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辦案單位事跡材料|辦案單位事跡材料(分享13篇)

發表時間:2022-12-08

辦案單位事跡材料(分享13篇)。

? 辦案單位事跡材料 ?

一、指導思想:

以“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發展觀,以提高職工素質和單位文明衛生程度為目標,以貼近職工、關愛職工、全心全意為患者服務為宗旨。通過積極有效的創建工作,把單位建設成管理有序、服務完善、環境優美、人際關系和諧的文明平安單位。

1、成立以院長為組長的文明衛生平安單位創建領導小組;

2、制訂創建工作規劃,落實目標管理責任制;

3、加強黨組織在創建工作中的領導作用,做到職工有突發事件必到、職工患病必訪;

(二)開展教育活動:

1、定期組織職工開展社會公德、文明衛生平安單位創建知識教育;

2、進行法制宣傳和法制教育;

3、辦好衛生宣傳欄;

4、開展計劃生育宣傳活動,杜絕計劃外生育;

2、搞好門診樓的改建工作;

3、抓好環境衛生;

4、積極開展除“四害”工作;

(四)抓好治安工作:

1、落實好綜治工作的各項措施;

2、成立護院隊;

3、設立警務室;

4、完善電子監控系統;

? 辦案單位事跡材料 ?

為發揮黨支部戰斗堡壘作用,在____公司黨委的帶領下,我站黨支部以黨的十九大為精神指導,緊緊圍繞《中國共產黨支部工作條例(試行)》《加強黨的基層組織建設三年行動計劃(2018-2020年)》《__省黨支部規范化建設指導意見》等文件要求,不斷加強支部思想建設、組織建設、制度建設、文化建設,堅持用理論指導實踐,黨建帶動生產,切實為我站經營管理撐起堅強后盾,為打造學習型、實干型、服務型、創新型、廉潔型黨支部奠定堅實基礎。

一、加強學習理論方面

一直以來,我站黨支部扎實推進“兩學一做”學習教育常態化制度化,深化拓展學習教育內容,認真學習黨章黨規,深刻領會學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,堅持每月至少1次黨員集中學習,學習做到有計劃、有目的、有準備。采取學習討論、談心得體會等多種形式,注重學習的實效性和形式的多樣性。今年來,我站黨支部嚴格執行“三會一課”等基本制度,落實“三會一課”計劃報備和紀實報告制度、黨員領導干部講黨課制度,共開展支部書記領學帶學__次、實地參觀紅色革命教育基地_次、除此之外還通過黨員電教平臺、黨員志愿服務等形式加強黨性修養,切實發揮黨員先鋒模范作用,同時有計劃的開展主題黨日活動__次、不斷豐富學習內容、創新教育形式。

二、認真開展組織生活方面

一直以來,我站黨支部嚴格按照上級黨委關于召開組織生活會的相關要求,會前進行深入學習研究、廣泛征求意見、開展談心談話、認真對照檢查材料、撰寫發言稿,會上開展民主評議黨員工作,認真進行批評與自我批評,會后制定問題清單及整改措施,確定整改時限,堅持做到每年至少召開一次組織生活會。

三、認真開展黨風廉政教育方面

近年來,我站黨支部嚴格按照規定的要求、堅決反對一切的形式主義、官僚主義,同時還積極地開展黨員黨風廉政教育專題黨課,開展了包括《中國共產黨紀律處分條例》、《關于__紀委通報3起違反規定精神典型問題的會議》、《關于通報2019年元旦節假日期間5起工作作風問題及8起違反規定精神典型問題的會議》等專題教育培訓會議,嚴格開展好紀律教育月學習活動,且做到有計劃、有安排、有要求,確保我站黨員中無違法違紀行為存在。

四、發展黨員工作方面

目前我站設有一個黨支部,并成立了__汽車站支部委員會,共有正式黨員__名、其中在職黨員_名、退休黨員__名,發展對象_名。

一直以來我站嚴把考察關,嚴格按照流程對入黨積極分子進行培養考察,對已遞交入黨申請書的入黨申請人都登記在冊,黨支部經討論研究后對優秀人選確定為入黨積極分子,指定兩名培養考察人,經常了解積極分子的思想和學習、工作情況,向上級黨組織反映他們的愿望和要求,鼓勵和幫助他們端正入黨動機;開展定期談話,并定期向黨組、黨支部匯報入黨積極分子的成長情況,根據入黨積極分子的思想認識和實際表現,在《入黨積極分子考察表》中填寫考察意見并指出存在不足和努力方向;要求入黨積極分子主動向黨組織匯報思想,主動交心,匯報自己在政治思想上、在日常學習工作生活中的感受和體會,特別是重大政治問題上的立場和態度等。堅持考察與培養相結合,做到培養有目標、考察有內容、結果有登記。根據每個積極分子的特點,分配一定的工作,讓每位入黨積極分子都能在實際工作中得到鍛煉,增強黨性修養。嚴格按照發展黨員工作程序,使發展黨員工作真正做到成熟一個、發展一個,從源頭上防止把不合格的對象吸收入黨。堅持把預備黨員的跟蹤培養作為發展黨員的一個重要環節來抓。在研究預備黨員轉正時,堅持做到考察不走過場,程序不簡化,標準不降低,討論有依據,確保了新黨員的質量。

五、黨費收繳方面

201_年來,我站嚴格按照黨費收繳、管理和使用的規定及相關要求,做到安排專人負責黨費管理工作,黨費??顚S谩①~目清楚,手續齊全,開支合理,在黨費的收繳、管理等方面做到及時上繳、及時登記、賬目清晰;做到帶黨費的使用上堅實統籌安排、量入為出、收支平衡、略有結余。通過完善對黨費收繳、使用和管理工作,較為充分地發揮了黨費在促進黨建工作中的作用。

六、開展“四強四優”主題實踐活動方面

201_年以來,為貫徹落實黨的十九精神,以改革創新精神推進我站黨建工作,鞏固和拓展學習實踐活動成果,增強我站黨支部的創造力、凝聚力、戰斗力,在公司黨委的帶領下,我站深入開展了爭創以政治引領力強、推動發展力強、改革創新力強、凝聚保障力強為主要內容的“四強”黨組織,爭做以政治素質優、崗位技能優、工作業績優、群眾評價優為主要內容的“四優”共產黨員活動。在創建基礎上,結合“四強四優”爭創活動的開展,結合我站建設發展實際,努力打造我站“四強四優”型領導班子團隊,要求班子成員要精讀黨建政治理論書籍,撰寫學習心得;要求班子成員要結合新時期黨建創新理論和企業發展實際,對全體黨員開展專題黨課教育;通過班子組織生活會形式,結合黨中央近期頒發的一系列廉潔自律規范和個人的思想工作實際,作出深刻的對照檢查與自我批評,將“四強四優”爭創活動落到實處。

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消防單位事跡材料篇1<\/h2>

烏蘭察布市四子王xx消防救援大隊始建于1983年,下轄1個消防救援站,現有指戰員22人,駐守在“神舟家園”的杜爾伯特草原上,在見證和守護中國航天事業快速發展的同時,全力保衛著25513平方公里和21萬農牧民群眾的平安穩定。建隊40年來,大隊團結帶領全體指戰員真抓實干、破浪前行,歷年來共圓滿完成11次“神舟”系列載人航天飛船和3次“嫦娥”系列返回艙搜救消防安保工作任務,曾榮獲“全區消防隊伍先進單位”、烏蘭察布市“青年文明號”和“文明單位標兵”、自治區十佳“草原119”消防志愿服務組織、公安部消防局“抗洪搶險先進集體”等榮譽。

一、突出政治引領,打造對黨忠誠的`“奮發者”。四子王xx消防救援大隊以護航北疆平安為己任,以“人民楷?!倍假F瑪為榜樣,堅持黨建引領,踐行守望相助,努力打造草原北疆最強戰斗堡壘。在總隊、支隊兩級黨委的正確領導下,大隊始終堅持政治建隊,在日常工作中通過集中、自主學習、主題黨日活動等形式為抓手,將培育青年指戰員高尚情懷、偉大理想及樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀作為思想建設的總體目標,堅決鑄牢了全體指戰員對黨忠誠的政治信仰。堅持新隊員“四個一”教育,建立“聯學創新理論、聯建先進組織、聯帶共產黨員,創建一流黨組織”的“三聯一創”機制,把急難險重任務作為檢驗黨建成效、鍛煉黨員骨干的重要戰場。結合“民族團結進步”創建工作,主動牽頭組建“阿穆爾”雙語消防志愿服務隊,深入轄區開展消防常識宣講、消防公益服務下鄉等活動,帶動輻射1000余名志愿者,切實延伸了工作觸角,解決了消防末端治理難題,在全區第六屆青年志愿者服務項目大賽中“阿穆爾”雙語消防志愿服務隊獲評金獎。積極邀請全國勞動模范朝勒孟進行專題授課,邀請“人民楷模”都貴瑪進隊站講述“三千孤兒入內蒙”的傳奇佳話,推動身邊可見可學的草原英雄人物、紅色資源進隊站、進生活,以“特殊黨課”的教育形式為載體,激活黨的基層組織“神經末梢”,提升青年指戰員“愿為”“善為”“有為”的思想覺悟。

二、注重摔打錘煉,勇做赴湯蹈火的“逆行者”。四子王xx消防救援大隊主動對標“全災種、大應急”任務需要,多措并舉提升隊伍戰斗力。制定訓練獎懲規定,完善訓練基礎設施,通過班組擺擂臺賽、個人爭龍虎榜等方式,激勵先進、倒逼后進,規范訓戰一體模式,從大隊主官到消防員,人人向全優目標靠齊,人人向訓練尖兵邁進,針對性的開展合成訓練,穩步提升隊伍“專業化”“職業化”發展路線。大隊練兵成績始終名列前茅,特別是在2019年度被評為考核成績優秀單位。建隊以來,大隊堅持在實戰中培養戰斗精神、砥礪血氣膽氣,先后接處警5000多起,搶救人民群眾3000多人,成功處置“3。14”壓縮天然氣槽車側翻倒灌事故、“5·13”東八號鄉抗洪搶險災害等一系列急難險重任務,一次又一次出色完成重大滅火救援戰斗任務,以實際行動扛起了“主力軍、國家隊”獵獵戰旗。2022年初,面對新冠疫情的再度爆發,大隊第一時間召開部署會研究制定工作方案和措施,全體青年指戰員積極請戰,充分發揚“特別能吃苦、特別能戰斗”的品質,勇于擔當,勇于沖鋒,全身心的投入防控疫情攻堅戰中,全體指戰員放棄春節休假計劃,第一時間歸建,連續4個月始終堅守在抗“疫”第一線,累計參與各類勤務30余次,出動車輛60輛次,指戰員200人次,搬運各類物資10余噸,洗消殺毒近萬平方米,實現了涉疫場所“零火災”,隊伍內部“零疫情”。

三、聚焦主責主業,爭當護民平安的“守夜者”。四子王xx消防救援大隊始終堅持盡責至善保平安,牢固樹立“以人民為中心”的理念,千方百計為群眾辦實事、解難題,使消防工作真正服務于經濟建設、服務于人民群眾。以消防安全整治三年行動為抓手,開展高層住宅、老舊居民區、倉儲物流、?;瘓鏊?類重點場所分類排查整治,堅持從源頭上防范化解重大消防安全風險,監督員對排查發現的火災隱患整改難易程度及危害后果進行分析研判,逐個制定整改計劃和措施,逐個落實整改方案、責任和資金,通過多次上門幫扶、督促整改的方式,全面消除隱患。大隊黨委堅持履職盡責保平安,緊緊抓住消防安全責任落實這個“牛鼻子”,充分發揮“主推手”作用。經大隊黨委多次會商并報請旗政府,召開政府常務會專題研究部署安全整治三年行動和消防安全工作,旗政府召開專題會議宣貫自治區《消防安全責任制實施辦法》并安排部署全旗社會面火災防控工作。旗政府黨政主要領導多次聽取工作匯報、帶隊檢查消防安全工作。利用每季度安全生產會議契機,及時向重點行業部門通報火災情況,推動行業部門落實監管責任。大隊始終堅持“本地化、接地氣”的宣傳工作思路,以貼近生活、貼近實際、貼近群眾的宣傳教育形式為載體,充分發揮“北疆藍焰”“阿穆爾志愿服務隊”效能,定期深入敬老院、社區、大街小巷開展消防知識普及、緊急逃生技能培訓,真心實意地為駐地群眾做好事、解難事。近年來,全旗公眾消防常識知曉率明顯提高,新增受教育群眾3萬余人,辦實事100余次。

時代造就英雄,時代呼喚英雄。四子王xx消防救援大隊全體指戰員將不忘初心、牢記使命,再接再厲,勇毅前行,堅持對黨忠誠不動搖、紀律嚴明不松懈、赴湯蹈火不畏懼、竭誠為民永不忘,為服務地方經濟社會發展、保障人民群眾安居樂業作出新的更大的貢獻,在全面推進消防救援事業發展的新征程上爭先進位、貢獻力量,努力做好護民平安的“守夜人”。

消防單位事跡材料篇2<\/h2>

新疆阿克蘇市依干其鄉地處城鄉結合部,轄區面積123平方公里,是阿克蘇地區的消防安全示范鄉,轄區面積大,人員居住分布廣,有174個企業,25所學校,常住居民43364人。

從20xx年以來,依干其鄉先后獲得新疆維吾爾自治區授予的諸多榮譽。從原來的火災高發鄉到現在的消防安全示范鄉,依干其鄉成績的取得是鄉政府獨到的消防宣傳形式、初期火災快速撲滅的行動力、構建火災防控堅固防線所結出的碩果。

20xx年5月,鄉政府為地處偏遠、分散的村子及單位統一安裝了一鍵式火災報警裝置。當任何村發生火災時,只要一個報警器響起,附近的十戶居民家中的報警裝置都會響起。派出所接警中心第一時間顯示報警地點,通過聯通gsm網絡與轄區派出所接警中心機相互聯通,并與社區負責人、村消防聯防隊員的手機聯通,裝置覆蓋全鄉20個行政村和2個社區,在處置突發火災時,解決了警訊傳播速度不快、警力集中速度過慢、增援力量出動不及時的問題。

鄉民們可以立即拿起滅火工具組成第一級救援力量,派出所、消防隊為第二級救援力量,當第二級救援力量仍不夠時,鄉政府、治安隊員、民兵、相鄰村等及時組成第三級救援力量。有了一鍵式火災報警裝置,配合得當措施、預防及時,依干其鄉并未發生重大火災。

有了技防手段,依干其鄉政府開始在人防手段上下功夫,消防安全管理工作形成了“消防監督員抓指導、社區民警具體抓、社區居委會主任具體抓”的三級管理模式。社區按照人、地、事、物、組織,針對老幼病殘孕等弱勢群體、社區重點部位、出租房屋、企業單位建立四類檔案,全面掌握了轄區人員、單位、建筑設施、火災隱患等基本情況。

“沒有水、沒有站,火災來了干著看”一直是鄉民們心頭的一個結,依干其鄉政府抓住國家加快社會主義新農村建設的有利時機,大力開展村莊消防規劃編制工作,積極推進農村消防水源、道路、通信等基礎設施建設。兩年多的時間里,鄉政府已先后投入20萬元改造農村消防供水管道,新建供水水塔6個、消防水鶴1個,為鄉民配置干粉滅火器1000余具。

針對依干其鄉遠離市區、沒有消火栓的實際,鄉政府建立了微型消防站,配備有8名義務消防隊員,以救‘早’、滅‘小’和3分鐘到場撲救初起火災為目標,配備必要的消防器材,采取輪班制,實現24小時全天候執勤,同時大隊定期實地進行培訓。自這支隊伍成立以來,已先后處置各類火災40余起,營救群眾6人,搶救財產損失達200萬元。除了每日開展訓練,隊員們還兼任鄉里的普法宣傳員,在群眾中開展消防宣傳教育,提高群眾的消防安全意識,發揮日常巡邏、火災撲救、消防安全宣傳的三重作用。近幾年來,依干其鄉在平安建設方面,先后獲得“全國人民調解委員會模范單位”、“阿克蘇市平安鄉”等殊榮。

依干其鄉人民政府微型消防站隊員正在進行演練,他們把演練現場當成應急現場,進一步提高了“滅火、搶險、救災”的實戰能力。

阿克蘇市依干其鄉夏季火災易發,原先常規的宣傳方式效果不明顯,村民們又時長忙碌在田間地頭,學習消防知識的時間十分有限。為此鄉政府專門成立了消防文藝演出隊,運用小品、快板、情景劇等寓教于樂的形式,向居民傳授消防安全知識。不僅給村民們留下深刻的印象,也讓消防安全知識深入人心。農忙時節,文藝小分隊的隊員們還深入田間地頭宣傳,教育群眾自覺防火。如今,消防安全意識已深深扎根于依干其鄉鄉村心中,消防常識已成村民經常討論的話題。

阿克蘇市依干其鄉人民政府秉承著為百姓辦實事的初心,摘掉了火災高發勢頭的帽子,現如今這個隱患“重災區”變成了全地區消防安全“示范鄉”。

消防單位事跡材料篇3<\/h2>

一直以來,我都很喜歡“愛”這個字,因為它蘊含了人間最美的語言。天空會因愛而變得蔚藍,大地會因愛而變得殷實,人生也會因愛而變得更加燦爛。學習了雙鴨山市楊倫同志三下水井救人的感人故事。讓我對“愛”字有了更深的體會和理解。

最美消防員,美在難能可貴的耐心。楊倫同志三次下水井救人的故事,充分顯示了消防員敢打必勝的決心和毅力。假如因為首次救援失敗而放棄……那么,我們消防隊員的精神就一洗而空,蕩然無存。我們消防員的宗旨就得不到體現。

最美消防員,美在無私。在未知的水井之下,誰也不知道有什么危險,但是,他,楊倫同志,不顧自身安危,一心救人。是我們消防員的典范,為今后救援工作中,做出了榜樣。我們會一直記得,有楊倫同志身先士卒在先,他是我們行動的指南。

最美消防員,美在奉獻。消防兵是一個艱苦的兵種。隨時準備著與火魔做斗爭。在新時期的社會發展需求中,我們還擔負著搶險救援工作。楊倫同志在部隊期間,救火勇往直前、救人足智多謀,消防員就是缺少這樣作戰經驗豐富、有計謀的典型。他的一切不是白來的,是在一次又一次經驗中積累下來的,他把所有的青春都無怨無悔的奉獻給了消防事業。楊倫時常對戰友們說:“我感覺我只是做好了自己的本職工作,但組織上給予了我太多,我唯一能做的,就是珍惜榮譽,

牢記使命,苦練精兵,再創佳績,切實當好能打勝仗的兵,隨時準備在黨和人民需要的時候赴湯蹈火、奉獻青春!”

這一刻,我,深深感受到消防的美麗光輝是多么耀眼,消防員在人們心中是一個多么偉大的形象。為了這些榮譽,我們的戰友付出了太多的汗水,是他們用一點一滴的奉獻,塑造了消防員在老百姓心中的偉岸形象。我一定會在今后的生活中,多多學習和發揚部隊的優良傳統,把忠誠可靠、服務人民、竭誠奉獻三句話牢記心間,為了偉大的消防事業奉獻我的青春和熱血!

消防單位事跡材料篇4<\/h2>

xxxx,xxxx年12月入伍,現任廣州市消防支隊花都區大隊花都中隊班長。該同志自入伍以來思想穩定,要求進步,訓練刻苦,工作積極肯干,能夠立足本職、以隊為家,積極遵守部隊的條令條例和各項規章制度。

在思想上能認真學習科學文化知識和政治理論知識,樹立正確的革命人生觀、價值觀,遠離拜金主義和享樂主義,熱愛本職工作,時刻以全心全意為人民服務的思想作為自己的行為指南,不斷提高自己的思想覺悟,時刻用條令條例來規范自己的言行,做到警容嚴整,作風嚴謹,紀律嚴明,xxx時刻以嚴格標準去要求自己。

在日常生活中,尊重領導,關心、團結同志,虛心接受建議和批評、以誠待人、嚴謹務實、富有高度的集體榮譽感,嚴格按照隊部條令條例和部隊的各項規章制度來約束自己,自覺加強軍人的服從意識和優良作風建設。從入伍以來,能夠服從命令、聽從指揮,具有一名軍人的優良品質,在取得好的成績面前永不驕傲,在工作和學習上贏得了中隊戰友們的肯定。

xxx接到參加消防匯報表演集訓的通知,該同志深知此次集訓機會得來不易,對于領導交給個人的各項工作,他都能無條件的接受和服從,并認真落實各項工作,在訓練場上有著過硬的業務本領,沖鋒在前,發揚了不怕苦、不怕累的精神。該同志能高度重視這次集訓的機會,認真研究,銳意進取,更新觀念,探討新問題,磨合新路子,積極開展全方位科目訓練。注重綜合素質的提高,注重培養與全面發展,并能及時端正態度、擺正思想,全心投入到此次集訓中去。在匯報表演集訓過程中,雙人蹬窗項目對隊員的身體素質要求高,并要緊密配合才能完成,在三個月訓練的日子里,克服酷熱,進行了無數次的配合協作,但由于膝蓋存在舊傷,每次都要忍著傷痛堅持訓練,哪怕由于膝蓋血腫起來,依然堅持訓練,做到輕傷不下火線。在距離“10月xxxx日”匯報演練臨近時,謝曉丹副市長等領導來集訓隊觀看預演彩排,由于長期帶傷訓練,膝蓋血腫的厲害,忍著傷痛,為不影響此次預演彩排任務,顧全大局,帶傷上陣,圓滿完成了此次預演彩排任務,得到了上級領導、集訓隊教練員和隊友的一致好評。

表演結束后,在總結大會上,得到了支隊領導點名表揚。作為一名普通的戰士,他充分利用自己的這一身份,與隊友們談心溝通,在他的帶領下,一些相對基礎較差的同志迅速趕上,為此次消防匯報表演要下了堅實的基礎。

經群眾評議,建議給xxx記個人三等功一次。

消防單位事跡材料篇5<\/h2>

xx縣廣播電視局消防工作始終堅持貫徹“預防為主、防消結合、人人參與、標本兼治”的原則,在上級有關部門的指導下,充分發揮主觀能動性,認真研究本消防工作特點,積極采取有效措施,努力做好消防安全工作,幾年來,我局消防安全工作穩中有進,成績喜人,我們工作中主要采取了以下做法。

一、領導思想重視,安全組織健全

我局歷來就有領導重視安全工作的良好傳統,安全工作上規章制度、上班子會、上工作日程已經在我局形成一種不成文的規定。

單位成立以主管安全工作的領導(局長xxx)同志為組長的安全工作領導小組,落實《消防法》,建立消防工作制度,組織發動消防知識宣傳教育,開展消防安全自查自糾,經常性召開安全工作例會,研究商討單位消防形勢和消防措施。

在領導的關心和支持下,建立起了消防工作健康發展、和諧運行的長效機制。

二、未雨綢繆預防,完善硬件設施

預防始終處在各項消防措施的首要地位,只有未雨綢繆做好預防工作,才能防止火災事故的發生,才能有效保護公共財產和人民生命安全。

我局和其他單位相比有一個與眾不同的特點,就是下屬單位地點較分散,電路設施設備較多。針對上述特點,安全工作小組在李輝全組長的領導下,完善各項管理制度,加強對工作人員的消防安全教育,抓好軟環境的建設。同時,對下屬單位消防硬件設施進行完善。我們對輸電線路、用電設備、消防設施(器材)半年進行一次全面普查,該更新的更新、該報廢的報廢、該添置的添置,并將其形成一種制度堅持下來,從而有效地將火災苗頭扼殺在萌芽狀態,杜絕了消防安全隱患。

三、加強宣傳教育,提高消防技能

每年,我們采取板報、畫廊、講座、參觀等多種形式和手段對廣大干部職工進行消防安全教育,強化他們的消防安全意識,增加他們的消防安全知識,培養他們落實消防工作的習慣;與此同時,制訂消防工作應急預案,加強消防演練,做到人人掌握滅火器材正確的使用方法,一般火災的撲救常識,火災中的逃生方法等基本常識,提高干部職工在突發情況下的自救與互救技能。

四、經常檢查監督,促進工作落實

我局對本單位各部門落實消防工作情況,根據季節特點,結合工作任務,實行日常檢查和隨機檢查相結合的方法,每次檢查都能做到檢查之前有計劃,檢查之中有總結,檢查之后有通報。

安全工作領導小組在監督各部門落實消防工作時采取“定責任、回頭看,盯一點、點帶面”的工作方法。定責任就是單位與每個職工簽訂安全工作責任書,明確規定各部門干部職工在安全工作中的責任;回頭看就是檢查中發現問題的,勒令當場改正外,事后回過頭來再檢查改進的情況;盯一點就是抓制度落實,抓住關鍵不放松,講究工作實效,不犯頭疼醫頭,腳疼醫腳的毛??;點帶面就是通過對一個一個辦公場所、一個一個干部職工的嚴篩細查,從抓好一個個小點的消防安全工作出發,來帶動整個局消防安全的大局面。

通過我局全體職工的不懈地努力,我局在貫徹落實《消防法》,創建平安單位方面做出了自己的貢獻。

五、嚴肅值班紀律,確保責任到人

今年的防火工作,以縣上消防工作、安排為指導,認真履行防火工作職責,建立健全消防防火應急處理機制,提高撲救火災的能力,全面落實消防防火措施。在節假日、防火期內,實行24小時值班制度,所有值班人員通訊工具24小時開通,各部門值班電話、負責人電話一律24小時開通,確保一旦發生火情能及時聯絡,組織人員進行撲救。

消防單位事跡材料篇6<\/h2>

xx年,罕見的雪凝災害席卷貴州,畢節地區黔西縣受災嚴重。由于連日凝冰造成黔西縣物資流通主動脈斷絕,全縣燃油即將耗盡。1月29日,方勇奉命參加了從貴陽護送燃油至黔西的任務。為保證護送任務的圓滿完成,方勇帶領全班人員反復檢查車輛器材,安裝好防冰設施,踏上了送油的征程。由于連日的小雨,道路上凝冰厚達5厘米。送油隊伍的車輛,全是自重8噸以上的重車,稍有不慎便會發生事故。下午7時35分,天色已暗,運輸車隊駛入六廣河大橋,一輛油罐車忽然打滑,車體懸在100余米深的河谷之上。眼見情況危急,方勇立即跳下車,尋找處置辦法。由于車輛剎停的位置離橋邊太近,沒有留下處置的空間,方勇用安全繩作為保護,半邊身體吊在百米深的河谷之上為打滑車輛重新安裝防滑鏈,鑿開冰雪,鋪設墊木。經過1個小時的努力,打滑車輛成功駛離險地。此次送油任務,一共歷時10小時,終于將155噸燃油安全運達黔西縣。此后,方勇又兩度主動請纓,再次參加“護油”任務,共護送油料75噸,極大程度的保障受災地區人民的生產生活。

xx年,百年一遇的旱災席卷貴州,人民群眾的生活、生產用水嚴重短缺。災情發生后,方勇第一時間參加了畢節支隊“紅水桶”抗旱救災突擊隊,駕駛著大功率的消防水罐車行駛在烏蒙山區蜿蜒陡峭的山路上為群眾送水。在所有的送水地點中,數畢節市七星關區梨樹鎮道路最難走,送水最困難,梨樹鎮地處偏遠,道路崎嶇,最偏遠處車輛甚至無法到達。但當了解到當地多名老人已經多日無水可用的情況后,方勇二話不說,立即前往送水,誓要馬上解決老人們的用水問題。消防車能走的路到了頭,他就向當地群眾借來摩托車載著水繼續前行,摩托車走的路也到了頭,他就用肩膀扛起50斤重的“紅水桶”徒步前進,鼓著勁,咬著牙,不斷地變換方式接力送水,直到將水送到受災老人們的家中。旱災期間,方勇駕駛消防車共行駛了400余公里,為老百姓送水800余噸,2萬多群眾用上了消防部隊送來的“救急水”。

xx年,畢節市威寧縣遭受罕見的低溫雨雪凝凍天氣,方勇接到支隊命令,連夜馳援受災嚴重的威寧縣。從1月26日至29日,方勇和他的戰友們在海拔2200米的貴州屋脊之上連續奮戰4個晝夜,打通了“威六”公路梅花山段和威寧縣爐山鎮至雪山鎮2條運煤主干線,設立了29個便民送水點,保障了城關、金鐘、小海和鹽倉4個鄉鎮的生活用水,為散布在深山的80戶受災群眾運送和發放燃煤4噸,撒鹽共計12噸,疏通道路200余公里,疏散滯留車輛150余輛,疏散滯留群眾1000余人,護送燃煤2400余噸,送水42車次、送水336噸、惠及群眾7萬余人,走貧訪困80戶,運送和發放燃煤4噸、大米3600斤、食用油160桶、衣物棉被100余件,圓滿完成了赴威寧縣“抗凝凍、保民生”增援任務。在道路上,看得最多的就是司機們對連夜奮戰的消防官兵豎起的大拇指,在走訪中,聽得最多的就是老百姓對消防部隊的贊揚,那一聲聲幫助后的感謝。

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20xx年在黃灣鎮工會領導的關心下,我公司建立了工會領導小組,并在工會領導小組的宣傳動員下,使廣大職工深入學習《工會法》,讓職工從不熟悉工會組織到積極參加工會組織,并參加工會組織的各項活動,全面了解和認識工會組織實為“職工之家”,是一個為職工辦實事的組織,到目前止公司員工入會率達95%以上。

公司本著“以德服人”、“以人為本”的信仰;建立了以“誠信為本”,“優質高效”,“開拓創新”,“追求卓越”的質量方針。加強職工對《勞動法》的學習,讓廣大職工知法、懂法;用法律來維護自己的權益,積極開展勞動工資集體協商,并簽訂相關的協議,確保職工勞動報酬隨企業業績的增長而增長。依法為職工參加基本社會養老保險、失業保險和工傷保險;還為每位員工參加了意外傷害保險,使職工得到相應的社會福利;公司與每位職工簽訂了合理、規范的勞動合同,并與公司工會簽訂了集體勞動合同;到目前止勞動合同履約率達100%;為了職工在作業時能安全生產,我公司“以人為本”,始終貫徹著“安全生產,預防為主”的基本方針,對職工進行了安全生產知識培訓,使廣大職工深刻認識人是社會永恒的主題,安全重于泰山,培訓后還對每位從業人員進行書面考試,合格率達到85%以上;為了職工業務技能的提高,公司專門從上海等地請來了專業的技術人員,對職工進行專業的理論培訓和實際操作指導;使公司的質量大幅度提高;公司還將專門制定相關的獎勵辦法,積極表彰先進,對部分任勞任怨,工作表現突出的員工給予表彰和獎勵。

我公司關心職工的身心健康,組織職工進行體檢,并對每位員工建立個人檔案,定期進行檢查,確保消除“職業病”的發生,并增加了車間的通風設施,消除粉塵污染和有害雜質、氣體的污染;給職工營造了一個安全舒適的工作、生產環境。

時逢一年一度的“迎國慶”、“度中秋”的十月佳節,公司工會領導給分別來自云南、山東、吉林、湖北、安徽、江蘇等地的外來員工送去公司的溫馨,使他(她)們遠方的親人收到公司工會的慰問和祝福。另外,為進一步提高工會組織的凝聚力,豐富職工的精神文化生活,公司購置了許多文體用品,讓員工工作之余在公司內進行一些有益的文體活動,如乒乓球、羽毛球、象棋等;使企業文化得到了進一步的發展。

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李德林,男,現年84歲,中共黨員,該同志同志從1995年退休后開始了關工委工作,自擔任小章鎮關工委副主任以來,李德林同志帶領一批老干部、老教師、 老戰士、老專家、老模范組成了工作隊伍,并以他們為核心,按照“及時完善、成員規范、代表性廣、結構合理、有人專管”的原則,進一步完善了關工委組織,積 極投身于關心教育下一代的工作中,對青少年進行以愛國主義為主旋律的系列教育,引導他們分清是非、明辨真偽、排除干擾、堅定立場,把握正確的前進方向。取 得了良好的效果,受到了社會各界的好評。

李德林同志在接手關工委工作以后,他認真學習貫徹中共中 央、國務院“加強和改進未成年人思想道德建設若干意見”以及各級關工委關心下一代工作文件,他還堅持理論聯系實踐的學風,加強工作調研,他經常深入學校、 基層,深入到家長和青少年中間,全面了解我鎮青少年的思想狀況,為有效開展好關心下一代工作打下了較好的基礎。

為把關心下一代工作落到實處,他組織鎮大學生村干部成立了“關愛活動小組”,利用周末、節假日及寒暑假期對青少年進行革命傳統教育、愛國主義教育及法律、法規知識培訓等為內容的教育活動。今年“六一兒童節”,鎮關工委組織聯系縣慈善協會等部門在小章鎮留丑小學

舉 辦“關愛貧困生愛心助學”活動,為貧困生送去了黨和政府的關愛,他每學期都親自到學校了解貧困學生的情況,并送去書包、文具等學習用品,解決部分貧困學生 就學難的問題。為把關愛“留守兒童、留守老人”工作落到了實處,他帶領關愛活動小組采取各種形式,對“留守兒童、留守老人”開展溝通、服務、心理咨詢、健 康教育等工作,為構建和諧社會奠定了良好基礎。

他常說:在其位,謀其職;一個人要憑良心做事。李德林同志利用業余時間發揮余熱,努力把工作都做的更好。作為鎮關工委工作優秀帶頭人,他始終懷著一顆真誠的心,一片真摯的情,一縷熾熱的愛,支撐起小章鎮關工委工作的一片艷陽天!

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寧可一人臟換來萬人潔

劉河清是市容環境衛生管理所舊城東區的一名普通的清潔工人,現任西寧中路班長。在1999年參加環衛工作以來,她能自覺遵守單位的各項規章制度和國家的法律法規,工作積極主動、聽從指揮,在實際工作中埋頭苦干、任勞任怨,樂于奉獻。

她是一個普普通通的環衛工人,卻認認真真地堅守著環衛工人的責任,愿意把臟和累留給了自己,把干凈和優美獻給了別人。盡管時常身上掛滿了灰塵,但卻始終有著一顆閃光的心靈,在平凡的崗位上,做出不平凡的成績。在西寧中路和教育路責任路段工作中,由于人流密集、復雜,學校、商鋪多,花基里的垃圾多而且比較難清理,工作量大,難度大,但劉河清總是主動地對衛生死角及花基里的垃圾清理干凈,細心地用手將道路的流水口的泥沙及雜物清理。在我市“創文”、“城中村整治”等活動中,她主動要求放棄休息,加班加點,付出了大量的勞動,并從未計較個人得失。

劉河清一心撲在工作上,默默無聞地在工作中奉獻著,在西寧橫街附近的村前路、田邊村等城鄉結合部,農民時常將垃圾放置到大街上,因此垃圾量比較多,衛生死角多,在刮風下雨的季節或在太陽暴曬的'日子里,總是臭味熏天,但劉河清卻從來不會因為垃圾的臟、臭而怨天尤人,默默無聞地做好自己的工作,冬夜,汗水濕透的棉衣變成了冰甲;夏日,雨水淋透的衣服貼在身上,劉河清從不叫苦,不抱怨,為了市民的健康,苦和累她認了,臟和臭她也認了,給組員們樹立了良好的榜樣。

劉河清團結同事,樂于助人。雖然她每天的工作量繁多,收入微薄,但總不忘幫助別人,每次單位發動的捐款活動她都是第一個帶頭捐款。在工作中相互支持,積極配合,盡力將班組的工作做好。今年5月份有一天在日常保潔工作時,她正在崗位作業,發現一個婦女臉色蒼白坐在花基上,表情看上去很痛苦,她走上前去詢問。原來該婦女血糖低,身邊又沒有帶藥。劉河清了解情況后,馬上跑到附近的商店買了一些含糖份高的食物給她吃,并電話通知其家人。她多少次助人于危難,多少次救人于病痛,這在環衛隊伍中已是司空見慣的事情。 劉河清在環衛工作中12年如一日,在平凡的工作崗位上默默無聞地奉獻,體現著“寧可一人臟,換來萬人潔”的環衛工人精神,為我市環衛事業作出了不平凡貢獻,她是環衛工人學習的榜樣。

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近年來,五千年文博園黨總支帶領全體黨員,圍繞發展穩定大局,不斷探索新形式下加強和改進黨建工作的新思路、新方法,為公司發展提供了有力的組織支持,獲得市級五星級服務型黨組織等榮譽稱號。

活化學習形式,確保學習實效。一是授課培訓學。先后邀請__、縣委黨校老師到企業進行十九大精神等黨課宣講。二是拓展形式學。充分利用遠教站點、黨員活動室及微信群等載體,開展主題黨課、書記講黨課、互動式學習、觀看電影、參觀紅色陣地、開展志愿服務等活動。

優化黨員隊伍,提升黨建水平。認真落實 “三會一課”黨建工作制度,通過年初布置工作、通過年中七一大會、年底總結會等形式,推進黨建工作落到實處。在全體黨員中深入開展“亮身份、做承諾、當先鋒、樹形象”活動,總支要求全體黨員佩戴黨徽上崗,并設立“黨員先鋒崗”“黨員+旅游責任區”。在五一、國慶等重大節假日,在急、難、險、重等任務中,黨員都能走在前、干在先,發揮先鋒模范作用。

豐富黨建活動,激發內生活力。近年來,在黨總支的帶領下豐富了活動開展,組織黨員遠赴湖南、江西瑞金及廬山進行革命教育,憶黨史,感黨恩; 五四青年節,公司團支部組織了以“愛國,愛家”為主題的演講比賽;年終公司工會組織員工舉辦迎新年趣味運動會;積極組織員工組隊參加了縣內舉辦的籃球賽、羽毛球賽。進一步完善了職工書屋,目前職工書屋圖書增加至4000余冊,電腦4臺。組_員骨干為主體的志愿者服務隊,多次赴縣老年公寓、城西、牛鎮養老院開展 “愛老敬老”的志愿活動,將愛心播撒到了各地。

幾年來,扎實并富有創新的黨建工作使文博園黨總支充滿了生機與活力,并為公司創出品牌,開辟市場和提升效益打下良好的基礎。他們相信,只有不斷地創新自己,加速黨建工作整體能力的培養和建設,才能更好地為游客提供更優質的服務,才能為企業科學發展提供政治保障和精神動力。

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我是阿克蘇分行大堂經理,在分行的正確領導下,在同事們的支持和幫助下,認真執行分行的工作精神和工作部署,立足本職,服務客戶,較好地完成自己的工作任務,取得了一定的成績,獲得分行領導的肯定和客戶的滿意,有關工作情況具體匯報如下:

一、認真學習,提高思想覺悟和業務水平

我認真學習黨的十八大精神,認真學習銀行的制度規定與工作紀律,認真學習業務知識,切實提高自己的思想覺悟與業務技能,在思想上與分行保持一致,堅定理想信念,樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,服從分行的工作安排,樹立全心全意為客戶服務的思想,堅持“精益求精,一絲不茍”,認真努力工作,堅持把工作做完做好,取得良好成績。

二、堅持三勤,維護網點良好經營秩序

我在平時工作中堅持“眼勤、嘴勤、腿勤”三勤。眼勤,仔細分辨客戶進網點辦理什么業務,對辦理萬元以下現金存取、小額轉賬匯款、密碼修改、余額查詢等業務的客戶,引導到自助設備辦理;需要到柜臺辦理的,指引客戶去柜臺辦理,有效提高業務辦理速度,獲得客戶的滿意。嘴勤,主動詢問客戶辦理什么業務,明確客戶的業務需求后,及時疏導分流,或引導到自助設備辦理,或指點去柜臺辦理,讓客戶迅速辦理好業務。腿勤,仔細觀察客戶業務辦理情況,客戶使用自助設備有困難,立即跑過去,指導客戶正確使用自助設備;客戶不會填寫業務憑證,馬上過去詢問,指導客戶填寫好業務憑證。通過三勤保障業務分流,維護網點良好經營秩序,促進了網點業務發展。

三、加強營銷,促進網點經營業務發展

我在平時工作中加強業務營銷。為搞好營銷工作,我認真學習銀行業務知識,對每只銀行產品做到滾瓜爛熟、牢記心中,能熟練報出銀行產品的特點和收益,能比較不同銀行產品之間的特征和優劣,根據客戶的不同需求,挑選出最適合客戶的銀行產品。通過提高自己的業務水平,使客戶信任自己,信任自己所推薦的'產品,有效促進分行經營業務發展。在平時的營銷工作中,我不放過任何一個人,不放過任何一個機會,凡是有客戶進來了解相關業務,我就積極向客戶介紹和推薦基金、理財等業務,進一步挖掘客戶潛力,提高客戶貢獻度。由于自己注重營銷,積極介紹、推薦業務,今年在營銷方面取得了良好成績,截止9月底,自己光是銷售理財產品達x萬元,名列分行前茅。

四、真誠服務,奉獻客戶一片真情

我堅持以服務立行,以服務興行,對待所有客戶一視同仁,始終真誠服務,做到來有迎聲,問有答聲,走有送聲,讓客戶有賓至如歸的感覺,真正感受銀行的優質服務。今年夏天,一孕婦來辦大額取款業務,因為她是用她姐姐的卡取款,沒有帶她姐姐的身份證,不能辦理,但是她說自己事先給柜臺打電話問了,不需要姐姐的身份證,所以很生氣。我看到了,一面倒水給她喝安慰她,一面從孕婦那里要來她姐姐的電話號碼,跟她姐姐聯系,了解到她姐姐的確切地址后,我親自跑去拿來她姐姐的身份證。孕婦辦理完大額取款業務后,連聲說要謝我,我說:“不要謝,你是我們的客戶,應該為你服務?!?/p>

我敬業工作,真誠奉獻,取得了一定成績。今后,我要更加刻苦勤奮工作,全心全意服務好客戶,為分行業務發展、創造良好效益,作更大的貢獻。

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他叫小明,2010年10月從贛州火箭軍轉業到市城市管理局一大隊工作,現任大隊黨支部副書記兼一中隊中隊長,在城管執法平凡的崗位上干了十年。通過這幾年的工作實踐,使他深深感覺到,只要牢記為民服務宗旨,在執法過程中堅持文明執法、規范執法、認真做好身邊每一件點滴小事,就沒有做不好的事情。

在平常工作中政治立場堅定,觀點鮮明,積極主動,踏實肯干,嚴格執法,文明執法,時刻注意自己在群眾中的執法形象。積極參加單位組織的各項理論學習和業務培訓,了解相關法律法規知識,并結合具體工作實際,做到行政處罰應用法律條款準確,說服教育當事人理由充分,讓人信服。做到三個在先,即宣傳在先,教育在先,告之在先,同時廉潔自律,克己奉公,充滿愛心和耐心,這樣在執法過程中才能收到事半功倍的效果。

2020年5月小明被抽調到局專案組辦理案件,在查辦贛州某工程串通投標案中,涉案公司眾多,牽涉面廣,專案組3人在吳祖海同志的帶領下,克服各種困難,堅持高標準嚴要求,努力爭取把所辦每一件案件辦成鐵案。辦理案件中仔細分析案情,認真收集證據,先后多次和經偵支隊,檢察院,法院,交易資源中心等單位對接。堅持處罰尺度一致,不徇私情,努力做到執法公平公正,目前已有32家公司接受處罰,其中有3家公司經過法院一審、二審判決,都維持專案組的處罰決定,共計繳納罰款10599783元。在專案執法辦案過程中,密切聯系群眾,牢記為民服務宗旨,了解到其中7家企業由于資金緊張,不能按期繳納罰款的實際困難,他及時向領導匯報相關情況,并提醒相關企業主動提出延緩繳納罰款的申請,經上級領導批準,最終同意它們分期繳納罰款,幫助企業渡過了難關。在查辦另外一起案件中,外省一家企業由于經營不善陷入破產程序,專案組發出調查詢問通知書,當事人接到后不愿配合調查。經請示領導同意,帶領另外一名執法隊員直接到企業所在地,當事人仍然不愿出面配合調查,并且拒絕見面,專案組動之以情,曉之以理,采取迂回的方法,終于讓當事人接受了調查詢問。

他時刻樹立以城管為家思想,立足城管工作崗位、履職盡責,為身邊群眾做實事好事。堅持重實干少空談,敢擔當不推諉,把責任扛在肩上,勇于挑最重的擔子,在解難題辦實事上出硬招,在打基礎利長遠上下真功,堅決不練虛功搞假把式。真正把工作抓實抓細抓到位,不忘初心,勇擔使命。發揮黨員先鋒模范作用,時刻牢記黨的宗旨,不忘初心,牢記使命,努力踐行全心全意為人民服務的宗旨。高標準嚴要求,時刻以一名黨員標準嚴格要求自己,用實際行動踐行黨的宗旨和入黨誓言。

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王xx,女,人事、紀檢等各項工作梳理得有條不紊,為一線審執業務的開展提供了有力的后勤保證。區政府授予“嘉獎獎勵”。

一、政治堅定,不斷提高理論素養

該注重政治理論的學習,在審判任務繁重,民事案件復雜多樣化處理難度大的情況下,從勤奮好學做起,堅持學以致用,認真貫徹執行黨的路線、方針、政策,提高了落實黨的政策的自覺性。通過不斷的學習,自身思想政治素質得到了進一步加強,樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀,能夠正確看待和行使手中的權力,能夠正確看待個人得失,做到淡泊名利,樂于奉獻。同時,著眼宏觀思維能力的提高,認真鉆研最新法律法規和司法理論,探究審判工作發展理論和實踐,始終站在審判工作、法院改革的前沿,認真研究新形勢下審判工作新的特點,新的情況,新的問題,不斷提高自身的應變能力和工作能力,掌握工作的主動權。堅持科學實踐,圍繞全局工作中的重點及領導關注的熱點問題,了解實情,深入思考,用所學理論來促進工作。通過不斷的學習,牢固樹立了黨的領導的理念、執法為民的理念、服務大局的理念、依法治國的理念、公平正義的理念,切實增強了大局意識、責任意識和服務意識。

二、秉公執法,實干擔當、注重調解,為民司法

進京上訪數、無超審限案件、無違法違紀情況。該始終牢記實實在在為人民群眾辦實事的信念,辦理每一件案件都貫徹“調解優先、調判結合”的原則,針對不同類型當事人的具體情況開展調解工作,通過耐心細致的思想教育和法制宣傳,促成當事人和解,化解了大量的矛盾糾紛。通過不斷總結案件的調解方法,總結調解經驗,使調解水平不斷的提高,增強平息糾紛的司法能力。同時,該注重把訴訟過程中的調解程序前移,強化庭前調解、訴前調解,把調解工作貫穿在整個案件審理過程中。在調解過程中運用多元化調解方式,經常找到當地的司法部門、政府部門以及與當事人有親屬朋友關系的人來協助調解,這樣能接近法官和當事人的距離,更便于調解。

三、嚴于律己,做清正廉潔的表率

工作認真負責,她常說:我們審理的每一案件,雖然很普通,但是對當事人來說可能是一輩子的事,當事人一輩子可能就訴訟一次,一旦處理不當,不但影響當事人的合法權益,也損害人民法院的權威和公信力。因此,該一直高標準嚴格要求自己,程序上熱情、細心、規范,實體上嚴謹、真實、合法,充分維護了當事人的合法權益,提升了司法公信力。該始終能夠樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,能夠時刻保持黨性觀念,牢固樹立司法為民思想,嚴格遵守規定,始終做到廉潔自律,克己奉公,拒絕辦理“關系案、人情案、金錢案”,自覺抵制各種不良風氣,真正做到權為民所用、利為民所謀,維護了人民法官良好形象。近年來,該堅持理想信念,積極肯干,清正廉潔,團結,樂于助人,無一超審限案件,無違法違紀現象,充分發揮了一名共產黨員的先鋒模范作用。

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烏蘭察布市四子王旗消防救援大隊始建于1983年,下轄1個消防救援站,現有指戰員22人,駐守在“神舟家園”的杜爾伯特草原上,在見證和守護中國航天事業快速發展的同時,全力保衛著25513平方公里和21萬農牧民群眾的平安穩定。建隊40年來,大隊團結帶領全體指戰員真抓實干、破浪前行,歷年來共圓滿完成11次“神舟”系列載人航天飛船和3次“嫦娥”系列返回艙搜救消防安保工作任務,曾榮獲“全區消防隊伍先進單位”、烏蘭察布市“青年文明號”和“文明單位標兵”、自治區十佳“草原119”消防志愿服務組織、公安部消防局“抗洪搶險先進集體”等榮譽。

一、突出政治引領,打造對黨忠誠的“奮發者”。

四子王旗消防救援大隊以護航北疆平安為己任,以“人民楷?!倍假F瑪為榜樣,堅持黨建引領,踐行守望相助,努力打造草原北疆最強戰斗堡壘。在總隊、支隊兩級黨委的正確領導下,大隊始終堅持政治建隊,在日常工作中通過集中、自主學習、主題黨日活動等形式為抓手,將培育青年指戰員高尚情懷、偉大理想及樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀作為思想建設的總體目標,堅決鑄牢了全體指戰員對黨忠誠的政治信仰。堅持新隊員“四個一”教育,建立“聯學創新理論、聯建先進組織、聯帶共產黨員,創建一流黨組織”的“三聯一創”機制,把急難險重任務作為檢驗黨建成效、鍛煉黨員骨干的重要戰場。結合“民族團結進步”創建工作,主動牽頭組建“阿穆爾”雙語消防志愿服務隊,深入轄區開展消防常識宣講、消防公益服務下鄉等活動,帶動輻射1000余名志愿者,切實延伸了工作觸角,解決了消防末端治理難題,在全區第六屆青年志愿者服務項目大賽中“阿穆爾”雙語消防志愿服務隊獲評金獎。積極邀請全國勞動模范朝勒孟進行專題授課,邀請“人民楷?!倍假F瑪進隊站講述“三千孤兒入內蒙”的傳奇佳話,推動身邊可見可學的草原英雄人物、紅色資源進隊站、進生活,以“特殊黨課”的教育形式為載體,激活黨的基層組織“神經末梢”,提升青年指戰員“愿為”“善為”“有為”的思想覺悟。

二、注重摔打錘煉,勇做赴湯蹈火的“逆行者”。

四子王旗消防救援大隊主動對標“全災種、大應急”任務需要,多措并舉提升隊伍戰斗力。制定訓練獎懲規定,完善訓練基礎設施,通過班組擺擂臺賽、個人爭龍虎榜等方式,激勵先進、倒逼后進,規范訓戰一體模式,從大隊主官到消防員,人人向全優目標靠齊,人人向訓練尖兵邁進,針對性的開展合成訓練,穩步提升隊伍“專業化”“職業化”發展路線。大隊練兵成績始終名列前茅,特別是在2019年度被評為考核成績優秀單位。建隊以來,大隊堅持在實戰中培養戰斗精神、砥礪血氣膽氣,先后接處警5000多起,搶救人民群眾3000多人,成功處置“3.14”壓縮天然氣槽車側翻倒灌事故、“5·13”東八號鄉抗洪搶險災害等一系列急難險重任務,一次又一次出色完成重大滅火救援戰斗任務,以實際行動扛起了“主力軍、國家隊”獵獵戰旗。2022年初,面對新冠疫情的再度爆發,大隊第一時間召開部署會研究制定工作方案和措施,全體青年指戰員積極請戰,充分發揚“特別能吃苦、特別能戰斗”的品質,勇于擔當,勇于沖鋒,全身心的投入防控疫情攻堅戰中,全體指戰員放棄春節休假計劃,第一時間歸建,連續4個月始終堅守在抗“疫”第一線,累計參與各類勤務30余次,出動車輛60輛次,指戰員200人次,搬運各類物資10余噸,洗消殺毒近萬平方米,實現了涉疫場所“零火災”,隊伍內部“零疫情”。

三、聚焦主責主業,爭當護民平安的“守夜者”。

四子王旗消防救援大隊始終堅持盡責至善保平安,牢固樹立“以人民為中心”的理念,千方百計為群眾辦實事、解難題,使消防工作真正服務于經濟建設、服務于人民群眾。以消防安全整治三年行動為抓手,開展高層住宅、老舊居民區、倉儲物流、?;瘓鏊?類重點場所分類排查整治,堅持從源頭上防范化解重大消防安全風險,監督員對排查發現的火災隱患整改難易程度及危害后果進行分析研判,逐個制定整改計劃和措施,逐個落實整改方案、責任和資金,通過多次上門幫扶、督促整改的方式,全面消除隱患。大隊黨委堅持履職盡責保平安,緊緊抓住消防安全責任落實這個“牛鼻子”,充分發揮“主推手”作用。經大隊黨委多次會商并報請旗政府,召開政府常務會專題研究部署安全整治三年行動和消防安全工作,旗政府召開專題會議宣貫自治區《消防安全責任制實施辦法》并安排部署全旗社會面火災防控工作。旗政府黨政主要領導多次聽取工作匯報、帶隊檢查消防安全工作。利用每季度安全生產會議契機,及時向重點行業部門通報火災情況,推動行業部門落實監管責任。大隊始終堅持“本地化、接地氣”的宣傳工作思路,以貼近生活、貼近實際、貼近群眾的宣傳教育形式為載體,充分發揮“北疆藍焰”“阿穆爾志愿服務隊”效能,定期深入敬老院、社區、大街小巷開展消防知識普及、緊急逃生技能培訓,真心實意地為駐地群眾做好事、解難事。近年來,全旗公眾消防常識知曉率明顯提高,新增受教育群眾3萬余人,辦實事100余次。

時代造就英雄,時代呼喚英雄。四子王旗消防救援大隊全體指戰員將不忘初心、牢記使命,再接再厲,勇毅前行,堅持對黨忠誠不動搖、紀律嚴明不松懈、赴湯蹈火不畏懼、竭誠為民永不忘,為服務地方經濟社會發展、保障人民群眾安居樂業作出新的更大的貢獻,在全面推進消防救援事業發展的新征程上爭先進位、貢獻力量,努力做好護民平安的“守夜人”。

? 辦案單位事跡材料 ?

他從軍12年,轉業后扎根基層,在派出所一干就是9年。從警界“小學生”到獲得“辦案能手”稱號,他只花了一年時間。并非天賦異稟的他,是怎么做到的呢?“八一”建軍節前夕,記者來到雪峰山下,找到了這位“學習型民警”—— 洪江市公安局雪峰派出所所長向所長。

“我認為是盜竊罪?!?/p>

“這算非法侵占罪。”

“都不是,應該定性為信用卡詐騙罪!”

7月13日,洪江市公安局雪峰派出所會議室內,向所長底氣十足地為一起盜刷他人遺忘在ATM機的信用卡的案件定性。

向所長翻開記錄本,給大伙釋疑:“嫌疑人以持卡人的名義向銀行服務器發出請求,取出信用卡中的錢款,是撿拾他人信用卡并使用的特殊情形,應當以信用卡詐騙罪定罪處罰?!?/p>

“向所長的本子就是我們的‘破案百科’。”年輕民警黃鵬的一句調侃,把向所長的記憶帶回了9年前。

20xx年10月,從部隊轉業后,向所長進入洪江市公安局黔城派出所工作。

作為一名有12年軍齡的老兵,向所長將自己定位為警界“小學生”,抓住一切機會虛心求教。

嫌疑人在醫院盜竊1000多元錢,最后被公安機關以偷盜罪刑事拘留。

向所長第一時間拿著本子找到辦案民警唐德軍討教:“偷盜罪的定罪標準是20xx元,為什么在醫院盜竊1000多元也定為偷盜罪呢?”

“我很吃驚,向所長才到派出所不久就學了許多法律知識,一問就問到了重點!”唐德軍回憶:“我告訴他,根據相關法律規定,在醫院盜竊病人或其親友財物的,‘數額較大’的標準可按規定標準的50%確定?!被氐睫k公室,向所長認真復盤,抄錄相關條文,認真總結案件。

還有一次,嫌疑人周某入室實施盜竊時被房主發現,心慌意亂的周某砸傷房主后逃跑。

同事們討論案情時認為周某的罪名應為搶劫罪。向所長又拿起本子找到老民警:“為什么不定偷盜罪呢?”

“詐騙、搶奪罪,為窩藏贓物、抗拒抓捕或者毀滅罪證而當場使用暴力或者以暴力相威脅的,將按照搶劫罪定罪處罰。”老民警耐心翻開《刑法》進行解釋時,向所長的筆又刷刷記了起來。

慢慢地,與同事們討論案情時,向所長的話開始多起來?!八苎杆僬f出相應的法律法規,像個‘活字典’似的?!鼻桥沙鏊窬醮蟠赫f。

有一回,同事抓獲一名吸毒人員,經偵查,吸毒人員有一次吸毒前科,曾被罰款。

民警研討認為,應將吸毒人員拘留并責令3年社區戒毒。

向所長給出不同意見:“依據《吸毒成癮認定辦法》第8條規定,應該裁決他治安拘留并強制隔離戒毒2年?!?/p>

大家各抒己見,后經洪江市公安局法制部門確認,向所長的意見是對的。

從警僅一年時間,向所長獲評懷化市基層派出所禁毒“辦案能手”。這個紀錄全局至今無人能破。

近年來,隨著電信網絡詐騙案件日益增多,向所長又開始了新的學習之旅。

“辦案能手,您今天又要和我們討論什么問題?”7月13日,看到向所長拿著本子來到辦公室,洪江市公安局反電詐中心民警欽華打趣道。

“嘿嘿,我對幫助信息網絡犯罪活動罪和掩飾、隱瞞犯罪所得罪的區分還不蠻懂?!毕蛩L笑著說。

認真給向所長解釋清楚兩者區別,欽華豎起大拇指:“只要看見向所長拿著本子和筆過來,就曉得他又要打破砂鍋問到底了。”

向所長說:“犯罪手段不斷更新,民警的頭腦也必須不斷‘迭代’,否則何談保民平安!”

從“橄欖綠”到“藏青藍”,向所長的筆記記了幾十上百本,但他“學而為民”的初心,始終煥發著耀眼的光彩。

? 辦案單位事跡材料 ?

___,男,1970年_月出生,漢族,黨員。

自____年12月從事環衛工作至今,17年來,他始終堅持“寧愿一人臟、換來萬人潔”的高尚品質,堅守在環衛一線崗位上,埋頭苦干、任勞任怨、樂于奉獻,把臟和累留給了自己;把干凈和優美獻給了他人;在時常掛 滿灰塵的外表下,藏著一顆閃光的心,在平凡的崗位上,做出了不平凡的成 績。其個人先后榮獲“__省城市市容環境衛生先進工作者十佳標兵”、“__省城市市容環衛作業2012年先進個人”、“__市城鄉環境綜合治理 暨鞏固國家衛生城市成果優秀環衛工人”等榮譽,所在班組獲得__市、__省和全國“巾幗文明崗”、__省“三八紅旗集體”、__市“青年文明 號”創建集體、__市職工小家等榮譽。

無悔選擇、立足一線履行諾言

____年在部隊維修營從事多年維修工作的他退伍后,他毅然選擇了環衛這個當時社會地位底,工資福利差的行業,進入__市環境衛生管理所成為一名環衛工人。剛開始工作之初,聽說是掃街,親友不樂意,戰友 們都反對,說:“人家都是婆婆大娘掃街,你年紀輕輕的男子漢,去湊什么 熱鬧”。面對家人的不理解,鄰里的冷嘲熱諷,____同志義無返顧地堅定 信念,立志做城市環境的“美容師”,把自己的青春獻給環衛事業。

____同志拿上第一把掃帚時曾說過:“七十二行,行行出狀元,我要在環衛所干出一片自己的成績”。在17年的環衛工作中,他做過垃圾車汽車 維修工、做過街面保潔員,當過片區組長,工作崗位在變,工作任務也在 變,唯有不變的是他認真踏實、默默奉獻、

干勁十足的工作作風,一直履行 著“干一行、愛一行”的諾言。

2004年底,所成立電動掃地車組,___同志任車隊組長,他手把手教會10名工人駕駛操作,然后集體亮相于城區主干道、濱江路,一時間為城市增添了環衛新的亮點,__市幾家報刊爭相采訪報道。同時,他積極摸索電 動掃地車維修技術,主動將維修工作承攬下來。僅此一項就為單位節約維修費10余萬元。

___同志的成績寫在單位的記錄里,記在領導和同事,的心目中。2007 年,他開始擔任片區組長,工作任務量大、面廣、艱巨,長'期工作中他既是管理人員,也是一線工人,既要負責街道保潔質量的督促檢查,同時承擔著 大型掃地車、灑水車駕駛、作業工作,忙碌的身影穿梭在__城市道路上,帶領保潔人員完成了一次又一次重大會議、活動保障任務,通過了一次又一次重大檢查。特別是在近年的城鄉環境綜合治理工作和2011年__市國家衛生城市第五次復查中,工作任務異常繁重,要求格外嚴格,工作加班加點是 家常便飯,經常忙完督促檢查工作,又跳上掃地車開始保潔工作,從早上6 點忙到晚上9點、10點。在各級領導的指導下,他和全體保潔人員共同努 力,高標準、嚴要求,承擔區域內環衛保潔質量不斷提高,成績不斷創造,在“國衛”復審及城鄉環境綜合治理各項檢查中未丟一分,為“國衛”保金牌、創建“省城鄉環境綜合治理示范城市”做出了重要貢獻。

迎難而上、新崗位創造新業績

___年_月,根據單位工作需,___同志調整到垃圾處理場工作,承擔起垃圾處理場填埋區的日常管理任務。垃圾填埋區是環衛工作中環境最差的,常人難以忍受的惡臭、推土機、垃圾車的轟鳴聲足以讓一般人避而遠之。而他,到崗后總是事事親為,夏

季頂著烈曰、克服常人難以忍受的惡臭及漫天的蒼蠅,冬季冒著刺骨的寒風,每天從凌晨4點起堅持在垃圾堆埋場上指揮。看見他的同事都開玩笑的對他說:下去幾天,都古銅色哦。半年里他即是管理者,又是生產工人,在他帶領下垃圾處理場場區管理明顯改觀, 短短半年時間僅因垃圾車入場傾倒道路狀況改善,有效控制了車輛輪胎、底盤損耗,就為單位節約資金20佘萬元。其工作能力、業績再次得到了領導、同事的認可。我第一個將他轉為正式在編職工,聘任為科室領導干部。

由于環衛工作的特性,長期工作中他幾乎從未享受過周末、節假曰。有人不理解的對他說:你一個臨時工,何必這么賣力,對得起你的工資就行了。還有對他說:就憑你的工作干勁,到哪兒不比在環衛所掙得多。對此他總是笑笑,淡淡的說:“在環衛工作這么久,早巳和環衛結下了深厚情誼,再也離不開這個行業了”。

人生是跋涉、是汗水,更是歌聲。___的人生沒有傳奇的故事,更沒有英雄壯舉。然而,難能可貴的是他那辛勤不止的勞動,那甘于奉獻的精神品質,身體力行地譜寫著自己的人生。

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