河長制工作總結報告
發表時間：2025-11-26河長制工作總結報告23篇。
時間飛逝，近期的一段工作已圓滿結束?；仡欉@段時間，我們取得了許多成就。為總結這一年中的工作，撰寫一份工作總結變得尤為重要。如果你還在為總結而煩惱，下面是河長制工作總結報告的范文，供大家參考與借鑒。希望能對你有所幫助。
? 河長制工作總結報告 ?
為認真貫徹股份公司下發《關于進一步加強群眾安全生產監督員工作的通知》文件精神，我工區成立了以工區經理為組長的領導小組，按照公司統一部署，通過選拔聘任、組織培訓、聯合互檢、宣傳推進等一系列方法措施，做了大量卓有成效的工作，推動了群安員活動在一線的廣泛開展，培養了一批有能力、有素質、有責任感的群眾安全生產監督員，有效遏制了安全生產措施不落實、違章指揮、違章操作和自我保護意識不強等問題，營造了良好的安全生產氛圍，在促進工區安全生產形勢穩定好轉中發揮了不可替代的重要作用，現將我工區群眾安全生產監督員工作匯報如下：
一、建立健全組織機構
為了進一步加強我工區群眾安全生產監督員工作得到貫徹落實，確保不走過場、取得實效。為此，工區成立以經理為組長的領導小組。
組長：
組員：
二、明確職責，合理分工
工區工會主要負責日常群安員隊伍建設、評選表彰、獎勵、總結等工作；工區安質部主要負責群安員的日常管理、檢查指導、月度考核，參與群安員業務培訓，牽頭組織群安員安全生產檢查中發現問題的處理等工作。工區財務部重點負責群安員兼職津貼的預算管理、相應資金的籌集、發放等工作。各系統、各部門相互配合，大力協作，真正形成專群結合、群防群治、齊抓共管的良好局面。
1、人員的選拔
在群眾安全生產監督員的.選報上面我工區遵尋以下幾點要求：
①遵紀守法，遵守員工職業道德，有強烈的事業心和責任感，熱愛群眾安全生產監督工作；
②堅持原則，有較強的安全生產意識，敢于抵制違反安全生產及勞動保護有關規定的行為；
③身體健康，能勝任群眾安全生產監督員的工作；
④現場實際工作二年以上，經驗豐富，初中以上文化程度，掌握相關安全生產知識；
⑤具有較強的工作協調能力，能有效表達員工合法訴求，在員工中享有較高威信。
2、業務的培訓
工區針對群眾安全生產監督員崗位特點，制定了專門的培訓計劃，利用夜晚休息時間組織全體群眾安全生產監督員進行業務培訓。不但進行了安全知識培訓、危險源識別排查培訓、安全操作技能培訓，更要教授安全防護知識、逃生技能、救護常識等。以提高履職能力、工作質量和自我保護意識，確保安全生產。
3、科學管理，規范流程
群眾安全生產監督員是兼職開展安全生產和勞動保護的監督檢查者，是專職安全員隊伍的補充，通過告知、巡查、反映、建議、制止、寫實等基本形式協助專職安全員工作，履行的是安全預防、隱患排查、“三違”監察、安全示范等基本職能。工區明確了群安員的工作職責，制定群安員工作規程，包括監督檢查的內容、過程、方法及結果處理等。
4、業務的考核
每月月末由工區安質部對群眾安全生產監督履行各項職責的情況、實績、問題等進行考核，重點考核群眾安全生產監督員的業務水平，是否制止現場的違章作業、違章指揮，是否對現場的安全隱患進行排查等。
每季度末工區將對群眾安全生產監督員三個月的履職、考核情況進行綜合評定。考核合格后上報公司工會，進過公司工會審核合格后，進行發放崗位津貼。
年度評比考核。工區每年底對群眾安全生產監督員工作進行一次全面的總結，并結合日常考核，評選、表彰、獎勵先進，同時推薦公司表彰獎勵的先進集體和先進個人。
三、下一步工作打算的安排
繼續堅持組織力量深入一線檢查、指導、推進工作，最大限度地調動廣大群安員的積極性、主動性和創造性。
（一）要加大培訓力度，提高群安員素質。群眾安全生產監督員是從一線職工中選拔出來的具有一定素質的普通職工，需經過安質等部門的專項培訓，才能真正有效地發揮作用。今后將注重群安員的針對性培訓，尤其是在轉崗、轉場和工序轉換后，更要加大培訓力度，確保安全生產。
（二）要加強考核獎懲，促進群安員發揮作用。從群安員的群眾性、兼職性、流動性特點出發，及時考核獎懲，及時、足額發放兼職津貼，保證每月檢查到位、考核到位、津貼到位，保護和激發廣大群安員參與安全監督檢查的積極性和主動性。
（三）要拓寬工作領域，擴大群安員覆蓋面。在協作隊伍中設立群眾安全生產監督員，是群眾安全生產監督工作的關鍵所在，只有這樣才能真正實現不留死角、全面覆蓋。一步將加大力度，探索途徑，在所有協作隊伍中都設立群眾安全生產監督員，進一步壯大隊伍、延伸手臂、增加耳目、實現全覆蓋。
（四）要注意選樹典型，提升群安員影響力。大力培養選樹先進典型，努力建設一支高素質、高效率、高水平的群安員隊伍。
? 河長制工作總結報告 ?
作中去。
? 河長制工作總結報告 ?
為切實加強易燃易爆物品儲存等重點行業（領域）安全防范，把安全生產排險除患集中整治貫穿始終、引向深入，有效防范化解各類安全風險，x區在全區范圍內深入開展易燃易爆物品儲存等重點行業領域安全防范工作，現將工作情況總結如下。
一、加強部署，高度重視安全防范工作
一是區政府安辦先后組織召開相關會議x次，對易燃易爆物品儲存等重點行業領域安全防范工作進行全面安排部署和工作推進；結合全區工作實際，細化制定《有關切實加強易燃易爆物品儲存等重點行業領域安全防范的緊急通知》，要求各部門、街道按照職能職責狠抓工作落實，切實解決本地區、本部門（行業領域）安全生產工作中存在的突出問題。
二是各街道、區級相關部門結合本轄區、本行業實際，緊盯風險隱患突出的重點部位和關鍵環節，認真研究制定部門、街道整治實施方案，落實責任、細化措施，各街道主要負責人均就煙花爆竹安全生產向區政府安委會作出書面承諾，簽訂《煙花爆竹安全生產承諾書》。
二、緊盯關鍵領域，深入開展集中整治工作
結合城市安全風險特點，在全區范圍內以硝化物等危險化學品儲存安全、危險化學品運輸安全、易燃易爆物品安全、工商貿企業安全、道路交通安全、建筑施工安全、消防安全為重點，深入開展隱患排查。全區各街道及區級相關部門共組織檢查組xxx個，檢查各類企事業單位xxxx家，排查整治一般隱患xxxx項。
三、開展事故調查評估，落實事故整改措施回頭看
對近x年以來（含xxxx年，不含xxxx年）發生的'一般等級生產安全事故，開展全面事故調查評估，重點對照事故調查報告提出的整改措施，逐條核實評估落實情況，并將評估結果向社會公開。通過開展事故調查評估，進一步解決事故調查報告提出的具體問題，確保事故原因剖析到位、事故責任追究到位、事故教訓吸取到位、改進措施落實到位。
? 河長制工作總結報告 ?
20xx年認真抓好安全生產責任制的落實，教育干部職工牢固樹立“安全發展觀”，堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，努力提高安全生產的法律意識，著力從規劃編制的源頭和規劃實施的過程中，嚴把規劃審批安全關，全力推行安全生產責任制，開展綜合治理，成效顯著，我們主要做了以下一些工作。
一、加強組織領導
一班人高度重視安全生產工作，一把手親自抓安全生產工作，及時傳達上級有關安全生產的指示要求，經常分析單位安全生產形勢，切實抓好安全生產工作的落實。加強安全生產法律、法規的宣傳、教育和貫徹、落實，并簽定安全生產責任書。按照《xx市安全生產目標考核細則》，將安全工作責任落實到科室和規劃設計院，全面推行“誰審批、誰負責;誰主管、誰負責”的安全工作責任制。
二、強化安全教育
第一，充分發揮安全領導小組“領頭羊”的表率作用。
第二，制定切實可行的安全工作計劃和工作方案，廣泛開展創建安全文明工作等活動。
第三，抓住隱患苗頭，專題整改，因事施教，舉一反三，化消極因素為積極因素。第四增強職工自我安全管理、自我安全約束的能力，為保證安全盡心盡力。
第四，加強教育。教育員工牢固樹立“預防為主、安全第一”的觀念，緊緊圍繞學習貫徹《安全生產法》這根主線，以“安全生產月”活動為載體，強化安全文化建設，多措并舉，努力提高職工隊伍的整體素質。
第五，印發《安全生產法宣傳教材》，發布安全信息，組織安全生產法知識競賽，觀看安全警示電視片，把安全生產宣傳活動推向高潮。
三、加強安全規劃編制
連續幾年來我辦已完成城區內控制性詳細規劃的編制，在編制過程中，始終貫徹安全生產布局在規劃編制中的重要作用，規劃編制和審核的過程中，把安全生產布局擺在重要位置，凡不符合安全生產布局要求的，不予審批。
近幾年來，我市大型建設項目的建設越來越多，在選址過程中注重避免危險源、環境污染和職業危害對周邊的影響，嚴格把好建設項目選址關，滿足安全生產布局的需要，從源頭排除安全隱患，從全局的`高度謀劃全市的安全生產。
四、加強安全規劃管理
堅持在核發《建設用地規劃許可證》和《建設工程規劃許可證》之前，一般建設項目均應由消防嚴格審查，確保消防安全和停車場設施建設符合有關規定，滿足安全生產之要求，做到平戰結合。對較大規模的建設項目，考慮用地狀況，進行減災、防震評估工作，凡是涉及到教育、園林等部門的建設項目，從嚴依法審批，嚴格把關;凡消防、防震、防雷和停車場不能滿足技術規定的，均實行一票否決，從審批上消除安全隱患。
五、開展安全競賽活動和安全管理
在安全工作管理中，我們根據規劃工作特點，一是從規劃設計到方案審查、批后管理都把安全作為重之重來抓，防止麻痹大意；二是加強制度建設，建立健全安全制度，狠抓制度落實；三是根據季節安全工作特點，狠抓事故易發、多發期的安全管理；四是精心部署、組織、和實施“安全生產月”、“百日安全生產無事故”、冬季四防等安全系列活動，扎實開展安全生產“三項行動”、“三項建設”，推動安全生產狀況持續穩定好轉。五是把節假日和高溫嚴寒期作為安全管理重要時段，確保安全生產萬無一失。
六、加強日常安全保衛工作
今年來繼續推進責任制管理，特別注重對本級辦公場所及宿舍區的管理，落實安全管理責任制。
一是加大對辦公場所的管理力度。特別是加強節假日期間的安全巡邏，檢查門窗及水電等設施及重要部位的管理。凡本級機關內辦公室不鎖門、不關燈、不關空調者，均要受到處罰，并在年終績效考核時扣分。
二是在節假日前，下發安全、維穩管理通知，并組織機關人員對辦公場地、宿舍區進行安全防患教育和檢查，落實安全措施，辦公場所嚴禁存放貴重物品和現金，發生問題要追究部門領導責任。
三是技防與人防相結合，在辦公樓和宿舍區安裝監控設備，安排有辦公樓和宿舍區的值班守護人員，保證了辦公樓和宿舍區的安全。
四是推行安全生產一票否決制制度，極大的調動了干部職工的安全生產積極性。
五是與汽車駕駛員簽定安全行車無事故責任書，推行安全行駛萬公里無事故制度，全年沒有發生一起責任事故。
? 河長制工作總結報告 ?
“河長制”工作開展以來，我區切實履行“河長制”工作職責，結合“三線三邊”整治和新安江流域綜合治理工作，積極推進河道水環境整治工作，將“河長制”管理落實到位，確?；顒娱_展正常。現總結匯報如下：
一、20xx年出臺豐樂河流域“河長制”實施意見，全面實施“河長制”目標管理。
我區于20xx年9月4日印發了《關于全面建立“河長制”，加強新安江支流豐樂河流域管理工作的實施意見》，在全區范圍內，全面建立河道“河長制”管護制度，將河道管理責任落實到“河長”。
二、20xx年“河長制”管理主要工作。
一是深化責任體系建設。拓展“河長制”管理范圍，細化延伸管理層次，在豐樂河流域由二級河長延伸至村(社區)三級，實行區、鄉(鎮、街道)、村(社區)三級河道“河長制” 管理責任體系。全豐樂河流域7個鄉鎮、沿河47個行政村共確定71個河(段)長，其中一級河長12個、二級河長12個、三級河長47個。實行分級分段管理，明確責任區域，加強日常督查。二是開展“河長”業務培訓。3月7日，組織各鄉鎮“河長” 參加市委組織部、市“河長”辦、市水利局、市新保局舉辦的20xx年新安江流域河長培訓班，對鄉鎮級“河長”進行業務培訓，加深對“河長制”管理工作的認識，理清工作思路，提高業務水平。三是建立河道巡查巡護機制。建立河道巡查制度，印發《黃山市徽州區豐樂河流域河道巡查制度》。區成立河道巡查隊，鄉鎮村組織河道巡護隊，對區域內河道進行巡護，區巡查和鄉村巡護相結合，及時掌握河道情況。
三、開展河道、庫塘清潔行動。
9月27日，由區水利局、區文明辦牽頭，我區組織區四大班子領導、區直機關干部、鄉鎮(社區辦)、村(社區干部)及志愿者1000余人參加的“保護母親河，清潔新安江”河道、庫塘清潔千人集中大會戰活動。本次清潔行動重點范圍為全區中小河流、水庫、塘壩以及城鄉結合部、河道重要節點部位，包括豐樂河巖寺城區段、鄉鎮政府駐地主要河流以及沿國道、省道、旅游景點等重點村莊的河流。重點開展對16 處、41.8公里河段和四村水庫庫區的清潔，以及河道阻水障礙和溝渠進行清理。
據統計，全區累計動用水面打撈船20余條，挖掘機7臺次、鏟車6臺次、運輸車16臺、垃圾保潔車43輛，共打撈清運垃圾86噸。通過這次整治，豐樂河河道衛生環境得到了明顯提升，有效提高了廣大群眾的環保意識，也有力促進了美好鄉村建設。
四、加強豐樂河重點河面打撈。
一是加強宣傳引導，強化保護意識。區水利局會同區文明辦、環保局、新保局等單位開展了保護母親河倡議活動，在區電視臺滾動播送并到各村組、小區張貼倡議書，對沿河鄉鎮村發放宣傳資料，提高了居民保護水環境意識。二是搞好源頭管理，突出重點區域。實行村級保潔和河道清潔相結合，以鄉鎮為單位落實責任區域，把河道水面保潔工作納入常態化和精細化管理。區水利局負責豐樂河主干道(城區寶塔電站至西溪南大橋段長約6公里)、穎溪河城區段、豐樂水庫二壩水面日常保潔;各鄉鎮負責轄區支流的水面保潔工作，齊抓共管，有效抓好漂浮物的管理。三是加強豐樂河干流和豐樂水庫打撈隊日常管理。成立專業保潔隊伍4支，分別負責豐樂河主干道、穎溪河城區段、豐樂水庫、豐樂水庫二壩水面保潔工作。我區還通過向社會購買服務的方式選定河道保潔隊伍。9月上旬，完成了豐樂河城區段河道保潔項目(20xx—2015年度)招投標工作，選定黃山市徽州區日潔保潔有限公司為項目保潔隊伍，并于月底與其簽訂了保潔合同。
五、加強流域河道采砂治理。
強化豐樂河及其12條主要支流的采砂管理，與區直有關單位、沿河鄉鎮協調配合，規范河道采砂和沿岸采石洗砂行為，嚴格執行河道采砂許可制度，基本實現了沒有無證非法采砂行為的目標。為響應市政府開展新安江生態補償機制試點工作，我局近年來對河道采砂審批“做減法”，逐步取消了河道采砂場的審批，我區河道基本劃定為保留區、禁采區，無河道采砂場。
六、開展 “河長”公示牌樹立工作。
根據市河長制辦公室工作要求，我區將在豐樂河流域7個鄉鎮、沿河48個行政村轄區河道設立“河長”公示牌。目前市一級“河長”公示牌1塊(市領導)和區二級“河長”公示牌12塊(區領導)已基本完成，鄉鎮三級“河長”公示牌和村四級“河長”公示牌正在制作安裝。
七、下步打算
我區將按照“河長制”目標管理的要求，通過加強與市“河長制”辦公室對接溝通和兄弟區縣的交流學習，加大區內部門和各鄉鎮的`協作配合力度，認真積極解決工作中的問題，扎實有效做好各個環節的工作，確?！昂娱L制”目標管理工作取得新突破，確保我區水環境持續改善。
1、進一步完善“河長”公示牌信息，為持續深入開展河長制工作打好基礎;
2、結合三線三邊環境整治，加強“河長制”落實和督查。搞好豐樂河孫公橋至西溪南橋、潁溪河城區段、豐樂水庫及二壩水面保潔工作。
3、不斷健全和完善“河長制”管理的體制機制建設,實施河道巡查制度，開展河道巡查。制定工作方案，開展河面打撈，治理采砂洗砂。搞好豐樂河文峰橋至西溪南橋、潁溪河城區段、豐樂水庫及二壩水面保潔工作。
? 河長制工作總結報告 ?
為全面推行河長制，落實上級相關安排部署，鎮黨委、鎮鎮政府高度重視，立即成立工作領導小組，就相關工作進行了全面部署，現將我鎮河長制工作開展情況總結如下：
一、加強組織領導
鎮黨委、鎮鎮政府就該項工作召開了專題工作會議，成立了由黨委書記李登明任組長的工作領導小組，對河長制工作進行了全面細致部署，明確了由鎮黨委書記李登明擔任鎮級總河長并對新政內所有河流每月巡查一次且轄管嘉陵江新政段，鎮長羅雄林、人大主席羅志遠為鎮二級河長分別轄管環山河與小洄溪保證每月至少四次巡查，村(社區)支部書記、村(社區)主任任村(社區)級河長每天巡查一次的河長制，形成了鎮、村(社區)兩級齊抓共管的工作局面，并宣布由鎮黨委成員、人武部長、副鎮長王俊分管，成立鎮河長制工作辦公室，設立在水利辦。
二、開展調查摸底
為全面了解轄區基本情況，鎮黨委、鎮政府安排分管領導鎮黨委成員、人武部長、副鎮長王俊帶領鎮河長制辦公室工作人員就轄區河道進行了全面摸底調查，形成了《鎮基本情況調查報告》，建立了一河一檔，編制一河一策方案形成了《鎮“河長制”工作目標、問題、任務和責任清單》，形成了問題臺賬，細化了工作措施，明確了工作目標，為河長制工作推進奠定了基礎。
三、制定工作方案
為扎實開展河長制工作，鎮黨委、鎮政府制定了《鎮貫徹落實〈關于全面推行河長制的'意見〉實施方案》的通知》《鎮全面推行河長制工作方案》等文件，明確了工作制度，細化了工作目標，明確了工作措施，為河長制工作開展提供了指導性意見。
四、扎實開展工作
1、組織開展巡河。鎮黨委書記李登明、鎮長羅雄林牽頭，組織相關工作人員及村(社區)級河長多次開展巡河檢查，形成巡河記錄，對查出的問題立即整改。
2、設置河長制公示牌。由鎮河長辦牽頭，統一制作了鎮河長制公示牌1個、村(社區)級河長制公示牌10個，轄區鎮、村(社區)2級河長制公示牌已于11月20日全部安裝到位。
3、開展污水溝整治。鎮黨委鎮政府已組織各村修建污水處理池，阻止污水直排入河。
4、進行河道清理。由各村(社區)組織人員60余人次，就轄區河道岸邊垃圾進行清理，打撈河道漂浮物近1.0噸，水葫蘆、浮萍等水生植物近1.5噸。
5、落實河道保潔人員。由沿江各村(社區)設置河道保潔員對河道進行定期保潔，現設有專職保潔員4人。
五、存在的問題及下一步工作打算
雖然我鎮在河長制工作上做了一些工作，但離上級的要求還有較大的差距，還存在工作經費不夠、河道保潔不徹底、河道漂浮物等打撈不徹底、沿江砂石料場較多、采砂船污染、農村(社區)面源污染等問題。
? 河長制工作總結報告 ?
日前，我縣組織“河長制”自查組兵分兩路，對全縣河道開展為期3天的自檢督查行動。據悉，此次自檢督查行動是對我縣前一階段“河長制”工作的查漏補缺，也是對我縣“五水共治”工作的經驗總結。
在督查行動中，“河長制”自查組先后前往昆陽、萬全、鰲江、蕭江、水頭、騰蛟、山門、南雁等地，對各鎮(鄉)的“兩河”和縣級以上河道的各級河長進行督查。每到一處，自查組人員依次撥打了“河長牌”上鎮級河長、社區河長、村級河長等相關負責人的'公示號碼，了解各級河長聯系電話是否通暢，詢問河長如何落實“河長制”責任，以及如何進行管理與檢查等。經過督查，自查組發現，我縣部分河道還存在河面有漂浮物、油污，河長牌位置不規范，河長牌上無河長電話，河道不整潔等問題;在自查組人員致電的各級河長中還存在河長未接電話、河長不清楚自己是河長等現象。
據了解，根據省、市有關部署，我縣督查行動從9月中旬開始，一直將持續到12月底，形式以暗訪為主，采取督查組督查與媒體監督曝光相結合的方式進行，督查河道以垃圾河、黑臭河為主，督查的河長對象以鎮、村兩級河長為主。
“此次督查的主要內容包括‘河長制’工作機制、制度建立執行情況，各地‘河長制’基礎工作，以及‘河長制’工作督查考核機制等方面工作?！笨h治水辦相關負責人表示，各鎮(鄉)要圍繞本次檢查的重點內容，及時做好當地“河長制”工作自查和總結。同時，召開一次河長工作例會，對督查行動精神進行傳達，對河長工作機制進行培訓;組織一次巡查行動，重點突出縣級河道及垃圾河、黑臭河，對河長公示牌、水質、排污口、雨水排放口、河邊企業、河邊養殖場、水環境治理項目等情況，進行一次全面了解和記錄，列出整改清單，并及時整改。
? 河長制工作總結報告 ?
一、河道基本情況
河莊境內共有河道27條、長62.27公里，其中省級1條長xx.7公里(單邊)，區級10條長34.57公里，鎮級以下16條長26.13公里。河長制“方千婁直河”在我街道境內長8.2公里，起止義蓬界(南新線)至沿塘河，其中城隍廟直河長3.9公里，五工段直河長4.3公里。
20xx年以來我們先后投資6185.62萬元對10條長25.5公里河道進行了綜合整治，其中區級5條長16.4公里，鎮級以下5條長9.1公里。13年投資1089.94萬元對城隍廟直河3.7公里河道進行了綜合整治，五工段直河至今未整治過。與該河道連通的河道有新和橫河、河莊橫河、三工段橫河、江東圍中橫河、四工段橫河、新江新創橫河。河道邊共有排放口112個，其中農業排水及雨水口75個，農副產品加工企業排放口2個，生活廢水排放口35個。沿河有河莊醬菜廠、友盛菜廠、南陽墾區江樂菜廠、錢江染化等企業。
二、工作進展情況
(一)成立工作班子，實施五水共治。
建立了以黨工委書記為組長、辦事處主任為第一副組長“五水共治”工作領導小組，
明確了一把手負總責、親自抓的工作格局，同時下設農村生活污水治理組、農村河道治理組、生活垃圾處理組、集鎮截污納管組、禽畜水產養殖污染治理組、防洪排澇治理組六個專項工作組，確保各項任務責任到人，落實到位。河道治理和其他五項舉措相輔相成，共同推進。
(二)建立河長制，實施“一河一策”。
街道及時出臺了 “河長制”管理實施意見，制定農村河道治水實施方案。根據河道性質落實了“河長”，其中流經本街道的1條省級、四條區級河道由區確定四套班子的領導任“河長”外，街道內其它12條河道由街道班子領導擔任“河長”，有關科、辦擔任“河長”單位，河道流經地的村書記擔任屬地“河長”，使我街道的主要河道實現了“河長制”管理全覆蓋。同時我們對轄區的.主要河道進行排放口全面排查摸底， 17條河道共有排放口861個，其中農業排水口320個，生活廢水排水口533個，農業企業排水口8個，我們將這些信息登記造冊，建立河道檔案，形成了“一河一檔”。同時根據每條河道存在的問題逐條提出了個性治理方案，形成了“一河一策”。我們還制作了公示牌進行公示，接受群眾督促。
(三)推行河長制，推進各項工程建設。
一是五工段直河疏浚工程。起止為三工段橫河至沿塘河，長4239米，土方58904方。今年4月21日開標，杭州綠恒市政園林工程有限公司中標，現正在做出土前的準備工作。
二是方千婁(五工段、城隍廟)直河整治工程。主要以綠化為主，城隍廟直河西岸綠化色塊種植3800米(5511平方米)，五工段直河五個節點綠化、200米河岸砌石，預算金額220萬元，現五工段直河五個節點綠化、200米河岸砌石剛完成招投標工作。
三是河邊拆違工程。沿河有違建小房16間，計290平方米，現已拆除10間，計168平方米。
三、建議和要求
(一)五工段直河從未整治過，要求對五工段直河進行綜合整治，推進生態河道建設。
(二)在無法搬遷的情況下，要求區里統一出臺蔬菜醬菜企業廢水處理辦法。
? 河長制工作總結報告 ?
時光如水，歲月如梭，作為一名美化城市市容市貌，社區街道，給人民群眾一個舒適的生活、工作環境的環衛工作者，我在這個平凡而又偉大的崗位上度過了一年。為了響應市委市政府的號召，為了把我們美麗的xx市打扮的更加美麗，我在20xx年做了以下工作做以總結：
一、不怕吃苦，樂于奉獻
隨著市場經濟的逐漸發展和人們意識的轉變，環衛工人這項工作早已稱為人們心中一份“神圣”的職業，并且還有了一個高尚文雅的名字——城市美容師。所以我作為一名環衛工人非常的驕傲，同時我們也感到了責任之重大。因此在工作中我不怕吃苦、勤于奉獻，認真完成自己的工作任務。每天都把城市的每一個角落小巷都當作自己家的一片土地來維護它的環境衛生。用我們的辛勤汗水，滌蕩小巷中的'污泥濁水；用我們勤勞雙手，勾畫城市街道的清新整潔。
二、堅定信念，認真負責
環衛工作是辛苦的，是需要付出汗水、力氣和愛心的。清晨，當人們還沉睡于夢鄉時，我們環衛工人早已在街道上辛勤勞動，為的是能讓人們在早上出門時走在干凈整潔的街道上；傍晚，當人們已回家坐在餐桌前吃飯時，我們環衛工人還堅守著工作崗位，依次檢查著街道衛生，為的是處理當天產生的垃圾廢物；冬日，當人們在暖氣火爐邊享受溫暖時，我們環衛工人卻不畏嚴寒，頂著刺骨的寒風踏在冰冷的街道去清理馬路上的積雪、冰塊，為的是能保障城市街道的安全暢通。夏日，當人們在樹陰陽傘下納涼時，我們環衛工人選擇在烈日的照射下清掃散發異味的垃圾，為的是能及時保證環境衛生，避免垃圾變質蠅蟲漫天。為了環境的清潔，為了他人的生活安樂，我們默默地奉獻自己的真心和愛意。當陽光明媚，人們享受著街道整潔干凈的笑顏就是對我們的環衛工人最高的嘉獎。
三、將心比心，愛崗敬業
讓市民能生活、工作在清潔干凈的環境里是我們環衛工人的目標?？吹饺藗冋嬲w會到城市衛生的良好帶來的身心愉悅，為了維護這環境付出一天辛勤勞動的環衛工人也會忘掉辛苦，覺得再苦再累也是值得的。我們都在為這個目標而辛勤工作在自己的崗位上，在物質和精神高度文明的今天，我們環衛工人的社會地位在逐漸升高，市民對環衛工人這一工作也越加認可。我們有千萬個理由相信：拿出真心對待自己的工作，人們也會更加愛護我們的城市環境，維護城市衛生。
我將繼續以“美化環境，提高市民生活工作質量”為已任，在平凡而神圣的環衛崗位上繼續耕耘，無私奉獻，給市民營造一個舒適的生活、工作空間，給人們換來一個清潔，環保，健康的明天！
? 河長制工作總結報告 ?
玉兔辭舊，金龍迎春，碌而緊張的20xx年剛剛過去，我在高新環保分局經歷了難忘的一年，收獲很多，感慨很多。今天有機會向各位領導匯報我這一年來的工作得失，不足之處請不吝指正。
參加工作后，首先是在單位領導的關心和幫助下，我很快進入角色，成為了一名環境監察人員。整理一下20xx年全年的工作，概況如下：
一、企業日常監管工作。
根據大隊安排，新區企業日常環保監管工作由我負責。針對轄區企業規模較大的特點我編制了環保日常管理報告模板，采用一企一檔的形式，將企業日常環保工作的執行情況進行匯總，實現企業環保信息一覽無余。但在例行檢查上，我做的'還很不夠，這方面有待進一步加強。
二、協助管理餐飲工作。
根據大隊安排，我負責協助賈工的餐飲日常監管工作。在賈工的指導下，基本完成了區內大中型餐飲單位的建檔工作，包括紙質建檔和電子建檔。其中，紙質建檔，大中型餐飲單位76家，小型52家;電子建檔，大中型76家，小型86家?，F在基本實現了餐飲單位環保信息的動態化管理。
三、接聽投訴電話。
辦公室接聽電話工作主要由我負責。全年接聽群眾打來投訴電話和12369轉來投訴電話若干起，一是做好記錄，二是為來電群眾消解疑慮，緩解情緒，我幾次成功地通過電話勸解溝通解決了一些不需要外出處理的環境糾紛事件，我對自己能從事這份工作感到很自豪。
四、外出處理投訴。
全年參與了區內的環保投訴處理工作，一方面投訴數量比較大，除了工地噪聲投訴，隊里幾乎每周有一兩起外出是關于設備噪聲、餐飲油煙的投訴。另一方面投訴處理也比較復雜，每一起投訴都有各自的特點，不變的是對待各方的笑臉和微笑，變化的是協調的方式方法，盡力做到讓投訴群眾放心滿意。
五、各專項工作。
20xx年參與各項專項工作，包括20xx年度環保目標責任大會會務組織、20xx年度排污申報三產服務行業電子數據錄入、排放重金屬污染物的上市公司環保后督察配合工作、餐飲油煙專項行動、20xx年度固體廢物網上申報工作等。
六、參加業務培訓。
今年參加各項培訓六次，包括市政府組織輻射講座、全省監測人員業務培訓、固廢申報培訓、執法證考核培訓、市局監察執法培訓、12369接電禮儀培訓等。通過這些培訓不僅極大地提高了我在工作中的業務水平，還讓我對環境監察這個工作有了更深
刻的認識和思考。在此我由衷地感謝領導和組織上對我的栽培和支持。
七、參加環?；顒?。
主要參加了六五環境日宣傳活動、首屆12369環保熱線開放日活動、首屆環境監察執文交流活動等等。這些活動跟環保戚戚相關，雖然不是正式工作，但非常有意義，而且反過來提高了我對本職工作的更大熱情。
以上就是我本年度的主要工作內容，我的匯報完畢，謝謝大家。
? 河長制工作總結報告 ?
一、20xx年工作完成情況
近一年的安全工作圍繞“安全標準化、安全基礎管理”二大安全管理體系開展工作，重點突出安全監督職能和服務意識。為了提高自身的綜合素質，我經常利用網絡、書籍學習，不斷充實自己、完善自己、提升自己。
簡單介紹一下我在20xx年做的主要工作，以及20xx年工作的打算。
（一）按照“三大安全”管理體系，持續開展工作
1、20xx年以來是公司創建安全標準化的第一個念頭，大家整體對標準化體系建設不太清楚，為此我們下發了《北元集團化工二分公司安全標準化工作實施方案》及考核細則，供大家學習參考。
2、安全文化建設方面，20xx年我們安全文化起步年，同時開展了一系列的安全文化活動，如三違承諾書活動、青年崗位技術明星、青年安全崗員、手指口述活動、創安杯知識競賽、“十佳”理念征集活動、班前一題考安全、每周一案、百日安全、安全生產倒計時、四個能力建設等活動，
3、安全基礎管理方面，我們不斷創新工作方法，理順工作思路，這一年中，重點以集團公司安全基礎管理考核標準為基礎逐項開展工作，重點突出了班組安全建設、安全文化建設、事故應急救援能力建設、人員業務素質、安全環境建設等內容，同時通過了二級標準驗收。
（二）注重公司安監隊伍建設，積極培養安全骨干力量
20xx年以來我們注重安監隊伍建設，先后成立了專（兼）職安全員，通過建立安全監督機制，將責任落實基層，每月對安全員定期安全知識考試，不定期安全培訓，提高安監隊伍的理論水平。
（三）不斷學習創新思路，提高工作標準
我自己每周給自己定工作任務，每天去現場4次，必須發現3個以上安全問題，并落實解決，這一舉措，在20xx年內我堅持做到了，相信，只要深入現場，就要發現問題，這是我在安全工作的要求，同時，注重于員工心理溝通，從而更好的在生產班組開展工作。
二、20xx年工作目標：
個人工作目標：
（一）、正確處理好人際關系在工作中，經常同上級領導、班組人員的交流比較多，那面存在這樣或那樣的問題，難免出現摩擦。這就要求我擺正態度，積極避免此類問題的發生。年輕人很容易在工作中表現得心浮氣躁，在處理問題的時候就很可能考慮不夠周全，頭腦一沖動做出不理智的事情，在以后的工作中我會努力克服自己的不好習慣。正確處理好與同事的關系，積極樂觀的幫助有困難的同事，同時，學習同事的長處，彌補自己短處。
（二）、加強個人綜合素質培養
1.定期對自己學習效果進行檢驗，使自己很快適應集團公司全面發展；2.在工作中多余同事交流、相互學習，取長補短；
3.強化對安全管理人員安全培訓，提高管理人員的安全知識，讓他們主動參與安全管理之中。
科室工作目標：
1、定期對自己學習效果進行檢驗，使自己很快適應集團公司全面發展，具體措施為制定學習計劃和參加培訓會；
2、在工作中多與同事交流、相互學習，取長補短，具體措施為走出北元看北元、與行業師傅交流學習、多項身邊領導學習；
3、經常性組織安全管理人員安全培訓，提高管理人員的安全知識和業務水平，讓管理人員積極主動參與安全生產工作管理中，具體措施為加大對安全管理人員的.安全考核力度，提高思想認識。
4、20xx認真落實開展好“三大安全管理”（安全標準化、安全基礎管理、安全文化建設）體系落實工作，積極組織安全文化活動建設，具體措施為加強“三大安全管理”體系學習和理解，經常性地指導分廠開展工作。
5、創新安全管理思路，多提安全管理合理化建議，積極開展文化管人的理念。具體措施為學習行業經驗，取別人長處、彌補自己不足。
6、搞好20xx年235管理計劃落實，即兩個降低（1.事故發生率降低、2.降低現場安全隱患）；三個提高（1.提高人員責任意識、2.提高安全技能、提高事故處理能力）；五項措施(1.安全教育措施、2.安全活動措施、3.基礎管理措施、4.事故演練措施5.安全標準化措施）。三、自身存在的問題：
一是主動與領導溝通少，突出表現為個人一些安全工作思路或安全設想交與領導溝通較少，導致一些好的工作思路沒有得到實踐。二是安全知識水平局限，對一些公司安全難題，袖手無策，拿不出安全解決方案，突出表現為公司重大危險源的監控措施及可行方案論證，也體現出自己的業務水平不強。
三是喜歡以我為中心，不善于與別人溝通交流，只顧蠻頭苦干，考慮結果少，突出表現為與分廠交流安全管理經驗時，最愛以自己想法為主，導致一些做法沒有得到很好的落實和貫徹。
四是坐井之蛙思維局限，常常以科室管理為主，很少過問和了解其他部門的工作，導致自己思維空間不夠寬闊，在思維方面受到局限。突出表現為與集團各之分公司安全環?？平涣魈接憜栴}少，沒有吸取和采納好的分子公司經驗。
五是自己學習提升慢，在平時只注重安全知識學習，對生產工藝方面，比較生疏，常常對一些復雜的工藝問題不知所措，突出表現為生產現場存在的工藝問題了解較少，不能很好地掌握生產信息。
六是考慮問題過于簡單化，有導致工作，重復返工的現象；
? 河長制工作總結報告 ?
廟子鎮始終堅持“生態立鎮、旅游興鎮、工業強鎮”的戰略方針，保障生態，治水先行。自市委、市政府明確各條河道的“河長”以來，鎮黨委、政府高度重視，結合實際，迅速開展行動，扎實推進廟子鎮“河長制”工作進程。
一是落實工作職責。
成立了主要領導為第一責任人的.淄河河道治理領導小組，制定并發放《河道管護工作實施方案》82份；與淄河沿岸9個村簽訂《淄河河道治理責任書》；發放《河道管理通知》800份，明確河道管護工作要求。建立部門聯動、巡河排查等機制，成立監管小組，每天進行巡查監管，確保環境監管全覆蓋。
二是明確治理重點。
重點抓好河道污染源頭整治，消除村民亂倒垃圾、放羊、放鴨現象，確保沿河無雜物、垃圾，無阻水物，水面無漂浮物；加強河道執法力度，組織管區人員、執法中隊、規劃辦等人員依法清除沿河管理范圍內的違法建筑物和行洪障礙12處；配合公安、礦產部門加大對私采礦石、私磨河沙行為的打擊力度，已刑事拘留3人。同時，重點做好河道防汛工作，確保河道排水暢通，定期對河道堤岸進行全面巡查，設置明顯的沿河標志牌、警示牌18個。
三是推進治理整治工作。
完成朱崖橋以北至店子橋的河道整治，現在正在展開朱崖橋以南一段的綜合整治。截至目前已完成清理河道14公里，清運建筑垃圾600余車，并在河道兩側設置鐵絲網9公里，杜絕向河道內傾倒垃圾行為，清理3000米河邊雜草30000多平方。在河道兩側補植柳樹等綠化樹種1500余棵。同時，全力推進“五小”水利工程建設，已完成攔河壩17處。投資20xx多萬元完成了梨園店村、東張村、唐莊、廟子村共13公里的河道治理工程。對黃鹿井水庫、府前湖、廟子村蓄水工程等五個水庫、塘壩進行防滲整修，將水面串聯整合，兼顧景觀和實用效果，做活“水”的文章。
? 河長制工作總結報告 ?
“河長制”是對河湖管護體制機制的創新，從一些地方推行“河長制”的實踐看，“河長制”對構建責任明確、協調有序、監管嚴格、保護有力的河湖管護機制具有重要作用。全面推行“河長制”是落實綠色發展理念、推進生態文明建設、解決我國復雜水問題、維護河湖健康的重要舉措。近年來，我省一些地方針對河湖管理尤其是中小型河湖管理中存在的主體不清、責任不明，管理機構不健全以及多頭管理、各自為政的問題，自發地開展建立“河長制”的探索。
由于這種探索是自發的，各地的具體做法各異，有的是水利部門牽頭，以明確河湖管護主體，落實河湖的治理、保潔、清污、水生態環境保護與恢復等責任及管護經費為主要內容(如我省沿江的一些市縣);有的是環保部門牽頭，以落實河湖水污染防治責任為主要內容(如合肥市)，實踐表明，這種自發的探索難以建立統一、規范、有效的河湖管護新體制機制。
20xx年，我廳在借鑒兄弟省推行“河長制”經驗做法的基礎上，結合水利部部署的河湖管護體制機制創新試點，選擇蕪湖縣開展建立統一的的河長制試點工作。通過一年多的努力，試點工作取得了良好的成效。該縣的主要做法是：
一、調研借鑒，編制方案
為推進河湖管理工作，20xx年縣政府組織水利、農委、環保和住建等部門負責同志，先后到浙江的長興、桐廬和桐鄉等地考察學習“河長制”經驗做法。在學習借鑒的基礎上，縣政府在我廳的指導下，結合本地實際，組織編制了《蕪湖縣“河長制”試點方案》，保障了試點工作目標明確，責任清晰，步驟有序。
二、領導重視、落實責任
20xx年縣人大會議，把《以河長制為抓手，治理保護水生態工程》列為“一號議案”，重點督辦?？h委將其列入蕪湖縣“十大工程”之一，予以強力推進?？h委書記、縣長親自擔任“十大工程”政委和指揮長。河湖水生態治理保護工程由縣政協主席擔任組長，五位縣級領導擔任成員，各鄉鎮各部門成立相應的工作機構，主要領導負總責，落實分管領導和具體經辦人員，確保工作有力、有序、有效推進。
三、把握契機，明確目標
縣委、縣政府高度重視，以全國河湖管護體制創新試點為契機，堅持頂層設計，推進“河長制”實施，切實落實河湖管護責任，全面改善水生態環境。結合縣情，明確推行河長制“兩潔兩改善”的工作目標：即，水岸整潔。水體岸線無坍塌，沿岸無垃圾;水面清潔。水體表面無雜草、無廢棄漂浮物。水質明顯改善。全縣飲用水水質達到或優于Ⅲ類以上，農業用水達到或優于Ⅴ類以上，縣域內黑臭水體基本消除。水生態明顯改善。全縣水生態較好的水體得到切實保護，有污染的水體得到有效治理，河湖水生態明顯改善，水環境持續向好。
四、部門聯動，形成合力
該縣在推進“河長制”過程中堅持部門聯動，形成合力，齊抓共管，大力實施水生態治理保護“五大工程”。一是工業污染防治工程。加大重點區域、重點行業、重點企業可能對水環境造成污染的監管和整改力度，控制或減少污水排放。二是農業污染防治工程。制定并實施全縣農業面源污染綜合防治方案;實行測土配方施肥;提高農作物秸稈綜合利用率，鼓勵集中收購、集中處理;嚴格實行畜禽養殖規劃，完善鄉鎮村集體水面發包辦法，控制水面過度養殖造成的富營養和水污染。三是清淤護岸活水工程。每年實施100條重點骨干渠道清淤整治保潔維護工程，提高水系通暢能力，改善農村水環境。每年實施20公里河道生物修復生態護坡等工程。落實河湖水利工程劃界確權、岸線登記、管理和養護工作。強化飲用水水源保護，加強飲用水水源地水質監測。加快推進城鄉供水一體化進程，確保城鄉居民用水安全。四是農村清潔工程。以住建部門統籌指導，交通、水利、農委等多部門配合的`集河道、公路、集鄉鎮、農村“四位一體”的長效保潔機制，水岸同治、一體運作，推進“戶集、村收、鄉鎮運、市處理”的城鄉一體化垃圾收集處置模式，解決農村河道水面、公路路面、集鎮街區、農村廢棄農藥瓶、化肥袋、塑料膜的環境污染問題。五是居民生活污染治理工程。對重點水體，制定保護和綜合治理方案。結合美麗鄉村、“三線三邊”等活動，加強對集鄉鎮、城鄉結合部、中心村等人口集聚區的環境管理，加快實施鄉村改水、改廁、污水治理、村莊綠化等項目建設，擴大農村生活污水收集面和處理能力。
“五大工程”的責任分別由縣環保局、農委、水利局、城市管理局、規劃建設委等單位牽頭承擔。
五、健全組織，落實保障
健全組織。按照“以塊為主、屬地負責”的原則，健全“河長制”的組織體系。實行由縣級領導擔任河長，鄉鄉鎮政府主要負責人擔任副河長，縣直部門參與的聯動機制，確?！昂娱L制”落到實處。青弋江、水陽江河流河段及其支流，歸口沿途各鄉鎮政府屬地管轄。創建“1+5+5+5”的工作推進機制：即以建立“河長制”為總抓手，5位縣級領導各聯系1個鄉鎮，領導小組下設1個辦公室、水利、農業、環保、住建等5個工作推進組織。從水利局、環保局、農委、市容局各抽調一名專職人員集中辦公，專門負責“三水”共治日常工作。
加大投入。20xx年計劃安排和爭取國家、省水生態環境治理項目資金補助1.65億元。以青弋江干流治理蕪湖縣河段工程為平臺，專項貸款10億元，用于青弋江濱水生態環境治理工程，拆遷工作已經啟動?？h水利建設基金適當傾斜，切塊設立專項資金，用于水生態環境治理等項目的獎勵和補助。從3000萬元農田水利專項資金中，劃出30%用于水生態治理保護獎補。各地還充分發揮財政資金的杠桿作用，吸引并鼓勵社會資本加大水生態環境保護投入。
嚴格考核。縣領導組采取工作調度、通報、督查、目標責任制考核等一系列制度辦法。一旬一調度，一月一匯報，一季一檢查，一年一考核。
截止目前，蕪湖縣專項活動共發動干部群眾3000余人次，出動保潔船600余艘次，出動車輛450余輛次，清理河道、溝浜200余條，規范河長制公示牌24塊，河岸綠化養護3.5萬平方，限養水面養殖4650畝，禁養水面1100余畝，取締無證漁網160條。，基本形成了河湖管護主體明確，管護責任和管護經費落實的體制機制，初步實現了“兩潔兩改善”的治理、管護目標。
下一步，我廳將對蕪湖縣等地好的經驗與做法進行梳理總結，自下而上逐步加以復制推廣，使“河長制”由盆景變為靚麗的風景。
? 河長制工作總結報告 ?
20XX年一季度，我市在完成四級河長制體系扶植的根基上，全面樹立了湖長制工作體系，河湖治理和掩護成效顯著。
一是完成20XX年度河湖長制稽核工作。20XX年12月，各縣(市、區)開展了自評，20XX年1月市河長辦會同各成員單位訂定了稽核，在各縣(市、區)自評的.根基上，組織了現場抽查。20XX年3月，市河長辦匯總了市級河長相關成員單位稽核結果，完成了工作成效稽核工作。
二是完善治水管水機制。市河長會議成員單位增強工作協同共同，狠抓工作落實。市交通、環保、水利、住建等部門依據職責分工，合力推進了船埠堆場、水污染防治、入河排污口、襲擊不法采砂、黑臭水體整治等工作，推動河湖長制深入開展。各地結合實際，立異了河長制管護方法。此中，阜南縣、潁泉區樹立了河長制智慧信息系統；潁東區設立查察院駐區河長辦查察聯結站；界首市、潁州區率先推行城鄉環衛一體化。部分地區結合脫貧攻堅，積極聘用貧困人口為河道保潔員、管護員。
三是河湖管護成效初顯。實施綜合治水項目，突出抓好防洪保安、平安供水、污水管理三大工程扶植，實施項目116個，總投資469.41億元。加快阜城黑臭水體整治，19條黑臭水體已達到“初見成效”目標。增強飲用水水源地掩護。投資1.3億元實施黑茨河水系連通工程，攔蓄污水，保障茨淮新河飲用水水源地平安。實施樣板河流工程，市財政支配200萬元專項資金進行獎補，全市已打造樣板河湖240多條(段)，累計河道長度約720公里。增強濕地扶植。投入16.3億元實施了太和沙潁河、潁州西湖等濕地公園退耕還濕工程。全市已建成2處濕地自然掩護區、14處國家和省、市級濕地公園，籌劃面積達4.7萬公頃。增強河湖生態扶植。開展林業增綠增效行動，對河流進行生態護坡、綠化，累計投入4.3億元，打造示范段81公里、河流綠化晉升459公里，綠化面積3.5萬畝。增強水利風景區扶植。結合河湖掩護，全市共扶植水利風景區5處，此中國家級水利風景區2處，為市民休閑游玩提供了標致的河湖水景看。增強水污染防治、水情況管理。先后實施了河湖“清四亂”、河湖“雙清”專項行動，開展了生態區域違法扶植排查整治。全市共排查河湖“四亂”問題203處，已全部完成整改。
? 河長制工作總結報告 ?
一、加強組織領導，營造共治氛圍。
充分發揮領導帶頭示范作用，由該院檢察長擔任余姚市境內的東大河“河長”，負責牽頭、組織、指揮、協調工作。在治理東大河水環境過程中，設立公開欄和意見箱，廣泛聽取群眾對東大河綜合治理意見；同時充分利用廣播電視、報紙、網絡等多種平臺，組織開展多層次、多形式的宣傳教育活動，推進環保法制宣傳與法律咨詢，提升企業、群眾環保意識，遵守環保法律法規，努力營造全社會支持，共同參與生態文明建設的良好氛圍。
二、緊密分段部署，推進有序治理。
東大河整治工作分調查摸底、制定方案、全面實施、總結完善四個階段，分別設定時間節點和工作目標、制定治理任務、時間、經費等詳細統計表，定期報送上月工作情況和當月工作安排，保障整治進度。以水環境治理領域為重點，結合東大河東排二期工程，向黨委、政府及有關部門提出優化治理檢察建議。以寧波九聯實業有限公司為聯系點，開展“雙帶雙走”走親連心活動，多渠道多方面了解企業存在的困難和問題，積極為企業治污排污出謀劃策，為企業轉型升級提供優質法律服務。
三、強化協作聯動，確保治理合力。
《方案》細化分解綜合治理內容，明確各方職責，并確定一名優秀青年干警擔任“五水共治”檢察聯絡員，及時掌握黨委“五水共治”工作動態，適時通報水環境檢察進展情況。與法院、公安局、環保局、水利局、農林局等相關部門加強溝通聯系，建立環境行政執法與司法聯動工作機制。相關部門及時通報調查處理的破壞水環境方面案件情況，發現構成犯罪的依法移送司法機關，涉嫌瀆職等職務犯罪線索及時移送檢察機關。
四、嚴格督查檢查，確保治理實效。
該院作為“河長制”成員單位，定期或不定期對東大河開展走訪調研，通過明查暗訪、定期檢查、隨機督查等方式，實地排摸污染源頭問題，對于相關部門工作不落實、服務不主動等問題，形成書面材料通報給各相關單位主要領導，督促相關職能部門加強對本單位職責范圍內的`水環境治理工作，強化東大河綜合治理效果，做到污染早發現早處理，堅決查處群眾舉報、投訴的各類違法行為，減少邊治理邊污染的現象，使東大河水環境治理成為群眾支持、群眾檢驗、群眾滿意的民心工程。
? 河長制工作總結報告 ?
水利是農業的命脈，是國民經濟和社會發展的重要基礎，堅持不懈加強農田水利基本建設是水利建設的首要任務，是建設社會主義新農村的客觀要求。通過農田水利建設，能夠有力改善我區農業生產、生活和農村生態條件，促進農村經濟結構調整和農民增收，為全區新農村建設和全區實現轉型跨越發展，實現經濟又好又快發展提供強有力的水利支撐?，F將我區今年農田水利工作總結如下：
一、農村飲水安全工作
我區堅持把保障安全飲水作為事關全區民生大計的頭等大事、水利工作的首要任務來抓。今年，市局下達的飲水安全工作任務是解決xxxx4個行政村5100人的飲水安全問題。xxxx飲水安全工程已經全部完工，xxxx3村正在進行設備安裝的前期準備工作，工程完工后，將改善這4個行政村的水質問題，進一步提高廣大農民群眾生產生活水平。
二、水土保持林工程建設
今年，為完成市水務局下達的治理水土流失面積3000畝任務，我局在xxxx3村進行水土保持林生態工程建設，主要栽植大規格油松、側柏、元寶楓等，約投資萬元?，F已完成全部種植任務，水保林工程的實施對涵養周邊水源、保持水土、改善水質、改良小氣候等方面都有重要意義。
三、南沙河上游重點河段整治工程
為深入開展“城鄉清潔工程”，提高河道整體防洪能力，打造生態河道，給市民創造一個安全、文明、優美、清潔、整齊的.環境，確保河道行洪安全，我局對南沙河上游xxxx段河道進行整治，工程總投資萬元。目前兩段河道整治工程已全部完工，此項工程對實現河道的基本功能、改善河道環境、提供綠化生態空間以及保障防洪安全意義重大。
四、河道清淤工程
結合城鄉清潔工程，汛前，我區對南沙河河道進行了清淤清障、清理垃圾，共計1800余立方米；對xxxx排洪渠明渠和暗渠段進行清淤，清運淤泥3500立方米，維護了河道清潔，確保了防汛設施安全度汛。
五、xxxx水庫除險加固工程
xxxx水庫除險加固工程已完成了工程勘測設計，通過了專家評審，省水利廳也已批復，目前正對該工程進行招投標，預計年底完成開工前所有準備工作。明年開始施工，主要是對大壩進行加固改造和溢洪道改造。水庫除險加固后，其防洪能力將達到防洪標準要求，對水庫下游我市萬人和周邊眾多學校、公路鐵路的防洪安全意義重大。
這一年來，我局通過大力進行農田水利建設，有力地改善了我區農業生產、生活和農村生態條件，提高了農業綜合生產能力。在新一年度的農田水利基本建設中，我們將不斷更新觀念、調整思路、改革創新，加快新時期農田水利建設事業的發展，進一步促進農村生產、生活條件改善，推進社會主義新農村建設，開創全區農田水利基本建設新局面。
? 河長制工作總結報告 ?
20xx年以來，在市委、市政府的正確領導下，在省水利廳的指導幫助下，市水利局牢固樹立“走在前列”的工作理念，統籌做好水利各項工作，努力提升支撐保障能力?；春恿饔蛩帘３脂F場會在我市召開，市水利局被省人社廳、省水利廳、省公務員局表彰為全省水利工作先進單位，成功創建全省第一批水利法治建設示范單位。
一、20xx年水利工作情況
（一）重點水利工程建設圓滿完成。爭取到中央和省水利資金9.09億元，完成重點工程投資14.45億元。沂河河灣和袁家口子水源工程建成蓄水，費縣橋莊水庫等4處雨洪資源利用項目完成主體工程，增加水資源攔蓄總量1.36億立方米。76座災后小型水庫、390座塘壩實施了除險加固，完成了溫涼河等6條中小河流治理和費縣石溝、河東區石拉淵2處攔河水閘改建。
（二）抗旱防汛工作成效顯著。落實防汛責任人15464人、三支防汛搶險機動隊6444人。全省首個市級標準化物資儲備倉庫建成使用，儲備防汛物資價值5491萬元。科學調度水利工程，確保了全市安全度汛，37座大中型水庫汛末蓄水達11.92億立方米。岸堤水庫蓄水達3.2億立方米，保障了中心城區供水安全。
（三）農村水利建設穩步推進。投資2.45億元，實施了郯城等6個國家級小農水重點縣和葛溝等4處大中型灌區節水改造項目，恢復改善灌溉面積25萬畝，建成高效節水灌溉面積15萬畝。扎實開展農村飲水安全鞏固提升建設，改善25.6萬農村居民飲水條件。
（四）河長制工作全面落實。在全省率先出臺實施方案和建立四級河長體系，1211條河流納入河長制管理，設立河長9446名，設置河長公示牌3136塊。開展“清河行動”，排查和整治各類問題9294處。23條市級重點河道“一河一檔”建立。
（五）水生態文明建設不斷加快。完成19條小流域260平方公里水土流失面積治理。新增國家級、省級水利風景區2處，省級以上水利風景區達到30處。開展農村汪塘生態化整治，綜合治理汪塘204座。全國水生態文明城市試點建設順利通過驗收，沂河入選全國首屆十條“最美家鄉河”。
（六）水利行業扶貧力度加大。完成78個省定貧困村飲水扶貧項目，支持貧困村整修農田802公頃，加固病險塘壩60座。投資1.39億元，啟動了的莒南、蘭陵移民避險解困試點，實施貧困移民扶持項目39個，貧困移民全部脫貧。
（七）水行政管理持續加強。嚴格落實“三條紅線”，強化1493個重點取用水單位用水管理和91個重點水功能區、11處重要飲用水水源地水質監測評價，整治入河排污口81個。大力推動標準化工地創建，7個縣區開展了代建制試點。莒南、沂水創建為省級小型水庫管理標準化縣。
（八）水利改革不斷深化。《XX市農田水利管理辦法》、《XX市十三五水資源消耗總量和強度雙控行動實施方案》、《XX市水權及水權交易制度建設實施方案》等改革性文件制定出臺。印發了《關于加快新舊動能轉換，大力發展水利服務業的指導意見》完成了第一批水利風情小鎮（村、園）和第一批市級水利風景區評選命名工作，開展了水利歷史遺跡和水文化挖掘保護工作。
雖然一年來，全市水利改革發展工作取得了一定的成績，但仍存在一些問題，需要在下一步工作中，采取有效措施加快解決。主要是：
一是受投資計劃下達時間晚和前期工作程序復雜影響，水利投資計劃執行力度需進一步加大。
二是農田水利設施管護不夠到位，中、小型農田水利工程老化失修比較嚴重。
三是防洪減災薄弱環節依然存在，還有2座大型水庫尚未完全除險，部分小型水庫存在安全隱患。
四是最嚴格水資源管理制度還需深入落實，用水管理、節水管理的精細化水平有待進一步提高。
二、20xx年水利工作計劃
20xx年，全市水利工作的.思路目標是：認真貫徹中央新時期治水方針，補短板、求創新、上水平，統籌推進水利建設、水利管理、水政執法、水利改革等各項工作，努力打造“安全水利、民生水利、生態水利、法治水利、文化水利”五位一體的現代水利體系?；謴托略鲇旰橘Y源利用能力1億立方米，恢復改善灌溉面積16萬畝，建設高標準農田12萬畝，治理水土流失面積108平方公里。
（一）堅持統籌兼顧，打造安全水利。編制完成全市水安全保障規劃，啟動河庫連通等重點項目論證前期工作。加強山洪災害防治項目建設管理，“智慧防汛”項目建成運行。抓好防洪薄弱環節建設，開工祊河左岸防洪堤工程，治理蒙河等3處中小河流，實施窯上等大中型水閘除險加固工程，新開工50座小型水庫除險加固工程。加強岸堤水庫蓄水管理和8萬噸一期飲水工程上延管護，啟動第二水源地建設，開展貧困人口飲水解困和農村飲水鞏固提升，提高城鄉供水保障能力。
（二）堅持富民興臨，打造民生水利。實施蘭陵、沂水、費縣、平邑、沂南、莒南、臨沭等7個小農水重點縣和會寶嶺、小埠東、昌里等3個大中型灌區續建配套建設工作，恢復改善灌溉面積16萬畝，發展高效節水灌溉面積12萬畝。按照精準扶貧、精準脫貧要求，進一步加大庫區移民村和水利扶貧工作力度，按時完成莒南、蘭陵移民避險解困試點任務。
（三）堅持人水和諧，打造生態水利。嚴格實施水資源消耗總量和強度“雙控”，推進中型灌區農業取水許可發證工作，加強入河排污口監督管理和重點水功能區水質監測。繼續落實河長制，對照“一河一策”方案開展市級23條重點河道針對性治理，完成河道警長設立，進一步健全河管員隊伍，年底全面完成河湖確權劃界工作。推進生產建設項目水土保持“天地一體化”監管，完成國家級、省級水土保持項目建設。創建國家級水利風景區3處、省級水利風景區1處。
（四）堅持深化改革，打造法治水利。落實《山東省農業水價綜合改革實施方案》安排，總灌溉面積20%完成農業水價改革。抓好蒙陰、平邑、費縣小型水庫管理體制改革試點，年底通過省考核驗收。開展1—2處水權交易制度建設試點。推動水利立法工作，組織做好河道管理立法調研。完善行政權力清單和責任清單，繼續深化行政審批制度改革。健全水政執法網絡體系和聯動機制，協調推進水利綜合執法。推進標準化工地創建，加大質量和安全檢查力度，確保水利工程生產安全、秩序良好。
（五）堅持創新發展，打造文化水利。做好水利遺跡、水歷史文化調查保護利用工作，篩選價值較高的水利歷史遺跡實行立碑掛牌保護。壯大水利+產業的路子，加快新舊動能轉換，大力發展水利服務業，打造沂蒙“水利風情”生態旅游品牌。做好水利風情小鎮（村、園）和市級水利風景區申報評選。配合籌建“沂蒙水利建設展館”，拍攝高質量的XX水文化建設專題片。
? 河長制工作總結報告 ?
根據會議主題要求，結合本站實際，現把20xx年水利工作以三方面匯報如下：
一年來，我站在鄉黨委、政府的正確領導下，在縣水利局具體指導協助下。緊緊圍繞鄉黨委、政府確定的各項中心任務，積極開展工作，為全鄉的農田水利基本建設做出了應有的努力。
一、扎實實地完成了防汛工作
進入汛期后，我們按照要求和部署對各項水利工程設施和河道進行了檢查和除險，備齊各類防汛物資，組建了防汛搶險隊，嚴格落實值班制度，及時上報雨情、水情和汛情，從而確保了防汛工作的萬無一失。主要做法：
1.建立健全了防汛領導小組
以鄉長為組長，主管副鄉長、武裝部長、紀檢書記為副組長，各主站長為成員的防汛領導小組。并于今年的`6月15日召開了《雞冠山鄉防汛工作會議》明確了防汛任務。
2.完善各類防汛預案，落實崗位責任制
落實鄉、村兩級值班值宿責任制度和人員名單、電話，制定了《雞冠山鄉防御洪水預案》、《得勝溝、拉馬太水庫防
汛搶險應急預案》、《萬坪鐵礦尾礦壩度汛方案》、《雞冠山鄉山洪災害應急預案》、《得勝溝、拉馬太水庫下游居民汛期逃險方案》明確了預警方式，轉移地點和路線、臨時避險措施等。
3.健全搶險隊伍和儲備防汛物資
全鄉9個行政村分別成立了搶險小組，業爾興和長寨子各安排搶險隊員300人，（長寨子安排榛子嶺水庫100人），其他各7各村安排200人。已各村為單位，一戶一樁，一人一袋，全鄉落實木樁3253個，編織袋10715條。同時水庫和尾礦壩各儲備木樁300根、編織袋500條，鄉防汛指揮機動車2臺。同時做好了汛期的泄洪、預警等工作。
二、完成了水利工程建設項目
1.投資30萬新建完成岱海寨蓄水方塘工程一處。
2.投資30萬新建完成溫池蓄水方塘工程一處。
3.投資10萬新建完成鹿溝自來水工程一處。
三、下步工作打算
1.全力以赴完成全國水利普查工作任務。
2.利用今年水庫蓄水較多的有利條件，適時抓好明年水稻的春灌工作。
3.及時做好黨委政府和上級各業務部門交辦的各項日常業務工作。
? 河長制工作總結報告 ?
xx河是流經我區的主要河流，在我區境內全長約40公里，主要支流有9條，涉及鐘山區主要鎮鄉，對境內xx河流域治理的好壞，直接體現我區的環境保護和城市綜合發展水平，關乎六盤水乃至整個貴州經濟社會的可持續發展和保障長江三峽水庫上游水質安全，具有重要的現實意義和深遠的歷史意義。20xx年5月6日至7日，區人大、區政協組織部分駐區省、市、區人大代表及市、區政協委員組成調研組，對鐘山區xx河流域環境保護河長制工作實施情況進行專題調研。本次調研采取看、聽、訪的方式，先后對鐘山區大灣鎮、汪家寨鎮、大河鎮、月照鄉有關“河長制”落實情況進行了全面細致的調研，現將調研情況報告如下：
一、鐘山區xx河流域污染現狀及治理成效
xx河位于貴州省西北部，是長江一級支流烏江的南源，發源于貴州省西部烏蒙山脈東麓威寧縣鹽倉鎮，流經畢節地區、六盤水市、安順市，于清鎮市化層基處與烏江北源六沖河匯合后為鴨池河進入烏江，覆蓋威寧、鐘山、水城等9個縣(區)，198個鄉鎮，惠及598.54萬人，河流全長325.6 km，流域面積7264 km2。
我區xx河流域的主要污染源呈多樣化特點，主要包括：過去土法煉鋅造成的重金屬污染、以洗煤企業為主造成的工業廢水污染、養殖場牲畜排泄物及周邊居民生活垃圾及廢水污染。過去我區xx河流域周邊有煤礦、洗煤廠、畜禽養殖場等各類企業290余家，土法煉鋅遺留廢渣、部分工業廢水及農村面源造成的污染，致使xx河流域的水質惡化成為黑河臭河。自2009年實施xx河流域環境保護河長制工作以來，區委區政府高度重視，把“河長制”作為事關生態建設、事關民眾生活、事關轉型發展的大事來抓，成立領導小組，制定實施方案，將目標任務分解到各鎮鄉街道和區直有關單位，形成統籌安排、分級負責、齊抓共管的工作局面，并實施“一票否決制”和問責制。
根據我區xx河流域環境污染現狀，區政府科學規劃、精心部署，多措并舉，多管齊下，確定了“疏堵結合、重點先行、先易后難、逐年改善”的整治原則，先以大灣鎮環境污染為治理重點，逐步全面整治。三年來，持續投入大量的人力、物力、財力，積極宣傳動員、嚴格執行項目審批制度、加大環境執法力度、重點整治污染源，對xx河的`工業、農業和生活污染源進行綜合治理。共投入xx河流域治理資金5.63億元，修建垃圾池545個，配置垃圾清運車32輛，綠化河道27.87公里，清理河道25.3公里，建成城鎮污水處理廠1個、濕地公園1個，完成農村污水處理項目3個，實施重金屬污染項目4個，完成企業污水治理項目45個，取締沿岸洗煤廠和配煤場100家，大灣鎮污水處理廠正在建設中。經過三年的整治，特別是2012年的全面整治，治理成效明顯，我區大格斷面除總氮超標以外，全部達到Ⅲ類水質要求，虹橋斷面達到Ⅲ類水質要求，xx河流域水質在我區段內水質變清、岸變綠的目標正在逐步實現。
二、存在的困難和問題
(一)“河長制”工作還未深入人心?，F河長制的實施主要停留在行政系統內部調度階段，對xx河的治理主要是通過行政干預進行的。群眾對xx河流域生態環境治理保護的認知廣度和參與深度有待進一步提高，大多數群眾甚至包括一些機關干部都不知曉“河長制”的實施及意義，沒有真正形成“人人都是治污者”的良好氛圍;
(二)對xx河治理的地區發展不平衡。鐘山區對xx河流域治理的前期重點放在大灣鎮境內，下游有關鎮鄉境內河流的水質還未達到國家有關要求，治理力度需要進一步加強，在全區范圍內的污染問題沒有得到全面改善;
(三)資金投入不足與治理費用增加的矛盾加劇。隨著對xx河流域治理的深入開展，要實現全面整治，達到國家、省、市有關要求，還需要陸續建設一系列環?；A設施和投入大量管護運行資金。大灣污水處理廠即將建成，其他鎮鄉的污水處理廠建設正穩步推進，配套的管網建設及運行費用問題即將凸顯，現農村生活垃圾收集、處置及垃圾填埋場建設等經費不足問題突出;
(四)監管力度需要進一步加大。一些企業仍然存在偷排、漏排等現象，項目技改或事故性排放污染物有可能造成二次污染，現有的治理成果需要進一步鞏固提高;
(五)我區xx河流域內國有大中型企業環境保護的管理體制與“河長制”實施要求不統一?！昂娱L制”是環境保護集中管理和環境污染嚴格問責相統一的管理體制，我區xx河流域內有汪礦、汪選、紅旗礦、野馬寨發電廠等國有大中型企業，其廠區及生活區基本沒有配套的生活污水處理系統，生活廢水未經處理直接排入xx河流域造成污染。這些企業屬市環保部門監管和收取排污費，而由我區承擔相應污染治理責任，管理體制不順影響河長制的順利實施;
(六)主要污染源由工礦企業向農村面源轉化。xx河流經我區主要鎮、鄉，通過實施有效措施，流域內企業造成的污染得到了一定的控制，而農村面源污染由于周邊居民環保意識不強，特定生產生活方式形成的陋習及居住分布零散等特點，加之缺少相應的環保設施，亂堆亂放、亂排亂倒現象依然存在，大量生活污水和垃圾排入xx河造成污染，治理難度大;
(七)一些暴露性垃圾極易造成污染。土法煉鋅取締后，歷史遺留廢渣經雨水沖刷造成對河流的污染，生態恢復極為困難，缺乏污染治理資金;部分村民隨意堆放的煤炭和車輛運輸過程拋灑落的煤炭等經雨水沖刷進入河流造成污染;
(八)環保工作任務繁重，環保工作人員嚴重不足。鎮鄉經費緊張，投入力度不足。
三、對策及建議
(一)加大宣傳力度，營造治污氛圍
進一步加大宣傳力度，提高群眾的環保意識和治污主體意識，既當治污的參與者，又當治污的監督者;強化企業社會責任感，努力實現環境效益、社會效益和經濟效益三豐收;將治理環境污染工作納入政務公開范圍，提高政府公信力。形成“政府主導、企業參與、群眾支持”的治污格局。
(二)統籌規劃布局，加大投入力度
積極申報國家、省、市有關資金，加大對環保基礎設施、污染治理的投入力度;加快小城鎮污水處理廠及配套管網建設，使污水處理廠充分發揮作用，生活污水得到妥善處置;將垃圾填埋場、污水處理廠等大型環?；A設施建設納入全區范圍進行整體規劃，協調上下游政府、企業的責任與利益關系，建立聯動機制，全方位有效整合資源。
(三)嚴格項目審批，推動節能減排
嚴把項目審批關，嚴格執行項目審批“三同時”制度，從嚴審批環境風險高、污染大的項目，強化污染源頭控制;積極引進一些環境污染小、符合國家產業政策和行業準入條件的企業，大力發展循環經濟，加快產業轉型;對環保意識強、投入大的企業，要加大扶持力度，保護經營積極性，實現經濟發展與環境保護的良性循環。
(四)強化執法監管，鞏固治污成果
堅持“誰污染、誰治理”的原則，嚴厲打擊企業偷排漏排行為，嚴控企業技改性和事故性污染，防止污染反彈;規范配(堆、存)煤行業，進一步取締非法配煤廠;規范車輛運輸行為，增設運輸車輛篷布等，防止煤炭、沙、石、土等灑落造成污染，并對違規行為進行處罰;加大監管力度，暢通舉報通道。
(五)理順管理關系，提高執行效率
針對我區國有大中型企業環保工作的監管問題，建議區政府積極與市政府及環保部門進行協調，理順管理關系，建立責、權、利相一致的管理體制，確保我區“河長制”工作的順利實施。
(六)打造美好鄉鎮，建設生態家園
結合文明鄉鎮、新農村、四在農家建設，加大農村面源污染治理力度，出臺有關管理辦法建立長效機制;建立健全有關村規民約制度，杜絕村民亂堆亂放，亂排亂倒行為，同時完善垃圾池建設，達到農村居民全覆蓋;加大垃圾清運投入力度和清運頻次，逐步完善垃圾清運處置制度，按照“戶保潔、村收集、鎮運轉、縣處理”的原則，切實做到垃圾不囤積、不散亂，定期收集、及時處理;大力推進月照鄉實施的農村生活污水處理微型濕地示范項目，待達到有關要求后在全區范圍內進行推廣，繼續探索農村生活垃圾及污水處理的新途徑、新方法、新措施;加大植樹造林力度，增加森林覆蓋率，美化環境、涵養水源、保持水土。
? 河長制工作總結報告 ?
鎮安是20xx年推行河長制工作的，近年來，他們借鑒外地經驗，結合本縣實際，摸索走出了一條適合山區河道管理保護的新路子。這次中央兩辦《關于全面推行河長制的意見》的下發，對他們的'工作無疑是一種肯定，是一種推動。他們表示要在縣委、縣政府的領導下，乘勢而上、銳意進取、主動擔當，克難攻堅、真抓實干，全面落實河長制各項任務，努力開創我縣河道管理保護工作新局面，為我縣全面建成小康社會作出新的更大貢獻。
水務局局長程云燕在會議講話中強調，全面推行河長制，是落實綠色發展理念、推進生態文明建設的內在要求，是解決我縣復雜水問題、維護河道健康生命的有效舉措，是完善水治理體系、保障我縣水安全的制度創新。作為河道主管部門，我們要深刻認識全面推行河長制的重要性和緊迫性，切實增強使命意識、大局意識和責任意識，扎實做好全面推行河長制各項工作，確保如期完成縣委、縣政府確定的目標任務;我們要結合本縣實際，深入落實《意見》確定的加強水資源保護、水環境治理、水生態修復和涉河執法監管等任務，讓人民群眾不斷感受到河庫生態環境改善的好處;我們要堅持把《意見》作為總依據、總遵循，全面抓好《意見》的貫徹落實工作。把握總體要求，進一步修定實施方案，細化、實化工作目標、主要任務、組織形式、監督考核、保障措施、河長工作職責等內容。密切協調配合，建立健全配套制度。加強依法管理，完善長效管理機制。強化監督檢查，嚴格責任考核追究。抓好宣傳引導，積極營造全社會關愛河庫、珍惜河庫、保護河庫的良好風尚。
? 河長制工作總結報告 ?
為貫徹中央、省、市有關文件精神，積極推進預算績效管理工作，不斷提高預算績效管理工作的質量和水平，提高財政資金使用效益，預算績效管理工作取得較好成效。下面，結合要求，匯報有關工作。
一、前期工作的情況
（一）加強管理制度建設
把制度建設作為開展績效管理的關鍵環節，制定了《深化預算績效管理，加快建立‘花錢必問效、無效必問責’機制實施方案》，印發《濰坊市市級預算績效目標管理暫行辦法》和《濰坊市市級預算績效評價信息公開辦法（試行）》，轉發了省財政廳《山東省縣級財政支出管理績效綜合評價方案》和《山東省財政廳山東省省級財政項目支出績效目標管理辦法（試行）》，牢固樹立“講績效、重績效、用績效”、“花錢必問效、無效必問責”的績效管理理念，進一步增強支出責任和效率意識，全面加強預算管理，優化資源配置，提高財政資金使用績效和科學精細化管理水平，提升政府執行力和公信力。
（二）全面實施預算項目績效目標管理
一是加強預算編制績效管理。一方面，強化項目績效目標。每年對單位申報的預算項目進行全面梳理、加強審核、合理保障，所有項目必須有明細的資金測算，對無具體內容、無明細支出測算的，或支出測算不夠細化的項目，一律不予安排。其中，對50萬元以上的預算項目，全部制定績效目標，由預算單位在申請項目時提報詳細績效信息，包括立項依據、項目內容和目標、實施周期、投入總額、已投入金額、本年度預算目標和金額等，作為項目審核的依據。另一方面，推進項目支出標準體系建設。對可量化支出的項目，核定統一支出標準，推進預算編制的精細化，突出其基礎支撐作用，擴大“因素法”編審范圍，對發展性項目實行一年一梳理、一年一論證審批。財政部門批復下達預算時，通過規范格式同步下達績效目標，明確部門單位是預算執行主體，負責實現項目績效目標。
二是完善項目績效管理責任。財政部門批復下達年度預算時，通過規范格式同步下達績效目標，明確部門單位是預算執行主體，負責實現項目績效目標。對未能如期實現績效目標或績效評價結果較差的，在每年底通過清理結轉結余資金收回部分項目資金，或在編制下年度預算時適當調減項目資金額度。
（三）積極推進項目績效評價
在加強預算編制環節的基礎上，加強預算執行監管和執行結果評價，將財政監督滲透到預算管理的事前、事中、事后各個環節。一方面，對預算執行結果開展監督審查。每個預算年度結束后，由財政監督局牽頭，各支出管理科室參加，結合部門單位決算工作，集中時間開展一次預算執行情況監督審查活動。主要內容是對照年初預算確定的項目績效信息，重點審查資金是否符合規定支出范圍；預算執行進度是否及時、合理；部門單位是否完成年初確定的預算績效目標等。另一方面，加強財政支出績效評價。在普遍開展單位自我評價基礎上，選擇一些社會關注度高、涉及面廣、金額較大的項目開展再評價，并逐步擴大再評價范圍和數量。財政支出績效評價、再評價結果反饋預算科和相關支出管理科室，促進加強支出管理和下年度預算編審工作。
預算績效管理工作具有政策性強、專業性強、涉及面廣、操作難度大等特點，去年，按照財政部、省財政廳“先易后難、由點及面、穩步推進”的原則，選取20項社會關注度較高、涉及民生和產業發展的`項目或專項資金進行績效自評價，并對單位自評情況進行復評；選取20xx年新農合、400所學校標準化建設、社會養老服務信息化建設、兒童福利院建設、市政道路養護等項目資金，采取先自評后績效再評價的辦法進行績效考核，資金額度達20.48億元。聯合市衛生局，對全市部分基本公共衛生服務機構財政補助資金使用情況及服務情況進行績效評價；聯合市民政局，對社會養老服務體系建設省級專項資金進行績效評價。
今年，我們選取29個項目進行評價，其中22項由單位進行自評，7項組織中介機構進行評價。從近幾年情況看，通過組織專家組進行評價的方式效果還是比較好的，由財政委托、授權具備一定資質的專業機構作為第三方，由其牽頭組織對資金項目開展績效考核，打出評價分數，形成評價報告，成為編制下年度預算的重要依據，并在行業系統內部進行公告，有力的促進部門單位加強預算績效管理。
二、存在的問題
總的來看，我市預算績效管理工作雖然取得了一些成績，但也存在一些問題需要解決，還有一些不足之處需要完善，其中既有面上普遍存在的，也有實際工作中遇到的個性問題。
一是預算績效管理的范圍有待進一步擴大。一方面，雖然我市績效評價工作已經開展，但評價項目數量和資金數額占市級項目總量和財政支出比重還不高；另一方面，市政府文件雖然對縣市區提出明確工作要求，但縣市區一直沒有實質性進展。
二是評價指標體系需要進一步完善。財政支出評價對象涉及行業多，項目之間差異性大，目前雖然中央已經發布共性指標，但真正能體現項目效果的個性指標，由于設置難度較大，還不能滿足目前工作開展需要。
三是人員素質有待進一步提高。由于預算績效管理工作開展時間較短，加上缺乏系統的培訓，無論是財政部門內部人員還是聘請的社會中介機構人員，對預算績效管理認識不到位、理解不充分，對預算績效管理業務不了解、不熟悉，對工作重點把握不到位，由此造成績效評價工作還未擺脫財務考評或竣工驗收的影響。
三、計劃和建議
（一）逐步擴大績效管理范圍。在績效目標管理方面，對于運轉保障類項目較多的單位，探索實施單位整體支出績效目標管理，施行整體支出評價。在項目績效評價方面，逐步增加評價項目數量和項目支出數額占比。
（二）加強評價指標體系建設。一是匯總梳理以前年度制定的指標，將符合當前預算績效管理要求和行業管理特點的個性指標匯編成庫；二是組織人員搜集整理先進省市制定出臺的指標，進一步充實完善個性指標庫；三是建立指標更新機制，將以后年度新制定的指標及時納入指標庫，做到隨時更新、完善。
（三）積極運用績效評價結果。建立績效評價結果的反饋與整改、激勵與問責制度，進一步完善績效評價結果的反饋和運用機制，將績效結果向社會逐步公布，進一步增強單位的責任感和緊迫感。將評價結果作為安排以后年度預算的重要依據，將一些績效評價結果不好的項目取消，對執行不力的單位的預算要進行相應削減，切實發揮績效評價工作的應有作用。
（四）加強培訓和指導。采取集中學習、講座、專題會議等方式，加大對財政部門和中介機構參與績效評價的人員培訓力度，進一步統一認識，充實業務知識。
建議：
借此機會，提3點建議如下：
一是實施全省聯動評價，建議省里每年選擇部分重點項目，通過市縣自評、省級復評的方式，帶動市縣一級績效評價工作的開展。
二是省里組織專業力量，加強個性指標建設。建議省里梳理以往年度各處室制定的指標體系，供各市參照。
三是加強績效評價結果應用。目前，上級對績效評價結果應用的要求比較籠統，市縣落實難度有困難。建議省里對績效評價結果應用進一步明確，提高操作性，如明確提出若績效結果不合格的，可以按多少比例扣減公用經費。同時，結合專項轉移支付改革，將預算績效管理作為今后資金分配一個因素，對于工作開展較好的市縣，予以適當傾斜。
? 河長制工作總結報告 ?
歲月流轉，時光飛逝，轉眼間20xx年的工作又接近尾聲，在工程預算這個領域里，我不算是一個新人，只是初來乍到，對工作環境非常寞生，但在公司領導和公司老職工的信任和幫助下，對工作環境、管理模式、組織機構、規章制度進行了深刻認識，使我在短時間內迅速融合進了這個大集體，為以后的工作順利進行有著極大的幫助。為了更好地做好自己今后的工作，總結經驗、吸取教訓，現將20xx年的工作情況總結如下：
一、項目二期A區的工程結算
由于沒有參與該工程的施工過程管理，對該工程是完全寞生的，加之棟數繁多，項目部預算人員僅我一個和一名實習生，實在是太少，工作量極大，鋼筋的抽算工作，鋼筋的用量是直接影響工程結算價款的大項，所以必須極其細心和耐心，對照規范反復核對，盡量達到不多算不漏算的實事求是目的，加上公司與其工人發生的一些工人鬧事事件，迫使工作必須在短期內完成，所以有些時候還抱著圖紙回宿舍加班加點。公司未完項目很多也很雜，需要花大量時間理順，剛開始對工程不熟悉，有不清楚的地方必須抱圖去樓上每個地方查看，做到心中有數。
各人對xx建筑面積計算規則的理解，所站的角度不同，會有不同的理解，在以后的對量工作中要十分熟悉規則，而且還要有雄辯的口才，從有利于公司集體利益角度出發，說到對方心服口服。這項工作還和項目B區的前期準備工作穿插進行，確實讓我緊張了不少時間。與公司的結算工作我方已完成，但對方還在準備，此項工作今后還有對量一大關，到時可能還要磨破鋼嘴皮。
二、項目二期B區的前期準備工作
成績不算凸出，這主要的原因是A區的結算穿插進行，在非常緊張的情況下，做好了棟各分部分項工程量的計算，這項工作也是比較繁瑣，這關系到建筑面積和投影面積分類對比而選擇分包隊伍和分包價格、關系到整個項目的各種主要材料的計劃采購數量，在這當中我也嚴格要求自己，尊重科學，事實求是，不弄虛作假，雖然以前也比較熟悉xx建筑工程工程量計算規則，但也不忘隨時翻閱強化，而且對補充的規定、解釋和信息價格也認真閱讀和研究，網上查詢，這樣可以不斷地更新自己的專業知識，不做明天就被淘汰的不思進取人員。
三、項目二期B區正在施工的各棟施工跟進控制
由于棟數較多，施工現場管理人員的工作壓力大，工作量大，進入標準層后各項工作都有序進行。但在xx以下卻是有相當多的工作要做，土方、磚胎模、場地平整、文明施工檢查、圍墻、水溝、集水井等等許多零星工程需要現場確認，這些我都做得有條不紊。但地下室的鋼筋班組是按噸位結算的合同，所以地下室必須抽算鋼筋，又是一項繁重工作，此項工作正在進行之中。
四、培養新生力量
本公司有著一個好的工作環境，公司本著生存和發展的必然規律，做好人才儲備，培養新生力量是一條正確的道路，做到人才老中青合理搭配。我有幸成為一名實習生的指導老師這是出乎我的'意料這外，在以前，我曾有過這個經驗，先弄清了學生的基本功底然后按先易后難順序逐步培養，還經常帶到施工現場實物講述。通過這段時間的學習，該生有著長足的進步，也能在工作中逐漸分擔一些簡單任務，我的目標是爭取她能在力所能極的短時間內成為技術的骨干。
總之，這一年的工作還是充實的成功的，在近段時間內尚未發現自己工作有重大失誤之處，尚若有之，希望領導同事們指出，以便及時更正。一年之際在于春，在即將到來的新的一年里，今后要更加努力，愛崗敬業，遵守道德行為規范，本著準則和責任心的工作態度，做好自己的本職工作，發揮出自己最大的能力，為公司的發展添磚加瓦。
? 河長制工作總結報告 ?
20xx年，xx市財政局認真貫徹中央、省、市有關文件精神，積極推進預算績效管理工作，不斷提高預算績效管理工作的質量和水平，提高財政資金使用效益，預算績效管理工作取得較好成效。我局結合上級部門通知要求，從以下幾個方面匯報20xx年預算績效管理工作有關情況。
一、前期工作開展情況
加強管理制度建設
把制度建設作為開展績效管理的關鍵環節，制定了《xx市財政局預算績效管理實施辦法》，轉發了《xx省財政廳關于印發〈預算績效管理工作考核辦法〉的通知》、《xx市人民政府關于全面推進預算績效管理改革的實施意見》和《xx市人民政府辦公廳關于分解下達預算績效管理改革任務的通知》等相關文件，牢固樹立“講績效、重績效、用績效”、“花錢必問效、無效必問責”的績效管理理念，進一步增強支出責任和效率意識，全面加強預算管理，優化資源配置，提高財政資金使用績效和科學精細化管理水平，提升政府執行力和公信力。
全面實施預算項目績效目標管理
一是加強預算編制績效管理。強化項目績效目標。每年對預算項目進行全面梳理、加強審核、合理保障，所有項目必須有明細的資金測算，對無具體內容、無明細支出測算的，或支出測算不夠細化的項目，一律不予安排。其中，對績效管理處要求的重點預算項目，全部制定績效目標，由相關處室在申請項目時提報詳細績效信息，包括項目內容和目標、實施周期、投入總額、已投入金額等，作為項目審核的依據。
二是完善項目績效管理責任。財政部門批復下達年度預算時，通過規范格式同步下達績效目標，明確各處室是預算執行主體，負責實現項目績效目標。對未能如期實現績效目標或績效評價結果較差的，在每年底通過清理結轉結余資金收回部分項目資金，或在編制下年度預算時適當調減項目資金額度。
積極推進項目績效評價
在加強預算編制環節的基礎上，加強預算執行監管和執行結果評價，將財政監督滲透到預算管理的事前、事中、事后各個環節。一方面，加強績效監控管理。按要求開展部門項目支出和對下專項轉移支付績效跟蹤監控，定期采集預算績效運行監控信息，并進行匯總分析，及時向市財政局報送部門預算績效運行監控分析報告。并對照年初預算確定的項目績效信息，重點審查資金是否符合規定支出范圍；預算執行進度是否及時、合理；各處室是否完成年初確定的預算績效目標等。另一方面，加強財政支出績效評價。開展部門整體支出績效自評、部門項目支出績效自評和對下專項轉移支付資金項目支出績效自評，并向市財政局提交績效評價報告。并在普遍開展處室自我評價基礎上，逐步擴大再評價范圍和數量，促進加強支出管理和下年度預算編審工作。
二、取得的成效
初步樹立了績效理念。通過開展績效評價，我局全體職工開始轉變觀念，開始重視財政支出績效問題，由重資金爭取，重過程管理，向重支出責任，重產出和結果轉變。以提高資金使用績效為目標、以結果為導向的管理理念正逐步形成。
強化了責任意識。通過設定明確可衡量的績效目標，單位和各部門更清楚地了解財政支出所要取得的社會和經濟效益，其職能和目標得到進一步明確；通過績效評價，考核各處室績效目標實際完成情況和取得的成效，并與下年度預算安排掛鉤，用財要問效，無效要問責，在一定程度上強化了單位整體和各部門的自我約束意識和責任意識。
增強了財政管理和決策的科學性。對財政支出的科學性、效益性和管理水平的評價，對績效評價結果的應用，有利于促進部門不斷完善內部管理，自覺加強資金的管理和監督，不斷提高理財水平，增強財政資金分配、管理的科學性。
提高了財政資金的使用效益。將各處室的發展規劃和年度有機結合起來，并進行跟蹤問效，有利于整合財政資源，優化財政支出結構，減少財政支出的隨意性和盲目性，最大限度的將有限資源配置到效益最佳的部門并發揮最大效益。
三、存在的問題
總的來看，我局預算績效管理工作雖然取得了一些成績，但也存在一些問題需要解決，還有一些不足之處需要完善，其中既有面上普遍存在的，也有實際工作中遇到的個性問題。
預算績效管理的范圍有待進一步擴大。一方面，雖然績效評價工作已經開展，但評價項目數量和資金數額比重還不高；另一方面，上級文件雖然對預算績效管理提出明確工作要求，但在局內部各處室開展實施時還存在很多客觀問題。
評價指標體系需要進一步完善。財政支出評價對象涉及行業多，項目之間差異性大，目前雖然中央已經發布共性指標，但真正能體現項目效果的個性指標，由于設置難度較大，還不能滿足目前工作開展需要。人員素質有待進一步提高。由于預算績效管理工作開展時間較短，加上缺乏系統的培訓，各處室負責預算績效管理工作的人員對預算績效管理認識不到位、理解不充分，對預算績效管理業務不了解、不熟悉，對工作重點把握不到位，由此造成績效評價工作還未擺脫財務考評或竣工驗收的影響。
四、下一步打算和建議
逐步擴大績效管理范圍。在績效目標管理方面，探索實施單位整體支出績效目標管理，施行整體支出評價。在項目績效評價方面，逐步增加評價項目數量和項目支出數額占比。
加強評價指標體系建設。
一是匯總梳理以前年度制定的`指標，將符合當前預算績效管理要求和行業管理特點的個性指標匯編成庫；
二是組織人員搜集整理先進單位制定出臺的指標，進一步充實完善個性指標庫；
三是建立指標更新機制，將以后年度新制定的指標及時納入指標庫，做到隨時更新、完善。
積極運用績效評價結果。建立績效評價結果的反饋與整改、激勵與問責制度，進一步完善績效評價結果的反饋和運用機制，將績效結果向社會逐步公布，進一步增強單位的責任感和緊迫感。將評價結果作為安排以后年度預算的重要依據，將一些績效評價結果不好的項目取消，對執行不力的處室的預算要進行相應削減，切實發揮績效評價工作應有的作用。
加強培訓和指導。采取集中學習、講座、專題會議等方式，加大對我局績效評價管理工作參與人員的培訓力度，進一步統一認識，充實業務知識。
-
欲了解河長制工作總結報告網的更多內容，可以訪問：河長制工作總結報告
