部隊長的述職報告(集合16篇)_部隊長的述職報告
發表時間:2024-02-09部隊長的述職報告(集合16篇)。
? 部隊長的述職報告 ?
尊敬的領導、各位同事:
大家好!我是車隊長,今天非常榮幸能夠向大家作述職報告。首先感謝領導對我工作的支持和信任,也感謝車隊的每一位成員的辛勤付出。在過去的一年中,我們的車隊在各項工作中取得了一系列優秀的成績。我將從三個方面進行詳細匯報。
一、車隊管理與組織
在車隊管理與組織方面,我積極推動了團隊建設和管理的不斷完善。我帶領團隊進行了車輛設備的更新和維修保養工作,保證了車輛的正常運行和安全性。同時,我還加強了隊員培訓和技能提升,提高了他們的駕駛技術和服務意識。我與各部門和外部合作伙伴保持了良好的溝通與協作關系,確保了車隊的日常運行順利進行。
二、安全管理與風險防控
安全管理是車隊工作的關鍵環節,我在安全管理與風險防控方面做了大量工作。我建立了健全的安全管理制度,明確了每位隊員的崗位職責和安全規范。我組織了安全培訓和演練,提高了隊員的安全意識和應急處理能力。在道路交通安全方面,我積極與交通部門合作,參與了交通安全宣傳活動,并提出了改善路況的建議。通過這些努力,我們成功地保證了車輛和乘客的安全,未發生任何重大事故。
三、服務質量與客戶滿意度
作為車隊長,我深知服務質量和客戶滿意度對于車隊的重要性。因此,我積極推動了服務質量的提升工作。我與客戶進行了積極溝通,了解他們的需求和意見。根據客戶的反饋,我對駕駛員進行了培訓和指導,提高了他們的服務水平和禮儀禮貌。同時,我建立了客戶滿意度調查制度,定期對客戶進行滿意度調查,并根據結果及時調整服務策略。通過這些措施,我們取得了顯著的成績,在客戶中樹立了良好的口碑和形象。
在未來的工作中,我將繼續努力,進一步提升車隊的管理和服務水平。我將加強團隊的學習和培訓,提高他們的綜合素質和專業能力。同時,我將進一步改善車隊的管理制度,完善各項工作流程,提高工作效率和質量。我將繼續與各部門和合作伙伴合作,共同推動車隊工作的發展和進步。
我要再次感謝領導對我的支持和信任,感謝車隊的每一位成員的辛勤付出。我們的成績來之不易,也離不開大家的共同努力。相信在我們的共同奮斗下,車隊一定會取得更加輝煌的成就!
小編感謝您的閱讀!
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尊敬的各位領導、各位同事:
上午好!本人于去年8月份擔任路政隊副隊長一職以來,在公司領導的關心和信任下,在各位同事的支持與配合下,緊緊圍繞公司的征費工作,認真貫徹帶頭落實執行公司指示精神,珍惜組織給予的平臺,維護集體的利益,努力學習,創新工作方式,扎實履職?,F將本人工作情況向組織述職:
一、 主要工作情況
1、嚴格要求自已,堅持團結共事,重視加強政治素養及業務知識的學習,積極主動配合做好路政隊日常管理工作,督促內業資料的完善歸檔,日常巡邏日志的及時詳細記錄,路政巡邏做到及時處理,準確無誤。做好路政理賠的結案處理及理賠款的及時上繳,認真做好各類案卷,路面保潔工作保持常態化。
2、認真學習《公路法》及相關法律知識,強化法律意識和服務意識,加強隊內文明執法,給司機文明熱情的服務態度。做好節日期間安全保暢工作,為廣大司乘人員提供一流的服務,積極營造暢通、高效、安全、便捷的行車環境,體現繞南高速路政管理服務水平和應急保障能力,樹立繞南高速的良好形象。
3、進一步做好道路安全管理工作,加強對全路段拋灑物的清理,勸阻行人、摩托車、自行車違章隨意上高速,確保道路行車安全,做好應對惡劣天氣的各項準備工作,隊內各項設備及物資的定期清查盤點,確保路政工作的正常運轉。
4、加大對重點路段巡查力度。特別是對隧道、橋梁、邊坡、急轉彎道等隱患易生部位的巡查力度,實現無盲區。全力配合梅溪湖隧道施工的安全保暢通,按工期進度同步進行;
5、做好領導交辦的其它工作。
二、擔任本崗位的優勢
1、有一定的文化知識和政治素養,堅持勤奮學習,思想上追求上進,時刻以一名黨員的良好修養及要求規范自已的言行,大事講原則,小事講風格。十二年的工作實踐,使我熟悉和掌握了相關的業務知識,增強了一定的工作能力,積累了工作經驗,在工作中做到以身作則,敢于擔當,靈活處事。堅決服從領導安排,任勞任怨,勤勤懇懇的工作。
2、作為一名女性負責人,具備女性特有的細膩,做事認真,務實,高效,具備一定的執行力。在群眾中有一定的親和力,善于走近群眾,關心職工的生活及情緒的變化,傾聽職工心聲,細心體察內心的想法,引導職工積極樂觀念的看待生活,認真負責的對待工作,全面掌握他們的所思所想所盼。
三、下階段工作思路
1、認真做好本職工作,維護隊內職工的整體團結,愛崗敬業,齊心協力共同完成公司下達的各項工作任務。
2、進一步學習業務知識,加強文明禮貌執法。
3、不斷創新工作方式及思路,更高效、務實的處理各項工作事務。
回顧前段工作盡管取得了一定的成績,但仍存在一些不足,面對新的形勢新的任務,我將緊跟公司步伐,主動尋找差距,增強自律意識,創新工作思路,加倍努力學習,以求真務實的工作態度來回報組織,領導,同事對我的支持和厚愛,為公司的發展積極做出貢獻。
謝謝大家!
述職人:楊xx
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消防部隊年度工作總結
今年上半年以來,在支隊黨委的正確領導下,我中隊認真按照XX年工作要點,周密部署統一安排,積極扎實的開展工作,認真學習十六大精神、三個代表重要思想和“二十公”會議精神。深入開展崗位大練兵活動,認真貫徹落實公安部“五條禁令”,認真開展執法為民教育整頓活動,較好的完成了上級賦予的各項工作任務,中隊在5月份被張掖市團委、張掖市公安局授于“青年文明號”稱號。截至6月13日,我轄區共發生火災65起,出動車輛70臺(次),參戰官兵495人(次),保護國家財產60余萬元?,F將工作匯報如下:
一、加強政治教育,不斷提高-官兵的覺悟,保證官兵在政治上永遠合格。
部隊管理教育是一項綜合性的科學,既要嚴格按照條令條列管理,又要輔之以強有力的思想政治的工作,打牢思想基矗根據支隊的政治教育方案,我中隊認真組織官兵學習“三個代表”重要思想、“十六大”專題教育、“二十公”會議精神,按照“與時俱進、改革創新、轉變作風、扎實工作”的總體目標,認真的開展消防職業道德教育,落實教育內容、改進教學方法,確保官兵思想穩定。認真進行“執法為民”教育,使每個官兵都牢記人民
群眾的根本利益,認真履行黨和人民賦予的消防滅火執勤和搶險救援的神圣職責,全心全意為人民服務。緊密結合學習、工作、訓練實際辦板報和“士兵周報”,通過“士兵周報”真正反映官兵的學習生活,使 “士兵周報”成為聯系和溝通官兵思想的紐帶橋梁,保證部隊以蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣,圓滿完成新時期肩負的歷史使命。
充分發揮支部“一班人”的戰斗堡壘作用,黨員身先士卒,以實際行動教育和引導官兵正確認識形勢,正確對待得與失、榮與辱、苦與樂,熱愛本職工作,獻身消防事業,不斷增加支部“一班人”的政治責任感,充分利用每周半日的黨員干部教育時間,重點學習和領會黨章、黨規、黨紀,從而端正了“一班人”的服役態度提高了宗旨意識、廉潔意識、責任意識、奉獻意識。 有計劃的在支部內開展民-主評議活動,本著對每個同志負責的態度,充分、客觀、公正的開展批評與自我批評,加強黨支部建設,為理順大隊管理中隊的機制創造了良好的環境。
半年來,我中隊的政治教育工作按照支隊的要求,出現了新形式、新氣象。大家談活動搞的有聲有色,換位思考讓戰士進行自我教育,教育效果有了明顯的提高。走出去參觀愛國主義教育基地和廠礦企業,增強了官兵的責任感和使命感。通過這些活動的開展,官兵關系、兵兵關系更加融洽、團結。通過,執法為民教育,中隊官兵“視人民為父母,把駐地當故鄉”,全體官兵“全心全意為人民”的宗旨意識明顯提高,部隊形象和紀律作風進一
步改善,半年來,中隊無論是值勤滅火中還是與人民群眾交往中,從沒有發生過警民糾紛現象,得到駐地群眾的一致好評。
二、嚴格管理,科學練兵,加強業務訓練和實戰演練,提高實際滅火作戰能力。
1、做好執勤備戰工作,保證隨時出動。
在執勤備戰方面,我中隊主要抓了三個方面:一是保證人員在位率。無論是平時或是節假日,中隊嚴格按條令條例有關規定辦理,始終保持人員在位率在90%以上。二是保證車輛、器材裝備完整好用。我中隊嚴格按照車輛、器材檢查保養的有關規定,始終保持車輛器材的完整好用,三是加強學習,使官兵明確各自的值班職責,增強責任意識。
? 部隊長的述職報告 ?
尊敬的黨支部:
我曾在**年2月—**年2月期間擔任模擬三中隊中隊長,轉眼間來已經有三年的時間了,對我個人經歷逐一回顧,并無驚天之言,也無動地之舉,只是踏踏實實,做了一些平淡無奇的工作,我也并無過人之處,只是用心干了自以為應該干的事,盡了一個合格中隊長的職責?,F把我任職一年來的各項工作向黨支部述職如下:
在這**的時間里,我首先要感謝黨支部,領導在學習,工作,生活中給予我的關懷、培養和信任,同時要感謝我在擔任模擬三中隊中隊長期間,三中隊全體同志,一、二中隊中隊長、指導員以及其他骨干和同志們在工作中給予我的支持、配合與友誼。
**來,我嚴于律己、團結同志、始終做到服從命令、聽從指揮,對工作一腔熱血,對同志關懷至微;兩年來,我努力工作、盡職盡責,始終以集體利益為重,牢固樹立“隊榮我榮,隊衰我恥”的以隊為家的思想。當由我擔任模擬三中隊中隊長期間,雖然職務不高但責任重大,特別是對學員隊模擬中隊工作的開展更是沒有頭緒,加上我個人能力和素質有限,唯恐辜負隊領導對我的殷切希望,更擔心我完不成隊里的各項工作任務。但是,有壓力才有動力,有動力才能出成績。
1、在學習上,我始終認為學習是軍校衡量學員素質的基本前提,我們區隊全體學員在兩界班長骨干的帶領下不斷加強自身文化素質和知識的提高和貯備,不斷加強學員與教員之間的溝通與交流。同時在十七大召開期間,通過書刊,電視等學習會議精神,樹立科學發展觀,使自身思想與黨的新要求,新精神相接軌,保持與黨中黨的高度一致,不斷提高政治理論水平和工作實踐的能力。有力的保證了全區隊人員在學習方面達到了思想與行動上的高度集中統一,并為我們在各項考試考核中取得較好的成績奠定了堅實的基礎。
2、在工作管理上,我積極配合指導員,副中隊長抓好日常的教學和思想工作,認真貫徹隊黨支部夠建和諧寬松的育人環境這一人性化的管理模式,不斷為區隊戰友們營造一種比較良好的學習環境和學習氛圍。時時發揮“領頭羊”應有的模范帶頭作用,堅持要求大家做到的,自己帶頭做到,要求大家遵循的,自己模范遵循。在任職初期,針對全新的區隊和不成體系的制度,制定了***,有了規范化的章程,就有規范化運做,也為區隊日后的工作奠定了基礎。
3、在日常工作中,一、狠抓班長骨干的自身素質,要求自己和班長堅持做到“三?!?,常學,在刻苦學習中務實自己履行職責所需的理論水平;常思,在創新中提高能力水平,努力在理性思考中提高判斷能力;常用,在工作實踐中研究新情況,解決新問題,求得新成效,成為復合型人才。自覺并要求區隊人員做到“政治上不麻木,紀律上不淡薄,生活上不失控,工做中不務虛”的原則。凝聚了區隊的合力,調動了大家爭創優秀區隊的積極性;
二、平時主抓經常性工作的落實。1是加強一日生活制度,規范從早點名到熄燈所有制度,重點糾正午休和熄燈后的不良行為,生活逐漸走向正規;2是重視抓好作風培養和人員管理,從人員警容,禮節禮貌,請銷假等小事做起。3是規范各種站哨,坐班制度,強化人員的職責意識。
最后,在**年6月系內寢室調整,區隊一分為二,不方便管理,區隊人心散動,針對這種特殊情況,我們養成每日熄燈后查鋪制度;堅持每周骨干跟班會,檢查班會傳達情況,聽取班員的意見和建議;加強對樓下班級的管理,每月召開區隊會,凝聚思想并給大家交流的平臺;班與班之間也會互相溝通組織活動。堅持一段時間后,也使區隊進入了良性發展的.軌道。
在日常生活上,我堅持從多方面、多角度、多層次換位思考的處理方法去體現戰友之間的深厚感情;堅持個人生病、住院都必須看望,病情嚴重者在醫院通宵陪護,等待戰友度過難關;堅持對戰友的關心從點滴做起,面臨西安的炎熱,區隊主動拿出經費買來西瓜給全隊解暑;堅持對人不偏見、不議論,對事“多說我認為,少說不應該”的內部原則。注重小節,注重平時一言一行的養成,確保了內部和諧、融洽、活躍的氛圍。
在隊領導的精心指導和親切關懷下,在區隊全體骨干的嚴格要求、大膽管理和精誠團結下,在全區隊同志的努力學習和辛勤工作下,我們模擬三中隊先后5個月獲得優秀區隊,在第一學期末,由于各方面表現突出被評為**年度下學期優秀區隊。在區隊骨干的調動下,激發大家的潛力,對文體活動給予的大力支持,區隊主動承攬編排舞蹈,舞蹈**在**晚會中榮獲得*等獎;自編自演的**在**晚會中榮獲*等獎;在**演講和**辯論會等大型活動中,也總能見到區隊學員的身影,并獲得好的成績;在隊內**晚會中各班也表現良好,節目體裁新穎,獨具一格,深得大家的好評。在運動會中,骨干帶頭積極參與,全隊**名運動員中三區隊占**人,在比賽中獲得**第*,**第*等驕人的成績。區隊以她們為榮,她們以隊為傲,充分展現了我隊學員良好精神風貌,提高了我們隊對外的知名度和影響力。區隊為培養勤儉節約的好作風,對塑料瓶回收在處理,處理后的錢做為區隊經費使用,對區隊經費設立專人管理,帳目明細公開化,并定期向大家匯報,上交帳目清單。這些都是在隊領導大力支持和經常關心的結果,也是三區隊每一名同志共同奮斗、不懈努力、在本職崗位上的任勞任怨和默默奉獻的結果。
**來,作為中隊長,有過陽光,也有過風雨,有過掌聲鮮花,也有過失敗打擊,有過歡笑,也有過委屈,不管怎樣,我總能堅持以一顆平常心去對待,沒有感情用事,更沒有自我氣餒,喪失信心,作為一名模擬中隊骨干,始終是隊干部與學員實現溝通的橋梁和紐帶,始終是同志們在平時學習、工作和生活中的督促者和監督者,不存在上下級的分別,也沒有管理者和被管理者之間的矛盾,有的只是工作上的情誼。我始終認為同級管理靠的是用心去管,這個心是團結之心,是相互關愛之心,更是將心彼心。打鐵還須自身硬,在做好區隊個方面工作時,我始終高標準,嚴要求自己,始終堅持“對上不越權,對下不卸責,對己不偷懶,對人不偏見”的思想,通過以情管人,以理服人的模式,教育同志們端正動機,樹立遠大的目標,不斷培養和鍛煉自己的特長愛好,實現個人的全面發展和綜合提高,通過教育,全區隊學員無一人出現重大違紀事件,無一人出現思想問題,無一人出現個人意外事故。
回顧一年來的工作,我也出現了許多的失誤和不妥,在此,敬請大家多多理解,多多原諒。
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XXXX”工作思路為引導,強化“XXXX”建設,以質量流程精品為抓手,強化安全生產,為全年的安全生產打下堅實的基礎。一季度本人的工作匯報如下:
一、認真履行職責,狠抓安全生產。僅僅圍繞公司大局,強化怎人落實,確保安全生產。特別XX巷道刷寬施工,防范未然,超前預防,堅持不安全不生產,面對巷道斷面大,礦壓顯現,地質條件復雜,運輸環節多等,認真總結,現場指揮,第一時間內掌握第一手資料,第一時間內調整施工方案,保證了切眼刷寬的順利完成。
二、切實加強學習,不斷提高自身素質。認真貫徹落實集團公司和公司的文件精神,認真學習十七屆五中全會的精神,用正確的理論指導自己的行動,在思想上與公司餓路線高度一致;在行動上始終站在生產安全第一線,扎實有效地完成公司下達的各項工作。
三、深入細致地抓好安全教育工作。緊緊圍繞集團公司建設“XXXX”的要求,使職工愉快的工作,把職工緊緊地團結起來,幫助職工解決困難。
四、牢記黨性原則,堅持廉政自律,堅持隊務公開,工資公開,加大工資分配公平、公正維護公司形象,樹立區隊的良好作風,虛心聽取職工意見和建議,積極開展批評和自我批評,做職工信得過的區長。
五、積極抓好職工的培訓工作,提高職工素質,使職工成為多面手,做一個招之而來,來則能戰的優秀職工。
總之,一季度有了一點成績,但仍然有不足,在今后的工作中,繼續發揚成績,努力工作使自己的工作再出色,為公司的領導分憂解難,為科出謀劃策,在區隊團結同志關系,在工作中虛心好學,克服不足,減少失誤,努力完成公司下達的各項指標。
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尊敬的領導,各位同事:
大家好!我是XX公交車隊的隊長,今天非常榮幸能夠向大家匯報和述職。首先,我想謹向各位領導和同事致以誠摯的敬意和感謝,正是有了各位的鼓勵和支持,我才有了現在的成績和進步。
一、工作概況
過去一年,我所在的XX公交車隊面臨了許多挑戰和困難。首先是人員管理方面的問題,我們車隊的員工數量逐漸增加,管理起來變得更加困難。另外,路況的不斷變換以及乘客的需求也對我們的工作提出了更高的要求。然而,我帶領團隊克服了諸多困難,圓滿完成了各項工作任務。
二、提升服務品質
為了提升公交車隊的服務品質,我著重從以下幾個方面入手:
1.嚴格管理:我對公交車隊進行了人員調整和培訓,完善了崗位職責,加強了日常管理,確保員工有序高效地完成各項工作。
2.安全意識:公交運營環境中安全問題是我們必須高度重視的,我注重加強員工的安全意識,開展了安全培訓和應急演練,提高了員工應對緊急情況的能力。
3.服務態度:通過開展服務周、服務月等系列活動,我促使員工提高服務意識和服務質量,注重聆聽和解決乘客的問題和需求,增強了乘客的滿意度。
三、應對突發事件
公交車隊經常會遇到突發事件,如車輛故障、交通事故等。面對這些困難,我組織了一系列有效的應急預案和處理措施,確保員工和乘客的安全。同時,我與相關部門保持緊密溝通,加強協調合作,以便能夠更快地解決問題,恢復正常的運營秩序。
四、乘客滿意度提升
我非常重視乘客的滿意度,通過定期開展滿意度調查和聽取乘客的建議,我不斷改進服務質量和車輛設施,并注意與乘客建立良好的溝通渠道,共同改善運營環境,這也體現在乘客的反饋意見中。
五、團隊建設
我重視團隊的凝聚力和協作能力,鼓勵員工發揮主動性和創造力,激勵他們積極進取,共同努力推動公交車隊的發展。定期召開團隊建設會議,加強員工之間的交流和學習,形成相互支持、相互鼓勵的工作氛圍,全員參與,共同思考并解決問題。
六、成果展望
經過一年的努力,我帶領的XX公交車隊取得了明顯的成果:乘客滿意度提升了20%以上,車隊的運營效益穩步增長,團隊凝聚力和員工士氣顯著提升。
今后,我將進一步加強團隊建設,提高服務質量,積極開展安全培訓和應急演練,不斷完善公交車隊的管理體系和工作流程,為廣大乘客提供更加便捷、高效、舒適和安全的出行服務。
以上就是我對XX公交車隊的工作情況的匯報和總結,歡迎各位領導和同事提出寶貴的意見和建議。感謝大家的支持與幫助,讓我們攜手共進,共同書寫XX公交車隊的美好未來。
謝謝!
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尊敬的各位領導您們好:
在不知不覺中新的一年又將開始,我做為本礦的一名機電基層管理者不得不對以前的工作總結和對今后工作的打算做個匯報:
回顧這一年來的時間在礦委和主管領導的指導下,努力做好
本礦井下機電管理工作,積極配合完成主管領導交給的各項任務,逐步完善機電質量標準化。
一、工作總結:本人以礦為家,生產一線不分白日
晝夜,何時需要何時下井,深得領導們賞識。
1、在機電設備安裝方面:
(1)地面完善了防雷裝置。
(2)井下安裝了較為先進的智能擋車器。
(3)井下增加了移變(盡量是負荷合理安排)。
(4)回風新增了離心泵。
2、機電設備管理方面:
人員實行了包點包面,減少了故障發生,杜絕了失爆現象,
機電設備完好率大幅度提高。對檢修工作中由于疏忽不能使設備正常運轉的追究責任人責任。
3、人員管理方面:
人員不僅實行了包點包面,還實行了以老帶新的辦法,使新
電工及時熟悉掌握電氣設備的性能和使用,根據個人的能力大
小,安排工作。
4、技術水平方面:今年以來堅持學習每日一題,不斷提高業務水平,建立了一支強有力的隊伍。
二、20xx年工作計劃:
1、積極配合主管領導工作。
2、繼續完善井下機電設備管理工作。
3、努力實現機電質量標準化建設礦井標準。
4、完善各項制度,嚴格執行《三大規程》。
5、要求項目部設立獎懲制度。
三.對礦方的建議:
1、基層管理者存在有職無權現象。建議礦方和項目部實行工資當日記分制(即:百分考核制)。
2、對新設備的性能和維護不熟悉,希望和廠家協商培訓學習。
機電一隊隊長:鄭金旺
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尊敬的各位領導、員工代表:
大家好!
一年來,我在機電副隊長工作崗位上,認真貫徹落實礦黨政及隊長安排的各項工作,本著實事求是、認真負責的態度,團結班子成員,與廣大職工團結一心,盡職盡責做好每一項工作,現就我一年來的工作述職如下:
一、開展的工作
回顧一年來的工作,本人主要做了以下幾個方面的工作。
1.深入開展工作面機電精品工程創建,對工作面所有機電設備進行細化、量化分解考核,從大處著眼,從小處著手,實行全員、全過程、全方位的設備完好動態管理,為正常生產任務提供了有力保障,機電設備管理達到了“精品工程”。
2.不斷加大班組精細化管理力度,按照礦及本隊精細化管理的要求,切實解決員工在安全生產中“干什么、怎么干、干到什么程度”,現場管理中“管什么、怎么管、管到什么地步”的問題,形成了全員抓安全的格局,確保了檢修質量的持續提升。
3.突出綜采設備管理,努力提高設備完好率和開機率。提高設備完好率、開機率是實現穩產高產的前提。把分布散亂的設備分類承包到組、到人,使班組員工不斷增強責任意識,提高工作的主動性和積極性,極大地提高了設備運行質量和完好率、開機率,確保了產量目標的順利實現。
二、存在的不足
1.對理論知識學習不夠,在學習的同時不能很好地與實際工作相結合。
2.工作之余和職工在思想交流溝通方面做得不夠。
3.在平時的工作當中存在布置安排的工作較多,但跟蹤檢查落實不夠,布置工作和落實情況存在一定差距。
4.現場安全管理、標準化管理工作還不夠細致規范
5.技術管理方面存在差距,檢修工對一些機電設備的性能和原理不是太了解,師帶徒方面做的不夠,導致在生產過程中遇突發故障,不能以最快的速度解決。
三、20xx年努力方向及規劃
1. 向隊長學習精細化管理理念,不留隱患,不留死角,嚴格管理,以點亮工程和精細化創新,打造機電精品工程。
2. 針對114202工作面使用的舊設備,加強檢修班質量管理,嚴格管理,合理安排預見、預知性工作,不留隱患,不留死角,確保檢修質量零影響。進一步使我隊機電管理工作走上科學化、規范化的軌道,推動我隊機電精細化管理的不斷深入和完善。
3.結合本單位的工作實際和特點,積極探索和總結機電管理經驗、新方法,一抓檢修安全,六親不認;二抓機電標準化,細致入微;三抓檢修班紀律,鐵面無私;四抓機電創新,持之以恒?!耙辉O立”是設立各崗位創新基金?!皟蓮娀笔菑娀嘤?,提高素質;強化管理,精細運作。
4.加強設備維修人才培養。堅持以人為本,實施人才工程,發揮人才效益,努力打造一流的機電管理隊伍,人時做好一切工作的決定因素,下一步將發現人才、培養人才、用好人才,充分發揮人才效益,真正達到人盡其才,物盡其用,提高機電管理隊伍的整體素質,打造一流機電管理隊伍。
5.牢固樹立“省下就是自己的”成本理念,算好每一筆材料支出賬目,建立新的工房電子版工器具領用和發放臺賬,制定新管理和考核辦法,把經營考核指標嚴格控制在月度計劃之內。
6.嚴格組織好114202工作面設備到貨、組裝、調試、安裝工作每個環節,確保114202工作面一次性安裝試運轉成功,確保明年早日投產。
7.積極開展114202工作面設備的小改小革、技術革新、修舊利廢、設備缺陷改造等活動,確保此舊設備適應于114202工作面大傾角、淋水大、條件差、距離長的新挑戰。
8.狠抓機電檢修班組現場培訓環節,緊跟地面設備及井下機械和電氣設備操作和排除故障現場講解,班班現場考核制度,杜絕班組培訓敷衍了事,走形式,使員工檢修和操作技能進一步提高。
工作述職及明年的工作思路向各位領導報告完畢,本人將配合書記、隊長努力做好本職工作,不負重托,虛心學習,尋找差距,以新的創新管理理念和良好的工作作風,為我隊114202工作面早日安裝投產作出更大的貢獻。
? 部隊長的述職報告 ?
光陰荏苒,時光如梭,年即將與我們告別,年正款款走來!回首在斜溝煤礦度過的這一年,感慨萬千!自己付出了太多,也收獲了太多,面對過去所作出的業績,以及明年的工作安排,作一個認真的和計劃,無論對于自己還是對于單位,都是必要的,有意義的。
一、機電副隊長的職責
作為綜十一隊的機電副隊長,我認為其主要職責應該包括下面方面:
1、在機電經理的下,負責做好全隊機電管理工作;
2、首先是抓好設備管理工作,而設備管理中,井下設備防爆和完好的管理工作又是最重要的。防爆管理是煤礦生產中的重中之重,關系到煤礦的安全生產大局,所以把電氣系統的防爆放在設備管理的首位是必須的;必須嚴格按照規定對井下供電系統的進行定期的檢查,組織相關部門對井上下供電系統進行專項的機電定期檢查或隱患的排查和、整改和處罰工作,徹底杜絕失爆現象,確保機電系統完好率達到既定目標,從而確保安全生產;
3、其次是組織和參與制定隊內檢修和大修計劃,落實檢修實施工作;組織和參與制定機電設備維修標準;組織相關人員編制供電計劃,設備安裝、修理、更新計劃,配件制造、購置計劃,并保證上述計劃按時完成;組織相關人員編制供電系統應急和演練預案;以及組織或參與制定其他的機電方面的操作和管理方面的制度和規定等等;
4、再其次是做好機電技術管理工作,作為機電副隊長,必須熟悉機電設備,推廣應用供配電新技術、新設備和新工藝,組織解決生產中疑難問題,提高機電系統的安全運行系數和效率;
5、機電設備的安裝工作是機電的一項主要工作。作為機電副隊長,必須對所負責的機電安裝工程質量嚴格把關,確保機電安裝工程如期、保質完成。
6、最后作為機電副隊長,應該組織好本隊成員,做好機電基礎管理工作,比如各種機電臺賬管理,設備出入井管理,機電事故追查管理,設備現場管理,能力和資格方面的培訓管理,機電設備、材料和配件的使用消耗管理等,組織和協調部門或人員完成交付的任務等;
以上是我對作為一名機電副隊長應該承擔的主要職責的概述。
二、存在的問題和建議
我要說的建議主要是指隊里人員的增加和職能的分工。目前我隊除我之外,另有維護班長2人,然而,機電管理繁瑣復雜,工作量較大,目前人員明顯不足;許多事情,從開設備入井,到繪制供電圖紙,到入井檢查,到現場監管工程質量,到開會,到臺賬,到設備的疑難問題的檢修,到統計數據,到上級主管部門或交付的任務等等,幾乎無不親自處理;疲于應付這些日常的工作瑣事,許多更重要的工作根本無法開展,更談不上從事更具宏觀性的工作,比如供電技術的優化和創新,供電系統的宏觀考慮,機電系統安全運行規律的研究和探索,自己的潛力和強項得不到發揮,結果造成自己身心疲憊,腦力和體力極度透支,工作效率明顯下降。因此,非常希望在明年認真考慮維護班的人員配給。
若機電隊得到配置后,我的構想是這樣的:可以成立防爆小組、設備組。
①防爆組專門從事井上下設備的防爆檢查、完好性檢查、隱患排查處理、電氣保護系統的檢查、事故追查、井上下現場管理等;
②設備組專門從事設備的升入井管理、設備庫存量、完好量、待修量、隊組設備的統計、電氣設備和材料的消耗、控制、報廢設備的銷賬、設備的牌板管理、電氣成本的投入等;
四、明年計劃
只有繼續運用自己的經驗和智慧,發揮自己的技術和管理上的強項,才能保證我隊機電系統的高效和良性運轉,保證我隊的安全生產和利益。
總之,在這一年時間里,自己付出了太多的努力和汗水,也收獲了更多的經驗和知識,完全可以勝任一名成熟和合格的機電副隊長,雖然如此,面對取得的業績,我感覺不能有任何的驕傲,煤礦機電技術發展和更新的快節奏,管理新思維的層出不窮,以及煤炭企業競爭的愈來愈激烈,都要求自己去不斷地學習和探索,提高自己各方面的綜合能力,需要掌握的東西還很多很多!
? 部隊長的述職報告 ?
尊重的公司領導:
你們好!我今天參加的是競聘保安隊長。保安的形象,在某種意義上代表著公司全部員工的精神面貌。
保安中隊長作為毗連公司與客戶之間的紐帶,其腳色和感化是極為緊張的。他是保安各項規章軌制和事情使命的詳細落實和實行者。嚴酷的講,保安給客戶供給的辦事品質的凹凸和滿意度,很大水平上取決于保安中隊長的辦理程度和業務本領。是以,保安中隊長的本身本質和舉動,直接關系到保安步隊的團體形象和戰役力,但保安中隊長除言傳身教,嚴酷請求本身外,還要帶出一支召之即來、來之能戰、戰之能勝的保安步隊。
如果我競聘成功,我的競聘保安部經理演講稿工作方法和工作思路是:
一、正人先正己,處處起模范帶頭作用。贏人先正己,人品是做人的基礎,正直是關鍵;保安隊長應以身作則,身教言傳,處處起好的帶動作用,樹立好的榜樣,要敢于提出“我就是排頭兵,向我看齊”的口號,讓隊員找到標桿,找到旗幟。
二、提高工作能力、以績服人。經過學習和實踐,善于認識和分析新問題,創造性開展工作,善于用創新的工作方法處理錯綜復雜的問題,善于用新方法處理新問題,努力使得工作上規范化、民主化、制度化。
三、轉變作風、以情服人。一是要密切聯系群眾,不要脫離群眾,自高自大。二是要堅持實事求是。隊長是隊員的主心骨,是隊員工作的后盾和榜樣,不搞浮夸,不搞假、大、空,實事求是。
四、廉潔勤政、以廉服人。重利是當今社會的普遍風氣,生活在這種風氣中,人的心靈難免不被腐濁。廉潔勤政是基層領導者應具備的一種基本素質。隊長自身正,形象好,說話有底氣,才會有令必行。
確保隊長廉潔勤政,一是靠制度競聘保安班長保證,想貪、想拿、想耍小聰明都不敢;二是要加強法制學習;三是要堅持真誠為隊員服務教育。這樣才能讓隊員放心,隊長清白長留。
五、依法行事、以法服人?,F在是法制時代,懂法知法是每個公民不可逃避的事實。
我知道,未來的路不可能一帆風順,但我更知道,我們有堅強的意志、聰明的頭腦、團結的集體、正確的領導,所以,即使道路荊棘,但成功終屬于我們!希望領導、同事能給我一個展示的機會,謝謝!
競聘物業公司保安中隊長演講稿
尊敬的各位領導,各位同事:
大家好!感謝領導給予的這種機會讓我們能夠實現理想、體現價值。
我認為擔任保安主管競聘報告一職我有以下優勢:
一、隊伍管理能力由于長期在基層工作,非常熟悉保安勤務及班組管理,了解基層隊員的思想動態,通過長期的基層班組管理工作實踐摸索積累了一定的管理經驗,在如何引導隊員開展工作,如何協調與業主之間的關系等方面駕熟就輕。
二、軍事訓練能力我是大隊的培訓骨干,有著良好的軍事素質,熟練掌握軍事教官的“會講解、會示范、會糾正、會做思想工作”的四會標準,對組織班組訓練,提高隊員的軍事素質有一定的水平。并成功的組織訓練隊員參加處技能大賽和大隊的隊列會操,均取得了優異的成績。
三、員工的培訓能力在保安領班競聘工作之余,我加強學習,不斷的充實自己,學習小區內的突發事件的處理及安全生產知識等。再結合實際工作中發生的案例,采取互動形式,讓隊員參與其中,分析利弊,總結經驗,讓隊員在輕松的環境中將職業知識牢記于心。隨著人們生活水平的日益提高,業主對居住環境的幸福、平安指數要求也就越來越高。對保安服務的細節、質量、過程要求越來越細,如何服務好業主,全面提升保安形象,如果我能競聘上副隊長,我將從以下幾個方面開展工作:
一、協助中隊長,做好日常管理工作,嚴格落實各項規章制度。不讓制度僅僅停留在“規定有、寫在紙上,保安班長競聘演講稿制度有、貼在墻上”的表面化狀態。加強紀律監督,提高員工的業務水平、職業素養,加大考核力度。
二、將“勤懇務實,勇于創新”作為自己人生的信條,刻苦學習各種業務知識,工作中遇到困惑,及時向領導請示匯報,虛心向同事學習,這些都是我提高業務能力,綜合協調能力,應急處置能力的堅實基礎,通過不斷地學習和實踐,提高管理水平,創新工作方法,堅決完成各項工作任務。
三、保安班長競聘書范文作為物業服務的形象窗口,必須不斷提升服務質量,落實“責任物業”的服務理念,通過培訓提高員工的服務意識,改變服務觀念,提升企業形象,為業主提供熱情周到的服務;另外,要處理好業主投訴的問題,不躲避、不推諉,能解決的及時解決,解決不了的要及時上報,以免激化矛盾。在執勤中要推廣“五多服務。
四、要經常性深入到隊員中去,用心感受她們的疾苦,體味她們的歡樂;幫她們解決問題;對其工作進行指點;掌握隊員的思想動態,有針對性的開展工作。最后再一次感謝領導給我這次匯報和學習的機會,因為是競聘演講,我沒有講自己的缺點和不足,請大家理解。
我也借此機會向各位領導、各位同事請教,希望你們能隨時指出我的不足,幫助我不斷進步,給我更多的支持和鼓勵。
? 部隊長的述職報告 ?
各位區科領導你們好!
現就本人一年來的學習和工作情況向大家匯報一下。一年來,認真履行防突隊長崗位職責,緊緊圍繞公司、礦兩級職代會確定的各項目標任務,堅持以人為本,抓安全、促效率,立足崗位,積極進取,扎實工作,有力地促進本隊各項工作的穩定發展;很好地完成區里下達的各項工作任務。通過學習,本人的理論水平和業務素質也有所提高。
一、加強政治理論學習,提高理論水平和業務素質。
今年按照礦、區的學習安排,認真學習了“三個代表”重要思想和黨的會議精神,及集團公司、礦兩級職代會精神。學習中,認真研讀,反復理解,深化學習效果,通過不斷的學習,增強了我的政治意識和責任意識,使我更深刻認識到,要適應現代企業制度和公司大發展的發展要求,必須不斷地加強政治理論和業務知識的學習,樹立正確的人生觀,提高業務素質和工作能力,努力把自己鍛煉成為一個政治過硬、業務熟練、作風優良的管理者。
二、抓管理機制,提高工作效率。
一年來,在隊里部分職工工作崗位上安全意識差、工作拖拉、競爭意識不強、思想上存在著“干好干壞一個樣”等消極認識的現狀。為了扭轉這種局面,激發大家的工作熱情和進取精神,在區領導的引領下,我在全隊敲響了“不換思想就換人”的警鐘和采取了制度嚴管等措施,先后有兩名職工在安全生產中,由于工作不負責、安全工作不到位,給安全工作造成被動局面,被當面寫出書面檢查和停工學習。同時,按照“公開、公正、公平”的原則制定管理制度,讓職工之間相互討論,選出適合本隊工作特殊的管理制度。這一做法有效的增強了職工的自我認識,激發職工的工作主動性。今年在開采2x7工作面時,工作面抽放牌板有x塊未填寫,被我及時查出,并在班前會上對此事做出了處理和批評,他本人也認識很好,主動承認錯誤,并接受處理。
三、是加強材料管理,合理分類,跟蹤材料使用走向,嚴把材料管理關。
為了把材料消耗控制在計劃指標內,我和職工群眾討論制定和完善了材料管理制度,從而避免了材料的流失和浪費。
四、是搞好職工隊伍建設,與職工群眾打成一片,凝聚起一個團結奮進的戰斗集體。
對全隊人員的思想作風、學風、工作作風、生活作風、上存在的主要問題進行了教育整頓,保持了一個好的工作作風,創造了一個好的工作環境。
今后的努力方向:
1、提高自身素質,為適應現代化礦井的需要打好堅實的基礎。
2、嚴格執行區科領導決定,維護職工團結,帶好隊伍。
3、虛心接受職工的建議和意見,集思廣益,搞好區隊生產經營工作。
4、廉潔自律,維護廣大職工群眾的利益,做職工群眾的知心人。
5、發揚密切聯系群眾的工作作風,認真履行崗位職責,與職工同甘共苦,使今后的工作能夠更進一步。
? 部隊長的述職報告 ?
一年來我堅持學習馬列主義,毛澤東,鄧小平理論和“三個代表”重要,以的十七大為指針,積極擁護宣傳貫徹的路線,方針和政策,始終在政治上、上、行動上和中央保持高度一致。與時俱進,開拓創新,更新觀念大膽工作。對企業的各種及時準確不折不扣地貫徹到全體職工群眾中去,使全區職工在認識和行動上與礦保持一致。堅持安全課、技術課和民主生活會制度,堅持班組建設、堅持政治理論學習和業務素質教育。堅持形勢教育和正確的輿論引導,并用自己的言行去影響和引導職工,促進各項工作的開展。
健全完善制度。面對特殊的井下環境與生產條件,給安全生產帶來諸多不利因素,他始終認為做好安全工作,努力保障職工的生命安全,是對職工利益的最大保護。為此,專門擬定了一系列規章制度,在區隊會議上研究確定后執行,努力做到了四到位,管理措施到位,監督檢查到位,評比考核加獎到位,先后多次開展各種各樣的競賽活動,使全區職工戰勝了一個又一個困難,創下了無數次輝煌,力求在管理上抓質量,在制度上抓落實,在活動中求實效,在工作中保安全。
一年來,我和區隊干部一起,在27011工作面、27102回風巷、27102運輸巷等地點修掘過程中,堅持高標準嚴要求,狠抓基礎管理,打造精品工程,并相應開展了以安全班長和區隊干部共同負責和包保責任區活動,避免了質量滑坡和大起大落。良好的作業環境不僅提高了職工的生產積極性,而且增加了職工的安全感。今年10月份在27011工作面回風巷掘進中,由于剛剛使用錨支護,我們大多數職工對作業流程不熟悉,我看在眼中急在心中。一起和工友并肩作戰在井下一干就是10多個小時,直到把支架錨好才拖著疲憊的身軀升井。
在落實風廉政建設過程中,我能夠按照公司
風廉政建設的要求,認真履行廉政建設工作職責,全面落實職責范圍內風廉政建設的各項任務。在貫徹民主集中制中,時刻注重用性、紀、風嚴格約束自己、要求自己,主動接受性、紀、風教育。自覺遵守的各項紀律,不該說的話果斷不說,不該做的事果斷不做,對上級的風廉政建設要求果斷貫徹執行。和班子成員及職工能夠相互尊重、相互支持、真誠對待,經常溝通通氣,大事講原則,小事講風格,營造了融洽和諧的同志式工作關系。
我始終以頑強的毅力和忘我的工作熱情,奮戰在煤海一線,為煤礦的安全生產做出了突出貢獻。就像那滾滾烏金一樣,為人們送去了光明與溫暖。
? 部隊長的述職報告 ?
述職報告是指各級各類的機關工作人員,一般為業務部門陳述以主要業績業務為主,少有職能和管理部門陳述。本站今天為大家精心準備了車隊長述職報告,希望對大家有所幫助!車隊長述職報告
20xx年,在上級黨政領導的關懷指導下,在車隊全體干部職工的支持幫助下,我緊緊圍繞公司全年目標任務,以“服務領導、團結同志、認真學習、扎實工作”為工作準則,堅持高標準、嚴要求,不斷增強工作自覺性、主動性,提高政治素質,認真執行領導安排的出車任務,加強車輛保養,做好車輛服務工作,較好的完成了自己所承擔的各項工作任務。
一、理論學習情況
“打鐵先要自身硬”。一年來,我把堅持學習作為提高自身素質的關鍵措施,不斷加強政治理論學習,認真貫徹黨和國家制定的各項方針政策,力求領會實質,指導本職工作。在保持黨的純潔性學習教育活動中,我按時參加黨支部的各種學習活動,力求提升自身的思想境界。在提升理論素質的同時,我還利用業余時間系統學習了有關車輛調度、保養等方面的知識,提高了車輛管理使用能力。
二、個人工作完成情況
做好車輛管理工作。由于公司地處偏遠,交通相對不便,車輛就成了領導及各部門參加會議、落實工作所不可缺少的重要工具。因此,我始終把服務生產建設、促進各項工作作為工作重點,在有效滿足領導和各部門工作需要的前提下,強化調度指揮職能,合理平衡協調各類公務用車,最大限度地提高車輛利用率,促進了工作的健康有序開展。身為一名基層管理干部,要在工作中收到令行禁止的效果,就必須做到言行一致、做出表率。在實際工作中,我不僅僅從管理者的角度看問題、定措施,更重要地是把自己放在與其他同志同等高度、同等位置,設身處地為車隊同志們排憂解難、創造條件。一年來,我幾乎是把自己全部的精力與時間都用在了工作上,對每輛車的運行狀態、安全性能、管理調度等情況,都詳細掌握,處處留心,實現車輛管理的規范化和制度化,該保養維護的時候及時督促,提高了運行質量,同時減少維修和油耗費用,降低成本,提高效益。
做好車隊安全工作。安全工作是重中之重,車隊始終把安全工作放在第一位,加強司機的安全教育是車隊持之以恒的首要任務,對于安全教育工作始終做到日日講、時時講。定期組織全體司機開展安全學習教育,通過行之有效的方式,將安全意識灌輸到每一個司機的頭腦當中,要求全體司機本著“安全、高效、節約、及時”的原則,必須做到安全行車,加強車輛的維修保養和日常保養工作,做好出車前、行駛中、收車后的檢查工作,定期對所有車輛進行全面大檢查一次,并要求司機定期對自己駕駛的車輛進行自檢,確保車輛正常行駛和使用安全,做到有計劃地安排車輛維修,及時發現問題,及時排除隱患。
加強司機隊伍建設。為了不斷提高公務用車的工作效率和服務質量,為各項工作的正常開展創造有利條件,首先,我利用各種場合、機會,向車隊同志們宣傳公司生產建設的大好形勢,引導大家統一思想觀念、增強服務意識、識大體、顧大局,以改革和發展的眼光重新為自己定位;其次,根據《公務用車管理辦法》等規定,結合實際運作中所遇到的新情況、新問題,積極與有關部門溝通聯系,不斷健全完善內部管理措施,認真落實、嚴格兌現,確保了各項工作的有章可循、有據可依;另外,經常性召開內部座談會和經驗交流會,交流車輛駕駛維護的實踐經驗,既增進了同事間的團結合作,也促進了全體成員業務水平的提高。
三、作風建設情況
在生活中,我都能以保持共產黨員先進性的標準嚴格要求自己,細小處著眼,點滴處留心,規范日常言行,修正思想認識;在工作中,本單位的重大事情,從不以權謀私,獨斷專行,而是始終發揚民主,集體研究、慎重決策,不僅廉潔自律意識得到了進一步的增強,而且理想信念更加堅定了,工作思路也更加清晰。在主動提高自身綜合素質的基礎上,我還要求全單位干部員工不斷強化學習意識,在提高素質能力上下功夫;強化職責意識,在爭創一流工作業績上下功夫;化服務意識,在轉變工作作風上下功夫。牢固樹立宗旨意識,促進了工作由被動完成領導交辦的任務向主動服務、精益求精的轉變;由只注重搞好對內服務向把對上服務和對下服務、對內服務和對外服務統一起來的轉變,同時,要求別人做到的自己首先做到,要求別人不做的自己帶頭不做,帶動了比作風、比服務、比質量的良好工作氛圍的形成,樹立了車隊的窗口形象。
四、存在的問題和努力的方向
一年來,在上級領導的幫助和單位全體員工的熱情支持下,盡管自己在履行職責方面做了一些工作,取得了一定的成績,但與上級的要求和同志們的希望還有很大差距,我認為主要有三點:一是自己的工作主動性仍然有待加強;二是對一些司機的思想動態,掌握不夠準確及時;三是工作中沒有做到持之以恒,在工作較累的時候,也有過松懈思想。
在今后的工作中,我要客觀評價自己的進步與成績,深刻剖析存在的問題和不足,既著眼本單位的工作全局,又要精心處理工作中的熱點難點問題,變壓力為動力,積極主動開展工作;既堅持自身綜合素質的全面提高,又要有力促進車隊整體工作的不斷提升,盡職盡責、率先垂范,扎扎實實地為全公司的生產建設服務;牢固樹立正確的人生觀、價值觀,不斷加強廉潔自律意識,增強事業心、責任感,認真做好職責范圍內和領導交辦的工作任務,殫精竭慮,務實奉獻,在工作中取得更大的貢獻。
車隊長述職報告
我在礦辦公室的領導下,與小車隊班子團結協作,緊緊圍繞礦全年目標任務,以“服務領導、團結同志、認真學習、扎實工作”為工作準則,堅持高標準、嚴要求,不斷增強工作自覺性、主動性,提高政治素質,加強車輛保養,做好車輛服務工作,較好的完成了自己所承擔的各項工作任務。
一、加強理論學習,提高自身素質
一年來,我把堅持學習作為提高自身素質的關鍵,加強政治理論學習,認真學習貫徹黨和國家制定的各項方針政策,特別是認真學習了黨的十八大精神,力求領會實質,指導本職工作。系統學習了有關車輛調度、保養等方面的知識,提高了車輛管理使用能力。在保持黨的純潔性學習教育活動中,我按時參加黨支部的各種學習活。一年來,我幾乎是把自己全部的精力與時間都用在了工作上,對車輛的運行狀態、安全性能、管理調度等情況,都詳細掌握,處處留心,該保養維護的時候及時督促,可能出現的安全隱患提前預見,實現了安全行車,提高了運行質量。
除此以外,我還是一名司機。由于我所服務的單位地處山區,交通相對不便,我所駕駛車輛就成了領導參加會議、落實工作所不可缺少的重要工具。因此,我始終把服務安全生產、促進各項工作作為工作重點,在有效滿足領導工作需要的前提下,最大限度地提高車輛利用率,促進了相關工作的健康有序開展。
二、嚴于律己,加強自身作風建設
一年來,我始終嚴格要求自己,始終把作風建設的重點放在嚴謹細致、腳踏實地干工作上,以制度、紀律規范自己的言行舉止,用虛心接受各方意見促進工作的不斷改進,用實際行動維護了小車隊的良好形象。
一是做到了嚴于律己。在生活中,我始終以保持共產黨員先進性的標準嚴格要求自己,細小處著眼,點滴處留心,規范日常言行,修正思想認識;注重個人形象,自重、自省、自警、自勵,針對領導和同志們提出的意見或建議,能夠虛心接受并對自身的缺點和不足自覺加以改正。堅持用“兩個務必”嚴格要求自己,正確對待名利、地位和權力,嚴于律已,自覺遵守和執行反腐倡廉的各項規定,保持廉潔自律。
二是發揮了表率作用。在主動提高自身綜合素質的基礎上,我還要求小車隊分管員工不斷強化學習意識,在提高素質能力上下功夫;強化職責意識,在爭創一流工作業績上下功夫;化服務意識,在轉變工作作風上下功夫。牢固樹立宗旨意識,促進了司機由被動完成出車任務向主動服務、精益求精的轉變;由只注重搞好對內服務向把對上服務和對下服務、對內服務和對外服務統一起來的轉變。同時,要求別人做到的自己首先做到,要求別人不做的自己帶頭不做,帶動了比作風、比服務、比質量的良好工作氛圍的形成,樹立了小車隊的窗口形象。
三、自我剖析,查找存在的問題
一年來,在辦公室小車隊領導的幫助和全隊員工的熱情支持下,盡管自己在履行職責方面做了一些工作,取得了一定的成績,但與上級的要求和同志們的希望還有很大差距,我認為主要有三點:
一是自己的工作主動性仍然不夠,有負于領導的期望。
二是對車改之后一些小車司機的思想動態,掌握不夠準確及時,工作仍不到位、不徹底。
三是工作中沒有做到持之以恒,在工作較累的時候,也有過松懈思想。
車隊長述職報告
一年來,我在公司黨委的正確領導下,在各部室的大力支持配合和全體駕駛員的共同努力下,完成了各項工作任務,并取得了一定的成績?,F將自己的工作情況匯報如下:
一、加強學習,不斷提高自身素質。
我把堅持學習作為提高自身素質的關鍵措施,廣泛學習了有關企業管理和市場經濟等方面的知識,初步認識了一些科學管理的理論和概念,開闊了自己的`眼界;認真學習了公司的各項規章制度,進一步增強了自己的政策觀念和廉潔自律意識,本著對公司負責、對崗們負責、對自己負責的積極心態投入到工作中去。
二、屬盡職守,認真做好本職工作。
在公司業務發展迅速,用車大量增加的情況下,我堅持科學安排、合理調度,最大限度地提高車輛利用率,基本滿足了機關用車需要。一是保障了公司機關日常用車需要。每天正常辦公用車平均出車15臺次,月均到集團20次以上。二是保障了各類生產用車需要。順利完成保生產和保供氣的出車任務;三是保障了工程用車。保障了公司的各種重點工程、庭院改造、天燃氣置換工作、太重榆液、北部新城、大學城的管道鋪設工程的順利完成。全年不完全統計出車8000余趟,共行駛約50萬公里,我合理調度車輛,確保車輛及時到位,保證了公司的`正常運營所需出車任務。在車輛日常管理工作中,我精打細算,不斷提高車輛維護維修水平,降低燃油消耗,節約費用開支,取得了良好的效果。
三、聯系實際,全面加強隊伍建設。
為了不斷提高公務用車的工作效率和服務質量,為公司各項工作的正常開展創造有利條件,首先,我向車隊司機做好思想政治宣傳工作,引導大家統一思想觀念、增強服務意識、識大體、顧大局,以改革和發展的眼光重新為自己定位;其次,根據公司各項規定,結合實際運作中所遇到的新情況、新問題,積極與其它部門溝通聯系,不斷健全完善內部管理措施,確保了車隊各項工作的有章可循、有據可依;另外,經常性召開內部例會,交流車輛駕駛維護的實踐經驗,既增進了同事間的團結合作,也促進了全體司機業務水平的提高。
四、廉潔自律,自覺抵制不正之風。
我始終嚴格要求自己,始終把作風建設的重點放在嚴謹細致、腳踏實地的工作上,以制度、紀律規范自己的言行舉止,用虛心接受各方意見促進工作的不斷改進,用實際行動維護了公司的良好形象,做到了嚴于律己。在生活中,我能夠以保持共產黨員先進性的標準嚴格要求自己,細小處著眼,點滴處留心,規范日常言行,修正思想認識。
今后,車隊要始終把服務生產經營、促進各項工作作為工作重點,保證安全行車,提高運行質量。在有效滿足領導和各部門工作需要的前提下,強化調度指揮職能,合理平衡協調各類公務用車,最大限度地提高車輛利用率,促進工作的健康有序開展。把車隊建成一支責任心強、吃苦耐勞的營運隊伍,為公司的發展盡我微薄之力,請各位領導對我今年的工作提出寶貴意見和建議。
? 部隊長的述職報告 ?
尊敬的公司領導:
您們好!
時間在不經意中從指間劃過,轉瞬間又是一年,回顧20xx年的工作,在公司領導的正確指導和全體隊員的大力配合下,保安隊的各項工作都能夠按部就班的正常開展,特別是人員管理、車輛管理、治安管理、消防管理、車輛的收費工作及安管員的崗位紀律形象,禮節禮貌等都有一定程度的提高,現就20xx年的工作情況總結如下:
一、嚴格要求自己,自覺遵守公司的各項規章制度,處之身先士卒,事事以身作則,作為保安隊長始終堅持"打兒先得自身硬"的要求,在工作中以自己的實際行動潛移默化的`影響和帶動全體隊員,同時不斷加強自我學習,提高自身業務知識和寫作水平,通過不懈努力,自己所寫的文章陸續在《xx資訊》上發表,為公司企業文化宣傳盡了一份力。
二、加強班長隊伍建設,班長作為"兵頭將尾"在工作中有著至關重要的作用,通過多次業務知識培訓和工作指導,培養了領班的模范帶頭作用,提高了其管理水準和處理各類突發事作的能力,每月對全體隊員(特別是新入職隊員)進行不定期培訓,合他們全面了解公司企業文化理念,緊緊圍繞董事領導提倡的"20xx年我們要把服務做得更好"及x總監倡導的"十米責任制"、"首問責任制"等,諸多細節文化,由于培訓到位,不僅減少了保安隊的投訴率,還取得良好的效果,全年共收到業主感謝信七封(其中xx居四封,xx三封),樹立了公司良好的形象。
? 部隊長的述職報告 ?
尊敬的各位領導,各位同事:
大家好!一年來,我在公司黨委和總務處的正確領導下,在各部室的大力支持配合和全體駕駛員的共同努力下,完成了各項工作任務,并取得了一定的成績?,F將自己的工作情況匯報如下:
一、建章立制狠抓落實不斷規范用車
我公司機關現有車輛12部,駕駛員11人,承擔著整個機關80多人的行政、業務用車任務。為了管好用好現有車輛,更好的服務于我公司的各項業務發展,我在總務處處長的領導下,先后制訂了《車輛安全管理辦法》、《車輛維護維修管理辦法》、《車輛安全管理辦法》、《車輛安全操作規范》以及《日常用車使用登記臺賬》等規章制度;嚴格做好各項用車情況登記、管理;建立車輛技術原始資料、車輛技術檔案等,隨時掌握和分析車輛油、胎、料的消耗情況。使車輛駕駛、派車、保養、維修、更新、安全管理等均有章可循,確保了車輛的日常、急時和特事所需,車輛管理水平得到進一步提高。
二、安全管理常抓不懈確保安全行車
在安全管理工作中,我以安全教育、安全檢查為主線,加強安全管理,確保了車輛安全無事故。一是開展法紀教育。我組織駕駛員認真貫徹學習《中華人民共和國道路交通安全法》,熟悉道路交通安全有關的法律、法規,在思想上牢固樹立法治觀念,在行動上嚴格遵守交通法規,為行車安全提供了思想保障。二是開展系統的安全教育。我通過組織季節性、日常性和節日安全教育以及事故案例等多種形式的安全教育活動,提高和強化了全體駕駛員人員安全意識,防止了事故發生。三是開展定期教育。對司機堅持做到每月進行一次安全教育,四是開展適時教育。遇到季節變換和雨、雪、霧等惡劣天氣時,進行針對性的安全教育。五是加強車輛檢測,確保車輛技術狀況完好。我定期不定期地組織駕駛員開展安全大檢查工作,對車輛制動、轉向、燈光、輪胎、傳動,消防器材等技術性能進行定期全面檢查,嚴格把關,發現問題立即處理,及時修復,確保運行車輛完好率達到100%,杜絕了因機械原因而發生交通事故。由于將安全關口前移,防止了各類交通事故的發生,實現了年均出車5400臺次,20xx年安全行車50萬公里無事故。
三、合理調度急緩兼顧做到科學管車
在我公司購銷業務發展迅速,用車大量增加的情況下,我堅持科學安排、合理調度,限度地提高車輛利用率,基本滿足了機關用車需要。一是保障了市分行機關日常用車需要。每天正常辦公用車平均出車15臺次,月均到支行20次以上。二是保障了各類會議用車需要。順利完成今年的全國國際業務會議、商品推介會議、黨代會等會議的用車;三是保障了商務用車。在今年春秋兩期銷售旺季的商務活動等方面全部滿足需要。全年不完
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全統計出車接送火車300臺次,接送飛機400架次。外地出差80余臺次。四是保障了各類活動用車需要。我合理調度車輛,確保車輛及時到位,為各項活動的順利進行提供了可靠的'交通保障。
四、精打細算用心維護節能經濟養車
在車輛日常管理工作中,我精打細算,不斷提高車輛維護維修水平,降低燃油消耗,節約費用開支,取得了良好的效果。一是加強車輛檢測,提高維修質量,確保車輛技術狀況完好。加強車輛保養,確保車輛技術狀況良好,降低維修頻率。我定期組織駕駛員對車體、輪胎、發動機、底盤以及潤滑、燃油、冷卻、制動等系統進行清潔、保養,保證車況良好并處在的經濟狀態,二是教育駕駛員養成良好的駕駛習慣,消除一些高耗油的駕駛動作,降低了車輛油耗。三是定點維修保養。在我與總務處的領導認真篩選了定點修理廠,制定了切實可行的公用車輛維修、保養程序,規范了車輛維修管理,降低了運行成本,減少支出。
五、熱心周到超前服務為全公司工作提供保障
我緊緊圍繞全公司的中心工作管車、用車,為領導和各部門提供優良服務。一是保持良好的車容車貌。一年來我帶領車隊全體人員把汽車作為全公司干部職工的第二辦公室和休息室,隨時隨地保持車內外衛生潔凈,為全體員工創造一個舒心乘車環境。二是正點守時,無論領導還是員工用車,均做到提前到位。長途用車,提前準備,保證路途順暢;市內用車,做到人不離車,隨走隨確保各項工作的順利開展。
各位領導,同事們:一年來,在公司黨委和總務處的領導下,使自己在履行職責方面做了一些工作,但,離領導的要求和同事們的希望還有很大差距,特別是對全公司業務用車需求把握不夠,在工作安排上缺乏創新精神,處理和解決問題的能力不強等。在今后的工作中,我要進一步加強學習,嚴格要求自己,不斷提高自身的綜合素質,發揚成績,完善不足,積極扎實工作,為我公司各項事業發展做出更大貢獻。
領導、各位同事,你們好!
根據上級部門考核要求,現將我一年來履行職務和執行廉潔自律的情況匯報如下。 我在上級領導的關懷和幫助下,在車隊全體職工的大力支持和努力下,在認真做好政治理論學習和業務學習的基礎上,忠實地履行了自己的職責,較好地完成了全年的各項工作任務。
(一)加強政策理論學習,不斷充實和提高理論知識和業務水平。
學習是固本之策,能力之源。只有通過學習,才能進一步提高政治理論素養。為此,我堅持學習和領會黨的科學發展觀,開闊了視野,提高了認識,為繼續發揚奮斗精神,立足崗位做奉獻奠定了良好的理論基礎。在此基礎上,我還積極參加車隊組織的學習和讀書活動,有效落實了車隊的工作要求,進一步開拓了創新工作思路,增長了綜合辦公水平,為科學管理和創建和諧車隊提供了強有力的支持。
(二)加強基礎安全管理,狠抓事故預防不松懈。
在安全管理工作中,我認真貫徹和落實安全管理方針和要求,始終把一切事故皆可預防,一切事故皆可避免的安全預防理念,作為安全管理的主要指導思想。同時我堅持把安全第一的思想放在工作首位,認認真真抓好職工日常安全教育,扎實做好日常監督、檢查、治理。還根據天氣、道路、環境變化,不斷更新安全管理思路,時刻樹立危險防范和警鐘長鳴意識,及時發現和糾正各類事故隱患,努力降低隱患發生概率,提高風險防范能力、徹底消除事故苗頭。
? 部隊長的述職報告 ?
尊敬的領導、各位同事:
大家好!我是XXX公交車隊的隊長,今天我很榮幸向各位領導和同事們匯報我們車隊的工作情況。以下是我對過去一年工作的總結與展望。
過去一年,我所帶領的公交車隊在黨委和公司領導的正確指導下,嚴格按照各項運營管理規章制度,積極投入工作,努力提高服務水平,取得了一定的成績??傮w而言,我們車隊的工作可以用“穩定發展、服務優質、安全可靠”來概括。
首先,穩定發展。
為了提高整個車隊的穩定性以及員工的自身素質,我們積極推行“穩定優良員工”的培訓和激勵機制。我們通過輪崗培訓、崗位競聘等方式,提高了員工的技能水平和工作熱情。此外,我們還與各相關部門密切合作,加強了對道路情況、車輛維修和設備維護等方面的監管,確保了車隊的正常運行。
其次,服務優質。
在過去的一年里,我們通過調研、問卷和客戶反饋等方式,不斷了解和收集乘客對我們服務的需求和意見。根據調研結果,我們針對性地制定了一系列的改進措施,如增設座椅、提供免費WiFi等,以滿足不同乘客的需求。同時,我們還加強了員工的禮儀培訓,提高了服務品質??头赖慕⒁驳玫搅舜蠹业囊恢潞迷u,乘客對我們的投訴率明顯降低,受到很好的反響。
再次,安全可靠。
在安全方面,我們堅持“安全第一”的原則,加強了員工的安全意識培養和緊急處置能力,嚴格按照運營安全規程進行操作。同時,我們加強了車輛檢查和維修管理,保證了車輛的正常運行和乘客的出行安全。
未來,我們車隊將進一步努力,進一步提升工作水平,確保公交服務的品質,為市民提供更優質的出行體驗。以下是我對未來工作的規劃:
第一,突出服務導向,提升服務品質。
我們將不斷加強服務質量管理,了解乘客需求,主動收集意見和建議,及時解決乘客反映的問題。我們將建立更加方便、快捷的投訴處理渠道,并加大投訴記錄和統計的工作,以便更好地改進服務質量。
第二,加大公交車輛的維護力度。
我們將加強對車輛的日常巡檢和維修保養工作,確保車輛的正常運行和安全性。我們將制定更加科學合理的車輛維修方案,減少故障發生的概率,提高公交車輛的運行效率。
第三,加強員工培訓,提高員工整體素質。
我將組織駕駛員進行更加系統和科學的培訓,提高他們的業務水平和服務意識。同時,我們也將注重員工的安全培訓和安全意識教育,提高員工應急處置能力。
親愛的領導和同事們,我堅信,只要我們以服務為本,不斷提升自己,共同努力,我所帶領的公交車隊一定會取得更好的成績。讓我們攜手前進,為打造交通強國的夢想共同努力!
謝謝大家!
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