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提拔通知(必備十五篇)_提拔通知

發表時間:2021-01-04

提拔通知(必備十五篇)。

? 提拔通知 ?

市委辦了青年干部培訓班,局里的名額只有一個,候選人員卻有兩名。派誰去,是個大問題……

一、局長委托的重任

局長臨出門時,專程來到我的辦公室,一邊把一張表格放到我面前,一邊說道:“我去省里開會,一個星期。市委辦了個青年干部培訓班,縣委組織部給我局一個名額。派誰去,你是分管黨務與人事的副局長,你多費心了。”

我連忙問:“你的意見呢?”

局長一邊拎著包急匆匆地往門外走,一邊回答:“我的意見是在小洪與小赫兩人中選一個?!?p>

我再次追問一句:“那你看到底選誰去呢?”

局長腳步沒停,只是在走到門口時回頭對我道:“兩選一,全權委托你了。你決定就是?!闭f完,就大手一揮,揚長而去了。

面對這張抬頭印有“省青年干部培訓班”字樣的推薦申報表,我當時就搔開了頭皮。小洪與小赫,都是前年同一天通過向社會公開招聘考進我局的公務員,他倆除了年齡學歷完全相同外,就連平時的工作效能與作風,也不差上下。選派誰去,是個大問題!因為誰都知道,上級黨委舉辦的這種培訓班,就像職務提升班,進去鍍了一層金回來,以后縣里和局里提拔干部,誰就是優先考慮的對象。所以,選送誰去這個問題,至關重要,幾近關系到一個年輕人前途命運的大事情,絕對不能隨隨便便,草率了事。

兩選一,那么究竟選誰去呢?

表格下面有期限,最遲在后天下班前要填報蓋章后交到組織部青年科。

平心而論,兩者比較,從感情上說,我首選小洪。

小洪這小伙子,除了他整天總是笑嘻嘻的討人歡喜外,平時也大度慷慨。小洪自己不怎么抽煙,但口袋里總塞著一包上檔次的煙,不管遇到誰(當然是機關里的同事),總是未曾開口,已先把一根香煙敬了上去,然后不等你把煙銜到嘴唇上,啪一下,打火機就伸到了你面前。有時遇上局里開會或有什么集體活動,他更是大方,一包煙橫里撕開后,滿把煙卷握在手中,然后像天女散花似的,見者有份。就連門衛、清潔工也無一遺漏,一根煙甩過去,甩得人家彎背哈腰雙手接捧,一臉受寵若驚。

與小洪相比,小赫就明顯地相形見絀了。小赫會抽煙,但從來沒見小赫向誰敬過煙。一包煙塞在胸前,想抽煙時,就一只手悄悄地伸進去,摸出一根,再悄悄地銜在嘴上,輕輕地點上。有時直到一包煙抽完,人們還不知道他抽的是什么牌子的煙。不過,人家敬他煙,他卻來者不拒,最多道聲謝謝。完全不懂得圣人說的來而不往非禮也,好像人家敬他是天經地義的,完全應該的。因此大家背地里總是笑他抽的是“伸手牌”。

如果說小洪貌似大大咧咧沒心沒肺,那就錯了。其實,小洪的工作做得非常認真與細致。例如逢年過節,大家總會第一個收到小洪發來的熱情洋溢的節日祝福短信,盡管明眼人一看就知,這是群發的,但誰的心里都會感到暖洋洋的,因為人家小洪心里畢竟有著自己。更令人感動的是,單位里不管是誰,只要遇上自己的生日,總會在生日那天收到小洪發來的生日快樂的短信。稍后,就會看到小洪笑容可掬地來到壽星佬的面前,雙手恭恭敬敬呈上幾張蛋糕券。而每當壽星佬為此道謝不迭時,小洪也總會直言不諱地笑道,謝什么呀,這是局工會的一點心意,我只不過是個跑腿的。

其實,小赫的心眼也比誰都細致。不過,他的細致從沒用在大家身上,而是用在了他自己身上。別的不說吧,就說每次公款招待結束,宴席上剩下的一些出于各種原因沒有動過或僅動了幾次筷子的美食,小赫就早都一一收在了眼里。不等席散人盡,他就會像變戲法似的取出不知什么時候準備的食品袋,也不怕被人竊笑非議,當眾把盆中佳肴一一盡收囊中,拎回家去。一次,他甚至把宴席上剩下的半瓶啤酒與一瓶剛啟去蓋子的椰奶,也認真仔細地重新安上蓋子,裝入了包中。

由此可見,小赫不但吝嗇小氣,就似乎還有“貪婪”之嫌了。

二、做手腳

其實,有關小赫的“貪婪”,我是早有察覺。那次,我與小赫一起出差龍城,住在一家三星級賓館。三天下來,我們完成公干,打道回府。歸途中,小赫不知尋找什么,當著我的面拉開提包,從里面翻尋。無意中,我發現他的提包中,竟不知什么時候塞上了滿滿半包的漱洗衛生潔具!一次性的牙刷、一次性的小支牙膏、一次性的拖鞋,甚至還有一次性的布質鞋擦與薄膜鞋套!震驚之余,我為他感到臉紅:老天爺,這種雞零狗碎的不值錢的東西,他什么時候放進去的呀?他還要帶回家去呀?也不怕丟人現眼!

想到這里,我不由脊背上升起一絲寒意:要知道當官最忌諱的,不就是一個貪字嗎?古往今來,在這個字上跌倒的大官小官還少嗎?你說,我能把小赫這樣的人選送到干部的后備隊伍中去嗎?

雖然情感上向小洪傾斜,但還是不能草率行事。這一晚,為了二選一的問題,我沒能睡好。小洪與小赫留給我的種種細節,畢竟都是表面現象。畫虎畫皮難畫骨,知人知面不知心,我愈發感到手中的這支筆,重若千鈞,久久難以落下。

也是天無絕人之路,就在我糾結抓狂之際,縣政府辦公室發來的一紙傳真,使我激動得差點跳了起來??h政府發來的是一紙募捐通知,說的是我省某地遭遇百年未遇的自然災害,要求我們所有機關干部向災區人民奉獻愛心,踴躍捐款。

烏龜翻門檻,就看此一翻(番)了。我把這兩選一的籌碼,押在了這次募捐活動上了。

下午,我稍作準備,召開了一個全體機關干部會議。我局是二級局,全體機關干部連官帶兵就二十來號人。不一會兒,人馬到齊,大家一看主席臺前擺放的紅色募捐箱,就都知道我要開什么會了。所以,我念完縣政府的通知后,幾乎沒有多說話,大家就以熱烈的掌聲,通過了我的動員。

于是,我“心懷鬼胎”地親自拿著一沓信封走到臺下,然后一個個發放到大家手中。盡管我嘴里一邊說著諸如“捐多捐少是能力問題,但捐與不捐是態度問題”、“一方有難,八方支援”、“向災區人民表示愛心”等套話官話,但我卻在兩眼與兩手中下了工夫,把其中兩個與眾不同的信封,分別發到了小洪與小赫的手中。

表面上看,這些公用信封一模一樣,但實際上,其中有兩個信封的里面,早被我用圓珠筆輕輕地畫上了記號:一個是個勾號,一個是個問號。我把勾號的那個發給了小洪,把問號的那個發給了小赫。等所有信封發完,我讓大家回去稍作準備,十分鐘后回到會議室正式募捐。

十分鐘后,伴隨著一陣輕快的進行曲,我率先捏著信封,走向募捐箱,第一個投下自己的愛心。緊接著,眾人仿效著我的樣子,排成縱隊,依次走向募捐箱,逐一把手中捏著的信封投入募捐箱中。

三、清點

募捐活動一結束,我單獨留下小洪,和他一起清點成果。我負責清點信封里的鈔票,小洪負責登記。當然,因為募捐都是不記名,所以我只需向小洪報出每個信封里的鈔票數字,小洪如實登記就可以了。

我在清點時特意留了神:每倒出一個信封里的鈔票,就迅速朝信封里面掃描一下,尋找那個勾號與問號。

很快,帶勾號的信封出現了。乍一看,厚厚的,令人心頭一喜,但倒出一看,卻是一氣:里面裝著竟是20張拾元面額的鈔票。這個小滑頭!不過,我未動聲色,連對面的小洪也沒有看一眼,只在肚皮里偷偷一笑,繼續工作。

帶問號的那只信封是最后清點到的,也是厚厚一個。由于受了帶勾號那個信封的騙,所以我起先沒當回事。然而倒出來一看,卻愣住了!20張百元大鈔,整整兩千元!這可是本次募捐活動中最多的。之前我以為這次最高捐款也只有五百元,那是我捐的。

激動中,我情不自禁地瞪著眼前的小洪,脫口而出:好樣的!整整兩千元!

小洪始終在認真地做著登記,聽見我這一聲驚喜交加的低喝,不由抬起雙眼,并飛快地把目光從我的臉上滑下,停留到我的手上。這時,我分明看見小洪稍一愣怔后,在他雙眸中,又滑過一種由驚訝、疑惑甚至還有妒忌交織起來的神情。

然而,小洪迅速恢復了常態,還若無其事地淡淡一笑,以一種不足為奇的口氣輕輕地說道:“沒什么,這是應該的?!?p>

沒什么?這是應該的?小洪的話,讓我疑竇頓生,什么意思?這是人家應該的,還是他應該的?難道他……為了撥開這令人費解的迷霧,我干脆故意問道:“小洪,莫非這筆錢是你捐的?”

“災區人民太苦了,這一點點,略表心意,不足掛齒?!毙『橛诛w快地掃了我一眼,居然繼續輕描淡寫地答道。

我比剛才看見這兩千元還要震驚,像被人當胸推了一掌似的,身不由己地重重一屁股坐了下去。我像第一次認識小洪似的,久久地打量著面前的他,一時不知說什么好。

募捐活動一結束,我回到辦公室,毫不遲疑地把小赫的名字端端正正地填在了推薦申報表上。

? 提拔通知 ?

縣委組織部:

根據縣委組織部研究確定的科級、副科級后備干?咳嗽泵ゼ壩泄匾螅琗XXX根據相關人員工作能力及現實表現等情況,于XXXX年XX月XX日召開局務會議,集體研究決定,將有關人員分別按以下順序推薦上報。

一、XXX局機關科級、副科級后備干部

1、正科級后備干部

近期:XXX

中期:XXX

2、副科級后備干部

近期:XXX

中期:XXX

遠期:XXX

二、XX系統縣、鄉XXX機構科級、副科級后備干部

1、正科級后備干部

近期:XXXX

中期:XXXX

遠期:XXX

2、副科級后備干部

近期:XXXX

XXXX

中期:XXXX

XXXX

遠期:XXXX

特此報告

XXXX年XXX月XXX日

? 提拔通知 ?

提拔干部個人現實表現材料

提拔干部的個人現實表現材料干部考察個人總結同志自__年__月任中共__縣紀委副書記以來,認真學習和全面貫徹黨各項方針政策以優良扎實作風帶頭實踐“____”重要思想和科學發展觀的重要理論,堅持理論聯系實際學風,不斷提高自己政治思想修養;充分利用業余時間學習努力提高自己綜合素質,不斷提升自身領導和開展紀檢監察工作的能力和水平,矢志不渝地戰斗在反腐倡廉工作的前沿陣地,恪盡職守、勤政務實,用清風正氣樹立起紀檢監察干部的崇高形象,__同志在工作中善于獨立思考,勇于開拓創新,駕馭全局能力比較突出。對于重點工作能夠及時提出富有見地思路和措施,并善于抓主要矛盾和關鍵環節,善于預見工作中可能出現問題;講究工作方法能夠協調和團結各方面力量共同完成工作;注重工作效率對于比較復雜工作能夠及時拿出科學合理方案組織有關方面盡快落實;在處理緊急和重大問題時,善于聽取各方面意見和建議,比較沉著冷靜表現了較強原則性和靈活性;堅持原則,秉公執紀。無論在查辦案件工作中,還是在處理違紀人員的決策中,他都甘當“黑臉”。在查處違法違紀案件中,他不知得罪過多少人,也不知經受過多少次利誘和恐嚇,但他無怨無悔,他始終把查辦案件工作作為反腐敗斗爭的中心環節來抓,把查辦案件工作與服務經濟建設、保障社會穩定相結合,既講究策略,又注重實效。具體工作中,他進一步大辦案工作力度,注重案件查處的綜合效果。始終堅持把查辦各類違法違紀案件作為從嚴治黨、懲治腐敗、促進改革發展穩定的重要環節來抓,注重發揮辦案工作的政治、經濟和社會效果突出查辦大要案。在具體工作中,充分發揮信訪主渠道作用,加強同審計、公檢法等執法執紀部門的聯系,從開展執法監察和糾風等工作方面挖掘案件線索,拓寬案渠道;經常聽取案件情況匯報,重點過問大案要案,并及時為查辦案件排除干擾和阻力;加強對執紀執法部門的協調,建立了辦案人才庫,形成了查辦大案要案的合力。同時,充分發揮案件管理的統計、分析^p、協調、監督職能,使案件查處工作取得了重大突破。201_年以來,縣紀委共查處黨員第1頁共9頁干部違紀違法案件__起,黨政紀處分__人,對有關單位或個人發出《監察建議》__份;受理來信來訪和電話舉報--件次,直查快辦信訪案件累計--起,其中大要案--起,挽回直接經濟損失多萬元。__同志具有強烈事業心和責任感。任職以來,犧牲了大量休息時間用于深入基層開展調查研究和督查工作,對重要工作從安排部署到落實每一個環節都要仔細研究反復指導;對一般工作要求件件有著落事事有效果不圖形式不走過場;對疑難工作能夠深入研究集思廣益打不開新局面,決不輕易放棄。對所分管部門領導干部一貫嚴格要求,要求們他既要充分發揮積極性創造性地開展工作又要求真務實帶頭實干;既要在工作上作出表率又要在作風上成為楷模;除抓好分管工作外還能夠協助縣紀委其它領導抓好全局性和重點性工作,表現出較強協作精神和大局意識__同志始終注重學習,不斷提高自身素質。在政治理論學習方面,能夠認真參加縣委中心組的理論學習和縣紀委常委班子的政治學習,認真學習了十_大精神和《中共中央關于建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防體系實施綱要》,比較系統地研讀_____和《“____”理論學習綱要》和科學發展觀的重要論述,及時了解和掌握黨的路線、方針、政策,不斷提高了政治理論水平,切實增強了政治敏銳性和政治鑒別力。在業務學習方面,他能夠主動學習查辦案件、信訪、執法監察、案件審理等業務知識以及現代科技、法律等相關知識,有效提高了做好紀檢監察工作的能力和水平。同時,他還堅持做到學以致用,能夠積極將所學的知識自覺運用到工作實踐中去,有效地指導各項工作的開展,提高了駕馭全局工作的能力和決策水平__同志性格開朗,作風民主,工作干練,富有朝氣。善于在自己身邊營造一種活潑、寬松、進取工作氛圍,使人充分發揮自身潛力圓滿完成工作任務,并在工作中不斷增長才干;善于調動各方面積極因素消除工作障礙形成工作合力推動工作順利進展;堅持民主集中制原則,認真遵守縣紀委常委會工作規則,顧大局,講原則,自覺維護班子團結。在縣紀委班子中,重要工作及時向一把手匯報,日常工作堅持與一把手溝通,堅持與其他分管領導商量;自覺同縣紀委其他領導搞好團結。正確處理個人與班子成員之間的關系,做到相互補臺不拆臺。第2頁共9頁__同志處處嚴格要求自己,模范遵守領導干部廉潔自律各項規定。任職以來,在實際工作和生活中,自覺用道德規范、黨紀政紀和法律法規約束自己,自覺接受組織監督、群眾監督,做到心不偏、嘴不貪、手不伸。在工作上高標準,在生活上低要求,無論是下鄉調研,還是下鄉檢查工作,都能輕車簡從不搞特殊化。能夠深入群眾了解民情、聽取民意,想方設法幫助群眾解決生產生活中困難,在群眾中樹立了較高威信。同時,經常教育自己家屬、親屬和身邊的工作人員,嚴守反腐倡廉防線,始終保持清政廉潔。自任職以來從沒有發生過利用權力為親友安排工作、為自己撈取好處現象。本人于201_年__月從鄉鎮黨委書記的崗位上調任團市委副書記,201_年9月開始任團市委書記,201_年2月至今任區委副書記、常務副區長,主要協助區長分管區政府辦公室(督查室、法制辦、外僑事務辦、體改辦、接待辦、無線電管理辦、為民服務中心、機關事務管理局、人勞社保局、國土資分局、建設規劃分局、城管局、交通局、歷史文化保護區保護開發管委會、遠東商貿廣場管委會,聯系規劃處、老干部局、檔案局、郵政分局、電信分局、移動公司、聯通公司、預備役營等單位,干部考察個人總結。三年多來,無論在共青團還是在黨政領導崗位上,我始終堅持認認真真學習,踏踏實實干事,清清白白為人,在上級領導、班子成員和同志們的關心、支持、幫助下,做了一些具體的工作,也取得了一些成績?,F將有關情況總結如下:一、加強理論學習,不斷增強政治理論水平和思想道德素質理論學習是領導干部的立身之本,成事之基。近年來,隨著職務的變化和崗位的變動,我一直將理論學習作為自身的重要任務,樹立終身學習的觀念,自覺做到勤學多想,努力增強黨性觀念,提高思想政治素質。三年來,先后參加了中央黨校函授學院黨政管理專業本科班、中央黨校成人教育學院經濟學專業研究生班、省委黨校中青年干部培訓班學習,積極參與了臺州市領導干部論壇、路橋區中外名家論壇和平時的中心組理論學習,較為系統地學習了_____和“____”重要思想以及科學發展觀,并努力在掌握理論體系和精神實質上下功夫,個人總結《干部考察個人總結》。第3頁共9頁自覺堅持理論聯系實際的馬克思學風,注重以科學理論為指導審視工作,謀劃思路,解決實踐中遇到的困難和問題,通過深入調研,完成了若干篇臺州社會經濟發展、黨團建設和路橋城市化推進問題的調研文章。重視以科學理論武裝頭腦,不斷改造自身的世界觀、人生觀和價值觀,使自己真正樹立科學的發展觀、正確的政績觀和牢固的群眾觀,努力做到講黨性、講紀律、講原則、講風格。二、注重思路創新,不斷推動工作取得新進展在團市委期間,從團的性質出發,注重圍繞黨委中心工作,提出“以學習求提高,以探索求深化,以創新求發展,以作為求地位”的總體思路,創造性地推進青少年思想政治工作和團的自身建設,推進農村青年中心建設、開展中學生素質拓展計劃,探索基層團組織民主建設,取得了顯著成效,其中多項工作受到了團中央第一書記周強和團中央常務書記趙勇的直接批示和肯定,有5項工作受團中央表彰,其中新世紀青少年讀書活動、青年中心建設和強鄉帶村等3項工作在全團推廣,多項工作受團省委表彰,團市委__年、__年連續兩年獲全省共青團和青年工作創新獎。到路橋區工作后,立足區情,面向未來,在主要領導支持下,提出了城市化快速發展階段,面對國家宏觀調控,必須全面深入疏理和提升城市規劃水平,大力推進“都市路橋”和“一體化路橋”建設的新思路,并提出加快遠東新區和省級歷史文化保護區開發,建設新行政文化中心,規劃螺洋火車場站,實施臺州沿海產業帶建設等一些牽涉全局、事關長遠的發展戰略。尤其在關于遠東區塊發展問題上,提出全面提升城市規劃設計,提高遠東城市建設檔次的發展思路。這些思路經集體決策后,目前正逐步付諸實施,并初見成效。針對城市建設檔次不足、效率不高、速度不快等問題,提出了抓規劃、抓建設、抓管理的“三抓”工作思路,成為提升路橋城市建設水平的有效舉措。三、狠抓工作落實,努力推動工作取得新成效在團市委工作期間,深化青少年新世紀“天天”讀書計劃,在全市建立了讀書俱樂部50多家,新世紀書屋100多家,會員5萬多名,受到了團中央、團省委的高度肯定和青少年的廣泛歡迎,并在全團推廣。開展農村團組織建設試點,開展鄉鎮(街道團委班子直選,取得了圓滿成功,榮獲了第二屆“中國地方政府創新獎”鼓勵獎。一、思想素質高,政治覺悟強第4頁共9頁該同志思想上用心向上,能夠矢志不渝地堅持馬列、毛澤東思想、_____和____重要思想不動搖,把全心全意為人民服務的宗旨貫穿于工作和生活的始終,并時刻能夠以黨員的八條標準嚴格要求自我,關心群眾疾苦,傾聽群眾呼聲,善于用辨證唯物觀點分析^p和解決現實問題,并能經常深入農村一線調查研究,理論和實踐相結合,使得思想和行動有機統一齊來,到達事半功倍的效果。在原則問題和重大事件上立場堅定,旗臶鮮明,有較強的政治鑒別力和政治敏銳性。具有共產遠大理想和中國特色社會堅定信念,具有強烈的事業心和職責感。始終堅持權為民所用,情為民所系,利為民所謀的政治立場,解放思想,與時俱進,勇于探索,銳意創新,是廣大黨員干部學習的模范。二、業務水平精,工作干勁足。該同志工作扎實,善于學習,勤于鉆研業務知識。在廉橋鎮計生辦工作期間,當時由于計生隊伍魚龍混雜,臨時工作人員素質不高,計生檔案數據不全,底子不清,導致工作無法正常開展。受鎮領導重托,由他牽頭成立業務小組,專門對全鎮所有的計生工作數據進行全面摸底造冊,錄入電腦。由于廉橋鎮是我縣第二大鎮,常住人口八萬多人,工作任務重、壓力大,他帶領組里工作人員白天走村入戶了解狀況,晚上整理數據,分類造冊歸檔;經過兩個月的日夜辛勤工作,最后將該鎮的計生底子摸清,所有數據有檔可查,各項資料清楚齊全。在全縣計生系統業務大比拼中受到縣計劃生育局的表彰,并在全縣范圍推廣。對于上級安排的工作任務,總是提前完成。工會工作的重心工作就是工資群眾協商,該同志到黃陂橋后,深入廠礦企業一線了解職工的需求,傾聽職工的呼聲,把工資群眾協商工資做到雙贏,勞資關系和諧穩定。20__年全縣工資群眾協商工資現場會在黃陂橋召開,黃陂橋工會得到了市縣領導的高度評價,今年7月,湖南工人記者陳妙莎專題采訪了我鄉龍豐公司的工資協商工作,并在湖南工人報發表文章用工資協商點亮企業。三、思想觀念新,工作方法多該同志工作思路開闊,勇于創新,富有改革意識和開拓精神。在擔任魏家橋政法辦主任時期,基層矛盾重重,村民上訪現象時有發生,他始終堅持群眾利益第5頁共9頁大小事,工作注重深入一線,切實掌握上訪戶的一手資料,幫其解決生活中的困難,對其動之以情,曉之以理,最終將問題圓滿解決。由于工作扎實,方法得當,20__年度獲得縣信訪工作先進個人。四、廉潔自律清,生活作風正該同志為人正直,品行高尚,作風清廉。在借調生態產業園工作期間,他始終謹記園區領導的要求:認認真真學習,勤勤墾墾做事,規規矩矩做人,圓圓滿滿交卷。他在用地事務部主要負責園區內村民建房前臵審查和違法建房的查處,在園區內村民建房管理要求嚴格,有很多不貼合建房條件的人想找機會和他套近乎,他總是義正嚴辭的拒絕。余橋村一村民家中住戶緊張,要求建房,在實地查看后,該村民擔心批不了,就買煙送禮,結果遭到他的嚴厲批評,他說只要貼合建房審批條件,就會批給你,不貼合條件的,就堅決不能批。在工作中,他時刻不忘自我是共產黨員,是農民的兒子,不忘為人民群眾辦實事,講5廉潔、樹正氣。該同志任政法辦主任期間,只身南下廣東為群眾討要工薪,為因工受傷者討要醫藥費,累計為人民群眾討回經濟損失數十萬元。為維護我鎮的形象和穩定做出了貢獻。但是他卻從來不要群眾一分錢,不抽群眾一包煙??傊撏揪哂休^強黨性,為人厚道,誠實正派,敢于負責,勇挑重擔,善于團結同志,搞好協調,不利于團結的話不講,不利于團結的事不做,能大事講原則,小事講風格。對待得與失,能樹立一顆平常心,無論組織分派何種工作,從不斤斤計較,樂于奉獻,總是默默無聞,無怨無悔,盡職盡責抓好落實。1、善于學習,注重自身建設。該同志堅持“打鐵必須自身硬”,始終把學習作為提高個人素能、履行崗位職責的基本功,憑借干好工作“一靠思想高度,二靠敬業精神,三靠專業水平”的“三寶”精神,持之以恒地抓好政治理論、業務知識和相關政策法規的學習,使他較好地承擔起了不同性質、不同崗位的工作任務,思想上與時俱進,政治上不斷成熟,業務上日益精通。在企業工作期間,他還利用業余時間先后攻讀了北方交通大學、東南大學的學位。調入__街辦事處以來,他深知辦事處是從事管理、服務的基層政府部門,更應該懂得黨和政府的政策、法規。因此雖然工作日益繁重,但他仍利用一切業余時間學習和掌握相關的業第6頁共9頁務知識,借助各種機會給自己“充電”,為做好工作打下了扎實的理論基礎和知識儲備,從而保質保量地貫徹執行了區委、區政府和辦事處的各項決策。2、工作有魄力,善于開拓創新。該同志在企業、辦事處工作17年,先后歷經多個崗位,工作閱歷較為豐富,工作中有魄力、有方法,具有很強的開拓創新精神和能力。2021年6月調入辦事處工作后,被分配到協稅護稅所,負責轄區個體零商納稅戶和裝飾裝修行業稅收的征收工作,工作性質與之前有了截然不同的變化。而且當時此兩種稅收征收非常困難,征收額幾乎為零,尤其是裝飾裝修稅難度更大。該同志在積極適應新工作崗位的同時,通過深入摸底調查,向領導和同行“取經”,確立了___的工作思路,打開了工作局面。他對轄區沒有納入微機管理的商戶逐戶上門做工作,深入了解情況,耐心講解政策,主動給予服務,使商戶們從不理解道理解,從不交到主動交,使此兩項稅收的征收額度從每月的幾百元上升到近萬元,由于表現突出很快被提拔為協稅護稅所所長。在擔任所長期間,主動為轄區商戶特別是重點企業和重點項目提供跟蹤上門服務,并力所能及的為企業解決一些實際困難,最大限度的確保轄區的稅全額征收,使辦事處稅收工作下滑的勢頭得到了有效遏制,稅收環境也得到了明顯改善。20__年辦事處以超過區定目標任務__的成績超額完成。1一、政治堅定,素質能力較強。該同志政治思想堅定,能認真學習政治理論,用科學理論武裝自己的頭腦,在思想上行動上和黨中央、上級黨委政府保持高度一致,能嚴格執行貫徹落實黨委政府的決議。能勤抓理論和業務知識學習,注重培養和提高各方面素質,具有較強的文化素養、理論素質和文字寫作能力,工作適應能力強,是一個全面發展的優秀基層干部。二、作風正派,奉獻意識濃厚。該同志具有較強黨性,為人厚道,誠實正派,敢作敢為,善于團結同志,搞好協調,不利于團結的話不講,不利于團結的事不做,能大事講原則,小事講風格。對待得與失,能樹立一顆平常心,無論黨委政府分派何種工作,從不斤斤計較,樂于奉獻,總是默默無聞,無怨無悔,盡職盡責第7頁共9頁抓好落實。在工作中從不好大喜功,力求戒驕戒躁。對待同志謙虛和善,能為之盡力而為,不搞虛情假意,不推諉扯皮。三、求真務實,工作作風踏實。該同志在所駐的結扎村能深入基層,勤于調研,和農民深交朋友,及時了解和掌握民情動態,為領導決策提供第一手資料。能模遵守鄉上的規章制度,嚴格執行廉潔從政有關規定,作執行制度的表率。在工作中能沉下去,能結合農村實際提出一定獨到的見解,能從大局出發,從長遠出發,為群眾辦事,為黨委政府分憂解難。四、恪盡職守,工作效能較高。該同志忠于職守,在工作方面肯下苦功夫,提高工作效率,突出工作效績。在兼任黨委秘書期間,注重抓好完善機關制度建設,搞好協調銜接,健全管理,規范工作流程,較好地調動各方面積極性,使黨委辦公室各項工作規范有序,井然有條。在勞務工作中,及時了解各村勞務輸轉人員,及時宣傳勞務用工信息,全面完成了勞務輸轉和勞務移民工作,認真細致完成數據統計和上報工作。在各項工作中能夠緊扣目標,創新工作,完成任務。一、勤于學習,具有較高的政治素養。該同志能堅持學**____和“____”重要思想,貫徹科學發展觀,認真學習黨的十_大和十_屆_中、_中全會精神。勤于思考、勇于探索,對事業始終保持清醒的頭腦,堅持做到勤學習、勤行、慎獨。政治立場堅定,在思想上、行動上始終于黨中央保持高度一致。堅持深入學習和鉆研,把學習作為不斷提高自身的政策和理論水平需要,20__年報考了省委黨校研究生班經濟管理專業,20__年又參加了省委黨校中青年干部培訓班學習,豐富市場經濟理論、法律、科技等方面知識,增強了對經濟發展規律的理性認識,提高了執政能力和水平。由于工作出色,20__年被全國工商聯授予“全國工商聯系統先進個人”稱號,《人民政協報》專門報道了個人先進事跡。二、工作思路清晰,有較強的開拓創新能力。該同志作為市工商聯**,能求真務實,開拓進取,圍繞市委、市政府中心工作,積極探索工商聯工作發展的新思路,努力為民營經濟發展搭建平臺,優化發展環境,建立為民營經濟服務的長效機制,促進非公有經濟代表人士健康成長,促進非公有制經濟快速發展,開創了工商聯工作的新局面。第8頁共9頁三、建言獻策,有較強的參政議政能力。在擔任湖北省十一屆人大代表、市六屆人大常委、市工商聯**期間,圍繞市委、市政府中心工作,深入調研,關注民營經濟發展動態,對民營經濟發展的熱點、難點問題,認真履職參政,建言獻策。撰寫了《進一步改善和優化環境,促進民營經濟快速發展》的報告,代表工商界在市政協大會上發言。撰寫的《全市100家重點民營企業調研報告》、《全市民營企業納稅50強排序》,分別在《領導參考》、《xx日報》刊發。對全市基層商會進行調研,撰寫《xx工商聯自身建設情況的調研報告》,得到市領導的重視。提出的《建立收費明白卡的建議》、《建立民營企業擔?;鸬慕ㄗh》、《優化發展環境、促進民營經濟發展》提案被評為優秀提案。撰寫的《依托大武漢加快發展鄂州民營經濟的產業集群》被評為“宏宇杯優秀論文獎”一等獎。充分發揮人大代表參政議政的作用,在湖北省第十一屆人民代表大會上提出《關于加大xx市城鄉一體化支持力度的建議》和《關于搶抓國家加大投資擴大內需契機促進xx交通新一輪大發展的建議》使我市xx國道,xx公路兩個項目被省交通廳列入20__一級公路建設重點項目,為地方經濟社會發展諫真言、謀良策。四、團結共事,廉潔自律。謙虛謹慎,待人誠懇,公道正派,大局意識強,作風民主,維護班子團結。能嚴格按照黨風廉政建設的各項規定嚴格要求自己。注重加強廉政修養,時時處處用領導干部的標準要求自己,用黨的紀律約束自己,做到以德服人,以廉感人,十分珍惜自己的人格和聲譽。團結同事、關心同事、對事不對人、關心干部成長和生活待遇,從政治上、思想上給予關心。近幾年來,市工商聯班子和機關沒有發生一起違紀案件。第9頁共9頁

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一、提拔前個人情況介紹


尊敬的領導:


我是XX市公安局XX分局的一名普通警務人員,現在榮幸地向您提交我個人的提拔述職報告。我于X年X月參加工作,進入公安系統已有X年時間。此期間,我一直勤奮敬業、踏實鉆研,努力提升自己的業務技能和領導能力,也得到了同事和社會的認可。



二、工作成效與業務能力展示


1. 工作成效:


自從步入警營,我始終堅守初心,對工作充滿熱情,積極履行職責。在平時的勤務工作中,我始終保持高度的工作責任心,嚴格遵守法律法規,積極維護社會治安。我積極參與各類打擊犯罪的行動,在多次抓獲犯罪嫌疑人和現場勘查中,展現出專業的處理能力和冷靜的處事態度。



2. 業務能力:


在職業生涯中,我不斷學習提升自己的業務技能。通過培訓學習和實踐經驗,我掌握了各種偵查技能與方法,比如:犯罪心理學、犯罪學、刑偵技術等,這些知識在實際工作中發揮了重要作用。除此之外,我還積極參與公安局組織的業務競賽和講座,不斷提高綜合素質,為更好地履行職責打下基礎。



三、組織工作與合作能力展示


1. 組織工作:


作為一名優秀的警務人員,我積極參與公安分局的組織工作,擔任一線指揮員的崗位。在不同的任務中,我充分發揮自己的組織能力和團隊協作能力,能夠合理分配任務,協調各個環節,確保任務的圓滿完成。



2. 合作能力:


在工作中,團隊的力量是無可替代的,我積極與同事溝通協作,建立了良好的合作關系。共同解決案件和處理突發事件時,我能夠按照指揮要求,與同事保持緊密配合,形成合力,共同達到工作目標。



四、自我評價與發展規劃


1. 自我評價:


在過去的工作中,我深刻認識到一個優秀的公安人員需要具備堅守原則、誠實守信、積極進取等優秀品質。我一直努力修煉這些品質,做到公正廉潔,辦案果斷,嚴于律己。同時,我也清楚自身的不足,比如領導能力和跨部門溝通協調能力還需要進一步提升。



2. 發展規劃:


為了更好地履行公安職責和更好地服務人民,我將繼續不斷提升自身素質。首先,我將主動參加各類培訓,擴大自己的知識面和技能。其次,我將提高自己的領導能力,學習團隊管理和決策能力,做到在工作中主動承擔責任并做好組織協調。此外,我還將加強與相關部門的聯系與合作,建立更加廣泛的工作網絡,為公安工作提供更好的支援與服務。



以上是我個人的提拔述職報告,我愿意遵守公安部門的各項規章制度,恪守法律底線,以更加飽滿的熱情、更高的效率和更優秀的業績,為公安事業的發展做出更大的貢獻。感謝領導對我的關心和支持,期待您的批示和指導。

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(一)思想覺悟高,政治立場堅定。該同志主持xx局工作以來,能夠認真學習貫徹鄧小平理論、三個代表重要思想,深入實踐科學發展觀,自覺執行黨和國家的各項方針政策和市局黨組的各項決定,政治立場堅定,有很強的事業心和工作責任感,組織紀律性強,在原則問題和重大事件上立場堅定,旗幟鮮明,有較強的政治鑒別力和政治敏銳性。

(二)組織能力強,工作重點突出。在她主持工作期間,一是能站在全局思考問題,具有較強的組織協調能力。她將xx局工作情況制成表格向區委、區政府主要領導報送,爭取他們對質監工作的理解和支持。積極協調好與各部門的關系,僅半年時間就爭取到省、市、區等各項資金54萬元,打開了xx局工作新局面;二是能圍繞區委、政府中心任務開展工作。在支持xx產業發展過程中,積極發揮品牌戰略優勢,將xx生豬、紫云獼猴桃列為四川省名牌精心培育,將xx獼猴桃列為國家級農業標準化示范區進行爭創,還將xx韭黃列為xx首個地理標志保護產品申報。并組織紫云獼猴桃參加了國家質檢總局、國家標準委與陜西省政府在第十七屆楊凌高新科技成果博覽會期間共同舉辦首屆全國農業標準化成果展,使xx區農業標準化工作躍上新臺階。三是大膽創新機制,服務園區建設。對入住園區企業實行提前介入制度、掛聯幫助制度、綠色通道制度,提出了派出人員進駐園區服務的設想,促進xx食品工業園區發展。

(三)關心職工,工作作風踏實。她關愛職工,組織開展的我為質監獻計獻策問卷調查活動,得到了省局主要領導的肯定。為職工辦實事,擠出資金解決了職工午飯難和午休難兩大困難,使xx局職工更加團結。工作作風踏實,經常帶隊開展食品、特種設備、建材安全專項檢查。深入食品工業園區、企業進行實地調研。特別是在迎接省局檢查的準備工作中,她帶頭加班熬夜,總是最后一個離開xx,起到了模范帶頭作用。

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在我們的職業生涯中,提拔是每個人都希望實現的一個目標,然而,提拔需要具備一定的條件,包括專業技能、領導能力和政治素質等。特別是在中國,政治素質在提拔中起著至關重要的作用。因此,進行政治體檢和自我鑒定就顯得尤為重要。



首先,什么是政治體檢?從字面理解,政治體檢就是對政治素質的檢查。政治素質的核心是圍繞著中國特色社會主義思想教育、黨的理論、路線、方針、政策、嚴格遵守黨的紀律規矩等方面。政治體檢涉及到了個人的政治認識、思想意識、黨性觀念、道德原則、法律法規、群眾觀念、綜合素質等方面。在提拔中,如果個人的政治素質未達到要求,就可能會因此被淘汰。



其次,為什么需要自我鑒定?自我鑒定是指個人對自己的政治素質進行分析評估,從而找到自身存在的問題和不足,并采取針對性的措施進行改進和提升。政治素質是一個動態的過程,需要不斷地自我檢驗、自我糾正和自我提高,才能與時俱進、適應變化的社會環境。



在進行政治體檢和自我鑒定時,我們需要考慮的有哪些方面呢?以下是幾點建議:



1. 政治認識方面:在政治認識方面,我們建議深入學習黨的基本理論和路線方針政策。要理解黨在不同歷史時期的地位和使命,了解中國特色社會主義的基本內涵,從而對黨的方針政策有更深入的認識和理解。



2. 思想意識方面:在思想意識方面,要始終堅持馬克思主義思想和社會主義核心價值觀,自覺與時俱進,不斷加強自己的思想道德素養,始終保持先進性和純潔性。



3. 黨性觀念方面:在黨性觀念方面,要始終保持對黨的忠誠,自覺執行黨的決策和規定,做到言行一致,堅持原則,始終保持一種對黨忠誠的態度。



4. 道德原則方面:在道德原則方面,要始終保持高度的道德標準和工作紀律,尊重人民群眾利益,始終樹立以人民為中心的思想,做到公正執法,廉潔奉公,以身作則。



5. 群眾觀念方面:在群眾觀念方面,要始終保持以人民為本的思想,堅持民主、科學、依法治國的理念,始終關心群眾的生活和工作,積極為人民謀利益。



政治體檢和自我鑒定是個人成長的必要過程。只有在政治素質得到提高的情況下,才能在工作中得到真正的提升和發展。因此,我們應該勇于直面自己的不足和缺陷,腳踏實地,努力通過學習和實踐不斷提高自己的政治素質。

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憑啥異地注銷手機卡要身份證

“請問下異地注銷手機卡,為什么不行?”

“你好,異地注銷卡要帶本人身份證到當地營業廳辦理才行?” “不好意思,我是問為什么,為什么就不行?”(為這事,我一天打五六個電話,我就不爽,雖然知道他們解決不了問題,而且可能就是不處理,你想咋樣)

之前,聯通大半夜發個短信,我打開一看,“話費不足十元”,勞資大怒!

不足15,是不斷的短信騷擾,不足10元,不停的短信,吵死你,話費不足5元,還是不停的短信,鬧死人了。第二天,我電話過去提意見。

“我自己欠多少話費心里明白,你一天沒完沒了的提醒,而且大半夜還沒完,不覺得很打擾別人生活嗎?”

至于這個問題,聯通公司還是解決了的,因為聯通公司的利益似乎沒有受到損害。

“你好,要身份證本人注銷是為考慮你手機卡的安全,比如別人拾到你的手機,可防止別人注銷你的卡”

靠沒你這么無聊“那你們怎么允許別人,在外省幫我充話費呢,那為什么不要身份證呢?假如別人充錯號碼,這時候你怎么就不考慮別人的安全呢。再說,我自己有服務密碼啊,為什么外地就不能注銷”

“不好意思,這個不太清楚”

“好吧,我幫你回答吧。充話費,是你們得利益,所以可以不用身份證,而注銷卡,你們感覺少了一筆生意吧”

“方便讓你們領導或者經理、主管接電話嗎,或者你給我他們的電話,我打??”

“我們很理解你的心情,你反應的問題我會盡快與我們領導反應”

“我不要用‘盡快’敷衍我,因為之前我有反應,后來不了了之”

“我們會反應上面的”

“對了,我針對的是聯通,我知道你們是客服人員也很辛苦”

七月份一天,我頭腦發熱,竟然買了一張聯通3G卡,可是現在的我還是留念用了將近3年的——原來的舊卡,舍不得扔??!當然還是狠心換了號碼雖然身在外省,那南昌的聯通卡,有感情哩??同志們

今天我想把那天頭腦發熱買的卡注銷掉,但是身處外省,打了人工服務,想麻煩他們幫忙注銷下,可是!不行,不行,說不行就是不行??奈其何 我火了,明顯的以大欺小,我充話費、升級套餐,身份證不需要,也不必本人到營業廳去,因為你是做聯通的生意??墒悄悴灰?,要注銷,不行,就得他呀的要身份證,就得去營業廳,為什么?因為你壞了他生意??

打個比方,你存5萬錢,銀行笑死,可是你說我要將其中4萬塊存為一年定期,那不好意思,出示身份證!因為“侵犯”他的利益了,想吃點利息,沒那么容易??

說到這,有些人就又說了,“柳永生,多大了呀,你還那么憤青”。其實,對“憤青”的理解,我可以驕傲的說,你不懂!可以爭取的東西,就要爭取,你忍氣吞聲有個P用,這里我舉兩個例子??

一次在玉山火車站買票,那售票員的態度好囂張,不給點她顏色覺得要心里“過意不去”。我抬頭看到售票處的左右墻上,看到‘微笑服務,誠摯待人’,就說,“你什么態度,怎么為人民服務,你沒看到‘微笑服務’嗎”

她也急了,突然不知道說什么。

是啊,習慣了吧,習慣了別人忍氣吞聲,不好意思!我柳永生就不是,有些人就又說了,你這樣有什么用,呵呵!我覺得,你不懂??

這些人為什么會這么囂張,就是我們忍氣吞聲的人把他們寵出來、慣養的,你受氣是你自找的。你懂不懂,如果還是不懂?只有反其道,他們才會對自己的工作心存敬畏!

后來,我叫他拿出意見本,參他一本,呵呵??可笑的是,意見本被撕了一半多,真是此地無銀三百兩。寫完意見,我又向她要她領導號碼,嚇死你,你再囂張給我看看!為人民服務,你當自己是多大官,囂張我就要你難受!

后來我到了二樓,找到他們領導,在我意料之中的,領導笑面而迎(其實你們應該知道,沒有一個官員不怕人民群眾舉報意見,何況官不大呢),他們去找相關文件給我看,我很客氣,就等你找到為止,火車還有半小時開,我也要等,其實我還想告意見本,怎么被撕了這么多,怎么回事?

其實我們應該這樣,社會也是,有時,你就要去為自己的利益(其實是廣大人民),去爭取;有時,別人幫助你,你要毫不吝嗇的表演,這是對他工作的最大肯定,表演可以讓他們工作快樂,工作更認真,并以此為榮,就想我曾經給那個服務態度很好的人,親手寫過好評書。

那天,我把一張3G卡,從手機里撥出來,打個粉碎,雖然還有幾毛錢話費,還有二十元的信用額度,及每月贈送20元話費還有18月沒送,但我還是破釜沉舟,怕得就是自己舍不得扔,婦人之仁!當時還真是“風蕭蕭易水寒,壯士一去不復返”。

我現在為了注銷一張卡,為了自己所謂的的信用,其實是虛榮心的滿足(感覺你看我柳永生是個多有信用的人?。??其實這是一種奴化教育,讓我們因為自己隨便扔掉卡而覺得心里內疚。

就像任何一位開國皇帝殺了無數人建立了自己的王朝以后,就開始實施孔孟之道,麻痹民眾,你們不要造反哪,要忠君呀 可如今,我給你信用,你不偏不給我表現的機會,有一次我就說了,“我如果就是欠了好多話費,就故意欠,不注銷直接扔了,你想怎么樣”

“我們有專門的人員催繳費的”

“呵呵,你怎么聯系,我買張不用身份證注冊的卡,當然我相信你有能力找到我,但這成本我不得而知!”

說真的,信用體系就憑你這個構建,你當在德國、在日本嗎!沒錢沒權,去你丫的信用,憑你這一張卡,你到銀行能貸多少?“請問下異地注銷手機卡,為什么不行?”

“你好,異地注銷卡要帶本人身份證到當地營業廳辦理才行?” “不好意思,我是問為什么,為什么就不行?”(為這事,我一天打五六個電話,我就不爽,雖然知道他們解決不了問題,而且可能就是不處理,你想咋樣)

之前,聯通大半夜發個短信,我打開一看,“話費不足十元”,勞資大怒!

不足15,是不斷的短信騷擾,不足10元,不停的短信,吵死你,話費不足5元,還是不停的短信,鬧死人了。第二天,我電話過去提意見。

“我自己欠多少話費心里明白,你一天沒完沒了的提醒,而且大半夜還沒完,不覺得很打擾別人生活嗎?”

至于這個問題,聯通公司還是解決了的,因為聯通公司的利益似乎沒有受到損害。

“你好,要身份證本人注銷是為考慮你手機卡的安全,比如別人拾到你的手機,可防止別人注銷你的卡”

靠沒你這么無聊“那你們怎么允許別人,在外省幫我充話費呢,那為什么不要身份證呢?假如別人充錯號碼,這時候你怎么就不考慮別人的安全呢。再說,我自己有服務密碼啊,為什么外地就不能注銷”

“不好意思,這個不太清楚”

“好吧,我幫你回答吧。充話費,是你們得利益,所以可以不用身份證,而注銷卡,你們感覺少了一筆生意吧”

“方便讓你們領導或者經理、主管接電話嗎,或者你給我他們的電話,我打??”

“我們很理解你的心情,你反應的問題我會盡快與我們領導反應”

“我不要用‘盡快’敷衍我,因為之前我有反應,后來不了了之”

“我們會反應上面的”

“對了,我針對的是聯通,我知道你們是客服人員也很辛苦”

七月份一天,我頭腦發熱,竟然買了一張聯通3G卡,可是現在的我還是留念用了將近3年的——原來的舊卡,舍不得扔??!當然還是狠心換了號碼雖然身在外省,那南昌的聯通卡,有感情哩??同志們

今天我想把那天頭腦發熱買的卡注銷掉,但是身處外省,打了人工服務,想麻煩他們幫忙注銷下,可是!不行,不行,說不行就是不行??奈其何

我火了,明顯的以大欺小,我充話費、升級套餐,身份證不需要,也不必本人到營業廳去,因為你是做聯通的生意??墒悄悴灰?,要注銷,不行,就得他呀的要身份證,就得去營業廳,為什么?因為你壞了他生意??

打個比方,你存5萬錢,銀行笑死,可是你說我要將其中4萬塊存為一年定期,那不好意思,出示身份證!因為“侵犯”他的利益了,想吃點利息,沒那么容易??

說到這,有些人就又說了,“柳永生,多大了呀,你還那么憤青”。其實,對“憤青”的理解,我可以驕傲的說,你不懂!可以爭取的東西,就要爭取,你忍氣吞聲有個P用,這里我舉兩個例子??

一次在玉山火車站買票,那售票員的態度好囂張,不給點她顏色覺得要心里“過意不去”。我抬頭看到售票處的左右墻上,看到‘微笑服務,誠摯待人’,就說,“你什么態度,怎么為人民服務,你沒看到‘微笑服務’嗎”

她也急了,突然不知道說什么。

是啊,習慣了吧,習慣了別人忍氣吞聲,不好意思!我柳永生就不是,有些人就又說了,你這樣有什么用,呵呵!我覺得,你不懂??

這些人為什么會這么囂張,就是我們忍氣吞聲的人把他們寵出來、慣養的,你受氣是你自找的。你懂不懂,如果還是不懂?只有反其道,他們才會對自己的工作心存敬畏!

后來,我叫他拿出意見本,參他一本,呵呵??可笑的是,意見本被撕了一半多,真是此地無銀三百兩。寫完意見,我又向她要她領導號碼,嚇死你,你再囂張給我看看!為人民服務,你當自己是多大官,囂張我就要你難受!

后來我到了二樓,找到他們領導,在我意料之中的,領導笑面而迎(其實你們應該知道,沒有一個官員不怕人民群眾舉報意見,何況官不大呢),他們去找相關文件給我看,我很客氣,就等你找到為止,火車還有半小時開,我也要等,其實我還想告意見本,怎么被撕了這么多,怎么回事?

其實我們應該這樣,社會也是,有時,你就要去為自己的利益(其實是廣大人民),去爭??;有時,別人幫助你,你要毫不吝嗇的表演,這是對他工作的最大肯定,表演可以讓他們工作快樂,工作更認真,并以此為榮,就想我曾經給那個服務態度很好的人,親手寫過好評書。

那天,我把一張3G卡,從手機里撥出來,打個粉碎,雖然還有幾毛錢話費,還有二十元的信用額度,及每月贈送20元話費還有18月沒送,但我還是破釜沉舟,怕得就是自己舍不得扔,婦人之仁!當時還真是“風蕭蕭易水寒,壯士一去不復返”。

我現在為了注銷一張卡,為了自己所謂的的信用,其實是虛榮心的滿足(感覺你看我柳永生是個多有信用的人?。?,咦??其實這是一種奴化教育,讓我們因為自己隨便扔掉卡而覺得心里內疚。

就像任何一位開國皇帝殺了無數人建立了自己的王朝以后,就開始實施孔孟之道,麻痹民眾,你們不要造反哪,要忠君呀 可如今,我給你信用,你不偏不給我表現的機會,有一次我就說了,“我如果就是欠了好多話費,就故意欠,不注銷直接扔了,你想怎么樣”

“我們有專門的人員催繳費的”

“呵呵,你怎么聯系,我買張不用身份證注冊的卡,當然我相信你有能力找到我,但這成本我不得而知!”

說真的,信用體系就憑你這個構建,你當在德國、在日本嗎!沒錢沒權,去你丫的信用,憑你這一張卡,你到銀行能貸多少?

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一、引言



我有幸能夠在公安系統工作多年,接觸到各類刑事案件、治安案件以及交通管理等工作。這些年來,我不斷提升自己的專業知識和技能,并始終以服務人民、維護社會穩定為己任。感謝組織給予我提升的機會,我將在此述職報告中詳細闡述我在各項工作中的表現、專業能力的提升以及未來的發展目標。



二、專業工作能力



1. 案件偵破能力



在過去幾年的工作中,我主要負責治安案件的偵破工作。通過靈活運用各類偵查手段,我成功破獲了多起盜竊、詐騙等案件。其中,我依靠細致入微的調查和周密的分析,成功破獲了一起山寨手機制造案件,挽回了數百萬元的經濟損失。這一批案件的破案率明顯高于同期的平均水平,得到了上級領導的高度肯定。



2. 社會治安管理能力



作為社會治安管理的一員,我始終注重維護社會的安定與有序。通過加強對轄區內重點人員、問題場所的排查整治,我成功化解了多起社會矛盾,遏制了潛在的安全隱患。例如,我主動參與了一次轄區內舉辦的重大活動安保工作,在充分了解活動風險的基礎上,合理安排人員部署,確保了整個活動的順利進行。



3. 交通安全管理能力



交通安全是社會治安管理的重要組成部分,我深知這一點。通過加強對交通違法行為的嚴厲打擊和對交通安全知識的宣傳普及,我成功提高了轄區內交通安全的整體水平。通過我多年堅持的交通安全宣傳教育工作,轄區內的交通事故發生率較同期下降了20%以上,受到了上級機關的表揚和認可。



三、專業技能提升



1. 學習新技術



作為一名警務人員,與時俱進的學習新技術是我提升自己的重要途徑。我積極參加公安系統的培訓班和研討會,學習先進的犯罪偵查手段和科技設備的使用方法。例如,我參加了一次面向社會的網絡犯罪信息安全培訓班,深入學習了網絡犯罪的特點和打擊手段,為后續的案件偵破工作提供了豐富的經驗。



2. 提升語言表達能力



為了提高表達能力,我參加了一次公安系統組織的演講比賽。通過準備主題演講并在比賽中展示,我不僅鍛煉了自己的語言表達能力,還增強了自信心和應變能力。這些能力對于日常工作中的口頭表達、人際溝通等環節都具有重要的意義。



四、未來發展目標



1. 進一步提升專業技能



在今后的工作中,我將繼續學習新的案件偵破技巧和科技設備的使用方法。尤其是要注重網絡犯罪的打擊,不斷提升自己在這方面的專業能力,為打擊犯罪、維護社會穩定做出更大的貢獻。



2. 加強團隊協作能力



作為一名警務人員,團隊協作是我們工作中無法忽視的一環。我將積極參與公安系統組織的各類團隊活動,增強團隊合作意識和能力。通過與同事們的充分溝通和合作,提高工作效率,共同應對各類突發事件。



3. 提高應對危機的能力



公安工作充滿了各種風險和挑戰,我將繼續學習和實踐,提高自己在處理突發事件、應對危機的能力。通過參加訓練和模擬演習,提高自己的應變能力和決策能力,確保在關鍵時刻能夠做出正確的決策,保持冷靜的思維和作風。



五、結語



感謝組織給予我的提拔機會,我將倍加珍惜并不辜負所期望。我將不斷提升自己的專業技能和工作能力,為維護社會治安、保障人民安全做出更大的貢獻。我堅信,在組織的培養下,我必將取得更優異的業績,成為一名出色的公安干部。

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東營單工傷保險憑啥“吃得開”

人在東營打工,社保在浙江。而“社?!保梢灾皇枪浑U。企業只需交一定管理費,只繳工傷保險,從而降低企業的用人成本。

東營邦芒人才表示,每人每月幾十元,工傷能在浙江辦。

現在多數地區實行五險捆綁,交不上養老、醫療,就不能入工傷。這樣一來,企業用人成本太高。另外民工因為到手的錢變少了,也不想交。而工傷保險在五險中的繳費比例最低,賠付額不封頂,企業受益最大。”

只要簽一份代辦協議,并交納一定費用,便能拆分五險、異地代繳工傷一險?!百M用是每人每月幾十元。里面包括了保險費和管理費。工傷保險則是在浙江交。就相當于人在東營工作,工傷保險在浙江交。當地政府辦事效率高,服務意識強。事故發生后,賠付按浙江當地標準計算。”

東營實行嚴格的一票征繳制,五險必須全交,不能單列。再者“五險”與新農合等存重疊。單工傷業務之所以存在一個重要原因在于很多務工者覺得只要有工傷保險就行,其他的都是浪費錢?!皢喂麡I務多是在農民工較多的企業吃得開?!睎|營開元人才分析稱,“很多農民工認為,自己有新農合、基本養老保險作保障,再拿出錢來買醫療、養老保險,只是花了兩份的錢,享受一份的收益。至于生育、失業保險也沒多大用處。所以他們對單工傷業務樂享其成。

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尊敬的公司領導:

客房部領班(xx)因本人去國外發展申請離職,我部門的運轉按常規需要三名領班才能正常運轉,現只有兩名領班倒班工作中存在一定的難度,加上我們酒店住客率高,我部門要求三級查房制度,每間客房必須經過領班質量把關到前臺出售,為了把我部的管理工作做位,建議在客房服務員提拔一名優秀員工勝任領班工作,通過全體員工投票選舉出(黃**)擔任領班管理工作,黃**是20**年2月份入職,一年多來她從事文員工作有時侯頂替二級倉管理員休息工作,她對待工作認真負責,溝通協調能力強,積極肯干有組織能力,上進心強。 ?以上請示妥否,呈公司領導審批。

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張XX同志考察材料

一、基本情況

張XX同志于1995年7月畢業于XX學校XX專業,同年8月分配到縣XX工作至今。其間,2000年9月考取省委黨校函授學院法律專業,參加在職函授教育,于2003年7月畢業,取得大專文憑。

二、德才表現:

張XX同志平時工作積極,作風正派,能遵守法律和規章制度,政治覺悟和組織紀律性較好,廉潔自律,沒有出現過各種不良行為。

三、主要不足:

理論深度有待提高。

四、民主推薦情況:

單位于2003年8月18日進行科級領導干部民主推薦,參加推薦15人,贊成15人,得票數列第一。

2003年8月20日

經局黨組考察,現推薦為近期可提拔任用的副科級干部。

考察人:XX

來源:公開選撥領導考試

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<<<了解自己

作為提拔過程中最重要的一部分,你要了解自己的需求,并搞清楚為什么會有這樣的需求。如果你瞄準更高的職位,只是因為覺得自己該被提拔了,而不是對更高層次的工作本身感興趣,那連老天都不會幫你晉升。誠實地看自己——你的成就、文憑和技能是否達到要求。

<<<提醒老板

老板是把關人。他需要看到你的進步,如果看不到,就需要創造機會讓他看到。如果你覺得老板不大可能主動跟你談,可以要求見老板,跟他聊聊你在單位里負責的業務。通過與老板交談,使你的職業規劃更加明確。最重要的是,不要以為老板可能了解你,你要讓他知道你的職業抱負,知道你每天在做什么。告訴老板,幫助老板。

<<<讓最重要的人了解你

想一想,在工作中人們對你的看法是怎樣的。為了得到提拔,你需要誰了解你?誰是面試小組的一員?領導們會聽取誰的意見和建議?將這些重要的人列出來,設法給他們留下好印象。

<<<開始吶喊

如果決策者看不到你,對你沒有了解,就要想辦法提升你在組織中的形象,以便領導在考慮提拔哪個人的時候能第一個想到你。沒有什么比被評為年度優秀員工更讓你引人注目的了,但如果這種機會與你擦肩而過,也不要失望,還有另外的方法讓領導知道你的名字。如果你的公司有網站,可以在上面發表對客戶的訪談,也可以開博客。如果公司組織客戶活動,你要主動參加,爭取主持活動。

<<<投資自己

如果你認為要增加閱歷才能把握夢想的工作,那就去投資自己吧??礈蕦W習機會,如果你對自己的專業知識很自信,但缺乏管理經驗,在不影響正常工作的情況下,可以報讀管理課程。這樣不僅能增加你的有用技能,還可以豐富閱歷。

<<<照照鏡子

照照鏡子,看看你穿的衣服——不要低估形象對工作的重要性。想想,決策者要經過什么過程,才能決定讓你就任新職?你看起來像那個職位上的人嗎?想得到什么職位,就按那個職位的標準穿衣打扮,不要因為你現在的職位不注重自己的形象。

<<<打造人際網絡

人際關系非常奇妙。參加人際交往活動,能拓寬你的接觸面和知識面。如果你在大企業工作,可能會有專門的社團幫你找到志同道合的人。你也可以參加公司外的社交活動。

如果你想在本單位得到提拔,內部交際網絡明顯更有用,你可以在內部交際網絡中找導師引導你。

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題目:提拔領導檢討書



導 言:



尊敬的領導:



您好!我以此檢討書的形式向您表達我對在擔任領導職務期間存在的錯誤和不足之處的反思和認識,并希望能夠得到您的諒解和指導。在接下來的幾千字里,我將詳細闡述我發現的問題,并提出改進的思路。



一、領導能力的欠缺:



作為一名領導,我深感自己在領導能力方面有許多不足之處。首先,我在領導團隊時常缺乏決策的果斷性和目標的明確性,未能明確傳達組織的使命和目標。這導致了團隊成員的模糊感和方向性不強,進而影響了團隊的凝聚力和工作效率。



其次,我對工作任務的分配和監督不夠到位。我過于傾向于依賴團隊成員自行解決問題,未能及時給予指導和幫助。此外,在團隊的日常管理中,我發現自己常常過于重視任務的完成,而忽視了員工的成長和激勵。這直接導致了團隊成員的積極性和工作意愿的下降。



另外,我在處理人際關系時也犯下了一些錯誤。我在與團隊成員溝通時,未能注意言辭的恰當性和方式的適度性,有時會因為口氣過于強硬而傷害到他人的自尊心。這使得團隊內部的合作關系受到了一定程度的破裂,進而影響了工作的開展。



二、領導精神的缺失:



除了領導能力的不足,我也意識到自己在領導精神方面存在著嚴重的缺失。首先,我對團隊成員的關懷不夠。由于自己忙于工作,我很少主動關注他們的需要和困難,這使得他們在工作和生活方面都感到了很大的壓力。



其次,我在考慮利益問題時欠缺公正性和公平性。有時我會因為個人偏好而優先考慮某些成員的利益,而忽視其他成員的權益。這不僅影響了團隊的和諧發展,也削弱了我的領導公信力。



最后,我認識到自己沒有樹立起團隊合作的意識。我傾向于把問題自己解決,而忽略了團隊成員的智慧和貢獻。這使得團隊的創新能力和競爭力大大降低,也限制了整個組織的發展潛力。



三、改進措施與展望:



為了彌補自己的不足,我制定了以下改進措施:



首先,提升領導能力。我將加強領導力的學習和培訓,不斷提高決策的果斷性和目標的明確性。我還會加強對團隊成員的指導和關懷,促進他們能夠充分發揮自己的潛力和能力。



其次,強化人際關系的處理能力。我將多聽取他人的意見和建議,注重言辭的措辭和方式的選擇,更好地與團隊成員進行溝通和交流,共同維護團隊的凝聚力和向心力。



最后,培養領導精神。我將更加關注團隊成員的需要和困難,促進他們的成長和發展。我還將更加注重利益的公正和公平,制定透明的激勵機制,提高團隊成員的工作積極性和滿意度。



展望未來,我希望通過這次檢討和改進,能夠成為一名更優秀的領導。我會牢記自己的不足,不斷學習和提高,真正實現團隊的共同目標,為組織的發展做出更大的貢獻。



結 論:



通過這次檢討,我對自己在領導職務期間的不足有了更加清晰和深刻的認識,同時也明確了自我改進的方向與措施。我將繼續加強學習和提高自己的領導能力,注重培養領導精神,為團隊和組織的持續發展努力奮斗。



最后,我再次向您表示由衷的歉意,并真誠希望能夠得到您的諒解和指導。我深信,在您的幫助和指導下,我一定能成為一名稱職的領導,為組織的繁榮做出更大貢獻。



謝謝您!

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1.您是我見過最美麗的樹葉,讓我的森林為您凋謝;您像一首旋律讓我的生命多和諧,我只能用小小聲音說感謝,小到只有您能了解!

2.每天都忙碌的工作著,我們擦肩而過,我們眼神間不謀而合,輕的敲開你的辦公室大門,最深切給您說一句,生日快樂。我們的感情是長久深遠的。

3.看不清楚前面的道路,挽留不住歲月的腳步,還好有你的呵護,能聽我把苦樂傾訴。感謝你,我的領導,真心愿你好運一路,快樂常駐,把幸福一直留住。

4.如果我是詩人,我要用最美的語言表達對你的感謝,如果我是歌者,我要用最激昂的旋律為你祝福,感恩您,我最好的領導。

5.天天路過你的身邊,卻一直沒有進去看望過你,今天我終于決定鼓起勇氣,敲開你的辦公室:老大,謝謝你的照顧!

6.我也許不是您最出色的員工,而您卻是我最崇敬的領導!

領導、主管、經理,我進入公司有XX時間了,在這階段你給了我很大幫助,非常感謝你的教導、培養,也很高興能夠在你手下干活,是件非常愉快的事情。

8.是您使我體驗了生命的真諦;是您使我不斷成長;是您助我度過難關;是您給予了我溫暖;是您給了我堅持到底的力量和勇氣;是您增添了我的智慧、覺醒了我的自尊、教會了我該獨立。

9.來到公司這段時間,每天的工作雖然看上去井井有條,但是依然有很多工作細節一直被我忽視,在領導的教導下,我對比出自身的不足,將工作重點調整,開闊了視野,對工作有了更深一層的了解。以領導學習的路上我走得很慢而且路很漫長,但是踏著扎實的腳印前行,心中信心百倍。

10.在這個不知道還可以鍛煉多久耐渴的日子里,我衷心的感謝學校的領導,讓我們有了一次這么深刻的鍛煉機會!

11.送你一杯美酒,祝你前程路上福長有;送你一杯清茶,祝你前程路上樂無涯;送你一條短信,祝你前程路上盡好運。祝你:一路順風!

12.感謝老板多年來對我的關心、鼓勵和幫助,你從前教授我的某某事(說細致一些)將使我獲益終身,希望今后仍能得到你的賜教。

13.早就想感謝你,但是一直不好意思說出口,給您發條短信,感謝你的幫助,愛護。

14.螢火蟲的可貴,在于用那盞掛在后尾的燈,專照別人;你的可敬,則在于總是給別人提供方便。

15.人生的旅途,因你而明亮,生活的道路,因你而不再迷茫,是你讓我找到了飛翔的翅膀,感謝你的我的領導。

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一、


尊敬的領導:


您好!我是XX公司XX部門的一名員工,非常榮幸能夠向您呈交我的提拔述職報告。


二、工作概況


本次述職報告主要回顧了過去一年我在公司的工作表現,并總結了自己的成長和取得的成績。在過去的一年里,我積極投入工作,勤奮努力,通過不斷學習和提升,取得了顯著的進展。


三、工作成績


1. 卓越的工作表現


在過去一年里,我在XX部門的工作表現獲得了同事和領導的高度贊揚。我嚴格按照公司的目標和要求,在工作中盡職盡責,細心執行各項任務,確保工作質量和效率。同時,我也積極參與團隊合作,與同事們共同解決工作中的挑戰和問題。


2. 創新性的思維和行動


作為一名員工,我不僅僅按照常規去完成工作,還積極提出了一些建設性的建議和解決方案。我善于觀察和分析市場動態,對公司的業務進行有針對性的調整,取得了良好的效果。我也積極參與公司內部的創新項目,為公司的發展做出了一些貢獻。


3. 運營成本的控制


在過去一年中,我通過改進工作流程、提高效率等方式,成功地降低了部門的運營成本。我與同事們一起尋找成本優化的機會,并提出了一套有效的方案。這項工作得到了公司領導的認可,并為公司節省了大量的資金。


四、技能提升


1. 自我學習和發展


在工作中,我始終堅持學習和提升自己的技能。通過參加各類培訓和學習課程,我提高了自身的專業素質和領導能力。我也積極跟進行業發展動態,保持對新技術和新趨勢的了解。這些學習和成長幫助我更好地適應公司的變化和挑戰。


2. 團隊合作能力


作為團隊的一員,我注重與同事們的良好合作關系。我主動與同事交流溝通,分享經驗和資源,形成合力,共同完成團隊的任務。我也尊重和理解每個人的特點和意見,通過合作構建了一個積極向上的工作氛圍。


五、進一步提升


1. 領導能力的提升


未來,我希望通過進一步提升我的領導能力,成為一個更好的團隊領導者。我計劃參加相關的學習和培訓,學習如何更好地管理和指導團隊,提高團隊的凝聚力和執行力。


2. 繼續學習和專業發展


我還會持續關注行業發展趨勢,并不斷提高自身的專業技能。我計劃參加更多的培訓課程,并應用所學知識于實際工作中,為公司創造更大的價值。


六、結語


通過這份提拔述職報告,我想向您展示我在過去一年里的工作成績和個人成長。我非常珍惜這次機會,感謝您給予我的信任和支持。無論得到與否,我都將繼續努力,為公司的發展貢獻自己的力量。


十分感謝您抽空閱讀我的提拔述職報告,并期待著您的寶貴意見和建議。


謝謝!

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