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崗前述職報告(精選18篇)

發表時間:2018-07-08

崗前述職報告(精選18篇)。

? 崗前述職報告 ?



尊敬的領導、各位同事:



大家好!我是保險公司的一名員工,今天非常榮幸能夠向各位分享我的退休前述職報告。在這漫長而充實的工作歲月中,我雖然經歷了各種挑戰和困難,但也取得了一定的成果和收獲。



首先,我想回顧一下自己的工作歷程。退休前,我在保險公司工作了30年。一開始,我是保險銷售人員,通過不斷的學習和努力,我積累了豐富的銷售經驗,不僅在公司內部獲得了銷售冠軍的榮譽,還贏得了客戶的信任和好評。隨著職業的發展,我逐漸轉型為保險顧問,為客戶提供專業的保險咨詢和理財規劃服務。我深刻地認識到,保險是人們生活中必不可少的一部分,通過保險,我們可以保護自己的財產和家庭,減輕生活壓力,享受更加安心的生活。



在我從事保險工作的過程中,我始終堅持了幾個原則。首先是誠信。作為保險從業人員,我們的職責是為客戶提供最真實、最準確的保險信息,幫助他們明確保險的功能和作用,并選擇適合自己的保險產品。其次是專業。保險是一門專業性很強的工作,在工作中,我不斷學習保險知識,提高自己的專業能力,以便更好地為客戶提供服務。此外,我還注重溝通和服務。我深知保險銷售和顧問工作需要與客戶進行良好的溝通和互動,只有了解客戶的需求和問題,才能提供滿意的解決方案。



我有幸參與了許多重要的項目和活動。其中最令我難忘的是去年參與的一次大型保險展覽。在這次展覽中,我擔任了主講人的角色,向現場觀眾介紹保險的基本常識和保險產品。我準備了詳細的演講稿,并結合實際案例進行了生動的講解。通過這次經驗,我不僅提高了自己的演講能力,更加深了我對保險的理解和認識。



在此期間,我還取得了不錯的業績。我在公司的銷售排行榜上多次獲得前三名的好成績,并多次獲得公司的表彰和獎勵。這些成績的取得離不開公司領導的關心和支持,更離不開我的努力和團隊的合作。感謝領導給予了我鍛煉和展示自己的機會,感謝團隊成員的合作和支持。



對于我的退休,我感到既有些喜悅又有些失落。喜悅的是我將迎來自由和休閑的生活,可以陪伴家人、朋友,做自己喜歡的事情。失落的是我離開了這個我愛的工作和優秀的團隊,不再有機會接觸到這個充滿挑戰和機遇的行業。



最后,我要再次感謝公司的領導和同事們對我的支持和幫助。在以后的日子里,我將回憶起這段美好的工作經歷,將我所學到的知識和經驗分享給更多的人,幫助更多的人了解和選擇合適的保險產品。相信通過大家的共同努力,我們一定能夠在保險行業取得更好的發展。



謝謝大家!

? 崗前述職報告 ?

首先,培訓的第一堂課是公司介紹,講師從主要業務、競爭優勢、發展歷史、組織架構和人力資源概況等多方面進行介紹,仿佛帶領我們重走過這19年的風雨歷。這堂課,讓我印象最深的就是公司發展歷史的這個板塊,印象最深的是,當時公司成立只有9個人,在一個工廠倉庫中,成立個這家公司,剛開始只是做交換機配套系統和話費催繳系統,但在21世紀初期,公司開始慢慢轉型,在電信行業變動的影響下,開始了業務轉型和升級,并開啟了民族BI軟件之路。公司也曾遇到過很多的危機,但在大家的共同努力下,都平穩度過。當傅總說到,危難時刻大家對公司的信心,對公司的付出,令人感動,也明白了東方國信為什么能在短短的十幾年間,在大數據行業獲得很多的榮譽,正是因為員工齊心合力,專注的做事,用自己的智慧去完成工作,才有了今天的東方國信。

其次,戰略咨詢中心的講師對公司的產品及業務進行介紹,將公司自己研發的Hadoop和--cloud等產品進行專業的講解。將公司大數據的業務以圖文的形式呈現給大家,對公司的主要工作流程以及一些術語也有了大致的了解。身為菜鳥的我,對公司的產品和業務有了新的認識??偹悴粫駝傔M公司的時候一樣,連公司的主要業務都弄不清楚。

最后,負責企業文化的講師給我們進行了企業文化的講解,從公司的企業愿景、企業使命、企業精神和價值觀等多方面進行闡述。

給我印象最深的就是企業文化課程形式多樣,增加的互動環節也是圍繞著公司的主要業務大數據以及公司的企業精神來開展。互動以小組為單位,每個小組是以企業精神的"專注、智慧、自省、包容"來命名的。每個小組發動腦力,聯系實際,暢想著大數據對我們生活的影響。"四巧板"的游戲,將價值觀的"堅韌執著、積累創新;至誠守信、成就客戶;艱苦奮斗、分享成果;擁抱變化、超越自我"進行完美的結合與詮釋,每個小組的任務都與這32個字緊密結合,使我們發動腦筋的同時,更深入的了解了企業文化。剛開始,大家接到任務的時候,無從下手。但是,憑著堅持不懈的精神,將難題迎刃而解。在"四巧板"游戲中,每個小組都要分享自己的板塊,在合作的基礎上,達到雙贏。我們在完成自己的任務的同事,還要幫助其他小組,分享我們的成果。

我們之間彼此熟悉,彼此幫助,加深了彼此的感情。游戲中,還要和講師斗智斗勇,場面好不熱鬧。通過游戲與課程的結合,我了解到企業文化是一個公司的靈魂,具有啟明燈的作用,是東方國信人的優秀品質的縮影,因為有了它,公司才有了向心力和凝聚力。才有了東方國信今天的成功,所以我們應該繼承和發揚下去,將企業精神成為我們工作的警示和動力,指引我們不斷地前進。

? 崗前述職報告 ?


職員姓名:XXX 日期:XX年XX月XX日


一、崗位背景


本次述職報告旨在對我在公司XX部門擔任XX職位期間的工作情況進行全面梳理和總結,并對未來的工作提出合理的建議。我于XX年加入公司,進入XX部門擔任XX職位,主要負責XX業務的運營和管理工作。通過多年的努力和實踐,我努力提升自己的專業素養和工作能力,取得了一系列可觀的成果。


二、工作內容與實績


在過去的一年中,我承擔了以下主要工作任務:


1. 管理與協調工作:我負責協調并管理部門成員的工作進度,確保各項工作按時完成。通過制定詳細的工作計劃和安排,我有效提高了團隊的執行效率,有效減少了因為工作進度延誤而引起的問題。我也積極參與跨部門的溝通與協調,保證了不同部門之間的工作協同和流程的暢通。


2. 業務拓展與市場分析:我對公司業務的發展趨勢和市場環境進行深入研究,通過大量的市場調研和數據分析,為公司的業務拓展提供了全面準確的信息支持。我主導了一項市場調研項目,通過詳細分析我們的目標市場和競爭對手,制定了一系列有效的市場推廣策略。這些策略得到了高層的認可,并取得了明顯的業績提升。


3. 團隊建設與培訓:作為團隊的負責人,我積極參與團隊建設工作。我通過制定和推行團隊目標、建立績效考核制度等方式,提高了團隊成員的工作積極性和凝聚力。同時,我也注重員工的培訓和職業發展規劃,組織了一系列培訓活動,提升員工的專業能力和素質,為團隊整體提供了更強的戰斗力。


4. 財務管理與預算控制:在過去的一年中,我積極參與部門的財務管理工作,負責編制部門的年度預算,并通過控制成本和提高效益,有效實現了預算的目標。我與財務部門密切合作,及時解決財務問題,確保了部門的正常運轉。


三、遇到的問題和解決方案


在工作過程中,我也遇到了一些問題,但通過合理的分析和處理,都取得了滿意的解決效果。


1. 缺乏團隊協作氛圍:在剛開始擔任職位時,我發現團隊成員之間的溝通和協作存在一定問題。為了解決這個問題,我組織了一次團隊建設活動,通過游戲和討論等形式,提高了團隊成員之間的溝通和相互信任程度,增強了團隊的凝聚力和協作能力。


2. 工作進度延誤:由于項目工作的復雜性,我在處理項目工作進度上存在一定困難。為了解決這個問題,我主動與項目組成員溝通,明確各項任務的優先級和關鍵節點,并制定了詳細的計劃和措施,確保項目工作按時完成,避免了延遲帶來的負面影響。


3. 市場競爭加?。弘S著行業競爭的加劇,我發現公司面臨著越來越多的市場挑戰。為了應對這個問題,我積極參與市場調研,并與團隊成員共同研究制定了一系列市場推廣策略。這些策略使我們能夠更好地了解市場需求和競爭情況,為公司業務的持續發展提供了有效的保障。


四、工作反思與改進


通過對過去一年工作的總結和反思,我深刻認識到自己在工作中還存在一些不足之處:


1. 個人能力仍需加強:在業務領域的知識和技能方面,我還有較大的提升空間。為了不斷提升自己,我將繼續深入學習和研究相關專業知識,并主動參加培訓和學習機會,提高自己的專業素養。


2. 抗壓能力有待增強:在面對工作壓力和挑戰時,我有時會感到一定的焦慮和壓力。為了更好地應對工作中的壓力,我將注重提升自己的心理素質和應對能力,學會合理分配工作和時間,保持良好的心態。


3. 溝通與協調能力有待提高:雖然我在過去一年中加強了團隊成員之間的溝通和協作,但仍有一些溝通問題需要改進。為了更好地推動工作進展和解決問題,我將加強與團隊成員和其他部門的溝通,鍛煉自己的協調與談判能力。


五、未來工作計劃


在未來的工作中,我將:


1. 加強專業能力的提升:通過不斷學習和實踐,提高自身在業務領域的專業素養和能力,為公司的發展提供更多的支持和貢獻。


2. 提升領導與管理能力:通過參與培訓和學習,加強自己的領導與管理能力,有效統籌和協調團隊的工作,提高工作效率和團隊績效。


3. 主動參與崗位相關項目:積極參與并爭取更多的項目機會,不斷挑戰和拓展自己,擴大工作影響力和經驗積累。


4. 深入市場調研和分析:加強對市場環境和競爭狀況的研究,為公司業務發展提供更準確、有效的市場信息和策略建議。


我向公司表示感謝,感謝公司為我提供了這個優秀的平臺,讓我不斷成長和發展。我將牢記公司的期望,繼續努力工作,為公司的發展貢獻更大的力量。


謝謝!

? 崗前述職報告 ?


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述職報告
各位領導、同志們:
自====年=月擔任**縣人民政府副縣長以來,按照縣政府領導班子成員分工安排,我主要協助縣長分管發展計劃、經濟貿易、工業、交通、統計、供銷聯社、安全監督、旅游、工商、電力、質量監督、食品安全等方面的工作。
幾年來,在縣委、縣政府的正確領導下,在人大、政協的關心幫助與監督下,在相關部門的全力支持和廣大干部職工的共同努力下,嚴格按照縣委、縣政府制定的發展戰略,始終堅持“人民選我當縣長,我當縣長為人民”的工作理念,思想上積極進取,工作上發奮努力,作風上求真務實,生活上嚴格要求,開拓創新,認真抓好分管工作,在促進全縣經濟建設和社會發展等方面取得了一定成績,現將任職以來,特別是====年換屆以來的主要工作責任、工作狀況、工作實績、工作效率、工作作風、工作中的經驗和存在得主要問題及今后工作的設想述職如下,不妥之處,敬請批評指正。
一、抓自身,求提高,做到以身作則,維護良好的政府形象。
作為政府班子一員,我認真做到了嚴以律己,以身作則,勤政廉政,改革創新,務實高效,樂于奉獻。首先,堅定正確的政治方向,始終與黨中央保持高度一致。任職以來,我始終堅持貫徹執行黨的路線和各項方針、政策,保持堅定正確的政治方向;自覺堅持黨的領導,加強黨性鍛煉,在重大原則問題上認真領會并貫徹好縣委和縣政府意圖,服從和服務于黨的工作大局;堅持全心全意為人民服務的根本宗旨,關心困難群眾,努力把人民群眾最關心、最需要的事情做好。其次,加強學習,不斷提高自身的思想理論和業務知識水平。新形勢對領導干部素質提出了更高要求。自己深感學習的重要性,一手抓學習,一手抓工作,以學習促進工作。特別是開展學習貫徹“三個代表”重要思想,新一輪解放思想大討論活動,保持共產黨員先進性教育活動,“學習黨章、尋找差距、增強黨性”主題實踐活動、樹立社會主義榮辱觀等活動中,學習有關文件精神,撰寫心得體會,記學習筆記,一方面注重政治理論學習。另一方面,注重法律法規以及經濟、科技知識的學習。正確對待民主生活會中同志們提出的意見和建議,認真尋找差距,總結經驗,加以整改,并結合分管工作特點,認真進行分析,圍繞中心工作,增強“想問題、抓落實、找規律”的自覺性。第三,注重調查研究,力求科學決策。在工作中堅持深入基層開展調查研究,為基層解決問題、提供服務,以此抓準具體工作中的主要矛盾和關鍵癥結,實施科學決策。深入到工商企業開展了調查研究工作,在自己完成了《加快招商引資加大工業投入促進縣域經濟持續快速健康發展》和《加快發展**縣非公有制經濟的調查與思考》等幾篇有參考價值的調研材料的同時,要求分管部門積極開展調研活動,督促完成了《關于**縣退耕還林(草)后續產業發展的思考》、《做到四個堅持 推進四化工程 加快縣域經濟發展》、《學習先進經驗 加快**項目建設》、《**縣工業經濟運行情況分析》等幾篇對縣委、縣政府進行宏觀經濟決策有益的調研報告。第四,堅持勤政廉政,倡導公仆風范。任職以來,我十分注重自己言行舉止,嚴格履行《廉政準則》,一是“慎權”,充分認識到我們的權力是人民賦予的,只有用好手中的權力,盡職盡責地為人民服務,才是為官之本;二是“慎欲”,不以權力和身份謀求高于人民的特殊利益,不貪吃喝、不貪錢物、不貪享受、不貪名圖利,決不拿原則做交易;三是“慎微”,在政治工作和生活中,時時事事以一名領導干部的理性要求來規范自己的言行,注重加強道德修養,謙虛謹慎;四是“慎獨”,不管在什么時候,什么地點,都做到表里如一、言行一致,并自我約束,自我規范,不斷鞭策自己追求進步。自覺維護國家行政機關的公正廉潔形象。第五,堅持團結奉獻,維護良好的政府形象。只有講團結,講奉獻,才能出凝聚力、出戰斗力,才能提高工作效率。工作上要求真抓實干,說實話,辦實事,求實效,力戒擺花架子,作表面文章;紀律上要求率先垂范,要求別人做到的自己首先做到,要求別人不做的自己堅決不做。圍繞縣委、縣政府的工作重點和總體思路,自覺做到與班子成員以誠相處,積極支持縣長的工作,始終把維護班子整體形象作為做好各項工作的前提,在工作中做到到位不越位,按自己的分工努力完成工作任務,凡是集體決定的事情,不打折扣的堅決完成,班子成員之間相互配合、相互支持、相互信任,做到補臺不拆臺,在一些較敏感、較棘手的問題和重大事件的處理上能夠做到多匯報、多請示,多溝通,共同搞好工作。
二、抓部門,謀發展,做到統籌兼顧,保證分管的任務落實。
=、積極探索新思路,明確努力方向。積極指導縣有關部門完成了**縣“十一五”規劃綱要及各項專項規劃,同時,按照縣上每年制定的國民經濟及社會事業發展計劃,緊緊圍繞全縣工作的大局,多次召開主管部門及有關經濟部門參加的會議,及時了解和掌握計劃的完成進度,分析研究存在的問題,積極探索新的發展思路,安排落實下一階段工作任務。指導分管部門立足實際,理順關系,確立科學的奮斗目標,使各項工作年年邁上新臺階。通過全縣各級各部門的辛勤工作和共同努力,全縣國民經濟保持了良好的發展勢頭。
=、努力爭取新項目,改善基礎設施條件。幾年來,在政府班長的帶領下,與班子成員共同配合,親自跑省地并指導相關部門多方努力爭取基礎設施、生態、水利、林業、交通、中小學危房改造等方面的

? 崗前述職報告 ?

一年來,在市教育局的正確領導下,我校全體教職工認真貫徹執行黨的教育方針和政策,加強業務學習,努力提高自身素質,積極投身于教育教學改革之中,不斷探索,勇于實踐,增強了質量意識、目標意識和服務意識。今年五月份,在全市第二屆教學百花獎評選活動中,我校趙永梅和滕玉梅老師榮獲百花獎,李蘇英老師榮獲教學優質課。李蘇英老師還被評為臨江市科研工作先進個人。為了更好地總結經驗,彌補不足,現將具體做法總結如下:

隨著教育改革的深入發展,我們越來越清醒地認識到,要辦好一所學校就必須有正確的辦學思想,能跟上時代的步伐,樹立起新的教育教學觀念。學校教育是培養人的教育,因此,新時期的學校就要樹立以人為本的`教育理念,發展教師、發展學生。教學工作是學校的中心工作,它來不得半點兒虛假。教學質量是學校的生命線,教學質量的好壞直接影響著學校的生存與發展。只有實實在在地抓好學校的教學工作,抓好常規管理、課堂教學改革和教科研工作,才能提高教學質量,促進學校工作的全面發展。

我們建立“以校為本”的教研科研機制,引導教師在學習中實踐,在實踐中反思,在反思中提高。

1、提供學習交流的平臺,確立“終身學習”的意識,把學習作為一種習慣、一種生活方式。我們繼續堅持每周三下午的業務學習,要求教師工作之余還要自主學習,記好學習筆記,撰寫學習心得,及時在吉林省教師博客、白山市教師博客和教育部全國中小學教師繼續教育網上發布學習日志和學習體會。6月26日,崔長勝老師的論文《如何將信息技術有效地應用于教學》榮獲臨江市二等獎;7月15日,楊廣林書記的《教為人師,行為世范》、于俊英副校長的《師德—教育之魂》、劉麗華老師的《愛心對待差生》、沙水老師的《淺談小學師德與德育》、勇明老師的《無言的追求》論文均獲白山市級二等獎;7月20日,楚國華的《讓新理念走進小學語文課堂》、董曉萍的《淺談語文教學中的詞匯積累》、滕玉梅的《感悟新課程中的“學生評價”》、李蘇英的《讓德育觸動學生的心靈》、史秀霞的《新課程改革實驗感悟》榮獲白山市優秀成果論文類壹等獎;趙永梅的《在閱讀教學中的幾點淺見》榮獲白山市優秀成果論文類貳等獎。10月20日,宋春蘭的《加強校園文化建設的認識與探索》榮獲吉林省第二屆責任教育研究優秀成果獎論文類壹等獎;趙風華的《小學生弱勢群體的科學教育對策的初步探索》榮獲省級貳等獎。10月下旬,劉麗華的《淺談差生的心理健康教育》、董曉萍的《淺談數學教學中學生興趣的激發》、王偉環的《重視學生體驗,培養積極主動性》、李蘇英和趙永梅的《讓德育回歸“原生態”》、滕玉梅的《關于提高語文課堂實效性的思考》、史秀霞的《小學語文寫作教學的幾點策略》參加了省級刊物“十一五”科研成果論文集方面的評選。

2、提供實踐反思平臺,大力提倡反思性教學。我們從自身的教學過程中發現尋找最實際、最細小的問題,教研組組織開展教學問題會診,把問題轉化為學校的課題來研究,為學校提供了一個研究課例。然后,利用校本研修學習的先進教育理念,研究探討出解決問題的方法,設計一個教案,闡述設計意圖,解決問題的方法等,推選一名教師上課,集體聽課。5月16日,李蘇英、趙永梅、滕玉梅為全校教師做了公開課,她們通過自身對本節課的回顧與評價,總結成績和不足,領導和聽課教師也為本節課提出改進意見和解決問題的具體方法與途徑。

3、提供匯報展示平臺,認真開展好校本教研活動。我們要求每名教師根據新課標的要求吃透教材,精心備課,設計出符合自己班級學生特點的教學方法,并在課堂上能靈活地運用多媒體進行教學,注重培養學生的動腦、動手、動口等多種能力,充分調動學生學習的積極性、自主性和創造性。10月15-16日,我校開展了校本教研研討課。滕玉梅、楚國華、史秀霞、劉麗華、張璐、沙水、徐剛、王偉環8名教師參加了研討,取得了很好的教學效果。

本年度,我們扎扎實實地開展教師的基本功培訓。在加強“三筆字”和簡筆畫訓練的同時,還加大了計算機培訓的力度。全校在崗21名教師,全部建立了自己的博客,撰寫的日志總數911篇,精華日志60多篇,有1人被評為博客之星。教師制作課件12件。6月15日,崔長勝老師的課件《秋天在哪里》榮獲吉林省中小學信息技術教師成果課件類一等獎;9月25日,又被評為國家級新課程改革教研課一等獎;滕玉梅老師的課件《雪地里的小畫家》榮獲臨江市優秀課件二等獎。

目前,由于一部分老教師病退和內退,學校趨于出年輕化。盡管他們有一定的教學經驗,但距離教育教學改革的要求還相差很遠,需要進一步地磨練和提高。又因為他們是學校的中堅力量,學校的未來要靠他們去創造。因此,我們注重對青年教師的培養,無論是省級、市級,還是兄弟學校之間的各種培訓、研討、教研會、競賽等活動,我們都派年輕教師和骨干教師參加,目的就在于要開闊他們的視野,增長見識,學人之長,補己之短。今年1月4—6日,史秀霞、趙永梅兩位老師參加了臨江市教師進修進修學校組織的小學數學骨干教師培訓;1月11—13日,史秀霞、楚國華兩位老師參加了白山市骨干教師培訓;1月22—27日,李蘇英到長春參加了支援社會主義新農村建設校長及骨干教師培訓;2月22—17日,劉麗華老師參加了語文學科骨干教師培訓;4月22日,趙風華參加了白山市教學“主題研討”報告會;5月15日,沙水到白山參加了吉林省小學網絡視頻研討會;6月11日,全校教師到大湖小學參加了“小學教師必須養成的八個職業道德習慣”的培訓;6月28日,李蘇英、于俊英參加了白山市中小學校長任職資格培訓;8月27日,于俊英、滕玉梅、趙永梅到進修學校參加了主題教研活動;11月16—27日,我們又派骨干教師趙永梅老師到長春進行為期10天的吉林省骨干教師培訓。為了充分發揮骨干教師的示范、輻射作用,我校設計了骨干教師結隊方案,讓每一位骨干教師和一名普通教師結隊,骨干教師要經常去聽結對教師的課,并及時給予指導,年末骨干教師還要上交一份結對教師的評課稿。青年教師要不斷總結經驗,撰寫有創意、質量高的論文參加各級各類的評選,以提高自身的綜合素質。

抓好備課是教學管理的重要環節之一。新課改對教師的備課提出了更高的要求。我們要求教師在備教材方面更新原有的教材觀念,要認識到教材只是傳授知識培養學生能力的一個媒介,教學活動的最終目的是如何使學生掌握知識,培養學生的多種能力及學習習慣,使學生懂得做人的道理等。教師應當重視學生的實際需要靈活地使用教材,所以在備課時我校更注重審視教師的教法設計、教材使用是否體現新課標精神,其次再看教師的書寫等外在的東西。在教研組長的組織協調下,建立集體備課制度,每學期活動次數不少于8次。通過一段時間的探索和實踐,各科教師均能認真研究學生的認識規律,根據教學的實際情況科學的設計教法和學法,注重培養學生的綜合能力,積極開發課程資源,使備課工作不再流于形式。

在課堂教學這一環節的管理中,我們加強了聽課的密度,通過聽課這一最直接有效地方式了解全校各學科的教學實際情況,引導教師在課堂教學中貫徹新課改精神,教法學法具有新課改的精髓,杜絕走形式。無論是學生的自主探究式還是交流合作式學習都要以達到預期效果為目的,針對不同的教學內容靈活地使用教法。由于及時引導,大部分教師的課堂教學都能體現新課改精神,重視學生的學習習慣的培養,重視培養學生的自主探究能力及合作學習能力,注重學生思維能力的培養和創新能力的培養。教學觀念有了很大的轉變,也在一定程度上提高了教學質量。但也有個別教師不自覺地穿新鞋走老路,只重視系統地傳授知識,忽視學生學法指導學習過程的體驗。針對這一情況,我們給予了及時的糾正,使課堂教學始終沿著正確的軌跡進行。今年5月份,我校有四名教師參加了全市教學百花獎大賽,青年教師滕玉梅、趙永梅經過層層選拔,終于獲得“教學百花獎”稱號;李蘇英老師也在這次活動中榮獲教學優質課。

學生的課后輔導及作業形式較以往有了較大的變化,體現了新課改的理念,培養了學生在生活中收集信息、處理信息的和參與社區活動的能力。學生的作業形式更加豐富,學校的定期作業展評也在一定程度上提高了學生的積極性。

首先,以教育局的工作思路為指導,進一步解放思想,更新觀念,用先進的教育教學理念指導自己的工作實際,不斷提高自身的教育教學水平。

其次,堅持走科研興校之路,強化科研意識。堅持以教學為中心,以人為本,加強教師隊伍建設,進一步提高教師的綜合素質,適應新課改的需要。

? 崗前述職報告 ?


????????年是新世紀的開局之年,也是我局歷史上極不平凡的一年,一年來,在市局的正確領導和親切關懷下,分局黨組一班人發揚“作風實、要求嚴、節奏快、效率高”的優良作風,團結和帶領干部職工認真學習貫徹江總書記“七·一”講話精神,堅持以“三個代表”重要思想為指針,以強化干部隊伍素質建設為突破口,以整頓和規范市場經濟秩序為重點,緊緊抓住機構改革、優化管理和用人機制這個關鍵環節,開拓進取,務實創新,圓滿完成了市局賦予我們的各項工作任務。在此,我對一年來市局對我們中原分局的關心和支持表示衷心感謝!對分局黨組班子同仁給予的協作與配合表示感謝!對一年來為分局的建設與發展付出辛勤勞動的全局干部職工表示衷心的感謝!下面我就一年來的思想和工作情況向市局考評組和同志們作簡要匯報。
一、 年的主要工作成績
今年以來,按照上級的指示和要求,結合我局的實際情況,本人立足本職、抓住重點,主要做了以下十個方面的工作。
一是在新班子到任伊始即與原分局領導充分交換意見,并會同班子成員深入各個科所進行調查研究,為盡快理出工作頭緒,迅速打開工作局面奠定了基礎。
二是在首次科所長大會上提出了 年全年工作的總體要求、基本思路和工作目標,有效地指導了分局全年工作健康有序的運行和發展。
三是認真履行好“班長”的職責和義務,堅持民主集中制的原則,帶頭維護黨的紀律,不斷增強黨性觀念,使分局黨組成為一支政治堅定、團結務實、開拓進取、清正廉潔的戰斗集體,“一班人”駕馭大局、把握全局、處理和解決復雜問題的能力顯著增強。
四是以“三個代表”重要思想學習教育和“作風紀律整頓”活動為契機,認真解決干部隊伍中存在的一些突出問題,隊伍精神面貌發生了可喜的變化,綜合素質得到明顯提高。
五是進一步加大了法制教育和執法監督工作的力度,認真推行政務公開,干部依法行政水平得到明顯提高。
六是在其他班子成員的支持和配合下,較好地完成了各項業務工作,基本上實現了新一屆黨組到任后的既定目標。特別是財務收入達到 多萬元,較去年增長 %,一舉扭轉了財務收入自 年以來逐年下滑的勢頭,其中罰沒收入達到 萬多元,是去年的 倍多。
七是在確保大局穩定的基礎上順利完成了機構改革的任務,人員分流和市場移交如期完成。在此期間十分注意做好分流轉崗同志的思想工作,并按照市局的要求,針對可能出現的情況,制訂了詳細的“保穩定預案”,全年沒有發生分流轉崗人員越級*事件,維護了我局的形象。
八是精心組織,穩步推進,圓滿完成了中層干部公開選拔、競爭上崗和其他人員雙向選擇工作,并狠抓了新上任中層干部的思想、作風和業務建設,提高了基層帶頭人的整體素質。
九是通過向區委提出申請,解決了分局機關黨委的機構設置問題,為我局黨的工作的強有力開展提供了組織保證。
十是重視抓好“三項制度”改革,市場監督管理機制得到進一步優化。
二、本人在 年的思想及履行職責情況
中原分局在全市工商系統是一個有著光榮傳統和歷史的大局,自己到中原分局擔任黨政一把手,主持全面工作,這對剛從部隊轉業到地方工作不久的我來說,不管是專業知識,還是工作經驗和各方面的能力都是一個嚴竣的考驗。一年來確實感覺到擔子很重、壓力很大。但是正是由于市局領導的支持和分局班子其他成員以及全體干部職工的信任,使自己放下了包袱,樹立了信心,理清了思路,明確了目標,與同志們同心同德、奮力拼搏,狠抓各項工作落實,較好地完成了市局賦予的各項工作任務。
(一)加強政治學習,努力提高自己的理論素養和政策水平
今年以來,我始終注重以江總書記“三個代表”重要思想為指導,認真學習政治理論,特別是在市局和中原區委組織的“三個代表”重要思想學習教育活動中,自己在業務工作十分繁忙的情況下,利用集中學習和業余時間學文件、讀原著、記筆記、寫心得,比較系統地學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和江總書記“七·一”重要講話。與此同時,還十分注意開展社會調查,把學到的理論和工作實踐緊密結合起來,撰寫理論文章和心得體會數萬字,通過為期個多月的學習,既開闊了視野,又鍛煉了黨性,進一步提高了自己的理論素養和政策水平,為做好各項工作打下了良好的基礎。
(二)注重發揮好“班長”的作用,把分局黨組建設成為具有較強凝聚力和戰斗力的集體
分局黨組是一個整體,是分局的核心和力量的源泉,只有班子成員心往一處想,勁往一處使,擰成一股繩,才能做好各項工作。作為“班長”,如何處理與班子其他成員的關系,做到及時溝通,相互交心,消除誤解,化解矛盾,工作上積極互補;如何使其他成員充分展示自己的聰明才智;如何發揮大家的潛能;這一直是我孜孜以求的目標。為此,一年來,我認真學習了《關于健全黨委制》、《黨委會的工作方法》,并自費訂閱了《演講與口才》、《領導藝術》等書籍雜志,反復學習了《有話講在當面》、《批評要緊扣主題》等重點文章。與此同時,自己還十分注意做到“三忌”,即:忌小節、忌積小怨、忌小氣度,在潛移默化中培養自己開闊的胸襟,培養自己海納百川的容人之量,使自己具備當好“班長”所必需的基本素質和處理問題的方法與藝術,比較好地發揮了班子“領頭人”的作用。
一是帶頭堅持民主集中制的原則。到

? 崗前述職報告 ?

老師,同學們:

大家好!首先感謝同學們對我的支持和老師對我的信任,讓我當上了我們班的班長,并給了我這次寶貴的機會能讓我和同學們交流一下以后的打算。

同學們,我們已經開學四個周了,但是部分同學還是停留在暑假的生活中,還沒有適應現在的學習生活,還沒有牢記我們應該遵守的規章制度。四個周來,我們班的量化積分一直在中下游徘徊,總是會在不經意間扣掉一些分數,從本周開始,我們要嚴格遵守學校的規章制度,要從內心樹立起“堅決不為班級摸黑”這一目標,努力讓我們班級的名字次次都出現在優勝班級的行列中。

下面,我就量化積分來說一下我們班的紀律問題吧!

一、課堂紀律

現在,我們班在上數學和英語課時,不少同學廢話多、毛病多。你可能是無意間說出的一句與課堂無關的話,可是你想到這句話的后果了嗎?它能導致老師的情緒變差,完不成教學任務,該講的東西不能淋漓盡致的講出來,草草結束這堂課,嚴重影響同學們的聽課效果,這只是其一;其二呢,它影響我們班級的整體風貌,顯得整個課堂松松垮垮,我們班級的凝聚力何在?向心力何在?我們是素質教育改革下的一代學生,老師授課的時間很少,每周只有可憐的那么幾節課,每一節課的時間都很寶貴,每一節課知識的容量都很大,來不得半點閃失。所以我要求同學們:為了實現我們的理想,為了圓我們的中考夢,珍惜每一堂課。我們的課堂,應該是緊張、活潑、嚴肅、認真的,同學們在每一節課堂上,都要認真聽講,獨立思考,積極發言,圓滿回答老師的每一個問題,讓我們的成績盡早趕上去。

二、自習課紀律

自習課上太“活躍”,同學們在自習課上總是“沒事找話說”,不能專心學習,因而也不能很好的利用時間,把時間無謂的浪費在問問題,借東西上,并且導致自習課紀律差,沒有達到預期的效果。我們知道自習課是我們鞏固知識、查漏補缺的時間,這樣的學習氣氛,我們如何鞏固知識,如何查漏補缺?所以,同學們今后一定要做到:任何問題必須在課前或課后解決,充分利用好自習課的時間,只要我們處在一個安靜的、學習氣氛特濃的環境中,同學們一定會學有所得,學習成績也一定會大幅度上升。

三、從超市帶零食問題

這幾天,通過觀察發現我們班從超市帶零食問題嚴重,有些同學從超市帶回飲料來,在班級中享受他們的戰利品。這完全都是不必要的,想一想,喝飲料在哪不是喝,在超市解決就完事了,為什么要張張揚揚的帶回教室呢?況且私自帶出飲料是要扣分的,我們班不是有同學已經因為從超市帶飲料而被扣分了嗎?同學們要引以為戒,不要出現諸如此類的現象。再說,教室是我們學習的地方,也不是吃零食的地方,以后,任何同學不要在教室吃零食。

現在,大家信任我,推選我做了我們班的班長,我也一定會不辱使命,認真做好班級里的每一件事情,把好每一道關,努力使我們班各項工作更上一層樓。當然,我也一定會以身作則,努力學習,決不辜負老師、同學們對我的期望,也希望同學們能及時為我指出錯誤,我也一定會虛心接受,努力做得更好!

謝謝大家!

XX年10月8日

? 崗前述職報告 ?

各位領導、老師們大家好!

本人于199x年步入教師行業,從教已十多年。一直以來受到校領導和各位老師的關心和幫助,使我在各方面的能力都得到了鍛煉和提高。備好每一節課,上好每一堂課,批好每一份作業,盡自己所能教育好每一個學生,是我每天最常規的工作。由于我的付出也得到了一定的回報,受的各級領導的認可,曾被評為優秀教師給予嘉獎的獎勵。成績只能代表過去,未來還需要我更加的努力。

我之所以競聘這個職務,是因為我具有以下幾個優勢:

一、我的工作經驗優勢。回顧這幾年來,,我取得了一定的優異成績:所教學科學生成績都名列前茅。潛心研究教學,撰寫的教學論文幾次獲獎。

二、我有與時俱進的優勢。我在認真學習新課程理念的基礎上,結合自己所教的學科,積極探究有效地教學方法,開成自己的教學風格。把課本知識和學生的生活相結合,為學生創設一個輕松愉快的學習環境。在學生中開展探究式學習,使學生的知識來源不只是老師。

三、我有良好的群眾基礎。我性格豪爽、樂觀,能和大家和睦相處。學校就是一個大家庭,在我心目中老師們就像我的家人,或長輩或姐妹,相互打趣其樂融融。

四、我有較好的年齡優勢。年輕,身體健康,精力旺盛,敬業精神強,能夠全身心地投入到工作中去。

舉如我能夠通過競爭上崗,我打算從以下幾個方面努力:

一、我深知一名優秀的學校中層干部,應該具備良好的個人品德和修養,一定的組織管理水平和能力,有較強的專業知識和學科教學能力,較豐富的現代教育理論知識和修養,較強的貫徹執行能力,開拓進取精神和團隊協作精神。這些都是我努力的目標。

二、作為學校中層干部,學校派給我的各項工作都是對我的信任,我應該努力做好。在各項常規工作檢查中,我與其他同事合作,本著一顆公正之心,去對待每次工作。

三、提升個人素質,以身作則,身先士卒。做好上級命令的傳達與落實,創造性的開展工作。

四、提高協調能力,搞好各方關系。增強團隊意識,增強集體榮譽感,為各項工作的順利開展創造一個良好的人文環境。

各位領導、老師們,我今天雖是毛遂自薦,但卻不是王婆賣瓜,自賣自夸。我只是想向大家展示一個真實的我。我相信,憑著我的個人素質,我的愛崗敬業、腳踏實地的精神,我的工作熱情,我一定能把工作做好?;ㄑ郧烧Z沒有用,實際行動才是真。謝謝大家!

第2篇:工商競爭上崗述職報告

尊敬的各位領導、各位同事:

早上好!

狂天我能參加副科級職位競爭,這是組織上給我的一次檢驗、學習、提高的機會。

首先我簡單匯報一下個人簡歷。本人現年。。。歲,學歷為。。。。,xx年參加工作,在工作崗位上已經有將近20個年頭,職務為科員,現在。。。。的注冊窗口崗位工作。

參加這次競爭上崗,我認為我有以下幾個優勢:

一是基層工作經驗比較豐富。將近20xx年的基層工作經驗,讓我積累了豐富的人生閱歷,也促使我養成了樂于學習、適應性強、善于接受新生事物的好習慣。

二是具有良好的業務素質和服務能力。在面對服務對象時能夠做到五個一樣:受理、咨詢一樣熱情;生人、熟人一樣和氣;干部、群眾一樣尊重;忙時、閑時一樣耐心;來早、來晚一樣接待。在業務受理時,很好地向服務對象履行一次性告知義務。指導服務對象又快又全的準備材料,盡力讓他們少走彎路,少跑腿。

三是具有團隊意識和協作能力。在工作中能夠做到退一步海闊天空,多理解別人,多尊重別人,多換位思考,自工作以來,我一直與人協商干事,協作共事,沒有在單位鬧過分裂和不團結。

四是具備良好的心態、遇事冷靜。這些年來,在工作崗位上遇到各種困難,面對各種不同的服務對象,我都能保持良好的心態,冷靜的頭腦,能及時靈活的采取不同的接待方式處理,以理服人,以情動人,耐心細致的做工作。

成績已是過去,光榮的工商事業還將繼往開來。競爭上崗本著公開、公正、公平的原則,其結果必然是有上有下,對此我早以一顆平常心來對待。如果得到領導和大家的信任,競選成功,我會再接再厲,以更加務實的工作作風在新的平臺上展示自己的才華,為工商事業的發展貢獻自己的力量。我想,只要有對工商事業高度負責的事業心和責任感,有開拓進取、勇于創新、虛心好學的精神,緊緊依靠區局黨組的正確領導,加強同各兄弟科室之間的協調配合,就一定能夠把工作做好。如果競爭落選,說明我在某些方面與這個職位的要求還有一定的差距,我將把這次競爭作為一次鍛煉自己能力、查找自身不足的機會,一如既往地努力工作,在自己的崗位上認真履行職責。

謝謝大家!

? 崗前述職報告 ?

今年初,我們在全車間開展了形勢與任務教育,結合塑件化工廠各項改革工作,教育職工樹立危機意識、競爭意識、創新意識。深刻理解“優質服務就是電修職工在創效益”的含義。召開職工座談會,組織職工討論三個議題:自己的思想水平如何適應改革的要求?車間在管理上還有哪些需要改進之處?如何理解“處理事故迅速可靠,維護設備優質完好”?通過大討論,職工明確認識到了在改革不斷深化的形勢下,自己的利益和公司及塑件化工廠生產經營息息相關。若想在競爭中獲勝,必須充實自己,全面提高素質。擺正自己在車間生產中的位置。把提高服務意識,改善工作質量作為車間對班組、對職工個人進行考核的主要依據,職工為生產服務的態度明顯改進。

3月份,一注塑裝置大檢修。我們共檢修電機19臺,檢修斷路器3臺,安裝照明燈具28套,測試設備及建筑物接地439處,解決了35KV變電站3#母線電纜泄漏大的重大隱患。確保了安全生產和設備的完好備用。目前,塑件化工廠的電氣設備完好率達到9xxxx,功率因數保持在0。93以上,2所6KV變電所均為完好變電所,10所低壓變電所中有9所是完好變電所,完好率達到9xxxx。

1-6月,我們在巡視檢查中發現解決的電氣及設備安全隱患有:

1、三注塑機主電機溫度高。

2、一注塑機電抗器絕緣低、2#線拉伸電機電流、轉速波動。

各班組共整改11項不合格項目,使供電系統、電氣設備安全性有了更進一步的提高。

? 崗前述職報告 ?

尊敬的各位領導:


我通過深入細致的調查研究,并經過一番慎重考慮,我榮幸地向各位領導報告,就前述職進行任命的詳細具體情況。


就該職位的文職方面,根據標題可知,前述職位擔任的是一個文職工作崗位。這個崗位需要候選人具備扎實的文字功底以及優秀的溝通能力。同時,專業知識和理解力也是該職位的重要要求。候選人需要能夠處理和撰寫各種文檔、報告和信件,并向上級領導匯報工作進展情況。他們還需要與團隊成員密切合作,以保證工作的順利進行。


前述職位還需要候選人具備良好的組織能力和時間管理能力。他們需要根據工作要求安排自己的工作日程,并有效地處理各項任務的緊急性。總結經驗教訓,并尋找改進的機會也是該職位的重要要求。


就該職位的專業技能方面,候選人需要具備一定的專業技能,以勝任該職位的職責。例如,如果該職位是財務相關的,候選人需要具備會計和財務管理方面的知識。如果該職位涉及市場營銷或銷售,候選人需要了解市場趨勢、市場調研和市場推廣等相關知識。無論是哪個行業,候選人都需要具備一定的專業技能,并持續學習和更新自己的知識。


就該職位的興趣和激情方面,候選人應該對自己所從事的工作感興趣并熱愛。只有對工作充滿熱情,才能更好地完成工作任務,實現個人和團隊的目標。同時,候選人還需要具備解決問題和應對挑戰的能力,以及抗壓能力。在工作中,會遇到各種各樣的問題和困難,候選人需要有足夠的耐心和毅力來解決這些問題,并保持積極的工作態度。


就該職位的職位要求和期望方面,候選人需要具備一定的工作經驗和學歷背景。工作經驗可以幫助候選人更快地適應新環境,并在工作中發揮更大的作用。學歷背景可以為候選人提供一定的專業知識和學習能力,以應對工作的要求。候選人還需要具備團隊合作和領導能力,以便更好地完成工作任務并帶領團隊向前發展。


根據前述職位的標題,可以看出該崗位需要候選人具備良好的文職能力、專業技能、興趣和激情,并滿足職位的要求和期望。只有通過綜合考慮這些因素,才能選擇出最適合該職位的候選人。我相信,在各位領導的正確指導和支持下,能夠找到一位優秀的候選人,為的組織帶來更大的成就和增長。


謝謝!

? 崗前述職報告 ?

個人工作

一、作為體總,及體育部的成員,我本學期的工作內容主要是負責組織安排行政法XX級的各項體育活動,及協助體育部安排大一年級的活動。主要內容有下:

1.組織安排了晨練,在摸索幾次后就步如正軌。規定了晨練的時間、各班排隊的地點、帶操形式、請假制度等,并與紀檢總班和學管委紀檢部合作,較準確地完成了跑操的考勤工作。

2.順利完成行政法學院第十一屆迎新杯籃球比賽的大一年級組織工作,并配合院體育部完成包括裁判工作在內的其他各工作,歷時一個半月,共決出男女球賽前三名。

3.完成行政法學院第七屆田徑運動會工作,組織大一年級的報名工作。參與了運動會紅旗隊,大一年級方陣的訓練。對體育部提出的的建議多條被采納,如增加運動會的項目等

對于一些已經順利完成的任務和工作我覺得沒有必要詳細說太多,那是我們的職責和任務。

合作是肯定少不了的,我在這里很感謝我的搭檔,另外兩位體總,xx和趙xx,他們給了我的幫助讓我更快更容易得完成了工作。

當然還有十個小班體委,每次接到收到請回復的短信后不僅沒有怨言還努力先完成了工作,剛開始大家不熟悉的時候占用了很多時間調整工作大家也都很積極。

二、工作最重要的是反思,我們這個學期雖然順利完成了很多任務,但暴露出的問題才是我們最要重視的東西,以下我一一列舉。

1.跑操。由于無法決定是否在小雨時出操,我們讓全院同學淋了兩次小雨,三次早起卻沒有跑步。這里的原因有天氣,有和其他院時間的重合,但究其原因是我本人工作的失誤,我與另外兩位總班和小班班委聯系的不緊密,沒有及時聽取他們給我的建議,我應該承擔大部分的責任。

同時,必須提出,個別小班體委墨守成規,只愿意等著體總通知,沒有及時向體總詢問自己不懂的問題,有問題拖著不解決,造成了信息交流不暢,使全院其他同學有不必要的麻煩。更有甚者對女體總態度惡劣,不配合工作。我覺得這是缺乏責任的表現,我認為班委是自己競選的就必須承擔應該有的責任,我沒有資格批評,但我有權建議。總班也是一樣。工作中我有對幾個體委比較嚴厲。

2.關于同學們說體總和體委做事態度粗糙我也確有聽說,肯定是說我而不是女體總,我也反思了一下。兩個原因,一著體育總班和體育委員(特別是男的),需要我們解決的問題都比較棘手,確實有時比較煩,說話就不太注意語氣。其二,比如很多本該班上其他班干部的任務沒有落實,體委和體總必須幫助。比如跑操的時候班上紀檢委員本該監督和提醒班上同學注意隊形和紀律,但有些班做的特別糟糕,隊形懶散,隊伍里多數人走路,交談打鬧。這兩點是我的理由,當然也是我的解釋,希望對我或體委有意見的同學直接聯系我,告訴我原因,我一定解決。

三、心得

擔任一個學期體育總班給了我很多收獲,認識了很多朋友,了解了很多事的流程,學了很多工作上的技巧,學會了要帶一個重慶本地的漂亮妹子去和色色的老大爺借開會的教室,也懂得了大學體育部湊發票報賬的艱辛等等等等,都是對不完整的自己的補充。總之,不虧。

有時很累嫌煩,有時很煩嫌累。有些事很瑣碎,有些事很復雜。有時被部門師兄責備,有時也會被輔導員說做事不利,這些我覺得都很不是事,但聽到很多同學的抱怨時卻有略微心酸。有人會說干活是為了討好師兄以后混學生會,或者討好輔導員以后有推優,這些當然是我們競選總班時會考慮的事,但這不能阻止我們也想要所有同學的一口好評。我在一次和輔導員還有其他總班開會時說,我們不管怎么做都是會有抱怨的,我們沒法避免,我覺得讓那些喜歡抱怨的人抱怨去吧,反正喜歡抱怨的人的特性就是抱怨完了就忘了。這個當然只能算是我的自我安慰,但真心覺得希望大家體諒體委和體總的工作,我么安排跑操是被安排,而不是所謂的找存在感。對我們來說,累、煩這些都是常掛在嘴上的抱怨,但每次有任務卻又是嘴上罵著手上做著,不敢也不愿意懈怠,因為這是我選的事,這便是我必須做的事。

有的人會問體總一個學期都在干什么,為什么這么沒存在感。我想說,我們本來就是幕后的,當你們在看迎新晚會的時候體育部在忙著拉大幕,抬鋼琴,收道具···當你們在看激烈的運動會,我們在忙著太器材,擺放欄架,挖沙坑,太桌子。不是我們的邀功,更不是我們沒能力走到幕前,而是我們就得這么干,因為我們知道我們做的有它的價值,這就夠了。作為體總和體育部的一員,我也只想在離開這個崗位的時候,會有人說,我覺得你做的好,而不是說你這個人就是來混點學分的。這就夠了,這就很奢侈了,這也是我怕做不到的。

最后,我要感謝這些人的幫助和共同努力。體育部的王凱、盧夢迪、吳夢嫻、姚蘭。和體委蔣欣,秦浩南,向元麗,王一翕,陳碩,佟鑫,任星星,潘青云,胡文奇,陽雷。和體總xx,胡文琦。

感覺無論寫多少都不能表達我的感悟,如果哪位同學能看到這里,也是真的給我的支持,感謝,這也就結束了吧。

? 崗前述職報告 ?

醫生崗前實踐述職報告5篇精選

每個醫生都應該嚴謹求實,奮發進取,鉆研醫術,精益求精,不斷提高技術水平。每個醫生工作者都要知道如何寫醫生述職報告,這對他們有著許多的積極影響。你是否在找正準備撰寫“醫生崗前實踐述職報告”,下面小編收集了相關的素材,供大家寫文參考!

醫生崗前實踐述職報告1

尊敬的醫院領導:

對于醫院、科室、個人來說都是一個轉變、成長、奮進的一年。在這20__年中,我們不斷面臨著挑戰和機遇,經過這一年的工作和學習,我有了質的轉變,快速的成長,明確了奮進的目標。

一、轉變觀念,提高管理水平

1、多學習:向經驗豐富、工作突出的護士長學習,學習她們的工作經驗、工作方法;向中國醫大一的護理同仁們學習,學習她們的先進管理機制、排班方法、工作狀態;向科里的護士們學習,學習她們工作中的長處,彌補自身的不足。

2、多與科護士長溝通,查找工作中的不足,發現工作中的隱患,隨時調整工作狀態,跟上醫院的步伐。

3、實施人性化管理:在生活中關心體貼科里的護士,有困難主動幫助。在工作中嚴格要求,做到人人平等,因材施教,因人而異,充分發揮每一名護士的優點,調動護士們的積極性。

二、加強護理管理,嚴把護理質量關,確保護理安全

1、要求護士嚴格遵守護理核心制度、各項規章制度及各項操作規程,嚴把護理質量關,防范護理差錯事故的發生。做到事前有評估有告知,事后有措施有改進。真正做到心中有數,工作按標準完成。

2、充分發揮護理質控小組的作用,調動質控小組成員的積極性與責任心,能夠做到主動承擔檢查責任,幫助科里同事共同進步。

3、親力親為,切實做到班班查、日日看、周周總結,使護士自覺提高護理質量。

三、開展優質護理服務示范病房,強化基礎護理服務,提高患者的滿意度。

1、自開展優質護理服務示范病房以來,加強基礎護理服務,多與患者溝通,了解患者需求,真正的為患者解決難題。

2、彈性排班,充分利用人力資源,發揮護士的主觀能動性,方便為患者提供服務。通過彈性排班,不但減輕了護士的工作負擔,更主要的是解決了患者晨晚間護理、上午處置晚、患者對責任護士不熟等實際問題。

3、設立溫馨提示卡、健康宣教卡,方便患者,滿足患者需求。

加強危重患者的管理工作。注重搶救的配合和能力的培訓。人人達到面對重患不慌張,搶救配合有章法。

四、“三基三嚴”培訓及帶教工作

1、按科室計劃,每月進行兩次業務學習,一次技能培訓,并按時進行理論及技能操作考試。做到有計劃、有實施、有考評、有總結。

2、更換新護理記錄,嚴格要求護士按規范書寫,及時檢查并改正發現的問題、錯誤,不斷提高書寫質量。

3、配合醫院培訓科計劃,對低年資護士進行培訓,并參加“遠程教育”學習。

4、嚴格要求實習生,按計劃帶教。

五、加強院內感染的管理

1、嚴格執行消毒隔離制度,科室感染質控小組按計劃進行檢查、總結、記錄。

2、按醫院感染科要求,定期進行院內感染知識培訓。

六、打造消化內科自己的護理品牌――細微之處現溫情

消化內科經常有腫瘤晚期的患者住院,這樣的患者不但身體狀況不好,而且心里也是非常的焦慮。在護理這樣的患者的時候,護士們往往會更加的小心和細心。一個簡單的操作,在別的患者身上可能只需要一分鐘,但在這樣的患者身上卻要花上半個小時。每次護士都是一身汗卻毫無怨言,帶給患者和家屬的都是善意言語和理解的微笑。一年來,我們已經收到來自患者和家屬的多封表揚信,甚至有在患者過世后,家屬為表示感謝親自送來的錦旗。

七、存在不足及努力方向

1、護理質控欠缺:一是體現在病房管理方面,仍然有很多的不足。二是護理記錄書寫方面,特別是護理記錄簡化后,對護理記錄書寫質量的要求有所下降。這兩方面是我急需提高和加強的。

2、培訓方面:今年醫院新增了標準化培訓學員,培訓的任務就更重了。要有計劃分層次的培訓??剖业淖o士分層次培訓,護士、培訓學員、實習生分層次培訓,務求達到人人過關。

3、護理科研、論文方面:不斷更新護理知識,盡快開展新技術、新項目,帶領全科護士共同進步。

謝謝大家!

醫生崗前實踐述職報告2

在過去的一年里,在各位領導和同事的指導和關懷下,我在工作、學習上有了必須的提高,現匯報如下:

在工作中,本人深切的認識到一個合格的醫生應具備的素質和條件。努力提高自身的業務水平,不斷加強業務理論學習,經過閱讀業務雜志及書刊,學習有關醫療衛生知識,豐富自我的理論知識。進取參加醫院和科室組織的學習,學習新的醫療知識和醫療技術,從而地開闊了視野,很好地擴大了知識面。

始終堅持用新的理論技術指導業務工作,能熟練掌握手外科的常見病、多發病診治技術,能熟練診斷處理手外科的一些常見病、多發病。工作中嚴格執行各種工作制度、診療常規和操作規程,一絲不茍接待并認真負責地處理每一位病人,在程度上避免誤診誤治。

總之,盡我之本事完成上級醫師交代的各項工作和任務。同時,嚴格要求自我,不驕傲自滿,比較自我年長的前輩充分尊重,對年輕同道真誠地對待,堅持以工作為重,遵守各項紀律。在日常工作中,認真接診每一位患者,仔細分析患者的病情變化,虛心向科主任和上級醫師請教,及時總結經驗和教訓。

回首全年,總的感覺是忙與累,但我覺得很充實;盡管付出了很多,但應對患者的贊許、同事的夸獎和領導的認可,我覺得所有付出的一切都值。

在各級領導的幫忙和同道們的支持下,工作雖然取得了必須成績,但與其它同道相比還有差距,自我尚須進一步加強理論學習,并堅持理論聯系實際并為實際服務的原則。在今后工作中,我要繼續努力學習,繼續努力工作,努力克服理論上的不足和實際本事的不足,以期能夠創造更加優異的工作成績。

最終祝我院的明天更加輝煌燦爛;愿各位同仁身體健康,工作順利!

醫生崗前實踐述職報告3

時光飛逝,已悄然來到我們的身邊。在各位老師和同事的指導關懷下,我在思想、工作、學習上又有了一定的進步?,F向各位老師匯報如下。

一、牢固樹立為人民服務的思想,急患者之所急,想患者之所想。

自從選擇了醫生這個職業,從某種意義上來說,就是選擇了奉獻。醫務工作者從事的是救死扶傷的職業,曾被譽白衣天使和生命的守護神,可只有醫務工作者才知道實際工作中的艱辛。我科是以消化、呼吸為主的綜合性科室,危重患者多,平時經常加班加點,早出晚歸,已成為家常便飯。適逢20__年我縣新合療的開展,住院患者劇增,節假日尤為明顯。每逢節假日,看到其他單位人員休假,而我們卻要付出比平時更多的心血和汗水。面對家人的埋怨,朋友的責備和外人的嘲諷,有時我甚至對自己從事的職業動搖過,可每當看到患者康復的笑臉,看到一個個危在旦夕的患者重獲新生,所有的怨氣都會煙消云散。

二、努力鉆研業務,不斷提高自己的技術水平。

俗話說活到老,學到老,這句話用在醫務人員身上再恰當不過。面對新知識,新技術不斷的涌現,我從年初即制定了學習計劃,每周花一定時間通過網絡和電子書刊了解最新的醫學動態,及時為自己充電。積極參加院科組織的學術講座和疑難病歷討論,經常復習所學的知識,做到溫故而知新。并于20__年上半年參加了市衛生局舉辦的內科骨干醫生培訓班,及時將所學知識應用到臨床,努力使自己在科技日新月異的今天不致落伍。在日常工作中,認真接診每一為患者,仔細分析患者的病情變化,虛心向科主任和上級醫師請教,及時總結經驗和教訓。

記得曾有一位35歲的男性患者,患高血壓5年,血壓180/120mmhg,因既往小時候可能患有急性腎炎,曾在我院診斷為腎性高血壓并多次在交大第一醫院就診。但因該患者從未有蛋白尿和血尿表現,無浮腫,且臨床上不支持原發性高血壓,住院期間患者有腿軟,乏困無力癥狀,但查電解質示:鉀正常,或稍偏低,結合上述線索即懷疑為原發性醛固_增多癥。但反復行腹部B超,腎上腺CT等均無異常,根據該患者病史,我們仍高度懷疑原醛。后該患者轉至西安交大第一醫院,經住院兩周后確診為原發性醛固_增多癥,CT證實為腎上腺皮質腺瘤,已行手術切除術,現已康復。還有一位62歲胸腔積液患者,經檢查確診為TB性胸膜炎。在住院治療過程中突然出現呼吸急促,活動后尤為明顯伴咳嗽、心悸、胸悶,急查心電圖示:竇速。結合患者胸水已消失,有血壓下降,煩躁不安,經對癥治療后上述癥狀無緩解,高度懷疑肺栓塞。在我院行心超及胸部CT均無明顯異常,而血漿D-二聚體,放射性核素肺通氣/灌注掃描我院無法檢查,在我院現有技術力量無法確診的情況下,科主任決定由我連夜護送患者轉至西京醫院,返回醫院時已是凌晨4點多。第二天該患者家屬電話告知在西京醫院確診為肺栓塞,并急診行溶栓治療,現已康復。類似這樣的病例很多。

回想起來,如果不是當時仔細的分析和高度的警惕心和責任感,很有可能造成患者的誤診甚至造成無法彌補的損失。全年共分管病人約340人次,參與科內危重病人搶救約100人次。通過管理危重疑難病人,一方面豐富了我的臨床經驗,提高了應對危重患者的處理能力,另一方面也提高了危重疑難患者的搶救成功率和確診率。

三、嚴格按規章制度辦事,處處以法來約束自己。

隨著人民對健康期望值的提高和法律意識的增強,醫療糾紛在各級醫院已比較常見。經常聽到某某醫院發生了醫_件。靜下心來仔細分析,大部分糾紛的起因還是有我們醫務人員做得不夠完美的地方。多年以來,我嚴格按照院科兩級的各種規章制度辦事,處處以衛生法規來規范自己的醫療活動。在平時的工作中,積極與患者溝通和交流,及時處理出現的問題和潛在的風險。嚴格執行病情告知義務,及時規范完成各種醫療文書,有效地將各種可能出現的問題消滅在萌芽狀態。有時為了一個患者的病情變化未能及時向家屬告知和記錄,多次在班外放棄休息,和患者家屬取得聯系并及時告知和記錄。全年無一例差錯事故和投訴。在今年的年終工作檢查中,我的病歷得到專家組的表揚,并被評為優秀病歷。

醫生崗前實踐述職報告4

本人自從事鄉村醫生工作以來,在市衛生局、區衛生局及鄉衛生院的領導下,緊緊圍繞農村衛生發展大局,認真開展各項醫療工作,全面貫徹執行各級領導安排和布置的各項任務,全面履行了鄉村醫生崗位職責。

自20____年負責計劃免疫接種工作以來,累計接種4000余人次,無一例因技術操作等因素出現過不良反應。曾先后參加了縣疾控中心舉辦的免疫規劃相關知識及擴大免疫規劃知識等培訓。并能積極響應國家號召,認真落實各項方針,使擴大免疫規劃工作及時有效地落到實處。

20____年開展農村合作醫療,本人能積極協助村干部做好宣傳工作,主動向村民介紹新型農村合作醫療內容及補償辦法。累計接待本村患者400余人次,外村患者80余人次。能夠做到小病不出村,從根本上解決了廣大村民看病難、看病貴的問題。并能認真做好門診病志及處方管理,詳細填寫門診補償登記表,及時上報。

本人能夠認真并負責地做好醫療工作,在工作中,深切的認識到一個合格的基層衛生所醫生應具備的素質和條件。努力提高自身的業務水平,不斷加強業務理論學習。通過學習從而極大地開闊了視野,很好地擴大了知識面。始終堅持用新的理論技術指導業務工作,能熟練掌握基層衛生所的常見病、多發病診治技術,能熟練診斷處理一些常見病、多發病。工作中嚴格執行各種工作制度、診療常規和操作規程,一絲不茍接待并認真負責地處理每一位病人,在程度上避免了誤診誤治。幾年來,本人認認真真工作,踏踏實實做事,從未發生一起差錯事故,也從未同病人發生一起糾紛。

多年來,在各級領導的幫助和同道們的支持下,無論是思想方面,還是業務方面,都取得了一定成績,并得到上級領導和廣大村民的一致好評。但與其它同道相比還有差距,自己尚須進一步加強理論學習,并堅持理論聯系實際并為實際服務的原則,學以致用、用有所成。在今后工作中,我仍將一如既往的對待工作認真負責;對待學習一絲不茍;對待患都熱情周到,盡自己努力,更加扎實地做一名合格的鄉村醫生。

醫生崗前實踐述職報告5

我叫__,年月出生,年月學校專業畢業,文化,__年__月參加工作,現在醫院擔任口腔科主治醫師。自擔任口腔主治醫師10年來,我在醫院的正確領導下,按照醫院的總體工作部署和工作要求,認真執行醫院的工作方針政策,圍繞“服務好、質量好、醫德好,群眾滿意”的“三好一滿意”要求,在本職工作崗位上認真履行職責,較好地完成工作任務,取得了一定的成績,獲得醫院領導的肯定和人民群眾的滿意。

在做好本職日常工作的同時,我認真努力學習,使自己的技術業務水平和工作技能日趨精湛,具備晉升口腔副高職稱的資格與條件。

下面,根據上級領導的安排和要求,就自己這10年來的工作情況向領導和同志們做如下匯報,如有不當,請批評指正:

一、認真學習,提高自己的政治思想覺悟

10年來,認真學習醫院的各項制度規定與工作紀律,認真學習工作業務知識。

通過學習,我切實提高了自己的政治思想覺悟與業務工作技能,在思想上與醫院保持一致,堅定理想信念,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和榮辱觀,樹立全心全意為病人服務的思想,增強了履行崗位職責的能力和水平,做到與時俱進,增強大局觀,能較好地結合實際情況加以貫徹執行,具有較強的工作能力,能完成較為復雜、繁瑣的工作任務,取得良好成績。

同時,我培養自己吃苦耐勞、善于鉆研的敬業精神和求真務實、開拓創新的工作作風,服從醫院的工作安排,緊密結合崗位實際,完成各項工作任務;在實際工作中,我堅持“精益求精,一絲不茍”的原則,認真接待每一個病人,認真對待每一項醫療任務,堅持把工作做完做好,獲得了醫院領導與人民群眾一致肯定。

二、努力工作,全面完成工作任務

我是一名口腔主治醫師,在醫院從事口腔內科臨床工作。

口腔醫療工作專業性強,我基礎較全面,基本功較扎實,對口腔內科臨床方面的知識技能有較全面、較系統的了解,具備較強的知識理論水平和實踐臨床經驗。我在工作中不斷豐富自己的臨床經驗,努力提高自己綜合分析問題和解決問題能力。

在診斷治療的過程中,我嚴格按照醫療操作常規進行,嚴密觀察病情,及時準確記錄病情,對病情處理得當,從未發生醫療事故及差錯。

三、努力實踐,提高業務工作能力

我從事口腔內科臨床工作多年,認真學習,努力實踐,掌握了口腔內科臨床工作必備的基礎理論知識,具有從事口腔內科臨床工作的崗位能力和技能。

多年來,我充分發揮自己的業務特長,在口腔內科臨床工作中取得優良成績,所經手的醫療業務工作基本沒有出現差錯,獲得病人的滿意。通過努力實踐,我提高了自己的業務工作能力,能夠完成醫院布置下達的工作任務,確保把工作做好,提高工作質量。

四、學習業務,增強業務工作本領

我是一個喜歡學習的人,總覺得人的一生是學習的一生,特別在當今發展迅速的時代,學習就更加重要,一個人不學習,就跟不上時代的需要,必定被時代所淘汰。

我從事口腔內科臨床工作,重點是學習口腔內科臨床知識和技能。只有學好了這些內容,掌握了口腔內科臨床知識,才能做好醫務工作。

在學習上,我既鞏固已有的醫務工作知識,又特別注重學習當今最新的醫務前沿知識,因而在具體實際醫務工作中,我基本能做好自己的口腔內科臨床工作,沒有出現差錯,取得較好成績,這一點,我自己感到很欣慰。

在完成自己日常醫療本職工作外,我繼續學習口腔內科臨床方面的書籍,留心口腔內科臨床技術的發展狀況,切實提高自己的專業知識與技能,適應自己醫療工作發展的需要。

我利用業余時間從事口腔內科臨床的科研工作,撰寫了篇論文,其中論文發表在刊物,論文發表在刊物。

五、嚴格要求,培育良好工作作風

干工作除了業務知識與技能外,更主要的是工作態度與責任。我從事口腔內科臨床工作,加強醫德醫風建設,培養自己良好的思想情操與職業道德,牢記“以病人為中心”的宗旨,爭做“服務好、質量好、醫德好,群眾滿意”的“三好一滿意”醫生。在實際醫療工作中,我以良好的工作態度對待病人,做到和氣、關心、體貼、溫暖。

工作中承擔自己的責任,認真對待每一個病人,對待每一項工作,負責到底,做好任何工作。對自己做到技能精、作風硬、講誠信、肯奉獻,愛崗敬業,全心全意為病人服務,把醫務人員的愛和真情奉獻給病人。

同時,切實維護群眾利益,傾聽群眾呼聲,關心群眾疾苦,把群眾滿意作為評價醫療衛生工作的首要標準,努力為群眾多做好事、多辦實事、多解難事,促進醫患關系和諧,為建設和諧醫院、和諧社會作出貢獻。

我加強自己執行力建設,使自己成為醫院卓越執行型團隊的一員,做到在思想上、政治上、行動上與醫院保持高度一致,不折不扣地貫徹執行醫院的`方針政策、制度規定和各項決策部署;善于把醫院的精神落實到具體工作中。

在實際工作中,我強化時間觀念和效率意識,堅決克服工作懶散、辦事拖拉的惡習,抓緊時機、加快節奏、提高效率和工作進度,努力為醫院做出優異工作成績。

六、廉潔自律,確保清廉人生

我作為一名醫務人員,做到廉潔工作是十分重要的,這既是醫院領導的要求,也是人民群眾的希望。

為此,我認真學習《廉政準則》和醫院各項廉潔規定與工作紀律,努力提高自己各方面素質,在工作上,做到潔身自好,清正廉潔,決不跟腐敗風氣沾邊,努力打造自己清廉人生。

10年來,我認真努力工作,雖然在業務知識上有了很大的提高,自身醫療技術較為精湛,對待病人做到精誠服務,以病人的需求作為自己工作的努力方向,但是與人民群眾對醫務工作的希望相比,還是存在一定的不足與差距,需要繼續努力和提高。

今后,我要繼續加強學習,掌握做好醫務工作必備的知識與技能,以求真務實的工作作風,以創新發展的工作思路,奮發努力,攻堅破難,把各項醫療工作提高到一個新的水平,再創佳績,為祖國醫療事業的發展,做出我應有的努力與貢獻。

? 崗前述職報告 ?

本人思想進步,忠誠于黨的教育事業,擁護黨的領導,積極向黨組織靠攏。熱愛學校,愛崗敬業,無私奉獻,全身心投入教育教學工作,在廣大師生中贏得了良好的聲譽。具體表現如下:

一、教育工作講究特色

本人在擔任班主任期間積極營造寬容、理解、和諧的班級氛圍,努力建立平等的師生關系,與學生一起共同學習,激發學生的創造渴望。在班級文化建設方面獨樹一幟的提出了和而不同的理念,既尊重每一位學生的個性特長,為學生特長的發揮積極創設條件,同時又把全班凝聚成一個團結上進的集體,班級學生具有強烈的集體榮譽感和奉獻精神。因此所帶的班級在各項大型活動中表現出色而受到表彰,班級成績也處于年級前列。

二、教學科研追求創新

本人積極關注新課改,刻苦學習新理念,努力探索新教法,把提高教學效率當作首要的任務。在平時的教學中做到把教育心理學與歷史教育兩者結合起來,工作總結范文注重研究教學規律,大膽改革歷史課的教學模式,實現授課、實踐報告和活動等雙向交流方式的多樣化。同時運用現代化手段,增強了教學的直觀性和趣味性,受到學生的普遍歡迎,所任班級的歷史成績優秀,特別是所任初三班級的歷史會考合格率都接近100%。

本人還積極從事教育科研,注重對教學的反思和積累,成果斐然,所撰寫的論文《新課程背景下的歷史規律教學》在XX年12月獲得無錫市優秀歷史教學論文二等獎;論文《理解開啟歷史之門的鑰匙》在XX年12月獲得江陰市中學歷史教研論文二等獎;論文《再論前概念在歷史教學中的意義》在XX年1月獲得江陰市歷史學科優秀教研論文二等獎。同時還多次在比賽中獲獎:XX年獲江陰市歷史學科新課程新理念新方法說課比賽初中組二等獎;XX年獲江陰長涇片中學歷史教師說課比賽一等獎;XX年獲長涇中學教育****演講二等獎。

三、課外****重視實效

本人具有一定的特長,在課外積極****學生開展綜合實踐活動,指導學生撰寫實踐報告、小論文等,組織學生進行歷史故事演講和歷史短劇的排演等活動,同時還****學生學習多媒體技術,取得了良好的成績。所****的周夢姣同學在XX年獲得江蘇省中學生歷史研究性學習設計大賽一等獎,本人也獲得指導一等獎;所****的陸文超同學在XX年獲得無錫市青少年信息學(計算機)奧?*タ司喝縋遠踔兇櫸〉冉保脛玖柰Щ竦糜τ盟刂食踔兇槿冉?陸文超同學還在XX年獲得第六屆全國中小學電腦**作活動江陰市預賽電腦動畫比賽中獲得初中組一等獎,范文參考網吳琳同學獲得初中組二等獎,馮志凌同學獲得第六屆全國中小學電腦**作活動江陰市預賽電子報刊比賽初中組一等獎。

? 崗前述職報告 ?

尊敬的領導:

感謝公司對我的支持和信任,讓我有機會能夠擔任這份職務。在我的孕期里,我意識到需要抽出時間來照顧自己和即將到來的孩子,所以決定申請休產假,并在此向領導作出報告。

在我休產假期間,我會確保將工作轉交給能夠勝任的同事,以確保公司業務正常運作。同時,我也會保持與公司的聯系,及時了解公司的工作進展。如果公司有任何需要我協助的事情,我也非常樂意提供支持。

我計劃從明天開始休產假,到我的孩子滿6個月為止。如果有任何變動,我會及時向公司通報,保持對公司的負責態度和誠信守信的原則。

在此,我再次感謝公司在過去的時間里對我的支持和幫助,也感謝公司對我的理解和支持。

敬禮!

此致

敬禮

XXX

XXXX年XX月XX日

? 崗前述職報告 ?

與時俱進 加快發展
——xx鹽業公司、縣鹽務局領導班子述職報告

縣鹽務局(公司)領導班子2002年9月份調整以來,在市局及縣委、縣政府的正確領導下,認真貫徹黨的十六大精神,實踐“三個代表”重要思想,樹立科學發展觀,以發展鹽業經濟和強化食鹽專營為工作重心,解放思想,實事求是,與時俱進,加快發展,各項工作一年一個新臺階,為全縣經濟建設和社會發展做出了積極貢獻。
主要經濟目標任務完成情況
2003年,系統內各企業累計實現銷售收入5100萬元,上繳稅金794萬元,工業投入994萬元。2004年預計可完成銷售收入6000萬元,上繳稅金可望超過1000萬元,工業投入900萬元。食鹽專營方面,將連續三年完成市局下達的各項指標。
工作中采取的主要措施
回顧兩年多來的各項工作,我們在不斷加強班子建設的基礎上,堅持以鹽為主體,以化工養殖為兩翼,以科技為推動力,多種經營,加強管理,全面發展;以市場管理為主線,不斷加強鹽政執法,提高行政效率,強化服務職能,提高食鹽“三率”,促進食鹽專營。在具體工作中,我們主要抓了以下七個方面:
一、不斷加強班子建設,提高隊伍整體素質
一是認真學習“三個代表”重要思想,不斷增強責任感和使命感,爭做解放思想、與時俱進、勇于實踐、銳意進取的模范。二是加強業務學習,樹立創新意識,不斷提高科學分析形勢、駕馭市場經濟、應付復雜局面、依法辦事和總攬全局的能力。三是堅持黨的民主集中制,完善決策機制,充分發揮領導集體的作用。四是堅持從嚴治黨,標本兼治,加強教育,強化監督,努力從源頭上預防和清除腐敗。五是堅持重實際、說實話、辦實事、求實效,轉變作風,真抓實干,克服形式主義和官僚主義,做到上下一致,政令暢通。
二、加大執法力度,整頓鹽業市場
(一)加強執法隊伍整肅,提高執法水平。一是認真組織執法人員學習《山東省鹽政管理制度》和《濱州市鹽政執法工作規定》。二是在落實鹽政執法責任制的基礎上,進一步制定出臺了《五條禁令》、《八個必須》、《鹽政執法錯案責任追究制度》、《鹽政執法過錯責任追究制度》等一系列規章制度,全部掛牌上墻。三是全體執法人員換發了《行政執法證》,向省局申領了《中國鹽政執法證》,實現了全員持證上崗。
(二)加強聯動執法,搞好市場清理。2002年,縣鹽務局落實省、市鹽務、公安聯席會議精神,與公安部門積極協商,將我縣鹽政納入了公安“110”社會聯動系統,成立了聯合執法辦公室。從此,鹽政執法的辦案能力和社會影響力明顯加大。2003年12月,縣鹽務局、公安局聯合成立了打擊非法經營食鹽違法犯罪工作領導小組,對聯合執法辦公室進行了充實調整,落實了工作職責。兩年多來,鹽政執法力度不斷加大,案件查處率不斷提高,2002年查處涉鹽案件33起,2003年查處85起;2004年截止10月底,案件查處已達108起之多。
(三)全局總動員,狠抓大案要案。一是組建加強組,配合鹽政執法。今年4月份以來,我們出臺了《關于進一步加強鹽政執法和食鹽專營工作的實施意見》,要求局內凡持有執法證的人員和后勤人員組成3個執法加強組,每組4—5人,新購一部執法車輛,配合稽查大隊全天候行動,堵截私鹽源頭,巡查重點區域。二是強化對鹽區和小工業鹽的管理。局先后出臺了兩個文件,分別對原鹽生產企業和小工業鹽用戶落實責任,規范了市場秩序。三是狠抓大案要案,提高社會影響。鹽政、公安、加強組緊密配合,協同作戰,連破大案要案。去年6月13日,無棣、海興兩縣鹽政、公安共同出擊,查處了一伙黃驊私鹽慣犯在無棣、黃驊、海興三縣交界處用漁船運銷私鹽并暴力抗法案件,涉案人員取保候審。去年10月19日,市、縣鹽政、公安聯合行動,將長期從事私鹽販銷的李俊臣、時振利抓獲。今年7月12日,稽查大隊與加強組在城東某飯店查處案件時,遭到飯店老板王春明等數十人的圍攻毆打,縣公安經偵、刑偵迅速介入,將肇事者2人刑事拘留,1人取保候審。所有這些案件的查處,嚴厲打擊了涉鹽違法分子的囂張氣焰,社會影響極為強烈,鹽政執法的社會地位空前提高。
三、強化服務,迎難而上,全力搞好食鹽專營
(一)落實食鹽專營崗位責任制,進一步調動專營人員的工作積極性。每年年初,公司首先對上年度的食鹽銷售目標責任制進行兌現。在此基礎上,與各中隊簽訂了當年度銷售目標責任書,從工作機制上不斷加大支持,極大地激發了專營執法人員的工作熱情。
(二)搞好市場排查摸底,規范市場鹽種。從去年2月份開始,稽查大隊在搞好日常工作的'同時,對全縣所有用鹽單位、食(漁)鹽零售點、飯店、食堂及醬菜、熟食加工戶進行了拉網式排查,對每戶用什么鹽、每年用多少鹽進行了全面了解,造冊登記。在此基礎上,將市場上原先所供的大袋精鹽原價收回,改供小包裝碘精鹽和大粒加碘鹽,使小包裝食鹽和加碘腌制鹽占領食鹽市場,為市場清理和執法檢查打下了良好的基礎。
(三)積極組織貨源,保證“非典”期間食鹽市場穩定。去年5月份,面對“非典”疫情,為防止我縣出現食鹽搶購風,鹽務局臨時購置了兩臺食鹽封口機,替出局辦公室,組織人員日夜加班,趕裝食鹽20余噸。與此同時,專營人員把食鹽送銷到單位門口及村頭,保證了市場供應,維護了市場穩定。
(四)利用“5.15全國防止碘缺乏日”活動,搞好防治碘缺乏知識宣傳。縣鹽務局一是通過與中央電視臺聯系,及時對中央臺播放的防治碘缺乏知識專題片進行了翻錄,刻制了20盤影碟,發放到各個學校進行播放,提高學生的自我保護意識;二是每年在縣電視臺插播宣傳口號,在《xx大眾報》刊發防治知識,與有關部門共同下發《給全縣母親的一封信》,印發宣傳品等,擴大全民教育范圍。
四、攻堅破難,以運銷龍頭帶動企業全面發展
2002年以來,運銷公司在局黨委的正確領導下,本著創名牌、保信譽、樹形象的經營理念,團結一致,攻堅破難,充分發揮龍頭帶動作用,為企業快速、穩定發展提供了可靠的保障。
(一)嚴把銷售質量關,實施質量名牌戰略。運銷公司為適應用鹽企業對鹽質提出的高質量要求,建立了嚴格的銷售質量保障體系:一是從領導做起,加強宣傳教育,培養和強化每個員工的質量意識;二是從運銷化驗和筑裝管理入手,建章立制,加強監督管理,保證向用戶發運合格原鹽。
(二)克服重重困難,多方組織貨源,確保市場供應。2003年,運銷業務遭遇了“非典”疫情影響。同時,在運輸環節長期承受著運費上漲、車輛限載的巨大壓力。近一年來,運銷公司又經歷了原鹽市場從買方市場到賣方市場的巨大轉折。特別是在去年10月份特大風暴潮發后,隨著鹽業企業生產量的下降,市場緊張局面日益加劇。運銷公司不等不靠,積極應對,采取了一系列措施,保證了對大客戶的供應:一是及時在濰坊開辟了寒亭、壽光兩處鹽源,運銷公司全員出動,截止10月底,從濰坊調運原鹽11萬噸,有效緩解了市場供求壓力;二是提前摸清市場形勢,從原鹽尚未大幅度漲價之時,就發動職工集資,結合銀行貸款,大批定購原鹽,保證冬春兩季市場供應;三是與交管部門積極協調,解決運輸環節中車輛限載、車皮緊張的矛盾;四是根據市場情況,與有關鹽業企業協調一致,適時調整鹽價,提高企業經濟效益。通過多方努力,運銷公司在保障合同供應和原鹽質量的同時,最大限度地實現效益,保證了鹽業企業大災之年不欠收。
(三)強激勵,硬約束,調動職工積極性。 一是制定措施,將銷售任務與組織貨源任務落實到人,兌現獎懲;二是科學測算銷售成本,控制業務經費,減少費用支出,增收節支,提高經濟效益。
今年以來,經過運銷公司全體員工的共同努力,截止10月底,銷售原鹽24.5萬噸,同比增長20%,創歷史最高水平。
五、加強行業管理,搞好業務指導,實施科技興鹽
兩年多來,縣鹽務局、海豐集團面對瞬息萬變的市場形勢,通過加強行業管理,搞好業務指導,實施“科技興鹽”,把促進原鹽提質增產作為生產管理的重頭戲來抓 ,促進了全縣鹽業可持續發展。
(一)搞好灘田改造,增加塑苫面積,確保優質高產。2002年以來,局黨委一是針對鄉鎮鹽場設備老化、工藝陳舊、系統不配套、產量低、質量差的實際,經與有關鄉鎮協商,調度資金,按照“新、深、長”工藝要求,對鄉鎮鹽場灘田進行了大面積改造,同時新上塑苫管道收鹽設備。車網城鹽場投資500余萬元,山子鹽場投資100多萬元。截止目前,車網城鹽場塑苫結晶面積已達7500公畝,管道收鹽設備28套,企業生產能力和產量、質量明顯提高。二是在縣鹽場方面不斷加大工業投入。2002年,投資總額590萬元,建成第六工區,增加結晶面積300公畝;2003年,投資總額480萬元,更換22個、新增8個塑苫大篷;2004年,投資約600萬元,其中更換8個、新增28個塑苫大篷,使塑苫面積達到7040公畝,為正常年景結晶總面積的70%,有力地保證了企業穩定發展。
(二)搞好生產管理,提高產品質量。一是發揮職能處室作用,搞好現場管理。每年原鹽生產季節,局都派出技術人員常駐生產一線,幫助企業加強現場檢查和指導,確保工藝落實。二是落實“優質優價”公收政策,將企業各工區的產品質量與公收價格掛鉤,搞好獎懲兌現,促進了職工質量意識和產品質量的提高。
(三)狠抓制鹵,保證原鹽生產。2002年以來,特別是2003年10月份特大風暴潮以后,生產企業普遍面臨鹵源不足的嚴重困難。為此,局黨委要求各企業把制鹵做為生產工作的重心,分清主次,加大措施,取天之利,避天之害,利用一切可利用面積加緊制鹵,全力保證鹵源供應,有效緩解了生產緊張局面。
由于以上措施的落實,截至10月底,系統內生產原鹽16.96萬噸,其中,縣鹽場生產10.36萬噸,鄉鎮鹽場生產6.6萬噸,基本保證了大災之年不欠產。
六、搞好科學規劃,打造中國海鹽(鹽化工)基地
今年以來,全國鹽業市場供求矛盾不斷加劇,鹽源緊缺,鹽價瘋漲。局黨委審時度勢,積極向縣委、縣政府建議,整合全縣所有宜鹽灘涂,統一規劃,合理布局,組建一批鹽業 ??h委、縣政府高度重視,組織有關部門進行了認真調研論證,成立了全縣鹽業開發指揮部,分別出臺了《關于振興鹽業經濟,打造“中國海鹽(鹽化工)基地”的意見》和《xx縣鹽業及鹽化工業發展規劃(2004—2008)》。按照規劃設計方案,預計到2008年,全縣原鹽設計生產能力達到400萬噸,原鹽出口100萬噸溴素為原料的深加工項目建設生產能力1.5萬噸,溴系列深加工產品生產能力達到1.6萬噸;“兩堿”生產能力達到150萬噸。屆時,全縣鹽業年產值將達24億元,利稅總額將達5.7億元,出口創匯1000萬美元,各項生產技術水平將達到20世紀90年代國際先進水平。
七、加強內部管理,提高經濟效益
鹽業體制改革以來,縣鹽務局不斷加強內部管理,提高企業運行質量。特別是前年以來,結合省、市鹽業會議精神,我們一是將上級下達的各項任務指標進行層層分解,落實到人,逐級簽訂了《責任書》。在運行過程中,局經濟目標考核小組每月進行一次考核督查,保證了各項工作任務目標的順利實現。二是對局機關內沒有經濟目標任務的職能處室,實行工作任務量化考核,年底兌現獎懲。三是加強資金管理,對外欠資金進行了重點清理,加大了陳欠回收力度,提高了資金周轉速度。四是結合食鹽批發企業質量管理等級評定,從軟、硬件兩個方面入手,先后進行了營業室搬遷、制度建設、化驗室配套等一系列工作,最后經市局、省局驗收考核,達到A級企業標準,為今后更好地開展銷售服務打下了堅實的基礎。
總之 ,經過全局上下的共同努力,縣鹽務局在過去的兩年多時間里,各項工作取得了可喜的成績,受到了上級政府和部門的充分肯定,連年被省局評為“全省思想政治工作先進企業”,被市局評為“全市鹽業工作先進單位”,集團去年全縣工業企業經濟目標考核中,位居第四,被縣委、縣政府授予“經濟發展三星級企業”稱號。隨著鹽業新形勢的發展,無棣縣鹽務局領導班子在上級主管部門和縣委、縣政府的正確領導下,必將在各項工作中加倍努力,忠實實踐“三個代表”,以新精神風貌迎接新的挑戰,為地方經濟建設和促進食鹽專營工作做出更大的貢獻。
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?????????????????????????????????????????????????????? 二○○四年十一月十五日

? 崗前述職報告 ?

2、規范財務管理,年初重新修訂了財務管理制度以及對縣級局的預算定額執行標準,認真編制了全系統的財務總預算和各單位的財務收支預算,為規范財務管理提供了制度保證,今年對全系統的財務收支兩條線的執行情況進行了檢查,檢查中沒有發現大的違反財經紀律的問題,都是按財務制度的規定執行。

3、加強報賬員隊伍建設,組織報帳員進行了微機應用技能培訓及相關業務知識培訓,下基層指導工作,提高了報帳員辦公室自動化應用能力和工作效力。

4、合理調度資金,保證全系統事業發展的需要。根據年度預算和全系統事業發展需要,及時調度資金,保證了全系統日常工作的正常運轉。

5、對全系統固定資產進行了核查登記,組織下發了國家局配備執法車輛和辦公用電腦、快檢裝置、復印機等現代辦公設備并組織安裝調試,使全系統的辦公條件又上了新的臺階,對全系統往來款進行了清查,為迎接省局的檢查做好了準備。完善了固定資產臺賬,為下一步全面資產清查打下了基矗

6、積極整理會計檔案,規范會計檔案管理。我們克服了時間緊、任務重的困難,組織全科室人員對20xx年的會計檔案進行整理歸檔,經過一個多月的努力,完成了會計檔案歸檔工作。

7、完成了兩個縣局的基本建設初步設計方案,現正在辦理有關手續,預計今年年底能動工新建。

財務科在領導的關心指引下,兄弟部門的大力協助下,完成了新舊標準的順利更替,我們深知以前的工作不能說明什么,還有很多的挑戰與我們同行,請領導放心,財務科一定會一如既往、排除萬難,與其他兄弟部門一起幫領導分憂,做好財務部下半年工作計劃,盡全力完成領導交付的各種任務,為公司的發展貢獻自己應盡的力量!

述職人:XXX

XXXX年XX月XX日

2017材料會計述職報告范文篇3

首先,我非常感謝公司領導能為我們提供這次鍛煉自我、提高素質、升華內涵的機會,同時,也向一年來關心、支持和幫助我工作的主管領導、同事們道一聲真誠的感謝,感謝大家在工作和生活上對我的無私關愛,一年來,我基本上完成了自己的本職工作,履行了材料會計崗位職責,現就我一年來履行職責的情況作如下述職:

一、工作方面

歲月流轉,時光飛逝,碩果累累的xx年已悄然過去,充滿希望的xx年已然來臨,本人于xx年3月來到xxA1標項目部,在公司領導及各位同事的支持與幫助下,無論是對于本職工作還是整個項目工程的了解都取得了一定的成績,在這里表示感謝。

在xxA1標項目部我主要的工作是材料會計及安全內業,對于這兩種工作除了材料會計之外,安全內業是我第一次接觸到的不同性質的工作,對我來說是全新的挑戰。為了更好地做好自己今后的工作,總結經驗,現將xx年的工作情況總結如下:

材料會計

1、材料會計工作是一項專業相當強的工作,作為材料人員,必須掌握一定的專業知識,借助先進的信息處理技術,才能搞好工程材料核算工作,這也是一名材料人員必須具備的基本素質和能力,至此,我遵照總公司“十制”、“五比五創”嚴格要求自己,努力加強學習材料基礎知識、管理制度等,有壓力才有動力,緊張而又充實的工作氛圍給予我積極向上的工作動力,每當工作中遇到棘手的問題,我都虛心向領導和身邊的同事請教,取別人之長、補自己之短,我深知材料工作始終貫穿于工程生產經營的每個角落,對于工程來說是相當重要的,從原始憑證的審核、記帳憑證的填列、材料會計帳簿的登記,到最終生成準確無誤的材料會計報表,為相關領導部門了解材料狀況、經營成本和現金流量,并據以做出經濟決策,進行宏觀經濟管理提供真實、可靠的材料數據信息。

當然,作為我來說最重要的就是堅持實事求是的工作原則,盡職盡責,認真完成自己份內的事情,此外由于xx項目的特殊性,在公司領導及同事的幫助下,我還兼任著設備、安全科的內業工作及廉政建設、信息宣傳、信息員回顧既緊張而又充實的一年時間,辦公室等職務協助各個部門盡我所能去做工作,不僅鍛煉了我的責任心,也鍛煉了我的耐性,我以熱情的工作態度來增強素質,以優質高效的工作成效來樹立形象。xx年我科室嚴格按總公司的管理流程落實“五比五創”,加強內部管理確保工程質量、工作效率,達到最佳效果。

2、材料數據統計:做好工地材數據的錄入統計,掌握各檔料的比例情況,按時匯報給項目經理與材料部長,從而控制各檔料按配合比進行采購。對于統計完后的數據定時與磅咳嗽焙碩?,尽量达抵v歡嗨悴宦┧愕氖凳慮笫悄康摹

3、與供料方對賬結算業務:按照業主的結算規定,達到一定數值才予以結算,并嚴格控制各料場結算余數,以便控制采購過程中各檔料比例失調等問題。

4、材料點驗:嚴格按照項目工作程序點驗合格后方可入庫,月底與庫房核對進出庫材料數據,做材料月消耗報表,并與財務核對發生數額,無誤后上報經營主管。

安全內業

安全是本項目工程的重中之重,項目經理及業主對安全方面的工作十分重視,因此對于安全內業方面更不能忽視,本年度安全工作情況如下:

1、對業主及監理要求整改的指令及時落實與回復,并形成影像資料以備安全經費的計量之用。

2、對于安全資料的編寫與完善應多與各標段、監理及業主溝通。對于此方面的工作沒有做到位,以后加緊改善,達到對安全內業的檢查一次性通過。

3、目前業主對我項目部的安全內業基本滿意。這與項目領導和各位同事的支持與幫助是分不開的。

二、思想方面

(一) 通過雜志報刊、電腦網絡和電視新聞等媒體,認真學習貫徹黨的路線、方針、政策,深入學習領會黨的十七大精神,努力踐行“三個代表”重要思想,不斷提高了政治理論水平。加強政治思想和品德修養。

(二) 認真學習自身專業知識.如:測量、施工等方面的知識.嚴格按照胡錦濤同志提出的“勤于學習、善于創造、樂于奉獻”的要求,堅持“講學習、講政治、講正氣”,始終把工作放在嚴謹、細致、扎實、求實上,腳踏實地工作.

(三)是不斷改進學習方法,講求學習效果,“在工作中學習,在學習中工作”,

堅持學以致用,注重融會貫通,理論聯系實際,用新的知識、新的思維和新的啟示,鞏固和豐富綜合知識、讓知識伴隨年齡增長,使自身綜合能力不斷得到提高。

三、xx年的工作安排

時光飛逝,轉眼間xx年全年工作即將過去,xx年已經向我們招手,回首全年工作,在各位領導的大力支持和領導下,我這一年的各項工作取得了長足的進步。在未來的一年里我將繼續努力工作,加大學習強度,在工作中尋找效率更快的方法,做好領導的好助手,同事的好伙伴,讓公司的效益更上一層樓。

述職人:XXX

XXXX年XX月XX日

? 崗前述職報告 ?

各位領導,各位同事:

大家好!能夠站在這里向大家報告,我感到非常榮幸,為此非常感謝領導的關心培養和同事們的支持與幫助。我為完成上級下達的招生任務,把招生宣傳作為工作中的重點,明確招生責任,拓寬招生渠道,落實工作措施,積極協調各種關系,想方設法,千方百計全力抓好招生工作?,F將我20xx年的思想、工作和學習情況作如下匯報,并請各位領導和同事們批評指正。

一、強化服務意識,提高招生效率

在招生工作期間,我始終堅持“無論何時何地,我都推崇對工作的持續激情?!辈粩嗵岣呗撧k學校的開拓力度,目前為止開拓聯辦學校x所,其中x所已成功簽訂協議,下月x號將與xx學校簽訂協議,另x所學校已初步達成了合作意向,同時通過發放招生簡章,并利用學院網站、招生xx群等方式發布招生信息,我本著“任何人、任何事都無法阻擋我前進的腳步”的思想,不斷開拓新資源,爭取更輝煌的業績。同時,針對學生、家長、老師的來電咨詢和來訪進行解答,將我院的基本設施情況、教學管理情況、學生管理情況、后勤服務情況、畢業生就業情況等各項信息及時傳達到位,而且要熱情、耐心、全方位的去解答,我堅信以熱情、耐心、全方位的解答是學生對學校形成偏好的關鍵之一,是學校對外宣傳的窗口,展示了學校的形象,取得了學生和家長的信任,使我院招生任務順利完成。

二、理清工作思路,制定工作要點

認真總結20xx年招生工作,對生源分布、結構、科類等進行了研究分析,對各專業的社會需求進行了大量充分調研,鑒于民航專業的特殊性,確定招生計劃、招生章程、宣傳方案,確定了較為切合實際的招生方案。今年,為盡可能提高招生工作效率,以及現代化發展的新模式,推出了電話營銷招生,但這種招生模式,需要提前對話務員團隊進行聘任和培訓,使得我的個人工作量增加,但我本著做好這份工作的熱情,提前做好招生工作計劃,于x月份正式拉開了話務員的招聘工作,成功組建了xx人的話務員招生隊伍,并于x月份對話務員團隊進行單獨的培訓,并就招生工作,擬定了話務員管理制度,在提高招生工作的同時,使每一電話均能夠落到實處,此外,內部繼續實行崗位目標負責制,招生計劃分解到每個地區負責人,并簽訂目標責任狀,確保了招生工作的順利完成。

三、堅持以身作者,確保招生紀律

招生工作的責任重,工作量大,我始終堅持“精益求精,一絲不茍”的原則,具有很強的事業心、責任心,奮發進取,一心撲在工作上;不計名利和得失,時刻提醒自己的職責。一年來,我能自覺遵守我校規章制度,時刻要求自己做到按守則自律、用制度自律,上級規定不做的我絕對不做,時刻對照檢查自己的言行,做到自重、自省、自警、自勵。在工作上能夠嚴格要求自己,正確處理好集體利益與個人利益的關系,實現招生紀律的大大提升。

四、落實整體發展,展現招生成績

20xx年生源繼續萎縮,我嚴格按照招生計劃落實各項工作,在招生形勢嚴峻的情況下,搶抓機遇,堅持各項工作“早謀劃、常年抓、重落實”,成功錄取新生xxxx人,報到xxxx人,報到率xx%,超額完成了20xx年學院的招生任務,圓滿完成了各項工作目標。此外,通過新招生模式,成功打開了招生工作新局面,為明年招生工作奠定了豐富的經驗和堅實的基礎。

一年以來,奮力趕超,勇往直前,提升了能力,寶劍鋒芒,內斂霸氣,我與團隊用實力完成了目標任務,用專業戰勝了各種困難。但是,歷史已成過往,今朝歲月如舊,未來等著我們去開創去創新,必須清楚的認識到自己的缺點,才能更好的創造奇跡。在工作中,急躁、浮躁是我存在的主要問題,未來我將放平心態,加強團隊協作意識,不斷挑戰未來,為我院的發展鑄造輝煌業績!

五、站在新起點,迎接新挑戰,創造新成績

1、加強政策和業務知識學習研究,密切關注招生、就業政策的變化和調整。

2、明確招生工作中心,梳理近幾年招生情況,進行深入研究,申報xx年招生計劃,制定招生工作方案。

3、走訪生源學校,建立、拓展穩固的招生網絡和生源基地。

4、做好市場調查,多渠道多途徑收集畢業生需求信息。準確、按時完成畢業生相關信息數據的審核、上報工作。

5、加強招生話務員的管理和培訓,使其成為我院招生工作的主要力量。

20xx年已經到來,面對新的機遇和挑戰,我將以我院發展觀為指導,以增強生源為基礎,力求招生工作創新和管理創新,全面完成各項目標任務,以優良的業績為全面實現我院發展做出新的貢獻!

此致

敬禮!

述職人:xxx

20xx年x月x日

? 崗前述職報告 ?


尊敬的前輩、領導、同事們:


大家好!


我謹代表整個團隊向大家匯報我休產假前的工作情況。在這過去的一年里,我懷著激情和責任心,努力工作,取得了一些成績,并且也遇到了一些挑戰。在即將休產假之際,我想分享一下我的經驗和感受。


一、工作成果與貢獻


在過去一年里,我作為團隊的一員,積極投入工作,努力取得了一些顯著的成果。我參與了幾個重要項目的策劃和實施,負責了其中的一些關鍵任務。通過團隊的共同努力,我們成功完成了這些項目,為公司取得了一定的業績。我也參與了一些重要的市場調研工作,收集了大量有價值的市場信息,為公司的決策提供了參考。我還積極參與團隊的日常工作,與同事們合作緊密,共同解決了許多難題,并提出了一些建設性的意見和建議。這些工作和努力的付出,使我感到非常滿意和自豪。


二、遇到的挑戰與應對措施


在工作過程中,我也遇到了一些困難和挑戰。由于項目的時間緊迫和任務的繁重,我時常面臨壓力和睡眠不足的問題。我通過調整工作和休息的時間安排,合理分配任務,并與團隊成員做好溝通協作,最終順利完成了項目。由于公司的市場競爭激烈,我在市場調研中面臨了信息收集的難題。我通過加強與客戶的溝通和合作,廣泛利用各種信息渠道,最終獲得了大量有價值的市場信息。這些挑戰讓我意識到了自己的不足和需要提高的地方,同時也增強了我解決問題的能力和應對能力。


三、團隊合作與個人成長


在這過去的一年里,我深深感受到團隊合作的重要性和價值。在項目中,我與團隊成員緊密合作,互相支持和幫助,共同解決了許多難題,取得了團隊成果。這些合作經歷讓我學會了傾聽他人的觀點,尊重他人的意見,并能夠與團隊成員建立良好的協作關系。同時,我也通過參加培訓課程和學習,不斷提升自己的專業技能和知識,提高自己的工作效率和質量。這些努力不僅讓我個人在工作上得到了提高,也為團隊的發展做出了貢獻。


四、休產假前的感受和展望


即將休產假之際,我對于這一階段的工作和個人發展感到滿意和充實。通過這段時間的努力和付出,我不僅累積了豐富的工作經驗和技能,也提高了自己的綜合素質。休產假期間,我希望能夠充分利用這段時間,調整自己的狀態,為即將到來的新生命做好準備。同時,我也會關注團隊的工作情況和發展,盡力保證工作的順利進行。在今后的工作中,我會繼續努力學習和進步,為公司做出更大的貢獻。

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