從嚴治黨心得體會
發表時間：2025-07-17從嚴治黨心得體會（集錦二十篇）。
? 從嚴治黨心得體會 ?
黨的十八屆六中全會審議通過了《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》和 《中國共產黨黨內監督條例》，從更高層次上和更廣范圍內提出了黨內政治生活的若干要求， 更加彰顯了從嚴治黨的堅強決心和有力舉措。從嚴治黨就是要著力增強黨內政治生活的政治性、 時代性、原則性、戰斗性， 著力維護黨中央權威、保證黨的團結統一、保持黨的先進性和純潔性，是完善“四個全面”戰略布局的需要、是深化全面從嚴治黨的需要、是解決黨內存在突出矛盾和問題的需要。是協調推進“四個全面”戰略布局，實現“兩個一百年”奮斗目標、 實現中華民族偉大復興的中國夢的戰略高度， 統籌國內國際兩個大局， 把握我國發展新特征確定的治國理政新方略，在新的時代條件下推進改革開放和社會主義現代化建設、堅持和發展中國特色社會主義的戰略抉擇。
全面從嚴治黨就是要“堅守紀律底線、樹立清風正氣”。黨的十八屆六中全會提出，紀律嚴明是全黨統一意志、統一行動、步調一致前進的重要保障，是黨內政治生活的重要內容必須嚴明黨的紀律， 把紀律挺在前面， 用鐵的紀律從嚴治黨。
下面結合認識就學習談談我的學習體會。
一、要“講忠誠”，堅定理想信念。堅持紀律面前一律平等，遵守紀律沒有特權，執行紀律沒有例外，黨內決不允許存在不受紀律約束的特殊組織和特殊黨員。一是要忠誠于黨的信仰，永不動搖信仰,堅持不懈用中國特色社會主義理論體系武裝頭腦，筑牢抵御各種腐朽思想侵蝕的“防火墻”，通過學習教育，切實增強“四個意識”，挺起理想信念的“主心骨”。二是要忠誠于黨的組織，始終牢記自己是黨組織的一員，堅決服從組織，對黨忠誠老實、光明磊落，說老實話、辦老實事、做老實人，如實向黨反映和報告情況，反對搞兩面派、做“兩面人”，反對弄虛作假、虛報浮夸，反對隱瞞實情、 報喜不報憂。提升在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨、在黨愛黨的境界情懷，錘煉對黨絕對忠誠的政治品格。三是要忠誠于自己從事的職業。忠于職守是做人做事的基本要求。要自覺在政治定力、擔當精神、工作方法、敬業奉獻上向黨中央看齊，向黨的理論和路線方針政策看齊，奮發有為，始終兢兢業業，恪盡職守，在工作中默默奉獻，永志不渝地忠誠黨的事業。要堅持全心全意為人民服務的宗旨，時時處處想著人民群眾，自覺服務人民群眾。
二、要“知敬畏”，強化紀律觀念。要自覺講紀律、守規矩、存敬畏，把嚴守黨的政治紀律和政治規矩作為第一位的要求，堅定不移在思想上政治上行動上同以習近平同志為總書記的黨中央保持高度一致，堅決防止和糾正執行紀律寬松軟的問題。
一是嚴守政治紀律和政治規矩，必須做到心存敬畏，行有所止，心存敬畏就是要敬畏信仰、敬畏人民、敬畏組織、敬畏法紀、敬畏權力，“見善如不及，見不善如探湯”。心中有界限、有底線、有紅線，才能不存僥幸、穩住心神、守住清白。心存敬畏才能做到行有所止，做到對黨忠誠老實，對群眾忠誠老實，做到臺上臺下一種表現，任何時候、任何情況下都不越界。二是嚴守政治紀律和政治規矩，必須以反面典型為鏡，學習教育中，立足自省自警自守自律自責，任何時候都把紀律規矩挺在前面，增強組織觀念、服從組織決定。要把提高黨性修養作為增強紀律觀念的重要途徑，加強黨性鍛煉，增強黨的意識，強化黨的觀念，時刻想到自己是黨員干部，必須嚴格遵守黨的紀律。三是嚴守政治紀律和政治規矩，必須把加強道德建設作為堅守紀律底線的重要基石，自覺踐行社會主義核心價值觀，堅決抵制腐朽思想、歪風邪氣的侵蝕，始終做到心有所畏、言有所戒、行有所止，以高尚的道德情操和健康的生活情趣展現共產黨員的純潔性和先進性。
三、要“嚴用權”，做到公私分明。權力就是一把雙刃劍，用好了會利國利民，用不好則損害黨的事業，也毀了自己、害了家庭。XXX指出，很多人有權力了，往往會成為被“圍獵”的對象;當官發財兩條道，當官就不要發財，發財就不要當官。攀枝花事件再一次提醒我們一定要時刻保持政治清醒，堅決做到不該拿的不拿、不該吃的不吃、不該做的不做，守住紀律底線，謹慎用權、管好權力。要時刻警醒，黨員領導干部的權力是黨和人民賦予的。權力就是服務，權力就是責任，權力就是黨和人民對我們的信任和重托，必須真誠地、全心全意地為人民服務。
四、要“重創新”，奮力譜寫新篇章。在當今世界和平和發展的時代主題沒有改變，世界多極化、經濟全球化、文化多樣化、社會信息化在深入發展，全球治理體系在發生著深刻的變革，全球經濟貿易增長乏力，外部環境不穩定不確定因素明顯增多的大環境下，隨著“一帶一路”、長江經濟帶、成渝經濟區等重大戰略的深入實施，我省外經貿發展的風險與機遇并存。需要我們深入領會黨的十八大和十八屆三中、四中、五中、六中全會精神，以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、三個代表重要思想、科學發展觀為指導，深入貫徹XXX系列重要講話精神，緊緊圍繞統籌推進‘五位一體’總體布局和協調推進“四個全面”戰略布局，牢固樹立新發展理念，堅持以黨章為根本遵循，堅持思想建黨和制度治黨相結合，堅持從管黨治黨、治國理政實際出發，堅持制定和實施并重，改革創新、與時俱進，把中央要求、群眾期盼、實踐需要和新鮮經驗結合起來，調整思維，扎實推進全省對外開放經濟走向新的發展階段。
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我在工作崗位上，有著非常深厚的感情，也有著非常多的收獲。工作中，領導的悉心指導和同志們的熱情幫助，讓我能夠從工作中不足到今后的進步，并且在領導的關懷和同志們的關心幫助下，也有了較大的進步，對這份工作也感到自豪，現將我這xx年的學習和工作總結
一、學習方面
在這xx年里，我從思想、知識、工作能力等方面，在工作方面都有了較大的進步，對于各方面的問題，我都能夠及時的找到解決的方法去處理。當然，這些方面也是我一直以來的工作經驗，也是我在學校不斷努力學習的方向，xx年來我認真努力的工作，在思想上不斷的完善自己，在工作能力上也得到了很大的提高，對于自己的工作，我也一直都是非常的用心的去處理，對于各位同事的幫助，我都是很感觸。
二、工作方面
在工作方面，我從來都沒有出現過什么大的差錯，我認真的去對待每一件事，對于一份工作，我都是盡心盡力的去做。對于這份工作，我更多的是對自己的要求，對于自己的態度，我更多的是要對于自己的工作負責，對于自己的崗位，負責的去完成自己應該要完成的任務。我也知道在工作方面還需要多去學習，這xx年來我更加重視自己的工作，也是對自己的要求，我不僅要認真完成好每一天的工作，還要去做好這份責任，這一點是非常有必要的，也是我要去做好的事情。
三、不足之處
我也清楚的意識到了自己的能力，這xx年來的工作當中，我還是有一定的做的不夠好的地方，在工作中，我還是做的不夠到位，有一些地方還是需要我去改善的，我也知道在今后的工作當中我需要做好的，有些事情是我能夠看到的，我也知道在工作當中有哪些問題，我需要去解決。
四、總結
xx年來我也是認真的完成好自己分內的一份工作，這也是我應該要有的態度，在這xx年當中，我認真的做了很多，在未來的工作當中，我一定會更加的努力，讓自己去做的更好一點。
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全面從嚴治黨是xx以來黨中央作出的重大戰略部署，是“四個全面”戰略布局的重要組成部分。我們廣大黨員干部要堅持把黨的政治建設擺在首位，堅定不移推進全面從嚴治黨向縱深發展、向基層延伸。
堅持以政治建設為統領，推進全面從嚴治黨。黨的政治建設是黨的根本性建設，決定黨的建設方向和效果。我們黨員干部必須毫不動搖地把黨的政治建設擺在首位，把牢政治方向，強化政治引領，站穩政治立場，帶頭增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，堅持邊實踐邊學習，堅持學懂弄通做實，在學深悟透、務實戒虛、整改提高上持續發力，把教育成果轉化為堅定理想信念、砥礪黨性心性、忠誠履職盡責的思想自覺和行動自覺。要做到黨中央提倡的堅決響應、黨中央決定的堅決執行、黨中央禁止的堅決不做，始終在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，切實以堅定的態度和有力的舉措，確保中央決策部署在基層落地生根、開花結果。
堅持以人民為中心，推進全面從嚴治黨?！爸螄谐＃駷楸??！敝袊伯a黨的歷史，是時刻同人民群眾保持血肉聯系的歷史。無論在革命戰爭年代還是新的歷史時期，黨正是因為深深扎根于人民、依靠人民、為了人民，才能夠取得一個又一個的勝利，把中國特色社會主義偉大事業不斷推向前進。當前，學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，必須貫徹黨的群眾路線，回答好“為了誰”、“依靠誰”、“我是誰”的問題。在思想上要尊重群眾，黨員干部每一個言論、每一個行動，都要堅持以民為本，把實現好、維護好、發展好廣大人民群眾的根本利益作為一切工作的出發點和落腳點;在感情上要貼近群眾，黨員干部要認真傾聽群眾呼聲，關心群眾疾苦，多為群眾辦好事、做實事、解難事;在工作上要依靠群眾，創新密切聯系群眾的途徑和方法，善于運用各種途徑和形式引導、凝聚、激勵群眾，把對黨負責與對人民群眾負責統一起來，所作的每一項工作都能夠充分體現群眾的心聲、群眾的智慧。
堅持以勤政廉政為標準，推進全面從嚴治黨。XXX強調，各級領導干部要牢固樹立紀律和規矩意識，在守紀律、講規矩上作表率，自覺作政治上的明白人。要有廉潔的意識和良好的心態。通過不斷的學習，把黨的理論和精神貫穿到頭腦中去，自覺行動，始終謹記吃苦在前、享樂在后、沖鋒在前、甘于奉獻的革命精神，堅定為黨的事業奮斗終身的偉大信念，矢志不渝。要有優良的作風和樸素的品質。優良的作風和樸素的品質是思想和行動的“總閘門”。樹立和弘揚艱苦奮斗優良作風，愛崗敬業，自強不息，頑強奮斗，嚴于律己。做自覺抵制形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風，做一個艱苦樸素、勤儉節約的好黨員干部。要有高尚的品格和正氣的態度。高尚的品格和正氣的態度是思想和行動的“總指揮”。堅決筑牢拒腐防變的思想道德防線，加強培養個人品德修養，增強自律意識，提升個人品德素養，守得住清貧勝似福，耐得住寂寞持亮節，抗得住誘惑保平安，清清白白為官，干干凈凈做人。廉潔奉公，兩袖清風，追求高尚，正氣昂揚，永葆共產黨員不朽本色。
堅持以正風肅紀為抓手，推進全面從嚴治黨。黨委要認真履行全面從嚴治黨主體責任，保持政治定力，增強斗爭精神，將“嚴”字長期堅持下去，一體推進不敢腐、不能腐、不想腐，鞏固發展反腐敗斗爭壓倒性勝利。要嚴格落實規定及實施細則精神，持之以恒糾正“四風”，著力破除形式主義、官僚主義，防止“四風”問題反彈回潮。要保持懲治腐敗的高壓態勢，加大執紀監督問責力度，嚴肅查處群眾身邊的腐敗問題，打通全面從嚴治黨最后一公里。
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在xx大報告中指出要“堅定不移全面從嚴治黨，不斷提高黨的執政能力和領導水平”。各級黨組織要嚴格貫徹執行xx大精神，全面從嚴治黨，建強黨組織，永葆黨的先進性。
全面從嚴治黨是民心所向。十八大以來，以他為核心的黨中央以釘釘子精神狠抓從嚴治黨，黨風政風悄然變化、煥然一新，贏得了廣大干部群眾的衷心擁護。四風整治全面深化，和公車改革使公家款吃喝、公家款旅游得到遏制。反不正之風保持高壓態勢、零容忍態度，“老虎蒼蠅”一起打效果顯著，有腐必反、有貪必肅。十八大以來，干部的行為規范得到了提升，干群關系得到了較大改善，民心所向得到了回歸。這無不彰顯了中共中央從嚴治黨的決心。
全面從嚴治黨要加牢制度籠子。要加強和規范黨內政治生活、加強黨內監督，要直面當前黨內政治生活和黨內監督存在的突出問題，聚焦黨員領導干部特別是高級干部這個“關鍵少數”，形成了新的制度安排，實現黨內政治生活和黨內監督制度化、規范化、程序化，為推進全面從嚴治黨、提高黨的創造力凝聚力戰斗力提供了更加有力的制度保障。
全面從嚴治黨要全黨一心。要緊密地團結在以XXX為核心的黨中央周圍，全面深入貫徹xx大精神，牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，繼續推進全面從嚴治黨，共同營造風清氣正的政治生態，更加扎實地把黨中央的各項決策部署落到實處，萬眾一心、眾志成城，為實現“兩個一百年”奮斗目標、實現中華民族偉大復興的中國夢而不懈奮斗。
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全面從嚴治黨永遠在路上。要推動全面從嚴治黨向縱深發展，必須堅持問題導向，保持戰略定力，始終繃緊從嚴從緊這根弦，落實好管黨治黨責任，不斷解決黨內存在的突出矛盾和深層次問題，使全面從嚴治黨的思路舉措更加科學、更加嚴密、更加有效，確保黨更好經受住執政考驗、改革開放考驗、市場經濟考驗、外部環境考驗，更好戰勝精神懈怠危險、能力不足危險、脫離群眾危險、消極腐敗危險，在歷史性“趕考”中交出優異答卷，早日實現中國夢。
一、理想信念是一個政黨的精神旗幟，全面從嚴治黨就要從嚴加強思想建設
中國共產黨之所以具有先進性和戰斗力，首先是因為它具有崇高的理想信念，運用科學理論武裝自身。堅定共產主義理想信念、堅守共產黨人精神追求，始終是共產黨人安身立命的根本。在我們黨90多年的歷史中，無數共產黨人無私奉獻，甚至不惜流血犧牲，為的就是這個理想，靠的就是這種信仰。有對共產主義的美好憧憬，就會讓自己看得更高、看得更遠。在新的時代，思想建設面臨的最大問題是部分黨員干部的信仰缺失。沒有堅定的理想信念，就不會去堅持和奮斗，就會虛偽甚至墮落。對黨員干部來說，理想信念滑坡是最嚴重的病變。黨員干部如果沒有堅定的理想信念，就難以抵制各種腐朽思想的侵蝕，就不能正確處理公私關系，就會缺乏正確的是非觀、義利觀、權力觀，難免犯錯誤。如何才能堅定理想信念?關鍵之一在于理論教育。堅定的信仰來自于對理論的深刻認知和切實把握。中國共產黨之所以確立共產主義理想，其根本原因就是普遍認同馬克思主義基本理論。當前，黨員干部的教育培訓工作穩步推進，效果明顯，但仍存在一些重形式、輕效果的問題。思想建設要從嚴，關鍵是要從嚴設計、從嚴管理，建立嚴格淘汰機制。要獎優罰劣，營造良好的學習氛圍;做好制度設計和安排，形成導學、督學、驗學、獎學的機制，提高黨員干部理論學習的內在動力。
二、黨的先進性要靠高素質的黨員干部來體現，從嚴加強組織建設
黨的組織建設主要包括黨的基層組織建設、民主集中制建設、干部隊伍建設和黨員隊伍建設等內容，重點是培養一批素質優良的黨員干部，鍛造一支本領過硬的干部隊伍。從嚴加強組織建設，必須嚴格黨員管理教育，健全黨員能進能出機制。嚴把入口關，確保黨員質量。堅持民主評議黨員制度，妥善處理不合格黨員。從嚴加強組織建設，必須建立嚴密的基層黨組織工作制度，推動服務群眾制度化、常態化、長效化，使基層黨組織領導方式、工作方式、活動方式更加符合人民群眾的要求。從嚴加強組織建設，關鍵是要用鐵的紀律維護黨的團結統一。全黨必須在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致。在信息時代和社會條件急速變化的情況下，組織觀念薄弱、組織領導渙散是不可忽視的重要問題。必須嚴明黨的組織紀律。要強化黨的意識，強化組織意識，增強責任感和使命感。要嚴格執行民主集中制和黨內組織生活制度。黨內政治生活是黨組織教育管理黨員和黨員進行黨性鍛煉的重要平臺，從嚴治黨必須從黨內政治生活入手。要敢于和善于運用批評和自我批評這個有力武器，開展積極健康的思想斗爭，幫助廣大黨員干部明辨是非、堅持真理、修正錯誤、統一意志、增進團結。
三、作風是黨的形象，從嚴加強作風建設
人民群眾就是通過自己身邊的黨組織和黨員的作風來了解一個黨、認識一個黨，進而選擇自己的政治態度和政治立場。作風建設的核心問題是保持黨同人民群眾的血肉聯系。從歷史發展角度看，執政時間越長的政黨，越要從嚴治黨，越要加強作風建設，這樣才能贏得群眾擁護，獲得百姓支持。從嚴抓作風建設，關鍵是從領導干部嚴格抓起。
只有黨組織領導與黨員干部、廣大人民群眾上下同心，高揚從嚴治黨的帆，我黨才能在滾滾海浪中平穩前行、到達偉大復興的成功彼岸。
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為了推進全面從嚴治黨向深度發展，進一步鞏固局黨組主體責任，根據市委辦公室《關于進一步從嚴治黨主體責任清單實施全面實施的通知》(xx事務(x)xx號)的要求，現在結合xx機構的實際，制定了中共商洛市xx局黨組全面從嚴治黨主體責任清單
一、局黨組黨風廉政主體責任清單(28項)局黨組是局部機關全面從嚴治黨的領導、執行者、推進者，領導班子全面從嚴治黨履行全面集體責任。要把全面嚴格的黨工作納入xx工作的整體布局，統一規劃，積極行動。堅持雙手抓住，抓住局機關全面嚴格執行黨主體責任，履行xx監督責任時，加強對被審查機關全面嚴格執行黨主體責任的檢查,切實執行黨組履行主體責任的各項重點任務。
(一)提高政治地位。
1.堅定樹立四個意識，堅定四個自信，把黨的政治建設放在首位。堅決維護黨中央權威和集中統一領導，意識到思想政治行動與核心黨中央高度一致。
2.及時傳達學習黨中央和上級黨委、紀委有關全面從嚴治黨重要決策部署、重要會議精神，制定貫徹落實的具體措施，推進xx局黨建工作不斷深入、責任落實。
3.集體研究、直接部署推進xx機構全面從嚴格控制黨的重點工作、重要事項和重要安排，明確班組成員分管(協管)范圍內全面從嚴格控制黨責任，健全責任分解、執行、促進機制。
4、在研究部署專項工作的同時，對全面從嚴治黨提出要求，每年至少召開全市xx機關黨風廉政工作會議，總結安排工作。
5.定期召開專題會議分析判斷黨風廉政建設形勢，研究制定有效措施，推進解決黨風廉政建設和反腐敗工作中的困難和問題。
6.及時執行巡邏、作風巡邏、全面嚴格管理黨特別檢查等提出的整改要求，組織重要問題線索檢查，推進整改措施的執行，按時完成并報告。
7.組織開展黨風廉政建設責任制落實情況檢查評估，將黨風廉政建設工作納入全局目標任務統一評估。局黨組應與局領導、科室簽訂黨風廉政建設責任書，明確報告程序、內容和形式，運用評價結果，發揮評價指導、激勵作用。對不按規定報告、不履行職務的實施責任進行追究。
8.全面完善黨主體責任雙重報告制度，局黨組每年1月31日前書面向市委和市紀委報告上年度全面履行黨主體責任狀況。接受各科全面嚴格管理黨主體責任情況報告。
9.組織科主要負責人履行主體責任的職務和評價，聽取各科全面從嚴格管理黨主體責任狀況報告，推進責任執行。
10.認真落實《中國共產黨問責條例》，加強問責工作，用好問責利器，追究黨建和黨事業中失職失守干部的主體責任、監督責任和領導責任。
11.建立和執行黨員領導干部違紀違法典型問題和案件曝光制度，每年通報曝光典型案件，保持一定的力量。(二)創造良好的政治生態。
12.堅定理想信念教育作為黨思想建設的首要任務,推進兩學一干學習教育常態化制度化,扎實開展不忘初心,牢記使命主題教育，引導黨員干部牢記黨的宗旨，提高共產黨人的精神背景。
13.率先執行規定精神實施細則和省委、市委實施辦法，健全作風建設制度體系，加強執行情況監督，開展重要時間節點檢查，加強日常督促，持續糾正四風。
14.加強紀律教育，加強紀律執行，及時組織學習黨章黨規黨紀，將紀律教育、廉政教育列入局部機關培訓計劃和黨組中心組學習計劃，組織領導干部率先宣傳，讓黨員干部知道恐懼、恐懼、守下劃線，習慣在監督和約束的環境中工作學習。
15.認真落實《中國共產黨廉潔自律準則》，落實黨內監管各項制度，建立健全規范權力運行機制，加強權力運行監管，把權力關進制度籠子。
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通過全面從嚴治黨的教育學習，我深刻認識到，作為一名黨員干部，我們必須嚴格紀律，遵守規則，多做貢獻；要從我做起，認真貫徹中央關于從嚴治黨的新要求，深入貫徹XXX的一系列重要講話精神，堅持三嚴三實
從嚴治黨，必須從嚴治黨。一是要認真學習黨章，嚴格遵守黨章。作為黨員干部，要以黨章為武器，加強黨性修養。我們必須始終牢記入黨誓言，以焦裕祿、楊善洲等模范人物為榜樣，檢查自己的言行，糾正自己的坐標，有意識地談論黨性，注重行為，以實際行動為榜樣；二是堅定理想信念，以深入學習中國特色社會主義理論體系為核心，貫徹XXX重要講話精神，遵守政治規則，以更強的黨性意識、政治意識和組織觀念要求自己。紀律是底線，規則取決于意識。 嚴格治理黨，必須嚴格開展黨內政治生活。歷史證明，不受限制的權力必然被濫用，必然導致腐敗。黨的性質和宗旨決定了我們黨與腐敗不相容。作為黨員干部，要積極參與黨組織活動，加強懲治和預防腐敗制度研究，充分發揮制度建設在規范權力運行和防治腐敗中的根本作用。
要加強反腐倡廉黨內法律法規的學習，把權力放在制度的籠子里，不要敢腐、不能腐、不易腐。
從嚴治黨，必須嚴格加強作風建設。要嚴格規范個人言行，努力成為廉潔為官、事業有為的黨員干部。
嚴格的話語，嚴格的要求，堅定的理想。為基層服務，為黨的事業做出貢獻，忠于黨的事業，堅定地工作，愿意做出貢獻。把每一項工作和每一件事都作為實現你生命價值的座標，成為全心全意服務的人的黨員。
? ? ? 全面從嚴治黨，是全面推進中國特色社會主義發展的根本保障。堅持思想建黨和制度治黨，嚴明政治紀律和政治規矩，是全面從嚴治黨的有機組成部分。全面從嚴治黨，對于各級領導干部牢固樹立紀律和規矩意識將起到有力的促進作用。
? ? ? 從嚴肅紀，把守紀律講規矩擺在更加重要的位置。守紀律講規矩，關鍵在于嚴格執行。從嚴肅紀，本身就是樹立紀律和規矩意識的有效途徑。紀律只要制定，就要動真格的，不能搞“下不為例”;規矩只要建立，就不能只是說說而已，沒規矩成了真規矩。必須看到，目前還有一些黨員干部的紀律和規矩意識還沒牢固樹立，守紀律講規矩的氛圍還沒完全形成。從嚴肅紀，就是要從嚴執紀，有紀必依、有規必循，違紀必究、違規必查。各級黨委應加強監督檢查，嚴肅處理不守紀律行為。
? ? ? 從嚴治官，使領導干部在守紀律講規矩上作表率。習近平同志指出：“講規矩是對黨員、干部黨性的重要考驗，是對黨員、干部對黨忠誠度的重要檢驗?！蹦懿荒茏龅绞丶o律、講規矩，決不是小事小節，各級領導干部都要在這一事關政治品質的問題上經得起考驗。一些領導干部頭腦中還殘存著特權思想，總是對別人講紀律和規矩，卻把自己置身事外。從嚴治官是建設法治國家、法治政府、法治社會的重要內容。不僅法律面前人人平等，而且紀律和規矩面前人人平等。
? ? ?從嚴正風，營造守紀律講規矩的良好氛圍。有沒有牢固的紀律和規矩意識，與黨風密切關聯。從嚴正風，將為牢固樹立紀律和規矩意識培育良好的環境。作風不是一個人能左右的，但每個人的作風都會對作風的形成和變化產生影響。全黨人人守紀律、個個講規矩，領導帶頭守紀律、率先講規矩，必然會對牢固樹立紀律和規矩意識起到決定性作用。鍥而不舍、久久為功，就能在全黨培塑出嚴守紀律、嚴明規矩的精神風貌和行為規范。
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從事人事工人近兩年來，每天起來的第一件事就是招聘，雖然日常的招聘任務完成的差不多，但工作中還存在著些許不足，為了進一步做好招聘工作，以下是我所在影樓做招聘時的一些感悟，作了以下幾點思考：
不管在哪個影樓，我們最缺的就是門市銷售人員，其的的相對比較穩定，換句話說，在影樓，我們的招聘是天天在進行！所以如何招聘以及怎么才能做好招聘成了招聘人員最想不開的問題
我們將年度需求計劃分解為月計劃，月計劃分為日計劃，這樣適度的分解，對招聘人員來說壓力就小了很多。然后根據各崗位需求的輕重緩急對招聘崗位進行分月安排。每月月底與用人部門進行溝通，確定其需求的崗位及人數有無變化。
一旦確定月招聘崗位及人數后，根據招聘崗位要求，將需求崗位分為：技能類和專業類，并進行統計，確定每一類的招聘崗位數及人數。
就影樓而言，日常工作中我們所用的招聘渠道有：報紙招聘、網絡招聘、人才市場、校園招聘、員工推薦，在選擇招聘渠道時，還需對以上幾種渠道進行細分，如，網絡招聘有大眾招聘網和專業招聘網，人才市場有地方勞動力市場招聘和大型綜合性招聘會。
首選，我們一般選用專業的網絡招聘比較好一點！這樣化妝師，攝影師都不是問題，最主要的就是門市這塊，除了選擇專業網絡以外，我們可以選擇內部員工及外部人力資源工司或朋友等推薦。
其次，我們可以選擇大眾網絡來招聘，比如趕集或者58同城，因為相比較而言，這兩個網絡人比較雜，因為我們的門市銷售人員的要求不高，學歷結構層次較低，知識較為缺乏，選擇網絡招聘時效性強一點，更利于我們的招聘！
最后，在確定采用何種招聘渠道后，我們要準備好本和筆，做好求職者來訪登記，包話來面試的及打電話咨詢的，以及我們這邊通知來面試的，只要是有姓名及聯系方式，這對我們來說就是財富。
一般來說篩選包括對簡歷的篩選和面試兩個環節。在簡歷篩選中，首先是看簡歷中的（專業、年齡、工作經驗、技能、學歷等）信息是否與公司所需崗位硬性要求相符合，如果符合，需要進一步驗證簡歷信息的真偽及其全面性，從這點可以看出求職者的誠意。作為HR應該全面了解各個崗位職責內容及任職資格硬性要求，以便對求職者信息與崗位要求相匹配有個準確的判斷。
但是對我們影樓招聘來說，電話溝通是很重要的環節，與其說我們在招聘，還不如我們在找人才，找愿意和我們合作的人才。一般電話溝通有三個用途：面試前進一步了解求職者的相關信息、邀請求職者參加面試和發出錄用通知。每種電話溝通采用的方式各異，第一種主要是為了獲得信息，溝通中更多地體現在提問以及辨別求職者對問題的反應和態度，一面方面可以獲得更全面信息，另一方面可以反映求職者對公司有多少興趣。第二種和第三種溝通主要表現為通知，這里需要HR工作人員表達的語言精確、清楚，確保求職者能準確獲得信息。以上三種溝通作為HR方，應表現熱心、真誠、耐心，能體現公司的良好形象。
在面試過程中，除了對簡歷（或應聘登記表）中的有疑問的地方核實外，還需要對各崗位的關鍵勝任力素質要求進行考察。除知識和技能可以進行測試外，其他素質如（求職動機、個人品質等）需要依靠面試官主觀判斷能力，這同時也是對面試官溝通能力及洞察力的考驗。技能類崗位關鍵勝任力素質為技能、動機和品質。專業類崗位的關鍵勝任力素質要求為知識、技能、動機、品質、價值觀和自我認知，此類崗位面試中不便于判斷，需在錄用后長期跟蹤。
1、尊重每一位前來應聘的人員，一視同仁，耐心解說，并且在溝通的語言上耐心斟酌，爭取做到說話少出紕漏，讓聽者舒心。
2、對于我們只打了一遍電話的求職者以及來公司面試的求職者，我們要做好電話回訪記錄，在這一塊我們打的是叫親親牌，對求職者來說，找工做很難，而我們打的每一通電話代表的都是工司的形象，如果你循循善誘，讓人感覺很有親和力，那么今天他沒來你這上班，有一天說不定他真的就來你這上班了。
3、對于確定下來的人員，我們人事負責人要提前和門市店長做良好的溝通，確定好上崗人員，最好負責到人，對影樓這一塊來說，新人必須有一個三天到七天的保護期，因為這一行實在不好招人，那么我們只要招來人，而且有發展潛力的，我們要想方設法的讓她留下來，所謂保護期就是剛來什么都不懂，那么我們就耐心的交她，包括飲食起居，只要一過七天，環境都熟悉了，那么我們就開始魔鬼的訓練了。4、在影樓，做招聘最好用的就是親親牌，因為這份工作真的很苦，雖然苦，但是我們有希望，而且我們很團結，這里雖然苦，但是我覺得很溫暖，那么招人也就不那么難了。5、在這一個行業，員工介紹是最快捷的途徑，因為感情這塊，他是相信朋友的。
招聘效果評估周期為一年，評估時應考慮以下幾個因素：一年內錄用的人數，一年內求職的人數（較難統計）、工作不到一年離職的人數，一年內參與的招聘會次數，一年內招聘費用總和。
招聘人均成本=招聘費用總和/錄用人數；錄用比例=錄用人數/求職人數；
實際有效率=（錄用人數―工作不到一年離職人數）/錄用人數；招聘完成比=錄用人數/年度總需求人數；
綜合以上的分析數據，可以對招聘效果進行初步的評估。
通過以上的簡單續述，希望在今后的招聘過程中能夠對大家有所幫助，不足之處在今后的工作中學習并加以改正。
? 從嚴治黨心得體會 ?
在市委市政府的正確領導下，在柳州市教育局黨組的具體指導下，本人認真履行職責，抓嚴抓實基層黨建工作、落實黨風廉政建設主體責任和履行意識形態工作責任。以聯動“三個責任”一體推進“三不”為抓手，全面推進支部標準化建設，努力建設行動學習進支部試點學校。以黨建工作為引領，嚴抓師德師風建設，為學校各項工作有序開展提供了有力保障。
一、把黨的政治建設擺在首位，認真落實管黨治黨第一責任人職責，加強黨建統領，提升黨建工作質量
牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，嚴明政治紀律和政治規矩。貫徹黨的教育方針，保證黨對教育的全面領導落到實處。落實立德樹人根本任務，把培育和踐行社會主義核心價值觀融入人才培養的全過程。嚴格落實意識形態工作責任制，旗幟鮮明反對和抵制各種錯誤思想觀點在學校滲透傳播。以“四有”好老師為標桿，堅持嚴管厚愛，突出師德養成，全面深化新時代教師隊伍建設。
二、壓緊壓實管黨治黨政治責任，以上率下，形成“頭雁效應”
按照教育局統一部署，組織和領導制定了《柳州市鋼一中學聯動“三個責任”一體推進“三不”試點工作實施方案》和《工作任務表》，成立了我和校長為組長的領導小組。聯動三個責任，書記的第一責任要擔當，黨委主體責任要抓實， 紀委監督責任要從嚴。全校上下特別是中層以上干部要自覺履行一崗雙責制度，挑起全面從嚴治黨的主體責任和監督責任，使全面從嚴治黨落到每個黨支部和每位黨員，讓黨的每一個細胞都健康起來，讓黨的每一個組織都堅強起來。把壓力傳導到每一位老師，責任壓實在基層，做到不逐級衰減，充分用好“問責”這一“殺手锏”。領導干部要當“頭雁”。要帶頭講政治，要帶頭守規矩，要帶頭主動接受監督，要帶頭真抓實干。以上率下，形成“頭雁效應”。
三、加強師德師風建設，讓規定精神在學校落地生根
20xx年先后召開四次師德師風建設工作會，推動教師思想覺悟的不斷提高，每位教師都簽了廉潔從教承諾書。外請專家到校講座，弘揚正能量提高思想覺悟。邀請柳州職業技術學院左妮紅教授到校開展“習近平新時代中國特色社會主義思想”進校園理論宣講活動，邀請“清風講堂”廉政教育宣講專家二職校劉春艷作《堅持立德樹人，深化廉潔從教——全面推進柳州教育高質量發展》廉政教育宣講，開展柳州市教育系統師德師風專項教育宣講活動(鋼一中專場)，用身邊事教育身邊人，教育引導領導干部、教職工守紀律、守底線、守正氣，筑牢遵紀守法的思想防線。
始終堅持為師生服務的原則。凡是師生反映強烈的問題都要嚴肅認真對待，凡是損害師生利益的行為都是堅決制止糾正。持之以恒正風肅紀，重點強化政治紀律和組織紀律;牢記規定，密切關注隱形變異，潛入地下的享樂主義，奢靡之風，大力整治改頭換臉的形式主義和官僚主義。狠抓突出問題治理，統一思想、充分認識，著力解決黨風問題和黨建工作隊伍問題，把全面從嚴治黨引向深入。
四、開展紅色教育,增強黨性認識，提升思想境界
20xx年開展紅色教育7次，組織參觀了柳州軍博園和柳州知青城，組織“傳紅色基因，頌盛世中華”紅色電影展播，觀看電影《我和我的祖國》《秀美人生》《大會師》《為了和平》等。開展《紅色傳奇》進校園系列活動，訂購《紅色傳奇》高中生讀本3570本、成人版360本;訂購《習近平談治國理政》(第三卷)，營造了濃厚學習氛圍，進一步加強對我校教職工和學生的思想政治教育和革命傳統教育，提高了思想認識。
五、督促紀委加強廉潔從教的教育與監督，確保不敢腐、不能腐、不想腐
要求紀委每學期至少向黨委匯報一次履行監督職責情況，節假日前都安排時間對全體教職工進行廉潔從教教育。嚴格執行學校內控制度，如大宗物品的采購審批需經過學校黨委會、班子會討論通過，按規定交由政府集中采購部門按相關程序完成采購，并全程由紀委監督執行。
六、牢牢掌握意識形態工作的主陣地是做好意識形態工作的重要保障
掌握主陣地是牢牢掌握學校意識形態工作領導權、話語權的關鍵。從現實和虛擬的角度來說，意識形態工作的主陣地應該包括有形空間陣地和虛擬空間陣地兩大類，我們必須在這兩個方面做好陣地建設：一是鞏固有形空間陣地。二是強化課堂教育和管理的針對性。三是加強對傳統媒體的管理。四是確保校園網的網絡安全、確保校園網的教育功能。
通過系統全面從嚴治黨的教育學習，我深深認識到作為一名黨員干部務必“嚴紀律、守規矩、多奉獻”;務必從“我”做起，認真落實中央關于從嚴治黨的新要求，勤政務實、敢于擔當。做清正廉潔的好黨員、好干部。打鐵還需自身硬，只有堅持從嚴治黨，不斷提高黨的領導水平和執政水平、提高拒腐防變和抵御風險潛力，才能確保黨始終成為堅強領導核心，始終持續先進性和純潔性，確保黨永葆生機活力。
? 從嚴治黨心得體會 ?
黨的十八屆六中全會將研究全面從嚴治黨重大問題,制訂新形勢下黨內政治生活若干準則,這在我們黨歷史上具有重要意義,標志著全面從嚴治黨向制度化方向縱深發展,具有重要里程碑式的意義。在新的形勢下，必須把加強黨的建設放在首要位置，抓住根本、找準關鍵，祛病療傷、激濁揚清，讓管黨治黨“嚴”出必行，落地生根。
紀律須“嚴明”，向違紀者出“黃牌”?！皼]有規矩，不成方圓?！秉h的以來，在中央紀委對周永康、令計劃、趙少麟等人開除黨籍的通報中，均出現了“違反黨的政治紀律”的字眼。一些通報還對“違反黨的政治紀律和政治規矩”的情形進行了具體描述，表明黨中央對違反紀律的堅決態度和決心。講紀律、守規矩，是對黨員干部最基本的政治素養和政治要求。黨的以來，中央出臺或修訂黨內法規已達50余部，此次六中全會審議通過《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》《中國共產黨黨內監督條例(試行)》兩大黨內法規，必將進一步扎緊“制度之籠”，推動落實管黨治黨從“寬松軟”走向“嚴緊硬”?！?鐵矩”落地，須“通電”，須不折不扣的執行，讓“觸電者”受“懲罰”，向違紀者出“黃牌”，促使黨員干部樹立規矩意識、增強紀律自覺，筑起紀律和規矩的“堅固防線”，堅決在法紀之下行使權力、履行職責、開展工作，做到心有所畏、言有所戒、行有所止，始終做遵規守紀的表率。
腐敗須“嚴懲”，向腐敗者亮“紅燈”?！包h的作風關系人心向背，關系黨的生死存亡?！睂τ诮^大部分官員來說，中央對腐敗的高壓態勢已經讓他們感到如芒在背，為我國全面推進依法治國提供了強有力的保證。但是，也有部分官員依然不知收斂，依然進行“暗箱操作”，甚至“變本加厲”，有的地方還出現“塌方式腐敗”的現象，讓人不寒而栗。腐敗問題，是黨內最大的政治毒瘤，必須堅持“老虎”“蒼蠅”一起打，向貪腐之人亮“紅燈”，堅持有腐必反、除惡務盡，下力氣拔“爛樹”、治“病樹”、正“歪樹”。必須保持反腐高壓態勢不變、反腐堅定決心不減、腐敗懲治“尺度不松”，始終高懸“反腐利劍”，讓違規違紀者“賠了夫人又折兵”，付出承受不起的慘痛代價，徹底堵住不正之風的暗道、腐敗滋生的通道，為全面從嚴治黨營造良好的政治生態。
責任須“嚴實”，向推責者劃“紅線”?！坝袡啾赜胸?，有責要擔當?！惫茳h治黨，是黨員干部最根本的政治責任。從“三嚴三實”專題教育開展，到《準則》和《條例》出臺;從領導干部能上能下規定試水，到領導干部損害生態環境行為追責;從核查干部人事檔案“大體檢”，到清理“裸官”“吃空餉”……黨要管黨、從嚴治黨的理念始終貫穿于執政黨加強自身建設的各條戰線，這也為廣大黨員領導干部劃出了“紅線”，要求各級黨委及其書記必須肩負起管黨治黨的主體責任，進一步深化“責任不明確、責任不落實，就做不到從嚴治黨”的思想認識，將抓好黨建作為最大政績，主動把責任記在心、扛在肩、抓在手，推動黨的各項事業無往不勝。
揚帆起航，正當其時。六中全會對全面從嚴治黨進行再強調再部署，必須在紀律規矩、反腐倡廉、責任落實上“嚴”出必行，才能真正推動“四個全面”戰略布局落地生根，在永不停歇的趕考路上書寫嶄新答卷。
? 從嚴治黨心得體會 ?
本次全會特別強調了要將從嚴治黨落到實處的重要指示。我作為一名大學教師，擔負著教育下一代的重任。作為人類靈魂工程師，無論面對怎樣迷離的塵世，都更應始終堅持一面廉潔的大旗!“學高為師，身正為范”，在當前形勢下，如果要強調從嚴治黨，我們黨員教師應該要特別強調“廉潔從教、廉潔科研”，我認為每位黨員老師都更要遵守職業道德，堅守高尚情操。下面是本人的一些個人看法：
第一，熱愛教育事業。一個教師只有熱愛學生，才會依法執教，無微不至地關心學生的健康成長;才會愛崗敬業，竭盡全力地去教育學生;才會三省吾身，更好地做到為人師表和廉潔從教。老師的身正，在德育中尤為重要。其身不正，何以為師?教師是文明的使者，是人類靈魂的工程師，作為“授業解惑”之人，更應為人師表，以自己的高尚人格、模范行為來感染、影響并規范學生。作為黨員教師，只有完善自身素質，才能讓學生從高尚的人格魅力中吸取有益的營養。
第二，正直誠信。這是教師為人處事的基本品格，黨員教師更應該如此。正直誠信表現了一個人以科學、求實的精神處理個人與社會、事業的關系。教師的任務就是宣傳科學，傳播真理，教書育人，因此教師為人處事必須追求真理，尊重科學、公正無私、光明磊落、是非分明、伸張正義、正人正己。我們只有這樣承擔教師職責才能以道德楷模的方式影響學生。
第三，自尊自強。這是教師實現人生信念的良好品質。教師承擔的是有社會責任、受人尊重的職業，因此黨員教師必須嚴于律己，自尊自強。不做任何有損黨的形象的事，高標準嚴要求，永不自滿不松懈。
第四，艱苦樸素。這是無產階級的優秀品質，作為無產階級的黨派，中國XX黨員更應該保持艱苦樸素的優良傳統。任何的事業成就，人生的業績，都需要情志鉆一、艱苦奮斗。教育工作雖然不舍風雨，但是是一種艱苦、嘔心瀝血的勞動。只有艱苦奮斗才能承擔這一社會重大的責任，終生獻身于這一事業。更重要的是，在社會主義商品經濟發展的新時期，“安貧守志”更是教師敬業守則不可缺少的崇高品格。
第五，開拓創新。作為黨員教師，我們需要在人生和事業上不斷求改革求進取。這種品格引人上進，促人向好。社會主義教育事業是不同于以往舊教育的嶄新事業，尤其是我們正逢改革開放的關鍵時期，教育只有改革創新才能適應歷史的變革。教師只有不拘泥教條，善于根據具體的教育情景機制靈活的組織教育勞動，才能培養出既符合統一的教育目標，又有豐富個性的新人。因此創新開拓是教師的重要品格，需要我們教師不因循守舊;不主觀教條;不盲目崇拜;不固步自封，才能善于發現問題，勇攀高峰。
最后，自我約束、廉潔從教和從研。教師如果要做到廉潔從教和從研，除了法規約束和社會輿論的監督引導外，主要靠教師用廉潔的標準來進行自我約束，自覺保持清廉純潔的作風，這是廉潔從教、從研的最深厚的思想基礎。
總之，教師之所以受人尊敬，不只是因為教師職業是神圣的，擔負著傳道、授業、解惑的任務，更重要的是擔負著培養一代又一代人怎樣做人，怎樣做一個好人。正如魯迅所說：“他們吃的是‘草’擠出來的是‘牛奶’?！睆木裆响`魂上培養了一代又一代的青少年。然而，教師置身于現實生活中，在市場經濟的環境下，如何能做到潔身自好，不追隨物欲，敬業愛崗，做好教育人的工作，做一個名符其實的好教師，必須高度自尊、自重、自強不息、嚴以律已、分清是非善惡。在社會這個大染缸中要保持廉潔自律，堅持高尚情操，就要不斷加強人生觀、世界觀和師德的學習和修養，努力促進道德認識，不斷地自我評價、自我約束、自我調控，及時矯正和調整教師行為中失誤，抵制不良風氣和腐朽思想的侵蝕，保持行為的端正廉潔。
? 從嚴治黨心得體會 ?
全面從嚴治黨是推進“四個全面”戰略布局的關鍵，決勝全面小康，關鍵在黨。我們必須始終堅持黨的領導，加強黨的建設，推進全面從嚴治黨，鍛造各項事業的堅強領導核心，為全面建成小康社會提供堅強保證。
要切實加強思想建設，把牢正確政治方向。堅持把思想政治建設放在首位，加強思想政治理論學習，做到真學、真懂、真信、真用，并用以武裝頭腦、指導實踐、推動工作;加強黨性錘煉，強化道德養成，堅定理想信念，始終做到對黨忠誠、為黨分憂、為黨擔責、為黨盡責;加強干部培訓，增強理論素養，優化知識結構，強化實踐鍛煉，不斷提升推動“四個駐馬店”建設的能力水平，正本清源、強基固本，不忘初心、繼續前進。
要切實加強組織建設，不斷提高執政能力。樹立正確干部導向，嚴格執行《黨政領導干部選拔任用工作條例》，堅持黨管干部原則，堅持好干部標準，堅持德才兼備、以德為先，注重在改革創新、求真務實的實踐中考察和識別干部，堅決防止和糾正選人用人上的不正之風，真正把想干事、能干事、敢擔當、善作為的干部精心培養起來、及時發現出來、合理使用起來。
要切實加強作風建設，凝聚干事創業合力。黨的作風是黨的形象，關系人心向背，關系黨的生死存亡。要鞏固拓展黨的群眾路線教育實踐活動和“三嚴三實”專題教育成果，深入開展“兩學一做”學習教育，真正使好的作風成為黨員干部的思想自覺和行為習慣;嚴肅黨內政治生活，嚴明黨的紀律規矩，用嚴格的標準規范黨內行為，全面凈化黨內政治生態;強化對違反規定精神和省、市若干意見的監督執紀問責，持之以恒糾正“四風”，堅決防止“四風”反彈回潮。牢固樹立作風建設永遠在路上的思想，堅持和發揚黨的優良傳統和作風，鍥而不舍、馳而不息推進作風建設，抓黨風政風、帶社風民風，營造風清氣正的社會環境。
要切實加強反腐倡廉建設，營造良好政治生態。反腐倡廉必須常抓不懈，拒腐防變必須警鐘長鳴。要堅持把紀律和規矩挺在前面，運用監督執紀“四種形態”，嚴格執行廉潔自律準則、紀律處分條例和問責條例，嚴肅查處違反黨章、黨規、黨紀的行為，加強反腐倡廉教育，督促黨員干部養成紀律自覺，用好巡察這把利劍，加大執紀審查力度，不斷健全懲治和預防腐敗體系，形成嚴守紀律和規矩的常態效應，用紀律和規矩管住全體黨員。
要切實加強制度建設，提升管黨治黨水平。要堅持把制度建設作為治本之策，承接落實好中央出臺的黨內法規制度，貫徹實施好“4+4+2”黨建制度體系，全方位扎緊制度籠子，更多用制度治黨、管權、治吏。
要切實履行主體責任，推進全面從嚴治黨。要認真落實全面從嚴治黨主體責任，逐級傳導壓力，層層壓實責任，形成明責、考責、問責的落實鏈條，推動全面從嚴治黨向基層延伸。
“不忘初心，繼續前進”，在慶祝中國共產黨成立95周年大會上的時代號召猶在耳畔，全面從嚴治黨的新征程已經開啟。我們要以強烈的歷史責任感、深沉的使命感，以抓鐵有痕、踏石留印的勁頭，堅持全面從嚴治黨、著力加強新時期黨的建設，以黨風廉政建設和反腐敗斗爭的新成效，為實現富民強市加快崛起、全面建成小康社會營造良好政治生態、提供堅強有力保證。
? 從嚴治黨心得體會 ?
xx醫學高等?？茖W校站在建設有特色高水平醫學院校的戰略起點上，把開展黨的群眾路線教育實踐活動作為深化改革、促進發展、鍛造干部的良好機遇，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，以為民務實清廉為主題，以“一學三促四抓”為統攬，突出作風建設，踐行群眾路線，堅持從嚴治黨，推進依法治校，著力解決“四風”問題和制約改革發展的矛盾障礙，促進辦學、治校、育人各項工作得到新提高。
學習弘揚焦裕祿精神踐行立德樹人使命
焦裕祿同志是為民的榜樣、務實的標桿、清廉的鏡子。焦裕祿精神與黨的群眾路線教育實踐活動的主題高度契合，xx醫專按照xx___的要求，把學習弘揚焦裕祿精神作為貫穿活動始終的紅線，自覺深學、細照、篤行焦裕祿同志的公仆情懷、求實作風、奮斗精神和道德情操，以“三股勁”踐行立德樹人。
教育實踐活動中切實做到：深學。通過群眾路線集中學、回顧歷史現場學、典型案例剖析學等形式，反復深入學習了xx___今年3月18日、5月9日、8月27日三次考察、指導蘭考縣教育實踐活動的重要講話精神，研讀了《焦裕祿讀本》，重讀了《縣委書記的榜樣—焦裕祿》等文章，重看了《焦裕祿》電影，黨員干部集體瞻仰焦裕祿紀念園，聽取焦裕祿生平事跡報告，在焦裕祿烈士墓前重溫入黨誓詞。細照。清醒認識“六變六不變”，堅持做到“六問六帶頭”，認真對照剖析，自問是否像焦裕祿那樣始終一心為民、真抓實做、敢于擔當、科學求真、艱苦奮斗、廉潔奉公，承諾帶頭做到學習提高、服務群眾、開拓創新、務實重干、廉潔自律、推動發展。對照“三嚴三實”要求，深入查擺精神追求、工作態度、生活方式等方面的問題，弄清癥結和根源，明確了努力方向和改進措施。篤行。舉辦紀念焦裕祿逝世50周年詩歌朗誦會，開展學習“踐行焦裕祿精神的好校長”張偉同志活動，選樹、推薦焦裕祿式的身邊典型，形成了爭做焦裕祿式的好黨員、好干部的氛圍。
—以“對群眾的那股親勁”踐行公仆情懷。通過學習查擺，黨員干部解決
好“我是誰、為了誰、依靠誰”的認識問題，自覺擺正為人民服務的公仆位置。暢通民意訴求渠道，走進師生聽，組織師生評，廣泛開展了問卷調查和征求意見活動，傾聽民聲找差距，順應民意改作風。完善了黨員干部直接聯系群眾的七項制度，設立每周四上午為“校領導接待群眾來訪日”，形成了各層面、各群體民意直通校領導的機制。領導干部走訪基層、約談師生成為常態;師生員工真切感受到黨員干部就在身邊。
—以“抓工作的那股韌勁”踐行求實作風。走群眾路線就要拜群眾為師。校領導“一人一題”領題調研，開展“四進”(即進課堂、進宿舍、進食堂、進教研室)“三訪”(即訪教學醫院、訪用人單位、訪生源地)專題調研活動，形成了破解改革發展難題的一系列舉措。開展醫學教育理念大討論，尊重師生的首創精神，激發干部職工的創造活力，構筑了學校特色發展的平臺，拓展了對外合作交流的渠道。
—以“干事業的那股拼勁”踐行奮斗精神。一億xx人的健康需求為醫學教育發展提供了廣闊空間。xx醫專開辦普通醫學教育起步晚、底子薄，發展任務十分艱巨。學校強化頂層設計，構建以章程為核心的現代大學制度體系，優化內部治理結構，創建依法治校示范校，努力打造平安、文明、美麗、法治的信息化校園。逐步完善“校院(企)合作、工學結合、訂單培養”的人才培養機制，邁出了省外招生的第一步，護理專業奠定了在xx省的特色優勢地位，醫學檢驗專業在全國衛生職業院校檢驗技能大賽中榮獲團體特等獎，展現了教學改革的豐碩成果。
—以立德樹人的責任擔當踐行道德情操。圍繞立德樹人的根本任務，以社會主義核心價值觀引領師生的主流價值取向，以“中國夢”凝聚校園正能量。實施大學生文明修身工程，構建起思想道德修身為核心、專業技能修身為基礎、人文素養修身為重點、身心素質修身為保證的大學生綜合素質培養體系，成為xx省優秀育人品牌。校領導班子以堅強的決心和韌勁狠抓大學生文明行為養成，以“講文明、樹新風，做文明有禮醫專人”活動為抓手，堅持校領導帶班值周，開展黨員志愿者和“校園文明使者”大學生志愿服務活動，引導和示范校園文明行為，使社會主義核心價值觀在師生中
全面推進從嚴治黨持續深入正風肅紀
黨的群眾路線教育實踐活動是全面推進黨要管黨、從嚴治黨的新起點。黨內政治生活是黨組織教育管理黨員和黨員進行黨性鍛煉的主要平臺，從嚴治黨必須從黨內政治生活嚴起。xx醫專以活動為牽引，完善嚴肅黨內政治生活制度，增強黨內政治生活的政治性、原則性、戰斗性，防止和糾正黨內政治生活庸俗化，促進自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高，營造良好政治生態。
—以嚴格黨內政治生活為行為準則，認真開展批評和自我批評。有什么樣的黨內政治生活，就有什么樣的黨員、干部作風。高標準才有高質量。學校黨委為教育實踐活動確立了一個較高標準，并嚴格按標準抓部署、抓落實、抓檢查。為寫好對照檢查材料，校領導主動到師生中找意見建議，不避逆耳之言，主動對照認領班子查擺出的問題，深挖思想根源。不少同志的對照檢查材料數易其稿，每一次修改都是一次對標、一次醒悟。省委督導組、省委活動辦、學校黨委先后6次審核把關，確保領導干部思想受到洗禮，靈魂受到觸動。為開好專題民主生活會，班子成員敞開心扉談心交心，相互之間不顧忌身份、不隱瞞觀點，提意見開誠布公。班子成員同中層干部和師生代表談心156人次。生活會上，班子成員共查擺出突出問題163個，全部進行了相互批評，揭短亮丑不留情面，互提批評意見219條，達到了紅紅臉、出出汗、排排
毒的效果。各基層黨組織也召開了質量較高的專題組織生活會和民主評議黨員工作。大家普遍反映，這次民主生活會標準之高、要求之嚴、批評之“辣”出乎意料，這樣嚴肅認真的民主生活會應該形成剛性約束、長期堅持下去。
—以打造服務型黨組織為目標，從嚴管理基層黨組織和黨員干部。從嚴治黨，關鍵要抓基層打基礎，讓基層黨組織強起來。隨著校、系兩級管理體制改革的深化，及時調整優化基層黨組織設置，將原來的6個黨總支、2個直屬黨支部調整為8個黨總支、5個直屬黨支部，配齊了黨組織書記。以“好干部五條標準”發現、考察、檢驗干部，選拔了20名中層正副職干部，為學校事業發展注入了新的活力。嚴格教育管理干部，舉辦培訓研討班，開展“廉政文化進校園”，引導黨員干部堅定理想信念，加強道德養成，規范權力行使，培育優良作風，忠誠履職盡責，遵循黨的原則和規矩辦事。加強以服務為導向的制度設計，完善校領導聯系基層單位、民主黨派、老干部制度，認真落實領導干部進班聽課、進學生餐廳陪餐、進宿舍查訪制度，實施輔導員隨班聽課、聯系任課教師制度和青年教職工兼任專業指導教師制度，完善各級崗位責任、服務承諾和定期走訪交流等制度，開展經常性的聯系和服務群眾活動。
—以務實走好服務師生“最后一公里”為要求，真整實改“四風”問題。這次活動以解決問題開局亮相、以正風肅紀先聲奪人、以專項整治尋求突破，集中排查、整改“四風”問題，以重點突破推動作風整體好轉。學校黨委回應師生關切，確定“四抓”、“三件事”整改項目，實行臺賬管理，校長辦公會每周督導、通報整改落實情況，完成一個銷號一個。截至目前，領導班子已完成7項立行立改事項的全部、26項專項整治事項的全部、5項近中期整改事項的3項、13項遠期整改事項的7項;班子成員已完成63項立行立改事項的全部、18項近中期整改事項的16項、26項遠期整改事項的16項;其
余整改事項均已啟動正在進行。校領導班子以普通師生員工的心態、感受想問題，逐項辦理和答復教代會提案、師生建議，著力破解師生“最揪心”的事情。加快二期教師周轉房建設進度，已完成主體工程施工單位招標，即將開工建設;加大教職工家屬區、學生宿舍區管理力度，加大對少數民族和外省學生的關心和服務力度，不斷改善學習工作生活條件;撥出?？罱ㄔO教職工餐廳，補貼教職工午餐費用，改善了教職工就餐環境和質量;延長了圖書閱覽室開放時間，優化了財務報銷等辦事程序。通過實實在在的成效，使廣大師生員工真正感受到活動開展帶來的好作風、新氣象。
—以“三服務一滿意”為標準，持續深化學校行風建設。以服務廣大師生員工、服務教育教學科研、服務經濟社會發展，辦好人民滿意的醫學教育為標準，以行風建設為抓手，全面檢查教學、科研、管理和后勤服務工作，切實糾正校內教育行業不正之風。確立了“大醫精誠、立德樹人、團結奮進、求是創新”的校風、“科學嚴謹、為人師表”的教風和“勤學敏思、弘德修能”的學風建設目標，促進校風、教風、學風、師德師風和工作作風全面好轉，營造良好的全員育人、全過程育人、全方位育人環境。開展校園不文明行為整治，采取“四進”等形式督察和糾正師生中存在的不文明行為，使校園環境衛生、課堂教學秩序大為改觀，文明就餐、節儉就餐、宿舍文化蔚然成風。
長效化建章立制常態化依法治校
法治，是治國理政的基本方式;規矩，是做人做事的基本規則。建立現代大學制度，制定高校章程，讓師生員工更多地參與學校的管理，都是依法治國在高校領域的體現與貫徹。xx醫專把制度建設擺在突出位置，更加注重治理能力建設，加快內部治理法治化，推進重心下移，保障公平正義，依法依規辦學治校?！秞x醫專教育實踐活動制度建設計劃》擬修訂12個方面43項不合時宜的規章制度，制定7個方面16項發展需要的規章制度，目前已完成17個方面54項。
—著力構建現代大學制度。貫徹中央《關于堅持和完善普通高等學校黨
委領導下的校長負責制的實施意見》，修訂完善了《xx醫學高等?？茖W校章程》、《黨委會和校長辦公會決策程序和議事規則》、《系(部)工作規程》等基本制度，為更好地落實黨委領導、校長負責、教授治學、民主管理奠定了基礎。修訂完善了教職工代表大會實施辦法、學術委員會章程、學生代表大會制度等，進一步完善學術和群眾組織發揮作用的機制，落實師生員工的知情權、參與權和監督權，為依法治校營造科學、系統、完善的制度環境。
—著力完善內部治理體系。為不斷優化內部治理結構，完善了《xx醫專系(部)建設實施意見》、《系(部)黨政聯席會議制度》，實施了《xx醫專內部控制實施辦法》、《二級單位財務管理暫行辦法》、《系(部)經費核撥和管理辦法》，理順職能部門服務職能、推進簡政放權，努力推進管理重心下移，把系(部)建成辦學實體。
—著力完善人才培養機制。圍繞創建xx省職業教育特色院校，結合人才培養工作評估整改，出臺了關于高層次人才引進、雙師素質教師隊伍建設、學術技術帶頭人及專業帶頭人培養、專業技術人員繼續教育、學生畢業實習管理和考核等一系列制度辦法，保障人才培養質量提升，探尋辦學層次升級的路徑。
—著力強化改革保障機制。按照國務院《事業單位人事管理條例》，擬訂學?！叭ǚ桨浮?、教師崗位設置方案和聘任制度，穩步推進績效考核和分配體系、干部人事制度、資源配置機制、科研管理和考核機制、輔導員職級制管理等各項改革，以改革的舉措破解事業發展的困難和障礙。
—著力加強制度執行督察。一方面，加強制度公開和宣傳，開展依法治校學習培訓，提高黨員干部法治思維和依法辦事能力，引導師生員工增強遵規守紀、執行制度的自覺性;另一方面，出臺了《xx醫專首問負責制》、《群眾訴求和信訪管理辦法》，開展文明辦事和優質服務，建立制度執行的責任、考評、問責等機制，確保制度執行到位、落在實處。
作風建設沒有休止符，永遠在路上，必須抓常、抓細、抓長。xx醫專正以教育實踐活動為新起點，自覺踐行“三嚴三實”，一心一意謀發展，聚精會神抓黨建，持之以恒轉作風，營造持久有效的制度環境和規范有序的文化氛圍，探索辦好人民真正滿意的醫學高等教育。
? 從嚴治黨心得體會 ?
“辦好中國的事情，關鍵在黨，關鍵在黨要管黨、從嚴治黨?！秉h的xx屆xx會上，中國共產黨為什么“能”的時代之問得到了解答。xx年來，以XXX為核心的黨中央把全面從嚴治黨責任牢牢抓在手里，絲毫不放松、一刻不停歇。
xx多萬個基層黨組織、xx多萬名黨員，這是我們黨雄厚的執政根基，更是強大的組織優勢。xx以來，以XXX為核心的黨中央全面加強黨的領導，全面推進從嚴治黨，持續整肅吏治，凈化政治生態，黨內政治生活氣象更新，黨風政風為之一新，黨心民心為之一振。
xx以來，我們XXX提出了民族復興的偉大中國夢，確立了“五大發展理念”，為全面建成小康社會構建了藍圖。全面從嚴治黨，既要強化自身素質，嚴管自身，又要用嚴明的紀律管住自己。嚴管才是厚愛，才能建設一支忠誠干凈有擔當的革命隊伍。以群眾路線教育實踐活動為起點，到“三嚴三實”專題教育、再到“兩學一做”學習教育，環環相扣、持續深入，黨的思想政治建設向所有基層黨組織和全體黨員延伸?！氨竟潭郎?，補足共產黨人的精神之“鈣”，筑牢拒腐防變的思想“堤壩”，方可“俯首甘為孺子?！?。
我們正處在離實現偉大復興中國夢最近的歷史時期，民心向背是黨執政最根本的政治基礎，人民群眾對美好生活的向往是黨的奮斗目標。古人言，子不教、父之過，棍棒之下出孝子。為了民族復興的夢想，我們要以嚴的標準要求黨員干部、以嚴的措施管理黨員干部、以嚴的紀律約束黨員干部，使廣大黨員干部既廉又勤，既干凈又干事。各項有力舉措正一錘接著一錘敲，將責任釘深、砸實、壓下去。
全面從嚴治黨，落實好黨要管黨、從嚴治黨的責任，將黨的精神融入血脈、從嚴的要求深入人心，打通全面從嚴治黨的“任督二脈”。黨員干部隊伍的心更齊了、氣更順了、戰斗力更強了，干事創業的氛圍也更濃了。
? 從嚴治黨心得體會 ?
中國共產黨是一個胸懷抱負、志向高遠的黨。黨的以來，以同志為的黨中央統籌國內國際兩個大局，作出全面深化改革等一系列重要決策和戰略部署，擔當起領導全黨全國人民繼續推進中國特色社會主義事業、為實現民族復興中國夢而奮斗的歷史重任。接過歷史的接力棒，擔當起歷史的重任，續寫好新的歷史 篇章，需要偉大的精神，需要實干的作風，需要不懈的奮斗，需要一個作風端正、紀律嚴明的領導核心。磨刀不誤砍柴工，打起精神才上路。奔向遠大目標，成就偉大事業，必須首先把隊伍整治好、建設好。
從嚴管黨治黨，要體現到黨的建設各方面，貫穿到各環節，融入到每一位黨員干部的思想行動之中黨要管黨、從嚴治黨，加強和改進黨的建設提出全面要求，必須貫徹和體現到思想建設、組織建設、作風建設、反腐倡廉建設和制度建設的各項工作中。
從嚴管黨治黨必然觸及靈魂觀念、習慣做法、體制機制，是一件脫胎換骨的大工程，絕不是一朝一夕的事。要按照樹立科學理念、積極改革創新、遵循客觀規律、注重實際成效的思路，切實把從嚴治黨要求落到實處，使我們黨越來越成熟、越來越強大、越來越有戰斗力。
一要以釘釘子精神狠狠抓。在黨的群眾路線教育實踐活動第一批總結暨第二批部署會議上發表重要講話時指出，教育實踐活動有期限，但貫徹群眾路線沒有休止符，作風建設永遠在路上。 “如果前熱后冷、前緊后松，功虧一簣，那將一敗涂地，還不如不抓。費了很大勁，最后沒抓成，大家失望更多，信心將蕩然無存，所以我用‘抓鐵有痕、踏石留印’表明決心。大家一定要相信，中央絕對會一年一年抓下去。”中央的部署和要求，彰顯了我們黨一鼓作氣抓作風、馳而不息改作風的堅定決心和恒心。
二要嚴明嚴肅黨的紀律。身為黨員，一定要深刻認識到紀律就是帶電的高壓線，在紀律面前決不可跑偏越線。如果黨的紀律成了擺設，就會形成“破窗效應”，使黨的章程、原則、制度、部署喪失嚴肅性和權威性，黨就會淪為各取所需、自行其是的“私人俱樂部”。 黨的紀律是多方面的，最重要、最根本、最關鍵的是政治紀律，最核心的就是堅持黨的領導，堅持黨的基本理論、基本路線、基本綱領、基本經驗、基本要求，在思想上政治上行動上同以同志為的黨中央保持高度一致，自覺維護黨的集中統一，自覺維護中央權威，確保中央政令暢通。
三要靠加強權力監督。強化領導班子內部監督，運用批評和自我批評的武器，開展積極健康的思想斗爭，防止不良風氣的侵蝕。拓寬監督渠道，把黨內監督與人大監督、政府專門機關監督、政協民主監督、司法監督、群眾監督、輿論監督等結合起來，積極構建全方位、多層次的監督網絡，逐步形成管用、到位的監督機制，切實做到領導干部的權力行使到哪里，活動延伸到哪里，監督就跟蹤到哪里。通過加強監督，及時發現和糾正領導干部作風方面存在的問題。
? 從嚴治黨心得體會 ?
心得體會是一種產生感想之后寫下的文字,主要作用是用來記錄自己的所思所感,是一種讀書和學習實踐后所寫的感受文字。今天為大家精心準備了全面從嚴治黨心得體會 ，希望對大家有所幫助!全面從嚴治黨心得體會
中國特色社會主義是我們黨領導的偉大事業，全面推進黨建新的偉大工程，是這一偉大事業勝利的關鍵。黨強大，事業興旺發達，國家繁榮穩定，人民幸福安康。從黨開始，我們黨就堅持黨要管黨，從嚴治黨，凝聚力量，直擊積弊，扶正祛邪，黨的建設開創面，黨風政風呈現新氣象。圍繞嚴格管理黨和治理黨，提出了一系列新的重要思想，進一步為全面推進黨的建設和新的偉大工程指明了方向。
一、管黨治黨一刻也不能放松。
做好中國的關鍵在于黨。只有嚴格管理黨，才能確保黨在發展中國特色社會主義的歷史進程中始終成為堅強的領導核心。對于我們這樣一個擁有8500多萬黨員，在13億多人口大國長期執政的黨來說，管黨治黨一刻也不能放松。指出:如果黨管理不力，黨管理不嚴，人民群眾反映強烈的黨內突出問題得不到解決，那么我們黨遲早會失去執政資格，必然會被歷史淘汰。這絕不是危言聳聽。
政黨作為一個為了實現特定目標而組織的政治組織，其自身的建設和管理決定了其生存和發展。多年來，世界上一些老牌執政黨的衰落和失權教訓非常深刻。無產階級政黨作為工人階級實現其偉大歷史使命的先進軍隊，應高度重視加強黨的自身建設，確保始終走在時代前列，肩負歷史使命。
嚴格管理黨和黨是我們黨的重要經驗。在總結中國革命勝利經驗時，毛澤東同志提出了黨的建設作為三大法寶之一。90多年來，我們黨之所以能從小到大，從弱到強，成為世界上最大的社會主義國家執政黨，成功領導中國人民在革命、建設和改革的道路上取得一個又一個偉大的勝利，是因為我們黨始終高度重視加強自身建設。我們堅持黨管黨，嚴格控制黨，保持和發展黨的先進性和純潔性，增強黨的創造力、凝聚力和戰斗力，為事業勝利提供根本保障。
目前，我們正在進行許多具有新歷史特征的偉大斗爭。黨肩負著歷史的重任，經受著時代的考驗。與國內外形勢的發展變化相比，與黨承擔的歷史任務相比，黨的領導水平和執政水平、黨組織建設和黨員干部的素質、能力和作風仍有很大差距。有些干部得過且過，有些基層組織軟弱分散，無法發揮模范帶頭作用和戰斗堡壘作用。有的黨員干部作風問題突出，有的嚴重脫離群眾，對群眾疾苦漠不關心，甚至欺壓群眾，侵犯群眾利益；形式主義和官僚主義問題普遍存在，奢侈浪費嚴重。在一些領域，負面腐敗容易發生，不僅大案件時有發生，令人震驚，而且在群眾身邊也有很多腐敗。這些問題必須引起我們的高度警惕。
黨領導人民取得了舉世矚目的成就。我們完全有理由為此感到驕傲，但我們驕傲而不自滿，永遠不要躺在過去的功勞簿上。只有堅持黨的管理和嚴格管理，以改革創新精神推進黨的建設，才能更好地經受住執政、改革開放、市場經濟和外部環境的考驗，克服精神懈怠、能力不足、群眾和負面腐敗的危險。2013年7月，我來到革命圣地西柏坡，認真警告全黨，黨面臨的‘考試’還沒有結束，所有領導干部和全體黨員都要繼續考好人民對我們黨的‘考試’，考好我們黨正在經受和將要經受的‘考試’，努力交出優秀答案。它體現了強烈的憂患意識，體現了建設好黨，確保黨永不變質，紅江永不變色的堅定決心。
打鐵還需要自己硬。中中華號巨輪乘風破浪，順利前行，關鍵靠黨掌舵，靠黨掌握方向。堅持治國必須先治黨，治黨必須嚴格，提高管黨的能力和水平，用自己的硬凝聚不可戰勝的力量，創造無愧于歷史的輝煌成就。
2.補充共產黨人精神上的鈣
理想引導人生方向，信念決定事業成敗。對于理想信念的重要性，有一個形象的比喻：理想信念是共產黨人精神上的‘鈣’。他反復強調，理想信念堅定，骨頭硬，沒有理想信念，或者理想信念不堅定，精神上會缺鈣，會得軟骨病，可能導致政治變質，經濟貪婪，道德墮落，生活腐敗。嚴格管理黨，首先要堅定黨員干部的理想信念。
革命理想高于天。這生動地反映了崇高信仰對共產黨人的巨大激勵和鞭策作用。堅定理想信念，堅持共產黨人的精神追求，始終是共產黨人安定下來的基礎。有了堅定的理想信念，站得高，視野開闊，心胸開闊，堅持正確的政治方向，在勝利和順境中不驕不躁，在困難和逆境中不抑郁不動搖，經受住各種風險和困難的考驗，自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕，永遠保持共產黨人的政治本色。任何一個在黨旗下發誓的共產黨員都必須記住，為了理想信念，他應該努力工作，努力工作，奉獻所有的精力甚至生命。
什么是共產黨人的理想信念？指出:對馬克思主義、社會主義和共產主義的信仰是共產黨人的政治靈魂，是共產黨人經受住任何考驗的精神支柱。中國共產黨從誕生之日起就把馬克思主義寫在自己的旗幟上，把實現共產主義作為最高理想。在我們黨90多年的歷史中，無數共產黨人不惜流血犧牲，依靠這種信仰，為了這個理想。雖然他們也知道自己追求的理想不會在自己手中實現，但他們堅信，一代又一代的人會繼續為之努力，一代又一代的人會犧牲，崇高的理想一定會實現。
我們大多數黨員、干部的理想信念都是堅定的，政治上是可靠的。與此同時，也要看到，在黨員、干部隊伍中，缺乏信仰是一個需要高度重視的問題。有人懷疑共產主義，認為是虛無縹緲，難以企及的幻想；有的不相信馬列信鬼神，從封建迷信中尋找精神寄托，熱衷于算命看相，燒香拜佛，遇事問計于神；有的是非觀念薄弱，原則性不強，正義感退化，迷茫當官，渾渾噩噩生活；有的甚至向往西方社會制度和價值觀，對社會主義的未來和命運失去信心；有的在涉及黨的領導和中國特色社會主義道路等原則問題的政治挑釁面前，態度曖昧，消極躲避，不敢亮劍，甚至故意模糊立場，耍滑頭；等等。事實反復表明，理想信念的動搖是最危險的動搖，理想信念的滑坡是最危險的。有些黨員干部有這樣那樣的問題，畢竟是信仰迷茫，精神迷失。
崇高的信仰和堅定的信念不會自發產生。指出:要培養‘金剛不壞的身體’，必須用科學理論武裝頭腦，不斷培養我們的精神家園。黨的領導干部，特別是高級干部，要把系統掌握馬克思主義的基本理論作為看家的能力。廣大黨員干部要老老實實學習馬克思列寧主義、毛澤東思想，尤其是鄧小平理論、三個代表重要思想和科學發展觀，把理想信念建立在對科學理論的理性認同上，對歷史規律的正確認識上，對基本國情的準確把握上。通過不懈的學習，學會運用馬克思主義的立場、觀點和方法觀察和解決問題，不斷構建理想信念，虔誠、執著、深刻。
3.培養和選拔黨和人民需要的好干部。
為政之要，莫先于用人。建設中國特色社會主義的關鍵在于建設一支宏大的高素質干部隊伍。要大力加強黨的組織建設，重點培養黨和人民需要的好干部，嚴格管理干部，鞏固基層組織，鞏固黨執政的組織基礎。
怎么是好干部？2013年6月，在全國組織工作會議上，提出了良好干部的五項標準:堅定信念、服務人民、勤政務實、敢于承擔責任、誠正廉潔。信念堅定，黨的干部必須堅定共產主義的遠大理想，真誠信仰馬克思主義，堅定不移地為中國特色社會主義而奮斗，堅持黨的基本理論、路線、綱領、經驗和要求。為人民服務，黨的干部必須是人民的公仆，忠于人民，以人民的快樂為樂，以人民的辛苦為樂，全心全意為人民服務。勤奮務實，黨的干部必須勤奮敬業，求真務實，努力工作，精益求精，創造經得起實踐、人民、歷史考驗的成就。敢于承擔責任，黨的干部必須堅持原則，認真負責，敢于亮劍，敢于面對矛盾，敢于面對危機，敢于站出來，敢于承擔責任，敢于堅決斗爭。清正廉潔，黨的干部必須敬畏權力，管理權力，謹慎使用權力，保持自己的政治生命，保持拒絕腐蝕，永不沾沾的政治本色。
如何成長為好干部？好干部不會自然產生。成長為好干部，靠自己的努力，靠組織培養。就干部本身而言，要不斷改造主觀世界，加強黨性修養，加強品格培養，誠實做人，腳踏實地做事，清白為官。勤于學習，敏于思考，提高思維能力，豐富知識儲備，完善知識結構，為履行職責打下堅實的知識基礎。要加強實踐，通過風雨看世界，在改革發展的主戰場上，維護穩定的第一線，服務群眾的最前沿，磨礪品質，提高技能。就組織培養而言，要把握黨性教育的核心，把握道德建設的基礎，加強宗旨意識、公仆意識教育。加強干部實踐鍛煉，積極搭建干部鍛煉成長平臺。
如何利用好干部？使用一賢人則群賢畢至，見賢思齊就蔚然成風。選擇誰是風向標，有什么樣的干部作風，甚至有什么樣的黨風。使用得當，首先要了解人。與干部密切接觸，觀察干部對重大問題的思考，對群眾的感情，對名利的態度，處理復雜問題的過程和結果。使用得當，要堅持全面、歷史、辯證地看干部，注重一貫的表現和全部的工作，改進考核方法。如果用人得當，就要科學合理地使用干部，利用當時和他們的優勢，樹立強烈的人才意識，尋求人才，渴望人才。如果發現人才是寶，建議人才不拘一格，各盡所能。下定決心改變任人唯親、任人唯利的問題，使用人之風真正純潔。
選擇好的干部需要科學有效的選拔機制。要緊密結合干部工作實際，認真總結，深入研究，不斷改進，努力形成系統完整、科學規范、有效、簡單的制度機制。要加強黨的領導，充分發揚民主，充分發揮黨組織在干部選拔任用中的領導和檢查作用。要完善工作機制，推進干部工作公開，堅決制止簡單以票取人的做法，確保民主推薦和民主評價清晰積極。加強和改進年輕干部的工作，對于那些看得準、有潛力、有前途的年輕干部，要敢于給他們負擔，有計劃地安排他們去鍛煉。要嚴格管理干部，堅持嚴格的教育、嚴格的管理和嚴格的監督，及時咬耳朵和袖子，提醒和糾正干部的跡象和傾向。
民主集中制是黨的基本組織制度和領導制度。要完善和認真落實民主集中制度，鼓勵全黨同志按照民主集中制辦事，鼓勵各級領導干部特別是主要領導干部帶頭實行民主集中制度。要發揚黨內民主，營造民主討論的良好氛圍，鼓勵說實話、說實話、說實話，允許不同意見發生碰撞和爭論，同時善于正確集中，防止議而不決。
基層黨組織是黨的一切工作和戰斗力的基礎，要做好抓基層、打基礎的工作。建立嚴格的基層黨組織工作制度，促進服務群眾、做群眾工作制度化、規范化、長效化，使基層黨組織領導、工作、活動更符合服務群眾的需要。重視基層，關心基層，支持基層，加大投入，加強領導團隊建設，充分理解和信任，特別關心和照顧基層干部，為他們做更多的事情，確?；鶎狱h組織有資源和能力為群眾服務，使每個基層黨組織都成為強大的戰斗堡壘。
四、以踏石留印、抓鐵有痕的勁頭抓作風建設。
黨以來，黨中央以作風建設為切入點，嚴格管理黨治黨。從制定和頒布改進工作作風、密切聯系群眾的，到開展黨的群眾路線教育實踐活動；從整頓中秋國慶期間公款送禮等不正之風，到整頓會所不正之風；從舌尖上的浪費，到禁止豪華晚會...黨的風格和政治作風是新的，黨的心和人民的心都在振奮。
工作風的問題絕對不是小事。作為馬克思主義執政黨，我們黨不僅要有強大的真理力量，還要有強大的人格力量。真理力量體現在我們黨的正確理論上，人格力量體現在我們黨的優良作風上。隨著改革的深入和對外開放的擴大，黨必將面臨前所未有的風險和挑戰。黨的作風建設一直是我們面臨的一項重要而緊迫的任務。反復強調:如果不堅決糾正不良風氣，讓它發展下去，就會像一堵看不見的墻把我們黨和人民群眾隔開，我們黨就會失去基礎、血脈和力量。作風問題的核心。
保持黨同人民群眾的血肉聯系。人心向背關系黨的生死存亡。在任何時候任何情況下，與人民同呼吸共命運的立場不能變，全心全意為人民服務的宗旨不能忘，群眾是真正英雄的歷史唯物主義觀點不能丟，始終堅持立黨為公、執政為民。
要堅持和發揚艱苦奮斗精神?！皻v覽前賢國與家，成由勤儉破由奢。”艱苦奮斗、勤儉節約是中華民族的傳統美德，是我們黨的優良作風。能不能堅守艱苦奮斗精神，是關系黨和人民事業興衰成敗的大事。近年來，一些黨政機關講排場、比闊氣、大手大腳、奢侈浪費現象時有發生，社會上奢靡之風、奢華之風很甚，廣大干部群眾對此反映強烈。要大力弘揚中華民族勤儉節約的優秀傳統，大力宣傳節約光榮、浪費可恥的思想觀念，堅持勤儉辦一切事業，堅決反對講排場比闊氣，努力使厲行節約、反對浪費在全社會蔚然成風。
要嚴格黨內生活，開展積極的批評和自我批評。嚴肅的黨內生活是解決黨內自身問題的重要途徑，批評和自我批評是清除黨內各種政治灰塵和政治微生物的有力武器。要提高黨內生活質量，增強黨內生活的政治性、原則性、戰斗性，堅決反對黨內生活中的自由主義、好人主義。要本著對自己、對同志、對班子、對黨高度負責的精神，大膽使用、經常使用批評和自我批評這個武器，使之越用越靈、越用越有效。要通過嚴格黨內生活，開展批評和自我批評，在黨性原則基礎上，不斷增強能夠掏心見膽、并肩奮斗的真正的團結。
要堅持從領導干部抓起。指出，抓作風建設，首先要從中央政治局做起，要求別人做到的自己先要做到，要求別人不做的自己堅決不做。中央政治局逐條逐項、不折不扣落實“”，以上率下、示范全黨，在黨內外引起強烈反響，產生了強大示范效應。各級領導干部要堅持正人必先正己，用嚴格的尺子衡量自己，用很高的標準要求自己，用無私無畏的勇氣對照、檢查、改進、提高自己。
要建立抓作風的長效機制。事實告訴我們，作風問題具有反復性和頑固性，抓一抓會好轉，松一松就反彈，不可能一蹴而就、畢其功于一役，更不能一陣風、刮一下就停。要鍥而不舍、馳而不息地抓下去，如果前熱后冷、前緊后松，就會功虧一簣。要建立健全管用的體制機制，自覺接受群眾評議和社會監督。要有踏石留印、抓鐵有痕的勁頭，一個節點一個節點抓，積小勝為大勝，保持力度、保持韌勁，善始善終、善作善成，通過全黨共同努力，抓黨風政風、帶社風民風，營造風清氣正的社會環境。
開展黨的群眾路線教育實踐活動，是解決作風問題的戰略性舉措。從二〇一三年下半年開始，教育實踐活動在全黨分兩批開展。這次教育實踐活動，以為民務實清廉為主要內容，聚焦作風建設，著力解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風這“四風”問題。中央政治局率先垂范，全黨自上而下，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，以整風精神開展活動，對作風之弊、行為之垢進行大排查、大檢修、大掃除，以作風建設新成效匯聚起推動改革發展的正能量。教育實踐活動的主題與焦裕祿精神是高度契合的，要把學習弘揚焦裕祿精神作為一條紅線貫穿活動始終，以焦裕祿精神為鏡子，做到深學、細照、篤行，努力做焦裕祿式的好黨員、好干部。
作風建設永遠在路上。二〇一四年三月，在參加十二屆全國人大二次會議安徽代表團審議時提出“三嚴三實”的要求。他強調：“各級領導干部都要樹立和發揚好的作風，既嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，又謀事要實、創業要實、做人要實?！薄叭龂廊龑崱笔菑V大黨員干部特別是各級領導干部的為政之道、成事之要、做人準則，是對黨員干部的新要求，是加強作風建設的再啟程、再出發。廣大黨員干部要按照“三嚴三實”的要求，祛除歪風邪氣、樹立清風正氣，做到思想認識上真正提高、工作作風上明顯轉變。
全面從嚴治黨心得體會
堅持和加強黨對國有企業的領導是重大的政治原則。實現國有企業改革發展的目標，解決國有企業積累的種.種問題，必須毫不諱言地堅持中國共產黨的領導，把加強黨的領導作為頭等大事，堅決抓緊抓實抓好。
巡視央企發現的問題，從根本上講是黨的領導弱化，主體責任缺失，管黨治黨不嚴，黨的路線方針政策未能得到有效貫徹。問題的癥結還是在于企業黨組織自身。在國企，黨建工作排不上號具有普遍性，有的黨組織從不研究黨建工作，黨務部門變成養老、安置干部的地方;有的把黨管干部原則拋到一邊，研究干部召開黨政聯席會，甚至以董事會取代黨委會。黨的觀念淡漠，導致企業領導把自己混同于“老板”，坐商務機、比闊氣，其行事風格與共產黨的理想信念宗旨風馬牛不相及。有的干部顛倒了個人和組織的關系，認為成績都是自己干出來的，忘記了首先是黨給的機遇和信任;有的干部嚴重違紀違法，在被查處后反思說，自己基本上沒有黨的觀念，沒開過一次黨的會，從來沒感覺到身邊還有黨組織存在。這怎么了得!這么大一份國有資產的家當，黨任命的干部，竟然感覺不到黨組織的存在。不難想象，黨的領導干部離開了信念和忠誠，離開了紀律和監督，企業發展必然會迷失方向，必然要出大問題!
在國企深化改革過程中，必須旗幟鮮明地加強黨的領導，而不能削弱黨的領導，更不能放棄黨的領導20_年黨員干部全面從嚴治黨心得體會20_年黨員干部全面從嚴治黨心得體會。無論是深化改革，還是加強監管，都必須在黨的領導下進行，對這一條決不能含含糊糊、遮遮掩掩。在中國，離開了黨的領導，就不叫央企、不叫國有企業。國企負責人哪個不是先接到黨內職務的任命，然后才接到其他任命，履行公司董事會那一套手續。國企負責人不能只管人事、資金和項目，忘了自己是黨員、是黨的干部，首先要履行管黨治黨的職責，把國有企業黨的建設鮮明地抓起來。對這個問題，上級黨組織要講清楚，企業黨員領導干部自己也要認識清楚20_年黨員干部全面從嚴治黨心得體會文章20_年黨員干部全面從嚴治黨心得體會。
加強國有企業黨的領導，要體現在實實在在的行動上。黨的領導是具體的，有程序保障，也有內容要求，依據就是黨章黨規黨紀和黨的理想信念宗旨、路線方針政策。國有企業領導干部不能把“團結在黨中央周圍”當空話、套話，不能把加強黨的領導與企業發展對立起來。不折不扣貫徹黨的路線方針政策，這句話有著豐富內涵，必須仔細琢磨、真正領悟、堅決落實。央企要切實解決好巡視發現的問題，深入研究加強黨的建設的具體措施，以高的標準、嚴的要求，建好班子、配好干部、抓好隊伍。說一千道一萬，就是要把黨的領導真正體現出來，保證國有企業發展的正確方向。
在中國，事事離不開中國共產黨這個領導核心。國有企業發展關乎國民經濟命脈，必須體現黨的領導這個中國特色社會主義的最本質特征，保證企業在正確的軌道上健康發展，不斷滿足人民群眾日益增長的物質和精神文化需求
全面從嚴治黨心得體會
20_年1月12日至14日，中國共產黨第_屆中央紀律檢查委員會第六次全體會議在北京召開。出席全會并發表重要講話，充分肯定了黨的以來黨風廉政建設和反腐敗斗爭取得的成效，明確提出當前和今后一個時期的目標任務。他指出：“推動全面從嚴治黨向基層延伸。對基層貪腐以及執法不公等問題，要認真糾正和嚴肅查處，維護群眾切身利益，讓群眾更多感受到反腐倡廉的實際成果。”為落實中紀委全會和系列重要講話精神，按照縣紀委課題調研工作的安排，宜賓縣司法局成立以黨組成員、紀檢組長為組長，局監察室主任、黨務干事為成員的課題調研組，針對在推動全面從嚴治黨向基層延伸實踐中面臨的困難和挑戰、原因分析及相關建議等問題，廣泛開展調查研究，從基層的視角作了推動全面從嚴治黨向基層延伸工作的思考和探索。
一、推動全面從嚴治黨向基層延伸的現實緊迫性和長遠重要意義
黨的報告指出，新形勢下，黨面臨的執政考驗、改革開放考驗、市場經濟考驗、外部環境考驗是長期的、復雜的、嚴峻的。精神懈怠危險、能力不足危險、脫離群眾危險、消極腐敗危險更加尖銳地擺在全黨面前。不斷提升黨的領導水平和執政水平、提高拒腐防變和抵御能力，是黨鞏固執政地位、實現執政使命必須解決好的重大課題20_年黨員干部全面從嚴治黨心得體會20_年黨員干部全面從嚴治黨心得體會。
近年來，見諸報端、網絡總能發現一些黨員干部背離黨的宗旨和信念的違紀典型案件。作為擁有8000萬黨員的大黨，不能以這樣的特例是極少數就忽視它的危害，反而應該提高警覺，更加重視基層管黨、治黨工作20_年黨員干部全面從嚴治黨心得體會文章20_年黨員干部全面從嚴治黨心得體會。
20_年6月，湖南省某村支書“邊辦公邊介紹‘小姐’”被曝光，引發網絡關注。
20_年9月，一則名為“女書記嫌煙酒檔次低，酒后砸飯店”的消息在網上大量轉載。
20_年5月，峨眉山市某衛生院原黨支部書記、院長利用職務之便非法收受他人財物、禮金。吳偉利受到行政記大過處分，并被撤銷雙福鎮衛生院黨支部書記、院長職務20_年黨員干部全面從嚴治黨心得體會心得體會。
20_年12月，山東某市公安局黨委成員、副局長因在朋友圈轉發一篇關于“一國兩制”的文章并發表評論大肆攻擊、公然否定，該觀點被大量轉載，造成惡劣影響。
實踐表明，基層黨員干部直接與群眾打交道，代表黨的形象，它的不作為、亂作為，不僅直接侵害群眾利益，影響黨組織戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用的發揮，還會在群眾中擴散惡劣影響，損害黨的執政根基。
二、全面從嚴治黨向基層延伸面臨的困難和問題
(一)基層處于生產、工作一線，迫于經濟發展指標和業務職工目標考核，重業務、重生產發展，輕黨建、輕思想政治工作現象十分普遍。一些基層黨員領導干部自恃在業務工作上取得一些成績，就無視黨的政治規矩和組織紀律，口出狂言，甚至將特權思想和霸道作風完全背離與黨員干部的特殊身份。
(二)基層往往是“一根針、千條線”，日常工作十分繁雜，而信訪維穩、綜治安全等工作在許多地方成為壓倒一切的中心工作，擠占了基層工作大量的時間和精力，使基層黨建不得不讓位與這些工作。
(三)隨著社會法治水平的提升，群眾維權意識進一步提高，許多基層黨員干部不能及時更新新時期群眾工作方法，工作中苦惱和怨憤積累，群眾觀念和意識漸漸淡漠，從而造成了對黨信念和宗旨理解偏差。
黨員干部全面從嚴治黨心得體會來
四)基層直接與群眾打交道，代表黨和政府形象，同時也面臨來自各方面的誘惑和利益驅使，基層待遇不高、基層干部素質參差不齊，使得基層干部拒腐防變能力差，“老虎一個，蒼蠅一窩”，在廣大農村和基層“辦事靠關系”思想地固根深，酒桌文化下宗親、同學、戰友極易出現全力尋租下的利益串聯。
(五)不少基層黨政領導干部還抱著黨建、隊建、思想政治建設“半壺水”的思想，缺乏基本的黨性修養和政治意識，敷衍于中央和上級黨委黨員教育活動，心口不一，喜歡把表面文章呈給上級應付檢查，而更多心思放在如何提高政績、如何撈取政治資本上。
(六)西部農村地區由于經濟欠發達，農民外出十分普遍，在家留守的大都是老弱病殘、婦女和小孩，黨員流動大，給基層黨組織管理和發展造成了不小的困擾，一些農村黨支部幾年甚至上十年來不曾發展過一個黨員，為了完成黨員發展任務，對于外出務工“發家致富”的、在家務農家庭經濟小有起色的，往往是當寶一樣動員，忽略了對其思想和政治的審查，結果忽視了發展黨員首先是思想上個人政治覺悟的提稿，組織上是自己漸漸向黨組織靠攏，沒有把好入口關，就難以提及黨的純潔性，并且在群眾中造成了“有錢有勢”才能當黨員的不良影響。
三、困難和問題出現的原因
(一)部分基層黨員領導干部黨性修養不強，沒有在思想、行動上與中央保持一致，對黨的執政形勢缺乏正確、科學的認識和判斷，進而缺失對黨建工作重要性、必要性和迫切性的認識。
(二)新形勢下黨建能力和方法不足，習慣和依賴于傳達式工作方法，即以會議貫徹會議，以文件落實文件，對于工作中存在的問題，“繞彎子、跑路子、撂挑子”，不會創新性的思考和運用的黨的群眾路線等工作原則和方法。
(三)個別黨員領導干部長期養成“土霸王”作風，特權思想嚴重，“三個時間節點”以后，即黨的以后，規定出臺以后，黨的群眾路線教育實踐活動以后，個別黨員干部仍不思悔改、頂風作案，作為害群之馬危害一方。
(四)基層黨組織先鋒堡壘陣地作用不明顯，學習教育手段滯后，黨員凝聚力不強20_年黨員干部全面從嚴治黨心得體會20_年黨員干部全面從嚴治黨心得體會。
四、相關對策、建議
(一)落實黨建工作責任制，黨建工作成效納入績效目標管理，與生產和業務職能硬性指標一道納入考核，建立基層黨委(黨組)向上級黨委書記述職述廉工作機制，對不合格或者工作不力的黨組織負責人開展問責、誡勉，層層壓實全面從嚴治黨責任。以縣(市、區)委為龍頭、鄉鎮(街道)黨(工)委為關鍵、村(居委會)支部為基礎，著力發揮縣委“一線指揮部”的龍頭帶動和鄉鎮黨委的關鍵作用，推動縣鄉村落實全面從嚴治黨主體責任“三級聯動”。堅持“抓村必先抓鄉、嚴村必先嚴鄉”，以鄉鎮全面從嚴治黨工作的穩扎穩打帶動村(居)黨組織工作基礎的逐步鞏固，構建以縣領鄉、以鄉帶村互促互進、整體推進的工作格局20_年黨員干部全面從嚴治黨心得體會文章20_年黨員干部全面從嚴治黨心得體會。
完善責任體系。牢固樹立“抓好黨建是最大政績”的理念，統籌黨建工作責任制和黨風廉政建設責任制，推動黨建工作、黨風廉政建設和其他業務工作同謀劃、同部署、同檢查、同落實。堅持目標導向、問題導向，分領域、分層次、分類別建立健全縣鄉村三級黨組織和黨政機關、高校、企業、事業單位的基層黨組織推進全面從嚴治黨責任清單、任務清單、問題清單
明確黨委各部門在推進基層全面從嚴治黨中的責任分工，各司其職、各負其責，加強協調、形成合力。夯實工作支撐20_年黨員干部全面從嚴治黨心得體會心得體會。推行落實主體責任目標管理、痕跡管理、項目化管理，加強工作部署、壓力傳導、督促檢查、考核評價，完善市縣鄉黨委書記基層管黨治黨工作三級聯述聯評聯考制度，促進責任落實可操作、可量化、可評價。強化追責問責。把問責作為推動基層全面從嚴治黨的重要抓手，堅持“一案雙查”，對不履行管黨治黨主體責任或履行不力的，分清集體責任與個人責任、主要領導責任與重要領導責任，綜合運用批評教育、誡勉談話、組織處理和黨政紀處分等形式進行問責，推進問責常態化。
(二)全面從嚴治黨，根本在于增強黨組織凝聚力，關鍵在于思想政治教育，基礎是基層黨組織規范化建設，抓手是黨內生活和活動，保證是加強黨員紀律作風監管。一是以做為導向，開展學習教育。結合開展“兩學一做”學習教育，按照分級負責的原則，對農村、城市、高校、企業、事業單位、黨政機關的基層黨組織書記學習“一章兩規”(黨章、準則、條例)和系列講話進行集中培訓，推動紀律教育向“神經末梢”延伸，實現全覆蓋。形成教育常態。堅持把紀律教育作為基層黨組織“三會一課”的重要內容，以黨支部為基本單位，以組織生活為基本形式，融入黨員日常教育管理之中，實現紀律教育的經?；统B化。注重教育實效。積極探索符合基層黨員干部實際、針對性強的教育方式方法，提高教育實效。注重開展警示教育，用身邊典型警示教育基層黨員干部。二是強化執紀監督，狠抓基層黨風廉政建設。著力解決發生在群眾身邊的不正之風和腐敗問題。保持嚴糾嚴治態勢。繼續盯住違規公款吃喝、違規公款消費、違規收送紅包禮金、大操大辦借機斂財、參與賭博、不作為慢作為等不良風氣，認真研究基層“四風”新形式、新變種，加大監督執紀問責力度，防止反彈回潮。盯住基層與群眾密切相關的科長、站長、所長、院長、校長、村長等，加大對違紀違法問題的查處力度，著力解決“蠅貪成群”的問題。深入開展專項治理。認真查找基層執法和辦事服務、集體“三資”管理、惠民惠農政策落實、扶貧資金項目政策落實、土地征收和房屋拆遷、工程項目招投標等六個領域中存在的侵害群眾利益的不正之風和腐敗問題，加強專項治理，以實實在在的成效取信于民，切實增強基層群眾的獲得感。創新工作手段。全面開展市縣巡察工作，實現市委對各縣市區和市直部門巡察全覆蓋、縣委對所轄鄉鎮和縣直部門巡察全覆蓋，推動形成基層黨風廉政建設的“高氣壓”20_年黨員干部全面從嚴治黨心得體會20_年黨員干部全面從嚴治黨心得體會。健全和完善鄉鎮辦案協作區和縣級紀委交叉辦案制度，充分運用大數據手段和方法，及時發現并嚴肅查處違紀違規問題;根據需要對有關縣市區巡視問題整改情況開展“回頭看”，推動問題真正得到解決。加大治本力度。堅持“誰主管誰負責”，落實職能部門監管責任，完善基層黨風廉政建設責任體系。三是強化源頭治理，用公開來“曬腐”。大力推進基層改革，從源頭上堵塞漏洞，重點抓好“三個深化”:深化基層集體“三資”管理制度，推進資金資產資源管理嚴格化規范化;深化村(居)務監督委員會工作機制，推進民主管理;深化基層黨務、政務、財務、村(居)務公開制度，進一步暢通群眾信訪舉報渠道，增加監督透明度，確保權力在陽光下運行。
(三)堅持黨管人才的原則，深化干部人事制度改革，完善干部考核評價機制，打通干部任用、提拔、交流、晉升通道，優化領導班子和干部隊伍結構，搭建干部養成平臺。以人為本，加強對基層干部的關心、指導，從愛護黨員、培養黨員、依靠黨員和保障黨員權利入手，從底線教育即做合格黨員的要求開始，黨員是人，人就有主觀能動性和成長發展的需求，尊重客觀規律，倡導向先進看齊、向典型學習，但不可能人人都是先進，大多數黨員是在平凡崗位上默默奉獻的普通勞動者，他們的尊嚴、榮耀及貢獻才是黨發展前進的主要動力。
(四)創新工作方法，把流動黨支部、告黨員家書、流動黨員聯系站、黨員遠程教育等好的做法進行發揚和推廣，給外出務工、在家創業有成效的優秀青年吸收到黨組織，把外出務工有技術所成、在家創業成功的典型進行表彰，不能在上級表彰的黨員名單上都是看見老百姓所說的“當官的”，至少應該有一定比例，對于務工碰壁、創業受挫的年輕黨員應該由黨組織與人社、民政、財政等部門聯系，給予招工信息、致富信息、資金幫扶等方面的支持和關懷。
(五)完善黨內法規，嚴肅黨的政治、組織和作風紀律，強化黨紀與國法對接，純潔黨員隊伍、嚴懲利用黨內職務和黨員身份犯罪案件。通過“兩學一做”等教育學習，劃定黨員道德底線、作風紅線和法律20_年黨員干部全面從嚴治黨心得體會文章20_年黨員干部全面從嚴治黨心得體會。建立健全對基層干部考核、審計、信訪處理、個人有關事項報告等制度，完善日常談話提醒、函詢誡勉等機制，對干部身上的苗頭性傾向性問題早發現、早處理。堅持把紀律挺在前面，把握“四種形態”，懲前毖后、治病救人，形成嚴管嚴治的新常態。嚴格黨內組織生活。定期開展“黨員活動日”活動，認真落實“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員等制度，推行黨員目標管理、記實管理、評星定級等辦法，督促和引導黨員發揮先鋒模范作用。結合民主評議結果加大不合格黨員處置力度，維護黨員隊伍的純潔性。
(六)推進基層紀檢委員隊伍建設，推動執紀監督工作在基層加強?；鶎蛹o檢委員是基層執紀監督的專門隊伍，是基層全面從嚴治黨的重要力量，能否切實履行職責、發揮作用，直接關系到基層黨風廉政建設工作的有效落實。健全崗位設置，配強配齊隊伍。堅持“凡有三人以上正式黨員的就應設置黨的基層組織，凡有黨的基層組織就應設紀委或紀檢委員”的原則，規范基層紀檢委員設置。按照“政治品質過硬、熱愛紀檢事業、熟悉紀檢業務、敢于善于監督”的特質標準，配齊配強紀檢委員。推行農村支部紀檢委員與村務監督委員會負責人“一肩挑”，企業紀檢委員與監事會人員交叉任職。明確崗位職責，切實發揮作用。制定基層紀檢委員履職規范，明確職責、權利、任務、履職方式、工作載體。基層紀檢委員每年要落實好“五個一”的基本任務：組織所在支部的黨員進行一次黨規黨紀學習;開展一次黨風廉政建設專題教育;分別與支部成員進行一次交心談心，提醒有關問題或聽取有關情況;向上級反映一條有價值的問題線索;年終向上級紀委(或紀檢組)匯報一次履職盡責情況。加強工作指導，規范管理服務。建立各級紀委(紀檢組)對基層紀檢委員日常指導、管理、聯系和服務制度，健全基層紀檢委員作用發揮的考核評價、激勵保障機制20_年黨員干部全面從嚴治黨心得體會心得體會。保障基層紀檢委員待遇，鼓勵有條件的地方和單位，對非公職人員擔任基層紀檢委員的發放一定津貼，對履職積極、成績突出的予以表彰獎勵。
? 從嚴治黨心得體會 ?
要永遠保持先進性和純潔性，推進黨的事業發展，就必須不斷豐富和發展黨的建設理論，在正確理論指導下實現黨要管黨、從嚴治黨。習近平同志明確指出，黨要管黨，才能管好黨;從嚴治黨，才能治好黨。如果管黨不力、治黨不嚴，人民群眾反映強烈的黨內突出問題得不到解決，那么我們遲早會失去執政資格，不可避免會被歷史淘汰。他同時還就黨的思想建設、組織建設、作風建設、制度建設、反腐倡廉建設等，提出了一系列的新思想、新觀點和新要求。
習近平同志的一系列重要論述，進一步豐富了馬克思主義政黨建設理論，為提高黨的建設科學化水平提供了理論指導。學習習近平同志的重要論述，在以下幾個方面要保持清醒的認識：
一、黨要管黨必須嚴守理想信念陣地。著重從思想上建黨，樹立共產黨人的理想信念，是我們黨建黨治黨的一條基本經驗。習近平同志指出，理想信念是共產黨人精神上的“鈣”，理想信念堅定，骨頭就硬，沒有理想信念，或理想信念不堅定，精神上就會“缺鈣”，就會得“軟骨病”。在市場經濟條件下，思想觀念和價值理念的多元化，很大程度上沖擊和影響著共產黨人的理想信念，一些黨員腐化墮落甚至墜入犯罪的深淵，最根本的原因之一就在于理想信念出了問題。堅持黨要管黨，必須把思想政治建設放在首位，嚴守共產黨人理想信念這個陣地。它要求各級黨組織必須要求黨員干部堅持黨的基本理論、基本路線、基本綱領不動搖，進一步增強在重大政治考驗面前的政治定力;要求黨員干部不斷增強宗旨意識，堅定對中國特色社會主義的道路自信、理論自信和制度自信，做到在急難險重任務面前勇于擔當，在權力、金錢、美色上經得起誘惑。
二、黨要管黨必須嚴管黨員干部隊伍。黨員是黨的肌體細胞，干部是黨的執政力量，黨員干部決定黨的生命力和黨的事業成敗。習近平同志強調，要把從嚴管理干部貫徹落實到干部隊伍建設全過程，堅持從嚴教育、從嚴管理、從嚴監督。當前我們黨員干部隊伍的主流是好的，但在個別黨員干部身上暴露出來的問題，在一定程度上說明一些黨組織對黨員干部疏于管理，尤其是對一些領導干部的管理失之過寬。堅持黨要管黨，必須嚴格管理黨員干部隊伍，特別是要選好用好執政骨干隊伍。它要求各級黨組織要以培養選拔更多黨和人民需要的好干部為重點，在提升黨員干部素質和能力上下工夫，在創新選人用人機制上下工夫，進一步提高黨員干部隊伍管理的科學化水平;要求黨員干部勤于學勉于思，時刻用共產黨員標準來要求自己，時刻用黨肩負的歷史使命來警示自己，做到老老實實做人、踏踏實實干事、清清白白為官。
三、黨要管黨必須嚴抓黨群干群關系。黨的作風問題，說到底是黨和人民群眾的關系問題。習近平同志強調，要以踏石留印、抓鐵有痕的勁頭抓作風建設，善始善終、善作善成，防止虎頭蛇尾。這些年我們黨為整肅作風作出了不懈努力，但“四風”等作風問題依然存在。堅持黨要管黨，必須堅持黨的群眾路線，從堅決整肅“四風”入手，從嚴抓好黨群干群關系問題。當前，要按照中央和省委的部署，積極參與群眾路線教育實踐活動，廣泛征求群眾的意見和建議，解決好領導班子和個人“四風”方面存在的突出問題，同時把教育實踐活動落實到改善民生上，既問計于民也問需于民，著力解決一些群眾關心的熱點難點問題，以為民服務的實效來檢驗活動的成果。
四、黨要管黨必須嚴格黨內法規制度。制度問題帶有根本性、全局性、穩定性和長期性，制度是制約和監督權力的根本。對此，習近平同志作出了“把權力關進制度的籠子里”的著名論斷。中國共產黨作為長期的執政黨，擁有巨大的執政資源和執政權力，制度對權力的約束監督不力，就很容易導致腐敗現象的不斷出現。堅持黨要管黨，就要以嚴格的制度來約束權力，給權力套上“制度的籠子”。它要求高度重視黨內法規制度建設，一方面要把制度建設看作系統工程，使制度約束覆蓋權力行使的各個領域，各項制度之間形成體系;另一方面要把制度建設融入三中全會部署的各項改革事業中，使改革的推進與制度的跟進融為一體，及時推進制度的立、改、廢工作。同時，要加大制度的執行力度，解決制度虛設和執行不到位問題，切實做到制度面前人人平等。
五、黨要管黨必須嚴懲各類腐敗分子。反對腐敗、建設廉潔政治是黨的鮮明政治立場，也是全黨同志和全國人民的共同愿望。習近平同志強調，從嚴治黨，懲治這一手決不能放松，要堅持“老虎”、“蒼蠅”一起打。在當前形勢下，反腐倡廉雖然取得了顯著的成績，但腐敗現象滋生蔓延的態勢并沒有從根本上得到遏制。堅持黨要管黨，必須嚴厲查處各種腐敗現象，既沒有“特區”，也沒有“禁區”。它要求必須始終保持懲治腐敗的高壓態勢，既堅決查處領導干部違紀違法案件，又切實解決發生在群眾身邊的不正之風和腐敗問題。一方面堅持黨紀國法面前沒有例外，無論涉及誰，都要一查到底、決不姑息;另一方面要堅持懲治腐敗不留“死角”，從基層黨員干部抓起，從損害群眾利益的人和事抓起，重點懲治解決那些關系到社會的方方面面、關系到老百姓日常生活的腐敗行為和不正之風。
嚴是愛，松是害。從嚴管理監督干部，既是對事業負責，也是對干部負責?，F在，庸懶散奢不良風氣在干部隊伍中有滋長蔓延之勢，一些干部不思進取、庸庸碌碌，貪圖安逸、得過且過，甚至貪污受賄、腐化墮落，為群眾所不滿。這其中，主要是干部自身的原因，但與組織上疏于教育管理不無關系。對干部管得嚴一點，是對干部的最大關心和愛護。
從嚴管理監督干部，關鍵在“認真”二字。干部管理上之所以“寬”和“軟”，一個重要原因就是一些領導干部不敢抓、不敢管，怕得罪人，當老好人。這樣下去，既害了干部本人，又損害了干部隊伍在人民群眾中的形象。建國初，我們黨嚴懲了劉青山、張子善兩個人，何止挽救了二十個、二百個、二千個干部?現在一些干部身陷囹圄后，往往埋怨組織上對自己提醒不夠、約束不嚴。這些經驗教訓告訴我們，黨組織一定要切實負起責任，旗幟鮮明地講原則、樹正氣，用鐵的決心、鐵的紀律、鐵的制度整治歪風邪氣，使干部不敢懈怠、不敢失責、不敢腐敗。
從嚴懲處是管理監督的有力手段。要加大對不勝任、不稱職干部的處置力度，對作風漂浮、工作不力的，及時誡勉談話，進行組織調整;對因工作失職，給國家利益、人民生命財產、公共財產造成重大損失或者惡劣影響的，嚴格問責;對以權謀私、腐化墮落的，依法依紀嚴肅查處。同時，大力褒獎、提拔重用那些敢于擔當、真抓實干、實績突出的優秀干部，營造人人高度負責、個個忠于職守的良好風氣。
? 從嚴治黨心得體會 ?
為強化全面從嚴治黨主體責任落實，進一步準確把握新時代全面從嚴治黨的新內涵新要求，推動全面從嚴治黨任務更明確、內容更具體、責任更清晰、追責更嚴格，根據《關于落實全面從嚴治黨黨委（黨組）主體責任和紀委監督責任的實施意見》（平委辦〔2019〕63號）文件精神，現制定局2020年落實全面從嚴治黨主體責任清單。
一、黨組主體責任清單
局黨組對我局的全面從嚴治黨工作負全面領導責任，堅持主抓直管，做到與業務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。具體責任如下：
1．及時傳達學習上級黨委、紀委有關全面從嚴治黨、清廉建設和政治生態建設的重要決策部署、重要會議精神，結合實際研究并提出貫徹落實的具體措施。
2．局黨組在研究部署專項工作的同時，應當就全面從嚴治黨、清廉建設和政治生態建設提出要求。
3．局黨組會議應當集體研究決策、直接部署推動事關我局全面從嚴治黨和清廉建設的重點工作、重大事項、重要安排。
4．每年年初聽取上一年度領導班子成員履行全面從嚴治黨主體責任情況匯報，全面總結分析，研究制定本年度全面從嚴治黨工作計劃、目標要求和具體措施，結合工作分工逐項細化分解落實責任到領導班子成員，并明確具體要求和時間進度。
5．每季度至少召開1次專題例會，總結分析全面從嚴治黨工作情況，研究部署下一階段工作，遇有重要事項，及時集體研究決策、作出部署。
6．按照黨章和黨內法規履行職責，組織開展黨章黨規黨紀宣傳教育，按照把紀律和規矩挺在前面的要求，把握運用監督執紀“四種形態”，全面執行黨的紀律。
7．嚴格貫徹落實規定及其實施細則精神，結合實際制定實施具體措施，組織開展監督檢查，建立健全作風建設長效機制，持之以恒糾正“四風”和損害群眾利益的行為。
8．嚴格執行干部選拔任用的有關規定和干部選拔任用責任倒查、“一報告兩評議”、離任檢查等制度，防治選人用人上的不正之風和腐敗問題。
9．嚴格執行《中國共產黨廉潔自律準則》和黨內監督各項制度，建立權力清單制度，加強廉政風險防控，健全防止利益沖突機制，推進黨務政務公開和各領域辦事公開，把權力關進制度籠子。
10．對上級巡視、巡察、主體責任報告評議、全面從嚴治黨主體責任落實情況專項檢查等提出的整改要求，及時研究提出整改落實措施，并分解落實責任，限期完成報結。
11.每年1月底前分別向縣委及縣紀委提交上一年度黨組履行主體責任情況書面報告，同時要求科室（單位）書面報告，把全面從嚴治黨納入我局年度工作綜合考評范圍，組織開展對各科室（單位）履行主體責任情況的重點檢查。
12．落實黨紀處分決定及有關配套處理措施。
13．主動接受紀委（紀檢監察組）的監督，支持紀委（紀檢監察組）按照黨章規定和紀檢監察機關“三轉”要求履行監督責任。
14．加強局機關黨委、機關紀委建設，領導和推動機關黨委、機關紀委承擔黨風廉政建設日常工作。
15．加強問責工作，對在黨的建設和黨的事業中失職失責的，嚴肅責任追究，并對典型問題予以通報曝光。
16．上級黨委確定的其他工作事項。
二、黨組書記責任清單
局黨組書記要堅持管黨治黨，牢固樹立不抓全面從嚴治黨工作就是失職的意識，做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環節親自協調、重要案件親自督辦，履行好黨風廉政建設“第一責任人”職責。具體責任如下：
1．研究全面從嚴治黨工作安排和具體措施，部署上級巡視、巡察反饋意見的整改落實。
2．參加涉及全面從嚴治黨全局性工作的會議和活動，對全面從嚴治黨重點工作親自部署、協調、督促、落實。
3．對反映領導班子成員、科室（單位）負責人作風和廉潔自律方面的輕微問題開展約談提醒。
4．組織領導班子成員開展經常性批評和自我批評，對領導班子成員和科室（單位）主要負責人進行經常性教育、管理、監督。
5．督促領導班子成員履行好“一崗雙責”，定期聽取領導班子成員履行“一崗雙責”情況；定期與科室（單位）負責人談話，了解督促主體責任落實情況；對群眾反映問題比較集中、作風和腐敗問題比較突出的科室（單位）負責人進行約談并督促整改。
6．及時聽取全面從嚴治黨工作匯報，協調督辦重大違紀違法案件的查處，幫助執紀執法機關排除辦案中的阻力和干擾。
7．帶頭學習貫徹黨章黨規黨紀，在遵守和執行《中國共產黨廉潔自律準則》、規定及其實施細則精神等制度規定上作表率。
8．按照局黨組的統一安排，每年帶隊對科室（單位）年度全面從嚴治黨主體責任落實情況進行檢查考核。
9．每年年初按照上級紀委要求，當面報告個人履行黨風廉政建設“第一責任人”職責和廉潔自律情況并接受評議。
10．主動接受紀委（紀檢監察組）的監督，支持紀委（紀檢監察組）按照黨章規定和紀檢監察機關“三轉”要求履行監督責任。
11．推進本地本單位機關紀委建設，支持機關紀委按照黨章黨規規定履行職責、發揮作用。
12．上級黨委確定的其他工作事項。
三、領導班子其他成員責任清單
領導班子其他成員要對職責范圍內的全面從嚴治黨工作負主要領導責任，把全面從嚴治黨目標任務要求融入分管業務工作之中，既抓業務又抓黨務，嚴格履行“一崗雙責”。具體責任如下：
1．定期專題研究、布置、檢查職責范圍內的全面從嚴治黨工作，指導督促分管科室和聯系分局（所）落實全面從嚴治黨主體責任。
2．按照局黨組確定的全面從嚴治黨任務分工和責任分解要求，按時抓好落實并向局黨組報告。
3．加強對分管科室和聯系分局（所）班子成員的日常教育管理和經常性監督檢查，對發現的廉潔自律和作風方面的苗頭性、傾向性問題做到早提醒、早制止、早糾正。
4．受局黨組書記委托，對反映分管部門和聯系單位中層干部作風和廉潔自律方面的輕微問題開展約談提醒。
5．與分管科室和聯系分局（所）負責人開展經常性談話，了解督促主體責任落實情況，對群眾反映問題比較集中、作風和腐敗問題比較突出的分管科室和聯系分局（所）主要負責人進行約談并督促整改。
6．帶頭學習貫徹黨章黨規黨紀，在遵守和執行《中國共產黨廉潔自律準則》、規定及其實施細則精神等制度規定上作表率。
7．按照局黨組的統一安排，每年帶隊對分管科室和聯系分局（所）上年度全面從嚴治黨主體責任落實情況進行檢查考核。
8．主動接受紀委（紀檢監察組）的監督，支持紀委（紀檢監察組）按照黨章規定和紀檢監察機關“三轉”要求履行監督責任。
9．上級黨委確定的其他工作事項。
四、科室（單位）負責人責任清單
1．切實履行“一崗雙責”，按照局黨組的要求，做到業務工作與黨風廉政建設工作同落實。
2．及時傳達學習上級及局黨組有關全面從嚴治黨、清廉建設和政治生態建設的重要決策部署、重要會議精神，
3．定期向局分管領導匯報履行“一崗雙責”情況。
4．帶頭學習貫徹黨章黨規黨紀，在遵守和執行《中國共產黨廉潔自律準則》、規定及其實施細則精神等制度規定上作表率。
5．結合本科室（單位）工作實際，與所屬人員經常性地開展廉政談話，做到抓早抓小。
6．對上級巡視巡察提出的涉及本科室（單位）的整改要求，認真研究整改措施，并抓好落實。
7．主動接受紀委（紀檢監察組）的監督，做好“三重一大”事項報備工作。
8．局黨組確定的其他工作事項。
? 從嚴治黨心得體會 ?
長期以來，黨中央高度重視黨內監督，采取了有力措施，取得了顯著成績。同時，不愿監督、不敢監督、抵制監督等現象也在黨內不同程度存在。一些同志監督下級怕丟“選票”，監督同級怕傷“和氣”，監督上級怕穿“小鞋”。黨內監督缺位，必然導致黨的領導弱化、黨的建設缺失、全面從嚴治黨不力。深化全面從嚴治黨，必須從根本上解決主體責任缺失、監督責任缺位、管黨治黨寬松軟的問題，把強化黨內監督作為黨的建設的重要基礎性工程，使監督的制度優勢充分釋放出來。
發揮好黨員群眾的參與作用。黨員是黨的肌體的細胞，是實現黨自我教育、自我完善、自我革新、自我提高的動力源，也是落實管黨治黨責任的神經末梢。只有讓每一名黨員都能健康起來、行動起來，黨的執政根基才能牢固起來，黨的建設新的偉大工程才能不斷推向前進。廣大共產黨員要自覺將自己融入到管黨治黨這一政治責任中，全面行動起來，積極參與進來，破除“等要靠”和“事不關己高高掛起”的不良心態。
強化黨內監督，是推進全面從嚴治黨的重要保障。黨的執政地位，決定了黨內監督在黨和國家各種監督形式中是最基本的、第一位的，只有以黨內監督帶動其他監督、完善監督體系，才能為全面從嚴治黨提供有力制度保障?，F在，我們黨不斷完善黨內監督體系，目的就是形成科學管用的防錯糾錯機制，既使已經發生的突出矛盾和問題得到更加深入有效的解決，又有效防范新的矛盾和問題滋生蔓延、有效防范已經解決的矛盾和問題反彈復發。這次全會通過的黨內監督條例，正是規范當前和今后一個時期黨內監督的基本法規。全黨同志務必深刻領會六中全會精神，不斷增強向體內病灶開刀的自覺性，使積極開展監督、主動接受監督成為全黨的自覺行動。
要增強主動學習意識，把思想建黨放在首位，自覺參加黨組織開展的學習教育活動，特別要將“兩學一做”學習教育作為一種價值追求、一種行為習慣、一種生活方式，不斷擰緊思想“總開關”，補足精神之“鈣”;要增強紀律規矩意識，堅持紀嚴于法，堅決挺紀在前，始終以黨章黨紀黨規約束自己、規范自己，不越雷池，不觸紅線，不破紀破法;要增強干事創業意識，珍惜黨和人民給予的機會，始終保持積極向上的干事創業熱情，正確理解“急不得也慢不得”的辯證關系，愛崗敬業、干事創業。
民心是最大的政治，正義是最強的力量。群眾的眼睛是雪亮的，群眾中蘊藏著無窮的智慧和力量。毫無疑問，全面從嚴治黨是黨內的大事，但也離不開廣大人民群眾的作用發揮。要創造一切條件，讓群眾廣泛參與、全面監督、科學評判全面從嚴治黨責任落實情況。廣大人民群眾要相信黨、支持黨，聽黨話、跟黨走，不當看客，不忘黨恩，積極發揮主人翁作用，正確行使知情權、參與權、選擇權、監督權，共同推進黨的建設新的偉大工程。
? 從嚴治黨心得體會 ?
同志們!
這次教育實踐活動是在總結運用黨內歷次集中教育活動成功經驗的基礎上開展的。通過這次活動，我們對新形勢下如何開展黨內集中教育活動取得了新的認識、積累了新的經驗。
——必須突出重點、聚焦問題?！皞涫?，不如斷其一指?！秉h中央在謀劃這次活動時認為，這次活動的重點是促使全黨更好執行黨的群眾路線，而當前影響執行黨的群眾路線的要害是作風問題，必須突出改進作風這個主題。而作風又有很多方面，需要進一步聚焦，我們就聚焦到形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風這些群眾反映強烈的突出問題上。黨中央明確提出以反“四風”為突破口，以點帶面，不搞面面俱到，打到了七寸。我們抓住要害、集中發力、持續用勁，對群眾反映強烈的共性問題，集中開展專項整治;對出現的“四風”種種變異問題，保持高度警惕，堅持露頭就打;對頂風違紀現象，嚴肅責任追究，加大查處力度。實踐證明，有的放矢事易成，無的放矢事難成，集中教育活動要取得實效，必須找準靶子、點中穴位。
——必須領導帶頭、以上率下。正人必先正己，正己才能正人。中央怎么做，上層怎么做，領導干部怎么做，全黨都在看。首先從中央做起，各級主要領導親自抓、作表率，是這次活動取得成效的關鍵。黨中央制定了一系列規范黨內高層作風問題的制度，中央政治局帶頭圍繞落實進行對照檢查，開展批評和自我批評。中央政治局同志建立聯系點并全程指導，深入聯系點真誠談心，對工作進行具體幫助。各級領導班子成員特別是主要負責同志，以向我看齊的姿態聽意見、擺問題、管自身、抓督查，發揮示范作用。實踐證明，各級領導干部敢于拿自己開刀，解決問題才能勢如破竹，改進工作才能立竿見影。
——必須以知促行、以行促知。集中教育活動需要提高認識，更需要付諸行動，以新的思想認識推動實踐，又以新的實踐深化思想認識。這次活動強調把學習教育貫穿始終、把解決問題貫穿始終，做到教育和實踐兩手抓、兩結合，邊學邊查邊改。我們不斷加強理論武裝，促進思想認識提高和黨性增強，為解決實際問題增添了精神動力、破除了思想障礙。我們深入進行查擺剖析和落實整改措施，為提高思想認識、增強黨性提供了現實教材和真切感悟。實踐證明，集中教育活動只有堅持知行合一，不斷讓思想自覺引導行動自覺、讓行動自覺深化思想自覺，才能抓得實、做得深、走得遠。
——必須嚴字當頭、從嚴從實?！叭》ㄓ谏?，僅得為中;取法于中，故為其下?！蔽覀円婚_始就強調活動要高標準、嚴要求，全程貫徹整風精神，“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”，堅決防止搞形式、放空炮、走過場。我們堅持嚴的標準、采取嚴的舉措，重要節點一環緊扣一環抓。對存在的問題明察暗訪，及時查處并公開曝光違紀案件。對黨員、干部特別是領導干部的對照檢查提出具體標準，要求必須見人見物見思想，有深度、像自己。對專題民主生活會和組織生活會提出明確要求，防止批評和自我批評蜻蜓點水、避實就虛、避重就輕、一團和氣。對整改項目，實行臺賬管理，完成一個銷號一個。中央和地方各級督導組敢于“唱黑臉”、“當包公”，緊緊圍繞關鍵環節、重要部位、重點工作嚴督實導、持續用勁。實踐證明，只有嚴要求、動真格，真實抓、抓真實，才能真正達到預期目的。
——必須層層壓緊、上下互動。集中教育活動要搞好，必須批批接續、層層壓緊、環環相扣。上面的問題需要下面配合解決的就上題下答，下面的問題根子在上面的就下題上答，需要地方和地方、地方和部門、部門和部門聯合會診的就同題共答，前后照應、左右銜接，使查擺和解決問題做到縱向到底、橫向到邊。實踐證明，只有堅持問題導向，從細處入手，向實處著力，一環緊著一環擰，一錘接著一錘敲，才能積小勝為大勝。
——必須相信群眾、敞開大門?！爸萋┱咴谟钕?，知政失者在草野?！弊屓罕姖M意是我們黨做好一切工作的價值取向和根本標準，群眾意見是一把最好的尺子。這次活動在堅持自我教育為主的同時，注重強化外力推動，堅持真開門、開大門，讓群眾參與，讓群眾監督，誠懇請群眾評判。我們加強輿論監督，注重對比宣傳，既發揮先進典型示范引領作用，又發揮反面典型警示震懾作用。實踐證明，集中教育活動必須打開大門、依靠群眾，讓群眾來監督和評判，才能做到不虛不空不偏。
在充分肯定這次活動取得的成績的同時，我們也要看到存在的問題和不足。經過這次活動，全黨改進作風有了一個良好開端，但取得的成果還是初步的，基礎還不穩固。作風有所好轉，“四風”問題有所收斂，但樹倒根存，有些是在高壓態勢下取得的，僅僅停留在“不敢”上，“不想”的自覺尚未完全形成。有些問題的整改還沒有完全到位，一些深層次問題還沒有從根本上破解，上下聯動解決問題還沒有真正形成合力。有的地方基層基礎薄弱的情況還沒有改變，聯系服務群眾機制不暢、能力不強，貫徹群眾路線到不了末端。有的干部留戀過去那種“一張報紙一包煙，優哉游哉過一天”的日子，希望教育實踐活動只是一陣風，風頭過了就可以我行我素了。如此等等。
現在，廣大干部群眾最擔心的是問題反彈、雨過地皮濕、活動一陣風，最盼望的是形成常態化、常抓不懈、保持長效。因此，我們要說，活動收尾絕不是作風建設收場，必須以鍥而不舍、馳而不息的決心和毅力，把作風建設不斷引向深入，把目前作風轉變的好勢頭保持下去，使作風建設要求真正落地生根。
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