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冷菜小工辭職報告(合集17篇)

發表時間:2018-12-04

冷菜小工辭職報告(合集17篇)。

◆ 冷菜小工辭職報告

親愛的xx:

自從在xx入職以來,一直很享受這份工作,但由于一些個人原因,不得不重新定義自己未來的方向,最終選擇開始新的工作。

希望公司能盡快找到合適的人接手我的工作,并在今年5月底前正式辭職。如果能給我更多的時間找工作,我將不勝感激。希望公司能理解!當我提交這份辭呈時,我會盡職盡責,做好離職前該做的事。

最后真誠的說一句:對不起”和“謝謝”祝公司未來更好!希望領導批準我的申請,協助辦理相關離職手續。

我在此交流

致敬

辭職人員:

日期周期

◆ 冷菜小工辭職報告

尊敬的xx總:

您好!

首先感謝您對我的信任和支持,讓我加入xxx這個團隊。進公司工作一個月了,從內心感覺,我完全不適合和勝任現在的工作,我辜負了您的希望,做了逃兵,在此說聲:對不起。不管如何,我還是想早點離開,對您對公司都是最好的選擇。

我剛上班的第一天晚上,是星期一的周會,從會上我就感覺到我的壓力是挺大的。往后的幾天,我每天都在仔細考慮問題,說句實在的,晚上睡覺都沒有以前那么安穩。首先工作方面,我不但必須得從頭開始,而且還要收拾以前的爛攤子,也就是補賬,整理賬目。用友erp7、8、9三個月的現金賬我根據出納的現金日記賬已經補齊了??墒呛鸵郧皫讉€月的賬目銜接不起來,我一個一個查,結果是20xx年末結轉余額時,借貸不平。因20xx年填制了幾個月的憑證,期初余額已經改不了,所以20xx年一年的賬目都沒辦法理清,20xx年也沒辦法結轉準確余額。其次,公司的管理方面,xx公司是個家族式的管理模式,有時意見不統一,還真不知該聽誰的。

最后就是我的家庭方面了,我來面試時,公司是五天制的,晚上加班是自愿的,可自從我加入后的這段時日里,我感覺每晚加班到9點或 0點甚至更晚是正常的,好像和白天上班沒什么兩樣,有關加班時間,給我最深刻的是上星期一晚周會開到 2點,這是我做財務以來還是第一次碰到的。明年我小孩還有我媽都會來廣東,我老公是做業務的,自然是沒多少時間照顧家庭,顯然以我的工作時間是很不合適的。以上幾點是我的個人主觀看法,僅供參考,但都是我的內心感受。因為我知道很多漂亮衣服,但并不都適合穿在我身上。適合自己才是最好的,公司用人也是如此。

今天我已經在oa上發了我的辭職報告,如有不便之處,敬請海涵д最后我真誠的祝愿公司的業績能夠蒸蒸日上,公司越辦越紅火。

辭職人:

年月日

◆ 冷菜小工辭職報告

尊敬的銷售部領導:

在過去的兩年里,我在銷售部里工作的很開心,感覺銷售部的氣氛就和一個大家庭一樣,大家相處的融洽和睦,同時在銷售部里也學會了如何與同事相處,如何與客戶建立良好關系等方面的東西。并在銷售部的過去兩年里,利用銷售部給予良好學習時間,學習了一些新的東西來充實了自己,并增加自己的一些知識和實踐經驗。我對于銷售部兩年多的照顧表示真心的感謝??!

在經過xx年下半年的時間里,銷售部給予了很好的機會,讓自己學習做xx方面的運做,但由于自己缺乏市場等方面的經驗,自己沒有能很好的為銷售部做好新的市場開發,自己身感有愧銷售部的兩年的培養。但是很多事情并不是跟自己預料的那樣,我現在必須向銷售部領導提出辭職,在此我表示深深的歉意,并希望能得到銷售部領導的準許!

辭職人:xx

日期:2xx年10月2日

◆ 冷菜小工辭職報告

尊敬的領導:

您好!

首先,感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。俗話說:天下無不散之筵席。由于個人職業規劃和一些現實因素(簡單闡述離職城市軌道行車值班員崗位的原因,比如父母年邁、夫妻分居),經過深思熟慮,我決定辭去所擔任的城市軌道行車值班員崗位的工作。

我很遺憾自己在這個時候向您正式提出辭職,給×××(改成自己城市軌道行車值班員崗位所在的單位名稱)管理所帶來不便,深表歉意!此時我選擇離開城市軌道行車值班員崗位,離開朝夕相處同事和無微不至的領導,并不是一時的心血來潮,而是我經過長時間考慮之后才做出的艱難決定。相信在我目前的城市軌道行車值班員崗位上,×××(改成自己城市軌道行車值班員崗位所在的單位名稱)有很多同事可以做得更好,也相信您在看完我的辭職報告之后一定會批準我的申請。

轉眼之間,在×××(改成自己城市軌道行車值班員崗位所在的單位名稱)工作已經×年,回首城市軌道行車值班員崗位工作和生活的點點滴滴,感慨頗多,有過期待,也有過迷茫,有過歡笑,也有過悲傷。

×××(改成自己城市軌道行車值班員崗位所在的單位名稱)城市軌道行車值班員崗位工作是我職業生涯中珍貴而十分有意義的開

◆ 冷菜小工辭職報告

尊敬的校長暨校董事會:

本人自從20xx年開始,有幸與學校簽約,成為教書育人隊伍的一員,收獲很大,也十分珍惜這段美好時光。最近,由于本人原因,經過長時間的思考,不得不做出這個決定:辭去所擔當的課程教授任務,離開學校。希望校長以及校董事會能夠批準本人的請求。

此致

敬禮!

申請人:

申請期:

◆ 冷菜小工辭職報告



尊敬的公司領導及各位同事:



大家好!我是冷菜部門的主管李華。今天,我站在這里,向大家宣布一個決定,那就是我辭去冷菜主管的職務。我深知這個決定會對部門工作產生一定的影響,但我相信,這是一個讓我個人與職業生涯得到更好發展的選擇。



首先,我想向大家表達我從事冷菜工作的最大熱愛和投入。從我剛踏入這個行業起,就對冷菜制作技術和菜品的創新充滿了濃厚的興趣。我曾經擔任過普通員工的角色,通過苦干努力一步步攀升至冷菜主管。在這個過程中,我積累了豐富的經驗和知識,并與眾多優秀的廚師及同事共同成長。我深深熱愛這個行業,對冷菜文化的傳承與發展寄予了厚望。



然而,近期我不得不經歷一次深思熟慮的轉變。在反復思考和權衡之后,我逐漸認識到現有的職務已經無法滿足我個人的目標和追求。我相信,辭職對我來說并非退縮或放棄,而是一個重新尋找與適應更廣闊舞臺的機會。在現如今快速發展的社會環境中,我渴望接觸更多不同類型的菜品制作,并探索更多新的烹飪技巧和菜肴創新的可能性。



同時,我也深知冷菜部門的重要性和責任。在我的任期內,我一直努力推動冷菜團隊的發展和壯大。我們進行了多次團隊培訓和知識分享,共同提升了冷菜的制作水平。我與團隊成員緊密合作,共同克服了許多挑戰,為公司帶來了不少成功和榮譽。在我離開之際,我深信這個部門已經具備了足夠的能力和潛力,將繼續為公司做出積極的貢獻。



我要特別感謝我的上級領導和各位同事。在這段時間里,你們給予了我巨大的支持和信任。在工作中的相處和交流中,你們教會了我很多珍貴的經驗和智慧。無論是在快樂的時刻還是壓力的時刻,你們一直與我攜手并進,共同創造了一個積極向上的工作氛圍。我將銘記于心,并將這些寶貴的經歷帶入我的職業生涯中。



最后,我想對我曾經指導過的團隊成員們說幾句話。我們一起度過了許多美好的時光,也一起克服了一些艱難的挑戰。我看到了你們的成長,我為你們的努力而感到驕傲。請相信自己的才華和能力,繼續堅持追逐自己的夢想,未來的路上,你們一定會成為冷菜行業的佼佼者。



隨著我離開,我希望這個部門繼續穩步發展。希望公司能夠通過新的任命和調整找到一位更優秀的主管來接替我的工作。無論我將來走到哪里,我都會懷念與大家共事的日子,懷念這個冷菜部門的氛圍和團隊精神。



最后,再次感謝公司的支持與關懷。謝謝大家。



李華 敬上

◆ 冷菜小工辭職報告

尊敬的領導:

您好!

很遺憾我今天是來遞交辭職報告,在我做出這個決定之前我思考了好長時間,再加上最近找了份新的工作。我權衡了現在的工作和新工作的利弊,最終我還是選擇離開。離開的原因是因為我對現在所從事的行業已經逐漸失去激情,再也無法像當初剛進公司那樣,昂揚的斗志,富有激情的加班加點的工作,再加上公司對待員工有一些方面不是很合理,比如加班沒有工資,無法享受國家法定節假日等。我覺得做為it從業人員需要更加飽滿的精神來工作,而不是每天高強度的工作,使得工作效率比較低。

最后,祝公司蒸蒸日上,在it行業更上一層樓。

希望領導能夠批準我的辭職。

此致

敬禮!

辭職人:x

20xx年X月X日

◆ 冷菜小工辭職報告

尊敬的領導們:

你好!

首先感謝公司全體同事過去5年來對我的關心和照顧。但是今天我要申請辭職。我辭職是我自己的理由。我辭職的理由如下。我來工廠參加工作已經五年了在這五年里,我深感工廠是實力雄厚,具有廣闊市場和發展前景的工廠。在那里,我得到了各種領導人和同事的大力幫助和指導,收獲了很多。但是隨著時間的推移,我越來越感到,由于個人原因,我不能真正融入工廠這個大家庭。(威廉莎士比亞,溫斯頓,時間)我本人對工廠分配的工作資料缺乏熱情,不適應工廠的工作環境和氛圍。在這種情況下,如果我繼續留在工廠工作,對工廠和我本人的發展都不是好事。所以經過慎重的研究,決定提出辭職。請批準。

雖然我不能繼續為工廠服務,但我仍然希望工廠在未來取得進一步的發展和更大的成功。我對辭職對工廠可能產生的不利影響表示歉意。另外,我們一直沒有簽訂勞動合同,所以期待與工廠協商解決工資等問題。

此致

敬禮!

XXX

XXXX年XX月XX日

◆ 冷菜小工辭職報告

尊敬的公司領導:

很抱歉,我遺憾地寫下這份辭職報告,在遞交這份辭呈時,我的心情十分沉重,來到公司也有接近半年的時間了,在這段時間里,公司的領導對我十分照顧,同事們對我也十分友好,對我無論在工作上還是生活上都提供了很大的幫助。雖然出差工作有時會累一點,但是那微不足道付出跟我在這里得到的相比,如同滴水之于汪洋。 在不久之前我還在慶幸自己被這個集體接受,并認為能在這里發揮自己的才能,實現自己的價值,但是現實是諷刺的,自從三個月前我從團購部調任華東大區經理,內部的斗爭就一直伴隨而來,我也曾經試圖讓自己盡快融入到經銷商課這個團隊中去,由于種種原因我不得不選擇離開。

我決定辭職基于以下兩方面的原因:

首先是我個人職業發展問題,當初入職公司團購部主要還是考慮家庭因素,在廈門總部上班可以照顧到家里,面試的時候公司也同意在廈門總部上班,但是后來的團購部春節過后并入營銷部,結果被分到了發展部經銷商課任大區經理,需經常性出差,之后我決定留下來是由于我認同公司的“戰略規劃”這樣一個名稱下所涵蓋的職能和才干,在此期間我得到公司趙總監及張總適時的點撥與指導,我真的收益匪淺,非常感激!同時,我也把自己的全部熱情和激情投入到工作中,然而,經過三個月的時間下來,我發現自己并不是在做營銷管理工作,而是到處在救火,處理庫存遺留問題(市場費用未審批先執行,導致費用核消不實;區域直營系統對賬嚴重滯后,沒有專人對接,隨時面臨被清場的危險;口頭承諾客戶未經公司審批,導致公司信譽受損;南京辦事處形同虛設,成為歡樂聚會的天堂;更可恨的是還有我司人員私下向經銷商借貨借款,利用公司資源做自己的產品),在此過程中,我也一直在和我的直接上司領導溝通,但是得到更多的還是阻力和嘲笑,甚至我還聽到消息說什么“我到一個市場就亂指揮亂說話,臨走時,就說你就這么干吧”,說什么“我到市場后,就批評業務員,說什么這個做得不對,那個做得不對”,說什么“我專挑豪華賓館住宿,住一晚就是二三百”,說什么“我不像個領導樣子,倒像是來騙吃騙喝的,出差是到處去玩”,到最后還跟所有的經銷商講我只是來詢查的,具體業務什么都不懂,反正,什么說法都有,什么語言都有,真是的,讓人哭笑不得!這哪是我啊,我是這樣的人嗎? 其次是公司的問題,公司在發展上有很好的外部資源,然而并沒有得到充分有效的利用?;蛘邠Q句話說資源極大的閑置,進而浪費,這在整個公司內部都形成一種懈怠、不急不緊迫的精神狀態,幾乎所有的人都那么本位,那么安逸,滿足于現狀。這樣的懈怠在現今這樣正飛速發展、競爭激烈甚至讓人覺得時刻在奔跑的時代里顯得過于安樂(也有一些人很忙碌,然而,僅僅是形式上的)。曾經有人這么說,文化的激勵作用是巨大的,是從內到外的,它會滲透組織成員的每一根毛細血管;與此同時,文化的力量殺人是無形的卻也是最厲害的,它可以像溫水煮青蛙一樣。在這樣的環境里,我的工作熱情漸漸被銷蝕。我一度認為公司每一位員工都有責任對公司的發展決策提出建議和意見,這些又是基于對公司發展規律與內在規定性的科學、真實認識基礎上的。領導的命令也好,員工的建議也好,我們所需要的,不是某種特殊的形式,而是希望通過合適的形式,實現公司資本使用價值的增加,特別是更大幅度、更大數量與質量的增加。在這一點上,公司和我發生了根本的分歧。

另外,我還有一些工作中的感受和建議,希望對公司今后的發展有益。

1)企業文化方面。

公司形式會議太多,都快成“傳銷”企業了,重量不重質,同時揚善懲惡機制不夠健全。中國人的劣根性之一就是面子,面子讓人們變得虛偽,面子可以讓人們不眨眼的歪曲事實。而現今這樣的時代,也許,在企業外部,面子可以在一定程度上維護企業的形象,而在我們的內部,真正的面子該是對事實的尊重和用于面對事實的果敢和氣魄。在我所有就職過的企業

中,從來沒有見過老板這么有胸懷的,不是每個人都能像徐懂事長那樣具有高度的胸懷,明知道員工犯了嚴重的錯誤,還再三原諒并包容他的所作所為,記得從哪里看過這么兩句話:同樣一塊鐵,可以銹蝕消損,也可以百煉成鋼,何也?或風吹雨打,或爐火熊熊,置放環境不同;同樣一支隊伍,可以庸碌無為,也可以成就大事,何也?或松懈怠慢,或凝聚有序,形成氛圍不同。是的,在企業中如果沒有了規距能成方圓嗎?

2)人才戰略方面。

公司人才流動性太高。從我進公司這半年多以來,許多優秀同仁工作不到1年都流失掉了,據我所知中層干部很大一部分人不僅僅是因為薪資問題而離開,而是看到了公司責權力不清晰,導致個人能力無法得到充分發揮而最終選擇離開公司的,孤軍作戰只會是讓“英雄出師未捷身先死”。正如聯想的柳傳志所說,做企業,就像撒土一樣,撒一層土,把它夯實,再撒一層土,再把它夯實,層層撒土,層層夯實,企業就是這樣的煉成的!我們公司,又何嘗不是如此,我們只有不斷地引進專業人才,通過專業人才的引進,帶來一股又一股清新的職業習慣和氛圍,不斷地融合和聚合,才能形成一種良好的積極向上的企業性格和文化。 而我們呢?留不住外來人才,留不住新聘人才,永遠就是那股舊有的習慣和勢力在堅守陣地,就算是有些新鮮空氣偶然吹進來,但最后還是被“吹”走了。只有新進力量大或強到足以抵抗或阻止舊有勢力的進攻或蔓延,新舊文化才可以和平共處或相互融合共同成長。

當前公司正處于快速發展的階段,公司的發展需要大家竭盡全力,由于我狀態不佳,和一些個人原因的影響,無法為公司做出相應的貢獻,自已心里也不能承受現在這樣坐在公司卻無所作為,無法為公司分憂,實在是深感歉意,因此請求允許離開。希望公司能夠找到能力更強更加適合這項工作的人來接替。如果公司組織上需要我本人作出配合的,我一定會努力將交接工作做好!本人于今天提出離職,希望能得到公司領導的準許!

感謝諸位在我在公司期間給予我的信任和支持,并祝所有同事和朋友們在工作和活動中取得更大的成績和收益!同時也祝福我們的嘉祺企業明天會更好!最后也祝愿領導,同事們身體健康,工作愉快。

此致

敬禮!

辭職人:

年月日

◆ 冷菜小工辭職報告

尊敬的學校領導:

過去的歲月里,學校給予了我良好的學習空間和時間,使我學到了一些新的東西,充實了自己,擴展了我狹窄的知識面,并增加自己的一些實踐經驗。對于學校這么長時間以來的照顧,在此我表示真心的感謝!

人往高處走,這句千古不變的名言似乎在什么時候都非常適用,但是對于我來說,講這句話時,聲音是哽咽的,因為我馬上就要離開我工作了三年多的學校,離開與我并肩工作了三年多時間的同事和關心我的領導們。當我做出這個決定的時候,心中的波瀾久久不能平息。在學校里,領導們也對我十分的關心,從剛進入學校開始,我就感受到從上至下的溫暖。因為我是學校里年齡最小的,也從來沒有在這么大的集體里生活過,自然而然的,心里面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體里未曾有過的感覺,很溫馨,很自豪,而且它一直陪伴著我,直到我離開……但這種感覺不會隨著我的離開而走遠,我想我永遠也不會忘記,畢竟我曾經生活在一個溫暖而又溫馨的集體里。

此致

敬禮

申請人:xx

20xx年10月13日

◆ 冷菜小工辭職報告

尊敬的園長:

您好!

首先祝您身體健康,工作順心!祝愿xx幼兒園在您的管理下能夠步步高升,更上一層樓!

感謝x年來您和諸位領導對我的悉心栽培和備至關懷,心里萬分感激。在這x年中,無論在教學技能上還是在班級管理上,我都受益匪淺。感謝您給了我這樣好的鍛煉機會,在這x年的教學生活中,我切實感受到了早期教育的點點滴滴,雖然辛苦卻非常的充實。在這短暫的x年里,我有幸得到了各位領導和同事們的傾心指導和熱情幫助。感謝園長您給了我一個又一個彌足珍貴的學習和鍛煉機會,讓我在還未真正踏進社會后便有了歸屬的感覺。園長您一直對我的栽培與信任,我在這只能說,我令您失望了!離開幼兒園的這刻,我衷心向您說聲謝謝!

我很遺憾自己在這個時候提出辭職?,F將辭職之由呈上,勞煩過閱。

由于一直就期望成為一名英語教師,在網上看到幼兒園招聘英語教師時便前來應聘,在園長和各位老師的幫助和指導下,我得到了園長的器重,進入了火箭班擔任起了一名英語老師,并在xx中心也有x個班的英語教學。在這x年的英語教學中,我不僅體會到了一位英語老師與孩子們一起學習英語的樂趣,同時也鍛煉了自己的教學能力和與家長、孩子的溝通和交流方式。教學經驗的增長和出事方式的改進讓我得到了家長的認可和好評,孩子們對我也是非常的親切和信任。

雖然擔任幼兒園老師看似一項簡單的事,卻是鍛煉一個人耐心、能力、智慧等各方面素質的好地方。如果能夠成為一名優秀的幼兒園教師,那以后進入小學、初中、高中、大學教學乃至企業任職一定會更加出色。對我們這些年輕的教師而言,在這個充滿早期教育理念的環境之中工作和生活,更能切身體會父母的良苦用心和孩子的無限潛力,也為自己將來成為一個稱職母親奠定了一定的理論和實踐基礎。能和孩子們一起學習英語,玩英語游戲,參加英語比賽,看到孩子們的表現和成績,心中說不出的滿足和自豪。

在種種經驗和成就面前,我深深地了解到自己雖然已經鍛煉了近x年的時間,但是在教學和處事上還有很多需要學習和改進的地方。由于自己的學業還未完成,因此不能全心赴于孩子們的學習生活、家長的溝通交流和自己的教學技能。如果以后完成學業,成為一名全職的英語教師,我一定會在各方面提升自己的專業學科知識,教學技能和處事方式。鑒于此,我想在接下來的讀書期間,專心在學校強化自己的專業學習,鉆研教育教學知識理論,積極參與教學實踐,同時為自己以后的教學生涯奠定更多的理論基礎和實踐基礎。

離開幼兒園,離開曾經一起共事的同事,很舍不得,舍不得領導們的關心,舍不得這么多老師的幫助和信任,舍不得同事之間的那片真誠和友善,舍不得孩子們親切和天真。學期將盡,按照合同規定,提前x個月寫出辭職申請,引咎自責,提請辭職。希領導見諒,閱而納之!懇請園長能批準!這學期還有x個多月的教學時間,我一定會一如既往的用心上課,對孩子負責,對家長負責,也對自己的負責,認真履行完自己的工作使命,敬請園長放心。希望領導能早日找到合適的人手接替我的工作,我會盡力配合做好交接工作,保證教學工作的正常進行,對幼兒園、對孩子、對家長盡好自己的責任。

真誠祝愿領導和同事們身體健康,工作順利;祝愿孩子們生活愉快,健康成長;祝愿事業蒸蒸日上!

此致

敬禮!

辭職人:xx

20xx年x月x日

◆ 冷菜小工辭職報告

尊敬的領導:

您好!

我是xxx,現在正在任辦公室文員一職,我工作也有好長一段時間了。我原先剛工作的時候,我對這份工作還是比較好適應的,但是時間長了之后,我就對文員的事情越來越覺得無聊了,找不到興趣的點,因為這個環境給予我的就不是很能讓我繼續的。所以今天我寫了這份辭職給您。

我任職期間,我都有很努力的配合辦公室的同事們的事物,盡了自己很大的努力去跟他們打交道,在做好自己的事情時也會兼顧到辦公室里的人的事情,但是現在我依舊融不進這個集體,我一直就被排外的。我剛進來這樣那不為過,但是我現在都在這里工作這么久了,他們依舊如此,那我也沒辦法。您知道的,本來文員這一職,它本就繁雜的很,處理各種文檔和表格,以及記錄我們辦公室的一系列事情,我真是忙的不可開交。這么下來,我想再堅持的人也會敗下陣來的。我是一個很團結的人,所以我目前這樣的狀況我是很不喜歡的,沒有人會喜歡在排斥自己的地方工作。我自認為我已經做得很好了,沒有去得罪到誰,都盡可能的去幫到他們。我在本職上,也是把一切事情都歸納整理好,沒有半分的懈怠。我把每一份資料都分類好,便于了他們的工作,對待同事也很好??墒蔷褪沁@樣,我才覺得自己怎么做都是一個外人,那我對工作也就提不起興趣了,會覺得很無力的。

對于此種現象,我目前是不會再在這里的了。我也很真誠的提一個建議:我希望領導您可以對于辦公室內的人排外的行為做一個規定,不然來一個就很難工作,也要要求他們對待同事要友好,人與人是相對的,你好我也好,那大家也就都好了。我的辭職多少會影響一些事情,但我真的無法繼續,我自己的性格還是比較適合那種有有友好氛圍的地方。我才可以充分發揮自己的才能。我現在已經在處理我的工作的事宜,大部分的'工作都弄好了,剩下的就是找人來對接工作,完全不用擔心新人弄不來,這周過了,下周我就要正式離職這個崗位了。謝謝您給了這樣一個機會接觸這個工作,我還是蠻喜歡的。同時也希望您能諒解,我辭職的原因就是這樣簡單,懇請您批準我的辭職。

此致

敬禮!

辭職人:xxx

20xx年xx月xx日

◆ 冷菜小工辭職報告

尊敬的領導:


我是公司的一名普通員工,在公司工作了兩年時間。在這段時間里,我學到了很多知識,也得到了公司領導和同事的幫助與支持。但是,在經過深思熟慮后,我決定向公司提出辭職。


我想感謝公司領導對我的培養和信任。在我剛來公司的時候,我的工作技能還很欠缺,但是領導給了我充分的機會去學習和成長。在工作中,領導也給予我很多指導和幫助,讓我能夠快速適應工作環境,更好地完成工作任務。我深深感激公司領導對我的信任和支持。


我要感謝公司的同事們。大家在工作中相互配合,互相幫助,讓工作變得更加輕松愉快。在公司的日子里,我和同事們建立起了深厚的友誼,這段美好的回憶將永遠珍藏在我心中。


盡管我在公司度過了很愉快的時光,但是在職業生涯規劃和個人發展方面,我認為現在是一個適合離開的時機。我希望能夠挑戰自己,尋找更廣闊的發展空間,提升自己的能力和見識。我做出了這個艱難的決定,向公司提出辭職。


在這里,我想對公司表示最誠摯的感謝。感謝公司給了我一個寶貴的成長機會,讓我從中獲得了很多收獲和成就感。我會永遠懷念在這里的美好時光,也會感恩公司給予我的一切幫助和支持。


希望公司能夠理解和支持我的決定。我會努力完成手中的工作,確保工作交接的順利進行,為公司的發展和進步做出自己的貢獻。再次感謝公司給予我的一切,希望公司在未來能夠繼續取得更大的成就和進步。


再次感謝公司領導和同事們的關心和支持,祝愿公司越來越好!謹向公司提出辭職,祝工作順利!


此致


辭職人:XXX


日期:XXXX年XX月XX日

◆ 冷菜小工辭職報告

尊敬的領導:

你好!??!

我是xx部門的員工,叫xx,于x年x月x日來到貴單位有(x)個月了,在這幾個月里,我感覺到我不大適應這份工作,也不能勝任下去,在這里上班我也感覺自己與本地的語言很不服合,也考慮到做文員方面的工作,是女性工作人的專長,她們心細一些。所以為了單位以后的發展,也出于不讓貴單位埋沒人才,有一個更好的管理體制。我想請領導批準我辭職。謝謝?。?!

此致

敬禮!

xxx

20xx年xx月xx日

◆ 冷菜小工辭職報告

尊敬的領導:

您好!

首先,感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。俗話說:天下無不散之筵席。由于個人職業規劃和一些現實因素(簡單闡述離職高中歷史教師崗位的原因,比如父母年邁、夫妻分居),經過深思熟慮,我決定辭去所擔任的高中歷史教師崗位的工作。

我很遺憾自己在這個時候向您正式提出辭職,給×××(改成自己高中歷史教師崗位所在的單位名稱)管理所帶來不便,深表歉意!此時我選擇離開高中歷史教師崗位,離開朝夕相處同事和無微不至的領導,并不是一時的心血來潮,而是我經過長時間考慮之后才做出的艱難決定。相信在我目前的高中歷史教師崗位上,×××(改成自己高中歷史教師崗位所在的單位名稱)有很多同事可以做得更好,也相信您在看完我的辭職報告之后一定會批準我的申請。

轉眼之間,在×××(改成自己高中歷史教師崗位所在的單位名稱)工作已經×年,回首高中歷史教師崗位工作和生活的點點滴滴,感慨頗多,有過期待,也有過迷茫,有過歡笑,也有過悲傷。

×××(改成自己高中歷史教師崗位所在的單位名稱)高中歷史教師崗位工作是我職業生涯中珍貴而十分有意義的開端。在領導、同事的關懷指導和幫助下,使我成為一名具有一定實際工作能力和處理日常事務能力的合格的高中歷史教師崗位工作者。

◆ 冷菜小工辭職報告

尊敬的領導:

您好!

我是學校超市里的一名收銀員,我叫xx。這個超市是我們學校自己開的,所以我現在想辭職,也必須要學校同意了我才能離開這個崗位,所以我現在就給學校領導寫了一篇誠意滿滿的辭職報告,還請領導批準允許。

當初同意來我們學校超市當一名收銀員,也是通過我丈夫的推薦才來的。因為他是我們學校高三班級的一名班主任,而我那個時候又待業在家,沒有什么事情可以做,所以他就推薦我來學校的超市工作。我聽到他說到超市里的工作很輕松,沒有什么壓力,而且還可以每天和他一起上下班的時候,就覺得還不錯,可以過來試一試,所以我就這樣來到了我們學校超市工作了。

但是在來到這個工作崗位之后,我就發現其實也并不是像他所說的那樣好。輕松的話,也就是在孩子們上課的時候輕松一點,但是一到下課的點,那些學生們就一窩蜂的擠過來買零食。根本忙不過來,而且這些同學買東西也根本不會排隊,所以每次我都很苦惱,在幫這個結賬的時候,那個就吵著要幫他買,腦袋都是暈的。

更主要的是,我們學校的學生付錢都是用他們的校園卡付的,不予許用現金。這個有好處,可以節省時間,但是也有壞處,那就是很容易出錯。因為課間時間很短,很多同學為了趕時間買到東西就會搶著過來結賬,有時候我都還沒有來得及在收錢的機子上輸入正確的金額,同學們就會把校園卡放在上面進行支付。所以有一些同學就經常會多付或者少付一些錢。多付的那一些錢我也不知道是哪位同學的,也不好退,他們就會覺的是我這個收銀員故意的,所以有很多同學都會回家跟爸媽反映這種情況,家長一聽這個事情就會跑來到學校里面鬧,這樣弄著學校的名聲也不好了。少付的那些錢,學校里面也不可能不會計較,所以就只能是我們這些員工自己貼進去。這樣一來二去的,弄得我自己也煩了,我就更沒有信心能夠繼續把這份工作做好了。

所以綜上所述,我對這個崗位的體驗和感受并不怎么好。我現在也知道當好一個學校超市收銀員也并不是一件那么簡單和輕松的事情,所以我還是盡早辭職吧,也希望領導能夠早日找到一個細心嚴謹有能力擔此重任的一位員工。

此致

敬禮!

辭職人:xx

20xx年xx月xx日

◆ 冷菜小工辭職報告

辭職報告范文(1) -辭職報告

尊敬的領導:

您好!

很遺憾在這個時候向公司正式提出辭職, 來到公司已經快一年了,感覺到公司的氣氛就和一個大家庭一樣,大家相處的融洽和睦,在這里有過歡笑,有過收獲,當然也有過痛苦。雖然多少有些不快,不過在這里至少還是學了很多東西。

在這8個多月的工作中,我確實學習到了不少東西。然而工作上的毫無成就感總讓自己彷徨。我開始了思索,認真的思考。思考的結果連自己都感到驚訝――或許自己并不適合這項工作。辭職理由如下:

1:為了自己以后有更好的發展并且綜合考慮家人的建議,我決定復習準備報考明年的湖南省公務員。而我的工作繁雜,基本沒有多余的時間看書復習準備考試

2:而且在09年一月份我將隨同姐姐前往上海度過新年,明年三月才會回到永州來,為了不因為自己的私人事情而影響到工作。

3:為公司付出和回報不成比例。公司的制度過于要求員工對公司的付出以及員工的奉獻精神,我不否認這些是一個公司前進的動力與發展的源泉,但是我們并不是圣人,不能在一味的付出和奉獻中不要求回報。而且在那么的多的同事離開之后,公司已經沒有了當初進來時給我的那份歸屬感。當然公司正在創業初期,我可以理解。但是為了以后的發展,我不得不選擇離開公司。也希望公司可以理解我。基于以上幾點特此向公司提出辭職。

我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗,公司正值用人之際,不斷有新項目啟動,所有的前續工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公司今后在各個項目安排的'合理性,本著對公司負責的態度,為了不讓公司因我而造成失誤,我鄭重向公司提出辭職。我也將這個月的事情給做完。至于剩下的事,留給其他的同事去做吧。

離開這個公司,離開這些曾經同甘共苦的同事,確實很舍不得,舍不得同事之間的那片真誠和友善。

但是我還是要決定離開了,我懇請公司領導們原諒我的離開。

祝愿公司蒸蒸日上!

此致!
敬禮!
工程音響部:陳可
2008年12月8日


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