述職范文|抱怨不如感恩讀后感(必備10篇)
發表時間:2022-06-23抱怨不如感恩讀后感(必備10篇)。
?? 抱怨不如感恩讀后感
年輕人之所以迷茫,很大的一個原因是腦子里沒有想法。
有時候真的很迷茫,最為可悲的是自己都不知道自己在迷茫什么,瞬間有著秋風悲畫扇般的傷感,然后回想往事,懊惱,悔恨,不知所措,于是自我迷惑,自我欺騙,安慰自己,給自己一個假想的現狀,笑著說:看我現在過的挺好的。后來繼續無所事事,渾渾噩噩。
我以前是很抵觸傳記的,因為這跟著作者歷經他的人生道路時,我們為自己蓋住的遮羞布,就會被無情的撕裂,露出那個丑陋的自己,我們會和作者一起站在曾經相同的岔路口,兩種不同的選擇,兩種不同的結果。這時候我們就會接受自己內心的拷問。
現在的我慢慢的對傳記有了興趣了,即使要接受自己內心的拷問,但整本書太精彩了,你永遠不會知道作者接下來的選擇,跟著她一起努力,一起吃苦,一起迎接勝利,會很有感觸與動力,看一本傳記遠遠比看一堆心靈雞湯好。
年輕人之所以迷茫,很大的一個原因是腦子里沒有想法。這句話是全本書中最打動我的話,作者李拓遠真的是一個很有主見有想法的人,放棄高考,決定去報考耶魯,放棄在高盛的機會,決定去創業,在成功時決定去哈佛進修,這個執行力太強大了,有想法了就立馬去落實,落實后就立馬做計劃,做好計劃了就一絲不茍的去執行。不要給自己任何后悔的機會,逼著自己找事情做,就沒有時間去迷茫去‘何事秋風悲畫扇’了。
?? 抱怨不如感恩讀后感
工作是什么?工作是勞動,就是長時間內做重復的動作,通過工作是可以創造價值的。
金融危機引發的經濟危機嚴重的影響了實體經濟,受整個經濟環境的不利影響,許多企業都面臨著嚴峻的考驗。一方面是大量的人員等待著就業,另一方面是企業收縮規模,降薪減員。就業難已經成為一種社會現象、社會矛盾。面對嚴峻的就業形勢,每個人讀應該端正自己的工作態度,冷靜的對自身做出更加客觀的評價、更加理性的反思。
托爾斯泰說過:“幸福在手的時候,我們并沒有感到幸福的存在;只有當幸福離我們而去時,我們才知道他是多么的珍貴。"找到工作不容易,能夠工作是幸福的,要好好的珍惜,像珍惜自己的生命一樣珍惜自己的工作。只有對工作心懷珍惜之情的人,他才會對照工作發展的要求,找出自己的差距和不足,并想辦法通過學習、通過實踐提高自己的能力,彌補自己的不足,使自己能更好的勝任工作;只有對工作心懷感恩之情的人,他才會珍惜自己周圍的一切,對周圍的人和事抱有一種善意,全身心的投入工作,就會在工作中體會到無窮的樂趣;只有珍惜工作的人,才會發自內心的去努力工作,全力以赴的把工作做好。珍惜工作就是珍惜機會,珍惜工作就是珍惜社會認同、珍惜工作就是珍惜自己的存在價值。
微軟創始人比爾.蓋茨先生說過:“努力工作,不要抱怨,只有工作才會帶給你真正想要的一切。”
珍惜工作不抱怨是一種積極的心態,只有珍惜工作,人生才有意義,生活才更美好。抱怨只能釋放與發泄一時的內心不滿情緒,對于做好工作來說一點好處都沒有,不但不能解決問題而且會讓事情變得更糟糕。對于那些不應該或者不公平或者一時不理解的事情最好的解決方式就是提高自己,做好工作。當你不能改變環境是、不能改變別人時,就要認真的反思和改變自己,反思自己是解決問題的最佳開端,抱怨不如改變,改變自己工作的方法、改變自己的知識結構、改變自己的處事風格、改變自己的心態......有許多的人很有才華,只因為不滿意工作環境、不滿意薪水、把滿意老板而缺乏熱情繼而消極工作,使得個人的才華被埋沒。停止抱怨,一心撲在工作上,心無旁騖,專心致志,以滿懷的激情和富有興趣的心理狀態對待每一件事情,做事力求完美,才能得到應有的報酬和晉升的機會,同時個人的經驗能夠得到積累,品格得到錘煉,知識得到增長,這是比金錢更加寶貴的財富。
今天工作不努力,明天努力找工作。要努力把握此刻所擁有的工作機會,把握實現自我價值的人生舞臺,從現在做起、從本職做起、從一點一滴做起。
?? 抱怨不如感恩讀后感
早在兩個月前就拿到了這本書,只是一直沒有好好閱讀,直到最近,我才靜下心來認真翻閱了一遍,深感受益匪淺。
事實上,我一直對勵志書籍或者成功學書籍抱以不屑的態度,因為它們絕大多數都是“空談”,內容無非是眾多例子+說教,不具有一定的操作性,往往起不到實際效果。起初以為這本書也是如此,但是真正閱讀之后,才發現這本書強過很多勵志書籍,給我耳目一新的感覺。
我曾經受到過專初中的教育,很少有豐富的理論和實踐管理。但《不抱怨的世界》的作者用若干個小故事利用抱怨這一種普遍存在的行為,從側面再次的提醒了我,只憑著專業知識理論及公司規章制度來領導部門是遠遠不夠的,內部關系和內部的環境氛圍也是前提之一。下面我就對《不抱怨的世界》一書的讀后感向大家談談我的感想:
一、要想改變別人首先得改變自己
書中反復提到的一個理念就是要有一個平和的心才能認真客觀的分析出任何事件的真實本質。在實際工作中我們在所難免的都會遇到任務緊、壓力大、幫助別人彌補漏洞的情況出現,在這樣的情況下,迫于工作任務、壓力,很容易出現心煩氣躁的情況,從而引起各種摩擦。這時一定要克制自己不要向自己部門或者是關系好的同事說某某人、某某部的不是,以此來宣泄和抱怨別人給自己造成的麻煩和緩和心中的壓力。俗話說育人先育己,在部門管理過程中作為一個管理者其實就是下面員工的一個榜樣、一個風向標,我們抱怨別人一句下面的人就會埋怨十句,如果養成了習慣那么就會有百句、千句,到那個時候我們如果提出工作上的要求或需要改進的地方,同樣我們也會遭到員工的抱怨,因為他們已經養成習慣、抱怨已經成為部門里的一個風氣一個趨勢,他們會認為抱怨會讓他們的工作來得更加輕松,這個趨勢的興起也就相當于互幫互助、團結友愛、群策群力的消亡。到那時一個部門也不再會有生產效率和對部門的向心力,將成為一盤散沙。這樣的危機感提示了我不能小看自身的素質養成,其實在工作中我們也不少動員過大家極力的提高員工的積極性來完成突擊性任務、安撫和調劑情緒低落的員工。如果我們在任何時候都以一顆平和的心來處理問題,少了抱怨,我想效果會更加事半功倍。
二、深入基層、營造信任和快樂是我們工作中的一部分
書中看到了幾個關于意識形態的故事,“珍的葬禮”和“如果你快樂,就按喇叭”故事中的兩個主人翁都應病魔纏身,中風不久便可康復的珍因為太過于自我的擔心造就了他的去世,令醫生們頗感意外以及“快樂提示牌”故事中,讓病痛折磨然而快樂去世的女主人。從這個故事中我們可以得到啟發,體會出在一定的空間一定的時間里氣氛是多么重要的。員工的積極性靠調動而工作中的快樂度更能穩定員工情緒,對于一個管理者在實踐的工作中我們都有一種體會,那就是當員工對待工作的態度熱情高漲時能夠創造出更高更加優質的效率。這種效率它與要求趕工或者單純的完成數量上來說更加有效、更加出色,能使我們產品一次合格的幾率提高。部門里的氛圍我們作為最主要的調劑人只有在多溝通多了解之后才能真正的扮演起這個調劑人的作用,按照預定的方向循序漸進的發展。試想一下,每個員工都是大社會里的一員,來到我們小集體里規章制度遵守是必須的,但他們都有著不同的文化背景、不同經歷、不同思想,如果當員工出現一般問題的時候我們怎么辦。肯定得第一時間上前做起教育、疏通思想。如果互相了解不深,給員工一種我們高高在上的感覺勢必做工作的難度會大大增加,而在這樣做完工作后員工受到的教育和認識到的錯誤往往是微乎其微的。所以我們在這些事情來臨之前做好我們的感情鋪墊工作,至始問題來臨之時我們才能真正的做到動之以情、曉之以理,來調劑部門里來自于工作上、同事之間的問題和沖突。長期下去整個部門的員工有了凝聚力維系住良好的內部關系和輕松的工作氛圍,從而引發出員工自覺尊規守紀和圍繞部門任務剛好各項工作的良好習慣,成為一個積極、快樂的工作者。
三、把心放開在制度框架內能讓自己快樂翱翔
作為公司的一名管理者必須要為部門員工考慮甚至于為了保持良好的工作氛圍而做出舍取,因為我們是公司的中流砥柱,是連接高層領導和基層員工的重要橋梁。和公司員工之間,由于任務職責的分工本來就是處于一種管理和被管理相互沖突和矛盾的狀態里。那么我們對員工的關心愛護就不能等同于放松要求、一味的放任自流,一定要把這種愛護建立在國家的法律法規和公司的規則制度這平臺上面。在公司這個大舞臺上面難免會出現極個別的員工因個人感情色彩的緣故給我們出上道德觀念的難題,影響我們情緒甚至尊嚴。但我們一定要認清管理與被管理者之間的差距和區別,要保持住一個成熟管理人員冷靜,盡量做到大事化小、小事化無。學會體諒員工的一時之錯,畢竟他們在平時工作中為了公司發展比我們付出了更多的體力,而我們在管理之中也不是為了爭奪這一時之威。況且有了良好的風氣以后,公道會自在人心。管理者合理的讓步往往會換得更多的尊敬,這種尊敬往往比高姿態、高要求使員工獲得的工作動力大得多。讓我們大家在規章制度框架內都成為快樂的工作者吧。
本書對于我的幫助是非常大。它讓我明白在以后的工作中,應該調整自己的心態,減少抱怨,努力地接納自己、確定自我價值。遇事多從自己身上尋找問題,努力控制自己的情緒,在任何時刻都要努力保持積極良好的心態。馬云說過,“不抱怨的態度是人生的第一態度”。我不能將眼光只著眼于眼前的困境電影觀后感,而是要用發展的眼光看到未來,看到我漫長的生命歷程。因為,在漫長的生命中,眼前的困境僅僅是滄海一粟而已,我相信自己會有很多機會來改變的。正如書中所說:“停止抱怨,你就已經在通往你想要的生活的路上了?!彪m然這條路還很長很遠,還需要我付出無法想像的努力和代價,但是既然做了選擇就應該積極地走下去,勇敢地面對前進道路中的各種不確定。
?? 抱怨不如感恩讀后感
書中記錄了學長對自己從一個毛頭小子到長大成25歲英年才俊,這25年間生活經歷、升學考試、應聘就職種種大大小小的事件能夠取得成功的原因的深刻、立體又不失溫暖的感悟。其中有讓人放松、愉悅的故事,也有為達目標的加班加點的辛苦勞作。與其說這本書雞湯勵志,不去說這本書是柘選學長對自己成長經歷的思考總結,而恰逢其巧的向我們轉達了學長他們這個社交圈的正能量-他們的三觀、思維、想法和處事態度。所以不奇怪這本書字里行間中透露著25小青年正常應有的生活熱情。對我自己而言起初讀這本書是因為對柘遠學長的喜歡,讀完這本書發現最受益的是自己。相比于市面上的雞湯文學-從生活中的小事感悟人生大道,往往會給我一種缺乏實際框架的感覺,即實用性不強。而leo學長的這本書卻是反著來的,即從自己完成做好的大事中總結能促成這件大事的各項因素,且多數事情并非“一家之說”-leo學長在闡述這些“必備”因素時還會引用其他人的相關事例,很有說服力。我想這也是leo學長這本書能夠大賣的原因之一。其次,學長在分析問題時所涉及的問題情景更貼近現在年輕人的生活環境,讓我們感受到更深的代入感和實用性,同時學長他應該真的是對自己經歷過的各種問題和人生有深度的思考并勤于總結,不然怎么會分析問題怎么透徹,成長怎么快呢~很感謝在自己的成長階段會遇到leo學長,學長的正能量真的切切實實的幫助到我很多,感謝有你陪我一起成長~最后把這本書推薦給正在迷茫、掙扎、痛苦或已經度過黑暗階段正在努力奮進的人們,不管你在哪個階段,讀讀這本書,讓你一路有人同行。
?? 抱怨不如感恩讀后感
#見賢思齊#早在論語孔子里仁中有對見賢思齊的詮釋:見到賢能的人就要(努力向他)看齊,從文中可看到柘遠的基調永遠是友善和快樂的,常聽他夸贊某某有才華、某某很神勇,就連宿舍院門口的修鞋攤位的師傅也能聊上半天,對師傅的好手藝和好性格一直稱贊,人無貴賤,柘遠媽看到從而對此感到欣慰,比**中了頭彩還滿足。并在家庭相冊的扉頁上寫下:
"問道有先后,術業有專攻,道之所存,師之所存也——與媽媽共勉".從而影響著他讀大學、進投行、合伙創業,有幸結識了不少優秀的人,結伴優秀,才兼文武,慷慨有大略,無疑是柘遠人生路上的新標桿,是他努力不懈的動力源。
#把進投行定位本科畢業后的第一步#凡事預則立不預則廢,"了解不同選項,結合自身情況做排除法,最終敲定適合自己的那條路".不要怕選錯,只要選擇了就好好做,怎樣的都是收獲。"投資是一門people business", 突然想起自己也想過做投資,但目前的資本尚不允許,應聘投行實***大經驗分享:
“在一個聰明人四處奔波的時代,稀缺的不是智力,而是一顆心、一個投、一顆心、一根筋?!?/p>
最后,引用一句他書中的句子結束"與其迷茫,與其抱怨 ,與其彷徨,與其……不如去闖!"
不如去闖讀后感(二)
這應該是我第一次在平臺上分享書,很感謝自己遇到這本書《不如去闖》,我認為你想變得優秀你得跟優秀的人在一起,當然不是所有優秀的人都有機會認識,所以去讀讀他們寫的書,仿佛和旅行一樣,走入了他們的世界,學***的生活方式,對自己真的幫助很大。
*適合人群:正讀書、剛工作,永遠擁有學生心態的小伙伴
->關于作者
李柘遠,90后國家級大四(應91歲)、三高(嚴華高,身高,高學歷),本科耶魯大學現就讀哈佛mba。你認為是因為他是學校的惡霸,所以推薦你讀這本書。不止!
我更推薦的是他對目標的系統化和執行力,并且完全按照他想要的方式生活。老實說,讀完這本書,如果有一天他說他的目標是改變世界,我會相信的。
我分享的方式是總結我在書中看到的有意義的內容,并說出我的感受。希望大家能夠有所收獲。
(以下粗體字均為本書原文節選,灰色字為本人思想,頁數為本書頁數)
->開頭篇章
設計目標-全力以赴-實現目標。這是本書開頭的三個步驟
不要低估這三個簡單的步驟?;旧?,所有困難的事情都包括這三個步驟。
(第7頁)當努力剛剛開始,一個字也沒有了,我就沒有資本吹噓炫耀了。我唯一能做的就是循照既定的路線一步步走向三年后的成功之日。
這段話是作者高中畢業時寫下的,當時位于二線城市的廈門并沒有太多出國熱,但作者一心想去夢想的學校"美國耶魯",所以制定了計劃,嚴格執行并最終夢想成真。
->to do list
最讓我欽佩的是作者無論做任何事情之前都會制定list,并且會把需要做的事情和時間寫清楚,以下是我縮短了他的三個to-do list案例。
(第19頁)每天8:30,你必須坐在廈門圖書館明亮整潔的閱覽室里,開始做題。中午,你應該給自己半小時的午休時間。下午6點繼續關門。晚餐前跑步運動半小時換換腦子,吃過晚飯后,繼續攻難度最大的"分析性閱讀"(critical reading)部分,讀英文**磨煉語感。每天保證9個半小時的有效復***。
這樣的計劃每天都會執行,風雨無阻,而且會持續到周末,直到10月4日考試那天。
上面的計劃寫在書上。我從小就寫計劃,我知道計劃的重要性。但制定計劃只是第一步,嚴格執行才是根本。有多少人寫計劃,說自己想做什么,但執行部分跟不上,活的工作就成了行動的矮子。
(page40)"倒計時一天的to-do lsit"
一。去留學論壇,根據以往的面試經驗整理出“核心面試表”(約2小時)
2。按照“核心面試表”中的每一個問題,結合自己的經歷和故事進行思考——注意:只在紙上列出要點,不要寫下詳細的答案并背誦出來。(約5小時)
三。拋開“核心問題清單”,在安靜的地方回顧成長過程中的重大事件和亮點,這樣“推銷自己”就更容易了(大約1小時)
4.對鏡子練習。(約半小時)
5.準備好面試當天的著裝(約10分鐘)
整個沖刺準備,耗時約8小時。
面試當天,我比evan早到了10分鐘。
以上寫的是作者前天晚上接到了耶魯大學的面試官**,要求他第二天進行一個當地面試,作者利用晚上的時間進行準備,在第二天和面試官從容進行對話,最終得到了面試官的喜愛和肯定。
羨慕他已經跟馬東見面了
(page49)"模擬聯合國"
當時作者想要參與"模擬聯合國"的活動,但廈外壓根沒人知道,他就制定計劃,從搜集"模擬聯合國"資料開始,到向學校老師、校長介紹展示并征求他們的同意,接著組建同學班子進行練習,最終"一戰成名".從那以后"模擬聯合國"成為了廈外開展得最風生水起的課外活動。
從字里行間中,可以看出作者十分謙遜,同時擁有高情商,這也是我覺得一個優秀的人除了能力之外應該具備的素質,比如他寫的:從發現模聯、與領導約談,到"秒獲"復旦模聯的參賽資格,只過去了不到48小時。這得歸功于廈外的實力與名聲,當然還有校領導當機立斷的魄力。
你瞧瞧,只字未提自己,還夸獎的面面俱到。
廈門大學最著名的"景點"
后面還有很多,比如在耶魯提交第一篇**之前,利用三天每天只睡4小時,每天安排好查資料、修改、與教授面談等計劃,一步一步寫完改好**,最終拿到a的成績。
其中有句總結的話寫的特別好:最重要的收獲,我想,還有一股韌勁,一種肯下力氣把事情做好的決心吧。
(page36)我想著哥白尼的故事。即使所有的人都在嘲笑和鞭撻他偉大的日心論,他也從未動搖,直到所有的人最終被真理說服。
成功不是向別人證明什么,而是按照自己的意愿去奮斗和生活。
這兩個字很是雞湯,卻真正體會到了選擇放棄的艱難和巨大的艱持。有時候,為了達到目標不離開自己的路就是讓自己全力以赴!
耶魯大學
->真實還原耶魯的大學生活
(以下為縮短節選)
(page 82)在耶魯,每個大一新生都得選修至少一門寫作課,我的**"生涯",始于"大一學生寫作研討課(freshman writing seminar)".圍繞一個核心話題度過"海量閱讀+課堂討論+大量寫作"的一學期。我修的這門課要求每周寫一篇小文章,每月寫一篇大文章。在學期末,我必須交一篇大的結束文章。
(page 134)每周都有上千頁書要啃完,每月都有一篇大**要寫好,每天還要分時間給各種校園活動,到了大三大四時又得應聘和考研,**還有大把閑工夫去風花雪月你儂我儂呢?
這是作者對許多中國人說他們可以在大學里墜入愛河的說法的抨擊,也是對外國大學的真正復辟。
耶魯大學
->這里才是激發我寫讀后感做推薦的原因
如果只是一本單純的學霸養成記,我不會寫文章進行推薦。當作者已經去到投資界負有盛名的"高盛"工作并拿下一個個項目,未來一片美好時,他辭職了!去創業了,而且做的還是我最愛的旅游。
中間他寫了一句話讓我產生了非常大的共鳴:(page 204)我理性的意識到,繼續在高盛工作的邊際效益(marginal benefit,比如,學到的新知識和技能),已經開始不敵邊際成本了(marginal cost,比如:高強度工作對身體帶來的損耗;無法做更有意義和有趣工作的機會成本)。
除了以上他說的這段話,下面的這個可能更好理解他為什么放棄了年薪百萬去創業旅游。
(page138 部分內容縮短)在耶魯,并非每個人都削尖了腦袋往華爾街擠。我其他幾個好哥們兒,一個到洛杉磯勇闖好萊塢,一個到中美洲國家的鄉下教英語,一個到從政一個繼續深造。在耶魯,更重要的判定標準,是有沒有找到你最想做的事情。
這個"事情"跟個人興趣掛鉤,而不是薪水。在美國的頂尖大學里,人們不會互相judge(評判)對方畢業后的選擇。只要是自己熱愛的,就是受人尊敬的,即使你畢業后去農場喂豬(僅是舉例,絕無歧視之意),也可以是一份很酷的工作。
可能有很多人朋友會說,不就是做計劃、執行計劃的一個人嗎?還不就是一本雞湯書籍,如果它只是一本紙上談兵的雞湯書籍,書界里應該隨手可找到,但妙就妙在這是作者的親身經歷,并且他都完成了。所以你如果想找人進行自我打擊或雞血鼓勵,不用出門,畢竟任何優秀的人他們都很忙,看這本書就能達到效果了。
?? 抱怨不如感恩讀后感
細細品味一本名著后,想必你一定有很多值得分享的心得,這時最關鍵的讀后感不能忘了哦。那么如何寫讀后感才能更有感染力呢?以下是小編為大家收集的《抱怨不如改變》讀后感,希望對大家有所幫助。
人生就是一段旅程,是一段從青澀走向成熟的旅程。其實真正的成熟,應當從不抱怨開始。我們喜歡躲在喋喋不休的`抱怨后面,從中獲得一種自我膨脹的優越感。我們難以且不情愿意識到,所厭惡的種種問題,譬如身邊人無休止的抱怨,同樣存在于自己身上,讀完《抱怨世界不如改變自己》之后,我忽然覺得自己也那么的不成熟,因為別人所犯的錯誤在自己身上同樣也發生過。
其實,快樂與痛苦原本是一對孿生兄弟,不同的只是一個人的選擇。世間許多事情本身并無所謂好壞之分,全在于當事人看問題的角度和如何對待。因此,當我們面對一件工作時,學會如何保持樂觀豁達的心境而避免自尋煩惱就顯得十分重要。只要你以一顆赤子般的童心來面對平凡的工作時,那么你就會發現,快樂實際上如同星星點點般密布在我們身邊的每一個角落,應該隨手可得。
人生之路不可能是一帆風順的,總會有困難、有挫折、有煩惱、有痛苦、有各種各樣的艱難險阻,這些都是客觀存在的,想逃也逃不掉,想躲也躲不過。你嘆息也好,焦急也罷,恐懼也好,無奈也罷,都無助于問題的解決。
積極的心態如太陽,照到哪里,就讓哪里亮;消極的心態像月亮,初一、十五不一樣。讓我們在快樂中工作,以積極地心態去面對平凡的工作,用感恩的心去對待自己身處的環境,哪怕你現在一無所有,你也要感謝命運――原來這是上帝有意安排的。只有用心體味人生,才能在簡單中創造出輝煌的成就。同樣平凡的工作,一樣的看似簡單重復,枯燥乏味,有人卻能以快樂的心情面對,在平凡中感知不平凡,在簡單中構筑自己的夢想,我想又有什么樣的困難不可以克服呢?
?? 抱怨不如感恩讀后感
放暑假前,和一個同事聊天,聊自己的工作、生活,發泄出自己的不滿,喋喋不休的抱怨,問及她時,她表達地反而是輕松的一面,用另一個角度去看待自己面對的問題,隨即她向我介紹了這本《不抱怨的世界》,她希望我能用心地去看一看,想和我共同分享,也讓我去領會《不抱怨的世界》中的精神。
正好是暑假,才能靜下心來認真地翻閱這本書,它令我豁然開朗,給我耳目一新的感覺,就像一把神奇的鑰匙將我長久以來封閉著的意識緩緩敞開,我相信:“這本書,會改變你的命運!”
本書中,作者美國心靈導師威爾·鮑溫對人們抱怨的原因、行為表現等一一做了非常深刻的詮釋,分析得非常到位,而且提出了走出不抱怨的四個階段,即無意識的無能,有意識的無能,有意識的有能及無意識的有能四個階段,最難能可貴的是,他還建立了一套可操作的方法即紫手環運動來幫助人們減少抱怨的行為,有興趣的各位都可以看看哦!
在現實生活中,我們每個人都一樣,難免要遭遇很多挫折、失敗或者是不盡如人意的事情,每當這時,大家都產生不滿,引發很多牢騷和抱怨,往往是怨天、怨地、怨命運、怨同事、怨領導,自己也想當然地認為這是對自己的一種放松,是舒緩壓力的一種有效途徑。對,我也是這樣的想法,面對很多的工作、生活中的不滿,我通過不斷抱怨來掩飾自己內心的不安,來獲得別人的同情和認可,在《不抱怨的世界》這本書中,威爾·鮑溫不留情面地指出,“我們抱怨,是為了獲取同情心和注意力,以及避免去做我們不敢做的事?!逼鋵嵄г沟淖畲笫芎φ呤亲约?。
是的,正如書中闡述的抱怨不僅不能改變你的現狀還會變本加厲,如果想改變,不妨開始動起來,有意識地控制自己不抱怨(采用介紹的紫手環運動),開始慢慢地過度到用沉默來給自己思考的機會,便于說出更多有意義的話而非無意義的抱怨,經過一段時間(21天或更久),你抱怨減少了,心態平和了,行為積極了,你得到了很多積極的正向的反饋(表揚、成功等),這些鼓勵強化你不斷地選擇不抱怨。久而久之,你再遇到不順心也已經習慣于不抱怨達到所謂的完全不需要意識控制(無意識的無能階段),如此,你整個思維模式已經被重新塑造!
我也想改變,我應該積極地調整自己的心態,逐漸地減少抱怨,努力控制自己的情緒,遇事多從自己身上尋找問題,解決問題,在任何時刻都要努力保持積極良好的心態。平時的生活中,不能將眼光只著眼于眼前的困境,而是要用發展的眼光看到美好的未來,看到我漫長的生命歷程,也相信自己會有很多機會來改變的。正如書中所提到的:“停止抱怨,你就已經在通往你想要的生活的路上了?!彪m然這條路還很長很遠,還需要我們付出無法想像的努力和代價,但是既然選擇了就應該積極地走下去,勇敢地面對前進道路中的各種不確定的問題,享受工作和人生中的快樂!
?? 抱怨不如感恩讀后感
若不如意,切莫抱怨,只需改變。
在我們的生活中,我們工作累怪公司,滿腹牢騷;作業多怪老師。這都是我們現實生活中的常態。但我在《智慧背囊?第5輯》中看到的馮新寫的《抱怨不如改變》這篇文章里看不到這種常態:
英國史學家卡萊爾花了多年的心血,完成了《法國大革命史》的文稿,并交給他最信任的朋友米爾去完善。但手稿在第二天被米爾家的女傭當做廢紙扔進了火爐!但卡萊爾并沒有因此抱怨而頹廢下去,他安慰了米爾,并決定重寫這部巨著。他的第二稿無論文字與內涵,都達到了卡萊爾寫作生涯的巔峰。
如果你是卡萊爾,你會怎么做呢?抱怨朋友?在這種無可挽回的境地下頹廢下去?讓你的朋友陷在無盡的內疚之中?卡萊爾的故事讓我想起了《國
榷》的作者談遷。他的處境與卡萊爾極其相似。但他的做法與卡萊爾的做法是一樣的。再來看看我們學生,因為作業多而叫苦不迭。我看過一位小學生的作文,她的題目是《與其抱怨,不如改變》。她寫了因為又被媽媽布置了三套試卷的作業而不停地抱怨,過了半小時才寫了一點點。她的爸爸和她談過心后,她領悟了“與其抱怨,不如改變。”的道理,靜下心來寫,一會兒功夫就寫完了。而我們呢,一聽到作業多唉聲嘆氣、叫苦連連。有些同學一直報怨,作業拖到深夜才寫完;有些同學拋開抱怨,作業寫得速度快而且質量好。
所以,我就想說兩句話:同學們,當你決定拋開你的抱怨時,你將會發現人生變得比較順利、有趣。把抱怨掃除,你就可以擁有創造力,獲得聰明才智爆發的空間。
?? 抱怨不如感恩讀后感
我最近讀了《不抱怨的生活》。認真閱讀,我感到受益匪淺,認識到不抱怨的內涵。
《不抱怨的生活》是最近走俏的一部勵志書。本書只是希望讓讀者能做到不抱怨而已。
每個人都擁有著美好的愿望,然而,在現實生活中,每個人又難免要遭遇很多挫折和失敗。每當這時,我們便不能正確對待,產生不滿,引發很多牢騷和抱怨,往往是怨天、怨地、怨命運
抱怨是容易的,正如心理專家所言,抱怨帶來輕松和快感,猶如乘舟順流而下,那是因為我們是在順應自己負面思考的天性,而停止抱怨,改而用積極的態度去欣賞事物美好光明的一面,卻需要意志力。
打開書的序幕,就象一股磁場把我吸引住,有一位美麗的婦人,帶著她半生的積蓄,來到一座大城市,準備在那兒開一家美容院,平平安安的過一生,誰料得下火車的時候,錢被小偷偷走了!她站在那里下一子就呆了!可過了一會,她又想到:只不過是丟了錢而已,我并沒有丟失我所有的一切啊!我還有朋友,家人,抱怨只會讓自己的容貌更加蒼老而已!后來,那位美麗的婦人終于借錢開了一家美容院,而且生意越來越火。因為人們相信,有這么美麗容顏的女人,她的技術肯定一流。最后,那個女人成立百萬富翁。在挫折面前這位婦人她沒有怨天尤人,而是堅強地選擇向前看,誠如書中所說,不抱怨的磁場,將引來更多平安喜事,正因為她有了不抱怨的心態,才有了她今天的成功,也成就了她開朗豁達的性格和人生觀。從她的身上,見證了不抱怨的正面影響與神奇力量。
書看得越深,不抱怨的含義了解的更透徹。由此看來抱怨是最消耗能量的無益舉動??扇藶槭裁磿г梗吭固煊热耸且环N負面的思考與具殺傷力的表達方式?是人們只看到了生活中缺憾與不完美的一面,當現實與理想有差距時,當事情背離自己的價值觀時,抱怨便應運而生,這也是我們生活的常態,工作、家庭、學習都是抱怨的對象,抱怨就象口臭,它會傳染,而習慣抱怨的人,就是在向自己的鞋子里倒水,如何讓自己成為一個不抱怨的人,成為一個快樂的人,那就是凡事懂得知足、感恩、惜福。
生活給予我們挫折的同時,也賜予我們堅強,我們也就有了另一種閱歷,對于熱愛生活的人,看你有沒有一顆知足的心,酸甜苦辣不是生活的追求,但它一定是生活的全部,試著用一顆知足的心來體會,你會發現不一樣的人生,擁有一顆知足的心,就沒有了埋怨、嫉妒、憤憤不平。知足的人并非沒有欲望,只是他們善于克制自己的欲望而已。
書中寫道你會為了最微不足道的小事而感恩,就連以前覺得理所當然的事也不例外活出感恩的生命,而非抱怨的生命,就能發揮這種確保健康的力量是的,對生活懷有一顆感恩之心的人,生命會時時得到滋潤,即使遇到再大的困難,也能熬過去,喜歡抱怨的人,即使是福至將來也會變成禍。曾經看過這樣一段話:活在感恩的世界里:感激斥責你的人,因為他助長了你的智慧;感激絆倒你的人,因為他強化了你的能力;感激遺棄你的人,因為他教導你應該自立;感激欺騙你的人,因為他增進了你的見識;感激傷害你的人,因為他磨練了你的心志這是一種積極的心態,一種智慧的生活態度,人人都懷有一顆如此感恩的心,那么人生一定會過得堅實而有信心!因為感恩,我們才擁有了一個多彩的社會。
同樣,看完這本書,想想自己,每次下班回來為了沒完沒了的家務而抱怨,為了一天到晚孩子不聽話而抱怨,不從別的角度去想,單從這個角度想:我們可以把自己抱怨的態度改為積極樂觀的態度,去想:這樣抱怨也改變不了什么,生活就是這樣,做不完的家務可以改天做,孩子能有幾個不淘氣的,換個角度想我就覺得很幸福,這樣,為了成果我便會更努力了!
總之,看完這本書,我懂得了更多處世原則,對于任何人都不應有抱怨,如果真想表達內心的不滿,就用陳述的方式直接找那個和你發生問題的人談。而一貫地批評,說閑話則又變成抱怨了。
抱怨是最消耗能量的無益舉動。有時候,我們的抱怨不僅會針對人、也會針對不同的生活情境,表示我們的不滿。而且如果找不到人傾聽我們的抱怨,我們會在腦海里抱怨給自己聽?!恫槐г沟纳睢纷髡咛岢龅纳衿娌槐г惯\動,來的恰是時候,它正是我們現代人最需要的。天下只有三種事:我的事,他的事,老天的事。抱怨自己的人,應該試著學習接納自己;抱怨他人的人,應該試著把抱怨轉成傾述;抱怨老天的人,請試著用祈禱的方式來訴求你的愿望。這樣一來,我們的生活會有想象不到的大轉變,我們的人生也會更加地美好、圓滿。摒棄抱怨,讓我們微笑著面對不抱怨的生活。
?? 抱怨不如感恩讀后感
與其怨天尤人,不如改變自己
我們生活在這個錯綜復雜、瞬息萬變的社會,有諸多因素會影響到我們的世界觀、人生觀和價值觀,有時會讓我們感到困惑、迷茫和無助,當所有的矛盾沒有化解的辦法時,我們就開始抱怨,抱怨自己的無能,抱怨他人的薄情,抱怨社會的不公,在這諸多的抱怨之下,我們變得郁郁寡歡,整日看不到笑臉,這世界也因為我們的抱怨變得黯淡無光,沒有意義……這時的我們掙扎在自己為自己編織的牢籠里,自怨自艾,艱難度日,熟不知外面的世界并沒有因為我們的抱怨而改變,外面的世界依舊精彩,而我們僅僅需要的是改變自己,打開桎梏我們的牢籠,快樂就在眼前。
最近有幸研讀了李津老師的勵志書籍《抱怨自己不如改變自己》,受益匪淺。我重新檢查過自己。當我遇到困難和挫折時,我經常抱怨嗎?這本書就像一盞明燈,讓我在困難面前不會迷茫,勇往直前;這本書就像一位良師益友,為我解答問題,陪伴我走上人生的正確旅程。
讓我明白,世界不會因為我們的抱怨而改變。我們不能要求環境適應我們。我們只能使自己適應環境。只有改變我們自己,我們才能改變我們的命運。我們的命運掌握在自己手中。與其抱怨,不如全力以赴改變自己。
工作中、生活中,不如意的事十有**,我干的工作不少,為什么我的工資那么低?工作了這么多年,為什么我還在原地踏步?同齡的孩子,為什么人家的孩子那么優秀?
為什么人家可以開豪車,住別墅,我卻還是一無所有?等等,但我們有沒有想過這些問題的根源呢?我們所做的工作的價值何在?
我們是否在努力提高各方面的能力,在工作中取得進展?還是終日渾渾噩噩,得過且過,做一天和尚撞一天鐘呢?當我們抱怨我們的孩子不夠好時,我們是否反思我們的教育方法?
當我們羨慕別人過得好時,是否看到別人背后的艱辛了呢?與其無休止的抱怨,不如從自身找原因,并從中吸取教訓,改變自己。孟子曰:
君子不怨天,不怨人,這就意味著君子遇到挫折和失敗,永遠找不到客觀的借口,永遠不把責任推給別人。生活中,挫折和失敗是在所難免的,怨天尤人只能讓你看不清失敗的真相,接著犯同樣的錯誤,而懂得從自身找原因,并從中積極吸取教訓的人,才能真正有所進步。
改變自己,就要端正自己的心態,多考慮事情的緣由。當抱怨自己的時候,就要想想自己問題出在哪里,試著學習接納自己的缺點,不能因此自卑墮落,學會欣賞自己,改變自己所能改變的,勇敢接受一切;當抱怨別人的時候,就要想想自己是不是也有做錯的地方,得寬懷處且寬懷,用包容的心對待別人,才能收獲別人的肯定與支持;當抱怨社會的時候,我們不妨換個眼光看世界,命運都是公平的,在關閉一扇大門之時,必定會留一扇希望之窗,打開窗戶,外面就是一片藍天,我們看待世界的態度決定了我們的選擇,我們的選擇決定了我們的人生。
所以,人生不是一帆風順的,遇到挫折,與其怨天尤人,不如改變自己。我們要懂得選擇,懂得放棄,過不抱怨的愜意生活。欣賞挫折,嘲笑困難,放手就是快樂,雖然我們不完美,但有一個好的態度,我們也可以很快樂。
(王立粉)
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