合組織發展情況進行調研，并形成調研報告，為全縣專合組織規劃發展提供依據；二是勤政務實，在發展專合組織中，供銷社系統干部職工不顧炎天暑熱，親自到村社50次加強機關黨和工會組織建設，加強離退休黨員管理，關心他們的生活，定期開展組織生活，使他們離崗不離黨。

總之，二○XX年，全縣供銷社系統立足抓發展，建專合組織，在為農服務的廣度與深度上下功夫，在拓展供銷社自身經營的同時，又促進了大英農業產業化經營的發展，使供銷社全面工作邁上了新的臺階。

二○XX年十二月三十日

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