丝袜一区二区三区_日韩av网站电影_中文字幕在线视频日韩_日韩免费在线看_日韩在线观看你懂的_91精品国产综合久久香蕉_日韩精品免费在线播放_91色视频在线导航_欧美在线视频一区二区_欧美性色19p_亚洲影院污污._国产一区二区三区在线视频_yellow中文字幕久久_欧美男插女视频_亚洲韩国青草视频_欧美日韩综合视频

你的位置: 述職報告之家 > 述職范文 > 導航 > 教學例會交流發言稿(匯總十一篇)

教學例會交流發言稿(匯總十一篇)_教學例會交流發言稿

發表時間:2017-07-26

教學例會交流發言稿(匯總十一篇)。

? 教學例會交流發言稿

各位領導、同志:

大家好!我很榮幸參加這個經驗交流會,現將我區非物質文化遺產保護傳承情況向大家介紹一下:

非物質文化遺產是一個民族的文化印記,是民族智慧的結晶。然而,隨著經濟社會轉型加快,一些非遺項目生存土壤和空間出現了萎縮跡象。因此,我區努力加強非遺的保護傳承,如下措施:

一、積極挖掘整理,讓群眾可看可學。建立非遺數據庫,將反映各非遺項目歷史淵源、傳承譜系、傳承活動等重要文字、視頻、圖像錄入數據庫,并實現動態管理。以此留住絕技,讓更多群眾可看可學。

二、搭建展示平臺,讓非遺與百姓親密接觸。區政府在資金、場地等方面支持和鼓勵,通過舉辦民間活動等形式搭建非物質文化遺產展示交流平臺,讓群眾與非遺親密接觸。

三、鼓勵推陳出新,讓“非遺”在發展中傳承。積極鼓勵各非物質文化遺產項目傳承人在保護基礎上,大膽創新,在適應新時代生活中傳承、發展和壯大。

四、重視傳承人的'培養。打破家族傳承的規矩,通過開展公益培訓班,廣泛培養傳承人,解決非遺傳承后繼乏人的問題。

以上是我區的一些做法,請大家批評指正。謝謝!

? 教學例會交流發言稿

線上教學和平常的教學,確實存在著很大區別。雖然這是第二次參與網絡授課了,但因為學情的變化剛開始也面臨著許多困擾,經過一段時間磨合及向其他老師們請教,授課思路也越來越清晰?,F簡單聊一聊我在教學中的做法。

因為我擔任一年級二班的班主任兼語文教師,平時在班級群里不但需要線上指導語文教學,還需要在班級群內發一些教學以外的通知互動等。上網課期間班級群又成為了家校溝通非常重要的一部分,所以群內通知就比較多,于是,在我們班又建了一個專門發直播課鏈接的學習群,避免信息互相覆蓋干擾。

因為聽課環境的改變,孩子的集中注意力時間必定有所減少,并且長時間盯著電子產品,對孩子的視力也有影響,所以我就盡可能地在有限的時間內完成教學,這就需要充分利用手頭的教學資源備好課,上課之前把教參看一遍,精化授課內容,把課件化繁為簡,在有限的時間內把重難點處理好。

一年級小孩子自制力較差,無法集中精力,全身心地上課。所以及時和學生互動是必不可少的,我主要采用提問和邀請兩種方式互動,因為網絡會有延遲有時會長時間接不起來,避免浪費時間可以提前同時點多個同學,讓他們先接進來。語文課的朗讀很重要,避免學生偷懶,所以在教學中充分利用播放音頻視頻、配樂讀、多人連線合作讀課文等調動學生的積極性和主動性,因為上課時間也有限,只能檢查部分同學的朗讀,所以在課后會跟上讀書打卡。

說到課后練習方面,我用的`是班級小管家小程序,學生完成作業后上傳小管家,設置好定時提醒和上傳截止時間,然后及時批閱,對存在的問題單獨反饋,集中出現的問題,第二天直播課再進行統一講解。

為了更好地調動線上學習學生的積極性,我采用積分制激勵學生。上課認真聽講、積極回答問題、課后練習按時認真完成,都會有得到相應的的積分。同樣,不按時上課,邀請回答問題拒接、課后練習不及時完成,會相應扣分。

由于不是面對面教學,可能一些孩子對于某個知識點產生了疑問,而不能及時地向老師反映。所以我提前跟學生說,遇到這種情況時及時記錄自己的問題,在問題處做標記,以免打斷老師原本的上課節奏,課后可以單獨問老師。

各位老師們,教學有法,教無定法,貴在得法,以上只是我線上教學的一些小小的嘗試,希望與大家共勉。謝謝大家!

? 教學例會交流發言稿

今年初,全校開展“轉作風、促發展”活動,這次活動對進一步改變工作作風,創建學習型、服務型、創新型學校,具有積極的指導意義。在第一階段的活動中,按照單位作風整頓活動計劃的安排,我積極參與到這次活動中,本人積極參與了"學、轉、促"教育實踐活動,通過學習理論、領會精神、提高認識,通過認真學習和深入思考,對照自己的日常工作、思想情況,使我深刻的認識到:

1、強效能必須提高素質

作為一名教師,選擇了教書育人就要做好人民公仆,讓人民滿意。這要求我們在不斷提高自身素質、提高服務水平的同時,模范踐行榮辱觀,自覺樹立良好形象,一切活動服務于發展大局,做一名業務精湛,作風過硬,讓人民滿意的好公仆?!皩W高為師,身正為范”,良好的職業道德是教師職業活動最基本的要求,這就要求教師忠誠于人民的教育事業,熱愛教育事業,甘愿為人民的教育事業奉獻自己的聰明才智。在實際工作中,兢兢業業、勤勤懇懇、不圖名利,在崗位上發出光和熱。

強效能是新時期、新形勢下對教育工作的基本要求,也是教育現代化重要特征。做到這一點,要更新育人觀念,提升教學質量,強化責任意識、質量意識,在嚴格執行法律和政策的同時,以身示范,培養自己良好的師德,在師德中體現自我價值,努力做好本職工作。

2、轉變工作作風,必須加強學習

通過理論學習轉變作風、積極進取、增強做好本職工作的事業心、責任感。轉變作風是思想解放、觀念更新的具體落實。改進工作作風根本問題是要端正思想認識,強化服務意識,不斷增強發展意識,創新意識,競爭意識,自立自強、敢想敢干、敢為人先的意識。我們應當更新觀念,根據新形勢、新任務的要求,充分發揮主觀能動性、創新工作方法,樹立正確的人生觀、價值觀,樹立遠大的思想抱負,以充滿生機的與時代進步共呼吸的理想,自覺抵制落后、自私、狹隘、享樂等腐朽思想對自身的侵襲,保持旺盛的前進力量,不畏艱險、努力攀登。

3、促學校發展必須更新觀念

學習的目的在于運用,運用是更重要的學習。衡量理論學習有沒有取得實際成效,既要看到思想認識上是不是有新的提高,更重要的是工作作風、紀律作風是不是在轉變,通過實踐,查找與新形勢、新任務不適應的陳舊觀念、條條框框,查找工作中的差距和不足。我們應當牢固樹立“重在行動,貴在落實”的理念,要將學習與行動結合起來,在本職崗位上自覺為民盡責,更好地實現自己的人生價值。

? 教學例會交流發言稿

同志們:

大家好!

這次省內縣市區參觀學習活動即將結束。這次參觀學習雖然時間短、行程緊,但效率高、收獲大,達到了預期目的。今天,我們立即召開座談會,交流學習體會,暢談收獲打算。從剛才同志們的發言來看,大家一致的體會是開闊了眼界,看到了差距,受到了震撼,經受了一次思想觀念的大洗禮,增強了搞好農業結構調整、加快現代農業發展的壓力感、危機感和緊迫感。下面,結合大家的發言,我講兩個方面的問題。

一、學習經驗,認清差距,切實增強農業結構調整的責任感和壓力感

這次參觀活動,我們有針對性地選擇了省內的三個縣市,既有經濟水平比我們強的,又有經濟水平落后于我們的,但歸結到一點,就是各縣市都高度重視農業結構調整工作,認識水平高、發展思路新、改革力度大、工作措施硬,高水平實施了農業結構調整重點工程,建成了一批規模大、檔次高、效益好、發展潛力大的農產品生產基地和龍頭企業,有力地推動了農業增效、農民增收。概括起來,主要有以下幾點經驗做法:

一是高度重視農業結構調整,齊抓共管,強力推進。所到各縣市黨委政府對搞好農業結構調整、發展現代農業的認識幾乎一致,都認為搞好農村產業結構調整是大幅度提升農業效益和增加農民收入的重要工作。各市都把農業結構調整作為一項戰略調整,擺上了經濟社會發展的重要位置。鄒城市把食用菌產業作為發展現代農業和社會主義新農村建設的重要任務,出臺了優惠政策,制定了工作目標,落實了責任措施,并納入了年度考核體系,有力地促進了食用菌產業的又好又快發展。汶上縣在農業結構調整工作中實行包保責任制,從縣級領導到農口部門普通技術員,到各部門包村干部,都有聯系的戶、聯系的村,實行廣泛動員,合力推進。

二是生產規范,產品檔次高,市場效益好。實行規模化種養、標準化生產既是農業發展的大趨勢,也是保證農產品質量安全、提高產品檔次水平的有效措施。肥城市通過實行標準化生產,目前有機蔬菜種植面積已達到14.3萬畝,是全中國縣域中,有機蔬菜發展面積最大的縣市。特別是孫伯鎮孫東村生產出的有機菜全都通過國際ocia、歐盟bcs、日本jona等機構的認證。鄒城市以平陽寺鎮食用菌示范園作為標準化生產樣板園區,每年投入科技三項經費都在60萬元以上,用于產品研發和基地建設,提高使用菌的質量和效益。目前,平陽寺食用菌示范園總面積達400余畝,已形成規模化種植、標準化生產的格局,菇農年人均收入5600元,小小蘑菇成為當地農村經濟發展的“助推器”。 三是生產組織形式好,開放力度大。在市場經濟條件下,一家一戶的傳統分散生產形式難以抵御市場風險的沖擊。肥城市有機蔬菜的快速發展證明,實行土地集約經營,成立合作社是一種比較適合當前農業生產的成功模式。早在XX年,在保證土地承包經營權不變的基礎上,經村民代表大會決定,孫伯鎮孫東村的378戶農民以土地使用權資源入股,在全市最早成立了有機蔬菜合作社。合作社成立后,與龍頭企業一起對土地進行統一管理,一個標準管全部基地。農民以地入股,按股分紅。此外農民到基地打工還能拿到計件工資。

四是產業鏈條長,龍頭企業拉動作用明顯。我們所參觀的無論是有機蔬菜基地,還是食用菌生產基地,相關農業龍頭企業的帶動輻射作用很大。肥城市有機蔬菜基地在建設初期,也出現過銷路不暢、市場效益低的問題。隨著嘉禾食品有限公司等一批有機蔬菜收貯深加工企業的發展壯大,一方面基地規模得到了快速膨脹,產業鏈條得到了延伸,另一方面也實現了企業、農民和當地政府三方共贏。汶上縣依托蒙牛現代牧場有限公司,以現代生態循環經濟為核心,拉長生態農業循環經濟產業鏈條,形成牧草種植、奶牛養殖、乳制品加工、沼氣發電等比較完善的產業體系,從而帶動當地農村經濟的快速發展。

通過這次參觀學習,我們看到了人家的亮點、閃光點,也發現了自己的差距和不足,集中大家的意見,主要有以下幾點:

一是生產規模小,成規模的種養基地不多;

二是品牌意識差,標準化基地少,認定各級各類質量憑證的意識不強;

三是龍頭企業不大不強,真正在全省、全中國有一定知名度的企業并不多;四是農業產業化龍頭企業與基地關系松散,龍頭企業和基地的聯系基本屬于松散型和半緊密型,真正形成利益共同體的很少。

二、統籌規劃,有機整合,努力實現農業結構調整的新突破

今年我市出臺了農業重點項目獎勵扶持辦法,市委市政府的農業農村扶持政策將以項目化的方式來體現,即今后凡有項目的地方就有資金扶持,沒項目的地方就得不到扶持。這樣做的目的主要是鼓勵大家多招多引多上項目,通過幾年嚴格規范的項目化運作,來推動全市現代農業生產進入良性、循環發展的快車道。各鎮要認真領會,吃透精神,把思想和行動高度統一到市委市政府的各項決策部署上來。目前,要盡早做好秋季及明年結構調整的總體規劃,著手研究確立今明兩年的重點項目,提前預留地塊,做到早規劃、早布局、早準備、早落實,爭取工作的主動權。

一是抓好規模種養基地項目建設。各鎮要依托主打品種和特色產業,對現有種養基地進行統籌規劃、有機整合,協調解決養殖場占地與有關土地政策相摩擦的問題,積極探索小型農場和養殖小區建設,擴張新上一批名優特新規?;N養基地。要在培育無公害農產品、綠色食品和有機食品上下工夫,要多用遮陽網、防蟲網等生產技術措施,盡量減少農藥的施用,大力提高農產品的生產品質,鼓勵開展質量管理體系認證、良好農業規范、良好生產規范、haccp和“三品”等認證,形成比較優勢突出的專業區、產業帶,今年力求在培植專業戶、專業村方面實現新突破。農業基礎設施建設項目要優先向種養業基地傾斜,年內每鎮至少要規劃一處連片100畝以上的設施農業項目,確保完成10-20個標準化養殖場建設任務。

二是抓好農業龍頭項目建設。農產品加工企業在整個農業產業鏈條中處于上游地段,對于帶動農民增收致富、拉動農業經濟增長發揮著十分重要的作用,也是我市今后扶持的重點和方向。各鎮要創新工作思路,強化工作措施,緊緊抓住農業龍頭這個“牛鼻子”,把發展前景好、帶動力強的農業龍頭企業納入重點調度范圍,在貸款、貼息、稅收、用電等方面要給予重點扶持,進一步加快引進、新建農業龍頭企業步伐。市農工辦要充分發揮自身職能,加強對農業龍頭企業的日常管理力度,積極向上級爭取并認真落實各項扶持政策,大力支持各級各類農產品加工企業在“做起、做實”上下功夫,在“做大、做強”上求突破。要培育壯大綠源肉鴨、嘉隆肉雞、華龍食品等一批大型龍頭企業,確立

農業企業的“龍頭”主導地位;加快扶持福水食品、青貴食品、資源飼料等一批中小型龍頭企業擴能增效,盡快進入省級以上產業扶持的“籠子”;鼓勵引進新上一批規模以上農產品加工企業。年內每鎮至少新上2家農產品加工龍頭企業。

三是抓好重點項目建設。重點項目是農業結構調整的強有力支撐,各鎮要以實施各類農業重點項目建設為契機,不斷提升農業結構調整水平。顏店鎮的馬海肉鴨養殖基地、漕河鎮的金鳳種禽養殖基地等重點項目建設要加快工作進度,爭取盡快建成達產;新驛鎮的百利源奶牛養殖基地要抓住三秋前的有利時機,加快建設進度,力爭年底前竣工達產;資源公司在新驛鎮投資1000萬元的肉鴨養殖基地要抓緊動工建設。同時,為籌備好農博會,各鎮各部門要根據自己的實際情況,切實做好農業招商引資項目的跟蹤洽談與簽約前的各項服務工作,確保九月份的集中簽約活動取得圓滿成功。

四是要加強督導調度,確保工作取得明顯進展。今年農村工作會上確定的重點工程項目,是推進全市新農村建設的總抓手,各鎮各部門都要按照市里的整體部署,從領導精力、工作擺布、資金投入上加大對重點工程的建設力度。要強化工作措施,加大建設力度,加快工程進度,要采取現場辦公的形式,對重點工程逐一研究、逐個調度,倒排時間表,力求盡快取得突破性進展,確保年底前完成各項目標任務。近期,市里將組織人員逐鎮逐項目進行摸底檢查,年底嚴格按照有關規定進行表彰獎勵。市委農工辦要加強信息聯絡制度建設,加大對各責任單位和農業龍頭企業的調度力度,隨時摸清、掌握各類重點工作的進展程度,認真梳理總結各類工作開展情況,及時提出今后工作的意見和建議,積極為市委市政府當好參謀和助手。

同志們,搞好農業結構調整工作,事關農業增效、農民增收的大局。希望大家通過這次參觀學習活動,認真學習借鑒先進地區的好做法、好經驗,提升思想境界,轉變工作思路,創新運作模式,全面提升我市農業結構調整、農業產業化經營水平。

謝謝大家。

? 教學例會交流發言稿

尊敬的學校領導、各位老師:

大家好!

各位巫山當陽小學、平河小學、下谷民族學校的教育同仁: 首先,我代表九湖中心學校全體師生,熱烈歡迎你們的到來! 子曰:“有朋自遠方來,不亦樂乎?”巫山當陽小學,平河小學處于渝之極東,也就是重慶的最東邊;九湖中心學校,處于鄂之極西,也就是湖北的最西邊。兩校隔山而望,彼鄰而居,也許往前五百年,我們就是一家人。今天,你們遠足而來,讓九湖中心學校蓬篳生輝,希望各位在九湖玩得愉快,玩得開心,不虛此行,也請不吝賜教,留下寶貴的經驗。

俗語有言:“遠親不如近鄰!”下谷民族學校與九湖中心學校依山傍水,唇齒相依。兩校從建校伊始,就全方位地進行交流。教師交流,學生交流,教學交流,文化交流。兩校就像一家人,我們就是兄弟。 本次活動,邀請兩校領導、同仁不辭辛勞遠到而來,目的在于加強區域校際交流,促進教育發展,深化彼此友誼。 我們一個多月前就開始策劃,經過校委會多次磋商,反復醞釀,完善方案,發送邀請函,最終促成了本次交流活動的成行。

本次交流活動,雖然表面上看起來就是簡單的四節課,但從中我們可以感受、體驗、收獲良多。無論是下谷學校易朝老師的《老人與海鷗》、鄧瓊老師的《分物游戲》,還是九湖學校羅燕老師的《復式統計圖》、孫文老師的英文課《我的家》,都可圈可點,有各自的特色,

發揮出了較高的課堂教學水平。在這里,也請我們當陽小學的各位同仁暢所欲言,指點得失,以便我們更好地改進教學方式,進一步打造高效課堂。

“十年樹木,百年樹人”,教育不是一朝之功。多年前,鄧小平曾說過:“教育要面向現代化,面向世界,面向未來!”地處偏遠山區的我校,怎么發展教育?怎么辦人民滿意的教育?打鐵還靠本身硬,除了勤修內功,我們還得走出去,迎進來。取長補短,吸收兄弟學校的優點長處,補足自己的缺點短處。如果只是一味的閉門造車,那么我們只會思想越來越落后,聽不進人言,看不到教育發展的潮流,不知道外面的世界變化有多快。教育的理念方式早已更新換代,而我們卻一味的死守,吃老本,那么,我們的課堂教學只會堅持十年二十年前的老一套,我們的教師隊伍也只會坐井觀天、夜郎自大,我們的學校也只會與周邊差距越來越大,我們的教育也只會越來越落伍于時代。

你搭臺,我唱戲,你方唱罷我登場,大家都來露一手。不比不知道,一比嚇一跳。原來各位都是深藏不露的高手,讓人大開眼界??鬃佑性疲骸叭诵?,必有我師?!蹦阌心愕姆▽?,我有我的高招,但同時,你有你的缺點,我也有我的不足。教學交流的目的就在于此,揚長避短,發揚優點,找出缺點?!皫熣?,傳道授業解惑矣!”唐朝大文學家韓愈告訴了我們為人師的真理。今天的教學交流,可以說:“聽君一席話,勝讀十年書?!?/p>

短短的兩日,甚至教學交流的時間只有半天,當陽、平河、下谷的領導同仁舟車勞頓,但卻精心準備,全力以赴,從精彩的課堂中我

們可以看出你們辛勞的汗水;從教師交流、師生交流中我們可以懂得你們的用心良苦。九湖中心學校無以為報,只能用十二分的心去盡心盡力熱情招待遠到而來的客人、我們的兄弟姐妹。大塊吃肉、大碗喝酒,這是九湖招待貴客的傳統習俗。喝酒傷身,不喝酒卻傷感情,做為地主,寧愿傷身也不能傷感情,希望各位能感受到我們的熱情。

九湖是一個美麗的高山平原,九湖旅游大開發,我們愿用旅游小火車載著我們的貴客,環游大九湖,讓各位感受大九湖自然風光的美。

當陽小學、下谷民族學校,九湖中心學校,依山傍水、隔山而望、彼鄰而居,我們是一家人,我們是兄弟學校!開展學習交流,打造區域教育模范,加強彼此友誼,深化彼此感情,辦人民滿意教育,這就是開展本次交流活動的意義。

最后,再次感謝當陽小學、平河小學、下谷民族學校各位同仁跋山涉水,蒞臨我們指導工作。請各位不要敝帚自珍,暢所欲言,對我校發展提出寶貴的意見。千言萬語,最后匯聚為兩句話:

第一句話:“遠親不如近鄰,熱烈歡迎鄰校各位領導同仁!” 第二句話:“走出去迎進來,加強交流深化兄弟學校友誼!”

? 教學例會交流發言稿

開完今天的例會后,就再也沒有什么理由和借口能讓我們這一群人在周二中午的12:00重新聚在一起開會了。

而六月的離歌,也不只是唱歌畢業生聽的。

時光荏苒,歲月如梭。還記得去年10月22日我們見面會時你們的心情嗎?從第一次見面到最后一次例會,看著手中一年前填寫的報名表,想想現在的自己,你變成了你想要的樣子了沒有。

今天的我,仍清楚地記得,面試時人來人往的場景。無數雙渴望的眼鏡投向了我,依托各種關系的人從四面八方給我打來電話,我都沒有理會。而我,最終選擇的是你們。

謝謝你們一年的陪伴。這一年的外聯,負責過協會大大小小數十次活動。從宣誓大會到二十周年慶,從公交維序到圖書漂流,從鄭開馬拉松到投洽會,從賽艇比賽再到大科節。我看到了你們忙碌的身影和一年的蛻變。你們的堅持讓我感動,你們的成長讓我欣慰。謝謝你們,在最艱難的時候沒有選擇放棄;感謝你們,一年來愿意陪我一起成長。

或許,這里的青協和你想象的不太一樣;這里的外聯,也不是曾經腦海中的外聯。原諒嚴厲的部長曾經給過你們不好的臉色,原諒這個外聯曾經讓你們拉贊助的時候第一次遭到別人的白眼,原諒這個外聯讓你們借東西時四處碰壁。

如果我不說,你們也許不會知道,很多次借東西的時候,我已經提前打過了電話。如果不是為了讓你們學會開口,如果不是為了讓你們學會與人打交道?;蛟S,過程要簡單得多得多。

如果我不說,或許你們不會知道。這一年來你們所犯的錯,挨過主席們的批評,全部都落在了部長的肩膀上。

如果我不說,你們真的不會知道,每次要求各部出人的時,你們內心掙扎不想去的時候,部長們其實已經做好自己動手的準備。

很多時候,不是不放心你們做事,是怕你們突然轉過頭時,發現自己的部長不在身后。所以,哪怕是再忙再累,你們在忙活的時候我都會抽空去看你們一眼。

每次得知你們又在文體會堂忙到深夜的時候,幾個部長說的最多的就是:如果還有下次,也一定不讓你們再去了。

作為一名外聯人,我想給你們提供一個廣闊的平臺;作為一名外聯人,我想教給你們怎樣處理好團隊關系。如今,我已經沒有機會再把這一切告訴你們了。未來的路,需要你們自己走。

我希望,我真的希望你們當中的所有人都是有目的地來,有收獲地離開。說是一年,其實不到八個月。愿你們所有的付出都是值得的!

協會就是這樣,自己在心里嫌棄了一百遍,也不允許別人說它一句壞話。嫌棄它不是因為它不好,是因為太在乎。

還記得嗎?記得我給大家分享過的兩句話嗎?

第一句是:"比你優秀的人不可怕,可怕的是比你優秀卻比你還要努力".一句話可以激勵人一輩子,請把它留在你的心中。

第二句是:關于梁思成和林徽因的幾句對白。

婚前,梁思成問林徽因:"有一句話,我只問一次,以后都不會再問了,為什么是我?"林徽因答:"答案很長,我得用一生去回答你,準備好聽我了嗎?"這一次,我們是真的將青協留給了大家,把未來的外聯交給了你們,故事還有很長,你們準備好分享了嗎?

最后,送給你們一段曾經寫給我自己的話,希望我們共勉:

熱愛生活,熱愛生命。理想和現實總是有差距的,想法與作為需要有邁出去的勇氣。敢于嘗試不是在口頭上說說而已,有本事的人說完會做,沒本事的人說完會忘記。

有時候自己愛玩,愛隨隨便便和人開玩笑,總覺得不要太拘謹,但是有時候初次見面又不能太放縱。年輕的時候是做自己,長大以后是做榜樣。

很喜歡隨心所欲的感覺,很多時候卻是身不由己。不要怨天尤人,不要灰心喪氣。就像汪國真那句話說的那樣,既然選擇了遠方,便只顧風雨兼程。

做事要有條不紊,但不是慢條斯理。青年人有的是熱血,沒有的是脾氣。目標要有,方向才會有。成長與腳步,誰也離不開誰。

苛刻待己,寬厚待人,為人最理想的'狀態。想得到的人很多,做得到的人很少。個性張揚不是高調為人,是品行突出。

靜觀其變,三思而行,處事最理想的狀態。我們主張高調做事,不是喊好口號就行,腳步也要跟得上。

我們憧憬自由,但是不能沒有束縛。放飛的鳥兒也要回家,自由的天空不可能無拘無束。想要奔跑的時候,不要忘記,是誰教會自己走路的。

愛在青春正當時,無悔青春,需要勉勵,也需要進步!

最后的最后,請允許我最后一次以外聯部長的身份對你們說一句:

謝謝你們一年的陪伴,感謝你們一年以來對青協的付出!

? 教學例會交流發言稿

甲方監理實習生個人簡歷模板

目前所在: 廣州 年 齡: 22

戶口所在: 廣州 國 籍: 中國

婚姻狀況: 未婚 民 族:

誠信徽章: 未申請? 身 高: 173 cm

人才測評: 未測評? 體 重:

◆ 求職意向

人才類型: 不限

應聘職位: 房地產, 建筑工程

工作年限: 0 職 稱: 無職稱

求職類型: 實習可到職日期: 一個星期

月薪要求: 面議 希望工作地區: 廣州,江門,佛山

◆ 工作經歷

合生創展房地產 起止年月:2013-03 ~ 2013-05

公司性質: 所屬行業:

擔任職位: 甲方監理實習生

工作描述:

畢業院校: 華南農業大學

最高學歷: 本科 獲得學位:? 畢業日期: 2014-09

專 業 一: 土木工程 專 業 二:

起始年月 終止年月 學校(機構) 所學專業 獲得證書 證書編號

◆ 語言能力

外語: 英語 良好 粵語水平: 精通

其它外語能力:

國語水平: 優秀

◆ 工作能力及其他專長

1、能熟練聽說普通話和粵語,具備良好的寫作和溝通能力;

2、專業知識扎實,具備一定的繪圖能力,包括建筑和施工圖繪制;

3、熟悉Office辦公軟件,熟悉專業制圖軟件的應用,比如CAD、Photoshop、斯維爾三維算量等,使用軟件繪制施工圖、做方案設計等。

4、學習課程:房屋建筑學、工程力學、結構力學、流體力學、工程制圖與計算機繪圖、工程測量、工程地質、混凝土結構設計原理、土力學、基礎工程、鋼結構設計原理、土木工程材料、土木工程施工、工程概預算、建筑經濟與企業管理

◆ 個人自傳

社會實踐

2012.07—現在

華南農業大學心理健康輔導中心陽光團隊咨詢策劃部負責人

協助中心老師開展全校學生心理健康輔導工作,與其他7名負責人協調全團隊100多人的'交流與工作安排,保證了團隊的正常運作與中心日常工作的有序進行。統籌和規劃本部門40多人的部門建設

組織開展校外的交流活動,曾與深圳大學開展團隊交流活動

? 教學例會交流發言稿

同志們:

一年之計在于春。今天,我們在這里召開南航黨建思想政治工作會,非常重要。上午,李書記做了一個很好的報告,總結成績客觀全面,工作部署深入到位,既有高度,又切合實際,我完全同意。剛才,譚總做了簡要但是很有分量的講話。會議開得很成功。下面,我講三點意見。

一、充分肯定黨建思想政治工作的顯著成績

近年來,公司各級黨組織認真貫徹落實黨的路線方針政策和公司黨組的各項決策部署,圍繞中心,服務大局,把安全生產經營和改革發展穩定的難點作為黨的建設重點,做了大量工作,進行許多探索,黨組織的創造力、凝聚力和戰斗力有了新的提高,在發揮政治核心作用、服務中心工作、凝聚黨員群眾、推動改革發展等方面取得了顯著成績。一是有力推動了科學發展。以學習實踐科學發展觀活動為重點,圍繞發展抓黨建,團結帶領各級班子和干部員工,增強科學發展共識和信心,明確科學發展思路和舉措,為公司破解經營難題、應對金融危機、推進戰略轉型、增

強競爭實力提供了強大動力。二是有力促進了中心工作。以爭創“四好”班子、“四強”黨組織、“四優”共產黨員為主題,深入開展創先爭優活動,團結帶領各級班子和干部員工,完成中心任務,抗擊自然災害,保障世博亞運。特別是去年,面對市場走旺、競爭加劇、高鐵沖擊等重大機遇和挑戰,各級黨組織和廣大黨員不畏艱難、挺身而出、勇挑重擔,充分發揮戰斗堡壘作用和先鋒模范作用,為公司創造歷史上最好的安全業績、最好的經濟效益和最好的服務成果,作出了重要貢獻。三是有力維護了和諧穩定。堅持以人為本,圍繞公司健康發展切實加強反腐倡廉建設,圍繞公司安定團結不斷強化思想政治工作,圍繞公司戰略轉型積極創新企業文化,圍繞公司品牌形象深入推進新聞宣傳工作,注重發揮工會、共青團的橋梁和紐帶作用,為公司科學發展、和諧發展營造了良好氛圍。

實踐充分表明,黨建思想政治工作是公司攻堅克難、改革創新、奪取勝利的重要保證。公司改革發展進程中的每一個關鍵環節和重要階段,都離不開黨建思想政治工作提供的堅強保證;公司改革發展的每一次重大突破,都凝聚著各級黨組織和廣大共產黨員的智慧和力量。借此機會,我代表公司行政領導向各級黨組織、廣大黨員和全體政工干部,致以崇高的敬意和衷心的感謝!

二、進一步發揮黨建思想政治工作的重要作用

今年,是建黨90周年,是“”開局之年,也是公司戰略轉型提速之年、改革發展深化之年。新形勢新任務新要求,迫切需要我們進一步重視和加強黨的建設,把黨的政治優勢、組織優勢轉化為公司的競爭優勢、發展優勢,使黨建工作成為公司價值鏈上的重要環節,成為公司科學發展的內在推動力量。

一要發揮“把方向”的作用。堅持國有企業改革發展的正確方向,確保黨和國家的方針政策在企業貫徹執行,是黨章賦予國有企業黨組織的重要職責。公司今年工作會已經明確了“”的發展方向,明確了培育具有國際競爭力的世界一流企業的奮斗目標,明確了重點實施的五大戰略以及今年重點工作。各級黨組織要肩負使命,齊心協力,共謀發展,深入開展理想信念和形勢任務教育,團結帶領廣大干部員工把準方向不動搖,堅定信心不退縮,抓好落實不懈怠,確保公司朝著又好又快的方向闊步前進。

二要發揮“帶隊伍”的作用。搞好國有企業,關鍵在黨,關鍵在人。我們要實現做強做優的發展目標,關鍵取決于各級領導班子、干部隊伍、人才隊伍、黨員隊伍和職工隊伍的能力素質、作風形象和精神狀態。目前,公司有各級黨組織1300多個,黨員2萬多名。他們處在安全生產第一線,是貫徹黨的主張、推動公司發展的骨干力量。這是一支非常強大的力量,是公司非常重要的人力資源。各級黨組織要重視和發揮這種力量和資源。當前,我們不僅要注重提升隊伍能力,還要管好隊伍作風、帶好隊伍狀態,著眼于關鍵人、關鍵崗位和關鍵環節,加大從嚴教育、從嚴要求、從嚴管理、從嚴監督的工作力度,確保隊伍廉潔從業、干凈干事。

三要發揮“聚人心”的作用。穩定工作事關公司改革發展大局。今年,公司面臨的形勢更復雜,面臨的任務更艱巨,著力抓好黨建思想政治工作,對統一思想、凝聚力量、促進發展,具有十分重大的意義。各級黨組織要緊密結合生產經營、改革發展中心任務,重點關注飛行、機務、乘務、空保、簽派、營銷隊伍和勞務工群體,注重做好維護穩定工作,開展深入細致的思想政治工作,尊重人、理解人、關心人,貼近實際、貼近生活、貼近員工。要人對人、面對面、手拉手、心連心做好群眾工作,努力營造心齊、氣順、風正、勁足的良好氛圍,不斷增強員工隊伍的向心力、凝聚力和幸福感。當前,各級行政領導、政工干部要特別關注勞務工隊伍,在待遇、政策等方面給予更多照顧,讓更多優秀的、有能力的勞務工得到晉升,確保這支重要隊伍的穩定。

四要發揮“促和諧”的作用。一個持續發展的企業,不僅要注重“硬實力”建設,還要重視“軟實力”提升。近幾年來,我們在改革發展中,堅持樹立公司形象、培育企業文化、營造和諧環境。但隨著公司戰略轉型的推進和改革發展的深入,必然會帶來各種利益關系的調整,必然會引起員工思想的變化,也必然會受到社會各界的更多關注。各級黨組織要著眼于這些新變化新特點,扎實推進企業文化建設,深入做好新聞宣傳工作,注重新聞公關和媒體關系維護,創造良好的輿論環境,確保公司改革發展和穩定的和諧、安全效益和服務的和諧、主業和輔業的和諧、黨群干群關系的和諧、機關與基層的和諧、公司和外部客戶的和諧,確保公司既充滿活力又和諧穩定。

三、高度重視和積極支持黨建思想政治工作

黨建思想政治工作是國有企業的鮮明特色和獨特優勢,是公司核心競爭力的有機組成部分,也是公司實現科學發展的關鍵因素。各級領導要認真落實“一崗兩責”,在抓好業務工作的同時,自覺重視做好黨建思想政治工作,使兩者有機結合、相互促進。

一要強化思想認識。堅持黨的領導,充分發揮黨組織的政治核心作用是國有企業經過30多年改革發展實踐得出的一條寶貴經驗。各級領導班子成員特別是行政主要負責人,要增強黨的意識,充分認識黨組織的重要地位和作用,高度重視、積極支持、主動參與黨建思想政治工作。要重視黨組織機構設置和人員配備,在組建新單位的同時建立黨組織,調整經營管理機構的同時調整黨組織設置,配備經營管理人員的同時配備政工干部,保證公司的業務開展到哪里,黨的組織就設置到哪里,黨的工作就延伸到哪里。

二要強化機制保障。各單位和行政領導要把黨建思想政治工作納入企業的管理體制、管理制度和工作規范之中,與安全生產經營工作同部署、同檢查、同考核,把黨建思想政治工作成效作為考核班子、任免干部的重要標準和依據。要加大對黨建思想政治工作的人力、物力、財力投入,重視加強黨組織活動陣地建設,為黨組織開展工作、服務黨員群眾提供必要的經費保障,搭建更多的工作平臺。三要強化隊伍建設。目前,公司有專兼職政工干部1898名,他們是公司寶貴的人力資源。要實施政工干部培養工程,使他們既精通黨建思想政治工作,又熟悉生產經營管理工作,成為高素質的復合型人才。要重視政工干部的發展,有計劃地安排政工干部與經營管理人員輪崗交流,注意選拔從事過經營管理工作的同志擔任黨組織書記,選拔從事過政工工作的同志擔任行政負責人,讓廣大政工干部有地位、有作為、有奔頭。 同志們,新的一年,大家責任更大,任務更重,使命更光榮。讓我們同心同德,團結一致,奮發有為,不斷開創公司科學發展和黨建工作新局面,以優異成績向建黨90周年獻禮!

? 教學例會交流發言稿

去年初三物理復習的做法:

一、制定好復習計劃,嚴格按照計劃統一進度

集體備課,上好每一節課,發揮教研組的集體優勢,全面提高課堂效率及教育質量。

二、進行三輪復習:

一輪:雙基復習。本輪復習以課本為線索,將逐章逐節教材中的知識點,實驗,思維方法,基本應用等,一個不漏地和學生一起回顧一遍。目的是讓學生經歷一次再認識,再記憶,達到基礎上的鞏固。對于課標中要求的基礎知識,基本現象,要有全面細致的了解。在這個過程中,教師防止照本宣科,一成不變的教學模式,將舊內容重復教學,容易使部分學生產生學習上因放松而疲勞現象。因此,在課程設計上既要照顧到基礎薄弱的學生,便于他們整體提高,也要考慮到基礎好的學生,使他們真正做到溫故知新,有新的收獲。在此過程中注重教給學生整理,歸類等復習方法。

第二輪:針對性專題復習。針對近兩年中考命題的特點,有針對性地對學生進行專題復習。分別設置了作圖專題、實驗專題、計算專題、問答專題等。目的是讓學生面對中考試卷時有一種似曾相識的感覺。

第三輪:綜合復習。以物理學科知識體系為模塊,進行相關聯知識的整合和綜合運用。在這個階段,通過比較、類比、分類、歸納整理,讓學生全面駕馭物理知識解決問題的能力有一個總的提高。對一些近似現象、概念和規律要加以區分。在這輪復習中,教師要引導學生關注自然中的物理現象,生產技術中的物理問題,生活經驗中的物理事實,對此進行全面透徹的分析。同時注重一題多變,舊題翻新,新中求異,異中求同,切忌就題論題,只顧找標準答案,要求學生養成從不同角度對問題進行深入思考的習慣。

三、在復習中要注重激活學生的思維

學生考試的成敗,除了受基礎知識,基本技能等因素的影響之外,個體態度也是一個關鍵因素。如學生在認知水平相當的情況下,能不能認真細致地審題,能不能完整嚴格地答題個體上有一定的差異。

因此,我們平時就把嚴謹的學習態度的培養貫穿于整個復習過程之中,對學生進行應考技巧、策略、心理上的輔導,幫助學生在知識上、能力上、技巧上、心理上作好充分的應考準備,使走進考場的每一個學生都胸有成竹。著重于難題和中檔題,對基礎題的復習不夠,而且平時一直強調中考試卷很難,因此今年中考試卷實際上出的很容易時,很多成績較好的學生面對題目不敢下手,考慮過多,導致今年高分率偏低。這是我們以后要改進的地方,任何時候都要以夯實基礎知識為重點,以不變應萬變。

四、慎選資料、巧編習題

在中考復習中,現在的`資料可以說撲天蓋地,實際上所有的資料,除了編排體例不同,內容上都是大同小異。我們根據自己的復習模式,針對學生情況來選擇所需要的資料,并重新進行編排,而不是死用現成資料。因為資料是死的,用他的人才是活的。一定要針對自己同時,也應考慮到其它學科所用資料,這樣避免了題海戰術,減少了學生的簡單重復,降低了學生復習的疲勞度和厭倦度。另外在中考中,新編、改編試題占的比例很大,所以,教師一定要重視自己去新編、改編試題,

編題時要關注社會熱點,聯系生活實際。

? 教學例會交流發言稿

尊敬的各位領導、同行:

大家中午好!我今天受中心小學領導委托,借這次低年級語文教學研究活動的平臺跟大家共同探討一些教學問題。我的介紹分為兩個部分:一是如何提高低年級學生的朗讀水平,二是如何提高低年級學生的識字效率。我的發言主要是依據現有的一些教學理念結合自己多年來低年級語文教學的實踐,向大家作介紹,希望能給大家一點啟發:

一、談談如何提高低年級學生的朗讀水平

隨著新課程的改革,現在從一年級開始就有閱讀了。老師們都會為孩子們打抱不平說:“低年級怎么也有閱讀要求了?真是的!”新課程的理念是以人的發展為主,閱讀能力是人的語文素養的一個主要能力,因此閱讀能力與朗讀能力就要進行同步訓練和發展。我想,如果我們在平常的教學中落實以讀為本,學生愛讀書,會讀書,能讀懂課文容,讀出文章里的感情,就能讓學生的朗讀和閱讀能力得到同步的發展,解答閱讀問題肯定事半功倍。在教學過程中,我非常重視朗讀訓練,要讓學生充分的讀,在讀中整體感知,在讀中有所感悟,在讀中受到情感的熏陶。而對于學生來說,長期的講解式的教學法,容易抹殺學生學習語文的興趣,更不利于學生語文素養的培養。在一節語文閱讀課文教學中,我主要是從以下幾個步驟訓練學生的朗讀能力:

1、整體感知,自由式朗讀

根據學生認知規律,閱讀教學一般要按照由整體到部分再到整體的教學順序。因此,閱讀教學的第一個層次是整體感知。依據學生對新異知識特別感興趣的特點和低年級課文全文注音的優勢,教學開始,可在解題的基礎上提出有趣的問題,激發學生饒有興趣地去朗讀課文。如《小壁虎借尾巴》可在解題認識小壁虎的基礎上,引導學生自己提出問題:小壁虎的尾巴哪去了?他向誰借尾巴?結果怎樣?這些問題對于低年級小學生來說,是新奇而有趣的,他們的心理上會產生躍躍欲試的欲望。此時,教師就要把握時機布置學生自由朗讀課文。一般提如下幾方面要求:

(1)讀準字音,遇到難讀的詞語、句子多讀幾遍。

(2)一邊讀一邊思考前面提出的問題

(3)讀完后標出自然段,畫出文中生字新詞。

學生此時按要求進行的自由式朗讀既有對生字新詞的感知,又有對課文內容的初步了解。長期這樣訓練,學生就會在不知不覺中形成從整體上著手,一邊讀一邊想,一邊讀一邊畫的良好閱讀習慣。說到這里,可能有些老師會想,一年級的學生怎么能做到?是呀,剛開始肯定做不到,但只要我們的老師持之以恒地訓練,這是完全可以實現的。

2、 抓住重點,理解性閱讀

辯證唯物主義認為,任何一種事物都有其關鍵之處。處理問題既要照顧全面,又要抓住重點,閱讀課文也是如此,課本中的課文都是文質兼美的優秀篇目,是一個個飽含知識的載體。要讓學生在課堂上把這些知識細細地全部消化吸收,是不符合學習規律的,因此,應該大力提倡一課一得,要讓學生每節課真正有一點實在的收獲,哪怕是一個詞語的理解,一句話的含義,一段課文的背誦,或者是一種好的學習方法。應該允許學生在頭腦中有不太明了的東西,有一些模糊的認識。如何確立重點并抓住重點讓學生進行理解性朗讀呢?眾所周知,一篇課文往往有一個至幾個重點段,一段話一般有一個至幾個重點詞,學生讀書時也會自然而然地覺得這兒是精彩之處,那兒是動人之筆,這兒還有個問題,那兒還有個疑點。這些詞、句、段及精彩、疑點之外就是閱讀的重點,就是需要下功夫感悟的地方。我們可以從啟發讀準語氣、讀好重音、把握語速與語調這三個方面來啟發學生進行理解性朗讀。

在本環節的朗讀指導中,教師要重視范讀、領讀,同時要有針對性的采用自由讀、個別讀、小組讀、集體讀、分角色讀等多種形式混全使用,力求學生百讀不厭,每讀一次都體驗到自己有進步。在實踐中我發現過多的集體朗讀不利于指導學生朗讀,以前,我總喜歡集體讀,因為我覺得大家齊讀,能夠多訓練一些學生,讓不會讀的學生跟著讀,其實不然,過多的集體朗讀容易造成唱讀,不便于了解學生的個別朗讀能力,違背了因材施教的教學原則,不利于張揚學生的個性。所以我們要多一點表演讀,讓學生在評價、比較中得到提高。集體讀可以安排在重點詞句、片斷在理解的基礎上要加強機械識記功能的時候使用,效果較好。

3、回歸整體、品味性朗讀

通過自由式朗讀和理解性朗讀,學生已經對課文內容有了一定的理解,但這時的理解是零散的,還需要進一步深化理解,即在總結全文的基礎上,進行再一次的整體性朗讀,進行感悟。如學完《烏鴉喝水》,讓學生有感情地朗讀課文,體會烏鴉找水、喝水的過程。這里的朗讀雖然不用花費很大的時間,卻能將學生零散的理解梳理成一個有機的整體。

課堂給予我們40分鐘,我們所要完成的任務卻很多。我們必須樹立語文大課堂的觀念,課內不足課外補,因此,我也非常重視學生的課前預習式的朗讀,課后鞏固式和表演式的朗讀訓練,這主要安排在早讀課進行。

以上是我提高學生朗讀水平,促進學生閱讀能力同步發展的點滴之見,下面談談識字教學的一些做法:

二、談談如何提高識字效率

新課程低年級語文教學識字量大,課時較緊,如何提高學生的識字效率是非常值得我們共同探討的話題。為此,我把自己借鑒別人做法且實施得比較成功的方法拿出來和大家一起研討,說得不好請多見諒!

1、采用多種方法認讀生字。

首先我用小黑板出示生字后,我不急于教讀,而是讓學生回憶一下:這些字哪些你已經認識了?怎么認識的?小組內的學生互相交流一下。這樣一開始就注重培養學生聯系生活、主動識字的習慣,使學生樂于識字、樂于交流自己的成果,給學生充分展示的機會和舞臺。然后領讀認識的生字,領讀這一環節也可以發揮學生的主觀能動性,學生已認識的字讓學生自己領讀,不認識的或讀不準的由教師領讀。領讀后讓學生自由練習、同桌對讀、組內指讀、全班指讀、加拼音讀、去拼音讀、男女比賽讀等。

教給學生自主識字的方法是這一環節的重點?!笆谌酥贼~,不如授之以漁”。漢字本身有一定的規律可循,識字教學要對其充分利用。教師抓住漢字音、形、義的聯系,教給學生識字的方法及規律,使學生具有分析字形、自主識字的能力。例如《口耳目》一課全是象形字。教學時可引導學生觀察字和圖片,在對比中發現規律,這些字和圖很相像。學生不僅很容易記住,以后遇到這類字也會用象形的規律來學。識字4《操場上》有很多形聲字,如球、拍、跑、響等,可以告訴學生聲旁表音、形旁表義的特點,而且這些字的聲旁都是相對固定的,只是根據字義的`不同來匹配形旁,教學時就可以通過加偏旁、減偏旁和換偏旁等形式識字。當然,我們教給學生的識字方法,不能硬塞給學生,而是結合課文,自然滲透,讓學生通過自主的識字逐漸領悟,積累識字的方法。

2、反復重現與再認,及時鞏固識字成果。

在全班同學大部分會讀的基礎上,當堂采取多種方法重現,及時引導學生再認。認字和認人一個道理,一回生,二回熟。因此鞏固認字最好的辦法是重現,最有效的辦法是在語言環境中多次見面。學生再認可安排在合作中、游戲中、活動中,比如,在同班或小組中比賽誰認得快、記得牢,發揮同學間互相激勵、互相幫助的作用。還可以通過游戲的方式在興趣盎然中加深生字印象,

(1)猜字謎。

教師可以把一些生字編成字謎讓學生在猜字謎的過程中鞏固生字。如“三橫三豎三撇三捺”是森字、“一口咬掉牛尾巴”是告字等。

(2)編字訣獲兒歌。

如”一撇一捺要分家,兩筆寫成八八八”?!耙稽c一橫長,“口”字在中央,下面禿寶蓋,“幾”字一加燈就亮。

(3)形體動作識字。

如雙臂伸直、雙腿并攏,就是一個“十”字;在大開雙腿就是一個“大”字;站直了打開右臂就是一個“卜”;一些動作的字如“打、踢、拍、趴、伸”等字,也可以用相應的形體動作記憶鞏固生字。另外還有送生字回家、給生字找朋友等形式鞏固識字??傊J字教學一定要把工夫花在千方百計讓學生和生字多次見面上,力求做到當堂認識,當堂鞏固。

3、營造良好的識字氛圍,鼓勵、引導學生隨時隨地自主識字。

我們老師要把識字教學置于生活的大背景中,在生活中識字是很方便的,一次它是很重要的識字途徑。因此,我們應該創設良好的識字氛圍。在這方面,我們可以作了如下努力:

(1)開學時,我們可以給每個學生做一個名字卡片,給卡片上的漢字注上拼音,張貼在課室的墻壁上,這樣學生課間休息時,互相認識,互相介紹自己的名字,既鞏固了拼音,又記住了不少字。

(2)我們可以在前面的黑板上,每天根據所學的生字編寫成一兩句話,讓學生在上課前讀一讀。

(3)建立“識字儲蓄箱”。即老師和學生把我會認的字的卡片放進箱子里,學生有空的時候就在箱子里抽出生字讀讀或考考同學。

(4)結合語文園地開展在生活中的識字比賽。如引導學生在食品包裝袋、廣告牌、對聯、電視等周圍的環境識字。

(5)推薦學生閱讀帶拼音的兒童讀物、朗讀背誦古詩或兒歌,讓學生在識字的過程中閱讀,在閱讀的過程中識字。

4、以飽滿的精神進入課堂,以充滿童趣、激情的語言組織教學。

剛才講的是在教學手段、方法上的努力。為了提高課堂效率,我們還可以在神態、語言方面做些努力。我覺得我們老師在進入課堂前就把一切無關的事放下,滿懷喜悅、面帶笑容地進入課堂,以充滿童趣、激情的語言組織教學。如教學jqx與ü相拼時,我利用口訣幫助學生記憶,學生一讀就會,而且還讀得蠻有興趣的,但在做題的過程中學生總是忘記把ü字的兩點去掉。于是我就根據學生的特點,用生活化的語氣跟他們說:唉,這個小ü真調皮,還會騙人,明明有兩點,但跟jqx在一起玩的時候就把兩點藏起來。小朋友,你們可要當心點喔,不要給它騙了。結果在檢測的時候學生都沒有發生錯誤。在教學生認字的時候,我會說:小朋友,今天有很多生字寶寶想跟你們做朋友。你們愿意嗎?學生肯定會說愿意,然后我又接著說:那你們可要認真點,因為生字寶寶只跟聽話的孩子做朋友。學生聽了這些生活化的語言肯定會學得比較有興趣。

各位領導、老師們,教學有法、教無定法、貴在得法,以上的看法只是我的點滴之見,希望能多多指正。謝謝大家!

? 教學例會交流發言稿

各位領導、同事:

大家晚上好!

今天我們在這里召開 “班組氛圍建設”活動的啟動會,我認為是很有必要的,推到溝通部門墻,對于提升管理者的溝通協作意識,提高管理者解決問題的能力以及各部門之間的協作協同具有重大意義。

現代社會,溝通,尤其是有效溝通,已成為日常交際的一個基本要求,成為很多企業選拔人才時評判一個人才的重要指標。而在企業內部,部門與部門之間保持有效溝通,也已成為越來越多的企業大力倡導的理念。企業規模越大,組織內部設立的職能部門越多,跨部門間的有效溝通就顯得更加重要。

那么,是什么原因造成了部門間的溝通不暢?溝通不暢甚至不溝通會給部門之間乃至企業帶來哪些不利影響?我認為導致部門間溝通不暢的原因很多,但歸納起來主要有以下五個方面:

1、直接原因:缺乏溝通意識和溝通氛圍。

導致跨部門溝通不暢的直接原因就是缺乏溝通意識和溝通氛圍。部門之間、部門內部各成員因為溝通意識不強或者缺乏,導致從來不主動尋求溝通

,遇到問題也不去尋求相關部門的支持,而是獨自作戰。由于溝通意識淡薄,也就難以形成濃厚的溝通氛圍。沒有溝通氛圍,每個人似乎對溝通產生一種畏懼,因為每個人都覺得他不來找我溝通我怎么去找他溝通呢?于是,形成一個惡性循環:缺乏溝通意識——溝通氛圍淡薄——不溝通——溝通氛圍消失。

2、間接原因:沒有相關形式提供溝通、交流的機會,人與人之間缺乏共同語言,有陌生感。

由于公司或組織缺乏為員工創造溝通、交流的形式,很少舉行集體活動,而每個人又忙于日常工作,彼此之間缺乏了解,也就沒有共同語言。由于心理距離的存在,溝通起來顧慮重重,這就無形中降低了溝通效率,從而導致下一次溝通的更加不順暢。

3、根本原因:沒有形成有效溝通的機制。

導致部門間溝通不暢的根本原因還是公司沒有形成一個有效的溝通機制,沒有建立一個很好的溝通平臺。平時的溝通,很大程度都是臨時性的個人行為,不是有規律的,也不是集體行為。盡管各部門都有著非常繁雜的日常工作要做,每個成員也都有著溝通技能或溝通意愿的差異,但有效的溝通機制仍然是克服一切溝通障礙最有效的手段。

4、重要原因:領導不帶頭,員工不參與。

各部門的主管領導不帶頭溝通,員工看著領導都不溝通也就不再把溝通當回事,只是等到事情急到眼前了才想起需要找某部門的某某去溝通,但由于平時沒有溝通經歷,自然這種臨時抱佛腳式的溝通也就難以實現溝通目的。因此,領導不帶頭,員工不參與,也是導致跨部門溝通不暢的重要原因。

5、其它原因:

除以上原因外,導致部門間溝通不暢的原因還有員工個人性格的原因,比如有的員工性格內向,自然與人溝通起來比較吃力,而性格外向的員工則易于溝通;文化層次的原因,由于文化層次參差不齊,學歷高的人溝通起來可能比較容易,而學歷低的人有可能比較難以有效溝通,

那么如何才能實現部門間的有效溝通?我提出以下五個解決措施:

1、部門領導要帶好頭。

各部門的領導,在很大程度上直接影響著部門間的有效溝通。因此,部門領導之間,要帶頭交流,引導、鼓勵部門成員與其他部門成員的交流,建立融洽的部門關系。

2、在活動中加深了解,增進交流。

這是實現有效溝通的重要方法,也是常見的方法。公司內部、部門之間經常開展一些可以增進了解的活動,如各種比賽、娛樂、文化活動等,讓部門成員之間有盡可能多的機會接觸,拉近彼此之間的距離,從而為部門間的有效溝通奠定堅實基礎。

3、應充分利用現代科技。

現代科技日新月異,我們需要充分利用現代科技手段,讓各部門之間的聯系更加緊密。比如,電子郵件、微信群,不僅可以分享彼此的經驗,還可以建立內部資源共享的圈子,增加交流機會。

4、溝通,應形成一個機制。

在公司內部建立有效的溝通機制,將極大地加強部門間的交流。在溝通機制里應明確跨部門間的溝通內容、溝通方式、溝通步驟和溝通雙方的權利和責任。

建立這樣一種流程和制度對于確??绮块T間的有效溝通是非常必要的,因為在信息溝通過程中尤其需要注意尊重對方的職責和權限,不要超越對方的職權而去直接干涉別人的工作。當然,這類機制應包括正式或非正式的,正式的如會議,非正式的如聚會、座談會等。

實現部門間的有效溝通具有重大意義:

1、從團隊建設的角度來說:

部門間的有效溝通可以增強團隊凝聚力和戰斗力,從而可以更好地完成各項具有挑戰性的工作。

2、從工作績效的角度來說:

部門間的有效溝通可以實現資源共享,信息暢通,從而提高工作效率,避免重復工作,節省人力、物力和財力。

3、從整個公司的發展角度來說:

部門間的有效溝通可以促進公司內部的良性發展,使公司朝著高效、快速、健康的方向發展,對于實現公司的發展戰略具有不可輕視的意義。

4、從個人的發展角度來說:

部門間的有效溝通可以促進企業員工的成長,使他們相互了解,相互學習,相互幫助,相互信任,形成共同進步的文化氛圍。

加強部門間的溝通,不僅需要方法,更需要全員的積極參與,需要每個人都以大局為重,把各部門的目標統一到公司的目標上來,形成合力,一起去開創公司發展的新局面。

謝謝!

相關推薦

更多>
丝袜一区二区三区_日韩av网站电影_中文字幕在线视频日韩_日韩免费在线看_日韩在线观看你懂的_91精品国产综合久久香蕉_日韩精品免费在线播放_91色视频在线导航_欧美在线视频一区二区_欧美性色19p_亚洲影院污污._国产一区二区三区在线视频_yellow中文字幕久久_欧美男插女视频_亚洲韩国青草视频_欧美日韩综合视频
亚洲视频自拍| 狠狠躁少妇一区二区三区| 中文字幕日韩欧美在线| 免费成人结看片| 日韩精品每日更新| 国产精品婷婷| 国产精品久久福利| 黄污视频在线观看| 国产精品亲子伦av一区二区三区| 欧美激情xxxx性bbbb| 国产一区 二区 三区一级| 欧美激情视频一区二区三区不卡| 日韩一区二区三区在线| 国产探花视频在线观看| 99精品在免费线中文字幕网站一区| av免费观看一区二区| 欧美一区二区免费视频| 国产一区二区精品| 国产精品视频在线播放| 欧美一区永久视频免费观看| 成人99免费视频| 欧美日韩一卡| 午夜精品成人在线| 成人国产精品一区二区免费麻豆| 国产成人久久精品77777最新版本| 日本视频在线观看| 国产精品黄色av| 欧美三级免费观看| 欧美男同视频网| 在线观看麻豆蜜桃| 夜夜嗨av色综合久久久综合网| 四虎8848精品成人免费网站| 欧美久久一区二区| 俺要去色综合狠狠| 婷婷激情图片久久| 精品久久久久中文字幕小说| 成人丝袜18视频在线观看| 亚洲成人av中文字幕| 999色成人| 国内精品久久久久久久影视简单| 国产精品久久久久久久久久久久久久久| 欧美日韩中国免费专区在线看| 亚洲无吗在线| 榴莲视频成人app| 欧美精品一区二| 神马电影网我不卡| 成人三级毛片| 国产成人在线观看免费网站| 成人国内精品久久久久一区| 天天做天天爱天天综合网2021| 一二三四区精品视频| 不卡在线观看av| 狠狠久久伊人| 九九九精品视频| 99re视频这里只有精品| 久久福利视频导航| 黄色91av| 最新中文字幕亚洲| 国产日韩欧美高清免费| 国产精品乱人伦中文| 亚洲视频播放| 国产一区在线视频| 美女的胸无遮挡在线观看| 女同视频在线观看| 中文字幕一区av| 99久久夜色精品国产亚洲狼| 欧美影院三区| 俄罗斯精品一区二区| 97视频在线观看成人| 国产一区二区三区奇米久涩| 在线观看wwwxxxx| 亚洲成av人电影| 欧美午夜精彩| 日本高清在线观看| 含羞草久久爱69一区| 日韩欧美成人一区二区| 久久国产精品精品国产色婷婷| 96视频在线观看欧美| 日韩成人激情视频| 欧美在线看片a免费观看| 九九热hot精品视频在线播放| 亚洲视频图片小说| 大菠萝精品导航| 一区二区激情视频| 色综合天天性综合| 国语自产精品视频在线看抢先版结局| 不卡在线视频| 自拍偷拍亚洲激情| 中文无码日韩欧| 成人涩涩视频| 国产一区 二区 三区一级| 日韩极品精品视频免费观看| 先锋影音网一区| 91在线免费视频观看| 久久精品麻豆| 一区二区三区中文字幕在线观看| www在线视频| xxxx视频在线| 亚洲欧美成人| 欧美一区二区免费| 亚洲欧美在线第一页| 国产美女精品免费电影| 欧美视频精品在线| 亚洲天天在线日亚洲洲精| 老牛国产精品一区的观看方式| av色综合久久天堂av综合| 久久精品国产精品亚洲红杏| 亚洲电影免费观看高清完整版在线观看| 日韩精品欧美激情| 91久久国产综合久久91猫猫| 久草精品电影| 亚洲色图av在线| 久久精品视频一区二区三区| 日韩国产在线一区| 91精品欧美综合在线观看最新| 日韩精品美女| 欧洲永久精品大片ww免费漫画| 日韩国产欧美在线观看| 好吊妞www.84com只有这里才有精品| 日产中文字幕在线精品一区| av成人午夜| 国产欧美自拍| 国产蜜臀av在线一区二区三区| 国产女人水真多18毛片18精品| 在线观看免费一区二区| 国精产品一区| 免费国产一区二区| 久久久久久自在自线| 在线毛片网站| 亚洲aⅴ怡春院| 日韩亚洲视频在线| 国产一区不卡视频| 久久亚洲精品成人| 日韩成人av电影| 91麻豆精品国产91| 欧美日韩中文字幕一区二区| 欧美高清videos高潮hd| 欧美国产精品va在线观看| 亚洲国产一成人久久精品| 一本一本久久a久久精品综合小说| 污片在线免费观看| 亚洲一级二级三级| 亚洲综合无码一区二区| **精品中文字幕一区二区三区| 精品粉嫩aⅴ一区二区三区四区| 欧美一区二区三区在线观看视频| 精品69视频一区二区三区| 欧美欧美一区二区| 精品久久久久中文字幕小说| 久久影院免费观看| 久99九色视频在线观看| 亚洲欧美激情一区二区| 国产在线日韩欧美| 成人久久久久久久| 国产精品素人一区二区| 欧美高清dvd| 丝袜美腿美女被狂躁在线观看| 在线观看特色大片免费视频| 久久久激情视频| 一区二区三区四区激情| 波多野结衣91| 日韩亚洲在线观看| 国产一区二区电影在线观看| 欧美亚洲丝袜|