丝袜一区二区三区_日韩av网站电影_中文字幕在线视频日韩_日韩免费在线看_日韩在线观看你懂的_91精品国产综合久久香蕉_日韩精品免费在线播放_91色视频在线导航_欧美在线视频一区二区_欧美性色19p_亚洲影院污污._国产一区二区三区在线视频_yellow中文字幕久久_欧美男插女视频_亚洲韩国青草视频_欧美日韩综合视频

你的位置: 述職報告之家 > 述職范文 > 導航 > 求職心得報告(范文十七篇)

述職范文|求職心得報告(范文十七篇)

發表時間:2019-08-30

求職心得報告(范文十七篇)。

一)求職心得報告

鄙人姓姜,名尚,字牙。先祖本是個貴族,在舜帝時作過官,而且屢立戰功,被舜封在呂地。到了我這一輩,家道中落,好在我奮發圖強,三十二歲時終于考上了名牌大學“玉虛宮”。

我身在昆侖山孜孜不倦地學習天文地理、軍事謀略,研究治國安邦之道,四十年后終于小成。導師元始天尊執意讓我回國效力,他說我不是做理論研究的料子,但我卻有做工程的天才,國內形勢正好,還是早早海歸,輔助明主。當時心中不免得意:我這張文憑不亞于劍橋哈佛,絕對在北大清華之上,雖不敢說能立登要津,做個大夫客卿之類應該沒有問題。

誰知歸國后,就業壓力日益嚴峻,一心想功成名就的我卻遲遲找不到工作。無奈之下,只能去朝歌城南35里處的宋家莊投奔早年的結義兄長宋異人。心想國內兵荒馬亂,或許可以發一筆戰爭橫財。我說服異人投資,先在朝歌成立牛肉食品有限公司,又在孟津開辦面粉加工廠,但因不善經營全都倒閉,還欠下債務若干。歲月蹉跎,轉眼已到了垂生暮年,兩鬢白發蒼蒼,80歲的時候,再一次虧得不名一文,連老婆馬氏都跟我離婚了。

這時我開始反省,怎樣才能結束這種窮困潦倒、顛沛流離的生活。事實證明,我絕對不是經商的料,進入職場首要的并不是如何盡快找到工作,而是如何找準定位、選準職場目標。本人上通天文、下通地理、學識淵博,尤其對歷史和時勢的研究更是駕輕就熟——分明是成就霸業的王佐之才,卻懷才不遇!

思前想后,我決定再次出山。分析局勢,尋找明主:

殷商正在走向衰亡、周國卻處于逐漸上升的時期。商紂荒淫酒色、暴虐無道,而周伯姬昌施行仁政、經濟發達、政治清明、社會穩定、大得人心。我可以為興周滅商一展雄才大略,而此時姬昌也正在為治國興邦而廣攬人才。于是我下定決心離開商朝,不辭勞苦來到周的領地渭水之濱。

我靜下心來,以釣魚為生,借垂釣來修養心志、磨煉毅力。觀察世態變化的同時,尋找大展宏圖的良機。首先我思考的問題是,周文王是一個圣人,他把國家管理得很好,像這樣一個有智慧的人,他怎么可能會相信白發蒼蒼還屢屢失敗的我呢?如何推銷自己還需仔細謀劃。

凸顯自我:

像我這樣不名一文的人,當然要先展示一些實力,而且還要有一些新聞效應讓大家眾所皆知,這樣才能得到文王的關注。我所學的占卜先知之術正好可以派上用場。

我算準了某家的大公子,出門拜師求學,突然間會昏迷不醒,找了幾個郎中都說是不治之癥,得趕緊回家準備后事。回程的車馬,必定途經我垂釣之地,車后跟著的人都會垂喪著臉、哭哭涕涕。我用手撩起車簾看了一會兒說:諸位不必悲傷,此人三日內必好。沒有人會相信我這個默默無聞、看似閑極無聊的窮老頭說的話。

幾日后,這家大公子如我所料起死回生,他找到我許以重金并要拜我為師,還想認我為義父。他的家父就是當朝重臣,輔佐周文王治理國家。為了炒作,我當然婉言謝絕。

又有一天從大路上過來兩個人,每人牽著一匹高頭大馬,武將打扮。當時正值中午,馬要飲水、人要洗臉。我看了一眼其中一個人的面相,長長的`嘆了一口氣:老朽看你印堂發黑,有赤脈貫瞳,如果現在回去馬上救治還來得及,不然的話,七日內必死。這兩人哈哈大笑了一陣,說我是瘋老頭,隨后揚長而去。

這兩人是周文王屬下負責守城的副將,其中一個人第五天果真暴病而亡。

渭水河邊有個釣魚的窮老頭能斷人生死,百發百中?!边@件事一時間在城內迅速傳開,從百姓到朝廷再到周文王那,我頓時名聲大躁,文王開始有意招納我。

行為藝術:

光靠實力還是不行的,有時候還需要配合一些技巧。為此,我又仔細琢磨了一番,覺得很有必要加入一些行為藝術。

在磻溪旁垂釣,一般人都是用彎鉤釣魚,上面掛著餌食,然后把它沉在水里,誘騙魚兒上鉤。但我卻用直的釣鉤,上面不掛魚餌,并且離水面有三尺高。我一邊高高舉起釣竿,一邊自言自語道:“不想活的魚兒呀,你們愿意的話,就自己上鉤吧!”我釣的不是魚,而是文王,而文王想釣得的卻是天下。

表面上看我釣魚用直鉤且無魚餌,行為十分異常。其實我是想看周文王是否能真正懂我、欣賞我。要了解你所效力的對象,同時也要讓他們了解你,志同道合,才能共謀大業。

打柴的武吉來到溪邊,見我用不放魚餌的直鉤在水面上釣魚,嘲笑我:“老先生,像你這樣釣魚,100年也釣不到一條魚的!”我舉了舉釣竿:“對你說實話吧!我不是為了釣到魚,而是為了釣到王與侯!”

我這種奇特的釣魚方法,終于又傳到了姬昌那里。姬昌一定是明白了我的用意,派一名士兵來叫我去。但我并不理睬這個士兵,只顧自己釣魚,并自言自語道:“釣啊釣啊,魚兒不上鉤,蝦兒來胡鬧!”叫一個士兵來請我,根本就是不重視我,不尊重我嘛,如果一個士兵都能請動我,我日后怎么做位高權重的太師,怎么威懾人心呢?

姬昌聽了士兵的稟報后,改派一名官員過來??晌乙廊徊淮罾恚呩炦呎f:“釣啊釣啊,大魚不上鉤,小魚別胡鬧!”人的心理很怪:容易得到的,不容易珍惜;可往往得不到的,反而會時時放在心上,念念不忘。所以我還得繼續釣姬昌的胃口。

姬昌這才意識到,這個釣者必是位滿腹韜略、高瞻遠矚的高人,必須親自來請我才對。于是他吃了三天素,帶著厚禮,前往磻溪旁聘請鄙人。我見他誠心誠意來聘請自己,才答應為他效力。

這正所謂“太公釣魚,愿者上鉤”,這是一步智棋,同樣需要智者才能領悟,而我付出的是耐心。

大家都敬佩我垂釣渭水的壯舉,說我是曲徑取仕的始作俑者,更是功利性行為藝術的始作俑者。但我要告訴大家,知道怎么定位自己,尋找適合自己的工作的同時,也要考察你所鐘情的企業,為自己準備最合適的應聘方法,才能真正獲得你理想的職位。

二)求職心得報告

我參加了一次求職講座,獲得了很多寶貴的經驗和啟示。在這場講座中,主講人分享了許多求職的技巧和心得,讓我受益匪淺。



首先,主講人介紹了如何制作一份優秀的簡歷。他提醒我們要注意簡歷的格式、排版和內容,一定要簡潔明了、字跡清晰、易于閱讀。同時,簡歷上的內容必須真實可靠,不能隨意夸大自己的能力和經驗。最重要的是,簡歷上的重點一定要突出自己的優勢,讓雇主看清我們的特點和能力。



其次,主講人重點講述了如何做好面試。他告訴我們,在面試前,一定要做好充分的準備工作,了解應聘公司的背景和業務范圍,弄清楚自己的職責和角色。在面試時,要保持自信、沉著冷靜,展現自己的專業能力和談判技巧。在溝通時,一定要坦誠待人,不要掩飾自己的弱點,表現自己的誠懇和敬業精神。



最后,主講人還談到了職場上的一些實用技巧。他提醒我們要學會與同事溝通協調,尊重他人、善待他人,并及時解決問題。此外,職場上要學會主動學習和適應變化,不斷擴展自己的知識和技能,提高自己的綜合素質和競爭力。



在這次求職講座中,我學到了許多寶貴的知識和經驗。我相信,只有不斷學習和提升自己,才能在激烈的職場中立足并取得成功。

三)求職心得報告

面試的時候,還經常會聞道特長愛好是什么?那么大家該如何回答呢?下面給大家一些參考!

1.藍球,足球,排球:團隊精神。適用大多數崗位,如果你有這方面的愛好可以寫進簡歷。

2.圍棋,國際象棋:戰略意識,應聘市場類或者高端職位比較適宜寫這類愛好。

4.旅游:適應不同環境的能力,快速學習的能力。特別是某些工作職位需要經常出差有這方面愛好的求職者老疑有一定優勢,適用于銷售業務類職位。

6.演講,辯論:溝通能力強,適用于市場類,銷售業務類職位。

7.舞蹈:外向,易溝通。適用于公關類,市場類的職位。

四)求職心得報告



尊敬的招聘委員會:



我懷著滿腔熱情和追求醫學事業的夢想,寫下這篇護士求職報告。作為一名醫學專業畢業生,我渴望能成為一名合格優秀的護士,為患者提供高質量的醫療護理服務。我相信自己具備了出色的專業知識、綜合技能和優秀的人際交往能力,能夠在貴院的護理團隊中展現自己的才能。



首先,我深深理解護士職業的責任和使命。以人為本、關懷照顧是我一直秉承的職業信念。在大學期間,我通過臨床實習和實踐,不斷提升自己的護理技能和專業知識。我了解并能運用相關理論和實踐知識,如藥理學、護理倫理學和護理病歷記錄等,以確?;颊攉@得安全、舒適和有效的醫療護理。



其次,我具備扎實的專業知識和技能。通過醫學課程的學習與實踐,我掌握了臨床護理的基本技能,包括輸液、護理常規、基礎體征檢測等。在實習期間,我積極參與各類病例的護理,并在實踐中不斷改進自己的護理方法。我能高效地協助醫生進行各種醫療操作,例如吸引痰液、更換傷口敷料等。此外,我還具備良好的文檔撰寫和病歷記錄能力,能準確表達和記錄患者的病情信息,為醫生提供重要參考。



再次,我擁有出色的溝通和團隊合作能力。作為一名護士,與患者和其他醫護人員的良好溝通是必不可少的。我始終保持著耐心、包容和同理心,能夠有效傾聽患者的需求和疼痛,給予積極的回應和支持。此外,在團隊合作方面,我善于與醫生、其他護士以及病房人員協同工作。我清晰地了解每個人在團隊合作中的角色和職責,并能與他們配合有序地完成各項任務。



最后,我具備應對緊急情況和壓力的能力。作為護士,我們往往面對緊急病情和意外情況。我在實習期間接觸過多次的急診情況,從而積累了應對緊急情況的經驗。我能夠冷靜地思考和行動,在極端情況下保持冷靜、穩定的心態,并為患者提供迅速有效的醫療護理。



綜上所述,我充分認識到作為護士所要承擔的重任和責任,具備了出色的專業知識、綜合技能和優秀的人際交往能力。我相信,如果能夠進入貴院并成為你們的一員,我將會不斷學習和提升自己,為患者帶來更好的醫療護理。



衷心感謝您的閱讀和考慮!



此致



敬禮



XXX

五)求職心得報告

當上帝為你關上一扇門的同時,也為你打開了一扇窗。

這句話我想送給所有未來需要求職的同學們,因為所有人的求職路上,即便你是大牛人,你也會遇到不同的坎坷,更何況,有千千萬萬和我一樣普通人為了一份offer而奔波。

其實在歐萊雅面試之前,遭受很多打擊,包括寶潔在內的各種網申被拒,以及最讓我受打擊的強生中國終面被拒。但往往一個打擊過后,你就必須收拾精神面對下一個挑戰。

我的歐萊雅之路就是從網申開始的,網申花了我很多時間,一方面網速很慢,另外就是有三個open questions,為了寫好它們花了我不少時間,其中一道就是介紹一下你認為最professional,你最喜歡的cosmetic或者是fashion brand。因為我平時很少用化妝品,對于fashion這塊也知之甚少。所以這塊的下筆對我真的很有挑戰。我就將計就計,以歐萊雅為我的主題,通過網上的資料和平時的積累,總算憋出了一篇還算ok的文章。所以如果想要投歐萊雅的同學一定要在平時多多花些心思在信息的積累上。

一面如期而至,由于那個時候還在實習也就沒有很多時間準備了,除了基本了解了一下歐萊雅的產品和理念,基本上處于空白狀態就去了,面試一次10個人,分成兩組。首先是抽卡片,有各種主題,我抽到的是大學里自己最喜歡的課程,兩分鐘后準備發言,全英文,作為上外的學生如果這點即興發言的水平都沒有那基本上四年就白讀了哈。所以英語還是很重要的!我balabala講了一通,時間剛剛好,第一輪下來我變得很有自信,現場發言部分,我的排名自我感覺不是第一就是第二。接下去的部分是小組討論,我們小組抽到的題目是,你認為歐萊雅所有產品中最物超所值的產品,并請為其重新定價。看到這個題目我腦子就轟的一下懵了,我只能勉強數清楚有哪些牌子,對于旗下的分支產品和價格我是一竅不通啊!沒有辦法,我只能擔任time-keeper和note-taker的角色,時不時再插上兩句附和的話,一面就這么渾渾噩噩地結束了。

二面:一對一的hr面試,一個很nice的姐姐面的。首先在她的要求下先對一面中自己的表現做一下評價,然后就是非常大流的簡歷問答套路了,在這塊要充分表現你的擅長,并找到與企業在文化,工作等方面的契合點。比如領導能力,組織能力,sales的話需要溝通能力,marketing會更需要創意和數據分析能力等。最后問了我希望從事的方向,我說了sales,然后問我我品牌,最后在她的推薦下我選擇了卡尼爾(最好事先要準備好自己想去的品牌和方向)


六)求職心得報告

時光如流水般逝去,大四以前覺得時間過的挺慢,而到了大四卻好像轉眼間就要畢業了。終于要走向社會這個大家庭,雖然人們經常說社會很復雜,但是我還是期盼,期盼著自己在學校中所學到的知識能充分發揮到自己今后的工作中去,期盼著自己終于可以通過自己的努力養活自己,不用再花父母的血汗錢了。而還在學校的這段期間,經歷過許多次求職經歷。而求職的結果卻一丁點都不像自己曾經來到這個學校是想象,艱苦了那么長時間,卻沒什么收獲。而就在這個就要離別的時候,我也不禁想起周華健唱的那首歌《其實不想走》里的歌詞,其實不想走,其實我想留,留下來陪你每個春夏秋冬。可是我們又怎么還能厚著臉皮留下來呢。

根據企業的實際情況對自己的求職簡歷的進行封面設計。經過自己前期求職經歷過程的觀察和分析,一般大型企業或國有企業都比較務實,注重實在性的東西,不注重花里胡哨華而不實的東西,所以在面向這類企業求職時,整個簡歷的風格不能太華麗;相反的,一些年輕型的公司或現代感強的公司,如廣告設計,電腦科技,攝影公司等,會注重個性的張揚,面向這一類單位時整個風格都可以低調地華麗。在這之間我還有一個更重要的環節,就是盡量的利用自己身邊的資源,例如在公司上班而且負責過公司招聘工作的親戚或者朋友,把自己弄好的簡歷發給他們看,讓他們給出建議,我想他們的建議是最接近現在招聘企業所需要的,這會大大提高應聘的機會。我的擅長項是Java和網頁開發,因此在這一方面我對自己學過的計算機技術進行了簡單介紹,然后將自己做過的相關項目也列了出來,把這些情況都告訴我這方面有插足的親戚朋友,綜合他們的建議,整理出我的簡歷。我想這樣的簡歷才能得到我所期望的IT公司的肯定和聘用。

做好求職面試前的準備工作。對于自己有意向的單位,提前了解單位的基本情況以及主營業務,并在網上提前查閱單位的相關資料,做到知己知彼;在面試過程中盡量放松自己展示出自己的才華,避免因為過度緊張而束縛了自己,影響自己的發揮。從進入單位的走姿、面部表情、握手的姿態、就坐時的姿態、談吐的方式、表達溝通及反應能力等,都會影響面試的結果,所以要提前多加練習,盡量大方得體,做到最好。而我所要應聘的公司為IT公司,所以在面試的時候涉及的專業技術問題應該會比較多。同時,面試的時候可能還伴隨這一些專業或者項目的測試,這就要求在面試之前就應該進可能的去熟悉專業知識,這些跟平時的學習是分不開的。也只有扎實的基礎才能跟上企業面試人員的問題。

在去了幾個學校的招聘會上,投了許多份的簡歷,也經歷過幾次面試。但最后盡管做了那么多的準備,失敗還是一次一次的襲來,每一次都在刺痛著我的心。但是想一想,找工作并非一蹴而就,這不才是剛開始找么,調整好心態,先就業后擇業,不怕失敗,大不了從頭再來。別人說在求職過程中,要有鍥而不舍的精神,不能因多次失敗而一蹶不振,如果一開始我就因為失敗而放棄。最后,我被一家IT公司面試上了,只不過在畢業之前只能算著實習,再去了一段時間之后,感覺原來好不容易找上的工作卻是如此的不如意,與自己在學校里的快活簡直天差地別,第一次感覺到了工作的不容易,進了公司很多東西都不懂,想要向別人學習還得有技巧,不管是人際關系,還是工作生活,遠比在學校復雜得多。后來,對比了一下現在的工作狀況,在家人的建議下,我認為考一下事業單位或者是公務員什么的,也是不錯的選擇。于是我放棄了這次難得的實習的機會,毅然參加了國考,希望能考到一個穩定類型的工作,于此,我也踏上了另一條求職的路。

經過這些失敗,我對求職有了一些總結。首先,在求職前我們必須對自己做一個評估,自己是怎樣的一個人,需要什么工作,能創造什么樣的價值,什么樣的崗位能讓自己很好地發揮,所謂良禽擇木而棲,做好選擇很重要。其次,是對我們所求職位的了解,能很好地促進個人的應變能力,如果能將職位信息熟悉透的話,這在面試過程中對考官的提問將回答得游刃有余。第三,自信是必須的,但是又不能總是表現出自我良好姿態,因為雖然要敢于表現自己,但是必要的謙虛美德還是要有的。第四,不要總認為自己已經學有所成了,其實我們應該學習的東西還很多,天外有天,人外有人,只是我們還沒有遇到黔驢技窮的那種窘境,隨時都要做個有準備的人。

人生就是這樣,考驗接著考驗,問題疊著問題。雖然參加了國考,國考筆試沒有入圍,可以說公務員考試競爭確實是比較大,但不可否認的是我沒有努力到家,因為和我一起考的同學進面試的,我想著別人能做到的,其實我也能做到,只要努力,總會得到自己想要的,機會那么多,還不能灰心,所以接下來我連續參加幾次政府單位的招聘考試,如大學生西部志愿者服務,家鄉市的事業單位招聘考試,還有剛考完不就的省考。雖然每一次我都擦邊而過。但是我想著找工作就想科學下家搞研究一樣,可以失敗很多次,但成功一次就好了。每一次忙碌的奔波在找工作的路上,雖然很辛苦,但這也是人生的一種歷練。

七)求職心得報告

總覺得學習有苦有樂,可能苦的時候更多一點,考試真是辛苦的,總覺得不當學生是幸福的。可如今即將畢業,想找份工作,還真像極了超女快男海選、晉級再pk。學生生涯即將結束的時候,卻又向往起當學生的無限快樂。

還清楚的記得12月1日城市學院舉行的廣州生源的招聘,這是我第一次參加這種類型的招聘,里面什么工種都招,簡直把我們這些社會新鮮人當成了廉價勞動力。就在滿懷激情排隊的時候,從廣播中傳來了這么一句話:“各用人單位注意了,各用人單位注意了,招聘會結束之后,請各用人單位一律把投遞者的簡歷帶走,請勿遺棄在田徑場上?!笨粗稚系暮啔v,有一種說不出的莫名的傷感。

那天,我投了三份簡歷,兩間學校,一間設計公司。因為我只有三份,所以我非常明確自己投遞的方向——學校,盡管我所學專業涉及的東西可能更加適合在設計類公司工作,但我還是想當老師,老師這工作很穩定,很平實,就是教書育人,卻非常踏實。廣州中學要招美術老師只有3間,也只是招代課的。面試的時候我挺緊張的,回想起來,缺乏平日的自信,語言由于緊張不自信,回答問題時,語無倫次沒有一點邏輯。第一位面試官應該是這間中學的女校長,她要我自己介紹一下,就在我介紹自己情況的同時,她快速翻閱了我的簡歷,她問了我的實習情況,我簡單的概括了我實習去的技工學校,所在班的情況。問我上美術課用什么方式上,還問了我簡歷里面提到的獎項。面試好象進入到朋友的聊天,最后她說,你準備好要試講。就這樣,結束了,感覺并沒有什么,就像聊天。開了個好頭,感覺還不錯,又去排隊了。這次就碰到二對一,連環轟炸,沒有絲毫讓你呼吸的機會,先自我介紹,你覺得老師應該具備什么素質?怎樣培養學生的德智體美勞全面發展?這兩個又空又大的問題,真的讓我無從應對了。連闖兩關后,我來到一家設計公司展位,人不算多,很快就輪到我了,看完我的簡歷后,她說,你的專業是環境藝術設計,怎么玩具、廣告都涉及了,太泛了吧?我答到:“設計是可以融會貫通的?!彼€要說:“太泛了就不精了!”她的意思已經很明顯了,我肯定沒戲了。那天投遞的三份簡歷,到現在已經快一個月了,至今沒有收到一個叫我去面試的電話,難道我的簡歷真的被遺棄在田徑場上了嗎?

12月8日華師的師范類專場招聘會,讓我感受到就業形式與我所想的差距甚遠,為了弄進場的門票,我出動了所有關系,甚至在網上開價買門票。在招聘現場,一條條望不到底的長尾巴,不知道該在那里排隊,足球場上站滿了人,寸步難行。為了把簡歷交給面試官,同時和讓他在3分鐘內了解我,我花了3個多小時才遞交了一份簡歷?,F在回想真的佩服自己,排3小時的隊,竟然沒有怨言,因為我知道,在這里除了要和自己班的同學競爭外,還有廣州其他高校,省里的,甚至外省的人競爭。到處是在211工程學校里畢業的學生,到處是人才,別人都在排,別人都沒有怨言,我又算什么呢?看著展位,我告訴自己,近了,近了,堅持……現在看來,這種毅力到底值不值得鼓勵?想法可能偏激,其實就是事實。

參加招聘會其實無奈,就等于排隊賣身,上前脫衣服等人強奸,之后再給面試官玩弄一下,完后還有一種大難不死,自我感覺良好的態勢,結局其實都石沉大海,杳無音訊。

參加了兩次招聘會,我體會到就業形勢的嚴峻,我清楚的認識了自我,這一點真的很關鍵,我知道我自己想要什么,喜歡什么和擅長什么,目標是非常明確的。我會堅持我自己的理想和目標,堅持不一定成功,可成功一定要堅持。

實習的時候,覺得當老師很容易,可想當一名出色的,學生喜歡的老師就很難??涩F在,想找到一個老師的職位比當一個麻辣教師還要難。夢想和現實到底有多大的差距?我說不清楚,面對真實社會唯一的方法就是先接受現實,但是心里決不放棄自己的夢想。一開始的時候,先稍微把頭低一下,稍微低一低,但是做什么就做什么,但內心的頭一定不能低要高昂著,內心的希望絕對不能放棄,我覺得,沒有懷才不遇的,只有你自己令你自己不成功,一點一點來,有一天,當我成長到足夠大的時候,我會擁有一個很大的舞臺。

八)求職心得報告

目標和價值底線

在這一階段需要形成自己清晰的目標,不然很可能會面對眾多的信息和抉擇而不知所措。冷靜下來問問自己想要什么,最在意哪個因素,優勢在哪里,適合做什么,職業規劃是什么,這些問題想清楚了,踏上求職路時才會有方向感而不會搖擺不定。另外價值觀也很重要,自己究竟值多少錢,然后根據目前的形勢設個價值底線,如果沒有底線,就很可能做出錯誤的,或者在以后后悔的決定。據報道很多名牌大學生找工作時自降身價,別以為這樣做很瀟灑很豁達,殊不知市場就是被這樣的跳梁小丑搞壞的,搞壞了市場,大家都沒好果子吃,這是典型的損人不利己的行為。

簡歷和網申:

絕大部分公司在這一階段還沒開始進行校園招聘,基本上都趕在國慶長假結束之后開始,所以這一階段就要進行充分的準備。簡歷是必不可少的,而且需要在整個過程中不斷校對、修改和完善,力求布局美觀,排版緊湊,錯別字和語法問題是大忌。我的簡歷在我不斷反復檢查和調整之后,居然還能在11月份的時候發現漏字,可見校對簡歷是個細活,最好找其他人幫助校對。

然后就是要堅持投簡歷,如果沒有上面說的'目標和價值底線,則很可能造成海投之勢,當然并非說海投不行,這只能對體力占有絕對優勢的人適用。前期海投,中后期的筆試面試勢必潮水般涌來,若沒有強大的體力支撐是應付不了的。在我的目標和價值底線的指導下,總共只投了20來封有效簡歷,很多公司就算再NB也沒投,比如IBM、Intel、華為等。

發簡歷也要選取一個較好的渠道,通常內推要比走正常流程可靠得多。這就取決于你是否有可靠的人脈了。但內推并不是決定性的,它最多只能保證簡歷被HR看見而贏得一次筆試和面試機會,當然這已經不錯了,殊不知有相當多的人投了簡歷苦苦等待卻杳無音信。

網申是一個比較痛苦的過程,尤其是在中華陰才網上,通常有相當多的表單要填,所以自己備份常用填寫內容比如“個人簡介”、“獲獎情況”等必不可少,屆時直接粘貼即可,不然很可能一次網申要花費1個小時。

每天刷BBS和郵箱是必不可少的了,這個習慣我一直持續到了找工作結束。

修煉內功:

在前期修煉內功也是必修課,主要包括本專業重要知識點的復習,英語面試素材儲備,面經筆經的儲備。

對于專業知識點的復習,最好重新把專業飯碗課的書看一下,作為計算機專業,復習C/C++語言、數據結構、操作系統這三門課是必須的,最好在復習的時候能編些程序練練手。如果應聘WEB開發或數據庫開發,還應該看數據庫理論;如果應聘微軟、百度等既牛B又裝的公司,就要好好看看算法了,比如我面百度之前,就看了《算法導論》,又研究了一些海量數據處理的算法;如果這些都搞定了還有功力的話,就復習《組合數學》,排列組合、鴿籠原理、相容相斥、Fibonacci數列……就我筆試的這些具有裝性質的公司來看,其考卷中多多少少都會有與這些思想和應用相關的考題,其中EMC筆試題居然狂考初等數論。。。Sigh。。。其實大家心里都清楚,這些高深莫測的鳥知識在工作中根本用不著,但牛B公司就是裝,一點辦法也沒有,不裝如何顯示它們與眾不同?所以想要在這些牛B公司的筆面中脫穎而出的話,就必須要了解這些鳥知識。

對于英語面試的素材準備也很重要,特別是應聘外企。英文自我介紹是必須的,自己的優勢和亮點一定要在介紹中突出,這樣才能吸引面試官就這些點展開交流。還有一些通用的問題比如“優缺點闡述”、“職業規劃”、“應聘的理由”,這些問題都應該事先想好,不然臨場發揮很難達到好的效果。我對這些問題都作了精心準備,并記錄在Word文檔中作為英語面試的素材,有了這些素材,基本上能應付大多數公司。當然,這些素材只能算作抱抱佛腳,畢竟英語能力的提高并非一朝一夕之事,所以自己要掂量清楚自己的分量,如果英語口語挫,就別應聘寶潔等對英語要求巨高的公司,不然的話不是自虐是什么?

對于面經筆經的儲備,有必要但不是必需。畢竟看看前人分享的經驗,把握自己感興趣公司的面試筆試套路,還是很有幫助的。網上搜索大把的,根據自己情況酌情考慮,此處不表。唯一提醒的一點是,面經筆經只能作為參考,而不能迷信,不然一有變化很可能不適應而亂了陣腳。

九)求職心得報告

國內銀行生存狀態調查報告(銀行調查及求職心得)

難得發帖,望大家捧場,有說得不對的地方請指正!

建設銀行調查

薪酬福利:

這幾年建行的發展很快,收益的增長同時也帶來了員工的高收入。盡管建行的工資比不上四大之類的,但是獎金(說白了就是灰色收入)還是一筆蠻可觀的收入。不過即使是在同一銀行系統,國內不同地區的收入水平有所差異。比如四川省某支行的普通員工月薪在3000元左右,但是省行機關年薪則不低于10萬元。而上海支行,第一年月薪5600元,第二年7000-8000,好的支行有10000元??偟膩碚f,不同支行之間待遇差別較大,一般建行是年薪65000左右。

職業發展:

建行會保障你退休后的'生活,還有買房和租房的補助,所以你不需要為了房子拼死拼活,退休之后建行給你的錢足夠你幸福安閑。 建行并不會看重你是否名校出身,入職之后的發展還是要看個人能力。

工作舒適度:

在建行工作不需要加班,會有很多業余時間,這一點,對很多女生尤其具有吸引力。而且空余的時間你可以用來學習以自我增值,工作滿5年的話建行有可能送你出去讀書。而銀行的工作環境,因為很多都需要直接面對客戶,所以都非常講究,肯定可以保證你舒舒服服地坐在有空調的涼快的辦公室里,也有易于調配的公車。

十)求職心得報告


近期,我參加了一場非常重要的面試,雖然緊張但也收獲了很多經驗和教訓。在這篇文章中,我將詳細分享我在求職面試中所獲得的心得體會。


我發現提前充分的準備是成功面試的關鍵。在得知自己被邀請參加面試后,我立即開始了解公司的背景、業務板塊以及目前面臨的挑戰。我研究了他們的網站、新聞報道,還閱讀了一些相關的行業報告。這些準備工作幫助我在面試中能夠對公司有更深入的了解,并與面試官進行有意義的交流。


充分準備面試中可能遇到的問題也是至關重要的。在面試前,我花了很多時間回顧和總結自己的工作經歷,以及與該職位相關的技能和資格。我列出了一些常見的面試問題,并制定了回答策略。當面試官問到我的弱點時,我沒有逃避問題,而是坦誠地回答并強調了我如何改進自己。我的回答展示了我的自我反思和對個人成長的渴望,給面試官留下了積極的印象。


在面試過程中,我也認識到展示自己的積極態度是非常重要的。我始終保持微笑,保持開放和友好的姿態。我試著與面試官建立連接,通過適當的幽默和共鳴來緩解緊張氛圍。親和力和個人魅力在面試中非常重要,因為面試官不僅僅是評估我們的能力,還要考察我們是否適應公司的文化和團隊氛圍。


我還意識到在面試中展示自己的實際經驗和解決問題的能力是必要的。面試官更關注實際的工作成果和應對挑戰的能力,因此我在回答問題時會提供具體的例子,說明我在過去的工作中如何應對各種情況。我講述了一個自己成功解決問題的案例,并強調自己在團隊合作和領導能力方面的優勢。


在面試結束時,我問了一些與工作內容和發展機會相關的問題。這不僅表明了我對公司的興趣,還展示了我對個人發展和成長的追求。對面試官的感謝和對面試的回顧也是一個良好的結束方式,這可以幫助鞏固我留給他們的積極印象。


對于我參加的這場面試,我從中學到了很多寶貴的經驗。充分的準備、積極的態度、具體的實例和與面試官的互動都是成功面試的關鍵。我相信這些心得體會會對我未來的求職面試有所幫助,也希望通過與大家分享能夠對其他求職者提供一些參考和啟發。


一場成功的求職面試離不開提前準備、積極態度和具體示例的展示。只有在這些方面做到充分準備和發揮出色,我們才能在競爭激烈的求職市場中脫穎而出。我相信通過不斷的努力和經驗積累,我能夠在將來的求職面試中進一步提升自己的能力和表現。

十一)求職心得報告

篇1:求職簡歷怎么寫心得總結<\/h2>

向37家公司52位人事方面的人員發出了總計200份大學畢業生的簡歷,請他們選出認為可以獲得機會的簡歷并陳述原因。這雖然是個小規模的調查,但從中還是可以發現一些重要問題。

1、過長的簡歷毫無作用

簡歷的長度和厚度:招聘者平均在每份簡歷上花費1.4分鐘。一般會閱讀1頁半材料。過長的簡歷毫無作用,而且不容易突出重點。在簡歷后附上一大堆證明材料的做法并沒有增加錄取機會,但沒有發現負面的影響。

2、傳統郵遞效果更佳

投遞的方式:通過email和網站遞交的電子版簡歷,得到的關注比通過郵件要少

。平均會減少23秒左右。此外,我們發現會有約5%的電子簡歷會由于網絡或其他問題沒有被招聘者看到。因此,我們建議仍然通過傳統的郵件方式,除非雇主明確表示出偏向性。

3、硬性指標要過硬

選擇方法:約有20%的雇主承認他們會使用一些級別較低的助理人員來處理簡歷,

這些人員會有一些硬性的選擇標準。另有45%的雇主認為他們進行初選時,也基本只看這些硬性指標。

常見的標準?以雇主使用的頻繁程度為序?:1、6級英語證書 2、戶口 3、專業

背景 4、學校名聲 5、在校成績?值得注意的是:這些標準不一定會在招聘要求中注明。?

4、外企重視英語和學校

關注要點:中國的公司和外資企業的關注點有一定區別。總的來講,外企更重視英語和學校名聲,中國公司看重專業和戶口。越是熱門的公司,其往往對在校成績更關注。建議學生制作不同的簡歷來突出不同的要點。

5、總體印象重要 所學課程次要

簡歷內容:只有23%的人能在半小時后大體描述它所看過的簡歷上學生具體活動和職位。他們只有一個對學生性格的總體印象。所以:是學生會副主席還是部長并不重要,關鍵是你不要給人留下一個書呆子的印象。但如果說謊,也容易出局。

很多簡歷上會列出自己的學習課程,只有4%的公司會仔細閱讀。

www.jianli-建議:你可以列出,但必須是重要的,而且不要超過一行。

表達能力:我們發現符合要求的表達非常重要。同一個人的簡歷,經過專家修改,可以增加43%的錄取機會。簡歷的常見問題是:表達不簡潔,用詞帶過多感情色彩,英語表達不規范,過長無重心,格式不規范。

篇2:求職簡歷怎么寫心得總結<\/h2>

前兩天無意中聽到這樣一件事,說是在湖南的一些高校畢業生群體中,流行寫長簡歷,學生往往把自己的在校課程、專業介紹,甚至高中時起的所有證書都附在簡歷中。這樣的簡歷少則幾十頁,長達上百頁,最長的甚至有200多頁,簡直比一份畢業論文都多了。

聽聽這些懷揣“長簡歷”的同學心里是怎么想的:

“這是成績的體現嘛?!薄蠎獙蒙妨?。

“這是對用人單位的一種尊重,也是對自己的一次總結。我覺得還是要充實一點?!薄蠎獙蒙w磊陽。

“我想,沒有誰敢和前途開玩笑,簡歷至少是態度的體現?!薄蠎獙蒙塾?,這位同學不僅準備了長長的簡歷,而且還用彩打的方式,將簡歷準備得十分漂亮。

更有甚者,很多同學還把簡歷搞得十分花俏,比如有一位同學在簡歷封面用觸目驚心的字體寫著——“通緝伯樂”,出發點似乎很好,追求三國智士的風范,不過用人單位的負責人拿在手里,實在感覺哭笑不得。還有人將簡歷裝訂成書本的形式,在扉頁上寫著朦朧悱惻的詩句,讓人不知所云,莫名其妙??傊?,為了讓自己的簡歷在雪片般的簡歷中“脫穎而出”,同學們真是費盡了心思,力爭讓自己的簡歷更加“引人注目”。

現在競爭激烈,常常是一群能力、素質差不多的人競爭同樣的崗位,這樣一來,就不由得讓人不把心思多放一些在“自我包裝”上。于是,簡歷越寫越長,花樣越搞越多就成了一種“時尚”。殊不知,這些費盡心思為自己“加分”的行為,適得其反,恰恰是在用人單位負責人心目中為自己“扣分”,而且搞不好,這種“扣分”真的是印象深刻的了,負責人可能會牢牢記住這個簡歷花哨的學生,一定不錄用。

就像HiAll講師老吳說的,HR是體力工作者,每到招聘高峰期,HR們每天要看幾百份簡歷,面試上百個人,這樣大的工作強度,導致每份簡歷大概只能在HR手中停留8-10秒鐘,如果在這樣的情況下將一份幾十頁甚至上百頁的簡歷擺在他們面前,HR怎么可能花費時間去一一翻閱呢。而且,在招聘過程中,HR們最關心的并不是應聘人才的全面綜合素質,而是人才具備的能力是不是與所應聘崗位的職業要求相匹配,比如你去應聘報社的社會新聞采編,簡歷中卻附了一大堆高中時參加數學競賽的證書,這就沒有任何意義。

所以,無論是從實用的角度還是從環保的角度,簡歷都是越“簡”越好,一頁足夠,兩頁嫌長。在這里,HiAll附上一份簡歷模版,這份模版是HiAll的人力資源專家精心研發的,簡潔實用,希望可以幫助到還不十分清楚簡歷應該怎么寫的學生朋友們。如果看了模版還是有些不明白的話,你可以將自己的簡歷發送到hiall_@,我們會有專業人士負責,對你的簡歷進行修改。

篇3:關于求職簡歷怎么寫心得<\/h2>

美國大學研究生院入學申請材料中的個人陳述無疑是申請人向學校推薦自己的最好機會。然而這關鍵的一步卻令許多申請人不知從何落筆。現向大家介紹書寫個人陳述過程中的十要十不要,請記住這二十條,申請人寫的個人陳述自會給校方留下深刻的印象。

十要

1.一定要追求深度,把主要精力投入在一兩個主題或經歷上。

2.一定要寫別人不可能寫的東西,即你自己所有,而別人沒有的。

3.一定要讓評委看到你與別人的不同之處,尤其是你的特長、特殊的經歷、經驗等。

4.一定要實事求是,不要以為“理想的你”就是現在的你,不能讓人有虛假之感。

5.一定要不落俗套,特別是開頭幾句。

6.一定要就各校的引人之處做個別評論。

7.一定要描寫性格中的積極面兒;過失和錯誤在附錄中解釋。

8.一定要評價個人經歷而非簡單地講故事,還要講清楚自己在全班、全系等排第幾位。

9.一定要請別人為你修改語法、標點、用詞和風格。

10.一定要選擇容易辨認的字體,采用通用的行距和白邊。

十不要

1.不要寫流水賬式的簡歷;不簡單重復他處已有的信息。

2.不要抱怨自己的境遇。

3.不要像街頭演說家一樣向評委布道,表達觀點無可非議,但不宜狂熱或極端。

4.不要只談錢是求學動機之一。

5.不要空談少數民族身分或劣勢背景;當然若有憾人故事則不同。

6.不要提及申請學校排名。

7.不要寫無意義的開頭結尾。

8.不要采用怪異風格或包裝。

9.不要不顧學校要求隨意寄許多其他材料。

10.不要寫錯校名、系名、專業名甚或自己的名字。

篇4:關于求職簡歷怎么寫心得<\/h2>

陳華榮是地大級工商管理專業的學生。他的求職簡歷簡單明了,但社會實踐一欄卻顯得十分突出,原來,除了將自己的實踐時間和經歷列出來之外,他還在每一項社會實踐后面附上了證明人以及聯系電話。

陳華榮曾經擔任地大校報記者團團長,于是他在簡歷中的這一項后面附上了證明人———校宣傳部副部長的名字以及辦公室電話。在自己曾經擔任學工助理這一項的后面,他又附上了綜合管理科科長的名字和其辦公室電話。

陳華榮告訴記者,現在很多用人單位都十分看中畢業生的社會實踐經歷。他這樣做,一方面可以向企業突出自己的豐富實踐;而更重要的,則是為了通過這個“證明人”,表明自己的“誠信”?!拔沂孪葲]有和這些證明人打招呼,因為我相信自己的表現,也歡迎用人單位向他們求證我的表現?!?/p>

地大就業中心負責人李國昌老師表示,這種將“證明人”寫入簡歷的方法值得提倡?,F在,用人單位重視學生的社會實踐經歷,同時也看中這些實踐是否真實。如果畢業生能在自己的簡歷中主動列出證實的方法,即使用人單位不去一一核實,他們也會從這份簡歷中看到學生的“誠信”,從而產生一個好的第一印象。

篇5:關于求職簡歷怎么寫心得<\/h2>

標準的求職簡歷主要由四個基本內容部分組成:

1.基本情況:姓名,性別,出生日期,婚姻狀況,聯系方式等。

2.教育背景:按時間順序列出初中至最高學歷,學校,專業,主要課程。所參加的各種專業知識和技能培訓。

3.工作經歷:按時間順序列出參加工作至今所有的就業記錄,包括公司/單位名稱,職務,就任及離任時間,應該突出所任每個職位的職責,工作性質等,此為求職簡歷的精髓部分。

4.其他:個人特長及愛好,其他技能,專業團體,著述,證明人等。

求職簡歷格式主要有兩種:

通用式:

適用于初涉職場的求職者。主要是按照時間順序來排列。在“教育背景”和“工作經歷”部分的內容按照先后順序羅列,不要遺漏。畢業生求職的簡歷多為通用型,如果沒有“工作經歷”,可以將此部分改為“實習經歷”。通用式簡歷的適用范圍不受所申請職位的限制。中國求職簡歷網缺點是針對性不強。

功能式:

適用于行業/職業經驗豐富的求職者。在簡歷開頭即表明求職目標。簡歷強調那些能夠滿足目標雇主需要的技能、能力和資質。簡歷內容的定位應當盡可能地貼近于滿足職位的要求。簡歷內容以工作業績為重點,圍繞求職目標展開。一般在“工作經歷”中加入“工作業績”一欄,詳細說明申請該職位的經驗,背景及其他優勢條件,比如參與/領導過什么項目,擔任何種職位,與什么公司/單位進行過合作,解決什么問題,取得什么業績,獲得何種獎勵等。

功能式簡歷針對性強,是在某一行業擁有比較豐富經驗的求職者在申請自己熟悉的工作職位時使用的簡歷格式。功能式簡歷的使用有局限性,不可用于其他行業/職位的求職。如果求職者從事過多種職業在其“工作經歷”部分也可以按照所從事過職業的類別進行分類,而不是單純按照時間順序。此為所謂的歸類/功能式簡歷。

篇6:求職簡歷怎么寫心得感想<\/h2>

據中國人才指南網統計,目前大學生求職使用網絡招聘的占比95%,曾使用Email郵件發送求職簡歷的占比99.99%。電子簡歷的發送成功與否,關系的一次寶貴就業機會,該如何發送簡歷、發送的簡歷該如何排版、發送的簡歷應該注意什么等等,針對求職朋友們在簡歷發送中常碰到的六大問題,我們聘請了博天人才網人力資源顧問古杰先生進行了一一做答:

一問:我想在網絡上申請一份工作,請問我能用附件發送簡歷嗎?我想讓我的簡歷看起來效果更好,能使用特殊字體和列表符進行排版嗎?

答:我很理解你的想法。以附件形式發送的簡歷看起來的確有更好的效果,但是由于病毒的威脅,越來越多的公司都在要求求職者不要用附件發送簡歷。有的網上招聘專家甚至建議某些公司把所有帶有附件的電子郵件全部刪除,在這種情況下,盡管你的簡歷排版極為精心,卻可能根本沒有人看,你怎么能達到求職的效果呢?

二問:如果我放棄在附件中夾帶簡歷而只能把簡歷嵌在電子郵件正文中發送,那就不能設定字體和使用列表符來排版了,怎樣才能使我簡歷更好看一些呢?

答:精心設計一下純文本格式的簡歷,也會有不錯的效果。

以下有一些小技巧可供參考:1、注意設定頁邊距,使文本的寬度在16厘米左右,這樣你的簡歷在多數情況下看起來都不會錯誤換行;

2、盡量用較大字號的字體;

3、如果你一定要使自己的簡歷看起來與眾不同,你可以用一些星號,特殊字母,加號等分隔簡歷內容,這些符號不會象版式符號如列表符等會被轉換成不可認別的記號。需要說明的是,招聘公司更注重的是簡歷的內容而不是簡歷的形式,所以有時間的話,不妨再把簡歷的內容好好斟酌一下吧。

三問:我想在簡歷中介紹一下我自己設計維護的網站內容,這樣做好嗎?答:要說這樣的做法是否有利,完全取決于你的網站的內容。我曾聽說過有的求職者將自己設計維護的網站地址作為個人信息的一部分寫在簡歷中,但卻沒想到在不經意中透露了不利于求職的一面。錄音電話也有類似的情況,如果你在個人簡歷中留下了錄音電話號碼,那就把自動答錄時頑皮調侃或者幽默搞笑的錄音換掉吧!不然你就會后悔的。同樣地,如果你想以自己的網站來說明自己具有從事因特網相關工作的能力,你可以把它加到你的簡歷中,但是注意--考慮一下它是否適合用于求職的場合。

四問:我能在簡歷中附帶我的作品嗎?或者我想在發送簡歷時將我最好的論文作為附件一起發送,這樣可以嗎?

答:這種做法并不是很妥當,因為借由電子郵件附件傳播病毒的可能性是一直存在的。當然,你可以象處理簡歷正文一樣把用WORD編輯的文檔轉換成純文本格式,附在你的簡歷正文之后,而且要注意你能確認收信人樂意去讀這些東西。如果你要附帶自己的作品,最好是選一些發表在本地報紙或者本行業期刊上的文章;如果你要附帶自己的論文,從其中選擇幾個段落就夠了,然后寫一些簡短的說明性文字,讓對方更容易弄清楚你的價值。

五問:我想同時申請同一個公司的兩個不同職位,我只發一封信可以嗎?

答:這要取決于你發送簡歷的求職網站的數據庫軟件的功能了,有一些軟件能自動過濾掉第二封信件,以免造成冗余;在另一種情況下,一些軟件可能會根據你的個人技能分類而把你的簡歷轉給合適的人。這都很難說。所以在這樣的簡歷上針對不同的職位進行修改實際上不算一個好主意。我們的建議是:在這種情況下,不妨針對申請職位的不同做兩份格式迥異的簡歷,分別申請不同的職位。各大公司的簡歷篩選機制都各不相同,這是一個很值得研究的問題。

六問:我現在正在尋找國際范圍的工作,所以在我發現的所有求職網站上我都放了自己的簡歷,這樣做的效果好嗎?

答:向我們咨詢的很多在國際范圍找工作的人都有一種很強的失落感,他們往往制作一份“比較通用”的簡歷,然后給每個收簡歷的人發送一份,在這種情況下他們不可能充分了解每一個招聘者的情況,也不可能根據申請職位的不同而對簡歷進行修改,這些簡歷往往就是泥牛入海無消息了。這種求職戰略基本上是失敗的,對于國際化的求職者尤甚。除非你通過各種途徑或渠道確切地知道你具備招聘單位急需的某種特定的技術知識或專業技能,否則就不要這樣去求職。問:我剛剛知道網上求職不久,如果招聘者愿意通過EMAIL來收簡歷那真是太好不過了,這樣他們就可以更注重求職者的工作經歷等簡歷內容而不是簡歷本身的形式,我也不必費盡心思地尋找錯字和病句了。答:你是在開玩笑嗎?還是認真的?你知道招聘經理們怎么評論那些通過Email發送有錯字的簡歷的人嗎?沒戲。找工作的規矩一點也不因為發送簡歷方式的更改而變得更為寬松了。正確地說,是比原來更嚴格了。

篇7:求職簡歷怎么寫心得感想<\/h2>

一、說明工作經歷Stating Your Work Experience:

Sales manager. In addition to ordinary sales activities and monument ofdepartment, responsible for recruiting and training of sales staff members.銷售部經理。除了正常銷售活動和部門管理之外,還負責招聘與訓練銷銷售人員。

Assistant to the General Manager of Shenzhen Petro-chemical IndustrialCorporation Ltd.. Handled the itinerary tie of the corporation. Helped tonegotiate a 5,000,000deal for the corporation.深圳市石油化工集團股份有限公司總經理助理。安排總經理的出差旅行計劃時間表。作為公司代表接見客戶。協助公司談成了一筆五百萬美元的交易。

Secretary to president of Silverlion Group Corporation Ltd..Responsibilities: Receiving visitors, scheduling meetings, taking and typingdictation, writing routine letters and re-ports銀利來集團有限公司董事長秘書。職責:接待訪客,安排會議、筆錄并打字、書寫日常信函及報告。

Public relations girl at Guangzhou Holiday Inn. Full-time in summers,part-time during school. 在廣州文化假日酒店當公關小姐。暑期全職,上課時間兼職。

Assistant to manager of accounting department of a joint ventureenterprise. Analyzed data and relevant financial statistics, and producedmonthly financial statements. 一家合資企業會計部門經理的助理。分析數據及相關財務統計數字,而且提出每月的財務報告。

Production manager: nitrated puerility control resulting in a reductionin working hours by 2028528le increasing pro-ductility by25生產部經理:引入質量控制,使得工作時數減少了20%,而生產力則提高了25%。

Practical summer experience. Clerked at One-and -One Clothes Store incharge of sales, 1992. Employed at Guangzhou Restaurant as waitress, 1993.暑假的實際經驗。1992年,在壹加壹服裝店當店員,負責銷售。1993年,在廣州酒家當侍應小姐。 英語簡歷有用語句

二、說明任職資格Stating Your Qualifications:

University major in computer science, three years of part- time work ina computer software company. 在大學主修計算機科學,在計算機軟件公司兼職三年。

Experienced operator: word Processor SV68,60 wpm.有經驗的操作人員;文字處理SV68型,每分鐘60個單詞。

Educational background in business administration with a major insecretarial science and two summers of full-time work experience. Workingknowledge of all common office ma- chines.有工商管理的學歷,主修秘書學,兩年暑假的全職工作經驗。對辦公室所有常用機器有運用知識。

Office skills include: operating English wordprocessor andmicrocomputer, taking shorthand 85 wpm.

Four years of experience in marketing, in addition to a bachelor'sdegree in management with major in marketing. Like to be challenged with aresponsible job. 除了主修市場學的管理學學士學位,還有四年的市場營銷經驗。喜歡迎戰責任重大的工作。

University education in management with an emphasis on accounting,involving the use of computers, Able to compare.heed financial statements在大學修管理學,以會計為主,包含電腦的使用。能理財務報告。

Ability to organize marketing campaigns and to super-vise employees.Effective communication abilities and public relations skills.具有組織市場活動和督導員工的能力,并具有效的交際能力和公關技巧。

Three years of successful job experience ranging from salesresponsibilities to management of marketing department, Adaptable, versatile,industrious. 三年的成功工作經驗,范圍從銷售職責到市場部門的管理,適應性強、善變通、勤奮。

Special training in accounting at Guangdong College Commerce and threeyears of practical experience in accounting environment. Enjoy working withpeople.Responsible and reli able.在廣東商學院接受會計方面的專門培訓,并有三年會計部門的實際工作經驗。喜歡和別人一同工作。負責可靠。

Work experience in personnel affairs in a foreign capital enterprisecoupled with educational background specialized in personnel management.Maintain good human relations. 外資企業人事事務的工作經驗,加上人事管理的專門學歷背景。保持良好的人際關系。

Five years, working experience in teaching English at amiddle schoolcoupled with educational background specialized in English Instruction atGuangzhou Teachers'College. Ability to listen and sensitivity to the needs ofstudents. 有五年在中學進行英語教學進行英語教學的工作經驗,加上在廣州師范學院專攻英語教學的學歷背景。能傾聽學生意見、對學生的需求敏感。

Good university education with Japanese as my major combined withpractical experience in translating business documents. Worked Practicalexperienced in interpreter in Japan for a Chinese investigation group for threemonths. 良好的大學教育,主修日語,加上翻譯商務文件的實際經驗。為中國考察團在日本當過三個月的譯員

篇8:簡歷怎么寫心得總結<\/h2>

◆ My interest in the position of Masonry Supply Manager has prompted me toforward my resume for your review an consideration.

◆ The sales Manager position advertised in the Chicago Tribune on October12 intrigues me. I believe you will find me well-qualified.

◆ Your October 30 advertisement in The Jackson Review calls for anAdministrative Assistant with a background rich in a variety of administrativeskills ,such as mine.

◆ My desire to locate a responsible position in plant management hasprompted me to forward the attached for your consideration.

◆ I am writing to inquire opportunities for computer programmers in yourorganization.

◆ Are you currently seeking a security specialist to maintain or upgradethe security of your organization If so, I would like to apply for theposition.

◆ My interest in joining Any Corporation as a licensed electrician hadprompted me to forward my resume for your review.

◆ Having majored in mathematics at Rice University, where I also worked asa Research Assistant, I am confident that I would make a successful addition toyour Economics Research Department.

◆ At the suggestion of Walter Durrane, I am enclosing my resume for yourconsideration pertaining to consulting or related assignments with AnyCorporation.

◆ I am forwarding my resume in regards to the opening we discussed in yourMarketing Department.

◆ I want a job. Not any job with any company,but a particular job with yourcompany. Here are my reasons:Your organization is more than just a company. Itis an institution in the minds of the Chinese public.

◆ Attention of Human Resource Manager:Like many other young men, I amlooking for a position. I want to get started. At the bottom,perhaps,butstarted.

篇9:求職簡歷<\/h2>

xxx

23歲

學歷:本科

工作年限:應屆畢業生

期望薪資:面議

工作地點:廣州—不限

求職意向:俄語翻譯

UC優視科技有限公司

工作時間:20xx年4月至20xx年8月[4個月]

職位名稱:俄羅斯視頻產品運營助理

工作內容:獨立負責用戶反饋“翻譯—整理—處理—反饋”流程,解決用戶反映的問題,與產品團隊溝通并提出促進產品優化的建議;

協助搜索和發現Youtube熱門視頻及俄羅斯視頻資源站點,完成了負責頻道的內容改版;

負責撰寫推送文案和電影專題策劃;

獨立處理部分內容供應鏈里的數據問題,能夠獨立地尋找優質的內容源;

翻譯行業相關的文檔和關注行業新聞,并及時將信息傳遞到組內;

專業技能

Word:熟練經驗:5年

Excel:熟練經驗:5年

PowerPoint:熟練經驗:5年

Photoshop:熟練經驗:5年

Adobe After effects:一般經驗:3年

Adobe Premiere:一般經驗:3年

語言技能

英語:一般

俄語:一般

篇10:求職簡歷<\/h2>

姓名

性別:男/女出生年月:19xx.xx.xx民族:xx政治面貌:xxxx

xx大學工業設計專業20xx屆xx方向xx學士

聯系方式:139-xxxx-xxxx電子郵件:xxxxxxxx@

求職意向及自我評價

期望從事職業:產品結構設計員、工業設計師、制圖員

自我評價:善于與人溝通,言行嚴謹一致,刻苦耐勞,有責任心;忠于職守、踏實肯干,誠實可信、服從工作安排。具有良好的溝通協作能力和學習能力。良好的理解能力和執行力,良好的自學能力、團隊合作精神和較強的動手能力。較系統地掌握本專業領域寬廣的技術理論基礎知識,主要包括工業設計工程基礎、設計表現基礎、設計基礎等基礎知識。

教育經歷

20xx.9~20xx.7 xx大學xx學院工業設計專業xx學士

學分績點 x.x ,院系/班級排名第x

連續四年獲得校獎學金

所獲獎勵:

20xx年獲得院級“三好學生”

20xx年獲得大賽“一等獎”

20xx年獲得校級“學生團干部”

20xx年獲得校級“三好學生”

項目/科研經歷

20xx年xx項目項目負責人

課題:xxxxxx

項目描述:

工作職責:

工作業績:

20xx年xxxxxx項目項目組成員

課題:xxxxxxxx

項目描述:

工作職責;

工作業績:

實踐/工作經歷

20xx年x月—20xx年x月xx科技集團產品設計

主要工作:負責公司美容美發產品等小家電的外觀設計多數是自己獨立承擔設計任務,負責公司的產品創新設計及老產品的改良設計,多款直發器,卷發器及風筒等成功上市,并取得了良好的市場效應;同時做過公司參加展會的展示設計,對產品外觀及結構比較熟悉,具備良好的設計審核能力

20xx年x月—20xx年x月xx科技有限公司工業設計師

主要工作:主要設計產品有便攜式音箱internet radio網絡收音機,dvb產品,dab產品等多媒體視聽產,還有各種時尚數碼產品的產品設計工作。負責手板制作與跟進工作,同時負責產品攝影,展會展廳設計工作,消費類電子產品的設計工作與市場趨勢分析較為熟練和準確把握

20xx年x月—20xx年x月xxxxx新豐電器廠工業設計師

主要工作:多次成功與×××等國際知名公司成功合作,主要負責小家電外觀造型設計;以最高效率滿足客戶及消費者的產品需求;能獨立完成或很好的團隊合作完成設計任務;成功設計有咖啡機、打冰機、攪拌機、多士爐等等各種居家廚衛小家電及參與設計按摩器、美發器材、牙刷消毒器等個人護理產品;熟練使用photoshop,coreldraw

個人技能

大學英語四/六級良好的聽說讀寫能力

快速瀏覽英語專業文件及書籍,撰寫英文文件,用英語與外國人進行交談

熟練使用電腦瀏覽網頁,搜集資料,熟練使用office相關辦公軟件,熟練使用photoshop

本專業證書

flash證、3d max證。

篇11:求職簡歷格式<\/h2>

yjbys

女,25歲

學歷:本科及以上

工作年限:無經驗

工作區域:河南 - 周口 - 鹿邑

工作經歷:

圓明園導游

教育經歷:

在讀大三學生

自我介紹:

我能冷靜面對比較混亂復雜的事情。對于工作我有強烈的責任感。我愿意并且能夠快速學會新知識、新能力。我做事一絲不茍,注意細節。答應做的事情,我一定會堅持到底。我了解本地的市場行情。朋友都很愿意和我接觸,認為我很有親和力。無論順境或者逆境,我始終對工作抱有熱情。我的溝通能力比較強。我做人以誠信為本。我做事不怕吃苦,相信困難才能培養人。我能冷靜面對比較混亂復雜的事情。我能勝任高勞動強度的工作。我對我負責的事情會一直堅持到底。我有孩子,懂得怎樣照顧別人。我的.身體狀況很好,很適合這類工作。在遇到新知識時,我總是可以很快的學習。對于我的工作,我都會很認真的完成。答應做的事情,我一定會堅持到底。朋友都很愿意和我接觸,認為我很有親和力。我了解本地的市場行情。在遇到困難時,我會保持充沛的激情來解決。我的溝通能力比較強。我做人以誠信為本。我做事不怕吃苦,相信困難才能培養人。

打電話給我時,請一定說明在xx網看到的,謝謝!

篇12:求職簡歷格式<\/h2>

yjbys

女,23歲

學歷:大專

工作年限:無經驗

工作區域:河南 - 周口

工作經歷:

在萬利源棉業有限公司財務部實習

教育經歷:

求職者暫時沒有填寫教育經歷。

自我介紹:

性格活潑開朗 樂觀向上 接受能力和溝通能力比較好

打電話給我時,請一定說明在xx網看到的,謝謝!

篇13:求職簡歷格式<\/h2>

求職簡歷格式

銷售類==人才簡歷

?求職意向
求職意向:==銷售類==求職地點:廣州
求職時間:-4-29 可到職時間:隨時
工作經驗:三年以上 工資要求:面議
工作性質:全職?
?基本資料
姓 名:性 別:男
出生日期:1986年2月28日?
身 高:170 cm 婚姻狀況: 未婚
身份證號碼:?
戶口所在地:廣東?汕頭現在所在地:廣東?廣州?海珠區
個人特長:
?語言能力
普通話:良好
掌握方言:粵語能力:良好
英語:等級:
其它語言:能力:等級:
?教育或培訓經歷
畢業院校:最高學歷:高中
所學專業:?
時間地方學校/機構專業學歷證書編號.9--.6廣東商學院市場營銷大專
?工作經歷
?
?自我評價
本人有多年業務經驗,做事一向認真負責。細心留意和積極分析市場動態,懂得做依照市場情況而制訂相應計劃措施,以保證完成公司指定銷售目標!

篇14:it求職簡歷<\/h2>

yjbys

男 21歲

學歷: 本科

工作年限: 1-2年

期望薪資: 8000-12000元

工作地點: 北京 - 不限

求職意向:軟件測試

溝通能力強 執行能力強 學習能力強 誠信正直 責任心強

地稅昌平稅務所

工作時間:2015年3月 至 2017年12月[2年9個月]

職位名稱:測試工程師稅管員

教育經歷

2016年6月畢業 北京企業管理研修學院 計算機

自我描述

一、工作認真負責,不推卸責任,能承受工作中的壓力,具有團隊精神,能與同事或其他部門積極配合,公司利益至上。為人誠實、正直:且好學上進,不斷提高工作能力。 二、本人性格隨和樂觀,積極向上,喜歡鉆研、擁有較強的適應能力,學習能力強。

十二)求職心得報告

如何寫簡歷的職業生涯總結

生成高影響力的簡要說明與利益

招聘經理是忙碌的人。單一的職位可能會吸引成千上萬的履歷表。注意,到創建職業生涯摘要 (AKA 的職業目標) 語句。本部分的目標是制定強硬的介紹性聲明擠滿了你最搶手的技能、 能力、 成績和屬性。在怪物的簡歷生成器中,使用目標部分為您總結。

采取以下六個步驟來創建成功的職業生涯總結:

1.進行你的理想工作研究

越密切可以針對您的配置文件,雇主的需要,您的結果將會更好。通過搜索你理想的職位的工作開始。比較廣告并編寫常見的工作要求和首選的資格的列表。

2.評估您的憑據

基于你的研究時,你是怎么衡量?你會怎樣幫助實現其目標的潛在雇主?除了所述的資格,你們提供任何額外的好處嗎?如果您在某一領域缺乏,做為它與其他憑據嗎?

如果你有很難評估您的技能,獲得幫助。問你的同事、 指導員和監事會看到你的關鍵條件。查看你的業績評估。別人說你的工作質量是什么?然后編寫您頂級的五個適銷對路憑據的列表。聊城招聘網

3.繼電器你帶到表的值

下一步是給您最高的憑據編入摘要。請記住,可以幫助確定是否您應調用一個面試招聘經理的摘要。包括你的職業生涯成就來顯示你獻身的結果是轉移到你的下一個雇主的提要。說明您可以如何幫助解決他們的問題。問問你自己,如何雇主受惠錄用我嗎?

4.添加一個標題

標題或簡歷標題、 鉤你的讀者,迫使他們繼續閱讀。你的工作目標,以及雇用你的主要好處,應包括一個標題。

5.專注于你的目標

最有效的摘要目標職業生涯目標之一。如果您有多個目的,考慮起草的不同版本。您的配置文件,還可以包括項目符號的關鍵技能部分,提供您的核心能力的易讀列表。石家莊招聘

6.校對,改進和完善

第一印象持久的印象。是你總結有說服力和免費的錯誤嗎?你的語氣是適合你的職業生涯的領域嗎?避免為空,廣義的語句,如出色的溝通技巧。

成品

下面是職業的有效的示例摘要:

房地產企業執行

增加通過房地產戰略底線盈利

專業的配置文件

行政能力,制定和執行支持業務和財務目標的房地產策略來完成。導致減少經營 32 萬元預算并有助于增加 550%股票的主要措施。公認的專家,金融概念資產在管理決策中的應用。

受尊敬的領導人,能夠建立充滿激情的管理團隊,專注實現收入目標。通過持續專業發展 (mba 金融/房地產和房地產公司指定的主機) 業內保持最新的更改。

大學生求職面試心得3

4個方面給你的求職添砝碼

據有關招聘專家認為,從現場情況看,畢業生要想增加網上招聘會成功的砝碼,還需要注意和改進4個方面的問題。

一、填寫簡歷太啰嗦。很多畢業生在填寫簡歷時,喜歡面面俱到地介紹自己的個人和學業情況,并羅列出一堆證書。其實畢業生應在簡歷中提取自己最大的優勢,這樣才能吸引住“考官”。

二、發送簡歷莫用附件。一些招牌單位負責人說,有的畢業生很喜歡用附件來發送簡歷,這樣做容易喪失簡歷被閱讀的機會。因為有些公司為安全起見,會把帶附件的郵件刪除,所以說,個人簡歷最好用文本的格式發送。

三、“狂轟濫炸”令人反感。部分用人單位一天招聘下來能接到了近百封簡歷,但讓單位負責人驚訝的是,其中1/10都出自一個畢業生之手。專家告誡畢業生,以這樣的方式投送個人簡歷,非但不能讓用人單位產生興趣,反而會引起單位的反感,而且容易引起網絡“塞車”,影響網上招聘的正常運行。

四、多填職位不保險。有的畢業生為了增加就業成功系數,對自己感興趣的單位既應聘文秘,又應聘程序員,甚至還應聘推銷員。但這種做法并不可取,從用人單位的角度來說,一些對自己職位能力定位模糊的求職者,將會被最先排除掉。畢業生應當對某一職位表現出誠意和熱情,同時申請多個職位給單位的感覺不是“樣樣通”,而是“樣樣松”

十三)求職心得報告

就業求職心得篇1<\/h2>

20xx年7月份正式大學畢業,比起那些早早在年前找好工作,回校匆匆忙忙弄論文,計較公司給我們這些畢業生多少天假回學校夠不夠體貼的同學們,我著實是從4月份簽完合同開始算是放了一個毫無壓力的長期。月份簽的合同。不過只是公司到了七月份都一直也沒跟我們敲定到底什么時間入職?;旧系搅撕髞砦业男睦镆搽y免不安。

上個公司打入職起就給了我一個不靠諩的印象。因為培訓時間和入職時間都是自己打電話從總部問出來的。閑了將近四個月。這對于剛畢業滿腔熱情的我來說真的也是種折磨,雖說真的是歇了好長時間??墒菍τ谖疫@種正常上了四年學的大學生,我算是也休息了四年。哎,現在想想真的是挺慚愧的。

工作是在哈工大的招聘會上找的,想當天,對于我們這些外校的學生工大是較晚才放進去的。其實剛畢業那些我對自己的定位比較不清晰,確切的說是不知道哪些工作具體是在做什么的。只是屬于對自己性格比較了解。當時想的特別明白,絕對不做銷售。因為大學的時候看了不少商戰方面的書,模糊的覺得自己在職能部門比較能得到發展。因為我覺得自己是個認真的人,是那種不自覺的,控制不好就變較真兒。所以覺得輔助的角色比較合適,我游戲也里喜歡打法師。我想信這些都是有聯系的。

我們進去的時候,感覺各個企業,簡歷都收的差不多了,當場簽定的也不少。有不少展位都收攤了。不過當時還是有兩家最火爆的,位置還特別近。一家是飛亞達,一家是我的前主顧——紅玨高級時裝有限公司。

當時心里對這兩家都了解不多,就轉別處去了,投了先后大概五、六份,后來同去的同學建議我們投紅玨,然后我們兩個就都投了。當時的記憶就是這家寫出的工資挺多的。寫的應該是5000+或者7000+。我這人向來是覺得干多少活拿多少錢,一開始沒投的原因也是覺得自己的條件應該夠不到。我覺得剛畢業的能力賺2000~3000之間剛好,這還要倚賴去年就業行勢好。不是我妄自菲薄,剛畢業確實什么都不會,在校成績不好,英語能力一般,長相中等,我不覺得用人單位會只因為我樂觀開朗,平時比較認真就給我那么錢。不過后來證明,公司確實也沒給我那么多?;竟べY3000,實習6個月,轉正好加績效。

當天投簡歷的時候HR在我的簡歷上畫了個小圈圈,我知道應該是進下一輪了。結果接下來一輪群面,一輪2對2,一輪培訓,一篇讀后感。大概這個過程將近有一個月吧,3月15號投簡歷,4月多簽的合同。其間也懶得找工作。當時想的就是如果找個不錯的就干著,沒有的話就隨男友而去了。結果這個工作簽下了,就留在哈爾濱了。

現在覺得剛畢業的人真的很天真,公司的企業文化很好,愿景也很好。剛進公司的時候,包括面試的過程中,公司滲透的未來發展和各人的發展都讓人覺得前方鋪層開來的無比美麗。公司的口號也很吸引人:一群美麗的人在做一份美麗的事業??墒呛髞碚娴倪M入到工作崗位中,我確發現這份工作無法滿足我??梢哉f是各個方面都無法讓我有滿足感,更別提自我實現了。

我的工種叫做品牌顧問。實際工作同容是在哈爾濱的麥凱樂商場一樓一個叫giada的專賣店里做導購。工作輕閑,見人叫姐。工作說起來還蠻好聽的:我們是做奢侈品的??墒俏覟槭裁从X得自己就那么的不專業。當初的培訓還不如不做。現實和理想干嘛搞得這么大。我確實是不喜歡這份工作,但確實也是自己當初選錯了,甚至都沒有人影響過自己。在還有不到一個月轉正的日子里,我辭職了。

實在沒辦法沉下心來做服務行業,這件事是每個人的選擇,我沒選繼續下去,不是說它不好。確實工作這種事見仁見智,更是人各有志。我覺得工作就是要發現自己的價值,滿足自己,實現自己。

離開紅玨,沒有什么可后悔的。因為我去尋找自己最初的方向了,也是工作了沒多久的時候我才發現我居然做了銷售,自己當初的決定看起來莫名其妙。不是銷售不好,是覺得自己性格不適合,別必要逼自己改變的太多。人是要成長,要成熟,但是不要離自己的本性太遠了。

所以我輕飄飄的走了,聽說公司今年又招了不少清華、北大、浙大等高學歷的畢業生去做專賣店,所以只是每個人實現自己的方式不同。

工作了還是有一點是好的,公司每個月發兩本讀者,月初的時候交一篇工作總結,月末的時候交一篇讀后感。讓我又了想寫點什么東西的想法。

就業求職心得篇2<\/h2>

考完了專八,被狠狠地打擊了,再次悔恨過去的不努力,將來一定要抓住眼前,減少遺憾。和同班同學聚餐了,難得人齊,一起走過了兩年多,雖然課后聯系得少,但彼此間依然有感情。此次一散,也不知何年何月才能再聚首。接到了offer,也決定了簽約,雖然聽到了許多負面消息,但既然選擇了便要堅持到底。況且,既舒適又好待遇的工作不僅少,還可遇而不可求,辛苦的工作,就當作是對自己的增值吧。

在此想分享一下個人找工作的一些體會。

第一,明確自己的定位。

定位有許多,如工作地點、工作崗位、行業、企業、待遇等等。有人工作地點定位在廣州,有人想進快消行業,有人想做人力資源的工作,有人想進國企,有人覺得工資低于5000rmb就不考慮。明確自己的定位,能夠節約時間,提高效率,也能保證offer的質量使自己的滿意程度最大化。

第二,調整好心態。

找工作時,常常別人接到面試通知甚至是offer,而自己則什么都沒有,又或者去面試被bs了,心情很容易煩躁。此時,調整好心態很重要。我個人認為的精神勝利法在這里非常管用。例如,看到別人接到面試通知而自己沒接到或面試被bs時,我會想,“我和這家公司沒有緣分”,或者想,“這家企業不要我是他們的損失”。說不定明天你就接到更心儀的企業的面試邀請了。只有保持良好的心態,才能在找工作的路上穩步地走下去。

第三,做好充分準備。

空手上戰場的后果我想大家都明白,這點我想不用我多說了。

第四,??偨Y。

每次面試后,一定要總結,總結自己沒表現好的地方,下次必須改正。光去面試不總結,除非接到offer,否則這樣的面試對你來說只是浪費時間。

第五,自信。

這一點相當重要。據本人理解,面試,90%是取決于面試官是否看你順眼,假如你的出現能讓面試官眼前一亮,你自信的微笑能喚起面試官對你的興趣,并傳達出你勝任工作的信心,那么你就成功了。沒有哪個面試官會對一個過于緊張、不敢正視對方眼睛、回答問題支支吾吾、聲音細小的應聘者感興趣。

第六,多交流。

可以多和別的同學交流下網申、筆試、面試的經歷,多看面經,學習別人值得學習之處,吸取前人的教訓。站在前人的肩膀上,你一定能看得更遠。

最后,希望大家都能找到心儀的工作,前程似錦。

就業求職心得篇3<\/h2>

對于我們這群整天呆在校園里的莘莘學子來說,就業是一個不能再遙遠的話題。作為一個大學生,對于近些年來的就業形勢也要好好分析一下,畢竟再過一年,我們就要走出校門,真正成為社會中的一個人。為了在未來的就業中能夠增加把握,為了不被將來的就業打個措手不及,特別的,今天聽了梁老師的講座之后,感觸更加深刻。

根據現在大學生的就業形勢,至xx年來,政府就出臺了在高等教育學校進行擴招的政策,現在的畢業生人數正在一步步遞增,到20xx年的畢業生將達到666萬人數,這龐大的數字也給我們增加了不少競爭力,我們要如何面對這樣的社會狀況?一句名言說:知識就是力量。但是這里我們要說的是:轉化了的知識才是力量。對于現在所學的知識而言,這些已經和時代有一段距離了,我們更加應該與時俱進,將自己所學的知識真正轉化成自己的,學有所用。面對國際化的產業鏈,對面著各處都是中國制造的標志,我們要好好思考一下這是為什么?我們為什么是一個制造大國?針對產業鏈上的七個環節,其他六個環節的幾乎都被美國等發達國家所掌控。但就是這制造產業是利潤最低的,其余的六個環節,我們中國也要爭取,我們當今大學生也要好好爭取,這是我們的一個大方向。

這嚴峻的就業形勢并不能打亂我們就業的步伐,我們大學生應該樹立就業的新思路。因為現在的就業機會只要細心的尋找就會出現,中國至改革開放以來,在混合經濟的體制下,中國涌現出來很多的民營企業,這些日益壯大的中小型民營企業將會成為我們就業的方向,我們要好好把握。同時堅持在大學期間打工,做好這些社會實踐,因為這些工作會給你帶來更多的經驗,提前進入社會的你會在求職應聘是增加更多的機會。有關調查顯示,一個企業的人力資源管理者更多的是看重一個人的實踐能力和經驗,其次是專業和畢業院校。當然我們要做一個有心人,從現在起就為將來準備著,給自己創造更多的機會。這個快速發展的年代,我們不僅要做一個時刻準備著的人,而且也要做一個會創造機會的人。

但是在就業的實踐中,我們也會產生各種各樣的困惑,比如:專業對口、投資和回報和創業還是就業?其中創業并不等同于就業,它是一種難度更高的就業選擇。對于剛剛出校門的大學生來說,選擇創業的時機不成熟,這是需要資金、人脈和多種因素的。但是專業不對口的問題是很普遍的,經歷到社會中的人又有幾個人可以找到自己滿意的工作呢?根據工作的性質,及時充電,不斷地學習才是我們不被就業大波打倒的秘訣。至于投資和回報,我覺得這需要和將來的工作性質查看和自己的喜歡程度來決定,因為只要我愛我的工作,無論我投資多少我都愿意。我會好好地做好自己的職業規劃,根據未來的情形,好好把握自己的命運。

優秀的個人修養也是一個重要的因素,我也會更加注重自己的談吐表達和形象氣質。不斷增強自己的學習和執行能力,充分發展自身的團隊合作和創新精神。從明天起,做一個自信、自強和有準備的人。

就業求職心得篇4<\/h2>

時光荏苒,歲月如梭,在學校的7年時間一晃而過,有歡笑,有淚水,付出過,后悔過,換來的是知識的累積和性情的沉淀。大部分同學都會經歷離開校園,踏入社會就業的階段,更會產生就業階段焦慮和工作選擇的茫然。

在找工作這樣一個過程中,感覺自己成長了很多,就業對每一個學生來說都意味著新的機遇和挑戰。在不停的尋找工作的過程中,你靠的不僅僅那一紙文憑,需要的是你的耐心和努力,你的安排和準備,以及面對找工作道路上所遇見困難的態度。經歷一個多月的找工作歷程,其中的艱辛只有經歷過的人才會有所感悟。在此,就自己在找工作中遇到的一些困難與疑惑,與各位學弟學妹分享一二,希望對以后大家在找工作的過程中有所幫助。

本篇心得體會主要講述在經歷了就業這一過程后,個人覺得需要注意的幾個方面:

一、做好足夠的功課,提前對感興趣的單位或公司做一定了解。

在找工作之前,大部分的同學會對自己所學的專業與以后能進入的公司或者單位有所疑問,自己的專業能進什么樣的公司?自己進入某個單位后,自己所學的東西是否就能用于工作?不管是進學校的本科生還是經歷考研、保研歷程的研究生,大部分同學的專業選擇具有盲目性,因為大概我們自己也不知道自己以后要從事什么工作,或者說迫于父母的安排、當前經濟形勢的要求,我們并沒有選擇自己喜歡的專業,研究自己感興趣的東西。這就更加導致同學們到了就業階段的茫然和不知所措。但由于專業性的限制,你就需要提前去了解你的專業適合什么單位。打個比方,例如咱們西北工業大學電子信息學院,屬于工科性學校的電子信息專業方向,肯定在這個專業領域更加了解或者說精通,那么以后從事這專業方向的工作無論是對你還是對單位都是有一定好處的,那自然更多的應該關注這方面的公司和單位。如果你在讀完本專業以后想去參與一些文科性質的工作,那就需要和這些專業方向的學生競爭,這樣就會顯得專業知識較為匱乏,競爭力不足。

因此,在就業準備階段,就需要你對自己以后的發展方向有一個足夠了解和認識。比如你希望去到某個城市,你就需要提前了解那個城市有哪些適合你自己專業的單位和公司,又有什么崗位適合自己去發展。在本人找工作的經歷中,感觸最深的就是對崗位的了解。例如你從事軟件開發工作,眾所周知,軟件開發工作并非簡單的編代碼,假設在軟件開發職位的選項中出現了軟件工程師以及產品經理兩個職位,其實他們都屬于軟件這個大的范疇中,但工作重心不相同,這就很容易讓自己在投簡歷和崗位選擇的階段產生疑惑。

所以,在投簡歷和尋找工作之前,盡可能的從多個渠道了解自己感興趣的單位和公司,以及自己希望選擇的崗位,就顯得尤為重要。在此,推薦以下幾個方法。

[1]向自己專業方向一致或者相似的學長學姐請教,從他們的選擇中,了解崗位的職責和確切工作。

[2]向自己的導師請教。導師作為你專業領域的帶頭人,了解的情況自然比我們多。在就業疑惑、苦難的時候,多與導師溝通交流,也可以讓導師給你推薦一些適合自己專業的單位。

[3]向學院導員和負責就業工作的老師請教。通常情況下,學院與本專業的相關單位都有很好的關系,許多單位和公司也會專門來學院進行講座和招聘工作,通過與導員、老師的溝通,你可以更加清楚的了解自己適合什么單位,適合什么崗位。

二、工作選擇只有最合適,沒有最好。

說完了就業階段的準備工作,接下來是工作的選擇。作為人生一個新的轉折點,第一份工作對自己今后的發展顯得尤為重要,所以同學們在選擇自己第一份工作時,也顯得特別小心謹慎。大部分同學都會關注的是工作的地理位置、單位的發展前景以及公司的待遇狀況,能找到自己最為理想的工作當然可喜可賀,但并不是每個同學都能這么順利,這也必然使同學們會經歷一個選擇的疑惑過程。就此問題,希望從過來人的角度,給予大家一些自己的想法:

薪金待遇不能評判一個工作的好壞。對于剛進入就業階段的同學們,因為缺少對工作單位以及崗位的了解,只能以薪金待遇來評判一個工作的好壞,就個人找工作心得而言,這并不是一個正確的想法。例如a公司主要發展方向與你的專業十分契合,但第一年收入僅有10萬,以后的收入則需要看你對公司的貢獻以及自己的發展;而b公司第一年收入12萬,但發展發向與你的專業不同,導致你發展受限,這個時候對兩個公司選擇相信會讓很多同學苦惱。從自己找工作的經歷而言,推薦大家找一個與自己專業契合度更高的單位,這樣對你以后的發展方向會有更大幫助,不要因為暫時的薪金待遇迷惑了你對未來的眼光。所以,不用羨慕別人找的工作比你待遇高,也不用眼紅別人找的單位是否知名,你只需要找到你最合適的那一份工作。

三、工作選擇切勿著急。

在剛踏入就業階段,身邊的同學包括我自己,都是每天在焦急中度過的,或多或少的是擔心自己找不到自己最理想的工作,或者由于一些招聘單位來的比較早,抱著試水的目的去參與了這些公司的招聘,往往在不經意中獲得了面試官的賞識,得到了第一個工作選擇的機會。這時,同學們的焦慮又油然而生。自己要簽這一份工作嗎?以后自己還能找到比這個更好的工作嗎?萬一婉拒了這個機會,以后找不到工作怎么辦?這些都是同學們所思考的問題。

針對以上問題,我想告訴大家自己的一些簡單想法。如果你有明確的目標和把握,在你所心儀的單位來之前,去面試一些其他單位,就當對自己工作準備的一個檢驗,這當然毋庸置疑。而對于一些有疑惑的同學,我想告訴你們的是,不要被這樣一份突如其來的工作打亂自己的安排,要相信自己很優秀,相信自己能找到自己心儀的工作,而并非殫精竭慮的懷疑自己能不能找到工作。希望大家盡量切勿抱著先簽一個保底,再去找其他工作的想法,這樣不僅影響自己的信譽,也只會干擾自己以后找工作的心境。

四、面試準備心得

說完了上述一些想法,最后一點我想說的是面試準備的一些心得。

[1]簡歷應做的簡單且清晰、全面且不累贅。盡量通過新穎的排版吸引單位的注意力,再以自己在求學階段參與的一些科研項目、論文發表情況來獲得公司部門領導的垂青。

[2]在面試準備方面,盡可能準備一些與你所申請公司崗位相一致的內容。例如你希望面試一個研究所的崗位,該所主要以電磁波、天線等方面為招攬人才的要點,你就需要在面試的過程,多準備一些與這專業方向相關的項目以及研究內容,并在面試之前,清楚地了解自己參與這個項目的要點,從而能夠從容應對面試官所提的問題。

[3]在面試的過程中,一定要充分的表達自己想去該單位工作的意愿,如果你有心給面試官留下深刻的印象,除了你扎實的專業功底,你就需要表達出強烈的求知欲望來吸引面試官,或者說保證在面試官篩選的過程中,讓自己有一個更好的機會。

以上就是本人在找工作期間的一些心得體會,希望對學弟學妹以后的就業有所幫助,若有瑕疵,歡迎同學們批評指正。

就業求職心得篇5<\/h2>

作為全國高等高校的應屆畢業生,我深切地感受到所面對的就業壓力。學校畢分辦組織的就業指導課正好為我這樣迷茫著的大學生提供了寶貴的信息。從指導課中,我總結出了以下幾點內容。

大學生求職,實際就是求職信息傳播,就是大學生通過書信、上網、登門或引薦等渠道,向可能的聘用單位,表達欲求任職的意愿。我們大學生怎樣才能成功求職呢?從信息傳播成功關鍵因素分析,主要有以下四個方面。

第一,自己首先是合格的大學畢業生。也就是,自己本身是有用之才。是才或非才,主要體現在三個方面:

1、有無過硬的專業知識和技能,如外語、計算機等級證書是高或低,有無其他的如編程、會計、律師等任職資格證書或獲獎證書。

2、是否具備較強的敬業愛崗和開拓進取精神,如為什么向貴單位求職。專業學習中取得了哪些成果如文章、論文、作品等。

3、是否具有巨大的發展潛力,如有何特長愛好,當過學生干部沒有,是否吃苦耐勞,是否是共產黨員、三好學生等。

第二,能夠較準確地找到自己與聘用單位的共同點。即自己的志向、知識、能力、特長、興趣、愛好等與聘用單位有沒有共同之處,自己比較適合的那類單位有沒有聘用大學畢業生的計劃、指標。若要能夠比較準確地找到雙方的共同點,那么,至少應有兩個條件:

一要認清自己,個人離自己最近,然而最難以認清自己;

二要下番功夫,認真搜集、分析和利用聘用信息。同時,眼界還要放寬些,不宜局限在某個行業或某些單位,以增加成功機率。

就業求職心得篇6<\/h2>

剛上大學的時候,我是服從調劑的專業被調到計算機學院電子商務專業的。這是一個不被人看好的專業,連畢業條件都跟本院學生不一樣,畢業條件相當低的。但是我卻在這個專業這個班級經歷了許多難忘的事情。比如說創新創業這個事情。

我們電子商務專業的老師在上第一節課就給我們介紹了關于電子商務方面的知識,其中一個實踐就是創新創業,通過比賽去外面看看,別人在做什么,而我們應該怎么做的`道理。因此,在大一的時候,我們都在訓練比賽,創新創業的比賽,從團隊建設,寫方案,比賽,賽后的一個過程,真的讓人成長很多,許多的東西就是需要去大膽地想,努力的做,才能做出成果,有一定的回報。

我覺得在創新創業比賽的問題當中,首先需要有一個好的方案。一個好的方案,這是一個讓別人知道你所做的東西是可行的,能夠吸引人的,可以給人們帶來一些益處的東西。因此一個好的方案能帶你的團隊走的更遠。

再者是團隊建設,所有事物都離不開人。在團隊中,每個人都要發揮自己的特長,不要懶惰,踏踏實實做事。隊長在其中發揮重要角色,要知道方案的思想,了解團隊成員的特點去分配任務,團隊之間要協調合作,該去實踐的就去實踐,不怕苦不怕累,每個人都干活,一起努力奮斗是成功的基礎。

在比賽的時候,要沉著冷靜,不管比賽的結果如何,參加比賽的初衷要記得,培養鍛煉自己的能力而來的,是為學習而來的。那些榮譽和金錢是附屬品,不要看的太重,因此在分配獎金的時候更加不要出現尷尬的問題,團隊分裂。要吸取在比賽中的教訓與經驗,以備下次子比。

就此,我經過創新創業得到的體會是:創新創業不一定會成功,但你不去創新創業,你在創新創業這方面一定不會成功。所以,要大膽嘗試,大膽創新,大膽創業。

就業求職心得篇7<\/h2>

進入大學后,漸漸褪去來時的一腔熱血、躊躇滿志。心緒開始慢慢沉淀,也開始認認真真的替自己的未來考慮了。那些不著邊際的理想、空想也從我身上蒸發。我們所關心的不再是烏托邦,而是現實的世界。

大學,一個從理想世界到殘酷社會的跳板,讓我們有幸生在理想之中,又可以目睹社會現實的殘酷的一面。

就業指導課心得體會隨著這幾年高等院校擴招工作的展開,大學生越來越多,可是社會需求卻并沒有明顯的增長。人們發現,大學生似乎沒有過去那么搶手了,他們也開始掙不到錢,也開始為找不到工作而發愁。今年我省42萬的高校畢業大軍更是讓人見識了什么是人才市場的供過于求。就在大部分學生還在為怎樣才能夠在千軍萬馬中求一份安穩工作而著急上火的時候,我校老師給我們上有關就業指導的課程。它的出現,猶如一場及時雨,滋潤著每一位即將畢業的大學生心田。作為其中之一的我,聽了這幾堂就業指導課,頗有受益,感觸良多!

聽了《大學生就業指導》,很有感觸。似有“與君一席話,勝讀十年書”。原先的天真爛漫的想法從腦海中浮現,又消失,替代的是新的觀念,穩重了,踏實了,似有驚醒夢中之人。這才發覺,現實不如理想般美好,我們也不應該對現實渴求什么,踏踏實實的走好每一步路,理想和現實是有著不可越過的鴻溝,但經過細心經營也會別有洞天,讓人癡迷、讓人向往。

從這課中得到的最大收獲不是理論部分,現在想想,理論知識,在腦海中的印象似乎蕩然無存。但讓人記住的是那些老師向我們講的身邊實際經歷的事情,身邊的事情總是最真實、最具震撼力、最讓人有一種與社會接觸的感覺。我覺得,讀他人的故事,就像讀歷史一樣,一頁一頁的翻開,一頁一頁品味,有一種使人明智的感覺,知興衰,知得失,更知已知彼。

通過這一學期就業指導課的學習,在這很短的時間里,了解到老師都專業又較多地聯系實際,使我從這門課程中學到好多書本中沒有的知識,確實受益匪淺。

第一,幫助我們更好地認識了現狀。

第二,培養了我們的職業素質。

第三,對自己有了一個更清醒更深入的認識,對自己的未來和前途有了明確的`目標和計劃。

第四,激勵了我從現實開始不斷地豐富自己,為就業早做準備,就不會像一個蒼蠅找不到自己的方向了。第五,提高了覺悟,我深刻地明白了一個道理,那就是求職是一門非常有意思的生活藝術。

就業指導課上老師對于就業的各方面工作把握得十分準確。如對于各地區的就業狀況進行十分全面的分析,指導課給我們從內到外進行一次十分徹底的清洗,讓我們大家明白了自己存在的不足,尤其是我自己。

首先,要正確地認識自己,給自己一個準確的定位,“興趣是最好的老師”。

其次,在平時加強積累,并認真做好求職準備。在學好本專業知識的同時,多了解相關專業以及新的行業知識。這里所說的積累不僅僅是學習知識上的積累,還包括社會活動、兼職工作、社會經驗以及人生閱歷的積累。我們現在所受教育很注重理論基礎,但是缺乏理論與實際應用的結合,導致培養出的人才與市場需求脫節。所以我們要在學習的過程中參與實際工作,經驗學習較純粹的課堂學習來說,學習效果也會更加深刻。并且加強實踐。另外,一定要抓住機遇,機遇只垂青有準備的頭腦,所以我們都應當做好充分的心理準備,把握恰當的機會。就業要取得別人的欣賞、信任,要“成才”,要讓工作找你而不是你找工作。現在的競爭非常激烈,但只要你自己有能力,能向別人證明你的能力,那么擔心與憂慮將不屬于你。莫泊桑說:生活不可能像你想得那么好,但也不會像你想得那么糟!無論我們在哪兒工作,在哪個行業工作,都應當以“志存高遠,腳踏實地”的態度來面對今后的人生。

再次,在求職的過程中要有執著的精神、敗而不餒的意志。

最后,自信在求職過程中是至關重要的,不能只看到自己身上的缺點,而把優點掩埋。

總之,我們從中知道擇業成功的關鍵還要從本身的實際出發,靈活選擇。但不管怎樣,絕不能一味高挑,慢等。因為無論是對自己還是對家庭、對社會,畢業的大學生早日就業是硬道理。《就業指導》它很多的講到了很多我們以后會遇到的問題,即將遇到的問題,告訴了我們很多普遍的應對方法,但我們不能光只看,不動手,必須實踐才能在以后的困難中從容的對待,以獲得成功。

十四)求職心得報告

海外求職心得



在全球化的浪潮下,越來越多的人選擇海外求職,這是一種尋求更廣闊發展機會的方式。作為一個在海外求職多年的人,我想分享一些我自己的心得體會。



首先,了解自己的目標和優勢是非常重要的。在海外求職過程中,我們需要明確自己的職業目標,了解自己的專業領域以及技能。只有這樣,我們才能有針對性地尋找合適的工作機會,并向雇主展示我們的能力和優勢。在這方面,我建議制定一份詳細的個人簡歷,突出自己的學歷、工作經驗、專業技能和在相關項目中取得的成績。此外,多參加行業相關的培訓和研討會可以增加自己的專業知識和競爭力。



其次,掌握搜尋信息的技巧也非常重要。當我們決定走上海外求職的路時,我們需要對目標國家的就業市場進行一定的了解。在這方面,我們可以通過搜索互聯網、查閱相關的招聘網站和行業研究報告來收集信息。同時,我們還可以利用職業社交平臺,如LinkedIn,尋找與自己專業領域相關的人脈,了解就業市場的最新動向和公司的招聘需求。此外,不要忘記向身邊的朋友和家人尋求幫助和建議,他們可能會介紹一些適合自己的工作機會。



再次,良好的溝通能力是海外求職過程中必備的技能。在面試階段,我們需要能夠清晰地表達自己的觀點、經驗和能力。這要求我們提前進行充分的準備,通過模擬面試和練習答辯來提高自己的表達能力和自信心。此外,適應異國文化和語言環境也是非常重要的。我們應該努力學習和掌握目標國家的語言,了解他們的文化禮儀,以更好地適應工作環境并與同事建立良好的合作關系。



最后,保持積極的心態是海外求職的關鍵。求職過程中可能會遇到許多困難和挫折,但我們不能放棄。我們應該堅持努力尋找機會,不斷提升自己的能力和競爭力。同時,我們還要保持積極的心態,相信自己的能力和潛力,相信努力會有回報。只有積極面對困難,才能在海外求職的道路上越走越遠。



海外求職是一個具有挑戰性但又充滿機遇的過程。通過了解自己的目標和優勢,掌握搜尋信息的技巧,提升溝通能力,保持積極的心態,我們就能夠更好地應對海外求職的挑戰,實現我們的職業目標。希望以上的經驗和建議對正在海外求職的朋友們有所幫助。祝愿大家在海外求職的道路上取得成功!

十五)求職心得報告

作為全國高等高校的應屆畢業生,我深切地感受到所面對的就業壓力。學校畢分辦組織的就業指導課正好為我這樣迷茫著的大學生提供了寶貴的信息。從指導課中,我總結出了以下幾點內容。

大學生求職,實際就是求職信息傳播,就是大學生通過書信、上網、登門或引薦等渠道,向可能的聘用單位,表達欲求任職的意愿。我們大學生怎樣才能成功求職呢?從信息傳播成功關鍵因素分析,主要有以下四個方面。

第一,自己首先是合格的大學畢業生。也就是,自己本身是有用之才。是才或非才,主要體現在三個方面:

計算機等級證書是高或低,有無其他的如編程、會計、律師等任職資格證書或獲獎證書。

論文、作品等。

三好學生等。

第二,能夠較準確地找到自己與聘用單位的共同點。即自己的志向、知識、能力、特長、興趣、愛好等與聘用單位有沒有共同之處,自己比較適合的那類單位有沒有聘用大學畢業生的計劃、指標。若要能夠比較準確地找到雙方的共同點,那么,至少應有兩個條件:

一要認清自己,個人離自己最近,然而最難以認清自己;

二要下番功夫,認真搜集、分析和利用聘用信息。同時,眼界還要放寬些,不宜局限在某個行業或某些單位,以增加成功機率。

十六)求職心得報告

班主任崗位是具有較高素質和人格要求的重要專業性崗位,我們的教育對象又是社會中最活躍的一個群體—青少年,他們受到了我國社會形態變化的最大影響,生理、心理和社會特征不斷發生變化,生理成熟時間的提前和心理成熟時間的滯后所帶來的心理和生理教育兩者互不協調,對我們的班主任工作提高了新的挑戰。這些問題都要求我們班主任在工作中作出積極的調整和改善,個人素質需要不斷地完善和提高,否則難以應付學生群體特征的變化。

而今天,中小學的班主任老師都在體育學院的大會場里濟濟一堂,在上午聆聽了全國著名教育專家、全國模范班主任——任小艾的班主任工作報告。《現代教師素質與班主任工作藝術》這堂精彩講座,贏得大家的陣陣掌聲。大家或專注凝聽,或專心筆記,亦或是一陣小聲的議論,會場上不時傳出陣陣會心的笑聲,大家就在這樣一種專注而投入的氣氛中地傳遞著心靈洗禮后的愉悅。這一次的培訓令廣大班主任受益匪淺。

回想這著堂講座,任老師的許多話還浮現腦海:

“小學以培養習慣和興趣為主?!?/p>

“習慣是道德的根基?!?/p>

“一個好習慣從培養到形成至少要用三個月。”

“班主任是心靈的耕耘者、心靈的溝通者?!?/p>

是的,教育應該是快樂的,是師生共長的,而班主任的耐心似乎是孩子成長的養料和力量。既然一個好習慣的培養,最少都需要三個月,那么作為老師和家長似乎可以少一些恨鐵不成鋼的急躁,少一些看不慣孩子重復壞習慣時的批評,而是多一些耐心,耐心地一次次引導他體會什么是好習慣,耐心地等待他螺旋上升似的緩慢進步。這讓我不自覺地想起了張愛玲的《彎路》,我以為寫得很好,很適合現在家庭教育和學校教育。

無論家長還是老師,都不能成為主宰孩子的人,應該給孩子以理解、愛和耐心,不能因為他沒有十全十美地、毫無疏漏的完成你對他習慣養成的一個要求,而讓他承受過多的壓力和不快,應該尊重孩子的選擇,錯了或者是我們認為錯了,也應該讓他們自己在實踐中去真正認識和體會,我想這樣對于孩子真正的成長可能更有幫助些吧。

有的孩子可能就是要把學習上彎路走夠走完了才會懂事起來,好習慣的培養可能就是這樣緩慢而反反復復地挑戰著你的耐心。如果當時我們急于求成,或者要求過高,甚至扮演“法西斯”,他可能也會被K得沒了興致,半途而廢,喪失信心。教育值得我們認真思考的地方很多,每個人都有各自的差異,教育的方式也不一樣。而作為教師,也應該是學習性的,和孩子一起成長,這樣才能真正影響孩子,提高我們自己,這也算是一種真正的教育者吧!

教育需要耐心。再看陳魯豫、于丹、馬云等人的成長歷程,我們完全沒有必要去要求孩子成為我們心中的孩子,應該相信他們,順應他們的心理發展特點,相信他們會朝著前進的路走的,不論這條路是筆直的,還是彎曲的,或者是崎嶇的,我們都應該全力地支持他們,成為他們堅強的后盾,做他們航行的燈塔,成他們歇息的港灣,將關愛和支持陪伴他們一生!

“健康成長,成長快樂”,“為孩子的終身幸福奠定基礎?!边@是我們實驗小學每一名教師的理想,更是我們教育細節的靈魂??傆幸惶?,我們會發現,原來孩子總是會長大的,就象一棵苗,茁壯成長的,可以成為參天大樹,彎曲而長的,可以成為一盆珍貴的盆景,泛泛而長的,可以和其他的樹合為林,美化環境,清新空氣,各自發揮自己的作用,釋放自己的能量。

十七)求職心得報告



最近,我有幸參加了一場以“求職安全”為主題的講座,這是一場非常有啟發性的活動。在這場講座中,專家們分享了許多關于求職過程中的安全注意事項,為我們提供了寶貴的指導和建議。以下是我對這次講座的心得體會。



首先,講座強調了網絡安全在求職過程中的重要性。專家們提醒我們,互聯網已經成為了我們求職的重要工具,但同時也帶來了一些安全隱患。在我們使用求職網站、提交個人簡歷和應聘信息時,我們需要格外小心,確保這些網站是合法可信的。我們應該避免隨意提供個人敏感信息,如社保號碼或銀行賬號等。此外,我們還應該保護自己的密碼安全,經常更改密碼,并使用強密碼來防止黑客入侵。讓我們的求職過程始終保持在一個安全的網絡環境中。



其次,講座中提到了面試安全的重要性。專家們強調了我們在接受面試時應關注自己的個人安全。他們建議,我們要確保面試地點是安全可靠的,盡量選擇在公共場所進行面試。在面試前,我們應該提前了解和研究公司信息,確保面試的公司是正規的,以避免人身安全問題。此外,我們還應該與家人或朋友分享面試的信息,讓他們知道我們的行蹤,并隨時與他們保持聯系。面試后,我們應該注意防范詐騙公司,如不合理的招聘要求或提前收取費用等。面試過程中,我們既要展示自己的優點,又要保護好自己的安全。



此外,講座還提到了合法權益的保護。專家們提醒我們,我們在求職時應該了解并保護好自己的權益。我們需要與用人單位簽訂勞動合同,并詳細了解合同中的條款,特別是薪資待遇、工作時間和福利等方面。如果有疑問或爭議,我們可以與勞動保障部門聯系,維護自己的合法權益。此外,我們還應該關注用人單位的信譽度和聲譽,避免受到違法或不良企業的傷害。保護好自己的合法權益,讓我們的求職過程更加安全和有保障。



最后,講座提到了求職心態和心理健康的重要性。專家們告訴我們,求職是一個競爭激烈且充滿挑戰的過程,我們需要保持積極的心態和良好的心理健康。我們應該相信自己的能力和價值,堅持自己的目標,并保持樂觀和自信。在求職過程中,遇到挫折和困難是正常的,我們應該學會面對和克服,不斷調整自己的求職策略和方法。同時,我們還應該注意自己的身心健康,保持良好的睡眠和飲食習慣,適當參加體育鍛煉和放松活動,以保持精神狀態和積極的情緒。



總結起來,這場求職安全講座給了我很多啟示和幫助。我們需要在求職過程中保護好自己的網絡安全和個人安全,了解并保護自己的合法權益,保持良好的心態和心理健康。只有把這些方面都注意好,我們才能更加安全和順利地走進我們理想的工作環境。我相信,在這次講座的指導下,我會在未來的求職過程中更加謹慎和有序地進行,為自己創造一個更加安全和可靠的職業發展道路。

文章來源:http://www.htqwyz.com/shuzhifanwen/104811.html

相關推薦

更多>
丝袜一区二区三区_日韩av网站电影_中文字幕在线视频日韩_日韩免费在线看_日韩在线观看你懂的_91精品国产综合久久香蕉_日韩精品免费在线播放_91色视频在线导航_欧美在线视频一区二区_欧美性色19p_亚洲影院污污._国产一区二区三区在线视频_yellow中文字幕久久_欧美男插女视频_亚洲韩国青草视频_欧美日韩综合视频
久久色.com| 97视频免费在线看| 青青视频一区二区| av中文字幕一区二区三区| 日韩av电影国产| 亚洲欧美日韩不卡一区二区三区| 91免费视频国产| 欧美亚洲二区| 欧美专区在线播放| 国产高清中文字幕在线| 日韩欧美色综合| 国产精品狼人久久影院观看方式| 亚洲欧美电影院| 日本视频免费一区| 在线日本欧美| 日本伊人久久| 欧美韩国日本在线观看| 久久久久久亚洲精品中文字幕| 色综合色综合色综合色综合色综合| 亚洲精品一区二区妖精| 开心激情综合| 亚洲小说春色综合另类电影| 成人在线分类| 亚洲综合av网| 一区二区三区不卡视频| 成人av先锋影音| 亚洲国产一成人久久精品| 超碰个人在线| 亚洲人成7777| 91色p视频在线| ww亚洲ww在线观看国产| 久久久久久99| 国产日本欧美一区二区| 欧美视频一二三| 狠狠久久亚洲欧美专区| 日本在线视频中文有码| 日韩欧美视频在线播放| 91精品国产麻豆国产在线观看| 毛片在线网址| 亚洲乱码精品一二三四区日韩在线| 浅井舞香一区二区| 亚洲香蕉av在线一区二区三区| 91久久精品久久国产性色也91| 国产伦精品一区| 午夜精品久久久久99热蜜桃导演| 亚洲va国产va欧美va观看| 国产欧美在线视频| 亚洲sss综合天堂久久| 欧美黑人极品猛少妇色xxxxx| 欧美欧美欧美欧美| 男女羞羞视频在线观看| 欧美高清第一页| 久久这里有精品视频| 国产麻豆成人传媒免费观看| 性欧美videos高清hd4k| 精品国精品自拍自在线| 亚洲美女精品成人在线视频| 亚洲啪啪综合av一区二区三区| 国产伦精品一区二区三区视频| 色综合久久天天| 蜜桃日韩视频| 成人免费午夜电影| 日本三级韩国三级欧美三级| 久久精品国产一区| 亚洲国产日韩欧美一区二区三区| 亚洲精品国产视频| 亚洲亚洲免费| 伊人久久大香线蕉精品组织观看| 亚洲美女免费精品视频在线观看| 亚洲人体大胆视频| 91精品国产91热久久久做人人| 欧美日韩成人在线| 国产一区二区精品福利地址| www.com.cn成人| 国内精品久久久久国产盗摄免费观看完整版| 91丨九色丨尤物| av毛片久久久久**hd| 欧美有码在线视频| 97神马电影| 亚洲香蕉成视频在线观看| 欧美亚洲国产精品久久| 久久av色综合| 草莓视频一区二区三区| 欧美性受xxxx黑人xyx| 欧美性色欧美a在线播放| 欧美久久久久久蜜桃| 好久没做在线观看| 亚洲丝袜美腿一区| 黄色动漫在线观看| 精品人在线二区三区| 色老板在线视频一区二区| 亚洲成色999久久网站| 欧美性xxxxhd| 成人动漫在线播放| 不卡av在线免费观看| 亚洲第一久久影院| 97视频网站入口| 345成人影院| 国产丝袜美腿一区二区三区| 68国产成人综合久久精品| 奇米在线7777在线精品| 男人天堂亚洲天堂| 精品午夜电影| 亚洲一区制服诱惑| 久久野战av| 亚洲人成网站精品片在线观看| 国产亚洲一区字幕| 欧美精品制服第一页| 免费看的黄色欧美网站| 91视频免费观看| 久久免费看av| 欧美日韩美女在线观看| 国产一区二区三区在线视频| 国产精品一区二区三区在线| 欧美日本乱大交xxxxx| 91欧美极品| 97视频在线观看播放| 亚洲国产欧美一区二区三区久久| 欧美视频导航| 国产剧情在线观看| 一区二区三区四区视频免费观看| 国产精品久久久乱弄| 要久久爱电视剧全集完整观看| 中文字幕成人网| 久久成人精品| 成人mm视频在线观看| 亚洲国产精品女人久久久| 色多多国产成人永久免费网站| 欧美成人首页| 中文字幕永久在线不卡| 欧美一级黄色录像| 亚洲电影一区二区三区| 欧美视频第一| 伊人影院蕉久影院在线播放| 亚洲欧美日韩国产中文| 中文字幕在线视频区| 国产激情在线播放| 精品区一区二区| 国产蜜臀av在线一区二区三区| 天堂午夜影视日韩欧美一区二区| 精品亚洲一区二区三区在线观看| 欧美一区二区免费观在线| 97超级在线观看免费高清完整版电视剧| 亚洲精品视频在线看| 久久99青青精品免费观看| 久久久久久艹| 狠狠狠色丁香婷婷综合激情| 欧美精品尤物在线观看| 极品一区美女高清| 韩日精品在线| 久久av一区二区三区漫画| 国产91在线播放精品91| 欧美a在线观看| 久久久噜噜噜久噜久久综合| 日本精品中文字幕| 国产精品入口免费视频一| 黄网站在线免费看| 岛国精品在线| 国产毛片在线看| 精品国内片67194| 2019中文字幕在线视频| 涩涩视频在线| 亚洲自拍欧美色图| 国产深夜精品福利|