林業局個人工作總結(合集19篇)
發表時間:2021-01-15林業局個人工作總結(合集19篇)。
? 林業局個人工作總結
按照上級扶貧工作安排部署,臥龍區林業局高度重視扶貧工作,加大工作幫扶力度,持續推進精準扶貧、精準脫貧工作落實見效。
一、深化認識,強化工作責任
把扶貧工作作為一項嚴肅的政治任務和頭等大事,提高政治站位,端正指導思想,真抓實干,落實見效,堅持獎罰分明,樹立正確導向,嚴肅追責問責,推動干部履職盡責。明確駐村工作隊員特別是駐村第一書記的責任,局駐潦河坡鎮溝口村工作隊和駐村第一書記共3個人與原單位工作完全脫鉤,每月保證至少22天吃住在村開展幫扶工作。另外,局領導班子和4個中層干部每人分包2個貧困戶,經常性地深入貧困戶開展幫扶工作,所有幫扶人員在每月的5日、15日、25日集中扶貧日必須進村入戶開展幫扶,并當好“四員”,即脫貧攻堅戰斗員、扶貧政策宣講員、工作落實監督員、基層情況信息員。局幫扶責任人和駐村工作隊及時完善駐村幫扶工作記錄、日志,認真幫助貧困戶解決生產生活中的實際困難,努力提高貧困戶的經濟收入。
二、立足行業,落實林業扶貧政策
制定了《臥龍區林業局林業扶貧精準施策“有保障”專項實施方案》,明確扶持政策、適用對象、責任股室。主要扶貧政策有公益林生態補償扶貧、退耕還林資金補助扶貧、生態工程造林補貼扶貧、護林防火巡護補助扶貧等。
一是公益林生態補償扶貧。對涉及有1.2萬畝省級生態公益林工程項目的蒲山鎮、謝莊鄉、龍王溝景區,認真組織好公益林區部分有勞動能力的貧困人口進行技術培訓,培訓合格后優先聘用擔任公益林護林員,增加貧困戶收入。公益林生態效益補償金(9元/畝、年)共10.8萬元采取“一卡通”直接發放到農戶手中,公益林護林員補助按照4元/畝、年的標準共計4.8萬元由鄉鎮街道考核合格后發放,確保農民真正得到實惠。
二是退耕還林資金補助扶貧。按照退耕地還林工程補助政策,退耕地還生態林連續補助16年(其中前8年230元/畝、年,后8年125元/畝、年);還經濟林連續補助10年(其中前5年230元/畝、年,后5年125元/畝、年,20xx年補助期限已全部到期)。積極督促并協助已納入退耕地還林工程補助范圍的貧困戶及時做好補植補造,經驗收合格后采取“一卡通”直接將補助資金發放到農戶手中。
三是護林防火巡護補助扶貧。加強全區重點區域森林防火專業隊、半專業隊伍建設,力爭使重點林區專業隊全面覆蓋。通過政府購買服務的形式,優先選用建檔立卡,符合要求的貧困人員作為森林防火專業隊員參與森林巡護和火災撲救,按照巡護面積每年給予森林防火專業隊員一定數額的經濟補助,直接獲得勞務收入。
三、精準施策,突出幫扶成效。
局機關9名幫扶干部共結對幫扶16名貧困戶,在深入調查各戶基本情況的基礎上,結合貧困戶意愿,為每戶制訂了切合實際的幫扶措施。其中對于歲數大無勞動能力的楊金付、尹定山2人實行五保待遇并落實有關政策,對崔德定、李德華、段光銀、劉豐勤等人通過金融+合作社模式,每年參與分紅3200元;對楊宗華、李長敬實行到戶增收,幫助他們養牛養羊、種植大棚香菇等;對生永科、實行企業就業措施,同時積極爭取資金幫助無房戶生永科建造3間磚混結構平房。通過以上種種措施并落實相關補助政策,貧困戶都能實現脫貧增收目標。
在項目資金扶持上,20xx年冬至20xx年春季在潦河坡鎮分別選聘6名貧困戶(溝口村5人、李莊村1人)作為護林防火巡護隊員開展護林防火工作,每人發放防火補助5000元;20xx年9月對張金魁考上大學的女兒送去助學金2000元,為養牛增收的楊宗華提供扶持資金5000元,為崔德定扶持3000元建造廚房1間。
四、下一步工作打算
一是全面貫徹落實扶貧戰略,我局將不折不扣地貫徹實施國家、省、市、區關于精準扶貧的戰略部署,牢牢鎖定扶貧攻堅主戰略頻道不變,對照脫貧攻堅的時間節點目標,把扶貧工作納入年度目標責任制考核體系,通過分解目標責任,倒逼進度,精準發力抓落實,確保不脫貧、不脫鉤,切實把扶貧主體責任擔起來,按時完成脫貧攻堅任務。
二是全力推進產業扶貧工作,筑牢“增收致富”新支柱。結合林業行業特點,依托貧困村和貧困戶的資源秉賦,通過發展花卉苗木產業、發展特色經濟林產業、發展中藥材產業,發展以農家樂為主體的生態旅游產業,促進扶貧特色產業提檔升級,把貧困群眾脫貧致富的產業支柱筑起來。
三是瞄準脫貧攻堅工作重點,抓好結對幫扶工作。把精準扶貧和精準脫貧的要求貫穿到扶貧開發全過程,根據扶貧對象制定脫貧措施,合理動態規劃并狠抓落實,真正將扶貧對象扶起來。
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20____年,是一個困難多、壓力大的年份。一年來,面對年初h7n9流感疫情和不良氣候條件的嚴重影響, 以及農業水環境治理、農村確權賦權改革等嚴峻挑戰,全市農業系統上下緊緊圍繞加快發展現代農業的主線,全面落實“十二五”現代農業發展規劃,扎實推進農業農村改革,全力以赴穩增長、保安全、促轉型,全市農業農村經濟運行呈現穩中有進、穩中體質、穩中增效的態勢。
農作物生產獲得好收成。糧食生產穩中有升。受夏季低溫寡照影響,今年糧食產量明顯低于常年水平,但與去年相比仍有所增加。預計全市糧食播種面積211。3萬畝,基本與上年持平;糧食總產量84萬噸左右,比上年增長4%。其中,春糧面積46。5萬畝、產量10。2萬噸,分別增長11。4%和3 %;晚稻面積100。8萬畝、產量46。4萬噸,基本與上年持平。蔬菜瓜果形勢較好。全市蔬菜播種面積136。6萬畝,總產量295。3萬噸,普遍實現增產增收。
轉型升級邁出新步伐。經營體制機制進一步創新,高效、生態現代農業快速發展,農業生產集約化、規?;?、生態化程度不斷提高。全市適度規模經營比重達到65%左右,畝均土地產出超過8000元,勞均農業增加值超過5。2萬元。前三季度,全市農副產品出口16。2億美元,其中出口10。8億美元,同比增長4。1%,繼續保持全省領先。鄞州、寧海、象山被評為省級生態循環農業示____縣,省級示范區達到8個,成為全省生態循環農業面積最大、類型最多的地市。
發展條件贏得新改善。政策環境持續改善,保障措施更加有力,農村改革不斷深化。20____年,市財政新增土地流轉扶持資金3000萬元、現代種業發展資金3000萬元,市級以上財政經我局投入農業的近4億元。新建標準化糧食生產功能區10。1萬畝,現代農業園區項目40個,實施耕地質量提升 25萬畝。政策性農業保險品種達到24個,惠及農戶17。74萬戶,保額52。1億元。新增股改村社1373個,超額完成省定任務。
一年來,我們主要做了以下工作:
一是堅持抓進度與保質量并舉,著力推進農業兩區建設。堅持把“兩區”建設作為現代農業建設的主戰場,集聚資源要素,完善基礎設施,提高裝備水平,不斷改善農業生產條件。20____年新建標準化糧食生產功能區10。1萬畝,其中我局承擔的15個項目共3。33萬畝已基本完成,共新建、修繕機耕路、進水溝和排水溝2。6萬米、6。5萬米和4。2萬米。落實農業部萬畝片15個,糧食“雙千”示范方44個,盡管受不利氣候條件影響,仍有35個高產示范方達到“雙千”目標。新建現代農業園區項目40個、總面積4。7萬畝,全年完成40個項目驗收;另有2個現代農業綜合區、2個示范區、5個精品園通過省級驗收。
二是堅持抓治污與促轉型并舉,著力發展生態循環農業。以“五水共治”行動為契機,大力實施畜牧業污染治理、農業廢棄物循環利用和“肥藥雙控”減量增效三大行動,加快推進畜牧業轉型升級,積極開展省級生態循環農業示范創建,促進農業生態環境改善。全市累計關停搬遷養殖場(戶)2512個,涉及生豬飼養量23萬頭,生態化治理改造規模養殖場1961家;落實沼液生態消納地57萬畝,新增沼液利用量30萬噸,無害化處理沼液121萬噸;推廣測土配方施肥325萬畝次,應用有機肥9萬噸,實施病蟲害統防統治40萬畝,減少農藥用量200余噸、化肥用量2500余噸。全市病死動物收集體系基本建成,5個縣級病死動物無害化集中處理中心建設全面啟動,其中奉化、寧海的項目已基本完工。
三是堅持抓主體和強服務并舉,著力構建新型經營體系。以培育市場主體為導向,不斷強化政策引導、技術支持、產銷服務和規范管理,做大做強農業龍頭企業、農民合作社和家庭農場,提高農業經營組織化水平。全市新增市級農業龍頭企業17家,累計達到286家,有18家農業龍頭企業實施了技術改造,投入資金8400余萬元;新實施農民專業合作社提質工程項目18個,總投資1900余萬元,全市農民專業合作社達到2483余家,入股社員4。9萬個,帶動農戶33。9萬戶,其中市級示范性農民專業合作社122家 。新評選市級示范性家庭農場評選40家,家庭農場總數達到3297家,全面覆蓋農林牧漁各業。全年組織各類主體參加國內外重要展會20余個,參展企業550余家(次),合同訂單總額超過7億元。
四是堅持抓創新和重推廣并舉,著力強化科技支撐能力。大力發展現代種業,積極開展科技下鄉活動和基層農技培訓,推廣應用新型農作制度,不斷提高農業科技貢獻率。全市新建“甬優”系列雜交水稻制種基地面積5000畝、瓜菜類新品種展示示范平臺5個、種畜禽育種平臺2個,種畜禽育種平臺累計達到8 個,引進農作物新品種243個,實施農科教結合項目45個,實現糧食“雙千”面積6。7萬畝,經濟作物“萬元地”面積30。1萬畝。舉辦各類實用技術培訓班200余期,培訓農民3萬余人次,培育科技示范戶3700余戶、基層農技指導員500余名,有371名大學生享受農業領域創業就業補助。全面完成118 個基層農業公共服務中心建設,基本實現涉農鄉鎮(街道)全覆蓋。
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今年我局的民主評議、機關效能建設、“兩提一優”和主題教育工作,按照縣委、縣政府的安排部署和總體要求,緊密結合全縣林業系統的實際,扎扎實實地開展了以“執政為民、執法為民、服務社會”為主題的民主評議、機關效能建設、“兩提一優”和主題教育?;顒又?,我局始終把教育放在首位,做到內強素質,外樹形象,有效地促進了各項林業工程的開展,實現行風和機關效能建設與林業工作的良性互動,互相促進,共同提高。
認真貫徹落實全縣民主評議、機關效能建設和“兩提一優”工作會議精神,并于4月16日召開了林業系統民主評議、機關效能建設和“兩提一優”動員大會,進行了行業作風建設思想發動,安排部署了今年我局民主評議、機關效能建設和“兩提一優”工作。首先,分別成立了民主評議行風建設、機關效能建設和“兩提一優”領導小組,加強對行風、機關效能建設和“兩提一優”工作的組織領導。其次,結合我局工作實際和行業特點,制定了民主評議、機關效能建設和“兩提一優”工作方案,依據今年林業生產的新形勢,圍繞全縣以退耕還林、防沙治沙為重點的林業系統建設任務,突出服務基層主題,明確了我局行風、機關效能建設和“兩提一優”工作的重點:一是加強職能轉變,優化發展環境;二是加強道德建設,樹立行業新風;三是加強作風建設,整頓機關紀律。第三,建立健全行風、機關效能建設和“兩提一優”組織領導責任制,局內各股、站、室及下屬場圃負責人工作責任制、領導干部一崗雙責制、公開承諾制、征詢整改制,確保行風、機關效能建設和“兩提一優”活動取得實效。第四,我局把加強行業作風、機關效能建設和“兩提一優”活動,作為踐行“三個代表”重要思想和保持共產黨員先進性的檢驗標準之一,切實把行風、機關效能建設和“兩提一優”活動抓細、抓實、抓好。進一步加強領導,明確單位“一把手”是第一責任人,對行風、機關效能建設和“兩提一優”工作負總責,班子成員按照“誰主管、誰負責,管單位必須管行風、抓機關必須抓效能”的要求,各負其責,齊抓共管?!耙话咽帧睂χ攸c工作做到親自研究、親自部署、親自協調、親自解決。同時,嚴格落實工作責任制,把行風、機關效能建設和“兩提一優”責任、目標分解落實到各股、站、室、下屬場圃及個人,保證事事有人抓、處處有人管,一級抓一級,層層抓落實的良好局面。并把行風和機關效能責任的落實,作為年終干部職工考核、技術職稱評聘、評先評優的重要依據。
認真開展自查自糾,在通過張北電視臺發表公開承諾,自覺接受社會各界監督的基礎上,采取發放行風及機關效能建設評議征求意見函,開展“進村調查、入戶走訪”活動,誠聘行風監督員,發動局內干部職工開誠布公提合理化建議等形式,開門納諫,廣泛征求社會各界的意見和建議。通過以上多形式、多渠道、多層面征詢共計征得意見和建議6條,具體內容為:1、希望進一步轉變工作作風,強化服務。2、認真履行工作職能,搞好林業技術服務。3、發揮森林公安作用,加大林業執法力度。4、加強苗木種子公司隊伍建設,加大苗木質檢力度,保證苗木質量。5、加強技術指導、培訓,提高林業科技含量。6、加大退耕還林工程項目建設力度。
圍繞征詢到的意見和建議,結合我局工作職能與實際,制定了以強化責任意識為準則,抓好作風整改;以實現林業生態建設最大效益為目標,抓好業務整改;以開展“文明執法”活動為載體,抓好執法整改三項整改措施,付諸實施,確保整改成效。
圍繞整改措施的落實,從以下幾個方面進行了自查自糾與整改。
1、切實加強退耕還林工程成果鞏固。今年我局在對全縣歷年退耕還林工程進行全面驗收中,對自查中發現的部分地塊成活率、保存率達不到要求,撫育管護不到位的問題,通過開展深入細致的宣傳,使廣大退耕農戶真正認識到鞏固退耕還林工程成果與自身利益的密切關系,調動農戶主動加強退耕還林的投入與管理。同時,制定措施,把政策兌現、林權證核發等與退耕還林質量、撫育管理情況掛鉤,組織退耕農戶在雨、秋季全面開展了補植補造。教育退耕農民樹立起撫育保長遠、出成效、促增收的觀念,適時對退耕還林地塊進行撫育,確保了退耕還林工程建設成效。
2、本著糾、評、建相結合原則,強化制度建設,實現從人管人到制度約束人的轉變。在制度建設上,我局首先以規范從政行為,強化監督檢查為重點,落實黨風廉政建設工作責任制,認真堅持“三會一課”和民主集中制和廉潔自律制度,增強了黨總支的凝聚力和戰斗力。其次以規范辦事程序,提高工作效能和服務水平為重點,今年,進一步建立健全了行風和機關效能建設組織領導制度、行政權力公開制度、機關效能投訴制度、首問責任制度、一次性告知制度、服務承諾制度、ab崗工作制度、廉政建設制度、接待工作制度、學習制度、財務制度、車輛管理制度、考勤制度等一系列制度,落實制度建設長效機制,實現行風和機關效能建設制度化管理,規范化運行。第三強化機關效能建設,完善各股室職責,形成辦事有標準,崗位有制度,工作有檢查,事后有考核,管理能規范的工作局面,解決了“門好進,臉難看、話好說、事難辦”的問題。機關工作人員對來局辦事的鄉村干部及農民做到笑臉相迎、主動接待、熱情辦理、當日辦結,決不讓基層人員在縣城留宿,以減輕基層經濟負擔,受到了辦事群眾的好評。
3、根據我縣西部群眾提出的“加大退耕還林項目建設力度”的建議,我們進行了認真分析和研究。我縣的退耕還林工程自在全縣展開以來,按照國家的計劃安排部署,本著“科學規劃、分步實施、先行試點、穩步推進”的工作思路積極的`組織實施,每年接到市下達到我縣退耕還林工程的任務后,按照“誰退耕、誰造林、誰經營、誰受益”的原則,在尊重群眾自愿的基礎上,依據村級申請、鄉級申報、縣退耕辦批準的程序,向鄉鎮分配退耕還林任務。同時按照突出因地制宜,因害設防,適地適樹,科學合理,分區治理的模式,每年的退耕還林工程任務都向風口沙化嚴重的西部鄉鎮傾斜,以提高全縣防沙治沙效果。從開始國家退耕還林工程由全面推開向鞏固成果調整,每年縮減工程任務。依據冀林退字[]7號文件通知,為了鞏固退耕還林成果,推進工程建設鞏固發展,今年國家已決定暫停安排退耕地造林任務。如果今后國家再下達退耕還林任務時,我局將結合西部鄉鎮群眾的建議,在任務分配時仍可西部鄉鎮傾斜,實現西部鄉鎮既改變生態環境,又增加農民收入的目標。
4、我局接到縣糾風辦督辦的關于“退耕還林項目工程選擇好樹種,嚴把苗木質量關”的建議后,對此局領導十分重視,立即組織有關人員進行研究討論,制定整改措施,予以落實。在退耕還林工程建設中,為正確處理“國家要綠、農民要利”的關系,解決退耕還林補助政策到期后農民生計問題,我局從開始就進行了退耕還林工程樹種結構的調整,改變過去造林楊樹、榆樹當家的作法,加大了生態、經濟兼用樹種灌木造林力度,灌木以沙棘、枸杞、檸條、山杏為主。到目前,全縣退耕地灌木造林面積為33萬畝(其中沙棘11萬畝、檸條6.6萬畝、枸杞8.9萬畝、山杏6.5萬畝),占退耕地造林面積的68.6%;喬木(榆樹、楊樹、云杉、樟子松)造林面積為13.26萬畝,占退耕地造林面積的27.6%;純種草面積為1.87萬畝,占退耕地面積的3.8%,為全縣退耕還林后續產業的發展奠定良好的基礎。同時引進試栽了紫穗槐、飼料桑樹等新樹種,積極探索我縣飼料林栽植的成功之路。
在嚴把苗木質量關方面,在今后的退耕還林工程造林中,對縣內苗木的使用繼續實行在造林前對全縣育苗生產量及苗木質量進行全面檢驗,做到不合格苗木不準出圃,推行異地調苗。造林季節,各苗圃將苗木定量分級,蘸漿打包后,送達到指定工程區,由工程造林區鄉鎮林業助理、村干部、退耕戶代表現場驗質,不合格苗木一律退回,從而保證全縣退耕還林工程造林用苗質量,提高造林成活率。
我局在今年的民主評議、機關效能建設和“兩提一優”活動中,把“誠信服務、踐行承諾、群眾滿意”作為工作的落腳點,采取“五個結合”,強力運作,狠抓落實,確保取得成效。
(一)行風和機關效能建設與服務基層相結合,積極為群眾辦實事,辦好事。今年我局加大了服務基層力度,舉全力為群眾辦實事。一是我局舉辦林業科技培訓8次,受培訓農民達8000多人(次)。結合文化科技“三下鄉”活動,在7月10日的三號鄉科技大集上,我局為群眾發放有關林業政策和技術30000余份。二是積極開展“深入農村,服務農民”和“專業技術人員進萬村興百業”活動,為大囫圇鎮紅沙灘村、郝家營鄉牡丹花村、大河鄉水官房村辦實事15件。三是在春季造林中,結合全縣文明生態村建設,為張北鎮、郝家營、饅頭營、小二臺、白廟灘等鄉鎮的39個村無償解決庭院果樹50000株。四是積極開展“送溫暖、獻愛心”活動,林業系統干部職工為困難職工群眾兩次捐款共計4000多元。五是在包扶公會鎮盤城房受災重點村工作中,通過局里積極籌措和發動林業系統干部職工捐款,為該村解決救災資金2萬元。六是幫助盤城房村解決由于干旱造成其1750畝退耕還林工程成活率不足的苗木籽種缺口,利用今秋明春造林季節通過補植補種完善退耕還林工程,使該村拿到退耕還林的政策補貼,解決受災群眾的生產生活困難。七是認真樹立“群眾利益無小事”的觀念,熱情接待解決群眾對林業建設的舉報投訴問題。今年,我局共接到兩起群眾反映退耕還林工程問題的舉報,均已達到及時、妥善的解答和處理。
(二)行風和機關效能建設與轉變工作作風相結合,塑造良好的林業干部形象。今年在開展民主評議和機關效能建設中,我局組織開展了“為基層主動、熱情、文明、優質服務,人人是形象,個個樹行風”競賽活動,全體干部職工圍繞退耕還林、防沙治沙生態工程建設重點,提高對行風建設的再認識,改進作風,爭干工作,爭搶任務,塑造林業干部吃苦耐勞、忘我工作的良好形象。局領導身先士卒深入基層,深入地塊,以身作則,現場督導。局包鄉干部在工程的規劃設計、施工及驗收各項工作中,在鄉村一住就是一個多月,與當地群眾摸爬滾打,并肩戰斗,青天一身汗,雨天一身泥,臉起皮了,腳起泡了,嘴唇干裂了,咽喉發炎了……但他們無怨無悔,直至各項工程結束才回縣城,受到了當地干部群眾的稱贊。
(三)行風和機關效能建設與主題教育相結合,推動全局整體工作水平。我局認真組織開展“為民、務實、清廉”主題教育,按照實施方案,聯系本單位實際,在黨員干部中認真進行“四對照四檢查”:即照思想實際,檢查利益觀、人生觀、世界觀是否正確,為人民服務的思想樹得牢不牢;對照工作,檢查有無以權謀私等不廉潔行為,從政行為是否規范;對照作風,檢查工作是否符合“廉潔高效” 要求,有無拖拉、應付、無所作為的現象;對照生活,檢查是否保持了艱苦奮斗的光榮傳統,有無假公濟私、化公為私等不良行為。通過學習教育、對照檢查,使全體黨員干部對黨的性質、宗旨有了更深層次的理解,理想信念、宗旨觀念和廉潔從政意識樹立得更高了,增強了廉潔高效,服務基層的意識。結合貫徹落實縣“深入農村、服務農民”動員大會精神,立足部門工作實際,組織干部深入鄉村、深入基層開展服務工作,為農民增收獻計獻策,確保農民實現災年不減收目標的實現。一是組織技術人員對歷年退耕還林工程及封山育林工程人工輔助造林的小班進行徹底清查,摸清底數,為秋季造林補植補造打下基礎。二是組織開展中幼林撫育工作,建立健全撫育管護目標管理責任制,把撫育管護工作落實到戶、責任到人。三是組織開展對2000――退耕還林及封山育林、公益林補植等林業工程進行縣級自查驗收,為兌現補助政策提供依據,確保國家投入見到成效,農民得到實惠。
(四)行風和機關效能建設與榮辱觀教育相結合,推進行政全力公開透明運行工作。開展行政權力公開透明運行工作,是從根本上破除制約發展的舊觀念和舊體制,暢通政府與群眾溝通的主要渠道,與民主評議和機關效能建設相一致。為此,我局圍繞樹立以誠實守信為榮的觀念,立足部門工作實際,結合部門工作職能,進一步深化行政權力公開透明運行工作,重新修定了工作實施方案,對應林業行政處罰類職權目錄,運用結構化程序設計方法,以“內容合法、程序規范、形式簡明、操作方便”為標準,就權力運行過程繪制了木材經營加工許可、林木采伐許可、辦理木材運輸許可、基建工程、經費的管理使用和監督、干部任免管理工作、大宗物品的采購與使用七項流程圖,并做到網上運行。在此基礎上,用進程控制方法對行政活動進行規范、指導和監督,在每個環節都明確規定了誰來辦、怎么辦、什么時間辦結,同時把決策、執行、結果等權力運行全過程公開。通過開展行政權力公開透明運行工作,進一步擴大了群眾知情辦事的途徑,方便了群眾辦事和監督,使林業系統干部在行政權力方面逐步走向程序化、規范化軌道,紀律嚴明了,工作效率提高了,讓群眾得到更多的便捷服,受到了前來辦事群眾的好評。
(五)行風和機關效能建設與部門業務工作相結合,確保各項工作任務的完成。今年以來,全局上下結合深化行風和機關效能建設和“兩提一優”活動,放棄雙休日、“五一”、“國慶”節假日,全力投入到林業生態工程的檢查驗收、勘測設計、造林施工中,局領導班子成員進行明確分工,實行局領導包片,技術干部包鄉,局長為工程技術第一責任人,包片領導為工程技術直接責任人,全面落實領導和技術“雙包”責任制。18名干部和技術人員長期駐守在造林一線,現場督導服務,確保了工程進度與質量。今年完成塞北林場建設4000畝,完成20退耕還林任務3.5萬畝,完成對歷年退耕還林、封山育林、公益林補植補造51.86萬畝,完成育苗0.3萬畝,其中新育0.2萬畝;容器苗造林完成500萬株;完成中幼林撫育60萬畝、義務植樹40萬株、村莊綠化100個、通道綠化15公里、縣鄉村道路綠化303公里的林業建設任務目標。森林防火工作通過常抓不懈,精心組織,狠抓落實,取得了近年來無森林火災發生的好成績,受到了省林業局的表彰和獎勵。近年來我縣林業生態建設呈現出空前發展的勢頭,促進了全縣經濟的發展,為實現黨的十七大提出的各項奮斗目標做出了貢獻。
? 林業局個人工作總結
縣政府:
為了全面貫徹落實省、市林業工作會議精神,圍繞“改善生態、改善民生”兩大主題,以建設“綠色XX縣、生態XX縣、花園XX縣”為目標,以產業發展為支撐,以改革創新為動力,以城鄉園林化暨花園XX縣建設為重點,堅持全民參與,全社會造林綠化的工作思路,積極開展了林業重點工程建設、新農村綠化美化、道路綠化和花園XX縣建設等工作,現總結如下:
一、上半年林業各項工作
一是林業重點工程建設工作。召開了全縣春季造林綠化動員大會,完成了林業重點工程造林4.2萬畝,占市考指標4萬畝的105%,其中完成人工造林2.2萬畝,封山育林1萬畝,飛播造林10000畝。完成中幼齡林撫育工程1.5萬畝,占計劃的100%,其中集體0.5萬畝,國有西廟頭林場1萬畝。完成中央財政造林補貼項目建設任務0.5萬畝。完成退耕還林補植補造312.5畝。
二是新農村暨道路綠化工作。完成“三化一片林”綠色家園村4個,占計劃任務的200%。完成道路綠化30公里,占計劃任務的100%。
三是創綠工作開展情況。完XX縣城南北兩山及太峪北山等六個區域綠化美化任務2200畝。積極打造“山上綠屏,水岸綠網,道路綠蔭,城在林中、路在綠中、院在花中、人在景中”的城市美景格局。
四是林業產業發展情況。在香廟、城關、義門、太峪等鎮新栽晉棗1000畝。完成韓家鎮核桃經濟林示范基地建設任務3500畝,加快了林業產業結構調整步伐。開展農民技能培訓1200人次。
五是全民義務植樹活動。我縣縣級機關、企事業單位干部職工在城關鎮大佛寺村積極開展了義務植樹活動,栽植側柏等各類苗木5萬株,300余畝,累計上勞2萬人次。積極開展生態文明教育進校園活動,強化了青少年生態文明意識,帶動了全社會形成生態文明觀念,進一步鞏固了綠化成果,確保栽一片活一片綠一片。
六是森林資源管護工作。積極開展《森林法》、《森林病蟲害防治檢疫條例》、《森林防火條例》等宣傳活動,建立了縣、鎮、村三級管護網絡體系,堅決禁止自由放牧;積極開展林業有害生物調查和組織開展打擊侵犯林業植物新品種權專項行動,對全縣中槐尺蠖蟲情進行了有效防治。加強了占用林地管理力度,有效遏制了非法占用林地等違法行為,做到查處及時,處置到位。
七是 “六五”普法教育活動。按照縣委、縣政府“穩增長、調結構、促改革、保民生、防風險、建中心”發展要求,堅持“誰執法誰普法”的原則,從林農最關心、最直接、最實際的問題入手,以林業、林區、林農為重點,有針對性地提供相關法律服務,扎實開展“法律六進”和法制宣傳趕大集活動,利用宣傳車、橫幅、標語、電視、廣播、法制講課等形式,組織開展“312”植樹節、“319”森林防火宣傳日、世界森林日、愛鳥周等宣傳《森林法》、《種子法》、《野生動物保護法》、《森林防火條例》等與林業工作緊密相關的法律法規。采取集中宣傳和適時宣傳相結合、剛性動作和創新動作相結合的方式,確保法治宣傳教育提升年活動取得了實效。據統計,全縣共出動宣傳車1242車(次)、發放宣傳單10萬張、宣傳資料3.3萬份,懸掛宣傳橫幅417條、宣傳牌372塊、舉辦知識競賽2次、知識講座4786人(次),開辟宣傳專欄43個。
二、主要做法
一是安排部署到位。按照縣政府20xx年上半年林業工作安排部署,我局高度重視,先后召開了局領導會及基層單位負責人會議,在春季工程建設期間,局領導多次深入施工工地,督查檢查各項綠化美化工作。
二是責任落實到位。工程建設實行“責任包干,一包到底”制度,落實責任,層層壓擔,對驗收不達標的工程,立即要求返工,并對其責任人進行了處罰,確保各項任務高質量完成。
三是技術服務到位。在人工造林方面,局里抽調多名技術人員,堅持跟班作業,實行分類指導,從規劃整地、苗木調運、栽植移植等各個環節,嚴把質量關,提高了造林成活率;在干雜果發展方面,組織林農進行專業技術培訓,切實解決林農在技術方面存在的問題。
四是督查落實到位。局里成立造林綠化專項督查組,嚴格按照造林技術規程,采取實地核查的辦法,對各基層單位的造林工作實施督導檢查,并將春季植樹造林情況作為基層單位年終考核的重要指標。
三、下一步工作計劃
一是積極籌劃油用牡丹基地建設工作,采取統一規劃、統一調苗、統一實施的辦法,完成0.5萬畝建園任務。
二是繼續實施核桃經濟林基地建設0.65萬畝,以韓家萬畝核桃園建設為重點,修繕主干道路2.1公里、支岔道5.8公里、機耕道10.6公里的建設任務,確保年度任務全面完成。
三是完成20xx年度中央財政造林補貼兌現任務0.5萬畝。
四是完成20xx年度至20xx年度森林生態效益補償基金兌現工作和20xx年度退耕還林政策兌現。
五是進一步加強林業執法力度,積極開展森林資源管護工作。
六是積極開展花園XX縣建設工作,重點抓好縣城南北兩山綠化補植補造工作。
七是積極開展文明縣城創建和XX市創建全國綠化模范城市活動。
? 林業局個人工作總結
20在縣委、縣政府的領導和市局的大力支持下,堅持以“三個代表”重要思想為指導,認真貫徹執行黨的路線、方針、政策。一年來,重點貫徹落實了《中共中央、國務院關于加快林業發展的決定》、重慶市委、市政府和銅梁縣委、縣政府府關于貫徹中央《決定》的《實施意見》,以保持黨員先進性教育活動為契機,以實現全縣林業超常發展為目標,堅持科學發展觀,全局上下團結協作,開拓創新,求真務實,扎實工作,較好地完成了各項工作任務?,F將林業工作總結如下:(一)以全民義務植樹為動力,科技興林為手段,促進了林業重點工程建設及各項生產任務的圓滿完成。
1、林業重點工程建設取得顯著成績。
(1)天然林保護工程。進一步完善了管護責任制,全縣落實森林管護面積30萬畝,落實管護人員344人并簽訂了管護合同;完成了天保公益林建設1.0萬畝。
(2)退耕還林工程。全面完成了市下達的退耕還林任務5.6萬畝,其中:退耕地造林1.6萬畝,宜林荒山荒地造林2萬畝,封山育林2萬畝。共植苗252萬株。
(3)速生豐產林工程。今年初,我縣用1個月左右的時間栽植了造紙工業原料竹10.3萬畝,占市下達任務的103%。主要特點:一是縣委、縣政府主要領導親自抓,分管領導具體抓,層層簽訂目標責任書,納入年度政績考核;二是做好規劃,明確任務,落實到了村、社和農戶;三是由企業出資種苗款400萬元,縣財政落實工作經費和獎勵資金,縣政府采購中心及時公開招標采購了種苗;四是對任務完成好的,由縣里按5元/畝補助給鄉鎮工作經費,對縣級示范片每畝補助管護和肥料款10元。五是縣政府多次召開竹苗除草、施肥管護工作會議,建立和落實長效的管護機制。
2、全民義務植樹活動持續開展。全年完成義務植樹214萬株,占市下達任務的107%,應參加義務植樹人數45萬人,實際參加人數43.5萬人,盡責率達97.8%。
3、林業技術培訓、推廣和新品種引進工作取得新的進展。一年來,重點抓了撐綠竹、筍竹兩用林、九葉青花椒等實用技術的應用與推廣,培訓基層技術人員120余人;新引進了雜交竹3號(撐綠竹),建立了科技示范片1.77萬畝,占任務的295%,。
4、林業重點工程實行監理制,嚴格林木種苗管理,完成了林木種質資源清查工作。一年來,聘請了林業監理公司對全縣工程造林、管理等實行全程質量監理,工程監理率達100%;林木種苗管理中嚴格實行“一簽兩證”和招投標制度,“一簽兩證”發放率達100%,招投標率達100%。今年由縣政府招標采購種苗450余萬株。開展了林木種質資源清查工作,全面完成了清查任務。
(二)以森林“三防”工作為重點,林業行政綜合執法改革為手段,有效地保護了森林資源的安全。
1、抓好森林“三防”工作,確保了森林資源的安全。
(1)森林防火工作扎實開展。一年來,堅持“預防為主、積極消滅”的方針,切實開展防火工作。層層簽訂了目標責任書;加大了防火宣傳力度,出動宣傳車巡回宣傳50余次,辦專欄6期,書寫標語1300余條;全年投入防火資金35萬元,新增防火工具500多件;組建了森林防火指揮機構和撲火隊伍;按照市防火辦的要求完成了渝西地區森林防火物質儲備庫建設工作;堅持了24小時防火值班制度。到目前止,全縣共發生森林火警7次,受災面積4.87公頃,未發生森林火災,森林受害率控制在了0.1‰以內。
(2)林業有害生物防治效果良好,成災率控制在5‰以內,全面完成了有害生物清查工作。一年來,全縣發生馬尾松毛蟲、竹蝗、蜀柏毒蛾等各類森林病蟲害3.4萬畝,防治3.35萬畝,防治率98.5%。林業有害生物成災率控制在了5‰以內。完成了有害生物普查工作。
(3)加大了林業執法力度,打擊了違法犯罪行為。全年辦結林業案件84件,其中,刑事案件4件,行政案件80件,處理違法犯罪人員86人,林業行政處罰82人,沒收木材154立方米,竹材62噸,林業案件查處率達到97%,刑事案件查處率達到100%,無復議案件。
(4)嚴格執行林業政策,認真為群眾服務。一年來,辦理林地征占用審批手續4起,面積15.5畝,辦證率達100%;完成了退耕還林林權證頒發工作,發放林權證2257本。嚴格控制限額采伐計劃,批準采伐林木3486立方米,占計劃的32.4%。其中,自用材3066立方米,占計劃的63%;采伐燒火柴420立方米,占計劃的7.1%;采伐楠竹4.2萬株,占計劃的70%;規范木材流通管理秩序,全縣辦理木材經營許可證55戶,木竹加工許可證114戶。
2、積極推進林業行政綜合執法工作。
今年以來進行了林業綜合執法的改革,將全縣除森林病蟲害檢疫執法以外的其他林業執法工作全部納入了森林警察大隊統一管理,將全縣各鄉鎮林業執法權統一收歸縣局管理,進一步統一了執法程序,做到嚴格執法、熱情服務,保證了全縣森林資源的安全。
3、禁種鏟毒工作實現了“零目標”,禽流感預防工作做到了領導重視、責任落實、措施有力、效果良好,未發現野生動物感染現象。
(三)深化林業改革,抓好森林資源的合理流轉,促進了非公有制林業的發展。
1、認真做好森林資源流轉工作。一是對巴川鎮黃門6社、牛王4社的余畝集體林和雙碾林場西泉石板沖、徐家山及六贏山的1000余畝國有林共5宗林地采取租賃承包或委托代管等方式公開轉讓;二是將雙碾林場小安溪管護站華興片區279畝的5處零星國有林地與永川監獄位于銅梁縣境內23處732畝的茶地進行了調換,促進資源的合理利用;三是以186萬元將巴岳山管護站巴岳山片區5770畝零星國有林地50年的使用權租賃給私人業主用于開發森林旅游,目前雙方已達成初步協議。
2、重點抓好國有林場的改革和發展工作。今年來,首先,將雙碾林場場部整體遷入縣城,經縣機構編制委員會批準將縣國營苗圃整合到雙碾林場,核定林場編制40人;其次,經縣委、縣政府同意將林場由自收自支企業化管理的事業單位改為了差額預算的`事業單位;第三,貫徹落實市政府有關國有林場改革會議精神,進行了機構的整合和人員的合理配置,精減了總場的機構和人員,場部設立綜合科、辦公室,下設巴岳山、西溫泉、小安溪3個管護站,落實了管護人員32名,3個管護站已完善了辦公設備等基礎設施,實現了水、電、路等“五通”。第四,林場內部開展了發展自營經濟的競賽活動,發展自營經濟戶12戶,自營經濟示范戶2戶,超額完成了市局下達的任務。
3、非公有制林業得到了較快發展。全縣累計面積9845畝。其中:個體承包荒山、荒地造林2500畝;承包退耕地管護6300畝;租賃土地發展苗木、花卉1045畝。
(四)林業產業得到較快發展,林業產值明顯增長。
近年來,退耕還林和天保等工程的實施,我縣林業產業有了較快的發展。到2006年全縣筍竹發展達2.3萬畝,九葉青花椒達1.6萬畝,經果林達3萬畝,紙料竹林20多萬畝。筍竹加工、木竹加工、造紙業等林業產業有了較快發展。全縣林業總產值也由“九五”期末的1374萬元達到2006年的2.0011億元。
(五)黨的建設和“三個文明”得到加強。
1、通過保持共產黨員先進性教育活動推動了黨的建設。作為第一批開展保持共產黨員先進性教育活動單位,用半年時間圓滿完成了先進性教育活動各項工作任務,取得了較好的成效。一是使全體黨員干部和職工的思想認識和素質有了新的提高;二是機關作風發生了新的變化;三是黨員干部的先進性有了新的增強。四是以先進性激發積極性,全體干部職工開展了“三個一”的具體實踐活動,促進了各項工作任務的圓滿完成。
2、加強了機關管理,搞好精神文明建設。利用每周星期五下午組織職工集中學習政治理論、時勢政治、經濟知識、業務知識。采取集中學習、自學、寫讀書筆記的方式,努力提高職工的綜合素質。為保持市級文明單位稱號,我們始終將物質文明、政治文明和精神文明的建設結合起來,納入全局工作的重要議事日程,同部署、同開展、同檢查,三個文明建設取得了明顯成績。繼續保持了市級文明單位的稱號。
3、切實加強了林業宣傳和信息報送工作。我局安排了專人負責林業宣傳和信息上報工作,已在國家級報刊上發表文章4篇,在市級報刊上發表6篇,完成林業調研文章6篇,向市局上報林業信息60余條。當前我們已在互聯網上建立“銅梁林業網站”,全面完成了與市局聯網的工作任務。
4、努力做好了安全穩定工作。一年來,我們高度重視信訪和安全生產工作,共收到信訪案件15件,辦理15件,辦結率100%,切實做到件件辦落實。特別《信訪條例》頒布實施后,我們認真宣傳貫徹執行《信訪條例》,努力做好信訪接待、處理工作,全年無重大集訪和重大曝光事件發生。此外,還認真抓好了保密、檔案、計劃生育、創衛等各項工作,取得了明顯成效。
(六)積極做好招商引資、聯系鄉鎮和聯系企業工作。
1、招商引資工作。為促進林業事業跨越式發展,緊緊圍繞林業工程、積極招商引資。全年實際完成引進縣外資金 2892萬元(其中:退耕還林工程種苗、生活補助、糧食折現等2338萬元;天保工程154萬元;林紙一體化項目400萬元)。
2、聯系鄉鎮工作。我們把協助聯系鄉工作列入了全局年度工作的重點。一是局領導經常到聯系鄉了解情況,幫助解決實際問題,全年共支持聯系鄉各種資金達8萬余元;二是4名局級領導干部各出資800多元幫助慶隆鄉4名貧困學生完成年度學習;三是在林事季節安排技術人員到聯系鄉進行科技宣傳與技術指導,幫助農民調整產業結構,全年開展技術指導40次,發放科技資料余16000份,重點向群眾指導了花椒、筍竹等栽培管理技術。
3、聯系企業工作。為了幫助聯系企業的發展,局領導主動、多次深入聯系企業龍章紙業,為企業發展出主意,想辦法,還從局機關干部中抽派了1名同志到企業工作。
一年來,我們的工作取得了較好成績,但也還存在一些問題。一是由于林地面積擴大、封山育林取得成效,林內可燃物增多,森林防火的難度加大;二是退耕還林中還有少數農戶間種高桿作物、不管理或管理不善,苗木保存率較差,成效不明顯;三是林業產業發展還應加強,特別是退耕還林后續產業的發展。
2006年我們要堅持科學發展觀,進一步深化以林權制度改革為重點,“打造綠色銅梁,建設和諧社會”為目標,努力實現銅梁林業的跨越式發展。
(一)以工程造林為重點,圓滿完成林業生產任務。
1、加快速生豐產林建設。2006年要結合農田林網建設,重點在溪河兩岸、公路兩旁和撂荒地新栽種以雜交竹3號為主的工業原林10萬畝。
2、搞好退耕還林工程建設。在鞏固已建成14.85萬畝退耕還林成果的基礎上,積極探索退耕還林管理新模式。積極向市里爭取2006年退耕還林任務,用于支撐我縣速豐林建設項目。
3、抓好天然林保護工程建設。要鞏固天保工程建設成果,繼續落實好森林資源管護責任制,努力爭取2006年天保工程建設任務。力爭啟動實施石漠化監測與治理工程4萬畝。
在完成重點任務同時,認真完成育苗、造林、全民義務植樹、四旁植樹等各項林業工作。
(二)加強林政資源管理、搞好森林“三防”和林業綜合執法工作。
要認真宣傳貫徹執行林業法律法規和政策抓好森林防火、有害生物防治與檢疫、打擊破壞森林資源犯罪的森林“三防”工作;搞好林地管理、森林限額采伐、木竹經營加工和流通管理等林政資源管理工作;進一步深化林業綜合執法工作。
(三)大力加強林業改革,促進林業發展。
1、加強林業體制改革。一是抓好林業經營管理體制改革;二是搞好林業產權制度改革;三是抓好森林資源體制改革。
2、大力發展非公有制林業。一是鼓勵社會團體和個人參與林業開發;二是以商品林地為重點,開展森林旅游等生產經營活動。三是各級要為非公有制經濟主體投資林業提供寬松的投資環境。
3、扎實推進國有林場的改革與發展。2006年要鼓勵國有林場職工大力發展自營經濟,對現有成片林地和零星分散、不易管理的林地實行資源的合理流轉或交林場職工承包經營管理。
(四)切實抓好黨建和“三個文明”建設,提高黨員干部素質。
要鞏固先進性教育成果,繼續抓好局機關黨建和行政事務管理工作,全面推進全縣林業系統的“三個文明”建設,并取得新的成效。
? 林業局個人工作總結
2018年,我局在市委、市府的堅強領導下,在全市廣大干部群眾的大力支持下,認真貫徹中央、省、市農村工作會議精神,大力推進各項林業工程,狠抓森林資源保護管理,切實保護廣大林農的合法權益,實現了年初既定的半年工作目標。
一、2018年上半年工作總結
1、穩步推進退耕還林工程建設
自2000年啟動實施退耕還林工程以來,我市累計完成退耕還林7.8萬畝。為保證工程質量,鞏固退耕成果,維護廣大退耕農戶的切身利益,2018年上半年,我們一是在各鄉鎮自查驗收的基礎上,組織力量對歷年退耕工程進行復核,對復核合格的45個新建制鄉鎮行文政策兌現;二是在政策兌現環節加強督促檢查,確保退耕補助資金發放到農戶手中;三是對因去冬冰凍雪災造成苗木保存率較低的地塊進行了春季補植補造,確保造林質量達標;四是按照政策規定,同農業局、水利局、農能局等有關部門精心編制了閬中市鞏固退耕還林成果專項建設方案,并上報省政府評審通過,明確了未來八年我市鞏固退耕還林工程建設成果的目標任務,將為廣大退耕群眾建設好基本口糧田、沼氣池及長效支柱產業項目
2、扎實開展天然林資源保護工程
為保護現有森林資源,維護生態安全,我們始終把加強巡山護林、規范木材采伐運輸、嚴厲查處林業“四亂”案件作為常抓不懈的林業工作重點。半年來,我局出動宣傳車40余輛(次),在全市范圍內進行了保護森林資源的宣傳活動;加強路檢路查力度,查處違法木材運輸案件27起,擋獲木材100余立方米;高度重視群眾信訪工作,凡群眾舉報的林業“四亂”案件,做到件件查處落實,林權糾紛及時調查處理;強化林業有害生物監測預警與防治,對監測到的有害生物危害林地安排專項經費組織力量進行有效撲滅。為加強林業隊伍建設,上半年對全市80余名基層林業干部進行了業務政策培訓并經考試考核上崗,有效地提高了他們的政策理論水平和執法能力,為確保全市森林資源安全起到了明顯的助推作用。
3、全力打造景區景觀和城周綠化
根據全市整體規劃,我們全力實施了貢院、張飛廟、古城百院百樹綠化掃尾工作,扎實開展了西門河壩、濱江路西段、天宮院的綠化工作,栽植各類綠化樹種6萬余株,建設草坪、灌叢綠化帶2萬余平方米。
4、深化林權制度改革
為確保全市山林權屬的長期穩定,落實資源管護責任和調整利益分配,實現“山有其主,主有其權,權有其責,責有其利”的林權制度改革目標,2018年上半年,我們全力以赴地推動全市林業產權制度改革。一是深入進行宣傳發動,通過廣播、電視、報紙等新聞媒體以及街頭宣傳、宣傳車巡回宣傳,印發宣傳資料。設置林權制度改革咨詢臺等多種形式,讓全市林農了解林權制度改革的目標任務。二是派駐力量駐鄉督促指導林改勘界確權,對有爭議的林地權屬現場勘定,不留尾巴。目前,全市林改工作進展順利,得到了廣大林農的有力支持,勘界確權已初步完成,為下半年公示登記奠定了良好的基礎。
5、大力實施林業產業化
林業產業化建設是助農增收的有效舉措。去冬今春以來,我們立足閬中實際,一是狠抓以千佛為中心的木本中藥材基地建設,新栽木瓜、杜仲等木本中藥材0.4萬畝,為實現把閬中打造成“川東北中藥材產業第一市”的既定目標而努力。二是大力建設速豐林基地,在妙高、構溪、朱鎮等江河沿岸鄉鎮栽植速生樹種楊樹0.7萬畝,既綠化美化了江河沿岸,抑制了水土流失,又為林農增收打下了基礎。三是強力推進竹產業開發,在河溪、五馬兩鄉栽植優良棉竹3萬株。四是對江南、思依大棗基地加強管護指導和病蟲害除治。
二、下半年工作重點
1、加強補植補造力度
受冰凍雪災影響,各鄉鎮工程造林苗木成活率普遍較低。下半年將結合鞏固退耕還林成果專項建設,對歷年各項工程造林和產業開發項目大力開展補植補造,并督促落實各鄉鎮落實專人進行撫育管護,確保造林成效,實現造林目標。
2、強力推進工業原料林基地建設
我市招商引資的天罡木業,系資源消耗型企業。根據市委市府部署和天罡公司生產的需要,下半年將在全市范圍內廣泛利用退耕還林地、林中空地、邊坡臺地和房前屋后建設工業原料林基地3萬畝,為天罡木業提供生產原料,也為廣大林農建好支柱產業。
3、完善景觀景點綠化
下半年繼續對天宮院、西門河壩、濱江路西段綠化工作進行完善,努力將我局承建指導的景觀景點綠化工程打造成綠化精品,為把閬中打造成優秀旅游城市貢獻自己的力量。
4、深入推進林權制度改革,強化森林資源管理
下半年林權制度改革將進入公示登記階段,公示是接受人民群眾監督的最有效手段,下半年在各鄉勘界確權結果公示的基礎上進行登記頒證,對存在的問題及時整改。同時,加強力量扎實開展巡山護林和路檢路查,預防森林火災和林業有害生物除治,嚴厲打擊林業“四亂”行為,確保全市生態環境長治久安。
? 林業局個人工作總結
?林業局脫貧攻堅工作總結1 按照上級扶貧工作安排部署,臥龍區林業局高度重視扶貧工作,加大工作幫扶力度,持續推進精準扶貧、精準脫貧工作落實見效。 一、深化認識,強化工作責任 把扶貧工作作為一項嚴肅的政治任務和頭等大事,提高政治站位,端正指導思想,真抓實干,落實見效,堅持獎罰分明,樹立正確導向,嚴肅追責問責,推動干部履職盡責。明確駐村工作隊員特別是駐村第一書記的責任,局駐潦河坡鎮溝口村工作隊和駐村第一書記共3個人與原單位工作完全脫鉤,每月保證至少22天吃住在村開展幫扶工作。另外,局領導班子和4個中層干部每人分包2個貧困戶,經常性地深入貧困戶開展幫扶工作,所有幫扶人員在每月的5日、15日、25日集中扶貧日必須進村入戶開展幫扶,并當好"四員",即脫貧攻堅戰斗員、扶貧政策宣講員、工作落實監督員、基層情況信息員。局幫扶責任人和駐村工作隊及時完善駐村幫扶工作記錄、日志,認真幫助貧困戶解決生產生活中的實際困難,努力提高貧困戶的經濟收入。 二、立足行業,落實林業扶貧政策 制定了《臥龍區林業局林業扶貧精準施策"有保障"專項實施方案》,明確扶持政策、適用對象、責任股室。主要扶貧政策有公益林生態補償扶貧、退耕還林資金補助扶貧、生態工程造林補貼扶貧、護林防火巡護補助扶貧等。 一是公益林生態補償扶貧。對涉及有1.2萬畝省級生態公益林工程項目的蒲山鎮、謝莊鄉、龍王溝景區,認真組織好公益林區部分有勞動能力的貧困人口進行技術培訓,培訓合格后優先聘用擔任公益林護林員,增加貧困戶收入。公益林生態效益補償金(9元/畝、年)共10.8萬元采取"一卡通"直接發放到農戶手中,公益林護林員補助按照4元/畝、年的標準共計4.8萬元由鄉鎮街道考核合格后發放,確保農民真正得到實惠。 二是退耕還林資金補助扶貧。按照退耕地還林工程補助政策,退耕地還生態林連續補助16年(其中前8年230元/畝、年,后8年125元/畝、年);還經濟林連續補助10年(其中前5年230元/畝、年,后5年125元/畝、年,20xx年補助期限已全部到期)。積極督促并協助已納入退耕地還林工程補助范圍的貧困戶及時做好補植補造,經驗收合格后采取"一卡通"直接將補助資金發放到農戶手中。 三是護林防火巡護補助扶貧。加強全區重點區域森林防火專業隊、半專業隊伍建設,力爭使重點林區專業隊全面覆蓋。通過政府購買服務的形式,優先選用建檔立卡,符合要求的貧困人員作為森林防火專業隊員參與森林巡護和火災撲救,按照巡護面積每年給予森林防火專業隊員一定數額的經濟補助,直接獲得勞務收入。 三、精準施策,突出幫扶成效。 局機關9名幫扶干部共結對幫扶16名貧困戶,在深入調查各戶基本情況的基礎上,結合貧困戶意愿,為每戶制訂了切合實際的幫扶措施。其中對于歲數大無勞動能力的楊金付、尹定山2人實行五保待遇并落實有關政策,對崔德定、李德華、段光銀、劉豐勤等人通過金融+合作社模式,每年參與分紅3200元;對楊宗華、李長敬實行到戶增收,幫助他們養牛養羊、種植大棚香菇等;對生永科、實行企業就業措施,同時積極爭取資金幫助無房戶生永科建造3間磚混結構平房。通過以上種種措施并落實相關補助政策,貧困戶都能實現脫貧增收目標。 在項目資金扶持上,20xx年冬至20xx年春季在潦河坡鎮分別選聘6名貧困戶(溝口村5人、李莊村1人)作為護林防火巡護隊員開展護林防火工作,每人發放防火補助5000元;20xx年9月對張金魁考上大學的女兒送去助學金2000元,為養牛增收的楊宗華提供扶持資金5000元,為崔德定扶持3000元建造廚房1間。 四、下一步工作打算 一是全面貫徹落實扶貧戰略,我局將不折不扣地貫徹實施國家、省、市、區關于精準扶貧的戰略部署,牢牢鎖定扶貧攻堅主戰略頻道不變,對照脫貧攻堅的時間節點目標,把扶貧工作納入年度目標責任制考核體系,通過分解目標責任,倒逼進度,精準發力抓落實,確保不脫貧、不脫鉤,切實把扶貧主體責任擔起來,按時完成脫貧攻堅任務。 二是全力推進產業扶貧工作,筑牢"增收致富"新支柱。結合林業行業特點,依托貧困村和貧困戶的資源秉賦,通過發展花卉苗木產業、發展特色經濟林產業、發展中藥材產業,發展以農家樂為主體的生態旅游產業,促進扶貧特色產業提檔升級,把貧困群眾脫貧致富的產業支柱筑起來。 三是瞄準脫貧攻堅工作重點,抓好結對幫扶工作。把精準扶貧和精準脫貧的要求貫穿到扶貧開發全過程,根據扶貧對象制定脫貧措施,合理動態規劃并狠抓落實,真正將扶貧對象扶起來。 林業局脫貧攻堅工作總結2 20xx年,精準扶貧進入攻堅之年,回顧20xx年脫貧攻堅工作,我局和聯系的池河鎮紅心沛村三委和駐村工作隊著力在精準扶貧戶的識別、脫貧規劃、扶貧項目實施、貧困戶幫扶、基礎設施建設等方面務實工作,現將本年度脫貧攻堅工作做一簡單小結: 一、精準識別貧困戶 在精準識別貧困戶的工作中,以組為單位召開村民會議評議張榜公示,再以村為單位召開黨員、干部、村民代表會議復議,集體評議張榜公示,群眾無異議后。歷經了幾輪評議,通過開展"回頭看"、"再回頭看"活動,最終確定貧困戶86戶268人,其中一般貧困戶47戶,低保貧困戶35戶,五保戶4戶。上報鎮政府審查,基本做到了精準識別貧困戶。 二、科學制定脫貧規劃 通過農戶座談,了解民意愿;通過多次召開村民議事會,立足村情,結合建卡貧困戶的現狀。制定了建卡貧困戶分年度脫貧規劃, 經最終評議、公示全村20xx年脫貧31戶92人,20xx年脫貧24戶84人,20xx年脫貧31戶91人。因戶、因人施策,結合"一戶一檔"整理工作,落實"一戶一策",實現從根子上徹底脫貧。為了保證20xx年貧困村出列,共同研究,制定了村20xx年至20xx年三年發展規劃和20xx年年度工作計劃。 三、認真落實幫扶活動 全村共落實村幫扶干部8人,幫扶建卡貧困戶44戶143人,我局9人,幫扶建卡貧困戶9戶34人;鎮政府機關干部7人,幫扶建卡貧困戶33戶91人。 四、大力發展"一村一品"項目,壯大村集體經濟 "一村一品"項目的選擇和實施,使得村集體有穩定的收入,是貧困村最終能否出列的關鍵,為此鎮黨委和村兩位都高度重視,經過多方比較、選擇,最終選擇發展大棚草莓種植。5月份進行項目申請,先期10萬元資金已經到位,首批10座大棚已建成,由定遠縣遠宏種植家庭農場經營,保證每年按1000元/個大棚給村作為集體經濟收入,同時定遠縣遠宏種植家庭農場必須聘用貧困戶中不低于20人作為大棚工人,工資每人不低于5000元/年。 光伏扶貧項目是一個新興產業,本年度通過扶貧資金新建60千瓦光伏村級光伏電站一座,預計此項當年帶來純收入2.8萬元 ,確保我村在20xx年出列。 基礎建設方面,新修S311線分別到余橋、元崗、崗湯的三條水泥路,建設里程2.6公里,總投資110萬元;后劉組道路亮化工程安裝21盞太陽能路燈,投資9萬元。 五、大力實施項目扶貧 在狠抓村集體經濟收入的同時,積極引導貧困家庭轉變等、靠、要的消極思想,變輸血為造血,對照九大工程,實施"一戶一策",落實以下項目: (一)、本年度全村發展三批產業,惠及43戶貧困家庭152人,補貼資金93860元,產業發展比例50%; (二)、光伏收益分配項目,我村分配5戶名額,涉及資金7000元; (三)、介紹就業及培訓6人次,穩定脫貧6戶; (四)、智力脫貧工程:全村申報職業教育雨露計劃三名,每生每年補貼3000元;申報在籍在校大學本科、研究生補貼5名(其中研究生1名),補貼資金22000元; (五)、危房改造工程,惠及16戶,獲得補貼資金10.6萬元; (六)、低保、五保兩線合一涉及43戶, 124人受益; (七)、健康脫貧工程:20xx年脫貧戶享受當年參合費用補貼,27戶91人得到實惠,優惠資金10920元,免繳20xx年參合費用86戶286人,合計費用34320元;家庭簽約醫生服務惠及64戶209人,減免資金6000元; (八)、金融扶貧工程:全村貧困戶產業發展小額貼息貸款發放6戶,發放貸款資金30萬元; (九)、上級幫扶單位,滁州市經濟技術開發區,不定期給予錢物支持,惠及11戶40人。此外還有就業輔助性崗位等扶貧措施,同樣促使部分貧困家庭能穩定達到脫貧標準,實現脫貧。 六 、存在的問題 第一、產業發展滯后。全村發展產業43戶,人數152人,產業發展比例僅僅達到50%,產業發展的比例不高,規模偏小,三批產業補助資金合計:93860元,嚴重制約了貧困村、貧困戶20xx年底脫貧。 第二、小額信貸比例小,產業發展規模小、結構單一,僅僅停留在種植、養殖的家庭式經營上,因為資金和技術的原因,沒有形成一些規模較大的產業化發展。 第三、貧困戶因病、因殘、弱智等因素致貧較多,還有不少五保戶,因為缺乏勞動力,素質相對也較低,這給我們脫貧帶來很大的難度,一些脫貧的發展措施很難在其身上發揮作用,僅僅依靠政策兜底很難保證其永久性脫貧。 第四、一村一品開展難度大,根據脫貧攻堅的文件指示,發展的大棚建設項目必須由貧困戶經營,大多數貧困戶掌握的種植技術少、市場前景無法預測等一些客觀因素導致大棚怎么市場運營出現了很大的難題。 第五、村里經濟基礎薄弱,集體經濟收入少。雖然村通過光伏發電、帶來了2.8萬元的收入,馬上投入使用的草莓大棚預計可以給村集體經濟帶來1萬元收入。這些收入都是通過扶貧資金來發展的,村里沒有像樣的集體企業給村里帶來長期穩定的收入。 七、下一步工作打算 第一、以整村推進為主體,加強基礎設施建設。通過專項扶貧資金建立一些基礎實施,發展規?;髽I等完善基礎實施建設,并壯大村集體經濟。 第二、以產業化扶貧為突破口,增加貧困群眾收入。計劃實施扶貧小額貸款,大力發展產業。同時調整產業結構,在良種引進、推廣先進技術、培訓技術人員、扶持行業協會等方面做好工作。 第三、加大政策扶持,做好貧困人口脫貧、"雨露計劃"招生、大學生資助等工作。按照"一村一策、一戶一法"的思路,加強惠農政策的扶持,采取項目扶持、能人包扶、黨員干部包扶等形式,實施脫貧工作。 第四、加大科技扶貧、智力扶貧力度。加大貧困勞動力轉移就業培訓力度,努力提高貧困地勞動力就業能力、競爭能力和創業能力。 第五、加大項目資金爭取力度,爭取更多的項目資金。要主動出擊,積極爭取上級支持,爭取更多的項目資金投入到我村,加快貧困群眾脫貧步伐,促進社會經濟各項事業的蓬勃發展。 脫貧攻堅是一項繁雜而沉重的工作,牽涉到全社會的各個階層,涉及每一個貧困家庭今后的生活,全局上下將與村三委一起重新審視新時期的脫貧攻堅工作,確保"人脫貧、村出列",保證"縣脫帽"按期實現,為脫貧攻堅全面勝利而戰。
? 林業局個人工作總結
自民主評議政風行風工作開展以來,xx縣林業局按照《xx縣20xx年民主評議政風行風工作實施方案》的要求,圍繞“發展現代林業,建設社會主義新農村”的要求,堅持思想認識到位,組織落實到位,認真貫徹執行,精心組織實施開展了政風行風評議活動,以評風工作促發展。通過三個月的扎實工作和不懈努力,全局政風行風建設取得明顯成果,得到社會各界的認同和人民群眾的肯定。林業局在縣林業局和縣黨委、縣政府的正確領導下,結合自身實際,本著“求真務實,與時俱進”的指導思想,以群眾反映強烈的熱點和難點問題為主線,以人民群眾擁護不擁護、滿意不滿意為評判標準,通過“走出去,請進來,互相提,自己找”等方式,全面深入開展行風評議自查自糾工作?,F自查匯報如下:
一、提高思想認識,扎實開展自查自糾
1、思想認識到位,工作行動迅速
縣黨委實施方案下發以后,我們嚴格按照方案要求,高度重視,行動迅速,把評議工作納入了重要議事日程,作為當前的一項主要工作來抓。及時召開了局務會議和護林員會議,做到領導到位,認識到位,措施到位,工作到位。成立了林業局民主評議政風行風領導小組,對局上人員結合學習實踐科學發展觀活動強化“五項”教育,一是引導局上職工樹立正確的人生觀,正確的世界觀和價值觀;二是強化全心全意為人民服務的宗旨教育,進一步增強愛民、為民的觀念;三是強化法制教育,組織學習了《行政許可法》《森林法》等相關法律法規,學習了黨內監督條例和法律處分條例;四是強化以“淺議xx林業發展”為主題的行業發展研討教育,不斷增強加快林業可持續發展的信心;五是強化增強優化林業發展環境教育,進一步增強了發展意識和整體意識。大興學習之風,力求做到理論聯系實際,學以致用,與時俱進。擠時間,多深入基層,勤于思考問題,珍惜崗位,履行職責,依法行政,著力解決人民群眾反映強烈的突出問題。做到情為民所系,權為民所用,利為民所謀。在全局上下營造了"人人代表林業形象"氛圍。達到了“四度”,即認識上有高度,措施上有力度,行動上有進度,效果上有深度。
2、廣泛征求意見,認真展開自查
按照要求,我局緊緊圍繞中興工作,加強黨風廉政建設方面;推進行政權力公開,依法行政方面;為群眾服務,提高服務質量和水平方面;加強機關效能建設,提高工作效率方面;抓民主評議工作,完善政風行風建設長效機制方面我們深入開展自查自糾。堅持“二查”,一是深入社會調查,通過發放征求意見書、問卷調查,走訪座談、設立投訴電話等形式,廣泛征求社會各界及群眾對林業局的意見和建議。二是深入進行自查,本著“提高自我,幫助他人,一切為民”的思想,高標準,嚴要求,主動地自覺地對照工作從思想、制度、作風、廉政等內容,深入開展自查自糾,查找問題,客觀真實地開展批評與自我批評,對征求到得意見建議和自我查找的問題,制定整改措施,動真格、見實效、不走過場,對問題一查到底,決不大事化小,小事化了;突出解決群眾關心的熱點難點問題;將林業工作原則、工作程序、收費標準等向服務對象公開,增強政務的透明度,樹立林業行業的誠信形象。堅持“兩個做到”,做到邊評、邊糾、邊建,確保整改到位;做到評議工作與業務工作兩不誤。確保行評與當前的林業工作結合起來,用實際行動檢驗行評實效。
二、制定整改方案,認真落實整改
開展民主評議政風行風工作的目的是促進被評議單位和部門的作風建設。為此我們積極采取相應措施,把政風行風評議整改工作貫穿到整個工作的全過程。做到部署工作有行風、檢查工作有行風、工作落實有行風。對征求到得意見建議和自我查找出的不足認真整改,件件有回音,事事落到實處,用實際效果轉變行風贏得民心,取得一定實效。
(一)林業宣傳不斷深入。針對代表提出的林業宣傳不力的問題,在深度上做文章,在廣度上下功夫。利用召開護林員會議、落實設施葡萄、20xx年xx工程造林面積和設施葡萄技術指導的實際,在農村廣發宣傳林業新技術和林業法律法規,并編印林業科普、林業法律法規等宣傳資料全方位、多形式地開展林業宣傳工作。
(二)林業執法力度不斷加強。針對代表提出的林業執法薄弱的問題。我們克服重重困難,建立局、片、村三級護林網絡,局上專職護林員包片,兼職護林員包村,將管護任務落實到地塊、人頭。加大對森林管護中隊的管理力度,充分發揮專職護林員的積極性和護林先鋒隊作用。依法治林,大力護林。深入開展秋冬季林業護林活動,嚴厲打擊林業違法行為,加大森林火災預防工作;開展木材加工企業安全大檢查工作,在縣安監局的大力配合下對全縣9個木材加工戶進行了安全大檢查,對存在的問題責令其按時整改,保確保不發生安全事故,障人民群眾財產安全。全面清理整頓xx縣木材加工市場,規范木材市場秩序。
(三)行業行風建設不斷提高。針對代表提出的機關作風改進上造林期間技術指導不到位、科技推廣跟蹤服務還有所欠缺和林木采伐審批手續繁瑣的問題。經過申請局里對我局最近補充了人員,我們對全局人員進行了細化分工,尤其是對設施葡萄的技術服務上,對現存的23座設施葡萄分工到個人名下,跟蹤進行技術指導服務。加強森林采伐限額管理,嚴格辦證程序,努力做到程序到位,減少麻煩,在三個月來,為多個鄉鎮9條黑節工程渠道進行了樹木免育林費審批采伐,為加快工作節奏,局上人員接到申報當日現場勘驗,每木檢尺,次日便協調林政稽查大隊現場勘驗,隨后我局人員親自帶全資料到縣政務大廳給與辦理審批手續,做到了合法、快捷、方便了群眾,加快了工程進度。在行風作風建設上,我們從身邊小事、優化服務做起,切實認識到“行風建設無小事”,把行風建設列入工作的重點,看是否依法行政,是否做到“六個一”(一接電話問好,一張笑臉相迎,一把椅子讓座,一杯熱茶暖心,一句好話中聽,一套好程序快捷方便)。通過不斷改進和要求,局上全體人員觀念得到自覺增強,努力當好群眾的熱心人、貼心人、代言人和維護人,達到了“以評促建,評建并舉”的目的。
(四)林業工程建設力度不斷加快。針對各村提出的退耕還林荒灘造林補植補造年年造,年年成活率不高,既浪費財力又浪費人力的問題,我們今年加大工程造林的力度,采取開溝造林,保證灌溉,造林后加大對未成林造林地的管護力度,局上人員和村上護林員深入林地,堅決制止羊只進入林地破壞成活率,今年的912畝荒灘造林補植補造順利通過了市縣林業退耕辦的驗收,同時完成退耕還林薪炭林造林面子208畝。在三北工程造林上,針對一些造林群眾提出的苗木質量不好,生活率地的情況,我局從造林一開始就多次到苗圃看好苗木質量,本人親自到現場調運苗木,親自押送到造林農戶和村的田間地頭,督促其對苗木進行合理假植,確保成活率,今年共完成三北工程造林面積768畝,在設施葡萄產業發展上,我們從加強技術培訓入手,今年新栽植溫室葡萄26座,并做好了20xx年栽植的7座的技術指導,今年,7座2年生的葡萄全部坐果,產量最高的可達2000斤,為設施葡萄產業的發展起到了積極地示范帶動作用。
(五)集體林權制度改革步伐加快。針對部分村提出的林地權屬不清,現有的林地和森林資源效益不高的問題。我們將結合正在開展的集體林權制度改革,制定出了切合我縣實際的方案,正在進行各村的集體林地、荒灘、荒地的摸底工作,待集體林權制度改革全面實施后,我們將結合各村不通實際情況,指導制定出適合各自的實施方案,達到一村一案,切實做到讓群眾受益,讓林地發揮好設生態效益和社會效益,增加林業的經濟效益。
三、建立長效機制,全面鞏固和發揚行風建設成效
通過開展民主評議政風行風活動,林業局政風行風建設明顯加強,為民服務意識不斷增強,服務態度更加熱情周到,業務知識更加熟練,技術指導更加及時,群眾滿意程度不斷提高,內部理井然有序,全局職工精神面貌煥然一新,但仍然存在一些問題和不足,比如:如何使行風建設工作的重要性進一步深入每個人的思想深處,成為他們的自覺意識,如何高品位、高起點地搞好服務工作。因此行風建設絕不能就此止步,今天工作不努力,明天努力找工作。我們將緊緊圍繞全縣林業建設重點工作,牢固確立“服務只有起點,滿意沒有終止點”的觀念,以人民群眾的呼聲為第信號,堅持不懈地抓政風行風建設。一是進一步深化行風建設重要性的認識,增強政治意識、大局意識、責任意識。切實認識到政風行風建設工作是“三個代表”重要思想在基層的具體體現,明確新形勢、新任務對行風建設提出的新要求,通過各種渠道,把行風建設具體體現在隊伍上,體現在服務上;二是進一步落實整改糾建并舉。在整改落實中繼續堅持“糾建并舉”的原則,把糾正行業不正之風與建立新的有效的工作管理制度有機結合,抓好各項規章制度的建設,健全制度促進工作。
總之,我局在民主評議政風行風工作中,在社會各界和政風行風評議領導小組的關懷和指導下,我局局在政風行風建設取得了一定成效。但離上級業務部門和縣黨委、政府的要求和人民群眾的需求還有一定差距,我們有決心、有信心,在縣林業局和縣黨委、縣政府的領導下,在社會各界人士的關懷下,不斷強化自身建設,各項工作都以人民群眾滿意為出發點,以這次民主評議政風行風工作為契機,努力塑造“科學、公正、廉潔、高效”的行業形象,鞏固民主評議政風行風工作已取得的成果,努力推進我縣林業可持續發展。
? 林業局個人工作總結
參加人員:分管林政、執法工作有關班子成員、林政科、森檢站、執法隊全體人員
會議對林政科提出的木材證發放、案件移送、執法不到位等問題進行了審議,分析了當前我縣林政管理工作形勢,與會同志暢所欲言,結合各自工作實際,對當前林政管理工作提出了許多好的建設性意見和建議。
會議指出我縣當前林政管理工作形勢嚴峻,部分鄉鎮秩序混亂;社會各界對林政管理秩序有一定意見;林業執法隊伍自身建設存在問題,多頭執法、以罰代法、以罰代放現象時有發生;同時木材加工企業監管不到位,少數鄉鎮伐區作業設計形同虛設,伐區監管不到位,木材檢量、檢驗不到現場,室內操作現象嚴重。
會議決定:
1、統一思想,認清當前林政管理形勢,林業執法人員以問心無愧作為履職最低要求;
2、所有木材運輸都必須辦理木材運輸放行證;
3、完善案件移送制度,按法律、法規規定,達到一定數量的盜伐、濫伐、違法運輸等案件,一律移送森林公安查辦處理;
4、所有林政執法單位的林政處理材都必須辦理放行手續,確保林業規費征收到位;
5、必須到實地檢量、檢驗、監督裝車;
6、形成林政執法口工作例會制度,以便及時發現問題;7、林業執法人員及家屬一律不能參與木材加工經營。
? 林業局個人工作總結
在市委、市政府的領導下,根據xx市民主評議政風行風工作意見和南平市林業局的方案部署,以認真貫徹落實十九大精神為主線,堅持黨的群眾路線,以保障民生、服務發展為落腳點,找準并認真解決“四風”方面存在的突出問題, 。認真抓好工作部署,集中精力查找問題,在廣泛征求社會各階層意見的基礎上,著力解決群眾反映的熱點、難點問題。有力促進林業各項工作的順利開展,現將我局20xx年民主評議政風行風工作的情況匯報如下:
一、加強領導,精心組織
我局黨政班子對民主評議政風行風工作高度重視,始終把行風建設納入長效機制來抓,多次召開班子專題會議研究和部署行風建設工作。按照上級糾風工作的部署精神,認真組織實施,制定了民主評議政風行風工作方案,成立了民主評議政風行風工作領導小組,聘請了市人大、市政協、監察局、鄉鎮分管領導、林場、木材經營者等各界代表為我局的政風行風監督員。明確了13個林業站和林業局負責林下經濟工作相關股室為今年政風行風評議工作重點單位。結合我市林業工作實際,確定20xx年行評主題是“大力發展林下經濟,努力實現‘百姓富、生態美’有機統一”, 黨的十九大把生態文明建設列入“五位一體”總布局,省委、市委提出要實現“生態美、百姓富”的戰略目標,如何實現“不砍樹、也致富”的目標是林業系統面臨的重大課題。近年來,我市林業系統充分利用林地資源優勢,積極探索林業發展新的增長點——林下經濟產業,既能有效保護森林資源,又能促進林農增收,得到了省市的肯定,群眾對此也高度關注,并制定了工作措施。
(一)加強政策扶持。認真落實《xx省人民政府關于進一步加快林業發展的若干意見》、《xx省人民政府關于進一步深化集體林權制度改革若干意見》和市委、市政府《關于持續深化集體林權制度改革進一步推進林業規模經營的意見》,積極爭取林下經濟發展政策和財政扶持政策,實施“百萬林農增收千元工程”,積極協調金融支持,創新林權抵押貸款業務品種。
(二)創建示范基地。在全市扶持建設一批具有xx特色的高附加值、帶動力強、潛力大的林下經濟示范基地,加強對示范基地建設的技術指導、監督、驗收。如xx國有林場種植三葉青160畝。xx村毛竹林下種植竹蓀60畝等。
(三)創新經營機制。建立示范基地+專業合作社+農戶的林下經濟經營機制,充分發揮示范基地和專業合作社的輻射帶動作用,引導更多農戶增收,解決林農個體經營難的問題。如麻沙留田村今雄農村專業合作社林下養雞0.6萬只,莒口西山養蜂專業合作社蜂箱改造2千箱。
(四)強化技術指導。大力實施科技入戶工程,開展對林下經濟“產前、產中、產后”的技術指導,推進基地標準化、生活規范化、產品無害化建設,有效保障產品質量。
通過選題評議工作,有效保護森林資源,促進林農增收,為綠色xx建設和林業經濟社會可持續發展提供基礎保障。
二、開展群眾路線教育實踐活動,全面提高隊伍思想素質
按照省委、市委和xx市委的統一部署,我局黨的群眾路線教育實踐活動從20xx年3月開始,于9月底結束。局機關及其直屬單位、林場和鄉鎮林業站,共23個黨支部、562名黨員參加。在開展教育實踐活動中,我局領導班子高度重視、精心組織、周密部署,以xx,xx、xx為標桿,帶頭深入開展教育實踐活動,為全局樹立了標桿。全局各支部認真貫徹省委、南平市委、xx市委和局黨委的部署要求,扎實推進學習教育聽取意見,查擺問題開展批評和整改落實建章立制三個環節工作,找準抓住并認真解決“四風”方面存在的突出問題,關系群眾切身利益的問題和聯系服務群從“最后一公里”問題。通過教育實踐活動,使我局黨員、干部思想進一步提高、作風進一步轉變,黨群干群關系進一步密切,為民務實清廉形象進一步樹立的目標要求,得到了廣大黨員干部和群眾的普遍認可,取得了階段性成果。
三、推進黨務公開機制
我局把人民滿意、企業滿意、服務對象滿意作為檢驗公開工作的唯一標準,著力打造“公開林業、透明林業、陽光林業”。 實現公開工作日?;⒅贫然?、規范化。做到“群眾想了解什么,黨組織公開什么”以此提高群眾對林業工作的認知度,密切黨群干群關系,便于接受社會監督。同時,注重黨務公開與政務公開相結合,堅持公開載體共同使用,公開資料分別整理,做到黨務、政務公開融為一體,相互促進,相互提高。
四、廣泛征求意見,強化整改措施
一是向各界人士發放了政風行風建設征意見表40份,目前收回32份,其中:滿意票32票,滿意占xx%。二是全系統設立舉報箱6個、公布舉報電話3部,全方位接受群眾監督。三是認真收集、梳理和歸納各方意見和建議,按照征集歸納的3條意見和建議,制定出整改方案,按照黨風廉政責任制要求,下達整改意見通知,把責任落實到責任單位和責任人,限期整改和反饋,3條意見和建議全部落實整改反饋。
五、征集問題的整改和措施:
㈠、關于進一步加強機關效能建設問題,針對我局機關工作人員工作作風存在庸懶散的問題,我局為了更好地踐行黨的群眾路線教育實踐活動,加強機關工作人員管理制度,促干部作風轉變強化機關效能建設。一是加強崗位管理,每項工作落實到崗、到人實現“人人有事做,事事有人管”樹立工作人員的責任心,消除推諉扯皮,消極應對效率低下的現象,優化干事創業和為民服務環境。二是建立嚴格考勤制度局機關購買一臺考勤機,完善上下班嚴格摁指紋制度和外出報備制度,讓機關人員每個時間段去向都公開、透明,指派效能辦人員專職負責、機關工作人員請銷假和因公外出報備制度,確保機關工作人員上下班時間有記錄,請銷假時間有規章,因公外出有事由,通過整改機關作風建設,使機關工作人員更好地服務基層更好地服務廣大林農。
㈡、針對部分林農提出森林資源檔案與實際不符,影響林農森林經營管理問題,針對這一問題,我局為規范我市森林資源數據主要因子變化調查鑒定工作,客觀反映森林資源數據變化,更好地服務林業生產實際,特別涉及起源、年齡、坡度等重要小班因子的變化更新,林權所有者或建檔單位無法提供有效人工造林檔案依據的需向林業局申請鑒定。并以潭林[20xx]26號文件下發制定了xx市林業局森林資源數據年度更新工作有關問題的通知,制定了xx市林業局森林資源重要因子變化調查鑒定工作方案。方案中規定了鑒定工作范圍、鑒定單位和人員、工作流程、工作經費、工作要求等內容,及時有效地服務廣大林農。
? 林業局個人工作總結
為扎實高效搞好我局法治建設工作,根據縣法治創建工作文件要求,是“六五”普法規劃的第三年,是全面實施的一年,也是“六五”普法規劃取得進展的關鍵一年。做好今年的依法治理工科,對全面落實“六五”法制宣傳教育保障和促進全縣經濟社會全面發展與社會主義和諧具有重要意義。結合本局實際,制定如下工作計劃:
20,我局法治建設工作指導思想是:以“三個代表”主要思想和黨的十八大精神為指導,以開展“法律六進”工作為載體,以依法行政為重點,以服務企業、為民辦實事為原則,扎實推進法治創建工作,爭創法治建設先進單位。
要積極拓寬宣傳渠道,創新宣傳方式,加大宣傳力度,營造宣傳氛圍。具體做法:在辦公區掛宣傳條幅、貼標語、設立宣傳欄、網絡宣傳、集中學習宣傳等多種方式進行廣泛宣傳。4月上旬召開全系統人員會議,進行法制宣傳教育及“六五”普法工作宣講,以提高依法辦事能力。在法律集中宣傳月做好民政法律講臺、上街發放宣傳單等。
今年要把學法培訓工作擺上重要的議事日程,認真落實“六五”普法年度計劃,要安排一定的時間和經費用于學法培訓,落實中心組年度學法講座2次以上,嚴格落實學法培訓培訓不少于5天的規定,做到“計劃、時間、內容、筆記、考試”五落實,確何學法培訓的效果。
學法時間及內容安排:
2、4-5月:《老年人權益保障法》、《福利彩票管理工作條例》宣傳;
3、6-7月:《民間組織管理工作條例》、《中華人民共和國行政許可法》宣傳;
4、8-9月:《省村民委員會選舉辦法》、《中華人民共和國政府信息公開條例》宣傳;
5、10-11月:《信訪條例》、《中華人民共和國刑法》宣傳;
6、12月:《城鄉居民最低生活保障工作條例》、《五保供養工作條例》宣傳。
要按照法定的職能,依法認真履職盡責,嚴格堅持依法行政,依法辦理一切業務,做到“三化”即:工作制度化、執法程序化、業務規范化。切實落實責任,細化分解目標任務,做到任務、責任落實到科(室)。
以開展“法律六進”活動為抓手,圍繞以“公開促公正、公正促規范”的要求,力爭在三個方面取得新突破。一是以執法監督促公正。一方面引入獎懲機制,強化監督職能,切實加強對執法工作的監督。另一方面,提高行政執法水平,強化對行政執法隊、所的監督。二是開展信息公開、密切聯系群眾等活動,推行公開型民政建設,為公正執法提供強有力的素質保證。三是大力實施執法質量績效考核。要建立健全全符合職能特點、程序規范、內容科學的執法質量考核體系,開展年度執法質量綜合考核,提高本系統的規范化執法水平。
? 林業局個人工作總結
20__年辦公室工作在局黨組的正確領導下,在全體人員的共同努力下,以科學發展觀為指導,認真貫徹落實__屆四中全會、省委八屆六次全會、市委二屆七次全會精神,緊緊圍繞全局工作重心,在“參與政務、管理事務、搞好服務”上下工夫,積極發揮參謀助手作用,努力提高辦公室工作效率和服務質量,較好地完成了各項工作任務,現將一年來工作總結如下:
20__年,辦公室圍繞圍繞一個中心(以泡核桃為主的特色經濟林基地建設),突出一個重點(生態保護),—一個難題(提高造林質量),抓實四項工作(提高林業干部隊伍整體素質、完善林業科技服務支撐體系、提高農村沼氣使用率、深化林業服務機制體制的改革創新)的全市林業工作思路,在“參與政務、管理事務、搞好服務”上下工夫,較好地發揮了參謀助手作用。
(一)著力搞好綜合服務和協調。加強綜合協調是辦公室工作的主旋律,是辦公室為領導、為機關、為基層、為群眾提供深層次服務的切入點,一年來,我們主要抓了以下幾個方面:一是做好公文運轉及—。廣泛征求各方面的意見,不斷提高公文質量,為領導提供優質、高效的服務。同時按照相關的公文保密規定,做好文件—。二是做好會議協調。主要協調會議的時間、地點、議題和決定事項的落實工作,保證了會議達到預期目的。三是抓好事務組織協調。協助領導處理有關日常事務,使領導騰出更多的時間抓大事;努力提高接待水平,贏得各級領導理解和支持。四是抓好日常管理協調。充分發揮“總調度”和“中轉者”的作用,協調好對上的關系、對下的關系和內部各科室之間的關系。同時,還做好檔案、綜治、網絡管理、科室電腦配置及一樓裝修、環境衛生工作。
(二)精心組織重要會議。一年來,做好全市林業局長工作會、全市森林防火暨退耕還林工作會、核桃“三率”技術培訓會議、籃球運動會等會議的協調服務工作,在接待領導、起草領導講話、邀請新聞記者等方面較好地完成了任務。特別是在組織全市林業局長會議工作中,由于工作細致、方法得當,成功完成了臨滄歷史召開的規模最大的林業局長會議,受到領導的充分肯定。
(三)重視加強督辦反饋。認真落實市委、市政府重要會議和文件精神,擬寫并報送關于市政府重點工作、廉政工作、三項制度及半年、年終工作情況報告,做到件件有落實,事事有回音。會同有關部門認真做好人大建議和政協提案工作及群眾來信、來訪工作,全年完成3件人大建議和12政協提案的答復工作。抓好信訪工作,全年共有信訪16件,辦結數15件,正在辦理1件,信訪接辦率94%。
(四)抓好學習實踐發展觀辦公室工作。今年我局被市委列為第二批學習實踐科學發展觀單位之一。按局黨組的安排,學習辦設在辦公室。自3月底開展學習實踐科學發展觀活動以來,圍繞三個階段十四個環節的目標要求,辦公室認真做好方案制定、材料撰寫、數據收集、檔案整理等工作,通過精心組織、周密安排、狠抓落實,圓滿完成了學習實踐活動規定的各項任務。
按照全市林業發展的目標,辦公室不斷加強林業宣傳、政務信息公開等工作,努力營造又好又快推進林業事業的良好輿論氛圍和發展環境。
? 林業局個人工作總結
2020年我局機關黨支部在縣委政府的正確領導下,緊緊圍繞中心工作、服務大局,認真學習黨的十九大、十八屆五六中全會精神,扎實開展“兩學一做”專題學習教育常態化活動,全面加強和改進局機關黨的建設活動,并取得了明顯成效,現總結如下:
一、黨建日常工作推進情況
(一)抓好責任落實
年初,局黨組主持召開了黨員大會,對全年的黨建工作進行了安排部署,一是明確了全年黨建工作的目標和任務,將黨建工作納入重要議事日程。二是建立健全黨建工作責任制,科學設定目標體系,層層分解,細化量化,責任到人,形成上下同心,齊抓黨建的良好運行機制。堅持每月召開了1次黨員大會和黨小組組會,每季度組織黨員上黨課。三是局長與分管領導、分管領導與分管股室層層簽訂了黨風廉政建設責任書,發動全局干部職工積極參與到單位黨風廉政建設工作中來,形成良好的氛圍。
(二)抓好學習教育
堅持從三個方面抓好黨員干部職工的學習教育工作。一是結合“兩學一做”專題教育實踐活動,組織黨員干部職工認真開展“自學”和“集中學習”活動。期間學習了黨的十九大、十八屆五中、六中全會精神、《黨章》、XXX系列講話精神、《省扶貧開發工作條例》等,組織大家觀看了《被圍獵的權利》《守夢者》等警示教育影片,廣泛深入宣傳澤東、殷啟雄、青方華、曹瓊蓉等優秀領導干部先進事跡,教育引導黨員干部見賢思齊,筑牢思想防線,用發生在身邊和我州的反面典型開展警示教育,引導黨員領導干部汲取教訓,做到警鐘長鳴、警惕長存。二是帶頭實踐“學以致用”,將黨的大政方針和理論政策貫徹到日常工作中去,注重帶動身邊的人結合環保林業工作實際落實好科學發展觀的要求,切實促進黨的建設,較好地完成了全年目標任務。三是學習了《黨章》《中國共產黨廉潔自律準則》《中國共產黨紀律處分條例》等,組織黨員領導開展了裸官清理、整治領導干部收受紅包禮金等行動,每月召開1次正風肅紀學習討論會,加強了單位黨風廉政建設工作。
(三)抓好組織建設
一是精心組織,扎實開展了黨建各項活動。今年,組織黨員干部職工認真開展了“兩學一做”專題教育實踐活動、“精準扶貧”“民主生活會”“三會一課”等,嚴格履行黨建工作第一責任,帶頭做好表率作用,發動全局黨員干部職工積極參與到活動中來,落實了活動各項要求。二是完善黨建工作制度。年初,組織黨員干部對黨建工作制度進行了梳理和完善,建立了黨員訪談制度,對單位內部黨員的溝通交流和結對幫扶等內容作出了新要求,力求將基層黨組織建設成具有親和力、向心力的“黨員之家”,進一步提高黨員隊伍凝聚力和戰斗力。
二、黨建引領脫貧攻堅
(一)支部進農村,開展結對幫扶
我局以黨支部進農村的方式,開展結對幫扶,成立了以局黨組書記、局長為組長,班子成員為副組長,各股室負責人為成員的脫貧攻堅領導小組,領導小組下設辦公室于局辦公室,由分管副局長抓落實;按照縣委組織部的要求下派了第一書記全脫產開展脫貧攻堅工作;幫扶責任人每月到鄉開展幫扶工作不少于1次;脫貧攻堅工作推進情況由紀檢組長進行不定期督查,并予以通報。
(二)支部為核心,開展獻愛心活動
我局以黨支部為核心,積極組織全局干部職工開展針對臥龍村貧困戶的獻愛心活動,并籌集3萬多元的善款用于購買臥龍村貧困戶家中常用的藏床、茶幾、水盆等生活必備品。切實讓幫扶村貧困戶感受到幫村部門及職工對臥龍村脫貧的真切盼望。
(三)立足林業工作實際,扎實開展精準扶貧
1、發展產業拓寬群眾增收渠道。我局積極與宗科鄉黨委政府和臥龍村兩委協商,為了鞏固脫貧攻堅成果,拓寬群眾增收渠道,在臥龍村種植俄色茶200畝,為群眾免費提供樹苗2萬株。2、積極落實生態護林員政策。按照省州縣生態護林員政策要求,我局計劃下達臥龍村生態護林員指標52名,將43戶貧困戶全部納入,拓寬貧困群眾的增收渠道。3、將扶貧??钣迷诘度猩?。我局多方籌集資金15萬元用于臥龍村脫貧工作,根據貧困戶實際需求,切實為民辦好事辦實事,將資金用于刀刃上。
三、“兩學一做”教育活動常態化推進情況
(一)抓好自學和集中學習
我局進一步組織全局黨員干部職工認真學習《黨章》《條例》《準則》、XXX系列講話精神,對規定學習的文件都要認真學習,逐條逐句通讀黨章,全面理解黨的綱領,牢記入黨誓詞,牢記黨的宗旨,牢記黨員義務和權利,引導黨員尊崇黨章、遵守黨章、維護黨章,堅定理想信念,對黨絕對忠誠,并對學習情況進行定期抽查;規范“三會一課”、“民主生活會”,組織黨員進行集中學習,研討中共十九大會議上XXX系列講話的豐富內涵,認真撰寫讀書筆記,分析實際工作中遇到的具體問題,進一步提高了黨性修養。
(二)圍繞專題學習討論
“兩學一做”學習教育活動,以組織生活、黨課、專題討論、qq平臺、微信平臺等形式,強化了黨員干部學習,引導黨員聯系個人思想、生活作風,對照“合格”找差距,對標“優秀”知不足,明確努力方向,落實整改措施。每季度召開黨員會議,圍繞專題組織討論,立足單位實際,深入研討本單位黨員黨性意識、規矩意識不強的具體表現和危害,研究解決的辦法和措施。
? 林業局個人工作總結
本人自7月份調入林業局工作以來,在領導及同志們的幫助指導下,通過自己的努力,盡快進入角色。在思想上、學習上、工作水平上都有了較大提高,比較圓滿的完成了今年的工作、學習任務,并取得了一定的成績?,F將工作以來的思想、工作做如下總結:
一、 強化政治思想。
作為林業局黨政辦秘書,我服從單位的工作安排,遵守單位紀律,工作目的明確,態度端正,認真鉆研業務,尊敬領導,配合領導做好單位的各項工作,堅持加強對政治思想方面的學習,解放思想,更新觀念,積極參加單位組織的各項政治活動,使自己能夠樹立正確的世界觀,價值觀和人生觀,堅持三個代表重要思想,落實科學發展觀。通過自己的努力學習,銘記保持祖國統一、民族團結的重要性,團結同事,事事都能搶著干,擁護黨的各項方針政策,能夠時刻與黨的思想保持高度一致,勤奮刻苦,提高能力,做政治筆記,從不放松自己的政治理論學習。
二、堅持學習。本人除了認真學習堅持閱讀林果方面的各種期刊,認真鉆研,通過學習掌握果園管理,病蟲害防治,花期、果期、果樹修剪管護等專業術語,以便自己在起草文件時能得心應手。今年10月份,我參加了在烏魯木齊舉辦的特色林果業展銷會,學習了各地市林果業的發展情況,3天左右時間對各地林果業發展先進技術有了更深一步的認識和體會。
三、努力工作
作為文秘工作人員,我能夠堅持做事和做人原則,努力做好日常工作,熱心為全體人員服務,認真安排好各項工作的具體時間,分清工作主次和輕重緩急,做到有理、有節、有序、有效。按時完成領導交辦的具體工作,不拖延、不出
大差錯,有始有終,工作進展情況也及時向領導報告,以便于領導能統籌全局,靈活安排。在公文處理過程中,嚴格按照公文處理程序辦事。發文時,按照擬稿、核稿、會簽、簽發、印制、蓋章、登記、發文等程序辦理;收文時,按照收文登記、擬辦、批辦、分送、催辦、立卷、歸檔等程序辦理,沒有出現錯誤的公文處理事情。7月份到林業局以來,本人能及時進入角色,起草了全局十二五規劃、大農口調研材料等共10余篇。同時按時完成應急管理、政府信息化責任狀的整理并順利通過市政府驗收。積極做好政府協同辦公維護工作,上傳信息200余條,日常工作中,我積極與其他各科室人員加強溝通,在工作上能做到主動補位。本人能與其他各科室人員加強溝通,密切配合,互相支持,保證整體工作不出現紕漏。本人確定了一條工作原則,屬于本人的工作要完成,不屬于本人系列的工作其他人員找到了能完成的也要完成,不屬于本人的工作發現了問題要說話,要及時與其他科室人員溝通,不能讓工作出現真空,主動幫忙、熱情服務。嚴格遵守秘書工作的原則,即保密,平時采取措施保證文件、資料的安全,保證自己知秘不泄秘;準確,辦文要準,辦事要穩,情況要實,注意要慎,讓領導放心;迅速,工作要及時、高效,保證效率有序運行??傊?,我注意努力成為一個?一要能‘秘’,二要會‘書’?的合格文秘工作人員。
綜上所述,自己在工作崗位上做出了一些成績,積累了一些經驗,業務素質得到了一定的提高。以后我將再接再厲,爭取更大的進步,為以后的林業工作跨越式發展做出自己的貢獻。
夏 芳
20XX年XX月
? 林業局個人工作總結
12月8日,市林業局黨組書記、局長張亞勤同志主持召開局務會聽取各科站隊室、局直屬各單位20XX年度工作總結匯報和20XX年工作打算。
張亞勤指出:年終工作總結匯報要突出問題導向和問題意識,各科站隊室各直屬單位在總結工作時,要直面問題,不能只談成績,報喜不報憂,成績不講跑不掉,問題不講不改害死人,更要緊密結合林業工作實際,實事求是的提出工作中存在的問題不足和薄弱環節,對下一年度的工作進行謀劃和打算,謀劃工作要有創新。另外,要求匯報工作時不能照本宣科,要將工作入腦入心,脫稿匯報。
會上,局機關各科站隊室,局直屬各單位負責人對20XX年度工作完成情況進行了如實的匯報,匯報會氣氛活躍,大家各抒己見,既談成績,又深入查擺問題和不足,也實實在在的提出了開展工作中存在的一些困難。隨著黨的十八大把生態文明建設納入五位一體戰略目標,市委市政府把生態立市戰略作為第一戰略進行精心部署,林業成為生態文明建設的主戰場,工作任務日益繁重和艱巨。全局上下和全市林業行業提振精氣神,凝聚正能量,克服困難,做了大量扎實卓有成效的工作。
張亞勤強調指出:各科站隊室各直屬單位利用兩個半天的時間,大家匯報了工作,交流了經驗,肯定了成績,尋找了問題,提出了打算。對梳理出的問題責任到人,20XX年加大整改落實力度。20XX年在市委市政府的堅強領導下,在省林業廳的大力支持指導下,全市林業行業凝心聚力,真抓實干,扎實工作,在面對幾十年一遇的干旱不利因素,全市林業生態建設呈現出強勁發展的勢頭,各項林業工作邁上了新臺階、新水平,取得了顯著成效。年內全市完成造林封育30.24萬畝(人工造林22.7萬畝,封山育林7.54萬畝),占總任務30萬畝的100.8%。
其中:退耕還林15.38萬畝,天然林保護1.3萬畝,三北防護林8.92萬畝,造林補貼4.64萬畝。鞏固退耕還林成果補植補造5.75萬畝,森林撫育7.6萬畝。面山綠化8.76萬畝,通道綠化684公里(2.42萬畝),經濟林果10.93萬畝,花卉種植0.29萬畝,義務植樹2242萬株。全年完成各類林業重點工程資金投資47133.46萬元。森林覆蓋率達到13%。今年爭取到各類林業重點工程項目資金54389.95萬元。爭取20XX年造林封育任務54.48萬畝,其中新一輪退耕還林任務26.8萬畝。
為全面落實市第四次黨代會精神和生態立市第一戰略全面從嚴治黨第一責任以及市兩會精神,圓滿完成20XX年艱巨繁重的工作任務,全力落實局黨組提出的工作思路和針對個別縣、一些林業干部職工存在的畏難思想,會議研究決定,20XX年為全市林業行業“工作大力落實年”。盡快制定工作實施方案。另外研究安排了20XX年度市級林業考核工作,會議研究決定,專門發出通知,要求考核組考核期間和元旦、春節期間嚴格落實規定和省、市委規定,嚴明紀律。
林業局局機關副科級以上干部,局直屬各單位班子成員參加。
? 林業局個人工作總結
到博羅縣林業局工作已近一年,在這個新的大家庭里,各位領導對我的培養幫助、以及同事們的關心支持,使我逐步適應并熱愛機關事業工作。我靜心回顧這近一年的工作生活,收獲頗豐?,F將我這近一年的工作情況總結如下:
一、自覺加強理論學習,不斷提高自身素質。
首先,自覺加強政治理論學習,提高黨性修養。辦公室濃厚的政治學習氛圍深深地感染著我。因為工作上需要兼顧負責林業局學習中心組理論學習的方案策劃及安排實施,因此我積極學習黨的十七屆四中全會精神、學習胡錦濤國慶重要講話,學習加強領導干部黨性修養弘揚良好作風,繼續推進黨風廉政建設等方面的理論學習,受益較多。作為一名思想成熟的黨員,我在工作中不斷提高自己的政治理論水平,從思想上與黨保持高度一致。
其次,在業務學習方面,我深深感到加強自身學習、提高自身素質的緊迫性。去年年底林業局針對年輕干部職工專門組織了“林業系統林業知識培訓班”。借此機會,我認真學習專業知識,虛心請教前輩,在最后考試中名列前茅。辦公室日常的公開電話受理工作,是一個機動性很強的工作,需要工作人員了解一定的辦事流程以及掌握各部門相關的業務范疇。我在虛心向身邊同事請教的同時,多看多聽多想多問多做,爭取在短時間內熟悉并適應工作環境和內容。
二、踏實肯干,努力完成好各項業務工作。
在這近一年的工作中,通過領導和同事的耐心指導,使我了解了林業局系統運作,能夠較好的完成分管的工作,并可以獨立完成辦公室的各項日常工作。
在辦公室工作中主要負責林業局全局統計管理工作,萬眾評公務、政府信息公開、政務公開與網絡問政(政務平臺的網上投訴受理);將每天辦理情況分類記錄、核對、打印、裝訂、交由領導批示;與下屬單位及各鎮林業站進行工作交流;協助辦公室主任及其他同事完成一些臨時性的辦理工作和臨時交辦工作。通過近一年的工作使我逐漸提高了自己對事件的敏感度和文字材料綜合能力。
作為第一批優惠政策招來的碩士、博士生的一員,來到博羅發展,進入博羅林業局工作,我感到很舒心,工作很積極,我希望能為博羅的發展做出貢獻。不論在哪個工作崗位,我都能調動自己的積極性,熱情工作。近一年來,我在組織、領導和同事們的幫助和支持下取得了一定的成績,但我深知自己還存在一定的缺點和不足,比較突出的是文字材料寫作不夠專業,工作方式不夠成熟。我也明白自己需要更多的實際工作經驗,需要更多的鍛煉,這也為以后的發展打下堅實的基礎。在今后的工作中,我要努力做到戒驕戒躁,堅定政治信念,加強理論學習,積累經驗教訓,不斷調整自己的思維方式和工作方法,在實踐中磨練自己,爭取成為讓領導放心、讓同事滿意的機關事業單位工作者。
繼博羅縣于20__年提出擬連續5年引進高層次人才后,惠城區也提出計劃自20__年起每年引進數十名高層次人才,5年共引進200名左右。惠州的用人形勢一片大好,的確也吸引了不少的關注,取得了一定的成績。但是,引進人才僅僅是第一步,要真正將人才優勢轉化為知識優勢、科技優勢、產業優勢還有很長的路要走。將這些人才留住、培養、用好,才是關鍵環節,這就需要政府不斷推進觀念創新、政策創新和機制創新。
現就我個人體會談幾點:一、領導重視。局里的很多重大事項,如林業統計、網絡問政、人大政協提案答復、出外學習等,都相信并任用我,交予我辦理。二、個人心態穩定。能夠留下來踏踏實實工作,積極向上,對博羅有歸屬感。三、政策優待。政府在政策上對我們的確是很照顧和優待的,我們只需認認真真、踏踏實實努力工作,沒有太大的后顧之憂。四、培養計劃。一年的適應、實習期結束后,應該有計劃、有針對性地培養我們,當然我們自己也要自覺、主動地培養自己?,F在我們都年輕,有大把學習、成長的空間,多問多做,多熟悉自己的業務工作,多為博羅作貢獻。
? 林業局個人工作總結
林業局辦公室個人工作總結(1)
林業站在黨工委、辦事處的正確領導下,在上級業務部門的具體指導下,全站職工精心合作,密切配合,按照上級要求圓滿完成了今年的各項工作任務,榮獲省級綠化示范鄉鎮、全市森林防火先進鄉鎮、縣森林防火先進單位?,F將一年來的工作總結如下:
一、防火工作
今冬明春是防火關鍵時期,我站已制定多項防火制度及防火措施,制定防火值班表,輪流按時值班,值班人員及時通報火情火警。各負其責,各盡其能。結合我街道實際,特向市防火中心申請調撥風力滅火器60臺,二、三工具一宗,防火服60套,油鋸4臺,以備急需之用。做到預防為主,為森林防火打好堅實的物資基礎。
二、造林綠化
植樹節期間組織全辦事處職工進行義務植樹10000株,今年春季,栽植經濟林核桃500畝。主要分布在小井、朝陽、保定、西賀莊等村。
三、雨季造林
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每年的雨季造林工作,既是重點,也是難點,所需造林的地塊都是立地條件差,土壤脊薄的荒山,無水源,即使下雨也存不住水。因此,要求我們務必搶抓夏季多雨的有利時機,因地制宜地搞好造林村的技術指導工作,林業站全體職工分片包村,職責到人,利用今年雨季雨水多的大好時機,共栽植側柏10535畝,銀花30萬墩。
四、美國白蛾預防工作
美國白蛾去年蔓延我省大部分地區,臨邊縣市都有美國白蛾的蹤跡,有的地方危害還相當嚴重,今年美國白蛾的預防使用飛機防治,我們配合好上級業務部門飛防,搞好美國白蛾的預防工作,很好的控制住美國白蛾的蔓延。
五、林權制度改革工作
配合縣林業局林改辦做好林改這項工作,圓滿完成林改這項光榮而艱巨的任務,順利透過省級驗收。
六、林木采伐
做好我鎮林木限額有序采伐的工作,做好依法辦理采伐手續,減少信訪案件的發生,同時為村居穩定帶給有力保障,及時為老百姓做好服務工作。
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林業局辦公室個人工作總結
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花開花落,春去冬來,回顧過去的一年,是繁忙的一年,是全局職工團結一心,實干,創新,謀發展的一年。我們圍繞縣委和政府工作重心,堅持以生態禮貌統攬林業,以服務大局謀劃林業,以深化改革激活林業,以重點工程帶動林業的理念,努力促進林業建設由生態安全向生態禮貌轉變,由傳統數量林業向現代效益林業轉變。
透過一年的艱苦努力,取得了比較明顯的成績。作為黨組成員、副局長,上半年,協助局長分管林政資源和行政執法及天保工程,下半年調整分工后,協助局長分管造林綠化后續產業和辦公室方面的工作,現就分管工作,做以下簡要總結。
一、上半年工作。
1、我個人始終認為,我們資源管理形勢很嚴峻,矛盾很突出,體制待完善。年初,根據主要領導的安排,我帶領了資源股、森林公安局的同志先后到省內的雨城區、南江縣、安岳縣、瀘定縣四個資源大縣進行考察學習??疾旖M一行透過認真聽,仔細看,深入思考,總結了別人的先進的可行的經驗,提出了加強我縣資源管理的推薦意見,為局黨組完善管理帶給了參考依據。
2、牽頭組織實施了“綠色颶風”行動。組織森林公安、林政、審批及檢疫執法,開展了為期三個多月的以打擊亂砍亂伐、私拉盜運為主的危害森林資源的違法犯罪行為的執法活動,取得了明顯的階段性的成果。多數時候,我是親自帶隊,通宵出勤,親自問材料,不循私情,從嚴處理。專項行動共出動執法人員200多人次,執法車輛50多車次,檢查木材車輛40多車次,收繳無證木材80余立方米,
——文章來源網,僅供分享學習參考 沒收名木古樹3株,處理違法人員17人次,收繳罰款近5.0萬元。打擊了違法犯罪行為,遏制了資源補過度使用的勢頭,維護了生態安全。
3、做好了“林地保護利用、二類資源調查及森林資源信息系統建設三大工程”的初期工作。制定了“三大工程”的工作方案,向黨委政府深入匯報了三大工程的重要和艱巨,爭取縣委和政府的重視和支持;認真考察了實施“三項”工程的企業,向局黨組提出了考察意見。
4、組織相關股室,做好了群眾林權制度改革的省級驗收復查迎檢工作。群眾林改是一項很艱巨復雜的工作,是經全局職工共同努力,完成了改革的主體,還有待不斷完善推進的一項工作。透過認真準備資料,補充完善,順利透過了省級驗收。
二,下半年工作。
1、牽頭組織相關股室做好全省綠化模范縣的檢查驗收工作。全省綠化模范縣要求高,涉及機關、道路、小區、企業、河流、街道、農村、學校、醫院等等,資料和現場準備,任務都是比較繁重的。各股室,個性是造林股作為牽頭股站,辦公室搞好后勤服務,為檢查驗收取得圓滿效果,作了超多的基礎工作。營山林業被邀請到全省會議作代表發言,在營山過去的歷史上,還是不多的。
2、組織完成了“長江防護林三期工程資料”上報,“新增鞏固退耕還林成果工程”設計和實施、“造林補貼試點工程”、“森林撫育試點工程”及“珍稀木材基地建設”工程的設計和實施。涉及鄉鎮多,
——文章來源網,僅供分享學習參考 都做到了實地查看,防止閉門造車,圍繞縣委縣府打造“核桃”、“速豐林”基地的戰略,堅持生態優先,做到生態和效益相統一。
3、組織開展了后續產業業主規模造林的指導和檢查驗收。促進社會資金介入造林綠化和產業發展,防止少數人打著發展產業的晃子鉆政策空子。擬定了業主規模造林驗收補充規定,待黨組透過后實施。核桃發展較好,消水河、綠水安固河、黃渡河速豐林較好,需要加強管護,黃渡和綠井的中藥材金銀花有必須規模,黃渡帶河一片規模大,綠井的業主已經修建了加工的房子,爭取延長產業鏈條,是能夠鼓勵的事情。
4、退耕還林年度檢查兌現工作正在進行中。這項工作年年都在做,工作量大,審核難度大,但要做好做仔細,基礎資料必須不能推到財政農財去,別人是做整個農業口的,而我們是兩大工程的實施單位。請相關股室的同志記好。
5、辦公室完成了日常后勤保障工作,文件起草工作,上傳下達工作和綜合協調工作。崗位堅定是很好的,我感覺堅定崗位是辦公室和公安的同志是最值得學習的。能主動協助配合其它股室工作,比如綠化模范縣的資料收集工作等。
6、完成了重大檢查的后勤接待工作。今年上級檢查驗收比較多,接待任務很重,沒出什么大的問題,也是不容易的。
7、做好了各項年度目標考核的迎檢工作。
8、聯系鄉鎮和對口幫扶工作得到深入開展。安化爬山村,基礎設施得到改善,修建了一口能容三千方的水池,也安排了珍稀木材基
——文章來源網,僅供分享學習參考 地建設,還有業主在那里發展核桃產業。
三、幾點思考
1、今年是近年來工作量最大,也取得實效的一年。大家為什么能團結一心做好各項工作,我很贊同別人講的:用事業鼓舞人,用情感打動人,用待遇支撐人。大家認識到了國家對生態高度重視的大好形勢,更因為單位內部團結務實,有干好林業工作的強烈愿望,上下各方建立了良好的工作關系。在這種環境下,能夠干事業,能夠干好事業。其次,要抓好工作,調動用心性,增加凝聚力和活力,離不開以情感人,以待遇留人。待遇不是萬能的,但物質是基礎,不講待遇不是市場經濟。同時,也不能只講待遇,一是待遇有限,二是情感有時高于待遇,所謂士為知己者死。對職工的具體問題,單位能幫忙的,盡力給予支持,比如評職稱的問題,職級待遇問題,家庭困難問題,有時僅是職工出面難度很大。單位的盡力帶給力所能及的幫忙,會讓職工感受到群眾的溫暖,才會生工作的動力。我覺得,這幾個方面,今年是做得比較好的,才構成了活力,充滿了生氣。個性是執法的同志,和搞項目設計的同志,任務都是很重的,大家加班加點,不講節日假日,保證按時完成任務,是很難得的。
2、部門的工作務必圍繞政府中心工作。我們是林業人,林業的工作務必是以生態建設為統領。離開了生態建設,我們的工作,就說不上林業工作。但同進,我們的林業工作,是政府工作的一部分,務必要有全縣工作的大視野,主動配合圍繞政府工作中心來安排我們的生態建設,才能得到黨委和政府的重視和支持,才能取得更好的效果。
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3、轉變發展方式,集中力量抓好重點,以點帶動面。平鋪直敘,面面俱到,那不是好文章。務必抓好重點,才能起到示范帶動作用。我們的力量有限,不可能一下子抓很多的東西,能夠一年抓那么幾個拿得出手的東西,幾年下來就有看頭了。不要怕業主賺了錢,不賺錢誰愿意來投資。關鍵看他是真投資還是想套錢。如果是真正投資發展產業,我們是就應大力扶持的,農業項目,沒有國家扶持是很難發展起來的。如果透過我們的扶持,能夠做大那么幾個或者一個象樣的企業,它所起到的示范帶動作用都是十分大的。
比如,黃渡的金銀花,還能夠做大,再爭取做加工,如果成功了,有很大的利潤(金銀花市場行情很好),就會有更多的老百姓,自動去發展。比如,木材加工企業很多,大多是粗放型,賣樹棒錘,或簡單加工,那是不可能做成大一點的企業的。只是我們全縣人民的造林成果,給幾個樹販子賺錢。當然,他們也促進了流通,有利于老百姓的產品銷售(木材)。如果我們用有限的資源,重點支持那么一、二個公司搞點深加工,延長產業鏈,不僅僅能增加附加值,也有利于就業和稅收,減少資源消耗。
同進,對產業發展,主管部門務必導向和加強指導,不能自由放任,用了錢,沒什么效果。后續產業也搞了三年了吧,使用了1000多萬元的資金,真正拿得出手的亮點并不多,以后要按照規劃實施。那就是結合縣政府提出的重點發展核桃、速豐林、中藥材。在山區重點發展核桃,沿河沿路發展速豐林,條件好的地方發展中藥材。業主事前報批,林業局規劃設計,業主按照設計實施。
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4、事業越興旺,首先是人才的充足支撐。目前,我們的確是人手緊缺,不是人才,只少是人手。造林上急需技術人員,辦公室急需文秘人員,同時還急需電腦專業人才。能夠直接用電腦設計和對數據、軟件進行管理、維護的人員。老同志眼看著就老矣,后繼乏人。無論是分管人事也好,分管生產也好,都讓人著急。我期望我們的年輕同志,要下功夫學專業,要有熱情,有鉆勁,學有專長,獨擋一面。
林業局辦公室個人工作總結(3)
時間如流水,轉眼間又是嶄新的一年。20xx年,區林政管理稽查站根據局黨委的統一部署及工作實際需要,重新整合了工作隊伍和崗位安排。一年來,我站在林業局等上級部門的大力支持下,以群眾林權制度改革工作為載體,進一步加大林業行政執法力度,同時加強規范林業禮貌執法,為我區構成愛護森林、崇尚生態禮貌的良好氛圍做出了貢獻?,F將全年所做工作總結如下:
1、全力以赴做好群眾林權制度改革工作
群眾林權制度改革是今年林業工作的重中之重,我區按照試點先行,梯級鋪開的原則,于4月18日全面鋪開。從5月初開始,根據局黨委的統一部署安排,我站全體工作人員集中精力全力參與群眾林權制度改革工作,于6月底完成全區16.9萬畝生態公益林確權劃界工作。
目前林改確權工作已經基本完成。全區涉及林權改革村297個,已完成260個村,占林改行政村的87.5%;全區群眾林地44.4萬畝,已確權面積41.3萬畝,占總面積的93%,確權總宗數6661宗,完成
——文章來源網,僅供分享學習參考 林權證辦理發證面積15.6萬畝;在確權面積中:分山到戶面積4.02萬畝,占9.7%;均股均利面積4.66萬畝,占11.3%;群眾統一經營面積18.68萬畝,占45.2%;流轉面積6.28萬畝,占15.2%;基中形式面積7.66萬畝,占18.60%。
2、嚴格臨時占用林地管理,取得明顯成效
根據林業局內部分工,我站負責監督采石場等臨時占用林地管理,在工作中將采石場臨時占用林地工作作為重點進行規范。并嚴格按照《森林法》、《森林法實施條例》和《占用征用林地審核審批管理辦法》的規定,對需要臨時使用林地的單位或個人,嚴格按照程序申報各項材料,實行行政許可制度。根據我區的特殊狀況,我們將臨時占用林地時效定為一年。由于我區的采石企業大部分都處在生態公益林范圍內,辦證要報省里審批,且省局對破壞環境較嚴重的采石企業的手續辦理實行控制等原因,導致目前我區采石企業臨時占地的手續難以辦理。
3、加強木材流通市場管理,保護森林資源安全
為保護我區森林資源安全,遵照《湖北省木材流通管理條例》的有關規定,在木材收購、銷售、運輸、加工、利用等各個環節進行嚴格監督管理。一是對申辦木材經營(加工)許可證的申請人,嚴格實行資格審核。經現場調查核實,報林業行政審批科審批。二是對貼合條件的木材經營(加工)戶進行事后監督,使其行為在森林法允許的范圍內進行。目前,全區共有木材經營戶23家,加工戶4家,其生產、經營加工行為都在我們的監管之中,尚未發生違法經營(加工)現象;
——文章來源網,僅供分享學習參考 并對違法運輸木材、違法占用林地的行為進行查處,全年共查處林業行政處罰案件20起,其中違法運輸10起,違法占用林地10起,無行政敗訴案件和錯案發生,處罰標準、處理結果公示率達98%以上,切實保護了我區的森林資源。
4、規范林木采伐管理,控制濫伐林木案件
一方面加強對森林、林木采伐辦證、伐后管理,實施木材采伐現場監督,對還林實際狀況進行檢查,制止違法采伐、收購無證木材的行為。另一方面,進一步規范林木采伐辦理程序,對所有的采伐申請單位或個人進行采伐可行性分析和采伐規劃,認真做好限額采伐前的采伐作業設計等前期工作,將工作落實到每株樹、每個農戶,為加強保護我區的森林資源、合理利用林木資源做最大貢獻。
5、加強法制宣傳和法制培訓工作,提高依法行政水平
今年,我站采取多種措施,全方位加強法制宣傳和執法培訓工作:一是宣傳林業法律法規和林業政策,使群眾林權制度改革深入人心。目前全區12個街道、鄉、鎮297個村,我們已派出四個工作專班,受益群眾涉及1800余人,發放相關資料3350份。對采石企業業主的宣傳主要是透過發通知,將法律法規附寫在通知單上進行廣泛宣傳。目前共發放宣傳資料130份;對來站咨詢或是理解處理的違法人員,站長×××同志親自進行相關法律的講解,讓他們心服口服的理解。二是用心宣傳我站的工作。我們已在××共青團網和××熱線上發表3篇新聞;三是參加3次培訓班和1次禮貌執法教育考試。
6、加強內部管理,強化職責意識
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在年初工作會議上,根據工作需要,我們將在崗工作人員分成外勤人員和內勤人員,因人施用,因事設崗,完善了《稽查站工作人員崗位職責制》,要求大家認真遵照執行崗位職責制,各行其責;并制定了《XX市XX區林政管理稽查站績效考核制度》,實行每日簽到工作制度,由專人管理日常考勤,對于年內的工作根據相關狀況分別實行加、扣分,在年終針對平時考核狀況匯總,進行評優評先評獎。
透過今年用心努力的開展工作,我站已經取得了必須成績,完成了績效考核目標,但是也存在著一些問題。所以,在今后工作中,我們將繼續加大林業行政執法力度,努力做好本職工作,圓滿地完成局黨委交辦的各項工作任務,以優異的成績,展現新時期林業工作者的新形象。以優異的成績回報大家!
林業局辦公室個人工作總結(4)
20xx年即將結束,一年來在委領導及同志們的幫忙指導下,透過自己的努力,在思想上、業務工作水平上都有了很大的提高,圓滿的完成了全年的工作、學習任務,并取得了必須的成績。現將一年來的思想、工作狀況匯報如下:
一、強政治思想及業務學習,提高工作效率
20xx年,我自覺提高學習用心性,用心參加鄉黨委、政府組織的政治理論學習,同時認真學習業務知識,全面提高自身素質。加強內部管理,增強職工工作用心性,杜絕紀律松散,工作職責心不強等現象,促使職工發揚黨的優良傳統,全心全意為人民服務,樹立“艱苦創業,無私奉獻”的行業精神和“站興我榮,站衰我恥”的高尚情操,杜絕行業不正之風,做到人人遵紀守法,廉潔奉公,提高思想覺
——文章來源網,僅供分享學習參考 悟和工作效率,以高度的職責感和事業心做好本職工作。
二、大科技培訓力度,提高群眾科技水平
我鄉群眾文化素質低,對各種林木的管理較差,甚至不進行管理,針對這一狀況,我站適時舉辦科技培訓,利用黨員干部會、群眾會、團員青年、婦女干部培訓會等機會和方式將各種經濟、生態林木的適用栽培技術傳授給林農,使林農對科學管理有了新的認識,一年來共舉辦科技培訓45期3800人次,出黑板報5期。
三、退耕還林工作
對已造林地的管護,根據《《云南省退耕還林還草試點管理辦法》》,結合我鄉實際,將林地管護納入村規民約,指導退耕戶按技術要求對已種林木進行撫育管理,入村到戶廣泛宣傳退耕還林政策,把政策宣傳到位,讓政策深入人心,做到家喻戶曉,讓退耕農戶理解理解,使退耕林地的撫育管護成為農戶的自覺行為。
由于群眾科技意識低,管理水平不高,種植季節不合等諸多原因,致使種植的竹子成活率低,為實現退耕還林工作“退得下,穩得住,不反彈”的目標,我站統一思想,提高認識,充分發揚吃苦耐勞的精神,深入田間地頭指導群眾進行及時補植補造,至今年9月份,共補種杉木8萬株,喜樹2萬株,冬瓜樹8千株。
綜上所述,一年來自己在工作崗位上做出了一些成績,積累了一些經驗,業務素質得到了必須的提高。明年我將再接再厲,爭取更大的進步,為我區的科技工作跨越式發展做出自己的貢獻。
林業局辦公室個人工作總結(5)
辦公室工作在局黨組的正
——文章來源網,僅供分享學習參考 確領導下,在全體人員的共同努力下,以科學發展觀為指導,認真貫徹落實xx屆四中全會、省委八屆六次全會、市委二屆七次全會精神,緊緊圍繞全局工作重心,在“參與政務、管理事務、搞好服務”上下工夫,積極發揮參謀助手作用,努力提高辦公室工作效率和服務質量,較好地完成了各項工作任務,現將一年來工作總結如下:
一、圍繞工作重心,充分發揮好參謀助手作用
辦公室圍繞圍繞一個中心(以泡核桃為主的特色經濟林基地建設),突出一個重點(生態保護),破解一個難題(提高造林質量),抓實四項工作(提高林業干部隊伍整體素質、完善林業科技服務支撐體系、提高農村沼氣使用率、深化林業服務機制體制的改革創新)的全市林業工作思路,在“參與政務、管理事務、搞好服務”上下工夫,較好地發揮了參謀助手作用。
(一)著力搞好綜合服務和協調。
加強綜合協調是辦公室工作的主旋律,是辦公室為領導、為機關、為基層、為群眾提供深層次服務的切入點,一年來,我們主要抓了以下幾個方面:一是做好公文運轉及保密工作。廣泛征求各方面的意見,不斷提高公文質量,為領導提供優質、高效的服務。同時按照相關的公文保密規定,做好文件保密工作。二是做好會議協調。主要協調會議的時間、地點、議題和決定事項的落實工作,保證了會議達到預期目的。三是抓好事務組織協調。協助領導處理有關日常事務,使領導騰出更多的時間抓大事;努力提高接待水平,贏得各級領導理解和支持。四是抓好日常管理協調。充分發揮“總調度”和“中轉者”的作
——文章來源網,僅供分享學習參考 用,協調好對上的關系、對下的關系和內部各科室之間的關系。同時,還做好檔案、綜治、網絡管理、科室電腦配置及一樓裝修、環境衛生工作。
(二)精心組織重要會議。
一年來,做好全市林業局長工作會、全市森林防火暨退耕還林工作會、核桃“三率”技術培訓會議、籃球運動會等會議的協調服務工作,在接待領導、起草領導講話、邀請新聞記者等方面較好地完成了任務。特別是在組織全市林業局長會議工作中,由于工作細致、方法得當,成功完成了臨滄歷史召開的規模最大的林業局長會議,受到領導的充分肯定。
(三)重視加強督辦反饋。
認真落實市委、市政府重要會議和文件精神,擬寫并報送關于市政府重點工作、廉政工作、三項制度及半年、年終工作情況報告,做到件件有落實,事事有回音。會同有關部門認真做好人大建議和政協提案工作及群眾來信、來訪工作,全年完成3件人大建議和12政協提案的答復工作。抓好信訪工作,全年共有信訪16件,辦結數15件,正在辦理1件,信訪接辦率94%。
(四)抓好學習實踐發展觀辦公室工作。
今年我局被市委列為第二批學習實踐科學發展觀單位之一。按局黨組的安排,學習辦設在辦公室。自3月底開展學習實踐科學發展觀活動以來,圍繞三個階段十四個環節的目標要求,辦公室認真做好方案制定、材料撰寫、數據收集、檔案整理等工作,通過精心組織、周
——文章來源網,僅供分享學習參考 密安排、狠抓落實,圓滿完成了學習實踐活動規定的各項任務。
二、緊扣林業發展的目標,努力營造良好發展環境
按照全市林業發展的目標,辦公室不斷加強林業宣傳、政務信息公開等工作,努力營造又好又快推進林業事業的良好輿論氛圍和發展環境。
(一)加強宣傳和信息工作。
一是做好電視新聞宣傳。主動加強與新聞媒體的溝通合作,充分發揮各類新聞媒體的輿論陣地作用。精心協調市電視臺做好電視宣傳,重點對集體林權制度改革、以泡核桃為主的林產業等重點工程進行深入宣傳,營造良好的林業發展氛圍。二是抓好報刊寫稿投稿的對外宣傳工作。始終把《中國林業》、《國土綠化》、《中國綠色時報》、《云南林業》、《支部生活》等報刊及市委黨報《臨滄日報》作為宣傳的主要載體及平臺,以林產業發展、林業改革、資源保護、隊伍建設為重點,對典型經驗及先進事跡作深入、廣泛宣傳,收到了良好效果。特別在《臨滄日報》刊發的稿件,居市直部門前列,多條在頭版頭條刊發。據不完成統計,一年來,全市林業系統在《國土綠化》、《中國綠色時報》、《云南林業》、《云南自然保護》刊發稿件達26件,《臨滄日報》達176件,其中多條在頭版頭條刊發。三是加大信息報送力度。在信息報送上,主要抓好省林業廳信息中心、市委《臨滄信息》、市政府《政務信息》的信息報送。一年來,共計報送省林業廳信息中心信息150多條,省廳采用140多條,被國家林業局采用50條,積分超過1200分;報送《臨滄信息》26條,市政府30多條。我局被市委表彰
——文章來源網,僅供分享學習參考 為xx年至年信息工作“三等獎”。
(二)扎實推進政府信息公開。
認真學習貫徹《政府信息公開條例》,加大政務公開力度,拓寬政務公開渠道,豐富政務公開內容。認真梳理各項政務公開事項,從機構職能、行政許可、規劃計劃、政策法規、日常業務、工作動態等類別進行詳細分類,編制政務信息公開指南和公開目錄,促進各項行政權力的運行公開透明、廉潔高效。全年共計在“政府信息公開網-臨滄市林業網”上公開政府信息200多條。
(三)落實陽光政府“四項制度”工作。
在落實陽光政府“四項制度”工作中,制定了《臨滄市林業局重大決策聽證重要事項公示重點工作通報政務信息查詢陽光政府四項制度實施方案》,按要求確定了“ 96128”政務信息電話專線,指定了“96128”信息聯絡員及網絡查詢管理員1名,加強了信息員培訓和值班保障工作,確保群眾查詢政務信息能夠得到及時有效答復;同時,利用市政府陽光政府四項制度門戶網站及時通報了單位重點工作、公示了重要事項、提供了政府信息查詢。
三、按照建設“服務型”機關的要求,不斷規范日常運轉工作
辦公室是全局中樞部門,日常工作面廣、工作量大、任務繁重。一年來,按照建設“服務型”機關的要求,全體同志積極動腦筋,想辦法,抓落實,著力提高工作質量和辦事效率,做到把文辦精、把會辦細、把事辦實,努力保證局機關工作的正常運轉。
(一)切實提高公文質量。
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辦公室除了繁雜的綜合協調任務外,還承擔了大量的文稿、文檔工作。我們認真領會領導意圖,吃透上情,把握下情,切實做好領導講話稿、匯報材料的起草和修改工作。同時,從公文內容的政策性、文字標點的準確性、公文格式的規范性上嚴把局里各類文件文字關,全年共審核文件400多份,力求格式規范、內容充實、表述清楚、結構嚴謹、邏輯嚴密。
(二)不斷規范文件運轉。
按照中辦、國辦有關規定和省委、省政府的要求,建立健全文件運轉制度,嚴格規范管理,落實專人負責,認真做好簽收、登記、送審、跟蹤催辦等環節,努力做到不延誤、不丟失、不誤傳,確保文件高效運轉。
(三)認真搞好日常接待。
認真做好省林業廳領導調研接待工作,明確接待要求,考慮周全、安排合理,全年共接待省廳領導視察指導工作7批120人次,接待兄弟省市參觀考察共2批,認真落實食宿交通、參觀安排、交流座談等事宜,加強溝通,增進友誼,促進了與兄弟州市林業的交流與合作。
辦公室工作大多是參謀性、輔助性、協調性、事務性、服務性工作,既是承上啟下、聯系左右的服務性部門,也是推動工作、促進發展的綜合性部門。雖然工作繁雜瑣碎,但作用責任重大。回顧一年來的工作,我們的主要體會是:
一是抓學習促素質提高。
堅持把學習政治理論和業務知識放在重要位置,組織全體同志深
——文章來源網,僅供分享學習參考 入學習黨章、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀,認真學習貫徹黨的xx大、xx屆四中全會及省委八屆六次全會會、市委二屆七次全會精神,牢固樹立全心全意為人民服務的觀念。堅持學以致用,鼓勵大家學習政治、經濟、文化、法律和科技等相關專業知識,及時更新知識結構,不斷提高分析問題、解決問題的能力。
二是抓服務保工作熱情。
帶著責任,帶者感情,進一步強化服務意識,提高服務質量。一年來,我們主動保持與基層單位的聯系,及時掌握了解基層工作情況,努力為基層服務,想基層所想,急基層所急,特事特辦、急事急辦,認真處理人民來信來訪,化解矛盾。主動加強與各處室之間的溝通,多商量、多配合、多補臺,樂于幫助部門搞服務、出主意、作配角,增進交流,贏得支持,共同完成全局各項中心工作。主動為領導服務,當好參謀助手。積極協助領導處理日常事物,主動收集信息為領導決策提供依據,按時完成領導交辦的任務。
三是抓質量增強效率。
辦公室工作大多是平凡、瑣碎、繁雜的事務性工作,全體同志努力增強工作的計劃性、主動性、預見性,主動思考,超前謀劃,有效發揮參謀助手作用。在實際工作中,全體同志講時間、講質量、講效率,及時有效地落實各項任務,有效完成各項任務,力求做到:做好今天事情,想好明天事情,能今天事情完成的事情決不拖到明天。
辦公室同志做了大量平凡而富有成效的工作,取得了一些成績。但是與領導要求還有很大距離,仍存在許多薄弱環節。主要表現在:
——文章來源網,僅供分享學習參考 一是學習不夠,學習只停留在單位統一的組織學習上;二是調研創新、鉆研業務風氣還不夠濃厚,把握全局、超前謀劃、統籌安排、綜合協調的水平有待進一步提高,新聞宣傳、政務信息公開、三項制度建設工作亟需加大力度。三是車輛管理制度執行不到位,管理還不規范。以上不足和問題,亟待在今后的工作中認真加以解決和提高。
辦公室工作將繼續圍繞林業發展和機關建設兩大任務,以提高結合協調能力為重點,以保證各項工作順利開展為目標,進一步強化責任,通力協作,著力抓好6項工作:
一是宣傳工作,以宣傳省委林業工作會議精神為契機,圍繞今冬明春森林防火和生態建設、產業建設,加大力度,辦好臨滄林業信息,及時準確反饋林業建設中的好經驗、好作法和好典型,同時要配合新聞媒體及時提供報道線索,搞好林業宣傳,真正起到宣傳造勢,推動工作的目的。
二是通力合作,積極參與配合搞好全市林業工作會議等大型活動的籌備服務工作,涉及事項和環節要認真辦理,確保各項活動圓滿進行。
三是在現有制度的基礎上,明年要結合機關建設,以強化管理,落實責任為重點,進一步搞好各項規章制度的修訂完善,形成一套比較系統、規范的規章制度。
四是繼續搞好接待服務工作,真正做到熱情周到節儉,使領導、來客兩滿意。
五是盡職盡責,相互幫助,以大局為重,努力做好日常工作,確
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六是要加強自身建設,積極參加各種學習,不斷提高綜合素質,樹立良好的窗口形象,為全局工作再上新臺階做出應有的貢獻。
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? 林業局個人工作總結
20XX年以來,林業局在市委、市政府高度重視下,在市信訪局的大力支持和正確指導下,我局強化領導,拓展新思路,改進新方法,真抓實干,排難而進,扎扎實實為群眾解決信訪問題,全市林業系統信訪工作進展順利,現將工作進展情況總結如下:
一、信訪工作完成情況
今年市林業局共接受14件群眾信訪來訪信訪件,辦結13件。其中省林業廳批轉信訪件8件、人民群眾來信來訪2件、復核案件1件、市人大信訪辦1件、市長便民公開電話批轉受理事項信訪件2件。
針對每份案件,局長李博文親自閱批信訪件,明確提出辦理意見,適時了解案件的進展程度,使信訪工作得到較好的指導。各分管副局長嚴格按照信訪工作程序,責令所分管科室做好信訪案件的辦理工作,要求各涉案信訪單位嚴格按照國家有關法律、法規和政策規定辦理,堅持依法辦事,對反映情況屬實的,堅決拿出處理意見,讓群眾滿意,對于情況不實的,也要給群眾做好解釋工作,還問題于本質,讓群眾明白。
二、工作措施及特點
(一)加強領導,提高認識
針對信訪工作,我局從黨組到科站,從領導到一般干部職工,都認為信訪工作無小事,局領導非常重視信訪工作,從扎實為民辦實事,落實科學發展觀重要思想高度,從構建和諧社會高度充分認識做好新形勢下信訪穩定工作的重要性,把信訪工作列入單位工作重要議事日程,納入目標管理范疇,研究制定了《矛盾糾紛排查化解制度》、《xx市林業局重大決策事項進行信訪評估機制實施辦法》、《xx市林業局信訪事項聽證暫行辦法》等相關制度。
每月都按照市信訪工作要求召開信訪例會,每季度召開一次專題會議,分析查找問題,研究解決辦法,安排部署下階段工作,遇到重大工作,都要事前分析可能遇到的不利因素,不穩定苗頭,防患于未然。由于領導重視,組織得力,確保工作的順利開展與落實。
(二)完善制度,全面落實
信訪工作大多反映人民群眾關心的熱點、難點、焦點問題,只有化解在萌芽狀態、解決在部門和單位內部,才能變被動為主動,為我市改革、發展、穩定創造更好的條件,為構建和諧社會服務。我們充分認識到做好信訪例會工作的重要性,認真落實例會制度,信訪例會召開時,一把手親自主持會議,親自問案詢查,親自拍板定案,親自研究解決問題,親自抓好落實,使信訪工作得到有效落實。
召開例會時局黨組成員、信訪件所涉及科室負責人及信訪工作人員全部到會,并請市信訪工作領導小組領導到會作指導,形成決議后,信訪工作人員“四件齊全”即事前報告卡、簽到表、事后匯報卡、會議紀要等全部信訪信息及時反饋到市信訪局。
在信訪登記工作中,我們各種來信來訪都進行統計,建立臺帳,信訪檔案管理規范有序。每次信訪例會都分別裝訂成冊,完整保存,以備查考。在集思廣益的基礎上,有案件研究案件,無案件就進行不安定因素的排查或學習有關信訪工作文件,或研究解決信訪工作其他重要事宜,不走過場,不圖形式,真正解決問題。
(三)突出重點,著力維穩
特別是今年全國、市“兩會”期間,國慶期間、黨的十七屆六中全會期間,局黨組專門召開信訪工作會議,排查不安定因素,把安全穩定工作作為頭等大事來抓,啟動信訪工作應急機制,積極保持和市信訪工作部門的聯系和溝通,每天“零報告,日報告”制度,確保了本系統、本單位在信訪敏感時期,能夠保持穩定局面,不發生來自林業部門的干擾。
三、今后幾點打算
(一)努力開創新局面,積極拓展新觀念,尋找新思路,大膽實踐,努力化解各類林業矛盾,使信訪工作再上新臺階。
(二)增強干部督查力度。增加信訪主管干部到基層督查信訪工作的次數,指導直屬單位對重點疑難案件辦理,并提出督辦意見。
(三)進一步規范領導接訪程序,信訪辦將不定期抽查領導干部接訪情況,適時通報。
(四)嚴格落實上級機關各個階段時期的信訪工作,完善各項制度,真正使信訪工作規范化、制度化、經?;?/p>
? 林業局個人工作總結
(一)退耕還林工程
1、切實做好全縣3.7萬畝退耕還林計劃成果鞏固,確保退耕還林地面積和質量,組織各鄉鎮開展了自查工作,完成了2015年完善退耕還林政策兌現工作,兌現補助資金460萬元。
2、鞏固退耕還林成果專項建設工作。一是全面完成2014年鞏固退耕還林成果專項建設后續產業發展項目。營造短周期工業原料林121畝,品種改造225畝,豐產措施16783畝,兌現國家專項建設資金172.5萬元,涉及13個鄉鎮65個村。二是啟動2015年鞏固退耕還林成果后續產業發展項目,目前已完成實施方案的編制、市局評審和批復工作,正在組織實施中,預計2016年6月前完成項目實施工作。三是積極組織協調農業、水務等部門開展基本口糧田建設和農村能源建設工作。
(二)蘆山地震災后林業生態恢復重建項目
建設內容和規模為縣大旗山林場林區3.5公里防火作業道路恢復重建和50畝苗圃地恢復重建??偼顿Y128萬元,其中防火作業道路恢復重建投資53萬元;苗圃地恢復重建投資75萬元,全部為災后重建資金。項目實施方式為防火作業道路恢復重建采用比選方式確定施工單位,苗圃地恢復重建根據建設內容不同分別為土地整理由林場直接實施,通過政府采購購置種苗、種子、化肥、農藥、育苗和辦公設備,基建內容由公共資源交易中心按程序確定施工單位。項目目前已全部完工,并通過了縣聯合檢查組的檢查驗收。資金撥付情況為:總投資128萬元,實際完成投資124.5115萬元,財評審定資金124.5115萬元,結余資金3.4885萬元。
(三)2014年農業綜合開發林業生態示范項目
總投資168萬元,建設面積3000畝(其中人工造林2400畝,封山育林600畝)。目前已完成基本栽植任務,正在開展縣級檢查驗收。待2016年完XX縣級全面檢查驗收和附屬工程完工后后兌現補助資金。
(四)2013年省級分成森林植被恢復城鄉綠化生態景觀示范林建設項目
項目總投資100萬元,建設面積1200畝。目前項目已全部竣工,完成了縣級竣工檢查驗收并按照實施方案完成了第一批次和第二批次資金撥付,共撥付資金96萬元。
(五)大旗山林場特殊及珍稀林木培育項目
項目總投資60萬元(中央投資50萬元,地方投資10萬元),建設規模1000畝。目前已基本完成造林栽植任務,待2016年完XX縣級全面檢查驗收后兌現補助資金。
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