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車間經理的優秀事跡材料(合集12篇)

發表時間:2020-07-29

車間經理的優秀事跡材料(合集12篇)。

? 車間經理的優秀事跡材料 ?

“人生最大的喜悅就是每個人都說你做不到,而你卻完成了它!”這是小美最喜歡的一句座右銘。

小美是格力電器石家莊有限公司總裝二分廠4A班一名員工。自20xx年入職以來已四年有余,從一名普通的操作工到班組中流砥柱,從一名輔助工到技能人才,除了時間的沉淀以外,更可貴的是他勇于奮斗,甘于奉獻的精神。那一年還是學徒的他估計不會想到幾年之后自己可以取得如此優異的成績。

20xx年,默默無聞的小美成為了在總裝分廠人盡皆知的明星。憑借扎實的技能功底,他在分廠舉辦的“工匠精神”打螺釘技能大賽上一鳴驚人,創造了xxx的記錄。輝煌的背后,是日復一日的堅守和從不懈怠的勤勉。

剛到崗位的時候什么都不懂,師傅教什么,自己就做什么。但慢慢他發現如果僅僅是進行這種流水賬一樣的工作,自己并不能得到進步和提高。于是他開始主動出擊,遇到不懂的問題就求教師傅和同事。穩重的性格讓他能夠沉下心來思考,也有毅力堅持。中隔板的固定沒有一定的崗位技能使不能勝任的,而且還有可能出現鈑金件劃傷的危險。技能不熟練,跟不上生產節奏,頻繁出問題,這對于每一個位新員工來說都會不可避免的,而對于小美來講,將這個不適合時間縮減到最短,是他急需解決的難題。于是他就下班跟對班學習,去培訓基地練習,每天要達到什么樣的進步,都對自己制定了嚴格的要求。在自我追趕的過程中,小美在操作技能上慢慢的更加得心應手,他堅信:適合你的方法不一定適合我。在實際生產過程中小美認真觀察,實地研究,對于崗位操作摸索出屬于自己的一套規律,使自己工作效率以及工作質量得到了巨大的飛躍。

一件件優質的產品,無不凝聚著小美的心血和汗水。做專、做精、做細、做實的“工匠精神”在小美的身上體現的淋漓盡致。如今,小美依舊在自己的崗位時刻堅守著,看似平凡樸素,實則不平凡。

一個有品質的精細時代已經來臨,這樣的時代必將呼喚“工匠精神”。小美憑著對職業的敬畏、工作的執著以及產品負責的理念,創造一個不一樣的人生。同時,也告誡我們,踏實工作、立足崗位、創先爭優,只要你不甘平庸,就一定也能像大國工匠們那樣在平凡崗位上演繹精彩的人生!

已經在一線堅守了四年的小美,正在用自己的實際行動,演繹著屬于他的“工匠精神”。

? 車間經理的優秀事跡材料 ?

xx,1986年10月出生,中級工程師,入黨積極分子。2008年7月畢業于xxxx專業,自2017年任xxx以來,他始終以高度負責和一絲不茍的態度對待自己所負責的車間安全管理工作,曾先后多次榮獲公司級安全環保先進個人等多項榮譽。過去的一年,他兢兢業業、盡職盡責,圓滿完成各項工作任務,在工作中不斷深化專業技術知識,積累經驗、開拓創新,得到基層崗位員工和領導的充分肯定和認可。

自2016年1月到xx車間擔任安全員以來,他認真開展工作,在熟練掌握各種崗位操作技能和控制技能的基礎上,積累了豐富的基層實際生產經驗。特別是在車間安全管理及技術培訓工作中,更是能夠取長補短,積極吸取以往培訓工作的經驗和教訓,并根據車間實際生產及運行情況,真正制定切實可行的安全管理體系資料、職工培訓計劃、培訓及考核制度,并認真落實各項安全管理制度及措施、進行培訓效果評價,通過這些工作的開展,提高了職工的安全文化素質、基礎理論和基本技能,為搞好車間安全生產和技能提升工作作出了保證。

自擔任xx車間主任的一年里,他更是兢兢業業、全身心地投入到工作中,始終堅持在生產一線,隨時深入現場解決生產技術難題,每個工藝參數的制訂都認真嚴謹地監控揣測,不容許絲毫的誤差產生,為車間安全生產運行提供了堅實的技術支持和保障。在生產中出現的方方面面的問題他都積極建議獻策,積極組織車間技術骨干開展各類生產技術攻關,在各類技術改造及技術革新中,他所提出的多項合理化建議被廠里采納并得到大力推廣。xx同時注重理論知識和現場實際相結合的工作方法,大膽進行技術創新,幫助車間解決了很多生產難題,xx裝置自2004年投產后,經過十幾年運行,過濾器或者流量計堵塞,影響車間生產。2016年針對xx生產過程中產生的殘渣鐵銹堵塞管線、過濾器問題,在高煜的建議下車間對塔頂出料線及過濾器進行了技術改造。首先將塔頂出料線由1寸管線改為3寸,提高了出料速度,減少了管線內鐵屑的產生,將新的過濾器安裝到管線彎頭、閥門前,避免了殘渣鐵屑在彎頭、閥門處聚集。其次增大過濾器容積,提高過濾器過濾效果,有效地防止殘渣鐵屑進入到管線中,同時在過濾器底部安裝排污閥,能夠及時排出過濾的雜物而且排污時不需要停產,提高了車間生產效率,此項技改成果獲得創業集團技術革新成果三等獎。

xx裝置自2004年投產以來一直使用老式的儀表控制系統,裝置儀表線老化嚴重,儀表控制系統的非線性、時變性、大滯后、強干擾的特點日漸突出且嚴重影響裝置運行,裝置的自動化模式多年以來一直未得到開發和利用,同時也帶來了產品質量不穩定、產量不理想、勞動強度大、能耗物耗較高等問題。因此,xx車間引進先進的DCS控制系統,以穩定優化操作,降低工人勞動強度,提高產品質量,降低能耗物耗。車間改造了DCS操作系統,為保證系統的平穩運行,使員工熟練操作,重點開展了操作系統培訓。xx親自配合施工隊伍,每天守在現場熟悉流程,掌握操作規程,學會參數設置,熟練掌握后深入每一個班組,耐心教會每一個員工,達到人人會操作,人人懂流程,以保證生產的平穩運行。

在銳意進取、不斷創新的今天,我們的企業對技術人員的綜合素質和理論素養提出了更高的要求,在今后的技術工作中,相信他將會更加嚴于律己,努力工作,發揚優點,彌補不足,用他的實際行動和新的技術理論知識武裝自己,做一名名符其實的青年技術骨干,為企業的發展創效做出他自己應盡的貢獻。

? 車間經理的優秀事跡材料 ?

今天,我們在這里歡聚一堂,隆重舉行“文明行為月活動總結大會”。我能夠代表機加工車間,代表這次受表彰的先進集體在這里發言,我感到非常榮幸。在此,感謝一直以來關心和支持我車間工作的各位領導,也感謝各部門的大力配合。

公司為了進一步增強員工的組織性、紀律性,規范員工的行為舉止,更好的推動和諧團隊的建設和發展,舉行“員工文明行為月”活動,旨在提高員工的個人修養,進一步提升企業形象。在此次活動中我們根據公司領導指示,并結合自身實際情況主要做了以下幾方面工作,現將實施情況總結如下,與大家共勉:

首先,自三月四日活動啟動儀式結束后我們成立了機加工“文明行為月活動小組”結合自己車間實際情況制定了“機加工車間文明行為月活動實施法案”。

我們充分利用黑板報、6s考核管理看板、作業指導書看板、質量管理看板等宣傳陣地進行大力宣傳活動內容及精神。使員工做到思想統一,行為統一。為下一步活動的開展打下基礎。我們還充分利用班前班后會時間對《員工手冊》、《機械公司制度匯編》、《6s實戰管理實戰方法》、《文明禮儀之人際交往禮儀》等進行系統的學習。使員工們從思想上認識到此次活動的意義及作用。

于此同時我們與3月20日—21日組織員工對學習內容統一進行理論考試,考試實行嚴格的閉卷考試,并有生產部負責監督。通過此次考試來看,員工對所學內容有了一定的了解,考試合格率達到了85%,學習效果良好。我們還通過考試成績實行獎罰制度,前五名成績優秀者將得到員工考核加分獎勵,相反成績最差的后五名將得到員工考核減分處罰。以此來提高員工的學習能動性,以便得到最好的學習效果。

同時根據車間管理制度加大了對車間現場的檢查力度,共計查處不合格項33項,給予相關責任人經濟處罰共計500元。并且將車間的日常檢查情況列入到車間文明班組、文明崗位、文明員工的評比中去加強了員工的競爭意識。

另外在活動實施過程中我們還開展了以文明行為月為內容的“征文活動”、宣傳報道活動進展成果及學習心得,共計收到稿件15份,經車間審核上交4篇稿件,投稿集團公司文化部。我們也將根據發表情況列入“文明員工”評比中。此項活動極大激發員工的學習熱情,大家學習積極性大大提高了,學習態度有了很大的轉變,在車間內營造出了良好的學習氛圍。

我們自3月27日開始對活動進行總結,車間本月活動共計學習各類資料12課時內容覆蓋《員工手冊》、《機械公司制度匯編》、《6s實戰管理實戰方法》、《文明禮儀之人際交往禮儀》、《作業指導書》等內容,員工受培訓率均達到94%以上。員工自3月25日開始上交本月活動學習總結,將本月活動的經驗、總結及建議以書面形式上交到車間辦公室進行備案。通過員工的學習總結及建議可以看出,通過本次活動員工在各個方面都有了新的認識,學到了許多新的工作方法和人際交往技巧,融洽了同事關系,關鍵是一定程度上提高了個人修養。員工們一致建議此類活動希望繼續搞下去,能多找一些切合一線員工實際情況且通俗易懂的學習資料,通過學習學到更多的東西,來提高認識。

車間活動小組結合本月理論考試成績、日常檢查記錄、征文評比結果、員工學習總結建議等活動的開展情況,對員工進行了綜合考評,評選出文明班組——金樹武班組、文明崗位——刨床崗位(李華、李振)、文明員工——張曉青等先進并給予加分和獎金表彰。

總之,通過本次活動的開展,使員工對自己的工作及責任有了嶄新的認識,進一步加深了對制度的認識,規范了自己的行為,懂得了如何的處理好同事關系等。現在車間現場比以前更加整潔有序了,職工關系更加融洽了,工作效率也大大提高了。本次活動使我們充分認識到員工培訓的重要性:“學習可以改變一個人的工作態度,適當適時地學習比我們這些管理者無休止的開會訓導要管用得多”。今后我們會一如既往的將學習開展下去,搜集更多的學習資料與員工共同學習共同成長提高。“一個團對的強大才叫真正的強大”。我們會以此次活動為一個新的開始,通過不斷地學習來補充自己、武裝自己,為自己及企業創造源源不斷的動力,使我們的發展平臺更加扎實平穩。

我的發言完畢,謝謝大家!

? 車間經理的優秀事跡材料 ?

郭__,是包鋼熱電廠鍋爐車間新系列運二乙班的班長,是一名共產黨員 ,工作幾十年來,他時時刻刻不忘了以共產黨員的標準來嚴格的要求自己,做事不聲張,勤勉工作,是郭__同志的工作特點,這些年來,以他出色的工作能力、心系群眾的高尚情操和無私奉獻的精神,追求著自己的人生理想,踐行著自己的入黨誓言,贏得了領導、同事和的交口稱贊。由于他出色的工作成績,多次帶領班組職工解決生產中出現的難題,帶領班組職工完成好各項生產任務。

一、加強政治學習,提高理論思想水平

多年以來,他在工作中始終堅持學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想。他深知:一個人只有有了與時俱進的思想做指導,人的認識才會提高,思想才能凈化,行為也才能與時代同步,與社會同步,與發展同步,也才能成為社會發展的推動者、有作為者,正因為如此,他嚴格要求自己,認真學習思想理論方面的知識,抓緊一切時間學習,認真聽,做好筆記,寫好心得,并且用“三個代表”思想來約束自己,不斷提高自身的修養,從而真正實踐黨的全心全意為人民服務的宗旨。

二、加強專業知識的學習,提高專業技術

在當今信息化的時代,科學技術飛速發展,尤其在電力行業這個技術密集型企業中,學習顯得尤為重要。從踏進電廠的大門開始,他就自覺學習專業知識,以書本為老師,閱讀各方面的相關書籍,不斷豐富自己的理論基礎;以老同志為師傅,細心觀察他們的實際操作,不斷豐富自己的實踐經驗;以實踐為老師,從中加深對知識的理解和領會。通過認真的學習,在2014年考取了工人技師,為更好的工作打下了堅實的基礎,新系列鍋爐是燒高爐煤氣的鍋爐,由于煤氣的壓力不穩定,造成氣溫和壓力的波動很大,直接影響到鼓風機的正常運轉,鼓風機的穩定是保證煉鐵高爐正常生產的關鍵,保證鍋爐參數的穩定就是保證公司利潤的完成。

三 、“五s”管理,保證現場環境

集團公司大力開展“五s”管理工作,要求設備管道防腐亮化,郭__能夠帶領班組成員按照車間的部署,嚴格落實車間交給的各項工作任務,抓好工作落實。做到了工作前有請示,完成任務后有回報。工作中對人員進行合理分工,做好人員的思想工作。既保證生產的安全穩定運行,又要保證“五s”管理工作的治理。做到了不留死角、不留隱患、無人員違章行為。

淡泊名利,甘于奉獻。作為一名共產黨員就要無私奉獻,不能圖名圖利,只有在工作中盡自己的努力為大家干點事,心里才會踏實。不善言辭的郭__是這樣想的,也是這樣做的。

“道雖通不行不至,事雖小不為不成”,同志,一個普普通通的維修工人,既沒有多高的文化,又沒有超人的智慧,但他以不甘平庸的鉆勁,心系群眾的情懷和默默奉獻的精神,在平凡的崗位上實現著自己的人生價值,同時,也以他的實際行動詮釋了新時期一名普通共產黨員的高尚情懷。

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,男,43歲,漢族,中共黨員,本科學歷,現任市人社局機關黨委副書記。參加工作23年來,4次被政府記功、嘉獎,20xx年榮記省政府二等功,20xx年被列為縣處級后備干部,20xx年被人社部評為先進工作者,享受省部級勞模待遇。20xx年,該同志按照局黨組要求承辦文明建設工作,以深入開展“五比五創”主題活動為強大動力,務實求為,開拓創新,助推本單位書寫了一部內涵豐富的“文明簡史”。

一、努力構建全局系統抓創建的工作體系。

將《XX市文明單位測評細則》規定的在7個考評項目、26個考評內容、51項考評標準指標分解到單位、到人,在此基礎上還細化了88項任務要點、262項具體明細,對資料報送明確了規范要求,并就開展“我們的節日”主題活動、創新道德講堂等工作下發10余份文件。在為本單位文明創建構筑基本制度體系后,該同志嘔心瀝血抓調度。通過全方位布局、多層次組織、立體化推進,助推該局文明創建形成全局努力、全員參與、全力以赴、全面推進的格局,在系統性、協同性、整體性上明顯加強。

二、切實營造了一種核心價值觀宣傳“像空氣一樣無所不在、無時不有”的濃厚氛圍。

組織全體干部職工參加了文明創建知識測試、文明旅游等知識培訓,舉辦了志愿者宣誓儀式。印制文明創建倡議書、文明旅游宣傳單等資料20xx多份,分發給每名干部職工。新增公益廣告牌50塊,宣傳核心價值觀、中國夢、講文明樹新風等。各電子顯示屏滾動播放文明用語、文明宣傳理念。文明共創、共建、共享理念深入人心。

三、配合打贏了一場深化全國文明城市建設的硬仗。

在20xx年“保牌”工作中,該同志積極將市創建辦分配給市人社局的三項任務落到實處。一是開展窗口單位集中整治行動。對市本級和中心城區人社部門的100多個服務窗口實施全天候監測,從嚴執行城市公共文明指數測評規定的12條標準,關鍵時期每周組織一次會議講評、兩次全面暗訪,半個月下發一次紅頭通報文件,連續發力,節節推進,被全市深化全國文明城市建設講評大會表揚。二是實施文明引導服務活動。迎國檢時期,每天安排18人在全長2600米的責任路段按規范開展引導服務。全市志愿者培訓大會推介了該局做法,該同志在“新”發稿進行了宣傳報道。三是完成資料歸集申報任務。涉及該局的11項測評指標、16項測評標準的資料,該同志全部如質如量如期報送到位。

四、傾心打造了一系列全新的文化陣地。

在該同志的組織下,該局新建了道德講堂、榮譽室、閱覽室等硬件設施,保障了文明創建有平臺、有載體、有組織、有活動。其中文化展廳緊貼本局實際,全景式展現了該局文明建設工作乃至全局工作成就;凝結文字4000字,采用的140多張圖片是從上萬張圖片中選定的,力求創意和特色;從選址、設計、到立意、選圖、撰稿、審稿,前后耗時半年。

一年來,該同志最大限度付出心血和智慧,艱辛而勝利地完成了單位文明創建工作的全部任務,深化全國文明城市建設被市委市政府評為優勝單位,創建XX市文明單位工作各項指標綜合評分排在前列,受到全局上下好評。文明創建促使該局內強素質、外樹形象,各項工作任務全面完成,隊伍建設成效顯著。

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中宣部決定,授予云南省麗江市華坪女子高級中學黨支部書記、校長張桂梅時代楷模稱號。63歲的張桂梅堅守滇西深貧山區教育事業數十年,12年前創辦了全國第一所全免費女子高中,迄今幫助1800多名貧困女孩圓夢大學,創造了大山里的“教育奇跡”。

“春蠶到死絲方盡,蠟炬成灰淚始干”,張桂梅的一生正如一支燃燒的蠟燭,以豪情萬丈的默默奉獻照亮了無數大山學子自立自強改變命運的光明大道,她把對教育事業的信仰融進了祖國西南邊陲的一個小山區,讓初心和使命在教育扶貧主戰場熠熠生輝,她用持之以恒的無私堅守,生動訴說著時代精神的豐富內涵以及真實的黨性和人性。學子的“張媽媽”、時代的“燃燈者”,她無愧于時代楷模的榮譽稱號,她就是張桂梅。

她用教育事業,為阻斷貧困的代際傳遞付出一生

教育是阻斷貧困代際傳遞的治本之策,可以改變貧困地區無數貧困家庭的命運,扎根邊疆教育一線40余年,張桂梅傾其所有推動創建全國第一所免費女子高中“華坪女子高級中學”。在學校創建12年間,讓1804名女孩以及更多貧困山區和少數民族地區的孩子考入大學、走出大山,她用教育之策的“碩碩成果”完美詮釋了“知識可以改變命運”,成為點亮萬千貧困山區孩子夢想的優秀人民教師。教育是扶貧開發的根本大計,張桂梅是一名普通的山區教師,更是脫貧攻堅戰場上涌現出的一個教育扶貧先進典型,大學畢業選擇回歸大山,選擇最艱苦的崗位,投身貧困山區教育事業,她深入了解貧困學生家庭情況,跋山涉水家訪解除學生后顧之憂,讓無數困難家庭的孩子享受到教育公平,幫助一個個家庭改變命運、擺脫貧困,她說,“黨和人民沒有忘記貧困山區的老師們,激勵著我們更加努力做好貧困山區的教育工作?!秉h和人民永遠都不會忘記并將深刻銘記每一個在扶貧戰場上堅守崗位的“燃燈者”。

她用初心傳遞,為偉大祖國的發展培養優秀人才

知識分子是推動經濟社會發展和文明進步的重要力量,也是決定一個國家綜合國力的重要因素。張桂梅教書育人、立德樹人,以言傳身教教育學生從小要樹立遠大的志向,教育學生自尊自信、自立自強,把理想信念融入黨和國家偉大事業之中。她說,“我的學生可以考到廈大、川大、武漢大學!我們是用命換來的”,她的學生,有承繼其初心使命回歸大山投身教育的人民教師,有全心全意守護人民生命及財產安全的人民警察,也有救死扶傷用青春挽救生命的白衣天使,她把關愛帶給貧困山區的學子,把初心傳遞給祖國的花朵,她以平凡崗位的付出培養了一代又一代用生命踐行使命、以情懷抒寫擔當的國之棟梁。桃李不言下自成蹊,張桂梅無疑是踐行“四有”好老師要求的優秀榜樣,傳道、授業、解惑,以教師的榜樣示范作用為祖國青少年傳播知識、塑造心靈,教導廣大貧困學子不忘初心、牢記使命、明確目標、孜孜以求,帶領一代又一代追夢人用無限的執著與忠誠,書寫逐夢時代的奮斗篇章。

她用奉獻堅守,為民族振興的事業積聚磅礴力量

“時代楷?!钡纳砩铣浞煮w現了“愛國、敬業、誠信、友善”的價值準則以及優秀的中華傳統美德,著力彰顯了當代中華民族中國人民的良好精神風貌,是全社會學習、尊敬、傳頌的杰出代表,張桂梅,值得“時代楷模”這個榮譽稱號?!拔疑鷣砭褪侨私芏遣萁?,我站在偉人之肩藐視卑微的懦夫!”這是華坪女子高級中學的誓詞,質樸又直擊人心,這豪情萬丈的誓詞正是張桂梅獨特魄力與眼界的力量承載,她把“革命傳統立校,紅色文化育人”的理念貫穿教育始終,給予祖國之棟梁勃勃生機和家國情懷,她以奉獻堅守、默默耕耘在無數貧困學子心中埋下一顆顆為中國特色社會主義事業奮斗終身的種子。一生清貧、疾病纏身,卻堅忍不拔、甘為人梯,時代精神的光芒在祖國貧困山區閃耀著,巾幗建功為中華民族偉大復興積聚了磅礴的時代力量,這種力量,讓知識傳承、讓文明賡續、讓學子成長,讓黨和國家的好聲音在祖國最需要的地方落地生根、開花結果!

她是時代最閃耀的一顆“星”,她是張桂梅,人民的好教師、民族的好榜樣!

? 車間經理的優秀事跡材料 ?

xx,燒結廠燒結乙班作業區燒結工。11月,為提升燒結礦質量,降低燒結工序成本,他憑借積累的專業知識和操作經驗,不斷探索實踐,提出了新的操作措施。他將1#、2#燒結機環冷機速比設定為0.78-0.8,保證了環冷臺車料面平整,料層透氣性均衡,提高了冷卻效率,從而減少了環冷風機運行數量。當月1#燒結機電單耗下降約0.75kWh/t,2#燒結機電單耗下降約1.22kWh/t。

他還根據混合料粒度組成以及作業效果確定合適的`轉速,從而改善混合料粒度偏析,提升臺時產量和燒結利用系數。當月,燒結乙班作業區利用系數達到1.229t/㎡h,轉鼓指數達到78.8%、堿度穩定率98.74%,在四個輪班中名列第一。

? 車間經理的優秀事跡材料 ?

陶xx同志,男,碩士學歷,1977年12月出生于xx上高縣,現任xxxx有限公司總經理一職,2003年畢業于上海交通大學工商管理專業,長期從事電子信息及企業管理相關專業。

個人工作經歷:

1、1999年-2002年任職于xx市xx三洋電子有限公司,擔任采購主管一職;

2、2002年-2005年任職于xx市xx集團公司,擔任采購經理一職;

3、2005年-2010年任職于xx市xx有限公司,擔任采購經理一職;

4、2010年至2012年就職于xx市xx股份有限公司,擔任采購經理一職;

5、2012年至今就職于xxxx有限公司,先后擔任副總經理、總經理職務,管理整個公司生產及日常運營工作。

主要工作業績:

一、豐富的理論基礎知識及實戰管理經驗,自強不息的進取精神:自2012年擔任xxxx有限公司副總經理一職以來,憑借多年豐富的采購管理實戰經驗,求真務實的工作態度和一絲不茍的工作作風,管理采購部及生產部全部工作,建立完善的管理體系、安排采購任務,控制采購成本,開發評估管理優質供應商,建立成熟的供應商網絡,快速處理解決突發異常事件,按時交付產品訂單,產品質量合格率達到x%以上的優質產品,嚴格把控生產質量、提高生產效率,逐步建立完善的質量管理體系標準,實現客戶滿意度100%的精品目標。促使投產第一年生產額達到1個億,第二年翻番的佳績,超額完成年度任務。具有極強的團隊觀念和職業操守,感染并帶動下屬的工作積極性及攜手并進的工作態度。其突出的工作業績和強烈的工作責任心,在獲得自身成長成熟的同時,也得到公司董事會及外界的一致好評及認可。

二、求真務實的工作態度和一絲不茍的工作作風、凝聚團隊攜手并進的工作精神:2013年12月擔任總經理一職,全面負責xxxx有限公司生產及日常運營等工作,憑借自己刻苦鉆研、勇于攀登的求知欲望和腳踏實地、兢兢業業的做事態度,很快掌握整個公司的工作內容及方向,制定制度、執行制度,快速處理工作問題,對各崗位要求職責分明,賞罰分明。在其帶領下,將公司自上而下人性化管理的.有條不絮,嚴格把控品管工作,解決重大生產故障,并且引領公司走向快速發展的道路。積極響應中國共產黨的號召,清正廉潔的工作作風,不論大錢小錢都花在實處、要處,極度重視安全生產問題,及時排除小隱患,扼制大隱患。公司主營智能電表產品,產品種類多,出口國家多達50多個,形成國際化的經營格局。面對全球經濟不景氣、蕭條的狀況,公司業務部力爭大訂單,緊抓小訂單,生產任務重,生產線全年無間歇,2013年銷售總額x個億,上繳各種稅費x萬元,2014年銷售總額x個億上繳各種稅費x萬元,截止2015年10月銷售額已突破上年銷售總額,預計達到2個億。該同志在實現自我價值的同時為社會創造財富,做出了突出貢獻,自2012年投產,每年獲得九江市、永修縣地稅納稅先進單位、企業規模獎、企業貢獻獎等諸多榮譽,得到當地政府部門的大力支持和親睞。為提高各部門及一線生產員工的安全生產知識及產品的基本知識,陶xx同志在百忙之中,定期對員工進行專業知識培訓,提高員工的整體素質及電表專業知識。

三、個人榮獲2014年度永修縣第三屆優秀人才獎,2015年申報實用新型專利《一種全自動檢測治具》、《一種300A大電流快接式夾具》、《一種DIN導軌式電能表單點誤差檢測治具》3項,

此外,注重企業文化發展,放眼未來,走可持續發展的戰略道路,將自身融入到團體中,培育員工團結一致,其利斷金的精神作風,在其帶領下將逐步實現成為“全球表計行業的卓越企業”的夢想。

? 車間經理的優秀事跡材料 ?

xx,男,34歲,生產管理部工程師。

8月份開工初期對各車間水冷器逐個摸排,查出42臺水冷器進出冷卻水溫差小于8℃,要求降低循環水出口閥開度,循環水總量降低1900噸/小時,并停循環水泵一臺節電380KW/小時、??绽湟慌_節電120KW/小時,合計節電11000KW/日、循環水補水節約800噸/日;8月份開工初期每天關注煙機入口溫度及時調節煙氣量,每天減小用電負荷4萬多KWh;8~9月份通過工藝處理,燃料油預處理裝置用凈化水代替除鹽水,節約除鹽水380多噸/日,合新水690噸/日;通過8~9月份的努力,用電量由最高47.8萬KWh/日下降到42.5萬KWh/日,新水用量由8600噸/日下降到7000噸/日。

? 車間經理的優秀事跡材料 ?

××是××縣政協委員、春天湖大藥房經理。春天湖大藥房自XX年開業以來,因經營品種多,質量好,價格低,倍受全縣人民的關注。

該藥店目前有兩個經營點,職工30余人,專業技術人員占80%以上,通過了省級藥監部門的gsp認證。被市藥監部門授予“四星級藥店”,被縣醫保部門確定為“職工醫療保險定點藥房”,還被評為“質量信得過單位”、“慢性病定點藥店”、“慈善藥店”等。

藥店設置了醫學、藥學服務臺,邀請專家坐診,免費為群眾提供量血壓、測血糖、微量元素測定、檢查、把脈診病、推薦用藥、處方審核等服務活動。還倡導了“清理家庭小藥箱”、“過期失效藥品免費更換”等一系列優惠活動,凡持有殘疾軍人、五保戶、低保戶證等重點優撫對象和老年人在該店購藥時,藥價一律讓利百分之四。

藥店XX年又增設了眼鏡城,xx年經省大眾康復研究中心、青少年視力研究所確定為夏縣工作站,已對全縣中小學生進行了一次免費視力普查。為我縣育英中學和晉新中學8名品學兼優的近視學生配贈了“中華才子視力恢復鏡”,受到了學生家長和社會各界的一致好評。

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xx,煉鋼廠煉鋼二車間丁班作業區煉鋼工。他憑借多年積累的實踐經驗,摸索出了適合80轉爐的終點控制方法:一是在冶煉吹氧時間t段內先用高槍位搭火,然后用低槍位成前期渣,再用高槍位調過程渣,最后用低槍位均勻終點溫度和成分;二是在碳氧反應劇烈前加入90%的輔料,確保前期快速成渣,到爐渣熔化后,再加入余下的.輔料進行“再造渣”,以提高脫磷效率;三是根據鐵水、廢鋼裝入情況,綜合參考爐口火焰、氧耗,判斷倒爐時機,確?!耙粯尅背鲣摗?/p>

通過上述方法的實施,11月,他所在班組實現了冶煉總爐數238爐,“一槍”出鋼爐數199爐,“一槍”出鋼率達到83.61%,有效提高了轉爐的生產效率,在各班組中排名第一。

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優秀車間事跡材料篇1<\/h2>

一、深入學習政治理論,不斷提高政治素養

一年多來,我認真學習黨的十七大精神和兩會精神、南網方略、南網和公司工作會精神、云南省和南方電網公司關于節能減排的規定等文件資料、袁懋振董事長和廖澤龍總經理在公司抗險救災搶修復電總結表彰大會上的講話。通過學習,我對三個代表重要思想和科學發展觀有了進一步理解,增強了學習和實踐三個代表重要思想和科學發展觀的自覺性和主動性;進一步提高了對黨的先進性認識,進一步把握了黨的先進性的本質和科學內涵;進一步認識了共產黨員先進性的基本標準、現實標準和具體標準。通過學習,進一步領會了南網方略的重要性。深刻體會了眾志成城、頑強拼搏、不勝不休的抗災精神,理解了辦法總比困難多、不屈不撓、艱苦奮斗的精神,這將是我以后工作的強大動力和克服困難的有力武器。

除此之外,我還利用網絡、電視、報紙等媒體來了解和學習政治時事,關注社會政治生活,對政治學習的自覺性和積極性都有了很大的提高。

二、不斷努力學習,提高專業知識

在業務知識方面,我參加了網公司組織的營銷工作創新培訓和公司組織的營銷相關技能培訓。除了參加公司組織的各種培訓,我也虛心向同方公司和各供電局專業技術人員請教營銷信息化、自動化相關知識,并結合工作需要,自主學習信息化、自動化的專業知識。此外,利用周末時間,攻讀昆明理工大學信息與自動化學院控制理論與控制工程專業工程碩士,在這一年多的時間里,已基本完成了工程碩士階段的課程學習,使自己的理論知識得到了很大的提高。學習過程中注意總結收獲,并在《云南電業》發表文章。

三、認真做好本職工作,提升工作能力

在過去的一年多時間里,在部門領導的安排下,我主要參與完成了以下工作:

(一)營銷監控中心建設

營銷監控中心是通過對客戶服務系統、955xx系統、負控管理系統、需求側管理系統、調度mis、營銷現場監控設備等資源的整合,建立了新的營銷工作流程監控管理體系,真正實現端到端的管理,全面提高營銷服務水平和層次。從年初建設開始,我參與了《云南電網公司營銷服務中心系統建設方案》編寫完善,建設過程中全程參與協調相關參建單位工作,并承擔了監控中心的軟硬件設備的日常管理和維護。系統投入試運行后,通過征求各部門意見,編寫《營銷服務中心系統需完善的內容》,年底組織監控中心驗收,參與《云南電網公司監控中心后期建設思路》、《云南電網公司營銷監控中心運行管理制度》、《云南電網公司營銷監控中心崗位職責》等的編寫完善。至今營銷監控中心已累計完成功能開發累計73項,其中業務功能63項,數據填報功能10項。在業務功能中,發供電模塊23項、需求側管理15項、營銷經營13項、優質服務10項、其它2項。

(二)縣級公司一體化工作

作為今年營銷三大工程的全省營銷信息一體化建設,我參與了《一體化客服系統推廣實施方案及業務》、《云南電網公司縣級供電企業營銷信息一體化業務流程規范(試行)》、《云南電網公司縣級供電企業營銷信息一體化電費核算細則(試行)》編寫完善。針對一體化實施過程中暴露出來的網絡問題,參與《云南電網營銷一體化網絡系統建設項目書》編寫完善,并參與組織實施。與現場技術人員一道參與一體化客服系統交流會,收集整理各單位對系統的意見和使用過程中的問題,編寫完成《一體化客服系統常見問題解答》。目前一體化已完成66個縣公司689個供電所抄、核、收三大核心模塊的實施。

(三)昆明局五華分局試點建設7x24小時數字化營業廳

參與《7x24小時數字化營業廳建設方案》的編寫完善,協調昆明局、云電同方等相關單位在建設過程中出現的問題。目前7x24小時數字化營業廳土建部分已經完成,軟件開發也已過半,很快將投入使用,屆時用戶可以24小時通過全自助方式,以現金或其他方式繳納電費和辦理查詢、報裝等業務,讓用戶更加快捷的完成業務辦理,省時靈活,同時也節約了供電成本。

(四)建設移動營銷作業系統本

參與《云南電網公司營銷移動作業子系統方案》、《云南電網公司營銷移動作業子系統技術協議》的編寫完善。組織協調昆明局和云電同方結合云南電網的實際情況,在昆明供電局稽查大隊率先進行移動試點應用,目前主要實現了:綜合查詢、查詢供電通知書、用戶檔案信息、審核整改通知單、填寫現場處理單、問題記事本等稽查常用功能。

(五)參與編寫各種規范

參與編寫完成《云南電網公司配電班組建設規范(共十六分冊)》、《云南電網公司營銷安全工作危險點預測及預控管理辦法(試行)》、《云南電網公司市級供電企業營銷標準體系》、《云南電網公司縣級供電企業營銷標準體系》等規范。

(六)完成計量處日常工作

完成西電東送電量結算、審核上網電廠電能計量裝置配置、編制營銷計量及營銷項目計劃并跟蹤項目完成情況。

優秀車間事跡材料篇2<\/h2>

在人生的道路上,每個人都在用自己的足跡書寫著自己的歷史。在經濟浪潮洶涌澎湃的今日,許多人正在以無私的工作態度和忘我的敬業精神在自己平凡的崗位上默默無聞、無聲無息地奉獻著。“不積跬步,無以至千里;不積小流,無以成江海?!薄W蕴ど系哪翘炱?,她就始終堅持以優秀共青團員的高標準嚴格要求自己,并把“每一項工作做精做細,盡心盡責,全力以赴”作為職責,把“忠誠、高效、創新”作為了座右銘,用忠誠、信念和不懈追求,用愛崗敬業、勇于創新、求真務實、無私奉獻的精神,在上級的正確領導下,積極進取,開拓創新,團結協作,認真努力工作,完成各項工作任務,取得優異成績,促進了整體工作的全面發展,展示了新時期一個優秀共青團員的靚麗風采。她的先進事跡主要如下:

一、從嚴要求自己,政治素質過硬

同志始終狠抓學習,努力提升素質,為了使自己的思想認識,政治覺悟有更大的提高,她堅持自加壓力,擠時間搞學習。在思想上,她把全心全意為人民服務當作自己唯一的宗旨,自覺做到了忠于職守,奮發有為;在政治紀律上,她從嚴要求自己,自覺遵守黨風廉政建設的各項規定,自覺理解組織和群眾的監督;在個人品德方面,她為人正直,待人誠懇,與人為善,謙虛穩重,以實際行動展示了一名優秀共青團員應具備的思想覺悟和優秀品格。

二、工作敢打敢拼,業務水平突出

該同志對工作認真負責,兢兢業業,勤于學習,刻苦鉆研。自年參加工作以來,她就著重培養自己吃苦耐勞、善于鉆研的敬業精神和求真務實、開拓創新的工作作風,所以,在工作中,她始終用強烈的事業心、高度的工作職責感、用高標準嚴格要求著自己腳踏實地,勤勤懇懇,完成著各項工作任務。

一是積極參加黨委、團委組織的各種政治學習及教育活動,例如“圓夢大學”為貧困大學生籌款活動、探望孤兒等。她用愛崗敬業、用“在其位,就要盡其責”的理念,用幾分熱愛,幾分執著,幾分赤誠,得到了大家的認可,榮獲了貴港市“周六志愿者行動”優秀志愿者稱號、20xx年廣西優秀共青團員稱號、同時,20xx年也在共青團工作中表現突出獲得公務員獎勵。

二是作為一名稅收會計,她能時刻嚴以律己,并以大局為重,在工作中恪守職責,開拓積極、甘于奉獻。她能用她的主動性和積極性,把全身精力投入到干好本職工作和促進的發展上。

在工作上,同志用吃苦耐勞、善于鉆研的敬業精神和求真務實的工作作風,按時編制了每月的稅收會統報表、電月報以及旬報,并嚴格依法進行退稅管理,從而保證了能夠在最短的時間內辦理完畢納稅人合法退稅申請,同時,她也以高度的職責感和強烈的時代感,努力工作,無私奉獻,忠實履行職責。加班加點對于她來說是常有的事,可是她從沒有半句怨言。她說這一切都是她的工作職責。她必須以自己務實的行動,用自己踏踏實實的言行,執著地履行著自己的義務,她就是這樣,為事業忘我工作著,從她的身上,我們看見了“奉獻是一種幸福”,體會到了“拼搏的人生才更有價值”,所以,她出色的工作成績換來了局里的一致好評,在20xx年公務員考核中同志獲得了“優秀”等次,被評為了20xx年度貴港市地方稅務局優秀共產黨員,榮獲了20xx年度全市地稅系統政務信息工作先進個人二等獎,同時,也在20xx年地方稅收工作中成績顯著獲得公務員獎勵。

三是該同志始終堅持艱苦樸素、勤儉耐勞、樂于助人的優良傳統。在做好工作的同時,也十分注重自身素質的培養,她用自己良好的工作態度對待著每一個人,每一項工作,她就是這樣全力以赴,一心撲在工作上,用她的多才多藝,經常擔任系統內外的晚會主持,并以穩重的臺風、靈敏的應對,贏得了大家的交口稱贊,從而在貴港市地稅局運動會中乒乓球、氣排球團體賽,均獲一等獎;20xx年參加貴港市健身操比賽,獲得一等獎;20xx年參加貴港市“五四”演講比賽,獲得二等獎;20xx年參加廣西第二屆中華經典誦讀大賽,在貴港選拔賽、自治區選拔賽預賽和復賽中勝出,在自治區決賽中獲得三等獎的好成績;20xx年在全市地稅系統“和諧地稅在我心中”演講比賽中獲得一等獎;在全區地稅系統“青春輝映黨旗紅創優爭先展風采”演講比賽中獲三等獎等稱號。

三、主動團結協助,關心顧全大局

在年多的工作中,該同志服從領導,團結同志,能夠做到與同志們密切合作、相互幫忙。別人不愿做的事她做,要求別人做到的事,自己首先做到,從不攬功諉過,假公濟私,與人爭名利。領導布置的工作總是盡力去做,從不無故推諉。在平時,她也著力營造著同事之間,工作上互相支持,人格上互相信任的一個融洽、和諧的工作環境,因為,她說僅有團結,才能凝心聚力,僅有團結,才能更好地完成工作。

四、謹記自己身份,積極協助工作開展

作為一名團員,同志能夠謹記自己的身份,能夠不斷增強團員意識,認真學習團的章程,自覺遵守團的章程,充分發揮共青團員在青年中的先進性作用。同時,她也能努力協助好上級團委開展的各項團的工作,積極參加參加團委組織的各項活動,能用滿腔熱情、認真努力完成,從而獲得團組織的充分肯定與高度贊揚。

總之,同志在年的工作中,無論在哪個工作崗位,始終兢兢業業,勤勤懇懇,以共青團員的標準從嚴要求自己,默默無聞,無私的為群眾服務,發揚愛崗敬業、認真負責的工作精神,將自己的青春獻給她所熱愛的事業,她無愧于自己的職責。

優秀車間事跡材料篇3<\/h2>

時間如梭,20xx年,已經是同志在阿海琺工作的第六年了,身為投標及項目工程師,她秉持著兢兢業業工作,踏踏實實做人的人生目標,用滿腔的熱情享受著這份充滿挑戰和荊棘的工作,也用一絲不茍的工作態度工作作風感染著身邊的每一個人。她青春活潑,充滿朝氣,同時也愿意將她的熱情和快樂傳遞給周圍的同事和朋友,是大家名符其實的開心果。

在工作中,投標及項目工程師的工作職責主要如下:

1、項目管理工作:

自20xx年以來xx在這個崗位共完成了大大小小共四十多個項目。在項目執行的過程中,溝通和協調對解決問題至關重要,xx擅長于積極有效地與公司各個部門的同事進行溝通,交流時她謙虛嚴謹,不懂就問,各個部門的同事都很樂意支持她的工作,這使她總能迅速地把項目上發生的難題攻破。

xx的項目大多在我國北方,一個人出差是家常便飯,這對一個從小生活在的女孩子來說可謂很不容易。記得今年10月份她去出差,出發時氣溫還是二十幾度,但到了內蒙不巧遇上寒流,那邊氣溫一下降到零下,她冒著酷冷完成了工作,回來就病了好多天。還有一次去寧夏變電站現場處理緊急事件,當時那里刮著12級的大風,建設單位工棚的房頂都被吹掀了,同事們都勸她等風停了再去,她堅定地說,客戶這時一定很急,我必須馬上去現場。就是這樣,作為公司對外交流的窗口,她用她的執著和認真,得到了很多客戶的好評和信任,也為公司贏得了不少聲譽。

2、資金回籠工作:

項目部每個成員都肩負著項目款項的回籠工作,這是一項比較復雜和艱巨的任務,經常遇到客戶刁難、吃閉門羹等問題。她在和客戶交流過程中以真誠的態度及女性特有的細心和耐心,為項目部的回款指標打下了夯實的基礎。

3、投標工作:

今年,變壓器市場需求萎縮了不少,同時來自國內廠家的競爭日益激烈,作為公司宣傳窗口的投標工作顯得十分重要,投標任務也比前幾年增加了不少。尤其是國家電網公司集中八批招標,時間緊,任務重。她經常是出差回來還需要加班到深夜才能完成標書。但是,就算投標再多時間再緊,她總能保質保量地按時完成,從未發生過重大錯誤,深得銷售人員信賴和稱贊。

4、團結互助并參與各類活動:

她積極熱情,樂于助人,經常參加公司組織的獻愛心等活動,得到大家一致的贊賞和好評。

xx熱愛自己的工作,工作時十分投入,她經常說投入地工作也是一種享受。在項目執行過程中,她注重理論聯系實際,能夠大膽提出創新合理的建議,為難題獻計獻策。為使自己成為本行業的行家里手,在公司的培訓中她專心致志,勤懇認真。另一方面她經常向老工程師學習和請教,克已之短,學人所長,在不斷豐富自己知識的同時也把所學運用到工作實踐中,使工作更加得心應手,成效日益顯著?!叭松倌陰捉袢?,今日不為真可惜”,xx以她的實干的精神,熱情的人生態度贏得了公司領導和同事們的一致肯定,是一個名副其實的優秀員工!

優秀車間事跡材料篇4<\/h2>

xx,20xx年9月進入工程部工作以來,一直嚴格要求自己,處處以身作則。從不計較個人的得失。工作能力強,善于溝通,樂于助人,團結同事,有一顆全心全意為公司服務的炙熱的心。主要先進事跡表現如下幾點:

一、工作主動,認真負責,腳踏實地,兢兢業業地完成部門領導交給的每一項任務,不讓領導為之操心。

二、他做為物業公司南門國際項目工程部的一名普通員工,他愛崗敬、文明禮貌;與同事之間相互支持、相互尊重、團結友愛,充分體現了一名優秀員工的崇高素質,他履行公司的規章制度、服務規范、工作要求以及工作流程,堅信公司管理理念和公司一起進步。

三、“大禮不辭小讓,細節決定成敗,泰山不拒細壤,故能成其高,江海不擇細流,故能就其深?!彼诠ぷ髦凶⒁饧毠澾@是一種服務態度和服務意識的體顯。他經常下班很晚才回家,為業主中的孤寡老人維修線路更換照明燈,得到了廣大業主的認可和好評,他的細心、耐心、熱心溫暖著業主的心,照亮了行家萬戶,并于今年1-3月份被評為優秀員工季度之星。

四、在平常的工作中他不斷地提高自己的專業水平,加強自己技術方面的學習,了解更多的設備設施的使用和維修知識,相繼在20xx年8月和11月份經考試以優異的成績取得了國家認證的高壓電工資格證和電梯管理員證,并把全部身心投入到公司的發展中去,他的愛崗敬業的事跡在公司傳為佳評,受到公司領導和員工的一致認可。

五、在這一年的的工作中,他沒有請假一天,節假日公司有事他準時到崗,逢年過節他都主動要求留下堅守工作崗位,讓家遠的員工回家過年、過節,從來沒怨言。成為公司一名合格的電工是他的目標,不管從事什么工作,他都會做好本職工作,樹立全局意識是重要問題。隨著行業的不斷發展,他會不斷提高專業技能的業務水平和技術知識,應用于實際操作中,更好地為業主服務。

六、平時工作時就把公司當做自己的家,將自己的能力充分發揮出來。不僅工作努力,做事效率高,而且組織觀念強,勞動紀律好,沒有一點私心雜念,用平常的心態對待平凡的工作,平時他總是這樣說:“我不需要領導表揚,只求領導不批評就是最大的滿足!”用這樣的心態對待自己的工作,非常值得全公司的同事們學習。

七、一粒沙中著世界,一滴水中見人生。他認為自己的職業是崇高的,幾年來雖然工作很辛苦,但他覺得只要能為自己所熱愛和追求的事業默默奉獻再苦再累也心甘情愿,他的工作是平凡的但他都在平凡的崗位上塑造著不平凡的敬精神,實現著自己不平凡的人生價值。

在人生的道路上,許多人正在以無私的工作態度和忘我的敬業精神在自己平凡的崗位上默默無聞地奉獻者,為自己所從事的事業付出了滿腔熱情,捧出了全部真誠,這樣的人值得我們去學習和贊揚。

優秀車間事跡材料篇5<\/h2>

xx同志是公司項目部的一名新進員工,參加工作雖然只有短短的一年時間,但憑借自己刻苦鉆研、農業銀行員工先進事跡勇于攀登的求知欲望和腳踏實地、兢兢業業的做事態度,不僅很快熟練掌握本崗位所需的基本技能和業務內容,還想方設法積極調動廣大員工,特別是一線員工的勞動積極性。在加強自身業務技能的同時,也幫助和提高了一線員工的勞動生產技能。并運用所學的專業知識和親身實踐,積極參與和配合了設備點檢方的工作,為有效把控現場設備的異常狀態和生產的高效安全順利的進行,出謀劃策,建言獻行,并提出自己的合理化建議,其中多次被相關崗位和部門吸收和采納。其突出的工作業績和強烈的工作責任心,在獲得自身成長成熟的同時,也得到了領導和同事們的一致好評。

xx同志于201x年1月份進入電氣專項點檢部門。在點檢崗位上,他認真學習、虛心求教,企業優秀員工先進事跡材料在領導和師傅們的關心和指導下,不僅在很短的時間內熟悉了生產現場的環境,而且還熟知了各個系統的電氣圖紙,并加以運用。還對多個生產故障問題發表了具有自己真知灼見的看法。

例如針對皮帶機跑偏嚴重,生產崗位人員不能及時拆卸、回裝跑偏裝置的問題,他和師傅同事們深入分析研究共同提出了皮帶機跑偏裝置的優化。即將原固定式的跑偏裝置改為活絡式插銷裝置,并積極參與到這項工作當中。該方案的實施,不僅在跑偏嚴重時,節省了現場崗位人員拆除螺栓的時間,一拔即可將跑偏故障消除,減少了跑偏故障對生產效率的影響,而且跑偏裝置位置固定,不會發生移位。在確保生產崗位人員安全的同時,還方便了回裝。

優秀車間事跡材料篇6<\/h2>

xx年已經過去,我們迎來了充滿希望的馬年,回望過去的一年我們的各項工作平穩務實的推進,在雙返營銷及寬改造方面我們進行了諸多有效的工作,盡管業績還沒有得到有效的釋放,但我們有理由相信,xx,一定是我們最具希望的一年,因為,我們上有堅實領導后盾英明決策,下有踏實能干的一線員工無私奉獻,尤其是我們可愛的外勤人員,他們勤勤懇懇,任勞任怨,從平凡中展現風采,在細微處閃現光輝,用心服務,愛崗敬業,比如竹林xx就是這樣的一個員工。竹林xx,是我營業部的一名老職工,十八年如一日,一直在來集營業部從事裝維工作,已進入不惑之年的他,對企業充滿了無比的忠誠和責任心,見證了企業從郵電到聯通整個轉型過程。

用他自己的話說:我穿的工裝,從綠到藍,從灰到紅,啥顏色都有,但是,不管穿什么工裝,我干的永遠是服務的活,服務就是我的天職!他是這樣說的,也是這樣做的,他用他的踐行,詮釋著一名外線員工對企業的依存關系和共榮理念!外線裝維服務工作,說簡單也簡單,說復雜也復雜,隨著絡的普及發展,用戶對絡服務質量也達到前所未有的高度,再加上民素質良莠不齊,大量盲存在的不爭現實,使得外勤工作瑣碎而繁雜,外勤人員早出晚歸,披星戴月是家常便飯,朱俊嶺也不例外,他負責五個村加裴溝礦生活區的服務,用戶達一千四百戶,盡管壓力很大,但在他的悉心打理下,他的服務工作得到片區用戶的肯定,贏得了用戶的口碑,體現出平切樸實用戶至上的工作作風。

除了搞好一般的細致服務外,他利用絡,給自己轄區的用戶搭建了一個qq用戶群,收集用戶qq信息,讓他們在群上交流上心得及問題討論,并在群上不定時的發一些常見障礙及路由器設置類的小知識,以便讓他們能自助處理一些淺表性的障礙,提高工作效率,節約時間,此外,他還悉心打理好個人qq空間,讓不同需求的民能夠在自己的空間里找到各自需要的東西,正是從這些精細的事情上,可以看出他對工作的熱忱和信心。記的去年春節前夕,一如既往是外勤最忙碌的是時段,身為一家之主的他一直沒有回過家,連置辦年貨的事都托付給年邁的父母,他妻子打理一家美容店,也是早出晚歸十分辛苦,看到家里缺這少那,不免對他心生抱怨,多次催促他回家操持些家務,可他一直答應著,卻依然沒有放下手頭的工作,繼續選擇工作,選擇用戶。

繼續細致入微的為每一位家庭裝修線。大年三十中午,當家家都是忙活著舉家團圓共進大餐時,他還在用戶家中處理故障,而此時,正是他的堂兄入土為安的當天,他父親已是三次電話催促他回去打理喪事,可是他只能抱著愧疚,因為他知道,如果今天不能修好線,對用戶來講,沒有絡就過不好這個年,過不

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