述職范文|城市建設集體事跡材料（必備19篇）_城市建設集體事跡材料
發表時間：2018-06-24城市建設集體事跡材料（必備19篇）。
〈1〉城市建設集體事跡材料
(一)城市規劃工作有序開展。據調研，城市總體規劃評估報告已完成，待政府審查，人大審定，公示后報政府批準。目前已邀省城鄉規劃設計研究院就規劃大綱、功能分區、發展定位、發展規模、發展方向、重要基礎設施、公共設施等進行規劃。按照一主(沿口舊縣)、一副(街子)三組團(飛龍白坪組團、萬善組團、烈面組團)的三頭并進城鎮化發展體系，通過不斷完善區域中心城鎮的基礎設施，規范產業聚集區，引導產業項目聚集組團發展等措施，有效增強了各區域中心城鎮的輻射帶動能力，新型城鎮化加快推進，城鎮功能不斷完善，城鎮綜合承載能力和輻射帶動能力大幅提升，城鎮面積達29.45平方公里、人口達28.57萬，城鎮化率提高1.4個百分點。
(二)中心城市框架不斷拓展。美麗家園、城市會客廳、城市綜合體、沿口古鎮等項目建設進展順利。特別是美麗家園工程，將為武勝中心城市增添一道亮麗的風景線。城市會客廳將展示“江灣湖畔休閑城”的城市形象;縣城“東擴、北拓、西進、南移”的`各個項目正有力推進。與此同時，武勝縣以營造城市特色、優化人居環境、拓展城市發展空間、完善城市功能、提高城市魅力為目標，傾力打造的“嘉陵翡翠，陽剛武勝”，取得了可喜成績。
(三)民生工程建設深得民心。強化供水管理，確保市民喝潔凈水、放心水,及時實施供水管網改造，全面推進一戶一表改造。城市綜合供水能力、可靠性及管網水質進一步提高?？h城區自來水覆蓋率達100%，水質綜合合格率達100%，實現安全供水508.2萬噸;加強供氣管理，確保市民用上“安全氣”,定期開展執法檢查，嚴厲打擊非法充裝氣行為，規范燃氣市場秩序。積極推進燃氣管網建設，縣城區燃氣普及率達92.5%。廉租房、經濟適用房等保障性住房建設取得長足進步。
〈2〉城市建設集體事跡材料
四年（9）班成立以來，秉著“樂思、樂學、樂觀、樂善”的班級文化，在爭章活動中更是發揚著這一班級文化。
在三月份的“勇敢章”爭章活動中，我們組織了解革命先烈的奮斗精神，感受榜樣的力量，并且了解一定的國防知識，學習紅軍不怕艱難的革命精神。在生活中遇到學習上的困難，家庭中的矛盾等，我們總能樂觀面對，跟蔡老師、洪老師談心尋找解決問題的方法。
在四月份的“善讀章”爭章活動中，我們組織了讀書沙龍，進行了圖書分享會，大家都能對書中的內容侃侃而談，并且遇到有疑問的問題互相探討，在樂思、樂學中度過了愉快的四月。
在五月份的“藝術章”以及六月份正在進行的“團結章”爭章活動中，我們積極了解民間藝術，并通過剪紙、刻畫等創造藝術之美；不論在校園內還是在校園之外，當遇到同學或者陌生人有困難時，不吝嗇于伸出援助之手，樂善好施。
四年（9）班努力成為樂于思考、勤于動腦；樂于學習、積極向上；面對困難，樂觀應對；樂于行善，待人友好的班集體。今后，我們也將繼續秉持著這樣的班級文化繼續前行！
〈3〉城市建設集體事跡材料
近年來，yy市委組織部十部統計工作，在部領導的關心重視下，在省委組織部十部信息管理處的精心指導下，通過全市十部統計工作人員認真負責，扎實努力的工作，連續12年被省委組織部評為全優報表。年元月，市委組織部十部統計工作人員同志被中組部、人事部評為全國十部統計工作先進個人。
一、加大培訓力度，提高統計人員素質。
為了提高統計人員的素質，保證統計工作質量，市委組織部每年都定期舉辦統計業務知識和統計軟件的專題培訓。市委常委、組織部長盛榮華多次在培訓班上強調，十部統計工作要準確無誤、有理有據，為十部工作決策提供優質服務。全省十部年報統計工作會議一結束，市委組織部及時制訂周密計劃，下達統計任務。在培訓過程中，規范統計口徑，特別是對十部統計要點、難點反復講解，通過投影儀演示軟件安裝、錄入、匯總、上報的過程，要求統計人員親自上機操作。
通過理論和實踐培訓，提高了十部統計工作人員的業務素質和操作水平。年月，我部統計專十參加中組部在福建舉辦的全國十部統計人員培訓班的結業考試中，取得了第一名的好成績。
二、加大指導力度，提升統計工作質量。
市委組織部十部統計工作人員注重加強對基層工作的指導。有時，為了一個數據的核實和一個奇異數據的說明，反復進行分析、核對，甚至親自上門查詢，直至徹底弄活為止?？h（市）區的同志不僅要完成本單位的基層報表，還要完成本地區的匯總任務，工作量相當大，經常加班加點甚至通宵達旦。年元月，統計工作人員同志，3歲的小孩生病住院，為了工作，她顧不上陪護，2天時間跑了6個縣（市）區，對十部統計工作進行指導，了解統計進度，幫助基層解決遇到的困難和問題?；鶎颖砩蠄蠛?，他們嚴把統計審核關。先進行人工初審，仔細核對機構代碼和上年底數，再接收數據進行電腦校核，最后對照十部名冊人工復查，實現人工審查、計算機校核、領導審核“三結合”，做到不重統、不漏統、不錯統。
三、加大創新力度，提高服務水平。
為了充分發揮十部統計數據的作用，更好地為十部工作服務，為領導決策服務，統計報表出來后，及時總結，認真做好統計分析工作，撰寫統計分析報告，每次的統計分析報告因選題新穎、內容充實、有理有據，都受到了省委組織部的充分肯定。
每年的年報統計工作結束后，及時編印了綜合分析小冊子，將統計資料及時整理歸檔，并刻成光盤保存。96年，在“組織人事十部管理信息系統”的基礎上，市委組織部還研制開發了“領導班子和十部隊伍情況季報”軟件，為市委領導及時了解和掌握全市領導班子結構、十部隊伍現狀提供了重要依據，該軟件得到了省委組織部的高度評價，并在全省得以推廣，反響很好。
〈4〉城市建設集體事跡材料
新冠疫情發生以來，妥甸鎮衛生院全體醫務人員心往一處想，勁往一處使，迅速投入到轄區內的防疫工作中。面對來勢洶洶的新冠疫情，他們弘揚白求恩精神，積極投身到疫情防控工作中，充分彰顯了醫務工作者的責任擔當，用實際行動為打贏疫情防控阻擊戰貢獻出了“白衣天使”的力量。
疫情就是命令防控就是責任
為做好新冠疫情防控工作，切實提高防治水平和應對能力，妥甸鎮衛生院嚴格按照縣衛健局及鎮黨委政府安排部署，強化分工、明確責任，全力做好疫情防控各項工作，全力抓好疫情應對防范工作，成立新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作領導小組，明確工作職責，把責任落實到人，全面落實防控牽頭責任。2020年1月22日,鎮衛生院開展新冠疫情醫療救治培訓及工作動員部署,主要針對新型冠狀病毒感染的肺炎知識、發熱門診及預檢分診各項流程、個人防護、院內感染防控等內容進行培訓。院內設立預檢分診臺,完善各項登記,門診值班醫生專人負責,同時對發熱病人發放口罩及工作區域內消毒。強化了院感防控,要求醫務人員嚴格按照標準預防原則,做好個人防護、手衛生、工作區域消毒和廢棄物管理等醫院感染控制工作。他們完善了應急預案，健全規章制度，采取各項防控措施，做到早發現、早報告、早診斷、早隔離、早治療，控制疫情的傳播、蔓延，及時、有效地維護了人民群眾的身體健康和生命安全，維護了全鎮轄區正常的社會秩序。
措施有力齊上陣抗疫面前勇擔當
為了確保疫情防控工作落到實處，妥甸鎮衛生院全體干部職工堅守崗位抗擊疫情，全員取消春節假期，46名職工、33名村醫全員到崗到位，不懼困難，勇于擔當，任勞任怨，積極投入到一線疫情防控工作中。他們落實屬地管理責任，會同鎮政府、公安民警開展聯防聯控，派駐了四組24名醫務人員到和平大麥地、中山檢查站設立監測卡點，負責來往車輛人員體溫監測工作，24小時值守，對進入我縣的駕乘人員進行體溫檢測，對外來車輛及人員進行勸返，對于出現體溫異常、有疑似病癥的乘客，做好登記跟蹤，并及時將其送到定點醫院開展進一步監測治療。同時，對過往的人員科普了新型冠狀病毒的防護知識。他們保障了物資儲備，醫院領導多方面、多渠道籌措口罩、防護服、消毒藥品、體溫檢測儀等防控應急物資，安排專人對防護用品等應急物資進行分發調配，確保物資保障。
抗擊疫情再苦再累也心甘情愿
在這場沒有硝煙的戰爭中，妥甸鎮衛生院全體醫務人員堅守崗位、恪盡職守，站在了防控疫情的第一線，將廣大人民群眾的健康放在心頭、護在身后。元雙公路中山檢查站，是這次防控疫情重點監測點，是保障我縣人民安全的前沿陣地，需要時刻值守，嚴密監測發熱、返鄉、可疑等等人員的進入。妥甸鎮衛生院駐點排查的工作人員大多是女同志，但她們沒有人退縮、沒有人叫苦叫累，人人主動請戰，沖在前面。工作中，她們認真做好每一輛車的排查登記、仔細對每個人測量體溫，有時面對部分司乘人員的不解和怨言，她們總能面帶微笑做好政策宣傳和解釋，真正體現了巾幗英雄的擔當。李鴻強同志雖然身患殘疾，但他主動請纓到疫情防控一線，主動站在最前面承擔起車輛排查及過往人員體溫測量工作，每天工作不少于10小時，同事們讓他坐下休息一下，他卻微笑著說：“女同志都能堅持，我一個大男人怎能退縮?”自監測點設置以來，監測站的醫務人員、公安民警、黨員干部在疫情防控一線連續戰斗了22個日夜，他們沒睡過一次安穩覺，沒吃過一次消停飯。共對過往人員監測體溫26983人次，車輛10808輛次;共勸返車輛1005輛，勸返人員1866人。當他們聽到群眾說：“謝謝你們，也請你們做好防護”時，加班的苦與累瞬間化為烏有。她們都覺得，能盡力做好自己的本職工作，為全縣的疫情防控出一份力感到很欣慰。
疫情面前彰顯本色
除了疫情監測卡點外，妥甸鎮衛生院內門診值班的醫生護士、后勤工作人員、村醫生也同樣在為疫情防控工作默默奉獻著。在預檢分診點，醫務人員仔細詢問就診患者的身體情況、是否有相關疫區的旅居史、指導患者正確佩戴口罩、做好體溫測量及信息登記。遇到發熱的病人，按有關流程轉送發熱門診;遇可疑病人，即送隔離病房觀察并按程序上報。在接診的過程中，需要醫務人員做好個人防護，但因防護物資緊缺，一個一次性口罩常常要戴3、4天，醫護人員面臨很大的風險。自1月22日預檢分診點設立至今，妥甸鎮衛生院共接診患者3750余人，排查發熱人員24人，未發現疑似病例。同時，堅守在基層醫療一線的鄉村醫生們，她們或參與村社區的網格化排查、或在衛生室做好轄區群眾的診療服務工作，一個多月來，各村衛生室共接診患者920多人，未發現可疑患者。妥甸鎮衛生院的后勤人員每天做好院內環境的清潔、消毒和醫療垃圾轉運工作，為控制院內感染做出了積極的貢獻。特別是趙開雷院長，自疫情防控工作開展以來，每天輾轉于監測卡點、新老院區之間，及時處理工作中遇到的問題，積極協調、運送防控物資，還直接參與湖北武漢返雙人員的排查及協助隔離等工作，真正體現了黨員領導干部的責任擔當和無私奉獻精神。
在這場沒有硝煙的戰“疫”中，總有一面旗幟引領在前，總有這樣一群勇擔責任、舍小家顧大家的人。他們每一名醫務人員都經得起考驗，每一名白衣天使都堅守崗位，他們用對黨和人民的忠誠、對事業和職業的熱愛，在雙柏的“抗疫”戰斗中，譜寫出了一曲愛崗敬業、無怨無悔的贊歌!
〈5〉城市建設集體事跡材料
城市建設品位是反映城市建設水平，展示城市外部形象，體現城市品位內涵的重要內容，同時也是人們對城市第一印象的關鍵環節。當前，如何進一步提升城市建設品位，打造城市良好形象，既是我市加快推進現代化國際港口城市建設的重要課題，也是全市各界廣泛關注的熱點問題。本調研報告主要從城市規劃、建設、管理的角度開展相關調研，討論寧波城市建設品位營造中存在的問題，分析原因、提出建議。
一、我市城市建設品位的總體觀感
寧波是一座歷史文化名城。自上世紀九十年代以來，經過幾輪-大規模的城市建設，我市的城市面貌發生了顯著變化，特別是2006年我市實施“中提升”戰略，加快建設“十大區塊”和“八大系統”以來，一批重大城建項目如和義大道濱江休閑區、萬達商業廣嘗月湖盛園相繼建成，和豐創意廣嘗國際金融服務中心、輕軌一號線、鐵路南站改建工程快速推進，城市建設品位有了較大提升，市民人居環境得到明顯改善。近年來我市相繼榮獲國家園林城市、國家環保模范城市、全國最具幸福感城市稱號，并蟬聯全國文明城市殊榮。
盡管近年來我市城市建設品位不斷提升，但與此同時，廣大市民對生活品質的要求和城市建設的期望也在同步提高，大家普遍感到我市城市建設品位與國內同類城市的差距在拉大，與寧波作為全國副省級城市和長三角南翼經濟中心的城市地位和經濟實力不相適應。主要表現在：
(一)城市通透感較差。一是區域之間缺乏綠地空間。如鄞州區與江東區之間的許多地塊原本就被高速公路與鐵路阻隔，可近年來在這些地塊上安排了大體量的建筑群，造成這些區域交通雜亂。二是建筑景觀不和諧。特別是城區三江和一些內河兩側的建筑過高過密，阻隔了城市的視線通廊，如錦地水岸高層小區在緊鄰江濱的地段巍然聳立，生硬地剝奪了河道與城市的過渡空間，破壞了城市的景觀。三是戶外廣告泛濫。城區內各類商業廣告、網格廣告、交通路牌、宣傳標語充斥在各個角落，數量眾多，樣式雜亂，少數雙語宣傳標語的翻譯水準低下，一些交通路牌淪為商業宣傳的載體，造成了視覺污染。以上問題不同程度地影響了城市的通透感，使人們感到壓抑。
(二)城市通達性欠佳。一是城區道路建設滯后，人均道路廣場面積僅為城市總規規劃目標的44%。次干道與支路密度較低，斷頭路和T字路口過多，造成通行能力差。另外不少城區主干道的路口四周都建起了高樓，既擋住了交通視線，也給將來的道路改造帶來了不便。二是區域之間的道路橋梁建設緩慢，跨區交通不通暢。如鎮海區與江北區的銜接道路僅有環城北路和北外環路。三是城市對外交通的主要出入口不通暢，有出不去、進不來的感覺。廣大市民普遍感到寧波的道路擁堵程度在加劇，通行日益困難。
(三)城市碎片化嚴重。在城市擴張的過程中，由于缺乏整體規劃，使得城區內留下了大量隨處可見的“城中村”。如繁華的現代裝潢市場附近就是“臟亂差”的仇畢村，江南春曉住宅區對面就是破爛的王家弄村。這種現代文明與落后景象比鄰而居、相互雜處的碎片化格局使得城市形象大打折扣。
(四)城市文化設施建設滯后。寧波具有悠久的經商傳統，城市商業氛圍比較濃郁，但美中不足的是文化休閑氣息比較欠缺。城區的圖書館、群藝館、文化宮、青少年宮、體育館等公共文化休閑設施規模孝檔次低、內容缺，接納能力弱。另外城區內可供市民休閑和活動的場所也比較缺乏。這一現狀與寧波的城市地位和經濟實力極不相稱。
二、我市營造城市建設品位工作中存在的.主要問題
(一)形象定位不清晰。提出清晰的城市形象定位能夠為城市規劃、空間布局、建筑設計、景觀建設等提供方向，是提升城市建設品位不可缺少的環節。縱觀國內外一些優秀城市，在城市發展到一定階段都提出了城市的形象定位。如杭州市提出打造“東方休閑之都、生活品質之城”，三亞市定位為“東方夏威夷”。2009年我市提出了“書藏古今、港通天下”作為城市形象口號，但這一口號僅對我市的歷史文化和地理特征進行描述，沒有對城市的功能、品位和發展方向提出定位。一個對城市形象定位不清晰的城市，難以在城市建設中形成獨具地域特色的城市形象和城市品牌。
(二)管理體制不適應。城市建設是一項復雜的系統工程，需要各地各部門統籌協調、共同推進，而我市尚未形成科學有效的城市建設管理機制，造成城市建設和管理工作協調困難。如現有的行政區劃制約了城市發展;土地、財政體制不同使市、區城市建設協調困難;投融資體制不健全使城市建設缺乏后勁。城市建設管理體制上的諸多問題已經影響了資源的整體優化配置，難以適應城市快速發展的需要，不利于城市建設品位和形象的提升。
(三)空間立法不完善。我市對城市空間領域的立法不足，難以對城市空間利用進行規范，導致公共空間利用一定程度上存在無序狀態，影響了市容環境和公共安全，降低了城市整體外部形象。一是現行的戶外廣告管理條例頒布于1996年，而且條文偏于簡略，已經難以適應當前的城市管理實際需要。二是只做了城市綠地規劃，但對公園性質、特色沒有進行規劃。三是存在對地下空間利用嚴重不足的問題，一些大樓沒有建造地下停車場，最值得利用的公園地下空間也沒有有效驗利用。特別是對地下基礎設施建設不到位，一些地段經常遇到大雨就出現排水不暢的問題。
(四)建設標準不明確。建筑是凝固的音樂，就像譜曲需要規律一樣，城市建設也需要標準。城市建設標準涉及城市功能定位、景觀設計、質量標準、建筑風格、建筑容積率等多方面內容，目前我市尚未制訂適合我市實際需要的較為成熟的城市建設標準，使得一些建設單位為了追求市場效益，不顧周邊環境要求和本地歷史文化特色，隨意設計建筑的外觀樣式和建筑色彩，導致中心城區部分街區和地段建筑風格繽紛雜亂、建筑色彩缺乏協調，影響了城市景觀的整體視覺效果，損害了城市外部形象，降低了城市建設品位。
(五)城市建設浮躁急進?！傲_馬不是一天建成的”，這是城市建設的至理名言，可我們在城市建設上往往存在著急功近利的浮躁情緒。一是在城市建設上。倉促開工、限時完工等現象比較普遍，導致一些建設工程質量不高，品位不佳。二是在舊城改造上。除了少數文保單位在舊城改造中遭到破壞之外，一些不是文保單位卻具有較高文物價值、能代表一個時期建筑風格的如蘭江劇院、輪船碼頭、華僑飯店等被無情地拆除，導致城市的歷史沿革出現斷層。三是在老小區整治上。往往是涂脂抹粉，只重外表不重內涵，如老小區和背街小巷改造只對路面和外墻進行整治，對影響景觀的小區街景綠化、空中電線、停車位等改造力度較校四是在建筑設計上。很多設計部門為了迎合業主的需求和追求經濟效益，壓縮設計周期，不顧建筑與環境的配合，設計了一些低劣建筑，破壞了城市景觀。五是參與決策渠道不通暢。目前我市的城市規劃和建設更多的是采取行政主導模式，普通市民和各類專家參與城市建設決策和治理的渠道還不通暢，好意見得不到反映，好想法得不到實施，難以充分匯聚民智，反映民意。
三、加快提升我市城市建設品位的建議
寧波的城市建設正處于快速發展時期，在此時期難免會出現割裂性與無序性。割裂性表現為現實與歷史的割裂、區域之間的割裂、部門之間的割裂、經濟追求與社會需要的割裂、體制與發展形勢的割裂、政府決策與公民意見的割裂;無序性則表現為城市建設定位不清晰、標準不明確、規范不統一。這在國內外城市發展過程中具有一定的普遍性。關鍵是如何吸取經驗教訓，采取有效措施，在下一輪城市建設中加快提升寧波的城市建設品位。即將到來的“十二五”時期是我市加快推進城市建設的重要階段，也是城市建設從規模擴張到品質提升的重要時期。為進一步優化城市環境、提升城市品位、增強城市魅力，改割裂性、無序性為整體性、規范性，讓市民充分享受到工作便利、生活舒適、居住宜人的環境，我們提出如下建議：
(一)明確城市總體形象定位。我市是一個具有深厚文化傳統和鮮明地域特色的城市，一是境內三江交匯，遍地河網縱橫;二是承載千年港埠歷史，坐擁現代東方大港;三是近代以來形成了獨特的“寧波幫”文化，寧波商人聞名世界。為此建議以建設現代化國際港口城市為統領，突出我市的地域特色、文化傳統、人文特征，在廣泛征求各界意見基礎上，提煉出我市的城市總體形象定位，為今后的城市規劃和建設指明方向。
(二)加強城市規劃編制和管理。規劃是城市建設的龍頭，也是提高城市建設品位的先決條件。一是建立統一的城市規劃管理體制，將中心城區建設規劃控制區擴大到市六區范圍，并由市規劃局統一制定區域內的各項規劃，使得各項規劃之間做到充分銜接。二是建立市政府主要領導掛帥，相關職能部門負責人和專家組成的規劃委員會，規劃的審批和調整事先都要充分征求委員會的意見，從而加強規劃工作的權威性和科學性。三是抓緊研究行政區劃的調整方案，進一步優化城市空間布局，改善城市經濟社會結構，為更好地推進城市建設和發展、加快寧波全域城市化進程做好基礎性工作。四是抓緊編制智慧城市、商貿城市總體規劃以及近期的實施計劃，把寧波打造成國內智慧城市、物流節點城市的樣板，實現城市建設的跨越式發展。
(三)完善城市公共空間立法。城市公共空間是展示城市形象的主要場所，也是體現城市建設品位的重要載體。一是調整完善戶外廣告管理條例。建議將戶外廣告的主管部門調整為城-管部門，負責戶外廣告的具體設置和安全監管，同時制定設置技術規范，做到確保公共安全、美化市容環境;工商部門負責戶外廣告的經營資質審核和發布內容審批;規劃部門負責制定戶外廣告總體規劃及其實施細則。二是修訂公園廣場管理條例。合理規劃城市公園和廣場的空間布局和占地面積，提升其生態功能、防災避險能力和人性化服務水平，同時規范管理各類商業營銷活動，充分發揮城市公園廣場在改善城市生態環境與提供居民游憩空間方面的功能。三是修訂人行道管理條例。加強對人行道的執法和管理力度，減少隨意占用人行道的行為。四是加快城市地下空間立法工作。隨著地面空間資源的日益緊缺以及城市輕軌的動工建設，要盡快推進城市地下公共空間的立法工作，明確地下空間的產權權屬、開發建設和管理使用等相關政策。五是修訂寧波地域特色空間保護條例。在城市建設的過程中積極營造濃郁的地域特色和文化氛圍，在傳承歷史文化名城悠久傳統的同時，展示現代化國際港口城市的時代魅力，構筑獨具寧波地域特色的公共空間。
(四)科學制定城市建設標準。城市建設標準的制定有利于從根本上提高建筑質量和城市景觀。一是立足高起點，制定規范化的重大基礎設施和重大公共建筑建設標準，有效提高城市建筑質量和建設品質，特別是那些對城市形象影響較大的重要窗口地段，如港口、車站、城市主干道和主要商業區等，建設標準要具有一定的前瞻性，爭取打造更多的高質量精品工程。二是根據“和諧、美觀、舒適”的標準，以及從保護我市文化和地域特色的要求出發，制定城市建筑景觀設計標準，作為建設單位創作設計，政府職能部門編制城市規劃、開展方案審查、加強建設管理的重要依據。建筑景觀設計標準要對我市中心城區的建筑高度、城市景觀帶、視線通廊、天際輪廓線、城市色彩等做出明確規定，對商業中心、濱水地帶、主要街道等重要區塊還要制定具體的量化指標。三是提高城市地下排水系統建設標準，防止遇到暴雨時城市受淹。四是要加強監管工作，進一步創新監管方式、轉變監管理念、完善監管體系，依法嚴肅查處各種違規行為，確保城市建設標準的貫徹落實。
(五)暢通公眾參與治理渠道。一是要加大宣傳力度。深化市民對提升城市建設品位的認識，爭取廣大市民對政府工作的理解和支持。二是引進智力支撐。在全市規劃和建設系統以及高校、科研院所內部精心挑選一批誠實守信、作風正派、學術嚴謹、經驗豐富的專家學者組成城市建設專家庫，定期就我市規劃和建設管理中的重大問題開展研討論證并提供技術指導和幫助，增強決策的科學性。三是引入建設項目評分機制。邀請社會各界人士從建筑外觀、建筑質量、內在品質等多方面對建設項目進行打分，并評出等級。對有多個建設項目被評為較低等級的設計部門和承建商要追究責任，處以批評、警告、罰款、限時整改乃至取消資格的懲罰。四是擴大公示范圍。在對主要規劃進行公示的基礎上，要對城市主要節點、歷史街區改造、公園建設、重大基礎設施和大型公共建筑的建設方案進行公示，組織人大代表、政協委員、專家學者開展座談討論，廣泛征求普通市民的意見建議，以最大程度地了解民意、凝聚民心、匯集民智。
(六)打造品牌示范區。建設一批高品位的品牌示范區是城市建設的點睛之筆。建議在市區選取若干具有濃郁的地域和文化特色的區塊作為試點，如天一閣區塊、灣頭區塊、三江六岸、東錢湖景區等，對這些區塊進行科學地規劃和建設，使之成為品牌示范區，將城市建設品位的理想狀態真實地展現出來。同時把建成的品牌示范區積極地向公眾和社會各界宣傳展示，以此推進和帶動城市建設的發展，不斷提升城市建設品位。
〈6〉城市建設集體事跡材料
中學級（2）班在學校領導及該班師生的共同努力下，我班在各方面都取得了優秀的成績，一致受到社會，家長和學校的好評。目前，我班已形成了學風濃，班風純，紀律好的良好局面，通過申報，考評和學校的推薦評議，我班被評為校二0一一年度先進班集體，并推薦參評市級"先進班集體"。下面我就該班班級管理情況作一介紹。
一、轉變班主任角色，大膽放手讓學生自我管理。
新班級，新思路，新管理，根據我以往帶班的經驗，在我接任本班之前，我又學習和研究了各地一些優秀班主任的事跡和一些著名教育家的工作經驗，在班級管理方面收益匪淺。因此，面對一個新的班級，我主動轉變角色，大膽放手讓學生實行自我管理，突出學生的自主，獨立，實施師生全方位，全過程的班級管理。班級計劃由班委制訂，班級工作由班委主持，班級矛盾由班干部自己妥善解決。而我則更多地成為學生心理發展的朋友，學生活動的參與者和班級成長的引導者。
班級建立之初，班委成員全部實行自由競選，因此，學生干部的積極性很高，但對班主任的依賴性很強，解決問題的能力不夠，某些方面還只能充當老師的傳話筒。于是我利用專門的時間，進行班委培訓，同時讓班委全體成員集體討論，明確各自的職責，義務，調動他們的主人翁意識和責任意識。特別強調班委應具備以下幾種能力：第一，每位班委領悟職責，明確計劃，要有工作安排；第二，積極主動協調矛盾，具備解決問題的能力；第三，及時發現問題，及時反饋處理意見。這樣，經過一段時間的訓練，班委獨立工作能力和創造能力都有了很大長進。
二、嚴格班級管理制度，健全支部，班委組織機構
"沒有規矩不能成方圓"，一個班集體如果沒有一套完善的`班級制度來管理，就不可能有強大的凝聚力。班委同學多次聚集一堂，共同討論班級建設計劃，發揚民主精神，調動廣大同學的積極性，讓大家一起參與到班級的建設當中。班級不僅制定了班級管理制度和團員公約，強調紀律的重要性。同時，結合我校，我班的實際情況還制定了切實可行的學生思想表現測評辦法，對學生的各類表現實行量化打分，除了有"扣分"條款，還特別增加了"表揚"加分部分，這對激勵同學腔轄緯贍闋肺腋系陌嗉斗瘴鸕攪嘶饔謾Ａ磽饣菇∪芯嚀宓陌嗷嶂貧齲恐馨嗷崢危死鮮Φ謀匾淮蠖加裳暈易芙幔櫓廈苡行頡Ｕ庖幌盜兄貧鵲慕⑽嗉鍍淥ぷ韉目固峁┝訟染鎏跫Ｎ野嗑歡問奔淶募逕睿詘嗉豆芾矸矯嬤鸞ゴ戳⒘俗約旱奶厴頭椒?。各班ｚt剎扛魎酒渲埃漚嶁鰨鶉蔚轎唬鞫炱斕鈉辣齲昴昝醒８瞿曇肚懊嗉豆芾砉ぷ韉玫攪搜：蛻霞恫棵諾目隙ā
需要特別說明的是，綜合測評是班級對學生綜合素質進行量化評定的標準，我班依據同學們學習，勞動，課外文體活動等各方面的參與和獲獎情況，進行量化評定，并以此作為學生的各類獎勵和評優依據。確實做到公平，公開，公正，使班級建設更趨制度化，規范化，也避免了以前由班主任一人說了算的"專制""獨裁"，深受學生的歡迎。
三、樸實濃厚的班風，學風
對于一個班集體來說，班風是班級的靈魂，班風是班級建設的核心，是引領班級前進的旗幟。"班風正才能學風正，學風正才能成績好"，我班將樹立良好班風放在班級建設工作的首位，嚴格遵照校規進行管理，督促同學們作好各項常規工作。全班同學基本樹立了踏實認真的學習態度和生活態度，以學會生存，學會做人，學會學習，學會辦事，學會健體為目的，共同營造純正的班級風氣和良好的班級氛圍。增強了同學們的班級自豪感，集體榮譽感，形成了拼搏進取的團隊精神，并激勵著同學們不斷向前進，形成了一股強大的班級凝聚力。
在班風建設方面，最常規的做法主要是以下幾點：
1、經常性的有計劃的組織各種有益于學生身心健康的集體活動，來增加班級凝聚力和向心力。
2、班里出現了比較典型的問題，大都以主題班會的形式展開討論，讓學生自己剖析自己，自我評價。
3、有意識，有計劃，分層次地對學生進行個別談話，及時表揚和批評那些典型事例，在班集體形成正確的集體輿論導向。
作為一個班集體，最重要的任務就是抓好學風建設，給大家提供一個良好的學習氛圍。"班風正，學風濃"是我班的形象和特色。在歷次考試中嚴肅考風，取得了較好的成績。在課堂上，同學們積極向老師發問，抓緊課堂時間，保證學習效率。課后他們也會與老師進行交流，抓緊課余每一刻每一秒的時間。圍繞著學風建設，我班經過一系列的探索和努力，已形成了"勤學，好問，慎思，明辨，篤行"的優良學風。
在優良的班風和學風的影響下，我班涌現出了一批成績優異，品德優秀的學生代表：何毅同學獲得市級三好學生，袁來，何柱修等同學獲得縣級三好學生，范運翠，李孝飛等同學獲得縣，校級優秀班干部。學校地處遠郊，條件較差，許多同學騎自行車上學，嚴寒冬季，路途艱難，可是我們班很少有人遲到；在學習上，同學比謙虛，互幫互學，全面發展自己，不斷超越自我！同時，同學們注重發展多方面的才能，挖掘自己的潛能。我經常開導大家"大事講原則，小事講風格"，塑造學生健康，和諧的人格。學會做人，將良好的品質放在首位。我班農村學生較多，家境貧寒，可是在扶貧助學，災區捐款，為校園添綠色等行動中，踴躍捐款捐物，奉獻愛心。班上王宗亮同學患急性腦膜炎，家庭困難，無錢就醫，我班老師，同學個個奉獻愛心，很快幫他解了燃眉之急。
中級（2）班是一個團結向上，朝氣蓬勃的集體，是一個有鮮明特色的集體，我們會滿懷希望與激情加強各方面的努力，改進不足。"學無止境"，"進步無止境"同學們仍需努力，這是我們對過去取得成績的認識，也是對我們今后工作的要求。一分耕耘，一分收獲，相信在全體師生的共同努力下，我們必將會走向更燦爛美好的明天。
〈7〉城市建設集體事跡材料
張天林現服務于蘭西縣燎原鄉新陽村，任村委會主任助理。該同志自參加志愿服務以來，積極響應上級號召，主動擺正位置，深入工作一線，善于聯系群眾，勇于開展調查研究，善于發現問題，解決問題，及時了解和掌握村級工作，適應角色較快，在工作中真正發揮了新時期大學生志愿者應有的作用。
來到服務單位后，張天林做的第一件事就是深入到農戶中了解民情，掌握新陽村的基本情況。新陽村距離蘭西西北55公里，全村3933人，840戶，土地面積26432畝，全村以種植玉米谷子等大田玉米為主，養殖業為副的經濟結構，農民一畝地的純收入只在150元至180元之間，怎樣才能使這里的農民盡快富裕起來？他挨家挨戶走訪調查，在調查中發現以下幾個原因是制約百姓的生活水平提高、制約著經濟發展的主要原因：一是燎原鄉新陽村雖然土地面積較大，但由于鹽堿性較重，在加上長年干旱少雨，所以糧食產量并不高，這是根本原因。二是信息閉塞，沒有充分利用科技，這成了制約經濟發展的瓶頸。三是雨天車不通，晴天車難行，這樣的路，已經是經濟發展的一大障礙，夏天一些瓜果疏菜無法運輸，影響了農民的一些積極性，就是玉米也要比市場價少幾分。
這些狀況使張天林認識到，要使農民盡快致富，必須充分利用科技，用知識引領農民致富，把握機遇，走特色路，才能促進經濟發展，于是他注重從各種渠道了解信息，全力幫助農民查找致富門路，去年他在六屯走訪調查時得知李中國家要將母豬產下的八只豬仔賣掉時，他努力做工作，勸他不要賣，一定要自己喂養，因為他在報紙、互聯網上看到很多專家分析：說今年的豬肉供小于求，肉價上漲將在年后平穩，李中國聽了張天林的勸告，就利用當地玉米等飼料喂養，近五個月后出欄，在春節前共賣了6500元，扣出成本3800元，凈剩2700元，使這個四口之家人均增收近700元，相當于15畝地的純收入，他說，“多虧小張當初的好主意，碰上這個價，真是掏上了”。農民高興了，張天林心里也樂滋滋的，雖然對農業技術懂得不多，但是他每天都積極學習查找農業資料，并且利用當前的知識為農民提供致富信息。新陽村四屯榮義龍，在年前種植了10多畝紅小豆，年后也算小豐收，但市場價格一路走低，沒辦法的他只好以每公斤1.34元的價格出售，可僅僅隔了四個月后，紅小豆竟漲到了每公斤4.6元，相反去年新陽村大豆喜獲豐收，有幾家畝產達到400斤，但百姓卻望豆興嘆不成錢，原因是覺得價低不能出手，總期待02、價格，結果是越等價越低，越低起不想賣，不看供求關系。了解情況后，張天林通過查找網絡和報紙等有關信息，得知02、03年大豆價格是極不正常的，而今年外國大豆正以物美價廉的優勢涌入我國，所以大豆在短期內不會上漲，而化肥等農資將有小幅持續上漲，如果這樣下去，將使本就缺乏資金的農民更加困難，掌握了這一信息，他便利用“五個中心戶”開展活動的機會，通過告示板，小廣播等形式，及時發布給農民，而后，四家聯合起來共出手了一萬斤黃豆投入了農資，與現在比，每戶竟多拿300多元。信息靈了，致富的路就廣了，由于信息渠道暢通，他感到做大村辦企業是立足之本。新陽米業公司生產的產品“西北天”無公害小米，已銷往我省的多個縣市，銷量一直不錯，實現了企業盈利，而且每年還都吸納一定數量的勞動力，去年的產品在年前就已銷售一空，但定貨電話一直響個不停，而且有很多已成為固定代銷商，面對此情此景，身為燎原鄉谷子協會秘書長的張天林，感到加大生產規模，做響品牌已是當務之急，于是，他擬定方案后，同公司領導商量，把適合種谷子的農戶和種植技術好的'農戶召集一起，與他們達成意向性共識，并簽訂合同，在同等條件下，保證以每公斤高于市場價1角錢的價格收購。同時，還吸引了一些新農戶加入，使今年的種植面積增加了260多畝，使公司的原材料有了保證，預計公司將同村民一樣，會有很好的效益，同時，還開會確定了今后公司每年從利潤中拿出4萬元資金幫助貧困戶和資助給村小學，努力實現經濟效益和社會效益的雙豐收。
實踐中，張天林把“種養兼顧、效益互補、科學發展、發揮優勢、穩圓富夢”，作為自己的理想追求，他想農業稅的減免，政府職能的轉變，為的是使村干部由向農民收錢，變成了為農民找錢、抓錢，由百姓說的“官”轉為為百姓服務的貼心人。他針對農民的科學文化素質低、種養業科技含量低，效益不高的問題，與村委會一起采取聘請縣鄉農業專家及科技典型等講課，舉辦了各業各類培訓班10余場，先后有80%的農民參加了培訓。進一步提高了農民素質，為農業增效，農民增收奠定了堅實的基礎。此外，他還加大了對農民在信息、市場、解難釋疑等方面進行服務，提高了村干部在群眾中的威信。
對于一些政策辦法，未能有效的實施，最有效的辦法是進行“一事一議、籌資籌勞”，所以必須選舉村民代表，以能夠真實充分反映群眾的意見，他挨家挨戶走訪，聽取群眾意見，讓村民親自選舉代表，通過代表進行表決，通過了對修道、橋的提議，歷時六天共修道長2400多米，新上土500多車，使道路變寬敞了、平坦了，讓廣大群眾梳眉而笑。
人總是要有一定精神，張天林在短暫的時間里，通過走訪農戶體察民情、了解民意，為廣大農民建立了深厚的感情，由于他掌握信息，傳遞信息快，老百姓親切的稱他為“小靈通”，對于這個稱呼張天林十分珍惜，每當節假日回家他都不休息，伏在微機旁，搜索農業方面的各種信息，只要了解到有利于農民致富的消息，他不管家有什么事，都要力求返回村里，把信息準時告訴給農民，去年11月份在他結婚剛5天時，從網上了解到羊病防治的辦法，他立即動身，返回村里，父母和妻子都勸他，等七天婚假期滿再回去，可他說我在家少住幾天沒啥關系，可農戶家羊正在生病，這是百姓的命根子，羊要死了，農民損失可就大了，聽了這一席話，全家人都為天林助人為樂的精神感動。
去年十月初，張天林正負責向農戶發放“放母還犢”扶貧羊，工作十分忙碌，這時手機響了，說母親患尿結石要去做手術，讓他回家，此刻他沉默了，回去吧這里還放不下，不回去母親手術不放心。在鄉情與親情發生矛盾時，他想起了“忠孝不能兩全”的一句古語，他懷著兩難的心情告訴父親說：“這里需要我，暫時離不開，母親有您照顧一定會早日康復。等我忙完，立刻趕回去”，理解兒子的父親知道他一定會這么說的，也就沒勉強他。他這種舍小家為大家的敬業精神，深深感動著廣大農民。
在張天林服務的這段時間里，他時刻關注著貧困戶、五保戶的冷暖。他主動與鄉政府民政部門取得聯系，協商解決五保戶、特困戶的各種困難。每到節假日親自給他們送去米、面等生活用品，利用節假日時間幫助他們春種秋收，并幫助他們解決越冬物資。
張天林是個熱心腸，誰家的個大事小情，他總是跑前跑后的幫著張羅，那家鬧矛盾了，都會找到他說理，他總是熱情接待，認真勸解，使他們總是懷著怒氣而來，帶著笑容而去。他常說：作為村一級的干部，對待百姓要誠懇，要有熱心，要有責任心，真誠的同群眾說心里話，切忌簡單粗暴的工作態度，這樣才能把工作做好。
一年來，張天林充分發揮了大學生志愿者思想先鋒、行動先鋒、為民先鋒的作用，新陽村在張天林的積極參謀，倡導下，干群關系密切，生產蒸蒸日上，去年新陽村被評為全鄉精神先進村，其中六屯被評為全縣重點精神文明屯，張天林的工作業績，也得到了縣委組織部項目辦的認可。面對取得的成績，他沒有沉醉昨天的歡樂之中，他滿懷“不服我心，不服我生”的遠大理想和一顆仁愛之心又向著新一天的朝陽走去……
〈8〉城市建設集體事跡材料
從一名普通的護士，到擔任護士長工作，她在這一平凡的崗位上默默無聞，一干就是整整25年。25年的臨床護理工作，她勤懇努力，以扎實的理論基礎，豐富的臨床經驗，帶領著一支優秀隊伍。
她，就是江蘇省泰興市人民醫院20病區護士長xx。
“春蠶盡絲絲不斷，留贈患者御風寒。”走出護校校門的陳海燕懷揣恩師送給她的這一贈言，穿上白大褂，戴上燕尾帽，開始了她的護理生涯。打針、發藥、鋪床、輸液，在苦中感受著呵護生命的快樂；交班、接班、白天、黑夜，在累中把握著生命輪回的航舵。在醫院特有的氣味里，陳海燕走過了清純的少女時代；在日復一日的工作中，她走過了火熱的青春年華；在病床邊，她丈量著無數個漫漫長夜；在患者家屬的期待和焦怨聲中，她把耐心、細心和愛心奉獻給了一個個身患疾苦的病人……
20xx年她服從組織服從組織安排，在南京鼓樓醫院進修體外循環，以精湛的技術，嚴謹的工作作風，受到王東進主任的高度贊揚，多年來承擔我院心臟手術的體外循環工作，為心臟手術的順利開展付出了艱辛的勞動。
作為護士長，她言傳身教，是護士的好榜樣。每天清晨，她都會提前半小時上班，走過每個病房，用最美的笑容和聲音問候每一位患者，“早上好，昨晚您睡得好嗎？有什么需要的嗎？”使每一位患者和家屬都在新的一天有個美好的開始。有位燒傷面積達90%的85歲高齡的患者，病情危重，剛入院時家屬對醫院有種原始的恐懼和不信任，護士每天的'操作都會遭到家屬的懷疑，所以陳海燕除了每天查房，每次處置都會親力親為，在惡臭中面對腐爛的創面，清洗創面、吸痰、翻身、更換紗墊、床單和被套，長時間操作有時都使她直不起腰來，耐心溫柔地為家屬解釋，用過硬的技術、嫻熟的手法和優質的服務，使家屬最終消除了顧慮。在她的帶領下，其他的護士也都習慣了用美麗的微笑、熱情的服務來面對患者和家屬，一個月后患者離開了人世，家屬回家辦完喪事后的第三天，再次來到病區，手捧鮮花，并向護士們深深鞠了一躬，深表感激之情。
為使護理技術向高、精、尖發展，她深知無論是?？萍夹g還是基礎護理，都必須規范化、程序化，親自組織，精心安排，一對一、手把手地傳幫帶。在工作中，她向護理人員灌輸“安全是天”的服務意識，自覺執行各項工作制度及護理常規，善于發現工作中的薄弱環節，及時修整。她注重現場質控，堅持一日五查房，及時了解護士的工作情況、及時發現問題，并與醫生、患者進行有效溝通。自陳海燕擔任20病區護士長以來，其科的護理團隊未發生一例護理過失及護理投訴。
二十多年來，她以嚴謹的工作作風，無私奉獻的敬業精神，過硬的技術功底護理了無數病人，配合醫生挽救了許多生命垂危的病人。燒傷科突發事件多，如20xx年6月18號工廠爆炸致13名患者發生特大面積燒傷事件，時間就是生命，電話就是命令，無論是刮風下雨，還是深更半夜，一有情況，她總能第一時間趕到醫院組織人員實施搶救，加班加點如家常便飯。她有愧于家人，無愧于病人。
“天行健，君子以自強不息”，陳xx憑著一絲不茍、嚴謹的科學態度在護理領域不懈追求。近年來，她在核心期刊上發表論文7篇，帶領全科護士積極開展臨床護理新技術，獲得泰州市、泰興市科技進步獎及院級新技術獎多項。在繁忙的工作之余，承擔蚌埠醫學院外科護理部分理論授課，受到同學們一致好評，20xx年被評為理論授課先進個人。
由于工作出色，該同志連年被評為院級先進工作者，考核等次多次為優秀，并獲“十佳護士”稱號、“突發事件中先進個人”、“省優質護理服務先進個人”等諸多榮譽稱號?！熬诓痪?，善待生命”是泰興市人民醫院的院訓，也是她一直恪守的職業信條，xx用實際行動為之做了最好的詮釋。
〈9〉城市建設集體事跡材料
在班級的集體生活方面，我們堅持以少先隊為核心精心設計和開展豐富多彩的班隊活動。如：主題班會、學習競賽、小組競爭知識競賽等等，讓每位學生在實踐中多鍛煉，發揮自己的才能。盡量使整個班集體團結起來像一個大家庭，大家每個人都在不斷的進步，整個集體也就跟著不斷完善。學生在集體中互相幫助，共同切磋，相互鼓勵，提高了學習成績，形成了良好的學風。
進步無止境，我們仍需努力。團結的思想讓我們認為自己有能力在各項活動中做得更好，奮進的精神令我們看到自己有潛力使成績更上一層樓。一分耕耘，一分收獲，相信我們全體師生會更加努力，結出豐碩的成果。
〈10〉城市建設集體事跡材料
我們班是一個溫暖、和諧的大家庭，積極向上的優秀班集體。團結、進取、活潑、創新是我們的最大特點。
一、健康向上的班風導引我們前進
良好的班風來自于嚴格、民主的班級制度。每學期初，我們班級根據本班實際情況，利用班會課組織學生學習《小學生守則》、《小學生日常行為規范》，對守則、規范逐條講解對照，指出本班存在的問題，讓學生人人明白班級存在的問題及自身的不足之處，讓學生“通過集體”、“在集體中”受到教育。課后組織學生請他們為班級未來的發展制訂出有針對性的班級公約，在班容班貌、清潔衛生、公共財物、兩操勞動、課堂紀律等方面都作了明確的規定，如每天帶紅領巾、戴小黃帽、勤剪指甲、集合隊伍快靜齊等，并提出了相應的措施，如教師不定期抽查，讓抽查出來的規范示范員，享有檢查的資格，去督促做的不夠好的同學，這樣，一批又一批的同學合格了，成為了行為標兵、榜樣、帶頭人。由于實施的這些班級制度是由學生自己提出、制定的，因而效果較好，對于班級工作的展開比較到位。小到一只簸箕、一把掃把如何擺放，大到門窗、電燈的開與關，學生都能各負其責任。
良好的班風形成于正確的集體輿論。我們班有意識、有計劃地通過對學生守則、道德問題的討論;書籍、報刊的閱讀指導;對電影、電視的評論等來形成學生的是非觀;運用典型事例，進行表揚和批評;運用墻報、黑板報、專欄等輿論工具，宣傳正確的輿論導向，批駁錯誤的輿論;經常性地有計劃地組織好各種有益于學生身心健康的集體活動;充分利用班會宣傳學校各項規章制度和紀律，如課堂紀律、課間要求、考勤制度、考試紀律等，并教育學生要嚴格遵守。以無形的力量影響和教育學生。
二、強大的班級凝聚力推動我們發展
我們有強烈的集體觀念，有濃厚的班級情感，有堅強的班委會和集體核心，有自己的班級特色。班干部和課代表起了很好的表率作用，大家分工協作，互相配合，班級事務井井有條。每當開學初，我們班讓學生推薦自己信任的班干部，通過學生評選組建班級組織。在管理班級工作中，不斷培養班干部自己學會管理班級。定期召開班會，由學生對班干部進行評議，給干部們提出合理的建議。教師趁機抓住典型來教育大家，這樣調動班干部的積極性，激活他們的主動性，提高他們的自覺性，他們主動去幫助一個差生，為班級多做一點實事，如班級有勞動任務，他們能積極帶頭;班級要召開主題班會，他們能精
心的布置、具有特色;出現一些偶發事件，他們能反饋、制止。這樣，班干部心中有同學、有集體，他們的威信也就樹立起來了，增強了班集體的凝聚力。在班干部的組織下，學生能完成相當一部分的自主作業，如練鋼筆字、聽寫詞語、口算練習、對批作業、課前預習等;開展好各項活動，如中隊活動、課間游戲、體育鍛煉等;完成好各項工作，如每周一大掃除，學生間的評價等。
我們班所表現出來的強大的凝聚力是令人佩服的，無論是哪方面的集體活動，無論是我們的長項還是弱項，同學們都會盡力一搏，發揮出最高水平，爭取到最滿意的成績，運動會、主題班會、各類活動、比賽，無一不體現了我們班團結進取的作風。我們之所以有如此強的凝聚力，是因為同學們有著強烈的集體榮譽感，大家將班級視做一個大家庭，真正將自己視做這個家庭中的一員，逐漸形成了“班興我榮，班衰我恥”的觀念，因而在任何時候，只要我們面對有關集體的'事，大家都會暫時放下私事，同心協力地完成它。校每周衛生評比就是一個很好的例子，為了集體的榮譽，班長邱偉光、中隊長劉暢、課代表孟芳和幾名同學一共十幾名同學，每天中午放學后，都犧牲自己的休息時間，主動自覺的留下來將班級室內外的衛生再重新檢查和整理一翻。
三、樸實濃厚的學風激勵我們提高
同學們不僅重視自身能力的培養，更重視自身道德修養的培養。學生學習興趣高、學風濃厚是我們班班級建設的突出成果。這和同學們的好學努力分不開。每到下課，講臺上總會圍上一圈找老師提問的同學，甚至放學、午休，也有同學去老師辦公室尋求解答。大部分同學對作業練習毫不含糊，按時按量按質地完成各科作業，對學習不肯放松。學風濃厚還表現在同學們在學習中的互助上。有的同學某一科強，有的同學另一科好，大家平時聚在一起，討論學習，各自介紹自己擅長學科的學習經驗，向別人請教自己薄弱環節的學習方法，互相之間取長補短，共同提高，同時增進友誼，促進了班級團結。這樣的例子在班中隨處可見，即使是下課時間，相互之間請教一道題也可以引起大家對學習的討論。
四、多姿多彩的活動豐富我們生活
在班級的集體生活方面，我們堅持以少先隊為核心精心設計和開展豐富多彩的班隊活動。如：主題班會、學習競賽、小組競爭、辯論會、跳繩比賽、下棋比賽、歌詠活動等等，讓每位學生在實踐中多鍛煉，發揮自己的才能。盡量使整個班集體團結起來像一個大家庭，大家每個人都在不斷的進步，整個集體也就跟著不斷完善。學生在集體中互相幫助，共同切磋，相互鼓勵，提高了學習成績，形成了良好的學風。
五、永無止境地進取心催促我們奮進
我們班幾年來取得了可喜的成績，多次被評為校級優秀班集體、優秀中隊、衛生先進班集體。這些成果的取得離不開我們全體師生的辛勤汗水和奮斗的心血。共同的奮斗目標是班集體不斷奮進的動力，班集體就是在一個接一個的目標的實現中逐步形成和發展的。不斷提出新的共同的奮斗目標，尋找鼓舞學生前進的力量，激勵和指導全班學生朝著共同的方向前進。為了配合學校文明教育活動，我們班進行了“做文明學生，向不良行為告別”的征文和演講活動，使學生提高了文明素質，自覺培養自己的良好行為;為了抓好清潔衛生，我們班進行了《只有一個地球》和《學校是我家，精心愛護她》的主題班隊會，使學生認識到——學校是我家，精心愛護她——幫助學生樹立主人翁意識，把保護校園清潔衛生變成一種自覺的行動。
進步無止境，我們仍需努力。團結的思想讓我們認為自己有能力在各項活動中做得更好，奮進的精神令我們看到自己有潛力使成績更上一層樓。一分耕耘，一分收獲，相信我們全體師生會更加努力，結出豐碩的成果。
〈11〉城市建設集體事跡材料
XX，男，漢族，出生于1983年11月，現年31歲，大專文化程度，中共黨員，XX鎮XX村人。20xx年至20xx年，在XX大學學習了園林與食用菌技術。20xx年返鄉之后，他一心扎根在XX，在農村這片天地里他深感到農民掙錢的不易，便嘗試用自己所學的專業為村民致富，經過7年的打拼，今天的他終于走上了致富之路，村民們在他的帶動下，也漸漸富了起來。
執著夢想，誠信創業。20xx年畢業回鄉后，他得到了村干部及村民的大力支持，在XX村擔任了有機蔬菜項目負責人。為了不辜負村民對他的信任，他經過慎重考慮，決定通過自主創業先使自己富裕起來再帶動周圍的父老鄉親一起致富。20xx年,XX嘗試著種了一畝地草莓，被前來參觀的一家日本企業看中，并與村里簽訂了合作種植協議，注冊成立了XX 有限公司，進行了兩年的試種植，草莓種植取得了成功，目前已在有機草莓生產基地里建起12個塑料大棚和1個溫室。并在村干部的幫助下于20xx年和20xx年成功舉辦了兩屆“草莓采摘節”，為XX村的草莓開辟了市場。20xx年春，他又開始負責種植XX鎮有機觀光園區的種植與管理，并利用學來的技術成功在此栽培了西瓜、香瓜等瓜果蔬菜。
帶動致富，奉獻社會。通過這兩年的摸索，他感覺到本村地質肥沃，污染少，并且他看重了有機農業的發展態勢，只有發展有機生態特色農業才能更好的致富。并且他也認識到了發展有機生態特色農業，必須成規模種植才能吸引客商，一人種植不行，必須發動更多人種植。幾年來，在他的不斷努力下，積極帶領全村村民發展有機農業，促進了村域經濟快速發展，使農民收入實現快速增長，XX村已形成以有機產業為主導其他農業產業共同發展的村域經濟發展格局。截至目前，XX村已建成總占地面積57畝的有機園區，包括4,000平方米的有機農業觀光園，1,000平方米溫室16棟，600平方米大棚94棟，400平方米溫室2棟。已有生菜、花菜、卷心菜、番茄、辣椒、茄子、黃瓜、豆角等30多個蔬菜產品獲得中綠華夏國家有機認證中心的有機食品認證。有機果蔬的種植面積38公頃，年收入100萬元;有機雜糧種植面積20公頃，年收入42萬元。 20xx年XX村人均收入達到8921元。
作為一名共產黨員，他認為自己掙到錢不是目的，而是讓大家致富才是搞種植業的目的。通過幾年的種植，憑著自己積累的種植技術和經驗，在種植這條路上他始終還想一直堅持走下去，帶動群眾發展種植業，讓有機瓜果蔬菜產業成為老百姓創業增收的渠道，使有機瓜果蔬菜種植規?；?、規范化走向市場化，讓有機瓜果蔬菜產業成為農村農民脫貧致富的支柱產業，有力地推進農村農民創業致富的增收。
〈12〉城市建設集體事跡材料
325班是一個有著凝聚力的團結的團隊，全班同學和睦相處，共同發展。入學初，我們開展了題為《班——我們共同的家》的主題班會，就如何營建“共同的家”展開研討，最后我們在真誠、寬容和理解上達成共識，全體同學以極大的熱情融入了溫暖的這個團隊。融融樂樂的學習環境，勤奮濃郁的學習氛圍，體現了這個班集體的團結。學習上，325班成立了學習小組，他們共同探討問題，刻苦專研，共同進步；生活上，他們互幫互助，不計個人得失。在軍訓隊列比賽中，全班通力合作，以第一名的展示了這個團隊的團結。運動會中，雖然我們實力不濟，但上至老師、隊員，下至拉拉隊、后勤人員，無不全力以赴，奮力拼搏。在許多項目中，我們盡管輸了，但加油聲、吶喊聲卻不曾中斷，可以說比賽的結果已經不重要了，重要的是這已成為了我們具有凝聚力的重要體現。
〈13〉城市建設集體事跡材料
亞堆鄉完小三年級2班是一個溫暖，和睦的大家庭，是由來自本地不同村莊的27個藏族同學，以及班主任石秀羅央老師組成，其中男生13人，女生14人?；顫婇_朗，團結進取，聰明懂事是該班級學生的最大特點。自入學以來，“團結友愛，刻苦努力”是班級宗旨。班主任時刻督促、勉勵全體同學勤于思考，大膽創新，團結一致，爭先創優?，F將我班先進事跡作如下匯報：
一、 班級風氣健康向上“班風正才能學風正，學風正才能成績好”。班主任及代課教師嚴格遵照校規進行管理，督促孩子們做好各項常規工作。同學之間語言、行為文明。自一年級以來，全體同學在班主任老師的指導下，跟隨集體的腳步，認真學習《小學生行為規范》和《小學生守則》，積極融于集體，努力做好班級組織的各項活動，學會生存，學會學習，學會做人，學會辦事，學會健體，共同營造健康向上的班級風氣和良好的班級氛圍。
二、 班級凝聚力強本班同學有強烈的集體觀念，有濃厚的班級情感，有堅強的班干部和集體核心，有自己的班級特色，班干部在日常管理中也起了很好的表率作用，孩子們懂得分工合作，互相配合，把班級事務打理得井井有條。從一年級開始，我們班級所表現出來的凝聚力是令人佩服的，無論是哪方面的集體活動，無論是我們的長項還是弱項，同學們都會盡力一搏，發揮出最高水平，爭取到最滿意的成績。
三、 同學們綜合素質高 我班學生不僅重視學習成績的考核，更重視道德修養的培養。 學生學習興趣高，學風濃厚是我們班班級建設的突出成果。本班學生在學習上以優帶后，課堂上認真聽講，積極發言，常與老師互動交流，課下小組學習，互相輔導，成績好的學生主動幫助后進生學習，共同進步。在生活上，本班孩子自理能力很強，遇到困難他們會自己想辦法解決，懂得為老師分擔辛苦，遵守秩序，樂于助人，尊敬長輩。他們常常說：“我們戴上紅領巾的那天起，就是一名合格的少先隊員，我們要努力學習，努力生活，學很多很多的知識，長大以后回報父母、感謝恩師、建設家鄉?！?/p>
四、政治思想方面 我們班級兒童全部都是少先隊隊員。在平時的班會課上，班主任會對同學們介紹中國共產黨的基礎知識以及我黨的光榮歷史，介紹一些先進的中共黨員的光輝事跡，通過一些愛國教育影片和“新舊西藏的對比圖片”及西藏的惠民政策，大力弘揚以愛國主義為核心的民族精神，告訴學生“團結穩定是福、分裂動亂是禍”和“三個離不開”的理念。使學生切身體會到黨中央對西藏的關懷，由此產生對中國共產黨的崇敬之情，增強了學生對中華民族的歸屬感和對中華文化的認同感，大力開展“共同團結奮斗，共同繁榮發展”活動，讓孩子們重視民族團結，人人爭當民族團結模范的良好氛圍。使學生對偉大祖國擁有自豪感，對走有中國特色、西藏特點發展路子擁有使命感。
五、豐富的集體生活 在班級的集體活動方面，孩子們的表現相當出色，整個班級體團結起來像一個大家庭。每個人都在不斷努力，不斷進步，整個集體也在跟著不斷完善。從一年級起，我們班級的各科績總分都是全區第一名，參加各種比賽或集體活動也總會拿上名次，同學們熱情積極的態度點燃了整個校園的風氣。
六、不堅持不懈的努力 本班3年來取得的成績是令人矚目的，我班先后被評為“成績優秀班集體” 和“文明班集體”榮譽稱號，其中我班學生扎西央宗也被評為縣級“民族團結先進個人”并且兩次獲得陽光體育運動優秀班集體，再者我們班同學也獲得了很多個人榮譽。當然，這群兒童還小，他們還處在遇事懵懂的年齡階段，為此一方面，班主任要繼續認真負責地引導教育學生養成正確的習慣和生活態度；另一方面，學生們要滿懷希望與激情，加強班干部的自約能力，和與同學之間的協作能力，努力改進班級中存在的不足。相信通過堅持不懈的努力，三年級2班的全體學生定會收獲一個燦爛、光榮的明天。
〈14〉城市建設集體事跡材料
良好的班風是一個集體優秀的體現，我們在班主任沙老師的帶領下，以班干部為基礎，帶頭做好各項班風建設，保證出勤，保持各教室衛生，積極參加各項學校組織的公益活動等，帶動全班同學將班級的班風建設放在各項工作的首位，因為我們始終相信只有在良好的班風下學習才能教育出更優秀的學生。在班委會和團支部的正確領導下，經過同學們的努力，我們班在學校的各項評比中也都取得了不錯的成績：
20xx年入學軍訓中被評為先進班集體；
20xx年學院拔河比賽比賽第一名；
20xx年優秀團支部
〈15〉城市建設集體事跡材料
北川羌族自治縣人民法院禹里人民法庭是由1名法官（女，羌族）、1名法官助理（女，羌族）、1名書記員（女，羌族）、1名司法警察（女，羌族）組成的少數民族地區派出法庭，主要負責含禹里鎮在內的8個鄉鎮的民商事案件。
禹里法庭對羌民族在矛盾糾紛化解過程中形成的民風民俗開展專題調研，將羌族風俗中的轉轉酒演變為轉轉茶，創新轉化運用具有民族特色的“議話坪”，設立具有羌風羌貌的“羊角花調解室”，準確掌握了羌民族矛盾糾紛化解的'獨特習俗，聘請在當地德高望重、公道正派的“頭人”、“老命”作為法庭調解員，充分調動社會力量參與化解矛盾糾紛，有效整合法院與羌族地區民間糾紛化解資源，充分發揮民族特色調解文化優勢，創新構建“巡回審判+羌族特色調解”模式，形成以法官為主導、羌族調解員為依托、當事人自主選擇調解員的糾紛化制機制，推動“石榴籽”調解體系建設走深走實。20xx年調解、撤訴審結案件237件，占比70%。
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述職報告之家年度必刷:
- 城市建設實施方案?|?城市建設演講稿?|?新型智慧城市建設工作方案?|?關于城市建設的句子20字?|?城市建設集體事跡材料?|?城市建設集體事跡材料
為切實提升人民群眾幸福感，減少當事人訴累，讓群眾少跑路，禹里法庭加強巡回審判力度，將法庭設立在田間地頭、村委會“院壩”等地，讓山區百姓足不出戶就可以享受優質高效的訴訟服務。20xx年度，禹里法庭共計開展16次巡回審判，被當地老百姓稱之為：“云朵上的法庭”。
〈16〉城市建設集體事跡材料
教師是立校之本，師德是教育之魂。要建設“特色名?！?，打造**品牌，必須要有高素質的教師隊伍，即打造一支“五具備”的教師隊伍，即具備高尚的師德、具備優秀的師表、具備模范的師愛、具備高超的師識、具備精湛的師藝。為此，我校始終堅持以科學發展觀為統領，以師德建設為重點，圍繞打造“人本和諧教育”這一中心，切實加大隊伍建設力度，全面提升辦學品位，著力打造特色**，打造質量強校。經過努力，取得顯著成績：先后獲全國“班級管理創新先進單位”、全國“課堂教學管理先進單位”、河北省“百強家長示范學?！?、河北省“家長示范性學?！薄嬷菔小跋冗M家長學校”、滄州市“家長示范學?！?、“滄州市教育系統關心下一代先進集體”、滄州市“心理健康教育先進單位“、滄州市“文明學?！?、連續五次**市“文明學校”、五次**市“文明單位”、四次**市教育局“體育道德風尚獎”等一系列榮譽稱號。僅xx年一年教師個人及學生獲市級及以上獎勵就達145人次。我們的具體做法如下：
一、充分發揮理論的教育作用
教師是學校教育的支柱，教師師德修養水平的高低直接決定學校師德建設水平的高低，只有切實提高教師師德修養，才能辨善惡、明是非、提素質、育人才，所以提高教師的師德理論水平是提高師德修養的必由之路。在此問題上，學校的做法有以下幾點：一是通過周例會、教研會、師德教育專題會、班主任專題會和交流會等方式，有組織、有計劃的開展師德理論學習和法律法規學習；二是通過發放《師德修養》、《教師師德建設的方法》、《班主任工作方法》、《教師素養的養成》等書籍和刊物，學?？小洞河辍嘀魅喂ぷ髟洝?、《**校報》等刊物，發動教師自主學習和互相學習；三是注重對理論知識的反思與感悟，在教育教學中，要求教師必須堅持理論與實踐相結合的原則，在實踐中踐行并檢驗理論學習成果，做到知行統一；四是結合“干部作風建設年”活動，全力推動教職工作風建設。通過努力，廣大教師基本上都明確了哪些該做哪些不該做，哪些應少做或不做，時刻用清醒的頭腦、科學的理論、明確的法律法規規定指導、規范自己的言行，在學習和實踐中提高師德修養。
二、充分發揮環境育人的作用
一個作風嚴謹、關系和諧、士氣高昂、團結奮進的戰斗氛圍，一個優美、潔凈、文明的校園環境，在教師的師德塑造方面起著重要作用，可以轉化為多層次的、多種形式的力量。在此方面，學校的做法有以下幾點：一是加大領導班子作風建設力度。通過召開干部會、學習會、廉潔從政專項教育、作風建設專項講座和各種主題教育活動等方式，要求全體干部職工時刻高標準、嚴要求、尋不足、找差距、重整改、狠執行、尚廉潔、能垂范、勇爭先，時刻以高昂的士氣、嚴謹的作風、過硬的素質、廉潔的形象成為廣大教職工的表率，帶動特色建設，帶動作風建設，帶動品牌建設；二是組織優秀教師、班主任到滄州、石家莊、北京、杜郎口等地學習培訓，充分發揮“活水”效應；三是要求全體教職工多讀教育界名人的傳紀和模范教師的先進事跡，同時樹立學校的“模范”，打造“名師”，用鮮活的事跡、生動的事例去感染、鼓舞教師，用自己身邊的看得見、摸得著的人和事去施加直接、深刻、快捷的影響，努力營造“學榜樣、趕先進”的良好氛圍；四是營造優美、潔凈、文明的校園環境。對學校環境進行不間斷治理，責任到班，責任到人，與班主任考核掛鉤，與班級考核掛鉤，不間斷舉行各種體育比賽、書畫展、演講比賽等活動，結合“活力校園、陽光班級”建設活動和師德師風建設大比武，大力推動“書
香型”校園建設；五是構建和諧干群、同事關系。積極倡導敬業、勤業精神，倡導寬容、謙讓和尊重，倡導嚴格管理與和諧相處相結合的“人文管理”模式，引導教師尊重他人，尊重學生，尊重自己，從而在相互影響、相互鼓勵、相互關愛與相互尊重中提高師德修養；六是相繼制定并完善了《加強師德師風建設的計劃》、《**市**中學師德修養二十條》、《活力校園、陽光班級建設條例》等一系列相關制度規定，把師德建設與教師考核、班級考核、評先評優、教師晉級掛鉤，實現師德建設管理的制度化、科學化；七是積極倡導換位思考，實行情感教育，即假設我在教育的是我自己的孩子、我在懲罰的是我自己的孩子、我在詆毀的或侮辱的是我自己的孩子的形象等，促使教師的師德建設朝著健康方向成長。
三、充分發揮管理與業務帶動的作用
師德是建立在職業道德的基礎上的，而教師的職業道德的表現之一就是能進行有效教學。所以，提高教師的業務能力是提高教師師德修養的有效手段。否則，所謂的師德必將成為沒有依托的空中樓閣，必將因其不能滿足孩子的成長需求，不能征服孩子的求知欲望而遭到鄙棄。在此問題上，學校的做法有以下幾點：一是相繼制定并完善了《教學常規檢查制度》、《集體備課加個性化教學制度》、《活頁教案制度》、《公開課制度》、《推門課制度》、《聽評課制度》、《隔周教研制度》、《集體教案公示制度》等一系列規章制度，并實行考核評價“十掛鉤”制度，即與學?？记趻煦^，與業務成長掛鉤，與工作績效掛鉤，與班級量化掛鉤，與陽光學校建設掛鉤，與師德師風建設掛鉤，與常規檢查掛鉤，與教研能力掛鉤，與教學管理掛鉤，與學生安全掛鉤，并利用學校、功能室、班級三級督查機制，嚴要求、狠落實、勤檢查、抓典型、促后進、重整改、強反饋，實現了管理的制度化、科學化、民主化、精致化、精細化；二是不間斷派教師到外地培訓學習，增強業務能力；三是通過心理健康教育講座和家長學校建設，努力構建家庭、學校、社會三位一體教育網絡，實現了家長、學校、教師、學生勤溝通、多了解、變方式、學方法、互補臺、成合力，打造學生健康成長平臺，借以帶動教師師德修養的提高，樹立學校形象，實現教學效益的最大化；四是堅持“周周開展活動課”，以“推門課、邀請課、匯報課、聽評課、講評課”為抓手，同備課、共教研、尚互助、重反思、抓常規、培骨干、出名師。同時，進一步加強了課題《信息技術與初中語文合作式學習的整合研究》研究工作，責任到人，務求實效。五是堅持教學常規日檢查制度，確保教學活動順利開展；六是狠抓教師教育理念的轉變：一是在“任務”上從“輸出型”向“培養型”轉變；二是在“觀念”上從“一人發言”向“師生合作”轉變；三是在“內容”上從“理論型”向“實際型”、“實踐型”轉變；四是在“要求”上從“權威型”向“學習型”轉變；五是在“方法”上從“滿堂灌型”向“指導型”轉變；六是在“評價”上從“終結型”向“過程——結果型”轉變。
教師道德修養是教師職業道德要求的一項根本內容，教師應該通過上述途徑和方法，積極提高自身的道德修養，成為具有良好教師道德修養的教師，從而推動學校師德師風建設，推動“書香型”校園建設。
〈17〉城市建設集體事跡材料
好的學風好的班風，首先決定于班集體如何將個體以強大的凝聚力組成有機的整體，團結奮發。個人的進步固然重要，作為班集體來說，要形成一個優良的學習氛圍，共同進步更為重要，更具意義。我班班干部正是在同學們的努力配合下以此為中心開展工作的。
我班極具凝聚力，有一支團結精干高效的干部隊伍，這些干部都是經過學生會嚴格的考核和同學們集體投票才挑選出來的，因此在同學中有較高的威信，影響力和號召力，能充分調動同學的積極性和創造性，組織各種活動并出色完成各項任務。我班同學具有強烈的集體榮譽感，關心集體，自覺維護集體利益，積極參加集體活動。
法商學院的天空是明凈的，在法商生活的學子蓬勃向上。
法商學院的天空是廣闊的，在法商生活的學子大展宏圖。
法商學院的學生團結一致，國際經濟與貿易2班獨占鰲頭，國際經濟與貿易2班是一個充滿青春活力的集體，也是66名同學永遠為之驕傲的團隊，我們覺得一個班級的進步和學院的發展一樣，優良的學風，班風必定會給學院創造更好的大環境。作為本次參評的一個集體，我們有信心在學院中樹立優良學風，更有信心在社會中做一流人才，我們會用最絢爛的青春來點亮美麗的人生!為法商學院的發展與進步書寫輝煌的篇章。
〈18〉城市建設集體事跡材料
(一)嚴格貫徹執行《規劃法》，真正確立規劃在城市建設與管理中的龍頭作用。一是要加快《縣城總體規劃》修編工作，城市形象的塑造，品位的提升，關鍵是規劃。在完善城市建設規劃上必須按照縣委提出的“先規劃后實施，富規劃，窮實施，鐵規劃，鋼實施”的指導思想，堅持“科學規劃，準確定位，拉大框架，詳規區域，整合舊城，開發新區，完善功能，突顯特色”的原則。新修編縣城總體規劃，要根據縣城地理條件，按照立足縣情，突出特色，適度超前的思路，進一步拉大城市建設框架，在此基礎上制定好，分區域小區控制性詳細規劃和建設性詳細規劃。按照科學發展觀的要求，結合甘泉城鎮的區域位置和經濟基礎，建設定位為“強化一個中心，建好一個工業區，確立四個支撐點，治理三山游樂區，開發兩河風景線，整合三級體系”的城鎮規劃布局和發展方向。(強化一個中心，就是縣城的政治、經濟、文化中心地位;一個工業園就是麻子街工業區;四個支撐點，就是將姚店、太皇山、縣屯、楊家砭作為縣城連接農村的橋頭堡;治理三山游樂區就是縣城西山、燈籠山和鳳凰山;開發兩河風景線就是洛河、勞山河;把剩余的七個鄉鎮劃分三個級別，按照各自承擔的經濟社會責任，逐步發展設施齊全，特色鮮明，風格各異的城鎮體系)。優先抓緊對麻子街、姚店工業園區和楊家砭小區南北大門的科學論證，調整好建設布局，配套好城市服務功能?？傊?，縣城總體規劃要吸取歷史教訓，汲取百家之長，堅持高起點、高品位，使規劃思路和群體建筑風格既體現地方特色，又突出現代氣息，真正能夠適應城市建設管理和發展的需要。二是要嚴格執行城市規劃。在執行規劃上，必須堅持規劃“一張圖，建設一盤棋，審批一支筆，管理一條龍”。對違章違法建筑要不徇私情，嚴格執法，樹立規劃權威。對城市重點開發建設項目要做到功能配套齊全，調整好間距比例，留足空地搞綠化。在舊城整合開發改造，要強化一類區的保護力度。今后縣城規劃區內，每年確定工程建設項目，都要組織力量，提前調研，廣泛征求意見，論證項目的可研性，帶來的經濟和社會效益，征求大多數干部群眾同意的基礎上予以立項建設，沿街每一個建筑物的設計、圖紙和外觀造型、色彩、抗震性能，都要由領導小組把關，縣委、縣政府審定后方可實施。并要同時考慮停車場嚴重不足和公用設施不配套、人文環境、休閑娛樂、凸顯現代城市品位、構建和諧文明新甘泉等因素。三是《縣城總體規劃》修編沒有審批之前，是否暫停審批單位、居民修建，維持現狀。如南臺小區、西門坪環城路、楊家砭小區。
(二)運用市場機制，廣開融資渠道，牢固樹立經營城市的理念。一是加大城市建設力度，突破城市建設的“瓶頸”制約。首先要抓住國家實施城鎮帶動戰略，向基礎設施建設投資的機遇，積極謀劃投資項目，加大爭項目的力度。其次要強化經營城市的理念，把城市當作國有資產來經營管理，運用市場機制，盤活城市存量資產，以存量換增量，特別是要強化土地一級市場的管理，通過市場競爭，有償轉讓土地和部分設施的使用權。今后新編制《縣城總體規劃》，新區建設可采取幫畔造地，挖山造田等方式開辟可利用土地，進行開發建設。二是大力實施舊城改造工程。按照新修編縣城總體規劃要求，下硬茬折舊建新，分步實施，在舊城(西臺區)改造上實行政府出臺優惠政策，采取一事一策的辦法招商引資，放手讓民間資本參與開發建設和經營城市公用設施，共同進行房地產開發和產權置換。最終達到“經營市場化，資源資本化，投資多元化”的經營機制，不斷探索城市經營新路子。
(三)調整各方利益，協調各方關系，調動各方因素，綜合開發城鎮建設，完善城市功能設施。城市建設的經營運作，量大面廣、頭緒繁多，各種矛盾錯綜復雜，涉及部門、單位、鄉村、個人各方面利益的調整和資產的整合，若處理不好，將會引發矛盾，好事不能辦好，所以在具體實施過程中首先考慮綜合開發不能單打一，必須做到水、電、路統一規劃，基礎設施配套齊全，體現以人為本理念，照顧不同階層各方面群眾利益，變不利因素為積極因素。為此，在項目建設中堅持三條原則：一是宣傳教育，讓廣大市民認識城市建設和改造工程是給老百姓辦實事、辦好事，讓大多數市民擁護和支持。二是遵循市場規律原則。統籌考慮資產的運作方案，充分考慮各方利益，優化配置資產結構，實現資產增值和經濟社會效益發揮。三是讓百姓得實惠的原則。堅持走群眾路線，把建設和改造的立足點和出發點放在為老百姓謀利益、得實惠上來，不是就建設搞建設，就改造搞改造，更不能搞個人政績工程，使老百姓切身感受到城鎮建設帶來的好處。
(四)理順體制關系，合理設置建管機構。為了適應城市發展對城市管理的要求，如何解決我縣目前城管工作中機構重疊，職能交叉，責任不清，推諉扯皮等問題，逐步完善城市管理體制，通過考察學習，結合我縣實際，參考各兄弟市縣管理機構設置情況，按照權責相等、權責一致的.原則，建議成立“甘泉縣城市管理局”，內設環衛園林處、市容大隊、公用事業科、市場管理辦公室。同時撤并市場管理中心，職能交由城管局下設市場管理辦公室管理。重新調整和明確內部管理部門職能。今后，政府要加大城管工作的力度，提高城市管理標準，按照“全國衛生城”的要求，認真找差距、定措施，強化城關鎮、街道辦、城管局、公安、工商等行政主管部門的內部職能，重新劃分責任區，形成城市管理快速反應機制。一要強化依法管理。認真貫徹執行城市管理法律、法規，嚴格依法辦事。同時，要加強執法隊伍建設，引入競爭、獎罰、監督、制約等用人機制，切實增強城管執法人員責任感，形成嚴格執法，高效務實的工作作風，以適應新時期城市管理工作的需要。二要繼續實行目標管理。抓好門前“四包兩禁止”，層層落實責任，加強監督檢查，嚴格驗收獎罰。三要進一步明確街道社區工作職責，充分發揮街道辦的職能作用。今后，街道辦、社區對城市環境衛生實行全方位管理，重點對居民小區、車站、城鄉結合部、洛河、勞山河兩岸、公路、鐵路沿線、城市出入口等部位進行督促整改，實行分片承包管理。四要逐步建立穩定增長經費投入機制。加強城市管理是政府履行社會管理職責的重要方面。就本級財政保管理，建設投入靠外引，建議每年按比例安排一定的資金用于市容城管和環境衛生事業發展，建立穩定增長的市容環境管理資金投入機制，保證我縣城市建設和發展的需要。
(五)凝聚各方力量，創新工作機制，努力推動全縣各級干部的思想大解放。面對日益繁重的城市建設與管理的任務，鑒借兄弟縣區經驗，結合我縣實際，我們必須在縣委的統一領導下，統籌調度縣級幾大班子和全縣領導干部的力量，推行縣委、人大、政府、政協的領導包抓項目責任制及逐級組閣制(就是根據包抓項目組閣指揮部及辦公室人員)，把重點項目實施責任分解落實到包建領導身上，直接向縣委負責，其中指揮部辦公室負責人由縣級領導擔任，年終進行綜合考評，對工作業績突出的領導和干部進行表彰獎勵。同時要著力提高全民的城市意識，提高全民城市意識，是搞好城市管理的根本途徑，也是一項長期的治本工作。因此，政府要制定長期規劃，充分利用各種形式，廣泛地、不間斷地搞好宣傳教育，做到建設現代化城市與培育現代化人同步進行，通過教育，使廣大市民自覺參與到城市管理中來，自覺愛護環境、美化環境，培養遵守城市管理規范的自覺性。
〈19〉城市建設集體事跡材料
事跡材料是指黨政軍機關為了弘揚正氣，表彰先進，推動工作，對本單位具有突出事跡的集體和個人整理出的文字宣傳材料，屬于事務公文。下面是小編在這里給大家帶來的平安醫院建設先進集體事跡材料，希望大家喜歡!平安醫院建設先進集體事跡材料
我是一名普通的護士，于1995年畢業于xx市第三軍醫大學衛生附屬學校，踏上護理工作崗位已近17余年。隨著自己的成長，我對這份職業有了更廣闊更深刻的感悟。我為我的職業崇高性而感到無尚榮光，更為我的使命和責任而感到無比的榮耀。
在平時工作中的所有點點滴滴總讓我感到工作中的我是快樂的！每當我輕輕的為病人一針就穿刺上，每當我積極配合醫生搶救危重病人使病人轉危為安時，每當我在巡視病房為露出脊背的病人輕輕的掖好被子時，每當我的安慰和解釋使病人的臉上有了笑容時，每當其他低年資的護士讓我幫助時……我總是感到無比的欣慰。也看到了自己工作的價值，雖然有時也有不開心和不如意，如累的腰酸背痛下不了班，忙的滿頭大汗，在節假休息日別人團聚而自己卻面對繁忙，面對艱辛，但看到病人對我們工作投入贊許的目光，看到病人痊愈時溫暖的笑臉和病人對我們的服務說聲謝謝時，那一點的累，一點的苦和一點的委屈又算的什么呢。在臨床護理工作中除了仔細認真、要大膽外，更需要有良好的服務意識，細致入微的觀察及良好的溝通技巧和能力以及高度的責任心。尤其當今社會，病人的法律意識越來越強，病人對醫護人員的要求也越來越高，所以工作中的我要求自己盡量做好每一個細微的環節，繃緊護理安全的這根弦，對每一次的操作，每一個的護理醫囑的執行仔細認真，避免差錯事故的發生。想病人所想、急病人所急，并盡量站在病人的角度思考問題。在病人對我們有誤解時能細致耐心地傾聽，面帶微笑，用溫和的話語，熱情主動的服務做好病人和家屬的解釋和溝通工作，使一些不必要的誤會和不理解消失在萌芽中。減少了醫患之間的誤解。所以在社區許多反復來看病輸液的老年病人、小孩及小孩家長總會親切地稱我“小李”或者李阿姨，有什么事也愿意找我幫忙。多年的臨床工作使我的靜脈穿刺技術十分成熟，很多血管條件差的老人及患兒家長常常點名要求我為孩子扎針。有一次，一腹瀉患兒來中心看病，當時病情十分重，需要立即建立靜脈通道，但是，孩子的血管條件很差，科室幾個同事穿刺了幾次都沒有成功，再看看患兒家長著急的樣子，最后在護士長和家長一番溝通后，經患兒家長同意我仔細觀察患兒的血管，迅速地為患兒建立了靜脈通道，使患兒的治療得到了保障，也得到了家長的稱贊與感激，我的內心卻充滿了欣慰。
在近17年的護理工作中，我尊敬領導，服從安排，團結同事不怕苦、不怕累，努力工作，無私奉獻。與同事團結協作，耐心指導護生及年輕護士的工作，在傳，幫，帶的工作中盡自己最大的努力得到單位領導和同事們的認可，在工作中我不計較個人得失，愛崗敬業，服務態度好，對病人態度和藹，曾多次受到病人家長的表揚。用真誠的愛心和精湛的護理技術為患者解除病痛，送去溫暖。對技術精益求精，對工作極端負責，對患者極端熱忱，全心全意為患者服務，履行了“患者利益高于一切”的醫護人員高尚職責。很幸運地在自己所做過的醫院里多次被評為院級優秀護士。
平時在工作中盡量把自己所學的有關健康知識傳授給病人，工作中能以身作責，在臨床護理實習生的帶教工作中一絲不茍，嚴肅認真而不失活潑，做到放手不放眼，在嚴格要求自己的同時更要求實習生仔細認真的嚴格執行三查七對和無菌操作，把臨床的實際經驗和課本知識融會貫通，針對不同的學生采取不同的方法，同時積極，及時地主動和護生交流和溝通，及時了解她們的想法和心里思想，使實習生在實習期間能真正學到有用的臨床實際知識。在傳，幫，帶的工作中盡自己最大的努力。
社區工作不單純是面對醫療安全，還要面對公衛工作，對轄區和來就診的患者建立健康檔案，在每天保證醫療安全的情況下還把分配到手的公衛工作加班加點的.做完，有時為了聯系家庭醫生上門服務經常在下班后打電話，而居民就問“怎么你們還沒有下班啊小李”，而我則說“哦，這不白天忙沒有時間給你們打電話，現在還打擾你們真是不好意思”。另外我深知科室是一個整體，在平時工作中我積極配合護士長做好科室的管理，協助護士長開展工作，任勞任怨，不計較個人得失，遇到加班和搶救病人隨叫隨到，在同事之間互幫互學、團結溝通充分發揮團隊精神，為科室贏的榮譽和成績。
在工作中的我努力要求自己，而工作外的我更是經常學習新的護理知識和護理新技術，在2011年沙坪壩區衛生局組織的衛生應急救援演練中積極參加培訓比賽，并把學習的內容和知識帶回來，和所有的護士共同學習共同分享。平時積極鍛煉自己身體，以積極的心態去工作。盡管護理工作很平凡很煩瑣，但在以后的工作中，我會一直這樣工作下去，因為我慶幸、我選擇了護理這一神圣的職業。
平安醫院建設先進集體事跡材料
一、團結務實、拼搏創新、使城建工作再上新臺階
在局總支的正確領導下，全體干部職工團結奮進，銳意改革，全面開展城市建設各項工作，取得驕人的成績。
（一）城市建設取得的豐碩成果
2005年以來，固陽縣建設局在縣委、縣政府的正確領導下，全面拉開舊城改造的序幕，組織實施完成了16條道路、4個廣場、條小街巷的建設工程；完成建筑規模為30萬平方米的住宅小區建設工程；完成5萬平方米的街景建設工程。通過全局上下的一致努力，極大的改觀了金山鎮的城容城貌。
（二）加大建設工程管理力度
1、工程管理與執法監督。加大對各項工程的監管力度，使工程項目監督覆蓋率達到100%，加大對違法建設活動的查處力度，對違章建筑、亂占、亂建的違法行為進行嚴格的管理、查處和糾正，在加大執法力度的同時，建設局著重強調要依法執法，行使執法權時必須保證2人以上集體執法，近幾年無行政復議案件的發生。
2、招投標監督管理。繼續建立健全各項招投標監督管理制度，對建設單位招標資格進行嚴格的審查，對未取得安全生產許可的企業，不得參與招標活動，對招標過程進行全程監督，對招標結果進行嚴格備案審查。
3、質量監督管理。繼續健全質量安全監督機構，嚴格辦理工程質量監督手續，加大質量大檢查和日常監督檢查的力度，確保了各項工程質量過關，監督到位。
4、安全監督管理。安全監督歷來是我局一項硬性指標，上半年，我局采取各種措施，確保建設工程無重大安全事故發生，建立工程項目安全監督管理情況臺帳，準確反應各工程安全生產基本情況,對重點建設項目,制定了安全監督管理和服務指導措施,同時將新農村建設、村鎮建設項目也納入監督范圍。
（三）城鎮綜合治理再邁新步伐
近年來，固陽縣建設局針對金山鎮鎮容環境存在的問題，積極采取相應的措施，為營造優美、干凈、整潔、舒適的街區環境做出了不懈的努力。
1、加大鎮容環境衛生整頓力度。依法取締馬路市場，店外經營，嚴禁門前亂堆放、亂搭掛、亂立小廣告牌和燈箱廣告，杜絕亂噴寫、亂張貼、亂刻畫“非法廣告”現象的發生。2005年以來共取締占道擺攤480余起，查處亂堆放、亂搭建655起，查處“非法廣告”426起，從而有力地整頓了鎮容鎮貌，恢復了市場秩序。
2、加強市政公用設施管理。實行日常巡查和執法檢查相結合，對跑、冒、滴、漏現象及時發現及時處理，對各類設施損壞、丟失及時修復。
3、加強市政園林綠化管理。要求全體市民做到“四個嚴禁”嚴禁擅自砍伐、移植、修剪樹木；嚴禁在綠地內傾倒、焚燒垃圾、排放污水、踐踏草坪；嚴禁擅自占用公共綠地、道路綠地、防護綠地和隔離綠地；嚴禁攀、拆、釘、拴樹木。
4、繼續落實“門前三包”責任制，每年的第一個季度，固陽縣建設局要與沿街各單位各個體工商戶簽定“門前三包”責任狀，嚴肅查處違反“門前三包”制度的單位及個人。
5、加大建筑工地的清理力度。近幾年，建設局加大對建筑工地的整頓力度，開展專項清理整頓活動，對各建筑工地提出要求，并進行定期檢查，通過清理整頓，使施工現場井然有序、有條不紊。
二、統一思想、凝聚力量、充分發揮基層黨組織的先鋒模范作用
進入新世紀，我國進入了全面建設小康社會、加快推進社會主義現代化的新的發展階段，在新形勢下，要充分發揮基層黨組織聯系群眾的優勢和戰斗堡壘作用，今年，建設局黨支部繼續貫徹執行《中國共產黨和國家機關基層黨組織工作條例》，建立健全與工作實際相應的《實施方案》和《評分細則》，推進黨支部工作目標管理責任制。
所屬6個黨小組遵照執行，做到"三堅持"（堅持組織生活制度、堅持民主集中制、堅持每年一度評議黨員），靈活開展黨員學習教育活動，及時掌握一線崗位黨員群眾的思想動態，確保黨支部成為聯系群眾的橋梁和紐帶，并及時將新問題反饋給支部以作出調整決策，推進各項工作健康協調發展。
三、抓好黨風廉政建設，增強黨員干部拒腐防變能力。
我局黨支部根據中共中央、國務院《關于實行黨風廉政建設責任制的規定》以及縣委、縣政府的要求，逐級逐層落實黨風廉政建設責任制和考核辦法。一是黨支部統一領導，把廉政建設融入生產業務工作當中，通過黨政齊抓共管，站、所、業務部門各負其責，貫徹執行從嚴治黨、從嚴治政方針；二是完善各項管理制度，強化監督管理工作，如設立內部事務管理公開欄，通過職工群眾積極參與，對城市建設各項工程招投標和人事干部任免等熱點重點事項進行公開，充分發揚民主，廣泛征求意見，并由集體討論決定，不搞一言堂；三是通過發放警示教育讀本、組織收看典型案件教育片，進行黨風黨紀、政風政紀教育，提高黨員干部的思想政治素質，增強拒腐防變能力。
四、深入開展機關作風建設，全心全意為社會各屆提供貼心服務。
近年來，我局著重在大好基礎上下功夫，從建章立制入手，加強了學習教育，加強了制度約束，先后建立完善了《違紀案件查處制度》、《考勤制度》、《會議、學習制度》等制度辦法，同時開展了創建文明"窗口"服務，嚴格持證上崗，設立投訴電話、信箱，接受社會群眾監督，嚴格實行首問制、過錯責任追究制等。在局領導的高度重視下，我局各線隊伍依法行政、文明服務，得到上級領導的一致好評。
平安醫院建設先進集體事跡材料
為了"構建和諧醫患關系，創建平安醫院"，我院采取了一系列行動，全面推進我院平安醫院創建工作，現將活動總結如下。
一、深化"醫院管理年"活動，進一步改善醫療服務。
繼續深入開展"以病人為中心，以提高醫療服務質量為主題"的醫院管理年活動。強化"三基三嚴"訓練，認真執行醫療護理規范，提高服務質量和水平。逐步實現臨床路徑管理，堅持合理檢查、合理用藥、合理治療，規范服務行為，預防醫療事故、差錯的發生，確?；颊呱踩?。
二、加強醫德醫風建設，樹立良好的行業作風。
建立和完善醫院藥品、設備購管理，堅決杜絕收受回扣、紅包等行為，維護患者利益。加大對醫護人員從醫行為的管理力度，實施責任追究制，以良好的職業道德形象取信于社會和群眾。
三、妥善處理醫患糾紛，高度重視病人投訴工作。
按照平安醫院創建要求，醫院建立了醫療糾紛處理體系。由院長牽頭，分管院長具體負責，引導患者通過合理途徑和方法解決醫患糾紛。醫務科建立病人投訴登記制度。對所有投訴有記錄、有調查、有處理意見、有結果反饋，對違反規章制度造成醫療糾紛的醫務人員有處理措施并記入個人醫療誠信檔案。
四、加強醫院安全工作，切實保護職工和患者安全。
加強與公安部門的協調，切實維護醫院及周邊地區治安秩序，確保醫院穩定。抓好病人醫療安全，落實安全責任制。嚴格落實"三級"查房制度，做好病人"四防"工作，做到精心治療、精心護理，嚴防醫療糾紛事故的發生。抓好水、電、以及醫療器械的安全使用，加強消防安全設施的維護、檢查，做好安全消防工作。嚴格落實科室安全責任制，搞好不穩定因素排查，發現問題立即整改。
強化醫院治安管理，消除安全隱患。我院聘用數名保安負責醫院治安保衛工作。醫院認真落實人防、技防、設施防內保措施。在門診、住院樓內外及財務、辦公等重點部門都安裝了控系統和防盜報警裝置。確保全院不出現重大責任事故。醫院設立了總值班制度，有夜間突發事件緊急處理預案和處理記錄，以確保醫院安全。
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