述職范文|廠里員工試用期轉正總結(系列17篇)

廠里員工試用期轉正總結(系列17篇)。

? 廠里員工試用期轉正總結

1.從項目回到公司，熟悉學習公司相關規章制度。

2.各項目實行隊伍成本核算制度，每月進行統計。

3.每季度最后一個月進行細致的經濟活動分析，季度前兩個月只對重點模塊進行分析，減少項目負擔。

4.實行誠信合作人制度，并每月進行信譽評價。

5.勞務隊伍選擇進行公開搖號招標，初步擬定招標范本。

20xx年工作規劃：

1.各項目落實勞務招標制度，完善招標范本。

2.做好誠信合作人準入及評價工作，引入更多的優秀隊伍。

3.及時收集各項目經營資料，確保經濟活動分析反映項目真實情況。

4.逐步在信息管理系統進行各項工作，提高工作效率，減少不必要的重復工作。

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一、試用期的培訓和適應

進入廠里上班試用期的第一天，我被領導介紹給了我的導師，她是一個經驗豐富且和藹可親的職工。她帶我參觀了整個廠區，并向我介紹了各個部門的職責和工作流程。在接下來的幾天里，我進行了一系列的培訓，包括安全操作、設備使用和生產流程等。通過這些培訓，我對廠里的工作環境和要求有了更加深入的了解。

在試用期的前期，我主要是觀察和學習，盡量熟悉工作內容和流程。我和導師一起完成了一些簡單的工作，并隨時向她請教和反饋。雖然面臨了很多新的挑戰，但我盡力適應，積極地接受各種工作任務，不斷提升自己的專業技能和工作效率。

二、與同事的合作和交流

在試用期期間，我與部門的其他職工建立了良好的合作和交流關系。大家待我熱情友好，并主動向我提供幫助和指導。我也積極向他們請教，學習他們的經驗和技巧。通過與同事的合作，我不僅加深了對工作的理解，還建立了良好的團隊意識和協作能力。

在與同事的交流中，我學會了傾聽和尊重他們的意見。我們會定期開會，共同討論工作中遇到的問題，尋找解決方案，并及時跟進工作進展。通過這樣的經驗交流，我逐漸提高了自己的問題處理和解決能力，并學會了與他人有效溝通的技巧。

三、工作中的成長和進步

在試用期的過程中，我逐漸從一個新人變成一個能獨立完成任務的職工。我熟悉了自己的工作內容和職責，并盡職盡責地完成了領導交給我的任務。我時刻關注工作中的細節，并不斷尋求改進的機會。通過不斷學習和實踐，我逐漸提高了自己的工作效率和質量，并為公司做出了一些貢獻。

在試用期的最后階段，我接受了一項較為復雜的任務。在領導和同事的支持下，我經過認真分析和計劃，并制定了詳細的實施方案。通過和團隊成員的協作，我成功地完成了任務，并得到了領導的認可和贊揚。這次經歷讓我更加自信，并使我對自己的工作能力和發展前景充滿了希望。

四、對未來工作的展望和規劃

試用期的經歷讓我對未來在這家公司的工作有了更加清晰的規劃。我希望能夠繼續在這里發展，并努力提升自己的崗位能力和職業素養。我將不斷學習和積累經驗，不斷提高自己的專業技能，并主動參與各種培訓和學習機會。同時，我也會積極與同事合作，共同推動團隊的發展，并為公司的發展做出更大的貢獻。

總結起來，在試用期的工作中，我一方面逐漸適應了公司的工作環境和要求，提升了自己的專業技能和工作效率；另一方面，我也與同事們建立了良好的合作和交流關系，共同推動了團隊的發展。通過這段經歷，我深刻體會到了團隊合作的重要性和個人的成長意義，并對未來工作充滿了信心。我相信，只要我持之以恒地努力和學習，一定可以在這個公司取得更好的成績，并實現自己的職業目標。

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我是公司剛入職不久的新員工X，目前是在后勤部門做信息技術的維護工作，剛過完試用期，準備轉正，就這三個月的試用期，我做如下工作總結：

一、工作的內容

來到公司三個月的時間，我也清晰明白我的工作是做什么的，由于之前做過相關的工作，所以入手也是比擬快的，在主管的帶著下，我了解了公司的各個部門，熟識了公司有多少臺電腦，我們需要運用的軟件是哪些，需要維護的辦公裝備雖然看起來比擬多，但其實工作的內容并不是太多。公司的電腦購置是兩年前的事情，雖然運用了一段時間了，但是問題并沒有顯現太多。其實最多的一個工作反而是和軟件提供方那邊的.一個溝通工作和指導公司的同事運用軟件。

三個月的工作，我主動幫同事處理電腦方面的問題，如開不了機，開機異樣，電腦反應遲鈍，軟件如何安裝，進不了共享，軟件運用過程中遇到的問題等等，以及幫忙新來的同事熟識我們公司軟件的運用，集中培訓每個員工必需用到的軟件。維護共享的主機，處理共享文件的分類和監管。

每天的工作雖然不是特別繁忙，但是也很瑣碎，一會是運營部的電腦顯現了問題，一會是客服部在訂單處理系統里面操作的問題，一會是財務那邊系統顯現故障的問題?？梢哉f從這個部門跑到另一個部門是我的常態。

二、工作的問題

在工作當中，我也發現我遇到的一些問題確實不簡單解決，由于有些軟件我也并不是特別熟識，這方面我還需要強化學習，而且公司自己請人開發的軟件需要常常維護，但我并沒有參與開發，所以一開頭并不是太熟識，還需要常常跟開發的人員溝通，三個月下來，也根本可以自己處理了。

在和同事溝通溝通的過程中，偶然我會不耐煩，可能是工作性質的問題，我覺得是小問題，他們可以自己解決的，怎么老是叫我處理，或者明明解決過一次的問題，也教了他們，但是想下次遇到同樣的問題，還是不明白解決。但經過一段時間的溝通和了解，我也明白，他們并沒有學過相關方面的學問，等于說是一個小白，而且平常工作很忙，即使學了一遍，假如不常常操作，也會遺忘的，在今后的工作中，我也要多點耐煩，多點理解，像客服部的工作，我也不懂如何和客戶溝通，可能他們覺得簡潔的問題，我一個都答復不上了，術業有專攻嘛。

即將轉正，雖然我還有些缺乏，但我相信在接下來的工作里，我會做到更好，多些耐煩，多些學習，讓公司的同事在電腦的運用，軟件的運用，信息技術處理方面無后顧之憂。

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加入公司三個月以來，公司擁有輕松、??和諧、團結、奮進的工作氛圍，感恩、敬業的企業理念讓我很快喜歡上了目前從事的工作（新產品、新技術）開發）。同時，公司提供的一系列完整的培訓課程，以及公司領導和老同事的無私幫助和耐心指導，使我在較短時間內適應了公司的工作環境，并很快熟悉了太陽能產業的相關技術，特別是非晶硅薄膜電池組件的相關技術，為以后新產品、新技術的開發打下了良好的基礎。

這里用一句話總結三個月的工作：忙碌伴隨充實，學習伴隨收獲。在部門領導的悉心培養下，我從最基礎的技術文檔校對開始，踏踏實實學習，一步一個腳印地進步，現在已經能夠獨立承擔一些工作。

主要完成項目包括：電池組包裝盒技術規范修改；電池組包箱測試及報告；中英文版電池組安裝說明書的校對和修改；產品標簽和包裝盒標簽設計；產品標簽規格的修改和升級；電池模組技術規范的修改和升級；同部門領導及同事完成新產品光伏中空玻璃設計、可行性分析報告、新產品試制及3C認證前期準備工作；起草公司電池模組包裝盒、新產品光伏中空玻璃、光伏夾層玻璃3項實用新型專利；與xx公司簽訂代理合同，申請電池模組包裝盒、新產品光伏中空玻璃等4項專利；一些部門負責人分配的臨時任務。

作為一個新人，我現在能做的就是努力工作。我有很長的職業生涯和很多學習的機會。為了早日實現目標，我問自己：努力工作，保持優勢，改正缺點，充分體現我的人生價值，為公司的美好未來盡我所能。

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總結一、試用期的重要性試用期是一個雇主對員工進行考察、評估和培養的階段。在這個階段，員工需要適應公司的工作環境、熟悉崗位職責，并展現自己的能力和潛力。試用期的表現將直接影響員工是否能夠正式錄用，因此對于每一位員工來說，試用期都是非常重要的。二、試用期的目標和期望在試用期階段，公司希望員工能夠快速學習和適應工作，并在組織中發揮價值。具體來說，公司對員工試用期的期望包括以下幾個方面：1. 熟悉公司的組織架構和文化，了解公司的產品和服務；2. 掌握崗位職責和工作流程，能夠按時完成日常工作任務；3. 建立良好的溝通和協作能力，能夠與團隊成員和上級上司有效地溝通；4. 積極主動，有較強的學習和適應能力，能夠接受新的工作挑戰。三、試用期總結1. 對公司的認識：試用期讓我更深入地了解了公司的組織結構、企業文化以及產品和服務。通過與各部門的合作和交流，我逐漸理解了公司的運作模式和目標。在這個過程中，我發現了一些可以優化和改進的地方，希望能在后續的工作中提供建設性的意見。2. 工作能力提升：在試用期過程中，我逐步掌握了自己崗位的職責和工作流程，并能夠按時高質量地完成工作任務。通過參與團隊的協作和項目的推進，我的溝通和協作能力得到了提升。同時，我還學習了一些新的工作技能和知識，這將對我的職業發展有著積極的影響。3. 個人成長與拓展：試用期使我認識到自身的不足之處，并積極尋求改進。在工作中，我努力發現問題并提供解決方案，不斷學習和改進自己的工作方式和方法。通過與團隊成員的交流和合作，我逐漸了解到團隊協作的重要性，并明確了個人在團隊中的角色。4. 展望未來：試用期的結束并不是工作的終點，而是新的起點。我會繼續努力，不斷提升自己的工作能力和專業素養，為公司的發展做出更大的貢獻。同時，我也會積極尋找機會參與培訓和進修，拓寬自己的知識領域，以適應未來工作發展的需求?？傊?，試用期是我對公司認識、工作能力的一個重要階段。通過這段時間的努力和學習，我對公司的運作、我的工作職責以及個人的職業規劃都有了更清晰的認識。我將用心對待每一份工作，努力實現公司的目標，同時也實現個人的職業發展。感謝公司給予我這個試用期的機會，相信我能夠不負所望，為公司的發展做出貢獻。

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在廠里的試用期即將結束之際，我不禁回想起這段時光，心中涌上無盡的感慨。試用期對于我來說，是一個新的開始，一個機會去證明自己的能力和價值。在這段時間里，我經歷了酸甜苦辣，沒日沒夜地努力工作，不斷學習成長。在這篇文章中，我將詳細、具體而生動地總結我的試用期工作經歷。

在試用期的第一天，我充滿了憧憬和期待。作為新人，我努力融入團隊，虛心聽取老員工的建議和指導。他們給我提供了很多寶貴的經驗和知識，幫助我更好地適應新環境。通過與他們的交流，我學習到了許多實用的技巧和方法，提高了自己的工作效率。

在試用期中，我主動承擔了一些新的項目和任務。雖然這并不是我的職責范圍，但我積極主動地向領導請示并爭取了這個機會。雖然面臨一些困難和挑戰，我從不退縮，而是努力尋找解決問題的方法。我善于分析和總結，通過不斷的實踐和嘗試，最終解決了許多難題，得到了領導的認可和表揚。

在試用期中，我還參加了公司組織的培訓課程和講座。通過這些課程，我學到了很多關于公司行業知識和職業技能的信息。我積極主動地參與討論和交流，針對自己的問題和困惑，與老師和同學們積極互動。這些培訓課程不僅擴展了我的知識面，還幫助我建立了更廣泛的人際關系。

在試用期中，我還注重與同事的良好合作關系。作為一個團隊，我們彼此之間必須互相信任和協作。我積極參與團隊討論和協商，主動幫助同事解決問題。我還幫助他們完成他們的工作，與他們分享我的經驗和技巧。通過這一切，我不僅加深了與同事之間的友誼，而且提高了工作效率和團隊凝聚力。

在試用期的最后一天，我認真總結了自己的工作經驗和收獲。通過這次試用期的工作，我不僅提高了自己的專業知識和技能，而且培養了自己的責任心和團隊精神。我明白，在今后的工作中，我需要更加努力地學習和進步，不斷提高自己的綜合素質和能力。同時，我也明白，在一個團隊中，只有通過良好的合作和互助，我們才能共同進步和取得更大的成就。

這段試用期的工作經歷給了我很多寶貴的機會和挑戰。通過努力和不斷學習，我克服了許多困難，取得了不俗的業績。我相信，在今后的工作中，我將繼續保持努力和奮斗的精神，不斷提升自己的能力和素質。我期待著能夠繼續在這個團隊里發展，并為公司的發展貢獻自己的力量。

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一、嚴格遵守公司各項規章制度，認真學習業務知識，履行崗位職責，服從領導安排。做為一名公司的新進員工，了解公司全新的經營理念和管理模式，明確自己的崗位職責。

二、主動學習、盡快適應，迅速熟悉環境，主動、虛心向領導、同事請教、學習，基本掌握了相關的工作內容，工作流程、工作方法，順利完成領導安排的各項工作。

三、做好前臺的門面工作，整理好桌面文件，定時擦拭玻璃桌面保持前臺整潔和美觀。

四、做好日常快遞收發工作，簽收快遞后迅速送達并做好登記。

五、做好電話的接聽工作，回絕推銷騷擾電話，重要電話及時為相關部門轉接，如無人接聽做好登記工作，及時向有關部門或相關人員匯報。

六.嚴格把關進出人員，非公司人員除有公司人員帶領的一律先問清楚來意，禮貌應答，然后電話通知內部相關人員允許進入的才可放行。

七、協助其他部門做好臨時交托的各項任務。

除了前臺應完成的任務外，同時作為一名客服部的人員我還應該做好的有以下幾點：

一、對于商戶咨詢和投訴的處理，應服務熱情、周到、禮貌、用語規范，耐心細致的的受理并做好相應的記錄，如遇到處理不了的問題時，要先對客戶予以耐心安慰和解釋，穩定客戶情緒并及時匯報上級領導處理解決。

二、對于商戶的日常維修工作，接到報修電話后登記好報修人的姓名以及電話，以便維修部門跟進，迅速填寫好保修單移交給相關部門，待維修完工商戶確認以后將維修單編號歸檔。

三、協助客戶部門的其他工作人員完成領導交托的其他工作。

試用期結束后又將是一個嶄新的開始，作為意邦的一份子，我會盡全力做好自己分內的工作并協助其他部門完成交托的任務，努力學習相關知識，提升自己的工作能力，基本改善自己的不足。最后感謝領導給了我這次機會，我會在今后的工作中努力進取，為做一個稱職的人員而不斷地提升自己各方面的能力與素質，為公司的發展貢獻出自己的一份力!

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三個月的時間彈指一揮間，毫無聲息的流逝，就在此時需要回頭總結之際才猛然間意識到日子的匆匆。通過這三個月的磨刀煉陣，使我對公司有了更清晰的了解，對公司、部門流程有了新的認識，也讓我對公司的發展有了新的憧憬。這段時間是彌足珍貴的，讓我從頗感忸怩的大學生活走向成熟的工作崗位，讓我深入了解各個部門各個工作崗位的具體職能，給我以后的工作和生活留下了深刻的印象和回憶。

我于xx年3月14號榮幸的踏進了一個欣欣向榮、朝氣蓬勃的企業————xx控股，成為了控股規劃設計部的普通一員。三個月的時間是短暫的，我卻分別在三個不同的崗位上練兵，除了剛來公司的一周培訓，先后待在規劃設計部、深圳公司xx程家園項目部、深圳公司東莞xx世家項目部，我很感謝各個部門各個崗位上的領導和同事們對我的悉心關懷和指導，加上自身的不懈努力，我已經逐漸適應了各個崗位周圍的生活與工作環境，跟各個崗位同事們的關系也很融洽，對工作也逐漸進入了狀態。

培訓一個周的時間，公司領導在做人、做事方面，教了我很多社會經驗和社會知識。在業務方面，我學習了“投資部培訓課件”、“xx控股成本管理知識培訓”、以及“規劃設計工作簡介”；在生活方面，我學習了“積極的心態”、“人際溝通”、“安全知識”以及“職業禮儀”的小常識；在思想方面，我通過對企業文化的學習，了解了長城文化的內涵。

在規劃設計部期間，我主要是熟悉部門工作流程。比如：項目方案設計招標（委托文件編制審批流程）；項目方案設計招標選擇流程；項目方案設計直接委托選擇流程；方案設計過程管理流程；擴初與施工圖設計管理流程等等。在這段期間，像我這樣一個新人，剛進入公司，對一切都充滿了陌生和好奇。所以我經常會追著各個專業的老員工問這問那，他們總是能不勝其煩地解說他們各個專業的疑難問題，從中讓我學到了許多自己以前所未學到的東西。也和設計院進行了幾次交流，看到了設計院內部各個專業之間的銜接和他們之間出現的問題，從他們那里也學到了自己在其他的地方、其他的人身上所不能學到的東西，覺得受益匪淺。

之后的兩個月的時間我就分別待在xx程家園項目部、xx世家項目部，這段期間是辛苦的，但是我覺得是值得的，它讓我了解了項目施工現場，確定了今后的工作方向，更讓我深一步了解理論與實際的差別。我堅信通過這一次的實習，所獲得的實踐經驗對我終身受益，在以后的實際工作中將不斷得到驗證，我會不斷的理解和體會實習中所學到的知識，在未來的工作中將不斷把它應用到實際工作中去，充分展示自我的個人價值和人生價值，為實現自我的理想和光明的前程努力。同時同事的經驗和工作方法都是保貴的工作經驗，都應值得自己去沉下心扎扎實實的學習等等。

非常感謝這三個月來公司領導對我的信任，給予了我體現自我、提高自我的機會。在整個工作過程中，我認為自己工作比較認真、負責、細心，具有較強的責任心和進取心，極富工作熱情，能完成領導交付的工作。并積極學習新知識、新技能，來提高自己的綜合素質，注重自身發展與進步。但也存在著許多缺點與不足：在日常工作中有時不夠干練，工作主動性發揮的還不夠，對工作的預見性和創造性不夠，離領導的要求還有一定的距離。但這些缺點與不足，在以后的工作中，缺點加以注意和改正，不足的通過學習充實自己。

在此，我想借此機會，正式向公司領導提出轉正申請，希望公司領導能對我的工作態度、能力與表現，以正式員工的要求做一個全面的考量。

此致

敬禮

申請人：xxx

xx—06—24

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此次實習，我選擇在省會城市一家的大型商場實習。此次實習的崗位是前臺，在此之前，我從未有想過我會在這樣大型的商場實習，因為我個人是比較不自信的，不論是對我自己的外表還是內在，我都顯得有一點自卑。這次能夠應聘上這個崗位，對于我來說是一次很棒的成就。我很驚喜，與此同時我也已經下定好了決心在這段實習期中發揮自己的光亮，讓更多人看到我身上的閃光點。

我的身高不是很高，但是也已經足夠了。這次面試商場前臺時，非常幸運的是身高恰好達標。從公司的要求上來看，各項都是非常有標準的，并且非常嚴格。當初收到這條錄用通知的時候我一度以為自己是眼花了，后來打電話給HR時，我才確定下來，我被錄用了!就這樣帶著滿滿的欣喜和激動踏入了這次實習。剛到商場的時候經過了幾次培訓，然后進行了好幾場演練，達標了才能正式進入崗位。

這個期間，我認識到了自己幾個缺點。一是語言表達不凝練，二是面部表情太死板，三是工作態度不夠熱情。這三點是做好前臺工作的阻礙，也是這份工作必須克服的三點。好在我也上進，努力，沒過幾天在，和三個問題就被我慢慢克服了。一個星期之后，我就跟著一個老員工一起上崗了，第一次和各種各樣的人溝通，我不免有一點緊張，但漸漸的習慣了之后，我就不在乎那么多了。自己的語言表達也更加的順暢起來。

但有一次還是出現了一個小失誤，有一次一個年輕的女孩子可能和自己的男朋友發生了爭吵之后，過來前臺問到__路最快的出口是哪里，我當時對商場的情況還不太熟悉，且身邊其他的同事都有事情不在現場，所以一時間沒回答上來。那個女孩子當時很暴怒，直接破口大罵，我第一次被人在大庭廣眾之下攻擊，我當時也不知道是怎樣的一種臉色，總之很尷尬也很委屈。

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回顧這半年來的工作，我在公司領導及各位同事的支持與幫助下，嚴格要求自己，按照公司的要求，較好地完成了自己的本職工作。通過半年來的學習與工作，工作模式上有了新的突破，工作方式有了較大的改變，現將xx年上半年工作總結匯報如下：

辦公室對我來說是一個全新的工作領域。作為辦公室的負責人，自己清醒地認識到，辦公室是總經理室直接領導下的綜合管理機構，是承上啟下、溝通內外、協調左右、聯系四面八方的樞紐，推動各項工作朝著既定目標前進的中心。辦公室的工作千頭萬緒，在文件起草、提供調研資料、數量都要為決策提供一些有益的資料，數據。有文書處理、檔案管理、文件批轉、會議安排、迎來送往及用車管理等。面對繁雜瑣碎的大量事務性工作，自我強化工作意識，注意加快工作節奏，提高工作效率，冷靜辦理各項事務，力求周全、準確、適度，避免疏漏和差錯，至今基本做到了事事有著落。

人際關系較融洽的優勢，積極為公司辦理各類。通過多方努力，我只用了月余時間，辦好了xxx證書、項目立項手續xxxx產權證產等。充分發揮綜合部門的協調作用。

xx拆遷辦等單位，積極和有關人員交流、溝通，及時將所了解的拆遷信息、工作進度、問題反饋到總經理室，公司領導在最短時間內掌握了xxxx及拆遷工作的進展，并在此基礎上進一步安排交付工作。

市場需求、發展趨勢等做了詳細的市場調查。先后到土地、建設、房管部門詳細了解近年房地產開發各項數據指標，走訪了一些商業部門如xx，xx又到xx花園、xx花園、xx小區調查這些物業的租售情況。就x號地塊區位優勢提出“商業為主、住宅為輔、凸現區位、統籌兼顧”開發個人設想。

整理和會議紀要提煉，并負責對會議有關決議的實施。認真做好公司有關文件的收發、登記、分遞、文印和督辦工作；公司所有的文件、審批表、協議書整理歸檔入冊，做好資料歸檔工作。配合領導在制訂的各項規章制度基礎上進一步補充、完善各項規章制度。及時傳達貫徹公司有關會議、文件、批示精神。

的各項手續。體現公司的規范性，解決員工的后顧之憂；

企業管理的日常工作。按照預算審批制度，組織落實公司辦公設施、宿舍用品、勞保福利等商品的采購、調配和實物管理工作。辦公室裝修完畢后，在x月份按照審批權限完成了購置辦公用品、通訊、復印機、電腦等設備的配置工作。切實做好公司通訊費、招待費、水電費、車輛使用及饋贈品登記手續，嚴格按照程序核定使用標準。

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我叫， 我一直非常喜歡高速收費員這份工作，在生活中， 我性格開朗，熱情大方，思想先進并且有很高的責任感 。

我決心在今后的工作中，一定嚴格遵守收費公章制度，對單位負責 ，絕對服從單位工作的安排，一切一工作為中心，以創優為主題，把滿意服務形成‘真誠與微笑’的.核心服務理念，堅持文明的原則，認真工作，嚴格遵守工作紀律，做到微笑服務，委屈服務，平時重視學習，不斷加強自身的思想教育，提升服務理念，樹立顧客至上，服務第一的遵旨，提升對客戶服務時的工作能力，盡量避免不必要矛盾和沖突，樹立‘以車主至上’的理念，學會微笑服務，把微笑留給司機把委屈留給就自身，做好微笑服務，以平和的態度，耐心解釋，以禮感人，以情動人，以理服人，把工作做到司乘的心坎上。

我會利用業余的時間自覺進行政治、思想和職業道德、法律規范、規章制度和自身素質，在工作中，我決心以謙虛的態度，飽滿的熱情做好本職工作，積極向上、誠實守信、團結同事、努力進取、模范的遵守單位紀律，熱愛集體，同事中互幫互助，堅持正直的做人原則，端正工作態度，為公司創造價值，同公司一起展望美好的未來，在平凡的工作中展示我們不平凡的收費員的風采，故特此申請，望批準 。

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一是開闊了眼界，學會了用全方位的思維去了解社會、思考人生。在工作中我對房地產開發部門有了更加深刻的認識：了解了土地業務相關圖紙的知識和房地產行業的手續辦理的程序、方法。從領導豐富的辦事經驗和干練的做事風格中，學習到做人做事的方法和態度。

二是體驗了競爭。商業競爭無情，需要的是高效率，任何一個環節反映遲緩，對公司都可能造成巨大的損失。對領導下放的任務，必須開動腦筋，發揮機動性，認真貫徹執行，時刻站在公司的立場和利益上處理問題。

三是錘煉了自我，提高了自身的生存本領和競爭能力。從草率決定到學會了自己嚴謹思考;從一件事情需層層請示到學會了自己獨立思考決策判斷;從事事依賴別人到學會了自己協調方方面面關系。

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進入貴公司工作已經快兩個月了，在公司領導和廣大同事的支持和贊助及部門司理對我的正確指揮下，我堅持繼續的學習行業理論知識、提煉以往工作經驗、增強自身思想修養、嚴格遵守各類規章制度、進步綜合業務素質。對本身的如下：

一、增強業務學習，進步業務素質

通過公司精心支配、組織的新員工培訓，充分了解公司的基礎狀況。結合本身工作崗位，通過公司內部網、互聯網以及領導、同事的介紹，學習相關行業知識、公司勝利案例等，為以后的實際工作做籌備。期間，在部門領導的指導下，編寫了《淺議市場營銷與治理咨詢》，并作為項目構成員介入編寫了《xx公司企業文化扶植項目建議書》、《xx公司企業文化扶植項目調研及調研提綱》、《xx公司企業文化扶植項目調研申報提綱》等相關文件。

二、轉變思想，轉換角色，嚴于律己

一位優秀的治理咨詢顧問，不僅要控制各行各業富厚的理論知識和拭魅戰經驗，還必須能從中提煉出其精華之地點，同時結合客戶的實際狀況，提供整體辦理規劃。從自身角度斟酌，一要轉變思想，采取“空杯理論”的工作態度，繼續進步;二要轉換角色，盡快的進入工作狀態;三要嚴于律己，不僅要遵守各類規章制度，也要把公司的企業精神、工作風格融入日常工作，并嚴格執行。

三、體會與感悟

公司從上到下全體員工的工作精神，使我感想感染頗深，正所謂：出言如山德勝天下。平時領導的指導與支持，措施方法獨具匠心，恰到好處。給出了思路與偏向，耐心察觀，并實時指導，但不大包大攬，親歷親為，培養后備人才。作為治理咨詢顧問，對付客戶企業，不是取代他們去做，而是引到思路，塑造其行為規范，并形成治理制度甚至員工習慣、企業精神。

總之，工作上雖有不夠，但在公司領導及同事的關心與呵護下，繼續進步、發展。對付接下來的工作，充分信心!

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維護老客戶是賣家的一項重要任務，因為老顧客了解我們的服務和產品，只要有他們滿意的，就會自助購物。為了幫助賣家維護老客戶，網近年來不斷改版，推出了一些新的功能。以下是一些實用的軟件和工具，可以幫助賣家輕松地聯絡買家并增加和買家的感情。

一、群發消息。網不僅是買賣雙方聯系并交流問題的工具，也是賣家和買家聯絡感情的重要工具之一。利用網可以把買家們分組添加為聯系人，也可以群發消息給買家，如果有新貨到或者促銷活動等信息，那么網的群發功能就可以迅速地通知買家們。

二、發送站內信。通過站內信隨時通知買家關于店鋪的更新情況也是聯絡買家的方式。站內信是網類似于發送郵件的功能，我們可以通過站內信在特別的節日或者在買家生日當天送上祝福，這會讓買家感受到我們的貼心，既增進了賣家和買家之間的感情，同時也會讓買家一直關注我們的店鋪。

三、網店版。網店版是賣家的好助手，三星以上等級的賣家便可以開通網店版，網店版相對于普通版，有很多功能可以幫助賣家更好地管理店鋪、整理寶貝和聯絡買家。通過客戶頁面可以查看買家的購買數量和金額等情況，有助于賣家跟買家的聯系。面頰可以設置給予買家的優惠額度等，還可以查看買家的'交易情況、交易比數和金額等。

四、手機短信。手機是大多數人都使用的通信工具，手機也有群發功能，我們可以在平時積累買家的電話號碼，把每個買家的名字和喜好以及生日等信息記錄下來，然后在買家生日的時候送上一條祝福信息，或者在買家第二次購買的時候，根據買家的喜好來給買家發信息。相信貼心的服務，肯定會讓顧客很感動，從而讓他們成為店鋪的忠實顧客。

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首先很感謝各位領導能在百忙之中抽出珍貴的時間看我的工作總結，也很榮幸地能夠成為貴公司的一員。我從入職至今已快三個月了，這幾個月里，在領導和同事的幫助下，我對工作流程了解許多，后來又經過公司的專業培訓，又使我了解了以“以情效勞、用心做事、務實高效、開拓進取”為核心的企業文化及各項規章制度。

工作中我對來訪的客人以禮相待，保持著熱情，耐心地幫助他們，對他們提出的問題自己不能答復時，我向主任、老同事請教后，給予解答，工作中時刻想著自己代表的是公司，對處理違規違紀的事情都是做到“禮先到”，不擺架子，耐心地和他們溝通，于他們談心，防止和他們矛盾，影響公司形象。

xxx施工期間，我按制度、按程序對工人進展管理，每天對進出的人員、貨物進展嚴格的檢查，以免可疑人員進入、公司財物被盜；對于那些平安措施不到位的，比方：“進入施工區域沒戴平安帽，高空作業沒系平安帶；動火時沒有滅火設施”等之類的現象，我都按照公司的制度、程序進展整改處分，把各項平安措施落實到位，以確保施工期間零事故。

對領導的安排是完全的服從，并不折不扣的執行，以堅持到“最后一分鐘”的心態去工作，一如既往地做好每天的職責，生活中我也常常關心同事，經常于他們談心、交流，他們不開心時，我就會去開導他們，給他們講笑話，逗他們開心。我始終以一個學者的身份向他們請教工作中的經歷。

工作中我也有很多缺乏處，但我時刻嚴格要求自己，以同事為典范去提醒自己，爭取能做一名合格的xx人，能在xxx這個大舞臺上展示自己，能為xxx的輝煌奉獻自己的一份力量。

自進公司的三個月以來，公司寬松融洽、團結向上的工作氣氛，感恩做人、敬業做事的.企業理念，讓我很快喜歡上了目前我所從事的工作（新產品、新技術的開發）。同時，公司提供的一系列完整的培訓課程以及公司領導和老同事的無私幫助和耐心指導，使我在較短的時間內適應了公司的工作環境，較快的熟悉了太陽能行業相關技術特別是關于非晶硅薄膜電池組件相關技術，為以后新產品、新技術的開發工作打下了較好的根底。

忙碌伴隨著充實，學習伴隨著收獲。在部門領導悉心的培養下，我從最根本的一些技術文件校對工作做起，踏踏實實的學習，一步一個腳印的前進，到現在已經能夠比較獨立承擔一些工作。

電池組件包裝箱技術規格書的修改；

電池組件包裝箱的測試及報告；

電池組件安裝說明書中英文版本的校對與修改；

產品標簽及包裝箱標簽的設計；

產品標簽規格書的修改升級；

電池組件技術規格書的修改升級；

同部門領導和同事完成新產品光伏中空玻璃的設計、可行性分析報告、新產品試制及3C認證的前期準備工作；

一些部門領導分配的臨時性任務。

作為新人，目前我所能做的就是努力工作，我今后的職業生涯還很長，學習的時機還很多。為早日實現目標，我要求自己：努力工作，保持優點，改正缺點，充分表達自己的人生價值，為企業美好的明天盡一份力。

? 廠里員工試用期轉正總結

從 12 月初到現在, 我已經在公司工作近 1 個月了. 這段時間我收獲了很多, 對于我從學生到一個職業人的轉變具有重要意義. 作為一個應屆畢業生初來公司,剛開始很擔心不知如何與同事共處,如何做 好工作.因為公司的這些業務是我以前從未接觸過的,而且和我的專業知識相差 也比較大.但是這一個月以來,在公司寬松融洽的工作氛圍下,經過項目經理和 同事的悉心關懷和耐心指導,我很快的完成了從學生到職員的轉變,在較短的時 間內適應了公司的工作環境,也基本熟悉了項目的整個工作流程,最重要的是接 觸和學習了不少的相關業務知識,很好地完成了項目交予的任務,做好了自己的 本職工作,使我的工作能力和為人處世方面都取得了不小的進步. 在這里對一個月的工作和生活做一下總結,可從中發現自己的缺點和不足, 在以后的工作中加以改進,以提高自己的工作水平. 在這一個月的工作和生活中,我一直嚴格要求自己,遵守公司的各項規章制 度.盡心盡力,履行自己的工作職責,認真及時做好領導布置的每一項任務.當 然我在工作中還存在一定的問題和不足,比如:對業務不太熟悉,處理問題不能 得心應手,工作經驗方面有待提高;對相關知識情況了解的還不夠詳細和充實, 掌握的技術手段還不夠多;需要繼續學習以提高自己的知識水平和業務能力,加 強分析和解決實際問題的能力;同時團隊協作能力也需要進一步增強等.對于這 些不足,我會在以后的日子里虛心向周圍的同事學習,專業和非專業上不懂的問 題虛心請教,努力豐富自己,充實自己,尋找自身差距,拓展知識面,不斷培養 和提高充實自己的工作動手能力,把自己業務素質和工作能力進一步提高.也希 望請領導和同事對我多提要求,多提建議,使我更快更好的完善自己,更好的適 應工作需要. 這里我要特別感謝部門經理 XXX 對我的入職指引和幫助,感謝他對我工作 中出現的失誤進行提醒和指正.作為應屆畢業生初入職場,在工作中難免出現一 些差錯需要同事的批評和監督.但這些經歷也讓我不斷成熟,在以后處理各種問 題時考慮得更加全面.現在的我同老員工相比,在工作經驗和能力上都有很大差距,工作和生活上不懂的問題應虛心向同事請教學習,以不斷充實自己. 同時感謝 XX 對我們的業務指導以及 XXX 的每一次技術培訓.由于我們是 個 IT 公司,我清楚地了解良好的業務素質和技術水平是做好本質工作的前提和 必要條件. 在公司的這段時間里,我學到了很多,感悟了很多.看到公司良好的發展勢 頭,我深深地感到驕傲和自豪,因此我更加迫切的實現自己的奮斗目標,體現自 己的價值,和公司共同成長.我一定會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職 工作,為公司創造價值,同公司一起展望美好的未來!

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轉正述職報告1

自20____年7月20日入職以來，在市委組織部的關心愛護下，在鎮委、鎮政府的悉心指導下、在單位同事的無私幫忙下。我本著不忘初心、感恩回報、不負重托、奉獻基層的工作宗旨，一年來始終兢兢業業、辛勤工作，工作本事和綜合素質得到較大提升，現將一年來工作情景總結如下：

一、主要工作情景

根據組織與單位領導的安排，自分配到紙廠河鎮政府后，我先后歷經3次崗位調換，分別是20____年7月底至8月在黨政辦熟悉了解情景，20____年9月至12月在鎮扶貧辦工作，20____年元月被調回黨政辦工作至今。在這三段工作經歷中，每一段都讓我覺得彌足珍貴、刻骨銘心、意義非凡。

第一段：初來乍到、大愛助我闖難關。作為剛從大學畢業就出來工作的愣頭青，初來紙廠河時，應對基層生活的清苦、應對工作的瑣碎繁重、應對付出與收獲不成正比的現狀，我表現出嚴重的\\\\"水土不服\\\\".記得初來黨辦工作時，我會覺得倒茶、打印、通知會議是一種精力浪費，會覺得寫材料、搞匯報、開大會是一種務虛主義，會覺得不懂變通、不去創新是一種陳舊的保守主義，甚至更認為，體制內工作太簡單了，壓根學不到什么東西。那段時光，心浮氣躁、耐不住煩、沉不住氣成為我初下基層的最大標簽，對于這種狀態我也時常感動失望無助、痛苦迷茫、焦慮不安。之后，在這個有愛大家庭的融洽氛圍影響下，我才逐漸找清定位、摸清門路、擺脫迷茫、渡過難關。我至今清晰的記得，書記、鎮長對我的耳提面命，分管領導對我的寬容指導，老同志和年輕同事對我的悉心關懷。他們的一句貼心問候、一句\\\\"小伙子加油\\\\"的鼓勵、一次\\\\"沒事，不要緊\\\\"的諒解微笑，都讓我倍感溫暖，也讓我明白，我要好好干，為紙廠河做出自我的貢獻。

第二段：逐漸適應，堅持刻苦爬上坡。認識到自我存在的問題后，我開始進行深刻反思。在調到扶貧辦工作期間，我端正態度、改變作風，至今，已記不清多少次為改數據加班至凌晨，為入戶核查下過多少次村到過多少次戶，為整改寫過多少次匯報材料。雖偶爾也會因改數據而改到懷疑人生，但我卻不再玻璃心，而是變得更加堅強樂觀，干事創業的動力活力也越來越足。四個月的扶貧工作，我摸清了全鎮的扶貧狀況底數，熟知扶貧各項產業政策，整理修改國庫網數據上萬條，寫過的扶貧材料和報送的數據表格裝起來有一麻袋。那段時光，我改得最多的是數據、寫得最多的是材料、學得最多的是政策、談得最多的是問題、走得最勤的是農村、想得最多的是機制、思考最多的是辦法。此刻回憶起那段扶貧時光，我想是堅持與刻苦的精神，讓我爬上了那個陡坡，讓我真正適應了體制內\\\\"5+2\\\\"，\\\\"白+黑\\\\"的工作常態，也讓我更加明白堅守、堅強、堅持、職責和擔當對于一個男人來說，有多么重要。

第三段：狀態回暖，蓄勢待發登高山。20____年初，我被調回黨政辦工作。經歷過前期黨辦的起伏和后期扶貧的磨礪，我的心態更加沉穩起來，但我不明白，這一切困難才剛剛開始。重回黨辦初期，我十分珍惜，常懷感恩，像一個剛出生的嬰兒一樣，對一切新事物都堅持好奇，愿意花時間去探索，同時也取得了一些小突破。比如我加強對PS、PR、AE等圖片視頻處理軟件的學習，立足宣傳本職建立并運營了鎮微信公眾平臺，一年來共撰寫和推送新聞報道150多篇，制作系列教師節感恩視頻、采訪視頻等10余個，其中有2篇新聞被省級采用、1篇被荊州采用、20多篇被松滋市級媒體采用，獨立完成____工作報告、七一黨課、書記鎮長匯報材料、各項大會的籌備協調等大項工作。

雖然我始終堅持嚴格要求自我，始終堅持如饑食渴的學習活力，始終珍惜每一次學習鍛煉機會，但反思這幾個月的黨辦工作時，應對龐雜的工作任務、應對突如其來的文字材料時，我認為自我做的并不是很好，有時也會力不從心，經常犯錯。我記得在應對大材料時的本領恐慌和寫不好的愧疚、記得漏通知參會人員的尷尬、記得將新聞事跡寫錯的悔恨，記得因細節研究不周而導致的種種問題……幸好在這漫長的\\\\"試錯\\\\"和\\\\"補課\\\\"中，各位領導都能理解和支持我，所以我真的真的十分感激我們單位的同事，因為他們對我的寬容指導，因為他們的大愛支持，我才在缺乏經驗、本事不足、情商不夠的情景下逐漸找回狀態，讓我更有信心去迎接未來的挑戰，蓄勢待發想登高山!

二、未來工作規劃

此刻，我已經工作一年了，上半場\\\\"熱身\\\\"已結束，下半場才剛開始，在接下來的工作中，挑戰與機遇并存，我會繼續堅守本心、謙卑待人、虛心工作、勤鉆業務，時處留心，不斷向單位同志和群眾學習，用更加刻苦的方式，力求在工作中增本領，在實踐中提本事，在磨煉中長才干，認真完成領導和同志們交辦的各項事務，努力為大家搞好服務，爭取不讓大家失望。同時，我也會爭取寫出更加優質的文稿，為領導的決策供給更好的參考。

三、存在不足

工作中太過于堅守自我的想法，較為固執，工作作風有待改善，工作方法和思路不夠靈活、待人接物方面有待提高。

轉正述職報告2

我于__年x月__日開始到公司上班，從來公司的第一天開始，我就把自己融入到我們的這個團隊中，不知不覺已經三個多月了，現將這三個月的工作情況總結

一、非常注意的向周圍的老同事學習，在工作中處處留意，多看，多思考，多學習，以較快的速度熟悉著公司的情況，較好的融入到了我們的這個團隊中。

二、幫助采購核對前期的應付賬款余額，并對賬袋進行了分類整理，為以后的工作提供便利;

并協助采購帶新員工，雖然我自己還是一個來公司不久的尚在試用期的新員工，但在4月份，還是積極主動的協助采購帶新人，將自己知道的和在工作中應該著重注意的問題都教給__x，教會她如何記賬袋，如何查錯，如何發傳真等。

三、根據核對后的應付賬款余額重新建產新賬，并及時的填制應付憑證、登記應付賬款明細賬，除外協廠供應商的期初余額尚需核對外，大部分的應付賬數據已經準確。

四、建立庫存明細賬。在三四月份，因為原來的成本會計突然離職，在沒有任何交接的情況下，變壓力為動力，要求自己盡快的熟悉公司情況，不斷的對工作進行改進，以期更適合公司的現狀。將庫存明細賬分為青島庫、公司流動庫、公司原材料庫、沈陽庫、濟南庫、北京庫、上海庫和生產車間庫，并對成品庫進行了匯總，形成公司總的庫存明細賬。在建賬的同時，將當期該處理的單據進行相應的處理，但因期初數據不準確，影響了報表的可信度，不過在這個過程中已經積累了一些經驗，在以后的工作中會做的更好。

五、在工作中，善于思考，發現有的單據在處理上存在問題，便首先同同事進行溝通，與同事分享自己的解決思路，能解決的就解決掉，不能解決的就提交上級經理，同時提出自己的意見提供參考。

六、接手公司及分公司的手工庫存明細賬(外部)。

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七、接手運費的登記工作。由于開始時未交待明白，，所以前段時間一直延用前期的做法，對運費進行流水登記。運費管理修正后，根據應付報表及運費管理的要求，重新設計了一套運費統計的表格，我想在以后的工作中再根據需要進行相應的調整。

八、熱心回答同事詢問的問題。由于自己以前接觸計算機應用多一點兒，積累了一些經驗，在工作中，經常會有同事詢問，我總是會把自己知道的分享給大家。我認為大家的能力都提高了，我們的公司才會整體的提高。

關于我們目前的狀況，我提一點看法，就是關于月末結賬的問題，應收、應付、采購、制單、庫務等相關人員口徑要一致，統一時間結賬，便于賬賬之間進行核對。要強化月末盤點的概念，盤點就是要進行賬實核對，目的是要達到賬實相符。賬面數和實數之間差了未達單據，所以盤點時一定要處理好未達單據，不僅是送貨單，入庫單、庫與庫之間的送貨單等與庫存相關的單據都存在著未達情況，都要列全，而且要注明單據的性質(是送貨單還是入庫單還是庫與庫之間的送貨單，只列單據號不易區分)，單據的情況(做廢或改單)現在這些方面做的還不夠，未達單據提供不是很全，有些入庫單未提供，未達單據如果不準確，庫存核對就無法有效的進行，更談不上賬實相符了。還有盤點日的單據一定要和庫務確定好是盤點前還是盤點后，不能再出現同一天的單據，有的是盤點前，有的是盤后的情況，這樣我們在處理單據是會出現混亂。

總之，經過三個月的試用期，我認為我能夠積極、主動、熟練的完成自己的工作，在工作中能夠發現問題，并積極全面的配合公司的要求來展開工作，與同事能夠很好的配合和協調。在以后的工作中我會一如繼往，對人：與人為善，對工作：力求完美，不斷的提升自己的業務水平及綜合素質，以期為公司的發展盡自己的一份力量。

轉正述職報告3

自__月__號入職以來，我在前臺接待崗位工作已有兩個月的時間，認真學習和執行遵守公司的各種規章制度，了解并貫徹企業文化和管理理念，遵守保密制度。從初期熟悉公司環境到如今適應公司的日常管理，在崗期間我能做到認真履行工作職責，努力完成每項工作任務，近期的工作內容如下：

一、前臺服務

1.熱情接待來訪人員，了解其來訪目的，基本的咨詢、登記，做到及時的通報引見;

2.負責前臺電話接聽，做好來電咨詢工作，認真做好記錄相關事項并傳達給相關人員，做到不遺漏，不延誤;

3.認真仔細做好每日考勤登記。

4.對打印機、復印機、傳真機、掃描儀、電話等辦公設施設備進行維護、報修，保障其正常工作。

5.做好會議前的茶、水果，調試好投影儀等的準備，會中認真仔細的做好會議服務，會后及時整理相關設備，打掃清理會議室。

6.保持前臺衛生清潔，維護好公司的良好形象;

7.參與公司相關活動，協助部門其他同事進行活動準備;

8.上班提前到崗做好準備工作(開門窗透氣、打印機是否有紙張、飲水機是否有水等);下班檢查關閉電腦(手提電腦聯系主人是否回辦公室幫其收好)、燈、飲水機等電器;

9.自行學習完成一些工作表格，工作文檔;

10.幫助其他部門同事復印、打印、掃描等工作，共計復印A3:58張A4：3097張打印A3：49張A4：1533張;

11.將公司發文進行認真的打印、復印及時下發到各部門并做好登記，同時將文件的電子版存放到相應文件夾。

12.負責郵件，報刊的簽收工作，并及時轉達給相關人員，做到及時、不延誤;收到的報紙，分類整理;共接收：郵包：51個文件：2份傳真：24份書刊：30本;

13.將會議通知以短信、電話和郵件的形式及時將信息傳達到與會人員做到不遺漏，不延誤;

14.及時完成領導臨時安排的事項。

二、辦公用品管理

1.及時補充辦公室桶裝飲用水并做好登記，保障辦公用水的順暢12月共計用水42大桶16小桶水，平均每天用1.68大桶0.64小桶;

2.做好每日辦公用品、物資的領用登記，每月24號的盤點，隨時檢查補充。

三、對任職崗位的認識和理解

公司前臺是一個公司的門面和名片，所以前臺工作人員必須掌握公司前臺接待禮儀。這對于塑造公司形象有著非常重要的作用。在接待來訪人員時，最重要的是態度，自身要熱情有親和感，與人交談要保持笑容，語氣溫和，認真耐心詢問來訪人員的來訪目的，再進行初步篩選確定如何處理。

1.在行政工作中最重要的是保密和細心，凡事要做到最細、最小心。

2.我的體會就是與其他部門同事的溝通非常重要，工作不單單要苦干，更重要的是交流和互助，行政部的工作更是需要其他部門的配合，所以與同事之間良好的溝通是必不可少的。

3.事無巨細，打掃衛生也要細心，一個好的環境不僅使身在其中的人感到身心愉快，來訪人員的第一印象也會隨著干凈整潔上升一個層面。

四、工作體會

在這兩個月的工作中，我深深感到自己的行政辦公知識的膚淺，在這樣一個快速發展的企業里我要加緊步伐，努力提高自我修養和能力，彌補在工作中的不足，在新的學習和工作當中不斷的總結經驗，用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作，拓展自己的知識面，發揮自己的潛力，不斷的完善自己，加強辦公軟件的學習和實踐，更好的掌握和完成辦公用品等各類臺賬的技巧，改掉自己浮躁，不細心的缺點，再處理問題和工作中把問題考慮到面，杜絕失誤的發生，無論何時都要肩起兆順人的使命、擔起兆順人的責任、做好每一件事，和公司一起走向明日的輝煌。

五、轉正后工作計劃

在這兩個月的時間，我雖然在思想和工作上都有了新的進步，但與其他同事相比還存在著很大差距，因此，我在今后的工作中，不但要發揚自己的優點，還要客觀地面對自己的不足之處，今后我將努力做到以下幾點，希望領導和同事們對我進行監督指導：

1、自覺加強學習，像理論學習、專業知識的學習，向身邊的同事學習，逐步提高自己的理論水平和業務能力。

2、克服年輕氣躁，做到腳踏實地，提高工作主動性，不怕多做事，不怕做小事，在點滴實踐中完善提高自己。

總之，在今后的工作中，我要繼續努力，克服自己的缺點，彌補不足，逐漸改掉粗心、急躁、考慮事情不周全的缺點，注重鍛煉自己的應變能力、協調能力、以及創造能力，不斷在工作中學習、進取、完善自己。

六、需要得到的支持與幫助

回顧這段時間的工作，讓我在各方面都得到了鍛煉，接觸到了許多新鮮的事物，同時也發現了自己很多不足的地方。希望在不斷認識本部門工作職責的同時，也能了解其他部門的工作，以更好的提升自己在這個崗位上應盡的職責;最后，希望在今后的工作中，大家能繼續給我建議和指點、提醒，讓我更好更快地提高，并且力爭在這個崗位上做得更專業，為公司發揮自己的光和熱，同時也不斷的拓展知識面、豐富自己，謝謝大家!

轉正述職報告4

本人(__X)自20__年4月19日進入公司任職，至今已有3個多月的時間。這期間在公司領導的大力幫忙下，在公司各部門支持和同仁的配合下，我們團結一心、踏實工作，順利地完成領導交辦的各項工作;并時時跟進目前正在開展各項工作任務。在此期間，得益于公司的領導信任和培養，使我對于公司融洽的工作氛圍，團結向上的企業文化都有了必須的了解和認識，并在較短的時間內適應了公司的工作環境，能夠獨立完成本職工作并愉快的與同事們成為了很好的工作伙伴，在個人綜合素質也得到了很大程度的提高。

經過這段時間的工作和學習，使我認識到自我的一些不足之處。首先在全面處理問題的經驗方面有待提高;其次，在團隊協作本事方面仍然有很大的提升空間。今后，期望有機會在各級領導的帶領下，不斷繼續學習完善自我的全面工作本事。根據公司的規章制度現申請轉為正式員工，并將本人這3個多月來的工作、學習等方面情景向公司領導做簡要匯報：

一、嚴格要求，遵章守紀，團結同事

自到公司工作以來，本人能夠嚴格要求自我，遵守公司的各項規章制度;對公司的各級工作人員做到一視同仁，搞好團結。

二、盡職盡責履行好自我的工作職責

根據目前的工作職責，主要負責物業品質提高和對全國物業項目品質監督的工作，針對目前接觸的項目我完成了以下工作：

1、根據公司規范化運作的要求，熟悉公司各部門流程，初步總結公司目前在物業管理存在的一些問題并提出解決方案。

2、經過到重慶實地了解情景，對未達標的物業項目進行了問題梳理并提出整改提議，經過協調和督導項目整改，使項目有了整體的改觀，得到了業主對__物業公司的肯定和認可!

3、參與西安顧問項目和通州顧問項目的工作中，經過多次與客戶的有效溝通，了解客戶所需并對各項工作耐心講解，最終得到了甲方公司的認可。

4、在公司領導的帶領下經過團隊合作完成了三次投標工作。

三、對未來的展望

經過3個多月工作，我不僅僅學到了很多的專業知識，我深刻的感受到這些知識是書本不能給我的。每一天看到公司的快速發展，本人因為能是其中的一份子而感到十分的驕傲和自豪，所以也更加迫切的期望以一名正式員工的身份在那里找到歸屬感，實現自我的奮斗目標，體現自我的人生價值，愿與均豪公司一同成長!

在此我鄭重的提出轉正申請，懇請各位領導給我繼續鍛煉自我、實現夢想抱負的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情完成領導交辦的各項工作，和同仁們一齊為均豪公司創造價值，同均豪公司一齊展望完美的未來!

迎接20____年，仍然是機遇和挑戰并存，我們有必要回顧一年來的工作，及時對經驗教訓進行總結，以開創全新的工作局面，為完成明年更大的工作目標做好充分準備。下面我向大家做個人述職報告。

我個人的工作成績是與我們營業部的發展分不開的。__年，我的工作崗位是會計結算柜，主要負責企業單位的開戶、銷戶、出售重要空白憑證、掛失、查詢、凍結等業務。__年的工作主要有以下幾個方面：

一、認真貫徹落實國家相關金融方針政策、法律法規，執行行領導下達的各項工作任務，及時完成工作指標，創建一流的窗口一線員工隊伍。

二、時刻不忘學習，提高自身素質。營業部內每星期四都會組織員工學習，營造良好的學習氛圍。我能夠按時參加，并認真作好筆記。在平時辦理業務中若遇到類似學習過的業務問題，處理起帶來了很大的方便、也提高了辦業務的效力。擴展領域，不斷學習新的業務知識，在此我虛心向身邊的同事請教，通過多看多聽多想多問多做，努力使自己在盡短的時間內熟悉工作環境和內容。工作之余，學習公關禮儀，使我的自身修養，思想素質有了很大提高。并與工作實際相結合，從中悟出新思路，新方法。

三、盡職盡責，力爭盡善盡美。一年來，我能夠認真遵守銀行的各項規章制度，嚴格約束自己。在自己平凡的崗位上，不計個人得失，不講條件，工作一絲不茍，力爭追求圓滿。

四、以“客戶滿意，業務發展”為目標，搞好服務，樹立熱忱服務的良好窗口形象。一年來，我時刻以大局為重，深知自己責任的重大，不敢有絲毫的松懈。因為我們的一言一行，能代表農行的形象。所以，我對自己高標準、嚴要求，不該說的話不說，不該做的事不做，積極為客戶著想，極大的方便了客戶。同時，向客戶宣傳我行的各項新技術，新業務，新政策，擴大我行的知名度。

20____年，構想未來。也是我們銀行寧波深化改革的一年，機遇和挑戰并存。我們要在鞏固__年工作成績的基礎上，開拓進取，創新求實，做出新的努力，嚴格要求自己，及時完成領導交辦的各項工作任務。在新的一年里，我力爭做到以下幾點：

今后我將努力做到以下幾點，希望領導和同事們對我進行監督指導：

1、自覺加強學習，向理論學習，向專業知識學習，向身邊的同事學習，逐步提高自己的理論水平和業務能力。

2、克服年輕氣躁，做到腳踏實地，提高工作主動性，不怕多做事，不怕做小事，在點滴實踐中完善提高自己。

3、繼續提高自身政治修養，強化為人民服務的宗旨意識，努力使自己成為一名優秀的銀行從業人員。

轉正述職報告5

首先很感激各位領導能在百忙之中抽出寶貴的時間看我的工作總結，也很榮幸地能夠成為貴公司的一員。我從入職至今已快三個月了，這幾個月里，在領導和同事的幫忙下，我對工作流程了解許多，之后又經過公司的專業培訓，又使我了解了以“以情服務、用心做事、務實高效、開拓進取”為核心的企業文化及各項規章制度。

一、以情服務、用心做事。

工作中我對來訪的客人以禮相待，堅持著熱情，耐心地幫忙他們，對他們提出的問題自我不能回答時，我向主任、老同事請教后，給予解答，工作中時刻想著自我代表的是公司，對處理違規違紀的事情都是做到“禮先到”，不擺架子，耐心地和他們溝通，于他們談心，避免和他們矛盾，影響公司形象。

二、遵守制度、敢抓敢管。

__x施工期間，我按制度、按程序對工人進行管理，每一天對進出的人員、貨物進行嚴格的檢查，以免可疑人員進入、公司財物被盜;對于那些安全措施不到位的，比如：“進入施工區域沒戴安全帽，高空作業沒系安全帶;動火時沒有滅火設施”等之類的現象，我都按照公司的制度、程序進行整改處罰，把各項安全措施落實到位，以確保施工期間零事故。

三、任勞任怨、孜孜不倦。

對領導的安排是完全的服從，并不折不扣的執行，以堅持到“最終一分鐘”的心態去工作，一如既往地做好每一天的職責，生活中我也常常關心同事，經常于他們談心、交流，他們不開心時，我就會去開導他們，給他們講笑話，逗他們開心。

我始終以一個學者的身份向他們請教工作中的經驗。工作中我也有很多不足處，但我時刻以“合格金源人”的標準來要求自我，以同事為榜樣去提醒自我，爭取能做一名合格的__人，能在__X這個大舞臺上展示自我，能為__X的輝煌奉獻自我的一份力量。

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