征遷工作計劃(合集15篇)
發表時間:2017-12-27征遷工作計劃(合集15篇)。
? 征遷工作計劃 ?
一、工作目標
通過集中督查,加大征遷拆違工作違紀和問責案件的查辦力度,進一步增強部門單位和干部職工的責任意識,加快征地拆遷、房屋征收工作步伐,提升工作效能;進一步嚴格控制新增違法建設,確保實現違法建設“零容忍、零增長”。
二、工作內容
把征遷拆違集中督查月活動納入十月中旬至十一月中旬大督查工作的重要內容,集中人員、集中精力對征地拆遷、房屋征收工作效能和陽光操作情況開展監督檢查,對控違拆違工作推進情況、相關單位和部門履責情況、黨員干部參與違法建設情況開展監督檢查,對發現的問題按性質和輕重程度,實施責任追究和紀律處理。
三、組織領導
成立區征遷拆違集中督查月活動領導小組,由區委常委、區紀委書記同志任組長,區委督查室、區**督查室、區紀委監察局、區征收征拆安置工作指揮部辦公室、區征收辦、區防違拆違領導小組辦公室為成員單位。領導小組負責征遷拆違集中督查月活動的組織領導,區紀委監察局負責集中督查月活動的安排、實施和協調,其它成員單位根據集中督查月活動安排和各自職責,參與配合監督檢查工作。全區已組成兩個督導工作組,具體組織實施。
四、工作要求
(一)嚴格工作責任。集中督查月活動領導小組成員單位要把集中督查活動列入當前各單位重要議事日程,精心謀劃,周密部署,強力推進。要按照統一領導、多方合作、有序發展的要求,建立工作協調聯動機制。
各有關單位的主要負責人是第一責任人,主管領導是直接責人人。征地拆遷和房屋征收的責任單位和責任人,以及控制和拆除違法行為的責任人,要切實履行各自的責任。
(二)嚴格工作方法。領導小組成員單位要始終把學習掌握政策作為開展工作的前提和基礎,把嚴格執行政策作為對全體工作人員的硬要求。督查工作人員要當先鋒、作表率,按照“四個一流”的要求,堅持一線現場工作法,采用“訪”、“查”、“督”的方式,用敢于較真、真督實查的優良作風,確保督查月活動取得階段性實效。
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工作計劃范文開頭、工作計劃范文
工作計劃要怎么寫?計劃網小編為大家帶來了工作計劃范文開頭,感謝閱讀。
工作計劃范文開頭(一)
家庭是幼兒成長的第一環境?!毒V要》指出:“幼兒園應與家庭、社區密切配合,綜合利用各種教育資源,共同為幼兒的發展創設良好的條件?!奔彝ナ怯變簣@重要的合作伙伴,家園共育已成為廣大幼教工作者和家長的共識。家委會將要主動、積極、熱情、規范、創造性的開展工作履行好家委會的職責,促進家園共育工作,提升教育質量,使家長工作不斷正規化、制度化、科學化,不斷提升保教質量,根據幼兒園工作總安排,特制定本計劃。
一、情況分析:
本學年園級家委會成員有4人組成,希望在這學期家委會工作中,家委會能發揮較好的作用。積極為幼兒園活動出謀劃策,協助參與幼兒園大活動的組織管理等等,起到良好的作用,收益到良好的效果。
二、指導思想:
本學期,我們將重視各種宣傳工作,拓展原有家長園地版面,鼓勵教師根據班級、家長以及教學的需要設計新穎的家長園地,形式多樣,突出新意,增加互動內容,辦出特色的品位。其中“互動內容”主要是根據班級幼兒實際情況提出各種家庭教育熱點問題,再有針對性地吸引家長積極參與討論,并將好的文章張貼在聯系欄中,實現家長教育家長的目的。
三、家長委員會的宗旨
每一個家委會的委員都是幼兒園的主人,團結全園學生家長,密切幼兒園與家庭的聯系,充分發揮家長對幼兒園工作的參謀、監督作用,宣傳國家的有關教育政策法規,加強幼兒園管理把幼兒園教育與家庭教育有機地結合起來,以提高家長教育子女的水平,提高幼兒園教育保育質量。
四、家長委員會的工作任務:
1、幫助家長了解幼兒園工作的指導思想、工作重點、辦園理念、協助幼兒園開展各項工作。
2、及時向園方反饋家長對幼兒園的意見和建議,做好溝通工作。
3、協助幼兒園組織實施各種大型活動。
4、在家長中起好帶頭表率作用,積極配合幼兒園工作。
5、關心幼兒園的安全、衛生、營養等工作。
6、參與幼兒園安全管理,協助幼兒園做好幼兒園電子接送卡使用工作。
7、組織交流和推廣家庭教育先進經驗。
8、組織專題學習討論,對家長在家庭教育中帶有共性的問題開展研究,統一思想,提高認識。
9、積極撰寫育兒文章,及時上傳幼兒園網站。
五、具體工作:
1、對幼兒園營養情況進行監督、不定期檢查幼兒伙食情況,并以書面的形式提出自己對幼兒園伙食情況的合理化的意見和建議。
2、積極向幼兒園網站投稿,組織開展家庭教育經驗的交流。
3、積極為幼兒園大活動的開展獻技獻策,并做好參與和各項協助工作。
4、家長是幼兒園形象的維護者、幼兒園品牌的宣傳者,家委會要真實、客觀、公正、全面地宣傳和介紹幼兒園的教育教學情況,協助幼兒園及時把辦學情況反饋給家長,主動宣傳幼兒園改革和發展的成果,為提升幼兒園品牌作出努力。
六、每月工作安排:
九月份:
1、家長學?;顒樱簽橥?、小、中、大班家長會提出議案。
2、為“國慶”主題活動出謀劃策。
十月份:
1、協助搞好消防日活動,讓孩子從小懂得如發生火災該如何逃生等知識。
2、協助組織一次金秋游活動,讓幼兒在游覽大自然,增長見識,陶冶情操的同時,增加幼兒之間友誼。
3、籌備親子趣味運動會,并保障其安全、順利、圓滿舉行,以努力促進家長的廣泛參與,拉近家庭與幼兒園的距離,讓幼兒在親子活動中體會集體、協作等概念。
十一月份:
1、協助幼兒園老師開展家長開放日活動。
2、組織小型家長會,對家長公布家委會工作情況。
3、為圣誕節慶?;顒映鲋\劃策,加強家長參與性,提高圣誕節慶?;顒淤|量。
十二月份:
1、籌備月底大型圣誕節慶?;顒印<椅瘯蓡T向家長公布班級所需配合事項,并在活動當天,幫助維持次序。
2、幼兒園學期評估結果檢查,家委會成員開展討論研究會議,發表這學期工作的肯定與不足。
一月份:
1、本學期學期末家長匯報活動,從而有利于家長深入了解孩子,與教師合作有針對性地教育孩子。
2、協助教師開展幼兒園開展親子同樂會活動。
家長委員會是家長與幼兒園之間的'橋梁和紐帶,充分發揮家委會職能作用,促進幼兒園與家庭、社會的密切聯系,使幼兒園的保教工作取得良好的整體效應。
工作計劃范文開頭(二)
根據班級實際情況,確定了以培養學生健全人格為宗旨,以培養學生自主合作能力和良好的學習習慣為目標的工作方法,培養合作精神,弘揚創新個性,塑造全面發展的優質人才。
一、培養健全人格,打造優質人才
在班級樹立做人第一,做學問第二的思想,建構自立、自強、自尊、自信的健全人格模式,培養學生追求卓越、樂觀向上的人格品質,使學生能客觀的認識自我,自覺管理自己的學習生活,自信、合作、誠信、責任,追求健康的精神生活。激發學生強烈的學習動機,孜孜以求,勤奮好學,培養品學兼優、全面發展的優質人才。期望做一個由于自己存在而使別人幸福的人,不僅學業優秀,同時更要人格健全。創品牌管理,出優質人才。
二、形成文明班風,凝聚集體合力
文明向上的班風是良好習慣養成的基礎。樹立學生以高尚的品德、超人的才情,深厚的素養為人生追求的目標,逐漸形成文明素雅、奮發向上的班級風氣。在開學第一天,就在黑板上寫出班級是我家,用心去愛她的口號,一進入教室就有歸家的感覺。班級構建一組為單位,將全班同學分成幾組,每個組有自己的口號、目標,鼓勵學生在合作中發展自我,溝通情感,培養自信,增強團隊意識和班級凝聚力。
三、分層目標管理,捆綁綜合發展
按照學生能力和學業成績將學生分為三層,按優、中、弱分配到各小隊組,優化組合,捆綁發展。在小組中,使優生更優化,潛能生提高,弱勢群體得到幫助。每人為自己設計進步階梯,確定自己的發展目標,在自己規定的時間內,達到理想的目標。
四、建立成長檔案,評價促進發展
采用多元評價方式,反饋給家長,通過家長評價結合個人反思,總結上周學習生活情況,制定下周努力計劃,每月進行評比。通過這種過程性的質性評價,期望有效促進學生的全面發展。
五、質量分析總結,調控平衡發展
定期召開質量分析總結,及時監控學生的學習狀況和學業成績。每次考試后,都要進行質量分析評價,及時對學生的成績起伏進行分析分層開會,個別訪談,不讓一個學生掉隊。
? 征遷工作計劃 ?
芊芊!我卜喜歡這個名字.甚至到了討厭.它給我回憶太多了.讓我想死掉.吹西北風的感覺真好.我
發現我開始喜歡上這種感覺了.真好.這又成了一種磨練我意志的工具.我發覺我還真是一個勺.無可救藥的
個勺.我懂了.不要相信任何人.這句話好對.我永遠都記得對我最好的那些朋友.也許只有她們懂我.很久以
前.我就不相信愛.不相信友誼.是她們讓我看見了這些東西的存在.我好高興有了它這些朋友.芊芊死了.是
的.她永遠也不會知道她是怎么死的.因為她是絕望而死的.當你有死的想法的時候.就是你真正絕望的時候.
說的沒錯吧.?遷遷.!狠好的名字吧.?因為她早已被人遺忘.所以總是保留這她美好的記憶.不受任何人的玷
污.她喜歡一個人的感覺.狠自由.芊芊說過:她是個沒心沒肺沒肝的大騙子.可是她騙過誰.?她還說過:芊芊
是個不折不扣的壞孩子.但是她怎么壞了.?她只是任性.因為她討厭孤獨的感覺.她害怕黑暗.她有狠多秘密.
但她從和別人說.她說她活著狠苦.所以一直在尋找活著的目的.但她總找不到.所以現在她絕望了.她哭著對
我說:我真的累了.真的好苦.我好想死.死、最好的代名詞.那是那天她吹了一早的西北風后想到的.她說:空
白的記憶.留下過誰.?睡都沒有.最多的是對不起和謝謝.她說:她傷害的人狠多.卻來不及說對不起.也許死
是她唯一的解脫.有時候她喜歡笑著說:我狠背時.我狠倒霉.那是因為我活該.沒有人真正的了解過我.因為
誰都知道.芊芊是個狠好玩的玩具.但是她有狠多疼愛她的哥哥.關心她的朋友.她認識狠多壞孩子.那都是
迫不得已.她也認識狠多的天使.讓她不在孤單.她喜歡上了俊.但是她不會愛上他.因為她想她不再受傷.所
以她有意不去理他.狠少去和他說話.她狠想告訴他.當芊芊想死的時候就是他們分手的瞬間.芊芊的愛沒有
永久性.芊芊的祝福卻是永遠.王毛毛.這個人.她相信她永遠也不會忘.因為他對她狠好.他狠陽光.但是他走
了.一年多了.他應該不會回了.蛤.祝他幸福吧.他真正的名字其實不是這的.但是她喜歡這樣叫他.還有狠多
的親親寶貝們.對不起和謝謝送給你們.
芊芊永遠噯邇捫.!~
? 征遷工作計劃 ?
工作計劃——正廳工作計劃一、背景
正廳是組織最高層次,管理最復雜的地方之一。正廳的工作主要是領導層決策的支持和實施,是整個組織中最具有影響和指導性的部分。正廳領導者的工作質量和水平對組織運行和發展的影響巨大。因此,制定一份詳細具體、生動豐富的工作計劃就顯得至關重要。
二、工作計劃目標
正廳工作計劃的主要目標是確保組織的發展方向正確、決策的執行力度充分、領導的表現高效、組織內部的溝通暢通、關鍵項目的計劃落地。
三、工作計劃內容
1.制定組織發展戰略
組織的戰略規劃是組織運作的根本,這需要正廳領導者具有深刻的洞察力和智慧。需要制定一個全方位的戰略規劃、考慮到外部環境和內部要素、賦予組織活力和競爭力。
2.支持或批準部門決策
作為一個決策組織,正廳需要對各個部門的決策進行評估和支持,保證決策的方向正確,落實力度充分。
3.制定督導機制
督導機制是考核執行力度的手段,正廳需要根據部門的決策結果,制定相應的督導機制,確保所制定的決策能夠在組織的各個部門有力地實施。
4.領導會議的安排
組織會議是組織溝通的主要方式,正廳需要制定領導會議的安排,定期與各個部門交流,了解部門的工作進展以及需要解決的問題。
5.關鍵項目的管理
關鍵項目的計劃和執行過程對于組織的發展和運行起著極為重要的作用。正廳需要與各部門密切合作,根據各部門需要制定關鍵項目的執行計劃,并定期跟進和督導。
6.制定溝通機制
組織內部溝通是保證組織運轉的基礎,正廳領導者需要制定完善的溝通機制,及時獲取各個部門的反饋信息,并能夠及時解決問題。
四、工作計劃實施流程
1.收集信息
正廳領導者需要跟各部門領導會面,了解到他們的工作計劃、目標和需要的支持。
2.制定計劃
根據各部門領導的反饋,正廳領導者需要制定一個綜合性的工作計劃。需要充分的考慮到各部門的需求,并做到細致入微。
3.與各部門溝通和協調
制定計劃之后,正廳領導者需要與各部門進行溝通和協調,將計劃的內容同步給各部門,并統一做好各部門需要提供的信息。在這個階段,正廳領導者需要與部門密切合作,確保工作的進展。
4.督導和監管
正廳領導者需要將整個工作計劃的執行情況進行督導和監管。需要關注各部門的工作進展,以及需要解決的問題。在這里,督導和監管需要注重指導和指示的作用,而不是簡單地對各部門進行懲罰。
五、結語
總之,正廳工作計劃的制定是一個重要的任務,需要正廳領導者有眼光、有決策力和執行力。這份工作計劃需要細致入微,詳細具體,以保證組織的發展和運行有力地前進。
? 征遷工作計劃 ?
總結是事后對某一時期、某一項目或某些工作進行回顧和分析,從而做出帶有規律性的結論,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,少犯錯誤,提高工作效益,讓我們來為自己寫一份總結吧。如何把總結做到重點突出呢?以下是小編為大家收集的項目手續辦理、土地征遷、招標等工作個人總結,歡迎大家分享。
項目手續辦理、土地征遷、招標等工作個人總結。
一、項目手續辦理
1、根據20xx年9月19日市政府專題調度會議定:項目全部擺放于滿城區,并根據滿城區環保局要求,對項目環評進行補充評價,并獲滿城區環保局批復;
2、20xx年12月8日市政府管志民秘書長召集保定市、滿城區兩級相關單位及滿城區政府,在要莊鄉政府召開項目征遷、手續、施工調度會,并作出相關部署。
二、土地征遷
1、積極配合滿城區現場拆遷工作,目前《征遷補償合同》的簽署工作已完成95%(總計124戶,已簽訂118戶);
2、聯系國土局上報剩余70畝項目建設用地指標;
3、會同要莊鄉政府、滿城區國土局、滿城區區人社局等相關單位,進行本項目140畝建設用地土地組卷工作。
三、工程實施
1、完成項目建設用地(滿城區內)臨時圍擋安裝施工;
2、地勘單位出具項目部分地勘報告,并將其提供給設計單位;
3、會同設計單位、市供水總公司、市路網指揮部、市規劃局及市規劃設計研究院對項目涉及的相關配水管線進行調整;
4、因項目選址全部擺放于滿城區,造成與南水北調工程保定市現基站選址發生沖突,指揮部會同市南水北調辦公室商討解決辦法并進行相關調整工作;
5、20xx年9月18日,施工單位進場并進行開工前的準備工作;
6、組織河北建設集團、設計單位、施工圖審查等單位,對項目設計工作進行討論,并做出安排:20xx年春節前設計單位提交全部設計圖紙。
四、招標事宜
1、通過網上公開比選方式確定本項目PPP招標代理機構,20xx年7月7日完成項目PPP招商招標工作,河北建設集團股份有限公司中標;
2、進行與PPP中標方關于項目合同的談判:通過多次與市財政局、市發改委、市審計局、市供水總公司、省建公司的溝通,對項目合同相關條款進行完善,談判工作正在進行中;
3、通過網上公開比選方式確定本項目監理招標代理機構,20xx年12月19日完成項目監理招標工作,保定市市政公用工程建設監理有限公司中標。
五、其他工作
1、配合市發改委編制保定市傳統基礎設施領域PPP項目基本信息表并上報;
2、配合市財政局編制“第四批國家專項建設基金”申報材料;
3、會同市財政局相關人員赴石家莊參加“第四批示范項目”評審會議;
4、針對市審計局向我項目發出的《保定市審計局關于保定市南水北調配套工程第二地表水廠一期工程進行跟蹤審計中發現問題整改的'函》,指揮部對相關問題進行了整改并編寫《關于市第二地表水廠項目跟蹤審計問題整改結果的情況說明》報送至市審計局;
5、針對項目手續、征遷及PPP合同等方面的問題,向我局主要領導進行了專題匯報,會后局領導對相關工作進行了部署;
6、根據北京理工水環境科學研究院的來函,指揮部組織項目公司股東單位河北建設集團、保定供水公司,原工藝設計單位北京市市政工程設計研究總院有限公司及新工藝設計單位北京理工水環境科學研究院參加研討會,并邀請了清華大學教授、中國城鎮供水排水協會秘書長、中國城市規劃設計研究院、河北農業大學等五名國內資深水行業專家,針對北京理工水環境科學研究院提出的“城鎮生活飲用礦泉水制備工藝”進行研討并形成專家組意見;
7、配合市發改委法規處,對本項目招標事項進行審查。
? 征遷工作計劃 ?
各位領導、同志們、鄉親們:
今年是我市城市建設的大推進之年,也是我們城關鎮全力推進“399工程”,大力實施“北建南擴、東西提升,城鄉一體、產城融合”發展戰略之攻堅年。目前,新區開發、西區建設正在如火如荼展開,我鎮9個村的城中村改造也正在穩步推進,北環路旁的兩個產業集聚區也正在按部就班實施。處處熱火朝天的建設,離不開我們廣大征遷群眾的無私付出,離不開最基礎的征遷工作。
今天,市委、市政府在這里隆重召開槐新路北延工程征遷動員會,意義重大,影響深遠。因為槐新北路擴寬工程,不僅是我們城關鎮的399工程中的重要一項,也是我市完善市區路網、拉大城市框架、提升城市形象的重點工程。更是事關新城村、乃至全鎮發展的形象之路、發展之路、致富之路。因此,槐新北路擴寬改造對我們來說是一件大好事,我們一定要不折不扣地完成好市委、市政府給我們下達的征遷任務。
槐新北路擴寬改造,需要我們新城村30戶群眾,10家企業搬遷,征遷工作能否到位,是確保槐新路北延工程進展順利的關鍵環節。為此,鎮黨委政府將把征遷工作為全鎮重中之首,集全鎮之力打好征遷戰。
在這里,我對征遷工作提幾點要求:
一要破除畏難情緒。對于拆遷工作,大家都知道真難??梢哉f是天下第一難,拆遷難、難拆遷的典型事例不勝枚舉。但是,真干不難。只要思想不滑坡,辦法總比困難多。前段時間,西環路征遷涉及40多戶群眾,我們用了20天左右就基本征遷到位?,F在齊莊村整村拆遷,已經制訂了征遷安置方案,蓄勢待發了。那么,他們工作量比我們大都完成了,我們還有什么說的呢。另外,現在很多工作“大干問題不大,小干問題不小,不干難上加難”。大干了就會有氛圍、有態勢、有氣勢,能推動工作開展;如果戰戰兢兢、畏首畏尾,必然難上加難,停滯不前。因此,我們要破除畏難情緒,掀起征遷高潮。
二要保持過硬作風。對征遷方案,我們所有參與人員要深入學習,站在群眾立場,認真想想會有哪些問題,我怎樣去做群眾工作。同時,要發揚不怕苦、不怕累、不怕難的作風,發揚“說功、聽功、走功、磨功、熬功”等“五功”精神,深入一線,主動上門,挨家挨戶,一對一地動員、宣傳、解釋,耐心細致地做好群眾思想工作,尋求群眾的理解和支持,不折不扣地把征遷任務完成好。
這次拆遷,凡在規定時間內完成拆遷工作的我們都將給予一定的獎勵。因此,希望拆遷涉及的群眾,要積極主動進行拆遷工作。特別是涉及的黨員干部、黨員戶更要起到表率作用,帶頭拆遷。
三要強化工作責任。由于征遷前期的工作速度影響著項目推進的效率,因此,在明確征遷政策和辦法的基礎上,我們要進一步細化征遷任務,實行分組包戶負責制,將征遷區塊、土地征用面積、房屋拆遷戶數等具體工作任務明細到征遷小組、明細到征遷人員。同時,層層落實責任,按照市里要求,給征遷工作定目標、定時間,負責領導要每天上報一次進度,保障征地拆遷工作有序推進。
同志們,發展是硬道理,征遷是硬任務。我們要本著對群眾負責,對鎮黨委政府負責,對全市經濟社會發展負責的高度責任感,按照市委市政府部署,堅定信念,排除萬難,集中力量,全力以赴,打贏這場征遷攻堅戰,圓滿完成征遷任務,確保槐新路北延擴寬工程如期順利開工,為黨的“十八大”召開獻上一份厚禮!
謝謝大家!
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搬遷工作心得:用心談搬遷
2013年是全區搬遷工作的收官之年,也是區域搬遷工作的突破之年。區委、區政府高度重視征地安置工作,先后在區、鄉、平臺選拔了110多名新提拔干部和優秀后備干部,開辦了兩期“抓好工作”培訓班征地拆遷工作,提高為群眾工作的能力”。
學員在認真研究征地拆遷相關政策、法律法規后,分派到多個搬遷任務比較重的鄉鎮,直接參與征地拆遷一線工作,體驗搬遷工作的起起落落。他的素養也得到了提高,為以后更好地工作和服務一修的發展奠定了堅實的基礎。
作為第二期培訓班的學員,在為期三個月的征地實踐活動中,我司征地實踐組是新河水系改造工程征遷指揮部的堅強領導。在統一部署下,征地拆遷工作扎實有效,取得了一定成效。但是,讓我們同學們感受更深的是基層征地拆遷的艱辛和困難,也對如何更好地開展征地拆遷有了一定的了解。
我。加強領導組織到位
區委、區政府、大橋街道辦事處高度重視新河水系整治工程的征遷工作。辦公室精心選派了一名具有豐富搬遷工作經驗的黨委委員擔任盛步搬遷指揮部指揮員。同時,還派出2名多次參與搬遷工作的區農業局工作人員和辦公室工作人員。一名工作人員到總部工作,與升布社區7名工作人員和搬遷培訓班11名學員一起,組成了一個老、中、青相結合的搬遷工作小組。
為認真貫徹落實區委區政府百日攻堅戰搬遷精神,推動當地段搬遷工作有序開展,盛步搬遷指揮部定期召開工作會議,認真研究搬遷工作。政策,聽取工作進展情況匯報,研究部署搬遷工作,解放思想,提高認識,統一宣傳口徑,及時向上級報告征遷過程中的新情況、新問題級領導解決問題。
二、分解任務保證實現
新河水系改造項目升布地塊搬遷項目涉及升布社區民力、華山、升布、勝利、紅興、民和等6個居民組,項目征地860畝,房屋850余套。拆遷后,面積10000多平方米。其中,非集體經濟成員191個,面積1萬平方米。
針對如此繁重的征用搬遷工作,總部不等也不靠,主動將搬遷人員分成兩個搬遷組,兩個分別為社區黨支部副書記。作為班組長,充分調動黨員干部積極性,以身作則,落實保障責任制,明確分工,強化責任,為全面順利開展工作提供強有力的組織保障。完成搬遷任務。
三、掛圖行動前線指揮部
在勝布搬遷指揮部的墻上,貼著很多搬遷圖,還有搬遷地點。房屋情況示意圖、征遷材料收集統計表、征遷工作包保障實施進度表,可謂分類齊全,簡潔明了。這些圖表是總部針對征遷工作多方面、任務重、時間緊的特點,制定的。
總部還建立健全了征用拆遷工作日匯報和周調度管理機制,及時總結征用搬遷工作中的各種問題,認真分析,統一解決。一個。指揮員與大家一起親臨征地拆遷一線,指導征地工作,協調化解征地拆遷過程中的矛盾糾紛,穩步推進各項征地拆遷工作開展.
四、加強宣傳營造氛圍
搬遷工作中的宣傳工作是推動搬遷工作扎實開展的助推器。為此,總部積極開展宣傳工作,在居民集中區開設新河水系征遷公告欄,及時發布搬遷信息,加強輿論引導,營造了和諧搬遷的氛圍。同時,充分調動學生在搬遷培訓班上的積極性,通過上門溝通、電話溝通、面談、親友勸導等方式,耐心做好搬遷戶的思想工作,等,虛心傾聽群眾訴求,耐心細致解答群眾問題,及時幫助搬遷群眾解決實際困難,贏得了搬遷戶的理解和支持,為加快推進奠定了堅實的群眾基礎。搬遷工作。
總部還積極利用互聯網、報刊、電視等媒體對新河水系整治工程征遷進展進行宣傳報道,營造了良好的外部輿論環境。
V.統一政策規避矛盾
勝布社區地塊與市內其他地塊接壤,是典型的城中村。多年來,征用項目眾多,搬遷主體多樣,包括橋梁連接線、C-14棚戶區改造、石化污水管道改造、大湖風景區等項目,搬遷期限不限
1。不同的政策造成了勝布社區征用政策的混亂,給征用工作的有序開展造成了障礙。
為此,大橋街道黨委、政府高度重視。經多方討論研究,召集村民小組征求意見,制定了《大橋街道辦事處大橋街道辦事處勝步社區相關土地征遷工作》。實施方案》,為更好更快地推進征用工作提供了理論依據和指導思想。
六.放棄休息加強搬遷
新河水系整治工程搬遷開工后,搬遷指揮部全體人員主動放棄節假日休息,積極參與搬遷工作。發燒了一陣子,為了不影響工作,他每天中午都要出去打點滴,大家都勸他回家休息,他卻笑著說:“大家都在克服困難,扛著外出搬遷工作。怎么休息?”就這樣,他一邊干活一邊拖著身體去看醫生。培訓班的所有學員都努力克服自身工作與搬遷實踐之間的矛盾,積極參與搬遷工作。為了不耽誤單位的工作,有的甚至把部分工作帶到總部,利用電腦和網絡在午休時間完成工作,真是善意。
隨著大邑市建設的進一步加強和我區??城鎮化進程的不斷擴大,我區征地拆遷任務將越來越嚴峻,征地拆遷工作將區委書記李順奇在區委二屆四次全體(擴大)會議上指出,2014年的征用工作要多方位用好用好,開展“區域征遷推進年”活動,堅持穩增長與強管并舉。違法違規,全力推進區域征用工作,確保市、區重點項目順利推進。
? 征遷工作計劃 ?
2020新聞編輯部工作計劃報告為范文網的會員投稿推薦,但愿對你的學習工作帶來幫助。
2020新聞編輯部工作計劃報告1為有條不紊地安排下一學期的工作,現在聽取輔導員老師關于下學期工作的綱領性指示以及部門內部和部門之間討論的基礎上,充分審度上學期的工作情況,取長補短,制定編輯部下學期的工作計劃。
一、部門招新及人事建設
1、學生會招新工作將于九月份軍訓期間進行,為了確保能夠引進滿足編輯部工作要求的新鮮血液,部門內部重點討論了這一塊工作的實施方案。
主要分三個階段進行:(1)、招新前:通過新生群、親身接觸以及與超越網的合作宣傳等方式,擴大編輯部的知名度,吸引更多新生加入,加大新生對編輯部工作的了解和興趣。同時制定好招新時的錄取標準和所要提的問題和考核方式。
(2)、招新中:與學生會其它各部門一同進行招新工作。并按計劃和具體情況進行篩選。綜合考核應聘者的通訊撰寫、攝影、心理素質、性格交際等方面的能力,在參考各方意見的基礎上,確定三個新成員。
(3)、招新后:召開部門會議,向新成員系統介紹編輯部的工作內容,并通過實際工作和指導迅速提高他們的工作能力,使其能夠適應工作需要。并時常舉行例會,總結上一階段的問題和不足,討論下一階段的工作。
2、鼓勵部門成員參加與工作相關的培訓、講座,通過專業的知識提高其工作能力和工作效率,同時也促進了自身素質的全面發展。
3、團委學生會作為一個整體,其工作的開展需要各部門的協同努力。
而編輯部的工作內容更需要配合其他幾乎所有部門。所以必須要求部門成員加強與其他部門成員的交流與聯系,通過聯誼、工作加深部門之間的友誼,營造良好和諧的工作環境。二、具體工作:
1、通過通訊、攝影等方式報導學院動態、進行對內對外宣傳是編輯部的主要職責。
新的一學期中,這塊內容將繼續作為我部的重中之重。根據輔導員老師和主席團的意見,下學期學生會的活動將精品化,這在一定程度上減輕了我部的工作負擔,但也為我們的工作質量提出了更高的要求。具體看來,九月份的軍訓是一個挑戰。由于軍訓期間還要進行迎新招新工作,所以工作會相當繁重。我部門將統籌安排人手,努力保證工作的順利進行。十月份,校運會是工作的重點。屆時需要借助學生會其它部門同仁的力量,保證通訊稿的質量和數量,爭取繼續為學院爭得榮譽。同時也不能放松對比賽的報道工作。這需要我們深入第一線,抓拍比賽的精彩瞬間,寫出高質量的比賽報道。接下來十一十二月的話劇節,我們將全力配合文娛部,對話劇節的籌備、開幕式和各項具體活動進行全程報道,保證這個學院品牌活動的順利開展。以上只是列舉了一些主要的大型活動,平時學院的各項講座、會議、活動等,只要有需要,我們都會以一貫的敬業態度,保質保量地完成本職工作,充分發揚編輯部的優良傳統,認真對待每一次任務。
2、院刊《文軒》的編輯出版。
這是編輯部另一項重要的工作內容,從文章收集、文字校對到圖片整理、版面設計等環節,都需要部門成員付出努力和汗水。從以往的經驗來看,新成員普遍對這塊工作比較陌生。因而在充分帶動他們參與的基礎上,更要詳細向他們講解每一步的實施細節,提高他們的參與積極性。《文軒》在上一學期進行了改版,我們將繼續秉承改版思路,大膽創新,精心選取有特點的優秀文章,展現給全院師生。3、部門博客和網絡化建設。
部門的博客,我們將安排專人精心經營。同時養成習慣,增加瀏覽量,并對比其他部門的博客,取長補短。這塊工作不算復雜,但卻需要長期的耐心經營,決不能中途懈怠。三、上學期的不足和改進
縱觀我部門上學期的工作,我認為主要存在以下兩點不足:
(1)與其他部門的交流不夠,只一心做好自己部門的工作,卻對其他部門的工作內容缺乏必要的了解,從而難以形成默契的配合和協作,為工作質量的提高帶來障礙。這一點,[蓮山~課件]可以通過參與幫忙其他部門活動的開展,平時多進行這方面的交流等方式進行改進。
(2)照片質量不高。這主要是成員的專業技能不夠和設備老舊等因素造成的。新學期我們將著重注意培養新成員的攝影技巧,并設法更新設備,提高照片的質量。同時也要做好照片資料的存檔工作。
編輯部作為團委學生會的一份子,在團委學生會的工作中發揮著不可替代的重要作用,挑好肩上的擔子,與時俱進地做好宣傳工作,培養責任意識,是我們永遠的課題。今后的日子里,我部將與學生會其他各部門團結一致,共同推動這個優秀的集體走的更高、更遠,從而更好地服務于人文學院的廣大同學。
2020新聞編輯部工作計劃報告2西安建筑科技大學東校區社團信網部共有14名成員,包括4名大二的和在納新中招收的的10名大一新生。信網編輯部是一個具有時代氣息的部門,它主要負責收集各種信息資源,做好影視、圖片的制作,撰寫大小活動的通訊稿,利用各種網絡媒介來宣傳社聯和社團活動。相信只要我們團結一致,帶著我們的激情與熱情,就會將信網編輯部的工作做好。
一、信網編輯部的內部管理理念和思路
1、管理方面,由于部員對信網編輯部的工作還不是很熟悉,本身對一些應用軟件不是很熟悉,所以我們會將根據部員的特長進行分組,讓他們做一些簡單的工作,并對他們進行相關的指導和督促。
這樣不僅會讓大家盡快熟悉,也會集思廣益提高工作的效率與質量。2、紀律方面,我們實行每周例會制和活動考勤制。
要求每次例會所有部員必須按時到會。有活動的時候要求部員能及時參加,并對他們的表現做相應的記錄與指導。二、主要工作及實施步驟
信網編輯部的工作主要分為信網和編輯兩方面。在編輯方面,社聯內部的各部與社團為編輯方面提供了很好的素材。所以我們將會和各個部門及社團密切聯系,及時了解他們的動態,撰寫好通訊稿和網絡宣傳工作。在信網發面,我部將充分利用網絡媒介,利用qq、博客等及時來像廣大同學宣傳社聯及社團的動態。同時我部將會集中部員熟悉幾掌握word、e-cel、ppt、ps等應用軟件,盡快的可以做一些簡單的工作。譬如:社聯宣傳片的制作,表格的制作,宣傳畫的制作。
1、博客的完善:由于社聯的博客剛剛開通,所以我部將投入大量的經歷來搞好社聯的博客。
要求部員及時上傳社聯及社團的最新動態,包括活動的通訊稿及相關照片、視頻等。同時我部計劃和秘書處共同起草社聯博客管理條例,增加博客的訪問量和知名度。也將多多關注東校區及本部的博客,增強與他們的交流。2、社聯及社團的宣傳:在社聯方面,我部計劃在接下來的工作中做社聯的宣傳片反映2011—2011屆社聯的新風貌。
做一些視頻或寫一些文章來展現社聯各部的風采。在社團方面,我部將準備以漢文化為模版,通過對漢文化社團的意義的宣傳來讓大家更加了解漢文化這個社團。并逐步推廣之東校區40個社團。3、信網技術方面:我們將組織部員多了解相關技術的掌握。
讓他們會做一些宣傳板等。三、對社聯工作的意見
1、由于編輯工作比較累,也比較繁瑣。
所以我部希望加強和各部的合作,及時為我們提供相應的素材。2、希望社聯的每一個人對我們的工作多多支持,多多幫助。
2020新聞編輯部工作計劃報告3師之趣編輯部作為我校對外宣傳的窗口,對學校的文化建設、特色發展進行及時、有效的宣傳,對學校教師進行真實、有力的采訪報道,增強學校的吸引力和感召力,展現學校文化特色,展現我校教師風范,為老師們搭建交流的平臺。
--年,編輯部的工作計劃如下:
一.總體打算
1.按期召開例會,每周一次(特殊情況靈活變換)。
成員彼此交流周刊的編輯、排版,營造好的文化氛圍;通知部員近期的活動布置,組織安排編輯部的相關事宜。2.出版《師之趣》周報和季刊。
面向校內外教師約稿和征稿,預計出版周報30期,季刊四期。3.積極主動地舉辦的各類活動,將教師的特色與活力展現出來,并進行積極報道。
擴大宣傳力度,把學校的新聞、亮點等及時、準確的報道出去,促進我校與其他學校之間的交流和學習。4.我部將越發5.我部將更好地和其他各部融合在一起,積極和兄弟部分合作組織常識競賽,從而更好地促進各部之間的協作,更好地完成各項任務。
二.具體安排
一月份:編輯發行《師之趣》冬季刊即--年合訂本,總結--年度工作,召開總結交流會。責任人:卜慶振、喬波
二月份:組織編輯《師之趣》--寒假網絡版,開展網絡讀書交流活動一次。責任人:王芳、劉方華
三月份:組織開展師之趣成員東平湖采風活動,編輯出版《師之趣》春季刊(即學校文化讀本)。責任人:權柯柯、焦政
四月份:組織開展讀書交流活動,舉辦--年第1期網上論壇。責任人:田田、耿進紅
五月份:組織教師演講比賽。編輯出版《師之趣人物???。責任人:王新、張桂榮
六月份:舉辦九年級離校課程相關活動。舉行-- 年第 2 期網上論壇。責任人:焦成杰、李超
七月份:編輯出版《師之趣》夏季刊。責任人:卜慶振、喬波
八月份:組織編輯《師之趣》--暑假網絡版,開展網絡讀書交流活動兩次。責任人:李海燕、樊祥惠
九月份:春蕾文學社開展社長競選活動。開展暑期讀書寫作交流活動。舉行-- 年第 3 期網上論壇。責任人:尚昌英、卜慶振
十月份:組織秋游采風活動。 編輯出版《春蕾-----學年度合訂本》、《師之趣--秋季刊——校本課程專號》。責任人:趙桂蕓、王新
十一月份:開展了“師之趣教育征文活動”。舉行--年第4期網上論壇。責任人:焦政、權柯柯
十二月份:評選“師之趣編輯部--年度人物”,組織年度總結交流活動。責任人:焦成杰、李超
同時,本年度我們將繼續開展各項文體、公益活動,讓老師們更加愉快地完成各項面工作。我們將會在工作中不斷完善工作計劃,發現問題及時糾正,通過開展一系列活動,調動部員積極性,力求編輯部的工作更上一層樓。
2020新聞編輯部工作計劃報告4一、納新
1、前期宣傳
a) 食堂、主教樓設報名點 b)橫幅 c)海報d)新生群、微博、微信 2、筆試 3、面試 (重點尋找擅長寫作及會排版的同學)筆試主要以開放性問題為主,考察學生對宣傳部的認識。問題: 1、你對編輯部怎么看?為什么要加入編輯部? 2、據你了解,編輯部的日常工作主要有哪些?3、如果你當選為編輯部的干事,你會怎樣去開展工作? 4、怎樣處理好工作和學習之間的關系?面試主要分為自我介紹(2分鐘)和提問(3分鐘)兩個環節。主要為面對面的交流,通過交流和觀察學生的言談舉止,進一步了解本人的興趣、愛好、特長以及工作能力,側重考察學生的心理素質和應變能力。二、工作安排
每學期兩期的《紡服青年》,分別定于10月中旬和12月中旬,以及團訊。本學期的重點在于擴大《紡服青年》的影響力,鼓勵學生投稿,以及向二級分院征稿,以提高同學們的文學修養,提高《紡服青年》在全校的影響。堅持三步走戰略,即征稿、審稿、出刊,將工作落實到實處,把《紡服青年》辦的越來越好。征稿的前期準備工作:由于團刊常年征稿,要提前做好團刊的征稿宣傳工作,讓廣大師生及各分院能夠及時了解團刊的欄目設置、來稿要求、審稿制度和校稿流程等。為下期團刊的出版工作奠定基礎。
三、管理、培養
招納的新干事,沒有從事過編輯部工作,對編輯部的工作也不太了解。因此,干事的培訓為重中之重。借鑒以往的經驗,并結合部中的實際情況,培養計劃可大致分為以下四個階段:1.逐漸深入接觸編輯部工作,由部長協作干事,加強干事與干部之間的交流和合作,讓他們邊干邊學,不斷提高; 2.開始較獨立地完成工作,注重發揮專業特長,由部長把好質量關。 3.組織干事積極參加各種征文活動。既可以提高編輯部干事的寫作能力,又能夠讓干事們在社團工作之余有所收獲。 4.注重培養干事的主觀能動性、綜合素質、工作作風和團隊精神,為更好的進行工作奠定基礎。 5.聯合其他部門組織一些活動,例如短途旅行,增進不同部門干事之間、新干事與部長之間交流,增強學生會干事們的團結友愛。 6.組織一次編輯部內部的交流會,邀請曾擔任干事的大二的學長學姐對新干事的工作給一些有經驗的建議和幫助,具體給新干事講解一下團刊、團訊的編寫,以及征文活動的流程,要注意的問題。為新干事更好的做好工作打好基礎,也對宣傳工作有更多了解。
四、健全和規范
1、通過獎勵制度促進干事積極性,留住干事。
2、出勤情況與獎學金成績掛鉤。每一次活動現場干事需要自己手機拍照和一句話感受,簽到。對收集上交上來的干事活動照片、感受進行整理,裝訂成冊制作成一本相冊,可以促進發揚學生會文化。3、配合其他部門擔任宣傳任務時,需提前一周跟宣傳部干事海報組和新聞報道組組長通知,以更有效的幫助其他部門宣傳活動。比如維權部門剛成立,影響力和號召力都不夠,我覺得可以下達給分院每班都設一個維權委員,通過前期海報宣傳維權委員動員開展維權集結號——我有問題我來說手機隨手拍活動,對學校的大大小小問題在微博及微信平臺進行檢舉,對提出有效的意見建議的同學進行獎勵。2020新聞編輯部工作計劃報告5一、總體工作計劃
1、招新。
為鞏固文學社的文字力量和為編輯部培養優秀接班人,本學期編輯部應招收文筆好、責任心強的同學10名左右作為新干事。新干事的面試問題及復試考題要仔細斟酌,提前擬定。編輯部與記者團的4位新部長應在開學后盡快商討招新的各項事宜。2、辯論賽。
為了--年辯論賽的順利舉行,編輯部及全體文學社成員當集思廣益,擬定較為新穎且具有時代意義的主題和辯題。編輯記者合力做好引題和和主持人串詞的編寫工作,認真做好每場辯論賽的記錄工作。3、組織干事積極參加各種征文活動。
既可以提高編輯部干事的寫作能力,又能夠讓干事們在社團工作之余有所收獲。4、??幕I備工作。
由于??D暾鞲?,要提前做好??恼鞲逍麄鞴ぷ?,讓廣大師生能夠及時了解??臋谀吭O置、來稿要求、審稿制度和校稿流程等。為下學期??某霭婀ぷ鞯於ɑA。5、假期工作安排。
由于暑假結束后就要面臨文學社新生入學的宣傳活動、征文比賽和??霭婀ぷ鳎罅康墓ぷ麟S之而來,所以暑假期間必須合理安排各種活動的前期工作。比如征文比賽的主題,??鍓K的設置,以及各板塊需要的素材資料等,可以在假期布置給部員提前思考,以免新學期過于忙亂,影響工作效率。二、管理與培養計劃
1、編輯部每周開一次小例會,方便工作任務的布置和部員之間交流。
為避免成員們的心理落差(對文學的熱愛受到工作任務的打擊),小例會上大家可以探討一些文學上的問題,分享一些優秀的文章,談談個人感受。既提高了部員們的文學修養,又能增進部員之間的感情,使大家更加團結,為文學社的工作注入熱情。2、新干事每兩周上交一篇原創稿件,既為了保持編輯創作靈感的敏銳,同時為下學期??某霭嫣峁┏浞值母寮?。
3、部長和干事每月須寫一份工作總結,對自己該月的工作成果進行整合,總結經驗,確立工作目標。
這樣才能以飽滿的熱情迎接新的工作。4、積極配合其他部門的工作,為文學社能出色地搞好各項活動盡一份力量。
三、創新建議
1、充分利用現代信息網絡優勢,配合網編部在網絡上創辦特色版面,擬建電子化交流平臺,方便文學社成員及校內外文學愛好者分享信息資源。
2、加強與其他社團的合作與聯系。
比如充分利用校廣播臺的宣傳力量,為廣播臺提供部分稿件,署名校文學社來稿,以加強對文學社的宣傳。再比如聯合大學生記者團,為其出版的校報提件,由于校報出版周期短且發放量大,有利于文學社更快地走近師生。? 征遷工作計劃 ?
村級拆違工作總結
?為有效遏制***村“兩違”現象集中高發的態勢,在清拆行動部署前,就已通過電視、廣播、報紙和散發傳單等形式,大力宣傳“兩違”的危害,以及政府清拆“兩違”的堅定決心。在清拆任務下達后,市城管執法局迅速行動,先后兩次召開清拆行動專題部署會,決定從各派出中隊抽調人員,集中全市城管執法的中堅力量,確保清拆行動萬無一失。
1月25日清晨5:30,市局機關和10個中隊共200余人即已在市局機關集中完畢,在市局領導簡要動員后,即精神飽滿地分乘4輛大巴奔赴***村清拆現場。
進入現場后,城管執法人員立即按照計劃迅速部署力量,圍蔽清拆現場、清理無關人員。清拆行動過程中,共勸退沖擊現場人員5批8人次,協助公安處理暴力抗法2批7人次,為清拆行動的順利實施提供了良好的組織保障。
? 征遷工作計劃 ?
2021銷售目標計劃書_銷售計劃和目標為范文網的會員投稿推薦,但愿對你的學習工作帶來幫助。
2021銷售目標計劃篇一本人于今年5月23日進入公司,擔任銷售部經理一職。很榮幸能在公司領導的關懷指導下成長,今后的工作上有不足之處還望領導多多指點。
身為公司銷售部的領頭人,從剛進公司一直強調自己保持著全身心地投入、盡心盡責的做好本職工作,將門店的生意做大做強是我為之奮斗的目標。
20__年下半年的工作即將展開,為了更順利的開展工作,以下是我對前段工作的總結,以及對下半年工作重點的計劃。
一、回顧銷售部工作:
1、對公司的運作、部門之間的溝通、產品的銷售等流程有了一定的了解。
2、協調加盟店(廣西欽州店、江西客家店、贛州于都店、江蘇江陰店、江蘇常熟店等)人員外派支援等事務。
3、安排市場督導與全國各門店銜接,部分門店均可與之保持良好的客情關系和及時的溝通。
4、參與6月份新人員培訓課程定制及培訓門店銷售流程與銷售技巧。
5、結合目前公司的運營情況,銷售部制訂了以下相關制度及標準:門店陳列規范手冊、門店背景音樂規范、門店日常管理制度、門店銷售流程與銷售技巧手冊、茶葉知識整合、vip卡申請標準及管理制度、門店業績抽成方案、門店財務管理手冊、門店包廂收費標準、文化館收費標準、市場督導工作流程,以及配合nk處理部分事務等。
6、處理各直營店秋茶退換貨,熟悉公司的各項工作流程。
7、處理楊橋店撤點一事,同時與福州靚車堡洽談關于店中店合作一事,目前靚車堡店中店已在籌備運營中,預計7月15日前可正常運營。
二、20__年下半年的工作重點:
1、門店日常管理進一步規范,監督門店新的管理制度的落實及執行。
2、加強市場督導工作流程培訓、完善及執行。
3、制訂店長培訓計劃。
4、匯總及全國各門店上半年及去年的銷售數據,定制下半年的銷售目標。
計劃9月份開始制訂全國各門店銷售目標,爭取10月份出臺新的銷售指標及提成方案。5、針對中國最重要的傳統節日(中秋節、春節)及秋茶、___產品上市,做好前期銷售準備工作,安排市場督導協助各門店做好備貨及相應的促銷工作。定期檢查核實門店的產品庫存,配合公司發貨時間及物流工作,確保門店的庫存在短期內銷售完畢,避免出現積壓產品及斷貨現象。
6、走訪終端,針對市場信息的收集,掌握目前茶行業市場銷售信息,了解各地市場容量、經濟狀況、人口及消費習慣等。
目前準備對江西、湖北、河南、北京等地的市場進行走訪調查,進一步了解相關區域門店的經營情況,加強與加盟商的溝通,便于日后銷售工作的開展。7、__運營中心臨時倉庫管理流程規范。
目前的整體計劃及工作重點多在于門店的基礎工作整改及完善,后期將逐步進入以提升銷售業績為重點的核心工作。以上計劃相對較為簡易,未有相關的數據分析及各門店經營狀況。待數據匯總后及時補上。
2021銷售目標計劃篇二20__我們將充分發揮團隊力量,揚長避短,努力并高質量的完成制定的目標,具體計劃如下:
一:提高員工整體業務水平:
1)產品知識方面:加強熟悉我司提供設備的技術參數、和材料特點、規格型號及原料特點,了解產品的使用方法;了解行業競爭產品的有關情況;
2)客戶需要方面:了解客戶的投資心理、購買層次、及對產品的基本要求。
3)市場知識方面:了解冰淇林及燒烤市場的動向和變化、根據客戶投資的情況,進行市場分析。
4)拓展知識方面:進一步了解其他加盟方面的信息,方便能更好的和不同的客戶達成共識和業務范疇的交流,以便更好的合作。
5)服務知識方面:了解接待和會客的基本禮節,細心、認真、迅速地處理客戶狀況;有效地傳遞公司信息及獲得信任。
二:及時更新設備及其產品種類
隨著廣告的深入宣傳,關注人群的多樣性發展,必須得及時更新一些有特色吸引人眼球的設備及產品滿足客戶的需求。明年的市場必定存在很大競爭,這也是我們能脫穎而出的重要砝碼。建議1)壯大專業研發人員團隊 2)定期引進新型暢銷設備
三:完善售后服務
隨著明年業務量的加大,為了保證客戶的利益并減少公司麻煩及投訴,所以售后服務一定要完善。1)倉庫發出的貨物必須與經理所簽訂的配置清單保持一致2)配置專門的售后人員,客戶反映的問題應第一時間解決。結業后一定要發名片,避免出現問題客戶只找話務員的現象。
四:了解并掌握員工的心態與動向
團隊的業績并不是一個人的功勞,需要團隊人員齊心協力完成所得,所以其中的每一份子都很重要。培養一名銷售人員也需1-3個月,所有的前期溝通都需要話務員去做鋪墊,所以他們的心態及工作狀態相關領導一定要充分了解,多溝通、多關愛、多幫助,出現問題及時調整,避免造成人員無謂的流失。
五:領導者應提高對市場的前瞻及把控性
任何一個行業都有它的發展趨勢與軌跡,都是與大的環境與市場需求息息相關。作為領導者需要敏銳的洞察能力并通過自身的相關經驗判斷出市場的走向,廣告量的加減、客戶的需求點等等,也只有這樣我們即便處在逆境也能獨占鰲頭。
20__是蓬勃發展的一年,公司的發展也靠大家的集思廣益, 以上是本人工作的一些感想,希望能起到點點的幫助,明年我們市場部的全體員工也一定繼續完善自己、繼續努力,為了我們的終極目標去沖刺!請領導們做我們永遠最堅實的后盾!
2021銷售目標計劃篇三為做好店面管理日常工作,在尚未了解公司的整體戰略目標和經營思路的前提,我憑借我自身工作經歷實踐初步計劃從如下幾步入手開展我的工作。第一:基本情況摸底
1、基本硬件:店面、樣柜、品牌經營權、廣告投放
2、基礎團隊:銷售、設計、安裝、文員、(老板)
3、基本制度:工資制度、各種規范性文件
第二:日常管理的規范化和流程優化
(一)店面工作表格化管理
熟悉店面日常的工作,整理收集現有公司規范制度和表格,分析總結現有表格的優缺點,重點整理以下日常工作:、
1、日??蛻魜碓L登記
2、日??蛻艉贤怯?/p>
3、日??蛻艋卦L等記
4、日??蛻敉对V與信息反饋登記
5、日常店面人員工作交接登記
6、日常店面設計師派單登記
7、日常店面財務登記
8、日常店面人員考勤
(二)形成例會制
1.通過日、周、月例會總結前一階段的銷售結果,下發和明確今天的目標作任務。
2.及時傳達公司和商場相關文件和通知。
3.激發員工責任感,完善激勵機制,調動店面人員的積極性。
4.優秀銷售案例的分享與總結
(三)加強賣場巡視的督導的作用
1.主要對商品陳列,衛生清潔,員工形象,人員的服務態度,促銷情況檢。
2.調動銷售人員的積極性,活躍氣氛。
3.維護賣場環境整潔,及時主動協助導購人員解決消費過程中的問題。
4.收集顧客建議和意見及時反饋公司。
第三:銷售任務管理
(一):銷售目標管理與細化
1、數據分析:歷史數據、競品、同級市場、政策、環境
2、前景預測,全員認可銷售目標
3、任務分解:時間分解、店面分解(人員分解)
4、目標激勵:通過現有制度進行各類有效激勵。
5、方案支持:促銷方案、小區團購、廣告支持、促銷支持
(二)優化自身資源,開拓多渠道,提高門店業績:
1、開拓顧客購買櫥柜渠道市場。
(力求對每個渠道可以定制一個目標和推廣的方案)2、提升現有團隊的服務和技巧提高店面的成交率,具體工作計劃如下:
A、提升店面銷售的服務意識
操作方向:制定統一的服務標準,引入考核機制。
B、訓練店面銷售人員的溝通技巧
操作方向:定期開展模擬演練和溝通技巧的培訓
C、針對自己對產品賣點進行重新梳理,找尋產品的優點及給客戶帶來的利益點。
操作方向:產品賣點,銷售話術,攻心銷售等培訓
D、對競品調研與分析。
操作方向:對競品調研與分析,找準自身品牌真正的經爭對象,找尋競品優缺點,實行有效競爭。。
3、擴大關聯產品銷售力度
操作方向:實行提高衣柜,電器的配套率來增加銷量
4、做好店內VIP客戶的管理。
操作方向:實行店內VIP客戶的登記管理,節假日定期回訪。
第四:團隊培訓提升:
1、產品特點銷售話術統一與訓練
2、銷售技巧與問話技巧的溝通與說服力訓練。
3、競品分析與標準話術
4、關聯產品銷售標準話術
5、電話接聽服務標準話術
第五:店面銷售過程監控與日常解決問題
(1)負責對店面銷售人員,設計人員,業務人員的工作管理、分配與協調。
(2)實行任務細化管理,協助各銷售人員達成公司下達的各項銷售指標.(4)負責建立店面完善的客戶信息檔案,督促與監督銷售人員跟進、服務好每一個顧客。
(5)負責協助店內人員處理日常顧客的疑問、投訴和店面緊急事務,并視情況及時向上級征求處理意見和匯報處理結果。
(6)負責通過各種渠道收集與整理競爭品牌和異業合作品牌的相關促銷信息、其他動態信息等。
? 征遷工作計劃 ?
人民醫院安保科工作總結及2020年工作計劃
2019年度,醫院安??圃趨^衛健局、區安委會、公安機關、應急救援隊、院領導班子指導下,認真貫徹落實醫院安全保衛的各項規定,認真完成好掃黑除惡專項斗爭工作,以構建和諧平安醫院、狠抓治安、消防安全為根本目標,進一步加大工作力度,為臨床一線服務。定期開展各類應急培訓、建立安全聯防機制、對重點部門管控、招標并簽訂消防維保合同等一系列工作,切實維護了醫院的安全穩定,防止了各類重大案件事故的發生,使得醫院在治安安全、防火安全、就醫環境上取得了明顯實效?;仡櫼荒?,我科室主要做好以下幾個方面的工作:
一、堅持加強思想政治建設,做到醫院安全保衛工作從自身抓起
(一)增強黨性修養,提升人員內涵
我科室認真學習黨章及本年度“不忘初心,牢記使命”主題教育的相關精神,切實將主題教育貫穿全年,不斷增強自身的黨性,用黨的理論知識來豐富自己的頭腦,以黨的思想為根本,切實做到“聽黨話,跟黨走”,做好醫院安全保衛工作;
(二)凝聚十九大,做到聽黨話
我科室認真學習XXX在十九屆四中全會的講話及十九屆四中全會精神,將精神學以致用,運用到醫院的安全保衛工作中。
二、堅持加強科室建設,提高保衛隊伍綜合素質
我科室認真抓好法律法規、崗位職責、車輛管理、應急預案、防火急救知識等??剖矣?019年10月9日新招聘一名干事,切實為醫院安保工作融入了新鮮的血液,在安全保衛工作中,科室能更加細致的完成。
三、社會治安綜合治理
(一)建立建全管理,落實責任制
醫院強化安全社區建設工作領導小組,按照市、區安全社區建設工作要求,進一步明確落實責任,強化督查,狠抓各項工作落實,各組員職責明確,責任到人。
(二)進一步深化和完善治安防范措施
醫院是公共場所,我院目前運行鄭家街院區和回風院區,進出人員較為雜亂,特別是鄭家街院區,每天有2000人次左右進出醫院,在如此多的人員中做好安全防范工作,確實有一定的難度,根據這一特殊情況,我院充分利用現有的硬件設施進行24小時監控,并加強制度建設,要求值班保安做好值班巡查,做到誰上班,誰負責,增強保安人員的工作責任心。
1、據統計,本年度各科室調取回風院區監控室錄像共計12起,其中大多數涉及患者物品掉落,其中1起涉及金額5000元,經查證后找回。調取鄭家街院區監控錄像共計15起,其中多數為患者手機遺失,3起錢財遺失,共涉及金額3000余元,1起發生盜竊,涉及金額1500余元,已上報江北派出所進行偵查處理。
2、據統計,本年度各科室涉及社會治安事件共5起,回風院區3起,鄭家街院區2起,均由回風派出所和江北派出所出警處理。
3、據統計,本年度各科室涉及醫鬧事件共3起,回風院區1起,鄭家街院區2起,由公安機關和醫院聯合處理。
(三)醫院始終堅持將治安安全、防扒、防盜、防火工作列為醫院重點工作來抓
針對醫院開放式特點,人員流動量大、雜,在門診、病區容易發生手機、錢包等財物被盜,防止停車場摩托車被盜現象,我們采取了相應的措施:
1、專門請江北派出所及回風派出所的民警對我院實行重點單位指定民警幫辦,達到醫警聯防,營造醫院安全和諧的氛圍;
2、針對我院的監控盲區,增裝了高清攝像頭;
3、我院就人防、物防、技防相結合,購買了反恐應急裝備,制定了反恐維穩預案。
(四)以制度化管理,保障醫院治安穩定
“沒有規矩,不成方圓”,建立必要的安全制度,是提高醫院治安安全的保證, 確保醫院財產和醫院正常的醫療秩序。我院先后制定和完善了《巴中市中醫院安全社區建設工作制度》、《危險化學品安全管理制度》、《巴中市中醫院安保技能培訓計劃》、《信息安全檢查制度》、《信息系統安全事件管理制度》、《計算機網絡系統安全管理制度》、《巴中市中醫院監控視頻管理制度》等,由于有了以上一些制度,保衛白天把好人員、車輛進出關,晚間定時對各樓道巡邏,并對財務室、中西藥庫房、器材倉庫等夜間無值班人員的部位進行安全檢查,有效的增強了醫院的安全系數;
(五)規范院內停車,確保車輛停放安全有序
醫院因占地面積不大,供車輛停放的面積不多,回風院區新住院大樓在建,車輛出入管理增加了很大的難度,為保證醫院能有一個良好的公共環境,安??茀f同物業克服重重困難,并安排專人值班指揮,達到了較好的效果,確保了車輛的停放安全。
四、堅持人民主體地位,緊緊依靠群眾,做好掃黑除惡專項斗爭工作
本年度以來,醫院堅持黨的領導,堅持綜合治理,齊抓共管,堅持以院領導班子及各科室醫技科室負責人為領導小組,我科室堅決服從領導,持續開展掃黑除惡專項斗爭工作,取得一定的成效。
今年來,我科室大力做好掃黑除惡宣傳工作,共出4期展報,LED電子顯示屏持續宣傳掃黑除惡專項工作,營造了安全的氛圍;據統計,本年度涉黑涉惡現象共2起,其中醫托1起(增強院內監管力度后現象消失),與醫務人員發生糾紛并打架斗毆1起(由江北派出所出警已處理,情況均上報區衛健局)。
五、深入開展平安醫院,堅持做好消防工作,確保安全生產
消防安全是醫院安全生產的重要組成部分,我院嚴格執行“預防為主,防消結合”的方針和“誰主管,誰負責”
的原則,我科室嚴格按照上級要求執行,主動積極做好消防工作。
(一)深化組織領導,持續開展好醫院的消防安全工作
醫院成立消防應急指揮領導小組,領導小組下設安保指揮組、通訊聯絡組、現場疏散組、醫療救護組、機動組、后勤保障組六個職能部門。我科室抓好領導小組工作重點,持續做好消防安全工作。
(二)建立健全長效機制,從根本做好消防安全工作
我科室按照區消防救援大隊的要求,嚴格抓好各項工作的落實,成立了鄭家街院區和回風院區兩院區的微型消防站,鄭家街院區配備消防防火服共5套,回風院區配備消防防火服3套,并成立義務消防隊,形成長效機制;
(三)加強消防安全管理工作,更好的做好消防工作
1、我科室完善了消防管理的各項規章制度,落實了消防救援隊要求每天消防安全網絡直報,每天至少兩次全院巡查,每月進行一次消防檢查,及時發現并排除安全隱患。針對檢查出的問題在第一時間進行整改。今年來,醫院鄭家街院區和回風院區更換滅火器80具,更換消防水帶及水槍共15套,鄭家街院區更換安全出口指示燈30具,鄭家街院區新增應急照明燈20具,更換噴淋頭10個,確保消防安全。本年度,我科室組織全院職工積極參與消防知識講座及消防演練2次,于10月新增一名干事后,不斷開展臨床科室的消防安全技能培訓,培訓地點設在各個臨床科室,便于全院職工更好的掌握滅火器及室內消火栓的使用。
2、今年6月申報公開競標醫院消防維保,于10月與四川安諾消防維保公司簽訂消防維保合同,形成長效機制,確保醫院消防安全。
六、堅持做好安全隱患排查,防范安全事故發生
我科室聯合總務科等科室不定時開展安全隱患大排查活動,排查醫院的各項安全隱患,同時對排查出的隱患,及時做出整改,切實制止安全事故的發生。據統計,今年來,我科室接到各個科室安全投訴電話共計37起,經上報安全分管領導工會主席張金平后,在張金平同志領導下,聯合總務科進行及時整改,達到了安全事故的防范。
2019年,在院領導班子的帶領下,在各個科室的指導中,安??圃谠喊踩ぷ髦腥〉昧艘欢ǖ某煽?,但也存在很多的薄弱環節,我們有信心,在2020年,進一步提高執行力,履職盡責,以扎實的工作為醫院的平安和諧建設添光添彩,為醫院的安全穩定生產保駕護航。
巴州區人民醫院2020年安????????工作計劃
展望2020年,在院領導班子的帶領下,安保科持續抓好安全保衛工作,為維護醫院的良好秩序,給患者創造一個舒適、和諧、安全的就醫環境,保證醫療工作的順利進行,保護好醫院的財產安全,緊緊圍繞新一年工作目標,現結合我院實際情況,作出2020年度安??乒ぷ饔媱澣缦拢?/p>
一、加強組織建設,鞏固前期實效
(一)堅持落實管理和責任制度
醫院堅持以
組 ?長:李豫川院長 ???茍中富書記
副組長:張金平主席
成 ?員:李能江、李紹軍、周皓嵐、劉登祥、楊如金、李廷江、劉艷萍、葉紅、伏全紅、付佳、熊亞軍、朱仕瑯、茍華民、高新、張洪陽為安全領導小組,各組員職責明確,責任到人;
(二)落實目標責任制
為把醫院的安全目標真正落實到實處,我科堅持與臨床科室簽訂《2020年度安全生產目標責任書》、《2020年度消防安全責任書》,層層簽訂,明確科室責任人為第一綜合治理責任人,做到明確分工,責任到人,恪盡職守,把醫院安全工作做細做實。
二、安全防護工作
(一)防火工作
1、落實消防安全責任制,完善消防安全制度,簽訂2020年消防維保合同;
2、加強消防安全標準化管理工作,以多種形式宣傳消防安全知識,結合醫院實際情況,與巴州區消防救援大隊聯合進行2020年度2次消防演練,在2020年內,持續做好新進職工的消防培訓工作,力爭年內全院職工都能正確掌握消防器材的使用方法。
3、持續做好對醫院的消防器材的巡查、維護和保養,并進行日常的巡查登記;
4、幫助科室建立內部義務消防隊,確定內部的滅火人員、疏散人員、報警人員、安全員,確保一旦發生火情可以在第一時間形成第一滅火力量,確保無傷亡,減少我院的財產損失;
5、每月對全院進行一次消防安全隱患排查,消除火災事故隱患,確保醫院消防安全。
(二)特種設備監管
1、堅持落實電梯安全管理制度,定期安排專業人員堅持對電梯的維護保養,做好監管工作;
2、持續加強對中央空調機房的監管,牢固樹立中央空調管理人員的安全意識,切實從思想抓起,杜絕安全事故的發生;
(三)食品安全監管
1、做好對食堂工作人員的監管,提醒健康證到期人員及時更換健康證;
2、持續做好食堂工作人員食品安全常識的學習,不斷增強工作人員的常識,對患者、院內職工的食品安全負好責。
(四)安全維護
1、持續做好每月的安全隱患排查工作,切實將安全工作落實到日常的工作中,從日常中培養全院職工的安全意識;
2、持續做好每日對院區的巡查工作,做好重點部位的防護,增強巡查人員的安全防范意識;
3、持續做好對鄭家街院區及回風院區的車輛管理,確保車輛合理停放,不阻擋應急通道,形成規范的長效機制。
三、網絡消防安全戶籍化管理工作
持續做好醫院網絡安全戶籍化管理上報工作,按時上報每日防火巡查上報、每月安全報告備案(消防設施維保備案、自我評估備案)上報、每月隱患排查上報、每月安全月報上報。
以上就是2020年醫院安??频墓ぷ饔媱潱t院的安保工作是一項重要的工作,關系患者、家屬及廣大醫護人員,回首2019,安保科切實做好醫院的安全保衛工作,展望2020,前路任重道遠,我科室堅信,在院領導班子的帶領下,能更好的、出色的完成各項工作和上級交于的各項任務。
巴中市中醫院安???/p>
2019年12月16日
? 征遷工作計劃 ?
2021年已經接近尾聲了。對于我來說,這一年是充滿挑戰與奮斗的一年,也是值得銘記的一年。作為一名征遷工作人員,我認真履行工作職責,不忘初心,牢記使命,全心全意為人民服務,努力推進征遷工作,為城市的建設和發展做出了自己的貢獻。一、工作情況簡析
2021年以來,我所在的征遷工作組共受理了15宗征遷項目,涉及流動人口七千多戶。其中,有些涉及拆遷,有些是因為更新改造,還有些是因為城市規劃需要進行遷建。在每一件工作中,我都認真履行職責,盡心盡力,努力完成每一個任務。
二、工作中的主要問題
在工作中,我也遇到了一些問題。主要表現在以下方面:
1、信息反饋不及時:由于缺乏有效溝通機制,一些形勢變化無法及時通報,對工作進度的影響是顯而易見的。
2、缺少統籌規劃:由于有些征遷項目涉及的部門和單位過多,存在著各個單位之間配合不夠緊密的情況,也就導致了征遷進程的緩慢。
3、操作流程繁瑣:征遷工作的手續非常繁瑣,需要與業主溝通、簽訂協議、驗收房屋等等一系列繁雜操作,往往造成工作周期過長、效率低下的問題。
針對這些問題,我們一直在努力改進中,希望能夠提高征遷工作的效率,讓更多的業主能夠順利地完成征遷手續,過上更加優質的生活。
三、學習、思考與實踐
要解決這些問題,我和同事們都進行了反復學習、思考和實踐。主要的措施包括:
1、加強溝通協調:我們與有關部門加強溝通交流,確診形勢變化,及時更新信息,以充分促進征遷進程。
2、提高統籌規劃力度:在征遷工作中,我們開始關注統籌規劃,并加強與相關單位之間的協作配合,確保征遷工作順暢進行,盡量避免由于細節問題(如流程不暢等),而帶來的工作卡頓。
3、優化操作流程:我們與相關業主積極溝通,精簡操作流程,制定更加合理、成熟的征遷方案,讓整個征遷過程變得更順暢、簡便。
四、工作成果
通過員工們的共同努力,我們開展的征遷工作,也取得了自己的成果。我們每一個人對于工作的認真態度,對于業主的貼心服務,都讓我們最終取得了良好的信譽和口碑。
更重要的是,在我們做好每一份征遷工作的同時,我們深刻理解,征遷工作其實是涉及城市建設、社會管理等多個方面的工作。因此,無論是在工作中遇到的困難,還是在每一次改革中面臨的挑戰,我們都始終堅信,我們手中的每一項任務都是建設美好城市的實例。因此,我們要繼續努力,為這座城市的美好提供堅實的基礎和支持力量。
五、展望未來
未來,征遷工作仍將是我們的日常工作之一。隨著城市不斷發展和變化,征遷補償、業主安置、規劃審批等工作會越來越繁重。因此,我們要不斷學習,與時俱進,切實提高工作的質量和效益。同時,在工作中也要緊緊抓住“人民群眾最關心、最直接、最現實”的問題,真正做到“讓改善民生工作在征遷中落實,讓人民群眾獲得實實在在的好處”。
在這樣的途徑中,無論阻力多大,我們都不會停下前進的步伐。相信只要我們始終堅持為全民服務、為全民謀利,相信我們的工作定能更上一層樓,讓這座城市為每一位市民呈現出更加美好的面貌。
? 征遷工作計劃 ?
一、工作背景
中國早年的城市規劃較為簡陋,許多城市的老舊建筑物不斷堆積,舊城區的物理環境也日益清貧,嚴重影響到城市居民的生活質量,加劇了城市建設的壓力。因此,中國政府大力推進城市重建工作,加快了老宅的征遷及改造工作。
二、征遷工作實踐
征遷工作一般分為調研、設計、評估、協議簽訂、搬遷、拆遷及周轉房等各階段。其中調研是征遷工作的第一步,必須做好明確的征遷范圍及征遷對象,同時對居民進行深入的了解和溝通。接下來的設計工作是為了保證征遷后的新建住宅質量,并考慮社會效益最大化。征遷評估階段主要是擬定補償方案,以便對受影響的群體進行公平的補償,保證其合法權益。而協議簽訂則是補償方案實施的關鍵步驟,最終達成雙方共同協議,明確權益。搬遷作為征遷流程的重要環節,要為搬遷群體提供最好的協調服務,同時還要保證搬遷安全等問題。拆遷階段主要是對老建筑進行拆除處理,保證拆遷時不給周圍環境帶來不必要的污染。最后是周轉房等階段,確保需要住房的居民可以順利的安置起來。
三、實踐經驗總結
1.充分調查研究
調查研究是征遷工作的關鍵步驟,必須做好深入廣泛的調研工作,對居民需求進行深刻的了解和溝通。同時,還要傾聽居民的心聲,針對性地進行方案設計,給予充分而公正的補償,以保障居民的合法權益。
2.保證搬遷群體的權益
征遷流程中必須充分考慮群組權益,為搬遷群體提供完善的服務保障,特別是對老年艱難群體更需要關注和照顧。同時,要提前做好決策,充分關注敏感群體,以最小化對人民的不利影響。
3.保證拆遷過程安全
拆遷過程中,不能造成不必要的環境和資源浪費,保持公開、透明的文化態度,同時要自覺保護環境、維護公共安全,加強宣傳引導,廣泛咨詢群眾,營造和諧的公共安全環境。
4.社會管理統一
征遷工作需要社會力量協同合作,提高服務效率,并確保公平公正,同時,還要加強對社會管理的統一,實行多元化的管理模式,以全面規范的形式來促進項目順利開展。
總的來說,針對征遷工作這一專業領域,我們需要在研究分析、管理計劃、技術方法、政府處理、社會服務、環境保護等方面不斷完善自己的能力,以提高工作質量及高效完成。同時,要建立以服務為導向的思維方式,堅持實踐、完善,做到良性循環,以為未來社會的發展做出貢獻。
? 征遷工作計劃 ?
關于近期違規征地拆遷工作情況的匯報
2011年12月中旬,在縣征地拆遷工作推進組的指導下,該組赴縣城鄉鎮縣城對各鎮違章建筑的拆除情況進行現場檢查。與鎮主要負責人、負責人、負責人、違章負責人討論了解下一步工作計劃,聽取違法建設處理意見,共同探討如何建立長效工作機制,確保拆、管、違工作實現“全覆蓋”。 、實現“零增長”目標的方法和建議。工作匯報如下:
I.拆遷工作。 12月5日前,各鎮報告拆遷違章建筑,溧陽鎮、湘泉鎮、吳江鎮、山侯鎮、石羊鎮、溪布鎮、白橋鎮、宮橋鎮、木橋鎮、宮橋鎮。經現場核實,全部拆除完畢,沒有反彈。推進辦注重現場登記,并上報市推進辦。
各鎮通報擬拆除溧陽、吳江、湘泉、善后、石陽、
善后、溪布、白橋、拱橋、木橋等41座違章建筑。目前,自拆和協拆地點為溧陽、吳江、湘泉、善后、石陽、溪布、白橋、貢橋、木橋,其余各鎮均已解除。工期1月初10日前拆遷,但也有少數違章建筑感覺難度大,抗拆能力強。下定決心完成工作任務。對疑難違章建設,推進辦將組織相關隊伍到所在鎮協助工作,一一排查,一一化解,確保拆遷穩定。
二、違章建設的原因。
1.規劃滯后,建設無指導。 2008年全縣總體規劃審查獲批。此外,各鎮僅有白橋、石陽、吳江通過總體規劃。審查顯示,湘泉、汕后、溪埠等3個鎮已經制定了規劃,但尚未進行審查。拱橋鎮還沒有這樣做。雖然木橋鎮在2007年進行了規劃審查,但由于區域調整,根據規劃,2007年,縣住房和城鄉建設局制定了全鎮村村落布局規劃。但在采訪中,大部分負責人反映,該計劃是當年草率制定的,不合理,耗時較長,需要緊急調整。 例如,山后鎮和拱橋鎮的村莊數量急劇減少。山后自然村由300多個減少到80個,拱橋由286個自然村直接改為10個中心村。吳江、石羊等鎮的幾個中心村已經變成工業項目用地。規劃滯后導致城市建設不規范。
2.規劃理念薄弱,建設隨意,發展無序。 該縣各級規劃雖然滯后,多次調整,但除貢橋外,各鎮均有規劃文本。 2007年,建設局還對全縣村莊布局進行了統一規劃,由各鎮實施。集鎮和農戶建設也存在一定的制約和引導。比如白橋鎮和神鹿路兩側集鎮的開發,已經按照規劃文本實施,扼殺了騎行道路的建設,違背了建設的浪潮。但是,很多鎮并不是按照功能分布設置的。集鎮建設追求“大而全”,“面包餡餅”擴張,低水平建設,多為騎馬路建設。農村住房建設沒有按照布局規劃,沒有積極引導小村進大村,沒有淘汰空殼村,中心村建設管控不力,“拆遷還”落實不到位。農村低層、低密度、閑置空置的宅基地很常見。
3。在部門利益驅動下,土地供應違法,私建、違建在所難免。
由于歷史原因,部分鄉鎮對鎮區經濟發展缺乏長遠眼光,仍停留在土地經濟上,只著眼于短期利益和眼前利益利益和不健康的發展理念導致非法土地買賣。違法建設現象。在溪布、湘泉、木橋等鎮,道路兩旁的土地仍被瓜分外賣,有的變相罰款出讓,允許私宅建房。土地,侵占農田,蔓延。
4.建設監理職能缺失,導致違法建設大規模泛濫。
鄉鎮內部組織設置以上級機構設置為依據。這些設置在市、縣兩級可能是合適的,但對于事務比較具體和一般的鄉鎮,往往存在分工過多的弊端。 .比如建房審批要經過國土局和建設局兩個部門。但是,如果現場勘察、審批、施工監理等環節中的任何一個環節不到位,就有可能發生違法建設。每一個環節都要嚴格把關,監管到位,確保違法建設和殺戮防患于未然。但是,因為分屬不同部門,所以經常互相指責,沒有人在意,也沒有人想得罪任何人。違法建設的處理責任不明確,違法建設大量產生。 5月底,行政執法局成立后,要求各鎮相應成立行政執法中隊。尤其是11月28日以后,各鎮只落實了違法建設責任部門,扭轉了全縣違法建設的局面。
5.縣內有關職能部門不能有所作為,加劇了違規管控形勢的復雜性。 全縣所有建設項目,包括農房,都由住建局審批,但
由于工作量過大,審批機關無法進行——現場調查到位,怕審批錯誤承擔責任,有關職能部門采取無效的辦法,停止建設項目審批,特別是以未制定鄉鎮細則為由,停止建設項目的審批。農民住房建設審批。這樣一來,一些經鎮政府批準,按規定建造的農房,在法律上是違法的。據各鎮反映,此類違章建筑312起,占舉報違章建筑的33%。更有害的是,其他農民靠的是“不合法就沒有違法”的心理,進一步惡化了違法建設的情況,使得違法建設的處理更加復雜。
三是對現有違法建設的處理和消化。
1.在2007年制定的村莊布局規劃的基礎上,全部確定農民自建房?;A符合村莊布局規劃并按規定施工的,應當補齊。 符合計劃,但有超出區域等違規行為的,責令改正,并處以罰款;占用耕地的,必須堅決拆除。
2.對鄉鎮規劃區內已停工的違法建設進行規劃認定。嚴重影響規劃的,必須拆除; 不嚴重影響規劃的,責令改正,并處以罰款;停工后重新施工的,一律拆除違章違風建筑。目前,各鎮共舉報違法建設案件947件。按照以上兩種分類,辦理手續合法化的案件將達到100件,罰款預計達到100件,必須拆除的案件,因其他原因暫停審理的案件2000件。據此,可以達到拆除少數典型、懲處少數、教育多數的目的。
四、如何建立控制拆遷違規、零增長、全覆蓋的長效機制。
1.發揮發展規劃引領作用,劃分縣域功能區,賦予鄉鎮一定的自治權。 在進一步調整完善全縣規劃和功能區劃的前提下,將建設用地規劃劃分為嚴格控制區和控制區兩大區域。將規劃區、各集鎮區、省道、縣道紅線外兩側以及近期擬拆除的區域設置為嚴禁區域。嚴禁以任何形式建造私人住宅,嚴禁區域內的建設縣住建局派員到現場審核,且必須持有施工規劃證書、施工許可證和布局圖方可施工;以街道、村莊等建設用地為控制區,由各鎮組織審核,將農民集體土地上自建房屋的審批權移交各鄉鎮,建設局換證。按照全縣村莊布局規劃,積極引導小村走向大村。節約土地,提高農村宅基地率,滿足農民自建房剛需。
2.規范行政行為,成立專項監察組,充分行使執法權。 必須成立專門的執法小組,嚴厲打擊占用土地和違法建設。查處違法行為是一項長期性、專業性的工作,必須成立專門小組。大多是由建設辦、土地辦、文明辦等臨時整合而成,難以應對長期艱苦的工作。按照一個鎮管控拆遷工作量計算,每個鎮的巡查拆遷工作平均需要15-20名專職執法人員,車輛不少于兩輛為宜。建議指定專職控制和拆除人員。如果實力不足,可以適當聘請一些執法助理。并建議將土地違法案件的查處工作移交鄉鎮人民政府,由縣國土局審批(不包括該局執法大隊處理的案件),確保土地違法案件及時查處,及時處理,及時消除土地倒賣和違法建設。
3。全員聯防,構建違法建設防控網絡,形成聯動機制。 每個鎮都有一些好的措施來構建防控網絡。核心是調動村級組織和群眾預防違法行為的積極性。
例如,白橋將違法建設發現舉報與村干部獎金掛鉤,溪布鎮將違法建設掛鉤。與該地區舉報的房屋數量相關的違法建設發現數量。此外,建議建立學習與城市體驗等聯動機制,嚴格控制片區建設。有規劃證才可以供電、供水等。對于中心村的建設,可以整合資源進行指導,如水務局人畜飲水工程、千村鎮工程等。環保局、住房和城鄉建設局危房改造項目、農委新農村建設項目、交通局。通達項目是否應考慮以村莊布局規劃為前提,逐步引導農村房屋規范有序建設。
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宋體四號字,1.5倍行距
一、策劃書的封面
對封面的說明:
1、左上方:字體為三號宋體。第一行為社團(協會)全稱;第二行為活動名稱。
2、中間:字體為宋體初號。表明本文字材料的類型,如:策劃書、總結、學期計劃、學期總結等。
3、右下角:字體為宋體小三號。主辦單位如果只有一個,應注意寫明全稱,一般校級學生社團活動主辦單位掛集美大學學生社團聯合會。如果不只一個主辦單位,應按照集美大學有關要求從上到下排列。一般原則為:黨組織放在團組織上方,學生組織方在團組織之后;級別較大的單位放在上面。承辦單位、協辦單位(體現有冠名權的企業或個別贊助較多的企業名稱)書寫原則仿照主辦單位。落款時間一般為活動正式開始時間的前一到兩周。
二、策劃書的正文
(樣稿)如下:
(標題)關于舉辦**大學····活動的策劃書(方案)
〔關于標題的說明:字體為宋體小二號,居中,不加粗。一般以“關于舉辦**大學····活動的策劃(方案)”為標題〕
(空一行)
(空兩個字,引言)····〔關于引言的說明:表明活動目的,一般包含兩個部分,第一部分表明大方面的意義,第二部分表明活動所能達到的具體作用,如促進同學掌握某項技能或者促進社團的發展等;150字以內;字體仿宋四號(以下字體全部為仿宋四號),與大標題之間空一行,首行空兩個字。〕
一、活動名稱:XX大學····活動
〔如有商家贊助根據協議,可冠名為:集美大學“···杯”····活動,首行“一、”應空兩個字,下面如有序號依此原則處理。格式和各種級別的序號如下:〕
一、····
(二)····
3、····
(4)····
二、活動主題(口號):
三、活動時間:····年··月··日
[如有多場,應表明每一場的時間]
四、活動地點:····
[注明每一場活動的地點]
五、活動內容:
[如果為比賽類,應寫明:(一)參賽對象:如***大學在校學生;(二)報名方法、以及報名截止日期;(三)競賽規則的'采用(如采用由哪級部門頒布實施的、哪一年的比賽規則,如:國家體育總局2004年頒布實施的《武術套路競賽規則》);
(四)評比方法:如單循環、雙循環、淘汰制、打分制等。如果為打分制,應清楚寫明評分細則。如歌手音色20分、演唱技巧20分、舞臺效果20分、服裝20分、映像分20分。以及算分方法,例如去掉最高分、去掉最低分然后平均;(五)評獎方式:取前幾名,或取幾等獎。(六)獎勵辦法:一般為頒發校社團聯合會蓋章的獎狀,如有商家贊助可發給禮品或獎金(學生活動一般不設獎金)。]
[如果為晚會類或演出類,]
六、活動要求
( [應高度概括,字數控制在150字以內,最好逐條列出。如有更詳細的要求應該放在附件中。]
總體原則:簡潔(字數應該盡量少)、清晰(每一個必須的部分不能缺少)。
附件:一、活動安排表(參考附表一)
二、宣傳方法 (參考附表二)
三、經費預算 (參考附表三)
主辦:**大學學生社團聯合會
承辦:***大學學生··社團(協會)
協辦:····················(全稱)
····年··月··日
[仿宋體四號,格式可以參照封面右下角落款]
一、策劃書名稱
盡可能具體的寫出策劃名稱,如“年月大學活動策劃書”,置于頁 面中央,當然可以寫出正標題后將此作為副標題寫在下面。
二、活動背景 :
這部分內容應根據策劃書的特點在以下項目中選取內容重點闡述;具體項目有: 基本情況簡介、主要執行對象、近期狀況、組織部門、活動開展原因、社會影響、以及相關目的動機。其次應說明問題的環境特征,主要考慮環境的內在優勢、弱點、機會及威脅等因素,對其作好全面的分析(SWOT分析),將內容重點放在環境分析的各項因素上,對過去現在的情況進行詳細的描述,并通過對情況的預測制定計劃。如環境不明,則應該通過調查研究等方式進行分析加以補充。
三、活動目的、意義和目標:
活動的目的、意義應用簡潔明了的語言將目的要點表述清楚;在陳述目的要點時,該活動的核心構成或策劃的獨到之處及由此產生的意義(經濟效益、社會利益、媒體效應等)都應該明確寫出?;顒幽繕艘唧w化,并需要滿足重要性、可行性、時效性
五、活動開展(流程):
作為策劃的正文部分,表現方式要簡潔明了,使人容易理解,但表述方面要力求詳盡,寫出每一點能設想到的東西,沒有遺漏。在此部分中,不僅僅局限于用文字表述,也可適當加入統計圖表等;對策劃的各工作項目,應按照時間的先后順序排列,繪制實施時間表有助于方案核查。人員的組織配置、活動對象、相應權責及時間地點也應在這部分加以說明,執行的應變程序也應該在這部分加以考慮。
這里可以提供一些參考方面:會場布置、接待室、嘉賓座次、贊助方式、合同協議、媒體支持、校園宣傳、廣告制作、主持、領導講話、司儀、會場服務、電子背景、燈光、音響、攝像、信息聯絡、技術支持、秩序維持、衣著、指揮中心、現場氣氛調節、接送車輛、活動后清理人員、合影、餐飲招待、后續聯絡等。請根據實情自行調節。
六、經費預算:
活動的各項費用在根據實際情況進行具體、周密的計算后,用清晰明了的形式列出。
七、活動附注與應急方案即活動中應注意的問題及細節:
內外環境的變化,不可避免的會給方案的執行帶來一些不確定性因素,因此,當環境變化時是否有應變措施,損失的概率是多少,造成的損失多大,應急措施等也應在策劃中加以說明。
八、活動承辦方、負責人及主要參與者:
注明組織者、參與者姓名、嘉賓、單位(如果是小組策劃應注明小組名稱、負責人)。
工作計劃格式模板字體【二】
1、統一采用A4紙,左側裝訂,頁面設置為上、下、右頁邊距為2厘米,左頁邊距為2.5厘米,頁眉為1厘米,頁腳為1.5厘米;`
2、大標題:字體宋體,字號三號字,字形加粗;副標題:字體宋體,字號小三號字,字形常規;行文標題:字體宋體,字號小三號字,字形加粗;正文:字體宋體,字號小四號字,字形常規;頁眉、頁腳:字體宋體,字號五號字,字形常規;
3、行間距為1.5倍行距,段前、段后間距都為0.5行;:'
4、大標題:
高x(x)班班主任工作xx
5、副標題:
班主任 xxx
6、頁眉:興化市板橋高級中學2008—2009學年度第二學期;頁腳:第x頁共x頁;
7、文字一律從左至右橫寫橫排;Z
8、字跡要清楚,文面應保持整潔,凡是文面凌亂不清的,要重新擬稿;o9P$g
9、數字的寫法:除編號、統計表、計劃表、序號、專用術語和百分比必須用阿拉伯數字書寫外,其他用漢字書寫;?h`
10、章節序數的寫法:一般應按下列順序排列:第一層為:“一”,第二層為“(一)”,第三層為“1”,第四為“(1)”;
工作計劃格式模板字體【三】
201X年X季XX (部門)工作計劃(總結)
(黑體小二加粗)
正文:
(仿宋小三號)
一、一級標題 (宋體三號加粗)
(仿宋小三號)
二、╳╳╳╳╳
(一)二級標題 (仿宋三號加粗)
(仿宋小三號)
(二)二級標題 (仿宋三號加粗)
(仿宋小三號)
1、(仿宋小三號)
2、(仿宋小三號)
(部門名稱)
二○ 年 月 日
備注:1、A4紙打印
2、頁邊距上下左右為:2.54厘米、2.54厘米。左右為:
3.17厘米、2.8厘米。
3、行距28磅,如遇最后一頁無正文,可適當調節行距。
4、頁碼居下居中。
5、左側兩釘裝訂。
6、時間用漢字書寫的,將年、月、日標全,零寫為“○”。
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