三項建設心得體會(必備12篇)_三項建設心得體會
發表時間:2020-05-12三項建設心得體會(必備12篇)。
★ 三項建設心得體會 ★
__年重慶市委提出了“三項活動”—三進三同、結窮親、大下訪,這是建立健全學習實踐科學發展觀長效機制,大興密切聯系群眾之風,進一步改善黨群干群關系的又一重大舉措。開展“結窮親”活動,是市委認真分析當前基層新形勢新情況,針對基層困難群眾提出來的新舉措,是市委改善黨群干群關系的有效手段和重要載體,黨員干部通過下基層開展結對幫扶,幫助困難黨員群眾發家致富,既是黨體現了全心全意為人民服務的宗旨,體現了共產黨人的先進性,同時也是踐行科學發展觀,共同構建和諧社會的深刻體現。我們黨的根本宗旨是為人民服務,要做好這點,就要求我們的黨員干部心中必須始終裝著群眾,必須要動真心、動真格、動真情,時刻記掛困難群眾,主動結識并幫助困難群眾,把困難群眾當成自己的“親人”,結“窮親”活動才會真正落地生根。
作為一名黨員干部,在“三項活動”中,尤其在做群眾工作中,只有真正做到“人要走勤、心要貼近、事要做實、親要結牢”,才能真正與老百姓打成一片,才能與百姓相聯、相溶,才能真正密切黨群干群關系,實現社會和諧。人要走勤,就是要求我們要經常走訪、主動走訪、深入走訪,變群眾被動反應問題為我們主動排查各類矛盾糾紛、主動了解、幫助其解決生產生活中遇到的各類問題,變群眾被動了解“三農”政策為我們主動上門宣傳政策。心要貼近,就是要求我們要切實站在老百姓的立場發現問題、分析問題、解決問題,真心、細心、耐心貼近群眾,一切以群眾利益出發點,以群眾得到實惠為落腳點,切實為百姓謀利益、謀福祉。
事要做實,就是要求我們在思想上、行動上要想干事、會干事、干實事。在經濟高速發展時期,持續提高城鄉居民收入水平,加快完善社會保障體系,使人民群眾老有所養、病有所醫、住有所居,是群眾生活的要求,是社會發展的要求,是各級各部門干事創業的準則。我們可以通過扶貧濟困、創業就業等多種活動,幫助他們增收致富。
親要結牢,要求我們在工作和生活中要與群眾建立深厚的魚水情,隨時為群眾排憂解難。在基層開展“三項活動”,實際上是一項雙贏的活動。該活動提供了一個好的機會和途徑,讓干部積極回應群眾利益訴求,有利于解決一批群眾最急最盼的突出問題,處理一批群眾反映強烈的信訪案件,化解一批長期拖置的矛盾糾紛,辦理一批惠及民生的實事好事,讓人民群眾共享改革發展的成果。
這樣,群眾得到了實惠,干部也增強了黨性和服務意識。因此,應該把“三項活動”長期堅持下去,長抓不懈。
★ 三項建設心得體會 ★
學習“蕪湖經驗”心得體會
公安信息化建設是公安部提出的“三項建設”之一,是新形勢下推進公安工作和公安隊伍正規化建設的重要載體,是公安機關立足工作實際,構建現代警務機制的突破口,更是推動公安工作發展的強勁動力。通過深入學習落實全省政法工作會議和全省公安局長座談會精神,深刻認識到學習蕪湖經驗,對加速我省“三項建設”特別是公安信息化建設,具有非常重要的現實借鑒意義。在蕪湖經驗中我們看到,公安部首批21個科技強警建設示范城市中,有20個是經濟發達城市或省會城市,它們的GDP總量占全國的38%,只有一個是欠發達城市,它便是安徽省的蕪湖市。熟悉蕪湖的人不禁要問,蕪湖既不是省會城市,濟發達城市,在投入方面蕪湖根本沒有“資格”談科技強警。然而,蕪湖卻擠進了首批科技強警示范城市。蕪湖市公安局局長陳文明在接受中央電視臺〃東方時空記者采訪時說過這樣一句話,科技強警,科技是平臺,強警才是目的。什么叫強警,強警就是提高公安機關打擊犯罪的能力,提高公安機關各個層面的辦事效率。為了實現這一目標,蕪湖多年來一直在培養全局民警的科技意識,提高計算機的運用能力,目前,每個民警的計算機漢字輸入速度都在每分鐘40個以上。民警無論在偵查破案還是為民服務,都離不開計算機,現在,他們在思想上有著很強烈的科技運用意識,更具備了運用科技產品的能力,這就是蕪湖在科技強警建設中占據的人的優勢。為了滿足民警對科技的需求,蕪湖開發了完善的電子警務信息系統,主要含有:實有人口管理子系統、執法辦案綜合信息
應用子系統、綜合信息查詢子系統、“三臺合一”接處警調度指揮子系統、所隊管理子系統、移動警務通子系統、智通交通管理子系統等。盡管蕪湖在科技強警建設中投入非常有限,但是他們在 “總體規劃、分步實施、以用促建、跨越式發展”的指導思想下,通過將信息技術應用與警務工作需求相結合,基礎設施建設與業務系統建設相結合,逐步實現了公安主要業務網上作業、網上辦公,網上信息的錄入、收集、發送、編輯、統計上報等網上一條龍流程,不僅確保了各種公安信息的實時、快速、準確和鮮活,而且節約了人力和資金,大大提高了工作效率。一系列運用系統的建立,為蕪湖民警提供了一個科技平臺,他們能夠在網上“縱橫馳騁”,不僅給偵查破案帶來了方便,而且建立一個無形的防控網絡,科技已經為蕪湖的警察插上了騰飛的翅膀。蕪湖能夠擠進公安部首批21個科技強警建設示范城市可以說是蕪湖民警高度的科技運用意識、運用能力結出的碩果。
蕪湖市在很多方面值得我們學習。一是整體信息化應用意識非常強,信息化應用已經滲透到了公安工作的各個環節,深入到每個民警的日常工作中去,成為所有民警的習慣。二是信息化建設因地制宜,切合蕪湖市實際。蕪湖市各個警務系統和警務平臺都是蕪湖市根據自身特點,結合民警日常工作自行開發,不等不靠,廣大民警用起來得心應手。三是制度健全。蕪湖市公安局信息化和大情報系統建設已經運行了一段時間,形成了一套相對成熟工作制度和規范。四是和績效考核系統密切結合。績效考核系統即是信息化建設的一個重要的成果,反過來在推動蕪湖市公安機關信息化建設上也發揮著重大的作用,這一點有很重要的借鑒價值。我們學習“蕪湖經驗”,就要緊密結合自身工作實際,盡快
掌握蕪湖經驗的精髓,為我所用,促進我省公安出入境管理信息化建設在原有的基礎上再上新臺階,為我省經濟社會發展再做新貢獻。
二O一O年一月十八日
★ 三項建設心得體會 ★
內容預覽: 自三月份以來,我局在全體公安干警中開展以“全心全意為人民服務的宗旨教育”“實事求是的思想路線教育”“嚴格、公正、文明執法的法制教育”的“三項教育“以來,我按規定認真學習《公安機關“三項教育”讀本》等有關文件及其他必讀遍目,并展開討論。我圍繞“三項教育”具體內容的學習,認真對照自己平時的實際工作及思想動態,查擺了自己自工作以來在政治思想、組織紀律、為人民服務宗旨、實事求是、執法行政方面存在的`問題,并對此進行認真剖析,找準原因,明確今后的整改方向,以便更好地開展工作。 ??? 一、存在的主要問題 ??? …… ????你還沒注冊?或者沒有登錄?這篇要求至少是本站的注冊用戶才能閱讀! ????如果你還沒注冊,請趕緊 點此注冊 吧! ????如果你已經注冊但還沒登錄,請趕緊 點此登錄 吧!★ 三項建設心得體會 ★
xx監獄開展警察核心價值觀教育實踐活動
“解放思想、趕超跨越”大討論活動以及“富民強桂我先行”主題實踐活動心得體會
(xx監獄)
根據自治區黨委、司法部、自治區司法廳黨委和自治區監獄管理局黨委的安排部署,xx監獄黨委精心組織,在全監范圍內開展警察核心價值觀教育實踐活動、“解放思想、趕超跨越”大討論活動以及“富民強桂我先行”主題實踐活動。自活動開展以來,始終堅持以鄧小平理論、“****”重要思想和科學發展觀為指導,按照活動的目標任務,緊緊圍繞活動的基本原則,牢牢把握活動的主要內容,積極投身于活動中去。力爭在新一輪思想大解放中,進一步堅守忠誠的政治本色,進一步筑牢為民的宗旨理念,進一步堅定公正的價值追求,進一步嚴守廉潔的基本操守,進一步推進監獄事業跨越發展。
現結合自身從事工作實際,略談一下我個人的幾點體會:
1、 加強政治學習進一步加強監獄工作的政確政治導向
在活動開展中,我堅持集體學習和個人自學相結合,積極參與到支部的“大學習、大討論”中,認真學習“****”重要思想、科學發展觀、黨的十七屆六中全會文件、全區司法行政工作會議和全區監獄工作會議精神以及**政法委編寫的《政法干警核心價值觀教育讀本》等。通過學習,使我深刻地認識到開展“三項活動”主體教育實踐活動的重要意義。作為一名監獄人民警察,要時刻提醒自己,時刻牢記一名政法干警核心價值觀,增強政治意識、大局意識、奉獻意識、服務意識、廉政意識,忠實踐行“****”重要思想,堅定正確的政治方向,為做好監管改造罪犯工作提供堅強的政治保證。
2、 要以政法干警核心價值觀指導督察改革工作,勇于創新
政法警察核心價值觀是社會主義核心價值體系在政法領域的具體體現,是社會主義法律文化的精髓。在監管改造工作中,要用社會主義法治理念武裝頭腦,牢固樹立“忠誠守則、執法為民、公正廉潔、服務大局、黨的領導”的執法理念和具備良好的職業道德,自覺地把政法干警核心價值觀理念的內在要求轉化為“服務大局、創先爭優”工作主題實踐。同時,要不斷解放思想,與時俱進,不斷探索監管改造新方法、新模式,向先進監獄單位學習和看齊,努力發展趕超,努力實現我監獄工作新跨越,爭當現代化文明監獄的排頭兵。
3、 要不斷加強警察隊伍綜合素質和能力建設,提高執法水平
監獄人民警察代表國家行使刑罰執行權,但這不僅代表著國家對罪犯進行懲罰監管,同時肩負著教育改造罪犯的重要職能。為適應新形勢的需要和提高廣大干警的綜合素質能力,一是要認真學習法律業務知識,尤其是新出臺和新頒布的法律法規及有關司法解釋,提高認真學習,提高對法律準確運用的能力;二是積極參與監獄舉辦的警察運動技能培訓和競賽,提高自身監管水平,推進規范化管理建設;三是要在干好基層監管改造工作的同時,積極參與新類型案件和疑難復雜管理的討論,虛心向老同志和外單位同志請教交流,學習他們多年的監管經驗,提升自身的工作能力和執法水平。
5、 要牢固樹立忠誠、公正、廉潔的為民意識,轉變作風
良好的工作作風是監獄警察的要求。因此,在工作中,,要牢固樹立樹立忠誠公正為民廉潔意識,要嚴格工作紀律,嚴格日常行為規范,嚴格業余活動行為,切實增強監獄刑罰執法工作的公正和準確度,樹立起良好的工作作風。具體堅持做到以下幾點:
一是要忠誠于黨,堅決聽從黨的領導,努力學習政治理論,提高思想覺悟,運用黨的理論**去做好監管改造工作;二是增強廣大人民警察對監獄專業崗位的認同感、歸屬感,激發工作積極性、服務熱情和對人民群眾的感情;三是在工作中遇到重要問題和情況,及時匯報領導,做好充分的準備工作,發揮自身的積極性、主動性,努力梳理出自己的處理思路,確保各項工作順利進行。我們要認真貫徹**部署,堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針,扎實推進黨風廉政建設,加強自身的教育,牢固樹立“忠誠、公正、廉潔、為民”的政法干警核心價值觀,恪守職業道德、秉持職業良知,嚴格遵守“六條禁令”等紀律和廉政規定,不為金錢所誘,不為人情所惑,不為關系所擾,不為權勢所迫,要清清白白做人,干干凈凈執法,堂堂正正為警,以自己的行動去努力推動實現“富民強桂”的最終目標。
★ 三項建設心得體會 ★
干與不干不一樣、干好干壞不一樣、快干慢干不一樣。我省出臺的對干部鼓勵激勵、容錯糾錯、能上能下的三項機制,傳遞的信號就是希望通過建立三項機制,最大限度地激發和保護全省干部干事創業的積極性、營造爭先創優的好氛圍、凝聚追趕超越的精氣神。
貫徹落實三項機制,基礎在學、形成共識。貫徹落實好三項機制,吃透文件精神、掌握核心要義是前提。我們采取領導帶頭、集中培訓、普遍學習等方式,努力推動三項機制各項要求入腦入心、知行合一。一是領導帶頭抓宣講。各級領導干部以實際行動帶頭學習、帶頭宣講、帶頭踐行,為全市黨員干部作出表率。黨委書記深入基層黨組織,面對面向干部宣講、點對點釋惑,讓干部聽得明白、學得進去。二是集中培訓抓重點。把三項機制作為當前干部教育培訓的重點,列入干部教育培訓教材。重點突出各個主體班次,采取領導干部輔導、專家學者講授、學員研討交流、實施重要內容測試等方式,教育引導廣大干部熟練掌握三項機制,自覺把規則立起來、挺在前。三是全員學習抓深化。把學習三項機制作為兩學一做學習教育必學內容,采取集中學習、專題研討、座談交流等形式,引導黨員干部學深學透、把握要求,并持續開展督導檢查,讓能者上、干者容、庸者下成為黨員干部的思想行為共識。
貫徹落實三項機制,核心在用、鮮明導向。貫徹落實好三項機制,強化結果運用、放大制度效果是核心。我們堅持從嚴格干部選拔、推動事業發展、傳導從嚴壓力入手,推動三項機制落地見效,努力讓干部群眾感受到新機制帶來的新變化。一是引領隊伍建設。把三項機制作為干部選拔任用工作的指揮棒,進一步健全和完善干部問題信息檔案、同一層級干部量化評價模型等制度,明確提出在今年縣區換屆中全面落實三項機制,對符合鼓勵激勵標準的干部,該表彰的大力表彰,該使用的大膽使用;對符合容錯糾錯條件的干部,嚴格按程序,該容錯的要容、該糾錯的必糾,打消干部思想顧慮;對觸碰調整處理紅線的干部,該誡勉的要誡勉,該批評的批評,該調整的堅決調整。二是助推事業發展。把三項機制作為推動重大決策落實落地的重要保障,督促廣大干部在推動脫貧攻堅、實施黨的基層組織建設全面過硬工程、開展兩學一做學習教育等重點工作中,創新擔當、奮發有為,切實把心思和精力用到抓工作、干事業上,努力在全市營造個人埋頭干事、業績群眾公認、進步組織關心的干事創業強大氣場。三是傳導從嚴壓力。把落實三項機制作為傳導全面從嚴治黨壓力的有力抓手,從嚴監督管理干部等重點任務,與落實機制有效銜接,進一步細化目標任務,夯實工作責任,促使每個單位、每名干部從嚴從實干好本職。
★ 三項建設心得體會 ★
7月15日,興平市民政局召開學習貫徹落實“三項機制”動員會,傳達學習貫徹省委黨政干部管理“三項機制”要求,安排部署民政系統學習貫徹“三項機制”工作,表彰上半年民政工作先進單位和先進個人。民政局班子成員、基層單位負責人及全體黨員參加會議。
會議傳達學習了市委組織部《關于認真學習貫徹省委黨政干部管理三項機制的通知》(興組通字(20xx)67號)和省委組織部長毛萬春《落實三項機制 推動追趕超越》講話精神,安排部署民政系統學習貫徹“三項機制”工作。會議認為,干部鼓勵激勵機制,重點解決干部干事創業內動力不足的問題,讓能干事、干成事的干部得褒獎、獲重用。干部容錯糾錯機制,全面落實提出的“三個區分開來”的要求,鼓勵探索、寬容失誤,讓敢擔當、敢創新的干部沒顧慮、有舞臺。干部能上能下機制,重點解決干部干事創業外壓力不夠的問題,讓不適應、不作為的干部受懲戒、讓位子。
會議要求,一是要把“三項機制”作為“兩學一做”學習教育的重要內容,廣泛學習宣傳,提高知曉率和覆蓋面。民政系統黨員干部集中學習《陜西省黨政干部鼓勵激勵辦法(試行)》和《陜西省黨政干部容錯糾錯辦法(試行)》《陜西省黨政干部能上能下辦法(試行)》,組織黨員干部就學習情況進行專題研討,吃透精神實質,學有所獲。二是帶頭學機制、帶頭建機制、帶頭用機制,進一步加強班子建設和干部隊伍建設,使廣大干部進一步堅定信心、鼓足干勁、勇于擔當、主動作為。三是以學習貫徹“三項機制”為契機,推動民政工作率先發展。在民政系統扎實開展創先爭優活動,在殯儀館、婚姻登記處、救助站、老年服務中心、老齡辦等民政窗口單位設立黨員示范崗,激發黨員干部奮發有為的精氣神,全身心投入到全國三項試點、精準扶貧、村務公開民主管理、保障和改善民生等各項工作中去,推動民政工作率先發展。
會議還對上半年民政工作考核中獲得先進單位和先進個人進行表彰,號召黨員干部學習先進、爭先創優,在為民服務工作中再創佳績。
★ 三項建設心得體會 ★
“三項建設”活動心得體會
按照上級紀委有關開展“三項建設”活動的要求,***鎮紀委認真進行了安排部署,并組織機關、村(居)、兩新組織黨員集中學習了相關會議和文件精神。通過學習,我對“三項建設”活動的重要性和實質內涵有了更加深刻的認識,對如何開展好“三項建設”、全面加強紀檢監察機關自身建設、開創反腐倡廉建設新局面有以下幾點體會:
一、能力素質建設是深入推進“三項建設”、確?;顒訉嵭У那疤?/p>
當前,隨著客觀外部條件的變化,在新時期、新形勢下,紀檢工作也有了新的時代特點,這就要求紀檢工作人員必須強化理論修養、及時更新知識儲備、不斷提高自身工作能力和業務水平。
一是要加強理論知識學習,提升政治素養。通過學習,不斷提高理論知識水平,在思想上做到與時俱進,深刻領會黨的各項決策部署精神,為深入推進反腐倡廉建設提供強大的精神動力和理論支撐。
二是要積極參加各類培訓,提高業務水平。對新上任的紀檢干部進行足夠學時的任前培訓,確保具備相應的業務能力,組織其他紀檢干部參加系統內部的各類業務培訓,對培訓考核不合格的組織再次培訓,直到符合要求為止,確保紀檢干部能干事、真干事、干成事。
三是要熟練掌握辦案技巧,提升辦案能力。反腐倡廉建設是黨常抓不懈的一項工作,紀檢干部必須對此有清醒的認識。主動將所學知識運用到實踐當中,通過實踐深化認識,不斷熟悉辦案程序、提高辦案技巧,提升辦案能力。
二、思想作風建設是深入推進“三項建設”、確?;顒訉嵭У幕A
思想是行動的先導和動力,黨的思想建設是黨的自身建設的基礎和中心環節。紀檢監察機關作為黨的內部監督機關,紀檢干部的政治素質一定要可靠,自身必須是一個高素質的黨員。紀檢干部應不斷強化自身思想作風建設,堅定理想信念,銳意進取,結合創先爭優、治理“庸懶散”等活動的開展,將“三項建設”和反腐倡廉推向深入。
一是堅定理想信念,樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀,堅持黨的基本路線,思想上、政治上同黨保持高度一致,忠實履行職責使命,與腐敗行為斗爭到底,做黨和人民的忠誠衛士。
二是轉變執法理念,改進執法方式,在執法辦案過程中,堅持“以人為本”、執政為民,不斷總結經驗、推廣典型,提高執紀辦案水平,將反腐倡廉建設工作有序向前推進。
三是強化作風建設,大力開展廉政教育,紀檢干部要帶頭遵紀守法,帶頭執行黨的各項決策,帶頭做到清正廉潔,樹立良好的紀檢工作人員形象。
三、基層組織建設是深入推進“三項建設”、確?;顒訉嵭У谋U?/p>
深入貫徹落實中央紀委和省、市、縣委關于加強基層紀檢組織建設的一系列決策部署,建立健全基層紀檢組織,配齊配強工作人員,完善日常工作制度,充分發揮基層紀檢組織的職能作用,不斷增強基層紀檢組織的創造力、凝聚力、戰斗力,夯實黨在農村基層的執政基礎。
一是健全基層監督網絡,規范紀檢機構設置,完善人員配備。在機關黨委設立專職紀檢工作人員,各村(居)支部設立紀檢委員,由村(居)兩委以外人員擔任,落實相關待遇。
二是加強權力的制約和監督,在黨內監督上重視制度建設,堅持依黨章治黨,把進一步發展黨內民主與進一步加強制度建設結合起來,堅持依黨章決策辦事。
三是完善工作運行機制,優化辦事程序和業務流程,落實以人為本,從各方面關心、愛護紀檢干部,激勵紀檢干部干事創業的熱情,增強致力于本職工作的信心和決心。
四、服務廣大群眾是深入推進“三項建設”、確?;顒訉嵭У哪康?/p>
群眾路線是黨的根本路線,密切聯系群眾是我們黨的最大政治優勢。群眾是否滿意,是對紀檢工作進行評價的根本標準。在開展“三項建設”和執法辦案過程中,必須牢固樹立服務群眾的意識,時時處處依靠群眾,加強黨同人民群眾的血肉聯系。
一是堅持群眾路線,充分發動廣大群眾參與到“三項建設”中來。采取正確的工作方法,廣泛開展宣傳,把群眾教育好、引導好、組織好,使群眾成為反腐倡廉工作的推動力量和受益者。
二是牢固樹立服務群眾的意識,將“三項建設”建設同服務廣大群眾有機結合起來。堅持一切為了群眾,一切依靠群眾。要以高度的責任心和使命感,以對群眾負責的態度,認真開展好紀檢工作。
三是自覺接受群眾監督,主動征求群眾對紀檢工作的意見建議,及時改進工作方式方法,客觀、公正、及時地辦理案件,對群眾來信來函認真做好答復,做到讓群眾滿意、讓黨放心。
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三項機制心得體會三項機制是指依法行政、市場驅動和社會監督三種手段的有機結合,是實現國家治理現代化的重要手段之一。在不斷推動國家治理現代化的今天,這三項機制的作用越來越受到重視。本文將分別從依法行政、市場驅動和社會監督三個角度,談談我個人的感受和看法。
依法行政是現代國家治理的核心,是法制化治理的重要體現。依法行政體現了國家的權威和公信力,也保障了公民的權利。在我國,堅持依法行政原則,將法律與治理緊密結合,從而達到政治穩定、社會和諧的效果,是非常必要的。在實踐中,我們還需要積極推動司法體系建設,提高司法機關的公信力和權威性,使之成為公民維權的堅強后盾。同時,我們還要強化對國家行政機關的監督和反腐工作,從內部做好防范和打擊腐敗的措施,更好地維護公民的利益和尊嚴。
市場驅動是推進國家治理現代化的重要手段之一。市場是資源的配置者,促進市場化經濟體制的建設,實現資源的有效配置。在我國,市場化改革已經取得了顯著的成果,對于國家治理現代化的推進,市場機制發揮了不可替代的作用。同時,市場機制還能夠促進產業升級,推動技術進步和創新,不斷提高人民的生活水平。在實踐中,我們需要加強市場監管,消除不合理競爭和扭曲市場的因素,使市場機制更加完善,為國家經濟持續發展提供更加有力的支持。
社會監督是推進國家治理現代化的重要保障之一。在中國,社會監督已成為治理過程中不可分割的一部分,有效地推進了我國政治、經濟和社會環境的健康發展。同時,社會監督還能夠發揮公民的監管作用,協助政府推進改革和發展。在實踐中,我們需要提高公眾的監管知識和能力,以及舉報和監督機制的建設,增強公民監督的效果,不斷提高社會監督的質量和效率,維護公共利益和社會安全。
總之,三項機制是推進國家治理現代化的重要手段,需要進行有機結合,以有效地促進國家建設和發展。在實踐中,我們還需要加強各種機制之間的協調和配合,以及不斷完善機制本身,打造良好的治理環境。只有這樣,我們才能更好地實現民主、法治和市場化的要求,不斷推進國家治理現代化,讓人民生活更加美好。
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一、做好紀檢監察工作的基礎是認真學習,提升素質
面對這個社會形勢發展復雜,以及反腐斗爭的深入,我們的紀檢監察工作出現了不少的新問題、新情況,紀檢監察工作人員肩上的擔子更重,肩負的使命更重。作為一名合格的紀檢監察人員,首先要做到勤學苦練,不斷的總結自己工作中的得失,不斷創新工作理論,對于自己身處的紀檢監察環境要有深刻認識,精通本行工作。其次,紀檢監察人員必須要做到對監察工作的專一,要不斷的加強對紀檢監察理論的學習鉆研,要熟練掌握業務知識、技能技巧,學習相關的政治理論、法律法規和現代科學技術等等,進一步從中獲得新知識,掌握新機器,成為紀檢監察隊伍中的一名復合型的人才。再者,紀檢監察人員在自己的工作中,要學會從實踐中堅持長期的學習精神,腳踏實地的工作,從中鍛煉出自己的敏銳洞察力、正確的判斷力、敏捷的應變力,努力成為紀檢監察工作中的佼佼者。
二、做好紀檢監察工作的基本要求是紀檢監察人員要盡忠職守,意志堅定
眾所周知,作為一名紀檢監察人員,身上肩負著重要的使命。紀檢監察工作要求從事該職業的人必須要有堅定的意志,盡忠職守。忠心為民,有所作為,不辱監察使命,是紀檢監察工作者的工作理念。思想上要有堅強的意志,高遠的追求,用好黨和人民賦予的權力,在自己的工作崗位上有所作為。另外,紀檢監察工作者工作中要嚴格要求自己,做到執法執紀嚴肅,堅決查處違法亂紀案件。從政治的高度審視監察工作,做到明察秋毫,工作有主見,把我好時機,從戰略上審視監察工作,并對工作中出現的問題提出及時的解決方案,及時有效的對待工作中的每個環節。在整個紀檢監察工作中,需要有大局意識,一切從改革發展的穩定大局出發,緊緊圍繞發展這個首要任務積極開展工作,自覺的服務于發展,吧促進發展作為工作的出發點和落腳點。
三、紀檢監察工作者要加強自身的修養,做到自律自強,這是做好紀檢監察工作的保障
一方面,作為執法執紀者的紀檢監察工作人員,要想成為一名合格的紀檢監察工作者,自身要樹立起正確的世界觀、人生觀、價值觀,時刻牢記黨的思想教育宗旨,在工作中努力提高自身的道德法律素養以及政治能力,增強執法執紀的號召力。另一方面,紀檢監察工作者要時時謹記自身的使命感和責任感,心胸坦蕩,做事光明正大,在查處違法違紀案件的過程中,做到執法嚴明,秉公辦理,對待腐敗現象和不法分子要堅決斗爭到底,絕不放過一個貪腐份子。當然,紀檢監察工作者在工作中要將就工作方法和工作藝術,做到謙虛謹慎,擺正自身的位置,對待同志要以誠待人、以理服人、以情感人,做到可親可敬可信。在自己的生活中要發揚艱苦奮斗的精神,廉潔自律、不貪不腐。在工作上面對困難的時候要敢于前進,開拓進取,不畏艱難險阻。
四、做好紀檢監察工作的關鍵是要扎實工作,在工作中懂得創新
新形勢下,我?。ㄊ?縣)已經進入了改革開放發展的關鍵時期,各種機遇和挑戰并存。新時期的發展形勢對紀檢監察工作者全面落實科學發展觀、構建社會主義和諧社會,對黨風廉政建設和反腐工作提出了更高更新的要求。作為一名紀檢監察工作者,必須認清形勢發展,緊緊圍繞忠誠于黨、中心于人民的中心思想,在工作中干出出事的業績,樹立起良好的紀檢監察隊伍形象,盡職盡責。要堅持落實貫徹好科學發展觀,保證政行令通;堅持以人為本,堅決維護好人民群眾的切身利益;加強紀檢堅持隊伍作風建設,推進和促進黨的作風不斷好轉;堅持加大對違法違紀案件的查處力度,始終要堅決懲治腐敗份子。
★ 三項建設心得體會 ★
當前,全國公安機關正在開展全心全意為人民服務的宗旨教育、實事求事的思想路線教育、嚴格、公正、文明執法的法制教育。應該說在公安機關范圍內進行如此大歸模的集中思想教育活動還是第一次。公安部黨委認為“三項教育”非搞不可的必要性在于:公安隊伍中存在的突出問題,決定了我們必須有針對性地、相對集中地開展“三項教育”,貫徹落實中央的指示精神,如期實現隊伍建設三年奮斗目標,要求我們必須通過開展“三項教育”,努力提高公安隊伍的整體素質和執法水平,試點工作的實踐充分表明,開展“三項教育”是提高廣大民警思想覺悟、解決隊全中存在突出問題的有效措施。公安機關是人民民主專項的重要工具,是一支武裝性質的治安行政力量和刑事司法力量,肩負著打擊敵人、懲治犯罪、保護人民服務改革開放和現代化建設的重要使命,公安機關能否擔負起黨和人民賦予的重任,關鍵取決于我們這支隊伍的.整體素質和執法水平,取決于隊伍的整體形象和紀律作風。
目前,公安機關存在著許多問題,老百姓很有看法,所謂的對待群眾態度上的“冷、硬、橫、推”的說法,也是來自于少數民警的不良表現。
“三項教育”中還提到,要在廣大民警特別是各級公安機關領導干部中進一步倡導知實情、說實話、辦實事、鼓實勁、求實效的工作作風,形成實事求是、求真務實的良好風氣。倡導是針對當前公安機關業務工作和隊伍建設上存在的形式主義、作風不扎實、欺上瞞下、弄虛作假等不正之風而發的。我認為這些問題的存在有其主觀原因,也有客觀因素,主觀上誰都想把工作做好,給上級領導一份圓滿的答卷,但客觀上的實際情況并非如此,就整個社會大環境來看,外來人口的大量涌入、經濟發展的不平衡、貧富的差異、社會發展變化的復雜性,使矛盾無處不在,暴力、兇殺、盜竊、搶劫等刑事案件持續上升,公安工作一樣在做,沒有絲毫松懈,但取得的成績卻大不如前,為什么?因為在客觀上我們的隊伍在警力上、后勤保障上、體制方面確實存在著不足,跟不上當今治安形勢的發展,心有余而力不足。但問題不是說解決就解決得了的,新情況、新問題不斷的出現,大家都在實踐,領導也在探索,還需要有個過程。社會主義初級階段出現的種種新情況,都有其存在的必然性,要求我們客觀、公正地去接受、去面對。形式主義、作風不扎實、弄虛作假、欺上瞞下等不正之風的危害性人人皆知,不但不能客觀地反映事物的本來面目,還會使領導看不清問題的嚴重性,低估嚴峻的治安形勢,在決策上出現偏差,不利于有力打擊犯罪、穩定社會。因而我認為,領導要敢于正視現實、敢于去面對,勇敢地去承擔他,干部要挑坦子,這就是挑擔子。只有挑起了擔子,才談得上前進,不然一切都是空話。
“三項教育”中最后一條是進行嚴格、公正、文明執法的法制教育。嚴格、公正、文明執法是公安執法工作的準繩,是公安工作的生命線。盡管如此,在公安實際工作中總是存在這樣那樣的問題,新聞媒體也時有曝光,大致表現在執法不嚴:犯罪分子逍遙法外,無人問津、執法不公:收受當事人錢物、吃喝拿要辦人情案、執法行為不文明,舉止粗俗、態度蠻橫,審訊犯罪嫌疑人時動手動腳,甚至造成打人致死的惡劣后果。這些都嚴重損害了人民警察在群眾中的整體形象,在社會上造成不良影響。究其根源還是個別民警以執法者自居、管人者自居,而放松了自己對自己的約束,或守法意識不強、或目光短淺、貪圖好處,置法律于不顧,徇私枉法。作為警察并非僅僅是某個單位、某個派出所的一員,在群眾眼里,你是執法者,是代表了最具權威的法律在行使職權,是為人民排憂解難的,是群眾的保護神,因而我們的言行舉止是否文明、有無嚴格公正、文明執法就顯得尤為重要。
通過近幾天來的學習,感覺到自己在思想認識上有一定程度的提高,對自身隊伍中存在的問題也有了進一步認識。相信通過“三項教育”,公安隊伍整體素質一定會得到進一步提高,一定會克服自身的不足,在工作中取得新的突破。同時,也決心在今后的工作中,牢固樹立全心全意為人民服務的公仆意識,立足本職、不斷努力、不斷進取,取得業務和思想上的雙提高。
★ 三項建設心得體會 ★
一、立足農村教育實際,認真開展“三項活動”
為了搞好學校的教育教學工作,培養社會需要的人才,讓農家孩子成功,讓農村家庭幸福生活,校領導班子和關工委成員深入到施教區農村家庭、田間地頭、作業船上,了解孩子父母在想什么、盼什么,孩子本人在思考什么、需要什么。在調查走訪中,我們發現:
孩子家長普遍渴望孩子們有學上、上好學、能學好,少跑路、少吃苦、少花錢,少受交通安全隱患威脅,少受復雜社會環境影響;渴望消除孩子厭學、厭世、自私、逆反、抱怨、浮躁、虛榮、無進取心、無同情心、無責任感等新的社會教育問題的困擾;盼望解決一些學生家境貧寒上不起學、基礎差上不好學、問題學生不想上學的問題;盼望了解如何關心孩子、如何教育孩子的方法。
我們對調查走訪的情況進行分析,認為家長們渴望盼望解決的問題,也正是我們要關注的問題,也是孩子們迫切需要解決的問題。同時,我們還認識到要解決好這些問題,首要的是先解決好學生思想水平的滑坡、道德素質的低下、人文關懷的缺失,即首先從精神層面上解決問題;然后再結合一些詩文誦讀、藝術修養活動,激發學生興趣,培養學生藝術才能,讓學生找回自信、找回自尊,樹立立志成才、回報他人、建設家鄉、報效祖國的信念。
在校園裝配“重讀二十四孝故事,弘揚中華傳統文化”大型宣傳匾牌,在“三八”婦女節舉行“唱響獻給母親的贊歌,做好回報社會的壯舉”演唱會,在實驗樓高懸“牢記父母重托,學成報效祖國”巨幅標語,校園里處處洋溢著感恩父母的氣息,散發著孝賢文化的魅力,激勵著學生的情志。
舉辦《知父母情,感父母恩》親情感恩活動,采用黑板報、手抄報、演講比賽、“三省”論壇、愛心家庭作業等形式,通過寫封信、打個電話、清理衛生、做一次飯、傾聽父母談話、了解家族創業史等活動,讓學生親身體會父母的辛勞,發自內心地感知父母恩情,細心的、深情的孝敬父母。
開展“算算親情賬,感知父母恩”的主題班會。算算自己每天學習了多少時間,又荒費了多少時間,將自己的學費、書雜費、生活費、交通費、零花錢等支出加起來,算算占家庭總收入的比例,預測自己畢業后的收入,計算自己大致需要多少年才能回報父母。
讓學生收看山東衛視“天下父母”欄目、《感動中國》頒獎晚會等節目,寫心得,談體會,暢談對父母的情感。
感恩父母的活動在學校引起巨大的反響。許多學生開始理解父母了,學會了尊重;體貼父母了,學會了節約;感恩父母了,開始了拼搏;學習有了動力,生活多了情趣。
校關工委開展了“感謝老師教育我”的活動。通過給老師寫一封信、做一件實事等活動,深切認識到師愛的偉大。學生在征文中深情的寫到:“世上有一種愛,太陽般溫暖,春風般和煦,清泉般甘甜,
這愛,比父愛更嚴肅,比母愛更細膩,比友愛更純潔——這就是老師的愛。”
學校設立助學金和獎學金制度,每年照顧貧困學生1000余人次,減免學雜費達160多萬元,2700多個孩子在三中比出去求學每年節省了900多萬元的開支,為農家孩子上學減輕了經濟壓力。
可以這樣說,好多學生是在感恩學校、感恩老師的力量推動下轉變了思想,提高了素質,由學習上的后進生轉化為優等生。
校關工委開展“從我做起、從現在做起、從小事做起”“三從”感恩活動,回憶幫助過、有恩于自己的三個人,幫助他們做一件好事,用信件、電話、郵件等形式表達自己的感恩之情。這一件件小事也許微不足道,但這是感恩精神的傳遞。對幫助了自己的人說聲“謝謝”,無形中觸到了感恩的溫暖光芒,傳承了古人“滴水之恩,涌泉相報”的傳統。
組織學生到敬老院,為老人打掃衛生、表演節目、敘談家常。學生奉獻了愛心,收獲了快樂。老人們也感受到了生活的溫暖、社會的和諧。去年5.12大地震,師生紛紛慷慨解囊,共捐款六萬余元,災難見證了每一位三中人的熾熱情懷,更讓學生懂得了為何感恩、怎樣感恩。今年全國第一個抗災減災紀念日,學校再次隆重集會教育師生:我們的同胞——死的是那么堅強,我們生者更要珍愛生命、感恩社會。
校關工委采用參觀訪問、國慶頌歌、成人儀式、升旗儀式、時事講壇、圖片展覽等活動,讓學生了解前輩拋頭顱、灑熱血,推翻“三座大山”,建立新中國的光輝歷程,熟悉新中國建設和改革開放的巨大成就,回顧黨領導下的抗洪、抗雪、抗非典、抗地震,成功舉辦奧運、神七飛天等壯舉,感受十七大以來黨和國家新農村建設和一系列惠農政策的實施,讓學生認識祖國的過去、現在和未來,產生了強烈的民族自尊心、自信心和自豪感,學生們發出了“中國了不起,中國人了不起,我要做一個了不起的中國人”的自豪呼聲,確立了正確的理想、信仰和人生觀,立志為建設有中國特色社會主義的偉大事業發奮讀書,鍛煉成才,報效祖國。
學校聘請濟寧醫學院心理專家楊秀英、山東青年管理干部學院權福軍、著名演講專家楊青松等專家多次來校做報告。今年4月23日特聘請中國著名青年勵志演說家吳光洪教授,做了“勵志、成才、感恩”的演講報告會,全體學生深受感動,掩面而泣,紛紛舉拳宣誓“常懷感恩之心,激揚報國之志”,這一激動人心的場面、觸及心靈的撞擊,必將影響學生的一生。
(五)營造文化氛圍,誦讀經典文章。
紅色經典牌匾,讓學生回顧中國革命歷史,感受現在生活的美好;儒家思想精華道牌,讓學生學習經典,領悟圣賢思想;地方和學校文化展板,讓學生愛家鄉、愛學校;專家和模范人物事跡,讓學生耳濡目染,崇拜向往;“誦國學經典,創書香校園”詩文背誦比賽,激發了學生誦讀經典的熱情,陶冶了學生美好的情感?!弊x書一幫一”活動,讓學生懂得了“奇文共欣賞,疑義相與析”的妙趣。
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一年一度元旦聯歡會是學生詮釋青春,展示自我的舞臺。舞蹈,聲樂,器樂,朗誦,小品……各項才藝,充分展示了我校學生的藝術天分,也反映了我校老師高深的培育能力。書法比賽、手抄報比賽、手工制作比賽,是我校藝術節的傳統節目。墨香飄逸的書法展,琳瑯滿目的手抄報,玲瓏精巧的手工展,感染著學生,熏陶著學生,激勵著學生。藝術培養,不僅提高了學生的藝術素質,同樣也磨練學生的意志。
“三項活動”在我校取得了豐碩成果。這不僅表現在編輯出版了《學會感恩,滋養心田》、《凝聚感恩力量,開創美好人生》、《修感恩之德,做大愛之人》感恩征文集和《我們都有一顆感恩的心》學生感恩格言集,更重要的是全校師生的精神風貌發生了顯著的變化?!稘鷮幦請蟆贩Q我校是《一個創造奇跡的地方》,教育部《基礎教育參考》雜志以《**湖畔新杏壇》報道了我校發生的新變化,省委宣傳部領導稱贊我校是“發展農村教育,促進教育公平的典范”,并被確定為省委宣傳部科學發展觀宣教基地。所謂三中創造了奇跡,就是把過去的生源差、環境差、基礎差的“三差”學校,轉變為學生學習成績提升快、優秀教師留得住、學校建設后勁足的省級規范化學校、全省知名的農村高中。
★ 三項建設心得體會 ★
【導語】通過學習,本人已經切實體會到學習活動的重要性和必要性,但我深知自己的學習還不夠深入,不夠徹底。在今后的工作和生活中,我將更加努力深入研究,盡我所能為社會主義建設事業作出貢獻。以下是我們為大家整理的黨員三項活動學習心得體會【三篇】,供大家參考。
按照上級紀委有關開展“三項建設”活動的要求,***鎮紀委認真進行了安排部署,并組織機關、村(居)、兩新組織黨員集中學習了相關會議和文件精神。通過學習,我對“三項建設”活動的重要性和實質內涵有了更加深刻的認識,對如何開展好“三項建設”、全面加強紀檢監察機關自身建設、開創反腐倡廉建設新局面有以下幾點體會:
一、能力素質建設是深入推進“三項建設”、確保活動實效的前提
當前,隨著客觀外部條件的變化,在新時期、新形勢下,紀檢工作也有了新的時代特點,這就要求紀檢工作人員必須強化理論修養、及時更新知識儲備、不斷提高自身工作能力和業務水平。
一是要加強理論知識學習,提高政治素養。通過學習,不斷提高理論知識水平,在思想上做到與時俱進,深刻領會黨的各項決策部署精神,為深入推進反腐倡廉建設提供強大的精神動力和理論支撐。
二是積極參加各類培訓,提高業務水平。對新上任的紀檢干部進行足夠學時的任前培訓,確保具備相應的業務能力,組織其他紀檢干部參加系統內部的各類業務培訓,對培訓考核不合格的組織再次培訓,直到符合要求為止,確保紀檢干部能干事、真干事、干成事。
三要掌握辦案技巧,提高辦案能力。反腐倡廉建設是黨的一項不懈的工作,紀檢干部必須有清醒的認識。主動將所學知識運用到實踐中,通過實踐加深認識,不斷熟悉辦案程序,提高辦案技能,增強辦案能力。
二、思想作風建設是深入推進“三項建設”、確?;顒訉嵭У幕A
思想是行動的指南和行動力,黨的思想建設是黨自身建設的基礎和中心環節。紀檢監察機關作為黨的內部監督機關,必須具有可靠的政治素質,做一名高素質的黨員。紀檢干部應不斷強化自身思想作風建設,堅定理想信念,銳意進取,結合創先爭優、治理“庸懶散”等活動的開展,將“三項建設”和反腐倡廉推向深入。
一是堅定理想信念,樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀,堅持黨的基本路線,思想上、政治上同黨保持高度一致,忠實履行職責使命,與腐敗行為斗爭到底,做黨和人民的忠誠衛士。
二是轉變執法理念,改進執法方式,在執法辦案過程中,堅持“以人為本”、執政為民,不斷總結經驗、推廣典型,提高執紀辦案水平,將反腐倡廉建設工作有序向前推進。
三是強化作風建設,大力開展廉政教育,紀檢干部要帶頭遵紀守法,帶頭執行黨的各項決策,帶頭做到清正廉潔,樹立良好的紀檢工作人員形象。
三、基層組織建設是深入推進“三項建設”、確保活動實效的保障
深入貫徹落實**紀委和省、市、縣委關于加強基層紀檢組織建設的一系列決策部署,建立健全基層紀檢組織,配齊配強工作人員,完善日常工作制度,充分發揮基層紀檢組織的職能作用,不斷增強基層紀檢組織的創造力、凝聚力、戰斗力,夯實黨在農村基層的執政基礎。
一是完善基層監督網絡,規范紀檢機構設置,完善人員配備。在機關黨委設立專職紀檢工作人員,各村(居)支部設立紀檢委員,由村(居)兩委以外人員擔任,落實相關待遇。
二是加強權力的制約和監督,在黨內監督上重視制度建設,堅持依黨章治黨,把進一步發展黨內民主與進一步加強制度建設結合起來,堅持依黨章決策辦事。
三是完善工作運行機制,優化辦事程序和業務流程,落實以人為本,從各方面關心、愛護紀檢干部,激勵紀檢干部干事創業的熱情,增強致力于本職工作的信心和決心。
四、服務廣大群眾是深入推進“三項建設”、確保活動實效的目的
群眾路線是黨的根本路線,密切聯系群眾是我們黨的最大政治優勢。群眾滿意與否是評價紀檢工作的基本標準。在開展“三項建設”和執法辦案過程中,必須牢固樹立服務群眾的意識,時時處處依靠群眾,加強黨同人民群眾的血肉聯系。
一是堅持群眾路線,充分發動廣大群眾參與到“三項建設”中來。采取正確的工作方法,廣泛開展宣傳,把群眾教育好、引導好、組織好,使群眾成為反腐倡廉工作的推動力量和受益者。
二是牢固樹立服務群眾的意識,將“三項建設”建設同服務廣大群眾有機結合起來。堅持一切為了群眾,一切依靠群眾。要以高度的責任感和使命感,以對群眾負責的態度開展紀律檢查。
三是自覺接受群眾監督,主動征求群眾對紀檢工作的意見建議,及時改進工作方式方法,客觀、公正、及時地辦理案件,對群眾來信來函認真做好答復,做到讓群眾滿意、讓黨放心。
【黨員三項活動心得體會二】
省委出臺的鼓勵激勵、容錯糾錯、能上能下“三項機制”,是省委貫徹全面從嚴治黨要求、抓好干部這一決定性因素的重大制度創新,是加強領導班子和干部隊伍建設的基本遵循。組織部門作為“三項機制”的重要執行者和推動者,必須堅決按照市委要求,把落實“三項機制”作為當前組織工作的重中之重,帶頭“學機制、建機制、用機制”,推動“三項機制”落地生根、發揮效力,為奮力實現追趕超越提供堅強組織保證。
1、 帶頭學習機制,努力走在前列?!叭棛C制”堅持問題導向和目標導向相統一,著力破解當前干部隊伍存在的突出問題,是對黨建制度改革的再深化,對干部人事制度的再完善。我們要帶頭學習理解,深刻把握“三項機制”的核心內容和鮮明導向。
要把握關聯性。無論是鼓勵激勵,還是容錯糾錯,或是能上能下,核心要義都在于激勵,最終目的都在于激發干部的新動能新活力,基本原則都在于從嚴管理與關愛干部的統一。
“三項機制”相互銜接、相互配套,形成了一套比較系統科學、較為成熟完備的制度鏈條。要把握側重點。鼓勵激勵機制,側重點在于解決干部內在動力不足“不想為”的問題,讓能干事、干成事的干部得褒獎、獲重用;容錯糾錯機制,側重點在于解決干部擔當不足“不敢為”的問題,讓敢擔當、敢創新的干部沒顧慮、有舞臺;能上能下機制,側重點在于解決干部外在壓力不夠的問題,讓不適應、不作為的干部受懲戒、讓位子。
要把握新規定。鼓勵激勵機制綜合運用評優評先、考核獎勵、提拔重用等方式,進一步強化讓能干事、干成事的干部精神上有榮譽、物質上有實惠、政治上有地位的鮮明導向。容錯糾錯機制著眼于弘揚敢為人先、寬容失誤的創新精神,強化為創新者容、為擔當者容、為實干者容的鮮明導向;能上能下機制著眼于暢通干部“下”的渠道,明確“下”的環節和程序,確保干部“下”成為常態,強化讓平庸者下、讓失職者下、讓不適者下的鮮明導向。
2、 帶頭構建好機制,確保務實有效。“三項機制”體現的是方向性、思路性、指導性,要求各地結合實際大膽探索,形成更具特色性、針對性、操作性的實施辦法。按照市委要求,組織部門要認真履行牽頭和配合責任,抓緊研究制定體現省委精神、符合商洛實際的具體操作文件,形成相互銜接配套的制度體系。
要把握好三個統一:一是嚴格管理和關愛干部的統一,既嚴格落實**和省委從嚴管理干部要求,又盡可能地愛護和激勵干部,更好地體現嚴中有愛、寬嚴相濟、剛柔并重的理念和導向。二是定性評價和定量分析的統一,既要樹導向、定目標,讓干部跟著事業走,帶著目標和壓力“趕路”,更要有細化量化的硬指標,制定激勵的明規矩,設立明晰的容錯邊界,劃出“下”的硬杠杠,讓干部無論“上”或是“下”都心服口服。
三是于法周延和于事簡便的統一,既與**和省委有關規定搞好銜接、上下配套,又抓住要害、簡化程序,做到明確具體、務實管用。
3、 帶頭用好機制,充分發揮制度效能。要讓“三項機制”生威發力,關鍵在于積極運用、付諸實踐,要把“三項機制”融入干部教育培訓、監督管理和選拔任用全過程,進一步完善干部考核評價、分析研判辦法,使之真正成為激勵干部、約束干部的有力手段。要用好鼓勵激勵機制,認真做好年度目標責任考核、縣域經濟社會發展監測、脫貧攻堅績效考核等領域工作,通過有效激勵,讓干部有奔頭、有動力。
要用好容錯糾錯機制,在不突破黨紀法律底線的前提下,嚴格區分失職與失誤、敢為與亂為、負責與懈怠、為公與為私的界限,突出保護敢想、敢干、敢闖“三敢群體”,最大限度地為敢闖敢干的干部卸下包袱、打消顧慮,引導廣大干部心情舒暢、放開手腳,謀事想事、大膽履職,創造性地開展工作。要用好能上能下機制,綜合運用統計、審計、督查等措施,對干部履職盡責進行全方位檢視,讓庸政懶政怠政的干部相形見絀、“下”得服氣,讓其受到警醒和懲戒,倒逼其他干部知止不殆、奮發有為。
【黨員三項活動心得體會三】
三項機制是指《陜西省黨政干部鼓勵辦法(試行)》 《陜西省黨政干部容錯糾錯辦法(試行)》 《陜西省推進省管黨政干部能上能下辦法(試行)》 三個重要文件,就做好干部鼓勵激勵、容錯糾錯、能上能下三項機制貫徹落實工作提出了明確要求。
這三項機制的提出我認為對基層黨政干部的作用很大,基層工作相對比較復雜,所接觸的人員大部分都是老百姓,由于老百姓的文化素質和綜合素質差異比較大,層次基本不一樣,所遇到的事情也是千差萬別,所以基層干部工作起來就要能隨機應變,在處理事情的過程中不僅要考慮到老百姓的利益,同時要考慮到國家政策方針,這就要求基層干部敢于干事、敢于擔當、敢于創新。三項機制的提出,對基層干部的工作、責任和創新起到了很大的作用,極大地支持和鼓勵了他們。
三項機制激發基層干部的干事熱情,實現基層干部追趕超越。在基層干部面對老百姓提出的問題時,有三項機制的支持就可以根據實際情況,大膽的創新,在不違背政策的前提下給出處理意見,及時合理的解決問題。這樣以來極大的增加了基層干部的工作效率,也使老百姓的利益的到最大化。
三項機制給基層干事者加油,為擔當者兜底。在基層干部遇到的問題中,難免有些事情比較復雜。因此,在處理過程中不可能考慮所有利益,有時會引起某些錯誤或某些錯誤。
有了三項機制的支持,基層干事者就可以甩開膀子去干,只要不是人為的過失或者故意的犯錯誤,就可以進行容錯糾錯,這樣以來,就可以激勵基層干部在干事過程中的擔當精神。
總之,我覺得三項機制的提出,不但激發了基層干部的干事熱情,實現了追趕超越,而且給基層干事者加了油,為基層擔當者兜了底。極大的提高了基層干部的干事效率,使老百姓的事得到最快最有效的解決,是老百姓的利益得到最大化。
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