部門專職申請書(精選13篇)
發表時間:2024-11-12部門專職申請書(精選13篇)。
? 部門專職申請書 ?
領導們:
您們好!
我是20xx年7月來公司上班的,一轉眼已經5個月多了,感謝公司重視,為我提供了這么好的工作環境,這么好的工作機會。通過這5個月的時間,我的工作經驗逐漸豐富起來,個人的能力也在不斷的提升和進步,感謝陳總和夏工對我的栽培和幫助。
不想當將軍的士兵不是好士兵,不想升職加薪的員工不是好員工。請原諒我的冒昧,我目前的工資是太低了,在長沙這樣一個消費水平高的城市,每個月工資不夠花,所以經濟上的困難對我來說確實是個很大的困難,希望公司能把我的工資加到3500元,通過這段時間的接觸,我覺得陳總是個直率的人所以我才能這么直接地說出心中的愿望,冒昧地向公司提出加薪的要求。
如果公司認為我現在的工作內容及質量還未能達到加薪的要求,我誠懇的希望您能提出意見或建議,讓我今后有一個努力的方向和目標。也請您放心,如果公司不予考慮,我仍然會像以前一樣,用積極認真負責的態度去做好每一件事,不會因此怠慢工作。
期待您的答復!
此致
敬禮!
申請人:XX
20xx年XX月XX日
? 部門專職申請書 ?
一、申請單位概況
我單位為青少年聯合會下屬青聯部門,旨在為廣大青少年提供一個有效溝通、交流和參與社會事務的平臺。經過多年的發展和積累,已經成為青少年們的重要心靈港灣和行動指南。在提升青少年綜合素質、培養社會責任感、增強團隊協作能力、推動社會發展方面取得了顯著的成績與影響力。
二、申請目標與意義
1.目標:秉承“聯絡青少年、促進成長,服務學生、推動發展”的宗旨,旨在推動青少年思想素質的提升,增強他們的實踐能力和社會責任感,為青少年們搭建一個共享資源和交流機會的平臺。
2.意義:青少年是祖國的未來,他們的成長需要得到更多關注和引導。的部門將致力于培養青少年的創新思維、領導才能和社會責任感,使他們成為有理想、有擔當、有作為的新一代社會事務參與者和領導者。
三、申請工作計劃
1.開展主題活動:將策劃、組織豐富多樣的主題活動,如學術沙龍、演講比賽、文化展覽等。通過這些活動,希望激發青少年們對知識的興趣、拓展他們的視野、培養他們的思辨、創新和表達能力。
2.實踐服務項目:將積極參與社區服務、環境保護、義務勞動等各類實踐活動。這些項目將幫助青少年更好地了解社會、關心他人,同時也鍛煉他們的領導才能和組織能力。
3.培訓和講座:組織專家學者、成功人士等給青少年們進行培訓和講座,為他們提供成長、發展的啟示和指導。這樣的活動將幫助青少年們樹立正確的人生觀、價值觀、提高綜合素質和實踐能力。
4.建設青少年團隊:將通過選拔、培訓和組織青少年團隊,用以負責各類工作和項目。通過這樣的組織形式,將培養青少年的領導才能、團隊協作能力和社會責任感。
四、申請資源需求
1.場地:希望能夠獲得一間面積適中的活動室,用于開展各類會議、培訓和講座。
2.資金:期望能夠得到一定的經費支持,用于負擔各類活動、培訓和項目的費用。
3.人力:需要一支積極向上、責任心強的青聯工作人員,在各項活動中給予支持、協助及指導。
五、申請理由
1.有長期積累:積極參與國家和地方青聯的各類活動,與時俱進,不斷提升自身組織能力和影響力。
2.有成果展示:在多次活動中,的部門得到了廣大青少年和社會各界的認可和好評,形成了一定的知名度和影響力。
3.有發展潛力:隨著互聯網的快速發展和信息交流的便捷,相信,在今后的工作中,將在傳統和新媒體等領域有更廣闊的發展空間和機會。
六、申請效益和社會影響
隨著部門的成立和發展,青少年們將更加積極參與各類活動,增強自己的個人能力和社會責任感。他們將通過的平臺與各行各業的專家學者、成功人士等加強交流和學習,為自己的未來找到更多發展的機會。同時,的部門將為各類社會事務提供更多的青少年人才和力量,為社會的發展做出積極貢獻。
七、總結
的青聯部門將以更加積極的姿態、更高的熱情投入到青少年活動中。希望通過自身的努力和不斷的探索,為廣大青少年的成長和發展提供更多的機會和平臺。同時,也期待得到各級領導和社會各界的大力支持和關心,共同推動青少年教育事業的蓬勃發展。
? 部門專職申請書 ?
尊敬的XXX領導:
首先感謝xxxx給我一個鍛煉的機會,讓我能夠有機會接觸社會,了解社會。感謝這些日子以來大家對我的幫助,還有工作上的信任與支持!這些日子我確實感覺到我得到了鍛煉,這個小小的經歷對我今后人生道路受益匪淺。
由于本人身體原因,從小就不能東奔西跑,又不會坐車暈車.一次就會產生生病影響很大。我努力堅持了幾次但是發現自己的身體狀況已經不允許我再堅持下去了。
鑒于以上情況,本人擬申請轉部門,尚望領導體諒并批準為感!
特此申請!
? 部門專職申請書 ?
標題:部門購車申請書
一、引言
隨著公司的業務不斷擴大和發展,我們部門面臨著越來越多的出行需求。為了提高工作效率、縮短出差時間、增加業務拓展機會,我們部門急需一輛專屬的企業用車。特此提交本部門購車申請書,希望公司能夠支持我們的決策并盡快批準購車事宜。
二、需求分析
1. 出行需求:由于我們部門的業務范圍不僅覆蓋本市,還涉及到周邊城市以及其他省份。長時間的火車、飛機出差不僅費用高昂,而且經常會出現行程不舒適、不穩定的情況,影響工作效率。一輛專屬的企業用車可以更加靈活地滿足我們部門駐外人員出行需求,使他們能夠隨時隨地出行,提高工作效率。
2. 品牌選擇:考慮到公司形象和資金預算,我們建議購買國內知名品牌的中型豪華轎車,如某某品牌的ABC系列。該品牌以穩定性和品質聞名,而且維修保養也相對便捷和經濟。同時,豪華車型也能提升公司整體形象,增強客戶對我們公司的信任度。
3. 購買方式:為了最大限度減少公司負擔,我們建議采取合理的購買方式,比如將該車納入租賃計劃,從而分攤購車費用,并享受租賃公司提供的專業維護、保養等服務。
三、具體措施
1. 成本分析:根據市場調研和評估,一輛中型豪華轎車的價格約為50萬人民幣,考慮到購置稅、上牌費等額外支出,總體預算在55萬元左右。同時,將根據租賃公司提供的方案來測算租賃費用。我們將與不同租賃公司進行充分的溝通與比較,確保獲得最佳方案。
2. 車輛配置:我們需要一輛配置完善且安全性能良好的中型豪華轎車。其中,安全配置是我們的首要考慮因素,包括安全氣囊、ABS防抱死系統、定速巡航、倒車雷達、車道偏離預警等。此外,車輛配備導航系統和藍牙等智能科技設備,以便我們的員工出差期間能夠方便地定位、導航并與公司保持聯系。
3. 車輛保養:為了確保車輛的安全可靠和良好的工作狀態,我們將選定一家專業的汽車維修公司。該維修公司需經過嚴格篩選,要求其有良好的聲譽、專業的技術團隊以及高品質的售后服務保障。
四、預期效果
1. 提高工作效率:擁有自己的企業用車可以大大提高員工們的工作效率。不再受限于公共交通工具的時間表,能夠更加靈活地安排行程,做到及時響應客戶需求,促進業務發展。
2. 提升公司形象:購置一輛中型豪華轎車將為公司整體形象提供巨大助力。外出拜訪客戶時,用車的雅致和高檔會讓客戶對公司的實力和專業性有更高的認可。
3. 節約成本:盡管購車需要一定的初始投資,但通過合理的租賃方式,我們可以節約大量的出差費用。同時,將合理控制車輛的使用頻率和維護成本,以確保長期使用時的經濟性和可行性。
五、結語
部門購車對于提高工作效率、促進業務發展和提升公司形象,有著重要意義。通過本申請,我們希望公司能夠支持我們的決策并盡快批準購車事宜。請公司領導審閱本申請,祝愿我們的購車計劃能夠順利實施,為公司帶來新的發展機遇。
? 部門專職申請書 ?
回顧過去的一學期,學生會生活部在老師和學生會的悉心指導下,在全院師生的大力支持和配合下,在繼承和發揚往屆生活部的優秀傳統下,以“以人為本,和諧發展”為理念,以“全心全意為師生服務”的宗旨,不斷的開闊創新,切切實實的做好本職工作,團結帶領全體生活部干部有針對地展開一系列活動,各方面都表現突出,得到全院師生的一致好評。因此特向上級領導遞交優秀部門申請書。 生活部是學生會的一個重要部門,,是一個具有雙重職能的部門,它與同學們的日常生活密切聯系,生活部本著熱忱真誠服務的精神,與全院師生一起監督學生的日常行為,創建良好的校園環境,協助解決同學們提出的有關生活問題的積極作用。同時生活部協助學生會做好各項活動,為同學們營造一個歡暢、活躍、上進的學習生活氛圍。 生活部的學生干部是在學生會的領導下開展學生工作的。招新過后,我們對新干部進行培訓,在實際工作中傳授工作經驗,并在工作中對他們進行更深一步的考察,對不合格者予以退部。根據各自特長,我們部門合理安排日常工作:1、對部員合理分組,設組長及組員,建立健全一套合理的分級管理制度;2、合理分配早操、晚自習及各大型活動時需要的人員。每周按規定時間住持例會,并做好每周的會議記錄。
一、人員配置:
部長1名,副部長1名,干事5名,部員25名。
二、常規工作:
1、 早操檢查:每天早晨按照上級規定時間檢查各班人員的早操出勤情況,保證做到不虛報謊報出勤人數,跑操過程中每班安排部員跟跑,維持紀律。每天晨跑結束后各部員上報自己所管轄的班級的晨跑出勤及紀律情況。期間為保證各班級的公平公正,我們對各部員所管轄班級進行不定期調整。
2、 晚自習檢查;每天安排總負責人一名,組長一名,部員一名,不定時檢查各班級晚自習的出勤情況,每周不定時檢查各班級晚自習的遲到情況。并做好記錄。
3、 大型活動工作需要:根據分級管理,在每次大型活動時,及時有序的分配各部員工作,保證工作效率。
三、內部建設:
只有一個好的集體,才能使大家發揮自己的優勢,更好的處理工作任務,因此我部將切實加強自身內部建設,提高辦事效率,更充分的利用自身資源。思想是一切的先導。為了提高干部的思想意識,增加干部的工作積極性,提高工作效率,保證工作質量,我們對部員進行了工作方法及思想方面的教育及引導。還注重培養干事的創新精神以達到工作方式上的創新。與此同時,培養愛國主義思想,具有團結統一,愛好和平,勤勞勇敢、自強不息等精神的干部也是我們思想建設所重視的部分。理論是實踐的基礎,所以抓好部員們的思想建設勢在必行。
為了豐富同學學們的課余生活,我們部門特意在每周例會時安排了主題討論、知識學習、才藝展示、開心一刻等環節。從開始古板的
點名改革,實行每位部員隨意說一句話來代表心情,最后加上名字。我們的目的是讓每一位部員有建議就提,有意見就發表,暢所欲言,不沉默讓例會氣氛緊張消沉。經過幾次新干部自己主持例會后,部員反映很好,從很大程度上從各方面鍛煉了自己,也活躍了例會氣氛。
1、 逐步完善生活部的各項規章制度,做到每件事都有據可依,約束部門成員,提高部門形象。
2、 負責人按時參加學生會的例會,并于每周部門例會及時傳達布置工作任務,部門成員不得無故缺席。若有重要事情不能參加例會或工作時,需提前向負責人請假。
3、 加強部門成員的意見反饋,在工作中遇到不清楚的事情要及時向上級反映,決不允許因擅作主張而使工作不能順利進行。
4、 部門成員要養成積極熱心,吃苦耐勞,認真負責的工作作風,細心及時完成我部工作及學生會分配的任務。
5、 平時多觀察生活,多聯系同學,多發現問題,多思考多反映。
6、 生活部成員要嚴格要求自己,無論是在工作、學習還是生活方面,時刻注意自己在同學中的形象,不應該發生有損學生會及生活部名譽和形象的事件,處處起到模范帶頭作用。
7、 在日常生活中對成員多加注意培養,挑選工作認真負責的干事,加以指導,希望他們能快速成長,為部門今后發展做準備。
8、 根據以往的工作情況進行經驗總結,繼續組織生活部全
體成員學習了解本部門的職能與工作特點;實際工作中,實際分工負責和整體相結合,并加強各成員之間的溝通、協商,提高工作效率。
與此同時,我部還要發揚學生會團結合作的優良傳統,積極的參與協助其他部的工作。
過去的已成為過去,讓我們的優點繼續發揚,爭取在以后的工作中取得更大的進步。本學期我們不能的工作已步入正軌,希望我們全體生活部部員齊心協力把生活部的工作做好。吃得苦中苦,方為人上人!希望我們同舟共濟,攻克難關,讓生活部的工作步步高升!衷心希望我們學生會的工作都蒸蒸日上!
建筑與環境學院學生會生活部
? 部門專職申請書 ?
尊敬的校學生會的師哥師姐們:
您們好!首先,非常感謝您這一學期來對我的信任和關照。
光陰荏苒,歲月如梭?,F在想起剛剛競選學生會的情景,就覺得一切都是那么的不可思議。從一開始的沒有信心參加,到后來鼓起勇氣參加,再到被選上,一切可能是冥冥之中的安排。每每回顧這一個月的學習、工作、生活等情況,我的感悟、感想、感受都非常的深刻,許多工作生活的場景都依然深記在我的腦海之中。在學生會學習的這段時間內,我感悟到作為學生干部為班級同學服務的重要性,與同學們的朝夕相處讓我感受到集體的溫暖和彼此間的友愛,從班級日常工作中得到鍛煉,使我對學習、工作都有了更加深層次的認識。這段時間,我認真回顧了這一學期來的工作情況,覺得來學生會工作是我的幸運,我一直非常珍惜這份工作,我在宣傳部的時間已經有一個多月了,在這段時間里我學到了許多關于做事和做人方面的道理。我在這一個多學期的時間里學到的道理使我受益終身,我在部門里學到了如何跟成員們相處得更加融洽,使大家在一起能夠非常開心、非??鞓贰?/p>
在學生會工作的時間里,我學到很多東西,無論是交際方面還是做人方面都有了很大的改善,感謝師哥師姐對我的關心和培養,對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意,非常感激這份工作給予了我很好的鍛煉機會。我本以為我可以處理好班級事務與學生會之間的事物,但是我沒有做到很好的配合。我是本地人,所以有公寓假,家長希望我每個星期都回家,因為在周末我可以去上二胡課,每次在我回家后,師哥師姐會下通知,做板報。師姐說回家要請假,提前說一聲,但是,一次兩次可以,多了我認為這樣不好,每次做板報基本上都沒有我,所以我覺得很愧疚。我發覺自己從事這份工作心有余而力不足,長時間的工作讓我有點吃不消。班里與學生會的工作讓我應接不暇,不知該如何取舍,故我決定辭職。
三人行必有我師焉。我很高興能夠進入學生會和各位一起工作、學習,在我們的通行中,我學到的很多。非常感激學生會和老師給予了我這樣的工作和鍛煉機會。我不希望自己帶著這種情緒工作,對不起您,也對不起我自己。這個大家庭,離開這些曾經同甘共苦的同學,很舍不得,舍不得主席的諄諄教誨,舍不得同學之間的那片真誠和友善。在學生會學到的東西我不會忘記,同時也更希望宣傳部變得越來越好。也愿學生會在今后的工作中發揮優勢,揚長避短,祝愿學生會有更大的發展! 我會配合好學生會的事物,處理好班級內的事物,讓舞蹈學班與學生會共同進步。希望院學生會可以接受我的退會申請。
此致敬禮
申請人:劉暢
20xx/12/14
? 部門專職申請書 ?
尊敬的領導:
我一直認為來到我們公司對我來說是件很幸運的事。無論是工作還是在做人方面,在這里我都學到了各方面的專業知識。目前我還是比較喜歡這里的工作環境和工作氛圍,所以在公司的這個崗位上我一直是兢兢業業地認真對待我的每項工作,與公司共同進步共同發展。隨著公司的業績不斷發展狀大,我個人的能力也在不斷的提升和進步。而工作量也正在逐步加深,這段共同成長的歲月里,我對公司和同事們產生了深厚的感情,
人追求的目標越高,他的才力就發展的越快,才能為企業創造更大的價值。為工作付出的滿腔熱情、盡管犧牲個人的休息時間和身體健康來說為了公司的利益我認為是值得的。
自加入公司以來,始終以快樂飽滿的情緒投入到工作中去,一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美,對公司的發展做出了自己應盡的責任。此外在做好本職工作的同時,參加各種培訓學習,比如英語和提升自己在品牌推廣的各項運作,以期為公司在以后的發展道路上再添磚瓦。所以這些都是與公司領導關心重視人才培養是密不可分的,我為能遇到這樣的公司領導而感到慶幸。
自有幸進入公司以來,已有xx年,期間一直擔任公司xxx(當時部門就我一個人,可以說是什么事情都是我在慢慢摸索著走,甚至下至打雜),主要職務負責整個公司的網絡硬件和軟件的正常運行(包括 xxx )、抱著高登公司是我家,繁榮大家的心情,一直努力工作,不敢有絲毫懈怠之心,在提高個人工作技術經驗同時,有幸也能為公司添磚加瓦略盡綿力,此實為我輩之幸。所以我常常自勉自勵,不敢忘記公司深情厚意。
然而我們所處的城市是一個正以驚人的速度向前發展的城市,無論是在經濟還是消費水平均在不斷上調。在這種形勢下,現有的工資水平顯得有些單薄,已經成為限制我自身發展的最主要因素之一。為了能更好的為公司效力,也為了使自身能得到更好的發展,特此向公司領導提出加薪申請。望公司領導按個人能力和負責的項目和對工作的熱情,調整我工資由原來的xxx調升為xx元。至此公司的深情厚誼,本人定當銘記于心,在工作上為公司的發展再添一把熱情的火焰。
? 部門專職申請書 ?
尊敬的領導:
在公司監管業務不斷擴大、監管技術不斷提高、監管強度不斷增加的情況下,我部現場監管員都能盡心盡職的完成現場監管工作。
經過慎重的考慮,我部特提出加薪請求,理由如下:1、目前我部現有現場監管員11人,入職在一年以上現場監管員共有4人,皆對現場監管的具體工作極其熟悉、負責;2、以現有現場監管員薪酬做平行參考,比較的結果是:相同的薪水,老員工要負責新員工的工作指導,承擔新員工的工作責任;3、薪酬是衡量工作價值的最佳標準。薪資的高低直接決定了公司對員工工作的認可。從某種程度上說,一份好薪水可以給員工帶來強大的激勵,帶動工作積極性,使其安心為公司服務。
因此,我部申請對于入職一年以上的現場監管員,每月薪資標準提高30—50元。
請公司領導批示為盼!
資產管理部
20xx年8月19日
? 部門專職申請書 ?
尊敬的xxx領導:
我很遺憾向公司提出辭職報告,獲得x總和集團的理解和批準,并于12月9日老xx先生蒞臨之高級經理全體會議中宣布。很榮幸再次獲得老xx總裁對我過去近7年貢獻的褒獎,感謝和祝福。我想這也是對所有同仁和代理商及客戶朋友的榮譽。在此我想感謝各位這么多年一直忠誠地、同心地和非常勤奮地和我一起打拼以及在方方面面對我的支持!
xx這列快速火車正緩緩進站,我聽到了廣播,知道我的目的地已到,我將直奔家門,正可多陪陪家人,休養休養身體,等待上帝帶領我乘下一次列車,展開驚喜豐盛之旅;就在下火車門之前驀然回首,辦公之家瞥見同車的諸多患難、歡欣與共的朋友們,弟兄姊妹們,心中不免幾許惆悵和不舍!不久這列車加好油、充好氣即將依既定軌道向前再度飛馳,只有默默祝福各位一路平安,萬事順利。
此致
敬禮!
xxx
20xx年xx月xx日
? 部門專職申請書 ?
尊敬的領導:
您好!我是貴公司某部門的員工XXX,我特此寫這份“部門加薪申請書”來向您表達我的愿望并說明原因。
我要感謝您對部門員工的關注和支持。在您的領導下,部門在過去一段時間里取得了顯著的成績。不斷努力提高工作效率,優化流程,提高產品質量。不僅如此,還積極參與公司內外的培訓和學習,不斷提升自己的能力和素質。團隊凝聚力強,每個人都兢兢業業、盡責盡職。正是在這種積極進取的氛圍中,部門實現了業績的快速增長。
我要提及的是在市場競爭中的表現。公司市場份額的擴大和盈利能力的增強,離不開部門所做出的貢獻。積極開拓市場,尋找新客戶和業務機會,不斷擴大銷售額。同時,也加強了與現有客戶的合作,提高了客戶滿意度和忠誠度。這些努力不僅帶動了公司銷售額的增長,而且改善了公司的品牌形象和市場地位。
第三,我要強調部門在團隊建設和員工發展方面的成果。重視員工的職業發展和個人成長,通過定期的培訓和晉升機會,激勵員工積極進取,努力提升自己的能力。還注重團隊的協同配合和合作精神的培養,建立了和諧的工作氛圍。通過這些措施,成功地吸引和留住了一大批優秀的人才,為公司的長遠發展打下了堅實的基礎。
我要強調的是我個人的貢獻和努力。作為部門的一員,我時刻保持著高度的工作積極性和責任心。我不僅按時完成了自己的任務,還主動承擔了一些額外的工作,用心去解決問題并提供高質量的服務。同時,我也利用業余時間進行了自我學習和提升,為部門的發展做出了一些實質性的貢獻。通過我的不懈努力和良好的表現,我相信我的加薪申請是完全合理和有依據的。
尊敬的領導,我上述的陳述是我對部門成績和我個人貢獻的真實反映。在此,我再次強調并懇請您給予我加薪的機會。我希望通過加薪來認可和激勵我的努力,同時也希望獲得更多的回報,以激發我更好地發揮個人潛力,為公司的發展做出更大的貢獻。
謝謝您對我的關注和支持!期待您給予我的回復。
此致
敬禮!
XXX
? 部門專職申請書 ?
尊敬的領導:
您好!
首先很感謝公司及領導給我鍛煉的機會,讓我學會了很多東西;從XXXX年到公司以來,這幾年里,我一直認認真真,力求把工作做的盡善盡美,這幾年里,我的工作經驗逐漸豐富,工作能力不斷提高,主要還是要感謝領導們的栽培和幫助。其主要是負責XX職位的職務。自從任職XX職位以來,讓我深感XX職位對公司的重要性。
我相信付出就會有收獲,同時我個人經濟負擔比較重,因此我提出申請,希望公司能夠考慮把目前月工資XXXX向上提升到XXXX,主要目的是讓自己能夠安心的工作,更好的為公司效力。
如果公司認為我的工作內容和質量沒有達到本次申請的標準,還誠懇的希望領導能夠給出寶貴的意見建議,讓我在以后的工作當中有更確切努力的工作方向以及目標,在提升個人能力的同時把工作做的更好,向更高的目標邁進。如果公司不予考慮本次申請,我依然會用認真、負責的態度做好我的工作。
期待領導批復!
此致
敬禮
申請人:XXX
XXXX年XX月XX日
? 部門專職申請書 ?
尊敬的領導:
我部職工xxx本職崗位工作為xxx,但由于公司工作需要,xxxx及xx自xx年來也一直由該同志擔任。xxx勤奮肯干,任勞任怨,長期以來,不管是本職工作還是公司安排的其他工作都能圓滿完成任務,為公司正常運行及發展壯大做出了不可磨滅的貢獻。近期,該同志由于家中事務繁多、上也比較緊張,使他感到 有些力不從心。鑒于xxxx現狀,特提出將其工資適當提高,請批示!
xxx部門
xx年x月x日
? 部門專職申請書 ?
尊敬的校團委學生會:
我是班,我申請加入校團委學生會xxx部(如果加入系學生會,就寫“系團總支學生會“)。
學生會是由學生組成一支為同學服務強有力團隊,在學校管理中起很大作用,在同學中間也有不小反響。加入學生會不僅能很好鍛煉自己,更好地體現自己個人價值,還能貫徹“全新全意為人民服務”宗旨,有利于自己成長和發展。我志愿加入校學生會組織。
“學生會”在我心中是個神圣名詞,她連接學校與學生,是一個學生自己管理自己組織。向上,她反映學生們思想狀況和成長歷程;向下,她傳達學校規章制度和管理意向;向內,她組織同學參加各種有益身心健康文體活動;向外,她聯系校際組織參加社會公益活動。橋梁和紐帶作用是學生會存在基礎;自我鍛煉,提升自我素質意義是學生會不斷發展動力源泉。所以,我向往校學生會組織。能夠加入學生會,成為其中一名積極分子是我一直以來心愿。
假如我能順利進入校學生會組織,我會積極、主動、民主、協助地發揮她應有作用,并在其中鍛煉自己各種能力,包括組織能力,思維能力,辦事能力,創造能力和交際能力。
由于我愛好文學,如果能順利加入學生會,我會提倡并組織一個“文學社”,并把它辦成能夠代表我校文學水平組織。通過她,同學們可以謳歌我們這個時代,可以樹立我們衛校學生形象,可以代表我們年輕一代心聲。
同時,我會學習并設計代表學?;蛘咄瑢W們有特色校園網頁。這是與“文學社”、“學生會”一脈相承。
可以說,我加入學生會就是為了完成上述愿望。當然,以我一己之力是難以達成心愿,我希望愛好文學、愛好網絡,同時也熱心公共活動同學能加入到我們這一行列。因為,這是新世紀要求,時代脈搏,社會呼聲。
同學們,讓我們一起奮進吧!
但是,如果我未能加入學生會是否就代表我愿望都成泡影了呢?
不!我肯定地回答:不!
我未能加入學生會說明自己水平還不夠高,能力還不夠強。我會不斷自我鍛煉,繼續前進。
那時,自然有其他水平比我高,能力比我強同學進入學生會,只要她們組織、開展“文學社”、創辦“校園網”,我一定會主動參加,積極參與。只要能鍛煉自己勇氣、膽量和能力,我是不會放棄和退縮。
因為,我深深知道:二十一世紀青年應該有這樣抱負、這樣精神!
假如我加入,我將進一步加強自身修養,努力提高和完善自身素質,我將時時要求自己”待人正直、公正辦事“;要求自己”嚴于律己、寬以待人";如果我不能加入,我也決不氣餒,一定好好努力,爭取有更好表現!
此致
敬禮!
申請人:xxx
xx年xx月xx日
-
為了您方便瀏覽更多的部門專職申請書網內容,請訪問部門專職申請書

現今社會公眾的追求意識不斷提升,各種申請書頻頻出現,申請書是我們平時提出請求的一種書信。大家知道申請書的格式嗎?以下是小編精心整理的部門負責人申請書,僅供參考,希望能夠幫助到大家。申請部門主任申請書 篇1尊敬的領導:您好!我叫xxx,于20xx年xx月xx日進入公司,根據公司需要,目前擔...
? 申請部門主任申請書 ?部門調資申請書:實現組織優化和人才發展的重要一步一、背景介紹近年來,我公司在市場競爭中保持了穩定的增長勢頭。為了更好地適應市場的需求變化和保持競爭優勢,我們不斷調整組織架構和核心能力,以提高運營效率和提升員工的工作質量。在這個過程中,我們發現當前部門資金的配置和分配不夠合理...