自治區兩會宣講工作總結（系列16篇）

發表時間：2020-11-28

自治區兩會宣講工作總結（系列16篇）。

? 自治區兩會宣講工作總結

為了進一步加強執勤戰備工作，確保XX市“兩會”期間消防安全無事故，20xx年4月14日下午，單位積極組織中隊全體官兵對執勤車輛和裝備器材展開全面檢查及保養工作，以保障XX市“兩會”期間執勤戰備和滅火救援工作的順利進行。

在檢查過程中，單位每名駕駛員都認真對車輛進行日常檢查保養工作，主要對車內各儀表、電器是否好用，車燈、報警系統是否正常。雨刷、燈光、制動系統性能和技術狀況是否良好進行了檢查，同時對發現存在的安全隱患進行及時更換維修，并對車輛出水情況進行檢測，確保每臺車輛都能達到最佳備戰狀態，將一切不安全隱患扼殺在萌芽中，切實做好車輛安全防護工作。

檢查結束后，單位再次強調，車輛安全始終是部隊消防安全工作的重點，切實增強責任心和緊迫感，堅決克服麻痹松懈的思想，落實各項安全措施，要嚴格落實車輛保養制度，時刻繃緊安全弦，確保部隊的安全穩定。通過此次對車輛裝備的檢查和維護保養，進一步提高了對器材裝備的故障排查能力和維護保養水平以及執勤、滅火救援實戰的能力，提升部隊的`整體戰斗力，最大限度的保證了執勤車輛時刻處于良好的戰備狀態，為XX市“兩會”期間安保工作打下了堅實的基礎。

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甲方（用人單位）：

名稱

經濟類型

法定代表人（單位負責人）

電話

地址

乙方（勞動者）：

姓名

性別

貼

照

片

處

文化程度

民族

政治面貌

婚否

工種（職務）

戶籍

技術等級（職稱）

出生時間

年月日

參加工作時間

年月日

身份證號

現住址

市（縣）街、巷（鄉）號（村）

主要工作

簡歷

何年何月至何年何月

何地何單位

職務（工種）

備注

家庭主要成員

姓名

關系

年齡

工作單位

職業

甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動法》及有關勞動保障法規，平等自愿、協商一致，簽訂本合同。

一、合同期限

1、本合同為有固定期限合同，期限為 ?年個月，自 ? 年月 ?日起至 ?年 ?月 ?日止。其中試用期 ?個月，自 ?年 ?月日起至

年月 ?日止。

2、本合同為無固定期限合同，自 ?年月日起至本合同約定的終止合同的條件出現之日止。其中試用期個月，自 ?年月日起至年月日止。

二、工作內容

1、甲方分配（聘任）乙方在 ?崗位擔任

職務（工種）。

2、在正常情況下乙方必須完成生產（工作）任務，具體指標為：

三、_____和勞動條件

1、甲方為乙方提供符合國家、自治區有關勞動安全、職業衛生規定的作業場所。

2、乙方經技術培訓、安全教育、考核合格方可上崗。

3、乙方如系女職工、未成年工，其_____按照《女職工_____規定》、《未成年工特殊保護規定》等有關規定執行。

四、工作時間和休息休假

1、甲方安排乙方實行 ? ? ? 工作制。

實行每日不超過8小時、每周不超過40小時工作制，上下班時間按甲方規定執行；

實行綜合計算工時工作制，平均日和平均周工作時間不超過法定標準工作時間；

實行不定時工作制，在保證完成工作任務的情況下，休息、休假由雙方協商安排。

實行綜合計算工時工作制或不定時工作制，由甲方報勞動保障行政部門批準后實行。

2、甲方因生產經營需要，經與工會和乙方協商可安排乙方加班加點，并按規定標準給予補休或者支付加班工資。日加班不超過3小時，月加班不超過36小時。

3、乙方每周休息兩天，享受國家規定的節假日及探親假、_____、喪假、計劃生育假等有薪假期。

五、勞動報酬

1、甲方的工資制度和分配形式：

2、乙方的工資水平，根據其勞動技能、勞動強度、勞動條件、勞動貢獻確定，實行同工同酬。甲方每月定期以貨幣形式給乙方發放工資。

3、甲方根據經濟效益和乙方貢獻調整工資和發放獎金，按國家和自治區有關規定給乙方發放津貼。

4、乙方在法定工作時間內提供了正常勞動，甲方應支付給乙方不低于當地政府規定的最低工資標準的工資。甲方書面記錄支付乙方工資的數額、時間、領取者的姓名以及簽字，并向乙方提供一份其個人的工資清單。

六、_____福利待遇

1、甲方和乙方按照自治區和當地人民政府的規定參加社會_____，按時足額繳納養老、失業、醫療、工傷、生育等社會_____費。其中乙方負擔部分由甲方代扣代激。

2、乙方患病或非因工負傷，需要停工醫療時，甲方根據乙方實際參加工作年限和在本單位工作年限，給予三個月至二十四個月的醫療期。醫療期內由甲方發給病假工資或疾病救濟費病假工資或疾病救濟費不低于當地最低工資標準的80％。醫療待遇按照國家和自治區醫療_____的有關規定執行。

3、乙方患職業病或因工負傷，醫療費由甲方或社會_____機構負擔，醫療期間應按有關規定發工傷津貼。

乙方因工致殘的傷殘補助金、撫恤金、護理費等待遇，按國家和自治區工傷_____的有關規定執行。

4、乙方因工或非因工死亡，其喪葬費、撫恤費、救濟費按國家和自治區有關規定由甲方或社會_____機構支付。

七、勞動紀律

1、甲方根據國家有關規定，結合本單位情況制訂的各項規章制度為本合同附件，對乙方進行教育和管理。

2、乙方應端正勞動態度，自覺遵守國家的法律法規和甲方的勞動紀律，執行各種生產、安全技術、衛生規程和保密要求，遵守職業道德，服從管理、聽從指揮，努力完成生產工作任務。

3、乙方違反勞動紀律，甲萬可依據本單位規章制度給予紀律處分，直至解除本合同。

八、勞動合同的終止、續訂、變更和解除

1、本合同期限屆滿即終止執行，由于生產工作需要，經雙方協商同意，可以續訂合同。

2、下列情況，本合同可以終止：

(1)合同期限已滿；

(2)發生不可抗力致使本合同無法履行；

(3)甲方破產；

(4)乙方退休或者死亡；

(5)勞動_____裁決或者人民法院判決本合同應予終止。

3、有下列情況之一的，可以變更勞動合同：

(1)由于情況發生變化，經雙方協商同意的；

(2)訂立勞動合同所依據的法律、法規、規章、政策已經修改。

4、甲乙雙方協商一致，可以解除勞動合同。

5、有下列情況之一的，甲方可以解除勞動合同：

(1)試用期內，乙方被證明不符合錄用條件的；

(2)乙方嚴重違反勞動紀律或者規章制度，經教育和一般行政處分仍無效的；

(3)乙方嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；

(4)乙方被依法追究刑事責任或被勞動教養的。

6、有下列情況之一的，甲方可以解除勞動合同，但須提前30日以書面形式通知乙方：

(1) 乙方患病或非因工負傷，醫療期滿后不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的；

(2）乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位仍不能勝任工作的；

(3)客觀情況發生重大變化，本合同無法履行而變更合同不能達成協議的；

(4）甲方瀕臨破產法定整頓期間，或者因生產經營狀況發生嚴重困難確需裁減人員的。

7、有下列情況之一的，甲方不得以本條6款情況為由解除勞動合同：

(1)乙方患職業病或因工負傷被勞動鑒定委員會確認喪失或者部分喪失勞動能力的；

(2）乙方患病或負傷，在規定的醫療期內的；

(3)女職工在孕期、產期、哺乳期內的；

(4)

8、乙方解除勞動合同，應當提前30日以書面形式通知甲方。

有下列情況之一的，乙方可以隨時通知甲方解除勞動合同：

(1)在試用期內的；

(2）甲方以暴力、_____或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的；

(3)甲方未按勞動合同規定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。

9、有下列情況之一的，乙方不得解除勞動合同：

(1)甲方出資培訓（包括送大中專、技工學校學習），培訓后為甲方服務未滿年的；

（2）

10、終止、續訂、變更、解除本合同，由甲方辦理手續和給乙方出具相關證明。

九、解除勞動合同的經濟補償

1、按照本合同第八條6款（1）項規定解除勞動合同的，甲方按乙方在本單位工作年限，每滿一年發放相當于一個月工資的經濟補償金，同時發給不低于六個月工資的醫療補助費。乙方患重病或絕癥的，甲方還應加發醫療補助費：乙方患重病的，加發不低于醫療補助費的50％；乙方患絕癥的，加發不低于醫療補助費的100%。

2、按照本合同第八條4款和6款（2）項規定由甲方解除勞動合同的，甲方按乙方在本單位工作年限，每滿一年發給相當于一個月工資的經濟補償金，最多不超過十二個月工資。

3、按照本合同第八條6款（3),(4）項解除勞動合同的，甲方按乙方在本單位工作年限，每滿一年發給相當于一個月工資的經濟補償金。

十、違反勞動合同的經濟補償和賠償

1、甲方克扣或者無故拖欠乙方工資以及不支付乙方加班工資的，除在規定時間內全額支付工資報酬外，甲方需給乙方加發相當于工資報酬25％的經濟補償金。

2、甲方支付乙方工資報酬低于當地最低工資標準的，除補足低于標準部分外，甲方需支付給乙方相當于低于部分25％的經濟補償金。

3、甲方未按規定為乙方繳納和代扣代繳社會_____費的，應及時補繳并承擔加收的滯納金。

4、一方違反規定或合同約定解除本合同，給對方造成損失或損害的，依照國家有關規定賠償相關損失。

5、乙方違反本合同約定的保密事項，給甲方造成經濟損失的，按《反不正當競爭法》的規定支付甲方賠償費用。

十一、雙方約定的其他事項

十二、勞動爭議處理

因履行本合同發生勞動爭議協商不成的，甲乙雙方均可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解。調解不成的，可以向當地勞動爭議_____委員會申請_____，當事人一方也可以直接向勞動爭議_____委員會申請_____。對_____裁決不服的，可以向當地人民法院提起訴訟。

十三、本合同未盡事宜或條款與法律、法規有抵觸的，按照國家和自治區現行法律、法規執行。

十四、本合同簽訂后報勞動保障行政部門鑒證，一式兩份，甲乙雙方各執一份。

甲方（章）：法定代表人

（單位負責人）（簽章）

年月日

乙方（簽章）：

年月日

鑒證機關（章）：鑒證人（簽章）：

年月日

變更勞動合同協議

經甲乙雙方協商同意，對年月日簽訂的勞動合同作如下變更：

甲方（章）：法定代表人

（簽章）：

（單位負責人）

乙方（簽章）：年月日

鑒證機關（章）：鑒證人（簽章）：

年月日

續訂勞動合同協議

經甲乙雙方協商同意，對年月日簽訂的勞動合同，續訂期限如下：

自年月日起至年月日止。

甲方（章）：法定代表人

（簽章）：

（單位負責人）

乙方（簽章）：年月日

鑒證機關（章）：

鑒證人（簽章）：年月日

? 自治區兩會宣講工作總結

為確保全國兩會期間的道路交通安全，按照部交管局和省廳交管局的統一部署和要求，東港市公安交警大隊提前部署，周密組織，強化措施，嚴防嚴守，從2月25日起集中開展交通安全整治，確保兩會期間不發生群死群傷特大交通事故和道路嚴重堵塞。

一、統一思想，責任到位

全國兩會是我國人民政治生活中的一件大事，東港市公安交警大隊把做好兩會的交通安全保衛工作作為當前工作的重中之重納入日程，制定了全國兩會道路交通安全保衛工作實施方案，成立了以市公安局主管副局長任組長，大隊班子成員任副組長，各科室、中隊主要領導為成員的領導小組和辦公室，制定了《群體性突發事件的處置預案》和《道路交通事故處置預案》等，落實了大隊領導包片，中隊領導包線，民警包段責任制和責任倒查制。

二、集中整治，管理到位

一是城市交通秩序重點整治機動車違章停放;非機動車、行人不遵守信號、隨意侵占機動車道;小商小貶占道經營;假牌證、無牌證機動車營運等。采取晝夜結合，集中整治與專項治理相結合的方法，劃定臨時停車位20余處，進一步規范機動車停放秩序。一周來，查扣假牌證、無牌證機動車30余臺，暫扣人力三輪車150余臺，暫扣機動車駕駛證180本，使市內交通秩序明顯好轉。

二是201國道重點整治車輛超速、超載、酒后、無證駕駛機動車、不按規定超車等。采取源頭堵、路上查的方法，嚴厲查處超載違章，對超載20%以上的車輛就地卸貨、取高限處罰后放行。一周來，卸貨120余臺次，共計1200余噸，使貨車超載現象得到了較好控制。

三是縣鄉道路重點整治農用車、拖拉機、兩輪摩托車違章載人等。采取常抓不懈、露頭就打的方法，每逢農村集市，大隊集中安排警力深入集市周圍，嚴格取締農用車載人現象。

四是大隊領導靠前指揮，確保一線警力充足。3個公路巡警中隊每天保證80%的警力上路面，延長工作時間，大隊領導按分工深入到各個中隊，組織、指揮、協調整治工作，做到了白天見警車、夜間見警燈。

三、突出重點，防控到位

一是對交通事故案件上訪人的防控。大隊組織相關人員認真清理了近幾年上訪案件，經過清理把鄧淑煥上訪案件做為重點。這起案件發生在xx年12月21日，鄧淑煥無責任，但由于鄧斷續住院，對方當事人以住院費用不合理為由，拒絕賠償，事故調解未成。案件終結后，告知鄧向法院提起訴訟，鄧不去，就向交警大隊要錢而多次上訪。為了防止再次去省進京上訪，確定了市公安局主管副局長、大隊長助理、事故二科科長承包此案。相關人員找他親屬多次做工作，同時在其家周圍設置耳目，嚴格掌握其動向，到目前為止，沒有發現異常舉動。

二是對事故多發點的防控。對國省、縣鄉道路上事故多發點段，增派警力嚴看死守，及時疏導交通，嚴防特大交通事故發生。

三是按照公安部開展的全國偵破命案專項行動統一部署和2.23A級通緝令的要求，主動與刑警配合搞好堵卡工作。大隊制定了堵卡工作實施方案，及時派出警力上卡。工作中上卡人員認真履行職責，24小時堅守在卡點上，嚴格檢查可疑車輛和可疑人員，控制上訪人員出境。

由于領導重視，精心組織，措施得力，管理到位，東港市道路交通秩序明顯好轉，為兩會的順利召開奠定了基礎。

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文明單位工作總結(學校)

文明單位工作總結(學校)2007-12-07 10:04:51第1文秘網第1公文網文明單位工作總結(學校)文明單位工作總結(學校)(2)文明單位工作總結(學校)(3)一年來，我校以全國教育工作會議精神為指導，狠抓“兩個文明”建設，重視師資隊伍建設、深化教育改革，努力培養跨世紀的一代新人，積極投入創建工作。現對工作總結如下：

一、德育

1、健全網絡，建立組織，發揮黨、政、團、工、隊各組織的作用，形成全體教職參與德育工作的局面。同時加強與學校以外有關單位的聯系，共同搞好德育工作。

2、學校領導分工明確、職責分明，定期召開校務會議，重大問題由校務人員討論決定，堅持“兩公開、一監督”。今年下半年對校務工作制度進行較為系統、

完整的管理，增加工作透明度，接受社會、家長、教師的監督，整個工作受到好評。

3、校黨支部定期過組織生活，按時交納黨費，積極發展新黨員，做到成熟一個吸收一個。上半年組織全體黨員教師和村完小負責人參觀了“劉英烈士紀念館”，緬懷革命先烈，以更大的熱情投身教育工作。

4、堅持每周一次的政治學習制度。今年的學習重點是“三個代表”、“三講內容”。暑假對全體教師進行師德教育，由書記作專題講座。平時結合具體工作，加強對教師的職業道德教育。

5、建立小學團支部，發揮青年團員的模范作用，讓他們在組織中得到鍛煉，讓他們勇挑重擔，成為教學骨干。

6、堅持每周一次的升國旗制度，利用國旗下講話加強對學生的現代史、近代史教育。下半年，各班都開展活動，開辟了“國慶”?？?，以增強學生的民族自豪感和自信心。同時在上半年，下半年共三次聘情退休教師作有關“輝煌歷程”等報告。

7、重視學校的安全教育。經常進行有關交

通安全、防火、用電、游泳等方面的教育，確保安全。一年中無重大交通事故發生。同時學校加強對學生騎車管理和飲食衛生的管理。

二、教學

1、全面貫徹教育方針、嚴格執行教學計劃、按計劃開齊開足課程。教導處加強管理、督查，以規范教師的教學行為。中小領導多次下各村完小檢查教學工作、堅決杜絕亂訂亂發學生學習資料，嚴格控制學生的在校時間。

2、重視教學研究工作，提高教師素質。上半年我校教師對上學期個人教研專題進行了總結，并取得成果，有10人次的論文在縣級評比中獲獎。下半年，我校又對每位教師提出要求，繼續加強個人教研專題研究工作，并結合實際情況，不斷深化研究。上半年，學校還要求每位教師進行信息摘記，交流活動，一年下來，許多教師從中嘗到了甜頭，獲取了教改信息，充實了自己的頭腦，并在實際教學工作中駕輕就熟，收效明顯。同時，一年來，我們組織教師按時參加教師教學技能培訓和電腦培

訓，不斷提高自己的實踐操作水平。

3、開展多種形式教研活動，形成濃厚的教研氣氛。上半年學校開展了兩次教研活動，之后又舉行新教師匯報課暨片級數學公開課，由朱委雅、于劍霞兩位教師上課。大家進行了評議交流，收效甚好。12月份學校將舉行一次語文教研活動。

4、加強教科研工作，促進教師走“學術發展”之路。今年下半年開始，學校申報了金華市“英語教學環境創設”課題。每位英語教師參與課題研究，上半年完成了課題研究的小結報告，今10月底又完成了課題的總結報告。我們的課題研究有計劃，有措施，時間落實、人員到位、效果明顯，受到上級教科部門的好評。一個課題獲得市級三等獎，一個課題獲得縣級一等獎。

5、加強教學工作指導、檢查工作。校長、教務處人員、語數輔導員經常深入各村完小，各班級聽課、指導、檢查教學工作。同時，教師之間也開展相互聽課活動，規定每學期不少于20節。

6、加強體育、音樂、美術等

學科教學管理工作，抓緊業余訓練工作。下半年配備了專職體育教師、常識教師，開辟了音樂專用教室等。抓好業余訓練，定人、定時、定點，力爭成績。校舞蹈隊參加了縣99中小學生文藝匯演取得三等獎的好名次，校田徑隊在10月份的田徑運動會上取得第三名的成績，成功升入甲級隊。學校還專人負責衛生保健工作，每年一次對學生進行體格檢查，同時，還開展衛生常識教育。

7、保證業余藝校教學，促進學校工作有特色。今年內，學校在藝校管理中做到內容、教師、時間三保證。學校領導加強指導、檢查，以保證藝校的發展方向。同時，順利召開了全片小學的團結運動會。我校也堅持開辟周三下午的興趣小組活動，培養學生的愛好特長。根據計劃，學校舉辦了第五屆校園文化藝術節，以展示師生的風采。

三、其它

1、學校加強了校園基礎設施建設。上半年籌資辦了學校電腦室，建立了校園網絡和學校網站，下半年給每個班配置了廣播設備，購置了校

園通訊網等。

2、學校檔案管理做到細心、認真，力爭不出錯誤。現在學校檔案材料收集齊全、手續嚴格，為教學工作、教師考職考評工作提供了保證。

3、學校后勤工作精打細算，把有限的錢用在刀刃上，努力為教學第一線服務。一年來，我校對村完小的財務管理也做到了制度嚴格、手續齊全、不出任何漏洞，使這項管理逐步走上正規。

4、一年中，教師遵紀守法，沒有發生打架斗毆、賭博和搞封建迷信活動，無一違反計劃生育。

四、主要問題學校用房緊張、生均建筑面積達不到要求，硬件設施有待提高。我們在進一步努力，希望上級予以考慮

文明單位工作總結(學校)

創建文明單位學校工作總結

學校創建文明單位工作總結

學校文明單位自查報告

學校爭創文明單位工作總結模版

文明單位創建工作總結

? 自治區兩會宣講工作總結

作為一名優秀的導游，需要精心設計一個導游詞，這是我們在導游時使用的解釋詞。那么，你知道怎么寫正規的`導游詞嗎？以下是邊肖編寫的西藏自治區指導講話。歡迎你從中學習，希望對你有所幫助。

拉薩是中國西藏自治區的首府，有1300多年的歷史，也是整個地區的政治、經濟、文化和交通中心。拉薩面積近3萬平方公里，人口40萬。其中市區51平方公里，城市人口14萬以上。有藏族、漢族、回族，藏族人口占87%。

公元7世紀中葉，吐蕃部落首領松贊干布在此建立根基。公元641年，松贊干布完成統一大業后娶了唐朝文成公主。公主進藏后，建議用白山羊背土填湖建廟。因此，人們把原來的寺廟，現在的大昭寺命名為“賈薩”，在藏語中是“山羊背”的意思。最后把“比薩”翻譯成“邏輯”，逐漸改成“拉薩”。幾千年來，它幾次成為西藏政治和宗教活動的中心，所以拉薩成了名副其實的“圣地”。

拉薩風景優美。素有“歡樂藍波”之稱的吉曲河(拉薩河)，從那音琴唐古拉山的冰雪峰頂和雪谷奔流而下，噴珠吐玉，雪波飛過，穿過無數的森林峽谷和田園牧歌，全長315公里。它在曲水干渠灣匯入雅魯藏布江，形成了一個藍白相間的雪景。拉薩古城坐落在這條吉祥的藍色河流上。城中的布達拉宮高聳入云，街道林立，高樓林立，交通多姿多彩。古今、傳統與創新、宗教與世俗、祈禱輪與電腦、昨天、今天、明天，都在這里碰撞、匯聚、交融。

拉薩位于西藏高原中部，海拔3650米，坐標東經91° 06，北緯29° 36。在群山環繞的小盆地底部，地勢平坦，氣候溫和，冬無嚴寒，夏無酷暑，平均氣溫約8攝氏度(43華氏度)。全年日照時間約3000小時，比四川省會成都多1800小時，比中國東部最大城市上海多1100小時。它是中國最好的城市之一，因此有“陽光城市”的美譽。

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瓊海市城市園林綠化企業三級資質

申報審批指南

一、主管審批單位：瓊海市城市管理局

二、行政許可項目名稱：城市園林綠化企業三級資質審批

三、行政許可設定依據：《城市綠化條例》（國務院令第100號）；《海南省人民政府關于下放行政管理事項的決定》（海南省政府令第216號）。

四、行政許可條件：根據國家住房和城鄉建設部《關于修訂《城市園林綠化企業資質標準》的通知》（建城[2009]157號）和省住房和城鄉建設廳《關于印發的通知》（瓊建審批[2009]241號）有關規定。

城市園林綠化企業三級資質標準為：

1、注冊資金且實收資本不少于200萬元，企業固定資產在100萬元以上。

2、具有企業法人資格的獨立的專業園林綠化施工企業。

3、企業經理具有2年以上的從事園林綠化經營管理工作的資歷或具有園林綠化專業初級以上技術職稱，企業總工程師具有園林綠化專業中級以上技術職稱。

4、園林綠化專業人員以及工程、管理、經濟等相關專業類的專職管理和技術人員不少于10人，其中園林專業中級職稱人員不少于2人。

5、企業中級以上專業技術工人不少于10人，包括綠化工、瓦工（或泥工）、木工、電工等相關工種；其中高級綠化工和/或高級花卉工總數不少于3人。

五、行政許可數量：無限制

六、行政許可辦理期限：辦理時限為10個工作日（不包括實地考察評審和公示時間）；瓊海市城市管理局做出準予行政許可決定后，將相關材料報送省住房和城鄉建設廳進行備案及編號后核發資質證書。

七、收費依據和標準：不收費

八、申請材料：

（一）全部目錄（以下3—11項材料原件均由窗口受理人員當場交驗后退回）

1、填寫完整的《城市園林綠化企業資質申請表》（一式三份，簽名欄須本人鋼筆或毛筆簽名方可，不可用印章或打印字體代替，須附電子件）。

2、企業申請報告（包括企業人員、資金、產值、設備、效益等情況）。

3、企業工商營業執照副本，審計或會計師事務所出具的驗

資證明和企業章程的原件及復印件；

4、企業原資質證書正、副本原件及掃描件；

5、企業法人任職文件，企業法定代表人身份證原件及掃描件；

6、企業經理任職文件原件及復印件，職稱證書原件及掃描件或簡歷，身份證和畢業證書的原件及掃描件，勞動合同原件及復印件，近三個月的社保明細單原件和繳費憑證原件及復印件；

7、企業總工程師、總會計師、總經濟師任職文件的原件及復印件、職稱證書、畢業證書和身份證的原件及掃描件、勞動合同原件及復印件、近三個月的社保明細單原件和繳費憑證原件及復印件；

8、企業資質申請表所列的全部工程技術和經濟管理人員的職稱證書、畢業證書和身份證的原件及掃描件，勞動合同原件及復印件，近三個月的社保明細單原件和繳費憑證原件及復印件（新辦企業要提供近一個月以上社保證明）。其中中級以上職稱人員需提供履歷表，建設工程類職稱人員需提供專業技術資格注冊證原件及復印件；

9、企業資質申請表所列的全部中級以上技術工人的崗位證書、身份證的原件及掃描件、勞動合同原件及復印件，近三個月的社保明細單原件和繳費憑證的原件及復印件；

10、企業資質申請表所列的近三年代表工程項目的中標通知書、施工許可證（開工報告），合同、竣工驗收證明和結算清

單的原件及復印件（新辦企業無需準備該項資料）；

11、企業近三年的財務審計報告（需附企業固定資產明細），財務決算報表和企業營業稅票的原件及復印件；

初次申請核定三級資質的不需提供第4、10、11項，但須提供財務審計報告（需附企業固定資產明細）。

（二）前臵條件

1、經營范圍必須是園林綠化。

2、已辦理了營業執照的企業。

九、資質申報資料有關事項：

（一）申請表《城市園林綠化企業資質申請表》請到海南建設信息網下載。填寫一式三份。

1．申請表不能用鐵釘裝訂，封面不能用塑料皮封面。2．申請表須按規定填寫完整。填報企業不得改動表格的格式。

（二）附件材料

1、附件資料二套，附件資料規格為A4（210x297mm）型紙，需有標明頁碼的總目錄，要求采用軟封面封底（膠粘或線裝），不得用金屬釘、塑料皮。逐頁編寫頁碼，并按照下列順序進行裝訂：

第一冊：綜合資料，含申請材料內容中第3—

7、11項；

第二冊：人員資料，含申請材料內容中第8、9項；

第三冊：工程業績資料，含申請材料中第10項；

2、申請材料必須數據齊全、填表規范、印鑒明晰、字跡清晰工整，掃描件和復印件必須清晰、可辨。

3、所有證件（包括資質證書、身份證、職稱證書、崗位證書、畢業證書等）都需提供掃描件。

4、職稱證書必須是由人事部門或人事部門授權認可的機構頒發的；非人事部門頒發的需提供有效的授權證明。

5、企業財務審計報告和財務決算報表必須是具有法定資格的審計事務所或會計事務所出具的。

6、所有分冊封面須加蓋申請單位公章。

十、相關注釋：

1、園林專業：指與園林綠化工程規劃、設計、施工及養護管理相關的專業，包括園林（含園林規劃設計、園林植物、風景園林、園林綠化等）、園藝、城市規劃、景觀、植物（含植保、森保等）、風景旅游、環境藝術等專業。

2、專業人員資格的認定：專業技術人員所學專業、職稱證書專業原則上應與標準要求的專業一致，其它情況按下列原則認定：①申報人員所學專業與標準要求專業不一致，但職稱證書專業與標準要求專業一致，則按照其職稱證書專業認定。②申報人員所學專業與標準要求專業一致，但職稱證

書專業與標準要求專業不一致，經考核其個人工作經歷符合要求的（中級職稱人員需從事相關專業工作6年以上；高級職稱人員需從事相關專業工作10年以上。），按照其所學專業認定。③申報人員職稱證書上未注明專業的，按照其畢業證書專業認定。④申報人員畢業證書專業、職稱證書專業都與標準要求專業不一致，但就業后從事標準要求專業的脫產學習至少一年，并取得相應結業證書的，經考核其個人工作經歷符合要求的（中級職稱人員需從事相關專業工作6年以上，高級職稱人員需從事相關專業工作10年以上），按照結業證書專業認定。

? 自治區兩會宣講工作總結

20xx年“兩會”是我國政治生活中的一件大事，兩會召開期間，————片區認真貫徹《漳州管理分公司關于切實做好全國“兩會”期間安全穩定工作的緊急通知》（漳管安201417號）文件精神，兩會期間片區安全生產和工作局面保持了穩定態勢，安全生產零事故?，F將有關工作情況總結如下：

一、高度重視安全和穩定工作

片區安全生產工作領導小組高度重視兩會期間安全生產和穩定工作，并明確由工作小組負責督導片區各所、各班室在兩會期間的貫徹落實安全生產工作。通過文件學習、會議傳達使片區員工進一步增強了政治意識、責任意識、憂患意識和擔當意識，克服麻痹大意思想和僥幸心理，以高度的責任感和使命感，結合收費管理實際與相關部門密切配合，認真履職，加強安全穩定工作，確?！皟蓵逼陂g片區車道安全暢通和人民群眾出行安全。

二、落實安全生產防范工作

根據做好全國“兩會”期間安全穩定工作的通知精神，我片區組織了一次專項檢查，認真查找存在的問題和不足，限時整改，認真落實安全生產防范工作。一是健全組織領導，發揮安全生產工作領導小組、社會綜治工作領導小組對安全生產和穩定工作的統籌督導作用。二是堅持定期安全生產檢查，確保及時排查和治理日常安全生產工作安全隱患；三是

開展安全一崗雙責教育，明確責任主體；四是落實安全標準化工作，片區各所按照要求建立安全生產臺賬；五是為片區各所配置應急燈等安全應急生產設備；六是通過加強職工管理，開展矛盾糾紛排查，及時發現和化解不穩定因素。對重點不穩定危險源、矛盾較尖銳的人群要采取領導定點、干管人員、部門包干等特別措施強化跟蹤管理，確保全天候不失控。

三、強化值班落實安全管理責任

片區嚴格執行24小時值班制度和領導帶班制度，片區主要領導主動作為，根據安全生產工作要求在重要節點的值班日開展片區安全巡視工作，進一步促進安全生產管理責任落實。

今年 “兩會”期間，通過嚴格落實帶班值班安排，認真執行人員備勤制度，嚴格履行值班職責，恪盡職守，隨時掌握各類安全生產工作動態，對重大安全工作信息，做到及時上報，確保信息渠道的有效暢通；積極做好應對各種突發事故和異常情況的準備，及時掌握和處理各類安全情況，確保了片區在“兩會”召開期間車道安全暢通，員工思想工作穩定。

? 自治區兩會宣講工作總結

兩會宣講心得體會2022篇1

“珍愛生命，安全第一”，有多少人重視過，有多少人思考過，又有多少人記起過。人的一生是和短暫的，為什麼在生命面對打擊時，才思考生命的重要性，安全的重要性；為什麼在生死邊緣掙扎時，才知道懊悔，才知道應珍惜生命，注意安全。

每年因各種事故，有多少青少年掙扎在死亡的邊緣，又有多少原本幸福的家庭承受著痛苦的折磨，生命是屬于我們自己的，生命只有一次，我們應當珍惜。

可能，有的人認為一生之中最重要的是吃好、玩好、隨心所欲的享樂，我覺得不是這樣的，能夠健康、快樂的活著才是最重要的，它的前提就是要求我們“珍愛生命，安全第一”。

那么，對我們同學們而言，在安全方面應該注意些什么呢?哪些應該做那些不應該做呢?

首先，我們需要有高度的安全意識，在上學和放學回家的路上，要嚴格遵守交通規則，不要橫穿馬路，要走人行橫道，注意紅綠燈和前后左右的車輛；更不要在車輛密集的路上打鬧、玩耍。

再者，當我們放學回家之后，不能擅自行動，必須要征得大人的允許才可以外出；外出游玩的時候，不能到危險的地方去。比如：河邊、正在施工的工地、游泳池等；

無論我們是否一個人在家，要注意用電、氣的安全常識，這就要求我們學生經常接受有關這方面的知識教育，防患于未然，一旦發生火災，要學會正確的逃生方法；單獨一個人時，不要接待陌生人，防止上當受騙。

安全不是一個人的事情，它不僅關系到本人，更關系到家庭、學校，甚至社會。安全隱患隨處可見，讓我們重視這一切，讓危險遠離我們。所以，我們一定要加強安全教育，加強自我防范意識?！罢鋹凵踩谝弧毕Ｍ覀兊纳罡用篮?。

兩會宣講心得體會2022篇2

每次在馬路上看到一齊起的交通事故，小的是輕傷，大的是重傷甚至死亡，一想起這些，我就十分緊張，真害怕第二天我就遇上了車禍。

其實，造成交通事故的原因是多方面的。一是因為司機野蠻造成的，比如說轟動全國的哈爾濱“寶馬撞人案”，“寶馬”的主人實在是野蠻，人家不注意把蔥掛在你的車頭鏡上，又不是故意的，再說也沒有人員受傷，并向你賠禮道歉了，你干嗎殺人滅口?就算人家弄得有人傷亡，也不該報復，就應讓法律來處理才對。二是司機酒后駕車，因神志不清導致交通事故，比如今年5月11日晚，著名演員牛振華駕駛一輛奔馳轎車，在北京西外大街與一輛大貨車的尾部相撞，本人當場死亡。在此提醒廣大的司機叔叔阿姨們，從中吸取血的教訓，下決心引以為戒，更加自覺地嚴格遵守交通法規，避免交通事故給您帶來麻煩。三是司機的不良習慣造成的，比如自動擋車司機不扶方向盤、司機開車時抽煙、喝飲料、行駛時氣囊上面擺放物品、加油燈亮繼續行駛、不開大燈和老開大燈等等的不良習慣也是造成交通事故的根源。四是有的交通事故確實是行人造成的，主要是行人不注意交通安全所造成的。原因之一是闖紅燈或橫穿馬路造成的，交通信號紅綠燈的發明是減少交通事故有效方法之一。常言道“紅燈無數次，生命只一次”，我們絕對不能夠冒險過馬路，哪怕兩邊沒有車，也絕對不能穿過馬路。原因之二是在馬路上打鬧、玩耍造成的，放學后幾個同學在一齊走

，說說笑笑，時而把同學的東西扔到馬路對面，那個同學便到馬路對面去揀，由于著急，也顧不上環視四周的車輛就跑，如果這個同學有福氣，那還好；可如果正好有一輛車經過，那后果可不堪設想。因此，同學們千萬不要在馬路上打鬧，以防止交通事故的發生。原因之三是行人翻越護欄造成的，請大家不怕麻煩繞過護欄吧！

同學們，你們聽了以后，心中必須有數吧！生命只有一次，讓我們共同關注安全，關愛生命！讓安全永在我心中！

兩會宣講心得體會2022篇3

生命因安全而美麗，生活因平安而絢麗；了解民防知識，是我們未來的保障。

我聽說過一個故事：當時，一個七歲的小女孩在做作業，突然聞道煤氣的味道。當她檢查后發現她的爸爸媽媽已經在浴室被煤氣熏暈了。就在火燒眉毛之時，她果斷地打開窗戶通風，并撥打了報警電話，阻止了一場悲劇的發生，救了自己的父母。設想，當時如果小女孩根本不了解消防知識，一個不當的舉動，比如開關電燈，就很可能觸發出一場火災，造成一個悲劇，而家破人亡了！然而，正是了解了消防的知識，知道了發生那樣的事情后該怎樣做，而有這么可喜的結果。

事實告訴我們平時要多看點有關消防的事情，增進消防知識，這樣有助于我們在平時防止火災發生，在災難發生時臨危不亂地把損失降到最低。在發生火災的時候，我們首先要作的便是撥打火警電話。如果火勢嚴重，身上著火了，來不及脫衣，也可臥倒在地上打滾，把身上的火苗壓熄。如果有其他人在場，可用濕麻袋、毯子等把身上著火人包裹起來，就能使火撲滅；或者向著火人身上澆水，或者幫助將燒著的衣服撕下。

假如突然感受到地震，此時最好就近尋個安全角落，如床下、桌下，隨手抓一個枕頭或書包護住頭部伏在地上，盡量蜷曲身體，降低身體重心，抓住桌腿等牢固的物體，保護頭頸、眼睛、掩住口鼻。躲避時應注意遠離大鏡子、玻璃窗及易掉落的懸掛物，千萬不要靠近窗邊或到陽臺上去。震后應迅速撤離到室外開闊、安全的地方，就地選擇開闊地蹲下或趴下，不要亂跑，不要隨便返回室內。

同學們，安全防范應在時時處處，當你們并肩騎車時，當你在馬路上嬉笑打鬧時，當你橫穿馬路時，當你在翻躍欄桿時，你是否想過，這樣做的后果呢?安全對我們來說太重要了，父母養育我們，國家培養我們，都希望我們能健康成長，我們一定要學會自我保護，注意安全。

生命，如花般絢麗。然而，又如同一棵弱不禁風的小草，那么脆弱，稍不注意它便會從你手中悄悄遛走。有了安全，我們才能快樂地成長；有了安全，父母才能放心的工作安全，像一條長長的紐帶，維系著我們的生死存亡，喜怒哀樂?！暗溤谝凰玻涝谄綍r”，讓我們從平時做起，提高自我的保護能力，提高防范意識，讓我們的生命因安全綻放光彩！

兩會宣講心得體會2022篇4

最近學校的安全活動辦得風風火火，從家庭到學校，從飲食到行動，無時不刻提醒著我們安全最重要，安全要在心。

是的，安全是座生命橋，安全就是一根七彩的絲線把我們這一個個美好的愿望連在一起，構成一個穩定祥和五彩繽紛的美好世界。交通安全是最重要的，一天內有多少人因為不注意交通安全而喪失生命，‘‘紅綠燈千千萬萬次，而生命只有一次’’是提醒我們不能亂闖紅燈；“喝酒莫開車，一杯換一悲”是警告我們不能亂喝酒和酒后駕車；“欲速則不達”是告誡我們在公路上不能速度極快行駛。

生命誠可貴，人的一生只為能幸福安康，如果因為我們的違法行為，而葬送了自己或他人的生命，這樣家人該多傷心呀。安全在我心，從遵守交通規則開始。前幾日，國內一天內16名學生兒童溺水身亡，16名，多讓人傷心??！這些孩子因一時的貪玩而導致無法挽回的局面。水是生命之源，但在此時，它卻成了一個惡魔，吞噬著無辜的生命，安全地使用它，不為了貪玩被它奪走生命，才能幸福地生活下去。安全在我心，從不隨意，玩水開始。常聽別人說，孩子因為獨自在家隨意玩電、玩火、玩煤氣，而釀成觸電著火中毒等危險事故，這些孩子獨自在家，卻不注意安全，這些帶有危險性的用器應該在自己已經懂得要領或者有家長陪同的情況下安全使用，才能減少事故的發生。電、火、煤氣，我們處處離不開它們，但它們也會給我們帶來災難，安全在我心中，應該從正確使用電、火、煤氣開始。

在學校里，我們也要遵守規則，不追逐；上下樓梯時不擁擠、不踩踏，要從右邊行走，以便造成碰撞等后果。安全在我心中，從腳踏實地地走好每一步開始。其次是身體安全，作為一個小學生，的確抵擋不了那些小攤上所謂的美食的誘惑，那些小吃散發出的燒烤油煎味讓人難以抵擋，可人們知道嗎?那些食品都沒有通過食品檢測。那些油都是惡心的地溝油，肉也是變質的，一些調料對我們的身體無利，但有些人明知道路邊小攤嘟誒身體有害，可還是控制不了食欲，導致病從口，小則生病掛水，大則癌癥上身，到最后才后悔萬分。這些食品帶給我們的危害，我們完全可以控制，只有那些安全的新鮮食品才能使我們健康成長。安全在我心，從杜絕路邊小吃開始。

安全是父母注視你的笑臉，安全是黃昏的餐桌旁全家人的歡聲笑語，安全是公園里扶老攜幼的全家福，而生活中隱患無處不在，我們只有遵紀守法，健康飲食，正確用物，安全在心中，才能平平安安、幸?？鞓返爻砷L。

兩會宣講心得體會2022篇5

同學們，生活中什么最要?安全。童年中什么最重要?安全。在我的心里，安全是一種愛，因為安全是幸福生活的守護神！安全是一種承諾，因為它代表的是高尚的生活態度！安全是一種責任，因為它與生命息息相關！

只有保證我們生命和生活的安全，一切才有意義慢步輕聲靠右行，課間在走廊，在樓梯不打鬧，不追逐，不亂跑亂跳，做到文明禮讓。友愛謙讓，和睦相處，人際交往中做到大度寬容，善待他人。體育課上嚴格按照體育老師所指導的去做，正確使用運動器材，規范自己的動作，學會自我保護。課間休息時學會玩耍，做文明游戲，度過輕松而又安全的課間10分鐘。課堂上在使用剪刀、裁紙刀等用具時一定要格外小心，不嬉鬧，培養良好的動手能力。在外出時，無論是行走、騎車或者乘車，一定要消除僥幸心理，嚴格遵守交通規則。同時還要向家人和周圍的其他人多宣傳交通法規，為創造一個人人注意交通安全，遠離交通事故的良好氛圍而盡自己的一份力量。“千萬注意交通安全，靠路邊行走，注意來往車輛，不要在馬路上玩耍??”你可別心煩老師和父母的這種嘮叨！只有人人都自覺遵守，樹立“安全第一”的觀念，才能減少和避免事故的發生。

也許我們都記得去年的那個冬天，發生在我們身邊的一起溺水事故，如果兩個小孩子不到冰凍的水面上玩耍，也許他們現在快樂幸福的生活著，如果他們能聽從老師的教悔，也許他們的父母就不會悲傷

欲絕，如果他們有一定的自救能力，也許醫生不會無奈的搖頭，如果……可是生活中沒有如果，生命中也沒有如果。

同學們，為了我們自己能夠快樂健康的成長，請注意安全吧。

●述職報告之家yS575.cOM通勤路上必看系列:

自治區述職報告?|?防溺水兩會四知六不準?|?區團委工作總結?|?開發區工作總結?|?自治區兩會宣講工作總結?|?自治區兩會宣講工作總結

兩會宣講心得體會2022篇6

一次乘公交車，車旁一輛小轎車屢屢不按規矩行駛，一再擠兌，險象環生。行到左轉彎時，這輛小車又不按規矩擠了過來。兩位乘客看不過去，叫道：“別他！”公交司機卻不生氣，說了聲“我開安全車”，讓這輛小車先走了。

公交司機有這樣的涵養，實在是廣大乘客的幸運。交通事故的發生，重要的原因之一就是路怒癥。

路怒，是一種多發病，常見病。

引起路怒的機會太多了。前方的車輛突然急剎，并在路口掉頭，跟在后面的車猝不及防，緊急避讓，手忙腳亂。你生氣不生氣?前方的車行駛緩慢，又不斷地變換線路，不讓你超車，按喇叭示意也不理你。你生氣不生氣?好不容易到了目的地，停車場又只有兩個車位，前面那輛車偏不能準確入位，使你有位難停，提示了人家還不理你。你生氣不生氣?

生氣了免不了要嘟囔兩句，對方聽見了心里也不會高興——你生氣他還生氣呢！于是回罵，逐步升級，發展到拳腳相向的也不在少數。

有的嘴上不說，行動上見。你不讓我走得舒服，我也不讓你走得舒服。技術上還要把握得好，否則出了事故一定是你違章，你負全責。雙方斗心眼，很可能就開成了車碰車。

路怒難免。路上的車太多了。車況各不相同。駕駛者的情況也各不相同，有手潮的新司機，有剛買了新車想炫耀的愣頭青，有昨夜沒睡好的疲勞駕駛者，有剛和老婆吵過架滿肚子委屈沒地方發泄者，有滿腹心事或者趕急事者。如果人們能夠心靈溝通，互相了解，也就不難相互理解，許多矛盾都不會發生?？墒沁@又做不到。

路怒難免又必須免怒。且不說怒則傷肝對自己健康的損害，至少在當時就會引起情緒失控，失去理智，影響自己的聰明，造成判斷錯誤、言語過激、行為失當，說平時不會說也不該說的話，做平時不會做也不該做的事。與其事后吃后悔藥，不如當時免怒。

免怒也有方。那位公交司機說的“我開安全車”就是一劑良方。汽車這種交通工具帶給人的好處就是速度，速度的前提是安全，沒有安全，速度等于零。負面的效果更涉及或多或少相關人和家庭的幸福。

從心態上看，路怒也很不值得。發怒的對象大概都是自己瞧不上、看不順眼的人。既然如此，又何必同人家一般見識，何必一定要比個高低?即使贏了，你也同你瞧不起的那個水平線所差無幾！

所以，既然上了路，就得放下怒，一心一意地開車，開安全車，聰明才智、技術水平都處于最佳狀態，那才叫帥。

開車如此。人生也差不多。人的一生走的是一條長路?！安蝗缫馐鲁＞拧保绻鲜巧鷼?，也會蒙蔽自己的聰明，人生的路也走不好。

所以人生也需要上了路，放下怒。

兩會宣講心得體會2022篇7

說起安全呀，我經常在電視、廣播里看到或聽到這樣的字眼，可見在人們心中，安全是第一位的。

今天下午，我們班也舉行了以“安全在我心中”為主題的隊會，老師給我們大家講了"交通安全”、“用電安全”、“用煤安全” ……重點講了人人都要參與的“交通安全”。

談到交通安全，我腦瓜子里不由蹦出了我曾親眼目睹過的一件事，在一次放學回家的路上，我和媽媽正沿著斑馬線過馬路時，突然看見一位大哥哥騎著電動車急速地逆向行駛在轉盤的機動車道上，一眨眼的功夫，只聽“嗵”地一聲，大哥哥應聲來了個人仰馬翻，再看大哥哥咧著嘴坐在地上，一邊揉著腿，一邊“哎喲，哎喲”的直叫疼，看上去怪可憐的……

可是，再想想，假如大哥哥遵守交通規則，不逆向行駛的話，這樣可怕的事情就不會發生了。

是啊，安全和人的生命緊緊相連，不懂安全知識的人就像不知“紅燈停，綠燈行”一樣，明明紅燈不讓走，他卻抬腳向前沖，那將是多么危險的事啊！

為了您，為了他，為了大家，請將安全牢記心中吧！

兩會宣講心得體會2022篇8

安全，這是一個多么重要的字眼啊！但凡有一點兒的疏忽，就會威脅到我們的生命。迷路走失，交通事故，高樓墜落，校園暴力，綁架勒索等等，由于我們的天真無邪與無知，這些危機隨時都圍繞在我們周圍。我們都有愛自己的家人，一旦危機發生，就會給整個家庭造成無法估量的傷害與損失。

針對日常生活中的種種不安全，我們務必時刻防范著，因此，安全的意識是十分重要的。使我們跨出自我保護的第一步。

但是僅有安全的意識是不夠的，我們還務必要學會正確的處理方法，只有這樣才能遠離危機，培養我們抗拒各種危險誘惑的自制力，是我們必備的防范武器。

我們在生活中必須要注意安全，多少社會新聞和實際案例都充分說明做到安全并非易事，這些血與淚的經驗教訓讓我們在腦海中構成了安全的意識。遠離恐慌，拒絕暴力，真正學會自我保護是每個人務必具備的基本潛力。

愿我們都能遠離傷害，認識危機，躲過危險安全一生！

兩會宣講心得體會2022篇9

生命如花，我們要珍惜寶貴的生命。有人說，生命是期望，只有活著才是幸福。只有健康，才是生命的動力和源泉。

人，只有一次生命。我們不要像有的人那樣，為了一點點小事，就跳樓、喝藥自殺，讓盛開的花朵凋謝。在墾利一中，一名高二的學生，因為父母鬧離婚，覺得很丟臉，縱身跳入了滾滾的黃河，結束了自己年輕的生命。勝坨中學一名女教師家庭鬧糾紛，不顧幼小的孩子，年邁的雙親，選取了一條不歸之路――喝藥自殺！這些鮮活的生命，在一念之間消失了，留給活著的親人和朋友，無盡的悲傷和痛苦。生命不光是自己的，既然連死都不怕，還怕什么呢?想一想父母吧，他們好不容易把我們養這么大，也不知吃了多少苦頭，必須要珍惜生命??！

爸爸媽媽最大的期望是自己的孩子，高高興興上學去，平平安安回家來。為了避免不必要的傷害，下雨的時候，不要在大樹底下躲雨，不要在高壓線下玩。走路不看書，不玩耍。不玩火，不玩剪刀，不摸電源插頭，上下樓梯不擁擠。家里失火了，要先報火警，撥打119來滅火，120來救人，自己不能輕舉妄動?？耧L暴雨時，不要看電視。過馬路時，要看紅綠燈，走斑馬線，遵守交通規則，“紅燈停，綠燈行，黃燈亮了等一等”。

安全在我心中，在你心中，在我們大家的心中，從身邊的安全做起，一點一滴做起，愛護生命，讓安全伴隨著我們健康成長。

兩會宣講心得體會2022篇10

生命只有一次，我們每個人都必須珍愛它。要想生命充滿歡樂，安全則是一切成功與歡樂地保障，因此我們要時時刻刻將安全牢記于心。

安全在我心中。廣大的朋友們，當你腳步邁出大門時，你是否想到了安全?當你在悠然自得的品嘗香煙時，可曾想到你隨意丟下的煙蒂可能會引起一場不必要的災難?安全隱患時時都潛伏在我們身邊，它隨時都可能給我們帶來意想不到的災難。所以，生活中我們必須處處留心，心系安全二字，只有這樣我們的生活才會更加精彩。從古至今，安全都是人們所最重視的事，莊子云：謹慎能捕秋蟬，小心駛得萬年船?？梢姽湃藢Π踩彩窍喈斨匾?，只可小心謹慎才能保護好生命，駛得萬年船。

生命，其實真的很渺小，死神其實有時候只是和我們擦肩而過。也許在你小時候，你一不小心絆倒了，可是你安然無恙，可你殊不知，在你的左前方，有一顆鋒利的釘子，如果摔得偏了一點，也許左眼就失明了；也許在你小時候，你媽媽燒了水，可是她突然有事要出去，她讓你幫她關一下水，可是你根本沒有注意聽，幸而你媽媽回來得早，避免了一場火災的發生；也許在你小時候，你在過馬路的時候掉了一樣很重要的東西，你又返回去找，就在這時，一輛汽車飛馳而來，然而在這個分岔路口，汽車從另外一個分叉口拐了過去，你避過了一場車禍?？吹竭@里，你是不是覺得很幸運，可是萬一你沒有避過去呢?

每個人都是父母的心肝寶貝，如果我們失去了生命，那么呈現在我們面前的就是白發人送黑發人的場景，他們會每天以淚洗面?；蛟S你是一個成績很優異的孩子，或者是一個很調皮的孩子，或者是一個充滿了夢想的孩子，可是，一旦我們失去了生命，這些都會離我們遠去。

生命誠可貴，不知道，什么事情都要三思而后行。

時代的警鐘在向我們呼喚，危險時時都在演繹，絡繹的人生，需要安全！

兩會宣講心得體會2022篇11

有人說，生命是寶藏，而我覺得，平安則是守護寶藏的柵欄。

說起平安，很多家長都會有這樣那樣的擔心，我的媽媽也不例外，但是，我會很堅決的告訴媽媽，不必擔憂了，因為有老師對我們的教育與呵護。

這個學期剛開學不久，就發生了一件慘痛的事。一個清早，一年級的小同學在過馬路時，一輛正在行駛的大貨車，撞了這位想快點過馬路的同學，她當場死在了貨車的車輪下。這朵嬌嫩的生命之花過早凋謝了，我們都為她的夭折而感到痛惜。車禍猛于虎，一年級正是要向知識高峰攀爬的時候，而她卻只學了aoe，她的生命之花還沒來得及綻放，這是個多么短暫而又可憐的生命呀！

為了避免這類杯具不再重演，學校的老師再次邀請了警察叔叔給我們講課。我們學到了許多的交通規則知識：明白了不要橫穿馬路，過馬路時要看紅綠燈，行走時必須要走人行橫道，千萬不要翻越柵欄等。警察叔叔還給我們發了一張交通規則三字經，我們時刻記住并遵守它，此后，我們學校的同學再也沒有發生交通事故，因為交通規則已經銘記在我們心里。

為了讓安全永駐校園，老師經常召開以“安全”為主題的班會，告訴我們上下樓梯靠右走，不追逐打鬧；不吃三無食品及變質腐爛食品；遇到危險如何應對……老師的話銘刻在我們心中，安全時刻與我們同行。我們學習的這些安全常識，在“地震逃生演練”時得到了最好的體現。當警報聲驟然響起時，上課的我們會迅速的鉆到桌子底下，十幾秒后又快速跑出教室，我們雖然緊張但仍井然有序，絕不會出現互相擁擠堵塞的現象，也不會有同學為了“逃生”猛沖下去。我們的老師總是在同學們全部安全撤離后，才撤到樓下。

一些流行性疾病也同樣影響著我們的安全，今年的甲型H1N1流感就像可怕地害蟲令我們生畏，但是老師們精心制定的防護措施，為我們筑起一道防護墻，讓我們不再畏懼。老師給我們詳細講解這種疾病的預防措施和防治要點，生活中的注意事項。學校里每一天早晚的兩次消毒，讓我們遠離病菌。只要有發燒的同學，老師會認真的為她量體溫，仔細的觀察溫度計的刻度，生怕有半點兒疏忽，一旦體溫稍高，老師會立即帶他去醫院檢查并聯系家長。

為了讓我們更健康，學校里還安裝了很多的健身器材，老師為了不讓我們出危險，告訴了我們怎樣正確安全的使用它們。在爬天梯時，我們不會為了逞能而爬到頂部去；用“漫步機”時，我們不會把步子夸得太大；玩“扭腰盤”時，我們不會隨便松開把手…….掌握了這些安全常識后，同學們的鍛煉熱情更加高漲了。

學校是我們生活的大家園，為了讓我們的家園平安，我們也會貢獻自我的一份力量，

讓平安永駐我們美麗的校園，讓平安永遠伴我們快樂成長。

兩會宣講心得體會2022篇12

安全意識生產關系到企業的生存、發展和穩定，是一切工作的基礎，更是涉及職工生命安全意識的大事?！案吒吲d興上班來，平平安安回家去”是我們每一天上班時恪守的信念。但是如果失去了安全意識也就失去了保障，極易出現安全意識事故。現實生活中，大大小小的安全意識事故屢見不鮮，尤其是在那些一線作業現場，更是事故的高發點，那些慘烈的文字、圖片和那些永遠倒下了的年輕生命，那些悲痛欲絕的親人的哭喊聲，那些失去親人的孩子流淚的雙眼，那種白發人送黑發人的凄慘，都在一次次給我們敲響著安全意識的警鐘。

以前，每每聽到那些凄慘的安全意識事故，除了一陣唏噓感嘆，似乎總是覺得與自我的生活相距甚遠，很少能與自我的實際生活聯系在一齊。直到前段時光，我的一位朋友因為生產事故，而住院治療。當我應對著他痛苦而扭曲的臉，聽著他悔恨交加的敘述時，我突然意識到，“安全意識”這兩個字離我那么近，與我的工作生活是那么的息息相關！

安全意識第一，預防為主！關于安全意識生產方面的投入要不斷的貼近實際要求。在如今企業不斷加強與控制生產和管理成本的同時，關于勞動保護和安全意識防護設備的投入絕對不能因此降低。作為生產的一線，更是需要不斷加大和完善作業現場的安全意識投入。畢竟，在安全意識生產方面投入的預防成本相比一旦發生安全意識事故后所造成的損失要少很多很多。我們能夠看到，無數安全意識事故給企業和受害人造成的損失是多么的巨大，能夠說是難以彌補的。所以說不斷加大安全意識的投入永遠是

最重要也是最劃算的一筆投資。

一線工作人員是安全意識生產的主力軍。我們要不斷結合我們身邊的工作實際將安全意識生產做得更好。“前車之鑒。后事之師”，安全意識工作只有起點，沒有終點。我們要不斷用心營造“以人為本、關注安全意識、關愛生命”的安全意識生產氛圍，珍惜生命，遠離事故，讓“安全意識”這個永恒的主題深深烙印在我們每個人心中！安全意識與我們同行，讓我們的每一天，每一時，每一刻，每一秒都平平安安！

? 自治區兩會宣講工作總結

近年來，在內蒙古自治區主要領導、各行業安全生產主管部門及企業對安全生產工作給予了高度重視，使得自治區取得了安全生產形勢總體平穩，安全生產事故起數和傷亡人數逐年減少的較好成績。近兩年自治區各行業發展迅猛，天然氣化工、堿化工、鹽化工、煤工化等危化行業極大地促進了全區的經濟發展,但同時也加重了安全監管的責任和任務，安全監管的形勢非常嚴峻。

為了加強安全生產隱患排查治理和督辦工作，結合近年來對高危行業隱患監管工作的實際情況，自治區開辦了安全檢查系統，將企業納入網絡化管理，對企業利用機關網絡平臺進行安全生產管理.實現了4級網上辦公，為企業和執法人員提供自動化辦公、法律、法規、標準規程、業務技術和信息等服務，還專門設置了舉報投訴欄目。

從目前該網運行情況來看，企業和各級監管機構可利用網絡信息平臺對現場存在的安全隱患進行有效的監控，全區隱患排查治理工作逐步走向制度化、網絡化監管。

一、網絡創建的重要意義

1、網絡化安全管理

近幾年，內蒙古安全生產形勢基本穩定，但重特大事故還時有發生，安全狀況仍不容樂觀。其中安全監管的手段單一，不適應我區高危企業多數散落在邊遠山區的特點，勢必難保較好的現有安全形勢。

為了改變我區對重點高危行業的監管采用的都是常規的手段這一現狀，實現安全生產隱患排查治理工作規范化、制度化、經?；?、信息化，能夠及時掌握重點行業安全隱患治理情況和盟市、旗縣區監管情況，做到各級監管者和企業都心中有數，更有效的監督、指導重點高危行業重點企業的工作，自治區人民政府下發了《內蒙古自治區高危行業隱患排查治理監督管理規定》，這是內蒙古安全生產隱患排查治理工作的第一份政府規范性文件，是自治區人民政府高度重視安全生產工作和隱患排查治理工作的具體體現，組織開展隱患治理工作，是“治大隱患、防大事故”的重要舉措，是去年抓安全隱患排查工作的深入和繼續。

內蒙古自治區安監局根據《內蒙古自治區高危行業隱患排查治理監督管理規定》要求，結合自治區近年來對高危行業隱患監管工作的實際情況，籌集經費42萬元，創建了安全隱患網絡排查治理信息系統，目前已進入正常運行,與此同時,全區發生各類事故13209起，死亡2074人。與上年同期相比事故起數下降5.92%，死亡人數下降11.59%。在數據上看安全網絡的建設收到了一定的效果。

2、安全檢查系統的使用

安全檢查系統創建運行以后，在傳真、郵寄等傳統隱患上報的形式上，又增加了網上錄報。網上錄報不僅是增加了一種上報形式，四級平臺的建立減少了工作量，更大大提高了工作效率。

自治區安監局要求：各盟市每季度負責對列入治理計劃的重大隱患的排查、登記、治理工作進行一次全面核查；每季度對企業進行一次檢查，每次檢查面不得低于20%，并將檢查情況錄入信息網；對所監管企業檢查查出的安全生產隱患，經過詳細核實后，要及時錄入信息網；及時督辦列入治理計劃的重大隱患和所監管企業的重大隱患；每半年對旗縣安全生產監督管理部門安全生產隱患排查治理督辦情況至少進行一次監督檢查，并抽查其所監管企業。

各旗縣區每月組織一次對所監管企業重大隱患的排查、登記、治理工作的現場核查；對所監管企業每月組織一次安全生產隱患檢查，查出的一般隱患應責令企業立即整改，重大隱患應責令企業制定治理方案并監督其實施，并將檢查情況錄入信息網；檢查企業查出的安全生產隱患，經過詳細核實后，要及時錄入信息網；及時督辦企業上報和本級檢查出的重大隱患排查治理工作。

各企業主管安全生產負責人應當組織進行經常性的隱患排查。企業主要負責人每月至少組織一次由安全管理人員、工程技術人員和職工等相關人員參加的隱患排查，并將檢查情況錄入信息網；企業要建立隱患排查治理報告制度，對排查出的重大隱患及隱患整改情況必須向所在地旗縣（市、區）人民政府負責安全生產監督管理的部門報告，重大險情隨時報告；企業各崗位、班組、工段、車間、廠礦、公司都要設立隱患登記臺帳。企業應定時將各部位隱患臺帳分類統計，經主要負責人核查無誤后，錄入安全生產隱患排查治理信息網；發現重大隱患，應立即組織排除，在隱患排除前或者排除過程中，無法保證安全的，應采取應急防范措施，必要時應停產、停業整改；企業負責人負責督辦一般隱患排查治理工作。

二、安全網絡化管理工作成績

全區安監部門和重點高危企業緊緊圍繞實現安全發展、科學發展目標，以貫徹落實《內蒙古自治區高危行業安全生產隱患排查治理監督管理規定》為重點，強化網絡建設責任制，加大對網絡系統的投入，注重對網絡管理員的培訓，利用網絡開展安全生產隱患排查治理登記工作，取得了明顯成績，受到了國務院安委會安全生產綜合督查組的好評。

內蒙古自治區安監局將企業納入網絡化管理，企業利用機關網絡平臺進行安全生產管理，這在全國還是首家，可以說沒有現成的經驗可借鑒。為把網絡系統建成操作既方便又實用，又符合安全生產監督管理的要求，采取了發動群眾邊試用邊征求意見的方法，不斷完善和改進網絡系統。

為實現對重點高危企業的安全生產監管工作規范化、制度化、信息化，自治區安監局首先明確責任，進行分工負責制，在網站試運行前全區12個盟市安監局，101個旗縣區安監局，9個開發區，1297個重點高危企業相繼成立了領導小組，明確了責任，區分了任務，形成了四級網絡系統管理體系，為網絡系統建設和網上辦公打下了堅實的組織領導保障基礎。

初計劃要在三月底完成基礎數據庫建設，四月一日開始試運行，而內蒙古絕大多數高危企業都落戶在邊遠山區，將遍布全區的1297個企業基本數據采集完并錄入數據庫就是一件不容易的事，在時間緊、任務重的情況下，自治區局精心組織，盟市局和旗縣區局密切配合，企業積極參與，有關人員加班加點，在不到一個月時間完成了基礎數據庫建設，特別是赤峰市和鄂爾多斯市安監局在工作量大，困難多的情況下，按時保質保量完成了任務。

為使注冊到安全生產網絡系統的企業、機構、執法人員會使用網絡系統，自治區安監局采取了網上培訓的方法進行了有效的培訓，呼和浩特市局、錫林郭勒盟、包頭市局單位采取辦班的方式進行了培訓。目前全區12個盟市局管理員、89個旗縣區管理員、60%的企業管理員都能熟練應用網絡系統，和對本級用戶的維護管理。

截至2月，內蒙古安全生產事故隱患排查信息系統注冊機構134個、執法人員1515人，發文件322份，并將全區1127家重點高危企業納入網絡化管理。

去年4月1日至12月31日，網站已登記隱患5713個（一般隱患5645個，重大隱患56個，列入治理計劃的重大隱患12個），期中，烏海市403個、赤峰市1935個、呼倫貝爾市788個、鄂爾多斯市437個。經企業整改，88.86%的一般隱患、80.88%的重大隱患、75.00%的列入治理的重大隱患驗收銷案。四級平臺的建立減少了工作量，提高了工作效率，受到了企業和執法人員的好評。

三、網絡管理的不足之處

在全區安監機構和重點高危企業的共同努力下，四級網絡平臺已建立起。企業和各級監管機構可利用網絡信息平臺對現場存在的安全隱患進行有效的監控，隱患排查治理工作逐步走向制度化、網絡化管理和監管，但在實施用過程中還存在一些問題。

據不完全統計，內蒙古去年前11個月非煤礦山重點企業上報隱患10398項、危險化學品上報隱患4262項、煙花爆竹上報隱患744項，而網上錄報分別只有1175條、1547條、565條，煤礦上報8000多條隱患、網上錄報的是1847條，企業不及時如實填報隱患，造成非網上報的隱患和網上錄入的隱患數相差甚大，使網絡系統沒有發揮應有的作用。

個別部門和企業領導不重視隱患排查信息網建設工作。一部分是認識不到位，沒有認真學習相關規定和下發的網絡建設的通知，沒有意識到信息化管理的先進性和重要性，沒有將其當作是今后一項長期的重要工作來抓，沒有認識到抓網絡建設是抓安全生產工作的重要手段之一；二是隱患排查治理工作制度不落實，不督促操作員和執法人員及時在網上錄報隱患、當月的自查和檢查情況；三是沒有按要求配備專用電腦和操作人員；四是領導不帶頭學習電腦知識和使用網絡系統。

個別單位沒有指定專人負責網絡系統工作，有些是臨時指定兼此項工作，出現了忙時無人做此項工作的現象，人員的不固定和兼項工作過多，使操作員不能專心信息網絡工作，不同程度影響了隱患錄報工作。

企業和安監機構自查、檢查制度落實不夠好。按照規定企業主要負責人，每月至少要組織一次由安全管理人員、工程技術人員和職工等相關人員參加的隱患排查，并將自查情況錄入到網絡系統上。而我們的大部分企業和旗縣區安監局沒有按照規定辦。

目前內蒙古各級安監執法人員不足，安全監管專業技術力量薄弱，對所轄區域企業監管存在盲點。從網上統計數據和隱患整改治理情況看，部分安監執法人員對隱患信息網還不會使用，對企業上報的隱患審核和督辦存在滯后現象，有的企業上報重大隱患一周多時間，卻無人去審核去督辦。

四、下一步工作認識

在未來的工作中，我們要提高認識，加大對安全生產事故隱患排查信息系統管理和使用的力度。各單位主管要親自抓，分管領導要具體抓，要落實分級責任制。領導要帶頭轉變觀念，不斷提高網上辦公重要性認識，帶頭學習信息網絡知識，帶頭登陸安全生產信息系統，要充分利用網絡平臺組織、指導、督促、檢查本單位隱患排查治理工作。

深入企業，加大對企業宣傳力度。企業是網絡4級平臺的關鍵一級，是機關服務和監管的對象，是使用網絡系統的主角，因此要加大對企業的宣傳力度，要深入到企業進行宣傳教育，要讓企業充分認識到網絡化管理的重要性和必要性，充分認識到網絡化管理就是科學管理，充分認識到網絡化管理是今后安全生產管理的必然趨勢。從而提高企業參加信息系統管理的積極性和主動性。要注意培養和發現使用信息系統平臺好的單位和個人，并及時總結和推廣。

上下聯動，加大對企業、執法人員登陸上報情況的監管。各企業主要負責人要每月至少組織一次由安全管理人員、工程技術人員和職工等相關人員參加的隱患排查，并將自查情況錄入到網絡系統上。旗縣安監督管理部門每月要組織一次現場核查和檢查，并將檢查情況錄入到網絡系統中。對登記上報的隱患，企業要及時整改，負責監管企業的安監單位要對重大隱患進行及時督辦。對不愿意上報隱患的企業，各級安監局一方面做好宣傳教育工作，使其認識到不報隱患的危害性和嚴重后果。

? 自治區兩會宣講工作總結

武裝特警巡邏防控全力確保社會穩定

巡特警大隊確?！皟晒潈蓵卑踩?/p>

20xx年元旦、春節日益臨近，“兩會”召開。為給全縣人民營造平安祥和的節日氛圍，為給“兩會”召開創造良好的治安環境，近期，阜蒙縣局巡特警大隊采取強力措施，實施高密度覆蓋巡邏，不斷加大街面管控力度，強化社會面控制。大隊緊密結合城區治安實際，強化嚴打、嚴防、嚴控措施，全力做好安全保衛工作。

面對年終歲尾案件高發時段和人流、物流、車流激增的嚴峻形勢，巡特警大隊按照縣局總體部署，將巡邏防控工作擺在十分突出的位置，多措并舉，精心組織，全警動員，全員參戰，縣局成立主管副局長劉文成任組長、巡特警大隊長鄭大勇任副組長、教導員劉大偉任辦公室主任的巡邏防控工作領導小組。先后多次組織召開安保工作專題會議，部署工作任務，確保“兩節兩會”安保工作落實到位。

自11月初以來，巡特警大隊就根據市局、縣局的總體安排，開始有計劃地做好迎接“兩節兩會”的有關前期工作。大隊結合自身實際，在此期間對安保工作的組織、任務要求、實施標準等進行了詳細布署，明確了安保工作的職責分工，讓全體參戰民警對工作任務有了更深刻的理解和熟悉。同時向民警們廣泛征求意見和建議，集思廣益，以進一步完善大隊的安保工作方案。

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自治區殘聯理事長述職報告范文

日子總是像從指尖流過的細沙，在不經意間悄然滑落，回顧這段時間的工作，有得有失，想必我們需要寫好述職報告了。相信大家又在為寫述職報告犯愁了吧！以下是小編幫大家整理的自治區殘聯理事長述職報告范文，歡迎大家分享。

各位領導、各位同志：

本人做為自治區殘聯理事長已經有10年了，這些年在自治區黨委、政府的關心領導下，在社會各界的真誠幫助下，區殘疾人工作取得了長足發展，本人認真回顧了今年以來的學習、工作等情況?，F將有關工作情況匯報如下，請予評議。

一、加強自治區殘疾人就業工作

（一）機構日益健全，政策不斷完善

今年，從自治區本級到14個市、109個縣（市、區）都建立了殘疾人就業服務機構，形成了覆蓋全區的殘疾人就業服務網絡；先后出臺了《廣西壯族自治區分散按比例安排殘疾人就業規定》、《廣西壯族自治區人民政府辦公廳關于由地方稅務機關代收殘疾人就業保障金有關問題的通知》等一系列文件，各市縣區也出臺了相應的地方性文件，為殘疾人就業提供了有力的.保障。

（二）服務不斷優化，管理日趨規范

我們“按比例安排殘疾人就業情況審核”和“盲人按摩機構、工療機構和集中安置殘疾人就業機構資格認定”兩個行政審批項目，進駐自治區政務大廳。各市殘聯或進入當地勞動力市場、或自行設立殘疾人就業服務窗口，幫助殘疾人獲取更多就業信息，為殘疾人提供求職定向指導、職業推介等服務，為殘疾人自主擇業提供幫助，為用人單位安排殘疾人就業提供必要的支持。

（三）培訓全面鋪開，技能水平提高

自治區各級殘聯依托殘疾人勞動服務機構、各類學校、社會機構、用人單位、扶貧基地為載體，采取定向、訂單、以崗代培等方式，對殘疾人進行有針對性、實用性、通俗性、簡便性和靈活性的職業技能培訓，殘疾人整體職業技能水平有了明顯提高；成立了“廣西殘疾人職業技能鑒定委員會”，對經過培訓的殘疾人進行技能鑒定，由勞動部門頒發技能證書，增強了殘疾人的就業競爭能力。

（四）措施有效得力，扎實推進就業

區殘疾通過舉辦各級殘疾人、大中專殘疾人畢業生就業招聘會，表彰獎勵安排殘疾人就業服務做出顯著成績的單位和組織，為殘疾人開展“就業綠色通道”等，滿足不同類型殘疾人的就業服務需求；推行地稅代收殘疾人就業保障金，全面依法推進分散按比例安排殘疾人就業；制訂各種優惠、扶持政策，穩定、發展社會福利企業集中安排殘疾人就業；通過資金扶持、實物扶持等方式，資助殘疾人自主創業或靈活就業、鼓勵社會力量集中安排殘疾人就業；實施殘疾人個體戶養老保險補貼，扶持殘疾人參加社會保險，穩定和鼓勵殘疾人個體就業；通過購買公益性崗位、配備殘疾人專職委員、建立“愛心書報亭”、組織勞務輸出等形式，多渠道、多層次支持、幫助殘疾人開發就業渠道和崗位。目前，全區殘疾人就業規模穩定增長，就業結構逐步合理，就業狀況進一步改善。

二、切實做好有效工作

在思想政治上，我始終保持共產黨員的先進性，堅定共產主義信念，認真貫徹黨的路線、方針、政策，認真完成區委、區政府下達的各項工作，做一個政治上合格的干部。今年，“創建白內障無障礙區”工作取得突破性進展，年初，我區被省殘疾人工作委員會授予“白內障無障礙區”稱號。今年，我們認真組織開展了殘疾人社區康復工作，全面完成了“三助一給”康復任務,為60名貧困白內障白內障患者進行了免費復明手術；免費發放輪椅車40輛,發放盲杖200根，免費安裝假肢4條；為3名聾兒配戴助聽器，對200名精神病患者進行免費給藥。認真落實“0-6歲殘疾兒童搶救性康復訓練”、中殘聯彩票公益金等重點康復扶貧項目。不斷完善殘疾人社區康復服務設施，今年，我們與民政局等四部門聯合出臺了《無固定收入重度殘疾人員生活救助實施細則》的政策，對年滿18周歲，沒有固定收入的重度殘疾人，享受與低保標準同樣的補助，目前全區已有××*多名符合條件的重度殘疾人陸續獲得了生活救助。我們還將以文件形式進一步提高區各極地方殘疾學生考學獎勵的標準，使殘聯幫扶工作正?；?、制度化。

三、廉政建設工作上

廉政建設上，秉承遵紀守法，廉潔奉公的原則，以身作則，認真執行黨風廉政建設責任制，實行“一崗雙責”。堅持領導班子分工負責制，工作中及時溝通，密切配合，充分發揮領導班子成員的作用，帶領全體人員共同工作。在能力作風建設方面，根據區委、區政府的統一部署，開展了萬人評機關、民主生活討論、三服務等活動，針對通過民主渠道收集的意見，對照標準進行自查整改，切實改進了工作作風，提高了工作效能。狠抓學習與管理，通過經常性的教育，規范化的管理，使全體人員牢固樹立科學的發展觀，努力培養一支思想好、作風硬、業務精、能力強、素質高的殘疾人工作者隊伍。在廉潔自律方面，堅持嚴以律己，嚴格執行“五個不許”規定，始終堅持公務宴請的有關規定，不搞以權謀私，從未發生吃、拿、卡、要等違紀行為，干部隊伍中也無一人違法違紀。

今年雖然做了大量工作，但距上級要求還相差很遠，目前，自治區殘疾人工作還有許多薄弱的地方，我區殘聯的經濟實力還較差，為殘疾人辦實事的能力遠遠不足，還需要進一步爭取上級領導的關心支持，進一步爭取社會各界的關心支持，這些都是今后要努力改進的。

? 自治區兩會宣講工作總結

我區大力推進老年人體育文化組織網絡、基礎設施、骨干隊伍三項基本建設，全區老年人體育文化各項工作取得長足發展。

自治區政協主席任亞平、自治區副主席劉新樂出席會議并講話。

經過多年的努力，全區老年人體育文化組織網絡已經基本形成。截至2014年底，全區100%的盟市旗縣、85%蘇木鄉鎮、68%嘎查村、48%社區、68%機關事業單位、42%大中型企業成立了老年體協組織。老年人體育文化基礎設施明顯改善。到2014年底，全區有老年人體育文化活動中心5379處、室外晨晚練點10584處、門球館47個、室外門球場998處、網球館101個、室外網球場164處、乒乓球室2841處、球臺6712副、臺球室1994處、球案3625臺、各類健身器材68202件(套)。已經建成了一支規模龐大的老年人體育文化骨干隊伍。據統計，全區共有各類輔導站5544個，各類老年文體團隊10192個，老年體育文化輔導員、指導員、教練員39516人，裁判員8678人。

任亞平指出，自治區老年人體育文化工作開展30多年來，在組織網絡、場館建設、經費保障、骨干隊伍建設等方面取得顯著成果，通過品牌活動順應了老年人社交和健康兩大需求，取得了比較大的社會影響。自治區老年體協新一屆領導班子要在原有基礎上，主動爭取支持，鞏固已有基礎，拓展覆蓋領域，豐富活動內容，搞好自身建設，高起點推進我區老年人體育文化工作。

劉新樂指出，要深入研究我區老年人體育工作的新情況和新問題，主動適應經濟社會發展新常態，從自治區實際出發，廣泛征求老年朋友對開展體育活動的意見和建議，根據他們的實際需求安排活動、組織賽事，不斷加大活動場地和設施的建設力度，根據老年人體育活動的規律和特點，科學規劃、合理布局，扎扎實實推進相關工作。

會議選舉產生了自治區老年人體育協會第六屆領導班子，修改通過了《內蒙古自治區老年人體育協會章程》。

? 自治區兩會宣講工作總結

轉眼間,在自治區遠程辦一個月的實習已經結束。在這段短暫的時光中,和大家一起工作生活的點點滴滴都深深的印在我的腦海中，是那樣的清晰,讓我難忘。

回想起剛報道的那天,一切都是那么的陌生，我獨自徘徊在遠程辦的走廊上，看著墻上的宣傳畫慢慢了解著遠程辦的事跡。在朋友的帶領下我來到辦公室，簡單的介紹之后，我被分入了宣傳組，之后大家又開始了各自的工作，看著大家忙碌的身影，我陷入了尷尬，暗中告訴自己時間不多，要盡快融入大家。

自治區遠程辦是個大家庭，大家都是那么熱情主動，在我來的第三天，我就已經慢慢進入了狀態，融入了大家的工作體系。我仍然記得得到第一項任務時欣喜的心情，學長學姐們對我的指導和照顧令我有一種被接受的感覺。

在日漸熟悉的之后，我的工作小到線上回答各地志愿者的問題，大到收集全區各地每日上報的材料并加以總結歸納，以及簡報的編輯、校對等等，每天的工作充實而又充滿樂趣，這樣一個難得的機會，使我不僅能了解了機關單位的辦事程序，更重要的是我認識了其他十分有能力的大學生志愿者，大家是一個團隊，一種團結的精神讓凝聚在一起，朝更好的方向發展。大家一起工作生活，一起享受獨特的“政治早餐”，一起在氣排球比賽中拼搏，一起參加了遠程辦的新春團拜會，每個人的笑容都令人難忘，是那樣的真誠，能與這樣一群志愿者們并肩作戰，我感到自信與自豪。

感謝遠程辦給了我這樣一個鍛煉的機會，讓我們能學習領導們高效的辦事效率和成熟穩重的處事態度，而我們大學生志愿者也以自己年輕、有朝氣、肯吃苦的特點給遠程辦注入了一股奔騰的血液，讓大家的工作充滿活力，同時也充滿著歡聲笑語。

我們的一生要不斷前行以去追求心中最美的理想，這樣才能讓短暫的生命有了意義，欣慰的就是能有志同道合的朋友加入到旅行的隊伍中，我們互相幫助著前進，又在沿途露營欣賞動人的景色，接著繼續行走。即使最后我們因為心中的目標不同而分開，但我們應該慶幸，回頭看看走過的路，有一段美景能有人一起分享，那一段路就有了意義。

? 自治區兩會宣講工作總結

從金秋助學活動啟動以來，寧夏回族自治區各級工會逐年擴大助學覆蓋面，并不斷推動和建立助學活動長效機制的建立。一系列活動的開展與相關措施的出臺，讓每一位貧困學子和他們的家庭感受到濃濃的關愛和溫暖。隨著“工會班”這一助學品牌的日漸確立，寧夏回族自治區總工會的助學活動聲名鵲起，成了當地社會家喻戶曉的民心工程。

金秋助學：一個都不能少

“金秋助學”是寧夏回族自治區各級工會歷來重視的一項工作，在積極爭取各級黨政高度重視和社會各界的廣泛參與、支持下，寧夏回族自治區總工會逐年擴大“金秋助學”覆蓋面，力爭讓每一個困難家庭的學子能夠繼續他們的求學夢想。

來自自治區總工會的一項統計顯示，2014年以來，寧夏回族自治區全區各級工會組織共發放助學資金20199.53萬元，救助建檔困難職工和農民工家庭子女共14949人，在很大程度上解決了困難職工家庭子女上學難問題。在各級工會組織的'推動下，寧夏回族自治區“金秋助學”活動的廣度、深度都不斷得以拓寬和加深，助學的質量連年提高。

2016年，寧夏回族自治區總工會把助學活動作為進一步幫扶困難職工家庭擺脫貧困的重要舉措，并為此召開了專項會議研究部署。區總撥出工會經費424萬元作為“金秋助學”活動專項資金，要求各個部門明確重點，落實各自的責任。從7月份開始，全區各級工會通過認真排查摸底，掌握了需要幫助的困難職工子女家庭的基本情況，讓“金秋助學”做到了有的放矢。為了確保助學實際效果，寧夏回族自治區總工會還建立健全了資金封閉運行、?？顚Ｓ?、資助對象回訪等管理制度，力求做到高標準、規范化和嚴要求。2016年度的“金秋助學”活動采取領導入戶慰問和直接發放救助金的方式進行。從8月末開始，寧夏回族自治區政協副主席、總工會主席左軍等領導先后多次來到困難職工家中，親手為貧困學子送上助學金。

為讓“金秋助學”這一惠及困難職工的好事人人皆知，全區各級工會通過多種方式，自上而下進行宣傳發動，從區總到市、縣(區)工會，從鄉鎮工會到社區工會、企業工會或班組，逐一進行宣傳，使每一名符合條件的貧困學子都能得到及時的救助。各級工會充分利用各種宣傳平臺，深入報道“金秋助學”取得的社會效果和助學活動中涌現出來的先進典型和感人事跡，大力宣傳捐資助學的愛心企業、愛心人士的社會責任感和高尚情操，進一步擴大了“金秋助學”的影響力。

寧夏回族自治區總工會工作人員表示，今后，寧夏回族自治區各級工會組織還將在助學的精準化、長效化和社會化方面做出努力。

工會班：助學的創新之舉

提起“工會班”，寧夏回族自治區幾乎無人不曉。這一收獲眾多贊譽的創新之舉，來源于寧夏回族自治區總工會助學方面的精耕細作。

2008年，寧夏固原市總工會嘗試著在當地的中學開辦了兩個“工會班”，僅僅1年的時間，其在“小手拉大手”的扶貧助學中顯現了良好的效應。2009年開始，寧夏回族自治區總工會決定將這一助學形式推廣開來，自治區總工會在石嘴山市第一中學、吳忠市同心縣同心中學、中衛市海原縣第一中學、固原市西吉縣第一中學等4所中學高中部分別設立了1個“工會班”，由自治區總工會資助當地困難職工、農民工子女完成高中學業。2013年在鹽池縣高級中學、隆德縣六盤山高級中學、涇源縣高級中學、彭陽縣第三中學等4所中學高中分別新增設1個“工會班”。2014年在銀川市第九中學、固原市第二中學、中衛市第一中學、紅寺堡第一中學等4所中學高中又分別新增設1個“工會班”。目前，自治區總工會資助的“工會班”已累計達到60個，救助學生3000人。其中，1200名學生已經畢業，1800名學生在校就讀。

寧夏“工會班”所取得的成績有目共睹。在近十年的時間里，寧夏回族自治區各級工會在“工會班”的管理中，逐步形成了一整套規范有序的建設標準：一是明確招生對象范圍，只有家庭人均月收入570元以下的職工、農民工、下崗失業人員以及因自然災害、大病等原因導致家庭困難且中考成績達到本市、縣(區)當年普通高中錄取分數線，3年操行評定達到全優的應屆初中畢業生，方可申請報考“工會班”;二是統一資助標準和時間，從2014年開始，將資助標準由原來的每人每年1200元統一增加到1800元。每班招收50名學生，從高一開始連續資助3年至高中畢業;三是明確資助重點地區，“工會班”先期選擇在貧困縣(區)設立，將寧夏中南部貧困縣(區)的學生作為資助重點，并逐步向其他縣(區)推開。目前，全區已經有12個市、縣、區開設了“工會班”;四是優選配強任課教師，按照工會與設立學校的協定，學校要為“工會班”制定專項教學計劃，選配責任心強、教學水平高的班主任和優秀老師任教管理，對學生進行定期考核評價并計入學生檔案;五是實行專屬管理，招生采取學校初審公示，符合條件的考生由所在地縣(區)工會簽署意見，并將家庭情況錄入困難職工檔案系統，地方教育行政部門按分數從高到低錄取。

為確?！肮唷辟Y金能按時足額發放到學生手中，各級工會按照困難職工建檔條件和標準，逐一建立困難職工、農民工檔案，依檔實名制核發助學資金。根據統計，寧夏回族自治區總工會共計投入“工會班”專項資金1140萬元，資助數以千計的貧困學生順利完成高中學業，圓夢大學。

? 自治區兩會宣講工作總結

進入兩會時間，需要倒好時差。所謂倒時差，就是縮短睡眠時間。每天早晨6點洗漱吃飯，將凌晨寫好的稿件，再進行一次梳理、檢查、校對，按時傳給編輯部，迅速奔往目的地?？旃澴嗟墓ぷ髦?，后方陣地給予了記者重要支撐。

節奏經常被打亂，這可能是常態。面臨著變化，有的委員會約采訪時間很晚，一次與委員相約21時接受采訪，打車到達目的地，一直等到22時，委員匆匆出現，與媒體朋友一同采訪了這位委員，熱情的委員侃侃而談，對記者提問毫不吝嗇，一直到滿意為止，不枉這次長途跋涉。采訪完畢，打車回到住處，已是0時，迅速聽錄音，寫稿到2點30分，完成任務，洗洗睡了，這種作息在兩會期間已是家常便飯。

還記得報到時報社領導的囑托，要合理安排作息，張弛有度，飲食要合理搭配。每每心生懈怠之想法，想到后方編輯部的同事們，提供背景支持，提供線索支持，提供精神支持，出報之日更是加班加點辛苦萬分。還有兩會報道前輩們無私的分享，難得經驗與智力支持，減少了彎路，提高了效率。

這種支持不只在于業務上的指導，更重要是精神上的支撐。在茫然彷徨之時，送來溫暖和鼓勵。此外，后方強烈彈藥補給團給予前方記者大力支持，提供線索，提供背景?！案遄訉懙脗}促，編輯受累了?！薄按竽憣?，放心，后方還有編輯部呢!”暖心的話讓記者心理壓力減輕不少，同時，報社同仁、記者站兄妹、記者朋友也都及時給予幫助，推薦新聞線索和委員聯絡方式。彈藥十足，火力全開。

建立同盟，結伴媒體，助力前行?！罢l有江蘇代表團新聞官聯系方式?”“誰有代表委員住地情況說明?”“江蘇代表團新聞官好樣的，小伙伴們可以聯絡，很熱情，線索不要斷。”今年兩會各路記者建立了一個兩會助跑微信群，對于記者跑兩會可是幫了不少忙。通過這種信息共享，成功采訪到全國政協委員舒心、屠杰等大咖。

備料盡早，一人多采，事半功倍。這次兩會報道，每位參會記者都承擔著新聞綜述的任務，怎么能在極短的時間里，快速完成綜述稿件，是對綜合能力和統籌能力的考量。按照自己領的選題任務，遇到委員就問，采訪每個人都問，先把所有的素材收回來。每篇綜述至少5位委員觀點的要求，很容易就達標。只需要根據采訪的內容進行歸納，綜述成篇。這是一點非常重要的體會。同時也感謝參會記者同事在采訪時，順便幫助采訪綜述內容，實現多點采訪，多點共享，以供完成綜述之用。

20多天的戰斗，隨著兩會藍的結束，畫上了圓滿的記號。這是一次不平凡的旅程，也是一次人生最豐富的經歷，感謝報社對本人的信任和支持，讓我在這次采訪報道中，拓展了視野，提升了素質。

充實的工作里，時間過得很快，2017全國兩會期間，共采訪26名委員、代表?？偢杏X還未張弓射箭，便已戰事收場。還留下一些遺憾和不足，在與同事交流時，安妮的一句話點透了我對兩會的感悟：“參加了，就是最有意義的事。”(編采之友)