派出所年度工作思想總結

派出所年度工作思想總結（實用13篇）。

? 派出所年度工作思想總結

近年來，隨著人民生活水平的提高和社會發展的進步，人口流動性也越來越大。而派出所作為基層社會管理單位，承擔著維護社會穩定和保障人民安居樂業的重要職責。戶籍工作作為派出所的基礎性工作之一，對于及時掌握社會人口信息以及保障人民權益具有至關重要的意義。以下是本派出所戶籍工作的具體總結。

一、加強人員培訓，確保隊伍專業素質

人員培訓是保障戶籍工作順利開展的基礎。本派出所注重對戶籍工作人員進行定期培訓，包括法律法規知識、辦公技能、溝通能力等方面的培訓。這樣能夠大大提升干警的專業素質，使他們在戶籍工作中更加熟練、高效。

二、優化辦公流程，提高工作效率

戶籍工作繁瑣而細致，需要對每位人口進行登記、更新信息、辦理證件等一系列操作。為了提高工作效率，本派出所對辦公流程進行了優化，采用了電子化管理系統，對每位居民建立電子檔案。通過數字化處理，大大減少了上報和文件調取的時間，縮短了等待時間，提高了工作效率。

三、完善信息管理，提升服務質量

派出所是居民的切身利益相關單位，對于人口信息管理的準確性和及時性要求非常高。為了保障信息的安全和準確性，本派出所不斷完善信息管理的制度和技術手段。通過規范化的操作流程，確保信息的錄入和更新的準確無誤；通過信息共享平臺，實現信息的互通共享，避免了信息重復錄入和不一致的情況；通過安全防護技術，保障信息的安全性，防范信息泄露和濫用。

四、加強與其他部門的協作，形成合力

戶籍工作是一個綜合性的工作，需要與公安部門、人民法院、民政等部門密切配合，形成合力，共同推進。本派出所與相關部門建立了穩定的溝通渠道，定期開展聯席會議，共同商議戶籍工作的問題和解決方案。通過各部門間的協作，可以更好地解決戶籍工作中的疑難問題，加強信息共享和協同作戰效能，為人民群眾提供更加優質高效的服務。

五、加強群眾宣傳，提高合規性

戶籍工作的合規性意識非常重要，而合規性需要人民的支持和積極參與。本派出所加強了對居民的宣傳工作，利用各類媒體和社區宣傳欄，向居民普及戶籍工作的重要意義和操作流程。同時，通過開展各種形式的活動，提高居民的合規性意識，引導居民主動配合、積極參與戶籍工作。

六、加強日常巡查，及時排查風險隱患

戶籍工作中，可能存在信息不真實、虛假登記等違法行為，這對于社會穩定和人民利益都會造成不良影響。為了及時排查和制止這些風險隱患，本派出所加強了日常巡查力度，特別針對流動人口、異地辦理戶籍等進行重點排查。通過加大對不法行為的打擊和懲罰力度，不斷強化對戶籍工作的規范管理，保障了公平公正的社會秩序。

本派出所在戶籍工作中充分發揮了基層社會管理的職責和作用，通過加強人員培訓、優化辦公流程、完善信息管理、加強協作、加強宣傳和日常巡查等舉措，取得了顯著成效。戶籍工作對于社會穩定和人民群眾的生活秩序有著重要的影響，希望在未來的工作中能夠不斷總結經驗、創新工作方法，提供更加優質、高效的服務。

? 派出所年度工作思想總結

派出所等級評定工作領導小組：

二O一八年，派出所在公安局黨委、公安分局黨委的正確領導下，以鄧小平理論 、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，以“發案少、秩序好、社會穩定、群眾滿意”為目標，以“治安防范、人口管理、信息收集、化解矛盾、服務群眾”為工作重心，以“警綜系統與大情報系統”為平臺。全體民警在派出所黨支部帶領下，團結一致，與時俱進，開拓進取，圓滿地完成了各項工作任務，確保了轄區社會政治和治安秩序的穩定。

派出所連續九年被公安部評為一級派出所，連續七年榮立集體三等功。一名民警榮獲公安部“愛民模范”稱號，一名民警榮獲全國特級優秀人民警察稱號，二名民警榮獲自治區公安廳“北疆衛士”稱號，一名民警被評為公安局 “五四青年標兵”，二名民警榮立個人一等功。?

現將派出所全年工作匯報如下:?

派出所現有警力18名，其中男性民警15人，女性民警3人。平均年齡42.8歲。

派出所共有協警2人，二次軍轉人員四名，保安12人，隨派出所值班及暫住人口管理工作。

派出所現有辦公用房16間，約400平米，租借于辦事處。派出所現有車輛3輛，20臺微機可網上辦公，安裝了17部外線電話，手持對講機7部，共配發18套單警裝備和單警裝備柜。共有18名民警配備了數字證書。

全年共發各類刑事案件146起，(2011年刑事案件154起,）與上年同期相比下降5%。其中可防性案件50起，(2011年可防性案件63起,）與上年同期相比下降21%?！半p搶”案件13起(2011年“雙搶”案件16起,）與上年同期相比下降19%。

2012年派出所共抓獲網上在逃人員6名。其中外省在逃人員3名，外盟市在逃人員3名。

抓獲犯罪嫌疑人7名，抓獲現行違法人員50人。

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一、以績效考核為推手，狠抓人口管理工作。

1、在常住人口管理方面。派出所要求社區民警，按照一個月熟悉一棟樓的進度，對轄區內實有人口管理做到底數清，情況明，對16-45歲的男性居民及有嫌疑的女性居民做到見人知名、提名知情，對常住人口信息采集實現電子文檔化管理。

實有人口19336戶、49891人。戶籍人口9910戶、27281人。其中人戶一致7823戶、22706人；有人無戶8140戶、18739人；暫住人口3366戶、8439人；境外人員7戶、7人；有戶無人2087戶、4575人。集體戶9戶、309人。

2、暫住人口管理。在暫住人口和出租房屋管理方面，以“來有登記，走有注銷，誰留住，誰負責，誰聘用，誰負責”為原則，嚴格按照暫住人口“四知”和公安部六部委頒發的《關于進一步加強和改進出租房屋管理工作有關問題的通知》要求，對出租房屋和暫住人口進行登記，實行動態管理，著重對流動人口及時進行網上查詢、比對，實行微機管理。

登記出租房屋3366戶，簽定責任書3366戶，登記暫住人口8439人，辦理暫住證6828份。全部進行網上比對工作。

3、重點人口管理。派出所深入社區開展摸底調查，徹底澄清重點人口底數，熟悉掌握其基本情況和現實表現，逐一建檔列管，每月進行一次考察。對大情報系統預警的七類重點人員，實行分類分級跟蹤管控，查清其真實身份、社會交往和活動軌跡，逐人全面落實管控措施。對判處管制、剝奪政治權利、緩刑、假釋、暫予監外執行的監外執行人員，澄清底數，登記造冊，配合有關部門開展社區矯正工作。

派出所總計列管重點人口91人（暫住人口6人），其中，一類9人，二類11人，四類36人，五類35人。新列管重點人口5人。托管5人。社區矯正人員7名，未成年人犯罪3名。2012年度被打擊2人，其中外所打擊1人、本所打擊1人。漏管1人。

4、境外居留人員管理。在外管工作上，全面落實責任制，做到來有登記，走有注銷。掌握在轄區居住的外國人、港澳臺居民、華僑等境外人員信息。督促未在派出所登記的境外居留人員在24小時內到派出所辦理居留登記，并將其基本信息及時錄入信息系統；向境外居留人員講解轄區社會治安形勢，提醒其樹立自我保護意識、提高自我防范能力；及時發現境外居留人員違法犯罪線索，限制其違法犯罪活動，處理其違法行為。外籍人員7名。

派出所全面加強國保工作，認真開展國保重要陣地建設，嚴控社會面，加強了情報信息收集報送工作，確保了轄區社會政治穩定。共建國保信息員23名，聯絡員7名。

社區民警對轄區內重點人口及肇事肇禍精神病人8名、上訪重點人10名，等高危人群落實管控幫教措施，熟悉率達100%。

二、進一步健全社會管理，著力提高社會治安管理水平。

派出所轄區現有行政、企事業單位共25家 (其中：行政、企事業單位18家、中學4家、小學2家、幼兒園1家)，特種行業32家(其中：旅店18家、廢品收購站6家、洗浴3家、開鎖業4家、修理業1家)，公共復雜場所8家（網吧6家、其中大型批發市場1家、臺球廳1家）。商業網點779家，從業人員2423人

我轄區無危爆物單位。

易制毒華學品相關單位3家，呼市動物疫病防控中心：硫酸0.5KG、內蒙古電力科學研究院：硫酸1000ML、呼第三十七中學：硫酸0.5KG。全面落實責任制，建立檔案管理。沒有流出失控現象。

派出所轄區居民主動上交獵槍一支、收繳發令槍一支、收繳汽槍一支。派出所查獲聶文鋼非法攜帶槍支行政案件一起。派出所收繳各種子彈354發；收繳賭博機4臺；居民主動上交刀具34把。發現治安、消防隱患23處，當場下發改正23份。對四家不按規定進行登記上傳的旅店進行處罰。并定期回訪，從而把安全防范工作落到實處。

三、加強宣傳工作，提高治安防范工作水平。

派出所實行社區民警定期向群眾匯報工作制度；定期向群眾進行防火、防盜、防毒、防治安災害事故、預防交通事故和維護社會穩定等安全防范常識的宣傳教育；定期對本管區治安形勢進行分析，通報轄區治安狀況；針對存在的問題制定落實相應的重點工作。

社區民警深入管區張貼民警提示，發放安全防范宣傳手冊，共張貼民警提示802張，發放安全防范宣傳手冊1601份，向群眾匯報工作八場，極大地提高居民群眾的自防意識。全年為報社提供信息58份。

四、加強執法規范化建設，促進公安工作的科學發展。

派出所狠抓執法辦案的規范性，深入推進基層業務工作的高質量高發展。在執法辦案中，為了達到執法辦案規范化，民警在執法辦案中有章可循，依章依法辦案。一是闡明法律條文。對許多當事人由于缺乏法律知識，或受他人挑撥，對公安機關長期存在偏見，在法律與人情之間存在偏差的，民警能夠耐心工作，詳細闡明法律條文，并闡述其行為的危害性。?二是公開、公正、監督。對于有事故苗頭或當事人蠻不講理時，邀請居委會主任、執法監督員、社區中干部、黨員和群眾代表等參加，在民警的主持下，按法律程序進行處理。三是加強了對民警日常法律知識的學習和培訓。

派出所加強警用車輛專項治理、非正常死亡工作、涉案物品排查工作、專項治理工作、重點穩控人員信息錄入工作及單警裝備管理工作等專項工作。

派出所召開會議進行全面落實。對各項專項工作進行細化，責任到人，認真檢查，全面落實。在資金緊、任務重的情況下，新建了審訊室、候審室、涉案物品保存柜。安裝了監控設備，對審訊室、候審室、派出所內外環境進行全面監控。

一年來，我所加強執法規范化建設。刑事案件依法辦結或按時限移交，治安案件及時辦結。受理、辦理案件和出處警無責任投訴。無超時、超范圍留置和留置人員自殘事件，無刑訊逼供、濫用強制措施、濫用槍支警械情況，無違規辦案、受群眾舉報、投訴等問題的發生。

截止目前，派出所接處警2143次，其中刑事報警206起，治安報警289起，群眾求助1263起，各種糾紛98起，其它187起。其中刑事報警206起(盜竊案件134起、“雙搶”案件13起、詐騙案件5起、其它案件5起、報警不實49起)；治安報警289起（治安案件162起、報警不實127起）。糾紛報警98起（民間糾紛67起、家庭糾紛31起），求助報警1263起。（尋人1051起、求助212起）。其他報警187起（報警不實146起、其它轄區41起）。

派出所自行破獲刑事案件19起，其中破獲現行犯罪6起（其中盜竊4起、毆打他人1起、經濟詐騙1起 ，串并案13起（其中盜竊8起、經濟案件2起）。

抓獲嫌疑人7人。其中刑事拘留2人、取保候審2人、移交相關部門3人。

派出所受理治安案件125起，查處125起。

行政處罰57人。

行政拘留50人(其中：賭博16人；吸毒17人；賣淫嫖娼4人；非法攜帶管制刀具7人；買賣證件4人、非法攜帶槍支、彈藥、管制1人、故意損壞公物1人)。治安罰款7人。

強制隔離戒毒8人；

治安罰款4人（網吧吸煙1人、旅店不安規定登記3人）。共計7430元（其中罰款2500元、沒收賭博資4930元）。

調解糾紛182人。

五、提高服務群眾水平，推進和諧警民關系建設。

為了爭取人大代表、政協委員對派出所工作的理解和支持，營造良好的法制監督氛圍。石東路派出所采取請進來的方式，全面加強法制監督工作。

派出所現有法制監督員8名，全面召開座談會二次，收到各種意見和建議21條，全面進行落實。并完成了上半所領導向群眾匯報工作。

為了方便群眾、服務群眾，構建和諧警民關系。石東路派出所積極開展警務公開工作：公開政策規定、公開辦事程序、公開收費項目和標準、公開監督電話，定期向群眾的匯報工作。辦理戶口及各類證照落實“一次辦成、減少兩次、杜絕三次”。

六、進一步加強隊伍建設，確保隊伍不出問題。

派出所黨支部以中國共產黨黨章為原則，以組織紀律性建設為動力，緊緊圍繞廉政建設為中心，結合派出所工作實際，采取多種有力措施，確保將思想政治工作引向深入 。?

派出所黨支部將政治工作融入到具體實際工作中，積極開展了規范化服務競賽活動和“創先爭優”活動。通過豐富多彩的活動調動全所黨員的工作積極性，從而加強隊伍的凝聚力和戰斗力，確保圓滿完成各項任務。

派出所建立民警談心談話制度，領導與民警談話每年不少于二次，并做好談話記錄，確保隊伍不出任何問題。切實通過開展談心，了解和掌握民警在干什么，想什么，需要什么，及時做好思想工作。通過交心談心，深入了解民警的所思、所想、所盼，體察民警的思想動向和心理情緒，使有進取心的得到肯定、有抵觸傾向的得到疏導、有實際困難的得到幫助、有失落感的得到排解、有自滿情緒的得到克服。

派出所黨支部在思想政治工作中，要堅持以正面教育引導為主，充分運用正面典型的作用。注意發現、培養、樹立正面典型，尤其是身邊的典型，廣泛宣傳和大力表彰先進集體和英雄人物的先進事跡，用正氣引導民警、鼓舞士氣，激勵斗志。結合我所副所長被評為公安部“愛民模范”和自治區“十大北疆衛士”稱號為契機，用先進典型引領隊伍，努力營造奮發進取、積極向上的良好氛圍。實現全年民警零違紀目標。

七、全面加強內務管理工作，不斷提高民警個人素質。

為了深入貫徹落實公安部開展的“紀律規定落實年”活動，強化派出所隊伍建設，進一步打牢“立警為公、執法為民”的思想根基，切實弄清“為誰掌權、為誰服務、為誰執法”的道理，不斷提升廣大民警的職業認同感、歸屬感和榮譽感，激發公安民警獻身公安事業并實現自我發展的內在動力，增強公安警隊的向心力和凝聚力，派出所將“紀律規定落實年”納入全年工作之中，實現了領導有觸動、民警受教育、作風有改進、工作有提高的要求。

八、加強后勤保障建設，不斷提高民警工作環境。

派出所嚴格按照自治區公安廳、市局規范化建設要求，全面加強派出所建設。首先從完善硬件設施入手，將窗口規范化建設為重點工作來抓。在派出所門口安裝了LED顯示屏，作為派出所宣傳工作的窗口。在派出所明顯的位置，掛著派出所平面圖及民警聯系方式。當群眾步入派出所時，在醒目的標識指引下，辦理各項業務方便快捷。

派出所黨支部高度重視硬件建設。在資金緊張的情況下，派出所按照公安部要求外觀標識和建筑外觀形象設計，進行了進行全面粉刷和裝修。為了方面民警洗衣問題購買了全自動洗衣機。全面落實“五小工程”建設，戶籍接待室、檔案室、電視電話會議室、各警種辦公室、調解室、訊問室、涉案物品柜、小食堂、小浴室和小洗衣室已完成建設。警用裝備展示柜、武器警械庫、民警休息室、留置室、小閱覽室、小健身房正在建設中。

派出所小食堂自始至終提供免費服務，不論是協警、警校學員、大專院校實習生、公安廳實習民警、上訪人員、走失人員還是兄弟單位來所辦案民警，派出所全部提供免費就餐。

九、工作中存在的問題及今后工作打算

我所工作雖然取得了一定成績，各方面工作也有了進一步的提高，但與新形勢、新任務的要求相比，還有許多不足之處，主要表現為：一是個別民警全心全意為人民服務的宗旨意識不強，主動性不夠；二是部分民警的公安基層業務知識掌握不全面，工作中仍存在薄弱環節；三是基礎工作不扎實，如人口管理存在漏洞、治安管理力度不夠、安全防范措施落實不到位、執法辦案不規范等。

新的一年即將來臨，我所將進一步調整工作思路和工作方法，將繼續抓好隊伍建設和各項基層業務工作，重點抓好以下幾方面的工作：

一、進一步強化隊伍建設，實現零違紀目標。按照政治建警、素質興警、科技強警、從嚴治警、從優待警的要求，不斷推進思想政治建設、能力素質建設、執法規范化建設和黨風廉政建設，努力建設政治堅定、素質過硬、執法公正、清正廉潔的公安隊伍。

二、進一步提高人口管理質量，突出重點人口、暫住人口管理，深入開展摸排各種隱患工作，確保轄區的安全穩定。

三、建立健全信息化工作制度，確?！熬C平臺及大情報系統”建設和應用。

建立日常采集制度。把收集情報信息、采集信息成為民警日常主要工作。堅持隨時隨地采集，每日及時錄入。每名民警按年均每日六條信息任務進行量化。對重大信息要在第一時間內上報所領導及上級公安機關。

三、積極開展各類專項行動，強化巡邏防控工作措施，確保轄區人民群眾安居樂業。針對轄區發案特點，刑事案件以盜竊電動車、爬陽臺入室盜竊、撬盜機動車牌照、“雙搶”案件為主，治安案件以打架斗毆、尋釁滋事、各種糾紛多發的特點，認真研究部署，調整工作重點方向，同時加強巡邏工作。?

匯報人：李忠

? 派出所年度工作思想總結

今年夏天，即____年7月10日至____年8月30日，學校安排我等一行20人赴湖北省大冶市公安局實習。對于地處南方的大冶來說，這是個收獲的季節，也是個播種的季節，夾雜著滿足和希望，這是農民的心情也是我們的心情。一行20人，有人分配在市局機關作文書工作，有人分在刑偵大隊，有人分到治安大隊，也有人被分配在派出所實習。我和另外三人被分配到大冶市陳貴鎮派出所。在公安系統中，派出所是最基層的組織，在其所處理的食物和接觸面方面，向與機關，無疑是極為基礎和龐雜的，其工作內容瑣碎而繁復，這就是派出所的特點。

一、__鎮及__鎮派出所

_市是個縣級市，素有青銅故鄉之稱，又以礦產豐富聞名，而陳貴鎮，使其下轄的既有書的產礦鎮，富裕程度明顯比其他地方高，號稱全國首強震。又因其財政收入高，基礎設施建設也較為完善，周圍的幾個鄉鎮與其相較，差距甚為明顯。首先，比較引人注目的是鎮政府辦公大院的氣派，感覺就是一座宏大的宮殿，雕梁畫棟;其次是各村村圍設施，每村村為基本上都有兩臺電腦，即使常年蒙塵，無人問津。而且村委辦公地點不是一座大院就是一棟小樓，氣派不凡;再次就是那遍布各出的鋼鐵廠、冶煉廠、選礦廠。一幅欣欣向榮的景象。但在農民的生活水平方面，卻并不與陳貴鎮表面景象相協調。在鎮中，青壯年所剩無幾，大都外出打工，只有極少部分留在本鎮至中與外地工人一起工作于工礦企業之中。農民們的收入水平也是極低，據在鎮下轄單位“銅山口礦”的幾位本地工人稱，每月的工資不超過500元，而派出所的警官們的工資水平在1500元每月左右。這是一位礦工的收入，無疑要高出一般農民甚多。據觀察，陳貴鎮除農業和工礦外，并無其他成規模的產業，這就造成農民增收乏力。鎮表面繁榮與農民生活水平低下形成鮮明對比。

鎮派出所就在鎮政府大院的旁邊，為四合院。設施較為完善，有健身室、餐廳、車庫、招待室、辦公大樓和警官宿舍。編制上有11位民警，其中戶籍警4名，刑警3名，治安警2名，所長和教導員各一位，有兩位司機，三部警車，三部警用摩托車，一位炊事員。警官學歷方面，四名復員軍人，一名?？品僧厴I生，一名大專生，一名地方治安隊轉正警員，其余兩名不詳。

二、派出所的工作范圍與陳貴鎮的治安狀況

派出所的民警們24小時值班，四班倒，為貫徹上級“有警必接，有警必出”的方針，只要有人報警，無論何事，無論何時，一律出警給予幫助或寓于解決，或提出建議和勸告，并且必須記錄和保留出警回執。在實際工作中，調解糾紛為民警們的主要工作。糾紛包括治安糾紛、產權糾紛、財務糾紛。除此之外，工作有：調查取 證、移送起訴、行政拘留和看管嫌疑犯。重大刑事案件一般轉送刑偵大隊處理，交通案件交由交警處理。民警們一致稱警員太少，工作量大，警車太少，在陳貴鎮這山多、地形復雜之地，出警很不方便。

如上所言，陳貴鎮是各財政收入高而農民生活水平不高的地方，農民們與政府的關系并不是很協調，農民與企業之間也經常爆發沖突和矛盾，盜竊工礦企業的生產工具和礦石也是案件的一大部分，群毆的情況也是居高不下，相對于其他農村，外來人口多，造成的矛盾也多，所以陳貴鎮的治安狀況還是比較嚴峻的。

三、陳貴派出所的執法狀況

在所長的安排下，我跟從一位姓毛的戶籍警過實習生活，他是一位警校畢業生，在附近一個稱為“金橋鎮”的鎮子的派出所實習三年之后在一次“招警”中成為人民警察，他是個壯漢，左眼部有明顯的瘀青，甚有威勢，卻是個心細之人，寫字一絲不茍，卻也少有笑容。他工作了有將近八年，在當地，還是個小有權威的人民警察。

陳貴派出所的民警們很重視警民關系。毛警官跟我聊天說，以前是講 法治，一切都是按照法律來行事;現在是講和諧社會，法治是過去的事情了。我們的目的是處理與群眾的關系，盡量不去激化矛盾;不帶__，不帶警 棍，盡量不帶 手 銬，說話要和氣。所長也說，現在講和諧社會，最關鍵的是將事情在萌芽狀態解決，免致激化。毛警官還說，他遭遇過幾次行政訴訟，幸好他比較謹慎，工作做得好，沒有敗訴。他說，對我們不滿的人總是存在的，但是只要我們工作做好了，事情得到解決了，什么都不用擔心。最最關鍵的是要把材料做足，每一份材料都作的合法有據，就是再多的行政訴訟也不用怕。

在刑訊逼供方面，據我觀察，陳貴派出所并未出現。究其原因有二：一、派出所所處理的案件中，重要大案并不多，沒有上面施壓的問題，無需使用刑訊逼供手段;二、即使碰到大案要案，派出所的民警們也只是協助調查，大部分工作都已經轉交給刑偵大隊負責。在訊問期間，規定須有兩名以上警官共同在場，這一點也貫徹得挺好。有警官介紹說，在五年之前，警察的權力是很大的，刑訊逼供也經常出現，隨意打罵也是經常有的，這幾年是不行了。他感嘆說，警察是越來越難做了，特別要是《治安處罰法》一出臺，我們就更加束手束腳了。

四、陳貴鎮公民的法治意識狀況

如上所言，陳貴鎮是個治安嚴峻之地，但并不能說陳貴鎮的法治意識淡薄;相反在兩個月的實習期間，它們表現給我們的是令人驚奇的一面。費孝通的《鄉土中國》所極力闡明的是農村的安定團結和治安案件少的原因，依靠的并不是法律意識，而是宗族權威和習俗道德，約束人行為的不是法律規則而是根深蒂固的習慣和無所不在的本土權威。在此，作為一格農村，陳貴鎮的群眾們打破了這些習慣和權威，他們不再是安分守己和忍氣吞聲的群體，他們有了權力意識，雖然只是最基本的，最低級的對于經濟利益的追求。他們無視不可地緊盯著政府和企業的行動，稍微有利可圖便覺不放過，只使他們只有意識，沒有正確的法律知識，因而手段便非遵循法律規定而為。因此便有了許多群眾與企業之間的扯皮，有位土地使用權的，也有為期望在企業發展中分得一杯羹的。

陳貴鎮南山村是一格地處偏避的小山村，相較其他村，該村沒有企業沒有礦業，土地稀少，生活并不富裕，但該村所在地風景秀麗，政府籌劃在該地建一旅游風景區，征用該村許多土地，因此而產生的糾紛不計其數，甚至出現___。其中有一戶農民，曾在多年前開荒獲得一塊土地，后廢棄多年未耕種。政府籌建的一條公路要經過他的那塊土地，在施工過程中遭到該村民的阻撓，在多方做工作未果的情況下，政府工作人員對其動粗，擬將其強行帶走，未果。該村民以死相脅，并邀群眾多人阻止政府工作人員離開。這是一起典型的作為弱勢群體的群眾與政府起糾紛的情形。群眾們的弱勢，不單單體現在權力上也體現在知識和信息上，他們不知道法律能在多大程度上保護自己，特別是看到法院、公安的執法人員與政府工作人員坐在一起交頭接耳，遞煙寒暄時，即便是一個法律工作者也不敢對法律保護保有多大的信心。他們能夠不屈服于政府的威勢，采取手段試圖獲取它們認為應該獲取的利益，已是法治意識上的莫大進步。后，鎮政府的一位副鎮長前來做工作，幾個農民席地而坐，而他坐在椅子上，拍著前面的桌子，聲震屋瓦。院子里坐滿了公安、綜治辦的人。這是何等的威壓啊。

或許許多人會說這些就是刁民，目無法紀，阻撓了社會經濟的發展，拖低了政府的行政效率，該打。但是事實上，真正目無法紀的是政府、是權力。一個農民，他能做的了什么呢?

五、公安權力對于群眾法治意識的影響

在所里，聽民警們抱怨的最多的是：苦、累，什么事都要做，什么警都要接，什么警都要出，群眾還不理解我們的工作。他們也感嘆沒以前那么方便了，可用的手段少了，該寫的材料多了，做的事比以前多了。

這是趨勢嗎?作為一個警察，作為一個權力擁有者自居的警察，無疑是不想看到這種狀況的。他們感覺拘束，不耐煩，施展不開手腳。這樣的想法還存在于當今許多警察的腦海里。

陳貴鎮派出所的作法無疑使公安民警們感到了束縛和不便，但結果是，群眾們對于公安機關的信任感卻大幅上升，他們愿意把糾紛交給警官們解決，他們感覺到，站在他們這邊的，并不永遠只是自己。他們看到了公權力對于自己的重大作用，法治的開始不就是這樣的嗎?

中國農村面積廣大，人口眾多，隨著近年來都市化進程的不斷深入，進入都市的農民越來越多，為保障社會的有序發展，在作為基地的農村搞好法治建設無疑是極為重要的。在農村，與農民直接打交道的不外乎鄉、鎮政府，公安派出所，且公安派出所擔負著戶籍管理、調 查取證等任務，與農民的接觸更為深而且廣，影響力也至少占著1/3強。重視公安權力的正確行使是中國農村法治進程的重要一環。

? 派出所年度工作思想總結

派出所檔案工作總結

在這個瞬息萬變的社會中，維護社會治安是每個派出所的首要任務之一。而派出所的檔案工作則是確保辦案過程的規范，保障案件信息的完整和準確。在過去的一年里，我們派出所在檔案工作方面取得了一定的成績，但也存在著一些不足之處，需要我們進一步改進。

我們總結了過去一年的檔案工作情況。在這一年里，我們認真貫徹執行上級部門的各項規章制度，做好各類檔案的收集、整理和歸檔工作。我們及時更新案卷信息，確保案卷的準確完整，為后續的案件辦理提供有力支持。我們還加強了檔案的保密管理，嚴格遵守涉密信息的管理要求，確保檔案信息不泄露。

我們發現了一些存在的問題。首先是檔案整理工作中存在的不規范現象，有些檔案整理人員工作馬虎，導致案卷信息不全不準確。其次是檔案的管理制度有待完善，有些檔案的分類不清晰，查找困難。最后是檔案信息的數字化工作有待加強，我們需要進一步提高檔案信息化的水平，提高檔案管理的效率和質量。

針對以上問題，我們提出了下一步的改進工作計劃。我們將加強檔案整理人員的培訓，提高他們的專業水平和工作態度。我們將完善檔案的管理制度，規范檔案的分類和整理流程，確保檔案信息的準確性和完整性。我們將加大對檔案信息化工作的投入力度，推動檔案信息的數字化管理，提高檔案管理的效率和便利性。

通過對過去一年的檔案工作進行總結和分析，我們相信在未來的工作中能夠更加高效地開展檔案管理工作，為維護社會治安和辦案效率提供有力支持。我們將一如既往地努力工作，不斷提升自身的檔案管理水平，為建設美好社會貢獻自己的力量。愿我們的派出所檔案工作越來越完善，為人民群眾提供更加優質的服務。

? 派出所年度工作思想總結

一、工作概述

派出所戶籍工作是維護社會穩定、保障人民權益的重要一環，對于公民身份和權益的保障具有不可忽視的作用。在過去的一年中，我們派出所戶籍工作團隊全體成員以高度的責任感和使命感，認真履行職責，積極開展工作。通過一年的努力，取得了一定的成績，但仍面臨著一些新挑戰。

二、主要工作內容

1. 人口登記

在過去一年內，我們派出所共處理了大量的人口登記工作。其中包括新生兒出生登記、遷入戶口登記、出生病死證明的辦理、婚姻登記、離婚登記等。通過規范的登記程序和準確的信息錄入，我們為每個公民建立了準確、完整的戶籍檔案，為其享受社會福利和公民權益提供了保障。

2. 人口統計

為了深入了解當地人口狀況和動態變化，我們派出所積極開展人口統計工作。每年度末，我們組織全所廣泛調查，對轄區內的人口數量、年齡結構、職業分布等進行統計分析，并將結果及時上報給上級機構，為他們提供重要的決策參考。

3. 人口管理

為了加強對轄區內居民的管理，我們派出所建立了一套完善的人口管理制度。在過去一年內，我們對各個居住區進行了定期的走訪登記，及時了解轄區居民的基本情況，對于有重點關注對象的居民，我們還進行了個案管理，制定了個性化的管理方案，確保他們的人身安全和社會穩定。

4. 信息備案

為了更好地管理和保護居民的信息，我們派出所對轄區內的人口信息進行了備案工作。通過準確的信息采集和合理的存儲，我們確保了信息的安全性和完整性，有效避免了信息泄露和濫用的風險。

三、取得的成績

1. 戶籍及信息管理規范化

通過引進科技手段，我們派出所戶籍工作實現了信息化管理，提高了工作效率，降低了工作出錯率。通過規范化的工作流程和準確的數據錄入，我們建立了系統、完備的戶籍檔案，方便了日后的查詢和使用。

2. 人口統計信息準確

通過一年的調查和統計工作，我們對轄區內的人員變動情況有了更為準確的了解，為政府制定合理的人口政策和社會管理提供了可靠的數據支持。

3. 人口管理全面深入

通過定期走訪登記和個案管理，我們對重點關注群體實施了更精準的管理，保障了社會的穩定和居民的安全。

四、存在的問題及改進措施

1. 工作負荷過大

由于轄區內人口眾多，我們派出所的戶籍工作壓力較大，可能導致工作質量下降。因此，我們將加強隊伍建設，增加專職人員，提高工作效率。

2. 信息化程度有待提高

雖然已經引進科技手段，但我們派出所在信息化管理方面仍存在一定差距。我們將加強學習，提高技術能力，引進更先進的系統和設備，實現戶籍工作的全面信息化。

3. 重點關注群體管理仍有不足

對于重點關注群體的個案管理仍有一定的不足之處，我們將提高對這類居民的警示教育力度，建立更為完善的管理機制，確保他們的安全和社會穩定。

五、總結與展望

通過一年的努力，我們派出所戶籍工作在一定程度上取得了成績，但仍面臨著一些新的挑戰。我們將繼續努力，加強隊伍建設，提高工作效率，優化工作流程，提升信息化管理水平，做好重點關注人群的管理工作，為社會的和諧穩定貢獻力量。同時，我們也期待上級機構的關心支持，提供更好的政策和資源，使我們的工作更加順利和有效。

? 派出所年度工作思想總結

近年來，毒品問題在社會上越來越突出，給人民群眾的生命財產安全帶來了嚴重威脅。對于派出所來說，禁毒工作是一項重要的任務。本文將根據派出所禁毒工作的實際情況，對過去一段時間的工作進行總結，并提出改進措施，以期更好地應對毒品問題。

派出所禁毒工作要加強宣傳教育。宣傳教育是禁毒工作的基礎和前提，只有群眾的意識得到普遍提高，才能有效地預防和打擊毒品犯罪。在過去的一段時間里，派出所開展了多種形式的宣傳活動，如制作禁毒宣傳標語、組織禁毒知識講座等，取得了一定的宣傳效果。還存在著宣傳力度不夠大、宣傳方式單一等問題，需要進一步改進。下一步，派出所應加大宣傳教育力度，結合當地實際，利用各種渠道廣泛傳播禁毒知識，提高群眾的反毒意識和辨識能力。

派出所禁毒工作要加強執法力度。執法是禁毒工作的關鍵環節，只有依法從嚴打擊，才能有效地遏制毒品犯罪的蔓延。在過去的工作中，派出所積極開展禁毒執法行動，成功抓獲了一批毒品犯罪分子，打擊了一些涉毒團伙。但是，仍存在著執法力度不夠大、缺乏有效的打擊手段等問題。為此，派出所應進一步加大執法力度，配備更先進的打擊工具和技術，加強與相關部門的聯動合作，形成合力，共同打擊毒品犯罪。

派出所禁毒工作要加強社會治理。毒品問題的解決不僅需要依靠警方的力量，還需要社會各界的共同參與。在過去的工作中，派出所開展了一系列的禁毒宣傳活動，組織了禁毒志愿者隊伍，幫助毒品戒治者融入社會，取得了一定的社會效益。但是，還存在著社會治理不夠精細、參與人群不夠廣泛等問題。為此，派出所應進一步加強與社會各界的合作，建立起多元化的禁毒合作機制，充分調動社會資源，形成合力，推動毒品問題的解決。

派出所禁毒工作要加強隊伍建設。隊伍建設是禁毒工作的基礎和保障，只有建設一支素質過硬的禁毒隊伍，才能更好地履行禁毒職責。在過去的一段時間里，派出所注重隊伍建設，加強了禁毒業務培訓、心理輔導等工作，取得了一些成果。但是，仍存在著隊伍素質不高、專業能力不夠突出等問題。為此，派出所應加大隊伍建設力度，加強隊員的思想教育、崗位培訓等工作，提高隊伍的素質和能力水平，更好地應對毒品問題。

小編認為，派出所禁毒工作是一項重要的任務，需要全體隊員的共同努力。在今后的工作中，派出所將進一步加強宣傳教育、執法力度、社會治理和隊伍建設等方面的工作，以期更好地應對毒品問題，為人民群眾的安全和社會的穩定做出更大的貢獻。讓我們共同努力，共同為禁毒事業奮斗！

? 派出所年度工作思想總結

2020年已接近尾聲，一年來，在上級領導和所領導的正確領導和關心下，自己無論在政治思想、工作上都取得了一定的成績，這是我從警校培訓回來工作的第一個年頭，但我同樣為維護轄區的社會治安秩序的穩定做出一定的貢獻。

一、疫情防控工作。

在今年年初疫情突如其來的時候，我積極響應號召，扎入工作，由于春運期間，外地來鐵人數過多，我通過對上級下發數據的分析和在基層與各村之間的溝通，不斷地走訪摸排，同時也給所有返鐵后回歸我轄區的人員打電話進行疫情摸排，確保不漏一人，不錯一人。在經過近兩個月的不休息的工作中，我轄區內未有感染者，經過我們對疫情防控的不斷宣傳，格村村民也對防護措施、防護手段、防護意識更上了一層樓，保證了轄區內居民的健康，維護了轄區內社會秩序的穩定。

二、戶籍工作改善，優化營商環境的實施。

在今年6月份，我接手了所內的戶籍管理工作，在經過剛接手階段的手忙腳亂，到現在已經能很好的完成各項戶籍業務，并在局里領導和所領導的指導下，對戶籍工作有了新的認識，這是我們與群眾之間的橋梁，我們的服務態度也是我們社會安穩的保障，讓老百姓對我的工作認可，就是對我最大的獎勵。隨著優化營商環境的實施，新的政策下放，我在學習的過程中也了解到了新的政策的便民方式，讓群眾少跑路，讓群眾少操心，這是優化營商環境的目的，我也在不斷地幫助很多不會不懂的人群去辦事，讓他們真正感受我們公安部門對群眾的溫暖和關懷。

三、治安案件、刑事案件工作。

針對今年我轄區內發生的治安案件和刑事案件，我與所內領導積極探討，認真研判每一個案件，保證每一個案件不出問題。在今年的治安案件的辦理中，我認真規范的辦理每一起治安案件，把我所學的應用到實際工作中。而在刑事案件的辦理中，隨著犯罪手段的多樣化、智能化，我深感自己的知識還不能完全適應當前打擊犯罪的需要。今年以來，我進一步加強了自身的學習，除認真學習一些政治理論知識沒，提高自己的執政理論水平以外，我非常重視對業務和技術的學習，積極參加到大練兵活動當中，認真學習《公安機關刑事案件現場勘查規則》、《公安機關辦理刑事案件程序規定》等法律法規、規定知識，不斷為自己充電加油，我還積極學習一些基本的刑事技術知識，使自己在業務上不外行。

四、春秋防火、護校工作等轄區內治安維護工作。

對于東部山區的派出所來講，春秋防火工作已經是一項不可推卸的重要工作，在今年防火期間，我工作期間配合鎮內防火部門，每天都下到各村去巡邏宣傳防火工作，將可能發生火災的幾率降到最低。對于護校工作，我們所每天都會派人輪崗輪班去維護上學放學期間學校附近的交通及安全秩序，同時也大大降低了校園暴力發生。在其他的轄區內治安維護中，我們針對我們轄區內集會的時間段都會安排警力巡邏，保證參與農村大集期間不發生詐騙、盜竊等行為的發生。

總結一年的工作,雖然有了一定的進步和成績,但在一些方面也存在著不足。比如,有創造性的工作思路還是不多,這有待于在今后工作中加以改進.在新的一年里努力從思想覺悟和工作效率,為我所熱愛的公安工作做出應有貢獻。

? 派出所年度工作思想總結

**派出所在***公安局黨委的正確領導下，在各業務部門的指導、幫助下，緊緊圍繞**鎮黨委、政府的中心工作，以“三個代表”重要思想和全國二十公會議精神為指導，認真落實xxxx年全市公安工作會議精神，堅持“立警為公，執法為民”思想，積極參與第二批“保持共產黨員先進性教育活動”，結合“規范執法行為，促進執法公正”整改活動，不斷推進隊伍規范化建設，立足轄區實際，抓住打擊這個重點，突出防范這個難點，強化日常管理，嚴密社會面控制，確保了**鎮轄區社會政治穩定。

一、加強隊伍建設，樹立良好警風

(一)加強學習，提高民警政治理論素質和業務水平。學習是做好工作的前提和基礎，今年以來，我所認真堅持每周一晚的政治業務學習，把“三個代表”重要思想、全國二十公、全省二十一公、全市公安工作會議精神作為必學內容，分期組織學習。打牢“立警為公、執法為民”的思想基礎。(二)扎實開展“規范執法行為，促進執法公正”教育整改活動。組織民警認真討論，深刻剖析，民警普遍認為：執法為民思想樹得不牢，法律業務學習不夠、掌握不透，是隊伍中存在的主要問題。在此基礎上，我所把《刑法》、《刑事訴訟法》、《治安管理處罰條例》、《公安機關辦理刑事(行政)案件程序規定》等法律法規的學習貫穿于日常學習和執法業務工作中，通過開展以案學法，崗位練兵活動，提高了執法水平。(三)積極參與“保持共產黨員先進性教育活動”，樹立執法為民的良好形象。今年以來，全國開展了保持共產黨員先進性教育活動，作為列入第二批“保先教育”的基層單位，我所黨員民警積極參與鎮黨委組織的各階段集中學習活動。會后認真自學了《保持共產黨員先進性教育讀本》，按要求抄寫讀書筆記，撰寫心得體會文章，深刻分析黨性，認真整改存在的問題，受此濃厚學習風氣的影響，非黨員民警增強了對法律業務知識學習的自覺性和緊迫感，在工作之余認真自學業務知識，并正確運用到執法辦案工作中，通過學習教育活動，民警的宗旨觀念更強了，服務質量提高了，執法辦案規范了，自身形象改善了。

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二、狠抓業務工作，保持轄區穩定

(一)抓死打擊這個重點，嚴厲打擊各類違法犯罪活動。20xx年10月21日至20xx年10月20日，我所共立刑事案件5xxxx，破4xxxx，破案率84.xxxx。受理治安案件6xxxx，查處6xxxx，查處率98.xxxx。通過嚴厲打擊刑事犯罪和查處違法活動，震懾了犯罪，懲治了違法。促進了防范，保持了轄區社會治安的穩定。(二)突出防范這個難點，綜合治理。面對流竄犯罪突出，警力嚴重不足，經費緊張的實際，派出所以“平安創建”為契機，一是在***國道沿線開展經常性的夜間巡邏、堵卡、查夜工作，有效遏制了案件高發的勢頭。在今年市局組織為期xxxx月的打擊“兩搶一盜”專項行動中，我所嚴格按照市局設卡要求，堅守崗位，嚴格盤查，協助城區分局破獲刑事案件xxxx，查獲被盜助力車、電器等一批贓物，有效打擊了違法犯罪活動。二是協助黨委政府在鞏固八大防范體系建設的同時，積極開展平安創建活動，通過宣傳發動，落實各項創建措施，預防和減少了案件的發生。三是加強對內部單位、站所、學校、企業的檢查，督促各項防范措施的落實，對制度不健全、責任不落實的，給予通報批評，限期整改，織牢防范網絡。四是指導和發動農村基層組織開展村級聯防巡邏，季節性輪戶值日，護秋隊等自防自治組織，保護自己的勞動成果，維護村寨的安全。(三)強化日常管理，預防和減少案件發生。我所轄區有常住人口3千余戶xxxx余人，在日常工作中，我所突出了人和場所的管理，采取分層次管理的方法，對常住人口、外來務工人員做好服務工作，熱情接待群眾*、辦事，日常查驗工作文明禮貌，密切警民關系，讓好人不煩。對重點人口、危險分子，違法青少年，落實管控幫教措施，明確責任民警和責任人，關心過問多、訓斥教育少，真心實意幫助他們改正錯誤，重新做人，減少社會危害性。對行業場所，堅持經常性的日常檢查，督促隱患整改，堅決查處違法犯罪，做到管而不死，活而不亂，治安不失控。(四)加強情報信息工作，嚴密社會面控制。準確及時的情報信息，能避免公安工作陷入盲目，起到超前預警，防患于未然的作用。為嚴密掌控轄區社會狀況，提高駕馭社會治安局勢的能力，我所在全鎮組織了一支*人的國保信息隊伍，物建了*名治安耳目，全年共提供國保信息10條，案件線索6條，查處治安案件xxxx，有效提高了打擊能力，維護了轄區穩定。(五)完成了人口信息系統建設暨第二代居民身份換發準備工作。按照市局“苦戰二十天，克期完成人口信息糾錯和照片采集錄入任務”的要求，自*月*日至*月*日，我所民警放棄節假日，休息日，不分晝夜，加班加點，采集錄入照片****份，人像采集率達**%，糾正各類信息錯誤****人，按時、按量完成了市局下達的任務，為明年第二代居民身份證換發工作奠定了基礎。

三、存在問題和努力方向

一是民警對政治理論、業務知識學習的廣度、深度不夠，知識面不寬，工作中憑經驗，綜合素質有待進一步提高。二是民警深入轄區少，基層基礎工作薄弱，群眾安全感不強。三是工作缺乏創新，按部就班，滿足于做好日常工作。四是警力、經費與工作任務、發案情況不相適應，對有效開展打擊犯罪，治安防范心有余而力不足。針對存在的問題：我所在今后的工作中，將抓緊抓實民警政治理論、法律法規的學習，提高民警執法辦案水平;合理調整工作安排，盡量使民警沉入基層，打牢基礎，增強群眾安全感;認真開展調查研究，結合轄區實際，開拓創新，開創工作新局面;加強隊伍建設，提高派出所戰斗力，維護轄區穩定。

四、以高度的熱情和責任感完成了各項工作任務在大練兵訓練時，能夠嚴格要求自己認真訓練。

面對天氣炎熱、訓練場地面積不足等不利條件，不怕苦、不怕累，節假日不休息，細摳每一個隊列動作，使“班隊列”“擒敵拳”二科目在短時間內就由不會到會，并達到了較高的水準。在沾河林業局10.20手機店被盜案的偵查過程中，我與基層局同志反復深入到案發現場周邊進行摸排，查找嫌疑對象。期間還參與基層局成功完成一次與石家莊警方的警務合作。12月份，我還參加了通北林業局幾起殺人案件的偵查。通過這些工作，自己得到了鍛煉，獲得了經驗，還與基層局的同志結下了深厚的友誼。

五、能夠服從領導、尊重同志、顧全大局工作中能夠服從各級領導的安排，不講客觀條件、不消極怠工，有問題能與領導及時勾通。

我本著老老實實做人、踏踏實實做事的原則，工作中不計較份內份外，不計較個人得失，尊重同志，樂于助人，努力營造和諧的工作環境。一切工作能夠以大局為重、以全局利益為重，堅決貫徹個人利益服從于集體利益的原則，不等、不靠，以高度的責任感高標準地完成好自己的本職工作。

六、嚴格遵守各項工作紀律平時堅持按點上下班，嚴格執行請銷假制度，按要求規范著裝。

嚴格遵守公安部的“五條禁令”，從沒做過任何違規違紀的事情。值班備勤時，熱情接待來訪人員，認真做好電話、傳真等各項記錄。工作中存在的主要問題有：

1、工作作風有時急躁，工作方法有待改進。

2、從事業務工作時間短，實踐經驗還不多。回顧今年的工作，取得了很大的成績。這些成績的取得，是在領導和同志們的幫助下取得的。在這年終歲尾之季，我僅向局領導和同志們表示衷心的感謝，感謝大家在這一年里對我的關懷和幫助。同時我還將正視自己工作中存在的問題，并在今后加以改正。衷心希望領導和同志們繼續給予關心和幫助。

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按照公安部和市局的會議精神，我局今年繼續開展大練兵活動，按照：“干什么、練什么、缺什么、補什么”的原則，結合民警自身的情況，制定具體辦法和訓練措施，以增強民警的業務基礎知識，警務基本技能和基本規范為重點，繼續開展大練兵活動，呈現出“知識大學習，崗位大練兵，技能大比武”的練兵熱潮。以練思想、練作風、練體魄、練技能、練紀律、練意志為主線，務求練兵實效下功夫，制定了措施、計劃，狠抓落實，打牢思想政治素質這個基礎，練好業務基本功，樹立良好的職業精神和職業道德，全面提高了民警的綜合素質，實現了民警人人參與，練兵熱情高漲，實現戰果顯著明顯的新局面。針對我所情況做以下總結：

一、組織得力、務求實效

根據我所警力不足、工作量大的特點，結合每個民警自身的特點和工作重點，制定了切實有效的練兵計劃，掀起了我所的練兵熱潮，選出了以體能能手何興林為體能教官、王燕飛副指導員為業務教官，分別為民警們講授隊列、技能知識和業務知識。在抓好共同科目的基礎上，瞄準今后的實戰需要，著重加強專業技能的訓練，廣大的民警受益匪淺，做到了在內務上力求實效，方法上力求創新，質量上力求保證，身體、思想素質又上一個新臺階。

二、領導重視、開創形式多樣崗位練兵的新局面

科技迅猛發展時代的民警隊伍，應由高素質人員、高水平的理論有機構成。而實現這些基本要素的完美結合，促進公安隊伍建設和戰斗力質的飛躍，就得依靠科技，高素質人員，就必須通過科技練兵加以培養；高水平的理論，必須通過科技練兵的實踐加以創新和發展?？萍季毐翘岣吖矙C關戰斗力的根本途徑。為此，我局領導高瞻遠矚，在今年一月，分六期、每期六天，對全局民警進行計算機軟、硬件知識、計算機網絡知識、通訊知識、公共信息網絡、公安信息網違法犯罪等數據查詢、計算機病毒、安全監察、信息通信等內容進行了系統的培訓，還通過計算機考試，檢驗練兵的效果；接著舉辦了1期的政保民警培訓、1期內勤民警培訓、1期民警的執法質量培訓和對全局民警的射擊訓練，大大提高了民警各方面的素質。

三、以考促學，以考促練

我所政組織業務精的民警，以基本政治理論，把提高民警的業務執法能力作為重要內容。把學習新的《憲法》、《刑法》、《刑事訴訟法》等法律、法規作為學習的主要科目，在周三的“練兵學習日”中為民警們講授，還把體能測試標準分發給大家，人手一份，讓民警對照標準找出自己的強弱，有針對性的訓練；將練兵的內容化整為零，忙中搶學，將《全國公安民警大練兵基本知識200問答》及“第二十公會”的主要內容分解成若干部分，開展每周10題的互問互答的活動。實行了“上班早一點、下班晚一點”的模式，這不僅保證了訓練時間，而且妥善解決了工學矛盾。我所領導在每周或每兩周不定時的對民警進行體能測試，這極大的調動了廣大民警的主觀能動性和工作積極性，還在全所中形成了“比、學、趕、超”的良好局面。

四、認真落實市局的“一二三四五”的工作思路，促進隊伍建設

（一）我所今年把大練兵活動與保持共產黨員先進性教育活動相結合，把隊伍建設擺在首位來抓，使所內民警在政治上同德、思想上同心、行動上同步，共同創建“三級派出所”。

（二）認真接待群眾的來信來仿工作，完善民主監督機制，廣泛接受群眾監督并設置了意見箱，及時發現和處理存在的突出問題，開創了創“三級派出所”的新局面。

（三）將“品牌”派出所發揚光大。我所連續多次被團市委評為“青年文明號”和“青少年維權崗”的光榮稱號。我所民警在強化業務高的同時，更加注重警察的“人性化”的培養，以“發案少、社區秩序好、優質的服務，讓老百姓滿意”為宗旨。在今年的1-6月，我所民警共做好事47次、20件，這有效的增強了廣大民警“立警為公、執法為民”的使命感和責任感。同時在大練兵中也存在著一些不足，主要表現在：

1：我所的大練兵內容較單一，只限于老一套的模式，沒有創新；

2：個別同志的進步較慢。

下一步工作計劃：

1：開展形式多樣的練兵形式，使練兵的內容更豐富；

2：繼續開展大練兵，以促進各項工作的全面發展。

目前,我們應該以“學長霞、鑄警魂、樹形象”為契機，堅持“政治建警、從嚴治警、素質強警”的方針，以加強公安機關的“四個能力”建設為目標，以增強民警政治、業務、體能素質為重點，全面推進大練兵的縱深發展，全面推進公安隊伍的正規劃建設，努力提高隊伍的執法水平和整體作戰能力，使公安工作又上一個新臺階.

? 派出所年度工作思想總結

? 派出所年度工作思想總結

一、轉變作風、從嚴管理教育、全面加強隊伍建設

1、強化教育訓練，努力提高隊伍素質。今年伊始，我所民警在所領導的帶領下，全面貫徹實施“五條禁令”和“大練兵”活動，使隊伍思想、業務、身體等方面有了較大的改觀，我們還以人為本、科學考核、團結協作，建立健全大練兵的長效機制，充分調動民警的工作積極性和主觀能動性，還狠抓宗旨愛民、執法執紀、反腐倡廉、愛崗敬業、警風警紀五項教育。

2、規范管理，營造隊伍建設長效機制。我所結合貫徹《公安機關執法質量考核評議規定》的要求，進一步完善規章制度和操作規程，適應公安工作要求。今年5月，按照縣局內務統一規范化管理的要求，我所花大量的財力、物力讓所內的內務煥然一新，還強化了內務管理，將內務管理作為長效機制來抓，跟民警們的思想素質考核掛鉤，使基礎工作進一步規范。目前，工作熱情高、學習風氣濃、責任意識強，已成為隊伍狀況的主流。

3、認真接待群眾的來信來訪工作，及時發現和處理隊伍內部存在的突出問題，有針對性的采取措施加以解決。

4、加強宣傳工作，開展“與時俱進、品牌創新”為主要內容的活動，樹立人民警察的良好形象。今年，我所繼續深入創建“青少年維權崗”，把預防青少年犯罪和警民共建，作為基層公安機關的一項重要內容。我所擔任校園法制副校長和法制輔導員的民警今年為轄區學校師生上法制課3次，還配合縣局各科室到轄區搞法制宣傳4次，這不僅為轄區營造良好的社會秩序，還為爭創市級“青年文明號”開拓了新思路。

5、加強民警公仆意識，努力搞好窗口工作，優質服務，以“人民滿意”為宗旨，對待群眾求助積極主動，熱心解決;對待群眾報案責任心強、快結快處，杜絕“門難進、面難看、話難聽、事難辦”和“冷、硬、橫、推”等現象，進一步落實便民利民措施。

二、深入開展嚴打整治斗爭、適時組織專項行動，確保了轄區治安平穩

1、嚴打高潮迭起。根據縣局安排部署，我所結合本地治安實際，先后組織開展了嚴打整治專項行動。(1)春節期間和

“五一”節前的專項行動，這兩次行動為確保我轄區春節、長假的治安穩定奠定了堅實的基礎;(2)在“反盜、打搶”專項行動中，建立特情人員，根據特情人員提供的線索破獲了諸多有影響的各類案件。使轄區治安秩序明顯好轉，發案呈下降趨勢。

2、案件偵破查處戰果顯著。今年共立刑事案件50起，破案33起，現行案件的破案率達66%。比去年同期提高了7%，在積極偵破現行案的同時，對隱積案件積極攻堅，對轄區外的報警和協查案件不推不拖，對隱案和在押犯罪嫌疑人深挖細查。今年來共破刑事案件33起;查處治安案件4起，解決糾紛40起。

3、一批犯罪嫌疑分子受到懲處。一年來，我所打擊處理違法犯罪人員17人。在6月連續破獲6起搶劫案，犯罪分子全部落入法網。追回賬款、賬物，為老百姓挽回了經濟損失。

4、執法質量考評又上一個新臺階。從今年一月起，我所加強對民警的業務學習。在每周三的“大練兵學習日”中，我所業務精的同志，為民警門講授專業知識和執法辦案程序，使每個案子辦成“鐵案”，將犯罪分子“繩之以法”，讓老百姓滿意。從今年的執法質量看，我所的執法質量水平有了很大的提高。

三、嚴格治安管理、落實防范措施、進一步完善治安防控體系建設。

我所在警力少、轄區面積大的情況下，克服了種種困難，確保了轄區無重大火災、無治安災害事故，無爆炸事故、無劇毒物品中毒事故，重大節日和活動安全無事故。

1、構建打、防、控一體化治安防控體系。我所由副所長林安普、民警何興林承擔重點部位、要害部位、治安隱患的檢查整改，采取打、防、治相結合、落實層層責任制，提高了快速反應能力，有效地預防了可防性案件的發生。

2、開展經常性的清查、檢查工作。我所對轄區的重點部位、要害部位、三級防火單位和民爆安全進行了每月的不定期的抽查，清查。下發了安全隱患整改書20份，確保了重點單位安全無事故。

3、強化管理整治。今年我所加強了對校園、幼兒園等周邊環境的整治力度，有效的維護了校園周邊的秩序環境，確保了廣大師生的安全，為校園師生營造了良好的學習環境。

4、加強政治重點人口的管理，認真搜集信息，全面掌握敵、社情。面對國際、國內形勢復雜、治安形勢嚴峻，我所正確對待敵、社情的搜集、上報工作。通過基礎工作提供的情況，搞好轄區“*”人員的教育轉化工作。所內還安排了一名所領導抓此項工作，建立健全信息員、聯絡員工作制度，隨時掌握動向。做到心底有數，有力的杜絕了上訪滋事的事情發生。

5、強化治安管理，加大治安案件的查處力度，增強防范控制能力，預防、減少各類惡性案件和災害事件發生。今年3、4月，在縣局和在當地黨委政府的領導下，在有關部門配合、支持下，根據轄區的治安形勢，制定了切實有效的整治措施，適時大力整治突出的治安問題，有力的打擊了石馬一帶“惡霸”李平、李春、李敏等人的囂張氣焰，為轄區創造了良好的治安環境。

6、加強對流動人口和出租房屋的清理登記，依法管理，做到底數清、情況明。認真搞好“三證”的查驗工作，以及出租房屋的“四有”：《出租房治安登記證》、《治安責任書》、“租賃房屋”標志牌、《外來居住人員花名冊》。同時嚴格審查暫住人口的基本情況，對“五種”人員發通報協查函達100%。今年一年共辦暫住證102人，清理房屋租賃40戶，通過對居民身份證和暫住人口的清理整頓，有效的防止了外來人員違反計劃生育的事例發生。

7、我所始終把人口管理工作作為派出所工作的重中之重。針對我所的實際特點，制定了方針、政策。在所領導的指導下，傾全力抓戶籍工作，嚴格執行戶口政策，對手續不全的，堅持做到“把關嚴”。戶籍民警進一步掌握轄區人口情況，真正做到便民利民，為下一步制作“二代證”打下了良好的基礎。

8、認真做好安全保衛工作，落實好轄區黨政部門、金融單位、重點企業等大型活動的安全保衛工作和警衛工作，確保無重大事故或案件發生。

四、快速反應、優質服務、努力打造“品牌”派出所

我所在不斷加強自身建設的基礎上，著力提高打擊犯罪、控制社會治安、服務群眾的能力，用實際行動踐行“青少年維權崗”的，為下一步再創“青年文明號“打下了堅實的基礎。

1、充分發揮快速反應的特點，著力提高打擊犯罪和控制社會治安的能力。今年來，我所共接警128起，有效報警118起，其中刑事方面50起，治安方面56起，救助10起，交通事故2起。我所充分發揮快速反應的特點，有警必接、接警必出，接警后做到快查快出，有效的打擊了犯罪，維護了穩定。

2、充分發揮服務職能、熱情為群眾排憂解難。一年來，我所民警為民排憂解難，做好事達40次、27件，解決糾紛40起。春節、“五.四”青年節等節日，我所民警帶上豬肉、水果和慰問金到貧困戶中送溫暖，把愛心帶進小學校園等等，這正是我們踐行“為民服務”和“四走進”的具體體現。

五、存在的問題和不足

1、基層隊伍建設還根不上要求，基礎工作不扎實;

2、民警素質還跟不上公安工作的需要，硬件建設有待于提高，科技含量不高;

3、個別民警的進取心不強，工作熱情不高，責任心不強。

4、駕馭社會治安的綜合能力有待于進一步提高。

下一步工作打算：

堅持“執法為民、立警為公”的宗旨不變，綜合協調各方面的力量，全力以赴，爭創國家“三級派出所”。

堅持嚴打方針，重點整治治安突出問題。以“破案打擊”貫穿公安工作的始終，加強基礎工作建設，深挖犯罪，廣辟線索來源，提高破案率，提高打擊絕對數，以打促穩定。

1、加強社會治安綜合治理，在充分發揮公安機關主力軍的同時，建立健全基層治安保衛組織和調解組織，加強警民聯系點建設。在警力不足的情況下，充分發揮各種群防力量的作用，加強社會面的控制，減少發案，特別是減少可防性的侵財案件的發生。

2、加強公安工作的自身宣傳報道，加強與新聞媒體、人民代表、政協委員的勾通和聯系，讓人民群眾理解和支持派出所的工作。

一年來，我們取得的成績是顯著的。下一年的工作，我所民警會更加齊心協力，團結一致，在局黨委的領導下，盡心盡職，努力拼搏，開拓進取，為真正做到為人民服務而努力奮斗，力爭實現即定的工作任務和目標。

? 派出所年度工作思想總結

近日，我所召開了一年一度的工作總結會議，回顧了過去一年的工作成果及不足。會議旨在總結經驗教訓，優化工作方向，為新的一年做好準備，以更高效的方式服務社會和群眾。

會議伊始，大家共同回顧了過去一年的工作成果。通過數據分析和案例研討，我們發現取得了可喜的成績。在打擊犯罪方面，我們成功破獲了多起重大刑事案件，維護了社會的安全和穩定。在維護社會治安方面，我們積極開展了各類宣傳活動，提高了群眾的安全意識和法治觀念。此外，我們還與社區建立了緊密的聯系，加強了社區巡邏和反恐防暴工作，確保了社會秩序的平穩發展。

然而，會議也特別強調了一些存在的問題和亟待解決的難題。首先，我們發現在打擊網絡犯罪方面，我們的技術手段與犯罪分子相比還存在一定的差距。網絡犯罪手段日益隱蔽化和復雜化，我們需要進一步加強技術儲備和培訓，提高反制能力。其次，我們在處理一些矛盾糾紛時，尚需加強法律知識的學習和運用，強化調解協商的能力，提升案件辦理的效率和質量。此外，我們還需要進一步加強黨風廉政建設，防止腐敗現象的發生，確保群眾對公安工作的滿意度和信任度。

基于以上問題和經驗教訓，會議還就新的一年工作提出了明確的目標和措施。首先，我們將以打擊網絡犯罪為重點，積極引進先進技術，加強與相關專業機構的合作，提高技術儲備和應對能力。同時，我們將進一步完善社會治安防控體系，加強社區巡邏和信息報送，及時掌握社情民意，提前預防和應對各類治安事件。其次，我們將繼續強化法律法規的學習和理解，提高辦案水平，促進矛盾糾紛的有效調解，為群眾提供更及時有效的便民服務。此外，我們還要深入開展掃黑除惡專項斗爭，以更大的力度打擊黑惡勢力，為社會治安提供更有力的保障。

會議還強調了黨風廉政建設的重要性。我們將堅定不移地推進執法公正、廉潔先行的原則，加強自身的紀律建設和監督體系，嚴格執行各項規章制度，防止腐敗問題的發生，樹立良好的警察形象。

對于新的一年，會議充滿了信心和期待。全所人員將以激情和奉獻精神，全力以赴，為創建和諧社會，維護社會治安，保障人民群眾的安全和利益，作出新的更大貢獻！

? 派出所年度工作思想總結

短短的一個多月的實習時間，一眨眼就過去了。這一段實習時光，對我來說既充實又充滿新鮮感和挑戰性。在這段時間里，我學會了給辦身份證的群眾照證件相，幫所里完成上邊分派的采集DNA樣本和指紋的任務，接警和出警，詢問當事人，制作各種案件的詢問比筆錄。

在和有經驗的老警員一塊處理警情時，我學到了很多知識。對于哪些問題就應由派出所處理，處理這些問題的程序，以及派出所做處罰決定的法律依據有哪些，對于哪些不在派出所管轄范圍的事項，如果群眾向其派出所報案該怎樣辦等。我不僅僅明白該如何處理以上問題，同時也對這方面的專業知識有了更深入的認識。

同時，經過這次實習，我學會了一些辦公自動化的基本技能操作，對電腦辦公軟件的應用有了很好的掌握，更是明白了“電腦是三大生存技能之一”這句話所蘊含的深刻道理。

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