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銷售誤導自查報告(集合十篇)

發表時間:2023-05-18

銷售誤導自查報告(集合十篇)。

? 銷售誤導自查報告

自最初組織生產以來,工廠一直嚴格遵循《食品衛生法》的要求,一步一步地、堅定地邁出發展的每一步。在工廠的建立和發展過程中,我們得到了濟南長清質檢分公司很多無私的幫助,工廠一直有著明確的方向和正確的道路。我們的產品質量得到了保證,沒有發生質量事故。

工廠使用的主要原料有味精、食鹽、淀粉、白糖、糊精等。這些原料必須通過正規渠道從有生產許可證的廠家購買,并附有出廠檢驗報告,質量要求嚴格,必須符合國家對這類食品的衛生要求,如味精要符合gb /8967的要求,白糖要符合gb 317的要求,等等。

工廠使用的食品添加劑主要有核苷酸二鈉、雞精、檸檬黃等。這些添加劑嚴格按照gb 2760的要求購買和使用。

春節后,根據濟南市質量技術監督局青分局關于加強食品生產加工企業質量安全主體責任落實的要求,我廠成立了以法人葛金河為組長,以質量負責人、質量檢查員和生產加工人員為組員的質量安全管理小組。根據各自的分工,參照《食品生產企業質量安全主體責任落實情況自查表》,分析企業資質變化情況。自檢應從進貨檢驗和進貨檢驗的實施、生產過程控制、食品出廠檢驗、不合格品管理、食品標簽和標識、食品銷售臺賬記錄等10個方面逐一進行。根據企業自查,企業本身感覺各方面做得還算公平,基本符合質檢部門的要求。稍微差一點的,已經及時整改。目前企業基本可以實現系統管理,按照標準要求組織采購、生產、銷售。現將企業目前能達到的情況報告如下:

一、企業資質變更:企業名稱為濟南市長清區中匯食品廠,地址為濟南市長清區引導鎮開發區。檢查方法是自檢。固體調味品生產許可證號為qs37010307092,正在辦理新的許可證。我廠許可證齊全,經營范圍為味精、雞精調味料、固體調味料。

二、采購和進貨檢驗的實施:我廠采購的主要原料有雞精、麥芽糊精、檸檬黃、核苷酸二鈉、食鹽、谷氨酸鈉、淀粉、白糖、包裝袋、紙箱等。所有項目均來自合法資質企業,采購時取得企業相關資質證書。我廠生產的味精沒有食品添加劑。雞精調味料和固體調味料生產中使用的食品添加劑嚴格遵守gb2760的要求,并做好詳細記錄。食品添加劑也有單獨的購買賬戶。

三、生產過程控制:我廠每天安排專人打掃工廠衛生,保持工廠環境整潔。定期清潔和消毒生產場所、設備和倉庫。保持加工過程中與產品接觸的所有設施、設備和環境清潔,消除一切可能的污染。設備設施的定期維護,每批產品生產前后相關設施設備的清洗消毒。生產人員的個人衛生、工作服和帽子的清潔度以及輪班檢查。清洗和更換專用工作服后,工作人員通過人員專用通道進入生產車間。合格的原料從專用原料通道進入生產設備。保持從原材料到成品和成品倉庫的獨立空間,沒有交叉污染。

四、食品出廠檢驗的實施:我廠配備有架秤、分析天平、電烤箱、水浴鍋、旋光儀、分光光度計、酸度計、潔凈工作臺、臺式培養箱、顯微鏡、蒸汽壓力滅菌器等檢驗設備。,配有輔助檢驗設備和化學試劑,且實驗室測量和比對符合相關規定。檢驗人員經山東省質量技術監督局培訓,具有山東省職業技能鑒定機構頒發的檢驗資格證書。根據國家標準,對各單位生產的每批產品進行檢驗,保留原始檢驗記錄和產品出廠檢驗報告備查,對每批出廠產品保留樣品并進行登記。

五、不合格品的管理和不安全食品的召回記錄:我廠所需的各種原材料均從合法、正規渠道采購,并要求有相關證明。嚴格按照產品的生產工藝和《食品衛生法》的要求組織生產,不采購不合格原料或生產不安全食品。

六、食品標簽的標識:我廠生產的每一個單位產品的包裝上都印有名稱、規格、凈含量、生產日期、產品標準代碼,以及生產者的名稱、地址、聯系方式、生產許可證號、qs標志,以及所用食品添加劑的名稱、產品的儲存方法和保質期等相關信息,按有關規定執行。

七、食品銷售臺賬記錄:我廠建立了食品銷售臺賬,記錄了采購方的產品名稱、數量、生產日期、銷售日期、檢驗證書編號、生產批號及相關信息,包括采購方的名稱、地址、銷售地點等。

八、產品標準實施:企業積極嚴格執行國家標準和各類產品的企業標準。味精是gb/t 8967 -XX,雞精調料是sb/t 10371-XX,復合調味料執行企業標準q/01zh0001s-20xx,雞肉味調味料執行企業標準q/01zh0002s-20xx。所有標準的狀態都是當前有效的。

九、企業人員培訓和體檢:我廠所有生產相關人員均參加過體檢,取得食品經營許可證(健康證),定期參加企業組織的食品法律法規、食品安全知識和食品技術知識培訓。

十、售后服務、產品安全預警和風險評估:我廠的主要消費者是回頭客,至今未接到消費者投訴。我廠建立了消費者投訴登記簿,并制定了相應的處理制度和回應機制,以確保及時回應消費者投訴,保護消費者權益。

經過這次自查,我廠基本符合食品生產企業落實質量安全主體責任的要求,提高了質量安全意識,消除了質量安全隱患。在此基礎上,我廠建立了確保質量安全的長效機制,為高品質產品的長期可持續生產奠定了堅實的基礎。

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根據渭水發(20xx)185號文件精神要求。我站隨即召開會議,按照“安全第一、預防為主”的方針,結合實際,突出重點,認真貫徹落實文件精神,精心安排部署,制定了行動方案,現將自查情況報告如下:

一、自查時間

從4月16日開始,4月20日結束。

二、自查方法

由各組、廠單先自查,并將自查情況進行上報。管理站由主管安全的副站長帶隊,以管理站辦公室、工程組、壩面、渡槽負責人為成員。對水庫的安全自查情況再進行一次全面檢查。并將檢查情況及時匯報站委會。

三、自查范圍與內容

自查范圍包括水庫運行管理、供水安全、渠道改造與管理站日常管理四部分,采取先自查后站統一檢查的方式進行。

1、水庫運行管理,對所管理的一座水庫進行了深入細致的安全排查,清除鼠洞蟻穴,對壩肩進行修葺維護,疏通整修溢洪道、泄水渠等排水設施。以及周圍的山體進行了全面檢查,排除了隱患,確保水庫運行正常,安全度汛。提前做好防汛值班安排工作,搶險物資調配及搶險隊伍的組建。要保證河道范圍內堤頂公路暢通,確保汛期交通暢通,保證汛期防汛物資和防汛搶險人員能迅速運送到指定地點。水庫管理人員堅持值班巡邏制度,特別注意游人安全,刷新了警示標語,并要求主管領導在汛期跟班。

2、供水安全,項村水廠對調壓池安全井蓋、閘閥井、機房等進行了全面檢查、檢修、更換和消毒,切實加強水源管理,堅決杜絕各種污染,杜絕一切不安全因素,確保供水水質安全,防范到位,做到安全生產,供水安全。

3、渠道改造,積極組織清淤,修復渠道工程力爭在主汛期完成。

4、管理站日常管理,各組對車輛和摩托車進行徹底檢查、維修,嚴禁出病車、危車,嚴禁駕駛員酒后駕駛、疲勞駕駛。做到出車要由辦公室派車,安全行車。門衛制度健全,嚴格執行作息制度,外來人員登記制度。

四、存在的問題

在自查活動過程中,各組都能把安全工作放在重要位置來抓,無論從安全意識,還是從安全生產操作和措施的落實等方面都比較完善。但還主要存在以下兩個方面的問題:

1、職工安全思想意識不強。個別職工對安全不夠重視,思想混亂,安全意識淡薄,對安全防范措施、防護設施、設備置之不用,對待安全敷衍了事。

2、安全責任落實不到位。在檢查過程中,各組都能按照《安全生產法》、《安全生產管理制度》、《事故應急和處理制度》等有關規定,規范操作。但還存在安全責任不清,任務沒有量化分解,落實到人,責任制的制定還不夠完善,沒有簽訂安全責任書。

五、整改措施

以上存在的問題,有客觀因素影響,但主要是工作責任不實,造成工作被動。針對存在的問題:

一是嚴格落實安全責任制。按照排查情況,各組對安全工作責任落實到人、重點崗位都固定專人值班,嚴守值班制度,加強交接班管理,做好值班記錄。做到從上到下抓安全,人人身上有擔子。

二是深入學習貫徹《安全生產法》及《陜西省安全生產條理》。要理論聯系實際,從思想深處查找原因,規范職工自身的安全行為,增強遵章守紀的自覺性。促進各項水利工程建設和日常工作順利開展。 總之,在今后的工作中,我們嚴格按照上級有關要求,通過大家共同努力,確保各項工作安全運行,我們將認真吸取以往工作中的經驗教育,總結規律,完善措施,戒驕戒躁,一如既往的搞好水利安全管理工作。

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近日,中辦、國辦印發《農村人居環境整治三年行動方案》,指明了改善農村人居環境事關全面建成小康社會,事關廣大農民根本福祉,事關農村社會文明和諧。農村人居環境整治工作是實現鄉村振興的第一場硬仗。根據安排,筆者就相關問題在家鄉進行調研并形成以下報告。

一、農村人居環境改善的現實情況

(一)河道溝渠水塘

鄉鎮的河道較以往垃圾遍布兩岸的情況有了很大的改善,現在河道兩岸、田地的溝渠附近不再到處是白色的塑料袋、洗過蔬菜和衣服后拋下的垃圾,水塘里漂浮的白色垃圾也基本上看不見蹤影。對于上述情況的改善,主要是1至2個小的自然村聘請1名保潔員,大的自然村甚至聘請2名保潔員,每周1至2次對河道內的垃圾進行打撈、撿拾岸邊的白色垃圾等,對溝渠附近的垃圾及時清理。因魚食料會對水塘造成污染,以前承包所簽訂的合同已經終止了的,不再允許私人承包魚塘。

(二)居民生活垃圾

居民生活垃圾也不再是像以前隨意丟棄,如今進行了妥善安置。現在鎮政府給每家每戶都發放了一個垃圾桶,放在各家門口,居民將家中的垃圾集中放在自家門前垃圾桶內,聘請的保潔員每天會將居民生活垃圾收拾到大的垃圾箱,最后定期由垃圾車將大垃圾箱的運走?,F在村民的家門口變得干凈很多,夏天也看不到滿天飛舞的蚊蠅。

(三)家畜家禽養殖

具有一定規模的養殖場已經不容易看到,超過100欄的豬場,將不允許建在水庫附近,水庫的水質也得到了很大改善,并且強制要求豬場必須建設化糞池。家畜家禽養殖產生的糞便很大一部分都作了農家肥。雞在山上養,糞肥大部分都集中賣個了他人作農家肥或在樹下掩埋。

(四)居民環境理念

該鄉鎮居民現都感受到了干凈整潔的鄉村環境帶來的益處,他們也在逐步提升自己的愛護環境的理念。轄區內各村加大宣傳力度,每個村委會都安排一個干部專門負責環境衛生管理工作,村里各顯眼處都張貼宣傳標語,做到春風化雨,潤物無聲。

二、農村人居環境建設的主要問題

(一)河底的垃圾打撈難度大?,F在河兩岸垃圾很難看到,但河底的廢棄物卻不少,雖有一定程度的打撈,但是打撈這些垃圾費時費力費財,難度很大。

(二)居民的垃圾分類理念淡薄。雖然垃圾定點投放取得了一定初步成效,但目前基本上未在垃圾分類領域進行宣傳,農村衛生環境整治依然處于粗放管理階段。

(三)鄉村基礎設施有待完善。各行政村村內巷道硬化參差不齊、標準不一、銜接性差,甚至有小部分行政村巷道基本沒有硬化,影響村民出行。廁所革命也未完全推開,旱廁依舊占很大部分。文體基礎設施在行政村一級很難見到。

三、農村人居環境整治的一些建議

(一)強化領導,發揮行政推動優勢。要實現快速推進、快速見效,很大程度上取決于行政推動的力度。對農村人居環境建設應及時制定適宜方案、加強督查指導、注重宣傳教育、加大政策扶持、落實相關責任。

(二)以人為本,激發村民參與熱情。群眾是農村的主人,也是農村人居環境整治的主體,要把組織發動群眾作為第一抓手,多形式、多角度、多層面開展宣傳教育活動,充分激發群眾參與其中的積極性、創造性。

(三)因地制宜,切實把握整治整點。村與村之間特點不同,情況各異,要按照因地制宜、分類指導的原則,在整治中注意引導各鄉鎮立足村情、村貌、村需指定不同目標、推進力度和推進措施。在具體實施中,要牢牢把握衛生、道路、河塘、民房、路燈、桿線、綠化、場所等八大要素。

“中國要美,農村必須美”。我相信,隨著鄉村振興戰略的不斷深入,農村人居環境也將得到長效管理和不斷完善,逐步實現“望得見山、看得見水、記得住鄉愁”的美好愿景。

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按照《關于對省市級衛生先進單位進行復查整頓的通知》文件精神,我局認真對照《xx市衛生先進單位管理辦法》和《xxx市各級各類衛生先進單位標準》及創建規則,對機關衛生工作進行了全面檢查整改,現將自查情況報告如下:

一、領導重視,認識到位

我局領導班子始終堅持把衛生創建活動做為機關建設的一面旗幟,擺在重要地位,明確班子成員及股室負責人對完成日常業務工作任務與衛生建設負有同等責任。在統一認識的基礎上,一是制定了創建規劃;二是把衛生創建工作納入了年度的總體工作計劃和考核目標,并把衛生建設作為專項任務,納入股室負責人職責中。三是成立了局衛生建設領導小組。由局長任組長,副局長任組副長,股室負責人為成員以及辦公室具體負責日常衛生創建工作責任機制。齊抓共管機制的建立,從組織上保證了衛生建設工作得以扎實有效地開展。

二、加強環境建設,認真開展各項衛生活動

1、抓規范管理,搞好機關環境建設。我們對機關的衛生進行了區域劃分,明確責任,落實人員,并由衛生建設工作領導小組成員定期不定期的檢查評比,把衛生打掃作為個人年終考評的一項內容,督促每位同志抓好環境衛生建設。全局現已形成每天早上班前自覺打掃衛生的良好風氣,每位同志都能認真對自己的衛生區域徹底清理,并注意搞好保潔。各辦公室也能做到窗明桌凈,辦公用品整體有序,地面墻壁干凈無蛛網,辦公環境干凈整潔。同時,我局還積極開展衛生評比活動,按月對衛生狀況進行評比,對于衛生打掃不徹底,不經常的同志給予批評并予以10元經濟處罰,以此促進機關衛生質量的不斷提高。

2、抓學習教育,提高干部職工衛生意識。年初機關教育整頓學習中,我們組織干部職工認真學習了國務院《關于愛國衛生工作的決定》、《**省愛國衛生條例》、《***市衛生先進單位管理辦法》等有關文件法規,修訂完善了機關衛生管理制度,通過學習,教育干部職工從思想上摒棄“牌子到手,創建到頭”的意識,充分認識到優美干凈的工作環境要靠大家的雙手去創造和維護,倍加珍惜和愛護我們省級衛生先進單位的榮譽,進一步提高職工搞好機關環境衛生工作的積極性和自覺性,增強防治疾病和、自我保健的意識,積極開展各項愛國衛生活動,不斷鞏固和提高衛生先進單位的管理水平,為我縣創建省級衛生縣城發揮作用。

3、全局動員,認真組織開展愛國衛生月活動。今年是我縣創建國家衛生城市的重要一年,我局按照縣愛衛會統一部署,調集全局力量,集中開展了三次大型衛生大掃除,對機關的角角落落進行了徹底清掃,并對大門前的街角花園和皇城門前的雜草、雜物、垃圾等進行了清理打掃,并每天堅持撒水,作好保潔,積極做好創衛工作。同時在機關內部開展了除四害活動,購買鼠藥集中投放,在廁所垃圾池等處噴灑藥劑,清除蚊蠅,切斷了疾病傳播途徑,保證了干部職工健康。

4、抓設施配套,搞好后勤管理促進衛生建設。為了更好的為干部職工創造一個良好的工作生活環境,我局積極抓好硬件建設,不斷改善環境建設。一是及時購置清潔用具,為各辦公室配發必備的清潔用具,配齊鐵锨、掃帚、簸箕、拖把等工具,夏季還配發殺蟲劑、香皂、毛巾等生活用品,為搞好衛生工作提供條件。二是為機關灶更換配備炊具,改善灶房環境,提高飯菜質量。三是加強垃圾臺管理。我們對家屬區和機關的垃圾臺進行了改造,并與環衛站簽訂了垃圾清用合同,做到垃圾及時清用,防止蚊蠅孳生。四是固定專人每日對機關的廁所等衛生死角進行清理,為大家創造舒適潔凈的工作環境。五是綠化美化機關大院。我局先后購置多種花卉,栽植綠化樹木和草坪,指定專人管理,形成了四季常綠三季有花的優美環境。

三、關心職工健康,積極組織開展保健活動

一是認真執行年休假有關文件規定,積極組織干部職工分期分批輪流休假,使職工的身心得到調整,保持良好的工作狀態。

二是組織干部職工體檢。三月份我們組織全系統干部進行了身體檢查,通過六項身體指標檢查,使組織和干部職工對個人的健康狀況有了明確認識,對檢查有重要問題的同志單位要求其及時治療,并相應的調整工作崗位,給予特殊照顧。

三是組織開展義務為職工家屬普查身體活動。四月份我門積極與**中醫學院聯系,請中醫系實習的學生為我局職工和家屬進行了為期一周的常見病的知識宣傳和高血壓、風濕、皮膚病等慢性病的檢查理療活動,為部分職工和家屬解除了病痛,活動取得良好效果。

四、存在的不足和整改措施

通過檢查,我局在衛生建設方面還存在一些不足:一是部分干部職工的思想認識有所松懈,對于鞏固創建成果重視不夠。二是在衛生方面還有一些死角,打掃不到位。三是由于基礎設施配套不到位,衛生保潔工作還有待加強。四是干部職工開展體育鍛煉較少,體育運動氛圍不濃。

針對以上問題,我局積極制定整改措施,加強各方面工作,努力鞏固和提高衛生先進單位建設水平。一是加強對干部職工的教育,提高干部職工對衛生建設意義的的認識。二是采取措施,對門前排水管道進行疏通,改善機關排水,保持門前環境衛生。三是加大環境衛生整治力度,加強檢查監督,組織全局開展大掃除,對機關衛生進行認真徹底清理。四是積極組織開展機關文體活動,激發干部職工鍛煉身體的積極性和自覺性,增強全局干部職工的身體素質。

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學校督導檢查工作自查報告

一、基本情況

寒假前,xx市教育局下發《關于做好2016—2017學年寒假工作的通知》,要求各校切實加強安全管理,對建設工地、校舍、宿舍、食堂、實驗室、交通、消防、校園安防、危險化學品、易燃易爆品等重點場所和領域開展安全檢查,寒假期間嚴格執行應急值守工作,確保了開學有序、穩定。開學初,市、縣(區)教育局領導帶隊,組織機關人員和責任督學共計88個督查組,深入中小學、幼兒園開展了春季開學專項督導檢查,全面梳理排查各校開學條件保障、校舍安全管理情況、食品與飲水安全管理情況、校車安全管理情況、校園安全管理與安全教育等情況,建立問題清單,逐項及時解決。市直管學校開學督查情況做了專題工作簡報。

2月16日,省委教育工委書記張岳峰到我市第一中學調研,對我市堅守教育本質,堅持立德樹人,以學生的終身發展和可持續發展為目標的辦學實踐表示贊賞,充分肯定我市開學工作。

二、開學工作落實情況

(一)開學條件保障

1.學校行政人員2月8日到校,教師2月10日到校,學生2月11-12日報到注冊,2月13日正式上課。各校教職員工及時到崗,學生按時返校。

2.嚴格落實各學段教育國家資助政策。2016年市教育局制定了關于學生資助的一系列規范性文件,年初印發部門責任分解表和項目時間節點管理制度,分解、細化各項目、各時點的具體目標,層層落實責任,并將學生資助工作納入對學校領導班子和領導人員年度考核內容,全力推動學生資助工作健康發展。認真落實校內資助和孤殘學生資助政策,提前做好家庭經濟特別困難新生的摸底工作,幫助他們解決實際困難。目前沒有發現學生因家庭經濟困難而輟學的現象。

3.認真貫徹教育部《關于加強中小學教輔材料使用管理工作的通知》,以及省有關文件精神,完善教輔資料監管工作機制,杜絕教輔材料散濫和亂收費現象的發生。市教育局成立了中小學教輔材料選用委員會,嚴格選用省中小學教輔材料評議結果中公布推薦的`教輔材料,教材和教輔材料符合國家規定要求,堅持“一教一輔”和學生自愿的原則。及時在開課前將課本發放到學生手中。

4.高度重視實驗室及實習、實訓保障情況,實訓基地各項管理制度健全。我市中職學校現有校內實訓基地41個,建筑面積8.5萬平方米,1萬余工位,現有校外實習基地105個,能夠滿足教學計劃和學生實習實訓需要。

印發《xx市中等職業學校技術技能型兼職教師聘用管理辦法》,經主管部門和同級編制、財政、人力資源社會保障部門審核同意,職業院校在核定編制總額內,拿出不低于20%的編制數聘用兼職教師,中職“雙師型”教師占專業課和實習指導教師的比例達到75%,滿足教育教學需要。

5.各校為有效保障新學期正常開學,充分利用寒假期間,對學校網絡、多媒體設備、教學終端等各種教學設施設備及生活設施設備進行檢修維護,對學校教學、生活設施設備進行了認真、全面地檢查、檢修,飲食、住宿、水電暖等各項后勤保障到位。

6.教育經費保障到位。按照《xx市城鄉義務教育經費保障機制實施辦法》規定,免除城鄉義務教育學生學雜費,統一城鄉義務教育學校生均公用經費基準定額,對城鄉義務教育學校按照不低于基準定額的標準補助公用經費。對學生規模不足100人的村小學和教學點按100人核定公用經費,不存在經費截留問題。

貫徹落實省財政廳、教育廳印發《關于建立以改革和績效為導向的高職院校生均撥款制度的實施意見》,市財政局制定了市屬高校生均撥款制度和生均撥款實施方案。建立中職生均撥款制度。2016年市本級各校生均撥款在10000元-20000元之間,超過了省定的生均5000元撥款標準。

7.開學伊始,各校充分利用櫥窗、黑板報、宣傳欄、廣播站等大力宣傳并認真落實《中小學生守則(2015年修訂)》,做到上墻、入屏。深入開展社會主義核心價值觀教育活動,愛學習、愛勞動、愛祖國“三愛”教育活動,節糧、節水、節電“三節”教育活動,以及安全防范主題教育活動。增強學生的社會責任感和實踐能力,培養學生勤勞儉樸的優良品質,幫助學生樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,為新學期學校各項工作打下良好基礎。

(二)中小學校舍安全管理

8.建立了校舍安全年檢制度,定期對校舍進行安全隱患排查,并將排查信息錄入全國中小學校校舍信息管理系統。消除了所有D級危房。

(三)食品與飲水安全管理

9.高度重視學校食品與飲水安全工作。成立了領導組,出臺了一系列規章制度和文件,開展了務實有效的學校食品與飲水安全活動。有食堂的學校加強食品安全和衛生防疫工作,不斷完善學校食堂就餐環境,杜絕食堂食品采購環節、運輸環節、儲存環節、加工環節等衛生和安全隱患。自備水源、二次供水及直飲水設施、食堂蓄水池等清潔、消毒,定期進行水質檢測。

各校召開了食品衛生安全工作會議,就如何加強校園食品從業行為管理,進一步提高食品安全風險防范能力,確保校園食品安全零事故等進行了深入研究探討,從管理、監督、指導、落實等各個層面全面做好校園食品安全工作。

各校開展禽流感預防知識宣傳講座,宣傳H7N9禽流感預防知識,普及春季流行傳染病的預防知識,提高了師生自我防疫能力,為營造安全健康的校園環境做了有效保障。

(四)校車安全管理

10.建設校車管理制度,制定相關實施辦法,健全校車管理機構及協調工作機制。據初步統計,全市獲得校車登記許可的有57輛,社會經營者提供的接送車輛中公交客運公司專線定點接送學生車輛333輛。

11.進一步加強中小學生和幼兒園上放學交通安全管理,建立社會接送學生車輛管理制度。嚴格校車、駕駛人準入制度,堅決打擊使用拼裝車、報廢車、未取得校車使用許可車輛接送學生,以及未取得校車駕駛資格人員駕駛校車、超速、超員、不按許可路線行駛等違法行為。按照要求設置校車站點。校車運營按照要求落實各項安全管理制度。學校門口道路設置警示牌、減震帶。針對不同季節交通安全特點,完善事故應急處置預案,開展常態化事故逃生演練和應急處置演練。

(五)校園安全管理和安全教育

12.落實學?!叭馈苯ㄔO。加強人防管理,各級各類學校成立由校長親自抓、分管領導具體抓、安全保衛工作人員具體落實的分層管理體系。加強物防建設,購置防護鋼叉、橡膠棒等基本安保器械。加大技防投入,我市部分縣區學校已和110聯網,安裝了一鍵報警裝置;除江北一些農村中小學外,基本實現視頻監控全覆蓋。寄宿制學校設立了專職宿舍管理員。

13.開展重點領域綜合治理。各校高度重視校園安全工作,樹立安全重于泰山的理念,通過班主任會議、教職工大會、開學典禮、開學第一課等形式對師生進行安全教育。開學之前,各校校長親自帶領學校各部門負責同志深入學校食堂、學生寢室、教室、功能室,對食品安全、消防安全、學生宿舍安全、運動器械安全等進行了全面排查,對發現的有關問題及時進行了整改。

營造安全宣傳教育良好氛圍,各校利用國旗下演講、校園廣播、校園網、校報、黑板報、宣傳欄等形式,對學生進行防溺水安全教育,嚴防溺水事故,堅決避免群體性溺水事故。

落實校園安全護導值班工作,引導學生有序上下樓,確保高峰時段學生上下樓秩序。維持好高峰時段學生上下樓秩序。

強化校園消防安全防控,落實消防安全責任制,提高學校消防安全管理和宣傳教育水平,提升師生消防安全素質。定期檢查消防設施和器材配置及完好有效情況,落實安全臺賬管理制度。

依據教育部《中小學幼兒園應急疏散演練指南》《安徽省學校地震應急疏散演練指南》,結合市教育局下發的《xx市中小學幼兒園消防應急疏散演練工作方案》,各校都落實中小學每月一次、幼兒園每季度一次應急演練的規定。

寄宿制學校強化宿舍用電用火等安全管理,杜絕宿舍明火取暖現象。

14.加強危化品及特種設備管理,細化臺賬,落實處置備案制度,及時消除安全隱患。

15.加強安全保衛工作隊伍建設,防范非法入侵校園事故發生。制定了門衛管理、學生上放學值班、學校領導節假日帶隊值班和安全檢查防范等一系列規章制度,健全輿情信息分析、安全預警快速反應和排查化解聯動處置機制和工作責任制。通過教職工會議、班會課經常性對師生開展法制教育和公共安全教育。

16.認真貫徹落實《國務院教育督導委員會辦公室關于開展校園欺凌專項治理的通知》和《安徽省人民政府教育督導委員會辦公室關于開展校園欺凌專項治理的通知》精神,充分利用國旗下講話、主題班隊會、宣傳櫥窗等形式,集中對學生開展以校園欺凌治理為主題的專題教育。各校根據實際制定了校園欺凌專項治理方案,建立了校園欺凌事件應急處置預案和學校安全風險預防、管控與處置制度和工作機制。學校密切與校園周邊綜合治理警務室、派出所的聯系,制定完善安全預警快速反應和聯動處置機制,形成防治學生欺凌和暴力的工作合力。

17.加強校園及周邊社會治安綜合治理工作。寒假前后,市教育局聯合市公安局開展了校園及周邊社會治安專項檢查行動,對重點區域和人員密集場所安全隱患進行專項排查整治。從抽查情況看,各校建立了警校聯動機制,健全校園周邊公安機關高峰勤務、“護學崗”和群防群治機制,校園周邊綜合治理警務室、派出所經常到校溝通聯系、指導工作。校園及周邊綜合治安環境良好。

18.集中開展安全教育。為有效落實xx市禁止燃放煙花爆竹工作,上學期期末,市教育局印發了《禁止燃放煙花爆竹工作實施方案》。各校把“禁放”宣傳教育與防溺水、交通安全、消防安全等作為“安全最后一課”和《寒假至家長的一封信》的重要內容,開學初作為“開學第一課”主題班會內容,集中開展安全教育。

認真貫徹落實2月17日全國學校安全工作電視電話會議精神,嚴格落實校園安全防范措施,完善學校安全責任體系,開展應急疏散演練,深化安全教育,增強學生自護自救能力。

三、存在問題及整改措施

通過全面梳理排查,我們也發現了一些問題,正在逐項加以解決:針對個別縣區的部分校園缺少一鍵式報警設施,部分學校保安超齡化較為嚴重,已要求學校限期整改;針對少數家長自發拼車接送學生,將聯合交通管理部門進一步加強學生接送車管理;針對個別學校存在超大班額現象,我們正在通過進一步調整學校布局等途徑加以解決。


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? 銷售誤導自查報告

保險公司銷售自查報告



一、背景介紹


作為一家知名的保險公司,我們一直以為顧客提供高質量的保險產品和優質的服務為己任。然而,近期接連出現的一些銷售失誤和客戶投訴事件,引發了我們的高度關注。為了加強內部管理,提升銷售團隊的專業素養和服務水平,我們決定進行自查,并將自查結果向公司高層進行報告。



二、自查目的和方法


本次自查的目的是為了發現并解決銷售過程中可能存在的問題和不足之處,確保公司的銷售行為符合法律法規,更好地保護客戶利益,提升公司整體形象和市場競爭力。自查采用了多種方式,包括線上調研、銷售團隊訪談、與客戶進行深度交流等。



三、自查結果匯總


1. 銷售人員的培訓和管理


- 發現銷售團隊整體業務知識和專業技能較為薄弱,沒有得到及時更新和提升。


- 銷售人員普遍缺乏足夠的溝通和服務技巧,導致部分客戶投訴。



2. 銷售流程和合規管理


- 存在一些銷售流程不完善的問題,缺乏清晰的銷售規范和標準操作流程。


- 個別銷售人員存在違規銷售行為,超范圍承諾和保證收益等問題。



3. 客戶關系管理


- 部分客戶投訴反映銷售人員服務態度不好,甚至存在不恰當的銷售行為。


- 對于客戶的需求和反饋,公司反應不夠及時和有效。



四、改進措施


基于以上自查結果,我們制定了以下改進措施,以提升銷售團隊的專業素養和服務質量:


1. 培訓和管理


- 加強銷售人員的培訓,提升其業務知識和專業技能,確保其具備足夠的銷售能力。


- 定期組織內部培訓和外部學習交流,讓銷售團隊保持學習和進步的動力。


- 設立銷售績效考核機制,既關注銷售業績,又注重服務質量和客戶滿意度。



2. 銷售流程和合規管理


- 完善銷售流程,建立明確的銷售規范和操作流程,加強對銷售人員的制度監督和引導。


- 加強對銷售人員的合規培訓,確保其在銷售過程中遵循法律法規和公司內部規定。



3. 客戶關系管理


- 建立健全的客戶關系管理制度,加強客戶信息的維護和更新,提升客戶滿意度。


- 設立客戶投訴渠道,及時處理客戶投訴,并采取積極措施解決問題。


- 加強銷售團隊的服務意識和態度培養,強調以客戶為中心,提供優質的服務體驗。



五、改進計劃


為了確保改進措施能夠有效貫徹執行,我們制定了以下改進計劃:


1. 確認改進措施責任人,明確改進措施的具體內容、時間和目標。


2. 設立定期檢查和評估機制,對改進措施的執行情況進行監督和評估。


3. 定期召開銷售團隊會議,分享改進成果和經驗,激勵團隊成員的積極性和學習動力。


4. 加強對銷售團隊的督促和指導,確保改進措施的有效落地。



六、自查總結


本次銷售自查使我們更加清楚地認識到了銷售過程中存在的問題和不足。通過制定合理的改進措施和改進計劃,我們相信將能夠提升銷售團隊的專業素養和服務質量,更好地滿足客戶需求,為公司的持續發展奠定良好的基礎。我們將牢記自查結果,承擔起責任,不斷努力提升,讓公司成為客戶信賴和滿意的首選保險公司。



附:改進計劃執行進度表



責任人 改進措施 開始時間 目標完成時間 完成情況


銷售經理 A加強對銷售人員的培訓 2022年1月 2022年3月 進行中


業務部 A建立完善的銷售流程 2022年2月 2022年4月 進行中


客戶服務部 A建立健全的客戶關系管理制度 2022年3月 2022年5月 未開始


... ... ... ... ...



以上是我們保險公司的銷售自查報告,我們將嚴格執行改進措施和改進計劃,確保銷售團隊的專業素養和服務質量得到提升,同時也衷心感謝公司高層對此次自查的支持和關注。

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霞浦中等技術學校在被縣陽光辦審批為農村勞動力轉移陽光工程培訓基地后,認真籌備,密切配合,以“政府推動、學校主辦、部門監管、農民受益”為原則,以市場需求為導向,全面宣傳、廣泛招生、積極開展培訓轉移工作,較好的完成了陽光辦交給學校的培訓任務指標?,F將基地20xx-20xx年度陽光工程自檢情況報告如下:

一、基本情況

霞浦中等技術學校高度重視“陽光工程”培訓工作,為保質保量的完成培訓任務,制定了陽光工程實施方案及培訓工作計劃,按工作進度做好招生、培訓、轉移等項工作。09年承擔600名陽光工程培訓任務,實際培訓“漁業船員”615人,10年承擔260名陽光工程培訓任務,實際培訓“村級動物防疫員”、“農機手”、“農民專業合作社負責人”、“沼氣工”四個專業班共289人,兩年共培訓904人。

1、培訓檔案齊全

按照縣陽光工程辦公室的有關文件要求,制定切實可行的陽光工程培訓工作計劃和培訓實施方案;將轉移培訓臺賬等有關文件資料一一歸檔,做到檔案管理規范化、系統化、電子化。

2、培訓學員真實

我校09年承擔陽光工程培訓任務后,在三沙鎮開展“漁業船員”專業技能(海上求生、救生艇筏操縱、船舶消防、海上急救、漁撈技能、機工技能)陽光工程培訓。20xx年在農業局、農機局的幫助下開展了“村級動物防疫員”、“農機手”等專業班培訓。由于培訓專業符合群眾需求,所以在招收學員、組織教學、培訓時間等方面就有了保證。通過電話回訪,多數學員對培訓評價較高,少數學員已換號或空號,還有一部分已離開當年就業單位。特別是個別“漁業船員”專業班學員,因出海聯系不上。

3、資金使用規范

學校嚴格按照“陽光工程資金使用辦法”使用資金。20xx年度財政實際撥款165000元;20xx年度財政實際撥款106000元。資金全部用于學員培訓。

二、存在問題

通過本次自查,也發現我校的工作還有不足之處:

1、培訓條件、教學配套設施特別是操作設施有待進一步加大投入。

2、部分學員基礎差,短時間內不易接受理論知識;

3、極少數學員培訓目的不明確,培訓過程中態度不端正;

4、對培訓效果的追蹤調查和宣傳報道還較欠缺。

三、整改措施

1、加大投入,改善培訓條件。

2、積極提高專業教師教學水平。

3、為培訓班配備班主任,認真做好學員思想工作。

4、加大宣傳力度、完善跟蹤調查資料,增強培訓效果。

總之通過此次自查,我校一定按照上級要求,進一步總結經驗,并正視工作中存在的問題,抓緊整改,切實把陽光工程這項惠民工程、德政工程做實、辦好。

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使 用 單 位:

注 冊 代 碼:

設 備 類 別:

設 備 名 稱:

維 保 單 位:

自 檢 日 期:

填寫說明

1、本報告中的檢驗項目、內容和要求,均依據《電梯監督檢驗和定期檢驗規則——曳引與強制驅動電梯》(TSG T7001-20xx)、第1號修改單及《電梯使用管理與維護保養規則》(TSG T5001-20xx)制定。

2、本報告適用維護保養單位對曳引與強制驅動電梯的年度現場檢驗情況報告。

3、標記說明 (1)檢驗結論

①如果經檢驗符合要求,在“檢驗結論”欄中填寫“合格”或“√”; ②對于不適用的項目,在“檢驗結論”欄中填寫“無此項”或“×”; ③對于項目中要求測試數據的項目,在“備注中”欄中應填寫實測或者計算處理后的數據(有最大值或最小值要求的,填最大或最小數據,有范圍要求的填范圍。

(2)備注

有需要說明情況的項目,可在備注欄內,用簡單的文字予以說明或在檢驗報告后面的備注說明中,對有需要說明情況的項目予以說明。

4、本報告由計算機打印輸出或用鋼筆(簽字筆)填寫,修改不得超過3處。 5、本報告應當有檢驗人員、校核人員、審批人員及日期,并加蓋維護保養單位檢驗專用章或公章。

6、當電梯日常維護保養年度現場檢驗完畢,報告結論為“合格”后,應加蓋使用單位公章。

7、無檢驗、校核、審批人、維護保養單位檢驗專用章(公章)、使用單位公章和檢驗日期的報告無效。

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經過檢查,現將自查情況匯報如下:

一、涉密計算機使用管理情況

無違規上國際互聯網及其他公共信息網的現象;沒有感染“木馬”病毒;沒有使用過非涉密移動存儲介質;沒有安裝無線網卡等無線設備。

二、非涉密計算機使用管理情況

非涉密計算機均無存儲、處理涉密信息及內部敏感信息(工作秘密)或曾經存儲、處理過涉密信息及內部敏感信息(工作秘密);沒有感染“木馬”病毒;沒有使用過涉密移動存儲介質。

三、移動存儲介質使用管理情況

涉密移動存儲介質已登記、有編號和密級標識;涉密移動存儲介質未曾外出攜帶;沒有在涉密與非涉密計算機之間交叉使用移動存儲介質;非涉密移動存儲介質沒有存儲、處理涉密信息及內部敏感信息(工作秘密)或曾經存儲、處理過涉密信息及內部敏感信息(工作秘密)。

四、辦公網絡使用情況

辦公網絡:內網為涉密網,外網機器為非涉密網;涉密網已實現物理隔離、履行審批手續;非涉密網未曾存儲、處理涉密信息及內部敏感信息(工作秘密)。

五、涉密載體清理情況

個人手中未履行登記手續的涉密紙質文件資料已清理;非工作需要的涉密電子文檔得到清理;未登記編號的移動存儲介質已得到清理。

六、抓好計算機信息系統的保密治理和文件的治理。

重點加強對計算機信息系統保密防范和治理工作和文件的治理。指定懂業務、會管理的工作人員專門負責加密計算機的管理工作,按有關要求及時組織人員對機關各辦公室的辦公自動化設備配置、使用情況進行整理、協調。防止涉密信息上網,做到“涉密信息不上網,上網信息不涉密”,按照“控制源頭、加強檢查、明確責任、落實制度”和“誰上網,誰負責”的原則,加強了對涉密網絡的檢查。經審查,到目前止,上網公開的'信息符合保密規定,未發生計算機泄密事件。

七、相關制度建設情況

已建立涉密和非涉密計算機保密管理制度;已建立涉密和非涉密移動存儲介質保密管理制度;已建立涉密網絡保密管理制度;已建立涉密計算機維修、更換、報廢等保密管理制度;已建立在公共信息網絡上發布信息保密管理制度。

八、嚴格實施計算機網絡信息保密管理制度

加大保密審查力度。對主動公開的政務信息,由相關工作人員確定并制作、更新,在起草公文和制作信息時,應當對文件內容是否公開提出擬定意見,對屬于免于公開的政府信息應當說明具體理由,由工作人員審核并報單位分管領導審批。經審查,截止目前,我區在本單位的網站上向社會公開發布的信息,未發現涉密信息。

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隨著市場競爭日趨激烈,銷售管理成為企業的核心競爭力之一。為了更好地提升銷售績效,我公司對銷售管理進行了一次全面自查,并從自查中總結出問題和改進方案,以期為今后的銷售工作提供有力的支持。本文將根據標題詳細具體、生動地描述自查內容和改進方案。


一、銷售策略分析與完善


針對銷售策略,我們首先對目前的銷售策略進行了分析。經過調研與討論,我們認識到我們的銷售策略缺乏差異化,沒有明確的目標市場和目標客戶群,同時也沒有針對不同客戶群體采取差異化的銷售策略。為了完善銷售策略,我們制定了以下改進方案:


1.明確目標市場:通過市場調研和數據分析,我們將明確目標市場,進一步了解目標市場的需求和特點,以便更好地采取針對性的銷售策略。


2.差異化銷售策略:針對不同的客戶群體,我們將制定差異化的銷售策略,根據客戶的需求和偏好,提供個性化的銷售方案,以提升客戶體驗和滿意度。


二、銷售人員培訓與激勵


銷售人員是銷售工作的核心,他們的素質和能力直接影響著銷售績效。在自查中,我們發現銷售人員培訓體系不完善,激勵機制存在問題。為了提升銷售人員的綜合能力和激勵積極性,我們制定了以下改進方案:


1.培訓體系的建立:我們將建立完善的銷售人員培訓體系,包括產品知識、銷售技巧、客戶服務等方面的培訓,提升銷售人員的專業素養和應對能力。


2.激勵機制的優化:為了激勵銷售人員的積極性,我們將制定明確的目標和獎勵政策,并建立健全的績效評估體系,及時給予表現優秀的銷售人員公正、合理的獎勵。


三、銷售數據分析與利用


銷售數據是管理銷售的重要依據,通過對銷售數據的分析與利用,我們可以及時了解銷售情況、挖掘銷售潛力,并采取相應措施。在自查中,我們發現銷售數據的收集和分析工作存在不足。為了更好地利用銷售數據,我們制定了以下改進方案:


1.銷售數據的收集與整理:我們將加強對銷售數據的收集和整理工作,確保數據的準確性和及時性,并建立數據管理系統,方便數據的存儲和查詢。


2.銷售數據的分析與應用:通過對銷售數據的分析,我們將及時了解銷售情況,包括銷售額、銷售渠道、銷售周期等。同時,我們將利用數據分析結果,及時調整銷售策略和方案,以實現銷售目標。


四、銷售團隊的建設與協作


銷售團隊是完成銷售任務的主力軍,良好的團隊建設和協作對于銷售工作至關重要。自查中,我們發現銷售團隊的協作能力不足,部門間的溝通和協作存在問題。為了提升銷售團隊的整體素質和有效協作能力,我們制定了以下改進方案:


1.團隊建設計劃:我們將制定團隊建設計劃,包括組織團隊培訓、激勵活動、團隊建設活動等,以提升團隊的凝聚力和歸屬感。


2.溝通與協作機制的建立:我們將加強部門間的溝通和協作,建立有效的溝通渠道和協作機制,確保銷售工作的有序開展。


小編認為,通過銷售管理的自查,我們對銷售策略、銷售人員培訓與激勵、銷售數據分析與利用以及銷售團隊建設與協作進行了全面檢視,并制定了相應的改進方案。我們相信,通過這次自查和改進,我們的銷售工作將得到進一步提升,為企業創造更大的價值和競爭優勢。

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