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述職范文|金壇利步瑞服裝廠辭職報告(匯總15篇)

發表時間:2017-06-17

金壇利步瑞服裝廠辭職報告(匯總15篇)。

? 金壇利步瑞服裝廠辭職報告 ?

尊敬的給位領導:

你們好!首先我感謝各位領導和凱瀾集團。從20xx年3月9日到現在為止對我的關心,照顧與提拔。使我在這將近兩年的時間里有了新的進步。同時使我在工作中學到了很多值得在現實生活中使用的知識。

一、感謝各位領導給予我一個發展和展現自己才華的空間和舞臺

(2).考察結束回廠后因工廠已有司機,我本著能為公司增加利益而不是干吃飯不干活的狀態申請再次進入車間,深入一線再次以一名縫紉工的身份回到車間。為公司創造我所能創造的價值。

(3).再回車間一個月后,由于公司先期擴大規模人力資源短時間緊張,加上各級領導對我的信任。又把我從車間抽調出來,另配一名完成的工作人員(于旺)派遣到朝陽市建平縣葉柏壽鎮剛破產的工廠,將其屋內所屬物品,總價值盡20余萬元的機器設備逐一整理出來,歸攏到位等待總公司的調配。后由于領導們對我的充分信任。將所屬機器設備裝運的任務也交付于我。我為了不辜負各位領導對我的信任,千方百計詳盡一切辦法,在當時油價上漲運費提高的情況下通過當地的貨站,終于找到我認為價格是最低的車輛進行運輸。

(4).機器設備裝運完畢后我隨車到達內蒙古赤峰市(我退伍以后想在也不去的省份,因工作需要我還是什么也沒說),到那里后我與現任赤峰金耀制衣有限公司的李廠長和金盛制衣有限公司的鄭廠長共同參與金耀制衣的先期籌建工作。在兩位廠長和行政廠長李經理及其他的管理人員的共同努力下金耀制衣有限公司迅速的由起步轉變成實體企業。并在赤峰區域起到了相當大的企業影響力。

二、近期反思工作中的不足。

(1.)在這盡兩年的工作中,因為我是在凱瀾制衣有限公司剛開始組建時進入的工廠,再加上鑒證了金耀和金盛的組建成立,使我在工作的過程中對于剛來廠的員工有了一種居高臨上的想法,有了一種老員工的姿態。這是非常不可取的

(2).對于配合各級領導的工作過程中有時,因為自己不成熟的表現會發生和領導爭吵的現象。雖說本意是本著為公司的發展著想的心態,但是這種處理方式是非常不可取的。

(3).在金盛制衣有限公司工作的'過程中,因為自己年齡原因,著急找對象成家以穩固事業。感情方面經驗欠缺,再加上愛玩的心理導致個人作風問題較多,影響不好。作為工廠的一名基層管理人員對于公司的長期發展起到了較大的負面影響。

(4).不愿參加大型場合的公眾集會。在參加集會的過程中不能以一名小輩或職員的身份給與會人員倒酒遞煙,不懂在酒宴上如何尊重他人及長者和赴宴領導。因個人不勝酒量不能和參宴人員迅速打成一片。不能進行很好的溝通。

(5).在聽取到有關于工廠的負面信息時不能及時的組織事態的發展與擴張。在聽取到各級管理層出現問題糾紛時,不能在最短的時間內想出最行之有效的解決辦法。

(6).因個人性格問題不愿看別人的眼神態度行事,自命清高不愿干一些拍馬屁的事。不懂得尊重領導,不知道領導在工作了一天以后很累,連最基本的倒杯茶水也做不到。連辦公室里的煙灰缸滿是煙灰也不知道清理。只知道把自己的那一小攤干好就行。

(7).不知不覺中看多了,聽多了官場上的一些人和事,自身也沾染了一些不好的風氣。也學會了對于人和事當面一套背后一套,見人說人話,見鬼說鬼話的思想。不敢和錯誤的事情較真碰硬。怕得罪人,慢慢的變習以為常。聽之任之!也知道了別人能在你面前說他人怎么樣,將來也會在別人那里說你怎么樣的道理。

(8).不懂得如何團結他人,只知道一意孤行。認為自己的是對的就按自己的去辦。始終脫離不了自己的小圈子。不能很好的處理對于會拍會講的人之間的個人和工作關系。

(9).在知道了自己存在上述問題的情況下不能及時的

? 金壇利步瑞服裝廠辭職報告 ?

尊敬的xx科長:

首先,非常感謝科長這幾個月來對我的信任和栽培。

來公司上班,不覺中已有四個多月了,這段時間大家幫了我不少,我也從其中學到了不少有用的,剛開始打電話聲音都有點抖的我,確實成長了許多,這都是公司給我的機會和大家對我的信任。

不過我在公司也是很不起眼的,既不是服裝,面料專業畢業,也不會英語,韓語說的也很爛,幸虧我是個男人,還有點力氣,一般的臟活,力氣活還能干點,也可以跑跑腿之類的,做一些繁瑣的工作,但是我絲毫沒有抱怨,比起端盤子,搓澡,砸墻要幸福的多了,畢竟剛畢業,社會閱歷淺,用網上形容新手的話就是菜鳥。

其實也不怎么累,累也就累那么幾十分鐘,剛進公司時畢竟只是個小男生,很少碰這種東西,疊布,裁布,驗布時都放不開,總感覺大老爺們干這些東西有點別扭(我估計每個男的剛干這個時都會有這樣的心理),有幾次都想放棄了,不過時間這個東西確實厲害,我也慢慢適應了,而且刀法練得也不賴,都有超過小崔的勢頭了。

剛進公司時覺得這些東西好難好難,第一個讓我郁悶的就是隨處可見的英語詞匯,整的我頭都大了,估計是因為學日語的關系,看見英語就犯暈,剛進來的那幾天就抱著英語單詞躲在二樓死背,背了幾天好像沒什么效果,看來是吸收太多,得慢慢消化,隨著日積月累,一些經常用的單詞也差不多都拷貝到腦袋里去了,也掌握了不少業務內容,然后在老板的多次威逼怒吼之下逐漸從哺乳期成長到嬰兒期了。

這段時間,我明顯的感覺到老板和科長在逐漸的培養我,讓我從一個剪布的小子到接觸客戶郵件,管理樣品,接觸大貨,這讓我非常的欣喜,也決定要努力干下去,但是(中國人最怕的就是這個詞匯),經過兩個星期不斷的思考,肯定與否定之后我還是作出了這樣的決定-辭職,我發現對現在的工作絲毫提不起興趣,甚至感覺厭煩,心里沒來由的煩躁,這絕對不是人為的原因,而是我自己有點神經質,脾氣又倔,又臭,而且想到要離開大家也有點舍不得,可已經決定下來了也沒辦法。

也許有一天我會為今天的決定而后悔和付出代價,說老實話我也不知道自己到底想找什么樣的工作,而且現在找工作也比較難,但是我想趁年輕多闖一闖。

請科長原諒我的羅嗦和這樣的決定。

懇請科長批準這個草率而莽撞的小子的辭職。

xxxx

xxxx年xx月xx日

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實習地點:

實習時間:xx.xx.xx—xx.xx.xx

實習人員:蘇星厚

此報告介紹了我們暑假期間在山東省奧絨服裝有限公司技術科實習時了解到服裝廠的工作流程(87武警大衣)。了解其它外貿服裝設計、生產、銷售流程。和技術科的師傅們交流尋找自己的缺點和以后要注重的方向,發表觀點,總結經驗,立下目標。讀大學,究竟讀什么?這是我們這次想初步探索的一個問題,使我們自己更了解大學生。

實踐是檢驗真理的唯一標準。在課堂上,我們學習了很多理論知識,但是如果我們在實際當中不能靈活運用,那就等于沒有學。實習就是將我們在課堂上學的理論知識運用到實戰中。

我們怎樣才能把課本上的知識靈活恰當的運用到生活、工作當中去,成為對別人對社會有用的人才?我們怎樣才能適應當今飛速發展的社會,怎樣才能確定自己的人生坐標,實現自己的人生價值呢?抱著這種想法,我走進了山東省奧絨服裝有限公司。在那里,我接受了更為有用的服裝工程知識,而每天看打板師和車間的工作以及自己的實踐活動,增強了我的實戰能力,使我邁出了對服裝工程的更深的認識。

我感覺,在“奧絨公司”里,我學到的知識很多。在此,我感謝給我這次實習機會的張經理、董廠長和技術科的全體老師,讓我學到了很多、懂得了許多。

草木可以在校園年復一年的生長,而我們卻注定要被另一群人替代,而現在一直困擾我們的一個問題:我們比??茖W生有什么優勢,而我們,讀大學,究竟讀什么?

通過這次社會實踐,我們發現,大學生和非大學生最主要的區別絕對不在于是否掌握了一門專業技能……一個經歷過獨立思考而堅持錯誤的觀點的人比一個不假思索而接受正確觀點的人更值得肯定。

去年寒假,我就曾到了山東省奧絨服裝有限公司服裝加工廠實踐、實習,這次,我再一次踏進了服裝廠,相對上次的社會實踐,這次我的目的還要明確些。我想通過假期的實踐豐富自己的假期生活,鍛煉自己的能力,了解與自己專業相關的知識,以便更好的學習和進步。

自己做個褲子,正在熨燙。這次的實習過程中,廠子里生產的主要是南方救災物資、87武警棉大衣以及少量的外貿服裝。實習期間服裝廠主要做的是30000套迷彩服、數千件外貿服裝和50000件軍警大衣。

我們的實習崗位是技術科,但是可以隨意的去車間進行實踐活動。我們層在整理車間整理87武警棉大衣和踩特種縫紉機。最后的一天中,我們自己完成也一套簡單的外貿女式褲子,下面我根據圖片介紹下我們實習的經過。

? 金壇利步瑞服裝廠辭職報告 ?

尊敬的公司領導、同事們:


您好!在這個特別的時刻,我懷著一顆悲傷而又充滿感激的心情,寫下這封辭職報告。經過多年的思量和反復斟酌,我決定從這個充滿熱情和活力的服裝廠離職,開始我人生的新篇章。


我要向公司領導和同事們表達我由衷的感謝之情。是你們在我剛踏入職業人生的時候給予了我寶貴的機會,為我提供了一個良好的成長平臺。在這里,我結識了一群默默付出、勇敢奮斗的同事們,與你們一起共事已經成為我人生中一段難以忘懷的經歷。


通過與各位同事的合作,我收獲了許多寶貴的職業經驗和技能。在這個服裝廠,我學會了如何處理和解決各類問題,學會了如何高效地完成任務和協調團隊合作。每一次項目的推動和困難的克服都深深影響了我,讓我逐漸成長為一個更加成熟和自信的職場人。


與此同時,我也不能忽視一些令人失望和困惑的事情。多年的工作經驗告訴我,一個人的職業發展需要找到適合自己的發展方向和工作環境。盡管公司給予了我許多機會,但我越來越感受到自己與公司的價值觀和發展方向存在不小的差異,這讓我始終感到困擾。


一個人只有在適合的環境下才能展現出最好的自己,才能有更大的發展空間和機會。我深知自己的優勢和激情所在,需要找到一個更加符合我職業規劃的舞臺。因此,盡管離開這個我曾經酣暢淋漓奮斗過的地方有些舍不得,但我相信離開是我個人成長的必經之路。


離開并不意味著對這個公司的背叛或不滿。相反,我將永遠懷著感激之情回憶這段寶貴的經歷,并懷抱著對公司的美好祝愿離開。我真心衷心希望這個公司在未來能夠繼續在行業發展中取得更大的成就,在全體員工的辛勤努力下綻放更加耀眼的光芒。


在這個臨別的時刻,我也要向公司的領導和同事們致以最真摯的感謝和歉意。感謝您們一路以來的關心、指導和支持,是您們的支持和鼓勵才讓我成長為現在的我。抱歉,如果在工作中有任何的困擾或不滿,請您原諒,這都是我個人的不足之處。


我要向這個充滿活力的服裝廠道別。即使離開了這個地方,但我也將用一顆熱愛工作、追求卓越的心態繼續前行。我相信,未來的日子里,有機會再次相遇,并分享各自的成長和收獲。


衷心祝愿這個服裝廠能夠在未來獲得更好的發展和成長,每一位同事能夠實現自己的職業夢想。再次感謝公司的各位領導和同事們一路以來的支持和關懷!


謹此,致以最誠摯的祝福和感恩!


敬禮!


xx

? 金壇利步瑞服裝廠辭職報告 ?

尊敬的xxx領導:

我自20xx年xx月xx日進入公司,到現在已經xx年有余了。在過去的xx年多里,公司給了我許多學習和鍛煉的機會。我對公司給予的照顧和幫助表示衷心的感謝。

由于我個人的原因,現在我鄭重向公司提出辭職,望公司給予批準!

祝公司穩步發展,祝公司的領導和同事們前程似錦、鵬程萬里!

此致

敬禮

xxx

xxxx年xx月xx日

? 金壇利步瑞服裝廠辭職報告 ?

服裝廠實習日記

服裝廠實習日記(一):

這天是實習的第一天,和我一齊的是同班的謝XX同學

我們實習的單位是XX工廠進去后先向老板做了自我介紹,并說明自己想做的崗位和想學習的知識老板人很和藹可親,跟我們說會給我們分配適宜的工作并讓我們不要有壓力

設計師助理娜娜姐姐帶領我們參觀了工廠,工廠規模雖然不太,但卻五臟俱全工廠是集時裝設計、生產、銷售三位一體的私營服裝企業,服裝主要定位于中高層白領職業女士,以職業時尚為特色,寓喻于年青一代的職業女性專業化、用心向上的職業精神!設計準確捕捉時尚元素,充分注重女性體態、線條美,塑造女性高雅、青春麗人的內涵和氣質

第一天的工作很簡單,上午主要是了解了工廠的基本概況以及它的運營模式下午,我們見到了這次實習主要帶領我們的設計師陳姐陳姐在那里工作很多年了,對服裝類的工作都很熟悉,給我們大致介紹后就先把我們分配到了加工間,因為這天她比較忙所以先讓我們做些零活,并熟悉一下環境是縫紐扣在上工程課的時候也縫過,但是那時是做完了西裝最后最為點綴,隨便縫了幾顆上去就了事了,但那里不一樣,陳姐說,每一顆紐扣都關系著這件衣服的質量,甚至于這么品牌的信譽,所以別看小小的一顆紐扣,其實有著舉足輕重的作用

于是一整個下午,我們倆都在加工間里縫著紐扣并和那里的老工人聊天,也蠻舒服的第一天并沒有我想的那么緊張,這兒的氛圍很好,不死板,大家都有各自的職位各司其職卻又相互關聯著

服裝廠實習日記(二):

這天是第二天,早早的便來到了工廠

陳姐教我們如何使用CAD,即用電腦軟件coreidraw畫圖這個軟件我們在學校里也有簡單地學過,可因為長時間不接觸已經忘記怎樣使用了,更別說拿它來畫款式圖了陳姐帶我們來到了隔間的電腦房,對放著四臺電腦,并把李姐也叫了過來李姐先示范地教了我們半小時,跟我們講了基本的資料做法,所需要的軟件,我一一用本子記下了,然后李姐給了我們一人一張草圖,讓我們自己嘗試畫出來

看李姐那么熟練的我以為很簡單的,沒想到輪到自己時便完全亂了章法,腦子空空了,最后和謝晨穎兩人在李姐的再次教導下最后能簡單地運用了最后李姐給我們找出了一些以前用過的舊圖紙,讓我們回家練習,呼呼,真的很感激她

有時候我們在學校里學到的東西往往會被我們忽視,當它真正被運用到工作中并發揮了作用,我們才真真實實的感受到了這門技術的重要性

服裝廠實習日記(三):

昨日下午最后到達山東煙臺的南山服飾有限公司,好累啊第一次坐這么長時間的火車,只想睡覺這天早晨轉了好一會兒熟悉了一下環境,感覺還不錯干凈整潔的街道,就是有點冷風很大九點多通知辦一些手續,跑來跑去最后完成了下午通知開會,可有臨時改了下午就沒事干了,轉了轉廠子周圍,找吃飯的地方總之這一天感覺挺閑的,睡覺了

服裝廠實習日記(四):

昨日和謝晨穎在網上討論了半天才把那些CAD完成,這天交給陳姐檢查,呼呼過關了,十分開心,于是這天的任務就是在昨日的基礎上給圖案上色,這其實也是件很復雜的事情,一開始因為對這個軟件的不熟悉已及經驗的不足,很多地方都不明白怎樣辦,個性是在某塊涂色的時候,顏色怎樣也無法上到想要的區域里,一點便是一整個板塊全部上色,琢磨了好久還是不行,最后還是陳姐過來指導,跟我說是因為畫的時候線沒有銜接完整留下了空襲唉.人家一眼就能看出的問題我卻糾結了那么久但是又學到了新的知識還是很開心的

這兩天的實習我覺得過得十分愉快,工廠的人都十分友善,把我們當小妹妹一樣,一向給予我們鼓勵和肯定,就算有失誤和做錯的地方,他們也會很和善的指導并且給我們提出寶貴的意見,真的很感謝

但同時我們也認識到自己的知識是多么的單薄多么的局限,只能做一些打雜的已經當下手的活期望經過這一次的實習能夠讓我們提升自我,得到寶貴的經驗

服裝廠實習日記(五):

這天可苦了我們倆了,陳姐說正好要出一些樣衣需要我們去四季青幫她購買一些扣子烈日炎炎外面溫度高達38啊!但是沒有辦法這是工作,況且也是一次經驗的累積于是我倆套的嚴嚴實實的出門了

乘525一個多小時最后到了汽車東站的輔料市場,因為之前工程課做衣服買面料來過好幾次,所以也算是熟門熟路七拐八拐之后最后找到了賣扣子的地方,一下子我就傻眼了,成千上萬粒扣子擺放在眼前的小盒子里,真的是各式各樣琳瑯滿目啊我們把陳姐交代的款式交給了老板讓他幫忙負責挑選,然后兩人就蹲在那里開始挑起了自己喜歡的扣子,真的是好多啊,又好看又便宜,各自買了一堆,再加上工廠的,兩大袋,最后一人一袋扛了回去

525的人永遠是那么多,等了好久最后坐上了位子,回到工廠的時候都快五點了,雖然是傍晚但太陽依然沒有要下去的意思,我們倆把扣子搬回去后便下班了,真的是精疲力竭,此刻寫完日記我眼睛都快睜不開了

服裝廠實習日記(六):

這天早晨剛一齊來那個打掃衛生的阿姨就來了,給我們提了幾點意見。每一天早晨起來要拖地,桌子上除了杯子在不能放任何東西,幾個人幾個杯子不能多放等等,那里的衛生制度還是嚴到了必須或者不能想象的程度了。這天去了襯衫廠,感覺也是沒事干,還是在裁剪,早晨主要是參觀,我們看了大的裁床,感覺設備是很先進。和我一齊來的途沒事干惹了幾個小插曲,讓段長很生氣,我當時在想大學生和其他工人有些不同的地方就是大學生有著自由的思想和追求進步不愿安于現狀的心。

到了廠子,當其他人按部就班工作時,大學教育的孩子就會顯得個性不同。因為我們總是想盡一切辦法搞明白一些事理原由,我們不想只當熟練工,但有一點務必明白我們并不是異類,如果四年的大學教育讓我們看起來和熟練工沒啥區別,那大學教育又有什么好處呢。我們追求創新,自由,我們只是需要一個平臺。其實大學教育讓學生缺少的是鍛煉一顆堅韌的心,畢業生總是感覺很脆弱經不起風風雨雨,實習的目的有一點很正確,就是讓我們明白了這一點,完善自我,讓自己的人生一步一步走入成熟。

服裝廠實習日記(七):

這天的任務居然是讓我們自己設計禮服,我真是激動得不明白要怎樣辦了,我的夢想就是將來成為一名婚紗設計師,所以有關于婚紗禮服類的東西我都個性感興趣

當陳姐給我們搬來一堆白坯布的時候,真的是撲面而來的親切感啊,太熟悉但是了,這兩年的學習幾乎都是和白坯布打的交道但是親切歸親切,這真要自己設計時,還真不知該從何下手我跟謝晨穎倆人你看看我我看看你,都沒有頭緒沒辦法,以前立裁課雖然也做過,但畢竟是老師一步一步教的,這一下子全部自己來了還真有些慌最后我們先畫了草圖,決定做成抹胸式樣的魚尾裙,并且運用褶皺營造衣服的立體層次感但畢竟是第一次,理想總歸是理想,成衣做出來時還是有很多地方不盡如人意,陳姐耐心仔細地指出了我們設計上的優缺點以及立裁技巧上的一些問題,最后竟然還夸我們設計的不錯將來必須有出息讓我們一掃之前的陰霾瞬間充滿了信心

服裝廠實習日記(八):

這次實習被分配到生產部門里面工作,在公司的安排和老師的指導下,我用心參與生產部門的相關工作,采用了做、看、問等方式,對該公司生產部門的樣品組,裁床部,車縫部門,總檢組,后整包裝的運作進行分析,把書本上學到的服裝生產管理理論知識對照實際工作,以理論知識加深對實際工作的認識,深切體會“紙上得來終覺淺,絕知此事須躬行”這句話。但遺憾的是實習時間短暫,又只在生產部門,沒機會到外貿部,客服部還有技術部和研發部門等部門實習,很可惜只能聽人講,從文件上看這些部門如何運作,未能夠親身感受、具體處理一些工作,所以未能領會其精髓。因此我只能盡力從網上查資料,盡可能多看生產部門所擁有的文件,及多動手,從方方面面加深課本知識的運用和加強從事實際工作的潛力?,F總結如下:

一、扎實的專業基礎是前提

透過這次實習,我深切體會到不管從事哪個行業都需要有扎實的專業基礎,而且也認識到學得多還不如學得精。這是個知識化的社會,知識是必備的,否則只能靠出賣廉價的勞動力謀生,像那些車工,工作累工資低。也深切體會到無論是企業還是員工都面臨著越來越強的競爭,群雄逐鹿,鹿死誰手機會總是為有準備的人留著。這次實習讓我對自己的潛力有了更深的認識也讓我明確以后就應努力的方向。但對于我來說體味良多。之前對于服裝結構設計僅是限于皮毛上的認識,光是想象它的過程,即使期間有制圖,但對于老師所延伸的有些省或者式樣的描述并不能完全的明白,有時心理有些設計上的想法但不明白是否可行,但透過這次的親自實習,我們深入地了解了服裝結構設計的具體流程,同時也解決了一向困擾著我們的問題,實習充分地讓我們在實習中檢驗真理和認識真理。同時服裝結構設計也是制衣的基礎,即使衣服經由設計師之手,設計得再完美,但如果沒有精確的結構制圖,再好的衣服也沒辦法體現,所以服裝結構設計在服裝工藝流程中有著重要的作用。為一件衣服制圖,打板需要耗費許多的時間與精力,這期間的辛苦我們在這一周都有體驗過了,一整天一整天的時間都一門心思撲在了制圖和打板上,有時累到直不起腰來,腿腳僵硬得走

不動路,或眼睛酸澀,都依然無法放下手頭的工作,甚至象廢寢忘食的拼命三郎,卻仍執著地想要把它做得更好更完美?;蛟S你無法想象我心理上對結構設計的想法的質的飛躍,對于結構設計,我從剛開始制圖的不耐,到之后的不忍放棄,再來的滿心期盼更多的學習,到之后開始喜歡上線線框框所構架的圖,到最后的沉浸其中,我發現制圖是搞笑的,盡管它真的很累。

二、是考驗也是鍛煉

這次的服裝結構設計實習對我們生理或心理上都是一種鍛煉,既鍛煉了我們吃苦耐勞,堅持不懈的精神,還鍛煉了我們認真,嚴謹的學習態度,也使我們對結構設計有了重新的認識,和對自己的重新審視。

三、團隊協作是第一位的

這次實習是理論與實習的嘗試,在這個過程中,我獲得了團隊協作的鍛煉,獨立思考潛力的提升,實習豐富理論的體驗,同時也鞏固了專業技能,積累了工作經驗,為以后的工作打下堅實的基礎。在那里面就意味著我們開始看了社會生活因為我們已經長大了要開始自己的生活了。在工藝規范的等諸多的優勢下十分適合我們大學生來學習和體會。這是我第與社會接軌,剛踏上工作崗位,開始與以往完全不一樣,從學校到社會,環境的轉變,身邊的人完全變換了主角,老師變成老板,同學變成同事,相處的關系完全不同,一切都處在巨大的變化中。所以我們要學會適應環境不能讓環境來適應我。在這快一年的時間里讓我感到了理論與實習的重要性,沒有好的實習是學不到什么東西的。四、學無止境

所以我們必須要好好珍惜在這的實習時間多學一些服裝的操作工藝是我們發展的基礎。做最好的自己最關鍵的是要確定目標,人就應把目標和要求定在自己的潛力范圍之內,懂得欣賞自己以取得的成就,凡是只追求更好,而不追求最好,這樣我們的一切都是有發展的,成功的機遇會向我們招手,相信自己必須會成功的。更為重要的是,在這個過程中,我獲得了團隊協作的鍛煉,獨立思考潛力的提升,同時也鞏固了專業技能,但是科學技術發展很快,競爭也日益激烈,也使我感到壓力很大,還需要不但學習才能跟上時代步伐。

此刻雖然自己已經比以前取得了一些小小的成績但這還不算社么不能驕傲還要繼續加油、繼續努力勇往直前為了自己的目標和事業前進。我從來不喜歡那種優越的環境,在有潛力的逆境中成長才是最好的發展之道。今后,我將進一步加強學習,從基礎做起,虛心請教,扎實工作,不斷的理解和體會實習中所學到的知識,在未來的工作中我將把我所學到的理論知識和實習經驗不斷的應用到實際工作來,充分展示自我的個人價值和人生價值,為實現自我的理想和光明的前程努力!

服裝廠實習日記(九):

在接下來的幾天里,阿紅姐帶著我到各個車間與各個車間的負責人進行了認識,他們都歡迎我到他們的車間進行工作和學習我首先在質檢車間工作了一天在那里我看到了工作的嚴謹和注意力的高度集中質檢是質量控制中最重要的部分之一在出貨前,所有產品都務必透過質檢,若是不合格將會被作為次品退回相關車間,在那里要求是十分嚴格的,衣服上的污跡,色差或是破損都將會使產品成為次品,工作人員會在問題處貼上紅色小標簽,按問題種類分放在不同區域,然后對位地退回到相關部門進行處理車間主任施中春告訴我:“一件衣服在工廠里可能是百分之一,千分之一,萬分之一,但是到了顧客手里,那就是百分之百若是出口的產品被發現有問題,公司不僅僅要收到幾倍于產品價格的處罰,而且信譽度將會大打折扣”因此質檢工作務必嚴謹,認真,不容有差錯-

服裝廠實習日記(十):

今年暑期,我在本村的一家私人服裝廠實習工作,作為一名質檢員,我學到了不少課本和課堂上沒教的東西,此刻忽略格式、套路等束縛,做一個簡要的周總結報告。

服裝廠位于村子的最北邊,緊鄰環城路,租用80年代的小學校舍作為生產基地,基本的室內外裝修和設備購置完畢,服裝廠招募了村莊附近的近50名工人,宴請了包括村委書記在內的一些頭面人物,又走了一些法律程序,最后在今年6月6號正式掛牌成立了,取名高溢服裝廠。高溢是老板兒子的小名,從中不難看出一個鄉鎮企業老板的抱負和期望。

服裝廠的規模不大,生產流程也不復雜,主要包括聯系客商、原料采購、原料加工、成品生產、成品檢驗、貼牌包裝、裝載發貨等環節。其中,老板負責聯系客商、發貨簽單。工人們根據工作要求和興趣特長從事中間環節。

我所在的成品檢驗就是按照老板的各項要求,檢查成品衣物是否到達標準,然后根據檢查結果決定衣服是否能夠貼牌包裝。如果到達標準,當然能夠。如果沒有,就要報告老板娘,追究成品生產環節的的職責。

無需隱諱,鄉鎮私人企業的工作環境很艱苦。每一天10多個小時的工作時間(早上7點到晚上6點半,午飯休息一個小時),單調而重復的工作對于工人的身體和心理來說確實是一個很大的考驗。很多人抱怨,幾個人跳槽,還有一名婦女中途中暑被送到醫院,但是沒辦法,工廠的制度是嚴格的,工廠的利益是至上的,你不行有人行,你不愿干有人替你,老板常常這樣說。我時常想,在資本主義國家,資本家剝削工人。在社會主義國家怎樣也會有這樣的狀況呢

但是老板說的沒錯。你能夠選取進入或者不進入這家工廠,但是一旦進入,你就只能理解工廠的安排,哪怕它有些不近情理。主人翁地位、法律意識、權利意識是與這些工人不相關的東西,因為他們更關心的是每一天幾十塊的工資。何況這也不是一兩家工廠的事,我不明白中國還有多少這樣以廉價勞動力為競爭優勢從事制造初級產品的工廠,那里的工人是怎樣的生活狀況。我真心的期望有一天,能使我們的“中國制造”或“中國創造”暢銷全球的不再是我們廉價的勞力,廉價的原料,而是我們不可替代的科技和層出不窮的創意。而且那時,我們引以為豪的也不再是gdp總量,而是每個人尤其是最普通的工人能夠體面而有選取的工作,得到應有的報酬和尊重。

作為大學生,我在心里甚至很佩服初中文化水平的老板。家鄉很多小學沒上完或者初中畢業的人,或者去了發達城市打工,背井離鄉,或者在縣城學習電焊、建筑、開車等技術,寄人籬下。但是他沒有走那些處境和選項跟他相似的人所走的路,他選取了自主創業。一個人能不能成功,可能需要天資、勤奮、機遇等東西的綜合。但是,一個人敢不敢成功,卻只需要勇氣,尤其是走一條少數人走的路,做多數人愿做但不敢做的事情。

總結這周的工作,帶著全身心的輕快、自以為的滄桑和些許的留戀,服裝廠這樣的工廠也能夠教會我們很多東西。

服裝廠實習日記(十一):

20xx年x月xx日,懷著激動的情緒來到了上海一家針織服裝公司進行為期一個月整的掛職鍛煉。第一天的工作任務十分簡單,主要目的是為了讓我們熟悉公司的環境!接下來的這一周中,我分別在該公司的剪裁車間嘗試了多種工作,該工作考驗的是我們的毅力和細心度。每件衣服都要求嚴格的檢查,裁剪也是不允許一絲一毫的差錯!我們務必從上午8點一向站到下午5點,為了能夠鍛煉自己的意志力,我主動要求加班加點,幾乎每一天加班到晚上10點。雖然站的很累,工作也大都是靠體力勞動,但是我依然每一天能面帶微笑的去完成自己的任務。目前一周的鍛煉中,讓我充分體會到了生活的不易和工作者的艱辛!也明白了自己的些許不足之處,更是激勵著我努力學習。

實踐是檢驗真理的惟一標準。在課堂上,我們學習了很多理論知識,()但是如果我們在實際當中不能靈活運用,那就等于沒有學。實習就是將我們在課堂上學的理論知識運用到實戰中。

我們怎樣才能把課本上的知識靈活恰當的運用到生活、工作當中去,成為對別人對社會有用的人才我們怎樣才能適應當今飛速發展的社會,怎樣才能確定自己的人生坐標,實現自己的人生價值呢抱著這種想法,我走進了xx服裝有限公司。在那里,我理解了更為有用的服裝工程知識,而每一天看打板師和車間的工作以及自己的實踐活動,增強了我的實戰潛力,使我邁出了對服裝工程的更深的認識。

公司的工作流程大體如下:

接單--合同簽訂--技術打樣--客戶確認--材料采購--進廠檢驗--裁剪--驗片--縫紉--半成品檢驗--后整理--成品檢驗--包裝--抽箱檢驗--客人驗貨--出運--交單收匯

我感覺,在公司里,我學到的知識很多。在此,我感謝給我這次實習機會的張經理、董廠長和技術科的全體老師,讓我學到了很多、懂得了許多……

透過這次社會實踐,我們發現,大學生和非大學生最主要的區別絕對不在于是否掌握了一門專業技能……一個經歷過獨立思考而堅持錯誤的觀點的人比一個不假思索而理解正確觀點的人更值得肯定。我更加清晰的認識了自己實力,并及時彌補了自身的不足,這種不足不僅僅是潛力上的不足,而且是心理和思想上的不足。同時,增強了自己的工作經驗。“暑期掛職鍛煉”是我們大學生受教育、長才干、做貢獻的重要途徑,它讓我們成為了中國特色社會主義理論體系的信仰者,科學發展觀的執行者,社會主義榮辱觀的實踐者和社會和諧的促進者。社會既是施展才華的舞臺,又是勵練人生的學校,我相信大學生掛職鍛煉的經驗,將會成為我受益終身的精神財富。

服裝廠實習日記(十二):

最后能夠實習了,真的好興奮,因為最后結束了期末考試,帶著這種情緒,我來到了實習的第一站---云南金花針織有限公司。

在云南金花針織有限公司參觀學習的兩天時間里,讓我對制衣行業有了大概的了解。金花的生產車間給人舒適的感覺:寬敞明亮,每個生產區之間、每臺設備之間都隔開必須間隔,即使是盛夏,室溫也持續在二十度左右。這都是為了貼合外商的要求,保障工人的基本權益。服裝廠實習周記。但工人們也很辛苦,因為他們都有著任務,并且多勞多得,少勞少得。以前在學??傆X得學習好苦,好沒意思,總覺得工作好,不用讀書,但當我真正的去體驗了上班族的生活以后,我才明白工作是多么的辛苦,才明白自己之前的想法是多么的可笑和幼稚,我此刻才感覺到讀書是多么的完美,你不用去思考生活上的問題,因為父母會為你思考,我們只要讀好書就是對父母最好的報答。所以我們要珍惜此刻讀書的時光,讀書是很苦,但它是創造完美未來的基礎!

在實習中,我學到了很多,工作中跟學習上是有很大的差別的,在學校里是一個好學生,但在工作中不必須就是一個好的員工。但是這也讓我明白了一點,什么事情,只要你認真了,努力過了,沒有做不好的。最后,我想說,在今后的生活中,我將用十足的勇氣應對挑戰,用百倍的努力取得收獲,用千般的熱情追逐夢想,用萬份的真誠期望您的肯定!無須驚艷四座,無須學富五車,只要用一顆真誠、平和的心靈去交流、去學習,就會獲得屬于自己的掌聲和喝彩!

服裝廠實習日記(十三):

這天早晨剛一齊來那個打掃衛生的阿姨就來了,給我們提了幾點意見每一天早晨起來要拖地,桌子上除了杯子在不能放任何東西,幾個人幾個杯子不能多放等等,那里的衛生制度還是嚴到了必須或者不能想象的程度了這天去了襯衫廠,感覺也是沒事干,還是在裁剪,早晨主要是參觀,我們看了大的裁床,感覺設備是很先進和我一齊來的途沒事干惹了幾個小插曲,讓段長很生氣,我當時在想大學生和其他工人有些不同的地方就是大學生有著自由的思想和追求進步不愿安于現狀的心到了廠子,當其他人按部就班工作時,大學教育的孩子就會顯得個性不同因為我們總是想盡一切辦法搞明白一些事理原由,我們不想只當熟練工,但有一點務必明白我們并不是異類,如果四年的大學教育讓我們看起來和熟練工沒啥區別,那大學教育又有什么好處呢我們追求創新,自由,我們只是需要一個平臺其實大學教育讓學生缺少的是鍛煉一顆堅韌的心,畢業生總是感覺很脆弱經不起風風雨雨,實習的目的有一點很正確,就是讓我們明白了這一點,完善自我,讓自己的人生一步一步走入成熟

服裝廠實習日記(十四):

之后我在板房和生產車間進行了兩天的工作學習在那里我幾乎無法幫上忙,因為那里的工作需要有很強的動手潛力,但是我認識了從法國引進的先進的服裝CAD系統師傅做好的母版,用掃描儀輸入進電腦,再進行號型放縮,大大提高了工作效率,以往用手工一兩天才能完成的放碼工作,用電腦近十分鐘就能夠完成,而且精確度要高于手工完成后的大貨板透過筆式繪圖儀打印在麥架紙,而且繪圖儀使用普通圓珠筆,成本極低,一套完整的紙樣只要幾分鐘就能夠投入生產使用,從那里我看到了運用高新技術所帶來的便利和效率-

服裝廠實習日記(十五):

在實習的最后幾天里,我都工作在包裝車間,那里的工作都簡單而又單調,主要就是把檢查透過的衣服分碼,疊好,掛牌,最后入箱出貨但是它的工作量很大,是所有車間里工作量最大的因為三個生產車間的衣服都要在那里包裝,每一天都有成千上萬的衣服送到那里,有時工作量大的時候,那里要全體加班到晚上十二點在那里我能夠近距離地接觸農民工兄弟,并在與他們一齊工作的過程中,聽到他們的心聲,了解他們的現狀在短短幾天里,我就深切體會到了農民工的勞苦,無助和不滿他們幾乎一個月才有一至兩天的休息,每一天都要工作快十二個小時,而一個月下來才只有一千五百左右的工資,而且公司對他們有及其苛刻的規定,若是請假一天,不管什么理由都將扣除80元錢由于得不到好的休息,在長時間的疲勞工作中又得不到好的福利,因此怨聲極大,但是不工作又無法在深圳這個消費很高的城市生存,因此很無奈由于他們文化水平不高,因此從沒有人意識到要用法律保護自己,在我眼里他們那是在痛苦的生活中掙扎,他們從沒有享受過生活,而只是在勉強度日,倍受生活的煎熬-

服裝廠實習日記(十六):

7月1日,懷著忐忑與不安,我走進了即將實習的公司。按照公司安排,rose成為了我的直線經理(rose,一個30來歲的女性,有魄力,為人樂觀,比較照顧下屬),其部門主要負責公司外貿訂單的面料采購、設計制作、樣衣制作三大塊。和所有的實習經歷一樣,初期總是是略帶陌生感的,新環境、新標準、新的交流方式,都在我面前一一構成待跨的橫溝。

⒈新環境意味著人際交往關系的變化。在學校,老師、同學是我交流的主要對象,而在那里,同事與老板則是主體。應對繁忙的工作場面,怎樣處理好與同事、老板的關系,是我有待解決的問題。

⒉新標準。公司是利益導向的載體,唯有創造效益的存在方式才有其合理之處,暑期實習生但是是公司儲備人才的一種方式,錄用只是為了盡早灌輸企業價值理念與運作方式,使其系統的學習以備公司未來發展之需。在這樣的看待下,我將自己定位于學習與摸索,在暑期階段較好的配合公司學習,并主動尋求機會,以追求自身最大發展。

⒊新的交流方式。英語是外企交流的最大公約數,只局限國語的標準與否,已跟不上公司的運作節奏,身處英語溝通的環境,猶如逆水行舟,不進則退。所以,我的目標是:多溝通,多學習,不怕交際困難,只怕臉皮不厚。就在這樣的自我鼓勵打壓下,我正式步入了即將到來的實習生活。Rose為人很親切,交給我一些訂單資料可供學習,并指導我熟悉公司處理事務的系統版面,其中SPY界面是我即將工作的主體,SPY界面是公司應對客戶所需,展示公司設計樣衣,面料特性,價格等參數的集約系統,我的權限只能在面料構成與價格等區間進行設置。86.

公司的主要資料都是英語書寫的,看懂大意還行,但是細細琢磨就有待下大力氣了,我準備了一本小冊子,邊看邊記憶,看不懂的查字典,實在不行了,Rose就儼然成為了我的老師,忙里也不忘給我指點指點,此刻細想很是感激啊!第一天回頭看來是羞澀的,沒有了張弛有度,只有適應中的緊張與不安。老板是丹麥人,初次見面就在這全無狀態中來臨了,一句簡單的問候:nicetomeetyou!并主動伸出手來以表歡迎的方式,著實讓我很是興奮,我措手不及,“I’mthetempharry,nicetomeetyou“。

可笑的是,面部肌肉實在是緊張,可想當時是怎樣的窘相了。對于老板如此歡迎新員工的方式,著實讓我受寵若驚,從第一天起就心存感激與期盼??傮w看來,做實習生的感覺很帶勁!雖然學習困難實在不小,但對未來充滿期盼----

服裝廠實習日記(十七):

這天去石經理那里核實下縣區的告知信息發了沒有發到。把縣區實習生的衣服打包整理好送到薛師傅那里,派物流車給各個縣區發下去。由于企業建站以及旺鋪通任務的下達,和石經理商量看看后期的任務怎樣完,說實話這個任務下達的有點滑稽,不在大學生所能承受的潛力范圍內。全省這幾天都在搞G3手機營銷以及企業建站,都不太好做。這幾天在G3手機的營銷中也出現了不少問題:

1.從7月20日初步準備此次實習活動,和大同移動公司市場部石經理聯系后,組織進行市區、礦區、南郊區的面試以及上崗培訓中,一切正常,縣區由于報名人數以及縣區特殊地理差異,致使面試培訓時間較市區后延。此刻已經步入正軌,大同地區現所有實習生正常上崗。

2.包括大同市七縣四區在內,大同市實習生小分隊共有幾個。大部分分隊配合營業廳,安排在營業廳內工作,展開G3手機的營銷活動。其中機車廠小分隊、新華街小分隊、御河北路花城小分隊、東關小分隊等抽出部分實習生參加戶外展銷。中心營業廳、新華街營業廳參加戶外IP電話以及G3寬帶入網營銷宣傳。

除中心營業廳有全部四款G3手機型號:中興U230、華為T2211、中興U215、中興U500,其余營業廳大部分現存手機型號僅為中興U230、華為T2211兩款,不能滿足客戶需求。御新華都營業廳有中興U500樣機,東關營業廳連樣機都沒有,只有圖片,給營銷造成很大困難,顧客再看不到真機和樣機后因缺乏信任度選取不買。機車廠營業廳沒有實機,在實習生的解說下,決定買,但是光顧2次后,實機到位問題還是得不到解決。大同大學營業廳因放假期間學生太少,銷量很成問題。另外,宣傳彩頁很缺。我們的優惠套餐何時能下來

實習生反映看能不能帶給更多的樣機以及G3手機的品種能否加大,以增強吸引力。

3.對于企業建站和旺鋪通兩項任務,大同地區鑒于之前并沒有分配這兩項任務,而此刻應省里要求不得不做。雖然很被動,但我們會努力。由于大同的新增企業數為零,所以完成這兩項任務會很困難。時間上也存在著困擾。

服裝廠實習日記(十八):

這天早晨接到通知自己被分到襯衫休閑廠,是技術部的,有一點小小的高興去年實習一向在生產一線,又累又熱算是經受了一次很大的考驗這次聽說是去技術部,期望有所收獲本來下午要開會的,最后有通知說是去理解培訓,培訓主要就是講一些南山集團的發展等等,感覺有點像洗腦我不喜歡這樣的場合,只聽莂人在上面吹自己有多好,而我們卻不能說一句話,講了各種公司的制度其實我覺得有十分之九都跟我們沒關系,可不能夠來點實惠的

服裝廠實習日記(十九):

兩天的事一齊寫22號開始去了工廠,結果還是去了一線,他們說新人務必在一線艱苦奮斗一段時間,這是原因之一再有一點就是在技術部學不到什么東西我們是實習的,想學東西就得去一線這個讓我有一點不舒服,感覺自己好像在被耍說說收獲吧,我和陳永途剛去被一齊分到裁剪部了有自動化的裁床,也有單裁

服裝廠實習日記(二十):

這天在單裁那塊認識了幾位小師傅,感覺他們做活很快,跟他們了解了一些放碼和裁剪的技術在裁剪上,他們主要用已經打好的硬質版在料上畫出原版然后在上面放大或放小其實就是個熟練的過程,和他們談了一些工資待遇等問題,從他們的反應中看出并不是有多好,但我覺得如果想讓自己有所發展你務必有所付出為公司帶來價值才能有所收獲

服裝廠實習日記(二十一):

這天很不幸,由于休閑廠暫時沒活干,我又被支到了襯衫廠,中午過去的,管事的說讓我們明天正是上班,這天先回去哎想到了棋子這首歌,心里不是滋味

服裝廠實習日記(二十二):

首先我想從馬斯洛需求層次理論談起,在服裝院校,服裝美學、心理學以及設計理論課都會講到相關的資料!馬斯洛需求層次理論,[hierarchytheoryofneeds]亦稱“基本需求層次理論”,是行為科學的理論之一,由美國科學家亞伯拉罕馬斯洛所提出。馬斯洛理論把需求分成生理需求、安全需求、社交需求、尊重需求和自我實現需求五類,依次由較低層次到較高層次。各層次需要的基本含義如下:

(1)生理上的需要。這是人類維持自身生存的最基本要求,包括饑、渴、衣、住、性的方面的要求。如果這些需要得不到滿足,人類的生存就成了問題。在這個好處上說,生理需要是推動人們行動的最強大的動力。馬斯洛認為,只有這些最基本的需要滿足到維持生存所必需的程度后,其他的需要才能成為新的激勵因素,而到了此時,這些已相對滿足的需要也就不再成為激勵因素了。

(2)安全上的需要。這是人類要求保障自身安全、擺脫事業和喪失財產威脅、避免職業病的侵襲、接觸嚴酷的監督等方面的需要。馬斯洛認為,整個有機體是一個追求安全的機制,人的感受器官、效應器官、智能和其他能量主要是尋求安全的工具,甚至能夠把科學和人生觀都看成是滿足安全需要的一部分。當然,當這種需要一旦相對滿足后,也就不再成為激勵因素了。

(3)感情上的需要。這一層次的需要包括兩個方面的資料。一是友愛的需要,即人人都需要伙伴之間、同事之間的關系融洽或持續友誼和忠誠;人人都期望得到感情,期望愛別人,也渴望理解別人的愛。二是歸屬的需要,即人都有一種歸屬于一個群體的感情,期望成為群體中的一員,并相互關系和照顧。感情上的需要比生理上的需要來的細致,它和一個人的生理特性、經理、教育、宗教信仰都有關系。

(4)尊重的需要。人人都期望自己有穩定的社會地位,要求個人的潛力和成就得到社會的承認。尊重的需要又可分為內部尊重和外部尊重。內部尊重是指一個人期望在各種不同情境中有實力、能勝任、充滿信心、能獨立自主??傊瑑炔孔鹬鼐褪侨说淖宰?。外部尊重是指一個人期望有地位、有威信,受到別人的尊重、信賴和高度評價。馬斯洛認為,尊重需要得到滿足,能使人對自己充滿信心,對社會滿腔熱情,體驗到自己活著的用處和價值。

(5)自我實現的需要。這是最高層次的需要,它是指實現個人理想、抱負,發揮個人的潛力到最大程度,完成與自己的潛力相稱的一切事情的需要。也就是說,人務必干稱職的工作,這樣才會使他們感到最大的快樂。馬斯洛提出,為滿足自我實現需要所采取的途徑是因人而異的。自我實現的需要是在努力實現自己的潛力,使自己越來越成為自己所期望的人物。

設計:狹義的解釋為色彩、花紋、形狀或裝飾,廣義的解釋,是指在某種目的的指導下,進行創造性的想象,把其設想具體的表示出來的一種活動。設計不光指視覺上能夠感知的形和色,比如使用方法、思維方式等看不見的部分也是包括在設計的范疇之內。

服裝廠實習日記(二十三):

這個學期,學校給我們安排了一星期的服裝生產實習,這對我們來說是i機會,也是挑戰和突破。盡管在大學已經上了服裝生產的相關課程嗎,但是真正到實習的時候還是懵懵懂懂的,不明白從何下手,即使老師也給我們講解了一些些母型結構在款式上面的改變設計的要領和方法,以及一些服裝生產工藝流程的介紹,但那畢竟都是理論知識,運用到實踐中去還是有必須難度的,所以這次的實習對我們來說是寶貴的鍛煉機會,要讓我真正的脫離書本,走到現實的服裝生產過程中去,去了解和認識服裝設計的藝術。

這次的實習公司規模還是比較大的,主廠房占地3000多平方米,還有400多平米的員工宿舍,以及100多平面的員工食堂,公司綠化做的很好,很多樹木和花卉,環境優美,是一個很難得的實習好公司。

剛到車間進行服裝生產實習的時候,覺得自己對服裝方面的知識了解太膚淺了,在學校雖然學了很多理論知識,但是比不上實習期間的實際操作和親身觀察,所以在那里要好好的把理論運用到實踐中去,鞏固自己的知識,提高自己的實踐操作潛力。

在剛開始實習的時候,我理解了一段時間的培訓。在實習期間,了解了整個服裝生產的工作流程,以及公司的規章制度,接下來就能正式進車間參加服裝生產實習了。

我被領導安排到澳大利亞精品線上生產,在一線生產的地方學習到的更多,更全面,對我們實習生來說是最好的選取了。我們這條線上生產出的男裝西服主要是遠銷海外,那里讓我感觸最深的就是先進的生產設備和嚴格的管理制度,讓我看到了一個大企業所必備的條件。

在車縫車間明白了服裝縫制是整個服裝生產中最重要的部分,目的是讓產品在縫制生產過程中用時短,耗費小,加工時間最短,生產出讓客戶滿意的產品。所以做好工藝設計是很重要的,這些知識都是我在學校書本上不可能學到的。

短短一個星期的服裝生產實習就要結束了,時間雖然短暫,但是我學到了很多的知識,我明白這些小小的進步不算什么,在以后的學習生活中我會更加努力,更加刻苦??傊?,這次的服裝生產實習讓我終身受益。

? 金壇利步瑞服裝廠辭職報告 ?

尊敬的領導:


您好!我是XXX服裝廠的一名員工,我想通過這封辭職報告向您表達我對于離開這個工作崗位的決定。經過仔細的思考和權衡利弊,我認為這是對我個人發展更好的機會。


我要感謝公司給我提供的機會和平臺。在這里的這段時間里,我學到了很多專業知識和技能,也結識了許多優秀的同事和領導。公司為提供了良好的工作環境和發展空間,尤其是嚴謹的管理制度和先進的生產設備,讓我有機會在這個行業中發光發熱。


我認為個人成長是一個持續不斷的過程,我需要在更廣闊的舞臺上展示自己的才能和價值。隨著行業競爭的日益激烈和市場對人才的需求的不斷變化,我也需要不斷提升自己的專業水平和技能。而目前的工作崗位并不能給我提供足夠的發展機會和平臺,無法滿足我的個人需求。


另外,我也考慮到了家庭因素。目前的工作對我來說,工作與家庭平衡有一定的困難。加班和緊張的工作壓力讓我無法兼顧家庭的重要角色,無法給予家人足夠的陪伴和關懷。而家庭對我來說同樣重要,我希望能夠更好地照顧家人,陪伴和支持他們的成長。


同時,我也希望能在新的工作崗位上迎接更多的挑戰和機遇。不同的工作環境和工作內容將給我帶來新的學習和成長機會。我相信,通過不斷地學習和發展,我將能夠獲得更好的職業發展和個人提升。


通過這篇辭職報告,我想表達出我對公司的感激之情,同時也希望您能夠理解并支持我的決定。我會在離職前盡全力將手頭的工作做好,并確保順利交接工作以減少對公司的影響。我相信,離開是為了更好地成長和發展,而這樣的決定將會對我和公司都是有益的。


再次感謝公司對我一直以來的關心和支持。我將懷著對這段工作經歷的美好回憶,期待著新的工作崗位和更美好的未來。


謝謝!


此致


敬禮


XXX

? 金壇利步瑞服裝廠辭職報告 ?

尊敬的領導:

我是服裝廠的一名收發員,經過深思熟慮,我決定辭去目前的工作。

首先,我想感謝公司對我的培養和關心,在這里我獲得了良好的工作經驗和技能,并認識了許多優秀的同事。然而,隨著個人發展和職業規劃的調整,我需要尋求更好的發展機會和更多的自我實現。

其次,我認為公司在某些方面存在一些問題。首先,由于市場競爭的加劇,公司業績缺乏穩定性,工作壓力也隨之增大。加上少量員工的調整,部門承擔較多的工作,個人壓力大增。而相比而言,薪資待遇并不能很好地體現員工的價值。其次,公司制度不夠完善,導致管理混亂,尤其在調度和物料管理方面存在疏漏和不足。

最后,經過思量和考慮,我認為離開是最好的選擇。同時,我會在工作結束前認真完成公司安排的各項任務,盡力為公司創造更多的業績和價值。并配合公司交接事宜,確保工作順利進行。

在此期間,我深感對公司的不舍與對同事的感激之情,同時也感慨工作中的艱辛和不易。我堅信,在不久的將來,因為公司管理的完善和員工們的拼搏努力,我們一定會取得更加驕人的成績!

最后再次感謝公司及領導,祝公司萬事如意!

此致

敬禮

收發員:XXX

20xx年xx月xx日

? 金壇利步瑞服裝廠辭職報告 ?

尊敬的公司領導:

我是貴公司服裝廠的一名收發員,近日因為家庭原因,不得不離開公司,向您提交我的辭職報告。

我在貴公司服裝廠工作已有三年時間,這三年里,我感受到了公司的大力支持和照顧,也讓我收獲了很多知識和經驗,更讓我認識到了自己的不足之處,我深切感受到了公司的成長和快速發展。

在這里,我有幸參與了公司業務的推廣、市場推廣、生產管理等方面的工作。通過對生產線的管理,我更深刻地了解并掌握了生產流程和流程間的聯系,更有耐心和能力解決工作中的各種問題。同時,在管理人員的指導下,我學習了如何開展團隊協作和如何更好地與客戶溝通,從而為公司的持續發展做出了自己的貢獻。

然而,由于家庭原因,我不得不辭去現在我的這份工作。我深感抱歉,也非常感謝公司的照顧和幫助。在離開之前,我想給公司領導和同事們提出一點建議,希望公司能夠更好地發展。

首先,推進公司文化建設。公司是通過不斷的發展壯大而來,但是公司在文化建設方面還有很大的提升空間。一個好的企業,除了產品的質量和價格以外,在企業文化管理上要做到良好,讓員工能夠有著共同的價值觀。

其次,提高生產效率。生產線的暢通和生產效率的提高是影響成本的關鍵因素。建議公司進一步優化生產流程,以提高生產效率,更好地滿足市場的需求。

最后,加強社會責任感。作為一家企業,除了要賺取盈利以外,也要具備一定的社會責任感。希望公司領導能夠加強社會責任感的培養,塑造公司優良的形象。

在此,我再次感謝公司的照顧和支持,如果您們需要我的幫助,請不要猶豫,隨時聯系我。最后,希望公司的業務越來越好,希望公司的明天更加美好!

此致

敬禮!

辭職人:XXX

日期:XXXX年XX月XX日

? 金壇利步瑞服裝廠辭職報告 ?

三周實踐活動終于結束了,雖然很短有點遺憾,但仍然很慶幸有這樣的課程。感謝學院專業老師的細心指導。在這三周時間里對于一些平常理論的東西,有了感性的認識,感覺受益匪淺。以下是我在這三周實踐期間的一些總結以及心得體會。

首先,在短短三個星期實踐時間里,使我在思想上有了很大的轉變。以前,在學校里學知識學專業的時候總是有老師往我們的頭腦里灌知識,自己根本沒有那么強烈的求知欲,大多是為了應付作業逼著去學、去畫。然而到各類服裝工廠鞋廠,確使我的感觸很大,工廠里那種緊張的工作氣氛特別在無形中給我營造了一個自己求知的欲望。令人萌生暑假去工廠實踐的想法。

其次,去服裝布料、輔料市場、服裝廠??芍^是人生第一次親身感受所學的知識和實際工廠車間的操作流程的結合。讓我們大開眼界,也了解服裝行業工廠生產的操作流程。對我們將來從事服裝行業有很大的幫助,也明確了自己現在應該學什么掌握什么。

第三,個人認為本次實踐課收益最大的是去 露友運動時尚 工廠車間,廠長領我們把工廠的工藝流程整個參觀了一邊,從采料驗料到出成品,一雙成品鞋需要30多道大大小小的工序.每一道工序都經過嚴格的審核直至成品.一道道操作都那樣的嚴密。最后去了設計師工作室,初步的了解設計師的工作內容、工作環境、工作方法。工廠車間和設計師工作室可謂天差地別,不僅在溫度、濕度還在工資待遇。所以我想要認真學好服裝專業,想成為一名較出色的設計師。

第四,在實踐課中去工廠參觀為我提供了與眾不同的學習方法和學習機會,讓我從傳統的被動授學轉變為主動求學,從死記硬背的模式中脫離出來,轉變為在實踐中學習,增強了領悟、創新和推斷的能力。掌握自學的方法,使學習、生活都能有成熟的思考。這些方法的提高是我終身受益的。我認為這次的實習機會是難得的,讓我真正懂得了工作和學習的基本規律。通過工廠的實習,初步了解當前服裝業行情和服裝制作流程驗布 裁剪 印繡花 縫制 整燙 檢驗 包裝。

準確說這是自己第一次離開學校深入到工廠當中,雖然是短短的一個星期的時間,但是這緊迫的工廠生活使自己確實領略到了一些東西,不去說什么大的道理,馬克思主義哲學告訴我們:事物都有兩面性,當然進入工廠也一樣,下面就對自己到桑扶蘭內衣實習的一些感想,感悟以及收獲紀錄下來,也順便當作這次短暫實習的實習報告吧

由于是自己的第一次實習,所以還沒去的時候心里就異常的激動,本來周六下午4點集合的,我在上午就把東西準備好了,呵呵,迫不及待了.大約下午5吧,公司專車把我們帶到工廠,陌生的環境更讓自己興奮不已,帶隊的是個年輕的公司職員,人不錯,把我們一切的生活事宜交代清楚后,我們也就等待著周一的來臨,進入我們忙碌的實習生活.

周一,我起的很早,大約六點吧(在學校我都7點半起床的)出過早飯,來到期盼已久的公司車間,哇,有著想像當中的氣派,那成行排列著幾百臺縫紉機的工廠大車間另人嘆為觀止,一切都和學校截然不同.

廠長一番長話后我們開始進入到實際工作當中,可以想像,剛上來是不會讓我們做什么實質性的工作的,呵呵,果不其然,只見領班拿來n多的方形碎布,你肯定想不到她要讓我們做什么--她讓我們用這個縫抹布,汗.就這樣我們20個人在第一天的實習中大約縫制了幾百塊抹布,呵呵..也不要小看這縫抹布,其實蠻鍛煉手的,原本半年沒動過縫紉機的手,就在這一天當中熟悉過來,你看不能小看吧,呵呵.

第二天,應該算是這個星期中進入實質性工作的第一天,哈哈,領班阿姨拿來好多桃形的布塊和大約有3厘米厚的人工棉,要求我們把棉花用布包起,邊緣一厘米,這才是最另大家汗顏的,這對我們來說應該說是個不小的難題,要有一定的技術和熟練程度在里面,就這樣兩天下來,我覺得自己的眼睛都要成了斗雞眼,一瞅到縫紉機的壓腳就有點惡心,不過成果也不錯2天里經過大家的努力,我們做了應該能做n多文胸用的海面小墊子,呵呵.不知道工廠出的那個內衣里面會有自己做的小墊子,想想心里還是滿得意的.這兩天收獲也很大,現在對縫紉機跑線這個活兒已經不在恐懼(以前可真的很害怕哦)

應該說收益最大的還是最后回來那天,小林領我們把工廠的工藝流程整個參觀了一邊,從采料驗料到出成品,一件小小文胸需要40多道大大小小的工序.怪不得一件小小的文胸能賣到幾百塊,看大這些才知道他的價值所在,沒一道工序都經過嚴格的審核直至成品.

總之,本次實習的益處我感覺大大多于弊端.嘿嘿,以后有這樣的機會我還會爭取的.

最后應該說本次實習我自己認為很開心,呵呵,因為有軍哥帶來了不少實習中的快樂,另外大三的菲姐帆哥都很照顧我們幾個小學弟學妹.在這里表示感謝拉.等過兩天把我們實習的照片發過來與大家分享,哈哈,穿工作服照的,照片現在偶還沒見,不過想想一定很衰,呵呵.好拉先寫到這里吧.

? 金壇利步瑞服裝廠辭職報告 ?

尊敬的領導:



我謹以此信告知您,因個人原因,本人決定辭去服裝廠收發員的職務。在此之前,請允許我表達我對公司及上級的感激之情,并對未來的發展表示由衷的祝福。



回顧在公司的工作生涯,我一直受到公司文化的熏陶,獲得了非常寶貴的經驗。我所在的團隊一直給予我極大的支持和鼓勵,使我得以在工作中不斷提升自己。通過與同事們的密切合作與交流,我學到了許多關于采購、倉儲和物流管理等方面的知識,這對我個人的職業發展具有重要意義。



然而,隨著時間的推移,我發現我對服裝行業的興趣逐漸減退。我渴望尋找新的發展機會和挑戰,以進一步擴展我的技能和知識領域。這個決定對我個人來說是艱難的,但我相信,只有在興趣與事業的路徑上達到統一,我才能實現更大的成就。



我要特別感謝公司提供了一個良好的工作環境,以及給予我個人成長的機會。我所從事的工作使我能夠了解到一個企業的各個環節,這對我的綜合素養和職業技能有著重要的促進作用。無論是公司文化的內涵,還是與同事們的友誼,我將永遠記得。



在即將離開公司的同時,我將會盡一切可能確保順利交接工作。我將和我的同事們一起制定一個詳細的交接計劃,并將我的職責和工作重點清晰地傳達給接替我工作的同事。我將確保他們能夠順利接手,并順利完成工作任務,以保證公司的運營不受任何影響。



再次感謝公司對我的支持和培養,也衷心感謝領導和同事們對我的信任和友誼。我衷心祝愿公司能夠取得更大的成就和輝煌的未來。如果有機會,我希望我們能夠再次合作。謝謝!



衷心感謝!



此致



禮儀



日期

? 金壇利步瑞服裝廠辭職報告 ?

紡織廠是指利用機械制造生產資料或生活資料的工廠。是紡織原料加工制造的地方,主要以紡織工業為主。下面小編就給大家分享幾篇紡織廠員工的離職報告,一起來看看吧!紡織廠員工離職報告1

各位領導:

我在紡織廠工作五年了。五年來,我深深感受到紡織廠是一家實力雄厚的工廠,市場廣闊,發展前景廣闊。在這里,我得到了領導和同事的大力幫助和指導,收獲頗豐。但是,隨著時間的推移,我逐漸覺得,由于個人原因,我并沒有真正融入紡織廠這個家庭。

我對工廠給我安排的工作內容不熱情,不適合工廠的工作環境和氛圍。在這種情況下,如果我繼續在工廠工作,對工廠和我自己的發展都不是一件好事。因此,經過深思熟慮,我決定提請批準辭呈。

雖然不能繼續為紡織廠服務,但還是希望紡織廠在未來做大做強,取得更大的成功。在此,我要特別感謝張某某、王某某等幾位領導對我的關心和指導。對于我的辭職可能對工廠造成的不利影響,我深表歉意。另外,由于我們沒有繼續簽勞動合同,希望能和工廠協商解決工資等問題。

此致,

問候!

離職人員:xx

日期

紡織廠員工離職報告2

尊敬的領導:

對不起此時提交正式辭去工廠。我從畢業就一直關注我們的工廠。我的許多前輩和老鄉也在工廠工作。雖然很久沒有在工廠工作了,但還是學到了很多。作為一個剛走出校門的畢業生,能夠在這樣一個大型的國營工廠里實踐和磨練,是一種很好的體驗。

但是,它流水線工作的性質和內容,經過深入接觸后發現不適合我,而且我爸媽年紀大了,家里也沒有人照顧.每個人都有選擇的權利。經過談判,我選擇此時離開工廠,我認為這對工廠和我來說都是一個很好的結果。這個決定純粹是出于個人原因。

很遺憾我不能為工廠的輝煌未來做出貢獻。只祝廠里業績騰飛,廠里領導和同事工作順利。

此致,

問候!

辭職人:xx

日期

紡織廠員工辭職報告3

尊敬的領導:

我百感交集寫下這封辭職信。來到這里已經半年多了,正是在這里,我開始涉足社會,完成了從學生到社會人的蛻變。半年多來,我大部分時間都在基層修煉,并先后在其他崗位上學習。每一位領導都非常支持我的工作,我從中學到了很多人際交往的方法和業務知識,非常寶貴。非常感謝各位領導對我的照顧。

因為個人和家庭的原因,我的父母一直希望我有一份更穩定、更輕松的工作。 考慮到我的實際情況,我向工廠提出辭職申請,希望領導批準我的申請。

再次對我的離開給工廠帶來的不便深表歉意。 真的舍不得離開這個單位,舍不得這些曾經一起工作過的同事,舍不得同事之間的真誠和友情。 但我還是要決定離開。 我懇求工廠原諒我的離開,我不必留著,因為無論走到哪里,我都不會忘記我曾經是名人,我會為之努力。 最后,祝愿我們的云郵成績越來越好,我們的團隊越來越強大。

此致,

問候!

離職:xx廠

日期

? 金壇利步瑞服裝廠辭職報告 ?

作為一名當代大學生,我們所面臨的社會壓力是很大的!我們有別于中學生就在于他更重視培養學生的實踐潛力,尤其在注重素質教育的這天,社會實踐活動一向被視為高校培養德、智、體、美、勞全面發展的新世紀優秀人才的重要途徑。寒假社會實踐活動是校園教育向課堂外的一種延伸,也是推進素質教育進程的重要手段。它有助于當代大學生接觸社會,了解社會;同時實踐也是我們大學生學習知識,鍛煉才干的有效途徑,更是我們大學生服務社區,回報社會的一種良好形式。所以為了同一個目標,同一種信念,我加入了暑假社會實踐活動。

對于暑假要做什么社會實踐活動的問題我思考了很久,最后在姐姐的帶領下我來到她們的公司進行此次的實踐活動——××服飾有限公司。在進去之前就聽姐姐給我講過,在星宇制衣廠區參觀學習地兩天時間里,讓我對制衣行業有了更細致地了解,制衣業作為制造業地其中一員,濃縮了制造業地普遍特點:以產品為中心來組織運作,而且更兼具了勞動密集型工業地生產運作方式:工人地勞動是價值地來源。也由于星宇制衣有限公司是以制作軍用制服為主的,我也學會了做事須謹慎嚴謹。

一進他們的生產車間環境就個性的舒適,每道工序都分工有序,共分為裁斷車間、縫紉車間、整理打包車間三個大車間。每個車間都有一個主任,便于管理和分配,當然制衣產業少不了縫紉機,電動縫紉機早已經替代了老式腳踩的縫紉機,縫紉車間每一天都是最忙碌的!

該廠的生產運作流程,成一個環形狀,首先從裁斷車間開始,然后縫紉車間進行生產,最后到整理打包車間進行整理打包。當然,這只是正常狀況下,大致而言地。

具體地介紹一下生產流程:首先是接訂單。然后技術科的師傅會根據客戶帶來地衣服樣版,用電腦排版(思考該如何制衣樣,用料才最少),試制一件,根據試制過程中得出地方法結論,制出工藝技術圖,以該圖與客人商量、協商修改,當客人滿意后,這份工藝技術圖就定下來,不許再變動。之后就根據要求采購材料,材料五花八門,大至布匹,小至小配飾(如釘狀地紐扣).布匹運來后就要驗布,然后合格布匹送到裁斷車間用機械進行牽布,一般都是幾百層,然后再把從技術科送來的樣板讓畫皮的師傅畫出來鋪在弄好的幾百層布上,之后用電動剪刀根據衣樣剪裁成衣服不同部分,再對這些“細塊“打號進行對色,每件衣服到時候誒小片上的號一樣。這樣就能夠送到縫紉車間進行縫制了,縫制車間還有一個班的人是專門進行剪線、整燙。最后送到整理打包車間進行包裝工,合格地就進倉庫,等待客戶派人到廠進行最后驗貨。驗貨合格地,就能夠簽放行條,運輸,交貨。

所有的工序當中技術科那邊的繪圖個性重要,就在我在那里的那段時間,技術科的由于疏忽把衣服的正反兩面都弄成了正面,幸好是有質檢人員發覺的早,不然那損失就不可估量了。當然縫紉車間的工序也很重要,他們將縫紉的工序按不同衣服分成了很多道工序,出了問題都能夠找到人,而且由于是軍裝質量要求個性高,所以哪里就應縫幾針就要求得清清楚楚。

該公司主要出現的問題有:人手不足,常常就有人辭職,導致公司流失一些人才;管理有漏洞,經常會出現一批衣服做完總會有丟失的,公司會有必須的資金損失。想解決這些問題也不難,加強員工間的互相學習,管理制度更加嚴謹,那樣我想會更好,公司收入也會更上一層樓。

短短半個月的整理和打包工作,累而充實,但更多的是欣慰,因為我感覺到自己的成長。用實際行動贏得了廠里各個員工以及領導的好評,這次親身體驗讓我有了更深刻感觸,這不僅僅是一次實踐,還是一次人生經歷,是一生寶貴的財富。

總的來說,暑假社會實踐讓我受益匪淺,讓我小小的接觸了社會,明白了自己在校園以后的努力方向。

? 金壇利步瑞服裝廠辭職報告 ?

尊敬的xx科長:

首先,真心的感謝科長四個月以來對我的栽培和關懷。

另外,我想向公司提個小小的建議:在針對兼職大學生,何不實行按日,按周結算工資?在大學里,能夠出來做兼職的人,本身就是一些不平凡的人,他們只會盡職盡責的去完成自己的任務,不會像某些人那樣如何去弄虛作假。或許他們的真正目的不是為了簽單,但他們會對得起應該得到的工資?;蛟S他們為了利用課余時間去掙取一點生活費,零花錢,一個月只做那幾天,甚至一天,把他們的工資移到下個月發放,的確不太好。何況在這個社會中,欺騙的東西太多,兼職也按月結,的確讓人心驚膽顫。在公司業績不太好的情況下,在全職業務員較少的情況下,何不給那些想做兼職的大學生一次機會呢?

來公司工作,不知不覺已經四個月了,這段時間大家都給了我很多的幫助,我也從中學到了很多有用的東西,剛開始打電話聲音都有點顫抖的我,確實成長了許多,這都是公司給我的機會和大家對我的信任。

不過我在公司也是一個渺小的存在,既不是服裝,面料專業畢業,也不會英語,韓語說的也很爛,幸虧我是個男人,還有點力氣,一般的臟活,力氣活還能干點,也可以跑跑腿之類的,做一些簡單繁瑣的事情,我對這些絲毫沒有埋怨,比起端盤子,搓澡,砸墻要幸福的多了,畢竟剛畢業,社會閱歷淺,用網絡上經常形容新手的話說就是一菜鳥。

在藍迪公司工作的近三年時間里,我從一個剛走出校門的學生,到如今對電氣設計有初步了解的電氣工程師,專業上得到了很大的提高,生活上也變得更加成熟、理性。我深知這一切離不開藍迪公司各位領導和同事們的信任和傾心的指導與幫助。

其實也不怎么累,累也就累那么幾分鐘到一個小時不等,剛進公司時因為畢竟是個男孩,很少碰面料這些東西,疊布,裁布,驗布時都放不開,總感覺大老爺們干這些東西有點別扭(我估計每個男的剛干這個時都會有這樣的心理),有幾次都想放棄了,不過時間這個東西確實厲害,我也慢慢適應了,而且刀法練得也不賴,都有超過小崔的勢頭了。

剛進公司時覺得這些東西好難好難,第一個讓我郁悶的就是隨處可見的英語詞匯,整的我頭都大了,估計是因為學日語的關系,看見英語就犯暈,剛進來的那幾天就抱著英語單詞躲在二樓死背,背了幾天好像沒什么效果,看來是吸收太多,得慢慢消化,隨著日積月累,一些經常用的單詞也差不多都拷貝到腦袋里去了,也掌握了不少業務內容,然后在老板的多次威逼怒吼之下逐漸從哺乳期成長到嬰兒期了。

這段時間,我明顯的感覺到老板和科長在逐漸的培養我,讓我從一個剪布的小子到接觸客戶郵件,管理樣品,接觸大貨,這讓我非常的欣喜,也決定要努力干下去,但是(中國人最怕的就是這個詞匯),經過兩個星期不斷的思考,肯定與否定之后我還是作出了這樣的決定-辭職,我發現對現在的工作絲毫提不起興趣,甚至感覺厭煩,心里沒來由的煩躁,這絕對不是人為的原因,而是我自己有點神經質,脾氣又倔,又臭,而且想到要離開大家也有點舍不得,可已經決定下來了也沒辦法。

在公司的兩個月里,我盡職盡責的完成自己的任務,因此我無憾于領取每個月的工資。不管是因為運氣,碰巧,還是因為其他原因,總之,因為我的存在,有將近20萬元的價值進入公司的賬戶,相對于那些兩三個月帶了無數批客戶,卻沒有簽一單的人而言,我也是有價值的,因此我對自己是否給公司帶來經濟利益感到無憾。

也許有一天我會為今天的決定而后悔和付出代價,說老實話我也不知道自己到底想找什么樣的工作,而且現在找工作也比較難,但是我想趁年輕多闖一闖。

請科長原諒我的羅嗦和這樣的決定。

懇請科長批準這個草率而莽撞的小子的辭職。

? 金壇利步瑞服裝廠辭職報告 ?

尊敬的公司領導:



您好!經過深思熟慮,我決定向貴公司提交我的辭職報告。



我加入貴公司已有五年時間,這期間親眼見證了公司的飛速發展和取得的輝煌成績,也感受到了公司給予我的職業發展機會和個人成長空間。在過去的五年里,我有幸擔任服裝廠的收發員,負責公司與外部供應商、客戶的物流協調工作,為公司順利進行生產和銷售提供了強有力的支持。同時,在這個崗位上我不斷學習和成長,積累了豐富的經驗。



然而,在經歷了這五年的辛勤付出和工作的挑戰之后,我不得不重新審視自己的職業發展和人生規劃。我希望能夠尋求一個更有挑戰性和發展空間的工作機會,挑戰自己的能力和潛力。雖然我對當前工作內容和團隊合作非常滿意,但我深知自身的潛力和發展還有更大的空間等待著我去開拓。



首先,我要感謝公司領導對我的信任和重視,為我提供了一個良好的工作平臺和發展機會。在公司的這五年里,我通過不斷學習和努力工作,逐漸掌握了收發員的崗位職責,熟悉了物流管理的各個環節,并且樹立了專業的工作態度和責任心。同時,我也積極參與了公司的培訓和團隊建設活動,提高了自身的工作能力和團隊協作能力。這些經驗和成果對我今后的發展起到了重要的推動作用。



其次,我要感謝公司的領導和同事們給予我的支持和幫助,提供了一個良好的團隊合作環境。在工作中,我與同事們共同面對工作的各種挑戰和困難,互相支持與協作,共同實現了工作目標。在這個團隊中,我得到了很多寶貴的經驗和友誼,并且深受啟發和感動。



最后,我要感謝公司提供給我的成長機會和發展空間。在這五年的工作中,我參與了多個重要的項目,提升了自己的綜合素質和專業能力,也積累了豐富的應變和解決問題的經驗。我也深刻意識到,發展是永恒的主題,不斷學習和拓寬自己的知識面是我在職業生涯中的必修課。所以,在日后的工作中,我將會繼續努力提升自己,為公司和團隊做出更大的貢獻。



再次感謝公司給予我的機會和支持,同時也希望公司能夠理解我的決定,并且能夠接受我的辭職申請。我愿意在合理的時間內完成交接工作,確保公司的運作不受影響。希望公司未來能夠更加繁榮和發展,愿各位領導和同事們一切順利!



再次感謝!



此致



敬禮



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