辦公室科員扶貧事跡材料（匯總17篇）

辦公室科員扶貧事跡材料（匯總17篇）。

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庚子跨年，一場來勢兇猛的新型冠狀病毒感染的肺炎疫情陰影籠罩全國。面對疫情，敬業派出所全體民警按照分局黨委安排部署，全警動員，第一時間投身到疫情防控第一線，全力以赴做好疫情防控工作，以實際行動做好打贏這場沒有硝煙的疫情阻擊戰。他們舍“小家”、為“大家”，義無反顧奮戰在防控一線，不分晝夜、堅守崗位。這其中，古塔公安分局敬業派出所副所長__更是這群“逆襲者”中的優秀代表。

戰疫情，我請戰。

圖片面對疫情，警察不退是擔當、責任和使命，但勇敢逆行、沖鋒在前更是信仰、忠誠和奉獻。正值春節臨近，是新型冠狀病毒感染的肺炎疫情嚴重蔓延的關鍵時刻，為落實分局黨委要求，敬業派出所迅速成立駐附屬醫院“黨員突擊隊”。敬業派出所轄區防疫覆蓋面大，同時也面臨警力不足的情況。為了不耽誤其他防疫工作的順利開展，保證附屬醫院在疫情期間有充足警力處置突發事件，__同志主動請纓，于1月23日向組織遞交了請戰書，主動承擔疫情期間附屬醫院的執勤任務。敬業派出所黨員突擊隊于1月24日大年三十，正式進駐錦州市附屬醫院警務工作站，并由__帶隊承擔這項艱巨而繁重的任務，而此時__同志的兒子剛剛滿月。對于直接奔赴抗疫情戰場的他，舍“小家”、為“大家”，他沒有豪言壯語，只有堅定的眼神和匆忙的腳步。__同志帶領7名“黨員突擊隊”民(輔)警，24小時日夜堅守發熱病區患者的疫情情況，協助附屬醫院做好疫情防控工作。除此之外，還承擔附屬醫院院內的武裝巡邏和110接處警工作。尤其是對附屬醫院的急診和發熱門診進行重點巡查，發現可疑人員第一時間做好身份信息核查，對不配合量測體溫的人員進行勸導，對不配合隔離的疑似發熱患者進行法律知識的解讀，確保附屬醫院疫情防控工作的正常運轉。

戰疫情，我前行。

圖片2020年1月27日，突擊隊進駐附屬醫院的第四天，附屬醫院發熱門診收治了一位從武漢回錦的發熱患者張某，該人是目前為止唯一在附屬醫院確診的冠狀病毒肺炎感染病例。收到情況后，__馬上電話聯系保衛處工作人員，工作人員稱該患者感染肺炎的可能性非常大，需要進行進一步檢查才能確診。得知這一消息后，__帶領突擊隊全體成員聯合附屬醫院保衛處，將張某的出行路線進行了封鎖，把傳染的風險降到最低。張某在得知自己有可能被隔離時，情緒有些激動，為保證醫護人員的安全，防止張某有其他過激行為發生，__對其進行開導勸解，最終張某表示愿意配合醫院進行正常檢查。次日，張某被確診為新型冠狀肺炎后，__同志帶領黨員突擊隊配合醫院，將張某順利轉院至錦州市傳染病醫院進行治療。

戰疫情，我逆行。

2020年2月5日6時40分，__同志接到醫院保衛處電話稱：有一名疑似冠狀病毒感染者張某需要進行隔離觀察，但患者不配合并私自離開發熱門診隔離區，得知情況后，__同志迅速通過電話聯系張某，接通電話后，張某的情緒非常激動，并認為自己的病情沒有隔離觀察的必要，經過__同志的耐心勸解，患者張某認識到了自己的情況后，表示同意配合，并自行前往發熱隔離門診辦理住院?？紤]到張某的情緒波動較大，__帶領突擊隊員遠距離對發熱門診入口進行監視。張某在返回隔離門診后，因未找到隔離門診入口，情緒再次失控，__立即通過電話找到接診人員，最終順利將張某送入感染隔離區。

__同志在工作期間，為了使隔離區平穩安全，讓隔離人員感受到家的溫暖，將自己值班期間使用的電暖氣、電熱毯送給患者使用。截止目前，__同志帶領的“黨員突擊隊”成功配合附屬醫院收治疑似患者20人，目前11人已出院，配合轉院1人。調解矛盾糾紛20余件。

疫情的烏云終究會煙消云散，彩虹的斑斕就在風雨之后。在和平年代里，像__同志這樣的人還有很多，他們用生命捍衛著人民群眾的生命安危，踐行著人民警察的錚錚誓言，他們用奉獻詮釋著忠誠擔當，為了群眾的安危，肩上的責任和無悔的“警察夢”，為了更多人的歲月靜好，__依然會選擇無私無畏、奮勇逆行！

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辦公室作為一個綜合辦事機構，在局領導班子的帶領和各部門密切配合下，緊緊圍繞中心工作，不斷深化服務意識，改進服務方式，充分發揮參謀助手、督促檢查、綜合協調的作用，很好地完成了2011年工作任務。

一、全面加強自身建設，適應新形勢的需要

一直以來，辦公室始終堅持把建設一支政治過硬、業務精通、作風扎實、廉潔奉公的隊伍作為主要任務來抓。辦公室以建設學習型部門為目標，創新“學習工作化、工作學習化”的理念，堅持組織全體人員學習，不斷提高全體人員的思想道德水平，增強了的責任感和鑒別力。

為能更好地參政議政、管理事務、搞好服務，適應新形勢的需要，辦公室以我局“十二五”期間中心工作為宗旨，從細微之處著手建立工作規范，明確分工，落實責任，實現工作有序開展。同時大力弘揚埋頭苦干、樂于奉獻、與時俱進、勇于創新的敬業精神，努力做到科學辦事、勤政廉政，緊扣工作中心，決策貼近實際，協調體現重點，服務面向全局，當好參謀和助手。

二、以推進中心工作為根本，在提高工作質量上下功夫

辦公室在工作中始終以貫徹我局中心工作為根本，求真務實，事無巨細講究一個“實”字，狠抓一個“實”字。辦公室在工作上提倡樹立四種精神：一是甘當老黃牛的實干精神，二是甘當螺絲釘的鉆研精神，三是甘當小學生的謙虛精神，四是甘當無名英雄的奉獻精神。

辦公室的工作主要包括“辦文”、“辦會”、“辦事”三個方面。辦文方面：做好辦文工作，確保政令暢通。嚴格按制度辦理，提高辦文工作質量；加快辦文速度，提高工作效率。辦事方面：做好辦會工作，提高會議質量。做好材料準備、會議審定、會議通知、會前檢查等會前準備工作；嚴格會議制度，及時做好會議議題的收集、篩選工作；及時做好會議精神的傳達貫徹、催辦督查、信息反饋等會后工作。辦事方面：做好辦事工作，狠抓具體落實。強化監督檢查工作，嚴格按照領導指示做好重大緊急事項的督辦工作；深入調查研究，發揮“外腦”作用，當好領導的參謀助手。

三、轉變觀念，面向基層，做好服務工作

辦公室是全局工作的樞紐，它的工作效率和形象在一定程度上代表著全局的工作水平和形象。因此，辦公室領導要求全體同志要轉變觀念，要把服務放在首位，在展示自己工作能力的同時，要提高服務水平，樹立良好的形象。首先，辦公室加強了思想建設和業務學習。利用每周例會時間集中學習，并要求把學習與實際工作聯系起來，提高各方面的能力，能夠合理應對各種情況，及時為基層排憂解難。其次，辦公室加強了作風建設。牢固樹立“以人為本”的理念，崇尚“團結、務實、創新、廉潔”的作風，無論是工作還是生活當中，領導與被領導者之間，同志與同志之間，部室與部室之間都倡導互相尊重，互相配合，互為手腳；要求每個人做到不利于團結的話不說，不利于團結的事不做，要讓基層的同志到辦公室辦事沒有“臉難看、事難辦”的感覺。

在局領導的正確領導和關懷下，辦公室完成了各方面的工作，得到局領導的肯定；通過堅持不懈的努力，轉變作風，與機關各部室和各基層單位在工作中配合默契，受到好評。

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有人認為，從事工會工作沒有出息，沒有奔頭。誨納百川，有容乃大；壁立千仞，無欲則剛。這既是一種境界，也作為志士仁人追求的目標。換句話說，你做什么并不重要，重要的是你生命到達的高度。千里萬里，尋找的不過如此。xx就是在這樣一個多數人眼中極平常的部門，用十余年的時間默默耕耘和奉獻著，在艱辛的創業之路上，累出了一身病，落下丁一身痛，同時也毫煉了他堅強的性格。也正是一些點點滴滴的平凡小事，鑄成了xx的品格。他總有著一顆勤勤懇懇，高度負貴的事業心，有了這顆敬業奉獻之心，使得xx縣總工會有了蓬勃的發展。他始終牢記一個工會干部的職貴，把自己的工作真正當成一項事業，一種追求，從行動上把做好自己的工作作為一份責任，一種使命，把平凡的崗位作為鍛煉自己，提高自己，作為奉獻自己的智慧，力量和實現自己人生價值的最佳位置；把當好一名工會干部，在平凡的崗位上有所作為，作為自己畢生追求和奮斗目標。今天，他所創建的縣級工會工作規范化管理模式被兄弟縣（區）會干部譽為王氏管理法，在全市推廣。實踐證明，王氏管理法對全市縣級工會管理水平整體提高起到了重要的作用。

有了事業，xx的眉宇間有了微笑。但他似乎更喜歡低調做事，不愛張揚。他把連種感情，默默放在心底，像保存一張經典唱片。一切樂境，都可由勞動得來，一切苦境，都可由勞動解脫，勞動偉夫，勞動豐富人生。勞動不分貴賤。事業不分大小，無論在什么樣的崗位上，只要把勞動當作一種責任，一種自覺，一種奉獻，一種光榮，才能夠不斷實現著自己的`人生價值。也惟有這樣的人才會心無旁騖，踏歌而行！對于一個事業者來說，事業就是他的家！他可以為之奮斗，為之拼搏，為之悲歡，為之憂愁，為之奉獻，為之付出！十一年來。于德才為了工作，埋頭勞動，十一年伏案，十一年奔走，十一年苦干，他就這樣以苦為樂，視苦為樂，在忙碌和艱辛中走過了一個又一個春夏秋冬。他追求事業如醉如癡，執著得如樹根抓住巖壁。但是xx覺得，他奮飛的航線還很長很長，但他還能怕什么呢有了信念支撐的生命，如青松，長在沃土固然很好，長在崖壁，未嘗不是幸事。xx對xx縣總工會充滿著希望，他想工會的明天會更加美好，更加燦爛輝煌！

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彭超峰，現任龍亭區人民法院審判管理辦公室（研究室）主任。曾獲“河南省法院信息工作先進個人”“開封市法院系統道德模范先進個人”“開封市法學會先進個人”“龍亭區優秀共產黨員”“龍亭區十佳政法干警”等榮譽稱號，所負責的研究室被河南省高院榮記“集體二等功”，審管辦被開封市政法委表彰為全市先進政法單位。

“法院是法律帝國的首都，法官是法律帝國的王侯”。2015年，河南大學法學院研究生畢業的他懷揣著守護公平正義的夢想，通過公開招錄進入龍亭區人民法院。先后在民庭、研究室、政治部、執行局、審管辦、辦公室等多個部門工作，他像一枚“螺絲釘”，干一行、愛一行、專一行，把對法院事業的無限忠誠，化作平凡崗位的忘我堅守，用一貫的樸實作風和嚴謹態度，夯實著不忘初心的職業軌跡。

知行合一重實效。

面對法院工作的新形勢、新任務，要干好基層法院工作，要具有較強政治素養和過硬的業務素質，才能吃透領會好上級文件精神，做好上傳下達。于是他在努力完成各項工作任務同時，不斷加強理論和業務知識學習，努力提高自己的政治理論和業務素質。挖掘工作亮點、找準問題癥點、分析工作難點、提出對策要點也成了他工作的日常。通過調研，加強審判理論研究，為審執工作提供強力智力支持。積極挖掘、編寫各類信息，較好地服務了領導決策和中心工作，受到上級法院的充分肯定。起草規章制度、人大工作報告、調研報告、講話稿等各類綜合文稿100余篇40余萬字，工作信息多次被河南省高級人民法院、市委政法委、開封市中院采用，所編寫案例連續兩年入選河南省法院系統“十大典型案例”。

甘為綠葉襯紅花。

從法院的審判部門即“前線部門”調到“二線部門”后，內心既無比失落又誠惶誠恐，但在其位就要謀其政，任其職，盡其責。不懂，就要學，干了更要干好！所以，他重新歸零，空杯心態應對。辦公室工作繁雜，涉及法院工作的方方面面，每一項工作都要統籌推進，哪一項催的不緊，很可能就會拖全院的后腿。他作為團隊負責人，雖然沒有直接參與辦案，但始終甘當配角、吃苦耐勞、顧全大局、樂于奉獻，用“綠葉”精神為全院高效運轉發揮螺絲釘作用?！白龊梅铡边@是他對自己的定位。他以高度的政治自覺，強化政治擔當，全力以赴做好會務保障、審判調研、信息報送、文字材料、司法改革、督查督辦等工作；加強與其他部門同志的溝通協調，工作不推諉不懈怠不打折扣;積極思考，主動謀劃，建言獻策，當好參謀助手。于是，他克服每日起早貪黑輾轉鄭開兩城之間的艱辛疲憊，成為了一名披星戴月的夜歸人，黎明破曉的見證人。

疫情面前勇擔當。

2020年1月，突如其來的新冠肺炎疫情打破了原本平靜歡樂的春節假期，在全國開啟“蝸居”模式之時，龍亭區法院的干警響應號召投入到抗疫一線。他克服家人剛剛做完手術，小孩還不到一歲的家庭困難，挺身而出、率先垂范，全力投入“戰疫”一線，幫助社區做好疫情排查、出入登記、宣傳引導等工作。為減少人為接觸，在小區率先推出通過二維碼掃碼登記出入情況，降低交叉感染風險。作為院疫情防控指揮部成員和臨時黨支部組織委員，同時還負責全院的疫情信息上報、戰“疫”值班安排、疫情防控綜合調度等工作，手機保持24小時開機，隨時做好應對突發狀況準備。在這場沒有硝煙的戰場里，他始終以大局為重，沒有半點的猶豫和退縮，充分展現了一個位共產黨員的初心和使命。

工作五年，兩地奔波了五年，也奮進了五年。對于妻子，也許他是不太合格的丈夫；對于女兒，也許他是不太稱職的父親；但是對于工作，他問心無愧。今年，形容“青年人”的網絡熱詞是“后浪”。作為一名已過而立之年的`“80”后，可能既是“前浪”，也是“后浪”。但他相信，不管是“前浪后浪”，只要不甘平庸、不畏將來、不負韶華，勇于當擔、敢于擔當、善于擔當，就一定能夠循“法”前行、乘風破浪！

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xxxx1990年部隊復原后分配到市xxxx局，他把軍人實在、果敢、立說立行的作風和魄力帶到工作之中，無論是當辦事員，還是當外資中心主任、評審中心主任、辦公室主任，工作非常勤勉、認真、務實、創新，把辦公室工作處理得井井有條，讓領導放心、令同事贊嘆、使同行欽佩。他堅持“公心、公道、公正”處理事情、解決問題，嚴把廉政風險關口，是xxxx系統公認的做事“講原則、講細節、講創新”的xxxx好干部。

一、負重奮進不言悔

辦公室是一個窗口和服務科室，是一個講政治、講原則、講效率、講紀律的地方。所有人都知道，辦公室工作無小事，往往牽一發而動全身，一旦失誤，就會造成難以彌補的不良影響。我局辦公室不僅有辦公室的工作職責，還兼有機關財務、后勤、文字綜合、車輛管理等綜合性事務性工作，是一個事務多、人員少、責任重的部門，他能以一個普通干部身份“視責如山，履責如冰，守責如城“，以高度負責的態度處理好每一份文件，接好每一個電話，安排好每一次會務，做好每一次接待把滿意送給領導和群眾。幾年來，

為了一份責任，為了一份使命，他究竟有多少次提前到崗，有多少次推遲下班，又有多少個休息日在辦公室度過，誰也記不清了。比如，去年他女兒高考的時候，為了局里召開的一次會議的準備工作，他把對女兒考前的囑托置之度外，女兒考完回家之時也是他完成任務歸來之時，面對妻子的責怪、女兒的抱怨，他無言以對，只有用歷年優良工作業績予以回報。古人云：泰山不辭杯土，方能成其高；江河不擇細流，方能成其大。如果我們每個人都在平凡的崗位上實現好普通的價值，無數個平凡就成了偉大，無數個普通就成了非凡。每一個崗位都會成為體現人生價值的舞臺，他就在這個工作繁雜的舞臺上實踐了忠誠奉獻、公正勤廉、求是創新的精神，樹立了不怕苦、不怕累的xxxx人形象。

二、公正廉潔品自高

xxxx部門是與資金打交道的部門，涉及方方面面的`利益，如不慎就會被卷入罪惡的深淵。xxxx在從事辦公室工作時，經常要求科里的同志嚴格執行財經紀律，不徇私情，要求全科干部做到“四不“，即不該拿的不拿、不該吃的不吃、不該去的不去、不該交的不交，他帶領的科室干部無一掉隊落伍。在經費、接待管理上，他始終堅持按原則辦事、按程序操作，

不徇私情，不為利所用，堅持公開、公正原則，做到財盡其用，從緊從嚴控制，使招待等費用比上年節減20%。在物資采購上，小量物資實行雙人采購，大量物品實行政府采購，徹底杜絕以權謀私行為。如去年視頻會議時維修工程，多個公司以請客、給回扣不同形式拉生意，但他全部以招標形式采購，為局里節約資金3000余元。近年來，他每年拒吃請達30余次、拒收紅包禮金達5000元左右。

xxxx在平凡的工作崗位上，用勤奮向上的內在品質，認真扎實的工作作風，吃苦耐勞的工作精神詮釋著一個xxxx干部良好的人格素質和對黨的事業的無比忠誠。他的先進事跡，深深鼓舞和感染著身邊的每一名同志，他也多年被我局評為xxxx工作、廉政建設先進工作者，多年被市直機關工委評為優秀共產黨員，所在科室也多年被評選為先進科室，多次受到上級部門的表彰。

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2005年，是市中級法院黨組勵精圖治，發揚“三千”精神，努力促進各項工作逐步走上正規化發展道路的關鍵一年。作為院機關重要服務職能部門的辦公室，更是擔負著繁重而艱巨的工作任務。一年來，同志帶領辦公室全體同志，緊緊圍繞法院工作大局，努力增強為黨組決策服務、為審判工作服務、為法院其他各項工作服務的思想意識，充分發揮服務職能作用，自己加壓，勤奮拼搏，較出色地完成了辦公室分管的和院黨組交辦的各項工作任務。去年辦公室分管的三項工作（信息工作、公文處理、保密工作），受到省委和省高級法院的表彰。年底在我院機關評選個人三等功的民主測評中，同志的票數位居全院第一，他所負責的辦公室也被榮記三等功，辦公室支部也被評為優秀黨支部。其主要事跡為：

一、努力增強角色意識，積極履行辦公室主任工作職責

法院辦公室是法院機關的綜合部門，即有承上啟下、協調左右、聯系內外的紐帶作用，又有傳遞信息、輔助領導決策的參謀助手作用。辦公室工作人員特別是辦公室負責人，素質的高低，工作的好壞，履行職責的能力大小，輕則影響機關的辦事效率，重則關系到法院審判工作能否得以順利開展。為此，在從事辦公室的工作中，同志努力增強角色意識，找準自身位置，積極履行辦公室主任的工作職責。在公務方面，對領導安排的各項工作任務，具有高度的責任心，并善于保證這些任務有效地完成。同時，努力增強工作的主動性，熱情、細致地做好領導交辦的各項事宜。在工作中，對繁鎖的事務從沒產生過一絲一毫的懈怠、厭倦心理，對每一件事情都能做到一絲不茍，保質保量；在工作作風方面，努力做到快、準、細、嚴?！翱臁弊稚献龅搅宿k事情、傳文件迅速及時，從不拖位。對重要的、急辦的事情一分一秒都不耽誤。在“準”字上做到了認真細致，從不丟三拉四。在“嚴”字上做到嚴謹周密，把工作處理得有條不紊；在紀律方面，努力增強保密觀念，在辦公室工作接觸的機密文件多，稍有不慎，工作不負責泄露機密就可能造成無法挽回的損失，所以，在工作中，同志堅持帶頭，并嚴格要求本部門人員努力增強保密意識，一切工作按保密規定辦，從而保密工作從未出現一絲一毫的差錯。

辦公室工作人員特別是作為辦公室主任的同志，在領導身邊工作，與領導打交道多，怎么充分發揮參謀助手的作用，為黨組分憂解難，是他很長時間來潛心研究的課題。在工作中他首先努力做到分憂不越權。辦公室人員特別是辦公室主任是領導的助手，在管理活動中處于輔助地位。同時，由于工作量多，他經常在黨組左右，圍繞院黨組意圖處理一些工作。為此，他清醒地認識到自己工作的特殊性，明確職責，擺正位置，充分發揮自身功能作用，想方設法，為領導分憂，減輕其工作負擔，讓領導集中精力去想大事、抓大事、辦大事。領導和同志們越是信任，他越是嚴以約束自己，從不因工作取得一點成績而沾沾自喜，居功自傲，始終保持謙虛謹慎的工作作風。特別在處理與同志們之間的關系時，他從不高高在上，自以為是，總能與同志們和睦相處，打成一片，這為辦公室更好地協調工作，使黨組各項決定能夠有效得以迅速貫徹實施打下了很好的基礎。他正是這樣努力增強角色意識，認真履行辦公室主任工作職責，才使辦公室各項工作得以穩步發展，同時，辦公室工作也得到了領導和同志們的一致認可。

二、著眼全局，竭盡全力，積極落實我院各項重大工作部署

一年來，同志帶領辦公室全體同志把服務好法院全局性工作，落實好黨組的各種重大工作部署作為辦公室工作的第一要務，認真的抓緊、抓實、抓好。

首先，在年初，辦公室在黨組的領導和各兄弟部門的大力配合下，認真完成了圍繞2004年人代會前前后后的工作。元月份，按照黨組的安排，同志帶領辦公室的同志們在廣泛搜集情況，廣泛征求意見的基礎上，13次易稿，完成了法院工作報告的起草工作。去年過春節前兩天他還沒休息，忙著法院工作報告的印刷、校對工作。初六，按照人代會會務籌備組的要求，他帶領辦公室有關人員開始介入人代會的有關工作。兩會開始后，辦公室又協助黨組策劃、組織我院的同志到會聽取各代表團對法院工作的意見和建議，并認真收集各方面的情況。李院長報告結束后，法院工作報告得到了與會代表的一致好評，《報告》被全票通過。兩會結束后，他帶領辦公室有關人員認真著手逐一落實有關人大代表和政協委員在兩會期間提出的對法院工作的各種意見和建議，并積極做好兩會所提議案及所提其他意見和建議的反饋工作。其中發信函64件，他帶領辦公室有關人員又深入到四個縣市反饋意見，后續反饋工作持續近一個月，這項工作也得到了市人大和有關人大代表、政協委員的好評。人大發簡報對我們的反饋工作予以表揚。

人代會的有關工作結束以后，他帶領辦公室人員開始關于加強法院基層建設匯報提綱的起草工作。為使市委了解省法院有關加強法院基層建設的會議精神，全面了解我市

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在我開始辦公室科員的試用期時，我充滿了期待和激情。這是我大學畢業后的第一份工作，我渴望能夠在這個崗位上展示我的能力和才華。經過三個月的試用期，我深深體會到了辦公室科員的工作職責和責任，并且在這個過程中學到了許多寶貴的經驗和技巧。

作為辦公室科員，我主要負責文件管理和檔案整理。這項工作需要我具備細心和耐心，因為要處理的文件和檔案數量龐大且瑣碎。我經常需要將文件按照特定的規則進行分類和歸檔，以確保他們能夠方便地被查閱和使用。在這個過程中，我學會了如何高效地組織和管理文件，以及如何運用電腦軟件來提高工作效率。

作為辦公室科員，我還負責接待來訪的客戶和處理電話咨詢。這要求我具備良好的溝通和協調能力，以及解決問題的能力。我學會了如何主動地傾聽客戶的需求，并且根據情況靈活地調整自己的工作計劃以滿足客戶的要求。我還學會了如何與團隊成員合作，因為有時候我們需要共同努力來解決一些疑難問題。

除此之外，我還參與了一些會議和培訓，以提升自己的專業素養和技能。在這些活動中，我有機會與同事交流和分享經驗，同時也學到了許多新的知識和技巧。這些知識和技巧對于我的工作成長和職業發展都具有重要意義。

通過這三個月的試用期，我認識到辦公室科員的工作并非只是簡單的文件管理和檔案整理，它還要求我們具備良好的組織能力、溝通能力和解決問題的能力。而我在這些方面都有了很大的提升和成長。我相信，通過不斷地學習和努力，我將能夠在這個崗位上取得更好的成績并且為公司做出更大的貢獻。

我要感謝公司給我這個機會來展示自己的才華和能力。在未來的工作中，我將堅持努力工作，不斷提高自己的專業素養，并且為公司的發展貢獻力量。

小編認為，辦公室科員的試用期對我來說是一段寶貴的經歷。在這個過程中，我不僅學到了專業知識和技能，更重要的是鍛煉了自己的心理素質和工作能力。我相信，通過對過去三個月的總結和反思，我將能夠更加明確自己未來的發展方向和目標，并且在接下來的工作中取得更好的成績。

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辦公室作為一個綜合辦事機構，在上級黨委的正確領導和所領導班子的帶領下，部門人員密切配合、齊心協力。緊緊圍繞和服務中心工作，不斷深化服務意識，改進服務方式方法，進一步發揮了參謀助手、督促檢查、協調綜合、后勤保障作用，牢固樹立了服務、效率意識，使*年的工作得以順利開展，并取得了一定的成績，推動了工作的發展。

一、全面加強自身建設，適應新的形勢發展。

一直以來，辦公室始終堅持把建設一支政治過硬、業務精通、作風扎實、廉潔奉公的隊伍作為主要任務來抓，為了提高思想道德素質，辦公室嚴格堅持每月兩次的學習制度，組織全體人員學習黨的方針政策、單位的各項制度和規定，領會精神，從細微處著手建立工作規范，明確分工，落實責任，進而實現工作的有序開展。通過學習，增強了全體人員的凝聚力、戰斗力，以及政治敏銳性、政治堅定性和政治鑒別力。

為能更好地參與政務、管理事務、搞好服務，辦公室以建設學習型部門為目標，創新學習工作化、工作學習化的理念，多次派人參加業務知識培訓，鼓勵人員在職教育。目前，已有兩人在參加函授學習(本科)，大大提高了自身的素質。在領導班子的大力支持下，訂閱了報刊雜志，選購了上萬元的圖書資料，不斷充實閱覽室，為全辦上下營造了一種積極向上、健康有為的學習氛圍。同時辦公室還在全體人員中積極倡導“團結、向上、和諧、活躍”的優良作風，大力弘揚埋頭苦干、樂于奉獻、與時俱進、勇于創新的敬業精神，努力做到科學辦事、依法行政、勤政廉政，緊扣工作中心，決策貼近實際，協調體現重點，服務面向社會，為領導班子當好了參謀和助手。

二、完善規章制度，促進工作規范化。

俗話說：“無規矩不成方圓”。作為一個綜合辦事機構，沒有一整套科學、嚴謹、高效、規范的管理制度，很難談得上提供優質服務。為進一步提高工作水平和工作效率，辦公室始終堅持按規矩辦事、按章理事，以制訂和完善制度為著眼點，在勞動紀律、政務和事務管理方面下功夫，先后制定并完善了《橋隧所考勤管理辦法》、《xx所職工千分制考評細則》、《xx所職工月度考核辦法》、《安全生產實施細則》、《橋梁隧道交通安全應急預案》等一系列規章制度，為各項工作的開展提供了有力的制度保障。

在充分考慮辦公室工作特點和人員結構的'基礎上，進一步嚴明了紀律，規范了運作。紀律方面，完善了《崗位責任制》、《考勤制度》和《保密制度》，明確了辦公室成員的職責，增強了全體工作人員的全局意識、責任意識和時間觀念，為辦公室工作的有序運轉奠定了基礎。

　　三、著眼規范有序，進一步強化內部管理。

為能規范、優質、高效地搞好政務服務和事務服務，辦公室重點抓了以下幾方面工作。一是實行了目標管理責任制。年初辦公室根據各項工作的特點，本著能量化就量化、不能量化就具體的方針，明確了工作目標和工作任務。辦公室工作做到定期匯報，年終實施考評，調動了全體人員的工作積極性。一是高效運轉機制。按照“人員少而精、工作簡而明、管理嚴而實”的要求，崗位人員精選慎配，工作職責理順關系，辦公條件配全設施，實行辦文辦事限時制，大大提高了工作效率。二是嚴格監督機制。辦公室各人員定期不定期相互抽查工作，凡未按時間、未按程序、未按標準完成任務的，所務會通報批評。三是獎懲激勵機制。辦公室主任在公開、公平、公正的原則下對全辦工作人員進行考核，并將考核結果與年度評優評先結合起來，對完成任務的給予通報表揚，對完不成任務的給予批評，并不得參加評先評優活動。這些措施大大提高了工作的積極性、主動性和創造性。

總之，xx所辦公室在領導班子的帶領下，解放思想、與時俱進、實事求是、轉變作風，為領導當好了參謀助手。在辦文、辦事、辦會上下功夫，在強化自身建設上下功夫，使辦公室與領導班子在決策上合謀、思路上合轍、節奏上合拍、工作上合心，出色地完成了年初預定的各項工作任務。

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在這場戰“疫”中，廣州五中上至行政干部，下至教職員工，大家眾志成誠，正在書寫教學生涯中絕無僅有的傳奇故事。從1月24日除夕至今，學校領導以及全體教職員工按照教育局和學校的要求，認真做好防疫的各項工作任務。大家都知道防疫工作是一場沒有硝煙的戰爭，也是我們學校當前乃至開學前后一項重要的政治工作，我們雖不能做沖鋒一線的白衣天使、也不能做小區門口的值守值班人員，但我們應做好居家隔離、做好學校每天布置的防疫和教育工作，在防疫工作中堅守自己的工作崗位，不為社會添亂，這就是對國家最好的支持！

戰“疫”期間，學校師生“開學不返?！?，校園嚴格做好外來人員封閉管理，只留必要崗位在校園值守及處理日常教務工作。而在寧靜的校園里頻繁出現的，有五中辦公室人員的身影。

學校辦公室主任區雪原起好帶頭作用，在抗“疫”期間，每個星期都能看見她的身影出現在校園和辦公室。區主任每天及時下載最新的疫情防控文件、關注省市區的最新要求，通過企業微信和各類通訊群組提醒教職工相關注意事項，協調學校各部門線上開展工作，指導教職工開展新冠肺炎防控知識學習；做好教職工人員臺帳和“一口清”數據，早在1月26日（年初二）區主任就已經做好了滯留湖北和由湖北返穗的教職工情況摸查；每天定時提醒大家填寫健康卡，實時掌握教職工的健康和離返穗情況；認真完成抗疫期間的各項統計報表……雖然師生“開學不返?！?，但很多學校常規工作已經啟動了，區主任就經常主動回校，做好疫情期間教職工的工資和月度獎的發放；完成2020年上半年職稱職務評聘工作及時為老師們兌現待遇等等工作。

辦公室副主任葉麗麗除了認真完成高三畢業班繁重的線上教學任務外，還承擔著學校防控疫情的宣傳報道工作、學校師生企業微信系統的后臺管理工作以及學校的黨務工作。由于我校學生、教職工（含物管人員）有近3900人，加上學生家長更接近8000人，學校的各項調查統計、通知發放均要由企業微信系統進行實施，葉麗麗主任和學生發展處的楊勤主任、辦公室區雪原主任一起加班加點核對和更新人員信息，確保全區規模最大的學校順利實現企業微信系統線上所有各項業務準時開通和暢順運行。我校在抗疫期間涌現了很多典型事跡，為了傳遞戰“疫”正能量，葉主任逐一聯系年級、科組、師生、家長，主動約稿，加班加點進行審稿統稿，保證學校在防疫期間的宣傳有量有質，截自3月16日，廣州五中微信公眾號及企業微信號已上線“五中人的戰疫故事”系列報道32篇，師生、家長、校友、同行都對廣州五中的報道紛紛點贊，收到很好的社會反響。另外，葉主任還在疫情期間完成了全校黨務系統的更新維護，組織發動全體黨員進行黨員自愿捐款支持黨中央的新冠疫情防控工作。

辦公室的返聘干部陳志明老師積極配合學校的防疫工作，把區教育局和學校的有關文件精神及時向全體離退休教職工進行宣傳，多位退休老師主動提出隨時可以上崗協助開展線上教育或防疫工作。陳老師主動承擔離退休黨員捐款的宣傳和統計工作，短短半天就收到45位退休黨員捐款5200元。陳老師還積極組織學校退協和關工委同志創作為武漢加油、為防控一線人員點贊的文藝作品傳遞正能量，由沈文全老師原創、鄒永忠老師朗誦的詩《身影》只用了一天時間就制作成視頻作品（沈文全、李泓制作），向奮戰在湖北抗疫一線的醫護人員致敬；關鳳庭、黃耀偉、陳飛行、楊業華等多位老同志也紛紛創作了相關的書法、詩詞作品。

辦公室新成員徐征老師，上學期被借調到海珠區平安辦工作，主動放棄休假，一直在區政府堅守工作崗位到年廿九，大年初三就上崗下沉到社區指導疫情防控工作，2月27日正式回學校上班后又馬上參與學校辦公室的各項工作。

宣傳干事譚志海老師是地理學科高三級的骨干老師，每天堅持線上教學不放松，主動協助葉主任做好宣傳報道的收集整理工作。辦公室助理李彥禎家在湖南，雖不能回廣州但主動申請在線上工作，返穗完成自我家居隔離后就主動回校參與學校的各項工作。

莫道浮云終蔽日，嚴冬過盡綻春蕾。有這些干部和教職工的默默奉獻，病魔在防線面前無以遁逃，終將會消滅，我們期待很快能無掛礙取下口罩，盡情地欣賞春的艷麗，盡情呼吸花的花香，更期待能盡快返回校園，與我們可愛的同事、學生相見！

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富區防控戰“疫”很早就已打響，在這場沒有硝煙的戰役中，有許多人始終默默堅守在一線，其中有這樣一個人，他是疫情防控期間環衛各項工作得以良性運轉的紐帶，是領導的左膀右臂，更是環衛抗疫工作的健康安全保障者，他就是富區環境衛生服務中心辦公室主任郭猛。

疫情初期，接到區城管局關于疫情防控工作的緊急通知后，郭猛同志積極履行參謀助手的職責，按照相關指示，并結合實際，擬定了《區環境衛生服務中心關于新型冠狀病毒肺炎防控工作的通知》、《區環境衛生服務中心防控工作應急方案》、《區環境衛生服務中心消毒制度和人員防護措施》等各項草案，供領導審閱。郭猛同志把工作想到前面，把問題想到前面，把措施想到前面，有力地推動了各項工作有序開展。作為辦公室主任，郭猛同志也做好了疫情防控相關信息的上傳下達工作，保證了上級各類信息文件及時傳達、及時反饋，及時統計。從防控工作開始至今，傳達上級疫情相關文件20余件，富區環境衛生服務中心疫情防控工作簡報5期，并報送各種表格10余個。

為保證環衛工作正常運轉，郭猛同志及時有效地與區城管局、區發改局、區愛心協會等相關部門溝通，與企業進行對接，多方協調為單位購置及接受捐贈防控物資各項如：口罩3000余個、消毒液5桶、酒精20桶等。并及時地發放到每位清掃員的手中，最大程度地減小清掃員被感染的風險。在防疫物資緊張、難以采購齊全的情況下，郭猛同志的防疫手套和口罩等物資都是自備。他說：“絕不能讓一線人員因缺少物資而處于危險當中?！翱谡謶撨@樣戴，不然不安全，要注重自我防護”“外勤回來一定要先洗手消毒。”郭猛每天都給戰友們念“緊箍咒”，通過一遍又一遍的溫馨提醒，讓領導和同事加強自我防護意識。同時，細致做好防護物資的管理使用，完善物資領取調撥登記臺賬，確保將緊缺的物資用在“刀刃”上。

如果將環衛服務中心各部門比喻為“齒輪”，那么，辦公室主任郭猛便是其中的重要一環，單位領導有力地決策為“齒輪”運轉帶去不竭動力，郭猛承上啟下地銜接著各個部門工作的正常運行，各部門與辦公室相互配合，使得環衛服務中心形成合力，正所謂“千人同心，則得千人之力?！?/p>

郭猛雖為一名八零后，但更是一名老黨員、一名優秀的退伍軍人。他始終用實際行動踐行著入黨誓詞：“隨時準備為黨和人民犧牲一切！”在戰“疫”初期，郭猛同志就瞞著家人，主動請纓加入到“環衛疫情突擊隊”。對我區重點隔離人員的生活垃圾進行上門收取，這項工作中有風險、有辛苦，但更多的是奉獻與擔當。他全身心地投入到我區防疫工作上，不僅負責處理環衛辦公室日常的防疫事務、收取疫情隔離點生活垃圾等工作，還主動擔負起社區夜晚值守的任務。無論是正月十五團圓夜的值守，還是凌晨時分各項材料的編輯整理，他都沒有絲毫怨言，幾乎每天都是下了一個班，短暫休息后，又開始了另一份值守。

環衛人郭猛，默默無聞、甘于奉獻，他犧牲了太多與家人的歡聚時光，他把更多的.時間奉獻給了環衛事業，把更多的精力投入到了抗疫一線，他的奉獻與犧牲是為了更多人的團聚與歡樂，他的勇敢與無畏是為了更多人的安全與幸福。戰“疫”前線的他正如那巖石中破土而生的蒼竹，剛毅挺拔而又謙虛謹慎。他沒有任何豪言壯語，只是用平凡而又樸實的實際行動展現著廣大環衛人抗擊疫情的別樣風采。

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我在鄄城鴻奧燃氣有限公司綜合辦擔任人事勞資員一職，目前參加工作已有兩年?；仡欉@兩年來的工作，我在公司領導及各位同事的支持與幫助下，嚴格要求自己，按照領導要求，身兼多職擔任著公司綜合辦的工作，與公司共同成長，共同成熟。在不知不覺中，對于這份工作，難以割舍的感情早已深埋心中。

在工作中，我能遵章守紀、團結同事、樂觀上進，始終保持嚴謹認真的工作態度和一絲不茍的工作作風，勤勤懇懇，任勞任怨。在生活中發揚艱苦樸素、勤儉耐勞、樂于助人的工作態度，始終做到老老實實做人，勤勤懇懇做事，處處嚴格要求自己，在任何時候都要起到模范帶頭作用。 辦公室是一個部門的服務機構，工作主要是上傳下達、下情上報，溝通領導和職工，對外接待，對內處理繁瑣的日常事務。俗話說百人百姓，這樣的工作有一個特點就是費力不討好，容易受到公司職工的誤解或引起不滿情緒。兩年來的工作實踐鍛煉了我，積累了工作經驗和工作方法，工作能力也得到了鍛煉和提高。使得逐漸走向成熟。對待同事冷熱適度，對突發情況剛柔適度，對工作粗細適度，小事雖有糊涂，但大事決不糊涂。不管是工作或生活中，處處嚴格要求自己，堅持以提高自身素質和能力為基礎，兢兢業業做事，踏踏實實做人，盡職盡責，任勞任怨，較好地完成了各項工作任務。

公司與縣政府、行政機關經常有著業務上的往來，外聯工作相對繁重且瑣碎，不按時下班變成了家常便飯。但在工作中我始終無怨無悔，任勞任怨，把所有工作當作領導對自己的信任、考驗和鍛煉，有力協調、耐心細致、及時有效、自我加壓、盡職盡責，拼搏進取，努力完成各項工作。 一直以來，辦公室始終堅持每月兩次以上的學習制度，組織全體人員學習的方針政策。明確分工，落實責任，進而實現工作的有序開展。通過學習，增強了全體職工的凝聚力、工作的積極性。在充分考慮辦公室工作特點和人員結構的基礎上，進一步嚴明了紀律，規范了運作。紀律方面，完善了《崗位責任制》、《考勤制度》等。明確了辦公室成員的職責，增強了全體工作人員的`全局意識、責任意識和時間觀念，為辦公室工作的有序運轉奠定了基礎。

萬事開頭難，人事工作要求細致嚴謹，尤其作為公司的人事部門負責人，需要審核各部門報送的人事數據、信息，進行匯總核對，為領導提供準確的人力資源數據資料。人事行政部人力資源模塊還主要負責著公司員工的入職管理和離職管理，關系到公司人員“入口”和“出口”兩道關。所以，入職資料的審核、錄用考核等都要嚴格嚴謹的進行。作為一名人力資源主管，不僅要為人員入口把好關，也要為優化公司人力資源配置花心思。這就要求我們必須充分認識人事工作的重要性和嚴肅性，認真嚴格執行政策，對工作負責、對他人負責。在今后的工作中，要認真組織做好人才引進，根據公司戰略發展需要，對各崗位人員的招聘精挑細選，嚴把質量關，確保滿足招聘需求，使員工隊伍進一步充實、壯大，人才結構更加合理。

工資涉及到每一個人的切身利益，歷來都為人們所關注。政策是否落實到位，不僅影響每一個人的切身利益，而且還影響到其積極性的發揮。當大家每個月準確無誤地領到自己的工資時，或許不曾想到，在每一筆工資發放的背后，凝聚著每一位職工的幸勤和汗水。因此，作為勞資員，我必須得把所有事情做好。把一件事情做好，那才叫技術；把很多事情都做好，那叫能力和水平。做好一件事并不難，難的是經年累月始終把一件工作做深、做細、做透。在外人眼里，工資管理工作似乎是件輕松活兒，風刮不著，雨淋不著，有什么可值得渲染的？的確，工資管理崗位上的同志，靠的不是大把的力氣和風雨里的奔波，而是用心去接近它、掌握它、戰勝，并最終完成它。當長年工作的枯燥、繁瑣頻頻襲來時，當“急、難”任務擺在面前時，當工作和家庭發生矛盾和沖突時，我感覺：一個沒奉獻精神的人，是難以勝任這項工作的。

為此，在新的一年里，我為自己制定了新的目標，加強學習，不斷充實自己，以飽滿的精神狀態來迎接新世紀的挑戰，明年會有更多的機會和挑戰等著我，我要在競爭中不斷進步，踏踏實實做好自己的本職工作，不短學習，取長補短，相互交流工作經驗，共同進步，為公司的發展盡自己的一份微薄力量，作為公司的一員，我覺得這些工作是自己應該做的。愛崗敬業應該從一點一滴做起，是公司給了我發展的平臺，今后我會戒驕戒躁，不斷努力，在自己的崗位上一如既往，創造更大的價值。最后，感謝公司，感謝領導、同事，只有不斷超越自我才能有更多的回報！相信我們公司明天會更好！

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在20xx年的年末，對于這一年的工作我們每個人都需要做一個完整的工作總結，通過這個工作總結來對我們這一年的工作成果進行肯定，工作表現進行評價，指出不足的地方在來年積極地加以改正。社會這個大環境，有很多誘惑的事物，在自己的面前，雖然喜歡，但畢竟魚與熊掌不可兼得，只能選擇，只有學會選擇與放棄，才會有所得。轉眼間一年過去了，在公司領導和同事的支持和幫助下，我勤奮踏實地完成了本職工作，也順利完成了領導交辦的各項任務，自身在各方面都有所提升，為做好辦公室各項工作打下了良好的基礎。

辦公室是一個工作繁雜、任務較重的部門，但憑心而論我喜歡這個生機勃勃、前程似錦的公司，喜歡這個大家庭里的每一位“家人”，更喜歡我從事的辦公室工作，這是一種挑戰，更是一個機會。在這里我不僅學到了與工作相關的知識、技能與方法，學習到了做人處世的道理，還鍛煉了自己的意志，這是比任何東西都寶貴并將受益終生的人生財富。作為辦公室的一員肩負著領導助手的重任，不論工作安排還是處理問題時，都要慎重考慮，做到獨當一面，所有這些都是辦公室人員不可推卸的職責。這一年，我牢固樹立了“辦公室無小事”的思想，盡職盡責，努力工作。始終如一的抓好理論學習，進一步增強了自己的政治敏銳性和鑒別力，增強了貫徹執行黨的路線、方針和政策的信心和決心，增強了用理論指導工作的

一是和能力，有效地促進了公司各項學習活動工作的'開展。

在公司辦公室我主要負責文檔工作，所有文檔質量都要力求符合上級領導、公司、部門的實際，把我大局，突出重點。在工作中，時刻注意自己的言談舉止，無論是接個電話還是迎來送往，我不因為自己的過失而影響到整個公司的形象。始終堅持勤奮、務實、高效的工作作風，認真做好工作。服從領導分工，不計得失，不挑輕重。對工作上的事，只注重大小，部分彼此薄厚，任何工作都力求用最少的時間，做到最好，并對新同志言傳身教，與新同志一同進步。自工作以來，不耽誤任何領導、職工交辦的事情。為此，無論是什么工作，在工作中，堅持做到“六個不讓”，即：不讓領導布置的工作在我手中延誤，不讓正在處理的公文、各種傳真在我手中積壓，不讓各種差錯在我身上發生，不讓前來聯系工作的通知在我這里受到冷落，不讓任何小道消息從我這里傳播，不讓辦公室的形象在我這里受到損害。在生活中，堅持正直、謙虛、樸實的生活作風，擺正自己的位置，尊重領導，團結同志，平等相處，以誠待人，不趨炎附勢，也不欺上壓下，正確處理好與領導，同時相處的尺與度的關系，大事講原則，小時講風格，自覺抵制腐朽思想的侵蝕。

在思想方面，我更加重視理論學習，堅定政治信念，積極參加公司組織的各項活動，能夠針對自身工作特點，學習有關文件報告和輔導材料，通過深刻領會其精神實質，用以指導自己的工作。參加工作不算太久的我把業務上要求當做了我前進的方向和動力。一方面，利用空余時間讀書看報，學習相關的書籍及各級領導講話材料、內部刊物、系統文件等與工作有關的書籍，通過多學，多思考，多積累提高自身素質；一方面及時向領導請教，交流，摸清領導意圖、思路。

在實際工作中，把理論和實踐相結合起來，把工作和創新結合起來，拓寬思路。同時在集體中，總的感覺“團結，友愛，互助”是科室最大的特點，作為年輕同志的我，每天互助”是科室最大的特點，作為年輕同志的我，每天都會有這樣那樣的不懂，科室其他同志都會用心熱情的“知無不言，言無不盡”，在這樣的一個大集體中工作，我會更加倍努力工作，也許會有一些的辛苦，但人不常說嗎？辛苦是一種磨煉，何況是我們大家一起同甘共苦，在辛苦中，才會鍛煉自己的能力；在辛苦中，才會充實的體現著自己人生。在工作中存在許多的不足，

第一個方面是政治理論學習不夠，雖有一定的進步，但在深度和廣度上還需繼續下功夫。

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第二個方面是工作中不夠大膽，創新理論不強。詳細來說，政治理論水平不夠高，理論指導實踐還有欠缺。

第三個方面是對辦公室工作了解還不夠全面，有些工作，思想上不夠積極，監督不夠嚴格，再加上個人文字綜合能力提高還不夠快，離領導的期望和要求還有一定差距。服務質量也還不夠高，辦會、辦文工作有時不夠細致。

第四個方面是調研工作不夠深透,工作方法上還有待改進。這些不足，我將在今后的工作中努力加以改進提高，爭取把自己的工作做得更好，也希望領導和同事能夠及時對我工作中的不足提出批評加以指正。

為了把年工作做的更出色，制定工作學習目標，加強個人修養理論學習，以此提高工作水平，并適應新形勢下本職工作的要求，揚長避短，以飽滿的精神狀態來迎接新的挑戰。取長補短，向其他同志相互交流好的工作經驗，爭取年的工作更上一個新臺階。20xx年工作打算

１、從公司的發展及辦公室的工作性質來看，建立一套健全的制度及科學的績效考核辦法顯得迫切和必要。要本著"從嚴、從細、可行"的原則，在原有各項制度的基礎上進一步修訂完善辦公室工作規范、考核制度、保密制度、文件管理制度，從而使辦文、辦事、辦會等各項工作的開展更加規范有序，讓我們的集體成為管理嚴格、紀律嚴明、號令暢通的戰斗集體。

2、工作中要學會開動腦筋，主動思考，充分發揮參謀作用，積極為領導出謀劃策，探索工作的方法和思路。

3、積極與領導和各部門間進行交流學習，使工作能夠更加完善。

在新的一年即將來臨的時刻，也有一些建議想在此提議，以作參考。望公司的發展在每個人的努力下，更進一步！1、增設公司活動經費，讓員工參加多一些的集體活動，以便增強團隊意識和工作協作精神，增添企業文化氛圍。

2、加強公司各項管理工作和監督執行力度，制定獎罰機制，使各項工作規范化、標準化、程序化和系統化。

3、在崗人員填寫入職登記表，離職人員需提交本人簽名的書面辭職報告，交辦公室登記，便于各部門的工作開展。在必要崗位招聘部分工作人員，以便快速開展工作和提高工作效率，增強人才儲備。

4、考勤及紀律的執行要求嚴格，凡請假工作人員需提交相關領導批準的請假條后，方可離開工作崗位。特殊情況可以電話請示領導并報辦公室做好記錄，到崗后迅速補交請假條，否則以曠班處理。

5、對辦公用品、相關資料的領取，各種印章的使用，需有書面材料，填寫相關申請表單。

總之，一年來，通過努力學習和不斷摸索，收獲很大，我堅信工作只要盡心努力去做，就一定能夠做好。做了幾年的辦公室工作了，有的時候也覺得自己有經驗，或是由著自己的判斷來處理事情，所以出現了不少的問題，給領導添了不少麻煩，在領導的幫助下都解決了問題，事后才知道自己的社會閱歷缺乏，或是處理方法不當，我決心在今后的工作中要多提高自己的素質與休養，多學習為人處世的哲學，才能夠超越現在的自己，爭取更大的進步！

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謝凱波，男，中共黨員，1988年10月出生于一個普通的農民家庭，湖北天門人。就讀于黃岡師范學院文學院語文教育0802班，現任黃岡師范學院文學院輔導員助理、學生黨支部宣傳委員、學生會主席顧問。

注重政治理論學習，提高思想覺悟

自2008年入校以來，謝凱波同學能夠主動學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，深入貫徹落實科學發展觀，認真領會黨和國家的各項方針政策，堅持四項基本原則，維護祖國統一，有著積極的政治思想覺悟和扎實的政治理論素質。在學習中發揚理論與實際相結合的方法，時刻以身作則，以先進為榜樣并帶動周圍同學共同進步，履行共青團干應有的義務。剛進入大學不久，他就鄭重地向黨組織遞交了入黨申請書，以身邊優秀的黨員為榜樣，時刻以共產黨員的標準嚴格要求自己，身體力行。學習上認真刻苦，工作中嚴謹踏實，生活中樂觀積極，處處爭做表率。2009年12月，他光榮地加入了中國共產黨。

認真學習，提升文化素養

“活到老，學到老”、“知識是永無止境的”是他人生的奮斗方向。大學，正給了他一個學習科學文化知識、提升文化素養的最佳平臺。學習是學生的第一要務，謝凱波同學時刻嚴格要求自己，上課不遲到不早退，并能充分利用早晚自習進行自學。雖然成績有時沒有達到預期的目標，但他堅信：態度決定一切，有耕耘就有收獲。終于，功夫不負有心人，2009年，他榮獲了“湖北省政府獎學金”；2010年，榮獲了“國家勵志獎學金”。

作為一名漢語言文學專業方面的學生，在課堂內外都必須重視專業知識的學習，為以后的工作打下堅實的基礎。當然，文化素養的提升不能局限于我們現有的書本知識，還要放眼于整個知識領域。因此，他在課余時間經常出現在圖書館，并在網上查閱資料，豐富各個領域的知識，全面開拓視野。他利用所學的專業知識，先后在黃岡師范學院網站主頁和黃岡師范學院文學院網站主頁發表多篇新聞通訊稿件，如“我校文學院學生在第六屆全國作文大賽中喜獲佳績”、“文學院舉行首屆聯合培養碩士研究生啟動儀式”等等。

志愿服務，孝老愛親

“一直以來我都覺得人應該懷有一顆善心，所以能夠幫助別人是一件很快樂的事情；人也應該懷有一顆感恩的心，感謝上天賜予你的種種，所以應該盡自己的綿薄之力來回報社會?！?憑著這樣一顆善良的心，這樣一份堅定的信念，謝凱波同學自從2008年入校以來就加入了黃岡師范學院青年志愿者協會這個溫暖的大家庭，并先后擔任黃岡師范學院青年志愿者協會宣傳部部長、副會長一職。此后，他不定期的組織本協會志愿者進行志愿服務工作，如：黃州區福利院慰問老人、龍王山義務環保、體育路社區義務清掃、“麥田計劃”公益捐贈以及校團委組織到濱江森林參加義務植樹等活動。

在這樣難得且不尋常的志愿者經歷中，他深切地體會到這個世界上存在著好多需要照顧、需要關愛、需要溫暖的人。他們有著跟大家一樣美好的心靈，每個人都應該平等相待。通過這些志愿服務經歷，他先后被校團委授予“十佳會員”、“志愿服務先進工作者”、“優秀青年志愿者”等榮譽稱號。

忠于職守，樂于奉獻

他以“俯首甘為孺子牛”作為人生信奉的格言，以“急老師之所急、想同學之所想”為工作理念，把工作崗位看成老師和同學之間的紐帶，努力發揮學生干部的橋梁溝通作用和先鋒模范作用，樂于奉獻，加強了自己對工作的使命感、責任感。同時，注重培養自身的創新精神和創造能力，并不斷向身邊的學生干部傳播“大膽設想、小心求證”的創新思維，努力將學生會這個奉獻的群體建設為學習型、創新性組織。腳踏實地的工作態度得到學校領導及老師的認可和肯定， 2008-2009年度，被授予“校級優秀學生干部”、2010年5月4日被授予“模范共青團干部”等榮譽稱號。

謝凱波，正是這樣一個實在、認真、謙遜、敬業、樂于奉獻的人。在擔任黃岡師范學院文學院學生會主席顧問、輔導員助理、學生黨支部宣傳委員期間，始終堅持著全心全意為同學服務的宗旨、踐行著“高調做事，低調做人”的人生格言，默默的`奉獻著，他以學生會為家、以院系和學校的榮耀為自己的榮耀，為我們樹立了良好的榜樣！榮譽——應該屬于這樣的人！

“天空沒有鳥的痕跡，但它已經飛過”。他默默無聞，平凡的言行，折射出人性的光輝；他無私奉獻，慷慨的付出，贏得了大家的尊重。他用行動詮釋了什么是無私奉獻精神！他像陽光，溫暖著同學們的心房！他用奉獻，演奏著青春的樂章！他用真實的細節感動身邊每一個人，他用無聲的行動打動著身邊每一個人。他以誠待人，以心換心。用關愛播下了信任的種子，用奉獻描繪著永恒的春天！柔弱的肩膀承擔著沉重的責任，傾心的奉獻書寫著青春的無悔。剛毅，堅強，是他的品格；高尚，無私，是對他最好的評價！

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XX，男，XX族，現年XX歲，大學文化，系XXX公安局XX分局辦公室民警。XX參加公安工作XX年如一日，認真貫徹執行黨的路線、方針、政策，牢固樹立全心意為人民服務宗旨，忠誠地履行著一名共產黨員、公安民警的神圣職責。無論是基層派出所從事戶籍警、治安警，還是在辦公室從事秘書工作，他都能嚴于律已，謙虛謹慎，對工作兢兢業業，任勞任怨，在平凡的工作崗位上辛勤地耕耘，默默地奉獻，七年間，由于工作成績突出，他先后被XX區黨委、政府評為“社會治安綜合治理”、“禁毒”先進個人、市公安局“XX先進個人”、分局“嚴打”、“人民滿意民警”等榮譽。 XXXX年參加公安工作，XX年至XX年在XX市公安局XX工作；1XX年至XX年在XX區分局XX派出所任戶籍警、治安警；XX年至今在分局辦公室從事秘書工作。當組織上準備安排他到辦公室工作時，派出所的領導、民警和親屬、朋友都勸他：基層派出所雖然苦點，但工作內容豐富、實惠又多，特別是立功受獎的機會也多，勸他繼續留在派出所，但他卻認為，既然組織上信任我，我就一定要服從組織的安排，雖然秘書工作枯燥無味、沒有實惠、瑣事更多，立功授獎的機會少，盡管如此，他仍然將這項工作當作一項事業不斷追求、不斷探索、銳意進取。XX雖然有一定的文字功底，但秘書工作需要綜合性、全局性的'能力和水平，所以他自從事秘書工作XX年多來，認真學習貫徹黨的十五屆六中全會和黨的十六大精神，高舉鄧小平理論偉大旗幟，以“三個代表”重要思想為指針，不斷提高自身政策理論水平，增強學習的自覺性和緊迫感，樹立理論聯系實際的學風，緊密結合秘書工作的思想實際，努力在改造世界觀上下功夫，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，不斷提高政治敏銳性和鑒別力，始終與黨中央在思想上、政治上和行動上保持高度一致，增強認識和抵御各種風險的意識和能力，在大是大非面前旗幟鮮明，原則問題上始終保持清醒的頭腦和堅定的立場，切實增強大局意識、中心意識，進一步增強參謀決策的主動性。時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨，以對黨、對人民、對公安秘書事業高度負責的精神，做好本職工作。

一年來，XX深入查閱和學習了大量理論性、學術性、知識性的書刊、書籍和資料，同時，他又能不恥下問、虛心求教，積極向辦公室領導和其他同志學習和探討，不斷提高和完善自己的綜合素質和寫作技巧，并經常能夠深入基層開展工作調研，及時獲取了第一手的資料，加強了調查研究工作，積極為領導決策獻言建策，發揮了一名秘書人員的參謀助手、督促檢查、綜合協調的作用，僅今年，他就起草各類文件材料XX余份、簡報XX余件、匯報材料XX余篇、上報黨委、政府各類情報信息XX余條，提出合理化建議XXX余條，圓滿地完成了領導交辦的各項工作任務。

工作中，XX能在分局黨委、局領導和辦公室領導的領導下，緊緊圍繞分局各個時期、各個階段的中心工作，主動、及時、準確、客觀地搜集、整理和報送各類重要情報信息，為領導正確決策提供高質量的信息支持和服務，加強信息的整體開發和綜合利用，善于從大量零散的信息中找出帶有規律性、普遍性和傾向性的問題，供領導決策參考。今年他就和其他同志為XX區黨委、政府報送各類信息XX余條，為上級公安機關報送信息XX余條，為上級領導掌握動態，及時決策提供了可靠依據，較好地發揮了預警作用，同時，他還在是常工作中進一步加強了對統計數據信息的分析，從中研究和分析社會治安和公安工作的內在規律、特點，為分局安排部署各項業務工作提出意見和建議。

分局局域網去年年底開通后，他又不斷加強了計算機知識的學習和應用，經常與局域網管理人員交流自己的想法和建議，主動參與信息的管理，為了方便分局統計人員和派出所內勤人員及時、方便、準確完成每月的統計報表，他又和辦公室統計、網絡管理人員研究了網上傳報數據和報表的方法，并成功運行，為分局統計工作的規范化、科學化做出了應有的貢獻，此外，他還能夠及時收集、整理各基層單位上報的種類信息，認真編校，充實到信息局域信息網中，為分局的信息網絡的不斷完善、信息的充實、維護網絡信息安全運行做出了積極貢獻。工作中，凡是各單位同志針對計算機、程序等方面的疑難問題和要求，他都能力所能及地認真協助計算機管理人員幫助解決。一年來他就為各單位民警解決計算機方面問題XX余次，上傳種類消息、信息XX余條（篇）。

做為一名普通的秘書人員，XXXX所做的都是平凡的、普通的，是幕后的、是無名的，沒有驚心動魄的壯舉，也沒有聲名運揚的事跡，只有默默無聞的奉獻和兢兢業業的耕耘，他所做的一切，如同辦公室其他同志，是極其平凡而普通的，但他用一顆對黨、對人民、對公安秘書工作的誠摯之心，受崗敬業、無私奉獻，履行了一名共產黨員、公安民警的職責。鑒于XX的一貫表現和工作中取得的成績，經分局黨委XX年XX月XX日會議研究決定，同意XXX報請全市人民滿意民警。

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xxx，男，漢族，19xx年xx月出生，大學文化，現任xxx檢察院政治處內勤。

xxx年x月，xxx畢業分配至xx檢察院工作，在來院近三年的時間里，xxx在政治處內勤這個平凡的崗位上默默耕耘，無私奉獻，以其謙虛、好學、勤懇、務實的工作作風和顯著的工作效績贏得了全院干警的稱贊，在進院工作不到兩年的時間里，該同志先后被評為“學習“xxxx”先進個人”和優秀干警稱號。以其實際行動樹立了一個共產黨員的光輝形象。

選擇政工我無怨無悔

XX年8月，在學校期間就品學兼優，曾榮獲xx大學“優秀學生會干部”和“優秀學生黨員”稱號的xxx帶著對未來的無限憧憬步入了xxx檢察院的大門，成為一名光榮的檢察干警。從進院的那一天起，xxx就暗下決心：對待工作要使出十二分的熱情，對待學習要有水滴穿石的精神，對待同志要有謙虛學習的作風，他是這樣想的也是這樣做的。來院后，他愉快的服從組織分配，來到了人手緊缺的政治處任內勤，為了盡快熟悉情況，他主動放棄了休息，利用一個月多的時間加班加點的翻閱了以往的所有文件，并作了滿滿一大本的記錄，為以后工作的順利開展打下了堅實的基礎。

作為政工部門，對口業務部門多，臨時性任務多，需要準備的材料多。就驛城區院來講，政治處就分管政工、教育、黨建、量化考績、老干部、計劃生育，今年又增加了宣傳工作，分管工作達到7項，參與市院考績驗收的工作就有4項。這還不算包村富民、幫扶活動、創建工作等臨時性的工作。但人員就4人，作為內勤，xxx除承擔了政工、教育、宣傳工作外，還要協助黨建、考績工作，工作任務十分繁重，但他從來沒有因為自己的原因耽誤工作任務的按時完成。進院近三年來，除完成日常工作任務外，他還編發各類信息100余篇，各類總結、匯報材料60余份，經他的手的材料加起來就有兩尺多厚。

自到單位以來，他幾乎沒有過過一個完整的雙休日，每天，一到辦公室他就坐到電腦前開始了一天的工作，一直要持續到下班甚至更久，他常說的一句話就是：時間太快了，真是不夠用。是啊！他每天的工作安排從來沒有少于5條的，每天一坐下來除了工作，其他的事真的就無暇顧及了，時間能不快嘛。來院以來，電腦除了被他用于工作以外，就很少用來做別的了，因為太費眼睛，他的視力從來院時的150度已增加到了現在的450度，所以他現在就盡量減少使用電腦的時間，但就這他每天面對電腦的時間也不少于六個小時。但這些沒有阻擋他在政工這個平凡的崗位上不斷探索的決心。

干就要干出個樣子來

作為一個進院不久的新同志，面對千頭萬緒的.工作，xxx沒有退卻，而是暗下決心，要做就要盡自己最大的努力做好。今年9月份，由于工作變動，原來分管工資人事這一塊的同志調到新的工作崗位上，人事工作出現斷層，在政治處領導的鼓勵下，xxx大膽的把這一塊工作接了過來，當時正趕上檢察官等級調整和10月份部分人員正常晉檔，以及提前退休人員的待遇兌現，不要說對于一個從來沒有接觸過此項工作的新同志，就是一個長期從事人事工作的老同志來講也不是一個輕松的事情，其中牽涉到干警的個人利益和很多政策性的東西，是大家關注的一個焦點。在領導的支持和鼓勵下，他首先從熟悉政策、法規著手，那幾天，他在檔案室一呆就是一整天，全院干警的工資被他挨個查了一個遍，試圖從中找出規律性的東西，幾本工資福利方面的書被他翻來覆去的看了好幾遍，遇到弄不懂的問題就一遍又一遍的跑組織部和人事局，向干部科和工資股的同志請教，經過幾天的摸索，他終于掌握了其中的規律，熟悉了相關政策法規，從一個知之甚少的門外漢變成了一個內行人，干警檢察官等級調整、工資檔次晉升都一次性順利完成。就連較為繁雜的提前退休人員的待遇兌現也在較短的時間得到解決，老同志無一人就此問題提出不同意見，組織部的同志高興的說，數你們的人員多，但還數你們出現的問題最少，用的時間最短。豈不知，在這些成績的背后，凝結著xxx的多少汗水，為了在規定的時間完成上報任務，那幾天，他一直連續加班到晚上10點，從材料的打印、報告的撰寫、數字的審核都是他親手一點一點完成的。他在這項工作上的成功做法還吸引了不少單位的同志來院請教、學習。

今年下半年，根據機構改革的需要，宣傳工作劃歸政治處管理，在人員沒有到位的情況下，xxx又成了一個專職的宣傳員。xxx深知：宣傳工作關系到一個院的整體形象，是外界了解檢察工作的一個重要窗口。為了搞好宣傳工作，他苦練寫作基本功，潛心研究各種報紙的風格，學習借鑒別人的成功經驗，由簡單的模仿逐步形成有自己特色的寫作特點，參與這項工作幾個月以來，他先后在《檢察日報》、《河南法制報》、《檢察學院學報》上發表了5篇較有分量的報道，同時有3篇報道被《河南人民廣播電臺》播發，在宣傳這個全新的領域也同樣干得有聲有色。

當很多老同志關切的說：小x呀！看你整天那么忙，得找個幫手呀！工作是干不完的，要注意調節。每當每次測評價他都得以高票時，他都會感覺到一陣陣的欣慰與感動，因為這是對他的工作最好的肯定，對他的工作最有力的認可。正是有了這樣一個可以信賴的領導和溫暖的集體，才給予了他戰勝困難的無盡動力。正如他在一篇文章里所說的那樣：工作以來，我明白了付出與回報是相等的，只要你真心的為大家服務，大家是會看到的，如果讓我選擇的話，我愿意在政工這個崗位上干他一百年。

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在郁南縣委黨史研究室,人們可以經?？匆娨晃?8歲高齡的女同志的身影，她就是已經退休20多年,有著55年黨齡,退而不休的原郁南縣委黨史辦公室主任龍寶賢同志。今年“七一”前夕，她被縣委直屬機關黨委評為優秀共產黨員。

新中國成立后,她在南方大學參加了第一期第一部學習；上世紀五十年代，她先后在廣東省政府辦公廳政策研究室、團省委等單位工作，期間，還派到清遠參加“土改”及清遠團縣委工作，并光榮地加入中國共產黨。1961年，郁南正遇上三年經濟嚴重困難時期，29歲的她從團省委接受了任務，來到了粵西邊遠的郁南山區參與救助工作。從此，她就一直扎根郁南，為郁南人民的幸福富裕默默工作。她先后擔任郁南縣建城公社婦女主任、縣文教局副局長、縣委宣傳部主辦干事、縣計劃生育辦公室副主任、縣衛生局副局長等職務。1985年4月起，擔任縣委黨史辦公室主任。由于她工作出色，當年就被評為肇慶地區黨史系統先進工作者，1986年又受到縣政府的“記功”嘉獎。1987年4月，本已到達退休年齡的她，由于工作需要，繼續留任。

1988年1月，組織正式批準她退休。但她卻沒有放下手中的筆，繼續為郁南的黨史、縣志事業默默耕耘。她經常講，“我的工作職務雖然退了，但我是一名共產黨員，還有很多要做，不能休息”。20多年來，在她的參與下，一批黨史、縣志研究成果得己較好較快完成，主要包括：《抗日、解放戰爭時期郁南武裝斗爭史》；《中共郁南縣黨史大事記（民主革命時期）》；《中國共產黨廣東省郁南縣組織史資料（1925-1987年）》；《郁南縣志（1912-1978）》；《中共郁南地方史（第一卷）》。2月-1月,她被聘請參與《郁南縣志（1979-）》編輯工作，為該志的編輯整理做了大量工作；7月-4月，她參與縣委紀念郁南人民“四·一八”武裝起義60周年活動等備工作，為完成紀念專輯—《烽火歲月》一書籌劃、奔走；5月，她再被聘任為《中共郁南地方史（第二卷）》編寫小組成員。一年多來，在她的支持和參與下，編寫和收集整理了20多萬字的《社會主義時期中共郁南地方史專題資料匯編》。她還先后寫了《瀕臨困境，勇于戰勝—“羅定事件”前后的回顧》、《六十年代郁南縣貫徹“調整、鞏固、充實、提高”方針的概況》、《黨的統戰政策在郁南的成功運用》等一批文章入編了《廣東省黨史資料》等。這些史志成果和資料為促進郁南的經濟建設、政治建設、文化建設、社會建設發揮了積極作用。她也因此在退休后多次被評為優秀共產黨員。

在今年縣委直屬機關黨委（直工委）舉行的“七一”表彰座談會上，龍寶賢同志說：“自己離崗不離職，黨給予了我很高榮譽，我的工作還未做得夠，還要繼續工作，做到老有所學，老有所樂”。

龍寶賢同志退休后，就是這樣，20年如一日，為黨和人民的事業繼續默默奉獻，體現了她的敬業精神、共產黨員的先進性和執著追求。

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