營銷經理自我評價(集合十三篇)
發表時間:2024-01-17營銷經理自我評價(集合十三篇)。
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精選策劃經理自我評價范文
個人簡歷(策劃經理)
個 人 簡 歷
姓名:何向東 性別:男 出生年月:1982.5.25
學歷:???從業年限:十年 愛好:運動、音樂、閱讀
畢業學校:湖南省長沙農業大學 家庭住址:湖南省長沙市
求職意向:超市(商業地產)策劃、專業百貨、專業市場策劃,零售業營運管理類均可勝任;
工作經歷:
2001年3月至2004年7月 就職于深圳人人樂連鎖商業有限公司從事企劃工作。(先后擔任企劃助理及主管職務,負責日常企劃促銷活動的開展和賣場布局設計方案的制定,曾參與南油店、惠州店、學府店、西安店、咸陽店、高新店的籌備及擴建,負責相關企劃工作)
2004年8月至2008年1月 就職于深圳市標榜集團參與如下專業百貨及商業地產的招商策劃工作。
參與深圳市志健時代購物公園任職策劃經理一職:深圳市志健時代購物公園(華潤萬家)63000㎡,深圳首創景觀式主題購物公園,打造一站式時尚休閑生活,她是時尚的領跑者,橫崗商業的領袖。16萬平米的超大規模,6.3萬平米的經營面積,融合休閑娛樂、時尚購物、綠色觀光、特色美食、迷你影城、真冰溜冰場等,構筑橫崗首席情景體驗式休閑購物中心。任職期間負責購物公園的前期市場實態調研,競爭分析、業態定位、布局規劃、廣告策略制定及營銷推廣。
參與廣西航洋國際城任職策劃經理一職,該項目是東方航洋投資集團聯合馬來西亞實力財團投資的項目,集超五星級(萬豪國際)酒店、四星級酒店、國際標準寫字樓、一流購物中心三大建筑優勢于一體,入駐主力商家有巴黎春天百貨、沃爾瑪購物廣場、百老匯影院、MANGO、ESPRIT、FIVE PLUS等世界知名品牌。任職期間負責該項目的招商策劃推廣及公關策劃活動工作,協助營銷總監,對項目的品牌組合、規劃定位做平面規劃及布局設計。
參與廣西百色環球百貨的招商、策劃工作,該百貨是屬環球集團旗下子公司,廣西環球集團是一家從事房地產、建材產品、商業零售等跨行業的大型外資企業集團。環球百貨是一家集生鮮、超市、百貨、休閑、娛樂、酒店、公寓、購物于一體的現代化多功能商城。任職期間負責該項目的品牌百貨招商工作及招商條件
的制定,對周邊競爭店做全面的實態調研及開業策劃、促銷組織等相關工作。 2008年2月至2010年10月 就職于安徽滁州天長市天潤城集團,任職策劃經理,負責旗下家居建材廣場、格林豪泰酒店及天潤城購物中心的前期綜合性調研分析、業態定位組合規劃、宣傳推廣、項目包裝、媒體整合、現場布置、營銷活動組織等工作,同進配合集團在房地產領域的全程策劃工作,從項目奠基、營銷推廣、銷售認籌、公開發售、開盤活動、持續推盤等做階段性的推廣計劃并指導執行。
2010年11月至今 就職于安徽宣城臺客隆連鎖超市,任總部市場部部長,負責旗下38家門的年度促銷計劃的制定及新店拓展布局規劃,安排日常工作,如DM促銷,促銷評估、分析,賣場氛圍設計,企業文化推廣,社區活動開展等,并負責對每檔期門店銷售數據的關注與分析,及時向上級領導反饋門店競動態,提出改良建議,不遺余力的.推進門店銷售的增長,策劃組織一年一度的商務洽談會,并取得良好的社會效應,使公司品牌在皖南地區始終保持第一的區位競爭優勢。
計算機水平
熟悉應用編程、操作應用系統(AutoCAD2008. Adobe photohop7.0. coreidraw13. Photo impart6.0. office2000等)、網絡、數據庫。對平面設計、編輯排版有一定的操作經驗,CAD平面繪圖有豐富的操作經驗,能獨立完成項目規劃布局圖。
自我簡述:
性格率直、謙虛、富有激情,辦事嚴謹有責任心,學習力、執行力強。具備多面管理經驗,尤其對策劃、營運、銷售等領悟比較深刻。對所從事的領域始終保持不斷的追求與探索的精神,并會以專注用心的態度對待每一件事情。同時,入行十年多的時間先后在不同經營模式的企業里工作中讓我受益匪淺,學到了更多難能可貴的實戰經驗,懂得如何融入企業,并將個人價值與企業價值有機的結合,為公司創造價值的同時,自身也在不斷的蛻變中。
借用松下幸之助所言:人的一生,或多或少,總是難免有浮沉,不會永遠如旭日東升,也不會永遠痛苦潦倒。反復地一浮一沉,對于一個人來說,正是磨煉。我相信只要抱有樂觀、謙虛的態度向前邁進,懂得堅持與克服,不論未來的路有多么挫折,都可以從奮斗中感受到快樂與成就……
應聘者:何向東 聯系電話:
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本人性格開朗,有活力,待人熱情,誠懇,工作認真負責,積極主動,能吃苦耐勞,有較強的組織協調的能力和團隊精神,紀律性強工作積極,和無私奉獻的精神。
對待工作認真負責,熱愛并尊重自己的工作,并有不斷進取的精神,在工作與生活中不段的學習,不段提高自身的能力與素質。
雖然沒有考上大學,但我很榮幸走進了餐飲行業,在工作的6年中,他使我懂得了感恩,因為他是我懂得了成長,每一次與客人交流,與同事互相學習,都是我走向夢想的步伐,我認為餐飲業不單單是一種普通的行業,我覺得他是一種藝術。我要不短的去學習去超越。使他更完美。
一是主要工作經歷。國外工作13年,國內工作4年。曾經就職于瑞典sweden best western arctic hotel,瑞典sweden waldorf restaurang,擔任過客房領班、行政總廚兼餐飲總監、行政總廚兼副總等職務。國內擔任成都錦江賓館西餐廳經理,目前于成都一家房地產企業高檔別墅會員俱樂部擔任運營總監職務(一直未配備總經理),實際承擔了總經理一職。
二是工作能力及成績自我評價。具有13年瑞典中型酒店及大型餐飲企業工作經歷和經驗,8年的中高層經營管理工作經驗和能力,掌握瑞典企業管理先理念和水準,具有具備優秀的人員培訓能力,同時精通中西式餐飲烹飪技術。語言能力優秀,中文普通話、上海話、廣東話、廣東客家話、瑞典語、挪威語均達到母語水平,英語口語流利。在成都一家五星級酒店工作3年時間,熟悉國內國有五星級酒店的運作與管理,深具大型宴會與內外貴賓的接待經驗;具備良好的溝通、營銷和管理能力;具備優秀的人員培訓能力,多次承擔內訓師,策劃并指導的項目分別于20xx年、20xx年、20xx年連續三年在全國比賽中獲獎,承擔全賓館人員英語內訓師工作;具備優秀的中西式餐飲烹飪技術,參賽20xx年中國國際美食旅游節菜品制作比賽,獲得經典菜品獎、年度優秀菜品獎和經典宴席獎。實際統籌負責了籌建高檔會所的整個過程,具備籌建開業與日常運營管理的豐富經驗與能力。
三是個人性格特征。為人正直,透明度高,原則性強。重規制建設,執行中加強檢查與剛性約束,同時管理注重以人為本,團隊建設意識強。
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本人適應性強,責任心強,勤勉不懈,并具有良好的團隊精神。能高效率地完成工作。性格開朗、思維活躍,極富創造力,易于溝通,具有較好團隊的意識。曾經在亞太地區最大的郵輪公司麗星郵輪擔任前臺接待主管3年。
1、性格外向、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力,能夠通過電話、拜訪或當面交談等方式與客戶進行有效的溝通;
2、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識,具有較強的獨立工作的能力;
3、具優秀的職業道德和良好的團隊合作精神責任心,能承受較大的工作壓力; 愿意通過自己的努力獲得豐厚的回報
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本人性格開朗,為人熱情大方,服務識強和團隊意識強,工作細心務實,富有創新思維。
在從事多年的物業管理服務工作中,不斷學習物業管理專業知識和法律法規,通過理論聯系實踐,積累了豐富的物業管理服務工作經驗,熟悉物業管理服務的全部流程。熟練的掌握了團隊內部管理、物業管理處組建、處理客戶投訴、房屋裝修管理、環境衛生管理、安全管理和客戶服務等多項服務工作。
本人熟悉多種類型的物業管理,對新建商住小區的前期物業管理更為突出。統籌管理了xx灣、xx華苑、xx豪庭等小區的物業項目,從物業管理的早期介入到物業管理處的組建、物業管理方案和物業管理制度的編制、管理處的組織架構、物業服務成本控制預算、人員配置及責任分工、員工業務培訓、物業接管驗收、業主收樓入伙、房屋質量問題跟進等前期物業管理工作。所管理的xx灣小區先后被評定為"市優"、"省優"住宅小區,"廣東省綠色住宅小區示范單位"稱號。xx灣項目管理模式還被xx實業集團公司列為"管理模式改革與創新示范單位"。
本人在管理上始終堅持以主人翁姿態科學管理,合理利用公司的人力資源及控制成本支出,通過專業規范物業管理服務,以優質的服務贏取廣大業主的良好口碑促進樓宇銷售,確保物業管理企業和房地產開發商的利益最大化。
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XX年開始參加工作有5年多工作經驗,從事過2年總經理助理和3年營銷策劃經理、有著豐富的辦公室日常治理、客戶治理、銷售策劃、新產品推廣、展會組織策劃等工作經驗。
原公司中由于我是從基礎工作開始進職,對公司經營中涉及到的具體工作內容有著較長工作時間,其中所積累的工作方法,對我在今后治理崗位上的工作受益匪淺,實際的解決了很多治理中的困難,使工作能力有了很大的提升。在從事營銷策劃經理和市場部負責人時間里,我參加了公司多項產品推廣活動的設計和制訂并多次組人參展廣交會,對于公司客戶的治理和公司新產品的開發都提出過自己成熟獨立的建議并多項被采用,為公司的發展作出了自己的貢獻。
知識全面,系統學習過中文、法律、財務管理、人力資源、銷售、公共關系學、會計學、管理學。
熟悉行政部門各項工作的操作方法及技巧;,具備獨立開展工作能力;思路清晰,有敏銳的觀察和處理能力; 有良好的溝通技巧和較強的協調能力;語言表達能力強,親和力佳。
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作為一名招聘經理,我深知自己在這個職位上的責任重大,需要具備一定的能力和素質。在過去的幾年里,我不斷努力提高自己的能力和專業素養,用心服務好每一位求職者和公司。在這篇文章中,我將詳細介紹我自己的工作特點和自我評價。
首先,作為一名招聘經理,我始終保持積極向上的工作態度和良好的職業素養。我熱愛這份工作,并且對人才的發掘和培養充滿激情。我相信人才是一個企業的核心競爭力,因此我會全力以赴地為公司尋找合適的人才,并且幫助他們實現個人職業規劃。我總是以認真負責的態度面對每一位求職者,尊重他們的個人價值,維護他們的權益,注重人與人之間的溝通和交流。
其次,我的人力資源管理能力得到了不斷的提升。在進行招聘工作時,我會進行詳細的招聘計劃編制和需求分析,確保招聘的工作與公司的戰略和目標保持一致。我具備較強的人才辨識和評估能力,能夠準確判斷求職者的能力和潛質。同時,我對人才的培養和激勵有著一定的經驗,能夠結合個人特點和公司需求,為員工制定職業發展計劃,并提供相應的培訓和發展機會。在人才的流失和留住方面,我始終注重員工的職業發展和工作滿意度,通過制定適當的激勵政策,提高員工的工作積極性和凝聚力。
再次,我在團隊合作方面有一定的經驗。作為招聘經理,我需要與各級領導和不同部門的同事密切合作。我具備良好的溝通能力和協調能力,能夠與他人有效高效地合作。我重視團隊的凝聚力和協作精神,尊重每個團隊成員的意見和建議,共同面對問題并尋找解決方案。我相信只有團結一致、協力前行,才能共同實現招聘的成功。
最后,我還注重自我學習和提升自己的能力。我定期參加各種行業會議和培訓,了解最新的招聘趨勢和方法,并加以應用。我善于總結工作經驗和教訓,不斷完善自己的招聘流程和方法,并與團隊成員分享我的經驗和教訓。我相信經驗的積累和不斷地學習才能成為一名優秀的招聘經理。
總而言之,作為一名招聘經理,我注重工作態度和職業素養,具備較強的人力資源管理能力和團隊合作能力。我不斷學習和提升自己的能力,致力于為公司尋找合適的人才,并幫助他們實現個人的職業發展。我相信,我能夠勝任這個崗位,為公司創造更大的價值。
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集豐富的管理經驗與扎實的科研技能于一身的綜合型人才。
我是一個性格柔和,耿直的人,有較好的心理素質和較強的承受力,善于與人交往,團隊工作能力強,精力充沛,有極高的工作熱情和強烈的責任心。而且長期從事家電銷售管理工作,由最初的一名業務員,成長為一個公司的營銷運作操盤手,到大區的銷售管理工作,有豐富的家電渠道管理經驗,熟悉家電下鄉和以舊換新流程。
1、具有6年多在世界一流高科技公司中從事部門管理、項目管理的經驗;
2、擅長團隊組建與擴充、產品(尤其是通信系統產品和軟件產品)研發管理體系的建立與完善;
3、擅長與各類客戶交流、協調合作關系;
4、具有10多年從事通信、網絡系統,以及計算機軟件研究和開發的實際經驗,大到系統級的設計,小至局部功能的具體實現。
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1為人開朗豁達,較強的溝通能力;在工作上有拼搏精神,注重團隊合作。
2有良好的英語撰寫能力及流利的口語對話。
3兩年以上外資企業市場部經驗,可以出色的完成全年促銷方案,能控制每一項活動規劃、執行、結案。最終使公司銷售額有所提高。
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四年的工作經歷讓我得出這樣一個工作思路:
1、要有良好的心理素質。在現實工作生活當中不斷肯定自己,遇到重大事情和突發事情能冷靜,做到不慌不忙,有主見不受別人影響,敢于面對現實,在一些事情上能聆聽別人的看法和建議。并多與不同的人接觸,學會如何與人溝通,交換自己和別人對事物的看法,取長補短。
2、要積極向上端正自己的態度。不斷的接觸新事物,且要敢于挑戰,不怕困難和挫折,要有不服輸從那里跌到就從那里爬起來的精神。
3、不斷提高自己的專業知識水平及解決問題的能力,通過記錄自己工作中所遇到的問題及遇到問題解決問題的方法,從而使自己能迅速的形成自己解決問題的思路和方法。
工程部是我們項目部負責日常技術工作并參與組織施工生產的重要職能部門,主要職責是為施工生產提供技術方面的保障和管理方面的服務、為項目部領導在決策過程中提供技術方面的支持。部長是部門主要職能的承擔者和第一責任人。
工程部長職責:認真貫徹執行國家有關工程建設的方針、政策和上級頒發的技術標準、規范、規程及施工技術管理制度,全面負責工程部各項工作。要熟悉標書文件、設計圖紙,參加現場調查核對,提出完善設計的建議,繪制施工必要的細部大樣圖和施工輔助圖紙,做好施工項目的詳細安排,其中包括所需勞動力、材料、機械設備配套計劃和各種所需的施工原始記錄、工程檢查證等表格的技術準備工作。按照上級下達的任務和施工組織設計,根據實際情況擬定本項目具體的施工方法和施工組織措施,補充必要的施工規定和操作規程。
技術交底制度在工程正式施工前,召開工程協調會,由施工單位通過技術交底使參與施工的`技術人員,熟悉和了解所承擔工程任務的特點、技術要求、工程難點及工程質量標準,做到事前消滅重大質量隱患。項目技術交底需做好記錄,督促作業隊施行。深入工地,堅持技術工作貫徹于施工全過程,檢查工程質量和技術安全措施,核對圖紙,核實工程數量,掌握了解工程進度,搜集資料,記好施工日記,及時填寫施工原始記錄,做到工程竣工一切資料齊全,簽證完善。根據變更設計的原則和審定審批權限,對所屬施工范圍內的各項工程進行仔細認真的調查研究,經多方比較后提出需要修改設計的意見。按照總的施工計劃,編制各工程項目的作業計劃,安排各作業隊的施工任務,簽發審核結算任務單和限額領料單。積極參加技術革新,正確采用國內外新技術、新材料、新工藝。負責按月度、年度定期及時地向計財務部門提供經監理、建設單位簽證的已完工程量報表,提供已完工程預算成本分析表和有關統計資料。完成項目部領導交辦的其他工作。
如果我能被聘用,我將做到以下幾點:
1、團結帶領工程部部員,增強大家的向心力、凝聚力,扎實的工作,組織部員高效率地完成各項工作任務。
2、深入研究切實可行的、簡便工作方法,在下一步工作中全面推行施工生產區域責任包干和考核制度。也就是對各個工點配備相應數量的技術人員,有一個帶頭人對該工點的技術進行包干管理,及時掌握所管項目的進展、資源配備、存在技術問題等狀況,準確分析現場存在問題的原因,制定整改方案報主管技術與生產的領導,按批準的措施督促施工隊伍和相關部門落評價歸納,持續待進;展望未來,工作依然艱巨漫長,任道重遠。以下為今年工程部的工作評價。
一、工程部工作亮點
工程受到領導重視,社會關注。但目前來說,大家都期望早日用上天然氣這一新能源且擺脫加氣排隊這一現狀,天然氣進入就如下了一場及時雨,工程的建設正解決了車主這一燃眉之急。在公司領導正確帶領和員工的努力下,工程順利完工,很快就能投產使用!
二、工作中的提議
每接到一個工程,根據項目工程的特點和規模,組織人員從組織結構上入手,把工程范圍內的工作做好。為明確職責,實行目標管理,工程部分別與各職責單位負責人簽訂目標職責書。目標職責書對工程質量、工期、禮貌施工、安全生產和工程造價等都有明確要求,有力保障改造工程的實施。
進一步摸清工程的基本情景,為工程的施工奠定良好的基礎。重視人員技術和專業學識,利用業余時間加強專業知識的培訓和現場實地工作,做到理論與實際相結合。使部門整體自己知識得到更新,技術工作又上一個新臺階。工作過程中,不是靠人管人,而是靠規章制度約束、規范人的行為,靠制度督促每一位人員去主動工作,真正做到“凡事有人負責、凡事有人監督、凡事有章可循、凡事有據可查”。
三、今后工作努力的方向
協調好與本公司生產部、安全部等其他部門的關系,還要協調好與外界的關系。工程部是公司中與外界交流比較多的一個部門,無論是施工方,還是監理方,都要調動氣他們的積極性,發揮他們自身最大的潛能配合我們的工作。努力保證工程的前瞻性和先進性,本著節儉的原則做好每一樣工程,避免不必要的浪費和重復建設。
在公司領導的正確指引下,我們在不斷發展中取得了更大的提高,過程充滿艱辛,克服施工環境復雜、天氣寒冷等因素,豐收了碩果,這是我們所期待的。在下一步的工作中,我們會務真求實,為工程工作盡心盡力,再上一步臺階!
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外貿經理求職簡歷格式
目前所在:白云區年齡:34籍貫:廣西國籍:中國婚否:已婚民族:漢族身高:165 cm體重:65 kg簡歷求職意向
求職職位:貿易/進出口經理/主管:外貿經理/主管/采購工作經驗/年:10專業職稱:工作類型:均可就職時間:隨時期望薪資:3500--5000求職地區:廣州工作履歷
Dow Trading 起止年月:20xx-04-01 ~ 20xx-06-01公司性質:外商獨資所屬行業:其他行業擔任職位:采購和翻譯工作描述:主要聯系國內的不同工廠,收集信息,控制工廠質量和減少公司采購成本。具有一定的和工廠談判能力。采購的產品主要有汽車電子產品,日常用品和建材。離職原因:廣州市益泰電子廠 起止年月:20xx-01-01 ~ 20xx-03-01公司性質:私營企業所屬行業:其他行業擔任職位:外貿經理工作描述:在廣州市益泰電子廠擔任外貿業務員,幫助公司組建了外貿部, 開發國際市場, 代表公司到國外和廣交會參展,具有豐富的國際貿易經驗。離職原因:韓國EGI貿易有限公司 起止年月:20xx-10-01 ~ 20xx-12-01公司性質:私營企業所屬行業:通信/電信/網絡設備擔任職位:經理助理工作描述:我在韓國EGI貿易有限公司擔任經理助理職位,協助經理通過網絡和展覽會開發國外市場, 尋找貨源,跟單驗貨和安排出貨。離職原因:廣西桂平南木中學 起止年月:1999-09-01 ~ 20xx-09-01公司性質:國有企業所屬行業:教育/培訓/院校擔任職位:英語教師工作描述:我在廣西桂平南木中學教初中英語和做班主任。我在任教期間,工作認真,教學突出,獲得學校領導和學生的好評。離職原因:教育簡歷
畢業學校:廣西師范大學最高學歷:大專獲得學位:畢業時間:1999-07-01所學專業:英語教育第二專業:無起始年月終止年月學校(機構)所學專業獲得證書證書編號1996-09-011999-07-01廣西師范大學英語畢業證書-語言能力
外語:英語精通粵語水平:精通第二外語:西班牙語國語水平:精通簡歷自我評價
1.英語聽說讀寫譯能力強,口語優秀,能和外國人自由談話。能教英語。2.略懂西班牙語3.懂電腦,會使用PHOTOSHOP, COREDRAW等軟件。4.有一定的市場營銷能力
求職自我介紹參考
愛好英語,勇于接受挑戰,喜歡交朋友,性格開朗,誠實,做事認真。
駕駛(B1照,能駕駛各類車輛,熟悉上海及江,浙兩省交通,曾有開高級進口車的經歷) 身體健康,工作認真,為人穩重,曾多次獲得公司嘉獎,現因公司轉行合并買斷。曾有過在日企公司工作經驗。參與房地產開發商的前期規劃,可行性研究,配套部門的協調,地塊的招商引資和新建廠房等工作,另兼總經理小車司機。
身高1.83 有氣質 大方 干凈想在曹楊找份夜場兼職的終點工 工作時間最好20。00-24。00工資日結 中介騙子請繞道別浪費皮尺的時間?。?/p>
本人思想積極向上,敢于接受各方面意見,能迅速的總結經驗教訓。有一定的市場營銷理論基礎,有敏銳的觀察力,思路清晰,能夠做到冷靜的看待和分析問題,具有較強的上進心。有良好的溝通能力,工作認真。主要負責九陽電器的銷售事務: 1.對所在區域進行客戶開發同時維護老客戶。 2.完成個人銷售目標和任務; 3.負責市場信息收集與反饋、分...
對待工作一絲不茍,能吃苦耐勞,能倒白夜班。從領導工作人員的管理和安排、人生格言是:面對生活中的種種困難,在不同的起跑線上,我必須去面對它,才能有放手一搏的機會!, 友達 OLB OLB BONINGOLB KITING OLB TEST 機臺操作
年輕的我甘愿吃苦受累,只愿通過自己富有熱情、積極主動的努力實現自身價值并在工作中做出最大的貢獻.,從事軟件銷售的技術支持,SEO優化,網絡營銷與推廣以及CMS自助建站,其次負責公司員工考勤,電話接聽,制度的完善。泰金寶電子實習三個月,課職工主要做流水線上的工作,深刻地體會到團隊合作的重要性。
本人性格開朗、隨和、勤奮務實,有極強的上進心及團隊合作精神,對公司、工廠的運作模式非常熟悉,對生管及現場管理亦有一定的經驗,同時具有一定的營銷能力。負責蘇北市場產品銷售湖北黃岡個體開店,經營農業機械負責裁剪課人員工作安排及生產管理負責板單跟進、原材料組織及BOM資料的制作
性格內外兼修。工作時候我要求完美,希望能把每件簡單的事情都做到最好。工作之余希望自己的生活能夠豐富多彩。對待事物都有一個平和的心態。相信只要自己努力了就不會白廢。負責給病人的處方劃價以及收費。制作每天的銷售報表。
我是一個比較活潑開朗的女孩子,上進心比較強,做事認真、仔細、有耐心。不管做什么事情,都要求自己做到最好,我永遠告訴自己,別人可以做到的事情,我一定業可以,,通過電話了解客戶的需求,然后賣東西給客戶,給客戶做回訪,幫助解決客戶的的問題,和上個工作是一樣的,通過電話了解客戶的需求,根據客戶的`需求幫他解決問題,電話營銷,通過電話賣東西給客戶
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作為一位經理,自我評價是一個重要而不可缺少的部分。以下是我根據我的經驗和能力所撰寫的自我評價。我希望通過這篇文章能夠向您展示我的實力和專業素質。
在領導方面,我具備很強的溝通和協調能力。我擅長將團隊成員的優勢和能力最大化,以達到項目的最佳效果。我能夠有效地分配任務,并監督團隊成員的工作進度,確保項目按時完成。我善于傾聽和理解員工的需求和問題,并能提供合適的解決方案。我相信通過良好的溝通和全面的協調,可以建立一個和諧高效的工作環境。
在決策方面,我具備較強的分析能力和判斷力。在面對問題和挑戰時,我能夠快速準確地分析現狀,并制定出合理可行的解決方案。我善于利用各種資源和信息,進行科學合理的決策。我對市場和行業的趨勢和動向有較敏銳的洞察力,能夠及時調整和優化公司的戰略和運營模式。我相信只有做出明智的決策,才能在激烈競爭的市場中立于不敗之地。
在團隊管理方面,我注重團隊成員的發展和激勵。我始終認為,一個成功的團隊必須由各種不同背景和專業的人才組成。我重視員工的培訓和學習機會,并提供積極的反饋和指導。我鼓勵團隊成員參與決策過程,并尊重他們的意見和貢獻。我相信通過激勵和尊重,可以激發團隊成員的工作激情和創造力,實現個人與團隊的共同成長。
在項目管理方面,我具備較強的組織和執行能力。我能夠制定詳細的項目計劃,并合理安排資源和時間。我嚴格把控項目的進度和質量,確保項目能夠按時交付,并達到客戶的滿意度。我善于風險管理和問題解決,能夠迅速應對突發事件和困難情況。我相信通過科學有效的項目管理,可以提高工作效率和項目成功率,實現公司的長期發展目標。
作為一位經理,我具備良好的領導能力、決策能力、團隊管理能力和項目管理能力。我相信通過我的努力和專業素質,可以為公司帶來價值和成果。我期待能夠在未來的工作中,發揮個人的才能和潛力,與團隊共同成長和進步。
這就是我作為一位經理的自我評價。我在工作中一直追求專業能力的提升和個人素質的提高。我相信通過持續學習和努力工作,我將不斷成長和進步,為公司帶來更多的機遇和成功。
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快速消費品企業,中層管理職位。9年產品開發管理經驗與扎實的軟件技術的綜合型人才;能充分運用自己多年來在中大型企業中所積累的部門及項目管理、團隊組建的豐富經驗;施展自己在產品開發、品牌宣傳、促銷活動、大型會議組織等方面的技能。本人性格親和,善于交談,敬業態度可佳,形象良好,能迅速融入團隊;
1.綜合能力:
①開發能力:產品開發、產品上市及推廣策略、企業文化建設、品牌活動及組織大型展會;
②管理能力:產品管理規范、形象管理規范建設及團隊建設;
③協調能力:生產協調、采購協調和銷售協調并善于配合公司政策做好各項工作;
④技術能力:能獨立開發產品和品牌形象及相關終端宣傳物料;
2.軟件及印刷工藝:
①非常熟悉photoshop,illustrator,freehand平面軟件,和建模工具rhinoceros,flamingo軟件的使用,能單獨開發品牌和包裝形象;
②對化妝品和調味品的包裝配套的配合度及包裝材料有非常深的了解和認識,并對印刷調整上有豐富經驗;
③對各宣傳媒介設計非常熟悉:公交、報花、雜志、樓宇、終端和農貿物料等;
3.工作態度:
溝通協作能力強,富有團隊精神,在職場期間共榮獲兩次最佳員工獎
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實事求是地評價自己是進行自我教育、自我完善的重要途徑之一,是自我提升的重要手段。以下是小編整理的營銷經理年終總結自我評價8篇,歡迎大家借鑒與參考!
營銷經理年終總結自我評價篇1
不知不覺中,20_已接近尾聲,加入_房地產發展有限公司公司已一年時間,這短短的一年學習工作中,我懂得了很多知識和經驗?,F將今年工作進行以下總結。
一、學習方面
學習,永無止境,這是我的人生中的第一份正式工作,以前學生時代做過一些兼職營銷工作,以為看似和房地產有關,其實我對房產方面的知識不是很了解,甚至可以說是一無所知。來到這個項目的時候,對于新的環境,新的事物都比較陌生,在公司領導的幫助下,我很快了解到公司的性質及房地產市場,通過努力的學習明白了置業顧問的真正內涵以及職責,并且深深的喜歡上了這份工作,同時也意識到自己的選擇是對的。
二、心態方面
剛進公司的時候,我們開始了系統培訓,開始覺得有點無聊甚至枯燥。但一段時間之后,回頭再來看這些內容真的'有不一樣的感觸。感覺我們的真的是收獲頗豐。心境也越來越平靜,更加趨于成熟。在公司領導的耐心指導和幫助下,我漸漸懂得了心態決定一切的道理。想想工作在營銷一線,感觸最深的就是,保持一顆良好的心態很重要,因為我們每天面對形形色色的人和物,要學會控制好自己的情緒,要以一顆平穩的、寬容的、積極的心態去面對工作和生活。
三、專業知識和技巧
在培訓專業知識和營銷技巧的那段時間,由于初次接觸這類知識,如建筑知識,所以覺的非常乏味,每天都會不停的背誦,相互演練,由于面對考核,我可是下足了功夫。終于功夫不負有心人,我從接電話接客戶的措手不及到現在的得心應手,都充分證明了這些是何等的重要性。當時確實感覺到苦過累過,現在回過頭來想一下,進步要克服最大的困難就是自己,雖然當時苦累,我們不照樣堅持下來了嗎?當然這份成長與公司領導的幫助關心是息息相關的,這樣的工作氛圍也是我進步的重要原因。在工作之余我還會去學習一些實時房地產專業知識和技巧,這樣才能與時俱進,才不會被時代所淘汰。
四、展望未來
在以后的日子中,我會在高素質的基礎上更要加強自己的專業知識和專業技能,此外還要廣泛的了解整個房地產市場的動態,走在市場的最前沿。俗話說“客戶是上帝”,接好來訪和來電的客戶是我義不容辭的義務,在客戶心理樹立良好的公司形象,這里的工作環境令我十分滿意,領導的關愛以及工作條件的不斷改善給了我工作的動力。同事之間的友情關懷以及協作互助給了我工作的舒暢感和踏實感。所以我也會全力以赴的做好本職工作,讓自己有更多收獲的同時也使自己變的更加強壯??傊?,在這短短一年工作時間里,我雖然取得了一點成績與進步,但離領導的要求尚有一定的差距。
營銷經理年終總結自我評價篇2
20_年的工作可以提煉出三個關鍵詞即探索、忙碌與遺憾。營銷部成立至今,我們一直在學習,在摸索。在尋找符合酒店自身條件的營銷模式。然而又由于整年我們接待了大量的會議,使得我們整年都很忙碌。由于人力不足,精力有限,我們在顧及會議接待的同時,沒有做到真正的營銷。這是我們遺憾的地方。轉眼又到了年底,是該停下來總結一下了?,F在將20_年的工作總結如下
一、 營銷部主要完成工作
1、 會議接待方面
營銷部至成立之初,酒店領導就將會議接待的完成情況確立為考核營銷部工作的重要指標,為此營銷部力求重點突破,全力以赴以確保全年經營目標的完成。營銷部克服了人員不足,工作量大,會議場地局限及相關設施設備老化等諸多困難,圓滿完成年初制定的11萬的經營目標。截止到11月30日,會議的總收入達到167469元(會議場租164100元、橫幅及水牌1370元、其它1999元)12月會議收入參照11月估算,全年會議收入有望突破18萬(在會議接待量上升的情況下,工商銀行全年的會議量相較上年卻有較大幅度的減少,共計消費1.5萬左右)。這一成績的取得除了營銷部兩位成員之間的精誠團結與密切合作之外,離不開酒店所有領導的正確領導與關心,更離不開其他部門同事的大力支持與幫助。20_年圍繞更好地吸引顧客,引導顧客消費,在征得酒店領導同意的情況下,營銷部在會議接待的硬件配置方面做了如下努力:
A、由于會議室的桌椅大部分已經破順,加之原有的桌椅數量也無法滿足大型會議的需求,為改變現狀添置了80把新的會議椅、10條會議桌、18塊新臺布。
B、電器方面添置了一組無線話筒、一個投影儀、兩個無線路由器
C、中公教育的培訓會議期間,由于需要多個分組教室,我們將閑置的辦公室(包括自己的辦公室)及時清理出來,以保障會議的成功舉行
2、 客戶的開發與維護
A、 客戶開發:20_年營銷部新開發個人和商務公司協議客戶30個,與13個協議到期客戶續簽了協議。重新簽訂了3家單位的資信協議。新簽訂5家網絡訂房公司藝龍網、移動12580、電信118114中國航信、億客棧等(網絡訂房這一塊,主要的客源還是來自三大巨頭即攜程、藝龍、同程。20_年1至10月份,酒店通過訂房網預訂入住的各類房間總數為249間)。
B、 客戶的維護:首先將原有的客戶資料進行分類存檔,對處于休眠狀態的 協議客戶一一進行電話拜訪。通過拜訪了解到顧客不來消費的原因大概有以下幾個方面的原因一是由于公司辦公地點搬遷于是就近選擇合作的酒店、二是公司更換了負責外聯的負責人、三是主觀覺得酒店設施設備過于陳舊而放棄合作、四是只為某一次合作的優惠價格而臨時簽訂協議,之后并無繼續合作的機會。
其次我們將積分兌房的面延伸到棋牌,使得長期在棋牌消費的賓客也能通過積分兌換的方式獲得實惠。截止11月30日,客房棋牌發放積分卡240張,積分兌換的客房為129間。給賓客辦理積分卡在吸引回頭客,穩定客源方面取得一定的效果。
第三個方面就是在符合條件的賓客中,選取部分忠實客戶發展成金卡客戶。20_年共計發放金卡17張(工行_、_、_公司_等)。
3、 旅游市場的整體開發
一直以來,酒店與旅行社幾乎不存在合作,今年營銷部在這一方面可謂取得重大突破。四月份開始酒店陸續開始與中青旅、景湘國旅、湘西國旅合作。截止11月30日,酒店共接待旅行社用房383.5間(旅行社一直實行的16免1,全陪半價,所以旅行社實際使用酒店客房400間左右),共計為酒店客房帶來的收入為57929元(平均房價約為145元/間)。
除旅行社外,20_年營銷部與普通商務公司間的合作也取得了一定的成績。四月份起,陸續接待了諸如陽光人壽、采煤技術研討、蕭氏宗親會、中公教育、舍得酒業等先后19批次的團隊,共計使用酒店客房1034間。實現房費收入206655元(平均房價為199元/間)。
20_年1月至11月期間,通過營銷部預訂的各類宴席,團隊用餐共計在餐飲消費的金額為286000余元(其中由會議所帶來的餐飲收入為131484元)。全年必將超過30萬。這一成績為酒店整體經營目標的完成做出了相應的貢獻。
二、 營銷部在工作中存在的不足
1、 在把握市場動向,應對市場變化方面的能力有所欠缺
營銷部是負責對外處理公共關系和銷售業務的職能部門,是酒店提高聲譽,樹立良好形象的一個重要窗口。它對經營決策,制定營銷方案起到參謀和助手的作用。然而由于不善于撲捉市場動向,加之獲取信息的渠道單一或者是對市場信息的關注度不夠,所以在應對整個旅游市場的變化方面顯得比較生澀 。最突出的例子是失去2012年長沙市政府采購會議定點單位的資格。主要就是由于沒有關注到相關信息的發布而直接錯失投標的機會。在此,我們要作深刻的檢討。另一個方面的不足表現在無法根據目標市場、季節的變化制定出相應的營銷策略。
2、 與賓客間的互動不足
營銷部在日常的工作中,除了會議接待的過程中有較少的與顧客面對面交流的時間,其它幾乎沒有機會與賓客交流?;蛘哒f存在這樣的機會我們在無意間就放過了。我們無法知道顧客需要什么,無法獲得賓客在酒店消費的直觀感受,甚至有投訴或建議賓客都有可能找不到表達的對象。這樣就很難給賓客創造賓至如歸,溫馨如家的消費體驗。這一方面恰恰被我們在日常工作中忽略掉了。
3、 新興市場與新客戶的開發力度不夠
20_年營銷部雖然在旅行社團隊與會議團隊的接待量上相較以往有了長足的進步,但總體而言力度不夠,還應該有較大的上升空間,旅行團的房費收入占全年房費收入的比例還不到1%,會議團隊與旅行團共同的房費收入占酒店房費收入的比例也不到3.5%,全年開發新協議客戶的數量更是屈指可數。在長沙酒店業競爭白熱化的情況下,原有的目標消費群體幾乎被瓜分殆盡,這種情況下就要求我們要不遺余力開發新的客戶,尋找新興的消費市場。很顯然,營銷部在這方面投入的精力是不夠的。
三、 20_年工作計劃
1、 努力使散客的入住率上一個臺階
2012年,營銷部的主要工作之一將放在提高散客入住率上。我們擁有大多數酒店不具備的優勢,那就是良好的區位優勢與便利的交通條件。我們會利用所有可能的工具(網絡、報刊、雜志及短消息的應用)加大對酒店的宣傳力度。力爭全年在散客的入住率上有較大提高。
2、 加強與各大旅行社間聯系
20_年營銷部擬定在旅游黃金周到來之前,利用周末的休息時間,到省內幾大著名的旅游城市(張家界、吉首、衡陽、岳陽、韶山等)進行走訪,與地州市的各大旅行社之間建立起長期的合作關系,使得這些旅行社有意向將團隊安排到我們酒店,以確保酒店客房的收入。
3、 加強主題、價格、渠道營銷策略的應用
20_年營銷部會根據不同的節日、不同的季節制定相應的營銷方案,綜合運用價格、產品及渠道策略將酒店的客房,棋牌,餐飲組合銷售。使酒店在競爭中始終處于主動的地位,以最大限度的吸引顧客,從而保障酒店經營目標的完成。
4、 加強部門間的溝通協作
建立良好的溝通機制是有效實施營銷方案和完美服務顧客的保障。因此營銷部會一如既往地積極主動地與各部門進行溝通協作,相互配合。以一個整體面對顧客,充分發揮酒店整體營銷活力,創造最佳效益
5、 具體的目標明確
A、會議計劃收入為13萬,理想目標是完成15萬。
B、會議團隊、旅行團隊的總收入力爭達到45萬。
C、由營銷部帶來的餐飲收入突破40萬
新的 一年,我們必將繼續探索,繼續學習,我們希望又會有忙碌而充實的一年,但是明年再回過頭來總結的時候,我們希望不再留有遺憾。我們不奢望盡善盡美,但希望營銷部在新的一年里,各項工作都有起色,有突破,有創新,最終當然要有不錯的業績。我始終堅信“天道酬勤”,有付出,就一定會有豐碩的成果等著大家
20_,我們一起努力。
營銷經理年終總結自我評價篇3
按說工作沒有什么進展,就沒有任何經驗總結可言,但我還是決定把自己這一個多月以來的心得寫下來,更多的是迷茫,我愿意過更加透明和坦然的生活,不愿意在心里裝很多的事,工作\生活都如此。與其說是分享,不如說是請各位朋友給我建議和你們的經驗之談,ineed。
第一.關于電話營銷
我一直標榜自己不喜歡電話營銷,對其充滿懷疑和鄙視,但從更內心來講,我所懼怕的是被拒絕后的尷尬,是對自己的不自信,是在如此那般努力之后仍一籌莫展的逃避。回頭想想,我一直以來無論做什么事都不敢付出百分百的努力,我害怕孤注一擲。因為會不再有理由原諒自己,沒有退路的時刻太過孤獨。
在大學找工作那會兒,曾興致勃勃、一門心思的想從事銷售工作??傆X得自己性格里有一種潛力很適合這一行,還有就是高薪的誘惑。那時一切的認識都是想象出來的。等畢業回到保定,先跟著一個師兄在他的網絡公司做,做半年的銷售之后轉為他的助理。我首先拿到手的是一本《河北企業黃業》,超厚,每天要從上面找潛在的客戶跟他們聯系,約見面,簽約。一周之后,我逃之夭夭。當時還發誓:再也不進網絡公司,再也不做電話銷售。我怕了,是一種折磨,對于我這種有心理障礙的人來說。
第二.關于酒店營銷
進了第二家公司,做連鎖酒店的,我的簡歷吸引了老總。做他的助理。當時我們的第三家店剛剛開業,入住率超低,所以營銷就成了我們的第一要務。發卡、送名片、接站、住一贈一、跟ktv合作、簽協議單位、到處打廣告……方法幾乎都用盡了。也頗有成效。那種營銷其實快樂更多,因為工資并不跟那掛鉤,沒有業績方面的壓力。我充分發揮著自己的健談魅力……
第三.關于_營銷
我進了這家公司,確確實實的做起了銷售,做起了業務。才感覺到那種前所未有的壓力。因為最后衡量一個銷售人員的標準只有業績。只有你的業績才能讓你理直氣壯的說:我努力工作了,我對得起自己和公司,才有讓老總留下你的理由——因為你不可替代。
其實并沒有摸到任何門道,而且做起來很吃力,但我還會堅持,他們告訴我:許多的事情只有堅持下去,才會慢慢明朗起來。我一直在堅持,努力的學習。但那種恐懼并沒有消除,也可以說是自信在一點一點的被吞噬掉。
但堅持,堅持!
營銷經理年終總結自我評價篇4
自從我加入_公司以來也有一年的時間了。在這一年的工作中,我不斷的挑戰自我,對工作兢兢業業,嚴格遵守商場的規章制度,在實踐中磨練了工作能力,使我的業務水平有了較大的提高。我深知工作中的進步與大家的幫助是分布開的,而且得到了商場領導的高度認可,回首自己一年經歷的風雨路程,我做出如下工作總結:
一、品德素質修養及職業道德
通過報紙,書籍,雜志的不斷學習使自己愛崗敬業,具有強烈的責任感和事業心,工作態度端正,認真負責,加強專業知識的學習,使自己不斷的充電,這是營銷珠寶信心的源泉。
二、工作質量成績,效益和貢獻
保質保量的完成工作,工作效率高,同時在工作中學習了很多東西,也鍛煉了自己,經過不懈的努力,是自己的工作業績有了長足的提高。
三、工作中的經驗
微笑服務是關鍵,人為的制造一個輕松愉快的購物環境。充分展示珠寶飾品,由于多數顧客對珠寶知識缺乏了解,因此對珠寶首飾的展示十分重要,顧客對珠寶首飾的了解越多購買后的滿足感越強烈,常言道;“滿意”是顧客最好的廣告。促進成交,由于珠寶首飾價值相對較高,因此,顧客在最后成交前壓力重重,所以要營業員采取分心的方法減輕顧客的壓力。
熟悉珠寶的佩戴,保養,使用,產地,質量。售后服務,當顧客購買后營業員的工作并沒有結束,應該詳細介紹佩戴與保養知識,最后說一些祝福的話是顧客的心情愉悅。增進與顧客的感情,期待二次消費的發生。抓住每一次營銷的機會,以最佳的精神狀態等待顧客的到來,注重自己的外表,衣著要干凈得體,每天堅持化妝。
四、工作中的不足和努力方向
總結一年來的工作,盡管有不小的進步,但還是有很多改進與不足的地方。對珠寶首飾的了解還不夠,還要加強學習,自己的營銷技巧還應該提高,也需要學習這方面的知識,借鑒他人成功的經驗很重要。有時候營銷不好思想就消極,消極思想是營銷的敵人。對營銷失敗后的總結不夠,每一次營銷失敗都有它的原因,對顧客推薦的珠寶是否符合顧客的需要,對顧客的態度是否生硬造成顧客的不滿意。一個柜臺就是一個集體,充分的團結才能釋放最大能量?;ハ鄬W習,互相進步。
營銷經理年終總結自我評價篇5
時光如梭,當我意氣奮發地跨入二十一世紀的時候,不知不覺中參加工作已滿十五個年頭。回首這些年的工作,有碩果累累的喜悅,有與同事協同攻關的艱辛,也有遇到困難和挫折時惆悵?,F將這些年的主要工作總結
政治上堅定,思想上成熟
一個人的信念是人的世界觀在奮斗目標方面的集中反映,共產主義信念是我一生執著的追求目標和持久的精神激勵力量。我把政治上追求與現實中工作結合起來,我把為共產主義奮斗終身的信念從樸素、直觀認識在學習、工作中日益上升到自覺、理性的高度,從感性認識上升到了理性認識。在工作中我煥發出了高度的積極性和創造性,腳踏實地、艱苦創業,捍衛自己的信仰和共產主義事業,努力完成黨交給我的各項任務。年月我光榮地加入了中國共產黨,我在進一步認真學習馬列主義、毛澤東思想,學習_建設有中國特色社會主義理論。把理論聯系實際,積極投身于建設有中國特色社會主義的實踐中去。既胸懷共產主義遠大目標,又腳踏實地做好本職工作,把理想與現實統一起來,在改造客觀世界的實踐中自覺地改造主觀世界。在社會實踐中正視現實、冷靜分析、吸取教訓、振作精神,自覺地、勇敢地經受鍛煉與考驗。
因為我有了始終不渝的政治信念,堅定不移的政治立場,所以,我才能在實際工作中保持銳意改革,勇于進取的革命氣概,保持鍥而不舍、頑強奮斗、拼搏到底的作風,保持我樂于奉獻、不怕犧牲、全心全意為人民服務的精神。我從做好本職工作和日常工作入手,從我做起、從現在做起、從身邊的小事做起并持之以恒。偉大寓于平凡。我在本職工作中盡心盡力、孜孜不倦地做出成績。鼓實勁、察實情、說實話、辦實事、求實效。
我不斷提高自己的業務本領,努力精通本職的業務知識,做本職工作的骨干和行家里手,腳踏實地的做好本職工作。把遠大目標與現實努力結合起來,把為人民謀利益的決心同過硬的本領有機地統一起來、把為人民謀利益的熱情同實事求是的態度有機地統一起來、把全心全意為人民服務的良好愿望同本職工作有機地統一起來。把全心全意為人民服務的良好愿望同本職工作統一起來。我在實踐中為群眾辦實事,把著眼點放在本職崗位和現實基礎上。
營銷經理年終總結自我評價篇6
本人有較強的獨立工作能力和良好的團隊合作精神;在以前的工作中積累了一定的工作經驗及技巧,可以勝任不同環境下的挑戰,具有良好的計算機操作能力,興趣廣泛,愛好各項體育活動。
大學期間我還積極地參加各種社會活動,抓住每一個機會,鍛煉自己。三年來,我深深地感受到,與優秀學生共事,使我在競爭中獲益;向實際困難挑戰,讓我在挫折中成長。
營銷經理年終總結自我評價篇7
熱愛銷售工作,尤其是快速消費品行業。有一定的客戶資源。本人工作踏實,不會挑三揀四。服從領導的各項工作安排??箟耗芰^強?,F不考慮金融保險行業和房屋銷售類。
責任心強、進取心、剛毅堅強、勤奮踏實、誠實正直、精力充沛志在成為實干型、潛能型業務骨干人才
營銷經理年終總結自我評價篇8
本人適應性強,責任心強,勤勉不懈,并具有良好的團隊精神。能高效率地完成工作。性格開朗、思維活躍,極富創造力,易于溝通,具有較好團隊的意識。曾經在亞太地區最大的郵輪公司麗星郵輪擔任前臺接待主管3年。
1、性格外向、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧;具有親和力,能夠通過電話、拜訪或當面交談等方式與客戶進行有效的溝通;
2、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識,具有較強的獨立工作的能力;
3、具優秀的職業道德和良好的團隊合作精神責任心,能承受較大的工作壓力;愿意通過自己的努力獲得豐厚的'回報
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