發工作服通知
發表時間：2025-03-09發工作服通知（熱門20篇）。
★ 發工作服通知 ★
人總是在順境時遲鈍，逆境時敏感，通常到了窮途末路，心就變冷也變得脆弱，冷眼看世界，好像人情世態翻來覆去全是群丑角的龍套。午安！
在昆蟲界，金步甲可謂一表人才，它穿著黑色外衣，身體閃著黃銅色或金色的光輝。利落的鞘翅，配上細長的一雙觸角，身材苗條，顯得雍容華貴。
地震后的救難工作千頭萬緒，但當務之急是要先提供足夠的避難處所來安置災民。
祝賀您在新的一年里，所有的?？炊寄苋缭?，所有的夢想都能實現，所有的期待都能出現，所有的付出都能兌現！
新春拜年早來到，真心祝福新年好；新年招財又進寶，全家和睦無煩惱；虎年更比牛年好，四季平安樂逍遙。祝虎年快樂！
豆蔻之華，形象首選。
物流運輸運力調度系統的組成..................................-9-
草啊我真的沒有錢了，女鵝送妝還沒有回，衣服也沒買，過年她必須穿新衣服
美麗人生，由我做主。
第一次穿西裝有幸作為代表參加學校的雙代會請繼續加油哦
讓你裝飾別人的夢。
不管怎么難受我都要忍著，既然決定了就不要后悔，一切都只是時間問題。
除了香噴噴的咖喱雞塊以外，還有菜心、蜜豆、酸豆角和分量充足的米飯。
世界沒你想象的那么好，世界也沒你想象的那么壞，你過來，來我身邊。月亮不抱你，時光摧毀你，可我愛你。????
如果我有魔法，我愿意做一只迷失在花中的蝴蝶，但那朵花一定是你。
創造流行，展示瀟灑豪情之氣概！
三千逝者同銘記，舉國哀思萬代存。向死而行真勇士，精神不滅中華魂。
今天第一天穿，終于有機會戴新耳釘，穿新衣服，新鞋子
我型我瀟灑，因她而激動自己。
今年第一次出門，哈哈，把買的新衣服穿上，化個淡妝，心情美美的，愿自己在新的一年里，每天都有個好心情。
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1 . 二十六我想知道這些倉皇南飛的大雁究竟帶走了誰的思念。
2 . 只有當全體居民都參加管理工作時，才能徹底進行反官僚主義的斗爭，才能完全戰勝官僚主義。
3 . 其實愛美的人，只是與自己談戀愛罷了。
4 . 長字有四筆，變幻送給你：原樣的是長假，快樂不掩旗；組合去尾成木字，長假木有真離奇！轉身變才字，比才多一撇你還真了不起！祝你長假收獲真快樂，上班直搖沖鋒旗！
5 . 把艱辛的勞作看作是性命的必然，即使沒有收獲的期望也心平氣和的繼續。
6 . 一個最困苦最卑賤最為命運所屈辱的人，只要還抱有希望，便無所怨懼。
7 . Where is your office?你們的辦公室在哪？
8 . 人所堅持的應會有回應，只是亦且接過需要時間的抵達。
9 . I need your help我需要你的幫助。
10 . 國慶長假已經結束，你還沒有玩夠吧？何不把每天都當做國慶，輕松地工作，愉快地生活，豈不美哉，豈不樂哉？國慶雖有七天，快樂卻可永遠，祝你天天快樂！
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甲方(采購方)：
乙方(供貨方)：xxx服飾
經甲、乙雙方共同協商，甲方要求乙方為其訂制xx服裝，達成以下協議：
（一）內容：
1. 款式_______________________________
2. 數量：____________________ 價格：__________________合計：________________
3. 規格：__________________________________________
4. 面料：__________________________________________
5. 做工：__________________________________________
6. 其它：__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
（二）交貨期限 天，由甲方先行交付貨物預付款50%，計人民幣 ，乙方收到預付款及確認小樣后開始計算工期，其余款項生產完成甲方驗收后支付50%，如有拖欠，則按1‰每天給付滯納金。同時，乙方應按時交貨，如有拖延，按滯納金1‰每天扣抵貨款。
（三）乙方嚴格按甲方所注明的內容制作（參照樣衣標準），如有質量問題，甲方可要求乙方返修或重做，所有費用由乙方承擔。（注：①在返工期內乙方不再承擔滯納金；②返工期不得超過原交貨期限天數），但如果甲方中途要求更改制作內容，需書面通知乙方，并承擔由此發生的相關費用及工期延誤所造成的損失。
（四）乙方有義務為甲方選擇正規布行的面料進行生產，但因布匹廠家每批次顏色上的缸差而導致的顏色偏差不承擔責任。如果甲方對乙方所生產的貨品面料質量存在爭議，可要求乙方提供合同所約定的布廠的發貨清單。如果甲方仍有置疑，可申請有關部門進行質量鑒定。確有問題的，乙方承擔此責任以及由此產生的相關費用并保留向第三方（布料生產企業）追究責任的權利。否則甲方無權對外觀無顯著差異的布料自行論定，或以此為借口拒付貨款。
（五）乙方正常提供四個尺碼（S、M、L、XL ），一個尺碼少于20件的，每件加收10%的裁剪費。若有個別需要特別量身的，則每件價格加收20%。
（六）合同所簽金額均為不含稅價格
1）甲方如需開具17%增值稅發票需加收必須加收17%的合同金額作為增值稅上繳國庫,同時請轉賬至:
開戶名：長沙市xxxx有限公司
開戶行：上海浦東發展銀行長沙分行；公司帳號：66010xxxx04124
2）甲方如需開具普通稅務發票，需加收4%合同金額作為稅金上交國庫，同時請轉賬至：
開戶名：長沙市xxx有限公司
開戶行：中國工商銀行xxx路支行；公司帳號：190100xxx00120027
3）不開發票轉賬至：
法人戶名：張學琴
開 戶 行：中國農業銀行
卡 號：622848 xxxx 072 7xxx
(七）特別約定：_____________________________________________________________________
____________________________________________________________________________________ (八）本協議一式二份，簽字或蓋章即生效。
甲方（蓋章）：_________________________ 乙方（蓋章）：___________________________
地址：________________________________ 地址：長沙市xx層
聯系人：____________ 聯系人：張xx
手機：_________________________ 手機：1363xxx2940
Q Q：__________________________ QQ：104xxx432
公司電話：_________________________ 公司電話：0731—844xxx28
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XX:
關于對公司工作服訂制問題作如下分析報告:
一、公司行政人員現有人數65人:其中行政部27人、財務部11人、
銷售部17人、技術部10人。
二、服裝訂制
方案一、職業西服，按現有人數訂制夏裝和冬裝，平均每套預算為400元左右，65人*400.00元*2套(夏、冬)=520xx.00元/年。方案二、職業西服+廠服，主管以上級別、市場部人員以及前臺接待著職業西服，普通行政人員著廠服，預算價:35*人(主管以上級別、市場部人員)*400.00元*2套=28000.00元;30人*80*2=4800.00元;總計32800.00元。
三、方案一、二，都是在人員配置沒有滿編的預算，人員滿編預算金額
遞增。
四、采購建議以本土服裝供應或者制造商上為主，快捷、上門量制數據
相對準確。
五、服裝管理辦法見附件。
妥否?請批示!
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買方：__________________（以下簡稱甲方）
賣方：__________________（以下簡稱乙方）
根據《中華人民共和國合同法》，甲乙雙方經充分協商，達成如下協議，以資共同遵守。
第一條產品名稱、品種、規格和價格
第二條產品的技術標準（包括質量要求）按國家標準執行。
第三條產品的交付單位、交付方式、運輸方式和到達地點
1、產品交付單位：_________________________________。
2、運輸方式：由乙方自行決定。
3、到貨地點及收貨單位：安徽華電蕪湖發電有限公司，_________市______________路_________號。
第四條產品交付周期
乙方分批向甲方交貨，第一批交貨時間為_________年_________月_________日。
第五條貨款結算
1、產品付款應包括出廠價、包裝費、運費和雜費、稅金及其他費用。
2、貨物付款應分批進行，分批付款應在貨物到達后10個工作日內全額支付。
3、交貨時如遇漲價，以原價為準；如果價格下降，應采用新的價格。
第五條驗收方法
每批產品到貨后，乙方應立即通知甲方辦公室相關負責人員進行驗收，驗收控制標準參照送檢樣品。
第六條對產品提出異議的時間和方式
1、甲方在驗收過程中發現產品品種、型號、規格、顏色、質量不符合規定的，應當妥善保管，并在7日內向乙方提出書面異議；在收款驗收期間，甲方有權對不符合合同規定的部分拒絕付款。
2、甲方未在規定期限內提出書面異議的，視為交付的產品符合合同約定。
3、如因使用、儲存和維護不當導致產品質量下降，甲方不得提出異議。
4、乙方收到買方的書面異議后，應負責在3天內處理；否則，視為甲方提出的默認異議和處理意見。
第七條乙方的違約責任
1、如果乙方未能按時交貨，乙方應向甲方支付貨款中無法交貨部分的10%的違約金。
2、乙方交付的產品品種、型號、規格、顏色、質量不符合合同要求的，甲方同意使用的，按質量評估價格；如果甲方不能使用，乙方應根據產品的具體情況負責更換或修理，并承擔修理、更換或退貨的實際費用。如果乙方不能修理或更換，則視為未交貨。
3、如果乙方因產品包裝不符合合同規定而必須修理或重新包裝產品，乙方應負責修理或重新包裝，并承擔已支付的費用。甲方不要求修理或重新包裝并要求賠償損失的，乙方應向甲方支付低于合格包裝的不合格包裝價值。如果貨物因包裝不符合要求而損壞或丟失，乙方應負責賠償。
4、對于乙方提前交付的產品、超量交付的產品，以及品種、型號、規格、顏色、質量不符合合同規定的.產品，乙方應承擔甲方在儲存期間支付的實際儲存和維護費用，以及非因甲方儲存不當造成的損失。
第八條甲方的違約責任
1、逾期付款的，甲方應按中國人民銀行關于延期付款的規定向乙方支付逾期付款違約金。
2、甲方違反合同拒絕收貨的，應承擔由此造成的損失。
3、如甲方錯誤填寫到貨地點或收貨人，或向乙方提出錯誤異議，應承擔乙方遭受的損失、、
第九條不可抗力
如果任何一方因不可抗力而未能履行合同，應及時通知另一方其未能或未能履行的原因。取得有關主管部門的證明后，允許延期、部分履行或不履行合同，并可根據情況部分或全部免除違約責任。
第十條其他
（1）本合同如有爭議，雙方應及時協商解決。協商不成的，任何一方均可請求業務主管部門調解。調解不成的，按照下列第（一）項處理：（一）向仲裁委員會申請仲裁。
（2）向人民法院起訴。
第十一條本合同于_____年_____月_____日生效。在合同執行期間，雙方不得隨意變更或終止合同。本合同如有未盡事宜，雙方協商制定補充條款，補充條款與本合同具有同等效力。本合同正本一式兩份，甲乙雙方各執一份。合同一式四份，分發給雙方相關職能部門留存。
買方（甲方）：__________________
日期：____________________
供應商（乙方）：__________________
日期：__________________
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乙方(承攬方)：
鑒于：為滿足客戶訂單需求，甲方大量需要指定型號 產品;乙方系專業 產品生產商。根據《中華人民共和國合同法》及相關法律法規的規定,甲乙雙方本著誠實信用、互惠互利的原則,經充分協商一致,訂立本合同。
第一條 定作物情況：
1.1 品名：(應填寫定作物的正式名稱，不可用其簡稱或俗名代替 )
1.2 規格：(應寫明定作物具體的規格型號，技術要求復雜或特殊的，可以
2.2 付款方式：(應詳細寫明是分期付款還是一次性付款或月結等其他方式，建議貨到付款，以作為產品質量責任的牽制)
第三條 加工成品質量要求及技術標準：
3.1 質量要求：(應明確填寫要達到的質量標準是國標還是行業標準或者甲方具體要求，必須要寫全稱)
3.2 技術標準：(技術標準如硬度、強度、韌性、抗腐蝕、抗氧化等各種物理化學參數)
3.3 以封存樣品為質量標準的,應當由雙方代表當面封簽,并妥為保存。
2 4.1 用乙方原材料完成工作的,甲方有權對原材料進行檢驗。乙方隱瞞原材料的缺陷而影響定作物的質量時,甲方有權要求重作、修理、減少價款或退貨。
4.2 用甲方原材料完成工作的,甲方按下表標準提供：. 甲方于 年 月 日之前提供原材料。
4.4乙方收到甲方提供的原材料之日起 日內檢驗完畢,不符合要求的,應在收到后 日內通知甲方調換或補齊。乙方對甲方提供的原材料不得擅自更換,對修理的物品不得偷換零部件，否則甲方有權解除本合同，乙方承擔相應的賠償責任。
5.1 甲方負責提供技術資料和圖紙。
5.2乙方在依照甲方的要求進行工作期間,發現提供的圖紙或技術資料要求不合理,應當及時通知甲方,甲方應當在接到通知之日起3日內回復并提出修改意見。甲方未答復,乙方有權停止工作,并及時通知甲方,因此造成的損失由甲方賠償。
5.3甲方要求對承攬物的技術性嚴格保密,乙方應當嚴格遵守,未經甲方許可不得留存技術資料和復制品。乙方不得擅自披露、使用甲方技術資料和圖紙、制造再現甲方技術的器材、取走與甲方技術有關的物件;不得直接或間接地向任何第三人故意或過失泄露甲方技術資料、圖紙或技術;不得允許(出借、贈與、出租、轉讓等處分甲方技術的行為皆屬于“允許”)或協助任何第三人使用甲方的技術資料、圖紙或技術;不得復制或公開包含甲方技術資料、圖紙或技術的文件或文件副本;未經許可不得超出工作范圍使用甲方的技術資料、圖紙或技術;不得將甲方的技術資料、圖紙或技術用于自身技術、設備的升級或研發。
6.1 驗收標準：(寫明是以國家標準、行業標準或封樣或乙方技術圖紙標準進行驗收)
6.5 驗收前乙方應當向甲方提交必需的技術資料和有關質量證明。
6.6 對短期檢驗難以發現質量缺陷的定作物,在使用后 日內發現質量缺陷，甲方有權要求退還。
6.7 雙方就定作物的質量在檢驗中發生爭議時,以質量監督檢驗機構提供檢驗證明為準。質量檢驗機構由雙方共同指定，費用由乙方墊付，由主張未被檢驗證明支持者最終承擔。
第七條 交(提)定作物的時間和地點 7.1 雙方約定由甲方自提定作物
7.3 任何一方要求提前或延期交(提)定作物,應當事先與對方達成協議，所達成的協議與本合同有同等的法律效力。
7.4 交(提)定作物日期的計算：乙方自備運輸工具送交定作物的,以甲方接收的戳記日期為準;委托運輸部門運輸的,以發運定作物時承運部門簽發戳記日期為準;自提定作物的,以乙方通知的提取日期為準,但乙方在發出提取定作物的通知中,必須留給甲方以必要的途中時間。
8.1 包裝要求：(應具體寫明包裝方式、包裝物品的材質、包裝的大小尺寸等)
9.2 運輸費用由 (如無內容，在空格處劃線)承擔。
10.2 在保修期內乙方免費提供保修服務。
第十二條 乙方的違約責任：
12.1 未按合同約定的質量交付定作物,若甲方同意接受的,應當按質論價;不同意接受的,應當負責修理或調換，并承擔 元/每件的違約金。經過修理或調換后,仍不符合合同約定的質量標準,甲方有權拒收,由此造成的損失(包括甲方材料損失、重做成本、延期損失等)由乙方賠償。
12.2 未按合同約定包裝定作物,需返修或重新包裝的，應當負責返修或重新包裝，并承擔因此而支付的費用和延期交貨責任。因包裝不符合同約定造成定作物毀損、滅失的，由乙方賠償損失。
12.3 逾期交付定作物,應當向甲方支付未交定作物總價的 %違約金。延期交貨超過 日的，甲方有權解除合同，由此造成的損失(包括甲方材料損失、重做成本、延期損失等)由乙方賠償。
12.4 由于保管不善致使甲方提供的原材料、設備、包裝物及其它物品毀損、
滅失的、應當償付甲方因此造成的損失。乙方擅自調換甲方提供的原材料或修理物的零部件,甲方有權拒收,乙方應賠償甲方因此造成的損失。如甲方要求重作或重新修理，應當按甲方要求完成,并承擔逾期交付的責任。 第十三條 甲方的違約責任：
13.1 超過合同約定日期付款，甲方應向乙方支付定作物總價 ‰的違約金。
13.2 無故拒絕接收定作物,賠償因此給乙方造成的損失。
13.3 變更交付定作物地點或接收單位(人)時,承擔因此多支出的費用。
本合同在履行過程中發生的爭議，由雙方協商解決。如果雙方不能協商一致時,選擇以下第(只需填寫一或者二)種方式解決：
(一)向(具體寫明仲裁委員會的確切名稱，如：不能將“深圳仲裁委員會”寫為“北京市仲裁委員會”)仲裁委員會申請仲裁。
(二)向(根據有利于我方的原則，在甲方或乙方住所地、合同簽訂地、合同履行地的基層法院中選擇其一)人民法院起訴。
第十五條 本合同簽訂地點 (應詳細填寫合同簽訂的地點，如：深圳市xx區)
第十六條 本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，本合同一式 份，雙方各執 份。
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甲方：
乙方：
甲方向乙方購化工冶金行業工作制服，經甲乙雙方協商，制定購銷條
件如下：
一、 銷售貨品
二、交貨地點、方式：乙方負責送貨至甲方廠區。
三、驗收標準、方法：甲方向乙方提供樣服，乙方按樣加工并附加廠標。如與樣品不符，甲方有權拒付貨款。
四、結算方式：貨到3日之內電匯一次性付清貨款。
五、付貨期限：工期30天， ___年 ___月 ___日至 ___年 ___ 月 ___ 日， ___年 ___月 ___日前乙方向甲方付貨。
六、違約責任：按《合同法》執行。
七、約定條款：
1、工作服一套包括上衣和褲子，規格號為國際統一碼子：大(170cm-175cm)、中(160cm-170cm)、小號(150cm-160cm)。
2、工作服用料為細斜紋的100%全棉布料，顏色為乙方布樣國棉藏青色008號色。
3、工作服上衣左前胸有刺繡廠標，上方廠標顏色為紅色，下方廠名為黃色。前胸處廠標規格為4cm×6cm。
4、工作服外觀要求
4.1門襟順直、平服、長短一致。前抽平服、寬窄一致，里襟不能長于門襟，紐扣順直均勻、間距相等。
4.2線路均勻順直、止口不反吐、左右寬窄一致。
4.3口袋方正、平服、加深(可裝筆)袋口不能豁口。
4.4袋蓋、貼袋方正平服，前后、高低、大小一致。里袋高低。大小一致、方正、平服。
4.5 肩部平服、肩縫順直、兩肩寬窄一致，拼縫對稱。
4.6 袖子長短、袖口大小、寬窄一致，袖袢高低、長短寬窄一致。
4.7使用后不起球、不縮水、不變形、無質量殘次，符合合同規定的各項條款。
八、此合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，雙方簽字蓋章后即具有法律效力。
甲方： 乙方：
地址： 地址：
電話： 電話：
代表(簽字)： 代表(簽字)：
___年 ___月 ___日 ___年 ___月 ___日
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甲方：__________
乙方：__________
___________服飾有限公司與___________就為生產乙方專用工作服事宜經雙方友好協商，達成如下合同：
一、制服種類及價格
詳見訂單
二、產品質量驗收標準
原材料：以雙方確認的樣品為準。
顏色：以雙方確認的樣品為準，同件產品拼接色差不超過_____級，件與件色差不超過_____-_____級，前后不同批次產品之間色差不超過_____級。
產品質量：符合國家一等品標準。
工藝技術：按照雙方確認的樣品加工，在不影響產品使用功能的前提下，甲方可做適當更改。
規格尺寸：按照雙方確定的規格尺寸表及公差范圍。
三、交貨地點及運輸
甲方負責包裝、運輸及裝卸到乙方指定倉庫：
四、特殊服務
4.1每次訂貨合計金額不少于_____元。如一次訂貨合計金額少于_____元，甲方將向乙方收取特殊服務費，該特殊服務費為在訂貨總額的_____%.該項特殊服務的運保費由乙方承擔，乙方在支付貨款時將運保費一并支付。
4.2甲方提供每款制服有五檔規格尺寸供乙方訂貨時選擇。如果所需訂貨的尺寸在尺碼系統中不能找到，則作為特殊尺碼定做來處理，甲方將收取特殊服務費。特殊服務費按該款式制服價格基礎上上浮20%計算。
五、運輸方式及費用負擔
雙方確認運輸方式為公路運輸，費用包括在的銷售價格中。如遇緊急情況需加急運輸，運保費由乙方按實結付。
六、包裝標準
包裝材料符合國家商檢部門有關包裝標準的要求，包裝方式按照雙方約定的要求實施。
七、雙方均應指定代理人并書面約定該代理人簽署文件的合法性。
八、結算方式及期限
甲方發貨的同時提供運貨憑證和普通發票給乙方，乙方收貨驗收無誤時_____天之內付清全部款項。逾期不付，甲方將收取滯納金，滯納金按滯付金額的_____‰/天計。
九、生產計劃
乙方如果要有追單，應提前_____天向甲方提供訂貨計劃，包括新開店所需制服的金額和數量，追單的價格不低于首次供應的價格。
十、其他約定事項
1.甲方為乙方唯一的制服供應商。除非甲方不能滿足本合同的要求，并且乙方書面通知甲方后甲方在_____天內也書面確認不能滿足該要求，則乙方可以找第二家供應商。否則甲方將按本合同的規定收取一定費用做為補償。
2.如遇乙方調換供應商、改變制服面料、款式或突然終止合同，應提前一周通知甲方，并承擔產成品及在制品的全額損失，同時還應承擔專用庫存的服裝面輔料損失、印花制版費用等，或者回收所有庫存料及全部產成品。
3.制服種類及價格、尺碼表及訂單格式、制服的類別及總的訂貨金額、制服的數量等為合同，經雙方代表共同簽署后，與本合同具有同等法律效力。
4.每次訂貨以乙方出據的訂單為準，乙方訂單應具體列明制服的品名、數量規格，實際交貨數量應與訂單相符。
5.交貨期限：樣衣確認后_____天內交貨，外地另加運輸時間。
6.甲方交付產品不符合乙方質量要求時，甲方予以更換或維修，但不承擔由此造成的連帶賠償責任。
7.甲乙雙方應認真履行本合同各項條例，如遇法定的不可抗力使本合同不能順利實施或部份不能實施及其他未盡事宜，視具體情況，雙方友好協商解決。不能協商解決的，雙方均可向簽約地地方人民法院起訴。
8.合同有效期一年：_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。本合同一式兩份，由甲乙法定代表人或委托代理人簽字生效，雙方各執一份。
甲方：__________乙方：__________
法定代表人：__________法定代表人：__________
時間：__________ 時間：__________
★ 發工作服通知 ★
1、上班時間必須統一著公司配發的公司工作服及佩戴工作牌；
2、員工對配發的工作服有保管、修補的責任；
3、員工不得擅自改變工作服的式樣；
4、員工不得擅自轉借工作服；員工人為損壞、丟失工作牌（洗滌、保存方法不當），按原價賠償。
5、工作服應保持整潔，如有損壞，員工應自費進行修補；
6、生產及輔助性員工凡在上班期間必須穿公司工作服進行作業，每天晨會公司指定人員進行檢查，員工未按要求穿著工作服，按照公司相關規定進行處罰20元/次；未按要求佩戴工作牌者進行處罰10元/次。人事部負責對以上行為進行不定期抽查，對不按規定著裝及佩戴工作牌者按公司規定給予處罰，并計入當月績效考核；
7、主管級以上員工有指導與監督員工規范穿戴工作服的責任。
8、員工穿著工作服和儀容儀表的情況，將作為個人績效考核的依據之一。
★ 發工作服通知 ★
為統一公司整體著裝，樹立良好的企業形象，特對工作服的.款式、制作、領用及使用情況等進行規范管理，特制定本規定如下：
一、管理職責
（一）綜合管理部根據公司有關規定確定工作服款式、顏色，進行數量統計、量體安排及聯系回收工作服清洗等方面的管理工作；對公司員工著裝規范進行考核。
（二）庫房負責工作服的入庫、保管及發放；負責離職人員退回車間工服的收發、整理、儲存；對服裝庫存進行盤點、核對，核定安全庫存量，低于安全庫存時及時提請服裝采購申請。
（三）各部門領導負責審批本部門人員的工作服領用，同時督促下屬員工遵守相關規定。
二、工作服類別、款式成套天短袖（夏裝）、成套長袖（冬裝）
三、工作服使用年限
每位員工可領?。ǘ?、夏）工作服各兩件，使用期限為兩年
四、領用程序
（一）服裝到位驗收合格后，由綜合管理部發送庫房；
（二）庫房通知各單位前來領?。?/p>
（三）各部門填寫《領料單》，經部門負責人簽字確認，到倉庫領用；
（四）新入職員工（包括臨時工），試用期滿后，可發放工作裝，由所在部門填寫《領料單》經部門負責人簽字確認后，到倉庫領用；試用期間，由所在部門填寫《領料單》經部門負責人簽字確認后，到倉庫領用回收工作服。
（五）特殊工種或因工作原因，在規定期限內，導致服裝破損確實無法穿著的，由部門出具證明，經所在單位負責人簽字同意，到倉庫領用回收工作服；無庫存時，按規定可領用新工作服；
（六）量身定做服裝領用后，如發現尺寸不符等問題在一星期內報到綜合管理部，由綜合管理部落實協調；
（七）離職人員退回的工作服，由倉庫工作人員整理、儲存，并將統計數據通知綜合管理部，由綜合管理部定期安排清洗干凈后返回倉庫，如實入帳；
（八）外協廠家及其他因工作原因需領用本公司服裝的，由所在部門填寫《領料單》經部門負責人簽字確認后到倉庫領用。
五、著裝要求及日常管理
（一）公司全體員工進入廠區（崗位）必須穿著指定服裝；4月1日—9月30日統一著夏裝工作服，10月1日—3月30日統一著冬裝；違者，罰款20元每次；
（二）服裝要保持整齊、干凈，不露胸或披掛，不隨意搭配、調換；違者，罰款20元每次；
（三）員工著裝要整潔，不得自行轉借給非本公司人員；違者，罰款20元每次；
（四）離職人員工服離職前按照登記領用數量一律退回倉庫，否則不予結算工資或承擔登記領用工作服全額費用；自工裝發放之日起，工作滿兩年以上者，辭職（辭退）時，不收取服裝費用；自工裝發放之日起，工作滿一年以上兩年以下者，辭職時，收取服裝50%費用；被辭退時，收取服裝30%費用。工作不滿一年者，辭職時，收取服裝70%費用；被辭退時，收取服裝50%費用。
（五）因個人原因造成服裝損壞，再領用的按全價當月在工資中扣除；
六、本規定由綜合管理部負責起草、修訂、解釋。
七、本規定自發布之日起生效。
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為加強對公司員工工裝有效管理，規范員工著裝行為，保持良好精神風貌，特制定本辦法。
一、工作裝配置及領用
1、男裝包括西服一件，長褲兩條，長袖襯衫兩件，短袖襯衫兩件；女裝包括西服一件，長褲一條，裙裝一條，長袖襯衫兩件，短袖襯衫兩件；
2、工作裝領用：由集團辦公室填寫《工作裝領用登記表》，員工憑登記表簽字、領取工作裝。
二、員工工作裝著裝規范
1、夏季著裝規范（5月1日至9月30日）男員工：著襯衫、長褲、深色鞋襪；女員工：著襯衫、長褲（短裙）深色皮鞋。
2、秋冬季著裝規范（10月1日至第二年4月30日）男員工：著西服、長袖襯衫、長褲、深色鞋襪；女員工：著西服、長袖襯衫、長褲、深色皮鞋。
3、具體換裝時間由集團辦公室統一通知。
三、員工著裝管理要求
1、集團公司全體員工必須遵守公司著裝規范，上班時周一至周五（8:00-12:00、14:00-18:00），統一著工作裝。
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2、公司各項會議、活動及集體培訓學習、外出參觀培訓、會議時須按要求著工作裝。
3、工作裝應保持平整整潔。
四、違反著裝規定的處罰標準
1、工作時間內在工作場所不著工作裝的，罰款200元。
2、公司大型集體活動不按規定要求著裝的，罰款200元。
3、不按規范配套著裝的，罰款100元；
五、工作裝費用折算標準
1、工齡滿兩年的員工，離職時不收取工作裝費用，服裝歸個人所有；
2、工齡未滿兩年的員工，離職時按如下標準折算：員工承擔費用=工裝總額÷工裝使用期限月數（24個月）×剩余使用時限月數。（備注：小于10天的不計月數，大于10天（含10天）小于20天的按半月計，大于20天（含20天）的按整月計，扣除折舊費用后，服裝歸個人所有；
3、新入職已訂做工作裝的員工，工作裝費用分兩次逐月先從工資中扣繳，工齡滿兩年后予以退還工作裝費用，服裝歸個人所有。
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公司領導：
隨著公司規模不斷壯大，員工隊伍日益增加，為規范管理，統一員工著裝，提升企業形象。經行政管理部統計現有員工需要購置冬裝工作服總人數為21人。
在行政管理部與市場上幾家服裝廠商咨詢和多次商談后，經比較后認為南京市鼓樓區***服飾店質量可靠、價格合理。經商議：今年冬裝材料為羊絨材料，男款煙灰色700元/件，女款黑色價格為550元/件。預算經費總計為：12500元。共計20人(其中樣衣經費為：1250元)。
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一、目的
為統一公司整體著裝,樹立良好的企業形象,特對工作服的款式、制作、領用標準及使用情況等進行規范管理。
二、管理職責
(一)綜合管理部根據公司有關規定確定工作服款式、顏色,進行數量統計、量體安排及聯系回收工作服清洗等方面的管理工作;
(二)綜合管理部負責相關部門/分廠工作服類別、款式申請的審查,工作服領用的審核,并對各部門/分廠的領用情況按規定扣除款項報綜合管理部。綜合管理部對公司各部門/分廠人員著裝規范進行考核,同時綜合管理部接受各部門的監督考核;
(三)生產部負責服裝的入庫、保管、領用數量、票據的核對,將各單位領用匯總報綜合管理部;負責離職人員退回車間工服的收發、整理、儲存;;
(四)各部門領導負責審批本部門人員的'工作服領用,并做好登記。
三、工作服類別、款式
(一)車間工服包括成套天短袖(夏裝)、成套長袖(冬裝);
(二)管理人員正裝包括短(長)袖襯衫、夏褲(夏裙)、西服(含西褲或裙子);六、采購七、三、領用標準
(一)車間工服類
1、生產部設備科、倉庫,技質部檢驗人員,銷售部售后服務人員和各分廠人員(副主管級以上人員除外)等每人每年夏裝、冬裝各二套;
2、公司副主管級以上人員及各部門的科室員工(本節第1條所規定的人員除外)每人每年夏裝、冬裝限領一套;
(二)管理人員正裝
公司副主管級以上人員及各部門的科室員工【第七章第(一)節第1條款規定的人員除外】可領用管理人員正裝,領用標準如下:
1、春秋冬裝:西服(含西褲或西裙)2套/人,每人每兩年制作一次;長袖襯衫4件/人,每人每一年制作一次;
2、夏裝:短袖襯衫4件/人,長褲(女士可選擇短裙)2條/人,每人每年制作一次。
四、領用程序
(一)服裝到位驗收合格后,由綜合管理部發送給生產部倉庫;
(二)倉庫在接到通知后,根據主管部門要求,通知各單位前來領取,按照統計表單均衡發放;
(三)各部門/分廠接到領取通知時,以上報數量(名單)為準,填寫《領料單》經部門負責人簽字確認,到倉庫領用;
(四)新入職員工(包括臨時工)依據工作崗位需要領用規定服裝時,由所在部門填寫《領料單》經部門負責人簽字確認后,到倉庫領用;
(五)特殊工種或因工作原因,在規定期限內,導致服裝破損確實無法穿著的,由部門出具證明,經所在單位負責人簽字同意,到倉庫領用回收工作服;無庫存時,按規定可領用新工作服;
(六)量身定做服裝領用后,如發現尺寸不符等問題在一星期內報到綜合管理部,由綜合管理部落實協調;
(七)離職人員退回的工作服,由倉庫工作人員整理、儲存,并將統計數據通知綜合管理部,由綜合管理部定期安排清洗干凈后返回倉庫,如實入帳;
(八)外協廠家及其他因工作原因需領用本公司服裝的,由接口部門提起工作聯系單,經綜合管理部同意,至財務繳納現金后,憑單據到倉庫領用。
五、著裝要求及日常管理
(一)公司全體員工必須統一著工作服;
(二)未有定做管理人員正裝的新進職能部門科室人員一律著成套車間工服;
(三)服裝要保持整齊、干凈,不露胸或披掛,不隨意搭配、調換;
(四)員工進入廠區(崗位)必須穿著指定服裝,業余時間出入公司外娛樂場所時不得穿著工服。
(五)綜合管理部每月對服裝庫存進行盤點、核對,核定安全庫存量,低于安全庫存時及時提請服裝采購申請。
六、費用
(一)服裝制作費用由公司承擔50%作為員工福利發放,其余部分由員工個人承擔;
(二)公司承擔的費用計入各部門費用預算;員工個人承擔部分在當月工資中扣除;
(三)倉庫統計、匯總各部門工裝的領用匯總單,每月底報綜合管理部統一扣款;管理人員工作服由綜合管理部統一扣款;
(四)超額領用服裝、因個人原因造成服裝損壞,再領用的按全價當月在工資中扣除;員工辭職領用工作服不到一年的全部由員工個人承擔。
(五)員工領用離職人員回收的工作服,為免費領用,不予扣款;
七、其他
(一)員工是否按照行為規范和本管理規定要求著裝,納入部門及個人考核內容;
(二)離職人員工服離職前按照登記領用數量一律退回倉庫,否則不予結算工資或承擔登記領用工作服全額費用;
(三)不得私自外借或外賣工作服,凡外借、外賣者負激勵200元每件。
八:附則:
(一)本規定由綜合管理部負責起草、修訂、解釋。
(二)本規定自發布之日起生效。
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制作工作服有助于統一公司的著裝，提升公司的對外職業形象，因此在參加一些展會活動時，統一工作服裝是有一定必要性和積極意義的。但是，當前讓每個員工自費出資20xx元購買工作服，對很多新進員工，尤其對剛剛畢業參加工作不久的年輕員工來說，卻是一筆不小的開支，這無疑會給他們造成不小的經濟及心理壓力。
一個公司的發展最重要的不在于外部服裝的絕對統一化，而是公司同仁上下團結一心，朝著一個共同的目標前進，心的統一才是最根本的?？v觀中外企業的初期發展，并沒有強調日常著裝要保持絕對的一致，即便是像通用汽車這樣的超大型生產企業，也只是部分職員需要著工作服上班。而大多數企業成熟的企業，最多也只是要求職員在參加一些活動的時候統一著裝，平時只要著裝不要太過于另類，影響公司日常工作就行了。
對于晨冠當前的發展階段，公司更需要的是每個人都為公司的發展發揮各自的聰明才智，在每個人的崗位上專心注注做好本職工作，著裝上只要他們自己覺得舒適自然不傷大雅是最好的。這樣才能工作得順心，保持良好的狀態和較高的效率。
20xx元，對于有一定工作年頭和一定經濟實力的員工來說，還可以承受，但是，公司目前年輕員工居多，平日生活開銷也不小，本身壓力就很大，而公司目前的工資水平都有限，突然要他們一下子交20xx元，且2年后才可以返還，只怕會讓他們產生抵觸心理，讓他們有點難以接受。
所以，對于統一制作，讓員工自費出資購買和穿公司服裝的問題，建議公司上層領導再慎重考慮一下。此意見建議不一定很成熟，但確實是抱著希望公司能更快更好的發展的初衷來提的。希望能得到重視!
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工作服購銷合同正文：
工作服購銷合同甲方：乙方：甲方向乙方購買食品行業工作制服，經甲乙雙方協商，制定購銷條件如下：一、銷售貨品貨品名稱規格附件數量單價總價備注工作服大號刺繡廠標**套**元**元白色標準色工作服中號刺繡廠標**套**元**元白色標準色工作服小號刺繡廠標**套**元**元白色標準色合計金額(大寫)：￥：二、交貨地點、方式：乙方送貨至甲方廠區三、驗收標準、方法：甲方向乙方提供樣服，乙方按樣加工并附加廠標，工作服購銷合同，合同范本《工作服購銷合同》如與樣品不符，甲方有權拒付余額貨款。四、結算方式：簽訂合同之日起付款20%，余款交貨一次付清。五、付貨期限：工期10天，**年**月**日至**年**月**日，**年**月**日乙方向甲方付貨。六、違約責任：按《民法典》執行。七、約定條款：1、工作服包括上衣和褲子，規格號為國際統一大、中、小號。2、工作服用料為細紋的棉卡，顏色為乙方宣傳冊樣色白色2號色(標準白色)。3、工作服上衣左前胸和后背處附有刺繡廠標，顏色為桔紅色。前胸處廠標規格為4cm×6cm，后背處廠標規格為5cm×21cm。4、售貨方要保證工作服使用后不起球、不縮水、不變形、無質量殘次，符合合同規定的各項條款。八、此合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，雙方簽字蓋章后即具有法律效力。甲方：乙方：地址：地址：電話：電話：代表(簽字)：代表(簽字)：年月日年月日
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市南區政府：
市南區“八路一線”85條道路和30條其他主要道路共計115條道路(道路明細附后)的亂貼亂畫清理工作，原由青島市執法局統一招標給青島太福物業有限公司負責清理，由市財政每年撥款84.6萬。自20xx年10月1日起，市財政不再撥付此項費用，亂貼亂畫清理工作由各區自行負責。
我局對清理亂貼亂畫小廣告工作十分重視。20xx年以來，我局對亂貼亂畫小廣告違法行為進行了專項整治，對亂貼亂畫小廣告電話號碼通過新聞媒體曝光，責令亂貼亂畫小廣告當事人自行清理并對其進行處罰，對逾期未清除或者拒不接受處理的當事人，要求通信企業暫停其通訊號碼的使用。通過集中整治取得了一定的效果，但是亂貼亂畫小廣告的問題無法從根本上得到解決。
近期，市南區主要道路亂貼亂畫小廣告的問題比較突出，已經對市南區的市容市貌造成較大影響。目前正值旅游旺季，我局執法任務較重，執法人員不足，僅僅依靠我局的力量難以達到較好的清理效果。
今明兩年是我市創建全國文明城市的關鍵年，小廣告問題已經嚴重影響了我區的創建工作。為確保創建文明城市工作的順利推進，加強對亂貼亂畫小廣告的清理工作已經迫在眉睫。近期，夏耕市長在全市城市環境綜合整治動員大會上對清理亂貼亂畫小廣告工作也做了重點強調，在全市城市環境綜合整治《市容環境秩序專項整治行動工作方案》中，要求各區(市)要采用服務外包或擴大市容保潔人員保潔范圍等購買服務方式，使亂貼亂畫小廣告清理工作常態化。
因此，我局建議通過公開招標的方式，聘用專業的清理公司負責市南區主要道路的亂貼亂畫清理工作，預計需要清理亂貼亂畫小廣告專項資金捌拾萬元整。如果同意清理工作外包，所需資金將另行申請。
當否，請批示。
X年XX月XX日
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1 . 一個人承受孤獨的潛質有多大，他的潛質就有多大。
2 . 你因成功而內心充滿喜悅的時候，就沒有時間頹廢。
3 . 也許有些人很可惡，有些人很卑鄙。而當我設身為他想象的時候，我才知道：他比我還可憐。所以請原諒所有你見過的人，好人或者壞人。
4 . 人們常用“心有余而力不足”來為自己不愿努力而開脫，其實，世上無難事，只怕有心人，積極的思想幾乎能夠戰勝世間的一切障礙。
5 . 讓我們調整好心態，帶著愛去工作，用感恩的心去工作，在工作中體會樂趣。一個人的態度直接決定了他的工作行為，決定了他對待工作是盡心盡力還是敷衍了事，是安于現狀還是積極進取。你可以選擇維持"勉強說得過去"的工作狀態，也可以選擇卓越的工作狀態，這就取決于內心是否熱愛這份工作，有無工作激情和進取心。
6 . I heard that you’re getting married Congratulations聽說你要結婚了，恭喜！
7 . 真誠的祝愿帶給遠方的你，愿你事事順心，快樂相隨。
8 . 工作中要有“螺絲釘的精神”，要培養工作興趣，學會享受工作過程，學會積累知識，學會把握創新，提高自身技能。
9 . 寧愿跑起來被拌倒無數次，也不愿規規矩矩走一輩子。就算跌倒也要豪邁的笑。
10 . 走得最慢的人，只要他不喪失目標，也比漫無目的地徘徊的人走得快。
★ 發工作服通知 ★
公司員工工作服管理制度第一條為規范公司工作服的管理，提高員工素質和公司整體形象，特制定本制度。
第二條本制度規定了公司工作服的定制、發放、領用及折舊標準，著裝要求、檢查等。
第三條人事部負責公司工作服的歸還管理，包括發放及折舊標準的制定、領用核簽、檢查考核等工作;資材倉庫負責公司工作服的保管、發放。
第四條工作服的發放標準
1、公司的工作服包括冬裝(保安員)和夏裝。
2、公司人員發放工作服冬、夏裝各兩套。
3、夏季(元/總套)冬季(元/總套)
一般員工工作服費用，150元200元以內
基層干部(領班、主管)200元300元以內
經理工作服費用，300元500元以內
第五條工作服的定制及領用
1、工作服使用年限，(冬、夏)工作服各兩年。
2、倉庫管理員要定期盤點工作服，并根據員工進出情況和庫存情況，及時進行定制申購，備足數量以便使用;并根據使用年限、季節變化及時組織更換。
3、采購專員要本著貨比三家的原則選擇好定制廠家，在定制前應簽訂合同(或協議)，明確數量、材質、尺寸規格、交期、價格、發票稅點、驗收標準、商標使用規范以及其它定制要求等。工作服做好到廠時由采購專員組織進行驗收工作，合格后交由倉庫保管。
4、采購專員依照各部門員工事先自行申報的衣服尺寸，通知按部門統一到資材倉庫領取，倉管員要按照人事部的要求如數發放，
第六條工作服的折舊標準
1、員工的工作服收取折舊費用。
2、員工自動離職的應全額收取工作服費用;按正常辭職流程辦理的員工按在公司工作時間長短收取相應的折舊費，具體詳見下〈表一〉。
3、員工在辭職辦手續時其工作服應事先洗干凈疊好再退還給倉管員，倉管員視工作服新舊情況進行分類保管，以便下次優先發放使用。
4、員工服裝在規定使用期限內因丟失、損壞等原因造成無法穿著上班的，可由本人直接向總經辦申請購買，經審批后方可到倉庫領取工作服，其費用從工資中扣除。若屬故意損壞的除加價賠償外，還將視情節嚴重情況進行處理。
5、保安部員工因崗位或作業特殊性需增發冬裝的，可由員工所在部門申請，經綜合管理部審批后由資材倉庫發放，并要做好相關登記工作。
表一，
工作服折舊分類(自工作服發放之日起計算)，
工作3個月內(含)工作3-6個月(含)6個月以上
兩套新的服裝兩套的30%兩套的20%0
少件、丟失、破損、帶走不還按原價賠償
第七條著裝的要求
1、員工在上班時間必須穿著公司工作服，休息日自行著裝。公司舉行重大活動要求統一著裝時，必須按規定著裝。
2、員工著裝要整潔，并不得自行轉借給非本公司人員。
第八條著裝的檢查與考核
總經辦負責組織著裝檢查與考核工作，具體參見牧歌餐飲娛樂管理有限公司規章制度和員工獎懲管理制度執行。
第九條本制度解釋權歸綜合管理部，未盡事宜由總經辦負責修訂。本制度經總經理核準后實施，修改時亦同。
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需方（甲方）：__________________
供方（乙方）：__________________
根據《中華人民共和國合同法》之規定，經甲乙雙方充分協商，特訂立以下協議，以便共同遵守。
第一條產品的名稱、品種、規格、價格
第二條.產品的技術標準(包括質量要求)，按國家標準執行。
第三條產品的交貨單位、交貨方法、運輸方式、到貨地點
1、產品的交貨單位：_______________
2、運輸方式：_______________
3、到貨地點和接貨單位：_______________
第四條產品的交貨期限
乙方按批次向甲方交貨，第一批的交貨期限為_____年______月______日。
第五條貨款的結算
1、產品的貨款應包括產品的出廠價格、包裝費用、運雜費、稅金等費用。
2、貨款按批次付款，貨到后______個工作日內按實付清該批次貨款。
3、交貨時，遇價格上漲，按原價執行;遇價格下降，按新價執行。
第五條驗收方法
乙方每批次產品到貨后，應立即通知甲方辦公室相關負責人員驗收，驗收控制標準以送審樣品為參考。
第六條對產品提出異議的時間和辦法
1、甲方在驗收中，如果發現產品的品種、型號、規格、顏色和質量不合規定，應一面妥為保管，一面在7天內向乙方提出書面異議;在托收承付期內，甲方有權拒付不符合合同規定部分的貨款。
2、如甲方未按規定期限提出書面異議的，視為所交產品符合合同規定。
3、甲方因使用、保管、保養不善等造成產品質量下降的，不得提出異議。
4、乙方在接到需方書面異議后，應在3天內負責處理，否則，即視為默認甲方提出的異議和處理意見。
第七條乙方的違約責任
1、乙方不能按時交貨的，應向甲方償付不能交貨部分貨款的______%的違約金。
2、乙方所交產品品種、型號、規格、顏色、質量不符合合同規定的.，如果甲方同意利用，應當按質論價;如果甲方不能利用的，應根據產品的具體情況，由乙方負責包換或包修，并承擔修理、調換或退貨而支付的實際費用。乙方不能修理或者不能調換的，按不能交貨處理。
3、乙方因產品包裝不符合合同規定，必須返修或重新包裝的，乙方應負責返修或重新包裝，并承擔支付的費用。甲方不要求返修或重新包裝而要求賠償損失的，乙方應當償付甲方該不合格包裝物低于合格包裝物的價值部分。因包裝不符合規定造成貨物損壞或滅失的，乙方應當負責賠償。
4、乙方提前交貨的產品、多交的產品和品種、型號、規格、顏色、質量不符合合同規定的產品，甲方在代保管期內實際支付的保管、保養等費用以及非因甲方保管不善而發生的損失，應當由乙方承擔。
第八條甲方的違約責任
1、甲方逾期付款的，應按照中國人民銀行有關延期付款的規定向乙方償付逾期付款的違約金。
2、甲方違反合同規定拒絕接貨的，應當承擔由此造成的損失。
3、甲方如錯填到貨地點或接貨人，或對乙方提出錯誤異議，應承擔乙方因此所受的損失。
第九條不可抗力
甲乙雙方的任何一方由于不可抗力的原因不能履行合同時，應及時向對方通報不能履行或不能完全履行的理由，在取得有關主管機關證明以后，允許延期履行、部分履行或者不履行合同，并根據情況可部分或全部免予承擔違約責任。
第十條其他
本合同如發生糾紛，當事人雙方應當及時協商解決，協商不成時，任何一方均可請業務主管機關調解，調解不成，按以下第______項方式處理：
(1)申請仲裁委員會仲裁。
(2)向人民法院起訴。
第十一條本合同自_____年______月______日起生效。合同執行期內，甲乙雙方均不得隨意變更或解除合同。合同如有未盡事宜，須經雙方共同協商，作出補充規定，補充規定與本合同具有同等效力。
本合同正本一式二份，甲乙雙方各執一份;合同副本一式肆份，分送甲乙雙方的相關職能部門各自留存。
甲方(簽字/蓋章)：__________________
乙方(簽字/蓋章)：__________________
簽訂日期：______年______月______日
★ 發工作服通知 ★
親愛的，.世界快末日了，有件事情我一直瞞著你，其實我是奧特曼。
年味越來越淡了，以前的過年穿新衣給壓歲錢別提多開心了。
空切悲，最是癡心人。
六月再見,七月你好！七月開始了......記得早起，努力追逐第一縷陽光，那會使你更勇敢。
有些時候，我們需要一種危機，來激發我們的潛能，喚醒我們內心深處掩藏已久的人生激情，來實現人生的最大價值。人的平庸，多數不是因為自身能力不夠，而是因為安于現狀、不思進取，沒有激發自己的潛能，在平淡機械的生活中埋沒了自己。不要總羨慕別人頭上的光環，其實你也有能力給自己戴上美麗的花冠。
你應該一直陪著我，就像我一直陪著你，陪伴和保護，是最長的愛情告白。
第五，對營業廳內的固定資產和有價產品及移動終端，實行專人負責，及時上報相關使用情況和銷售數量，做到數字要準，設備運行正常營業中要穩，制定相關使用流程，使其有人管有規可依，做到凡是營業廳物品都有登記或臺賬，保證公司資產固定化和準去化，我本人做到平時要查看，定期大檢查。對相關問題不拖拉不邋遢及時處理，及時解決。
心痛的，難過的，你抱著我，所以盡避經歷了那么多，我們也不曾沮喪害怕。
象老板一樣當干部，用老板的標準要求自己，象經營企業一樣經營自己的崗位。
東漢末年，曹操與袁紹共爭天下。
冷俊的臉卻掩飾不住這天生麗質的臉一笑傾城再笑傾國冷艷的表情遮不住這傾國的容顏白皙的皮膚、烏黑的頭發，五官又特別的孩子氣。
威爾伯永遠忘不了夏洛。它雖然熱愛它的子女、孫子女、曾孫子女。可是，這些新蜘蛛，沒有一只能取代夏洛在它心中的位置。
生命的廣闊，不是跟合適的人相處得投機，而是與不堪的人周旋得從容！
秋風陣陣，送來了菊花的清香。菊花仙子們爭奇斗艷，形態優雅，特別美麗，引來了一群群勤勞的小蜜蜂。
你像一片輕柔的云在我眼前飄來飄去，你清麗秀雅的臉上蕩漾著春天般美麗的笑容。在你這雙又大又亮的眼睛里，桔紅色的西服自然敞開，展現出紅白相間的絨衣，湖藍色的緊身長褲，襯托出修長的腿，既瀟灑又富有美感。你的裝扮是成功的！
秋天的雨，像一位畫師，看呢！他把松樹畫的綠油油的。
有了你，大風刮過，大街上的垃圾不再飄飛；有了你，小河流過，河面上的斑點不再漂泊；有了你，生活在校園的我們每天多了笑容。你就像一場連綿不絕的大雨，凈化著這個校園，帶走了校園的污濁，帶到了誰也不知道的地方，誰也不在意的地方。
要留心，即使當你獨自一人時，也不要說壞話或做壞事，而要學的在你自己面前比別人更加知恥?！轮兛死?/p>
顧客總會跟我說，買了新衣服心情都會變好。那當然了，新衣服是用來討好自己的。
你是我最愛的少年，你有世界上最美麗的笑容。
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