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工作總結|營銷工作總結報告(精品20篇)

發表時間:2021-10-03

營銷工作總結報告(精品20篇)。

? 營銷工作總結報告 ?

通過營業性普查,我們建立了表計臺帳,將計量表計納入規范化管理。我們確定了電表校驗工作流程,由專人對臺帳實行動態管理,以保證臺帳與實際相一致。表計在校驗前先核對臺帳,登記工作記錄,校驗中由微機自動記錄誤差資料,校驗后由專人更改表計臺帳;若需換表則出據《計量裝置更換記錄》,并根據實際情況出據《計量裝置退補電量報告書》。這樣做的后果,有效的遏制了個別人通過電表做文章、為個人謀私利的不良行為。為保證電表校驗質量,我們實行電表校驗終身負責制,電表只要被確定為人為調整不合格誤差,不論時間多久,都要追究校驗人的責任,決不姑息。去年以來,我們共校驗電表塊,電流互感器塊,超出計劃任務%,為全局降損節能提供了技術支持。

? 營銷工作總結報告 ?

春夏秋冬,一年有四季,轉眼間我已在1中學奮斗了十六個寒暑。我在工作中,一直堅持努力提高自己的思想素養和教育教學水平,從各方面嚴格要求自己,以學生為中心,以“愛”為準繩,以教書育人為目的,讓學生學知識學做人,作一個堂堂正正的大寫的人。十六年的時間,自己逐漸成長為一名教育教學能手和一名優秀的學生工作管理者,這里面浸滿了領導的厚愛,朋友的關心,家人的支持,也有自己的心血和汗水。回顧這十六年,我在德、能、勤、績等方面,真的是酸甜苦辣咸五味俱全。

一 德:靜以修身,儉以養德;身正才為范,德高能為師。

首先是優良的品德。我從思想政治上提高完善自己,積極要求進步,嚴以律己。我主動參加政治學習,積極向黨組織靠攏,并于20xx年1月正式成為一名光榮的中國共產黨員。入黨后,我更加嚴格要求自己,時刻信守教師誓言:“忠誠于人民的教育事業,吃苦在前,享受在后”。

其次是優美的行為。 “言必行,信必果”。我要求自己不抽煙不喝酒不賭博,生活上以節儉為樂;工作中以刻苦為樂,以奮進為榮。要求學生做到的事情我自己先做到,要求家長做到的事情我也會先做到。在學生、家長面前表態的話,我一定做到。

還要有優雅的語言。教學上,用豐富的優美的語言感染學生;教育學生時,以理服人,語言平易近人,親切隨和;生活中,以真誠樸實的語言跟同事朋友交流。正因為如此,我才能與學生打成一片,成為他們的知心朋友。老師們也樂意把學校、年級中管理方面的想法、建議跟我交流,真正做到“知無不言,言無不盡”。我所帶的班級和年級教育風氣濃厚,師生上進心強烈,為學生和家長們爭了光,更是為學校爭了光。

二能:寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來。

1.主動接受鍛煉:在烈火中才能永生,在磨練方中可成才。

磨練是最好的老師,一個人只有在磨練中才能成長。這十六年來,我主動要求挑重擔,長期在一線教書育人,超負荷運轉。農村中學總是缺乏教師,在03年和04年我曾同時跨年級身兼三個班語文教學和其中兩個班的班主任工作,還要主持高中語文教研組的教研工作。從05年到10年,我一直是高三年級的班主任,從壓力到動力,從語文教師到教研組長,從普通教師到教育骨干,從“教壇新秀”到“教學能手”, 從“十佳班主任”到年級主任,從校“先進”到區“高三先進”,從校刊表揚到報社專訪,從八中講臺到區電視臺,這一路走來,風雨彩虹、甘苦自知……但正是一線工作的磨練,讓我一步一步成長,一點一點成才,成長為一名教育教學能力強,管理水平高,業務素質精的教學業務和教學管理骨干。

2.積極尋找機會學習:“問渠那得清如許,為有源頭活水來”。

首先是提高理論知識。流水不腐,戶樞不蠹。刀不磨要生銹,人不學要落后。 工作之余,我積極參加函授進修和各種業務培訓,普通高中新課程實驗教師學科集中培訓。

其次,提高自己的專業技術知識。駑馬十駕,功在不舍。我是那只駑馬,學日行千里的騏驥,在不知疲倦地奔跑。03、04年,我僅是聽本年級袁澤賢老師(高級語文,現已退休)的課,數量在100節以上。不僅如此,我還走出本校,到區內其他重點中學去聽課。20xx、20xx、20xx這三年里,我每逢周末或無課

的日子,都要乘車到三十公里外的2中學去聽兩位高級教師的語文課。一位是吳老師,一位是豐老師,原打算還要聽黃老師的語文課,因為三位老師排課有時間重疊,遺憾的放棄了。到三十公里外聽課是一件既高興又辛苦的事情。早晨五點半上公共汽車,七點半之前到達聚奎中學,稍作休整,八點鐘開始聽課。一個上午聽四節,十二點結束。然后乘車三十三公里,返回,把聽來的方法整理融合運用到課堂,交給我的那些孩子們。正因如此,我的教育教學工作才做得有成效。而那些老師們給我的無私教誨,我將終生不忘。

再有,教學方法新穎多樣,教學觀念不斷更新。學會多媒體教學,增強自己綜合業務素質。對于多媒體教學,最初是一無所知,但我利用課余時間積極學習電腦知識,學習課件的使用和制作。三個月能熟練運用,并且利用教研組教研活動時指導其他老師學習多媒體教學。用現代化的數字信息來增強語文課堂的聽覺和視覺效果,讓枯燥的語文課堂動起來,活起來,笑起來。學生上我的語文課感覺就像是在享用色彩斑斕的文化大餐。

另外,我還喜歡博覽群書。我覺得讀書能明志,擴大視01野,開闊胸襟。我深知,要培養好學生,教師的知識不能僅僅只停留在課本中?!昂米x書”,“讀好書”,我把讀書當作一種生活,一種快樂。通過讀書,避免了自己知識老化,思想僵化,保持了知識的與時俱進。我特別喜歡讀中國古代文學名著,尤其是《史記》《漢書》,并把偉人的有些理念運用到教育教學當中,讓學生在接受中國古代傳統文化熏陶的同時學會一些做人的道理,向古人學習怎樣修身,怎樣磨練意志。

3.重視教學教改教育科研。

教研是教育的核心。我不但在教育教學和學校管理工作中勇往直前,而且在教育科研方面也不甘示弱。積極撰寫論文,20xx年送評的《學校德育工作的反思和探究》獲市教育學會二等獎、《同志式師生關系概念淺析》獲市教育學會的優秀獎、20xx年送評的《論當代中學生的價值觀》獲市教育學會三等獎、20xx年送評的《身正為范,學高為師》獲區教育學會一等獎,20xx年參評的《中學生價值取向》獲區教委德育論文三等獎,20xx年送評的《論語文教學中的教和學》獲育學會一等獎。我還撰寫了

三勤:教書育人,秉承先人遺愿,我孜孜以求。

對我來說,教書是一種理想而絕非單純的謀生職業。有個老人對我的一生很重要,從我讀小學開始,他就給我灌輸教書育人的理念,他告訴我,種莊稼一季沒種好,下一季重來,今年沒種好,明年再來。但教書不這樣,不可能讓學生這三年沒學好,后三年再來。一個人的求學生涯,沒有幾次季節輪回。只是教書要學種莊稼:勤播種,勤挖土,勤除雜草,勤施肥,秋季果實才會笑彎腰。那年我在場上為那塊莊稼地奮筆疾書,他在莊稼地里轟然倒下。這個老人沒能活到我學種莊稼的時候,但他的種莊稼理念就像他的血液,一直在我的身體里流淌。正因如此,我更熱愛這個職業,才會孜孜以求,勤勤懇懇。在工作中,早晨我會在教室迎接第一個學生;晚上我會在教室送走最后一個學生,而且多年如此,在班級管理中,我主張以心換心,愛生如子,視如己出。讓他們感到家的溫馨,親人的溫暖,讓他們生活中有快樂,學習中有上進。學期期末,大多數教師通知書寫評語都只是“該生尊敬師長,團結同學。不遲到不早退,認真完成作業”寥寥幾字,好像公式一般,而我則附上一封家書來代替評語。開頭用的稱呼一般是“親愛的孩子”“親愛的兒子”“我所喜歡的小美女”“孩子,我要對你說”等等,這封家書的字數在1000到3000字之間。從學生的成長經歷、家庭關愛、思想情感、

生活態度、學習習慣、為人處事、待人接物、價值取向,直至學生的優點與不足之處,就連老師的脾氣秉性以及跟學生的委屈誤解都娓娓道來,完全是心與心的交流。很多學生一生中從未有人如此的與他掏心談話,連家長都感動得淚流滿面。學生們多年后回憶說,那封信讓他每讀一次就流一次淚,激勵他一生。那封信改變了好多學生的命運,因為他明白有位老師的家書將永遠陪伴他終生。70多學生,僅僅是一次評語,算起來也是10多萬字,雖說的確是辛苦了一些,但只要看到學生的轉變,學生的進步,我也欣慰了。

四績:桃李不言,下自成蹊。

工作十六年,艱難困苦,內心存放。近幾年來,特別是20xx-2010這6年間帶了5屆高三畢業班,其中有4屆是復習班,而且都是理科重點班。學校聲譽正處在上升時期,需要優異的高考成績向外界證明我們的實力。當時區內有三所完全中學準備申報市級重點中學。誰能成功升重,高考成績是檢驗學校綜合實力的重要標準之一。在各種壓力中,磨練了我和學生們的意志。因為我和學生們共同勤奮努力,歷年來我所帶班級的高考成績都是年級里最棒的。學校已在20xx年通過市教委驗收,正式成為一名年輕的市重點中學,我們師生內心無比激動。我看著學校教育教學質量一年比一年更上一個臺階,心里總是美滋滋的。因為工作業績和教學質量顯著,這些年獲得了許多榮譽,校級表彰獎勵有:優秀班主任2次、主題班會二等獎、班主任基本功競賽二等獎、4次被評為校級優秀教師、3年教學骨干、征文指導一等獎3次、高中語文賽課三等獎、優秀教研組長二等獎、師帶徒活動獲優秀師傅一等獎。區級表彰和獎勵有:20xx年被市教育委員會表彰為高三“先進個人”,20xx年在第22個教師節來臨之時被市人民政府表彰為“優秀教師”,20xx年被區人民政府表彰為高三“先進個人”, 20xx年被電視臺采訪報道,20xx年被

十六年時光,匆匆而過。我也從當年那個對教育事業除了滿腔熱情之外一無所有的農村小姑娘成長為成熟干練的教育工作者了。成績屬于過去,我將繼續愛著自己的教育事業,一如既往遵從逝者的遺愿,生命不息,奮斗不止!

? 營銷工作總結報告 ?


創新思路? ?勇于擔當? 充分發揮職能優勢 做優做強貿促工作

貿促會工作總結報告一

各位領導、各位同仁:

大家好!

剛剛過去的一年,我會認真貫徹落實省、岳陽市貿促會的決策部署安排,堅持“創新引領、開放崛起”,以打造“一極三宜江湖名城”為目標,圍繞更高品質的生態文化活力汨羅建設,攻堅克難、創新思路、勇于擔當、善作善成,貿促工作碩果累累。我們的舉措是:

一、發揮優勢,譜寫招商引資新篇章

2017年,我市強化統籌、打破壁壘、整合力量,積極開展“產業招商月”活動,圍繞特色資源、產業鏈條、重大項目,利用貿促平臺,采取“走出去”與“請進來”、“敲門招商”“招商選商”的辦法,加速產業項目建設,突出高效服務。先后赴京津冀、江浙滬、粵港澳對接洽談了一大批符合我市產業發展方向的重大項目,全程服務了汨羅粽子文化園建設。區域產業招商特色逐步凸顯、落地項目集聚特色逐漸形成。全年共引進項目72個,總投資171.43億元,到位資金58.16億元。其中引進500強項目4個,億元以上項目35個,譜寫了招商引資新的篇章。

二、借力載體,開辟外向發展新通道

充分利用省市貿促會為企業走向國際市場提供的廣闊平臺,引導企業“走出去”,讓貿促會成為企業“娘家人、貼心人”。我會精心組織了金正科技、龍舟農機、三興精密、拓曼建材、屈原酒業、長樂情甜酒、中聯鋁業、國湘食品、火天金銀花、廚味村等二十幾家企業分別參加了省市貿促系統組織的港洽周、科博會、東北亞長春博覽會、寧夏中阿博覽會、第八屆“湘博會”、貴州酒業博覽會、深圳高交會、湘商大會,俄羅斯酒業博覽會,為企業打開國內外市場,拓展業務提供了平臺。幫扶中天農機、中聯鋁業、金正科技、雪源空調、湘工五金等企業擴大海外市場,德國鋰電池生產企業借助貿促平臺有望將先進生產技術帶入我市。高朗酒業、湘工五金等企業產品出口多個國家,每年出口交易量都在1000萬元以上。同時,我會積極尋求合作新領域,不斷拓寬服務范圍。積極與多家國際商會、異地商會建立聯系,全面宣傳推介,營造良好的經貿合作氛圍,為各類企業“走出去”創造有利條件,開辟了外向型企業發展新的通道。

?三、創新模式,彰顯貿易促進新作為

招商引資是貿促會的一項重要工作,我們緊緊抓住經濟轉型、產業轉移有利契機,圍繞主導產業開展招商,將項目前期建設、推介、宣傳工作抓實做細。一是拍攝了汨羅宣傳片、編制了《招商指南》、制作APP,從汨羅旅游資源、自然資源,特別是投資環境、優惠政策及招商引資項目等多個方面,通過貿促平臺、展會、網絡詳細地介紹汨羅獨特發展優勢及良好發展前景,著力打造城市名片,為有效開展對外商務交流工作,全面宣傳推介汨羅,提高了知名度。二是積極 “牽線搭橋”,為項目引進落實洽談對象。將每個項目的投資商作為服務的重點,通過貿促渠道,為汨羅“三園一區”(循環經濟產業園、長沙經開區汨羅產業園、屈子文化園、城區建設)招商項目對接、洽談活動提供服務。三是積極“攀高結貴”,聘請海外鄉友為駐澳大利亞、新加坡、法國、西班牙、美國等歐美的特約招商代表,與省內外商協會、商務機構建立合作關系。結合項目性質與類別,有針對性地通過與省內外有關貿促機構、商協會的聯系,尋找項目對口投資商及主題洽談會,組織項目洽談,實施有效對接?,F已與20多家異地商會、貿促會、國際商會建立了合作關系,簽定了合作協議、已著手成立“中華汨商聯合會”。通過網絡等方式發布了汨羅產業發展方向、項目建設名錄、招商引資優惠政策和工業園區優惠政策,為項目引進來鋪好了紅地毯。

四、強化服務,增強貿易促進新效應

我們根據企業不同的需求,建立起事前、事中、事后的多樣化服務。加強信息的傳遞、經貿洽談、策劃招商、業務培訓、法律咨詢。強化周到服務,只要在我會服務范圍和業務允許內,千方百計為企業排憂解難,滿足企業需求。一年來先后為10個企業在境內外組織招商推介活動,為10多個企業開展過專題法律服務,為10多家企業策劃專業展覽會方案,深受企業好評。同時,認真落實岳陽4個100工作方案,先后出臺了《關于加強為會員企業服務的意見》文件,把服務企業作為部門工作的剛性任務,走訪規模企業106家,發展會員企業58家。

各位領導,我市貿促工作雖然取得一定的成績,但與上級的要求還有很大的差距。2018年,我會將繼續發揚“胸懷祖國、奉獻貿促,篤行擔當、追求卓越”的貿促精神,進一步發揮職能優勢,改革創新,奮力前行,為貿促事業做出新的貢獻。

貿促會工作總結報告二

2017年,在市委、市政府的正確領導下,我會深入貫徹落實第十次黨代會精神,以“建設更高品質的生態文化活力汨羅”為目標,改革創新、銳意進取,全力抓好招商引資工作;優化平臺、健全機制,借力做好貿易促進工作;牢記宗旨、創先爭優,著力加強隊伍作風建設;強化工作舉措、加大工作力度,堅持“貿促”、“投促”兩手抓,較好的完成了全年的工作任務。

一、主要工作成績及舉措

(一)改革創新、銳意進取,全力抓好招商引資工作

圍繞“誰招、用什么招、招什么、怎么招、招后怎么辦”的思路,緊扣特色資源、產業鏈條、重大項目千方百計招商選商,匯聚各方資源,整合各方力量,采取主要領導率團招商、敲門招商、以商招商、產業鏈招商等辦法,以“三園一區”為主陣地,狠抓精準招商與項目建設,元至12月,預計引進項目86 個,合同引資183.13 億元,實際到位資金58.16 億元,全面完成全年招商引資任務。

一是聚合力量,狠抓項目引進。成立了由市委書記任政委、市長任組長的招商引資領導小組,制定了工作方案,出臺了考核辦法,召開了專題會議,進行了專項部署、調度和講評。市級主要領導帶頭赴外招商,拜訪重點企業及商會,洽談了一批重點項目,推動了一批重大項目落戶。借助寓外鄉友、商會協會引資引智,成功引進了一批符合我市產業發展的好項目、大項目。

產業招商月活動期間,書記、市長親自帶隊、四大家領導和分管招商引資市級領導主動率團,圍繞特色資源、產業鏈條、重大項目赴江浙滬、京津冀、長三角、珠三角等地開展以商招商、招商選商活動,拜訪央企、國企、國內外500強及商會組織65家,洽談項目70個,簽訂框架協議19個,簽約落地23個,其中,引進國內500強企業4家。項目涉及再生材料、電子電氣、新材料、城市建設、粽子文化園建設等多個行業。引進國內500強中國華電集團與“飛地”園區簽訂合作協議,投資9.6億元,在長沙經開區汨羅產業園建設高品質的“冷熱電”能源供應系統項目。引進國內500強湘核新能源有限公司投資1.7億元建設汨羅鎮鶴巢湖20兆瓦漁光互補光伏發電項目,每年可為地方增加稅收400萬元。還與杭州申聯環保科技多次對接,簽訂了意向協議,投資10億元建設固廢處置項目,金發科技投資2億元,建設新基原新材料項目,民營企業500強友誼阿波羅商業集團投資36億元,建設高泉新城項目。

二是多措并舉,助推項目建設。全力開展“四大會戰”“百日攻堅”行動,實行集中簽約、集中開工,按照“一個項目、一套班子、一張時間表、一個考核辦法”,扎實推進項目建設。舉辦項目集中開工儀式4次,推進28個重大項目建設,投資49.94億元的端午文化產業整體開發項目一次性啟動金澤國際大酒店、風光帶二期、新國際龍舟競渡中心、端午文化產業運營中心、“詩歌中華”國際交流中心、新市古鎮風情街等6個單體建設。長沙經開區汨羅產業園集中簽約的ALC新型建材生產項目、湖南尚佳壘土產業化項目、智能科技運動車項目、優冠體育產業園項目、東相全自動包裝機械5個項目發展前景看好,總投資達5.4億元,涉及先進裝備制造、新材料等領域,預計企業達產后,稅收將達4300萬元。全年園區累計新建標準廠房22.5萬平方米,其中10.7萬平方米已竣工,共入駐企業11個,使用面積8.3萬平方米。開展項目建設百日攻堅行動,推動了簽約項目早開工、早投產、早見效。

三是創優環境,完善政策招商。優化政策與環境要素,努力增強對招商項目的吸引力。制定出臺了《汨羅市支持工業企業十條措施》、《加快汨羅循環經濟產業園區“二次創業”轉型升級的實施意見》、《汨羅市第三產業發展的實施意見》、《招商引資引薦人獎勵辦法》、《汨羅市項目庫建設管理暫行辦法》《汨羅粽子文化產業園項目建設實施方案》《汨羅市工業企業招商引資暫行辦法》《粽子文化園支持政策》等一系列文件。依法讓利,放水養魚。加快循環經濟產業園、長沙經開區汨羅產業園、屈子文化園、西長生態農業觀光園等平臺建設,提高承載能力。在循環經濟產業園中,重點建設占地200畝的創新創業園,改造標準廠房1.8萬平方米,新建廠房2萬平方米,支持小微企業、大學生創業以及高新技術研發,文昊合金材料、金炬電子科技等4個項目即簽即進即生產。落實了“三單管理”“圍墻法則”,重大招商項目,專人對接,全程跟蹤,開展全程“保姆式服務”,做到“招一個、上一個、幫一個”,努力構建親商、安商、扶商的優良發展環境,切實推動項目落地。

四是聚焦重點,圍繞特色招商。建立招商項目庫,包裝產業項目66個,投資額度300億元,力爭由全覆蓋式招商向精準招商轉變。圍繞再生制造等支柱產業,補鏈延鏈招商,集中簽約項目13個,爭取經閣集團選擇汨羅,投資15.5億元,分期建成年產20.5萬噸高檔建筑工業鋁型材和150萬平方米魯班節能門窗幕墻項目,全面提升鋁行業品質。突出汨羅粽子特色,建設粽子產業園,征地1000畝,組團赴江浙等地招商推介,與嘉興湖南商會、壽哈食品簽訂戰略合作協議和加工項目開發建設意向性協議。結合脫貧攻堅等任務,依托白塘鎮水域廣闊優勢,引進中國電建集團中南勘測設計研究院有限公司投資6.08億元,建設漁光互補光伏發電項目;利用玉池、智峰毛竹資源豐富,引進世界綠森林竹炭纖維加工項目、欖菊日化集團竹炭化項目,探索了產業扶貧的有效路子。

五是創新方式,優化平臺招商。利用新媒體、微信、APP互聯網等新興平臺,主動推送汨羅招商動態,發布重大招商項目。落實“走出去”戰略,舉行招商推介會、集中簽約會20場次,發放《汨羅市投資指南》《重大招商項目書》等資料8000余份,接洽客商500多人次。開展邀商招商,邀請上海嘉定區20個經濟發展城、浙江嘉興商會、福建發展集團、山東威高集團、中國鄉協會·天域集團等實力客商20批300多人次,深入我市實地考察洽談。

(二)優化平臺、健全機制,借力做好貿易促進工作

充分利用省市貿促會為企業走向國際市場提供的廣闊平臺,引導企業“走出去”,讓貿促會成為企業“娘家人、貼心人”。我市精心組織了金正科技、龍舟農機、三興精密、雪源空調、拓曼建材、屈原酒業、長樂情甜酒、中聯鋁業、國湘食品、火天金銀花、廚味村等二十幾家企業分別參加了省市貿促系統組織的東北亞長春博覽會、寧夏中阿博覽會、第八屆“湘博會”、貴州酒業博覽會,為企業打開國內外市場,拓展業務提供了平臺。幫扶中天農機、中聯鋁業、金正科技、雪源空調、湘工五金等企業擴大海外市場,雪源空調成功走出國門,在迪拜注冊公司,德國鋰電池生產企業借助貿促平臺多次來我市考察、對接,有望將先進生產技術帶入我市。高朗酒業、湘工五金等企業產品出口多個國家,每年出口交易量都在1000萬元以上。積極“攀高結貴”,聘請海外鄉友為駐澳大利亞、新加坡、法國、西班牙、美國等國的特約招商代表,與省內外商協會、商務機構建立合作關系。結合項目性質與類別,有針對性地通過與省內外有關貿促機構、商協會的聯系,尋找項目對口投資商及主題洽談會,組織項目洽談,實施有效對接。牽頭協助成立了廣東、佛山、東莞等汨羅商會,著手成立“中華汨商聯合會”,并與國內外20多家異地商會、貿促會、國際商會建立了合作關系,簽定了合作協議。通過網絡等方式發布了汨羅產業發展方向、項目建設名錄、招商引資優惠政策和工業園區優惠政策,為項目引進來打好了基礎。

(三)牢記宗旨、創先爭優,著力加強隊伍作風建設

突出創先爭優,堅持強化貿促隊伍自身建設,為打造貿促服務品牌提供了思想、組織、制度保證。去年7月份機構改革后,市委調整充實了貿促會主要領導,加強了班子建設。公開選派14名懂經濟的青年干部到北京、國家級長沙經濟技術開發區、省貿促會、省商務廳投資促進事務局等地掛職鍛煉,跟班學習,為貿易促進、招商引資儲備專業人才,隊伍建設得到了進一步的加強。

堅持民主集中制原則,堅持重要事項決策前通過集體討論,不搞“一言堂”,完善《機關管理制度》、《貿促會干職工績效考核辦法》等制度,注重職責與制度的學習、應用和落實,為進一步加強干部隊伍自身建設和優化辦事程序提供了思想和制度保證。通過加強企業調研、加強貿促信息聯絡服務、加強貿促工作宣傳等實際工作的推進,較好地體現了我會為政府服務、為企業服務的優良工作作風。加強了對規模企業的走訪調研,與會員企業單位建立了緊密聯系,著力推進了我市外資引進力度和外向型經濟走出去發展。

二、存在的主要問題

貿促工作雖然取得了一定成績,但與市委市政府的要求還有很大的差距,還存在許多不足。主要表現:一是觀念更新較慢、創新不足;二是招大引強進展不快,特別是對500強項目引進的主動性、創造性未能充分顯示出來,招法不夠多、力度不夠大、大項目引進少落地不快。三是推進企業“走出去”力度亟待加強,會員企業隊伍有待于進一步壯大發展等。

三、幾點建議

一是堅持先行先試。汨羅“飛地”園區作為全省示范園區,要倡導培育開放的思想文化,敢于爭先、善于突破、開放包容。要把先行先試落到實處,樹立雙贏、多贏、共贏意識,在堅守“底線”基礎上,敢于讓利,增強干在前面、搶先一步的意識,鼓足逢山開道、遇水搭橋的干勁,做思想解放、先行先試的領路者和開拓者。

二是加快園區建設。學習先進園區發展的新思維、新理念和大謀劃、大手筆。搞好園區規劃建設,高水平建設1-2個承接產業轉移集中區。按照布局優化、特色突出、用地集約、產業集中原則,加強現有園區管理,加快轉型升級。通過合作共建開發園區、創新合作共建方式、建立利益分享機制,鼓勵合作共建“園中園”、“托管園”和“共建園”。

三是堅持“走出去”“請進來”。加大招商工作力度,做到“無人不招商、無時不招商、無地不招商”。一要建立健全承接產業轉移與招商引資的目標任務分解與考核體系。二要由四大家主要領導帶隊,組織園區、貿促會等相關部門單位負責人赴沿海地區考察調研。三要邀請有投資意向的企業家來汨羅考察園區建設情況及發展環境。四要成立專業招商隊伍駐點招商,為有意向來汨羅投資的企業做好接洽、對接事宜。

四是優化投資環境。筑好巢方能引好鳳。產業能否順利實現轉移和承接,最終處決于承接地的總體硬件環境和軟件環境。一要成立高規格的招商引資領導小組,全力推進招商工作;二要完善相關政策,根據企業需求可以考慮實行“一事一議”。三要優化政務環境,打造開放型政府,樹立“你投資我服務、你發財我發展”、“打棗不傷樹、讓利圖發展”觀念,優化服務質量,確保“政策不在自己手中截留,差錯不在自己身上產生,企業不在自己這里受冷遇”。

五是創新招商方法。把傳統招商方式和“資本招商”“大數據招商”“產業鏈招商”“輕資產招商”等先進招商方式相結合,進一步鞏固和拓展招商領域,吸引更多的企業到汨羅投資興業。

四、2018年主要工作思路

在新一屆市委市政府的堅強領導下,以服務為根本,以創新為動力,進一步發揮貿促會、國際商會職責職能,創新招商引進辦法、貿促服務機制,拓展業務領域,提升服務水平,助推地方經濟快速發展,為建設生態文化活力汨羅做出新貢獻

一是進一步加強對外聯絡,把工作重點放在項目建設服務和貿易促進上。瞄準國內外500強的大公司、央企、國企和民營500強企業,發揮貿促系統信息多、層次高、渠道廣、領域寬、影響大、機制活的諸多優勢,密切關注經貿、投資、展會等動態,積極與國家、省和沿海開放城市貿促會及國際商協會聯系,通過組團出訪、接待來訪、組織各種項目推介會、情況說明會、小型研討會等形式,宣傳招商引資項目和企業需求,介紹汨羅投資環境,不斷擴大招商引資、貿易合作領域和渠道,努力促成國內外大公司、優勢企業和好項目、大項目在汨羅落戶,進一步促進企業有關業務與國內外對接和產品出口。繼續抓好項目挖掘包裝儲備工作,抓產業招商、資源招商、集群招商等“三大招商”,依托再生資源產業優勢、飛地經濟特色優勢,研究生成一批招商引資新項目、大項目,高質量策劃、包裝,儲備項目,為招商引資奠定基礎。竭力完成三年100個工業項目落地入園、開花結果的目標,尤其是在引進500強項目和外資企業上取得新的突破。

二是進一步加強信息建設,拓寬為企業服務領域。廣泛吸收各種所有制、各種行業、各種規模的企業入會,重點吸收民營企業和中小型企業,不斷壯大會員隊伍;建立會員企業檔案,注重會員隊伍信息反饋,為有效服務開辟渠道。堅持深入企業了解所需,圍繞企業需要解決的難題開展服務工作。積極宣傳利用省市惠企政策,組織發動企業參加各類洽談會,依托國際、國家、省、市各類博覽會平臺,協調落實各企業參團參展。加強貿促平臺建設,做到資源共享,服務快捷,信息真實、權威、實用,突出展示汨羅貿促建設、招商政策推介和企業建設等信息,為汨羅貿促事業面向國內外發展及企業國際化經營搭建廣闊的平臺。

三是進一步優化投資環境,為項目建設提供優質服務工作。突出優化招商引資環境,加強服務管理水平,以優質服務促進投資環境的改善。簡化審批手續,減少辦事環節,履行服務承諾,提高服務效率,切實做到服務零距離,規范零投訴,樹立親商、愛商、安商、護商的良好形象。

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過去的20____年是難忘的一年,20____年____分公司共完成回款6.7億,銷量5____-____臺,在整體分公司業績水平和市場工作中,較____年比較有了進步,在業績中,落后于全國兄弟公司(如南京、濟南、成都),在全國____-____a類公司中排名落后,在____年浙江整個市場發展中,各個區域發展速度及占有率都有退步。分析20____年主要原因:

外因:

1、20____年移動手機行業激烈的市場競爭、市場環境的變化及公司在____年產品力的因素、產品力及市場政策未及時跟上;

內因:

1、團隊內部氛圍、團隊氣勢,戰斗力、領導能力、員工態度、執行力的下降;

2、營銷網絡凝聚力、經銷商的積極性、協作能力的下降;主要表現:

①分公司營銷工作基礎不扎實,效率、效能欠缺;

②員工工作積極性不高,缺乏斗志,做不到“盡心盡力“,創新意識及智慧能動的工作能力差,協作能力差,做不到分公司平臺與辦事處上下同流;

③渠道網絡、經銷商激-情及凝聚力下降。部分區域出現缺乏核心經銷商或核心不核的問題,經銷商不愿承擔銷售任務。辦事處無法掌握市場,渠道效率低下;

④業績及市場推廣工作平平,多數機型在市場銷量差,拉、推力喪失,新品上市、上量速度慢,較多依靠產品力本身,營銷力退步。

⑤市場終端、品牌推廣工作退步,ka攻略、終端形象、促銷隊伍管理急待提高,對市場信息的收集、分析能力差,無法應付激烈的市場競爭;

今年是我們____公司成立五周年的喜慶日子,____分公司做為全國最早成立的分支機構,也曾取得較好的業績,在多項工作中排名第一名。過往的成功應是我們發展的基石和動力,不應該成為我們前進的包袱,各層員工一定要有雄心,追求一流的目標,要有做市場及行業霸主的信心和斗志,特別是分公司的領導集體及辦事處經理。

? 營銷工作總結報告 ?

來到財務部我們每人被指派了一個師傅,那時剛好趕上月底結賬,因我師傅不在,這個月的一切程序是在王姐的一步一步指導下完成的,王姐帶我熟悉了整個金蝶軟件的操作流程,在物流里必須先入庫,必須簽證核算,嚴格的要求按程序進行。在簽證的同時嚴格要求附件完整,在采購簽證的時候必須有領導簽字,才予以掛賬或付款。說道領導簽字,在今年一月份我發現了一個去年十月份自己犯的錯誤,在現在看來是那么幼稚的錯誤,十月份的一個核銷零星采購的付款憑證沒有領導簽字,但是當時剛來壓根就不知道還需領導簽字,在現在看來這么低級的錯誤都能犯,簡直不可思議,但同時也說明自己在不斷地進步。

在處理在建工程的時候每月需出具月度決算表,并各部門領導簽字,在某一項合同完工時,需根據合同規定條款的比例計提材料質保金。處理資金問題上,需相當謹慎,申請付款額需于掛賬金額相比對,核對其有無出錯,處理預付款問題上各項手續要齊全,如:中標通知書、合同會簽單、合同、預付賬款審批表。處理銷售問題上公司規定除集團公司內部各單位之外,都需辦理賒銷審批表,否則不予掛賬。

工作過程中發現的問題:在成本分析中發現乳品廠生產酸奶與消毒奶領用原奶不合理,問題為酸奶與消毒奶的產量竟然大于或等于原奶的領用量。在處理生物資產的時候,每頭牛的原值與相應計提的折舊不能準確確認。因扎帳時間問題,銷售發票存在當月開具下月掛賬問題。

總之,在這幾個月的工作中,有成績和喜悅,也有不足之處,但我會在今后的工作中不斷努力、不斷改進。最后衷心的感謝財務部給予我幫助的各位大哥大姐。

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一、引言



在過去的一年中,我有幸承擔了公司項目的負責人角色。通過與團隊成員的緊密合作和努力工作,我們成功地完成了一系列重要的項目?,F在,我想對這一年的工作進行總結,以反思我們的成績和不足之處,并為未來的工作提出改進和發展的建議。



二、工作背景



在過去的一年里,我們共承接了五個大型項目。其中包括一個e-commerce平臺的開發、一款移動應用程序的更新以及客戶定制項目。這些項目所涵蓋的領域廣泛,包括軟件開發、UI設計和數據庫管理等。由于各個項目的不同性質和要求,我們的團隊面臨了巨大的挑戰。



三、工作成果



1. 項目管理



作為項目負責人,我積極參與了項目的每個階段,從需求分析到項目交付。我與團隊成員建立了良好的溝通渠道,明確了項目的目標和時間表,并確保每個任務都按時完成。通過我的努力,我們成功地按照客戶的要求和期限完成了每個項目。



2. 團隊合作



在一年的時間里,我積極促進團隊合作和溝通。通過定期的會議和團隊建設活動,我幫助大家建立了信任和合作的關系。我們密切協作,相互支持,以確保項目的成功完成。在面臨困難和挑戰時,我們能夠共同解決問題,取得了很好的工作成果。



3. 工作質量



為了保證項目的高質量,我堅持要求團隊成員注重細節和嚴謹性。我定期進行項目審查,確保設計和代碼符合最佳實踐和標準。通過嚴格的測試和質量控制,我們成功地提供了高質量的產品和服務,并獲得了客戶的肯定和認可。



四、問題與挑戰



雖然我們在過去一年取得了較大的進步和成績,但也面臨了一些問題和挑戰。



1. 項目管理



在一些項目中,我發現項目管理方面的工作仍然有待改進。有時候,我們在時間和人員分配上沒有做到合理的規劃,導致了項目拖延和資源浪費。我認識到我需要加強項目管理的技能,提高規劃和組織能力,以更好地掌控項目的進展。



2. 團隊合作



盡管我們建立了較好的合作關系,但在一些團隊成員之間仍存在溝通不暢的問題。這使得一些重要信息無法及時傳達,影響了工作效率和質量。我意識到我需要更加關注團隊溝通的訓練和培養,幫助團隊成員提高溝通技巧和合作能力。



五、改進和發展建議



為了提高工作效率和質量,我提出以下改進和發展的建議:



1. 加強項目管理:學習和應用項目管理的方法和技巧,合理安排時間和資源,提高項目的規劃和組織能力。



2. 提高團隊溝通能力:通過團隊建設活動和培訓,幫助團隊成員提高溝通和合作能力,加強團隊內部的信息傳遞和交流。



3. 持續學習和發展:了解最新的技術和行業發展趨勢,通過培訓和學習不斷提升自己和團隊的專業能力。



4. 重視客戶需求:深入了解客戶的需求和期望,及時溝通和反饋,提供滿足客戶期望的解決方案和服務。



六、結語



通過對過去一年的工作總結,我深刻認識到了自己的優點和不足之處。我將以此為契機,努力改進和發展,帶領團隊取得更好的工作成果。感謝公司領導和團隊成員的支持和信任,相信我們的努力將會帶來更加輝煌的未來。

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根據縣府辦通知要求,我局對“政府效率年”活動在我局的工作開展情況認真進行了自查自糾?,F將自查情況報告如下:

一、主要工作做法

1、提高認識,加強領導,為活動深入開展奠定良好基礎

自活動開展伊始,我局就深深認識到搞好本次活動的重要性,為此我們把“政府效率年”活動擺上了重要議事日程。按照縣里的統一要求,結合我局具體職能和實際情況,加強領導,強化措施,周密安排,認真實施。一是及時召開了全局干部職工大會,會上認真學習了《縣人民政府辦公室關于開展“政府效率年”活動實施方案的通知》,深刻領會精神,進一步統一思想,凝聚力量,積極投身到干事創業的實際行動中,推動我局各項工作上檔次、上水平。二是為確?;顒幼コ鰧嵭?,我局成立了由主要領導任組長,分管領導為副組長,各股室負責人為成員的活動領導小組,具體負責此次活動的檢查、督導及實施。同時按照上級要求,結合本局實際情況,制訂出翔實的集中教育活動實施方案及年度計劃,并下發到單位干部職工手中,要求同志們認真檢查,對照實施。三是健全各項工作制度,為使活動做到有章可循,杜絕活動走形式,走過場,我局先后制訂了行政效能、學習培訓、考勤、獎懲等多項工作制度,并認真對照實施,為活動開展奠定良好基礎。

2、建章立制,認真實施,確?;顒尤〉脤嵭?/strong>

一是行政許可法的宣傳、學習、培訓情況,為了適應行政許可法的執法要求,逐步提高農業執法水平,我局高度重視對行政執法工作人員的培訓學習宣傳工作。首先是成立了局行政執法學習培訓領導小組,下設辦公室,具體負責全局行政執法工作人員的學習培訓工作。同時按照縣里的統一要求,結合我局實際情況,認真制定年度學習計劃、規章制度,指定具體的學習內容,實行集中學習和個人學習相結合,要求每名參加學習的同志認真做好學習筆記,在完成學習培訓任務的同時,由局行政執法學習培訓領導小組負責對學習情況進行檢查考核,考核結果作為個人晉職獎勵的重要依據之一,據統計,電視、科技下鄉等有效形式,廣泛開展行政許可法、種子法等農業法律、法規的宣傳。截至目前,發放各種宣傳材料辦公人員,確保了活動在我局的順利開展。同時我局在參照上級業務主管部門和同行業經驗的基礎上,結合自身工作實際,建立健全了首問責任制等十項效能監察工作制度。并匯集成冊,下發到各個站股中,將行政效能監察工作納入到我局日常工作中,要求各站股結合自身工作實際要求,參照行政效能監察的實際要求,將行政效能監察工作溶入到自身工作中,局活動領導小組定期不定期對各站股進行檢查、督導,以達到政府提速、讓人民群眾滿意的結果。三是行政審批制度改革工作,根據縣人民政府令第嚴格的執行。組織各相關站股負責人對行政審批制度改革工作進行了認真學習、領會,并將行政審批工作與行政效能檢察工作有機結合起來,認真落實承諾服務制,認真查處在行政審批工作中的違法違紀行為,使我局在行使行政審批工作職責的行為中,杜絕了錯位、越位和不到位現象,取得了令人滿意的效果。四是政務公開工作,政務公開工作是增強領導干部廉潔自律、工作透明度和密切廣大干群關系的有效形式之一。我局對政務公開工作始終如一予以高度重視,成立了政務公開領導小組、民主監督領導小組,并在平時工作中充分發揮他們的作用,確保把政務公開工作做細、做實,同時及時公開涉及群眾利益、群眾關注問題的事項,對群眾的疑問及時予以答復,合理化建議及時采納,發揮群眾參政議政的作用。五是狠抓業文事業心和工作責任感。

二、取得的成績

通加B疃的開展,我局機關作風有了明顯提高,全局干部職工的凝聚力進一步增強,整體素質有了明顯提高,全局形成了“人心思上,個爭先”的可喜工作局面,使此項活動真正起到振奮精神,促進發展的作用。

三、存在的問題

一是對學習抓得不夠緊,干部職工的整體素質還有待進一步提高,和新形勢、新任務相比有一定差距;二是政務公開工作做得不夠全面具體;三是行政效能監察和行政執法等方面還不十分到位

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進入公司已經有半年的時間,在公司領導強有力的領導以及關心支持下,個人在20xx年度取得了一些進步?,F將有關20xx年度個人工作情況作如下總結:

一、年度工作情況回顧

1、熟悉了解公司各項規章制度

我于20xx年7月進入公司,為了更快更好地融入公司這個團隊,為以后的工作打好鋪墊,我加緊對公司的各項規章制度進行全面了解,熟悉了公司的企業文化。通過了解和熟悉,我為能進入公司這個團隊感到自豪,同時也感到自身的壓力。在以后的工作中,我以公司的各項規章制度為準則,嚴格要求自己,在堅持原則的情況下敢于嘗試,更快更好地完成工作任務。

2、熟悉項目流程,項目狀況

作為跟單人員,熟悉和了解項目流程及狀況對開展工作是相當有利的。為了能更好地進行工作,首先我提高自己的專業知識,從認識公司所有版本的廠家之后,開始跟隨師傅到項目現場,對項目的進展做更深層次的了解。在掌握相關資料之后,查閱相關技術文件,對項目情況進行探究,對以后項目的重難點進行分析,對項目的基礎形式進行分析,通過研究和分析,我對項目的實際情況做較為客觀的預測,為下一步項目的進展完成提供了可靠的依據。

3、與各相關職能部門的溝通和協調

項目的進展和完成,離不開公司各相關職能部門的參與和努力,按照項目內容的需要,和公司的采購部、倉管部、加工間等各個部門相協調,使項目能按照客戶要求順利進行。

4、全面準備并了解訂單資料(客戶制單、生產工藝、最終確認樣、確認意見或更正資料、特殊情況可攜帶客樣),確認所掌握的所有資料之間制作工藝細節是否統一、詳盡。對指示不明確的事項詳細反映給主管,以便及時確認。

5、我們的言行、態度均代表本公司,因此與各業務往來單位處理相應業務過程中,須把握基本原則、注意言行得體、態度不卑不亢。嚴禁以任何主觀或客觀理由對客戶(或客戶公司跟單員)有過激的言行。處理業務過程中不能隨意越權表態,有問題及時請示公司決定。

6、預先充分估量工作中問題的潛在發生性,相應加強工作力度,完善細化前期工作,減少乃至杜絕其發生的可能性。不以發現問題為目的,預先充分防范、工作中重復發掘、及時處理問題并總結經驗,對以后的工作方式和細則進一步完善方為根本之道。

二、經驗體會

1)根據半年個人跟單經驗,跟單工作細分為以下幾個過程:

1、接單:清楚明白不同客戶對樣板款式及風格上的需求,了解設計師需求的風格、款式等,詳細記錄設計師所選樣品的生產廠家、系列號、型號、規格、數量、區域等重要內容。(對于公司所屬的內部信息,包括:生產廠家、系列號、型號等重要內容進行保密。)在跟客戶接單時,能及時發現一些生產上可能出現的問題,誘導客戶接受既具他的產品獨特風格而又適于大貨生產的產品(注意:“是否適合于生產大貨”這一點是做樣辦時特別重要考慮到的?。。∫驗?,如果難度太大而不是普遍工廠能做好,那么無疑就是大大提高了生產成本)。

2、成本資料:樣辦寄給客戶后就得做成本資料存檔及給客戶報價,這一項需要特別謹慎認真。大家都知道,如果成本出了點錯或是報價出錯,會對以后這個款的大貨帶來很大損失

3、轉化客戶訂單為廠家生產單,確定生產排期:確定數量,按照數量與采購部緊密聯系進行所選產品進行查貨,根據可能性情況分為兩種形式:

①廠家有現貨:按照所需數量進行下單,確定廠家發貨日期及到貨日期。

②廠家沒有現貨:查詢廠家生產周期,再根據項目實際需要時間(包含可能性的實際時間),確定生產周期是否符合項目實際時間,確保生產周期≤項目實際需要時間。在可行性的情況下按照所需數量進行下單,確定廠家發貨日期及到貨日期。

4、跟蹤物料到位情況.:與倉管保持緊密聯系,及時了解產品到貨情況。

5、安排加工間生產:

①窗簾:到貨之后,提供制作單給加工間,自己保留一份作為留底之用,制作單上包括詳細的尺寸、用料數量、用料型號、制作要求等。

②墻紙:與項目部以及貼墻紙的師傅聯系好合適的時間,確保工程保質保量的完成。

③軟硬包供貨:貨品到貨后,應及時聯系項目負責人確認發貨時間,提前和倉庫管理員確認出貨時間,提供出貨單,確保貨品完好出貨。

6、各個過程中異常情況的處理:每個項目都不會那么順利的進行的,從確認樣品到下單,再到到貨,還有送貨或者安排生產等一些列可能出現的問題。

7、處理異常情況時遇到的困難和解決方法(溝通):跟單過程當中會出現各種各樣的問題,有些問題會很棘手,我會根據項目施工進度的緩急來合理安排時間解決出現的問題。通過和項目負責人以及設計師的`溝通,共同解決問題。

8、工作中外部因素的影響和自己存在的問題.:工作中難免會遇到一些外界因素的影響,作為一個跟單員,更應該調整好心態,做到面對問題的時候能夠冷靜思考,想盡一切辦法來保證項目的完成,遇到自己盡力后無法解決的問題應及時向領導反映,共同協商解決問題。

2)各項目狀況

(1)完成的項目:

①xxxxx樣板房(10月份)

②xxxxx樣板房(12月份)

(2)正在進行當中的項目:

①xxxxx(12月份)

②xxxxx(12月份)3)存在的不足以及改進措施

20xx年已經結束,回想自己在公司半年來的工作,雖然工作量比較大,但閃光點并不多,許多工作還有不盡如意之處,總結起來存在的不足主要有以下幾點:

1、缺乏計劃性

在工作過程中,特別是項目開發的初期階段,由于缺乏計劃性,工作目的不夠明確,主次矛盾不清,常常達到事倍功半的效果。在以后的工作過程中,我要認真制訂工作計劃,做事加強目的認識,分清主次矛盾,爭取能達到事半功倍的效果。

2、專業面狹窄

自己的專業面狹窄,對產品的質地、搭配風格以及其它專業知識比較缺乏,認識不夠,限制了自身的發展和工作的展開。在以后的工作過程中,我將加強其專業的學習,充分利用公司資源,提高主觀能動性,爭取把本職工作做的更加完美和成功。

3、缺乏主動性

在與設計師的交流中,相對缺少一些主動性,很多時候都是被動性的跟著設計師的腳步走,這樣在工作上很難取得明顯的進步,很難產生一些共同的話題,這將不利于今后的長期發展。

因此,在今后的工作當中,我要拓寬個人知識面,努力與設計師交流,化被動為主動,這樣更加有利于今后的業務的長期發展。

三、今后展望

完成20xx年目標計劃的措施以及建議為了公司項目的順利開展,也為了公司的可持續性發展,我在業務跟單方面以及其它方面做以下建議

1、各部門的配合規范化

半年時間的認識和學習以及實踐中,由于沒有一個規范化的條例,在與一些部門之間的配合中存在一些漏洞與不協調性,這樣容易導致產品到貨情況跟不上項目的進行的節奏。

一個規范化的配合系統,一環扣一環,各盡其職,互相配合,才能有效的保證一個項目的順利進行

2、客戶信息的及時轉化

項目實施階段,各相關職能部門的多方面工作,對項目質量進行的控制和監督,是項目順利進展的必要前提條件。

客戶的要求是我們工作的目標和準則,在以后的跟單中,要及時準確的把客戶的要求傳遞給各相關職能部門,使信息轉化為生產力、使信息轉化為質量的完美。20xx年已過去,雖然一些項目還沒有正式完成,但收獲也不少。特別是領導和一些同事塌實的工作作風以及認真負責的工作態度給我樹立了榜樣??偨Y過去,展望未來,20xx年工作多,任務重,對于我來說也是一種挑戰。新環境,新機遇,新挑戰,如何優質、高效、按期地完成項目,是作為跟單人員應該思考的課題。在以后的工作中,作為項目的信息傳遞員,我將認真執行公司的相關規定,充分發揮個人主觀能動性,高標準要求自己,不斷學習新技術新經驗,善于總結,也希望公司領導能給我更多的理解和更大的支持,爭取為項目的開展貢獻自己的力量。

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工作情況報告

20__年以來,____縣卷煙營銷工作在州公司的正確領導下,在卷煙營銷中心的大力支持和幫助下,緊緊圍繞“卷煙上水平”的中心任務,貫徹落實省局、州公司相關會議精神,進一步打牢卷煙營銷市場基礎和工作基礎,扎實推動卷煙營銷工作再上新水平,實現了銷量平穩增長,效益穩步提升的目標?,F將20__年一季度以來各項工作開展情況匯報如下:

一、主要工作及措施

(一)做好卷煙市場調查分析,充分掌握市場變化情況。為及時掌握全縣卷煙消費情況,我縣對全縣農村及城區卷煙市場根據不同消費群體展開調查,收集市場信息,以零售客戶卷煙購、銷、存情況,農村消費群體吸食卷煙品牌、數量、結構等情況展開調查,充分掌握卷煙市場需求變化、品牌變化及價格變化,總體來說我縣今年各品牌的市場價格較往年較穩定,部分品牌市場價格持續走高。

(二)加大婚慶督促、檢查,指導,確?;閼c工作規范有序開展。我縣把卷煙婚慶活動作為提結構、上水平、引導消費的切入點。按照《20__年卷煙婚慶促銷實施方案》的要求,及時將州局(公司)下達的婚慶促銷任務分配到各站、1

所,并組織營銷人員通過多種途徑開展實施:一方面是通過、座談、制作海報與酒店合作等措施加強婚慶工作的宣傳;另外一方面,加大了督促、檢查和指導的力度,并認真做好相關痕跡資料的收集整理,做到了規范促銷,有效促進我縣婚慶促銷工作的開展。截至到3月31日止,我縣開展了219場次婚慶購煙贈煙活動,完成計劃任務353場次的62.04%,其中:城區65場次,農村154場次,新人購買卷煙1865條,獲贈卷煙794條,兌現床上用品219套。

(三)加大品牌培育宣傳,積極引導消費。我縣根據市場實際需求,抓住每次促銷方案,積極宣傳,積極開展,積極維護。在各鄉鎮的趕集日采用品吸和推介的方式開展新品牌推介工作,今年以來,我縣對好貓、利群等新上市品牌的推廣做了大量的宣傳和推薦工作,按照營銷中心的相關品牌培育要求,達到了預期目標。

(四)加強客戶服務及培訓力度。一是組織召開零售客戶理論會及現場會,做好對零售客戶的培訓,提高零售客戶經營能力和經營水平。二是與零售客戶座談,交流,認真收集客戶意見及建議,及時掌握零售客戶需求,與客戶建立親情協作關系,為卷煙營銷各項工作更好開展打好基礎。20__年以來,我縣共開展零售客戶理論培訓20場次,現場會培訓55場次,培訓零售客戶20__余人。三是強化對客戶經理服務客戶工作的考核和檢查,按照20__年州公司《客戶經

理管理辦法》及量化考核評分表,一季度對全縣客戶經理進行了嚴格的考核,并針對存在的問題進行了通報。

(五)做好客戶細分、誠信等級管理及終端建設工作。一是做好客戶細分的客戶誠信等級管理工作,對客戶宣傳新客戶細分辦法,讓客戶知道新客戶細分誠信等級評定的重要性,從而有效的對客戶進行管理。二是加強零售終端形象建設,按照州公司的統一要求,進一步規范了全縣的終端陳列及資料盒的整理,有效促進了市場上標簽不齊及卷煙擺放混亂的現象。

(六)繼續做好手機訂貨服務工作。一是密切關注手機訂貨運營系統,發現問題及時上報或與運營商聯系解決;二是通過推廣手機訂貨,取消了客戶經理代訂貨行為,促進終端網絡建設。截至3月31日,我縣共有695戶零售客戶使用手機訂貨,手機訂貨率47.25%。

(七)做好“天價煙”的監督和管理工作。今年以來,我縣繼續按照20__年上級相關文件精神,在全縣范圍內開展高價位卷煙治理工作,對20__年以來經營高價位卷煙的零售客戶從先簽訂了《高價位卷煙經營協議書》,各站、所每月上報高價位卷煙經營零售客戶信息及市場走訪記錄表,銷售科每月做好高價位卷煙的自檢自查工作,做到了對高價位卷煙的有效監督和管理。到目前為止,未發生銷售天價煙及相關投訴現象。

(八)強化專銷合力,共同維護卷煙市場。今年以來,我縣進一步細化了專銷聯動機制,做到專銷信息互通,通過專銷聯席會議等形式,及時通報各類市場信息,共同維護好卷煙市場,確保了卷煙市場的凈化及穩步發展。

(九)營銷隊伍建設全面加強。今年以來,我縣強化了營銷隊伍的學習和培訓,認真開展各種教育培訓,全體營銷人員形成了艱苦奮斗、勤儉節約的良好精神風貌,通過七彩服務,推動各項工作順利開展,一季度組織了一期卷煙營銷人員培訓,有效提升了隊伍整體素質和業務能力。

二、各項指標完成情況

截至到3月31日,全縣共銷售卷煙3419.94箱,完成預計卷煙銷售量11000箱的31.52%,同比增加215.76箱,增幅6.73%,實現卷煙銷售收入7903.23萬元,同比增加1331.38萬元。單箱值23109.29元,同比增加2599.01元,增長比例12.67%。其中:一類煙408.11箱,占銷量的11.93%,同比增加125.35箱,占比增長3.11%;二類煙305.36箱,占

8.93%,同比增加102.21箱,占比增長2.59%;(

一、二類煙713.47箱,占20.86%,同比增加227.56箱,占比增長5.69%),三類煙2038.16箱,占59.60%,同比增加219.37箱,占比增加2.83%;四類煙463.18箱,占13.54%,同比減少309.98箱,占比下降10.59%;五類煙205.13箱,占6.0%,同比增加78.81箱,占比增加2.06%。

三、存在的問題及不足

今年以來,____縣卷煙銷售工作在州局(公司)及營銷中心的正確領導下,在廣大營銷人員的共同努力下,銷量及各項工作較往年都有所提升,但工作中仍然存在一些困難和不足,主要表現在:一是由于我縣卷煙市場價格相對比較穩定,市場需求基本趨于飽和、平穩的狀態,所以我縣卷煙銷量提升空間較小,卷煙銷量提升較為緩慢。二是營銷隊伍和零售客戶文化素質偏低,現代終端建設工作推進緩慢。三是由于今年各卷煙品牌的緊缺,受市場需求和利益驅駛,無證經營,銷售假、私、非卷煙等違法行為打而不絕,一定程度上擾亂了正常的經營秩序。四是對客戶的服務及指導還有待加強,特別偏遠農村的服務及指導還不到位。五是品牌維護培育工作還有待加強。

四、下步工作安排

在二季度工作中,____縣卷煙銷售工作將圍繞上級各項目標任務,一如既往地按照上級部門的要求,提前謀劃、高標準、嚴要求、真抓實干,進一步夯實卷煙營銷網建基礎,努力提高卷煙營銷經營水平,全力以赴抓好各項工作任務。

一是開展市場調查,增強市場洞察力。進一步了解卷煙銷售市場狀況,了解消費者需求,對市場變化作出快速反映,作好分析,加強對市場銷售的掌控。二是加強品牌培育,找準品牌定位。根據品牌特征,依據劃分的客戶商圈,采取分

層引導、分層提升、分層指導的方式,確定重點培育品牌,找準培育區域,實施差異化的培育策略,為品牌找市場,為品牌找客戶,為客戶找品牌。三是根據州公司安排,繼續做好各項促銷活動。認真收集好轄區各類市場信息,加大宣傳力度,規范促銷行為,杜絕弄虛作假,必須嚴格按照實施方案,操作流程,每個環節做好做實,抓出效果,同時要完善相關的痕跡資料。四是強化現代終端建設工作。按照州公司安排部署,扎實做好現代終端建設的宣傳和零售客戶培訓工作,在第二季度確保完成現代終端建設階段性目標,為推進全年工作的開展打好基礎。

五是將繼續加強對客戶經營指導和培訓,規范明碼標價及卷煙擺放陳列,不斷提高零售客戶的經營能力和獲利水平,杜絕降價傾銷,確保市場價格穩定。

我的匯報完了,謝謝大家!

? 營銷工作總結報告 ?

加入__有限公司到現在已經有半年多的時間了,在這段時間里我很快的融入到__集體中,能很好的團結同事,溝通協作。

從__月份開始公司調整我到營銷部,負責網絡營銷工作。踏入新的工作崗位后,近半年的時間里我在營銷部領導及部門的老員工的引導和幫助下熟悉了公司業務,使我在工作能力上提高,方向明確。從而,對我的發展打下了良好的基礎。對于工作,每個人都有不同的認識和感受,我也一樣。對我而言,我通常會從兩個角度去把握自己的思想脈絡。

首先是心態,借用美國西點軍校的名言“態度決定一切”。有了正確的態度,才能運用正確的方法,找到正確的方向,進而取得正確的結果。具體而言,我對工作的態度就是選擇自己喜愛的,然后為自己的所愛盡自己的努力。我一直認為工作不該是一個任務或者負擔,應該是一種樂趣,是一種享受,而只有你對它產生興趣,徹底的愛上它,你才能充分的體會到其中的快樂。我相信我會在對這一業務的努力探索和發現中找到我工作的樂趣,也才能毫無保留的為它盡我的力量。可以說,懂得享受工作,你才懂得如何成功,期間來不得半點勉強。

其次,是能力問題,又可以分成專業能力和基本能力。對這一問題的認識我可以用一個簡單的例子說明:以一只駱駝來講,專業能力決定了它能夠在沙漠的環境里生存,而基本能力,包括適應度、堅忍度、天性的警覺等,決定了它能在沙漠的環境里生存多久。具體到人,專業能力決定了你適合于某種工作,基本能力,包括自信力,協作能力,承擔責任的能力,冒險精神,以及發展潛力等,將直接決定工作的生命力。我想一個在工作上成功的人,必須是兩種能力能夠很好地協調發展和運作的人。

在從事網絡營銷的三個月里,通過__等平臺進行了公司形象和產品的宣傳推廣,通過各種專業的供求平臺主動尋找客戶源,并在網上鋪設公司的產品信息,提高搜索引擎的曝光率。但是有些產品參數表達不清,客戶詢價時報價時間過長,客戶跟進不夠都影響了交易成功。在從網上查到客戶信息后電話溝通,經常會碰到各種情況,比如客戶講,我現在很忙,不需要,然后匆忙的掛掉電話;有客戶講目前沒有需求,現在還沒有用到;也有客戶講,好的,今后有機會我會考慮的,今天先這樣吧;我會給領導來提這個事情,有消息再聯系您。我想在電話交流的時候能分辨客戶的真實想法,也是一段經驗積累的過程。

作為一名網絡營銷人員,前期任務是一個學習積累的過程,不斷的學習產品知識,與客戶溝通協調的能力,這樣才能厚積薄發。網絡營銷,毫無疑問網絡就是我們和其他廠家角逐的戰場,我們除了有過硬的產品外,還要有專業的營銷能力,作為網絡營銷人員必須要在工作中不斷完善,新的一年意味著新的起點新的機遇新的挑戰,一定努力打開一個工作新局面。

網絡營銷作為一種新時代的營銷模式,正以其成本低、信息量大、傳播范圍廣、速度快、無時間地域限制、形象生動、可雙向交流、反饋迅速等特點顯示出傳統營銷無法比擬的優越性。沒做網銷之前,認為網絡銷售應該是一種很簡單的銷售渠道,隨著對網絡銷售的認知,我才發現網銷技巧并不比傳統銷售方案來得簡單。在網絡營銷中,要想脫穎而出,除了傳統的網銷方式外還要開發創意的推廣方案。這段時間網銷中自己學到了不少經驗知識,在以后的工作中要加強對產品的深入學習,為更好的與客戶溝通打好基礎。

20__年機遇與挑戰并存,我會加倍的努力學習專業知識,掌握更多的業務技能,保持積極的心態去迎接挑戰。下半年我將在原有推廣基礎上,進一步嘗試其他的推廣方法,從而進一步提高網絡營銷的工作效率和效益,進一步提高自身的經驗水平,同時進一步提升__品牌和實現一名__員工的自身價值。

? 營銷工作總結報告 ?

尊敬的領導:

你好!首先感謝公司提供良好的工作環境,感謝各位領導鼓勵與支持。在本部門工作中,一直嚴格要求自己,認真做好領導布置的每項任務,虛心向同事請教學習專業知識,不斷的提高充實自己。

在生產中,嚴格按照工藝流程檢驗,生產前第一個產品核對樣品標準作自檢,確保在正常情況進行生產。產品的首件檢驗,工序的首件確認。工作中巡回檢驗以及生產現場的檢驗,以便及時發現問題防止不合格品的出現。進行工序控制,質量數據波動是否合理,工序是否處于穩定狀態,協同相關部門分析尋找不合格品的原因,采取糾正、預防措施,防止不合格品的發生和再次發生。參與品質異常的處理,并對糾正、預防措施進行跟蹤,對其效果進行確認。

在檢查過程中做好監督工作,及時發現糾正檢驗過程中出現的問題,對質量要求較高的工序嚴格把關。根據生產狀況不斷的改善質量,進一步提高產品合格率。

工作中更加的仔細,發揚優點,改進不足的地方,理清工作思路,提高辦事效率,以謙虛的態度,積極工作熱情做好本職工作,為公司創造價值,和公司同仁團結一起創造美好未來。

? 營銷工作總結報告 ?

為加強對護理人員的管理,配合醫院等級提升復審,我和急診部的其他三位護士長花了近兩個月的時間,整理、修訂和完善了《十院急診危重癥管理制度》、《急診危重癥護理管理制度》、《急診護理技術規范及操作流程》、《急診護士技能培訓資料》和急診護士技能考核本,這不但規范了急診病區護理人員的日常工作行為,還大大的提高了全體護理人員的工作主觀能動性。

為有效減少高危藥物的用藥錯誤,降低護理工作失誤和不良事件發生;急診部積極推行“三元色標識”在急診護理管理中的應用,即用紅、黃、綠三元色來標識藥物的危險度、環境潔凈度、不同治療方法等,以此表達風險的高低,警示護士及病人。通過使用三元色標識我們有效地避免了病人在醫療護理過程中可能遇到的各類風險,保障了病人安全;如我們在補液室的用“三元色”分區及配套的地標和椅套使患者一目了然所屬的區域;EICU三元色的消毒用抹布分類使患者周邊的用物潔污分開。在今年的檢查中我們的做法得到了上級部門的肯定和表揚。

? 營銷工作總結報告 ?

現場管理包括定位、驗收及多種形式的現場調查等方面的工作。每一次定位或驗收,我都要求班組成員認真負責,不能局限于做記錄,而要真正參與進去,該把關的嚴格把關。20xx年9月份,在對四寶革塑有限公司1000KVA增容工程進行驗收時,我們仔細檢查接線,發現了廠家的計量接線錯誤,防止了一起嚴重計量事故的發生。

對其他現場工作,無論是用電普查、還是重點調查某些線路、臺區,還是調查公用配變的負荷情況,我都堅持實事求是、力爭將真實的第一手資料調查清楚,為領導的決策提供可靠的依據。今年,我們共調查線路條,臺區8個,糾正錯誤接線處。

? 營銷工作總結報告 ?

度保險營銷人員工作總結報告

一、前言

自己踏入保險行業已經有一年的時間了,對這個行業有了更深的了解,也深刻地認識到度保險行業的魅力。在這一年的工作中,我遇到不少的挑戰和困擾,但也有許多有意義的經驗和成就。因此,結合自己的經驗,我撰寫了這份度保險營銷人員的工作總結報告。

二、工作內容

1. 客戶咨詢

我的主要工作是向客戶咨詢度保險產品,以及根據客戶需求推薦度保險產品。在咨詢客戶過程中,我思考如何更好地滿足客戶需求,并提供最優質的服務。我在與客戶溝通之后,會盡可能地給出最全面的回答,并推薦最適合客戶的方案。

2. 保險銷售

我的線上線下跟單保險業績明顯優于同行業競爭者

3. 客戶服務

我始終堅信優質的客戶服務是工作的重中之重。在客戶投保后,我會及時跟進改善服務流程,吸取客戶的反饋意見。在處理客戶申報理賠時,我也盡量幫助客戶迅速獲得理賠。

四、實際應對

1. 技能提升

在度保險行業中,我深刻認識到需要不斷學習和提升自己的能力。因此,我通過參加度保險公司的內部培訓班和網絡學習課程來不斷提高自己的業務技能。

2. 提高自我認知

我的工作效率得到大幅度提高

向上級和同事多請教,在實踐中不斷總結。借鑒優秀的行業經驗,改進自己的工作方法。

3. 運營流程的提高和實施

我在工作中涉及到的流程包括招募、銷售、服務、理賠等等。針對不同的流程,我不斷優化和改進管理方式,提高工作效率和管理水平。

五、結語

在未來的工作中,我將不斷努力提升自己的工作能力和業務水平,為客戶提供最優質的服務。我深信,在個人努力和公司支持下,我能夠發揮出更大的潛力和能力。

? 營銷工作總結報告 ?

在延續新世紀初始200_年全國經濟復蘇的良好開端下,我們進入了全面迎接經濟全球化挑戰的關鍵年,隨著我國加入世界貿易組織,我市工業經濟在200_年初面臨十分有利的形勢,使我們供電企業也看到了新的發展。然而,自2月份開始長達5個月的持續干枯,帶來倒送電所造成的高成本電力成為全社會的共同負擔,由于企業無力承受倒送電電價,全社會用電急劇萎縮、電費回收更加困難,我們供電企業也受倒送電讓利銷售的影響,經濟形勢陷入了新的困境。為了確保公司各項經營目標實現,市場營銷部在公司領導的關心和支持下,緊緊圍繞公司總的指導思想,以實現最佳經濟效益為中心,針對電力市場新形勢、新困難,積極克難奮進、強化經營管理;半年來,各項工作在困境中取得了一定的突破,下面就半年來的工作予以總結匯報。

一、樹立電力營銷觀念、合理調控市場,努力優化電力消費環境。

自九八年以來,我公司售電量大幅度下滑,而售電費用依然增長,強烈的反差嚴重影響了我們企業經濟效益的提高,如何進一步發揮電力先行的作用、積極增供擴銷,已經成為近年來供電經營工作的一個主題。20__年公司的銷售電量有了恢復性增長,20__年我們滿懷希望將電量銷售推向一個新的歷史新高,然而倒送電的出現使我們的目標實現變的十分渺茫。從2月份開始,__對我市用電實行計劃供應,連續四個月將我市供電限制在1650~1900萬KWH,使電力營銷工作陷入一個狹窄的“箱體”內:一方面為了能夠增加售電量,開展讓利銷售調動用戶用電積極性,促進電力銷售增長,另一方面為了降低購電成本,少購倒送電,我們又盡可能限制電量銷售在計劃電量以內,同時還必須將倒送電臨時電價及時制訂出臺、倒送電電量完全分配到客戶,以謀求最佳經濟效益。面對新的形勢,我們迅速轉變觀念,增強市場意識,著重從以下幾個方面開展工作來

1、制定適應當前電力市場的政策,

在公司領導指導下,上半年我們開展了讓利銷售活動,與電力客戶共同承擔起倒送電帶來的經濟損失,以保持電力市場的后續發展。2月份通過政府價格主管部門核算,倒送電臨時銷售電價應為##元,為了能夠保持電力客戶不停產,至5月我們對工業企業開展讓利銷售共22019.57萬千瓦時,此舉一方面保證了倒送電期間電力市場穩定,另一方面樹立了供電企業為社會服務的公益企業形象,為倒送電結束銷售增長穩住了客戶。

2、轉變思想、更新觀念,以優質服務發展新用戶。電力銷售市場是由眾多電力用戶構成,要擴大電力銷售市場必須發展電力用戶,為了擴大電力用戶增加銷售電量,我們積極轉變思想,更新觀念,大力發展新客戶,對于新增用戶,我們簡化報裝程序,大大縮短用戶辦電時間,積極幫助新增用戶爭取優惠政策,解決辦電投資資金困難,創造良好用電環境。特別是對一些改制、租賃企業再生產,我們積極上門服務,采取多種措施解決設備產權、計量分戶等問題,爭取客戶提前投入生產。元至六月份共新增用電客戶2822戶,14470KVA,實施一戶一表工程1676戶。

上半年,公司處于內困外憂的嚴峻形勢下,供電經營工作遇到了新的前所未有的困難。一方面,由于受到國際經濟狀況的影響,我市的工業企業生產經營狀況不景氣,然工礦企業電費回收的情況與電力企業的經濟利益息息相關,在各工礦企業電能需求下降,資金難以回收的情況下,供電企業的電費回收工作受到嚴重的影響。另一方面,因自然條件影響,我市元至5月份持續干旱少雨,造成電廠發電量出力不足,不得不采取壓減、限制各類電力用戶的用電量等手段來保證發電、供電、用電三個環節的平衡。為了保證電力用戶的利益,滿足用戶的用電需求,在電力嚴重不足的情況下,我們采取購買倒送電,這就使售電成本明顯提高,電價的上漲導致了售電量大幅度下滑。直至五月底雨量逐漸充足,倒送電結束,供電經營工作才逐步恢復往日的正常平穩狀態。

為了保證完成年初制定的全年計劃,營銷人員轉變觀念,拓展電力市場,制定適應當前市場要求的政策,充分調動廣大電力用戶的用電積極性,以優質的服務發展新用戶。通過以上一些強有力的措施,元至六月已實現售電量1.95億KWH,占年計劃51.3%。

二、圍繞效益目標加強營業管理,促進挖潛堵漏。

實現最佳經濟效益是市場營銷工作的最高目標。而實現效益的途徑除了確保供電量外,更重要在于防竊堵漏、挖潛增收。

倒送電的到來,使外部經營環境難以左右,在這種形勢下我們通過強化營業管理,著力于向內挖潛,

一是切實抓好計量設備的校驗、使用、技術更新工作。計量設備的管理、使用不僅關系到我們的線損指標,還與我們企業的效益息息相關。我們從源頭把關,嚴格控制電能表進貨、檢測、銷售、使用范圍、使用標準的各個環節和渠道,確保進入電網的計量設備合格率100%;其次加強設備動態檢測力度,對各類表計進行現場周檢,對關口表專柜表明確責任、落實到人;上半年由于調度自動化改造連續引起了幾起計量回路故障,均被及時發現更正,避免了損失,并且查出了一起重大營業事故,追補電量59.88萬kwh,挽回損失18萬元。此外,我們積極引用、推廣PT二次壓降補償設備、全電子電能表等高科技、新技術計量裝置。在上半年內勤校表室共校驗表計6934只,外勤校驗共校驗高壓表計量箱150臺組,站內開關柜210臺次。

二是深入持久開展用電大普查活動,有力打擊了違章竊電和違規經營活動。上半年,由于一期網改工程進入最后沖刺階段,各供電營銷單位無暇顧及反竊堵漏,用電檢查大隊開展深入細致的普查,針對竊電現象的特點多次采取夜間突襲的形式查堵漏洞;此外,還通過普查活動全面清理整頓電價執行,取消了一些不合理的“優惠”政策。半年來共普查公用變11114/臺次,專用變11137/臺次,查處違章用電、竊電11113起,表計誤差111128起,一般營業事故1113起;共追補電量1392064kwh,追補電費1115.9萬元。

三是加強責任制度管理,提高業務素質。為了能夠建立一支精干高效的用電管理隊伍,我們把各項經營指標(線損、度電單價、綜合回收率)明確落實到每個人,制定了嚴格的獎懲考核制度、單線、單臺配變考核制度,并要求各公司也切實對營抄員實行“三定”、“三考”,不定期對營抄隊伍進行嚴格考核審查,優化營抄隊伍組合。

通過各種有效的措施,截止6月底,全局線損控制在7.4%,比計劃7%上升0.4%,售電均價比計劃上升0.034元/KWH。

三、樹立信心,正視困難,確保電費結零

電費回收是供電經營工作的重中之重,是供電企業經濟效益的直接來源和最終體現。多年來,我們的廣大干部職工在電費回收工作中是千辛萬苦,愛崗敬業,效果較為明顯。但是欠費現象仍然嚴重,不盡人意,20__年截止6月底本部直管戶電費回收率達到了96.6%,售電均價比計劃上升0.039元/KWH,全公司電費回收率達到97.8%,新增欠費1145.6萬元。造成欠費的原因:一是電力法規不夠健全,致使抓電費回收力度不夠。從電力法規上看,雖然出臺了一些條例,但配套的措施跟不上,例如在用電營業管理上既不統一,又不規范,造成了在電費回收上尤其較為明顯,力度不夠,用戶欠費不以為然,我們雖經努力,一追再追,用戶仍然能欠就欠,能拖就拖,電是商品的意識十分薄弱。二是現行管理體制落后,行政干預不斷,使電費回收難上加難。電力企業改革雖然在不斷深化,但由于受到一些因素的影響,改革進展緩慢,政企分開,已提過多年,但仍然起步不大。對欠費用戶電力部門依照有關法規采取的停電措施,往往受到多方干預,使我們電力企業左右為難,給我們管理增加了難度。三是我們供電企業自身對市場研究不夠,現行管理配套措施、辦法跟不上形勢發展的需要。由于改革迅速發展,電力企業從買方市場轉向賣方市場的過渡來的如此之快,使我們電力企業措手不及。以致于許多限電措施和政策還來不及改變,就已經被飛速發展的形勢變化所拋棄。這就說明我們電力企業在對電力市場研究上,還顯得十分被動。針對這些問題,我們供電方從根本意識上改變服務方式,拋棄以往那種坐等用戶上門,而做到上門為用戶服務,并且在進行電費回收的同時向用戶積極熱情地宣傳一些用電常識,耐心地向用戶解釋他們所關心的`、與其利益有關的電力法規的制定。為從根本上扭轉欠費被動局面:一是加強領導,主要負責人把主要精力放在抓欠費大戶上,經常做到對欠費用戶生產了如指掌,對那些破產改制的企業,提前防范,變被動為主動,把經營風險降低到最低程度。二是改革傳統收費方式,大力推廣IC卡售電或縮短抄收周期。通過對重點防范客戶安裝IC卡電能表,采取先交錢后用電、實行購電制,使企業拖欠電費大大減少,此外,對行政干預嚴重的用電客戶,我們縮短抄收周期,采用旬結算制,盡一切努力化解行政干預。三是運用法律手段,加大電費回收力度。在電費回收實踐中,經常碰到一些用戶以社會穩定為借口,以企業改制困難為由,找地方官員說情拖欠電費。遇到這種情況我們加大電費宣傳力度,主動向各級政府匯報,上門向用戶做深入細致的解釋工作。對長期拖欠電費的用戶,運用法律手段,按照供用電合同條款,依法起訴,依法催交拖欠電費。通過法律手段,我們追回__廠、__廠陳欠電費115萬余元和汽車等物資。四是在嚴格按照有關電力法規依法收費的同時,認真做好服務工作,對經營狀況不佳、資金運轉困難的企業不是采取簡單的停電,而是本著一通知、二匯報、三警告、四拉閘的程序有禮有節按章辦事,同時在交費期限內積極為用戶牽線搭橋,尋找銷售產品的市場,設身處地的替用戶著想,幫助用戶解決實際困難。本部直管戶的電費回收直接關系到全公司的正常運轉,上半年為了確保本部直管戶電費回收率穩步上升,分化行政干預和矛盾,我們從組織形勢上分設了四道關來阻礙減輕行政干預力度,其次采取多渠道、多方位、多方法的粘貼、積累各種形式來促進電費回收工作;五是加強對營銷人員綜合素質培訓教育,竭誠為用戶服務,嚴格考核,能者上,弱者下,努力培養建設一支具有較高素質的營銷隊伍人員,以適應當前市場經濟形勢變化的需要。

四、實施科技興電戰略,積極推廣、運用新技術促進用電管理手段

面對二十一世紀高科技時代的到來,勞動密集型的用電管理手段已十分落后,其準確率、工作效率都十分低下,并且隨著人民用電需求水平提高,一戶一表導致業務量呈幾何級上升,面對大量的業務,落后的手工操作嚴重制約著用電管理水平以及服務質量的提高。為了能給營銷管理工作注入新的活力,上半年,我們在公司領導的支持下,投入資金五十余萬元,開始更新用電信息計算機管理系統,首先對城區用電客戶率先實行了計算機用電營銷,使電力營銷管理工作邁入了一個新的時代。目前,新的用電營銷計算機信息系統正在進行調試運行,隨著用電營銷計算機信息系統的運行逐步穩定,我們還著力于擴大使用范圍,為將來全面實施計算機營銷管理,探索和積累經驗。

五、狠抓服務建設,塑造電力企業新形象

市場營銷部的每一項業務都涉及到千家萬戶,是一扇企業與社會之間的窗口,而企業的發展必須得到社會的認可,所以我們這扇“窗口”不僅反映了部門的形象,更反映出我們整個企業的形象。為了提高營業員工素質,改善服務質量,樹立良好的電力企業形象,在上半年,我們繼續延續20__年開展的“電力市場整頓和優質服務年”活動,實行服務承諾,積極引入先進的營銷體制,創建客戶服務中心,實行標準規范化服務。特別針對營業場所簡陋、營業窗口服務質量無標準、服務水準低的實際,在城區公司建立了標準化供電服務中心,改善了客戶消費環境,并結合國家電力公司《供電營業服務規范》的推出,對營業窗口的服務標準進行了規范統一,對服務用語嚴格要求,引導服務人員樹立“用戶就是上帝”的觀念,加強職業道德教育,使營業員工精神面貌發生了巨大的變化,為樹立良好的企業形象創造了先決條件。

六、緊抓農電“兩改一同價”機遇,深化農電改革

為了落實國家制定的“兩改一同價”政策,使農村電力用戶真正從網改中得到實惠,我局成立了農村用電管理辦公室,農電辦成立半年來,主要從以下幾個方面開展工作:

1、體改同價進一步落實深入

在局領導的帶領下,會同勞資、財務、供電等職能部門深入各供電公司及鄉鎮辦事處、村組、農戶進行農村用電管理工作的調研,聽取并采納了一些意見,制訂出了《農村用電管理辦法》及《農村電工考核責任書》(暫行條例)。由于我們網改工作起步較晚,為了農電管理工作的完善性,我們還到網內的電力公司學習他們的先進管理經驗。目前,我局各供電分公司已按照我們制定的管理辦法,對網改完工的臺區進行接收和管理。

2、農電價格管理走向規范

網改的最終目的是實現同網同價,現在我們對已經驗收合格的村組、臺區按《管理辦法》將所有用戶分批收歸供電部門管理;對參加網改還未驗收的村組、臺區,與村組及村電工簽定責任書,堅決執行農網過渡電價的協議;堅決做到“三公開”、“四到戶”、“五統一”,并進行檢查、落實,使農民從網改工作中得到真正的實惠,使農村電價管理工作走向規范。

回顧半年來的工作,我們克難進取、銳意創新,在艱難的營銷局勢下采取多種措施盡力擴大企業效益,取得了一定的成績,與此同時也產生了一些新的問題,特別__廠IC預付費推廣的受阻和__旬結算制度的打破,使電費回收面臨著非常被動的局面,在下半年的工作中我們將鼓足信心和勇氣,科學安排,努力再創佳績?,F針對上半年工作中存在的問題,對下半年工作計劃如下:

(一)、加強電費回收工作力度,在保持電費回收不下滑。

上半年電費回收率完成了97.8%,呈現了一個好的勢頭,但形勢不容樂觀,__、__廠IC預付費推廣被迫中止和__旬結算被迫取消,每月隨時可能造成1350萬元的新增欠費,這種情況只發生一次就會使全年電費回收下降4個百分點,加之清欠上年欠費任務仍然十分艱巨,累計欠費仍有3000余萬,因此,在下半年里電費回收工作一定采取一切措施,力爭回收率月月達百。

第一、要出良策、找措施,從市場營銷部到各公司主要領導親自掛帥,從組織形式上保證電費回收的正常進行,拿出清收陳欠電費的有效方法。對月電費額在100000元以上的用戶要親自掌握回收動態。

第二、要采取定期或不定期的辦法,制定出每月每周的電費追收、短期目標、中期目標。

第三、根據上半年電費回收任務完成情況制定切實可行的目標,實行工效掛鉤,嚴格獎懲兌現,確保每月回收率達到100%以上,保住上半年電費回收成績不下滑。

第四、加強營抄人員責任心,推廣“四勤”、“四多”原則,隨時掌握用戶用電情況和產品銷售及資金運作狀況。

第五、運用法律武器,打擊有意拖欠、賴帳的典型用戶,整頓繳費秩序。

(二)大力加強營業管理,開展挖潛堵漏工作

1、全方位進行一次電價清理整頓,檢查電價執行情況,核查電價變更情況,并對實行的優惠電價進行糾正、建檔,進行協約化管理,堅決走規范化管理道路。

2、針對電力市場新形勢和停止征收貼費的規定,將報裝辦從管理型扭轉為服務型,開放所有用電限制,簡化報裝程序,對380V及以下用電完全交由供電公司處理,并在全市組建業擴服務中心,對10KV及以上用電實行客戶項目責任制,確??蛻艮k電在規定期限內處理,為客戶新增用電提供全程高質量的服務,以開拓電力市場,增加銷售電量。

3、利用有利條件吸納市屬單位或企業轉供電用戶。

4、堅持開展營業普查活動,以及相關的監督、檢查工作,督促各供電公司有計劃、有安排、有內容、有成效地大力開展挖潛堵漏、增收降損,防范營業事故發生。確保全年線損率控制在計劃之內。

5、加快用電管理現代化步伐,確保用電營銷信息系統在城區公司全面實施并正常運行,條件允許的前提下,總結經驗,擴大計算機營銷系統使用范圍,在其他各公司實施用電營銷信息系統二期工程。

6、提高重點用電客戶計量裝置精度,大力推廣運用PT壓降補償裝置、全電子電能表,從技術上減低計量設備損耗、增加防竊電能力,并從制度上完善管理,徹底杜絕PT失壓、CT斷線等可防范人為營業事故發生。

(三)規范農電管理,降低農村電價,減輕農民負擔。

對網改竣工臺區農村用電管理按照三公開、四到戶、五統一的標準統一核算、統一管理。對一期網改的所有村組、臺區的用戶全部接收由電力部門進行統一直抄、直管,二期網改的村組、臺區驗收一個、接管一個,繼續為廣大農民服務,為實現城鄉同網同價而努力。

總結半年來的經驗與教訓,在后期的工作中,我們將繼續走改革創新之路,主動適應市場的變化,集思廣益,推陳出新,使電力營銷工作有一個新的起點。面對困難,我們供電經營部全體同志有信心并且有能力創造最佳的業績,我們將緊緊團結在一起真抓實干、開拓創新、迎接挑戰。

? 營銷工作總結報告 ?

各位領導、同志們,大家上午好!

20xx年第一季度工作進展順利,同志們以高度的責任意識和歷史使命感,卓有成效地完成了各項工作。4月份,學院科研處榮獲天津市教育科研管理先進單位獎;管理工程學院榮獲第一屆“京津冀”職業學校創新創業大賽(高職組)社會調研類一等獎1項,二等獎1項;生物工程學院榮獲首屆全國高職院校在校生食品營養與安全監測技能大賽食品中微生物監測項目金獎,食品中營養素檢測項目銅獎;學院乒乓球球隊取得了天津市大學生乒乓球比賽高職組男子團體第二名,男子單打第一、第二名,男子雙打第四名的優異成績。成績來源于大家辛勤的努力,希望同志們戒驕戒躁、凝心聚力,全力以赴做好下一階段各項工作。

一、四月份工作回顧

1、積極開展西部職業教育精準幫扶。完善東西部教育智力援助幫扶機制,進一步推動東西部之間職教協作發展。4月27日,寧夏民族職業學院武曉滿副校長帶隊到學院與各二級學院和處室就教育教學、辦學管理等進行了對口交流;4月9日,畢節市冉霞副市長帶隊到學院參觀交流,畢節市教育局趙昌倫局長就東西部招生就業、培訓合作等精準幫扶開展座談;4月15日,學院與甘南藏族自治州人民政府簽訂《現代職業教育發展戰略合作框架協議》,對口幫扶西部職業院校更新教育理念、加強師資培養、提升內涵建設,梳理提升了自身辦學的思路和方法。

2、加快實施國際化辦學戰略。為提升職業教育國際化水平服務企業走出去,實現職業教育國際化“優質資源引進來,優勢資源走出去”雙向驅動,與天津市外辦團隊赴日本斯里蘭卡開展養老專業及魯班工坊的洽談合作;引進澳大利亞教師資質證書培訓(TAE)培訓體系。4月20日,與澳大利亞塔斯馬尼亞TAFE學院CEO史蒂芬先生簽署了在我校設立此項培訓基地的合作協議。

3、持續推進現代學徒制實踐。邁入“十三五”開局之年,國家制造業的轉型升級需要大批高水準的產業工人堅守一線,現代學徒制是行業、企業深度參與,實施人才培養模式改革創新的一條有效途徑。目前,機電學院79名學生進入海鷗表業集團開展現代學徒制頂崗實習,其中四年制本科班54人。第一季度完成了第4期“恒普利現代學徒班”開班,18名學生進入校內“恒普利現代學徒制實習基地”進行現代學徒制頂崗實習。為四川省樂山市、江蘇省蘇州市及我市400余名職業院校長進行現代學徒制實踐經驗分享講座。

4、天津現代職業技術學院舉辦首屆創新創業大賽。為積極落實國務院關于“大眾創業,萬眾創新”的指示精神,提高大學生的創新意識,推動創新創業教育發展,培養創新創業型人才,學院成功舉辦了首屆創新創業大賽。學校大學生創新創業指導中心與現代領航者眾創空間為學生開設了機器人、電商創客訓練營、創業講座、創業集市等豐富多彩的創新創業活動,進一步激發了現代學子的創新創業熱情,提高了我校師生創新創業能力,打造了一批精品創新創業團隊。

5、有效開展春季招生工作。深入各學校和區縣進行自主招生和春考的宣傳、咨詢工作,完成春季招生三二分段217名考生的錄取通知書發放;積極探索多種有效途徑解決退役士兵招生中存在的實際問題,并認真梳理總結工作思路和方法,為兄弟學院開展此項工作提供捷徑和經驗。

6、深入服務集團公司發展需求。積極服務渤輕集團所屬企業,多次走訪企業,將技術服務于企業生產、銷售及培訓環節。為海鷗集團設計開發手表游絲生產線,承接郁美凈集團線上外包裝設計任務,百奧生物技術公司開展冬蟲夏草液態發酵條件研究及納豆發酵菌株的擴大培養兩個項目。一季度完成各類培訓4454人次,為渤輕集團企業培訓137人次,組織20xx年“渤輕大講堂”第一期財務預算管理培訓67人。組織“百萬福利計劃”食品檢驗工等培訓班4個班,為電力公司組織安全生產培訓考試3530人次。

7、組織了豐富多彩的第二課堂活動。開展了20xx年“挖掘新動能 激發新活力 營造新學風”暨第十五屆科技文體節,舉辦了第九屆宿舍文化月活動分別從學生的專業技能、生活技能等引導學生活動創新,在注重學生各類技能培養的同時豐富了學生課余生活。鼓勵專業之間交叉合作,開展提高學生創新創意的技術技能類活動,打造精品活動項目,豐富大學生校園文化生活。

8、組織了迎慶“五一”系列活動。學院工會以“創新·做實年”為主題,開展了20xx年度“五一”迎慶工作,分別組織了評選先進、趣味運動會和文藝匯演,調動了教職工的工作積極性,增加了教職工的幸福指數,提升了教職工凝聚力。

9、出臺教師進修博士學位管理辦法。為學院總體發展、學科專業建設人才需求,研究制定了對教師進修博士學位的管理相關制度,進一步提高教師的學歷層次、業務水平和科研能力。

10、研究制定了調整住房公積金繳存比例辦法。根據住房城鄉建設部《關于規范和階段性適當降低住房公積金繳存比例的通知》文件精神,以及天津市住房公積金管理中心通知,“凡住房公積金繳存比例高于12%,一律予以規范調整,不得超過12%。階段性適當降低住房公積金繳存比例政策,從20xx年5月1日起實施,暫按兩年執行”。經20xx年4月21日院長辦公會研究決定,學院自20xx年5月1日起,全體教職工住房公積金繳存比例由15%下調至12%。

二、5月份工作提示

1、確保高質量完成20xx年的全國技能大賽、職業教育活動周的各項工作。20xx年全國職業院校技能大賽將于5月8日至5月13日舉行,學院承辦了電子產品設計及制作,大氣環境監測與治理技術2個項目的賽事工作。同時,學院承辦大賽同期職業教育周活動,包括職教周啟動式暨京津冀協同發展現代職業教育·食品安全與營養產教對接會、現代學徒制實踐成果分享會、低空無人機技術操控展示及體驗、現代創業學院運營啟動儀式、服務渤輕集團·助力企業發展和甘南、畢節及黔南地區幫扶框架協議研討會等31項活動。要求在總結以往經驗的基礎上聚全院之力,高度重視、積極備戰,精心組織組織各項同期活動。參賽指導教師和選手,刻苦訓練,力爭取得優異成績。努力訓練確保參賽成績優異,展示現代學院工作能力和水平。

2、開展多層面、多維度的專業診斷與改進工作。建立和完善學校內部質量保證機制,以人才培養狀態數據采集與分析為基礎,充分發揮數據平臺在質量監控中的重要作用,邀請“三會”成員和職業教育專家以及在行業中影響力大企業負責人開展專業層面的教學診斷與改進。將專業診改工作納入日常質量監督考核,保證教學質量目標的最終實現和可持續提升。

3、組織好“五四”青年節、“525”心理健康日活動。弘揚“愛國、進步、民主、科學”的“五四”精神,激勵號召青年學生和青年教師肩負歷史使命,勇立時代潮頭,充分發揮生力軍和突擊隊的作用,挑戰創新、超越自我,崇技尚德、甘于奉獻,肩負起現代學院發展的光榮使命。

5月25日是我國的全國大學生心理健康日,要在全校學生中營造一種關注心理健康,重視心理健康的氛圍,通過組織設計一系列內容豐富、參與性強的活動載體,宣傳大學生心理健康知識,普及建設和諧社會、和諧校園、和諧心靈的理念,為學生搭建起鍛煉心理素質,提高心理承受能力的平臺,全方位的加強心理健康教育。

4、備戰天津市大學生田徑運動會。5月21、22日,學院田徑運動隊參賽20xx年天津市大學生田徑運動會。全體教練員、運動員要以飽滿的精神風貌、科學的訓練方式全力備戰,不畏困難、勇于挑戰,展現現代學院優秀校風,實現競賽成績與精神文明雙豐收。

5、完成春季招生的各項工作。要保質保量地完成三二分段、自主招生、春季招生報道工作,推進退役士兵單獨招生工作,編制秋季招生計劃,開展秋季高考招生宣傳工作,為最終完成20xx年招生目標奠定堅實基礎。

6、大力開展學風校風建設。教務處、學生處、各二級學院相互協作,把學生旺盛的熱情和精力引導到認真學習上來,努力營造學習風氣濃郁、學術氛圍濃厚的校園環境,形成良好的學風、教風、校風,促進人才培養質量的不斷提高。

7、深化教育教學質量管理。通過加大教學督導檢查,組織信息化課程建設,開展教學基本功比武等一系列行之有效的教學管理,深化教學改革,集中力量打造一批代表學院“后示范”時代教學水準的精品資源共享課程和教學標兵。

8、落實西部幫扶工作任務。依照合作協議,制定工作開展實施方案,明確任務步驟和時間節點。著力從資源整合、專業調整、產教融合、內涵發展、基礎建設等方面精準發力,充分發揮現代學院教育資源,促進西部地區人力資源開發,繼而促進當地社會經濟文化建設。不斷發揮學院骨干校示范引領作用和輻射效應,形成可復制、可推廣、可持續的幫扶模式、合作典型。

9、加快組建現代創業學院。緊緊圍繞服務學生創新創業,為創業團隊整合創業資源要素,搭建起一個具有創業教育、人才交流、技術分享、市場拓展、項目對接等一站式服務的創新型創業孵化平臺。有效集成創業服務資源,以優質的社會資源、就業資源、高端項目帶動現代學院創新創業教育高質量發展。

10、認真填報集團公司五大管控平臺。填報部門要高度重視填,精心組織相關部門上報項目完成情況,按照時間要求,高質量完成集團公司戰略、運營、研發、財務、人力五大管控平臺填報。

三、三點要求

1、保持干勁不懈怠,咬定目標不放松。緊緊把握“十三五”開局契機,依托新一輪國家職業教育示范區建設,以爭創國家優質校為目標,樹立新理念,再上新水平,挖掘新動能,打造新優勢。逆水行舟,不進則退,切勿滿足骨干?,F有成績,止步于此,要力爭實現人才培養質量新跨越,使學院成為全國一流、世界知名的高職院校。

2、強化標準嚴落實,規劃管理重考核。當前工作項目多,任務重,但絕不能放松管理,降低標準,既要仰望星空,更要腳踏實地。每天一位校領導帶隊進行不定時、不定點的抽查檢查,嚴格考勤制度、確保教學秩序、嚴禁違規停車行車、杜絕資源浪費,保持環境衛生,加強控煙管理。確??己酥贫鹊膰烂C性和執行力,全面提升學院教育教學和管理質量。

3、落實責任劃紅線,確保安全無事故。落實主體責任,扎實開展“小金庫”自查自糾,著力建立健全防治“小金庫”的長效機制。完善招投標監察制度,用制度來降低招投標工作的廉政、安全、質量風險,減少不必要的成本支出。開展春季安全大檢查工作,明確安全工作管理紅線,對安全事故實行零容忍,切實落實安全責任制度。要做好大賽期間人員疏散、設備運轉及飲水用餐、校園出入、防恐防盜等各項安全應急預案。特別是高度防范春季火災險情,嚴禁學生在宿舍吸煙,加強餐廳后廚等重點點位的安全管理。確保?;钒踩娣藕褪褂茫瑖婪廊核廊簜麗盒允鹿拾l生,化校內行車管理,提高警惕防止敵對勢力破壞,加強網絡安全管理。在“五一”假期中堅持嚴格執行門衛管理制度,做好假期安全巡查工作。加強對學生“五一”假期安全教育,強化學生“五一”假期人身財務安全意識,不組織集體出游活動,嚴格假期后的學生出勤管理。

“五一”國際勞動節將至,在此我謹代表學校黨政領導向全校師生員工致以親切的問候,祝大家“五一”節日快樂、身體健康、闔家幸福!

謝謝大家。

? 營銷工作總結報告 ?


? ? 金秋的九月,碩果累累,又到了收獲的季節?;厥走^去的一年,我們滿懷自豪。冶金學院分團委自選舉成立以來,在校、院兩級黨委的正確領導下,在學工部、校團委的具體指導下,我院分團委始終堅持以“內強素質、外樹形象”為指導思想,以“加強服務意識,培養工作能力”為工作中心,以“突出中心,形成特色、開拓進取、勇創一流”為工作思路,積極推進共青團工作的“規范化、網絡化、基地化、項目化“,創造性地開展了豐富多彩的思想教育活動??萍紝W術活動,校園文化活動和社會實踐活動,為我院同學的成才及學生工作的順利開展做出了積極貢獻。由于工作成績突出,我院分團委被授予“五四紅旗團委”的光榮稱號。我院分團委具體作了如下幾項工作:
? ?一、高舉鄧小平理論的偉大旗幟,認真領悟江澤民同志“三個代表”重要思想,抓好學生的思想教育工作以及配合院黨委做好學生黨員和入黨積極分子的培養工作。
? ?*)積極響應校團委號召,組織本院學生參加“反邪教組織”以及“拒絕FLG百萬群眾簽名”活動,讓我院學生清楚認識到了邪教組織的丑惡嘴臉.
? ?*)成立馬列協會,加強各班馬列小組的領導和管理,以座談會的形式組織學生學習和討論實事政治以及熱點話題。學習江澤民同志的“七一講話”及“三個代表”的重要精神,努力提高我院學生的理論水平和政治素養。
? ?*)我院分團委十分重視基地建設,始終以創名牌“創品牌,爭一流”為工作指導思想,不斷深化安全教育工作,組織策劃了“中南大學首屆消防安全周”以及大型的消防演習,力求將消防安全知識普及到每一個學生。此次活動影響廣泛、意義深遠,受到了徐建軍、黃建伯等校領導的一致認可及充分肯定。
? ?*)重視團組織生活質量,采取靈活多變、自主發揮的形式,我們充分利用網絡資源,開創性、嘗試性的推出了“網上團?!被顒?、并取得了良好效果。
? ?二、加強團委自身的組織建設,完善團委內部的工作制度,提高團委學生干部的綜合素質,增強團委的戰斗力和凝聚力,努力提高工作水平和工作效率。
? ?*)我院分團委嚴格遵循“服務同學、受其監督”的宗旨,為了使我們的工作做到“公平、公正、公開”,我們不斷完善內部工作制度,推出“工作透明化”。
? ?*)為了給每位干部提供展示自我才華的舞臺,營造相互競爭,相互合作的良好氛圍,我們引用和建立了干部競爭機制和干部考核機制。
? ?*)為了及時發現工作中的漏洞,我們推行“階段性工作總結”和設立“宿舍意見箱”,積極聽取同學的意見,不斷地發現問題、解決問題。
? ?三、積極響應校團委號召,以培養德才兼備的人才為宗旨,深入開展豐富多彩的活動,促進我院學生的全面發展。
? ?*)倡導科技創新,培養學生動手能力,我院分團委開展班級網頁競賽活動,并且由我院同學制作的冶金學院網站在中南大學網頁競賽中獲得一等獎。
? ?*)號召廣大同學投身于青年志愿者活動和社會實踐中去,積極開展“雙百助苗”活動,資助貧困學生。我院分團委榮獲“****年度社會實踐先進組織單位”。
? ?*)加強班風建設,增強同學之間團結互助精神,體現班組面貌特色,重點開展了“團日設計活動”。其中,環境***班以“環境保護”為主題的團日設計成果榮獲校二等獎。
? ?*)為歡送**級畢業生,我院團委在黨委的指示下,精心組織舉辦了“啟航”畢業生歡送晚會,在會上,畢業生與院領導,低年級學生融于一體,讓學生們感受到學校和院系對學生的關懷。
? ?四、積極配合院黨委、學工組開展學生工作,推進“三風”和“三文明建設,加強對學生會的指導作用,取得顯著成績。
? ?五、外樹形象,加強宣傳報道力度,繼續辦好主題鮮明頗具特色的《冶金學子》院刊,在去年一年里,我院分團委的日常宣傳工作在評比中獲得第三名的好成績。
? ?回顧過去的一年,我們欣喜的看到,冶金科學與工程學院分團委自成立以來,發揮自身優勢,努力開拓進取,工作取得了可喜的成績.在肯定成績的同時,我們也應清醒地認識到工作中仍有許多不足和值得改進的地方,這就需要我們新一屆的團學會干部發揚優點克服不足。
? ?回首過去,我們深感自豪;展望未來,我們信心滿懷。我堅信即將產生的新一屆團委一定會找準自己的位置,抓住新的機遇,謀求新的發展,努力開創我院共青團工作的局面。最后,

? 營銷工作總結報告 ?

一、要界定問題

在動手寫工作總結之前,首先要界定清楚這次工作報告是在什么場合下,面向誰,準備達成什么目的:

1、“場合”決定了工作總結報告的形式

假定是部門內部的工作總結匯總,那你用腳踏實地的word格式可能就比高大上的PPT格式要好;但若是全公司的工作業績評估并且還要答辯,那么你就得把自己的工作重點概括成鋒利如刀刃的PPT片子了。

2、“面向誰”決定了工作總結報告的詳細程度

昨天中午和領導午飯回來后,恰好碰到公司新來的市場專員,創始人問“小紅,最近工作進展怎么樣呀?”接著,我就在一旁聽這位小伙子非??蓯壅J真地描述他今天上午是如何和一個客戶進行對話的。

職場中,即使是日常對話我們也要分清楚對方要想了解的到底是什么,更別說書面的工作總結報告了。跟總裁匯報和跟直屬部門經理匯報,工作總結報告的詳細程度明顯要不一樣。

給總裁的版本抓大放小,強調要點即可;而給直屬部門經理的報告除要點外,一定得有具體的成果和數據的佐證。

3、“達成目的”決定了工作總結報告的論調

工作報告是否具有明確的目的導向,是報告成敗的關鍵衡量標準。

內容再豐富,數據再齊備,邏輯再清晰,假如你本想跟上司要資源的,結果在工作總結報告對成績一通吹噓,你覺得上司還會給你配資源嗎?

或者,你本想跟老板展示成績謀求升職的,結果在工作總結拼命強調工作中遇到的問題和不足,你認為老板會給你晉升機會嗎?

二、套一個好框架

界定清楚這次工作總結報告的場合、面向對象和達成目的后,自上而下地套用一個契合的框架是效率最高的方法。匯報場合、面向對象和達成目往往已經決定了我們這篇工作報告該按照什么樣的邏輯脈絡來寫。

三、升華工作價值

1、開門見山

任何一篇文章要想抓住讀者的眼球,必須要有一個好的開頭,正所謂“良好的開端是成功的一半”嗎?用在這里也是恰如其分的,開頭的方式很多但是對于總結類的文章開頭最好要做到開門見山,簡潔是文章另一類美。對于總結類的文稿是最好不過的,因為寫總結實際上就是對過去一年所做工作的進一步梳理,如果一開始就啰里啰嗦寫一通,看總結的人就立馬失去了閱讀的信心。

2、描述業績要具體

如果你的年終報告中出現了“較快增長”、“明顯效果”這樣不明確的形容詞,是非常不適合的。要學會用數字說話,真實、客觀的數據勝過主觀的形容。還可以舉例子,去年我們的成果就像橘子一樣,經過一年的努力,我們看到了西瓜般大的碩果。

3、范圍要緊貼核心

每個公司都有自己的核心業務,所以在年終報告中,你的工作要盡量體現出對核心業務的影響。你的年終總結說給誰聽?他們在乎的.是業績?還是品牌效應?你的工作匯報方向,要盡可能的與之進行聯系。

4、內容取舍要精準

述職前首先要搞清楚上級領導關心什么、下屬群眾想聽什么,做到有的放矢。有的領導者不了解這一點,片面地認為成績多多益善,結果羅列了一大堆成績,卻沒有對崗位職責的思考、對工作思路的思考、對決策過程的展不和對疑難問題的解答,整個過程只是單方面的自述,缺乏與評議者之間的心理溝通,給人的印象是缺少靈魂。

5、工作中的困難

工作中,總是會遇到一些困難的,而一些困難可能整年都困擾著我們,那么我們可以寫出來進行反應。例如:每次在生產前,文控總是無法快速的將受控文件發放下來,這讓我們生產每次都只能進行等待,大大影響了生產的進度。

6、工作上的失誤事項

工作中不可能只有好的一面,肯定也會有一些失誤的,這個我們也需要寫的,只要在最后面寫上自己的認知,覺得這件事給自己帶來的教訓,以及后續自己怎么確保不放同樣的錯誤。例如:在去年的工作中,由于自己的一次檢驗誤判,導致給公司帶來了一定的經濟損失,后續工作中,自己一定會多加注意有些特殊位置上的檢驗,如果拿捏不準的時候,及時向相關人員提出,從而共同作出決定。

7、工作上的方向目標

這是一個延伸性的總結,總結自己接下來的方向,自己打算做什么,自己需要做什么,為了達成這個方向,自己需要付出什么等。例如:作為一個作業員,我希望自己在將來能坐上生產部長的職位,自己一定會為了這個方向而好好的努力,學習相關的技能知識,爭取早日達到這個目標。

8、略加修飾

在撰文的過程,除了有力的數據支持外,還要有修飾,在這里我所說的修飾其實就是文章中的文采,總結類的文章也要寫出文采了,否則的話別人看了總覺得是在記流水賬。如果別人有這種感覺的話,可以說你的這篇總結就是失敗的,尤其是領導看了之后,對你是否做過這件事件他他們也會感到懷疑的。因此總結類的文章也要略加修飾,這樣總結就會顯得有血有肉,逐漸豐滿起來。

9、段落分明

對于你要撰寫的內容,事先一定要一個初稿,所謂的初稿可以是在心中打下的,自己要明白,我要寫什么內容,大體上要有幾個段落,每個段落安排什么樣的內容,這些都是事先必須清楚的。不能稀里糊涂,自己想到那就寫到那,這樣的話,你寫出來的總結很可能被領導打回來重新返工,這是很危險的事情,尤其是在職場中,領導們會認為你做事情也是這樣,沒有什么條理性。

要有封面

在上交總結的時候我們最容易忽略的一個重要點就是封面問題,如果你的總結有封面會給人一種不一樣的感覺,這說明你是一個細心的人,凡事要求完美。如果你的封面上著有自己的名字并且封面上還要一些圖像的話,可能效果會更好,從總結有沒有封面就可以看出你是一個怎么樣的人,以及你辦事能力怎么樣。身為職場的一員,寫好一篇總結,實際上就是對你自己工作的一個最大的反饋,同時也是讓領導對你工作的一種肯定,寫好總結是迎接新的勝利的前提。

通過寫總結也會發現自己在過去一年中工作的不足之處,在今后的工作中盡量避免簡單的事情復雜化,錯誤的事情重復化,因此,作為一名職場人員,寫好總結也彰顯自己的一面鏡子。

? 營銷工作總結報告 ?

一個人的力量是有限的,但一個團隊的力量卻是巨大的。工作過程中,同事之間磕磕碰碰有時也在所難免,但我始終抱著一種平和的心態來對待這些問題,并找出問題關鍵所在,解除誤會,化解矛盾,從而營造一個和諧的工作環境。只有心情好,才能在工作中發揮自己最大的潛能。一個團隊,最重要的就是同心協力,只有做到這一點,公司的發展才能越來越好。

回顧過去,雖然有了一些可喜的成績,但同時也發現自身存在的問題。在工作中,有的時候開拓、創新意識不夠,事業的發展需要不斷地創新,但自己卻總是求穩怕亂,在有些問題的處理上瞻前顧后,不夠果斷。另外在生產過程中出現突發狀況時,有時卻未能及時向領導匯報。針對自身存在的這些問題,我將認真總結經驗,發揚成績,克服不足,進一步加強理論學習和工作實踐,不斷地提高自己的工作能力和管理水平。

生活每一天都在繼續,公司在發展,我也會通過學習不斷地完善自己,為公司發展盡自己微薄之力。我相信,只要肯付出,只要有著堅定的信念,無論環境如何改變,也阻擋不了前進的步伐,愿公司的明天更加美好。

? 營銷工作總結報告 ?

一、各項指標完成情況:略

二、主要工作措施及成效

(一)、儲蓄存款實現了跨躍式發展

新年伊始,便召開行務會議,研究部署20__年度工作,精心組織,周密安排,全面完成伴你成長,春天行動競賽任務,取得了市分行第一名的好成績。具體措施可歸納為“五抓一落實”。

1、抓組織建設。營業部領導對存款工作高度重視,以“伴你成長,春天行動”活動為切入點,召開動員大會,成立綜合領導小組,由韓秉棋主任親自掛帥任組長,三位副主任為副組長,各部室經理、副經理任組員,要求各部門密切配合,明確責任,協調合作。建立了前、后臺相互配合,客戶經理圍繞客戶轉,全行圍繞經營轉的新型市場營銷體系。同時要求各部門要依托自身客戶資源優勢積極營銷個人中、高端客戶群體。

2、抓激勵機制,調動全員的營銷積極性,在廣泛征求職工意見的基礎上,結合營業部自身工作實際按計劃內、外、個人、集體制定了詳細的計價考評辦法,對各項任務指標完成好的給予獎勵,同時對工作不積極努力,指標完成不好的給予相應的處罰。充分調動了廣大干部職工的積極性,領導身先士卒,職工各個爭先,營業部形成了拉存款、抓中間業務的強烈氛圍。

3、抓龍頭、樹形象。在對本單位情況充分研究的基礎上,確立了抓營業大廳這個龍頭,并以此來帶動站前、鐵西兩個所業務的健康發展。抓裝春節、元宵節”走親訪友的契機,靚化營業網點,在網點懸掛橫幅、彩旗、燈籠等,烘托節日的喜慶氣氛,在營業室內樹立“用心服務、伴你成長”等標語牌,拉近與客戶間的距離,同時加強日常管理,提高服務質量,提升農行形象,收到了較好的效果。

4、抓營銷、塑品牌。領導親自帶頭搞營銷,深入企業、走訪客戶,宣傳我行的“匯利豐”、“雙利豐”、“網上銀行”、“貼現”以及代理業務等金融衍生新產品,提高其對我行產品的認知度、滿意度,增強其購買產品的欲望,同時在五月份舉辦了文明優質服務推動月活動,在營業大廳外搭建宣傳臺,懸掛彩球,向公眾講解投資理財觀念和產品,并且進行了有獎答題互動,有效地塑造了農行產品的品牌形象,為農行日后推出代客理財產品邁出了穩健的一步。

6、指標落實。把任務指標分解指導性落實到各部門,考慮各網點地理資源和人力資源的差異,營業大廳的優勢比較明顯,增量的萬元含量工資就比沒有優勢的另外兩所的含量工資低一個檔位,權衡了員工的利益所得,充分調動了網點員工的積極性,向增量要效益。使得站前、鐵西兩所的存款有了大幅度的提高。

(二)、中間業務尤其代理保險業務取得較快發展

20__年度,中間業務收入確立為新的效益增長點,一方面,隨著利率市場化程度的加深,貸款市場的同業競爭將進一步加劇;另一方面,隨著我行電子化程度的提高和金融產品的日趨多元化,也為拓展中間業務提供了空間和可能。

1、遵循以人為本理念,健全激勵機制。為調動員工的營銷積極性,制定了“伴你成長,春天行動”方案,規定了具體的獎勵標準,做到有章可循,充分調動了員工的營銷熱情。同時根據營業部實際情況,一方面,把一部分中間業務指標進行分解落實,另一方面,制定了相應的獎懲辦法,做到責任到位、人員到位、獎懲到位,要求全體員工按何行長報告精神景匹夫之責”。

2、領導身先士卒,帶頭營銷。領導親自帶頭攻堅,依托自身的社會關系,從一些人際關系較好,經濟實力較強的優良客戶入手,充分發揮這些客戶的輿論中心作用,效果較為明顯,營銷了一批優質客戶。同時,也起到了一定的帶頭作用。廣大中層干部和職工紛紛發揮自身資源優勢,積極開展銀行卡、基金、保險等中間業務的營銷活動,使得營業部的中間業務取得了較好的發展態勢。

3、加大培訓力度,提高營銷能力。每有新產品推出,便邀請保險公司營銷人員為我行業務人員講解產品的特點、功能、營銷技巧。提高了我行員工的保險營銷水平。

4、注重潛在客戶營銷和產品售后服務。對于一些存款大戶和具有潛在產品需求的客戶,主動出擊,針對客戶特點,推出適合的保險產品,增強其購買欲望,實踐證明,效果較好。同時我行還十分重視產品的售后服務工作,經?;卦L客戶,了解客戶的滿意度,也為進一步的產品銷售奠定了基矗。

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