智能導航開發工程師工作總結（系列18篇）

智能導航開發工程師工作總結（系列18篇）。

?? 智能導航開發工程師工作總結 ??

作為一名網站開發工程師，一年的工作總結是我們工作的一個重要的評估和總結，它可以讓我們對整個過程進行回顧，發現自己工作中的優點和不足，同時總結出以后更好的工作經驗與方法。以下，本文將從以下幾個方面詳細闡述網站開發工程師在一年中的工作總結。

第一，技術能力的提升。在整個一年當中，我不斷地加強自己的技能，學習新的編程語言和框架，并將它們應用于我們公司的項目當中，以達到更快、更高效的代碼。同樣重要的是，我加深了對業務的理解，不斷地研究如何更好地優化我們的網站，增強用戶體驗，提升網站的性能和穩定性。

第二，團隊協作與溝通。作為一個團隊的一員，我一直認為團隊協作是至關重要的一點。我通過多次的溝通會議和討論，加深了與同事之間的合作，更加清晰地表達我們的需求和意見。對我而言，這些會議不僅是用于討論問題和總結工作的場所，更是一個學習和交流的機會，每次都能帶給我新的啟示和提高。

第三，問題解決與自我提升。在一年中我遇到了很多技術上的挑戰，但我相信困難是可以克服的。通過深入地分析問題和尋找適當的解決方案，我成功地解決了很多的技術問題，并從中獲得了更豐富的經驗與技能。這樣的應對方法不僅可以提高自己的技術能力，更可以讓我們成為更好的開發者。

第四，用戶體驗與反饋。作為一名優秀的網站開發工程師，我們的目標不僅是讓網站的性能和穩定性變得更好，更是要關注用戶的體驗和反饋。在一年中，我通過了解更多關于用戶的需求和心理，學習到了如何根據用戶的反饋來不斷優化我們的網站，并提供更好的用戶體驗。

總的來說，這一年的工作對我而言是一個非常重要的經驗積累和學習過程，我從中收獲了很多，包括技術經驗、認識到問題的能力、更良好的溝通技巧與協作能力等等。在未來的工作中，我會繼續不斷地努力，提升自己的技能和能力，為公司和用戶帶來更好的體驗和結果 。

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緊張而有序的一年又要過去了，忙碌的一年里，在公司領導及各部門各同事的幫忙下，我順利的完成了本年度的工作。為了今后更好的工作，總結經驗、吸取教訓，本人就本年度的工作總結如下：

首先說說工作態度，因為態度決定一切。

自從*月*日來到公司第一天，我就本著老老實實做人、踏踏實實工作的信念一向至今，說大了是要對得起公司對我的培養、對得起我的薪水；說小了是要對得起自我青春的付出、對得起自我的將來。說實話，其實這份工作對我壓力很大的，剛到公司時工作量不是很大，主要就是把公司以前的設備設施及維護計劃、維護費用預算等等以電子形式表達出來，并建立相應的檔案，再對以前的設備做些維護。領導讓買什么讓做什么，我盡力做好就OK。沒有什么職責性問題。但隨著公司規模的逐步拓展，公司給了我更大的權力，根據各分公司需求需不需要新增設備，買什么樣的設備等等由我決定上報。相應的對我來說就需要更大的職責。還有，比起以前來各分公司設備的更新換代與新店的開業、工廠的成立、新品部的擴展等等，從所需的設備預算、采購、使用培訓、檔案建立、維護維修等等一系列的事都需要精力的投入。稍有不慎還要承擔相應的職責，有時出現問題我并不明白而領導先知。其實從咱們公司的結構來看這些都是正常的，但我以網管的身份感到慚愧。對于這種做法，經常會出現一些始料不極的后果，如某店某電腦顯示器不亮了，而主機正常啟動。領導得知就令我立刻過去解決。趕了三個小時左右的車過去一看是顯示器電源線掉了；還有一次很

肯定說開機密碼輸不上，鍵盤壞了，不厭其煩的讓我過去，過去一看是小鍵盤燈沒打開，真是哭笑不得。如果按正常的程序這種事是能夠避免的，又能夠節省成本?；鶎硬糠謫T工沒有計算機基礎，沒有職責心，依靠性太強，其實在使用過程中不免會出現這樣或那樣的問題，只要大家平心對待以解決問題為目的，而部分員工對此就出現了急躁心理，讓他說故障現象一問三不知，就一句話你過來一趟吧！此時，去也不是不去也不是呀，頭疼！

網管這工作沒有準的，網絡有故障或是電腦有問題時忙的要死，沒事的時候又會很清閑，經理會有疑問：這小子怎樣這么清閑？但是有的時候網絡或是機器出現什么故障的時候，你的電話會一向響個不停，東奔西跑的解決故障，別人還會說：“看那小子平時天天閑的沒事干，就明白上網，什么事都不干！此刻把大家工作都耽誤了”。郁悶死了快！

還有就是不管是在何時何地，只要是工作問題都毫不推托，盡快解決。其中ERP軟件服務器的采購及系統的安裝與數據的復制，也投入了很大時間與精力。從上下班制度來說，從沒有遲到早退過。對領導的工作安排及吩咐從沒有推遲過，都會盡職盡責盡快解決。在業余時間加強自我對專業知識的學習，保證自我有潛力解決屬于自我就應解決的問題。

其次說說工作成績，因為成績代表一切。

先說說我的工作量：

1、負責公司總部及各個分公司、工廠、新品部網絡的正常運行，及其所涉及到的網絡設備如ADSL、路由器、交換機的預購、采購、調試安裝及維護維修等，其中大到設計小到施工，全是本人負責；

2、負責公司總部及各個分公司、工廠、新品部計算機、打印機、復印機、傳真機等一切辦公設備的預購、采購、調試安裝、培訓使用、維護維修及所涉及到的耗材采購。并要保證其所有采購設備耗材價格的性價比。并盡可能的降低設備使用故障率，在其出現故障的時候，以最快的速度得到解決；

3、負責公司ERP軟件及管家婆載體服務器的采購、協助安裝、調試、維護等，包括ERP軟件的管理操作如操作用戶的權限設置、培訓使用、數據維護等，負責公司所需的其它軟件的選購如QQ等的調試、培訓使用及維護等等；

4、負責公司總部和各分公司集團電話的維護及總部電話費用的統計管理等等；

5、負責公司總部及北京分公司、工廠、新品部一切跟電子電器有關系的所有大小事務。

除此之外，剛到公司時就著手公司總部及各分店計算機和外圍設備電子檔案的建立，以備查詢及更好的使用與管理。建立了一整套設備使用管理制度及維護計劃；為了最大的節約成本，并針對各公司使用狀況預算耗材費用，這一預算是驚人的，很多設備一年的費用耗材竟達8000元以上。對此盡快做出了整改計劃并實施，采購了耗材成本低的設備來替代。為公司節約了不小的費用開支。還有新店的開業、工廠的成立、新品部的擴建等所需網絡及辦公設備的采購、設計、組建、調試、培訓、維修維護等等，大到爬墻布線小到鉆桌打洞，都是本人一手操作的，包括其新增人員的ERP權限指派及辦公軟件的培訓等等。

總之，感慨萬千呀！但本人職責心一貫很強，假如領導說明天要怎樣，既使今晚一夜不眠也要完成使命。一句話：老老實實工作、踏踏實實做人！

另外還要說說我存在的問題，因為總結就是為了發現不足。

1、可能是性格原因，性子太軟，部分個別人為原因導致的故障不深追究（不含成本費的.故障）；

2、因為簡單的問題重復出現重復解決，解決故障有時帶有個人情緒，這一點我會在今后的工作中盡力克服。

最后說說明年的工作計劃：

辭舊迎新，在總結本年度工作的同時，針對自我不足之處，我對明年工作也提出了初步設想：

一是繼續完善總部各分公司的網絡環境，為公司的再度拓展帶給一個好的網絡平臺；

二是利用網絡平臺為公司創造一些利于辦公的便利，如“群發信息平臺”“QQ網絡會議”等之類的，最起碼要實現網絡語音視頻；

三是實現遠程控制各分公司網絡設備及計算機，省時省力省成本；

四是大大加強業務學習，提高網絡技術，如果能夠的話擴大網絡部，為公司盈利。

以上是我的個人年終工作總結，在以后的工作中，我必須不斷加強個人修養，自覺加強學習，努力提高工作水平，適應新形勢下本職工作的需要，揚長避短，發奮工作，克難攻堅，力求把工作做得更好！

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這一年來，本人愛崗敬業，從不遲到早退，本著實事求是的做事原則，認真遵守公司內部的規章制度以及員工手冊，虛心向自己的上級領導和同事求教，認真學習和鞏固自己的專業知識和技能，做好自己本職工作。通過不斷的學習和培訓，熟知公司的核心系統以及前端柜面的知識，日常做好5S工作，通過不斷學習來掌握公司產品的檢測方法，學會錫膏、錫線、助焊劑的非常規檢驗方法，協助編制或修改產品相關的技術工藝文件，協助領導解決客戶在產品應用中出現的問題。現在的實驗技能操作方面也比較專業化、規范化了，對自己檢測的結果數據一直持負責任的態度，不弄虛作假。工作中，遇到問題，及時向自己的上級領導反饋情況，做到有效地解決分析問題。平時積極主動認真地查閱資料，協助領導購買評估需要完善的儀器設備，不斷完善公司產品、包材的質量允收標準。不斷完善及規范公司產品的生產工藝及檢驗標準等體系文件，協助翻譯產品的英文資料。認真配合并協助部門其他同事的工作需要，團結一致，齊心協力，積極有效地完成公司上級領導交待的各項工作任務。

這一年里，個人與部門在工作上都收獲了不少，但也存在這樣、那樣的不足之處。所以自我評價是88分，不夠優秀，現將問題總結如下：

個人不足：還存在很多不足之處，第一是不夠謙卑，好勝心強，比如與人溝通時，有時會比較急躁，急于表述自己的觀點，有點自我為中心，導致沒有站在對方的立場去思考問題。第二是不夠沉穩、淡定，容易自己生悶氣，不夠寬容他人無心的過錯，沒能做到虛心地接受他人善意的批評、教誨。第三是未能夠保持一顆平靜的心，得失心太重，遇到不順心的事會心浮氣躁，偶爾還會抱怨，沒能做到失意時坦然，得意時泰然。第四還不夠好學，沒能堅持每天都學習，只有心情好有空時才端起書本學習他人的為人處事方法。第五不夠有仁慈心，還是有分別心，經常遇到那些行乞或者需要幫助的路人都要考慮下才會施舍，甚至看到那些四肢健全的年輕人行乞者不但不給予幫助還會用鄙夷的

眼光看待他們。工作上對公司的一些體系程序文件不夠熟悉，有時看待問題不夠透徹，容易把問題理想化;專業素養還有待提高，個別的工作做得還不夠完善、協調。

部門的不足：人員還不夠用，很多時候會忙不過來，平時對我們的培訓不夠，比如崗位的技能、操作方法、作業指導書、體系管理方面的培訓不夠到位;部門的管理制度及實驗室的環境管理方面還有欠缺;公司的一些質量體系文件還不夠完善;還有與其他部門之間的溝通交流不夠;公司產品的檢測項目以及實驗設備(比如粘度計、印刷臺)還不夠完善。

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時光荏苒，歲月如梭，轉眼已經從學校畢業一年，來公司工作也已經一年多了，在這工作的一年多里既有收獲的踏實和歡欣，也有因不足帶來的遺憾和愧疚。

冀中能源機械設備分公司是一個以生產礦車,皮帶機和燒結機為主的一個企業，它立足于服務礦山，建設礦山。我所在的是金屬鉚焊加工分廠，該分廠工作繁重而艱巨，因為它肩負著公司所有大型設備的生產和加工任務。我在分廠領導和師傅的指導下，較好的融入了這種緊張和嚴謹的工作氛圍中，較好地完成了領導安排各項工作，自身的業務素質和工作能力有了較大提高，對工作有了更多的自信。過去的一年多里，我參與了各種礦車和皮帶機及燒結機的產品制造工作，從中受益匪淺，不僅學到了很多專業知識，對礦山設備有了更全面的理解和把握，而且培養了我作為助理機械工程師所應該具備的基本素質。同時，我認真工作，堅持自學，提高了理論水平。具體總結如下：

20xx年7月我是一名剛踏入社會的大學畢業生，20xx年畢業于邯鄲學院機械設計與制造及其自動化程專業。作為新員工，首先，參加公司的安全學習，對于一個公司來說安全責任大于一切，在這幾天里我認識到了安全對于企業和個人的重要性。作為一名新員工。正式進入工作崗位后，起初，感到一切都很茫然，我雖然是學機械專業的。在學校只學習了一些理論知識，實踐的機會很少方。到車間后發現以前在學校學的理論知識太膚淺，工作起來非常困難，連稍微復雜點的礦車圖紙都看不明白。在車間我就向工人師傅虛心的請教，多問，多看圖紙，立足于崗位工作，從基本做起不怕不會。在實習期間，由于我勤奮好學，加上師傅和領導的指導有方，很快，就對公司的設備有了基本的了解。實習期，我的工作主要是協助師傅生產，同時，也是對礦車的零部件有一個認識，在裝配工作中，只能做一些基本的工作。雖然這些工作看起來不起眼，但是，它也是做好一個產品必不可少的環節。所以，我對這些小的工作，做的也是特別仔細。

在工作的同時，我也發現自己的機械制圖能力不是很好，我結合工作的需要和我個人的實際情況，重點學習了AutoCAD制圖方面的有關知識。使得自己在機械制圖方面的基本功有了很大的提高。這給我以后的工作帶來了很大的幫助。

通過前期的工作實習，使我在機械知識和對產品的制作工藝認識方面，都有了很大的提高。

經過前幾個月的鍛煉，我已經逐漸完成了從學校到社會的轉變，已拋棄了那些不切實際的想法，全身心地投入到工作中。在接下來的幾個月里車間集中生產各種型號的礦車，在去年年底有幸遇上10立方礦車的生產，作為公司新推出的產品，公司上下都摩拳擦掌準備大干一番，工人的積極性都很高，我也懷著期待的心情參與了10立方礦車的生產工作。作為一個新產品在技術和工藝上有許多地方都需改進，在領導和老師傅的建議和鼓勵下我嘗試著運用大學學習的理論知識及在車間學到的操作技能來更新礦車上不足的地方。每當和師傅們討論時，總是思考著怎樣才能更好的去發現問題和解決問題，就這樣在潛移默化中專業技術水平有了提高。

在生產0.75立方小礦車時給我印象最深的就是開動腦筋以最省時省力的方式去完成工作，由于先前的技術嫻熟程度的制約，工作效率總是提高不上去，在對接礦車斗的環節一個小組三個人一天最多只能完成5輛，后來同領導及老師傅的探討改進下，使礦車斗的工作效率提高了40%。而同樣作為車間的主力產品1.6立方和4立方礦車也存在這種問題，4立方作為1.6立方礦車的放大版，使得我們在技術改進方面能把力往一處使，比如礦車碰頭的鑄造一體化就為車間工人的節約出很大一部分時間去完成其他工作，再比如在生產礦車部件的環節領導主動改進集中作業方式，解決了因分散作業帶來的工作環節時間消耗問題使得生產效率得到進一步提高。在這過程中我漸漸學到了工作環節中的一些技巧，在學以致用的過程中我嘗到了專業知識帶來的效率提高的快感，這讓我有了更足的勁頭和更高的熱情去虛心的學習，更勤奮的去發現問題解決問題！

為提高自己的理論素質和業務水平。我每次下班回宿舍記筆記外，也安排自己學習。抓住每一個學習機會，認真學習專業技術，悟透“善干學和”的重要思想，學習敬業的精神和業務知識，理論和實踐上武裝自己，不斷提高自己的專業理論水平和服務的意識。通過學習，時刻警醒自己，約束自己，提高自己的思想意識。從而更好地為公司服務。如何保持自己的良好作風，靠突擊抓不行，我認為用制度管理比較有效，給自己定下規矩，加強自我檢查，更能起到明顯的效果。使機自己時刻繃緊一根弦，這些都有力地促進了各項工作的有序進行，個人精神面貌煥然一新。

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工程師是一種職業，專門從事各種工程項目的設計、規劃、建設和維護工作。作為一名工程師，我從事了多年的工程項目，并積累了豐富的工作經驗。在這里，我將詳細總結一下我的工程師工作。

作為一名工程師，我需要參與項目的規劃和設計工作。這包括與客戶溝通，了解他們的需求和要求，并據此制定合適的工程方案。在這個過程中，我需要充分考慮項目的可行性、經濟性和安全性等因素，以確保最終的設計方案能夠滿足客戶的要求并符合相關的規范和標準。

我需要負責項目的施工管理。這包括組織施工隊伍，分配工作任務，監督施工過程，并確保工程按時完成。在這個過程中，我需要密切關注施工進度和質量，及時發現和解決各種問題，并保持與客戶的及時溝通，以保證項目能夠順利進行。

作為一名工程師，我還需要進行工程設備的選型和采購工作。這包括從市場上調研和比較各種設備的性能和價格，并根據項目的需求選擇最合適的設備。在采購過程中，我需要與供應商進行談判和合作，以確保能夠獲得高質量的設備和合理的價格。

在項目竣工后，作為一名工程師，我還需要進行項目的驗收和運維工作。這包括對項目的各項指標進行檢測和測試，確認工程質量是否符合相關標準，并編制相應的驗收報告。在運維工作中，我需要定期進行設備的檢修和維護，及時修復設備故障，并與客戶保持密切的合作和溝通，以確保設備的正常運行。

作為一名工程師，我還需要不斷學習和提升自己。工程行業發展迅速，新的技術和工藝不斷涌現，我需要不斷學習和掌握這些新知識。同時，我還要不斷改進自己的工作方法和管理技能，以提高項目的質量和效率。

作為一名工程師，我的工作包括項目規劃和設計、施工管理、設備選型和采購、項目驗收和運維等方面。這些工作要求我有較強的技術能力和管理能力，以及良好的溝通和協調能力。同時，我還需要不斷學習和提升自己，以適應不斷變化的工程行業。通過我的努力和專業知識，我相信我能夠為各個工程項目的成功貢獻自己的力量。

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如果您是一位剛剛步入職場的人，被人稱作菜鳥。您想改變這種現狀，那只有不斷的學習和借鑒優秀者的經驗，再加以改造完善。也許您也要為自己的未來提前作規劃，提前學習。比如如何寫一份專業的工作總結，出其不意攻其不備，讓您的上司或者同事刮目相看。我信賴的一家網站工作總結網有許多優秀的關于各行各業的工作總結，我相信會對您有一定的幫助的。

本人自一九八五年至今一直從事給排水專業的技術管理和工程施工等工作，非常熱愛本專業工作。特別是在一九九七年以后，隨著適應現代化科學技術的飛速發展，不斷學習新技術、新理論，并用新的管理水平指導自己的工作，現將近幾年來從事的主要技術工作總結專業理論知識近幾年自己堅實的學習專業理論基礎和專業知識，對新理論、新技術等科技發展速度同時，在工程質量管理中，系統地學習ISO9000系列標準體系，對國內外給排水專業工程管理發展動態進一步的學習和研究，充分運用專業理論在給排水工藝的發展趨勢及供水系統設備節能技術應用中起到了一定的經濟效果。在一九九七年十月本人參加全國給排水協會主辦的給水水質深度處理研究會第三屆學術交流會，對飲用水質深度處理技術理論進行了探討和研究。一九九八年國家計委和建設部主辦的《給排水管道工程施工及驗收規范》培訓班脫產學習，對熟悉本專業或相關專業技術規范、規程、法規、條例及相關專業的國際標準都有不同程度提高。在堅持專業理論學習和技術知識的掌握不斷提高。在一九九九年秋參加討論“黑龍江省估價表”(市政工程部分)編制方案討論工作，對我省市政工程定額編制和完善起到了一定作用，特別是對給排水管道施工分類進行明確，施工界限清楚。

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作為公司的網站前端開發和美工，20xx年本人主要負責的是經文?？傟牭母鱾€系統的界面設計及動態頁面制作，包括以下內容：

一、吉林省單位內部安全保衛平臺內網及外網設計及制作，同時包括平臺下邊九個子系統首頁制作（包括經文保綜合管理系統、散裝汽油銷售管理系統、安保人員考試系統、高校少數名民族學生管理系統、考試服務系統、金融服務系統等）；

二、公安內網網站吉林公安經文保信息網整站設計及動態效果制作和后期維護；

三、吉林省單位內部安防信息網協同其他行政部門聯合辦公系統整站設計及動態網頁制作；

四、系統內警蹤平臺整體界面制作；

五、經文保警用手機、平板app客戶端界面設計及切圖；

六、移動端網站建設；

七、經文保管轄單位重點部位和檢查項3D全景建模技術學習及制作，720云場景應用線上展示重點單位主要監控部位動態效果。

經文保之外的臨時項目與任務，包括以下內容：

一、省移動公司處系統項目界面設計及制作，家庭寬帶項目管理系統界面制作及相關臨時項目需要制作；

二、省公安廳匯報項目美化設計；

三、甘南農業項目app客戶端制作及后臺信息管理系統界面制作；

四、吉林省網優大數據平臺demo制作；

五、公司電力部和工程部各類材料、檢驗報告合同修改以及發票制作；

六、社保材料制作；

七、臨時投標演示項目demo效果制作。

以上列出了本人20xx年的工作內容，首先感謝公司提供這樣優秀平臺和機會，讓我在工作中和公司一起度過忙碌而充實的一年，工作中努力協同后臺開發人員一起完成界面系統的精美展現，同時選擇當下主流框架界面，仔細研究客戶的需求和業務流程，不斷優化用戶操作界面，提供給用戶良好的用戶體驗和用戶舒適度。

除了系統開發這一塊，在經文保項目還中應用了新領域的720度3D全景動態展示技術，720全景動畫展現也是近幾年比較火爆市場需求，結合百度地圖，實景展現任何地方的辦公及生活場景。

這一年做項目過程中在本崗位上提升了自己，同時也學習了新領域的知識，不斷充實自己趕在技術的前沿，隨時接受新的任務和挑戰。

希望公司在新的一年里拓展新領域業務，課余多開展一些培訓活動，提高員工學習新技術的積極性，同時培養團隊能更好的配合完成任務。

在工作之外，希望公司多組織一些體育活動和知識竟賽活動，這樣在日常工作中既可以活動身心和頭腦，有能找到更多的工作樂趣，勞逸結合，才能更好的鉆研項目，在技術領域有更多的突破，和公司共同創新與成長，同時希望公司項目順利開展，我會盡全力發揮自己的能力，實現個人的目標和公司的目標，在飛快發展的大環境下和公司共同進步，最后希望公司未來發展越來越好!

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工作總結

單位：xxxxxx公司

姓名：xxxxx

日期:xxxx年x月

工 作 總 結

我叫xxx，xxx年畢業于山西省建筑材料工業學校。xxx年取得?？茖W歷。xxxx年被評為助理工程師，我參加工作在xxx分公司，于xxx年x月調入xxx分公司，xxxx分公司做為成立不久的專業分公司，根據分公司實際情況，分公司除財務科（公司）外、只有綜合辦公室，我主要負責分公司技術資料管理、投標書制作等相關工作，于xxx年x月擔任我分公司綜合辦公室主任。通過這幾年的實踐工作，我已成為一名合格的專業技術人員，在工作中我一直科學管理，兢兢業業，對待工作一絲不茍。

在鋼結構分公司負責技術資料及投標書制作期間，我嚴格要求自己，不斷學習新規范，新工藝，新標準提高自己的業務水平。對待工作盡職盡責，圓滿完成領導交給的每一項任務。對各項目定期不定期進行檢查，協助項目經理做好資料管理工作，在此期間分公司未發生任何安全事故，并先后有十多個工程取得省級、市級安全文明工地；為使OSHMS職業安全健康管理體系的有效運行，在分公司積極組織開展程序文件和管理手冊的培訓，通過實踐不斷加深體系運行的理解，認真識別新開項目部的風險因素，進行評價及時向公司傳遞信息，加強了對項目部風險因素的預防、控制，促進項目部安全文明工地的創建；在每年兩次的體系運行檢查中順利通過，從施工現場管理到內業資料整理都符合體系文件要求，得到領導們的一致好評。

因工作的需要，xxx年調入xxx分公司，當時，分公司剛剛組建不久，各項職能配置不夠健全，領導安排主要負責分公司質量、技術、工程的日常管理及分公司三體系的有效運行。在工作中對存在的問題不回避，不掩飾，有錯就改。認真執行集團公司及分公司的各項決策，制度。對公司、分公司要求及時傳達，通過定期不定期的項目檢查，監督其執行情況。

在質量管理上，嚴格監督管理人員層層簽訂責任狀，明確責任。實行質量員一票否決制，加大對質量的日常管理工作，做到本道工序不合格不得進行下道工序施工。同時加強了施工開工前的技術交底、方案的編制和執行、監督工作；施工中嚴格執行各類標準，加強了過程質量控制，同時監督、協助各項目部施工過程中資料的收集與完善，久而久之，管理人員能及時整理資料的好習慣，各在施工項目或竣工項目資料資料基本齊全。

在安全管理上，強化員工自我保護意識，堅持把安全工作放在首位，加強安全意識，加強施工現場安全管理工作，合理安排時間，進行防火教育，樹立人人管安全，人人執行貫徹安全規定，做到天天講安全，天天檢查安全。

同時加強機具管理。定期進行檢查，搞好維護保養，提高綜合利用率，保證周期運行。

自2006年在我擔任生產監控科長期間，因鋼結構對于大家來說是個新的專業，只有不斷加強學習新技術、新規范，才能更好地掌握專業知識，運用到實踐中，在主任工程師的帶領下，多次開展集體學習，傳閱公司下發的各種文件，以便各位員工及時了解公司要求及動態。同時，倡導大家積極主動發現課題、捕捉課題開展QC小組活動；對一些特別的施工方法進行工法關鍵技術鑒定。要求分公司技術管理人員掌握多種技能，形成了學習氛圍和刻苦鉆研業務的良好風氣，各項目工程、質量穩步提升，保證工程形象進度與資料同步，積極解決以前竣工工程資料的歸檔問題，對XXXX工程、XXXX工程、XXXX車間、XXX工程、XX等工程的竣工資料順利完成歸檔工作。

在進行資料的整理過程中，不僅對資料表格的填寫要求、填寫方法有了進一步的了解，而且加深了對規范、標準的進一步認識，從而提高了我的專業知識，在整個過程中真是受益非淺，更重要的是我從中充分認識到工作無好壞之分，只要肯學、肯干，在任何崗位上都能發揮其才能。

企業要想發展必須承攬任務，任務是企業生存的源頭，大同北岳專用汽車有限公司新建自卸車、半掛組裝車間工程是我編制的第一個鋼結構標書，為了保證標書質量，仔細查找工具書，認真對待各個施工工序，順利中標。

先后又對XXX工程、XXX工程、XX等多項工程進行了投標，均中標，得到大家的一致認可。在此期間自己也掌握了一些投標技巧及經驗，為以后的投標工作奠定了良好的基礎。

XXX年在領導的安排下我擔任生產監控科科長兼辦公室主任，在此期間，我兢兢業業，一絲不茍，關心職工，首先要求員工要有責任意識，知道自己這個崗位、這個環節，在整體工作中所處的位置和

應發揮的作用，自覺的做好分內之事。責任意識是事業心的集中反應，在長期的工作中我充分認識到工作無小事，每一件工作都容不得半點虛假，一旦出現疏漏，都可能捅婁子、誤大事，從而給工作帶來不利影響。必須做到工作認真、態度端正、處事果斷，在任何人面前、在處理任何事情上，小到一份技術交底都要從嚴要求，確保工作萬無一失。其次，每位員工工作有側重點的同時，要求提高綜合辦員工的綜合素質，不斷增強學習意識，每位員工必須熟悉綜合辦的所有業務，熟練掌握計算機的應用，對各項工作權衡輕重緩急，統一協調，在工作中所有員工要不分彼此，齊心協力，不敷衍塞責，認真完成各項工作。另外，我還認識到提高工作落實能力的重要性，也是我們應具備的一項能力。各項規章制度重在落實，在日常工作中不斷強調每項工作的落實情況，分公司做為上傳下達的部門，要起到督導的作用，才有利于分公司各項工作的開展、實施。

xxx年后半年我組織編寫了xxx工程《xxxx施工工法》獲得省級工法。填補了我xxxx分公司在此方面的空白。

多年的工作過程中，我一直以積極的態度去工作，身先士卒，不怕吃苦，不怕受累。提出合理化建議，得到公司、分公司領導的一致好評。

以上是我被認定助理工程師以來所從事的主要工作，在每項工作中我都盡職盡責，積極思考，不斷學習新知識，全面綜合的考慮分公司的管理，圓滿的完成了領導所交給的各項任務。.

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經過三年多的工作時間，我對工地現場的運作越來越清晰，對檢驗標準也越來越熟悉，與同事們也是越來越親近。另外對船舶建設當中的各個環節有了整體的認識，在了解的同時，也在逐步的提高自身對造船檢驗標準及理論的認識和學習，在工作的這段時間內我的個人工作能力有了一定的提高，這和領導的關心以及身邊同事的幫助是分不開的，在今后的工作中我會繼續努力，再接再厲，嚴格要求自己，不斷求實創新，不斷磨煉自己，盡我所能把工作做好，爭取取得更大的成績?？偟膩碚f，收獲不小，感觸良多。

一.保持心態、擺正位置、遵章守紀、努力提高自身各方面能力。

作為一名初進企業的新員工，我們有的只是理論知識，然而實際操作和理論是有很大的偏差的，特別是對于我們船舶檢驗員來說，很多寶貴的.東西根本無法從書本上學到，都是千千萬萬的老員工摸索出來的。所以我時刻提醒自己要保持積極向上、愛崗敬業的良好心態，努力工作，不斷學習，提高自身各方面能力。在工作中，我發現一些老師傅，文憑水平并不高，但實際工作的能力很強，分析現場問題往往一針見血。他們的豐富經驗就是一筆寶貴的財富，就是我學習的源泉;"事無巨細，必盡全力"，不論大事小事，每多做一件事情必然會多學到一些知識，必然會積累經驗。"積小流成江河"，通過三年多年的工作學習，我各方面能力都得到了不小的提高。這也是我最欣慰的地方。

二.舍得吃苦，工作能力才會有提高我們都知道造船行業是艱苦的單調的。

既然我們選擇了這行，就要把"準備吃苦"的意識放在首位。造船這一行風吹日曬是家常便飯，雖然工作是艱苦的，但只要努力了就能慢慢看到自己成長的過程，三年過去了，親身感覺自己漸漸的越懂越多的時候，收獲是喜悅的，以苦為樂，以苦為榮。

三.奮發有為，努力才會有收獲。

"態度決定一切"，朝氣蓬勃、積極向上的人生態度，不但能使別人對你刮目相看，更重要的是能促使自己不斷努力，積極面對工作中出現的難題，去研究、去分析、去解決。在工作中我理解了"厚積薄發"的內涵，沒有長時間的磨煉和積累，難以成就一番事業。在基礎管理工作，就是把自己當成一名工人，是一個積累的過程，積累經驗，充實人生;也是一個沉淀的過程，沉淀知識，融匯貫通;更是一個提高能力的過程，增長才干，日漸成熟。我無比珍惜在施工現場的這段時間，將繼續努力工作，并將牢牢把握自我，爭取超越自我，從而走向成功。

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職責:

1、根據產品需求和設計完成兼容性良好的前端頁面制作，與后臺工程師協作;

2、完成數據交互、動態信息展現，實現數據可視化;

3、擁有良好的設計審美;

4、基于Html5的webapp界面開發;

5、保持代碼的高可靠性和可維護性。

任職資格:

1、熟練使用Html5、Html、CSS,CSS3等頁面結構和布局;

2、熟練使用響應式頁面開發，屏幕自適應;

3、熟練使用Jquery、javaScript，能獨立開發;

4、精通WEB標準頁面開發，能實現兼容主流界面(IE8及以上、FF、Chrome等主流瀏覽器);

5、熟悉前端頁面代碼結構、前端交互性能，頁面結構和頁面布局，對語義化、結構與內容分離、用戶體驗有一定的理解;

6、至少有Angular、Vue之一開發經驗。

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20xx年7月，我很榮幸的成為了xx有限職責公司的一名新員工。自工作以來，在公司領導的親切關懷和同事們的熱情幫忙下，我很快地融入了巴潤這個溫暖的大家庭。工作的幾個月中，我能始終牢記自我的職責，恪盡職守、兢兢業業地做好本職工作，現我就將工作以后的情景總結如下。

一、專業工作的基本概況

工作以來，按照公司領導的統一部署，及對部門、組里安排的關于安全的教育與工作的資料盡心的學習。我此刻的主要的工作資料就是學習如何駕駛重型運礦車，如何安全的生產給公司創造效益。還有我們此刻搞得熱火朝天的5S，如何領會5S與搞好5S也是我們工作的重點。開好重型運礦車是我以后的工作重心，所以此刻要努力的練習認真聽師傅講解多和師傅學習工作經驗。為自我也為他人創造安全的工作環境。5S能使我們有一個干凈清楚的工作環境能減少很多工作中的安全隱患。雖然此刻苦點累點，可是以后無論從個人還是公司都會帶來極大的好處。此刻的苦和累就不算什么了。來到那里就要給那里帶來效益，我們已經不在是學生了。沒有辛苦的勞動是帶不來工資的我必須努力工作。

二、成績與收獲

在思想上，作為一名剛剛參加工作的大學生，我時刻提醒自我要擺正自我的位置，全面完成兩個轉變，把思想認識擺正第一位，認真學習黨和國家當前的重要會議精神，時刻同黨堅持思想一致，不斷向黨看齊。在學習實踐的工作經驗和集團公司5S整頓過程中，我更是發揮自身學習的積極性和主動性，全面系統學習實踐的工作經驗和相關的理論，發揮自身的優勢，把5S同實踐工作經驗相結合，科學合理的組織開展各種學習活動。作為一名預備黨員，我時刻牢記黨的章程，做好模范帶頭作用，不斷加強自身學習，提高思想素質，拓展創造性思維，為公司發展貢獻一份力量。

在生活中，團結單位同事，共同營造和諧工作環境。來到單位后，我很快便融入到這個團體中，領導和同事們對我也異常關心，不論是工作上，還是生活上

經常關心我提醒我，幫忙我適應新的工作環境，我們共同工作共同娛樂，讓我感受到大家庭的溫暖，同時也激發了我的工作積極性。我會珍惜這份溫暖，并且將這份溫暖延續下去。

在工作中，今年我一向堅持出滿勤，無遲到、早退和曠工現象。嚴格遵守辦公室的各項制度。謹記領導的指示和批評并付諸于實際，做事謹慎認真，對日常工作進行記錄并及時上報。此外，待人處事要有禮貌，對待同事要坦誠寬容。嚴肅辦公室紀律，工作不懈怠，不玩游戲、不閑聊、不做與工作資料無關的事情。單位組織的各項活動都能按時到達，積極參加。今年8月份參加了公司舉辦的足球比賽，即到達了強身健體的目的又增強了團隊合作本事和凝聚力。在這次全公司上下進行的5S建設中，我經過學習“整理、整頓、清潔、清掃、素養”的5S要義，積極配合領導工作。在工作時，想到的不是哪里簡便，哪里職責小，而是迎難而上，擊破各個死角，哪里需要去哪里。經過積極地和班內的同志想辦法，想對策，經過幾個月的高強度工作，在盡量短的時間內改變了局面，使下一步的工作有規可尋。

三、問題與不足

工作中我存在以下問題需要在今后的工作和學習中改正。在思想上，思想還不夠緊張，對自身的要求不夠高，還需要進一步加強工作上業務還有不太熟悉的地方，需要進一步提高自身業務素質。生活作風方面，對自身要求標準不夠高，需要進一步加強。此外，工作效率不高，還有潛力可挖。工作方法有待改善，需要多多向有經驗的教師傅學習。雖然能認真做好工作記錄，但流于形式，實用性不大起不到高的效果。效率作為做好工作的重要因素，提高工作生產效率尤為重要。在今后的工作學習中，要努力加強政治學習，提高自我的政治素養和覺悟性。此外，要提高個人修養并加強業務學習本事，以提高自我的業務素質從而提升工作質量。并且要創造性地開展工作，多動腦想改善工作的方法，提高工作效率。吸取以前工作中的教訓，在每次工作前做好準備，避免再犯同樣的錯誤，積極完成自我的工作不打無準備之仗。加強與科所之間的溝通，使領導的監督工作更為深入。

四、對策與提議

作為一名年輕工作者，對待工作我不敢有絲毫懈擔我要求自我做到手勤，要多記筆記，多做記錄，盡量把工作中的得失和每次出現的問題記下來以吸取經驗教訓；口勤，要多問，遇到疑難問題或工作中遇到困難就向老同志和有經驗同志問；耳勤，多聽取同事們提出的好的意見、提議，改善工作。20xx年轉眼即過，我到巴潤已快接近半年了，在這將近半年里我學到了很多，十分感激公司供給給我一個成長的平臺，讓我在工作中不斷的學習，不斷的提高，慢慢的提升自身的素質和才能。提高思想認識，嚴格遵守公司的條例和規章制度，用優秀工人的標準來要求自我。

回首過去的一年當中，公司陪伴我走過很重要的一個階段，使我懂得了很多。今后，我要努力學習科學文化知識，理論聯系實際，調高業務素質并在以后的工作中不斷的創新。加強和同事之間的溝通，增進同事之間的感情，無論遇到同事遇到什么樣的麻煩都要盡最大努力幫忙。嚴格要求自我，凡事要起先鋒帶頭作用。在此我向公司尊敬的領導以及親愛的同事們表示衷心的感激，有你們的協助才能使我在工作中得心應手，也因有你們的幫忙，才能令我在公司的發展上一個臺階。期望在今后的工作中，領導和同事們能一如既往的指出我的缺點和不足，讓我能夠不斷改善自我，使自我能更好地為公司建設貢獻自我的一份力量。

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如果想沒事找事，一兩年重新裝潢一次折騰著玩的就別往下看了。如果想一套房子裝下來住個十幾二十年不動的話，千萬不要跟風選擇某個固定風格，最多兩年，你就會看煩了。直接移植國外風格，弄不好還水土不服。而且隨著年齡的增長，喜好也會變化的，要充分考慮到我們審美的發展。所以要選擇無風格，另外多留出后期裝飾的空間，能別打柜子和家俱的就別打，將來還要花錢請人拆掉丟出去。能夠定期更換的布藝和畫、擺件會讓老房子有新風格。

先期裝修要注意色彩，太鮮艷會讓人精神緊張(不懂啥叫興奮，非想嘗試的除外）后期配飾選擇面也會變窄，變困難，所以千萬不要相信裝修雜志上的樣版房，越奪人眼球，越不實用。最好選擇無風格的米色、白色等，舒緩大氣，也給后期的家俱及配飾的選擇留足空間。裝修要保證家里有一個主色調，最好是米色或白色之類容易被人忽視的色彩，家俱及配飾的顏色也不要過多過雜，否則會看起來很亂。地圖夠花吧？人家才用四種色！狂怕一屋子的小碎花，這樣的房間，設計師和業主，我很擔心有一方腦子進水了。（已經這樣裝的也別拍我，我也知道什么叫癡心不改，實在喜歡也沒辦法，只希望過幾年別說當年很傻很幼稚一類的話）

磁磚別太在意品牌，關鍵是會檢驗質量，就算是三等磚，也不要太緊張。俺鄰居一元一片的磚用了N年，不比羅馬的差，每每提起，表情都似“賺大了”。這和金鷹與朝陽的關系是一樣嘀！另外，與其一窩蜂的上仿古磚，我看倒不如貼8毛一塊的大白磚，保證再過N個十年都不會沒人用。而仿古磚是新興產品，借口所謂的工藝，貴的要死不說，還不耐磨，容易藏灰、滲油，也容易使廚衛顯的光線差。初看上去還挺深沉的，貼上去三五年，估計再看都想撞墻。（羅馬、金意陶，用你們幾百塊一片的磚狂拍我吧?。?/p>

馬賽克同理可得，衛生間也就罷了，能別往廚房招呼就別往廚房招呼。裝修雜志都沒有回訪業務的，騙死你拉倒！廚房盡量用無縫的大磚，灶具后面鑲個不銹鋼板比什么都強。否則就算你十天才下一次廚房，下一次就夠你收拾十天的。

地板也不要選擇太深的顏色，寧可要白色，也不要深色。實木地板其實并沒那么脆弱，而且色差、劃痕，乃至開裂、起翹也都是自然美，國外老房子這樣的地板很多，還越老越吃香。只要縫別大的孩子會掉進去就成了。人家意大利設計師專門花高價把和平飯店改造撤下來的老地板買回家里重新鋪的，要的就是那個味道！更何況木地板是可以重鋪和翻新的，怕什么呢？如果實在不敢用，竹地板也不錯，第一代產品俺就用過，牌子過硬，產品就不會有問題。建玲的應該不錯。復合地板或多層實木，我只能說：假的東西總是看上去很美，而且假的東西要想造的象真的，往往造價更貴，還只能達到90%的真實度。看看圣象地板的標價牌就知道鳥……不過他家三接木地板真是漂亮，七百一平！報告公商局，有人搶劫呀！閃！

墻紙這東西，能不用就別用了，一個平方花一兩百塊（購買前請先學習墻面的計算方法，別以為你只用幾十個平方）貼完，過幾年會不會喜歡暫且不論，我沒見幾家拼接處不開裂的。不如乳膠漆買好一點的，如果覺得太白了，加點淡淡的顏色就夠了。如果覺得還不夠，請畫幾筆就是了，最多幾筆哦。物極必反哪！

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Java開發工程師試用期工作總結

在過去的幾個月里，我有幸作為一名Java開發工程師加入到這個團隊，并且在試用期中進行了各種項目的開發和實施。通過這段時間的努力，我不僅對Java開發有了更深入的理解，還獲得了寶貴的經驗和技能。下面是我試用期工作的詳細總結。

首先，我參與了一個大型電子商務項目的開發。在這個項目中，我負責設計和開發了一套基于Spring框架的用戶管理系統。我熟練運用了Spring MVC、Spring Security和Hibernate等技術，成功完成了用戶注冊、登錄和權限管理等功能。同時，我還參與了系統的性能優化和安全性改進，通過使用緩存技術和加密算法，大大提高了系統的響應速度和安全性。通過這個項目，我深入理解了Java開發的整個流程，從需求分析到系統上線，從而提高了我的項目管理和溝通能力。

其次，我還參與了一個金融領域的實時交易系統的開發。這個系統需要處理大量的交易請求和數據，因此對性能要求極高。我利用Java多線程和并發性的優勢，成功實現了交易請求的并行處理和數據的實時更新。另外，我使用了消息隊列和設計模式等技術，提高了系統的可靠性和擴展性。通過這個項目，我掌握了高并發和大數據量處理的技能，對互聯網金融行業的業務流程也有了更加深入的了解。

除了項目開發，我還積極參與了團隊的技術交流和分享活動。我每周組織了一個小組討論會，分享我在項目中遇到的問題和解決方案，并且鼓勵其他成員共享他們的經驗。通過這樣的交流，我不僅擴展了自己的技術視野，還加深了與團隊成員的合作關系，提升了整個團隊的技術水平。

在試用期期間，我也遇到了一些挑戰和困難。在某個項目中，我遇到了一個難以調試和修復的bug，經過多次嘗試和重構，最終解決了這個問題。這個經歷教會了我如何堅持不懈地追尋解決問題的方法，并且增強了我的問題解決能力。

總結來說，這段試用期的工作經歷對我來說是非常寶貴和有意義的。通過參與各類項目的開發和實施，我不僅掌握了Java開發的技術要點，還提升了自己的項目管理和溝通能力。通過團隊的技術交流和分享活動，我拓寬了自己的技術視野，并且與團隊成員建立了更緊密的合作關系。盡管在工作中遇到了一些挑戰和困難，但我通過努力克服了它們，并且從中學到了寶貴的經驗和教訓。我非常感謝團隊給我提供了這樣一個學習和成長的機會，我期待能夠繼續為團隊貢獻自己的力量，并不斷提升自己的專業能力。

通過試用期的工作，我對自己的能力有了更清晰的認識，同時也看到了自己的不足之處。在今后的工作中，我將繼續提升自己的技能，注重團隊合作，不斷追求工作的專業性和創新性。我相信，只要持續學習和努力，我一定能夠成為一名優秀的Java開發工程師，為團隊的發展做出更大的貢獻。

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最近一年即將過去。年底寫自己的心理感受和總結，激勵明年的自己。我相信我能做得更好。

一、人員和費用

這個設計組有七個人。高級工程師1名（月薪4500 ~ 5000），設計工程師2名（月薪3500 ~ 4000），助理工程師3名（月薪3000以內）。從11月份更多的模具來看，還是需要一個高級工程師。

二、工作設備的狀態

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這個設計組有9臺電腦，其中一臺壞了，從來沒用過。其他八個單元都能正常工作，配置也能滿足手機模具的設計條件。

三、部門工作量

在過去的兩個月里，從10月28日到11月28日，這個部門一直處于繁忙緊張的設計工作中。下模76套，平均每人11套。有點超載。這個月剩下的時間可以按時按量完成工作。截至目前，共設計了542套手機模具。21套工業模具。

四、設計質量和時間

目前設計質量不太理想，每個月都有很多小毛?。▏婎^不合理。實力不合理等。）、顧客不滿意的原因很多。第一，我們公司是專業的模具廠，收到的模具單個驗收周期比較短，時間比較緊，導致前期評估審核比較粗糙簡單。第二，在某一段時間內工作量相對集中，短時間內全部集中。往往前一個模型的圖紙還沒做完，后面的模型就同時開始了，所以工作量比較擁擠。很容易拖拖拉拉，匆忙完成設計也很容易出錯和失誤。簡而言之，這是時間和質量之間不可調和的矛盾。很難在很短的時間內完成大量高質量的模具設計。解決辦法是新開發的`型號盡量長，一個型號忙完再開發一個新型號，盡量避免集中精力開發新型號。在這種情況下，建議將模具設計外包。這樣可以避免驗收期的延誤，試模達到客戶滿意。第三，新模具頻繁修改和設置，通常是在評審后正在繪制模具結構圖時，或者客戶在編程完成后仍在更新3D產品圖時。模具制作的緊張驗收期更是緊張。當然，客戶設置更改是有原因的，我們只要配合就行，但是需要重新設置模具的時間和驗收期。否則更多的是有意拖延時間。手機的設計周期是三天，而工業型號的設計周期要長4—10天。當然這個時間包括審核確認的時間，這個時間不是絕對的，還要看產品的復雜程度。簡而言之，我們的目標就是努力，朝著高質量、短周期的方向前進。

五、管理系統

設計的管理系統比較正式。對于整個行業來說，基本都是按照程序文件來控制的。而且我們都有內部的操作流程和規范，在實際操作過程中遵循，自然通過表格和文件流向下屬單位和部門。工程師的工作管理是按照鼓勵和教育的人性化原則進行的。高級工程師主要采用鼓勵的方法。他們對于整個部門來說技術更好，所以為了更好更快的做好自己的工作，經常和他們溝通，積極采納他們的一些技術建議，通過適當的表揚和贊美，讓他們有成就感和主人翁感。對于總工程師和助理工程師來說，更多的使用培訓和?？浦笇?，會讓他們在實際工作中有更多的鍛煉機會，同時也會鼓勵他們不斷成長和進步，定期對他們進行考核和總結。對于整個小組來說，每半個月召開一次全體會議，對前期工作的錯誤和不足以及應該注意的細節進行講解和宣傳，從而不斷改進和完善，減少以后工作中的重復錯誤，達到團隊整體進步和提升的目的。

六、操作標準

以手機模具為基礎，建立了大量的標準件庫，從標準模胚到標準模芯，再到斜頂座、滑塊，以及模具通用的所有零件，如頂針、螺筒、支撐柱等。，都是標準系列，有很多規格供設計師選擇使用。這些標準件都是庫存預留的，從倉庫中取出下圖后就可以直接加工，節省了大量時間，大大方便了短周期模具。

總結過去，展望未來，改進不足，促進成功。在接下來的日子里，我們將全力以赴，充分發揮部門的主觀能動性，從模具、注塑、噴嘴處理的成本上加大力度，為公司創造更多的利潤。希望我們每個人的個人價值和公司價值綁在一起，新的一年公司事業蒸蒸日上，蒸蒸日上。

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?? 智能導航開發工程師工作總結 ??

本人，x年開始參加工作，便從事建筑施工活動，x年取得工程師職稱，xx年至x年主要就職于x公司和x公司，曾經主持過的工程項目有。x年x月，受聘于，擔任項目技術負責人和項目經理等職務，主要主持過的工程項目有：等項目，x年，開始擔任x公司董事長助理，負責公司下屬各工程項目的質量、安全、合同以及公司日常與建筑施工相關的管理工作，指導公司下屬各項目質量、安全方面的技術內容。現對本人幾年來的專業技術工作作如下總結：

一、努力提高自身的理論水平和技術素質，刻苦鉆研專業技術業務，做好本職工作。

我于x年參加工作，從最基本施工員做起，通過自身的努力，擔任過質安科長，項目技術負責人、項目經理及分公司經理等職務，對待每一項工作任務，我都兢兢業業，一絲不茍，努力做好本職工作，同時也不斷的學習和充實自己，努力提高自身的知識水平和技術素質，對工作中遇到的各種困難和問題刻苦專研，決不放棄，銳意進取，使自身的專業知識、理論水平和實踐能力都得到了極大的提高，x年，在x公司，我利用自身扎實的專業知識和較強的實踐能力，對施工現場的各項技術指導文件、施工技術資料制作、核查以及管理方法、施工質量控制管理制度、現場安全控制管理制度、人員生產責任制度等一系列建筑施工現場的做法和制度進行了系統、全面的整理和規范，使整個公司施工現場管理體系更加健全和完善，為工程項目的管理和運行提供了先進、科學的管理方法和手段，使公司多項工程獲得了x市“文明標化工地”和x省“文明標化工地”以及x市“甬江杯”優質工程和x省“錢江杯”優質工程，并多次受到上級各級領導的表揚和贊譽。

隨著公司管理體制改革的逐步深入，公司領導決定實行國際上先進的質量、安全和職業安全健康管理體系認證，我作為公司管理者代表對認證工作負責全面的組織和實施，從體系文件編寫、初始狀態評價、重大危險和環境因素辨識、管理的制定等工作到最終迎接評審小組的評審和考核，最后圓滿通過質量、安全和職業安全健康管理體系的認證，在整個過程中，我都精心安排，科學組織，規范管理，為企業順利通過注冊認證作出了突出貢獻。在參與建立企業質量管理體系、職業安全健康管理體系和環境管理體系的過程中，我個人也學到了國際通用的許多管理方面的知識，同時作為三個體系的企業管理者代表，我也時刻為三個管理體系的持續改進做出艱苦的努力。

在為公司和項目部取得各項榮譽的同時，我也不斷學習和提高，專研專業知識，攻克專業難題，我于x年撰寫的《合理低價中標初探》論文在土木工程施工專業雜志《建筑施工》上發表，x年撰寫的《預應力混凝土梁板裂縫控制》、《關于中標價和簽約合同價的探討》和《建設工程索賠初探》三篇文章也被《建筑施工雜志》刊載。

二、積極推廣使用“四新”技術，提高管理的先進性和科學性。

在擔任工程項目技術負責人和項目經理的工作中，我深入鉆研，大膽創新積極推廣使用“四新”技術和建筑業“十項”新技術，本著經濟、實用、先進、可靠的原則，堅持向科技要進度，向科技要質量，向科技要效益的思想，提高認識，抓住重點，廣泛采用高科技含量的建筑材料、建筑技術和施工工藝，以“科學技術是第一生產力”為出發點，在項目部中組織強大的技術攻關領導小組，落實責任，抓住重點施工環節和施工工藝，盡量做到以點帶面，使新工藝、新技術的應用得到最大限度的普及，密切與設計、監理和建設單位配合，結合本人多年來的施工經驗和工程實際情況，使“四新”技術在工程中的的推廣應用取得了巨大的成功。在工程中應用的“四新”技術主要有如下幾項：

1、HRB400級鋼筋的應用技術及粗直徑鋼筋直螺紋機械連接技術

目前，很多工程為高層建筑，結構性能要求高，鋼筋用量大，比如，在康橋風尚公寓樓工程施工過程中，我針對地下室和主體結構鋼筋用量較大，鋼筋排布較密集的部分，建議采用HRB400級鋼筋代替原HRB335級鋼筋，最后被建設的單位和設計單位采納，大大減少了鋼筋的用量，不僅減小了鋼筋的密度，便于砼的澆搗和密實，而且HRB335級鋼筋相比可以節省成本8%。同時采用粗直徑鋼筋采用螺紋機械連接技術，應用符合國家規范標準的套筒進行連接，它既節省電能、又節省鋼材，而且可以很好的解決HRB400級鋼筋可焊性差的問題，不用明火施工，施工方法簡便，接頭質量可靠，對主筋的損害極小。

2、新型建筑防水材料和施工技術

為了保證屋面防水工程的質量，在屋面防水施工時采用三元乙丙橡膠防水卷材，局部采用防水涂料，這種合成高分子防水卷材具有強度高、延性大、耐老化和隔熱防水效果好的特點，并且采取新型的施工工藝，操作簡單，質量可靠，表面平整潔凈，防水涂料具有施工方法簡單，可操作性強的特點，特別對于細部、狹小部位和防水卷材施工有困難的建筑死角，更能體現其容易操作的特點，并且防水涂料本身厚度較薄，占用空間和增加荷載。

3、深基坑工程監測和控制技術

我擔任項目經理的工程，獲得“甬江杯”優質工程，該工程地下室共二層，平均深度10米多，最深處接近13米，基坑北側為環城北路，東面為育才路，車流量非常大，且基坑距兩條主干路距離很近，對此我們編制專項監測方案，對深層土體位移、圍梁水平位移、支護結構沉將、支撐軸力和周邊環境進行監測，采用測斜儀和全站儀等儀器進行控制，利用計算機對監測數據進行處理，計算并繪制出沉降曲線和土體變形曲線，及時準確的得出監測結果，指導土方開挖和圍護結構等的施工，保證整個施工過程的順利進行，利用監測報警制度有效的避免工程事故的發生，大大提高了施工效率。

通過對工程新技術、新材料的應用與推廣，保證了工程的施工質量，大大縮短了工期，節約了成本，取得了良好的經濟效益和社會效益，同時也帶動了我公司其他工程對新技術、新材料的應用，在科技創新和應用上起到了楷模的作用，推動了整個公司科技發展的步伐，今后，我們仍將繼續堅持在科技應用上不斷創新，加大對新技術、新材料、新工藝和新設備的應用，努力推廣十項新技術，提高項目的科學管理水平。

三、積極推廣信息化管理方法，用高科技手段提高企業及項目的經濟效益。

在工程項目管理工作中，我把微軟Office系列辦公軟件和AutoCAD系列軟件成功應用于日常施工管理工作之中，在不斷地學習和實踐中，努力推進工程管理資料的無紙化管理，應用APGIS軟件、ARCGIS軟件的使用培訓。蒼穹軟件建庫培訓、中天軟件建庫培訓。xxxx年航測軟件內業培訓、三維城市建模培訓、制圖培訓。xxxx年農用地統一年產值培訓。通過這些培訓學習為我這些年的工作打下堅實的技術基礎。xx年任公司測繪組長，xx年9月任公司測繪部門負責人，xx年任公司錫林浩特市分公司經理，xx年任公司副總工程師。隨著時間的增加，本人的知識結構、業務素質、實際工作能力，管理能力等方面得到了極大的提高。

二、主要工作內容與工作業績

1、主要工作內容：

（一）土地調查與測繪工作。地籍調查與測繪是土地產權產籍管理的前置性工作，是一項專業性、政策性很強，精確度要求很高的工作，關系到國家、土地產權屬單位與土地權利人的切身利益，因此土地測繪必須做到標識規范、數據準確。土地面積作為衡量土地價值的重要指標之一，其測繪成果的準確、公平、合理與否，在業主中成為敏感性問題，所附帶的責任亦越來越大。對測繪成果進行嚴格的檢查驗收，使測繪成果合法、真實、有效地反映土地實際情況。對用于權屬登記的土地測繪面積，嚴格把關、審核，以確保作為土地產權屬登記的測繪成果符合國家標準。

（二）公司技術管理工作

xx年被公司任命為副總工程師以來，主要負責東勝區、臨河區、烏海市、烏審旗、達拉特旗、烏蘭浩特等7個地區的檔案管理及數字化工作，并負責公司的全面技術管理工作。

（三）地籍圖文圖件的制作工作。地籍圖文圖件系統是采用地理信息系統（GIS）技術進行數據管理與組織，以各種比例的航測圖、測控網數據作為地籍圖庫的來源，以此為基礎對土地相關屬性信息進行索引與管理。本系統是由土地信息數據庫系統以及建立在數據庫系統之上的空間查詢與分析功能組成，實現了圖形與屬性的有機結合，可以方便快捷地提取土地的屬性數據，同時提供了方便快捷的地形圖修補測、實時的土地數據輸入及更新以及靈活方便的打印輸出功能，本工作通過對系統圖幅的修測更新實現了以圖管地，以圖管檔的管理模式，使土地管理更加科學、實用與方便。

2、主要工作成績：本人在任原職期間作為技術骨干，多年來進行了大量土地調查測繪、技術管理與規劃工作。xxxx—xxxx年東勝區城鎮地籍調查及數據庫建設，棋盤井鎮地籍信息系統建設，東勝及朱日與鎮地形圖測繪。xxxx—20xx年伊金霍洛旗3萬宗地籍、用地、礦管檔案的整理、數字化及建庫工作。20xx—xxxx年錫林浩特市城鎮地籍調查及測繪工作，或優秀成果。錫林浩特市農村土地調查獲優良成績。xxxx年至今，任副總工并負責錫林浩特分公司工作。

3、在其他方面，本人能夠主動熱情地幫助同事解決實際工作中遇到的問題，特別對新來的同事能在工作中加以指導，使其盡快適應自己的崗位。能夠踏踏實實地完成領導交給我的各項任務，按照崗位職責，嚴格履行自己的職責。

三、申報理由

多年的專業工作，使我成為單位的主要技術骨干，能及時處理相關的專業技術問題，通過虛心學習與不斷發現解決問題，逐步理解與掌握了土地測繪的各種差錯控制措施，積累了一定的經驗，本人認為自己具備申報工程師職稱的條件，希望自己能在新的起點與平臺上不斷學習，不斷提高。

?? 智能導航開發工程師工作總結 ??

常務理事會、秘書處、顧問的作用，改進工作流程和制度，拓展服務項目,加強與地市信息產業主管部門及產業中間機構之間的互動協作，積極推動我省軟件產業的發展。重點在以下幾個方面開展工作：

一、加強軟件產業發展和產業政策的研究

協會應圍繞企業及社會各界了解軟件產業發展狀況提供參考。建議與有關主管部門加強溝通，爭取政策，對優秀軟件產品進行評選表彰和獎勵。

二、積極開展產業推廣

要突出軟件企業、產業環境和人才在產業發展中的主體地位，根據我省軟件企業發展的現狀和特點，按照“政府引導、企業為主、社會參與、市場運作”的模式，開展相關的會展、論壇、考察、研討等活動，積極尋求擴大服務外包企業和國外發包企業廣泛交流合作機會。廣泛宣傳我省的軟件產業的發展態勢、產業優勢和企業能力，充分顯現我省軟件產業在國際、國內應用的產業地位。重點做好以下的產業推廣工作：

標準化的服務和技術，強化區域品牌建設和配套服務建設，打造中國電子商務產業群服務標準體系，為產業群提供實實在在的服務，營造我國強大產業群的品牌聚核力。

2、基于國產基礎軟件,特別是基于錢塘中間件的應用軟件的開發和應用的推廣。

在今年工信部的信息產業重大項目征詢提綱和最近發布的《“核心電子器件、高端通用芯片及基礎軟件產品”科技重大專項數據庫、中間件進行集成測試并在部分應用行業里進行應用試點。今年我們仍將致力于這項工作，積極引導并爭取政府對基于國產基礎軟件,特別是基于錢塘中間件的應用軟件的開發和應用的政策支持。

3、服務外包產業的推廣。

我省的服務外包工作起步于BPO)金額寧波占5%，其它市幾乎空白。全省尚無建成完善的服務外包園區，目前省內外包企業大多集聚在高新區軟件園暨國家服務外包基地內，位于杭州經濟技術開發區的新加坡騰飛軟件園正在興建中。

目前服務外包已從ITO、BPO逐步延伸到KPO，與二省三市(黑龍江、江蘇、大連、天津、上海)相比，浙江省服務外包產業尚存在很大的差距。一是目前對服務外包的認識不足，缺少強有力的政策推動;二是缺乏服務外包產業總體布局規劃;三是服務外包企業比較分散，尚未形成規模效應;四是杭州市房價高，人力、生活成本大大高于其他城市。

我協會將努力在優惠政策建議、服務外包國際資質論證、個人信息安全認證、企業優勢宣傳、合作交流平臺搭建等方面提供服務。

三、加強規范服務，提升雙軟認定質量，完善統計工作雙軟認定和統計工作是信息產業廳交給我協會的兩項重要工作，從20xx年協會成立起就一直在開展這兩項工作，20xx年雙軟認定工作已逐漸從書面申報，轉變成網上申報。今年，協會將重點結合國家對軟件產業優惠政策的調整，配合信息產業廳完善網上申報平臺，開展對申報單位雙軟認定網上申報平臺應用的培訓;切實加強軟件產業和重點軟件企業的統計工作，更好的完成統計工作相關工作，為相關部門提供更準確的決策數據。

四、積極開展各項活動，努力提高協會的凝聚力和號召力明年協會將努力加強與各地市特別是杭州市軟件協會、軟件園、軟件產業基地之間的互動與合作，根據產業發展需要和會員要求，適時成立協會專家咨詢委員會、知識產權調解委員會、會員工作委員會和各行業委員會或分會，為會員提供更有針對性的服務，不斷增強協會的整合能力和各細分行業服務能力。

有效整合長三角發展軟件產業相關資源，開拓軟件及相關服務的國際、國內市場，幫助我省軟件企業拓展國際、國內市場，并結合企業市場、技術、人才等需要適時舉辦各類軟件產業論壇、研討、交流活動。聯合開展各類文化、體育活動，加強各地軟件產業協作能力。

五、加強協會自身建設，不斷提高服務能力和服務水平服務是行業協會的立會之本、強會之路和興會之魂，是行業協會的生命力所在。我們要發揮好協會作為政府和企業之間的橋梁紐帶作用，強化以會員單位和企業為重點的雙向服務。

一是加強內部制度規范化。在車輛管理、公章使用管理，完善財務管理、考勤管理、采購管理等制度的基礎上，服務規范等規章制度，從工作人員的職業道德、行為規范、服務質量等方面提出了明確要求。協會還面向會員單位、企業制定了服務質量調查表，將不定期開展服務質量調查反饋。此外，還在協會網站開設了對協會工作的投訴信箱，隨時接受意見和建議。

二是建議實行副理事長輪值工作制度，進一步推動協會工作的開展，充分發揮各位副理事長的組織管理能力，調動各有關會員單位的積極性，從而增強協會的凝聚力。

建議分別由十位副理事長或部分常務理事進行輪值，協助會長開展工作，每位輪值時間為一季度。輪值期間主要職責為：協助會長主持推進協會的日常工作，負責牽頭該季度的重要活動，完成重點工作，代表協會參加相關重要會議，組織策劃協會會員活動等。

產業升級中有所作為;如何在推動行業科學發展中有所作為，這些都是我們協會需要關注、探討與努力的主題。

因此對協會工作改革創新、加強自身建設、加強公信力建設、提高能力素質等方面都提出了更高的要求，需要我們更加積極有為地開展各項工作與活動，為我省軟件行業的發展而共同努力。

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時光荏苒，歲月如梭，20xx年已在不經意間悄然逝去。回首20xx，既有收獲的踏實和歡欣，也有因不足帶來的遺憾和愧疚。20xx年是公司大發展的一年，動態試驗機市場良好，開發四部的工作是繁重和艱巨的，我在車工和毛工的指導下，較好的融入了這種緊張和嚴謹的氛圍中，較好地完成了各項任務，自身的業務素質和工作能力有了較大提高，對工作有了更多的自信。過去的一年，我參與了較多的產品設計，從中受益匪淺，不僅學到了很多專業知識，對動態產品有了更全面的理解和把握，而且培養了我作為機械工程師所應該具備的基本素質。同時，我堅持自學，學習了當前機械行業新的工具軟件和專業書籍，提高了理論水平?，F將具體工作總結如下：

一、20xx年的工作成績(以時間為序)

1、設計、調試出口印度的摩托車試驗機

印度之行是成功的，也是艱難和值得回味的。我們一行三人，在沒有翻譯的情況下，克服當地天氣炎熱和飲食不適應的困難，在不到三周的時間內將四臺設備調試完畢，拿到了用戶的驗收紀要，這是值得肯定的。但，我覺得也有一些遺憾的地方。由于是第一次做車輛產品的出口，缺乏經驗，我們的包裝和防銹做的不夠好，設備出現了故障，讓印度人對我們的滿意度下降。如果我們注意這些細節，用我們的產品打開印度這個工業剛起步的國家的大門，那么，我相信我們會從中受益。

2、主管設計，這些都有力地促進了各項工作的有序進行，個人精神面貌煥然一新。

在科學技術日新月異，競爭越來越激烈的今天，現代社會的發展日新月異，知識更新十分迅速，如果不及時補充新知識，不經常進行不間斷的學習和交流，就不能適應企業技術管理工作的需要，就要被淘汰。，我個人意識到，不斷學習新知識，掌握新技能，不斷提高自己的業務水平和工作技能，才能滿足工作的需求和適應社會的發展。在工作過程中，我將不斷向有經驗的同事請教學習自己未曾真正掌握的技術或技能，并學以至用，對生產過程中的一些信息也進行收集整理，轉化為資料以備所需；業余時間翻看一些專業書籍，查看一些專業網站，學習和掌握一些先進的專業技術知識；也看一些管理或其它方面的書籍或網站，學習各種知識，提高自己的綜合能力。在今后的工作中，我將通過不斷的學習和實踐，提高自身的素質，讓自己的進步和社會的發展同步，以滿足工作的需要。

二、參加工作的體會

以前聽說機械工作干活累，工人非常辛苦，來到公司后感受到了同事們的辛苦，在永紅同事就用四個特別來形容，特別能吃苦、特別能干活、特別能奉獻、特別能忍耐。他們任勞任怨地工作，從來沒有一句怨言，這種無私奉獻的精神是我必須學習的。在和工人的交流中我學會了怎樣面對困難，怎樣做人，樹立了正確的人生觀、價值觀。經過這五年的工作和學習我感到作為一名技術管理人員必須要細心、認真，作好每一步工作，對工藝流程要熟悉，對圖紙要熟悉，對規范更要熟悉，還要繼續學習和工程相關、和專業相關的知識，用知識武裝自己。在工作中上風風雨雨又是一年，公司給予每次給予我機會是對我的信任，對我的考驗，更是對我的鍛練。的確，生于憂患，死于安樂。在競爭激烈的今天逼著你去學習，去自立，去挑戰自己，去適應別人的高要求。也只有在這種緊繃的弦，才覺得生活充實，豐富而有意義。人只有真正懂得思想的巨大作，環境就不會成為失敗的借口了。

工作中學到了不少知識，為自己以后的工作更增添了動力，我喜歡我們公司實干的精神，"點滴做起，追求完善"，一個人就應該這樣，只有從每一件小事做起才會積攢起更多的經驗，工作中的挫折和失敗是避免不了的，我們只要坦然面對就會從中悟出很多道理、經不起挫折的人是做不好工作的，因為每一件事都不可能是隨心所欲的，在成功與失敗的背后都能體會到一些東西、我們技術服務人員應該從各種疾病的過程中多總結經驗，真正的為用戶戶做好服務、同時在工作的過程中，我們能感受出公司對我們的關心和期望，所以每個人應盡力做好本職工作，為公司的發展貢獻一份力量、

三、思想體會

20xx年是我真真正正走上技術管理工作崗位的第一年，對于工作或者說事業，每個人都有不同的認識和感受，我也一樣、對我而言，我通常會從兩個角度去把握自己的思想脈絡、首先是心態，套用名人的一句話"態度決定一切"、有了正確的態度，才能運用正確的方法，找到正確的方向，進而取得正確的結果、具體而言，我對工作的態度就是選擇自己喜愛的，然后為自己的所愛盡自己最大的努力、我一直認為工作不該是一個任務或者負擔，應該是一種樂趣，是一種享受，而只有你對它產生興趣，徹底的愛上它，你才能充分的體會到其中的快樂。我相信我會在對這一業務的努力探索和發現中找到我工作的樂趣，也才能毫無保留的為它盡我最大的力量?？梢哉f，懂得享受工作，你才懂得如何成功，期間來不得半點勉強。

其次，是能力問題，又可以分成專業能力和基本能力，而基本能力，包括適應度，堅忍度，天性的警覺等，專業能力決定了你適合于某種工作，基本能力，包括自信力，協作能力，承擔責任的能力，冒險精神以及發展潛力等，將直接決定工作的生命力、一個在事業上成功的人，必是兩種能力能夠很好地協調發展和運作的人。

這是我對近年來工作的總結，說的不多、但我認為用實際行動作出來更有說服力，所以在今后的工作中我將努力奮斗，繼續鞏固現有成績，針對自身不足加以改進，爭取在以后的工作中更上一層樓！

在永紅我所學的東西，不僅現在有用，而且將使我終生受益。再次感謝永紅。

總之，在這五年的時間內，無論從技術上，還是從管理上，我都有了很大的提高。今后，我會在此基礎上，刻苦鉆研，再接再厲，使自己的工作水平更上一層樓，為公司的發展能盡上一份力。

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