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醫技科室副主任述職報告

發表時間:2025-03-14

醫技科室副主任述職報告(合集十三篇)。

● 醫技科室副主任述職報告 ●

今年以來,在局黨委的正確領導下,認真貫徹黨的十七大和十七屆三中、四中會議精神,堅持以科學發展觀為指導,緊緊圍繞全局工作大局,立足本職,努力工作,較好的完成了上半年的各項工作,現述職報告如下:

一、上半年重點工作完成情況

1、主要經濟指標完成情況。全市484家規模以上工業企業主要經濟指標在去年基數較低的情況下保持了較高增幅,銷售收入、利稅、利潤、工業增加值增幅同比分別增加12.79、13.49、16.75、6.89個百分點。完成了首季開門好和時間任務雙過半。

2、新增規模工業企業情況。20xx年底年報新增規模企業78家,核銷41家不符合條件的企業,凈增37家,規模企業達到484家,提前完成全年的計劃。

3、“122”工程企業情況。50家“122”工程企業合計實現銷售收入2645944萬元,占全市比重56.65%,實現利潤總額112982萬元,占全市比重43.76%,實現利稅總額167670萬元,占全市比重38.31%。

4、全市鄉鎮非公有制經濟情況。

全市工業企業中非公有制規模企業共計421家,累計完成:

⑴增加值913578萬元,同比增長19.3%。

⑵營業收入3596158萬元,同比增長27.2%。

⑶利潤194259萬元,同比增長23.8%。

⑷完成出口交貨值71540萬元,同比增長45.3%。

5、中國鑄造之鄉申辦工作。經過積極爭取,5月8日,XX市成功被中國鑄造協會授予中國鑄造之鄉榮譽稱號。半年來,接待中國鑄造協會領導來XX視察3次,組織協會領導到企業視察,并提供相關資料5份;承辦省鑄造協會五屆二次理事會等工作。

6、中國鑄造博覽會參展情況。組織圣泉集團、重汽鑄造中心、騰龍排氣管等15家鑄造企業在XX新國展參加第十屆中國國際鑄造、鍛壓及工業爐展覽會。

7、按照市政府的工作安排,會同公用事業局、瑯溝電廠等單位聯合對瑯溝電廠所屬用汽戶進行了逐一排查,針對企業的用汽情況提出了合理化建議,讓企業提前準備,以致不受損失。

8、為配合全市保泉工作,對瑯溝電廠廠區內的兩眼水井進行了填埋,并對原址進行畫圖標注,同時上報市保泉辦。

9、圓滿完成市整規辦上半年各項工作。

二、主要采取的措施

1、認真組織調研。制定下發了20xx年度工業經濟指導計劃。圍繞20xx年工業指標計劃安排,認真組織調研活動,共分四組對鄉鎮及市屬及以上企業進行了調研。根據調研情況結合XX市和我市下達的工業指標任務要求,會同技術進步科認真分析確定了我市今年經濟增長點和不利因素,提出了今年的`工業主要指標知道計劃,并對各項經濟指標進行了層層分解,為全面完成XX市和我市下達的工業指標任務打好基礎。

2、強化調度。針對今年的經濟形勢,我們及時調整了組織工業經濟運行的思路,重點圍繞結構調整、市場開拓、調度監測、政策準備和生產監管保障等重點工作,創新工作機制,強化工作措施,確保企業生產經營正常。及時掌握全市工業經濟的運行動態,對經濟運行中存在的問題,積極幫助企業出主意、想辦法,逐一幫助協調解決。

3、認真做好經濟運行分析,做好參謀和服務工作。圍繞我市工業經濟發展,不斷強化經濟運行分析能力,每月根據宏觀經濟情況和企業經營現狀,仔細研究、認真分析,找出影響企業發展的不利因素,提供對策和建議,為企業做好服務工作。

4、加強綜合協調能力,為企業提供優質服務。準確掌握各項政策,為企業發展提供服務,降低企業發展成本,引導企業快速發展。

三、下半年工作計劃和措施

1、工作計劃:

①確保全年規模企業主要經濟計劃指標完成;

②完成16家新增規模企業家數;

③完成非公有制經濟上報和網上直報點工作;

④加強調研,為制定20xx年經濟指標計劃做好準備;

⑤加大統計培訓力度,確保報表質量、報送及時;

⑥做好市場營銷、市場整頓工作;

⑦XX鑄造產業規劃。

2、工作措施

圍繞確保全年主要計劃指標的完成,下步主要做好以下幾方面的工作:

①對于達到規模企業的,及時列統。多措并舉,抓好新的增長點落到實處。一是積極做好規模以上企業的“列統”工作,圍繞開發區、各鄉鎮(辦事處)引辦、和XX企業做好充分調研,積極爭取把符合條件的企業如數納入規模工業企業統計;二是繼續加強對規模以下年銷售收入達到300-500萬元工業企業情況的調度,有針對性地協調解決企業發展中存在的問題,加快企業發展,做好規模企業的“列統”儲備工作。三是強化對即將投產達效項目的調度,重點做好日月化工二甲基乙酰胺、XX建工集團、重汽客車、XX天力干燥設備、汽青專廠、三一重工、可口可樂擴產、明鑫制藥、藍孚科技電子加速器等項目加強調度,爭取使其盡快竣工投產,盡快實現新的經濟增長點。

②加強綜合協調,著力緩解生產要素瓶頸制約。一是加強與電、蒸汽、水、天然氣供應和管理部門的建立健全協調機制,以季度經濟運行分析會為平臺的聯動服務機制,初步形成定期聯系、共同協調、分類服務的格局;二是加強與開發區經發局、各鄉鎮(辦事處)經發辦協調聯動機制,充分利用各優勢工業資源,圍繞引辦、配套等方面,加強相互間的優勢互補,實現雙贏局面;三是加強對企業生產要素存在問題的調度落實,積極爭取協助企業盡快解決制約企業發展問題,著力使影響企業發展的生產要素瓶頸問題,得到最大限度的緩解。

③進一步加強經濟運行監測。充分發揮經濟運行指揮部作用,加強對國家宏觀政策的把握,做好參謀和服務工作。

一是加強對金融、生產要素、出口等宏觀政策調整的研究,結合我市工業經濟實際,預測對我市工業經濟的影響,及時對有關企業作出預測和預警,為企業發展提供信息服務和對策措施;

二是加強對關系工業經濟發展全局重大問題的調查研究,及時掌握工業經濟運行的走勢,提高經濟運行調節的前瞻性、科學性和指導性,對影響經濟運行可能和已出現的問題,加強調查和研究,形成專題分析報告,及時為領導決策做好參謀。

三是對主要生產效益指標月度、季度變化,及時進行調度分析。重點調度化工、交通裝備、機械制造等產業集群的市場供求關系、產銷形勢、原材料價格及產品價格變化、成本及效益變動情況,準確把握經濟運行態勢。四是加強對虧損大戶運營情況的調度。

總之,半年來做了大量紛繁細致的工作,雖然取得一點成績,但與組織要求還不夠,我感到自身還有許多不足。主要有平時學習時間不多;有些工作的落實的不夠細,還需要進一步到位;工作方法有時不夠恰當,缺乏藝術,脾氣比較急,對有些問題的處理缺乏冷靜的思考和換位思考;平時到基層比較少,對部分企業了解的不是很細。這些都需要在今后工作中認真加以整改。我決心在今后的工作中發揚成績,克服不足,進一步加強學習,努力提高綜合素質,腳踏實地,創新實干,為我市工業經濟發展貢獻自己的力量。

● 醫技科室副主任述職報告 ●

我叫,在縣級新華書店門店工作,任門店副主任一職,屬于中層干部。從年月來到縣級新華書店門店工作到現在,在組織和上級的正確領導下,在各位同仁的支持和配合下,一年來,本人按照職責分工,較好地完成了各項工作任務。我的個人述職報告從我實際工作出發,結合我平時的工作情況,向上級作詳細述職匯報。現匯報如下:

一、加強理論學習,推進政治思想和工作作風建設

擔任門店副主任以來,我就從各方面嚴格要求自己,增長才干,另一方面努力做好自己的工作,積累工作經驗,時刻注意自身各方面的協調發展,鍛煉自己各方面的能力,推進政治思想提升,作好門店工作作風建設,使自己成為一名政治素質過硬的副主任。

二、出色完成各項工作任務

瑞雪消融,春風送暖。在這冬日陽光咋暖還涼的新年時刻,我們每一位員工的臉上都洋溢著新年喜慶的笑容。這是建立在大家共同努力使得門店20xx年取得良好成績的基礎上的。作為縣級新華書店門店副主任,我的工作主要是負責門店管理,開展多種營銷活動,擴大銷售。今年協助主任很好的完成經理室下達的任務指標,在省級三星級門店評審期間,恰逢門店主任和骨干在外學習,但是我們工作并沒有因此而松懈,我積極的指導門店工作人員有組織有紀律的完成了檢查評審要求的工作,順利通過省級三星級門店評審。同時,我在指導鄉鎮門店工作中,全力監督檢查人員定期做好報社的廣告提供,完成店堂內的布局調整,文化用品連鎖進駐一樓,一樓原有的音像制品調整至二樓,二樓又增加了蘇泊爾電器專柜。20xx年初確定的各項目標任務圓滿和超額實現,全年總體門店監督管理效果良好,得到了上級領導的一致好評與肯定。我還獲得全國工人先鋒號稱號。

三、20xx年工作思路

我們縣級新華書店門店以上級工作會議傳達13年工作完成任務為指南,以“三個掌控,一條主線”為管理要素,把繼續轉變觀念,持續深化改革,完善門店管理機制,夯實內部管理,提升管理素質,提高市場應變能力,穩健收縮規模,著眼產業鏈延伸的經營指導思想貫穿全年工作始終,搶機遇,夯基礎,抓規范,保增長,推進新華書店門店健康有效運營。

以上就是本人的述職報告!

● 醫技科室副主任述職報告 ●

歲月如梭,時光飛逝,不知不覺間,又一年的教學工作接近尾聲。回顧這一年的工作,我感慨頗多。去年的這個時候,在學校領導及各位同仁的支持下,我有幸擔任了教務處副主任一職,主要工作是協助教務主任做好學校的各項教務工作。除此之外,這一年中,我還擔任著班主任工作及語文教學工作、語文教研組組長,協助負責二年級的教學工作及一中學區名班主任工作室工作。一年來我常慮學校發展,憂思學生管理。應對身上擔任的諸多工作,我負重而行,常恐有失眾望,焦慮中的我常常是勞心憂思、戰戰兢兢,如臨深淵,如履薄冰。一路摸爬滾打、跌跌撞撞走來,不說成長,的確已讓我感慨不已。現將自己這一年來的思想狀況、工作狀況向各位領導和各位老師作以匯報,敬請批評指正。

踏踏實實工作、實實在在做人,是我一貫堅持的做人做事的原則。但社會在發展,時代在進步。僅憑主觀上的一腔熱情是遠遠不能勝任此刻的工作的。這一年來,本著“以人為本、服務師生”的教育管理理念,我不斷加強師德師風學習,用許許多多優秀教師的先進事跡來激勵自己,感染自己。業余不斷學習管理學、教育學、心理學等相關知識,充實自己、提升思想。同時用心撰寫教育教學心得體會,反思自己工作,為自己的成長增加營養。

作為教務處副主任,也作為一個剛走向管理崗位的新人,無論是業務理論水平還是管理經驗都存在不足,因此我十分注重向領導請教、向有經驗的教師學習請教,向書本學習,理論聯系實際,因校制宜,換位思考,揚長避短,不斷提高自身的業務素質和管理水平。在各級領導及同事的大力支持和幫忙下,進一步強化了我的敬業精神,更增強了“教書肓人、管理育人、服務育人”的職責意識,透過這一年的學習,我的組織協調潛力、人際溝通潛力,工作中事物的處理潛力,分析問題與解決問題的潛力都得到了進一步的拓展和提升。

新課程改革對學校及教師提出了更高的要求。學校要發展,要生存,務必要有一批高素質的教師隊伍。努力提高教師的課堂教學水平就成為推動學校教育發展的大事、要事,這就要求有更多的教師參與到教育、教學、教研等活動中來。為推進道德課堂建設,結合學校三六教學模式,在校長及教務主任的領導下組織全校教師用心學習課改精神并在課堂教學中用心踐行。教研活動理論實踐相結合,教師不但學習課改精神,而且教研組內用心觀課、議課。各組教師爭上公開課、展示課,青年教師及時上好匯報課,全校教師用心議課、評課,呈現出互相學習、共同進步的新局面。為提升教學水平,推進道德課堂建設,分階段選拔各教研組優秀教師在全體教工會上展示交流課程綱要、作業建設成果等。為適應鄭州市教學改革需要,結合本校具體實際,分教研組分層次組織全校教師用心討論、制定出貼合我校實際狀況的道德課堂標準,推動學校教學大發展。

作為教務處副主任,我全面貫徹黨的教育方針政策,始終按照區教體局及校長室的精神,給自己正確定位,既要努力做好教務主任的助手,又要做好老師們的“后勤”保障,還要當好學生們的良師益友。工作中,我努力將各項工作統籌安排,兼顧而行。在教務處工作人員和同事們的支持幫忙下,一年來,不斷強化職責意識,大局意識,合作意識和奉獻意識,注意聽取同事們的意見和推薦,在堅持做好教務管理工作的同時,注意創造性地開展工作。在工作中我始終以公正的心態和工作原則去安排工作、解決問題。凡事以學校大局為重,不計較個人得失。擺正心態,端正思想。

反思自我,還有很多不足之處。做為一名中層領導,管理潛力、協調潛力還存在很大的不足。在管理方面,依靠性比較強,處理問題不夠機敏靈活,對問題分析不夠透徹,遇事不夠沉著、冷靜,易感情用事。在工作協調方面主動意識不強,缺乏與領導、教師之間的溝通交流。課改理念不夠充實,對課改精神理解的不夠透徹。雖然一向關注教科研動態,但在教科研方面一向未能找到突破口等。應對以上不足,今后將繼續學習,更新知識結構,不斷提高管理水平,加強教學研究,努力將工作做實做好。

各位領導、各位同仁,以上是我一年來的工作匯報?;厥走@一年,忙碌、充實,但我深知,自己的成長離不開學校領導和各位同仁的關心、支持,在此我衷心地向各位道一聲:謝謝。功過是非自由眾人評,期盼各位領導、各位同仁能真誠的指出我的不足,促我進步!謝謝!

● 醫技科室副主任述職報告 ●

在分管領導及主任的領導下,在吸取教訓克服不足的基礎上,既要楊長避短,又要主動創新;主要在以下三個方面要有新的突破。

(一)要在《規則》推行與落實上下苦功夫,練好內功,養好習慣,真正將《細則》條款落實到工作中去,落實到細節中去。

(二)要在現場管理上花大氣力,常抓不松、持之以恒,以切底改變車間的面貌。

(三)要主動加大與相關部門的溝通力度,防止信息慢缺,確保工作順暢運轉。

我相信,只要一心撲在工作上,誠懇作人,扎實做事,恪盡職守,一如既往的強化內管,始終如一的保持良好的精神狀態,以強烈的事業心與責任感去努力克服困難,迎接挑戰,牢固樹立“自信不自滿,潛心做事”的思想,相信自己的各項工作就會有喜色,,也一定能為公司的騰飛做出自己的新貢獻。

● 醫技科室副主任述職報告 ●

各位黨員、各位代表:

三年來,在上級政府的正確指導下,在社區黨總支的帶領下,村委會的各項工作都得以順利開展,并取得了一定的成績,社區先后榮獲“江蘇省衛生村”、“江蘇省民主法治社區”、“江蘇省和諧社區建設示范村”、“如皋市生態文明村”、“如皋市平安社區”、“如皋市公共服務紅旗社區”、“如皋市生態文明村”、“如皋市文明社區”等殊榮。為了總結過去工作中的得與失,以便更好地完成今后的各項工作?,F就相關工作匯報如下:

一、狠抓學習,提高班子的凝聚力和戰斗力

學習是提高黨員覺悟和思想境界的重要途徑,也是提高理論水平和執政能力的根本手段,更是黨組織書記進行思想建設的重要抓手。學無止境,特別是黨的建設、農業和農村工作以及當前拆遷工作,如皋港的快速發展帶來的發展中的新矛盾是千頭萬緒,好多事情在處理的時候完全靠平時的學習和長期積累的經驗??傊乙恢眻猿置χ谐殚e,充分利用時間學習黨的路線方針和國家政策法規,領會如皋港發展前景的規劃要求,結合我們平南實際與班子成員一道把涉及拆遷戶的每一個環節拆遷政策精神都耐心細致落實灌輸到拆遷戶,充分顯示平南兩委會班子的凝聚力和廣大干群的向心力。

二、克服困難,難中求進做好工作

大家都很清楚,現在社區的中心工作,就是推進家鄉大開發、大發展這樣一個主題。近年來我們社區的拆遷工作取得了很大程度的進展,在黨委、政府的正確領導下,在拆遷組工作人員的共同努力下,在拆遷戶的大力配合下完成了拆遷工作。凡是我們社區的拆遷戶生活都得到了基本保障,只要是失地組的群眾都拿到了社保本;同時對有關在齡人員安排了就業,今后就業工作還將繼續進行。

三、開拓創新,持之以恒做好新型社區建設工作

我們根據鎮黨委的統一部署,圍繞社會管理創新,瞄準建設“平安、和諧、幸?!鄙鐓^的目標,大力加強新型社區建設。由社區干部值班,幫助居民代理民政、計生、社會保障等事務;提供就業指導和培訓、法律咨詢、水電費代收等服務;第一時間梳理群眾訴求,切實為群眾解決生活中遇到的問題。社區安裝96個監控探頭,構建現代化的視頻監控系統。同時還建有“百姓大舞臺”、居民學校、衛生服務站、親子園、法治廣場、籃球場、健身房、乒乓球室、棋牌室等,切實滿足社區居民各類需求。組織社區居民參加全民健身運動會等政府組織的大型集體活動,同時不定期地組織社區文化娛樂活動,借助“道德講堂”平臺,豐富和提高社區居民的精神文化生活,打造文明、和諧、溫馨、安全社區。

四、統籌兼顧,其它村務工作不落后

在黨委、政府的正確領導下,在全體黨員干部、全體居民的配合下,平南社區各項工作取得了一定成效,為主城區開發建設做出了重要貢獻。但這些成績與發展的形勢和任務相比,還有很大的差距。誠懇的希望各位選民多提寶貴意見,讓我們一起努力共同促進XX社區的和諧、穩定發展。

● 醫技科室副主任述職報告 ●

尊敬的各位領導、同志們:

我是╳╳行政村村委會副主任,中國共產黨黨員,現在在╳╳莊工作組從事征地拆遷工作。過去一年在市委市政府、建設辦及管理區的正確領導和關心下,在同志們的積極配合下,本人認真學習鄧小平理論、 "三個代表"重要思想、科學發展觀,求真務實,認真履行自己的崗位職責,在村務及征地拆遷工作中,取得了較好的成績。各方面也都得到了鍛煉和提高?,F將我本人過去一年來的工作、學習情況述職如下:

一、努力學習,不斷提高業務水平和自身素質

學習是明確政治方向,提高能力水平的重要途徑,更是適應征地拆遷工作這一新的工作環境的必然要求。我不僅是一個村干部,同時還是征地拆遷工作人員。我深感責任重大,唯恐辜負組織的培養和群眾的信任,所以我更加自覺刻苦地學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、"三個代表"重要思想;更加認真學習征地拆遷方面的法律法規、政策精神。通過學習我進一步提高了自身政治水平和工作能力,使自己較好地具備了適應征地拆遷工作的能力。通過學習使我時刻把黨和人民的利益放在第一位,平時注重關心群眾,關心集體,關心同志。注重從身邊小事和本職工作做起。在學習、工作和生活中識大體、顧大局、講黨性、講奉獻,樹立勤政廉政、勤勤懇懇、一心為公的思想。

二、清正廉潔,樹立個人良好形象

在實際工作中堅持廉潔自律,以身作則,恪盡職守。違紀違法的事一點不干,要做到這樣,我主要做到了以下三方面:一是不斷進行反腐倡廉學習,對照正反兩個方面的典型,認真反思,警鐘長鳴。二是事關全局的大事、群眾關注的熱點、拆遷難點問題,都要及時向領導匯報,不獨斷專行。三是嚴格要求自己。作為黨員,作為村委會副主任,是與基層打交道最為直接的工作,與群眾接觸的機會多。因此,自己工作的形象如何,直接關系到黨在群眾中的形象,直接關系到村干部隊伍建設。在實際工作中,凡是要求同志們做到的,自己首先做到,為同志們做好表率。嚴以律己,不僅做到"工作上不偷懶、作風上不?;?、生活上不謀私、言行上不違紀"。做到"處事講原則,工作講實干,廉潔講自覺,共事講團結"。

三、進一步強化學習意識、責任意識和服務意識

(一)進一步強化學習意識。尤其是要認真學習征地拆遷方面的法律法規及市委市政府關于征地拆遷方面的各項政策。把學習作為武裝和提高自己的首要任務,牢固樹立與時俱進的學習理念,養成勤于學習、勤于思考的良好習慣,不斷吸納新知識、掌握新技能、增強新本領。

(二)進一步強化職責意識。繼續把服務**新區征地拆遷,服務群眾作為自己的工作中心。進一步樹立正確的人生觀和價值觀,增強事業心和責任感,認真做好職責范圍內和領導交辦的工作任務,充分發揮共產黨員的先鋒模范作用,自主創新的開展被征地群眾的思想工作。

(三)進一步強化服務意識。既要服務于**新區征地拆遷大局,也要服務被征地拆遷群眾。想既要做好征地拆遷工作,也要為被征地拆遷群眾爭取政策范圍內的合法利益。

總之,這一年來,我做了一定的工作,也取得了一些成績,但距領導和同志們的要求還有不少的差距:主要是對政治理論和法律的學習抓得還不夠緊,學習的系統性和深度還不夠;工作創新意識不強,創造性開展不夠。在今后的工作中,我將發揚成績,克服不足,腳踏實地,盡職盡責地做好各項工作,不辜負領導和同志們對我的期望。

述職人:╳╳╳

二〇xx年一月七日

● 醫技科室副主任述職報告 ●

在公司的領導下,堅持安全生產,堅持不斷創新,不斷引進新的品種,推動企業的發展,響應集團的號召,深化企業改革,現將20xx年上半年來的工作和成績總結如下:

一、工作情況主要業績

(一)主要工作和業績

1、防疫措施:落實到個人,實時監督,做到人人防控和每天實時監控體溫,車間制定了嚴格地防疫制度,同時公司制定和發放防疫防控手冊,車間做到定時消毒等措施,保證了車間地安全生產。

2、去年十一車間從3月份到6月份就培育了一茬南美白對蝦蝦苗標粗,購進苗種12800萬尾,銷售了9505萬尾,銷售收入1947610元,利潤是457491.96元;今年十一車間從3月份到6月份就培育了一茬南美白對蝦蝦苗標粗,購進苗種22843萬尾,同比增長56%,銷售了21456萬尾,同比增長了225%,銷售收入6087820元,同比增長了312.5%,利潤是2574720元,同比增長了562.8%。

3、安全生產:俗話說“安全無小事”,在我們從事工作的情況下,與安全分不開,作為一名負責人,要牢記安全生產,在此我指定了一系列的安全政策例如開泵的開關必須要戴絕緣手套,每個車間必須備好滅火器和絕緣棒等,交接班必須水、電、養殖品種認真檢查交接,防止出現漏洞等。公司每個月都有安全月報表,時刻提高警惕,做到安全責任到人,人人有責,才能更好的抓好生產。

4、管理:作為一名技術員不但要對技術負責,同時也要對自己的崗位負責,做到安全生產的同時也好狠抓管理。管理上自己制定了育苗車間管理規章制度,例如車間內不準吸煙,不得在工作期間脫的特殊性,作為一名負責人必須讓管理跟得上,否則就會在工作上掣肘。在管理上首重在人,對待工人要嚴肅而真誠,在自己制定的下順利實施,這就給車間一個良好發展的平臺,做到安全生產的基礎上不斷增產和創收。

二、主要不足和措施

(一)工作中的不足和措施:

(1) 苗種:通過對比不難看出,今年時間長,培育的苗種數量比去年的將近一倍,并且銷售數量比是去年的2倍多,銷售收入是去年的3倍多,利潤確是去年的5.6倍,總體來說因為時間長,做了2茬苗,而且去年只做了一茬苗,這就是差距。

措施:從中不難看出我們的銷售能力比去年好的多,以后的發展方向不光應該只看苗種,要把苗種做好的同實,我們必須把銷售能力提高上去,這樣我們的銷售額才會增長,做到降本增效,實現企業利潤的最大化。

(2) 技術:今年做苗與去年的相比較,今年苗種發病比較多,損失了大量的苗種,這就我們深入找出原因,一方面苗種出現肝胰臟壞死,損失大量的苗種,一方面是車間技術員都以經驗論,所以說盲目自信沒有做到預防。

措施:我們應該多學習交流做到定時抽檢和勤觀察,前期多預防,對方方面面做到謹小慎微,做到萬無一失,確保苗種正常生長。

(3) 決心與預判:今年的銷售比往年都提前,所以在這里我們估計的時間和做苗的數量比較少,沒有更好地把握市場。

措施:我們應該更好把握天氣和客戶的動態,及時地了解市場,針對市場做出相應的措施,不能墨守成規,做到及時有效地正確方針。

三、下半年規劃

1外塘養殖要統一管理進行和劃片分開管理,公司育苗車間就么幾個人,培育完蝦苗要合理安排人手,做到企業和個人的增收。方案:

(1)公司要統一管理,做到企業和員工共同參股共同承擔風險,做到統購統銷。

(2)公司要將海水和淡水分開來養殖,進行區域劃分,以有經驗的帶動沒有經驗的員工去養殖,增加員工的養殖經驗和個人收入。

2做到好的區域可以大力宣傳作為示范區給養殖戶宣傳,從而增加公司的品牌效應,增強企業的形象??梢贼~蝦混養或者適合養魚的池子進行魚類養殖,蝦池進行單獨養蝦,這樣能增加企業經濟效益。

3工廠化養殖不管養殖一批還是兩批可以養殖規格大一些時間往后延遲一些,但是必須及早地投入生產因為中途如果有什么變故可以及早地補充苗種進行繼續養殖,這樣時間就來得及。價格我們控制不了,但是我們可以控制數量,從而達到利潤。

四、思想工作

作為一名黨員干部,要時刻牢記黨的教育,拒絕收禮行賄。積極響應集團的黨風廉政建設,簽署干部反腐敗責任書,做到一名干部應該具有認真負責和帶頭工作的先鋒模范作用。我不斷的加強學習教育,從思想上務實廉政建設,把從嚴治黨作為自己的信條,使自己在工作中嚴格要求自己,也讓老黨員時刻對自己有個監督。自己作為育苗車間副主任,要把公司黨風廉政建設要傳達到自己每個職工,讓自己進步同時也要推動公司人才的發展進程。

新的一年新的起點,在做好本職工作的同事,要為自己樹立一個方向,以新的目標要求自己,明年育苗應該降本增效,外塘應該魚蝦混養,工廠化成蝦養殖不追求數量,追求效益和規格夠大,這就更加要求自己更加努力,積極地為公司貢獻自己的力量。

以上是我個人述職,敬呈公司的各位領導預覽和指正。

● 醫技科室副主任述職報告 ●

醫院副主任述職報告5篇

作為醫院主任,你在一年的醫院工作中有什么心得?不妨寫醫院主任述職報告吧,它會對你的工作進行總結,能讓你改進自身的缺陷。下面是小編為大家收集有關于醫院副主任述職報告,希望你喜歡。

醫院副主任述職報告1

各位領導、同志們:

大家好!

一年來,在市衛生局的正確領導下,在醫院領導班子共同努力,較好地完成了分管的工作,下面我分幾個方面向各位代表匯報如下:

一、在工作方面

工作中能夠堅持原則,務求實效,果斷反對弄虛作假。能夠經常聽取群眾對領導工作的意見,正確對待群眾批評,接受群眾評議。經常和分管科室干部職工談心,交流思想和看法,自覺開展批評與自我批評??朔貦嗨枷耄c群眾打成一片。

經常深進基層檢查督導工作,所分管科室各負其責,較好的`完成了各項工作任務:后勤各部分密切配合,協助廠家完成了全院===余臺空調的安裝工作。物業治理科在抓內部治理基礎上進行了明確分工,并加大了對保潔公司、幼兒園的檢查、監視,督促保潔職員保持醫院環境衛生,在歷次迎接檢查中受到好評;對家委會加強治理和指導,保證舍區治安,強化外來職員治理,保持舍區衛生??倓湛仆ㄟ^多種形式教育,進步了后勤職工的服務意識和安全意識,后勤保障工作順利進行,服務面貌大有改觀;積極申請優惠政策,克服困難,加班加點完成了院區集中供熱改造工程。物資科加強對工作職員的思想學習,教育職工廉潔自律,自覺抵制采購中的不正之風,通過貨比三家,招標采購,保證了采購物資的質優價廉。保衛科通過多種形式的教育活動,強化科室職員法制觀念,進步服務意識,定期檢查消防設施,消除事故隱患,保證了醫院人身財產安全和消防安全,便民服務隊堅持免費搬抬行動不便的病人,受到廣大患者的一致好評。電訊科克服職員少,任務重的困難,及時更新維修故障電話,保證了全院電話的暢通。基建科積極協助院長做好醫院建筑規劃及大門景觀改造方案;院內門診裝修、病房及宿舍樓的正常維修工作有條不紊。醫院開展“增收節支”活動以來,后勤各部分積極行動起來,精打細算,節約各項開支,取得明顯成效??傊荒陙碓诤笄诳剖业墓餐ο?,較好地完成了崗位目標。

二、在廉政建設和執行廉政規定方面

平時能夠加強自身學習,不斷進步思想道德修養,學習貫徹上級關于黨風廉政建設的文件精神,果斷貫徹反腐倡廉的各項規定。生活上廉潔自律,不參加可能影響公務的吃請活動,厲行節約,反對浪費浪費,按照院黨委制定的各項規定,嚴格執行《個人重大事項報告制度》、《收進申報制度》和《禮品登記制度》。堅持__集中制原則,在醫院重大題目討論中能夠堅持原則,發表個人意見,落實醫院辦公會各項決定。教育和帶動分管科室負責同道深進基層,聽取職工意見,改進工作作風,為群眾解決實際困難。

三、存在題目

1、在決策方面有時當斷不斷,有依靠思想,缺乏主動性。

2、能維護班子團結,但有好人主義,不能徹底地開展批評與自我批評。

四、今后打算

1、加強理論學習的自覺性,不斷進步思想政治水平。

2、克服身體健康方面的困難,深進科室,了解職工的思想動態,為進步后勤服務水平多一些調查研究,改進后勤工作作風。

由于時間及個人水平原因,述職報告難免掛一漏萬,不足之處請各位代表批評指正。

述職人:__

2021年_月_日


醫院副主任述職報告2

各位領導、同志們:

大家好!

過去的一年,收獲著成功與喜悅,新的一年,充滿激情與希望。一年來,承蒙院班子成員的精誠協作,得力于全院干職工的鼎力支持,憑著一份熱情,做了一些平凡而扎實的工作。下面是本人的述職報告匯報:

一、孜求黨性修養,做一名合格黨員

一是不斷加強政治理論學習,擁護黨的路線方針政策,服從組織安排,對局黨委,院委安排的工作能夠認真落實、積極主動完成;二是能顧全大局,擺正位置,自覺維護班子和醫院的形象,做到了思想上有涵養,言行上有節制。為人正直,原則性強,不搞行業不正之風,有較強的事業心和責任感;三是常懷公心,樂于奉獻。與人相處,始終懷有一顆善良之心、博愛之心,能看到和學習他人長處,見賢思齊,懂得真誠寬容和理解,是建立和諧的人際關系的基礎。工作中,我為人豁達,胸懷開闊,不爭名利,和班子成員相處和諧,配合默契,具有較強的合作和奉獻精神。

二、銳意固本清源,著力加強隊伍建設

一是加強班子隊伍建設。本人認為,作為書記,如何構建一個團結、和諧、勤奮、務實、廉潔的領導班子,如何建設一支精神飽滿、能支能戰的婦幼衛生隊伍,是職責所在。我們院委、院總支、院支部分別于4月份、6月、10月份召開了民主生活會及組織生活會。在會上,大家都能抱著對事業負責、對同志負責、對自己負責的態度,各抒己見,使成員之間更加相互信任和團結。我院班子成員都能嚴于律己,率先垂范,工作廉潔,作風優良,起到了良好的帶頭作用。

二加強了廉政建設。醫院開展了崗位風險防控,制訂了實施方案,全院每一位工作人員就本職崗位風險進行了認真排查,評估了風險等級并制定了整改措施;加強了對黨風廉政建設責任制執行的監督和檢查,對院領導使用權力、醫務人員廉潔行醫、后勤物資和醫療器械采購等進行全面監督,藥品采購嚴格實行網上集中招標。今年,所有大型設備均實行了科室申請、院委集體討論、局黨委批準、市場調查、招標采購的原則;開展了《醫德醫風考評制度》,并建立了工作人員《醫德醫風檔案》,提高了醫務人員廉潔行醫的服務水平。

三、優化發展環境,切實評議政風行風

今年三月份開始,醫院積極貫徹落實局黨委的精神,扎實開展了優化經濟發展環境和政風行風評議活動。一是制訂了切實可行的實施方案,成立了領導小組,明確了工作任務和目標;二是廣泛宣傳。醫院召開了專題動員部署大會;三是設立了投票箱和專題宣傳欄;四是聘請了三名社會評議員,對醫院工作評議監督;五是全體醫務人員再次簽訂了《從醫從政承諾書》;六是重拳打擊不良行為,醫院對三例投訴事件,進行了調查核實,對當事人進行了行政通報批評和經濟處罰。

四、創新人事制度,營造敬賢選能惜才的環境

一是加大了對醫院人才的培訓和引進力度。醫院以技術為核心,抓好醫務人員的業務培訓。每月組織專業技術人員進行三基考試,選送_人到省級以上醫院進修,_多人參加了各級部門組織的業務培訓,鼓勵在職繼續教育,醫院專業技術人員本科學歷達到_%;同時,加大了人才的引進力度,通過提高待遇,首次聘用了_名碩士研究生,填補了我院全日制研究生的空白。二是認真開展首次崗位設置工作。對我院來說,首次崗位設置是一項復雜而艱難的工作,主要原因是單位人員編制較少、工作人員職稱結構不合理。此事關系到職工切身利益,不能有半點失誤。我們制訂了具體方案,成立了領導小組和專職工作小組,召開了動員大會;深入領會上級文件精神,掌握好政策,反復校對信息;開展了崗位設置的考試,考場紀律嚴格,全場錄像;人員聘用后清理校對,認真申報,崗位設置工作順利完成。

五、注重文化建設,彰顯奉獻精神與愛的靈魂

醫院文化反映了一個醫院特有的品格、精神和作風,它既根植于本院歷史傳統,又在不斷創新中發展。一是加強院外宣傳工作,提升醫院品牌效應。全年在院外報紙、報刊、雜志投稿共_篇。二是突出醫院文化的個性化追求。民族的就是世界的,個性化的就是品牌,個性化既是一個醫院文化走向成熟的表現,更是長遠發展的內在需求。2021年,我們設計了自己的院微及一整套標識系統。兩年來,我們將這套系統應用于報紙、宣傳、標牌、標示、信封等資料和醫院用品上,突出了婦幼保健院的文化個性和特色。三是繼續認真辦好《__婦幼》院報,逢單月出刊_份,共_期,內容豐富多彩、形式多種多樣。促進了院內職工之間的文化、保健、醫療等知識的交流與溝通,提高了干職工的文化素養。四是開展了一系列健康向上的文娛活動。

六、貼心分管科室,產科工作亮點紛呈。

根據院委的分工,本人聯系產科。產科是一個高風險、高壓力、高工作強度的科室,科室人員非常辛苦。我經常深入科室與工作人員交流,溝通,用心傾聽她們的心聲,參加科室晨會,協助科室管理,協助解決技術難題。產科這個全院最大的科室形成了一種團結緊張、嚴肅活潑、積極向上、樂于奉獻的工作氛圍。同時,堅持進行疑難病例討論和急危重病人的救治。全年組織開展業務查房和疑難病例討論_多次,參與急危重癥病人搶救_多例,進行醫療質控病歷近_份。產科年分娩量近_人,業務收入穩居醫院前列,醫療質量不斷提高,醫療安全基本保障。

述職人:__

2021年_月_日


醫院副主任述職報告3

各位領導、同志們:

大家好!

2021年,本人在院長的正確領導下,嚴格遵守執行院部各項規章制度,遵紀守法 , 盡心守責,全面貫徹執行落實到實處。積極主動做好醫技科管理工作,認真組織 科室 開展“醫院管理年 評議 ”學習活動 以及政風行風建設評議活動 反專項 治理文件 ,通過反復學習,加深領會,充分認識 體會 此次專項治理工作的 重要性 ,根據院部要求,查找對照,提高思想認識。

醫技科是多個小科室組成,人員分散,勞動紀律觀念不強,個別經常遲到,工作拖拉現象。

今年來,通過組織加強政治思想教育學習, 堅持 查崗登記, 查漏補缺,談心交流,提高了思想認識,強化了勞動紀律觀念,提高了醫療 診斷技術 質量,優化 端正 醫療服務 態度 。 樹立 愛崗敬業,堅守崗位,以身作則起著帶頭模范作用,共同努力創建醫患和諧關系的綠色環境,逐步 提高 完善醫技科管理工作。

在CT室工作中,肩負著管理工作者。以身作則,愛護公家財產,經常對大型醫療設備進行檢查,除塵保潔,規范CT檢查,維護CT機正常運轉,方便廣大人民群眾就醫撿查,效益醫院的經濟收入。 為進一步提高CT診斷質量,不斷學習本專業知識,結合國內各大醫院CT影像專業同行,積極參與網上影像學習、交流和疑難病例的討論。從而吸取新的知識,新的技術,積累豐富經驗用于本職工作。

加強組織本科室業務學習和病例討論,有效提高CT診斷的準確率。堅持以人為本,以“病人為中心”的服務宗旨,服務周到,態度和藹,時刻為病人著想,不論節假日,更深夜寒,對急診病人的CT檢查 , 耐心、細心、認真負責, 加班加點,積極 完成各項工作任務 。本年度不當出滿勤,而且超出工作日的日數不算其數,全心全意為好本職工作。

醫院工作,任重道遠,今后加倍努力,積極工作,為醫院發展作出更大貢獻。

述職人:__

2021年_月_日


醫院副主任述職報告4

各位領導、同志們:

大家好!

首先,感謝大家對我的信任以及一年來對我工作的支持與肯定,2021年是我們醫院彰顯朝氣的一年,醫院在院領導的正確領導下,通過全體醫護人員的共同努力,管理制度逐漸規范,工作程序進一步完善,學術研討縝密推進、業務領域穩步拓寬,各科室人員在各自崗位盡職盡責,使醫院整體上呈現出一個循序漸進、健康向上的發展態勢!

有句話說的好:路是人走出來的,我在院及護理部領導的幫助下化壓力為動力,分步制訂切實可行的方案。

第一,根據科室現有的護理人員數量進行合理的分工和安排,將各班包括護士長的崗位責任制和每周、每月工作重點,匯總記錄,標示明確,要求人人熟悉并按之執行,并進行不定期考核,做到獎罰分明,公平對待。

第二,對科室的基礎設施在現有條件上作出一些合理的調整和完善。

第三,對搶救藥品和器材及無菌物品作了補充,進行規范化管理。

第四,針對我科的特點和現有條件對病房管理作出了合理的改進和規范;對環境衛生實行包干區責任制,落實到個人。

第五,不斷深化安全管理,強化安全意識,做好安全護理工作,安全護理是護理工作的重要組成部分,也是護理人員護理病人的重要環節。婦產科護理工作具有很強的專業性和責任心,護理人員稍有不慎就可出現意外,乃至危及生命。因此,做好安全護理不僅能保障護患雙方的安全,而且也能提高醫療護理質量。為此要求每位在崗人員必須掌握病情,尊重病人,了解病人的心理變化,重視心理護理和精神關懷,密切巡視病房,嚴格執行各項護理常規制度,同時對病室的各種設施、物品及家屬要加強安全管理。

第六,了解護理學科發展的新動向,定期組織護理人員進行業務學習,強化三基本訓練,學習新業務、新知識、新技術,努力提高每一位護理人員的業務水平,使其跟上時代發展的需要,我在科內每月至少兩次個案護理查房、加強科室業務學習,定期組織護理人員進行科內、院內業務學習及三基理論考試和操作訓練;第七,加強護患溝通,定期組織召開工休座談會,聽取患者及家屬的建議,以便護理工作的開展和改進,真正做到想病人所想急病人所急;最后,護士長是科室的理財人,應發揚勤儉節約的傳統美德,杜絕浪費;我要求全體醫護、人員,從節約每一度電、每一滴水、每一張紙開始,從我做起,嚴格控制科室支出,對一切浪費的現象,及時提出批評,因為加強經濟核算,降低醫療護理成本,講究經濟效益與醫療護理效果,都是護士長必須做到的。

我們都知道:醫院的發展和進步,離不開一個團結奮進的領導團體,也離不開所有醫護人員的共同努力,更離不開每個人對這份事業的不懈追求!心中有夢想,行動才有方向,在新年度的工作中,將進一步明確自己的工作目標,扎扎實實學習,踏踏實實做工作,努力使護理工作再上新臺階,為醫院晉升三甲醫院而做出的努力!

述職人:__

2021年_月_日


醫院副主任述職報告5

尊敬的各位領導、各位同事:

大家好!

2021年是醫療改革不斷深化的一年,也是衛生系統繼“醫院管理年”和“雙優一滿意”活動后創建平安醫院和進一步落實“以病人為中心,以提高醫療質量為主題”的提升醫院質量關鍵的一年?;厥祝荒陙淼墓ぷ骺偨Y如下:

一、深入學習,規范醫德醫風

為了適應時代要求和工作需要,本人一直把加強學習作為重要任務。首先,始終堅持黨的路線、方針和政策,認真學習科學發展實踐觀,全面提高自身的思想覺悟和政治素養,工作中能夠講大局、講原則。其次,認真學習相關的法律法規,自覺做到學法、知法、懂法、守法。積極參加醫患溝通技能培訓,進一步樹立以人為本的'服務理念,增強病人第一、服務第一、質量第一的意識。工作中遵循醫師規范,恪守職業道德,不以醫謀私。最后,嚴格遵守單位各項規章,服從領導安排,關心集體,團結同事,積極參加單位組織的各項活動。

二、愛崗敬業,提高業務水平

對于一名醫務工作者來說,如果滿足于自己的現有水平,那他的醫療技術就會止步不前,更談不上更好地服務于病人?,F代醫學進入到了技術領域和人文的深層次境界,優質的服務必然離不開優質的醫療水平,這就要求醫務工作者必須技術過硬。本人愛崗敬業,事業心強,熟悉科內各種檢查設備的操作使用。在科內能勝任主治醫師職責范圍內的工作,高質量地完成報告審核任務,晨會讀片中勤于思考、積極發言,毫無保留地傳、幫、帶科室年輕同志成長,及時做好放射質控疑難病例的定期隨訪及手術追蹤記錄,參與課題研究和論文發表。同事之間團結協作,互尊互學,取長補短,共同進步。業余時間通過各種媒體手段了解放射影像學的最新進展,積極參與網上影像學習、交流和疑難病例的討論。定期參加繼教充電,從而學習新知識、積累新經驗用于本職工作。鉆研業務,精益求精,診斷水平走在科室前列。今年在沒有磁共振設備和未系統學習的情況下通過自學順利通過了全國大型醫療設備診斷上崗證考試。我對畸形性骨炎、腹繭癥和家族性骨干發育異常等疑難病例的確診解除了病人多年的思想顧慮和無謂的奔波求醫,給患者留下了深刻印象。

三、溝通交流,和諧醫患關系

本人工作盡心盡責,始終把病人利益放在第一位,堅持“優質,方便,規范,真誠”的服務準則,把以“病人為中心”的服務理念落實到實處。接待病人熱情主動、文明禮貌,不“生、冷、硬、頂、推”,不與病人爭吵。站在病人角度換位思考,急病人之所急,想病人之所想,配合醫院綠色通道合理優化檢查流程,盡量縮短檢查及取片時間。嚴格履行崗位職責,安全意識強,用“愛心、耐心、責任心”對待每一位患者,嚴防醫療事故的發生。規范操作每一次檢查,仔細閱讀每一張片子,認真書寫每一份報告。加強醫患交流與溝通,耐心解釋,盡量滿足病人需求,取得病人信任,多次協調和化解了幾起可能導致醫療糾紛的投訴,給科室和醫院減少了不必要的損失。遵守醫德規范要求,堅決響應反商業賄賂,廉潔行醫、嚴以律已,自覺做到“八不準”和“十個嚴禁”。積極開展批評與自我批評,經常找差距、找不足,從點滴做起,在實踐中不斷改進和提高服務質量。

獨絲難以成線,獨木難以成林。其實,我所做的一切都離不開領導們的支持和同事們的幫助,正是有了“我們”這個大集體,讓我對工作充滿激情,更讓我對未來充滿希望。雖然取得了一些成績,但我深知服務無止境的道理,仍將一如既往地以務實的態度和扎實的工作不斷挑戰自我、超越自我。明年當以進修為契機,爭取在德、能、勤、績等多方面收獲更多,做一名出色的白衣戰士,為醫院和廣大患者多作貢獻。

● 醫技科室副主任述職報告 ●

一年來,在學校領導和同事們幫忙、支持下,我逐漸認為,要成為一名稱職的教導主任,應做到甘于奉獻,勤于學習,善于研究,敢于創新,務本求實,團結協作。回顧一年來的工作,有喜悅,也有困惑;現就本年度的工作述職如下,懇請領導和同事們給予指導:

一、身正為范,用心做好上級布置的各項工作

俗話說:在其位、務其職、思其政。作為教務主任,我首先要求自己做到正確定位,牢固樹立兩種意識。

1、重視合作意識。作為一名中層干部,務必做到“上情下達”,“下情上曉”,起橋梁溝通作用。在工作中,我能以求真務實的態度,顧全大局,融合群體,在校長室的指導下,制訂好高中教導處的工作計劃,并組織實施,使高中工作更有計劃性、針對性、實效性,并注意總結教育教學方面的經驗,及時召開各種會議,使高中教育教學工作運作正常。

2、突出服務意識。教學是服務,管理更是服務。教務處的工作是瑣碎而繁雜的。因此,在平時工作中,我堅持兩條原則:一是加強學習,不斷加固精神防線,弘揚正氣;二是樂于理解群眾監督,自覺做到“三不”,即工作時間長不計較,工作任務重不叫苦,做的事情多不厭煩。我始終認為,一個人無論職位高低,潛力大小,都要對工作盡一份職責,獻一份力量。我不斷告誡自己,要以身作則,只有這樣才能贏得教師們的信任與支持。在工作中,我要求別人做到的,我自己首先要做到,對待同志態度要謙和,和教師建立起平等的合作關系,注重團結,容人容言,榮辱不驚,提高心理承受潛力。

二、求真務實,努力工作

一年來,緊緊圍繞“教師成長和學生發展”這個中心,用心探索適合教師發展的管理形式,適合學生發展的教育方式;以堅定的信心、飽滿的熱情、求實的作風和創新的精神展開教導處工作;按照教學計劃和課程標準的要求,開足開齊了課程,合理分解教學工作任務,制定教學工作計劃,主持教導處人員會議和高中教職工會議,指導開展教研工作,協調解決教學中遇到的各類問題,跟蹤檢查教育教學全過程,做到檢查務實,考核公正、公平,獎罰分明;做好畢業班的教育教學工作,確保教學任務的全面落實和教學質量的穩步提高。

三、團結協作,服務教學

教導處的主要職責是為教學服務,保證教學工作的正常開展,并為教學質量的逐步提高實施相應的管理,逐步探索和修訂各項管理和評價措施。在校長室的指導下,每學期都制定了考核方案,有效地促進了教育教學工作的開展,使各年級組、廣大教師心中有目標,行動有指導,教學有效果。

做到學期有工作計劃、有總結,每周有工作安排、大事有記載、活動有記錄。每學期開學前,與教導處負責教研的同志用心商討、謀劃教研活動主題與方式,在教研活動中,主動探究、用心實踐。教研活動鍛煉了一批老師,課堂教學中,他們大膽嘗試,有思想,有觀點,對別人存在的問題毫無保留地真誠指出,對別人提出的不同意見和推薦十分樂意理解。嚴格按照課程計劃,開足上好各門課程,有計劃組織開展新課改培訓和新課改示范課、青年教師賽課活動。在這樣一個良好的教研氛圍中,老師們認識問題、發現問題和解決問題的潛力提高了,教研活動的實效性也漸漸提高。

教學是一項需要愛心與智慧的工作,教學中遇到的許多問題,需要依靠智慧來解決,智慧來自細心的觀察,來自于勤奮地讀書、勤奮地工作,來自于不斷地反思,不斷否定自我,超越自我。我愛書,也愛讀書,再忙的時候沒有放下讀書,我參加在職研修,努力提高自己各方面的水平。雖然在教學上我能夠算是一個老兵了,但我仍沒有放下對教學基本功的訓練,每學期帶頭上公開課,認真備好上好每一節,認真批改學生的作業,做好作業批改記錄。

1、課堂教學方面。我主動開設校內公開課和課改示范課,爭取大家的評議。

2、輔導學生方面。盡管教導處工作占去了我很多的精力,但在教學工作和輔導學生方面仍不敢放松。

然而,自身教育教學水平和指導水平仍然不能適應時代,應對現實我時時提醒自己,要盡可能地善待自己,善待學生,與學生要象朋友一樣,時時刻刻關心他們,愛護他們,我要做到愛生如子,我與學生有“師生心橋”作為聯系的紐帶。

四、認真反思,努力改善

回顧一年的工作,我感覺教導處的工作還比較稚拙,經驗不足。隨著教學形勢的不斷發展,還有不少的困惑和不足亟待解決。主要概括起來,有以下幾點:

一是“深”字的體現上還不夠。對各位教師的困難和需要了解少,超前服務、及時服務、細致服務的工作還不到位。深入課堂、指導業務的力度還很不夠。

二是“實”字的體現上還不夠。工作抓細、抓實、抓具體和“一竿子插到底”的實干精神還不夠強。

三是“韌”字的體現上還不夠。本人由于性格使然,處理問題有時思考得過多,對教學過程的管理還不夠有力,今后工作中要加以改善。

一年的教務工作讓我受益匪淺,泰戈爾說過:果實的事業是偉大的,花的事業是甜美的,葉的事業是平凡的。教務主任的事業就是葉的事業,我將不懈努力,在以后的工作中,我會加強學習,努力工作,克服不足,把這教育事業進行到底。

● 醫技科室副主任述職報告 ●

鄉黨委、政府:

二0xx年即將結束,回顧我村一年來的工作,在鄉黨委、政府的正確領導和大力支持下,今年來我村完成的工作概括起來:突出可三個重點(1.一村一品經濟建設,2.計劃生育,3集體林權制度改革)狠抓實施了三建設(1.黨建工作,2.基層黨風廉政建設,3.社會和諧建設);實施了三大工程(1.建設50口沼氣工程,2六個組人畜飲水工程,3.土嶺、棗園兩組農網改造掃尾和新一組變壓器建設工程);干好三項工作(安全穩定工作、防汛森林防火工作、防疫和技術培訓前工作)具體特點有以下幾個方面:

一堅持政治學習,不斷提高兩委會成員思想素質和文化素質。我們始終把思想政治學習放在第一位,組織兩委會成員和廣大黨員學習了黨的十七屆三中全會和十七屆四中全會精神,開展了學習實踐科學發展觀活動,完成了鄉黨委規定的學習篇目。兩委會班子成員記學習筆記10000字以上,寫心得體會兩篇,辦學習園地一期,寫自我檢查材料六份,校驗報告兩份。通過學提高了兩委會班子成員的思想覺悟,為干好村務工作奠定了思想基礎。

二、加強黨組織建設。圍繞“升級晉檔、科學發展”這個中心開展各項工作。

1.做好黨組織建設。今年共發展新黨員兩名,組織黨員集體學習十次,利用學習實踐科學發展觀活動,在黨員中開展了批評與自我批評活動,大大提高了黨員的思想覺悟,強了黨支部的執政能力。

2.實行了“支部+協會+黨員示范戶”的經濟發展模式,成立“林果協會”一個,建立黨組織科技示范基地一個,并實現了掛牌管理,評選黨員示范戶兩戶,紅星黨員一名,真正使黨支部成為經濟發展的領導者和示范者。

3.突出抓好“升級晉檔,科學發展”工作,堅持村干部坐班制度。

(1)抓經濟發展,促農民增收。首先,抓好“一村一品”核桃、板栗基地建設,新栽核桃300余畝,實施科學管理400余畝,嫁接板栗60畝。僅核桃、板栗主導產業,年收入人均達到2210元。其次,狠抓了養殖業的發展。實行大戶飼養和各戶散養相結合的辦法,創建50頭以上的養豬大戶2戶,全村生豬存欄656頭,出欄1100頭。

再次,積極扶持勞務輸出,全方位安排閑散勞力就業。今年,全村勞務輸出共110人,323人次,人均出收入1100元。利用武趙公路修復工程,安排閑散勞力就業200余人次,共創收8萬余元。加上糧食等農副產品收入 ,今年全村人均純收入已達3200元。達到了四類村升三類村的經濟指標要求。

(2)堅持干部坐班制度。做到了全年有工作計劃,每月有工作安排,每周做好工作任務分配。并進行月小結、季度小評、年終總評,使整個村務工作任務明確,條理清楚。

三、順利完成集體林權改革任務。按照鄉政府的安排,我村從2010年3月開始到2010年11月結束全鄉第一個完成了林權改革任務。經過宣傳動員業務培訓、勘界確權、勾圖填表、審核錄入、建檔發證、自查驗收、總結驗收等五個階段的大量工作。對全村21856.4畝林地1071快宗地的集體林地承包到225戶,全村共頒發林權證書281本。

四、狠抓計劃生育管理,優化計生服務環境。我村今年計劃生育工作堅持做到了“六個有”:全年有計劃生育工作安排,每月有計劃生育措施,每次有計劃生育內容,每季度有對三查對象的上站檢查,每個村民小組有兩委會包抓人,每個服務對象有兩委會監管人。始終把計劃生育工作貫穿于整個村務工作的始終。同時,在鄉政府的統一安排下首先在我村示范建立了標準化計生服務室,建立健全了各種計劃生育規章制度。規范了各種檔案管理,明確了計劃生育職責要求,優化了計生服務環境。全村今年計劃內出生11人(一孩8人,二孩3人)采取各類手術22例(上環13例,收環5例,人流2人,女扎2人)自然死亡15人,各類指標符合上級有關規定要求。

五、不斷加強基礎設施建設力度,改善群眾生活環境。主要完成了五項工程:第一,完成了土岺、棗園3.4公里農網改造的架線掃尾和新一組變壓器的架設工程。在全村徹底完成了農網改造任務,增大了輸出功率,確保全村足量、穩定用電。第二,實施了新二、新一、路溝、明廠、土岺、棗園六個組100戶900人口(含鄉機關)的人畜飲水工程。修建蓄水池和凈化池各7個,節水池100個,埋設通水管道7000余米,解決了全村大部分群眾的飲水困難。第三,修復水毀工程。修補新二組水毀公路河邊石堤62米,修復公路0.5公里,確保了群眾通行暢通。第四,硬化武趙公路沿線住戶操場工程。為配合武趙公路驗收,我村及時對所轄武趙公路沿線住戶的操場進行了全部硬化,共投資水泥53噸,硬化了60戶,約3600平方米的場面,確保了群眾場面與公路接軌。第五,落實了五十戶“四改一建”工程。在全村規劃修建沼氣50個,現正在緊張的施工之中,計劃在年內完成沼氣池主體工程。

六、堅持不懈地做好平安創建工作,保穩定,求發展。

安全穩定是全村發展的基本保證,為此,我們主要從以下幾個方面,保障了全村安全穩定:一是大力宣傳,增加干群的安全意識,我們逢會必講安全,為全村278戶,送平安創建宣傳卡423份,讓每個群眾都知道平安創建的重要性和五個目標,以增強他們的安全意識,形成人人講安全,事事求安全的局面。二是,實行平安創建包片負責制度,村兩委會成員每人包抓一個組的平安創建工作,使平安創建工作不留死角。三是加強對農用車的管理,村兩委會和農用車主簽訂了安全責任合同,嚴禁農用車載人,并對每輛農用車指定一名兩委會班子成員負責管理。隨時提醒車主遵守安全職責。四是隨時調處矛盾,每季度都要進行一次矛盾排查,做到了隨時發現,隨時調處。全年共排查民事糾紛12起,調處矛盾8起,調處率達100%。全年未出現一例因矛盾調處不到位而發生不安全事故和上訪事件。五是保證了汛期安全,在汛期堅持值班,及時通報汛情,制定防汛預案等一系列防汛安全措施,保證了今年全村安全渡汛。

七、加強黨風廉政建設,實行陽光執政。一是規范村級財務管理。堅持黨政領導雙簽字而不管錢,報賬員報賬領現金,出納管錢,會計管賬的多層監督財務管理制度。二是堅持黨務村務公開制度,對全村的大事小情,特別是對低保的評定、計劃生育,各類貧困救助等群眾關心的熱點問題,都做到了及時公布,全年共公布黨務村務各四期。三是增強監督機制,選舉產生了棗園村監督委員會,對黨務政務工作實行監督,選舉產生了棗園村民代表議事會、民主理財小組和民主監督小組,召開村民代表議事會一次,審議通過了“林改經費籌集辦法”議案。

總之,在xxx年,我們雖然取得了一定的成績,但從客觀上講,仍然存在著不少問題,有的甚至是工作中的失誤,具體講有以下幾個方面:

一是兩委會班子成員文化素質較低,對黨的方針政策還領會不透,在制定全村整體發展決策中,還不能上升到科學發展觀的要求。二是黨員年齡結構老化,少數黨員不能充分發揮模范帶頭作用,全村23名黨員,就有9名老弱病殘的黨員。這些黨員連自己的生活都無法保障,更談不上起到先鋒模范作用,需要我們培養吸收年輕黨員,為黨組織輸入新鮮血液。三是部分群眾認識落后,實用技術水平較低,制約著全村經濟發展,全村80后畢業的年輕人大都在外打工,在家留守群眾年齡偏大,認識老化。在發展經濟中瞻前顧后,跟不上全國經濟發展的形勢需要,需要我們加大文化教育和實用技術培訓的力度。四是我村經濟條件較差,基礎薄弱,在高質量的新農村建設中還需要爭取國家的項目援助和上級黨委政府的大力支持。

● 醫技科室副主任述職報告 ●

尊敬的各位領導、各位同事:

你們好,我叫XXX,任為西街中學副主任,首先要感謝中心校領導給了我們中層干部發言,交流工作的機會。讓我有機會來反思自己的工作,激發今后工作的動力。按照崗位分工負責在這一學年里,我主要負責了以下幾項工作:九(3)班的班主任及數學老師、學校德育工作、少先隊工作、多元化評價、檔案的收集與整理、節日主題活動、校園文化設計與修定、報紙的征訂及發放工作、學生學籍的管理與錄入工作、文字材料的錄入與上報、教育信息的錄入與上報等,工作內容雖然繁多,但我依然是很有條理的完成了學校交給我的各項工作。在崗位上認真履行崗位職責,較好地完成了上級下達的各項工作任務,進一步完善了信息系自身建設,同時自己在此崗位上也得到進一步提高?,F就本人一年來的工作情況述職如下,請各位同仁評議。

承蒙學校領導的信任,讓我在擔任教學任務的同時,承擔一些學校的行政事務,走上管理崗位。工作中堅持服從大局,執行領導決定,主動配合學校領導,認真做好分管工作。隨著教育改革的深層發展,學校管理的法制化,規范化,科學化的進程不斷加快,學校事務也繁瑣紛雜。為了完成上級交代的任務,搞好校務工作。本著上對領導負責,下對全校師生負責的精神。我們搶時間,團結協作,創造條件開展工作。同時還要抓自己承擔的教學工作,其工作的繁重,辛苦可想而知。作為教務副主任,我首先要求自己做到正確定位,明確職責,定好方位,密切配合學校開展學校工作,并適時提出合理化建議。其次,以強烈的事業心和責任心狠抓業務工作,立足本職,謙虛謹慎,依靠教師們保證學校教育教學工作正常運轉。再者,從大局出發,堅持原則,出以關心,調配各科任教師,配合校長建立正常有序的教學秩序。牢固樹立兩種意識,努力做好校長的助手。

1、重視合作意識。作為一名中層領導,必須做到“上情下達”,“下情上曉”,起橋梁溝通作用。

2、突出服務意識。教學是服務,管理更是服務。教務處的工作是瑣碎而繁雜的。因此,在平時工作中,我要求自己做到,對待同志態度謙和,和教師建立起平等的合作關系,不勾心斗角,注重團結,容人容言,榮辱不驚,提高心理承受能力。

我盡其所能做好學校的分管工作:對于分管工作我做到有計劃,有方案,有內容,有步驟地實施。按時參加上級的會議,認真正確地領會會議精神,及時落實完成。有時要做的事情多,時間緊,條件也不足,我就和其他中層領導協作,創造條件完成。從教,先后擔任過數學教師、音樂教師、班主任、數學教研組長、教導副主任等職務。從參加工作以來我始終遵紀守法,遵守學校的各項規章制度,在各個方面從嚴要求自己,努力提高自己的政治思想覺悟和教育教學水平;由于工作扎實,表現良好,被縣委縣政府表彰為骨干教師,20xx年被評為市骨干教師,我校的校園文化建設多次受到上級領導的一致好評,我校在“教育質量評估”、“師德師風”評選中,在該檢查組中獲得第2名的成績,這一切的成績是與我的辛勤努力分不開的。

作為一名負責任的教師,我切實抓好常規教學工作。備教輔改落實到位,做到了超前備課,作業全批全改。教學中一堂課也不落下,雖然有校務工作耽誤時間,但我抓緊課外時間彌補,做到圓滿完成教學任務。同時,積極參與學校的各項教學活動,不斷提高自身的業務能力。積極推進《中學數學自主學習的實驗與研究》課題推廣,通過一段時間的實驗,感到收效比較明顯,教學成績有了一定的提高。

在班級管理方面我做了以下幾項工作。

①制定班規,選配班干部,盡量做到搭配合理,結構科學,便于工作起來順心,順手。

②制定班務計劃與方案,強化學生的責任感。

③座談學生,摸清學情和教情每天早晨提前到教室轉一圈,查看學生學習情況及衛生情況。

④格外重視藝體工作,促進學生全面發展。

1、缺乏創新意識,在很多事情的處理上缺乏開拓精神。

2、關心教師的生活和學習等方面還不夠具體細致。

3、由于事務繁雜,在個別情況下處理問題可能犯急躁主義,尤其是抓業務這一塊,與老師們打交道比較多,有時可能難以控制情緒,態度欠妥,請領導與老師們諒解。

雖然在這期間我取得了一些成績,但這些都已成為了過去,我平時工作中出現需改進的地方也較多,如理論知識不夠,論文精品意識不強;電腦知識長進不快。以后將往以下方面改進自己:

1、充分發揮骨干教師的帶頭作用,進一步全面提高自身素質能力。同時帶動提高本校教師的教學水平。

2、積極參與課題研究,提高論文的數量和質量,提高獲獎率和發表率。

3、積極認真地組織開展家訪工作,努力找到轉化后進生的方法。

4、努力學習現代教育技術和教學手段,提高自己的電教水平。同時組織本校教師有計劃的學習電腦基礎知識,做到本校教師人人都能熟練的運用電教媒體輔助教學。

當中層干部難,其中的酸甜苦辣只有經歷過的人才能體味到。為了工作,有時風里雨里來回在家和學校間,但再苦再累我們也能堅持,因為我們的工作責任重大。在此希望領導能理解我們。

回顧一年來的工作,如果說做了一些工作,這主要與張校長、陶校長的支持和幫助分不開,與各個中層領導、教研組長對我工作的配合分不開;與全體教師的團結協作分不開。“知不足而奮進,行不止塑品德”,本人將以此述職為契機,虛心接受領導和同事們的批評和幫助,努力學習,勤奮工作,為學校的發展建設增添一份微薄之力。最后,再次感謝中心校領導對我們中層干部工作的信任和支持,感謝學校領導對我工作的信任和支持。以此為起點,我將努力工作,及時查找工作中的不足之處。在思想上,在工作上,與領導保持一致,提高思想認識,提高業務能力。以更加務實的工作作風做好各項工作。

● 醫技科室副主任述職報告 ●

xxxx年度,按照黨工委分工,我分管黨建、計生和黨風廉政建設工作。一年來,在街道黨工委的正確領導下,堅持以黨的xx大和xx屆四中全會為指針,認真學習貫徹市委十三屆三次全會精神以及中央、省市紀委有關文件精神,以科學發展觀為統領,認真履行工作職責,按照黨風廉政建設責任制的要求,嚴格規范自己的言行,始終做到清政廉潔,自覺與各種*現象做斗爭,按照市紀委的有關通知精神,就本人一年來履職盡責和廉潔自律等方面的情況匯報如下:

圍繞街道黨工委確定的“圍繞一個目標,打牢兩個基礎,加強三個管理,搭建三個平臺,突出三個共建,創優四個環境,明確四項要求”的工作思路,抓基礎、抓活動、抓落實,取得了良好的成績。

第一:擴大黨組織覆蓋面。在非公企業黨員管理方面,今年5月份,在上級黨組織的指示下,建立了大安市船舶制造股份有限公司黨支部,納入了社區黨總支年度工作計劃。并派駐聯絡員,協調幫助他們開展黨建工作。實現了街道社區具備條件的非公企業全部建立了黨支部。第二:深入開展了支部活動,發揮黨員作用。第三:在市委統一部署下,我街于9月18日開展學習實踐科學發展觀活動,目前已進入分析檢查階段。省巡視組和白城市委組織部對黨建及“學習實踐活動”給予了充分肯定。

遵循以人為本、綜合施治原則,堅持不懈地抓好“八個強化”和“三項活動”。深入宣傳貫徹《人口與計劃生育法》,不斷強化優生優育和生殖保健等項工作。到12月末,轄區人口總數16140人。全街共出生30人,比去年同期少出生23人,全街人口出生率達到1.8‰;全街一孩出生27人,一孩率90%,自然增長率0.4‰,優生優育率達到100%。全面完成了流動人口的排查登記。有序地開展了計生藥具發放。完成了全街育齡婦女信息統計錄入。年末計生黨政線和計生線考核合格。

(一)不斷加強學習,努力提高自身素質。

為了進一步提高政治敏銳力,政治鑒別力和政策水平,增強貫徹落實黨的方針、政策的自覺性、堅定性。一年來,我不斷加強思想政治學習,認真學大和xx屆四中全會精神和廉政建設有關規定等。深入學習實踐“科學發展觀”。今年12月份參加了市委黨校培訓班,培訓班上系統學習了如何加強黨的執政能力建設、加強黨風廉政建設等有關知識,通過學習使自己的理論水平和知識水平得到了提高,夯實了自身的思想政治基礎,筑牢拒腐防變防線,增強抵御各種腐朽思想侵蝕的免疫力。在理論學習的同時,我還虛心向其他班子成員學習,學習他們良好的工作方法和扎實的工作作風,并做到學以致用,把學到的本領運用到工作中,通過學習改進了工作方法提高了工作效率,增強了領導能力。

(二)堅持廉潔從政,自覺接受群眾監督。

一年來,我堅持以自律為本,以廉潔從政為起點,正確處理“自律”與“他律”的關系,在街道的實際工作中,從嚴要求自己,今年初,我將分管工作目標和工作承諾向社會進行公布,自覺接受社會和廣大居民的監督。在具體工作中以職責為己任,不以權謀私。對違法婚育行為及計劃外生育人員名單公開,并公開處罰的額度,堅決杜絕了違規收費和收人情費現象,增加了工作的透明度,從而避免了違紀問題的發生。

● 醫技科室副主任述職報告 ●


尊敬的各位領導、親愛的同事們:


大家好!我是XX銀行的副主任,感謝大家的到來。今天,我非常榮幸能夠在這里向大家述職,并向大家匯報我這一年來的工作情況和成績。


一、崗位職責履行情況


一年來,我作為銀行副主任,勤奮努力、兢兢業業,努力按照銀行的要求,履行崗位職責。我主要負責協助主任制定銀行的發展策略和業務方向,協調各部門的工作,處理各種突發事件,并確保銀行的運營順暢。


在這一年里,我緊密跟進銀行的日常業務,不斷提高自己的業務水平。我積極學習新知識,關注金融市場的最新動態,并引導團隊進行相應的業務創新。我們在信貸業務方面取得了良好的成績,成功推出了一系列符合客戶需求的貸款產品,滿足了廣大客戶的多樣化金融需求。


二、團隊管理情況


作為銀行副主任,我注重團隊的建設和管理。我堅信,一個良好的團隊是取得出色業績的關鍵。因此,我積極培養團隊成員的能力,激勵他們的工作積極性和創造性,通過以身作則,親力親為,帶領團隊順利完成各項工作任務。


在團隊管理方面,我始終遵循公平公正、激勵激情的原則,加強員工之間的協作和溝通。為了促進團隊的凝聚力和整體效能,我定期召開團隊會議,傾聽員工的意見和建議,并及時采納合理化建議,提高工作效率和質量。


三、創新業務開展情況


創新是銀行發展的重要驅動力。在這一年里,我積極探索新的業務領域,推出了一系列創新產品,為銀行帶來了可觀的收益。


我們發現當前市場對于數字化金融服務的需求越來越大,因此我們迅速響應市場需求,推出了一款全新的手機銀行APP。我們充分利用了科技的發展,通過智能化的技術手段,為客戶提供更加便捷、安全的金融服務。這款APP的成功推出,極大地提升了我們的客戶滿意度,并為銀行帶來了更多的市場份額。


四、風險控制和合規管理情況


作為銀行副主任,我始終將風險控制和合規管理放在首位,確保銀行業務的穩定發展。我加強對銀行的各類風險的分析和評估,及時采取有效措施,防范和化解風險。


同時,我也注重加強銀行的合規管理。在全面推進合規管理的基礎上,我著重加強了對反洗錢、反恐怖融資等方面的監測和防范措施,在確保風險可控的前提下,為銀行的業務發展提供了保障。


五、存在的問題和下一步工作計劃


盡管在過去一年里,我們取得了一些可喜的成果,但我對自己還存在一些不足之處。我認為自己在領導團隊方面還需要加強管理和溝通能力,進一步提高團隊的凝聚力和執行力。我要關注行業的變化和創新動態,并盡快適應和應對。


在未來的工作中,我將進一步加強團隊建設,提高團隊的整體素質和綜合能力。同時,我還要加強對新業務的拓展和開發,不斷推出具有市場競爭力的產品和服務。我將注重提高個人的創新能力和領導才能,不斷提高對銀行亟需解決的問題的洞察力和解決能力。


感謝大家對我工作的支持和關注!我將以更加飽滿的精神狀態投入到今后的工作中,不斷提高自己,為銀行的發展做出更大的貢獻!


謝謝!

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