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述職范文|大隊事跡材料新穎(精品18篇)

發表時間:2020-04-16

大隊事跡材料新穎(精品18篇)。

? 大隊事跡材料新穎

xx村位于xx縣西北四十公里處,民七公路穿村而過,現有農戶436戶,人口1536人,耕地面積13800畝。現有支部委員5人,黨員23人。近年來,村黨支部以爭創"五個好"黨支部為目標,全體黨員干部精誠團結,夯實奮進,廣大群眾堅定信心,勤勞肯干,使全村的經濟有了大跨越,人居環境有了大改善,民俗民風有了大進步,xx村正逐步走上富裕發展的快車道。20xx年,全村總收入實現1837萬元,同比增長18.2%;人均純收入8026元,同比增長19.4%。20xx年,被縣委評為"五個好"先進村黨組織。20xx年至20xx年連續三年被鎮黨委評為農業農村工作先進集體。

一、重建設,筑牢堡壘突核心

一是狠抓班子成合力。黨支部從強化"兩委"班子建設,增強"兩委"班子的凝聚力和戰斗力入手,強化黨支部對村委會的領導和指導作用,發揮黨支部的核心作用。加強后備干部的選拔、管理力度,激發"兩委"班子的活力。黨支部采取"兩推一選"的方式,選拔出能力強、工作實的青年致富能手進入后備干部隊伍,并逐步把他們中的優秀分子充實到村"兩委"班子中。目前,已培養后備干部7人,有2人進入兩委班子。二是領導帶頭抓落實。建立了黨員聯系戶、民主評議黨員等制度,領導帶頭組織黨員開展學黨章、學科技和義務勞動等活動,使廣大黨員綜合素質得到提升,凝聚力得到增強,重樹了黨員形象,拉近了干群關系,得到了群眾的認可和擁護。幾年來,黨員在支部和村委工作中都走在群眾前頭,全村23名黨員,每名黨員都被群眾稱為一面旗幟。三是健全制度嚴紀律。建立健全了《村民議事制度》、《無職黨員設崗定責制度》、《為民服務全程代理制度》、《"兩委"協調制度》等12項制度。嚴格工作紀律,做到工作有人管,責任有人負,大家的制度大家定,自己定出的制度管自己。

二、謀發展,因地制宜促增收

一是換位經營促增收。針對xx村種植產業結構單一,市場銷售偏遠的不利現狀,黨支部多次組織農民到外省考察,在外省建立了銷售網點,在村內鼓勵群眾成立了12個經營購銷聯合體系,跳出了以往的等、靠、托的銷售方式,變被動為主動,形成了由省內到省外銷售達萬噸以上的大豆、玉米、白瓜購銷網絡體系,實現了銷售快,效益好的良好局面。20xx年,實現1200萬元的資金流動,促農民增收350萬元。二是改善結構促增收。由于村地源限制,村里很難改變農業種植結構,()黨支部把目光投向畜牧業發展,村黨支部首先對村民進行思想教育,請養殖大戶進行現身說法,轉變傳統觀念,激發群眾發展畜牧業的積極性。同時,提供資金、技術等多項服務,并在政策上給予一定傾斜,促進了全村畜牧業的快速發展。幾年來,村黨支部共為養殖戶協調貸款220多萬元,舉辦各種養殖技術培訓班8期,培訓村民達400多人次。目前,村里有生豬養殖10余戶,生豬存欄累計2000余頭。20xx年,全村畜牧業總收入達350萬元,人均增收2278元。三是強化服務促增收。黨支部從科技服務、信息服務、網絡信息協調著手,通過邀請縣鎮農技、經管、司法等部門到村授課,向科技要效益,拓寬了農民的經濟發展思路。共舉辦各類培訓班30余期,單位畝產效益從過去的796元提高到目前的997元,科技效益日益凸顯。

三、憂民生,強化基礎促和諧

一是立足實際幫民解難題。20xx年以來,村黨支部通過各方面積極爭取資金,改善民生,為民謀福祉,幫民解難題。村集體籌資30萬元,為全村安裝了自來水,自來水入戶率達100%,協調水務局投資10萬元安裝自來水凈化處理器,使全村的人畜飲水得到了徹底的改善; 協調縣扶貧辦,投資40萬元,村內自籌15萬元,修建了1500延長米的白色通村路面,籌集資金5萬元下通水涵管200節,解決了群眾出行難; 20xx年,村黨支部又爭取資金近10萬元,組織全村黨員、群眾義務出工1200多個,維修改建田間道路15000延長米。爭取投資7萬元修整七星河排水壕,清土方2萬方,解決了村民種地難。二是抓住根本為民辦實事。20xx年,村黨支部爭取資金7萬元,自籌資金 2萬元,新建了95平方米的活動室,配備了遠程教育設備,使黨員群眾活動有場所,學習有設備,為全村的經濟發展提供了平臺。20xx年,又爭取資金15萬元,修建了2000平方米的休閑廣場及燈光球場,健身器材齊全,為全體群眾休閑娛樂、鍛煉身體提供了較好的活動場所。擴建農家書屋60平方米,黨支部通過縣文化局,爭取到省文化廳配備六萬元書刊及器材。提高了群眾的文化活動和學習條件。在村內中心路段和主要街道,安裝60盞太陽能路燈,為全體村民的'生產生活,休閑娛樂,提供了方便。為化解新增人口要地和遺留問題,做好治安維穩工作,黨支部一次性解決200余口新生兒和63口村民的土地問題。三是圍繞中心,助民提素質。圍繞改善民風,促進文明發展的目標,村黨支部每年都舉辦全民運動會、村民籃球賽、乒乓球比賽等喜聞樂見的群眾性文體活動,提高村民素質,不斷豐富群眾的業余文化生活。村"兩委"還組建了紅白理事會,村民不管哪家有個大事小情、喪事喜事,理事會成員都及時到場提供服務。村黨支部還年年組織群眾開展"十星級"文明家庭、好公婆、好兒媳評比等豐富多彩的群眾活動,為群眾安定生活,發家致富,創建社會主義新農村創造了良好的生活環境。目前,全村選樹"十星級"文明家庭240戶,評選出好公婆、好兒媳10名。

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“黃鶴樓中吹玉笛,江城五月落梅花?!崩畎自娭械摹敖俏逶隆保跍y量隊員的眼中又是另一番景象。

2005年4月底至5月初,國測一大隊五中隊在武漢從事GPS測量任務。誰都難以相信,測量隊員們獨自守在武漢城郊的山頂荒冢里,一干就是七天八夜。他們為了確保觀測數據準確,在山頂上風餐露宿、櫛風沐雨,連續作戰,保證了GPS連續觀測的順利開展,保質保量地完成了任務。

隊員楊華獨自守在有2000多座墳墓的山頂上,夜深人靜,令人毛骨悚然。白天守公墓的老夫婦好心地奉勸他晚上不要上山住帳篷了,楊華樂呵呵地感謝老人家的好意,老夫婦被他執著的精神感動了,拿出白酒讓楊華壓驚壯膽,楊華婉言謝絕。

李家祥睡在帳篷中,一條蛇爬到他脊背上,蜿蜒而行,令他頭發倒豎,渾身顫抖,他強忍恐懼一把抓住蛇尾,將蛇扔出去,繼續守點測量。

張泉喜所守的點位也有幾座墳墓,膽大的他就將帳篷搭在墳旁,到了夜里,忽明忽暗、飄忽不定的點點磷火在他四周出現,讓這位孔武有力的漢子也嚇出了一身冷汗。

張朝暉的帳篷搭在一片油菜地里,堅守點位的第二天,突然看到帳篷旁的油菜花“嘩啦啦”地搖擺不定,好像有小動物在底下穿行,還沒反應過來是怎么回事,一條一米多長、鴨蛋粗細的花蛇和一條小蛇已游到近前,張朝暉嚇得不知所措,在地里勞作的一位農村婦女聞訊趕來,她眼疾腳快,踏住蛇頭,握住蛇尾,使勁一抖,大蛇立刻脊椎錯位,喪失了攻擊能力,她又如法抓住了另一條蛇,整個過程只用了短短的幾十秒鐘,張朝暉被農婦敏捷的身手所折服,感謝農婦前來為自己解圍。

陳真獨自在山頂上,火辣辣的太陽曬得他無處可躲,帳篷里又熱又不透風,如同在桑拿房中一樣,他只好坐在1。2米高的觀測墩位下,借一點點墩子的陰影遮陽,隨著太陽的移動變化自己的位置,熬過這白天。

劉建淋了五場大雨,帳篷里四處積水,被褥全都浸得濕透,但他將儀器用塑料布保護得嚴嚴實實,自己幾個夜晚只好待在汽車里將就過夜。由于睡眠嚴重不足,眼睛里布滿血絲,面容憔悴。他一等天晴就在帳篷上晾曬被褥,繼續堅持工作。

前來支援五中隊工作的王軍營在守點位時,正好遇到旁邊的半山上半夜出殯埋人,攪得他無法休息。第二個夜晚,一陣閃電將立在墓碑上的貓頭鷹的影子投影放大到他的帳篷上,使他誤以為是一個人站立在外面,嚇得他起了一身的雞皮疙瘩。他拿電筒向飄著紙幡的墳頭照去,驚飛一群野雞,令王軍營冷汗直流,直到后來說起那晚的遭遇,他還心有余悸。

一個多星期,有的隊員多天無水洗漱,有的隊員被曬得脫了皮,有的隊員被蚊蟲叮咬得體無完膚……大家都毫無怨言、兢兢業業、忠于職守、團結合作,確保了高質量完成任務。

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1

我不是詩人,無法用漂亮的詩句來贊美教師;也不是歌手,沒有動聽的歌喉來謳歌教師。然而,我要無比驕傲、無比自豪地喊出——我是教師。

記得填報高考志愿時,班里同學報師范的寥寥無幾,而我,三個志愿全是師范院校。是的,我喜歡這個職業。我選擇做一名普通教師。沒有別的原因,因為熱愛,所以選擇;我選擇,我熱愛。

04年8月,我來到鄢陵二高,做了一名高中英語教師,才切實體會到了做教師的艱辛和不易。至今清楚地記得:第一次被學生當眾頂撞時的委屈、第一次遇到學生打架時的慌亂、第一次把得急病的學生匆忙送往醫院時的緊張;還清楚地記得,懷著八個月身孕登上講臺的笨重;還清楚得記得,把無人看管、年僅三歲的兒子撇在教室外的寒風中,一站九十分鐘的心痛。這十幾年,每當遇到困難,想要退縮的時候,我都會問自己:當初為什么要選擇這個職業?如果說選擇是因為熱愛,那么堅守更需要愛。十二年,四千多個日日夜夜,我快樂著學生的快樂,悲傷著學生的悲傷。我和他們的故事,一件件,一樁樁,歷歷在目……

那是2007年,生完孩子剛剛四十天,我就返回了講臺,把嗷嗷待哺的兒子撇在老家。此時的我體態臃腫,刨宮產留下的傷口還在隱隱作痛,但我顧不上病痛折磨和思兒心切,毅然決然地接手了兩個快班的英語課。為看一眼孩子,我時常在下班后,騎自行車,抹黑趕回三四十里外的老家。第二天早上,天不亮就趕回來,給學生上早自習。冬天,趕回學校時,全身冰涼,手凍得拿不起粉筆。每逢這時,學生總會遞過來一杯熱水,關切地說:"老師,您暖暖手吧".

10年,我帶復習班的英語課,自感責任重大,容不得絲毫馬虎和半點懈怠。也是在這一年,兒子開始上幼兒園,但是婆婆要在老家照顧老人,不能來看孩子。為了扮演好媽媽和教師的角色,我每天起早貪黑,忙里忙外,沒請過一天假,沒耽誤過一節課。每周末的聯排是我最難熬的時候,兩個班,兩個聯排,一上就是一上午。為了不耽誤上課,我常常把年僅三歲的兒子關在教室外面,讓他獨自玩耍。一天,天氣特別冷,我像往常一樣上完第一個聯排課,出去找他時,卻發現兒子卷縮在教室外的墻角里,睡著了,小臉和小手凍得通紅。我伸手一摸,孩子全身發燙,怎么叫都叫不醒。我嚇得失聲痛哭,不知所措。學生們看到后,提醒我打120.孩子爸趕到醫院,二話沒說,上去狠狠地甩了我一個耳光。我的眼淚奪眶而出,可我一句話都沒說,返回了學校,接著上第二個聯排課。我很想做個好媽媽,但我也想當一個好老師。這節課,學生們是含著眼淚聽得,氣氛熱烈,沒有一個學生搗蛋,連那幾個經常睡覺的學生也搶著回答問題。從此,每逢英語課,沒一個學生遲到,他們一個個變得乖巧懂事,刻苦努力。這年高考,班級英語及格率達到90%以上。

13年,我遇到了人生中最困苦的時期,孩子爸到外地工作,把年幼的兒子、剛滿三個月的女兒和年邁多病的婆婆撇給我一個人。從此,我便獨自一人帶著這個上有老,下有小的家庭,負重前行,一邊要照顧好老人和孩子,一邊還要搞好教學,帶好學生。我幾乎每天都是五點起床,做好早飯,送完兒子,再匆忙趕往學校,備課、上課、批改作業。下了班,又匆忙去接孩子,做家務……忙的時候,就在孩子脖子上掛個鑰匙,讓他自己回家。遇到孩子或老人生病,想方設法把課上完,再去照顧他們。恰逢這年,我接了一個特快班,但是學生英語特別差,差到只能考三四十分、五六十分的程度。為帶好這幫學生,我傾我所有,付出了全部的熱情、耐心、時間和精力。每節課,都提前十分鐘進教室,檢查學生的默寫和背誦。下了班,晚幾十分鐘回家,批改當天的默寫和筆記,遇到需要額外輔導的學生,還要再延遲幾十分鐘,為其講解疑難。實在批改不完的作業,備不完的課,帶回家,等孩子睡著了,再批,再備。就這樣,一做就是兩年多,班里每個學生用過的默寫本,都有厚厚的一摞。由于學生基礎差,底子薄,幾乎每節課,都要從頭講到尾,沒有休息的機會。碰到重點,難點或學生不理解的知識,還要找時間、擠時間給學生反復講,直到他們弄明白。兩年前,由于過度用嗓,我的聲帶出了問題,長了很多小結。醫生建議手術,還要禁聲半年。我怕耽誤上課,拖到現在,只能靠藥片和擴音器維持。朋友和同事都說,我是個女漢子。其實,只有我清楚,自己偷偷哭過多少回。功夫不負有心人,經過兩年多的努力,大部分學生都能考及格了,有些學生能考一百多分。此刻,我覺得所有的付出和努力都是值得的,沒有辜負自己當初的選擇,對得起自己對英語教學的那份熱愛和執著。

泰戈爾說:"愛就是充實了的生命,正如盛滿了酒的酒杯。"大愛如酒,醇香醉人;酒如生活,苦辣自知!有多少教師,把散發著生命芳香的大愛,獻給了所鐘愛的教育事業,卻將苦澀的生活一口吞下。我想他們的無私和奉獻,執著和堅守也都有著和我同樣的原因吧——因為熱愛,所以選擇;因為有愛,才能堅守。

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"哇~哇~."半夜十點十分從鹿邑縣人民醫院的產房里傳出嬰兒清脆的啼哭聲,等候在外面的產婦的丈夫這時才長舒一口氣,從這位高齡產婦離開講臺到孩子出生才不過一個多小時??珊⒆觿倽M月,這位產婦就不顧家人和學校領導的勸阻,拖著虛弱的身子重返到了三尺講臺……這位愛崗敬業的教師就是我們老君臺中學的xxx老師。時光荏苒,一轉眼的功夫,xxx跨入教師這個職業已經17年了。在這17年的時間里,她把滿腔的熱血獻給了她摯愛的學生們,把勤勞和智慧融入這小小的三尺講臺,()使這塊兒沃土上的花兒茁壯成長,競相綻放。

一、以愛為本,忠誠教育事業

xxx,周口市西華縣人。1998年6月從開封師專畢業,本科學歷。為了鹿邑的教育事業而從教于鹿邑縣老君臺中學。從第一天起,她就在心里默默立下了"把教育當做自己一生的事業"的誓言。從此,她樂在其中,勤奮敬業,不懈奮斗,在教育事業這片沃土上實現著人生的價值。

作為年青的教師,她堅持黨的基本路線,熱愛教育,熱心教研,愛崗敬業,教書育人,為人師表,潛心研究教育,在積極做好本職工作,爭創一流佳績之余,致力教育科研與改革,為培養"有道德、有理想、有文化、有紀律"的社會主義事業的建設者和接班人而不斷努力。陶行知曾說過這樣的話:"捧著一顆心來,不帶半根草去".是呀,只有愛的付出,才有愛的收獲。因此,她作為一名教師一直堅信以愛為本,用愛來感化學生,來凈化學生的心靈。

二、用心教書,用愛育人

工作17年來,xxx一直擔任班主任工作,工作主動熱情、勤勤懇懇、任勞任怨。在平時的工作中,她常常要一而再,再而三地對學生進行思想工作和道德品質教育,尤其對于班級里的后進生,貧困生,以及家庭復雜的孩子,她采取了用愛去感化他們的心靈,用心去塑造他們健全的人格和良好的品質的方法。在課堂中也一樣,她本著少懲罰、多肯定;少質問、多鼓勵;少訓斥、多交談;少命令、多引發的談話政策,進行入情、入理、入境、入心的教育,讓學生不把學習當成負擔,健康快樂地成長。2011屆xxx班有一位學生鮑超權因自幼患小兒麻痹癥而腿腳不靈便,家里條件也很差,特別自卑。xxx經常和他促膝談心,并組織學生給他捐款,使他變得自信自強,學習進步很快,2014年順利地考上了高中。xxx老師在單位是個好教師,在家是一個標標準準的模范妻子,合格的"女仆".丈夫病了,他就千方百計給愛人做一些可口的飯菜,有時要一口一口地喂,到了晚上丈夫和兒子睡著了,她還要完成兩項任務:做家務和批改作業,每天一直忙到深夜。早晨四、五點鐘又爬起來做飯,做家務,有時顧不上吃早飯。了解石老師的人都說,看不到她有清閑的時候。她總是笑一笑說:"從小就苦慣了,也累慣了,只要能對得起工作,對得起學生,對得起家人,我就覺得活的充實。"

在數學教學中,為了使學生由愛學變成樂學,她精心設計每一節課。同時,她還常常與家長溝通、聯系,強調家庭教育的重要性,經過這幾年的努力,她任教的班級一年較一年有進步,這進步,不僅僅只是成績方面的,還有能力方面的,而更重要的是班上的學生有了學習的信心和熱情。

三、追求卓越,奮力翱翔

常言道:要給學生一杯水,自己要有一桶水。xxx堅持學習,以此提高自己的文化素質。教學中,她潛心鉆研教材,反復研討新課標,認真做好筆記,廣泛汲取營養,及時進行反思,轉變教育觀念,捕捉新的教學信息,勇于探索教育規律,大膽采用新的教學手段。xxx常向同科老師學習教學經驗,借鑒優秀的教學方法,提高自己的教學能力和業務水平。同時積極參加各個公開研討課,教學技能不斷提高。 "一分耕耘,一分收獲".xxx的教學工作取得了較好的成績:曾多次被評為鹿邑縣優秀教師、優秀班主任,河南省骨干教師,多次獲省市輔導獎,論文在國家基礎教育論文大賽中被評為二等獎,教學成績突出。

"路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索……"是xxx追求的境界。作為一名教育工作者,她絲毫沒有懈怠,她深知后面的路還很長。她堅信"癡心一片終不悔,只為桃李競相開",無怨無悔的辛勤工作,在平凡的崗位上做出了不平凡的業績。

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xxx,男,49歲,岱岳區大河學校中教高級教師,國家二級心理咨詢師。自1990年參加工作以來,他一直在教學一線擔任班主任工作,堅持黨的教育方針,愛崗敬業,關愛學生,工作勤奮,成績突出。

在學習中提高育人能力

要當好新時期的班主任,必須開拓視野,主動學習心理學知識。2013年和2014年暑假,xxx主動報名參加了國家三級、二級心理咨詢師培訓。雖然年齡已近知天命,但他堅信"莫道桑榆晚,為霞尚滿天",堅持一邊工作一邊學習,經過進修,先后取得了國家三級、二級心理咨詢師資格證書,并把學到的心理學知識自覺融合到教學中,積極為師生們開展心理咨詢、心理疏導服務,使師生關系更加融洽、校園氛圍更加和諧。

在實踐中做好教學工作

在工作中,他認真學習課程標準,刻苦鉆研教材,結合學生實際,把教育教學理論創新融合到教學中,注意調動學生的主動性,激發學生的積極性,啟迪智慧,開發潛能,提高能力,有效克服了傳統教學中教學手段單一,重成績不重能力的弊端。在業務管理工作中,他充分發揮學校教科室主任的模范帶頭作用,無論在教育教學還是在課程改革中,都用實際行動踐行"三人行,必有我師焉"的古訓,虛心學習別人的先進經驗,與年輕教師積極結成對子,做到了新老交流、與時俱進、教學相長。

在關愛中弘揚師者風范

xxx創造性開展班級工作,所帶的班級班風正、學風濃、成績高。他注重用愛心和耐心感染學生,主動熱情地幫助學生,特別是貧困生和留守學生,給予的愛更多,投入的情更濃。他是泰安"天使女孩"張滎鑫的初中班主任,為了幫張滎鑫走出困境,他積極申請學校組織全校師生為她舉辦了愛心捐助活動。為了孩子,張滎鑫的媽媽不得不帶病工作,中午沒法回,晚上下班晚。xxx就讓張滎鑫中午、晚上在自己家吃飯。業余時間,xxx堅持參加泰安市心理學協會和泰山小荷組織的公益活動,用自己所學服務社會、服務群眾。2019年9月,全程參與了泰山小荷組織的為新泰8個鄉鎮的服刑人員子女送溫暖活動;2019年2月,參加了岱岳區法院系統"陽光心態,快樂相伴"活動,并擔任助教;2019年1月至4月,參加了泰安市民政局、泰安市心理學協會留守兒童心理疏導項目組活動,對岱岳區新城實驗學校40名留守兒童進行全方位的心理疏導、心理援助與團體心理輔導。

在工作中,xxx始終以對教育事業的無限忠誠和熱愛,以強烈的工作責任感和主人翁精神,去要求自己,工作成績受到了師生和家長的認可。他2019年榮立區三等功,近幾年先后獲得市區"教育系統優秀黨員"、"優秀班主任"、"優秀教師"、"教學管理先進個人"等榮譽稱號。

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交警大隊教導員先進事跡材料

交警大隊教導員先進事跡材料

交警大隊教導員先進事跡材料隨著社會主義市場經濟體制的日趨成熟和改革開放的別斷深化,民警的思想狀況受到了別同程度的沖擊,社會變革和歷史進展使民警的思想觀念呈多元化狀態,民警的思想政治工作也面臨著前所未有的挑戰??h公安局交警大隊教導員,作為大隊一名最重要的思想政治工作者,任教導員的5年里,他向來在探究隊伍建設和治理的有效辦法。他深知,隊伍建設工作作為公安交通治理工作的重要組成部份,其好壞直接決定著能否出色地完成各級黨委、政府交給的各項任務,直接決定著這支隊伍能否切實擔負起“鞏固共產黨執政地位,維護國家長治久安,保障人民安居樂業”這三大歷史使命和政治社會責任,隊伍建設工作是各項公安交通治理工作的重中之重。多年來,緊緊抓住“隊伍建設是公安工作的全然,也是關鍵”這一指導思想,別斷習慣時代的需求,面對新形勢、新事情、新咨詢題積極分析民警思想動態,抓解放思想,創新隊伍治理工作載體和形式;抓立警為公,民警執法為民意識逐年增強;抓愛崗敬業,民警奉獻精神得到充分發揚;抓學習訓練,全體民警的整體素養逐年提高;以“把握關鍵點,呵護民警心”為工作理念,全面開展卓有成效的隊伍治理工作,充分調動了民警的工作積極性,隊伍的凝結力和戰斗力別斷提高,有力地促進了各項業務工作的順利開展。整個大隊形成了民警你追我趕,爭先創優的良好氛圍,一具個先進人物和先進集體別斷涌現,以來,先后有20位民警5個基層中隊受到各級表彰獎勵;今年,被評為“麗江市十大杰出少年”的民警王志堅又成功進入了正在進行的“云南省首屆百姓最愛慕的十大人民警察評選”30名候選人之列。隊伍建設取得的豐收成果為大隊交通治理工作邁上新臺階奠定了堅實的基礎。“火車跑得快全靠車頭帶”領導班子的強弱直接關系到隊伍治理的好壞,在隊伍治理中,領導班子建設是關鍵。向來把領導班子建設作為首要任務來抓,他常說:“領導班子惟獨搞好團結,才干出凝結力、出戰斗力,說話有人聽、做事有權威;才干出智慧、出成績,什么壓力都有能夠化解,什么難題都有能夠解決?!薄盎疖嚺艿每烊寇囶^帶”,那么怎么發揮領導班子在隊伍中的“火車頭”和核心作用呢?憑借多年積存的隊伍建設工作經驗,深入考慮后提出:一要說團結,團結是領導班子的生命,是一具重大的政治咨詢題。民警在這團結的氛圍中工作才有朝氣、才有活力,工作才有動力、才有激情,各項工作才得以全面進展。二要說學習,領導干部惟獨別斷地學習才干習慣新形勢下知識結構別斷更新的需要,才干以科學的進展觀來看咨詢題、分析咨詢題和解決咨詢題,才干為各項工作做出科學的決策。三要說政治,領導干部惟獨堅決的政治立場,才干自覺抵御各種糖衣炮彈的侵蝕,嚴于律己、廉潔自律、克己奉公、無私奉獻。四要說表率,領導班子成員要嚴于律己,領先垂范,秉公執法,勤政廉政,做公正執法的表率。向來將這“四要”原則貫通于隊伍治理工作中,并經過實踐得到了檢驗。作為隊伍建設的主管領導,他定期組織領導班子成員召開會議研究解決隊伍中存在的咨詢題,一方面他對每位領導自身形象要求都十分苛刻,并且他自己軀體力行,自覺地將自己作為一面鏡子,一面旗幟,一具樣板,一具標準,處處嚴格要求自己,把握住自己一具共產黨員、一位領導干部、一名人民警察做人做事的準則,凡是要求民警做的,自己首先做到,凡是要求民警別做的自己保證別做,在民警中樹立起了威信,確保了政令、警令的暢通。經過多年的努力,和其他領導一起言傳身教,以身作則,領先垂范,將大隊領導班子建設成了一具政治堅決、開拓創新、團結協調、作風優秀、廉潔勤政的領導集體,帶出了一支思想正派、作風過硬、紀律嚴明、業務精通、人民中意的交警隊伍。致力于建設一支高素養的交警隊伍常說:“交警是社會公眾利益的代表人和服務者,肩負著崇高的使命,交警需要對黨的路線、方針、政策有相當的認識和掌握。那就必須加強政管理論學習,自覺用建設有中國特色社會主義理論武裝頭腦,永葆忠于黨、忠于祖國、忠于人民、忠于法律的政治本色,如此我們的民警才會成為政治堅毅,可不能在復雜的形勢面前迷失方向,可以在工作中做到全面、準確、靈便地按政策辦事的執法者?!痹陉犖橹卫碇?,特別注重強化教育培訓,以提高隊伍的整體素養。一方面堅持別懈地強化民警的政管理論學習,用黨的思想理論武裝民警頭腦,別斷提高民警的思想政治素養,樹立為社會主義經濟建設服務的意識;在抓好正面教育和引導的并且,還著力抓好督察工作,強化民警的教育防范工作。在日常具體工作中反復開展別同內容的警務督查活動,反復觀察警示教育片,反復組織民警學習周圍發生的違紀、違禁通報,反復給民警算違紀的政治代價、經濟代價,家庭代價,使民警別敢違、別愿違、別能違,筑牢了民警拒腐防變的思想防線。另一方面別斷加強民警思法制教育、職業道德教育、

為人民服務宗旨教育和紀律作風教育,規范執勤執法行為,注重人一輩子觀、世界觀、價值觀的正確樹立和作風養成,以解決少數人紀律松弛、形象欠佳等咨詢題。始終堅持“領導帶頭,骨干帶動,分層培訓,全員提高”的思路,每年都集中舉辦培訓班,以民警執法中遇到的具體典型案例采取“以案說法”的形式,經過學習分析案例、集體討論和點評的方式組織學習研究,使每一位民警都參與到討論當中,把理論化作實踐體驗,成為日常執勤執法工作的組成部分。并且仔細抓好崗前業務知識集中培訓和崗間輪訓等崗位大練兵活動,以交通治理基本業務知識為主,從實際需要動身,針對交管工作特點,降實“時刻、內容、要求、標準、考核”五個環節。經過嚴格的培訓和形式多樣的大練兵活動,使民警真正做到了“三知道五會”,經過持久的教育培訓增強了民警體質,提高了綜合素養,說,他的目標算是要把交警隊伍打造成為一支高素養的一流的文明之師。認為,公安交警隊伍建設要實現全面、協調、可持續進展必須將制度作為隊伍建設的基礎。在多年的政工工作中,他向來致力于完善與現代警務機制相配套的制度建設,以公安隊伍正規化建設為主線,梳理修訂了近30項治理制度并制作規范性文本匯編成冊,更注重各項制度措施的銜接和整合,隊伍治理的標準化、規范化、法制化建設得到了深入推進。另一方面,將文化作為隊伍建設的靈魂,大力倡導文化育警,加強公安交警文化建設,經過分層次、分時期地推進基層文化活動、創建學習型組織、弘揚先進典型、培養先進民警等一系列舉措,逐步鍛造新階段公安交警精神。并且在全隊中大力推進文明、規范使用警務用語,從言行舉止這些小事小節上別斷加大對民警行為規范的日常養成教育力度。經過堅持制度建設和文化建設的統籌規劃、協調推進,實現了從“以人管人”到“制度管人”與“以學育人”相結合的隊伍治理方式的轉型。先進典型培養是公安基層思想政治工作的重要一環,是弘揚隊伍士氣,樹立良好形象,指導和推動各項公安工作的重要舉措。主動靈便應用獎懲措施,對工作成績突出、給單位集體增光添彩的人和事,及時宣揚、表彰獎勵,以鼓勵士氣,激勵斗志,凝結警心,使大伙兒學有模范,趕有目標。注意從自己周圍去發覺先進典型人才,并經過相關新聞媒體進行了宣傳報道,使老同志煥發出了余熱,年輕同志有了學習的模范,在整個隊伍中,形成了有工作爭著干的局面。并且,對成績突出的年輕民警,別僅在年終先進個人評選中盡量向其傾歪,還積極向上級公安機關推舉為基層領導的后備力量加以重點培養。每當大隊的年輕民警在工作上做出了成績,都在各種會議上賦予充分的表揚,每當民警有了思想咨詢題,哪怕是一點點咨詢題,都要在交心談心時加以嚴肅批判,如此一來,既調動了民警的積極性,又別至于給年輕民警造成負面妨礙。在充分做好獎勵工作的并且,關于給單位和集體抹黑的人和事,決別姑息遷就,堅定加大懲罰力度,以達到“治病救人”的目的。建立民警思想檔案成為民警的知心人教導員和民警們打成一片,隨時掌握民警的思想動態,他“知道”民警在想什么,“知道”民警在干什么,“知道”民警有什么困難,“知道”民警有什么要求,他也熟悉和了解民警的性格、愛好、家庭和婚戀狀況,對個人追求、心理素養、人際關系、現實思想表現等事情了如指掌,這些信息在他的腦子里組成了一份份“活檔案”,依照這些信息及時“跟上”去做好思想工作,成為了民警的知心人。在多年的隊伍治理工作中,建立了“民警思想檔案”,這份思想檔案包括了靜態和動態兩部分內容。靜態內容記錄了民警的基本事情,包括姓名、出生年月、文化程度、入警前職業、性格愛好、婚戀和家庭事情等項目。經過查閱檔案,尋民警本人及相關同志了解掌握這些靜態內容。動態內容部分記錄了民警的思想變化、要緊思想咨詢題、基層中隊領導平時所做的工作等,而民警的這些思想信息及思想分析事情則是經過平時觀看、與民警談心、尋身邊同志了解、到民警家里家訪等多種途徑得到的。尋準政治思想工作的切入點,經常深入到民警中去,摸癥結解疑難,深入到困難多、咨詢題大、民警反映強烈的崗位去了解事情,想民警所想,急民警所急,幫民警所需。積極探究破解思想政治工作熱點與難題,努力開發思想政治教育新陣地,使思想政治工作擴大覆蓋面、增強親和力,提高民警的認同感。向來堅持在民警中開展經常性的談心交心活動,他說,與民警談心是溝通思想、了解事情、融洽關系的重要渠道。工作中也發覺,有的民警有如此或那樣的想法往往別愿給領導說,卻情愿給其他民警說,于是他在大隊中推行了領導與領導之間、領導與民警之間、老民警與新民警之間多種形式的交心談心,別僅豐富了談話內容,也容易掌握民警的思想,經過如此的形式收集掌握了民警思想方面的大量信息,建立起了上下級交流溝通平臺,制造了一具民主、和諧氣氛,把“說教式”的灌輸變成“討論式”交流,確保思想交流的上下互動,有效地糾正了思想偏差。為了掌握談心的技巧與辦法,仔細研究心理學等專業書籍,他能依照別同的談心對象、別同的心理反應、有針對性地開展工作。談心時以誠相待、以心交心,別擺架子、別打官腔是他的原則。總結出一條經驗:“談心時,切忌別要光談對方的缺點,也要看到對方的優點,對優點要表揚,民警才有奔頭,才有干勁,如此就能達到對人人都重視的目的?!痹诿看握勑暮蠖冀⑵鹈窬慕恍恼勑奈臋n,對平時工作積極又沒咨詢題的民警,每半年進行一次交心談心活動,對有咨詢題的民警隨時發覺咨詢題隨時跟蹤交心談心。日常工作日子中,向來堅持民警生病住院必訪,家有困難必訪,婚喪嫁娶必訪,家庭有矛盾沖突必訪,及時送去組織的關心。從身心上保護民警,堅持每年大隊全體民警、協警作人員體檢制度,實行重大節日慰咨詢活動,每年春節、中秋等重大節日,都采取登門走訪等形式慰咨詢離退休老干部、因公犧牲人員家屬、遺屬、因公傷殘和因病住院人員、家庭特殊困難人員,將組織的關懷和關愛送到民警和家屬的心坎上。年年歲歲,歲歲年年,總是如此專心、細心、愛心、貼心,從細微處著手關愛每一位民警,用肺腑之言感染和感動著每一位民警,極大地增強了思想教育工作的效果,多年來,在隊伍成員別斷增加的事情下,取得了民警、協警零違法、零違紀的好成績,隊伍凝結力、制造力和戰斗力進一步增強,最終促進了民警更好更出色地完成各項業務工作和任務。

3月12日植樹節活動策劃方案

一、活動主題:綠色、氧氣、健康、時尚;

二、活動主辦單位:XX;

活動協辦單位:XX;

三、活動時刻:2005年3月12日(星期六)8:40——14:00;

四、集合地方:XX

植樹地方:XX;

樓盤參觀地方:XX;

五、交通工具:大吧車接送、自駕車;

六、種植樹種、數量:公孫樹,40棵;

七、活動流程:

1/09:00:XX步行街集合;

2/09:15:發誓;

3/09:30:動身;

4/09:30――10:30:XX(參觀過程中領取干糧和礦泉水);

510:30:到達植樹地方;

6/10:30-13:30:植樹活動開始,內容如下:

A、植樹造林;

B、互動游戲;

C、媒體現場采訪活動主持人、會員和陽光100俱樂部負責人;

D、業主代表說話;5、14:00:活動完畢,會員自由合影,乘車返回XX酒店;

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經過太多的努力,付出太多的汗水之后,學校的少先隊工作終于走出了低谷,得到了少先隊員的認同,領導的贊許,但馮金敏老師并沒有因此而停住腳步。她清楚地認識到,作為一名新時代的少先隊輔導員,必須要跟上時代的前進步伐,不僅要把自己的一片愛心傾注給隊員,還要站在歷史和時代的高度來對待和培養跨世紀的高素質的人才。

少先隊教育的現代化是中國少先隊教育發展的必然趨勢。這是歷史提出的挑戰,也為馮金敏老師和廣大輔導員老師提供了一次難得的機遇。少先隊工作要抓住機遇,面向未來,銳意創新,教育現代化是國家經濟建設和社會主義現代化的先導和基礎,少先隊教育應有超前意識,馮金敏老師認識到現在的時代是信息高速發展的時代,先進的媒體技術為實現少先隊教育手段現代化提供了基礎。去年下半年開學初,《放飛我們的理想》運用電腦多媒體設計的少先隊活動,受到到會觀摩縣的西北八鄉鎮大隊輔導員老師和教育局領導的高度評價。乘著這股東風,今年年初,她又運用電腦多媒體技術設計了《一生帶一家,攜手共育文明花活動》等三個少先隊活動,通過實施,確實收到很好的活動效果。另外,每年一次的少先隊活動觀摩她都注意充分發揮隊員的小主人精神,由隊干組織,全體隊員共同參與,不少隊活主題鮮明,形式生動,富有創意,很又參考價值,發掘了一大批有潛能、善思考的隊員。

馮金敏老師根據新站鎮是肇源縣西北經濟重鎮,經濟相對于其他鄉鎮還算發達,學生的優越感強,衣食不愁,但卻缺乏對他人的理解、關心,缺乏勞動觀念,自理能力差,自私任性表現得很突出,連家長也頭疼。通過開展“把愛心送進敬老院”聯誼活動和助殘活動,培養隊員的社會責任感,讓隊員們深深感受到助人的快樂,為了推進教育進程,爭取更大的教育成果,在她的倡議下,學校與大慶采油七廠小學結成了“手拉手”聯誼學校,結對隊員超80%,通過長期的通信和互訪,促教助學,促進了城鄉之間學校的優勢互補。

馮金敏老師擔任十年輔導員工作,邊學習邊實踐,品嘗了太多的苦與樂,探索出了一條符合少先隊工作的新路子。新站鎮中心校的少先隊工作為全縣少先隊工作的新發展開拓了一片廣闊的天地。取得可喜的成績,馮金敏老師并沒有因此而滿足,強烈的事業心和責任感促使她繼續思考,作為一名少先隊輔導員,不僅要做“活動型”的,更要成為“理論型”、“經驗型”的輔導員,她要把自己多年的工作實踐經驗總結出來,為全縣少先隊工作,尤其是農村少先隊工作作出自己力所能及的貢獻。為此,她積極參加各種學習培訓班,虛心向他人學習,不斷提高自己工作水平和理論水平,并結合新時期少先隊工作的新特點,捕捉時代新信息,做到理論和實踐相結合。根據十年來的豐富實踐經驗,她撰寫《新時期農村少先隊工作存在的問題及對策》和《淺談少先隊輔導員的人格力量》獲大慶市少先隊工作論文二等獎,《新時期少先隊特色教育探究》獲省級論文優秀獎,對少先隊工作起了積極的推動作用。

天道酬勤,十年來,新站鎮中心校的少先隊活動既有思想性、科學性、趣味性,又有適應性、可行性、實踐性,活動開展得有聲有色,取得了可喜的成績,在全縣少先隊工作中起一定示范和推動作用。少先隊大隊曾兩次被評為大慶市少先隊“紅旗大隊”,她本人三次被評為大慶市“優秀教師”和“優秀輔導員”。她深深知道,一次次的殊榮;一次次的榮幸;一次次的機遇,都是學校和廣大師生的信任與支持,她沒有把成績記在自己的功勞薄上。

十年的耕耘,碩果累累,面對取得可喜的成績,馮金敏老師認為,這只是一個新的起點,面對新形勢,只有不斷探索,不斷創新,用理論去推動工作縱深發展,這才能使少先隊工作躍上新臺階,她相信:還有更廣闊的天地待她去開拓。

我們也深信,通過她各方面的實踐、摸索。在今后的少先隊工作中,她一定會成為一名無愧于時代要求的紅領巾帶頭人,讓星星火炬在新世紀有更加燦爛的火焰!

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xx市xxx小學教育集團大隊部嚴格按照上級少工委的總體部署,結合我校實際,求真務實,開拓創新,抓好隊員的日常行為規范的養成教育,進一步完善少先隊整體建設,很好地發揮了少先隊在培養教育少年兒童方面的作用,取得了較為突出的成績。

一、規范少先隊基礎建設

(一)組織健全,制度完善。

學?,F有少先隊員2952名,少先隊中隊42個,配備大隊輔導員2名,中隊輔導員42名,全校建隊率、入隊率、輔導員配備率達到100%。我校制定了少先隊“會議”、“培訓”、“出勤”、“考核”、“評比”等多項制度,實行率達100%。少先隊工作系統化、規范化、科學化、制度化。

學校對41個中隊按照分包負責制,實行輔導員責任人全覆蓋。每名蹲點領導全程參與各年級的少先隊改革實施過程,對本年級的少先隊工作全權負責。各中隊按時間節點上報各項活動的宣傳、開展及匯總工作,不折不扣地把全國少工委、市區少工委的各項指示精神進行傳達,確保少先隊改革的每一個重點任務都能得到落到實處。

(二)抓好陣地建設,創設育人環境

少先隊陣地是少先隊員學習、煅煉、實踐的用武之地,也是宣傳黨的方針、政策,交流少先隊工作經驗,激勵爭先創優的鼓勵臺,它在學校德育教育中發揮著極其重要的作用。我校設有大隊部活動室、紅領巾廣播站、紅領巾監督崗等基礎設施,使用率高,成為隊員們自我教育、實踐鍛煉的重要課堂。各中隊設有圖書角、榮譽角等少先隊小陣地;大隊部設立了紅領巾值周中隊,負責全校隊員的禮儀、衛生、兩操等方面的監督和檢查。堅持每周一次升降旗儀式、國旗下講話,對少先隊員進行德育教育。并成立各種興趣小組,培養學生的個性特長。學校還組織隊員積極訂閱、使用隊報隊刊,指導少先隊開展活動。

(三)加強輔導員隊伍建設

輔導員是學校少先隊工作的細胞,輔導員隊伍的素質是影響少先隊工作質量的重要因素。一直以來,我校將輔導員隊伍的建設納入重要議程,采取了四條有力措施:

1、通過“加減法”不斷提高輔導員的獲得感和能力水平?!凹臃ā奔词窃谳o導員待遇上提一提。我校全面落實大隊輔導員享受學校中層干部待遇,在校內評選表彰、職稱評定上向優秀輔導員傾斜。“減法”即是在輔導員職責上理一理,對同一班級班主任兼任輔導員現象及時進行清查和部署,確保輔導員能夠有更多時間從事少先隊工作。

2、加強對輔導員隊伍的思想教育,定期召開輔導員會議,加強政治學習,提高輔導員隊伍的政治素養。同時學校大隊輔導員還重點對各年級在少先隊改革重點任務實施過程中的重點環節進行檢查和指導,確保第一時間發現問題、第一時間集智解決,督促各年級嚴謹、規范地開展少先隊改革工作。

3、加大觀摩、學習、培訓力度,組織參加上級部門舉辦的輔導員培訓班學習,學校內部也開展了“輔導員交流日”活動,促使輔導員間相互學習,提高了輔導員的業務素質;

4、加大輔導員考核力度,把輔導員考核結果與年度考核、評優相結合。

二、開展少先隊系列活動

我校以愛國主義教育和隊員日常行為規范的養成教育為主線,加強未成年人思想道德教育,主要開展了下列活動:

(一)常規教育活動

近幾年以來,我校的常規教育活動以實施《少先隊輔導員工作綱要(試行)》為主要內容,以少先隊活動課、晨會、宣傳櫥窗等為陣地,開展了豐富多彩的教育活動。

(二)少先隊品牌活動

1、結合學校文化主題開展“蓮寶先鋒隊”活動。通過評選“蓮寶先鋒隊”活動,提高了隊員們自身的綜合素質,發揮了各自的特長。全校隊員參與率達100%,達標達90%,全年共頒發校級獎牌40多次。

2、“美德少年”活動。少先隊員們每學期均以投票的方式,開展了評選、學習“美德少年”為主要內容的系列活動。讓他們從身邊發生的或親身經歷過的平凡小事中,去尋找文明、實踐文明,爭做“美德少年”。

3、“我是向上向善好隊員”系列活動。學校通過少先隊基礎知識競賽、小主持人大賽、少先隊禮儀大閱兵等方式培養少先隊員對中國共產黨和社會主義祖國的樸素感情。

4、學校先后組織開展活動共計150余次;組織開展“向國旗敬禮”“紅領巾心向黨”“紅領巾相約中國夢”愛國主義教育基地學習、傳統文化學習等活動全校420余次。學校以“動感中隊”創建為主要抓手,面向全校各中隊開展“五小”活動,引導隊員從爭當“紅領巾小健將”“紅領巾小百靈”“紅領巾小書蟲”“紅領巾小創客”“紅領巾小主人”做起,引導隊員人人爭做新時代好隊員。

5、積極開展“手拉手”系列活動。自20xx年起,每年四月xxx小學四年級隊員就會走進農村小學開展”童夢置換童心相連”活動感知農村新變化;每年十一月我校還會將農村小學生接到xxx小學開展三天的聯誼,引導隊員認知新時代新責任。除此以外,我校長期與新疆博州、西藏下水鄉完小隊員進行書信交流。20xx年暑假,我校積極組織隊員參與紅領巾動感假日“鄂博少年少年手拉手夏令營活動”活動,得到了團市委領導及新疆小隊員一致好評。

(三)利用傳統節日、紀念日,開展系列教育活動

學校利用元旦、清明節、三八節、六一節、教師節、國慶節、建隊節等等節日、紀念日,進行針對性的教育,在教育中突出主題,緊跟形式,培養少年兒童的愛國主義、集體主義思想,培養學生關愛生命、關愛他人、關愛社會的良好的思想品質,取得了良好的教育效果。

(四)開展年級特色活動,充分發揮育人效能

除了抓好常規德育工作之外,松小還針對新時期少先隊員的特點,設計開發了年級特色活動。

一年級“小鬼當家”――培養隊員最基本的勞動能力,如穿衣、疊被、整理書包、系鞋帶等。

二年級“養蠶達人”――讓隊員們設計新穎實用、富有童趣的蠶房、精心喂養柔弱樸素的蠶寶寶、觀察蠶的生長過程、寫出養蠶日記、以“蠶寶寶”為主題進行攝影、繪畫和手工制作。

三年級“菊花使者”――倡導隊員和家長聯動,一起“養菊”、“寫菊”、“畫菊”、“誦菊”,傳承傳統文化。

四年級“童夢置換”――將四年級的隊員分批送到農村小學進行住讀,通過分班、分組、分寢室,與該校學生同吃、同住、同學習。還在田間地頭進行除草摘豆等勞動體驗,徒步3。5小時到長壽島國家濕地公園尋訪長壽老人、參觀香菇園、在沙灘、樹林嬉戲……在全新的學習、生活體驗中培養學生感恩、奉獻的精神。

五年級“雷鋒行動”――開展了多次學習雷鋒思想、踐行雷鋒精神的活動。如走進敬老院為老人送溫暖,走進慈善餐廳做小小義工,“保護漢江”“愛心義賣”“換來換去共享資源”環保集市、“愛鳥護林”“紅領巾送溫暖”等,在全校師生中樹立了勤儉節約、樂于助人的.良好風尚。

六年級“畢業獻禮”――每年畢業季由六年級隊員承擔全校的“六一”活動的策劃、組織及實施。如“校園文化廟會”“蓮寶的盒子世界”等等。

(五)加強儀式教育,增強少先隊員光榮感。

我校每年組織開展一次少先隊禮儀大賽,并積極開展“學、感、做”系列活動,增強隊員光榮感和組織歸屬感?!皩W”,即是學習隊章隊史。如,在入隊儀式之前,大隊部組織未入隊的兒童學習隊章隊史,并通過測試的方式來檢驗兒童的學習情況?!案小?,即是感受隊員生活。通過開展升旗儀式、入隊儀式、少先隊活動課、愛國主義教育基地學習等讓少先隊員體驗隊員生活,增強組織歸屬感和光榮感?!白觥?,即是引導隊員做主人翁。通過開展校園小導游、蓮寶之星、大隊干部競選等活動,讓小隊員積極參與發揮自主作用。

三、辛勤耕耘,碩果累累

近年來,xx市xxx小學教育集團大隊部在各級領導的關心下已經成長為一個充滿活力的集體。

學校的大隊輔導員李厚芬老師曾獲“湖北省優秀少先隊輔導員”稱號,并在“湖北省星星火炬杯少先隊活動課說課大賽”榮獲一等獎;四(2)中隊魯天宇經過省、市、區級的層層選拔成為湖北省少年先鋒隊第六次代表大會代表。同時,魯天宇提出的為中小學生設立“無作業日”的提案還獲得了湖北省教育廳領導的首肯,《湖北日報》、《楚天都市報》《xx晚報》等媒體均在頭版對魯天宇同學的提案進行了相關報道。

學校少先隊員及輔導員都能積極主動地參加省、市、區組織的各項活動,涌現出一大批個人和集體,成為市區各項活動、賽事的佼佼者。近年來,《人民日報》、《中國教育報》、《中國教師報》、《德育報》《小學生天地》、《輔導員》等等國家級媒體對xxx小學教育集團的少先隊活動進行過多次報道。

榮譽給人激勵、催人奮進,它讓每一個松小人深感自豪!在以后的工作中,xxx小學教育集團大隊部將提高專業化水平,以更加認真的態度,投身到少先隊改革實施工作中去,履行起基層一線少先隊組織和工作者的重任,當好隊員成長過程中的陪伴者、傾聽者、保衛者、服務者、引領者,幫隊員邁好人生第一步!

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我校少先隊工作在各級領導的重視、關心和支持下,嚴格按照上級少工委的總體部署,結合我校實際,求真務實,開拓創新,將學校素質教育工作與少先隊工作有機結合起來,突出德育為首,以愛國主義教育為主線,以培養新世紀的社會主義建設者和接班人為目的,狠抓隊員的日常行為規范的養成教育,進一步完善少先隊整體建設,取得了明顯的成績,很好地發揮了少先隊在培養教育少年兒童方面的作用。現將我校的少先隊工作總結如下:

一、抓少先隊基礎建設,重規范,重實效

1、建設一支精、能的隊干部隊伍。

(1)建立隊干部培訓制度和考核激勵制度

隊干部是少先隊工作的生力軍,是輔導員的左右手,我們建立了持久的隊干部培訓制度和合理有效的考核激勵制度。在定期召開的中隊長會議上,一是學習隊的管理知識,二是布置少先大隊的工作,三是交流工作經驗,并注意放手讓隊干部組織活動,鍛煉隊干部的工作能力,提高隊干部的工作水平,如:校園“環境小衛士”全部由中隊長在操作,由大隊委員監督。

(2)樹立隊干部主動參與隊活動的意識

少先隊工作的主體是少先隊員,而隊干部就是隊員參與隊活動的領頭羊,因此,樹立隊干部的主動參與意識和隊干部的服務意識就顯得尤為重要。讓隊干部將自己為中隊,為大隊工作的內容記錄下來,既是對隊干部工作的檢閱,也為隊干部工作的肯定,為隊干部更好的參與少先大隊工作。

2、充分調動中隊輔導員的積極性,支持中隊輔導員創新性的開展好各項工作。

中隊輔導員是少先大隊工作執行者,一項活動的成功與否,在很大程度上取決于中隊輔導員的工作能力,因此,定期組織中隊輔導員學習少先隊工作理論,每月召開一次工作研討會,交流工作方法,對工作中的問題及時進行解決,鼓勵他們創新性地開展工作,同樣是一項主題教育活動,18個中隊輔導員就會有18種活動方法,就會收到不同的教育效果。

3、紅領巾廣播臺

長期來,紅領巾廣播臺本著面向全體隊員,直觀、形象,隊員易于參加的原則,通過觀察身邊的人和事,了解國家大事,發現生活中的亮點,引發自己的感想,及時寫下來,在欄目中講給全校的隊員。一直以來,我校的紅領巾廣播臺內容涉及面廣,稿件質量好,隊員的演講水平高,使隊員在自己受教育的同時,也教育了全校其他的隊員,提高了隊員觀察、寫、說的能力。

二、發揮少先隊的組織優勢,將少先隊活動的開展好。

(一)、突出“愛”字的活動

1.每周一次的升旗儀式是對隊員進行愛國主義教育的最好契機,為此,升旗儀式我們力求做到規范、莊嚴、隆重。

2.結合“社會主義核心價值觀”和“中國夢”開展系列思想道德教育活動,深化愛國主義教育。

(二)、在體驗中培養隊員道德品質,養成良好習慣

讓孩子們用自己的眼睛去發現生活中的真、善、美,在點滴小事中培養良好的品德,激發美好的情感,是體驗教育的功能所在。

1、加強日常行為規范教育。開學初,大隊部開展隊型隊列訓練、文明禮貌、推廣普通話等活動,加強學生的日常行為規范養成,使學生盡快融入新學期的校園生活中來。

2、開展環保教育。環保教育與“人與人”、“人與社會”、“人與自然”、“人與自我”的關系是緊密結合的。少年兒童環保意識的養成重在體驗,為了增強隊員的環保意識,提高隊干的管理能力,大隊部專門成立了“環境小衛士”小隊,教育、監督隊員愛護花草樹木,保護環境衛生,使隊員樹立了較強的環保意識,學校的草更綠了,花更艷了……

3、利用傳統節日、紀念日,開展系列教育活動

學校利用元旦節、清明節、三八節、六一節、七一節、八一節、教師節、重陽節、國慶節、建隊節等等節日、紀念日,進行針對性的教育,在教育中突出主題,緊跟形式,培養少年兒童的愛國主義、集體主義思想,培養學生關愛生命、關愛他人、關愛社會的良好的思想品質,取得了良好的教育效果。

(三)、開展豐富多彩的社區活動,全面提高少先隊員的綜合素質

1、建立紅領巾體驗崗,讓隊員體驗父母、老師、社會工作者的工作,體驗他們的辛勞,使他們更珍惜現在的生活。

2、開辦“紅領巾書市”。組織部分中隊開展圖書交換活動。

3、少先隊員利用假期在本社區或單位自主性地開展一些健康向上、富有意義的活動。如“小小故事會”、“讀好書、讀好報剪貼比賽”、等一系列有意義的假日活動。

三、結合學校實際,繼續開展“德育八育人”特色活動

學校開展“德育八育人”活動,少先隊工作也緊緊圍繞這一特色來開展,它們分別是:升旗儀式時時育人;班主任工作處處育人;美化環境育人;榜樣育人;學校、家庭、社會合作育人;校園廣播站育人;班隊活動育人;課外興趣小組育人。通過開展以上工作,使我校的少先隊工作更具有時代特色,更具有實效性。

四、取得的成績

通過全體輔導員和少先隊員的共同努力,我校的少先隊工作取得了顯著的成績:2015年我校的李雙鳳老師和牛雪蓮老師分別被評為“薊縣十佳少先隊輔導員”和“薊縣優秀少先隊輔導員”;魯鑫楠同學被評為“市級陽光少年”;武文斌、徐甜甜兩名同學被評為“薊縣十佳少先隊員”。在2016年“體驗本土文化爭當魅力小導游”活動中,我校的仇鴻林、劉新瑋兩名同學參加了團縣委組織的“聯通杯小導游大賽”,分別獲得三等獎和優秀獎;另外在該活動中我校陳楠等5名同學作品獲獎并編錄在《紅領巾小導游畫薊州》一書中。2016年12月,我校報送的保護青少年合法權益情景劇《搗蛋》獲得區級三等獎。

總之,我們的少先隊工作始終在扎扎實實地、一步一個腳印地開展著,我們的工作也得到了上級團委的支持幫助。今后,我們將在各級領導的關心支持下,一如既往的努力工作,為造就新一代祖國的合格接班人而努力。

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忠實履行職責 不辱崇高使命

——記稽查大隊副大隊長##

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##同志從2000年進入#####管理局工作,歷任#####管理局稽查大隊稽查員、分隊長、中隊長、副大隊長等職,一直在交通行業主抓運政稽查工作,辛勤耕耘、默默奉獻。作為一名運政稽查工作者,##時刻牢記公務員宗旨,忠實履行職責,不辱神圣使命,譜寫了一曲動人的公務員之歌,體現了一名公務員“立黨為公,執政為民”的深深情懷。他連續四年被評為##地區春運先進個人,并多次獲得“稽查之星”、“優秀稽查員”等榮譽稱號。

一、淡泊名利,廉潔奉公,把交通事業看得比天還大

群眾評價##往往是這樣的“評語”:淡泊名利,無私奉獻,不為名利所累。的確,運政稽查工作,##一干就是5年,而他的同事、同學有的早已“發財致富”,有的當了較大的領導,對職務升遷趙輝始終看得很淡;對工作和事業他卻總是視作天職。2005年春運期間,##副大隊長主動請纓到稽查工作的最前線,帶領聯合稽查組負責打黑掃非工作。打黑掃非聯合稽查組是由公安、交警和運政人員組成的,部門多,有很多關系需要協調,而且打黑掃非工作是運政稽查工作中最苦、最累的工作,還有一定的危險性。面對勸說和議論,##態度堅決:“我是一名共產黨員,稽查大隊的副大隊長,不能在這個問題上讓人指手劃腳?!彼托牡刈鐾思胰说乃枷牍ぷ?,他向好友解釋說,工作安排是組織上考慮的事,組織上把自己培養成為一名副大隊長,各方面給予的已經夠多了,自己只有對工作兢兢業業,精益求精,才是對黨組織的最好報答。春運期間,他帶領打黑掃非聯合稽查組腳踏實,默默無聞地工作,共查處無牌無證的非法營運車輛100余輛,打擊了非法營運者的囂張氣焰,維護了廣大乘客和合法經營者的利益。

##同志在道路運輸檢查崗位上工作,總要唱“黑臉”,難免要得罪人。但是,他卻說我不怕損失什么,怕的是人們瞧不起頭上的國徽,瞧不起黨。多年來,他遇到過不少軟硬兼施的伎倆,但他每次都能拒腐蝕、抗引誘,不辱黨員干部的本色。一些因違章受到查處的企業業主,為了能夠逃避處罰多次找到趙輝副大隊長,請他幫忙,有的甚至不惜送上很重的禮品。但每次都遭到他嚴厲拒絕。像這樣的事情他遇到過多次,有執法部門的人員,有好友和同學,他都毫不客氣地頂了回去,為此,他得罪了不少朋友。

二、服務交通,情注民眾,為廣大乘客灑下一片真情

多年的一線工作經歷,##形成了他的“稽查觀”。他常告誡身邊的同事們:運政稽查工作不僅僅是簡單的“查車”,一定要牢記運政稽查工作的好壞直接關系到##的道路運輸市場秩序,直接關系到廣大民眾和乘客的人身財產安全,關系到廣大合法經營者的利益。任副大隊長近一年來,##帶領隊員共查出各類客貨運違章近3000宗,查處非法營運車輛 250多輛。通過一系列的整治行動,維護了正常的道路運輸市場秩序,消除交通安全隱患,維護了合法經營者的利益,取得了很好整治的效果。

三、敬業愛崗,與時俱進,不斷創新工作理念

近幾年,##交通快速增長的發展形勢,對運政部門的公務員提出了更高要求。為此,##絲毫不敢怠慢,他從不光坐在辦公室里“遙控指揮”,而是撲下身子,深入到一線,和廣大隊員一起做好稽查工作。時刻掌握一線道路運輸的.經營情況和違章情況,一線情況稍有變化,他都一清二楚。

長年的稽查實踐,##練就了許多解難題的本事。例如,在整治竹料野雞車方面,根據以往的工作經驗,我稽查隊4、5個分隊很難查獲1臺野雞車,并且抗法現象較為嚴重。對此,##總結過去的經驗教訓,改變以往單一的稽查方法;與公安、交警聯合行動,周密部署各個環節,在動態中對“野雞車”經營者進行打擊,不給抗法者聚集的機會,達到事半功倍的效果。同時,改變以往取證方式,在我們查獲非法營運車后,由公安部門密切配合,立即將非法營運車輛開走,在車上對乘客進行錄像取證,爭取了寶貴時間,不給蛇仔聚集鬧事的機會。大大提高了工作效率,能做到查一臺扣一臺。嚴厲打擊了這一帶“野雞車”經營者的囂張氣焰,為稽查工作的順利開展打下良好基礎。

面對新形勢下依法治運、依法行政的課題,##認為,要切實維護好國家、企業、乘客的多方利益,就必須著力維護法律的尊嚴,大力營造“嚴格執法,依法行政”的社會氛圍。因此,在實際工作中,他強調陽光操作,嚴格按照《中華人民共和國道路運輸管理條例》和相關的法律法規辦事。

兢兢業業地工作,認認真真地學習,在工作實踐中不斷學習總結,用學到的知識來指導工作。這就是##副大隊長一貫的工作和學習作風。在日常的工作、生活中##副大隊長還有一個堅定的信念:那就是無愧于自己的神圣職責,無愧于閃閃發光的國徽,無愧于共產黨員的光榮稱號。

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到了冬天,我們每天的日常生活都離不開電熱毯,它與我們的生活息息相關。但是,如果我們使用不當,就會給我們生命造成傷害,財產造成不可挽回的損失。

我上四年級的時候,我姐姐的好朋友和我們鄰居,她是租的隔壁王叔叔家的房子。她因為怕冷,所以一到冬季,經常白天晚上都把電熱毯開著。一天下午,她正睡著午覺,突然接到一個電話,接完電話,便匆匆忙忙地出了門。

到了晚上8點左右,突然停電了。我們都跑出了家門。這時,鄰居王叔叔發現姐姐朋友的房間里直往外冒濃煙,還有一股布燒糊的味道。王叔叔見狀不妙,趕緊上去敲門,但無人回應,王叔叔急忙掏出手機打給姐的朋友,這才知道姐的朋友下午就出門了,現在還在漢中。王叔在電話里把情況簡要說了一下,叫她趕緊回來。王叔摞下電話,在陽臺上大叫起來:“著火了,快來人救火呀――!”這喊聲如同晴空霹靂,在夜空中震得人心里一顫一顫的。周圍的人聽到叫喊,便紛紛跑了過來,我也跟在人群后邊。我一看,心就提到了嗓子眼了,只見從那二樓一間的房子窗戶里濃煙伴著火苗真往外竄。

“快!快!關掉電閘!”

“已關啦!”

“快!撥打119,快!撥打119”。

一時間,整個院子,人聲嘈雜,奔跑聲,救火聲、呼呼的風聲,咧咧的火苗聲、潑水聲,人們樓上樓下搬東西的吵鬧聲響成一片。

眼見火勢越來越猛,人們忙得團團轉時,消防隊的叔叔們開著消防車趕來了,人群立即閃出一個通道。消防車把幾名全副武裝的消防員叔叔迅速升到了空中,接近了著火房間的窗口,消防員叔叔端起滅火器,朝著火苗一陣猛噴,不一會兒,火就被撲滅了。

姐姐的朋友打的趕回來時,人們正在幫忙清理現場。她見狀呆住了,她的房間被火燒得一塌糊涂――床上的單子、褥子和被子全燒了,床架子也燒得漆黑,床頭的桌子也燒得不成樣子,窗簾早被燒得無影無蹤了,就連塑鋼窗框也被燒得變了型,墻角的衣柜也被燒著了,里面的衣物幾乎無一完好,整個房間一片狼藉。

鄰居王叔叔和一名消防員叔叔走了過來,向她講了現場查看后得出的著火的原因。原來,著火的原因是她床上的電熱毯著火引起的。姐姐的朋友得知是由于自己疏忽和平時不注意用電安全造成的,后悔 不已,悔不當初那樣大意,漠視安全隱患,如今造成了這么大的損失啊!

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今年來,交巡警大隊逐步改進工作理念,順利完成了從交通管理者向服務者的蛻變,相繼為轄區企業經濟運營提供全方位、優質、高效的安全服務。

平常事,百姓心,警民情。伴著聲聲問候,帶著濃濃深情,交巡警大隊以服務為根本,以效果為目標,真抓實干,將“大走訪”愛民實踐活動、“百警掛百村”、“平安企業”創建等服務保障民生活動長期化、制度化。一個細微的動作,一句溫馨的提示,一次坦誠的懇談,甚至一聲問候、一絲笑容,油鹽醬醋,點滴小事,都化作縷縷溫情,如春風化雨,潤物無聲,贏得了群眾的廣泛贊揚。

服務解憂傳真情

坐落于工業園區的化工設備有限公司是一家從事石油、化工、化肥等行業的大型高壓容器制造企業。該企業常常為這樣的情況困惑:由于制成品體積大,重達數噸,道路運輸很不方便,造成交付時間經常延誤。

大隊長陳斌了解情況后,主動和該公司負責人聯系,表示愿意和該企業建立警企掛鉤聯系長效機制,主動為企業疏道路,從而大大提高了運輸效率。

無獨有偶,今年1月份,方巷交巡警在大走訪活動中得知,江蘇油田黃玨作業區附近揚菱線路邊的綠化帶樹木過高過密,以及揚菱線公道太平村路段路面平滑,在下雨天容易造成車輛側翻等道路安全隱患后,立即向當地政府匯報,并連夜拿出整改方案,通過各個職能部門的統籌協作,不到半個月的時間將這些安全隱患全部整改到位。事后,江蘇油田黃玨作業區負責人專程來到中隊,緊緊握著中隊長鄒三虎的手說:“交警的辦事效率真高啊!”

訪貧問苦送溫暖

“陳伯,能下床走路了吧,出門過馬路一定要看,多留神啊……”

“趙大爺,天冷了,御寒的被褥夠用嗎?……” “天有不測風云,人有旦夕禍福?!睂τ诮煌ㄊ鹿手欣щy群眾,幫一把則可助他們渡過難關,漠不關心,則會讓他們的生活雪上加霜。談到幫扶工作,交巡警大隊教導員鄭富明如是說。今年來,交巡警大隊積極為群眾辦好事、辦實事,幫助群眾解決實際生活困難,先后以貧困居民、學生、孤寡老人為對象,結成幫扶對象30余對,力所能及地為貧困群眾解決實際困難。

“大爺,我看您來啦……”家住頭橋鎮的62歲劉大爺,其自幼父母雙亡,無兄弟姐妹,獨自一人生活。去年因交通事故不幸左腿殘疾,現只能拄拐杖走路,家徒四壁十分貧寒,只靠低保度日。這不,今年國慶中秋假日,北洲中隊中隊長朱輝帶著大米、食用油和月餅來到他家里看望,并遞給500元慰問金。劉大爺緊緊握住朱隊長的手,激動得說不出話來?!拔也皇钦f過我們是一家人嘛,來看看你是應該的?!敝燧x輕輕拍了拍他的肩膀,老人眼里噙滿淚花。

去年2月8日晚上,在公道鎮赤岸振興路發生了一起重大交通事故,陳某駕駛摩托車帶著女兒回家途中,不慎撞到路邊的樹上,陳某當場死亡,女兒陳慧受重傷至今昏迷不醒,方巷中隊民警在處理事故期間得知陳某家境貧寒,無法支付高額的醫療費用。新年上班第一天,中隊領導向中隊全體人員通報了這一情況,大家當即自發為陳慧捐款。14日下午,該中隊負責人帶著中隊全體人員捐助的1000元慰問金來到醫院向陳的親友獻上了一份愛心。

因情施策保民安

為進一步融洽警民關系,加快全面建設小康社會進程,今年3月份,交巡警大隊大隊長陳斌赴掛鉤的瓜洲鎮東石村,召開群眾代表座談會,廣泛征求人民群眾對交巡警工作的意見和建議。有群眾反映,該村外來人口流動較頻繁,特別是一些拾荒外地人駕駛機動三輪整日在村里游蕩,夜間容易發生偷魚、盜竊水泵等農機具案件,一旦得手就駕車而去,讓人防不勝防,給當地農用生產造成極大不便。

面對群眾的困難,大隊長陳斌是聽到耳里,記在心上,回到單位后立即抽調警力,聯合當地派出所交通警衛室警力嚴厲打擊涉農、涉車違法犯罪、外籍車輛管理,定期開展農村地區“五小車輛”整治方面突出問題,經過連續兩個月的整治,扣留無牌無證機動車17輛,抓獲犯罪嫌疑人3名,盜竊案件得到有效遏制,治安環境得到明顯改善,受到當地群眾的一致好評。

去年9月9日上午,交巡警大隊接到群眾來信,稱瓜洲鎮建華村附近大型車輛重載、超載、違法停車規避交通檢查,夜間嘈雜,嚴重擾民,并造成道路嚴重損壞等問題。知情后,陳斌大隊長立即組織人員前往調查,堅持安全宣傳、集中整治兩手抓,在建華南路口設立限載5噸禁令標志一塊,同時安排民警定點執勤,加大巡查力度,對滯留、等候、躲避檢查的貨車嚴厲查處。短短兩個星期后,這些大貨車再也不敢在這里“撒野”,建華村居民終于可以睡上踏實覺了。

自去年以來,交巡警大隊民警共走訪群眾160戶、企業45家,確定幫扶對象66名,為困難群眾捐款捐物折合人民幣5萬余元,成功化解矛盾糾紛112起。

交警大隊先進事跡材料5

女子港組成立以來,緊緊圍繞局交管中心任務開展工作,始終堅持“立警為功,執法為民”這條主線,在實際工作中注重開展好便民、利民、為民的優質服務,在平凡的崗位上做出了突出的成績,200年底被團省委命名為“省級青年文明號”,同年該崗組被評為全省“人民滿意的公安基層單位”,被市團委評為優秀“青少年維權崗”。崗組的主要事跡如下:

一、加強政治學習和宗旨教育,大隊黨支部對崗組注重加強政治思想教育

一支隊伍的思想是否穩定將直接影響到隊伍建設,只有過硬的思想,才有一流的交警隊伍。鑒于崗組隊伍的從警時間短,思想教育的關鍵,交管局、大隊領導經常親自組織崗組同志們進行學習和教育,崗組同志們也很好地堅持政治學習制度,她們結合當前公安機關開展的“立警為公,執法為民”活動,切實做到了“樹立交警形象,做文明標兵,讓人民滿意”,同時崗組又建立了自己的學習制度,充分利用政治學習時間和業余時間,切實做到人員、時間、內容、效果的四落實。還專門設立了學習園地,每學習一章、一節都寫出心得體會,通過對民警加強政治學習,崗組民警思想穩定,精神振作,工作積極,真正做到可政治上永遠合格。

二、“嚴”字當頭,加強作風紀律的培養

一支隊伍是否有較強的戰斗力,沒有鐵的紀律做保證那只是紙上談兵,同樣,我們是一支人民警察隊伍,只有“嚴”才能很好地全心全意為人民服務。在日常工作中,崗組從不以人管人,始終堅持用紀律來規范民警的言行,規范民警的勤務方式。崗組還堅持每周一次思想分析會制度,對分析出的問題及時進行有針對性地解決。在抓隊伍管理方面,作為崗組負責人王飛同志,首先干預叫響“向我看齊”,從自身做起,民警上崗7點到位,她提前一刻鐘到位,對違反紀律的民警從不姑息遷就,敢于pe那個應,不怕得罪人。有一次,崗組有為民警上崗會客,她立即召開全崗組會議,對該民警進行了嚴厲批評,并責令她做出深刻檢查,因此遵章守紀成了全崗組民警的自覺行動,女子成立以來,崗組民警從未發現過任何違紀現象,受到的知識上級的表揚和群眾的贊揚。

三、堅持規范化執勤手勢,創造一流交通秩序

為確保轄區車輛暢通無阻,規范的執勤手勢是交警的生命,勤務制度改革后,“女子崗”成為全市保留的想象崗之一。為樹形象,她們立足本職,苦練基本功,她們的口號是“崗上一分鐘,苦練百日功”。作為“省級青年文明號”的崗組民警深知自己肩負的責任,她們首先從指揮手勢入手,立足本職,苦練基本功。為此還制定了詳細的訓苦練計劃,冬練三九,夏練三伏。除正常的訓練外,還積極開展互幫互助活動,利用上崗執勤時間,正副崗互相糾正,利用過往車輛的玻璃反光的效果自我糾正,利用業余時間對著鏡子練。功夫不負有心人,僅用幾個月的時間練就了一套標準的指揮手勢,她們瀟灑、正規的指揮手勢成為兄弟崗組的學習榜樣,還常常引起過往群眾的駐足觀看,成為省會街頭一道靚麗的風景線。

四、清正廉潔、嚴格執法

改革開放的今天,一些不良思潮或多或少地沖擊著我們的公安隊伍,特別是作為交警手中都有一定的權力,為了使同志們不做金錢的奴隸。她們在工作中嚴格要求,堅決抵制各種不良風氣的侵蝕,并且對一些典型事例舉一反三,反復教育,真正做到防腐拒賄,不沾不染,廉潔奉公。在去年6月的一個晚上,民警趙芳芳同志在崗臺上執勤,一輛外地大貨車闖禁行路,趙芳芳立即上前糾正,給司機講明違章的危害之后,準備進行處罰,司機見旁邊沒有第三者,就拿出100元錢說,這里沒別人,我給你100元錢就不要開票了,趙芳芳不為金錢所動,嚴厲批評了司機這種做法,按章進行處罰。女子崗組廉潔奉公、嚴格執法的例子不勝枚舉。

五、文明執法,赤誠為民

女子崗組民警的指揮手勢瀟灑,糾章文明,服務熱情,是全市交警的學習榜樣,她們不但崗位上愛民而且走向社會為民。作為青年文明窗口單位,她們始終把為群眾服務作為自己義不容辭的責任,新的交通管理模式出臺后,作為路口渠化試點的“女子崗”,四個路口的“安全島”由于施工單位未采取防滑措施鋪設地面,致使略有坡度的“安全島”地面光滑難行,趕上雨雪天更成為市民出行的隱患,因此她們時刻提醒廣大市民,趕上天不好,她們總是提前到崗采取措施。去年暑期,省會連續幾天酷暑高溫,給交警的工作增加了很大的困難,在地表溫度達到50℃,崗臺高達60℃的高溫下,她們堅守崗位,認真指揮,站崗一分鐘,汗流浹背六十秒,一刻不停地指揮過往車輛。她們的這種忘我、頑強、認真的精神,感動了過往的行人和附近的居民,其中一位老紅軍,自己買了一三輪車西瓜,送到崗上。

去年八月的一天,王飛正在崗上執勤時,發現北口有一輛小車正在串道行駛,她立即上前糾正,司機不但不與理會,而且聲稱這是某某單位某某領導的車,王飛對他說,你的違法行為和誰的車沒有關系,你給領導開車更應該模范遵守交通法規,司機又說,我認識你們領導,你開了罰單我也不交罰款,你這樣做是成心和我過不去。王飛聽后,真想訓斥他,可轉念一想,我們是交警,維護交通安全是文明義不容辭的責任,也許司機對我們工作不理解,于是王飛耐心向他講解,并告知他交通違法的危害,經過她耐心細致的說服教育,司機的態度不再蠻橫,說你良好的形象和執法態度讓我服氣,我接受處罰。

去年秋天,天氣突然降溫,齊秀艷正在崗上執勤,一個十八、九歲的小伙子向她求助說,我是平山來的,要到太原去打工,路上把錢包丟了,警察大姐能不能幫我。看著衣衫單薄凍得渾身發抖的小伙子,齊秀艷把他請進崗亭里,端來了熱水,問清了情況,并拿出100元錢,把他送到開往太原的汽車上。

近年來,全崗民警與轄區多所中、小學校開展“警校共建”活動,并認真落實“一校一警制”。還自覺買來有關青少年維權等方面書籍,利用業余時間到轄區中、小學校上法制課,并在中山路小學建立了“小交警中隊”。

在她們身上,文明看到了女交警“立警為公,執法為民”的良好形象,她們以自己的實際行動使警民關系達到水乳交融的境界。

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如果沒有測繪,對老百姓生活會有什么影響?在月22日之前,西安高新一中實驗中學(西安高新一中新校區)高一二班的王同學從來沒有想過這些問題,直到當天參加了班級組織的“國測一大隊”研學計劃,她才意識到:小到一張普通的地圖,大到鐵路網公路網的分布,生活中幾乎無處不見測繪的蹤影。更讓她覺得震撼的是,為了一個個看似普通的數據,測量隊員們往往需要付出難以想象的努力,甚至生命。

國家測繪地理信息局第一大地測量隊,簡稱“國測一大隊”,成立于1954年。60多年來,國測一大隊兩下南極、七測珠峰,36次進駐內蒙古荒原,48次深入西藏無人區,49次踏入新疆沙漠腹地,足跡遍布全國除臺灣以外的所有省、自治區和直轄市,徒步行程超過6000萬公里,相當于繞地球1500多圈。一批又一批的隊員為國家經濟建設、國防建設和科學研究提供了大量精準詳實的測繪產品和測繪數據。

在國測一大隊精神展示室,國測一大隊團委書記王宏宇帶領著同學們分別參觀了矢志不渝為國測繪、艱苦奮斗開路先鋒、甘于奉獻薪火相傳、黨建鑄魂政治保障、與時俱進開拓創新、測繪地理信息服務成就展、測繪技術發展簡史七個篇章的展覽。除了給同學們講述國測一大隊的歷史沿革、光輝成就以及成就背后的感人故事之外,他還站在一座雪山的微縮模型前,重點講述了2020珠峰高程測量外業觀測實施過程中的艱辛故事。

王宏宇告訴記者,給孩子們的講解是有側重的:“首先要讓同學們了解我們做的工作是什么以及為什么工作,尤其讓他們了解矢志不渝為國測繪的精神?,F在的孩子,可能缺乏這些基礎性的這種思想教育,所以我會給他們講述一些老隊員是怎么在艱苦年代,用自己的青春甚至生命凝結成了國測一大隊精神?!?/p>

“國測一大隊的事跡,之前在媒體上了解過。今天參觀后才意識到,即使是最平常的勘測,可能也是很危險的。而且不只是測量海底、測量高峰,生活中的很多方面可能都離不開勘測工作?!币晃粎⒂^的同學表示,“無論任何事情,都需要有一批先行者。這些先行者們不畏艱險的開拓精神值得我們學習?!?/p>

記者了解到,本次活動是西安高新第一中學第七屆“華為杯”科技節中“親子科技游學”中的一部分,主題為“科技革命 改變未來”。旨在通過參觀國測一大隊展館,學習國測一大隊矢志不渝、艱苦奮斗、甘于奉獻的精神,了解測繪地理信息和測繪技術發展,讓同學們建立不畏艱辛,努力學習的求學態度。同時,通過科學技術普及講座,了解目前各學科與將來各專業的結合,_“為什么要學習”的難題。

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夷陵區大隊先進事跡

上控巴夔,下引荊襄,活躍著一群被夷陵人民傳頌的子弟兵,這就是夷陵區消防大隊。只要走進這個大隊,你就能在這座美麗整潔的軍營感覺到一股股和煦的春風迎面而來。建隊以來,全體官兵以“百姓的需要就是我們的出發點,人民的幸福就是我們的落腳點”為座右銘,譜寫出新時代的凱歌,這歌唱出了勇士無畏的風流、勇士崇高的風尚、勇士愛心的風范、勇士執著的風采。

近年來,夷陵區公安消防大隊在夷陵區委、區政府以及夷陵區公安局的堅強領導下,嚴格貫徹落實總隊、支隊的戰略部署,緊緊圍繞建設“平安夷陵”、構建和諧社會的總體目標,以讓人民滿意為根本標準,立足于服務保障民生,圓滿完成了以防火滅火和搶險救援為中心的各項消防安全保衛任務,為全區經濟發展、社會穩定做出了突出貢獻。

宜昌市夷陵區公安消防大隊組建1984年,現轄夷陵區公安消防中隊,共有官兵40人,其中干部10人、戰士30人,主要擔負著全區54萬人口的防火監督和消防安全保衛任務。20多年來,夷陵消防官兵在部隊上一級黨委和區委區政府、公安機關的領導關懷下,牢記宗旨、不辱使命,為保衛人民生命財產安全,促進地方經濟建設和社會發展作出了突出貢獻。大隊先后榮立集體三等功一次,個人二等功7次,個人三等功36次。特別是在今年多次抗洪搶險和山體滑坡救援中,共營救110人、疏散518人。英勇事跡贏得了黨委政府和人民群眾的廣泛贊譽。省消防總隊正報請公安部為中隊記集體一等功,區政府報請市政府為大隊記集體二等功。

一、以人為本,固本強基,爭創一流

一是從班子建設入手,打造了一支好隊伍。風氣正,人心齊,事業興。大隊黨委始終把部隊的風氣建設作為部隊建設的頭等大事來抓,班子成員必須帶頭遵守條令條例、規章制度,不折不扣地執行上級指示命令和工作部署;帶頭樹立雷厲風行的工作作風,保證工作質量,提高工作效率。通過抓領導班子建設,營造了講正氣、壓邪氣,樹新風、剎歪風的干凈干事氛圍。好班子,帶出了好隊伍,在大隊黨委的領導下,全體官兵都能從部隊建設需要出發,心往一處想,勁往一處使,努力在增強自身政治理論素養和政策水平上下功夫,在優化班子整體功能上下功夫,在創造融洽和諧的內部關系上下功夫,在提高成員業務素質上下功夫,在廉潔勤政、務真求實上下功夫,完善并落實了各項工作制度,為部隊建設和各項工作的開展奠定了堅實的基礎。

二是從管理教育入手,提高了官兵素質。為增強部隊戰斗力,不斷提高官兵的整體素質,大隊先后開展了“五條禁令”、公安消防部隊“四個嚴禁”、黨風廉政建設、“向人民負責讓人民滿意”、“三爭優”、學習實踐科學發展觀等專題教育,使廣大官兵牢固樹立了“為人民服務”的宗旨意識,大隊部署開展了“百日安全競賽”活動,與全體官兵簽訂了《安全目標責任書》,與大隊全體干部簽訂了《廉政目標責任書》,加強了對官兵的管理,并將管理延伸至8小時以外,從源頭上杜絕了各種違法違紀行為的發生,較好的消防部隊的良好形象,官兵素質大大提高,部隊的凝聚力、向心力和戰斗力大的增強。

三是從崗位練兵入手,增強了部隊戰斗力。大隊緊扣崗位和實戰需要,積極深化執勤崗位大練兵活動,大力倡導科技練兵,改革創新練兵手段,切實增強大練兵工作的針對性、科學性和實效性。以舉辦戰術研討會的形式,借鑒、交流、學習各地在火災撲救及搶險救援戰斗中總結出的好經驗和好戰法,不斷提高組織能力和指揮能力。通過舉辦以“六熟悉”內容的競賽和開展各類滅火實戰演練活動,強化基層官兵對轄區道路、水源、要害部位、建筑消防設施、滅火救援預案及八大類高難度火災事故處置對策等方面的熟練掌握,培養造就了一批情況熟、底數清、戰法精,能打大仗、打惡仗的骨干力量。強化了官兵對各種新裝備、新器材、新技術的掌握和運用,實現了人與裝備的最佳結合,同時,加大了特勤隊伍專業技術和戰術訓練,提高了處置特殊災害事故的能力。

四是從抓基層基礎入手,增強了部隊后勤保障水平。大隊按照《關于建立縣級公安消防部隊消防業務基本支出保障機制的意見》,積極向黨委政府匯報,保證了業務經費達到基本支出保障的標準。區政府一次性投入消防專項經費179萬元,購置了載液高噴車、小型消防車、遙控水炮各1臺,落實了尖刀班裝備、信息化建設和個人防護裝備更新經費。區政府為消防部隊落實了最低保障經費萬元,合同制消防員(含政府文員)專項經費15萬元,會務費2萬元,同比增長18%。區政府解決了應急救援大隊啟動經費20萬元,針對轄區洪澇災害多、山體滑坡事故頻發的工作需要,還投入22萬元購置了2臺沖鋒舟和1輛物資運輸車。區政府將區應急救援中心建設列入了2010年十件實事,進行重點建設、跟蹤督辦。該項目預算投資2472萬元,3月正式動工建設,目前正在緊張施工,預計2011年10月可以建成投入使用。

二、加強監督、規范執法、服務人民

(一)嚴格消防監督管理,深入推進消防執法規范化建設。一是進一步規范執法行為。大隊完善了最基本的執法制度,健全了最基本的執法機制,嚴密了最基本的執法程序,強化了最基本的執法監督,真正做到了嚴格公正文明執法,切實解決了當前執法活動中存在的突出問題。二是進一步加大執法質量考評力度。大隊開展了消防執法質量定期考評活動,嚴格落實了執法質量考評、消防執法例會、集體議案和重大審批事項會審、執法過錯責任追究等制度,建立消防監督個人執法檔案,努力提高執法人員素質。三是進一步改進執法方式。要按照“理性、平和、文明、規范”的要求,注重在改進執法方式、提高執法效果上下功夫,真正做到以法為據、以理服人、以情感人。要堅持以公開促公正,全面推行“陽光執法”,進一步完善警務公開制度,提高執法工作透明度,努力使公平正義以群眾看得見的方式得以實現。四是全面提高監督隊伍執法水平。大隊嚴格落實“三個必訓”和輪訓制,進一步提高了大隊監督干部做群眾工作的能力,使其做到“三懂三會”,即懂群眾心理、懂群眾語言、懂溝通技巧;會化解矛盾、會主動服務、會宣傳發動。

(二)狠抓火災隱患整改,不斷完善消防工作責任體系。大隊積極提請區政府與所轄12個鎮政府、街道辦事處簽訂了《消防安全責任書》,并積極落實消防工作年度獎懲考核制度,每年對各級政府年度工作目標完成情況進行考核、通報,有力地促進了消防工作的開展。對社會各單位存在的火災隱患,大隊從維護社會政治穩定的高度出發,堅決克服麻痹和僥幸思想,在督促整改中堅持“鐵心腸、鐵面孔、鐵手腕”,決不姑息遷就。大隊還積極聯合安監、經貿、工商、文化、教育等部門,在科學論證、全面摸底的基礎上排查出重大火災隱患,及時向區委、區政府進行專題報告,并提請區政府召開重大火險隱患單位整改工作會議,與重大火險隱患單位簽訂了《整改責任書》,限定了整改責任和時限,有力的推動了全區重大火災隱患單位的整改工作。

(三)強化公共基礎消防設施建設,努力提升社會消防滅火救援水平。按照《宜昌市“十一五”消防規劃》和《宜昌市2010年度城鎮消防規劃編制和公共消防基礎設施建設》要求,今年全區新增消火栓15具,新增消防道路300米。通過加強公共消防基礎設施建設,不斷完善多種形式的消防隊伍,全區的社會滅火救援水平顯著提升。

(四)廣泛開展消防宣傳,提高了全民的消防安全意識和自防自救能力。大隊充分運用報紙、電視、宣傳櫥窗、拉橫幅等形式,結合群眾生產、生活實際,突出對外來務工人員、在校學生、單位員工重點人群,以消防宣傳“六進”工作為載體,深入社區、學校、企業、農村、家庭、公眾聚集場所開展一系列消防安全宣傳活動,進一步增強了群眾預防火災、消除隱患的安全意識和自防自救能力,為消防工作的開展營造了良好的氛圍。

(五)堅持共育、共建、共益、共發展,警民共建活動扎實有效。在警民共建中,大隊注重人人參與,堅持“共育、共建、共發展”的路子,發揮共建的最大效益。我們的共建活動內容豐富,形式多樣,并始終堅持以警民“同呼吸、共命運、心連心”這一內容為核心,逐漸建立了一套“聯合共建單位、依托社區平臺、輻射廣場文化、促進部隊建設”的警營文化工作機制。大隊還利用共建單位、社區的文化資源,參與開展文化娛樂活動。積極參加“社區之夜”、“彩色周末”等活動,陶冶了官兵情操、密切了警民關系、促進了軍地和諧。

(六)積極開展消防執法便民利民服務,群眾滿意率得以有效提高。構建和諧的警民關系,是消防部隊充分發揮職能作用的重要體現,也是進一步提升消防部隊新形象的要求通過積極開展“全國公安民警大走訪”活動,組織廣大官兵深入社會、深入群眾、深入基層、深入實際,聽民生、察民意、排民憂、解民難、護民權,積極幫助人民群眾解決一批實際困難,集中排查整治一批火災隱患,糾正一批消防違章行為,最大限度地減少火災事故的發生,最大限度地減少火災危害和火災傷亡,確保火災形勢的持續穩定。要從為人民服務的角度出發,努力提高消防工作效率和水平,從群眾看得見摸得著的實事入手,真抓實干,竭誠為民服務,使群眾真正信服,進一步增強了群眾的安全感和滿意度,努力了縮短與群眾的距離。

三、牢記使命、赴湯蹈火、英勇善戰

“赴湯蹈火為人民,恪盡職守保平安”,夷陵區公安消防大隊全體官兵始終牢記全心全意為人民服務的宗旨,遵照“同呼吸、共命運、心連心”的總要求,弘揚“忠誠可靠、赴湯蹈火、服務人民”的新時期公安消防精神,頑強拼搏,無私奉獻,開拓進取,經受了血與火、生與死的嚴峻考驗,踐行了“忠誠可靠、赴湯蹈火、服務人民”的新時期公安消防精神,贏得了政府和群眾的高度贊譽。大隊先后成功處置了“”南津關百米懸崖救人、“”鉆井平臺救人、“”宜巴高速洪水中救人、“”樂天溪特大山洪暴發等多起重大災害事故。他們的英勇事跡被中央電視臺、新華社、中新社等100多家媒體廣泛報道,新華網、中國政府網、新浪網等200多家網站也相繼轉載,贏得社會各界廣泛贊譽。

消防工作事關人民生命財產安全,做好消防安全工作,保一方平安,是消防部隊的莊嚴使命和義不容辭的職責。使命高于一切,責任重于泰山。面對新時期、新形勢對消防工作提出的新任務、新要求,夷陵消防大隊一定會在區委、區政府以及夷陵區公安局的堅強領導下,以“保障民生、維護穩定、促進和諧”為工作出發點和落腳點,頑強拼搏,銳意進取,攻堅克難,扎實工作,用百倍的努力,千倍的真情,視人民為父母,把駐地當故鄉,用一流的業績回報黨委政府的關心和支持,為構建和諧社會再立新功。

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一、不斷加強自身學習

努力提高履職能力作為丘北縣政協科教文衛屆別的政協委員,光榮感、責任感和使命感一直伴隨著他。當選之初他就時常想:怎樣才能參好政、議好政,不辜負人民的期望,切實履行政協委員職責,做一名合格的政協委員。為此,該同志先從“充電”學習開始。政協工作對法制、程序的要求極為嚴格,兩年里他一直堅持自覺認真學習宣傳中國人民政治協商制度的理論、憲法、法律法規知識,特別注重對《中國人民政治協商會議章程》的學習。通過學習,他對政協委員的責任意識、公仆意識、法律意識明顯增加,工作方法、提案水平逐步提高,履職能力得到鍛煉和增強。

二、認真履行政協委員職責

(一)大會期間積極履行委員職責。按時參加委員大會,認真聽取并審議“一府兩院”報告,參加大會各項表決和選舉活動,并實事求是地在科教文衛屆別中提出意見和建議認真行使審議權,對會議議程的各項報告、議案進行認真討論,積極發表意見、看法,明確表明意愿、立場和態度。認真行使選舉權,依照法律的有關規定,認真提名和選舉了由本級政協大會產生的機關領導人員和組成人員。認真行使表決權,對大會交付表決審議的議案、決定、有關事項或進行選舉時,認真進行表決。

(二)認真積極開展各項閉會期間活動,履行政協委員職責。一是緊扣中心遞提案,圍繞縣域經濟社會發展中的重點、難點、群眾關心的熱點問題積極建言獻策,結合自己的工作崗位認真撰寫提案。2008年、2009年分別提交了《關于提高全縣鄉村醫生報酬的提案》、《關于增加衛生系統人員編制的提案》、《關于解決普者黑大街地圓大廈段路面水淹問題的提案》,并得到了縣財政、縣建設局等部門的重視,事關衛生事業發展穩定的問題和反映社群民意的問題得到了解決,為全縣經濟社會發展作出了一定貢獻。二是研究難點搞調查,主動深入實際、深入基層,結合自身工作特點開展一系列有針對性的調查研究,走訪群眾、聽取意見,認真提出提案和建議,為黨政科學決策提供重要依據。三是積極參加活動履職。兩年來,積極參加縣政協組織的以履行委員職責為主要內燃機車的各類活動、例會,擴大政協的社會影響,樹立委員積極參政議政的良好形象。積極參加政協組織的調研、視察、參觀、學習、協商、座談等具有政協特色的委員活動,為政協履行職責拓寬渠道。

三、發揮自身優勢,做好本職工作,推動公共衛生事業可持續發展

(一)扎實開展疾病預防控制各項工作,切實提高人民群眾健康水平。一是繼續做好疫苗應急接種工作任務。組織完成全縣8周歲至15周歲人群疫苗摸底調查66347人,乙肝疫苗一、二、三針次應接種12449人,實種12281人,接種率達98.65%;組織完成甲型H1N1流感疫苗第一批5000人第二批6000人接種工作任務;組織完成麻疹疫苗查漏補種工作,應種4531人,實種4418人,接種率達97.15%;組織接種乙腦疫苗24259人,抽查接種率96.67%。二是抓好重點傳染病防治工作,制定霍亂、傷寒、乙腦、狂犬病等重點傳染病預防控制預案和措施,按《傳染病防治法》的要求積極開展工作,無重大疫情發生。三是科學有序處理突發事件,1—11月共發生22起,接報后立即組織相關工作人員深入事發地點核實,及時組建醫療防疫隊伍進駐疫村,進行隔離、醫療救治等相關處置措施,疫情得到了有效控制。

(二)認真履行職責,努力提高婦幼保健水平。全縣2009年孕產婦住院分娩率為79.52%,與上年同期相比上升317.68個百分點,孕產婦死亡率為7.74‰,無新生兒破傷風死亡。共對3930名孕產婦實施救助,使用降消項目資金1206507元,有效地推動了全縣婦幼保健衛生工作的開展,深受廣大婦女群眾的好評。

總之,張超同志始終把自己的全部精力都投入到衛生、政協事業工作中,時時刻刻、兢兢業業、勤勤懇懇、克己奉公、廉潔公道、無私奉獻,忠實履行著自己平凡的崗位職責。

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我是一個活潑開朗、陽光自信、幽默乖巧、廣交朋友、樂于助人的小女孩。我是個愛笑的女孩,又加上天生的,一笑就變成月牙的眼睛,所以,只要有我在,班級里就充滿了笑聲。你們常常能看見我歡樂的笑臉,聽見我快樂的笑聲。

我熱愛讀書,校前校后,午休課間,都能時時刻刻的看到我專心讀書的樣子;我團結同學,每當同學需要幫助,我都會主動站起來,伸出友誼之手;我熱愛集體,我經常幫助集體做一些力所能及的事情;我尊敬師長,六年學習生活,我從不和老師頂嘴,還經常幫助老師做事;我積極向上,集體的大小活動,我都積極參加,爭取取得好成績;我成績優異,六年中,一直努力進取,奮發向上,盡自己的努力取得優異的成績;我陽光自信,能敢于推銷自己;我熱情開朗,對陌生人也熱情相待,能夠善待他人;我誠實守信,對待老師同學,親人父母,坦誠相待,遵守諾言;我勇于承擔,我能夠承擔起身邊的事情,即使犯了錯,也勇于承擔自己的錯誤,不推脫;我認真聽講,每一堂課都認真踏實,做好筆記,認真復習;我積極發言,上課經常舉手,并熱愛發言。所以,我每次上學都充滿快樂。

我除了學好課內知識,課余生活也十分豐富,我熱愛舞蹈、歌唱、羽毛球、書法、繪畫、設計、寫作、主持、演講,還在課余時間創建了自己的博客與網站,通過我的悉心“經營”,它已經成為了我的另外的一個家,不僅讓我豐富了知識,還充實了頭腦,讓我大大受益。

我還是個多才多藝的女孩,多次被評為三好學生,星級隊員,曾先后獲得天驕杯一二等獎,舞蹈等級證書,在我家里,證書就占了一大塊地方。

在家里,我也是一個懂事的孩子,懂得父母家長照顧我們的付出,所以,我格外的孝順自己的親人,互相尊重。有時還給他們一些意外的驚喜,比如前年姥姥過生日,我用自己平時買水攢下的錢為姥姥買了一盒巧克力,我姥姥感動萬分。去年我花了好幾個小時為媽媽一筆一劃,精心抄錄了一份日歷,還加上了自己的巧妙設計,讓媽媽著實驚喜。

在學校,我也是老師的得力助手,能夠為老師分擔,為班級做事。

但我知道,現在并不代表永遠,要想保持并超越自己,唯一的方法就是一直努力。所以絕不能放松,作對社會有用的人。

“紅領巾廣播站現在開始廣播……”下午4點45分,一陣稚嫩的童音從婁底四小廣播站傳向校園的四面八方。在校園內,少先隊大隊輔導員彭曉燦正全神貫注地聽著廣播,并不時露出欣慰的笑容。等到小廣播員完成播音走近她身邊是,她立即伸出大拇指贊揚道:“劉玲,你今天播得真不錯?!眲l花兒一般地開心笑了。

在少先隊大隊輔導員這個崗位工作了13年多的彭曉燦,認識多少學生,能叫出多少學生的名字,她已經記不清了,正如她記不清13年來熬過多少個不眠之夜,犧牲過多少休息日一樣,她只知道用心培育每一個學生,用心做好每一件事情。

一、走近少先隊,認識少先隊,熱愛少先隊

孩時的彭曉燦,第一次戴上紅領巾,象綻開的小花般的笑臉上洋溢著幾分自豪與驕傲,因為她當上了少先隊員,從此,鮮艷的紅領巾牢牢系在了她的心靈深處,摘不掉、解不開、丟不下,她與少先隊結下了不解之緣。

走上三尺講臺的彭曉燦,又一次戴上了紅領巾,因為她當上了少先隊大隊的輔導員——從事著太陽底下最光輝的事業。剛畢業的彭曉燦并未褪去幼稚,進入少先隊輔導員的隊伍,她便陶醉在少先隊輔導員的光環下,在學生的簇擁中享受著輔導員的優越,直到有一天,一件小事改變了她。

一個平時調皮出名的學生,老師沒有批準他入隊,入隊宣誓那天,孩子口頭求她要入隊,孩子告訴彭曉燦,爸爸媽媽不要她了,相依為命的奶奶也在昨天去世了,看著孩子簌簌流下的眼淚,彭曉燦驚異了,驚異這個只有7歲的孩子的熱情和真摯,她破例讓這個幼小的心得到了滿足。從那以后,她明白了原來自己的身上肩負著很多孩子的夢想和未來,肩負著家長諸多的心愿和社會無限的希望。為了讓自己的無愧于孩子,無愧于家長,無愧于社會,無數個白天黑夜,彭曉燦遠離喧囂的人群,虛心向有經驗的輔導員請教,利用一切機會提高自己,以強烈的責任感和高度的熱情,投入到少先隊工作之中,每一天她都在為一雙雙求知的眼睛而欣慰,為了一張張天真的笑臉而牽掛。替他們辦事,數不清有多少次,她用自己的錢給貧困學生買書包,買學習用具等。

“教育技巧的全部秘密就在于如何愛護兒童?!焙⒆佑幸活w最柔弱的心,因此教會他們關心他人,學會感恩就成了彭曉燦的一大主題。為了讓孩子們學會感謝,在“三八”婦女節,她號召開展了征集溫馨話語活動,共征集溫馨話語1600條,而且由大隊部整理出其中200多條打印裝訂,發放各班,隊員們看到自己的話語讓學校這樣重視,欣慰的不得了,紛紛表示一定要落實到行動上。她還利用每個節日,進行愛的教育,在教師節,號召每名同學為老師送出一個微笑;在父親節,號召隊員學會讀懂爸爸的愛;在母親節,號召隊員為母親唱一首歌活動……自從她接過少先隊大隊輔導員的`接力棒,她就將自己的滿腔熱忱,把自己的全部心血融入了紅領巾事業中,用青春和熱血放飛了一批批雛鷹,澆灌了滿園春色。

二、重視少先隊,幫助少先隊、服務少先隊

少先隊是一座舞臺,讓她體驗了各種角色;少先隊是一個煉爐,使她練就出一身本領;少行隊還是一所學校,讓她的智慧在這里碰撞,能力在這里提高。自1993年走上工作崗位的她,特別看重這份“孩子王”的工作,她深知,作為輔導員,必須具備過硬的基本功,如:文化修養、理論水平、說、彈、唱、寫、畫等等。為了練就過硬的內功,她訂閱了大量的少兒教育刊物仔細鉆研,只要見到新穎的活動設計就摘抄下來,留待以后務用,她還報了自學考試,積極參加輔導員培訓,不斷地從各地吸取營養,以充實自己,在她看來,要學的東西太多了,如不趕快抓緊時間,青春應付虛度?!霸诟芍袑W,在學中練,在練中精”是彭曉燦不變的信念。

從普通教師到婁底優秀輔導員,面對崗位的異動和榮譽的加冕,彭曉燦每一次都坦然對待,但矢志不渝的卻是學習和奮斗。

不停息,思進取,是一切有為青年的共同特征。彭曉燦特別看重這份“教孩子”工作,像要求學生一樣,她每向前走一步,就會在更前方立下一個目標。13年中,彭曉燦不僅完成了本職工作,還利用業余時間以頑強的毅力完成了大專學歷的進修,現正在攻讀本科學歷。

三、少先隊是一項需要傾注愛心、培養愛心的事業。

“松是害,嚴是愛”。這是彭曉燦奉行的一條基本準則。為了讓孩子們從小養成良好的習慣,彭曉燦擔任中隊輔導員時在班上設立了五員崗位,即學習輔導員、禮儀示范員、公物保管員、紀律巡視員、衛生監督員,讓孩子們學會自己學習、自己生活、自己管理。在如今的四(2)中隊里,早晨有禮儀示范員登記操行情況,課間有衛生監督員巡視,放學后有公物保管員關門、關窗,學習輔導員在幫助后進孩子解決疑難問題。班集體成了孩子們大顯身手的舞臺,他們深深感到,我們是小主人,我們也能當好小老師。同時,為切實加強對孩子的管理,彭曉燦大膽改革,銳意創新,出臺了一整套五星級少年評比方案,開展了爭做文明小公民活動,孩子們爭做小幫手、小標兵、小伙伴、小衛士、小主人的活動蔚然成風,班上呈現出一派嶄新的氣象。

同時,彭曉燦在育人上還特別注重給孩子們賦予一個“樂”字。她十分注意發現孩子們喜歡什么,什么是他們最需要的。她針對孩子們愛玩的天性,腦子里蹦出那些寓教于樂的點子,常常讓孩子們拍手叫好,也讓老師們大為折服,彭曉燦憑著“初生牛犢不怕虎”的勁頭扎扎實實地干,開展了“新世紀我能行”等一系列體驗活動,鞏固了少先隊組織的教育陣地。

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說到工匠精神,首先想到的是日本的“工匠”這個詞。日本人自古就推崇“工匠精神”。以食物為例。在日本,人們心目中飲食的最高標準不是法國菜、意大利菜、菜名等一個單一的詞,而是某個人煮的某種食物,是工匠精神的體現。日本京都壽司、天婦羅等烹飪四大神祗都是由單一食物形成的,體現了匠人精神的另一個特點,就是在單一領域力求完美。在日本,人們甚至可以說出細分為某種茶點的工匠的名字,而這種崇尚工匠的社會風氣,可以讓許多傳統技藝在工匠手中流傳至今。可以說工藝代表傳承。

不僅日本,工匠精神也存在于世界的每個角落。瑞士制表師不用電腦和機械,不用一副鑷子和眼鏡,就能組裝出世界上最復雜的機械表芯。每當我們這樣舉起手表,就能聽到陀飛輪、占星術、音樂、報時等功能下齒輪嚙合的輕響,這就是制表師們日夜在工作臺上創造的奇跡。類似的工匠還有很多,比如法國高級皮具大師,德國跑車發動機調校師,捷克水晶工匠。他們用自己的雙手和技巧,在世界的不同角落創造出一件又一件完美的藝術品。可以說,在現代社會,工匠精神是高檔和完美的代名詞。

在中國呢?中國工匠精神在哪里?我們可以在博物館里找到:精美的漆器、玉器、青釉和蠟筆。古代工匠創造了這些精美的藝術品并保存至今。當我們驚嘆這些文物的時候,我們會不會在想:“我們的現代工匠精神在哪里?”當中國成為世界工廠,當機器取代了燈下工人的手,當人們開始對同樣的電子產品充滿熱情,有多少人會想到保護我們瀕臨滅絕的工匠精神?也許我們可以從國外的例子中為中國工匠精神看似黑暗的未來找到一些曙光。工匠精神是冷機無法替代的。只有當工匠精神被大眾所重視,當手工藝術從流水線上的產品中被區分出來,當工匠精神承載了本該屬于它的高貴,我們的工匠精神才能發揚光大。

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桐鄉市實驗小學教育集團春暉小學少先隊大隊部結合實際,求真務實,開拓創新,抓好隊員的日常行為規范的養成教育,進一步完善少先隊整體建設,很好地發揮了少先隊在培養教育少年兒童方面的作用。各中隊設有圖書角、爭章角等少先隊小陣地;堅持每周一次升降旗儀式、國旗下講話,對少先隊員進行德育教育。在加強黑板報、隊角等傳統陣地建設的同時,利用櫥窗讓少先隊的陣地建設如虎添翼,學生通過櫥窗能及時了解到優秀中隊的風采和優秀少先隊員的展示。

3-6年級的假日小隊活動,隊員在活動中體驗了成長的樂趣,在辛勤付出時收獲了快樂。樹立隊形象學校常規管理使用評比制,少先隊大隊部設立了紅領巾監督崗,負責全校隊員的禮儀、衛生、紀律、兩操等方面的監督和檢查。堅持“每周一評比,每月一總結”的制度,使每個班級在學習習慣、紀律操行、文明禮儀、安全儀式、社會公益活動及班集體榮譽上都有了很大的進步。本學校教育集團已經開發課程《童蒙養正,微課慢育》,少先隊結合紅領巾電視臺和隊課時間,向全體隊員播放“童蒙養正 微課慢育”微課視頻。

中隊活動豐富多彩,每周1課時的少先隊活動課程中各班開展豐富多彩的活動,如“學會感恩”活動,通過自制賀卡獻教師、為爸媽洗一次腳,讓孩子學會用一顆感恩心去回報。少先隊利用傳統節日、紀念日,結合本校實情,開展一系列教育活動。

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蘭坪縣城區第一完全小學座落在縣城西邊美麗的蘭坪玉屏山腳下,學校創辦于1985年,至今已走過了26年的風雨歷程。經過26年的艱辛拼搏,現已發展成為一所“管理理念先進、教學特色鮮明、教學設備領先、教學質量一流、育人環境優美、師資力量雄厚”的“云南省一級示范小學”。學校校園環境優美,布局典雅,風格獨特,文化氣息濃郁,是培養人才理想的搖籃。

學校先后榮獲:國家教育部新一輪民族貧困地區中小學教師綜合素質校本培訓“先進集體”、“云南省一級示范小學”、云南省“青少年科技創新活動示范點”、云南省“綠色學?!薄⒃颇鲜 凹t領巾示范學?!?、云南省“勞動技術教育先進集體”、“語言文字工作先進集體”、“雙合格家庭教育先進集體”,縣級“文明單位”、“創建平安蘭坪示范校園”,省、州“文明學?!钡取?/p>

多年來,學校少先隊以黨的十八大提出的“把立德樹人作為教育的根本任務”,認真落實XXX提出的“社會主義核心價值觀”,以“勤奮學習、快樂生活、全面發展”的要求為指針,圍繞學校中心工作,做到“八個好”,以體驗教育為基本途徑,以常規養成教育活動為落腳點,開展豐富多彩的社會實踐活動,培養少先隊員的創新精神和實踐能力;不斷提高師生的安全防范意識,切實加強學生思想道德品質和日常行為習慣的培養,保證少先隊工作文明、健康、和諧發展,努力開拓我校少先隊工作新局面。全方位、多渠道地開展各種活動,樹立了誠實、勇敢、團結、活潑的良好隊風,形成了團結、向上、快樂的隊集體,受到了省、州各級領導的肯定和好評,也受到了家長和社會的贊譽。

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她是“面條寶寶”心中最美的“護士媽媽”,她是“來自星星的孩子”眼中最暖的“月光”。她在國內率先推廣世界先進的腦癱患兒康復引導式療法,創建了全國兒童康復護理??谱o士培訓基地,填補了安徽省國家級護理培訓基地的空白。39年來,她像“星火”一樣燃燒自己,溫暖、照亮了數萬名腦癱患兒、孤獨癥患兒這樣的特殊兒童,是他們心中最美的天使。她就是安徽省兒童康復護理的帶頭人、安徽醫科大學第一附屬醫院小兒神經康復中心護士長呂復莉,被評為20xx年“安徽省最美護士”。

“護士長,實在太謝謝您啦,謝謝大家!要是沒有你們,我家諾諾哪里能笑能走呀!”說著,小諾諾的媽媽彎腰鄭重地將一面錦旗送到呂復莉手中。

20xx初,原本健康可愛的小諾諾突發高熱、抽搐昏迷,“病毒性腦炎”“代謝性腦病”……一個個陌生而殘酷的名詞,一份份的病危通知書,讓全家人的心跌入谷底。經過20多天的搶救諾諾依舊意識不清,當地醫院建議出院回家養著。但諾諾的父母不死心,多方打聽下找到了安醫大一附院小兒神經康復中心。

面對這么重的患兒,呂復莉成立重癥康復護理小組,護士們加班加點,為諾諾定制康復計劃。為了幫助患兒早日拔除胃管,試吞咽飲水計劃從0.5毫升開始,1毫升、2毫升、3毫升,呂復莉一遍遍地耐心嘗試。經過長達兩個多月精心的康復護理,小諾諾終于慢慢恢復意識,那一聲“爸爸媽媽”,雖然還不太清晰,卻讓諾諾的父母立即熱淚盈眶。

這樣的故事在呂復莉所在的科室里反復上演。39年來,她兢兢業業在護理工作崗位上奉獻自己的年華。從“呂姐姐”到“呂阿姨”,從“呂媽媽”再升級到“呂奶奶”,孩子們的稱呼在變,但她對孩子的愛從來不變。每當看到一個幼小受傷的生命在精心呵護下盡力修復飛向未來的翅膀,她心里別提多高興了。

日常工作特別忙碌的呂護士長,卻非常愛和病房的孩子們“玩”。走在小兒神經康復中心明亮的走廊里,你經常會看到這樣的場景:護士長正抱著孩子,引導孩子去看魚缸里游來游去的`魚兒,同時和家長傳遞“共同注意”的訓練方法;走廊上一位年輕的護士正抱著一個小寶貝在認墻上的小動物,她們在玩猜動物游戲;床頭交接班時,護士們會拿起床邊的小搖鈴在媽媽的身后玩“躲貓貓”。

她和她的護理團隊看似在“玩”,實則是在訓練“追聲、追視、體位轉移”等,引導孩子主動去訓練這些能力。20xx年,呂復莉帶領團隊在國內率先開展引導式教育及GAME療法,在游戲互動中激發孩子的求知欲,從而完成康復訓練。這種方法隨后在全國范圍內培訓推廣,被各機構廣泛應用。

20xx年,因為照顧孩子們連續很多天沒有休息的她,突然累倒在臨床一線崗位上。在生病期間,她經歷了手術和多次危重病情變化,稍微好轉一些就一邊化療,一邊堅持工作。本該好好調養身體的她,卻正趕上首批全國兒童康復護理??谱o士培訓項目啟動。第一次承辦兒童康復基地,有太多需要準備的事情。基地申報、基地評審、理論培訓、師資培訓、實踐考核......每一項工作都至關重要。

身體雖躺在病床上,但呂復莉的心卻早已回到了科室,回到了她的工作崗位。骨髓抑制后的乏力,肝功能損傷手腳麻木,甚至手腳失去知覺,可是在工作面前,這些癥狀神奇的“消失”啦,她甚至還調侃自己“帶著手套,能提高麻木的手指功能,能有效提高書寫的準確率”。她堅持統籌調度項目的各個環節,先生勸她、女兒恐嚇她,她點頭稱是卻還是一心撲在工作上。因為,她知道,她的生命已經融在這些孩子身上,融在她喜歡的康復護理事業上。

最終在中國康復醫學會護理專業委員會、醫院、護理部、科室的支持下,在愛人和女兒的鼓勵下,呂復莉帶領團隊圓滿完成了“首屆中國康復醫學會兒童康復護理專科護士培訓班”及“兒童康復護理臨床帶教師資培訓班”的教學任務,創建了全國兒童康復護理專科護士培訓基地,填補了安徽省國家級護理培訓基地的空白,為我國兒童康復護理發展點燃了燎原之火。

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