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述職范文|企業專項自查報告(通用十三篇)

發表時間:2021-06-09

企業專項自查報告(通用十三篇)。

企業專項自查報告 · 第1篇

一、專項資金到位及撥付情況

1、專項資金到位情況

2、專項資金撥付情況

3、專項資金未撥情況

二、審核及撥付的基本程序

專項資金到位后,縣商務局、財政局及時通知項目單位攜帶相關資料到縣財政局企業股辦理轉賬手續,及時足額的將扶持資金撥付項目單位,沒有發生截留、挪用、侵占、騙取財政資金的行為。

三、績效評估情況

2、標準化廠房建設穩步推進。以增口創業園和xx工業園為重點,幫助園區企業解決標準廠房建設中存在的資金、施工等方面的困難和問題。協調相關部門對標準廠房建設實行特事特辦,開辟綠色通道,20xx年建設標準廠房8萬平方米,為市下達任務的100%。

3、農貿市場標準建設穩步發展。湘桂大市場提質改造項目的實施,形成了規范有序、設施齊全、功能完備的縣城區綜合市場,為市民創造了一個安全、有序、優美的購物環境。大塘鎮農貿市場的整體搬遷項目的實施,市場面積達2700平方米,新增攤位數126個,容納就業人數380人,年交易額1500萬元。同時,徹底改變了該鎮以路為市場的現狀,是一項為民辦實事的民生工程。

四、自查發現的問題

2、后續管理有待加強。近幾年來,我縣實施民生工程項目比較多,絕大部分項目效果明顯,運轉正常,但也發現有個別項目后續管理工作不到位,沒有后續資金注入,沒有人維護,效益不好的情況。

3、由于xx是邊、老、山的國家級貧困縣,按要求地方財政負擔部分的配套資金暫時沒有落實到位。

五、自查評價

通過對我縣xx服裝有限責任公司、xx硅業有限公司、湘桂大市場、大塘農貿市場等重點企業申請項目申報材料、資金用途情況的檢查,未發現企業有違規行為。資金到位后,各個項目單位資金做到資金??顚S?,無調整和變更國家和省投資計劃,無未經批準擅自變更建設地點、建設內容、建設規模的問題;無擠占、挪用、套用專項資金行為。財務管理比較規范,基本符合《湖南省承接產業轉移引導資金管理辦法》的規定。所有專項資金全部用于企業的技術改造、新產品的開發、標準市場建設等方面,調動了企業的積極性,推動企業向國際市場開拓的自覺性;抓好了城鄉農貿市場標準化建設,為營造安全衛生、便捷放心的消費環境,美化城市形象,提升城市品位發揮了積極的作用。

我局在辦理商務專項資金申報過程中,堅持原則,嚴格審核,講究方法,管理規范,廉潔自律,積極協調縣財政局及時足額將資金撥付相關單位,確保了專項資金規范、安全、高效運行,發揮了資金的經濟效益與社會效益。

六、自糾情況和建議

1、認真落實《湖南省承接產業轉移引導資金管理辦法》,督促項目建設單位按程序向財政部門辦理應撥未撥專項資金申報手續。

2、進一步落實政府引導、上下聯動、多方投入的原則。督促項目建設單位要積極多渠道籌集資金,確保項目后續管理到位,后續資金到位,發揮社會效益和經濟效益。

3、建議上級部門對國家級貧困縣在資金上、政策上予以傾斜,在縣級配套資金的比例上予以考慮,加大對貧困縣的支持力度。

企業專項自查報告 · 第2篇

省財政廳、省商務廳:

根據省財政廳《關于開展全省家電下鄉政策執行情況專項檢查的通知》(蘇財建〔20xx〕27號),漣水縣財政局、商務局對家電下鄉工作開展以來的政策執行情況進行了自查,現將有關情況匯報如下。

一、基本情況

漣水縣域面積1676平方公里,下轄19個鄉鎮、1個省級經濟開發區、3個園區、總人口109.9萬。全縣共有家電下鄉銷售網點305個,鄉鎮覆蓋面達到100%,自20xx年家電摩托車下鄉政策執行以來,省級財政累計撥付的家電摩托車下鄉補貼資金13278萬元。截止20xx年1月31日止累計兌付財政補貼家電下鄉產品451342臺(件),發放補貼金額13061萬元;兌付摩托車18503輛,發放補貼金額1052萬元,目前我局財政已墊付兌付資金835萬元,另外尚有己申報審核家電摩托車下鄉補貼資金1904萬元未兌付,懇請省廳撥付兌付資金,我們將及時做好政策兌付工作。為做好自查工作,財政和商務部門聯合下發了《關于做好家電下鄉政策執行情況專項檢查的通知》(漣財發[20xx]4號),對自查工作進行了布置,明確責任,要求嚴格按照省廳文件要求,細化措施,確保自查工作不走過場。

二、落實家電下鄉政策采取的主要措施

1、認真做好組織工作。為了更好地貫徹國家家電下鄉政策,20xx年2月我縣成立了由縣委辦、宣傳部、經貿委、財政局、商務局、公安局、工商局、國稅局、質監局等單位組成的漣水縣家電下鄉工作領導小組,領導小組辦公室設在商務局,建立和完善了工作機制,把各項責任分解到相關部門,確保了家電下鄉工作的全面落實和有序開展。并于20xx年3月10日在漣水縣全民健身主題公園廣場召開了萬人家電下鄉啟動儀式。

2、認真做好政策宣傳工作。一是利用公共信息平臺進行宣傳。財政和商務部門緊密配合,積極宣傳家電下鄉政策,充分利用電視、報紙、橫幅、標語、告示牌、電子大屏幕網絡、發放宣傳資料、利用送貨車輛進行流動宣傳等多種宣傳形式進行廣泛深入的宣傳發動,發放相關宣傳資料13萬份,使這項惠民政策能家喻戶曉,人人皆知。二是引導銷售網點搞好宣傳。注重指導并引導全縣銷售網點規范店面設置,張貼家電下鄉政策宣傳告示;注重加強與各代理商和銷售網點的跟蹤和聯系,引導銷售網點利用節慶消費旺季,現場發放宣傳資料,直接面向農民朋友宣傳。通過深入廣泛宣傳,幫助廣大農民朋友了解政策、理解政策、響應政策,推動了我縣家電下鄉工作的順利實施。

3、認真做好日常監管工作。一是嚴格執行網點準入工作。對申請進行家電下鄉經營的網點,都進行了現場勘察,要求同時具備“現場開票、現場登陸、現場兌付”的“三現”標準,方予批復準入。根據便民利民、協調發展的要求,選擇了305個家電、汽摩網點進行備案,并掛牌向社會作了公示,接受社會各界和廣大農民監督。二是加強家電摩托車下鄉資料審核工作,全縣25個財政所都能按照省廳的要求設置服務窗口,建立了家電摩托車下鄉專管員崗位,明確專人負責,方便群眾申報;按月張貼家電下鄉財政補貼到戶明細表,接受群眾監督;嚴把資料審核關,確保農戶資料與信息系統一致、與農戶實際購買情況一致;三是加強對家電下鄉銷售網點的監管。多次召開專題工作會和開展家電下鄉專項檢查活動,嚴格按照省廳要求,每月對購買一戶多臺的農戶進行上門或電話調查,建立調查臺賬。為堵塞兌付環節漏洞,20xx年5月份我們又將家電下鄉補貼方式進行了改變,即由過去的“銷售網點審核墊付、財政兌付”改為“銷售網點審核申報、財政集中打卡發放” 的方式,避免了銷售網點利用一戶多臺騙補現象的發生。四是認真做好家電、汽摩下鄉補貼資金兌付工作。制定家電摩托車補貼申報流程,積極引導銷售網點加快申報速度,財政部門加班加點,及時審核兌付,充分調動農戶購買家電摩托車下鄉產品的積極性,促進我縣家電摩托車下鄉產品銷售的快速增長,拉動了地方經濟的發展。

三、家電下鄉產品銷售網點政策執行情況

通過檢查,各銷售網點都能嚴格按照執行家電下鄉產品質量、規格、價格等相關規定,全面、真實、及時錄入家電下鄉信息系統;沒有發現制造虛假銷售套取家電下鄉補貼行為;家電下鄉政策到期后,商務部門能及時發出通知要求,銷售網點及時對有關標識進行清理,撤下店面標識、專區等。

四、自查中發現的問題

1、戶口性質的界定。由于城市化發展,許多農民進城購房居住,為方便子女上學等原因,將戶口遷入城區,再加上戶籍制度改革,因此在其購買家電摩托車下鄉產品時,戶口性質難認定。

2、存在借用農民戶口現象。自查中發現有非農業人員借用農村親戚戶口購買家電下鄉產品現象。

3、全面核查難度大。家電下鄉銷售網點監管工作量大,涉及面廣,開展全面檢查難度較大,我們將努力克服困難,全力做好檢查工作。

五、下一步工作打算

目前,家電摩托車下鄉政策己經結束,下一步我們將嚴格按照省廳《轉發財政部、商務部、工業和信息化部關于家電下鄉政策到期后停止后有關問題的通知》(蘇財建[20xx]473號)精神,繼續做好家電下鄉檢查工作,認真審核兌付在政策實施期內己購買家電下鄉產品補貼資金,仔細填報《家電下鄉補貼資金清算表》,確保補貼資金與信息系統相一致,及時與省廳結清款項,全面完成家電下鄉后期掃尾工作。

企業專項自查報告 · 第3篇

根據縣紀委有關文件精神和具體安排,我鄉黨委政府對20xx年以來工程建設領域突出問題專項治理工作認真進行了排查,現將排查情況報告如下:

一、工程建設基本情況

(一)20xx年以來工程項目實施落實情況

1、××鄉紅巖通達工程:長19.3公里,資金來源為國債資金,項目資金141萬元,劃撥141萬

元,支付141萬元,項目立項單位為縣發改局、項目實施單位為××鄉政府,項目審批單位及主管單位為縣交通局,工程已竣工驗收。

2、石筍村大灣易地安置工程,涉及安居房60戶,通電、通水和街道路680米,資金來源為扶貧資金,屬在建工程,已到位資金96萬元,支付80萬元,項目立項單位為省發改局,項目實施單位為××鄉政府,項目審批單位為縣扶貧辦,工程正在建設中。

3、彝良縣鎮河小流域治理工程,涉及坡改梯、水保林、經濟林、攔沙壩、封禁治理措施,項目資金來源為擴大內需資金,項目資金105.69萬元,劃撥105.69萬元,支付105.69萬元,項目立項單位為縣水利局,縣水利局委托××鄉政府實施,項目審批單位及主管單位為縣水利局、工程完工來驗收。

4、魚井村農業綜合片區開發項目,項目涉及防洪河堤、公路改造、人畜飲水項目,資金來源為以工代賑資金、項目資金285萬元,劃撥75萬元,支付75萬元,項目立項單位為市發改局,項目實施單位為××鄉政府,項目審批單位及主管單位為縣發改局,工程剛啟動建設。

5、××鄉衛生院綜合業務用房,項目資金來源為國債資金,項目資金106萬元,已劃撥資金 萬元,支付 萬元,項目立項單位為縣衛生局、項目審批單位為縣建設局,項目實施單位為××衛生院,為在建工程。

6、放牛村大寨小學教學樓工程:資金來源為學校危房改造資金,項目資金30萬元,資金劃撥30萬元,支付30萬元,項目立項單位為縣教育局,項目審批單位為縣建設局,項目主管單位為縣教育局,工程已完工通過驗收。

7、紅巖村校安工程教學樓,資金來源為校舍安全排危資金,項目資金40萬元,資金劃撥40萬元,支付40萬元,單位為縣教育局,項目審批單位為縣建設局,主管單位為縣教育局,工程已完工驗收。

8、××鄉中學學生食堂,資金來源為中央農村寄宿制資金,項目資金65.7萬元,資金劃撥65.7萬元,支付65.7萬元,承建單位為彝良昌達建筑公司,項目審批單位為縣建設局,主管單位為縣教育局,工程已完工驗收。

二、查找出的突出問題

1、工程建設任務重,資金投入少。我鄉地處偏遠山區,人口分散,交通閉塞,造成工程施工難度大,由于國家專項資金投入比例低,地方配套資金不到位,影響工程建設進度;

2、工程分散,管理難度大。如人畜飲水工程等高度分散,給管理工作帶來困難,項目建成后一般交村管理,一些小型工程由群眾自已管理。由于缺乏技術,管理水平不高,使工程達不到科學管理、合理使用的目的 ;

3、小工程建設數量多,不夠規范,客觀上管理難度大,主觀上精力放得不夠。

三、存在問題的原因及原因分析

存在以上問題的原因:一是鄉實施的工程項目規模小、數量多,基本上村村有項目;二是工程項目以基礎設施投入為主,涉及千家萬戶的利益,社會影響力大,群眾要求嚴格;三是工程建設政策處理較復雜。政策補償標準確定性和靈活性較難把握,處理不慎,往往影響工程進程;四是工程建設期限緊,受自然條件制約較明顯;五是工程資金不按時到位,影響工程進度。

企業專項自查報告 · 第4篇

開展“三治三提”推進作風建設專項活動,是人心所向,是大勢所趨,是必然選擇。我按照相關制度原則,對自己的業務學習、紀律作風、敬業精神、工作能力等方面進行自我剖析,找出了自身存在的問題,并從馬列主義的世界觀、人生觀、價值觀的高度剖析思想根源,明確了整改的目標。

一、存在的問題

(一)業務學習方面

1、作為水務局工作人員自學意識不夠強,沒系統的學習“三治三提”相關政策與理論。

2、學習上存在自滿情緒,不注重更新知識,遇到具體事情,往往是憑主觀臆斷和經驗去分析情況、處理問題。

(二)工作作風方面

1、工作作風不夠扎實,有時存在急于求成的情緒。對人對事要求過高。

2、工作思路不寬,盡管在工作上創新了一些思路但在實際執行中存在著相互協調、統籌兼顧的工作做得不夠好,工作中有時滿足于得過且過的現象。

二、整改措施

以上問題的存在,雖然有一定的客觀原因,但主要是主觀原因造成的。我決定從以下方面進行整改:

1、加強學習,加強在政治、業務知識方面的學習,努力用治庸問責的要求約束自己、提高自己,從而使自己政治理論水平和實際工作能力適應本職需要,適應形勢任務需要,以不斷提高工作的整體質量和全心全意為人民服務。

2、加強自身建設。注意在工作中加強學習,在學習中促進工作,養成邊做邊學、邊學邊做的好習慣;注意責任心的培養,遇到錯誤的事情主動指出,碰到工作上的困難積極想辦法解決。加強自己的主人翁意識,全身心為人民服務。

企業專項自查報告 · 第5篇

根據市安監站關于印發《武漢市建筑起重機械及附著式升降腳手架安全專項檢查方案》的通知及區站要求通知精神,我公司接到通知后立即按照文件要求并組織人員進行自查,現將自查整改情況總結如下:

一、本工程主要使用起重機械設備為

物料提升機,腳手架為:落地式鋼管腳手架,無附著式升降腳手架。本工程現處于裝飾裝修階段。

二、檢查內容與要求

1、主要結構件應無明顯變形、嚴重銹蝕,焊縫應無明顯可見裂紋。

2、架體垂直度偏差不應大于架體高度的1.5/‰。

3、架體底部應設高度≥1.8m的防護圍欄門,且應裝有電氣聯鎖開關,吊籠應在圍欄門關閉后才能啟動。

4、吊籠內凈高度不小于2m

5、導向輪完好、螺栓不得松動,與導軌之間的最大間隙不得超過6mm

6、吊籠起升滑輪組完好、剛性連接固定牢靠,嚴禁使用開口板式滑輪。

7、吊籠和對重底部應設置緩沖器

8、應設置起重量限制器,且靈敏。

9、停層聯鎖裝置完好、有效。

10、吊籠應設置限速防墜安全器,安裝高度在30m以上應裝漸進式防墜器。

11、上、下限位開關:當吊籠上升或下降到限定的位置時,吊籠應停止運動。停車后上部越程距離≥3m。

12、固定卷揚機應有專用的錨固設施,且應牢固可靠。

13、卷揚鋼絲繩不得拖地或被水浸泡,穿越道路時應采取防護措施。

14、不得使用摩擦式卷揚機。

15、制動器是否完好,動作靈敏,工作可靠。

16、提升鋼絲繩徑≥12mm,在6D繩長范圍內斷絲不超過6根,磨損不超過原直徑的10%,外邊緣鋼絲不得磨成平面。

17、當曳引鋼絲繩為2根及以上時,應設置張力自動平衡裝置。

18、滑輪無損壞、磨損,防脫繩裝置完好。

19、應設置通信裝置,該裝置應同時具有語音和影像顯示功能。

20、附著架與架體及建筑結構應采用剛性連接,不得與腳手架連接。

21、附著以上自由高度≤6m,附著架垂直間距≤6m。

22、應設置專用開關箱,工作照明的開關應與主電源開關相互獨立,當提升機主電源切斷時工作照明不應斷電。

23、卷揚機的控制開關不得使用倒順開關。

24、應設置非自動復位型緊急斷電開關,且開關應設在便于司機操作的位置。

25、搭設應牢靠,能防雨,且應視線良好。

26、自使用登記起的維修保養情況。

三、現場自查存在的問題(會同自查時間:20xx年9月12日)

1、標準節螺絲有松動,需要整改。

2、物料提升機樓層層門,未施工時需要關閉。

3、導軌架未打油。

4、無本月月檢及維修保養記錄。

5、基礎有雜物需要清理。

6、外架連墻桿件有松動,需要緊固。

四、現場自查整改情況(整改完成時間:20xx年9月13日)

1、標準節螺絲有松動,已將固定螺絲擰緊。

2、物料提升機樓層層門未施工時未關閉,已跟樓層內作業施工人員進行了交底。

3、導軌架未打油,已將導軌架打油。

4、無本月月檢及維修保養記錄,有月檢及維修保養記錄資料。

5、基礎有雜物需要清理,已清理干凈。

6、外架連墻桿件有松動,已緊固整改到位。

綜合檢查評述

設備整機運行正常;

鋼絲繩無松股現象;基礎無積水;上下限位開關正常;防墜器及起重量限制器靈敏可靠;卷揚機整體錨固牢固,制動器也靈敏、工作可靠;附著連接,高度與間距均符合要求;配電箱為獨立二級配電箱,各項接線、控制開關均符合要求;主要結構件無明顯變形、無嚴重銹蝕,焊縫無明顯可見裂紋;吊籠設置高度、導向輪、起升滑輪組、底部緩沖器設置均符合要求。外架整體無偏移,搭設連接均符合要求。后期我單位將加大對起重機械設備檢查力度,定期自查、自檢、自糾,將存在的安全隱患問題降至為最低,確保施工現場設備正常運行。

產權及安裝單位(簽章): 年 月 日

施工單位(簽章): 年 月 日

監理單位(簽章): 年 月 日

建設單位(簽章): 年 月 日

企業專項自查報告 · 第6篇

為貫徹落實上級有關部門關于非涉密網絡保密管理工作的要求,根據等文件的精神,全區高度重視,組織各有關部門和人員對本單位非涉密網絡工作情況進行檢查,現將貫徹落實情況匯報如下:

一是以宣傳教育為主導,強化保密意識。認真組織學習了《國家保密法》、《中華人民共和國國家安全法》、《中華人民共和國保守國家秘密法實施辦法》等法律法規,并要求結合實際貫徹落實。同時加強警示教育,通過近幾年互聯網信息泄密事件,要求機關各局室汲取教訓,進一步重視和加強網上信息的保密管理,確保計算機及其網絡安全。

二是以制度建設為保障,嚴格規范管理。制定了《涉密和非涉密移動存儲介質保密管理制度》,嚴格涉密信息流轉的規范性,彌補管理上存在的空擋;同時,針對信息發布中存在的不規范等問題,及時制定了《網絡公開發布信息的保密審查規定》、《信息系統和信息設備使用保密管理規定》等信息發布審查制度,要求對上網信息嚴格審查、嚴格控制、嚴格把關,從制度上杜絕泄密隱患,做到“上網信息不涉密、涉密信息不上網”。

三是以督促檢查為手段,堵塞管理漏洞。為了確保計算機及其網絡保密管理工作各項規章制度的落實,及時發現計

算機網絡保密工作中存在的泄密隱患,堵塞管理漏洞,我社采取自查與抽查相結合,常規檢查與重點檢查相結合,定期檢查與突擊檢查相結合等方式,對計算機及其網絡管理制度的落實情況、涉密網絡的管理和使用情況、防范措施的落實情況進行檢查。

經過檢查,現將自查情況匯報如下:

一、涉密計算機使用管理情況

無違規上國際互聯網及其他公共信息網的現象;沒有感染“木馬”病毒;沒有使用過非涉密移動存儲介質;沒有安裝無線網卡等無線設備。

二、非涉密計算機使用管理情況

非涉密計算機均無存儲、處理涉密信息及內部敏感信息(工作秘密)或曾經存儲、處理過涉密信息及內部敏感信息(工作秘密);沒有感染“木馬”病毒;沒有使用過涉密移動存儲介質。

三、移動存儲介質使用管理情況

涉密移動存儲介質已登記、有編號和密級標識;涉密移動存儲介質未曾外出攜帶;沒有在涉密與非涉密計算機之間交叉使用移動存儲介質;非涉密移動存儲介質沒有存儲、處理涉密信息及內部敏感信息(工作秘密)或曾經存儲、處理過涉密信息及內部敏感信息(工作秘密)。

四、辦公網絡使用情況

辦公網絡:內網為涉密網,外網機器為非涉密網;涉密網已實現物理隔離、履行審批手續;非涉密網未曾存儲、處理涉密信息及內部敏感信息(工作秘密)。

五、涉密載體清理情況

個人手中未履行登記手續的涉密紙質文件資料已清理;非工作需要的涉密電子文檔得到清理;未登記編號的移動存儲介質已得到清理。

六、抓好計算機信息系統的保密治理和文件的治理。

重點加強對計算機信息系統保密防范和治理工作和文件的治理。指定懂業務、會管理的工作人員專門負責加密計算機的管理工作,按有關要求及時組織人員對機關各辦公室的辦公自動化設備配置、使用情況進行整理、協調。防止涉密信息上網,做到“涉密信息不上網,上網信息不涉密”,按照“控制源頭、加強檢查、明確責任、落實制度”和“誰上網,誰負責”的原則,加強了對涉密網絡的檢查。經審查,到目前止,上網公開的信息符合保密規定,未發生計算機泄密事件。

七、相關制度建設情況

已建立涉密和非涉密計算機保密管理制度;已建立涉密和非涉密移動存儲介質保密管理制度;已建立涉密網絡保密管理制度;已建立涉密計算機維修、更換、報廢等保密管理制度;已建立在公共信息網絡上發布信息保密管理制度。

八、嚴格實施計算機網絡信息保密管理制度

加大保密審查力度。對主動公開的政務信息,由相關工作人員確定并制作、更新,在起草公文和制作信息時,應當對文件內容是否公開提出擬定意見,對屬于免于公開的政府信息應當說明具體理由,由工作人員審核并報單位分管領導審批。經審查,截止目前,我區在本單位的網站上向社會公開發布的信息,未發現涉密信息。

企業專項自查報告 · 第7篇

為貫徹落實國家、省市和區教育局《關于開展校園欺凌專項治理的通知》相關精神,我校對圍繞校園欺凌專項治理教育情況、規章制度完善情況、加強預防工作情況、校園欺凌事件發生和處理情況以及我校的亮點與困惑等方面對專項治理情況進行了全面自查和總結。9月13日,教育督導第三片區領導督學馬忠躍、車萬國、雍小剛對我校進行了專項督導,根據相關領導的督導建議和我校實際情況,現將自查總結情況匯報如下:

一、扎實開展行之有效的專題教育。我們堅持把搞好教育、打牢思想基礎作為專項治理的首要環節來抓。

1、8月29日,在學校開學培訓會上,校長龔誠就校園欺凌專項治理工作進行了傳達、布置和安排。組織教職工集中學習對校園欺凌事件預防和處理的相關政策、措施和方法。

2、9月1日,利用開學典禮、學生集會對初三師生進行以“反校園欺凌,建平安校園”的主題教育活動。

3、9月2日,初一、二學生在軍訓,由軍訓教官組織學生學習相關要求。

4、9月9日,全校班主任開展“校園欺凌”主題班會課,對學生進行專題教育。

5、建立學生成長工作室,幫助特殊學生進行心理疏導和強化管理。

二、為進一步做好校園欺凌事件教育工作,切實加強對安全教育工作的領導,學校高度重視,把此項工作列入重要議事日程。

1、成立了校長為組長的安全工作領導小組。

2、進一步提高學校領導、班主任、心理教師和德育教師的安全意識。

3、根據學校安全工作的具體形勢,把涉及校園欺凌安全的各項內容進行認真分解落實到部門責任人。

4、繼續推進全員值周制度,加強教師對早晨到校、中午放學、學生在校午休、下午上學、放學,大課間活動的校門及周邊的巡視,以增強學生的安全感。值周教師的課間巡視,結合年級組學生會的自治管理,強化了學生的課間安全休息。

5、繼續推進新生年級的全員家訪和初二、初三年級重點人員的家訪工作。讓老師、學校更加的了解學生,關愛學生。

三、建立安全工作領導責任制和責任追究制。與安全分塊包片人員、后勤處、各室負責人員、班主任等簽訂防范校園欺凌事件安全責任書,將安全工作列入教師期末考核內容中,嚴格執行責任追究制度。凡發生安全責任事故和影響惡劣的安全責任事故,或在各級工作檢查中,受到批評的,對有關責任人員作如下處理:根據具體情況,分別給予取消評先評優資格、情節和后果嚴重的,追究法律責任。

四、多方聯合,形成教育合力,便于及時有效地開展工作。

1、學校建立校園欺凌事件處置預案,成立了現場指揮組、協調聯絡組、后勤保障組等臨時性機構。并對可能發生的欺凌事件的處理方法,提出了具體的操作流程及應對措施。

2、與華川社區共建和諧、安全、文明、合作示范園區。聯合社區、派出所對校園周邊進行綜合治理,形成有力保障。

3、組織家長進課堂,進校到班,動員家長力量參與班級管理,化解學生之間矛盾,防止出現學生打架斗毆。

4、進一步完善安全保障的“人防、物防、技防”。人防方面組織全校教師全員值周,成立護校隊,保安力量有保障;學校安保器材一應俱全,全方面安裝監控系統。加強對師生的相關知識教育與宣傳,技防有基礎。

五、我校專項治理工作的亮點與困惑:

1、亮點:動員全體教職工實行全員值周,對我校學生進行全方位的管理,包括學生上、放學,午間學生在社區及校園周邊時段,課間休息以及課堂時段等。動員年級組學生會參與到學生課間休息的管理,進行樓道值守,對學生的追逐打鬧進行有效的監控。與社區聯動,動員街辦、派出所、城管、居委會共同整治校園周邊環境,共建和諧、安全、文明、合作示范園區。組織家長進課堂,進校到班,參與專項治理工作。實行全員家訪和重點家訪,了解學生存在的問題,及時化解矛盾。成立學生成長室,由心理輔導教師對問題學生進行心理疏導。

2、困惑:學校位于城鄉結合部,流動人口復雜,學校周邊經常聚集著一些社會不良青年、閑雜人員,有些還是輟學的未成年人。他們經常威脅、騷擾學生,甚至十分囂張,學校教師拿他們沒有辦法,只能管住自己學生,有時派出所也只有教育了事。學校為此要付出大師的人力和物力。

開學以來,我校沒有發生一起校園欺凌事件,學校教育教學秩序井然。

xx學校

9月

企業專項自查報告 · 第8篇

縣監察局:

根據柞監發(20xx)4號文件精神及要求,我鎮認真開展了民生八大工程資

金管理使用情況的全面自查。經過各部門6天的自查和檢查,鎮政府成立了專項資金自查工作領導小組,由鎮長張治富擔任組長,紀委書記譚道云擔任副組長,財政所、經發辦、民政辦、計生辦、計生站、勞保所、文化站、經發辦、扶貧社、農技站、教育、衛生院等部門的負責人為成員的組織機構?,F將自查情況匯報如下:

一、嚴格遵守財經紀律,將各類專項資金納入本級預算,確保資金準確到位。各部門將項目資金足額納入本級財政預算,及時按計劃安排新建及續建項目資金。按要求將項目資金足額撥付到位,按標準及時將各項財政補助政策資金補助到受補對象。家庭經濟困難學生資助、義務教育“兩免一補”補助到人;計劃生育各項獎勵扶助、孕產婦住院分娩費用補助以直通車的形式直接發放補助到對象手中。

二、堅持了專款、專用、專戶管理,充分發揮資金效益。

單獨記賬、專戶管理的項目資金已實行專戶儲存、專賬核算、??顚S?、封閉運行;財政和項目主管部門按照現行資金管理辦法的要求,對項目資金進行嚴格的審批、兌付等各項管理制度,無擠占、截留、挪用、騙取、套取、浪費資金的行為。

三、嚴格執行惠農資金兌付制度,做到公開、透明,接受社會監督。

新型農村合作醫療資金、城鎮居民基本醫療保險、農村社會化養老保險等項目資金納入基金管理。

工程建設項目嚴格執行基本建設程序,依法合規進行;實行項目法人責任制、招標投標制、工程監理制、合同管理制等“四制”管理;招投標實行備案。

財政部門和主管部門定期向社會公開“民生八大工程”項目建設和管理資金使用情況,接受有關部門和群眾的監督。

四、已建成項目達到設計要求,正常投入使用,取得良好社會效益。五、08-09年度5月底各部門兌付惠農資金情況:

計生辦共兌付49544元。(優惠政策補助)

計生指導站共兌付1160元。(手術費)

農技站共兌付1635元。(地膜玉米補貼)

民政辦共兌付135.4606 萬元。其中農村低保88.0416萬元,(430戶,1185人);五保供養金19.4840萬元(119人);安居工程13.9萬元(22戶);救災款27.9350萬元。

中心衛生院兌付共47.9812萬元。(合療補助)

中心小學支付共兌付41723.77元。(兩免一補)

根據自查情況,各部門在08-09年度惠農資金管理使用過程中都能及時、準確兌付到位,無擠占、截留、挪用、浪費資金的不良現象。確保各級政府民生八大工程惠農政策落到實處。

特此報告

二0xx年六月二十二日

企業專項自查報告 · 第9篇

鄉衛生院對上級衛計委召開關于“五查、五改、五規范”專項治理工作十分重視,召開院委會,研究部署,開展自檢自查,對發現的問題及時整改,真正做到把問題清單轉變為滿意清單,使我院行風建設真正取得實效

現將具體整改措施總結如下:

1.鄉衛生院賬戶無大額現金支出,嚴格按照財會制度及上級文件執行,現金支出必須經過院委會決定,無變通名目支出。

2.我院工資支出按院委會制定績效工資方案執行,無違規發放補貼和薪酬失衡。

3.我院專項資金嚴謹完備,無虛假項目和挪用專項資金。

4.我院無收取紅包和大操大辦等違規事件發生,無違反規定和九不準現象。

5.我院無違規用人及過度用人現象,對選拔領導干部及后備人才都是經過院委會及職工代表會研究決定。

鄉衛生院在開展“五查、五改、五規范”專項治理工作同時逐步建章立制,從體制,機制制度上解決問題,嚴格自身,堅守底線,慎用權利,格盡職守。

企業專項自查報告 · 第10篇

根據國務院教育督導委員會《關于開展2017年春季開學專項督導檢查工作的通知》(x教督辦函【2017】x號)、省教育廳《xx省教育廳轉發國務院教育督導委員會辦公室關于開展2017年春季開學專項督導檢查工作的通知》(x教督辦函【2017】x號)以及xx市教育局《轉發xx省教育廳轉發國務院教育督導委員會辦公室關于開展2017年春季開學專項督導檢查工作的通知》的要求,我校成立2017年春季開學工作自查組,對落實開學條件保障、校舍安全管理、食品與飲水安全管理、校車安全管理、校園安全管理和安全教育等方面進行了細致的檢查,確保開學的各項工作有條不紊地進行?,F將我校春季開學工作的自查情況匯報如下:

一、 開學條件保障

(一)組織師生按時返校情況。開學前,學校先后召開了行政會議、中層干部會議,細化了各項工作分工,學校各項分工基本按上學期,只是微調了因產假而休假的教師和所在班級的任課、班主任等分工,并對近期我校整體工作進行了安排部署。學校按照上級文件精神,組織全體教師于2月11日上午返校,準備開學初各項工作。為確保學生能夠按時到校,各班班主任通過微課掌上通平臺、電訪、短信等形式提醒學生、家長。學生于2月13日上午正式開學,各班主任及時清點人數,收繳各類暑假作業、表格等,并了解學生的暑假情況,全校順利開學。開學典禮之后全校按正式課表、作息時間正式上課。到目前為止,我校按時返校教師52人(學校原有52名教師,3名公辦教師因產假休息,但新招聘了3名臨時代課教師,實到教師仍為52人);學生除正常異動外,返校學生x人,無輟學學生。師生返校情況良好。

(二)教材和教輔材料符合國家規定要求情況。我校嚴格按照省市規定征訂教材,并于開課前將課本發放到每個學生手中,不存在強制學生、家長征訂教輔材料的情況。

(三)教學設備和資源保障情況。寒假期間我校組織有關人員對學校網絡、多媒體設備、教學終端等各種教學設施設備進行了檢修,保證了網絡暢通。我校備有完整的、與教材配套的數字教育資源供廣大師生使用。我校嚴格按照《教育部辦公廳等4部門關于開展基礎教育裝備產品質量專業檢查行動的通知》和相關校舍安全標準要求,對學校校舍和設施設備進行了排查,未發現不符合標準的情況,保障了學生的身體健康。

(四)后勤保障情況。開學前,我校后勤部門對教室、辦公室的門窗、桌椅、玻璃窗等進行維修,對學校的電路、供水等設施設備進行檢修,確保了學校各項工作運行良好。其中近期我校新裝備了網絡錄播室,提高了現代教育技術的運用能力。

(五)城鄉義務教育經費保障機制落實情況。我校2017年執行的生均公用經費是x元/生年。我們根據相關規定和制度,合理使用經費。學生則按規定免收學雜費和課本資料費等,我校嚴格按上級規定執行收費制度,無亂收費行為。

(六)開學教育開展情況。開學初,我校積極組織學生開展“三熱愛”、“三節約”、“三創”教育(創新、創業、創綠教育)和踐行社會主義核心價值觀活動,還對學生進行了安全、文明禮儀教育,做好學生的思想、安全、價值觀教育。

(七)黨建工作開展情況。本學期,我校將繼續認真貫徹落實上級黨委工作意見,不斷加強學校黨組織的建設,增強黨組的政治核心作用;以黨的群眾路線教育實踐活動為契機,進一步加強教職工隊伍建設,認真踐行“三嚴三實”和“”的要求,提高全體教職員工的綜合素質。我校黨支部結合實際情況,制定了切實可行的活動方案,根據“”活動的具體要求,細化責任落實,分解工作任務,切實確保每一位黨員教師都能深刻領會到開展“”活動的精神內涵。開展形式多樣的學習活動,撰寫心得體會、個人自查、填寫問卷調查等,黨支部定期召開座談會,與黨員教師交流階段性學習成果,每天堅持一小時黨章黨規學習活動,重新溫習黨章精神實質,通過學習黨章,來堅定黨員的理想信念。每一位黨員每天借助“共產黨員”、“南粵清風”、“粵講粵政”、“嚴實莞家”等微信平臺,“南方網”、“xx陽光網”等網絡媒體及時了解有關“”的最新動態,結合自己的實際工作,將學習到的理論落實到工作實踐中,提高了工作效率,轉變了工作作風。

我校緊緊抓住發展這根主線,將黨的路線、方針、政策切實融入到了學校思想政治教育,確保了學校的發展思路和前進方向。學校黨支部為搞好黨風廉政建設,實行學校大事向全體教師匯報制度,增加透明度,評先、評優、評職稱公示制,在制度上保證黨風廉政建設的實施。

(八)德育工作情況。開學初,為及時、準確了解學生春季開學的思想動態,做好學生思想政治教育工作,我校通過召開班會、座談會、電話訪、查閱《學生假期表現鑒定表》等多種形式和途徑,對學生返校后的思想狀況進行調研;特別是對一年級新生心理健康狀況進行了普查,以便及時對心理危機事件進行排查和干預。我校認真踐行社會主義核心價值觀,已將社會主義核心價值觀作為學生日常生活學習中的基本遵循。我校通過開學典禮、班會、國旗下講話積極開展理想信念、優秀傳統文化、革命傳統、公民意識、法制、心理健康等教育,切實提高全校學生的基本素質。切實開展文明創建活動,通過文明出行、文明餐桌、文明上網、文明踐行

(九)校務公開情況。我校校務公開的內容、形式符合國家規定要求;嚴格執行教育收費公示制度,接受學生、家長、群眾的監督,做到公示及時,公示內容準確、全面。

(十) 治理亂收費情況。我校嚴格落實執行教育局關于不許擇校亂收費、補課亂收費等有關規定,對本校教師嚴格要求,經常自檢自查,沒有發現亂辦學、亂辦班和亂收費等問題,也沒受理過相關舉報。

(十一)師德師風建設情況。我校已建立并繼續完善師德建設長效機制,遵照上級文件和各項規定的要求,多次組織教師認真學習《中小學教師違反職業道德行為處理辦法》、《嚴禁教師違反收受學生及家長禮金等行為的規定》等文件,進一步加強了教職工廉潔自律和厲行節約的教育與監督。每位教師都能做到愛崗敬業,嚴格貫徹執行,改進作風建設,不存在違反教師職業道德行為,不存在違規收受家長禮品禮金情況,不存在有償補課情況。

二、校舍安全管理

我校目前的校舍全部是2004年建成投入使用的,校舍較新,設計和建設時都重點解決了校舍安全、防震、防自然災害等問題。

我校繼續健全和完善校舍安全排查和上報制度,規定學校后勤安全組是負責全校校舍安全排查的主責部門,每月一大查,每天一小查,災害天氣如臺風、冰雹、暴風雨后及時檢查,發現小問題及時解決,發現大問題先采取必要的安全措施后及時上報,由學校會同有關部門及時解決問題,確保安全。全體教職工對安全齊抓共管,任何一位教職工發現安全問題都有責無旁貸的及時處理和上報的責任。

為了確保校舍安全,開學前我們匯合鎮建設規劃辦對全校校舍進行了全面安全排查,特別是對學校重點區域、人員密集場所的安全隱患進行了全面排查摸底,暫無發現較嚴重的安全隱患。

三、食品與飲水安全管理

我校學生都是走讀制,不在學校用餐、住宿,學校沒有開設食堂。

全校學生飲用水為學生自帶,我們提倡家長為每位孩子購買一個符合安全標準的保溫小水壺,自帶溫開水到校飲用。學校辦公室也配備5臺桶裝飲用水機,供教職工和忘自帶飲用水或有需求的學生飲用,桶裝水采購自xx水濂山飲用水公司,有合格標志。

四、校車安全管理

我校高度重視校車安全,成立以郭建新校長為組長,孫錦鈞副校長、林東山總務主任為副組長,肖洪權、葉沛枝、鐘海敏、張樂榮及各班主任為成員的校車安全管理領導小組,建立健全校車管理檔案,包括交通安全責任書、校車基本情況表、駕駛員信息、車輛行駛路線等。開學之初,我校與校車駕駛員召開專門會議,簽訂《xx市xx鎮xx小學交通安全責任書》,使校車駕駛員明確自己的職責,要求每輛校車配備一名跟車人員,確保安全運營。我校不存在使用拼裝車、報廢車、未取得校車使用許可車輛接送學生,以及未取得校車駕駛資格人員駕駛校車、超速、超員、不按許可路線行駛等違法行為。我校嚴格落實教師值日制度,每天安排教師負責乘車學生的安全教育,安排學生按乘車順序站好隊,監督學生乘車紀律,保障學生上下車安全。每班次校車上安排一名責任心強的學生當乘車小組長,負責對乘車學生進行督導,將違反文明乘車規定的學生進行記錄,記錄結果列入班級考核。學校在門口道路設置了警示牌、減速帶,并根據學生的數量、路程的遠近,設置了每輛車的運行路線、班次、乘坐時間和學生人數等??傊倚栏衤鋵嵏黜棸踩芾碇贫?,確保每一位學生的安全。

五、校園安全管理和安全教育

(一)校園安全管理

我校建立和健全了一整套安全制度和應急措施,分工負責,責任到人,各部門、各位教職工實行安全責任制。并定期舉行防震、消防、安全事故等方面的應急演練。

我校實行校園安全責任制和安全教育責任制。學校后勤安全組負責學校校舍和學校公共場所安全排查、體育教學組負責體育場地和體育器材安全排查、各教室和功能室負責人負責教室和功能室內外的安全排查,各負其責,齊抓共管。

為保證校園安全,我校認真落實“三防”建設。一是加強學校人防建設。落實學生出勤檢查制度,要求各科任老師每天填寫《學生缺勤情況登記表》,及時匯總、上報情況,對缺席學生及時進行電話聯系,了解情況。在學生入校和離校時,安排值日教師、值班保安和轄區治安隊員在學校門口迎送學生、維護秩序。嚴格執行學校安保24小時值班制度,加強對夜間學校大門口、辦公室、功能室等重點部位以及對學生上學、放學等重要時段和校園周邊復雜部位的巡邏。對外來人員、車輛進入校園要進行登記、審驗放行,社會閑散人員一律不準進入校園。課間,安排值日教師加強巡視,預防學生安全事故的發生。二是加強學校物防建設。進一步配足警用裝備“八件套”,切實把好學校安全防范第一關。三是加強學校技防建設。校園重點位置安裝了視頻監控設備和報警設施,及時了解校園安全情況。我校制定了地震、火災、食物中毒、擁擠踩踏等突發安全事件應急預案。在消防通道設置了“緊急疏散標志”,并張貼在醒目位置,同時結合實際定期開展火災、地震、防踩踏等一系列的應急預案演練,不斷提高廣大師生的安全意識和防范能力。

我校注重校園周邊的安全防控。建立健全了校園周邊公安治安學生上學、放學時段執勤“護學崗”和群防群治機制;建立了警校聯動機制,校園周邊警務室民警經常到校溝通聯系、指導工作,校方與警方無縫連接排查校園周邊存在危險因素的人員和安全隱患,及時化解;開學前,已開展校園及周邊治安集中專項整治行動,凈化了校園及周邊治安環境。我校定期召開班主任、安保人員工作會議,及時排查化解學生之間的矛盾糾紛等苗頭性問題,采取有效措施防范學校出現校園暴力、欺凌事件。

(二)安全教育情況

我校實行學生安全教育責任制,校長是學校安全教育的總負責人,主要安全的行政是安全教育的負責人,班主任是該班學生安全教育的責任人。學校定期召開全校學生的安全教育大會或專項教育大會(如冬春季的防火安全教育),每周利用星期一早上的升旗儀式,校長都會對全校學生進行安全教育。班主任每天放學前都會舉行一次安全小會,每星期五下午放學前(或節日放假前一天的下午)我校設立了“安全教育十分鐘”的專題安全教育時間,切實提高學生安全意識,確保安全安全。

我校將安全教育常態化,將安全教育納入日常教育教學內容之中,利用廣播、宣傳櫥窗、國旗下演講、班會課等多種形式對廣大師生進行安全常識的宣傳。我校安全教育重點突出,著重加強學生防溺水、交通安全、消防安全、應對自然災害等方面教育,尤其是加強防溺水、防火、防交通事故教育,更是每周國旗下講話必講、老師每天必講、每星期五下午的“安全教育十分鐘”必講、微課掌上通的班級圈必發、家長會必談。我校定期進行應急安全疏散演練,并通過班會、家長會、《致家長一封信》、家訪、發放安全知識手冊、發布微課掌上通等方式宣講安全知識,告知家長落實監護人職責,承擔起學生脫離學校管理后的監護責任,并取得了效果的良好。我校按照要求做好教育部基礎教育司防溺水《致全國中小學生家長的一封信》的發放與回執回收保管工作。

在學校領導的高度重視和具體部署安排下,在鎮相關部門的配合下,在學校內部各部門的通力合作和精心組織下,在全體老師的共同努力下,學校各項工作井然有序,確保了本學期開學工作順利進行。

xx市xx鎮xx小學

2017年2月20日

企業專項自查報告 · 第11篇

為了促進學生身心健康發展,落實省市教育部門于加強中小學生作業、睡眠、手機、讀物、體質等“五項管理”的通知精神,結合廣靈縣教育局《廣靈縣教育科技局關于開展“雙減”工作督查的通知》,東蕉山小學依據文件要求對學?!拔屙椆芾怼甭鋵嵡闆r及體質健康檢測及課后服務進行了自查自糾,報告如下:

一、五項管理工作落實情況

1、作業管理

在老師的輔導下,學生在學校能做完大部分作業。其中,一二年級無書面家庭作業,三至六年級有46%的學生在校內做完作業,54%的學生在校內做完大部分作業,剩余部分在家10-20分鐘均可做完。

學校定期對教師作業批改情況進行檢查,并納入工作量化。教師對布置的作業做到了全批全改、面批面改,不存在要求學生自批自改、要求家長批改的現象。

2、睡眠管理

經自查,學生早晨到校時間最早為7:50左右,11:40放學,中午,學校要求走讀生盡可能午休,午休時長60多分鐘。下午5:10放學,布置適量的課后作業,學校通過家長會、班級微信群等渠道,宣傳充足的睡眠對少年兒童成長的重要性,告知家長保證學生按時就寢。

3、考試管理

學校1—2年級不組織紙筆考試,3—6年級只組織期末考試,學校不公布考試成績,不對考試成績進行排名。

4、手機管理

學校無學生帶手機到校現象。嚴格落實不用手機布置作業,不布置需用手機的作業。對家長咨詢作業項目的情況,教師與家長單獨溝通。召開主題班會,引導學生合理使用手機。通過家長群、家長會等渠道,提醒家長嚴控孩子玩手機,加強對手機的管理。

5、讀物管理

學校自查,教師向學生推薦的課外讀物都是參考教學大綱,并向學生和家長公開;教師不存在強制或變相強制學生購買課外讀物的行為;加強對校園圖書的管理,依照“12條負面清單”對校園圖書進行了排查,未發現“12條”中性質的圖書。

二、體質健康監測

學校按規定落實體育和健康課程,1-2年級每周4節,3-6年級每周3節。落實大課間活動,每天上午30分鐘大課間,開展課間操、足球、跳繩、籃球等體育活動。其他課間,學生室外活動率較高,學校開展預防近視專題培訓和宣傳教育,每天下午按時做眼保健操,每學期至少1次視力檢測。學校堅持做好每年度的體質健康監測工作,建立和完善學生體質健康檔案。

三、存在問題

1、對手機的管控存在較大難度

部分家長反映,學生在家玩手機,不只玩手機游戲,還看抖音、快手等小視頻平臺。家長嘗試各種方法,但效果不大,最后無計可施,監督作用缺失。

2、近視防控形勢仍然嚴峻

不正確的讀寫姿勢是導致近視防控形勢嚴峻的原因之一。通過學校的宣傳教育,學生懂得了科學用眼的重要性,但不良的用眼習慣短時間難以改正。比如,在老師提醒下,能擺正坐姿,做到“一尺一拳一寸”,但在沒有人提醒的情況下,很難自覺做到。

四、下一步打算

1、進一步加大合理管控手機的宣傳教育,同時開展形式多樣的文化活動,鼓勵學生發展特長,淡化手機對學生的影響。

2、進一步加大近視防控的宣傳教育,建立近視防控互助伙伴制度,倡導學生相互提醒??紤]技術防控思路。

3、繼續依照“五項管理”各項工作標準,定期開展自糾自查,發現問題,及時整改。不能及時整改的,積極協調各方力量,創新思路,研究方法,力爭早日整改。

企業專項自查報告 · 第12篇

一、積極部署專項整治工作

根據區紀委《關于對黨政機關事業單位工作人員違反工作紀律行為進行專項整頓的通知》的要求,進一步嚴肅工作紀律,加強作風建設,提高工作效能,首先,我局及時成立了專項整治領導小組,并召開了全體工作人員大會,傳達區紀委工作紀律專項整治工作要求,及時組織機關干部召開自查自糾會議,查找實際工作中和個人思想中的問題和不足,努力糾正干部隊伍中存在的作風懶散、紀律松弛、工作效率低下等問題。其次,按照區紀律檢查委員會?關于狠剎公款送月餅節禮歪風廉潔過好兩節進一步深化落實規定?的通知,下發至各下屬單位,認真貫徹落實。在中秋節期間,嚴明紀律,廉潔過節;為確保中秋期間工作正常進行,并安排節假日值班,值班人員要切實履行職責,做好來訪群眾接待工作,遇突發事件要及時報告帶班領導,按照規定依法進行處理,并全面詳實的做好值班記錄。

二、當前自查自糾中存在的問題

我局及時召開了全體工作人員的自查自糾會議,充分開展批評與自我批評,著重查找當前紀律方面突出問題。通過查找存在的普遍問題主要是思想認識、服務意識、工作方法等方面。針對查找出的問題,推動整頓效果,并研究制定了今后的整改方向。

一是思想上對政治學習缺乏正確的認識。平時雖然堅持組織每周的定期學習,學習內容也是多方面多層次的,但部分同志思想上未引

起高度的重視,自身思想意識的更新,學習目的不夠明確,學習時缺乏思考,流于形式,理論與實踐相脫節,自己思想意識的更新與黨的政策、方針脫節,與轉型跨越發展的要求尚有很大距離。

二是工作方法簡單。對問題的認識不夠深入,思考不深刻,處理事情方法比較簡單,工作作風還不夠扎實。不能從講政治的高度認識問題,處理問題。

三、整改措施

一是進一步教育引導工作人員增強群眾觀念,真正提高自己的思想覺悟。首先,要加強政治理論學習;其次,站在講政治、講正氣的高度要求每個同志。敢于開展批評與自我批評,自覺抵制各種腐朽落后思想的沖擊。最后,要把為人民服務意識落實到各項工作中去,以高度的責任感、事業心、勤勤懇懇、扎扎實實的做好各項工作。

二是提高綜合素質,打造服務型、創新型、學習型機關。首先,注重思想的教育引導,利用各種時機,加強培訓學習,提高工作人員對學習業務知識重要性和迫切性的認識,引導他們自覺、刻苦地鉆研業務,務實基礎,靈活運用合理的方法和措施,更新自己的知識結構、理論水平,真正把我局處打造成學習型機關。其次,提高服務意識,要樹立人民群眾的事無小事,為百姓辦事就是最好的服務的觀點,強化宗旨意識,提高服務水平。第三,強化創新意識,針對以往工作中,沿用老套路、老辦法,缺乏創造性的辦法,鼓勵工作人員拓寬工作思路,善于采納意見、建議,在思想觀念和工作方法上有創新。第四,加強機關紀律整頓,實行每天上班簽到、下班簽退,每周一例會通報上周到崗情況。

三是培養機關工作人員的高度政治責任感、使命感和愛崗做業的事業心,腳踏實地、勤勤懇懇的扎實工作作風完成黨和人民交辦的各項工作仟務,提高工作效率。工作中多動腦子想辦法,做到既堅持原則又靈活主動,不做"老好人"。發揚勇于開拓創新、敢于爭優的優良傳統和作風,努力開拓工作新局面。

通過專項紀律整頓工作,我局將以內強素質,外樹形象為目標,努力打造開拓、務實、高效、廉潔、創新的新型機關。

企業專項自查報告 · 第13篇

按照省、市、縣委“一問責八清理”專項行動方案部署,根據《清河縣“一問責八清理”專項行動實施方案》要求,結合我局開展的“干部整頓年”活動,全面清理和糾正我局存在的“懶政怠政、不作為、不在狀態問題”。我局自查整改情況如下:

一、重點清理和糾正的問題

專項清理將重點針對懶政怠政問題、不作為問題和不在狀態問題開展。清理懶政怠政問題,著力解決不愿意做事,不認真做事;工作拖拉,敷衍塞責;拈輕怕重,推諉扯皮;不思進取,得過且過;長期打不開工作局面,分管領域或本職工作始終處于落后狀態等問題。清理不作為問題,著力解決不履行或不正確履行工作職責;對上級決策部署貫徹落實大而化之;工作失管失察;遇到困難繞道走,碰到問題不擔當;漠視群眾切身利益,態度簡單粗暴等問題。清理不在狀態問題,著力解決精神萎靡,不想干事;脫離實際,盲目干事;精力分散,不務正業;對崗位職責和任務要求不明;深入基層擺樣子,聯系群眾走過場;紀律渙散,不守規章等問題。

二、我局存在的問題

(一)做事有不認真的情況存在,監管工作重處罰輕管理。

(二)有遲到早退的現象。

三、整改措施

(一)嚴格落實《關于加強和規范工業產品質量事中事后監管和服務的通知》中規定的內容,結合“干部作風整頓年”活動,認真落實各級紀檢監察法規規定、質監系統“五公開、十不準、八嚴禁”要求。

(二)進一步嚴格落實考勤工作制度,將每個工作日的簽到情況由專人上傳到工作微信群,實行全局人員共同監督,對于存在問題的人員群內及時通告,監察室經常性地進行查崗,檢查情況及時在全局進行公開,消除紀律不良現象。

下一步,我局將根據《關于“懶政怠政不作為不在狀態”問題清理工作實施方案》中的實施時間和步驟,列出“問題整改清單”、“整改效果清單”、“制度建設清單”,強化組織領導,強化督促檢查,全面促進干部職工精神面貌改觀、擔當意識增強、服務效能提高、發展環境改善、人民群眾滿意度提升。

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