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計量培訓總結(精選15篇)

發表時間:2019-09-07

計量培訓總結(精選15篇)。

? 計量培訓總結


作為一名計量實習生,我在實習期間學到了許多有關計量的理論知識和實踐經驗。通過與導師和同事們的合作、自主思考和勤奮努力,我對計量領域有了更深入的了解,并不斷提高了自己的能力。


在實習的第一周,我接觸到了計量實驗的基本原理和實施方法。導師向我詳細介紹了計量實驗的設計和步驟,并指導我進行了一些簡單的實驗,如測量重力加速度和彈簧常數。通過實際操作,我更好地理解了儀器儀表的使用方法,并學會了記錄實驗數據和分析實驗結果的技巧。


在接下來的幾周里,我參與了一項關于測量電阻的實驗研究。通過與導師和同事們的討論和協作,我了解了多種電阻測量方法的優缺點,并學會了使用不同的儀器和電路進行電阻測量。我還通過利用不同的實驗數據進行回歸分析和誤差估計,掌握了對實驗結果進行經驗分析和修正的技巧。


在實習的中期,我參與了一個關于測量光強的實踐項目。我們設計了一套光強測量系統,包括光源、光電二極管和數據采集儀。通過調試儀器,我學會了如何調整光電二極管的位置和參數,以獲取準確的光強數據。在實驗過程中,我發現了光源的非均勻性對測量結果的影響,于是我提出了一個改進方案,并得到了導師和同事們的認可。這個項目不僅讓我了解了光學的基本原理,還培養了我解決實際問題的能力。


在實習的最后幾周里,我參與了一個關于聲音強度測量的項目。我們使用了聲音傳感器和音頻分析軟件來測量不同聲源的聲音強度。在實驗過程中,我遇到了一些困難,如噪聲干擾和傳感器靈敏度的調整。通過和導師和同事們的討論和實踐,我逐漸解決了這些問題,并取得了準確的測量結果。這個項目讓我更深入地了解了聲學和信號處理的知識,并提高了我在實驗中的技術能力和團隊合作能力。


通過這次計量實習,我不僅學到了關于計量理論和實踐的知識,還提升了自己的技術能力和團隊合作能力。我學會了如何設計和實施計量實驗,如何分析和解釋實驗結果,并如何解決實際問題。我也了解了實驗室的工作流程和組織結構,并與導師和同事們建立了良好的合作關系。我相信這次實習對我的學習和職業發展都有著重要的影響,我將繼續努力學習和提升自己的能力,為計量領域的發展做出貢獻。

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20××年是各項工作繼續提升的一年,在這一年里,臨清市計量測試所在局領導的領導下,在各科室的配合下,全體同志共同努力,較好地完成了各項工作任務。

一、計量工作開展情況

(一)民生計量工作情況

重點開展了“推進誠信計量、建設和諧城鄉”專項行動,深入集貿市場、醫療機構和眼鏡店等單位開展計量惠民活動。思想匯報專題利用“5.20”世界計量日宣傳活動我們開展了誠信計量示范單位創建活動,設立咨詢臺5處,發放宣傳材料400余份,接受咨詢100余條,免費檢測計量器具35臺,同時指導3家單位創建誠信計量示范單位,組織10家餐飲單位簽訂了誠信經營承諾書,營造了計量惠民、誠信計量的良好社會氛圍,提高了經營者的計量誠信意識。

(二)能源計量工作情況

組織能源計量服務隊深入4家重點耗能企業開展能源計量執法檢查和服務工作,指導企業完善能源計量器具的配備和管理,形成能源計量監督檢查報告4份,幫助企業完善了《山東省重點用能企業能源計量信息平臺》的建設,指導企業耗能數據每月定期網上直報,同時,積極幫助中色奧博特銅鋁業有限公司申請創建山東省能源計量標桿示范企業,收到了節能減排的實效。

(三)計量器具建檔工作情況

根據去年建立的計量器具建檔,我們深入企業進行現場核查,對223家企事業單位的計量器具檔案進行了核查確認,進一步摸清了我轄區計量器具的底數和具體情況,為下一步計量檢定工作和計量器具管理工作打下了堅實的基礎。

(四)機構及實驗室建設情況

1、認真驗收了新購置的檢測設備,包括電能表校驗臺、壓力表校驗臺、標準金屬量器、砝碼、電子天平、醫用超聲源、心腦電圖、定量包裝機、定量灌裝機、環境試驗設備、扭簧比較儀、硬度計、谷物容重器、紫外分光光度計、常用玻璃量器、酸度計等檢定設備,對于新到設備都進行了核驗登記;同時邀請廠家技術人員對我所相關人員進行了手把手的培訓指導,目前電能表檢定裝置和壓力表校驗臺已經投入運行,計量標準已經更新并取得較好的效益,其他設備的計量標準正在積極籌建。

2、大力開展檢測人員技術培訓工作,先后到市局參加檢定項目培訓4次,對于加油機、出租車計價器、壓力表、電能表、長度、衡器等檢定項目進行了認真的學習,6人通過了相關項目的檢定員考試并獲得檢定員資格證,檢測能力得到了進一步提高。

3、順利通過省局組織的定量包裝實驗室資質監督評審。

(五)主要業務工作情況

全年共檢定強檢計量器具2490臺次,非強檢計量器具387臺次,抽查定量包裝商品167個批次。其中檢定加油機1108臺次,電能表812塊,出租車計價器122余臺次,壓力表236塊,血壓計212臺,長度量具387件,努力做到對強制檢定計量器具100%進行檢定,不斷提升依法管理計量器具的檢定率。

(六)其他工作情況

1、根據市局安排我們開展了再用加油機專項計量監督檢查活動,聯合稽查隊抽查了32家加油站,在用加油機76臺,進一步保證了在用加油機的準確,打擊了計量違法行為。

2、開展了定量包裝商品凈含量專項監督檢查,在全市范圍生產、流通領域進行了一次全面的定量包裝商品凈含量計量專項監督檢查,檢查企業個體等35家,定量包裝商品167個批次。

3、開展了落實企業計量主體責任監督檢查,對于重點耗能企業的能源計量工作和計量器具生產等相關企業送達了自查自糾通知書和監督檢查通知書,并監督3家相關企業進行了改正。

4、上報宣傳信息45篇。

5、參加市局組織的計量技術比武和省局組織的燃油加油機比對活動,并取得較好成績。

二、明年工作計劃

明年重點將做好以下幾個方面的工作:

(一)機構建設

1、積極貫徹上級關于技術機構改革的精神,全面推進我所工作制度和管理制度的更新和完善,建立個人技術檔案和技術業績考評機制,全面推行“決策目標、執行責任、考核監督”三個體系,用制度管人,用制度管事,切實將基層計量事業高效推進;

2、加大實驗室建設力度,在全省技術機構改革之際,搶抓機遇,狠抓落實,全面完成醫用超聲源、心腦電圖、定量包裝機、定量灌裝機、環境試驗設備、扭簧比較儀、硬度計、谷物容重器、紫外分光光度計、電子天平、常用玻璃量器、酸度計等計量標準建設工作,使檢測能力再上一個臺階。

(二)隊伍建設

1、現有人員有計劃地進行培訓、學習,不斷提高業務素質和管理水平,力爭全部獲取助理工程師技術職稱,全面提升業務水平。

2、通過多種形式,重點引進和培養各類專業復合型人才和市場營銷人才,建設一支懂技術、會管理、能經營,事業心強,具有創新意識和創新能力的隊伍。

(三)業務建設

抓住臨清市及周邊區域經濟發展的特點,抓好各個檢定項目的發展。

1、鞏固現有檢定項目和主要檢定收入來源,要提高檢測水平,增強檢定設備的投入,力爭做到為企業提供檢、修、維護一條龍服務,保證主要項目的穩定發展。

2、抓好涉及民生計量的水、電、氣、熱表的檢定工作,與供電、供水、供氣、供暖企業合作,抓住臨清市區舊城改造的有利機遇,做好水、電、氣、熱量表首檢、輪換檢定工作,使之成為本所穩定的檢定項目和收入。

3、挖掘計量器具檢定資源,確保檢定資源不流失,積極拓展中、小型企業的計量器具檢定工作,力爭在計量器具檢定工作方面保持好的發展勢頭。

4、擴大檢測領域和范圍,我所現開展十三項檢測項目,根據工作需要積極擴展醫用超聲源、心腦電圖、水表、燃氣表、定量包裝機、定量灌裝機、環境試驗設備、扭簧比較儀、硬度計、谷物容重器等計量標準,以適應臨清市經濟社會發展需要,增強我所服務能力。

(四)服務建設

1、繼續開展能源計量服務工作,幫助企業完善能源計量管理體系,指導重點耗能企業開展耗能數據網上直報工作。

2、開展多種形式的技術服務和咨詢工作,特別是利用“5.20”世界計量日加強計量宣傳工作,營造誠信計量良好氛圍。

3、繼續開展計量惠民工作,加強誠信計量服務體系建設,對民生計量領域進行重點服務。

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20xx年是我們公司不帶平凡的一年。我們計量科在以龐總領導的指引下也做了大量的工作,保證了原輔料及產成品計量的及時性和準確性,并以優質的服務為我們公司樹立了光輝的形象。下面我把計量科全年的工作做一總結。

一、抓管理、嚴要求,使職工樹立良好的意識。

我們計量科在公司領導的指導下,嚴格執行各項規章制度,依考核實施細則,使職工的工作直接與經濟利益掛鉤,提高了職工的積極性;與職工多交流多勾通,及時掌握職工的思想動態,對職工錯誤的思想及時糾正,職工好的想法積極采納,使職工樹立高度的主人翁責任感;提倡全員參與管理,定期要求職工對科里的工作提出意見,對提出的合理化的建議積極采納。

利用例會的機會,把公司的精神和指示及時的傳達給每位職工,集中處理一些工作中的問題,對不良現象進行批評教育,做到防微杜漸,對違反制度的職工點名批評和處理;加強考勤力度,全員指紋考勤,避免遲到、早退現象的發生。

20xx年完成計量任務:鋁水噸、鋁錠噸、非合金鋁板材噸、外賣鋁水噸、煤噸、鋁粉噸、陽極噸、其他原輔料噸、處理廢舊物資噸。

二、規范工作程序,嚴把工作細節。

計量工作是一項很重要且很認真的工作,嚴格依照程序操作是計量工作的關鍵問題。建立建全監督機制,使臨磅員與司磅責任清晰,充分發揮監磅員的作用;針對計量工作是對外服務的窗口的特殊性,嚴禁客戶在計量室內逗留,禁止計量人員與客戶發展不正當的關系,吃請、收受賄賂等。

為避免鋁錠計量時,叉車鏟子的磁性對計量結果的影響,對叉車劃定應退的區域;對應該先化驗后計量的物品,化驗單上經常注明“已取樣”而無化驗結果的情況,及時理性化驗室勾通,避免不合格物資進廠。

為提高電腦的監督作用,避免人為作弊或失誤,司磅單一律改為電腦打??;針對鋁水磅出門證管理混亂的情況,要求過時的出門證一定要銷毀,磅房只能留當天的出門證,這樣堵住了鋁水無證出廠的漏洞;針對煤磅環境差的特點,我們在磅的四周用鐵板擋住,既保證了電子秤的平穩運行,又改善了環境。

三、對電子秤、電腦、打印機定期標定和維護。

確保電子秤始終處于良好的技術狀態是干好計量工作的最起碼的條件。咱們公司使用的汽車衡和電子平臺秤都精密儀器,受客觀條件的影響很大如:溫度、碰撞、風等,在平時的工作中定期標定和維護,多觀察,勤思考,消除故障隱患,除縣技術監督局每年一次的強制監訂外,每月對所有磅秤標定一次,并與集團其它幾個單位相比較,確保其準確性。

四、加強職工的培訓,提高職工素質,減少誤操作。

干好計量工作要有過硬的素質。針對每位職工的文化水平不同,加大了對職工在業務技能上的培訓,實行理論知識與現場指導相結合的辦法,注重職工進行一對一的“傳、幫、帶”業務知識的培訓。利用例會的機會對所出現的問題總結、分析,防止類似問題的再次發生。提高職工學習的積極性,創造了一個互幫互學的氛圍。

回顧即將過去的一年,有也經驗也有教訓,我們要總結經驗吸取教訓,使20xx年使工作更上一個新的臺階。

? 計量培訓總結

一、主要工作完成情況

20xx年我計量班加強了對計量工作各環節的管理,認真開展標準化作業,細化了工作流程。

為迎接國家電網公司“三集五大”體系建設“大營銷”專業評估組驗收及遼寧省電力有限公司“三集五大”體系建設綜合驗收。按照“五大”體系建設總體架構,我計量班規范了各項技術標準、管理標準和工作標準,清理完善各類規章制度,全面開展了數據遷移、權限轉換、功能更新等信息系統的調整,積極配合大營銷體系建設。大營銷體系的建成與完善,在提升服務水平的基礎上,更加提高了客戶滿意度。

二、計量改造工程進展

截止11月8日,采集系統指標完成情況如下:

(1)高壓新裝93戶、低壓居民新裝37戶、裝表照明用電29戶、低壓非居民68處、暫停229處、復用287、計量裝置故障967、減容1處、高壓增容2處、去沈陽計量中心校檢1次、居民在本分公司比對試驗96處、農村綜合臺區考核表改造(GPS)663處、改造單項IC卡表104塊、分公司投資綜合臺考核表改造31處、專用臺區改造50-250 kVA共250處。

(2)由于不同類型原因所,已經改造完成的農村綜合臺區考核表出現了掉線與從不在線的.情況造成無法進行信息采集,使我們分公司的信息采集率一直以來都處于落后位置。為了在短時間內達到市公司的要求,我所員工放棄了休息日到每個村進行維修和現場調試。

(3)完成了綠野花園和盛福家園全部居民表輪換。

(4)改造完成的綜合臺區抄表成功率:整體抄表成功率97.24%。

(5)全年計量工作未出現客戶上訪和投訴事件。

三、工作亮點

(1)8月7日16時23分,法庫縣農業局家屬樓客戶向法庫分公司打來報修電話,“我們小區一號樓4單元電表和線路起火,分公司馬上組織維修和計量人員趕赴現場搶修。21時08分,經過4個多小時的連續奮戰,完成搶修工作,供電恢復。

(2)付德才老人已經60多歲,老人孤身一人,由于生計困難,家里一直沒有接電。付德才來到計量班懇求工作人員賒一塊電表,讓他用上電。我們了解情況后,特地到老人的家實地勘查,看到老人家徒四壁,非常同情他的境遇?;氐絾挝惶栒儆嬃堪鄦T工向老人捐款獻愛心,員工們都紛紛踴躍捐款,共同出資近兩千元購買電表及導線,為老人無償裝表接電。

四、做好涉及采暖用電客戶的現場用電情況監控與管理

供暖期臨近,供暖企業將開始供暖任務,為了加強該類用戶的現場用電安全及電費回收預警,我們重點做好了兩項工作:一是到供暖企業用電現場檢查用電設備完好率,確保供暖期的用電運行良好;二是加大電費預收力度,啟動預警機制,實時監控電費回收情況,避免欠費情況的發生。

總體而言,今年全年我計量班在配合公司“三集五大”體系全面建設中,不斷以高標準要求自己,努力創先爭優,每一項工作指標基本都達到了公司的要求,全年未發生投訴事件。

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20xx年對于中國是一個非凡的一年,經歷汶川地震的洗禮,成功舉辦北京奧運會,對我也是一個富有成果的一年。作為一個專員,我在本職工作的基礎上,完成了工作,執行好領導安排的各項工作,工作能力得到了很大的進步,但我也意識到自己有缺陷,現在將主要工作總結如下:

首先,在過去一年的表現

(一)嚴格的法律,提高自己的質量。年我對自己的嚴格要求,計量人員工作總結始終把熊平淡,愿意付出,默默無聞的為標準,嚴謹、細致,固體、現實腳踏實地的努力工作。在工作中,以制度、紀律,一言一行規范,嚴格遵守規章制度,尊重領導,團結同志,謙虛謹慎,主動接受來自各方面的,持續改進;堅持的事不做,不利于單位形象對單位形象,保護單位的良好形象。

(2)認真完成本職工作。工作中,我注重把握根本,努力提高服務水平。人力資源部門今年少,工作量大,你需要我來顯示自己的能力,導致憂郁,積極配合好工作,主任的安排,與同事心往一處想,勁往一處使,不做多,做的少,只希望成功完成的工作。

(3)參加職業技能培訓,以提高他們的技術水平?!敖衲昴甑着e行,出席了圣苑流量計研討會”,讓我的知識有更深的理解,為以后的工作提供更多的支持。今年由于評估機構,讓我有機會把所有的項目再梳,腳踏實地去看有關規定,有關事項更全面的認知,為以后的工作奠定了基礎。今年繼續我的學習,通過業余時間學習第二專業,真正把這個使用,并提高他們的技能,讓自己成為一個合格的測試人員。

第二,工作不足和未來方向

一年的工作已經取得了一些成就,但也有一些不足,計量人員工作總結這需要我在未來的工作中,必須認真總結經驗,克服不足,努力把工作做得更好。

(一)發揚吃苦耐勞,努力工作的精神。面對事務的任務性質的工作,不怕吃苦,找到另一個干燥、主動做“眼睛、嘴、勤勞、腿出席”,積極適應艱苦環境,在繁重的工作,增長能力。

(2)開發孜孜不倦的進取精神。努力建立一個堅實的理論基礎的基本技能,充實自己的能力,繼續保持一個穩定的工作風格,力求把工作做得更好,來建立計量人員的良好形象。

(3)可以在突破,特殊的發展,充分發揮他們的能力水平,成為一名優秀的助手。對于每一個工作上的問題,及時提出合理的建議和解決方案,供領導參考。

嚴格的自我(4)的思想,積極向黨組織,要求黨員的標準完美的自己,希望自己可以早日成為其中之一。

這三個部門,想法和建議計量人員工作總結

(一)建議增加學習專業的技能培訓,為我們的核查人員增長知識和特殊技術,提高業務效率。出去,和外國同行加強交流,促進工作的改進。

(2)將上下很多集體活動,加強團隊意識,團結和心臟想勁往一處使,平時溝通交談更多,柴火焰高,勢能,激勵大家為測量工作。

總的來說,在過去的一年里,我做了一些工作,也取得了一些不錯的成果,但仍存在一些差距從領導的要求:主要是對政治理論和專業學習還不夠快,學習的系統性和深度還不夠,工作創新意識不強,創造性不夠。在未來的工作中,我將緊密圍繞中心工作,充分發揮職能,不斷改進工作方法,提高工作效率,以“服從領導、團結同志、計量人員工作總結認真學習、扎實工作”為準則,始終堅持高標準和嚴格,持續高效完成工作任務。始終把學習放在重要位置,努力提高自己的綜合素質。

通過政治理論學習,加強黨性,提高他們的政治洞察力,堅定全心全意為人民服務的宗旨和正確的世界觀、人生觀和價值觀。弘揚、克服不足,工作,事業高度負責的態度,腳踏實地,盡職盡責地做好各項工作,希望明年有更出色的表現。

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按照國務院《計量發展規劃(20xx-2020)》的精神和市局《關于開展重點領域安全用計量器具專項監督檢查工作的通知》的要求,以加強重點領域安全用計量器具的監督管理為工作目標,狠抓落實。我局成立了專門的檢查小組,對縣重點領域企業進行了專項抽查,同時對開展安全防護用計量器具強制檢定工作的計量檢定機構進行了專項檢查,較好的完成了本轄區重點領域安全用計量器具的檢查工作。

一、監督檢查情況

在收到市局文件后,我局迅速對轄區內的重點領域安全用計量器具和檢定機構情況進行調查摸底,確定屬于此次檢查范圍的企業共7家(其中化工類4家,其他3家),檢定機構1家。7月17日,向7家企業送達了《企業計量監督檢查通知書》和《企業計量管理情況自查表》,要求企業嚴格進行自查,自查完畢后,與7月23日前將自查情況以書面形式交到我局。

7月19日,組織對開展安全防護用計量器具強制檢定工作的計量檢定機構進行檢查。檢查情況表示:檢定機構開展安全防護用計量器具檢定工作都在授權范圍內,計量標準器都經過了建標考核;計量檢定工作按照了計量檢定規程進行,開展檢定工作的人員取得了檢定員證,檢驗收費嚴格按照了物價部門核定的收費標準,沒有未檢定或檢定項目不全就出具檢定證書,偽造數據等違法行為。

7月21日至7月26日,我局專項檢查小組開展了為期一周的抽查工作,對本轄區內的2家化工企業,1家其他企業進行了現場抽查,匯總7家重點領域企業的自查情況得出,企業自查安全防護用強檢計量器具109臺(件),抽查35臺(件)。從自查和抽查的情況來看,一是所有的重點領域企業都按規定配備了安全防護用強檢計量器具,配備的安全防護用強檢計量器具均有制造計量器具許可證標志,配備的安全防護用強檢計量器具都具有出廠產品合格證;二是安全防護用強檢計量器具大多都依法進行了檢定,其中抽查了35臺(件),具有有效期內檢定證書30臺(件),抽查合格率為85.7%,對未檢定的計量器具,要求企業盡快依法進行檢定,其他計量器具都已自行檢定或送其他計量檢定機構檢定;三是企業基本建立了計量器具檢定制度,計量器具報廢、更新制度和不定期自查制度,配備了專(兼)職計量管理人員。

二、未來工作打算

下一步我局將進一步增強責任意識,加大計量監管力度,采用多種形式,加強對企業的計量監管,提高計量法律法規的宣傳力度,引導和幫助企業提高計量法制意識,落實企業對安全計量工作的主體責任,不斷增強重點領域計量法制意識,同時,以此次檢查為契機加強對領域安全用強檢計量器具動態監督管理,完善企業計量臺賬,進而保障人民群眾身體健康和生命財產安全。

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按照區局20xx年計量工作要點,結合我市實際,在局黨組、局長和班子的領導下,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,以科學發展觀統領全局,認真貫徹黨的十七大會議精神,進一步解放思想,深入學習實踐科學發展觀,圍繞工業強市,以“能源計量、民生計量”為重點,以服務經濟、促進發展為主題,全面履行職責,不斷提升計量工作服務百色經濟社會發展的有效性,為建設和諧百色效益百色和富民惠民行動作出了新貢獻。現將全年工作情況總結報告如下:

一、民生計量工作開展情況

民生計量關系廣大人民群眾的切身利益,關系我市市場的繁榮穩定。為做好民生計量各項工作,我市加大了計量監督檢查力度,主要是對農產品收購用汽車衡、燃油加油機、出租汽車計價器、醫用三源、眼鏡配置用計量器具以及城區主要集貿市場、超市在用衡器進行計量監督檢查,同時,也基本完成了六類民生計量器具的基本情況登記造冊,并全面開展其檢定工作,20xx年我市民生計量工作成效明顯。

1、《強檢工作計量器具管理系統》錄入率達100%;計劃強制檢定工作計量器具數量:城區集貿市場固定攤點衡器共9675臺/件;燃油加油機共732臺;出租汽車計價器共497臺;農產品收購用汽車衡共108臺;眼鏡配置用計量器具(含驗光鏡片、焦度計、驗光機)共44臺;醫用三源(醫用激光源、醫用X射線輻射源、醫用超聲源)共67臺。

2、民生計量器具強制檢定監管情況:計量行政管理部門及計量技術機構共深入重點節能企業59次,就計量器具配備和管理進行監督檢查;對轄區內國家法定計量檢定機構強制檢定工作推進情況的監督檢查了44次;對民生強檢計量器具管理情況的執法檢查了65次;農產品收購用汽車衡、燃油加油機、出租汽車計價器、醫用三源、眼鏡配置用計量器具、城區主要集貿市場固定攤點結算用衡器六類計量器具強制檢定率分別為96.2%、100%、99.8%、99.9%、100%、96.7%。

3、“關注民生計量惠民”專項行動開展情況:

(1)“誠信計量進市場”工作情況。共檢查集貿市場83個,超市16家,檢查在用計量器具7847臺件,檢定7588臺件,受檢率96.7%;經檢定合格7474臺件,合格率由上年的93.2%上升到現在的98.5%;檢查市場公平秤89臺,受檢率由去年94.4%提高到99.5%;免費檢定衡器等計量器具4578臺件,減少收費檢定衡器等計量器具2831臺件,減免收費共48070元。

(2)“健康計量進醫院”工作情況。共檢查醫院21家,檢查醫用等計量器具135臺件,受檢率從去年87.4%提高到99.9%;對確有困難的鄉鎮醫院醫用計量器具免費檢定38臺,減少收費檢定22臺,減免收費共5100元。

(3)“光明計量進鏡店”工作情況。共檢查眼鏡店9家,檢查在用驗光配鏡用強檢計量器具總數29臺件,受檢率100%;

(4)“服務計量進社區鄉鎮”工作情況。深入53個社區及學校,為群眾提供免費檢測服務702次數。

(5)“放心計量進油站”工作情況。共檢查加油站71家,檢查在用加油機總數310臺件,具有有效期內檢定證書的加油機臺件數為310臺,受檢率達到100%,受檢率從去年99.6 %提高到現在100%;

4、定量包裝商品監管情況:抽查與百姓生活和與農業生產密切相關的15種定量包裝商品制造企業56家,107批次,凈含量合格率為99.1%;抽查流通企業27家,43批次,凈含量合格率為98%,比上年上升1個百分點。對不合格企業進行分析,我們發現大米生產企業中有部分不合格,主要原因是未能很好地控制水分散失,加上今年天氣一直比較干燥,造成部分企業不合格;流通企業中合格率稍低的是小型企業,主要是計量控制不科學、不準確造成的。

5、開展計量專項整治情況:

(1)強化小型衡器監督管理,深入開展電子計價秤、度盤秤及桿秤的專項整治行動。檢查集貿市場共63個,檢查在用電子計價秤3591臺、度盤秤1953臺、市場公平秤89臺;三種計量器具受檢率均達100%,并且都實行“四統一”管理和“四落實”。經檢查,百色市沒有無證生產小型衡器的企業;沒有發現進口、銷售假冒偽劣小型衡器的違法行為;沒有發現利用小型衡器計量作弊,欺騙消費者的違法行為。

(2)強化加油機的計量監管,開展在用燃油加油機專項監督檢查。共檢查加油站62家,檢查在用加油機總數396臺件,具有有效期內檢定證書的加油機臺件數為396臺,受檢率達到100%,其中防作弊加油機192臺,62家A、B級加油站都實現“六有”。

二、能源計量工作開展情況

按照區局的工作部署和年度目標要求,結合我市實際,始終堅持為企業提供優

計量科年度工作總結第2頁

質高效服務的宗旨,堅持“計量先行,節能為本”的原則,在得到市政府提出的節能降耗約束性指標后,我們科學地制訂了年度能源計量工作方案(計劃),對能源計量管理工作提出具體要求,在各縣局積極行動,各有關企業主動并配合我們開展工作的情況下,認真開展能源計量宣傳,狠抓能源計量管理工作,積極幫扶、指導重點耗能企業建立能源計量管理體系,完善相關制度,促進節能降耗和污染減排,進一步增強了企業能源計量意識,能源計量管理水平也得到了進一步提高,圓滿地完成了年度能源計量工作目標和任務。

1、制定計劃,加強工作指導。組織對11個縣、區企業進行節能降耗工作調研和考察,了解我市節能降耗工作的現狀、癥結和建議,學習兄弟市的節能降耗先進經驗做法。通過調查研究,結合區局的有關部署,下發了20xx年能源計量工作實施方案和能源計量管理推進計劃表,指導各縣局開展工作。

2、深入落實能源計量宣傳活動。根據區局文件的精神,結合我市實際,要求采取多種方式,開展能源計量工作宣傳活動,為全社會營造良好的節能降耗氛圍。有11個縣區先后宣貫了《用能單位能源計量器具配備和管理通則》GB17167-20xx標準等,三十多家企業以會議形式學習了該《通則》。

3、加強能源計量監督檢查。依法開展《用能單位能源計量器具配備和管理通則》貫徹執行情況監督檢查。按照區局的部署,我市對列入省重點耗能企業39家和年耗能1萬噸標煤以上的獨立核算用能單位,開展能源計量器具配備、計量器具管理、能源耗用數據利用等情況的監督檢查。全市共檢查了39家企業,除7家企業自報停產外,其余均填好了《能源計量器具配備和管理情況調查表》和現場檢查表等,其中發出整改建議書12份。通過檢查和整改,基本掌握了企業能源計量器具配備情況和能源計量管理的狀況,其中進出主要用能設備能源計量器具配備率超過90%的企業有32家;進出用能單位能源計量器具配備率達100%企業有30家,占總數93.75%;進出主要次級用能單位能源計量器具配備率達100%的企業有29家,占總數90.6%。

4、積極開展能源計量幫扶活動。一是6月份我局到百色銀海鋁業有限公司舉行“能源計量服務工程”啟動儀式,組織重點用能單位、市級有關部門和技術機構的領導和有關人員觀摩企業能源計量工作,市政府領導對我們的能源計量工作給予肯定。有關企業圍繞我局部署的“開展能源計量服務工程”的活動要求,進一步提高對能源計量管理工作重要性的認識,計量檢測工作水平得到了迅速提高,發揮了計量工作在生產經營中的作用,能源計量工作逐步走上了規范化、科學化和程序化發展軌道,先后有蘋果鋁業等25家企業完善了計量組織機構,形成了縱向到底、橫向到邊、自上而下、層層展開的能源計量網絡格局。二是幫助32家企業建立能源計量管理制度和完成了《能源計量器具配備和管理企業自查報告》,引導企業申辦計量保證體系確認。三是協助32家企業制定節能降耗方案,在能源平衡測試、能源計量器具配備和管理等方面提供指導。靖西縣局為部分企業用能設備的設計、安裝和使用提供指導,幫助企業發現用能問題,取得較好效果。四是深入32家企業開展檢定、校準服務,百色市計量測試研究所深入重點耗能企業,對能源計量器具進行檢定、校準服務,受檢率達100%,受檢合格率100%。五是按“數據說話”,樹立計量數據的權威性。完善的計量檢測體系,正確對能源計量數據的采集、處理與分析,為企業能源結算提供了支撐,有32家企業能源消耗都按表結算,改變了過去理論平攤的做法,提高了成本核算的真實性,更準確地分析出工序能耗增降的原因,提出節能降耗的新措施,促進了企業技術改造。

三、幾點體會

1、計量器具受檢率得到提高。通過半年來工作努力,與之相關的計量器具受檢率得到明顯的提高,其中集貿市場計量器具受檢率提高了2.1個百分點,醫療衛生用計量器具受檢率提高了12.4個百分點,眼鏡制配用計量器具受檢率提高了6.2個百分點,燃油加油機受檢率到達100%.

2、疑難問題得到初步解決。集貿市場因為環境復雜流動性大,計量管理薄弱,通過與市場管理者一同參與使工作較好的得到推進,通過各縣實施免費檢定使刁蠻戶也愿意配合了。由于市、縣衛生局參與了工作活動,醫療衛生單位計量器具的管理相對比以前要容易一些,大多數醫療衛生單位積極配合健康計量進醫院活動。全市基本完成了六類民生計量器具的基本情況登記造冊。

3、百姓得到更多實惠。集貿市場管理有了初步改觀,計量投訴渠道初步建立,缺斤少兩現象少了,計量欺詐案件減少了,市民購物放心點了。醫用計量器具受檢率提高,百姓看病診斷準確有了保證。燃油加油機作弊現象少,一年來未見客戶投訴。社區居民感覺計量就在身邊,隨時都能見到計量服務工作者。通過廣泛開展的計量服務使廣大市民百姓充分感受到計量帶來的實惠。

四、存在的問題

1、全市計量工作進展不平衡。一些縣實施早,行動快,效果顯著,各項工作都一步步推進,扎實有力。而一些縣有畏難情緒,工作遲緩,效果不明顯。

2、鄉鎮集貿市場及醫院的計量器具強檢工作需要進一步加強。一些鄉鎮集貿市場及醫院在用計量器具受檢率偏低,強制檢定工作計量器具受檢率在90%左右,主要原因是基層市場比較偏遠,工作人員少,檢定工作成本高,工作難度較大,明年要千方百計加以克服。

3、能源計量工作還需要進一步加強。能源計量工作是一項長期艱巨任務,還需要加大工作力度,能源計量服務活動要進一步深入,服務能力要進一步加強,服務質量還要不斷提高。

五、明年工作方向

1、進一步加強民生計量工作。繼續開展“五個走進”活動,全面推進各項民生計量工作,要求100%覆蓋到轄區內所有的集貿市場、100%覆蓋到轄區內所有的加油站、100%覆蓋到轄區內所有的醫療衛生單位、100%覆蓋到轄區內所有的眼鏡店、100%覆蓋到轄區內所有的社區鄉鎮,營造誠實守信、公平公正的和諧計量環境。

2、加強能源計量,促進企業節能降耗。繼續督促和指導企業對高耗能企業的能源計量器具的配備、能源計量器具的管理和能源計量檢測數據的使用,推動列入我市32家重點耗能企業開展測量管理體系認證,積極引導企業抓好中小型企業計量檢測保證能力工作;加強能源計量工作的指導,組織服務隊伍,針對重點行業耗能企業節能難點,研究技術節能指導性措施,大力推進先進的能源計量檢測技術,為企業生產經營和節能降耗做好計量服務;組織企業能源計量和節能監測專業培訓,努力促建企業計量節能工作隊伍,提高企業計量管理和計量技術人員的專業素質。

? 計量培訓總結

今年來我們根據年初的工作目標和任務,積極展開工作,共完成業務收入34.86萬余元,順利完成全年任務目標。

1、20XX年計量所對縣轄區內強檢計量器具的強檢率達到92%,并根據區局、市局的要求管理,在市局領導下建立計量所的強檢數據庫,使我縣全部的強檢計量器具的管理規范化。大大加強了對計量所強檢計量器具的監督管理,也促進了計量所計量器具檢定工作的開展。目前計量所建立的強檢數據庫共錄入4項8種共703臺強檢計量器具,并由專人負責數據庫的定期更新。

2、在“推進誠信計量、建設和諧城鄉”行動計劃中,我局按區局、市局文件要求,結合我縣實際,制定了平樂縣《“推進誠信計量、建設和諧城鄉”行動實施方案》,同相應企業單位簽訂了計量誠信承諾書。市場計量環境秩序得到明顯改善,營造出誠實守信、公平公正的良好市場氛圍,初步形成“以經營者自我承諾為主、政府部門推動為輔、社會各界監督”的誠信計量運行機制。

3、加快人才培育力度。我所認真落實“人才強檢”戰略,著眼創建學習型單位,加大人員的培訓力度。制定全所學習業務培訓計劃,有的放矢地對干部職工進行培訓,計量所現有職工7人,根據區局對人才隊伍建設的要求,這幾年我們通過鼓勵原有的工作人員參加學習培訓,提高工作人員的工作水平,并新招錄了一名理工科的大學畢業生?,F計量所的大學本科以上學歷的工作人員占在職人員的30%以上。

4、強化區域內六類民生計量器具檢定和能耗企業能源計量工作。對區域內定量包裝企業的在用計量器具進行周期檢測。確保企業在用的計量器具依法有效的量值溯源。由盧煌謀副局長為負責人檢查縣計量所數據錄入及動態更新的第一責任人,及時掌握并解決技術機構在強制檢定工作推進中存在的問題并及時解決,確保強制檢定工作的順利實施,切實有效的推動了我縣企業節能降耗工作的開展。

? 計量培訓總結

今年我局的計量工作按照市局黨組要求,認真落實各項措施,扎實推進節能降耗服務,突出抓好民生計量工作,加強執法監督,對群眾關心的集貿市場、加油站、煙葉站等計量器具開展計量監督檢查。一是完成了加油機兩次強檢工作,檢查6座加油站加油機31臺。

二是根據《云南省質量技術監督局關于開展強制檢定工作計量器具建檔工作的通知》(云質監局函〔20xx〕5號)的通知要求,我局高度重視,成立領導機構,制定實施方案,在全縣范圍內開展了強制檢定計量器具建檔工作,通過檢查,基本摸清了本縣在用強制檢定計量器具的基本情況,全縣有電子秤88臺,臺秤12臺,地磅5臺,加油機36臺,水表6500只,電表49087只,醫用三源50臺,公路管理速度監測儀1臺,并建立了強制檢定工作計量器具明細檔案電子文檔。三是加強煙葉站(點)電子秤強檢工作。完成了全縣11個站(點)15臺電子秤檢定工作,為烤煙收購工作打下了基礎。四是對昊龍公司3臺油罐車進行檢查,督促對油罐車進行送檢。五是對昊龍水泥廠、牛欄江磷化廠、大水井水泥廠、江底水泥廠、昆華化工廠5家企業的定量包裝進行督促抽查。六是根據《昭通市質監局關于轉發〈云南省質量技術監督局關于在全省范圍內開展加油機專項計量監督檢查的緊急通知〉的通知》安排,組織力量對轄區內9座加油站28臺加油機實施了一次突擊監督檢查,查處破壞加油機鉛封的計量違法一家;檢查加油機維修企業2家,2家均具有維修計量器具許可證。

七是“五一”長假期間,結合xx20xx櫻桃節“節日食品打假保安全”專項整治活動,在全縣范圍內集中組織開展了計量專項監督檢查工作,對縣城文屏鎮、小寨旅游區的餐飲業、集貿市場、商店超市、加油站等,檢查餐飲店45家,未發現缺斤少量違法行為,檢查集貿市場2個,有3把桿秤不合格已作沒收并對業主進行了說服教育,檢查商店超市29家,未發現計量作弊的違法行為,檢查加油機28臺,未發現破壞加油機鉛封、偷換加油機主板以克扣消費者油量等計量違法行為。八是根據《昭通市質量技術監督局關于轉發〈云南省質量技術監督局關于貫徹落實節能減排、節油節電、全民節能行動有關工作的實施意見〉的通知》(昭質監通[20xx]90號)要求,

(1)多次組織職工開展節能減排相關文件的學習,并由辦公室印節能減排資料發到每個職工手中;

(2)通過板報、座談會等形式,宣傳提高節能意識,從一點一滴做起,為創建資源節約型機關做貢獻;

(3)節能工作制度化。對公務用車、辦公用電、用水、用紙的計量工作加強管理,逐步實現水、電、油等的消耗數據分項統計,以實現節能目的。

(4)加大企業節能減排的宣傳指導工作。對5家企業(xx理世實業有限責任公司、云南昊龍實業集團、昭通市昆華化工有限公司、xx縣江底水泥廠、xx縣江底牛欄江磷化廠)印發宣傳資料,并實地入廠指導宣傳,取得了顯著成效。

縣質量技術監督局

二0xx年十一月二十五日

? 計量培訓總結

20xx年度要繼續按照xx市局計量科的工作部署,結合本局實際情況,落實各項計量工作,著重做好以下工作:

以民生計量工作為重點,推進計量執法工程,進一步優化市場計量環境。加強民生密切相關領域的計量監督。突出抓好集貿市場、加油站、液化石油氣充裝站、商場、超市、醫療衛生領域、眼鏡制配場所計量監督工作,通過加強巡查、監督檢查、節假期突擊檢查等手段,加大對群眾投訴熱點問題的查處力度,維護消費者和守法企業的合法權益。

? 計量培訓總結

“我們應該把學習當作一種興趣,而不是把它看成一個包袱”這是我的一位老師說的。為了今后更好的開展工作,科學、有效、精細地管理好電能表的校驗及輪換。在今后的工作中我打算做到兩點:

1、學習新知識,主要是質量管理理論及控制理論的學習,按照pdca循環工作流程,在電能表管理中加以應用。目標:按國標iso900標準,努力提高管理水平,提高工作效率,理順管理及業務環節。為此,準備根據業務傳遞特點和性質,編制“管理流程圖”、“組織結構圖”,從動態及靜態理順業務關系,真正做到各司其值。因為電能計量及管理乃閉環系統,需各部門配合,及時反饋信息進行糾偏,以便更精確控制,反映在工作中乃是精細、高效的電能管理,才能確保宜昌電力公司的收入及凈利潤;否則的話,一旦檢測環節失效,則該系統就不穩定,反映在工作中乃是不同部門間不通氣、低效、有過不糾,其后果是企業電能的丟失和凈利潤下降。

2、不斷加強專業技術理論的學習,該項工作十分必要,是工作中糾偏及精細管理的重要保證。因此要努力提高自己的專業技術水平,在電能計量工作方面努力挖掘潛力。

我想經過上述兩方面的有效努力,我部門的計量管理工作一定會再上一臺階,有力保障供電企業的可持續發展,為創建和諧社會貢獻力量。

? 計量培訓總結

作為一名共產黨員,只有精通自身的業務,才能在群眾中起到良好的模范帶頭作用!XX年是計量中心成立以來任務最特殊的一年,我們除了正?,F場校驗、輪換工作的開展外,還進行專變用戶改造、用戶負荷終端安裝調試工作以及新裝、故障處理、送電檢查等工作,最為重要的是“湖北電力營銷電能計量子系統”的在運用中存在的問題要及時更正,以便省公司和國網公司的領導檢查。面對任務,我和科內其他技術骨干一起群策群力,連續奮戰了一個多月,終于以優異的成績通過了受檢,保證了大計量的順利驗收工作。

? 計量培訓總結

為了加強能源計量工作,提高能源計量管理水平,落實國家《節能中長期專項規劃》提出的節能目標,根據《計量法》、《節約能源法》和省、市局的文件通知要求,我局從能源計量工作入手,認真組織實施節能減排各項工作,現將一年來的工作總結如下:

一、健全組織、責任到人

為加強全縣能源計量工作的領導和實施,促進企業節能降耗工作的開展,我局成立了以分管計量工作的局領導任組長,業務股、計量測試所、特監室工作人員為成員的能源計量工作領導小組和能源計量工作服務隊。建立能源計量工作的責任制,把責任分解到相關的股室,明確到所有參加活動的具體人員,切實有效地推動了我縣企業節能降耗工作的開展。

二、加大宣傳,提高認識

結合“世界計量日”、質量月等活動深入開展了形式多樣的能源和計量的宣傳活動。一是強化了能源形勢宣傳。大力宣傳我縣能源形勢,大力宣傳能源對經濟發展的支撐作用,提高全社會對節約能源重要性和緊迫性的認識,增強全社會的資源環境意識和節約意識。二是加強了能源與計量法律法規宣傳。進一步提高公眾和企業法人代表的能源意識和能源計量工作的法制意識。三是普及了能源計量知識。積極宣傳計量知識、先進的能源計量儀表和檢測技術信息、能源

計量工作方面的典型經驗、涌出的先進單位和個人,使節約能源成為每個企業的自覺行動。

三、建立企業能源計量工作檔案

制定節能降耗措施我局按照省、市局下達的工作要求,以煤炭、石油、化工、建材、紡織、造紙等耗能企業為重點,深入到全縣40家耗能企業進行摸底,認真了解了企業基本情況、主要能源消耗、能源計量管理、能源計量器具配備和管理、能源計量檢測和使用、能源計量產生的效益情況。通過認真調查,建立了重點耗能企業能源計量工作檔案5份,與15家企業簽訂了《加強能源計量工作,共同推進節能降耗工作責任書》。組織專家對企業能源計量情況進行診斷、分析,了解企業需求,找出企業能源計量工作的薄弱環節和需要改進的方面,制定節能降耗服務計劃,有步驟地開展了企業節能降耗計量服務活動。

四、抓好技術服務,促進節能降耗。

我局的計量能源服務隊,在深入企業調查研究的基礎上,為企業能源計量管理人員提供技術培訓3期;為企業免費提供計量方面的法律、法規,提供計量方面及節能降耗方面的技術咨詢和服務100多次;提供國內外有關計量及節能降耗最新技術法規和信息、資料200多份。同時計量技術人員深入達開水泥有限公司、翰田壩煤礦、梨梨生物工程有限公司等企業,研究企業從原料購進、生產損耗、成品入庫、

產品包裝等各個環節的計量控制,幫助企業不斷補充完善能源計量管理制度,提高計量管理的準確性、及時性。

五、下一階段的工作打算

下一階段,我局將總結經驗,采取切實有效措施,全面開展節能降耗計量服務活動。著重做好以下幾方面工作:

一是依據GB167-20xx《用能單位能源計量器具配備和管理通則》,指導企業合理配備能源計量器具,提高企業計量檢測能力,建立有效的計量監控、節能評價體系,發揮計量檢測數據在節能降耗中的作用。并按照計量法律、法規要求,要督促企業按期對所配備的能源計量器具進行檢定/校準。計量檢定技術機構要積極為企業提供必要的計量檢定/校準服務,保證企業所配備的能源計量器具的準確可靠。

二是依據國家標準GB19022-20xx《測量管理體系測量過程和測量設備的要求》對企業開展技術咨詢和服務,鼓勵企業開展測量管理體系認證工作,根據企業實際需要,組織企業能源管理人員培訓、節能經驗交流等活動,組織有資質的檢測隊伍或專家,積極為企業提供節能降耗方面的技術咨詢、服務和培訓,為企業耗能設備進行測試及效率分析,根據測試的結果,指導企業制定技術改進方案和節能降耗的改進措施,增強企業對產品質量、節能降耗和參與市場競爭的技術保障能力。

三是指導企業建立計量能源管理機構,健全機制,完善

能源計量管理體系,形成相應的計量管理制度,包括能源計量管理機構職責及人員崗位責任、能源計量器具的管理、能源計量數據的管理等規章制度。把資源節約的責任納入各工作崗位的職責之中,納入各單位的日常管理和工作考核之中,做到層層有責任,逐級抓落實。

四是指導企業加強對能源計量檢測數據的應用,推廣先進的數據采集、分析和管理系統,促進企業提高科學決策的能力和水平,合理使用能源,加強對合理使用能源的控制,使我縣節能降耗活動開展得扎扎實實、卓有成效。

我局通過開展計量節能降耗工作,促進我縣企業計量檢測和計量管理水平的提高,夯實企業計量工作基礎,提高企業能源計量水平,促進企業節能降耗。

? 計量培訓總結

近年來,我公司在市技術監督局的幫助和指導下,進一步完善了我公司的計量管理體系,并注重對計量管理人員的培養,積極組織人員參與計量培訓,使公司的計量工作朝著健康、有序、有效、規范化的方向發展。公司取得的成績受到了市領導的肯定,多次被評為“洛陽市計量管理先進單位”?,F將我公司一年來的計量工作總結如下:

1、完善計量管理體系,加大計量站的監管力度

我公司已建立了由計量管理站負責指導監督管理,由各分公司專、兼職計量員協助各分公司和項目部加強計量管理的組織體系。并要求各分公司和項目部依照計量管理文件制定相應的管理措施,通過自查和內審等多種形式對目標完成情況進行考核,對于發現的共性問題,我們就集中解決,如存在嚴重問題,我們就直接通報分公司主管領導,并限時整改,拿出可行性整改方案。同時,我們堅持訂閱《中國計量》雜志,及時掌握計量管理的動態和先進的管理經驗。明確了計量工作是企業發展的重要技術基礎、是企業現代化管理的基礎條件、是我們施工企業的質量保證,企業要生存和發展離不開這些基礎工作的支撐。實踐證明只有加強了計量工作,才能使企業在市場競爭中以低成本、高質量取得最佳的經濟效益,為企業的經營發展保駕護航。

2、擴充計量人員隊伍,加強計量培訓

由于我公司分公司和項目部比較多,需要較多的專、兼職人員參與到計量工作中來。所以我們每年都在擴充計量人員隊伍,并加強計量培訓,保證持證上崗,確保了計量工作的連續性和穩定性,特別是計量崗位的工作人員的崗位變動,必須上報公司計量站認同后方可做以調整。今年為了響應市技術監督局下發的《計量管理員/內審員培訓》的通知,公司計量站積極組織各分公司專、兼職計量員踴躍報名,各分公司也高度重視,現已有36人報名參加培訓。同時公司每年還不定期組織專、兼職計量人員進行計量知識培訓,為使專職計量管理人員得到專業系統的學習,我公司還組織動員一批專職人員參與注冊計量師學習考試,提高了計量管理人員對計量管理專業知識的認識和理解,強化了計量隊伍的專業素質。我公司還不斷地參加省、市計量檢定員的取證學習、充實計量專業技術人員,今年取、換證計量檢定人員16名,保證了我公司的計量技術隊伍。

3、完善各項制度、規范計量技術文件

去年我們組織人員對計量法律、法規、計量檢定規程和我公司的《計量管理手冊》等計量知識進行了系統性的學習,并對以往的不確定度等技術文件重新進行了符合性驗證,經驗證合格后方可歸檔整理。另外我們還依照計量檢定規程等資料和我們的工作特點,對我們各項管理制度進行了完善,并根據我們的工作情況及時填寫計量器具履歷書,完善我們的日常工作,使我們的計量管理工作更加規范化、制度化。

4、加強對各項目部的監督檢查,規范計量管理工作

為規范各項目部的計量管理工作,我們采用多種形式的檢查方式對計量器具的使用情況進行跟蹤檢查。其主要形式有:計量檢測體系的內審檢查、質量管理體系內審檢查、安全檢查等。同時我們還要求各分公司每月按時向計量站報送各類計量報表,及時掌握各分公司計量器具的使用和送檢情況,并規定各類計量器具的采購、封存、啟用、停用、報廢等都必須經計量站審核批準后方可施行。我們在加強管理的同時還根據我公司的具體情況,結合計量器具ABC分類管理辦法,對非關鍵工序使用的性能較穩定或使用頻次較少的計量器具,經計量站審核批準允許適當放寬確認間隔。既減少了檢定所花費費用,又保證了測量數據的準確可靠。

5、加強對進貨物資的檢驗,降低生產成本

在市場經濟的大環境下,缺斤短兩成為社會普遍現象。為了控制生產成本,明明白白消費。公司采取對分供方單位進行評定,對一些管理有序、質量信譽可靠地供貨方列為采購的優秀供貨方,集中在信譽好的供貨方采購,并要求對進貨物資不低于10%的質量和計量抽檢,以抽檢結果作為結算依據等方法,有效的控制了以次充好、缺斤少兩的現象。

總之,我公司計量管理工作在市技術監督局的指導下,我公司計量人員的意識在不斷提高。領導的重視和計量管理人員兢兢業業的努力工作,推動了我公司計量管理工作的進步和發展。雖然取得了一些成績。但還存在一些不足,隨著公司經濟的發展,我們將加大對計量管理人員和計量器具的投入,更好地滿足施工現場的需要,多創優質工程,為企業的生存和發展做出貢獻。

? 計量培訓總結

多年來,為提高能源計量的工作水平,我公司十分重視節能降耗工作,公司建立了節能減排管理體系,該管理體系組織機構健全,有專職節能管理人員,每年目標明確,責任落實,分工細致,執行措施得力。企業堅持以節能環保為生產核心,力求適應和跟上新的節能環保要求,秉承務實創新精神,制定了五年節能規劃以及長遠節能規劃,工作計劃周密,目標明確以同行業能耗最低為目標,以國家“十二五”節能降耗目標為準則,在執行過程中有檢查,年終有考核,并堅決落實獎懲措施。由于國際國內市場持續疲軟萎靡不振,給企業帶來了深遠的負面影響。為實現企業順利發展,使職工的生活不受到影響,公司克服了種種困難和不利因素,做了大量艱苦細致和卓有成效的工作,采取了一系列有力的措施,從內部做起,狠抓基礎管理,尤其是在節能降耗方面,做了大量工作,投入了大量資金,結合企業實際進行了多項節能減排改造,取得了一定成績。

一、 20xx年1-12月份能耗指標完成情況

我公司屬于陜西省200家重點耗能單位,耗能設備多,年消耗能源約20萬噸標準煤。主要能源消費為:原煤、電力。

20xx年我公司實際用煤288473噸,折合標煤205970噸,用電4939萬度,折合標煤6070噸,完成了節約3294.6噸標煤的節能目標。

二、節能降耗管理機制建立情況

1、為使節能減排體系更加完善,實現節能減排體系的科學化和建立

可持續發展的長效機制,公司于20xx年制訂了《公司節能減排管理體系》,其主導思想是立足現有基礎,依靠科技進步,加快淘汰和改造落后工藝和設備,強化節能技術的應用,促進能源結構的合理與優化,注重節能降耗和環境保護,提高勞動生產率。并把更新觀念、提升環保節能降耗理念、開展技術培訓、完善資源回收與綜合利用列為創新工程。在設備更新改造升級上遵循把節能環保理念始終貫穿到工藝設計中的基本原則。該體系采用的是三級節能管理模式。一級為公司節能減排管理;二級為車間、部門節能減排管理;三級班組節能減排管理。

2、公司建立了節能減排專用基金,確保公司各項節能指標的完成。

3、公司完善了節能減排管理制度。有具體的目標、有詳盡的分析、有具體的措施、有最終項目的落實、檢查、驗收、跟蹤監測等管理措施。

三、提高能源計量器具配備率,做好節能基礎工作

1、計量工作總體情況

根據公司的實際及生產工藝情況,配備了合理的能源計量器具。目前公司配備能源計量器具34塊,其中衡器2臺,電能表11塊,蒸汽流量表6塊,水流量表5塊,溫度儀表6塊,壓力標準儀表4塊。各計量器具分別配備在鍋爐、汽機、、水化、電氣等崗位,滿足了能源計量質量管理計量的需要。

2、能源計量管理機構及人員情況

成立了能源計量領導小組,建立了三級能源計量管理體系,由副

經理擔任計量領導小組組長。并設立能源計量管理監督機構,配備專人負責,負責能源計量和監測管理;計量員若干,主要負責計量設備的配備、計量過程、量值溯源的監督管理及能源計量數據的采集。另有電工、維修工,負責計量器具的日常維護、維修,負責檢查計量設備的使用效果,測量的準確性、可靠性。

3、能源計量器具的配備情況

公司能源計量器具的配置基本上符合GB17167-20xx(用能單位能源計量器具設備和管理通則)的要求。一級計量儀表的配備率達98%,二級計量儀表的配備率達100%,滿足計量的基本需要。計量器具檢定率達100%,足夠的能源計量器具配備為能耗分析和考核工作打下基礎。

4、能源計量器具的管理現狀

在計量器具的管理上,嚴格按國家執行標準定期檢定,并取得了質監部門頒發的計量儀表檢定合格證書并參加市、縣級的考核。 能源計量器具的配備和管理是節能的基礎工作,只有配備了足夠的合格的計量器具,才可對能源的使用進行有效的計量和控制。公司根據上級部門的文件精神,對公司能源計量器具進行了全面檢查,投資上萬元對應配備而未配備、應送檢而未送檢的問題進行了整改,使公司的能源計量器具配備率達到了100%。

為規范能源計量器具的管理,各部門設有專人負責,嚴格執行周檢制度、計量器具的使用、維護、保養制度、計量員培訓、考核、任用制度等,切實加強計量器具的日常管理,杜絕了超期使用、計量不準現象的發生。

為了完善能源計量器具管理制度,加強計量人員的業務知識能力和水平,安環部每季度要對計量專職人員進行為期兩天的'業務知識系統培訓,并根據考核制度進行考核,強化計量專職人員對能源計量工作性質和重要性的認識,讓每一位計量專職人員深刻認識到計量器具所產生的數據是指導生產的重要依據。使公司的計量專職人員隊伍的技能進一步得到了加強,為節能減排工作打下了堅實的基礎。

四、20xx年節能減排采取的措施及目標

公司在資金十分短缺緊張的情況下,節能減排工作的投入也沒有停止,為了達到節能減排的環保目標,共計投資1.3億元,我們實施了以下節能環保項目改造及措施:

(1)對老廠舊設備進行改造

公司投資8000萬元對老廠四臺舊鍋爐、三臺汽輪機進行改造,技改后可以使用劣質煤作為燃料,并能提高鍋爐熱效率。

(2)除塵器、脫硫、脫銷改造

公司對三臺靜電除塵器改造為電袋除塵器,并在尾部煙道加裝脫硫、脫銷裝置,可以降低了煙塵排放濃度以及二氧化硫、氮氧化物的濃度,減少了煙氣排放對大氣的污染。

(3)對部分設備進行了維護、保養

公司對汽輪機進行了大修,給水泵進行了改造,凝汽器、冷油器空冷器等設備進行了清洗,可以提高熱效率。

4)更新疏水設備,降低熱力損失

在我們熱系統中使用了大量排放疏水閥,型號老性能低疏水效果差,常常是水與汽同時排出,造成蒸汽的浪費,20xx年已對全廠疏水閥進行了更換。

(5)對煙、風管道進行維修,降低引、送風阻力

煙、風道內積灰嚴重,阻力很大,公司在20xx年已安排對煙、風道進行了維修,同時清掃煙風道積塵,減輕靜壓,減少了用電量。

(5)綠色照明工程

公司實行的是四班三運轉制,二十四小時連續生產。為滿足生產照明需要,全廠共使用了50多套節能燈。這樣既可以降低廠用電量,也滿足了照明的需要。

(6)淘汰落后產能

20xx年,企業為降低能耗,以積極的姿態努力改變著落后及低下產能的現狀。公司根據市場情況和設備現狀,實施了淘汰落后產能項目,使耗能高、效益低的生產設備退出生產線,現已改造了1臺給水泵,2臺引風機等。

(7)認真開展了節能月活動

每年6月國家有節能周,公司把每年7月固定為節能月,在節能月期間企業重點宣傳節能減排方面的有關法律法規,提出節能月的目標任務,并開展節能合理化建議活動,通過節能月活動的開展,完善提升了各級節能管理制度,增強了基層能源管理隊伍素質,強化了能源管理機構的督辦能力和執行力。在有組織、有措施、有目標、有責任、有檢查、有落實的節能月活動中,實現了節能減排體系的科學化。

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