村干部五四青年事跡材料|村干部五四青年事跡材料(合集十一篇)

村干部五四青年事跡材料(合集十一篇)。

? 村干部五四青年事跡材料 ?

作為黨員領導干部，他常說的一句話是：“黨員要走在前面”，他是這樣說的,也是這樣做的。進點伊始，他就帶領技術人員進行工地調查，主持制定施工方案，夜以繼日投入到施工準備中，嚴重的胃病發作了，他就吃幾片藥了事，白天到現場靠前指揮，夜晚一盞燈處理事務。在抓好制度建設的同時，他事必躬親，針對技術人員年輕，經驗不足的狀況，從優化施工方案到技術交底都親自過問，手把手的教。到現場發現問題，及時召開會議，集思廣益，尋求最佳解決方案。他特別重視質量問題，要求全方位監控管理，還特別對混凝土外觀質量問題提出了環節控制的網絡化管理，責任到人，獎罰分明，在他的帶領下，××高速公路25合同段創造了“第一樁、第一墩”的記錄。

面對項目上出現的急、難、險情況，他總能以黨員干部的標準要求自己，沖鋒在前，率先垂范。今年5月9日凌晨2點，得知關河洪水來臨的消息，他第一個趕到施工現場，組織管理人員和現場人員抗洪救災，大家看到他渾身是水，滿腿泥巴，受到鼓舞，個個奮勇爭先，連續奮斗了7個小時搶救出了大量物資機械，避免了洪災可能造成的.重大損失。

××同志在自己的工作思路中，創造性地提出把安全質量作為隱性的效益來抓，堅決避免因安全質量事故造成的成本浪費。首先做到安全管理經?；?，建立安全全員參與、全員管理的新機制。向全體職工和協作隊伍成員灌輸安全投入與效益的關系，把安全教育和安全檢查作為經常性的工作來抓，嚴格執行安全卡死制度，堅持帶隊每月安全大檢查，及時發現安全隱患，他要求對安全工作做到嚴查嚴罰，安全權力下移，要求安全員、領工員、技術員罰款單隨帶隨開，整改通知書及時下達。在去年7至8月間的安全大檢查中，發現大的安全隱患三處，及時處理整改，避免了大的損失。十月份在安全專項檢查中，對施工隊伍存在的安全隱患罰款5000多元，然后又將罰款投入安全設施添置中，不足部分由經理部出資購置，強行安裝，然后再從結算中扣除。這個新措施得到了合作伙伴的理解和支持，同時也加強了現場安全施工的管理力度。

再次，制定保證制度，層層管理確保質量。先從完善技術交底制度抓起，及時下達作業指導書，從材料源頭抓起，到材料進場，制作加工到成品，每道工序環環相扣，上道工序不合格，決不進入下道工序，由試驗人員、技術人員現場把關，決定是否進入下道工序。由于在安全質量方面做到了精細化管理，經理部實現安全生產500天，沒有出現任何質量事故，現場管理井然有序的良好生產態勢。

他非常重視探索改革生產組織模式，把協作隊伍當作網長期合作伙伴。針對工程的工藝和工序的不同，因地制宜，采取工序分包、作業隊承包、分項工程承包等多種方式，生產能力得以擴張，各項管理有序可控，合作雙贏得以實現。同時他認為組織方案是現場管理的根本，主持制定了臨建工程方案、《橋梁施工組織方案》、《路基施工組織方案》等，根據中標單價，做出合理安排，降低成本。去年5月份，洪水來臨前，已全部完成水中墩施工，避免了多次圍堰、機械調配等原因造成的浪費，同時，還創造了××全線橋梁施工“第一墩”、“第一樁”兩項記錄，為公司贏得了良好聲譽，展現了中鐵四局鐵軍形象。以開展勞動競賽為載體，多次發動生產大干，合理制定月計劃，分解到施工隊，找到加快進度與加大投入的最佳結合點，他提出要化小分包隊伍，多引進協作隊伍的思路，既保證了工作面的展開，又保證了由于競爭引發的合同單價的下降，確保了一定的利潤。

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xxx，女，漢族，1975年出生，1997年畢業于北方工業大學信息管理專業，1997年參加工作，分配到物資設備庫。于攻讀中央廣播電視大學工商管理專業，順利畢業。

該同志此刻是物資設備庫一名普通職工，她始終以高昂的工作熱情和進取的工作態度，全身心的投入到熱愛的倉儲管理工作中，為礦山的發展傾注了滿腔熱血。多次被評為“崗位技術能手”、“優秀團員”等榮譽稱號。

一、工作細致認真，刻苦鉆研，敢打硬仗，業務水平突出

該同志對工作能夠認真負責，兢兢業業，勤于學習，刻苦鉆研。對所管的物資分類清楚明確，對所操作的k3系統能熟練掌握，對所從事的核算工作做到準確無誤，每個月要進行上千份的料單核算，她都認認真真的算，一絲不茍從不馬虎，她總是以謙虛謹慎的態度去對待工作，盡其所能去幫忙他人，受到了干部職工的一致好評。

二、樹立終身學習理念，提高自身技術水平

作為一名青年崗位技術能手，光有吃苦精神和十足干勁還遠遠不夠，還要具備干好工作的過硬本領，要向實踐學，象他人學習，走知識與實踐相結合的道路。她堅持學中干、干中學，遇到不懂的問題，打破沙鍋問到底，非弄個水落石出不可。在工作之余該同志閱讀了很多的有關與本崗位相關的理論知識。為自我的工作墊定了堅實的基礎，決不讓自我在技術上落伍。

三、堅持學以致用，進取創新

默默無聞，任勞任怨，工作講求實效是同志的一貫作風。俗話說：失之毫厘，繆之千里。在數字上一線之差就可能造成幾萬、十幾萬、乃至無法估量的損失。

四、政治思想明確，進取要求提高

該同志在思想上進取要求提高。她始終堅持以馬列主義，鄧小平理論為指導，認真學習并踐行“三個代表”重要思想，認真學習黨的方針政策，并將自已所學有理論帶到實踐中加以理解和運用。光榮的加入了中國共產黨。

“求真務實，做一個銳意進取的實干家”，她常用這句話勉勵自我。工作中思維活躍，理解新事物比較快，朝氣蓬勃，工作熱情高、干勁足，開拓意識強。同時，她謙虛好學、為人隨和、性格活潑、善于思考、處事穩重，構成了自我獨特的人格魅力，平時團結同志、尊重領導，在同事當中樹立了必須威信，相信她將在以后的工作當中表現會更出色。

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xxx，男，漢族，1993年2月出生，中共黨員，大學本科學歷，現任英將鄉武裝部副部長。

作為一名青年干部，xxx始終以共產黨員的標準嚴格要求自己，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，恪盡職守，愛崗敬業，任勞任怨，以身作則，以自己的實際行動詮釋了作為一名共產黨員的'擔當與奉獻。在我縣突發新冠疫情期間，xxx積極響應黨組織號召，毅然前往葛仙山疫區抗疫，并負責疫區內的消殺和垃圾清運工作。在長達半個月堅守抗疫一線的過程中，為確保疫區消殺工作不留死角，垃圾清運及時高效，xxx每天只休息2至4個小時，日夜奮戰在環境消殺和垃圾清運一線，為我縣打贏疫情防控阻擊戰貢獻了自己的力量。

xxx自參加工作以來，先后在財政、信訪、鄉鎮等多個部門工作，但無論在哪，他都堅守兢兢業業做事、實實在在做人的初心，秉持著求真務實的工作作風和嚴于律已的生活作風。

在日常工作中，他恪盡職守，不忘初心使命；在疫情防控中，他無畏無懼，彰顯青年擔當。xxx正是以這種認真踏實、勤勞肯干的工作態度，展現了一名優秀基層青年干部的使命與擔當。

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畢業于大連鐵道學院電子與信息技術專業的張偉生，先后參建內昆鐵路通信工程、新疆鐵通工程、上海地鐵通信系統工程、南寧東站弱電安裝等工程。十多年來他始終以飽滿的熱情和強烈的事業心、以信守諾言的人生格言，在基層崗位上不斷成長，他參與建設的工程均一次性通過驗收，獲得建設單位及業內的一致肯定。

張偉生一步步從見習生成長為項目經理。他始終將信守承諾作為人生格言，這也成為他貫穿整個職業生涯的信條。自207月從學校畢業來到內昆鐵路通信工程，作為見習生的他從最基本的工作入手，踏實肯干，凡是接到的任務都當做是一種承諾，總是盡心盡力的將工作做好，得到了領導和同事的好評。在山大溝深海拔近米的云貴高原，他每天要走20公里的區間，檢查區間電纜，為光電纜、分支電纜充氣，8個多月里不論刮風下雨也不曾有一天間斷，他一個人值守在彝良車站的通信機房，在他管轄的區段里機房設備及區間電纜沒有出一點兒紕漏，這就是他對承諾的兌現。

7月，帶著這股干勁他又轉戰到新疆鐵通項目，這一呆在新疆就三年，他幾乎走遍新疆，穿光纜、裝電話，調設備。業主對他這個年輕的技術員能否按照工期保質保量完成任務摸不準，張偉生向業主打包票并用實際行動讓業主放心，他白天跑現場在戈壁灘上經受40多度高溫的暴曬，晚上裹著被子在帳篷里看圖紙寫方案。最終提前且高質量完成施工任務，兌現承諾。

7月，轉戰到三凱高速隧道照明工程之后他擔任作業隊長，一些急難險重的活，業主常常點名讓他帶隊來做，看中的就是他優秀的施工組織能力和一諾千金的做事風格。期間還常常被當作“救火隊長”在宣杭鐵路通信工程、咸陽聯通的零小工程中沖鋒陷陣。

始，張偉生踏上了上海地鐵通信工程的建設之路，他擔任項目部的技術主管，這也讓經過五年積淀的他真正派上用武之地，以前掌握的知識只能算“皮毛”，要干好地鐵通信工程的技術管理，來不得半點馬虎。答應要拿下的工作必須干得漂亮，在這樣的信念下，2平米大的圖紙成了他的“床單”，一堆堆技術資料做了他的“枕頭”，在施工過程中遇到的難題他逐一攻克，一次次立下 “軍令狀”，一次次堅守承諾。他參建的上海兩條地鐵線均順利通車，獲得“火車頭優質工程獎”、“上海市文明工地”等三十多項榮譽，他擔起了屬于自己的責任，對得起當初的誓言。

轉戰蘇州地鐵市場，他擔起了通信項目副經理的重擔，他的要求更加嚴格。蘇州地鐵1號線作為蘇州市的首條地鐵線路受到市委市政府的高度重視，工藝質量、節點工期要求都很高，張偉生在項目開工之初就向業主對工期、質量等方面做出鄭重承諾，業主吃了顆定心丸，在隨后的施工中他精心組織施工力量，安排施工生產任務，積極溝通協調兌現對業主的所有承諾。“重信譽、講承諾”成為了企業在蘇州市場的口碑，也成為了張偉生的個人標簽。蘇州地鐵2號線民用通信工程施工進場晚工期緊，需要協調的事務多，項目的資金壓力也很大，由于他良好的信譽，多次合作的設備供應商在貨款還未完全到位的情況下就組織生產備貨，為項目爭取了寶貴的時間，出色地完成施工任務、百分百的兌現當初的承諾。、20分別授予他蘇州市軌道交通1號線和2號線“百名建設功臣”的殊榮。

現在的張偉生，更加堅信兌現承諾的重要性，他用誠信經營開拓新的市場，用自己的實際行動為企業創造良好的經濟效益和社會信譽。

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xx，女，漢族，1990年9月出生，中共黨員，現任鉛山縣市場監督管理局行政審批服務股副股長。曾獲2017年“我是黨員我帶頭”“爭當方志敏式好干部”主題演講比賽三等獎；獲2018年度、2020年度“優秀政務服務工作者”稱號；獲2019年“護魚先進個人”稱號；獲2020年“巾幗文明崗”稱號。

“服務人民，基層是根 ”。大學畢業后的xx，沒有選擇留在繁華的都市，而是毅然選擇回鄉做一名普通的公職人員，選擇到基層去，去到老百姓身邊。在街道上，小店邊，人們總是能看到一個身著制服的女生，拿著一支黑色水筆，仔細認真地在巡查表上記錄著，熱情大方并耐心細致地為每一個經營戶宣講市場監管的最新政策，她就是xx，這是她日常工作中最平凡真實的一幕。

“奮斗的青春最美麗，擔當的人生最精彩”，xx的工作經歷正是這句話的真實寫照。自參加工作以來，xx一直默默奉獻，甘為孺子牛，先后在市場巡查、人事、行政審批等多個崗位鍛煉，這也使得她迅速成長，成為一個能夠挑得起重擔，扛得住重壓的優秀青年干部。在日常工作時，身著制服的xx不靚麗卻親切，真誠地回答群眾問題，手把手教群眾辦理業務，時刻牢記“全心全意為人民服務”的宗旨。記得有一次，她拖著帶病的身體，依然堅守在自己的崗位上，同事勸她趕緊去醫院看病，但她卻說只有把工作完成了她才能安心。

xx沒有驚動天地的壯舉，也沒有轟轟烈烈的功績，但她憑著滿腔熱血和一顆赤誠的'敬業之心，為行政審批服務工作奉獻著火一樣的青春和熱血，用實際行動兌現“一次辦成”的服務承諾，詮釋著“巾幗不讓須眉”的深刻內涵，展現出“鏗鏘玫瑰”的柔情和堅強。

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，女，滿族，20__年11月出生，和同齡人比起來，她沒有一個溫馨快樂的家庭環境，反而在其他孩子都承歡膝下的`時候，她早早承擔起家庭的重擔。

從出生起，她的爸爸常年臥病在床，還有一個生活不能自理的智障哥哥。8歲那年，媽媽離家，從此杳無音信，她在學習之余，就是照顧爸爸和哥哥，雖然很苦很累，但是有爸爸在，還能感受到家庭的溫暖。然而去年，鄰居串門時意外發現，父親已經去世，哥哥在一旁已經多天沒有吃飯。

她獨自一人回到家，處理了父親的后事，就再度返回學校投入學習?，F在，她寄住在一個爺爺曾經抱養的姑姑家中。這個沒有任何血緣關系的姑姑成了他唯一的依靠，在姑姑家里，她是個勤快、懂事的孩子；在學校里她熱愛集體、樂于助人、勤奮好學，是品學兼優的好學生。

對來說，成長是一條布滿荊棘的道路，堅強和樂觀就是她的盾牌?！疤ㄈ缑仔。矊W牡丹開”，希望未來，每一個少年灑下歡笑和眼淚的成長道路上，都綻放屬于自己的花朵。

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xxx，男，1986年1月參加工作，1990年加入中國共產黨。歷任xxxxx技術員、工程隊副隊長、隊長、水利工程公司經理、xxx副處長，現任xxx副處長。

15年來，他的人生軌跡始終與水利施工隊伍的壯大緊緊地地聯系在一起。自從上水利中專的第一天起，他就與水利工程結下了不解之緣。在秦漢渠，在他堅持不懈的努力下，在短短的四五年的時間里，處水利工程公司由小到大一躍而成為水利系統赫赫有名的三級施工企業，擁有資產500多萬元，年創利逾百萬元，使得施工建筑業成為管理處綜合經營的拳頭項目和支柱產業。他工作15年來，經手完成的大大小小各類工程120多項，完成產值6000多萬元，創利稅800多萬元，為秦漢渠的雙文明建設以及行業脫貧、職工致富做出了突出貢獻。憑著過硬的素質和一往無前的勇氣，他為管理處贏得了榮譽，同時，他也多次獲得各級各類多次表彰獎勵。自參加工作以來，他年年是管理處的先進工作者，多次獲得優秀黨員稱號；1988年被評為水利廳優秀團員，連續兩年獲得自治區團委“優秀團支部書記”稱號，同年被區團委、經委、總工會評為“雙增雙節先進個人”，被區團委授予“五四精英”稱號；1992年被吳忠市評為建筑施工先進工作者；1994年被水利廳評為“十大杰出青年”；1995年被水利廳評為優秀黨員；1996年被水利廳評為優秀施工員，同年被評為全國防洪抗旱勞動模范，獲得2000元獎金；當年還獲得了自治區“新長征突擊手”的光榮稱號。

由于他的突出表現，得到了上級組織與群眾的'充分肯定和信任，也引起了新聞媒體的關注。1990年4月15日《寧夏日報》2版登載了題為《管渠的小秀才——記共青團員、區“五四精英”榮譽稱號獲得者劉文秀二三事》的文章；1996年10月23日《青年生活導報》頭版登載了題為《劉文秀：工程質量的堅守者》的文章。1997年11月23日《中國青年報》頭版頭條刊登了人物通訊《銅幫鐵底劉文秀》。由此，他聲名鵲起，當然也是實至名歸。但他依然保持著樸實無華的本色，兢兢業業地為水利事業默默地奉獻者熱血、青春。

事跡突出地表現在以下五個方面：

一、抓自身建設，思想堅定，作風扎實。

打鐵須得自身硬，他始終將自己擺在一個學習者的位置上，堅持學習，嚴于律己，在實踐中磨練、提高自己。他不滿足于上水校中專時所學，為了系統掌握水利工程方面的專業理論知識，他除了自學，參加各種形式的業務培訓外，百忙之余，報名參加了寧夏農學院工程專業的自學考試，并以刻苦的精神和優異的成績完成了學業。為了提高自己理論水平和經營管理能力，他又參加了中央黨校本科班的函授學習。他深知，現代化的企事業單位需要有現代化意識的人來管理，掌握和運用計算機是大勢所趨。在他的呼吁下，管理處逐年擠出資金，培訓人才，購置設備。幾年來，處機關共購買計算機１２臺，培訓計算機操作人員達３０多人次。他本人積極帶頭參加學習和實踐，初步掌握了計算機操作技能。為了學習和掌握更多的工程施工和管理知識，他自費訂閱了《建筑技術》、《工程施工與管理》等專業雜志，通過各種渠道獲取知識。他并且能夠做到學以致用，結合實踐寫出了論文《河冬灌區渠道滑坡治理措施芻議》，發表在《寧夏水利》１９９９年第二期上。作為管理處思想政治研討會的理事，他思想活躍，發言積極，每年都能提交論文。對于下屬，他言傳身教，促其進步。

二、抓工程建設，把質量當生命，公而忘私。

正如他的那句口頭禪所說：工程是百年大計，要“銅幫鐵底”。他正是這樣身體力行的。十幾年在工地上的摸爬滾打，使他練就了一副過硬的識假打劣的本領。經他施工的大大小小120多項工程沒有一項不合格，其中：獲得處優良工程的不下20項；馬蓮渠改道工程、漢渠南干溝涵洞工程、貢碑溝涵洞工程、秦渠紀家湖涵洞工程、農場渠砌護工程、水利廳院落改造及道橋工程等獲得了水利廳優良工程；1995年的管理處培訓大樓工程被評為自治區優良工程；在1998年的紅三干渠12標段工程施工中，由于他加強管理，狠抓質量，使該段被評為優質工程，受到了扶貧揚黃灌溉工程指揮部的嘉獎。多年來，他總結摸索出了一套“四早五定三把關”的施工經驗，即早安排、早勘測、早設計、早施工，堅持定方案、定任務、定人員、定資金、定時間，嚴把設計、審核、驗收關。嚴格實行工程建設法人制和項目責任制，積極配合實施監理制。他注重規范管理，每項工程都要求簽訂安全合同，層層把關，按章操作，嚴格施工。他堅持原則，鐵面無私。他的只看質量不看人情的嚴厲態度，使許多施工人員不寒而栗。他不分晝夜，堅守工地，為管理處贏得了安全保障和信譽。

三、抓制度建設，科學管理，因材用人。

1、建章立制，規范管理。他接手工程隊以后，打破舊框框，建立了各類人員崗位責任制和目標管理責任制。成立公司后，又制定章程，完善用工合同，制訂了詳盡的《工程施工規范》等，并帶頭嚴格執行。

2、獎優罰劣，獎勤罰懶，打破喝“大鍋水”的平均主義分配方式，無論在工程公司當經理，還是在任副處長后主管財務、綜合經營、工程時，他都制訂了明確的獎罰細則，兌現起來也決不手軟。

3、抓后備隊伍建設，著力培養、使用年輕人，放手使用，給他們以鍛煉機會。他提出每年抽調一批大、中專學生和各所的技術員上大工地實踐鍛煉，為全處培養了一批懂業務、會管理、能吃苦的技術人才。

四、抓經營管理，大膽改革，大刀闊斧上馬新項目。

劉文秀同志在任工程隊長期間，就曾順應形勢，提出了試行公司制的構想。經處研究后完成了改制，他又動腦筋、想辦法，積極對外承攬工程，增收節支。他提出，發展我處水利經濟，必須以建筑施工業為龍頭，以其雄厚的實力，支持、發展農牧業，發展沿渠經濟，以工保農，以農養牧，促進良性循環。經過管理處的反復研究、確定，最終采納了這一建設性的建議。開發渠堤保護范圍內的土地，利用水土資源優勢，在東干渠兩側進行農業綜合開發，已開發農田2000畝，養豬500頭，養牛100頭，初步形成了規模。另外，他摸準了市場脈搏，上馬、擴建了水泥預制廠，也取得了十分可觀的經濟效益。

五、抓植樹造林，固渠護堤，造福一方。

雖然是施工的“行伍”出身，但他始終認為，工程投資大，壽命短，遠遠比不上樹木的護渠效力。因此，他大力提倡工程措施與生物措施并舉的方針，經過多年的摸索，他積累了一套植樹的經驗，比如說：植樹要嚴把選苗、挖坑、栽植、灌水、養護的“五關”，尤其強調要喬灌結合，科學搭配，合理布局，選苗要選擇臭椿、白蠟等抗天牛性較強的樹種。在他擔任秦漢渠管理處副處長期間，每年投資近30萬元，大搞植樹造林。每逢植樹季節，他就成了大忙人，風里來，雨里去。他的執著精神和近乎苛刻的要求令人感動，栽一遍不滿意，就親自上去拔掉讓重栽，兩遍不行就三遍，直至滿意。功夫不負有心人，如今，幾條干渠的第二代林網已初步形成，為管理處取得了極大的經濟效益和社會效益。

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xxx，男，17周歲，圖們市第二高級中學高二年2班的學生。老師的言傳身教，父母的悉心熏陶，曾在我幼小的心靈中種下一粒粒健康向上的種子，使他一天天茁壯成長為一名品學兼優的高中生。在家里，他是個尊敬長輩，孝敬父母，獨立自強的好孩子;在學校，他是位勤奮學習，心系集體，尊敬師長，團 結同學的優秀少先隊員；在社會，他是位誠實守信，遵守社會公德，熱心公益活動的好青年。

在家里，他尊敬長輩，孝順父母。在每天的日程計劃里，他都會列上幫父母做些力所能及的家務，常年有病的姥姥行動不便，他會幫著倒水端飯還和姥姥聊天。打掃衛生、收拾房間是他和媽媽周末的必修課，自己的事情自己獨立完成，今天的事今天做好，是他對自己的一慣要求。因為他的家庭里充滿歡笑、和諧。 在學校，他勤奮學習，努力學好每一門功課。在知識的海洋里，他是一個快樂的暢游者，不斷的學習和總結，培養了良好的學習習慣和自學能力。他尊敬師長、團結同學，從老師的.辛勤耕耘中，一點一滴積累著收獲;從老師的諄諄教誨中，不斷塑造日益豐滿的自我;與同學們在互學互比中取長補短、一起進取;與同學們在交流探求中學習借鑒、共同提高。對于班集體這個團隊的榮譽我倍加愛護，只要是集體活動都會有我快樂的身影，只要是班集體的事情都會有他主動承擔任務，同學之間的友誼他都會特別珍惜。在老師心目中他是好幫手，在同學心目中他是知心伙伴和學習榜樣。他興趣廣泛，全面發展。在每天的早讀時間領讀英語，課余時間組織特色班會、同學聚會，認真出好每一期的板報，積極參加學校組織的籃球比賽、文藝匯演等各類活動。廣泛的興趣和愛好，既陶冶了情操，又讓他對學習和生活充滿了熱情和自信，與同學們在互相幫助中茁壯成長。

在社會，他誠實守信，遵守社會公德，熱心公益活動。在社會實踐活動中磨煉自己的毅力，增長自己的才干。如:宣傳“弘揚敬老、養老、助老的傳統美德，構建和諧社會”活動中推廣文明用語;參加“送文化下鄉”活動中，為敬老院的老人和農村學校的孩子獻愛心、送文藝節目;發動同學們一起到全校各班級為母校征集校歌，把愛心和誠心在行動中傳達到生活每個角落。其中最有意義，最令人難忘的就是在汶川大地震后，他積極呼吁為災區孩子獻愛心，不僅自己主動把平時攢的零花錢全部匯到災區，還帶領全班同學發起倡議，爭取身邊的親人、同學和朋友積極為災區孩子損款捐物。并通過勤工儉學與災區的同學們共渡難關，他用一顆熾熱的心感動著身邊每一個人。

一份耕耘，一份收獲。學習、生活、成長的路是艱辛而漫長的，但他懂得不經歷風雨，怎么見彩虹。他正用自己的正直和善良為歌，熱心和寬容為曲，彈奏暖人心扉的歌; 他正用自己的理想和追求為筆，進取和奮發為墨，書寫充滿希望的畫; 他正用愛心、恒心、信心、誠心托起更加燦爛、美好的明天。

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獨臂大學生創業賣茶年銷售額達5萬元。

“我希望把家鄉的茶葉推廣到全國?！睘榱诉€清家庭債務，高二時，獨臂學子xx便主動輟學，下海經商。2010年，通過努力，xx被江西科技學院錄取，開始了在校賣茶的創業生涯。

20xx年10月，xx出生在福建安溪感德鎮龍通村，一個盛產茶葉的地方。由于家境貧困，家中又已有三子，先天左臂缺失的xx在出生時就險遭遺棄，幸虧爺爺大力阻攔，才得以留在父母身邊。

xx的父母都是農民，早期種植水稻，由于后來茶葉在市場上逐漸吃香，xx一家就開始種植茶葉，并與同村人合伙做起了生意。2007年，在xx念高二時，因合伙人經營不善，連累xx父親欠下近20萬元巨款，更不幸的是，父親還被檢查出患有嚴重的糖尿病，每天只能靠藥物控制病情，家里的生活更是雪上加霜。

為了幫助父親分擔重擔，從小成績優秀的xx便主動輟學，下海經商。年僅18歲的他拿著1000元錢只身來到了廣州等地推銷茶葉，“當時快餐4元錢一份，合租一個床位要15元，那1000元錢我熬過了一個多月，實在沒錢了就住橋洞?！?/p>

在推銷茶葉的那段日子，xx吃盡了苦頭，“他們看我是小孩，即使交易成功，很多客戶也一直拖著不給錢?！眡x告訴記者，令他印象最深刻的是自己第一次在客戶面前哭，“有一個客戶一直拖欠款項，還很兇，我不敢跟他說話只能跟著他，跟了好幾天，覺得委屈就哭了出來，他可能也是看到一個男孩子哭了覺得不容易，就把錢給我了?！?/p>

生活的.艱辛讓xx認識到，只有考上大學才能改變命運。經過兩次高考，2010年，xx被江西科技學院錄取。

“我獨立習慣了，不喜歡找家里要錢?！睘榱藴p輕家里負擔，每年8、9月份家鄉茶葉上市的時候，xx就讓家人將茶葉郵寄到學校進行售賣。

“最好的時候，一個季度能賣到200斤。”xx告訴記者，平均下來，一年的銷售額能達到3萬元至5萬元。

創業的同時，xx同樣兼顧學習，雖未到畢業季，但已經接到了來自北京、山東、福建三個地方的上崗通知書。11月8日左右，xx將去北京一家銷售公司擔任網絡營銷部副經理一職。

xx告訴記者，去北京工作能學到很多關于網絡營銷方面的知識，將來自己就可以利用電子商務平臺，更好地將家鄉的茶葉推廣到全國，讓家人過上好日子。

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第二幼兒園，是阿旗唯一的一所自治區級示范園，始建于1974年?，F有教職工45名，黨員14名，團員18名，35周歲以下教師34名，占全園教師總數的76%，學歷均達到大學本、專科水平。是一個以青年為主，朝氣蓬勃、奮發進取的集體，是阿旗教育系統上最具朝氣與活力的生力軍。

近年來，在各級黨委、政府、團旗委和教育主管部門的領導下，在社會各界的關心支持下，幼兒園本著辦“社會滿意、家長放心、孩子快樂”的奮斗目標創新發展，再攀高峰，XX年7月份，順利晉升為阿旗唯一的一所自治區級示范園，使我園的工作不斷邁上新臺階。同時，我園的先進事跡被收集到《內蒙古自治區示范園集粹選》中。在文明創建活動中，我園積極探索、大膽創新，堅持文明辦園、文明育人、文明建設的規范化，制度化和經?；?，使我園的三個文明建設不斷得到升華，促進了幼兒園整體辦園水平的再提高。幾年來，我園先后被評為赤峰市級“文明單位”、“文明單位”標兵、“示范園”、“一類甲級幼兒園”、“幼兒教育先進集體”、“思想政治工作先進集體”、“優勝工會”、“五四”青年先進集體、“綜合治理先進單位”、“示范家長學?！?、“安全示范單位”；自治區“檔案目標管理一級先進單位”；連續多次被評為旗級“學校管理先進集體”、“目標管理工作優勝單位”、“校務公開先進集體”、“素質教育優勝單位”、“五好支部”、“優勝工會”、“綜合治理先進單位”、“青年文明號”、“名學校”，“規范化黨支部”，等，幼兒園先進事跡榮登《中國名幼兒園大典》。

在創建“五.四青年集體”活動過程中，為提高創建工作水平，建立良好的機制，成立創建工作小組，制定相關工作計劃。在創建過程中，我們始終自覺營造濃厚的學習氛圍，努力創造有利的學習條件。伴隨著“學習三個代表”重要思想、“保持共產黨員先進性”、和“社會主義榮辱觀教育”學教活動，幼兒園做到黨有號召，團有行動，積極響應旗團委的號召，緊密圍繞教育局及園內工作，提出了“高舉旗子，不變調子，喊響號子，建好班子，推動總體工作再上臺階。”的指導思想，把創建活動貫穿于整個工作之中，并根據幼兒園的工作特點開展了各項工作。使黨團工作真正做到想青年之所想，急青年之所急，謀青年之所求，切實把廣大青年吸引在團的旗幟下，團結在黨的周圍?！扒啻涸诟诺奈滞辽祥W光”記錄了我園創建“五.四青年集體”活動的真實事跡。

幼兒園堅持“以德治園”，積極開展“三明創建”活動，領導班子更是率先垂范，以身作則，帶動了幼兒園師德水平的整體提高，教職工人人能自覺遵守“幼兒園師德承諾八不準”和“幼兒教師職業道德規范”，使我園比師德比奉獻的優良園風不斷發揚光大。在青年教師中，幼兒園結合五.四、七.一、十.一、等節日開展“爭做時代先鋒”演講會、“歌唱祖國演唱會”、“學習身邊人做身邊事”座談會、“讀一本好書”交流會等，大力表彰教師中的典型，弘揚了優良的師風。在教職工中倡導“愛國守法、明禮誠信、團結友愛、勤儉自強、敬業奉獻”20字道德規范。我們還開展了學雷鋒精神，樹文明新風。本著“服務班級、服務學校、服務社區、服務老師、服務家長、服務幼兒”的原則，提出“為您服務”的口號，組織“學雷鋒青年志愿者”活動。鍛煉勞動意識，增強服務意識，培養團結精神。廣泛開展“永遠跟黨走”主題團日活動。謳歌黨團的光輝歷史，頌揚偉大的“五四”精神，增強青年教師愛黨愛國的信念，促進幼兒園的精神文明建設。同時我們還開展了幫扶和結隊的活動。我們以創建和諧幼兒園為目標，營造了良好的環境氛圍，發揮示范作用，加強自身建設，著力培養高素質的青年教師群體。

創建學習型園所是幼兒園近年來努力的方向,幼兒園十分注重提高青年教師的科學文化及業務素質。鼓勵教師參加更高一級的學前教育，提高學厲檔次和專業水平。采取“立足園本、面向全體、整合提高、分類指導、科研促進、隨機應變”六大策略，分階段實現目標。走出去，參加社會上舉辦的培訓，讓青年教師開擴眼界。先后派教師去、呼和浩特、赤峰等地培訓、學習。給任務、壓擔子，讓青年教師快速成長。濃厚的學習氛圍使我園青年教師每周都能主動利用業余時間學習彈、唱、跳、畫的基本功，學習如何觀察評價幼兒，記錄幼兒的成長過程，學習如何反思教育行為，提高教育策略等。同時，青年教師還利用了自己的休假時間學習制作電腦課件，英語口語、普通話，提高了自身的業務水平。幼兒園在每周的業務學習時間里結合教育工作的開展召開討論會、研討會、論文評比、說課等一列促提高活動。良好的氛圍，培養了一支精良的青年教師隊伍，這里有全旗幼教屆唯一的國家級優秀教師、自治區級優秀教師、自治區級教學能手、赤峰市優秀教師及全能優秀教學能手、赤峰市教育科研骨干教師。旗級教學能手、學科帶頭人也居全旗之首。

我們要以“五四青年集體”創建活動為契機，通過自己的一言一行和實際行動證明了“五四青年集體”是我們幼兒教育的需要，我們愿用優質、高效、規范、文明的工作，為幼教事業的振興奉獻赤誠的忠心和火熱的青春

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現年30歲的胡繼勇，是一個敢想、敢干、思維敏捷，吃苦耐勞，勤奮好學農村青年。2012年2月回家，他就想：“別人都能創業成功，難道我不能嗎?”懷著這種想法，他就開始在家鄉尋找創業門路。在走訪串門時，他聽人說，養豬也能發家致富。于是他想：“我能不能回來帶領大家一起養豬致富”。隨后他走訪村寨，向周圍了解養豬的基本知識，學習經驗，通過網絡和翻閱各種養殖書籍，了解更多養豬知識，并到周邊一些養殖場借鑒他們的寶貴經驗，摸清情況后，他就開始了自己的創業歷程。

創業后，他邊干邊學，遇到困難不悲觀失望，更不氣餒退縮，而是積極進取，分析研究，努力學習科學的養殖方法；通過各種途徑籌措資金，逐步擴大養殖規模，積極主動改變傳統養殖習慣，靠改革創新觀念。

2014年5月，為了讓鄉親們有更多的致富路子，他又組織成立了西疇縣衡世畜禽繁養殖專業合作社，主要從事生態土雞繁養殖及銷售，并為社員提供技術指導及市場咨詢服務。專業合作社從一成立之時起就樹立了“自己致富，并帶領群眾共同致富”的發展理念。

通過幾年來的摸爬滾打和艱苦奮斗，如今，胡繼勇已經成為柏林鄉的致富能手之一，青年致富的領頭雁。在自己致富的同時，他沒有忘記為鄉親們做些實實在在的事情。本村和外村的養殖戶來求他幫忙，他總是很熱心地幫助他們，無償提供技術咨詢和養殖書籍。同時，胡繼勇同志在多年的實踐中摸索出了一些非常實際的養豬、養雞經驗。

在廣大村民看到胡繼勇養殖場取得良好的經濟效益后，各村民紛紛上門取經，積極效仿，大力發展養殖業，都想通過養畜發展家庭經濟。一時間大家紛涌而上，于是他主動引導村民改變觀念，合理分流，搞特色養殖，擴大生產規模，走專業化之路。

目前，胡繼勇的養豬場共養殖能繁母豬23頭，商品豬110頭。合作社也發展成為養殖1000只生態雞的規模化基地。下一步他將更好的發展養殖業，帶動更多的群眾發家致富。

他和眾多青年人一樣，曾有過美麗的生活遐想、美好的事業憧景和燦爛的人生構想。1991年從農林校畢業后，到家鄉的小學任教。1994年由于鄉上要調整產業結構，要大力發展種植烤煙，鄉煙站也是急需人才，他覺得自己所學的專業知識應該用到家鄉的建設發展中去，所以毅然決定辭職，到鄉煙站做了一名煙輔員，這也是他喜歡的工作。但好景不長，到1999年隨著企業改制的深入發展，他所在的單位面臨改制，他沒能逃脫下崗的命運。那時，他正處在上有老人，又要興家立業的艱難爬坡階段，精神上的打擊和生活上的拮據，使得他無限的迷茫和深度的苦惱，他只能回家種田過日子。

家鄉的自然條件很適合種植柑桔，到2014年，全鄉掀起了種植柑桔的高潮，種植的柑桔果汁豐富、酸甜適中，味美可口，已成為區內的知名品牌。他看到了商機，覺得自己可以利用自己所學的專業知識，加上刻苦鉆研，一定能成為柑桔種植大戶。他開墾了113畝山地種植柑桔，剛開始由于要大量的資金用于苗樹的選購，農藥化肥的購買和請工人上，但經濟效益要等三年才能見效。資金一下子周轉不夠來，他剛開始很苦惱，但他覺得一旦做了，就要做大做強，一定要堅持下去。所以他放下面子去向親戚朋友借錢，但不是很理想，后來聽說鄉上有惠農政策，可以無息貸款，他覺得他的堅持有希望了，到村上、鄉上反映了情況，得到了鄉上的支持，同意他貸了5萬元錢。他也在鄉上工作人員的宣傳下，加入了柑桔協會，他和協會的成員一起參加科技培訓，與他們一起探討種植技術和經驗。柑桔投產第一年就收到了不錯的效益，使他更加堅定了創業的信心。

由于大量施用化肥，造成土壤板結，近年來鄉內的柑桔品質明顯下降，質量好的柑桔，數量明顯偏少。但他靠著自己的經驗技術和不斷創新，他種植的柑桔仍然能保持好的品質，產量不減反而遞增。2014年他租下了一個店面，開始賣起了農藥、化肥，這也成為了種植柑桔外的一筆收入，他也借著鄉親們來買農藥化肥的時候，給他們講解種植經驗和農藥的配方、化肥的使用技術等，得到了鄉親們的好評。他也是眾心所向，成為了柑桔協會的會長，協會現有9戶種植戶組成。他不能辜負鄉親們對他的期望，積極聯系外地的市場，做好自己的品牌包裝及銷售。他要求嚴把果品的采收、分級和包裝處理關，采收要按規定的時間和方法采收，采收后的柑桔按果形大小和品種分級處理，再進行不同規格的包裝。采用5公斤包裝，10公斤包裝，20公斤包裝三種規格，由專業技術人員進行管理和操作。在穩定柑桔品種的同時，為了更好地滿足市場需求，他有計劃的發展一些優良橙類?，F他的柑桔已在外地大量銷售，還有部分優質產品運銷國外。

他靠著自己的努力到目前已經成為了鄉內最大的柑桔種植戶，已有三名長工，遇到種植繁忙的季節，還要請大量短期工人，解決了部分富余勞動力的工作問題。2014年柑桔產值已經達到了21萬，他走上了致富道路，2014年至2014年他榮獲了科技局頒發的科普工作先進個人獎，成為了鄉內青年創業的典型，也是青年學習的榜樣。他自己致富，不忘帶動其他人共同富裕，按他的理念講“一個人的本事再大，他的作用也是有限的，就像一部皮帶運輸機，不僅要靠電機做動力，還要靠許多托輪做傳導”。他以虛心的態度，扎實的干勁，合理的思路和掌握的經驗，傳授種植方法，言其身教，率先示范，用自己的模范行為帶出一個奮發向上的柑桔種植隊伍邁向成功。

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