述職范文|策劃助理述職報告(推薦十六篇)
發表時間:2019-05-28策劃助理述職報告(推薦十六篇)。
? 策劃助理述職報告
引言:
尊敬的領導、各位同事:
大家好!我是XX醫院婦科助理,非常榮幸能夠在這里向大家匯報我在過去一年中的工作。感謝領導對我的信任和支持,也感謝各位同事的合作與幫助。在過去的一年里,我虛心學習,與同事精誠合作,取得了一定的成果。接下來,請允許我詳細地向大家介紹我的工作內容和收獲。
工作內容一:病例錄入和資料整理
作為婦科助理,我的首要任務是負責病例的錄入和資料的整理。每天,我認真收集患者的病歷資料,并按照規定的格式進行錄入。為了確保準確無誤,我會仔細核對每一個細節,以避免出現錯誤。同時,為了方便醫生的診治工作,我會將每位患者的病例資料分類整理,確保資料的清晰、完整,使醫生能夠更好地掌握患者的病情。
工作內容二:協助醫生進行檢查和手術
作為婦科助理,我在醫生的指導下,參與了許多婦科檢查和手術工作。我會提前做好準備工作,包括準備所需的器械和藥品,清潔和消毒檢查室,為醫生和患者創造良好的工作環境。在檢查和手術過程中,我會仔細觀察醫生的操作,并及時為醫生提供所需的支持和幫助。同時,我會與醫生進行良好的溝通,確保整個檢查和手術過程順利進行。
工作內容三:患者護理與解答疑問
作為婦科助理,我認為患者的護理工作非常重要。在婦科門診工作中,我會耐心傾聽患者的病情描述,并提供專業的建議。對于一些常見的問題,我會詳細解釋,讓患者有一個清晰和準確的認識。同時,我也會向患者介紹一些婦科保健的方法和措施,提高患者的健康意識和生活質量。
工作收獲一:專業知識的提升
在過去的一年中,我在婦科助理的崗位上不斷學習和提高自己的專業知識。通過參與醫生的診療工作,我逐漸熟悉了常見婦科疾病的診斷和治療方法,并對婦科手術操作有了更深入的了解。同時,我還利用業余時間參加相關的培訓課程和學術講座,不斷拓寬自己的知識面,提高專業水平。
工作收獲二:與同事的良好合作關系
在婦科助理的工作中,我與同事之間保持了良好的合作關系。我們相互幫助、相互學習,共同努力為患者提供更好的服務。無論是在工作中還是生活中,我與同事們建立了深厚的友誼,形成了一個和諧的團隊氛圍。
未來展望:
作為婦科助理,我深知自己工作上的不足和不足之處。在未來的工作中,我將更加努力,進一步提高自己的業務水平和服務質量。同時,我也會更加重視團隊合作,積極與同事們溝通交流,互相支持,為患者提供更全面、更專業的服務。
結束語:
在過去的一年中,我作為婦科助理,兢兢業業地履行著自己的職責,取得了一定的成績。對于領導和同事們給予我的支持與關心,我深感感激。未來,我將繼續努力,不斷進步,為醫院的發展做出更大的貢獻!
謝謝大家!
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尊敬的各位領導、老師:
20xx年-20xx學年度已經結束,這一年對于我來說是人生中值得記住的一年。在這里首先感謝各位領導對我的關心和指導,感謝各位同事對我的幫助。回顧這一年來的工作,我從一名班主任到年級組長再到德育主任助理,角色轉化多、變化快,分管工作變化大。在校領導和同事們的支持、關心和幫助下,我嚴格要求自己,認真落實學校的各項德育工作,比較順利地完成了這一年的工作。下面我就半年來在德育主任助理崗位上的工作、學習、管理等情況作以下述職,請各位領導和同事對我進行評議。
我在本學年度第一學期擔任高一年級組長,第二學期擔任二部德育主任助理一職。在擔任德育主任助理期間,根據二部的實際情況,學生特點,在年級組長和班主任的配合下開展了一系列的工作,效果明顯,學生在各個方面均取得了長足的進步。同時,根據學校的德育總體計劃,開展工作。工作開展做到了系統化、持久化、目的化、細致化、落實化。
1、健全德育網絡,加強班主任隊伍的建設。
本學期我校進—步完善了德育工作管理機制,形成校長負責、黨政工團齊抓共管、班主任和任課教師共同承擔的縱向連接的德育工作體系。針對這種情況,二部德育工作建立了一套系統的管理網絡,形成了以校長室、德育處、年級組、班主任為核心的德育管理網絡;德育處、年級組、班主任各管理層,職責任務明確,各司其責、各盡其責,各年級組充分發揮任課老師的作用,做到全員管理,協助班主任加強對學生的管理和檢查。
本學期德育處細化了學生的考核工作,重點放在學生更方面的檢查和督促上。常規管理和檢查實現了制度化和規范化,做到及時、到位、準確、真實,注意發揮學生會和學生干部的作用,注意對平時檢查結果公布、積累和分析,為優秀班集體的評選做好準備。
本學期德育處和年級組配合,在學生管理制度上和方法上做出改革,“以引導為主,將問題想在前面”是一個突破。用一根線來貫穿于學生整個的教育過程,將德育處以前的主要工作“解決問題”轉化為了“預防問題”,利用每個月的班主任例會制度,將每個月的工作重點,需注意的問題,需解決的問題,向年級組和班主任進行傳達并進行討論。這樣各班主任的工作更加明確,更有目的性和實效性。德育處對班主任進行專題培訓,并定期召開班主任會議,同時輔之以月“考核制度”,從而真正使班主任成為學校德育教育的主體。
2、加強校園文化建設,創設和諧育人環境。
本學期進一步加強校園文化建設,形成良好的校風、教風和學風。學校是青少年思想道德建設的主戰場,良好的校園文化是一種無形的巨大教育力量,具有其他教育手段不可替代的熏陶、引導、滲透功能,對學生健康成長具有重要作用。本學期進一步做好了值周工作,并鼓勵各班級形成自己的特色。升旗儀式、值周問候語、服務禮儀等都納入學生和班集體的考核之中,使學生提高了服務意識、職業意識和校園文化意識,并通過它來影響和熏陶學生,促進學生健康成長,充分發揮校園文化的育人功能。本學期最后兩周,德育處根據各班級值周情況選定了兩個班級為“優秀值周班”在全校進行展示,并在展示之前對學生進行細致、嚴格的培訓,使學生的服務意識、職業意識得到提高,為全體同學做出表率,并為高二的學習、生活、就業打下良好的基礎。同時,將兩個優秀值周班作為標準,在高二時全年級統一標準。
3、狠抓學生行為規范養成教育,提高學生文明素質。
本學期繼續規范升旗儀式,讓每一次升旗儀式都成為一次生動的愛國主義教育課。結合學校實際,加強學生的愛國愛校,愛崗敬業,遵紀守法,文明禮貌,誠實守信,勤儉節約,團結友善等基本道德品質建設,以提高學生的文明素質。
汶川地震發生后的第一時間,二部學生會和值周班級就走在了全校的前列,在升旗儀式上發出了倡議,各班級積極響應并在當天進行了獻愛心捐款活動。通過這件事情,可以看出學生經過了近一年熏陶,愛國意識、責任意識以及文明素質和感恩之心都更加強烈。
4.強化法制教育,杜絕違法犯罪。
學校積極向學生宣傳《憲法》、《刑法》、《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》等法律法規,不僅讓學生知法、懂法、守法、更重要的是讓學生運用法律武器保護自身的合法權益。各班主任利用了班會、黑板報、學習園地等手段加強對學生法律常識學習。
5、加強心理教育,培養學生鍵康人格。
繼續利用好心理咨詢室和心理課,堅持集體教育和個別輔導相結合,積累經驗,加強研究,努力培養學生樂觀向上,團結協作、公平競爭意識,提高學生耐挫力,注重學生青春期教育,促進了學生身心健康發展。
德育處針對我校學生實習就業所出現的問題,與心理老師協商,在高一年級進行了挫折教育,讓學生體會到社會的壓力、就業的壓力、生活的壓力。使學生在高一年級即形成了“不努力必將被淘汰”的意識,為今后的實習就業打下良好的基礎。
6、加強三結合教育,實行德育資源整合。
構建學校、家庭、社會一體化的大德育格局,推進家校聯系,從而建立以學校教育為中心,家庭教育為基點、社會教育為依托的三位—體的德育管理網絡。真正發揮學校的主導作用,并努力得到家庭、社會的支持,共同做好學生的教育教學工作。德育處將繼續組織好班主任做好家訪工作,并充分利用好這個平臺,推進家庭教育工作,不斷提高家長素質。
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一、堅持學習,努力提高自身綜合素質
古語說:“德若水之源,才若水之波”。要做好辦公室主任助理工作,必須要有正確的政治思想。我認真學習黨的理論,特別是學好中共中央辦公廳、國務院辦公廳下發的兩個規定、兩個意見和一個條例等五個重要文件。用黨的理論武裝自己的頭腦,提高自身政治素質,在思想上與公司保持一致,堅定理想信念,樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,樹立全心全意服務的思想。注重把理論知識學深、學透,緊密結合公司實際,深入開展“創先爭優”活動。時刻謹記一個黨員的職責使命所在。
二、開拓創新,積極履行崗位職責
(一)、恪盡職守,做好本職工作
去年5月份,我被提拔為辦公室主任助理。面對新的工作崗位,我心中既充滿了無限的欣喜,也感到肩上重重的擔子。為此,我暗自下定決心,一定要做好工作,不辜負公司領導對我的栽培和厚望。我主要工作就是負責公司的車輛管理工作和綜合管理事務。在平時工作中,注重做好協調工作,主動發揮好輔助作用。及時報告問題,配合主任妥善安排工作。為了進一步強化綜合服務和管理意識,我積極向身邊有經驗的同事學習、請教,總結經驗,保證高標準、高質量的完成上級交待的任務。
(二)、拓寬思路,進一步完善車輛管理制度
按照公司對車輛管理工作部署和有關車輛管理文件精神,我從易發生問題的方面入手,進一步完善崗位責任、業務流程、內務管理,在認真抓好車輛管理正規化建設中,以職責分明,責任到人,確保各項工作順利開展。一是車輛使用方面。全面熟悉、了解公司的經營管理流程及生產用車情況。針對用車高峰難調度,車輛分配不合理等實際情況,我認真思考,積極聽取意見,采取了一些措施,優化管理流程。如對部分車輛進行集中管理,統籌調配,大大提高了車輛使用率。二是狠抓安全工作。車輛工作最大的問題便是行車安全,防止交通安全事故發生。因此,強化安全意識,加強安全教育成為工作中的重中之重。首先,按照公司的整體部署,積極開展各項安全培訓工作。通過專題培訓,觀看宣傳片,檢查車輛安全等淺顯易懂的形式使廣大司機和車管人員的安全意識都得到了極大的提高。然后,我們與各分公司簽訂了安全責任狀,切實讓安全制度從上到下得以充分的貫徹落實。全年,公司未發生有責任的交通事故。三是厲行節約,狠抓經費管理。在司機服務、車輛管理方面,我除了抓好駕駛員管理與車輛管理外,著重強化經費管理、完善汽車維修管理制度。一方面積極與汽修廠加強協調,最大限度的降低維修費用,為公司節省開支。另一方面并經常與司機溝通,增強他們的崗位責任感,認真維護車輛,盡量降低車輛損耗率。
(三)、增強服務意識,積極配合完成任務
辦公室是一個服務性部門,服務便是辦公室工作的核心。作為主任助理,不僅要為領導工作服好務,還要為各部門的工作服好務。因此,我參加工作以來,本著“勤勤懇懇做事,踏踏實實做人”的原則,與同事真誠相處,互相幫助,認真完成工作任務。我的綜合處理能力和管理能力都有了很大的提高。一是上半年配合人力資源部圓滿完成了員工雙向選擇和競爭上崗工作。二是年中ERP項目正式運行。我及時熟悉并掌握了操作流程。能夠嫻熟地運用新的管理模式。三是配合天唯集團公司舉行揭牌儀式。這大大提高了我的組織、協作能力。四是配合安健環部進行公司貫標外審。對我們公司的整體運營情況有了更客觀、更全面的了解。五是參加公司辦公室系統的工作檢查。增長了見識,學到了不少東西。這為我今后更好地開展工作打下了堅實的基礎。
(四)、擺正位置,做好協調工作
同時,作為一個主任助理,必須想方設法處理好上級和同事之間的關系,做好橋梁紐帶作用。既要有處理問題的靈活性,又要有辦理事情的準確性。這就要求我必須有吃苦耐勞的精神,和較好的協調溝通能力。經過一年的崗位磨練,自己經過不斷學習、不斷積累,具備了比較熟練的辦事流程,能夠比較從容地處理日常工作中出現的各類問題,在綜合分析能力、協調辦事能力等方面,都有了很大的提高,保證了本崗位各項工作的正常運行。
三、一年來的收獲和心得體會
“寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來”。在一年來的管理工作中,我逐步成長為一個有擔當、有能力的管理者。這其中有我辛勤的汗水和不懈的努力。我的心智也逐步走向成熟。記得,我剛到這個崗位的時候,想問題很簡單。認為只要我努力,就可以把工作做好。付出總會有回報。但隨著工作的逐漸深入,有時遇到的困難也多,處理事務較繁瑣,我也會感到一些沮喪和失望。但一般不會持續很長時間,我便會定下心,回過神,努力扔掉消極的想法,保持積極向上的心態,樂觀的處事態度,用平和的心態來迎接工作中的挑戰。我覺得這是我近一年來工作中最大的收獲。因為,我懂得了,成功來源于點點滴滴的、看似平常的努力。
四、存在的不足和改進措施
回顧本年度的學習和工作,有成績也有不足。作為一名公司中層助理人員,工作中有不細心的地方,有時存在急躁情緒,還有就是工作的創新能力上還不夠,協調能力還有待加強。今后我將從以下幾方面著手展開工作:
(一)、加強學習,夯實工作基礎
將業務學習和理論學習相結合,自覺做到勤學多想,努力保持良好的道德風尚,樹立大局意識,全心全意打好工作基礎。
(二)、堅持統籌與團結,做好本職工作
我要加強與員工的溝通,多與他們交談,聽取他們的意見與建議,完善工作中的不足,使大家團結一致,齊心協力,共同維護好車輛管理工作,為公司的全面發展,做出貢獻。平時工作中,要進一步提高綜合服務意識和細節意識,做好上級交待的任務,當好主任的副手。
(三)、加強培訓,抓好安全教育工作
要繼續抓好安全培訓工作,通過多形式、多渠道的方法,樹立員工安全駕駛、按規定操作的意識。
五、自我評價
我熱愛本職工作,認真端正態度,擺正位置,牢記為公司、為大家服務的宗旨。率先垂范、以身作則。要求別人做的,自己首先要做到,始終能夠任勞任怨,盡職盡責。對工作中遇到的難題,總是想方設法、竭盡所能予以解決。對待同事,我總是以認真的態度,去解決他們的問題,消除他們的后顧之憂。并且,嚴格遵守公司制定的各項規章制度,堅持落實黨風廉政建設有關要求,在日常工作和生活中不斷加強思想修養,努力抓好黨風廉政建設,不斷構筑防腐拒變的道德防線。
2014年,我充分發揮自己的主觀能動性和組織協調作用,在我們部門上下一心的共同努力下,全年工作取得了不錯的成績。
成績屬于過去,激情成就未來。雖然我的工作取得了一定的成績,但與公司的要求還存在一定距離。主要是全局意識還不夠,工作方式方法還需要改進。爭對這些不足,我會在今后的工作中,不斷進取,以飽滿的熱情和精湛的業務水平來迎接工作的挑戰。
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助理述職報告例文
助理述職報告
尊敬的各位領導,各位代表:
保衛管理及**的各項管理工作。在5機組大修保衛和后勤服務工作?,F就任職以來的具體工作述職如下:
消防、治安保衛是我分管的工作,如何把這兩項工作作好,是首要思考的問題,既不能好高婺遠,又要符合實際。經過考慮決定從現有的《消防管理標準》、《治安保衛管理標準》入手,狠抓制度的執行力度。為此,我要求消防、治安管理專職根據《消防管理標準》、《治安保衛管理標準》的內容編制月度、季度管理標準檢查提綱,根據提綱,每月對各部門實施監督、檢查,這樣,即保證了制度的貫徹落實,同時也使員工了解到了自己分管設備的'職責。
后勤管理方面,首先,為加強食堂成本管控工作,開展了月度餐飲采購支出與收入盈虧經濟分析,根據月度采購成本和消耗量的差異情況,找出原因,制定防范措施,為今后控制成本提供科學的依據。其次,為了提高服務質量,主動到生產班組與員工交流,收集意見和建議,取得了比較好的效果。
外委車輛出入檢查還不夠嚴格;三是食堂樓下伙食、周六、周日伙食還不盡如人意。四是有些駕駛員安全意識、服務意識還有待于提升。
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尊敬的各位領導、同志們:
你們好!
我叫xxx,28歲,??茖W歷,助理經濟師?,F在,我將三年來的工作、學習情況向大家總結匯報一下。
一、以“勤懇務實、勇于創新”為信條,加強學習,提高自身素質。
三年來,我能夠認真學習各項金融法律法規,積極參加行里組織的各種學習活動,不斷提高自己的理論素質和業務技能。利用業余時間,通過自學考試獲得山東經濟學院金融專業??茖W歷和助師資格。在抓好自身業務理論學習的同時,我能夠立足本職工作,苦練出納基本功,并取得較好的成績。先后獲得省行級單指單張、機器點鈔能手稱號、總行級機器點鈔能手稱號,在省分行第三屆業務技術比賽中,獲得出納專業機器點鈔第一名的好成績,20xx年4月被推薦到省分行干部管理學校參加出納機器維修和反假鈔培訓學習,為今后工作夯實了理論基礎。20xx年10月,在競爭上崗中,我競聘到第二儲蓄所。到崗后,在部室領導和主任的幫助下,我立即撲下身子學習儲蓄各項規章和專業知識,在短時間內能夠獨立對外辦理業務。
當時,儲蓄專業正面臨儲蓄綜合業務上機,時間緊、任務重。我珍惜每一次外出學習和上機實踐機會,多問、多學、多練,不分晝夜地加班、加點,結合自己在會計業務系統上機中學到的知識和摸索出的經驗,很快熟悉了儲蓄專業系統上機的各項工作。在20xx年11月4日上機中,我所在的儲蓄所做到了不壓單、不壓人,很好的完成了上機后的第一天工作。
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根據總公司《工作標準》和20xx年目標責任,總經理助理、辦公室主任的主要職責是:
1、受總經理委托,協調總公司領導之間、機關職能部門之間,分(子)公司之間的工作關系。
2、受總經理委派、處理具體事務和問題,各項工作對總經理和總公司負責。
3、督促、催辦總公司年度各重點工作的完成,必要時建議召開協調會議。
4、不斷了解總公司生產經營中出現的新情況、新問題、重大問題及時向總經理報告,并協調有關部門、有關單位處理和解決。
5、及時傳達貫徹上級和總公司有關會議、文件、批示精神。
6、組織安排總公司黨、政各種會議,負責并督促會議決議的貫徹落實。
7、及時組織完成總經理,公司和黨委所需文件的起草和有關文字材料的擬制。
8、控制監督總公司機關管理費、招待費用的使用程序、核定使用標準。
9、協調總公司后勤工作和組織機關的后勤工作。
10、管理總公司機關的辦公車輛以及文英信訪、接待等工作。
總之,我的主要職責歸納起來是三句話六個字,即:參謀、協調、服務。
一年來,在公司黨委、班子的領導下,在各分公司、廠、處和機關各處室及辦公室全體同志的大力支持下,較好完成了本職工作、責任目標和“參謀、協調、服務”三大職能,現簡要述職:
幾年來的工作實踐使我深深體會到,作為一個助理、辦公室主任,要作好工作就要首先清楚自己所處的位置;清楚自己所應具備的職責和應盡的責任;正確認識所處的位置和所要謀的政。就地位而言:從領導決策過程看,我處在“輔助者”地位,從執行看處在“執行者”地位;對處理一些具體事物,又處在“代理者”的地位。這個角色的多重性決定了在實際工作中容易產生履職或者越位,何況所要協調工作的對象是公司領導,自己的上級、同級和下級。
在實際工作中我的具體作法是:為領導參謀到位但不越位:督促、催辦到位,但不“拍板”;服務到位但不干預領導工作。只有把“位置”認準,把“政”字搞清,自覺維護領導之間的團結,在工作中盡職盡責,不越權,不越位,嚴格要求自己作一個為人誠懇、忠于職守,勤于職守、勝任職守的助理和辦公室主任。摧辦和協調是我的主要工作之一,工作中雖然難度不小,但領導和同志們都給予了我很大的支持,我也注意力爭作到對工作主動摧辦和協調,承上啟下,溝通左右,協調各方,因此一年來的工作相對還比較順利。
為發揮好參謀助手作用,為領導參好謀、獻好策,真正為公司和職工辦一些實事,在實際工作中注意去基層單位利用各種方式了解生產經營情況,傾聽各級領導和職工的建議,征求機關相關處室的意見、圍繞公司領導決策和生產經營實際,及時向總經理或有關領導同志反映,全年共提交重要的工作建議XXX項,領導采納XXX項,協調較重要的工作XXX起,基本盡到了參謀,協調的職責。
為進一步減少會議和提高會議質量,我們安排會議堅持了會前有準備、有議題,建議與會者會上講話要短、話不離主題、講話要解決實際問題和開小會、開短會、不開無準備會的原則等。堅持了XXX多次要求的“會前無議題,會上臨時動議的問題,一律不予研究”的要求,今年全公司大型性會議明顯減少,會議質量大有提高,基層單位比較滿意。
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尊敬的各位領導、同事們:
大家上午好!
本人xxx,20xx年擔任公司總經理助理職務,同時分管總經辦、人力資源部和工會工作,下面就本人一年來的工作情況匯報如下:
一、20xx年目標回顧
(一)認真履行總經理助理職責,積極協助公司總經理處理公司具體工作事務。這塊的工作,本人主要圍繞“當好參謀、搞好協調、做好服務”三個方面開展。一是在日常工作中,注重全方位了解公司各項經營管理工作,做好各項信息收集和調查研究工作,提出處理意見和建議,供總經理及公司經營管理班子決策參考。二是密切加強與各級領導、各部門之間的溝通和協調,推動公司各項經營管理決策和工作任務的布置、實施、執行,并做好檢查、督促、落實。三是始終以胸懷全局、愛崗敬業的態度,上服務領導、下服務員工,努力做好全局服務工作。
以上方面的工作,雖然事情多而雜,但一年來,我始終努力找準工作的立足點、切入點、著力點,做到管理不拒細,參謀不決斷,服務不干預,不攬權、不越權,不越位、不缺位,使公司各項經營管理工作得以順利開展和落實,較好地履行了個人崗位工作職責。
(二)圓滿完成總經辦部門職責和各項工作任務??偨涋k是個綜合行政部門,日常工作重心主要為公司內部行政管理方面,一年來,本人負責的總經辦工作,主要完成以下幾方面的重點工作:
一是制度建設工作。20xx年共完成了《行政車輛管理制度》、《員工宿舍管理制度》、《食堂管理制度》、《培訓管理辦法》、《員工關系管理辦法》5項新制度的制訂和發布工作,完成了《費用報銷制度》、《績效考核管理辦法》、《員工獎懲管理辦法》、《考勤休假管理辦法》、《合同管理辦法》、《行政職務層級管理辦法》6項制度的修訂工作,進一步健全和完善公司制度體系。同時通過大力組織開展制度培訓學習和執行檢查活動,有效提高了制度執行力。
二是印章及證照管理工作。一年來,總經辦都嚴格按照總部和公司關于印章及證照使用的管理規定,嚴格做好印章和證照的使用、借用以及審核、登記工作,尤其是加強了流程附件與用印文件一致性的審核,杜絕印章及證照的隨意使用和風險。
三是辦文辦會工作。我們都知道,文件和會議是公司日常經營管理的常務工作,20xx年,經本人處理的公文及其他相關非正式文件約xx余份,對每份文件的印發都嚴格按照公司《行政公文發文規范》,認真把關文件的編發標準和質量,做好文件簽發、簽收管理和歸檔保存,保障公司內部信息上傳下達到位,外部信息往來順暢。會議組織工作方面,主要做好每周工作例會、總經理辦公會議、年終總結表彰大會以及總部召開的半年度、三季度經營分析會議、戰略研討會等各種會議的組織安排,在有關會議的資料準備、會場布置等工作方面,都進行了精心的籌備和組織,確保公司各類大小會議的順利召開。
四是保險辦理工作。一年來公司現金、人員和車輛的三大類保險都做到了及時辦理,無漏保、脫保情況發生;同時,在保險成本方面也做到了進一步的節約,首先是車輛保險轉移到總部確定的供應商保險公司購買后,車輛保險成本大大下降,總成本約下降30%;其次是現金保險費率比去年下降千分之個點,保費節約六千余元。另外,今年還對雇員忠誠險的投保方案進行了優化,提高了承保范圍和保額,大大提高了風險防范范圍。
五是對接總部工作。始終保持與總部有關對口部門的密切溝通和協調,按時按質按量完成總部下達的各項工作任務,例如:月度重點工作進展跟進、季度法律事務、高層管理人員季度績效考核、子公司基礎數據等等各類報表的定期編制和上報;對接公司董事會、股東會的工作等等。今年還完成了創新管理申報、降本增效成果匯報兩項工作的推進和落實??傮w上與總部保持順暢溝通,較好地完成了總部下達子公司的各項工作任務。未出現工作抗拒、脫節等情況。
(三)人力資源管理方面的工作,具體的工作事務主要由xx副經理負責,本人主要在薪酬管理、績效考核等重點工作事項方面給予把關及推動落實。努力推進公司人力資源管理工作的進一步規范化和精細化管理,總體上能完成總部對子公司人力管理工作的要求和各項工作任務。
(四)工會工作方面,一是積極協助和指導各分公司正式完成工會籌備組建工作,xx分公司在今年初都順利組建成立了各自的工會組織;二是完成本部工會的換屆選舉,同時進一步完善理順工會組織建設工作,完成了工會掛牌、會員信息登記和發放會員證等;三是積極發揮工會組織作用,大力開展員工關懷慰問活動和文體娛樂活動,給予員工人文關懷和困難幫扶,豐富員工的工余文化生活。例如三八婦女節女職工活動、中秋節發放節日慰問品、與黨支部聯合開展評比競技系列活動等等。
二、工作亮點及存在的不足
回顧一年來的工作,我個人認為取得了一些收獲和成績,但同時也存在一些不足和問題。工作亮點我認為有以下幾個方面:
一是制度體系建設方面,得到了總部的.積極肯定。在今年四月份總部召開的“制度檢查啟動會議”上,我們公司作為制度建設較好的幾家子公司代表,做了經驗分享和總結。
二是在降本增效工作管理方面,本人及分管的部門在各方面也作出了一定的貢獻,例如保險成本的節約、人工成本的管控、辦公水電、辦公物資的管理等費用預算管理方面,都控制得較好。
三是與黨支部聯合策劃開展的“勇當先鋒、做好模范”評比競技系列活動,取得較好的宣傳、教育和學習效果。
存在的不足有以下幾個方面:
一是創新管理方法和措施不多,對某些工作難點和重點缺乏創造力去解決;
二是工作作風還不夠扎實,遇到工作壓力大、事務多時,容易心浮氣躁、情緒控制不佳;
三是工會組織的職能作用發揮的還不夠極致,有待于加強和提升。
針對以上存在的問題和不足,在今后的工作中,我將努力去改進和解決,主要計劃是:加強學習,繼續提高個人業務管理水平和駕馭工作的能力,提升創新管理方面的方法和措施;加強作風修養,克服心浮氣躁、情緒容易波動毛病,沉穩面對工作中出現的困難和新情況、新問題;加強工會工作知識的學習,密切與上級工會的溝通來往,力爭為員工爭取更多的福利。
三、個人廉潔自律和思想建設方面
始終牢記自己黨員干部的身份,嚴格要求自己廉潔自律,遵紀守法,時刻從思想上、行動上努力做出應有的表率作用。對待工作,以認真負責的態度,帶頭干好各項工作;對待權力,不濫用或謀私利,對得起公司領導和同事們給予的信任;對待同事,團結友愛,努力顧全大局,做到襟懷坦白,大事講原則,小事講風格;對待生活,不講排場、攀比、享受,不搞鋪張浪費和奢靡之風,使自己經得起檢驗,努力樹立一名黨員干部應有的良好素質和形象。
四、20xx年的工作目標及思路
1、認真做好董事會召開各環節工作;
2、完成有關干部任免制度落實;
3、進一步強化制度建設,重點落實制度宣貫學習工作
回顧過去的一年,本人在履行自身工作職責方面,努力做到盡心盡力,盡職盡責,但各項工作的圓滿完成,我認為是公司整個領導班子共同努力的結果,與公司上級領導的親切指導和大力支持密不可分,與各部門及全體同事們的團結互助、信任支持密不可分。同時,我也清醒地認識到,自己還存在著許多業務能力和管理經驗的不足,還有待于進一步提高和加強。新的一年,又是一個新的起點,對我本人而言,也將面臨更高的要求和新的挑戰,必須進一步理清思路,進一步提高業務能力水平和工作質量標準,才能切實履行好自身職責,才能適應新形勢下公司發展的需要,才能為促進公司邁向新的臺階做出更大的貢獻!以上是我個人20xx年度的工作述職報告,請各位領導和同事們批評指正。謝謝大家!
? 策劃助理述職報告
縣委組織部、縣紀委:
根據縣委組織、縣紀委的安排,現就我任師宗縣商務局局長以來的工作情況向各位領導和同志們作如下述職,請予評議:
在縣委、縣政府的正確領導下,在縣委組織部的關心、支持和監督下,我堅持立足商務職能,團結干群一心,瞄準工作重點,突出自身特點,深入貫徹法律法規,力推工作,促使全縣商務招商事業取得了良好發展。
一、積極努力學習,不斷提升自身綜合素質
(一)學理論。加強政治理論學習,努力把握馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想的基本原理,黨的十七大及省、市、縣黨代會精神,把握科學發展觀的本質要求,用科學的理論武裝頭腦,進一步堅定理想信念和宗旨意識,樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。進一步提高了自身的思想理論素質,同時,堅決貫徹黨中央、國務院的路線、方針、政策,堅定了正確的政治方向和政治立場。
(二)學法律。注重國家法律法規的學習,特別是有關商務、招商法律法規及政策的學習,熟練掌握了國家經濟法律法規、商務工作的相關法律法規政策,增強了法制觀念,提高了依法行政的能力。
(三)學業務。通過對現代管理理論、市場經濟理論、法律知識的學習,不斷提高駕馭市場經濟、促進發展、依法行政、構建和諧社會的能力。多年來,我嚴格堅持學習政治理論和經濟專著,閱讀各類報刊,了解各地商務、招商動態。針對工作中碰到的實際問題進行學習和思考,對工作中碰到的實際問題,虛心向上級業務主管部門學習,積極爭取他們的指導,認真聽取各單位的意見和建議,使自身業務水平有了很大的提高。
(四)學方法。在工作中,堅持學習,逐步提高個人的管理水平,不斷改進工作方法,堅持用馬克思主義的立場、觀點和方法去分析、研究和解決問題,進一步增強工作的預見性、主動性和創造性;同時,虛心向群眾學習,向實踐學習,深入基層、深入群眾,調查研究,自覺接受群眾的教育和幫助,從中學習道德營養和品質精華。
二、依法履行職務,推進各項工作全面發展
我局主要職責,一是以引進大項目為重點,以現有產業為基礎,加大對外開放招商引資力度;二是以“萬村千鄉”市場工程建設為主體,強化市場建設,夯實流通業發展基礎;加大對第三產業經濟的運行情況進行監測分析,強化全縣成品油、生豬定點屠宰、酒類、飲食服務、拍賣、典當、舊車交易、再生資源回收等行業進行管理;做好外來投資企業管理服務,強化進出口貿易的管理與協調力度。在具體工作中,我始終做到思路清晰,主次分明,整體聯動,協調推進,較好地履行了商務招商職責。
(一)招商引資工作
1、創新招商方式,加大招商引資力度
20xx年,精心制作了28個項目進入儲備庫,其中20個項目上報市級儲備,重點向外推介。在建項目4個,項目協議總投資15.2億元人民幣;簽約項目6個,項目協議總投資18.47億元人民幣;在談項目10個;實際使用外資20xx.4萬美元(比上年增1701萬美元,增幅527%);引進縣外國內資金45952萬元人民幣(比上年同期增19452萬元,增幅73%)。
(1)、強化項目包裝,夯實招商基礎。我帶領干部職工深入各部門和企業收集項目資料,在認真調研的基礎上,圍繞我縣支柱產業,重點包裝了10萬噸∕年燃料乙醇項目、30萬噸∕年電石生產項目、XX畝高效花卉生產建設基地等28個招商項目。
(2)、創新方式,適時招商。招商過程中,充分結合師宗產業優勢,并根據當前國際形勢,及時調整招商思路,一是有針對性的登門拜訪、上門招商。今年10月中旬,我縣組成了由縣長帶隊,各相關部門主要領導及企業代表組成的招商引資團赴廣東、浙江、上海等地考察、回訪企業,洽談項目,為我縣下一階段招商引資工作打開了局面。二是加大了網絡招商力度,今年縣商務局不斷完善公開的內容,切實提高辦事效率,豐富了《師宗縣商務局網站》,在招商項目的欄目中,整理了大量招商引資資料,目前已發布了重點招商項目、投資環境、招商政策和辦事程序等,這一工作為招商引資拓寬了渠道,也公開了招商的辦事流程,通過專業網站開展網上招商,收到了良好效果。全年到我縣考察、洽談的客商共計200余人次。
(3)、突出宣傳,強化招商。充分利用昆交會、珠洽會等各種經貿洽談平臺,加大項目推介宣傳力度。積極加大與省、市招商部門的聯系溝通力度,進行適時推介。
(4)、依托會展,強化簽約。按照注重實效的原則,強化會展招商,20xx年昆交會期間,共有簽約項目3項,達成合作意向項目1項,項目協議總投資17.31億元人民幣。簽訂出口貿易貨單2單,出口額390萬美元;國內貿易貨單3單,貿易額4180萬元人民幣;意向性洽談貿易項目3個,協議貿易額415萬元人民幣。
2、切實履行部門職能,落實“四個強化”
(1)、強化領導,調整充實了抓對外開放招資引資工作的領導力量,我自己堅持集中主要精力抓招商引資工作,并由招商科、辦公室等業務科室具體負責,成立了相應的工作專班;
(2)、強化責任,落實領導和工作人員聯系企業制度;
(3)、強化經濟運行調度,嚴格按照縣委、縣政府經濟發展目標要求,認真檢查督辦主要經濟指標的落實,我堅持親自抓月調度、季分析,突出抓好重點項目跟蹤落實力度和項目投資建設開工經營過程中存在的突出問題,認真分析經濟運行情況,及時解決問題,確保全年任務指標與時間同步;
(4)、強化服務,切實為外來企業生產經營和項目建設工作排憂解難,及時協調外來企業在生產經營方面的各種矛盾和問題,引導企業強化管理,著力提高經濟運行質量。
(二)、商務工作
1、認真組織實施“萬村千鄉市場工程”。按照商務部、省、市商務部門的具體安排和有關要求,繼續切實開展好“萬村千鄉”市場工程。經過努力,20xx年建成農資農家店30家,均收到良好成效,全部通過市級驗收,活躍了農村消費市場,提升了農村消費能力。
2、切實加強成品油零售管理工作。認真開展全縣成品油零售經營企業的年檢工作。對于年度檢審中不合格和停業時間較長的成品油零售企業,我局按《成品油市場管理辦法》的規定,下發了《成品油經營企業限期整改通知書》,責令其在規定時間內進行整改,保證了我縣成品油經營市場的安全、穩定、規范運行。
3、切實抓好生豬定點屠宰工作。認真貫徹落實國務院《生豬屠宰管理條例》,一是進一步加強對全縣生豬屠宰的日常監管,建立購銷臺帳,做好臺帳的日常登記工作,規范屠宰管理,保障肉品質量,確保全縣人民吃上“放心肉”。二是督促生豬屠宰企業進行整改,對達不到要求的定點屠宰企業,按照市商務局下發的整改通知要求,督促生豬屠宰企業按時按質完成整改任務,20xx年9月,丹鳳屠宰場生豬定點屠宰場資格已獲市政府批準。三是強化聯合執法檢查,打擊私屠濫宰和制售注水肉、劣質肉、病害肉等違法行為,凈化肉類市場,切實保障人民群眾身體健康和生命安全。
4、加強對重點行業的監督管理。為推進重點行業和流通產業發展,鼓勵培育大型流通企業,優化流通發展環境,使企業做大做強,我局切實履行部門職能,完善市場監管:認真抓好酒類流通備案登記工作,逐步由縣城向鄉鎮推行隨附單制度;加強對民爆、農貿市場、繭絲綢、餐飲、美容美發、再生資源回收等行業的日常管理和服務工作,引導企業走規范化、現代化和科學化發展的路子,積極爭取省、市政策扶持,不斷給企業注入新的活力,搞活商貿流通,扶優扶強現有重點行業和流通企業,促進我縣經濟又好又快發展。
5、認真做好市場運行和商品檢測。為加強市場運行監測,按照商務部“準確監測,深刻分析,科學預測,快速反應”的要求,結合我縣實際,我局選定師宗縣市場經營服務中心、師宗縣農資有限責任公司、師宗縣百匯達商貿有限公司等企業為市場運行和商品監測的樣本企業,按要求及時上報數據和市場運行監測分析,為上級部門研究解決經濟問題提供可靠依據。
6、認真開展商貿領域百日安全生產經營專項行動。
根據市商務局、縣政府辦公室、縣安委會的通知要求,為確保奧運會期間市場經營安全,縣商務局決定在全縣商貿流通領域開展百日安全生產經營專項行動:一是成立了由局長任組長、分管副局長任副組長的專項行動領導小組;二是召開了動員會議,對專項行動的重要意義進行了宣傳,對具體工作進行了安排;三是在企業自檢自查的基礎上,縣商務局進行了重點抽查;四是針對抽查中發現的問題,商務局向超市和屠宰企業下發了安全隱患限期整改通知書。
7、對外貿易工作取得新進展。今年,我縣共有外經貿企業8戶。在今年的昆交會上,師宗華林綠色食品有限公司、云南師宗楠慧農牧有限公司分別與美國、韓國簽訂意向性協議,產品為泡椒和鮮椒,簽訂出口貿易貨單金額達390萬美元。
8、“昆交會”工作實現新突破。為進一步加強我縣對外宣傳,每年積極組織參加好昆交會。昆交會工作不斷取得新成績,參展規模擴大,外貿出口簽約有突破,國內合作和國內貿易有新增長,簽約項目有新進展,有力促進了我縣的對外開放,招商引資。
9、實際使用外資工作取得新突破。由昆明鋼鐵控股有限公司與美力投資有限公司(英屬維爾京群島)合資興建的昆鋼嘉華師宗水泥項目總投資62420萬元人民幣,其中美力投資有限公司以美元現匯出資20xx.4萬美元,目前外資20xx.4萬美元已全部就位。
三、商務系統自身建設
(一)規范執法,理順管理,促進產業健康發展
由于商務局涉及執法領域多,為規范執法,我堅持從基礎抓起,逐步推進規范管理和行政執法工作。一是加強法律法規清理,明確執法依據;二是強化培訓,提高素質,按照要求,安排組織專業人員參加了執法學習培訓,全局9人辦理了《云南省行政執法證》;三是加強學習,規范執法行為。利用每周一學習時間,認真組織機關干部學習《行政許可法》、《云南省外來投資促進條例》
? 策劃助理述職報告
我有幸于新機遇、新挑戰。首先感謝部門領導和同事在工作中給予的悉心指導和熱情幫助,使我盡快熟悉工作內容、進入工作角色。現將我這段日子的學習與工作情況做一簡要匯報。
一、招聘工作:
1、發布招聘信息;
在智聯招聘網、人才熱線網和58同城網站上每日刷新招聘信息,在求職人投遞的簡歷中尋找合適的人員對其電話邀請。
2、面試;
對來面試人員進行面試工作。由王經理親身示范,耐心講解面試需要注意的事項,現已開始獨立進行面試,面試完畢后再由王經理幫助把關。
3、現場招聘;
去龍華三和人才市場進行現場招聘,在前任招聘專員靈敏的帶領示范下,現已可以獨立進行現場招聘工作。
4、在招聘工作中遇到的問題與建議:
①普工類人員招聘難、招聘任務不能及時完成。建議增加招聘渠道,可在報紙刊登招聘信息,或在人才市場多購買幾次戶外廣告。
②行政專員等需要外派的辦公類人員不好招。這類人員可考慮去學校進行應屆生招聘,一方面人員素質較高,另一方面一般大學生在下半學期(即為實習期,對于剛剛踏入社會的學生們往往定位不了以后的工作方向和居住地點,也容易接受外派。
二、員工的檔案與合同的管理
排序整理于檔案室,以便后續領導的查閱。
2、整理每月合同到期人員名單,并續簽合同。
三、部門常規性工作:
什蝦品種會議,在同事休假間也代
替其開過蚌、鮑蚧和龍蝦的品種會議。
整理、裝訂好各個分部發予總部的資料,上交給總監與管理總經理批閱。
3、領導安排的臨時性工作。
四、分析:
(一)自己的優劣勢與崗位匹配情況的認識
協調能力,有耐心,服從指揮,能虛心的聽取別人的建議,認同公司的企業文化,心態平和。
2、劣勢:考慮事情不夠細致;缺乏對人力資源管理知識的整體系統整合。
(二)需改進和提高的方面
1、提高自身執行力。在取得成績的同時,不可否認我的執行力還有些欠缺,在以后的工作中建立危機意識,做任何事情都為自己規定明確的時間段,提高自身的執行力。
2、我現在的崗位是招聘助理,結合工作實際,如何更好的面試,為公司挑選合適的人才將成為我學習的側重點。
(三)常態性學習:
文件;有助于個人與企業遠景的統一、協調發展。
2、對今后工作分析
①針對工作中不足進行改進;
②在人力資源更加深入的學習;
③針對工作中進展不順利的問題,濾清思路重新整理。
五:總結
我能勝任本職工作與領導交給我的其它工作。這與領導的指導和同事們的幫助是分不開的,在此再次對領導和同事們表示衷心的感謝!以上是我近兩個月以來,工作、思想情況的報告。我將會一如既往去工作,以認真、勤勞、務實的態度鞭策自己,始終如一的努力工作。盡最大的努力,完成領導交給我的一切任務。
? 策劃助理述職報告
近年來,我一直擔任公司的采購助理一職,緊密地與公司的采購部門合作,為公司的采購工作提供了大量的協助和支持。針對自己的工作,我通過總結經驗和反思不足,撰寫此篇采購助理述職報告,以便向領導和同事們展示我的工作情況及進展狀況。
一、崗位職責:
作為采購助理,我崗位職責主要包括以下幾個方面:
1.負責采購流程管理;
2.協助采購人員收集信息,編制采購計劃;
3.對采購物資進行跟蹤,保證供應穩定;
4.審查及處理質量等問題;
5.協調與業務部門配合,確保及時、準確地處理業務;
6.完成領導交辦的其他工作。
二、崗位工作目標
為了完成以上崗位職責,我已經制定了一系列的崗位工作目標,具體包括:
1.確保采購計劃的合理性和實施性;
2.及時收集分析市場動態,為采購制定科學的策略方案;
3.建立有效的供應鏈管理機制,在供應商評估、選定、審批及管理方面進行科學的管理和控制;
4.處理采購中的問題和矛盾,并通過協調解決,確保采購流程的順利進行;
5.協助領導及業務部門,完成其他采購相關工作。
三、工作成果
隨著崗位職責的逐步明確,我所完成的工作也不斷地獲得了一系列重要成果,具體表現為:
1.在采購計劃的制定方面,我詳細詢問了各部門關于未來需求的意見和建議,并得到他們的認可和信任;
2.在市場調研方面,我及時收集、分析了市場和產品價格的動態,為采購人員提供了及時的信息支持;
3.在采購與供應商協商方面,我可以在最短時間內反饋結果并協調采購方和供應商,讓采購流程更加順暢穩定;
4.在業務協調上,我與業務部門緊密配合,在采購業務相關的問題上可以及時反饋,同時為他們提供及時有效的支持。
四、不足之處
在自己的工作中,我認為還存在以下的不足:
1.目前在管理方面,還存在一些缺陷,對一些人員的溝通、協調、引導還不夠到位,存在不少不合理的行為;
2.在處理采購矛盾和問題時,還需要更加注意自身在溝通和決策等方面的能力提升,能夠更好的解決問題。
五、改進措施
針對不足之處,我制定的改進方案包括:
1.加強自身的學習,學習更多的管理知識,提升自己的管理能力;
2.加強與同事之間的溝通協調和合作,改變以往故步自封的習慣,更加開放地與同事和領導進行交流。
六、總結
作為采購助理,我認為自己還存在很多不足,同時也堅信只有不斷努力,勇于挑戰,才會不斷地提高自己的能力和水平,在日后有更多的機會承擔更多的責任,為公司的發展和壯大做出更多的貢獻。
? 策劃助理述職報告
述職報告:醫師助理工作總結與自我評價
尊敬的領導、各位同事:
大家好!我是XX醫院的一名醫師助理,在這過去的一年里,我一直致力于提供優質的醫療服務,并努力提高自己的專業技能。在這里,我將圍繞醫師助理的工作職責展開相關主題的述職報告,并分享我所取得的成績和認識到的不足。
一、工作職責及具體工作情況
作為醫師助理,我主要負責以下工作:
1. 協助醫師處理病人的就診事項:包括記錄病史、測量體溫血壓、進行初步診斷等。
2. 協助醫師制定治療方案和藥物劑量,確保病人按時服藥。
3. 負責醫療器械和設備的消毒與維護工作,確保器械的安全和衛生。
4. 協助醫師進行各類醫療檢查和治療,如心電圖、輸液等。
在過去的一年里,我認真貫徹了醫院的各項工作要求,努力完成了以上工作職責。具體情況如下:
1. 在協助醫師處理病人的就診事項方面,我嚴格按照醫院制定的流程進行操作,確保了病人就診順利進行。同時,我通過積極學習,提高了自己的臨床診斷能力,為醫師提供了準確詳細的病史資料,提高了診斷的準確率。
2. 在協助醫師制定治療方案和藥物劑量方面,我密切與醫師進行溝通,確保病人按時按量服藥。同時,我也積極學習相關的醫藥知識,通過閱讀文獻和請教醫師,提高了自己在給患者提供用藥建議方面的能力。
3. 在醫療器械和設備的消毒與維護工作方面,我充分認識到設備的安全和衛生對病人的重要性,嚴格按照醫院的操作規范進行消毒和維護,確保了設備的正常運行和病人的安全。
4. 在協助醫師進行各類醫療檢查和治療方面,我能熟練操作各類醫療器械,為醫師提供了全面高效的支持。同時,我也注重與病人的溝通,提高了病人對治療的合作性,減少了醫療事故的發生。
二、取得的成績和成長
在過去的一年里,我在醫師助理的工作中取得了一定的成績。具體如下:
1. 提高了工作效率:通過不斷學習和實踐,我熟練掌握了各種常見醫學操作流程,縮短了我在病房的工作時間,提高了工作效率。
2. 加強了團隊合作:在與醫師和其他同事的合作中,我逐漸克服了自己的個人主義思想,主動參與團隊的討論和決策,不斷提高了自己的團隊合作能力。
3. 提升了專業技能:通過參加相關培訓和學習課程,我學到了許多醫學知識,增強了自己在臨床工作中的應對能力和判斷能力,為病人提供了更好的醫療服務。
不過,我也意識到在工作中還存在一些不足之處,主要表現在以下幾方面:
1. 技術不夠全面:由于醫學知識的更新換代較快,我需要加強自己的學習,提高自己在新技術和新設備的應用能力。
2. 溝通能力有待提高:在與病人和家屬的溝通中,我還有時會感到有些緊張,需要更多的實踐和鍛煉,提高自己的溝通能力。
三、今后的努力方向和目標
為了進一步提高自己的專業素養和工作能力,我制定了以下今后的努力方向和目標:
1. 深入學習醫學知識:加強學習新的臨床醫學知識,關注行業的最新進展,提高自己的專業水平。
2. 提升溝通能力:參加相關的培訓和課程,提高自己在與患者、家屬以及醫療團隊的溝通能力,增強與人合作的能力。
3. 加強專業技能培訓:參加相關的培訓和技能實踐,提高自己的操作技能,熟練掌握各類醫療器械的使用方法。
4. 努力提高工作效率:通過合理安排工作時間,提高自己的工作速度和效率,為病人提供更好的醫療服務。
結語:
通過這一年的工作經歷,我感到非常充實和成長。在今后的工作中,我將繼續努力,不斷學習和提高自己的醫學知識和技能,為醫療事業的發展貢獻自己的力量。感謝領導和各位同事對我的支持和幫助,我將更加努力工作,不辜負信任和期望。
謝謝大家!
? 策劃助理述職報告
尊敬的各位領導、各位同仁:
“以銅為鏡,可以正衣冠;以人為鑒,可以明得失;以史為鑒,可以知興替?!被仡欉^往的工作有利于總結經驗和查找不足,有利于明確下一步的努力方向。我被調到財務管理部任總經理助理,在**總經理的正確領導和全體同事的支持下,按照總體工作部署和目標任務要求,以科學發展觀為指導,認真執行我行的工作方針政策,圍繞中心,突出重點,狠抓落實,注重實效,在自己分管工作方面認真履行職責,較好地完成自己的工作任務,取得了一定的成績?,F將我這一年來的工作情況向各位簡要的匯報:
一、立足本職,努力做好財務工作
作為經理助理,我的主要工作是管理支付結算業務、賬戶管理等有關會計方面業務。為全面完成財務工作,我認真組織會計核算,組織制定和完善了財務制度,規范了財務管理流程,在人手缺乏,工作量大的情況下,我與財務人員加班加點的工作,除保證完成好日常的各項工作外,及時圓滿地完成了一個又一個階段性的任務,并認真落實了省分行的各項財務管理辦法和要求,嚴格執行了財務會計制度,強化了成本意識,壓縮費用開支,以務實創新的工作態度使財務管理工作有了較大的提高。
二、勇挑重擔,網點改造工作順利進行
為了進一步完善我行統一的網點視覺形象,我行決定對轉型網點的外部形象設計,內部裝修設計進行統一改造。改造后的網點以功能分類及分區設計的理念,建立健全分類分區指引,按照全功能網點、多功能網點、單一功能網點、理財中心、自助銀行網點的方向對轉型網點進行分類。
按照我行網點改造的統一部署,今年共有23個網點需要裝修,在我部僅有2名基建管理員工的情況下,目前已有13個網點完成了招投標,7個網點已完成任務施工。我們的新大樓必須在年底開工建設,各項審批工作紛繁復雜,在這段工作期間,我的工作能力受到了嚴格的考驗,在領導的支持和同事們的努力下,各項工作也在順利進行中。
三、嚴于律己,樹立大局觀
作為一名負責人,一年來能自我嚴格要求,能自加壓力,有憂患意識,有強烈的事業心和責任感,注重提高工作質量和辦事效率,模嚴格遵守勞動紀律和各項規章制度,在加強作風建設方面能做出表率。在工作中嚴格要求自己低調做人,高調做事,求真務實,善于與人共事,團結合作,分工不分家,能主動配合有關部門負責人完成工作,服從領導和組織的安排,有大局意識和全局觀念。
在近一年的時間中,我在各方面學到了新的知識,積累了新的經驗,摸索到新的思路,在這里,我要感謝給了我信任和機會的領導,感謝給了我大力協助的各位同仁。在以后的工作中,我有信心和決心搞好自己所分管的工作,將一如既往地忠于職守、開拓進取,不斷完善自已,不斷提升自己,為我行的改革和發展做出更大的貢獻。
以上是我的述職,請各領導同仁批評指正。
? 策劃助理述職報告
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我于2008年7月被任命為開封市文化局黨委委員、副調研員、局長助理。任職5個月以來,我努力熟悉文化局工作業務,深入開展調查研究,理清文化工作的思路和方向,以加快開封文化強市建設步伐為目標,在本人分配的工作上做了一些事情?,F將本人主要工作和廉政建設情況報告如下:
一、參與籌備首屆中國收藏文化(開封)論壇
參加工作后,我主要參與了籌備和組織首屆中國收藏文化(開封)論壇的工作。我被抽調到了中國收藏文化(開封)論壇組委會,任命為副秘書長,從7月至11月論壇閉幕。協助和配合論壇秘書長做招商和宣傳方面的工作。
首先我努力貫徹落實市領導關于論壇發展的基本規劃,理清論壇的定位和方向。論壇是開封發展文化產業尋找到的一個突破點和著力點,是展示七朝古都開封對外形象的良好機會。論壇原則上不能由政府包攬,而應當逐漸走向市場化,政府提供政策支持,而由社會企業自由運作,走市場化產業化道路。
我參與了論壇學術研討會的[你閱讀的文章來自:126范文網]籌劃工作,將研討活動的時間地點進行了重大調整。
在論壇招商方面,盡量借助市場來運作論壇,發動企業力量籌集論壇經費資金,節省政府財政投入。
制定招商項目并組織實施。
在論壇宣傳方面,成功運作維護論壇的官方網站,及時發布論壇各種宣傳材料,展示論壇對外形象。論壇網站的點擊量直線上升。
二、執行領導干部廉潔自律規定情況
本人高度重視黨風廉政建設工作,認真履行黨風廉政建設責任制,落實局黨委成員的“一崗雙責”,認真落實“四大紀律、八項要求”和省委廉潔從政十二條規定。個人無公務用車超標情況。無收受現金、有價證券、支付憑證的情況。無借用公款情況,無參與賭博情況,無用公款為個人購買商業保險情況,無在企業兼職領取報酬情況。暫無住房。未婚。年內沒有個人家庭婚喪嫁娶事宜。
最后,向關心、支持和幫助我工作的領導和同事們表示深深的感謝!
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x年度,在局黨組的正確領導下,我科全體同志團結一致,堅持全面審計,突出重點的審計方針,以審深、審透、審細、審嚴為工作標準,完成了局黨組安排的各項審計工作任務,現將一年來的工作情況和黨風廉政建設情況述職如下:
一、以改進作風、優化政務環境為目標,不斷強化隊伍建設
一年來,我科始終把強化學習,提高素質、改進作風作為做好一切工作的前提和基礎。
一是不斷加強政治學習,以此作為增強審計人員事業心和責任感的重要手段。
二是采取多種形式,不斷強化業務學習。首先是遵守機關的學習制度,積極參加機關統一組織的各類業務培訓;其次是堅持自我學習、定期不定期采取互相交流學習體會,互相探討和答疑解惑等形式,有效地提高了全科的審計業務能力;
三是把業務知識學習和貫徹黨的政策法規有機結合起來,真正做到了學以致用,以學促審,從而保證了各項審計業務的順利開展和工作水平的不斷提升。
二、全年各項工作任務完成情況
全年完成5個項目、8個單位的審計和審計調查任務,查出違紀違規金額72 26萬元,管理不規范金額263 7。69萬元,提交審計結果報告2 篇,提出審計建議20余條具體為:
1、完成了四個單位x年度預算執行情況審計四單位預算執行審計共查出違規違紀金額13 8。5萬元,管理不規范金額145萬元,對市公安局看守所私設小金庫、公款私存的違規行為進行了全面揭示;對機關事務管理局、交警支隊應轉未轉收入、滯留未上繳財政資金和、坐支應上繳財政資金的違紀行為進行了查處,并提出了多條改進建議。
2、完成了對市文化新聞出版管理局局長張秋旺和市衛生局局長張廷魁任期經濟責任審計
今年610月我科承擔了對市文化新聞出版管理局局長張秋旺和市衛生局局長張廷魁二位局長的任期經濟責任審計,二位局長任職時間均為x年11月,我科針對二位局長任職時間長,資金活動量大,下屬單位較多的實際情況,在充分進行審前調查的基礎上,克服人手少的困難,合理利用審計資源,充分利用時間,盡可能擴大審計面,對市文化新聞出版管理局9個下屬單位和市衛生局12個二級預算單位進行了延伸審計。兩單位審計資金總額為8304萬元,查出擠占專項資金、無證收費、未繳財政專戶、超標準收費、報銷不實等19個方面的問題,對查出違規金額58 7。76萬元,管理不規范金額24969萬元,進行了責任劃分,提出了多條加強管理的建議。
3、于x年5月對太原晉城大廈x年1月1日至x年12月31日承包費應上繳情況、接待費用掛賬情況、新增固定資產及零星工程改造費用進行了審計認定。
4、年初配合財政部門對市直38個行政、事業單位x年度考察培訓費、差旅費執行情況進行了專項檢查,對差旅費支出中存在標準過高,支出隨意、財務把關不嚴,報帳發票填寫不規范、繞道旅游,借考察培訓之名游山玩水等違反財務制度的行為進行了原因分析并提出了建議。
5、參與了對四川汶川5能夠在建投黨委的領導下,很好的團結同志,為騎馬山熱力公司的長足發展而努力工作。
二、忠于職守,務實高效,努力推動公司穩步發展
定位為公司“管理年”。一年來,我能團結和依靠領導班子和全體員工扎實工作,勇于創新,內抓管理求效益,外樹形象創品牌,在公司上下的努力下,較好地完成了全年的工作任務。主要有:
一是按照市委、市府及市供熱辦的要求,用心響應全市“煤改氣”號召,全力推進“煤改氣”工程進度,確保燃氣鍋爐供熱生產安全、平穩運行。
二是以強化宣傳教育、提高職工素質為保障,以遏制安全事故的發生為重點,以不斷健全和完善監督管理機制為關鍵的現代安全生產管理模式,全面加強安全管理,提高安全管理水平。
三是加大對能耗的考核力度,實施多項技術改造,節能降耗,節約成本。
四是在強化安全生產的`同時,認真做好了設備檔案管理、設備維護保養、巡檢和維修管理和重大原材料、物資采購等工作,實施了夏季檢修工作,提高了設備管理工作的質量和效率。
五是堅持“以品牌服務創品牌企業”的發展方向,在充分總結上一采暖期熱費收取的經驗教訓的基礎上,加大熱費收繳力度,創新收費方式,以優質的供熱質量和耐心細致的供熱服務態度做好了用戶服務工作,取得良好的效果。
六是以建立健全公司各項規章制度為重點,以完善公司績效考核體系為手段,以實施全面預算管理為抓手,求真務實練內功,下大氣力理順內部關系,扎扎實實強化內部管理,夯實發展基礎。
七是著眼于提高企業核心競爭力、著眼于提高員工隊伍素質、著眼于提高公司的凝聚力和向心力,用心推進企業文化建設,為企業發展帶給強大精神動力。
八是結合公司供熱能源產業結構調整的實際,優化公司內部部門設置和人員配置,降低人力成本;加強員工培訓教育,提高員工整體素質水平。
三、嚴于律己,清正廉潔,踐行黨員領導干部職責
在廉潔自律方面,我作為一名領導干部,堅持做到嚴于律己、廉潔自律,嚴格遵守和認真執行黨紀和廉潔從的各項規定,自覺抵制各種不正之風,做到在生活上廉潔儉樸,在經濟上公私分明,在工作上秉公辦事。
在反腐倡廉學習方面,自我能夠不斷加強自身修養,提高自身素質,堅持把輕名利、遠是非、正心態作為自我的行為準則,嚴格遵守各項規章制度,做到以大局和單位利益為重,正確行使管理權,自覺理解監督,自覺維護領導班子的群眾形象。
即將過去,公司即將進入加快發展嶄新的階段,應對新的困難和挑戰,讓我們在建投公司的正確領導下,繼續持續昂揚向上的銳氣、知難而進的勇氣、爭創一流的志氣,干在實處、干出實效、干出實績。堅定發展不動搖、奮發進取不懈怠、上下同心不折騰,團結一心、奮力拼搏,為推動公司全面發展、實現全年經營目標而努力奮斗!
以上是我的述職述廉報告,不當之處,請各位領導批評指正。多謝大家。
? 策劃助理述職報告
時光如水,歲月如梭,充滿機遇與挑戰的20xx年即將過去,在市公司總經理室的正確領導和全體干部員工的共同努力下,中介業務基本保持了穩定發展的良好形勢。各方面工作取得了一定的成就,也有了新的進步。撫今憶昔,我感到無比欣慰。我想一個人只有經過不斷努力,不斷奮斗,才能克服自身的缺點,才能不斷超越自我,完善自我,從而實現人生的價值。
8.5%。在工作中我能夠忠實履行職責,不斷自查、反省自己,不斷開拓進取,把自己全身心地投入到各項工作實踐中。總的感到,自己能夠勝任本職工作,還是比較稱職?,F將20xx年的主要工作情況向各位領導陳述如下:
一、樹立良好形象,堅持在行為影響、示范引路的前提下激發部屬工作熱情
俗話說:“喊破嗓子,不如做出樣子”,作為一個部門副職,如果在臺上說的是一套,在臺下做的又是一套,就會對下屬造成非常不好的影響,因此,在日常工作中,我非常注重自身的形象,要求員工做到的,我自己首先做到,要求員工不做的,我帶頭不去違犯。在日常工作中,我非常關心職工,有話講在明處,有事提上桌面,不搞當面一套,背后一套,使大家心里話愿意和我講,困難事愿意找我辦,有效的統一了思想,增強了凝聚力。
二、不斷學習專業知識,從而提高自我,完善自我
回顧近一年來的情況,為了提高自身能力素質,我系統的學習了“管理學”“保險法”“保險知識讀本”等學習書目,全面提高自己,力爭在專業知識、管理能力上有所突破。通過學習,感到既開闊了眼界,又豐富了頭腦,既學到了知識,更看到了差距。在不斷的學習中提高了自己的能力素質,增強了干好本職工作的本領。
三、增強營銷意識、提升銷售技能,創造性的開展工作,保持業務持續健康發展
工行營業部從20xx年正式開始營銷保險,初期效果并不好,分析原因:一是柜面人員對保險業務認識不夠,有抵觸情緒,認為存款任務都難以完成,還去抓保險,是多此一舉;二是多年來,社會上對保險工作有偏見,認為拉保險的時候說的好,理賠的時候,到期支付的
時候,就難上加難,再加上保險合同條款晦澀難懂,讓人放心不下;三是柜面人員保險營銷知識欠缺,對營銷工作缺乏信心。對于上述現象,我認識到認真開展代理保險業務理論和營銷知識的學習的重要性。
一是通過學習理論,使柜面人員認識到大力發展代理保險業務是順應金融市場格局變化、把握新發展機遇的需要;是開拓中間業務、培植新的利潤增長點的需要,也是提高自身素質,改善收入水平的需要;認真開展好這項業務將促進客戶投資理財業務的發展。從銀行角度來說,代理保險業務,并不會減少銀行的存款總量,只有改善銀行的收入結構,提高工行的贏利水平,而工行不做,其他行照樣會做;
二是對社會上的偏見,利用銀行的良好信譽作保證,贏得客戶的信賴;
三是針對保險知識欠缺的問題,我主動組織參加支行各種保險知識講座,專門給營業部的員工講課,重點學習營銷知識,堅持每個月集中學習一次保險營銷知識,從而解決了柜面銷售人員的思想認識和營銷技巧問題。
四、有效的分層溝通協調是業務發展的保障
去年,我帶領部屬客戶經理進一步加強了與工行之間的聯系,特別是與分行代理保險部的接觸、商談,主動協調,交流情況,研究對策,把每季度中介業務任務下發到各網點,制定考核目標。公司客戶經理也與分理處主任多次交換意見,協助落實員工獎勵,在他們的努力下。20xx年,工行加大代理保險業務考核力度,員工得大頭,支行得小頭,并且特別強調:多勞多得,按月考核,按季兌現,獎勵先進,打擊落后,不截留支行兌現的每一分錢,獎懲分明,拉開分配檔次。去年工行兌現給超額完成任務的1名柜面人員獎金最高達3000多元,未完成任務的柜面人員倒扣工資500元,僅保險一項,柜面人員的收入差別就達到3000多元,充分調動了他們自覺抓代理保險業務的積極性。
五、增員、增效是業務產能保證
在7月份之前我分管的工行渠道只有2名客戶經理,人手少,網點多,無法全面開展業務。更沒預料到的是7月初這僅有的兩名客戶經理也相繼離開,針對這一現狀,本人向經理室提出增員幾乎,并取得了經理室的大力支持,加之本人增員籌劃工作做得比較到位,前后增員8名客戶經理,由于種種原因,目前留存5名。為了提高員工的展業技能,本人多次組織新人業務學習,并長期陪同到各網點展業。
六、黨風廉政建設在我心,“三個代表”重要思想永牢記
在上級黨支部的領導下,本人充分領會黨的十六屆全會精神,堅決做到不搞形式,不走過場,切實提高思想認識,時刻嚴格要求自己清正廉潔。作為一名普通黨員,本人切實接受黨員和員工的監督,以進一步嚴于律己,克己奉公。
回顧一年的工作,本人還存在諸多不足,對市場拓展和督導方法上學習不夠,沒有很好的借鑒別人的先進經驗;工作作風還有點偏于急躁,有時對客戶經理處理業務時缺乏細致耐心的思想工作,可能引起一些不必要的誤會;對于中介轉型思想不到位,片面的理解上級公司的要求。
在今后的工作中,我將切實維護公司利益,認真學習中介專賣產品。以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導思想,樹立科學發展觀,注重業務發展和效益管理的同時也要加強自身的學習和自主創新能力,取長補短,為中介部業務能快速、健康發展作出我最大的貢獻。
? 策劃助理述職報告
各位領導、同志們:
即將過去的20xx年,是我到經信局工作的第二個年頭,在領導的關懷下,同志們的幫助下,工作成績取得長足進步。
在此,我向大家道一聲:謝謝!下面是本人20xx年度述職報告,請予審議。
一、本年度主要工作情況:
一是科學謀劃,項目推進工作扎實到位:
大力實施項目推進是實現省委提出“十二五”GDP翻番目標的保障,狠抓項目建設作為推動城區跨越發展重要舉措,已在全區上下形成共識。年初以來,特別是在學習貫徹袁書記講話后,我們緊緊圍繞上大項目的發展思路,咬住項目不放松,全力以赴促發展。為順利實現翻番任務,作為在經信局負責項目工作的我,深感任務艱巨、責任重大,在經信局貫徹袁書記講話精神后,我即深入全區近二十家重點項目單位,認真了解基本情況,積極做好“十二五”項目儲備工作,并在實地考察、科學分析的基礎上,協助局主要領導起草了城區“十二五”期間主要經濟數據翻番任務實施計劃的報告。
二是千方百計,招商引資工作進展順利:
根據經信局總體工作思路,招商引資是實現翻番目標的重要舉措。為實現我區招商引資工作的突破,我們采取“走出去,請進來”兩條路并重。在走出去方面,我們積極組織相關企業參加國內各類大型展會、博覽會5次,尤其是8月份在太原舉辦的中國制造業博覽會,通過會前及展會期間不懈努力,我區代表團取得不菲成績,簽約項目及簽約金額均以絕對優勢,雄踞全市第一。在請進來方面,我們多次組織區內企業參加包括發達地區企業家考察、知名高校項目推介等對接活動,切實幫助企業在一定程度上,解決了資金和技術,這兩個當前最為頭疼的問題,在上述這些扎實工作的前提下,截止十一月,我局已完成全年引資目標的95%,按期實現全年任務大有希望。
三是盡心盡責,淘汰落后產能工作穩中求進:
按照國家產業振興規劃要求,我區企業,長城水泥廠被列入了今年的淘汰計劃。根據該企業所處的'特殊位置,遵照區領導、局領導的安排,在不違反原則的前提下,我本著以維護大局穩定為重,做了大量細致工作,盡可能做到給企業以方便,給職工以保障。在下發斷電通知后,企業向我單位反映了存在的困難,到企業實地了解情況后,我多次到相關部門溝通協調,并解決了企業及職工的一些合理訴求,進而保證了該項工作得以按期完成。
此外,在局領導的安排下,我具體負責完成了企業爭取幫扶資金、重點工業技改項目開展等方面工作,并取得良好成績。
二、工作中存在的主要問題和整改措施
經認真思考和總結,在取得成績的同時,我在工作中也存在一些問題和缺點,主要有:
一是主動學習、主動工作、自覺服務企業的意識還不夠;
二是在項目工作上,沒能更多更好鉆研國家宏觀經濟政策和更多掌握投資信息,對企業指導還不夠。
整改措施及近期工作打算:
針對上述問題,我初步擬定以下整改措施和打算:
一是要繼續發揚求真務實,埋頭苦干的工作作風,加強日常學習和積累,加強和企業同志的聯系,到基層多搞一些調查研究,幫助企業解決更多實際問題。二是要進一步改進思想政治工作,關心企業,關心群眾,增強服務觀念,提高工作效率。各位領導,同志們,我將把這次述職評議作為對我個人的支持、監督、指導和幫助,認真總結經驗,發揚成績,克服不足,以飽滿的工作熱情,團結全局干部職工,開拓進取,克難奮進,為推動我區經濟發展作更大的努力!
以上是我的述職述廉報告,如有不妥請領導和同志們批評指正。
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