述職范文|物流部加班申請書（匯集十篇）
發表時間：2017-05-09物流部加班申請書（匯集十篇）。
物流部加班申請書（1）
尊敬的領導：
我是貴公司XX商鋪的一名員工，我特向您提出關于商鋪加班的申請。由于最近一段時間商鋪的銷售額明顯增加，我們商鋪在特定時段內出現客流高峰，以至于員工無法在規定的工作時間內完成所有工作任務。為了保證商鋪的正常運營和客戶的滿意度，我希望能夠獲得加班的機會，做出額外的努力。
我想強調加班對商鋪的重要性。商鋪作為一家零售機構，業務的核心是銷售產品和提供良好的服務。近期商鋪的銷售業績出現了明顯的增長，為了滿足客戶需求，我們需要更多的時間來完成銷售任務和提供服務。如果沒有加班的機會，無法保證銷售額的穩定增長和客戶的滿意度，這將對商鋪的聲譽產生負面影響。
我想說明加班對員工個人成長的意義。加班可以為員工提供更多的機會去接觸不同類型的客戶和處理各種問題。通過加班，員工可以積累更多的經驗和技能，提高自己的專業能力和業務水平。加班還可以增強員工之間的合作和團隊精神，促進良好的工作氛圍和團隊協作。
我清楚地意識到加班對員工的身體和生活造成一定的影響，但我十分愿意為了商鋪的長遠發展和客戶的滿意度做出額外的努力。我保證在加班期間，會合理安排自己的休息和飲食，并且將參加健康的體育鍛煉，以保持良好的身體狀態。我將合理安排自己的生活，確保有足夠的時間休息和與家人朋友相處。
在申請加班的過程中，我也意識到商鋪需要合理安排員工的工作時間，以免因過度加班導致員工身心俱疲，減少工作效率。因此，我愿意與其他員工進行輪崗安排，確保每個員工都能有機會承擔加班任務，減輕個人壓力，并且可以更好地分配員工資源。
商鋪加班申請不僅對商鋪的業務發展和客戶滿意度至關重要，也對員工個人成長和團隊合作有積極的影響。通過加班，我相信商鋪的銷售業績會得到更好的提升，并且能夠更好地滿足客戶的需求。我希望能得到您的支持和批準，安排相應的加班時間。謝謝。
此致
敬禮
XX商鋪員工
物流部加班申請書（2）
尊敬的黨組織：
我于20xx年xx月xx日，在經黨組織批準，成為了一名光榮的中國共產黨預備黨員，按照中國共產黨章程的有關規定，到20xx年xx月xx日預備期結束。在這一年中，我認真按照黨員的標準嚴格要求自己，在各方面有了較大的進步。按照黨章第七條規定，我的預備期已滿一年，我鄭重向黨組織提出入黨轉正申請，申請轉為中國共產黨正式黨員。為了便于黨組織對我的考察，現將自己一年來的情況向黨組織做個匯報：
這一年來，我認真學習科學文化知識，接受系統的黨內思想教育，工作上勤勤懇懇，無論是個人技能，還是政治思想覺悟都有了很大的提高，個人的綜合素質，有了全面的發展，這一切與我成為預備黨員，與黨組織的關懷與培養是分不開的。在預備期一年內，我堅持勤奮學習，扎扎實實的提高學習和貫徹科學發展觀的本領，我深知廣大的共產黨員員包括預備黨員都應該把學習作為一種政治責任，一種思想境界來認識和對待，孜孜以求，學而不怠。我不僅加強自己的專業知識學習，努力提高自己的科學文化知識水平，更注意學習鄧小平，“三個代表”重要思想和科學發展觀等重大戰略思想在內的中國特色社會主義理論。
一、努力學習政治理論知識，提高自身政治素質
當我成為一名光榮的中國共產黨預備黨員的那一刻，我們的身份發生著轉變，我們的思想應該更應該有變化，我深深認識到要以黨員的標準嚴格要求自己，更加積極向黨組織靠攏，在學習工作中發揮模范帶頭作用，努力宣傳黨的方針政策，嚴格要求自己，更要經得起黨的考驗。
為了盡快提高自己的理論水平和自身政治素質，對馬列主義的理論知識和學習實踐科學發展觀的先進思想我進行了深入、細致的學習。并且密切關注著這一年中國家發生的時事政治，用理論聯系實際來提高自己，充實自己，嚴格按照黨員標準去要求自己，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，堅定共產主義理想和社會主義信念，努力把自己鍛煉成新時代合格的共產黨員。
二、恪盡職守，認真做好本職工作
在追求思想進步的同時，我也時刻銘記作為一名學生的本職。為此我刻苦努力學習并取得了較為優異的學習成績。除了學好專業知識外，我還努力學習課外知識，參加學校組織的活動，全面提高個人素質，努力使自己成為一名全面發展的復合型人才。此外，我還積極參加社會實踐活動，寒暑假期間我都抓住機遇鍛煉自己。通過工作和學習的鍛煉，我進一步明確了當一名合格的共產黨員，必須堅持立黨為公，執政為民，不斷提高為人民服務的本領。
三、虛心學習，思想意識進一步提高
在生活上我嚴格要求自己，養成良好的生活習慣，并且時刻以一名黨員的身份嚴格要求自己，努力做到樂于助人，積極為他人排憂解難，培養為人民服務的意識，提高為人民服務的本領，努力做好一名黨員的模范帶頭作用。從身邊小事做起，培養自己良好的生活習慣和道德修養。積極宣傳黨的思想、理論以及方針路線，堅持正確的原則與立場，并鼓勵思想上進的同學積極向黨組織靠攏。
平時通過和老師，同學的交流，我知道了，每個人都有自己的長處，我要做的是看到別人的長處，時刻反省自己，多學、多問、多做，多思考，虛心接受批評和幫助，在借鑒別人成功經驗的基礎上，盡快找到一個適合自己為人處事的最佳方法。而且良好的師生關系，能夠營造一個愉快和諧的環境，使自己能以一種輕松愉悅的心態投入到學習當中。在生活，學習中，更應該嚴于律己，寬以待人，戒驕戒躁，謙虛謹慎。勤勤懇懇的做好自己的本職工作，并積極主動的幫助同學，與同學關系相處融洽。
一年來收獲是非常大的，歸納起來有以下幾點
第一，明確了共產黨員必須把共產主義遠大理想與實干精神統一起來。在入黨以前，自己認識到共產黨員要有遠大理想，要有為共產主義奮斗終身的精神，但這種“遠大理想”、“奮斗終身的精神”如何在現實生活中得以體現，并不十分清楚，特別是作為一個正在大學里學習的學生，就感到更難。入黨后，經過一年來黨的教育，我認識到“遠大理想”、“奮斗終身的精神”一定要與自己的現實生活緊密結合起來，為遠大理想而奮斗，對學生來說，就要端正學習目的，樹立刻苦學習的態度，更多地掌握現代化建設的本領，為全面建設小康社會，開創中國特色社會主義現代化新局面而奮斗。除了努力學好學校規定的各學科外，還要從實際出發，緊密結合所學專業，選修有關方面的課程，爭取獲得優異成績。
第二，明確了共產黨員必須積極擁護黨的政策。黨的政策和策略是黨的生命。它既是對以往經驗的科學總結，同時又是未來社會實踐的重要依據。當前，隨著經濟全球化的發展，國與國之間的競爭日趨激烈，誰能在未來的國際競爭中站穩腳跟，關鍵取決科技實力，而科技的發展取決于人才，而人才的培養取決于教育。目前我國正在實施科教興國戰略，重點是抓好教育，我國正處于教育全面改革時期，作為一名學生，就要積極投身到教育改革當中去，為我國教育改革做貢獻。
第三，明確了當一名合格的共產黨員，必須不斷提高自己為人民服務的本領。作為一名學生要提高為人民服務的本領，首先要提高自己的政治思想理論水平，樹立馬克思主義的科學世界觀，牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨意識，努力實踐“三個代表”重要思想。其次要學好專業知識，打牢知識功底，同時要擴展自己的知識面，做到博與專的統一，以適應二十一世紀高度發展的需要。最后，要不斷經受實踐的磨煉，增強黨性，把實踐活動融入到同學們的實際學習生活中去，能為同學們學好各門專業知識做出貢獻。
在這一年來的預備期里，在黨組織的關懷與培養下，我認真學習、努力工作，政治思想覺悟和個人綜合素質都有了很大的提高，按著上述要求做了一些工作，基本發揮了一個黨員的作用。但是，檢查起來，所存在的缺點毛病也是不少的，在黨組織的幫助教育下，有的克服了，有的還需今后努力改正。主要在以下幾個個方面：一是還需要進一步加大對思想政治理論的學習，不斷提高個人的思想理論水平。不斷加強對人生觀，世界觀，價值觀的改造，爭取成為一名優秀的共產黨員。二是做事情不夠穩重，做事求速度，往往會忽略了質量;二是只注重學習，較少參加文體活動。三是，很少參加體育鍛煉。今后，我一定在黨支部和全體黨員幫助下，采取有效措施，增強群眾觀點，豐富生活內容，積極參加課外活動。今后在工作上勇挑重擔，認真完成畢業前的各項工作，多參加一些有意義的活動，為在學校的最后的日子里留下美好的回憶。繼續認真學習黨的理論知識，用先進的科學理論武裝頭腦，樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀，做好從學校走向社會的轉變;虛心向先進的黨員同志學習，注意克服自己的缺點和不足，爭取在思想、工作、學習等方面有更大的進步：
以上是我一年來基本情況的總結，不妥之處，懇請黨組織批評指正。作為一名學生預備黨員，我渴望按期轉為一名中共正式黨員，為此，我鄭重向黨組織提出轉正申請，如果黨組織能批準我為正式黨員，我一定牢記自己是一名共產黨員，時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨，認真學習黨的最新知識，回顧黨的理論，積極參加黨組織生活。努力學習，勤奮工作，處處以共產黨員的標準嚴格要求自己，做一個名副其實的黨員。如果因為我自身的原因不能如期轉正，我也絕不氣餒，而是更加堅定信念，努力提高自己的工作水平和辦事能力，真正從思想上，行動上入黨，請黨組織考驗我，我將欣然接受批評和指導，使自己成為一名合格的、能經受得起任何考驗的真正的共產黨員。
物流部加班申請書（3）
加班補貼申請書一：加班費申請書
某某總：
為更好的完成既定的工作任務，提高全體員工的工作效率，保證公司生產、經營的順利開展，根據勞動法的相關規定并結合公司的實際情況，建議從五月1日起對基層和管理人員在非正常上班期間進行加班的人員按照工作時間和工作性質給以適當的加班補貼每月隨工資一起發放加班補貼的標準.......。
以上請示妥否，請批示。
請示人：
日期：
加班補貼申請書二：加班費申請書
尊敬的領導：
上月7、8、9月份由于部門人員編制不到位，人員緊張，多數員工本休日加班的情況時有發生，但員工加班加點、不說不講，始終堅守在自己的工作崗位上，履行自己的工作職責，確保了整個度假村的安全。由于本部不存在說淡旺季，且十一黃金周將近，部門實在無法進行大量的調休。
經研究，請示度假村領導，給予本休日加班加點的員工發放加班費。
妥否，請批示。
申請人：
加班補貼申請書三：關于技術人員加班費的申請
to：湖南公司人事行政部
attn：劉部長
fm：總經辦20xx-8-16
sujb：關于技術人員加班費的申請
一、申請原因：
因公司技術人員目前工作量比較大，同一人員負責的工作任務比較繁雜，存在身兼數職的現象。有的崗位，比如it人員，實際上一直是由技術質量工程師在完成本身的技術質量工作之外，再額外負責it、通訊等方面的工作，由此產生的較多工作量通常都是他利用加班時間完成的。
公司原來實行的調休制度，在實際工作中，因生產線工作時，技術人員都必須跟進生產線工作，而生產線放休時，技術人員卻因為需要跟進產品或新項目而無法休息，導致實際每月允許休息的時間少于調休時間。
為了調動技術人員的工作積極性，特申請將現有調休制度改為加班費制度。
二、目前申請所覆蓋的人員名單：技術質量工程師，電氣工程師
三、建議生效時間：從20xx年8月份開始實行
四、加班費計算方式：按《勞動法》執行，具體計算方式如下：
4.1平時加班加班費=底薪/21.75/8*加班小時數*1.5
4.2周六、周日加班費=底薪/21.75/8*加班小時數*2
4.3法定節日加班費=底薪/21.75/8*加班小時數*3
以上，敬請批準，謝謝!
加班補貼申請書四：加班補貼申請書
尊敬的單位領導：
您好！我是本單位員工xx，因上月加班費未計算入上月工資，故申請補助。
我在工作中一直認真負責，以百分百的熱情與仔細對待每一項任務。正所謂一份付出一份收獲，每一份收獲都是源自自己的努力，更是證明了自己的價值。而每一份收獲更是激勵自己繼續努力工作的力量源泉。為了能夠更好地工作，證明自己的價值，所以我申請補助，望領導批準！
此致
敬禮！
申請人：xxx
xxxx年xx月xx日
加班補貼申請書五：關于客服人員加班補助的申請書
因公司客服部目前工作量比較大，同一人員負責的工作任務比較繁雜。除日常工作住宅辦證、銷售下訂簽約,合同備案，資料統計存檔交接之外，由于近段時間,公司下了緊急任務，將一期商鋪、二期二區商鋪及所有車位立即簽約辦證過戶給匯商公司,工作量非常之大，任備之重與急，我部即刻調整工作，急公司之所急，將此工作排在首位，由十月份開始，除白天工作外，晚上基本都加班到九點，有時十點，希望能盡自己最大能力以最快的速度去完成任務。另外由于客服部其中一位同事,因有身孕身休不適,需要休假至生育完成才能恢復上班,雖然在板房暫借調一名同事幫忙,但是由于這幾個月時間,客服部人員的不穩定,在人手短缺的情況下,白天除了需要跑政府部門,于是乎只能每天都是在利用晚上加班才能趕得上工作進度。為了鼓勵客服人員的工作積極性，希望公司能對客服人員這些日子以來對工作的高極熱情,以及主動加班以達到完美完成任務的態度給予一定的嘉獎與肯定.特向公司申請能給予一定的加班費用補助。敬請領導審批，謝謝!
客服部：
日期：
物流部加班申請書（4）
一、加班情況概述
近期，公司項目進入緊張階段，為了保證項目按時完成，需要組織部分員工加班工作。鑒于員工出行方便以及節約公司時間和資源的考慮，本次特向公司提出加班包車申請，希望能獲得公司的支持。
二、申請理由
1. 提高工作效率：加班期間，員工需要進行大量資料整理、報告撰寫等工作，采用包車的方式將員工一次性送回家，避免了員工因為公共交通工具的不穩定性帶來的時間浪費和辦公效率降低。
2. 減少通勤成本：包車可以有效減少員工通勤成本，避免員工因個人車輛或公共交通工具（如出租車、地鐵等）的高成本。
3. 增強員工凝聚力：加班期間員工面臨較大壓力和長時間工作的疲勞，為了保持員工的積極性和士氣，包車方式能提供更為舒適的環境和交流機會，促進員工相互之間的交流與溝通，增強凝聚力和團隊合作精神。
4. 保障員工安全：部分員工工作到深夜時分員工街頭乘坐公共交通工具安全受到威脅，為了保障員工的人身安全，包車能提供安全可靠的出行方式。
三、申請方案
為滿足公司加班需求，特向公司提出以下方案：
1. 車輛要求：根據公司員工的數量、分布情況和加班時間段，需提供一輛大型客車，可滿足員工乘坐的需求。
2. 車輛安排：公司可協調車輛租賃公司，提供業內優秀的包車服務供應商，確保車輛的質量與服務可靠性。
3. 加班時間安排：根據員工的加班時間表，將包車時間安排在加班結束后，保證員工能在疲勞的情況下舒適地回到家中休息。
4. 具體費用：請公司核算包車費用，涵蓋車輛租賃、燃油費以及司機和車輛險種等費用，具體費用需要根據實際報價來確定。
四、申請期望
希望公司能夠支持本次加班包車申請，從而為員工提供更好的工作環境和更高效的工作條件。通過包車方式，可以提高員工的工作效率，減少通勤成本，增強員工凝聚力，保障員工人身安全。同時，相信這樣的投入也將為公司的項目進展提供有力的保障。
五、結語
感謝公司對員工的關心和支持，相信通過加班包車的方式，公司能更好地安排員工的作息時間、提高工作效率，并為員工提供良好的工作環境。相信在公司的大力支持下，我們能順利完成本次項目，取得更大的成功！
我誠摯地希望公司能批準本次加班包車申請，同時對公司對員工工作的關注表示衷心的感謝。
申請人：XXX 日期：XXXX年XX月XX日
物流部加班申請書（5）
申請人：XXX
申請日期：XXXX年XX月XX日
尊敬的領導：
我是貴公司XXX部門的員工，我在此申請主動加班，希望能夠得到您的批準。經過我多次的深思熟慮和與同事的討論，我深刻認識到加班是為了更好地完成工作任務，提高工作效率，為公司的發展貢獻一份力量。
首先，我對加班的態度是積極的。作為一名年輕員工，我深知只有通過努力工作，才能在競爭激烈的職場中取得更多的機會和成就。我愿意犧牲自己的休息時間，為公司付出更多的努力。我堅信，只有通過加班，我才能更好地提升自己的能力和素質，不斷適應公司快速變化的需求。
其次，我有足夠的動力和信心完成工作任務。在過去的時間里，我積累了豐富的工作經驗和專業知識，在工作中我總是以飽滿的熱情和積極的態度去解決問題。在加班的這段時間里，我將充分發揮自己的技能和能力，去克服各種困難和挑戰，保證工作的高質量和高效率。
此外，我相信加班對于團隊的正面影響是巨大的。加班可以加深與同事之間的溝通和合作，提升團隊的凝聚力和戰斗力。在加班的過程中，我愿意主動與同事進行協作，共同解決工作中遇到的問題，為公司的發展貢獻一份力量。
最后，我深知加班帶來的身體和心理壓力，但我也有一定的應對措施。我會保持良好的生活習慣，保證充足的休息和飲食，同時也會做好工作與生活的平衡，避免因過度加班而導致身體和心理的疲憊。
在此，我鄭重向您提出申請，希望能夠獲得您的支持和批準。我將以更高的工作熱情和更強的責任心，全身心地投入到工作中，努力實現公司的目標和自身的成長。謝謝！
申請人：XXX
聯系方式：XXXXXXXX
物流部加班申請書（6）
申請人：郝______________。
被申請人：四川某某制藥有限公司。
地址：四川___________107國道東側。
法定代表人：李某某。
申請請求：
一、請求確認被申請人與申請人之間簽訂的賠償協議無效。
二、請求裁決被申請人向申請人支付一次性工傷醫療補助金16008元,一次性傷殘就業補助金3_________元。
三、請求裁決被申請人為申請人補繳20_________年3月至20_________年2月期間的社會_____;不能補繳的，賠償損失。
四、請求裁決被申請人向申請人支付經濟補償金18585元。
五、請求裁決被申請人向申請人支付加班費42990元。
六、請求裁決被申請人向申請人支付帶薪年休假工資4500元。
事實與理由：
此致
四川________勞動爭議_____委員會
申請人：____________
二〇_________年_________月________日
物流部加班申請書（7）
公司領導(董事長)：
0xx年5月，申請人進入被申請人處從事機械加工工作，自20xx年1月被申請人才為申請人繳納社會保險，但繳納社會保險時，被申請人要求承擔全部保險費用的一半，否則就不為申請人繳納。申請人在被申請人處工作期間，雙休日僅休息一天，節假日有時也加班，但被申請人未支付申請人相應的加班工資。根據單位有關規定，春節加班的員工申請發放春節加班伙食用餐補貼費。
具體補助如下：
1、折合到工資里，和工資一并發放。
2、可以申請領取補貼費。
申請人：xxx
時間：xxx
物流部加班申請書（8）
申請書范例一
尊敬的領導：
上月不說不講，始終堅守在自己的工作崗位上，履行自己的工作職責，確保了整個度假村的安全。由于本部不存在說淡旺季，且"十一"黃金周將近，部門實在無法進行大量的調休。
經研究，請示度假村領導，給予本休日加班加點的員工發放加班費。
妥否，請批示。
申請人：
申請日期：年月日
申請書范例二
尊敬的公司領導：
為使國慶節期間兩小區的安全和衛生得到保障，安全管理部及清潔部部分員工需安排在國慶節期間加班，而近期安全管理部缺編人員及清潔部有償清潔較多，并且考慮到收費員及清潔工給予三倍工資報酬，即上一天班支付三天工資，但必須符合以下條件：
收費員： 必須10月1-3日有上班，并且月度總休假少于月度應休假。具體按國慶期間實際上班時間計算。
2、清潔工：必須10月1-3日有上班，并且月度總休假少于月度應休假。除符合以上條件外，每人最多只能安排一天的國慶假期加班。10月份假期未能休息完的，可在11月份進行補休。
妥否，請領導審批。
物流部加班申請書（9）
尊敬的領導：
上月7、8、9月份由于部門人員編制不到位，人員緊張，多數員工本休日加班的情況時有發生，但員工加班加點、不說不講，始終堅守在自己的工作崗位上，履行自己的工作職責，確保了整個度假村的安全。由于本部不存在說淡旺季，且"十一"黃金周將近，部門實在無法進行大量的'調休。
經研究，請示度假村領導，給予本休日加班加點的員工發放加班費。
妥否，請批示。
申請人：
此致
敬禮!
申請人：
xx年xx月xx日
物流部加班申請書（10）
尊敬的領導：
我自x至x入職發展有限公司，并簽訂勞動合同，合同約定：
第三條工作時間和休息、休假
一、乙雙方同意按以下第1種方式確定乙方的工作時間。
具體工作時間如下；
周一至周五；上午9；00至12；00下午14；00至18；00
周六；上午；9；00至11；00下午14；00至17；00
第四條關于勞動報酬
一.乙方正常工作時間的工資標準(計算加班工資基數)按下列第1種形式執行，并不得低于當地最低工資標準及本單位集體合同約定的標準。
計時工資；2740/月
二.乙方試用期工資為2540/月
甲方依法安排乙方加班的，應按(勞動法)第四十四條的規定支付加班費。而實際上；我們現在的工作人員從入職之日起，一直為每天工作8小時，每月休息4天，具體上班考勤為；
早班；08；00至16；00
中班；16；00至00；00
晚班；00；00至08；00
行政班；12；00至20；00
2、加班費計算的工資基數為；1440元/月
由此可見公司違反合同約定，我們每星期存在一天休息超時加班費，根據(勞動法)工資分配，應當遵守按勞務分配的原則實行同工同酬及以下列相關條款；
第三十條；用人單位應當按照勞動合同約定和國家規定，向勞動者及時足額支付勞動報酬。
用人單位拖欠或者未及時足額支付勞動報酬的，勞動者可以依法向當地人民法院申請支付令，人民法院應當依法發出支付令，責令用人單位支付勞動者報酬。
第三十八條；用人單位應當嚴格執行勞動定額標準，不得強迫或者變相強迫勞動者加班。用人單位安排加班的，應當按照國家有關規定向勞動者支付加班費。
1、未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的。
2、未及時足額支付勞動者報酬的。
3、未依法為勞動者繳納社會保險費的。
4、用人單位的規章制度違反法律，法規的規定的，損害勞動者權益的。
5、因本法第二十六條規定的情形致使勞動合同無效的。
6、法律，行政法規規定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。
用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動者的，或者用人單位違章指揮，強令冒險作業危及勞動者人身安全的，勞動者可以立即解除勞務合同，不需要事先告知用人單位。
第四十條；有下列情形之一的，用人單位提前三十日以書面形式通知勞動者本人或者額外支付勞動者一個月工資后，可以解除勞動合同。
1.勞動者患病或者非因公負傷，在規定的醫療期滿后不能從事原工作，也不能從事由用人單位另外安排的工作的。
2.勞動者不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的。
3.勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使勞動合同無法履行，經用人單位與勞動者協商，未能就變更勞動合同內容達成協議的。
第四十六條有一下情形之一的，用人單位應當向勞動者支付經濟補償。
1.勞動者依照本法第三十八條規定解除勞動合同的。
2.用人單位依照本法第三十六條規定向勞動者提出解除勞動合同并與勞動者協商一致解除勞務合同的。
3.用人單位依照本法第四十條規定解除勞動合同的。
4，用人單位依照本法四十一條第一款規定解除勞動合同的。
5.除用人單位維持或者提高勞動合同約定條件續訂勞動合同，勞動者不同意續訂的情形下，依照本法第四十四條第一項規定終止固定定期限勞動合同。
6.依照本法第四十四條第四項，第五項規定終止勞動合同的。
7.法律、行政法規規定的其他情形。
第四十七條經濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月的工資的標準向勞動者支付，六個月以上不滿一年的，按一年計算。不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經濟補償。
勞動者月工資高于用人單位所在直轄市、設區的市級人民政府公布的.本地區上半年度職工平均工資的三倍支付，向其支付經濟補償的標準按職工月工資的三倍的數額支付，向其支付經濟補償的年限最高不超過十二年。
本條所稱月工資是指勞動者在勞動合同解除或者終止前十二個月的平均工資。
第四十八條、用人單位違反本法規定解除或者終止勞動合同，勞動者要求繼續履行勞動合同的，用人單位應當繼續履行，勞動者不要求繼續履行勞動合同或者勞動合同已經不能繼續履行的，用人單位應當依照本法第八十七條規定支付賠償金。
第八十五條、用人單位有下列情形之一的，由勞動行政部門責令限期支付勞動報酬、加班費或者經濟補償；勞動報酬低于當地最低工資標準的，應當支付其差額部分；逾期不支付的，責令用人單位按應付百分之五十
以上百分之一百以下的標準向勞動者加付賠償金。
1.未按照勞動合同的約定或者國家及時足額支付勞動者勞動報酬的。
2.低于當地最低工資標準支付勞動者工資的。
3.安排加班不支付加班費的。
4.解除或者終止勞動合同，未依照本法規定向勞動者支付賠償金的。
第八十七條用人單位違反本法規定解除或者終止勞動合同的，應當依照本法第四十七條規定的經濟補償標準的2倍向勞動者支付賠償金。
綜與所述，請公司按勞動合同、勞動法、確定加班計算方式，支付下列款項：
1.請求公司支付XX-XX至X月-X日，每周星期休息日雙倍加班費用。
2.請求公司支付XX-XX至X月-X日，平時超時加班按1.5倍計算加班費差額。
3.請求公司支付XX-XX至X月-X日，國家法定假期三倍加班費差額。
申請人：
申請日期：
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