工作總結|腫瘤科工作總結(集錦十八篇)_腫瘤科工作總結
發表時間:2021-12-23腫瘤科工作總結(集錦十八篇)。
〈1〉腫瘤科工作總結
作為一名腫瘤科護士長,在過去的一年中,我經歷了許多挑戰和成長。在這篇文章中,我將分享我在工作中遇到的各種情況和我所學到的經驗。
作為護士長,我負責指導和管理整個腫瘤科護理團隊。我與團隊緊密合作,確保我們提供高質量的護理服務。為了提高我們的團隊成員的技能和知識水平,我組織了定期的培訓和教育活動。這些活動包括舉辦內部研討會和邀請外部專家進行講座。通過這些培訓,我看到了團隊的進步和成長,他們變得更加自信和專業。
我通過與患者和家屬的溝通,建立了密切的關系。我意識到,患者和家屬對我們的支持和關懷非常重要。因此,我鼓勵團隊成員多與他們交流,并提供關于治療過程和術后護理的信息。我還組織了一些康復和心理支持的活動,以幫助患者和家屬面對他們所面臨的挑戰。
在過去的一年中,我還關注了團隊的精神健康。腫瘤科護理工作可能會帶來很大的壓力和情緒上的負擔。因此,我致力于創建一個支持和關愛的工作環境。我鼓勵團隊成員定期參加運動和放松的活動,以減輕工作壓力。我還鼓勵他們參加心理健康輔導,并提供心理支持。
另外,我也積極參與到腫瘤研究和學術交流中。作為一名護士長,我認識到持續學習和專業發展的重要性。我參加了許多研討會和學術會議,與不同的專業人士交流和分享經驗。我還積極申請參與腫瘤研究項目,以提高我自己的專業水平和為患者提供更好的治療。
我還與其他科室和醫院管理層保持著密切的合作。在腫瘤患者的護理中,往往需要多個科室之間的協作和溝通。因此,我與其他科室的護士長和醫生保持著良好的合作關系。我們定期召開聯席會議,討論患者的治療計劃和順利轉診的問題。我與醫院管理層合作,確保我們有足夠的資源和支持來提供最佳的護理。
通過這一年的工作總結,我意識到作為一名腫瘤科護士長,我不僅僅需要具備豐富的臨床知識和技能,還需要成為一名良好的領導者和團隊合作者。我會繼續努力提升自己的專業知識和管理能力,為患者提供更好的護理服務。希望將來的工作總結中,能有更多的成功和成就。
腫瘤科護士長的工作既充滿挑戰,也有許多值得滿足的時刻。通過我的努力和團隊的合作,我們為患者提供了高質量的護理,并幫助他們度過了困難的時刻。同時,我也繼續學習和進步,提升自己的專業水平,為患者和團隊帶來更多的成功和成就。
〈2〉腫瘤科工作總結
作為一名護士本來是每個科室都要進行輪崗,近期輪到腦瘤科,正好也是年底,作為本次年終總結。下面是由小編為大家整理的“腫瘤科護士年終個人工作總結范文”,僅供參考,歡迎大家閱讀。
腫瘤科護士年終個人工作總結范文【一】<\/h2>
這一年我呆了兩個科室,也接觸了很多新同事,雖然同是腫瘤科,但是也學到了很多的東西。年初的時候我還是在腫五病區,初到這里心里還是很忐忑的,生怕自己適應不了新的工作環境,那時候恰逢剛過完年,科里的手術和化療都特別的多,工作也特別的忙碌,記得第一個星期有一天我管八個病人就有一個是手術剩下的七個都是化療,當時我都覺得自己手忙腳亂,生怕不能在下班前把化療都打上去,最后雖然拖了班但還是把治療都完成了,心里還是有點小小的成就感,但是我也在這個時候發現了自己的弱勢,自己的做事速度在忙碌的工作面前算是“慢動作”了,別的同事事情一多動作都會快起來,我確覺得自己動作反而慢了,也許也是怕一快就亂中出錯吧!但是我并不覺得動作慢是一件壞事,因為我覺得速度快必須建立在“穩”和“細”的基礎上,我們是在為病人服務,每個環節的都要細心不能出錯。記得劉護長也曾經說過動作慢不要緊,但是做事一定要認真仔細,這也是關系到責任心的問題。而且做事速度慢也可以從其他地方改善,比如說走路就可以快一點。所以我現在上班走路是健步如飛了。不過總體來說自己現在的做事效率還是提高了很多了。
每個科的工作習性還是有點不同的,腫五的血壓和會陰擦洗都是由責任護士來完成,所以如果自己分管的病人測血壓和擦洗的比較多,早上就要稍微比往常更早點到,以便能及時的完成病人的治療。在這里護長很注重我們理論知識的掌握情況,每天都會布置一點學習內容讓我們回家溫習,第二天早上開完晨會后護長就會提問,讓我們回答以加強我們的基礎知識。雖然有的時候回到家很疲憊還要去背書會覺得很難受很壓力,但是回頭想想背到的東西還是自己的誰也拿不走,也就覺得沒什么了。
在腫五呆了幾個月的時間,和同事們相處也學到了很多,雖然偶爾還是有工作壓力,但是還是很開心。五月份我回到了腫六病區,回到了自己最初的科室,回來后還是有一種熟悉感,剛開始我被分在了二組,后來又調到了一組,在一組我一般都是分管后面八位病人,雖然是責任制護理,但是在工作上鄒老師還是會經常的提點我,在她身上我學到了很多的東西,她是一個很細心嚴謹的人,每做一件事都會去想到各方面,做事都很周全,跟她搭班會發現有很多需要像她學習的地方。在她的督促下自己的小毛病還是改了不少。我覺得自己今年最大的進步就是自己的穿刺技術吧。以前的話如果是不怎么看的清的血管,穿刺前我都會沒什么把握,現在就不會有這種心理,而且現在也很少會重新穿刺,所以穿刺技術真的是需要多練,需要經驗來積累的,以后還是要堅持不懈的學習。
其實學習東西最多的地方還是在腫六了,這也和護長有關,因為我們護長是個很注重各方面細節的人,所以很多工作都會做的更到位一點,就比如說巡回、查對、宣教等等。雖然這些在工作中的份量不大,但是卻很重要。有一句話說“細節決定成敗”所以細節一定要做好。在腫六學習的東西是每天的點點滴滴累積起來的,學無止境,在以后的工作中我會繼續認真學習。
回想自己一年的工作發現還有很多不足的地方,比如說自己的理論知識還不夠扎實,還需要繼續努力。
腫瘤科護士年終個人工作總結范文【二】<\/h2>
x月x日,結束了在草堂病區內三的實習。對那里有很多的不舍!忘不了那里優美的環境,忘不了那里老師們的細心指導,忘不了那里可愛的護工阿姨,更忘不了那里親切的病人們……離開科室的最后一天,與病人家屬們道了再見,愿他們可以早日康復后出院。他們也祝我將后的工作一帆風順,可以成為一名優秀的護士。只是很簡單的一些話語,卻很窩心,非常的高興。由于內三的工作一直比較繁忙,所以學習的東西很多,熟練了護理操作的各個過程,學會了怎樣與病人搞好關系,做老師的小幫手和怎樣獨自操作,很適應那樣的工作環境。
學會了用避光罩及微量泵輸入硝普鈉的操作方法。輸液操作時,在排液過程中要做到準確、快捷,及時排盡空氣,盡快密封好輸液器,準確地給患者輸上液體,把暴露部分用避光罩和被子蓋嚴,防止漏光。微量泵輸入硝普鈉是治療高血壓病急性心力衰竭的有效治療方法,嚴格完善的護理措施,有效的提高了搶救成功率和促進患者的康復。
x月x日,我們集體轉科,都回到了省醫院本部,實習的第二個科室是腫瘤一。光聽科室名字就讓人毛骨聳然,因為這里都是患有癌癥的病人,病情一定就比較嚴重,就算是外行人都知道,腫瘤科的病人不免會有一些放、化療。化療藥物對人體的危害很大,光是呼吸道就會有所傳播,要是將藥液不慎濺入眼內或與皮膚直接接觸,受到低劑量藥物的影響,可導致誘變性、染色體畸變,具有致癌、致畸及臟器損害等潛在的危險,通常明顯的會有白細胞減少,脫發,月經異常等癥狀的發生。
回到家里,我特地上網查找了這一方面的知識,了解了及時處理的措施與如何自護。化療藥物的配制要在專門的機器操作臺上進行,以免濺出的液體和粉末在空氣里傳播。在配制前要戴一次性口罩,防止由呼吸道吸入;穿防護衣,戴一次性手套和橡膠手套,戴一次性帽子,都是對自己的保護。操作完后要將所有的醫療垃圾用黃色的口袋裝在一起,并打上死結,然后認真的洗手。在加藥與藥液輸完后拔針都要戴上手套,盡量減少對化療藥的不必要接觸。在腫瘤科最常見的就是PICC(外周中心靜脈導管),這樣可以避免藥液的外滲,安全性好,操作簡單,有效留置的時間可長達一年。
初來腫瘤科依然是個不習慣的開始,在自己刻意去適應的過程中,也遇到了很多不快樂的事情。這里的病人有的是術后等待康復的,而有的卻是在等待死亡一天天的臨近。因為相比內科,腫瘤科的病患病情較重,所以病人自己的病痛也相對比較嚴重,甚至難以忍受,自然他們的心情、情緒也不是很好。對于我們實習護士來說,一開始的確難以適應,不能很好的理解病人們的暴躁心情,也很不能忍受他們的“嬌生慣養”。但隨著日子一天天的過去,我也逐漸能理解病人的病痛以及家屬的擔憂,再設身處地的想想,真是不能讓人接受。癌癥!在人們的心目中是多么可怕的兩個字??!它都可以與“無可救藥”畫上等號。我們能做的,除了本職工作以外,還可以給予病人以希望,帶著一種充滿希望的心情去做事情,讓病人看到我們積極的一面。
作為護士,我們的工作是與病人的病情息息相關的。對于病人,對于這份工作盡心盡責也是我們必須做到的。我應該在工作時的絕對認真以及一份非比尋常的耐心。
腫瘤科護士年終個人工作總結范文【三】<\/h2>
時光飛逝,20xx年xx月至今,短暫的x個月里,從腫瘤科迎來年度第一批江漢大學英護大專的實習生,到今天送走同濟中專的最后一批學生,回想我們和學生共同工作、共同進步的師生情誼感觸良多。
腫瘤科共接受八批護理專業實習生參與畢業生產實習,總人數xx人,其中中專x人,大專x人,本科x人,分別來自于xx大學英護大專、xx大學大專、xx工業學院大專、xx中專和同濟中起本。
我科的帶教老師隊伍本年度進一步擴大,原有帶教老師xx人,通過各病區護士長推薦和科護士長考核選拔,于今年x月份增加帶教老師xx人,現共計xx人。通過以老帶新,培育了帶教新人。
在加強帶教力量的同時,我科對帶教老師強調責任意識,注重對護生安全生產意識的培養,年度無師生分離現象,無臨床帶教安全生產差錯、事故發生,無重大違紀情況。
在科護士長和和護士長的大力支持下,我科積極組織xx英護大專的實習生xx等同學演出的小品《明天會更好》,通過層層選拔和激烈競爭,在xx醫院x—x年度師生健康演示賽上榮獲三等獎,同時也使老師和同學在臨床健康教育工作技巧和人際溝通技能上有了質的飛躍和長足進步。
古人云“師者:傳道、授業、解惑也”。我們在帶教過程中既嚴格要求,又注重關心愛護護生。從工作中指導,從生活上關心,從心理上安慰。積極為學生創造動手操作的機會,樹立正確的職業觀和人生觀。與護生建立了良好的溝通渠道。主動征求每位學生的意見和建議,及時研究改進我科的教學方式和帶教工作程序。不斷增強學生的責任意識、優質文明服務意識及以病人為中心的服務理念。相信在xx醫院實習中的所見所學一定會使學生們在今后的工作中受益終生??纯匆粡垙埱啻旱男δ?,仿佛讓老師們又回到了自己剛進入臨床的青蔥歲月。我作為腫瘤科的教學總輔導在工作間隙會定期到五個病區巡視學生,總會為這種融洽的師生關系感動與自豪。
腫瘤科圓滿完成了年度各項臨床實習帶教計劃,弘揚了“格物窮理、同舟共濟”的同濟精神,這歸功于護理部和科護士長的正確領導、腫瘤科各位護士長的傾力支持和鼓勵,歸功于全體帶教老師的辛勤工作和共同努力。這些都將鞭策我們在未來的工作中不斷學習,努力進取,爭取取得更好的成績。
腫瘤科護士年終個人工作總結范文【四】<\/h2>
服務源于用心,精于技藝。護理,是一門精細的藝術,只有精益求精的護理人員,才會有優質高效的護理服務。故此,腫瘤科為提升護理品質,開展了一系列活動,主動提高護理人員業務素質。
抓業務就要從基礎抓起,腫瘤科護理人員上下齊心,認真學習“三基”知識;護士長開展了多種形式的基礎培訓,以對比的形式展現了晨晚間護理前后的病房情況;以專人表演的形式展現了護士的著裝禮儀;以考試的形式強化了基礎知識的學習。
針對護理隊伍中的薄弱人群——三年以下護理人員,除護理部的低年資護士培訓外,科室加強了對其的傳幫帶;護士長在晨會上還會就典型病例典型事件開展講解和討論,使低年資護理人員能盡快適應各種各樣的突發情況;為推動低年資護士成長,科室制定了專門的培訓計劃,由專人負責,在臨床交流溝通,危重癥病員管理、腫瘤病員健康教育等方面定期開展系列培訓,為低年資護士的成長創造了良好的環境,同時也降低了科室護理風險的發生率。
為適應不斷發展的護理事業,科室在每月的護理業務學習和查房上提出更高的要求,不僅要有學習的新內容,而且要以多媒體的形式展現,以講解的形式交流;要求護理人員不論年齡大小,均自己制作多媒體課件,用自己的業余時間熟悉課件內容,然后在科護理會議上共同探討。經過長期的努力,腫瘤科每一位護理人員均能獨立制作多媒體課件,個人的講解和交流能力也得到了很大的提高。
雖然一系列的培訓和學習要花費不少精力,占用不少時間,但培訓和學習提高了科室護理人員的素質,加強了臨床事件處理能力,能為病員提供更優質的服務,全科護理人員都主動積極地參與其中,沒有絲毫怨言,大家的心都想的一樣:為了更優質的服務,花費時間和精力,我們愿意!
〈3〉腫瘤科工作總結
時光飛逝, 20xx年xx月至今,短暫的一年里,從腫瘤科迎來年度第一批xx大學英護大專的實習生,到今天送走xx中專的最后一批學生,回想我們和學生共同工作、共同進步的師生情誼感觸良多。
腫瘤科20xx-20xx年度共接受八批護理專業實習生參與畢業生產實習,總人數xx人,其中中專xx人,大專xx人,本科xx人,分別來自于xx大學英護大專、xx大學大專、xx工業學院大專、xx中專和xx中起本。
年度我科護理總實習帶教周數為xx周,期間組織護理教學講課及查房xx次,參觀化療配藥間及放療中心共xx批次,隨機抽考操作xx人次,組織學生出科理論考試共x次。
我科的帶教老師隊伍本年度進一步擴大,原有帶教老師xx人,通過各病區護士長推薦和科護士長考核選拔,于今年x月份增加帶教老師xx人,現共計xx人。通過以老帶新,培育了帶教新人。
在加強帶教力量的同時,我科對帶教老師強調責任意識,注重對護生安全生產意識的培養,年度無師生分離現象,無臨床帶教安全生產差錯、事故發生,無重大違紀情況。
在科護士長和和護士長的大力支持下,我科積極組織江大英護大專的實習生xx、xx等同學演出的小品《xxx》,通過層層選拔和激烈競爭,在xx醫院20xx-20xx年度師生健康演示賽上榮獲三等獎,同時也使老師和同學在臨床健康教育工作技巧和人際溝通技能上有了質的飛躍和長足進步。
古人云“師者:傳道、授業、解惑也”。我們在帶教過程中既嚴格要求,又注重關心愛護護生。從工作中指導,從生活上關心,從心理上安慰。積極為學生創造動手操作的機會,樹立正確的職業觀和人生觀。與護生建立了良好的溝通渠道。主動征求每位學生的意見和建議,及時研究改進我科的教學方式和帶教工作程序。不斷增強學生的責任意識、優質文明服務意識及以病人為中心的服務理念。相信在同濟醫院實習中的所見所學一定會使學生們在今后的工作中受益終生??纯匆粡垙埱啻旱男δ?,仿佛讓老師們又回到了自己剛進入臨床的青蔥歲月。我作為腫瘤科的教學總輔導在工作間隙會定期到五個病區巡視學生,總會為這種融洽的師生關系感動與自豪。
腫瘤科圓滿完成了年度各項臨床實習帶教計劃,弘揚了“格物窮理、同舟共濟”的同濟精神,這歸功于護理部和科護士長的正確領導、腫瘤科各位護士長的傾力支持和鼓勵,歸功于全體帶教老師的辛勤工作和共同努力。這些都將鞭策我們在未來的工作中不斷學習,努力進取,爭取取得更好的成績。
〈4〉腫瘤科工作總結
引言:
腫瘤科護士是醫療團隊中不可或缺的一員,他們為患者提供卓越的醫療和護理服務。腫瘤科護士的工作計劃十分重要,因為它能為他們提供明確的指導,確保他們能高效地完成工作任務并給予患者最佳的照顧。下面將詳細闡述腫瘤科護士的工作計劃,以便更好地理解他們的工作內容。
第一部分:工作計劃概述
腫瘤科護士的工作計劃是一份詳細的指南,用于指導他們在護理腫瘤患者過程中的工作。這一計劃包括了工作目標、任務分解、時間安排和資源規劃等方面。通過制定工作計劃,腫瘤科護士能夠更好地安排工作,提高工作效率,并確保給予患者最優質的護理。
第二部分:工作目標
工作目標是腫瘤科護士工作計劃的核心。這些目標旨在確保護理團隊為患者提供全面的,個性化的護理服務。其中一些目標包括:
1. 提供身體和心理支持:腫瘤患者面臨著身體和心理上的挑戰,腫瘤科護士的工作目標之一是通過為患者提供安慰和支持,幫助他們應對這些困難。
2. 提供病情教育:護士會解釋病情,提供有關疾病和治療選項的詳細信息,幫助患者和他們的家人做出明智的決策。
3. 管理治療計劃:腫瘤科護士負責監督和管理患者的治療計劃,確保患者按時接受治療,并對治療過程進行評估。
第三部分:任務分解
為了實現工作目標,腫瘤科護士需要完成許多不同的任務。這些任務可以在工作計劃中詳細列出,以便護士能夠有條不紊地執行。一些常見的任務包括:
1. 監測病情變化:腫瘤科護士負責監測患者的病情變化,例如體溫,血壓和生命體征等。他們需要及時記錄并向醫生匯報。
2. 提供支持性護理:腫瘤患者通常需要進行化療和放療等刺激性治療,這可能導致他們出現不良反應。腫瘤科護士需要提供支持性護理,包括緩解副作用和疼痛管理。
3. 協助醫生進行檢查和治療:腫瘤科護士與醫生密切合作,協助他們進行各種檢查和治療,例如穿刺活檢和手術等。
第四部分:時間安排
良好的時間管理對于腫瘤科護士至關重要。在工作計劃中安排合理的時間,可以確保他們能夠有效地處理工作,并及時應對突發情況。一些時間管理技巧包括:
1. 設定優先級:根據工作的緊急程度和重要性,護士可以設定任務的優先級,確保最重要的任務得到及時處理。
2. 分配時間段:根據不同任務的性質和時間消耗,護士可以合理安排工作時間,以避免時間浪費和不必要的壓力。
第五部分:資源規劃
腫瘤科護士工作計劃還需要考慮資源的合理規劃。這些資源包括人力、設備、藥物等。一些資源規劃的注意事項包括:
1. 人力資源:腫瘤科護士需要與其他醫療團隊成員合作,因此需要合理分配團隊資源,確保每個任務都能得到適當的支持。
2. 設備和藥物:腫瘤科護士還需要確保在工作期間有足夠的設備和藥物,以支持患者的治療和護理過程。
結論:
腫瘤科護士的工作計劃是他們成功完成工作的關鍵。通過明確規劃工作目標、任務分解、時間安排和資源規劃,護士可以高效地工作,為患者提供最佳的護理。這種計劃的制定可以確?;颊叩玫饺?、個性化和及時的醫療服務,提高他們的生活質量,并幫助他們與疾病作斗爭。
〈5〉腫瘤科工作總結
同志們:
為了促進我區腫瘤隨訪登記項目工作的順利開展,進一步做今天,我們采取以會代培的形式召開會議,借此機會我講幾點意見,供大家在工作中參考。?
一、高度重視腫瘤隨訪登記工作的重要意義,加強工作組織領導。腫瘤隨訪登記是公共衛生服務體系的重要組成部分,也是實現促進公共衛生服務均等化的重要組成部分。對于保障廣大人民群眾健康,提升人口整體健康素質,提高人均期望壽命,時事監測我區癌癥的發病率和死亡率,為政府對慢病綜合防治提供科學的決策依據,構建和諧社會具有十分重要的意義。各醫療機構一定要充分認識做好腫瘤隨訪登記工作的重要性,切實增強此項工作的使命感和責任感,加強工作的自覺性和主動性。?
二、明確職責,各級各類醫療機構按照各自職責完成腫瘤隨訪登記工作。各級各類醫療機構為腫瘤報告責任單位,包括各級各類醫院、鎮衛生院、社區衛生服務中心、村衛生室。各責任報告單位應明確具體的責任科室,按要求填報《報告卡》以及《登記冊》,鄉鎮衛生院和社區衛生服務機構除填報本機構《報告卡》和《登記冊》外,還需每月收集所轄村衛生所或社區醫生上報的《報告卡》。
三、按時上報,保證質量。各報告責任單位要按照文件要求,按時完成上報工作,填報要準確無誤,保證質量。
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〈6〉腫瘤科工作總結
臨床實習是護理教學的最后階段,臨床帶教質量的優劣,決定護生在臨床實習結束后能否順利走上護理崗位,適應護理需要。腫瘤科工作對象的特殊性對臨床護理帶教工作提出了特殊的要求,腫瘤護理工作涉及全套護理工作范圍和應用所有的護理專業技術。對腫瘤病人的護理不同于其他學科,專業性強,知識面寬,護理難度大,而護生實習時間短,帶教頻率快?;谏鲜鎏攸c,對腫瘤專業的臨床帶教方法進行探索。
現就帶教體會總結如下:
1帶教的目標
根據目標安排專題講座及護理查房。實習結前進行理論及護理技術操作考試。并要求完成實習小結。出科前進行理及護理技術操作考試。
并要求完成實習小結。
1.1專業知識目標為
①掌握腫瘤病人靜脈輸液的注意事項和常用化療藥物的毒副作用及預防措施;
②腫瘤病人放療前后的護理,放療反應的預防及處理;
③掌握保密性醫療制度,與腫瘤病人進行有效的溝通,了解臨終病人的護理要求;
④熟悉各種護理記錄的書寫。危重患者搶救的配合及病情的觀察;
⑤了解電腦處理醫囑的程序。
1.2技能操作目標為
①掌握靜脈輸液、皮下注射、PICC封管液的配置濃度及正確的正壓封管方法;
②熟悉化療藥物的滴注順序及滴注時間;
③熟悉放射性皮膚損傷分級標準;
④了解PICC穿刺技術和時辰化療泵的使用方法。
2帶教方法
2.1熱情接待
從學生到護士大部分學生無法適應新的角色,帶教老師幫助她們克服心理階礙,及時與學生進行思想溝通,建立良好的師生關系,輕松愉快地學習。因此護生入科的第1天,由帶教老師熱情接待并介紹本科概況、熟悉病區環境、布局、物品放置情況,本科的規章制度,各級人員幾個班職責,消除陌生感。
2.2劃分責任區
每位同學分管5~6個病人,在完成本班工作職責的基礎上,對分管病人進行整體護理,對重點病人制訂護理計劃,由帶教老師認真檢查、指導。
2.3??评碚撆嘤?/p>
一般由護士長和大專以上學歷的護士負責講課,以護理查房和小講座形式為主。讓護生了解疾病的病因、臨床表現以及放化療適應癥和護理要點。要求掌握常用化療藥物的毒副作用和預防措施,如化療病人消化道反應的觀察、預防及飲食指導。由帶教老師帶領護生參觀放療機器設備,放療過程,并講解放療前后及放療中的注意事項,有利于護生掌握腫瘤放療病人的護理。引導護生將專科理論知識與臨床實踐相結合,以迅速提高專業理論水平。
2.4??萍夹g訓練
讓護生懂得化療病人保護靜脈的重要性?;熕幬锿鉂B的處理原則,靜脈炎的預防及處理,熟悉各種化療方案中化療藥物溶媒、藥物的滴注順序及滴注時間,PICC靜脈封管液的配置濃度及正確的正壓封管方法。在老師的.指導下獨立配合帶教老師完成PICC靜脈穿刺術等專科性強的操作。在工作中嚴格執行查對制度及各項操作規程,杜絕差錯事故。
2.5掌握溝通技巧
掌握保密性醫療制度的使用,與腫瘤病人進行有效的溝通。在科內評選出與病人溝通較好的主管護士集中帶教入院宣教、健康教育、出院指導的溝通技巧,溝通中應注意的問題,如何與病人家屬進行溝通,并通過專題講座、護理查房、換位思考等形式強化護生的語言表達能力和溝通技巧,以取得患者的信任和配合。
2.6嚴格出科考核
最后一周進行終末考核:實習期末,要對護生進行一次基本技術操作考核和整體護理理論考核,考試內容內容包括腫瘤科的理論知識和常用的護理操作技術。成績記入護生鑒定表,帶教老師認真填寫實習鑒定,對護生作出實事求是的綜合評價。
2.7評價帶教質量,總結經驗和不足。
護生實習結束,召集護生召開一次總結會,帶教老師要敢于面對護生的評價,同時以朋友的身份讓護生指出帶教中的問題,并對護生實習期間的表現進行點評。
2.8階段總結每一輪護生出科后,帶教老師要認真總結該輪帶教工作的經驗和不足,同時聽取學生對帶教工作的意見和建議,找出問題,提出針對性的、建設性的意見,總結成績,及時鼓勵。
3體會
惡性腫瘤是一類嚴重危害人類生命的疾病,發病率呈逐年上升趨勢,在校學習期間,腫瘤科護理并沒有獨立分開及系統講解,而是屬于內、外科學護理中的一部分。各種化療方案的應用,化療藥物外滲的處理,放療儀器設備的應用,放療前后的注意事項,放療反應的處理等內容沒有系統的解釋。其專業性極強,比較抽象,不易理解和記憶,使學生產生更多的疑惑,教學內容與實際臨床工作脫節嚴重。針對這種情況,我們要求帶教老師不僅要有扎實的理論知識,還要有豐富的臨床經驗,通過制定切實可行的實習計劃,采取分階段學習的方法和措施,使護生在較短時間內熟悉本科工作環境,掌握嚴格的操作技術及腫瘤科的常規護理。運用上述科學的帶教方法,使我們的臨床教學質量得到顯著提高,科室多次被學校評為優秀帶教科室。
〈7〉腫瘤科工作總結
為積極響應護理部“規范管理年”號召,促進科室護理質量管理、服務流程、護士培養、臨床教學規范化,進一步實現夯實基礎與強化??讫R頭并進。20xx年07月14日下午,腫瘤科護理工作半年總結會在科室學習室順利召開。
本次總結會由李元靜副護士長主持,會議共分為三個議程。實習生教學組長卞雪梅、規培教學組長何在容、分層次培訓教學組長方玲就上半年護理科教工作完成情況、工作亮點及存在不足逐一匯報,并闡明了下半年工作的重點。科室10名質控小組負責人圍繞上半年護理文書、患者安全、危重癥患者管理、患者滿意度調查、專科質量等方面的質控開展情況進行詳細匯報,明確了下半年的質控重點及要求。
李元靜副護士長通報了科室上半年業務工作量、病區管理、黨建工作、質量控制、人員培訓、科教工作以及病區其他工作的完成情況,對上半年工作突出的專業小組及個人予以了高度肯定,指出了上半年工作中存在的不足。組織全科護士圍繞下半年工作重點展開了詳細討論,細化了科室下半年護理工作實施舉措及要求。90分鐘的會議精彩紛呈,各負責人準備充分,制作了詳實的PPT對分管工作高度概括,匯報內容精簡凝練,參會護士認真聆聽。在討論環節,大家紛紛獻言獻策,努力為科室護理工作的發展添磚加瓦,會議在大家熱烈的掌聲中落下帷幕。
會后,大家對本次總結會的召開形式予以了高度肯定,紛紛表示通過這樣的形式全科護士都參與到科室的護理建設中,深化了對科室各項護理工作開展的理性認識,進一步增強了主人翁精神,更加堅定了共創腫瘤科護理事業美好明天的信念。
〈8〉腫瘤科工作總結
腫瘤標志物:
作用:1,爭取在轉移前早發現早治療:腫瘤標志物水平升高一般在臨床癥狀出現前幾個月出現,可以早作處理,指導有腫瘤高危險因素者體檢。2,腫瘤標志物的水平與腫瘤的大小,有無轉移有關:水平越高,說明腫瘤越大,轉移的幾率也越大。3,指導治療:不同的tm水平升高,提示不同的腫瘤類型;如果水平很高,說明已經轉移的幾率大,失去了手術的意義,主要以化療為主。4,判斷治療效果:經手術,放化療后水平降低,說明腫瘤已經縮小或根治;如果升高說明手術后又殘留,浸潤,放化療后腫瘤又生長。
(1)、 主要用于原發性肝癌(》400ug/l,部分在200~400ug/l)的診斷和分類,以及非精原睪丸癌、畸胎瘤等的診斷,是唯一一種和癌癥有明確特點關系的tm。
肝細胞癌afp的診斷標準:afp》500ug/l4周,或》200ug/l8周。
(2)正常孕婦血清afp》800ug/l時:預示胎兒處于危境或已經死亡。
(2)部分慢性肝炎、肝硬化:afp<200ug/l,伴有血小板alt同步升高。(原發性肝癌者alt正常,afp呈低濃度陽性持續2個月而alt正常,警惕亞臨床肝癌。)
癌胚抗原(cea):
位于胚胎和胎兒期的腸粘膜,肝,胰。 分泌cea的腫瘤大多位于空腔臟器。
(1)首選為大腸癌、結、直腸癌的標志物(陽性率45~90%)。胃癌,食管癌,肝癌,胰癌,乳腺癌(消化系統,陽性50~70%);肺癌(呼吸系統);卵巢癌,膀胱癌(泌尿系統):》60ug/l.
(2)結腸息肉,潰瘍性結腸炎,胰腺炎,酒精肝等良性腫瘤,炎癥:cea》20ug/l(作為判斷良惡性的鑒別診斷依據)
(3)吸煙者。
神經特異性烯醇化酶(nse):
是神經元、神經內分泌細胞(小細胞瘤:是一種惡性程度高的神經內分泌系統腫瘤)中參與糖酵解的酶。腫瘤組織中糖酵解作用加強,細胞增殖周期加快,細胞內的nse釋放進入血液,導致在血清中含量增加。
(1)小細胞肺癌首選(敏感性70%~80%)。
(2)神經母細胞瘤:常見的兒童腫瘤。(腦脊液中nse可作為腦損傷、腦梗死的診斷指標。) ca199:
(2)胃癌(陽性率25~60%),結,直腸癌(陽性率18~58%),膽管癌。
ca125:
(1),上皮細胞卵巢癌,子宮內膜癌的標志物,輸卵管癌:》35u/ml(結合盆腔檢查,可提高診斷)。
(2),胰腺癌40%,胃癌47%,肺癌44%,乳腺癌40%,結直腸癌32%
人絨毛膜促性腺激素(hcg):
絨毛膜上皮癌和惡性葡萄胎的腫瘤標志物。在性腺器官如卵巢、睪丸等發生胚胎性癌時也可檢出,可作為這些疾病的療效監測和預后判斷。少數肺癌、子宮內膜癌、子宮頸癌和白血病等惡性腫瘤亦能發現β-hcg升高,但陽性率不高。
1,癌痛的三階梯止痛:
是指止痛藥物的選取用應根據疼痛程度由輕到重,按順序選擇不同強度的止痛藥。即輕度疼痛首選三階梯的第一階梯:非阿片止痛藥物(以阿司匹林為代表);如果達不到止痛效果或疼痛繼續加劇為中度疼痛,則選用非阿片類藥物加上弱阿片類藥物(以可待因為代表);若仍不能控制疼痛或疼痛加劇為重度疼痛,則選用強阿片類藥(以嗎啡為代表),并可同時加用非阿片類藥物,后者既能增加阿片類藥物的止痛效果,又可減少阿片類藥物用量,降低藥物成癮性。(1)非阿片類:①非甾體類抗炎藥:包括水楊酸類藥物(阿司匹林)和非水楊酸類藥物(布洛芬);②撲熱息痛。 (2)阿片類:①弱阿片類:以可待因為代表,還有曲馬多、右旋丙氧酚和氨酚羥考酮;②強阿片類:以嗎啡為代表,常用的有口服嗎啡普通片和控釋片,以及丁丙諾菲、芬太尼、美散痛、度冷丁等。(3)輔助藥:①抗驚厥藥:酰胺咪嗪、丙戊酸等;②抗抑郁藥:阿米替林、丙咪嗪等;③抗焦慮藥:苯二氮雜卓類、安定(地西泮)、酚噻嗪類等;④皮質類固醇類。
2,骨轉移、阻止溶骨治療:
帕米磷酸鈉(別名:帕米膦酸、氨羥丙雙磷酸鹽、帕屈膦酸、阿可達(aredia)、氨羥丙二磷酸鈉、氨羥丙基雙磷酸二鈉、博寧(bonin)、帕米磷酸二鈉、帕米膦酸二鈉、帕屈膦酸二鈉):破骨細胞性骨溶解抑制劑,與羥磷灰石結晶體結合,抑制這些結晶體在體外的形成和溶解;在體內對破骨細胞性骨溶解的抑制,至少部分由于這些物質連結到礦物質性的骨基質上,能牢固地吸附在骨小梁的表面,形成一層保護膜,阻止破骨前體細胞吸附于骨及隨后被轉化成為成熟的破骨細胞的過程。在大多數高鈣血癥病人中,本品通過降低血清鈣水平,改善腎小球濾過率,并減低血清肌酐水平。
唑來膦酸:抑制骨吸收,其作用機制尚不完全清楚,可能與多方面作用有關。唑來膦酸在體外可抑制破骨細胞活動,誘導破骨細胞調亡,還可通過與骨的結合阻斷破骨細胞對礦化骨和軟骨的吸收,唑來膦酸還可以抑制由腫瘤釋放的多種刺激因子引起的破骨細胞活動增強和骨鈣釋放
4,膀胱癌出血的對癥治療:
從尿管灌注“順鉑 + clna溶液”,讓腫瘤縮小、創面止血。
5,臨床治療肝癌的方案選擇:
直徑》5cm:先選介入治療,如無效再選用放療;直徑《5cm:一般手術治療效果差,采取姑息性放療和化療;當發現門靜脈有癌栓時手術效果也是差的。
7,腦轉移引起失眠的治療:
顱腦內腫瘤在患處異常放電,造成病人晚上興奮,一般安眠藥如:安定(地西泮)、卡馬西平、谷維素、多塞平等效果很差。最理想藥物:奮乃靜 + 阿普唑侖。
8、天麻素的應用:
藥理: 藥理實驗表明天麻素可恢復大腦皮質興奮與抑制過程間的平衡失調,具有鎮靜、安眠和鎮痛等中樞抑制作用。適應癥:(1)用于神衰、神衰綜合征及腦外傷性綜合征; (2)用于眩暈癥:美尼爾氏病、藥性眩暈、外傷性眩暈、突發性耳聾、前庭神經元炎、椎基底動脈供血不足等; (3)用于神經痛:三叉神經痛、坐骨神經痛、枕骨大神經痛等; (4)用于頭痛:血管性頭痛、偏頭痛、神經衰弱及神衰綜合征等
9、中成藥治療腫瘤:
艾迪注射液(具有清熱解毒、消瘀散結功能。適用于原發性肝癌、肺癌、腸癌、鼻咽癌、泌屑系統腫瘤、惡性淋巴瘤、婦科惡性腫瘤等多種腫瘤的治療,各類腫瘤術后的鞏固治療。也可與化療藥物配合使用,減少化療藥物用量,增強療效,減少毒副作用。純中藥制劑多種成份提高免疫功能。)
復方苦參注射液(清熱利濕,涼血解毒,散結止痛。用于癌性疼痛的出血。)
〈9〉腫瘤科工作總結
作為腫瘤科護士長,我對于自己的工作有著深深的責任感和使命感。在過去的這一年里,我認真履行職責,不斷提高自己的專業能力,在為患者提供優質護理的同時,也努力推動整個科室的發展。下面我將詳細總結一下我的工作內容和所取得的成績。
我注重自身的專業知識和技能的提升。作為腫瘤科護士長,我深知只有不斷增加自己的專業知識,才能更好地理解和護理患者。因此,我每天都會抽出時間學習相關的新知識和新技術。我參加了多個有關腫瘤護理的培訓課程,并積極參與學術交流會議。通過這些學習和交流,我能夠更好地了解最新的診治流程和護理技術,提升自己的專業能力。
我關注患者的需求和感受。在腫瘤科工作中,患者往往面臨著巨大的身體和心理壓力。作為護士長,我時刻保持著與患者的溝通和了解,關心他們的需求和感受。我積極參與患者的病程討論,與醫生和團隊成員一起制定治療方案,并為患者提供心理支持。我經常與患者家屬交流,解答他們的疑惑,幫助他們理解整個治療過程。通過這些努力,我希望能夠減輕患者和他們家屬的心理負擔,并為他們提供溫馨的護理環境。
另外,我重視團隊合作和科室管理。作為護士長,我注重團隊的凝聚力和合作精神。我建立了一個良好的工作氛圍,鼓勵團隊成員積極參與臨床工作和科研項目。我提供適當的培訓和指導,幫助他們提高專業能力,并加強與醫生和其他科室的溝通和合作。在科室管理方面,我注重績效評估和質量控制,并與科室的其他領導成員一起制定改進措施。通過這些努力,我希望能夠提高整個科室的工作效率和治療水平。
我積極參與學術研究和科研項目。作為腫瘤科護士長,我認識到科研對于提升護理水平和改善患者護理質量的重要性。因此,我積極參與科研項目的申報和實施,并鼓勵團隊成員積極參與科研工作。我鼓勵團隊成員撰寫病例報告和學術論文,并在醫學雜志上發表研究成果。通過這些科研工作,我希望能夠不斷提高自己和團隊的專業水平,為患者提供更好的護理。
小編認為,作為一名腫瘤科護士長,我全面履行職責,不斷提升自己的專業能力,關注患者的需求和感受,注重團隊合作和科室管理,積極參與學術研究和科研項目。通過這些努力,我希望能夠為患者提供更好的護理,為整個科室的發展做出貢獻。我相信,只有持續學習和不斷改進,我們才能夠更好地完成護理工作,幫助更多的患者戰勝疾病,重返健康的生活。
〈10〉腫瘤科工作總結
臨床實習是護理專業學生走上護理工作崗位的第1步,是培養護生職業素質及實踐能力的重要環節。如何培養護生把在課堂所學的理論知識應用到l臨床實踐中去,進一步鞏固課堂教學,以人為本,以患者為中心進行服務,就應該抓準臨床實習這一機會,多年來作者不僅完成繁重的醫療護理工作,同時完成了大量的教學任務。做好護生的臨床教學是每個護理工作者的責任,護生實習質量的優劣,關系到整個護理隊伍的建設,對護生即將獨立在護理崗位上開展工作有著重要意義,并將直接影響未來的護理質量。通過多年的帶教實習經驗,我院不斷吸取經驗教訓,在實際工作中逐步完善帶教體系,現結合自己的實際工作,就臨床護理教學談談自己的體會。
1制定實習計劃,讓護生有個明確的實習目的
1.1學校根據教學計劃編寫相應的實習大綱及實習管理制度。
1.2醫院根據本院要求,制定一個具體的實習安排,如目的、要求、起始日期、帶教師資、實習內容、考核項目等。
1.3科室根據本科的工作特點制定本科實習計劃、帶教老師、評定考核標準等。讓護生有個明確、具體的實習目標。
2營造良好的人文環境,讓護生主動、積極地去學習
2.1臨床護理工作者要以人道主義態度對待護生,對護生熱情友好、寬容和善、關心體貼、支持和幫助,減輕護生進入臨床時的焦慮與初到一個陌生環境的不安。
2.2科室要有小組團隊的合作精神,積極鉆研業務知識,努力提高專業技術水平,營造一個良好的人文環境,讓護生身心愉快,主動、積極地去學習[1]。
3選擇優秀的帶教老師,讓護生有個良師益友[2]
3.1帶教老師應具備大專以上學歷,護師以上職稱,在本專科工作3年以上,具備高度的責任感和過硬的技術,護理技術規范、熟練,并要有良好的自身素質,如言行舉止、思想作風、工作態度等。
3.2科室的帶教老師相對固定,以更好地全面地了解護生的不足與優點,同時減輕學生反復適應不同的帶教老師。要嚴格言傳身教,做到放手不放眼?,F在的護生都是90后,大部分是獨身子女,自我為中心、孤傲、自信但比較脆弱、個性張揚,獨立專行;65%不善于與病人交流,不知如何去關心幫助病人[3]。帶教老師不僅要傳授她們專業技術,還要培養她們在臨床工作中與患者的溝通能力,以便與病人建立和諧護患關系;培養她們的觀察能力及較強的法制意識,將社會學、心理學、倫理學滲透其中,讓學生全面發展。從工作、生活、思想上關心愛護護生,做護生的良師益友。
4做好入科宣教與出科考核
4.1護生剛到一個陌生環境里,對周圍環境、老師、工作程序不熟悉,容易引起彷徨、不安等不良心理,因此要求護生在進入科室實習前護生之間要對環境、物品的交班,對科室有初步了解,減輕不安心理。老師在與學生接觸的第一天還要詳細地介紹科室環境、布局、設備以及物品的放置,科室工作的特點,工作規章制度以及職責,實習要求及安排等,讓護生身心做好充分準備,順利地融入
〈11〉腫瘤科工作總結
引言:
骨腫瘤科是一個專門致力于骨腫瘤的診斷與治療的醫學科室。骨腫瘤是一類罕見但嚴重的疾病,需要高水平的醫療團隊來應對。本文將詳細介紹骨腫瘤科的工作計劃,旨在提供眾多患者所需的優質醫療服務。
一、建立完善的團隊
1. 聘請專業人才:骨腫瘤科要聘請一支由骨科醫生、腫瘤學家、放射科醫生、病理學家和康復科醫生等專業人士組成的專業團隊。
2. 團隊合作:骨腫瘤科團隊成員之間要積極溝通合作,建立有效的工作機制,共同制定治療方案和后續康復計劃。
二、優化骨腫瘤患者診療流程
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★述職報告之家秘笈曝光:
- 腫瘤科護士總結?|?骨腫瘤科主治醫師工作總結?|?腫瘤科護士述職報告?|?中醫腫瘤科主治醫師工作總結?|?腫瘤科個人總結四篇?|?腫瘤科工作總結
1. 制定規范的患者接診流程:建立骨腫瘤患者的系統化信息采集與評估流程,確保重要信息的準確記錄和及時傳遞。
2. 細化治療方案:根據患者的病情和個體化需求,制定精確、有效的治療方案,并確?;颊吆图覍俪浞掷斫獠⑴浜现委?。
3. 臨床路徑管理:設計多學科參與的臨床路徑,優化化療、手術、放療等治療方案,最大程度減少手術切除對患者生活質量的影響。
三、引進創新治療技術
1. 推廣腫瘤基因檢測:引入先進的腫瘤基因檢測技術,幫助提早發現骨腫瘤的風險和病情預測,以便制定更精準的治療計劃。
2. 發展靶向治療:結合患者的基因檢測結果,開展有針對性的藥物治療,探索靶向療法在骨腫瘤中的應用,提高治療效果和生存率。
3. 推進生物制劑的研究:加強與生物醫藥公司、科研機構的合作,推進生物制劑及新型腫瘤治療技術的研究開發,提供更豐富的治療選擇。
四、加強學術交流與科研合作
1. 申請科研項目:骨腫瘤科要積極申請各類科研項目資助,提高科研水平和創新能力。
2. 組織學術研討會:定期組織骨腫瘤學術研討會,邀請國內外知名專家參與,分享最新的研究成果和治療經驗。同時,鼓勵團隊成員在國內外重要學術會議上發表論文。
3. 加強科研合作:與國內外腫瘤中心和大學建立合作關系,共同開展臨床試驗和基礎研究,促進骨腫瘤領域的學術進步。
五、提供周到的患者康復服務
1. 制定個性化的康復計劃:骨腫瘤治療后的康復過程至關重要。骨腫瘤科要制定個性化的康復計劃,配合患者進行術后恢復訓練,提高患者的生活質量和功能恢復率。
2. 心理支持服務:骨腫瘤患者往往需要面對身體形象的變化和治療帶來的心理壓力。骨腫瘤科要提供心理咨詢和心理支持,關注患者的心理健康,幫助他們積極面對疾病。
3. 家庭建康指導:骨腫瘤科醫生要與患者的家人緊密合作,提供疾病相關知識的普及和康復指導,幫助他們更好地照顧患者。
結語:
骨腫瘤科工作計劃旨在提供全方位、優質的醫療服務,致力于改善骨腫瘤患者的生活質量和治療效果。通過建立專業團隊、優化診療流程、引進創新治療技術、加強學術交流與科研合作以及提供周到的患者康復服務,我們堅信骨腫瘤科將能夠為患者帶來希望和康復的曙光。
〈12〉腫瘤科工作總結
作為一名腫瘤科護士長,我一直秉承著對患者負責、關注員工發展以及提供高質量醫療護理的原則。經過一段時間的工作經驗積累和反思,我總結了以下工作經驗和計劃。
首先,作為腫瘤科護士長,我始終把患者的安全和健康放在首位。我深知患者在面對腫瘤治療的過程中承受著巨大的身心壓力,因此在日常工作中,我力求用溫暖、耐心和關懷的態度對待每位患者。我帶領團隊制定了一套完善的護理計劃,確?;颊叩玫絺€性化的護理服務。同時,我一直鼓勵員工們與患者建立信任和互動,以提高患者的治療依從性。
其次,為了提高護理質量,我不斷推動團隊成員的專業發展和學習。每月,我組織團隊進行一次學習交流會,分享最新的研究成果和護理理念,提高團隊整體的專業水平。同時,我也鼓勵和支持團隊成員參加學術會議和培訓課程,以更新知識和技能。在日常工作中,我鼓勵團隊成員提出改進建議,并將其有效整合到工作流程中,以不斷提高護理質量和工作效率。
此外,我重視與其他科室的協作和合作。腫瘤患者的治療通常是一個多學科的過程,需要與醫生、放療師、營養師等其他專業人員密切配合。因此,我定期組織團隊與其他科室的溝通會議,分享患者情況、病例討論以及制定統一的治療方案。通過這種協作和合作,不僅可以提供全面的醫療護理,也提高了團隊的整體工作效率和患者滿意度。
進入新的一年,我制定了一系列的工作計劃,以進一步提升腫瘤科護士長工作的效能。首先,我計劃與護理部門合作,建立起一個更為全面和系統的培訓計劃,以提高護理人員的護理技能和專業知識。同時,我還計劃加強團隊的溝通和合作能力,通過定期召開會議和活動,增進團隊成員之間的交流和相互支持,以形成更加凝聚的工作氛圍。
其次,我計劃引入更先進的醫療設備和技術,以提升護理工作的效率和質量。我將密切關注新的護理科技的發展,并積極與相關供應商合作,引進適用于腫瘤科的先進設備和技術。我還計劃培訓團隊成員使用新設備和技術,并建立起相應的操作流程和標準,以確保其正確和有效的使用。
最后,我計劃加強團隊的隊伍建設,提升員工的職業素養和工作能力。我將鼓勵團隊成員積極參加行業內的學習和培訓機會,提供晉升和發展機會,并注重對優秀員工的激勵和獎勵。同時,我將注重對員工的心理健康關注,組織一些團建和康復活動,增強團隊的凝聚力和員工的工作滿意度。
總結而言,在過去的工作中,我一直努力以患者為中心,提供高質量的醫療護理服務。在未來,我將繼續加強團隊的學習和發展,積極推動科室的協作和合作,引入先進的設備和技術,以提升腫瘤科護士長的工作效能和整體護理水平。我相信通過這些努力,我將為腫瘤患者提供更好的支持和關懷,幫助他們戰勝病魔,重返健康和快樂的生活。
〈13〉腫瘤科工作總結
腫瘤科的病人敏感而脆弱,他們面對的是生命的即將凋逝。存感于心的只剩恐懼和害怕,而此時,他們往往因為缺乏關愛和疏導,導致其失意,連看世界的色彩都已完全消退,他們只看到世界的灰暗,生命的變幻無常。如果稍不留心他們會用最決絕的方式來結束他們的痛苦。而身為腫瘤科的醫生和護士,只有不僅需要高超的醫術來延長患者的生存期,提高患者的生存質量,同時還要加倍的小心和以更多的心理護理,為他們解除內心的包袱,以輕松的心態配合治療。
服務源于用心,精于技藝。護理,是一門精細的藝術,只有精益求精的護理人員,才會有優質的護理服務。故此,我們腫瘤科為優質護理示范病房。我們腫瘤科護理人員上下齊心,認真學習三基知識,護士長開展了多種形式的基礎培訓,以專人表演的形式將各種應急預案加強護士在突發事件的處理;以考試的形式強化了基礎知識的學習。為適應不斷發展的護理事業,護士長在每月的護理業務學習和教學查房上提出更高的要求,不僅要有學習的新內容,而且要以ppt的形式展現,以講解的形式交流;組織典型病例典型事件開展講解和討論,使低年資護士能盡快適應各種各樣的突發情況;為推動低年資護士成長,科室制定了專門的培訓計劃,由專人負責,為低年資護士的成長創造了良好的環境,同時也降低了科室護理風險的發生率。雖然一系列的培訓和學習要花費不少精力,占用不少時間,但培訓和學習提高了我們的素質,加強了臨床事件處理能力,能為患者提供更優質的服務,全科護理人員都主動積極地參與其中,沒有絲毫怨言,大家的心都想的一樣:為了更優質的服務,花費時間和精力,我們愿意!
在科室我認真學習科室文件書寫規范,認真書寫一般護理記錄,危重病人護理記錄。遵守規章制度,牢記三基:基礎理論、基本知識和基本技能)三嚴:嚴肅的態度、嚴格的要求、嚴密的方法)。護理部為了提高每位護士的理論和操作水平,每月進行理論及操作考試。工作態度要端正,我希望所有的患者都能盡快的康復,于是每次當我進入病房時,我都利用有限的時間不遺余力的鼓勵他們,耐心的幫他們建立戰勝疾病的信心,默默地祈禱他們早日康復。當然,我身上還存在一些不足有待改進。比如,在學習上,有時仍有浮躁的情緒,感覺要學的東西太多,心浮氣躁,尤其是在遇到挫折時,不能冷靜處理。在工作上,有時存在著標準不高的現象,雖然基本上能履行自己的職責和義務,但是在主動性方面還有待于進一步提高,這都是我今后需要改進和提高的地方,我會在以后的工作中克服困難,做好自己的本質工作,更加努力的學習。
〈14〉腫瘤科工作總結
在院委會的正確領導下,我科緊緊圍繞全院的發展大局,以“病人安全及滿意”為工作指導,深入開展了“醫療質量管理年”活動及“創群眾滿意醫院”活動。現將我科xx年來的主要工作總結如下:
一、加強理論學習,提高科內人員的整體素質
根據科室工作計劃,每月一次召開專題工作會議,布置臨床工作,交流各科室工作經驗,討論各科室工作情況,相互配合協調處理突發事件。堅持每周一次科內會議,全體醫務人員共同學習、討論全院醫療安全及醫療法律法規,從思想上提高了認識,統一了思想認識:全院醫療安全及醫療糾紛的防范意識,為醫療糾紛的防范盡了自己的一份努力。
二、認真落實各項規章制度及操作流程
根據及部的相關規定,我科及早制定了各項制度和操作流程,使臨床工作有章可循,杜絕了醫療差錯事故發生。
三、加強了科內人員的業務培訓學習,提高了醫務人員整體素質
我科定期召開科內大會,就相關學科知識和業務學習,認真做好講座,使科內人員提高了思想認識,為全面提高科內醫務人員整體素質,打下了堅實的理論基礎。
四、全科同志團結一致,努力工作
為了使全科工作人員在繁忙而又充實的臨床工作中,端正工作態度,合理安排,沒有無故遲到、早退的`現象,積極響應公司相關號召,出謀獻策,努力為科室的發展出謀獻策,努力為廣大病員服務。
五、存在的問題和不足
盡管我們圓滿完成了今年的各項工作任務,但必須看到工作存在的不足:
1、醫療安全防范意識不夠強,仍然存在僥幸心理;
2、個別醫務人員愛護醫療設備不夠,有待改善;
3、科室管理有待提高,醫療設備、設施管理有待規范;
4、科室業務學習有待進一步加強。
〈15〉腫瘤科工作總結
我科本年度在醫院各級領導的關懷和指導下,積極主動開展各項業務,為醫院取得了較好的社會效益和經濟效益,全年總業務近百萬元,接診門診患者三級醫師查房等制度,及時書寫病歷,及時進行死亡病例及疑難病例討論,積極參加各種思想政治、業務及相關法律法規的學習,并組織科內學習及遠程教育,積極參與中醫、中藥及中成藥治療,全年無一例醫療糾紛。
新的一年即將到來,我們將再接再厲,繼續嚴格執行醫療制度及有關文件,及時完成病例書寫,提高中醫中藥參與率,積極參加各種業務學習,不斷提高自身的醫療水平,對新定科的年輕醫師做好傳帶教,適時送上級醫院進修學習,端正服務態度,提高服務質量,構建和諧醫患關系,防范醫療糾紛。
〈16〉腫瘤科工作總結
作為一名腫瘤科護士長,我負責管理和指導護士團隊,確保我們提供高質量的護理服務。在過去的一年里,我通過與團隊緊密合作,并與其他醫療專業人士進行有效溝通,取得了一系列顯著的成績。在本文中,我將詳細描述我的工作內容、取得的成績以及所學到的經驗。
我負責護士團隊的管理。我與團隊成員一起制定工作計劃,確保每一位護士都明確自己的職責和工作目標。我定期召開會議,促進團隊之間的合作和交流。我鼓勵護士們參加培訓課程和學術講座,提高他們的專業能力。通過有效的團隊管理,我幫助團隊成員提高了工作效率和滿意度。
另外,我參與護理質量控制工作。我與醫院質控部門緊密合作,對我們的護理服務進行定期評估和審查。我通過分析數據和收集反饋意見,發現并解決了一些潛在的問題。例如,在一次評估中,我們發現某些患者對特定的護理措施產生了不良反應。我立即召開會議,與團隊成員分享這個問題,并制定了改進方案。最終,我們成功改善了護理質量,提高了患者滿意度。
我努力促進團隊與其他專業人士之間的合作。腫瘤治療需要一個多學科的團隊來提供綜合護理。我與腫瘤科醫生、康復師、心理咨詢師等密切合作,確?;颊叩玫饺娑行У闹委?。我組織了多次跨專業的會議和討論,促進了團隊合作和信息共享。這種跨學科的合作有助于提高患者的治療效果和生活質量。
在工作中,我也遇到了一些挑戰。例如,有時我們面臨著人手不足的情況,需要同時應對大量的工作壓力。在這種情況下,我通過重新分配工作任務和調整班次,保證護理服務的連續性。有時患者和家屬的情緒波動也對我們提出了很高的要求。在這種情況下,我通過耐心傾聽和情感支持,幫助他們緩解焦慮和恐懼。
通過擔任腫瘤科護士長的工作,我深刻領悟到了團隊合作的重要性。每個成員的貢獻和努力都對整個團隊的效果產生重要影響。在管理團隊時,我學會了靈活、公正和堅定。我學會了如何充分發揮每個人的優勢,尊重和理解每個人的獨特之處。通過積極的溝通和激勵,我成功地促進了團隊的凝聚力和合作性。
小編認為,擔任腫瘤科護士長是一個富有挑戰但充滿滿足感的職位。在過去的一年里,我通過積極的團隊管理、護理質量控制和跨學科合作,取得了一系列顯著的成績。我將繼續努力,提高自己的業務水平,并幫助團隊提供最佳的護理服務。我相信,通過團隊的共同努力,我們能夠為更多的患者帶來健康與希望。
〈17〉腫瘤科工作總結
作為一名腫瘤科護士長,我一直致力于為患者提供高質量的護理服務。在過去的一年中,我積累了豐富的經驗,并取得了一定的成績。下面我將詳細總結一下我的工作。
一、患者護理
在腫瘤科,患者的病情復雜,需要特別的關愛和照顧。我帶領團隊,制定完善的患者護理計劃,并確保其執行。我注重與患者建立良好的溝通關系,努力為他們提供心理支持,減輕他們的痛苦和焦慮。在治療過程中,我密切關注患者的體征變化和藥物反應,并及時調整護理計劃,確?;颊吣軌蚪邮茏詈线m的治療。
二、團隊管理
作為護士長,我負責管理整個護理團隊的日常工作。我組織開展例會,向團隊成員傳達醫院的政策和指導方針,并與他們共同制定工作目標和計劃。我注重團隊合作和團結,鼓勵護士們相互學習和分享經驗,以提高整體的工作質量。我定期進行績效考核,及時發現并解決團隊成員的問題,提供必要的培訓和指導,以確保護理團隊的工作效率和質量。
三、科研和學術交流
在腫瘤科,科研和學術交流對于提高護理質量至關重要。我鼓勵護士參與科研項目,并為他們提供相應的支持和指導。我組織開展護理學術討論會,邀請專家學者來進行交流和指導,更新護士們的知識和技能。我也積極與其他科室和專業機構合作,組織舉辦學術講座和研討會,促進護理工作的不斷創新和發展。
四、安全管理
腫瘤科患者的身體狀態通常較為脆弱,需要我們更加注重安全管理。我負責制定和完善相關的安全制度和流程,并確保其有效執行。我定期組織安全培訓,提高護士的安全意識和應急處理能力。我加強與其他科室和專業機構的合作,共同制定安全管理措施,確保患者在護理過程中的安全和舒適。
五、患者教育
作為腫瘤科護士長,我重視對患者和家屬的健康教育工作。我定期進行患者教育講座,向他們介紹有關疾病的知識和治療方法,并提供生活護理的指導和建議。我鼓勵患者積極參與康復訓練,促進身心健康的恢復。
通過一年來的工作總結,我深切體會到腫瘤科護理工作的挑戰和意義。我將繼續努力,進一步提高自己的專業水平和管理能力,為患者提供更優質的護理服務。同時,我也將不斷學習和探索,推動腫瘤護理領域的發展和進步。
〈18〉腫瘤科工作總結
引言:
骨腫瘤科是一項專注于骨骼系統腫瘤的醫療服務與研究的工作領域。骨腫瘤科的工作旨在提供高質量的醫療服務和創新的醫學研究,為患者提供最佳的治療方案和關心。本文將詳細闡述骨腫瘤科的工作計劃,包括科研研究、患者治療、團隊合作和教育培訓等方面,以確保我們能夠為骨腫瘤患者提供最好的醫療服務。
一、科研研究
1.研究方向選擇:制定一套科研方向選擇機制,了解骨腫瘤領域中最迫切需要解決的問題,遵循研究重點確定科研方向。
2.科研項目申報:組織骨腫瘤科醫生提交科研項目,協助他們在科研課題中突破創新,提高骨腫瘤科研水平。
3.學術交流與合作:積極參與國內外相關學術會議,組織骨腫瘤學術交流活動,與國內外專家建立合作關系,促進骨腫瘤學科的發展和進步。
二、患者治療
1.多學科協作:建立骨腫瘤??贫鄬W科協作機制,包括臨床醫生、放射科醫生、病理科醫生等工作人員的協作合作,制定治療方案。
2.個性化綜合治療:根據每個患者的病情、生活習慣、心理需求等因素,制定個性化的綜合治療方案,包括手術治療、放療、化療、生物治療等,確保最佳治療效果。
3.術后康復:為術后患者制定個性化的康復計劃,包括物理治療、營養咨詢、心理支持等方面的配合,提高患者的生活質量和康復效果。
三、團隊合作
1.團隊建設:制定團隊建設計劃,包括定期舉行團隊會議,分享病例討論、學術交流和經驗分享等,建立團隊凝聚力和合作意識。
2.角色明晰:明確每個團隊成員的角色和職責,確保每個工作人員在工作中能夠各司其職,相互配合,提高工作效率。
3.知識和技能培訓:為團隊成員提供持續的知識和技能培訓,包括手術技術的更新、科研方法的學習等,不斷提高團隊整體水平。
四、教育培訓
1.住院醫師培訓:建立住院醫師骨腫瘤科培訓計劃,包括理論教學、臨床實踐、技能訓練等,培養高質量的骨腫瘤科醫生。
2.繼續教育:為在職醫生提供持續的繼續教育機會,組織相關學術會議和培訓班,提高醫生的專業水平和工作質量。
3.公眾教育:開展骨腫瘤科公眾教育活動,提高公眾對骨腫瘤的認知水平,提倡早期預防和診斷的重要性。
結語:
骨腫瘤科工作計劃是骨腫瘤科的發展和進步的基礎,它涉及科研、診療、團隊合作和人才培養等多個方面。通過制定詳細、具體和生動的工作計劃,我們將能夠為骨腫瘤患者提供最好的醫療服務,提高骨腫瘤科的學術水平和醫療質量。希望骨腫瘤科的各位醫生和工作人員能夠充分認識到工作計劃的重要性,積極參與其中,為骨腫瘤科的蓬勃發展貢獻自己的力量。
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