國企黨建工作總結(必備十一篇)_國企黨建工作總結

國企黨建工作總結(必備十一篇)。

? 國企黨建工作總結 ?

一、工作總體要求

黨建工作是國企發展的重要基石，是保持企業風清氣正、推動企業可持續發展的重要保障。為了全面貫徹落實黨中央、國務院有關黨建工作的重要決策部署，進一步加強國企黨建工作，促進企業高質量發展，特制定了國企季度黨建工作計劃。

本次黨建工作計劃是根據國企實際情況制定的，目的是全面推進黨建工作，提升企業黨組織建設水平，確保企業穩定、健康、可持續發展。

二、工作內容和重點

1.加強黨領導班子建設：各級黨組織要把加強黨領導班子建設作為重要任務，完善班子成員選拔、考核、調整機制，加強班子成員的黨性修養和業務素質提升。

2.加強黨員隊伍建設：深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育活動，加強對黨員的教育管理，激發黨員的積極性和創造性，提高黨員的執行力和凝聚力。

3.推進黨建制度建設：健全國企黨建工作制度體系，完善相關規章制度，夯實黨的基層組織建設基礎，確保黨組織的政治功能、組織功能、宣傳功能、服務功能得到充分發揮。

4.促進黨建與業務工作深度融合：充分發揮黨建引領作用，將黨建工作融入到企業的日常經營管理中，確保黨建與業務工作相互促進、互相支持，促進企業高質量發展。

5.加強紀律作風建設：嚴格遵守黨的政治紀律和政治規矩，嚴明黨員干部的政治紀律和工作紀律，糾正不良工作作風，維護企業良好形象和穩定發展。

三、工作措施和保障

1.強化組織領導：各級黨組織要牢固樹立“黨建工作是企業發展的生命線”的意識，加強對黨建工作的組織領導，明確工作責任，切實將黨建工作擺在突出位置。

2.深入開展主題教育：各級黨組織要結合企業實際情況，精心組織開展“不忘初心、牢記使命”主題教育活動，引導黨員干部牢固樹立正確的政治方向，堅定不移地聽黨話、跟黨走。

3.加強培訓和交流：建立完善的培訓體系和交流機制，定期開展黨員培訓和交流活動，提高黨員干部的政治素質和業務能力，推動黨建工作取得實際成效。

4.加強督導和檢查：各級黨組織要建立健全黨建工作考核體系，加強對黨建工作的督導和檢查，及時發現問題、解決問題，確保黨建工作的落實和貫徹。

5.提高工作保障：各級領導要充分重視黨建工作，提供必要的資源和支持，為黨建工作提供充足的經費、人力和物力保障，確保黨建工作的順利開展。

四、工作成效評估

1.定期評估：按照計劃安排，對黨建工作的實施情況進行定期評估，總結經驗、發現問題，及時調整工作方向，確保黨建工作一直沿著正確的軌道發展。

2.量化考核：建立科學合理的工作量化考核指標體系，對黨建工作進行全面、客觀、量化評價，激勵廣大黨員干部積極參與黨建工作，推動企業黨建工作的不斷深入。

3.績效獎懲：根據黨建工作的實際貢獻和績效表現，給予優秀黨組織和黨員干部適當獎勵，對于工作不力、表現不佳的，要進行相應的懲處和整改，以促進企業黨建工作的高質量發展。

國企季度黨建工作計劃的落實是企業良性發展的重要保障，各級黨組織和黨員干部要全力以赴、積極行動，不斷加強黨建工作的力度和深度，推動企業黨建工作的蓬勃發展，為企業高質量發展提供堅強保障和有力支持。

? 國企黨建工作總結 ?

近年來，國企黨建工作取得了顯著成效，為國企改革和發展提供了有力支撐。黨的領導在國企黨建工作中起到了關鍵作用，通過堅持黨的領導、加強黨的建設、切實履行黨在國企的職能，國企黨建工作取得了顯著的成績。

一、堅持黨的領導

作為國企黨建工作的核心，堅持黨的領導是國企黨建工作的前提和基礎。國企黨組織要發揮黨的政治優勢，牢固樹立黨在國企中的領導地位，始終堅持黨的路線方針政策，堅決貫徹執行黨中央和國家有關決策部署，推動國企發展創新。同時，要堅持黨委領導下的黨建工作格局，充分發揮黨組織的戰斗堡壘作用，把黨建工作融入企業經營管理各個方面，確保黨建工作與企業實際緊密結合。

二、加強黨的建設

國企黨建工作的核心內容是加強黨的建設。要健全健康的黨組織，加強黨的基層組織建設，培養造就一支政治強、執行力強、創新能力強的干部隊伍。通過加強黨員教育培訓，提高黨員思想政治素質和業務能力，使黨員更好地發揮先鋒模范作用。同時，要加強黨的作風建設，堅決反對形式主義、官僚主義和享樂主義，推動黨風廉政建設和反腐敗斗爭向縱深發展。

三、履行黨在國企中的職能

黨在國企中的職能是保證國企健康發展、實現社會效益和經濟效益的重要保障。要充分發揮黨的作用，加強企業黨委對國企經營管理的領導和參與，加強黨委對重大決策的決策和支持，著力推動企業戰略轉型和轉型升級，提高企業的核心競爭力。同時，黨委要履行好黨風廉政建設、黨員隊伍建設、工會組織建設等職責，推動企業內部管理和治理的規范化、法治化發展。

四、總結與展望

國企黨建工作在過去的一段時間取得了一系列顯著成效，為國企改革和發展提供了有力支撐。但是，仍然面臨一些挑戰和問題，需要進一步加強。要進一步加強黨的領導，確保黨的路線方針政策在國企黨建工作中的貫徹執行。要加強黨的建設，進一步提高黨員的素質和能力，培養造就一支兼具政治覺悟和專業素養的干部隊伍。還要加強組織建設，提高黨組織的凝聚力和戰斗力，推動黨建工作與企業發展相互促進。要加強黨的監督和管理，建立健全科學有效的黨委領導體制和管理制度，推動國企黨建工作在新的起點上邁出更加堅實的步伐。

小編認為，國企黨建工作是國企改革和發展的重要保障，國企黨建工作的總結和展望是當前國企工作的重要課題。通過堅持黨的領導、加強黨的建設和履行黨在國企中的職能，國企黨建工作將為國企的發展提供更加有力的支持，推動國企在市場競爭中取得更好的成績。我們有理由相信，在黨的領導下，國企黨建工作將不斷取得新的突破和進展。

? 國企黨建工作總結 ?

去年以來，xx團總支按照中央創先爭優活動領導小組、團中央聯合印發的《關于在基層團組織和團員中深入開展創先爭優活動的意見》要求，以“擴大組織覆蓋、增強組織活力，增強團員意識、發揮帶頭作用”為主題，以“積極創建五四紅旗團組織，爭當優秀共青團員”為主要內容，在基層團組織和團員青年中深入開展創先爭優活動。特別是各級團組織以緊緊依靠黨建帶團建，在各級黨組織的關心、指導、幫助下推進“兩新”組織團的建設，取得了明顯的成效，涌現了一批組織建設好、團員教育好、活動開展好、青年反映好的先進“兩新”基層團組織

一、團總支基本情況

xxxx聯合出租汽車有限公司成立于201X年，是以服務顧客，方便乘客出行的出租汽車公司。在201X年8月26日由七家車隊組成一個大公司——xx聯合出租有限公司。公司現有職工2110人，管理員x人。同年9月20日成立共青團xx公司團總支，至今有團員x名。35歲以下青年x人。經總支研究，以下設三個團支部，成立三個車隊：青年文明號車隊、敬老車隊、高考愛心車隊。xx出租車公司201X年開始爭創“青年文明號”活動，有25輛出租車參與，是xx第一支“青年文明號”車隊。團總支在201X—201X年被團省委授予“省五四紅旗團總支”等10余項榮譽稱號。

二、黨建帶團建工作情況

近年來，黨總支在搞好自身建設的同時，從xx的實際出發，大膽轉變工作理念，積極探索以“黨建帶團建”的新路子，進一步加強和改善對我們共青團工作的領導，在班子配置、團建經費上給予了大力支持，使黨團組織配套聯動，整體推進，有效地促進了xx的健康發展。

(一)從組織上帶。在團的組織建設方面，為加強對共青團工作的領導，由黨總支葉書記直接聯系共青團工作，團總支部書記也物色團員中思想政治素質較高、群眾基礎較好的同志擔任。目前，x名團干學歷都在高中以上，平均年齡x歲。三年來，團組織先后向黨組織推薦了x名優秀團員作為入黨對象，其中已有x名被吸收入黨。

(二)從制度上帶。建立黨員結對聯系團員青年制度，實行1名黨員掛鉤5名團員，指導幫助他們開展工作;實行黨、團組織聯席會議制度，經常聽取團總支的團建工作總結，及時了解團建工作中碰到的問題，對團工作提出明確的要求;建立定期研究分析團建工作制度，黨支部每季度召開一次團建工作專題會，就團員隊伍教育管理、學習培訓、開展“推優”、壯大團員隊伍等問題進行分析研究。由于責任明確，措施到位，黨建帶團建工作形成了上下聯動、齊抓共管的格局。

(三)從典型上帶。黨總支注重發揮黨團員在青年中的示范帶動作用，堅持用先進典型教育和激勵團員青年，樹立了謝清洲、柯子能、肖先河等好司機典型。團總支積極號召青年員工學典型、比差距、趕先進，積極爭做“的士之星”。

(四)從實踐上帶。積極引導團員青年服務社會，經常動員和組織他們參與幫孤、助殘、扶貧濟困、創文明等活動，為轄區和諧建設做貢獻。為增強團員青年參與企業建設和社會實踐的意識，創辦《xx簡報》，為青年員工開辟屬于自己的文化園地。結合“五四”、“七一”等節日，組織團員郊游，舉辦演唱比賽、乒乓球比賽等文體活動，使他們在豐富多彩的企業文體活動中陶冶情操、激發奮發進取的精神。

三、開展創先爭優，扎實推進企業團建工作

(一)以貼近青年加強教育為手段，提高青年服務的意識和能力

1.加強團員青年思想政治教育。團總支緊緊抓住深入學習實踐科學發展觀、開展創先爭優活動這根主線，結合公司及青年實際情況進行分組學習討論，提高團員的思想品德和創新服務理念。在青海玉樹地震、南平水災發生后，積極為災區災后重建工作捐款達x元。每年春節期間，共青團車隊在黨支部領導下積極組織為后坑、高林、五通、貧困戶、殘疾人、孤寡老人等捐款。

2.加強團員青年職業道德教育。青年文明號車隊堅持以青年文明號公約為準則，以“爭創四個一流”為目標，開展系列文明服務活動：敬老車隊為有困難的出行老人提供預約上門服務;高考愛心車隊幫助離校較遠、交通不方便、家庭困難的考生提供預約、上門免費接送服務。在工作中，團員青年都能做到誠實守信、文明行車、優質服務，展現了xx青年愛崗敬業的精神風貌。

3.加強團員青年業務技能教育。近年來，我們利用送培和自學等形式，抓好員工的專業技術和文化學歷培訓，如組織維修人員參加技師考試等，通過大力鼓勵青年員工立志崗位成才，使廣大員工樹立起加強學習、自覺學習、奮發有為的進取意識，從而營造了人人爭當學習型員工的良好氛圍，使企業整體文化素質有了明顯提高。如在黨總支及公司董事會支持下，聘請退休英語教師給青年員工上英語口語課，使青年司機們服務外賓的同時，用語言拉近外賓的語言距離，讓外賓感受到xx人的熱情、周到、溫馨的服務。

(二)以創新服務為理念，提高xx青年的凝聚力和影響力

(1)衛生文明車?！扒嗄晡拿魈枴避囮犅氏仍谌谐鲎庑袠I推出在車上設置垃圾桶和免費紙巾，供乘客使用，以實際行動維護xx文明城市形象。

(2)高考愛心車。2020年青年員工踴躍報名參加高考愛心車，50部車共義務接送有困難出行的考生共x人次，x部青年文明號車專門接送四川震災的援建干部子女上學趕考。xx衛視、福建新聞頻道對此進行了宣傳報道。高考愛心車還受邀拍攝《愛心讓xx更和諧》公益廣告。

(3)敬老車。組織共青團車隊到和敬老院、廈港下沃社區等義務接送孤寡老人、低保戶、退休老干部游xx、參觀特區建設，體現愛老敬老的精神。

xx團總支雖然已取得一些成績，但團總支會再接再厲在“黨群共建，創先爭優”中打造最優秀的青年服務團隊，為今后的目標沖刺省級青年文明號做好充分準備。

青春黨建工作總結(2)

在區委的高度重視和正確領導下，東城區各級黨組織始終把“黨建帶團建，團建促黨建”作為一項重點工作來抓，著力在“帶”字上下功夫，不斷創新“帶”的機制，改進“帶”的方式，增強“帶”的實效，想辦法、解難題、促工作，全面推進團的各項建設。

一、“帶”機制建設

1、完善領導機制。調整常委分工，明確區委副書記主抓群團工作，聯系團區委。認真落實團區委書記列席區委常委會制度，保證各級團組織能夠及時了解黨政中心工作。堅持定期聽取工作總結制度，區委常委會每年專題聽取團區委的工作總結。主管共青團工作的區委領導每兩周聽取團區委日常工作總結，堅持出席團的重大活動和重要會議，研究部署共青團工作，確保工作落到實處。

2、健全工作機制。堅持把團的建設納入黨的建設總體格局統籌考慮，將團的重點工作納入區委年度工作折子，做到同規劃。區委在研究和部署涉及青年問題的工作時，認真聽取和采納團區委的意見和建議，形成黨團共建、黨團互動的良好機制，做到同推進。區委組織部定期對團區委副職以上的干部進行政績考核，各基層黨組織和團組織定期對本單位、本系統的黨建帶團建工作進行檢查考核，把檢查考核結果納入黨建工作檢查考核體系之中，做到同考核。

3、強化保障機制。財政部門每年都會在年初預算中給予團委充分的活動經費，凡特殊性重大活動還專項撥款。各級黨組織牢固樹立“一盤棋”思想，在經費、場所等方面給予傾斜和支持，保證團組織圍繞中心大局，創造性地開展工作。

二、“帶”思想建設

全區各級黨組織從培養接班人的高度，實施理論武裝工作，使全區各級團組織始終保持堅定的政治方向，在思想路線上與黨保持高度一致。一是堅持黨團共建創先爭優。堅持把團組織創先爭優活動納入黨組織創先爭優活動的整體部署，做到同謀劃、同部署、同推進，使黨團組織爭創目標相一致、活動載體相銜接、推進節奏相協調。二是根據青年的特點和需要開展思想政治教育。通過“解放思想謀發展 青春東城建和諧”、“高舉團旗跟黨走 我與東城共奮進”等主題實踐活動，不斷加強團員青年的理想信念教育。三是充分利用有效陣地開展思想政治教育。各基層黨組織充分利用業余黨校、業余團校等有效陣地，加強對年輕干部的思想政治教育，不斷提高團員青年的思想政治素質。

三、“帶”組織建設

全區各級黨組織高度重視對共青團在組織建設上的支持和幫助，不斷鞏固和健全團的各級組織。一是重點加強非公有制企業和社會組織團建工作。，區委組織部指導團區委加大在非公有制企業的建團力度，深入實施了“15520”工程，采取獨立建團、聯合建團、掛靠建團、區域建團等多種模式，成立了簋街特色餐飲街、前門大街老字號、天壇美博城美容美發用品商城等聯合團組織，進一步擴大了非公有制企業團組織的覆蓋面。，在區委的指導下，依托黨建工作力量和“三站”工作經驗，重點從樓宇團建、行業團建、地域商會團建推進，不斷加大規模以上非公有制企業團建力度，更廣泛地團結凝聚了各個領域的團員青年。二是統籌推進社區、機關、企事業單位和學校團建工作。在研究基層黨建工作的同時，認真研究部署團建工作。從組織機構、活動安排等方面做出同步考慮、同步落實，使基層團建工作健康有序發展。到目前為止，全區17個街道社區團組織覆蓋率達到85%。三是以黨內民主帶動團內民主。大力支持團組織民主化建設的探索與實踐，對團區委相繼開展的建國門街道北極閣社區團委直選及和平里街道編外團工委副書記直選工作，在選舉辦法、程序及運作模式上的創新給予充分肯定，并鼓勵全區各級團組織進一步總結經驗，使團建創新工作走在全市前列。

四、“帶”隊伍建設

區委組織部、區人事局、團區委聯合下發了《關于貫徹〈市委組織部、團市委關于實施“北京青年英才培養計劃”進一步加強才隊伍建設的意見〉的實施意見》，強化了才特別是團干部的培養力度。一是加強培訓力度。把團干部的教育培訓納入青年干部培訓計劃，注重選送優秀團干部到區委黨校參加青年干部政治理論培訓班、中青年干部政治理論培訓班的學習。二是做好團干部的選拔配備。各級黨組織積極開展培養選拔優秀青年黨員擔任團干部、培養選拔優秀團干部充實到黨的后備干部隊伍中的“雙培”工作;做好街道團工委書記專職團干部的選拔配備，全區17個街道配齊配強團工委負責人，平均年齡28.2歲，在全市各區縣街(鄉)團工委負責人中平均年齡最小。三是做好團干部的轉崗安排。各級黨委將團干部轉崗輸送工作納入到本單位、本部門干部調配管理工作中，定期研究，統籌安排。，全區各基層團組織轉崗團干部25人，13名新的團干部加入，為青年干部提供了交流學習的機會。四是加強推優薦才的力度。加大推優力度，主動把“推優”工作與黨員發展規劃有效銜接，形成良好的工作機制;建立各種類型的才庫，深入開展“十大杰出青年”、“五四獎章”等推薦評選等活動，完善優秀才脫穎而出的工作機制。

五、“帶”作用發揮

以“出思路、給任務、壓擔子”為主要抓手，放手讓團組織參與全區的中心工作，為團組織和廣大團員青年提供實踐鍛煉的平臺和展示自身價值的舞臺。一是在全區重點工作中發揮作用

。奧運期間，團區委在承擔我區奧運志愿者組織協調工作的同時，與區教委共同完成了奧運火炬傳遞6，400名觀眾及公路自行車賽5，345名觀眾的政審和組織工作。在慶祝建國60周年活動中，按照區國慶游行指揮部的總體安排， 團區委圓滿完成了“開天辟地”、“走進新時代”方陣組織訓練。組織163名各界青年代表，圓滿完成國慶61周年向人民英雄紀念碑敬獻花籃活動。二是在服務全區經濟社會建設中提供支持。，在區委組織部指導下，團區委承辦了我區人才工作三大項目之一的“東城—高校人才直通車”活動。與北大、清華、人大、北師大等21所高校開展了合作意向書的簽約儀式，實現了對人才需求和人才供給緊密銜接的引才引智模式的探索。目前合作高校共265名大學生參與了“人才直通車”暑期社會實踐活動，并通過實踐、調研，形成調研文章33篇、工作感想23篇，匯編成《和諧東城行——首都高校大學生暑期社會實踐成果集》。截至目前，“人才直通車”項目已向全區推薦畢業生213人，通過審核、篩選，參加面試的111人。相繼有清華大學、北京大學、中國政法大學等高校的優秀畢業生12人在區委組織部、區委辦、區委宣傳部等區屬單位就業。三是在維護區域社會穩定中貢獻力量。黨組織充分發揮共青團聯系青年的巨大優勢，全區通過“東城青年職業生涯導航計劃”，建立東城共青團青年就業創業實習基地，吸引全區近27家單位為300余名青年提供實習崗位。實施青年創業成才項目，成立東城共青團創業青年夜校，組建青年創業志愿輔導團，累計培訓超過140小時。

? 國企黨建工作總結 ?

近年來，國有企業黨建工作不斷加強和深化，黨的領導力量在國企發展中起著重要作用。黨建工作是國企發展的重要支撐，通過不斷加強黨建工作，國企取得了較好的發展成果。以下為我所在公司黨建工作的總結和回顧。

一、加強黨組織建設

我們始終堅持黨的領導，不斷加強黨組織建設。通過選派優秀黨員擔任企業領導職務，確保黨的路線方針政策在企業中得到落實。同時，注重加強上下級黨組織之間的聯系與協作，建立健全黨組織工作制度，保障黨建工作的順利進行。

二、加強黨員隊伍建設

我們注重提高黨員隊伍的質量和能力，定期組織開展黨員培訓和教育活動，加強黨員的政治理論學習，提高他們的業務水平和綜合素質。同時，加強對黨員的管理和監督，嚴格按照黨章黨規規范黨員的言行，確保黨員發揮先鋒模范作用。

三、加強黨風廉政建設

我們始終堅持反腐倡廉，加強黨風廉政建設。通過建立健全財務制度和內部控制制度，有效防止腐敗行為的產生。同時，加強對干部的廉潔教育和黨風建設，教育干部牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，做到黨員干部清正廉潔，為企業的健康發展保駕護航。

四、加強黨建工作與企業發展相結合

我們注重將黨建工作與企業發展相結合，通過黨建工作為企業發展提供強大的政治力量。在企業重大決策和關鍵環節上，充分發揮黨組織的領導作用，確保黨的方針政策得到全面貫徹。同時，通過加強黨建工作，為企業員工建立有效的溝通渠道，提高員工的凝聚力和歸屬感，促進企業發展和員工成長。

五、加強黨建文化建設

我們注重黨建文化建設，通過豐富多樣的文體活動，傳承和弘揚社會主義核心價值觀。定期組織各種形式的文藝演出、學術講座等活動，豐富員工的業余生活，增強企業文化的凝聚力和影響力。同時，注重培養和弘揚企業典型，樹立先進典型，對優秀員工進行表彰激勵，鼓舞員工的工作熱情和積極性。

黨建工作是國企發展的重要支撐，通過不斷加強黨建工作，我們取得了顯著的成果。但是，也要清醒看到存在的問題和挑戰，我們將進一步加強研究和探索黨建工作的創新機制，不斷完善黨建制度和工作方式，為企業的持續健康發展提供堅強的組織保障。

黨建工作是國企成敗的關鍵，我們將繼續堅持黨的領導，加強黨組織建設，提高黨員隊伍質量，加強黨風廉政建設，將黨建工作與企業發展相結合，加強黨建文化建設，為企業的發展作出新的更大貢獻。

? 國企黨建工作總結 ?

深入開展創建"先進基層黨組織"和"爭創優秀共產黨員"活動，以爭先創優為平臺，提升社區黨建工作水平，進而更好的服務居民。社區黨委精心設計活動主題和實踐載體，讓基層普通黨員走上講臺，用樸實的語言講真實的故事、聊自己的感想、談自己的體會。通過讓每位黨員自選主題、搜集整理資料、上臺講課以及聽課點評這樣一個過程，為每個黨員提供了鍛煉和展示自己的舞臺，營造民主集中的一種良好氛圍，黨員也在這一過程中提高了自身綜合能力，進而達到提高黨員隊伍整體素質的目的，也將不斷增強黨組織的凝聚力和戰斗力，為社區建設的發展增添活力。

以上是一年來的工作，明年我們將進一步加大黨建的工作力度，狠抓班子建設，并承諾，為民服務辦實事，真抓實干，開拓創新，不斷推進社區各項工作全面發展，讓創先爭優活動更加實效，黨建工作更加扎實，黨組織活動更加豐富多彩，黨員們的先鋒模范作用也得到充分的發揮，社區將更加的文明和諧。

? 國企黨建工作總結 ?

(1)對全市大交通(包括道路、水上、鐵路、民航)、大礦山(包括煤礦、非煤礦山)、大?；?包括生產、經營、儲存、運輸)三個安全專項整治重點，制定了相應的工作方案。召開了3個安全專項整治工作會議及26個片區會，直接開到長途汽車`駕駛員、小煤礦礦長，扎扎實實與企業、與老板、與重點相關人員對接，直接參會人員達4.2萬人。

(2)嚴密防范重特大事故發生。各區縣政府、市級有關部門結合地區和行業實際，針對性制定了道路交通、水上交通、煤礦、危險化學品、消防、非煤礦山、建筑施工、煙花爆竹、民爆器材、中小學校等10個行業和領域的重特大事故防控指導意見，進一步落實安全監管責任，建立重大事故隱患整治、重大危險源監控長效機制，確保重特大事故始終處于受控狀態。

(3)及時總結部署完善階段重點。針對6月份道路交通事故多發情況和10月份道路交通事故多發情況，市政府及時召開了預防道路交通重特大事故電視電話會議，強化責任，增添措施，有效控制了事故多發勢頭。，王鴻舉市長兩次主持召開安全生產工作電視電話會議，明確要求：“市交委、經委、安監、煤礦、各類企業、各區縣都要認真對安全隱患進行一次排查，領導親自掛帥，現場解決問題，堵塞漏洞，嚴格執行相關規章制度，一定要把局面牢牢控制住”?！禭X市人民政府辦公廳關于切實加強安全生產產工作的通知》(渝辦發〔201X〕166號)部署了集中開展一個月(7月10日—8月10日)督導檢查工作，市政府抽調310人，組成18個督導組，對各區縣和行業安全生產情況進行了督導檢查，嚴格整改。道路交通召開安全工作聯系會議36次，排查9座以上客車17920輛，整改不符合安全技術標準車輛273輛，市級督辦危險路段234處，區縣級督辦292處;煤礦檢查查出隱患90處，下達整改通知書50份，責令14個煤礦停產整頓;建筑施工檢查了237個工地，發執法建議書15分，5個項目停工整改;消防安全檢查了112個單位，排查火災隱患500處當場整改479條。從10月份以來又開展了全市安全生產大整頓。

三是制定下發了“XX五”安全生產規劃

市政府下發了《XX市國民經濟和社會發展第十一個五年規劃安全生產重點專項規劃》(渝府發〔201X〕66號)，確立了9大主要任務，推行6大保障措施，實施9大重點工程。規劃到2017年，億元GDP死亡率達到0.47、工礦商貿企業十萬人死亡率達到5.5、道路交通萬車死亡率達到7.3、煤礦百萬噸死亡率達到7，這四項指標分別比201X年下降45%、45%、50%和45%。同時，將這4項指標納入了《XX統計公報》和《XX市統計年鑒》予以公布，接受社會的監督。“XX五”期間，全市安全生產規劃投入280億元(占GDP的2%)，重點項目投入77億元，市發改委、市安監局正在制定實施方案，部分區縣也編制專項規劃。目前，全市安全科技規劃，安全文化發展規劃也正在編制中。

? 國企黨建工作總結 ?

下面，我就本人2019年度履行黨建工作職責的情況述職如下：

一、履職工作情況

(一)帶頭履行第一責任人職責。

年初，主持召開黨委會專題學習，明確我司2019年黨建工作重心，為加強和改進黨的建設打下基礎。一年來，共主持黨建學習研討會5次，參與總、省公司黨委中心組擴大學習會(含視頻學習)11次，參與支部專題學習會5次。利用周末和晚上時間自覺學習相關政治理論和中央文件精神。并于7月1日組織全體黨員、入黨積極分子前往龍海市抗日英雄XX紀念館，感受這位九龍江英雄女兒那壯烈而傳奇的真實故事，接受一次生動的愛國主義洗禮，有效地激勵了廣大黨員堅定愛黨、信黨、跟黨走的理想信念。

(二)持續推進黨風廉政建設。

年初，制定《2019年XX市中心公司案件風險預防與警示教育工作計劃》，我作為黨政“一把手”，認真履行“一崗雙責”，樹立黨政主要領導干部廉政建設“第一責任人”的責任意識，嚴格落實黨風廉政建設主體責任和監督責任，始終保持清正廉潔的政治本色，把全面從嚴治黨決策部署轉化為實際行動。經常性開展黨風廉政教育、理想信念教育、思想道德教育和黨的紀律教育，今年以來，學習了《關于集團公司黨委巡視組移交問題線索處置情況的通報》、《關于財險公司原業務總監兼江蘇省分公司黨委書記、總經理XX嚴重違紀案件的通報》、《關于壽險公司江西省贛州分公司落實脫貧攻堅工作不力案件的通報》等警示案件，增強黨員干部思想“免疫力”，做到警鐘長鳴;同時對新上任的基層干部進行崗前廉政談話，開展崗位警示教育，切實增強拒腐防變的能力。帶領全體黨員干部深入學習《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》和《中國共產黨紀律處分條例》。通過典型案件學習，使廣大黨員干部對黨風廉政建設有了更深切的理解，對講規矩守紀律有了更加深刻的認識，知敬畏、存戒懼、守底線，習慣在受監督和約束的環境中工作生活。

(三)深入推進“兩學一做”學習教育常態化制度化。

建立“兩學一做”學習教育常態化工作制度，以“兩學一做”為基本內容，以“三會一課”為基本制度，以黨支部為基本單位，以解決問題、發揮作用為基本目標，將黨的思想建設融入日常、抓在經常，確保學習深入、到位。我和黨委其他班子成員圍繞“新時代中國的政治引領與戰略創新——新時代中國特色社會主義思想精神解讀”、“深入學習新時代中國特色社會主義思想”、“鐵必需自身硬樹起新時代合格黨員的旗幟與標桿”、“旗幟鮮明講政治 落實精神履好職”等專題組織召開專題黨課。深入推進“兩學一做”學習教育常態化制度化，在學懂上下功夫，在弄通上下功夫，在做實上下功夫，把著力點聚焦到新時代中國特色社會主義思想上，深刻領會新時代社會主義思想的歷史地位和豐富內涵。

(四)抓好黨的精神學習宣傳貫徹工作。

2019年XX中支把學習宣傳貫徹黨的精神作為全司首要政治任務來抓，認真研究、精心安排，把精神宣傳貫徹工作持續推向深入。組織教職工、學員認真深入學習、全面準確宣傳、在理論武裝上下功夫，把廣大黨員干部的思想、行動、智慧和力量凝聚到精神上來，堅決貫徹落實黨的精神，推進精神在全市系統內落地生根。

(五)貫徹落實國有企業黨建重點任務。

對國企黨建工作提出新要求，要堅持黨組織對國有企業選人用人的領導和把關作用不能變。今年以來，XX中支著力在配強基層領導班子上下功夫，堅持多方面、廣層面考察，通過個別訪談、民主測評等形式，再提交黨委會研究集體做決策，從內外部選拔了黨性觀念強、工作能力強、合作意識強的干部充實到基層機構領導班子中，重點調配補充了XX、XX、XX、XX和XX的領導班子成員，有效提升了基層黨組織建設整體水平。

(六)落實制度重實效，扎實抓好黨委中心組學習。

XX中支黨委中心組把加強和改進中心組學習作為重要工作，列入重要議事日程，適應新常態、引領新常態，制定計劃、安排學習時間，精心組織，突出重點，抓好落實。我作為中心組學習第一責任人，帶頭學習、率先垂范，聯系工作、生活、學習，認真查擺“不嚴不實”，同時確立了“一把手”抓學習的領導責任，形成了黨組織主要領導親自抓、分管領導具體抓、職能部門協助抓的領導機制，極大地調動了中心組其他成員的學習積極性。于2019年4月3日、7月1日、9月21日、10月16日、11月2日帶頭組織開展的5個專題的學習研討，在專題研討會上交流彼此的觀點、分享各自的體會。堅持把提高理論素質與增強黨性修養、提升工作本領結合起來，堅定理想信念，加強黨性鍛煉，加強政治能力訓練，提高精神境界，形成“一個支部一面旗，一名黨員一盞燈”的良好局面。

(七)認真落實“三重一大”制度。

2019年XX中支根據實際情況制定《XX中支貫徹落實“三重一大”決策制度實施細則》、《XX中支公司委員會工作制度》、《XX中支總經理辦公會會議制度》、《XX中支總經理辦公會議題事項清單》。認真貫徹執行規定，在重大活動和協調解決難點問題的決策上，做到充分聽取班子成員的意見，調動班子成員的積極性和主觀能動性，集思廣益，科學決策，盡可能減少決策的失誤和偏差，有力地推動了業務經營順利開展。比如：在XX、XX、XX等機構搬遷新辦公場所選址問題上，在XX、XX、XX、XX、XX和XX機構班子調整上，我與班子其他成員及相關部門召開了多次研討會議，反復研究和醞釀，再提交黨委會上集體做決策，確保了決策的科學性和有效性。

(八)落實開展民主評議黨員制度。

于1月8日召開專題組織生活會和開展XX中支機關黨支部“兩學一做”民主評議黨員大會，通過制度建設加強對黨員進行經常性教育、管理和監督，對于在治理經濟環境、整頓經濟秩序、全面深化改革中充分發揮黨的領導核心作用和黨員的先鋒模范作用，具有重要的意義。大會嚴格按制度要求完成了黨支部的黨內正?；顒?，幫助黨員及時走出自我認知誤區，打牢開展批評與自我批評的基礎。

二、存在的主要問題

(一)以黨建促發展途徑不多，解放思想的程度還需進一步加大。

服務形式還比較單一，服務方式有待豐富，僅停留在緊跟上級組織指示行事，活動載體和組織形式創新不夠，不能很好地根據不同類型黨組織的特點設計開展一些特色活動?？萍蓟讲桓?，個性化服務不強，和群眾聯系和溝通還不夠緊密，黨組織服務還存在著“真空”和“盲區”。

(二)黨員先鋒模范意識淡化，影響黨組織戰斗力。

在新形式和任務面前，對加強黨建工作的重要性認識不足，沒有把黨建工作擺到應有的位置。有的黨員滿足于“平平淡淡”，在遵守黨的紀律方面信奉“既不出事，也不多事”，沒有發揮黨員的先鋒模范作用。在組織黨員主題日活動、集中黨員學習專題教育培訓等活動中，有部分黨員甚至認為參加活動是虛無的、影響工作的，不愿參加支部黨員培訓，不參加義務公益活動，不注重保持思想的前瞻性與先進性，部分黨員宗旨意識淡化，利益至上，信念動搖，從而影響了整個黨組織的戰斗力。

(三)監督措施有待完善、考核運用有待提高。

圍繞履行黨建工作責任制，雖然建立健全了一系列制度，但在實際運行過程中，對制度落實不到位、職責履行不到位等問題，缺乏及時有效的監管的制約手段，激勵問責機制不夠完善，存在強考核、弱問責的情況，獎勵主要停留在精神褒獎層面，問責還沒有真正起到應有的警示和威懾作用?？己私Y果運用的不夠充分，獎懲措施還顯得不夠有力。

(四)基層黨建創新意識不夠強。

面對黨的勝利召開，新形勢下基層黨建工作出現的新情況、新問題研究不深，創新辦法不多，沒有充分調動起抓基礎黨建工作的積極性和創造性。另外，基層黨建陣地建設不夠，硬件相對滯后，保障條件有待改善。聯合黨支部由四個縣級機構黨員組成，受辦公條件和地域限制，黨支部黨建工作各項硬件設施無法做到集中設置，規范化建設方面存在一定差距。同時由于地域阻礙，造成日常溝通交流不便，耗時久效率低;黨員教育方式比較單調，因人施教不夠;黨課缺乏吸引力、針對性和說服力。在工作方式方法上，開拓進取不夠，滿足于老套路，不求過得硬，但求過得去。

三、下一步工作思路和主要措施

(一)改進工作作風，深化黨建工作認識。

重業務輕黨建的現象究根到底在于形式主義的主導，為此，一是務必抓實重點工作，制定切實可行的黨建年度工作要點，細化工作任務，每年堅持抓實幾項重點工作，逐年推進黨建工作水平。充分利用黨總支中心組學習契機，深入系統再學習黨的群眾路線活動的意義，改變 “重業務、輕學習”的思想。二是健全支部組織生活，規范嚴肅支部大會，加強政治理論學習，規范完善“三會一課”制度，堅持學習常態化、系統化，進一步增強學習的自覺性和系統性，嚴肅區分業務處理會與支部大會，避免二者兼顧召開的現象。三是注重學習過程，引導黨員職工深入全面系統的學習政治理論知識，引導大家通過學習具備與時俱進、開拓創新的精神，開展工作具有預見性、計劃性和針對性，增強駕馭復雜局面和解決自身問題的能力。

(二)健全基層組織設置。

加強對新增基層黨支部支部建設和黨建學習的工作指導，針對組織建設不到位、設置不夠合理的情況，及時做出調整。

(三)抓好黨員發展工作。

2019年黨員發展繼續向基層一線傾斜，重點向黨員數不足3人的單位傾斜，向機構班子傾斜。落實好省公司黨員發展計劃，各黨支部要嚴格執行發展黨員工作制度，把好黨員入口關，確保黨員發展工作順利推進。

(四)繼續落實廉政建設，認真履行主體責任。

作為中支黨委主要負責人，我是黨風廉政建設的“第一責任人”，要管好班子、帶好隊伍、管好自己、各位班子成員對本單位黨風廉政建設負有領導責任，一崗雙責。要牢固樹立抓黨風廉政建設是本職、不抓是失職、抓不好是瀆職的理念，做到知其職、明其責、盡其力，切實擔負起黨風廉政建設的主體責任。

(五)創新工作方法，激發基層黨建活力。

努力尋求和大膽嘗試，結合各黨支部的實際情況，摸索出新的黨建工作方法，不斷激發黨建工作的活力。一是將網絡信息等新生技術合理地運用到黨建工作開展中去，達到提升工作成效的目的;二是充分發揮先鋒模范作用，通過樹立典型推進各項工作的開展;三是借鑒別的黨支部，尤其是示范點在黨建工作中的優秀做法，認真學習合理運用，形成具有自己特色的工作方法。

? 國企黨建工作總結 ?

? 國企黨建工作總結 ?

1、落實黨風廉政建設責任制。一是簽訂了《黨風廉政建設責任書》和《國資委干部廉政承諾書》，按照集體領導個人分工負責相結合，誰主管、誰負責，一級抓一級、層層抓落實的原則，建立了分工明確、任務具體的責任機制。黨組成員與第一責任人簽訂、科室與分管領導簽訂、黨員與支部簽訂責任書，用責任制度把反腐倡廉工作落實到責任人頭上，使每個環節都貫穿著廉政責任;支部按照黨風廉政建設責任的要求，結合本單位的實際情況，堅持一級抓一級，一級對一級負責的原則，形成齊抓共管，各負其責的工作格局，保證黨風廉政建設和反貪腐工作的各項任務落到實處。

二是為貫徹落實《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》，深入推進反腐倡廉建設，切實提高黨員領導干部的廉潔自律意識，國資委在全體黨員干部中開展了《廉政承諾書》的簽訂活動。全體黨員干部時刻提醒和規范自己的言行，堅守法律和道德底線，廉潔奉公，潔身自好，努力做個讓組織放心、讓群眾滿意的國家工作人員，一年來，黨員干部和職工中無違法違紀現象發生。

2、抓好廉潔自律教育。一是認真學習中央頒發的《建立健全教育、制度監督并重的懲治和預防貪腐體系實施綱要》，從源頭上治理貪腐。教育黨員干部必須注意自重、自省、自警、自勵，牢固樹立共產主義世界觀、人生觀、價值觀。使廣大黨員干部真正提高了遵紀守法的自覺性，增強了抗腐拒變的能力，真正起到先鋒模范作用和戰斗堡壘作用，全面推進我委各項工作。

二是認真執行有關廉潔自律規定。能夠嚴格執行規定和十五條禁令以及中央、自治區和地區關于領導干部廉潔自律的有關規定，特別是認真執行了地區制定的《關于嚴禁黨政機關領導干部借婚喪嫁娶及有關喜慶事宜大操大辦的暫行規定》等制度方面，嚴格要求，加強監督，公開透明，拒絕腐蝕誘惑，經受考驗，無發生違規現象。

3、開展廉政文化活動。地區國資委把廉政文化活動作為全面推進國資文化建設的切入點，采取多種途徑、多種形式，深入開展廉政文化進機關活動，充分發揮廉政文化在黨風廉政建設中教育、示范、熏陶、導向和警示作用，著力營造良好的廉政文化氛圍，為進一步推動國資各項工作穩步發展，確保機關黨風廉政建設取得實效打下了堅實的基礎。

一是設置廉政文化宣傳專欄，長期宣傳廉政制度、廉政紀律及廉政建設日常工作;

二是在委門前電子顯示屏和網站中，設置固定的黨風廉政宣傳教育欄目并及時更新相關內容;

三是在委機關各科室電腦首頁統一使用廉政文化屏保，讓黨員干部在電腦前隨時看到廉政勤政的警示;

四是在委各樓層、過道醒目位置懸掛警示牌，以“潤物細無聲”的方式增強廉政文化的感染力;

五是在重要節假日期間給機關黨員干部群發廉政短信或廉政倡議書，做到時時預警。

? 國企黨建工作總結 ?

思想建設、組織建設、作風建設三大范疇是我們黨在長期黨的建設實踐中形成的。下面是找總結網整理的公司黨建工作總結范文，歡迎參考。

公司黨建工作總結(1)

公司黨委在縣委的正確領導下，在縣委組織部的直接指導下，堅持以十八大精神為指導，踐行科學發展觀，深入貫徹落實黨的路線、方針和政策，切實開展創先爭優活動，認真履行黨建工作責任制，抓好黨建工作項目化。公司秉持“黨建領航、企業揚帆”理念，著力夯實黨建工作基礎，充分發揮黨組織和黨員作用，以黨建的領航作用助推公司經濟發展，推動公司全面的發展。

一、抓實了基層組織建設活動

1.進一步完善黨組織班子建設。今年以來，公司黨委認真把黨組織建設工作放在首位，切實履行黨建責任制的職責，加強了基層黨組織建設，配強配齊了基層班子隊伍，使各支部建設活躍起來，并把各支部的黨建工作與績效工資掛鉤一并考核，取得較好效果，使支部的凝聚力和戰斗力進一步增強，成為公司經濟發展的中堅力量。同時，公司黨委高度重視非公企業黨建工作，黨委派專人到非公企業(高峰公司黨總支)擔任黨建指導員，使非公企業黨建工作制度逐步建立健全。

2.切實抓好了黨員、干部隊伍建設。修訂完善了《公司管理人員考核辦法》和《公司護林防火工作管理辦法》，加強了管理和考核力度，進一步明確了工作目標，公司上下謀發展、干實事、創業績的氛圍日益濃厚，有力地促進了各項工作的順利進行。

3.抓了制度建設，為把黨建工作抓實抓好。上半年，重點建立了4個保障機制，即《黨建領導工作機制》、《黨員監督管理機制》、《黨員服務群眾(職工)機制》、《黨員學習教育激勵機制》，并以文件的形式下發到各支部，進一步促進了公司黨建工作向前發展，保障了黨建各項工作順利進行。

4.加強了機關效能建設。創新完善了管理考核機制，按照縣委、縣政府的部署，開展了創建作風模XX縣和集中整治影響發展環境的干部作風突出問題活動，加強了學習動員，開展了自查自糾活動，并對查找出來的問題進行了整改落實，明確了整改措施，限期要求整改，進一步改進了工作作風，提升了工作效率。

二、開展了“一個支部一個堡壘，一名黨員一面旗幟”主題學習實踐活動

1.抓實抓好“三會一課”制度，提升黨支部水平，通過各種方式確保每個黨員思想理論水平的同步跟進。開展黨員志愿服務活動，密切黨群關系，推行“黨員活動日”，各黨支部每月要確定一天時間集中開展活動。結合全縣“學雷鋒，爭做文明有禮全南人”主題活動、第二十五個愛國衛生月活動及義務植樹、愛心獻血、愛心募捐等志愿服務活動，倡導黨員率先垂范，鞏固機關黨支部的戰斗堡壘作用。

2.黨員帶頭加強自身修養，公司扎實推進開展黨員自助式讀書，深學黨史、黨章、黨的理論政策，精學與林業、法律、養殖、種植相關的業務知識。黨員帶頭掌握致富技能，公司采取政治理論武裝、實用技能培訓、結對幫帶互助、示范典型帶動等方式，使得黨員帶頭致富和帶領群眾共同致富能力明顯增強。黨員帶頭參加志愿服務，結合“爭先鋒、創佳績，我為黨旗添光彩”活動，組建公司學雷鋒愛心幫扶志愿服務隊和公司學雷鋒環保志愿服務隊，并積極帶動身邊的群眾參與到志愿服務中來，壯大志愿者隊伍，擴大幫扶成效。

三、切實抓好了黨建項目化工作

根據全組字[20xx]30號文件精神以及縣委組織部關于抓好當前黨建工作項目化發展有關事項的通知要求，公司黨委分別報送了公司和高峰公司“探索黨員在設崗定職中的先鋒模范作用”和“探索黨員在非公企業的先鋒模范作用”兩個項目。今年為結題年，我們根據項目要求，積極歸納總結，確保今年能按時結題，通過驗收。同時公司各黨支部結合自身實際，開展了活動：公司機關黨支部開展了“黨員先鋒崗爭創紅旗標兵”活動、兆坑林場黨支部開展了“黨員崗創評五星級黨員”活動、找總結網崠林場黨支部開展了“創先爭優，帶頭致富標兵”活動，高峰公司黨總支開展了“黨員先鋒崗紅旗標兵”活動等。

四、抓好了黨員干部教育培訓及困難黨員走訪慰問工作

1.加強了黨員培訓教育。今年上半年公司黨委組織了一期培訓學習，聘請了縣黨校教授來授課，較好地完成了規定的培訓計劃;組織公司全體黨員干部積極開展了紀念《若干意見》出臺實施一周年的學習宣講活動，每位黨員就如何振興發展結合自己的本職工作一一進行了敘述。做好了黨員發展工作，通過教育培養，目前有1名發展對象經過組織考察，已成為預備黨員。

2.切實抓好優秀黨員表彰及老黨員、困難黨員走訪工作。公司黨委在“七·一”建黨92周年大會上對2個先進基層黨組織、10名優秀共產黨員和3名優秀黨務工作者進行了表彰，同時在此期間對老黨員、困難黨員進行了走訪慰問，給他們送去了慰問金和黨的溫暖。

五、下一步工作打算

1.進一步抓好各支部晉位整改升級工作，抓好“一個支部一個堡壘，一名黨員一面旗幟”主題實踐活動的深入開展，促使其形成一種黨建工作機制、長效機制，基層組織都能按要求開展工作。

2.進一步抓實黨建項目化工作，按照公司黨委方案，開展好各項工作，充分發揮黨員的先鋒模范作用，為企業長遠發展提供強有力的組織保障。

公司黨建工作總結(2)

20**年，**日報報業傳媒集團黨建工作按照“圍繞中心、服務大局”的總體要求，以努力構建學習型、創新型、服務型、效能型、廉潔型集團為目標的“五型機關”考核要求，加強黨的建設和黨風廉政建設，充分發揮群團組織的橋梁紐帶作用，黨群各項工作有序進行，為集團持續、快速、有序發展提供了有力的政治保證和組織保證。

一、認真組織學習黨的十八大精神和學習貫徹XXX十八大以來系列重要講話精神。

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20**年集團始終把十八大精神的學習宣傳貫徹作為工作的重中之重，各黨支部開展了形式多樣的學習活動，組織廣大黨員認真學習領會黨的十八大精神和XXX十八大以來系列重要講話精神。1月初，集團邀請市委黨校副校長徐連林作學習黨的十八大精神專題輔導報告，加深全體黨員干部對十八大精神的理解。11月，各黨支部組織黨員學習了十八屆三中全會精神，采取集中學習與個人自學、通讀文件與專題討論相結合等形式，使全體黨員干部進一步領會和把握了黨的路線、方針、政策的實質。

二、認真貫徹落實中央政治局關于改進工作作風密切聯系群眾，深化黨風廉政建設。

20**年，嘉報集團發揮黨報主流媒體作用，宣傳報道好全市反腐倡廉工作，繼續深入宣傳我市黨風廉政建設的各項舉措，堅持正確輿論導向，提高黨風廉政建設報道的可讀性、權威性和有用性，為我市黨風廉政建設營造良好的輿論氛圍。年初，根據《十八屆中央政治局關于改進工作作風、密切聯系群眾的》(中發[201X]11號)和省、市委有關文件精神，集團高度重視，認真學習、深刻領會其精神實質，專門制定了實施辦法和嚴格執行改進新聞報道的五條規定。領導干部做到以身作則、率先垂范，帶頭改進工作作風，帶頭深入基層調查研究，帶頭密切聯系群眾，帶頭解決實際問題。并把改進作風情況作為領導班子民主生活會和領導干部述職述德述廉的重要內容。集團還高度重視構建廉潔文化發展體系，建設廉潔文化，積極參加市直機關“廉政進機關”ppt展評，并榮獲一等獎。年底，在中層干部聘任大會后，專門組織中層干部觀看了反腐倡廉專題宣教影片，切實加強黨員干部反腐倡廉教育。

三、以“大討論”活動為契機，全面提高黨報隊伍政治素質和業務本領。

20**年結合自身發展需要，集團全面開展了“踐行社會責任，做一個合格的黨報工作者”大討論活動。集團以“大討論”活動為契機，進一步完善各項采編、培訓制度，全面提高黨報隊伍政治素質和業務本領，把政治家辦報的方針落到實處。結合“大討論”活動，開展“每周一培訓，每周一討論”，力求學習的系統性、專業性和有效性。高頻率、大密度、多層次的大討論活動，讓員工系統學習了報業發展新趨勢、新情況和政策理論知識，接受了馬克思主義新聞觀再教育，再次接受了職業道德和職業精神的洗禮，進一步增強了黨報工作者的政治意識、大局意識和責任意識。在 “大討論”期間，各部門總結討論體會100余篇、采編人員撰寫學習體會200余篇，辦公室編寫簡報8期。11月集團還舉行了“踐行社會責任，做一個合格的黨報工作者”主題演講比賽，8位選手參加演講。

四、開展“五個一”創建活動，進一步提升集團精神文明建設水平。

為認真貫徹落實黨的十八大精神，加強社會主義核心價值建設，鞏固省級文明單位創建成果，根據市文明辦《關于在市級以上文明單位開展“五個一”創建活動的通知》安排部署，201X年集團開展了以“一堂、一隊、一牌、一桌、一傳播”為主要內容的“五個一”活動，即建好用好道德講堂、建立常態化的學雷鋒志愿服務隊、設置與環境相融合的遵德守禮提示牌、開展文明餐桌行動、建立有效發揮作用的網絡文明傳播志愿服務小組。20**年集團舉辦道德講堂七堂，接受道德教育的職工人數近六百人次。制作了一批遵德守禮溫馨提示牌，引導干部職工從身邊小事做起，從一點一滴做起，崇尚道德，踐行文明。團委學雷鋒志愿服務隊開展了走進嘉興孤獨癥兒童康復中心——陽光樂園，為孤獨癥兒童實現“微心愿”活動。

五、進一步健全和完善黨員管理工作制度，做好黨員發展工作，開展“紅色之旅”活動。

結合“五型”機關考核要求，年初集團制定下發了《嘉興日報報業傳媒集團黨建工作意見》，從制度上保證黨組織活動的正常進行。平時做好對黨外積極分子的培養和預備期黨員的轉正工作，“七一”前后有重點地培養和發展了一批優秀分子加入到黨組織中來，201X年新發展黨員2名，轉正黨員8名。共辦理黨員轉入手續 21名、轉出手續5名，3名同志參加了機關黨工委舉辦的入黨積極分子培訓班，至今集團共有黨員237名。上半年各支部還組織黨員開展了“紅色之旅”活動，有的黨員參觀了中國改革第一村安徽鳳陽小崗村，有的黨員瞻仰了位于溫州平陽的中共浙江省第一次代表大會舊址，緬懷革命先烈，接受了理想信念的教育。平時，認真做好黨員的管理工作，年中、年末做好黨費的收繳和黨員信息的統計、報送工作。

六、重視人才引進和員工培訓，提高隊伍素質。

集團以“請進來”和“走出去”兩大戰略為根本，結合“大討論”活動，開展“每周一培訓，每周一討論”。其間，印發《中國新聞工作者職業道德準則》、《報紙出版工作法律法規選編》等相關學習資料，重讀馬克思主義新聞觀、社會主義核心價值觀等書籍，在學習中找差距、理思路。集團黨委領導和中層干部發揮帶頭作用，各部門積極響應，全體員工積極參與。集團共組織專題培訓7次。其間，邀請了新華社國內部副主任秦杰，省委宣傳部副部長來穎杰，浙江日報記者部副主任、佳友民情工作站站長俞佳友，市委宣傳部副部長王登峰，省記協副主席錢大成、人民網輿情監測室秘書長祝華新和中國攝影家協會副主席、人民日報攝影部主任李舸等作專題講座，針對當前新聞工作面臨的新形勢、新情況以及如何提升黨報輿論引導能力進行了詳細深入的探析與交流。此外，還邀請了英國《每日郵報》集團執行總裁和網站首席營運官來集團進行講座。繼續深化與北大、復旦、華中科技大學、浙江大學等高等院校的合作，為強化報社人才培訓、提升品牌建設提供強大的智力支持。上半年25人赴華中科技大學進行為期一周的培訓;11月底，30名集團領導和采編骨干赴復旦大學新聞學院開展業務培訓，不斷提升新聞業務能力。

七、發揮工會、共青團等群團作用，開展豐富多彩的企業文化活動。

為了豐富廣大職工的業余文化生活和精神文化需求，促進職工思想交流、創造和諧的文化氛圍，工、青、婦等群團積極發揮作用，組織職工開展了豐富多彩的群眾性文化體育活動。工會在春節、三八、五一等節日，先后舉辦了“迎新春聯歡晚會”、“職工攝影大賽”、慶“三八”女職工活動、迎“五一”職工運動會等文體活動。婦委會從3月份開始舉辦太極拳、排舞培訓班，有100多名職工報名參加培訓。201X年有5批共74名職工參加了工會組織的赴貴陽、青島的療休養，使廣大職工在緊張的工作之余身心得到放松。5月份，為展示集團職工的精神風貌，工會組織20名職工參加了第一屆XX市民運動會的廣播操表演。另外集團乒乓球隊參加了浙江省新聞工作者協會和市直機關舉辦的乒乓球比賽，羽毛球隊參加了市直屬機關工會舉辦的羽毛球比賽。6名員工參加了市直機關工委舉辦的硬筆書法比賽。

八、重視老干部工作，關心老干部生活。

為讓集團退休的60多名離退休干部晚年生活幸福，集團黨委領導高度重視老干部工作，辦公室人事部門也給予了大力支持，形成了新老干部共建發展的和諧局面。為了讓已經離退休老干部及時了解黨的方針政策，了解老年人養生技巧，集團堅持每年拿出2萬多元為所有離退休干部訂閱《嘉興日報》和《南湖晚報》，連續多年為離退休黨支部訂閱《共產黨員》、《支部生活》等學習資料。為及時了解老干部在學習和生活中的實際問題，每年都要召開離退休老干部座談會，了解困難、傾聽意見、對面交流，為老干部辦好事、辦實事。每逢重大節日主要領導都親自帶隊進行走訪慰問活動，關心他們的身體狀況，積極解決生活上的困難。同時為了體現“尊老愛老”的氛圍，集團每年清明節、重陽節都要安排離退休干部開展活動，向每位老同志發放生日蛋糕券，還為參加老年大學學習的離退休干部報銷部分學費。

? 國企黨建工作總結 ?

__年年政協機關黨建工作的總體目標是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹黨的十六屆五中、六中全會、十七大會議精神及自治區第十次黨代會精神，堅持和落實科學發展觀，堅持黨要管黨、從嚴治黨的方針，圍繞加強黨的執政能力建設和先進性建設，全面推進機關思想建設、組織建設、作風建設和制度建設，圓滿完成了縣委、政協黨組及縣直機關工委安排的各項學習任務，為進一步發揮機關黨組織的戰斗堡壘作用，為政協更好履行職能提供堅強的思想和組織保證?，F將__年年政協機關黨建工作總結如下：

一、加強黨員干部職工的思想建設，進一步提高政治思想素質和理論水平

縣政協機關黨支部非常重視政治理論學習，切實把提高干部職工的政治思想素質列入重要議事日程。按照建設學習型政協的要求，機關黨支部年初就制定學習計劃，擬定學習內容，并根據形勢、任務的需要隨時調整學習內容，學習形式靈活多樣，學習效果顯著。

一是學習中共中央、國務院、區、市、縣重要文件和會議精神，深刻領會精神實質。

二是學習貫徹黨的十七大會議精神?？h政協組織全體干部職工收看十七大會議實況，黨組對干部職工和政協委員學習貫徹黨的十七大精神作了詳細的安排部署，成立了學習領導小組，提出了目標任務及具體要求，把學習活動落實到實處。

三是學習黨的統戰理論、政治協商的有關知識，不斷提高業務水平。

四是學習胡錦濤總書記在慶祝建黨86周年講話。

五是學習《中國共產黨章程》及胡錦濤總書記來__講話精神。

六是堅持領導干部帶頭上黨課制度。縣政協機關黨支部每年初就制定學習計劃，擬定黨課學習內容，確定黨員領導干部為黨課學習輔導人，提前做好準備，保證上黨課取得實效。為確保學習時間，保證學習效果，采取集中學習和平時自學相結合的方法，每周二、五集中學習時間不少于2小時，個人自學不少于5小時，每月召開一次學習心得交流會。每人每月寫學習筆記不少于1500字，每人每年撰寫心得體會不少于3篇。通過政治理論學習和業務培訓，提高了干部職工的思想素質和業務水平，提高了工作質量和效率。

二、切實抓好機關黨支部的組織建設，鞏固和保持“五個好”機關黨支部的榮譽

今年，縣政協機關黨支部以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，樹立和落實科學發展觀，堅持黨要管黨、從嚴治黨，圍繞加強黨的執政能力和先進性建設，建設學習型政協和學習型機關黨支部為目標，堅持“三會一課”制度、民主生活會和民主評議黨員、評議黨組織制度，鞏固和保持好“五個好”機關黨支部榮譽，全面落實黨建工作目標責任制，切實抓好機關黨支部的思想建設和組織建設。

(一)加強組織建設，提高黨員隊伍素質。

一是認真落實好《縣政協機關黨員目標管理責任書》。

為了切實加強政協機關黨的基層建設，進一步提升“三級聯創”水平，進一步堅定黨員黨性，加強黨風廉政建設，縣政協機關黨支部同機關黨員簽訂《黨員目標管理責任書》，督促黨員領導干部過好“雙重組織生活”。對黨員包括黨員領導干部從思想建設、組織建設、作風建設、其它方面等13條進行考核， 60—79分為基本合格，80—89分為合格，90分以上為優秀，并將該成績作為評選優秀黨員的主要依據。

二是堅持“三會一課”制度。今年，機關支部組織黨員學習了《中國共產黨章程》、《加強領導干部作風建設》、《進一步學習黨內巡視工作的有關規定》、胡錦濤總書記在中紀委全體會議上的講話及來寧講話等文件精神。

三是積極配合縣委組織部門、黨校、人事部門抓好黨員、公務員及科以上干部的學習和培訓工作。10月下旬—11月上旬，縣政協機關科級干部在縣黨校參加了中共十七大會議精神、加強黨的執政能力建設、黨風廉政建設以及統戰、人民防空等方面內容的培訓;機關全體公務員在縣黨校參加了為期三天的公務員mpa培訓，參加了全縣公務員考試，政治理論素質和業務水平得到了進一步的提高。

(二)、堅持民主生活會和民主評議黨員制度。

縣政協機關黨支部切實加強民主法制建設，按時召開民主生活會。今年3月份，根據永黨組發[__年]22號文件精神，縣政協黨組召開以加強作風建設、優化發展環境為主題的民主生活會，政協班子成員認真查找個人工作中的不足與存在的問題，認真開展批評與自我批評，對政協班子中征求到的意見建議制定了整改措施。6月份，政協機關黨支部開展民主評議黨員活動，對機關黨員進行評議。

(三)、加強黨員教育管理，做好后備黨員的培養教育工作。

政協機關黨支部認真貫徹落實《縣直機關工委關于做好發展黨員意見》，嚴把黨員“入口關”，十分注重入黨積極分子的教育和培養，及時把那些符合黨員條件的先進分子吸收到黨組織中來，壯大黨員隊伍。在發展黨員工作方面認真貫徹“堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發展”的方針和個別吸收的原則，成熟一個發展一個，合格一個申報一個。今年有一名入黨積極分子經過考察、培養，發展為預備黨員。

(四)做好黨員教育工作

縣政協機關黨支部十分重視黨員的教育工作，組織全體黨員學習《黨章》、《中共中央加強人民政協工作的意見》、《加強領導干部作風建設》及十七大會議精神等文件精神，也十分注重黨員間交流與溝通。今年七一建黨節，縣政協機關黨支部組織機關全體黨員參觀了楊顯林場治沙情況、我縣設施園藝建設發展情況。通過參觀，機關黨員增長了見識，拓寬了眼界，對今年我縣實施特色產業發展帶動戰略，以發展設施園藝為突破口，切實增加農民收入方面所取得的成績表示滿意，同時也激發了建設新__的決心和信心。

(五)做好黨員統計和黨費收繳工作

縣政協機關黨支部認真做好機關黨員信息管理工作，及時將黨員情況輸入信息庫，確保黨員個人信息準確無誤。按時向縣直機關工委上報黨員統計報表。認真做好黨員黨費收繳工作，機關黨支部按照黨員工資情況，督促黨員按時足額繳納黨費，并及時上交到機關工委。

(六)加強陣地建設和檔案資料的整理

縣政協非常重視工會、共青團、婦女工作，成立組織，進一步加強對工會、婦女等群團組織的領導，確保正常開展工作。組織全體干部職工開展健康有益的文體活動，積極配合縣直機關工委、總工會組織的各項活動。組織參加縣直機關工委和縣總工會組織的慶祝建黨86周年歌詠比賽、乒乓球、羽毛球比賽和職工運動會。縣政協設立專門的健身房和活動室，經常性地開展活動，與對口聯系部門舉行乒乓球友誼賽，加強協作與交流。組織機關全體工作人員參觀城市建設。組織機關干部職工開展撲克、象棋、乒乓球、羽毛球等有益活動，既活躍了機關的工作氣氛，又豐富了干部職工的業余文體生活。

加強文檔管理工作。做好文件的收發工作，做好各級各類文件的傳閱、存檔工作。按照檔案局文件存檔的有關要求，認真整理縣政協和政協辦公室文件，及時歸檔，編寫文件歸檔目錄。認真貫徹保密工作會議精神，做好涉秘文件的保密與保管工作。

三、加強作風建設，切實把為民辦實事辦好事工作落到實處

(一)認真抓好幫扶工作。

按照縣委安排，政協辦公室包扶望洪村。各包扶領導非常重視幫扶工作，春播期間，深入到望洪鎮望洪村，詳細了解該村在陽光工程、春播生產、巷道衛生整治及發展設施園藝等方面的情況，幫助他們想辦法、出主意、解決實際困難。春節前夕，政協黨組書記、__帶領黨組成員對望洪村困難群眾進行了慰問，送去慰問金1500元、大米1500斤、面粉1000斤，共計4050元。為協助該村抓好村容村貌整治工作，包村領導反復深入到村隊，與村干部一道摸情況，想辦法，協調資金，解決工作中的實際問題，切實幫助村隊開展環境衛生整治工作。目前該村面貌有了很大改觀。

(二)開展各類捐助活動。為推進農村信息化建設，為望洪中學捐助電腦2臺，并交付2年上網信息費，用于農村遠程教育。為促進教育“兩基”工作，為望洪中學捐助桌子24張，椅子76把，茶幾、沙發2套。為包扶的望洪村捐助辦公桌5張，書柜1個，沙發6套，椅子4把，為該村捐助1萬元用于該村信息化建設。積極開展“扶貧濟困送溫暖”社會捐活動，今年共開展了3次捐助活動，為困難群眾捐款3200元。

四、深入開展黨風廉政建設和反腐敗工作

作風建設是黨的建設的重要組成部分。機關黨組始終把黨風廉政建設和反腐敗工作列入議事日程，狠抓黨風廉政建設和反腐倡廉宣傳教育工作，加大黨風廉政責任制的落實力度。今年從堅定黨性、端正作風、嚴肅黨紀入手，重點抓好三查三糾：即查作風，糾正工作浮躁;查效率，糾正事業心、責任心不強，推委扯皮;查管理，糾正有章不循、管理不嚴、紀律松散等不良現象。

(一)加強黨風廉政宣傳教育工作

學習和教育是反腐倡廉的源頭，縣政協機關要求黨員領導干部認真學習貫徹《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨黨內處分條例》、《中共中央紀委委關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規定》及胡錦濤總書記在中紀委全體會議上的講話精神;組織黨員領導干部學習《建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》和《“三個代表”重要思想反腐倡廉理論學習綱要》，使大家做到自重、自省、自警、自勵，時刻警鐘長鳴。為了讓機關黨風廉政建設不流于形式，縣政協按照《政協機關黨員領導干部廉潔從政行為規范》有關規定，要求領導干部嚴格遵守行為規范，并把它自己的作為行為準則。用身邊的案例和優秀黨員、先進事跡激勵、教育黨員，激發黨員的工作熱情和主觀能動性，進一步增強黨組織與黨員之間、黨員與黨員之間、黨員與民主黨派、無黨派人士的感情，更好地發揮先鋒模范作用?？h政協加強領導干部警示教育，購買了警示教育光盤，組織黨員領導干部觀看警示紀錄片，參觀女子監獄。為了加強機關工作作風建設，按照政協機關《關于加強政協機關工作作風建設的規定》，要求黨員領導干部和干部職工對照規定，密切聯系社會各界，牢固樹立服務大局，發揚民主，維護團結的思想意識，充分發揮人民政協團結廣泛、人才薈萃、智力密集的優勢，更好地為___經濟又好又快發展獻計出力。一年來，政協機關領導班子和全體黨員干部“守得住清貧，耐得住寂寞”，始終堅持勤政廉潔，務實苦干，開拓創新，沒有發生一例違反黨紀國法的現象。

(二)開展政風行風民主評議活動

縣政協召開委員學習暨情況通報會2次，分別由縣農牧局、衛生與人口計劃生育局主要負責人到會向全體政協委員通報工作情況，并現場聽取政協委員對工作情況提出意見建議，對相關問題現場解答，既擴大了委員的知情權，也提高了委員參政議政能力。10月份，縣政協召開委員學習會，由縣紀檢委向政協委員分發測試問卷，對縣直各部門、直屬單位進行了政風行風評議。

機關黨建工作總結篇三

根據新一年的工作部署，按照機關黨建走前頭的要求，以黨的十八大精神統領稅收工作，以科學發展觀為指導，緊緊圍繞“八個堅持”和“人民稅務為人民”治稅宗旨，全面加強黨員管理，認真落實“戒虛務實”工作主題，以創先爭優為抓手，推進“學習型”黨組織建設，充分發揮黨組織的核心領導和黨員的先鋒模范作用，樹立黨員這面“旗幟”，組織開展健康向上的活動，抓好機關黨建與稅收工作的的結合點，為實現稅收任務的完成凝聚了堅強的思想和組織保證，推動了機關黨建工作，促進了各項稅收任務的全面完成。

一、進一步落實黨建工作責任制

20__年，我們要以新的面貌、新的起點為契機，堅決貫徹黨中央新一屆領導集體關于改進工作作風、密切聯系群眾的“”和自治區、自治州提出的“十項規定”“十二項規定”，緊緊抓住州局黨組20__年提出的“七個不放松”工作重點和“戒虛務實”工作主題，牢牢抓住工作上需要注意和把握的四個問題，加強精神文明建設，推進地稅文化建設，凝聚思想智慧，努力開創機關黨建工作新局面，以實際行動和優異成績將黨的十八大各項重大戰略部署落到實處。

按照州直機關黨工委和我局黨組20__年工作部署，切實落實黨建目標責任制。一是進一步強化黨建機制和完善黨組織體系;二是認真落實和健全黨建工作各項制度;三是不斷創新基層黨組織的思想、組織、作風建設，自覺嚴守黨的政治紀律;四是強化機關黨員隊伍建設，充分發揮機關黨委(黨支部)、工、青、婦齊抓共管作用，鞏固黨組織的凝聚力和戰斗力，提升黨員形象和黨員的創造力、執行力，確保黨組織和黨員干部關鍵時刻能夠站得出來、頂得上去，以實際行動彰顯共產黨人的人格力量。

二、穩步推進創先爭優活動

圍繞建黨92周年，各基層黨組織要繼續把創先爭優活動作為機關黨建工作的一項經常性、基礎性工作，以增強黨支部活力為重點，不斷創新活動載體、豐富活動內容、優化活動效果，培育濃厚爭創氛圍，推動了新形勢下創先爭優活動的扎實開展。著重圍繞十八大，切實抓好學習“新黨章”和黨的基本知識，評選“身邊典型好人”等創先爭優活動。以高度的責任感和使命感，加強黨員干部自身的黨性鍛煉、黨性修養和黨性提高，在全體黨員干部中樹立了黨員就是“一盞燈”，黨支部就是“一面旗幟”，推動了黨員干部“五個帶頭”的落實：帶頭持恒學習，帶頭勤奮工作，帶頭執行制度，帶頭服務群眾，帶頭廉潔自律。按照民族團結教育月的方案，開展了向“我身邊的先進典型人物”推薦評選活動，評選出的先進人物和先進事跡已報送相關部門，我局還將于7月對先進人物事跡進行宣講活動。

三、加強黨員隊伍教育管理和建設

我局現有干部職工172人，其中黨員131人，20__年發展黨員一人，共計132人，占干部職工總數的76.74%，黨員干部占全局三分之二以上人數，黨員素質的高低決定著隊伍整體素質的高低。因此，加強黨組中心組的理論學習和“三會一課”制度，加強黨員的思想政治教育。黨組書記、局長及班子成員為全體黨員上黨課，豐富黨員教育的形式和內容，提高黨員教育的效果。在學習教育中，每個黨員干部記讀書筆記都在10000字以上，分別撰寫心得體會和調研報告。

一是抓好政治理論學習，加強作風建設。

(一)認真學習宣傳貫徹黨的十八大、中央新疆工作座談會和自治區第九次黨代會精神，堅決貫徹執行黨的路線、方針、政策，確保政令暢通。自覺嚴守黨的政治紀律。同時，加強對領導干部的黨性、黨風、黨紀教育和黨的光榮傳統、優良作風教育，不斷增強領導干部拒腐防變能力。通過自查，我單位能嚴格按照各項法律法規執行，沒有發現收送現金、有價證劵、支付憑證和收受干股等行為，組織全體干部職工認真學習《中國共產黨紀律處罰條例》、《行政機關公務員處分條例》、《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》等黨紀政紀和各項規章制度。深入推進廉政文化，豐富廉政文化活動的內容和形式，使廉政文化貼近生活、貼近實際，著力營造“以廉為榮、以貪為恥”的良好氛圍。

(二)加強機關作風建設。把改進領導干部作風作為促進科學發展的重要切入點，加強作風整頓，認真解決理論脫離實際、作風漂浮、弄虛作假、對群眾疾苦漠不關心等問題。認真執行會議、公務接待、業務招待費的開支以及差旅費管理等有關規定，無奢侈浪費、公款吃喝、公款支付高消費費用、公款旅游活動，無公車私用、公物私用以及婚、喪、喬遷等事宜大操大辦等現象。本單位全體干部職工無參加黃、賭、毒等六害行為。

(三)加強民族團結教育。立足實際，開展了對新疆“三史”、“六史”以及“自治區民族團結教育條例”的學習，并進行了測試。把民族團結教育月活動與中央新疆工作座談會結合起來;與馬克思主義“五觀”、“四個認同”教育結合起來。開展向優秀黨員楊善洲、郭明義、付建國同志和最美醫生居馬泰學習活動。先后組織全體黨員干部職工觀看了《楊善洲》《郭明義》《飛天》及《生死羅布泊》《忠誠與背叛》等愛國主義優秀影片;開展了學唱民族團結之歌《一家人》和《公民道德歌》學唱活動，寓教于樂、愉悅身心、凝聚人心，充分調動各族干部群眾參與活動的積極性和熱情，在唱響主旋律的同時，展現出民族大團結新的時代特征。在廣大黨員干部中掀起學習先進典型的熱潮，用模范人物的感人事跡、光輝形象和崇高精神，引領大家做時代先鋒、為黨旗添彩，把向先進典型的學習活動引向深入。深入海拔3000米的特克斯縣包扎墩牧場衛生院探訪最美鄉村醫生居馬泰，組織干部用身邊看得見、摸得著的人和事，我局干部為牧區醫生憑良心履行職責的高尚情操和無怨無悔的奉獻精神深受鼓舞和感動。

二是扎實推進學習型黨組織建設，拓展“學習大講堂”內容和形式。弘揚新疆精神，拓展黨課教育的內容，收到良好效果。各黨支部認真抓好每周三、周五下午日常政治學習重點。今年重點組織學習和把握十八精神，逐字逐句的學習摘抄《新黨章》全文、十八大報告以及20__年自治區、自治州地稅工作會議精神和州黨委政府、州直機關工委的各項工作部署，做好了學習筆記。每月組織一次黨組中心組學習、機關黨委擴大會每季度召開一次，做到參加人員、時間到位，學習內容主題明確，涉及面廣，內容齊全。我局主要領導分別在中央和自治區黨校集中學習輪訓，并以會代訓舉辦中層以上領導干部提升執行力培訓班、學習十八大精神培訓班，組織機關各支部書記參加加強社會管理集中輪訓班。在全系統開展了杜絕國家公職人員信仰宗教的活動，制定了《杜絕國家公職人員信仰宗教實施方案》及自查表、自查報告。

三是加強和改進機關黨員的教育和管理。各支部組織開展加強黨性修養、錘煉思想作風的學習教育活動。今年每個黨員通過學習《新黨章》，提高了黨員素質，改進了工作作風，樹立了黨員威信，提升了黨員形象，建設學習型、服務型、創新型黨組織，充分發揮了黨支部和黨員的先鋒模范帶頭作用。同時，加強反腐倡廉宣傳教育，組織全體黨員干部認真學習《中國共產黨紀律處罰條例》、《行政機關公務員處分條例》、《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》等黨紀政紀和各項規章制度。深入推進廉政文化工作，豐富廉政文化活動的內容和形式，使廉政文化貼近生活、貼近實際，著力營造“以廉為榮、以貪為恥”的良好氛圍。

四是嚴格黨內組織生活，落實黨支部“三會一課”等制度，切實抓好對黨員的教育管理。進一步加強了機關黨委對各基層黨組織開展黨建工作的指導。通過上黨課、報告會、經驗交流會、座談會、調查研究等多種形式，全面提高黨務干部的工作技能和素質。首先是嚴格黨員發展程序，全面推行黨務公開，積極按時足額繳納黨費;其次是加強黨務干部管理，開展黨建理論研究;其三是各黨支部深入開展黨建工作調查研究，積極撰寫報送黨建論文和學習心得;其四是深入開展“學習大講堂”活動。有計劃、有重點的把黨組中心組和黨員干部周三、周五下午政治業務學習與黨員領導干部做表率、帶頭講黨課、帶頭做專題輔導講座相結合;把開辦好學習講座與提高理論修養、提高工作水平、豐富生活情趣、增強團結友誼結合起來，做到每月有講座，每周有交流。從工作實際出發，積極探索黨建工作與地稅工作的結合點，不斷加強機關黨建工作，促進了征管質量、行政效能、執法水平、地稅形象得到進一步提高。

五是加強績效管理，落實“一崗雙責”。全面落實績效管理制度、行政成本控制制度、行政行為監督制度、行政能力提升制度，執行黨風廉政建設責任制，開展廉政風險防控機制、權力運行監控機制，進一步提升了為民服務的能力和納稅服務的工作水平。堅持“誰主管、誰負責”和“管行業必須管行風”的原則，主要領導負起“第一責任人”的責任，分管領導抓好具體工作落實，業務處室認真履行監管職責。我局從工作實際出發，積極探索黨建工作與地稅工作的結合點，不斷加強機關黨建工作，促進了征管質量、行政效能、執法水平、地稅形象得到進一步提高。嚴格執行行政審批制度，注重行政審批、行政執法監督檢查，無違規審批、違規處罰現象，納稅服務無推萎扯皮現象，無“吃、拿、卡、要、報”現象，自覺接受群眾的監督。

四、寓教于樂，豐富活動內容

多年來，在州局黨組和州直機關工委的正確領導下，本著服務大局、服務社會、服務地方經濟建設的理念，穩步推進整體工作，結合地稅文化建設，扎實做好文明創建、民族團結、軍民共建、綜合治理、平安建設、計劃生育、扶貧幫困各項工作。精神文明建設的深化，有力促進了物質文明的發展，稅收任務連年超額完成。

今年4月，我局召開了州直地稅系統自治區文明單位零基啟動和“五個一”創建活動視頻動員大會，對“五個一”活動開展進行了全面動員，并下發了實施意見。上半年，我局在去年組建雷鋒志愿者隊伍的基礎上，多次開展了關愛母親河，拾垃圾，保護環境活動，并發出了人人爭做文明干部倡儀。開設道德大講堂，組織干部職工參觀了州博物館沈陽故宮文物展等活動，在局職工餐廳內開展勵行節約，浪費可恥日常教育，開設自助餐，避免浪費?！拔鍌€一”活動的開展，做到了形式和內容的統一，效果十分明顯，干部職工的綜合素質得到了提高，良好習慣和“精氣神”明顯提升。今年上半年開展了“學習貫徹十八大精神書法、攝影展”，舉辦了“學習黨的十八大精神，推進地稅事業科學發展”論文征文活動和學習《十八大報告》《新黨章》知識測試活動，每個黨支部撰寫報送黨建工作論文征文不少于1篇;充分利用“三八” 婦女節、“五四” 青年節、“六一” 兒童節、“七一”建黨92周年組織廣大黨員干部、職工和退休老干部積極參與各種有益身心健康的活動，達到凝聚人心，團結向上的目的。

堅持“民生優先、群眾第一、基層重要”的理念和要求，對群眾進行實打實的幫扶、心貼心的交流，送物資、送服務，使他們感受到社會的關懷和溫暖。各黨支部組織黨員干部開展獻愛心、結對子、送溫暖、送真情活動，深入開展社區扶貧幫困和服務群眾活動。開展“落實包村定點幫扶、干部'結對子'”活動，成立了幫扶領導小組，與特克斯縣齊勒烏澤克鄉齊勒烏澤克村結成幫扶對子，每年全體黨員至少去兩次該村進行幫扶慰問，并且選派了一名機關中層干部深入特克斯縣齊勒烏澤克鄉齊勒烏澤克村駐村幫扶。領導帶頭，機關黨員干部齊動員，于5月29日每人捐200元為齊勒烏澤克村的20戶貧困村民包括低保戶、扶貧戶、困難戶帶去了大米、清油、面粉，還專門聘請兩名醫院主治醫生專程為他們開展巡回儀診活動，并為這些家庭帶去了常用感冒、消炎、胃腸、高血壓、糖尿病和跌打損傷等急需藥品，并集中發放了藥品和生活物資，帶去了物資也帶去了愛心，得到了社會各界的一致好評。黨員領導干部與低保戶、扶貧戶、困難戶、殘疾人家庭進行結對認親，使各族弱勢群體感受到了黨和政府的溫暖以及社會各界對他們的關愛。20__年上半年無“三不”黨員現象出現。

五、群團工作方面

州局黨組高度重視綜合治理和計劃生育工作，把綜治和計生工作列為重要議事日程。健全領導機構和工作機制，安排專兼職人員，層層簽訂綜合治理、消防、禁毒、計劃生育等責任書。認真開展禁毒知識、計劃生育、健康教育和計生基礎知識培訓。州局投資200萬元，為伊犁州直地稅系統和州局局機關建設網絡安全視頻監牢系統，在州局局機關每個樓層重點部位安裝配齊了監控設施和消防設備，完善治安防范措施，警衛值班、消防等工作落實到位。根據穩定形勢的特殊需要，機關成立民兵防暴分隊，認真做好安保和社會維穩工作。嚴格管理車輛，嚴禁非專職駕駛員進行長途駕駛。對每項管理進行不定期檢查，人防、技防、物防到位，消除安全隱患，保證了單位、家屬院及機動車輛的安全。群團組織是精神文明建設的重要組織力量，在精神文明建設中，注重發揮工、青、婦的作用。州局機關黨委對州局機關和兩個直屬局干部職工在日常思想教育、黨的組織建設、下屬五個支部黨建工作的開展，發揮著組織、管理、督導、協調的作用。州局工會、青工委在開展扶貧幫困，組織各項文體活動、豐富職工文化生活，保障職工福利，爭創模范職工之家等，發揮著組織落實的作用。州局婦委會配合黨組做好婦女干部的思想引導，每年三八婦女節都開展各項慶?；顒樱S富女干部的文化生活，促進了精神文明建設。今年還開展了紅色五月青春飛揚無償獻血活動，5月10日下午，伊犁州地方稅務局機關及稽查局的干部職工積極踴躍參加義務獻血活動，獻血總量達20_毫升之多，充分體現了我局干部職工對各族人民的愛心以及良好的精神風貌。 兩個文明建設，在州局黨組的領導下，依托黨組織和群團組織，有組織、有分工、有協作，齊心協力，共同抓好精神文明建設各項工作。

六、下半年工作打算

一是繼續發揚優勢，克服不足，狠抓黨風廉政建設責任制的落實，在思想上筑牢防腐倡廉思想道德防線;二是強化領導班子及成員履行“一崗雙責”的責任意識，做到年初有安排，年中有檢查，年底有考核，不斷提高責任制工作水平;三是加強黨員領導干部思想作風、學風、工作作風和生活作風建設，以良好的作風保證各項工作任務落到實處;四是進一步加強對全局黨員干部職工的教育、監督和管理，增強大局意識、服務意識、依法行政意識，嚴格執行各項監督制度，切實筑牢黨員干部的思想道德防線和黨紀國法防線;五是結合部門實際，解放思想，深入開展創先爭優活動，創新征管，努力提高納稅服務水平，為地方經濟建設做出貢獻。

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