制程檢驗學習計劃(精華13篇)
發表時間：2018-10-17制程檢驗學習計劃(精華13篇)。
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崗位職責
1.負責生產過程質量管理，確保裝配的產品滿足公司相關標準要求;
2.負責產品裝配方法、過程關鍵點的審核和監督執行，制造過程的抽檢等;
3.制定檢驗計劃、異常的臨時處理、質量問題的.統計分析等;
4.參與過程質量控制文件的修訂;
5. 領導交代的其他工作。
崗位要求:
1.熟練運用質量管理工具及方法;
2.工作認真負責，嚴謹細致;
3.具有良好的團隊合作及溝通能力;
4.擁有低壓及以上電工證者優先;
5.電氣工程或機械相關專業優先;
6.有品質管理相關工作經驗、電子行業相關工作經驗者優先。
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制程工程師是一項繁忙而又關鍵的職業，他們負責設計、優化和控制生產過程，確保產品的質量和效率。為了更好地規劃和管理工作，一個制程工程師需要制定一個詳細具體且生動的半年工作計劃，以確保工作的順利進行和目標的實現。
一個制程工程師的半年工作計劃應包含以下幾個方面：
1. 目標設定：明確個人和團隊的工作目標，并將其細化為具體的任務和時間節點。例如，制定提高生產效率和降低成本的目標，為此需要開展相關的工作和項目。
2. 資源規劃：確定所需的人力、物力和財力資源，并進行合理的配置和規劃。同時，要考慮到可能的風險和挑戰，制定相應的對策和預案。
3. 工作計劃：根據目標和資源情況，制定具體的工作計劃，并將其分解為詳細的任務清單和時間表。這樣可以更好地監控工作進度，并及時調整和優化計劃。
4. 溝通協作：制程工程師需要與各個部門和團隊進行有效的溝通和協作，共同推動工作的實施和完成。在半年工作計劃中要設定好溝通和協作的機制和方式。
5. 績效考核：設定明確的績效考核標準和指標，對自己和團隊的工作進行定期評估和反饋。這樣可以及時發現問題和改進措施，提高工作效率和質量。
對于一個制程工程師來說，半年工作計劃是一個重要的管理工具，可以幫助他們更好地規劃和管理工作，提高工作效率和質量。通過細化具體工作內容、明確目標和資源情況、合理規劃工作進度，并加強溝通和協作，一個制程工程師可以更好地應對各種挑戰和問題，實現個人和團隊的目標。希望每個制程工程師都能制定一份詳細具體且生動的半年工作計劃，為自己的工作注入新的動力和活力。
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20xx年檢驗中心緊緊圍繞我院總體工作安排和部署，總結20xx工作經驗，針對去年工作中存在不足之處開展20xx年工作，檢驗人員個人工作計劃。
一、日常工作計劃
1、加強本科學習，提高認識，轉變學習方式，注重實效，采用理論、操作和現場提問方式加大三基培訓力度，制定考核細則并納入績效中去，全面提高科室業務技術水平。
2、搞好于臨床溝通，下臨床去廣泛聽取臨床對檢驗項目和結果意見，分析、解決存在的問題，不斷提高檢驗結果準確性，服務臨床，樹立檢驗科報告的權威性。
3、大力開展檢驗新項目，擬在臨檢、生化、免疫、血庫等方面提升檢驗能力。(附20xx年檢驗中心開展新項目計劃)
4、開展好全縣鎮衛生院臨床檢驗室間質量控制中心工作，到基層衛生院去調研了解檢驗科設置、人員配置、試驗室儀器、設備基本情況，開展檢驗項目、室內室間質量工作存在的困難，針對各醫院具體情況，因地制宜設計開展檢驗項目，正確指導和幫助各鎮衛生院在實際操作過程中出現困難和問題，定期不定期下鄉現場指導，使各鎮衛生院檢驗工作處在最優狀態，使檢驗結果更加準確。
5、做好生物安全防護、職業安全暴露的防范，杜絕職業暴露事件發生。做好一月一次院內感染監測工作，特別是重點科室監測工作，防止院內感染的發生。
6、抓輸血環節質量控制工作，規范臨床合理、安全用血，成分輸血率達到95%以上。
二、20xx年工作努力的方向
1、搞好檢驗中心窗口優質服務主要是窗口形象、檢驗報告及時性、準確性。制定措施，落實責任，具體考核到每一班次每一個人，于績效掛鉤。
2、加強細菌室細菌培養和藥敏實驗準確性 ，改進操作系統和方法，工作計劃《檢驗人員個人工作計劃》。規范我院抗生素合理使用，以及抗生素耐藥監測和全國細菌耐藥性監測網上報工作。
3、抓檢驗環節質量管理和質量安全教育工作，防止差錯、糾紛、事故發生。
三、20xx年全面提升檢驗中心技術能力和水平幾點設想
主要目的是配合臨床一線工作開展檢驗項目提升檢驗能力
1、采用新的檢驗技術和方法開展檢驗新項目,如采用原子吸收光譜法測微量元素提高準確性，采用尿沉渣技術檢測尿液有型成分，提高尿檢陽性率，減少漏診率。目前我可采用定性分析d-d二聚體、纖維蛋白(原)降解產物fib不利于對dic診斷，不能反映dic嚴重程度，特別是在溶栓過程中于用藥前、中、后不能動態檢測d-d二聚體和fib濃度變化監測對溶栓藥物的效果和安全性，采用免疫比濁定量分析可以解決這一問題，臨床實用價值較大。
2、配合急診科、心內科對急癥急救快速診斷急性心肌梗死開展心梗5項ck、ck-mb、肌紅蛋白、肌鈣蛋白、超敏-crp技術在臨床運用。
3、配合婦產科、兒科開展新生兒溶血病篩查，防止由母嬰血型不合導致新生兒溶血病發生。搞好孕產婦優生優育致畸5項，以及采用化學發光方法開展(torch)檢測提高準確性。
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醫學檢驗銷售工作是醫療機構中至關重要的一環，它涉及到醫學檢驗產品的銷售與推廣。本文將詳細描繪一個醫學檢驗銷售工作計劃，通過市場分析、目標設定、策略制定和執行計劃來助力提升銷售業績。
一、市場分析：
在制定醫學檢驗銷售工作計劃之前，我們首先要對市場進行全面細致的分析。通過調研，我們可以了解到醫學檢驗市場的規模、增長趨勢、競爭對手等信息。同時，還可以深入了解目標客戶的需求和購買行為，以便制定相應的銷售策略。
二、目標設定：
在根據市場分析的結果來制定目標時，我們應該明確具體的銷售目標。例如，提高銷售額、增加市場份額、拓展新客戶等。目標要具有可測量性和可實現性，并要設定相應的時間限制。
三、策略制定：
制定醫學檢驗銷售策略是實現目標的重要步驟。在策略制定中，我們需要考慮以下幾個方面：
1. 產品定位：根據市場需求和競爭情況，明確產品的定位和核心競爭力。例如，高精確度、快速結果、低成本等。
2. 客戶分析：分析目標客戶的特征和需求，確定銷售重點。例如，大型醫療機構、私人診所、實驗室等。
3. 渠道選擇：選擇合適的銷售渠道，該渠道能夠覆蓋目標客戶，并且能夠提供有效的銷售支持。例如，通過醫藥代表、展會、網上銷售等渠道進行銷售。
4. 市場推廣：制定市場推廣策略，包括廣告宣傳、參展參會、合作交流等。通過有效的市場推廣活動，提高產品知名度和銷售額。
5. 客戶關系管理：建立健全的客戶關系管理體系，與客戶保持良好的溝通，提供及時的售后服務，提升客戶滿意度和忠誠度。
四、執行計劃：
制定了策略后，還需要制定具體的執行計劃。執行計劃應該明確任務、責任人、時間節點等信息。同時，還需要監控和評估計劃的執行情況，并根據實際情況及時調整計劃。
五、總結與展望：
通過執行計劃的實施，我們可以根據目標設定進行銷售、市場推廣、客戶關系管理等活動。需要不斷反思和總結，及時調整和優化銷售工作計劃。以不斷提高銷售業績，實現醫學檢驗產品市場的持續發展。
：
醫學檢驗銷售工作計劃是醫療機構中的重要一環，通過市場分析、目標設定、策略制定和執行計劃的有機結合，可以為醫學檢驗產品的銷售與推廣提供有效的支持。在執行計劃過程中，需要及時監控和評估，以便及時調整和優化計劃。通過不斷努力，我們可以實現醫學檢驗產品市場的持續發展。
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為認真貫徹執行《產品質量監督條例》，確保產品質量，維護消費者利益，更好地服務企業，發展縣域經濟，現制定年度質量監督檢驗計劃。
一、《計劃》適用于本縣生產領域及流通領域經銷的'產商品的檢驗及定量包裝檢測，由縣技術監督檢驗所負責具體實施，每個產品的定檢批次不得低于四次。
二、縣技術監督檢驗所必須嚴格執行現行有效的產品標準，公正檢測，并將檢驗報告及時送達受檢企業，上報縣質量技術監督局。
三、本《計劃》屬國家物價局、財政部及省有關收費部門文件規定的允許收費的檢驗，各受檢企業應積極配合，對拒絕監督檢驗或拒交產品質量監督檢驗費的企業，其產品一律按不合格論處，由技術監督檢驗所以文字形式報縣質量技術監督局，按有關法律法規予以行政處罰。
四、生產企業應具備自檢能力。沒有自檢能力的企業，應與縣技術監督檢驗所簽定協議，委托縣技術監督檢驗所進行質量檢驗并交納檢驗費，按批次送檢。流通領域，特別是經銷農資產品的單位和個人，應與縣技術監督檢驗所簽定售前送檢協議，以確保農資產品質量，維護廣大農民利益。凡沒有自檢能力、又不進行委托檢驗或者拒絕足額繳納委托檢驗費的，系偽造產品質量證明的違法行為，由縣質量技術監督行政主管部門按有關法律法規予以行政處罰。
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一、前言
在制造行業中，裝配檢驗是確保產品質量的關鍵步驟。只有通過嚴格的檢驗，才能有效預防和糾正裝配過程中的錯誤，提高產品的質量和性能。本文將詳細介紹一份裝配檢驗工作計劃，旨在幫助團隊成員更好地組織和實施裝配檢驗工作，達到預期的質量目標。
二、目標和目的
1. 目標
本工作計劃的主要目標是確保產品在裝配過程中達到預期質量要求。通過對每個關鍵步驟進行檢驗，及時發現和糾正裝配錯誤，以確保產品最終的質量和可靠性。
2. 目的
a. 提升產品質量水平。通過檢驗控制點的設定和執行，預防和糾正裝配錯誤，以提高產品的整體質量水平。
b. 減少裝配錯誤的發生。通過嚴格的裝配檢驗工作，發現和消除裝配過程中的錯誤，減少不合格品的出現。
c. 提高交貨準時率。通過及時發現裝配錯誤，及時進行糾正，避免因質量問題而導致的交貨延誤。
三、工作步驟
1. 檢驗內容
根據產品的特點和設計要求，明確裝配過程中需要進行檢驗的關鍵點。檢驗內容一般包括外觀檢驗、尺寸檢驗、功能檢驗、安裝檢驗等。確保每個關鍵點都能得到全面、細致的檢驗。
2. 設定檢驗標準
為了對檢驗結果進行評估，需要明確檢驗標準。檢驗標準一般包括圖紙要求、國際標準、行業標準等。根據產品要求，設定合理的標準，確保產品的質量和性能能夠滿足客戶需求。
3. 制定檢驗流程
根據產品的裝配過程，制定詳細的檢驗流程。從開始到結束，每個步驟都應該有明確的檢驗控制點。確保在每個關鍵環節都能進行合適的檢驗，有效減少出現質量問題的風險。
4. 制定檢驗方法
根據產品的特點和裝配過程，制定合適的檢驗方法。檢驗方法一般包括目視檢查、手感檢驗、測量檢驗、檢測儀器等。根據產品的不同特點，合理選擇檢驗方法，確保能夠準確地檢測出問題。
5. 設定檢驗頻次
根據產品的重要程度和裝配過程的特點，設定合理的檢驗頻次。對于關鍵步驟和易出問題的環節，應該加強檢驗頻次，確保問題能夠及時發現和糾正。
6. 建立檢驗記錄和報告
對于每個關鍵點的檢驗，都應該建立相應的檢驗記錄和報告。在記錄中詳細描述檢驗過程、結果及相關問題。這些記錄和報告將為后續的質量分析和改進提供有力的依據。
四、團隊配備
為了有效實施裝配檢驗工作計劃，應該合理配置團隊成員。團隊應包括裝配操作人員、質量檢驗員、質量工程師等。各個角色之間應該明確分工和職責，確保每個環節都能得到有效的監控和檢驗。
五、時間安排
為了保證裝配檢驗工作的有效進行，應合理安排時間。根據產品的裝配周期和特點，制定詳細的時間安排表，確保每個檢驗環節都能按時進行。同時，應根據實際情況合理調整時間安排，確保工作計劃的實施效果。
六、總結
裝配檢驗工作計劃是確保產品質量的重要手段。通過合理設定檢驗內容、設定檢驗標準、制定檢驗流程、設定檢驗頻次和建立相應的檢驗記錄和報告，能夠實現產品裝配過程的有效控制和質量的提升。同時，合理配置團隊成員和安排時間，能夠保證工作計劃的順利實施。通過不斷改進和完善，裝配檢驗工作計劃將為提高產品質量和客戶滿意度發揮重要的作用。
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根據《動植物檢驗檢疫監管工作督查通報管理規范（試行）》和省局動植處《20xx年度動植物檢驗檢疫工作質量督查計劃》的相關規定，結合轄區動植物檢驗檢疫工作實際，現制定《20xx年度動植物檢驗檢疫工作質量督查計劃》，并提出相關要求，請相關部門認真抓好落實。
一、高度重視工作質量督查工作。
各相關部門要按照省局關于開展“質量提升年”活動的整體部署和我局確定的具體工作要求，把工作質量督查作為全面提升轄區進出口動植物及其產品質量安全水平、動植物檢驗檢疫工作質量和監管水平的有效手段，認真學習上級文件精神和我局工作計劃安排，開展充分調研，切實提高對此項工作的重視程度。
二、精心組織，細化分解任務。
要根據《督查計劃》的相關內容，結合業務實際和管理狀況，對目標任務進行進一步的細化量化，確保年度督查計劃落實到人。
三、整改驗收，全面提高。
對督查中發現的問題，要如實填寫督查記錄表，及時制定整改措施，督促整改、跟蹤驗收。同時，要認真分析原因，舉一反三，完善機制，避免類似問題的再次出現。
四、認真總結，按時上報。
在年度督查工作完成后，要及時搞好年度工作情況的總結分析，并于12月20日將科室工作報告匯總。
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〔內文區〕
1、目的：
1-1、產品在生產過程中，針對品質做相關管制作業，以確保產品品質，達到客戶滿意。
2、范圍：
2-1。我公司生產的所有產品都屬于從**t加工到成品入庫的所有過程。
3、定義：
3-1**t：表面貼裝技術。
3-2、dip：基板手插作業。
3-3、bom：組成物料之清單。
3-4頁。夾具：在生產中用來輔助生產或測試的工具。
3-5、ie：工業工程師。
3-6。 試生產：為節省成本或替換零件而提前提出的各種測試。
4、內容：
4-1、生產制程：
4-1-1、為發揮最佳之生產制程，制程中分為：**t作業、基板手插作業、射出作業、組立作業、包裝作業等五個作業區。
4-2、制程中之管制：
4-2-1、生產單位依生管單位在oracle系統所刷出之生產性領料單至倉管單位依〝生產性領料單〞進行領料，領料員與倉管員共同清點數量， 物料規格無誤后，雙方在〝生產性領料單〞上進行簽名，確定物料取得之依據，欠料部份由oracle系統于〝生產計劃〞導出，物管單位進行缺料跟催、回復。
4-2-2。生產單位收到物料后，按《生產計劃管理辦法》安排生產。
4-2-3。制造單位各作業站之作業項目，應依「作業指導書」之規定，以**或所使用之圖案及材料為準。
4-2-4、生產單位生產前必須對生產產品與〝bom〞、〝樣品〞進行核對，各作業區為確保產品之品質，預防治具、測試儀器、模具之異常，則采首件依據〝作業指導書〞做檢驗或功能測試，并將檢驗或測試結果記錄于〝首件送檢記錄表(lp04f08)〞上, **t單位首件由該單位班/組長自主check,其它單位由生產單位班長將首件并附上〝首件送檢記錄表(lp04f08)〞送至品管單位指定固定地點，由品管qc確認確保產品符合規格及品質要求后，方可正式生產.
4-2-5、錫爐、回焊爐應每天進行溫度量測，依sop標準設定并實測溫度，**t回焊爐應將所測試ok溫度曲線打印出來經工程師進行check并簽名確認，經確認之溫度曲線置于所屬設備區域，以利過爐焊接品質掌控；dip錫爐按照〝自動錫爐管制圖(lp04f35)〞執行.
4-2-6、為防止作業不良之產生，當班班長或隨線qc、ie不定時巡線，若有不良狀況發生時，得由班/組長立即處理，并將不良原因記錄于該員工之〝作業品質記錄卡(lp04f09)〞上，且〝作業品質記錄卡〞需掛于該作業員相對應的位置上，以防再發生。
4-2-7、生產單位在制程作業中，為防止不良品流入下一站，均依各單位〝制程管制作業程序〞執行。
4-2-8、制造單位班長每兩個小時統計一次該線測試人員及目視人員所發現之不良品并將其不良數量及項目key in到oracle系統生產**中.其不良品交由技術人員進進行維修，若為作業問題，立即反應產線改善，技術員將修理結果填寫于〝修理**表(lp04f28)〞，以利工程單位技術人員對不良原因進行初步分析及改善，以預防不良品再發生。
4-2-9、品保單位檢驗人員在制程中，均依〝制程檢驗作業辦法〞執行，以確保產品品質。
4-2-10、生產單位生產成品、半成品完畢后，需貼上〝產品識別卡〞待qc或班組長檢驗，檢驗合格后，生產單位根據實際生產數量key in〝生產**表(lp04f17)〞,填寫〝入庫單(lp04f18)〞，依〝倉儲物料管理辦法〞辦理入庫。
4-2-11年。每次作業使用的儀器設備按《儀器校驗操作規程》執行，定期校驗后進行操作。
4-2-12、各作業中所用機械設備均依〝設備保養作業規范〞定期實施保養維護。
4-2-13、制程中，所用材料如有原材或作業不良，于oracle系統提出申請，并傳送至easyflow的***x公司“庫存異動單”上做電子簽核，經系統設定的權責主管簽核后，領料員方可列印出“庫存異動單”至倉管單位做不良領、退料，以進行生產。
4-2-14、制程中如有采購原材料短裝，生產單位通知倉管單位、物管單位、并要求物管單位知會廠商需補回短裝數量。
4-2-25、產線所有焊接工位、目視工位、測試工位、機器操作工位作業人員需經工程相關技術人員進行培訓,考核通過后方可上崗作業,針對以上特殊工位人員每三個月由工程主導進行一次考核(含筆試與實際操作)。
4-3、異常管制處理:
4-3-1、制程中如發現欠料，不能按正常生產進行，均依〝生產異常處理規范〞知會生管單位，若生產需要變更時，由生管單位開〝生產變更通知單(lp03f02)〞，知會生產單位。
4-3-2。制造過程中出現連續性缺陷時，應按《生產異常處理規范》通知相關單位共同解決。
4-3-3、各檢修或作業人員，當有不良產品或不良零件時，均依〝不良品修理規范〞，將不良品與良品作區分，不良品放置于紅色的不良品盒(箱)或標識〝不良品〞字樣的箱內，標識清楚，避免誤用。
4-3-4。質量保證單位檢驗人員在工序抽樣檢驗中發現不合格品時，按“工序檢驗作業方法”執行。
4-3-5頁。質量保證單位檢驗人員在最終工序抽樣檢驗中發現不合格品時，按“最終檢驗作業方法”執行。
4-3-6、制程中，若有成品或半成品被抽驗判退重工時，均依〝重流品處理規范〞執行。
4-3-7、產品有異常或客訴抱怨，且需修正零件變更時，由工程單位依〝產品設計變更管理辦法〞及〝作業指導書與標準工時管理辦法〞修改內容后，產線依〝重流品處理作業程序〞執行。
4-3-8、制程中，如有采購原材不良或半成品不良需要廠內自行加工，或采購原材料不良、半成品不良導致重工，由產線開出〝異常工時費用單〞知會物管單位或生管單位，由權責主管裁示是否需要向**商進行扣款處理。
4-4、新機種、產品改善及新零件代用之試投：
4-4-1、為確保新機種、產品改善之確定性，或新零件代用時之試投，依〝產品設計變更管理辦法〞及〝產品技術承接管理辦法〞由生產單位進行試投作業。
4-4-2、試投期間工程單位會知品保單位一同全程觀察，試投完畢后，由生產單位將試投問題點記錄于〝試投報告表(各階)( lr01f07)〞中，工程單位檢討試投不良原因和改善對策，對生產作業產能評估及提出改善方案負責追蹤。
4-5頁。良品率及生產效率統計：
4-5-1、每天定時key in生產**，經確認及核準轉入工單之后作入庫，與oracle同步之discoverer系統可轉出其產出數、不良品率、生產效率、不良原因統計表、生產異常工時統計表、生產月報等。產線班組長每天針對未達標部分以作分析及改善，以便月底做統計;
4-5-2、〝**d單位〞將檢查不良結果記錄〝**t自主檢查**表〞并key 入oracle生產**中。
4-5-3。對于“基板/裝配單元”，組長應將測試和目視檢查的不良結果輸入oracle生產**
本文結束 ---
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內審控制程序范本2017
內審員全稱叫內部質量審核員，通常由既精通ISO9000國際標準又熟悉本企業管理狀況的人員擔任。小編下面為大家整理關于內審控制程序的范本，歡迎閱讀參考：
一、目的:
檢驗質量與環境是否被正確實施,以及適時發現問題,并采取改進措施，以維護質量與環境目標的完成。
二、范圍:
一切與質量與環境系統有關的作業程序、規定事項及實施部門。
三、權責:
3.1.管理者代表: 督導稽核執行與審核稽核結果。
3.2.內審員: 擬定與規劃稽核計劃并執行與追蹤。
3.3.被稽核部門主管: 全力配合稽核作業，積極改善缺失。
四、作業內容
4.1.年度稽核規劃
4.1.1.全面稽核:本公司擬定12個月至少一次全面的內部稽核，范圍涵括質量與環境系統之每項及其相關之各執行部門。
4.1.2.專題專項稽核:為持續推動質量與環境系統正常運作, 預防重大質量變異，根據審核計劃針對質量與環境系統中的專題專項 (針對每個程序和作業辦法及一些項目)對相關單位實施稽核。
4.1.3.<<年度稽核計劃>>之擬定由管理者代表于每年年初完成，并呈報總經理/協理核準后予執行。
4.2.稽核小組組成
4.2.1.稽核小組由管理代表擔任組長，或指派一名內審員擔任組長。
4.2.2.內審小組成員，須同時具備以下條件:
4.2.2.1.學歷: 中專以上。
4.2.2.2.曾受廠內外相關訓練16小時以上，并取得證書者。
4.2.2.3.進廠半年以上。
4.3.稽核作業過程
4.3.1.稽核前，由稽核擬定本次稽核實施計劃，內容包括稽核范圍、稽核區域、稽核小組分工、開幕、閉幕會議時間以及稽核注意事項等。
4.3.2.通知被稽核單位主管并召開稽核說明會(開幕會)，就稽核實施計劃作說明，以便稽核雙方了解本次稽核計劃情況。
4.3.3.稽核員不得參與本單位內部的稽核工作，即稽核員必須是與被稽核單位之業務無直接責任的獨立人士。
4.3.4.執行稽核前, 稽核應填妥所負責稽核部門的. “內審查檢表”, 經審核組長審查后方可執行稽核作業。
4.3.5.執行稽核時，稽核應以質量與環境系統文件(含國際標淮，管理手冊，程序書等)為依據，稽核被稽核單位實際運作是否與之相符，可參考上一次稽核報告，相關記錄以及業務負責人之口述等等。
4.3.6.稽核過程中，被稽核單位必須全力配合，有義務提供詳盡數據。
4.3.7.稽核中，發現不符事項，應予記錄在 “內審查檢表”上, 不符事項必須有充分之證據予以支持。
4.3.8.稽核完畢,稽查員必須依“內審查檢表”上記錄的情況填寫"內部稽核總結報告" , 交相關責任單位主管分析原因及填寫改善對策后傳于公司領導。
4.4.改善對策的追蹤復查及記錄保存:
4.4.1.稽核小組完成稽核任務后，由稽核負責人依稽核實施計劃召開稽核員與被稽核單位主管會議(閉幕會議)說明稽核結果及發現之缺失項目，并要求被稽核單位在限期內采取相應之<<矯正與預防措施改進缺失>>，記錄于<<不符合項報告>>，至少保存二年。
4.4.2.閉幕會議完畢，稽查員應依限定的改進日期，對被稽核單位的改進活動加以追蹤至完全改正為止，如被稽核單位未按預定期限改進缺失或因某些因素無法改正缺失或改進措施失效，應提報至總經理/協理，稽核擇時召開會議研討解決或提交管理審查會議。
4.4.3.稽核報告作為稽核結果說明，總經/協理審查后，副本送交被稽核部門，正本由文管中心存檔，并至少保存三年。
五、記錄
年度稽核計劃
內部稽核實施計劃
內審查檢表
內部稽核總結報告
不符合項報告
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20xx年，在醫院領導正確指導和支持下，在各科室通力配合下，同志們齊心協力，圍繞醫院中心工作，結合科室工作特質，不斷提高醫療質量、保障醫療安全、提高全科素質，較好地完成科室各項工作任務!在20xx年檢驗科將會配合醫院改革創新，科技興院宗旨，切實提高服務質量，嚴抓科室內部管理，使科室工作再上一個臺階!20xx年度檢驗科工作計劃如下：
一、加強實驗室建設完善內部管理
1、按照三甲醫院審核標準，對檢驗科各條檢查內容進行分解對照，逐條梳理，認真準備，對沒有達標項目盡快落實解決措施。力爭檢驗科在三甲醫院復審中順利通過。
2、進行檢驗科制度建設，建立健全各種規范制度、流程和措施。進一步落實質量管理體系文件，把質量管理體系文件中規定各項要求真正落實到實處，要進行《質量手冊》、《程序文件》系統學習，對各崗位上責任人明確職責，各司其職，定期進行考核、檢查職責執行情況;
3、通過完善科室內部細節化管理，增強安全憂患意識，逐步達到監督檢查制度化，操作流程規范化，使科室每一項規章制度均能落實到實處，貫穿到科室工作每一個環節。
二、嚴格質量控制提高檢驗準確性
1、室內質量控制目標：繼續做好生化室各個檢驗項目每日質控工作，完善臨檢室各個常規檢驗項目室內質控，做到有記錄、有失控原因分析、有整改措施。
2、室間質量控制目標：20xx年檢驗科繼續按時參加衛生部和自治區臨檢中心臨床化學、血液學、免疫學、微生物室和血庫室間質量控制活動。力爭所有參加項目均達標。
3、血庫配發血準確率達到100%，登記完好率100%;成份輸血使用率達到99%;
4、將各室室內和室間質控結果納入對科室質量考核指標，提高檢驗準確性、將科室化驗差錯率降到最低點。
三、加強儀器設備管理提高工作效率
1、作好現有各實驗儀器維護和保養工作，要求每一個工作人員認真學習，熟練掌握儀器操作技能、嚴格按照要求維護和保養儀器，并能對出現各類故障，認真研究，積極應對，及時解決。保證本室各類儀器正常運行，這樣既節省維修成本也保證日常檢驗工作進行，提高工作效率。
2、引進新設備：20xx年爭取購進……………
四、增加工作量提高業務收入：
1、標本量：20xx年計劃完成……人次，比20xx年完成……人次，增長…%;
2、業務收入：20xx年計劃完成……萬元，比20xx年完成……萬元，增長……%;
3、血庫用血：20xx年計劃用血……萬毫升，比20xx年完成……萬毫升，增長……%;其中成分輸血率達到99%，(三級甲等醫院規定標準為90%)。
五、開展新項目完成科研教學任務
1、20xx年檢驗科計劃開展新項目有……
2、爭取科研課題立項一項。
3、全科在醫學雜志發表論文5-8篇，其中在統計源和核心期刊發表論文3篇以上。
4、申報院內新技術新項目……項，爭取獲得院內獎項。
5、教學工作：接受來自xx醫科大學實習生臨床實習，實習生管理規范有序。
六、人才培養與業務學習
1、計劃引進本科生2名、碩士研究生1名，做好引進人員培養工作。
2、全科業務學習規范化、制度化。計劃全年舉辦各種形式業務學習……次。
3、爭取舉辦區級或市級繼續醫學教育學習班1次。
20xx年是繼往開來嶄新一年，乘著醫院新大樓投入使用春風，檢驗科全體工作人員愿為醫院發展作出自己努力和貢獻，使檢驗科工作更上一層樓!
? 制程檢驗學習計劃 ?
09檢驗文藝部2010-2011學年度（下）工作計劃
本學期文藝部工作主要分布在3、4、5三個月，具體計劃如下：
三月份學校組織的大型活動有：女生節、健身操大賽，春季運動會。在女生節期間，09檢驗文藝部將積極配合學校女生節組織的各類活動，號召同學們積參加。健身操大賽期間，積極組織班上同學參加健身操大賽，做好前期準備工作。春季運動會期間，文藝部將配合各部門做好運動會的宣傳，準備，后勤等工作，保證運動會期間班級的正常秩序。
四月份學校的大型活動主要以春蕾文化藝術節為主，在此期間，文藝部將聯合宣傳部做好春蕾文化藝術節各類活動的宣傳，組織同學們積極參加。
五月份藥檢學院組織的紅五月系列活動為文藝部工作重心，我們將積極配合院級文藝部做好紅五月的宣傳及準備工作，為紅五月系列活動的成功舉辦奠定基礎。
此外，文藝部將認真做好本職工作，與各部門相互配合，落實校級院級工作，并定期組織文藝活動豐富同學們的課余文化生活，努力爭創先進班集體。
2011年度上學期工作計劃
在緊張的學習環境中，我班迎來了新一屆的班委換屆。在同學的大力支持下成為組織委員，我感到十分榮幸。我已在班級中擔任了一年的心理健康委員，有了一定的工作能力，我相信我也會在組織部中盡自己最大的努力為班級、為同學服務。
班級組織部是一個十分不可缺少的部門，我們一定會竭盡全力做好工作，為大家服務！對于我班組織部的在2001年度上班學期中的工作計劃如下：
自身要求
提高自身素質，在同學中樹立優秀的班干部形象，起到帶頭作用。
多與原來的組織委員交流工作經驗，提高自身對工作的認識，增加工作經驗，使工作更好地開展。
班委之間
多與各班委交流，更好地了解班級整體情況，以便更好地為班級、同學工作。
協助各部門工作，團結協作，是班級更加有凝聚力，使得班級的發展更加順利。班委之間針對各部門的工作可進行交流，互相提出工作中存在的問題，進行改正。
本部發展
部內成員加強交流，使工作進展更加順利。與校、各院、各班級組織委員加強交流，學習工作經驗，對我班的工作進行提升。
四、工作計劃及要求
本著為全班同學服務的原則，一切以班級利益為重，努力工作。
積極、努力配合學校、各院組織部的工作，認真、按時地完成各項下發的任務和工作。積極、努力配合各班委工作，做好學校和系交給各項任務。
負責組織班級活動，協助團支書開展日常工作。
多與同學交流、聯系，挖掘各方面人才
提高自身素質，在同學中樹立班干的形象，起到帶頭作用
積極努力干好本職工作，敢于創新，不怕吃苦
積極努力做好本職工作，不斷在工作上創新，時刻樂觀，對工作充滿信心
在本學期內開展一至兩次主題班會。
在本學期內，結合本班實際情況組織、籌劃至少一次班級活動（初步設想：趣味運動會、乒羽比賽、知識競答等）。
在本學期內開展至少一次社會實踐活動(初步設想：慰問孤兒院、慰敬老院、植樹活動等)。
以上就是組織部的2011年上半學年的工作總結，我希望在心的學年里我班能夠給大家提供一個更加和諧的班級氛圍，調動同學們的積極性，發揮同學們的潛在能力，為同學們提供表現的舞臺。我們會以最大的熱情和責任感做好班干部的工作，努力為班級貢獻，為同學服務！2011年1月14日星期五
組織部：王悅
工作計劃
俗話說“一年之計在于春。”新的一學期開始，我要為我新的一學期制定自己工作計劃，并帶著飽滿工作激情付諸行動，更好的為大家服務，將我們班級建設得更好。
我們生活勞衛部的工作主要有:
教室衛生工作；
班費開支的管理與記賬；
我們班同學的日常生活；
舉行各項活動的后勤服務工作；
貧困生資料庫的更新和助學金的發放；
班級基金的管理。
我們生活勞衛部的工作相對較多，成員也較多，雖然很多事情分開在做，但是我們還是要相互協作、互相幫助。
教室衛生主要是保持教室的干凈和保護教室公物的完好，我們現有史云、趙金平、熊朝亮等四人負責打掃，我們要及時提醒和幫助，還要注意教室物品的完整，比如說教室花草的澆水，桌椅的保修報告等。班費開支需要通過班長與輔導員的審核，我們必須把明細記錄在案，每個月的賬目公示在教室前面。同學的日常生活主要包括幫助有困難的同學，解決各位同學的生活上的問題，看望生病的同學。在各項大型活動舉行之前，我們要做好計劃，與相關部門商議，購買所需要的東西，并在活動時安排好人員及時的做好服務工作，活動結束清點好所有的物品。貧困生資料庫初步名單已經制定好，但是我們隨時觀察，并征求大家的意見，去除不合適的人員，納入貧困的學生，及時更新，并統計好各位人員相關所需資料，做好助學金發放工作。班級基金主要是來源于同學們的捐贈，我們要用于真正有困難的同學，應對突發事件，并做好相關記錄。
我們不僅要做好計劃，有些事情也要靈活變通，總之，為大家做好服務工作。
湖北醫藥學院09檢驗2011年度工作計劃
2010年已經過去了,站在年末是應該對這一年的工作作一個總結了.09檢驗班的每一位同學在這個集體里也成長了許多,由開始懵懂的大學新生成長為掌握一定醫學知識,為人處事各方面更加理智的學姐學長.在過去的一年,我們班級在盡職盡責的郭老師的帶領下,在各位熱心上進的班委協助下,在班級的每一位同學的努力配合下,校級,院級,班級的各項工作順利展開.學分建設,課外活動順利開展,政治思想積極進取,班級凝聚力大大提高.作為09檢驗班委,這次是不僅僅是要對上一年的工作進行總結,也要對2011年度的工作做一個詳細的計劃和部署,這樣不僅方便了科學管理班級,更能提高工作效率和工作能力.第一方面,提高同學們自覺學習的悟性.在大學這個自由開放的學習環境中,很多的同學容易迷失自我,學習積極性不高,經常上課遲到,早退,上課時候注意力不集中,而且大而下學期,大家會接觸到更多的專業科,計算機二級,全國英語四六級,準備開始決定考研以及所報考的院校.針對這一情況,我們可以找到班級學習成績優秀的同學交流他們的優秀的學習方法,以每個宿舍為一個小集體,選出一位學習成績優秀的室員擔任學習組長,大家交流更方便,互幫互助,在寢室形成良好的學習氛圍,還可以選擇另外一個宿舍和自己宿舍開展學習互相競爭的形式,大家共同之決定目標,比如大家評比這一年中室員進步的名次,及格率,掛科率,全國計算機二級,英語四六級通過率,寢室個人或者是體積獲獎情況等等都可以作為評比的指標,在年末取得了優秀成績的寢室,班級可以公開表揚,適當的物質獎勵.這不僅僅可以營造良好的學習環境,更是加強了同學之間的友誼.作為班級一個整體,班委可以多開展以醫學知識相關講座交流,邀請已經過級成功的學姐學長介紹他們的經驗,已經成功考上研究生的前輩介紹他們的辛勤考研之路,利用班會時間可以播放關于考研前景,就業形勢等方面的專題教育片,讓大家從多個方面了解各種信息.為了用多種形式激勵同學們學習上上進,或者是考研等的信心,我們可以利用教室內的空白板塊設計一個為大家粘貼"我的夢想,我來實現"的專題,大家可以寫出自己的2011年的目標,不僅時時刻刻來提醒自己毫不放松,也讓大家共同監督.第二方面加強同學們之間的交流,豐富同學們的課外生活.提倡全民參與,人人快樂的宗旨.在自己班級內,開展文體活動.在大一的時候我們班級組織的乒羽比賽就得到了大家的認可.在體育部和文藝部的主辦,和其他的班委的共同協助下,大家可以舉行多種形式的友誼賽.比如讓所有的男女生宿舍組隊,一個男生宿舍和一個女生宿舍組成一個隊伍,參加舉辦的活動,比如班級中開展各種球類比賽,文藝表演時自己排練一個簡單的節目,共大家開心娛樂,不僅豐富了課外生活,也加強同學之間的交流年,在節假日時,班級組織去郊游,參加各種有益的社會公益活動,比如上次去福利院慰問老人的活動.我們也可以去孤兒院奉獻自己的愛心,去有關社會公益組織參加他們的環保宣傳工作,艾滋病日等的知識普及工作.第三方面協調管理好班集體,加強班委會的凝聚力,加大班委之間的溝通和及時交流,提高個班干部的工作效率和工作熱情.監督各班干部以身作則做好帶頭作用,以班級的班委為中心,監督其他的同學遵守校紀校規,帶動全班的同學的集體榮譽感,分析班級半年來的班風,學風,等問題,班委會利用每周班會后進行總結,取長補短,繼續發揚優良的工作經驗,改正不足的方面,吸取其他的班級管理制度,向兄弟班級悉心學習.具體的要切實聽取班級的同學給我們班委工作提出的建議和意見,比如積極去了解學生呢個的學習和是訥共和困難,以及思想上的動態,幫助有困難的同學,對于學習上,認真嚴格執行考勤計劃年,特別是班委會的同學要起到帶頭作用,班委要和各科任老師保持及時溝通,收集同學們在學習上的困難,和老師交流后找到合適的解決方法,也配合各老師對于我們班同學提出的各項要求,對于是生活方面,認真總結財務狀況,每個月公開開支,讓同學們都能夠了解,對于不合理的支出,應該盡量避免,如果數額巨大,需要輔導員以及全班同學的認可和同意.在貧困生資助方面,我們應該嚴格建立這個信息庫,避免虛假情況,做到讓每一位確實有需要的同學得到幫助，也許這幾個方面不能涵蓋所有的情況,但是我們班委會會切切實實的為大家服務,貢獻自己的力量,可能工作中還有不夠完善的地方,在其他同學的悉心建議下,我對更認真努力的工作,做到不辱其職.宣傳部大二下學期工作計劃
工作目標
1.充分發揮宣傳部的職能，積極配合班級團支部的各方面的工作。加強宣傳部內部的聯系，保持宣傳部的團結和活力。
2.充分利用好宣傳欄和教師后面板報，做好學校各項活動總結和宣傳工作，積極主動的行使宣傳職能，展現班級風采；
3.充分挖掘展報組每個人的才能，讓每個人的才華都得以發揮，同時培養大家的合作精神，在提高工作素質的同時提高工作效率。
充分調動全班同學的積極性加入到班級建設的行列中來。
二、工作計劃
1．強化本班黑板報、宣傳欄等本職宣傳工作。針對本班的實際情況，在教室的裝扮布置上可以下點功夫，改掉之前的卡通樣式，以文化為基調，為同學們創造積極的文化氛圍。單一的常規宣傳模式已經在某些程度上給大家造成了視覺疲勞，我們可以在宣傳方式上有所創新。因此，宣傳部將討論開拓更多的宣傳途徑，或是改良展報的版面等來吸引同學們對于活動信息的關注。
2.負責學校院系班級重大活動的宣傳工作。在確定具體日期后，根據需要做好各項活動的對外宣傳。提高同學們參與活動的積極性。
為使更多的同學參與到班級宣傳工作中來，宣傳部將采取自愿報名加同學推薦的形式來組織班上有這方面才能的同學，為宣傳部注入新的活力。也為有興趣有能力的同學提供一個展現自己的平臺。我們可以給報名的同學分成組，每次5名左右同學負責一期的宣傳工作，定期組織宣傳小組的同學開交流會，交流經驗也交換意見。把宣傳部建設成一個團結積極向上的整體。
對于展板方面。我們要緊跟實事，實時更新，為同學們提供最新的信息。還要做好活動圖片等的展示，像志愿者活動，健身操，運動會等，充分展現我們班的風貌。
根據本學期具體安排靈活調整工作重心，為創建先進班集體和紅旗團支部做好基礎的工作
宣傳部李然
? 制程檢驗學習計劃 ?
在SUS 410或SUS 430分別代表馬氏體系及鐵素體系不銹鋼使用的焊材為①共金系②加Nb共金系的409 Nb及430 Nb③奧氏體系的309④英高鎳等的高鎳合金等列為被考慮的對象。在各種焊接材料其焊接金屬的特征如表2所示。
焊接材料 延性 延遲 PWHT造高溫共金系 409Nb 430Nb 309系 高Ni系
韌性 龜裂 成脆化 龜裂 × × ○ ○ △ ○ ○
△ ○ ○
○ ○ × ○
預熱道間溫度 200℃～400℃ 100℃～200℃ ～200℃ ～200℃
焊后熱處理溫度 700℃～800℃ 600℃～800℃ ～600℃ ～600℃
共金系的場合，在JIS手焊條、填充裸焊條及實芯焊絲與藥芯焊絲，410及430系列都有規定，13Cr系使用410，而18Cr系使用430。
在這種系列的不銹鋼焊接，在焊接金屬及熱影響區會析出馬氏體相及鐵素體相組織，這析出的馬氏體相為硬化的組織，因擴散氫而導致延遲龜裂的敏感性高。在焊接時須維持預熱及道溫，為著要充分地恢復焊接金屬及熱影響區的延性，希望進行700℃以上之PWHT。
在鐵素體系不銹鋼的焊接使用430系列焊材的場合，由于焊接金屬及熱影響區結晶的粗大化致容易產生脆化，所以預熱抑制在200℃以下并希望進行PWHT。
作為加Nb的共金系列焊材，JIS的規定分別有409 Nb及430 Nb。409 Nb為添加10倍程度C含量的Nb，利用C及Nb親和力強的特性以固定C，在13 Cr鋼焊接金屬的焊接原態的組織為微細的鐵素體組織。與傳統之馬氏體不銹鋼焊接材料比較，在焊接原態其焊接金屬延性優異，且耐延遲龜裂性也優異為其特征。430 NB的堆焊，是在碳鋼/低合金鋼上以409 Nb作為堆焊時初(打底)層的鋼種并考慮碳鋼/低合金鋼稀釋的成分設計。這類的焊接材料在13Cr或18Cr系不銹鋼的薄板焊接，不需要預熱，但是在厚板的焊接，從防止延遲龜裂的觀點，須保持100℃以上的預
熱與道溫并作600℃以上的PWHT。此外，使用430 Nb作為堆焊之初層時，為著能得到焊接金屬為安定微細的鐵素體相，要保持安定的稀釋率是相當的重要，致須作充分的焊接管理。
在使用奧氏體系309系的場合，焊接金屬的組織為奧氏體相+鐵素體相，不致產生延遲龜裂，在焊接原態能得到具延性及韌性的焊接金屬。但是，在母材稀釋低焊接金屬鐵素體量高的場合，若進行650℃以上之PWHT會產生σ相脆化的問題。此外，于石油精煉設備在濕硫化氫-HCl環境，在309焊接金屬會產生氯化物應力腐蝕龜裂(SCC)，在SUS405/410的熱影響區會產生選擇性腐蝕的問題，所以必須要注意。
從熱處理對脆化的防止及SCC的防止觀點，則推薦使用高鎳系焊接材料。此外，在高溫間歇性運轉的容器，從熱疲勞防止的觀點，與母材熱膨脹系數相近之高鎳系焊材也是有利的地方。
低碳、低氮，耐孔蝕、隙間腐蝕優異材料的SUS444，與母材相同成分之焊接金屬，因結晶粒粗大化會產生明顯的脆化，所以選擇超低碳(CQ0.020%)的316L或高鎳系的焊材。為著防止因母材熱影響區表面吸收N2及O2等氣體之脆化，希望以氬焊施工。 2. 奧氏體系不銹鋼
焊接性優異，幾乎所有的焊接方法都適用。但是，熱膨脹系數大，由于焊接變形大，致在薄板的場合要用拘束的方法或以短節距方式點焊等采取必要的措施。
此外，圖3所示為在熱影響區，因敏化而容易造成粒(晶)界腐蝕(weld decay)。在防止敏化方面，使用低碳材(L材)或者須使用使用穩定化鋼的SUS321或SUS347。在L材的焊材為加L的(例如SUS304L為308L)，穩定化鋼的焊接則使用加Nb的347系列。
在奧氏體系不銹鋼發生焊接的缺陷以高溫裂為代表。高溫裂的照片如照片1所示的情形，它是在 焊接的直后(當下) 在焊 道的中央部位于焊接方
材料，為防止高溫龜裂為目的，在成分設計上焊接原態能含有數%的鐵素體量。圖4所示為各種焊接金屬的鐵素體量與高溫龜裂敏感性的關系。鐵素體量多至相當程度則高溫敏感性下降。為此，一般的焊材，在成分設計上焊接金屬至少會含5%以上的鐵素體。
對于高溫裂要特別注意的是空氣中的氮會侵入到焊接金屬中。從圖2所示的
鎳當量的計算式知，氮為奧氏體強力的生成元素，若氮侵入到焊接金屬中則鐵素體會降低為產生高溫龜裂的原因。為防止空氣的卷入，在手焊時弧長須盡量的短。在使用保護氣體的焊接方法，須避免保護氣體流量不足或因風而保護效果不良。
此外，不純物的P或S，如圖5 所示因高溫龜裂敏感性增高，所以在焊接面對含有這類不純物的污染的地方須完全移除。
除此之外，焊接入熱量大的，高溫龜裂的敏感性有增加的趨勢。如在SUS310的焊接金屬，并不生成鐵素體相，為龜裂敏感性高的奧氏體系不銹鋼的焊接，所以希望以最低的道溫小入熱量來焊接。這是降低道溫，因而減小入熱量，即龜裂發生溫度范圍的冷卻速度快，更縮短了這溫度范圍的時間。
以上，高溫龜裂的防止對策為：
?因防止氮的混入，鐵素體量不致降至極低 ?防止P、S等低熔點的不純物混入
?降低入熱量，不預熱而道溫盡量低(170℃以下) 等方式。
奧氏體系不銹鋼的焊接部位不須要作PWHT，但是為防止SCC為目的而進行固溶化熱處理(1000-1100℃)或用穩定化鋼的SUS321或SUS347，為防止在HAZ敏化實施穩定化處理(850-950℃)。
耐蝕性優異的高鉬超級雙相不銹鋼的焊接，與焊接金屬相同成分系列的場合，如圖6所示，焊接金屬為奧氏體初晶的A-模式(mode)凝固，能貢獻耐蝕性的Cr及Mo產生明顯的凝固偏析，在樹枝狀組織(dendrite)的中央部位PRE值降低，這個部分耐蝕性就明顯下降的現象。為此，一般選用比母材高PRE值耐蝕性優異高鎳合金之英高鎳625或Hastelloy 276。 3. 雙相系不銹鋼
與奧氏體系一樣有優異的焊接性。但由于鐵素體量高，致在600℃以上的溫度范圍脆化速度快，所以在熱影響區的耐蝕性比母材原質部要劣化，致在焊接時入熱量要低，不必預熱而道溫也希望盡量的低(150℃以下)。此外，為防止σ相脆化或475℃脆化，應避免PWHT。
焊材在JIS分別規定有2209及329J4L與3553，但市售的SUS329J3L用2209，而SUS329J4L用329J4L。
母材因經熱處理，所以調整奧氏體相與鐵素體相的比例約1：1，但是焊接材料的場合，與母材相同成分系之焊接金屬的鐵素體會過高，致延性降低或耐粒界腐蝕性降低之不良影響，所以要比母材鎳含量高來設計。
為著改善碳鋼或低合金鋼的耐蝕性為目的的表面改質，以不銹鋼焊接材料進行耐蝕堆焊。圖1所示為使用這耐蝕堆焊的舍伏勒組織結構，并預測焊接金屬組織的方法。圖2所示為在碳鋼上 焊一層稀釋率的計算方法與因焊接方法概略稀釋率的情形。
如圖1單純的熔入情形，焊接金屬為從熔填（敷）金屬及母材化學成分計算的鎳當量、鉻當量相當量而點出的點
（100%-稀釋率）：在在線點出稀釋率的點即為其組織。在碳鋼上焊接不銹鋼焊接材料的情形，就如圖1知用共金（相同金屬）材料的焊材，308或316焊接的地方，其焊接金屬容易造成鐵素體量的降低或析出馬氏體組織，致很難獲得健全的
焊接金屬。另一方面，考慮到碳鋼的稀釋率，比308或316的Ni及Cr含量提高且成分設計讓鐵素體落在10-25%的309，在廣的稀釋范圍也能含有數%的鐵素體，這樣就能得到較健全的焊接金屬。表1所示為耐蝕堆焊焊接金屬的目標成分所使用之焊接材料的種類。像這在耐蝕堆焊，初（第一）層是用309系的焊材焊接，于第二層以后才使用目標成分的焊材焊接。
在耐蝕堆焊，因為影響焊接部位機械性能最大的是初層焊接部位的組成，所以決定這個的母材及焊接材料的成分與稀釋變成很重要。此外，這初層焊接金屬的化學成分對于第二層以后焊接金屬的成分也有很大的影響。為此，如表1所示，例如，壓低第二層堆焊焊接金屬的C含量以維持堆焊焊接金屬的耐粒界腐蝕，在初層要選擇309低碳的309L焊材，而且要怎樣壓制碳鋼的稀釋變成很重要。此外，第二層以后如316或347，在含Ni、Cr以外合金成分的地方，在初層時即要使用添加這類成分309Mo或309Nb的焊材，以穩定得第二層的成分。
初層的組織，從圖1所示所知，若母材及焊材已決定則因稀釋率而決定的，那么稀釋率就是重要的因子，但這稀釋率受到焊接條件影響很大。舉一范例，在藥芯焊絲因焊接條件的變動稀釋率亦跟著變動如圖3所示，因焊絲瞄準的位置而稀釋率變化的例如圖4所示。像這稀釋率，因焊接方法、焊接條件及電弧對準位置的焊接施工參數的不同而變動。此外，圓筒容器內面之耐蝕堆焊，由于對母材之水平呈傾斜致影響稀釋率。一般與水平焊接相比上坡焊的稀釋大，反之下坡焊則稀釋小。
在碳鋼/低合金鋼使用藥芯焊絲的耐蝕堆焊，較適當稀釋之大及小場合的焊接金屬，發生彎曲試驗不合格的例子，如照片1及2所示。各種的焊接材料，以其合適的焊接條件焊接時，需事先設定期望的稀釋率以達到設計適當的化學成分及鐵素體量。為此在碳鋼上堆焊，若稀釋率過大就如照片1所示Ni、Cr的.降低而在焊接金屬析出馬氏體，在焊接原態彎曲試驗致發生龜裂。此外，在Cr-Mo鋼上之堆焊，在稀釋率降低的地方，如照片2所示因經PWHT而析出σ相，經彎曲試驗同樣發生龜裂。無論是那一種情況都要以適當的焊接條件焊接才能防止問題的發生。
一般奧氏體系不銹鋼焊接部位的機械性能很難受到如碳鋼焊接條件的影響，但
在耐蝕堆焊，稀釋則受到焊接條件等的施工參數很大的影響，這給予焊接金屬性能也影響很大。為此，在耐蝕堆焊之實機施工前的施工試驗的實施，須確認施工參數及在施工時施工參數的管理，在共金焊接以上于管理焊接金屬的質量上是相當重要的因素。
不銹鋼覆面鋼之不銹鋼側的焊接，基本上與耐蝕堆焊一樣，圖5所示為初層使用309系 焊接，在第二層之后再使用與覆面材化學成分相近的焊材焊接。
表2所示為覆面焊接時，列出覆面材以及焊接相匹配的焊接材料。
在特殊情況，如圖5所示無法從覆面材焊接時，在初層焊接時即要使用與覆面材相同成分系之焊材進行焊接之后，在剩余的板厚須全部使用309系的焊材焊接。這種情形若用碳鋼焊材焊接不銹鋼，因Ni、Cr的稀釋，致焊接金屬馬氏體化會明顯的變成硬化。
護面材為SUS410或SUS405等之13Cr系不銹鋼的場合，在覆面材側的焊接材料，與上述一樣用考慮選擇430Nb+409Nb匹配的共金系或309系的奧氏體系或者高Ni系（inco系）焊材。但一旦要經650℃之PWHT，則選用高鎳系焊材。 2. 碳鋼及不銹鋼的異材焊接
此章節在介紹有關于碳鋼及奧氏體不銹鋼以及鉻系部銹鋼之異材焊接（對接及角焊）。表3所示為碳鋼或低合金鋼與各種不銹鋼焊接匹配適用的焊材。及考慮的方式與耐蝕堆焊一樣，其關鍵還是稀釋。即焊接金屬的性能還是受稀釋來決定，也就是要如何控制影響稀釋之焊接參數，但是，決定異材焊接部位質量的要點分別如下述。 2.1奧氏體系不銹鋼
碳鋼、低合金鋼與奧氏體不銹鋼的異材焊接，基本上的考慮與上述之耐蝕堆焊的初層是一樣的，焊接材料多使用309系。
異材焊接部位的焊接金屬組織，與耐蝕堆焊一樣使用舍伏勒或德龍組織結構，從使用的母材及焊接的化學成分與稀釋率加以推定。圖6所示為使用舍伏勒圖推定SUS304及SS400異材焊接（單道焊接或角焊）焊接金屬的組織的一例。這如圖1所示替換成SUS304及SS400母材，從兩邊的母材以一樣熔入比率的情形。從這個圖知，焊接金屬的組織，受到SS400母材的稀釋（Fe的稀釋）很大的影響。一旦稀釋率大，焊接金屬的鐵素體量降低易發生高溫裂或析出馬氏體而造成硬化
的危險性。
特別是開槽（坡口）內的初層或角焊，容易受到碳鋼母材稀釋影響，須避免使用過大電流之焊接。在厚板之多層焊接，如圖7所示因道次關系碳鋼的稀釋影響大大的不同致焊接金屬的成分變動大。在焊接原態使用的情形不致有問題，但在要求PWHT的場合，在稀釋少的（鐵素體高）道次會有σ相脆化的危險。像在這種情形如圖7所示，讓焊接金屬的成分安定為目的，在碳鋼側希望以309系作涂層焊接的方法。
此外，奧氏體系不銹鋼與Cr-Mo鋼的異材焊接時，焊材使用309系的情形，
且PWHT的溫度接近700℃，會造成焊接金屬脆化的問題或使用環境超過300℃的場合，在焊接金屬與Cr-Mo鋼母材界面的滲、脫碳而發生強度降低等的問題，所以推薦使用高鎳系（inconel）焊材焊接。 2.2馬氏體系及鐵素體系不銹鋼
馬氏體系及鐵素體系不銹鋼與碳鋼之異材焊接是與奧氏體不銹鋼一樣，一般使用309系。此外，奧氏體系及同樣Cr-Mo鋼之焊接，在PWHT條件或使用環境推薦使用高鎳系。具體的PWHT在650℃以上之要求或使用環境為超過300℃的場合。
表4所示為不同不銹鋼焊接（對接及角焊）依母材匹配及其適用焊接材料的選擇?；旧鲜瞧ヅ涓吆辖饌饶覆淖骱覆闹x用。
馬氏體或鐵素體系不銹鋼及奧氏體系與雙相系不銹鋼的焊接，基本上選309系，但必須經700℃以上之PWHT處理時，希望選高鎳系（inconel系等）焊材。但是，母材為雙相系時，因PWHT致母材會脆化須避免作PWHT處理。
在奧氏體不銹鋼不同種類鋼種匹配→或者與雙相系匹配時，無論是選用匹配那一種的焊材，在焊接金屬都不致產生龜裂的問題。例如，SUS304及SUS316的匹配，焊材可選用308或者是316都可以得到健全的焊接金屬。
但是，匹配低強度母材的焊接金屬的場合，焊接金屬成低強度，在進行彎曲試驗等會在焊接金屬造成變形集中致造成龜裂的情形。像要避免這種情形，最好是選擇高強度母材相匹配的焊接金屬。此外，例如，雙相不銹鋼及奧氏體不銹鋼匹配時，手焊條或包藥焊線，在雙相不銹鋼因添加N致焊渣剝離性差，所以在設計上事先要考慮使用雙相系的焊材對作業性有利。
母材的一邊是用310系，原則上選310系焊接材料。若母材的一邊為超級奧氏體系時則選擇高鎳系（Ni-Cr-Mo系）焊材。此外，雙相系及超級奧氏體系的匹配時，同樣的選稿鎳系（Ni-Cr-Mo系）焊材。這類的匹配也與奧氏體系一樣不需要預熱或PWHT。
注：沃斯田鐵=奧氏體 肥粒鐵=鐵素體 麻田散鐵=馬氏體 薛佛勒=舍符勒 狄龍=德龍
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飲料檢驗工作計劃飲料是人們生活中的必需品，擁有廣大的消費市場。然而，在快速發展的飲料行業中，一些不良商家為了追求利益，出現了一些假冒偽劣的飲料產品，給消費者帶來了巨大的安全隱患。因此，為了維護飲品市場的健康發展，保障消費者的安全，對飲品的質量要進行嚴格的檢驗和監督。下面是本文對飲料檢驗工作計劃的詳細介紹：
一、飲料質量檢驗標準
在飲料生產過程中，需要對原材料、生產工藝和成品質量進行嚴格的檢驗和監控。飲料質量檢驗標準主要包括以下幾個方面：
1、外觀指標：飲料應該清澈透明，無懸浮物和沉淀物。
2、色澤指標：飲料的顏色要保持穩定，無異味或惡臭。
3、物理指標：包括飲料的密度、相對密度、含水量等指標。
4、化學指標：包括飲料的pH值、色度、甜度、酸度等指標。
5、微生物指標：包括飲料的菌落總數、霉菌、酵母、大腸菌群等指標。
6、添加物指標：包括飲料中添加的防腐劑、色素、甜味劑等指標。
以上標準能夠全面衡量飲料的質量，對飲料的檢驗和監督提供了科學的基礎。
二、飲料質量檢驗機構
飲料質量檢驗機構是整個飲料檢驗和監督體系中不可或缺的一環。該機構主要承擔飲料質量檢驗和檢測、評價工作，包括原材料檢驗、飲料生產過程監督、飲料成品檢驗和評價等。經過多年發展，我國的飲料檢測機構得到了很大的發展，涵蓋了廣泛的行業范圍，同時也建立了完善的管理體系。值得注意的是，由于行業的發展日益迅速，需要檢驗人員具備過硬的專業技能和資格認證，才能滿足不斷提高的飲品質量檢驗要求。
三、飲料質量檢驗實踐
在飲料質量檢驗的實踐中，能夠預防和發現飲料質量問題的數量和質量，并進行及時的處理和整改，對于提高飲料行業的整體水平具有重要意義。在這個過程中，需要進行以下幾個方面的實踐：
1、檢查生產資質：對于飲品質量檢驗的初步工作，需要對生產企業的資質和認證進行評估，確保生產過程符合規定標準要求。
2、選擇適宜檢測方法：針對不同類型的飲品，需要制定不同的檢測方法。在檢驗和檢測時，需要根據實際情況選擇適宜的方法，確保檢測的準確性和可靠性。
3、進行嚴格的監督：對于質量檢驗工作的監督和管理是檢測的重要環節。因此需要對監督的過程進行嚴格記錄，以便有問題時能夠及時定位和解決。
四、總結
本文從飲料質量檢驗標準、飲料質量檢驗機構和飲料質量檢驗實踐三個方面詳細介紹了飲料質量檢驗工作計劃。作為消費者，應該時刻關注飲品安全問題，并保持對飲品質量的高度警惕，以確保自身健康權益。同時，飲料生產企業也應該強化對生產過程的管理，加強飲料質量檢測工作，切實保障產品質量和消費者的健康權益。
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